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<h2>Ihre Aufgaben</h2>Aktive Mitarbeit im Vertriebsteam | Selbständige Angebotsbearbeitung und Auftragsabwicklung | Kommunikation und Korrespondenz mit unseren internationalen Kunden und Vertriebspartnern für Biobrennstoffe wie Pellets und Briketts<h2>Ihr Profil</h2>Kaufmännischer Abschluss, z.B. LAP/HAK oder vergleichbar | Berufserfahrung von Vorteil, aber keine Bedingung | Gute Englisch- und Italienischkenntnisse | Sichere MS Office Kenntnisse | Kommunikativer, eigenverantwortlich arbeitender Teamplayer<h2>Unser Angebot</h2>Individuelle Einarbeitung, innerbetriebliche Weiterbildung, Zusatzversicherungen, Fahrtkostenzuschuss, Klimaticket, Bike Leasing, Verpflegungszuschuss, Langfristperspektive in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe im FamilienbesitzKomplettanbieter für Massivholzprodukte und innovative Baulösungen Neben dem Stammhaus in Fügen, Österreich, zählen mehr als 60 Standorte zum Unternehmen binderholz. An österreichischen, deutschen, britischen, lettischen, finnischen sowie US-amerikanischen Standorten teilen über 6.000 MitarbeiterInnen ihre Leidenschaft für Holz. binderholz verarbeitet den nachwachsenden Rohstoff Holz zu 100%. Die Produkte werden in alle Welt exportiert.

Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Controller Sparte Zement (m/w/x)IHRE AUFGABEN<ul><li>Kosten- und Ergebnissteuerung: Sie sorgen für volle Transparenz bei Herstellkosten, Energieeinsatz und Deckungsbeiträgen – und zeigen auf, wo wir besser werden können.</li><li>Budget und Forecast: Sie erstellen Budgets, planen rollierende Forecasts und entwickeln Szenarien – auch bei schwankenden Märkten und CO₂-Preisen.</li><li>Investitions- und Projektcontrolling: Sie rechnen CAPEX-Projekte durch, begleiten die Umsetzung und stellen sicher, dass sie im Zeit- und Kostenrahmen bleiben.</li><li>Energie- und CO₂-Controlling: Sie überwachen Energieverbrauch und CO₂-Emissionen und bewerten Maßnahmen, die uns nachhaltiger und kosteneffizienter machen.</li><li>SAP-CO-Verantwortung: Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für SAP CO, optimieren Stammdaten und übernehmen das SAP Customizing zur Abbildung optimaler Prozesse für ein modernes Controlling.</li><li>Sparringspartner für Werk und Spartenleitung: Sie liefern belastbare Analysen, klare Empfehlungen und unterstützen bei strategischen Entscheidungen.</li></ul>IHR PROFIL <ul><li>Fachliches Know-how: Sie haben ein Studium der BWL, des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.</li><li>Erfahrung im Controlling: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Produktions- oder Werkscontrolling, idealerweise in der Baustoff- oder Prozessindustrie.</li><li>SAP- und Digitalisierungsaffinität: Sie kennen sich in SAP CO (idealerweise auch FI/MM) aus und haben Freude daran, Prozesse zu optimieren und zu digitalisieren.</li><li>Analytisches Denken: Sie haben ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, denken in Zusammenhängen und entwickeln proaktiv Verbesserungsvorschläge.</li><li>Zukunftsorientierung: Sie bringen die Bereitschaft mit, Themen wie Dekarbonisierung, ESG-Reporting und Digitalisierung aktiv in die kaufmännische Steuerung einzubringen.</li><li>Leadership-Potenzial:Sie haben Lust und die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und perspektivisch in eine kaufmännische Führungsrolle hineinzuwachsen.</li></ul>WIR BIETEN<ul><li>Stabilität trifft Perspektive: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Industrieunternehmen mit langfristiger Ausrichtung.</li><li>Einfluss statt Routine: Sie liefern nicht nur Zahlen, sondern gestalten aktiv die finanziellen Weichenstellungen für unsere Sparte. </li><li>Nähe zum Management: Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Spartenleitung – kurze Wege, schnelle Entscheidungen. </li><li>Gestaltungsraum &amp; Verantwortung: Sie entwickeln Prozesse weiter und treiben Optimierungen voran. </li><li>Entwicklung mit Perspektive: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven für Ihre Karriere innerhalb Unternehmensgruppe. </li><li>Attraktive Rahmenbedingungen: Wettbewerbsfähige Vergütung mit Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. </li><li>Flexibilität, die passt: Gleitzeit, 1–2 Tage mobiles Arbeiten und eine moderne, vertrauensvolle Arbeitskultur. </li><li>Gesund bleiben: Wöchentlicher Betriebssport (z.B. Core-Training) und gute Küche in unserer Kantine.</li><li>Nachhaltig unterwegs: Bike-Leasing für umweltbewusste Mobilität.</li><li>Raum zum Abschalten: Nutzung unserer firmeneigenen Betriebshütten für Ihre Auszeit in den Bergen.</li></ul>SPZ Service GmbH Verena Tiefenthaler Sinning 1 83101 Rohrdorf <a href="mailto:bewerbung@rohrdorfer.eu" target="_blank">bewerbung@rohrdorfer.eu</a>

