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Willkommen an der Hochschule Osnabrück, der größten Fachhochschule Niedersachsens! An drei Standorten bieten wir rund 100 Studiengänge mit Praxisbezug, eine beeindruckende Lehr- und Forschungsstärke sowie individuelle Entfaltungsmöglichkeiten. Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement. Zur Unterstützung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen.Der Geschäftsbereich Personal der Hochschule Osnabrück sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in für die<h2> PERSONALSACHBEARBEITUNG VERBEAMTETES PERSONAL UND PERSONALRECHTLICHE NEBENGEBIETE (A9/A10 NBesO bzw. EG 9b TV-L) </h2>In Ihrem Verantwortungsbereich liegt im Wesentlichen die Personalsachbearbeitung für Professor*innen sowie für das verbeamtete Personal der Hochschule von der Ernennung bis zum Eintritt in den Ruhestand sowie die Beratung und Begleitung des vorgenannten Personenkreises in allen beamtenrechtlichen Personalangelegenheiten.Darüber hinaus beinhaltet der Aufgabenbereich die Bearbeitung von personalrechtlichen Nebengebieten, wie z. B. die Anwendung und Umsetzung des Nebentätigkeitsrechts, die Unfall- und Schadensregulierungen sowie Anerkennung von Dienstunfällen nach dem Versorgungsrecht und Grundsatzangelegenheiten im Reisekostenrecht und im Zeitmanagement.<h3>Unsere Erwartungen:</h3><ul><li>Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeine Dienste</li><li>alternativ: Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt*in (FH), als Diplom-Verwaltungsbetriebswirt*in (FH), ein Bachelorabschluss im Studiengang "Öffentliche Verwaltung" oder eine berufliche Ausbildung mit entsprechender Fortbildung, z. B. die Verwaltungsprüfung II</li><li>mehrjährige berufliche Erfahrungen im Personalbereich sind von Vorteil</li><li>grundlegende Kenntnisse im Beamten-, Versorgungs- und Verwaltungsrecht</li><li>gute Fähigkeit zur Rechtsauslegung und Rechtsanwendung</li></ul>Wir erwarten zudem eine selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Kommunikationsstärke in Wort und Schrift. Ein serviceorientiertes Denken und Handeln und ein sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Produkten sind für Sie dabei selbstverständlich. Wünschenswert wären zudem erste Anwendungserfahrungen mit SAP‑HCM.Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Besoldung erfolgt je nach Qualifikation nach Besoldungsgruppe A 9 bzw. A 10 NBesO (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste – vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst). Sofern beamtenrechtliche Voraussetzungen nicht vorliegen, kann eine Einstellung mit der Entgeltgruppe 9b des TV‑L an der Hochschule Osnabrück geprüft werden. Auch eine sechsmonatige Einführung in die Laufbahnaufgaben in einem öffentlich-rechtlichen Ausbildungsverhältnis nach erfolgreichem Bachelorabschluss im Studiengang "Öffentliche Verwaltung" gem. der Nds. Laufbahnverordnung ist möglich.Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen.Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, die uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Hochschule unterstützen möchte. Spannende Aufgaben, aktive Studierende und engagierte Kolleg*innen warten auf Sie!<h3>Auch das dürfte Sie interessieren:</h3>Die Hochschule Osnabrück fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche Gründe nicht entgegenstehen. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten finden Sie unter folgendem Link: <a href="https://www.hs-osnabrueck.de/" target="_blank">https://www.hs-osnabrueck.de/</a>​stellenangeboteBewerbungen mit den üblichen Unterlagen (bei Übersendung per E‑Mail nur als eine Datei im PDF-Format) werden bis zum 03.08.2025 unter Angabe der Kennziffer ZS 17‑2025 erbeten an:Präsident der Hochschule Osnabrück Postfach 19 40 l 49009 Osnabrück <a href="mailto:personalmanagement@hs-osnabrueck.de" target="_blank">personalmanagement@hs-osnabrueck.de</a> <a href="http://www.hs-osnabrueck.de" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de</a>

Personalsachbearbeitung verbeamtetes Personal und Personalrechtliche Nebengebiete

<h2>Alles. Mit Dir. Deine Karriere bei pco.</h2>IT ist für Dich mehr als Technologie, sie ist der Schlüssel zu echter Veränderung. Du gehst im Vertrieb auf, weil Du Menschen begeistern und passende Lösungen finden willst? Dann bist Du bei uns genau richtig. Dich erwartet ein Team mit echter Leidenschaft für moderne IT, flachen Hierarchien und einer offenen Kultur. Gemeinsam gestalten wir individuelle Infrastrukturlösungen mit Microsoft, Veeam, Citrix, AvePoint, Azure, Lenovo, IGEL und Nerdio – und begleiten unsere Kund:innen partnerschaftlich auf dem Weg in die Cloud. Als Teil unseres Vertriebsteams bist Du direkt am Puls unseres Wachstums, arbeitest eng mit unseren Consultants zusammen und entwickelst den Vertrieb aktiv mit.<h2>Deine Mission im Team.</h2><ul><li>Bedarfe erkennen, Lösungen finden: Du analysierst die Anforderungen unserer Kund:innen und berätst sie zielgerichtet zu modernen Infrastruktur- und Cloud-Lösungen – von Microsoft 365 über Azure bis hin zu hybriden Szenarien mit AWS.</li><li>Dabei übernimmst Du Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess – vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss – und verwandelst Anforderungen in konkrete Lösungen.</li><li>In enger Zusammenarbeit mit unseren Cloud-Consultants entstehen individuelle Konzepte, die sowohl technisch als auch wirtschaftlich überzeugen.</li><li>Du pflegst bestehende Kund:innenbeziehungen, entwickelst sie weiter und baust neue Kontakte auf – mit dem Ziel langfristiger und nachhaltiger Partnerschaften.</li><li>Eigene Ideen bringst Du proaktiv in unsere Vertriebsstrategie ein und gestaltest so die Weiterentwicklung des Bereichs aktiv mit.</li></ul><h2>Wir freuen uns, wenn Du diese Skills mitbringst.</h2><ul><li>Authentizität, Klarheit und Verbindlichkeit zeichnen Deinen Kommunikationsstil aus – im persönlichen Gespräch genauso wie am Telefon oder auf Events.</li><li>Strategisches Denken, unternehmerisches Handeln und ein kühler Kopf in komplexen Situationen gehören für Dich zusammen.</li><li>Mit Cloud-Technologien wie Microsoft 365, Azure oder AWS hast Du bereits gearbeitet – oder Du brennst darauf, Dich in diesem Umfeld weiterzuentwickeln.</li><li>Als Teamplayer:in arbeitest Du gerne im Austausch mit anderen, bist verlässlich und offen für neue Perspektiven.</li><li>Vertrieb verstehst Du nicht als Einzelkampf, sondern als gemeinsamen Erfolg – den Du mit Begeisterung, Verantwortung und Teamgeist mitgestaltest.</li></ul><h2>Darum solltest Du zu uns kommen.</h2><ul><li>Gekommen, um zu bleiben: Dein Arbeitsvertrag bei uns ist selbstverständlich unbefristet.</li><li>Individuelles Setup: Wähle Deine hochwertige IT-Ausstattung für effizientes und standortunabhängiges Arbeiten</li><li>Lernen und wachsen: Wir bieten Dir hochwertige Weiterbildungen und Zertifizierungen. Für Deine persönliche Weiterentwicklung und Deinen Wissensdurst.</li><li>People, Cooperation, Optimum: Eine offene und unterstützende Unternehmenskultur ohne starre Hierarchien. Die Idee zählt, nicht der Jobtitel.</li><li>Ohne Backup gehts nicht: Wir bieten Dir vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Business Bike: Mit unserem Partner Business Bike kannst Du Dir bis zu zwei Räder für Dich und Deine Lieben leasen und es sowohl privat als auch beruflich nutzen.</li><li>Fit bleiben mit Hansefit: Mit unserem Partner Hansefit hast Du Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios und Sporteinrichtungen in ganz Deutschland.</li><li>Stay hydrated: Kaffee, Wasser, Tee und frisches Obst.</li><li>Corporate Benefits: Bei uns bekommst Du exklusive Mitarbeitendenangebote und dauerhafte Rabatte auf Produkte sowie Dienstleistungen bekannter Marken.</li><li>Auf in den Zoo: Du hast Lust einen Tag mit Deinen Liebsten im Osnabrücker Zoo zu verbringen? Dann schnapp Dir unsere Zoo-Karte mit der Du und bis zu drei weiteren Personen kostenlosen Eintritt erhalten kannst.</li><li>Quer durch Deutschland: Mit dem Deutschlandticket zur Arbeit oder durchs ganze Land fahren? Kein Problem! Wir bezuschussen Dein Deutschlandticket mit monatlich 12,50€ für Deine maximale Flexibilität.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Laura Bröcker<a href="mailto:karriere@pco-online.de" target="_blank">karriere@pco-online.de</a>

Sales Specialist Modern Infrastructure (m/w/d)

