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Das von uns betreute Unternehmen gehört mit circa 2.700 Mitarbeitern an Produktionsstandorten im In- und Ausland zu den innovativsten, modernsten und technologisch führenden Unternehmen der europäischen Foodindustrie.Diesen Gesamterfolg gilt es langfristig abzusichern und kreativ unter ökologischen, ökonomischen sowie technischen Gesichtspunkten in seinem Werk im Wirtschaftsraum Augsburg weiterzuentwickeln – gerne mit Ihnen! <h2>Ihre Aufgaben:</h2>Diese Position bietet einer engagierten Persönlichkeit, gerne auch Ü50, ein verantwortungsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit folgenden Schwerpunkten:<ul><li>Sie sind verantwortlich für das Instandhaltungsmanagement und die Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Prozesse in Bezug auf Neubauten, Instandhaltung der Gebäude und Grundstücke</li><li>Planung und Umsetzung von Sanierungen und Modernisierungen einschließlich der Budgetverantwortung</li><li>Sie sorgen für die Überwachung und Einhaltung technischer Regeln sowie gesetzlicher Vorschriften und sind die Schnittstelle zu Behörden hinsichtlich Genehmigungen und Auflagen</li><li>Ihnen obliegt die Führung, Motivation und Entwicklung Ihres Mitarbeiterteams</li><li>Sie übernehmen das Leistungs- und Qualitätscontrolling sowie die Budgetplanung</li><li>Projektverantwortung für Neubauten, Optimierung der Nutzungskonzepte</li><li>Die Kontrolle und Koordination von durch Nachunternehmer erbrachten Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten (z. B. Sanitär, Abfall, Außenanlagen und Winterdienst) zählt ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium, z. B. im Bauwesen, oder eine abgeschlossene technische Ausbildung und eine mehrjährige Berufserfahrung im Facility-Management</li><li>Führungserfahrung in vergleichbarer Position mit gewerkeübergreifenden Fachkenntnissen</li><li>Umfassende Kenntnisse im Vertrags- und Baurecht</li><li>Sicherer Umgang mit Excel und weiteren MS-Office-Produkten sowie SAP-Kenntnisse</li><li>Eigenverantwortlicher und analytischer Arbeitsstil, hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li><li>Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Benefits:</h2><ul><li>Ein anspruchsvoller und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem innovativen und auf Wachstum orientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Ein wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Arbeitsumfeld, das von Werten wie Nachhaltigkeit, Qualität, Teamgeist und Innovation geprägt ist</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung mit Mitarbeitervorteilen und Sozialleistungen sowie Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen</li><li>30 Tage Urlaub, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Einzahlung in die Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>Inhouse-Sportangebote, Betriebsrestaurant und weitere, nicht alltägliche Leistungspakete </li></ul>Wir suchen eine Führungspersönlichkeit, die weitsichtig und in Lösungen denken kann.Gerne gibt Ihnen Herr Richard Hönig vorab zusätzliche Informationen.Rufen Sie ihn an oder senden ihm per E-Mail Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer RHW259108 zu.Vertraulichkeit und Diskretion sind für uns selbstverständlich!Richard Hönig Wirtschaftsberatungen Sommerstraße 7 • D-85598 Baldham bei München • Telefon +49 (0) 8106 8925-300 <a href="mailto:info@hoenig-wirtschaftsberatungen.de" target="_blank">info@hoenig-wirtschaftsberatungen.de</a> • <a href="http://www.hoenig-wirtschaftsberatungen.de" target="_blank">www.hoenig-wirtschaftsberatungen.de</a>

Facility-Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir bieten unseren Mandanten maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Steuern, Buchhaltung, Jahresabschluss und Betriebswirtschaft - stets mit Blick auf individuelle Lebenssituationen und zukünftige Ziele. Dabei setzen wir auf fachliche Kompetenz, kontinuierliche Weiterbildung und langjährige Erfahrung.Unser Team arbeitet mit Sorgfalt, Kreativität und Engagement - und vielleicht bald auch mit Dir!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen</li><li>Selbständige Bearbeitung von Finanz- und Lohnbuchhaltungen</li><li>Schriftverkehr mit Behörden und Mandanten</li><li>Prüfung von Steuerbescheiden</li><li>Persönliche Beratung unserer Mandanten in steuerlichen Fragen</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d) oder entsprechendes Studium mit Berufserfahrung als Steuerassistent (m/w/d)</li><li>Sicherer Umgang mit DATEV</li><li>Gute Microsoft-Office Kenntnisse, insbesondere Outlook, Word und Excel</li><li>Affinität zu digitalen Arbeitsprozessen</li><li>Selbständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent</li><li>Engagement, Teamgeist und Freude an der Weiterentwicklung</li><li>Einbringung von eigenen Ideen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung: Gestalte Deine Arbeitszeit nach Deinen Bedürfnissen, hierbei ist auch eine 4-Tage-Woche möglich.</li><li>Attraktive Vergütung: Du profitierst von einem Gehalt auf Münchner Niveau.</li><li>Home Office</li><li>Null-Bock-Tag: spontan ein freier Tag im Jahr möglich.</li><li>Interessante und anspruchsvolle Mandate</li><li>Kollegiales, wertschätzendes Betriebsklima</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: z.B. Unterstützung bei der Vorbereitung zum Steuerberaterexamen.</li><li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul><h2>Kontakt</h2>Gerne erteile ich Dir vorab telefonisch Auskünfte oder vereinbare ein unverbindliches Kennenlerntreffen.Oder richte gleich Deine Bewerbung an:Angelika DenkSteuerberaterin08424/88 55 75<a href="mailto:a.denk@stb-denk.de" target="_blank">a.denk@stb-denk.de</a>

Steuerfachangestellter (m/w/d)

<h2>High growth public company in architectural wood</h2>Schnell wachsendes, börsennotiertes Unternehmen, das in ganz Europa expandiert.Einzigartige, hochwertige und nachhaltige Holzwerkstoffprodukte, die über den Vertrieb verkauft werden und deren Spezifikationen von der Architektur- und Designbranche vorgegeben werden.Hervorragende Marketingunterstützung<h2>Responsibilities</h2>Wichtige Aufgabe: Aufbau und Pflege einer soliden Pipeline kommerzieller Projekte, um den Umsatz in den nächsten zwei Jahren zu steigern.Einzigartige Produkte: Einsatz hochwertiger, unvergleichlicher Produkte, unterstützt durch fortschrittliche Tools, maßgeschneiderte Musterboxen und gezieltes Marketing für den Architektensektor.Solide Projektbasis: Nutzung laufender Projekte in ganz Deutschland.Bauen Sie Beziehungen zu den 20 bis 30 führenden Architekturbüros in Deutschland auf und werden Sie deren Hauptansprechpartner für Beratungen zu Holzwerkstoffen.Anfragen und Nachverfolgung: Beantworten Sie Anfragen von Architekten und sammeln Sie Informationen zu kommerziellen Projekten in der Frühphase, wobei Sie deren Entwicklung über einen Zeitraum von 1,5 bis 2 Jahren verfolgen.Projektmanagement: Überwachen Sie eine 24-36-monatige Projektpipeline und verfolgen Sie Phasen, Werte und Konversionsraten mit Microsoft Dynamics CRM und Plattformen wie ConstructConnect oder Dodge.Zusammenarbeit: Teilen Sie Projekterkenntnisse mit dem Vertriebsteam und koordinieren Sie sich während der Angebotsphase mit führenden Herstellern.Datenmanagement: Organisieren Sie Interaktionsdaten im CRM für eine konsistente Nachverfolgung und Nachbereitung unter Berücksichtigung der Prozesse der Architekten.Lunch and Learns: Führen Sie bei Bedarf CEUs durch und genießen Sie Flexibilität bei der Abrechnung von Mahlzeiten und Veranstaltungen mit Unterstützung des Unternehmens.Reisen: Reisen Sie bis zu 60 % für persönliche Treffen, wobei Sie den täglichen Interaktionen Vorrang einräumen und gleichzeitig langfristige Beziehungen zu Architekten pflegen.<h2>Requirements</h2>* Bachelor-Abschluss erforderlich. Betriebswirtschaft, Architektur oder ein anderes relevantes Fachgebiet.* Fließende Englischkenntnisse.* Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung und im Vorverkauf im Bereich Außenarchitektur (Fassaden) mit Erfahrung im Aufbau von Beziehungen zu führenden Architekturbüros; DIES IST ERFORDERLICH* Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten: Kenntnisse von CRM-Systemen (z. B. Microsoft Dynamics) für Nachverfolgung/Details/Follow-up.* Strategisches Denken für die langfristige Pflege wichtiger Architektenkunden, Erfahrung im Umgang mit den Entwurfsphasen/Zeitplänen von Architekten (durchschnittlich 1,5–2 Jahre pro Projekt).* Sie fühlen sich in schnell wachsenden Umgebungen mit unternehmerischen Elementen (Aufbau während der Arbeit) wohl, können sich aber auf die langfristige Pipeline konzentrieren.* Sie sind in der Lage, als Teil eines ambitionierten Teams zu arbeiten und haben eine flexible Einstellung gegenüber Aufgaben, um andere Teammitglieder bei Bedarf zu unterstützen.* Sie sind im Süden oder Westen Deutschlands ansässig. Sie sind bis zu 60 % der Zeit im ganzen Land unterwegs.<h2>We offer</h2>Neben dem Gehalt bietet unser Kunde einen äußerst attraktiven Bonusplan von 20 bis 70 % des Gehalts mit einem Ziel von 50 %.Wir bieten außerdem umfassende Sozialleistungen und eine Reise-/Kilometerpauschale sowie Spesen für die Bewirtung von Kunden usw.Da das Unternehmen expandiert, bieten sich hier hervorragende langfristige Karrierechancen.Aussage unseres Kunden:Das Wohlergehen unserer Mitarbeiter hat für uns oberste Priorität. Deshalb bieten wir eine Reihe von Sozialleistungen an, die das psychische, soziale und finanzielle Wohlergehen von Ihnen und Ihrer Familie unterstützen. Zum Beispiel bieten wir: ○ wettbewerbsfähige Renten, Versicherungspläne und Budgetberatung zur Unterstützung des finanziellen Wohlergehens; und ○ Gesundheitsuntersuchungen und Wellness-Programme zur Unterstützung Ihrer Gesundheit.Wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeiter und setzen uns dafür ein, eine Belegschaft zu erhalten, die die Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir tätig sind. Wir feiern globale Aktionstage wie den Weltgesundheitstag, um positive Veränderungen zu fördern.Wir stellen sicher, dass die Strategie sowohl in die teambezogenen Ziele als auch in die individuellen Leistungsziele einfließt. Neben agilen Gesprächen mit den Vorgesetzten während des ganzen Jahres verfolgt die jährliche Leistungsbeurteilung einen zweigleisigen Ansatz, um sowohl die Erreichung der Teamziele als auch der individuellen Ziele zu berücksichtigen. Die Mitarbeiter haben Zugang zu umfassenden Schulungsmöglichkeiten sowie zu Management- und Führungskräfteentwicklung.Wir sind stolz darauf, im Geschäftsjahr 24 durchschnittlich 32,8 Schulungsstunden pro Mitarbeiter angeboten zu haben.Kommunikation ist der Schlüssel – wir halten regelmäßig Townhall-Meetings ab, um die Mitarbeiter auf den neuesten Stand zu bringen und ihnen die Möglichkeit zu geben, Fragen zu stellen. Wir haben auch eine aktive Ideenbox, in der die Mitarbeiter dazu ermutigt werden, ihre Ideen zu teilen, um einen Preis zu gewinnen.<h2>Contact</h2>Please contact Nicola James, <a href="mailto:nicola@thomasbrooke.com" target="_blank">nicola@thomasbrooke.com</a> with any questions