Controller Sparte Zement (m/w/x)

<h3>(Junior) Marketing Manager - Schwerpunkt Online Marketing und Grafik (m/w/d)</h3>HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence. Was die Arbeit bei ACP besonders macht, sind gelebte Werte wie Zusammenhalt, Wertschätzung und Offenheit. Denn in einem so schnelllebigen und innovativen Umfeld wie der IT sind es die humanen Werte, die den Unterschied machen. Daher sagen wir: "HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence." Du auch? Schön, dass du HIer gelandet bist, du passt perfekt zu uns! HI@WORK Bei ACP dreht sich alles um IT. Wir beraten herstellerunabhängig, beschaffen, integrieren und digitalisieren, um unseren Kunden ihren Alltag zu erleichtern. Mit zu ihnen passenden Lösungen rund um IT und Digitalisierung wollen wir sie dabei unterstützen, Optimierungspotentiale auszuloten und neue Geschäftsansätze zu finden. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!<h3>So unterstützt du uns</h3><ul><li>Steuerung von Online Marketing-Themen im CMS</li><li>Unterstützung unserer hubspot-Verantwortlichen bei der strategischen Weiterentwicklung der Website inkl. SEO-Optimierung</li><li>Betreuung und Optimierung von SEA-Kampagnen (Google Ads, Meta, LinkedIn etc.)</li><li>Analyse von KPI´s und Erstellung von Reporting zur Erfolgskontrolle</li><li>Erstellung von Grafiken und Videos für Events, Social Media &amp; Co.</li><li>Mitarbeit bei der Planung interner und externer Events</li><li>Unterstützung der einzelnen ACP-Standorte bei der Umetzung ihrer Online Marketing-Altivitäten als Teil des zentralen Marketing Teams</li></ul><h3>So überzeugst du uns</h3><ul><li>Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Marketingfachkraft, Grafiker oder vergleichbare Erfahrungen mit</li><li>Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Online Marketing/ Grafik oder ähnlich</li><li>Ein sicherer Umgang mit dem gängigen MS-Office-Paket ist für dich selbstverständlich</li><li>Du bringst Erfahrung in CMS mit (idealerweise hubspot)</li><li>Du hast erste Kenntnisse in Grafik- und Videoprogrammen (vorzugsweise Adobe Suite)</li><li>Deine Agenturerfahrung ist ein zusätzlicher Pluspunkt, aber keine Bedingung</li><li>Du besitzt Kreativität und Organisationsgeschick sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Du arbeitest dich gerne in neue Themen ein und verfügst über gute Englischkenntnisse auf B2-Level</li></ul><h3>Das erwartet dich</h3><ul><li>Work-Life-Balance: Ein flexibles Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit zur mobilen Arbeit und 30 Tage Urlaub.</li><li>Sport- und Gesundheit: Wir möchten unsere Mitarbeiter fit und gesund halten, profitiere von unseren Kooperationen mit EGYM Wellpass und JobRad.</li><li>Corporate Benefits: Profitiere von verschiedenen Vergünstigungsangeboten unterschiedlicher Unternehmen und Kooperationen. Egal ob Mode, Neuwagen, Sportartikel oder Konzerttickets – hier ist wirklich für jeden etwas dabei.</li><li>Verpflegung vor Ort: Neben Obst, Kaffee und Co. findest du direkt um die Ecke eine vielfältige Auswahl an Essens- und Einkaufsmöglichkeiten.</li><li>Kein Stress am Morgen: Bei uns bist du nicht auf der Suche, denn wir haben Mitarbeiterparkplätze.</li><li>Gemeinsam Stark: Bei uns erwarten dich flache Hierarchien, ein toller Teamspirit, eine familiäre Arbeitsatmosphäre sowie eigenverantwortliches Arbeiten.</li><li>Sicherer und stabiler Arbeitgeber: Als eines der führenden IT-Unternehmen in Deutschland entwickeln wir uns ständig weiter und sind am Markt gut positioniert.</li><li>Perspektiven: Wir investieren in dich und bieten dir praxisorientierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li><li>Vorsorge für die Zukunft: Vorsorge ist uns wichtig, deshalb unterstützen wir dich bei einer betrieblichen Altersvorsorge für deine Zukunft.</li></ul><h3>Dein Ansprechpartner</h3>Du möchtest mit uns Innovationen vorantreiben? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung. Deine Sandra vom Recruiting Team

