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<h2>Über uns</h2><p>Wir, die APWORKS GmbH sind ein innovatives mittelständiges Technologieunternehmen, das sich auf das Design, die Optimierung und additive Fertigung (3D Druck) von metallischen Bauteilen spezialisiert hat. Dabei werden alle ingenieursrelevanten Fragestellungen im Bereich der Fertigungs- und Prozess-optimierung betrachtet und gelöst, um sämtliche Kundenanforderungen realisieren zu können.</p><p>Als 100-prozentige Airbus-Tochtergesellschaft sind wir mit modernsten Fertigungs-methoden vertraut und machen Technologien, Innovationen sowie höchste Qualitätsstandards aus der Luftfahrt für alle anderen Industrien nutzbar. Dadurch ermöglichen wir unseren weltweiten Kunden in den Bereichen Robotik, Maschinenbau, Automotive und Aerospace die Umsetzung individueller Lösungen.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Taufkirchen bei München suchen wir eine/n weiteren Mitarbeiter in unserer 3-D-Druck-Produktion (SLM):</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Bedienung moderner metallischer 3D-Druckanlagen einschließlich Rüsten, Abrüsten sowie Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten</p></li><li><p>Manuelle Nach- und Endbearbeitung komplexer metallischer Bauteile bestehend aus dem Entfernen von Supportstrukturen, Sandstrahl- und Feinbearbeitung</p></li><li><p>Sicherstellung eines reibungslosen, termingerechten und sicheren Produktionsablaufs in der additiven und subtraktiven Fertigung metallischer Komponenten</p></li><li><p>Fachgerechtes Handling von Metallpulver einschließlich Befüllung, Rückgewinnung und Wiederaufbereitung gemäß geltender Sicherheits- und Qualitätsstandards</p></li><li><p>Vermessung von Bauteilen und Unterstützung der Qualitätssicherung</p></li><li><p>Dokumentation sämtlicher Arbeitsschritte und Fertigungsprozesse</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene, vorzugsweise technische oder handwerkliche Berufsausbildung</p></li><li><p>Erfahrung in der metallischen Nachbearbeitung und /oder Bedienung von Maschinen wünschenswert</p></li><li><p>Kenntnisse von Werkstoff- und Oberflächentechnikwissen sind von Vorteil</p></li><li><p>Sie besitzen ein hohes Qualitätsbewusstsein</p></li><li><p>Zu Ihren Stärken zählen Zuverlässigkeit und Engagement</p></li><li><p>Sie arbeiten selbstständig und zielorientiert</p></li><li><p>Sehr Gute Deutschkenntnisse vorausgesetzt</p></li><li><p>Englischkenntnisse wünschenswert</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Mitarbeit in einem innovativen, mittelständigen Technologieunternehmen mit internationalen Kunden (100% Airbus-Tochtergesellschaft)</p></li><li><p>Spannende abwechslungsreiche Aufgaben in einem jungen, internationalen und engagierten Team</p></li><li><p>Schlanke Strukturen und eine Unternehmenskultur, in der mit Leidenschaft, Begeisterung und Spaß viel bewegt werden kann</p></li><li><p>attraktive Benefits: große, angebotsreiche Airbuskantine, betriebl. Altersvorsorge mittels Direktversicherung, steuerfreie Sachbezüge &amp; Fahrtkostenzuschuß, Fahrradleasing, jährliche Airbus-Mitarbeiteraktien, individuelle Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sollten Sie sich angesprochen fühlen und genau nach dieser Tätigkeit (Vollzeit mit 40h/W) gesucht haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung, Startbeginn) über unsere Homepage <a href="http://www.apworks.de/careers" target="_blank">www.apworks.de/careers</a> Ansprechpartnerin HR: Claudia Eckstein</p>

Mitarbeiter Produktion (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>MEGGLE – Die Marke mit dem KleeblattUnser vielfältiges Sortiment an Butterspezialitäten begeistert ‚Gourmeggles‘ weltweit. Mit unseren Milchtrockenprodukten sind wir Partner der lebensmittelverarbeitenden Industrie, mit unserer Lactose sogar führend in der Pharmabranche.Vor über 135 Jahren als kleine Käserei gegründet, zählt MEGGLE zu den renommiertesten Herstellern von Milcherzeugnissen in Europa. Damals wie heute steht MEGGLE für höchste Qualität. Über Generationen und Kulturen hinweg entwickeln sich mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Standort Wasserburg stetig weiter und feiern gemeinsam Erfolge.Wir sind das Team MEGGLE!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Anlagenfahrer* haben Sie die Möglichkeit, Teil unserer Produktion im Bereich Contract Manufacturing (Lohnfertigung) zu werden und dabei eine entscheidende Rolle im Produktionsprozess zu übernehmen. MEGGLE bietet seit Jahrzehnten die Sprühtrocknung als Dienstleistung an und darf sich zu den Experten zählen. Dabei werden unterschiedlichste Rohstoffe aus den Bereichen Pharma, Infant, Food, und Feed verarbeitet und als Pulverprodukte weltweit vermarktet. Unsere Anlagenfahrer* arbeiten in einem modernen Hochhygieneumfeld und begleiten die verschiedenen Kundenaufträge, angefangen von Kleinstmengen bis hin zum Volumenprodukt. Darüber hinaus werden Sie bei der Herstellung von pharmazeutischer Laktose mitwirken. Mit dem Wachstum in der Lohnfertigung steigen die Prozessanforderungen. Daher bieten wir engagierten Mitarbeitern* die Perspektive, sich in eine Führungsposition weiterzuentwickeln.</p><ul><li><p>Verantwortung für die Bedienung und Überwachung von Sprühtrocknungs- und Nebenanlagen sowie für die Aufbereitung der Rohstoffe zur Gewährleistung eines reibungslosen Produktionsablaufs</p></li><li><p>Durchführung von In-Prozess-Kontrollen</p></li><li><p>Dokumentation und Pflege von Protokollen gemäß GMP-Vorgaben</p></li><li><p>Versorgung der Produktion mit Hilfs- und Betriebsstoffen sowie deren sachgemäße Entsorgung</p></li><li><p>Reinigung und Rüsten der Anlagen einschließlich des Produktionsumfeldes sowie aktive Begleitung von Wartungs- und Reparaturarbeiten</p></li><li><p>Einbringung von Optimierungs- und Verbesserungspotenzialen gemäß unseres TPM-Konzeptes</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p>Wir suchen motivierte Talente, die mit Begeisterung unsere Produktionsprozesse mitgestalten und Interesse an innovativen Herstellungsverfahren haben. Sie besitzen keine Scheu vor auftretenden Störungsmeldungen an Anlagen und können kleinere Reparaturarbeiten eigenständig vornehmen? Denn neben einem ausgeprägten Verständnis für die hohen Hygieneanforderungen in unserer Branche legen wir großen Wert auf technisches Know-how. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das den Fortschritt gestaltet und den hohen Qualitätsstandard unserer Produkte sicherstellt!</p><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung als Pharmakant*, Chemikant*, Milchtechnologe*, Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Produktion eines Industriebetriebes ist Voraussetzung</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Bedienung und Steuerung von modernen Prozessanlagen (idealerweise Trocknungsanlagen)</p></li><li><p>Hohes Bewusstsein für Umwelt, Energie und Arbeitssicherheit</p></li><li><p>Organisationstalent mit Flexibilität und Belastbarkeit</p></li><li><p>Kommunikations- und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Ihre Benefits</h2><p>Bei uns erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben. Wir begleiten Sie auf Ihrem Karriereweg und bieten Ihnen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.Dank unserer Kooperation mit famPLUS erhalten Sie Unterstützung in allen Lebenslagen – ob bei der Pflegeberatung oder Kinderbetreuung. Darüber hinaus profitieren Sie bei uns von zahlreichen finanziellen Vorteilen: Für einen gesunden und aktiven Lebensstil bezuschussen wir Ihren EGYM Wellpass und Ihr JobBike-Leasing.Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Zusammenhalt - So veranstalten wir regelmäßig Mitarbeiterevents, Aktionen und Teambuilding-Aktivitäten, um das Miteinander zu stärken. Und das Beste: Unsere leckeren Produkte können Sie im vergünstigten Personalverkauf erhalten!</p><h2>Ihre Ansprechpartnerin</h2><p>Julia Lange</p><p>Manager Talent Acquisition </p><p>Tel.: 08071/73-748</p><p><a href="mailto:Julia.Lange@meggle.com" target="_blank">Julia.Lange@meggle.com</a></p><p>* Bei MEGGLE sind alle Menschen willkommen. </p>

Anlagenfahrer* Pharma-Hilfsstoffe/Lohnfertigung (4-Schicht)

<h2>Einleitung</h2><p>Als kleines Familienunternehmen mit mehr als 45 Jahren Erfahrung im Bereich der Heizungs- und Badsanierungen im Bestand mit Nachhaltigkeit und Umweltschutz als Ziel suchen wir genau Dich.<br> Unsere Projekte unterliegen genauen Terminvorgaben, exakten Planungen und absolut sauberem Arbeiten, für Pfusch haben wir keinen Platz.</p><p>Fühlst Du Dich mit den oben genannten Aufgaben vertraut und hast Spaß an der Arbeit? Hast Du Freude daran, unsere Kunden zu beraten und vielleicht sogar Folgeaufträge einzuholen? Dann bist Du in unserem freundlichen Team, welches engagiert Hand in Hand zusammenarbeitet, genau richtig.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Projektplanung und -koordination von Sanitär-, Heizungs- und Installationsarbeiten</li><li>Beratung unserer Privatkunden zu bad- und heizungstechnischen Modernisierungen</li><li>Überwachung der Bauvorhaben und Sicherstellung der termingerechten Ausführung</li><li>Durchführung und Organisation von Weiterbildungen für das Team</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und unserem herzlichen Team</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der Projektleitung, idealerweise im Bereich der Bad- und Heizungsmodernisierung</li><li>Fundierte Fachkenntnisse in den Bereichen Sanitär-, Heizungs- und Installationstechnik</li><li>Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Teilnahme an Schulungen, Seminaren und Messen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>4-Tage Woche möglich</li><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Festanstellung und übertariflicher Bezahlung</li><li>Berufliche Weiterbildung mit sehr hohen Aufstiegschancen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Teamevents wie z.B. Bowling oder Hochseilgarten</li><li>Individuelle, persönliche Förderung</li><li>Sehr familiäre Atmosphäre</li><li>Eigener Firmenwagen</li><li>Eigenes Firmenhandy</li><li>Möglichkeit für Homeoffice</li><li>Baustellen sind maximal 40 Minuten vom Firmenstandort entfernt</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Die Kargl Haustechnik GmbH freut Sich über Ihre kurze Bewerbung oder Ihren kurzen Anruf um ein persönliches Vorstellungsgespräch auszumachen.</p>

