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<h4>Allgemeine Beschreibung</h4>Vision trifft auf Leidenschaft! Wir schaffen vielfältige, spannende und vor allem zukunftsträchtige Bauprojekte. Die QUARTERBACK Immobilien AG ist ein bundesweit tätiger, deutscher Projektentwickler und zählt zu den größten Projektentwicklern in Deutschland. Das Leipziger Unternehmen beschäftigt mehr als 300 Mitarbeitende und kann auf 30 Jahre Expertise bei Entwicklung und Bau sowie dem Asset- und Vermietungsmanagement von Wohnanlagen und Gewerbeimmobilien verweisen. Als wachstumsorientierter Konzern mit bundesweit 8 Niederlassungen, suchen wir ab sofort Sie als Bauleiter (m/w/d) Hochbau als Verstärkung für unser Team der QUARTERBACK GmbH für unseren Standort in Hamburg.<h4>Ihre Aufgaben</h4><ul><li>Ablaufplanung und -steuerung der Baustellen mit Soll-/Ist-Abgleichen</li><li>Durchführung und Koordination von Planungsbeteiligten, Ausschreibungen und Vergaben</li><li>Steuerung begleitender Planer und Gutachter in der Bauphase</li><li>Koordination der Baubeteiligten Firmen bzw. Gewerke</li><li>Kosten- und Terminkontrolle sowie Rechnungsprüfung</li><li>Durchführung von Baubesprechungen</li><li>Qualitäts- und Dokumentationsmanagement der Bauausführung</li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Bauausführung von Geschosswohnungs- und Gewerbebauten, idealerweise mit nachweislicher Praxis bei einem Generalunternehmer</li><li>Führerschein Klasse 3 oder B; BE zwingend erforderlich</li><li>Fundiertes Verständnis von Budget-, Kosten- und Terminsteuerung im Bauwesen</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Prozess AVA (Ausschreibung – Vergabe – Abrechnung) sowie im Abnahmeprozess gegenüber Auftragnehmern und Käufern</li><li>Sicheres Verständnis der Zielsetzungen in Vertragsgesprächen mit Baupartnern</li><li>Hohe Auffassungsgabe, Gewissenhaftigkeit und lösungsorientiertes Arbeiten</li><li>Ausgeprägte organisatorische und koordinative Fähigkeiten sowie freundliches, klares Kommunikationsvermögen</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h4>Warum wir?</h4><ul><li>Unbefristetes Anstellungsverhältnis</li><li>Bezahlte Freistellung an Weihnachten und Silvester</li><li>Moderne Büroräume </li><li>Zentral gelegenes Bürogebäude mit sehr gutem ÖPNV-Anschluss </li><li>Kostenfreie Krankenzusatzversicherung (Professionelle Zahnreinigung, Sehhilfen bis 300 €, Behandlung durch Heilpraktiker und Osteopathen, IGEL-Leistungen)</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen für viele Onlineshops)</li><li>Kostenfreier Zugang zur Sprach-App Babbel</li><li>Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen unter: <a href="mailto:bewerbung@quarterback-immobilien.de" target="_blank">bewerbung@quarterback-immobilien.de</a> Bauen Sie mit uns gemeinsam Ihre Zukunft! Wir freuen uns auf Sie!

Bauleiter (m/w/d) Hochbau

Stadt- und Raumplaner:in bundesweite digitale PlanungsplattformBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Landesplanung und StadtentwicklungJob-ID: J000036938 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L, BesGr. A13 HmbBesG Bewerbungsfrist: 07.10.2025Wir über unsWir stellen die Weichen für Hamburgs räumliche Entwicklung: Mit viel Engagement und fachlicher Expertise schafft das Amt für Landesplanung und Stadtentwicklung in der Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen die planerischen Voraussetzungen für Hamburgs Wachstum. Dabei agiert die Behörde als Schnittstelle zwischen Senat und Bezirksämtern und steuert herausragende Stadtentwicklungsprojekte in einer der lebenswertesten Städte der Bundesrepublik.Im Rahmen des Bund-Länder-Paktes zur Planungs-, Genehmigungs- und Umsetzungsbeschleunigung möchten Bund und Länder eine einheitliche digitalisierte Planungsplattform zur Verfügung stellen. Für die Stadt Hamburg hat das Referat "Digitalisierung der Landesplanung und Stadtentwicklung" die Verantwortung für das Umsetzungsprojekt "Bürgerbeteiligung und Information" übernommen und wird eine nationale digitale Planungsplattform für den bundesweiten Einsatz erarbeiten. In unserem Team mit aktuell elf Mitarbeiter:innen suchen wir Sie hierfür als Verstärkung!<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie<ul><li>prüfen und bewerten die Prozesse zu Antrags-, Genehmigungs- und Beteiligungsverfahren für den Anwendungsfall des Wasserstoffhochlaufs und weiterer räumlicher Planungs- und Genehmigungsverfahren,</li><li>formulieren konkrete Anforderungen an die Weiterentwicklung der Planungsplattform auf Grundlage der Prozessanalyse von Planverfahren in Abstimmung mit den Akteur:innen der relevanten Fachdisziplinen,</li><li>definieren mittel- und langfristige Entwicklungsziele der IT-Lösungen für räumliche Planverfahren als Gesamtstrategie und präsentieren das Projekt bzw. die entwickelte Software bei nationalen und internationalen Fachveranstaltungen, organisieren bzw. führen Abstimmungstermine durch,</li><li>konzipieren und bearbeiten Fachthemen zur Digitalisierung von raumbezogenen Planungs- und Genehmigungsverfahren,</li><li>bearbeiten politische Anfragen, koordinieren Stellungnahmen, stimmen Drucksachen ab.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Erforderlich<ul><li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Studienfachrichtung Stadt-/Regionalplanung, Städtebau, Geographie mit dem Schwerpunkt urbane Raumplanung, Geoinformatik oder einer angrenzenden Studienfachrichtung oder</li><li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) einer der o.g. Fachrichtung und zusätzlich mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung mit Tätigkeiten auf Master-Niveau oder</li><li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste</li><li>Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung der Technischen Dienste verfügen und sich bereits in einem Amt mindestens der Besoldungsgruppe A12 befinden.</li></ul>Vorteilhaft<ul><li>vielseitige Erfahrungen auf dem Gebiet der räumlichen Planung: insbesondere Stadtplanung, Bauleitplanung, Raumordnung, Regionalplanung und Planfeststellung</li><li>Vertrautheit mit den Fachaufgaben des Amtes und mit einschlägigen Verfahrensabläufen sowie Überblick über die Behördenzuständigkeiten</li><li>Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten, fachgerechtes bzw. treffsicheres Urteilsvermögen, Verhandlungsgeschick, Überzeugungsvermögen sowie Team- und Kooperationsfähigkeit und</li><li>sehr gute Kenntnisse des Planungs- und Baurechts sowie EDV-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel, Power-Point, Teams, nach Möglichkeit Azure Dev Ops), GIS- und CAD-Systeme</li><li>mindestens Deutschkenntnisse auf C2-Niveau in Wort und Schrift</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>zwei Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A13</li><li>umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung</li><li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Homeoffice und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer Fünftagewoche</li><li>moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Wilhelmsburg und StadtRAD-Station) und Personalrestaurant vor Ort</li><li>Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:<ul><li>Motivationsschreiben in deutscher Sprache,</li><li>tabellarischer Lebenslauf in deutscher Sprache,</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation, sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Studienvergleichbarkeit nach, z. B. durch einen Bescheid der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen oder einen Auszug aus der anabin Datenbank der KMK,</li><li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Arbeitszeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li><li>Nachweis Sprachzertifikat,</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).</li></ul>Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Leitung Digitalisierung der Landesplanung und Stadtentwicklung David Zink +49 40 428 40-8203Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Rekrutierung Technische Dienste Marina Biederstädt +49 40 428 40-2298Jetzt online bewerbenWeitere Informationen:Amt für Landesplanung und StadtentwicklungBehörde für Stadtentwicklung und WohnenPodcastArbeitgeberin Freie und Hansestadt HamburgImpressumEntgelttabelleWeitere Informationen auf karriere.hamburgBenefits der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt HamburgInformationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

Stadt- und Raumplaner:in bundesweite digitale Planungsplattform

<h2>Über uns</h2>Als Holding der SEIER Gruppe gehören wir zu einem starken Verbund eines großen Familienunternehmens und sind der zentrale Dienstleister in allen administrativen und strategischen Belangen der Unternehmensgruppe. Die Tochterunternehmen der Seier Holding GmbH &amp; Co. KG agieren in den Branchen Tiefbau, IT, Entsorgung, Vermessungswesen, digitale Logistik und Tourismus. Als Gruppe zeichnen wir uns gegenüber unseren Auftraggebern durch Innovationskraft, Leistungsbereitschaft und Umsetzungswillen aus. Wir leben eine Unternehmenskultur, bei der unsere Mitarbeitenden und deren Familien im Mittelpunkt stehen. Die Basis unserer Unternehmenskultur ist Kollegialität, Respekt und Wertschätzung.Im Zuge des der Umsetzung von zukunftsweisenden Projekten in der SEIER Gruppe suchen wir ab sofort einenVolljurist als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) mit Schwerpunkt Baurecht.<h2>Ihre Rolle in unserem Team:</h2><ul><li>Rechtsberatung der Geschäftsführung und der Projektleitung zu allen baurechtlichen Fragen</li><li>Prüfung und Gestaltung von Bauverträgen, Werkverträgen und Architektenverträgen mit öffentlichen und privaten Auftraggebern</li><li>Vertragsmanagement, einschließlich Monitoring und Risikobewertung laufender Verträge</li><li>Begleitung bei Vergabeverfahren, Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen</li><li>Beratung im Nachtragsmanagement sowie Mitwirkung bei der Erstellung und Abwehr von Nachtragsforderungen</li><li>Mitwirkung bei der Gestaltung interner Prozesse und Richtlinien zur rechtssicheren Projektabwicklung</li><li>Monitoring rechtlicher Entwicklungen und Ableitung entsprechender Maßnahmen für das Unternehmen</li><li>Koordinationsfunktion für weitere Rechtsgebiete und Compliance-Themen</li><li>Durchführung interner Schulungen für Fach- und Projektpersonal zu relevanten rechtlichen Themen</li><li>Vertretung des Unternehmens bei Streitfällen, Gerichts- und Schiedsverfahren</li><li>Kooperation mit externen Kanzleien, Sachverständigen und Behörden </li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Volljurist (m/w/d) mit abgeschlossener zweiter Juristischer Staatsprüfung</li><li>Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) mit Fokus auf privatem und öffentlichem Baurecht, Architektenrecht und Infrastrukturprojekte</li><li>Fachkenntnisse in VOB/B und HOAI</li><li>Kommunikationsstärke, analytisches Denkvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und unternehmerisches Verständnis </li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung sowie Zahlung von Sonderleistungen</li><li>Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Jährlich bis zu 5 arbeitsfreie und flexible Gesundheitstage zusätzlich zum Jahresurlaub</li><li>Kostenloses Vorteilsprogramm Corporate Benefits sowie exklusive Mitarbeiterangebote wie Firmenfitness (EGYM Wellpass) oder Mitarbeiter-Assistenz-Programm (EAP)</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Fahrradleasing</li><li>Kostenlose Unfallversicherung</li><li>1 Tag Homeoffice/Woche sowie flexible Arbeitszeiteinteilung (40 Stunden/Woche)</li><li>Ein modernes Office mit guter Verkehrsanbindung, kostenlosen Parkplätzen, Mitarbeiterlaptop</li><li>Regelmäßige Firmenevents, um unsere Erfolge zu feiern und das "Wir" zu fördern</li><li>Arbeiten in einem innovativen und kollegialen Team</li></ul><h2>Ihr Weg zu uns!</h2>Bewerben Sie sich direkt online, per E-Mail oder postalisch!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Ihr Kontakt:Mark Roßbach<a href="mailto:karriere@seier-gruppe.de" target="_blank">karriere@seier-gruppe.de</a>040-238354-142