(Junior) Marketing Manager - Schwerpunkt Online Marketing und Grafik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Eurotours ist Österreichs führender Direkt-Reiseveranstalter in Europa. Vom Firmensitz in Kitzbühel aus, wo Urlaubsbuchungen auch im eigenen Reisebüro möglich sind, vermarktet Eurotours Reisen in alle Welt.Eurotours zählt zu dem vielfältigen Markenportfolio von VERKEHRSBUERO TRAVEL. Als Teil Österreichs größter Tourismusgruppe, dem VERKEHRSBUERO, zeichnet sich die Unternehmenskultur durch Kommunikation auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander in einem Umfeld mit flachen Hierarchien aus. Das VERKEHRSBUERO bietet zudem eine breite Karrierevielfalt und fördert damit die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen.<h2>DEINE ROLLE</h2><ul><li>Planung, Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Gruppen- und MICE-Produkte (Incoming &amp; Outgoing)</li><li>Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Produktauswahl sowie Nachbereitung der Reisen</li><li>Einkauf und Verhandlung touristischer Leistungen (Unterkunft, Transport, Zusatzleistungen)</li><li>Persönliche Betreuung und Beratung unserer Kund:innen</li><li>Begleitung von Großprojekten und Durchführung von Site Inspections</li><li>Teilnahme an Messen und Workshops im In- und Ausland</li><li>Erstellung und Aufbereitung von Reiseunterlagen</li></ul><h2>DEINE STÄRKEN</h2><ul><li>Abgeschlossene touristische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - idealerweise Erfahrung im Bereich Gruppenreisen &amp; MICE</li><li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Freude am direkten Kontakt mit Kund:innen und Partnern</li><li>Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit touristischen Buchungssystemen</li><li>Begeisterung für die Reisebranche und Interesse an Destinationen weltweit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT</h2><h3>UNSER ANGEBOT</h3><ul><li>Teamgefühl: Geprägt durch ein familiäres Umfeld sowie verschiedene Firmenevents </li><li>Weiterbildung: Individuelles, berufsspezifisches Schulungs- und Entwicklungsprogramm</li><li>Karriereleiter: Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten bei der größten Tourismusgruppe Österreichs</li><li>Flexibilität: Wir finden ein Arbeitszeitmodell, dass zu uns gemeinsam passt </li><li>Freizeit: Attraktive Reiserabatte &amp; Vergünstigungen in unseren Hotels und weiteren Betrieben der Gruppe sowie Benefits von corplife.at</li><li>Familie: In unserer Kinderkrippe/-garten am Standort Kitzbühel sind deine Kinder stets gut aufgehoben</li><li>Kantine: Täglich vergünstigtes Mittagessen </li><li>Gesundheit: Gesundheitsvorsorge, betriebsärztliche Betreuung, Firmenfitnesstarife, Bike Leasing &amp; Co </li><li>Zentrale Lage: Moderne Büroräumlichkeiten mit exzellenter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li></ul>Für diese Position (Vollzeit) gilt das Mindestbruttogehalt der Verwendungsgruppe C des KV für Angestellte in Reisebüros mit der Bereitschaft zur individuellen Überzahlung.<h3>DEINE CHANCE MITZUGESTALTEN</h3>Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir freuen uns darauf, die Persönlichkeiten hinter den Bewerbungsunterlagen kennenzulernen. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Passion für den Tourismus ein! Jetzt bewerben und deine Karriere im VERKEHRSBUERO starten! #creatingmemories

