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<h2>Einleitung</h2>Camus naturalis ist eine Akademie für ganzheitliche Gesundheitsbildung mit campus Standorten in Berlin, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Essen, Köln und Stuttgart<h2>Aufgaben</h2>Maximierung der Teilnehmerzahlen und Förderquote durch empathische, KPI-orientierte Vertriebsberatung→ Ziel: nachhaltiges Wachstum der Ausbildungsteilnehmenden durch hohe Conversion &amp; Fördermittelquote<h2>Qualifikation</h2><ul><li>Vertriebspersönlichkeit mit Herz und Struktur</li></ul>→ Du bist empathisch, aber auch zahlengetrieben.<ul><li>CRM-Verständnis (Kundenmanagementsystem) &amp; digitales Arbeiten</li></ul>→ Sicherer Umgang mit Easycampus, MS Office, digitaler Kommunikation<ul><li>Kommunikationsstärke &amp; Beratungsintelligenz</li></ul>→ Du führst souverän durch Gespräche &amp; gibst Orientierung in Entscheidungsprozessen<ul><li>Erfahrung im Bildungskontext oder Coachingumfeld</li></ul>→ Idealerweise mit Kenntnissen in der Zusammenarbeit mit Kostenträgern<ul><li>Teamplayer-Mentalität &amp; hohe Eigenverantwortung</li></ul>→ Du arbeitest im Team vor Ort, bist auch remote-fähig, zuverlässig &amp; lösungsorientiert<h2>Benefits</h2><ul><li>Standort: an einem unserer 8 Akademie-Standorte oder hybrid/remote</li></ul>Berlin, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Essen, Köln, Stuttgart<ul><li>Zeitmodell: 40h-Vollzeitstelle</li><li>Vergütung: Zielgehalt 50.000 € p.a.</li></ul>Fixgehalt 3.000 € / Monat + Provison<ul><li>Nach obenhin keine Grenze seitens des Unternehmens</li><li>Ausstattung: modernes Equipment, CRM, digitale Kommunikationstools</li></ul>Perspektive: persönliches Wachstum durch interne Weiterbildung und Mitgestaltungsmöglichkeiten<h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wenn du kommunikativ, empathisch, und zahlengetrieben bist, bist du im campus Team richtig !

Sales Manager(in)

<h2>Projektmanager:in Ausführung/Bauingenieurwesen IPA – Helmut Schmidt-Universität (HSU)</h2>Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Amt für Bauordnung und Hochbau - BundesbauabteilungJob-ID: J000038113 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 12 TV-L BesGr. A12 HmbBesG Bewerbungsfrist: 30.11.2025Wir über unsEin großes spannendes Bauprojekt, eine neue, kollaborative Form der Projektarbeit von Bauherr:in, Planungsbüros und Baufirmen – Sie vertreten die Bundesbauabteilung (BBA) in der Allianz im Rahmen einer Integrierten Projektabwicklung (IPA) und gehen mit uns so neue Wege.Im Rahmen der Campusentwicklung der Helmut-Schmidt-Universität (HSU) schaffen Sie höchste bauliche Standards für die Forschung und Lehre und entwickeln einen zukunftsweisenden und nachhaltigen Wissenschaftsstandort.Als Projektmanager:in im PIT (Project Implementation Team), steuern Sie mit Schwerpunkt in der Ausführung und im Bauingenieurwesen, dieses anspruchsvollen Bauprojekt zusammen mit Ihren Allianzpartner:innen.So sind Sie Teil der Bundesbauabteilung. Mit unseren rund 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen wir die Projekte auf den Liegenschaften des Bundes nach den neuesten Standards, sowohl bei denkmalgeschützten Bestandsgebäuden als auch bei großen Neubauprojekten, um. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Eine persönliche Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz ist für Sie selbstverständlich.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie<ul><li>übernehmen im Project Implementation Team (PIT) das Bauprojektmanagement von der Planung über die Ausführung bis hin zur Inbetriebnahme,</li><li>nehmen im PIT die Abstimmung mit den Projektbeteiligten wahr und schaffen einen kontinuierlichen Stand der Transparenz,</li><li>übernehmen die laufende Projektsteuerung der Termine, Kosten, Qualitäten und Risiken sowie die Sicherstellung der Ziele und der vertraglichen Abwicklung und</li><li>arbeiten mit Instrumenten der integrierten Projektabwicklung (IPA), BIM (Building Information Modeling)sowie Lean-Methoden und unterstützen bei der Umsetzung des Partnerschaftsmodells.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Erforderlich<ul><li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder in einer angrenzenden Studienfachrichtung oder</li><li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li><li>mit jeweils dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung in den Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle oder</li><li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste</li><li>Aufgrund der Tätigkeit der Bundesbauabteilung Hamburg im militärischen Bereich sind im Hinblick auf die Nationalität Einschränkungen gegeben. Bewerbungen von Personen mit ausschließlich einer in der Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG genannten Staatsangehörigkeit können nicht berücksichtigt werden.</li></ul>Vorteilhaft<ul><li>Erfahrung in der Steuerung von hochbaulichen Großprojekten und Liegenschaftsentwicklungen, idealerweise in der Planung- und Ausführungsphase sowie in Form von Bau-Projektleitungen</li><li>gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Kalkulationsprogrammen</li><li>sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, soziale Kompetenz im Umgang mit Projektpartner:innen sowie integrative Fähigkeiten</li><li>Kenntnisse der Methode "IPA" oder von Mehrparteienverträgen, von Lean-Managementmethoden, Erfahrungen mit BIM/CDE</li><li>mindestens Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A12</li><li>umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Homeoffice und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>moderner Arbeitsplatz (IPA Co-Location) mit einer guten Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung und Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li><li>die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über JobRad </li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: <ul><li>tabellarischer Lebenslauf,</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation,</li><li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). </li></ul>Jetzt online bewerbenKontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Fachgebietsleitung IPA Mahalia Gardner +49 40 428 42-334Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Bewerbungsmanagement Gina Trester +49 40 428 42-214Weitere Informationen:Bundesbauabteilung (BBA)Campusentwicklung der Helmut-Schmidt-Universität (HSU)PodcastArbeitgeberin Freie und Hansestadt HamburgHinweise für Beamtinnen und Beamten zur BeförderungStaatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜGEntgelttabellekarriere.hamburgEGYM WellpassJobRadInformationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte PersonenImpressum

Projektmanager:in Ausführung/Bauingenieurwesen IPA – Helmut Schmidt-Universität (HSU)

<h2>Projektmanager:in Architektur, Bauingenieur oder Versorgungstechnik IPA – Helmut-Schmidt- Universität (HSU)</h2>Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Amt für Bauordnung und Hochbau - BundesbauabteilungJob-ID: J000038114 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 12 TV-L BesGr. A12 HmbBesG Bewerbungsfrist: 30.11.2025Wir über unsEin großes spannendes Bauprojekt, eine neue, kollaborative Form der Projektarbeit von Bauherr:in, Planungsbüros und Baufirmen – Sie vertreten die Bundesbauabteilung (BBA) in der Allianz im Rahmen einer Integrierten Projektabwicklung (IPA) und gehen mit uns so neue Wege.Im Rahmen der Modernisierung und Erweiterung der Campusentwicklung Helmut-Schmidt-Universität (HSU) schaffen Sie höchste bauliche Standards für die Forschung und Lehre und entwickeln einen zukunftsweisenden und nachhaltigen Wissenschaftsstandort.Als Projektmanager:in mit Schwerpunkt Organisation, Information, Koordination und Dokumentation im PMO (Project Implementation Team) steuern Sie handlungsbereichsübergreifend dieses anspruchsvolle Bauprojekt zusammen mit Ihren Allianzpartner:innen.So sind Sie Teil der Bundesbauabteilung. Mit unseren rund 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen wir die Projekte auf den Liegenschaften des Bundes nach den neuesten Standards, sowohl bei denkmalgeschützten Bestandsgebäuden als auch bei großen Neubauprojekten, um. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!Eine persönliche Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz ist für sie selbstverständlich.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie<ul><li>übernehmen im Project-Management-Office (PMO) das Bauprojektmanagement von der Planung über die Ausführung bis hin zur Inbetriebnahme,</li><li>nehmen im PMO die Abstimmung mit den Projektbeteiligten war und schaffen einen kontinuierlichen Stand der Transparenz,</li><li>organisieren die laufende Projektsteuerung der Termine, Kosten, Qualitäten und Risiken sowie die Sicherstellung der Ziele und der vertraglichen Abwicklung und</li><li>arbeiten mit Instrumenten der integrierten Projektabwicklung (IPA), BIM sowie Lean-Methoden und unterstützen bei der Umsetzung des Partnerschaftsmodells.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Erforderlich<ul><li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Versorgungstechnik oder in einer angrenzenden Studienfachrichtung oder</li><li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li><li>mit jeweils dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung in den Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle oder</li><li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste </li><li>Aufgrund der Tätigkeit der Bundesbauabteilung Hamburg im militärischen Bereich sind im Hinblick auf die Nationalität Einschränkungen gegeben. Bewerbungen von Personen mit ausschließlich einer in der Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG genannten Staatsangehörigkeit können nicht berücksichtigt werden.</li></ul>Vorteilhaft<ul><li>Erfahrung in der Steuerung von hochbaulichen Großprojekten, idealerweise in der Planungs- und Ausführungsphase</li><li>sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, soziale Kompetenz im Umgang mit Projektpartner:innen sowie integrative Fähigkeiten</li><li>Kenntnisse der Methode "IPA" oder Mehrparteienverträgen, von Lean-Managementmethoden und BIM-Erfahrung</li><li>mindestens Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>zwei Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A12</li><li>umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5 Tage Woche)</li><li>ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz im Nagelsweg 47, mit einer sehr guten Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook) </li><li>betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li><li>die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads </li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: <ul><li>tabellarischer Lebenslauf,</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation,</li><li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). </li></ul>Jetzt online bewerbenKontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Fachgebietsleitung IPA Mahalia Gardner +49 40 428 42-334Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Bewerbungsmanagement Thorsten Breuel +49 40 428 42-239Weitere Informationen:Bundesbauabteilung (BBA)Campusentwicklung der Helmut-Schmidt-Universität (HSU)PodcastHinweise für Beamtinnen und Beamten zur BeförderungStaatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜGEntgelttabellekarriere.hamburgEGYM WellpassJobRadInformationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte PersonenImpressum

Projektmanager:in Architektur, Bauingenieur oder Versorgungstechnik IPA – Helmut-Schmidt- Universität (HSU)

