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<h2>Über uns</h2><p>Sie sind auf der Suche nach einem abwechslungsreichen und sicheren Job?</p><p>Als moderner Dienstleister mit rund 800 Mitarbeitenden bietet das Landratsamt Heidenheim nicht nur jede Menge Vielfalt in Ihrem neuen Aufgabengebiet, sondern auch gute Aufstiegschancen.</p><h2>Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:</h2><ul><li><p>Entwicklung, Koordination und Leitung sowie Umsetzung und Überwachung von Neubau-, Erweiterungs- und Sanierungsprojekten des Landkreises</p></li><li><p>Erstellung, Prüfung und Beurteilung von Konzepten und Planungen unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten, Konzipierung von Entscheidungsvorlagen</p></li><li><p>Betreuung von Vergabeverfahren (VOB und HOAI)</p></li><li><p>Sicherstellung von Qualitätsstandards, Vertrags-, Kosten und Terminmanagement</p></li><li><p>Koordinierung und Überwachung der externen Architektur- und Ingenieurbüros</p></li><li><p>Bauherrenvertretung und eigenverantwortliche Umsetzung von Baumaßnahmen/Bauunterhaltsmaßnahmen</p></li><li><p>Bei Interesse und Eignung ist die Übertragung der stellvertretenden Leitung der Koordinierungsstelle Projekte Liegenschaften möglich</p></li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li><p>erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Hochbau (Diplom, Bachelor)</p></li><li><p>mehrjährige Berufserfahrung als Projektleitung und Bauherrenvertretung; dazu gehört auch die Erstellung und Abwicklung von Ingenieurverträgen, Betreuung von Ingenieurbüros, Gutachtern und anderweitigen Projektpartnern</p></li><li><p>Kenntnisse in HOAI, VOB und öffentlichem Vergaberecht</p></li><li><p>selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</p></li><li><p>kommunikatives sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKWs gegen Kostenersatz</p></li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li><p>Eingruppierung der Stelle in Entgeltgruppe 12 TVöD</p></li><li><p>Vollzeit, grundsätzlich teilbar</p></li><li><p>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Gestaltung der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</p></li><li><p>Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung aufgrund eines umfassenden Fortbildungsangebots</p></li><li><p>attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</p></li><li><p>Förderung der Radmobilität sowie ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss</p></li><li><p>kostenlose Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge</p></li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>11.08.2025</strong> über unser Onlineportal.</p><p>Für Fragen stehen Ihnen bei der Koordinierungsstelle Projekte Liegenschaften Frau Stammer, Tel. 07321/321-2514 und beim Stabsbereich Personal Frau Gerstenlauer, Tel. 07321/321-2216, gerne zur Verfügung.</p>

Projektleitung/ Bauherrenvertretung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Sie sind auf der Suche nach einem abwechslungsreichen und sicheren Job?</p><p>Das Jobcenter Heidenheim stellt die Grundsicherung für Arbeitssuchende sicher, um die soziale Teilhabe und die Rückkehr ins Erwerbsleben zu ermöglichen. Wesentliche Aufgaben sind die Leistungsgewährung und die Vermittlung in Arbeit und Ausbildung.</p><h2>Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:</h2><ul><li><p>Bearbeitung von Widerspruchsangelegenheiten und Klagen nach dem Sozialgerichtsgesetz im Jobcenter Heidenheim im Rechtskreis Sozialgesetzbuch Zweites Buch (SGB II)</p></li><li><p>fachliche Führung, Steuerung und Organisation der Rechtsbehelfsstelle im Rechtskreis SGB II</p></li><li><p>Bearbeitung von Widersprüchen mit hohem Schwierigkeitsgrad</p></li><li><p>Bearbeitung von Klagen nach dem Sozialgerichtsgesetz (SGG)</p></li><li><p>Vertretung vor der Sozialgerichtsbarkeit im Geschäftsfeld SGB II</p></li><li><p>Datenschutzbeauftrager (m/w/d) für das Jobcenter</p></li><li><p>AGG-Beauftragter (m/w/d)</p></li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li><p>Jurist (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Fach- und Rechtskenntnisse im genannten Aufgabenbereich sind von Vorteil</p></li><li><p>fundierte Kenntnisse im Verfahrens- und Prozessrecht</p></li><li><p>Durchsetzungsfähigkeit, Team- und Kooperationsfähigkeit</p></li><li><p>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Motivation  </p></li><li><p>sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick</p></li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li><p>Eingruppierung der Stelle in Entgeltgruppe 11 TVöD</p></li><li><p>Vollzeit, grundsätzlich teilbar</p></li><li><p>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Gestaltung der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</p></li><li><p>Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung aufgrund eines umfassenden Fortbildungsangebots</p></li><li><p>attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</p></li><li><p>Förderung der Radmobilität sowie ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss</p></li><li><p>kostenlose Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge</p></li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>12.08.2025</strong> über unser Onlineportal.</p><p>Für Fragen stehen Ihnen beim Jobcenter Herr Ebersbach, Tel. 07321/345-351 und beim Stabsbereich Personal Frau Gerstenlauer, Tel. 07321/321-2216, gerne zur Verfügung.</p>

Erste Fachkraft Sozialgerichtsbarkeit/ Widerspruchsstelle

<p>Grünbeck ist ein mittelständisch geprägtes Unternehmen im Bereich der Wasseraufbereitung. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben innovative, technisch und qualitativ hochwertige und umweltschonende Produkte. Dank hervorragender Experten in unserem Grünbeck-Team können wir uns den komplexer werdenden Aufgaben in der Wasseraufbereitung auch in Zukunft erfolgreich stellen.</p><p>Für den Bereich Administration suchen wir ab sofort einen</p><p><strong>Gruppenleiter IT Operations (m/w/d)</strong></p><h2>Darum geht es konkret</h2><ul><li>fachliches und disziplinarisches Führen sowie Entwickeln der Gruppe IT Operations</li><li>strategisches Weiterentwickeln der IT-Infrastruktur abgeleitet von den Anforderungen des Unternehmens</li><li>Beraten von Fach- und Führungskräften in allen Fragen rund um die IT-Infrastruktur</li><li>Sicherstellen eines stabilen Systembetriebs, u.a. durch das Gewährleisten der IT-Sicherheit</li><li>Initiieren, Definieren und Leiten von IT-Projekten inkl. der Auswahl und Steuerung von IT-Dienstleistern</li><li>Betreuen des IT-Servicedesks</li></ul><h2>Das wünschen wir uns</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Ausbildung Fachinformatiker</li><li>fundierte Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Funktion</li><li>breite Kenntnisse innerhalb der IT-Infrastruktur</li><li>Vertrautheit im Umgang mit Hardware- und Virtualisierungsarchitektur sowie Netzwerktechnik</li><li>Erfahrung in der Administration und Konzeptionierung von Azure Umgebungen</li><li>Kenntnisse mit der technischen und organisatorischen IT Security</li><li>selbstständige Arbeitsweise, analytische Denkweise sowie Organisationskompetenz</li><li>ausgeprägte Kommunikationsstärke in Verbindung mit Durchsetzungsfähigkeit sowie gute Teamfähigkeit</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns</h2><ul><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bewerben Sie sich jetzt unter <strong>karriere.gruenbeck.de</strong>.</p><p><strong>Grünbeck AG</strong><br>Josef-Grünbeck-Straße 1 | 89420 Höchstädt a. d. Donau | <a href="http://www.gruenbeck.de" target="_blank">www.gruenbeck.de</a></p>

Gruppenleiter IT Operations (m/w/d)

