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<h2>Über uns</h2>Mit 800 Mitarbeitenden an 17 Standorten sind wir eine der führenden mittelständischen Prüfungs- und Beratungsgesellschaften in Deutschland. Am Berliner Standort sind aktuell 70 Mitarbeitende tätig. In einem modernen Umfeld einer digitalen Arbeitswelt erwarten dich bei uns krisensichere Zukunfts- und Karrierechancen in einem interdisziplinären und stetig wachsenden Beratungs- und Prüfungsunternehmen.<h2>So arbeitest DU:</h2><ul><li>Projektarbeit – Du gestaltest den Prüfungsprozess von A bis Z, setzt bspw. deine Ideen zur Aufnahme der internen Kontrollsysteme und zu Datenanalysen um. Bei spannenden Beratungs- und Sonderprojekten übernimmst du die Verantwortung, die deine Kreativität und Organisationsfähigkeit fordern und fördern.</li><li>Umfassend beraten – Mit deiner Erfahrung begleitest du Mandant:innen von Start-up bis börsennotiert in rechnungslegungsrelevanten und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen.</li><li>Interdisziplinär &amp; international – Im Team arbeitest du eng mit den Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen und aus dem internationalen PKF-Netzwerk zusammen.</li><li>FlexWork – Arbeite wie es zu deinem Leben passt. Es gibt keine fixen Home-Office-Tage, sondern du kannst deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort flexibel gestalten.</li></ul><h2>Trifft das auf DICH zu?</h2><ul><li>Du hast Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Rechnungswesen</li><li>Freude an Teamarbeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus</li><li>Du konntest bereits einschlägige Berufserfahrung sammeln, idealerweise in einer Prüfungsgesellschaft oder in der Beratung</li><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Rechnungslegung und Wirtschaftsprüfung</li><li>Englischkenntnisse sowie IT-Affinität runden dein Profil ab</li></ul><h2>DEINE Benefits bei uns:</h2><ul><li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern deine berufliche Fortbildung durch interne und externe Schulungen, wie z.B. mit unserer firmeneigenen Weiterbildungsakademie und unterstützen dich, solltest du einen weiteren Abschluss anstreben.</li><li>Onboarding: Wir supporten dich vom ersten Tag an und persönliche Mentor:innen stehen dir bei fachlichen und organisatorischen Fragen mit Rat und Tat zur Seite.</li><li>Kommunikation auf Augenhöhe: Du arbeitest in einem motivierten Team, das an einem Strang zieht und gemeinsame Ziele verfolgt. Wir haben kurze Kommunikationswege mit Duz-Kultur und direktem Draht zu den Partner:innen.</li><li>Transparenz: Durch regelmäßige Teammeetings und-events bist du auf dem neusten Stand der Unternehmensgeschehnisse. Hier kannst du deine Ideen einbringen.</li><li>Nachhaltigkeit: Unsere Umwelt ist uns sehr wichtig, deshalb haben wir unser Büro auf dem CO2-neutralen EUREF-Campus. Wir leben den Nachhaltigkeitsgedanken aktiv in unserer täglichen Arbeit und arbeiten zu ~100% digital.</li><li>Gemeinsam arbeiten – gemeinsam feiern: Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf, Kickerturnier oder ein Feierabendgetränk gehören bei uns dazu.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ready for Onboarding?Dann melde dich bei uns!Solltest du vorab noch Fragen zu unserem Bewerbungsprozess, der Position oder unserem Unternehmen haben, stehen wir dir gerne zur Verfügung.Deine Ansprechpartnerinnen sind Frau Laura Büttner oder Frau Marla Bahn.Wir freuen uns auf dich!

Senior Consultant Wirtschaftsprüfung (m/w/d)

<h2>Wer wir sind</h2>Wir, Danckert Spiller Richter Rechtsanwälte und Notar, sind ein Team aus drei Anwälten und vier Mitarbeiterinnen. Unsere Kanzlei am Olivaer Platz ist Anfang 2016 aus der Aufspaltung der Vorgängersozietät hervorgegangen. Anfangs waren wir ausschließlich anwaltlich mit Schwerpunkt im Immobilienrecht tätig. Seit März 2019 ist Dr. Philipp Spiller zudem Notar und deckt die gesamte Vielfalt der notariellen Tätigkeiten ab. <h2>Aufgaben</h2>• Notarielle Sachbearbeitung, insbesondere die eigenständige Vorbereitung, Abwicklung und Überwachung notarieller Urkundsgeschäfte• Koordination von Terminen und Korrespondenz mit Beteiligten, Behörden, Gerichten und Banken• Erstellung von Kostenrechnungen• Aktenführung und Überwachung von Fristen<h2>Profil</h2>Sie sind freundlich, sorgfältig und eigenverantwortlich? Dann sind Sie – mit Berufserfahrung oder frisch aus der Ausbildung - bei uns herzlich willkommen!<h2>Wir bieten</h2>Bei uns erwartet Sie ein kollegiales, motivierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Wir sind hinsichtlich Ihrer Bedürfnisse der Arbeitszeitgestaltung sowie Ihrer Fort- und Weiterbildung flexibel. Neben einer angemessenen, marktüblichen Vergütung, die regelmäßig entsprechend der Tarifentwicklung erhöht wird erhalten Sie ein BVG-Ticket und Anspruch auf 30 Tage Jahresurlaub. Ihr Arbeitsplatz in unseren schönen Altbauräumen ist höhenverstellbar und mit zwei Monitoren ausgestattet.Für den Austausch mit dem ganzen Team sind uns unsere regelmäßigen gemeinsamen Mittagessen ebenso wichtig, wie unsere Kanzlei-Events.

Notariatsmitarbeiterin (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Fugro Deutschland beschäftigt über 380 Mitarbeiter an 9 Standorten, mit der Zentrale in Berlin. Wir unterstützen unsere Kunden mit modernster Technologie und Fachwissen bei der Planung, dem Bau und der Instandhaltung ihrer Projekte. Unser Leistungsspektrum umfasst Geo-Datenerhebung, -analyse und -visualisierung sowie Beratung in Geotechnik, Umwelt, Hydrogeologie, Geophysik, Monitoring und Datenmanagement. Als verlässlicher Partner arbeiten wir national und international mit Energieversorgern, Netzbetreibern, Bau- und Technologieunternehmen sowie dem öffentlichen Sektor zusammen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Planung und Begleitung von Baugrunduntersuchungen</li><li>Eigenständige Erstellung von Baugrundgutachten nach EC7 und DIN 4020, Bewertung und Interpretation geotechnischer Untersuchungsprogramme und Durchführung von geotechnischen und erdstatische Berechnungen</li><li>Projektplanung und -bearbeitung, inhaltliche Dokumentation und Prüfung der Ergebnisse</li><li>Überwachung und Steuerung von geotechnischen Erkundungsarbeiten</li><li>Beratungsleistungen und Kundenbetreuung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Geowissenschaften (Dipl.-Geol. oder M. Sc.) oder des Bauingenieurwesens (Dipl.- Ing. oder M. Ing.), möglichst mit Vertiefung in den Bereichen Ingenieurgeologie und Geotechnik oder vergleichbare Qualifikationen im Bereich Baugrund / Geotechnik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektbearbeitung /-leitung anspruchsvoller geotechnischer Beratungsprojekte (Baugrundtechnik / Grundbau)</li><li>Fundierter Umgang mit EC7 und DIN 4020</li><li>Nachweisbare Berufserfahrung in der Erstellung von DIN-konformen geotechnischen Gutachten</li><li>Gute Kenntnisse in der Bearbeitung geotechnischer Fragestellungen</li><li>Teamfähigkeit und sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse zwingend notwendig sowie gute Englischkenntnisse</li><li>PKW-Führerschein</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein angenehmes, dynamisches, internationales Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Job Ticket mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Wir fördern Ihre Entwicklung durch eine systematische Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und unsere Fugro Academy</li></ul><h2>Kontakt</h2>Fragen beantworten wir Ihnen gerne unter <a href="mailto:recruiting-service@fugro.com" target="_blank">recruiting-service@fugro.com</a>. Weitere Information finden Sie unter: <a href="http://www.fugro.com" target="_blank">www.fugro.com</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit gewünschtem Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Senior Geotechnical Engineer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Unser Mandant ist ein führendes SAP-Beratungshaus mit über 150 Expert:innen, das internationale Industrieunternehmen auf ihrem Weg zur Smart Factory begleitet. Mit Fokus auf SAP Digital Manufacturing (DM), MES-Integration und S/4HANA-Transformationsprojekte schafft das Unternehmen die digitale Brücke zwischen Shopfloor und Topfloor.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Strategische Leitung und Weiterentwicklung des Beratungsbereichs SAP Digital Manufacturing</li><li>Verantwortung für Kunden-, Team- und Projektmanagement in komplexen Fertigungsprojekten</li><li>Fachliche Führung und Coaching von Projektteams (SAP DM, MES, MII, S/4HANA)</li><li>Steuerung von Digital-Factory-Roadmaps und Integration von Shopfloor-Systemen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit C-Level-Stakeholdern, IT-Leitung und Produktion</li><li>Unterstützung im Pre-Sales, Angebotserstellung, Solution-Design und Thought Leadership</li><li>Beobachtung von Markt- und Technologietrends, Aufbau strategischer Partnerschaften</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der Beratung und Implementierung von SAP DM, MES, MII oder PP/PP-PI</li><li>Tiefes Prozessverständnis für Fertigungs- und Produktionsprozesse</li><li>Nachweisbare Projektleitungs- oder Managementerfahrung im SAP-Umfeld</li><li>Kenntnisse in angrenzenden Themen (IoT, Edge-Integration, S/4HANA Manufacturing) von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsstärke sowie strategisches Denken</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Das wird geboten</h2><ul><li>Attraktives Vergütungspaket (bis 150.000 € fix + Bonus)</li><li>Dienstwagen</li><li>100 % Remote-Option oder hybride Zusammenarbeit in modernen Offices (Berlin, München, Köln u. a.)</li><li>30 Tage Urlaub + individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Persönliches Weiterbildungsbudget &amp; Zertifizierungen</li><li>Gestaltungsspielraum in einem stark wachsenden Zukunftsfeld</li><li>Direkter Einfluss auf Strategie &amp; Portfolioentwicklung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interesse?Dann freue ich mich über Ihre Kontaktaufnahme oder Ihr Profil – auch gern für ein erstes vertrauliches Gespräch über Markt- und Gehaltsperspektiven:Murat AyduganManaging Consultant | ForTech Consulting GmbH✉️ <a href="mailto:aydugan@fortechconsulting.de" target="_blank">aydugan@fortechconsulting.de</a> |  fortechconsulting.de +49 (0)152 5913 5292