<h2>Das sind wir</h2>Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.<h2>Dein Aufgabengebiet</h2>Als Product Owner (m/w/d) für das Squad "Bestandsführungsprozesse LV" bist du der Fixpunkt des Teams. Du bist Ansprechpartner:in und Bindeglied für Stakeholder, Tribe Lead, interne Kund:innen, Squad-Mitglieder, Scrum Master, etc. und stimmst aktuelle Prioritäten zur Zielerreichung des Squad ab. Gemeinsam mit deinem Team planst, entwickelst und optimierst du die Workflows der Squad Bestandsführungprozesse LV. Dein Team verantwortet die komplette Wertschöpfungskette - von der Anforderung bis zur Produktivsetzung.Zu deinen Kernaufgaben gehören dabei:<ul><li>Fachliche Führung eines interdisziplinären und agilen Teams</li><li>Weiterentwicklung der Bestandsführungsprozesse LV</li><li>Betreuung und Optimierung der versicherungstechnischen Abläufe u.a. zu Tests in der Life Factory und der Umsysteme</li><li>Definition der Squad-Ziele und deren Ausarbeitung und der Einbeziehung der notwendigen Stakeholder für die Zielerreichung</li><li>Kontinuierliche Priorisierung des Backlogs basierend auf den aktuellen Erkenntnissen zur Maximierung des Kundennutzens</li></ul><h2>Du</h2><ul><li>hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit mathematischem Hintergrund</li><li>konntest bereits Erfahrungen als Product Owner (m/w/d), Projektleiter (m/w/d) oder Business Analyst (m/w/d) im Versicherungsumfeld sammeln</li><li>hast Spaß an der Verbesserung von Prozessen und verfügst über Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen</li><li>hast Kenntnisse zu den in der LV eingesetzten Anwendungen, insbesondere der Life Factory</li><li>verfügst über sehr gute Kommunikations- und Durchsetzungsstärke gepaart mit Teamgeist</li><li>findest, dass neue Themen Herausforderungen und kein Hindernis sind</li></ul><h2>Bei uns</h2><ul><li>kannst du kommen wie du dich wohlfühlst - egal ob in Turnschuhen oder im Anzug</li><li>arbeitest du in einem agilen Setting</li><li>kannst du eigenverantwortlich arbeiten, denn wir leben unseren Unternehmenswert Vertrauen</li><li>kannst du jeden Tag Veränderungen mitgestalten. #veränderedasjetzt</li><li>kannst du dich über unsere Weiterbildungsplattform SINA zu zahlreichen Weiterbildungen anmelden</li><li>kannst du heute im Büro und morgen Zuhause arbeiten</li></ul><h2>Du bist nicht perfekt?</h2>Prima, wir auch nicht, aber wir versuchen uns jeden Tag ein wenig zu verbessern!Der gewöhnliche Einsatzort wäre Dortmund oder Hamburg. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen und gib deine Gehaltsvorstellung an.SIGNAL IDUNA GruppeJoseph-Scherer-Straße 3, 44139 DortmundNeue Rabenstraße 15-19, 20354 HamburgAnsprechpartnerinNora GebauerWir freuen uns auf deine Bewerbung.*Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.

Product Owner (m/w/d) 'Bestandsführungsprozesse LV'

<h2>Über uns</h2>Wir sind seit über 100 Jahren Experten auf dem Gebiet der Vermessung und gehören zu den führenden Vermessungsbüros in Norddeutschland im Bereich Geodaten, amtliche Vermessung und Ingenieurgeodäsie.Wir arbeiten mit den neuesten Messtechnologien und treiben die Digitalisierung in der Vermessung voran. Du findest bei uns nicht nur modernste Messinstrumente, Software und Auswertemethodik, sondern auch ein kollegiales Team und eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Wir bieten Dir ein innovatives und modernes Arbeitsumfeld verbunden mit einer familiären und fördernden Unternehmenskultur sowie attraktiven Benefits. Unser Team freut sich auf Dich!<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung für die Vorbereitung und Durchführung unserer Monitoringprojekte im Bereich der Industrie- / Ingenieurvermessung im Innendienst und Außendienst sowie im Inland und Ausland</li><li>Überwachung von Brücken, Hafen-, Kran- und Industrieanlagen sowie Schleusen mit messtechnischen Sensoren</li><li>Mitwirkung und Verantwortung bei der Durchführung von Installationen der Sensoren, Konfigurationen und Programmierungen der Messanlagen sowie Berichterstellungen Datenauswertungen</li><li>Kommunikation und Abstimmung mit Auftraggebern, Planern und weiteren Projektbeteiligten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Diplom, Bachelor oder Master in einer vermessungstechnischen Fachrichtung wie Geodäsie, Geomatik oder Geoinformatik, gerne auch Sensorik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Vermessungstechniker (w/m/d)</li><li>Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Ingenieur- und /oder Industrievermessung sowie im Monitoring im Innen- und Außendienst oder auch gerne motivierte Absolventinnen und Absolventen mit Spaß an Weiterentwicklung</li><li>Sehr gute Auffassungsgabe, Qualitätsbewusstsein und ein sicheres Auftreten</li><li>Eine sehr sorgfältige, genaue und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Reisebereitschaft und Flexibilität</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Deine Benefits bei uns:</h2><ul><li>Ein angenehmes, modernes Arbeitsumfeld in Hamburg-Harburg</li><li>Eine gründliche Einarbeitungsphase mit viel Unterstützung</li><li>Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit der Perspektive, noch mehr Verantwortung zu übernehmen</li><li>Ein offenes, kollegiales Team und ein hervorragender Teamzusammenhalt</li><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung sowie wenn gewünscht betriebliche Altersvorsorge und Kostenzuschuss zur Kinderbetreuung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Hochwertige Arbeitsbekleidung für den Außendienst</li><li>HVV Premium Deutschlandticket</li><li>Frei an Heiligabend und Silvester ohne Anrechnung von Urlaub</li><li>Firmenevents</li><li>Mitarbeitervorteilsportal</li></ul><h2>Klingt spannend?</h2>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, idealerweise mit Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte sende diese per E-Mail an <a href="mailto:karriere@dhpi.com" target="_blank">karriere@dhpi.com</a>.Auch wenn Du unsere Anforderungen nicht zu 100% erfüllst, bewirb Dich gerne trotzdem initiativ. Wir entwickeln Dich gerne weiter. Für Fragen steht Dir Frau Kerstin Pöpplau unter +49 40 52299190-18 gerne zur Verfügung.dhp:i - Dr. Hesse und Partner IngenieureVeritaskai 621079 Hamburg <a href="http://www.dhpi.com" target="_blank">www.dhpi.com</a>

Projektleiter Bauwerksmonitoring / Überwachungsmessung (w/m/d)

<h2>Das sind wir</h2>Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.<h2>Dein Aufgabengebiet</h2><ul><li>Analyse und Qualitätssicherung der Solo- und Gruppenberechnungen gemäß Standardformel nach Solvency II (inkl. abschließender Klärung methodischer Fragestellungen) sowie im Rahmen der unternehmenseigenen Risiko- und Solvabilitätsbeurteilung (ORSA und ERB)</li><li>Weiterentwicklung der Methoden und Instrumente des Quantitativen Risikomanagements, insbesondere der Gruppenbewertung</li><li>Mitarbeit in der versicherungsmathematischen Funktion (VmF) für die SIGNAL IDUNA Gruppe</li><li>Fachliche Ausarbeitung und Begleitung von Sensitivitätsrechnungen, Szenarien und Stresstests für die Gruppe im Rahmen des ORSA-Prozesses</li><li>Erstellung von Kommentierungen und Ergebnispräsentationen im Rahmen der Risikoberichterstattung und Ableitung von Handlungsempfehlungen inkl. Vertretung dieser Ergebnisse in Gremien (Risiko- oder ALM-Komiteesitzung, Solvency II Kernteam etc.)</li><li>Vorbereitung von Meldungen an die Aufsicht (Säule III)</li><li>Erstellung von Sonderanalysen</li></ul><h2>Du</h2><ul><li>hast einen Studiengang mit mathematischem, wirtschaftswissenschaftlichem oder vergleichbarem Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen</li><li>besitzt idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zum Aktuar (DAV)</li><li>bringst vorzugsweise Kenntnisse aus dem Risikomanagement oder der Unternehmenssteuerung von Versicherungsunternehmen sowie Erfahrungen im aktuariellen Umfeld mit</li><li>besitzt die Fähigkeit zur Analyse komplexer Sachverhalte, Modelle, Prozesse und aufsichtsrechtlicher Vorgaben</li><li>bringst fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit</li><li>bist neugierig und interessiert an analytischen Tätigkeiten</li><li>besitzt ausgeprägte Initiative und eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>hast idealerweise fundierte MS-Office Kenntnisse insbesondere MS-Excel</li></ul><h2>Bei uns</h2><ul><li>kannst du dich in einem agilen Arbeitsumfeld in ein dynamisches Team einbringen</li><li>arbeiten wir teamorientiert und fachlich übergreifend </li><li>werden deine Fähigkeiten systematisch im Rahmen des Kompetenzmanagements entwickelt</li><li>kannst du durch ein flexibles Arbeitszeitmodell dein Familienleben und deine Arbeit gut kombinieren</li><li>kannst du jeden Tag Veränderungen mitgestalten. #veränderedasjetzt</li><li>wird die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln mit einem Zuschuss gefördert</li><li>bekommst du Wasser, Tee und Kaffee umsonst und kannst du mit gutem Gewissen unseren kostenlosen Fairtrade Kaffee trinken</li><li>profitierst du von Vergünstigungen für deine Versicherungsverträge und für Produkte unserer Finanztochterunternehmen</li><li>kannst du deinen ökologischen Fußabdruck zum Beispiel durch ein E-Bike Leasing verbessern</li></ul><h2>Sonstiges</h2>Der gewöhnliche Einsatzort wäre in Dortmund oder Hamburg. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch.Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen. Bitte mache in deiner Bewerbung zusätzlich Angaben zu dem von dir präferierten Standort sowie deiner Gehaltsvorstellung. SIGNAL IDUNA GruppeJoseph-Scherer-Straße 3, 44139 DortmundNeue Rabenstraße 15-19, 20354 HamburgAnsprechpartnerin: Vanessa PaffrathBewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.Hinweis für Personalvermittler Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittlerzugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profiledurch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Spezialist (m/w/d) im Bereich quantitatives Risikomanagement