Travel Designer MICE & Groups (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Das VERKEHRSBUERO ist Österreichs führende Tourismusgruppe mit den operativen Geschäftsbereichen VERKEHRSBUERO TRAVEL und VERKEHRSBUERO HOSPITALITY sowie dem Bereich der HOLDING, die als interner Partner für Steuerung und Services mit Expert:innen-Teams zur Verfügung steht.Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch Kommunikation auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander in einem Umfeld mit flachen Hierarchien aus. Als größte Tourismusgruppe in Österreich bietet das VERKEHRSBUERO eine breite Karrierevielfalt und fördert damit die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen.<h2>DEINE ROLLE</h2>Als Product Owner gestaltest du die Transformation und Weiterentwicklung unserer Reiseportale – von der Customer Journey über interne Tools bis hin zu den zugrunde liegenden Systemen wie CMS und PIM. In dieser Rolle koordinierst du die Zusammenarbeit zwischen Business, UX sowie internen und externen Entwicklungspartnern. Du steuerst die Umsetzung neuer Features, analysierst das Nutzerverhalten auf Basis quantitativer und qualitativer Daten und entwickelst unsere Reiseportale kontinuierlich weiter – immer mit dem Ziel, den größtmöglichen Mehrwert für unsere Kund:innen zu schaffen.<ul><li>Pflege und Priorisierung des Product Backlogs für Reiseplattformen, interne Tools sowie CMS- und PIM-Systeme</li><li>Identifikation von Nutzerbedürfnissen, Pain Points und Optimierungspotenzialen auf Basis qualitativer und quantitativer Daten</li><li>Analyse von Business-Anforderungen und Übersetzung in umsetzbare User Stories mit klaren Akzeptanzkriterien</li><li>Bewertung des Backlogs hinsichtlich Machbarkeit, Relevanz und Kosten-Nutzen-Verhältnis</li><li>Steuerung der Umsetzung neuer Funktionen in Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklungsteams</li><li>Durchführung und Dokumentation von Tests zur Qualitätssicherung sowie Abnahme neuer Features</li><li>Dokumentation von Spezifikationen, Entscheidungsgrundlagen und Erstellung von User Manuals</li></ul><h2>DEINE STÄRKEN</h2><ul><li>Erfahrung als Product Owner oder Produktmanager digitaler Produkte, idealerweise im E-Commerce oder Online-Tourismus</li><li>Wirtschaftlich-technische Ausbildung (Uni, FH o. Ä.)</li><li>Sicher im Umgang mit komplexen technischen Fragestellungen</li><li>Klare, strukturierte Kommunikation mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern auf Deutsch und Englisch</li><li>Lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägter Teamgeist</li><li>Idealerweise vertraut mit CMS-/PIM-Systemen (z. B. Magnolia) sowie Analyse- und Testing-Tools wie Google Analytics, Hotjar oder Kameleoon</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT</h2><ul><li>Teamgefühl: Geprägt durch ein familiäres Umfeld sowie verschiedene Firmenevents </li><li>Weiterbildung: Individuelles, berufsspezifisches Schulungs- und Entwicklungsprogramm</li><li>Karriereleiter: Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten bei der größten Tourismusgruppe Österreichs</li><li>Flexibilität: Wir finden ein Arbeitszeitmodell, dass zu uns gemeinsam passt </li><li>Freizeit: Attraktive Reiserabatte &amp; Vergünstigungen in unseren Hotels und weiteren Betrieben der Gruppe sowie Benefits von corplife.at</li><li>Gesundheit: Gesundheitsvorsorge, betriebsärztliche Betreuung, Firmenfitnesstarife, Bike Leasing &amp; Co </li><li>Zentrale Lage: Moderne Büroräumlichkeiten mit exzellenter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li></ul>Für diese Position (Vollzeit) gilt das Mindestbruttogehalt der Verwendungsgruppe C des KV für Angestellte in Reisebüros mit der Bereitschaft zur individuellen Überzahlung.<h3>DEINE CHANCE MITZUGESTALTEN</h3>Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir freuen uns darauf, die Persönlichkeiten hinter den Bewerbungsunterlagen kennenzulernen. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Passion für den Tourismus ein!Jetzt bewerben und deine Karriere im VERKEHRSBUERO starten!#creatingmemories

B2C Portal Product Owner (m/w/d)