MEISTER SHK (m,w,d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Eurotours </strong>ist Österreichs führender Direkt-Reiseveranstalter in Europa. Vom Firmensitz in Kitzbühel aus, wo Urlaubsbuchungen auch im eigenen Reisebüro möglich sind, vermarktet Eurotours Reisen in alle Welt.</p><p>Eurotours zählt zu dem vielfältigen Markenportfolio von VERKEHRSBUERO TRAVEL. Als Teil Österreichs größter Tourismusgruppe, dem VERKEHRSBUERO, zeichnet sich die Unternehmenskultur durch <strong>Kommunikation auf Augenhöhe</strong> und ein respektvolles Miteinander in einem Umfeld mit <strong>flachen Hierarchien</strong> aus. Das VERKEHRSBUERO bietet zudem eine breite<strong> Karrierevielfalt </strong>und fördert damit die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen.</p><h2>DEINE ROLLE</h2><ul><li><p>Planung, Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Gruppen- und MICE-Produkte (Incoming &amp; Outgoing)</p></li><li><p>Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Produktauswahl sowie Nachbereitung der Reisen</p></li><li><p>Einkauf und Verhandlung touristischer Leistungen (Unterkunft, Transport, Zusatzleistungen)</p></li><li><p>Persönliche Betreuung und Beratung unserer Kund:innen</p></li><li><p>Begleitung von Großprojekten und Durchführung von Site Inspections</p></li><li><p>Teilnahme an Messen und Workshops im In- und Ausland</p></li><li><p>Erstellung und Aufbereitung von Reiseunterlagen</p></li></ul><h2>DEINE STÄRKEN</h2><ul><li><p>Abgeschlossene touristische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - idealerweise Erfahrung im Bereich Gruppenreisen &amp; MICE</p></li><li><p>Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Freude am direkten Kontakt mit Kund:innen und Partnern</p></li><li><p>Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit touristischen Buchungssystemen</p></li><li><p>Begeisterung für die Reisebranche und Interesse an Destinationen weltweit</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>UNSER ANGEBOT</h2><h3><strong>UNSER ANGEBOT</strong></h3><ul><li><p><strong>Teamgefühl</strong>: Geprägt durch ein familiäres Umfeld sowie verschiedene Firmenevents </p></li><li><p><strong>Weiterbildung</strong>: Individuelles, berufsspezifisches Schulungs- und Entwicklungsprogramm</p></li><li><p><strong>Karriereleiter</strong>: Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten bei der größten Tourismusgruppe Österreichs</p></li><li><p><strong>Flexibilität</strong>: Wir finden ein Arbeitszeitmodell, dass zu uns gemeinsam passt </p></li><li><p><strong>Freizeit</strong>: Attraktive Reiserabatte &amp; Vergünstigungen in unseren Hotels und weiteren Betrieben der Gruppe sowie Benefits von corplife.at</p></li><li><p><strong>Familie</strong>: In unserer Kinderkrippe/-garten am Standort Kitzbühel sind deine Kinder stets gut aufgehoben</p></li><li><p><strong>Kantine</strong>: Täglich vergünstigtes Mittagessen </p></li><li><p><strong>Gesundheit</strong>: Gesundheitsvorsorge, betriebsärztliche Betreuung, Firmenfitnesstarife, Bike Leasing &amp; Co </p></li><li><p><strong>Zentrale Lage:</strong> Moderne Büroräumlichkeiten mit exzellenter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </p></li></ul><p>Für diese Position (Vollzeit) gilt das Mindestbruttogehalt der Verwendungsgruppe C des KV für Angestellte in Reisebüros mit der Bereitschaft zur individuellen Überzahlung.</p><h3><strong>DEINE CHANCE MITZUGESTALTEN</strong></h3><p>Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir freuen uns darauf, die Persönlichkeiten hinter den Bewerbungsunterlagen kennenzulernen.   Werde Teil unseres Teams und bringe deine <strong>Passion für den Tourismus</strong> ein!   Jetzt bewerben und deine Karriere im VERKEHRSBUERO starten! #creatingmemories</p>

Travel Designer MICE & Groups (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Das <strong>VERKEHRSBUERO </strong>ist Österreichs führende Tourismusgruppe mit den operativen Geschäftsbereichen VERKEHRSBUERO TRAVEL und VERKEHRSBUERO HOSPITALITY sowie dem Bereich der HOLDING, die als interner Partner für Steuerung und Services mit Expert:innen-Teams zur Verfügung steht.</p><p>Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch <strong>Kommunikation auf Augenhöhe</strong> und ein respektvolles Miteinander in einem Umfeld mit <strong>flachen Hierarchien</strong> aus. Als größte Tourismusgruppe in Österreich bietet das VERKEHRSBUERO eine breite <strong>Karrierevielfalt </strong>und fördert damit die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen.</p><h2>DEINE ROLLE</h2><p>Als Product Owner gestaltest du die Transformation und Weiterentwicklung unserer Reiseportale – von der Customer Journey über interne Tools bis hin zu den zugrunde liegenden Systemen wie CMS und PIM. In dieser Rolle koordinierst du die Zusammenarbeit zwischen Business, UX sowie internen und externen Entwicklungspartnern. Du steuerst die Umsetzung neuer Features, analysierst das Nutzerverhalten auf Basis quantitativer und qualitativer Daten und entwickelst unsere Reiseportale kontinuierlich weiter – immer mit dem Ziel, den größtmöglichen Mehrwert für unsere Kund:innen zu schaffen.</p><ul><li><p>Pflege und Priorisierung des Product Backlogs für Reiseplattformen, interne Tools sowie CMS- und PIM-Systeme</p></li><li><p>Identifikation von Nutzerbedürfnissen, Pain Points und Optimierungspotenzialen auf Basis qualitativer und quantitativer Daten</p></li><li><p>Analyse von Business-Anforderungen und Übersetzung in umsetzbare User Stories mit klaren Akzeptanzkriterien</p></li><li><p>Bewertung des Backlogs hinsichtlich Machbarkeit, Relevanz und Kosten-Nutzen-Verhältnis</p></li><li><p>Steuerung der Umsetzung neuer Funktionen in Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklungsteams</p></li><li><p>Durchführung und Dokumentation von Tests zur Qualitätssicherung sowie Abnahme neuer Features</p></li><li><p>Dokumentation von Spezifikationen, Entscheidungsgrundlagen und Erstellung von User Manuals</p></li></ul><h2>DEINE STÄRKEN</h2><ul><li><p>Erfahrung als Product Owner oder Produktmanager digitaler Produkte, idealerweise im E-Commerce oder Online-Tourismus</p></li><li><p>Wirtschaftlich-technische Ausbildung (Uni, FH o. Ä.)</p></li><li><p>Sicher im Umgang mit komplexen technischen Fragestellungen</p></li><li><p>Klare, strukturierte Kommunikation mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern auf Deutsch und Englisch</p></li><li><p>Lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägter Teamgeist</p></li><li><p>Idealerweise vertraut mit CMS-/PIM-Systemen (z. B. Magnolia) sowie Analyse- und Testing-Tools wie Google Analytics, Hotjar oder Kameleoon</p></li></ul><h2>UNSER ANGEBOT</h2><ul><li><p><strong>Teamgefühl</strong>: Geprägt durch ein familiäres Umfeld sowie verschiedene Firmenevents </p></li><li><p><strong>Weiterbildung</strong>: Individuelles, berufsspezifisches Schulungs- und Entwicklungsprogramm</p></li><li><p><strong>Karriereleiter</strong>: Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten bei der größten Tourismusgruppe Österreichs</p></li><li><p><strong>Flexibilität</strong>: Wir finden ein Arbeitszeitmodell, dass zu uns gemeinsam passt </p></li><li><p><strong>Freizeit</strong>: Attraktive Reiserabatte &amp; Vergünstigungen in unseren Hotels und weiteren Betrieben der Gruppe sowie Benefits von corplife.at</p></li><li><p><strong>Gesundheit</strong>: Gesundheitsvorsorge, betriebsärztliche Betreuung, Firmenfitnesstarife, Bike Leasing &amp; Co </p></li><li><p><strong>Zentrale Lage</strong>: Moderne Büroräumlichkeiten mit exzellenter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</p></li></ul><p>Für diese Position (Vollzeit) gilt das Mindestbruttogehalt der Verwendungsgruppe C des KV für Angestellte in Reisebüros mit der Bereitschaft zur individuellen Überzahlung.</p><h3><strong>DEINE CHANCE MITZUGESTALTEN</strong></h3><p>Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir freuen uns darauf, die Persönlichkeiten hinter den Bewerbungsunterlagen kennenzulernen. </p><p>Werde Teil unseres Teams und bringe deine <strong>Passion für den Tourismus</strong> ein!</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong> und deine Karriere im VERKEHRSBUERO starten!</p><p>#creatingmemories</p>

B2C Portal Product Owner (m/w/d)

<h2>HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt</h2><p><b>HENSOLDT</b> ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.</p><p>Als Technologieführer treibt <b>HENSOLDT</b> die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.</p><p>Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.</p><p>2023 erzielte <b>HENSOLDT</b> einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. <b>HENSOLDT</b> ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.</p><p>Für den Bereich "Survivability Systems" suchen wir am Standort Taufkirchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p> Bid Manager (w/m/d) <p>Die Produktgruppe " Survivability, Warning Sensors" innerhalb von "Ground Based Systems (GBS)" beschäftigt sich unter anderem mit Flugkörper-, Laser- und Akustikwarnern für aktive Selbstschutzsysteme, GBS Survivability ist derzeit mit Kunden im Gespräch, um weitere Aufträge zu akquirieren und weitere umfassende Produktentwicklungen voranzutreiben. Die Produktgruppe setzt sich zusammen aus dem Produktmanager sowie Projektmanagern und ist für die Abwicklung nationaler und internationaler Kundenprojekte sowie für interne Entwicklungsprojekte verantwortlich.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Analyse, Konzeptionierung und Kalkulation internationaler militärbezogener Ausschreibungen sowie Erstellung des externen Angebotes</li><li>Unterstützung des Campaign Managers bei der Herbeiführung der Bid / NoBid Entscheidung</li><li>Aufbau und Führung der entsprechenden Bid Support Teams</li><li>Analysierung der Angebotsunterlagen, Erstellung eines BID Plans, einer Work Breakdown Structure für den Angebotsumfang und Durchführung eines Kick-Off Meetings mit dem BID Team</li><li>Organisations-/ divisionsübergreifende enge Einbindung sämtlicher Stakeholder (Vertrieb, Programm, Entwicklung, Marketing)</li><li>Aufgabenverteilung sowie Überwachung der Aufgaben im Bid Team</li><li>Darstellung und Diskussion der Angebotsanteile mit internen und externen Partnern*innen und Kunden*innen sowie Einsteuerung von Nachbesserungen</li><li>Vorbereitung und Durchführung der Angebotsfreigabe</li><li>Erstellen von Dokumenten z. B. von Kalkulationen, Präsentationen und Angeboten</li><li>Prozessoptimierung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurswesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bid Management</li><li>Erfahrung im Umgang mit Microsoft Office, MS Project und SAP</li><li>Erfahrung im Bereich Projektmanagement (Projektmanagementzertifizierung) vorteilhaft</li><li>Erfahrung in der integrierten Projektplanung vorteilhaft</li><li>Einschlägige Prozesskenntnisse im Angebotsmanagement</li><li>Fähigkeit zur Teamarbeit sowie Durchsetzungsvermögen</li><li>Strukturierte, analytische und flexible Arbeitsweise</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance</li><li>Vergütung &amp; Sozialleistungen</li><li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung</li><li>Arbeitsatmosphäre</li><li>Gesundheit &amp; Vorsorge</li><li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit</li></ul><h2>Kontakte</h2><p>Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat!</p><p>Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen.</p><p>Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a></p><p>Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="http://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a></p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><b>Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams!</b></p><p>HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.</p>

Bid Manager (w/m/d)

