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<h1>
 Auszubildende/n zum/zur Fachmann/Fachfrau für Restaurants &amp; Veranstaltungsgastronomie (m/w/d)
 in
 Höhr-Grenzhausen
 </h1><h1>Wer sind wir?</h1>Die ZUGBRÜCKE ist ein privat geführtes 4-Sterne-Superior Hotel mit 137 Zimmern, Tagungszentrum mit 14 Veranstaltungsräumen, 2 Restaurants mit insgesamt 230 Plätzen, Bar, Club, Hausbrauerei, Pizzeria, Bowling, Sport und Wellness. Ein ganz schön vielseitiges Angebot in einer ganz schön idyllischen Lage: mitten im Grünen, aber dennoch alles andere als aus der Welt. Seit der Gründung im Jahr 1964 sind wir zu einem der führenden Privathotels in Rheinland-Pfalz gewachsen. Das konnten wir nur dank eines motivierten Teams und vielen langjährigen Mitarbeitern. Familiär und verlässlich, modern und digital, herzlich und aufmerksam – dafür stehen wir und daran arbeiten wir täglich. Vielleicht auch bald mit Dir?Gastgeber mit Herz, Serviceengel und Liebhaber der Kulinarik finden im Job als Fachmann/Fachfrau für Restaurants &amp; Veranstaltungsgastronomie ganz viel Spaß. Hast auch Du Lust darauf ein #azugbrücki zu werden?<h1>Deine Ausbildung!</h1><ul><li>beginnt im August 2026 &amp; dauert 3 Jahre (Bewerbungen für einen alternativen Start nehmen wir gerne entgegen.)</li><li>Du durchläufst unter anderem die Abteilungen Restaurant, Bankett, Hotelbar, Küche und Housekeeping und lernst die verschiedenen Aufgabenfelder der Hotellerie kennen</li><li>zu den Aufgaben zählen: begrüßen, bedienen und betreuen der Gäste, servieren von Getränken und Speisen, Rechnungen erstellen und kassieren</li><li>Planung und Ausrichtung von Veranstaltungen, Tagungen und Festlichkeiten&nbsp;</li><li>Du besuchst die Berufsschule &amp; nimmst an internen und externen Schulungen</li></ul><h1>Das bringst du mit!</h1><ul><li>guter Schulabschluss wäre schön, ist aber kein Muss</li><li>eine aufgeschlossene, freundliche Art und Teamgeist</li><li>Lernbereitschaft, Belastbarkeit</li><li>bereit im Schichtdienst zu arbeiten (auch an Wochenenden und Feiertagen)</li><li>ein positives, freundliches, gepflegtes Erscheinungsbild und gute Deutschkenntnisse (mind. C1)</li></ul><h1>Das gibt’s von uns!</h1><ul><li>günstige Übernachtungen in über 880 Hotels mit der „Personights“-Rate</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab dem 2. Beschäftigungsjahr</li><li>kostenloses Mitarbeiteressen und Getränke</li><li>25% Mitarbeiterrabatt auf alle Leistungen des Hotels</li><li>App für Dienstplan, Arbeitszeiten &amp; Co mit fairer Zeiterfassung</li><li>freie Nutzung des Fitness-Studios und Mitarbeiterschwimmen</li><li>Geschenke und Mitarbeiterevents</li><li>39-Stunden-Woche (bei Vollzeit)</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>kostenlose Nutzung der Mitarbeiterparkplätze und des WLAN‘s</li><li>Preisnachlässe auf Produkte, Dienstleistungen und Reisen bei Vorteilsportalen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h1>Klingt gut? Dann gleich bewerben!</h1>Auf Deine Bewerbungsunterlagen freuen wir uns schon und mit dem Absenden Deiner Bewerbung werden unsere Datenschutzrichtlinien akzeptiert.

Auszubildende/n zum/zur Fachmann/Fachfrau für Restaurants & Veranstaltungsgastronomie (m/w/d)

<h1>
 Auszubildende/n zum/zur Hotelfachmann/-frau (m/w/d)
 in
 Höhr-Grenzhausen
 </h1><h1>Wer sind wir?</h1>Die ZUGBRÜCKE ist ein privat geführtes 4-Sterne-Superior Hotel mit 137 Zimmern, Tagungszentrum mit 14 Veranstaltungsräumen, 2 Restaurants mit insgesamt 230 Plätzen, Bar, Club, Hausbrauerei, Pizzeria, Bowling, Sport und Wellness. Ein ganz schön vielseitiges Angebot in einer ganz schön idyllischen Lage: mitten im Grünen, aber dennoch alles andere als aus der Welt. Seit der Gründung im Jahr 1964 sind wir zu einem der führenden Privathotels in Rheinland-Pfalz gewachsen. Das konnten wir nur dank eines motivierten Teams und vielen langjährigen Mitarbeitern. Familiär und verlässlich, modern und digital, herzlich und aufmerksam – dafür stehen wir und daran arbeiten wir täglich. Vielleicht auch bald mit Dir?Organisationstalent, kommunikatives Auftreten und die Liebe zum Umgang mit Menschen sind eine tolle Grundlage, um in den Beruf des Hotelfachmanns oder der Hotelfachfrau einzusteigen. Hast auch Du Lust darauf ein #azugbrücki zu werden?<h1>Deine Ausbildung!</h1><ul><li>beginnt im August 2026 &amp; dauert 3 Jahre (Bewerbungen für einen alternativen Start nehmen wir gerne entgegen.)</li><li>Du durchläufst unter anderem die Abteilungen Housekeeping, Restaurant, Bankett, Hotelbar, Rezeption und Reservierung und lernst die verschiedenen Aufgabenfelder der Hotellerie kennen</li><li>zu den Aufgaben zählen: begrüßen, bedienen und betreuen der Gäste und ihnen ein lächeln ins Gesicht zaubern</li><li>planen und organisieren aller wesentlichen Arbeitsabläufe im Hotel </li><li>Du besuchst die Berufsschule &amp; nimmst an internen und externen Schulungen</li></ul><h1>Das bringst du mit!</h1><ul><li>guter Schulabschluss wäre schön, ist aber kein Muss</li><li>eine aufgeschlossene, freundliche Art und Teamgeist</li><li>Lernbereitschaft, Belastbarkeit</li><li>bereit im Schichtdienst zu arbeiten (auch an Wochenenden und Feiertagen)</li><li>ein positives, freundliches, gepflegtes Erscheinungsbild und gute Deutschkenntnisse (mind. C1)</li></ul><h1>Das gibt’s von uns!</h1><ul><li>günstige Übernachtungen in über 880 Hotels mit der „Personights“-Rate</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab dem 2. Beschäftigungsjahr</li><li>kostenloses Mitarbeiteressen und Getränke</li><li>25% Mitarbeiterrabatt auf alle Leistungen des Hotels</li><li>App für Dienstplan, Arbeitszeiten &amp; Co mit fairer Zeiterfassung</li><li>freie Nutzung des Fitness-Studios und Mitarbeiterschwimmen</li><li>Geschenke und Mitarbeiterevents</li><li>39-Stunden-Woche (bei Vollzeit)</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>kostenlose Nutzung der Mitarbeiterparkplätze und des WLAN‘s</li><li>Preisnachlässe auf Produkte, Dienstleistungen und Reisen bei Vorteilsportalen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h1>Klingt gut? Dann gleich bewerben!</h1>Auf Deine Bewerbungsunterlagen freuen wir uns schon und mit dem Absenden Deiner Bewerbung werden unsere Datenschutzrichtlinien akzeptiert.

Auszubildende/n zum/zur Hotelfachmann/-frau (m/w/d)

Die Kombination aus imposanter Architektur, edlem Design und modernem Lifestyle macht das Kameha Grand Bonn zu einem ganz besonderen Ort, wo Kurzweiligkeit und Natürlichkeit auf Casual Style treffen.&nbsp;TEAM KAMEHA: Einzigartig und vereint in der Passion, unseren Gästen unvergleichliche kulinarische Erlebnisse und Qualitätsmomente zu ermöglichen, von der Sternegastronomie, einer Nacht in der Prinzessinnen-Suite bis zur glamourösen Silvestergala. Für diesen Spagat aus höchster, handwerklicher Kunst und dauerhaft anspruchsvoller Dienstleistung an Gast und Kunde, suchen wir passende Persönlichkeiten mit der Liebe zu tollen Produkten und der Arbeit mit und für Menschen, der Leidenschaft, großartige Gastgeber zu sein, sowie der Begeisterung, unvergessliche Momente in einzigartiger Kulisse zu kreieren.Dies sind Deine Aufgaben:<ul>
<li>Professionelle und inhaltliche Organisation, Konzeption und Planung von Events, Meetings, Konferenzen und Veranstaltungen (MICE) mit bis zu 500 Gästen</li><li>Persönlicher Ansprechpartner für unsere Kunden</li><li>Führen von Verkaufsgesprächen, Hausführungen &amp; Beschwerdemanagement</li><li>Anfallende administrative Aufgaben, wie die Pflege der internen Datenbank und vorbereitendes Reporting</li><li>Eigenverantwortliche Kontrolle der wirtschaftlich relevanten Kennzahlen</li><li>Kreative &amp; eigenständige Planung von Kameha Events</li><li>Auswertung und Nachbereitung von Veranstaltungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Teamleitung und dem Convention Sales Team</li></ul>Das bringst Du idealerweise mit:<ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie, Gastronomie, Tourismus oder Veranstaltungsbranche</li><li>Mindestens zweijährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Affinität zu anspruchsvoller Hotellerie, einzigartiger Gastronomie sowie besonderen Events mit hoher Komplexität</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung durch ein sicheres, aufgeschlossenes und kommunikationsstarkes Auftreten</li><li>Repräsentation des Hotels durch ein positives Erscheinungsbild</li><li>Eine Hands-on Mentalität, einen kühlen Kopf sowie eine ordentliche Portion Humor</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul>
<li>Ein dynamisches, passioniertes Team mit einem familiären und loyalen Miteinander</li><li>Die Möglichkeit in der gehobenen Hotellerie mit teils internationalem Publikum wertvolle Arbeitserfahrung zu sammeln</li><li>Interne Schulungen um Dein Fachwissen auszubauen</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, der zu Deinem Leben passt</li><li>Arbeitszeiterfassung, Überstundenabbau und Freiheit in der Urlaubsplanung</li><li>Eine tarifliche und leistungsgerechte Vergütung&nbsp;&nbsp;mit einem prall gefüllten Benefit-Paket</li><li>Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket oder ein vergünstigtes Parkticket</li><li>30 Urlaubstage pro Jahr</li><li>&nbsp;Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung&nbsp;(20% Zuschuss statt der gesetzlichen 15%)</li><li>Kostenfreie Fitnessstudio-Mitgliedschaft in den Standorten der Visiolife-Gruppe sowie zahlreiche Gesundheitsangebote - von Gesundheitstagen bis zu Impfangeboten</li><li>Attraktive Vergünstigungen in den zur Gruppe gehörigen Gastronomien und Hotels</li><li>JobRad Leasing nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Mitarbeiterevents (z.B. das Sommerfest)</li><li>Wiederkehrende MA werben MA Programme mit attraktiven Prämien i.H.v. bis zu 2.000 EUR</li><li>Eine starke, wachstumsorientierte, lokal verwurzelte Unternehmensgruppe im Hintergrund</li><li>Gruppenweite Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Leckeres Essen in unserer Team-Kantine</li></ul>Über uns:LIFE IS GRAND AND SO ARE YOU! Key Facts: 130 Mitarbeiter, rund 45 Azubis, 254 Zimmer auf 5 Etagen, 11.000 qm Tagungsfläche, vier erstklassige Gastronomien: YUNICO* - Japanese Fine Dining, RheinAlm sowie Stage Bar &amp; Lounge, Green Hotel - unsere eigene Geothermie-Anlage deckt 70 Prozent des Wärme- bzw. Kältebedarfs, Kameha virtuell: <a href="https://vr.kamehabonn.de/" target="_blank">https://vr.kamehabonn.de/</a>

Event Manager:in (m/w/d)

Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.

Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht!&nbsp;#joinmaritim<h1>Ausbildung Koch (all gender) - Ausbildungsstart 2026</h1><h1>Benefits</h1><ul>
<li>E-Learning Plattform für Azubis</li><li>Übernahmegarantie für Auszubildende</li><li>Auszubildenden Events</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiter- und Family &amp; Friends Rate</li><li>Parkplatz</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li></ul><h1>Deine Aufgaben</h1><ul><li>Starte deine Ausbildung&nbsp;im Februar oder August / September 2026</li><li>Abläufe in einer Hotelküche kennenlernen</li><li>Lebensmittel verarbeiten und Speisen herstellen</li><li>Teller anrichten und Speisen präsentieren</li><li>Hygienevorschriften kennen und anwenden</li><li>Professionelle Küchentechnik und moderne Arbeitsgeräte einsetzen</li><li>Betreuung der verschiedene Gästetypen: Seminar- und Bankettgäste bis zu 2400 Personen mit Buffet oder Menü // Fingerfood // Mitternachtsimbiss // Á la carte Gäste mit wechselnder Speisekarte</li></ul><h1>Dein Profil</h1><ul><li>Du hast deine Schullaufbahn erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du hast Freude daran Wünsche zu erfüllen und Interesse und Freude an der Zubereitung von Speisen</li><li>Du packst an, bist belastbar und flexibel weil du weißt, dass du ein Teil von etwas Großem bist</li></ul><h1>Kontakt</h1>Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.

Ausbildung Koch (all gender) - Ausbildungsstart 2026

Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.

Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht!&nbsp;#joinmaritim<h1>Ausbildung zum Fachmann für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie (all gender) - Ausbildungsstart 2026</h1><h1>Benefits</h1><ul>
<li>E-Learning Plattform für Azubis</li><li>Übernahmegarantie für Auszubildende</li><li>Auszubildenden Events</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiter- und Family &amp; Friends Rate</li><li>Parkplatz</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li></ul><h1>Deine Aufgaben</h1><ul><li>Starte deine Ausbildung&nbsp;im Februar oder August / September 2026</li><li>Durch die 3-jährige Ausbildung machen wir dich zum Service - und Veranstaltungsprofi im größten Hotel in Bonn</li><li>Erlebe eine hochwertige Ausbildung im Restaurant, Veranstaltungsservice, Roomservice, Frühstücksservice, in der Hotelbar und&nbsp;im Einkauf&nbsp;</li><li>Zusätzlich erlernst du das Planen, Organisieren und Durchführen von Veranstaltungen</li><li>Ausbildung auch mit Zusatzqualifikation "Bar und Wein" möglich</li></ul><h1>Dein Profil</h1><ul><li>Du hast deine Schullaufbahn erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du bist ein Kommunikationstalent und begeisterst andere Menschen mit deiner offenen und fröhlichen Art</li><li>Du organisierst gerne und möchtest Menschen ein unvergessliches Erlebnis bereiten</li><li>Du hast Spaß an der Arbeit mit Gästen und Freude an der Arbeit im Team</li><li>Du hast bereits erste Englischkenntnisse oder möchtest diese erlernen</li></ul><h1>Kontakt</h1>Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.

Ausbildung zum Fachmann für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie (all gender) - Ausbildungsstart 2026

<h1>
 Auszubildende/n Duales System BA (m/w/d)
 in
 Höhr-Grenzhausen
 </h1><h1>Wer sind wir?</h1>Die ZUGBRÜCKE ist ein privat geführtes 4-Sterne-Superior Hotel mit 137 Zimmern, Tagungszentrum mit 14 Veranstaltungsräumen, 2 Restaurants mit insgesamt 230 Plätzen, Bar, Club, Hausbrauerei, Pizzeria, Bowling, Sport und Wellness. Ein ganz schön vielseitiges Angebot in einer ganz schön idyllischen Lage: mitten im Grünen, aber dennoch alles andere als aus der Welt. Seit der Gründung im Jahr 1964 sind wir zu einem der führenden Privathotels in Rheinland-Pfalz gewachsen. Das konnten wir nur dank eines motivierten Teams und vielen langjährigen Mitarbeitern. Familiär und verlässlich, modern und digital, herzlich und aufmerksam – dafür stehen wir und daran arbeiten wir täglich. Vielleicht auch bald mit Dir?Du möchtest in deiner Ausbildung Studium und Praxis miteinander verbinden? Dann komm in unser #azugbrücki-Team!<h1>Dein Studium!</h1><ul><li>dauert 6 oder 7 Semester</li><li>Du durchläufst unter anderem die Abteilungen Housekeeping, Restaurant, Bankett, Hotelbar, Rezeption und Reservierung und lernst die verschiedenen Aufgabenfelder der Hotellerie kennen</li><li>zu den Aufgaben zählen: begrüßen, bedienen und betreuen der Gäste und ihnen ein lächeln ins Gesicht zaubern</li><li>planen und organisieren aller wesentlichen Arbeitsabläufe im Hotel </li><li>Du besuchst die Universität &amp; nimmst an internen und externen Schulungen</li><li>In Kooperation mit der IU bieten wir den Studiengang Tourismusmanagement an. Es kann zwischen dem Standort Köln, Bonn (Präsenzstudium) oder dem virtuellen Campus gewählt werden. Das virtuelle Studium ist ähnlich wie ein Präsenzstudium, allerdings werden Studierende von daheim unterrichtet (Studienstart Januar, April, Juli und Oktober).</li><li>Außerdem kooperieren wir mit der IST-Hochschule in Düsseldorf. Bei dem Fernstudium in der Fachrichtung Hotelmanagement arbeiten Studierende ca. 32 Stunden/Woche im Betrieb und teilen sich Ihre Lernzeit eigenständig ein (max. 4 Tage pro Semester sind Präsenztage, Studienstart im April oder Oktober).&nbsp;</li></ul><h1>Das bringst du mit!</h1><ul><li>Abitur, die Fachhochschulreife oder einen gleichwertigen Abschluss</li><li>eine aufgeschlossene, freundliche Art und Teamgeist</li><li>Lernbereitschaft, Belastbarkeit</li><li>bereit im Schichtdienst zu arbeiten (auch an Wochenenden und Feiertagen)</li><li>ein positives, freundliches, gepflegtes Erscheinungsbild und gute Deutschkenntnisse (mind. C1)</li></ul><h1>Das gibt’s von uns!</h1><ul><li>günstige Übernachtungen in über 880 Hotels mit der „Personights“-Rate</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab dem 2. Beschäftigungsjahr</li><li>kostenloses Mitarbeiteressen und Getränke</li><li>25% Mitarbeiterrabatt auf alle Leistungen des Hotels</li><li>App für Dienstplan, Arbeitszeiten &amp; Co mit fairer Zeiterfassung</li><li>freie Nutzung des Fitness-Studios und Mitarbeiterschwimmen</li><li>Geschenke und Mitarbeiterevents</li><li>39-Stunden-Woche (bei Vollzeit)</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>kostenlose Nutzung der Mitarbeiterparkplätze und des WLAN‘s</li><li>Preisnachlässe auf Produkte, Dienstleistungen und Reisen bei Vorteilsportalen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h1>Klingt gut? Dann gleich bewerben!</h1>Auf Deine Bewerbungsunterlagen freuen wir uns schon und mit dem Absenden Deiner Bewerbung werden unsere Datenschutzrichtlinien akzeptiert.

Auszubildende/n Duales System BA (m/w/d)

SCOPEVISIO: Eine neue Softwaregeneration – cloudbasiert | integriert | automatisiertSimplify your daily business. Mit einem hoch engagierten Team entwickelt und vertreibt die Scopevisio AG seit 2007 eine Cloud-Unternehmenssoftware (ERP) für den Mittelstand und deckt dabei die Märkte Deutschland und Österreich ab. Alle wichtigen Geschäftsprozesse für die Unternehmenssteuerung sind in einer zentralen Cloud-Lösung integriert: Finanzen, Controlling, Buchhaltung, Beschaffung, Personal, Vertrieb sowie Dokumentenmanagement. Mit dem Einsatz moderner Technologien wie KI und Sprachsteuerung automatisieren und vereinfachen wir Unternehmensprozesse, um unsere Kund:innen für die digitale Zukunft auszurüsten.Wir haben Großes vor: Wir planen zu wachsen und mittelfristig an die Börse zu gehen! Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams und Geschäfts suchen wir ambitionierte Persönlichkeiten, Teamplayer und Macher!Das bist Du:Dein Profil<ul>
<li>Fundiertes AWS Know-How</li><li>Tiefes Verständnis von Linux</li><li>Gute Kenntnisse in Terraform und Ansible</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch</li><li>Solide Kenntnisse in git, bash, systemd, docker und einer IDE Deiner Wahl</li></ul>Deine Aufgaben<ul>
<li>Betrieb und Weiterentwicklung unserer Cloudinfrastruktur <ul>
<li>Skalierung der Infrastruktur</li><li>Analysieren von Betriebsproblem</li><li>Implementierung neuer Funktionalitäten</li></ul></li><li>Evaluieren und Einbringen neuer Technologien</li><li>Selbstständiges Einarbeiten in neue Themenfelder</li></ul>Das sind wir:Wie wir arbeiten<ul>
<li>100% Infrastructure as Code</li><li>Zero Trust</li><li>Immutable Infrastructure</li><li>4 Augen Prinzip</li><li>Blameless Post Mortem</li></ul>Was wir nutzen<ul>
<li>Rein AWS basierte Umgebung; hauptsächlich EC2 VMs mit Debian</li><li>Terraform, Ansible, Packer</li><li>Monitoring: Bosun (Metrics, Alerting) und ELK (Logs)</li><li>CI via GitHub Actions, CD via Jenkins</li><li>HAProxy, Consul</li><li>JVM, Postgres (RDS)</li></ul>Was wir haben<ul>
<li>Automatisches Testing von Backups</li><li>Wöchentliche Ausführung von DR Pläne in einem separaten AWS Account</li><li>Infrastructure Changes Scan in Produktion</li><li>Notfallübung - stets vorbereitet auf den Ernstfall</li><li>Automatisches Überprüfen von AWS spezifischen “best practices”</li><li>Automatisches Sperren von inaktiven Credentials</li><li>One Button Push Deployment und das sicher</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul>
<li>Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem&nbsp;dynamischen Umfeld.</li><li>Hilfe, Austausch und Unterstützung durch ein Team aus Produkt- und Prozessexperten</li><li>Ein kollegiales Arbeitsklima mit flachen Hierarchien.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice.</li><li>Unser HQ ist an einem der schönsten Standorte Deutschlands – am Bonner Bogen direkt am Rhein</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Corporate Benefits - Portal für Mitarbeiterangebote</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiter- &amp; Karriereentwicklung</li><li>Tolle Mitarbeiterevents und die besten Kolleg:innen der Welt, verteilt auf viele Standorte</li></ul>Die Scopevisio&nbsp;AG zählt&nbsp;zu&nbsp;den erfolgreichsten&nbsp;Cloud–ERP-Anbietern&nbsp;in Deutschland. Seit 2007 entwickeln&nbsp;wir&nbsp;cloudbasierte&nbsp;Unternehmenssoftware&nbsp;für den Mittelstand. Unsere&nbsp;große&nbsp;Leidenschaft&nbsp;für neue&nbsp;Technologien&nbsp;und der Mut, neue&nbsp;Wege zu&nbsp;gehen, zeichnen&nbsp;uns&nbsp;aus.&nbsp;Wir sind&nbsp;davon&nbsp;überzeugt, dass&nbsp;Unternehmenssoftware&nbsp;im&nbsp;Zeitalter&nbsp;der Digitalisierung&nbsp;neu erfunden&nbsp;werden&nbsp;muss. Gefragt&nbsp;sind&nbsp;mobile, flexible und hochautomatisierte&nbsp;Lösungen. Genau&nbsp;die entwickeln&nbsp;wir&nbsp;– damit&nbsp;Unternehmen für die digitale&nbsp;Zukunft gerüstet&nbsp;sind!<ul>
<li>Hersteller und Anbieter von Cloud Unternehmenssoftware</li><li>Geschäftsmodell als IT–Versorger (SaaS &amp; PaaS &amp; IaaS)</li><li>Hauptsitz&nbsp;Bonn, Standorte&nbsp;von Tochterfirmen in Wuppertal, Halle (Westf.), Trier, Kaltenkirchen (bei Hamburg) und Wien</li><li>Bei der Scopevisio AG arbeiten rund 105 Mitarbeitende, in der gesamten Unternehmensgruppe rund 300</li><li>Der Umsatz lag 2024 bei &gt; 32 Mio. €</li><li>Über 7000 B2B–Kunden von 5 bis 3500 Mitarbeitern</li></ul>

