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<h2>Über uns</h2><p>Der Freiburger Stadtbau Verbund ist ein Zusammenschluss städtischer Immobilien- und Dienstleistungsunternehmen, der die Bereiche Wohnen, Baden und Parken umfasst. Die FSB ist mit rund 10.000 Wohnungen die größte Wohnungsbaugesellschaft in Südbaden. Seit mehr als 100 Jahren entwickeln wir lebenswerte Quartiere im Sinne einer nachhaltigen Stadtgestaltung, stellen bezahlbaren Wohnraum bereit und verantworten große städtebauliche Neubau- und Sanierungsprojekte. Die rund 300 Mitarbeitenden des FSB Verbundes, zu dem u.a. die Freiburger Kommunalbauten und die Regio Bäder gehören, kümmern sich darüber hinaus um sicheres Parken sowie die vielfältigen Freizeit- und Gesundheitsangebote im Keidel Mineral-Thermalbad und den Freiburger Bädern. Unser Ziel ist es, mit zukunftsweisenden Projekten und innovativen Konzepten die hohe Lebensqualität in der Stadt Freiburg zu erhalten und kontinuierlich auszubauen.</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben</h2><strong>Sie möchten moderne, zukunftsorientierte Quartiere schaffen und Freiburg aktiv mitgestalten? Sie suchen eine sozial und ökologisch sinnvolle Arbeit, mit der Sie etwas bewegen können? Dann werden Sie Teil der FSB und verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit!</strong><br><ul><li>Eigenverantwortliche Leitung von innovativen Wohnbauprojekten in Freiburg und Umgebung</li><li>Wahrnehmung der Bauherrenvertretung</li><li>Umsetzung gesetzlicher, behördlicher und firmeninterner Vorgaben und Richtlinien bei der Projektdurchführung</li><li>Beauftragung und Steuerung externer Dienstleister (Architekten, Ingenieure, Gutachter etc.)</li></ul><h2>Damit begeistern Sie uns</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder Immobilienmanagement</li><li>Erfahrung im Projektmanagement sowie im öffentlichen und privaten Baurecht und in der Anwendung von HOAI und VOB</li><li>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, hohes Maß an Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Sicherer Umgang auch mit komplexen Sachverhalten</li><li>Affinität zu modernen Projektmanagement-Tools und -Methoden</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Verantwortungsvolle und gesellschaftlich relevante Tätigkeit</li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Flexible Arbeitszeiten, attraktive Fortbildungsmöglichkeiten </li><li>Umfangreiche Benefits (z. B. JobTicket, Dienstradleasing, Hansefit)</li></ul>

Projektleiter Architekt/Ingenieur (m/w/d)

<h2>Über HÄFELE Technology Solutions GmbH &amp; Co KG</h2>Wir bei HÄFELE Technology Solutions – einem Unternehmen der weltweit operierenden Häfele-Gruppe – gestalten die Zukunft des vernetzten Wohnens. Unsere Expertise liegt in smarten Beleuchtungs- und Schließsystemen, die Räume intelligenter, effizienter und lebenswerter machen. <br><br>Unser Leitgedanke: "Maximizing the Value of Space. Together."<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Entwicklung und Wartung moderner mobiler Anwendungen (Android/iOS) mit React Native</li><li>Umsetzung robuster und typsicherer Anwendungen mit TypeScript</li><li>Erweiterung der Möglichkeiten für automatisierte Tests</li><li>Gewährleistung von Zuverlässigkeit auf verschiedenen Plattformen und Geräten</li><li>Schreiben von sauberem, wartbarem und gut dokumentiertem Code</li><li>Beteiligung an Code Reviews und technischen Diskussionen</li><li>Analyse und Optimierung der App-Performance auf verschiedenen Plattformen</li><li>3rd-Level-Support bei Problemen von Endkunden</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Schreiben von TypeScript-Code und Erfahrung mit fortgeschrittener Typisierung</li><li>Fundierte Erfahrung in der Entwicklung mit React Native</li><li>Gute Kenntnisse in React, Hooks und Komponentenarchitektur</li><li>Grundkenntnisse in der nativen iOS- oder Android-Entwicklung, in Testframeworks, in der CI-Orchestrierung und in der Toolentwicklung (CLI-Tools)</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verbunden mit einer ausgeprägten Problemlösungsfähigkeit</li><li>Teamplayer, der auf Details und Qualität achtet</li><li>Leidenschaft für saubere, effiziente Codes</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit kompetenten und motivierten Kolleg*innen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten</li><li>30 Tage bezahlter Urlaub pro Kalenderjahr</li><li>Flache Hierarchien, offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Attraktives Vergütungspaket inklusive Corporate Benefits</li><li>Company Events, z. B. Weihnachtsfeiern oder Sommerfeste</li><li>Kostenlose Mitarbeitergetränke</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Mobile Entwickler - React Native / TypeScript / Tests (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Mobile Entwickler - React Native / TypeScript / Tests (m/w/d)

<h2>Über OSYPKA GmbH</h2>Seit unserer Gründung im Jahr 1977 setzen wir bei der OSYPKA GmbH immer wieder Meilensteine in der Medizintechnik – mit Leidenschaft, Pioniergeist und einem klaren Ziel: Menschen zu helfen.<br><br>Mit 375 engagierten Mitarbeitenden an unseren Standorten in Deutschland, Tschechien und den USA treiben wir Innovation und höchste Qualität voran, für eine bessere Zukunft der Medizin. Doch bei OSYPKA geht es um mehr als nur Technologie – es geht um Menschen. Wir sind nicht nur ein Unternehmen, sondern eine Gemeinschaft, die jeden Tag mit Hingabe daran arbeitet, Leben zu retten und die Zukunft der Medizin zu gestalten.<br><br>Wenn auch Sie mit ihrem Talent und ihrer Begeisterung einen Unterschied machen möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Bei OSYPKA finden Sie nicht nur spannende Aufgaben und Entwicklungschancen, sondern auch ein Team, das zusammenhält und Ihre Ideen schätzt.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie identifizieren, bewerten und gewinnen neue Klinik- und Netzwerkpartner.</li><li>Sie betreuen und entwickeln bestehende Kundenbeziehungen.</li><li>Sie entwickeln regionale Go-to-Market-Strategien in enger Zusammenarbeit mit dem Product Management.</li><li>Sie tragen die Umsatzverantwortung für Ihre Region und steuern aktiv die Vertriebsperformance.</li><li>Sie pflegen enge Beziehungen zu Schlüsselkund:innen, besuchen regelmäßig Kliniken und vertreten das Unternehmen auf regionalen Messen und Kongressen.</li><li>Sie führen Produktschulungen und Einweisungen bei Kund:innen durch und beobachten Markt- und Wettbewerbstrends, um relevante Informationen an die Vertriebsleitung und das Product Management weiterzugeben.</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung mit wirtschaftlichem, kaufmännischem oder medizinischem Schwerpunkt.</li><li>Sie verfügen über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Außendienst, idealerweise im Krankenhausumfeld.</li><li>Sie besitzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil.</li><li>Sie haben ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, eine hohe Abschlussorientierung und Freude an neuen Herausforderungen.</li><li>Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und strategisch.</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Ein wertorientiertes Unternehmen mit Herz und Vision.</li><li>Ein zukunftsorientierter und sicherer Arbeitsplatz bei einem der führenden mittelständischen Medizintechnikunternehmen.</li><li>Umfassende Weiterbildungsangebote für deine berufliche und persönliche Entwicklung – wir unterstützen dich dabei, deine Fähigkeiten zu erweitern und deine Karriere auf das nächste Level zu heben.</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle – Für Freiraum mit klarer Orientierung.</li><li>Leistungsorientierte Vergütung und zahlreiche Benefits: z. B. 100 % Übernahme der Hansefit-Mitgliedschaft, JobRad, Mitarbeiterlounge mit Verpflegungsmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub.</li><li>Eine gelebte Innovationskultur, in der deine Ideen und Impulse geschätzt und gefördert werden.</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Regional Sales Manager - Kliniknetzwerk / Go-to-Market (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Regional Sales Manager - Kliniknetzwerk / Go-to-Market (m/w/d)

<h2>Über Willke Holding GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft der Schieneninfrastruktur und sichern die Mobilität von morgen. Als Teil unseres Teams übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Instandhaltung von Bahnsystemen. Hier findest du eine sinnstiftende Aufgabe, die dich persönlich und beruflich weiterbringt und dir ermöglicht, einen spürbaren Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du wirst auf unseren unterschiedlichen Baustellen im nord-, ost- und süddeutschen Raum zum Führen von Zweiwegebaggern eingesetzt, um dort die Gleisbauarbeiten zu unterstützen</li><li>Du führst Be- und Entladearbeiten von Schienen und Schwellen auf Bahnwagen und LKW durch</li><li>Du rüstest Baugeräte um</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast alle Qualifikationen zum Führen von Zweiwegebaggern</li><li>Du bringst eine hohe Belastbarkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Mobilität mit</li><li>Du bist bereit zu Nacht- und Wochenendarbeit und erhöhter Reisetätigkeit</li><li>Du hast ein gutes technisches Verständnis</li><li>Du kannst einen Nachweis über die Tauglichkeit zum Führen von Baumaschinen nach G25 vorlegen</li><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Zuschläge für außergewöhnliche Arbeitszeiten, eine Wegezeitentschädigung, ein Prämienprogramm, 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr</li><li>Einen Kinderbetreuungskostenzuschuss, Zuschüsse für die erste Schulausstattung und viele weitere kleine Aufmerksamkeiten</li><li>Eine Bezuschussung für die betriebliche Altersvorsorge sowie eine Gruppenunfallversicherung, die auch bei privaten Missgeschicken greift</li><li>Eine professionelle psychologische Mitarbeitendenberatung für belastende Themen aus dem Berufs- und Privatleben</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung sowie einen großen Produktkatalog an unternehmensinterner Freizeitkleidung – alles kostenfrei. Zusätzlich: eine Rabattplattform für Mitarbeitende</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Zweiwegemaschinist - Gleisbau / Zweiwegebagger / Baugeräte (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Zweiwegemaschinist - Gleisbau / Zweiwegebagger / Baugeräte (m/w/d)