<p>Mit einem Umsatz von 1.847 Mio. € im Jahr 2023 ist PERI international einer der größten Hersteller und Anbieter von Schalungs- und Gerüstsystemen. Seit Gründung im Jahr 1969 sind zentrale Funktionen, Entwicklung und Produktion in Weißenhorn südlich von Ulm angesiedelt. Weltweit bedient PERI mit rund 9.200 Mitarbeitern, über 65 Tochtergesellschaften und deutlich mehr als 160 leistungsfähigen Lagerstandorten seine Kunden mit innovativen Systemgeräten und umfangreichen Serviceleistungen rund um die Schalungs- und Gerüsttechnik. Die große Innovationskraft, die hohe Kompetenz für Ingenieurleistungen und beste Materialqualitäten sichern wirtschaftliche, effiziente und sichere Lösungen für jedes Schalungs- und Gerüstprojekt weltweit.</p><h2>Senior HR Manager Transformation &amp; Change (m/w/d)</h2><h3>Organisational Development &amp; Change</h3><h2>Deine Mission bei PERI:</h2><p><strong>Change passiert nicht von allein – du sorgst dafür, dass er wirkt. </strong><br>
In dieser Rolle <strong>entwickelst</strong> du bei PERI das <strong>Change-Framework</strong> für die gesamte Organisation. Du <strong>schaffst Standards, befähigst </strong>Führungskräfte und baust ein starkes <strong>globales Netzwerk</strong> an <strong>Change-Multiplikatoren</strong> auf. Dein Ziel: Veränderung nicht nur begleiten – sondern wirksam machen.</p><ul><li>Du <strong>entwickelst </strong>unser konzernweites <strong>Change-Management-Framework</strong> mit klaren Prozessen, Rollenprofilen und Standards</li><li>Du <strong>gestaltest</strong> eine <strong>umfassende Change-Toolbox</strong> mit Methoden, Templates und Guidelines</li><li>Du <strong>definierst Change-Rollen</strong> (Change Manager, Change Agents) und<strong> etablierst ein globales Multiplikatoren-Netzwerk</strong></li><li>Du <strong>konzipierst Qualifizierungsformate</strong> wie Trainings, Learning Loops und Train-the-Trainer</li><li>Du <strong>begleitest</strong> Führungskräfte und Workstreams in konkreten <strong>Veränderungsprojekten</strong> – strategisch wie operativ</li><li>Du <strong>entwickelst Beteiligungs- und Kommunikationsformate</strong> für unterschiedliche Stakeholdergruppen</li><li>Du <strong>coachst</strong> Entscheider im Umgang mit Change-Herausforderungen – empathisch, pragmatisch, lösungsorientiert</li></ul><h2>Das bringst du idealerweise hierzu mit:</h2><ul><li><strong>Einschlägige Erfahrung im Change-Management </strong>in einem Konzern- oder Beratungsumfeld</li><li><strong>Expertise in Veränderungsprozessen, Kulturwandel und Netzwerksteuerung</strong></li><li><strong>Know-how</strong> in der<strong> Entwicklung von Change-Governance, Rollenprofilen und Qualifizierungsformaten</strong></li><li><strong>Starkes methodisches Toolkit </strong>– von Stakeholderanalyse bis Konfliktmoderation</li><li>Fähigkeit, <strong>Communitys zu bauen</strong> und Einfluss ohne formale Macht auszuüben</li><li>Kommunikationsstärke, <strong>strategisches Denken</strong> und Lust, Veränderung nachhaltig zu verankern</li></ul><h2>Warum wir: </h2><p>Flexible Arbeitszeiten, ein modernes Umfeld mit <strong>Bistro, Fitnessraum und internationaler Kantine</strong> sowie ein Zugang zur <strong>PERI Academy</strong> mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten warten auf dich! Und außerdem:</p><ul><li><strong>Kinder- und Ferienbetreuung</strong> für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li><strong>Jährliche Entwicklungsgespräche</strong> und gezielte Karriereförderung</li><li>Kostenlose Parkplätze und <strong>optimale ÖPNV-Anbindung</strong></li><li>Vielfältige Events, Aktionen und Zuschüsse für dein Wohlbefinden</li></ul><h2>Bereit, Change bei PERI aktiv (mit) zu gestalten?</h2><p>Dann schick uns jetzt deine Bewerbung – wir freuen uns auf dich!<br><br>
Dein Ansprechpartner bei uns für diese Position ist Michael Lampen.</p><p>Wir bei PERI setzen uns für die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds ein, in dem Vielfalt gefördert und gegenseitiger Respekt großgeschrieben wird. Aus diesem Grund legen wir großen Wert auf eine diverse und gleichberechtigte Teamzusammensetzung. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von der ethnischen Herkunft sowie von Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität und Orientierung.</p><p>Ein Stellenangebot der Peri-Werk Artur Schwörer GmbH &amp; Co. KG</p>

Senior HR Manager Transformation & Change (m/w/d)

<p>Mit einem Umsatz von 1.847 Mio. € im Jahr 2023 ist PERI international einer der größten Hersteller und Anbieter von Schalungs- und Gerüstsystemen. Seit Gründung im Jahr 1969 sind zentrale Funktionen, Entwicklung und Produktion in Weißenhorn südlich von Ulm angesiedelt. Weltweit bedient PERI mit rund 9.200 Mitarbeitern, über 65 Tochtergesellschaften und deutlich mehr als 160 leistungsfähigen Lagerstandorten seine Kunden mit innovativen Systemgeräten und umfangreichen Serviceleistungen rund um die Schalungs- und Gerüsttechnik. Die große Innovationskraft, die hohe Kompetenz für Ingenieurleistungen und beste Materialqualitäten sichern wirtschaftliche, effiziente und sichere Lösungen für jedes Schalungs- und Gerüstprojekt weltweit.</p><h2>Senior HR Manager Organisationsentwicklung &amp; Governance (m/w/d) </h2><h3>Organisational Development &amp; Change</h3><h2>Deine Mission bei PERI:   </h2><ul><li>Du <strong>entwickelst </strong>unseren <strong>globalen Organisational Blueprint</strong> – von Strukturprinzipien über Clustermodelle bis hin zur Koordinationslogik</li><li>Du <strong>baust</strong> eine <strong>klare Entscheidungsarchitektur </strong>(LPD) auf, die auch Eskalationspfade berücksichtigt</li><li>Du <strong>entwickelst</strong> ein <strong>Governance-Modell,</strong> das nachhaltig, skalierbar und anwendungsnah ist</li><li>Du stimmst dich mit C&amp;B ab, um unsere <strong>Strukturprinzipien</strong> sauber in die <strong>Jobarchitektur</strong> zu integrieren, und stellst die <strong>technische Abbildung</strong> in SuccessFactors sicher</li><li>Du führst <strong>Workshops</strong> mit dem Topmanagement und Schlüsselbereichen durch und steuerst das <strong>Alignment</strong></li><li>Du <strong>dokumentierst Governance- und Ausnahmeregeln</strong> so, dass sie später systemseitig anwendbar sind (z. B. über Workflows in SuccessFactors)</li><li>Du <strong>steuerst bereichsübergreifende Kommunikationsformate</strong> zur <strong>Organisationsentwicklung</strong> und <strong>gestaltest </strong>ein erstes <strong>Enablement-Konzept</strong> für Schlüsselrollen in der Matrix</li><li>Du sorgst mit gezieltem <strong>Stakeholder-Management und strategischer Kommunikation</strong> dafür, dass Strukturentscheidungen verstanden und angenommen werden</li></ul><h2>Dein fachliches Toolkit: </h2><ul><li><strong>Mehrjährige Erfahrung in Organisationsentwicklung und -design,</strong> idealerweise im Konzernumfeld</li><li><strong>Fundiertes Know-how in Strukturprinzipien, Matrixorganisationen und Entscheidungsarchitekturen</strong> sowie im <strong>Change-Management</strong></li><li>Know-how in der <strong>Entwicklung von Rollout-Strategien und Stakeholder Enablement</strong></li><li><strong>Tiefe HR-Expertise,</strong> insbesondere zu<strong> Jobarchitekturen und HR-Systemen</strong> wie SuccessFactors</li><li><strong>Systemisch-strukturelles Denken</strong> und Fähigkeit, komplexe Modelle greifbar zu machen</li><li>Erfahrung in der <strong>Moderation von Workshops</strong> mit dem Topmanagement</li><li>Hohe Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und diplomatisches Fingerspitzengefühl</li><li><strong>Sicheres Auftreten auf C-Level </strong>– und gleichzeitig operativer Umsetzungswille</li></ul><h2>Warum wir:</h2><p>Flexible Arbeitszeiten, ein modernes Umfeld mit <strong>Bistro, Fitnessraum und internationaler Kantine </strong>sowie ein Zugang zur <strong>PERI Academy</strong> mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten, warten auf dich! Und außerdem:</p><ul><li><strong>Kinder- und Ferienbetreuung</strong> für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li><strong>Jährliche Entwicklungsgespräche</strong> und gezielte Karriereförderung</li><li>Kostenlose Parkplätze und <strong>optimale ÖPNV-Anbindung</strong></li><li>Vielfältige Events, Aktionen und Zuschüsse für dein Wohlbefinden</li></ul><h2>Klingt spannend? Ist es absolut.</h2><p>Wenn du strategisches Denken mit operativer Umsetzung verbinden willst, Strukturen nicht nur entwirfst, sondern auch in Systeme bringst – dann bist du bei uns genau richtig.<br>
Pack’s an – wir freuen uns auf dich! Dein Ansprechpartner bei uns im HR-Bereich ist Michael Lampen. <br><br>
Jetzt bewerben und PERIs Zukunft mitgestalten!</p><p>Wir bei PERI setzen uns für die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds ein, in dem Vielfalt gefördert und gegenseitiger Respekt großgeschrieben wird. Aus diesem Grund legen wir großen Wert auf eine diverse und gleichberechtigte Teamzusammensetzung. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von der ethnischen Herkunft sowie von Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität und Orientierung.</p><p>Ein Stellenangebot der Peri-Werk Artur Schwörer GmbH &amp; Co. KG</p>