Volljurist als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) mit Schwerpunkt Baurecht

<h2>Straßenbauer:in oder Garten- und Landschaftsgärtner:in</h2>Bezirksamt Wandsbek, Dezernat für Wirtschaft, Bauen und UmweltJob-ID: J000036929 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 6 TV-L Bewerbungsfrist: 07.10.2025Wir über unsBringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben! Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wir das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Menschen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk!Das Fachamt Management des öffentlichen Raumes ist u.a. für die Pflege und Unterhaltung, den Neubau und die Verwaltung von Straßen, Wegen, Gewässern, Grünanlagen und Spielplätzen im Bezirk Wandsbek zuständig. Sie sind auf dem Bauhof des Bezirksamtes Wandsbek tätig und leisten so gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen einen wesentlichen Beitrag zur Verkehrssicherung der öffentlichen Straßen und Wege in der Stadt Hamburg.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie<ul><li>führen Straßenarbeiten aus,</li><li>reparieren Geh- und Radwege sowie Durchgangswege und Straßenschäden mit Kaltasphalt,</li><li>führen Steinsetzarbeiten aller Art durch,</li><li>üben bei Bedarf Fahrtätigkeiten (Führerschein Klasse C1 oder Klasse 3 bis 7,5 t) aus und</li><li>werden in Ausnahmefällen auch außerhalb der regulären Arbeitszeit tätig.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Erforderlich<ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Steinsetzer:in, Straßenbauer:in, Pflaster:in oder Garten- und Landschaftsgärtner:in oder vergleichbar oder</li><li>eine abgeschlossene dreijährige handwerkliche Berufsausbildung mit konkretem Wegebaubezug</li><li>Führerschein der Klassen C1, C1E, T (alt: Klasse 3, bis 7,5 t)</li></ul>Vorteilhaft<ul><li>anwendungssichere straßenbautechnische Kenntnisse, Kenntnisse der Vorschriften in der Stadt Hamburg (u.a. StVO, IVZ-Norm, HWG, Richtlinien für die Sicherung von Arbeitsstellen an Straßen (RSA))</li><li>Selbstständigkeit und Kenntnisse im Umgang und in der Ausführung von Absperrplänen</li><li>ausgeprägtes Kooperationsverhalten, gutes Urteilsvermögen und Problemlösefähigkeit</li><li>Belastbarkeit und gründliches und gewissenhaftes Arbeiten sowie Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität und Lern- und Veränderungsbereitschaft sowie sehr gute sprachliche und schriftliche Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau oder Muttersprachler:in)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TV-L</li><li>flexible Arbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche).</li><li>interessante Aufgabe – Sie erwartet ein spannendes Aufgabengebiet im Interesse unserer Stadt.</li><li>persönliche Weiterentwicklung – wir bieten eine strukturierte Einarbeitung sowie vielfältige fachliche und methodische Fortbildungen an.</li><li>attraktive Angebote – profitieren Sie von betrieblicher Gesundheitsförderung und Altersversorgung sowie der Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und zum Dienstfahrradleasing über JobRad.</li></ul>Haben Sie noch Fragen zu den Aufgaben oder Anforderungen und möchten den Bereich besser kennenlernen? Rufen Sie uns sehr gerne für ein informatives Telefonat oder einen kurzen unverbindlichen Besuch an – wir freuen uns über Ihr Interesse!<h2>Ihre Bewerbung</h2>Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:<ul><li>Motivationsschreiben,</li><li>tabellarischer Lebenslauf,</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation,</li><li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).</li></ul>Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Kontakt bei fachlichen Fragen Bezirksamt Wandsbek Bauhof Conrad Etzenberg +49 40 428 81-5739Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Bezirksamt Wandsbek Personalservice Vjosa Imeri-Bajrami +49 40 428 81-3043Jetzt online bewerbenWeitere Informationen:Arbeitgeberin Freie und Hansestadt HamburgBezirksamt WandsbekEntgelttabelleWeitere Informationen auf karriere.hamburg.deEGYM WellpassJobRadWeitere Vorzüge einer Beschäftigung bei der Freien und Hansestadt Hamburg erfahren Sie hier.Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

Straßenbauer:in oder Garten- und Landschaftsgärtner:in

<h2>Mit KAEFER kommst Du weiter!</h2>Die KAEFER Technik und Service GmbH ist auf komplexe Lösungen in den Bereichen Klima- und Lüftungstechnik, Kraftwerksrückbau, Gerüstbau sowie Oberflächentechnik und Blechvorfertigung spezialisiert. Sie ist eine Tochtergesellschaft der KAEFER Deutschland Pro Services GmbH.Zur Verstärkung unseres Teams in der Zentralwerkstatt am Standort Scheeßel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vorrichter für Feinblech / Konstruktionsmechaniker - Feinblechbau (w/m/d).<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Herstellung von Rohrmetern, Kappen, Behältern, Behälterköpfen und Hauben</li><li>Herstellung von diversen Formteilen (wie Bogen, Stutzen, Reduzierungen, Übergangsstutzen, Blenden, Abflachungen und Einsätze)</li><li>Maßkontrolle vorgefertigter Blechummantelungen auf Einhaltung der in den Skizzenblättern eingetragenen Vorgaben</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Berufsausbildung im Metallgewerbe, wie z. B. Industrie-IsoliererIn, FeinblechnerIn, BlechschlosserIn, Spengler o.ä.</li><li>Berufserfahrung in der Vorfertigung von Feinblech zur Herstellung von Isolierummantelungen vorteilhaft</li><li>Gutes räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li><li>Attraktive Sonderleistungen (z. B. Urlaubs- / Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub)</li><li>Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Firmenfitness und (E-) Bike Leasing</li></ul><h2>So geht es weiter:</h2>Wenn Du mit uns aktiv die Zukunft gestalten willst, bewirb Dich bitte unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins online über unsere Homepage.KAEFER Technik und Service GmbHIndra Stegemeyer (Personal)Getreidestraße 328217 Bremen+49 421 6109 0

Vorrichter für Feinblech / Konstruktionsmechaniker - Feinblechbau (w/m/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Kunden begeistern funktioniert am besten über Kompetenz in der Beratung und vertrauensvolle Beziehungen. Deshalb sind Ihre Aufgaben darauf ausgerichtet, die Kundenbindung zu stärken und den Erfolg der Volksbank eG Südheide - Isenhagener Land - Altmark aktiv mitzugestalten. Was wir bieten: 39-Stunden-Woche &amp; 30 Tage Urlaub⌛Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen13. Gehalt nach Tarifvertrag sowie Heiligabend und Silvester freiErfolgs-/leistungsbezogene VergütungskomponenteEntgeltumwandlungsprogramm (z.B. Bike Leasing, Erholungsbeihilfe u.v.m.)Ihre Aufgaben:<ul><li>Engagierter Vertrieb unter dem Aspekt der genossenschaftlichen und bedarfsgerechten Beratung</li><li>Betreuung eines festen Kundenstamms sowie dessen Ausbau</li><li>Gewinnung von Neukunden unter Ertrags- und Risikogesichtspunkten</li><li>Aktive Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess</li><li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter</li></ul>Gewünschte Kenntnisse:✓ Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung✓ Sie sind erfolgreich durch ein hohes Maß an Vertriebsorientierung mit ausgeprägter Kundenfokussierung und Eigeninitiative✓ Einbindung und Zusammenarbeit mit Spezialisten aus anderen Beratungsbereichen✓ Sie kommunizieren sicher und verbindlich, schaffen eine gute Gesprächsatmosphäre und überzeugen so Ihre Kunden✓ Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen und bankspezifischer SoftwareWir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, steht Ihnen unsere Personalleiterin Brigitte Habermann unter 05141 9878141 oder <a href="mailto:brigitte.habermann@vbsila.de" target="_blank">brigitte.habermann@vbsila.de</a> zur Verfügung.

Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Hermannsburg

<h2>Über uns</h2>Vom Tierfutter über Brennstoffe bis hin zum Plastik‑Recycling spielen Pellets eine wichtige Rolle. Wir bei SALMATEC liefern mit modernsten Maschinen die optimale Ausrüstung zum Pelletieren. Von den USA bis nach Japan sind unsere Anlagen weltweit im Einsatz. Seit 1972 entwerfen und fertigen wir unsere Produkte in Deutschland.Mit der erfolgreichen Inbetriebnahme unserer neuen Produktionshalle und des hochmodernen Maschinenparks, schaffen wir die Grundlage für die nächste Stufe unserer Fertigung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du erstellst Mess- und Komponentenlisten in Deutsch und Englisch,</li><li>Du zeichnest und überarbeitest Schaltpläne für unsere Pelletierpressen,</li><li>Du pflegst Stücklisten für unsere Endmontage,</li><li>Du entwickelst die elektrischen Überwachungs- und Steuerungssysteme weiter,</li><li>Du unterstützt Kunden und Kollegen bei Fragen im Bereich Elektrik,</li><li>Du begleitest Inbetriebnahmen – online oder vor Ort</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Elektronik oder Mechatronik,</li><li>Du arbeitest selbstständig, strukturiert und verantwortungsbewusst,</li><li>Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift,</li><li>Du bist bereit, gelegentlich zu reisen,</li><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen frisch installierten, hochmodernen Maschinenpark (Baujahr 2023/2024),</li><li>Ein familiäres Betriebsklima in einem motivierten Team,</li><li>30 Urlaubstage,</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld,</li><li>Ein Diensthandy mit privater Nutzung,</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Lehrgänge,</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen in einem zukunftsorientierten Unternehmen – darunter betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zur Kinderbetreuung,</li><li>Attraktive Mitarbeiter-Benefits, wie Business Bike, frisches Obst, Snacks und mehr.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bewirb Dich jetzt!Schick uns Deine Bewerbung einfach an:SALMATEC GmbHHauptstraße 7921376 Gödenstorf<a href="mailto:bewerbung@salmatec.de" target="_blank">bewerbung@salmatec.de</a>Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Elektrotechniker (m/w/d)