<h2>Alles. Mit Dir. Deine Karriere bei pco.</h2>Die Zahl der Cyber-Angriffe auf Unternehmen ist so hoch wie nie zuvor. Ransomware, Datenabfluss durch Mitarbeitende, Spyware, Website Hacking und DDoS-Attacken gehören zu den größten Bedrohungen für Unternehmen. Das Security Operations Center (SOC) kümmert sich um den Schutz der IT-Infrastruktur unserer Kund:innen. Systeme und Log-Dateien werden von unseren IT Security Analysten (m/w/d) auf Unregelmäßigkeiten und Auffälligkeiten untersucht, um bei Sicherheitsvorfällen sofortige Maßnahmen einzuleiten. Bei pco setzen wir grundsätzlich auf viel Flexibilität, was den Arbeitsort betrifft. Für diese Stelle wünschen wir uns jedoch aus gutem Grund eine regelmäßige Präsenz vor Ort. Gerade bei Tagesschichten, im direkten Austausch bei sicherheitskritischen Themen, in der Einarbeitung und im Rahmen unseres Weiterbildungsangebots ist die Nähe zu Kolleg:innen einfach Gold wert und aus Sicherheitsgründen im SOC ein Must-have.Da die Nachfrage weiter wächst, suchen wir Verstärkung für unser 20-köpfiges Team in Osnabrück, das sich durch kreative Lösungsideen, ein offenes Ohr und durch einen Fokus auf die brandaktuellsten Themen auszeichnet. Als IT Security Analyst (m/w/d) bringst Du Dein administratives Wissen ein, bleibst auf dem aktuellen Stand der Sicherheitslage und entwickelst Dich zum Themen Owner oder ins Incident Response Team weiter. Willst Du ein Teil davon sein? Dann komm zu pco.<h2>Deine Mission im Team.</h2><ul><li>Du bist für die Annahme der Security Events verantwortlich, bewertest diese und leitest notwendige Maßnahmen zur Behebung ein. </li><li>Anschließend erstellst Du ganzheitliche IT-Sicherheitsreportings zur durchgeführten Analyse und den abgeleiteten Maßnahmen.</li><li>Darüber hinaus bringst Du Dich bei der Weiterentwicklung der laufenden Prozesse mit ein und entwickelst Standards zur Verbesserung der Services. </li><li>Der teamübergreifende Austausch mit Kolleg:innen zur aktuellen Sicherheitslage und self-paced learning gehören für Dich zum Alltag.</li><li>Du bist bereit im 3-Schichtbetrieb zu arbeiten - insbesondere bei den Tagschichten setzt Dein Team auf Dich vor Ort.</li><li>Gemeinsam mit Deinem Team sorgst Du dafür, dass unsere Kund:innen sich auf einen zuverlässigen und reaktionsstarken IT-Security-Service verlassen können.</li></ul><h2>Wir freuen uns, wenn Du diese Skills mitbringst.</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung beispielweise zum Fachinformatiker/in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation. </li><li>Darüber hinaus hast Du Erfahrung in der Administration einer der folgenden Disziplinen: Active Directory (Windows), Linux, EDR/XDR, Netzwerk oder anderen IT-Lösungen für Unternehmen. </li><li>Mit Deinem Gespür für Sicherheit legst Du auf diese den Fokus bei der Einrichtung und Administration. </li><li>Idealerweise bist Du mit unseren Technologie-Partnern Trend Micro, Microsoft und Fortinet vertraut. </li><li>Du bist wissbegierig, hast Tüftlergeist in Dir und verfügst über analytisches Talent und Abstraktionsvermögen. </li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um sicher in der Kommunikation mit Deinem Team, unseren Kund:innen und bei der Dokumentation zu agieren.</li><li>Du arbeitest gerne im direkten Austausch mit Deinem Team und bist bereit, regelmäßig im Osnabrücker Office präsent zu sein – insbesondere in der Einarbeitung, bei Tagesschichten und zum gemeinsamen Lernen profitieren davon alle.</li></ul><h2>Darum solltest Du zu uns kommen.</h2><ul><li>Gekommen, um zu bleiben: Dein Arbeitsvertrag bei uns ist selbstverständlich unbefristet.</li><li>Individuelles Setup: Wähle Deine hochwertige IT-Ausstattung für effizientes und standortunabhängiges Arbeiten</li><li>Lernen und wachsen: Wir bieten Dir hochwertige Weiterbildungen und Zertifizierungen. Für Deine persönliche Weiterentwicklung und Deinen Wissensdurst.</li><li>People, Cooperation, Optimum: Eine offene und unterstützende Unternehmenskultur ohne starre Hierarchien. Die Idee zählt, nicht der Jobtitel.</li><li>Ohne Backup gehts nicht: Wir bieten Dir vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Business Bike: Mit unserem Partner Business Bike kannst Du Dir bis zu zwei Räder für Dich und Deine Lieben leasen und es sowohl privat als auch beruflich nutzen.</li><li>Fit bleiben mit Hansefit: Mit unserem Partner Hansefit hast Du Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios und Sporteinrichtungen in ganz Deutschland.</li><li>Stay hydrated: Kaffee, Wasser, Tee und frisches Obst.</li><li>Corporate Benefits: Bei uns bekommst Du exklusive Mitarbeitendenangebote und dauerhafte Rabatte auf Produkte sowie Dienstleistungen bekannter Marken.</li><li>Auf in den Zoo: Du hast Lust einen Tag mit Deinen Liebsten im Osnabrücker Zoo zu verbringen? Dann schnapp Dir unsere Zoo-Karte mit der Du und bis zu drei weiteren Personen kostenlosen Eintritt erhalten kannst.</li><li>Quer durch Deutschland: Mit dem Deutschlandticket zur Arbeit oder durchs ganze Land fahren? Kein Problem! Wir bezuschussen Dein Deutschlandticket mit monatlich 12,50€ für Deine maximale Flexibilität.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Laura Bröcker<a href="mailto:karriere@pco-online.de" target="_blank">karriere@pco-online.de</a>

IT Security Analyst (m/w/d)

<h2>Alles. Mit Dir. Deine Karriere bei pco.</h2>Du willst nicht nur Systeme betreiben, sondern auch aktiv mitgestalten – und dabei fachlich immer am Puls der Zeit bleiben?Bei uns im Cyber Security Support findest Du genau das: ein starkes Team aus neun Personen, das Verantwortung übernimmt, Wissen teilt und sich kontinuierlich weiterentwickelt. Gemeinsam betreuen wir unsere Kund:innen, bringen neue Services und Produkte an den Start und sorgen dafür, dass IT sicher, stabil und zukunftsfähig läuft.Egal ob Du Dich eher im Bereich Netzwerksicherheit mit Fokus auf Firewalls oder im User Protection Umfeld (zum Beispiel E-Mail-Sicherheit, Endpoint-Schutz oder Awareness) zu Hause fühlst – bei uns findest Du Deinen Platz.Hier arbeitest Du an der Schnittstelle zwischen IT-Security, Netzwerkbetrieb und Servicequalität. Wenn Du Freude an Technik, Teamarbeit und einem modernen Arbeitsumfeld hast, passt Du perfekt zu uns.<h2>Deine Mission im Team.</h2><ul><li>Im Tagesgeschäft erkennst Du Probleme frühzeitig und findest verlässliche Lösungen - besonders im Zusammenhang mit FortiGate-Firewalls oder gängigen User Protection Lösungen.</li><li>Du führst Konfigurations- und Policy-Anpassungen unserer Managed Service Kund:innen durch und entwickelst sie bei Bedarf weiter.</li><li>Dabei stehst Du sowohl unseren Kund:innen als auch internen Teams beratend und unterstützend zur Seite.</li><li>Sicherheitsrichtlinien und Best Practices im Bereich Netzwerksicherheit und Endgeräteschutz setzt Du konsequent um.</li><li>Bei Onboardings neuer Kund:innen bringst Du Deine Erfahrung ein und sorgst für einen professionellen Start.</li><li>Das Patchmanagement liegt in Deiner Hand – Systeme bleiben durch Dich aktuell und sicher.</li><li>Zudem pflegst Du Dokumentationen, Wissensdatenbanken und Schulungsinhalte und stärkst damit unser gemeinsames Know-how.</li></ul><h2>Wir freuen uns, wenn Du diese Skills mitbringst.</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich bildet Dein fachliches Fundament.</li><li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in IT-Netzwerken – insbesondere in den Bereichen Routing, Switching und IP-Adressierung.</li><li>Idealerweise bringst Du Erfahrung im Umgang mit Firewall-Appliances (zum Beispiel FortiGates) oder im Bereich User Protection mit – sei es im Betrieb, der Konzeption oder im Kundensupport. Zertifizierungen sind hier ein Plus, aber kein Muss.</li><li>Strukturiertes Arbeiten, eine lösungsorientierte Denkweise und ein hoher Qualitätsanspruch zeichnen Dich aus.</li><li>Und nicht zuletzt: Du möchtest in einem Umfeld arbeiten, in dem Verantwortung, Vertrauen und echter Teamgeist zählen.</li></ul><h2>Darum solltest Du zu uns kommen.</h2><ul><li>Gekommen, um zu bleiben: Dein Arbeitsvertrag bei uns ist selbstverständlich unbefristet.</li><li>Individuelles Setup: Wähle Deine hochwertige IT-Ausstattung für effizientes und standortunabhängiges Arbeiten</li><li>Lernen und wachsen: Wir bieten Dir hochwertige Weiterbildungen und Zertifizierungen. Für Deine persönliche Weiterentwicklung und Deinen Wissensdurst.</li><li>People, Cooperation, Optimum: Eine offene und unterstützende Unternehmenskultur ohne starre Hierarchien. Die Idee zählt, nicht der Jobtitel.</li><li>Ohne Backup gehts nicht: Wir bieten Dir vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Business Bike: Mit unserem Partner Business Bike kannst Du Dir bis zu zwei Räder für Dich und Deine Lieben leasen und es sowohl privat als auch beruflich nutzen.</li><li>Fit bleiben mit Hansefit: Mit unserem Partner Hansefit hast Du Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios und Sporteinrichtungen in ganz Deutschland.</li><li>Stay hydrated: Kaffee, Wasser, Tee und frisches Obst.</li><li>Corporate Benefits: Bei uns bekommst Du exklusive Mitarbeitendenangebote und dauerhafte Rabatte auf Produkte sowie Dienstleistungen bekannter Marken.</li><li>Auf in den Zoo: Du hast Lust einen Tag mit Deinen Liebsten im Osnabrücker Zoo zu verbringen? Dann schnapp Dir unsere Zoo-Karte mit der Du und bis zu drei weiteren Personen kostenlosen Eintritt erhalten kannst.</li><li>Quer durch Deutschland: Mit dem Deutschlandticket zur Arbeit oder durchs ganze Land fahren? Kein Problem! Wir bezuschussen Dein Deutschlandticket mit monatlich 12,50€ für Deine maximale Flexibilität.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Charline Danelishvili<a href="mailto:karriere@pco-online.de" target="_blank">karriere@pco-online.de</a>