(Senior) Manager:in SAP Digital Manufacturing (DM) (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die DEVK Versicherungen zählen zu den größten und traditionsreichsten Versicherern Deutschlands – mit über 4 Millionen Kunden, über 6.000 Mitarbeitenden und einem klaren Fokus auf Menschlichkeit, Fairness und Nähe.Seit über 135 Jahren steht die DEVK für verlässlichen Schutz und ehrliche Beratung – immer mit dem Ziel, das Leben unserer Kundinnen und Kunden ein Stück sicherer zu machen.Als Arbeitgeber legen wir Wert auf gegenseitige Wertschätzung, moderne Arbeitsbedingungen und individuelle Förderung. Wir möchten, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gerne bei uns arbeiten – und stolz sind, Teil der DEVK zu sein.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Gestalte deine Erfolgsgeschichte: Als selbstständiger Unternehmer übernimmst du die Leitung deiner eigenen Agentur sowie der angeschlossenen Geschäftsstellen. Du trägst dabei die Verantwortung für den Ertrag und das Ergebnis deines Standorts.</li><li>Führe und entwickle dein Team: Du bist der Motor deines Teams und förderst aktiv die Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden. Gemeinsam erreicht ihr neue Ziele.</li><li>Berate und betreue: Als vertrauensvoller Ansprechpartner berätst du unsere DEVK-Kunden ganzheitlich in allen Versicherungsfragen und baust deinen bestehenden Kundenstamm kontinuierlich weiter aus.</li><li>Verantworte das Schadenmanagement: Du koordinierst das Schadenmanagement in deiner Agentur und stellst sicher, dass unsere Kunden schnell und zuverlässig betreut werden.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungsfachmann, Versicherungskaufmann, Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise in der Versicherungsbranche</li><li>Bereitschaft und Potenzial, Führungsverantwortung zu übernehmen</li><li>Unternehmerisches Denken und eine starke Kundenorientierung</li><li>Führungsqualitäten, mit denen du dein Team motivierst und zu Höchstleistungen anspornst</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Starke Partnerschaft: Freue dich auf eine langfristige Vertriebspartnerschaft mit einem überdurchschnittlich großen Kundenbestand und attraktiven Verdienstmöglichkeiten.</li><li>Persönliche Unterstützung: Eine intensive und individuelle Einarbeitung sorgt dafür, dass du bestens gerüstet durchstarten kannst.</li><li>Wachse mit uns: Nutze kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und die Angebote unseres DEVK-Campus, um dein Wissen und Können stetig auszubauen.</li><li>Sicheres Umfeld: Wir bieten dir die Stabilität eines gesunden Unternehmens, in dem du dich voll entfalten kannst.</li><li>Gestaltungsfreiheit: Wir geben dir den Freiraum, den du brauchst, um dich als erfolgreicher Unternehmer zu etablieren.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Phillipp MeißnerDEVK - Gesagt. Getan. GeholfenRecruiterRegionaldirektion SchwerinWismarsche Strasse 16419053 SchwerinTel.: 0175 2928167E-Mail: <a href="mailto:phillipp.meissner@vtp.devk.de" target="_blank">phillipp.meissner@vtp.devk.de</a><a href="http://www.devk-schwerin.de" target="_blank">www.devk-schwerin.de</a>

Agenturleiter - einer Versicherungsagentur (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die BAM SHK Berlin gehört zu einer dänischen Unternehmensgruppe, die seit 2005 erfolgreich in Berlin ein eigenes Wohnimmobilienportfolio mit mehr als 75 Objekten und über 5.000 Wohneinheiten betreut.Der Schwerpunkt liegt im Heizungs- &amp; Sanitärbereich bei Umbaumaßnahmen im Bestand und das Einhalten von Wartungsereignissen technischer Anlagen unseres Portfolios mit 3 eigenen Monteuren.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenTechnischer Betriebsleiter (m/w/d) – VollzeitWir bieten Ihnen interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Abteilungen und externen Partnern in einem internationalen Umfeld. Eine transparente und kollegiale Arbeitskultur, kurze Entscheidungswege mit einer flachen Hierarchie und die ausgesprochene Leidenschaft für unsere Projekte zeichnen unser Unternehmen aus.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Technische Leitung und gemeinsame Weiterentwicklung des Tochterunternehmens in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung</li><li>Die Chance sich unternehmerisch einzubringen und sich mit dem Unternehmen weiterzuentwickeln</li><li>Fachliche Führung der unterstellten Mitarbeiter</li><li>Übernahme der Ausbilderpflichten für einen Auszubildenden</li><li>Bereitschaft Reparaturarbeiten auszuführen</li><li>Planung, Beauftragung, Abrechnung externer Gewerke</li><li>Planung, Organisation und Begleitung einzelnen Baustellen udn Projektarbeiten</li><li>Materialbeschaffung für die verschiedenen Aufträge</li><li>Überwachung und Kontrolle der ausgeführten Arbeiten</li><li>Erstellung von Aufmaßen, Angeboten und Rechnungen</li><li>Zusammenarbeit mit Buchhaltung / Controlling bzgl. Kostenüberwachung</li><li>Nachkalkulation</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Meisterprüfung im Handwerk Sanitär-, und Heizungsinstallation</li><li>Erste Berufserfahrung mit Personalverantwortung und Führung</li><li>Interesse und Bereitschaft an der Übernahme von Verantwortung</li><li>Selbstständiges Arbeiten und unternehmerische Denkweise</li><li>Fundierte Kenntnisse der anzuwendenden Regeln und Vorschriften</li><li>Guter Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen</li><li>Sie verfügen über ein freundliches, höfliches und professionelles Auftreten</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Verhandlungsgeschick, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Work-Life-Balance unterstützt durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li><li>Unbefristete Arbeitsverträge bei einem krisensicheren Arbeitgeber</li><li>Moderne Arbeitsmittel ohne Zettelwirtschaft</li><li>30 Tage Urlaub und den 24. und 31. Dezember frei</li><li>Dienstwagen</li><li>Werkswohnung aus eigenem Bestand</li></ul><ul><li>betriebliche Weiterbildungen</li><li>jährliche Gesundheitsvorsorge von bis zu 600 €</li><li>Firmenevents</li><li>kostenlose Getränke und Obst</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenden Sie sich mit Ihrem aussagekräftigem Lebenslauf und einem kurzen Anschreiben zu Ihrer Person vertrauensvoll an Herrn Patrick Rosenblatt via E-Mail.

Meister | Betriebsleiter SANITÄR & HEIZUNG - in Berlin (m/w/d)

Für unsere Schulstation „Korallenriff“ ansässig in der Grundschule im Ostseekarree (Barther Straße 27, 13051 Berlin) suchen wir ab sofort als 
Schulsozialarbeiter*in 
eine pädagogische Fachkraft für mind. 30h 
(Die Stelle ist im Rahmen einer Vertretung während eines Beschäftigungsverbots sowie der anschließenden Elternzeit zu besetzen) 
Die Schulstation ist Anlaufpunkt für alle Schüler*innen, Sorgeberechtigten und Lehrer*innen, die Unterstützung und Zuwendung in individuellen herausfordernden Situationen benötigen. Wir unterstützen die SchülerInnen darin, eigene Stärken zu erkennen und ein positives Selbstbild aufzubauen. Bei Konflikten und in herausfordernden Situationen suchen wir gemeinsam nach Lösungswegen und vermitteln ggf. an weiterführende Hilfen im Sozialraum. 
Wir bieten Ihnen: 
• gute Rahmenbedingungen für die Arbeit (Anlehnung an TV-L S, 31 Tage Urlaub bei Vollzeit und zusätzlich bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.) 
• flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• ein engagiertes, kompetentes und aufgeschlossenes Team 
• Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung und stetigen fachlichen Austausch 
• einen vielseitigen und innovativen Träger mit verschiedenen Leistungen (z.B. Betrieblicher Altersversorge, Zuschuss zu gesundheitspräventiven Angeboten usw.) 
Ihre Aufgaben sind: 
• Beratung und Begleitung von Kindern in emotionalen und sozialen Belastungssituationen sowie deren Eltern 
• Kreieren von Interventionen und Angeboten zur Beruhigung und Entspannung, sowie bei Konflikten unter Schüler*innen 
• Entwicklung und Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten, z.B. Training sozialverantwortlichen Handelns, von Lernbereitschaft und Selbstwertgefühl 
• Zusammenarbeit mit den Pädagogen*innen der Schule und weiteren Einrichtungen 
Wir wünschen uns von Ihnen: 
• eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in oder gleichwertige Qualifizierung 
• eine diskriminierungssensible, diversitätsbewusste, geschlechtersensible und intersektionale pädagogische Haltung 
• Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen 
• Teamfähigkeit und ein strukturierter, transparenter und zuverlässiger Arbeitsstil

Schulsozialarbeiter*in als pädagogische Fachkraft für mind. 30h im "Korallenriff"

Arbeiten für Potsdam 
vielseitig, flexibel, bürgernah
Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.800 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.
Der Bereich Allgemeiner Sozialer Dienst im Fachbereich Kinder, Jugend und Familie ist eine bedeutende Stütze für Potsdamer Familien in Notlagen. Die 50 Fachkräfte des Bereichs beraten und unterstützen die Einwohner und Einwohnerinnen der Stadt Potsdam darin, Lösungen bei erzieherischen Konflikten, in schwierigen Lebenssituationen und familiären Notlagen zu finden. Der Allgemeine Soziale Dienst agiert präventiv durch Beratungen sowie niedrigschwellige und sozialräumliche Projekte, prüft und gewährt Hilfen zur Erziehung nach dem SGB VIII und stellt den Schutzauftrag bei Kindeswohlgefährdungen sicher.
Für unsere Regionalteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
Sozialarbeiter/-innen sowie Sozialpädagogen/-innen (m/w/d) für die Regionalteams
Kennziffer 232.300.14&nbsp;Regionalteam 4 (am Palais Lichtenau 3/5) unbefristet in Vollzeit 
Kennziffer 232.100.14&nbsp;Regionalteam 2 (Wetzlarer Str. 64) unbefristet in Vollzeit 
Kennziffer 232.700.06&nbsp;Regionalteam 4 (am Palais Lichtenau 3/5) befristet vom 30.04.2026 bis 30.06.2026 mit Option der Verlängerung für die anschließende Elternzeit in Vollzeit 
Kennziffer 232.100.17&nbsp;Regionalteam 2 (Wetzlarer Str. 64) befristet bis 13.09.2026 mit Option der Verlängerung für die anschließende Elternzeit in Vollzeit
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Beratung und Begleitung von Eltern und Jugendlichen in Fragen der Erziehung</li>
<li>Vorbereitung und Gewährung von Hilfen zur Erziehung gem. SGB VIII, Hilfeplanung</li>
<li>Aktenführung, Zuständigkeitsprüfungen und Controlling</li>
<li>Treffen von Maßnahmen zur Vermeidung von Kindeswohlgefährdungen, Einleitung von Maßnahmen zur Gefährdungsabwehr</li>
<li>Durchführung von Hausbesuchen, Hilfekonferenzen und Teamberatungen</li>
<li>Mitwirkung bei familiengerichtlichen Verfahren</li>
<li>Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen im Sozialraum (Regionalkonferenzen, Fortbildungsveranstaltungen und Fachtagungen)</li>
<li>Teilnahme an der Rufbereitschaft über Nacht und an den Wochenenden/Feiertagen</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Diplom Sozialarbeiter/-in, Sozialpädagoge/-in, Bachelor Soziale Arbeit -&nbsp;jeweils mit staatlicher Anerkennung, Bachelor Kindheitspädagogik</li>
<li>Umfassende Kenntnisse der Sozialgesetzgebung, insbesondere SGB VIII, BGB und angrenzender Gesetze</li>
<li>Kenntnisse über Strukturen und Sozialräume in der Potsdamer Jugendhilfe und die Befähigung zur Erfassung komplexer Problemkreise</li>
<li>Urteils- und Entscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft sowie Loyalität</li>
<li>Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Konflikt-, Toleranz- und Teamfähigkeit</li>
<li>Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B</li>
<li>Berufserfahrung in der Jugendhilfe wünschenswert</li>
<li>Vorlage eines eintragsfreien erweiterten Führungszeugnisses (erst bei Einstellung)</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes&nbsp;(TVöD - SuE)&nbsp;in der Entgeltgruppe&nbsp;S 14&nbsp;mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmentickets</li>
<li>Mehr Freizeit durch bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr und der Möglichkeit der Umwandlung</li>
<li>Attraktive Zusatzvergütung für die Teilnahme an der Rufbereitschaft</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li>
<li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt</li>
<li>Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li>
<li>Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote</li>
<li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online bis zum 26.01.2026 über unser Karriereportal:
<a href="https://bewerberportal-lhp.dikom-bb.de/bewerber-web/?xsrf=27F23130E34AE17309274C44D6477C36&amp;company=LHP-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=0512881a-e4e3-4bed-9484-858a9510b62a,popup=y" target="_blank">Sozialarbeiter/-innen sowie Sozialpädagogen/-innen (m/w/d) für die Regionalteams</a>
Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Dammann aus dem Team Recruiting per Tel. 0331 – 289 1119 als Ansprechpartner zur Verfügung.