Die WIRTGEN GROUP ist ein international tätiger Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie. Zur WIRTGEN GROUP gehören die traditionsreichen Produktmarken WIRTGEN, VÖGELE, HAMM, KLEEMANN und BENNINGHOVEN mit ihren Stammwerken in Deutschland sowie lokale Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien. Die weltweite Kundenbetreuung erfolgt durch eigene Vertriebs- und Servicegesellschaften und autorisierte Händler. Bei der WIRTGEN GROUP arbeiten mehr als 9.000 Beschäftigte.Als innovativer Partner der Bauwirtschaft bieten wir mit unserem gut strukturierten Vertriebsnetz größte Kundennähe.In Niedersachsen, Bremen, Hamburg, Schleswig-Holstein und Mecklenburg-Vorpommern übernimmt die WIRTGEN DEUTSCHLAND Vertriebs- und Service GmbH – Standort Bad Fallingbostel – die umfassende Betreuung unserer Kunden.Zur Unterstützung unseres Service Teams am Standort Bad Fallingbostel suchen wir ab sofort, unbefristet und in Vollzeit einen talentierten und motiviertenWerkstatttechniker (m/w/d)<h2>IHRE NEUE STELLE:</h2><ul><li>Diagnose, einschließlich Fehlersuche, an den Produkten der WIRTGEN GROUP</li><li>Reparatur und Beseitigung von Fehlern und Stördiagnosen an mechanischen, hydraulischen und elektrischen Systemen mit anschließender Qualitätsprüfung</li><li>Umgang mit arbeitsrelevanten IT-Programmen/-Dokumentationen</li><li>Regelmäßige Wartungsarbeiten nach Wartungs- und Inspektionsplänen mit anschließender Qualitätsprüfung der durchgeführten Arbeiten</li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker, Elektriker, Baumaschinen-, Landmaschinen- oder KFZ-Mechaniker (m/w/d)</li><li>Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Freude an Teamarbeit</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR IHNEN:</h2><ul><li>Sicherheit: Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen</li><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten</li><li>Wachstum: Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen &amp; beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Vielfalt: Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung</li><li>Begeisterung: Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes</li><li>Kultur: Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege</li><li>Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität</li><li>Und vieles Weiteres: Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Das war noch lange nicht alles, wir bieten noch weitaus mehr. Neugierig geworden? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen – ausschließlich online über unsere Homepage – inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an:WIRTGEN DEUTSCHLAND Vertriebs- und Service GmbH Standort Hamburg Louis-Pasteur-Straße 4 · 29683 Bad Fallingbostel Kennwort: Werkstatttechniker Online-Bewerbung: <a href="http://www.wirtgen-group.com/karriere" target="_blank">www.wirtgen-group.com/karriere</a>

Werkstatttechniker (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Kunden begeistern funktioniert am besten über Kompetenz in der Beratung und vertrauensvolle Beziehungen. Deshalb sind Ihre Aufgaben darauf ausgerichtet, die Kundenbindung zu stärken und den Erfolg der Volksbank eG Südheide - Isenhagener Land - Altmark aktiv mitzugestalten. Was wir bieten: 39-Stunden-Woche &amp; 30 Tage Urlaub⌛Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen13. Gehalt nach Tarifvertrag sowie Heiligabend und Silvester frei KinderbetreuungszuschüsseErfolgs-/leistungsbezogene VergütungskomponenteEntgeltumwandlungsprogramm (z.B. Bike Leasing, Erholungsbeihilfe u.v.m.)Ihre Aufgaben: <ul><li>Engagierter Vertrieb unter dem Aspekt der genossenschaftlichen und bedarfsgerechten Beratung</li><li>Betreuung eines festen Kundenstamms sowie dessen Ausbau</li><li>Gewinnung von Neukunden unter Ertrags- und Risikogesichtspunkten</li><li>Aktive Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess</li></ul>Gewünschte Kenntnisse:✓ Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung✓ Sie sind erfolgreich durch ein hohes Maß an Vertriebsorientierung mit ausgeprägter Kundenfokussierung und Eigeninitiative✓ Einbindung und Zusammenarbeit mit Spezialisten aus anderen Beratungsbereichen✓ Sie kommunizieren sicher und verbindlich, schaffen eine gute Gesprächsatmosphäre und überzeugen so Ihre Kunden✓ Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen und bankspezifischer SoftwareWir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, steht Ihnen unsere Personalleiterin Brigitte Habermann unter 05141 9878141 oder <a href="mailto:brigitte.habermann@vbsila.de" target="_blank">brigitte.habermann@vbsila.de</a> zur Verfügung.

Kundenberater (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wenn es um Immobilien geht, ist die Deutsche Investment für institutionelle Anleger ein verlässlicher Partner. Sie betreut unter dem Dach der Deutsche Investment Gruppe heute an sieben Standorten mit rund 375 Spezialisten ein Anlagevermögen von ca. 3,2 Mrd. EUR. Neben maßgeschneiderten Investmentlösungen bietet der Immobilienspezialist Anlegern integrierten und hochprofessionellen Service rund um die Immobilie an – wie Fonds-, Asset-, Transaktions-, Property-, Facility Management und Projektentwicklung.<h2>Aufgaben</h2>Als IT-Applikationmanager (m/w/d) verantworten Sie den zuverlässigen Betrieb der Fachanwendungen in der physischen und virtuellen Infrastruktur. Sie steuern die kontinuierliche Weiterentwicklung der Systemlandschaft und analysieren/ lösen technische Probleme. Sie unterstützen im Bereich M365/ Azure Administration und verantworten die Inbetriebnahme der Anwendungen und Einweisung in neue Applikationen.<h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemadministration, eine vergleichbare Qualifikation oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li><li>Berufserfahrung im Bereich IT-Applikationsmanagement</li><li>Fundierte Kenntnisse über aktuelle Windows Betriebssysteme (Server &amp; Client), Microsoft 365 und Azure</li><li>Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gutes Englisch</li><li>Führerschein PKW wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Wahl zwischen Deutschland-Ticket und Shoppingcard</li><li>Attraktives Gehalt</li><li>Prämien &amp; Boni-System</li><li>Gympass</li><li>Jobbike</li><li>Workation</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Aktives Mitgestalten</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Repräsentatives Arbeitsumfeld</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre AnsprechpartnerinMarinela PetrovicLeiterin HR ManagementTelefon: +49 30 75 444 741 28

IT-Applikationsmanager (m/w/d)

<h2>Um wen geht es?</h2>Die Kanzlei ist eine moderne Steuer- und Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mitten in der Hamburger HafenCity. Ihr Anspruch ist es, Mandant:innen kompetent und zuverlässig zu begleiten – gleichzeitig legt sie größten Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen.Hier gilt das Prinzip der offenen Türen: Es wird eine Kultur des Austauschs gepflegt, in der jede Meinung zählt und Fragen jederzeit willkommen sind. Wertschätzung und Respekt sind keine Floskeln, sondern gelebter Alltag. Das Team ist füreinander da, unterstützt sich gegenseitig und feiert Erfolge gemeinsam.Neben spannenden Mandaten bietet die Kanzlei moderne Arbeitsbedingungen, flexible Modelle für Beruf und Privatleben sowie viele Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung – und das alles in einer der attraktivsten Lagen Hamburgs.Aktuell befindet sich die Kanzlei vor einem spannenden Veränderungsprozess und einer Staffelübergabe eines Partners. Erfahrungen, Wissen und Verantwortung sollen weitergegeben werden, während gleichzeitig schon Raum für neue Ideen und Impulse für den neuen Kolleg:innen da sind. Bist du bereit für spannende Gestaltung- und Entwicklungsmöglichkeiten? Dann hol dir jetzt den Staffelstab!<h2>Was ist zu tun?</h2><ul><li>Beratung und Betreuung von Mandant:innen in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen</li><li>Review und Erstellung von Jahresabschlüssen, Steuererklärungen und Reportings</li><li>Prüfung von steuerlichen Sachverhalten sowie Begleitung von Betriebsprüfungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Partner:innen sowie Übernahme von Verantwortung im Rahmen der Kanzleinachfolge</li><li>Mitgestaltung von internen Prozessen und Strukturen in einer modernen Kanzlei</li><li>Unterstützung beim Wissenstransfer und der Führung von Kolleg:innen</li><li>Aktive Einbringung neuer Ideen und Impulse zur Weiterentwicklung der Kanzlei</li></ul><h2>Was bringst du mit?</h2><ul><li>Du bist Steuerberater:in</li><li>Du hast bereits erste Berufs- und Kanzleierfahrungen</li><li>Du hast Lust, dein Wissen einzubringen, aber auch noch Neues zu lernen</li><li>Du kannst Zahlen jonglieren, ohne den Überblick zu verlieren – und weißt, dass auch Steuerparagrafen mit Humor leichter verdaulich sind</li><li>Du bist Teamplayer: ob beim Knacken kniffliger Fälle oder beim Feiern gemeinsamer Erfolge</li><li>Du bringst gerne neue Ideen mit ein – und verträgst auch mal einen schlechten Wortwitz in der Kaffeeküche</li></ul><h2>Was wird dich halten?</h2><ul><li>Spannende Mandate &amp; Gestaltungsspielraum: Übernimm Verantwortung, bring eigene Ideen ein und begleite spannende Projekte von Anfang an</li><li>Mentoring &amp; Wissenstransfer: Profitiere vom Wissen erfahrener Kolleg:innen und gebe gleichzeitig deine Expertise weiter</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Offene Türen &amp; Teamgeist: Eine Kultur, in der jede Meinung zählt, Erfolge gefeiert werden und Hilfsbereitschaft selbstverständlich ist</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Schulungen, Fachseminare, Coachings – alles, um dich fachlich und persönlich weiterzubringen</li><li>Attraktive Lage &amp; Benefits: Arbeiten mitten in der Hamburger HafenCity, mit kurzen Wegen, guter Infrastruktur und einem motivierten Team</li><li>Humor &amp; Wertschätzung: Ein Arbeitsplatz, an dem Spaß, Wertschätzung und Respekt keine Floskeln sind, sondern gelebter Alltag</li></ul><h2>Kontakt</h2>Hinnerk Zirkel0176/32857223<a href="mailto:hinnerk@coaching-zirkel.de" target="_blank">hinnerk@coaching-zirkel.de</a>