<h2>HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt</h2><p><b>HENSOLDT</b> ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.</p><p>Als Technologieführer treibt <b>HENSOLDT</b> die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.</p><p>Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.</p><p>2023 erzielte <b>HENSOLDT</b> einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. <b>HENSOLDT</b> ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.</p> AI Strategy, Compliance &amp; Risk Principal - Interne Anwendungen (m/w/d) <p>Diese Schlüsselrolle im Digital Office steuert die unternehmensweite Nutzung von AI für interne Anwendungsfälle – mit klarem Fokus auf <b>Strategie, Governance, Risikomanagement und messbaren Business Impact</b>. Ziel ist der Aufbau eines <b>skalierbaren, compliance-konformen und effizienten AI-Ökosystems</b>, das spürbare Mehrwerte für das Unternehmen schafft. Dazu gehört die Entwicklung eines <b>Funnel- und Bewertungsframeworks</b>, um Use Cases mit höchstem wirtschaftlichem Potenzial zu identifizieren, zu priorisieren und erfolgreich in die Organisation zu bringen.</p><p>Gearbeitet wird in einem innovativen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und im Sinne einer echten <b>"Hand-in-Hand"-Zusammenarbeit</b> im gesamten Team.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung und Umsetzung einer <b>AI-Strategie</b> mit Fokus auf Compliance, Risk &amp; Governance – immer ausgerichtet auf den größten Business Impact</li><li>Aufbau eines <b>AI-Governance-Frameworks</b> inklusive Richtlinien, Kontrollmechanismen und Audit-Prozessen</li><li>Entwicklung eines <b>Funnel- und Bewertungsframeworks</b> zur Priorisierung von Use Cases mit hohem Effizienz- und Skalierungspotenzial</li><li>Sicherstellung der <b>Skalierbarkeit und Wiederverwendbarkeit</b> erfolgreicher AI-Anwendungen</li><li>Früherkennung regulatorischer Entwicklungen (z. B. EU AI Act, Datenschutz) und Ableitung praxisnaher Handlungsempfehlungen</li><li>Durchführung von <b>Workshops</b> mit Fachbereichen zur Use-Case-Identifikation und Priorisierung</li><li>Steuerung interdisziplinärer Teams sowie Zusammenarbeit mit Datenschutz, Compliance, Informationssicherheit und Business-Stakeholdern</li><li>Definition von <b>KPIs</b> zur Bewertung von Impact, Compliance-Reife und Risikoreduktion</li><li>Förderung einer <b>teamorientierten Kultur</b>, in der Wissen geteilt und gemeinsame Ziele verfolgt werden</li><li>Kommunikation von Fortschritten, Best Practices und Erfolgen im gesamten Unternehmen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Master oder Promotion in Informatik, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaft, Künstlicher Intelligenz oder einem verwandten Bereich</li><li><b>5+ Jahre Erfahrung</b> in AI-Strategie, Compliance, Governance oder Risikomanagement, idealerweise in regulierten Branchen</li><li>Erfahrung im Aufbau von Governance-Frameworks, Bewertungsmethoden und Business-Priorisierungsprozessen</li><li>Technologisches Grundverständnis (KI-Methoden, Cloud-Infrastrukturen, Generative AI, RAG-Ansätze)</li><li>Erfahrung in der Moderation von Workshops und im Stakeholder-Management zwischen Tech, Business und Regulatorik</li><li>Strategisches Denken, gepaart mit Umsetzungsstärke und ausgeprägter <b>Teamplayer-Mentalität</b></li><li>Kommunikationsstärke und modernes Mindset, um Innovation sicher und wirkungsvoll voranzutreiben</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung im dynamischen KI- und Regulierungsumfeld</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance</li><li>Vergütung &amp; Sozialleistungen</li><li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung</li><li>Arbeitsatmosphäre</li><li>Gesundheit &amp; Vorsorge</li><li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit</li></ul><h2>Kontakte</h2><p>Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat!</p><p>Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen.</p><p>Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a></p><p>Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="http://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a></p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><b>Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams!</b></p><p>HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.</p>

AI Strategy, Compliance & Risk Principal - Interne Anwendungen (m/w/d)

<p><b>Controller Sparte Zement (m/w/x)</b></p><p><b>IHRE AUFGABEN</b></p><ul><li><b>Kosten- und Ergebnissteuerung</b>: Sie sorgen für volle Transparenz bei Herstellkosten, Energieeinsatz und Deckungsbeiträgen – und zeigen auf, wo wir besser werden können.</li><li><b>Budget und Forecast:</b> Sie erstellen Budgets, planen rollierende Forecasts und entwickeln Szenarien – auch bei schwankenden Märkten und CO₂-Preisen.</li><li><b>Investitions- und Projektcontrolling:</b> Sie rechnen CAPEX-Projekte durch, begleiten die Umsetzung und stellen sicher, dass sie im Zeit- und Kostenrahmen bleiben.</li><li><b>Energie- und CO₂-Controlling: </b>Sie überwachen Energieverbrauch und CO₂-Emissionen und bewerten Maßnahmen, die uns nachhaltiger und kosteneffizienter machen.</li><li><b>SAP-CO-Verantwortung:</b> Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für SAP CO, optimieren Stammdaten und übernehmen das SAP Customizing zur Abbildung optimaler Prozesse für ein modernes Controlling.</li><li><b>Sparringspartner für Werk und Spartenleitung: </b>Sie liefern belastbare Analysen, klare Empfehlungen und unterstützen bei strategischen Entscheidungen.</li></ul><p><b>IHR PROFIL<br></b></p><ul><li><b>Fachliches Know-how:</b> Sie haben ein Studium der BWL, des Wirtschaftsingenieurwesens  mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.</li><li><b>Erfahrung im Controlling:</b> Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Produktions- oder Werkscontrolling, idealerweise in der Baustoff- oder Prozessindustrie.</li><li><b>SAP- und Digitalisierungsaffinität:</b> Sie kennen sich in SAP CO (idealerweise auch FI/MM) aus und haben Freude daran, Prozesse zu optimieren und zu digitalisieren.</li><li><b>Analytisches Denken:</b> Sie haben ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, denken in Zusammenhängen und entwickeln proaktiv Verbesserungsvorschläge.</li><li><b>Zukunftsorientierung:</b> Sie bringen die Bereitschaft mit, Themen wie Dekarbonisierung, ESG-Reporting und Digitalisierung aktiv in die kaufmännische Steuerung einzubringen.</li><li><b>Leadership-Potenzial:</b>Sie haben Lust und die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und perspektivisch in eine kaufmännische Führungsrolle hineinzuwachsen.</li></ul><p><b>WIR BIETEN</b></p><ul><li><b>Stabilität trifft Perspektive:</b> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Industrieunternehmen mit langfristiger Ausrichtung.</li><li><b>Einfluss statt Routine:</b> Sie liefern nicht nur Zahlen, sondern gestalten aktiv die finanziellen Weichenstellungen für unsere Sparte.<br></li><li><b>Nähe zum Management:</b> Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Spartenleitung – kurze Wege, schnelle Entscheidungen.<br></li><li><b>Gestaltungsraum &amp; Verantwortung:</b> Sie entwickeln Prozesse weiter und treiben Optimierungen voran.<br></li><li><b>Entwicklung mit Perspektive:</b> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven für Ihre Karriere innerhalb Unternehmensgruppe.<br></li><li><b>Attraktive Rahmenbedingungen:</b> Wettbewerbsfähige Vergütung mit Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. </li><li><b>Flexibilität, die passt:</b> Gleitzeit, 1–2 Tage mobiles Arbeiten und eine moderne, vertrauensvolle Arbeitskultur.<br></li><li><b>Gesund bleiben: </b>Wöchentlicher Betriebssport (z.B. Core-Training) und gute Küche in unserer Kantine.</li><li><b>Nachhaltig unterwegs: </b>Bike-Leasing für umweltbewusste Mobilität.</li><li><b>Raum zum Abschalten:</b> Nutzung unserer firmeneigenen Betriebshütten für Ihre Auszeit in den Bergen.</li></ul><p>SPZ Service GmbH<br>Verena Tiefenthaler<br>Sinning 1<br>83101 Rohrdorf<br><a href="mailto:bewerbung@rohrdorfer.eu" target="_blank">bewerbung@rohrdorfer.eu</a></p>

Controller Sparte Zement (m/w/x)

<h3>(Junior) Marketing Manager - Schwerpunkt Online Marketing und Grafik (m/w/d)</h3><p><strong>HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence.</strong><br><br>Was die Arbeit bei ACP besonders macht, sind gelebte Werte wie Zusammenhalt, Wertschätzung und Offenheit. Denn in einem so schnelllebigen und innovativen Umfeld wie der IT sind es die humanen Werte, die den Unterschied machen. Daher sagen wir: "HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence." Du auch? Schön, dass du <strong>HI</strong>er gelandet bist, du passt perfekt zu uns!<br><br><strong>HI@WORK</strong><br><br>Bei ACP dreht sich alles um IT. Wir beraten herstellerunabhängig, beschaffen, integrieren und digitalisieren, um unseren Kunden ihren Alltag zu erleichtern. Mit zu ihnen passenden Lösungen rund um IT und Digitalisierung wollen wir sie dabei unterstützen, Optimierungspotentiale auszuloten und neue Geschäftsansätze zu finden. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!</p><h3>So unterstützt du uns</h3><ul><li>Steuerung von Online Marketing-Themen im CMS</li><li>Unterstützung unserer hubspot-Verantwortlichen bei der strategischen Weiterentwicklung der Website inkl. SEO-Optimierung</li><li>Betreuung und Optimierung von SEA-Kampagnen (Google Ads, Meta, LinkedIn etc.)</li><li>Analyse von KPI´s und Erstellung von Reporting zur Erfolgskontrolle</li><li>Erstellung von Grafiken und Videos für Events, Social Media &amp; Co.</li><li>Mitarbeit bei der Planung interner und externer Events</li><li>Unterstützung der einzelnen ACP-Standorte bei der Umetzung ihrer Online Marketing-Altivitäten als Teil des zentralen Marketing Teams</li></ul><h3>So überzeugst du uns</h3><ul><li>Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Marketingfachkraft, Grafiker oder vergleichbare Erfahrungen mit</li><li>Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Online Marketing/ Grafik oder ähnlich</li><li>Ein sicherer Umgang mit dem gängigen MS-Office-Paket ist für dich selbstverständlich</li><li>Du bringst Erfahrung in CMS mit (idealerweise hubspot)</li><li>Du hast erste Kenntnisse in Grafik- und Videoprogrammen (vorzugsweise Adobe Suite)</li><li>Deine Agenturerfahrung ist ein zusätzlicher Pluspunkt, aber keine Bedingung</li><li>Du besitzt Kreativität und Organisationsgeschick sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Du arbeitest dich gerne in neue Themen ein und verfügst über gute Englischkenntnisse auf B2-Level</li></ul><h3>Das erwartet dich</h3><ul><li><strong>Work-Life-Balance:</strong> Ein flexibles Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit zur mobilen Arbeit und 30 Tage Urlaub.</li><li><strong>Sport- und Gesundheit:</strong> Wir möchten unsere Mitarbeiter fit und gesund halten, profitiere von unseren Kooperationen mit EGYM Wellpass und JobRad.</li><li><strong>Corporate Benefits:</strong> Profitiere von verschiedenen Vergünstigungsangeboten unterschiedlicher Unternehmen und Kooperationen. Egal ob Mode, Neuwagen, Sportartikel oder Konzerttickets – hier ist wirklich für jeden etwas dabei.</li><li><strong>Verpflegung vor Ort:</strong> Neben Obst, Kaffee und Co. findest du direkt um die Ecke eine vielfältige Auswahl an Essens- und Einkaufsmöglichkeiten.</li><li><strong>Kein Stress am Morgen:</strong> Bei uns bist du nicht auf der Suche, denn wir haben Mitarbeiterparkplätze.</li><li><strong>Gemeinsam Stark:</strong> Bei uns erwarten dich flache Hierarchien, ein toller Teamspirit, eine familiäre Arbeitsatmosphäre sowie eigenverantwortliches Arbeiten.</li><li><strong>Sicherer und stabiler Arbeitgeber:</strong> Als eines der führenden IT-Unternehmen in Deutschland entwickeln wir uns ständig weiter und sind am Markt gut positioniert.</li><li><strong>Perspektiven:</strong> Wir investieren in dich und bieten dir praxisorientierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li><li><strong>Vorsorge für die Zukunft:</strong> Vorsorge ist uns wichtig, deshalb unterstützen wir dich bei einer betrieblichen Altersvorsorge für deine Zukunft.</li></ul><h3>Dein Ansprechpartner</h3><p>Du möchtest mit uns Innovationen vorantreiben? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung.<br><br>Deine <strong>Sandra </strong>vom Recruiting Team</p>