Sozialarbeiter/-innen sowie Sozialpädagogen/-innen (m/w/d) für die Regionalteams

Sie haben eine kaufmännische Ausbildung und suchen eine Herausforderung unter Abdeckung aller Facetten des kaufmännischen Wirkens? Vermutlich haben wir den richtigen Job für Sie!Wir sind das deutsche Tochterunternehmen einer international tätigen und wachsenden Unternehmensgruppe und suchen zum 1. Februar 2026 (oder früher) eine:n Mitarbeiter:in (w,m,d) für
 Vertriebsinnendienst, Groß- und Außenhandel, Auftrags­sachbearbeitung 
Als familiär geführtes mittelständisches Unternehmen sind wir auf den Vertrieb von technischen Industrieerzeugnissen für die Behälterglasindustrie spezialisiert. Wir pflegen Geschäftsbeziehungen innerhalb Deutschlands und in die meisten europäischen Länder.Aufgaben (u.a.):<ul>
<li>Kundenkontakt, Kundenbetreuung national und international, telefonisch und per Mail in deutscher und englischer Sprache</li>
<li>Auftragsabwicklung über unser Warenwirtschaftsprogramm und CRM-System</li>
<li>Reklamationsbearbeitung</li>
<li>Einkauf und Betreuung von Lieferanten</li>
<li>Unterstützung für Lager und Logistik</li>
<li>Einfuhr- und Ausfuhrabwicklungen inklusive Verzollung</li>
<li>Unterstützung der Kollegen im Außendienst</li>
</ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Groß- und Außenhandel, Industrie, Büro) oder wirtschaftlich geprägtes Studium</li>
<li>Zuverlässige, zielstrebige und ehrliche Persönlichkeit mit hoher Teamfähigkeit</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich der Auftragsabwicklung, Sachbearbeitung oder einem vergleichbaren Bereich</li>
<li>Deutsch und Englisch fließend und verhandlungssicher (weitere europäische Fremdsprachen sehr willkommen)</li>
<li>Selbstständige Arbeitsweise, teamfähig und kommunikationsfreudig</li>
<li>Sichere PC-Kenntnisse (MS Office, MS Teams, etc.)</li>
<li>Möglichst Erfahrungen mit dem Warenwirtschaftssystem SAP Business One oder einem vergleichbaren ERP-Programm</li>
<li>Starke Kundenorientierung und schnelle Auffassungsgabe</li>
<li>Flexibilität, sich auf unterschiedliche Aufgaben einzustellen</li>
</ul>Angebot:<ul>
<li>Wir arbeiten Sie intensiv in SAP Business One und Sage-CRM ein und schulen Sie auf alle internen Vorgänge</li>
<li>Wir vermitteln Sie in ein interessantes, vielseitiges Aufgabengebiet unter Abdeckung der meisten kaufmännischen Tätigkeiten in einem international erfolgreich agierenden Unternehmen</li>
<li>Sie arbeiten bei leistungsgerechter Vergütung in einem kleinen, persönlichen Team und können Verantwortung mit übernehmen</li>
<li>Wir bieten nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit des hybriden Arbeitens</li>
<li>Wir orientieren uns an Ihrer Verfügbarkeit und bieten flexibel zwischen 25 und 40 Wochenstunden an</li>
<li>Wir bieten Ihnen ein helles Loftbüro und kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee, etc.)</li>
<li>Falls Sie Interesse haben zu gegebener Zeit Führungsverantwortung für ein Team zu übernehmen, dann erwähnen Sie dies bitte explizit</li>
</ul>Weitere InformationenBitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittsdatum per E-Mail an Herrn Anton Nadiani <a href="mailto:anton.nadiani@rondot-germany.com" target="_blank">anton.nadiani@rondot-germany.com</a> Mobil +49 176 23 900 900.gr² GmbH Rondot Germany 
		Wilhelm-von-Siemens-Str. 12–14 
		12277 Berlin 
		Deutschland<a href="https://www.rondot-group.com/" target="_blank">www.rondot-group.com</a>

Mitarbeiter (w,m,d) für Vertriebsinnendienst, Groß- und Außenhandel, Auftragssachbearbeitung

<h1>Objektmanager / Immobilienverwalter (m/w/d)</h1>
<h3>Homeoffice | Berlin oder Hamburg | Teilzeit oder Vollzeit</h3>
Stephanie Siewert Projektentwicklung steht für verantwortungsvolles, modernes Immobilienmanagement im eigenen Bestand.

Wir betreuen unsere Wohn- und Gewerbeimmobilien mit dem Anspruch, Werte zu erhalten, Strukturen zu schaffen und Beziehungen nachhaltig zu pflegen - partnerschaftlich, lösungsorientiert und mit einem hohen Qualitätsbewusstsein.

Zur Verstärkung unseres kleinen Teams suchen wir eine zuverlässige, strukturierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die Freude daran hat, Verantwortung zu übernehmen, Abläufe zu gestalten und Projekte selbstständig zu steuern.
<h4>Ihre Aufgaben:</h4>
<ul>
 	<li>
<ul>
 	<li>Eigenverantwortliche Verwaltung und Organisation der firmeneigenen Wohn- und Gewerbeimmobilien</li>
 	<li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li>
 	<li>Kommunikation und Abstimmung mit Mietern, Handwerkern, Steuerberatern und externen Partnern</li>
 	<li>Planung, Koordination und Nachverfolgung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen</li>
 	<li>Prüfung von Rechnungen, Pflege von Objektunterlagen sowie Termin- und Fristenmanagement</li>
 	<li>Unterstützung bei kaufmännischen Themen und Vorbereitung von Jahresunterlagen</li>
 	<li>Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im operativen Tagesgeschäft</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil:</h4>
<ul>
 	<li>
<ul>
 	<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Immobilien</li>
 	<li>Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
 	<li>Souveränes, verbindliches Auftreten und Freude an Kommunikation</li>
 	<li>Organisationsstärke, Zuverlässigkeit und Hands-on-Mentalität</li>
 	<li>Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools</li>
 	<li>Wohnsitz in Berlin (bevorzugt) oder Hamburg, Tätigkeit überwiegend im Homeoffice möglich</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
 	<li>
<ul>
 	<li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
 	<li>Familiäres, partnerschaftliches Arbeitsumfeld mit großem Gestaltungsspielraum</li>
 	<li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice als Regelfall</li>
 	<li>Direkter Kontakt zur Geschäftsführung und hohe Eigenverantwortung</li>
 	<li>Einen Arbeitsplatz, an dem Vertrauen, Qualität und Menschlichkeit zählen</li>
</ul>
</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Objektmanager / Immobilienverwalter (m/w/d)

Die Alfred Eichelberger GmbH &amp; Co. KG ist ein etabliertes Familienunternehmen im Bereich Anlagenbau mit Schwerpunkt auf Raumlufttechnik, Gebäudetechnik und Automatisierung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zuverlässige Elektroniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d).
 Elektroniker / Servicetechniker Elektrotechnik (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Inbetriebnahme &amp; Service 
Unternehmen Alfred Eichelberger GmbH &amp; Co. KG 
Standort Berlin, Britz 
Beschäftigungsart Vollzeit (38,5h), unbefristet 
Eintrittsdatum ab sofort
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Inbetriebnahme und Prüfung von elektrotechnischen Anlagen</li>
<li>Fehlersuche, Analyse und Behebung von Störungen vor Ort</li>
<li>Durchführung von Funktions- und Sicherheitsprüfungen</li>
<li>Unterstützung bei Umbauten, Optimierungen und Abnahmen</li>
<li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Projektleitung, Service und Kunden</li>
</ul>
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker (z. B. Energie- und Gebäudetechnik, Betriebstechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik, idealerweise in der Gebäude- oder Anlagentechnik</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Steuerungstechnik und Schaltanlagen</li>
<li>Erfahrung in der Inbetriebnahme technischer Anlagen von Vorteil</li>
<li>Technisches Verständnis sowie eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>Reisebereitschaft für Einsätze bei unseren Kunden</li>
<li>Führerschein Klasse B zwingend erforderlich</li>
<li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und kundenorientiertes Auftreten</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Ein modernes, innovatives Unternehmen&nbsp;mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur</li>
<li>Attraktive Vergütung&nbsp;inklusive Zusatzleistungen und betrieblicher Altersvorsorge</li>
<li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten&nbsp;für Ihre fachliche und persönliche Zukunft</li>
<li>Ein motiviertes, kollegiales Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut</li>
</ul>
	Extras, die den Unterschied machen
	<ul>
<li>20 % Arbeitgeberzuschuss&nbsp;zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>26,59 € monatlich&nbsp;an zusätzlichen vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>Vergünstigte Mitgliedschaft bei FitX</li>
<li>30 Tage Urlaub&nbsp;inklusive Betriebsruhe vom 24.12. bis 31.12.</li>
<li>Jährlicher Gesundheitstag&nbsp;sowie regelmäßige Firmenevents</li>
<li>Flexible Arbeitsmodelle&nbsp;für eine gute Work-Life-Balance</li>
</ul>
Ihre Bewerbung
Wenn Sie Ihre Zukunft in unserem Unternehmen sehen und mit Ihrem elektrotechnischen Know-how unsere Projekte bereichern möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail an:Frank Eichelberger - <a href="mailto:Job@Alfred-Eichelberger.de" target="_blank">Job@Alfred-Eichelberger.de</a>Alfred Eichelberger GmbH &amp; Co. KG 
			Marientaler Straße 41, 12359 Berlin 
			+49 30-6007-0 
<a href="https://www.alfred-eichelberger.de/" target="_blank">www.Alfred-Eichelberger.de</a>

Elektroniker / Servicetechniker Elektrotechnik (m/w/d) Inbetriebnahme & Service

KITA-Dialog gGmbH sucht
<h4>Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) 
</h4>
<h3>Kita Wuhleblick</h3>
<h4>in Marzahn – Hellersdorf</h4>
Komm zu uns. Erlebe Vielfalt, Offenheit &amp; Leidenschaft.
Werde Teil der gemeinsamen Weiterentwicklung für &amp; mit unseren Kindern.

