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<p>Die Niederlassung <strong>Bielefeld</strong> des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen</p><h2> Projektmanagerin / Projektmanager (w/m/d) <br>mit Fokus kaufmännische Projektsteuerung </h2><p>Der <strong>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW</strong> ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der <strong>größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas</strong>. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. <strong>Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! </strong>Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.</p><h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2><ul><li><strong>Work-Life-Balance/Flexibilität:</strong> Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li><strong>Home-Office/Mobiles Arbeiten:</strong> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li><li><strong>Sicherheit:</strong> Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li><li><strong>Onboarding:</strong> Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li><strong>Weiterbildung und Karriere:</strong> Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge: </strong>Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li><li><strong>Nachhaltigkeit:</strong> Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li><li><strong>Einzigartige Bauprojekte:</strong> Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:</h2><ul><li>Sie übernehmen die kaufmännische Projektverantwortung, inkl. Projektcontrolling für Neubau- und Sanierungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen technischen Projektverantwortlichen und der Abteilungsleitung</li><li>Sie wirken beim Planungsdialog zur Projektaufstellung und der regelmäßigen Fortschreibung als Schnittstelle zwischen Kunden und Auftragnehmern in Bezug auf die kaufmännischen Aspekte mit</li><li>Ihnen obliegt das Controlling und Reporting während der Planungs- und Durchführungsphase und Sie verfolgen dabei die Projektziele in Bezug auf Kosten, Termine und Qualitäten</li></ul><ul><li>Sie verantworten das Refinanzierungsmanagement innerhalb der Projekte und sind hierzu Ansprechpartner/in innerhalb des BLB NRW</li><li>Sie bearbeiten das Änderungsmanagement inkl. Abstimmung und Vereinbarung der Refinanzierung nach Abstimmung mit der technischen Projektverantwortung</li><li>Sie sind zuständig für die Mittelabflussplanung und ‑steuerung im Projekt und wirken beim projektbezogenen Risikomanagement mit</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p>Sie können ein abgeschlossenes (Fach‑)Hochschulstudium (Diplom/​Bachelor/​Master) der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Fachrichtungen vorweisen.</p><p>Weitere Anforderungen:</p><ul><li>Sie bringen bereits Berufserfahrung in der Bau‑​/Immobilienwirtschaft mit</li><li>Ihr betriebswirtschaftliches Fachwissen sowie Ihre sicheren Moderations- und Präsentationsfähigkeiten zeichnen Sie aus</li><li>Flexibilität in der Bearbeitung neuer Aufgaben ist für Sie ebenso selbstverständlich wie einschlägige Methoden- und Softwarekenntnisse und ein sicherer Umgang in der Anwendung von Microsoft Office</li></ul><ul><li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz</li><li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li></ul><h2>Ihr Entgelt:</h2><p>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt <strong>von der Entgeltgruppe E 11 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 51.700,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich)</strong> mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.<br>Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.</p><h2>Was uns ausmacht:</h2><p>Wir wünschen uns Menschen mit <strong>Leidenschaft und Persönlichkeit</strong>, die bei <strong>außergewöhnlichen Projekten</strong> mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p><p>Wir leben eine Unternehmenskultur der <strong>Offenheit, Diversität und Wertschätzung</strong> und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.</p><h2>Ansprechpartner/in:</h2><p>Fachlicher Ansprechpartner: Jan-Pierre Bunge (Rufnummer +49 521 52049‑430)<br>Recruiterin: Lena Flüter (Rufnummer +49 211 61700‑735)</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>07.09.2025</strong> über unser Onlinebewerbungsportal. <br>Vorstellungsgespräche finden regelmäßig statt. Bewerbungen per E‑Mail oder per Post können wir leider nicht berücksichtigen.</p><p>Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de" target="_blank">www.blb.nrw.de</a></p>

Projektmanagerin / Projektmanager (w/m/d) mit Fokus kaufmännische Projektsteuerung

<h2>EDEKA Kuhlmann</h2><p>Mit zehn Märkten im Osnabrücker Land sind wir einer der erfolgreichsten selbstständigen Edeka-Händler im Osnabrücker Land. Ca. 640 Mitarbeiter<em>innen sind fester Bestandteil eines starken Teams. Als Nahversorger vor Ort liegt uns soziales und nachhaltiges Engagement sehr am Herzen. Unser Leitbild "Hier fühl‘ ich mich wohl” ist unsere Vision, um unseren Kunden und Mitarbeiter</em>innen ein angenehmes Einkaufs- und Tätigkeitsumfeld erleben zu lassen. Wertschätzung und Respekt sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Denn, wir verkaufen nicht nur Produkte des täglichen Bedarfs, sondern sind auch Dienstleister und sozialer Treffpunkt für unsere Mitmenschen. Bei uns arbeiten Menschen für Menschen. Neben unseren frischen und vielseitigen Sortimenten und moderner Ladenausstattung, sind es vor allem unsere Mitarbeiter<em>innen, die unseren gemeinsamen Erfolg erst möglich machen. Unser Anspruch ist es, täglich für unsere Kunden</em>innen und Kollegen*innen das Beste zu geben.<strong>Ihre Chance bei EDEKA – Verantwortung übernehmen, Zukunft gestalten!</strong></p><p>Für unseren EDEKA Markt suchen wir eine engagierte und motivierte <strong>Marktleiteung (m/w/d)</strong>, die mit Leidenschaft, Organisationstalent und Führungskompetenz unseren Markt erfolgreich lenkt und weiterentwickelt.</p><h2>Aufgaben, die wir in Ihre Hände legen</h2><ul><li><p>Sie leiten das Tagesgeschäft im Markt und behalten die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen im Blick.</p></li><li><p>Sie optimieren und gestalten die Verkaufsflächen, präsentieren die aktuellen Sortimente und organisieren verkaufsfördernde Maßnahmen.</p></li><li><p>Mit Freude und Leidenschaft führen und motivieren Sie Ihr Team und planen den Personaleinsatz.</p></li><li><p>Sie arbeiten entsprechend den Qualitätsvorgaben der EDEKA Minden-Hannover und anderen gesetzlichen Vorgaben.</p></li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li><p>Sie sind im Einzelhandel ausgebildet (z. B. Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel), bringen eine abgeschlossene Fortbildung (z. B. Handelsfachwirtin oder Handelsfachwirt), sowie Erfahrung im Bereich der Mitarbeiterführung mit.</p></li><li><p>Sie verstehen es, betriebswirtschaftlich zu denken und zu handeln, haben analytisches Verständnis und bringen organisatorisches Talent mit.</p></li><li><p>Eigeninitiative und Engagement runden dein Profil ab</p></li></ul><h2>Das dürfen Sie von uns erwarten</h2><ul><li><p>Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis für mehr persönliche Planungssicherheit</p></li><li><p>36 Tage Urlaub</p></li><li><p>Ein leistungsgerechtes Gehalt mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Aktive Unterstützung bei Karriere-Wegen innerhalb unseres Unternehmens</p></li><li><p>Ein großes Angebot an Zusatzausbildungen und Seminaren</p></li><li><p>Langfristige Dienstplangestaltung</p></li><li><p>Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonto immer und jederzeit über App im Blick</p></li><li><p>Ein kollegiales und freundliches Team</p></li><li><p>Spaß und Freude an und mit der Arbeit in unserem Unternehmen</p></li><li><p>Kostenlose Heißgetränke (Kaffee und Tee)</p></li><li><p>Mitarbeiter-Rabatt-Karte (10% Rabatt auf Lebensmitteleinkäufe)</p></li><li><p>Jobrad: E-Bike-Leasing über BusinessBike</p></li><li><p>Optionaler Kinder-Betreuungskostenzuschuss (für KiTa oder Tagesmutter)</p></li><li><p>Auf Wunsch kostenloses Girokonto bei der EDEKA-Bank</p></li><li><p>Finanzieller Zuschuss für Betriebliche Altersvorsorgen oder Vermögenswirksame Leistungen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>EDEKA Minden-Hannover Zentralverwaltungsgesellschaft mbH</p><p>Frau Wolfgang - <strong>Job ID 57106</strong></p><p>0571 - 802 7052</p>

Marktleitung (m/w/d) EDEKA Kuhlmann Lebensmittelmärkte e.K.

<h2>EDEKA Kuhlmann</h2><p>Mit zehn Märkten im Osnabrücker Land sind wir einer der erfolgreichsten selbstständigen Edeka-Händler im Osnabrücker Land. Über 600 Mitarbeiter<em>innen sind fester Bestandteil eines starken Teams. Als Nahversorger vor Ort liegt uns soziales und nachhaltiges Engagement sehr am Herzen. Unser Leitbild "Hier fühl ich mich wohl” ist unsere Vision, um unseren Kunden und Mitarbeiter</em>innen ein angenehmes Einkaufs- und Tätigkeitsumfeld erleben zu lassen. Wertschätzung und Respekt gehören zu unser Unternehmenskultur. Denn, wir verkaufen nicht nur Produkte des täglichen Bedarfs, sondern sind auch Dienstleister und sozialer Treffpunkt für unsere Mitmenschen. Bei uns arbeiten Menschen für Menschen. Neben unseren frischen und vielseitigen Sortimenten und moderner Ladenausstattung, sind es vor allem unsere Mitarbeiter<em>innen, die unseren gemeinsamen Erfolg erst möglich machen. Unser Anspruch ist es, täglich für unsere Kunden</em>innen und Kollegen*innen das Beste zu geben.</p><h2>Aufgaben, die wir in Ihre Hände legen</h2><ul><li><p>Sie unterstützen die Marktleitung bei der täglichen Aussteuerung des Marktes.</p></li><li><p>Mit Freude und Leidenschaft führen Sie stellvertretend Ihr Team und unterstützen bei der Personaleinsatzplanung.</p></li><li><p>Sie arbeiten aktiv beim optimieren und gestalten der Verkaufsflächen, präsentieren der aktuellen Sortimente, organisieren verkaufsfördernde Maßnahmen mit. Und das alles mit Unterstützung eines modernen und intelligenten Warenwirtschafts-Systems.</p></li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li><p>Sie sind im Einzelhandel ausgebildet (z. B. Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel), bringen eine abgeschlossene Fortbildung (z. B. Handelsfachwirtin oder Handelsfachwirt), sowie Erfahrung im Bereich der Mitarbeiterführung mit.</p></li><li><p>Sie verstehen es, betriebswirtschaftlich zu denken und zu handeln, haben analytisches Verständnis und bringen organisatorisches Talent mit.</p></li><li><p>Eigeninitiative und Engagement runden dein Profil ab</p></li></ul><h2>Das dürfen Sie von uns erwarten</h2><ul><li><p>Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis für mehr persönliche Planungssicherheit</p></li><li><p>36 Tage Urlaub</p></li><li><p>Ein leistungsgerechtes Gehalt mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Aktive Unterstützung bei Karriere-Wegen innerhalb unseres Unternehmens</p></li><li><p>Ein großes Angebot an Zusatzausbildungen und Seminaren</p></li><li><p>Langfristige Dienstplangestaltung</p></li><li><p>Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonto immer und jederzeit über App im Blick</p></li><li><p>Ein kollegiales und freundliches Team</p></li><li><p>Spaß und Freude an und mit der Arbeit in unserem Unternehmen</p></li><li><p>Kostenlose Heißgetränke (Kaffee und Tee)</p></li><li><p>Mitarbeiter-Rabatt-Karte (10% Rabatt auf Lebensmitteleinkäufe)</p></li><li><p>Jobrad: E-Bike-Leasing über BusinessBike</p></li><li><p>Optionaler Kinder-Betreuungskostenzuschuss (für KiTa oder Tagesmutter)</p></li><li><p>Auf Wunsch kostenloses Girokonto bei der EDEKA-Bank</p></li><li><p>Finanzieller Zuschuss für Betriebliche Altersvorsorgen oder Vermögenswirksame Leistungen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>EDEKA Minden-Hannover Zentralverwaltungsgesellschaft mbH</p><p>Frau Wolfgang - <strong>Job ID 57107</strong></p><p>0571 - 802 7052</p>