Business Development Manager (m/f/d) (Architektonische Fassadenprodukte) 100% remote

Noerpel-Gruppe – mit einem Jahresumsatz von über 710 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3.700 Mitarbeitenden, die unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und großer Leidenschaft begeistern – darauf sind wir stolz!Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Odelzhausen (Region München) ein als Führungskraft Logistik – Leitstand &amp; Prozessoptimierung (m/w/d).<h2>Ihre Aufgaben</h2>In dieser Position sind Sie verantwortlich für die operative Steuerung und Überwachung der laufenden Logistikprozesse im Leitstand.<ul><li>Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich</li><li>Koordination von Arbeitsaufträgen, Prioritäten und Ressourcenplanung</li><li>Sicherstellung einer termingerechten Auftragsabwicklung und Einhaltung von Qualitätsstandards</li><li>Schnittstellenkommunikation mit Lager, Transport, Einkauf, Produktion und Verwaltung</li><li>Analyse und Optimierung von Prozessen zur Effizienzsteigerung</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Kennzahlen, Reports und Auswertungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung und anderen Führungsebenen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Logistik, Spedition oder vergleichbar</li><li>Idealerweise Weiterbildung zum / zur Logistikmeister / Logistikmeisterin oder einschlägige Berufserfahrung in leitender Funktion</li><li>Erfahrung in der Personalführung und Einsatzplanung</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise in Lagerverwaltungssystemen (z. B. SAP, WMS o. Ä.)</li><li>Analytisches Denken, organisatorisches Geschick und hohe Entscheidungsfähigkeit</li><li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche</li><li>Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen</li><li>Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen</li><li>Attraktive Benefits, wie u. a. ein Mitarbeiterfahrrad ("Bike-Leasing")</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV</li><li>Obstkorb und Wasser</li><li>Mitarbeiter- und Firmenevents</li><li>Interne Weiterbildung und Karriereplanung (Noerpel NextGen Academy)</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate-Benefits-Plattform </li><li>Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt</li><li>Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li></ul>Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser Online-Portal. Wir freuen uns auf Sie!Ansprechperson Katja Langenmayer | Personalleitung Odelzhausen, Hilden, Hamburg | Tel.: +49 (0) 8134 5550 1200Noerpel SE | Personalabteilung | Oskar-von-Miller-Str. 16 | 85235 Odelzhausen

Führungskraft Logistik – Leitstand & Prozessoptimierung (m/w/d)

<h2>Full-Stack-Entwickler – München (m/w/d)</h2>Der Kunde ist auf die Entwicklung und Bereitstellung von Softwarelösungen für den Pflegesektor spezialisiert, insbesondere für ambulante und Tagespflegeeinrichtungen in Deutschland. Seine Produkte dienen der Digitalisierung und Optimierung von Verwaltungs- und Pflegeprozessen.<h2>Tasks</h2><ul><li>Analyse und Entwurf maßgeschneiderter, serviceorientierter Softwarearchitekturen in der Gesundheitsbranche</li><li>Implementierung leistungsstarker Softwarelösungen für anspruchsvolle Geschäftsanwendungen unter Verwendung aktueller Technologien und Softwaretools</li><li>Entwicklung mit agilen Methoden (SCRUM)</li><li>Entwicklung innovativer Ideen und Konzepte in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Frontend / Angular</li><li>Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung moderner Architekturen in der .NET-Umgebung (REST-Services, Entity Framework) oder in der Java-Umgebung (Spring, Hibernate, JPA)</li><li>Gute Datenbankkenntnisse (z. B. Microsoft SQL, MySQL)</li><li>Erfahrung mit Cloud Computing (Docker, Container, Microservices, Kubernetes) und DevOps (CI/CD, Jenkins, GitLab) ist von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit in einer agilen Umgebung mit Freude an der Projektarbeit</li><li>Schnelle Einarbeitung auch in komplexe Sachverhalte durch strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Ein hilfsbereites, offenes und dynamisches Team</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz im wachsenden Gesundheitssektor</li><li>Ein inspirierendes Büroumfeld: unser neues Firmengebäude mit hohen ästhetischen und ökologischen Standards</li><li>Extras wie Getränke und Obst sind für uns selbstverständlich!</li><li>Möglichkeit, teilweise von zu Hause aus zu arbeiten ("Homeoffice")</li><li>Chancen, Ihre Karriere innerhalb des Unternehmens mitzugestalten. Ihre Ideen sind jederzeit willkommen!</li></ul>

Full-Stack-Entwickler – München (m/w/d)

<h2>Teamleiter Softwareentwicklung – München (m/w/d)</h2>Der Kunde ist auf die Entwicklung und Bereitstellung von Softwarelösungen für den Pflegesektor spezialisiert, insbesondere für ambulante und Tagespflegeeinrichtungen in Deutschland. Seine Produkte dienen der Digitalisierung und Optimierung von Verwaltungs- und Pflegeprozessen.<h2>Tasks</h2><ul><li>Technische und disziplinäre Leitung eines agilen Teams (SCRUM)</li><li>Förderung der technischen und persönlichen Entwicklung des Teams</li><li>Entwicklung von Architekturkonzepten für neue Softwarelösungen</li><li>Mitgestaltung unserer IT-Strategie</li><li>Entwicklung innovativer Ideen und Konzepte im Austausch mit dem Produktmanagement</li><li>Treibende Kraft für Prozessoptimierungen</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Erste Erfahrungen als Führungskraft</li><li>Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung moderner Architekturen in der .NET-Umgebung (REST-Services, Entity Framework) oder in der Java-Umgebung (Spring, Hibernate, JPA)</li><li>Erfahrung in der Webentwicklung mit HTML5, CSS/SCSS, JavaScript/TypeScript und modernen JS-Frameworks (z. B. Angular, React)</li><li>Kenntnisse in Cloud Computing (Docker, Container, Microservices, Kubernetes) und DevOps (Continuous Integration, Jenkins, GitLab) sind von Vorteil</li><li>Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift ist unerlässlich</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Arbeiten in kleinen, eigenverantwortlichen Teams</li><li>Optimale Unterstützung durch systematische Schulungen und persönliches Mentoring</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung für Ihre Weiterbildung</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in der Wachstumsbranche "Gesundheitswesen"</li><li>Inspirierendes Büroumfeld: unser neues Firmengebäude mit hohen ästhetischen und ökologischen Standards</li><li>Extras wie Getränke und Obst sind für uns selbstverständlich</li><li>Möglichkeit zur Remote-Arbeit (täglich)</li></ul>

Teamleiter Softwareentwicklung – München (m/w/d)