System Engineer (m/w/d) Cyber Security Support

<h2>Alles. Mit Dir. Deine Karriere bei pco.</h2>Du brennst für moderne, sichere Arbeitsumgebungen und willst Unternehmen auf ihrem Weg in eine strukturierte und geschützte Microsoft 365 Welt begleiten? Dann bist Du bei uns genau richtig. In unserem Team bist Du als M365 Consultant oder Architekt:in mit dem Fokus auf Security &amp; Compliance Teil eines starken Netzwerks aus Expert:innen. Gemeinsam entwickeln wir passgenaue Lösungen – strategisch, technisch und mit Blick für das Wesentliche. Mit Deinem Wissen und Deiner Erfahrung rund um Microsoft Purview, Defender und SharePoint Online bringst Du unsere Kund:innen sicher in die Zukunft. <h2>Deine Mission im Team.</h2><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen strategisch und technisch rund um Microsoft 365 Security &amp; Compliance – mit Fokus auf Microsoft Information Protection, Data Loss Prevention, Data Lifecycle Management oder Insider Risk Management. </li><li>Dabei entwickelst Du Sicherheits- und Governance-Strategien und setzt sie mithilfe der Microsoft Defender Suite um – ob Defender for Office 365, Endpoint, Identity oder Cloud Apps. </li><li>Im Idealfall bringst Du fundierte Expertise im SharePoint Online-Umfeld mit – von der Architektur über Dokumentenmanagement bis zur Migration klassischer File Server. </li><li>Du analysierst bestehende IT-Strukturen präzise, entwickelst durchdachte Migrationsstrategien und setzt sie mit unseren Kund:innen gemeinsam um.</li><li>Im Team bringst Du Dich aktiv ein, teilst Dein Know-how und gestaltest unsere Services mit Deinen Impulsen mit.</li></ul><h2>Wir freuen uns, wenn Du diese Skills mitbringst.</h2><ul><li>Du besitzt fundierte Erfahrung als Microsoft 365 Consultant oder Architekt:in in einem oder mehreren Bereichen aus M365 Security, Compliance und SharePoint. </li><li>Microsoft Purview, die Defender-Produkte, Conditional Access, Sensitivity Labels, DLP, Compliance Policies oder Zero Trust Architekturen sind für Dich vertrautes Terrain.</li><li>Du kennst Dich in SharePoint Online sehr gut aus – insbesondere mit Strukturierung, Berechtigungsmanagement, Metadatenkonzepten, Intranetlösungen und Migrationsprojekten. </li><li>Workshops, Schulungen und technische Dokumentationen führst Du souverän durch und gibst Dein Wissen gerne weiter. </li><li>Du liebst Teamwork, übernimmst Verantwortung und bringst neue Themen mit Engagement voran. </li><li>Microsoft Zertifizierungen wie z. B. SC-100 (Cybersecurity Architect), SC-200 (Security Analyst), SC-400 (Information Protection), SC-300 (Identity &amp; Access) oder MS-700 (Teams Admin) runden Dein Profil ab – oder stehen auf Deiner Bucket List. </li></ul><h2>Darum solltest Du zu uns kommen.</h2><ul><li>Gekommen, um zu bleiben: Dein Arbeitsvertrag bei uns ist selbstverständlich unbefristet.</li><li>Individuelles Setup:Wähle Deine hochwertige IT-Ausstattung für effizientes und standortunabhängiges Arbeiten</li><li>Lernen und wachsen:Wir bieten Dir hochwertige Weiterbildungen und Zertifizierungen. Für Deine persönliche Weiterentwicklung und Deinen Wissensdurst.</li><li>People, Cooperation, Optimum:Eine offene und unterstützende Unternehmenskultur ohne starre Hierarchien. Die Idee zählt, nicht der Jobtitel.</li><li>Ohne Backup gehts nicht:Wir bieten Dir vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Business Bike:Mit unserem Partner Business Bike kannst Du Dir bis zu zwei Räder für Dich und Deine Lieben leasen und es sowohl privat als auch beruflich nutzen.</li><li>Fit bleiben mit Hansefit:Mit unserem Partner Hansefit hast Du Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios und Sporteinrichtungen in ganz Deutschland.</li><li>Stay hydrated:Kaffee, Wasser, Tee und frisches Obst.</li><li>Corporate Benefits:Bei uns bekommst Du exklusive Mitarbeitendenangebote und dauerhafte Rabatte auf Produkte sowie Dienstleistungen bekannter Marken.</li><li>Auf in den Zoo:Du hast Lust einen Tag mit Deinen Liebsten im Osnabrücker Zoo zu verbringen? Dann schnapp Dir unsere Zoo-Karte mit der Du und bis zu drei weiteren Personen kostenlosen Eintritt erhalten kannst.</li><li>Quer durch Deutschland:Mit dem Deutschlandticket zur Arbeit oder durchs ganze Land fahren? Kein Problem! Wir bezuschussen Dein Deutschlandticket mit monatlich 12,50€ für Deine maximale Flexibilität.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Laura Bröcker<a href="mailto:karriere@pco-online.de" target="_blank">karriere@pco-online.de</a>

M365 Consultant / Architekt (m/w/d) - Schwerpunkt Security & Compliance

<h2>Alles. Mit Dir. Deine Karriere bei pco.</h2>Du stehst kurz vor dem Schulabschluss und überlegst, ob eine Ausbildung im IT-Bereich das Richtige für Dich sein könnte? Dann ist der pco Talente Tag am 13. Oktober 2025 genau das Richtige für Dich.An diesem Vormittag bekommst Du die Chance, einen echten Einblick in den Ausbildungsberuf Fachinformatiker:in für Systemintegration zu erhalten – freiwillig, persönlich und ohne Pflichtprogramm. Wir zeigen Dir, wie IT bei uns gelebt wird: modern, praxisnah, im Team und auf Augenhöhe. Du lernst unser Unternehmen kennen, triffst unsere Auszubildenden und bekommst ein Gespür für die Aufgaben, die Dich in einer Ausbildung bei uns erwarten könnten.Als IHK-zertifizierter Top-Ausbildungsbetrieb freuen wir uns, jungen Talenten wie Dir einen ersten, echten Zugang zur IT-Welt zu bieten.Die Plätze sind begrenzt – bewerbe Dich rechtzeitig, wenn Du dabei sein möchtest.<h2>Deine Mission im Team.</h2><ul><li>Du startest gemeinsam mit anderen Teilnehmenden, unseren Azubis und Ausbildenden. Erstmal ankommen, kennenlernen, ein paar spannende Insights zu pco und unseren Bereichen mitnehmen.</li><li>Beim Rundgang durch unser Gebäude bekommst Du einen Eindruck davon, wie wir arbeiten und kommunizieren.</li><li>Danach tauchst Du tiefer ein: Du entscheidest Dich für ein Thema, das Dich besonders interessiert: Sind es Cyber Security Themen oder ist es doch eher der Modern Infrastructure Bereich? </li><li>Dort begleitest Du eine:n Auszubildende:n in den Arbeitsalltag. Gemeinsam löst ihr typische Aufgaben aus dem Berufsleben und erfahrt, wie IT bei uns gelebt wird.</li><li>Zum Abschluss gibt’s ein gemeinsames Mittagessen mit allen – Zeit für Austausch, Feedback und Deine Fragen ans Team.</li></ul><h2>Wir freuen uns, wenn Du diese Skills mitbringst.</h2><ul><li>Ob Technik-Fan oder einfach neugierig: Du willst erleben, wie vielfältig IT wirklich ist – und rausfinden, ob das etwas für Dich sein könnte.</li><li>Du bist gerade in der 10. bis 12. Klasse und mitten in der Berufsorientierung.</li><li>Du bist noch unentschlossen, wohin Dein Weg führen soll - aber bist offen dafür, Neues kennenzulernen. </li><li>Im Team fühlst Du Dich wohl – Du hörst zu, bringst Dich ein und hilfst auch mal mit, wenn’s nicht Deine Aufgabe ist.</li><li>Austausch mit anderen macht Dir Spaß – Fragen stellen, Perspektiven hören, Input mitnehmen.</li><li>Du kommst aus Osnabrück oder der Umgebung.</li></ul><h2>Darum solltest Du zu uns kommen.</h2><ul><li>Gekommen, um zu bleiben: Dein Arbeitsvertrag bei uns ist selbstverständlich unbefristet.</li><li>Individuelles Setup: Wähle Deine hochwertige IT-Ausstattung für effizientes und standortunabhängiges Arbeiten</li><li>Lernen und wachsen: Wir bieten Dir hochwertige Weiterbildungen und Zertifizierungen. Für Deine persönliche Weiterentwicklung und Deinen Wissensdurst.</li><li>People, Cooperation, Optimum: Eine offene und unterstützende Unternehmenskultur ohne starre Hierarchien. Die Idee zählt, nicht der Jobtitel.</li><li>Ohne Backup gehts nicht: Wir bieten Dir vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Business Bike: Mit unserem Partner Business Bike kannst Du Dir bis zu zwei Räder für Dich und Deine Lieben leasen und es sowohl privat als auch beruflich nutzen.</li><li>Fit bleiben mit Hansefit: Mit unserem Partner Hansefit hast Du Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios und Sporteinrichtungen in ganz Deutschland.</li><li>Stay hydrated: Kaffee, Wasser, Tee und frisches Obst.</li><li>Corporate Benefits: Bei uns bekommst Du exklusive Mitarbeitendenangebote und dauerhafte Rabatte auf Produkte sowie Dienstleistungen bekannter Marken.</li><li>Auf in den Zoo: Du hast Lust einen Tag mit Deinen Liebsten im Osnabrücker Zoo zu verbringen? Dann schnapp Dir unsere Zoo-Karte mit der Du und bis zu drei weiteren Personen kostenlosen Eintritt erhalten kannst.</li><li>Quer durch Deutschland: Mit dem Deutschlandticket zur Arbeit oder durchs ganze Land fahren? Kein Problem! Wir bezuschussen Dein Deutschlandticket mit monatlich 12,50€ für Deine maximale Flexibilität.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Charline Danelishvili<a href="mailto:karriere@pco-online.de" target="_blank">karriere@pco-online.de</a>