Wir sind ein freier Träger im Herzen von Marzahn-Hellersdorf &amp; Lichtenberg. Seit mehr als 15 Jahren widmen wir unser Wissen und Können den Kindern, um sie bestmöglich auf ihrem Entwicklungsweg zu begleiten.&nbsp;Wir stehen füreinander ein, leben die Gemeinschaft und tragen individuelle Verantwortung in der Mitgestaltung von kleinen wie großen Aufgaben.
Für unsere neue Kita, mit einer Kapazität von 85 Kindern, suchen wir kompetente Verstärkung für die Arbeit im U3-Bereich oder im offenen altersgemischten Kitaleben. Die pädagogische Arbeitsweise orientiert sich an den Lebensgegebenheiten der Kinder und ihren Familien und entwickelt sich ständig im konstruktiven Miteinander von Eltern und Pädagogen.
<h4>Kita Wuhleblick – gemeinsam Vielfalt leben</h4>
In unserer Kita Wuhleblick steht jedes Kind mit seiner Einzigartigkeit im Mittelpunkt. Inklusion ist für uns kein Zusatz, sondern gelebter Alltag. Wir schaffen einen Ort, an dem Kinder mit unterschiedlichen Fähigkeiten, Erfahrungen und kulturellen Hintergründen gemeinsam lernen, spielen und wachsen.
Unsere Kita wurde im August 2021 neu eröffnet und überzeugt durch pädagogisch innovative, individuell gestaltete und lichtdurchflutete Räume, die zum Entdecken, Wohlfühlen und Mitgestalten einladen. Eingebettet in die idyllische Lage am Wuhletal bieten wir Kindern im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt einen lebendigen Lebens- und Lernort mit viel Raum für Naturerfahrungen, Bewegung und Begegnung.
Getragen wird unsere Arbeit von einem bestqualifizierten, engagierten und herzlichen Team, das Vielfalt als Bereicherung versteht und jedes Kind in seiner Entwicklung achtsam begleitet. Wir arbeiten wertschätzend, reflektiert und mit Freude an neuen pädagogischen Impulsen.
Wenn Sie Inklusion aktiv leben möchten, Offenheit schätzen und Kinder auf ihrem individuellen Weg stärken wollen, dann sind Sie bei uns genau richtig.
<h4>Wir erwarten:</h4>
<ul>
<li>eine motivierte pädagogische Fachkraft mit abgeschlossener Ausbildung als Erzieher*in (staatliche Anerkennung) oder akademischem Abschluss als Kindheitspädagoge/Sozialpädagoge (oder vgl. Abschluss)</li>
<li>mit Freude an bewegtem und gesundem Leben und der Bereitschaft zu ständiger fachlicher Weiterentwicklung und</li>
<li>Interesse &amp; Motivation an dem Entwicklungsprozess der Kita aktiv teilzunehmen</li>
<li>ein hohes Maß an Demokratie- Kooperations- und Teamkompetenz</li>
</ul>
<h4>KITA-Dialog bietet:</h4>
<ul>
<li>ein fachkompetentes, herzliches und offenes Team, das die Freude am gemeinsamen Miteinander mit Kindern und Eltern sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit in den Mittelpunkt stellt</li>
<li>interne und kitaübergreifende Arbeitsgruppen zum Austausch und zur Vernetzung</li>
<li>jährliche Teamfortbildungen, Teamtage und individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche Entwicklung</li>
<li>ein umfassendes Programm zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li>
<li>einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss für: BVG, Gesundheitskurse, Fahrradleasing oder Gehörschutz</li>
<li>einen großen Handlungsspielraum für selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>eine leistungs- und qualifikationsbezogenen Vergütung in Anlehnung an den TV-L Berlin</li>
<li>30 Tagen Urlaub sowie bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember und einen zusätzlichen Erholungstag pro Jahr</li>
</ul>
Sehr gern können Sie sich bei Fragen mit uns in Verbindung setzen.
Über Ihre schriftliche Bewerbung, via E-Mail: <a href="mailto:info@kita-dialog.de" target="_blank">info@kita-dialog.de</a>, freuen wir uns sehr.
KITA - Dialog gGmbH 
Frau Paula Pinto 
Torgauer Straße 27 - 29 
12627 Berlin
E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:info@kita-dialog.de" target="_blank">info@kita-dialog.de</a>
<h4>Wir leben Dialog. Wir leben Verantwortung. Wir leben Kinderrechte.</h4>

Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<h4>Wir suchen</h4>
<h2>Erzieherinnen oder Erzieher (m/w/d),</h2>
<h4>ab sofort bzw. zum nächst möglichen Zeitpunkt, </h4>
<h4>für 30 bis 35 Std./Woche</h4>
.
in der ergänzenden Förderung und Betreuung (eFöB) an zwei unserer Kooperations-Grundschulen in Charlottenburg und Wilmersdorf. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an TVL SuE.
18 bzw. 19 Kolleginnen und Kollegen arbeiten seit 2005 bzw. 2008 in der ergänzenden Förderung und Betreuung der Schulen. Auf unseren "Hortetagen" betreuen wir derzeit bis zu 300 Kinder in mehreren altersgemischten Gruppen.
Die Teams machen einmal im Monat Supervision und gehen einmal jährlich gemeinsam auf Teamfortbildung. Einige Kolleginnen und Kollegen arbeiten im Unterricht mit, andere bieten Arbeitsgemeinschaften an, organisieren Feste und Feiern und verreisen in den Sommerferien mit einem Teil der Kinder für vier Tage ins Berliner Umland.
Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir mehrere pädagogische Fachkräfte. Du hast Lust, deine Ideen einzubringen, die Kinder im Unterricht zu begleiten und mit den Kolleginnen und Kollegen zusammen den schulischen Ganztag zu gestalten? Dann bewirb dich bei uns!
Weitere Informationen über uns unter:
<h5><a href="http://www.kubis-berlin.de/reinhold-otto-gs.html" target="_blank">http://www.kubis-berlin.de/reinhold-otto-gs.html</a></h5>
<h5><a href="https://kubis-berlin.de/lietzensee-gs.html" target="_blank">https://kubis-berlin.de/lietzensee-gs.html</a></h5>
<h4>Unser tolles Team freut sich auf deine Bewerbung!</h4>
KuBiS gGmbH 
Holsteinische Str. 31 
10717 Berlin
<a href="mailto:verwaltung@kubis-berlin.de" target="_blank">verwaltung@kubis-berlin.de</a>
.

Erzieherinnen oder Erzieher (m/w/d)

Als Elektron Berlin GmbH fertigen wir seit über 100 Jahren elektrotechnische Spezialartikel. Dabei zeichnen uns die einmalige Produktqualität und ein Höchstmaß an Kundenzufriedenheit aus. Unsere europäischen Kunden aus Baugewerbe, Handwerk und Industrie bestätigen uns täglich die hohe Qualität. Diesen Erfolg verdanken wir unseren 150 Mitarbeitenden im Innen- und Außendienst.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Elektroniker / Mechatroniker / Industrieelektriker / Elektroanlagenmonteur (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Weiterhin suchen wir: Elektrofachhelfer, Elektrohelfer, Hilfskraft im Elektrobereich.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Montage und Prüfung von mobilen Energieverteilern (Niederspannung) bis 125 A in der Produktion an unserem Standort</li>
<li>Eigenständige Überprüfung – Reparatur an unseren Produkten und anschließende Prüfung nach VDE 0701 / DGUV 3</li>
<li>Instandhaltung und Erweiterungen der betrieblichen Infrastruktur</li>
</ul>
Unsere Anforderungen an Sie:
Wünschenswert wäre eine<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker, Elektroanlagenmonteur, Industrieelektriker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation.</li>
</ul>
			Was bringen Sie mit:
			<ul>
<li>Technisches Verständnis und erste Erfahrungen bei der Montage elektrotechnischer Produkte wünschenswert</li>
<li>Selbständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse</li>
<li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>Über 100 Jahre Elektron Berlin Kompetenz</li>
<li>Sicheres Arbeitsverhältnis in Festanstellung</li>
<li>Feste Arbeitszeiten (37,5 Stunden pro Woche) -keine Schichtarbeit und Wochenendarbeit Montag – Donnerstag von 06:30 Uhr – 15:00 Uhr Freitag von 06:30 Uhr – 13:15 Uhr</li>
<li>Abwechslungsreiches und eigenständiges Arbeiten in einem dynamischen und erfolgreichen Team</li>
<li>Gute Verkehrsanbindung bis vor die Tür</li>
<li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung sowie weitere Benefits nach Absprache</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Bewerbung gerne dann auch per E-Mail an: <a href="mailto:info@elektron-berlin.de" target="_blank">info@elektron-berlin.de</a>.Elektron Berlin GmbH Ansprechpartner: Dirk Stecklum Saatwinkler Damm 60 13627 Berlin

Elektroniker / Mechatroniker / Industrieelektriker / Elektroanlagenmonteur (m/w/d)

Über unsWir, die WBM Wohnungsbaugesellschaft Berlin-Mitte mbH, sind so vielfältig wie das Leben in der Metropole Berlin: In unseren 34.000 Mietwohnungen leben rund 70.000 Berliner*innen aus über 100 Nationen. Wir vermieten und verwalten ca. 310.000 m² Gewerbeflächen – so viele wie keine andere der sechs landeseigenen Wohnungsbaugesellschaften. Wir stehen für bezahlbaren Wohn- und attraktiven Gewerberaum mitten in der Hauptstadt und machen unsere Bestände fit für die Zukunft. Immobilienwirtschaftliche Kompetenz bringt die WBM zudem als Partnerin des Landes Berlin bei der Entwicklung komplexer Quartiere ein. 479 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gestalten und schaffen attraktive und lebenswerte Kieze zum Wohnen und Arbeiten. Für ein soziales, nachhaltiges und klimaneutrales Berlin investieren wir verstärkt in Innovationen und Digitalisierung. Den Kund*innen geben wir Sicherheit und nutzen die vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten für die Stadt: Berlin. Urban. Mittendrin.Ihre Zukunft bei der WBM – Bei diesen Aufgaben wollen Sie etwas bewirken.Technische und kaufmännische Projektleitung im Neubau<ul><li>Übernahme der bauherrenseitigen Gesamt- oder Teilprojektleitung für die Entwicklung und Planung von Wohn- und Geschäftshäusern im Neubausegment</li></ul>
Projektentwicklung, Planungssteuerung und HOAI-Phasen

<ul><li>Umsetzung des gesamten Projektentwicklungsprozesses von der ersten Projektkonzeption über die Planrechtschaffung bis zur Erreichung der Baugenehmigung</li>
<li>Ausschreibung und professionelle Begleitung der HOAI-Planungsphasen 1–4 als zentraler Schwerpunkt</li></ul>
Projektsteuerung, Teamführung und Zusammenarbeit mit Behörden

<ul>
<li>Führung des Projektteams sowie Steuerung externer Dienstleister unter Anwendung etablierter Projektmanagement-Methoden</li>
<li>Verhandlungen mit Ämtern und Behörden sowie Durchführung von DD-Untersuchungen, Machbarkeitsstudien, Nutzungs- und Bebauungskonzepten</li>
<li>Begleitung von Kostenschätzungen, Wirtschaftlichkeitsberechnungen, städtebaulichen und architektonischen Wettbewerben sowie B-Plan-Verfahren inklusive städtebaulicher Verträge und Partizipationsprozesse</li>
</ul>
Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und kontinuierliche Weiterbildung