Stellvertretende Marktleitung (m/w/d) EDEKA Center Kuhlmann

<strong>Werde Teil des Prinsen-Berning-Teams!<br></strong><br>Als einer der größten Proteinriegelproduzenten in Europa ist es unser Ziel gesundes Leben einfach und lecker zu gestalten. Von unserem Standort in Georgsmarienhütte aus beliefern wir unsere Kunden auf der ganzen Welt. Dabei sind wir immer auf der Suche nach neuen Talenten, die mit uns etwas bewegen wollen und Spaß am Mitgestalten haben. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in <strong>Vollzeit </strong>als <strong>Produktentwickler (m/w/d).</strong><h2>Diese Aufgaben erwarten Dich bei uns:</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung von Verbesserungsprojekten zur Optimierung der Zutatenwahl sowie von Produktionsprozessen</li><li>Zusammenarbeit mit Kunden zur kontinuierlichen Produktverbesserung sowie Entwicklung innovativer neuer Produkte</li><li>Planung, Koordination, Durchführung und Auswertung von Produktionsversuchen inklusive detaillierter Dokumentation</li><li>Überarbeitung und Erstellung von Rezepturen, Produktspezifikationen und Prozessbeschreibungen für den Herstellungsablauf</li><li>Enge Zusammenarbeit und Schnittstellenfunktion, mit internen Bereichen wie das Qualitätsmanagement, Projektmanagement und Produktion</li></ul><h2>Das wünschen wir uns von Dir:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Ausgeprägtes Interesse und Verständnis für die funktionellen Eigenschaften von Zutaten und deren Einsatz in Lebensmitteln</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion oder -entwicklung, idealerweise in vergleichbaren Produktkategorien</li><li>Sicherer Umgang mit Rezepturverwaltungssystemen sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Softwarelösungen einzuarbeiten</li><li>Organisationstalent mit einer selbstständigen, strukturierten und verantwortungsbewussten Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Neben spannenden und vielfältigen Aufgaben erwarten Dich folgende Vorteile:</h2><ul><li>38-Stunden Woche mit geregelten Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei</li><li>Hansefit, Business-Bike-Leasing, Corporate Benefits</li><li>Tarifbindung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeitergeschenke zu besonderen Anlässen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Eine angenehme &amp; kollegiale Arbeitsatmosphäre</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Dich!</h2>Bewirb dich jetzt über unser Bewerberportal<br><br>Kontakt:<br>Carolin Penner <br>Tel.: 05401 / 8640-31<br>E-Mail: <a href="mailto:cpenner@prinsenberning.com" target="_blank">cpenner@prinsenberning.com</a><br><br>Gustav Berning GmbH &amp; Co. KG<br>Alte Heerstraße 1<br>49124 Georgsmarienhütte<br>Deutschland<br><br><a href="http://www.prinsenberning.com" target="_blank">www.prinsenberning.com</a>

Produktentwickler (m/w/d)

<p>osma ist eines der drei führenden deutschen Aufzugsunternehmen mit Sitz in Osnabrück. Als Aufzugsspezialist für den Wohnbau entwickeln wir richtungsweisende und nachhaltige Lösungen, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen – und das seit 1919. Deutschlandweit verfügt unser Familienunternehmen über 12 Niederlassungen, in denen unser Team Aufzüge speziell für den Wohnbau plant, vertreibt, montiert und anschließend ein Leben lang betreut.</p><p>Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir einen</p><strong><strong>Teamleiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d)</strong></strong><h2>Deine Verantwortung:</h2><ul><li>Der reibungslose Ablauf unserer Debitorenbuchhaltung</li><li>Die zeitgerechte Rechnungsstellung für unser Neubaukundengeschäft sowie das Mahnwesen einschließlich Inkassomaßnahmen bei ausstehenden Forderungen</li><li>Etablieren eines aussagekräftigen Debitoren-Reportings zur umfassenden Überwachung und Analyse des Forderungsbestandes</li><li>Leitung des dreiköpfigen Teams</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit anschließender Spezialisierung auf die Debitorenbuchhaltung</li><li>Weiterbildung im Forderungsmanagement ist wünschenswert – alternativ hast Du bereits Erfahrungen im professionellen Forderungsmanagement gesammelt</li><li>Starke Kommunikationsfähigkeiten für den Umgang mit unseren Kunden und dem Team</li><li>Eine strukturierte und analytische Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Business Central (Microsoft Dynamics NAV)</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten (Word, Excel, Teams)</li><li>Erste Erfahrungen in der Führung eines kleinen Teams sind wünschenswert</li></ul><h2>Das erwartet Dich:</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem familiengeführten Unternehmen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterrabatte und Firmenevents</li><li>Jobrad über BusinessBike</li><li>30 Tage Urlaub für Deine Erholung</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Begrüßungs- und Kennenlernevent mit Werksführung in Osnabrück</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, u. a. in unserem Trainingscenter in Osnabrück</li></ul><h2>Haben wir Dich überzeugt?</h2><p>Du möchtest weiterkommen, etwas bewegen und strebst eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutze Deine Chance und gestalte zusammen mit uns Deinen beruflichen Erfolg.</p><p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular. Dein Ansprechpartner ist Christian Witusch.</p><p><b>osma GmbH &amp; Co. KG | Unternehmenszentrale</b><br> Hirtenstraße 4 | 49084 Osnabrück</p>

Teamleitung Debitorenbuchhaltung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Schweißen nach technischen Zeichnungen</p></li><li><p>Zusammensetzung von Bauteilen nach 3D-Modellen und Schweißzeichnungen</p></li><li><p>Prüfung der gefertigten Teile im Rahmen der Werkerselbstkontrolle</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Berufsausbildung im Metallhandwerk</p></li><li><p>Aktuelle Schweißer-Prüfbescheinigung nach DIN EN ISO 9606-1 MAG 135 wünschenswert</p></li><li><p>Erfahrung im Schweißen von Dünnblechen bis 3 mm wünschenswert</p></li><li><p>Lesen von technischen Zeichnungen bzw. Schweißzeichnungen</p></li><li><p>Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Kantine</p></li><li><p>Teamevents</p></li><li><p>Dienstfahrrad</p></li><li><p>Firmenfitness</p></li><li><p>Kindergartenzuschuss</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Berufsunfähigkeitsversicherung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Für Fragen steht Mareen Kamphaus telefonisch unter +49 5491 666 2276 oder auch über WhatsApp unter +49 160 98055313 gerne zur Verfügung.</p>

Mitarbeiter im Bereich Punktschweißen / Punktschweißer (m/w/d)

<p>SAR ist eine mittelständische, international tätige Unternehmensgruppe. Als Systemlieferant für Industrie- und Prozessautomation beschäftigt das Unternehmen derzeit rund 700 Mitarbeiter. Die Wertschöpfungsbereiche beziehen sich auf projektorientiertes Engineering im steuerungs- und informationstechnologischen Umfeld.</p><p>Wir suchen aktuell: <strong>Elektrokonstrukteur Steuerungstechnik (m/w/d) in Versmold</strong></p><h2>Ihr zukünftiges Aufgabengebiet</h2><ul><li>Projektierung, Planung und Erstellung von Schaltplänen mittels E-Plan P8</li><li>Erstellen sämtlicher, erforderlicher Hardwareunterlagen (Schalt- bzw. Stromlaufpläne, Stücklisten etc.)</li><li>Anlage der ermittelten Komponenten in unserem ERP-System</li><li>Betreuung des Schaltschrankbaus</li><li>Kontrolle und Funktionsprüfung der Schaltschränke</li><li>Gelegentliche Unterstützung der Inbetriebnahme vor Ort</li><li>Dokumentation der Projekte</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (Elektriker, Elektroniker oder Mechatroniker) und ggf. Weiterbildung zum Meister oder Techniker</li><li>Sicherer Umgang mit EPlan P8 wünschenswert, Neueinsteigern wird die Einarbeitung von uns ermöglicht</li><li>Gute Fachkenntnisse in den Bereichen Steuerungs- und Antriebstechnik, Sicherheitstechnik, Sensorik</li></ul><h2>In Versmold bieten wir Ihnen</h2><ul><li><p>Faire Sozialleistungen und einen sicheren Arbeitsplatz</p></li><li>Hohe Eigenverantwortung und flache Hierarchien</li><li>Moderne Arbeitsplätze in einer Zukunftsbranche</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und Gleitzeitkonto</li><li>Globales Familienunternehmen</li><li>Einkaufsgutschein bzw. Sachbezug</li><li>Business Bike</li></ul><h2>Klingt das gut?</h2><p>Dann bewerben Sie sich jetzt als Elektrokonstrukteur Steuerungstechnik (m/w/d) in Dingolfing / Köln / Versmold.<br>Klicken Sie direkt unten auf den Button.</p><p>Wir freuen uns auf Sie!</p><p><strong>Jetzt bewerben!</strong></p><p><strong>Ihr Ansprechpartner</strong><br>Herr Robert Holzner</p><p><strong>Kontakt<br></strong>SAR Elektronic GmbH<br>Gobener Weg 31<br>84130 Dingolfing</p><p>+49 8731 704 264<br><a href="mailto:personal@sar.biz" target="_blank">personal@sar.biz</a></p>