<h2>Lust auf Energiewende?</h2><p>Seit 1898 stehen wir als regionaler Energieversorger mit eigenen Wasserkraftwerken für Nachhaltigkeit, Verantwortung und Innovation. Gemeinsam schaffen wir eine lebenswerte Zukunft – für Umwelt, Gesellschaft und dich.</p><p>Warum naturenergie?</p><ul><li><strong>Perspektiven</strong>: Wachse mit uns – beruflich und persönlich.</li><li><strong>Sinnhaftigkeit</strong>: Gestalte die Energiewende nachhaltig und wirksam.</li><li><strong>Menschlichkeit</strong>: Erlebe ein vertrauensvolles Umfeld und echten Teamgeist.</li></ul><p>Unsere Vision? Eine umweltfreundliche Energiezukunft!</p><p><strong>Workforce Manager Kundenservice (m/w/d)</strong></p><p>Rheinfelden (Baden) / Vollzeit / Arbeiten von zuhause bis 40 % / unbefristet</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Als Workforce Manager (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle in der strategischen und operativen Steuerung unserer Personalressourcen – mit besonderem Fokus auf die effiziente Planung und Steuerung der Kommunikationskanäle Telefon und E-Mail im Kundenmanagement.</p><p><strong>Das erwartet dich:</strong></p><ul><li>Analyse und Prognose der Anzahl an Kundenkontakten über Telefon und E-Mail</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Forecast- und Kapazitätsplanungsmodellen für beide Kanäle</li><li>Steuerung des Personaleinsatzes zur Sicherstellung definierter Servicelevel</li><li>Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen zur Optimierung von Erreichbarkeit, Reaktionszeiten und Servicequalität</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Teamleitungen und IT zur Datenintegration und Prozessverbesserung</li><li>Erstellung von Reports, Dashboards und Präsentationen</li></ul><h2>Du bringst mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Mathematik, Statistik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Workforce Management, idealerweise im Kundenservice-Umfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Steuerung von Kommunikationskanälen, insbesondere Telefonie und E-Mail</li><li>Erfahrung mit gängigen WFM-Tools (z. B. injixo, Verint, Genesys) und BI-Systemen</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie ein sicherer Umgang mit großen Datenmengen</li><li>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen</li></ul><h2>Das klingt jetzt schon gut für dich?</h2><p>Erfahre mehr über die Benefits, die dich bei uns erwarten:</p><p><strong><a href="http://www.naturenergie.de/karriere/benefits" target="_blank">www.naturenergie.de/karriere/benefits</a></strong></p><p><strong>Interessiert?</strong></p><p>Dann werde Teil unseres Teams. Chiara Raschka freut sich auf deine <strong>Online-Bewerbung</strong>.</p>

Workforce Manager Kundenservice (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Das IT-Systemhaus der Region</h3><p>STEP begeistert seine Kunden seit 1986 als zuverlässiger Partner für IT-Dienstleistungen im Dreiländereck. Mit über 35 qualifizierten Mitarbeitern übernehmen wir Verantwortung bei Konzeption, Betrieb und Wartung von IT-Infrastrukturen sowie in der Entwicklung maßgeschneiderter Softwarelösungen.</p><p>Drei Standorte in der Region – Lörrach, Schönau und Basel – gewährleisten kurze Wege und direkten Kontakt zu unseren Kunden. Ausrichtung auf Kundennutzen, finanzielle Unabhängigkeit und ein gesundes Wachstum sind die Grundpfeiler der nachhaltigen Entwicklung des Unternehmens.</p><h2>Deine Projekte - das machst du bei uns</h2><ul><li><p><strong>Beratung und Unterstützung:</strong> Hilf unseren Kunden bei der Planung und Umsetzung von Netzwerk-Projekten.</p></li><li><p><strong>IT-Infrastruktur:</strong> Administriere und konfiguriere Windows IT-Infrastrukturen.</p></li><li><p><strong>Störungsbehebung:</strong> Analysiere und behebe Störungen in der IT-Infrastruktur unserer Kunden. Führe anspruchsvolle IT-Projekte durch.</p></li><li><p><strong>IT-Security:</strong> Konfiguriere und warte IT-Security-Komponenten.</p></li><li><p><strong>Support:</strong> Behebe Störungen im 2nd und 3rd Level Support.</p></li><li><p><strong>Virtualisierung:</strong> Virtualisiere Serverlandschaften mit VMware und/oder HyperV.</p></li><li><p><strong>Windows Administration:</strong> Administriere aktuelle Microsoft® Windows Betriebssysteme (Windows 10, 11) und Microsoft® 365.</p></li><li><p><strong>Netzwerkadministration:</strong> Verwalte Router, Switche, Firewalls, DNS, Zertifikate und Monitoring.</p></li><li><p><strong>Office 365 Administration:</strong> Administriere Office 365 Server Applications, Active Directory und Azure Active Directory.</p></li></ul><h2>Dein Background - das bringst du mit</h2><ul><li><p>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich oder bringst mehrjährige praktische Berufserfahrung als Quereinsteiger mit.</p></li><li><p>Du verfügst über ein breites IT-Allgemeinwissen und ein ausgezeichnetes technisches Verständnis.</p></li><li><p>Du bist herausforderungsfreudig und denkst stets an den Nutzen für den Kunden.</p></li><li><p>Du trittst freundlich und professionell auf, sowohl intern als auch extern.</p></li><li><p>Du arbeitest effizient und zuverlässig.</p></li></ul><h2>Unsere Benefits – das bieten wir dir</h2><p><strong>Gestalte die Zukunft mit uns!</strong> Du möchtest gemeinsam mit dem Team STEP wachsen? Dann haben wir die richtigen Benefits für dich:</p><ul><li><p><strong>Zukunftsorientierte Branche:</strong> Arbeite in einem zukunftsträchtigen Markt!</p></li><li><p><strong>Flexibles Arbeiten:</strong> Ob im Büro, von zu Hause oder unterwegs – erledige einen Teil deiner Arbeit mobil! Wir stellen die nötige Technik zur Verfügung.</p></li><li><p><strong>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung:</strong> Nutze unsere Personalentwicklung, um dich weiterzubilden.</p></li><li><p><strong>Gutes Betriebsklima:</strong> Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben! Wir arbeiten gerne zusammen, egal wo. Regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt.</p></li><li><p><strong>Gesundheitsmanagement:</strong> Ein klarer Kopf fördert gute Ideen. Wir bieten Gesundheitskooperationen, betriebliche Altersvorsorge, Firmensport und frisches Obst.</p></li><li><p><strong>Moderne Technik:</strong> Werde Teil unserer agilen Teams und arbeite mit den neuesten Technologien.</p></li><li><p><strong>Attraktive Benefits:</strong> JobRad-Leasing, Kindergartenzuschuss, betriebliche Krankenversicherung und viele weitere Vorteile.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Dann bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen und dem möglichen Eintrittstermin an <a href="mailto:personal@stepnet.de" target="_blank">personal@stepnet.de</a> oder bewirb dich direkt online auf dieser Seite. Dein Kontakt für weitere Informationen: Marina Baker, HR-Manager Telefon: +49 7621 4057-66 E-Mail: <a href="mailto:personal@stepnet.de" target="_blank">personal@stepnet.de</a></p>