Steuerberater (m/w/d) mit Partnerperspektive

<h2>Um wen geht es?</h2>Die Kanzlei ist eine moderne Steuer- und Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mitten in der Hamburger HafenCity. Ihr Anspruch ist es, Mandant:innen kompetent und zuverlässig zu begleiten – gleichzeitig legt sie größten Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen.Hier gilt das Prinzip der offenen Türen: Es wird eine Kultur des Austauschs gepflegt, in der jede Meinung zählt und Fragen jederzeit willkommen sind. Wertschätzung und Respekt sind keine Floskeln, sondern gelebter Alltag. Das Team ist füreinander da, unterstützt sich gegenseitig und feiert Erfolge gemeinsam.Neben spannenden Mandaten bietet die Kanzlei moderne Arbeitsbedingungen, flexible Modelle für Beruf und Privatleben sowie viele Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung – und das alles in einer der attraktivsten Lagen Hamburgs.Aufgrund des Wachstumskurses der Kanzlei wird ein neues Teammitglied gesucht, was das Steuerberaterexamen gerade abgelegt hat oder kurz davor ist und richtig Lust hat, sich in einem jungen Team zu verwirklichen!<h2>Was ist zu tun?</h2><ul><li>Betreuung der Mandant:innen in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen – mit Unterstützung erfahrener Kolleg:innen</li><li>Erstellung von Jahresabschlüssen, Steuererklärungen und Reportings</li><li>Begleitung von Betriebsprüfungen und Prüfung steuerlicher Sachverhalte</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Partner:innen und erfahrenen Steuerberater:innen</li><li>Einbringen frischer Ideen und Impulse zur Weiterentwicklung der Kanzlei</li></ul><h2>Was bringst du mit?</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Steuern / Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen oder kurz davor</li><li>Erste praktische Erfahrungen in der Steuerberatung</li><li>Freude an Zahlen, Teamarbeit und dem Lernen neuer Themen</li><li>Lust, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen</li><li>Viel Humor, um ab und zu über die schlechten Wortwitze in der Kaffeeküche zu lachen</li></ul><h2>Was wird dich halten?</h2><ul><li>Spannende Mandate &amp; Gestaltungsspielraum: Übernimm Verantwortung, bring eigene Ideen ein und begleite spannende Projekte von Anfang an</li><li>Mentoring &amp; Wissenstransfer: Profitiere vom Wissen erfahrener Kolleg:innen und gebe gleichzeitig deine Expertise weiter</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Offene Türen &amp; Teamgeist: Eine Kultur, in der jede Meinung zählt, Erfolge gefeiert werden und Hilfsbereitschaft selbstverständlich ist</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Schulungen, Fachseminare, Coachings – alles, um dich fachlich und persönlich weiterzubringen</li><li>Attraktive Lage &amp; Benefits: Arbeiten mitten in der Hamburger HafenCity, mit kurzen Wegen, guter Infrastruktur und einem motivierten Team</li><li>Humor &amp; Wertschätzung: Ein Arbeitsplatz, an dem Spaß, Wertschätzung und Respekt keine Floskeln sind, sondern gelebter Alltag</li></ul><h2>Kontakt</h2>Hinnerk Zirkel0176/32857223<a href="mailto:hinnerk@coaching-zirkel.de" target="_blank">hinnerk@coaching-zirkel.de</a>

Steuerberater (m/w/d)

<h2>Um wen geht es?</h2>Die Kanzlei ist eine moderne Steuer- und Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mitten in der Hamburger HafenCity. Ihr Anspruch ist es, Mandant:innen kompetent und zuverlässig zu begleiten – gleichzeitig legt sie größten Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen.Hier gilt das Prinzip der offenen Türen: Es wird eine Kultur des Austauschs gepflegt, in der jede Meinung zählt und Fragen jederzeit willkommen sind. Wertschätzung und Respekt sind keine Floskeln, sondern gelebter Alltag. Das Team ist füreinander da, unterstützt sich gegenseitig und feiert Erfolge gemeinsam.Neben spannenden Mandaten bietet die Kanzlei moderne Arbeitsbedingungen, flexible Modelle für Beruf und Privatleben sowie viele Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung – und das alles in einer der attraktivsten Lagen Hamburgs.Die Kanzlei befindet sich auf Wachstumskurs und sucht noch weitere Steuerexpert:innen. Bist du dabei? Die Berufserfahrung ist dabei zweitrangig. Jede Meinung zählt, Fragen sind jederzeit willkommen, und Humor gehört genauso zum Alltag wie Fachwissen.<h2>Was ist zu tun?</h2><ul><li>Verantwortung für die Finanzbuchhaltung unserer Mandant:innen – von der Belegerfassung bis zur Monats- und Jahresabschlusserstellung</li><li>Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Auswertungen</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Reports</li><li>Eigenständige Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen mit nötiger Berufserfahrung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Steuerberater:innen und Partner:innen</li><li>Unterstützung bei der Optimierung interner Prozesse</li><li>Einbringen frischer Ideen und Impulse zur Weiterentwicklung der Kanzlei</li></ul><h2>Was bringst du mit?</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Weiterbildung zum Steuerfachwirt:in gerne genommen</li><li>Datevkenntnisse und erste Berufserfahrungen in der Steuerberatung</li><li>Freude an Zahlen, Teamarbeit und dem Lernen neuer Themen</li><li>Lust, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen</li><li>Viel Humor, um ab und zu über die schlechten Wortwitze in der Kaffeeküche zu lachen</li></ul><h2>Was wird dich halten?</h2><ul><li>Spannende Mandate &amp; Gestaltungsspielraum: Übernimm Verantwortung, bring eigene Ideen ein und begleite spannende Projekte von Anfang an</li><li>Mentoring &amp; Wissenstransfer: Profitiere vom Wissen erfahrener Kolleg:innen und gebe gleichzeitig deine Expertise weiter</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Offene Türen &amp; Teamgeist: Eine Kultur, in der jede Meinung zählt, Erfolge gefeiert werden und Hilfsbereitschaft selbstverständlich ist</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Schulungen, Fachseminare, Coachings – alles, um dich fachlich und persönlich weiterzubringen</li><li>Attraktive Lage &amp; Benefits: Arbeiten mitten in der Hamburger HafenCity, mit kurzen Wegen, guter Infrastruktur und einem motivierten Team</li><li>Humor &amp; Wertschätzung: Ein Arbeitsplatz, an dem Spaß, Wertschätzung und Respekt keine Floskeln sind, sondern gelebter Alltag</li></ul><h2>Kontakt</h2>Hinnerk Zirkel0176/32857223<a href="mailto:hinnerk@coaching-zirkel.de" target="_blank">hinnerk@coaching-zirkel.de</a>

Steuerfachangestellter/ Steuerfachwirt (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Bauwerk Hamburg bietet seit über zwei Jahrzehnten individuelle Immobiliendienstleistungen für Privat- und Geschäftskunden in der Metropolregion Hamburg sowie Norddeutschland an. Unser Fokus liegt auf Wohnimmobilien.Bauwerk Hamburg ist ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen. Seit 1999 widmen wir uns mit Leidenschaft der Immobilienbranche, insbesondere Zinshäusern und Anlageimmobilien. Unser 40-köpfiges Team, bestehend aus Architekten, Handwerkern, Immobilienökonomen und Immobilienkaufleuten, meistert jede Herausforderung, die im Lebenszyklus einer Wohnimmobilie auftritt. Aktuell betreuen wir im Großraum Hamburg 3200 Einheiten in Wohnungseigentumsanlagen sowie klassischen Mietshäusern.<h2>Aufgaben</h2>Sie tragen die Verantwortung für Ihre eigenen WEG-Objekte.Sie moderieren die jährliche Eigentümerversammlung.Ihr Organisationstalent zeigen Sie im Instandhaltungsmanagement, bei der Koordination von Handwerkern und der Auftragsvergabe.Sie demonstrieren Ihr Kommunikationsgeschick in der Korrespondenz mit Beiräten, Eigentümern, Behörden und Dienstleistern.Sie sichern die enge Zusammenarbeit mit unseren Fachleuten aus den Bereichen Buchhaltung, Technik und Recht.<h2>Profil</h2>Sie haben eine Ausbildung als Immobilienkaufmann/-kauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen.Darüber hinaus bringen Sie mehrere Jahre relevante Berufserfahrung mit.Sie sind ein echter Teamplayer, der bereit ist, über den "Tellerrand" hinauszuschauen und seinen Kollegen unterstützend zur Seite zu stehen.Ein fundiertes technisches Verständnis gehört ebenfalls zu Ihren Stärken.Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen Microsoft Office Programmen. Erfahrungen mit unserer Verwaltungssoftware ALCO-House wären von Vorteil.Ihre Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Ihr Organisationstalent zeichnen Sie besonders aus.Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.Ihr Auftreten ist selbstbewusst, und Sie pflegen verbindliche sowie freundliche Umgangsformen.Verantwortungsbewusstsein und Verhandlungsgeschick runden Ihr Profil ab.<h2>Wir bieten</h2>Wechselprämie von 8.000 €*Eine spannende, vielfältige und verantwortungsvolle PositionEin freundliches und motiviertes Team in einer angenehmen ArbeitsumgebungUnbefristete Vollzeitstelle (40 Stunden pro Woche)Zentrale Lage in der Nähe des Bahnhofs AltonaVerfügbarer Firmenwagen (Poolfahrzeuge)Flexible Gestaltung des Arbeitsplatzes (Homeoffice möglich)30 UrlaubstageBetriebliche ZahnzusatzversicherungVielfältige Möglichkeiten zur Fort- und WeiterbildungFrisches Obst steht zur VerfügungKostenfreie Getränke wie Wasser, Tee und KaffeeGenießen Sie Ihre Pausen in unserem kleinen GartenFirmenevents, wie interne Weihnachtsfeiern und Betriebsausflüge*- Wechselprämie 8.000,00€! - *Die Wechselprämie wird in zwei Teilbeträgen nach 12 sowie 24 Monaten Betriebszugehörigkeit ausgezahlt. Vorausgesetzt wird ein unbefristetes und ungekündigtes Arbeitsverhältnis. Bei längerer Abwesenheit oder vorzeitigem Austritt entfällt der Anspruch. - Haben wir Ihr Interesse geweckt?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail, bitte mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermins.<h2>Kontakt</h2>Sebastian Pfitzner<a href="mailto:s.pfitzner@bauwerkhamburg.de" target="_blank">s.pfitzner@bauwerkhamburg.de</a>040/413305515

WEG-Verwalter / Immobilienverwalter (m/w/d)  - 8.000,00 € Wechselprämie

<h2>Über uns</h2><h3>Lange Familientradition</h3>Die Hinnerk für’s Dach GmbH ist ein traditionsreiches Familienunternehmen aus Schneverdingen, das seit über achtzig Jahren als Meisterbetrieb für Dachdeckerarbeiten aller Art bekannt ist. Unter der Leitung von Geschäftsführer Hinnerk Baden, der das Unternehmen seit 1990 führt, hat sich die Firma stetig weiterentwickelt. 1996 wurde der Firmensitz im Gewerbegebiet Hoornsfeld 9 in Schneverdingen etabliert.Ein engagiertes Team von rund 40 Mitarbeitern, darunter Dachdeckermeister Hinnerk Baden, Dachdecker- und Zimmerermeister Philipp Baden und Dachdeckermeister Lars Oliver Mazarin, steht Ihnen bei allen Fragen zu Bedachungen, Fassaden und Bauklempnerei zur Seite."Für uns ist kein Dach zu klein und kein Objekt zu groß!"<h2>Aufgaben</h2><h3>‍♂️ Deine Aufgaben – Dachdeckermeister / Techniker (m/w/d)</h3>Du bist das Bindeglied zwischen Büro und Baustelle und sorgst dafür, dass alles rund läuft:<ul><li>Erstellung von Angeboten und Rechnungen</li><li>Kundenberatung mit Fachverstand und Freundlichkeit</li><li>Baustellenleitung und Koordination der Abläufe</li><li>Arbeitsvorbereitung und Materialdisposition</li><li>Unterstützung im betrieblichen Ablauf und Qualitätsmanagement</li></ul><h3>Deine Aufgaben – Fachgeselle (m/w/d)</h3>Du bringst handwerkliches Können und Teamgeist mit – und packst dort an, wo’s zählt:<ul><li>Dacheindeckungen mit Schiefer, Ziegel oder Metall</li><li>Bauklempnerei – von Dachrinnen bis Fassadenverkleidung</li><li>Flachdachabdichtung mit Bitumen, Folie oder Flüssigkunststoff</li><li>Sockel- und Sohlabdichtungen für dauerhaften Schutz</li></ul><h2>Profil</h2><h3>Das bringst du mit</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Dachdeckerhandwerk oder verwandten Bereich</li><li>Für Meister/Techniker: Erfahrung in Projektleitung und Kundenkommunikation</li><li>Für Fachgesellen: Sauberes Arbeiten, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Führerschein Klasse B von Vorteil</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Dachdeckerhandwerk</li><li>Fähigkeit zur Führung und Motivation von Teams</li><li>Hohe Eigenverantwortung und Kundenorientierung</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><h3>Was wir dir bieten</h3><ul><li>Gehalt für Meister/Techniker: 56.000 € – 65.000 €/Jahr</li><li>Gesellen im Stundenlohnvertrag: ca. 50.000 € – 55.000 €/Jahr</li><li>Ein Firmenfahrzeug mit Privatnutzung für Meister/Techniker</li><li>Eine betriebliche Zusatzkrankenversicherung für alle Mitarbeitenden</li><li>Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien</li><li>Moderne Ausstattung und hochwertige Materialien</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und echte Wertschätzung</li><li>Feste Arbeitszeiten und regionale Baustellen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn Sie Interesse haben, Teil unseres Teams bei Hinnerk für´s Dach GmbH zu werden, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen oder Kontaktdaten per Mail (<a href="mailto:info@hinnerk-fuers-dach.de" target="_blank">info@hinnerk-fuers-dach.de</a>) oder melden sie sich per Telefon 05193/99020. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!