(Junior) Marketing Manager - Schwerpunkt Online Marketing und Grafik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>MEGGLE – Die Marke mit dem KleeblattUnser vielfältiges Sortiment an Butterspezialitäten begeistert ‚Gourmeggles‘ weltweit. Mit unseren Milchtrockenprodukten sind wir Partner der lebensmittelverarbeitenden Industrie, mit unserer Lactose sogar führend in der Pharmabranche. Vor über 135 Jahren als kleine Käserei gegründet, zählt MEGGLE zu den renommiertesten Herstellern von Milcherzeugnissen in Europa. Damals wie heute steht MEGGLE für höchste Qualität. Über Generationen und Kulturen hinweg entwickeln sich mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Standort Wasserburg stetig weiter und feiern gemeinsam Erfolge. Wir sind das Team MEGGLE!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Selbständige Abwicklung aller Abrechnungstätigkeiten für einen festgelegten Betreuungskreis sowie kompetente Beratung und Unterstützung von Mitarbeitern* und Führungskräften zu Themen der Entgeltabrechnung sowie zu lohnsteuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen</p></li><li><p>Abrechnung von Betriebsrentnern (monatliche Renten sowie Kapitalauszahlungen)</p></li><li><p>Verantwortung für den Abruf der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen (eAU) und Ermittlung von Lohnfortzahlungszeiträumen</p></li><li><p>Ausstellung von Bescheinigungen für Mitarbeiter* sowie erforderliche Meldungen an Behörden</p></li><li><p>Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung</p></li><li><p>Ansprechpartner* für betriebsärztliche Angelegenheiten, inklusive Terminplanung beim Betriebsarzt</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit unserem Team "Betriebliches Eingliederungsmanagement"</p></li><li><p>Unterstützung bei diversen Betriebsprüfungen</p></li><li><p>Mitwirkung bei der Erstellung von HR-Reports und Jahresabschlussarbeiten</p></li><li><p>Kontinuierliche Überprüfung, Optimierung und Dokumentation der Abrechnungsprozesse</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise in einem tarifgebundenen Unternehmen, ist Voraussetzung</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht</p></li><li><p>Versierter Umgang mit Abrechnungssystemen (idealerweise PAISY/ATOSS) und MS Office (insbesondere MS Excel)</p></li><li><p>Analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis</p></li><li><p>Hohe Serviceorientierung, Teamfähigkeit und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten</p></li><li><p>Ausgeprägte organisatorische Kompetenz, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</p></li><li><p>Absolute Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Informationen</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Ihre Benefits</h2><p>Bei uns erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben. Wir begleiten Sie auf Ihrem Karriereweg und bieten Ihnen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.Dank unserer Kooperation mit famPLUS erhalten Sie Unterstützung in allen Lebenslagen – ob bei der Pflegeberatung oder Kinderbetreuung. Darüber hinaus profitieren Sie bei uns von zahlreichen finanziellen Vorteilen: Für einen gesunden und aktiven Lebensstil bezuschussen wir Ihren EGYM Wellpass und Ihr JobBike-Leasing.Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Zusammenhalt - So veranstalten wir regelmäßig Mitarbeiterevents, Aktionen und Teambuilding-Aktivitäten, um das Miteinander zu stärken. Und das Beste: Unsere leckeren Produkte können Sie im vergünstigten Personalverkauf erhalten!</p><h2>Ihr Kontakt</h2><p>Frau Stefanie Fürgut</p><p>Manager Talent Acquisition</p><p>+49 807173-744</p><p>*Bei MEGGLE sind alle Menschen willkommen.</p>

Payroll Specialist*

<h2>Wir sind …</h2><p>… das Institut für Bildung und Entwicklung des Caritasverbands München und Freising e.V. Über 1.200 Schüler/-innen besuchen unsere sechs beruflichen Schulen im Bereich der Alten-, Heilerziehungs- oder Kinderpflege, der Ernährung oder Sozialpädagogik.</p><p>Für unsere Berufsfachschule für Pflege und Altenpflegehilfe Teresa von Avila in Altenhohenau suchen wir ab dem Schuljahr 2025/26 eine Schulleitung (m/w/d).</p><p>Die Berufsfachschule Theresa von Avila ist eine renommierte Pflegeschule im Landkreis Rosenheim. Bis zu 100 Schülerinnen und Schüler in den Ausbildungsrichtungen der generalistischen Pflegeausbildung und der Altenpflegehilfe werden dort ausgebildet. Das Kollegium besteht aus 15 Lehrkräften.</p><p>Als Mitglied in den Ausbildungsverbünden Rosenheim und Traunstein/Berchtesgadener Land sind wir auf regionaler Ebene sehr gut vernetzt. Neben der schulischen Ausbildung, die in einem Rahmen von theoretischen und fachpraktischen Unterrichten, sowie in Form von Projekten organisiert ist, finden auch zahlreiche Praxisbegleitungen in unseren kooperierenden Pflegeeinrichtungen statt. Diese Einrichtungen bilden alle relevanten Settings der beruflichen Pflege ab.</p><p><strong>Pflegepädagoge o.ä. als Schulleitung (m/w/d) BfS Pflege und Altenpflegehilfe im Raum Rosenheim</strong></p><p><strong>Stellenumfang:</strong> Teil- oder Vollzeit (24 - 39 Stunden) <br><strong>Vertragsart:</strong> unbefristet<br><strong>Beginn:</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br><strong>Stellen-ID:</strong> 35502 <br><strong>Eingruppierung:</strong> Anlage 21, Gruppe E14 bis E14<br><strong>Arbeitsort:</strong> Berufsfachschule für Pflege und Altenpflegehilfe Teresa von Avila, Altenhohenau 14, 83556 Griesstätt/Inn – LK Rosenheim</p><h2>Sie sind verantwortlich für …</h2><ul><li>die Mitgestaltung der Weiterentwicklung der Schule sowie die damit verbundene pädagogische, organisatorische und wirtschaftliche Schulleitung</li><li>die Personalführung und -entwicklung des Lehrerkollegiums sowie aller weiteren Mitarbeiter/-innen</li><li>die Lehrtätigkeit in einschlägigen Unterrichtsfächern</li><li>die Repräsentation und Vertretung der Schule auf lokaler und landespolitischer Ebene sowie in entsprechenden Fachgremien, insbesondere den Ausbildungsverbünden Rosenheim und Traunstein/Berchtesgadener Land sowie in caritasinternen Arbeitsgruppen</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie …</h2><ul><li>den Abschluss in einem einschlägigen Masterstudium in der Pflegepädagogik, Medizinpädagogik oder Lehramt für berufliche Schulen in der Fachrichtung Gesundheits- und Pflegewissenschaft mitbringen</li><li>erste Erfahrung im Unterrichten an einer Berufsfachschule oder einer vergleichbaren beruflichen Schule inkl. Lehrbefähigung im höheren Dienst vorweisen können</li><li>Kenntnisse der rechtlichen, politischen und finanziellen Rahmenbedingungen der Pflegeausbildung besitzen</li><li>den digitalen Wandel in der Sozialwirtschaft durch die Umsetzung digitaler Veränderungsprozesse in Ihrem Verantwortungsbereich unterstützen </li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h2>Bei uns erwartet Sie …</h2><ul><li>ein moderner und sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>eine enge Vernetzung verbunden mit kollegialem Austausch mit den weiteren Berufsfachschulen</li><li>die Möglichkeit, auf Wunsch eine Mitarbeiterwohnung vor Ort zu nutzen</li><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD), voraussichtliche Eingruppierung Caritas AVR Anlage 21/21a, Gruppe E14, mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und eine günstige Krankenzusatzversicherung,<br>Zuschuss zum Jobticket und zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage </li><li>weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits</li></ul><h2>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</h2><p>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.<br>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich <strong>online</strong> über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><p><strong>Kontakt:<br></strong>Bei Fragen wenden Sie sich gern an Susanne Bierkant:</p><p>Berufsfachschule für Pflege und Altenpflegehilfe Teresa von Avila<br>Altenhohenau 14<br>83556 Griesstätt/Inn</p><p>Susanne Bierkant<br><a href="mailto:susanne.bierkant@caritasmuenchen.org" target="_blank">susanne.bierkant@caritasmuenchen.org</a><br>089 55169 817</p><p>Weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits finden Sie <strong>hier</strong>.</p>

Pflegepädagoge o.ä. als Schulleitung (m/w/d) BfS Pflege und Altenpflegehilfe im Raum Rosenheim

<h2>Über uns</h2><p><strong>The Shirt Project, eine Fashion-Brand der STEIN MODE &amp; BODYWEAR GMBH, mit Sitz in Haar bei München, </strong>ist ein international stark wachsendes Textilunternehmen. Wir stehen für Qualität, Leidenschaft und Teamgeist – und führen unser Unternehmen wie eine Familie: Du sollst Dich wohlfühlen und erfolgreich arbeiten können. Zur Unterstützung unseres weiteren Wachstums suchen wir ab sofort <strong>Dich</strong>: einen <strong>erfahrenen Bilanzbuchhalter (m/w/d) </strong>mit Weitblick und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB</p></li><li><p>Laufende Buchhaltung und Kontenabstimmung</p></li><li><p>Vorbereitung und Begleitung von Betriebsprüfungen</p></li><li><p>Erstellung von Reports, Analysen und KPIs für die Geschäftsführung</p></li><li><p>Weiterentwicklung und Optimierung unserer Accounting-Prozesse</p></li><li><p>Ansprechpartner:in für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Behörden</p></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><ul><li><p>Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter:in oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung, idealerweise im Mittelstand</p></li><li><p>Sehr gute Kenntnisse im deutschen Steuer- und Handelsrecht (HGB)</p></li><li><p>Analytisch, strukturiert, lösungsorientiert – und hands-on-Mentalität</p></li><li><p>Zuverlässig, vorausschauend, verantwortungsbewusst und teamorientiert</p></li><li><p>Lust auf Arbeit mit Menschen, <strong>vor Ort</strong> in unserem Büro in Haar (<strong>kein Remote</strong>).</p></li></ul></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><strong>Festanstellung</strong> mit einem Deiner Erfahrung angemessenen Gehalt</p></li><li><p>Ein stark expandierendes Unternehmen mit <strong>flachen Hierarchien</strong></p></li><li><p>Eine wertschätzende, familiäre Kultur – <strong>Wohlfühlen &amp; erfolgreich arbeiten</strong></p></li><li><p>Moderne Arbeitsplätze in Haar bei München</p></li><li><p><strong>Eigenverantwortung und </strong>Gestaltungsspielraum</p></li></ul><h2>Kontaktinformation</h2><p><strong>Interessiert?</strong></p><p>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!<br>Sende Deine Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, <strong>Gehaltsvorstellung</strong>, Starttermin) an:</p><p> <strong><a href="mailto:thomas.pahl@steinmode.com" target="_blank">thomas.pahl@steinmode.com</a></strong></p>