Senior HR Manager Organisationsentwicklung & Governance (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>BAUSTATIKplus GmbH</strong> ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Bauingenieurwesen, das sich auf die Planung und Durchführung von anspruchsvollen Bauprojekten im Industriebereich spezialisiert hat. Wir bieten unseren Kunden kreative und nachhaltige Lösungen, die sowohl funktional als auch zukunftssicher sind.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Objektplanung der Leistungsphasen 1-8</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit Architekten, Planern und Subunternehmern</p></li><li><p>Überwachung der Baustellen und Sicherstellung der Qualitätsstandards</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung in der Objektplanung</p></li><li><p>Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p>Abwechslungsreiche und herausfordernde Bauprojekte</p></li><li><p>Attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Ein freundliches und motiviertes Team</p></li><li><p>Moderne technische Ausstattung und Softwarelösungen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wenn Sie Interesse an diesem spannenden Stellenangebot haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie diese über unser Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an uns. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!</p>

Bauingenieur/Bauleiter m/w/d

<h2>über uns</h2><p>falch ist seit der gründung 1986 zu einem der weltweit führenden 
hersteller von komplettlösungen im wasserstrahlen gewachsen. wir sind 
experten für innovative pumpentechnologie bis 3000 bar, durchdachte 
automatisierungslösungen, perfekt abgestimmtes zubehör und unschlagbaren
 kundenservice. dabei legen wir wert auf nachhaltigkeit und qualität. 
als inhabergeführtes familienunternehmen mit 2 hauptstandorten in 
blaubeuren und merklingen gehören inzwischen 16 vertriebs- &amp; 
serviceniederlassungen in 10 ländern, sowie über 270 mitarbeiter und 
auszubildende zur falch family.</p><p><b>sachbearbeiter export / zoll (m/w/d)</b></p><p>blaubeuren / deutschland<br>reference no.: fa-hrmk2-31</p><h2>deine mission</h2><ul><li>abwicklung von exportaufträgen wie erstellung exportdokumente unter einhaltung der aktuellen zollvorschriften</li><li>schnittstelle
 zwischen verschiedenen bereichen in der organisation wie versand, 
produktion, vertrieb, debitorenbuchhaltung und controlling</li><li>auftragsprüfung und koordination sowie überwachung der liefertermine</li><li>vergabe von transportaufträgen (land, see, luft)</li><li>zentraler ansprechpartner in bezug auf auftragsstatus und logisitikstatus</li><li>abwicklung von dokumentengeschäften (bankgarantien, inkasso, akkreditive, ...)</li></ul><h2>dein talent</h2><ul><li>kaufmännische ausbildung, weiterbildung im bereich zoll- und außenwirtschaft und mehrjährige berufserfahrung in diesem bereich</li><li>gute edv-kenntnisse (erp-system, atlas, ms office)</li><li>ausgeprägte kundenorientierung, souveränes auftreten intern und extern</li><li>eigeninitiative, gute kommunikationsfähigkeit und flexibilität</li><li>sehr gute englischkenntnisse notwendig und gute französischkenntnisse wünschenswert</li></ul><p>#falchstart</p><h2>deine benefits</h2><ul><li>stabiles, langfristiges, inhabergeführtes familienunternehmen</li><li>urlaubs- und weihnachtsgeld, gewinnbeteiligung</li><li>30 tage urlaub</li><li>altersvorsorge und vwl</li><li>moderne arbeitsplätze</li><li>du-kultur</li><li>gratis heißgetränke</li><li>jobrad</li><li>autowerkstatt privatnutzung</li><li>autowaschanlage privatnutzung</li><li>mitarbeiterrabatte, z.b. vw neufahrzeug</li><li>firmeneigenes fitnessstudio</li></ul><h2>interesse geweckt?</h2><p><strong>dein ansprechpartner</strong></p><p>christian glöggler<br>tel.: +49 (0)7344 9244 - 8102<br>e-mail: <a href="mailto:my-chance@falch.com" target="_blank">my-chance@falch.com</a></p><p><strong><a href="http://www.falch.com" target="_blank">www.falch.com</a></strong></p>

sachbearbeiter export / zoll (m/w/d)

<h2>Wer wir sind</h2><p>Wir glauben an die Einzigartigkeit unserer Kunden. Und daran, dass echte Wettbewerbsvorteile nur durch maßgeschneiderte Lösungen entstehen. Wir decken dabei das gesamte Spektrum der Softwareentwicklung ab - von der Business Analyse über die Implementierung bis zu Operations. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen moderne Architekturen, SAP, IOT und KI. In unseren Projekten eignen wir uns schnell ein tiefes, fachliches Verständnis der jeweiligen Branche und ihren Prozessen an. Wir sehen mit den Augen unserer Kunden, sprechen mit ihren Worten und passen uns an, ohne angepasst zu sein. Wir fragen, hinterfragen und setzen Informationen in richtige Kontexte.</p><p>Wir sind eXXcellent solutions!</p><p>Möchtest auch du Teil unseres fantastischen Teams werden und herausfinden, warum das Arbeiten bei uns in jeder Hinsicht exzellent ist? Gestalte mit uns die Zukunft unseres KI-Portfolios und bringe deine Erfahrung in laufende Softwareprojekte ein als:</p><p><strong>KI Software Architect &amp; Developer (w/m/d)</strong><br><strong>Standort: Ulm | Hybrid</strong></p><h2>Dein Impact</h2><ul><li>Du entwickelst intelligente Softwarelösungen, bei denen KI nicht nur ein Add-on ist, sondern das Fundament – von Natural Language Processing über Prognosen bis zu Computer Vision und agentenbasierten Systemen.</li><li>Du verbindest technologische Tiefe mit architektonischem Überblick: Entwerfen, integrieren, optimieren – von LLMs (z. B. via RAG) bis zu modularen Architekturen für generative KI.</li><li>Du arbeitest eng mit Kund:innen zusammen, berätst sie zu Möglichkeiten und Grenzen von KI, übersetzt Anforderungen in technische Konzepte und präsentierst diese souverän – ob im Workshop oder im Boardroom.</li><li>Du bringst dich in bestehende Softwareprojekte ein: als Architekt:in, Entwickler:in oder Problemlöser:in, wenn es darum geht, bestehende Anwendungen zu erweitern oder zu optimieren.</li><li>Du bist Treiber:in für unser KI-Portfolio, entwickelst neue Ideen, testest moderne Frameworks und teilst dein Wissen im Team.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Studium in Informatik, Mathematik, Physik oder vergleichbar und mehrjährige Erfahrung in der professionellen Softwareentwicklung. </li><li>Sehr gute Kenntnisse in Python und gängigen KI/ML-Frameworks (z. B. PyTorch, Transformers, LangChain, Haystack).</li><li>Erfahrung in Softwarearchitektur und im Aufbau KI-getriebener Services – gerne auch in Zusammenarbeit mit Cloud- und DevOps-Teams.</li><li>Praktische Erfahrung mit LLMs, RAG-Ansätzen, Fine-Tuning-Pipelines und Integration in komplexe Systemlandschaften.</li><li>Du kannst KI nicht nur implementieren, sondern auch so erklären, dass Kund:innen und Kolleg:innen es verstehen – auf Deutsch (C1) und technisch präzise.</li><li>Neugier, Innovationsfreude und der Wille, moderne KI-Frameworks aktiv weiterzudenken.</li></ul><h2>Warum zu uns</h2><ul><li><strong>Weiterbildung:</strong> Schulungen, Konferenzen, Workshops, eLearning, etc. - jährlich erhältst du hierfür ein Weiterbildungsbudget von 3.000€ und mehr</li><li><strong>eXXcellent School:</strong> Im Onboarding durchläufst du unser Intensivprogramm zur Software-entwicklung und wirst eng begleitet durch eine:n Software Architekt:in</li><li><strong>Fitness und Feelgood:</strong> Ob JobRad, EGYM Wellpass, Coaching-Angebote oder kostenloses Mittagessen - wir wollen, dass es dir gut geht</li><li><strong>Unternehmenskultur:</strong> Das Leben und die Weiterentwicklung unserer Kultur und Werte sind uns enorm wichtig -dafür sind wir mehrfach ausgezeichnet</li><li><strong>way we work:</strong> Wir arbeiten hybrid, im Büro und im Homeoffice - du entscheidest gemeinsam mit deinem Team  wie, wann und wo ihr an Projekten arbeitet</li><li><strong>Marktgerechte Vergütung:</strong> Bei uns erhältst du ein konkurrenzfähiges Lohnpaket mit weiteren Sachbezügen, welches jährlich besprochen und angepasst wird</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei Fragen hilft dir gerne <strong>Susanne Jabs</strong> weiter.<br>E-Mail: <a href="mailto:peopleandculture@exxcellent.de" target="_blank">peopleandculture@exxcellent.de</a></p><p>Bewerbungen bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal. </p><p><a href="http://www.exxcellent.de" target="_blank">www.exxcellent.de</a></p>