Dachdeckermeister / Techniker & Fachgesellen (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Living Transformation. HanseVision unterstützt seine Kunden bei der Bewältigung der Herausforderungen einer sich verändernden digitalen Arbeitswelt. Unsere Mission ist es, mit kreativen Lösungen und innovativen Services Brücken zwischen Menschen und Technologie zu bauen und Mehrwerte für unsere Kunden zu schaffen. Als erfahrener Wegbegleiter helfen wir, die digitale Transformation im Sinne des Unternehmens und der Menschen optimal zu gestalten und den digitalen Reifegrad unserer Kunden nachhaltig zu steigern. Mit über 140 Spezialist:innen und Standorten in Hamburg, Bielefeld, Karlsruhe und Neckarsulm sind wir in der gesamten DACH-Region der verlässliche Partner für die digitale Transformation.Unsere Mission, unsere Bereiche: Artificial Intelligence Solutions und Development bieten kundenorientierte Softwarelösungen für eine immer komplexer werdende digitale Welt. Dabei decken wir den gesamten Entwicklungs-Lifecycle ab, von der Initial- und Anforderungsberatung über die Datenanalyse bis hin zur Konzeption von Softwarearchitekturen und der Entwicklung von Schnittstellen, KI-Tools, KI-Hubs und ganzheitlichen KI-Services. Dein Beitrag bei uns: Als Solution Architect AI gestaltest du tragfähige Architekturkonzepte und bringst modernste KI-Technologien in die Praxis. Dein Schwerpunkt liegt auf der Identifikation und Umsetzung von Use Cases mit Large Language Models, RAG-Systemen, NLP und klassischen ML-Ansätzen. Dabei kombinierst du Technologieexpertise (Cloud, API-Design, MLOps) mit Kommunikationsstärke: Du übersetzt komplexe technische Konzepte für unterschiedliche Stakeholder — vom Entwicklungsteam bis zum Management. So stellst du sicher, dass Innovationen echten Mehrwert schaffen, im privaten wie auch im öffentlichen Sektor.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du identifizierst KI-Anwendungsfälle in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Dies erfolgt mit dem Ziel, KI-Lösungen mit Mehrwert zu konzipieren und diese mit hoher Qualität zu implementieren.</li><li>Technologieauswahl sowie Design und Implementierung von Software-Architekturen gehören zu deinen Aufgaben und Verantwortlichkeiten im Projekt.</li><li>Fachliche Führung des Projektteams und Sicherstellung der Qualität der Lösung.</li><li>Du analysierst bestehende Systeme, entwickelst und integrierst neue Technologie- und Softwarekomponenten sowie KI-Elemente wie klassische Machine-Learning-Modelle, Natural-Language-Processing-Verfahren und moderne LLM-basierte Ansätze (z. B. generative KI und RAG-Systeme)</li><li>Fachliche Unterstützung bei der Projektakquisition und bei Ausschreibungen: Hier erfolgt eine aktive Mitwirkung bei der Angebotserstellung.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Data Science, Physik oder eine vergleichbare Ausbildung/Qualifikation.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung mit KI-Lösungen; davon mindestens drei Jahre in der Konzeption von KI-Lösungsarchitekturen und API-Designs — vorzugsweise im Beratungsumfeld. Erfahrung im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern/Ausschreibungsprozessen ist von Vorteil.</li><li>Fundierte Kenntnisse in Cloud-Plattformen, modernen Software-Engineering-Prinzipien, API-Design sowie MLOps-/Deployment-Praktiken.</li><li>Kenntnisse in IT-Compliance und IT-Sicherheit sowie Erfahrung bei der Integration neuer Technologien in bestehende Systeme (Abwägung Aufwand/Nutzen/Qualität).</li><li>Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten: Du kannst komplexe technische Sachverhalte zielgruppengerecht aufbereiten und vermitteln.</li><li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität; gute Deutschkenntnisse (C2) sowie Englischkenntnisse (B2); Reisebereitschaft für Kundentermine</li></ul><h2>Vorteile</h2>Familiäres Miteinander: Gestalte aktiv mit und übernehme früh Verantwortung. Wir schätzen ein familiäres Miteinander und fördern eine lockere Atmosphäre, die von Flexibilität, Aufgeschlossenheit und stetiger Gesprächsbereitschaft geprägt ist.Individueller Arbeitsplatz: Wir bieten Homeoffice-Optionen und ermöglichen es unseren Mitarbeitenden, hybrid, also von zu Hause oder im Büro, zu arbeiten. Dabei berücksichtigen wir stets den individuellen Lebensstil unserer Teammitglieder.Internationale Standorte: Temporäres Arbeiten an verschiedenen internationalen Bechtle-Standorten in Europa, welches zur Förderung interdisziplinären Zusammenarbeit und persönlichen Weiterentwicklung beiträgt. Attraktive Vorsorgeleistungen: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung, um unseren Mitarbeitenden eine sichere Zukunft zu ermöglichen.Mobilität: Mit unseren nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie z. B. dem Deutschlandticket oder der Möglichkeit zum JobRad-Leasing, profitierst Du nicht nur monetär, sondern schonst zusätzlich noch die Umwelt. Weiterentwicklung: Wir fördern und fordern Deine Weiterbildung durch Seminare oder Zertifizierungen. Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Partnerschaft mit der Bechtle Akademie und darüber hinaus.Modernste Technologie: Wir setzen auf state-of-the-art Hardware und Software, um modernste Arbeitsmittel für effizientes Arbeiten bereitzustellen.<h2>Kontakt</h2>Andreas Gratz Senior Recruiter HanseVision GmbH Bernhard-Nocht-Straße 113, DE-20359 Hamburg Phone: +49 40 28807590 81 E-Mail: <a href="mailto:job@hansevision.de" target="_blank">job@hansevision.de</a>

Solution Architect (m/w/d) – Artificial Intelligence Solutions

Dienststelle: Behörde für Finanzen und Bezirke, SteuerverwaltungStellenanzahl: 1Die Stelle ist:<ul><li>unbefristet</li><li>vollzeit- und teilzeitgeeignet</li><li>ohne Führungsfunktion</li><li>schnellstmöglich zu besetzen</li></ul>Stellennummer: J000036730Die Ausschreibung richtet sich an: alle Bewerber/innen des externen ArbeitsmarktsEntgeltgruppe (Tarifbeschäftigte): EGr. 11 TV-LBewerbungsschluss: 05.10.2025Wir über uns:
Das IT-Referat der Hamburger Steuerverwaltung mit seinen über 100 Mitarbeitenden sichert die IT-Unterstützung für die tägliche Arbeit von ca. 4.000 Beschäftigten in 14 Finanzämtern, dem Amt 5 der Finanzbehörde und der Norddeutschen Akademie für Finanzen. 
Die Arbeit findet im engen Verbund mit anderen Behörden der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH) und den Norddeutschen Ländern (NdL) sowie im deutschlandweiten Vorhaben KONSENS statt. 
In der Zusammenarbeit mit anderen Teams und Gruppen des IT-Referats und auch mit anderen Behörden der FHH gehören vielfältige steuernde, koordinierende und technische Aufgaben zu Ihrem Verantwortungsbereich.

<h2>Ihre Aufgaben</h2><h3>Sie</h3><ul><li>kümmern sich um ein effizientes und rechtskonformes Lieferantenmanagement, einschließlich der Qualifizierung, Bewertung und Steuerung von Lieferanten, insbesondere gegenüber unserem IT-Dienstleister Dataport</li><li>übernehmen die Vertragsverwaltung und sind an der Erstellung und Prüfung sowie der Überwachung von Verträgen beteiligt</li><li>steuern die Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern sowie die Abstimmung mit Lieferanten, Fachabteilungen und dem Haushaltsreferat bezüglich des Einkaufs</li><li>werten Reports von Lieferanten aus, erstellen Berichte und unterstützen bei der Weiterentwicklung von Prozessen im Supplier-Management</li><li>sind aktiv in der IT-Nordkooperation und dem KONSENS-Verbund unterwegs und wirken an allen Themen des Supplier-Managements mit</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><h3>Erforderlich</h3><ul><li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Wirtschaftsinformatik oder Verwaltungsinformatik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung, jeweils mit einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle oder</li><li>abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in, IT-Systemkauffrau/-mann, Informatikkauffrau/-mann) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung, jeweils mit 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle</li><li>Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau in Wort und Schrift</li></ul><h3> 
Vorteilhaft</h3><ul><li>ITIL-Zertifizierung</li><li>zeitliche Flexibilität und Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen</li><li>selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>analytisches und kreatives Denken sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>eine unbefristete Stelle, Voll- oder Teilzeit, sofort zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg</li><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeit</li><li>Arbeitsplatz im Herzen der Stadt, fußläufig vom Hauptbahnhof</li><li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpasses (Firmenfitness)</li><li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:<ul><li>aussagekräftiges Motivationsschreiben</li><li>tabellarischer Lebenslauf</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation</li><li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als 3 Jahre)</li><li>Nachweis für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes)</li></ul>Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Jetzt online bewerben!Kontakt bei fachlichen Fragen: 
Behörde für Finanzen und Bezirke – Steuerverwaltung 
IT-Referat 
Anne Schönfeldt 
040 42853-2026 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren: 
Behörde für Finanzen und Bezirke – Steuerverwaltung 
Personalreferat – Gruppenleitung 
Nicola Franke 040 42823-2368Weiterführende Links:<ul><li>weitere Informationen zum Arbeitgeber Freie und Hansestadt Hamburg</li><li>weitere Informationen zur Steuerverwaltung</li><li>Informationen zum Datenschutz bei Auswahlverfahren</li><li>Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen</li></ul>

Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (m/w/d) Supplier-Management

Landschaftsarchitekt:in Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Amt für Bauordnung und Hochbau - BundesbauabteilungJob-ID: J000036830 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 12 TV-L, BesGr. A12 HmbBesG Bewerbungsfrist: 05.10.2025Wir über unsSchaffen Sie Großes - Entscheiden Sie sich für uns, denn unsere Bauten sind nicht schwarz-weiß, sondern "Bund"!Die Bundesbauabteilung (BBA) ist mit rund 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verantwortlich für die Erledigung sämtlicher Hochbauangelegenheiten des Bundes in der Freien und Hansestadt Hamburg. Für unsere Gebäudetypen mit Anspruch an eine hochwertige Freiraumplanung entwickeln Sie in enger Abstimmung mit dem Projektteam funktional durchdachte und gestalterisch ansprechende Freiraumkonzepte.Werden Sie Teil der Fachgruppe Bauingenieurwesen und Umweltschutz und wirken Sie mit bei der Durchführung von Baumaßnahmen vom denkmalgeschützten Bestand bis hin zu großen Neubauprojekten auf den zivilen und militärischen Liegenschaften des Bundes in Hamburg, wie z. B. die Liegenschaften des Bundeswehrkrankenhauses, der Helmut-Schmidt-Universität, des Technischen Hilfswerkes oder des Zolls.Die Bereitschaft für die Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz setzen wir voraus.In diesem Podcast berichtet Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie<ul><li>konzipieren Beiträge zu Kosten- und Bauunterlagen und beraten im Hinblick auf die Wirtschaftlichkeit sowie die Qualität der Bauausführung, ökologisch orientierte und naturnahe Lösungen werden dabei bevorzugt,</li><li>wirken bei Auswahl und Beauftragung von Vertragsingenieur:innenbüros und Fachfirmen bei der Vergabe von planerischen und gärtnerischen Leistungen mit und überwachen deren Leistungen,</li><li>erbringen insbesondere im Leistungsbild Freianlagen anspruchsvolle Ingenieur:innenleistungen in den Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI,</li><li>leiten größere Projekte und koordinieren die umfangreichen baufachlich Beteiligten.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Erforderlich<ul><li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landschaftsplanung oder Landespflege oder einer vergleichbaren Studienrichtung oder</li><li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li><li>jeweils mit zusätzlich mindestens 3 Jahren praktischer Erfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle</li><li>als Beamtin oder Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste</li><li>Aufgrund der Tätigkeit der Bundesbauabteilung Hamburg im militärischen Bereich sind im Hinblick auf die Nationalität Einschränkungen gegeben. Bewerbungen von Personen mit ausschließlich einer in der Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG genannten Staatsangehörigkeit können nicht berücksichtigt werden.</li></ul>Vorteilhaft<ul><li>Fachkenntnisse und Erfahrungen bei der Planung und Umsetzung von umfangreichen Projekten in der Landschaftsarchitektur</li><li>Kenntnisse der rechtlichen und technischen Grundlagen des Arbeitsgebietes (z.B. Naturschutzrecht, VOB, HOAI, DIN-Normen)</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von CAD-Programmen oder die Bereitschaft, sich mit entsprechender Schulung einzuarbeiten</li><li>selbstständiges sowie teamorientiertes Arbeiten, wirtschaftliches Denken, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li><li>mindestens Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A12</li><li>umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li><li>die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:<ul><li>tabellarischer Lebenslauf,</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation,</li><li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).</li></ul>Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Bundesbauabteilung Jan Schüller +49 40 428 42-317Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Bundesbauabteilung Gina Trester +49 40 428 42-214Jetzt online bewerbenWeitere Informationen:BundesbauabteilungPodcastArbeitgeberin Freie und Hansestadt HamburgImpressumHinweise für Beamtinnen und Beamte zur BeförderungStaatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜGEntgelttabelleWeitere Informationen auf karriere.hamburgEGYM WellpassJobRadsInformationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

Landschaftsarchitekt:in

<h2>Über uns</h2>Unser Notariat verbindet nicht nur Innenstadt und Elbvororte, sondern auch die Vorzüge großer und kleiner Büros: abwechslungsreiche und anspruchsvolle Mandate, keine Überstunden, modernste Arbeitsweisen, gute Erreichbarkeit - und bei alledem ein persönliches Miteinander. Kommen Sie in unser Team!<h2>Aufgaben</h2>Sie betreuen eigenständig Vorgänge aus allen notariellen Tätigkeitsbereichen, insb. Immobilien-, Gesellschafts-, und Erbrecht. Sie stehen unseren Mandanten als qualifizierte/r Ansprechpartner/in zur Verfügung. Vom Erstkontakt bis zur vollständigen Abwicklung eines Vorgangs.<h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben erfolgreich eine Ausbildung als Notarfachangestellte/r (oder eine vergleichbare Qualifikation) absolviert oder stehen kurz vor dem Abschluss Ihrer Ausbildung.</li><li>Sie sind ein teamorientierter und humorvoller Mensch.</li><li>Sie arbeiten strukturiert und sorgfältig, übernehmen Verantwortung, sind zuverlässig und serviceorientiert.</li><li>Sie verfügen über ein Geschick im Umgang mit verschiedenen Charakteren.</li><li>Sie identifizieren sich mit Ihrer Tätigkeit und unserem Büro. Es bereitet Ihnen Freude, unseren Mandanten erstklassige Dienstleistungen zu bieten und damit Vertrauen sowie langfristige Mandatsbeziehungen zu etablieren.</li><li>Sie haben Interesse daran, gemeinsam mit uns kontinuierlich die Arbeitsabläufe im Büro zu optimieren und weiter zu digitalisieren.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine stets offene Tür und direkten Kontakt. Wir möchten im permanenten Dialog mit Ihnen sein, nicht nur im Rahmen regelmäßiger Feedbackgespräche und Teambesprechungen, sondern auch zu Fragen der Sachbearbeitung, Büroorganisation oder persönlichen Angelegenheiten. Ihre Wünsche und Anregungen nehmen wir ernst,</li><li>ein junges Team mit engagierten Kolleginnen und Kollegen, die sich gegenseitig helfen, untereinander eng abstimmen und vertreten,</li><li>ein respektvolles, persönliches und lockeres Miteinander,</li><li>eine moderne Arbeitsweise und technische Ausstattung (insb. große Curved-Bildschirme),</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz mit überdurchschnittlicher Vergütung,</li><li>faire, flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, tageweise im Home-Office zu arbeiten,</li><li>verschiedene Benefits wie Urban Sports Club, Altersvorsorge und Dienstfahrräder,</li><li>regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen (Online-Schulungen) und die Möglichkeit zu Spezialisierungen,</li><li>Betriebsausflüge, Sport-Events, Sommer- und Weihnachtsfeiern,</li><li>eine gute öffentliche Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze und Job-Tickets.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bitte senden Sie ein aussagekräftiges Bewerbungsschreiben nebst Lebenslauf zu Händen von Dr. Stephan Schneider per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@palmaille.de" target="_blank">bewerbung@palmaille.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Notarfachangestellte (m/w/d)

<h2>Gemeinsam besser. Fürs Leben.</h2>Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.Willkommen im UKE.<h2>Das macht die Position aus</h2>Als Teamleitung der ambulante und privatärztliche Abrechnung sind Sie Teil der ca. 85 Kolleg:innen umfassenden Abteilung Zentrale Entgeltabrechnung und Patientenaufnahme (ZEP). Der Geschäftsbereich ZEP verantwortet die Realisierung von Erlösen patientennaher Krankenhausleistungen.In dieser Postion tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass die Abrechnungsprozesse zeitgerecht und rechtskonform durchgeführt werden und sorgen somit für die Liquidität des UKE.Ihre Aufgaben:<ul><li>Disziplinarische und fachliche Leitung der unterstellten Mitarbeitenden</li><li>Mitwirkung bei Personalauswahl und –gewinnung</li><li>Personaleinsatzplanung</li><li>Begleitung Personalentwicklung</li><li>Steuerung der Leistungen des Teams</li><li>Qualitätssicherung im Rahmen von Analysen</li><li>Erlösoptimierung und Weiterentwicklung der einzelnen Abrechnungsprozesse (EBM, GOÄ, PIA, ASV, KV-Notfallabrechnung, DRG, KHEntgG usw.)</li><li>Fachberatung und Unterstützung der Mitarbeiter/innen in der Abteilung und im Klinikum bei Abrechnungsfragen</li><li>Ermittlung von Schulungsbedarfen und Durchführung in Zusammenarbeit mit den externen Abrechnungsbüros</li><li>Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten</li><li>Unterstützung bei Projekten, übergeordneter Konzepte und bei der Umsetzung von Richtlinienbeschlüssen</li><li>Prüfungen und Genehmigungen von notwendigen Stornierungen</li><li>Schaffung kundenorientierter effektiver Prozessabläufe</li></ul><h2>Darauf freuen wir uns</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen (z. B. Fachwirt im Sozial- und Gesundheitswesen) oder gleichwertige Erfahrungen und Fähigkeiten</li><li>Zusatzqualifikation in der Krankenhausabrechnung (GOÄ)</li><li>Sehr gute Kenntnisse der vertragsärztlichen Abrechnung, des EBM und des SGB V, Abrechnung von Leistungen der Ambulanten Spezialfachärztlichen Versorgung (ASV), ambulantes Operieren nach §115b SGB V usw.</li><li>Mehrjährige und umfangreiche Erfahrung im Krankenhaus,</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung</li><li>Fundierte Fachkenntnisse im Bereich DRG- Abrechnung, Krankenhausfinanzierungsgesetz, Sozialversicherungrecht, Arbeitszeitgesetz, Tarifrecht</li><li>SAP/IS-H Kenntnisse</li><li>Analytisches Denken, organisatorisches Geschick, Selbstständigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit, Führungsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, wirtschaftliches Handeln, Engagement</li></ul><h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander</li><li>Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere</li><li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik "UKE INside" in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten</li><li>Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing</li><li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen</li><li>Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote</li><li>Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den "Health Kitchen" Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände</li></ul><h2>Kontakt ins UKE</h2>Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 06. Oktober 2025.HIER BEWERBEN &gt;Kontakt zum Fachbereich Frau Sabine Mittelfeld +49 (0) 40 7410-54751 <a href="mailto:s.mittelfeld@uke.de" target="_blank">s.mittelfeld@uke.de</a>Kontakt zum Recruiting Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

Teamleitung (all genders) ambulante und privatärztliche Abrechnung - Zentrale Entgeltabrechnung und Patientenaufnahme