pco Talente Tag für Schüler:innen - IT entdecken & Ausbildung erleben

<h2>Über uns</h2> 100 % fossilfrei: Daran arbeiten wir seit 25 Jahren und treiben Projekte voran, die andere für undenkbar halten. Mit Wind, Sonne und grünem Wasserstoff erzeugen, speichern und liefern wir grüne Energie. Unsere über 1.200 Mitarbeitenden arbeiten an Energieprojekten mit einer Kapazität von mehr als 30 Gigawatt weltweit. ENERTRAG Service ist ein herstellerunabhängiger Servicedienstleister für Windenenergieanlagen. Wir überwachen und gewährleisten deutschland- sowie europaweit den störungsfreien Betrieb von Windenergieanlagen, durch Wartung, Instandhaltung, Störungsbehebung sowie Großkomponententausch. Werde ein Teil vom ENERTRAG-Team an unserem Standort in Spenge als Servicetechniker (m/w/d) Windenergieanlagen und lass uns gemeinsam die Energiewende voranbringen. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst die Wartung und Instandhaltung unserer Windenergieanlagen und sorgst dafür, dass Störungen schnell und zuverlässig behoben werden</li><li>Dabei prüfst und reparierst du elektrische, mechanische und hydraulische Komponenten – auch im Bereich der Steuerungs- und Regelungstechnik</li><li>Die sorgfältige Dokumentation deiner Arbeit ist für dich selbstverständlich</li><li>Technische Verbesserungen setzt du eigenständig und mit Blick fürs Detail um</li><li>Qualität und Arbeitssicherheit haben für dich stets oberste Priorit</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder in einem anderen technischen Beruf wie z. B. Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) o. Ä.</li><li>Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in der Windenergie gesammelt oder bist motiviert für einen Quereinstieg</li><li>Du bist reisebereit, flexibel und arbeitest gerne in der Höhe</li><li>Außerdem bist du im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B oder BE</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen dir eine effektive Kommunikation </li></ul><h2>Wir bieten</h2>Flexibilität &amp; Work-Life-Balance Arbeitszeit: Ob 32 oder 40 Stunden pro Woche, lass' uns gemeinsam einen Weg finden.Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Finanzen &amp; Zukunftssicherheit Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge.KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig - Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung. Jobrad: Nachhaltig mobil - Nutze dein Dienstrad auch privat &amp; umweltfreundlich.Weiterbildung &amp; Entwicklung Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget.Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah. ️ Gesundheit &amp; Teamspirit Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios &amp; Online-Angebote.Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle. Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam.Company Benefits   Erfolgsbonus: Als Anerkennung für Deinen Beitrag erhältst Du jährlich einen Bonus. Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen. Arbeitskleidung: Du wirst ab Start komplett ausgestattet und erhältst zusätzlich ein jährliches Budget für neue Kleidung Ausstattung: Du fährst in einem modernen Mercedes-Sprinter zur Anlage und bekommst ein iPhone und ein iPad für deinen Arbeitsalltag<h2>Kontakt</h2>Hast Du Fragen? Dann melde dich gerne bei mir: <a href="mailto:ruwanie.wijekoon@enertrag.com" target="_blank">ruwanie.wijekoon@enertrag.com</a>Bei uns zählen Dein Können und Deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.

Servicetechniker (m/w/d) Windenergieanlagen

Sie sind ein Organisationstalent und suchen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Als Assistenz (m/w/d) der Bereichsleitung IT-Infrastruktur unterstützen Sie in organisatorischen und administrativen Belangen und tragen durch Ihre strukturierte Arbeitsweise maßgeblich zum reibungslosen Ablauf im Bereich bei. Bringen Sie Ihre Talente bei uns ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die IT-Infrastruktur der MERKUR GROUP! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns als sicherem Arbeitgeber!Ihre Aufgaben:<ul><li>Sie koordinieren Termine und Meetings im Bereich mit Übersicht und Weitblick.</li><li>Mit Ihrer sorgfältigen Dokumentation und Protokollführung sichern Sie den Informationsfluss.</li><li>Für die Mitarbeiter des Bereiches sind Sie Ansprechparnter (m/w/d) in Bezug auf administrative und organisatorische Belange, z.Bsp. Geschäftsreisen und Schulungen.</li><li>Ihre Mitarbeit bei der Optimierung interner Abläufe trägt zur Effizienzsteigerung bei.</li><li>Nach einer ausführlichen Einarbeitung übernehmen Sie die kaufmännische Abwicklung und Verwaltung unserer Internet-Domänen.</li></ul>Ihre Qualifikationen:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder IT-nahe Ausbildung</li><li>Berufserfahrung im Assistenzbereich, idealerweise im IT-Umfeld</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools</li><li>Kommunikationsstark und Organisationstalent</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Das erwartet Sie bei uns:<ul><li>Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Weiterbildung &amp; Karriere: Eigenes Schulungszentrum, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der gesamten Unternehmensgruppe</li><li>Team &amp; Gemeinschaft: Mitarbeiterveranstaltungen, Abteilungsevents</li><li>Gesundheit &amp; Sport: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport</li><li>Absicherung &amp; Schutz: Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Exklusive Angebote: E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, lokale Angebote je nach Standort</li></ul><h4>-&gt; Hier geht es zu unseren Benefits</h4>Interesse?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte geben Sie auch Ihren möglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an.

Assistenz Bereichsleitung IT (m/w/d)

Digital Sales Manager (m/w/d) DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und in 43 Ländern vertreten – mit 116 Vertriebs- und Servicestandorten, davon 17 Produktionswerke. In der "Global One Company" treiben mehr als 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Fertigungsumfeld voran.Unser Portfolio umfasst nachhaltige Fertigungslösungen auf Basis der Technologien Drehen, Fräsen, Schleifen, Bohren sowie Ultrasonic, Lasertec und Additive Manufacturing. Mit Technologieintegration, durchgängigen Automations- und Digitalisierungslösungen ermöglichen wir, die Produktivität und gleichzeitig die Ressourceneffizienz zu steigern.Welche Aufgaben erwarten Sie?<ul><li>Als Digital Sales Manager (m/w/d) beraten und betreuen Sie bestehende mittelständische und große Industriekunden von DMG MORI und begeistern sie für unsere KI-basierte Softwareplattform TULIP</li><li>Sie identifizieren und gewinnen eigenständig Neukunden durch gezielte Akquise im Umfeld von Fertigungsprojekten mit Schwerpunkt auf Transformations- und Digitalisierungsprozessen</li><li>Sie bauen strategische Kundenbeziehungen auf, pflegen diese nachhaltig und analysieren deren Anforderungen, um passgenaue Lösungen für die digitale Transformation zu entwickeln</li><li>In enger Zusammenarbeit mit unserem CSM-Team entwickeln, präsentieren und demonstrieren Sie die TULIP-Plattform und zeigen konkrete Anwendungsmöglichkeiten für unsere Kunden auf</li></ul>Was bringen Sie mit?<ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von SaaS- und/oder PaaS-Lösungen im Produktionsumfeld, idealerweise mit Schwerpunkt auf Manufacturing Execution Systems (MES)</li><li>Fundierte Kenntnisse in Value-Selling-Verkaufsmethodiken und deren Anwendung im B2B-Umfeld</li><li>Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Abschlussstärke, kombiniert mit einer überzeugenden Kundenansprache</li><li>Exzellente Fähigkeit, Netzwerke in verschiedenen Funktionsbereichen und Hierarchieebenen aufzubauen sowie nachhaltig zu pflegen</li></ul>DMG MORI unterstützt die Chancengleichheit. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.

Digital Sales Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Sie lieben Ostwestfalen? Wir auch! Seit 170 Jahren ist unsere Volksbank hier verwurzelt. Wir sind echte Fans unserer wirtschaftsstarken Region. Unsere 1.300 Mitarbeitenden sind mit dem Herzen dabei und machen gemeinsam mit unseren Kund:innen und Mitgliedern die Dinge besser – für und in Ostwestfalen. Das wäre auch etwas für Sie? Sie interessieren sich für regulatorische Vorgaben im Bankenumfeld? Sie möchten die Fachbereiche als Sparringspartner prüferisch und beratend begleiten? Dann bewerben Sie sich als Mitarbeiter:in Interne Revision bei uns.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie unterstützen bei Angemessenheits- und Wirksamkeitsprüfungen in der Betriebs- und Steuerungsrevision,</li><li>Sie begleiten bei der Prüfung ausgelagerte Aktivitäten und Prozesse sowie wesentliche Projekte,</li><li>Sie wirken bei der adressatengerechten Erstellung von Prüfungsberichten für die Geschäftsführung und die Fachbereiche mit.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau/Bankkaufmann und idealerweise ein wirtschaftswissenschaftliches Studium,</li><li>Sie bringen erste praktische Berufserfahrungen mit,</li><li>Sie verfügen über ein sehr gutes Urteilsvermögen, sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für komplexe Sachverhalte,</li><li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie Selbstmanagement aus.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage, zwei zusätzliche Bankfeiertage, Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen + unbezahlter Urlaub</li><li>Möglichkeit einer bezahlten Freistellung im Rahmen des Lebensarbeitszeitkontos</li><li>Aktives Gesundheitsmanagement: Sport-Navi, digitale Fitnesskurse, Gesundheits-Check, mobile Massage</li><li>Bike-Leasing und JobTicket sowie attraktive Rabatte für Mitarbeitende &amp; Essenszuschüsse</li><li>Individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interessiert? Bei Fragen bin ich für Sie da:Nadine Weller (HR Betreuerin)Telefon: 0521 / 544 8440E-Mail: <a href="mailto:nadine.weller@volksbankinostwestfalen.de" target="_blank">nadine.weller@volksbankinostwestfalen.de</a>

Mitarbeiter:in Interne Revision

<h2>Über uns</h2>Sie lieben Ostwestfalen? Wir auch! Seit 170 Jahren ist unsere Volksbank hier verwurzelt. Wir sind echte Fans unserer wirtschaftsstarken Region. Unsere 1.300 Mitarbeitenden sind mit dem Herzen dabei und machen gemeinsam mit unseren Kund:innen und Mitgliedern die Dinge besser – für und in Ostwestfalen. Das wäre auch etwas für Sie?Wir freuen uns über Ihre Unterstützung an verschiedenen Standorten in unserem Geschäftsgebiet!Sie lieben es für Ihre Kund:innen da zu sein und gemeinsam mit diesen die besten Lösungen zu finden? Ihr Herz schlägt für unsere Region und die Menschen, die hier leben? Digitalisierung bedeutet für Sie vor allem Fortschritt und nicht Hindernis? Dreimal ja? Wir freuen uns schon auf Sie!Unser Kollege Leon gibt Ihnen einen ersten Einblick in den Alltag unserer Privatkundenberatung:<a href="https://www.youtube.com/watch?v=qgXRdo5WW28" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=qgXRdo5WW28</a><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Ganzheitlich beraten und dabei die individuellen Kundenbedürfnisse berücksichtigen</li><li>Eine vertrauensvolle Kunde-Bank-Beziehung aufbauen, intensivieren und nachhaltig pflegen</li><li>Ansprechpartner:in und Beziehungsmanager:in in allen Finanzfragen sein</li><li>Cross-Selling-Ansätze nutzen und aktiv Termine vereinbaren</li><li>Betreuungs- und anlassbezogene Gespräche führen</li><li>Neukund:innen akquirieren</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung in der Kundenbetreuung</li><li>Hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung</li><li>Sichere Kommunikation und überzeugendes Auftreten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage, zwei zusätzliche Bankfeiertage, Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen + unbezahlter Urlaub</li><li>Möglichkeit einer bezahlten Freistellung im Rahmen des Lebensarbeitszeitkontos</li><li>Aktives Gesundheitsmanagement: Sport-Navi, digitale Fitnesskurse, Gesundheits-Check, mobile Massage</li><li>JobRad-Leasing und JobTicket sowie attraktive Rabatte für Mitarbeitende &amp; Essenszuschüsse</li><li>Individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen, wie unser PKB-Fit-Programm</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interessiert? Bei Fragen sind wir für Sie da:Louisa Kayser<a href="mailto:louisa.kayser@volksbankinostwestfalen.de" target="_blank">louisa.kayser@volksbankinostwestfalen.de</a>0521 544-7633Michaela Schneider<a href="mailto:michaela.schneider@volksbankinostwestfalen.de" target="_blank">michaela.schneider@volksbankinostwestfalen.de</a>0521 544-8707