<h2>DAS ERWARTET DICH BEI QUNIS</h2><ul><li>Eine Unternehmenskultur, in der wir Werte wie Vertrauen, Teamgeist, Leidenschaft, Spaß, Fairness und Qualität gemeinsam leben.</li><li>Kurze Informations- und Entscheidungswege.</li><li>Eine innovative Umgebung mit neuesten Technologien.</li><li>Spannende Kunden und Projekte.</li><li>Mitarbeit bei Leuchttürmen und fachlichen Domains.</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung und Übergabe von Verantwortung.</li><li>Ein interdisziplinäres Team, das begeistert und Data &amp; Analytics liebt.</li></ul><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Beratung unserer Kunden bei technischen, organisatorischen und fachlichen Fragestellungen rund um die Themen Data &amp; Analytics.</li><li>Methodische Anforderungsanalyse, das Erstellen anspruchsvoller Fachkonzepte, sowie das Übernehmen von Aufgaben in der Projektsteuerung.</li><li>Begleitung bei der Einführung neuester Lösungen und Technologien im SAP-Cloud-Umfeld, wie z. B. SAP Datasphere oder SAP Analytics Cloud.</li><li>Sicherstellung der Datenqualität durch Datenmodellierung und Datenbankextraktion, sowie das Erstellen von Berichten.</li><li>Beratung bei globalen Reporting- und Planungsprojekten im (inter)nationalen Umfeld unserer Kunden, sowie deren Unterstützung im Presales.</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2>Wenn Deine Leidenschaft der Data &amp; Analytics gilt und Du Dich im modernen Cloud-Portfolio der SAP zu Hause fühlst, ist diese Position genau die richtige für Dich! Zur Erweiterung unseres Consulting-Teams suchen wir Dich als Persönlichkeit, die ihr Herzblut und ihr Data Analytics-Know-how in die Projekte von QUNIS einbringt und unsere Kunden gleichermaßen wie unser Team damit begeistern will.Idealerweise bist Du schon auf Senior-Level. Bist Du da noch nicht, entwickeln wir Dich gemeinsam dahin. Ein Team, das wie Du Data Analytics liebt, freut sich auf Dich!DAS BRINGST DU MIT ALS (SENIOR) CONSULTANT MIT SCHWERPUNKT SAP CLOUD-TECHNOLOGIEN<ul><li>Mehrjährige Projekterfahrung in verschiedenen Business-Intelligence-Projekten und starkes Interesse für neue Technologien im Analytics-Umfeld.</li><li>Konzeptionelles Wissen in den Bereichen Business Intelligence- und Big-Data-Lösungen, Data Warehousing (Schichtenarchitekturen, Modellierungsmethoden), Advanced Analytics.</li><li>Fundierte Kenntnisse mit SAP Data &amp; Analytics (HANA SQL, SAP Datasphere &amp; SAP Analytics Cloud ).</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie Spaß an der Kommunikation mit Kunden aus der D-A-CH Region.</li><li>DAS IST DIR ZUDEM WICHTIG Du schätzt flache Hierarchien, löst gerne knifflige Aufgaben und möchtest in einem schnell wachsenden Unternehmen etwas bewegen. Qualität, Leidenschaft, Spaß, Teamgeist, Vertrauen und Fairness sind für Dich ebenso wichtig, wie für uns. Du legst Wert darauf, dass Fähigkeit und Persönlichkeit im Einklang stehen, zusammen geschätzt und entwickelt werden.</li></ul><h2>DAS BEKOMMST DU</h2><ul><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit individuellem Gestaltungsspielraum, sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung.</li><li>Ein attraktives Fixgehalt plus Bonus.</li><li>Remote Arbeit, FlexiTime und Workation.</li><li>Verschiedene Mobilitätsoptionen.</li><li>Home-Office-Ausstattung für Dich.</li><li>Life Balance: Fit und gesund bleiben mit EGYM Wellpass oder mal eine längere Auszeit nehmen, alles möglich!</li></ul><h2>DEIN KONTAKT ZU UNS</h2><h3>Starte gleich durch und bewirb Dich bei QUNIS als Consultant oder Senior Consultant für Data &amp; Analytics mit Schwerpunkt SAP Cloud-Technologien (w/m/d).</h3>Einfach direkt Kurzbewerbung oder auch gerne Deine Fragen zum Job schicken an <a href="mailto:jobs@qunis.de" target="_blank">jobs@qunis.de</a>

Consultant für Data & Analytics mit Schwerpunkt SAP Cloud-Technologien (M/W/D)  Remote / DACH-Region

<h1> Rezeptionist*in (m/w/d)</h1><h2> DEIN WEG ZU UNS</h2><h3> DU LIEBST DAS GERÄUSCH VON ROLLENDEN KOFFERN?</h3><h3> DU EMPFÄNGST UNSERE GÄSTE MIT OFFENEN ARMEN UND SCHAFFST EINE ENTSPANNTE ATMOSPHÄRE?</h3><h3> MIT DEINER UNKOPLIZIERTEN; FRÖHLICHEN ART BIETEST DU EINEN GÄSTEORIENTIERTEN CHECK IN?</h3> DU ARBEITEST SELBSTSTÄNDIG, GEWISSENHAFT, MOTIVIERT UND VERLIERST AUCH IM ANREISETRUBEL WEDER ÜBERBLICK NOCH FREUDE?<h2> DANN BIST DU BEI UNS ALS REZEPTIONIST*IN (M/W/D) GENAU RICHTIG!</h2> DEINE WÖCHENTLICHE ARBEITSZEIT BETRÄGT 17 STUNDEN, UNBEFRISTET UND ATTRAKTIVE BEZAHLUNG. DIE ARBEITSZEITEN VERTEILEN SICH HAUPTSÄCHLICH AUF: DONNERSTAGS: 08:00 - 15:30 UHR UND FREITAGS: 14:00 - 19:00 UHR SONNTAGS: 10:00 - 12:oo SOWIE 16:00 - 19:oo UHR VERSTÄRKE UNS MIT DEINER PERSÖNLICHKEIT UND WERDE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT TEIL UNSERES TEAMS. SCHICKE UNS DEINE BEWERBUNG AN <a href="mailto:SCHLIERSEE@IGMETALL.DE" target="_blank">SCHLIERSEE@IGMETALL.DE</a> IG METALL JUGENDBILDUNGSZENTRUM, LEITUNG PATRICK ZIESEL, UNTERLEITEN 28, 83727 SCHLIERSEE

Rezeptionist*in (m/w/d)