KI Software Architect / Developer (w/m/d)

<p>Wir sind ein mehrfach ausgezeichnetes Familienunternehmen. An mehr als 45 Standorten erbringen wir mit 3.500 Beschäftigten Transport- und Logistikdienstleistungen, effizient, schnell und flexibel. Wir wachsen weiter. Deshalb suchen wir Kollegen (m/w/d) mit Freude an Verantwortung und Engagement.<br> #logisticsmeetsmotion</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie übernehmen das Be- und Entladen unserer Lkw-Flotte mit höchster Sorgfalt</li><li>Mit mobilen Umschlaggeräten wie Gabelstaplern navigieren Sie sicher durch unser Lager</li><li>Für maximale Transportsicherheit führen Sie eine fachgerechte Ladungssicherung durch</li><li>Die professionelle Vorbereitung von Wechselbrücken zur Beladung gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie bringen erste Berufserfahrung im Logistikbereich mit</li><li>Ein gültiger Staplerschein ist für diese Position erforderlich</li><li>Ihre Flexibilität zeigt sich in der Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb</li></ul><h2>Ihre Chance:</h2><ul><li> Eine spannende, langfristige Aufgabe in einem stark wachsenden Unternehmen</li><li> Berufsunfähigkeitsrente mit einfacher Gesundheitsprüfung</li><li> Ein großer Raum für Eigenverantwortung</li><li> Eine attraktive Vergütung sowie ein interessantes Modell zur betrieblichen Altersvorsorge mit vermögenswirksamen Leistungen</li></ul><h2>Haben Sie Fragen zum Stellenangebot?</h2><p>Fatma Aydogan<br> Recruiting Manager</p><p>Seifert Logistics Group<br> Himmelreich 1<br> 89081 Ulm</p><p>E-Mail: <a href="mailto:karriere@seifert-logistics.com" target="_blank">karriere@seifert-logistics.com</a><br> Tel.: +49 731 4000-350</p>Jetzt bewerben

Staplerfahrer (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>BBS Brandner Bus Schwaben ist eine führende mittelständische Unternehmensgruppe, die mit mehr als 500 eigenen Fahrzeugen als Mobilitätsdienstleister in Bayerisch-Schwaben aktiv ist. Durch innovative Produkte und eine hoch entwickelte Fahrzeugflotte gehört BBS zu den modernsten Verkehrsunternehmen Deutschlands.</p><h2>Aufgaben</h2><p>· Implementierung, Betrieb und Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen innerhalb der Unternehmensgruppe. Insbesondere Aufbau von betrieblichen Kennzahlen</p><p>· Budgetierung und Budget-Controlling gemäß Jahresplanung (DATEV)</p><p>· Jährliche Aktualisierung des Business Plans in enger Abstimmung mit Geschäftsführung und Bereichsleitungen,</p><p>· Enge Zusammenarbeit mit der Buchhaltung bei der Erstellung der Jahresabschlüsse,</p><p>· Erstellung von monatlichen Reports und Aufbereitung von Monats- und Quartals-abschlüssen.</p><p>· Ggf. Urlaubsvertretung in der Buchhaltung.</p><h2>Qualifikation</h2><p>· Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation vorzugsweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanz- und Rechnungswesen</p><p>· Möglichst mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, gerne mit Erfahrungen im Rechnungswesen</p><p>· Hohe Zahlenaffinität und fundierte Kenntnisse in der Finanzanalyse</p><p>· Fortgeschrittene Kenntnisse in DATEV</p><p>· Exzellentes Deutsch in Wort und Schrift</p><p>· Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</p><h2>Benefits</h2><p>· Unbefristetes Arbeitsverhältnis,</p><p>· Kurze Kommunikationswege bei einer angenehmen persönlichen Arbeitsatmosphäre</p><p>· Abwechslungsreiche Aufgaben;</p><p>· Leistungsgerichte Vergütung</p><p>· Vielfältige Benefits: mtl. Steuerfreie Sachbezüge (Spenditcard), betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, BusinessBike, Betriebliches</p><p>Gesundheitsmanagement, Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Marken und Onlineshops u.v.m.</p>

Controller (m/w/d).

<h2>Deine eigene Handschrift im Lifestyle Wirtshaus!</h2><p>Wenn du in einer der modernsten Küchen Deutschlands arbeiten willst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns zu wachsen, dann bist du hier genau richtig!</p><h2>So machst du uns zu was besonderem:</h2><ul><li><p>Verantwortung für das 15 köpfige Küchenteam in Abwesenheit des Küchenchefs</p></li><li><p>Planen, Koordinieren und Organisieren der Küchenabläufe</p></li><li><p>Ansprechpartner für die Mitarbeiter in der Küche</p></li><li><p>Sicherstellung unseres Qualitätsanspruchs sowie unserer Produktionsabläufe</p></li></ul><h2>Das macht dich aus:</h2><ul><li><p>Eine abgeschlossene fachspezifische Ausbildung mit Berufserfahrung von Vorteil</p></li><li><p>Zuverlässigkeit und positive Persönlichkeit</p></li><li><p>Das Bestreben, unser Wirtshaus jeden Tag noch besser zu machen</p></li></ul><h2>Unsere Benefits für dich:</h2><ul><li><p>Unternehmenswerte: Wir haben 5 klar definierte Werte, die wir im Unternehmen leben.</p></li><li><p>Karriere-Planung: Individuelle Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Betriebssport: Einmal wöchentlich mit Personal Trainer für unser Team</p></li><li><p>Steudle Gesundheitssystem: Wir übernehmen jährlich bis zu 600 Euro deiner privaten Kosten</p></li><li><p>Besserer Zugang zum deutschen Gesundheitssystem z.B. Facharztterminvereinbarung in 5 Tagen oder täglich von 6-22 Uhr einen Videoarzt</p></li><li><p>Viele Gesundheitsleistungen sind auch für Familien und Freunde</p></li><li><p>Familienrente: Freue dich auf eine bis zu 6-stellige Rentenzahlung von uns für dich</p></li><li><p>Fahrrad-Leasing, dass du schnell von A nach B kommst</p></li><li><p>Mitarbeiter-Rabatt in über 500 Online Shops: Du reist kostengünstiger in den Urlaub, kaufst deine Klamotten rabattiert und vieles mehr</p></li><li><p>Kaffee- und Getränke sind inklusive</p></li><li><p>Wöchentliches Wunsch-Frei</p></li><li><p>Digitales Onboarding: Alle relevanten Informationen über unseren Betrieb schon vor Arbeitsbeginn für dich</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Paulas Alb - Lifestyle Wirtshaus</p><p>Hauptstraße 116</p><p>89584 Ehingen</p><p>Marc Steudle</p><p><a href="mailto:msteudle@steudles.de" target="_blank">msteudle@steudles.de</a></p><p>+49 151 41290709</p>