<h2>KÖNIGSTEINER gewinnt Menschen.</h2>Arbeitgeber gewinnen wir mit über 50 Jahren HR-Expertise, bundesweiter Manpower sowie moderner Technik und zukunftsweisenden Strategien, die den Markt mitgestalten. Warum wir ein Gewinn für dich sind? Weil du bei uns Potenziale entfalten, Wissen teilen und Stärken stärken kannst. Das bedeutet für dich und uns: Wir gewinnen gemeinsam!Bereichere uns ab sofort in Hamburg-Altona mit deinem Know-how und deinem Gestaltungswillen alsSales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement<h3>Dein Umfeld:</h3>Die KÖNIGSTEINER AGENTUR unterstützt Unternehmen jeder Größenordnung bei der Besetzung offener Positionen. Unsere Stärken? Anzeigengestützte Personalwerbung, digitale HR-Kampagnen, Personalmarketing und Employer Branding. Als Vertriebsgesellschaft der KÖNIGSTEINER Gruppe bilden die Niederlassungen der KÖNIGSTEINER AGENTUR in Düsseldorf, Hamburg, München, Nürnberg und Stuttgart jeweils eigenständig geführte Einheiten mit dem Fokus auf Sales und Performance Marketing für die Privatwirtschaft. Du willst unseren Kunden dabei helfen, passende Kandidaten zu gewinnen? Dann starte ab sofort als Sales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement.<h2>Spannende Aufgaben erwarten dich:</h2><ul><li>Keine Scheu: Du ermittelst die Recruiting-Herausforderungen deiner potenziellen Neukunden professionell im Erstkontakt via Telefon (Kaltakquise) und reagierst souverän und professionell auf die unterschiedlichsten Ansprechpartner in den verschiedensten Branchen.</li><li>Überzeugende Argumente: Du erkennst spezifische Kundenbedarfe und findest für jede Anforderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche.</li><li>Ansteckende Begeisterung: Mit Leidenschaft und außergewöhnlicher Überzeugungsstärke baust du tragfähige Kundenbeziehungen auf und setzt zielgruppengerechte Akquisestrategien um.</li><li>Das Quäntchen mehr: Du hast den richtigen Riecher, um Cross-Selling-Potenzial zu nutzen und deine Kunden nach und nach für weitere zukunftsträchtige Produkte weiterzuentwickeln.</li></ul><h2>Mit diesem Profil überzeugst du uns:</h2>Dein Lächeln in der Stimme sowie deine gewinnende Art und deine Fähigkeit, am Telefon auf Menschen zuzugehen, Kundenbedürfnisse zu erkennen und daraus Produktempfehlungen abzuleiten, sind für uns entscheidend. Das bringst du zusätzlich mit:<ul><li>Basics: Ob du ein Studium oder eine kaufmännische bzw. vertriebsorientierte Ausbildung mitbringst, ist zweitrangig. Viel wichtiger ist uns, dass du den typischen "Vertrieblerbiss" besitzt und den Willen hast, dich in unsere Themen einzuarbeiten.</li><li>Erfahrung: Berufserfahrung im Vertrieb sowie praktisches Know-how in der Neukundengewinnung/-betreuung bringst du mit.</li><li>Personality: Wenn eine hohe Eigenmotivation zu deinen Stärken zählt, du gut mit Menschen kommunizieren kannst und Dinge gerne erklärst bzw. präsentierst, bist du wie geschaffen für diesen Job.</li><li>Auftritt: Ob im direkten Gespräch oder via Telefon – uns ist wichtig, dass du Kunden für das Thema Recruiting gewinnen kannst. Deshalb machen wir dich fit, damit du unsere Kunden nicht nur überzeugen, sondern auch begeistern wirst.</li></ul><h2>Add-ons, mit denen wir dich gewinnen wollen:</h2><ul><li>Raum für Entwicklung: Professionalisierte sowie strukturierte interne Weiterbildungsangebote und Trainings helfen dir, an deinen Aufgaben zu wachsen.</li><li>Umfeld für Erfolg: Du findest bei uns eine offene Arbeitsatmosphäre, geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. zur Flexarbeit. Du möchtest vor Ort arbeiten? Auch kein Problem!</li><li>Freizeit und Verlässlichkeit: Bei uns hast du Anspruch auf 28 Urlaubstage. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfreie Tage.</li><li>Angebot zur Vorsorge: Wir bieten dir eine überdurchschnittliche Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge (20 %).</li><li>Wertschätzung von Leistung: Deine Vergütung setzt sich aus einem Fixgehalt und einer zusätzlichen Provision zusammen, die sich an deinen Vertriebserfolgen orientiert.</li><li>Fitness und Mobilität: Mit deinem JobRad-Leasing kommst du nicht nur schneller von A nach B und sparst bei der Steuer, sondern du leistest auch einen wichtigen Beitrag fürs Klima – und wir übernehmen zusätzlich deinen JobRad-FullService (Verschleißreparaturen/Instandhaltung).</li><li>Top-Lage und Anbindung: Unser Büro liegt unmittelbar des Bahnhofs Altona und damit mitten im Geschehen.</li></ul><h2>Jetzt schnell und einfach bewerben:</h2>Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Sende diese bitte an Adriana Schwedt, Human Resources, über unser Onlineportal.DIREKT BEWERBEN<h3>Du willst Infos aus erster Hand?</h3>Bei fachlichen Fragen hilft dir Gerrit Schütze, Teamlead Sales New Business, gerne weiter: +49 40 7166031-23.Du willst mehr? Alles über die KÖNIGSTEINER erfährst du unter <a href="http://www.koenigsteiner-agentur.de" target="_blank">www.koenigsteiner-agentur.de</a>.Bewirb dich jetzt und lass uns gemeinsam Menschen gewinnen. Wir freuen uns auf dich!Schau dir hier unser Video auf Youtube an:

Sales Manager:in | Personalmarketing & Anzeigenmanagement

<h2>Über uns</h2>Sie möchten Zahnmedizin leben, nicht nur leisten – mit digitaler Effizienz, fachlicher Freiheit und einem Team, das Sie wirklich versteht?Unsere Partnerpraxis steht für moderne Zahnmedizin mit Herz und Struktur – digital, effizient und voller Menschlichkeit. Hier kombinieren wir präzise Abläufe mit Empathie und schaffen so ein Umfeld, in dem Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können: Ihre Patient:innen.Was uns auszeichnet:<ul><li>Struktur &amp; Effizienz: volldigitalisierte Prozesse, klare Abläufe, kein Verwaltungschaos</li><li>Fokus auf Qualität: Sie behandeln Ihre Patient:innen ganzheitlich – von der Diagnose bis zur Nachsorge</li><li>Flexibilität: freie Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten – 4-Tage-Woche, Teilzeit oder Vollzeit (z. B. 35 Std./Woche)</li><li>Transparente Vergütung: Fixum + faire Umsatzbeteiligung mit voller Einsicht in Ihren Umsatz</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Sichere Rahmenbedingungen: unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, keine Wochenendarbeit</li><li>Effizientes Arbeiten: digitale Dokumentation, moderne Diagnostik, neueste Technologien</li><li>Team &amp; Atmosphäre: stabiles Assistenzteam, kollegiales Miteinander, gemeinsamer Erfolg</li><li>Fachliche Entwicklung: Unterstützung bei Curricula, Fortbildungen, Bildungsurlaub, Zugang zur Academy</li><li>Gestaltungsfreiheit: eigene Materialwahl, freie Behandlungsphilosophie, modern ausgestattete Räume</li><li>Technik &amp; Zukunft: maschinelle Endo, DVT, digitales Röntgen, elektrische Längenmessung</li><li>Praxis mit Vision: interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem innovativen Netzwerk</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Patient:innen – von der Diagnostik bis zur Nachsorge</li><li>Eigenständige Planung und Umsetzung moderner Behandlungskonzepte</li><li>Sicherstellung hoher Behandlungsqualität durch Fort- und Weiterbildung</li><li>Aktive Mitgestaltung dessen, wie moderne Zahnmedizin bei uns gelebt wird</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Zahnmedizin, gültige deutsche Approbation</li><li>Erste Erfahrung in konservierender, ästhetischer oder prothetischer Zahnheilkunde</li><li>Strukturierte, verantwortungsvolle Arbeitsweise und Freude an innovativen Methoden</li><li>Teamgeist, Empathie und Begeisterung für digitale Prozesse</li></ul><h2>Kontakt &amp; Ablauf</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihr Ansprechpartner:Björn ZimmermannSenior Consultant – Dental Recruiting<a href="mailto:bjoern.zimmermann@flox.solutions" target="_blank">bjoern.zimmermann@flox.solutions</a>Sie erhalten innerhalb von zwei Werktagen ein persönliches Feedback. Bei positiver Rückmeldung folgt ein vertrauliches Erstgespräch mit detaillierten Einblicken in die Praxis und die konkreten Rahmenbedingungen.Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich – ohne Weitergabe an Dritte.

Zahnarzt / Zahnärztin (m/w/d) – moderne, volldigitalisierte Praxis mit Gestaltungsfreiheit

In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im regionalen Geschäftsbereich Verden im Sachgebiet "Straßenbau, Um-/Aus- und Neubau der Arbeitsplatz / Dienstposten zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Bauingenieur für die Koordination und Steuerung von Projekten (w/m/d) - Weiserzeichen: 3222 - Entgeltgruppe E 12 TV-L / A 12 NBesO unbefristet zu besetzen. <h2>Was Sie erwartet:</h2>Der Arbeitsplatz beinhaltet im Wesentlichen folgende Aufgaben: <ul><li>Koordinierung von Arbeitsabläufen für Neubauprojekte im Erd- und Straßenbau </li><li>Fertigen von Ausschreibungsunterlagen für Erd- und Straßenbauarbeiten einschl. der dazu erforderlichen örtlichen Erhebungen ggf. einschl. Abwicklung durch Ingenieurbüros</li><li>Fachliche Anleitung der Bauüberwachungskräfte einschl. Ingenieurbüros für Aufgaben aus dem Bereich Neubau</li><li>Abwickeln der vergebenen Aufträge für bauliche Maßnahmen, einschl. Bearbeiten von Nachtrags- und Zusatzangeboten, Überwachen und Verfolgen von Gewährleistungsansprüchen ggf. einschl. Abwicklung durch Ingenieurbüros</li></ul>Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten.<h2>Ihre fachliche Qualifikation:</h2><ul><li>Beamte (w/m/d) müssen die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, der Fachrichtung Technische Dienste verfügen</li><li>Arbeitnehmer (w/m/d) müssen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/FH oder Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung nachweisen können</li><li>umfassende EDV-Kenntnisse (insbesondere in MS Office)</li></ul>Ihre persönliche Qualifikation:<ul><li>Engagement und Eigeninitiative, um den Aufgabenbereich selbständig wahrzunehmen </li><li>Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse</li><li>Besitz der Führerscheinklasse B</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Beschäftigungsumfang Vollzeit</li><li>Entgeltgruppe E12 TV-L / A 12 NBesO</li><li>Unbefristetes, konjunkturunabhängiges Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst,</li><li>Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L / NBesG </li><li>Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Wöchentliche Arbeitszeit von 39,8 Stunden (Beschäftige) bei einer Vollzeitstelle</li><li>Die Möglichkeit, evtl. anfallende Überstunden mit Freizeit abzugelten</li><li>Flexible Arbeitszeitregelungen zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben </li><li>Möglichkeiten der Telearbeit sowie des mobilen Arbeitens, </li><li>Zielgerichtete Fortbildungsangebote </li><li>30 Tage tariflich geregelten Erholungsurlaub </li><li>Gute Erreichbarkeit durch hervorragende Verkehrsanbindung an Bremen und Hannover </li></ul>Der Dienstort ist Verden. Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen.Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C2). Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter:<a href="http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406" target="_blank">http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406</a> Ihre Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte - bis zum 30.11.2025 unter Angabe des "Stichpunktes 3222" an die Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr Geschäftsbereich Verden Bgm.-Münchmeyer-Str. 10 27283 Verden Bewerbungen sind auch per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen-VER@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Bewerbungen-VER@nlstbv.niedersachsen.de</a> möglich. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden. Bei fachlichen Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Klafke, Tel. 04231/9857-153, bei allgemeinen Fragen an Frau Groeger, Tel: 04231/9857-170.