Elektrokonstrukteur Steuerungstechnik (m/w/d)

<p>HAUTAU, Spezialist für Schiebetechnik und Fensterautomation, ist Teil der MACO-Gruppe. Europaweit beschäftigen wir über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Motivation, Innovation, eine starke Serviceorientierung und ausgezeichnete Produktqualität garantieren unseren Erfolg.</p><p>Mach Deinen nächsten Karriereschritt und verstärke unsere <strong>HSEQ</strong> zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> als</p><p><strong>Sachbearbeiter AQE - Qualitätsvorausplanung (m/w/d)</strong></p><h2>Deine Mission bei uns</h2><p>Prüfplanung und Validierung von mechanischen, elektronischen und elektro- mechanischen Produkten während der Entwicklungsphase, der Nullserienphase sowie der darauffolgenden Serienfertigung für den Bereich mechanischer Baubeschläge und den Bereich Fensterautomation, Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA) sowie die Gebäudelüftung mittels elektromotorischer Antriebe. Sie sind die Hauptschnittstelle für alle qualitätsbezogenen Themen in den Projekten (Neuprodukte / Änderungen), einschließlich der Durchführung von Würdigkeitsanalysen, Moderation und Dokumentation von FMEAs (Fehlermöglichkeits- und Einflussanalyse).</p><h2>Das solltest Du mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossene, mindestens 3-jährige fachbezogene Berufsausbildung oder entsprechende mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Berufserfahrung im Bereich Qualitätssicherung oder als Qualitätsfachkraft</li><li>Anwendung von Messmitteln, B. 3D-Messmaschinen (taktil und optisch)</li><li>Oberflächenbemessungen</li><li>Wünschenswert SAP-Kenntnisse</li><li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen</li><li>Organisationsstärke sowie eine sehr genaue und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität</li></ul><h2>Freue Dich auf</h2><ul><li><strong>Vergütung:</strong> Bezahlung nach dem Tarifvertrag IG Metall Niedersachsen – fair,</li><li>transparent und tariflich geregelt</li><li><strong>Innovatives Arbeitsumfeld:</strong> Modern ausgestattete Arbeitsplätze &amp; offene</li><li>Unternehmenskultur</li><li><strong>Flexibilität &amp; Work-Life-Balance:</strong> 35 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten</li><li><strong>Weiterentwicklung:</strong> Regelmäßige Schulungen, Fortbildungen &amp; Karrierechancen</li><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz: </strong>Ein Unternehmen, das Wert auf Deine Gesundheit und Sicherheit legt</li><li><strong>Gemeinschaft &amp; Teamgeist:</strong> Ein motiviertes, unterstützendes Team, das gemeinsam wächst</li><li><strong>Gesundheit: </strong>Umfangreiche gesundheitsfördernde Angebote wie Physiotherapie, Betriebssport oder BusinessBike Leasing. Nutze unsere Gesundheitsangebote, um aktiv zu bleiben und umwelt-freundlich zur Arbeit zu kommen – das fördert Deine Gesundheit und macht den Arbeitsweg noch angenehmer</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge: </strong>Ab dem Beschäftigungsjahr bietet unser Unternehmen eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge an, um Deine Zukunft finanziell abzusichern</li></ul><h2>Bist Du bereit, mit uns die Zukunft sicherer zu gestalten?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung inkl. Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.</p><p>Wir freuen uns auf Dich!</p><p><strong>Deine Ansprechpartnerin</strong><br>Personalabteilung | Anja Möller | Postfach 11 51 | 31689 Helpsen | Tel +49 5724 393 -121 | <a href="mailto:bewerbungen@hautau.de" target="_blank">bewerbungen@hautau.de</a></p>

Sachbearbeiter AQE - Qualitätsvorausplanung (m/w/d)

<h2>Vertriebsinnendienst</h2><p>Als Personalberater suchen wir in vertrauensvoller Zusammenarbeit, mit exklusiver Beauftragung, für unseren renommierten Mandanten – <strong>ein erfolgreiches und wachsendes Unternehmen in Bielefeld</strong> – in unbefristeter Festanstellung einen</p><p><strong>Vertriebsassistenten (g*)</strong></p><p>Ansprechen möchten wir Bewerber, welche engagiert und motiviert dazu beitragen möchten, dem hohen Anspruch des Unternehmens an Qualität und Effizienz täglich zu entsprechen und damit den erfolgreichen Weg auszubauen.</p><h2>Ihr Aufgabenfeld</h2><ul><li>Unterstützung des Vertriebsteams im operativen Tagesgeschäft</li><li>Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten sowie Bearbeitung von Kundenanfragen</li><li>Pflege der Kundenstammdaten</li><li>Terminplanung, -koordination und -vorbereitung für das Vertriebsteam</li><li>Vorbereitung und Erstellung von Präsentationen, Statistiken und Auswertungen</li><li>Kommunikation mit Kunden, Dienstleistern und internen Abteilungen</li><li>Organisation und Unterstützung bei Messen, Kundenveranstaltungen oder Vertriebsaktionen</li><li>Erstellung und Versand von Vertriebsunterlagen, kundenorientiertes Denken</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Kaufmännische oder technische Qualifikation/Ausbildung</li><li>(Erste) Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder vergleichbare Position von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word, PowerPoint)</li><li>Sehr gutes bzw. sicheres Deutsch in Wort und Schrift</li><li>Kenntnisse mit CRM-Systemen wünschenswert</li><li>Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Geboten werden</h2><ul><li>Sicherheit eines kerngesunden mittelständischen Unternehmens</li><li>Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit</li><li>Viel Platz für Ihre Ideen und ihr Engagement</li></ul><p><strong>g*</strong> = bzgl. des Geschlechts gilt grundsätzlich Neutralität in Bezug auf alle personenbezogenen Titel oder Bezeichnungen in dieser Stellenanzeige. Bewerbungen bitte mit Verfügbarkeit und Einkommenswunsch an <strong><a href="mailto:post@dirkkremer.de" target="_blank">post@dirkkremer.de</a></strong>. Diskretion wird zugesagt, Sperrvermerke werden beachtet. Für vertrauliche Infos/Kontaktaufnahme steht Ihnen Dirk Kremer auch am WE bzw. nach Feierabend unter Tel. 0170 1420524 zur Verfügung. Mit Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gemäß DSGVO mit der Abstimmung Ihrer Angaben/Daten mit meiner Mandantschaft einverstanden. Alle Daten werden nur für diesen Beratungsauftrag verwendet und danach wieder vollständig gelöscht. Wir unterstützen soziale und ökologische Projekte und spenden den folgenden Einrichtungen je besetzter Position jeweils 10 Euro: Neven Subotic Stiftung <strong><a href="http://www.wellfair.ngo" target="_blank">www.wellfair.ngo</a></strong> und PRIMAKLIMA e.V. <strong><a href="http://www.primaklima.org" target="_blank">www.primaklima.org</a></strong>.</p><p>D. Kremer Consulting<br> Postfach 1307 · D-33793 Steinhagen<br><strong><a href="http://www.dirkkremer.de" target="_blank">www.dirkkremer.de</a></strong></p>

Vertriebsassistenten (g*)

<p>HAUTAU, Spezialist für Schiebe-Produkte und Fensterautomation, ist Teil der MACO-Gruppe. Europaweit beschäftigen wir über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Motivation, Innovation, eine starke Serviceorientierung und ausgezeichnete Produktqualität garantieren unseren Erfolg.</p><p>Gestalte mit uns ein sicheres, gesundes und modernes Arbeitsumfeld und werde Teil unseres Teams zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> als</p><p><strong>Sachbearbeiter Reklamationsbearbeitung (m/w/d)<br></strong>35 oder 40 Stunden pro Woche möglich</p><h2>Deine Mission bei uns</h2><ul><li>Bearbeitung von Kunden-, Lieferanten- und internen Reklamationen</li><li>Durchführung von Fehler- und Ursachenanalysen</li><li>Erarbeitung von Lösungsstrategien in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen</li><li>Koordination und Nachverfolgung von Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen</li></ul><h2>Das solltest Du mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossene, mindestens 3-jährige fachbezogene Berufsausbildung als Mechatroniker - elektrotechnische Ausbildung oder entsprechende mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Berufserfahrung im Bereich Qualitätssicherung oder als Qualitätsfachkraft</li><li>Wünschenswert SAP-Kenntnisse</li><li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen</li><li>Organisationsstärke sowie eine sehr genaue und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Du behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick, setzt Prioritäten und handelst lösungsorientiert</li><li>Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität</li></ul><h2>Freue Dich auf</h2><ul><li><strong>Vergütung:</strong> Bezahlung nach dem Tarifvertrag IG Metall Niedersachsen – fair,</li><li>transparent und tariflich geregelt</li><li><strong>Innovatives Arbeitsumfeld:</strong> Modern ausgestattete Arbeitsplätze &amp; offene</li><li>Unternehmenskultur</li><li><strong>Flexibilität &amp; Work-Life-Balance: </strong>Flexible Arbeitszeiten</li><li><strong>Weiterentwicklung:</strong> Regelmäßige Schulungen, Fortbildungen &amp; Karrierechancen</li><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz: </strong>Ein Unternehmen, das Wert auf Deine Gesundheit und Sicherheit legt</li><li><strong>Gemeinschaft &amp; Teamgeist:</strong> Ein motiviertes, unterstützendes Team, das gemeinsam wächst</li><li><strong>Gesundheit: </strong>Umfangreiche gesundheitsfördernde Angebote wie Physiotherapie, Betriebssport oder BusinessBike Leasing. Nutze unsere Gesundheitsangebote, um aktiv zu bleiben und umwelt-freundlich zur Arbeit zu kommen – das fördert Deine Gesundheit und macht den Arbeitsweg noch angenehmer</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge: </strong>Ab dem Beschäftigungsjahr bietet unser Unternehmen eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge an, um Deine Zukunft finanziell abzusichern</li></ul><h2>Bist Du bereit, mit uns die Zukunft sicherer zu gestalten?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung inkl. Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.</p><p>Wir freuen uns auf Dich!</p><p><strong>Deine Ansprechpartnerin</strong><br>Personalabteilung | Anja Möller | Postfach 11 51 | 31689 Helpsen | Tel +49 5724 393 -121 | <a href="mailto:bewerbungen@hautau.de" target="_blank">bewerbungen@hautau.de</a></p>