Privatkundenberater:in

<h2>Über uns</h2>Sie lieben Ostwestfalen? Wir auch! Seit 170 Jahren ist unsere Volksbank hier verwurzelt.Wir sind echte Fans unserer wirtschaftsstarken Region. Unsere 1.300 Mitarbeitenden sind mit dem Herzen dabei und machen gemeinsam mit unseren Kund:innen und Mitgliedern die Dinge besser – für und in Ostwestfalen. Das wäre auch etwas für Sie? Das Baufinanzierungsgeschäft ist Ihre große Leidenschaft? Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Spezialist:in Baufinanzierungsberatung in unserer Region Bielefeld.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Beratung unserer Kunden in sämtlichen Bereichen der Wohnbaufinanzierung</li><li>Erstellung optimaler Angebote und individueller Finanzierungslösungen</li><li>Erkennen von Cross-Selling-Ansätzen in der Beratung und Realisierung von Abschlüssen</li><li>Überwachung der notwendigen Antragsunterlagen</li><li>aktive Beobachtung des Marktes im Zuständigkeitsbereich</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung</li><li>Erfahrung in der ganzheitlichen Privatkundenberatung</li><li>idealerweise Fortbildung als Bankfachwirt:in oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>hohes Maß an Leistungsmotivation, Zielorientierung und Flexibilität</li><li>ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung</li><li>exzellentes Selbstmanagement</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>ausgewogene Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage, zwei zusätzliche Bankfeiertage, Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen + unbezahlter Urlaub</li><li>Möglichkeit einer bezahlten Freistellung im Rahmen des Lebensarbeitszeitkontos</li><li>Aktives Gesundheitsmanagement: Sport-Navi, digitale Fitnesskurse, Gesundheits-Check, mobile Massage</li><li>Dienstrad-Leasing und JobTicket sowie attraktive Rabatte für Mitarbeitende &amp; Essenszuschüsse</li><li>Individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Das wäre was für Sie? Dann freuen wir uns darauf,Sie kennenzulernen!Bei Fragen bin ich für Sie da: Michaela Schneider (HR Betreuerin) 0521/544-8707 <a href="mailto:michaela.schneider@volksbankinostwestfalen.de" target="_blank">michaela.schneider@volksbankinostwestfalen.de</a>

Spezialist:in Baufinanzierungsberatung

<h2>Über uns</h2>Sie lieben Ostwestfalen? Wir auch! Seit 170 Jahren ist unsere Volksbank hier verwurzelt. Wir sind echte Fans unserer wirtschaftsstarken Region. Unsere 1.300 Mitarbeitenden sind mit dem Herzen dabei und machen gemeinsam mit unseren Kund:innen und Mitgliedern die Dinge besser – für und in Ostwestfalen. Das wäre auch etwas für Sie? Sie haben Interesse, das Firmenkundengeschäft unserer Bank weiterzuentwickeln? Sie möchten die Ziele und Wünsche unserer gehobenen Firmenkunden begleiten und eine langfristige und vertrauensvolle Geschäftsverbindung schaffen? Dann bewerben Sie sich jetzt.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie beraten unsere gehobenen Firmenkunden individuell und proaktiv.</li><li>Sie sind Ansprechpartner:in und Beziehungsmanager:in in allen Finanzfragen.</li><li>Dabei beraten Sie ganzheitlich und stellen die Kundenbedürfnisse in den Mittelpunkt.</li><li>Sie verantworten und intensivieren bestehende Kundenbeziehungen und akquirieren neue Geschäftsverbindungen.</li><li>Sie arbeiten eng mit unseren internen Bereichen sowie Verbundpartnern zusammen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie bringen eine erfolgreiche Bankausbildung sowie eine darauf aufbauende Weiterbildung oder Studium mit.</li><li>Sie identifizieren sich mit unserer Volksbank und unserer Unternehmensstrategie.</li><li>Sie besitzen ein ausgeprägtes Interesse am Kreditgeschäft sowie entsprechende fundierte Fachkenntnisse.</li><li>Sie zeichnet selbstständiges, verantwortungs- und risikobewusstes Arbeiten verbunden mit einer guten Lösungsorientierung aus.</li><li>Kundenorientiertes- und vertriebsorientiertes Denken und Handeln sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie überzeugen in Ihrem Auftreten durch eine authentische Persönlichkeit mit hoher Abschluss- und Ergebnisorientierung.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage, zwei zusätzliche Bankfeiertage, Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen + unbezahlter Urlaub</li><li>Möglichkeit einer bezahlten Freistellung im Rahmen des Lebensarbeitszeitkontos</li><li>Aktives Gesundheitsmanagement: Sport-Navi, digitale Fitnesskurse, Gesundheits-Check, mobile Massage</li><li>JobRad-Leasing und JobTicket sowie attraktive Rabatte für Mitarbeitende &amp; Essenszuschüsse</li><li>Individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Das wäre was für Sie? Dann freuen wir uns darauf, Sie im Rahmen eines persönlichen Gesprächs kennenzulernen!Bei Fragen bin ich für Sie da:Tanja Pausch0521 544 7764<a href="mailto:tanja.pausch@volksbankinostwestfalen.de" target="_blank">tanja.pausch@volksbankinostwestfalen.de</a>

Mittelstandskundenberater:in

<h2>Über uns</h2>Sie lieben Ostwestfalen? Wir auch! Seit 170 Jahren ist unsere Volksbank hier verwurzelt. Wir sind echte Fans unserer wirtschaftsstarken Region. Unsere 1.300 Mitarbeitenden sind mit dem Herzen dabei und machen gemeinsam mit unseren Kund:innen und Mitgliedern die Dinge besser – für und in Ostwestfalen. Das wäre auch etwas für Sie? Unser Team HR Transformation Betreuung entwickelt sich aktiv weiter und wir freuen uns auf Ihre HR-Expertise!Sie sind erfahrene:r Personaler:in aus Leidenschaft, haben ein feines Gespür für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen und Führungskräften und behalten dabei gern das große Ganze im Blick? Sie haben Lust, den HR-Bereich unserer Organisation mit Herz und Verstand voranzubringen? Dann bewerben Sie sich jetzt und freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum im HR-Team.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Unsere Führungskräfte und deren Teams in ihren personellen Angelegenheiten, anspruchsvollen Führungssituationen, Transformationsprozessen sowie der qualitativen und quantitativen Personalbedarfsplanung beraten und betreuen</li><li>Personalentwicklungsbedarfe für die zugeordneten Betreuungsbereiche erkennen und steuern</li><li>Neue Mitarbeitende gewinnen, auswählen und bei einem erfolgreichen Start in unserer Bank unterstützen</li><li>Arbeitsrechtliche Sachverhalte bewerten und umsetzen</li><li>Zukunftsthemen des Personalmanagements konzeptionell weiterentwickeln und vorantreiben (z. B. Arbeitgebermarketing, Modernes Recruiting, Neue Arbeitswelten)</li><li>Projekte begleiten und in der Praxis verwirklichen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht oder Psychologie oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Individuelle Qualifikationen (z. B. Ausbildung in systemischer Beratung, Personalentwicklung oder Coaching) sind vorteilhaft</li><li>Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung als HR Business Partner:in / Personalreferent:in</li><li>Hervorragende Persönlichkeits- und Kommunikationskompetenzen</li><li>Proaktives, zielorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage, zwei zusätzliche Bankfeiertage, Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen + unbezahlter Urlaub</li><li>Möglichkeit einer bezahlten Freistellung im Rahmen des Lebensarbeitszeitkontos</li><li>Aktives Gesundheitsmanagement: Sport-Navi, digitale Fitnesskurse, Gesundheits-Check, mobile Massage</li><li>JobRad-Leasing und JobTicket sowie attraktive Rabatte für Mitarbeitende &amp; Essenszuschüsse</li><li>Individuell auf Sie zugeschnittene Personalentwicklungsmaßnahmen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!Bei Fragen bin ich gern für Sie da:<ul><li>Katrin Tiggesmeier, Leitung HR Transformation &amp; BetreuungE-Mail: <a href="mailto:katrin.tiggesmeier@volksbankinostwestfalen.de" target="_blank">katrin.tiggesmeier@volksbankinostwestfalen.de</a></li></ul>

Senior HR-Betreuer:in

<h2>Über uns:</h2>Sie lieben Ostwestfalen? Wir auch! Seit 170 Jahren ist unsere Volksbank hier verwurzelt. Wir sind echte Fans unserer wirtschaftsstarken Region. Unsere 1.300 Mitarbeitenden sind mit dem Herzen dabei und machen gemeinsam mit unseren Kund:innen und Mitgliedern die Dinge besser – für und in Ostwestfalen. Das wäre auch etwas für Sie?<h2>Ganz nah dran - Ihre Aufgaben bei uns:</h2>Sie haben Interesse, das Firmenkundengeschäft unserer Bank weiterzuentwickeln? Sie möchten die Ziele und Wünsche unserer Gewerbekunden begleiten und eine langfristige und vertrauensvolle Geschäftsverbindung schaffen? Dann bewerben Sie sich jetzt.<ul><li>Sie beraten unsere Gewerbekunden individuell und proaktiv.</li><li>Sie sind Ansprechpartner:in und Beziehungsmanager:in in allen Finanzfragen.</li><li>Dabei beraten Sie ganzheitlich und stellen die Kundenbedürfnisse in den Mittelpunkt.</li><li>Sie verantworten und intensivieren bestehende Kundenbeziehungen und akquirieren neue Geschäftsverbindungen.</li><li>Sie arbeiten eng mit unseren internen Bereichen sowie Verbundpartnern zusammen.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>Sie bringen eine erfolgreiche Bankausbildung sowie eine darauf aufbauende Weiterbildung oder Studium mit.</li><li>Sie identifizieren sich mit unserer Volksbank und unserer Unternehmensstrategie.</li><li>Sie besitzen ein ausgeprägtes Interesse am Kreditgeschäft sowie entsprechende fundierte Fachkenntnisse.</li><li>Sie zeichnet selbstständiges, verantwortungs- und risikobewusstes Arbeiten verbunden mit einer guten Lösungsorientierung aus.</li><li>Kundenorientiertes- und vertriebsorientiertes Denken und Handeln sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie überzeugen in Ihrem Auftreten durch eine authentische Persönlichkeit mit hoher Abschluss- und Ergebnisorientierung.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage, zwei zusätzliche Bankfeiertage, Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen + unbezahlter Urlaub</li><li>Möglichkeit einer bezahlten Freistellung im Rahmen des Lebensarbeitszeitkontos</li><li>Aktives Gesundheitsmanagement: Sport-Navi, digitale Fitnesskurse, Gesundheits-Check, mobile Massage</li><li>Bike-Leasing und JobTicket sowie attraktive Rabatte für Mitarbeitende &amp; Essenszuschüsse</li><li>Individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interessiert? Bei Fragen bin ich für Sie da:Tanja Pausch Telefon: 0521 / 544 7764E-Mail: <a href="mailto:tanja.pausch@volksbankinostwestfalen.de" target="_blank">tanja.pausch@volksbankinostwestfalen.de</a>