DevOps / SRE Engineer für Cloud-Umgebungen (m/w/d)

Die Invite Group führt als Dachgesellschaft verschiedene Betriebsgesellschaften im Hotel-, Gastronomie- und Freizeitbereich. Als mittelständisches Unternehmen mit über 800 Mitarbeiter:innen begeistern wir unsere Gäste und Kund:innen durch ansprechende, anspruchsvolle und einzigartige Angebote von Berlin über Bonn, die Eifel bis in die österreichischen Alpen, wie beispielsweise das Kameha Grand Bonn, das Marriott Hotel in Bonn und das Bergwiesenglück in Tirol. Wir verstehen uns als zentrales Competence Center und Shared Service Dienstleister für unsere Tochtergesellschaften. Dabei unterstützen wir unsere Kolleg:innen in vielen Prozessen und Themenstellungen, damit diese sich voll und ganz auf unsere Gäste und Kund:innen fokussieren können. Wir freuen uns, viele hoch motivierte Mitarbeiter:innen im Team zu haben – darunter derzeit 15 tolle Kolleg:innen, die gemeinsam den Bereich Human Resources rocken. Unser Team soll weiter wachsen, und daher möchten wir Dich als engagierte:n Mitgestalter:in am Standort Bonn für uns gewinnen. Du möchtest uns als HR Assistant unterstützen? Dann geh jetzt Deinen nächsten Karriereschritt und verstärke unser Team alsHR Assistant - Fokus Administration (m/w/d)Dies sind Deine Aufgaben:<ul>
<li>Als HR-Generalist:innen unterstützen wir unsere Unternehmen in allen personalrelevanten Fragestellungen und Aufgaben</li><li>Administratives: Erstellung von Arbeitsverträgen, Änderungsvereinbarungen, Abmahnungen, Zeugnissen, Kündigungen und sonstigen Bescheinigungen</li><li>HR-Services: Bearbeiten von Anliegen im operativen Tagesgeschäft</li><li>Care: Führen von Gesprächen mit Mitarbeitenden, HR-Sprechstunden, Konfliktmanagement</li><li>Unterstützung im Recruiting, On- und Offboarding</li><li>Vorbereitende Lohnbuchhaltung und Zuarbeit zum HR-Controlling</li><li>Impulsgeber:in für neue HR-Trends (wir lieben neue Ideen!)</li></ul>Das bringst Du idealerweise mit:<ul>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen</li><li>Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität</li><li>Verständnis für den Umgang mit dynamischen Unternehmens- und Teamstrukturen auf lokaler und in virtueller Ebene</li><li>Hohe Teamfähigkeit, Flexibilität und stark ausgeprägte Zuverlässigkeit&nbsp;</li><li>Humorvolle und empathische Persönlichkeit</li><li>Hoher Qualitätsanspruch an eigene Arbeitsergebnisse</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul>
<li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem herzlichen, motivierten und zielstrebigen Team mit flachen Hierarchien, moderner Arbeitsweise und schnellen Entscheidungen</li><li>Ein HR-spezifisches Wissensmanagement von dem Du in Deiner täglichen Arbeit profitieren kannst</li><li>Ein Office an einem der schönsten Standorte Deutschlands – am Bonner Bogen direkt am Rhein mit hervorragender Verkehrsanbindung an den ÖPNV sowie das Autobahnnetz</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Gestaltungsfreiheit, flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Kostenneutrales Parkticket / Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>30 Urlaubstage und einen zusätzlichen Me-Time Tag pro Jahr</li><li>Gruppenweite Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Kostenfreie Fitnessstudio-Mitgliedschaft in den Standorten der Visiolife-Gruppe sowie zahlreiche Gesundheitsangebote - von Gesundheitstagen bis Vorsorgeuntersuchungen</li><li>Attraktive Vergünstigungen in den zur Gruppe gehörigen Gastronomien und Hotels</li><li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (20% Zuschuss statt der gesetzlichen 15%)</li><li>Tolle Mitarbeiterevents und die besten Kolleg:innen, verteilt auf viele Standorte</li><li>Leckeres Essen in unserer Team-Kantine</li></ul>

HR Assistant - Fokus Administration (m/w/d)

SCOPEVISIO: Eine neue Softwaregeneration – cloudbasiert | integriert | automatisiertWir begleiten Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse. Grundlage ist unsere hochfunktionale, integrierte Unternehmenssoftware aus der Cloud, die so flexibel, mobil und skalierbar ist, wie moderne Unternehmer es erwarten.Wir haben Großes vor: Wir planen zu wachsen und mittelfristig an die Börse zu gehen!Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams und Geschäfts suchen wir ambitionierte Persönlichkeiten, Teamplayer und Macher!Werde Teil unseres Teams an einem unserer attraktiven Standorte in DeutschlandBonn, Wuppertal, Halle (Westf.), Trier, Kaltenkirchen (bei Hamburg)Dies sind Deine Aufgaben:Als Business Intelligence &amp; Reporting Specialist (m/w/d) bist Du die treibende Kraft beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer gruppenweiten Reporting- und Analyse-Landschaft. Dabei kombinierst Du Dein technisches Fachwissen mit einem tiefen Verständnis für Finance, SaaS-Modelle und Geschäftsprozesse und schaffst so die Grundlage für datenbasierte Entscheidungen auf allen Ebenen.<ul>
<li>Du entwickelst gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern eine skalierbare Reporting-Architektur auf Basis eines geeigneten Data Marts</li><li>Du arbeitest eng mit unserem Finance-Team und dem CFO zusammen, um die Reporting-Anforderungen im Bereich Sales, Finance und SaaS-Modelle optimal umzusetzen</li><li>Du baust Dashboards, Reports und Analysen mit Power BI und entwickelst die bestehende Reporting-Landschaft kontinuierlich weiter</li><li>Du integrierst verschiedene Datenquellen (ERP-Systeme, Cloud-Software, APIs) und stellst die Datenqualität sowie die effiziente Nutzung sicher</li><li>Du leitest Workshops und Schulungen, um Fachbereiche bei der Nutzung von Reports und BI-Tools zu unterstützen</li><li>Du begleitest die Customer Journey indirekt, indem Du Transparenz und Steuerungsinstrumente für unser Wachstum und unsere Kund:innen bereitstellst</li></ul>Das solltest Du mitbringen:<ul>
<li>Sehr gutes Know-how in Power BI, Snowflake, Azure Data Lake Storage Gen2 und idealerweise Microsoft Fabric</li><li>Erfahrung im Umgang mit REST APIs, ERP-Systemen und modernen Cloud-/SaaS-Umgebungen</li><li>Du hast ein tiefes Verständnis für die Anforderungen an Reporting in SaaS-Modellen und bringst Erfahrung im Bereich Sales- und Finanzreporting mit</li><li>Starke analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten und Freude daran, komplexe Daten in klare Reports und Handlungsempfehlungen zu übersetzen</li><li>Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern auf Management- und Fachebene</li><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau)</li><li>Auch Quereinsteiger:innen mit entsprechender Erfahrung im BI-/Reporting-Umfeld sind willkommen</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul>
<li>Jobrad nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Vergünstigte Fitnessstudio Mitgliedschaft im Visiolife Pure Tarif</li><li>Corporate Benefits - Portal für Mitarbeiterangebote</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Coaching und fachliche Unterstützung durch Führungskräfte und Vorstände</li><li>Mobile Work via Cloud und virtual Meetings</li><li>Perspektiven zur persönlichen Weiter- &amp; Karriereentwicklung in der Unternehmensgruppe</li><li>Tolle Mitarbeiterevents und die besten Kolleg:innen der Welt</li><li>Einen der schönsten Standorte Bonns - direkt am Rhein!</li><li>Eine große Auswahl an attraktiven Standorten Wuppertal, Halle (Westf.), Trier, Kaltenkirchen (bei Hamburg) und Wien</li><li>Eine spannende Chance, bei dem Ausbau eines führenden Champions im Finanz- und Rechnungswesen für den Mittelstand dabei zu sein</li></ul>Über unsDie Scopevisio&nbsp;AG zählt&nbsp;zu&nbsp;den erfolgreichsten&nbsp;Cloud–ERP-Anbietern&nbsp;in Deutschland. Seit 2007 entwickeln&nbsp;wir&nbsp;cloudbasierte&nbsp;Unternehmenssoftware&nbsp;für den Mittelstand. Unsere&nbsp;große&nbsp;Leidenschaft&nbsp;für neue&nbsp;Technologien&nbsp;und der Mut, neue&nbsp;Wege zu&nbsp;gehen, zeichnen&nbsp;uns&nbsp;aus.&nbsp;Wir sind&nbsp;davon&nbsp;überzeugt, dass&nbsp;Unternehmenssoftware&nbsp;im&nbsp;Zeitalter&nbsp;der Digitalisierung&nbsp;neu erfunden&nbsp;werden&nbsp;muss. Gefragt&nbsp;sind&nbsp;mobile, flexible und hochautomatisierte&nbsp;Lösungen. Genau&nbsp;die entwickeln&nbsp;wir&nbsp;– damit&nbsp;Unternehmen für die digitale&nbsp;Zukunft gerüstet&nbsp;sind!<ul>
<li>Hersteller und Anbieter von Cloud Unternehmenssoftware</li><li>Geschäftsmodell als IT–Versorger (SaaS &amp; PaaS &amp; IaaS)</li><li>Hauptsitz Bonn, Standorte von Tochterfirmen in Wuppertal, Halle (Westf.), Trier, Kaltenkirchen (bei Hamburg) und Wien</li><li>Bei der Scopevisio AG arbeiten rund 105 Mitarbeitende, in der gesamten Unternehmensgruppe rund 300</li><li>Der Umsatz lag 2024 bei &gt; 32 Mio. €</li><li>Über 7.000 B2B–Kunden</li></ul>

Business Intelligence & Reporting Specialist (m/w/d)