IT-Administrator oder IT-Systemengineer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Sie wollen Gebäude fit für die Zukunft machen und sind auf der Suche nach einer anspruchsvollen, abwechslungsreichen Aufgabe? Dann werden Sie Teil unseres Teams. Für die FREYLER Industriebau GmbH suchen wir für unseren TGA-Bereich ein weiteres Teammitglied für die Fachplanung im Bereich HLKS. Unterstützen Sie uns bei der Lösung von Zukunftsaufgaben auf dem Gebiet nachhaltigen Bauens.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie sind für die Planung von Anlagen und Bauvorhaben der Versorgungstechnik mit Schwerpunkt Wärmeversorgungs- und Kälteanlagen verantwortlich</p></li><li><p>Sie erarbeiten und erstellen Planungsdokumente gemäß HOAI</p></li><li><p>Die fachliche Begleitung der Projekte über die Leistungsphasen 1 bis 9 gemäß HOAI liegt in Ihrem Verantwortungsbereich</p></li><li><p>Sie sind für die konstruktive Umsetzung in CAD- und BIM-Modellen zuständig</p></li><li><p>Sie arbeiten gemeinsam mit dem Projektteam und kommunizieren mit anderen Fachbereichen sowie externen Projektbeteiligten</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Ihre mehrjährige Planungserfahrung sowie ihre abgeschlossene Ausbildung zum technischen Systemplaner Fachrichtung HLKS (m/w/d) bilden das Fundament ihres Fachwissens</p></li><li><p>Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) in den oben genannten Gewerken absolviert</p></li><li><p>Sie besitzen fundierte IT-Kenntnisse vor allem in den gängigen MS-Office- Programmen sowie CAD-Anwendungen (z.B. DDScad, Revit, LINEAR, AutoCAD MEP)</p></li><li><p>Selbstständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Teamevents:</strong> Regelmäßige Teamevents und Mitarbeiterveranstaltungen</p></li><li><p><strong>Hansefit: </strong>Wir legen großen Wert auf Gesundheitsmanagement und bieten durch das Hansefitprogramm zahlreiche Möglichkeiten für Fitnessstudios und anderen Sportvereinen an</p></li><li><p><strong>Bikeleasing:</strong> Immer gesund und nachhaltig unterwegs sein, das Traumrad günstig leasen, statt teuer kaufen</p></li><li><p><strong>Patenprogramm:</strong> Wir begleiten Sie strukturiert durch die ersten Monate</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung: Eine zeitgemäße Altersvorsorge und eine Krankenzusatzversicherung, die Sie beruflich und privat absichert</p></li><li><p><strong>Shoppingkarte: </strong>Einen monatlichen Gutschein zum Einkaufen oder Tanken</p></li><li><p>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und <strong>30 Tage Urlaub</strong></p></li><li><p><strong>Akademie: </strong>Unsere FREYLER Academy bietet ein umfangreiches Entwicklungsprogramm mit einer Vielzahl an Schulungen und Trainings: von technischen und Softskill-Themen bis hin zu der Technikklausur</p></li><li><p><strong>Attraktives Gehalt:</strong> zusätzliche Bonusvergütung, die mit einer individuellen Zielvereinbarung verbunden ist</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Claudia Vetter</p><p>Recruiterin</p><p>FREYLER Unternehmensgruppe</p><p>E-Mail: <a href="mailto:karriere@freyler.de" target="_blank">karriere@freyler.de</a></p><p>Tel.: +49 (0) 7644 805-0</p>

Fachplaner HLKS (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Umkircher Fahrradlädele GmbH ist ein renommierter Fahrradladen in Umkirch und seit über 40 Jahren in der Branche tätig.</p><p>Wir sind stolz darauf, unseren Kunden hochwertige Fahrräder aller Art und E-Bikes und einen exzellenten Kundenservice anzubieten. Unser engagiertes Team besteht aus erfahrenen Fachleuten, Zweiradmechatroniker und Zweiradmeister, die sich leidenschaftlich für Fahrräder und deren Technik interessieren.</p><p>Familiärer Umgang ist uns sehr wichtig, da wir ja viel Zeit miteinander verbringen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Reparatur und Wartung:</strong> Durchführung von Reparaturen und Wartungen an Fahrrädern und E-Bikes.</p></li><li><p><strong>Montage:</strong> Montage von Fahrradkomponenten und Zubehörteilen.</p></li><li><p><strong>Diagnose:</strong> Diagnose und Behebung von technischen Problemen, insbesondere bei Boschmotoren.</p></li><li><p><strong>Kundenberatung:</strong> Beratung und Betreuung von Kunden zu Fahrradreparaturen und -wartungen.</p></li><li><p><strong>Qualitätsstandards:</strong> Sicherstellung hoher Qualitätsstandards und Einhaltung der Arbeitsprozesse.</p></li><li><p><strong>Neuradaufbau:</strong> Durchführung von Neuradaufbauten.</p></li><li><p><strong>Verkauf:</strong> Verkauf von Fahrrädern und E-Bikes (optional).</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p><strong>Abschluss oder Erfahrung in Mechatronik</strong> oder eine vergleichbare Qualifikation.</p></li><li><p><strong>Kenntnisse in Fahrradmechanik</strong> und -technik.</p></li><li><p><strong>Erfahrung im Verkauf</strong> und Kundenservice.</p></li><li><p><strong>Verantwortungsbewusstsein</strong> und Zuverlässigkeit.</p></li><li><p><strong>Freundlichkeit</strong> und Freude an der Arbeit.</p></li><li><p><strong>Interesse am Umgang mit Menschen.</strong></p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p><strong>Finanzielles:</strong></p><ul><li><p>Eine attraktive Vergütung, die deinen Qualifikationen und Erfahrungen entspricht</p></li><li><p>betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Mitarbeiter-Rabatte auf unsere Produkte(beste Konditionen)</p></li><li><p>kostenfreie E-Auto Ladestation</p></li></ul><p><strong>Work-Life-Balance:</strong></p><ul><li><p>4,5 Tage Woche</p></li><li><p>30 Tage Urlaub, davon 2 Wochen in den Sommerferien</p></li><li><p>verschieden Arbeitszeitmodelle möglich</p></li><li><p>Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit</p></li></ul><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li><p>Jobrad</p></li><li><p>Montageständer elektrisch (rückenschonend)</p></li><li><p>Kaffeemaschine</p></li><li><p>klimatisierte Räume</p></li><li><p>Parkplatz vor dem Haus</p></li><li><p>Feierabendgetränk</p></li><li><p>fachkundige Kollegen</p></li><li><p>Fortbildungsmöglichkeiten und Weiterentwicklungsperspektiven</p></li><li><p>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem familiären Umfeld</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung:</strong></p><p><strong>Dein Ansprechpartner:</strong></p><p>Paul Kneissler</p><p><a href="mailto:info@fahrradlaedele-umkirch.de" target="_blank">info@fahrradlaedele-umkirch.de</a></p>

Zweiradmechaniker, Zweiradmechantroniker, Mechaniker (m/w/d)

<h2>Über die ASF GmbH</h2>Die ASF steht in Freiburg für Stadtsauberkeit, Abfallentsorgung und zuverlässigen Kundendienst. Rund 500 Beschäftigte sorgen täglich für Bürgerservice auf hohem Niveau. Unsere Schwerpunkte: Abfallsammlung, Recycling, Stadtreinigung und Abfalltransporte. Interessierte finden bei uns attraktive und familienfreundliche Arbeits- und Ausbildungsplätze. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – daher begrüßen wir alle Bewerbungen.  <strong>Zum 01.07.2026 ist im Bereich IT folgende Stelle zu besetzen:<br></strong><br><strong>IT-Helpdesk/IT-Support – 1st- und 2nd-Level (w/m/d) Stellen-ID 0187</strong><h2>Ihre zukünftigen Aufgaben</h2><ul><li>Erste*r Ansprechpartner*in im 1st und 2nd-Level-Support</li><li>Erfassen, Analysieren und Lösen von Supportfällen</li><li>Betreuung des Ticketsystems</li><li>Management der Clienthardware</li><li>Softwaremanagement- und Softwareverteilung</li><li>Outputmanagement</li><li>Koordination externer Dienstleister</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT, z.B. Fachinformatiker für Systemintegration (w/m/d) oder vergleichbar</li><li>Kenntnisse im Microsoft Umfeld</li><li>Lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität hinsichtlich der Aufgaben</li><li>Sichere Kommunikation (schriftlich und mündlich)</li><li>Führerscheinklasse B </li></ul><h2>Was Sie von uns erwarten dürfen</h2><ul><li>Einen interessanten, vielfältigen, verantwortungsvollen und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Flexible Aufgabengebiete mit selbständigen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Eine attraktive und tätigkeitsbezogene Vergütung sowie umfassende Leistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorge) nach dem TVöD</li><li>Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Fortbildungs- und Qualifikationsangebote</li><li>Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen (u.a. Kantine, Hansefit, JobTicket, Fahrradleasing) </li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Rückfragen steht Ihnen Frau Haurin (Tel. 0761 76707 510) gerne zur Verfügung. <br><br>Ihre Bewerbung (Datenformat PDF) übermitteln Sie uns bitte bis zum <strong>27. Februar 2026 </strong>über unsere Jobbörse unter <a href="http://www.abfallwirtschaft-freiburg.de" target="_blank">www.abfallwirtschaft-freiburg.de</a> <br>ASF GmbH | Hermann-Mitsch-Str. 26 | 79108 Freiburg | <a href="http://www.abfallwirtschaft-freiburg.de" target="_blank">www.abfallwirtschaft-freiburg.de</a>

IT-Helpdesk / IT-Support – 1st- und 2nd -Level (w/m/d)