Gewerbekundenberater:in in Bielefeld (Kesselbrink)

Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag
 stellen sich unsere mehr als 7.000 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken
 weiter wachsen wollen.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in unbefristeter Festanstellung für die Abteilung IT Infrastructure &amp; Support am Standort Halle (Westf.) einen fachlich und menschlich überzeugenden<h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2>Du bist technologiebegeisterter IT-Innovator, der die Brücke zwischen den Cloud- und On-Prem-Welten herstellt und sich in beiden Welten zu Hause fühlt? Dann nehme die Herausforderung an und werde Teil unseres IT-Infrastruktur-Teams! Hier entwickelst du unsere hybride IT-Landschaft weiter und arbeitest mit anderen Kollegen an unserer digitalen Zukunft. Als Spezialist <ul><li>begleitest du uns auf dem Weg, die On-Prem-Welt mit Microsoft Azure zu verbinden und übernimmst die Verantwortung für die Konzeptionierung, Implementierung und Weiterentwicklung beider Umgebungen</li><li>bist du verantwortlich für die Administration und den sicheren Betrieb unserer Windows Server sowohl in unseren Rechenzentren als auch in der Cloud</li><li>informierst du dich stets über neue Technologien und Lösungen, probierst diese gerne aus und überführst sie in den Betrieb</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2>Als hochmotivierter Enthusiast mit umfassendem technischem Know-how<ul><li>verfügst du im IT-Bereich über ein abgeschlossenes Studium (z. B. Informatik) oder über eine abgeschlossene Ausbildung (z. B. Fachinformatiker)</li><li>besitzt du tiefgreifende Kenntnisse in hybriden Microsoft-Umgebungen</li><li>nutzt du die PowerShell als tägliches Arbeitswerkzeug und hast langjährige Praxis beim Erstellen von Scripten</li><li>hattest du idealerweise schon Berührungspunkte mit IaC (Infrastructure as Code)</li><li>übernimmst du selbstverständlich Verantwortung und führst eigene Projekte zum Ziel</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei</li><li>Mix aus mobiler Arbeit und Zusammenarbeit an unserem grünen Standort in Halle (Westf.)</li><li>Profitiere von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)</li><li>Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen</li><li>In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist.</li><li>Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents</li><li>Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven</li><li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um dein eigenes Know-how stetig zu erweitern</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für deine Gesundheit und dein Wohlbefinden bieten, wie z. B. 50 % Zuschuss zu einer Sportnavi Mitgliedschaft</li><li>Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte</li><li>Entdecke unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitiere von exklusiven Preisvorteilen</li></ul>

System Engineer (m/w/d) Windows Hybrid Cloud

<h2>Alles. Mit Dir. Deine Karriere bei pco.</h2>Die Zahl der Cyber-Angriffe auf Unternehmen ist so hoch wie nie zuvor. Ransomware, Datenabfluss durch Mitarbeitende, Spyware, Website Hacking und DDoS-Attacken gehören zu den größten Bedrohungen für Unternehmen. Das Security Operations Center (SOC) kümmert sich um den Schutz der IT-Infrastruktur unserer Kund:innen. Systeme und Log-Dateien werden von unseren IT Security Analysten (m/w/d) auf Unregelmäßigkeiten und Auffälligkeiten untersucht, um bei Sicherheitsvorfällen sofortige Maßnahmen einzuleiten. Bei pco setzen wir grundsätzlich auf viel Flexibilität, was den Arbeitsort betrifft. Für diese Stelle wünschen wir uns jedoch aus gutem Grund eine regelmäßige Präsenz vor Ort. Gerade bei Tagesschichten, im direkten Austausch bei sicherheitskritischen Themen, in der Einarbeitung und im Rahmen unseres Weiterbildungsangebots ist die Nähe zu Kolleg:innen einfach Gold wert und aus Sicherheitsgründen im SOC ein Must-have.Da die Nachfrage weiter wächst, suchen wir Verstärkung für unser 20-köpfiges Team in Osnabrück, das sich durch kreative Lösungsideen, ein offenes Ohr und durch einen Fokus auf die brandaktuellsten Themen auszeichnet. Als IT Security Analyst (m/w/d) bringst Du Dein administratives Wissen ein, bleibst auf dem aktuellen Stand der Sicherheitslage und entwickelst Dich zum Themen Owner oder ins Incident Response Team weiter. Willst Du ein Teil davon sein? Dann komm zu pco.<h2>Deine Mission im Team.</h2><ul><li>Du bist für die Annahme der Security Events verantwortlich, bewertest diese und leitest notwendige Maßnahmen zur Behebung ein. </li><li>Anschließend erstellst Du ganzheitliche IT-Sicherheitsreportings zur durchgeführten Analyse und den abgeleiteten Maßnahmen.</li><li>Darüber hinaus bringst Du Dich bei der Weiterentwicklung der laufenden Prozesse mit ein und entwickelst Standards zur Verbesserung der Services. </li><li>Der teamübergreifende Austausch mit Kolleg:innen zur aktuellen Sicherheitslage und self-paced learning gehören für Dich zum Alltag.</li><li>Du bist bereit im 3-Schichtbetrieb zu arbeiten - insbesondere bei den Tagschichten setzt Dein Team auf Dich vor Ort.</li><li>Gemeinsam mit Deinem Team sorgst Du dafür, dass unsere Kund:innen sich auf einen zuverlässigen und reaktionsstarken IT-Security-Service verlassen können.</li></ul><h2>Wir freuen uns, wenn Du diese Skills mitbringst.</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung beispielweise zum Fachinformatiker/in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation. </li><li>Darüber hinaus hast Du Erfahrung in der Administration einer der folgenden Disziplinen: Active Directory (Windows), Linux, EDR/XDR, Netzwerk oder anderen IT-Lösungen für Unternehmen. </li><li>Mit Deinem Gespür für Sicherheit legst Du auf diese den Fokus bei der Einrichtung und Administration. </li><li>Idealerweise bist Du mit unseren Technologie-Partnern Trend Micro, Microsoft und Fortinet vertraut. </li><li>Du bist wissbegierig, hast Tüftlergeist in Dir und verfügst über analytisches Talent und Abstraktionsvermögen. </li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um sicher in der Kommunikation mit Deinem Team, unseren Kund:innen und bei der Dokumentation zu agieren.</li><li>Du arbeitest gerne im direkten Austausch mit Deinem Team und bist bereit, regelmäßig im Osnabrücker Office präsent zu sein – insbesondere in der Einarbeitung, bei Tagesschichten und zum gemeinsamen Lernen profitieren davon alle.</li></ul><h2>Darum solltest Du zu uns kommen.</h2><ul><li>Gekommen, um zu bleiben: Dein Arbeitsvertrag bei uns ist selbstverständlich unbefristet.</li><li>Individuelles Setup: Wähle Deine hochwertige IT-Ausstattung für effizientes und standortunabhängiges Arbeiten</li><li>Lernen und wachsen: Wir bieten Dir hochwertige Weiterbildungen und Zertifizierungen. Für Deine persönliche Weiterentwicklung und Deinen Wissensdurst.</li><li>People, Cooperation, Optimum: Eine offene und unterstützende Unternehmenskultur ohne starre Hierarchien. Die Idee zählt, nicht der Jobtitel.</li><li>Ohne Backup gehts nicht: Wir bieten Dir vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Business Bike: Mit unserem Partner Business Bike kannst Du Dir bis zu zwei Räder für Dich und Deine Lieben leasen und es sowohl privat als auch beruflich nutzen.</li><li>Fit bleiben mit Hansefit: Mit unserem Partner Hansefit hast Du Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios und Sporteinrichtungen in ganz Deutschland.</li><li>Stay hydrated: Kaffee, Wasser, Tee und frisches Obst.</li><li> Corporate Benefits: Bei uns bekommst Du exklusive Mitarbeitendenangebote und dauerhafte Rabatte auf Produkte sowie Dienstleistungen bekannter Marken.</li><li>Auf in den Zoo: Du hast Lust einen Tag mit Deinen Liebsten im Osnabrücker Zoo zu verbringen? Dann schnapp Dir unsere Zoo-Karte mit der Du und bis zu drei weiteren Personen kostenlosen Eintritt erhalten kannst.</li><li>Quer durch Deutschland: Mit dem Deutschlandticket zur Arbeit oder durchs ganze Land fahren? Kein Problem! Wir bezuschussen Dein Deutschlandticket mit monatlich 12,50€ für Deine maximale Flexibilität.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Laura Bröcker<a href="mailto:karriere@pco-online.de" target="_blank">karriere@pco-online.de</a>