<h2>Full-Stack-Entwickler – Augsburg (m/w/d)</h2>Der Kunde ist auf die Entwicklung und Bereitstellung von Softwarelösungen für den Pflegesektor spezialisiert, insbesondere für ambulante und Tagespflegeeinrichtungen in Deutschland. Seine Produkte dienen der Digitalisierung und Optimierung von Verwaltungs- und Pflegeprozessen.<h2>Tasks</h2><ul><li>Analyse und Entwurf maßgeschneiderter, serviceorientierter Softwarearchitekturen in der Gesundheitsbranche</li><li>Implementierung leistungsstarker Softwarelösungen für anspruchsvolle Geschäftsanwendungen unter Verwendung aktueller Technologien und Softwaretools</li><li>Entwicklung mit agilen Methoden (SCRUM)</li><li>Entwicklung innovativer Ideen und Konzepte in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Frontend / Angular</li><li>Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung moderner Architekturen in der .NET-Umgebung (REST-Services, Entity Framework) oder in der Java-Umgebung (Spring, Hibernate, JPA)</li><li>Gute Datenbankkenntnisse (z. B. Microsoft SQL, MySQL)</li><li>Erfahrung mit Cloud Computing (Docker, Container, Microservices, Kubernetes) und DevOps (CI/CD, Jenkins, GitLab) ist von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit in einer agilen Umgebung mit Freude an der Projektarbeit</li><li>Schnelle Einarbeitung auch in komplexe Sachverhalte durch strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Ein hilfsbereites, offenes und dynamisches Team</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz im wachsenden Gesundheitssektor</li><li>Ein inspirierendes Büroumfeld: unser neues Firmengebäude mit hohen ästhetischen und ökologischen Standards</li><li>Extras wie Getränke und Obst sind für uns selbstverständlich!</li><li>Möglichkeit, teilweise von zu Hause aus zu arbeiten ("Homeoffice")</li><li>Chancen, Ihre Karriere innerhalb des Unternehmens mitzugestalten. Ihre Ideen sind jederzeit willkommen!</li></ul>

Full-Stack-Entwickler – Augsburg (m/w/d)

<h2>Teamleiter Softwareentwicklung – Augsburg (m/w/d)</h2>Der Kunde ist auf die Entwicklung und Bereitstellung von Softwarelösungen für den Pflegesektor spezialisiert, insbesondere für ambulante und Tagespflegeeinrichtungen in Deutschland. Seine Produkte dienen der Digitalisierung und Optimierung von Verwaltungs- und Pflegeprozessen.<h2>Tasks</h2><ul><li>Technische und disziplinäre Leitung eines agilen Teams (SCRUM)</li><li>Förderung der technischen und persönlichen Entwicklung des Teams</li><li>Entwicklung von Architekturkonzepten für neue Softwarelösungen</li><li>Mitgestaltung unserer IT-Strategie</li><li>Entwicklung innovativer Ideen und Konzepte im Austausch mit dem Produktmanagement</li><li>Treibende Kraft für Prozessoptimierungen</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Erste Erfahrungen als Führungskraft</li><li>Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung moderner Architekturen in der .NET-Umgebung (REST-Services, Entity Framework) oder in der Java-Umgebung (Spring, Hibernate, JPA)</li><li>Erfahrung in der Webentwicklung mit HTML5, CSS/SCSS, JavaScript/TypeScript und modernen JS-Frameworks (z. B. Angular, React)</li><li>Kenntnisse in Cloud Computing (Docker, Container, Microservices, Kubernetes) und DevOps (Continuous Integration, Jenkins, GitLab) sind von Vorteil</li><li>Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift ist unerlässlich</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Arbeiten in kleinen, eigenverantwortlichen Teams</li><li>Optimale Unterstützung durch systematische Schulungen und persönliches Mentoring</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung für Ihre Weiterbildung</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in der Wachstumsbranche "Gesundheitswesen"</li><li>Inspirierendes Büroumfeld: unser neues Firmengebäude mit hohen ästhetischen und ökologischen Standards</li><li>Extras wie Getränke und Obst sind für uns selbstverständlich</li><li>Möglichkeit zur Remote-Arbeit (täglich)</li></ul>

Teamleiter Softwareentwicklung – Augsburg (m/w/d)

<h2>Volljurist (m/w/d) als Lektor/Produktmanager für Anwaltsliteratur und Europarecht</h2>Vollzeit / HybridWilhelmstraße 9, 80801 München-Schwabing-Freimann, DeutschlandMit Berufserfahrung13.11.25Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unternehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hochwertige Lösungen anzubieten.-<h3>Ihre Aufgaben</h3>Haben Sie Lust, Ihre juristische Ausbildung in einer abwechslungsreichen Rolle einzusetzen und unsere Publikationen auf höchstem Niveau in die Zukunft zu führen? Dann übernehmen Sie bei uns verantwortungsvolle Aufgaben mit Schwerpunkt im Produktmanagement: <ul><li>Planung, Steuerung und Weiterentwicklung neuer und bestehender Publikationen – insbesondere im Bereich Europarecht</li><li>Begleitung und Koordination aller Projektphasen in enger Abstimmung mit den Autoren – von der Konzeption über die Manuskriptbearbeitung bis zur Herstellung und Vermarktung</li><li>Gewinnung und Betreuung von Herausgebern und Autoren – Sie sorgen für einen reibungslosen Publikationsprozess und eine enge Zusammenarbeit</li><li>Beobachtung der Rechtsentwicklung und Analyse des Rechtsmarktes</li><li>Enge Abstimmung mit Kollegen aus den Bereichen Herstellung, Marketing und Vertrieb und beck.tech</li></ul><h3>Ihr Profil</h3>Sie sind Volljurist und suchen eine Position außerhalb klassischer juristischer Berufsfelder? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Sie bringen folgende Eigenschaften und Erfahrungen mit: <ul><li>Berufserfahrung in einem Fachverlag, in der Anwaltschaft oder in einem vergleichbaren Umfeld, gegebenenfalls fachlicher Schwerpunkt im Europarecht</li><li>Erfahrung in der Aufbereitung und redaktionellen Bearbeitung juristischer Texte, insbesondere hinsichtlich Struktur und Verständlichkeit</li><li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, kombiniert mit einem sicheren, souveränen Auftreten in der Kommunikation</li><li>Freude an der Kommunikation auf Augenhöhe mit unseren anspruchsvollen Autoren</li><li>Eigeninitiative und Gestaltungswille, kombiniert mit einem klaren Blick dafür, Aufgaben pragmatisch zu steuern und umzusetzen</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Arbeitsumfeld: Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing</li><li>Entwicklung: Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Gesundheit: Sport- und Gesundheitsangebot - Kooperation mit EGYM</li><li>Work-Life-Balance: Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office</li><li>Social Events: After-Work-Beer, interne Hausmesse für Mitarbeitende, Sommer- und Winterfest</li><li>Goodies: Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte &amp; vieles mehr!</li></ul>ONLINE BEWERBEN

Volljurist (m/w/d) als Lektor/Produktmanager für Anwaltsliteratur und Europarecht

<h2>Einleitung</h2>paywise ist ein Legal-Tech-Unternehmen für Forderungsmanagement, gegründet von einem Team aus Rechtsanwälten und Programmierern. Den Forderungseinzug für unsere Auftraggeber besonders effektiv und komfortabel zu gestalten ist unsere höchste Priorität. Hierbei setzen wir auf einen hohen Grad an Automatisierung und effektiver Prozessgestaltung.paywise ist als Rechtsdienstleistungsunternehmen beim Amtsgericht in München registriert und Mitglied des Bundesverband Deutscher Inkasso-Unternehmen e.V. Hierdurch stehen wir für Faires Inkasso mit höchsten Qualitätsansprüchen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Sachbearbeiter/in Forderungsmanagement/ Inkasso (m/w/d), die/der mit uns gemeinsam an der Zukunft des Finanzdienstleistungssektors arbeiten möchte. Wenn du Interesse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit hast und dich in einem agilen und dynamischen Umfeld wohl fühlst, dann bewirb dich jetzt bei uns und werde Teil unseres Teams!<h2>Aufgaben</h2>Welche Aufgaben erwarten Dich bei paywise?Bei paywise erwarten dich vielfältige Aufgaben im Bereich des digitalen Forderungseinzugs:<ul><li>Zwangsvollstreckung</li><li>Pfändungs- und Überweisungsbeschlüsse</li><li>Korrespondenz mit Gerichtsvollzieher / Vollstreckungsgerichten</li><li>Korrespondenz mit Schuldnern und Gläubiger</li><li>Abschluss und Verhandlung von Vergleichen</li><li>Abschluss von Ratenzahlungsvereinbarungen</li><li>Telefonate mit Schuldnern und Gläubigern.</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Für die Verstärkung unseres Teams suchen wir Rechtsfachangestellte oder Rechtfachwirt*innen, die uns bei Forderungseinzug bzw. der Zwangsvollstreckung tatkräftig unterstützen. Hierbei bringst Du idealerweise folgende Qualifikationen mit:<ul><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich des Forderungsmanagements bzw. der Inkasso</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der Inkassobranche</li><li>oder Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte*r, Rechtsanwaltsfachangestellte*r oder Rechtsfachwirt*In (gerne mit Zusatzqualifikation im Forderungsmanagement)</li><li>Bereitschaft Prozesse aktiv zu gestalten und zu verbessern</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>mehrjährige Erfahrung mit der Ikaros-Inkassosoftware von Ferber</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Berufliche Bildung</li><li>Firmenlaptop</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Home-Office-Ausstattung</li><li>Homeoffice</li><li>Remote arbeiten</li><li>Überdurchschnittliche Vergütung</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Sie persönlich kennenzulernen!Florian Reich

Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsfachwirtin im Inkasso (m/w/d) für Zwangsvollstreckung

TRATON GROUP With its brands Scania, MAN, International, and Volkswagen Truck &amp; Bus, TRATON SE is the parent and holding company of the TRATON GROUP and one of the world’s leading commercial vehicle manufacturers. TRATON employs more than 103,000 people and operates 33 production and assembly sites worldwide across 12 locations in North America, Europe, Asia and Latin America. Through our range of trucks, buses, and light-duty commercial vehicles, and together with our partners and customers, we’re driving the shift towards a sustainable transport system. "Transforming Transportation Together. For a sustainable world.”: this intention underlines the Company’s ambition to have a lasting and sustainable impact on the commercial vehicle business and on the Group’s commercial growth.<h3>ABOUT</h3>Become a part of our group labour relations team by joining us from earliest 1st November 2025. <h2>Mögliche Aufgaben dieser Rolle</h2><ul><li>Assist in coordinating with employee representation bodies on global projects</li><li>Support the implementation of IT tools while ensuring compliance with co-determination rights</li><li>Your conduct research and prepare briefings on collective labour law topics</li><li>Help organize meetings and prepare materials for internal and external stakeholders</li><li>Create presentations and reports for decision-making purposes</li></ul><h2>Anforderungen an die Qualifikation</h2><ul><li>Currently pursuing a degree in Law, Business Law, Human Resources, or a related field with a focus on labour law</li><li>Strong interest in collective labour law and co-determination topics</li><li>You have excellent communication and teamwork skills and a structured and proactive working style</li><li>Open-minded and interested in working in an international environment</li><li>You are fluent in German and have very good English language skills </li></ul><h2>Benefits: Das bieten wir</h2>/ A competitive remuneration We pay 1.952,00 € per month for a 35 hours working week (as of January 1st: 2.116,00 €)/ Attractive corporate benefits Discounted gym memberships, employee discounts from VW corporate benefits program/ Possibillity to grow and network International and modern working environment with the possibility to learn and to growth/ Ideal and flexible working conditions Work remotely or up to 20 days per year abroad within the EU and a Brand new Headquarter Hybrid M in Munich/Germany

Intern | Labour Relations (m/f/d)

<h2>Über uns</h2>Die Weigerstorfer GmbH ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Freyung und einer Niederlassung in München. 1972 gegründet wird es heute in der dritten und vierten Generation von Ernst und Karin Weigerstorfer geführt.Das Unternehmen ist in den Bereichen Haustechnik und Anlagenbau tätig und bietet umfassende Dienstleistungen in den Gewerken Heizung, Sanitär, Lüftung, Kälte und Elektrotechnik an. Unsere Unternehmenskultur basiert auf gemeinsamen Werten, die jeder einzelne Mitarbeiter mitträgt und jeden Tag auf's Neue lebt. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und entdecken Sie die vielfältigen Aufgaben, Einstiegschancen und Entwicklungsmöglichkeiten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Steuerung sowie kostenoptimierte Ausführung versorgungstechnischer Anlagen in Bauprojekten verschiedenster Größenordnung</li><li>gewerkeübergreifende Steuerung aller am Projekt beteiligten Fachbereiche</li><li>ständige Kostenüberwachung während des Bauablaufs</li><li>Teilnahme an Baubesprechungen</li><li>Beachtung der gesetzlichen Grundlagen und Arbeitssicherheitsvorschriften</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Studium der Technischen Gebäudeausrüstung oder Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. Meister oder Techniker</li><li>Technisches Verständnis</li><li>strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>hoher Anspruch an Qualität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Firmen-PKW</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Bonuszahlungen</li><li>Top-Arbeitsplatzausstattung (iPad, iPhone)</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Mitarbeiterrabatte</li></ul><h2>Kontakt</h2>Standort Freyung:08551 - 589 0<a href="mailto:info@weigerstorfer.de" target="_blank">info@weigerstorfer.de</a>Standort München:089+ - 579 576 0<a href="mailto:info@weigerstorfer.de" target="_blank">info@weigerstorfer.de</a>

Ingenieur Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

<h2>KÖNIGSTEINER gewinnt Menschen.</h2>Arbeitgeber gewinnen wir mit über 50 Jahren HR-Expertise, bundesweiter Manpower sowie moderner Technik und zukunftsweisenden Strategien, die den Markt mitgestalten. Warum wir ein Gewinn für dich sind? Weil du bei uns Potenziale entfalten, Wissen teilen und Stärken stärken kannst. Das bedeutet für dich und uns: Wir gewinnen gemeinsam!Bereichere uns ab sofort in München mit deinem Know-how und deinem Gestaltungswillen alsSenior Sales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement mit Teamleitungs-Perspektive<h3>Dein Umfeld:</h3>Die KÖNIGSTEINER AGENTUR unterstützt Unternehmen jeder Größenordnung bei der Besetzung offener Positionen. Unsere Stärken? Anzeigengestützte Personalwerbung, digitale HR-Kampagnen, Personalmarketing und Employer Branding. Als Vertriebsgesellschaft der KÖNIGSTEINER Gruppe bilden die Niederlassungen der KÖNIGSTEINER AGENTUR in Düsseldorf, Hamburg, München, Nürnberg und Stuttgart jeweils eigenständig geführte Einheiten mit dem Fokus auf Sales und Performance Marketing für die Privatwirtschaft. Du willst unseren Kunden dabei helfen, passende Kandidaten zu gewinnen? Dann starte ab sofort als Senior Sales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement mit Teamleitungs-Perspektive.<h2>Spannende Aufgaben erwarten dich:</h2><ul><li>Fokus: Neukundenakquise sowie Gewinnung und Einarbeitung neuer Sales-Mitarbeiter:innen</li><li>Keine Scheu: Du ermittelst die Recruiting-Herausforderungen deiner potenziellen Neukunden professionell im Erstkontakt via Telefon (Kaltakquise) und reagierst souverän und professionell auf die unterschiedlichsten Ansprechpartner:innen in den verschiedensten Branchen.</li><li>Überzeugende Argumente: Du erkennst spezifische Kundenbedarfe und findest für jede Anforderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche.</li><li>Ansteckende Begeisterung: Mit Leidenschaft und außergewöhnlicher Überzeugungsstärke baust du tragfähige Kundenbeziehungen auf und setzt zielgruppengerechte Akquisestrategien um.</li><li>Das Quäntchen mehr: Du hast den richtigen Riecher, um Cross-Selling-Potenzial zu nutzen und deine Kunden nach und nach für weitere zukunftsträchtige Produkte weiterzuentwickeln.</li></ul><h2>Mit diesem Profil überzeugst du uns:</h2>Dein Lächeln in der Stimme sowie deine gewinnende Art und deine Fähigkeit, am Telefon auf Menschen zuzugehen, Kundenbedürfnisse zu erkennen und daraus Produktempfehlungen abzuleiten, sind für uns entscheidend. Das bringst du zusätzlich mit:<ul><li>Basics: Ob du ein Studium oder eine kaufmännische bzw. vertriebsorientierte Ausbildung mitbringst, ist zweitrangig. Viel wichtiger ist uns, dass du den typischen "Vertrieblerbiss" besitzt und den Willen hast, dich in unsere Themen einzuarbeiten.</li><li>Erfahrung: Berufserfahrung im Vertrieb sowie praktisches Know-how in der Neukundengewinnung/-betreuung bringst du mit, genauso wie erste Führungserfahrung.</li><li>Personality: Wenn eine hohe Eigenmotivation zu deinen Stärken zählt, du gut mit Menschen kommunizieren kannst und Dinge gerne erklärst bzw. präsentierst, bist du wie geschaffen für diesen Job.</li><li>Auftritt: Ob im direkten Gespräch oder via Telefon – uns ist wichtig, dass du Kunden für das Thema Recruiting gewinnen kannst. Deshalb machen wir dich fit, damit du unsere Kunden nicht nur überzeugen, sondern auch begeistern wirst.</li></ul><h2>Add-ons, mit denen wir dich gewinnen wollen:</h2><ul><li>Raum für Entwicklung: Professionalisierte sowie strukturierte interne Weiterbildungsangebote und Trainings helfen dir, an deinen Aufgaben zu wachsen.</li><li>Umfeld für Erfolg: Du findest bei uns eine offene Arbeitsatmosphäre, geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. zur Flexarbeit. Du möchtest vor Ort arbeiten? Auch kein Problem!</li><li>Freizeit und Verlässlichkeit: Bei uns hast du Anspruch auf 28 Urlaubstage. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfreie Tage.</li><li>Angebot zur Vorsorge: Wir bieten dir eine überdurchschnittliche Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge (20 %).</li><li>Wertschätzung von Leistung: Deine Vergütung setzt sich aus einem Fixgehalt und einer zusätzlichen Provision zusammen, die sich an deinen Vertriebserfolgen orientiert.</li><li>Fitness und Mobilität: Mit deinem JobRad-Leasing kommst du nicht nur schneller von A nach B und sparst bei der Steuer, sondern du leistest auch einen wichtigen Beitrag fürs Klima – und wir übernehmen zusätzlich deinen JobRad-FullService (Verschleißreparaturen/Instandhaltung).</li><li>Top-Lage und Anbindung: Unser Büro ist mit der U-Bahn, dem Bus, der S-Bahn, der Tram oder dem Auto aus jeder Richtung Münchens und dem Umkreis sehr gut zu erreichen.</li></ul><h2>Jetzt schnell und einfach bewerben:</h2>Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Sende diese bitte an Adriana Schwedt, Human Resources, über unser Onlineportal.DIREKT BEWERBEN<h3>Du willst Infos aus erster Hand?</h3>Bei fachlichen Fragen hilft dir Bernhard Reese, Geschäftsführung, gerne weiter: +49 173 1821238.Du willst mehr? Alles über die KÖNIGSTEINER erfährst du unter <a href="http://www.koenigsteiner-agentur.de" target="_blank">www.koenigsteiner-agentur.de</a>.Bewirb dich jetzt und lass uns gemeinsam Menschen gewinnen. Wir freuen uns auf dich!