Sous Chef (m/w/d)

<p>In Bad Überkingen betreibt die DEHOGA Baden-Württemberg Servicegesellschaft mbH neben der DEHOGA Akademie den <strong>DEHOGA Campus</strong>. Im DEHOGA Campus Bad Überkingen werden in Vollverpflegung ca. 400 Berufsschüler:innen der Branche und der Berufe des Garten-, Landschafts- und Sportplatzbaus, der Floristik und der Hauswirtschaft – unsere Campusgäste – während der Berufsschulwochen untergebracht und verköstigt.</p><p>Für unseren <strong>DEHOGA Campus in Bad Überkingen</strong> suchen wir für ein Projekt zur Betreuung von Auszubildenden <strong>ab sofort </strong>einen</p><p><strong>Ausbildungsbegleiter / Integrationshelfer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Duale Ausbildung &amp; Integration </strong><br>
Vollzeit · Projektbefristet für 2 Jahre</p><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie arbeiten im Rahmen eines zweijährigen Projekts zur Unterstützung von Auszubildenden in der dualen Ausbildung mit besonderem Fokus auf Integration und individuelle Begleitung</li><li>Sie begleiten unsere Auszubildenden mit persönlichem Engagement sowohl auf dem DEHOGA Campus als auch direkt in den Ausbildungsbetrieben</li><li>Sie sind die zentrale Ansprechperson für unsere Campusgäste und schaffen eine unterstützende, motivierende sowie sichere Atmosphäre</li><li>Sie organisieren, besuchen und führen Informations-, Netzwerk- sowie Weiterbildungsveranstaltungen durch und vertreten den Campus bei externen Terminen</li><li>Sie fördern Integration und Migration durch gezielte Angebote und individuelle Begleitung</li><li>Sie gestalten praxisnahe Freizeit- und Präventionsangebote zur Stärkung des sozialen Miteinanders</li><li>Sie dokumentieren relevante Vorkommnisse und entwickeln eigenständig neue Ideen zur Weiterentwicklung des Projekts</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li><strong>QUALIFIZIERT: </strong>Sie haben eine Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie abgeschlossen und verfügen über die Ausbildereignungsprüfung (AEVO)</li><li><strong>ERFAHREN:</strong> Sie bringen praktische Erfahrung in der Ausbildung junger Menschen mit und wissen, wie man sie motiviert und begleitet</li><li><strong>INTEGRATIV:</strong> Sie haben ein Gespür für die Bedürfnisse junger Menschen mit Migrationshintergrund und setzen sich aktiv für erfolgreiche Integration ein</li><li><strong>SELBSTSTÄNDIG:</strong> Sie arbeiten am Projekt eigenverantwortlich mit, bringen eigene Ideen ein und setzen diese in enger Abstimmung mit dem Campus-Team strukturiert um</li><li><strong>FLEXIBEL UND MOBIL:</strong> Sie sind bereit, auch abends und an Wochenenden zu arbeiten; zudem haben Sie idealerweise einen Führerschein der Klasse B, um Termine außerhalb des Campus wahrzunehmen</li><li><strong>VERNETZT:</strong> Sie schätzen den Austausch mit Kolleg:innen und externen Partner:innen und bringen sich aktiv in Netzwerke ein</li></ul><h2>WIR BIETEN IHNEN</h2><p>Werden Sie Teil unseres DEHOGA-Teams und gestalten Sie aktiv eine moderne, digitale und innovative Lern- und Wohnwelt für unsere Campusgäste mit. Freuen Sie sich auf eine vielseitige Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Branchenverband, der Innovation mit Tradition verbindet.</p><p>Was uns auszeichnet? Eine offene, kommunikative Unternehmenskultur, kleine Teams mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien – und natürlich weitere attraktive Vorteile für Sie:</p><ul><li><strong>Mehr Zeit für sich:</strong> Dank der Blockschulferien genießen Sie bis zu <strong>45 freie Tage pro Jahr</strong> – inklusive 30 Tagen regulärem Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten, Silvester und während der Blockschulferien</li><li><strong>Moderne Arbeitswelt:</strong> Ein neu gestalteter Campus mit moderner Ausstattung wie einer Gaming Zone, einem Casino-Bereich und mehreren Sportplätzen erwartet Sie bei uns – ideal, um eine lebendige Lern- und Freizeitgestaltung für unsere Campusgäste zu begleiten und zu fördern</li><li><strong>Finanzielle Vorteile:</strong> Eine attraktive Vergütung, vielfältige Zusatzleistungen, die DEHOGA-Kreditkarte, exklusive Mitarbeiterrabatte sowie Fahrtkostenerstattung oder ein Jobticket ergeben ein umfassendes Vergütungspaket</li><li><strong>Persönliche Weiterentwicklung:</strong> Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Team-Events für Austausch, Inspiration und Wachstum</li></ul><h2>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2><p>Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne über unser Jobportal.</p><p>JETZT BEWERBEN</p><p>Für offene Fragen vorab steht Ihnen unsere Leiterin Human Resources Lisa Dannheimer gerne per E-Mail an  <a href="mailto:l.dannheimer@dehogabw.de" target="_blank">l.dannheimer@dehogabw.de</a> zur Verfügung.</p><p><strong>ÜBER DEN DEHOGA BADEN-WÜRTTEMBERG</strong></p><p>Als moderne Arbeitgeberorganisation setzt sich der Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Baden-Württemberg in Politik und Öffentlichkeit für die Anliegen von Hotellerie und Gastronomie im Land ein. Der Verband kämpft für fairen Wettbewerb, gegen Bürokratie und unnötig hohe Kostenbelastungen für die Unternehmen der gastgewerblichen Branche. Zu den Aufgaben des DEHOGA Baden-Württemberg zählt darüber hinaus die Tarifarbeit, also die Vereinbarung von Lohn- und Manteltarifverträgen.</p><p>Der DEHOGA Baden-Württemberg e.V. vertritt rund 12 000 Unternehmer:innen aus Hotellerie und Gastronomie. Neben den klassischen Verbandsleistungen bietet der DEHOGA mit seinen Servicegesellschaften ein umfangreiches Angebot an Dienstleistungen.</p><p><strong>DEHOGA Campus Bad Überkingen</strong><br>
Hausener Str. 21<br>
73337 Bad Überkingen</p><p><a href="http://www.dehoga-campus.de" target="_blank">www.dehoga-campus.de</a></p>

Ausbildungsbegleiter / Integrationshelfer (m/w/d) Duale Ausbildung & Integration

<h2>Über uns</h2><h3><strong>Mache Deine Kunden erfolgreich!</strong></h3><p>Als unabhängiges Familienunternehmen in der 4. Generation stehen wir für Erfahrung, Know-How, Nachhaltigkeit und höchste Qualität. Mit hoher Fertigungstiefe und 2600 Beschäftigten an unseren Standorten in Europa, den USA und China sind wir Ihr verlässlicher und globaler Partner für Ihre Innovation heute und in Zukunft.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Bereichsübergreifendes Betreuen und Einführen von Fertigungsanlagen</p></li><li><p>Führen und Weiterentwickeln der Gruppe Programmierung / Elektronik in VMV</p></li><li><p>Mitarbeiten bei der Konzeption von Fertigungsanlagen einschließlich der Festlegung der erforderlichen elektronischen Komponenten und der Entwicklung der erforderlichen Schaltpläne (elektrisch, pneumatisch, hydraulisch)</p></li><li><p>Auswählen der erforderlichen Messverfahren</p></li><li><p>Mitarbeiten bei der Ausarbeitung der Risikoanalyse und der sicherheitstechnischen Abnahme der Fertigungsanlagen sowie der Erstellung von Gefährdungsanalysen</p></li></ul><h2>Sie bringen mit</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik oder vergleichbar</p></li><li><p>Erfahrung in der Programmierung mit Beckhoff TwinCAT3</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse im Bereich Messtechnik / Sensorik</p></li><li><p>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit</p></li><li><p>Bereichsübergreifendes Denken und Handeln sowie strukturiertes, sorgfältiges und selbstständiges Arbeiten</p></li><li><p>Erste Führungserfahrung wünschenswert</p></li></ul><h2>Kann ich Ihnen helfen?</h2><p><strong>Carolin Dohn</strong></p><p>Ansprechpartnerin Stellenangebote</p><p>+49 8331 104-9321</p><p><a href="mailto:personal@magnet-schultz.de" target="_blank">personal@magnet-schultz.de</a></p>