Bilanzbuchalter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Als Hersteller der Dokumentationssoftware Docusnap wollen wir Unternehmen eine einfache und transparente Verwaltung ihrer IT-Landschaften ermöglichen. Unser erklärtes Ziel ist es, komplexe IT-Infrastrukturen sichtbar zu machen, Prozesse zu optimieren und durch umfassende Dokumentation die IT-Sicherheit und Effizienz nachhaltig zu steigern. Dabei stehen die Inventarisierung, Dokumentation und Analyse komplexer IT-Umgebungen im Mittelpunkt unserer Lösung. In deiner neuen Rolle trägst du maßgeblich dazu bei. Bring Docusnap zum Sprechen – mit Worten, die begeistern, informieren und Wirkung zeigen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Erstellung hochwertiger Inhalte für unterschiedliche Zielgruppen – intern (z. B. Vertrieb, Support) und extern (Kunden, Partner)</p></li><li><p>Konzeption und Umsetzung interaktiver Product-Tours mit Tools wie Product Fruits, um neue Funktionen verständlich zu vermitteln</p></li><li><p>Verfassen präziser und nutzerorientierter Release-Notes in enger Abstimmung mit Produktmanagement und Entwicklung</p></li><li><p>Unterstützung des Produktmanagements bei textbasierten Aufgaben, Feature-Beschreibungen und der internen sowie externen Kommunikation</p></li><li><p>Durchführung technischer Übergaben, etwa in Form von Briefings für Vertrieb, Marketing oder Support</p></li><li><p>Entwicklung eines tiefgehenden Produktverständnisses – von technischen Details bis zur Nutzenargumentation für unterschiedliche Zielgruppen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><p>Wir suchen eine kommunikationsstarke, strukturierte und technisch versierte Persönlichkeit, die unsere Produktkommunikation auf das nächste Level hebt. Du unterstützt unser Produktmanagement bei der Erstellung hochwertiger Inhalte und begeisterst unsere Nutzerinnen und Nutzer mit deiner zielgruppengerechten, verständlichen und präzisen Ansprache.</p><p>Folgende Skills und Erfahrungen solltest du mitbringen:</p><ul><li><p>Exzellente schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch (Englischkenntnisse von Vorteil)</p></li><li><p>Hohe Affinität zu technischen Themen und idealerweise Erfahrung mit Softwareprodukten</p></li><li><p>Erfahrung im Schreiben von Produktdokumentationen, User-Guides oder Marketingtexten</p></li><li><p>Idealerweise Kenntnisse in Tools wie Product Fruits, Pendo, Intercom oder ähnlichen</p></li><li><p>Verständnis für IT-Infrastrukturen und deren Dokumentation (z. B. Microsoft 365, Netzwerke, Cloud-Umgebungen) sowie ein Gespür dafür, wie man technische Inhalte zielgruppengerecht und verständlich aufbereitet</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p><strong>On Top</strong></p><p>Überstundenkonto für jede einzelne Minute, satte Prämien für Mitarbeitergewinnung, monatliches, steuerfreies Pluxee-Guthaben, Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern, Gratisverpflegung (Mittagessen, Getränke, Obst)</p><p><strong>Work-Life-Balance</strong></p><p>Individuelle Homeoffice-Modelle, betriebsfrei am 24.12. und 31.12., Extraurlaub für Betriebszugehörigkeit, Teilzeitangebot für Kinderbetreuung und Pflege</p><p><strong>Weiterbildung &amp; Perspektive</strong></p><p>Weiterbildungszeit = 10 % deiner Arbeitszeit, itelio-Ausbildungsakademie: Von den Besten lernen, abteilungsübergreifender Wissenstransfer, "TOP-Ausbilder für IT-Jobs 2023" (CHIP &amp;Great-Jobs.org)</p><p><strong>Sozialleistungen</strong></p><p>Gruppenunfallversicherung, betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung</p><p><strong>Familienfreundlichkeit</strong></p><p>Kindergartenzuschüsse, Firmenevents mit Partner und/oder der ganzen Familie</p><p><strong>Arbeitsklima</strong></p><p>Ein Team, das zusammenhält, Du-Kultur, "Top Company 2025" (kununu), "TOP Arbeitgeber für IT-Jobs 2025" (CHIP &amp;Great-Jobs.org), "Top-Arbeitgeber im Mittelstand" (Business Punk &amp; FOCUS-Business)</p><p><strong>Vielfalt</strong></p><p>Wir sind bunt: Mitarbeiter aus verschiedenen Nationen; Von wegen Männerdomäne: Frauenquote von über 30 %; Der Mix machts: die itelios sind durchschnittlich 36 Jahre alt</p><p><strong>Fairness</strong></p><p>#EqualPay #NoGenderPayGap: Bezahlung nach Können, nicht nach Titel, Schulabschluss oder Geschlecht; "Top Rated: Gehaltszufriedenheit 2025" (kununu); "Top Gehaltzufriedenheit 2024" (Süddeutsche Zeitung)</p><p><strong>Events</strong></p><p>Legendäre Teamevents, itelio-Frühstück während der Arbeitszeit</p><p><strong>itelio-Specials</strong></p><p>Persönlicher Buddy für die Einarbeitung, Unterstützung bei der Wohnungssuche, Ombudsfrau für anonyme Anliegen</p><p><strong>Nachhaltigkeit</strong></p><p>Fahrgemeinschaften, E-Fuhrpark</p><p><strong>Fun-Facts</strong></p><p>Interner News-Blog, Action-Room</p><p><strong>Standort</strong></p><p>Super Verkehrsanbindung, ausreichende Parkmöglichkeiten, Arbeiten, wo andere Urlaub machen: Kiefersfelden, das Tor zum Kaisergebirge</p><h2>Kontakt</h2><p>Julia Doetsch</p><p>Personalmanagerin</p><p><a href="mailto:Bewerbung@itelio.com" target="_blank">Bewerbung@itelio.com</a></p>

Product Content Specialist (m/w/d)

<h2>Stellenangebot Nr. 2676</h2><p>Willkommen im kbo Isar-Amper-Klinikum, einer modernen Einrichtung, die auf innovative Therapieansätze und menschliche Fürsorge setzt. Wir sind ständig auf der Suche nach talentierten Mitarbeiter*innen die unsere engagierten Teams verstärken und unsere Vision von exzellenter Patientenversorgung teilen. Unser Klinikum bietet eine breite Palette an Spezialgebieten, darunter Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, und wir sind stolz darauf, modernste Technologie und Therapiemethoden einzusetzen, um unseren Patienten*innen die bestmögliche Versorgung zu bieten.</p><p><strong>Wir suchen Sie für kbo-Isar-Amper-Klinikum | Haar, Abteilung II Personal / Allgemeine Verwaltung, Team 1 Personalservice als</strong></p><h3><strong>HR Spezialist Administration (m/w/d)</strong></h3><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Betreuung eines festen Mitarbeiterstammes als vertrauensvoller Ansprechpartner in allen administrativen Fragestellungen</p></li><li><p>Bearbeitung laufender Personalangelegenheiten entlang des Employee Life Cycles wie Einstellungen, Vertragsänderungen, Versetzungen, Austritte und vieles mehr</p></li><li><p>Erstellen von Vereinbarungen wie z.B. Qualifizierungsvereinbarungen oder Elternzeit</p></li><li><p>Erstellen von Arbeitszeugnissen mit dem HAUFE Zeugnismanager</p></li><li><p>Bei der anstehende Digitalisierung und den Optimierungen der bestehenden Personalmanagementprozesse wirken Sie aktiv mit</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit den HR Spezialist*in Payroll und HR Business Partnern</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Sie haben eine Ausbildung als Personalsachbearbeiter*in, Personalkaufmann/frau erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Ausbildung (zwingend erforderlich)</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise auch bereits während der Berufsausbildung (vorzugsweise im Krankenhausbereich)</p></li><li><p>Kenntnisse im Tarifrecht TVöD (VKA), TV-Ärzte (VKA), TVAöD, im Zusatzversorgungsrecht (ZVK), im Betriebsverfassungsgesetz setzen wir voraus, sowie auch im abteilungsinternen Personalprogramm P&amp;I Loga</p></li><li><p>Sie sind selbstständiges Arbeiten gewöhnt, arbeiten mit Engagement und sind ein<em>e ausgesprochene</em>r Teamplayer*in</p></li><li><p>Ihre ausgeprägte Dienstleistungsmentalität rundet Ihr Profil bestens ab</p></li><li><p>Nachweis eines ausreichenden Masernimpfschutz (2-fach Impfung), ggf. Nachweis einer Immunität gegen Masern (wenn Sie nach 31.12.1970 geboren sind)</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p>Teilnahme an Sportkursen, Fitnessstudio-Kooperation <strong>(EGYM WellPass)</strong>, Gesundheitstagen und betriebliches Gesundheitsmanagement, an kbo-weiten Turnieren, am Münchner Firmenlauf sowie ein betriebsärztliches Vorsorgeprogramm</p></li><li><p>Möglichkeit des günstigen <strong>"Fahrradleasings”:</strong> klimaneutral, staufrei und fit durch den Tag</p></li><li><p><strong>Krisensicherer Arbeitsplatz</strong></p></li><li><p><strong>Ferienbetreuung</strong> für ihre Kinder</p></li><li><p>Eine sehr gute und günstige Kantine auf dem Klinikgelände (2x pro Woche: <strong>Aktion "Gesundes Essen"</strong>)</p></li><li><p>Eine <strong>38,5 Stundenwoche</strong> und der 24. Dezember und 31.Dezember sind zusätzlich frei</p></li><li><p><strong>Betriebliche</strong> vom Arbeitgeber finanzierte <strong>Altersvorsorge</strong></p></li><li><p>Gelebte <strong>Gleitzeitregelung</strong> im Rahmen der 5-Tage Woche</p></li><li><p>Arbeitgeberfinanzierte fachliche und persönliche <strong>Entwicklungsmöglichkeiten</strong></p></li></ul><h3>Arbeitszeit</h3><p>Vollzeit/Teilzeit</p><h3>Eintrittsdatum</h3><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h3>Befristung</h3><p>Unbefristet</p><h3>Bewerbungsfrist</h3><p>17.10.2025</p><h3>Veröffentlichung ab</h3><p>17.09.2025</p><h2>Ihre Bewerbung</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen:</p><ul><li><p>Lebenslauf</p></li><li><p>Zeugnisse</p></li></ul><p>Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter "Jetzt bewerben"</p><p>Wir verpflichten uns zur Einhaltung der Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG).</p><p>Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter kbo-karriere.de, Rubrik Ihre Ansprechpartner.</p><h3>Kontakt</h3><p>kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH </p><p>Manuel Klier </p><p>T: 089/4562-2299</p>

HR Spezialist Administration (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>MEGGLE – Die Marke mit dem KleeblattUnser vielfältiges Sortiment an Butterspezialitäten begeistert ‚Gourmeggles‘ weltweit. Mit unseren Milchtrockenprodukten sind wir Partner der lebensmittelverarbeitenden Industrie, mit unserer Lactose sogar führend in der Pharmabranche. Vor über 135 Jahren als kleine Käserei gegründet, zählt MEGGLE zu den renommiertesten Herstellern von Milcherzeugnissen in Europa. Damals wie heute steht MEGGLE für höchste Qualität. Über Generationen und Kulturen hinweg entwickeln sich mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Standort Wasserburg stetig weiter und feiern gemeinsam Erfolge. Wir sind das Team MEGGLE!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien: Aufbau, Pflege und kontinuierliche Optimierung eines strategischen Lieferantenportfolios, um stabile und langfristige Partnerschaften zu sichern</p></li><li><p>Verhandlungsführung: Eigenverantwortliche Verhandlung von Rahmenverträgen, Konditionen und Liefervereinbarungen für die MEGGLE GmbH &amp; Co. KG sowie bei Bedarf für unsere Tochtergesellschaften</p></li><li><p>Marktanalysen und Benchmarking: Permanente Analyse der Beschaffungsmärkte zur Identifikation innovativer Beschaffungslösungen und Optimierungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Lieferantenmanagement: Auswahl, Qualifizierung und regelmäßige Bewertung von Lieferanten, einschließlich der Entwicklung von Risikomanagementstrategien</p></li><li><p>Kostenoptimierung: Identifikation von Einsparpotenzialen und Initiierung von Maßnahmen zur Steigerung der Kosteneffizienz und langfristigen Wertschöpfung</p></li><li><p>Digitalisierung im Einkauf: Implementierung moderner Technologien, um Einkaufsprozesse effizienter zu gestalten und die Automatisierung voranzutreiben</p></li><li><p>Reklamationsmanagement: Koordination und Abwicklung von Reklamationen mit Lieferanten, einschließlich der Entwicklung präventiver Maßnahmen zur Sicherstellung kontinuierlicher Qualität und Leistung</p></li><li><p>Projektarbeit: Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (z.B. Engineering, Produktion) bei Ausschreibungen, der Identifikation und Umsetzung von Synergieeffekten und Optimierungspotenzialen. Zudem aktive Mitwirkung an internen Projekten innerhalb der Einkaufsabteilung, wie der Weiterentwicklung von Prozessen, Tools und Strategien zur Steigerung der Effizienz und Effektivität der Abteilung</p></li></ul><h2>Profil</h2><p>Wir suchen eine Persönlichkeit, die strategisch denkt, mutig handelt und in einem dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen möchte. Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Lust haben, Ihren Beitrag zur Weiterentwicklung unseres Teams zu leisten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft mit technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch einschlägige Berufserfahrung in Einkauf und Beschaffung mit technischem Fokus</p></li><li><p>Nachweisbare Expertise im strategischen Einkauf, einschließlich der Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien sowie der Optimierung von Lieferketten</p></li><li><p>Hervorragendes Verhandlungsgeschick und souveränes Agieren auch in komplexen Verhandlungssituationen</p></li><li><p>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Kostenstrukturen, Marktbedingungen und Lieferantenpotenzialen</p></li><li><p>Hohe berufliche Motivation und Begeisterung, verbunden mit einem klaren Gestaltungswillen und der Fähigkeit, kreative Ansätze zur Optimierung von Prozessen zu entwickeln</p></li><li><p>Starke soziale Kompetenz, ergänzt durch die Fähigkeit, konstruktiv mit verschiedenen Interessensgruppen zusammenzuarbeiten und gemeinsame Lösungen zu finden</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit modernen Einkaufstools und Methoden, idealerweise mit Erfahrung in SAP</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Bei uns erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben. Wir begleiten Sie auf Ihrem Karriereweg und bieten Ihnen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.</p><p>Dank unserer Kooperation mit famPLUS erhalten Sie Unterstützung in allen Lebenslagen – ob bei der Pflegeberatung oder Kinderbetreuung. Darüber hinaus profitieren Sie bei uns von zahlreichen finanziellen Vorteilen: Für einen gesunden und aktiven Lebensstil bezuschussen wir Ihren EGYM Wellpass und Ihr JobBike-Leasing.</p><p>Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Zusammenhalt - So veranstalten wir regelmäßig Mitarbeiterevents, Aktionen und Teambuilding-Aktivitäten, um das Miteinander zu stärken. Und das Beste: Unsere leckeren Produkte können Sie im vergünstigten Personalverkauf erhalten!</p><p>*Bei MEGGLE sind alle Menschen willkommen.</p><h2>Kontakt</h2><p>Frau Stefanie Fürgut</p><p>Manager Talent Acquisition MEGGLE Group</p><p>Tel +49 807173-744</p><p><strong>MEGGLE GmbH &amp; Co. KG</strong></p><p>ein Unternehmen der MEGGLE-Gruppe</p><p>Megglestraße 6-12</p><p>83512 Wasserburg am Inn</p>