Bauingenieur für die Koordination und Steuerung von Projekten (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind eines der traditionsreichsten und erfolgreichsten Unternehmen bei der Gesamtabwicklung von Automatisierungsprojekten im Anlagenbau. In den Bereichen Energie, Öl und Gas, Chemie sowie Pharmazie umfasst unser Leistungsspektrum die Planung, Beschaffung, Montage, Inbetriebnahme und Service von E-MSR Anlagen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Arbeiten nach Wirkschaltplänen, R&amp;I Schemen, Klemmplänen, Kabellisten und 3D Modellen</li><li>Mitarbeiterführung von bis zu 12 Mitarbeitenden</li><li>Entgegennehmen und Abstimmen von Aufträgen für Montageaktivitäten vom Kunden</li><li>Durchführen von Terminabsprachen mit dem Kunden und mit anderen Dienstleistern zur Vermeidung von Störungen im Ablauf</li><li>Planen von Personalbedarf für die Durchführung der betreffenden Aufträge (Mechaniker, Elektriker, Kabelzug, etc.)</li><li>Überwachen des Arbeitsablaufes und Verfolgen der Termineinhaltung</li><li>Erstellen von Aufmaßen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Facharbeiterausbildung als Mechatroniker / Industrieelektriker oder gleichwertig</li><li>Sprachkenntnisse: Deutsch &amp; Englisch in Wort und Schrift (Weiterbildungsmaßnahmen sind möglich)</li><li>Bevorzugt: weitergehende Qualifikation als Meister oder Techniker</li><li>Kenntnisse bei Prüfungen nach DIN VDE 0100 – 600</li><li>Kenntnisse im Umgang mit einschlägigen Mess- und Prüfmitteln</li><li>SGU Kenntnisse, vorteilhaft ein SCC Zertifikat nach Dok 017</li><li>MS Office Kenntnisse</li><li>Betriebswirtschaftliches Denken für Ihren Einsatzbereich, Aufmaßlegung, Kostenverfolgung</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Perspektiven</li><li>Vergütung und Sonderzahlungen (z.B. Urlaubsgeld) nach Tarif</li><li>Grundsätzlich geregelte Arbeitszeiten ohne Nachtschichten</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeit im Unternehmen</li><li>Gezielte Weiterbildungsangebote</li><li>Professionelle Einarbeitung</li><li>AVWL (altersvorsorgewirksame Leistungen)</li><li>Bereitstellung von Dienstkleidung und Werkzeugen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Franziska KairysPersonalreferentin

Fachbauleiter (m/w/d) - Automatisierungstechnik

<h2>Jeden Tag das Tor zur Welt öffnen: dein Job</h2>Mit unserem Sortiment bieten wir Reisenden auf der ganzen Welt, was sie sich wünschen – ob im Duty Free Shop am Flughafen, beim Shopping über den Wolken oder auf dem Kreuzfahrtschiff. Mit der Erfahrung aus 140 Jahren Handel und der Leidenschaft von weltweit mehr als 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir das Einkaufen auf Reisen zu einem ganz besonderen Erlebnis. Denn jeder von uns gibt sein Bestes, wenn es um unser Ziel geht: Kunden zu begeistern. Entdecke, was wir gemeinsam erreichen können.Für unsere Unternehmenszentrale in der Hamburger HafenCity suchen wir Dich!<h2>Das ist deine Aufgabe</h2>Als Customs Business Process Expert (m/w/d) wirst du fachliche Anforderungen an SAP-Systeme und Funktionen aufnehmen, präzise definieren und für Neu- sowie Weiterentwicklungen aufbereiten. Dazu gehören auch Reporting-Anforderungen und teilweise Analysen von Datenstrukturen. Hierbei wirst du insbesondere<ul><li>die EU- und deutsche Gesetzgebung im Zoll- und Verbrauchsteuerrecht beobachten und deren Auswirkungen auf Geschäftsprozesse und Warenflüsse bewerten</li><li>als Schnittstelle zur IT agieren, um Prozesse zu optimieren und gesetzliche Anforderungen umzusetzen</li><li>unternehmerische und zollrechtliche Anforderungen in Reportings für Stakeholder (z. B. Zollbehörden, interne Revision) umsetzen sowie Analysen und Empfehlungen zur Optimierung der zollrechtlichen Abwicklung erarbeiten</li><li>an zollrechtlichen Projekten mitwirken und Arbeitspakete übernehmen, inklusive Verantwortung für Prozessoptimierung und -implementierung sowie Unterstützung beim Reporting von Customs-Kennzahlen</li><li>die fachliche Führung der internen Key User übernehmen </li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt auf IT-Prozesse</li><li>Mehrjährige Erfahrung im zollrelevanten Umfeld sowie fundierte Kenntnisse im EU- und deutschen Zoll- und Verbrauchsteuerrecht</li><li>Sehr gute Kenntnisse in SAP GTS, ERP und EWM sowie gute Kenntnisse der Softwareanforderungen von ATLAS und EMCS</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denken, hohe Eigenverantwortung und tiefes Verständnis für SAP-Prozesse sowie Erfahrung im Prozessmanagement und in der –optimierung</li><li>Sicheres Auftreten, hohe Kommunikationsfähigkeit über alle Hierarchieebenen hinweg, Hands-on-Mentalität und schnelle Auffassungsgabe in dynamischen Umfeldern</li><li>Verhandlungssichere Deutsch – und Englischkenntnisse</li></ul>Du erfüllst nicht alle Voraussetzungen, findest dennoch, dass die Stelle genau zu dir passt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.<h2>Darauf kannst du dich außerdem freuen</h2><ul><li>Attraktiver Personalrabatt</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Zuschuss für öffentlicher Nahverkehr</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Dein Weg zu uns</h2>Du bist interessiert? Das freut uns! Bewirb dich über den Button "Jetzt Bewerben" unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Rückfragen kontaktiere gerne Katharina Trabert unter <a href="mailto:career@gebr-heinemann.de" target="_blank">career@gebr-heinemann.de</a>. Wir heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, geschlechtlicher Identität, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, sozialer Herkunft oder ob eine Behinderung vorliegt.

Business Process Expert (m/w/d)

<h2>Jeden Tag das Tor zur Welt öffnen: dein Job</h2>Mit unserem Sortiment bieten wir Reisenden auf der ganzen Welt, was sie sich wünschen – ob im Duty Free Shop am Flughafen, beim Shopping über den Wolken oder auf dem Kreuzfahrtschiff. Mit der Erfahrung aus 140 Jahren Handel und der Leidenschaft von weltweit mehr als 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir das Einkaufen auf Reisen zu einem ganz besonderen Erlebnis. Denn jeder von uns gibt sein Bestes, wenn es um unser Ziel geht: Kunden zu begeistern. Entdecke, was wir gemeinsam erreichen können.Für unsere Unternehmenszentrale in der Hamburger HafenCity suchen wir Dich!<h2>Das ist deine Aufgabe</h2>Du agierst als kompetenter Ansprechpartner für den Bankenkreis sowie für die weltweiten Tochtergesellschaften der Heinemann Gruppe.Hierbei wirst du insbesondere<ul><li>den internationalen Zahlungsverkehr betreuen und das tägliche Cash-Management inkl. Devisenhandel durchführen</li><li>bei der Umsetzung des weltweiten Cash Poolings unterstützen</li><li>eine enge Abstimmung zur Finanzplanung und Bankenstruktur mit den Tochtergesellschaften der zu verantwortenden Region durchführen</li><li>die Darlehensverträge und Zinsabrechnungen verwalten und bei der Liquiditäts- und Net Debt-Planung unterstützen</li><li>bei Bürgschafts- und Garantieprozessen mitwirken und die regulatorischen KYC- und Bankanforderungen verantworten</li><li>die Durchführung der Zins- und Währungsstrategie überwachen und unterstützen</li><li>die fachbereichsseitigen Systeme betreuen - insbesondere das Treasury Management Systems Coupa (ex TM5 by Bellin)</li><li>Treasury Projekte planen und umsetzen</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen bestenfalls ergänzt mit einer abgeschlossenen Bankausbildung</li><li>Erste Praxiserfahrungen im Bereich Treasury, idealerweise in einem internationalen Unternehmen</li><li>Kenntnisse in Treasury Management Systemen (vorzugsweise Coupa) und idealerweise Erfahrungen mit SAP R/3</li><li>Einen sicheren Umgang mit den MS Office-Anwendungen</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Eine aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit</li></ul>Du erfüllst nicht alle Voraussetzungen, findest dennoch, dass die Stelle genau zu dir passt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.<h2>Darauf kannst du dich außerdem freuen</h2><ul><li>Attraktiver Personalrabatt</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Zuschuss für öffentlicher Nahverkehr</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Dein Weg zu uns</h2>Du bist interessiert? Das freut uns! Bewirb dich über den Button "Jetzt Bewerben" unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Rückfragen kontaktiere gerne Katharina Trabert unter <a href="mailto:career@gebr-heinemann.de" target="_blank">career@gebr-heinemann.de</a>. Wir heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, geschlechtlicher Identität, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, sozialer Herkunft oder ob eine Behinderung vorliegt.

Treasury Manager (m/w/d)

<h2>Jeden Tag das Tor zur Welt öffnen: dein Job</h2>Mit unserem Sortiment bieten wir Reisenden auf der ganzen Welt, was sie sich wünschen – ob im Duty Free Shop am Flughafen, beim Shopping über den Wolken oder auf dem Kreuzfahrtschiff. Mit der Erfahrung aus 140 Jahren Handel und der Leidenschaft von weltweit mehr als 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir das Einkaufen auf Reisen zu einem ganz besonderen Erlebnis. Denn jeder von uns gibt sein Bestes, wenn es um unser Ziel geht: Kunden zu begeistern. Entdecke, was wir gemeinsam erreichen können.Für unsere Unternehmenszentrale in der Hamburger HafenCity suchen wir Dich!<h2>Das ist deine Aufgabe</h2>Als Senior Manager AI Strategy (m/w/d) übernimmst du die strategische Verantwortung für alle KI-Initiativen im Unternehmen. Du agierst als Brücke zwischen Business und Technologie und treibst die unternehmensweite KI-Transformation voran. Hierbei wirst du insbesondere<ul><li>Innovationen vorantreiben – neue Ansätze testen, Business Impact messen und Trends antizipieren</li><li>eine unternehmensweite KI-Strategie - abgestimmt auf die Geschäftsziele - entwickeln und umsetzen</li><li>Governance-Strukturen definieren – inklusive Frameworks, Compliance und einem KI-Governance-Board</li><li>als Product Owner strategische KI-Initiativen steuern </li><li>Stakeholder-Management betreiben – inkl. C-Level, IT, externen Partnern und Industrievertretung</li><li>die Organisation befähigen – durch Talententwicklung, Upskilling und Change Management</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Strategisches und organisatorisches Denkvermögen – du verstehst komplexe Strukturen und digitale Reifegrade</li><li>Führungskompetenz und Einflussnahme</li><li>Erfahrung im Aufbau von Governance-Strukturen und CoEs</li><li>Kenntnisse in modernen KI-Plattformen (z. B. Azure AI, AWS AI, GenAI, LLMs)</li><li>Erfahrung in der Beratung (Strategie/Technologie) ist von Vorteil</li><li>Erfahrung in Unternehmensumfeldern – SAP-Kenntnisse sind ein Plus</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Ausgeprägte Soft Skills – Stakeholder-Management, Verhandlungsgeschick und inspirierende Führung</li><li>Erfahrung mit Responsible AI / Ethik in der KI</li><li>Nachweisliche Erfolge in der Skalierung von KI-Initiativen – von Pilot bis Enterprise</li></ul>Du erfüllst nicht alle Voraussetzungen, findest dennoch, dass die Stelle genau zu dir passt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.<h2>Darauf kannst du dich außerdem freuen</h2><ul><li>Attraktiver Personalrabatt</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Zuschuss für öffentlicher Nahverkehr</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Dein Weg zu uns</h2>Du bist interessiert? Das freut uns! Bewirb dich über den Button "Jetzt Bewerben" unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Rückfragen kontaktiere gerne Nadine Steinert unter <a href="mailto:career@gebr-heinemann.de" target="_blank">career@gebr-heinemann.de</a>. Wir heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, geschlechtlicher Identität, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, sozialer Herkunft oder ob eine Behinderung vorliegt.