Sachbearbeiter Reklamationsbearbeitung (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p><strong>(TROCKEN? VON WEGEN!</strong></p><p>Sie suchen nach einer beruflichen Herausforderung, in welcher Sie Ihr solides Fachwissen im Bereich Buchhaltung einbringen können? Dann sind Sie bei uns als <strong>Buchhalter (m/w/d) mit Navision-Kenntnissen</strong> am Standort <strong>Bielefeld </strong>in <strong>Voll- oder Teilzeit </strong>genau richtig (bei Vollzeit sprechen wir von einer 38-Stunden-Woche)! Bei uns erwarten Sie nicht nur Zahlen und Belege, sondern auch spannende Projekte und ein dynamisches Team. </p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>WAS SIE ERWARTET</strong></p><ul><li>Verbuchen laufender Geschäftsvorfälle in MS Dynamics NAV</li><li>Abstimmen von Debitoren, Kreditoren, Sachkonten und bearbeiten offener Posten</li><li>Abwickeln des gesamten Zahlungsverkehrs, sowohl Ein- als auch Ausgänge</li><li>Kontenabstimmung &amp; Zusammenarbeit mit internen Teams </li></ul><h2>Profil</h2><p><strong>WAS WIR UNS WÜNSCHEN</strong></p><ul><li>Kaufmännische Ausbildung</li><li>Berufserfahrung in der Buchhaltung</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Dynamics NAV und Excel</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Vorteile</h2><p><strong>WAS WIR IHNEN BIETEN</strong></p><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, nach Absprache bis zu zwei Tage pro Woche aus dem Mobile Office zu arbeiten</li><li>Eine umfangreiche fachliche Einarbeitung in Ihren Tätigkeitsbereich sowie Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub und eine großzügige Feiertagsregelung</li><li>Vielfältige Benefits, wie das JobRad, ein von uns bezuschusstes Deutschlandticket, ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, kostenlose Getränke, Shoppingvorteile und mehr</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen und expandierenden Unternehmen</li><li>Ein angenehmes, kreatives Umfeld in einer von Teamgeist geprägten Arbeitsatmosphäre</li><li>Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen</li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</strong></p><p>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung! Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung alle relevanten Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Qualifikationen...) bei.</p><p>Ihre Ansprechperson für Ihre Bewerbung: Yvonne Wawra (Leitung Personal)</p><p>Mehr über uns erfahren Sie unter <a href="http://www.klambt.de" target="_blank">www.klambt.de</a></p>

Buchhalter (m/w/d) mit Navision-Kenntnissen

<h2>Ein attraktiver Arbeitgeber</h2><p>Mit einem Außenumsatz von rund 12,24 Milliarden Euro und rund 76.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.400 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der fast 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 640 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer’s, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes.</p><p>Die EDEKA-MIHA Immobilien-Service GmbH übernimmt das gesamte Immobilienmanagement für alle Objekte und entwickelt neue Einzelhandelsstandorte - dieses von der Planung über die Bauausführung bis zur Vermietung, Verwaltung und Betrieb dieser Standorte.</p><h2>Diese Aufgaben legen wir in Ihre Hände</h2><ul><li><p>Sie entwickeln Konzepte für Photovoltaikanlagen auf Bestandsgebäuden und Neubauten, ebenso wie von Sonderprojekten wie Solarcarports, Großanlagen auf Lagerstandorten und Freiflächen.</p></li><li><p>Mit Engagement übernehmen Sie die Projektleitung unter Einbeziehung der Anlagenbetreiber, interner Fachabteilungen und unseres Anlagenerrichters.</p></li><li><p>Unter vertraglichen, wirtschaftlichen und nachhaltigen Gesichtspunkten entwickeln Sie bestehende Photovoltaikkonzepte weiter.</p></li><li><p>Verantwortungsbewusst klären Sie technische sowie rechtlichen Fragen und halten Beratungsgespräche mit unseren selbstständigen Einzelhändlerinnen sowie Einzelhändlern.</p></li><li><p>Potentialanalysen für unsere Standorte werden von Ihnen erstellt.</p></li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li><p>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung / Studium, vorzugsweise mit Kenntnissen in den Bereichen Bauwesen, Elektrotechnik oder Energie bzw. Photovoltaik.</p></li><li><p>Nachweisbare Berufserfahrung in den zuvor genannten Bereichen sind wünschenswert und Ihr Umgang mit Microsoft Office ist sicher.</p></li><li><p>Eine Starke Kundenorientierung kennzeichnet Ihre Arbeitsweise.</p></li><li><p>Sie arbeiten selbständig sowie eigenverantwortlich und bringen Organisations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit mit.</p></li><li><p>Ein Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft für Reisetätigkeiten runden Ihr Profil ab.</p></li></ul><h2>Gute Gründe für uns</h2><ul><li><p>Wir bieten als ein erfolgreiches und stetig wachsendes Unternehmen sichere Arbeitsplätze sowie ein attraktives Gesamtpaket an Leistungen eines tarifgebundenen Unternehmens mit einer leistungsgerechten Vergütung.</p></li><li><p>Als Zeichen der Wertschätzung erhalten Sie bei uns 10% Mitarbeiter-Rabatt auf Ihren gesamten Einkauf in teilnehmenden Märkten der EDEKA Minden-Hannover.</p></li><li><p>Sie arbeiten in einem motivierten Team, in dem Professionalität, Offenheit und Vertrauen den Alltag bestimmen.</p></li><li><p>Eine intensive Einarbeitung sowie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten in fachlicher und persönlicher Hinsicht sind für uns selbstverständlich.</p></li><li><p>Sie profitieren von tariflichen Sonderzahlungen sowie vielfältigen Sozialleistungen wie etwa eine stabile betriebliche Altersvorsorge.</p></li><li><p>Nutzen Sie unser Angebot des mobilen Arbeitens und der flexiblen Arbeitszeiten.</p></li><li><p>Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen! Dafür haben wir ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Sie gerne in Anspruch nehmen können.</p></li><li><p>Bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wie Sie und entwickeln mit Ihnen zusammen passgenaue Lösungen.</p></li></ul><p>Noch nicht überzeugt? Hier warten weitere Leistungen auf Sie!</p><h2>Kontakt</h2><p>EDEKA-MIHA Immobilien Service GmbH</p><p>Herr Aydin - <strong>Job-ID 57042</strong></p><p>0571 / 802 2141</p>

Projektleitung Photovoltaikprojekte

<h2>Ein attraktiver Arbeitgeber</h2><p>Mit einem Außenumsatz von rund 12,24 Milliarden Euro und rund 76.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.400 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der fast 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 640 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer’s, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes.</p><h2>Aufgaben, die wir in Ihre Hände legen</h2><ul><li><p>Unsere Abteilung im Bereich Nonfood wird von Ihnen im Tagesgeschäft der Werbekoordination und Erfolgskontrolle unterstützt.</p></li><li><p>Sie sind für die Vor- und Nachbereitung interner Werbekoordinationsaufgaben sowie deren administrativen Vor- und Nacharbeiten zuständig.</p></li><li><p>Zudem geben Sie Erfolgsmessungen an die Teams weiter und koordinieren das zentrale Restantenmanagement und alle damit einhergehenden administrativen Themen.</p></li><li><p>Sie koordinieren entsprechende Termine und haben die Werberaster im Blick, sind Schnittstelle zu allen unseren Warenteams Nonfood und auch zur Werbeabteilung.</p></li><li><p>Sie Koordinieren ebenfalls die Einbindung von Werbeware in neue Filialen und organisieren die Umschichtungen.</p></li><li><p>Sorgfältig erstellen Sie Informationen sowie Kommunikation, pflegen einen freundlichen Umgang und sind detailorientiert.</p></li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li><p>Sie verfügen über eine Berufsausbildung im Lebensmitteleinzelhandel.</p></li><li><p>Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen im Bedienbereich sammeln.</p></li><li><p>Sie bringen erste Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Produkten mit.</p></li><li><p>Mit Ihrem Engagement, kühlen Kopf und Kommunikationsstärke punkten Sie bei uns!</p></li><li><p>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten runden Ihr Profil ab. </p></li></ul><h2>Gute Gründe für uns</h2><ul><li><p>Sie profitieren von einem attraktiven Entgelt und tariflichen Sonderzahlungen, wie z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld.</p></li><li><p>Darüber hinaus bieten wir Ihnen vielfältige Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge und unser betriebliches Gesundheitsmanagement.</p></li><li><p>Bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir Sie und erarbeiten mit Ihnen passgenaue Lösungen.</p></li><li><p>Wir bieten attraktive Arbeitszeiten mit 30 Urlaubstagen und einer flexiblen 38,5-Stunden-Woche.</p></li><li><p>Für noch mehr Flexibilität und Vereinbarkeit arbeiten Sie in gemeinsamer Abstimmung vor Ort und auch mobil.</p></li><li><p>Für Ihr Engagement erhalten Sie in allen teilnehmenden Märkten der EDEKA Minden-Hannover 10% Mitarbeiter-Rabatt auf Ihren gesamten Einkauf.</p></li><li><p>Unser EDEKA-Campus begeistert rund 2.000 Mitarbeitende mit flexiblen Arbeitsorten, kurzen Kommunikationswegen und einem attraktiven Betriebsrestaurant.</p></li><li><p>Freuen Sie sich auf ein sehr kollegiales Arbeitsumfeld in unserem Team!</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>EDEKA Handels- und Vertriebsgesellschaft Minden-Hannover mbH</p><p>Herr Aydin <strong>- Job-ID 57039</strong></p><p>0571 / 802 2141</p>

Sortimentsassistenz Nonfood (m/w/d)