Strategischer Einkäufer* Technik

<h2>Deine Bank von morgen – mitten im Alpenvorland</h2><p>Unser Auftraggeber ist Marktführer in der Region zwischen München &amp; Salzburg – modern, werteorientiert und echt nah dran an den Menschen. Hier treffen Teamspirit, digitale Services und echte Entwicklungschancen aufeinander. Du willst mitgestalten statt nur ausführen? Perfekt.</p><p>Wir sind mehr als eine Bank: Wir sind Partner:innen fürs Leben. Für unsere Kund:innen. Für unsere Region. Für dich.</p><ul><li><p>Du willst einen Job, der Sinn macht?</p></li><li><p>Du willst Menschen helfen, ihr Leben besser zu gestalten – mit Know-how, ehrlicher Beratung und Lösungen, die wirklich passen?</p></li><li><p>Dann bist du bei uns genau richtig!</p></li></ul><h2>Your Mission:</h2><ul><li><p>Du <strong>gestaltest Lebenspläne</strong>: Egal ob es um Ausbildung, Familiengründung oder Altersvorsorge geht – du weist Wege auf, die wirklich unterstützen.</p></li><li><p>Du <strong>berätst persönlich und digital mit Empathie und Verstand</strong>: Menschlich im Dialog, effizient mit modernen Tools. Zeitgemäßes Banking erfordert beides.</p></li><li><p>Du <strong>schaffst Sicherheit</strong>: In einer von Krisen geprägten Welt bist du für deine Kundinnen da – zuverlässig, ehrlich und fair.</p></li><li><p>Du <strong>förderst Vertrauen</strong>: Kein Verkaufsdruck, sondern authentische Beziehungen.</p></li></ul><h2>Was du mitbringen solltest:</h2><ul><li><p>Eine Ausbildung im Bankwesen – und der Wille, sich weiterzuentwickeln</p></li><li><p>Interesse an digitalen Lösungen – du navigierst sicher durch Tools und Technologien</p></li><li><p>Freundliches Auftreten und echtes Interesse an Menschen</p></li><li><p>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse – das sollte selbstverständlich sein</p></li><li><p>Und: der Wunsch, Dinge besser zu gestalten als in der Vergangenheit</p></li></ul><h2>Warum du dich bei uns wohlfühlen wirst:</h2><ul><li><p><strong>Wir leben Werte:</strong> Regional verwurzelt, nachhaltig denkend, fair im Miteinander.</p></li><li><p><strong>Dein Job macht Sinn:</strong> Du hilfst echten Menschen, echte Ziele zu erreichen.</p></li><li><p><strong>Weiterbildung ohne Ende:</strong> Klar - in deinem Tempo, mit unserer Unterstützung</p></li><li><p><strong>Mehr Freizeit:</strong> bis zu 32 Urlaubstage (plus 24.12. und 31.12.), mobiles Arbeiten &amp; flexible Zeiten</p></li><li><p><strong>Du bleibst in Bewegung:</strong> Jobrad, Events, Fitnessangebote</p></li><li><p><strong>Fair bezahlt</strong> – plus Altersvorsorge &amp; Extras</p></li><li><p><strong>Extras on Top:</strong> Verpflegungsangebote, Mobilitätspakete (z. B. Deutschlandticket), Versicherungen, attraktive Rabatte, zusätzliche freie Tage und Health-Boost</p></li><li><p><strong>Nachhaltigkeit:</strong> Ist bei uns kein Trend, sondern Alltag</p></li><li><p><strong>Life &amp; Fun:</strong> Rosenheim-Region mit Sport, Kultur, Events – und ein enormer Freizeitwert, Alpen-Feeling nonstop.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><a href="mailto:Criss.grape@isg.com" target="_blank">Criss.grape@isg.com</a></p><p>     0171 - 7064003</p>

Privatkundenberater (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2><p><strong>Besan GmbH</strong> ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Ingenieurbau und Instandsetzung. Wir bieten individuelle Lösungen für komplexe Bauprojekte und setzen auf technische Exzellenz sowie nachhaltige Ansätze. Mit einem engagierten Team und modernster Technik arbeiten wir an der Verwirklichung unterschiedlicher Projekte und tragen zur Verbesserung der Infrastruktur bei.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Bauleiter Ingenieurbau &amp; Instandsetzung (m/w/d)</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p>- Leitung, Koordination und Überwachung anspruchsvoller Projekte im Ingenieurbau und in der Bauwerkserhaltung</p><p>- Organisation der Baustellenabläufe sowie Führung von Personal und Nachunternehmern</p><p>- Sicherstellung der termin-, kosten- und qualitätsgerechten Ausführung</p><p>- Erstellen und Prüfen von Leistungsverzeichnissen, Angeboten und Abrechnungen</p><p>- Durchführung und Protokollierung von Baubesprechungen</p><p>- Kontrolle der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften</p><p>- Technische Klärung und Abstimmung mit Auftraggebern, Planern und Behörden</p><h2>Ihr Profil:</h2><p>- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung (z.B. Bautechniker/in, Maurermeister, o. ä.)</p><p>- Mehrjährige Berufserfahrung im Ingenieurbau oder in der Instandsetzung von Ingenieur- und Betonbauwerken, gerne auch Schulabgänger oder Bauleiter ohne Erfahrung: in diesem Fall bieten wir Ihnen entsprechende Fort- und Weiterbildung</p><p>- Fundierte Kenntnisse in Bauabläufen, VOB und relevanten technischen Vorschriften</p><p>- Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und kommunikatives Geschick</p><p>- Sicherer Umgang mit gängiger Bausoftware und MS Office</p><p>- Führerscheinklasse B</p><h2>Wir bieten:</h2><p>- Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen</p><p>- Spannende, technisch anspruchsvolle Projekte</p><p>- Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen</p><p>- Attraktive Vergütung inkl. Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)</p><p>- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</p><p>- Kollegiales Team mit flachen Hierarchien</p><p>- Mitarbeiter-Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier und weitere gemeinsame Aktivitäten)</p><h2>Kontakt</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p>Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an</p><p><a href="mailto:info@besan-gmbh.de" target="_blank">info@besan-gmbh.de</a> oder rufen Sie uns unter 0160 94482587 an.</p>

Bauleiter Ingenieurbau & Instandsetzung (m/w/d)

<p>Als innovatives, dynamisches Unternehmen im Energiesektor bietet die <strong>Mobil in Time Deutschland GmbH</strong> ihren Kunden mobile Energielösungen an und gehört zur erfolgreichen Unternehmensgruppe der Mobil in Time Schweiz. Unser Team von Spezialisten mit langjähriger Erfahrung und hohem Fachwissen gewährleistet einen effizienten, sicheren und nachhaltigen Einsatz von mobilen Energiezentralen.</p><p>Du bist ein Macher, liebst es, direkt anzupacken und dafür zu sorgen, dass alles reibungslos läuft? Dann bewirb Dich bei der <strong>Mobil in Time Deutschland GmbH in Feldkirchen-Westerham</strong> als</p><p><strong>
<strong> Servicetechniker Wärme (m⁠/⁠w⁠/⁠d) </strong>
</strong></p>
<p><strong>Das begeistert Dich:</strong></p>
<ul>
<li>Lieferung, Installation und Rückholung mobiler Energiezentralen (Heizung/Kälte, Dampf/Heisswasser)</li>
<li>Wartung und Reparatur der Anlagen vor Ort</li>
<li>Ansprechpartner für unsere Kunden bei technischen Fragen</li>
<li>Durchführung von Brennerservice und Umbauten sowie Erstellung von Wartungsunterlagen</li>
<li>Unterstützung im Lager und Dokumentation der Arbeiten</li>
</ul>
<p><strong>Das schätzen wir an Dir:</strong></p>
<ul>
<li>Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagemechaniker, Mechatroniker, Industriemechaniker, KFZ-Mechatroniker, Sanitär, Heizung- und Klimatechnik und/oder Installateur- oder Heizungsbaumeister, Mechaniker, Elektriker, Rohrleitungsbauer, Metallbauer (oder eine vergleichbare adäquate Ausbildung)</li>
<li>Erste Berufserfahrung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik ist wünschenswert</li>
<li>Grundkenntnisse in Elektro-, Steuerungs- und Regeltechnik sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li>
<li>Führerschein Klasse B (Klasse BE ist ein Plus)</li>
</ul>
<p><strong>Deine Chance bei uns:</strong></p>
<ul>
<li>30 Tage Urlaub für deine Erholung</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit 25 % Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Berufsunfähigkeitsversicherung für optimale Absicherung</li>
<li>Großzügige Spesensätze (20 € bei 8 Std., 40 € bei 24 Std. Abwesenheit)</li>
<li>Zusätzliche Vergütung bei Rufbereitschaft</li>
<li>Fahrstunden &amp; Unterstützung beim Anhängerführerschein (Klasse BE)</li>
<li>Sprachkurse zur persönlichen Weiterentwicklung</li>
<li>Eigene Akademie mit umfangreichem Trainingsprogramm</li>
</ul>
<p><strong>Kontakt:</strong></p>
<p>Fühlst du dich angesprochen und suchst eine Stelle, die sowohl Humor als auch Herz bietet? Dann zögere nicht und bewirb dich jetzt online! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam in eine erfolgreiche Zukunft zu starten.</p><p>Aylien Todic, HR-Assistentin<br> 
			Telefon +49 7774 939 805 16<br>
			E-Mail: <a href="mailto:hr@mobilintime.com" target="_blank">hr@mobilintime.com</a>
<br><br>
<a href="https://www.mobilintime.com/de-de/" target="_blank">www.mobilintime.com</a></p>

Servicetechniker Wärme (m/w/d)

<p>Wir suchen für unser <a href="https://kindergarten-im-alten-schulhaus.de/" target="_blank">Kinderhaus</a></p>
<h2>eine Stellvertretende Kinderhausleitung (m/w/d) </h2>
<h2>in Vollzeit (38,5h)&nbsp;</h2>
<h4>(Erzieher*in, Sozialpädagog*in oder andere vergleichbare Ausbildung)</h4>
<p>Seit 1972 prägt der Verein Vorschule Markt Schwaben e.V., gegründet als Elterninitiative, als unabhängiger Träger des Kindergartens und Horts im Alten Schulhaus maßgeblich die Kinderbetreuung in Markt Schwaben. Unsere Einrichtung, zentral im Ort gelegen und in unmittelbarer Nähe zu den Schulen, zeichnet sich besonders durch einen Fokus auf Partizipation und Mitbestimmung aus.</p>
<p>Als Elterninitiative bieten wir in unserem Kinderhaus Kinderbetreuung von Eltern – für Eltern an. Dies bedeutet, dass in der ehrenamtlichen Trägerschaft viele ehemalige, aber auch aktive Eltern vertreten sind. Diese einzigartige Form der Zusammenarbeit prägt die Atmosphäre unseres Kinderhauses seit Jahrzehnten. Hier schaffen wir gemeinsam einen Ort, an dem sich Kinder geborgen fühlen, lernen und wachsen können.</p>
<p>Unsere Pädagogik orientiert sich an den individuellen Bedürfnissen jedes Kindes. Wir legen großen Wert auf Mitbestimmung und Partizipation, denn wir glauben daran, dass Kinder durch aktive Beteiligung an Entscheidungen ihre Persönlichkeit entfalten und ihre Selbstständigkeit stärken können. Die bedürfnisorientierte Pädagogik steht im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit, um eine liebevolle und fördernde Umgebung zu schaffen.</p>
<p>Wir betreuen bis zu 150 Kinder im Alter von zweieinhalb Jahren bis zum Ende der Grundschulzeit.</p>