<ul>
<li>Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Regelungen, Normen und Standards im Bereich Neubau und Projektentwicklung</li>
<li>Eigenverantwortliche fachliche Weiterbildung zu allen relevanten Themen der Projektentwicklung und Bauplanung</li></ul>Ihre Qualifikationen – Das bringen Sie idealerweise mit.Fachliche Kompetenzen<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur oder Stadtplanung; alternativ Abschluss im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder Projektmanagement im Bau‑ bzw. Immobilienbereich</li>
<li>Zusätzliche Qualifikationen im Projektmanagement sowie in Immobilienökonomie oder Immobilienmanagement sind wünschenswert</li>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von Immobilien‑Projektentwicklungen, idealerweise mit nachweisbaren Referenzen in der Quartiersentwicklung und Entwicklung von Wohnimmobilien</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im öffentlichen und privaten Baurecht, Immobilienvertragsrecht, Investitionsanalysen sowie den Leistungen eines Projektentwicklers (z. B. nach AHO Heft Nr. 19)</li>
<li>Sicherer Umgang mit HOAI, VOB sowie gängigen Projektmanagementleistungen und -methoden (z. B. nach AHO Heft Nr. 9)</li>
</ul>
 Persönliche Kompetenzen
<ul>
<li>Souveräne Persönlichkeit mit ausgeprägter Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und einem freundlichen, sicheren und verbindlichen Auftreten</li>
<li>Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Ziel- und ergebnisorientiertes sowie unternehmerisches Denken</li>
<li>Sicherheit im Umgang mit branchenüblichen Softwaretools, insbesondere MS‑Office‑Anwendungen und MS Project</li>
</ul>Unsere Benefits – Auf diese Vorteile können Sie sich freuen.<ul>
<li>Entwicklung &amp; Weiterbildung Wir fördern Ideen und Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der WBM.</li>
<li>Gesundheit &amp; Fitness Wir fördern die Gesundheit unserer Mitarbeitenden mit Sport- und Yogakursen sowie der Teilnahme an Laufevents. Zudem bieten wir arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen an. Bei Bedarf unterstützen wir auch bei der Anschaffung einer Lesehilfe.</li>
<li>Ausstattung &amp; Lage Wir arbeiten mitten in Berlin. Unser zentral gelegener Hauptsitz ist gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden. Moderne, ergonomische Arbeitsplätze sowie Lounges und buchbare Besprechungsräume ermöglichen flexibles Arbeiten.</li>
<li>Mobilitätszuschuss Wir unterstützen nachhaltige Mobilität mit einem Zuschuss zum BVG-Jobticket und bieten gesicherte Fahrradstellplätze im Innenhof.</li>
<li>Work-Life-Balance Ein gutes Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben unterstützen wir durch 30 Urlaubstage, 37-Stunden-Wochen, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. Unsere tarifliche Vergütung bietet zudem Transparenz sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li>
</ul>Haben Sie noch Fragen? – Dann schreiben Sie uns!Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Ihr Ansprechpartner: Sven Knopp 


 030 / 2471 4299Mehr über uns: <a href="https://www.wbm.de/" target="_blank">www.wbm.de</a>

Senior Projektentwickler Neubau (m/w/d)

Über unsWir, die WBM Wohnungsbaugesellschaft Berlin-Mitte mbH, sind so vielfältig wie das Leben in der Metropole Berlin: In unseren 34.000 Mietwohnungen leben rund 70.000 Berliner*innen aus über 100 Nationen. Wir vermieten und verwalten ca. 310.000 m² Gewerbeflächen – so viele wie keine andere der sechs landeseigenen Wohnungsbaugesellschaften. Wir stehen für bezahlbaren Wohn- und attraktiven Gewerberaum mitten in der Hauptstadt und machen unsere Bestände fit für die Zukunft. Immobilienwirtschaftliche Kompetenz bringt die WBM zudem als Partnerin des Landes Berlin bei der Entwicklung komplexer Quartiere ein. 479 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gestalten und schaffen attraktive und lebenswerte Kieze zum Wohnen und Arbeiten. Für ein soziales, nachhaltiges und klimaneutrales Berlin investieren wir verstärkt in Innovationen und Digitalisierung. Den Kund*innen geben wir Sicherheit und nutzen die vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten für die Stadt: Berlin. Urban. Mittendrin.Ihre Zukunft bei der WBM – Bei diesen Aufgaben wollen Sie etwas bewirken.
Buchhaltung &amp; Finanzmanagement:
<ul>
<li>Ordnungsgemäße Verbuchung aller Geschäftsvorfälle auf den Mietkonten unter Berücksichtigung steuerlicher Aspekte (Vorsteuer/Umsatzsteuer) bei gewerblich vermieteten Immobilien</li>
<li>Bearbeitung von Guthabenauszahlungen unter Einhaltung der Fälligkeiten gegenüber Mietern, Rentenkassen und Jobcentern sowie Erstellung der dazu gehörigen Bankdaten und Belege</li>
</ul>
Zahlungsmanagement &amp; Abrechnung:

<ul>
<li>Verantwortung für die Planung, Durchführung und Kontrolle der monatlichen Sollstellungen</li>
<li>Sicherstellung der termingerechten Erstellung der Bankdaten für die monatlichen Mieteinzüge</li>
<li>Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen unter Einhaltung festgelegter Fristen</li>
</ul>
Zusammenarbeit &amp; Prozessoptimierung:

<ul>
<li>Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur Optimierung interner Prozesse</li>
<li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung digitaler Organisationsprozesse, in Projekten und im Change-Management</li>
</ul>Ihre Qualifikationen – Das bringen Sie idealerweise mit.
 Fachliche Kompetenzen
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Immobilienkaufmann oder Buchhalter mit Erfahrung in der Immobilienwirtschaft oder&nbsp;Kaufmann/-frau für Finanz- und Rechnungswesen</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit der wohnungswirtschaftlichen Software Wodis Sigma von Vorteil</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, für buchhalterische Auswertungen und Datenanalysen</li>
<li>Grundkenntnisse im Umsatzsteuerrecht, insbesondere im Kontext von Wohn- und Gewerbeimmobilien</li>
</ul>
 Persönliche Kompetenzen
<ul>
<li>Eigenverantwortliche, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit im täglichen Buchhaltungs- und Abrechnungsprozess</li>
<li>Schnelle Auffassungsgabe sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen</li>
<li>Freundliches, verbindliches und professionelles Auftreten im Austausch mit internen und externen Ansprechpartnern</li>
<li>Ausgeprägte Zahlenaffinität und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge</li>
<li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und bereichsübergreifendes Denken</li>
</ul>Unsere Benefits – Auf diese Vorteile können Sie sich freuen.<ul>
<li>Entwicklung &amp; Weiterbildung Wir fördern Ideen und Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der WBM.</li>
<li>Gesundheit &amp; Fitness Wir fördern die Gesundheit unserer Mitarbeitenden mit Sport- und Yogakursen sowie der Teilnahme an Laufevents. Zudem bieten wir arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen an. Bei Bedarf unterstützen wir auch bei der Anschaffung einer Lesehilfe.</li>
<li>Ausstattung &amp; Lage Wir arbeiten mitten in Berlin. Unser zentral gelegener Hauptsitz ist gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden. Moderne, ergonomische Arbeitsplätze sowie Lounges und buchbare Besprechungsräume ermöglichen flexibles Arbeiten.</li>
<li>Mobilitätszuschuss Wir unterstützen nachhaltige Mobilität mit einem Zuschuss zum BVG-Jobticket und bieten gesicherte Fahrradstellplätze im Innenhof.</li>
<li>Work-Life-Balance Ein gutes Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben unterstützen wir durch 30 Urlaubstage, 37-Stunden-Wochen, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. Unsere tarifliche Vergütung bietet zudem Transparenz sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li>
</ul>Haben Sie noch Fragen? – Dann schreiben Sie uns!Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Ihr Ansprechpartner: Sven Knopp 


 030 / 2471 4299Mehr über uns: <a href="https://www.wbm.de/" target="_blank">www.wbm.de</a>

Mietenbuchhalter für Wohn- und Gewerbeimmobilien (m/w/d)

Über unsWir, die WBM Wohnungsbaugesellschaft Berlin-Mitte mbH, sind so vielfältig wie das Leben in der Metropole Berlin: In unseren 34.000 Mietwohnungen leben rund 70.000 Berliner*innen aus über 100 Nationen. Wir vermieten und verwalten ca. 310.000 m² Gewerbeflächen – so viele wie keine andere der sechs landeseigenen Wohnungsbaugesellschaften. Wir stehen für bezahlbaren Wohn- und attraktiven Gewerberaum mitten in der Hauptstadt und machen unsere Bestände fit für die Zukunft. Immobilienwirtschaftliche Kompetenz bringt die WBM zudem als Partnerin des Landes Berlin bei der Entwicklung komplexer Quartiere ein. 479 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gestalten und schaffen attraktive und lebenswerte Kieze zum Wohnen und Arbeiten. Für ein soziales, nachhaltiges und klimaneutrales Berlin investieren wir verstärkt in Innovationen und Digitalisierung. Den Kund*innen geben wir Sicherheit und nutzen die vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten für die Stadt: Berlin. Urban. Mittendrin.Ihre Zukunft bei der WBM – Bei diesen Aufgaben wollen Sie etwas bewirken.<ul>
<li>(Multi-) Projektmanagement:&nbsp;Initiierung, Planung, Steuerung und Koordination von bereichsübergreifenden IT- und Digitalisierungsprojekten</li>
<li>Controlling &amp; Reporting:&nbsp;Controlling und Reporting der Projekte zur Sicherstellung von Kosten, Laufzeiten und Qualitätsvorgaben</li>
<li>Projektbezogene Prozessoptimierung:&nbsp;Optimierung interner Prozesse und transparente Kommunikation der Veränderung, wenn sich diese aus Projektvorhaben ergeben</li>
<li>Weiterentwicklung:&nbsp;Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des unternehmensweiten Multiprojektmanagements</li>
<li>Stakeholder-Management:&nbsp;Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern (Fachbereiche, Dienstleister, Berater etc.)</li>
<li>Marktbeobachtung &amp; Innovation:&nbsp;Marktbeobachtung und Identifikation neuer Trends und digitaler Lösungen</li>
<li>Beratung:&nbsp;Beratung und Unterstützung sowie ggf. Schulung der Geschäftsbereiche in Fragen des Projektmanagements</li>
</ul>Ihre Qualifikationen – Das bringen Sie idealerweise mit.
 Fachliche Kompetenzen
<ul>
<li>Abgeschlossenes (Fachhochschul-)Studium, idealerweise in den Bereichen BWL / Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Immobilienwirtschaft oder Technik (Uni/FH) oder eine kaufmännische/technische Berufsausbildung</li>
<li>Nachweisbare Erfahrung als Projektmanager im Multiprojektmanagement, idealerweise mit einer Zertifizierung im Projektmanagement</li>
<li>Praxisnahe Erfahrung im Immobilienmanagement mit Schwerpunkt auf IT- und Digitalisierungsprojekte (z. B. Einführung und Wechsel DMS-, ERP-, CRM- oder CAFM-Systeme sowie immobilienspezifische Systeme wie Mieterportal oder Digitales Zählermanagement)</li>
<li>Fundiertes und elaboriertes Wissen in den Bereichen Digitalisierung, Projekt- und Prozessmanagement sowie eine hohe Affinität zum Change Management</li>
</ul>
 Persönliche Kompetenzen
<ul>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li>
<li>Strukturierte, analytische und zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Eigeninitiative und Organisationsgeschick</li>
<li>Dienstleistungsorientierung und eine proaktive Herangehensweise</li>
</ul>Unsere Benefits – Auf diese Vorteile können Sie sich freuen.<ul>
<li>Entwicklung &amp; Weiterbildung Wir fördern Ideen und Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der WBM.</li>
<li>Gesundheit &amp; Fitness Wir fördern die Gesundheit unserer Mitarbeitenden mit Sport- und Yogakursen sowie der Teilnahme an Laufevents. Zudem bieten wir arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen an. Bei Bedarf unterstützen wir auch bei der Anschaffung einer Lesehilfe.</li>
<li>Ausstattung &amp; Lage Wir arbeiten mitten in Berlin. Unser zentral gelegener Hauptsitz ist gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden. Moderne, ergonomische Arbeitsplätze sowie Lounges und buchbare Besprechungsräume ermöglichen flexibles Arbeiten.</li>
<li>Mobilitätszuschuss Wir unterstützen nachhaltige Mobilität mit einem Zuschuss zum BVG-Jobticket und bieten gesicherte Fahrradstellplätze im Innenhof.</li>
<li>Work-Life-Balance Ein gutes Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben unterstützen wir durch 30 Urlaubstage, 37-Stunden-Wochen, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. Unsere tarifliche Vergütung bietet zudem Transparenz sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li>
</ul>Haben Sie noch Fragen? – Dann schreiben Sie uns!Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Ihr Ansprechpartner: Sven Knopp 
 030 / 2471 4299Mehr über uns: <a href="https://www.wbm.de/" target="_blank">www.wbm.de</a>