Senior Sales Manager:in | Personalmarketing & Anzeigenmanagement mit Teamleitungs-Perspektive

<h2>About us</h2>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.<h2>Tasks</h2><ul><li>Verantwortung übernehmen: Prüfung und Beurteilung von Ausschreibungsunterlagen und Leistungsverzeichnissen; Erstellung von Angebotskalkulationen der Elektrotechnik </li><li>Aufgaben anpacken: Anfrage von Angeboten bei unseren Lieferanten sowie Bewertung und Kalkulation von Preisen</li><li>Zusammenarbeit leben: Erstellung von Angeboten für unsere Kunden und ggf. Teilnahme an Auftragsvergabegesprächen </li><li>Kommunikation sicherstellen: Kontinuierliche Abstimmung mit unseren Bereichs- und Bauleitern (m/w/d) hinsichtlich Lieferterminen</li><li>Präzise umsetzen: Ggf. Nachkalkulation und Anpassung der Angebote</li><li>Fortschritt vorantreiben: Vorbereitung und Übergabe der Auftragsunterlagen an die Bereichs- und Bauleiter (m/w/d)</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Ausbildung: Eine technische Ausbildung als Elektroniker, Elektriker oder Meister im Elektrobereich (m/w/d), alternativ eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Elektroinstallation / Gebäudetechnik</li><li>Kenntnisse: Materialkenntnisse im Bereich Elektrotechnik sowie kaufmännische Kenntnisse erforderlich</li><li>Know-how: Sicherer Umgang mit MS-Excel</li><li>Arbeitsweise: Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Engagement und Teamfähigkeit</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</li><li>Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</li><li>Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</li><li>Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch</li><li>Benefits: "Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</li><li>Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"</li></ul>

Kalkulator Elektrotechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.Job ID: 3637Ort: München, KarlsfeldFunktion: Elektroinstallation &amp; Elektrotechnik; Mechatronik;Erfahrungsniveau: BerufserfahrenRecruiting Team Kontakt: Jutta Schwan 01743359246<h3>Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d)</h3><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung übernehmen: Eigenverantwortliche Leitung des Teams im Bereich Elektronik (Führung, Motivation und Einsatzplanung)</li><li>Für Technik begeistern: Technisch einwandfreie, termingerechte und wirtschaftliche Abwicklung der Regelleistungen im Bereich Elektronik; Erstellung aller schriftlichen Projektunterlagen inklusive der Dokumentation</li><li>Gewissenhaft umsetzen: Einhaltung der vertraglichen Verpflichtungen gegenüber unseren Kunden</li><li>Aufgaben anpacken: Teilnahme an Besprechungen sowie Erstellung von Angeboten und Kostenvoranschlägen</li><li>Fortschritt vorantreiben: Betreuung von Subunternehmen und Überwachung der Leistungsdurchführungen einschließlich Unterstützung von Abnahmebegehungen sowie Beratung unserer Kunden</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung: Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), ggf. vergleichbare Ausbildung in der Elektrotechnik</li><li>Erfahrung: Idealerweise Berufserfahrung als Meister / Techniker (m/w/d) sowie in der Mitarbeiterführung im Bereich des technischen Gebäudemanagement wünschenswert</li><li>Kenntnisse: Im Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel)</li><li>Arbeitsweise: Selbständiges Arbeiten; unternehmerisches Denken und Handeln; ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit</li><li>Persönlichkeit: Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein; offen für Neues; sicheres, gepflegtes und freundliches Auftreten</li><li>Zusatzqualifikation: Führerschein Klasse B (3)</li><li>Einsatz: Tagschicht</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</li><li>Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</li><li>Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</li><li>Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch</li><li>Benefits: "Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</li><li>Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"</li></ul>

Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind Tierarzt Plus Partner – ein deutschlandweites Netzwerk von Kleintierpraxen und -kliniken. Unsere Mission: "Gemeinsam schaffen wir täglich das beste Erlebnis für Tier und Mensch." Dafür investieren wir in moderne Praxisausstattungen, familienfreundliche Arbeitszeiten, innovative Technologien und eine eigene Fortbildungsakademie.Ein Teil unseres Netzwerks ist die Tierarztpraxis Dr. Sabine Herget &amp; Sarah Gornowitz, die seit 2006 mit einem engagierten Team in München tätig ist. In unserer modern ausgestatteten Praxis nahe der Innenstadt behandeln wir Hunde, Katzen und kleine Heimtiere wie Kaninchen, Mäuse und Meerschweinchen. Unsere Schwerpunkte liegen auf Weichteilchirurgie, Zahnbehandlungen inklusive Dentalröntgen, Sonographie und digitalem Röntgen.Unser Team arbeitet auf hohem fachlichen Niveau, legt Wert auf ein respektvolles Miteinander und bietet vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt durch bezahlte Fortbildungszeiten und ein eigenes Budget.Mehr unter: <a href="http://www.tierarzt-muenchen.de" target="_blank">www.tierarzt-muenchen.de</a><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Sorgfältige Vorbereitung – du richtest unseren OP mit viel Umsicht her, bereitest Instrumente und Geräte vor und stellst sicher, dass alles für den Eingriff bereitliegt</li><li>Anästhesiebegleitung – mit wachem Blick und ruhiger Hand begleitest du unsere Patienten während der Narkose, überwachst die Vitalwerte und gibst ihnen damit Sicherheit</li><li>Unterstützung während der Operation – du bist eine wertvolle Hilfe im OP-Team, reichst Instrumente und sorgst dafür, dass alles reibungslos abläuft</li><li>Nachsorge – nach dem Eingriff betreust du die Tiere im Aufwachraum, achtest auf ihr Wohlbefinden und gibst ihnen einen sicheren Start in die Erholung</li><li>Hygiene – im Anschluss kümmerst du dich gewissenhaft um die Reinigung und Sterilisation der Instrumente sowie die Ordnung im OP, damit alles stets tipptopp vorbereitet ist</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Tiermedizinische:r Fachangestellte:r (m/w/d) und bringst bereits praktische Berufserfahrung mit</li><li>Besonders im OP fühlst du dich sicher und kompetent, unterstützt zuverlässig bei Narkosen und Operationen und behältst stets den Überblick</li><li>Du sorgst, aufgrund deiner Erfahrung, für die Wartung der OP-Geräte und hast immer ein Auge auf die vollständige Ausstattung im Operationsraum</li><li>Auch die Aufbereitung von Proben und Abstrichen sowie die Durchführung entsprechender Labor-Diagnostik gehören zu deinen Stärken</li><li>Auch wenn es einmal hektisch wird, bleibst du ruhig, strukturiert und sorgfältig</li><li>Dein freundliches und empathisches Wesen macht dich zu einer echten Bereicherung für unser Team und unsere Patientenbesitzer:innen</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab</li></ul><h2>Gute Gründe für uns</h2><ul><li>Unbefristete Arbeitsverträge mit fairer Vergütung inklusive 13. Gehalt</li><li>30 Urlaubstage für die Erholung</li><li>Komplett bezahltes Deutschlandticket und sehr gute Anbindung an den ÖPNV</li><li>Ein herzliches und kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt und in dem arbeiten Freude macht</li><li>Exklusive und hochwertige interne Trainings- und Fortbildungsprogramme, online und in Präsenz</li><li>Planbare Arbeitszeiten und Freizeitausgleich, denn auch wenn es mal mehr zu tun gibt, soll dein Privatleben nicht zu kurz kommen</li><li>Vielfältige Karrierechancen durch den Anschluss an das schnell wachsende, deutschlandweite Netzwerk von Tierarzt Plus Partner</li><li>Keine Nacht- und Notdienste</li></ul>