Teamleitung Programmierung / Elektronik (gn*)

<p>Mit einem Umsatz von 1.847 Mio. € im Jahr 2023 ist PERI international einer der größten Hersteller und Anbieter von Schalungs- und Gerüstsystemen. Seit Gründung im Jahr 1969 sind zentrale Funktionen, Entwicklung und Produktion in Weißenhorn südlich von Ulm angesiedelt. Weltweit bedient PERI mit rund 9.200 Mitarbeitern, über 65 Tochtergesellschaften und deutlich mehr als 160 leistungsfähigen Lagerstandorten seine Kunden mit innovativen Systemgeräten und umfangreichen Serviceleistungen rund um die Schalungs- und Gerüsttechnik. Die große Innovationskraft, die hohe Kompetenz für Ingenieurleistungen und beste Materialqualitäten sichern wirtschaftliche, effiziente und sichere Lösungen für jedes Schalungs- und Gerüstprojekt weltweit.</p><h2>SAP-Experte Finanzprozesse &amp; Digitalisierung (m/w/d)</h2><h3>FiPS (Financial Processes &amp; Systems)</h3><h2>Deine Mission bei uns:</h2><p><strong>Gestalte mit uns PERIs Finanzprozesse der Zukunft.</strong></p><p>Bei PERI arbeiten wir an innovativen Lösungen, die Bauprojekte weltweit smarter machen. Damit auch unsere internen Werteflüsse und Finanzprozesse Schritt halten, suchen wir dich als <strong>SAP-Experten Finanzprozesse &amp; Digitalisierung.</strong> In dieser Rolle gestaltest du die Digitalisierung und Standardisierung unserer Finanzprozesse – international, interdisziplinär und mit echtem Impact.<br><br><strong>Was deine Aufgaben bei uns beinhalten:</strong></p><ul><li>Entwickle und implementiere effiziente Finanzprozesse mit SAP S/4HANA für einheitliche, zukunftssichere Abläufe.</li><li>Übernimm die fachliche Verantwortung für die Einführung und Optimierung von SAP-FI/CO-Systemen, idealerweise auch MM/SD.</li><li>Analysiere bestehende Finanzprozesse, identifiziere Optimierungspotenziale und setze Verbesserungen um.</li><li>Erstelle globale Standardprozesse im Finanzbereich und sorge für deren weltweite Umsetzung.</li><li>Unterstütze Tochtergesellschaften bei komplexen Finanzprozessen und Werteflüssen.</li><li>Arbeite eng mit IT, anderen Abteilungen und internationalen Standorten zusammen.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Finanzwesen und Controlling, gerne mit Fokus auf <strong>Record-to-Report-Prozesse</strong></li><li>Erfahrung in der Gestaltung von Finanzprozessen in SAP S/4HANA, z. B. in Migration oder Optimierung</li><li>Einschlägige Erfahrung in SAP FI/CO, idealerweise als Consultant oder Key-User; Kenntnisse in SAP MM/SD von Vorteil</li><li>Know-how in der Definition, Implementierung und Optimierung von Finanzprozessen</li><li>Kenntnisse in Projektmanagementmethoden</li><li>Sehr gutes Englisch</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Internationale Projekte in einem starken Familienunternehmen</li><li>Viel Raum für Ideen und Innovation</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten in der PERI Academy und über Online-Lernplattformen</li><li>Flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitsumgebung</li></ul><h2>Bist du bereit, unsere Finanzprozesse auf das nächste Level zu bringen?</h2><p>
Dann schicke jetzt deine Bewerbung – wir freuen uns auf dich!<br><br>
Dein Ansprechpartner bei uns für diese Position ist Michael Lampen. </p><p>Wir bei PERI setzen uns für die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds ein, in dem Vielfalt gefördert und gegenseitiger Respekt großgeschrieben wird. Aus diesem Grund legen wir großen Wert auf eine diverse und gleichberechtigte Teamzusammensetzung. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von der ethnischen Herkunft sowie von Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität und Orientierung.</p><p>Ein Stellenangebot der Peri-Werk Artur Schwörer GmbH &amp; Co. KG</p>

SAP-Experte Finanzprozesse & Digitalisierung (m/w/d)

<p>Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadt Laupheim sind unsere Stärke:<br> Werden auch Sie zum Gesicht Laupheims.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen </p><strong>Amtsleiter (m/w/d) für das Amt für Tiefbau und Umwelt</strong><p>Dem Amt für Tiefbau und Umwelt sind der städtische Bauhof (49 Mitarbeiter/innen) und die Kläranlage (fünf Mitarbeiter/innen) zugeordnet.</p><h2>Ihr To-do – was SIE bei UNS erwartet:</h2><ul><li>Leitung, Steuerung und Weiterentwicklung des Amtes für Tiefbau und Umwelt</li><li>Übernahme der Gesamtverantwortung für bedeutsame städtische Bauvorhaben und Konzepte in Bezug auf Tiefbau, Verkehr und Umwelt</li><li>Motivierendes Führen der rund 65 Mitarbeiter/innen</li><li>Vertrauensvolles Zusammenarbeiten mit den Ämtern und Dezernaten der Stadtverwaltung, kommunalpolitischen Gremien sowie weiteren internen und externen Schnittstellen</li><li>Budgetplanung und Kostensteuerung</li><li>Verantworten der Projekte gegenüber den kommunalpolitischen Gremien und der Verwaltungsspitze</li><li>Wahrnehmung der Bauherrenaufgabe</li></ul><p>Die konkrete Abgrenzung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten.</p><h2>Was SIE ausmacht:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium vorzugsweise der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation aus dem Bereich Ingenieurwissenschaften</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet sowie Projektleitung / -steuerung, bevorzugt in der öffentlichen Verwaltung</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz und idealerweise einschlägige Führungserfahrung sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und interdisziplinärem Arbeiten</li><li>Einschlägige Fachkenntnisse im Vergaberecht und Vertragsrecht (HOAI, VOB, VgV etc.) und in technischen Regelwerken</li><li>Hohe Motivation, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Analytisches und wirtschaftliches Denken sowie ideenreiches und strukturiertes Arbeiten</li></ul><h2>Was UNS ausmacht:</h2><ul><li>Bei Vorliegen der Voraussetzungen eine tarifliche Eingruppierung in EG 13 (Jahresbruttogehalt bis zu 84.261 EUR)</li><li>Personalentwicklungsprogramme</li><li>Gesundheits- und Sportangebote</li><li>Mobile Office</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Leistungsabhängige Bonuszahlungen</li></ul><h2>Werden auch Sie ein Gesicht Laupheims!</h2><p>Bitte bewerben Sie sich bis zum <strong>28. September 2025</strong>.</p><p><strong>Stadt Laupheim als attraktive Arbeitgeberin:</strong><a href="https://www.karriere-stadt-laupheim.de" target="_blank">https://www.karriere-stadt-laupheim.de</a></p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.</p><p><strong>Zur Onlinebewerbung</strong></p>