<h2>Über ASF GmbH</h2>Die ASF steht in Freiburg für Stadtsauberkeit, Abfallentsorgung und zuverlässigen Kundendienst. Rund 500 Beschäftigte sorgen täglich für Bürgerservice auf hohem Niveau. Unsere Schwerpunkte: Abfallsammlung, Recycling, Stadtreinigung und Abfalltransporte. Interessierte finden bei uns attraktive und familienfreundliche Arbeits- und Ausbildungsplätze. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – daher begrüßen wir alle Bewerbungen.  <strong>Zum 1. April 2026 ist im Bereich IT folgende Stelle zu besetzen:</strong><br><br><strong>Administration Netzwerk und Security (w/m/d) Stellen-ID 0186</strong><h2>Ihre zukünftigen Aufgaben</h2><ul><li>Administration und Weiterentwicklung der Firewall- und Sicherheitslösungen</li><li>Betreuung, Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung der Netzwerk- und Infrastrukturumgebung</li><li>Monitoring, Fehlerbehebung und 3rd-Level-Support</li><li>Erstellung und Pflege von Netzwerkdokumentationen, Betriebs- und Notfallprozessen sowie Qualitätsmanagement</li><li>Schnittstelle zu Dienstleistern und Anlagenbetreibern</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT, z.B. Systemintegration (w/m/d) oder vergleichbar</li><li>Berufserfahrung und Kenntnisse im Netzwerk- und Securityumfeld</li><li>Vertraut mit Linux und Microsoft Systemen</li><li>Lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität hinsichtlich der Aufgaben</li><li>Sichere Kommunikation (schriftlich und mündlich)</li><li>Führerscheinklasse B </li></ul><h2>Was Sie von uns erwarten dürfen</h2><ul><li>Einen interessanten, vielfältigen, verantwortungsvollen und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Flexible Aufgabengebiete mit selbständigen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Eine attraktive und tätigkeitsbezogene Vergütung sowie umfassende Leistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorge) nach dem TVöD</li><li>Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Flex. Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten)</li><li>Fortbildungs- und Qualifikationsangebote</li><li>Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen (u.a. Kantine, Hansefit, JobTicket, Fahrradleasing)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Rückfragen steht Ihnen Frau Haurin (Tel. 0761 76707 510) gerne zur Verfügung. <br><br>Ihre Bewerbung (Datenformat PDF) übermitteln Sie uns bitte bis zum <strong>30. Januar 2026 </strong>über unsere Jobbörse unter <a href="http://www.abfallwirtschaft-freiburg.de" target="_blank">www.abfallwirtschaft-freiburg.de</a> <br>ASF GmbH | Hermann-Mitsch-Str. 26 | 79108 Freiburg | <a href="http://www.abfallwirtschaft-freiburg.de" target="_blank">www.abfallwirtschaft-freiburg.de</a>

Administration Netzwerk und Security (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>KRIKO Engineering ist der innovative Partner für Automation, Drives &amp; Industrial IT. Als Engineering Dienstleister und unabhängiger Systemintegrator bieten wir über 35 Jahre Erfahrung in der Konzeption und Ausführung von Automatisierungs-, Antriebs- und IT-Projekten im industriellen Umfeld. Dabei sind wir in zahlreichen Branchen aktiv: Von der Papierindustrie über Chemie, Pharmazie, Lebensmittel, Wasser/Abwasser bis zum Energiesektor.</p><p>Unseren mehr als 65 Mitarbeitenden bieten wir an den beiden Standorten Freiburg und Basel ein modernes Arbeitsumfeld in einem freundlichen Team mit einer offenen Kommunikationskultur. Für unser kontinuierliches Wachstum suchen wir stets qualifizierte und engagierte Kolleginnen und Kollegen.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Die Digitalisierung und Vernetzung von Anlagen, Prozessen und Maschinen ist ein entscheidender Faktor für eine erfolgreiche industrielle Produktion. Wir bringen unsere Kunden durch maßgeschneiderte Lösungen auf das nächste Level der digitalen Transformation. Hierbei liegt unser Hauptaugenmerk nicht nur auf Performance und Ausfallsicherheit von Software, Systemen und Netzwerken, sondern auch auf dem Themenkomplex IT-Security.</p><p>In diesem Kontext installieren und konfigurieren Sie IT-/OT-Systeme und Industrie 4.0 Lösungen auf Basis unseres Prozessinformations- und Energiemanagementsystems KRIS. Sie vernetzen Switche und entwickeln sichere und hochverfügbare Lösungen auf Basis von Microsoft Technologien. Hierbei arbeiten Sie eigenverantwortlich in einem fachübergreifenden Team aus IT- und Automatisierungsexperten. Sie klären Schnittstellen von der Automatisierung bis in die Cloud und kommunizieren mit Kunden und Lieferanten. Mit der Zeit bietet sich Ihnen die Chance, Projektleitungsaufgaben zu übernehmen und aktiv an der Weiterentwicklung unserer Produkte und Dienstleistungen mitzuwirken.</p><p>Im Rahmen der Realisierung besuchen Sie unsere Kunden vor Ort. Sie sind regional, aber auch international in sämtlichen Branchen der Prozessindustrie unterwegs. In diesem spannenden Umfeld projektieren Sie die modernste Technik von heute für die Lösungen der Zukunft.</p><h2>Profil</h2><ul><li><p>Studium der Informatik oder Automatisierungstechnik, Ausbildung zum Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Erfahrung</p></li><li><p>Berufserfahrung im Bereich der industriellen IT von Vorteil</p></li><li><p>Fachwissen in der IT-/OT-Infrastruktur (serverbasierte Microsoft-, evtl. Linux Applikationen, Virtualisierung mit VMware, IT-Security, Netzwerktechnik)</p></li><li><p>Reise- und Weiterbildungsbereitschaft</p></li><li><p>Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einer Zukunftsbranche</p></li><li><p>Attraktive, moderne und klimatisierte Arbeitsplätze mit flexiblen Arbeitszeiten</p></li><li><p>Flache Hierarchien und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Eigenverantwortliche, fachübergreifende Teamarbeit</p></li><li><p>Selbstbestimmter Freizeitausgleich bis 2 Tage ohne Genehmigungsprozess </p></li><li><p>Entlohnung aller Überstunden mit Freizeitausgleich oder monetär </p></li><li><p>Leistungsgerechte Vergütung mit 13 Gehältern zzgl. Prämie </p></li><li><p>Sicheres Arbeitsverhältnis in einem mittelständischen Unternehmen </p></li><li><p>Familiäres Flair, offene Kommunikationskultur und vieles mehr ...</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Jürgen Krischke</strong></p><p>Leiter Zentraler Dienst / Prokurist</p><p>+49 761 40078 10</p><p><a href="mailto:juergen.krischke@kriko.com" target="_blank">juergen.krischke@kriko.com</a></p>

System Engineer (m/w/d) IT-/OT-Infrastruktur & Digitalisierung

<h2>Über uns</h2><p>Mit unserem kompetenten Team sind wir für unsere Kunden im Kinzig-, Wolf- und Gutachtal der zuverlässige, freundliche und kompetente Ansprechpartner rund ums Auto. Ob Service, Reparatur oder Beratung – bei uns steht Kundenzufriedenheit an erster Stelle.</p><p>Schauen Sie sich unser Autohaus an und entdecken Sie, was wir alles leisten. Besonders stolz sind wir auf unser modernes Karosserie- und Lackzentrum. Als einziger Volkswagen Partner im Kinzigtal mit eigener Lackiererei bieten wir alles aus einer Hand – ganz ohne externe Werkstätten. Das Ergebnis: Original Volkswagen-Qualität bei jeder Reparatur. Derzeit bauen wir ein komplett neues Karosserie- und Lackzentrum in Gutach, welches vermutlich ab Sommer 2026 bezogen wird.</p><p>Neben unseren Serviceverträgen für Volkswagen PKW und Nutzfahrzeuge sind wir seit April 2021 auch ŠKODA Servicepartner. Im Juli 2025 haben wir unser Angebot erneut erweitert und sind nun auch offizieller Seat/Cupra Servicepartner – damit schließen wir die Service-Lücke im mittleren und oberen Kinzig- und Gutachtal.</p><p>Darüber hinaus haben wir unser Leistungsspektrum stetig ausgebaut: Seit Herbst 2021 betreiben wir einen modernen Waschpark mit drei SB-Waschboxen, vier Staubsaugerplätzen sowie einem Airffectplatz zum Trocknen der Fahrzeuge. Und seit dem 01.11.2023 vermieten wir zusätzlich 52 Garagen in verschiedenen Größen – direkt neben unserem Werkstattgebäude und dem Waschpark.</p><p>Kurz gesagt: Wir wachsen stetig weiter – und genau dafür suchen wir engagierte Mitarbeiter, die unser Team bereichern und gemeinsam mit uns die Mobilität unserer Region gestalten möchten.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Als Bindeglied zwischen unseren Kunden, dem Werkstattteam und dem Hersteller sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf im Servicebereich und tragen maßgeblich zur Kundenzufriedenheit bei. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:</p><ul><li><p>Betreuung und Beratung unserer Kunden von der Fahrzeugannahme bis zur -übergabe</p></li><li><p>Aufnahme von Kundenanliegen und Erstellung von Serviceaufträgen</p></li><li><p>Koordination und Organisation der Werkstatttermine</p></li><li><p>Erstellung von Kostenvoranschlägen sowie Abstimmung mit Versicherungspartnern bei Schäden</p></li><li><p>Kommunikation mit dem Werkstattteam zur Abstimmung der Reparaturarbeiten</p></li><li><p>Qualitätssicherung und Endkontrolle nach erfolgten Servicearbeiten</p></li><li><p>Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und aktives Mitwirken an Verbesserungen im Serviceprozess</p></li></ul><p>Sie sind kommunikationsstark, kundenorientiert und arbeiten gerne im Team? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie bald kennenzulernen!</p><h2>Profil</h2><p>Sie bringen Begeisterung für Automobile mit und legen Wert auf eine vertrauensvolle Kundenbeziehung? Dann passen Sie perfekt zu uns. Idealerweise erfüllen Sie folgende Voraussetzungen:</p><ul><li><p>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung</p></li><li><p>Berufserfahrung als Kfz-Technikermeister, Kfz-Servicetechniker oder Kfz-Mechatroniker (m/w/d)</p></li><li><p>Freundliches und hilfsbereites Auftreten im Umgang mit Kunden und Kollegen</p></li><li><p>Engagement sowie eigenverantwortliche und flexible Arbeitsweise</p></li><li><p>Freude an Teamarbeit und am direkten Kundenkontakt</p></li></ul><p>Wenn Sie ein modernes Arbeitsumfeld, ein kollegiales Team und abwechslungsreiche Aufgaben schätzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2>Wir bieten</h2><p>Bei uns erwarten Sie nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung, Teamgeist und langfristige Perspektiven im Mittelpunkt stehen. Wir bieten Ihnen:</p><ul><li><p>Familienbetrieb seit 1982</p></li><li><p>Mitarbeit in einem modernen und zukunftsorientierten Autohaus</p></li><li><p>Einen interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum</p></li><li><p>Ein sicheres Arbeitsverhältnis mit langfristig ausgelegter Zusammenarbeit</p></li><li><p>Ein gutes, kollegiales Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen</p></li><li><p>Bei uns gibt es keine anonymen Konzernstrukturen. Der Chef ist vor Ort.</p></li><li><p>Weihnachts- und Urlaubsgeld als zusätzliche Wertschätzung Ihrer Leistung</p></li></ul><p>Werden Sie Teil eines erfolgreichen Autohauses im Herzen des Schwarzwalds – und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Mobilität unserer Region!</p><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf Ihr Interesse und Ihre Bewerbungsunterlagen – gerne gleich hier im Xing-Portal oder auch per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@vw-lehmann.de" target="_blank">bewerbung@vw-lehmann.de</a></p><p><strong>Auto Lehmann GmbH &amp; Co. KG</strong></p><p>Hausacher Str. 14</p><p>77793 Gutach</p><p>Telefon: <strong>07831 / 9695400</strong></p><p>Web: <a href="http://www.vw-lehmann.de" target="_blank">www.vw-lehmann.de</a></p><p>Wenn Sie Teil eines engagierten Teams in einem modernen Autohaus werden möchten und Freude am Umgang mit Menschen und Autos haben, dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p>