<h2>Gemeinsam besser. Fürs Leben.</h2>Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.Willkommen im UKE.<h2>Das macht die Position aus</h2>Unser Geschäftsbereich Informationstechnologie mit seinen über 240 Kolleg:innen betreibt eine der modernsten klinischen IT-Umgebungen in Europa. Wir stellen sicher, dass die notwendigen Daten und Funktionen überall dort zur Verfügung stehen, wo sie für die sichere Versorgung unserer Patient:innen benötigt werden. Den konsequenten Ausbau und die Weiterentwicklung der IT im UKE kannst du aktiv mitgestalten: in der Abteilung Administrative Systeme – ERP.In unserer Abteilung haben wir die zentralen Dienste und Tochtergesellschaften als interne Kund:innen im Blick und gestalten mit den fachlich Verantwortlichen Lösungen auf Basis von SAP und den verbundenen Systemen in den Bereichen Finanzen, Logistik, Instandhaltung, Reporting und Personalwesen. Dabei betreuen wir neben dem SAP ERP und weiteren betriebswirtschaftlichen Verfahren die HR Prozesse des UKE auf Basis von SAP HCM. Das Team "Personalsysteme" sucht Unterstützung für den Betrieb und die Weiterentwicklung der Systemlandschaft. Neben klassischen Möglichkeiten weiten wir den Zugriff konsequent über webbasierte Anwendungen aus und bereiten den Übergang auf neue Technologien vor.Zu deinen Aufgaben in dem Team werden insbesondere zählen:<ul><li>Betreuung der bestehenden Personalanwendungen mit Schwerpunkt SAP HCM und SAP Fiori</li><li>Erstellung von Konzepten und strategische Bewertung zukünftiger Lösungsansätze für Personalanwendungen im Rahmen der IT-Strategie und unter Einbeziehung neuer SAP Technologien, wie beispielsweise H4S4, SuccessFactors oder SAP BTP</li><li>Selbstständige Leitung von kleinen bis großen Projekten im UKE Konzern, bei denen interne und externe Ressourcen angeleitet und koordiniert werden</li><li>Beratung der Fachabteilungen und Betreuung der Anwender:innen</li><li>Anforderungsmanagement in Abstimmung mit den Fachabteilungen</li><li>Fehlerbehebung und Weiterentwicklung der vorhandenen Personalanwendungen inkl. AddOn Lösungen</li><li>Ausbau und Betreuung der Schnittstellen zu anderen Systemen wie beispielsweise SAP ERP, BW und BW4/HANA, SP-Expert Dienstplanung.</li><li>Abstimmung und Koordination externer und interner Dienstleister und Partner inklusive der Erstellung von Ausschreibungen</li><li>Durchführung von Schulungen/Workshops mit IT und Fachbereichen</li><li>Erstellung und Pflege von Richtlinien sowie Benutzer- und Berechtigungsmanagement</li><li>Koordinierung von System-Upgrades/Updates/Patches</li><li>Erstellung und Anpassung von Reports</li><li>Überwachung, Steuerung und Optimierung der laufenden Systeme</li></ul><h2>Darauf freuen wir uns</h2><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einschlägiger IT-Fachrichtung oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, wie z.B. durch ein Hochschulstudium in einschlägiger IT-Fachrichtung oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung mit mindestens 4-jähriger einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Mehrjährige Erfahrungen und IT Fachkenntnisse im Bereich von SAP HCM</li><li>Kenntnisse im Bereich personalbezogener Geschäftsprozesse</li><li>Erfahrungen im Bereich Projektmanagement und -organisation</li><li>Hohe Kundenorientierung und ein entsprechendes Kommunikationsbewusstsein</li><li>Eigenständiges Arbeiten mit ausgeprägter Verbindlichkeit</li><li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Bewusstsein für sicherheitskritische Lösungen, insbesondere unter dem Gesichtspunkt des Datenschutzes, sind bei der Konzeption von neuen Lösungen in einem besonderen Maße anzuwenden</li><li>Große Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themenbereiche und Geschäftsprozesse</li><li>Ausgeprägter Teamgeist, sicheres Auftreten, Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens auf dem Niveau C1 gem. europäischen Referenzrahmen)</li><li>Erfahrungen im Bereich SAP Customizing und FIORI Apps sind wünschenswert</li><li>Idealerweise: erste S/4HANA, H4S4 oder SuccessFactors Erfahrungen, sowie Programmierkenntnisse</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt nach persönlicher Qualifikation des:der Kandidat:in.<h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander</li><li>Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere</li><li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik "UKE INside" in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten</li><li>Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing</li><li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen</li><li>Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote</li><li>Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den "Health Kitchen" Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände</li></ul><h2>Kontakt ins UKE</h2>Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 22. September 2025.HIER BEWERBEN &gt;Kontakt zum Fachbereich Herr Andreas Hutzler <a href="mailto:a.hutzler@uke.de" target="_blank">a.hutzler@uke.de</a>Kontakt zum Recruiting Frau Julia Jacobsen +49 (0) 40 7410-52595 <a href="mailto:j.jacobsen@uke.de" target="_blank">j.jacobsen@uke.de</a>Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

IT-Specialist / Technischer Consultant (all genders) – Personalsysteme SAP HCM

<h2>Gemeinsam besser. Fürs Leben.</h2>Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.Willkommen im UKE.<h2>Das macht die Position aus</h2>Unser Geschäftsbereich Informationstechnologie mit seinen über 240 Kolleg:innen betreibt eine der modernsten klinischen IT-Umgebungen in Europa. Wir stellen sicher, dass die notwendigen Daten und Funktionen überall dort zur Verfügung stehen, wo sie für die sichere Versorgung unserer Patient:innen benötigt werden. Den konsequenten Ausbau und die Weiterentwicklung der IT im UKE kannst du aktiv mitgestalten: in der Abteilung Administrative Systeme – ERP.In unserer Abteilung haben wir die zentralen Dienste und Tochtergesellschaften als interne Kund:innen im Blick und gestalten mit den fachlich Verantwortlichen Lösungen auf Basis von SAP und verbundener Systeme in den Bereichen Finanzen, Logistik, Instandhaltung, Reporting und Personalwesen. Dabei arbeiten wir eng mit unseren SAP Basis Kolleg:innen zusammen und entwickeln gemeinsam die SAP Landschaft weiter. Neben klassischen Möglichkeiten weiten wir den Zugriff konsequent über webbaiserte Anwendungen aus und bereiten den Übergang auf neue Technologien wie die Business Technology Platform und S/4HANA vor. Wir stehen vor einer umfassenden SAP Transformation in allen administrativen Bereichen und suchen dich als technische Unterstützung, sowohl für die Betreuung der Legacy Systeme, als auch für den Aufbau der neuen SAP Welt.Zu deinen Aufgaben in dem Team werden insbesondere zählen:<ul><li>Auf Basis des bestehenden SAP Portfolios analysierst du neue Anforderungen und konzeptionierst deren technische Lösung. Gekonnt integrierst du Schnittstellen (wie RFC, BAPI, OData, IDOC und Webservices) zu weiteren SAP/Non-Sap Systemen, und entwickelst darüber hiaus API-basierte Schnittstellen.</li><li>Du arbeitest aktiv bei unserer S/4HANA Transformation in Projekten mit und stellst gleichzeitig den Betrieb der bestehenden Landschaft sicher. Dafür planst, realisierst und leitest du nicht nur SAP Basisprojekte (z. B. Einführung von Support Packages, oder der übergreifenden Patchplanung) mit unseren Administrationskolleg:innen, sondern bist ebenfalls das Bindeglied zu unseren Anwendungs- und Modulbetreuungen und steuerst externe Dienstleister.</li><li>Du planst und implementierst mit uns gemeinsam neue Technologien wie die SAP Business Technology Platform (BTP) und begleitest und dokumentierst dabei die Einführung von Beginn an mit. Anschließend übernimmst du die Verantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung und bist in engem Austausch mit unseren Systemadministratoren. Du planst und konzipierst die entsprechenden Business Services und implementierst sie gemeinsam mit unserer SAP Basis.</li><li>Deine technische Expertise überträgst du in neue Lösungen und entwickelst Integrationsszenarien zwischen Cloud und OnPremise Architekturen. Dabei arbeitest du auch operativ in den Systemen, zum Beispiel in der Ausgestaltung von SAP Signavio Business Intelligence, bindest weitere Systeme an, stellst Daten und Strukturen bereit und bereitest alles für anstehende Prozessanalysen vor.</li><li>Du hast stets die aktuellen Entwicklungen des SAP Portfolios im Blick und berätst mit deinem Know-How auch auf strategischer Ebene. Deinen Kolleg:innen vermittelst du dein Wissen in Workshops, Anforderungserhebungen und Schulungen (sowohl intern als auch für Key-User), die du selbstständig durchführst. Dazu erstellst du alle nötigen Dokumentationen und Unterlagen und garantierst damit einen nachhaltigen Wissenstransfer.</li><li>Im Bereich anwendungsübergreifender Funktionen definierst, pflegst und implementierst du darüber hinaus verschiedene Richtlinien, z. B. Entwicklungsrichtlinien, Berechtigungskonzepte, Schnittstellen und Leitlinien für unser SAP Launchpad.</li><li>Du nimmst an unserer Rufbereitschaft für die Anwendungsbetreuung teil.</li></ul><h2>Darauf freuen wir uns</h2><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einschlägiger IT-Fachrichtung oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, wie z.B. durch ein Hochschulstudium in einschlägiger IT-Fachrichtung oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung mit mindestens 4-jähriger einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Du hast ein grundlegendes technisches Verständnis der SAP Architektur, indem du praktische Erfahrung mit SAP Netweaver, Datenbankstrukturen eines ERP Systems (idealerweise auch schon auf HANA basis) und im Bereich von SAP Schnittstellen-Technologien besitzt.</li><li>Erste Berufserfahrung im technischen SAP Umfeld hast du bereits gesammelt, beispielsweise in der SAP Beratung oder Entwicklung.</li><li>Im Bereich Projektmanagement und -methodik hast du gute Erfahrung, indem du bereits erfolgreich deine ersten Projekte geleitet hast. Komplexe Zusammenhänge in technischen und organisatorischen Strukturen findest du spannend. Dabei arbeitest du strukturiert, zielorientiert, bist kommunikativ und Teamwork ist dir wichtig.</li><li>Du besitzt Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich SAP Frontend- und Backend-Integration (vorzugsweise mit Fiori / UI5 / OData).</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung ist für dich selbstverständlich: Du bringst die Bereitschaft mit, dich in neue Themenbereiche (bspw. SAP Cloudtechnologien) einzuarbeiten und besitzt ein hohes Maß an Lernbereitschaft.</li><li>Deine Kenntnisse der deutschen Sprache liegen mindestens auf dem Niveau C1 des europäischen Referenzrahmens.</li><li>Du denkst verantwortungs- und servicebewusst, idealerweise bist Du bereits nach ITIL® v3 oder v4 zertifiziert.</li><li>Von Vorteil wäre es, wenn du bereits Erfahrungen mit der Architektur der SAP BTP und der Implementierung von BTP Services gesammelt hast. Bestenfalls hast du eine BTP bereits erfolgreich an eine bestehende IT Infrastruktur (bspw. über den SAP Cloud Connector) angebunden.</li><li>Wünschenswert wäre, wenn du bereits Erfahrungen im Umgang mit modernen Integrationsprotokollen (REST, SOAP, JSON, XML) und dem API-Management hast.</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt nach persönlicher Qualifikation des:der Kandidat:in.<h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander</li><li>Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere</li><li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik "UKE INside" in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten</li><li>Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing</li><li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen</li><li>Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote</li><li>Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den "Health Kitchen" Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände</li></ul><h2>Kontakt ins UKE</h2>Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 22. September 2025.HIER BEWERBEN &gt;Kontakt zum Fachbereich Andreas Hutzler <a href="mailto:a.hutzler@uke.de" target="_blank">a.hutzler@uke.de</a>Kontakt zum Recruiting Frau Julia Jacobsen +49 (0) 40 7410-52595 <a href="mailto:j.jacobsen@uke.de" target="_blank">j.jacobsen@uke.de</a>Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