<h3> Nürnberger + Epp Bau GmbH</h3><h4> Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams engagierte und motivierte</h4><h1> Maurer (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li> Ausführung von Stahlbeton-, Schalungs– und Bewehrungsarbeiten </li> <li> Montage von Betonfertigteilen bzw. Halbfertigrteilen </li> <li> Ausführung von berufstypischen Maurerarbeiten wie Anlegen von Wänden, Pfeilern, Kamine etc. </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Maurer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung im Hochbau von Vorteil, aber motivierte Berufseinsteiger sind genauso willkommen </li> <li> Teamfähigkeit &amp; Kommunikationsstärke </li> <li> Selbständige, verantwortungsbewusste und qualitative Arbeitsweise </li> <li> PKW-Führerschein &amp; gute Deutschkenntnisse </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li> Familiäres Arbeitsumfeld &amp; unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung &amp; attraktive Sozialleistungen </li> <li> Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, VWL oder Altersvorsorge </li> <li> Nur regionale Baustellen &amp; genügend Zeit, um eine qualitativ hochwertige Leistung zu erbringen </li> <li> Betriebliche Krankenversicherung, Corporate Benefits, Mitarbeiterküche samt „Coffee for free“ </li> <li> Mitarbeiterkleidung &amp; Sicherheitsausrüstung </li> <li> Spannende und herausfordernde Projekte in einer der schönsten und begehrtesten Regionen Deutschlands </li></ul> Sende deine Bewerbung einfach an <a href="mailto:m.epp@eppbau.de" target="_blank">m.epp@eppbau.de</a> Uns legt niemand Steine in den Weg, wir bauen einfach die Zukunft daraus! Werde Teil unseres Teams! Oskar-von-Miller-Str. 38 83714 Miesbach<h5> <a href="http://www.eppbau.de" target="_blank">www.eppbau.de</a></h5> Telefon: 08025/4227 E-Mail: <a href="mailto:info@eppbau.de" target="_blank">info@eppbau.de</a>

Maurer (m/w/d)

Jede noch so schöne niedergeschriebene Unternehmensphilosophie bleibt nur Papier, wenn Sie nicht von allen Beteiligten gelebt wird.<ul>
<li>Wir sind ein energiegeladenes Team</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Hohe Wertevorstellungen und Disziplin</li><li>Sensationelles Restaurant-Ambiente</li><li>2 Michelin-Sterne // 4 schwarze&nbsp;Hauben&nbsp;Gault Millau&nbsp;// 10 Gusto-Pfannen // 4,5 Feinschmeckerpunkte</li></ul>Konzept:Locker, dynamisch, leidenschaftlich, authentisch, professioneller ServiceErforderlich:<ul>
<li>Spaß am Gastgebersein</li><li>Leidenschaft für Weine</li></ul>Persönlich. Ehrlich. Herzlich.Unterstützen Sie uns&nbsp;und unser&nbsp;Team das Gourmetrestaurant Dichter zu rocken.Ihr Thomas Kellermann und Marianne Wiedemann#TKrocktIhre Aufgaben:<ul>
<li>Fachkundige Beratung unserer Gäste bei der Weinauswahl – von Trendweinen bis Klassikern</li><li>Professioneller&nbsp;Weinservice</li><li>Unterstützung des Serviceteams bei allen Tätigkeiten&nbsp;</li><li>Gestaltung&nbsp;der Weinkarte</li><li>Unterstützung&nbsp;bei der Bestellung, Lagerhaltung und Inventur unserer Weine</li><li>Schulung des Serviceteams und der Auszubildenden</li></ul>Sie verfügen über:<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie sowie eine&nbsp;Weiterbildung zum Sommelier</li><li>Ausgeprägte Gäste- und Serviceorientierung</li><li>Umfangreiches Wissen zum Thema Wein</li><li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Fremdsprachenkenntnisse mindestens in Englisch</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Familiäres Betriebsklima mit motivierten und hilfsbereiten Kolleg:innen</li><li>Ehrlichkeit und ein hohes Maß an Respekt</li><li>Persönlichkeitsentwicklung und Weiterbildung</li><li>Großzügige Verpflegung in unserer Spezlstubn&nbsp;</li><li>Mitarbeitervorteile im Haus&nbsp;</li><li>Regelmäßiger Mitarbeiterstammtisch außer Haus</li><li>Vergünstigungen über Corporate Benefits (branchenübergreifende Vergünstigungen)</li><li>Eine günstige Personalunterkunft (nach Verfügbarkeit)</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze (nach Verfügbarkeit)</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sommelier (m/w/d)