Senior Manager AI Strategy (m/w/d)

<h2>Wir sind</h2>2.300 fantastisch geschulte Menschen voller Tatendrang und mit hohem Wirkungsgrad. Unsere Spezialgebiete sind die Wartung, Reparatur, Verbesserung und Inspektion von Windkraftanlagen. Wir haben für jede Anforderung die passende Lösung und arbeiten zielstrebig daran, die Potenziale von weltweit 7.600 Windparkprojekten voll auszuschöpfen und die Energiewende jeden Tag weiter voranzutreiben. Weil wir weiter expandieren, suchen wir auch im Innendienst Verstärkung. Ob in der Kundenbetreuung, im Projektmanagement, im kaufmännischen Bereich oder in der IT – wir freuen uns über neue Teammitglieder, die lösungsorientiert denken und tatkräftig handeln. Gemeinsam arbeiten wir an unseren Standorten daran, uns durch zunehmende Digitalisierung, gesundes Wachstum, neue Services und Produkte zukunftsfähig aufzustellen. Und darin sind wir seit 20 Jahren sehr erfolgreich.ERP ist für dich mehr als Software – es ist das Herz effizienter Abläufe? Dann bring dein Know-how bei uns ein und gestalte die digitalen Prozesse der Deutschen Windtechnik auf unserem Wachstumskurs mit. Wir suchen für unseren Standort in Hamburg ab sofort in Vollzeit einen Inhouse Consultant (m/w/d) Schwerpunkt ERP. <h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Du hast bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.</li><li>Du hast Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise mit dem System proALPHA.</li><li>Du bringst ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse und Zusammenhänge mit.</li><li>Dich kennzeichnet eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.</li><li>Du bringst die Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen sowie internationalen Dienstreisen mit und verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li></ul><h2>Deine Aufgaben</h2>Du bist erste Ansprechperson für unsere europäischen Gesellschaften und übernimmst die Verantwortung für die Planung, Steuerung und Durchführung von Rollouts und allen anderen Aktivitäten im Rahmen des ERP-Systems. Das beinhaltet:<ul><li>regelmäßige Kommunikation mit den Key-Usern.</li><li>Aufnahme und Dokumentation von Anforderungen.</li><li>Inhaltliche und zeitliche Planung einzelner Projekte.</li><li>Beratung zu ERP-Themen.</li><li>Einführung und Schulung neuer Module und Funktionen.</li></ul><h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Bei uns arbeitest du 38,5 Stunden pro Woche und bekommst 30 Tage Erholungsurlaub – so hast du viel Zeit für dein Privatleben.</li><li>Du kannst deine Arbeitszeit flexibel einteilen, je nach Unit unter Berücksichtigung von Kernarbeitszeiten. Auf jeden Fall kannst du einen kurzen Freitag einplanen, um frühzeitig ins Wochenende zu starten.</li><li>Du möchtest auch mobil von zu Hause arbeiten? Bei uns hast du die Möglichkeit im Rahmen unseres Flex-Office-Konzeptes.</li><li>Mit deinem persönlichen jährlichen 300-Euro-Gesundheitsbudget kannst du dir Ausgaben zum Beispiel für Brillen, Arzneimittel oder eine professionelle Zahnreinigung erstatten lassen.</li><li>Damit du entspannt in die Zukunft blicken kannst, sichern wir dich zusätzlich für das Alter ab und beteiligen uns mit einem Zuschuss von 20 Prozent an deiner betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit gibt’s zum Gehalt als Gratifikation für Betriebstreue noch Weihnachtsgeld obendrauf. Freu dich auf dieses Extra zum Jahresende, das mit jedem Jahr wächst.</li></ul><h2>Deine Ansprechperson</h2>Sich im Team für erneuerbare Energien stark machen – klingt das attraktiv für dich? Dann bist du bei uns genau richtig!Bewirb dich hier schnell und unkompliziert: Klick einfach auf "Jetzt bewerben", trage deine persönlichen Daten ein und lade deinen Lebenslauf als PDF-Datei hoch oder verlinke dein LinkedIn- oder XING-Profil! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.Du hast noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Schau gerne in unsere Bewerber FAQs oder wende dich an deine Ansprechpartnerin:Mareen Rohde Teamlead Recruiting, Learning &amp; Development Tel.: 0421 69105 527 #deutschewindtechnikatworkWir leben DiversityWir sind stolz auf die Vielfalt unserer Teams und setzen uns für ein respektvolles, vorurteilsfreies Miteinander ein. Deswegen begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Projektmanager als Inhouse Consultant (m/w/d) Schwerpunkt ERP

<h2>Dein Herz schlägt für echtes Blech...</h2>...und du hast den richtigen CARSPIRIT? Dann lass’ uns durchstarten! Wir sind eine familiengeführte Kfz-Manufaktur in Hamburg-Wilhelmsburg und haben eine Mission: Wir erhalten Legenden und bauen Träume auf vier Rädern. Bei uns trifft die Kunst der klassischen Restaurierung auf den smarten Ausbau von Overlandern und Nutzfahrzeugen. Von der perfekten Vergasereinstellung bis zur komplexen LiFePO4-Anlage – hier zählt dein Können, dein Köpfchen und deine Leidenschaft.<h2>Dein Spielfeld: Mehr als nur Werkstatt</h2><ul><li>Restaurierung, die begeistert: Du erweckst automobile Klassiker zu neuem Leben. Ob Antrieb, Karosserie oder Elektrik – du arbeitest mit Präzision, Sorgfalt und erstellst eine saubere Dokumentation, auf die du stolz sein kannst.</li><li>Abenteuer-Technik zum Anfassen: Du rüstest Overlander und Arbeitsmaschinen für die große Reise aus. Fahrwerke, Seilwinden, Standheizungen, autarke Stromversorgungen, Telematik – du baust die Technik ein, die den Unterschied macht.</li><li>Diagnose mit Grips: Du findest den Fehler, egal ob mit modernstem Tester oder mit Multimeter und geschultem Gehör. Systematisch, analytisch und auch dann, wenn es mal keinen OBD-Anschluss gibt.</li><li>Teamwork statt Einzelkampf: Du bist Teil eines Teams, das eng zusammenarbeitet. Qualität steht bei uns immer vor Tempo, und der Austausch mit Kollegen, Kunden und Partnern gehört dazu.</li></ul><h2>Dein Werkzeugkasten: Das bringst du mit</h2><ul><li>Dein Fundament: Eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker/Kfz-Mechaniker, Karosserie- oder Fahrzeugbautechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Dein Handwerk: Du hast Lust, unsere Overlanding-Sparte mit aufzubauen und Verantwortung zu übernehmen. Erfahrung mit klassischen Verfahren (Schweißen, Verzinnen, Vergaser) ist ein großes Plus.</li><li>Deine Neugier: HV-Kenntnisse sind von Vorteil, aber kein Muss. Wir unterstützen dich aktiv dabei, dein Wissen (z.B. mit HV-Schulungen) zu erweitern.</li><li>Deine Leidenschaft: Du bist Petrolhead durch und durch. Autos sind für dich mehr als nur ein Fortbewegungsmittel.</li><li>Deine Arbeitsweise: Strukturiert, lösungsorientiert und mit einem hohen Qualitätsanspruch. Du arbeitest sauber und dokumentierst deine Arbeit nachvollziehbar.</li><li>Deine Formalien: Führerschein Klasse B.</li></ul><h2>Unser Versprechen an dich: Mehr als nur Gehalt</h2><ul><li>Echte Wertschätzung: Wir sind ein Familienbetrieb seit 1964. Bei uns zählst du als Mensch. Entscheidungen werden auf Zuruf getroffen, nicht in Endlos-Meetings.</li><li>Eine Mission, keine Monotonie: Wir lieben, was wir tun. Du arbeitest an faszinierenden Projekten und investierst mit uns in Zukunftstechnologien für Klassiker, Overlander und Firmenflotten.</li><li>Fairer Anteil am Erfolg: Neben deinem Grundgehalt (38.000 € – 46.000 € jährlich, je nach Qualifikation) zahlt sich der Einsatz zusätzlich aus – durch ein attraktives Bonusmodell, das dich direkt am Unternehmenserfolg beteiligt.</li><li>Dein eigenes Projekt: Nach Absprache kannst du unsere top ausgestattete Werkstatt für dein Privatfahrzeug nutzen.</li><li>Top-Konditionen: Profitiere von unserem Partnernetzwerk und erhalte Fahrzeug-Equipment zu Händlerkonditionen. Zusätzlich gibt's eine Tankkarte für dein Privatfahrzeug.</li><li>Stetige Weiterentwicklung: Ein festes Fortbildungsbudget für Kurse, die dich und uns weiterbringen (z. B. Schweißen, Elektrik/HV, Diagnosesysteme).</li><li>Ohne Spaß kein Erfolg: Gemeinsame Events gehören genauso dazu wie das respektvolle Miteinander.</li><li>Planbarkeit: Faire und Arbeitszeiten, damit auch dein Privatleben nicht zu kurz kommt. 37,5 Stunden-Woche ist Standard.</li><li>Auszeit: 30 Tage Urlaub sind natürlich Ehrensache und können unter bestimmten Voraussetzungen sogar noch aufgestockt werden. Sabbatical für den nächsten Roadtrip? Lass’ uns drüber sprechen!</li></ul><h2>Der direkte Draht zu auto-schultz und CARSPIRIT</h2>Wir wollen dich kennenlernen, nicht deine Roman-Schreibkünste. Ein langes Anschreiben ist daher nicht nötig.Schick uns einfach deinen Lebenslauf (ausschließlich in Deutsch oder Englisch) an <a href="mailto:job@carspirit.de" target="_blank">job@carspirit.de</a> oder sende uns eine WhatsApp an +491786113018Wenn du vorab Fragen hast, ruf gerne durch. Dein Ansprechpartner ist Marcel Bedbur, erreichbar unter +49 (0)40 - 31 17 15-0.Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!CARSPIRIT by auto-schultz GmbHNiedergeorgswerder Deich 9721109 Hamburg-WilhelmsburgT: +49 (0)40 31 17 15 0E: <a href="mailto:info@carspirit.de" target="_blank">info@carspirit.de</a>

Kfz-Mechatroniker / Kfz-Mechaniker CARSPIRIT by auto-schultz (m/w/d)