<h2>Ein attraktiver Arbeitgeber</h2><p>Mit einem Außenumsatz von rund 12,24 Milliarden Euro und rund 76.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.400 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der fast 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 640 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer’s, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes.</p><h2>Sie begeistern sich für den Umgang mit Zahlen?</h2><ul><li><p>Sorgfältig kontrollieren Sie die von unserer Abteilung erstellten laufenden Buchhaltungen der selbständigen Einzelhändlerinnen und Einzelhändler auf Qualität, Plausibilität und Richtigkeit.</p></li><li><p>Sie analysieren und beurteilen Plan-Ist-Abweichungen bei den betriebswirtschaftlichen Auswertungen.</p></li><li><p>Bei der Zusammenstellung von Daten wirken Sie mit und Reportings werden von Ihnen erstellt und versandt.</p></li><li><p>Als weitere Aufgabe kontieren und buchen Sie laufende Geschäftsvorfälle und erstellen die kurzfristigen, monatlichen Erfolgsrechnungen.</p></li><li><p>Sie stimmen sich eng mit der Kundschaft und deren Steuerberaterinnen und Steuerberatern ab.</p></li></ul><p>Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, bewerben Sie sich gerne - wir zählen auf Ihre Motivation!</p><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li><p>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Finanzbuchhaltung, Steuerwesen, Controlling oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation, gerne auch mit Weiterbildung zur Bilanzbuchhalterin oder Bilanzbuchhalter.</p></li><li><p>Von Vorteil ist eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Rechnungswesen, fundierte Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht sowie in der Bilanzierung.</p></li><li><p>Sie haben ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und arbeiten gerne mit Excel-Tabellen, Ihr Umgang mit Microsoft Excel ist sicher, idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in den SAP Modulen FI und CO.</p></li><li><p>Einsatzbereitschaft, Teamgeist und den Willen, Neues zu lernen, bringen Sie mit.</p></li><li><p>Sie arbeiten selbständig, zuverlässig sowie lösungsorientiert und wissen, wie wichtig ein professioneller Umgang mit sensiblen Daten ist.</p></li></ul><h2>Gute Gründe für uns</h2><ul><li><p>Sie profitieren von einem attraktiven Entgelt und tariflichen Sonderzahlungen, wie z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld.</p></li><li><p>Darüber hinaus bieten wir Ihnen vielfältige Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge und unser betriebliches Gesundheitsmanagement.</p></li><li><p>Bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir Sie und erarbeiten mit Ihnen passgenaue Lösungen.</p></li><li><p>Wir haben attraktive Arbeitszeiten mit 30 Urlaubstagen und einer flexiblen 38,5-Stunden-Woche.</p></li><li><p>Für noch mehr Flexibilität und Vereinbarkeit arbeiten Sie in gemeinsamer Abstimmung vor Ort und auch mobil.</p></li><li><p>Für Ihr Engagement erhalten Sie in allen teilnehmenden Märkten der EDEKA Minden-Hannover 10% Personal-Rabatt auf Ihren gesamten Einkauf.</p></li><li><p>Sie arbeiten in einem motivierten Team, in dem Professionalität, Offenheit und Vertrauen den Alltag bestimmen.</p></li><li><p>Unser EDEKA Campus in Minden bringt rund 2.000 Mitarbeitende unter ein Dach und begeistert mit flexiblen Arbeitsorten, kurzen Kommunikationswegen und einem attraktiven Betriebsrestaurant.</p></li><li><p>Freuen Sie sich auf ein sehr kollegiales Arbeitsumfeld in unserem Team!</p></li></ul><p>Noch nicht überzeugt? Hier warten weitere Leistungen auf Sie!</p><h2>Kontakt</h2><p>EDEKA Minden-Hannover Zentralverwaltungsgesellschaft mbH</p><p>Frau Charisiadis - <strong>Job-ID 57000</strong></p><p>0571 / 802 2269</p>

Buchhalterin Qualitätssicherung (m/w/d)

<h2>Ein attraktiver Arbeitgeber</h2><p>Mit einem Außenumsatz von rund 12,24 Milliarden Euro und rund 76.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.400 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der fast 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 640 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer’s, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes.</p><p>Die EDEKA-Markt Minden-Hannover GmbH ist die Servicegesellschaft für alle Dienstleistungen im Unternehmensverbund der EDEKA Minden-Hannover. Wir vom Qualitätsmanagement Einzelhandel und Betriebsrestaurants unterstützen durch unsere vom Tagesgeschäft unabhängige, objektive Fachberatung den Einzelhandel sowie alle Tochtergesellschaften der EDEKA Minden-Hannover bei ihrer Kontroll-, Steuerungs- und Lenkungsfunktion.</p><h2>Aufgaben, die wir in Ihre Hände legen</h2><ul><li><p>Sie planen die QM-Fachberatung (Vorbereitung und Auswertung aller vorhandenen Berichte von Veterinärämtern, Zertifizierungsstellen und von QM-Berichten jeglicher Art usw.).</p></li><li><p>Die Durchführung und Auswertung der angemeldeten ggf. unangemeldeten QM-Fachberatungen.</p></li><li><p>Sie sind für die aktive Betreuung aller Märkte und Betriebsrestaurants mit QS-Vertrag zuständig.</p></li><li><p>Darüber hinaus unterstützen Sie bei Themenbezogene Projektarbeit.</p></li><li><p>Kontinuierlich erstellen und bearbeiten Sie Eigenkontrollsysteme sowie QM-Handbücher.</p></li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li><p>Sie haben eine technologische oder naturwissenschaftliche Ausbildung wie z. B. Lebensmitteltechnologie<strong> und</strong> zusätzlich haben Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung beispielsweise im Bäckereihandwerk, Fleischerei oder Einzelhandel.</p></li><li><p>Berufserfahrung im Einzelhandel sowie im Qualitätsmanagementbereich sind wünschenswert.</p></li><li><p>Sie haben Fachwissen auf den Gebieten Lebensmittelhygiene, Lebensmittelmikrobiologie sowie Lebensmittelrecht, Qualitätskontrolle, Qualitätssicherung und Qualitätsmanagement.</p></li><li><p>Analytisches Verständnis, d. h. Kombination des Fachwissens mit der Situation vor Ort sowie Erfahrungen bei der Lösung von Problemstellungen runden Ihr Profil ab.</p></li><li><p>Idealerweise wohnen Sie im Schwerpunktabsatzgebiet und besitzen einen Führerschein Klasse 3 bzw. Klasse B.</p></li></ul><h2>Ihr Arbeitsort</h2><ul><li><p><strong>Qualitätsmanagement Fachberatung (m/w/d) im Außendienst für das gesamte Absatzgebiet der EDEKA Minden-Hannover (PLZ 32427 Minden).</strong></p></li><li><p><strong>Als Schwerpunkt ist das Absatzgebiet Großraum Wolfsburg/ Königslutter angesetzt.</strong></p></li><li><p>Für die Bürotätigkeiten stehen die Möglichkeiten des mobilen Arbeitens und einen Büroplatz am EDEKA Standort in Minden zur Verfügung nach vorheriger Anmeldung.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>EDEKA Minden-Hannover Prüfungs- und Qualitäts-Management GmbH</p><p>Herr Aydin - <strong>Job-ID 56951</strong></p><p>0571 / 802 2141</p>

Qualitätsmanagement Einzelhandel und Betriebsrestaurants (m/w/d) Großraum Wolfsburg / Königslutter

<h2>Über uns</h2><p>Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Fachliche und disziplinarische Führung von aktuell 25 Mechanikern und 6 Versuchsingenieuren</p></li><li><p>Erstellung und Umsetzung von Validierungsplänen in Absprache mit den konstruktiven Bereichen</p></li><li><p>Festlegung der Anzahl, Konfiguration und Einsatzgebiete von Feldversuchsmaschinen</p></li><li><p>Koordinierung des termingerechten Auf- und Umbaus von Funktionsmustern, Prototypen und anderen Testaufbauten</p></li><li><p>Mitarbeit bei der Entwicklung von Validierungsmethoden sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der praktischen Feldvalidierung</p></li><li><p>Sicherstellung des qualifizierten Berichtswesens</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbarer Ingenieurwissenschaften</p></li><li><p>Idealerweise gute Kenntnisse von Montageabläufen oder eine Ausbildung zum (Land)Maschinenschlosser</p></li><li><p>(Erste) Erfahrungen im Führen und Weiterentwickeln von Teams</p></li><li><p>Begeisterung für Landtechnik und Landwirtschaft, idealerweise Erfahrungen mit landwirtschaftlichen Maschinen</p></li><li><p>Freude an organisatorischen Herausforderungen gepaart mit Entscheidungsfreudigkeit und ausgeprägter Kommunikationsstärke</p></li><li><p>Lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Kantine</p></li><li><p>Teamevents</p></li><li><p>Dienstfahrrad</p></li><li><p>Firmenfitness</p></li><li><p>Kindergartenzuschuss</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Berufsunfähigkeitsversicherung</p></li><li><p>Home-Office-Möglichkeit</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Für Fragen steht Irene Kreienborg telefonisch unter +49 5491 666 2380 oder auch über WhatsApp unter +49 151 17993889 gerne zur Verfügung.</p>

Teamleiter Versuchsbau - Montage und Feldvalidierung (m/w/d)