<h4>.</h4>
<h4>Zuständigkeiten / Hauptaufgaben</h4>
<p>Wir erwarten:</p>
<ul>
<li>Aufgeschlossenheit, Motivation und Flexibilität: Bei uns stehen die Türen offen für kreative Ideen und innovative Ansätze. Ihre Motivation und Flexibilität sind der Schlüssel zu einer erfolgreichen Zusammenarbeit.</li>
<li>Teamwork, Kooperationsbereitschaft und Eigeninitiative: Gemeinsam erreichen wir mehr! Wir legen großen Wert auf Teamarbeit und kooperative Ansätze, um eine unterstützende Umgebung für Kinder verschiedener Nationen zu schaffen. Seien Sie ein Impulsgeber für’s Team und bringen Sie sich aktiv ein.</li>
<li>Freude im Umgang mit Kindern: Ihre Liebe und Freude im Umgang mit den Kleinen sind entscheidend für ihre individuelle Entwicklung. Jedes Lachen zählt!</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit: Als pädagogische ExpertIn übernehmen Sie Verantwortung und zeigen sich in Ihrer Arbeit selbstständig.</li>
</ul>
<p>Zu Ihren konkreten Aufgaben gehören:</p>
<ul>
<li>ressourcenorientierte Aufgabenteilung: Sie unterstützen aktiv bei der Koordination der pädagogischen Prozesse, Qualitätssicherung sowie deren Umsetzung im offenen Konzept.</li>
<li>Teamsupport: Sie fördern partizipatorisch die Teamentwicklung, gestalten raum- und werkstattorientierte Impulse, und unterstützen bei der Elternkommunikation.</li>
<li>Führungskompetenz: Sie übernehmen eigenständig Führungsanteile und vertreten die Hausleitung bei Abwesenheit. Sie sind mit der erste Ansprechpartner für das pädagogische Team.</li>
<li>Gemeinsame Haltung: Zusammen mit der Hausleitung achten sie darauf, dass das Team unsere Werte und Leitbild im Alltag umsetzt und lebt. Das unser Bild vom Kind, unser Kinderschutzkonzept und Verhaltenskodex im Alltag gelebt wird.</li>
<li>Zeitmanagement: Sie sind mitverantwortlich für die Dienstplanung und Personaleinteilung im Kinderhaus.</li>
<li>Mitarbeit: Sie engagieren sich in der Mitgestaltung der pädagogischen Hauskonzeption, in der Qualitätsentwicklung sowie in regelmäßiger Zusammenarbeit mit Fachdiensten und Elternvertretern. Und geben dem Team im Alltag Impulse in der pädagogischen Umsetzung</li>
</ul>



<h4>Qualifikationen / Anforderungen</h4>

<p>Sie bringen mit:</p>
<ul>
<li>Hochschulabschluss als Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) oder abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss: Ihr Fachwissen und Ihre Expertise sind die Grundpfeiler für unsere gemeinsame Mission.</li>
<li>Mindestens C1 Deutschniveau:&nbsp;Die Kommunikation mit den Kleinen und ihren Eltern ist uns wichtig, daher setzen wir auf gute Sprachkenntnisse.</li>
<li>Idealerweise haben Sie bereits einen&nbsp;zertifizierten Kurs für eine Leitungstätigkeit&nbsp;erfolgreich absolviert.</li>
<li>2-3 Jahre Berufserfahrung in der offenen Arbeit und Erfahrung in einer Führungsposition (Leitung, Stellvertretung oder Teamleitung)</li>
<li>Spaß, Engagement und Aufgeschlossenheit:&nbsp;Denn bei uns steht nicht nur die Pädagogik an erster Stelle, sondern auch der Spaß an der Arbeit und das gemeinsame Engagement für unsere Ziele.</li>
<li>Belastbarkeit und strukturierte Arbeitsweise:&nbsp;Sie bewahren auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und sorgen für einen reibungslosen Ablauf. Humor, Entscheidungsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus.</li>
<li>Fähigkeiten in der Selbstreflexion:&nbsp;Sie sind bereit, Ihre Arbeit regelmäßig zu hinterfragen und sich weiterzuentwickeln.</li>
<li>Keine Scheu vor Technik:&nbsp;Excel ist für Sie kein Fremdwort und Sie nutzen moderne Technologien effektiv in Ihrer täglichen Arbeit.</li>
<li>Offenes Arbeiten: Bedürfnisorientierte Pädagogik und eine offene Arbeit sind Ihre Leidenschaft.</li>
</ul>



<h4>Leistungen der Anstellung</h4>

<p>Sie bekommen:</p>
<ul>
<li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen:&nbsp;Angelehnt an den AWO-TV Bayern bieten wir nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch umfassende Sozialleistungen.
<ul>
<li>Ballungsraumzulage und ggf. Kinderzulage:&nbsp;Für Ihren Einsatz erhalten Sie zusätzliche finanzielle Anerkennung.</li>
<li>Zuzahlung zu Vermögenswirksamen Leistungen und Direktversicherung:&nbsp;Wir investieren in Ihre finanzielle Zukunft.</li>
<li>Jährliche Sonderzahlung:&nbsp;Ihre harte Arbeit wird jedes Jahr besonders belohnt.</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten:&nbsp;Bei uns hört das Lernen nie auf. Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung</li>
</ul>
</li>
<li>Regenerationstage: Bis zu zwei Tage im Jahr können Sie sich extra Zeit für sich nehmen.</li>
<li>Gute Verkehrsanbindung:&nbsp;Ihr Weg zu uns soll so unkompliziert wie möglich sein.</li>
<li>Anerkennung bereits geleisteter Jahre:&nbsp;Wir schätzen Ihre Erfahrung und honorieren Ihre bisherige Arbeit.</li>
</ul>
<p>Sie erfahren:</p>
<ul>
<li>Kurze Wege: Der Träger ist jederzeit erreichbar und unterstützt Innovation und Weiterentwicklung.</li>
<li>Geteilte Verantwortung: Ein engagiertes Leitungsteam, welches sich die Verantwortung teil.</li>
<li>Begleitete Einarbeitung:&nbsp;Wir schmeißen Sie nicht ins kalte Wasser, sondern begleiten Sie intensiv in der ersten Zeit.</li>
<li>Gelebte Pädagogik:&nbsp;Bei uns stehen die Kinder an erster Stelle. Wir leben und lieben, was wir tun.</li>
<li>Wertschätzung:&nbsp;Ihre Arbeit wird geschätzt und honoriert. Wir erkennen den Wert Ihrer Beiträge an.</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in angenehmer Atmosphäre:&nbsp;Bei uns finden Sie nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern einen Arbeitsplatz, in dem Sie sich wohlfühlen können.</li>
<li>Aufgeschlossenes und beständiges Team: Wir sind mehr als KollegInnen – wir sind eine Kita-Familie. Ein Team, das zusammenhält. Viele unserer MitarbeiterInnen sind schon über 15 Jahre bei uns im Haus. Wir legen Wert auf eine offene und wertschätzende Feedbackkultur.</li>
<li>Fortbildungsmöglichkeiten:&nbsp;Wir freuen uns, wenn Sie bereit sich immer wieder auf den neusten Stand der Pädagogik zu bringen und unterstützen Sie dabei gerne.</li>
</ul>



<h4>Kontakte</h4>

<p>Kindergarten &amp; Hort im Alten Schulhaus<br>
Julia Höfer<br>
Schulgasse 7<br>
85570 Markt Schwaben<br>
<a href="mailto:bewerbung@kindergarten-im-alten-schulhaus.de" target="_blank">bewerbung@kindergarten-im-alten-schulhaus.de</a></p>

Stellv. KITA Leitung Kinderhaus (m/w/d)

<h1> Hausleitung (m/w/d)</h1><p> Die Welt verwandeln durch Erziehung</p><p> Die Kongregation der Armen Schulschwestern v. U. L. Frau ist eine Ordensgemeinschaft, in deren Trägerschaft sich ein Gymnasium, eine Realschule, eine Grundschule, eine Fachakademie für Sozialpädagogik, mehrere Kindertagesstätten sowie Altenheime an verschiedenen Orten in Bayern befinden.</p><p> Für das Maria-Theresia-Heim Neubiberg suchen wir eine.</p><h2> Hausleitung (m/w/d) Teilzeit / Vollzeit</h2><p> zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</p><h2> Derzeitige Situation:</h2><p> Das Maria-Theresia-Heim ist ein Pflegeheim für unsere Ordensmitglieder. Derzeit leben dort ca. 70 Schwestern, die überwiegend pflegebedürftig sind.</p><h2> Was wir vorhaben:</h2><p> Wir möchten für die Leitung unserer Gemeinschaft eine Doppelspitze aufbauen, bestehend aus einer nicht-klösterlichen Co-Leitung und einem Schwesternteam.</p><p> In partnerschaftlichem Miteinander sind beide Seiten gemeinsam für das Wohlbefinden und die Versorgung der Schwestern wie auch für alle Belange des Hauses verantwortlich.</p><p> Dazu gehören vor allem die Koordination mit allen Bereichen des Hauses, Mitarbeiterführung sowie Personalplanung (ausgenommen der Pflegebereich), das Organisieren z.B. von Einkäufen, von Festtagen und Veranstaltungen sowie Unterstützung in der Fürsorge für die Schwestern.</p><h2> Wen wir suchen:</h2><h3> Einen Menschen mit</h3><ul> <li>  abgeschlossener kaufmännischer Ausbildung oder mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund sowie entsprechender Berufserfahrung </li> <li>  Erfahrung mit Personalführung </li> <li>  wertschätzendem und motivierendem Führungsstil </li> <li>  Verständnis für die Belange einer katholischen Schwesterngemeinschaft und den durch die Gebetszeiten geprägten Tagesablauf </li> <li>  positivem, aufmunterndem und humorvollem Umgang sowie freundlicher und wertschätzender Kommunikation mit Menschen unterschiedlicher Generationen </li> <li>  Kooperations- und Organisationsfähigkeit </li> <li>  Flexibilität, Motivation und Engagement </li> <li>  Freude an der Zusammenarbeit mit dem klösterlichen Leitungsteam und Bereichsleitern </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  Einen besonderen Arbeitsplatz im Hinblick auf Menschlichkeit und Gemeinschaftlichkeit im Landkreis München, </li> <li>  Die Möglichkeit, das Leben im Kloster zusammen mit den Schwestern positiv und zukunftsweisend zu gestalten. </li> <li>  Vergütung nach dem AVR der Caritas </li> <li>  Zusatzversorgung und Beihilfe </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Interessant für Sie? Wir freuen uns über Ihre aussagefähige Bewerbung.</p><p> Kontakt- und Ansprechpartnerin:</p><p> Provinzoberin M. Monika Schmidt, <br> E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung@schulschwestern.de" target="_blank">Bewerbung@schulschwestern.de</a></p>