<h2>Du bist Kfz-Meister, Manager und Petrolhead...</h2>...mit dem richtigen CARSPIRIT? Übernimm die technische und fachliche Führung unserer spezialisierten Kfz-Manufaktur und steuere unser gemeinsames Wachstum.Wir, CARSPIRIT und auto-schultz, sind ein Familienbetrieb seit 1964. Wir erhalten Legenden und bauen Träume auf vier Rädern. Bei uns trifft die Kunst der klassischen Restaurierung auf den smarten Ausbau von Overlandern, komplexen Elektrik-Lösungen und Nutzfahrzeugen. Wir suchen dich, den technischen Leader, der diesen hohen Anspruch als stellvertretender Betriebsleiter strukturell absichert.<h2>Dein Verantwortungsbereich: Führen und anpacken</h2>Deine Aufgabe ist es, die technische und personelle Leitung der Werkstatt zu übernehmen und die Einhaltung unserer Qualitätsversprechen zu garantieren.<ul><li>Verantwortliche Betriebsleitung: Du stellst die fachliche Leitung des Handwerksbetriebs gemäß HwO sicher und trägst die Verantwortung für Qualität, Arbeitssicherheit und die Einhaltung technischer Standards.</li><li>Strategie und Wachstum: Du verantwortest gemeinsam mit unserem kaufmännischen Team den Aufbau und das Management unserer wachsenden Overlanding-Sparte – von Fahrwerken über Seilwinden bis hin zu autarken Stromversorgungen.</li><li>Teamführung und Prozesse: Du führst und entwickelst unser Team von Spezialisten. Du definierst und optimierst die Abläufe, sodass systematische Fehlervermeidung und saubere, nachvollziehbare Dokumentation garantiert sind. </li><li>Technologie-Scouting: Du treibst die Integration zukunftsweisender Technologien für Klassiker, Overlander und kleiner Firmen-Flotten aktiv voran.</li><li>Kaufmännische Entlastung: Du agierst verantwortlich selbstständig, wirst jedoch durch unser kaufmännisches Team optimal unterstützt. Konzentriere dich auf die Technik und die Menschen, nicht nur auf die Administration.</li></ul><h2>Dein Meister-Fundament: Kompetenz und Spirit</h2><ul><li>Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Meister (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation, die zur Übernahme der Betriebsleitung berechtigt.</li><li>Führungserfahrung: Du bringst Erfahrung in der Teamleitung und in der Steuerung komplexer, technischer Projekte mit.</li><li>Fachwissen: Tiefgehende Kenntnisse sowohl in klassischen Verfahren (Vergaser, Verzinnen) als auch in moderner Fahrzeugdiagnose und Elektrik (HV-Kenntnisse sind ein großer Vorteil). </li><li>Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, analytisch und mit einem extrem hohen Qualitätsanspruch.</li><li>Formalien: Führerschein Klasse B.</li></ul><h2>Unser Versprechen: Autonomie, Respekt &amp; Erfolg</h2>Bei uns zählst du als Mensch – in einem Familienbetrieb, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird. <ul><li>Erfolgsbeteiligung: Attraktives Bonusmodell, das dich direkt am Unternehmenserfolg beteiligt. Wir schätzen deine Verantwortung angemessen.</li><li>Work-Life-Balance: Planbare, faire Arbeitszeiten in einer 37,5-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub sind Standard. Ein Sabbatical für den nächsten Roadtrip? Wir sprechen darüber. </li><li>Dein Projekt: Nutze unsere top ausgestattete Werkstatt für dein privates Fahrzeugprojekt nach Absprache. </li><li>Deine Entwicklung: Ein festes Budget für Fortbildung, das in deine fachliche und deine Management-Fähigkeiten investiert wird (z. B. Führungskurse, Hochvolt-Schulungen).</li><li>Top-Konditionen: Händlerkonditionen für Fahrzeug-Equipment und eine Tankkarte für dein Privatfahrzeug. </li></ul><h2>Der direkte Draht zu auto-schultz und CARSPIRIT</h2>Klingt gut? Dann zeige uns deinen CARSPIRIT und deine Führungsqualität!Schick uns einfach deinen Lebenslauf (ausschließlich in Deutsch oder Englisch) an <a href="mailto:job@carspirit.de" target="_blank">job@carspirit.de</a> oder sende uns eine WhatsApp an +491786113018Wenn du vorab Fragen hast, ruf gerne durch. Dein Ansprechpartner ist Marcel Bedbur, erreichbar unter +49 (0)40 - 31 17 15-0.Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!CARSPIRIT by auto-schultz GmbHNiedergeorgswerder Deich 9721109 Hamburg-WilhelmsburgT: +49 (0)40 31 17 15 0E: <a href="mailto:info@carspirit.de" target="_blank">info@carspirit.de</a>

Kfz-Meister (m/w/d) als Werkstattleiter & stellvertretender Betriebsleiter – Flotten & Klassiker

<h2>Über uns</h2><h3>Horst Busch Alarm- und Sicherheitstechnik GmbH</h3>Wir sind ein mittelständisches inhabergeführtes Unternehmen, der Horst Busch Gruppe mit über 300 qualifizierten Mitarbeitern und im Bereich der Elektro-, Kommunikations- und Sicherheitstechnik tätig. Zum nächstmöglichen Eintrittstermin möchten wir unser motiviertes und aufgeschlossenes Team erweitern und suchen für unsere Standorte in Hamburg und Itzehoe genau dich.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Service-Arbeiten im Bereich der Sicherheitstechnik in Gewerbe- und Industrieanlagen</li><li>Objektbezogene kleinere Projekte planen Sie direkt mit dem Ansprechpartner und führen diese aus</li><li>Instandsetzungs-Arbeiten im Bereich Sicherheitstechnik in Gewerbe- und Industrieanlagen</li><li>Störungsbehebung sicherheitstechnischer Anlagen sowie Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Wartungsarbeiten im Bereich Gebäudetechnik in Gewerbe- und Industrieanlagen</li><li>Wartung von Brandmelde- und Einbruchmeldeanlagen. Vereinzelnd auch Zutritt-, Video- und Sprachalarmierungsanlagen</li><li>Du bist der erste Ansprechpartner beim Kunden vor Ort</li><li>Du organisierst dich selbst und koordinierst deine Termine zusammen mit dem direkten Ansprechpartner</li><li>Du erstellst und pflegst die Dokumentation beim Wartungsobjekt</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich bestandene Ausbildung als Elektroniker vorzugsweise Fachrichtung Informations- und Kommunikationstechnik</li><li>Du bist Profi? Dann freuen wir uns über deine Kenntnisse im Bereich Brandmeldetechnik (Esser, Notifier, Hertek, Hekatron) und Einbruchmeldetechnik (Honeywell, Telenot). Wenn du dich mit uns weiter entwickeln möchtest, schulen wir dich gerne auf den von uns verbauten Fabrikaten.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Klare und strukturierte Arbeitsabläufe</li><li>Ein zukunftsorientierter, innovativer Arbeitsplatz mit attraktiven Vergütungsmodellen</li><li>Eine verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit in einem modernen, zukunftsorientierten und umweltbewussten Umfeld</li><li>Eine herausfordernde und breite Aufgabenstellung</li><li>Onboarding mit deinem persönlichen Paten während deiner Einarbeitung</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsportfolio</li><li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten mit jährlichen Personalentwicklungsgesprächen</li><li>Erstklassiges Werkzeug, Smartphone und Laptop</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsfürsorge</li><li>Zahlreiche Mitarbeitervorteile Corporate Benefits und Bäderland Hamburg</li><li>Horst Busch Benefit Card von Pluxee</li><li>PKW mit der Möglichkeit der Privatnutzung</li><li>Wir sponsoren deinen Urlaub – durch unseren steuerfreien Horst Busch Urlaubsbonus</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich direkt über unser Online-Bewerbungsformular, nutze unsere Schnellbewerbung oder sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per Post an:Horst Busch Alarm- und Sicherheitstechnik GmbHHerr Oliver SeibKarnapp 3721079 Hamburg

Sicherheits­tech­niker (m/w/d) für Service, War­tung, Instand­setzung

<h2>Über uns</h2><h3>Horst Busch Elektro-Technik GmbH</h3>Wir sind ein mittelständisches Unternehmen der Horst Busch Gruppe mit über 300 qualifizierten Mitarbeitern und im Bereich der Elektro-, Kommunikations- und Sicherheitstechnik tätig. Zum nächstmöglichen Eintrittstermin möchten wir unser motiviertes und aufgeschlossenes Team erweitern und suchen genau dich.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Führung von Mitarbeitern, Auszubildenden und Zeitarbeitern auf unseren Baustellen im Bereich Gebäudetechnik und/oder Gewerbe- und Industrieanlagen</li><li>Montageeinsatzplanung</li><li>Erstellen des Aufmaßes zur Abrechnung</li><li>Qualitätskontrolle der Installationen</li><li>Einhaltung der Arbeitssicherheit</li><li>Nachtragsmanagement</li><li>Führen von Baubesprechungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich bestandene Ausbildung als Elektroniker Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik</li><li>Fundiertes technisches Wissen im Bereich der Elektrotechnik</li><li>Durchsetzungsvermögen und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Weiterbildung zum Bauleiter</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten gepaart mit sozialer Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Klare und strukturierte Arbeitsabläufe</li><li>Ein zukunftsorientierter, innovativer Arbeitsplatz mit attraktiven Vergütungsmodellen</li><li>Eine verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit in einem modernen, zukunftsorientierten und umweltbewussten Umfeld</li><li>Eine herausfordernde und breite Aufgabenstellung</li><li>Onboarding mit deinem persönlichen Paten während deiner Einarbeitung</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsportfolio</li><li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten mit jährlichen Personalentwicklungsgesprächen</li><li>Erstklassiges Werkzeug, Smartphone und Laptop</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsfürsorge</li><li>Zahlreiche Mitarbeitervorteile Corporate Benefits und Bäderland Hamburg</li><li>Horst Busch Benefit Card von Pluxee</li><li>PKW mit der Möglichkeit der Privatnutzung</li><li>Wir sponsoren deinen Urlaub – durch unseren steuerfreien Horst Busch Urlaubsbonus</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich direkt über unser Online-Bewerbungsformular, nutze unsere Schnellbewerbung oder sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per Post an:Horst Busch Elektro-Technik GmbHHerr Oliver SeibKarnapp 3721079 Hamburg

Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Horst Busch Elektro-Technik GmbH</h3>Wir sind ein mittelständisches Unternehmen der Horst Busch Gruppe mit über 300 qualifizierten Mitarbeitern und im Bereich der Elektro-, Kommunikations- und Sicherheitstechnik tätig. Zum nächstmöglichen Eintrittstermin möchten wir unser motiviertes und aufgeschlossenes Team erweitern und suchen genau dich.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Aufbereiten von Gebäudegrundrissen</li><li>Erstellen von Zeichnungen</li><li>Detaillierung von Zeichnungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Kenntnisse in AutoCAD, Revit und E-Plan (P8) (wünschenswert)</li><li>Erfahrung im Bereich des technischen Zeichnens</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Klare und strukturierte Arbeitsabläufe</li><li>Ein zukunftsorientierter, innovativer Arbeitsplatz mit attraktiven Vergütungsmodellen</li><li>Eine verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit in einem modernen, zukunftsorientierten und umweltbewussten Umfeld</li><li>Eine herausfordernde und breite Aufgabenstellung</li><li>Onboarding mit deinem persönlichen Paten während deiner Einarbeitung</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsportfolio</li><li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten mit jährlichen Personalentwicklungsgesprächen</li><li>Erstklassiges Werkzeug, Smartphone und Laptop</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsfürsorge</li><li>Zahlreiche Mitarbeitervorteile Corporate Benefits und Bäderland Hamburg</li><li>Horst Busch Benefit Card von Pluxee</li><li>PKW (z.B. Ford Focus) mit der Möglichkeit der Privatnutzung</li><li>Wir sponsoren deinen Urlaub – durch unseren steuerfreien Horst Busch Urlaubsbonus</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich direkt über unser Online-Bewerbungsformular, nutze unsere Schnellbewerbung oder sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per Post an:Horst Busch Elektro-Technik GmbHHerr Oliver SeibKarnapp 3721079 Hamburg

Systemplaner Elektrotechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Horst Busch Elektro-Technik GmbH</h3>Wir sind ein mittelständisches Unternehmen der Horst Busch Gruppe mit über 300 qualifizierten Mitarbeitern und im Bereich der Elektro-, Kommunikations- und Sicherheitstechnik tätig. Zum nächstmöglichen Eintrittstermin möchten wir unser motiviertes und aufgeschlossenes Team erweitern und suchen genau dich.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Abwicklung unserer Projekte von der Planung bis zur Schlussrechnung</li><li>Führung von Mitarbeitern, Auszubildenden und Zeitarbeitern auf unseren Baustellen im Bereich Gebäudetechnik und/oder Gewerbe- und Industrieanlagen</li><li>Montageeinsatzplanung</li><li>Nachkalkulation</li><li>Qualitätskontrolle der Installationen</li><li>Einhaltung der Arbeitssicherheit</li><li>Nachtragsmanagement</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich bestandene Weiterbildung zum Elektrotechnikmeister oder -techniker</li><li>Kenntnisse der VOB/B und des BGB</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Klare und strukturierte Arbeitsabläufe</li><li>Ein zukunftsorientierter, innovativer Arbeitsplatz mit attraktiven Vergütungsmodellen</li><li>Eine verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit in einem modernen, zukunftsorientierten und umweltbewussten Umfeld</li><li>Eine herausfordernde und breite Aufgabenstellung</li><li>Onboarding mit deinem persönlichen Paten während deiner Einarbeitung</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsportfolio</li><li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten mit jährlichen Personalentwicklungsgesprächen</li><li>Erstklassiges Werkzeug, Smartphone und Laptop</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsfürsorge</li><li>Zahlreiche Mitarbeitervorteile Corporate Benefits und Bäderland Hamburg</li><li>Horst Busch Benefit Card von Pluxee</li><li>PKW mit der Möglichkeit der Privatnutzung</li><li>Wir sponsoren deinen Urlaub – durch unseren steuerfreien Horst Busch Urlaubsbonus</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich direkt über unser Online-Bewerbungsformular, nutze unsere Schnellbewerbung oder sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per Post an:Horst Busch Elektro-Technik GmbHHerr Oliver SeibKarnapp 3721079 Hamburg

Projektleiter (m/w/d)

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für die Verstärkung unseres Teams Planung/Bau Verteilnetze Nord an unserem Standort in Lüneburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager für Planung / Bau des Verteilnetzes, als Ingenieur, Meister, Techniker, der die Energiewende aktiv mitgestalten will.<ul><li>Du planst den Bau von Anlagen und Netzen im Mittel- und Niederspannungsbereich mit Fokus auf dem Ausbau und der Verstärkung der 20 kV- und 1 kV-Netze, Errichtung von Trafokompaktstationen und Ladeinfrastruktur sowie ggf. Ausbau des Gasverteilnetzes.</li><li>Du erstellst Genehmigungs-/Ausführungsplanungen und Leistungsverzeichnisse.</li><li>Du wirkst mit bei der Beauftragung/Vergabe. </li><li>Du bist zuständig für die Bauaufsicht/-koordination mit internen und externen Dienstleistern.</li><li>Du übernimmst Budgetveranwortung mit der Termin- und qualitätsgerechten Ausführung der betreuten Projekte.</li><li>Du bis verantwortlich für Abstimmung, Verhandlung und Kontaktpflege mit Kunden, Kommunen, Ämtern, Behörden und Grundstückseigentümern im Rahmen der Trassen– und Genehmigungsplanung.</li><li>Du übernimmst zeitlich abgrenzbare Sonderaufgaben im Arbeitsumfeld in Absprache mit der Führungskraft</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1). </li></ul> <ul><li>Du hast eine technische Ausbildung (Elektroniker oder vergleichbar) sowie einen Abschluss als Ingenieur, Meister oder Techniker in einem technischen Beruf (Elektrotechnik, Maschinenbau oder Verfahrenstechnik).</li><li>Du besitzt idealerweise erste Berufserfahrung in der Leitung, Koordination und Kalkulation von Bauprojekten und hast Freude daran, dich tief und umfassend in neue Themen einzuarbeiten.</li><li>Du bringst nachweislich neben einer selbständigen, zielorientierten Arbeitsweise ein souveränes und sympathisches Auftreten mit.</li><li>Du hast ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen.</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Fachliche Fragen beantwortet dir: Sven Harms (Abteilungsleitung) T +49 4131 704-30318 Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir: Claudia Leskow (Recruiter) M +49 152 3468-7507Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.

Meister, Techniker, Ingenieur (m/w/d) Planung/Bau Verteilnetze Strom

<h2>Über uns</h2><h3>Ihre Karriere Bei Aragon</h3>Bei Aragon Seniorenzentren gestalten wir aktiv das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Als universeller Anbieter für qualitätsvolle Pflege setzen wir uns leidenschaftlich für die Lebensqualität älterer Menschen ein. Mit der Errichtung jedes Seniorenzentrums setzen wir uns leidenschaftlich ein, um in einer familiären Atmosphäre höchste Pflegestandards sicherzustellen. Für unsere Seniorenzentren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am StandortRethemin Vollzeit oder Teilzeit eine: Pflegefachkraft (m/w/d) <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Kompetente Grund- und Behandlungspflege</li><li>Individuelle Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen</li><li>Zusammenarbeit mit Hausärztinnen, Therapeutinnen und Angehörigen</li><li>Fachspezifische Versorgung der pflegebedürftigen Bewohner*innen</li><li>Planung, Durchführung und Dokumentation der entsprechenden Pflegemaßnahmen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Anerkannte Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, idealerweise mit entsprechender Berufserfahrung</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst</li><li>Einsatzbereitschaft und Organisationstalent</li><li>Teamfähigkeit und Sozialkompetenz</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Vergütung nach regional übliches Entlohnungsniveau durchschnittlich 25,62 €/h (Verhandlungsbasis) + Zulagen</li><li>38,5 Stunden Woche – um mehr Zeit für Privatleben und Freizeit zu haben</li><li>Dienstradleasing – weil Bewegung wichtig ist</li><li>Jahressonderzahlung, Pflegezulage</li><li>Ein wertschätzendes, freundliches und professionelles Arbeitsklima</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterfeste und - veranstaltungen</li><li>Moderne Häuser mit moderner Ausstattung (Pflegedokumentation Komda) und kurzen Arbeitswegen</li><li>Möglichkeit eines Standortwechsels</li><li>Umfassende Einarbeitung</li><li>Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)</li><li>Vielfältige berufliche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten inkl. Förderung individueller Karriere- und Weiterbildungsmaßnahmen</li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Lust, Das Wohlbefinden Unserer Senior*innen Mitzugestalten?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte teilen Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin mit.Es spielt bei uns keine Rolle, aus welchem Pflegebereich Sie kommen oder in welchem Bereich Sie bisher tätig waren. Wenn Sie Leidenschaft für die Pflege älterer Menschen mitbringen und unsere Werte teilen, möchten wir Sie gerne kennenlernen.Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.Kontakt: Herr Shagithan WallTelefon: +49 89244126450WhatsApp: +49 1525 9279645E-Mail: <a href="mailto:personal@aragongruppe.de" target="_blank">personal@aragongruppe.de</a>

Pflegefachkraft (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Horst Busch Elektro-Technik GmbH</h3>Wir sind ein mittelständiges Unternehmen der Horst Busch Gruppe mit über 300 qualifizierten Mitarbeitern und im Bereich der Elektro-, Kommunikations- und Sicherheitstechnik tätig. Zum nächstmöglichen Eintrittstermin suchen wir zur Verstärkung unseres motivierten und aufgeschlossenen Teams genau dich.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Ansprechpartner für alle gewerblichen Auszubildenden (70 Personen) in der Unternehmensgruppe in allen technischen Fragen</li><li>Interne Schulungen für alle gewerblichen Auszubildenden in der Unternehmensgruppe durchzuführen und auszuwerten</li><li>Baustellenbesuche durchzuführen mit dem Fokus, das technische Können der Auszubildenden zu erfassen, Schwächen langfristig zu minimieren und Stärken zu maximieren</li><li>Entwicklung eines Ausbildungskonzeptes in der Unternehmensgruppe und Umsetzung dieses</li><li>Durchführung an Jahres- und Feedbackgesprächen mit den Auszubilden mit dem Fokus zum Ausbildungsstand der Auszubildenden</li><li>Rückmeldung an das Ausbilderteam zum Ausbildungsstand der Auszubildenden</li><li>Auszubildende bei der Prüfungsvorbereitung zu unterstützen</li><li>Teilnahme an den monatlichen stattfinden Azubimeeting, ggf. Vorbereitung und Durchführung dieser</li><li>Teilnahme an der jährlich stattfinden Azubiausfahrt</li><li>Teilnahme an Veranstaltung zur Gewinnung neuer Auszubildender</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich bestandene Weiterbildung zum Elektrotechnikmeister oder Elektrotechniker</li><li>Durchsetzungsvermögen und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten gepaart mit sozialer Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Klare und strukturierte Arbeitsabläufe</li><li>Ein zukunftsorientierter, innovativer Arbeitsplatz mit attraktiven Vergütungsmodellen</li><li>Eine verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit in einem modernen, zukunftsorientiertem und umweltbewusstem Umfeld</li><li>Eine herausfordernde und breite Aufgabenstellung</li><li>umfangreiches Weiterbildungsportfolio</li><li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten mit jährlichen Personalentwicklungsgesprächen</li><li>erstklassiges Werkzeug, Smartphone und Laptop</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliche Gesundheitsfürsorge</li><li>zahlreiche Mitarbeitervorteile Corporate Benefits und Bäderland Hamburg</li><li>Horst Busch Benefit Card von Pluxee</li><li>PKW mit der Möglichkeit der Privatnutzung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Horst Busch Elektro-Technik GmbHHerr Oliver SeibKarnapp 3721079 Hamburg<a href="mailto:Bewerbung@horst-busch.de" target="_blank">Bewerbung@horst-busch.de</a>

Ausbildungsleiter / Ausbilder Elektrotechnik (m/w/d)