SCOPEVISIO: Eine neue Softwaregeneration – cloudbasiert | integriert | automatisiertWir begleiten Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse. Grundlage ist unsere hochfunktionale, integrierte Unternehmenssoftware aus der Cloud, die so flexibel, mobil und skalierbar ist, wie moderne Unternehmer es erwarten.Wir haben Großes vor: Wir planen zu wachsen und mittelfristig an die Börse zu gehen!Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams und Geschäfts suchen wir ambitionierte Persönlichkeiten, Teamplayer und Macher!Werde Teil unseres Teams an einem unserer attraktiven Standorte in DeutschlandBonn, Wuppertal, Halle (Westf.), Trier, Kaltenkirchen (bei Hamburg)Dies sind Deine Aufgaben:Als Business Software Consultant mit Schwerpunkt Beschaffung &amp; Lagerhaltung vermittelst Du unseren Neu- und Bestandskund:innen Dein tiefes Fachwissen rund um Einkaufs-, Warenwirtschafts- und Lagerprozesse und schaffst damit die Grundlage für eine herausragende Customer Experience.<ul>
<li>Du begleitest unsere Neukund:innen im Bereich Beschaffung/Warenwirtschaft durch den gesamten Onboarding-Prozess und analysierst deren Abläufe, um Optimierungspotenziale zu identifizieren</li><li>Du berätst unsere Kund:innen im Daily Business zu allen Fragen rund um Beschaffung, Lagerhaltung sowie deren Schnittstellen in unserem integrierten ERP-, CRM- und ECM-System</li><li>Du erkennst Zusammenhänge zu anderen ERP-Modulen wie Faktura, Sales oder Finanzbuchhaltung und arbeitest eng mit unseren internen Entwicklungs-, Produkt- und Supportteams zusammen</li><li>Du führst zielgruppengerechte Schulungen und Workshops für unsere Kund:innen durch – sowohl zu Beschaffungsprozessen als auch zur optimalen Nutzung unserer Cloud-Software</li><li>Du gibst Kundenanforderungen im Bereich Beschaffung strukturiert an die Produktentwicklung weiter und hast Freude daran, unser Produkt aktiv mitzugestalten</li><li>Du bist intern die erste Ansprechperson für alle Fragen rund um Beschaffung/Warenwirtschaft und baust als Fachexpert:in aktiv Know-how im Unternehmen auf</li><li>Im Rahmen der Customer Journey unterstützt Du unser Vertriebsteam mit Produktpräsentationen zu Beschaffungs- und Lagerprozessen, um potenzielle Neukund:innen inhaltlich zu begleiten</li></ul>Das solltest Du mitbringen:<ul>
<li>Du hast ein tiefes Verständnis für Beschaffungs-, Einkaufs- und Lagerprozesse, idealerweise in ERP-Umgebungen</li><li>Du fühlst Dich wohl im Umgang mit neuer Software und hast Interesse an innovativen Technologien und Cloud-Lösungen</li><li>Erfahrungen aus der Hotellerie und Gastronomie sind ein großes Plus – Du kennst die Sprache dieser Branche sowie deren Abläufe, Herausforderungen und Ziele</li><li>Du bringst Erfahrung in Beratung, Schulung oder Prozessanalyse mit</li><li>Du hast sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Du bist kommunikationsstark und hast Freude daran, täglich mit verschiedensten Kund:innen zu arbeiten</li><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen Umfeld</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)</li><li>Auch Quereinsteiger:innen mit relevanter Expertise sind herzlich willkommen</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul>
<li>Jobrad nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Vergünstigte Fitnessstudio Mitgliedschaft im Visiolife Pure Tarif</li><li>Corporate Benefits - Portal für Mitarbeiterangebote</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Coaching und fachliche Unterstützung durch Führungskräfte und Vorstände</li><li>Mobile Work via Cloud und virtual Meetings</li><li>Perspektiven zur persönlichen Weiter- &amp; Karriereentwicklung in der Unternehmensgruppe</li><li>Tolle Mitarbeiterevents und die besten Kolleg:innen der Welt</li><li>Einen der schönsten Standorte Bonns - direkt am Rhein!</li><li>Eine große Auswahl an attraktiven Standorten Wuppertal, Halle (Westf.), Trier, Kaltenkirchen (bei Hamburg) und Wien</li><li>Eine spannende Chance, bei dem Ausbau eines führenden Champions im Finanz- und Rechnungswesen für den Mittelstand dabei zu sein</li></ul>Über unsDie Scopevisio&nbsp;AG zählt&nbsp;zu&nbsp;den erfolgreichsten&nbsp;Cloud–ERP-Anbietern&nbsp;in Deutschland. Seit 2007 entwickeln&nbsp;wir&nbsp;cloudbasierte&nbsp;Unternehmenssoftware&nbsp;für den Mittelstand. Unsere&nbsp;große&nbsp;Leidenschaft&nbsp;für neue&nbsp;Technologien&nbsp;und der Mut, neue&nbsp;Wege zu&nbsp;gehen, zeichnen&nbsp;uns&nbsp;aus.&nbsp;Wir sind&nbsp;davon&nbsp;überzeugt, dass&nbsp;Unternehmenssoftware&nbsp;im&nbsp;Zeitalter&nbsp;der Digitalisierung&nbsp;neu erfunden&nbsp;werden&nbsp;muss. Gefragt&nbsp;sind&nbsp;mobile, flexible und hochautomatisierte&nbsp;Lösungen. Genau&nbsp;die entwickeln&nbsp;wir&nbsp;– damit&nbsp;Unternehmen für die digitale&nbsp;Zukunft gerüstet&nbsp;sind!<ul>
<li>Hersteller und Anbieter von Cloud Unternehmenssoftware</li><li>Geschäftsmodell als IT–Versorger (SaaS &amp; PaaS &amp; IaaS)</li><li>Hauptsitz Bonn, Standorte von Tochterfirmen in Wuppertal, Halle (Westf.), Trier, Kaltenkirchen (bei Hamburg) und Wien</li><li>Bei der Scopevisio AG arbeiten rund 105 Mitarbeitende, in der gesamten Unternehmensgruppe rund 300</li><li>Der Umsatz lag 2024 bei &gt; 32 Mio. €</li><li>Über 7.000 B2B–Kunden</li></ul>

Business Software Consultant (m/w/d) Procurement & Inventory

Wir suchen dich als&nbsp;Betriebsleitung&nbsp;(m/w/d) für unsere historische Hammesmühle in Mayen.Die PURS Fine Hotels und Restaurants sind ein modernes Hotel- und Gastronomieunternehmen mit Sitz im historischen Andernach am Rhein. Unsere moderne Unternehmensgruppe umfasst das PURS Luxury Boutique Hotel &amp; Restaurant, mit seiner innovativen New Nordic Japanese Cuisine, das asiatische Streetfoodkonzept YOSO, das authentische italienische Restaurant Ai Pero, die exklusive Veranstaltungslocation Convent, das Classic Boutique Hotel Am Ochsentor und die historische Hammesmühle in Mayen.Werde DU ein wichtiges Teammitglied der PURSpirit Familie und vertrete mit uns die Werte #Familyness #Respectfull #Transparent innerhalb des gesamten Unternehmens. Bereichere uns durch deine Unterstützung von Mittwoch bis Sonntag und an den Feiertagen (feste freie Tage: Montag und Dienstag)Du passt perfekt zu uns, wenn du die folgenden Kompetenzen besitzt:Fachliche Kompetenzen<ul>
<li>Abgeschlossene gastronomische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion</li><li>Fundierte Kenntnisse im Service und in der Gästebetreuung</li></ul>Persönliche Kompetenzen<ul>
<li>Hands-on-Mentalität – packst im Service aktiv mit an</li><li>Ausgeprägte Gastgeberqualitäten und Kommunikationsstärke</li><li>Organisationsfähigkeit und Belastbarkeit</li><li>lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft</li></ul>Deine HauptaufgabenSei unser Gastgeber mit HerzOperative Verantwortung<ul>
<li>Tagesgeschäft organisieren und koordinieren</li><li>Aktive Mitarbeit im Service und der Küche (Fokus:Service)</li><li>Sicherstellung von Service- und Qualitätsstandards</li><li>Direkte Kommunikation mit Gästen, Beschwerdemanagement</li></ul>Mitarbeiterführung<ul>
<li>Personaleinsatzplanung und -koordination</li><li>Einarbeitung und Schulung neuer Teammitglieder</li><li>Motivation, Feedback und Entwicklung des Teams</li><li>Vorleben einer serviceorientierten und teamfördernden Arbeitsweise</li></ul>Administrative Aufgaben<ul>
<li>Budget- und Kostenkontrolle</li><li>Bestellwesen und Warenwirtschaft</li><li>Abrechnung und Kassenführung</li><li>Organisation von Veranstaltungen und Sonderaktionen</li></ul>Wir bieten dir...Unsere Unternehmenswerte vereint mit deinen Benefits#Familyness - einzigartige familiäre Atmosphäre - Freiwünsche werden im Dienstplan berücksichtigt - Leckeres Personalessen sowie kostenfreie Personalgetränke - PURSpirit-Veranstaltungen, wie bspw. unser Sommerfest und Weihnachtsfeiern - Wöchentlicher Betriebssport mit unserem Personal-Trainer Martin - Teilnahme an Sportevents#Respectful - Übertarifliche Vergütung - Vergünstigungen in allen Relais &amp; Châteaux Hotels - Preisnachlässe in unseren Hotels &amp; Restaurants - PURSpirit-Rabatte in vielen lokalen Geschäften - Corporate Benefits - in-/ und externe Schulungen &amp; Meetings#Transparent -Wir verwenden unsere Mitarbeiter App Quiply, damit jede/r über Geburtstage, Beförderungen, berufliche Erfolge, neue Mitarbeitende, neue Unternehmenskonzepte und vieles mehr informiert ist -Wir haben eine digitale Zeiterfassung, damit jede Minute deinem Arbeitszeitkonto gutgeschrieben werden kann. -Regelmäßige Mitarbeiterumfragen helfen, damit jede/r offen und ehrlich Feedback geben und an der Weiterentwicklung des Unternehmens teilhaben kann.Bist du neugierig geworden und kannst dich in den Beschreibungen wiederfinden? Dann schick uns deine Bewerbung und triff dich mit uns auf einen Kaffee. Wir freuen uns auf dich. :)<h1>Deine Ansprechpartnerin </h1>

Betriebsleitung (m/w/d) für unser Hammesmühle in Mayen.