Tiermedizinische:r Fachangestellte:r (m/w/d) mit Schwerpunkt OP

<h2>Einleitung</h2>Wir bei Cove bauen die Steuerberatung der nächsten Generation: digital, automatisiert und immer am Puls der Startup-Welt. Mit moderner Technologie, unternehmerischem Denken und tiefem Steuerfachwissen schaffen wir echten Mehrwert für unsere Mandanten – und einen Arbeitsplatz, an dem du deine Expertise mitgestalten und skalieren kannst.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Betreuung spannender Mandate (Startups, KMU, Scale-ups) in allen steuerlichen Belangen</li><li>Erstellung und Review von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen</li><li>Laufende steuerliche Beratung und Begleitung von Mandanten bei komplexen Fragestellungen (z.B. Finanzierungsrunden, Mitarbeiterbeteiligung, internationales Geschäft)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit unserem Accounting-Team und Unterstützung bei FiBu-, Lohn- und USt-Prozessen</li><li>Mitgestaltung und Review von digitalen Prozessen, Automatisierungslösungen und Tools</li><li>Ansprechpartner:in für Finanzbehörden und steuerliche Außenprüfungen</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Bestellte:r Steuerberater:in (mit Berufserfahrung in Kanzlei)</li><li>Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht sowie in der Erstellung und Prüfung von Jahresabschlüssen</li><li>Erfahrung in der Betreuung von Kapital- und Personengesellschaften</li><li>Freude an der Arbeit mit digitalen Tools und Automatisierungslösungen</li><li>Unternehmerisches Mindset, Kommunikationsstärke und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Optional: Erfahrung mit Startups, Scale-ups oder internationalen Strukturen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Arbeit an der Schnittstelle von Steuerberatung, Technologie und Unternehmertum</li><li>Mandanten aus spannenden Zukunftsbranchen (Tech, SaaS, E-Commerce, VC-finanzierte Startups)</li><li>Enger Austausch mit Gründer:innen und Unternehmer:innen</li><li>Mitgestaltung eines modernen Steuerberatungsmodells – weg von Papier und Ordnern, hin zu Echtzeit-Daten und smarten Workflows</li><li>Remote Work</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die digitale Steuerberatung von morgen zu gestalten!

Steuerberater:in (m/w/d) - 100% Remote

Erfindergeist und Kreativität brauchen wirksamen Schutz. Das Deutsche Patent- und Markenamt (DPMA) ist das Kompetenzzentrum für alle gewerblichen Schutzrechte - für Patente, Gebrauchsmuster, Marken und Designs.Mit der Weiterentwicklung unserer Schutzrechtssysteme treiben wir die Digitalisierung voran und suchen Sie an unserem Standort München als<h2> Sachbearbeitung (w/m/div) Anwendungsentwicklung elektronische Schutzrechtsanmeldung </h2>zur Erweiterung unseres Teams im Bereich "Anwendungsbetreuung II".<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Softwareentwicklung, Programmierung und Programmanpassung</li><li>Organisieren und Planen von Softwareentwicklung mit anschließender Qualitätssicherung</li><li>Bearbeitung des Änderungsbedarfs von Pflegemaßnahmen und Abstimmung mit den Fachbereichen</li><li>Durchführung und Auswertung von GUI- und Anwendungstests von neuen Releases und Bugfixes</li><li>Erstellung von Anwenderdokumentationen und Schulungsunterlagen</li><li>Unterstützung der Anwenderinnen und Anwender der elektronischen Annahmedienste</li><li>Bearbeitung von externen und internen Anfragen</li></ul><h2>Anforderungen:</h2>Zwingende Anforderungen:<ul><li>ein mit Bachelor oder Diplom (FH) abgeschlossenes Hochschulstudium</li><li>im Bereich Informatik oder </li><ul><li>im Bereich Betriebswirtschaftslehre</li></ul></ul>jeweils in Verbindung mit einer zweieinhalbjährigen einschlägigen hauptberuflichen Tätigkeit im Anschluss an den Studienabschluss (weitere Möglichkeiten finden Sie hier)<ul><li>die deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union (weitere Möglichkeiten finden Sie hier)</li><li>sehr gute Kenntnisse der Amtssprache Deutsch, die mindestens der Niveaustufe C 1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) entsprechen</li><li>sehr gute Kenntnisse in der Softwareentwicklung</li><li>selbstständige und eigenverantwortliche Organisation und Planung sowie die Weiterentwicklung und Pflege der Anwendungen</li><li>sehr gute Kenntnisse in der Programmierung und Programmanpassung (JAVA, JavaScript/TypeScript)</li><li>Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme, Frameworks (Spring Boot, VueJS) sowie IT-Sicherheit</li><li>gute Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich)</li></ul>Wünschenswerte Anforderungen:<ul><li>Fachkenntnisse und Erfahrung im Bereich eGovernment und den zugrunde liegenden Datenstrukturen</li><li>hohe Teamfähigkeit und ausgeprägtes mündliches und schriftliches Kommunikationsverhalten</li><li>hohe Einsatzbereitschaft und Motivation, sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li><li>analytisch-strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Lösungsorientierung und Kreativität</li><li>hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>eine Einstellung als Bundesbeamtin bzw. Bundesbeamter im gehobenen Dienst in der Besoldungsgruppe A 10 mit anschließender Beförderung bis zur Besoldungsgruppe A 12</li><li>abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und vielseitige Tätigkeiten</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten, Teilzeitangebote, 30 Tage Jahresurlaub, Inhouse-Kinderkrippe in Kooperation mit der Stadt München)</li><li>vielfältige Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (u.a. Sportangebote, Gesundheitstag, Seminare sowie Vorträge zu verschiedenen Gesundheitsthemen)</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum (Deutschland-)Jobticket</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung - bevorzugt über das Karriereportal der Bundesverwaltung (Referenzcode: P-1406-4027/25). Bitte beachten Sie, dass Sie bei anderweitiger Zusendung der Bewerbungsunterlagen automatisch auf dem Karriereportal der Bundesverwaltung registriert werden.<h2>Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen:</h2>Frau Klüpfel Telefon: +49 89 2195-2166 Deutsches Patent- und Markenamt Sachgebiet 4.1.1.e - Personalgewinnung 80297 MünchenEs handelt sich um eine Dauerausschreibung. Die Bewerbungsfrist endet sobald die Stelle erfolgreich besetzt werden konnte.Informationen zur Gleichstellung, Förderung von Frauen und schwerbehinderten Menschen sowie Datenschutz finden Sie hier.

Sachbearbeitung (w/m/div) Anwendungsentwicklung elektronische Schutzrechtsanmeldung

Erfindergeist und Kreativität brauchen wirksamen Schutz. Das Deutsche Patent- und Markenamt (DPMA) ist das Kompetenzzentrum für alle gewerblichen Schutzrechte - für Patente, Gebrauchsmuster, Marken und Designs.Mit der Weiterentwicklung unserer Schutzrechtssysteme treiben wir die Digitalisierung voran und suchen Sie an unseren Standorten München und Jena als<h2> Anwendungsbetreuung (w/m/div) IT-Schutzrechtssysteme </h2>zur Erweiterung unseres Teams im Bereich "Anwendungsbetreuung I".<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Identifikation, Analyse und Behebung von technischen und fachlichen Fehlern</li><li>Konzeption, Betrieb, Anwendung und Weiterentwicklung von betrieblichen Tools für Monitoring und Datenkorrekturen</li><li>Sicherstellung des Betriebs der zu betreuenden Anwendungen</li><li>Durchführung von Maßnahmen zur Datenqualitätssicherung bei den Schutzrechtssystemen</li><li>Planung, Durchführung und Qualitätssicherung des Zentraldrucks für die Schutzrechtssysteme</li></ul><h2>Anforderungen:</h2>Zwingende Anforderungen:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachinformatikerin / zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>sehr gute Kenntnisse der Amtssprache Deutsch, die mindestens der Niveaustufe B 2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) entsprechen</li><li>mehrjährige Erfahrungen in der Programmiersprache Java</li><li>praktische Erfahrungen in der Abfragesprache SQL bzw. PL/SQL</li><li>praktische Erfahrungen in einer Skriptsprache</li><li>Erfahrungen mit Linux- und Windows-Betriebssystemen </li></ul>Wünschenswerte Anforderungen:<ul><li>analytisch-strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Lösungsorientierung und Kreativität</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Kenntnisse im Umgang mit komplexen Datenbankmodellen</li><li>Kenntnisse über das IT-Servicemanagement und die "Information Technology Infrastructure Library" (ITIL)</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte / Tarifbeschäftigter der Entgeltgruppe 9b des Teils III, Abschnitt 24 der EntgO Bund. Eine Übernahme im Beamtenverhältnis ist bis zur Besoldungsgruppe A 9m möglich.</li><li>abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und vielseitige Tätigkeiten</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten, Teilzeitangebote, 30 Tage Jahresurlaub, Inhouse-Kinderkrippe in Kooperation mit der Stadt München)</li><li>vielfältige Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (u.a. Sportangebote, Gesundheitstag, Seminare sowie Vorträge zu verschiedenen Gesundheitsthemen)</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum (Deutschland-)Jobticket</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung - bevorzugt über das Karriereportal der Bundesverwaltung.Referenzcode für den Standort München: P-1406-3904/25Referenzcode für den Standort Jena: P-1406-3922/25.Bitte beachten Sie, dass Sie bei anderweitiger Zusendung der Bewerbungsunterlagen automatisch auf dem Karriereportal der Bundesverwaltung registriert werden.<h2>Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen:</h2>Frau Klüpfel Telefon: +49 89 2195-2166 Deutsches Patent- und Markenamt Sachgebiet 4.1.1.e - Personalgewinnung 80297 MünchenEs handelt sich um eine Dauerausschreibung. Die Bewerbungsfrist endet sobald die Stelle erfolgreich besetzt werden konnte.Informationen zur Gleichstellung, Förderung von Frauen und schwerbehinderten Menschen sowie Datenschutz finden Sie hier.