Das Parkhotel Egerner Höfe ist mehr als eines der schönsten Hotels im Alpenvorland. Es ist ein Ort, an dem die Mitarbeiter:innen Hotellerie und Gastronomie in vollen Zügen leben.Arbeiten wo andere Urlaub machen: Atemberaubende Natur von See bis Berg. Ein Ort an dem&nbsp;zeitgemäße&nbsp;Architektur auf bayerischen Lebensstil trifft.Wir sind&nbsp;P E H:&nbsp;ersönlich.&nbsp;Ehrlich.&nbsp;Herzlich. Sollten Sie sich darin wieder finden, werden Sie ein Teil unserer Egerner Höfe Familie!Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Vertretung&nbsp;des&nbsp;Küchenchefs in dessen Abwesenheit</li><li>Mitverantwortung für den reibungslosen Ablauf in der gesamten Küche</li><li>Vor- und Zubereitung sowie das repräsentative Anrichten der Speisen im à la carte, Menüservice und für Veranstaltungen</li><li>Erstellen kreativer Menüs, Speisekarten, saisonalen Highlights, u.a. in Zusammenarbeit mit dem Küchenchef</li><li>Wirtschaftlicher und effizienter Personal- und Wareneinsatz</li><li>Weiterentwicklung und Motivation der Mitarbeiter und Auszubildenden</li><li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben wie z. B. Bestellungen, Kalkulationen, Dienstplan, Urlaubsplanung</li><li>Einhaltung und Sicherstellung der Hygienebestimmungen (HACCP)</li></ul>Sie verfügen über:<ul>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung&nbsp;in der gehobenen Hotellerie bzw. Gastronomie&nbsp;</li><li>Kreativität und Interesse an einer innovativen Küche</li><li>Organisationstalent und effiziente Arbeitsweise</li><li>Qualitäts- und Kostenbewusstsein</li><li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Eine 5-Tage-Woche</li><li>Familiäres Betriebsklima mit motivierten und hilfsbereiten Kolleg:innen</li><li>Ehrlichkeit und ein hohes Maß an Respekt</li><li>Persönlichkeitsentwicklung und Weiterbildung</li><li>Großzügige Verpflegung in unserer Spezlstubn&nbsp;</li><li>Mitarbeitervorteile im Haus&nbsp;</li><li>Regelmäßiger Mitarbeiterstammtisch außer Haus</li><li>Vergünstigungen über Corporate Benefits (branchenübergreifende Vergünstigungen)</li><li>Eine günstige Personalunterkunft (nach Verfügbarkeit)</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze (nach Verfügbarkeit)</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Executive Sous Chef (m/w/d)

Alles erstrahlt und glänzt unter deiner Regie. Von den Zimmern bis hin zu allen öffentlichen Bereichen sorgst du gemeinsam mit deinem Team&nbsp; dafür, dass unsere Gäste sich rundum wohl fühlen - und das fängt bekanntlich bei der Sauberkeit an. Du unterstützt den/die Abteilungsleiter/in bei allen Aufgaben und stellst damit den reibungslosen Ablauf im Bereich Housekeeping und Wäscherei sicher.Du solltest dein Ich und Folgendes mitbringen: | abgeschlossene Hotelausbildung und Erfahrung im Housekeeping in einem Hotel der gehobenen Kategorie | überdurchschnittliches Engagement und BelastbarkeitBei ROBINSON kannst du… | mit fachlich erstklassigen, aufgeschlossenen Kollegen arbeiten | dich beruflich entwickeln und persönliche Ziele erreichen | dich kreativ entfalten und neue Talente an dir entdecken | echten Team-Zusammenhalt spüren | neue Länder kennenlernen und Clubambiente genießenDarüber hinaus bieten wir dir eine sichere Anstellung, günstige Unterkunft in Clubnähe sowie kostenfreien Zugang zu allen Clubeinrichtungen.Jetzt bewerben:Der schnelle und einzig richtige Weg zu deiner Bewerbung: unser Online-Formular! Nutze die einfache Maske, um deine Daten einzutragen und Unterlagen hochzuladen!Viel Erfolg! Dein Team Personal aus Hannover

Stellv. Abteilungsleiter Housekeeping (m/w/d)

Verstärke unser Team alsGuest Relation Manager (m/w/d)Wunscherfüller, Pannenhelfer, Glücklichmacher: Du bist unser Gästebetreuer. Du hast ein offenes Ohr für Anregungen, Wünsche oder Sorgen. Im Urlaub mit ROBINSON gilt: „Zeit für Gefühle“ und genau da setzt dein Job als Guest Relation Manager/in an. Du bist dafür verantwortlich, dass es unseren Gästen gut geht und viele positive Gefühle und Eindrücke aus dem Urlaub mitnehmen. Dein schönstes Dankeschön: positives Feedback!Du solltest dein Ich und Folgendes mitbringen:<ul>
<li>&nbsp;Ausbildung im Dienstleistungsgewerbe</li><li>mindestens 2 Jahre Erfahrung im touristischen Außendienst</li><li>Deutsch sowie gutes Konversationsenglisch</li></ul>Wir bieten:<ul>
<li>eine sichere Anstellung mit echtem Teamzusammenhalt</li><li>freie Verpflegung und freie Unterkunft</li><li>kostenfreien&nbsp;Zugang zu den Clubeinrichtungen</li><li>Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland</li><li>ein kreatives und familiäres Arbeitsumfeld&nbsp;sowie&nbsp;die Möglichkeit, Neues auszuprobieren</li></ul>