Serviceberater/in (m/w/d) Autohaus

<h2>Über uns</h2><p><strong>Die com-a-tec GmbH in Villingen-Schwenningen ist eine inhabergeführte Kommunikationsagentur mit vielfältigen Geschäftsfeldern. </strong>Neben der klassischen Werbeagentur organisieren wir die internationale Branchenleitmesse <strong>UNITI expo</strong>, publizieren die globale Onlineplattform <strong>MobilityPlaza</strong> und betreiben ein Technisches Redaktionsbüro.</p><p>Seit unserer Gründung im Jahr 1993 sind wir mit rund 30 Mitarbeitenden – davon etwa ein Drittel in der Werbeagentur – ein führender Player in der Region. Die Geschäftsführung besteht aktuell aus einer Doppelspitze der beiden Eigentümer. Aufgrund des altersbedingten Ausscheidens des Gründers und dem umfangreichen Leistungsportfolio suchen wir eine<strong> Leitung für den Geschäftsbereich "Werbeagentur"</strong>, um auch künftig die Doppelspitze sicherzustellen und die erfolgreiche Entwicklung unseres Unternehmens fortzuführen.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p>Leitung des operativen Geschäfts der Werbeagentur</p></li><li><p>Strategische Beratung sowie Betreuung von Bestandskunden</p></li><li><p>Beratung und Unterstützung bei der Neukundengewinnung</p></li><li><p>Business Development und Weiterentwicklung der Agentur</p></li><li><p>Führung des Agenturteams</p></li><li><p>Projektmanagement  </p></li><li><p>Etatplanung und Etatcontrolling</p></li></ul><h2>Profil</h2><p>Als <strong>Marketingprofi</strong> hast du Erfahrung in einer Werbeagentur oder im Marketing eines Industrieunternehmens gesammelt und besitzt eine fundierte <strong>Expertise in der B2B-Kommunikation.</strong> Weil du weißt, was unsere Kunden benötigen, berätst du bestehende Kunden kompetent in allen Fragen der Marketing- und Kommunikationsstrategie und überzeugst neue Kunden von unserem Leistungsportfolio. Mit strategischem Weitblick sowie einem erfahrenen und eingespielten Team an deiner Seite übernimmst du die Leitung der Werbeagentur und treibst deren Weiterentwicklung aktiv voran.</p><h2>Bei uns</h2><ul><li><p>erwarten dich B2B-Kunden – innovative Mittelständler, internationale Konzerne und ambitionierte Kleinunternehmen – aus den unterschiedlichsten Branchen sowie spannende, abwechslungsreiche Projekte.</p></li><li><p>trägst du Verantwortung und hast viele Gestaltungsfreiheiten.</p></li><li><p>profitierst du von einem professionellen Arbeitsumfeld mit guter Ausstattung und einer wertschätzenden, vertrauensvollen Unternehmenskultur.</p></li><li><p>wirst du Teil eines motivierten, kreativen und sympathischen Teams mit Spaß an der Arbeit und am Erfolg.</p></li><li><p>kannst du mit einer leistungsgerechten Vergütung rechnen.</p></li><li><p>genießt du flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersversorgung, Firmenwagen oder Job-Bike, Physiotherapie und vieles mehr.</p></li></ul><h2>Kontaktinformation</h2><p><strong>Bist du bereit für den nächsten Schritt?</strong><br>Dann überzeuge uns und schicke deine Bewerbung inkl. Portfolio an Ben Boroewitsch: <a href="mailto:bewerbung@com-a-tec.de" target="_blank">bewerbung@com-a-tec.de</a>.<br>Aus Sicherheitsgründen können wir nur Dokumente im PDF-Format oder Links zu deiner Bewerbungs-Website akzeptieren.</p>

Leiter B2B-Werbeagentur (m/w/d)

<h2>Über Taifun-Tofu GmbH</h2>Wir stellen seit 1987 hochwertige Tofuspezialitäten in Bio-Qualität her. Täglich setzen sich rund 320 Mitarbeiter für gesunde und nachhaltig produzierte Lebensmittel ein. Alle verwendeten Zutaten sind rein pflanzlich und stammen zu 100% aus kontrolliert biologischem Anbau.<br><br>Wir engagieren uns besonders für die Themen Regionalität, ökologische Landwirtschaft und gentechnikfreie Erzeugung sowie im Bereich der Gemeinwohlökonomie. 1997 initiierte Taifun in Kooperation mit heimischen Landwirten den regionalen, biologischen Vertrags-Sojaanbau entlang des Oberrheins. Eine Initiative, die mittlerweile europaweit Früchte trägt - 100% der Taifun-Sojabohnen stammen von Vertragsbauern aus Deutschland und Europa.<br><br>Auch sonst ist Taifun innovativer Vorreiter und setzt Maßstäbe: Ende der 1990er Jahre wurden wir als erstes Unternehmen in Freiburg Öko-Audit zertifiziert. Im Jahr 2005 erhielten wir zudem den "Innovationspreis für den Mittelstand". 2016 waren wir für den Umweltpreis und den Nachhaltigkeitspreis nominiert.<br><br>Taifun-Produkte werden europaweit im Naturkostfachhandel angeboten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>WWS Erfahrung (wenn möglich)</li><li>Verantwortung für die Einhaltung der Qualitäts- und Hygienebestimmungen</li><li>Genaues und selbständiges Abwiegen von Gewürzen</li><li>Bearbeitung der Fertigungsaufträge nach Tagesplan</li><li>Selbständiges Reinigen der Produktionsanlagen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Kenntnisse im Bereich der Lebensmittelproduktion sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li><li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Eine selbständige Arbeitsweise und Freude an der Teamarbeit</li><li>Sauberes und freundliches Erscheinungsbild</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Teilzeitgestaltung nach Absprache, sowie Flexibilität in Bezug auf mobiles Arbeiten</li><li>Hansefit und JobRad</li><li>Kantine mit täglich frisch zubereitetem, vegetarischem Mittagessen in Bio-Qualität</li><li>Zuschuss zur Regiokarte oder dem Deutschlandticket</li><li>Mitarbeiterrabatte, etwa für den Einkauf beim Bio-Großhändler oder auf unsere eigenen Produkte</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Sonderzuwendungen für die Geburt deines Kindes, sowie ein Kindergartenzuschuss</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Rohwarenmitarbeiter - WWS / Qualitätskontrolle / Hygiene (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Rohwarenmitarbeiter - WWS / Qualitätskontrolle / Hygiene (m/w/d)