Anwendungsbetreuung (w/m/div) IT-Schutzrechtssysteme

<h2>Über uns</h2>Karriere – Werden Sie Teil von MetawellDie Metawell GmbH – Spezialist für Metall-Sandwich-Technologie – ist ein zukunftsorientiertes mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Neuburg an der Donau. Die unmittelbare Nähe zu Ingolstadt verleiht Neuburg einen attraktiven Standortvorteil mit guter Anbindung an den Raum München. Wir entwickeln ein neuartiges Leichtbauprodukt aus Aluminium, das in zahlreichen Anwendungen eingesetzt wird.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeite Kundenreklamationen: Nutze Problemlösungsmethoden wie 8D-Report, 5-Why und Ishikawa.</li><li>Leite Lieferantenreklamationen ein: Verfolge notwendige Maßnahmen über SAP, z.B. Rücklieferungen und Teileversorgung.</li><li>Sichere die Qualitätsanforderungen: Überwache die Produktion und bearbeite interne Reklamationen.</li><li>Führe Audits durch: Überprüfe Produkte und Prozesse, inklusive Maßnahmenverfolgung.</li><li>Unterstütze Prüfungen: Arbeite bei Wareneingangs-, Labor- und Sonderprüfungen mit (z.B. FAI, EMPB, Materiaprüfungen).</li><li>Genehmige Produkte im SAP-System: Kennzeichne Produkte mit dem entsprechenden Freigabestatus.</li><li>Pflege das Qualitätsmanagementsystem: Unterstütze bei Dokumenten wie Verfahrensanweisungen, Arbeitsanweisungen und Prüfanweisungen.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung in einem Metallberuf – Technikerausbildung ist vorteilhaft</li><li>Weiterbildung im Qualitätsmanagement, z. B. als Qualitätsfachkraft oder QMB (TÜV, DGQ o. Ä.) inklusive interner Auditor</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitätssicherung und/oder Qualitätsmanagement</li><li>Kenntnisse der Qualitätsmanagementsysteme ISO 9001:2015 und/oder ISO 22163:2023</li><li>Gute MS Office Kenntnisse – SAP-Kenntnisse sind vorteilhaft</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Selbstständige und analytische Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – gute Englischkenntnisse sind vorteilhaft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Weihnachts- und Urlaubszuschüsse</li><li>Option auf Home Office</li><li>Parkmöglichkeiten direkt vor der Tür</li><li>Teamevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bewerbungen bitte an:Herrn Moritz GottschalkTel: 0151 27644305E-Mail: <a href="mailto:moritz.gottschalk@actief-personal.de" target="_blank">moritz.gottschalk@actief-personal.de</a>

Qualitätsfachkraft (m/w/d)

Wir lieben Technologie. Wir lieben Journalismus. Überzeugt davon, dass beides zusammengehört, entwickeln wir bei BurdaForward jetzt die Medien von übermorgen. Mit führenden Publishing-Marken wie Focus Online, Chip, TV Spielfilm, Bunte.de, Finanzen100, The Weather Channel oder Fit For Fun erreichen wir jeden Tag Millionen von Menschen. Unsere digitalen Angebote sind innovativ und technologisch state-of-the-art. Durch sie informieren wir verlässlich und aktuell, unterhalten treffsicher und stehen unseren Usern mit Rat und Tat zur Seite. Wir stellen Lösungen in den Mittelpunkt und sind eine treibende Kraft der öffentlichen Debatte - auch aus Tradition: Denn BurdaForward ist Teil des Familienunternehmens Hubert Burda Media.München, Vollzeit, unbefristetWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Planung und Produktion journalistischer Videoformate über News, Ratgeber und Unterhaltung – dabei recherchierst, schreibst, filmst, schneidest und vertonst du selbst </li><li>Entwicklung einzigartiger Videoformate, die speziell auf verschiedene Zielgruppen und Marken zugeschnitten sind </li><li>Plattformübergreifende Videoproduktion für Web, mobile Apps und soziale Netzwerke wie YouTube und TikTok </li><li>Kreative Mitgestaltung und eigenverantwortliches Arbeiten ab dem ersten Tag </li><li>Moderne Tools und agile Teamarbeit mit offener Feedback-Kultur und kurzen Kommunikationswegen </li><li>Übergreifende Veranstaltungen zum Networking und Perspektivwechsel </li><li>Selbstständige Traffic-Koordination am Desk und enge Zusammenarbeit mit Ressorts bei Videoproduktion </li><li>Motivation einen großen Teil der Woche mit uns im Büro zu bestreiten </li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Große Leidenschaft für Videojournalismus und Bewegtbild </li><li>Erfahrung mit Kamera, Schnittsoftware (z. B. Adobe Premiere Pro) und idealerweise Vertonung </li><li>Spaß am Texten und ein gutes Gefühl für Sprache, Dramaturgie sowie Storytelling </li><li>Mut, auch selbst Gesicht zu zeigen – vor der Kamera und im digitalen Rampenlicht </li><li>Spontanität auf Drehs vor Ort inklusive Equipment zu reisen </li><li>Affinität zu SEO sowie Social Media und Lust auf innovative Content-Formate </li><li>Offenheit für flexible Arbeitszeiten – denn gute Geschichten halten sich nicht immer an den 9-to-5-Rhythmus  </li><li>Abgeschlossenen Studium und Volontariat sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung </li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Großer Gestaltungsspielraum im sicheren Rahmen eines breit aufgestellten Erfolgsunternehmen, ermöglichen dir ambitioniertes Unternehmertum, interdisziplinäres Netzwerken und mutige Innovationen</li><li>Vielfältige Benefits, wie z. B. bezuschusste Verpflegung während der Arbeit, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Fahrradleasingprogramm, betriebliches Gesundheitsmanagement , Rabatte bei Fitnessstudios, Sabbaticals, exklusive Mitarbeitervergünstigungen u.v.m.</li><li>Kostenlose Zeitschriften sowie Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und Coaching</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland für deine ideale Work-Life-Balance</li><li>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag an und fördern interne Wechsel</li></ul>Mehr Eindrücke von BurdaForward gewinnen? Link folgen: BurdaForwardBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Senior Video Redakteur (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Karriere – Werden Sie Teil von MetawellDie Metawell GmbH – Spezialist für Metall-Sandwich-Technologie – ist ein zukunftsorientiertes mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Neuburg an der Donau. Die unmittelbare Nähe zu Ingolstadt verleiht Neuburg einen attraktiven Standortvorteil mit guter Anbindung an den Raum München. Wir entwickeln ein neuartiges Leichtbauprodukt aus Aluminium, das in zahlreichen Anwendungen eingesetzt wird.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Überwachung und Steuerung der Fertigungsanlagen für Aluminium-Verbundplatten</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs</li><li>Analyse und Optimierung der Produktionsprozesse</li><li>Durchführung von Qualitätskontrollen zur Gewährleistung der Produktionsstandards</li><li>Leitung und Koordination des Produktionsteams</li><li>Planung und Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Umsetzung von Sicherheits- und Umweltschutzrichtlinien</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in Metall-, Elektro- oder Holzverarbeitung, idealerweise als Meister oder Techniker (m/w/d)</li><li>Gutes technisches Verständnis für komplexe Fertigungsanlagen</li><li>Hohe Motivation und Teamarbeit</li><li>Strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise</li><li>Erfahrung mit Produktionsplanungssystemen, z. B. SAP</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit, falls erforderlich</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>attraktives Gehaltspaket</li><li>Weihnachts- und Urlaubszuschüsse</li><li>Parkmöglichkeiten direkt vor der Tür</li><li>Teamevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bewerbungen bitte an:Herrn Moritz GottschalkTel: 0151 27644305E-Mail: <a href="mailto:moritz.gottschalk@actief-personal.de" target="_blank">moritz.gottschalk@actief-personal.de</a>

Industriemeister (m/w/d)