Projektmanager Digitalisierung (w/m/d)

Über unsWir, die WBM Wohnungsbaugesellschaft Berlin-Mitte mbH, sind so vielfältig wie das Leben in der Metropole Berlin: In unseren 34.000 Mietwohnungen leben rund 70.000 Berliner*innen aus über 100 Nationen. Wir vermieten und verwalten ca. 310.000 m² Gewerbeflächen – so viele wie keine andere der sechs landeseigenen Wohnungsbaugesellschaften. Wir stehen für bezahlbaren Wohn- und attraktiven Gewerberaum mitten in der Hauptstadt und machen unsere Bestände fit für die Zukunft. Immobilienwirtschaftliche Kompetenz bringt die WBM zudem als Partnerin des Landes Berlin bei der Entwicklung komplexer Quartiere ein. 479 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gestalten und schaffen attraktive und lebenswerte Kieze zum Wohnen und Arbeiten. Für ein soziales, nachhaltiges und klimaneutrales Berlin investieren wir verstärkt in Innovationen und Digitalisierung. Den Kund*innen geben wir Sicherheit und nutzen die vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten für die Stadt: Berlin. Urban. Mittendrin.Ihre Zukunft bei der WBM – Bei diesen Aufgaben wollen Sie etwas bewirken.
Vermietung, Vermarktung und Verwaltung von Gewerbeeinheiten
<ul><li>Ziel- und ergebnisorientierte Steuerung der Vermietung, Vermarktung und Verwaltung unter Berücksichtigung des Branchen- und Mietermixes sowie der unternehmenspolitischen Zielsetzungen</li></ul>
Kaufmännische Bewirtschaftung

<ul><li>Durchführung aller kaufmännischen Aufgaben gemäß den Rechten und Pflichten der Vertragspartner sowie im Rahmen der Gesamtbewirtschaftung des Gebäudes bzw. Gebäudekomplexes</li></ul>
Marktanalysen und Projektentwicklung

<ul><li>Analyse gewerbespezifischer Märkte, Erstellung von Konzepten für Projektentwicklungen (Schwerpunkt Neubau) sowie Durchführung von Mietpreisbewertungen, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Akquiseaktivitäten</li></ul>
Wirtschaftsplanung und Berichtswesen

<ul><li>Erstellung von Teilwirtschaftsplänen sowie Zuarbeiten für Quartalsberichte und den Jahresabschluss des WBM-Konzerns</li></ul>Ihre Qualifikationen – Das bringen Sie idealerweise mit.
 Fachliche Kompetenzen
<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau, und/oder mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft mit Schwerpunkt Gewerbevermietung und -verwaltung</li><li>Umfangreiche Kenntnisse im Mietrecht, insbesondere im Gewerbemietrecht</li><li>Grundlagenkenntnisse im Baurecht und Umsatzsteuerrecht</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen IT-Programmen sowie branchenspezifischer Software</li></ul>
 Persönliche Kompetenzen
<ul><li>Sorgfältige, selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative</li><li>Lösungs- und zielorientiertes sowie kooperatives Vorgehen</li><li>Bereichsübergreifendes und unternehmerisches Denken</li><li>Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Flexibilität</li><li>Hohe Belastbarkeit, Kommunikationsstärke sowie ausgeprägtes Verhandlungs- und Organisationsgeschick</li></ul>Unsere Benefits – Auf diese Vorteile können Sie sich freuen.<ul>
<li>Entwicklung &amp; Weiterbildung Wir fördern Ideen und Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der WBM.</li>
<li>Gesundheit &amp; Fitness Wir fördern die Gesundheit unserer Mitarbeitenden mit Sport- und Yogakursen sowie der Teilnahme an Laufevents. Zudem bieten wir arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen an. Bei Bedarf unterstützen wir auch bei der Anschaffung einer Lesehilfe.</li>
<li>Ausstattung &amp; Lage Wir arbeiten mitten in Berlin. Unser zentral gelegener Hauptsitz ist gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden. Moderne, ergonomische Arbeitsplätze sowie Lounges und buchbare Besprechungsräume ermöglichen flexibles Arbeiten.</li>
<li>Mobilitätszuschuss Wir unterstützen nachhaltige Mobilität mit einem Zuschuss zum BVG-Jobticket und bieten gesicherte Fahrradstellplätze im Innenhof.</li>
<li>Work-Life-Balance Ein gutes Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben unterstützen wir durch 30 Urlaubstage, 37-Stunden-Wochen, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. Unsere tarifliche Vergütung bietet zudem Transparenz sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li>
</ul>Haben Sie noch Fragen? – Dann schreiben Sie uns!Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Ihr Ansprechpartner: Sven Knopp 


 030 / 2471 4299Mehr über uns: <a href="https://www.wbm.de/" target="_blank">www.wbm.de</a>

Gewerbemanager mit Projektverantwortung (w/m/d)

Die Stadtwerke Hennigsdorf GmbH sind ein verlässlicher Partner für Wärme, Strom und kommunale Dienstleistungen in der Hauptstadtregion Berlin. Als regionales Energieversorgungsunternehmen stehen wir für nachhaltige Energielösungen und eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur.Zur weiteren Verstärkung unseres Teams benötigen wir Knowhow bei der datengetriebenen Entwicklung digitaler Finanztools und strategische Unterstützung der Unternehmenssteuerung eines kommunalen Stadtwerks.Sie verbinden Datenanalyse mit strategischer Unternehmenssteuerung: Aufbau und Betreuung von Datenpipelines, Entwicklung von BI-Lösungen, automatisierten Forecasts und Business-Case-Tools sowie Ableitung datenbasierter Handlungsempfehlungen für Geschäftsführung und Gremien. Idealerweise bringen Sie Erfahrung aus der Energiebranche sowie sichere Kenntnisse in Kalkulations- und Wirtschaftlichkeitsmodellen mit.Spezialist Finanzdaten und BI (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Ihre Kernaufgaben<ul>
<li>Datenplattform und ETL: Aufbau, Betrieb und Dokumentation von Datenpipelines; Sicherstellung von Datenqualität, -modellierung und Performanceoptimierung.</li>
<li>Reporting und Dashboards: Entwicklung interaktiver Dashboards, Self-Service-Reports und Kennzahlensets (Finanzen, Betrieb, Investitionen).</li>
<li>Forecasting und Szenarien: Aufbau automatisierter Forecast-Prozesse, Sensitivitätsanalysen und Szenario-Modelle für Budgetierung und Liquiditätsplanung.</li>
<li>Investitions- und Wirtschaftlichkeitsanalysen: Erstellung und Pflege von Kalkulationsmodellen; Entwicklung von Tools zur Investitionsbewertung.</li>
<li>Strategische Beratung und Entscheidungsunterstützung: Ableitung konkreter, datenbasierter Handlungsempfehlungen; Unterstützung der Geschäftsleitung bei der Vorbereitung und Ableitung von Entscheidungen.</li>
<li>Analysebedarf und Datendefinition: Proaktive Identifikation notwendiger Auswertungen; Formulierung und Definition der benötigten Datenquellen und Datenstrukturen für die Erstellung aussagekräftiger Reports.</li>
<li>Projektleitung und Kooperation: Leitung oder Mitwirkung in bereichsübergreifenden Projekten; Zusammenarbeit mit IT, Fachbereichen und externen Dienstleistern.</li>
<li>Change Management und Training: Schulung und Beratung von Fachbereichen im Einsatz von BI-Lösungen; Transfer von Analyseergebnissen in operative Entscheidungsprozesse.</li>
</ul>Anforderungen und Kompetenzprofil<ul>
<li>Formale Qualifikation: Studium Wirtschaftsinformatik, Data Science, BWL mit Finance-Schwerpunkt oder gleichwertige Qualifikation.</li>
<li>Branchenerfahrung: Praktische Erfahrung in der Energiebranche oder einem vergleichbaren Versorgungssektor.</li>
<li>Fachliche Expertise: Nachweisbare Erfahrung mit Kalkulationsmodellen, Investitionsrechnungen und mehrjähriger Finanzplanung.</li>
<li>Projektmanagement: Erfahrung in Projektleitung, Projektsteuerung und Stakeholder-Koordination.</li>
<li>Persönliche Fähigkeiten: Selbstständige und proaktive Arbeitsweise; ausgeprägte Beratungsfähigkeiten; hohe Kommunikations - und Präsentationsstärke; Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich für Entscheidungsträger aufzubereiten.</li>
<li>Soziale Kompetenz: Überzeugungsfähigkeit, Teamorientierung und Erfahrung im Umgang mit Führungskräften und Gremien.</li>
</ul>Was wir Ihnen bieten<ul>
<li>Verantwortung für Digitalisierungs- und Strategieprojekte mit sichtbarer Wirkung im kommunalen Umfeld.</li>
<li>Gestaltungsspielraum bei der Einführung moderner BI- und Analysewerkzeuge.</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und leistungsgerechte Vergütung.</li>
<li>Kollegiales Umfeld mit direktem Austausch zur Geschäftsführung</li>
</ul>Und sonst?<ul>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Attraktive betriebliche Zusatzleistungen</li>
<li>Kinderbetreuungszuschuss bei Bedarf</li>
<li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li>
<li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem zielorientierten kommunalen Unternehmen</li>
</ul>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Möchten Sie Teil unseres Teams werden?Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, ein paar Sätzen zu Ihrer Motivation, Lebenslauf, einschlägigen Zeugnissen, Ihren Gehaltsvorstellungen und einem möglichen Eintrittstermin bis zum 15.01.26.Stadtwerke Hennigsdorf GmbH Daniela Träger Rathenaustraße 4 16761 Hennigsdorf E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@swh-online.de" target="_blank">bewerbung@swh-online.de</a>Bewerbungsunterlagen als E-Mail im PDF-Format und nicht größer als 5 MB

Spezialist Finanzdaten und BI (m/w/d)

Zu Hause ist es am Schönsten. Wir unterstützen seit 2005 pflegebedürftige Menschen, um ihnen so lange wie möglich ein selbstbestimmtes Leben in ihrer Häuslichkeit zu ermöglichen. Ein enges Vertrauensverhältnis zur Pflegekraft ist unser Anspruch.
Wir sind ein tolles Team mitten im quirligen Berlin und suchen in Teil- oder Vollzeit
&nbsp;
<h3>Pflegefachkräfte (m/w/d)</h3>
(Stellenanforderungen: Abschluss als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester (m/w/d), examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenschwester (m/w/d) examinierter Altenpfleger (m/w/d) Aufgaben: Behandlungspflege nach ärztl. Anordnung Beratung von Patienten, Angehörigen und an der Pflege beteiligten Austausch mit behandelnden Ärzten Austausch mit anderen therapeutischen Berufsgruppen Steuerung des Pflegeprozesses Grundpflege)

<h3>Einsatzleitung (m/w/d)</h3>
(Stellenanforderungen: Abschluss als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester (m/w/d), examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenschwester (m/w/d) examinierter Altenpfleger (m/w/d) Aufgaben: Personalverantwortung, Erfahrung im Verordnungsmanagement nach SGB V, fachgerechte Dokumentation, Erstellung von Dienstplänen und Führen von Mitarbeitergesprächen)
<h3>und</h3>
<h3>Pflegehelferin/-helfer (m/w/d)</h3>
(Stellenanforderungen: Pflegebasiskurs Abschluss Pflegefachhelfer Aufgaben: Grundpflege Unterstützung im Haushalt durch z.B. Einkäufe und Reinigung, Betreuung und Begleitung, Zuarbeit zu den Pflegefachkräften zur Steuerung des Pflegeprozesses)
und freuen uns schon jetzt auf Sie.