Amtsleiter (m/w/d) für das Amt für Tiefbau und Umwelt

<h2>Über uns</h2><p>Die LABLIONS software &amp; solutions GmbH ist ein führender Anbieter digitaler Lösungen für medizinische Labore. Unser Unternehmen entstand 2024 aus dem Zusammenschluss der renommierten Firmen MELOS, MDN und AB+M – gemeinsam blicken wir auf über 70 Jahre Branchenerfahrung zurück.</p><p>Unser Portfolio umfasst modernste Laborinformationssysteme (LIS), E-Health-Lösungen, Order-Entry-Portale, Befund-Apps sowie Systeme zur Auftragsdatenerfassung und Prozessoptimierung. Mit rund 100 Mitarbeitenden an mehreren Standorten gestalten wir die Digitalisierung im Gesundheitswesen aktiv mit und tragen maßgeblich zur Effizienz- und Qualitätssteigerung in Laborprozessen bei.</p><p>Als Teil einer dynamisch wachsenden europäischen Vertriebsorganisation setzen wir Maßstäbe in der digitalen Transformation von Laboren. Unser interdisziplinäres Team arbeitet europaweit mit Leidenschaft daran, den medizinischen Fortschritt durch intelligente Softwarelösungen zu unterstützen.</p><p>Zur Verstärkung und zum weiteren Ausbau unseres europäischen Inside-Sales-Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisationstalent, Kommunikationsstärke und strukturiertem Denken, die unseren Vertrieb aktiv mitgestaltet und nachhaltig voranbringt.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Administrative Unterstützung für unseren CSO und Head of Sales.</p></li><li><p>Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten, Ausschreibungsunterlagen und Vertragsunterlagen</p></li><li><p>Aktive Terminvereinbarung und operative Unterstützung für unsere Sales Manager im Außendienst</p></li><li><p>Pflege und strategischer Ausbau des CRM/ERP-Systems einschließlich systematischer und konsistenter Dokumentation</p></li><li><p>Verantwortung für das Prozessmanagement im Vertrieb im Rahmen der ISO 9001, einschließlich Abstimmung mit angrenzenden Fachbereichen und Einführung des Vertriebsprozesses im internationalen Kontext</p></li><li><p>Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung mit Fokus auf unsere Softwarelösungen, Dienstleistungen und Projektabläufe</p></li><li><p>Qualifizierung von Leads aus Marketingkampagnen, Inbound-Anfragen oder externen Quellen sowie Übergabe an den Außendienst</p></li><li><p>Organisation und Begleitung von Veranstaltungen wie Inhouse-Events, externen Messen, Customer Clubs und Fachtagungen</p></li><li><p>Enge bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Marketing, Pre-Sales, Professional Services sowie dem internationalen Vertriebsteam</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft, Kommunikation, Gesundheitswesen oder vergleichbarer Fachrichtung</p></li><li><p>Berufserfahrung im Inside Sales (B2B), Vertriebsinnendienst, idealerweise im IT-, Gesundheits- oder Laborumfeld</p></li><li><p>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sicheres Auftreten am Telefon und schriftliche Ausdrucksstärke</p></li><li><p>Organisationsgeschick und Freude daran, interne wie externe Prozesse aktiv mitzugestalten</p></li><li><p>Erfahrung in der Planung und Betreuung von Veranstaltungen (z. B. Messen, Kundenevents) von Vorteil</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit CRM- und ERP-Systemen (idealerweise Navision und DYCE) sowie den gängigen MS Office-Tools</p></li><li><p>Grundverständnis für vertriebsbezogene Prozesse und ISO 9001-konforme Arbeitsweise wünschenswert</p></li><li><p>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative</p></li><li><p>Teamgeist, Verlässlichkeit und die Fähigkeit, in einem internationalen und interdisziplinären Umfeld zu agieren</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift – weitere europäische Sprachen (französisch) sind ein Plus</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Homeoffice- hybrid (Standort Gessertshausen, bei Augsburg)</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten, die auf deine persönliche und familiäre Situation passen sowie Verständnis und Unterstützung, wenn es eben doch mal anders sein muss</p></li><li><p>eGymWellpass und Corporate Benefits</p></li><li><p>Teamevents für Bier- und Wassertrinker, Veganer, Allergiker oder Alles-Esser – bei uns ist Jeder und Jede willkommen, ob alt oder jung, laut oder leise, bairisch oder nicht – unsere "Come as you are"-Mentalität ist Teil unserer Identität</p></li><li><p>und, und , und…</p></li></ul><h2>Werde Teil unseres Rudels!</h2><p>Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:bewerbung@lablions.de" target="_blank">bewerbung@lablions.de</a>.</p>

Inside Sales Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (30 h/Woche)

<h1> Tiefbaufacharbeiter (m/w/d/k.A.)</h1><p> in Berkheim vom 16.09.2025</p><p> Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen.</p><p> Werde auch du Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort:</p><p> <br> Tiefbaufacharbeiter (m/w/d/k.A.)</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Erschließungsarbeiten, bspw. Tiefbauarbeiten, Leitungen verlegen, Schächte setzen o.ä. </li> <li>  Bedienen von Kleingeräten, bspw. Rüttelplatte, Säge, Laser </li> <li>  Führen von Baumaschinen, bspw. Minibagger, kl. Radlader o.ä. </li> <li>  Einsatz im Raum Biberach / Memmingen </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Motivierte Quereinsteiger sind herzlich WILDkommen </li> <li>  Berufserfahrung im oben genannten Tätigkeitsfeld bzw. anderweitige Tiefbau-Erfahrung von Vorteil </li> <li>  Hohes Maß an Flexibilität sowie Selbständigkeit </li> <li>  Fahrgemeinschaft aus Raum Biberach möglich </li></ul><h3> Dein Vorteil WILD zu sein:</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Businessbike Leasing </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Gesundheitsmaßnahmen </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Weiterbildung </li></ul><p> Max Wild GmbH</p><p> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim <br> Telefon +49 8395 920-0</p><p> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a></p><p> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a></p><p> Schriftliche Bewerbung an</p><p> Max Wild GmbH <br> Personalabteilung <br> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim</p><p> Per E-Mail an</p><p> Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. <br> <br></p><p> Max Wild GmbH</p><p> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim <br> Telefon +49 8395 920-0</p><p> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a></p><p> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a></p>

Tiefbaufacharbeiter (m/w/d/k.A.)

<h1> Kraftfahrer (m/w/d/k.A.) Schüttgüter/Baustellenverkehr</h1><p> in Berkheim vom 28.04.2025</p><p> Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen.</p><p> Werde auch du Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort:</p><p> Kraftfahrer (m/w/d/k.A.) Schüttgüter/Baustellenverkehr</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Einhaltung der Sozialvorschriften im Straßenverkehr inkl. Ladungssicherung und Sicherheitsvorschriften der MaxWild GmbH </li> <li>  Be.- und Entladen der Schüttgüter auf internen und externen Baustellen </li> <li>  digitale Dokumentation der Frachten </li> <li>  Wartung und Pflege der zugeordneten LKW </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Quereinsteiger sind herzlich WILDkommen </li> <li>  Idealerweise Erfahrung mit dem Transport von Schüttgütern und im Umgang mit Lkw-Sattelzügen sowie 4-Achsern </li> <li>  Führerschein Klasse CE erforderlich </li> <li>  Zuverlässigkeit und Sorgfalt im Umgang mit unseren Fahrzeugen </li> <li>  Freundlichkeit und Dienstleistungsbereitschaft gegenüber unseren Kunden setzen wir voraus  <br>  Benefits </li></ul><h3> Dein Vorteil WILD zu sein:</h3><ul> <li>  vielseitiges Arbeitsumfeld </li> <li>  attraktive Vergütung </li> <li>  individuell zugeschnittene Personalentwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  motiviertes Team in einem zukunftssicheren Familienunternehmen </li></ul><p> Max Wild GmbH</p><p> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim <br> Telefon +49 8395 920-0</p><p> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a></p><p> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a></p><p> Als innovatives Familienunternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60 Azubis nutzen bei der täglichen Arbeit Synergieeffekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächenrecycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohrleitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung.</p><p> Schriftliche Bewerbung an</p><p> <br> Max Wild GmbH <br> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim <br> Telefon +49 8395 920-0 <br> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> <br> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a></p><p> Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. <br> <br></p><p> Als innovatives Familienunternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60 Azubis nutzen bei der täglichen Arbeit Synergieeffekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächenrecycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohrleitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung.</p><p> Max Wild GmbH</p><p> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim <br> Telefon +49 8395 920-0</p><p> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a></p><p> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a></p>