Wir lieben Technologie. Wir lieben Journalismus. Überzeugt davon, dass beides zusammengehört, entwickeln wir bei BurdaForward jetzt die Medien von übermorgen. Mit führenden Publishing-Marken wie Focus Online, Chip, TV Spielfilm, Bunte.de, Finanzen100, The Weather Channel oder Fit For Fun erreichen wir jeden Tag Millionen von Menschen. Unsere digitalen Angebote sind innovativ und technologisch state-of-the-art. Durch sie informieren wir verlässlich und aktuell, unterhalten treffsicher und stehen unseren Usern mit Rat und Tat zur Seite. Wir stellen Lösungen in den Mittelpunkt und sind eine treibende Kraft der öffentlichen Debatte - auch aus Tradition: Denn BurdaForward ist Teil des Familienunternehmens Hubert Burda Media.München, Vollzeit, unbefristetWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Du bist Teil des Inhouse-SEO-Teams von BurdaForward und arbeitest eng mit Redaktion, Produktmanagement und Technik zusammen</li><li>Du verstehst die verschiedenen Google-Kanäle (Search, Discover &amp; News) und hilfst den Marken Focus.de, Bunte.de und Chip.de sich weiterzuentwickeln und zu wachsen</li><li>Du bringst dein modernes SEO-Verständnis in deine tägliche Arbeit ein und stellst die User:innen bei deiner SEO-Arbeit in den Mittelpunkt</li><li>Zudem hast du aktuelle SEO-Entwicklungen stets im Blick und bleibst immer auf dem Laufenden</li><li>Du bringst deine Content-SEO-Expertise in die Arbeitsabläufe mit ein und unterstützt die Redaktionen mit Analysen und Keyword-Recherchen</li><li>Außerdem stellst du sicher, dass technische SEO-Anforderungen umgesetzt und eingehalten werden</li><li>Du konzipierst SEO-Maßnahmen und sorgst dafür, dass diese umgesetzt werden</li><li>Du überwachst suchmaschinen- und trafficrelevante Kennzahlen und analysiert diese, um weitere SEO-Maßnahmen daraus abzuleiten</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Relevante Berufserfahrung (vorzugsweise als Inhouse-SEO, gerne im Verlagsumfeld)</li><li>Erfahrungen und Expertise im Onpage-SEO (Content, Struktur &amp; Technik)</li><li>Vorteilhaft: Erfahrungen im News- &amp; Discover SEO</li><li>Intrinsische Motivation auf dem aktuellen SEO-Stand zu bleiben</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen SEO-Tools &amp; gutes Zahlenverständnis</li><li>Kommunikationsstärke im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern</li><li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Großer Gestaltungsspielraum im sicheren Rahmen eines breit aufgestellten Erfolgsunternehmen, ermöglichen dir ambitioniertes Unternehmertum, interdisziplinäres Netzwerken und mutige Innovationen</li><li>Vielfältige Benefits, wie z. B. bezuschusste Verpflegung während der Arbeit, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Fahrradleasingprogramm, betriebliches Gesundheitsmanagement , Rabatte bei Fitnessstudios, Sabbaticals, exklusive Mitarbeitervergünstigungen u.v.m.</li><li>Kostenlose Zeitschriften sowie Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und Coaching</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland für deine ideale Work-Life-Balance</li><li>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag an und fördern interne Wechsel</li></ul>Mehr Eindrücke von BurdaForward gewinnen? Link folgen: BurdaForwardBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

(Senior) SEO Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Der Genossenschaftsverband Bayern e. V. (GVB) vertritt seit über 130 Jahren die Interessen bayerischer Genossenschaften. Mit rund 500 Mitarbeitenden gehören wir zu den größeren Wirtschaftsprüfungsorganisationen in Deutschland. Zu unseren über 1.200 Mitgliedern zählen die Volksbanken und Raiffeisenbanken sowie zahlreiche Unternehmen aus Branchen wie Landwirtschaft, Energie, Handel, Handwerk und Dienstleistungen. Sie bilden mit rund 50.000 Beschäftigten und 2,9 Millionen Anteilseignern eine der größten mittelständischen Wirtschaftsorganisationen im Freistaat. Unser Auftrag: Wir helfen unseren Mitgliedern, erfolgreich zu sein.<h2>Deine Aufgaben</h2>Als Teil eines erfahrenen Teams unterstützt Du in der Betreuung der genossenschaftlichen Bankinstitute in Bayern. Dabei stellst Du deine Konzeptionsstärke sowie Dein fachliches Know-how unter Beweis und erarbeitest gemeinsam mit deinem Team maßgeschneiderte Lösungen für und mit unseren Kunden.<ul><li>Leitung und Mitarbeit von Beratungsprojekten in den bayerischen Genossenschaftsbanken in den Bereichen Strategie, Vertrieb, Gesamtbanksteuerung, Prozessoptimierung oder Kreditwesen</li><li>Unterstützung bei der Akquise von neuen Projekten</li><li>Pflege, Konzeption und Weiterentwicklung von Beratungsleistungen</li><li>Weiterentwicklung definierter Qualitätsstandards und laufende Optimierung der Mandantenzufriedenheit</li><li>Dozententätigkeit im jeweiligen Beratungsschwerpunkt</li><li>Sicherstellung hochqualitativer Beratung</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Bereichen, den Verbundpartnern sowie externen Partnern</li><li>Mitwirkung in Verbundprojekten auf Bundesebene</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung</li><li>Mehrjährige Erfahrung als (Teil-) Projektleiter (m/w/d) im Beratungsumfeld von Banken</li><li>Umfassende Kenntnisse in klassischen und agilen Methoden des Projektmanagements</li><li>Vertiefte Kenntnisse in der Unternehmensführung und der strategischen Ausrichtung einer Kreditgenossenschaft wünschenswert</li><li>Erfahrung in der Dozententätigkeit wünschenswert</li><li>Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in komplexe Fragestellungen und zur zügigen Vorlage von Arbeitsergebnissen auf Vorstandsebene</li><li>Hohe Konfliktfähigkeit und Kommunikationsstärke ergänzt um sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Gesundheit &amp; Wohlbefinden<ul><li>Zusätzliche Krankenversicherung für umfassende Sicherheit</li><li>Unterstützung in Bezug auf Fitness und ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Gesundheitsuntersuchungen und Impfungen durch unseren Betriebsarzt</li></ul>Familie &amp; Work-Life-Balance<ul><li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten (39-Stunden-Woche, Gleitzeitregelung)</li><li>30 Urlaubstage sowie freie Tage an Weihnachten und Silvester</li><li>Finanzielle Unterstützung für Kinderbetreuung und Hilfe bei der Familienpflege</li></ul>Weiterbildung &amp; Karriere<ul><li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li><li>Maßgeschneiderte Entwicklungschancen</li><li>Förderung auf dem Weg zur Wirtschaftsprüfung</li></ul>Unternehmenskultur &amp; Miteinander<ul><li>Strukturiertes Onboarding und Mentoring-Programme</li><li>Mitarbeiter-App für Informationen und Services</li><li>Teamevents und moderne Kantine</li></ul>Sicherheit &amp; finanzielle Vorteile<ul><li>Attraktive Altersvorsorgeangebote</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zeitwertkonto und Prämien für Mitarbeiterempfehlungen</li></ul>Mobilität<ul><li>Beitrag zum Deutschlandticket</li><li>JobRad und E-Bike-Ladestationen</li><li>Dienstwagen mit Kilometervergütung für Außendienstmitarbeiter</li><li>Zentrale Lage in München plus Fahrkostenzuschuss</li></ul><h2>Kontakt</h2>Raffaela ReuterPersonalreferentinGenossenschaftsverband Bayern e.V.Kontaktiere mich gerne direkt auf Xing oder bewerbe dich über unsere Homepage.

(Senior) Consultant – Bankenberater (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Busy Bees International Preschool GmbH ist eine angesehene bilinguale Bildungseinrichtung, die sich auf die frühkindliche Bildung und Entwicklung spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, eine inspirierende und unterstützende Lernumgebung zu schaffen, in der Kinder ihre kreativen und sozialen Fähigkeiten entfalten können. Wir legen großen Wert auf Diversität und Inklusion und freuen uns über Bewerbungen von Fachkräften, die unsere Vision teilen.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Planen und Durchführen von pädagogischen Programmen und Aktivitäten.</li><li>Betreuung von Kindern im Alter von 1 bis 3 Jahren.</li><li>Unterstützen der Kinder bei ihrer emotionalen und sozialen Entwicklung.</li><li>Enger Austausch mit Eltern und Kollegen für optimale Förderung der Bildungsziele.</li><li>Gestalten und Organisieren von Gruppenräumen sowie Dokumentation der individuellen Fortschritte der Kinder.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung: Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder in einem verwandten Berufsfeld.</li><li>Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse in der frühkindlichen Pädagogik und Erfahrung in der Betreuung von Kindern im entsprechenden Alter sind von Vorteil.</li><li>Teamfähigkeit: Einfühlungsvermögen und eine positive Einstellung zur Zusammenarbeit.</li><li>Persönliche Eigenschaften: Selbstständigkeit, Kreativität, Freude an der Arbeit mit Kindern sowie interkulturelle Kompetenz und Offenheit für Vielfalt.</li><li>Sprachkenntnisse: Deutschkenntnisse (C2) sind wichtig für die Kommunikation mit Kindern und Eltern.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Moderne und freundliche Arbeitsumgebung in einem internationalen Team.</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung für Ihre Karriere sowie regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit einem Bonussystem und 30 Tagen Urlaub.</li><li>Strukturierter Einarbeitungsprozess für einen reibungslosen Start.</li><li>Inspirierendes und unterstützendes Team für eine positive Arbeitsatmosphäre sowie Raum für eigene Ideen und Mitbestimmung.</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Wenn du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden und unsere kleinen Busy Bees auf ihrem Entwicklungsweg zu begleiten, schicke uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsportal.Wir freuen uns auf dich!

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