SCOPEVISIO: Eine neue Softwaregeneration – cloudbasiert | integriert | automatisiertSimplify your daily business. Mit einem hoch engagierten Team entwickelt und vertreibt die Scopevisio AG seit 2007 eine Cloud-Unternehmenssoftware (ERP) für den Mittelstand und deckt dabei die Märkte Deutschland und Österreich ab. Alle wichtigen Geschäftsprozesse für die Unternehmenssteuerung sind in einer zentralen Cloud-Lösung integriert: Finanzen, Controlling, Buchhaltung, Beschaffung, Personal, Vertrieb sowie Dokumentenmanagement. Mit dem Einsatz moderner Technologien wie KI und Sprachsteuerung automatisieren und vereinfachen wir Unternehmensprozesse, um unsere Kund:innen für die digitale Zukunft auszurüsten.&nbsp;Wir haben Großes vor: Wir planen zu wachsen und mittelfristig an die Börse zu gehen!Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams und Geschäfts suchen wir ambitionierte Persönlichkeiten, Teamplayer und Macher!Dies sind Deine Aufgaben:<ul>
<li>Verantwortung für die Produktvision und -strategie im Bereich HR-Management unseres ERP-Systems</li><li>Analyse von Markt- und Kundenanforderungen sowie Ableitung von Verbesserungen und neuen Features</li><li>Priorisierung von Anforderungen und Pflege des Product Backlogs in enger Abstimmung mit Stakeholdern und dem Entwicklungsteam</li><li>Definition von User Stories und Akzeptanzkriterien für die agile Entwicklung</li><li>Koordination von Releases und Sicherstellung termingerechter, qualitativ hochwertiger Lieferungen</li><li>Zusammenarbeit mit UX/UI, QA und DevOps, um Nutzerfreundlichkeit und Stabilität des Produkts zu gewährleisten</li><li>Schnittstelle zwischen Kunden, Support, Vertrieb und Entwicklung zur Aufnahme und Integration von Feedback</li><li>Durchführung von Reviews und Retrospektiven zur kontinuierlichen Verbesserung</li></ul>Das solltest Du mitbringen:<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung als Product Owner, Produktmanager oder in einer ähnlichen Rolle</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich HR-Prozesse sowie idealerweise in ERP-Systemen</li><li>Vertraut mit agilen Methoden (Scrum/Kanban) und gängigen Tools (z. B. Jira, Confluence)</li><li>Kommunikationsstärke, analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich aufzubereiten</li><li>Hohe Eigeninitiative, Organisationstalent und Spaß an der Arbeit im cross-funktionalen Team</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul>
<li>Eigenverantwortungsvolle Aufgabe in einer agil arbeitenden Mannschaft mit viel Gestaltungsspielraum in einem internationalen Team mit flachen Hierarchien</li><li>Mobile Work via Cloud und virtual Meetings</li><li>Einen der schönsten Standorte Bonns - direkt am Rhein!</li><li>Mitarbeit an einem modernen, zukunftsweisenden und technologisch führenden Cloud–Produktes</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit weiteren Entwicklungsperspektiven</li><li>Individuelles und begleitetes Onboarding mit Coaching– und Reflexionsmöglichkeiten durch Deine Fachabteilung</li><li>Zahlreiche attraktive Benefits innerhalb der Unternehmensgruppe</li><li>Corporate Benefits - Portal für Mitarbeiterangebote</li><li>Tolle Mitarbeiterevents und die besten Kolleg:innen der Welt, verteilt auf viele Standorte</li></ul>Über unsDie Scopevisio AG zählt zu den erfolgreichsten Cloud–ERP-Anbietern in Deutschland. Seit 2007 entwickeln wir cloudbasierte Unternehmenssoftware für den Mittelstand. Unsere große Leidenschaft für neue Technologien und der Mut, neue Wege zu gehen, zeichnen uns aus. Wir sind davon überzeugt, dass Unternehmenssoftware im Zeitalter der Digitalisierung neu erfunden werden muss. Gefragt sind mobile, flexible und hochautomatisierte Lösungen. Genau die entwickeln wir – damit Unternehmen für die digitale Zukunft gerüstet sind!<ul>
<li>Hersteller und Anbieter von Cloud Unternehmenssoftware</li><li>Geschäftsmodell als IT–Versorger (SaaS &amp; PaaS &amp; IaaS)</li><li>Hauptsitz Bonn, Standorte von Tochterfirmen in Wuppertal, Halle (Westf.), Trier, Kaltenkirchen (bei Hamburg) und Wien</li><li>Bei der Scopevisio AG arbeiten rund 105 Mitarbeitende, in der gesamten Unternehmensgruppe rund 300</li><li>Der Umsatz lag 2024 bei &gt; 32 Mio. €</li><li>Über 7000 B2B–Kunden von 5 bis 3500 Mitarbeitern</li></ul>

Product Owner (m/w/d)

SCOPEVISIO: Eine neue Softwaregeneration – cloudbasiert | integriert | automatisiertSimplify your daily business. Mit einem hoch engagierten Team entwickelt und vertreibt die Scopevisio AG seit 2007 eine Cloud-Unternehmenssoftware (ERP) für den Mittelstand und deckt dabei die Märkte Deutschland und Österreich ab. Alle wichtigen Geschäftsprozesse für die Unternehmenssteuerung sind in einer zentralen Cloud-Lösung integriert: Finanzen, Controlling, Buchhaltung, Beschaffung, Personal, Vertrieb sowie Dokumentenmanagement. Mit dem Einsatz moderner Technologien wie KI und Sprachsteuerung automatisieren und vereinfachen wir Unternehmensprozesse, um unsere Kund:innen für die digitale Zukunft auszurüsten.&nbsp;Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams und Geschäfts suchen wir engagierte Persönlichkeiten, Mitdenker und Mitgestalter!&nbsp;Dies sind Deine Aufgaben:<ul>
<li>Verantwortung für die Entwicklung und Implementierung von umfassenden Testkonzepten zur Sicherstellung der Softwarequalität</li><li>Planung, Durchführung und Auswertung von automatisierten und manuellen Tests, um die Stabilität und Performance unserer Produkte zu gewährleisten</li><li>Weiterentwicklung und Pflege von automatisierten Tests mit Ranorex oder Playwright, sowie Identifikation von Optimierungsmöglichkeiten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Entwicklungsabteilung, um die Testbarkeit neuer Funktionen frühzeitig zu gewährleisten</li><li>Analyse und Dokumentation von Testergebnissen sowie Verfolgung und Reporting von Defects</li><li>Unterstützung bei der Einführung und Optimierung neuer Testmethoden und -werkzeuge zur Steigerung der Testeffizienz</li><li>Mitgestaltung der Qualitätssicherungsprozesse und Schulung von Teammitgliedern im Bereich Testing und Qualitätssicherung</li></ul>Das solltest Du mitbringen:<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätssicherung, idealerweise mit Fokus auf Testautomatisierung</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Testautomatisierungstools, vorzugsweise Ranorex oder Playwright</li><li>Praktische Erfahrungen in der Programmierung mit C#, JavaScript oder einer anderen Programmiersprache</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Eigenverantwortung</li><li>Kenntnisse in agilen Methoden (z.B. Scrum, Kanban) sind von Vorteil</li><li>&nbsp;Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul>
<li>Startup–Kultur: Bei uns treffen Dynamik, Innovation und schnelle Entscheidungen auf Teamplayer und Visionäre</li><li>Hilfe, Austausch und Unterstützung durch ein Team aus Produkt– und Prozessexperten</li><li>Individuelles und begleitetes Onboarding mit Coaching– und Reflexionsmöglichkeiten durch Deine Fachabteilung</li><li>Einen der schönsten Standorte Bonns - direkt am Rhein!</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiter– &amp; Karriereentwicklung</li><li>Corporate Benefits - Portal für Mitarbeiterangebote</li><li>Tolle Mitarbeiterevents und die besten Kolleg:innen der Welt, verteilt auf viele Standorte</li><li>Zahlreiche attraktive Benefits innerhalb der Unternehmensgruppe</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li></ul>Die Scopevisio&nbsp;AG zählt&nbsp;zu&nbsp;den erfolgreichsten&nbsp;Cloud–ERP-Anbietern&nbsp;in Deutschland. Seit 2007 entwickeln&nbsp;wir&nbsp;cloudbasierte&nbsp;Unternehmenssoftware&nbsp;für den Mittelstand. Unsere&nbsp;große&nbsp;Leidenschaft&nbsp;für neue&nbsp;Technologien&nbsp;und der Mut, neue&nbsp;Wege zu&nbsp;gehen, zeichnen&nbsp;uns&nbsp;aus.&nbsp;Wir sind&nbsp;davon&nbsp;überzeugt, dass&nbsp;Unternehmenssoftware&nbsp;im&nbsp;Zeitalter&nbsp;der Digitalisierung&nbsp;neu erfunden&nbsp;werden&nbsp;muss. Gefragt&nbsp;sind&nbsp;mobile, flexible und hochautomatisierte&nbsp;Lösungen. Genau&nbsp;die entwickeln&nbsp;wir&nbsp;– damit&nbsp;Unternehmen für die digitale&nbsp;Zukunft gerüstet&nbsp;sind!<ul>
<li>Hersteller und Anbieter von Cloud Unternehmenssoftware</li><li>Geschäftsmodell als IT–Versorger (SaaS &amp; PaaS &amp; IaaS)</li><li>Hauptsitz Bonn, Standorte von Tochterfirmen in Wuppertal, Halle (Westf.), Trier, Kaltenkirchen (bei Hamburg) und Wien</li><li>Bei der Scopevisio AG arbeiten rund 105 Mitarbeitende, in der gesamten Unternehmensgruppe rund 300</li><li>Der Umsatz lag 2024 bei &gt; 32 Mio. €</li><li>Über 7.000 B2B–Kunden</li></ul>

QA-Engineer (m/w/d)

SCOPEVISIO: Eine neue Softwaregeneration – cloudbasiert | integriert | automatisiertSimplify your daily business. Mit einem hoch engagierten Team entwickelt und vertreibt die Scopevisio AG seit 2007 eine Cloud-Unternehmenssoftware (ERP) für den Mittelstand und deckt dabei die Märkte Deutschland und Österreich ab. Alle wichtigen Geschäftsprozesse für die Unternehmenssteuerung sind in einer zentralen Cloud-Lösung integriert: Finanzen, Controlling, Buchhaltung, Beschaffung, Personal, Vertrieb sowie Dokumentenmanagement. Mit dem Einsatz moderner Technologien wie KI und Sprachsteuerung automatisieren und vereinfachen wir Unternehmensprozesse, um unsere Kund:innen für die digitale Zukunft auszurüsten.&nbsp;Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams und Geschäfts suchen wir engagierte Persönlichkeiten, Mitdenker und Mitgestalter!&nbsp;Dies sind Deine Aufgaben:<ul>
<li>Erstellung von Testkonzepten zur Qualitätssicherung unserer Softwareprodukte</li><li>Entwicklung und Pflege von automatisierten Testfällen mit Ranorex oder Playwright</li><li>Analyse von Testergebnissen und Dokumentation der Testergebnisse sowie von Fehlern</li><li>Unterstützung des agilen Teams bei manuellen Tests und der Durchführung von Regressionstests</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam, um eine kontinuierliche Verbesserung der Softwarequalität sicherzustellen</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung bestehender Testprozesse und -werkzeuge</li></ul>Das solltest Du mitbringen:<ul>
<li>Du bist eingeschriebene:r Student:in der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Interesse an Softwarequalität und Testautomatisierung</li><li>Erste Erfahrungen mit Testautomatisierungs-Tools wie Ranorex oder Playwright sind von Vorteil</li><li>Optionale Programmierkenntnisse in JavaScript oder einer anderen Programmiersprache</li><li>Analytische Denkweise sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Motivation, Neues zu lernen, und Spaß an der Arbeit im Team</li><li>Sichere Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift)</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul>
<li>Startup–Kultur: Bei uns treffen Dynamik, Innovation und schnelle Entscheidungen auf Teamplayer und Visionäre</li><li>Hilfe, Austausch und Unterstützung durch ein Team aus Produkt– und Prozessexperten</li><li>Individuelles und begleitetes Onboarding mit Coaching– und Reflexionsmöglichkeiten durch Deine Fachabteilung</li><li>Unser HQ ist an einem der schönsten Standorte Deutschlands – am Bonner Bogen direkt am Rhein</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Corporate Benefits - Portal für Mitarbeiterangebote</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiter– &amp; Karriereentwicklung</li><li>Tolle Mitarbeiterevents und die besten Kolleg:innen der Welt, verteilt auf viele Standorte</li><li>Zahlreiche attraktive Benefits innerhalb der Unternehmensgruppe</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li></ul>Die Scopevisio&nbsp;AG zählt&nbsp;zu&nbsp;den erfolgreichsten&nbsp;Cloud–ERP-Anbietern&nbsp;in Deutschland. Seit 2007 entwickeln&nbsp;wir&nbsp;cloudbasierte&nbsp;Unternehmenssoftware&nbsp;für den Mittelstand. Unsere&nbsp;große&nbsp;Leidenschaft&nbsp;für neue&nbsp;Technologien&nbsp;und der Mut, neue&nbsp;Wege zu&nbsp;gehen, zeichnen&nbsp;uns&nbsp;aus.&nbsp;Wir sind&nbsp;davon&nbsp;überzeugt, dass&nbsp;Unternehmenssoftware&nbsp;im&nbsp;Zeitalter&nbsp;der Digitalisierung&nbsp;neu erfunden&nbsp;werden&nbsp;muss. Gefragt&nbsp;sind&nbsp;mobile, flexible und hochautomatisierte&nbsp;Lösungen. Genau&nbsp;die entwickeln&nbsp;wir&nbsp;– damit&nbsp;Unternehmen für die digitale&nbsp;Zukunft gerüstet&nbsp;sind!<ul>
<li>Hersteller und Anbieter von Cloud Unternehmenssoftware</li><li>Geschäftsmodell als IT–Versorger (SaaS &amp; PaaS &amp; IaaS)</li><li>Hauptsitz Bonn, Standorte von Tochterfirmen in Wuppertal, Halle (Westf.), Trier, Kaltenkirchen (bei Hamburg) und Wien</li><li>Bei der Scopevisio AG arbeiten rund 105 Mitarbeitende, in der gesamten Unternehmensgruppe rund 300</li><li>Der Umsatz lag 2024 bei &gt; 32 Mio. €</li><li>Über 7.000 B2B–Kunden</li></ul>