<p><strong>Deine Energie, deine Zukunft, dein Job bei wpd.</strong></p><p>Wir bei wpd entwickeln und betreiben Onshore-Wind- und Solarparks erfolgreich seit fast 30 Jahren und sind eines der führenden Unternehmen in der Branche der Erneuerbaren Energien. Für uns bedeutet ein bewusster Umgang mit der Umwelt auch ein Bewusstsein für unsere Mitarbeitenden, die tagtäglich zur Entwicklung des Unternehmens beitragen. Gemeinsam wollen wir positive Veränderungen bewirken. Für uns. Für wpd. Für die Energiewende in Deutschland und weltweit. </p><p>Verstärke uns an den Standorten <b>Berlin,  Hannover, Münster </b>und <b>Osnabrück </b>als</p><p><b>Projektleiter Genehmigungsverfahren (BImSchG) und Bauleitplanung (m/w/d) für nationale Onshore-Windenergieprojekte </b></p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><p>Nach einer Einarbeitungsphase übernimmst du die Leitung der Genehmigungsverfahren für unsere Windparks. Vom ersten Lageplan über das Genehmigungsverfahren bis hin zur Projektumsetzung bist du als Teil eines multidisziplinären Projektteams für die Bearbeitung planungs- und genehmigungsrechtlicher Fragestellungen zuständig. Zu deinen Kernaufgaben gehören:</p><ul><li>Erarbeitung, Zusammenstellung und Abstimmung der Antragsunterlagen für Genehmigungsverfahren nach BImSchG und für weitere Zulassungsverfahren (u.a. BauGB)</li><li>Beauftragung und Überwachung externer Gutachter- und Planungsbüros</li><li>Koordination der Genehmigungsverfahren und Bearbeitung von Nachforderungen</li><li>Wahrnehmen von Abstimmungs- und Erörterungsterminen mit Behörden und Gutachtern</li><li>Betreuung und Mitwirken an kommunalen Bauleitplanverfahren für unsere Windparks</li></ul><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Vorzugweise erste Berufserfahrung im Bereich der Erneuerbaren Energien – wir geben aber auch Absolvent:innen eine Chance zum Berufseinstieg.</li><li>Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Stadtplanung/Raumplanung, Umweltingenieurwesen oder vergleichbarer Studiengänge</li><li>Interesse am Umgang mit planungs- und genehmigungsrechtlichen Fragestellungen</li><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zielstrebigkeit</li><li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick</li></ul><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p><strong>#worklifebalance</strong> </p><ul><li>Mobiles Arbeiten: 40% der Wochenarbeitszeit kann mobil gearbeitet werden </li><li>Urlaub: Aufstockung durch unbezahlte Urlaubstage möglich; Geburtstagsfrei ab 13:00 Uhr </li></ul><p><strong>#gesundheitsförderung </strong></p><ul><li>Firmenfitness: Nutzung von "EGYM Wellpass" oder "Hansefit" zu günstigen Konditionen </li><li>Regelmäßige Workshops, Seminare und Webinare zum Thema Gesundheit </li></ul><p><strong>#events </strong></p><ul><li>Außergewöhnliche Firmenfeiern, an denen auch unsere internationalen Kolleginnen und Kollegen teilnehmen </li><li>Gemeinsame Aktivitäten wie Sportveranstaltungen, Team-Events, Sommerfeste, Jahrmarktbesuche oder Kohlfahrten </li></ul><p><strong>#nachhaltigeprojekte </strong></p><ul><li>wpd goes green: Unsere Mitarbeitenden beteiligen sich aktiv mit innovativen Ideen zum klimabewussten Arbeiten </li><li>Klimaschutzprojekte: Wir unterstützen weltweit verschiedene Projekte zum Thema Klimaschutz, z.B. den Bau von Kleinbiogasanlagen in Nepal </li></ul><p><strong>#finanziellevorteile </strong></p><ul><li>Firmenfahrradleasing über den Anbieter Businessbike </li><li>Bezuschussung des Deutschlandtickets (20€) </li></ul><p><strong>#ausgeprägtewillkommenskultur </strong></p><ul><li>OnboardingApp: bereits vor dem ersten Arbeitstag geben wir interessante Einblicke und hilfreiche Informationen innerhalb der ersten Wochen </li><li>Einführungstage für alle neuen Kolleginnen und Kollegen. Es werden alle Bereiche vorgestellt, um einen Gesamtüberblick über wpd zu geben</li></ul><p><strong>Über uns</strong></p><p>Gestartet im Jahr 1996 als Zwei-Mann-Betrieb engagieren sich mittlerweile 1.300 Mitarbeitende in insgesamt 33 Ländern in Europa, in Nord- und Südamerika sowie Asien und tragen maßgeblich zum Schutz unseres Klimas bei. In Deutschland übernehmen wir an 18 Standorten Verantwortung für eine bessere Zukunft.</p><p>Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte füge deinem Anschreiben und Lebenslauf auch deine vollständigen Abschluss- und Arbeitszeugnisse bei. Bei Fragen wende dich gerne an <a href="mailto:human-resources-bietigheim@wpd.de" target="_blank">human-resources-bietigheim@wpd.de</a> oder kontaktiere uns telefonisch unter 07142 7781-0.</p>

Projektleiter Genehmigungsverfahren (BImSchG)/Bauleitplanung (m/w/d)

<p>Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht.</p><p>Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten.</p><p>Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft!</p><p> Wir suchen für unser <strong>Digitales Beratungs-Center</strong> eine:n </p> S-Finanzberater:in Digital <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><strong>Beraten:</strong> Sie beraten Ihre Privatkund:innen ganzheitlich und bedarfsgerecht nach dem Sparkassen-Finanzkonzept.</li><li><strong>Analysieren:</strong> Auf Basis der Kundenwünsche erarbeiten Sie individuelle Finanzstrategien.</li><li><strong>Begeistern:</strong> Sie begeistern Ihre bestehenden und neuen Kund:innen von unseren (digitalen) Produkten und Dienstleistungen.</li><li><strong>Kooperieren: </strong>Sie nehmen die Wünsche der Kund:innen auf, erkennen Bedarfe und leiten gegebenenfalls an unsere Spezialist:innen über.</li><li><strong>Initiieren:</strong> Sie vereinbaren eigenständig Kundentermine und setzen Vertriebsimpulse unter Einsatz der Multikanalberatung um.</li></ul><h2>Unsere Anforderungen:</h2><ul><li>Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau und idealerweise qualifizierte Weiterbildung (z. B. Sparkassen-/Bankfachwirt:in)</li><li>mind. 2-jährige Berufserfahrung in der (ganzheitlichen) Beratung von Privatkund:innen, wünschenswert im Wertpapiergeschäft</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an dem Lehrgang "Deka-Investmentberater"</li><li>Leidenschaft am persönlichen sowie digitalen Austausch mit Kund:innen und an der Beratung</li><li>selbstsicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit</li><li>hohe digitale Kompetenz, insbesondere gute Kenntnisse in Microsoft Office und ggf. OSPlus_neo</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li><strong>Bezahlung und Vergünstigungen</strong>: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Kantine</li><li><strong>Work-Life-Balance</strong>: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück</li><li><strong>Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: </strong>umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren</li><li><strong>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten</strong>: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents</li></ul><p>… und vieles mehr auf <a href="https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin" target="_blank">https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin</a>.</p><p>Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt zwischen 54.300 und 71.400 Euro (TVöD-S E9b).</p><p>Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.</p><p><strong>Sie können sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und ggf. Ihren Wunschstandort an.</strong></p><p>Für weitere Auskünfte rufen Sie gern Hans-Hendrik Liese, Leiter Digitales Beratungs-Center, unter 0541 324-3496 oder Laura Zurhorst, stellvertretende Leiterin Digitales Beratungs-Center, unter 0541 324-3487 an.</p>

Finanzberater (m/w/d) Digital

<h2>Gemeinsam Zukunft gestalten!</h2><p>Echte Chancen für die berufliche Entwicklung nutzen!</p><p>Mosecker fördert individuelle Fähigkeiten und bietet Entfaltungsspielräume. Wir suchen engagierte Mitarbeitende für eine erfolgreiche, gemeinsame Zukunft.</p><p><strong>Als führendes Großhandelsunternehmen für moderne Haustechnik an 34 Standorten in NRW und Niedersachsen ist Mosecker nicht nur arbeitgebendes Unternehmen, sondern auch ein Ort, an dem über 500 Mitarbeitende viel Zeit verbringen. Ein freundschaftliches Miteinander, eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und ein angenehmes Arbeitsumfeld sind uns wichtig – für eine gemeinsame Zukunft.</strong></p><h2>Dein Job</h2><ul><li>Technische und kaufmännische Beratung des Fachhandwerks in den Sortimenten Sanitär und Heizung</li><li>Bearbeitung von Anfragen, Angebotserstellung, Angebotsverfolgung und Auftragsabwicklung</li><li>Telefonische Kontaktperson für unsere Kundinnen und Kunden aus dem Fachhandwerk</li><li>Unterstützung des Vertriebsaußendienstes</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Idealerweise eine kaufmännische und/oder technische Ausbildung im SHK-Großhandel</li><li>Branchen- und Produktkenntnisse in den Bereichen Sanitär und Heizung</li><li>Freude an Teamarbeit, serviceorientiert mit Spaß an der telefonischen Kundenbetreuung</li><li>Kommunikatives Verkaufstalent mit Freude am aktiven Kundenkontakt</li></ul><h2>Was du von uns erwarten kannst</h2><ul><li><strong>Struktur!</strong> Damit du weißt, wo es langgeht, erhältst du eine umfassende Einarbeitung in deinen neuen Wirkungsbereich.</li><li><strong>Benefits!</strong> Du profitierst von zahlreichen Benefits, z. B. betriebliches Versorgungskonzept mit Arbeitgeberzuschuss, Zuschuss Bildschirmarbeitsplatzbrille, Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen, Mitarbeitervergünstigungen bei über 800 Top-Marken, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li><strong>Gesundheit!</strong> Mit einem Firmenfitness-Programm und Bike-Leasing unterstützen wir deine Fitness.</li><li><strong>Entwicklung!</strong> Wir bieten dir individuelle Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Mosecker Akademie.</li><li><strong>Teamgeist!</strong> Es erwartet dich eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Team, in dem Hilfsbereitschaft und Kollegialität großgeschrieben werden.</li><li><strong>Gemeinsame Zukunft!</strong> In herausfordernden Zeiten finden wir flexible Lösungen, geben Unterstützung und Sicherheit und haben deine Zukunftsperspektive im Blick.</li></ul><p><strong>Wir freuen uns auf den Kontakt mit dir!</strong></p><p><strong>Ansprechpartnerin:</strong></p><p>Philina Wiesner<br> 0251 9786-245<br><a href="mailto:personal@mosecker.de" target="_blank">personal@mosecker.de</a></p>

Mitarbeiter/-in Vertriebsinnendienst (w/m/d)