<h2>Über Pointsharp GmbH</h2>Wir sind ein europäisches IT-Sicherheitsunternehmen, welches es Organisationen ermöglicht, Benutzerauthentifizierung, Zugriffsmanagement, E-Mail und Datensicherheit auf anwenderfreundliche Weise zu lösen. Wir sind davon überzeugt, dass einfach zu bedienende Sicherheitslösungen die Grundlage für einen modernen digitalen Arbeitsplatz bilden.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen in allen Fragen rund um das SAP-Benutzer- und Berechtigungswesen und implementierst maßgeschneiderte Sicherheitslösungen unter Verwendung der SIVIS Suite</li><li>Du übernimmst die Leitung von nationalen und internationalen Projekten, koordinierst Teams und stellst sicher, dass Kund:innenanforderungen effizient und qualitativ hochwertig umgesetzt werden</li><li>Du analysierst, überarbeitest und entwickelst Berechtigungskonzepte und sorgst für deren reibungslose Implementierung</li><li>Du unterstützt unsere Kund:innen bei der Anwendung der SIVIS Suite, führst Schulungen durch und stehst als kompetente Ansprechperson zur Verfügung</li><li>Du arbeitest eng mit unseren Partner:innen zusammen, unterstützt sie bei der Implementierung unserer Lösungen und hilfst bei der Weiterentwicklung ihrer Fähigkeiten im Bereich SAP-Sicherheit</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP-Benutzer- und Berechtigungsmanagement sowie fundierte Kenntnisse in den relevanten SAP-Modulen (z.B. SAP GRC, SAP IDM und SAP Basis) sowie S/4 HANA und Fiori</li><li>Du verfügst über gute Kenntnisse in der Administration von SAP-Systemen, einschließlich der Umsetzung von Sicherheitsanforderungen und der Erstellung von Berechtigungskonzepten</li><li>Du hast Erfahrung in der Begleitung von Kund:innen in der Vorverkaufsphase, Analyse der Anforderungen sowie Entwicklung passender Lösungskonzepte</li><li>Du trittst souverän auf und hast die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich auf Englisch und Deutsch zu vermitteln.</li><li>Du bist hoch motiviert, dich kontinuierlich weiterzubilden und stets auf dem neuesten Stand der Technik zu bleiben</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Dynamisches Arbeitsumfeld im IAM-Bereich mit spannenden Herausforderungen</li><li>Möglichkeiten für Karrierewachstum und berufliche Entwicklung</li><li>Kollaborative und innovative Teamkultur über mehrere Länder hinweg</li><li>Transparente, unterstützende und offene Atmosphäre</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung und Flexibilität</li><li>Wettbewerbsfähige Vergütung und Sozialleistungen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot SAP Consultant - SIVIS / GRC / IDM / Fiori (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

SAP Consultant - SIVIS / GRC / IDM / Fiori (m/w/d)

Die ASF steht in Freiburg für Stadtsauberkeit, Abfallentsorgung und zuverlässigen Kundendienst. Rund 500 Beschäftigte sorgen täglich für Bürgerservice auf hohem Niveau. Unsere Schwerpunkte: Abfallsammlung, Recycling, Stadtreinigung und Abfalltransporte. Interessierte finden bei uns attraktive und familienfreundliche Arbeits- und Ausbildungsplätze. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – daher begrüßen wir alle Bewerbungen.  Zum 01.05.2026 ist im Bereich Gebühren folgende Stelle zu besetzen: <strong>Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d) </strong>Stellen-ID 0184<h2>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h2><ul><li>Abfallgebührenveranlagung gemäß Freiburger Abfallwirtschaftssatzung </li><li>Eigenverantwortliche Kommunikation (Schrift, Telefon und persönlich) </li><li>Klärung komplexer Sachverhalte </li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit, auch talentierte Quereinsteiger*innen </li><li>Flexible Denkweise und schnelle Auffassungsgabe bei komplexen Zusammenhängen </li><li>Ergebnisorientiertes und kollegiales Arbeiten im Team </li><li>Fundierte EDV-Kenntnisse (insb. MS-Excel und MS-Word) </li><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Softwareprogramme </li><li>Strukturierte und verbindliche Arbeitsweise </li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit im Kundenservice </li></ul><h2>Was Sie von uns erwarten dürfen:</h2><ul><li>Einen interessanten, vielfältigen, verantwortungsvollen und sicheren Arbeitsplatz </li><li>Flexible Aufgabengebiete mit selbständigen Gestaltungsmöglichkeiten </li><li>Eine attraktive und tätigkeitsbezogene Vergütung sowie umfassende Leistungen (u.a. Betriebliche Altersvorsorge) nach dem TVöD </li><li>Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Flex. Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten) </li><li>Fortbildungs- und Qualifikationsangebote </li><li>Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements </li><li>Umfangreiche Sozialleistungen (u.a. Kantine, Hansefit, JobTicket, Fahrradleasing) </li></ul><h2>Kontkat</h2>Für Rückfragen steht Ihnen Frau Blaas (Tel. 0761 76707 410) gerne zur Verfügung. <br><br>Ihre Bewerbung (Datenformat PDF) übermitteln Sie uns bitte bis zum <strong>15.01.2026 </strong>über unsere Jobbörse unter <a href="http://www.abfallwirtschaft-freiburg.de" target="_blank">www.abfallwirtschaft-freiburg.de</a> <br>ASF GmbH | Hermann-Mitsch-Str. 26 | 79108 Freiburg | <a href="http://www.abfallwirtschaft-freiburg.de" target="_blank">www.abfallwirtschaft-freiburg.de</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d)

<h2>Über MHG Prozesstechnik GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? In der Welt der Prozessanlagenbau für die Lebensmittelindustrie definieren wir den Standard neu. Hier erwarten dich abwechslungsreiche Tätigkeiten, bei denen du direkte Verantwortung übernimmst und Einfluss auf das große Ganze hast. Unser Ziel ist es, nicht nur Anlagen zu errichten, sondern auch die beste Lösung für unsere Kunden zu bieten. Mach deinen Job zur Bereicherung für dich – durch Teamarbeit und persönliches Wachstum.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du übernimmst mehrtägige Montagetätigkeiten und wechselnde Einsatzorte im süddeutschen Raum, d.h. dein Wohnort ist unabhängig vom Firmenstandort Bruckmühl</li><li>Du führst eigenverantwortlich die Montage- und Servicetätigkeiten durch</li><li>Du leitest die Anlagenmontage bei unseren Kund:innen</li><li>Du führst das jeweilige Montageteam vor Ort</li><li>Du kommunizierst mit Kund:innen und anderen Projektbeteiligten</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung und/oder bist Techniker:in/Meister:in, bestenfalls im metallverarbeitenden Bereich</li><li>Du hast Erfahrungen in der Edelstahlverarbeitung und Anlagenmontage, insbesondere von Molkereianlagen oder Lebensmittelbetrieben (z. B. Brauerei) sowie im WIG-Schweißen</li><li>Du bringst mindestens 2-3 Jahre Führungserfahrung mit</li><li>Du besitzt einen Führerschein Klasse 3/B</li><li>Du bist bereit, mehrere Tage am Stück auf Montage zu arbeiten (überwiegend Süddeutschland)</li><li>Du bringst Kenntnisse der Lebensmittelverfahrenstechnik mit.</li><li>Du bist in der Lage, verfahrenstechnische Fließschemen und anderen technischen Unterlagen, z.B. CAD Zeichnungen zu lesen und zu verstehen</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Überdurchschnittliche Bezahlung, ergänzt durch Überstundenzuschläge und Sonderleistungen</li><li>Geschäftsfahrzeug auch zur privaten Nutzung </li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li><li>Umfangreiche Sozial- und Sachleistungen als Anerkennung deines Einsatzes</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen </li><li>Gutscheinkarte (50 Euro / Monat)</li><li>Fahrtkostenerstattung </li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Obermonteur - Anlagenbau / Edelstahl / WIG-Schweißen (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Obermonteur - Anlagenbau / Edelstahl / WIG-Schweißen (m/w/d)

<h2>Über STEP Computer- und Datentechnik GmbH</h2>Das IT-Systemhaus der Region<br>Unser Unternehmen begeistert seine Kunden seit 1986 als zuverlässiger Partner für IT-Dienstleistungen im Dreiländereck. Mit über 35 qualifizierten Mitarbeitern übernehmen wir Verantwortung bei Konzeption, Betrieb und Wartung von IT-Infrastrukturen sowie in der Entwicklung maßgeschneiderter Softwarelösungen.<br><br>Vier Standorte in der Region – Lörrach, Schönau, Basel und Schallstadt-Mengen – gewährleisten kurze Wege und direkten Kontakt zu unseren Kunden. Ausrichtung auf Kundennutzen, finanzielle Unabhängigkeit und ein gesundes Wachstum sind die Grundpfeiler der nachhaltigen Entwicklung des Unternehmens.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du baust unsere Bestandskund:innen im IT-Umfeld mit den Schwerpunkten Virtualisierung, Security, Mobile Computing, Backup und Restore aus</li><li>Du brennst für den Vertrieb von lösungsorientierten IT-Dienstleistungen und Produkten</li><li>Du identifizierst und analysierst die kurzfristigen ebenso wie die strategischen Anforderungen unserer Kund:innen</li><li>Du planst operativ und strategisch die Vertriebsaktivitäten und gewinnst Neukund:innen</li><li>Du managst den Vertriebsprozess strukturiert von der Leadgenerierung über die Qualifikation und Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium, idealerweise in einem IT-Beruf als IT-Systemkaufmann (m/w/d)</li><li>Du verfügst über Fachwissen im IT-Umfeld und hast Freude und Ehrgeiz im IT-Lösungsvertrieb</li><li>Themen wie Virtualisierung der gesamten IT, SAN, Mobile Computing, Security und Cloud Computing sind für dich keine Fremdworte und sprechen dich an</li><li>Du hast gute Kenntnisse gängiger Netzwerkinfrastrukturen wie Windows Server, Exchange Server, VMware und Citrix</li><li>Du bist technisch affin, besitzt unternehmerisches Denkvermögen und hast Freude daran, Herausforderungen anzugehen und daran zu wachsen</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Branche mit Zukunft: Bei uns arbeitest du im Zukunftsmarkt</li><li>Im Büro, zu Hause oder unterwegs – einfach flexibel arbeiten: Bei uns hast du die Möglichkeit, einen Teil deiner Arbeit ganz einfach mobil zu erledigen! Wir statten dich dafür technisch aus</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Mit unserer Personalentwicklung hast du die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln</li><li>Gutes Betriebsklima und Netzwerk: Teamwork wird bei uns großgeschrieben! Wir arbeiten gerne zusammen, egal von welchem Standort aus. Teamevents stehen regelmäßig auf dem Programm</li><li>Gesundheitsmanagement: Um gute Ideen zu haben, braucht es einen freien Kopf. Gesundheitskooperationen, betriebliche Altersvorsorge, Firmensportaktivitäten und frisches Obst sind nur einige Angebote unseres Gesundheitsmanagements</li><li>Moderne Hard- und Software: Werde Teil unserer agilen und offenen Teams und nutze die neuesten Technologien für deine Arbeit</li><li>Benefits: JobRad-Leasing, Kindergartenzuschuss, betriebliche Krankenversicherung und viele weitere Vorteile</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Sales Consultant - IT-Vertrieb / Virtualisierung / Security (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Sales Consultant - IT-Vertrieb / Virtualisierung / Security (m/w/d)