Werkstudent:in QA-Engineer (m/w/d)

Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.

Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht!&nbsp;#joinmaritim<h1>Empfangsmitarbeiter / Rezeptionist (all gender)</h1><h1>Benefits</h1><ul>
<li>bis zu 100% Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiter- und Family &amp; Friends Rate</li><li>Corporate Benefits</li><li>Parkplatz</li><li>Karriereentwicklung</li><li>Mitarbeiter &amp; Azubi Events</li></ul><h1>Deine Aufgaben</h1><ul><li>Allgemeine Empfangstätigkeiten während der Schicht im Früh- und Spätdienst</li><li>Du übernimmst den Empfang und die Betreuung unserer nationalen und internationalen Gäste</li><li>Check In und Check Out unserer Hotelgäste</li><li>Annahme und Bearbeitung von Reservierungen, wenn die Reservierungsabteilung nicht besetzt ist</li><li>Du bearbeitest Online-Reservierungen sowie Gästekarteien</li><li>Auch die Annahme und Bearbeitung von Reklamationen fällt in dein&nbsp;Aufgabenbereich</li></ul><h1>Dein Profil</h1><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie mit erster Berufserfahrung am Empfang</li><li>Herzliche Gastgeberqualitäten</li><li>Fundiertes Fachwissen &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Strukturierte Arbeitsweise</li><li>Positives&nbsp;Auftreten</li><li>Organisationsgeschick und Umsicht&nbsp;</li><li>Mews Kenntnisse sind willkommen</li></ul><h1>Kontakt</h1>Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.

Empfangsmitarbeiter / Rezeptionist (all gender)

Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.

Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht!&nbsp;#joinmaritim<h1>Ausbildung Fachfrau für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie (all gender) - zum 01.08.2026</h1><h1>Benefits</h1><ul>
<li>Auszubildenden Events</li><li>E-Learning Plattform für Azubis</li><li>Übernahmegarantie für Auszubildende</li><li>Karriereentwicklung</li><li>Maritim Academy</li><li>Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterrestaurant</li><li>Parkplatz</li></ul><h1>Deine Aufgaben</h1><ul><li>Du lernst&nbsp;die Gestaltung des Gasterlebnisses und unsere Gäste zu begeistern</li><li>Die Planung&nbsp;und Organisation von&nbsp;Veranstaltungen</li><li>Die Beratung unserer&nbsp;Gäste bezüglich&nbsp;Speisen und Getränke</li><li>Abends in unsere Piano Bar Cocktails zu zaubern&nbsp;</li><li>Wir machen aus Dir ein echtes Organisationstalent!</li></ul><h1>Dein Profil</h1><ul><li>Du hast Lust, deine Ausbildung direkt am Rhein im wunderschönen Siebengebirge zu absolvieren&nbsp;</li><li>Du hast deinen Schulabschluss erfolgreich in der Tasche und möchtest dich zum Organisationstalent ausbilden lassen&nbsp;</li><li>Du bist von&nbsp;Herzen gerne Gastgeber</li><li>Du bist zuverlässig, motiviert, kommunikativ und hast Lust, über dich hinauszuwachsen&nbsp;</li><li>EDV-Kenntnisse sind für dich kein Fremdwort - du bist fit im Umgang mit digitalen Tools&nbsp;</li><li>Du bist flexibel und findest dich mühelos in neuen Aufgaben und Situationen zurecht – Abwechslung motiviert dich!</li><li>Du packst gerne mit an und willst Teil des MariTEAMs werden</li><li>Hand aufs Herz: Bitte informiere dich vorab über den Anfahrtsweg und wie du jeden Tag zu uns kommen kannst</li></ul><h1>Kontakt</h1>Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.

Ausbildung Fachfrau für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie (all gender) - zum 01.08.2026

Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.

Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht!&nbsp;#joinmaritim<h1>Ausbildung Hotelfachmann (all gender) - zum 01.08.2026</h1><h1>Benefits</h1><ul>
<li>Mitarbeiter &amp; Azubi Events</li><li>Übernahmegarantie für Auszubildende</li><li>E-Learning Plattform für Azubis</li><li>Karriereentwicklung</li><li>Maritim Academy</li><li>Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterrestaurant</li><li>Parkplatz</li></ul><h1>Deine Aufgaben</h1><ul><li>Du lernst&nbsp;die Gestaltung des Gasterlebnisses und unsere Gäste zu begeistern</li><li>Die Organisation des Empfangs- und Reservierungsbereichs</li><li>Das Servieren von Speisen und Getränken</li><li>Gemeinsam mit unserem Housekeeping unsere Zimmer für die Gäste vorzubereiten</li><li>Die Planung und Durchführung von Veranstaltungen</li><li>Wir machen Dich zum Allround-Talent!&nbsp;</li></ul><h1>Dein Profil</h1><ul><li>Du hast Lust deine Ausbildung direkt am Rhein im wunderschönen Siebengebirge zu absolvieren&nbsp;</li><li>Du hast deinen Schulabschluss erfolgreich in der Tasche und möchtest dich zum Allrounder ausbilden lassen&nbsp;</li><li>Du bist zuverlässig, motiviert, kommunikativ und hast Lust, über dich hinauszuwachsen&nbsp;</li><li>EDV-Kenntnisse sind für dich kein Fremdwort - du bist fit im Umgang mit digitalen Tools&nbsp;</li><li>Du bist vom Herzen gerne Gastgeber</li><li>Du packst gerne mit an und willst Teil des MariTEAMs werden</li><li>Hand aufs Herz: Bitte informiere dich vorab über den Anfahrtsweg und wie du jeden Tag zu uns kommen kannst&nbsp;</li></ul><h1>Kontakt</h1>Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.

Ausbildung Hotelfachmann (all gender) - zum 01.08.2026

Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.

Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht!&nbsp;#joinmaritim<h1>Ausbildung Koch (all gender) - zum 01.08.2026</h1><h1>Benefits</h1><ul>
<li>Auszubildenden Events</li><li>E-Learning Plattform für Azubis</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Karriereentwicklung</li><li>Maritim Academy</li><li>Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterrestaurant</li><li>Parkplatz</li></ul><h1>Deine Aufgaben</h1><ul><li>Du lernst, das Gasterlebnis&nbsp;mit deinen Kochkünsten mitzugestalten&nbsp;</li><li>Die Zubereitung vielfältiger Gerichte sowohl pflanzlich&nbsp;als auch mit Fleisch&nbsp;</li><li>Nachhaltiges Einsetzen von Lebensmitteln&nbsp;</li><li>Das Kalkulieren&nbsp;von Kosten, Erträgen und Preisen&nbsp;</li><li>Das Planen von Arbeitsabläufen in der Küche&nbsp;</li><li>Du erhältst wertvolle Einblicke in den Service&nbsp;und&nbsp;die Warenlogistik unseres Hauses&nbsp;</li></ul><h1>Dein Profil</h1><ul><li>Du hast Lust deine Ausbildung direkt am Rhein im wunderschönen Siebengebirge zu absolvieren</li><li>Du hast&nbsp;die Mittlere Reife in der Tasche und bist bereit, dich neuen Herausforderungen zu stellen</li><li>Du hast einen guten Gaumen und möchtest noch viel kulinarisches dazulernen&nbsp;</li><li>Du bringst Leidenschaft fürs Kochen, kreative Ideen und Freude an der Zubereitung mit&nbsp;</li><li>Du bist vom Herzen gerne Gastgeber</li><li>Teamarbeit bereitet dir Freude&nbsp;und auch in stressigen Situationen bewahrst du einen kühlen Kopf</li><li>Du packst gerne mit an und willst Teil des MariTEAMs werden</li><li>Hand aufs Herz:&nbsp;Bitte informiere dich vorab über den Anfahrtsweg und wie du jeden Tag zu uns kommen kannst&nbsp;&nbsp;</li></ul><h1>Kontakt</h1>Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.

Ausbildung Koch (all gender) - zum 01.08.2026

<h1>
 Kosmetikerin (m/w/d) auf Minijob-Basis oder Freiberuflich
 in
 Höhr-Grenzhausen
 </h1><h1>Wer sind wir?</h1>Die ZUGBRÜCKE ist ein privat geführtes 4-Sterne-Superior Hotel mit 137 Zimmern, Tagungszentrum mit 14 Veranstaltungsräumen, 2 Restaurants mit insgesamt 230 Plätzen, Bar, Club, Hausbrauerei, Pizzeria, Bowling, Sport und Wellness. Ein ganz schön vielseitiges Angebot in einer ganz schön idyllischen Lage: mitten im Grünen, aber dennoch alles andere als aus der Welt. Seit der Gründung im Jahr 1964 sind wir zu einem der führenden Privathotels in Rheinland-Pfalz gewachsen. Das konnten wir nur dank eines motivierten Teams und vielen langjährigen Mitarbeitern. Familiär und verlässlich, modern und digital, herzlich und aufmerksam – dafür stehen wir und daran arbeiten wir täglich. Vielleicht auch bald mit Dir?Das Beauty Spa verfügt über insgesamt 6 Behandlungsräume, hat täglich von 10 bis 18 Uhr geöffnet und wird von Hotelgästen sowie regionalen Kunden besucht. Im WaldRausch Beauty Spa verwenden wir hochwertige Produkte der Marken Primavera sowie Pino und bieten vielfältige, individuelle Wohlfühlbehandlungen für unsere Wellnessgäste. <h1>Deine Aufgaben!</h1><ul><li>eigenständig Massagen und kosmetische Behandlungen durchführen</li><li>individuelle und herzliche Gästebetreuung</li><li>mitverantwortlich für die reibungslosen Abläufe in unserem Beauty Spa</li><li>Einsatz erfolgt auch an Wochenenden und Feiertagen</li></ul><h1>Das bringst du mit!</h1><ul><li>eine kosmetische Ausbildung</li><li>idealerweise Berufserfahrung</li><li>gepflegtes Erscheinungsbild, sehr gute Umgangsformen und gute Deutschkenntnisse (mind. C1)</li><li>Last, but unumgänglich: Zuverlässigkeit, Teamgeist und Freude am Umgang mit Menschen sind Dir echt wichtig? Richtig, uns auch. Willkommen im #teamzugbruecke!</li></ul><h1>Das gibt’s von uns!</h1><ul><li>günstige Übernachtungen in über 880 Hotels mit der „Personights“-Rate</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab dem 2. Beschäftigungsjahr</li><li>kostenloses Mitarbeiteressen und Getränke</li><li>25% Mitarbeiterrabatt auf alle Leistungen des Hotels</li><li>App für Dienstplan, Arbeitszeiten &amp; Co mit fairer Zeiterfassung</li><li>freie Nutzung des Fitness-Studios und Mitarbeiterschwimmen</li><li>Geschenke und Mitarbeiterevents</li><li>39-Stunden-Woche (bei Vollzeit)</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>kostenlose Nutzung der Mitarbeiterparkplätze und des WLAN‘s</li><li>Preisnachlässe auf Produkte, Dienstleistungen und Reisen bei Vorteilsportalen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h1>Klingt gut? Dann gleich bewerben!</h1>Auf Deine Bewerbungsunterlagen freuen wir uns schon und mit dem Absenden Deiner Bewerbung werden unsere Datenschutzrichtlinien akzeptiert.