<h2>Alles. Mit Dir. Deine Karriere bei pco.</h2>Du willst nicht nur Systeme betreiben, sondern auch aktiv mitgestalten – und dabei fachlich immer am Puls der Zeit bleiben?Bei uns im Cyber Security Support findest Du genau das: ein starkes Team aus neun Personen, das Verantwortung übernimmt, Wissen teilt und sich kontinuierlich weiterentwickelt. Gemeinsam betreuen wir unsere Kund:innen, bringen neue Services und Produkte an den Start und sorgen dafür, dass IT sicher, stabil und zukunftsfähig läuft.Egal ob Du Dich eher im Bereich Netzwerksicherheit mit Fokus auf Firewalls oder im User Protection Umfeld (zum Beispiel E-Mail-Sicherheit, Endpoint-Schutz oder Awareness) zu Hause fühlst – bei uns findest Du Deinen Platz.Hier arbeitest Du an der Schnittstelle zwischen IT-Security, Netzwerkbetrieb und Servicequalität. Wenn Du Freude an Technik, Teamarbeit und einem modernen Arbeitsumfeld hast, passt Du perfekt zu uns.<h2>Deine Mission im Team.</h2><ul><li>Im Tagesgeschäft erkennst Du Probleme frühzeitig und findest verlässliche Lösungen - besonders im Zusammenhang mit FortiGate-Firewalls oder gängigen User Protection Lösungen.</li><li>Du führst Konfigurations- und Policy-Anpassungen unserer Managed Service Kund:innen durch und entwickelst sie bei Bedarf weiter.</li><li>Dabei stehst Du sowohl unseren Kund:innen als auch internen Teams beratend und unterstützend zur Seite.</li><li>Sicherheitsrichtlinien und Best Practices im Bereich Netzwerksicherheit und Endgeräteschutz setzt Du konsequent um.</li><li>Bei Onboardings neuer Kund:innen bringst Du Deine Erfahrung ein und sorgst für einen professionellen Start.</li><li>Das Patchmanagement liegt in Deiner Hand – Systeme bleiben durch Dich aktuell und sicher.</li><li>Zudem pflegst Du Dokumentationen, Wissensdatenbanken und Schulungsinhalte und stärkst damit unser gemeinsames Know-how.</li></ul><h2>Wir freuen uns, wenn Du diese Skills mitbringst.</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich bildet Dein fachliches Fundament.</li><li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in IT-Netzwerken – insbesondere in den Bereichen Routing, Switching und IP-Adressierung.</li><li>Idealerweise bringst Du Erfahrung im Umgang mit Firewall-Appliances (zum Beispiel FortiGates) oder im Bereich User Protection mit – sei es im Betrieb, der Konzeption oder im Kundensupport. Zertifizierungen sind hier ein Plus, aber kein Muss. </li><li>Strukturiertes Arbeiten, eine lösungsorientierte Denkweise und ein hoher Qualitätsanspruch zeichnen Dich aus.</li><li>Und nicht zuletzt: Du möchtest in einem Umfeld arbeiten, in dem Verantwortung, Vertrauen und echter Teamgeist zählen.</li></ul><h2>Darum solltest Du zu uns kommen.</h2><ul><li>Gekommen, um zu bleiben: Dein Arbeitsvertrag bei uns ist selbstverständlich unbefristet.</li><li>Individuelles Setup: Wähle Deine hochwertige IT-Ausstattung für effizientes und standortunabhängiges Arbeiten</li><li>Lernen und wachsen: Wir bieten Dir hochwertige Weiterbildungen und Zertifizierungen. Für Deine persönliche Weiterentwicklung und Deinen Wissensdurst.</li><li>People, Cooperation, Optimum: Eine offene und unterstützende Unternehmenskultur ohne starre Hierarchien. Die Idee zählt, nicht der Jobtitel.</li><li>Ohne Backup gehts nicht: Wir bieten Dir vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Business Bike: Mit unserem Partner Business Bike kannst Du Dir bis zu zwei Räder für Dich und Deine Lieben leasen und es sowohl privat als auch beruflich nutzen.</li><li>Fit bleiben mit Hansefit: Mit unserem Partner Hansefit hast Du Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios und Sporteinrichtungen in ganz Deutschland.</li><li>Stay hydrated: Kaffee, Wasser, Tee und frisches Obst.</li><li>Corporate Benefits: Bei uns bekommst Du exklusive Mitarbeitendenangebote und dauerhafte Rabatte auf Produkte sowie Dienstleistungen bekannter Marken.</li><li>Auf in den Zoo: Du hast Lust einen Tag mit Deinen Liebsten im Osnabrücker Zoo zu verbringen? Dann schnapp Dir unsere Zoo-Karte mit der Du und bis zu drei weiteren Personen kostenlosen Eintritt erhalten kannst.</li><li>Quer durch Deutschland: Mit dem Deutschlandticket zur Arbeit oder durchs ganze Land fahren? Kein Problem! Wir bezuschussen Dein Deutschlandticket mit monatlich 12,50€ für Deine maximale Flexibilität.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Charline Danelishvili<a href="mailto:karriere@pco-online.de" target="_blank">karriere@pco-online.de</a>

<h2>Über uns</h2>Du warst zum Beispiel viel im Handwerk oder auf Montage, möchtest aber endlich ankommen, geregelte Arbeitszeiten und eine angenehme Atmosphäre? Dann bist Du bei uns genau richtig!Als Kundenberater (m/w/d) für Fenster und Haustüren sprichst Du mit unseren Fachhändlern und berätst Sie vor allem telefonisch zu unseren Produkten und Leistungen. Dabei bist Du jedoch nicht auf Dich allein gestellt; Du arbeitest im Team und kannst Dich jederzeit zu technischen Fragestellungen austauschen, sodass Ihr gemeinsam Lösungen finden könnt.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Kundenpartner: Du bist für eine umfassende, partnerschaftliche Betreuung eines definiteren Kundenkreises von Fachhandelspartnern wie z.B. Tischlereien oder Bauträgern zuständig. </li><li>Technische Beratung: Du klärst produkt- und auftragsbezogene Fragestellungen Deiner Kunden und erarbeitest gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen aus Produktmanagement und Technik passende Lösungen.</li><li>Reklamationsbearbeitung: Von der telefonischen Aufnahme der Reklamation bis zur technischen Aufarbeitung/Prüfung des Sachverhalts - mit Deinem Fachwissen sorgst Du für eine professionelle Abwicklung von Reklamationen.</li><li>Interner Ansprechpartner: Du klärst Rückfragen bei technischen Unklarheiten während der Auftragsabwicklung z.B. aus der Auftragserfassung oder der Produktion.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung (z.B. als Tischler, Holztechniker) mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker</li><li>Erstes Wissen über Bauelemente, insbesondere Fenster und Haustüren</li><li>Ausgeprägtes Kunden- und Qualitätsverständnis sowie Freude an der Beratung und Lösungsfindung</li><li>Erste Berufserfahrung in Bürotätigkeiten und zugehöriger PC-Anwendungen, wie z.B. Microsoft Office oder einem ERP-System</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Wir arbeiten in Gleitzeit und bieten nach Absprache die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an.</li><li>Buddy-Programm: Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser! Du wirst in Deinen ersten Wochen von einem Buddy begleitet und erhältst eine umfangreiche Einarbeitung.</li><li>Sicherheit: Wir sind seit über 50 Jahren ein Familienunternehmen auf Wachstumskurs!</li><li>Wir-Gefühl: Bei uns herrscht Du‘z-Kultur – sogar bis in die Geschäftsführung!</li><li>Gutscheine &amp; Rabatte: Bei uns erhältst Du verschiedene Mitarbeiterrabatte, u.a. für über 1.500 verschiedene Onlineshops.</li><li>Familie &amp; Zukunft: Deine Zukunft ist uns wichtig! Egal ob Tagesmutter oder KiTa, wir unterstützen Dich finanziell bei der Kinderbetreuung. Außerdem bezuschussen wir Deine Altersvorsorge, auch über das gesetzliche Maß hinaus.</li><li>Fitness &amp; Gesundheit: Wir machen beim JobRad Leasing mit, es gibt Obsttage und kostenlose Wasserspender.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du möchtest unser Wachstum aktiv begleiten?Dann lass uns gerne Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) vorzugsweise online über das Bewerberportal zukommen.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Frau Lena DreierPersonalreferentinTel. 05703 9207 565Kontaktiere uns über WhatsApp

Tischler / Technischer Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Triflex ist der führende europäische Spezialist für Flüssigabdichtungen und Kaltplastiken. Mit hochwertigen Systemen werden Dächer, Balkone und Parkdecks dauerhaft und sicher abgedichtet. Zusätzlich wird die Technologieführerschaft des Unternehmens mit zahlreichen Speziallösungen kontinuierlich unter Beweis gestellt.Triflex Markierungen setzen Maßstäbe auf Straßen und Radwegen, in Hallen und Parkhäusern. Vom Produktionsstandort in Minden/Westfalen werden individuelle Lösungen geliefert – und das weltweit.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Aktive Betreuung und Entwicklung eines eigenen Kundenstamms (Verarbeiter, Architekten, Planer, Bauherren, Gutachter) </li><li>Kundenberatung und Betreuung hinsichtlich Produkteinsatz und -anwendung</li><li>Ausbau Ihres Vertriebsgebiets durch gezielte Neukundenansprache und Marktbeobachtung </li><li>Umsetzung der Vertriebskonzepte und enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen (Anwendungstechnik, Marketing, Produktmanagement) </li><li>Schrittweise Übernahme strategischer Aufgaben der Regionalvertriebsleitung</li><ul><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Koordination des regionalen Vertriebsteams</li><li>Teilnahme und Vorbereitung an regionalen Vertriebsmeetings </li><li>Mitwirkung bei der Gebiets- und Kundenstrukturplanung</li><li>Übernahme erster Verantwortung für Umsatz- und Ergebnisentwicklung der Region </li></ul><li>Perspektivisch: vollständige Übernahme der Regionalvertriebsleitung nach einer strukturierten Übergangsphase</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im technischen oder kaufmännischen Bereich</li><li>Erfahrung im Direktvertrieb erklärungsbedürftiger beratungsintensiver Produkte, zusätzliche Erfahrungen im Vertrieb der Baubranche/ Bauchemie, insbesondere der Dachbranche sind wünschenswert</li><li>Sicher im Aufbau und der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung sowie strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Interesse an Führung und strategischer Vertriebsentwicklung</li><li>Kommunikationsstärke, Teamgeist und Reisebereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen, international ausgerichteten Familienunternehmen</li><li>Eine umfangreiche Einarbeitung und ein motivierendes Arbeitsumfeld</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge auch über das gesetzliche Maß hinaus</li><li>Zahlreiche Gesundheitsinitiativen wie Dienstradleasing, Sport- und Wellnessflatrate, u.v.m.</li><li>Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern und Marken</li></ul><h2>Kontakt</h2>Nina VauthPersonalreferentin0571 9339-266

Gebietsverkaufsleiter mit Entwicklung zur Regionalvertriebsleitung (m/w/d) Rhein-Main-Gebiet