Kraftfahrer (m/w/d/k.A.) Schüttgüter/Baustellenverkehr

<h1> Helfer/Allrounder (m/w/d/k. A.) im Kabeltiefbau mit LKW Führerschein</h1><p> in Berkheim vom 30.06.2025</p><p> Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen.</p><p> Werde auch du Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort:</p><p> <br> Helfer/Allrounder (m/w/d/k. A.) im Kabeltiefbau mit LKW Führerschein</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Unterstützung bei allen anfallenden Arbeiten auf unseren Baustellen </li> <li>  Du fährst gerne LKW im Baustellenverkehr und arbeitest trotzdem draußen auf der Baustelle mit </li> <li>  Technische Hilfestellung und Zuarbeit für Deine Kollegen </li> <li>  Sorgfältiger Umgang mit Werkzeugen und Maschinen </li> <li>  Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft für wechselnde Aufgaben </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Du bist handwerklich begabt und hast Spaß im Umgang mit Menschen </li> <li>  Du warst Idealerweise bereits im Tief-/Erdbau tätig </li> <li>  Du verfügst über einen LKW-Führerschein </li> <li>  Du bringst erste Berufserfahrung im Führen von Baumaschinen mit </li> <li>  Du bist dir für nichts zu schade und packst mit an </li> <li>  Du bringst hohe Motivation und Einsatzbereitschaft mit </li></ul><h3> Dein Vorteil WILD zu sein:</h3><ul> <li>  vielseitiges Arbeitsumfeld </li> <li>  attraktive Vergütung </li> <li>  individuell zugeschnittene Personalentwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  motiviertes Team in einem zukunftssicheren Familienunternehmen </li></ul><p> Max Wild GmbH</p><p> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim <br> Telefon +49 8395 920-0</p><p> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a></p><p> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a></p><p> Als innovatives Familienunternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60 Azubis nutzen bei der täglichen Arbeit Synergieeffekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächenrecycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohrleitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung.</p><p> Schriftliche Bewerbung an</p><p> <br> Max Wild GmbH <br> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim <br> Telefon +49 8395 920-0 <br> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> <br> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a></p><p> Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. <br> <br></p><p> Als innovatives Familienunternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60 Azubis nutzen bei der täglichen Arbeit Synergieeffekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächenrecycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohrleitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung.</p><p> Max Wild GmbH</p><p> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim <br> Telefon +49 8395 920-0</p><p> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a></p><p> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a></p>

Helfer/Allrounder (m/w/d/k. A.) im Kabeltiefbau mit LKW Führerschein

<h1> Kraftfahrer (m/w/d/k.A.) Schwerlasttransporte - Fernverkehr</h1><p> in Berkheim vom 27.06.2025</p><p> Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen.</p><p> Werde auch du Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort:</p><p> <br> Kraftfahrer (m/w/d/k.A.) Schwerlasttransporte - Fernverkehr</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Fahren im nationalen und teilweise internationalen Fernverkehr </li> <li>  Beachtung der Richtlinien/Regeln für Lkw-Fahrer </li> <li>  Korrekte Ladungssicherung </li> <li>  Freundlicher Umgang mit den Kunden </li> <li>  Fahren mit modernstem Fuhrpark </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Führerschein Klasse C bzw. CE vorhanden - hast du keinen Führerschein, unterstützen wir dich dabei </li> <li>  Idealerweise Erfahrung im Bereich Fernverkehr </li> <li>  motivierte Quereinsteiger, die etwas Neues erlernen wollen, sind herzlich WILDkommen </li></ul><h3> Dein Vorteil WILD zu sein:</h3><ul> <li>  vielseitiges Arbeitsumfeld </li> <li>  attraktive Vergütung </li> <li>  individuell zugeschnittene Personalentwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  motiviertes Team in einem zukunftssicheren Familienunternehmen </li></ul><p> Max Wild GmbH</p><p> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim <br> Telefon +49 8395 920-0</p><p> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a></p><p> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a></p><p> Als innovatives Familienunternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60 Azubis nutzen bei der täglichen Arbeit Synergieeffekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächenrecycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohrleitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung.</p><p> Schriftliche Bewerbung an</p><p> <br> Max Wild GmbH <br> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim <br> Telefon +49 8395 920-0 <br> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> <br> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a></p><p> Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. <br> <br></p><p> Als innovatives Familienunternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60 Azubis nutzen bei der täglichen Arbeit Synergieeffekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächenrecycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohrleitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung.</p><p> Max Wild GmbH</p><p> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim <br> Telefon +49 8395 920-0</p><p> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a></p><p> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a></p>

Kraftfahrer (m/w/d/k.A.) Schwerlasttransporte - Fernverkehr

<h1> Fahrer für Kleinbus (m/w/d)</h1><p> KARRER REISEN ihr kompetenter Partner in Sachen Busreisen und Busanmietung</p><p> Wir suchen ab sofort oder später in Voll- od. Teilzeit nach Absprache (m/w/d)</p><h2> Fahrer für Kleinbus</h2><p> (8-Sitzer) mit Fs.Kl. B</p><p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:</p><h3> Karrer Reisen GmbH &amp; Co.KG</h3><p> z.Hd. Thomas Karrer</p><p> Allgäuer Str. 2</p><p> 87789 Woringen</p><p> oder per Mail an</p><p> <a href="mailto:thomas.karrer@karrer-reisen.de" target="_blank">thomas.karrer@karrer-reisen.de</a></p><p> Original Anzeige</p>

Fahrer für Kleinbus (m/w/d)

<h1> Serviceassistent (m/w/d)</h1><p> Autohaus Breher – StellenanzeigeIhre Perspektive im Autohaus</p><p> Für den Bereich Service suchen wir ab sofort (m/w/d):</p><h2> Serviceassistent/in</h2><p> in Vollzeit</p><p> Das bringen Sie mit:</p><ul> <li>  offene und freundliche Art </li> <li>  eigenverantwortliche und erfolgsorientierte Arbeitsweise </li></ul><p> Das können Sie erwarten:</p><ul> <li>  eine interessante Aufgabe </li> <li>  einen modernen Arbeitsplatz </li> <li>  die Möglichkeit zur Teilnahme an Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  ein sympathisches Team von Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  überdurchschnittliche Bezahlung </li></ul><p> Wenn Sie diese berufliche Herausforderung mit interessanten Perspektiven reizt, dann möchten wir Sie gerne kennenlernen und freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Autohaus Breher – Ihr freundlicher VW-Partner</p><p> Hermann-Krum-Str. 3, 88319 Aitrach</p><p> Tel.: 07565 / 5427</p><p> E-Mail: <a href="mailto:rudolf.breher@autohaus-breher.de" target="_blank">rudolf.breher@autohaus-breher.de</a></p><p> Original Anzeige</p>

Serviceassistent (m/w/d)

<h1> Serviceberater (m/w/d):</h1><p> Autohaus Breher – StellenanzeigeIhre Perspektive im Autohaus</p><p> Für den Bereich Service suchen wir ab sofort (m/w/d):</p><h2> Serviceberater/in</h2><p> in Vollzeit</p><p> Das bringen Sie mit:</p><ul> <li>  offene und freundliche Art </li> <li>  eigenverantwortliche und erfolgsorientierte Arbeitsweise </li></ul><p> Das können Sie erwarten:</p><ul> <li>  eine interessante Aufgabe </li> <li>  einen modernen Arbeitsplatz </li> <li>  die Möglichkeit zur Teilnahme an Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  ein sympathisches Team von Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  überdurchschnittliche Bezahlung </li></ul><p> Wenn Sie diese berufliche Herausforderung mit interessanten Perspektiven reizt, dann möchten wir Sie gerne kennenlernen und freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Autohaus Breher – Ihr freundlicher VW-Partner</p><p> Hermann-Krum-Str. 3, 88319 Aitrach</p><p> Tel.: 07565 / 5427</p><p> E-Mail: <a href="mailto:rudolf.breher@autohaus-breher.de" target="_blank">rudolf.breher@autohaus-breher.de</a></p><p> Original Anzeige</p>

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