<h4>Ihre Aufgaben</h4>
<ul>
 	<li>Ganzheitliche Versorgung der Kunden</li>
 	<li>Beratung und Anleitung von Kunden und Pflegenden</li>
 	<li>Erstellung und Evaluierung der Pflegeplanung</li>
 	<li>Führung der Pflegedokumentation</li>
 	<li>Umsetzung des Pflegekonzeptes</li>
</ul>
<h4>Unser Angebot:</h4>
<ul>
 	<li>Geregelte Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit</li>
 	<li>Monatliches Festgehalt</li>
 	<li>Wochenendzuschläge</li>
 	<li>Bezahlte Fahrwege</li>
 	<li>Attraktives Prämiensystem</li>
 	<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
 	<li>Touren mit dem Dienstwagen oder dem Fahrrad</li>
 	<li>Diensthandy</li>
 	<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li>
 	<li>Ein gutes Arbeitsklima</li>
</ul>
<h4>Wenn Sie</h4>
<ul>
 	<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft besitzen,</li>
 	<li>zuverlässig, teamfähig, selbstständig sind,</li>
 	<li>Wert auf ein sehr gutes Arbeitsklima leben,</li>
 	<li>Freude an der selbstständigen Arbeit besitzen</li>
</ul>
dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an:
Pflegewelt Berlin Mitte GmbH
Gertraudenstraße 18
(Ärztehaus, 4. Etage)
10178 Berlin
030 / 20 67 89 56
<a href="mailto:bewerbung@pflegewelt.berlin" target="_blank">bewerbung@pflegewelt.berlin</a>
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Pflegefachkräfte, Einsatzleitung und Pflegehelfer*in (m/w/d)

ÜBER UNS
Seit mehr als 100 Jahren gestaltet der Stifterverband gemeinsam mit seinen Mitgliedern, Förderern und Partnern das Bildungs- und Wissenschaftssystem in Deutschland. Das Ziel: Bildung und Wissenschaft zu verbessern, die Innovationskraft der Gesellschaft zu stärken - unabhängig, gemeinwohlorientiert, partnerschaftlich.Der Stifterverband sucht am Standort Berlin im Bereich Programm und Förderung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Personalstrukturen &amp; Hochschulstrategien in Vollzeit. Die Stelle ist zunächst bis zum 31. Dezember 2030 befristet; eine Verlängerung wird angestrebt.Als Teamleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) übernehmen Sie die operative und inhaltliche Steuerung des vom Bundes-ministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt (BMFTR) geförderten Projekts
„Peer2Peer – Personalstrukturen und -entwicklung an deutschen Hochschulen stärken“. Die wissenschaftlichen Institutionen in Deutschland stellen sich aktuell zahlreichen Herausforderungen in Bezug auf ihre Personalstruktur, -gewinnung und -entwicklung. Hochschulleitungen haben die Notwendigkeit zu Veränderungen erkannt, benötigen aber Unterstützung bei der Umsetzung und proaktiven Gestaltung. Vor diesem Hintergrund wird das Projekt einen Beitrag zur Entwicklung von zukunftsorientierten Personalstrukturkonzepten und ihrer Umsetzung an Hochschulen leisten.Darüber hinaus verantworten Sie die strategische Weiterentwicklung des Themenfelds Hochschulstrategien im Stifterverband sowie den Aufbau und die Pflege relevanter Netzwerke.
AUFGABEN
<ul>
<li>Führung und Steuerung des Projektteams sowie Verantwortung für die inhaltliche und operative Umsetzung des Projekts; Sicherstellung von Qualität, Wirkung und Zielerreichung</li>
<li>Analyse und Weiterentwicklung von Hochschulentwicklungsstrategien im Kontext von Organisations- und Personalstrukturen; Übersetzung wissenschaftspolitischer Leitlinien in praxisnahe Ansätze</li>
<li>Strategisches Schnittstellenmanagement und Wissenstransfer zwischen Hochschulen, Wissenschaftsorganisationen, Politik und weiteren Partnern</li>
<li>Direkte Schnittstelle zum Fördermittelgeber sowie Verantwortung für Budget- und Ressourcenplanung sowie das Berichtswesen gegenüber dem Fördermittelgeber</li>
<li>Repräsentation des Stifterverbandes und des Projektes nach außen sowie aktive Mitwirkung in Gremien, Netzwerken und Austauschforen</li>
</ul>Übergreifende Aufgaben im Stifterverband<ul>
<li>Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung des Themenfelds Hochschulstrategien, insbesondere zu Personalentwicklung, Governance, Organisations- und Kulturwandel sowie Karrierewegen in der Wissenschaft</li>
<li>Entwicklung neuer programmatischer Impulse auf Basis von Forschung, Politikentwicklung und Bedarfen aus dem Hochschulfeld</li>
<li>Entwicklung und Pflege relevanter Stakeholder-Netzwerke aus Politik, Wissenschaft, Wirtschaft und Zivilgesellschaft</li>
</ul>
PROFIL
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium und mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Hochschul- und Wissenschaftssystem</li>
<li>Fundiertes Verständnis von (Personal-)Strukturen, Entscheidungsprozessen und Governance im deutschen Wissenschafts- und Hochschulsystem</li>
<li>Kenntnisse in Organisationsentwicklung, Change-Management und Hochschulentwicklung und idealerweise in der Beratung</li>
<li>Erfahrung in Teamführung oder fachlicher Leitung</li>
<li>Wünschenswert sind Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Mittelgebern</li>
<li>Kreativität bei der Entwicklung neuer Konzepte und Formate sowie sicherer Umgang mit Innovations- und Kollaborationsmethoden</li>
<li>Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten gegenüber hochrangigen Stakeholdern</li>
<li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Freude an ko-kreativer Zusammenarbeit in dynamischen, komplexen Projekten</li>
<li>Idealerweise bestehendes fachlich relevantes Netzwerk</li>
<li>Sehr gute bis exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute bis fließende Englischkenntnisse</li>
<li>Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands</li>
</ul>
WAS WIR BIETEN
<ul>
<li>Mitgestaltung &amp; Teilhabe – Flache Hierarchien, aktive Mitwirkung &amp; engagierte Betriebsräte</li>
<li>Gestaltungsspielraum – Eigene Ideen einbringen, neue Lösungen entwickeln &amp; umsetzen</li>
<li>Weiterbildung – Inhouse-Seminare, individuelle Fortbildungen &amp; Wissenstransfer</li>
<li>Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub &amp; mobiles Arbeiten</li>
<li>Familie &amp; Beruf – Homeoffice, Sonderurlaub &amp; kostenfreier PME-Familienservice</li>
<li>Attraktive Standorte – Arbeitsplätze im Herzen Berlins</li>
<li>Moderne Arbeitsumgebung – Neue Technologien &amp; motiviertes Team</li>
<li>Mobilität – ÖPNV-Zuschuss &amp; Dienstradleasing mit JobRad</li>
<li>Gesundheit – Verpflegungszuschuss, Gesundheitsworkshops &amp; kostenlose Impfungen</li>
<li>Vergütung – 13. Gehalt, Urlaubsgeld &amp; betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
BEWERBUNG
Für diese Ausschreibung gibt es keine Bewerbungsfrist. Solange diese Ausschreibung auf unserer Homepage ist, können Sie sich gern bewerben.Für diese Ausschreibung gibt es keine Bewerbungsfrist. Solange diese Ausschreibung auf unserer Homepage ist, können Sie sich gern bewerben. 
 
Wir können das Bildungs- und Wissenschaftssystem nur gemeinsam gestalten. Unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität - bei uns haben alle Menschen die gleichen Chancen. Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein. Fügen Sie bitte Ihrer Bewerbung Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum hinzu.<a href="https://recrumedia.com/5zJCK8/" target="_blank">Jetzt bewerben</a> KONTAKT Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft 
 	Maria Munzel-Wolters 
	Baedekerstraße 1 
	45128 Essen 
	T 0201 8401-145 
<a href="https://www.stifterverband.org/" target="_blank">www.stifterverband.org</a>

Teamleitung (m/w/d) Personalstrukturen & Hochschulstrategien

Die WGT Wohnungsbaugesellschaft Teltow mbH ist seit über 25 Jahren einer der führenden Wohnungsanbieter der Region. Mit rund 1.600 Wohnungen gestalten wir das Gesicht der Stadt mit und entwickeln Teltow als lebenswerten Ort für heute und morgen weiter. Als kommunales Unternehmen übernehmen wir Verantwortung – für unsere Mieter:innen, unsere Stadt und unsere Mitarbeitenden.
.

<h2>Technische Bestandsverwaltung (m/w/d)</h2>
<h5>(Bauingenieur / Techniker)</h5>
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Gestalten Sie mit uns das Wohnen in Teltow –
für eine Stadt, die sich entwickelt und ihre Zukunft sichert.
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Die WGT Wohnungsbaugesellschaft Teltow mbH sucht eine engagierte Persönlichkeit für die technische Bestandsverwaltung. Sie erhalten nicht nur, was bereits besteht – Sie gestalten aktiv weiter, was auch morgen Bestand haben soll. Damit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zum Zuhause vieler Menschen in Teltow – heute und in Zukunft.