<p>Im Dezernat Facility Management, Abteilung FM.5 - Kaufmännisches Facility Management, ist die folgende Position zu besetzen:</p><h2>Vergabekoordinator*in (m/w/d) Facility Management</h2><p>Kennziffer: <b>Tech25291</b></p><ul><li>Start: nächstmöglich</li><li>Vollzeit</li><li>Vergütung im Rahmen des TV-L je nach persönlicher Qualifikation und Aufgabenübertragung</li><li>unbefristet</li></ul><p>Das Dezernat Facility Management der Universität Bielefeld ist verantwortlich für den Betrieb einer Hochschule mit ca. 25.000 Studierenden und ca. 3.700 Beschäftigten. Es gliedert sich in die Abteilungen Maschinen- und Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Planen und Bauen, infrastrukturelles FM, kaufmännisches FM sowie Projektmanagement und Digitalisierung. Im Dezernat FM sind ca. 130 Mitarbeiter*innen beschäftigt.</p><p>Der Aufgabenumfang umfasst neben der Wahrnehmung der Betreiberverantwortung für alle technischen Anlagen, die klassischen infrastrukturellen Gebäudemanagementaufgaben sowie die begleitende Planung von Bauprojekten des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes NRW (BLB) wie auch die eigenständige Durchführung von Instandhaltungs- und Neubauprojekten. Für die Neubauten der Medizinischen Fakultät OWL übernimmt das Dezernat FM die Bauherreneigenschaft.</p><p>Das Dezernat FM steht vor großen Herausforderungen für ein modernes, IT-gestütztes und wirtschaftliches Gebäudemanagement und sucht Menschen, die sich engagiert den Anforderungen stellen. </p><p>Die Universität Bielefeld steht für Chancengleichheit und eine geschlechtergerechte und vielfältige Universitätskultur. Die Universität Bielefeld strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Handwerk, Technik und IT an und freut sich insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Die Ausübung der Tätigkeit in Teilzeit ist möglich, soweit dem keine dienstlichen Belange entgegenstehen. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Begleitung von Vergabeverfahren des Dezernates FM</li><li>Überprüfung und vergaberechtliche Beratung unter anderem hinsichtlich Leistungsunterlagen, Fristen, Verfahrensabläufen, Eignungs- und Wertungskriterien </li><li>Entwicklung und Etablierung von Standards sowie Koordinierung der Verfahrensabläufe</li><li>übergeordnete Priorisierung der Bedarfe innerhalb des Dezernates</li><li>Beratung bei Leistungsstörungen in der Vertragsausführung</li><li>Schnittstellenfunktion zwischen den Dezernaten FM und F</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p><b>Das erwarten wir</b></p><ul><li>abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in einer für das Aufgabengebiet geeigneten Fachrichtung, z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Immobilienwirtschaft, Rechtswissenschaften</li><li>alternativ: Laufbahnbefähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst (Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH), Dipl.-Verwaltungsbetriebswirt*in (FH), Bachelor of Laws (LL.B.)</li><li>alternativ: Qualifikation als Verwaltungsfachwirt*in bzw. Angestelltenlehrgang II, staatlich geprüfte*r Betriebswirt*in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>sehr gute soziale Kompetenzen, insbesondere persönliches Engagement, Team-, Organisations- und Verhandlungsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen</li><li>selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>gute EDV-Kenntnisse </li><li>grundlegendes Rechtsverständnis</li><li>Gender- und Diversitykompetenz</li></ul><p><b>Das wünschen wir uns</b></p><ul><li>vertiefte Anwenderkenntnisse der vergaberechtlichen Regelungen (BGB, VOL, VOB, UVgO, VGV, GWB, HOAI)</li><li>Erfahrung in der Anwendung von SAP oder einem vergleichbaren ERP-System</li><li>Erfahrung in der Strukturierung und Erstellung von Vergabeunterlagen</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen bei der Anwendung von AVA-Programmen</li><li>grundlegendes technisches Verständnis </li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Vergütung im Rahmen des TV-L je nach persönlicher Qualifikation und Aufgabenübertragung</li><li>unbefristet</li><li>Vollzeit</li><li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit</li><li>flexible Arbeitszeiten </li><li>FlexWork: grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Umfang abhängig vom konkreten Aufgabenfeld) </li><li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li><li>kollegiale Zusammenarbeit</li><li>offene und angenehme Arbeitsatmosphäre</li><li>spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen </li></ul><p>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den unten stehenden Button "JETZT BEWERBEN" erreichen.</p><p><b>Bewerbungsfrist: 20.08.2025</b></p><p>Jetzt bewerben</p><p><b>Kontakt</b><br> Katharina Westbomke<br> 0521 106-3134<br><a href="mailto:facility-management@uni-bielefeld.de" target="_blank">facility-management@uni-bielefeld.de</a></p><p><b>Anschrift</b><br> Universität Bielefeld<br> Dezernat Facility Management<br> Nadine Weber-Fuhr<br> Postfach 10 01 31<br> 33501 Bielefeld</p><p>Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.</p>

Vergabekoordinator*in (m/w/d) Facility Management

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln, beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten als Weltmarktführer Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik.</p><p>Mit Innovationskraft, Qualität und einem starken Fokus auf betriebliche Ausbildung sichern wir unseren Erfolg und gestalten die Zukunft unserer Branche.</p><p><strong>Werden Sie Teil unseres Teams als Teamleiter (m/w/d) für den Bereich elektrotechnische Ausbildung</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Führung und Weiterentwicklung des Ausbildungsteams im Bereich Elektrotechnik</p></li><li><p>Organisation und Optimierung der betrieblichen Ausbildung (z. B. Elektroniker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker)</p></li><li><p>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Qualitätsstandards</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Schulen und externen Partnern sowie Auswahl neuer Auszubildender</p></li><li><p>Entwicklung und Umsetzung moderner Ausbildungsmethoden und innovativer Lernkonzepte</p></li><li><p>Verantwortung und Koordination von Entwicklungs- und Fertigungstätigkeiten des Bereichs</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik</p></li><li><p>Nachweis der Ausbildereignung (AEVO) sowie mehrjährige Erfahrung in der technischen Ausbildung</p></li><li><p>Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und pädagogisches Geschick</p></li><li><p>Begeisterung für Technik, neue Lerntechnologien und Weiterbildung</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>People &amp; Culture:</strong> Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur. Für uns steht der Mensch an erster Stelle. Der Teamzusammenhalt und die langfristige Mitarbeiterbindung sind uns sehr wichtig.</p></li><li><p><strong>Finanzielle Sicherheit &amp; individuelle Freiräume: </strong>Bei uns profitieren Sie von einer individuellen, attraktiven Vergütung. Mit unserem Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto können Sie sich individuelle Freiräume in den verschiedensten Lebensphasen ermöglichen.</p></li><li><p><strong>Persönliche Weiterentwicklung: </strong>Auf Sie zugeschnittene Weiterbildungen sind für uns unerlässlich, um mit den neusten Technologien und Trends mitzugehen sowie die individuelle Weiterentwicklung zu fördern.</p></li><li><p><strong>Work-Life-Balance</strong>: Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage im Jahr sind für uns selbstverständlich, um die individuelle Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf zu fördern.</p></li><li><p><strong>Arbeitsumfeld:</strong> Auf modernste Technologien und auf eine fortschrittliche Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes können Sie sich bei uns verlassen. </p></li><li><p><strong>Sonstige Mitarbeitervergünstigungen: </strong>Neben diversen Einkaufsvorteilen profitieren Sie bei uns auch von monatlichen Tankgutscheinen. Nutzen Sie unseren VIP Service für Ihre private individuelle Urlaubsreise, damit Sie sich unsere attraktiven Rabatte sichern.</p></li><li><p><strong>Fit &amp; Aktiv:</strong> Halten Sie sich durch unsere Möglichkeit des Bike-Leasings fit und werden Sie ein wertvoller Teamplayer bei unseren Firmenläufen oder bei weiteren Sportevents.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an:</strong></p><p><strong>Tanja Thiedig</strong></p><p>Recruiterin</p><p>Tel.: +49 5733 / 12-8228</p>

Teamleiter (m/w/d) für den Bereich elektrotechnische Ausbildung

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln, beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten als Weltmarktführer Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik.</p><p>Wir verbinden erfolgreich Menschen und Technik und bieten unserer Belegschaft optimale Entwicklungsmöglichkeiten.</p><p><strong>Werden Sie Teil unseres Teams als Softwareentwickler (m/w/d) für Automatisierungstechnik</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Entwicklung von Software (SPS/Antriebstechnik) für neue Applikationen in der industriellen Wäschereitechnik </p></li><li><p>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Standardisierung von Funktionen unserer Maschinen und Systeme</p></li><li><p>Definition und Entwicklung von Testumgebungen für neue Maschinen- und Hardwarekomponenten</p></li><li><p>Abstimmung mit Fertigungs- und Entwicklungsbereichen</p></li><li><p>Unterstützung des Kundenservices</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Studium der Elektrotechnik / Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation </p></li><li><p>Gute Grundlagenkenntnisse der Elektrotechnik</p></li><li><p>Englische Sprachkenntnisse</p></li><li><p>Teamgeist und gute Kommunikationsfähigkeit</p></li><li><p>Freude am eigenverantwortlichen Handeln</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem agil arbeitenden Team</p></li><li><p>Flache Hierarchien in einem Familienunternehmen</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten</p></li><li><p>Maßgeschneiderte Weiterbildungskonzepte</p></li><li><p>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei attraktiven Anbietern</p></li><li><p>Attraktive Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Möglichkeit der Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an:</strong></p><p><strong>Tanja Thiedig</strong></p><p>Recruiterin</p><p>Tel.: +49 5733 / 12-8228</p>