MB Energy, gegründet 1947 und mit Hauptsitz in Hamburg, ist ein unabhängiges und integriertes Energieunternehmen mit Aktivitäten in Europa, den Vereinigten Staaten und Singapur. Das Unternehmen ist in Import, Lagerung, Vertrieb und Vermarktung von Erdölprodukten, Flüssiggas (LPG), Chemikalien und Biokraftstoffen tätig. Mit jahrzehntelanger Branchenerfahrung und einem fortschrittlichen Ansatz spielt MB Energy eine aktive Rolle in der globalen Energielandschaft und unterstützt seine Kunden beim Übergang zu emissionsärmeren Energieträgern durch die Entwicklung und Bereitstellung zukunftsorientierter Alternativen.Lass uns gemeinsam die Zukunft der Energiewirtschaft gestalten!Für unser HSSE-Team in unserer Unternehmenszentrale in der Hamburger HafenCity suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich alsHSSE Manager (m/w/d)<h3>Das erwartet dich:</h3>Als HSSE Manager (m/w/d) unterstützt du unsere 35 Endverbrauchergesellschaften in Deutschland, Österreich und Schweden bei der Umsetzung gesetzlicher Anforderungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz – insbesondere im Umgang mit flüssigen und gasförmigen Brennstoffen. Du entwickelst praxisnahe HSSE-Konzepte im Rahmen der Konzernvorgaben, berätst das lokale Management, begleitest Audits und Inspektionen und treibst den kontinuierlichen Verbesserungsprozess sowie die Sicherheitskultur aktiv voran.<h2>Deine Aufgaben auf einen Blick:</h2><ul><li>Compliance und Umsetzung: Unterstützung bei gesetzlichen Vorgaben im Arbeits- und Gesundheitsschutz für flüssige und gasförmige Brennstoffe</li><li>HSSE-Konzepte: Entwicklung und Implementierung maßgeschneiderter Sicherheitskonzepte</li><li>Coaching und Zusammenarbeit: Beratung des lokalen Managements zur Umsetzung der Konzernanforderungen</li><li>Vorfallmanagement: Analyse von Sicherheitsvorfällen und Ableitung präventiver Maßnahmen</li><li>Sicherheitskultur: Förderung der Sicherheitskultur und Überprüfung lokaler Arbeitsanweisungen</li><li>Inspektionen und Maßnahmen: Durchführung von Sicherheitsbegehungen und Koordination von Abhilfemaßnahmen</li><li>Schulung und Beratung: Training von Mitarbeitenden und Management zu HSSE-Themen</li><li>Audits und Berichtswesen: Vorbereitung und Begleitung von in- und externen Audits</li><li>Koordination und Abstimmung: Zusammenarbeit mit Sicherheitsbeauftragten, Betriebsärzten (m/w/d) und Behörden</li><li>Netzwerk und Austausch: Aktive Teilnahme an HSSE-Netzwerken und Arbeitsschutzausschüssen</li><li>ESG-Reporting: Unterstützung bei HSSE-relevantem ESG-Reporting</li></ul><h2>Das bringst du idealerweise mit:</h2><ul><li>Ausbildung: Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften bzw. im Ingenieurwesen im Bereich Sicherheitstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit ergänzender HSSE-Expertise.</li><li>Erfahrung: Du hast idealerweise bereits praktische Einblicke in HSSE-Themen gesammelt, z. B. durch Praktika, ein Traineeprogramm oder erste berufliche Stationen mit einem Anteil sicherheitsrelevanter Fragestellungen. Falls du schon länger im Berufsleben stehst, freuen wir uns über Vertrautheit mit der Umsetzung von HSSE-Maßnahmen, im Projektumfeld oder in der internationalen Zusammenarbeit.</li><li>Tools: Du bist sicher im Umgang mit Microsoft-365-Anwendungen.</li><li>Sprachen: Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Arbeit im internationalen Umfeld mit.</li></ul>Mit diesen Eigenschaften passt du gut zu uns:<ul><li>Verantwortungsbewusstsein: Du hast ein sicheres Gespür für die Ansprache sicherheitsrelevanter Themen auf allen Hierarchieebenen.</li><li>Struktur und Neugier: Du arbeitest strukturiert, hinterfragst Bestehendes und bringst neue Ideen ein, ohne dabei das Ziel aus den Augen zu verlieren.</li><li>Kommunikation: Du kannst komplexe Informationen verständlich aufbereiten und es macht dir Freude, andere für HSSE-Themen zu sensibilisieren.</li><li>Teamgeist: Du bist ein Teamplayer (m/w/d) mit Eigeninitiative – du suchst aktiv den Austausch, entwickelst dich gern weiter und hast die Motivation, Verantwortung zu übernehmen und unsere HSSE-Kultur aktiv mitzugestalten.</li></ul>Auch wenn du nicht alle der genannten Anforderungen erfüllst, ermutigen wir dich zu einer Bewerbung, wenn du in deinen Erfahrungen einen Mehrwert für unser Team siehst.<h2>Unser Angebot an dich:</h2><ul><li>Work-Life-Balance: 38,75 Arbeitsstunden pro Woche mit 30 Tagen Jahresurlaub</li><li>Gestaltungsmöglichkeiten: Vertrauensarbeitszeit und flexible Gestaltung des Arbeitsortes innerhalb Deutschlands in Rücksprache mit dem Team</li><li>Vergütung und Zusatzleistungen: 13 Gehälter, Gewinnbeteiligung, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss etc.</li><li>Unterstützung in verschiedenen Lebenslagen: durch unseren Partner pme Familienservice in Form einer professionellen Beratung bei beruflichen und privaten Fragestellungen wie Kinderbetreuung, Pflege etc.</li><li>Sicherheit und Vorsorge: Unfallversicherung auch für den privaten Bereich; hoher Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge; Langzeitarbeitskonto mit Sparmöglichkeiten für Sabbatical oder früheren Renteneintritt</li><li>Gesundheit: Subventionierte Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass mit Zugang zu vielfältigen Sporteinrichtungen deutschlandweit, Online-Kursen in den Bereichen Sport, Ernährung und Meditation sowie Fahrrad-Leasing</li><li>Learning and Development: Unterstützung auf dem individuellen Entwicklungspfad mit in- und externen Weiterbildungs- und Coachingmöglichkeiten</li><li>Networking: Netzwerke im Unternehmen, um teamübergreifende und internationale Verbindungen zu knüpfen, sowie Firmenevents</li><li>Offene Unternehmenskultur: Im Herzen ein Familienunternehmen mit Drive, gelebter Toleranz, Speak-up-Kultur und kollegialem Zusammenhalt auf dem Weg in eine grüne Zukunft</li><li>Modernes kollaboratives Büro: mit subventioniertem Mitarbeiterrestaurant, offenem Raumkonzept und Ausblick auf die Elbe und den Hafen</li></ul><h2>Du fühlst dich angesprochen?</h2>Dann sende uns bitte deine Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und deines frühesten Eintrittsdatums über das Bewerbungsformular unserer Website. Für Fragen steht dir unser Talent Acquisition Team unter <a href="mailto:recruiting@mbenergy.com" target="_blank">recruiting@mbenergy.com</a> gern zur Verfügung.#OurEnergyYourWay Lerne mehr über unsere Mission, Vision und Werte: MB Energy – Our purpose, mission, vision &amp; values

HSSE Manager (m/w/d)

<h2>Senior Projektmanager:in IPA Projektcontrolling - Helmut-Schmidt-Universität (HSU)</h2>Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Amt für Bauordnung und Hochbau - BundesbauabteilungJob-ID: J000037813 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L, BesGr. A13 HmbBesG Bewerbungsfrist: 30.11.2025Wir über unsEin großes spannendes Bauprojekt, eine neue, kollaborative Form der Projektarbeit von Bauherr:in, Planungsbüros und Baufirmen – Sie vertreten die Bundesbauabteilung (BBA) in der Allianz im Rahmen einer Integrierten Projektabwicklung (IPA) und gehen mit uns so neue Wege.Im Rahmen der Campusentwicklung der Helmut-Schmidt-Universität (HSU) schaffen Sie höchste bauliche Standards für die Forschung und Lehre und entwickeln einen zukunftsweisenden und nachhaltigen Wissenschaftsstandort.Sie übernehmen in der strategischen Projektsteuerung als Senior Projektmanager:in in Bauherr:innenfunktion die Verantwortung für das Projektcontrolling im Fachgebiet "HSU/IPA" und koordinieren, steuern und prüfen die Kosten sowie die Vertragsabwicklung zusammen mit Ihren Allianzpartner:innen.Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Eine persönliche Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz ist für Sie selbstverständlich.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie<ul><li>steuern und leiten im Project-Management-Office (PMO) das Projektcontrolling für die BBA im IPA-Großprojekt und arbeiten eng mit allen Allianzpartner:innen zusammen,</li><li>führen aus dem PMO das Projektberichtswesen und schaffen einen kontinuierlichen Stand der Transparenz,</li><li>verantworten die laufende Steuerung und Prüfung der kaufmännischen und vertraglichen Abwicklung des Projekts,</li><li>beraten und unterstützen bei der Entwicklung und Fortführung des Partnerschaftsmodells (IPA) und des Mehrparteienvertrages und</li><li>vertreten die Fachgruppenleitung (PMO) bei Abwesenheit. </li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Erforderlich<ul><li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen (Schwerpunkt Bauwesen), Bauingenieurwesen, Architektur oder in einer Fachrichtung der Technischen Gebäudeausrüstung oder</li><li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen oder</li><li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste</li><li>Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste verfügen.</li><li>Aufgrund der Tätigkeit der Bundesbauabteilung Hamburg im militärischen Bereich sind im Hinblick auf die Nationalität Einschränkungen gegeben. Bewerbungen von Personen mit ausschließlich einer in der Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG genannten Staatsangehörigkeit können nicht berücksichtigt werden.</li></ul>Vorteilhaft<ul><li>Erfahrung in der Steuerung und Ausführung von hochbaulichen Großprojekten</li><li>gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Kalkulationsprogrammen im Bauwesen</li><li>sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, soziale Kompetenz im Umgang mit Projektpartner:innen sowie integrative Fähigkeiten</li><li>Managementfähigkeit und Organisationstalent, analytische, konzeptionelle und strategische Fähigkeiten sowie Entscheidungsfreude</li><li>Kenntnisse der Methode "IPA" oder von sonstigen Mehrparteienverträgen, Lean-Managementmethoden, BIM-Erfahrung</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 13</li><li>umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Homeoffice und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>moderner Arbeitsplatz (IPA Co-Location) mit einer guten Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung und Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li><li>die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über JobRad</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:<ul><li>tabellarischer Lebenslauf,</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation,</li><li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). </li></ul>Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Leitung des Fachgebiets IPA HSU Mahalia Gardner +49 40 428 42-334Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Bewerbungsmanagement Thorsten Breuel +49 40 428 42-239Jetzt online bewerbenWeitere Informationen:Bundesbauabteilung (BBA)Campusentwicklung der Helmut-Schmidt-Universität (HSU)PodcastArbeitgeberin Freie und Hansestadt HamburgHinweise für Beamtinnen und Beamten zur BeförderungStaatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜGEntgelttabellekarriere.hamburgEGYM WellpassJobRadInformationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte PersonenImpressum

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