Kosmetikerin (m/w/d) auf Minijob-Basis oder Freiberuflich

Komm in unser Team!Helfe uns als „Event-Koch“ (m/w/d) an verschiedenen Locations unseren Gästen kulinarische Highlights zu bieten -ab sofort oder nach AbspracheDas bieten wir dir:✓ 5-Tage-Woche, i.d.R. Sonn-/Feiertag und Weihnachten/Silvester frei ✓ Eine faire und der Qualifikation entsprechende Vergütung: &nbsp; &nbsp; bis 4.000,- € brutto (inkl. Zulagen und weiteren Leistungen) ✓ 28 Tage Urlaub, alle 3 Jahre 1 Urlaubstag mehr ✓ Flexible Arbeitszeitmodelle; keine Teildienste ✓ Digitale Zeiterfassung - jede Minute wird bei uns erfasst ✓ Sicherer und moderner Arbeitsplatz (klimatisierte Küche) ✓ Arbeitskleidung wird teilweise gestellt ✓ WeiterbildungsmöglichkeitenZu deinen Aufgaben gehören:Zubereiten von Speisen im Bereich Menü und Buffets │ Mitarbeit bei der Erstellung von neuen Speisen und Angeboten / Buffetbegleitung bei tollen Events │Organisation auf Veranstaltung / Gewährleisten der Qualitäts- und HACCP-HygienestandardsDas bringst du mit:✓ Abgeschlossene Ausbildung als Koch oder mehrjährige Berufserfahrung mit dem Interesse an mehr &nbsp; ✓ Gastronomisches Denken und Handeln ✓ Freude im Umgang mit Lebensmitteln ✓ Engagement, Motiviation, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit ✓ Freundliche, offene und selbstbewusste Umgangsformen ✓ Gepflegtes Erscheinungsbild ✓ Bereitschaft auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten ✓ Deutschkenntnisse wünschenswert aber nicht notwendig (wir sprechen auch Englisch) ✓ Führerscheinklasse B Erlebe Teamarbeit, die dir schmecken wird!&nbsp; Bewirb dich online <a href="http://www.alexanders.de/bewerbung" target="_blank">www.alexanders.de/bewerbung</a> oder per Mail <a href="mailto:bewerbung@alexanders.de" target="_blank">bewerbung@alexanders.de</a>.

Koch m/w/d

Die Invite Group führt als Dachgesellschaft unterschiedliche Betriebsgesellschaften im Hotel-, Gastronomie- und Freizeitbereich. Als mittelständisches Unternehmen mit über 750 Mitarbeiter:innen begeistern wir unsere Gäste und Kund:innen durch ansprechende, anspruchsvolle und einzigartige Angebote von Berlin über Bonn, die Eifel bis in die österreichischen Alpen, wie beispielsweise das Kameha Grand Bonn, das Marriott Hotel in Bonn und das Bergwiesenglück in Tirol. Wir verstehen uns als zentrales Competence Center und Shared Service Dienstleister für unsere Tochtergesellschaften. Dabei unterstützen wir unsere Kolleg:innen in vielen Prozessen und Themenstellungen, damit diese sich voll und ganz auf unsere Gäste und Kund:innen fokussieren können.Du suchst nach einer neuen beruflichen Herausforderung im&nbsp;Bereich Revenue innerhalb der Hotellerie? Dann bewirb Dich jetzt bei uns und starte Deine Karriere als Assistant Cluster Revenue Manager(m/w/d) für das Kameha Grand Bonn sowie das Marriott Hotel in Bonn!Dies sind Deine Aufgaben:<ul>
<li>Analyse von Markttrends, Buchungs- und Wettbewerbsdaten zur Ableitung optimaler Preisstrategien und Optimierung des Gesamtumsatzes</li><li>Mitarbeit an Forecasts, Budgets und monatlichen Performance-Reports (z. B. Zimmerumsätze, KPIs) für die betreuten Hotels innerhalb des Clusters</li><li>Pflege und Überwachung von Preis- und Verfügbarkeitsstrategien in allen Distributionskanälen (PMS, Channel Manager, OTA)</li><li>Unterstützung bei der Optimierung der Online-Vertriebskanäle – inklusive Ratenstrukturen und Content-Qualität</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Promotions und Angeboten in enger Zusammenarbeit mit dem Cluster Revenue Manager</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung von Pricing- und Forecasting-Prozessen für die betreuten Hotels innerhalb des Clusters</li><li>Enge Abstimmung mit Sales, Reservierung, Front Office und Marketing sowie mit den Hoteldirektoren der einzelnen Häuser</li><li>Nutzung von Revenue-Management-Systemen und analytischen Tools zur Entscheidungsfindung</li><li>Mitwirkung bei der Implementierung neuer Systeme und Tools</li><li>Regelmäßige Kommunikation von Ergebnissen und Empfehlungen an das Management</li></ul>Das bringst Du idealerweise mit:<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Hotellerie, Betriebswirtschaft, Hotelmanagement oder Revenue Management</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Revenue- und Yield Management oder Duales Studium mit Schwerpunkt Revenue Management</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Affinität zu Zahlen sowie strategisches und lösungsorientiertes Arbeiten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, v.a. Excel sowie Erfahrungen in PMS (Opera und Apaleo) und RMS sind wünschenswert</li><li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an sich ändernde Marktbedingungen</li><li>Neugier für Markttrends, digitale Tools und Entwicklungen in der Hotellerie</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie strukturierte, zuverlässige und &nbsp;eigenständige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul>
<li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem tollen internationalen Team mit flachen Hierarchien, moderner Arbeitsweise und schnellen Entscheidungen</li><li>Ein Office an einem der schönsten Standorte Deutschlands – am Bonner Bogen direkt am Rhein, mit hervorragender Verkehrsanbindung an den ÖPNV sowie das Autobahnnetz</li><li>Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>30 Urlaubstage und einen zusätzlichen Me-Time Tag pro Jahr</li><li>Kostenfreie Fitnessstudio-Mitgliedschaft in den Standorten der&nbsp;Visiolife Gruppe&nbsp;sowie zahlreiche Gesundheitsangebote - von Gesundheitstagen bis zu Impfangeboten</li><li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung&nbsp;(20% Zuschuss statt der gesetzlichen 15%)</li><li>Kostenneutrales Park- oder Deutschlandticket</li><li>JobRad Leasing nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiter- und Karriereentwicklung</li><li>Attraktive Vergünstigungen in den zur Gruppe gehörigen Gastronomien und Hotels</li><li>Tolle Mitarbeiterevents&nbsp;(z.B. das Sommerfest)&nbsp;und die besten Kolleg:innen, verteilt auf viele Standorte</li><li>Viel Gestaltungsfreiheit und flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Eine starke, wachstumsorientierte, lokal verwurzelte Unternehmensgruppe im Hintergrund</li><li>Leckeres Essen in unserem Team-Restaurant</li></ul>

Assistant Cluster Revenue Manager (m/w/d)

Frische mit Leidenschaft – Willkommen im GreenBite! Bei uns dreht sich alles um Frische, Qualität und Genuss. Mit viel Liebe zum Detail bereiten wir täglich Speisen und Getränke zu, die glücklich machen. Ob Frühstück, Lunch oder Snack – wir stehen für ehrliche Zutaten, herzlichen Service und einen Ort zum Wohlfühlen.Wir suchen für unser Team Verstärkung als Commis de Cuisine.Dies sind Deine Aufgaben: <ul>
<li>Vorbereitung, Herstellung und Anrichten von Speisen für das Tagesgeschäft wie z.B. Salaten, Bowls, Sandwiches, Quiches, Suppen und Schöpfgerichte</li><li>Erstellen des mise en place und fachgerechter Aufbau des Postens</li><li>Überwachung der Ware und Sicherstellung der Warenverfügbarkeit mit Aufgeben von Bestellungen</li><li>Einhaltung der Qualitäts- und Hygienestandards in Deinen Arbeitsbereichen</li><li>Kühl- und Lagerräume auf Qualität der Waren und Sauberkeit prüfen und pflegen</li><li>Anleiten von Mitarbeitenden</li></ul>Das bringst Du idealerweise mit: <ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung</li><li>Erste Berufserfahrungen als Koch/Köchin mit guten Fach- und Produktkenntnissen</li><li>Hohe Dienstleistungsbereitschaft und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li><li>Eine Hands-on-Mentalität, einen kühlen Kopf sowie eine ordentliche Portion Humor</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul>Das bieten wir Dir: <ul>
<li>Einen (un)befristeten Arbeitsvertrag mit Arbeitszeiten zwischen 07:00-18:00 Uhr</li><li>Arbeitszeiterfassung, Überstundenabbau und Freiheit in der Urlaubsplanung</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket</li><li>30 Urlaubstage&nbsp;</li><li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (20 % Zuschuss statt der gesetzlichen 15 %)&nbsp;</li><li>Ein familiäres und loyales Miteinander</li><li>Kostenfreie Fitnessstudio-Mitgliedschaft in den Standorten der Visiolife-Gruppe sowie zahlreiche Gesundheitsangebote - von Gesundheitstagen bis zu Impfangeboten</li><li>Attraktive Vergünstigungen in den zur Gruppe gehörigen Gastronomien und Hotels</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>JobRad Leasing nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Eine starke, wachstumsorientierte, lokal verwurzelte Unternehmensgruppe&nbsp;im Hintergrund</li><li>Gruppenweite Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>