<h2>Über Heinzmann GmbH &amp; CO KG</h2>Wir sind mit unserer Erfahrung und Innovationskraft in der Steuerungs- und Antriebstechnik ein unentbehrlicher Partner im Bereich das Motorenmanagement für Verbrennungsmotoren, Generatoren und Turbinen. Mit Engagement entwickeln wir als Spezialist und Entwicklungspartner die genau passende Lösung zur Emissionsreduzierung und Effizienzsteigerung.<br><br>Führende Hersteller setzen auf unsere Produkte zur Aus- und Nachrüstung von industriellen Anwendungen, die anspruchsvollen Betriebsbedingungen unterliegen und ausgefeilter, zuverlässiger Regelungs-, Steuerungs- oder Abgasnachbehandlungslösungen bedürfen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du pflegst und überwachst die Zeiterfassung und bist Ansprechpartner:in bei Fragen rund um Arbeitszeiten</li><li>Du übernimmst im Bewerbermanagementsystem Talention die Pflege und Weiterleitung von Bewerbungen, koordinierst Termine und führst – je nach Position – erste Gespräche eigenständig durch</li><li>Du begleitest das Onboarding neuer Kolleg:innen und koordinierst Abläufe mit den Fachbereichen</li><li>Du planst und koordinierst interne Schulungen, z. B. für Ersthelfer:innen</li><li>Du bereitest Unterlagen für Visumsverfahren internationaler Bewerber:innen vor und unterstützt die Kommunikation mit Behörden und Dienstleistern</li><li>Du unterstützt bei der Erhebung, Analyse und Pflege von HR-Kennzahlen und wirkst an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen</li><li>Du bringst Berufserfahrung im HR-Umfeld mit, gerne aus Personaladministration, Recruiting oder Zeitwirtschaft</li><li>Du bist sicher im Umgang mit sensiblen Daten</li><li>Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und behältst auch in arbeitsintensiven Phasen einen kühlen Kopf</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Ein engagiertes HR-Team mit Herz und Humor</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit von 6:30 - 9Uhr, Kernarbeitszeit bis 16Uhr - Freitag endet die Kernzeit um 12Uhr)</li><li>Gesundheitsförderung, unter anderem durch unsere Kooperation mit JobRad</li><li>Unvergessliche Firmenevents durch Firmenfeiern und Betriebsausflüge</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Personalsachbearbeiter - Zeiterfassung / Bewerbermanagement / Onboarding (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Personalsachbearbeiter - Zeiterfassung / Bewerbermanagement / Onboarding (m/w/d)

<p>Wir sind der kompetente Partner für Malerarbeiten aller Art im Raum Offenburg. Wir bieten unseren Kunden ein breites Leistungsspektrum: Zu unserem Angebot gehören Maler-, Lackier- und Tapezierarbeiten, Fassadensanierungen, Wärmedämmungen und Bodenbelagsarbeiten. Als mittelständischer Fachbetrieb haben wir eine einfache Erfolgsformel: Qualität + Flexibilität + Zuverlässigkeit + der feste Glaube, dass dem Handwerk die Zukunft gehört.</p><p>Verstärke unser engagiertes Team im Bereich <strong>Maler Fassade Ausbau</strong> zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> als </p><p><strong>Content Manager (m/w/d)</strong></p><h2>Das sind Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Aufbau und Betreuung der Social-Media-Accounts unseres Unternehmens auf verschiedenen Plattformen</li><li>Entwicklung und Umsetzung einer Content-Strategie für Employer Branding, Recruiting, Mitarbeitendenbindung</li><li>Erstellung von zielgruppenspezifischem Video- und Foto-Content für Social Media und Karriereseite</li><li>Planung, Umsetzung und Optimierung von bezahlten Kampagnen (z.B. Facebook, Instagram) inkl. Targeting und Budgetsteuerung</li><li>Monitoring und Reporting der Content- und Kampagnen-Performance (KPIs, Conversion Rates, Engagement)</li><li>Unterstützung in übergreifenden Projekten wie Websitegestaltung</li><li>Teilnahme an Redaktionssitzungen und enger Austausch mit den Abteilungen Marketing und Kommunikation von HPM DIE HANDWERKSGRUPPE in Hamburg</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Studium im Bereich Kommunikation, Medien, Marketing oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Erfahrung in der Kreation von Content und Performance Advertising, idealerweise im HR-Kontext</li><li>Sicherer Umgang mit Meta Business Manager, CMS-Systemen und Grafiktools (z. B. Canva, Adobe)</li><li>Kreatives Gespür für Plattformen, Trends, Storytelling und Employer Branding</li><li>Analytisches Denken und Erfahrung mit KPI-Tracking und Kampagnenoptimierung</li><li>PKW- Führerschein Klasse B, da du gelegentlich auch auf den Baustellen in der Region unterwegs sein wirst</li><li>Du hast keine Scheu, auf Menschen zu zugehen und bist sehr kommunikativ</li><li>Du hast möglicherweise etwas Erfahrung im Handwerk oder kommst aus einer Handwerkerfamilie</li></ul><h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>Eine attraktive Vergütung </li><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub</li><li>Eine intensive Einarbeitung</li><li>Flexible Arbeitszeiten  </li><li>Branchenzuschläge, übertarifliche Zulagen, Sonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Eine angenehme Atmosphäre in einem starken Team</li><li>Eine anspruchsvolle, kreative Aufgabe mit viel Abwechslung</li><li>Ein Smartphone, Tablet und Laptop</li><li>Persönliche Betreuung mit jährlichen Mitarbeitergesprächen</li><li>Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Vielseitige interne Weiterbildungsangebote innerhalb der HPM</li><li>Vielfältige Mitarbeiterangebote, z.B. der HPM-Rentenbaustein, JobRad, Corporate Benefits und Fürstenberg Institut</li></ul><h2>Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über das Online-Formular!</h2><p><strong>Berger Maler und Ausbau GmbH</strong> <br>Ansprechpartnerin: Olga Herr<br>Schutterstraße 6 • 77746 Schutterwald<br>E-Mail: <a href="mailto:jobs@berger-maler-ausbau.de" target="_blank">jobs@berger-maler-ausbau.de</a><br>Telefon: 0781 / 20 35 85 20</p><p>Mehr Informationen über uns findest Du auf: <br><strong><a href="http://www.handwerksgruppe.de" target="_blank">www.handwerksgruppe.de</a></strong></p>

Content Manager (m/w/d)