Softwareentwickler (m/w/d) für Automatisierungstechnik

<p>HAUTAU, Spezialist für Schiebetechnik und Fensterautomation, ist Teil der MACO-Gruppe. Europaweit beschäftigen wir über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Motivation, Innovation, eine starke Serviceorientierung und ausgezeichnete Produktqualität garantieren unseren Erfolg.</p><p>Mache Deinen nächsten Karriereschritt und verstärke unseren <strong>Werkzeugbau</strong> zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> als</p><p><strong>WERKZEUGMECHANIKER/ERODIERER (m/w/d)</strong></p><p><strong>FACHRICHTUNG STANZ- UND UMFORMTECHNIK</strong></p><h2>Deine zukünftige Tätigkeit</h2><ul><li>Anfertigung und Reparatur von Betriebsmitteln (z. B. Werkzeuge, Vorrichtungen, Lehren)</li><li>Prüfung von Fertigungsunterlagen (Zeichnungen, Prinzipzeichnungen, Funktionsbeschreibungen, Reparaturaufträge) auf Vollständigkeit</li><li>Festlegen und Abstimmen von Arbeitsabläufen bei neuartigen Betriebsmitteln</li><li>Anfertigung und Vermessung von Teilen nach Zeichnung</li><li>Montage und Funktionsprüfung von Betriebsmitteln anhand technischer Unterlagen</li><li>Durchführung oder Veranlassung von Anpassungs- und Nacharbeiten</li><li>Reparatur und Mitwirkung bei der Reparatur komplexer Betriebsmittel unter Anleitung</li><li>Wartung und Pflege von Erodiermaschinen</li><li>Selbstständige Erstellung von CNC-Programmen mithilfe von CAD/CAM-Systemen</li><li>Dokumentation von Betriebsmitteln und Änderungen an Zeichnungsunterlagen in Absprache mit der Konstruktion</li><li>Durchführung von Test- und Probeläufen vor Übergabe</li><li>Behebung von Abweichungen und Dokumentation des finalen Systems</li><li>Betreuung der Inbetriebnahme</li></ul><h2>Das solltest Du mitbringen</h2><ul><li>Eine abgeschlossene, mindestens 3-jährige fachbezogene Berufsausbildung oder entsprechende mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Technisches Grundverständnis</li><li>Erfahrung im Bereich Stanztechnik</li><li>EDV-Grundkenntnisse</li><li>Wünschenswert SAP-Kenntnisse</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität</li><li>Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li></ul><h2>Freue Dich auf</h2><ul><li><strong>Vergütung:</strong> Bezahlung nach dem Tarifvertrag IG Metall Niedersachsen – fair, transparent und tariflich geregelt</li><li><strong>Innovatives Arbeitsumfeld:</strong> Modern ausgestattete Arbeitsplätze und offene Unternehmenskultur</li><li><strong>Work-Life-Balance:</strong> 35-Stunden-Woche</li><li><strong>Weiterentwicklung:</strong> Regelmäßige Schulungen, Fortbildungen und Karrierechancen</li><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz:</strong> Ein Unternehmen, das Wert auf Deine Gesundheit und Sicherheit legt</li><li><strong>Gemeinschaft und Teamgeist:</strong> Ein motiviertes, unterstützendes Team, das gemeinsam wächst</li><li><strong>Gesundheit:</strong> Umfangreiche gesundheitsfördernde Angebote wie Physiotherapie, Betriebssport oder BusinessBike Leasing. Nutze unsere Gesundheitsangebote, um aktiv zu bleiben und umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – das fördert Deine Gesundheit und macht den Arbeitsweg noch angenehmer</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge:</strong> Ab dem 5. Beschäftigungsjahr bietet unser Unternehmen eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge an, um Deine Zukunft finanziell abzusichern</li></ul><h2>Bist Du bereit, mit uns die Zukunft sicherer zu gestalten?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per E-Mail oder direkt über unsere Webseite.</p><p><strong>Deine Ansprechpartnerin</strong><br>Personalabteilung | Linda Neubauer | Tel +49 5724 393 -117 | <a href="mailto:bewerbungen@hautau.de" target="_blank">bewerbungen@hautau.de</a></p>

Werkzeugmechaniker/Erodierer (m/w/d) Fachrichtung Stanz- und Umformtechnik

<p>HAUTAU, Spezialist für Schiebetechnik und Fensterautomation, ist Teil der MACO-Gruppe. Europaweit beschäftigen wir über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Motivation, Innovation, eine starke Serviceorientierung und  ausgezeichnete Produktqualität garantieren unseren Erfolg.</p><p>Gestalte mit uns ein sicheres, gesundes und modernes Arbeitsumfeld und werde Teil unseres Teams zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> als</p><p><strong>LEITUNG PRODUKTIONSSTEUERUNG UND LOGISTIKPROZESSE (m/w/d)</strong></p><h2>Deine zukünftige Tätigkeit</h2><ul><li>Führung und Weiterentwicklung der Teams Fertigungssteuerung und Kommissionierung</li><li>Planung und Steuerung von Fertigungsaufträgen – unter Berücksichtigung von Kapazitäten, Lieferterminen und Materialflüssen</li><li>Analyse und Optimierung logistischer Abläufe – vom Auftragseingang bis zur Bereitstellung</li><li>Prozessverantwortung in SAP (PP / MM / WM) – inklusive Key-User-Funktion und Mitwirkung an Systemverbesserungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktion, Einkauf, Vertrieb und IT zur Sicherstellung effizienter Abläufe</li><li>Entwicklung von Kennzahlen (KPIs), Reports und kontinuierlichen Verbesserungsmaßnahmen</li><li>Mitarbeit an übergreifenden Digitalisierungsprojekten im Produktionsumfeld</li></ul><h2>Das solltest Du mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Techniker, Industriemeister oder Ingenieur mit Schwerpunkt Produktion / Logistik</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Fertigungssteuerung / Produktionsplanung – idealerweise in Verbindung mit Führungskompetenz</li><li>Fundierte Kenntnisse in SAP (PP / MM / WM) – Du denkst systemisch und setzen Optimierungen aktiv um</li><li>Ausgeprägtes Prozessverständnis und analytisches Denkvermögen</li><li>Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und ein klarer Blick für Strukturen</li><li>Freude, den Wandel mitzugestalten – sowohl im Tagesgeschäft als auch strategisch</li></ul><h2>Freue Dich auf</h2><ul><li><strong>Vergütung:</strong> Bezahlung nach dem Tarifvertrag IG Metall Niedersachsen – fair, transparent und tariflich geregelt</li><li><strong>Innovatives Arbeitsumfeld:</strong> Modern ausgestattete Arbeitsplätze und offene Unternehmenskultur</li><li><strong>Flexibilität &amp; Work-Life-Balance:</strong> 35 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten</li><li><strong>Weiterentwicklung:</strong> Regelmäßige Schulungen, Fortbildungen und Karrierechancen</li><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz:</strong> Dein Arbeitsplatz ist sicher und gesundheitsgerecht gestaltet</li><li><strong>Gemeinschaft &amp; Teamgeist:</strong> Ein motiviertes, unterstützendes Team, das gemeinsam wächst</li><li><strong>Gesundheit:</strong> Umfangreiche gesundheitsfördernde Angebote wie Physiotherapie, Betriebssport oder BusinessBike Leasing. Nutze unsere Gesundheitsangebote, um aktiv zu bleiben und umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge:</strong> Ab dem 5. Beschäftigungsjahr bietet unser Unternehmen eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge an, um Deine Zukunft finanziell abzusichern</li></ul><h2>Bist Du bereit, mit uns die Zukunft sicherer zu gestalten?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung inkl. Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung vorzugsweise per E-Mail oder direkt über unsere Webseite.</p><p><strong>Deine Ansprechpartnerin</strong><br>Personalabteilung | Anja Möller | Tel +49 5724 393 -121 | <a href="mailto:bewerbungen@hautau.de" target="_blank">bewerbungen@hautau.de</a></p>

Leitung Produktionssteuerung und Logistikprozesse (m/w/d)

<p>Der Unternehmensverbund battenfeld-cincinnati ist einer der weltweit führenden Anbieter von Extrusionsanlagen und -systemen für die Produktion von Rohren, Platten, Folien, Profilen und Granulat aus Kunststoff sowie Holz-Kunststoff-Verbundstoffen und beschäftigt in Deutschland, Österreich, den USA und China insgesamt mehr als 600 Mitarbeitende. battenfeld-cincinnati ist ein Unternehmen der Davis Standard Corporation, USA, und steht für Qualität und Nachhaltigkeit in der Kunststoffextrusion weltweit. Für die battenfeld-cincinnati Germany GmbH sind an den Standorten Bad Oeynhausen und Kempen ca. 275 Mitarbeitende tätig.</p><p>Für unseren Standort in <strong>Bad Oeynhausen</strong> suchen wir Verstärkung:</p><h2>Einkäufer (m/w/d) Schaltschränke </h2><h2>Diese Aufgaben erwarten Sie:</h2><ul><li>Bestellung und Verwaltung von Schaltschränken, einschließlich der Verhandlung von Konditionen und der Sicherstellung einer termingerechten Lieferung</li><li>Aufbau und Pflege von Lieferantenbeziehungen für eine zuverlässige, qualitativ hochwertige und kosteneffiziente Versorgung mit Schaltschränken</li><li>enge Zusammenarbeit mit der Produktion und dem Qualitätsmanagement</li><li>Durchführung von Marktanalysen, um Trends und Entwicklungen im Bereich der Schaltschranktechnologie zu identifizieren</li></ul><h2>Das ist Ihr Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Einkauf, vorrangig im Bereich Elektrotechnik oder Schaltschrankbau</li><li>fundiertes Wissen über elektrotechnische Komponenten und spezifische Anforderungen an Schaltschränke</li><li>ausgeprägte Fähigkeiten in der Verhandlungsführung und im Lieferantenmanagement</li><li>sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen (insbesondere SAP MM)</li><li>sehr gutes Deutsch und gutes Englisch</li><li>systematische Arbeitsweise, gute Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Problemlösungskompetenz und Durchsetzungsvermögen</li></ul><h2>Ihre Chancen:</h2><ul><li>sicherer Arbeitsplatz mit unbefristeter Festanstellung beim Technologieführer der Extrusionsbranche</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sondervergütung oder Extra-Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, Personalrabatte, Jubiläumsprämien etc.), 30 Tage Urlaub im Jahr, flexible Arbeitszeiten und 35-Stunden-Woche</li><li>individuelle Einarbeitung in einem motivierten, dynamischen Team</li><li>flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>attraktive Zusatzleistungen wie Betriebsbistro mit frischen und subventionierten Mahlzeiten sowie Firmenveranstaltungen wie Weihnachtsfeier oder Sommerfest</li><li>gute Verkehrsanbindung (15 Gehminuten zum Hauptbahnhof, 5 Fahrminuten zur A2/A30) und ausreichend kostenfreie Parkplätze</li><li>hybrides Arbeiten nach Abstimmung möglich</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Wenn Sie mit uns die Zukunft gestalten wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular für die Datenübermittlung oder schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, inkl. frühestmöglichen Einstiegstermins und Gehaltsvorstellung, an <a href="mailto:hauptmeier.n@battenfeld-cincinnati.com" target="_blank">hauptmeier.n@battenfeld-cincinnati.com</a> oder per Post an:</p><p><strong>battenfeld-cincinnati Germany GmbH</strong><br>
Human Resources • Nadine Hauptmeier <br>
Grüner Weg 9 • 32547 Bad Oeynhausen</p><p><a href="http://www.battenfeld-cincinnati.com" target="_blank">www.battenfeld-cincinnati.com</a></p>

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