Commis de Cuisine - Montag bis Freitag

Du willst einen Job, in dem du etwas bewegen kannst?Dann gib deiner Karriere die richtige Würze und werde ein Teil von Menü 2000. Wir sind seit über 55 Jahren eines der führenden Unternehmen für Betriebsgastronomie&nbsp;und bewirtschaften über 240 Betriebsrestaurants in Deutschland.Wir sind täglich mit großem Eifer bei der Sache, lieben es Gastgeber zu sein, haben einen hohen Anspruch an unsere Zutaten und an uns selbst. Dabei ist uns wichtig, dass jedes Mitglied unseres Familienunternehmens, Leidenschaft, Qualität und Herzlichkeit lebt.Unsere fehlende Zutat für unser Betriebsrestaurant in Koblenz bist Du als&nbsp;Koch (m/w/d)Wir bieten Dir: <ul>
<li>Attraktive und&nbsp;pünktliche Vergütung</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten, z. B. Wochenende &amp; Feiertage sind frei. </li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle, in Vollzeit&nbsp; </li><li>Mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung</li><li>Spaß an der Arbeit in einem tollen und motiviertem Team</li><li>Abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet</li><li>Arbeitsatmosphäre geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Teamgeist (u. a. Du-Kultur)</li><li>&nbsp;Ein hundertprozentiges Familienunternehmen mit über 55-jähriger Tradition und stark wachsen</li><li>Kostenlose Getränke und vergünstigtes Personalessen</li><li>Individuelle&nbsp;Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Krisensicherer und langfristiger Arbeitsplatz</li></ul>Deine Aufgaben:<ul>
<li>Vor- und Zubereitung unserer Speisen nach Menü 2000-Standard und Rezeptur mithilfe moderner Küchentechnik </li><li>Ansprechende Präsentation der Speisen, denn das Auge isst bekanntlich mit </li><li>Freundliche Kommunikation mit Gästen und Kunden</li><li>Warenannahme, Kontrolle von Lebensmitteln und fachgerechte Lagerung </li><li>Übernahme von Warenbestandskontrollen und -nachbestellungen </li><li>Planung und Durchführung von Sonderveranstaltungen</li><li>Pflege, Reinigung der Arbeitsgeräte und Vorbereitung von Arbeitsmitteln</li><li>Unterstützung der Küchenleitung in operativen und administrativen Belangen (HACCP Dokumentation, Inventur, Einbringung neuer Ideen, etc.)</li><li>Einhaltung der Hygiene-, Sicherheitsvorschriften sowie internen Standards</li></ul>Das bringst du mit: <ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch</li><li>Erste Berufserfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung von Vorteil</li><li>Hohe Kunden- und Gästeorientierung</li><li>Lust auf Gastronomie und darauf ein Gastgeber zu sein</li><li>Zuverlässigkeit, Sauberkeit, Qualitätsbewusstsein und Teamgeist</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Freundliches Auftreten und gepflegtes Erscheinungsbild</li></ul>Werde Teil der Menü 2000 Familie - Wir freuen uns auf Dich! Bewirb Dich online oder über WhatsApp direkt auf Deinem Handy. Hast du noch Fragen zur Stelle?Dann melde Dich einfach bei Meik Beyer unter der Telefonnummer +491753741250.

Koch Betriebsgastronomie (m/w/d)

SCOPEVISIO: Eine neue Softwaregeneration – cloudbasiert | integriert | automatisiertWir begleiten Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse. Grundlage ist unsere hochfunktionale, integrierte Unternehmenssoftware aus der Cloud, die so flexibel, mobil und skalierbar ist, wie moderne Unternehmen es erwarten.Wir haben Großes vor: Wir planen zu wachsen und mittelfristig an die Börse zu gehen!Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams und Geschäfts suchen wir ambitionierte Persönlichkeiten, Teamplayer und Macher!Werde Teil unseres Teams an einem unserer attraktiven Standorte in DeutschlandBonn, Wuppertal, Halle (Westf.), Trier, Kaltenkirchen (bei Hamburg)Dies sind Deine Aufgaben:<ul>
<li>Gemeinsame Verantwortung mit dem Chief Revenue Officer (Vorstand) für die gruppenweite Vertriebsstrategie, -planung und das Umsatzwachstum der Scopevisio</li><li>Steuerung und Weiterentwicklung der gesamten Sales-Organisation über alle Standorte hinweg (Direct Sales, Inside Sales, Partner Sales)</li><li>Aufbau und Implementierung skalierbarer Vertriebsprozesse zur nachhaltigen Neukundengewinnung und Umsatzsteigerung</li><li>Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung einer klaren Go-to-Market-Strategie in enger Abstimmung mit Marketing, Professional Services und Produktmanagement</li><li>Analyse und Optimierung der gesamten Sales-Funnel-Performance (vom MQL über SQL bis zum Vertragsabschluss und darüber hinaus im Nachverkauf)</li><li>Einführung und Nutzung moderner CRM- und Automatisierungstools zur Steigerung von Effizienz und Transparenz</li><li>Strategischer Ausbau und Pflege von Partnerschaften, Multiplikatoren und Channel-Strukturen</li><li>Führung, Coaching und Weiterentwicklung der Vertriebsteams sowie Förderung einer leistungsorientierten, motivierenden Sales-Kultur</li></ul>Das solltest Du mitbringen:<ul>
<li>Mindset: Du bist eine unternehmerisch denkende, ergebnisorientierte Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität</li><li>Erfolge im B2B-Vertrieb: Nachweisliche Erfahrung im Aufbau und in der Skalierung erfolgreicher Vertriebsorganisationen – idealerweise im B2B ERP Software- bzw. SaaS-Umfeld</li><li>Leadership &amp; Teamspirit: Du führst mit Klarheit, Empathie und Begeisterung – und verstehst es, Dein Team zu Spitzenleistungen zu inspirieren</li><li>Sales-Kompetenz: Fundierte Kenntnisse in modernen Vertriebsstrategien, CRM-Systemen, Forecasting und Performance-Steuerung</li><li>Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung im B2B-Softwarevertrieb, idealerweise mit Verantwortung für mehrere Teams oder Regionen</li><li>Qualifikation: Abgeschlossenes (Master-) Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Standortaffinität: Freude an einem modernen und attraktiven Arbeitsplatz in Bonn</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul>
<li>Ergebnisorientierte Teamkultur mit Spaß an jeder neuen, gemeinsamen Herausforderung</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Eine Vielzahl an Benefits innerhalb der Unternehmensgruppe</li><li>Tolle Mitarbeiterevents und die besten Kolleg:innen der Welt, verteilt auf viele Standorte</li><li>Einen der schönsten und modernsten Standorte Bonns – direkt am Rhein!</li></ul>Über unsDie Scopevisio&nbsp;AG zählt&nbsp;zu&nbsp;den erfolgreichsten&nbsp;Cloud–ERP-Anbietern&nbsp;in Deutschland. Seit 2007 entwickeln&nbsp;wir&nbsp;cloudbasierte&nbsp;Unternehmenssoftware&nbsp;für den Mittelstand. Unsere&nbsp;große&nbsp;Leidenschaft&nbsp;für neue&nbsp;Technologien&nbsp;und der Mut, neue&nbsp;Wege zu&nbsp;gehen, zeichnen&nbsp;uns&nbsp;aus.&nbsp;Wir sind&nbsp;davon&nbsp;überzeugt, dass&nbsp;Unternehmenssoftware&nbsp;im&nbsp;Zeitalter&nbsp;der Digitalisierung&nbsp;neu erfunden&nbsp;werden&nbsp;muss. Gefragt&nbsp;sind&nbsp;mobile, flexible und hochautomatisierte&nbsp;Lösungen. Genau&nbsp;die entwickeln&nbsp;wir&nbsp;– damit&nbsp;Unternehmen für die digitale&nbsp;Zukunft gerüstet&nbsp;sind!<ul>
<li>Hersteller und Anbieter von Cloud Unternehmenssoftware</li><li>Geschäftsmodell als IT–Versorger (SaaS &amp; PaaS &amp; IaaS)</li><li>Hauptsitz Bonn, Standorte von Tochterfirmen in Wuppertal, Halle (Westf.), Trier, Kaltenkirchen (bei Hamburg) und Wien</li><li>Bei der Scopevisio AG arbeiten rund 105 Mitarbeitende, in der gesamten Unternehmensgruppe rund 300</li><li>Der Umsatz lag 2024 bei &gt; 32 Mio. €</li><li>Über 7000 B2B–Kund:innen</li></ul>

Director Sales (w/m/d)

Die Kombination aus imposanter Architektur, edlem Design und modernem Lifestyle macht das Kameha Grand Bonn zu einem ganz besonderen Ort, wo Kurzweiligkeit und Natürlichkeit auf Casual Style treffen.&nbsp;TEAM KAMEHA: Einzigartig und vereint in der Passion, unseren Gästen unvergleichliche kulinarische Erlebnisse und Qualitätsmomente zu ermöglichen, von der Sternegastronomie, einer Nacht in der Prinzessinnen-Suite bis zur glamourösen Silvestergala. Für diesen Spagat aus höchster, handwerklicher Kunst und dauerhaft anspruchsvoller Dienstleistung an Gast und Kunde, suchen wir passende Persönlichkeiten mit der Liebe zu tollen Produkten und der Arbeit mit und für Menschen, der Leidenschaft, großartige Gastgeber zu sein, sowie der Begeisterung, unvergessliche Momente in einzigartiger Kulisse zu kreieren.Dies sind Deine Aufgaben:<ul>
<li>Erster Ansprechpartner für unsere Gäste vor Ort</li><li>Der herzliche und effiziente&nbsp;Check-in/Check-out&nbsp;unserer Gäste unter Einhaltung der Unternehmensstandards</li><li>Beschwerdemanagement</li><li>Begeistere unsere Gäste während des gesamten Aufenthaltes</li><li>Erteilung von Auskünften über das Hotel und seine Services über Telefon und E-Mail</li></ul>Das bringst Du idealerweise mit:<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und Erfahrungen am Empfang&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung durch ein sicheres, aufgeschlossenes und kommunikationsstarkes Auftreten</li><li>Repräsentation des Hotels durch ein positives Erscheinungsbild</li><li>Gute Anwender-Erfahrungen mit den hotelspezifischen Computerprogrammen (Opera Cloud und Microsoft Office)</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li></ul>Unser Angebot:<ul>
<li>Ein dynamisches, passioniertes Team mit einem familiären und loyalen Miteinander</li><li>Die Möglichkeit in der gehobenen Hotellerie mit teils internationalem Publikum wertvolle Arbeitserfahrung zu sammeln</li><li>Interne Schulungen um Dein Fachwissen auszubauen</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, der zu Deinem Leben passt</li><li>Arbeitszeiterfassung, Überstundenabbau und Freiheit in der Urlaubsplanung</li><li>Eine tarifliche und leistungsgerechte Vergütung&nbsp;&nbsp;mit einem prall gefüllten Benefit-Paket</li><li>Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket oder ein vergünstigtes Parkticket</li><li>30 Urlaubstage&nbsp;</li><li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (20% Zuschuss statt der gesetzlichen 15%)</li><li>Kostenfreie Fitnessstudio-Mitgliedschaft in den Standorten der Visiolife-Gruppe sowie zahlreiche Gesundheitsangebote - von Gesundheitstagen bis zu Impfangeboten</li><li>Attraktive Vergünstigungen in den zur Gruppe gehörigen Gastronomien und Hotels</li><li>Mitarbeiterevents (z.B. das Sommerfest)</li><li>JobRad Leasing nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Wiederkehrende MA werben MA Programme mit attraktiven Prämien i.H.v. bis zu 2.000 EUR</li><li>Eine starke, wachstumsorientierte, lokal verwurzelte Unternehmensgruppe im Hintergrund</li><li>Gruppenweite Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Leckeres Essen in unserer Team-Kantine</li></ul>Über uns: LIFE IS GRAND AND SO ARE YOU! Key Facts: 130 Mitarbeiter, rund 45 Azubis, 254 Zimmer auf 5 Etagen, 11.000 qm Tagungsfläche, drei erstklassige Gastronomien: YUNICO* - Japanese Fine Dining, RheinAlm sowie Stage Bar &amp; Lounge Green Hotel - unsere eigene Geothermie-Anlage deckt 70 Prozent des Wärme- bzw. Kältebedarfs, Kameha virtuell: <a href="https://vr.kamehabonn.de/" target="_blank">https://vr.kamehabonn.de/</a>

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