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln, beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten als Weltmarktführer Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik.Mit Innovationskraft, Qualität und einem starken Fokus auf betriebliche Ausbildung sichern wir unseren Erfolg und gestalten die Zukunft unserer Branche.Werden Sie Teil unseres Teams als Ausbilder (m/w/d) Elektrotechnik<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Ausbildung mit Herz und Verstand: Sie organisieren und führen die betriebliche Ausbildung für die Berufe Elektroniker für Automatisierungstechnik und Mechatroniker durch.</li><li>Kompetenzvermittlung auf Augenhöhe: Sie fördern fachliche, methodische und soziale Fähigkeiten gemäß den Ausbildungsrahmenplänen.</li><li>Praxisnah und zukunftsorientiert: Sie begleiten spannende Projekte, bereiten gezielt auf Prüfungen vor und unterstützen bei Abschluss- und Facharbeiten.</li><li>Sicherheit und Qualität: Sie achten auf die Einhaltung aller relevanten Vorschriften und Standards im Ausbildungsbereich.</li><li>Innovation in der Ausbildung: Sie entwickeln Inhalte und Methoden kontinuierlich weiter – immer mit Blick auf neue Technologien und Trends.</li><li>Technik bleibt Ihr Zuhause: Sie bringen sich auch in Entwicklungs- und Fertigungsprozesse aktiv ein.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker oder vergleichbar – idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d)</li><li>Begeisterung für die Ausbildung junger Menschen und Freude daran, Wissen praxisnah zu vermitteln</li><li>Ausbildereignung (AEVO) vorhanden</li><li>Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau, idealerweise mit Ausbildungserfahrung</li><li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative</li><li>Leidenschaft für Technik und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Arbeitsumfeld: Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Sinn und Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team mit offener, kollegialer Atmosphäre.</li><li>Work-Life-Balance: Eine 35h-Woche sowie 30 Urlaubstage im Jahr sind für uns selbstverständlich, um die individuelle Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf zu fördern.</li><li>People &amp; Culture: Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur. Für uns steht der Mensch an erster Stelle. Der Teamzusammenhalt und die langfristige Mitarbeiterbindung sind uns sehr wichtig.</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Auf Sie zugeschnittene Weiterbildungen sind für uns unerlässlich, um mit den neusten Technologien und Trends mitzugehen sowie die individuelle Weiterentwicklung zu fördern.</li><li>Finanzielle Sicherheit und individuelle Freiräume: Bei uns profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung. Mit unserem Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto können Sie sich individuelle Freiräume in den verschiedensten Lebensphasen ermöglichen. </li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an:Tanja ThiedigRecruiterinTel.: +49 5733 / 12-8228

Ausbilder (m/w/d) Elektrotechnik

Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht.Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten.Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft!Wir suchen für unser 18-köpfiges Teameine:n Sachbearbeiter:in Rechnungs- und Meldewesen <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellen: Sie erstellen und kontrollieren die statistischen und aufsichtsrechtlichen Meldungen.</li><li>Weiterentwickeln: Sie entwickeln und automatisieren die Prozesse im Meldewesen stetig weiter.</li><li>Kontrollieren: Sie kontrollieren und wickeln die Handelsgeschäfte nach MaRisk ab.</li><li>Mitarbeiten: Sie arbeiten an Projekten und Maßnahmen mit.</li></ul><h2>Unsere Anforderungen:</h2><ul><li>Bankkaufmann/Bankkauffrau oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Rechnungs-/Meldewesen bzw. Steuern</li><li>mind. einjährige Berufserfahrung, wünschenswert erste Kenntnisse bzgl. Vorgaben und Rechtsnormen der deutschen und europäischen Bankenregulatorik (KWG, Basel IV, etc.)</li><li>Analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Sicherer Umgang und gute Kenntnisse mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Kantine</li><li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück</li><li>Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren</li><li>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents</li></ul>… und vieles mehr auf <a href="https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin" target="_blank">https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin</a>.Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt zwischen 54.300 und 71.400 Euro (TVöD-S E9b).Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.Sie können sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.Für weitere Auskünfte rufen Sie gern Andreas Janzing, Leiter Rechnungs- und Meldewesen, unter 0541 324-3164 oder Jens Bracksieker, stv. Leiter Rechnungs- und Meldewesen, unter 0541 324-3167 an.

Sachbearbeiter Rechnungs- und Meldewesen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.Unser Softwareentwickler-Team bei GRIMME, bestehend aus Web-, Enterprise- (ERP), IoT- und Interface-Entwicklern, realisiert mit einem modernen Tech-Stack aus Angular und .NET vielseitige Projekte für die gesamte GRIMME-Gruppe weltweit. Durch innovative Technologien treiben wir die digitale Transformation der Landwirtschaft voran und stärken unsere Position als Marktführer. Erfahrene Entwickler und motivierte Junioren sind gleichermaßen eingeladen, unser wachsendes Team zu unterstützen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Aktive Mitwirkung beim Umstieg unserer Unternehmensgruppe von MS Dynamics AX 2009 auf Dynamics 365 FSCM</li><li>Entwicklung und Optimierung des ERP-Systems MS Dynamics AX 2009 / 2012 während der Übergangsphase</li><li>Konkretisierung von Lösungsideen und Umsetzung dieser in Spezifikationen</li><li>Erstellung technischer Dokumentationen sowie Beratung und Anwenderunterstützung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Teams Entwicklung und Infrastruktur sowie dem Projektmanagement</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von ERP-Systemen, speziell MS Dynamics AX 2009 / 2012</li><li>Kenntnisse in der neuen ERP-Software Dynamics 365 FSCM und Erfahrung in der Migration von ERP-Systemen</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Problemlösungskompetenz</li><li>Teamorientierte, strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Kantine</li><li>Teamevents</li><li>Dienstfahrrad</li><li>Firmenfitness</li><li>Kindergartenzuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>Home-Office-Möglichkeit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Fragen steht Janet Jürgens telefonisch unter +49 5491 666 2834 oder auch über WhatsApp unter +49 151 51446810 gerne zur Verfügung.

ERP-Softwareentwickler (m/w/d)

Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht.Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten.Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft!Wir suchen für unser 8-köpfiges Team "Firmen-Versicherungsservice" eine:n Kundenberater:in Versicherungen Gewerbekunden <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Beraten: Sie beraten unsere Firmenkunden zu allen gewerblichen und privaten Sach-, Haftpflicht- und KFZ-Versicherungen.</li><li>Akquise: Sie gewinnen neue Firmenkunden für das Versicherungsgeschäft aus dem Bestand der Sparkassenkundschaft.</li><li>Analysieren: Sie analysieren den individuellen Kundenbedarf bzgl. Versicherungen und Vorsorge und erstellen ein bedarfsgerechtes Versicherungskonzept.</li><li>Unterstützen: Sie unterstützen den/die Firmenkundenberater:in im Bereich gewerbliche und private Versicherungen.</li></ul><h2>Unsere Anforderungen:</h2><ul><li>Versicherungskauffrau/Versicherungskaufmann oder Versicherungsfachfrau/Versicherungsfachmann</li><li>versicherungsfachliche Kenntnisse insbesondere gute Kenntnisse zu privaten und gewerblichen Sach-, Haftpflicht und KFZ-Versicherungen.</li><li>mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Kundenberatung</li><li>erste Erfahrungen in der Beratung von gewerblichen Kunden im Versicherungsgeschäft</li><li>Kontaktfreude, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten</li><li>strukturierte Arbeitsweise und Interesse an digitalen Entwicklungen</li><li>Führerscheinklasse B sowie einen eigenen PKW</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Kantine</li><li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück</li><li>Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren</li><li>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents</li></ul>… und vieles mehr auf <a href="https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin" target="_blank">https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin</a>.Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt zwischen 56.500 und 71.400 Euro (TVöD-S E9b). Darüber hinaus wird eine erfolgsabhängige Gehaltskomponente gezahlt.Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.Sie können sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.Für weitere Auskünfte rufen Sie gern Hans-Peter Wenzel, Leiter Versicherungs- und Bausparservice, unter 0541 324-3010 an.

Kundenberater Versicherungen Gewerbekunden (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln, beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten als Weltmarktführer Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik. Wir verbinden erfolgreich Menschen und Technik und bieten unserer Belegschaft optimale Entwicklungsmöglichkeiten.Als globaler Partner für unsere Kunden ist der After Sales Service ein wichtiger Baustein. In unserer deutschen Serviceorganisation sind etwa 150 Mitarbeitende im Einsatz.Werden Sie Teil dieses Teams als Ressourcenplaner (m/w/d) / Einsatzleiter (m/w/d) Internationale Einsatzplanung &amp; Mitarbeiterführung<h2>Aufgaben</h2>Einsatzplanung mit Verantwortung:In Ihrer Position sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung der weltweiten Deckung der Technikerbedarfe für eine erfolgreiche Projektabwicklung und einen hervorragenden After Sales Service. Dabei sind eine optimale Auslastung und Wirtschaftlichkeit sowie eine kontinuierliche Weiterentwicklung und Qualifikation der Techniker von entscheidender Bedeutung.<ul><li>Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung von Servicetechnikern</li><li>Planung und Koordination von weltweiten Einsätzen je nach Qualifikation und Verfügbarkeit der Servicetechniker</li><li>Ressourcenmanagement auch inZusammenarbeit mit internationalen Tochtergesellschaften und externen Dienstleistern</li><li>Aufbau und Steuerung von Montageteams sowie Koordination und Verhandlung mit Subunternehmen</li><li>Analyse, Reporting und Optimierung von Prozessen zur besseren Ressourcennutzung</li><li>Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit und globalen Partnern</li></ul><h2>Profil</h2>Das bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer betriebswirtschaftlichen Zusatzqualifikation oder Studium</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Einsatzplanung</li><li>Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</li><li>Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Bereitschaft zur anteiligen Reisetätigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Ihre Vorteile bei uns:<ul><li>Verantwortung und Gestaltungsspielraum: Sie steuern ein zentrales Team mit globaler Wirkung und arbeiten mit Kunden, Tochtergesellschaften und Partnern weltweit</li><li>Arbeitsumfeld: Neben einer fundierten Einarbeitung in einem kollegialen Umfeld können Sie sich auf modernste Technologien und auf eine fortschrittliche Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes verlassen.</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Auf Sie zugeschnittene Weiterbildungen sind für uns unerlässlich, um mit den neusten Technologien und Trends mitzugehen sowie die individuelle Weiterentwicklung zu fördern.</li><li>Finanzielle Sicherheit und individuelle Freiräume: Bei uns profitieren Sie von einer individuellen, attraktiven Vergütung. Mit unserem Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto können Sie sich individuelle Freiräume in den verschiedensten Lebensphasen ermöglichen. </li><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, anteiliges mobiles Arbeiten sowie 30 Urlaubstage im Jahr sind für uns selbstverständlich, um die individuelle Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf zu fördern.</li></ul>Sie möchten Verantwortung übernehmen, Teams führen und internationale Einsätze effizient mitsteuern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Gestalten Sie mit uns die Zukunft unseres Field Service Managements und werden Sie jetzt unseres Teams!<h2>Kontakt</h2>Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an:Tanja ThiedigRecruiterinTel.: +49 5733 / 12-8228

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