<h4>Ihre Aufgaben:</h4>
<ul>
 	<li>Organisation und Koordination von Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen im Wohnungsbestand</li>
 	<li>Planung und Begleitung von Wohnungsinstandsetzungen bei Leerstand</li>
 	<li>Abstimmung mit Dienstleistern, Handwerksbetrieben und Behörden</li>
 	<li>Terminüberwachung und Qualitätskontrolle der ausgeführten Arbeiten</li>
 	<li>Organisation und Nachverfolgung wiederkehrender technischer Prüfungen, wie z. B. Legionellenprüfungen oder Wartungen</li>
 	<li>Bearbeitung technischer Mieteranliegen (z. B. Schimmel, Feuchteschäden, Haustechnik)</li>
 	<li>Pflege technischer Daten und Dokumentation im digitalen Gebäudemanagementsystem</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil:</h4>
<ul>
 	<li>Abgeschlossene technische Ausbildung oder ein vergleichbarer Hintergrund im Bereich Bau, Gebäudetechnik oder Handwerk</li>
 	<li>Erste Erfahrungen in der technischen Objektbetreuung, im Facility Management oder in der Wohnungswirtschaft sind wünschenswert – motivierte Berufseinsteiger:innen sind ebenfalls willkommen</li>
 	<li>Grundkenntnisse im Vergaberecht (VOB) sind von Vorteil</li>
 	<li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit WowiPort – Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit Sinn für praktische Lösungen – Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude am Umgang mit Menschen</li>
</ul>
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
 	<li>Eine sinnstiftende Aufgabe in einem kommunalen Unternehmen</li>
 	<li>Unbefristete Festanstellung mit fairer Vergütung</li>
 	<li> 30 Tage Urlaub plus frei am 24. und 31. Dezember</li>
 	<li>Flexible Arbeitszeiten bei 37 Stunden/Woche</li>
 	<li>Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li>
 	<li>Moderne Arbeitsplätze und kurze Entscheidungswege</li>
 	<li>Kostenlose Parkplätze direkt am Standort</li>
 	<li>S-Bahnhof Teltow-Stadt direkt vor der Tür</li>
 	<li>Kollegiales Arbeitsumfeld mit Teamgeist und Wertschätzung</li>
 	<li>Firmenevents &amp; Teambuilding</li>
</ul>
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<h4><a href="mailto:jkandetzki@wgt-teltow.de" target="_blank">Jetzt bewerben</a></h4>
und mit uns Teltow lebenswert gestalten.
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Ihre Bewerbung senden Sie bitte an:
<a href="mailto:jkandetzki@wgt-teltow.de" target="_blank">jkandetzki@wgt-teltow.de</a>
 Ansprechpartnerin: 
Janine Kandetzki
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WGT Wohnungsbaugesellschaft mbH
Mahlower Straße 118
14513 Teltow
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Bauingenieur / Techniker für die Technische Bestandsverwaltung (m/w/d)

<h4>Erzieher:in / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h4>
Der TÄKS e.V. sucht an verschiedenen Standorten in Berlin (u. a. Schöneberg, Kreuzberg) zum 01.02.2026 (oder früher) eine:n
<h2>Erzieher:in/pädagogische Fachkraft (m/w/d) </h2>
<h4>für den Krippen-, Elementar- sowie eFöB-Bereich </h4>
<h4>mit 25 - 35 Stunden/Woche.</h4>
<h4>Das sind deine Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Betreuung, Begleitung und Unterstützung der Kinder im Alltag</li>
<li>Planung und Gestaltung der pädagogischen Arbeit</li>
<li>partnerschaftliche, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern und Familien</li>
<li>Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Bildungsprozesse</li>
<li>fachlicher Austausch mit dem Team sowie Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit und der Konzeption</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Das bringst du mit:</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>eine staatlich anerkannte Ausbildung zum:r Erzieher:in oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Freude an Team- und Familienarbeit</li>
<li>eine bedürfnisorientierte pädagogische Grundhaltung</li>
<li>Interesse an der Anleitung von Auszubildenden</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Darauf kannst du dich freuen:</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>30&nbsp;Tage Urlaub im ersten Jahr, danach 32 Tage (bei einer 5-Tage-Woche)</li>
<li>Bezahlung orientiert am TV-L sowie zwei Sonderzahlungen im Jahr</li>
<li>Betreuungskostenzuschuss für eigene Kita-Kinder</li>
<li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Zuschuss zum Jobticket</li>
<li>betriebliche Krankenzusatzversicherung</li>
<li>Team-Events und Geschenke zu besonderen Anlässen</li>
<li>Jelbi-Mobilitäsbudget</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Dienstrad-Leasing</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Dein Weg in unser Team:</h4>
Schick einfach deinen Lebenslauf und deine Zeugnisse/Zertifikate als aussagekräftige Referenzen an
<h4><a href="mailto:bewerbung@taeks.de" target="_blank">bewerbung@taeks.de</a> </h4>
Wir freuen uns darauf, dich in einem persönlichen Gespräch kennen zu lernen.
TÄKS e.V. 
Gustav-Müller-Platz 4 
10829 Berlin

Erzieher:in/Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

✨ Wir stellen ein: Projektleitung (m/w/d) – 37 Std./Woche 
 Berlin – Start: frühestens 1. Februar 2026 
Der Berliner Frauenbund 1945 e.V. sucht eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit für die projektbezogene Geschäftsführung der Beratungseinrichtung KOBRA und der Anlauf- und Koordinierungsstelle für Alleinerziehende Friedrichshain-Kreuzberg. 
In dieser verantwortungsvollen Rolle gestalten Sie aktiv die Berliner Fraueninfrastruktur mit, führen zwei eingespielte Teams und tragen mit Ihrer Expertise zur Gleichstellung von Frauen in ihrer Vielfalt bei.
 Was Sie erwartet:
<ul>
<li>sinnstiftende Arbeit in etablierten Projekten</li>
<li>Wertschätzung Ihrer Expertise und Raum für Gestaltung</li>
<li>Leitung engagierter Teams sowie Unterstützung durch Vorstand &amp; Verwaltung</li>
<li>Zusammenarbeit im Beratungsnetzwerk „Berufsperspektiven für Frauen Berlin“</li>
<li>Vergütung in Anlehnung an TV-L E13, einschließlich einer Jahressonderzahlung und Urlaub gemäß TV-L</li>
<li>optimale Vereinbarkeit durch flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell und teilweise mobiles Arbeiten</li>
</ul>
 Ihre Wirkungsfelder:
<ul>
<li>Gesamtkonzeption und projektbezogene Geschäftsführung</li>
<li>Führung und Entwicklung der Teams</li>
<li>Kommunikation mit Verwaltung, Fördermittelgeberinnen und Netzwerkpartnerinnen</li>
<li>strategische Öffentlichkeits- und Lobbyarbeit</li>
<li>Umsetzung rechtlicher Vorgaben sowie Antragstellung &amp; Berichtswesen</li>
<li>Weiterentwicklung von Qualitäts-, Wissens- und Informationsmanagement</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen:
<ul>
<li>wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master/Diplom/Magister) in passenden Fachgebieten</li>
<li>Erfahrung in Beratung (Beruf/Bildung/Beschäftigung) und Gleichstellungsarbeit</li>
<li>fundierte Erfahrung in Projektleitung &amp; Personalführung</li>
<li>Kenntnisse zu Arbeitsmarkt, Gleichstellung, Diversität, Migration und Erwachsenenbildung</li>
<li>sicher im Umgang mit Verwaltung, Zivilgesellschaft und öffentlichen Förderstrukturen</li>
<li>Routine in Öffentlichkeitsarbeit, Workshop-Gestaltung und Präsentation</li>
<li>moderner, mitarbeiterinnenorientierter Führungsstil</li>
<li>zusätzliche Sprachkenntnisse von Vorteil</li>
</ul>
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 18. Januar 2026 per Mail an <a href="mailto:bewerbung@kobra-berlin.de" target="_blank">bewerbung@kobra-berlin.de</a>. Und hier gehts zur <a href="https://www.kobra-berlin.de/wp-content/uploads/2025/12/KOBRA_Stellenausschreibung_Projektleitung.pdf" target="_blank">vollständigen Ausschreibung</a>.
Die ersten Bewerbungsgespräche führen wir schon innerhalb der Bewerbungsfrist, schwerpunktmäßig aber ab dem 26.01.2026 (5. KW).
Der BFB 1945 e.V. wertschätzt Vielfalt. Wir begrüßen daher die Bewerbung aller Interessierten unabhängig von der Herkunft, ihrer Religionszugehörigkeit, ihrer sexuellen und geschlechtlichen Identität oder einer Behinderung und aller Menschen mit eigener oder familiärer Migrationsgeschichte, People of Color sowie Schwarzer Menschen.

Projektleitung (m/w/d) - KOBRA Berlin

<h2>Vertriebs-Assistenz/ Support/ (m/w/d) </h2>
<h2>am Standort Berlin für die Regionen Nord/ Nord-Ost
</h2>
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DEIN SUPPORT BRINGT UNS NACH VORN!
Du liebst es, Dinge zu organisieren, hältst gerne die Fäden in der Hand und sorgst dafür, dass alles läuft? Als Vertriebsassistenz bist du das organisatorische Rückgrat unseres Vertriebsteams, Du bist die Schnittstelle zwischen Vertrieb, Auftragsmanagement und unseren Kunden und hältst alle Fäden zusammen. Damit sich unsere Sales-Profis voll auf das Gewinnen neuer Kunden konzentrieren können.

<h4>DEINE AUFGABEN</h4>
Organisieren &amp; Koordinieren: Du bist die Drehscheibe zwischen Vertrieb und Auftragsmanagement, sorgst für klare Kommunikation und hältst die Bälle in der Luft.

<ul>
 	<li>Support für den Vertrieb: Du bereitest Unterlagen vor, kümmerst dich um Terminvereinbarungen, Angebote und Präsentationen – damit unser Vertrieb immer einen Schritt voraus ist.</li>
 	<li>Nachverfolgen &amp; Dranbleiben: Du behältst den Überblick der laufenden Angebote, Projekte und Kundenanfragen und stellst sicher, dass kein Detail untergeht.</li>
 	<li>Kommunikation &amp; Schnittstellenmanagement: Du bist das Bindeglied zwischen Vertrieb, Kunden und internen Teams – verbindlich, professionell und mit einer positiven Energie.</li>
 	<li>Struktur &amp; Effizienz: Du optimierst Abläufe, erkennst, wo es hakt, und bringst Dinge aktiv nach vorne.</li>
</ul>
<h4>DAS BRINGST DU MIT</h4>
<ul>
 	<li>Organisationstalent &amp; Eigeninitiative: Du erkennst, was zu tun ist, bevor es jemand sagt, und hältst das Team in Bewegung.</li>
 	<li>Kommunikationsstärke &amp; Empathie: Du kannst dich in unser Vertriebsteam, unsere Kunden und unsere internen Prozesse hineindenken und findest immer den richtigen Ton.</li>
 	<li>Zuverlässigkeit &amp; Verantwortungsbewusstsein: Du hast einen Blick für Details, denkst mit und sorgst dafür, dass nichts untergeht.</li>
 	<li>Erfahrung im Vertriebsumfeld oder Assistenzbereich, idealerweise in einem dynamischen, vertriebsnahen Umfeld.</li>
 	<li>Sicherer Umgang mit digitalen Tools und eine strukturierte, pragmatische Arbeitsweise.</li>
</ul>
<h4>DAS BEKOMMST DU BEI UNS</h4>
<ul>
 	<li>Eine entscheidende Rolle in einem starken Team, das auf dich zählt.</li>
 	<li>Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen, das New Work lebt.</li>
 	<li>Viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten.</li>
 	<li>Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und ein Arbeitsumfeld, in dem man sich gegenseitig unterstützt.</li>
 	<li>Attraktive Vergütung, moderne Arbeitsbedingungen und eine Kultur, in der Arbeiten Spaß macht.</li>
</ul>
Wenn du gerne mitdenkst, voraus schaust und aktiv anpackst, dann bist du bei uns genau richtig!
Du bist das fehlende Puzzlestück in unserem Vertriebsteam? Dann bewirb dich jetzt!
Lust auf mehr? Wir freuen uns auf deine
<h4><a href="https://www.mertens.ag/de/mertensjobs" target="_blank">BEWERBUNG</a></h4>
Dein Ansprechpartner:
Mike Mertens

merTens AG
Stahlwerk Becker 8
47877 Willich

jobs<a href="mailto:info@mertens.ag" target="_blank">@mertens.ag</a>
<h4><a href="http://www.mertens.ag/de" target="_blank">www.mertens.ag/de</a></h4>


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537 Vollzeit Jobs in Ringbahnstraße 22-30, 12099 Berlin, Deutschland