IT-Specialist / Technischer Consultant (all genders) – SAP Standardtechnologien, SAP BTP und S/4HANA

<h2>Über uns</h2>Vom Tierfutter über Brennstoffe bis hin zum Plastik‑Recycling spielen Pellets eine wichtige Rolle. Wir bei SALMATEC liefern mit modernsten Maschinen die optimale Ausrüstung zum Pelletieren. Von den USA bis nach Japan sind unsere Anlagen weltweit im Einsatz. Seit 1972 entwerfen und fertigen wir unsere Produkte in Deutschland.Mit der erfolgreichen Inbetriebnahme unserer neuen Produktionshalle und des hochmodernen Maschinenparks, schaffen wir die Grundlage für die nächste Stufe unserer Fertigung. Für die Instandhaltung dieser neuen Anlagen sowie unserer bestehenden Technik suchen wir Dich zur Verstärkung unseres Teams!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du führst unser dreiköpfiges Team der Instandhaltung,</li><li>Du sorgst dafür, dass Maschinenstillstände – insbesondere an Bohrautomaten und Drehzentren – vermieden oder schnell behoben werden,</li><li>Du übernimmst die Rolle als verantwortliche Elektrofachkraft,</li><li>Du betreust die elektrotechnische Infrastruktur in unseren Produktions-, Lager- und Büroräumen,</li><li>Du stellst die Einhaltung aller relevanten elektrotechnischen Sicherheitsvorschriften sicher,</li><li>Zusammen mit unserem Ausbildungsleiter begleitest Du unsere Auszubildenden Mechatroniker (m/w/d),</li><li>Du bist außerdem verantwortlich für die Weiterbildung der Elektrofachkräfte.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung in der Elektrotechnik oder Mechatronik,</li><li>Eine Weiterbildung zum Meister, Techniker oder ein entsprechendes Studium,</li><li>Führungserfahrung oder Lust, erste Verantwortung zu übernehmen,</li><li>Kommunikationsstärke für die Zusammenarbeit mit Maschinenführern und Serviceteams,</li><li>Kenntnisse in den Normen: VDE 0100, VDE 0105, DGUV Vorschrift 3, wünschenswert: VDE 0113,</li><li>Idealerweise Erfahrung mit Siemens- oder Fanuc-Steuerungstechnik,</li><li>Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise,</li><li>Einen Führerschein der Klasse B.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen frisch installierten, hochmodernen Maschinenpark (Baujahr 2023/2024),</li><li>Familiäres Betriebsklima in einem motivierten Team,</li><li>30 Urlaubstage,</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld,</li><li>Diensthandy mit privater Nutzung,</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Lehrgänge,</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen in einem zukunftsorientierten Unternehmen – darunter eine betriebliche Altersvorsorge und ein Zuschuss zur Kinderbetreuung,</li><li>Attraktive Mitarbeiter-Benefits, wie Bunsiness Bike, frisches Obst, Snacks und mehr.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bewirb Dich jetzt!Schick uns Deine Bewerbung einfach an:SALMATEC GmbH Hauptstraße 7921376 Gödenstorf<a href="mailto:bewerbung@salmatec.de" target="_blank">bewerbung@salmatec.de</a>Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Instandhaltungsleiter (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>bulthaup ist mehr als ein international agierender Hersteller von Premium-Küchen. bulthaup ist eine emotionale Bindung. Als wachsendes Familienunternehmen in der dritten Generation mit rund 600 Mitarbeitern weltweit, steht die Marke bulthaup für Authentizität, Vertrauen und höchste Qualitätsansprüche. Mit Konsequenz und Leidenschaft entwickeln wir Produkte für die Anforderungen der Zukunft. Als bodenständiges Familienunternehmen bieten wir unseren Mitarbeitern abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie die Chance, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.Als Monteur (m/w/d) verbinden Sie technisches Können mit Ihrem professionellen Auftreten. Dabei präsentieren Sie bulthaup souverän und verkörpern unsere Werte in Qualität, Service und Design.<h2>Zu Ihren weiteren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Selbstständige Montage kompletter Küchenanlagen bei unseren Kunden im Großraum Hamburg – bei Bedarf auch in Zusammenarbeit mit Nachunternehmern. Die Anlieferung der Küchen erfolgt vorab durch eine Spedition. Von Ihnen sind lediglich einzelne Komponenten anzuliefern.</li><li>Durchführung von Service- und Kundendiensteinsätzen</li><li>Bearbeitung anspruchsvoller Servicefälle – von der technischen Erfassung und dem Bestandsabgleich bis zur vollständigen, qualitativ hochwertigen Umsetzung beim Kunden</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Montageschreiner, Schreinermeister oder vergleichbare handwerkliche Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Küchenmontage hochwertiger Marken</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein sowie kundenorientiertes und gepflegtes Auftreten</li><li>Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und selbständige Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse im Bereich Planung sowie handzeichnerisches Verständnis</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Spannende Aufgaben mit großen Gestaltungsspielräumen</li><li>Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege</li><li>Zusatzleistungen wie Jobrad, bulthaup Card und exklusive Online-Mitarbeiterangebote</li><li>Einzigartige Teamatmosphäre im familiären Umfeld</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bulthaup Hamburg GmbH Ballindamm 17 20095 Hamburg <a href="http://www.bulthaup.com" target="_blank">www.bulthaup.com</a>

Monteur (m/w/d) für den Raum Hamburg

<h2>KÖNIGSTEINER gewinnt Menschen.</h2>Arbeitgeber gewinnen wir mit über 50 Jahren HR-Expertise, bundesweiter Manpower sowie moderner Technik und zukunftsweisenden Strategien, die den Markt mitgestalten. Warum wir ein Gewinn für dich sind? Weil du bei uns Potenziale entfalten, Wissen teilen und Stärken stärken kannst. Das bedeutet für dich und uns: Wir gewinnen gemeinsam!Bereichere uns ab sofort in Hamburg-Altona mit deinem Know-how und deinem Gestaltungswillen alsSales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement<h3>Dein Umfeld:</h3>Die KÖNIGSTEINER AGENTUR unterstützt Unternehmen jeder Größenordnung bei der Besetzung offener Positionen. Unsere Stärken? Anzeigengestützte Personalwerbung, digitale HR-Kampagnen, Personalmarketing und Employer Branding. Als Vertriebsgesellschaft der KÖNIGSTEINER Gruppe bilden die Niederlassungen der KÖNIGSTEINER AGENTUR in Düsseldorf, Hamburg, München, Nürnberg und Stuttgart jeweils eigenständig geführte Einheiten mit dem Fokus auf Sales und Performance Marketing für die Privatwirtschaft. Du willst unseren Kunden dabei helfen, passende Kandidaten zu gewinnen? Dann starte ab sofort als Sales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement.<h2>Spannende Aufgaben erwarten dich:</h2><ul><li>Keine Scheu: Du ermittelst die Recruiting-Herausforderungen deiner potenziellen Neukunden professionell im Erstkontakt via Telefon (Kaltakquise) und reagierst souverän und professionell auf die unterschiedlichsten Ansprechpartner in den verschiedensten Branchen.</li><li>Überzeugende Argumente: Du erkennst spezifische Kundenbedarfe und findest für jede Anforderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche.</li><li>Ansteckende Begeisterung: Mit Leidenschaft und außergewöhnlicher Überzeugungsstärke baust du tragfähige Kundenbeziehungen auf und setzt zielgruppengerechte Akquisestrategien um.</li><li>Das Quäntchen mehr: Du hast den richtigen Riecher, um Cross-Selling-Potenzial zu nutzen und deine Kunden nach und nach für weitere zukunftsträchtige Produkte weiterzuentwickeln.</li></ul><h2>Mit diesem Profil überzeugst du uns:</h2>Dein Lächeln in der Stimme sowie deine gewinnende Art und deine Fähigkeit, am Telefon auf Menschen zuzugehen, Kundenbedürfnisse zu erkennen und daraus Produktempfehlungen abzuleiten, sind für uns entscheidend. Das bringst du zusätzlich mit:<ul><li>Basics: Ob du ein Studium oder eine kaufmännische bzw. vertriebsorientierte Ausbildung mitbringst, ist zweitrangig. Viel wichtiger ist uns, dass du den typischen "Vertrieblerbiss" besitzt und den Willen hast, dich in unsere Themen einzuarbeiten.</li><li>Erfahrung: Berufserfahrung im Vertrieb sowie praktisches Know-how in der Neukundengewinnung/-betreuung bringst du mit.</li><li>Personality: Wenn eine hohe Eigenmotivation zu deinen Stärken zählt, du gut mit Menschen kommunizieren kannst und Dinge gerne erklärst bzw. präsentierst, bist du wie geschaffen für diesen Job.</li><li>Auftritt: Ob im direkten Gespräch oder via Telefon – uns ist wichtig, dass du Kunden für das Thema Recruiting gewinnen kannst. Deshalb machen wir dich fit, damit du unsere Kunden nicht nur überzeugen, sondern auch begeistern wirst.</li></ul><h2>Add-ons, mit denen wir dich gewinnen wollen:</h2><ul><li>Raum für Entwicklung: Professionalisierte sowie strukturierte interne Weiterbildungsangebote und Trainings helfen dir, an deinen Aufgaben zu wachsen.</li><li>Umfeld für Erfolg: Du findest bei uns eine offene Arbeitsatmosphäre, geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. zur Flexarbeit. Du möchtest vor Ort arbeiten? Auch kein Problem!</li><li>Freizeit und Verlässlichkeit: Bei uns hast du Anspruch auf 28 Urlaubstage. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfreie Tage.</li><li>Angebot zur Vorsorge: Wir bieten dir eine überdurchschnittliche Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge (20 %).</li><li>Wertschätzung von Leistung: Deine Vergütung setzt sich aus einem Fixgehalt und einer zusätzlichen Provision zusammen, die sich an deinen Vertriebserfolgen orientiert.</li><li>Fitness und Mobilität: Mit deinem JobRad-Leasing kommst du nicht nur schneller von A nach B und sparst bei der Steuer, sondern du leistest auch einen wichtigen Beitrag fürs Klima – und wir übernehmen zusätzlich deinen JobRad-FullService (Verschleißreparaturen/Instandhaltung).</li><li>Top-Lage und Anbindung: Unser Büro liegt unmittelbar des Bahnhofs Altona und damit mitten im Geschehen.</li></ul><h2>Jetzt schnell und einfach bewerben:</h2>Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Sende diese bitte an Adriana Schwedt, Human Resources, über unser Onlineportal.DIREKT BEWERBEN<h3>Du willst Infos aus erster Hand?</h3>Bei fachlichen Fragen hilft dir Gerrit Schütze, Teamlead Sales New Business, gerne weiter: +49 40 7166031-23.Du willst mehr? Alles über die KÖNIGSTEINER erfährst du unter <a href="http://www.koenigsteiner-agentur.de" target="_blank">www.koenigsteiner-agentur.de</a>.Bewirb dich jetzt und lass uns gemeinsam Menschen gewinnen. Wir freuen uns auf dich!Schau dir hier unser Video auf Youtube an:

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