<p><strong>Werden Sie Teil der FACT GmbH<br></strong><br>Engagierte Menschen, die sich mit unseren Zielen und Visionen identifizieren, haben die FACT GmbH zu dem gemacht, was sie heute ist: Eine renommierte, international tätige Ingenieurgesellschaft in den Bereichen Gesamtplanung, Technische Gebäudeausrüstung und Energieversorgungsanlagen. Mit rund 200 Mitarbeitern an 7 Standorten setzen wir mit unseren innovativen Produkten und Dienstleistungen immer wieder neue Maßstäbe. Unsere Kunden sind große und mittelständische Unternehmen.<br><br>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort:<br><br><strong>Objektüberwacher / Bauüberwacher / Bauleiter (m/w/d) TGA / Technische Gebäudeausrüstung Mechanik / Elektrotechnik / MSR</strong></p><h3>DAS SIND IHRE AUFGABEN</h3><ul><li>Sie sind eigenverantwortlich für die Bauüberwachung unserer Projekte zuständig</li><li>Sie führen das Mängelmanagementsowie die Abnahmendurch</li><li>Gemeinsam mit den ausführenden Unternehmen führen Sie das Aufmaßdurch und prüfen Nachträge sorgfältig</li><li>Sie übernehmen die Verantwortung für die stetige Terminkoordinationsowie Kostenkontrolleund sind für die Dokumentation des Bauablaufs zuständig</li></ul><h3>DAS BRINGEN SIE MIT</h3><ul><li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung in TGA-Großprojekten mit</li><li>Innerhalb der VOBund der HOAIfinden Sie sich zielstrebig zurecht</li><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder in einem verwandten Studiengang</li><li>Alternativ können Sie einen Abschluss als Techniker / Meister (m/w/d) in der Versorgungstechnik, Elektrotechnikoder einer vergleichbaren Fachrichtung vorweisen</li><li>Ergebnisorientierung und die Fähigkeit in einem Team zu arbeiten, gehören ebenso zu Ihren Stärken wie Eigeninitiativeund Durchsetzungsstärke</li><li>Zusätzlich beherrschen Sie verhandlungssicheres Deutschin Wort und Schrift</li></ul><h3>DAS BIETEN WIR IHNEN</h3><ul><li>Modernes, teamorientiertes und kooperatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Umfassende Einarbeitungsphase, bei der Ihnen ein Pate aus dem Team für alle Fragen zur Seite steht sowie vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Sie und Ihre Talente zu fördern</li><li>Attraktives Gesamtpaket inklusive einer arbeitgeberfinanzierten Betriebsrenteund einer weltweiten Unfallversicherung</li><li>Flexible Arbeitszeiten, eine Gleitzeitregelung für Ihre Work-Life-Balance sowie ein Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Sportliche Angebotewie z.B. EGYM Wellpass und Jobrad sowie ergonomischeingerichtete Arbeitsplätze, denn Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen</li><li>Genießen Sie außerdem kostenlose Verpflegung mit frischem Obst, erfrischenden Getränken und aromatischem Kaffee</li></ul><h3>Das passt zu Ihnen?</h3>Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung!<br>Frau Kim Rudolph<br>Personalreferentin<br>07031 735013<br><a href="mailto:karriere@tmm-group.de" target="_blank">karriere@tmm-group.de</a><br><br>FACT GmbH eFacilities Solutions<br>Schickardstraße 60<br>71034 Böblingen

Objektüberwacher / Bauüberwacher / Bauleiter (m/w/d) TGA / Technische Gebäudeausrüstung Mechanik / Elektrotechnik / MSR

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><h3>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</h3><h3>Pädagogische Fachkräfte im Landesprogramm 'Sprach-Kitas' (m/w/d)</h3><p>Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen, befristet oder unbefristet, Vollzeit oder Teilzeit mit 19,5 Std./Wo., EG S 8b TVöD-SuE<br><br><b>Folgende Stellen sind zu besetzen:<br></b>Kindertagesstätte In der Au, Vollzeit, befristet bis 31.12.2026<br>Kindertagesstätte Helene Mauthe, Teilzeit (19,5 Std./Woche), unbefristet<br>Kindertagesstätte Ziegelbach, Teilzeit (19,5 Std./Woche), befristet bis 31.12.2026</p><p><b>Der Job mit den Kleinsten ist für Sie das Größte? Sie vermitteln Neugierde, Freude und Sprache, um auf das Leben bestens vorbereitet zu sein? Dann finden Sie bei uns Ihren Traumjob. Gemeinsam können wir viel bewegen – vielleicht schon bald mit Ihnen?</b></p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Tätigkeit als Multiplikator/-in für die Bereiche Inklusion, Sprache und Familie</li><li>Beratung, Begleitung und fachliche Unterstützung der Kindertagesstätte bei der alltagsintegrierten sprachlichen Bildungsarbeit, bei der Zusammenarbeit mit Familien, der inklusiven Pädagogik sowie Medienbildung</li><li>enge Zusammenarbeit/Austausch mit der Kita-Leitung in verschiedenen Arbeitskreisen</li><li>Teamfortbildungen zu den vier Bausteinen Sprache, Elternarbeit, Inklusion und Medienpädagogik organisieren und durchführen</li><li>Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption zu den oben genannten Schwerpunkten</li><li>Umsetzung der Vorgaben des Landesprojekts 'Sprach-Kita'</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Begleitung und Unterstützung durch die Fachberatung im Landesprogramm 'Sprach-Kita'</li></ul><ul><li>regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, Supervision und 'Dienst ohne Kinder'</li></ul><ul><li>liebevoll gestaltete Kindertagesstätten mit Außenspielgelände</li><li>interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten</li><li>arbeiten nach dem Konzept 'Bildungs- und Lerngeschichten' bzw. 'Early Excellence'</li><li>geregelte Arbeits- und Vorbereitungszeiten nach Dienstplan, inkl. 1 Nachmittag/Woche </li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in, möglichst mit Zusatzqualifikation oder Fortbildungen in einem der oben genannten Bereiche bzw. abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sozial-, Früh-, Heilpädagogik oder vergleichbare Fachrichtung</li></ul><ul><li>Fortbildungsbereitschaft </li></ul><ul><li>mindestens zweijährige Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung</li></ul><ul><li>fundiertes Fachwissen über sprachliche Bildung</li></ul><ul><li>Kommunikationsfähigkeit </li></ul><ul><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li></ul><ul><li>gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li></ul><ul><li>Impfung bzw. Immunität gegen Masern</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal.</p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3><p>Flavie Monnier-Süss, Tel. 07721 82-2973 (vormittags)</p>

Pädagogische Fachkräfte im Landesprogramm 'Sprach-Kitas' (m/w/d)

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><h3>Wir suchen ab 01.03.2026, ggfs. auch später, eine </h3><h3>Nachwuchskraft im gehobenen Verwaltungsdienst Bachelor of Arts – Public Management (m/w/d)</h3><p><b>Trainee-Programm für die Dauer eines Jahres</b> beim Haupt- und Personalamt, Abteilung Personal, mit dem Ziel der zeitnahen Übernahme auf eine dauerhafte Stelle innerhalb der Stadtverwaltung nach Ihren Interessen und dienstlichem Bedarf</p><p><b>Wie Stadt funktioniert? Nur mit einer leistungsfähigen Verwaltung. So unterschiedlich die Menschen in VS, so abwechslungsreich und vielseitig sind die Jobs hier. Haben Sie Lust, Teil in unserem starken Team zu werden?<br></b></p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Datenpflege und Migration im Rahmen der Umstellung auf die neue Software </li><li>Sachbearbeitung im Bereich Tarifrecht / Sozialversicherungsrecht / Lohnsteuerrecht</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und einem motivierten Team</li><li>qualifizierte Einarbeitung</li><li>Teilnahme an Fortbildungsangeboten</li><li>gute Aufstiegs- und Entwicklungschancen bis zur Besoldungsgruppe A 11 und höher</li><li>Verkürzung der Probezeit für motivierte und engagierte Mitarbeitende</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts – Public Management</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum <b>06.01.2026.</b></p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3><p>Melanie Gäng, Tel. 07721 82-2145</p>

Nachwuchskraft im gehobenen Verwaltungsdienst   Bachelor of Arts – Public Management (m/w/d)

<h2>Über BTG Badische Treuhand Gesellschaft mbH</h2>Wir sind eine Wirtschaftsprüfungs- und<br>Steuerberatungsgesellschaft mit ca. 80 Mitarbeitern an<br>unseren Standorten in Lahr, Freiburg und Villingen-<br>Schwenningen.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie übernehmen die selbstständige Betreuung von Prüfungsmandaten verschiedener Branchen, Rechtsformen und Unternehmensgrößen</li><li>Sie prüfen Jahres- und Konzernabschlüsse nach HGB und IFRS und übernehmen Sonderprüfungen</li><li>Sie erstellen Unternehmensbewertungen, Sanierungsgutachten und Due Diligences</li><li>Sie erstellen Jahres- und Konzernabschlüssen nach HGB und IFRS</li><li>Sie kümmern sich um die laufende Steuerdeklaration, Steuerplanung und -gestaltung sowie betriebswirtschaftliche Beratung</li><li>Sie übernehmen die Unterstützung und fachliche Führung von Mitarbeiter:innen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Examen zum Wirtschaftsprüfer (m/w/d)</li><li>Sie bringen Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern, insbesondere sehr gute Kenntnisse der nationalen und internationalen Rechnungslegung mit</li><li>Sie haben Führungserfahrung </li><li>Sie zeigen technische Affinität und Interesse an Digitalisierung</li><li>Sie punkten mit Ihrer eigenständigen Arbeitsweise und Interesse an neuen Herausforderungen</li><li>Sie zeigen ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Freude an der Führung und Motivation von Mitarbeiter:innen</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen und wird daher unbefristet eingestellt</li><li>Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen</li><li>Sehr gute Vergütung: Unsere Teammitglieder erhalten eine leistungsgerechte Vergütung, Mitarbeitergutscheine, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie viele weitere Zuschüsse</li><li>Work-Life-Balance: Wir gewähren 27 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester gibt es zusätzlich frei. Die Arbeitszeit ist grundsätzlich flexibel einteilbar mit der Möglichkeit, im Home-Office bis zu 2 Tage die Woche </li><li>Karrierechancen: Es besteht die Option zum Eintritt in die Geschäftsführung und kapitalmäßiger Beteiligung als Partner:in der Kanzlei</li><li>Exklusives Fachwissen: Wir investieren jährlich hohe Beträge in die besten Strategien, Seminare, Trainings &amp; Coachings. Fort- und Weiterbildungen (z. B. zum Fachberater) werden unterstützt</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Wirtschaftsprüfer - Jahresabschluss / Konzernabschluss / Führung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

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