Hausleitung (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter für die Finanzverwaltung (m/w/d)</h1><p> Zur Verstärkung des Fachbereichs 2 „Finanzen“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter für die Finanzverwaltung (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden) oder Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden.</p><h2> Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul> <li>  Durchführung des Gewerbesteuer-, Grundsteuer- und Hundesteuerverfahrens </li> <li>  Erstellung von Bescheiden </li> <li>  Abwicklung von Widerspruchsverfahren </li> <li>  Zuarbeit im Bereich Buchhaltung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Beamter der zweiten Qualifikationsebene mit fachlichem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst (m/w/d) oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten / BLI oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Verantwortungsvolle und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit und gutes Kommunikationsvermögen </li> <li>  Organisationsgeschick </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS-Office </li> <li>  Freundlichkeit im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  30 Tage Urlaub + 24./31. Dezember arbeitsfrei </li> <li>  Bezahlung nach TVöD-VKA Entgeltgruppe 8 plus Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) </li> <li>  Zusätzliche Sozialleistungen wie die Großraumzulage München (270,- €), evtl. Kinderzulage (50,- € / Kind), betriebliche Altersvorsorge und eine jährliche Leistungsprämie (loB) </li> <li>  Poing Gutschein oder Zuschuss zur EGYM Wellpass Mitgliedschaft im Wert von bis zu 50,- € / Monat </li> <li>  Corporate Benefits und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern </li> <li>  Gleitende Arbeitszeit und teilw. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Kostenloses Wasser und Kaffee sowie wöchentlich frisches Obst </li> <li>  Möglichkeit des Fahrradleasings und kostenlose TG-Stellplätze für Pkw </li> <li>  Attraktive Angebote zur fachlichen und persönlichen Fortbildung </li> <li>  Moderne und ergonomische Arbeitsplätze </li> <li>  Jährlich geförderte Team-Building Maßnahme sowie Grillfest und Weihnachtsfeier </li></ul><h2> Das klingt gut?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal bis zum 10.04.2025.</p><p> Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Herr Stokloßa unter der Tel.-Nr. 08121/97 94 - 200 gerne zur Verfügung. <br> Reisekosten anlässlich eines Vorstellungsgespräches können nicht übernommen werden.</p><h3> Ansprechpartnerin</h3><p> Frau Irl <br> 08121/97 94 –181</p>

Sachbearbeiter für die Finanzverwaltung (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter / Sachbearbeiter (m/d/w)</h1><h2>   Gesucht fürs Büro:  Mitarbeiter/Sachbearbeiter   (m/d/w) </h2><p> Als Großhandel von Ausrüstung im Bereich Seilzugangstechnik, Absturzsicherung und Sportklettern suchen wir, für sofort oder später, Unterstützung für unser Team <br> kaufmännische Mitarbeiter (m/w/d), in unserem Büro/Backoffice in Otterfing</p><p> Wir suchen Mitarbeiter (Vollzeit) in allen Bereichen, siehe auch die Stichwortsammlung weiter unten, und im speziellen für die Abteilungen Einkauf und/oder Verkauf.</p><p> Wir haben ein breites Feld an Aufgaben im Angebot und versuchen diese möglichst nicht nach starren Mustern, sondern angepasst an Neigungen und Stärken unserer Mitarbeiter, zu vergeben. Als kleines Unternehmen haben wir keine komplizierten oder großartigen Programme für alles und jedes, sondern einfach nur viel Arbeit zu vergeben und das unter dem Motto: Zusammen, neben der Arbeit, als Team eine gute Zeit miteinander zu haben.</p><p> Wir begrüßen auch ausdrücklich Quereinsteiger, die mit Leidenschaft und Engagement unser Team bereichern möchten.</p><h2> Verkauf</h2><ul> <li>  Auftragsannahme &amp;  <br>  Auftragsbearbeitung </li> <li>  Angebotserstellung </li> <li>  Versandvorbereitung </li></ul><h2> Einkauf</h2><ul> <li>  Beschaffungswesen </li> <li>  Bestellen von Lagerware  <br>  und Sonderanfertigungen </li></ul><h2> Allgemein</h2><ul> <li>  Korrespondenz mit unseren nationalen  <br>  und internationalen Kunden/Lieferanten </li> <li>  Marktbeobachtung </li> <li>  Terminüberwachung </li></ul><h2> Optional</h2><ul> <li>  Social Media </li> <li>  Controlling </li> <li>  Messeplanung </li></ul><ul> <li>  Marketing </li> <li>  Aussendienst </li> <li>  Personalwesen </li></ul><ul> <li>  Messebesuche als Aussteller/Einkäufer </li> <li>  Daten erfassen und analysieren </li> <li>  vorbereitende Buchhaltung </li></ul><p> Du willst neue Wege gehen? Wir auch! <br> Wir freuen uns über Deine Bewerbung an <br> <a href="mailto:bewerbung@aliens-outdoor.de" target="_blank">bewerbung@aliens-outdoor.de</a> <br> Aliens Bergsport &amp; Arbeitssicherheit e.K., <br> Georg-Hardt-Straße 7, 83624 Otterfing <br> T: 08024 6080 30</p><p> zur Direktbewerbung</p><p> Über 30 Jahre Groß- und Außenhandel <br> im Bereich Bergsport und Arbeitssicherheit</p>

Mitarbeiter / Sachbearbeiter (m/d/w)

<h1> Elektriker / Servicetechniker (m/w/d)</h1><p> B. Kratzer Elektrotechnik Meisterbetrieb</p><p> Hachinger Weg 4 <br> 85649 Brunnthal <br> Telefon: 08102/786963 <br> <a href="mailto:bernhard-kratzer@outlook.de" target="_blank">bernhard-kratzer@outlook.de</a></p><ul> <li>  Energie- und Gebäudetechnik </li> <li>  Netzwerktechnik </li> <li>  Satelliten- und Antennentechnik </li> <li>  DGUV- Prüfungen </li> <li>  Wohn- und Gewerbebau </li> <li>  Beleuchtungsanlagen </li> <li>  Photovoltaikanlagen </li></ul><p> Die Firma B. Kratzer Elektrotechnik bietet umfassende Dienstleistungen in der Elektroinstallation und -wartung an. Zudem spezialisiert sie sich auf innovative Lösungen im Bereich der erneuerbaren Energien.</p><p> Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort</p><h2> Elektriker Energie- und <br> Gebäudetechnik (m/w/d) <br> bzw. Servicetechniker (m/w/d) <br> in Vollzeit / Teilzeit</h2><h3> vor Ort bzw. mobil zur Betreuung unserer Kunden im Raum Brunnthal bei München</h3><h2> Deine Aufgaben</h2><p> Als Elektriker / Servicetechniker übernimmst Du die Bearbeitung der eingehenden Service- und Wartungsanfragen unserer regionalen Stammkunden. Dazu gehört u.a.:</p><ul> <li>  Wartungs- und Servicearbeiten an elektrotechnischen Anlagen, wie z.B. Sicherheitsbeleuchtung elektrischen Einrichtungen in Absprache mit der Bau- und Projektleitung </li> <li>  Montage oder Installation von neuen Komponenten und Bauteilen im Bereich der Beleuchtung, Datentechnik und Stromversorgung </li> <li>  Selbstständige Umsetzung kleiner bis mittlerer Wartungsprojekte im Rahmen von Erweiterungen oder Sanierungen </li></ul> Deine Erfahrung<ul> <li>  Abgeschlossene Fachausbildung zum Elektriker </li> <li>  Berufserfahrung wünschenswert, doch keine Voraussetzung bei entsprechender Eignung! </li></ul><h2> Deine Benefits</h2><ul> <li>  Unbefristete Festanstellung in einem mittelständigen, expandierenden Unternehmen </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten in einer 40-Stundenwoche - KEINE Bereitschaftsdienste </li> <li>  Eigenes Montagefahrzeug, mit dem Du morgens von zu Hause direkt zur Baustelle fahren kannst </li> <li>  KEINE Reisetätigkeit - durch regionale Projekte bist Du zum Feierabend immer zu Hause </li> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Maß an Eigenverantwortung </li> <li>  Hochwertige Werkzeugausstattung und kostenfreie Qualitäts-Arbeitskleidung </li> <li>  Entspannte und familiäre Atmosphäre in einem jungen inhabergeführten Unternehmen </li></ul><h2> Klingt Interessant?</h2><p> Sende uns gleich Deinen Lebenslauf oder Deine Kontaktdaten an <a href="mailto:bernhard-kratzer@outlook.de" target="_blank">bernhard-kratzer@outlook.de</a></p><h2> Noch Fragen</h2><p> Einfach anrufen! Weitere Informationen erhältst Du unter 08102 786963</p><h4> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h4><p> Bernhard Kratzer Elektrotechnik <br> Meisterbetrieb <br> Hachinger Weg 4 <br> 85649 Brunnthal bei München <br> Tel: 08102 786963</p>

Elektriker / Servicetechniker (m/w/d)

<p> Steige ein in die faszinierende Welt der Finanzen. <br> Die Raiffeisen-Volksbank Ebersberg eG bietet dir als Arbeitgeber nicht nur einen Job der Spaß macht, sondern auch nah an den Menschen in der Region ist. Du hast deine Mittlere Reife oder Abi? Dann nutze die Chance, es ganz weit zu schaffen und starte bei uns deine Karriere mit einer</p><h1> Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)</h1><h2> Ausbildungsstart <br> 1. September 2025 &amp; 2026</h2><h3> Diese Bereiche lernst du kennen:</h3><ul> <li>  Kundenbetreuung für Kontoführung und Zahlungsverkehr </li> <li>  Kreditgeschäft </li> <li>  Geldanlage und Vermögensaufbau </li> <li>  Immobilien und Baufinanzierung </li> <li>  Versicherungen </li></ul><h3> Das bieten wir dir:</h3><ul> <li>  Eine attraktive monatliche Vergütung  <br>  (bereits 1.183 € im 1. Ausbildungsjahr) </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr + Weihnachten und Silvester frei </li> <li>  Diverse Firmenevents </li> <li>  Tolle Mitazubis, Ausbilder*innen und Kolleg*innen.  <br>  Bei uns steht das Team im Vordergrund! </li> <li>  Unterstützung durch Ausbildungsbeauftragte vor Ort </li> <li>  Viele Karrieremöglichkeiten nach der Ausbildung </li></ul><p> Klingt zu schön, um wahr zu sein? Zünde jetzt deine Karriere-Rakete <br> und schau gleich bei uns vorbei. Scann einfach den QR-Code und los gehts! <br> Oder informiere dich bei Frau Silvia Madl unter Tel. 08092/701-787. <br> Überzeuge dich gerne im Rahmen eines Praktikums!</p><p> Schau doch mal <br> bei uns vorbei:</p><p> @rv_ebersberg</p><p> <a href="http://www.rv-ebe.de" target="_blank">www.rv-ebe.de</a></p>

Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)

<h1> Rezeptionist*in (m/w/d)</h1><h2> DEIN WEG ZU UNS</h2><h3> DU LIEBST DAS <br> GERÄUSCH VON <br> ROLLENDEN KOFFERN?</h3><h3> DU EMPFÄNGST UNSERE <br> GÄSTE MIT OFFENEN ARMEN <br> UND SCHAFFST EINE <br> ENTSPANNTE <br> ATMOSPHÄRE?</h3><h3> MIT DEINER UNKOPLIZIERTEN; <br> FRÖHLICHEN ART BIETEST DU <br> EINEN GÄSTEORIENTIERTEN <br> CHECK IN?</h3><p> DU ARBEITEST SELBSTSTÄNDIG, GEWISSENHAFT, MOTIVIERT UND <br> VERLIERST AUCH IM ANREISETRUBEL WEDER ÜBERBLICK NOCH FREUDE?</p><h2> DANN BIST DU BEI UNS ALS REZEPTIONIST*IN (M/W/D) GENAU RICHTIG!</h2><p> DEINE WÖCHENTLICHE ARBEITSZEIT BETRÄGT 17 STUNDEN, UNBEFRISTET UND ATTRAKTIVE BEZAHLUNG. <br> DIE ARBEITSZEITEN VERTEILEN SICH HAUPTSÄCHLICH AUF: <br> DONNERSTAGS: 08:00 - 15:30 UHR UND FREITAGS: 14:00 - 19:00 UHR <br> SONNTAGS: 10:00 - 12:oo SOWIE 16:00 - 19:oo UHR</p><p> VERSTÄRKE UNS MIT DEINER PERSÖNLICHKEIT UND <br> WERDE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT TEIL UNSERES TEAMS. <br> SCHICKE UNS DEINE BEWERBUNG AN <a href="mailto:SCHLIERSEE@IGMETALL.DE" target="_blank">SCHLIERSEE@IGMETALL.DE</a></p><p> IG METALL JUGENDBILDUNGSZENTRUM, LEITUNG PATRICK ZIESEL, <br> UNTERLEITEN 28, 83727 SCHLIERSEE</p>

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