Guest Relation Manager (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen serviceorientierten Commis de Rang (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Berufserfahrung in vergleichbarer Position&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Saubere und ordentliche Arbeitsweise</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Getränke- und Speiseservice sowie Getränkezubereitung</li><li>Professionelle und aktive Gästebetreuung&nbsp;</li><li>Mise-en-place im Restaurant&nbsp;</li><li>Sicheres Wissen über die Speise- und die Getränkekarte sowie über Tagesangebote und aktuelle Aktionen</li><li>Einhaltung der Qualitäts- und Sauberkeitsstandards &nbsp;</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Commis de Rang (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen kompetenten Chef de Rang (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, fachspezifische Ausbildung und Fachwissen</li><li>Gerne mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Kommunikations- und Organisationstalent</li><li>Positive Ausstrahlung und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Koordination der Arbeitsstation und der damit verbundenen Mitarbeiter</li><li>Aktive Servicearbeit und aktive sowie professionelle Gästebetreuung&nbsp;</li><li>Beratung zu Speisen und Getränken inklusive aktivem Verkauf</li><li>Ordnungsgemäße Durchführung von Buchungsvorgängen und Abrechnungsformalitäten&nbsp;</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Chef de Rang (m/w/d)

Wir suchen ab kommender Wintersaison 2025/26 eine:n fleißige:n Mitarbeiter:in im Housekeeping (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Erfahrung im Reinigungsbereich (Erfahrung als Zimmermädchen/Housekeeper von Vorteil)</li><li>Deutsch- oder Englischkenntnisse&nbsp;</li><li>Qualitätsbewusstsein und freundliche Umgangsformen</li><li>Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Positive Ausstrahlung, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Tägliche Reinigung der Zimmer sowie der Sanitärbereiche&nbsp;</li><li>Mithilfe beim Bügeln der Hotel- und Gästewäsche sowie der Mitarbeiterbekleidung</li><li>Einhaltung der hygienischen Richtlinien und Sicherheitsbestimmungen</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Housekeeping (m/w/d)

Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir eine:n serviceorientierte:n und eigenständige:n Hausmeister:in (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Qualitätsbewusstsein sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Durchführung von Installations-, Regie- und Überprüfungsarbeiten im Elektroinstallationsumfeld (bei entsprechender Qualifikation)</li><li>Sonstige Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten&nbsp;</li><li>Verantwortung für die Sauberkeit und Ordnung auf dem gesamten Betriebsgelände&nbsp;</li><li>Wartungsarbeiten im Wellnessbereich&nbsp;</li><li>Feststellung von Sanierungsbedarf bzw. Schäden&nbsp;</li><li>Tatkräftige Unterstützung bei An- und Abreisen von Gästen: Valet Parking und Gepäcktransport&nbsp;</li><li>Schneeräumung bei Bedarf im Winter&nbsp;</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Hausmeister:in (m/w/d)

Wir suchen ab der kommenden Wintersaison 2025/26 eine:n einsatzfreudige:n Abwäscher:in (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Gerne Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Deutsch- oder Englischkenntnisse</li><li>Teamfähigkeit, Einsatzfreude und Engagement</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Mithilfe bei der Einhaltung aller hygiene- und lebensmittelrechtlichen Auflagen und Bestimmungen</li><li>Grundreinigung und Reinigung von Arbeitsplätzen und Arbeitsgeräten</li><li>Reinigung von Geschirr und Küchenutensilien</li><li>Bei Bedarf Vertretung der Küchenhilfe</li><li>Fachgerechte Entsorgung des Mülls und Mülltrennung</li><li>Reinigung der Lüftungsanlage und der Fettabscheider</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Abwäscher:in (m/w/d)

Wir suchen ab 01.04.2026 einen Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in VollzeitWir bieten Ihnen:<ul>
<li>Übertarifliche Vergütung</li><li>5 Tage/ 39 Stunden Woche</li><li>Genaue Zeiterfassung</li><li>mindestens 27 Tage Urlaub</li><li>Gutes Betriebsklima in einem tollen Team</li><li>Wertschätzung und Anerkennung</li></ul>Nach der Probezeit:<ul>
<li>Sonn- und Feiertagszuschläge</li><li>ab dem 2. Beschäftigungsjahr: Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>kostengünstige Übernachtungsmöglichkeiten in vielen anderen Hotels</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Annahme von Zimmerreservierungen</li><li>Ein- und Auschecken der Hotelgäste</li><li>Inkasso der Rechnungen</li><li>Kassen- und Tresorverwaltung</li><li>Bedienen der Telefonzentrale und Vermitteln von eingehenden Telefonaten</li><li>Erstellen von Rechnungen an Firmen und Reisebüros</li><li>Erteilen von Auskünften aller Art bzw. allgemeine Gästebetreuung</li><li>Unterstützung der Verkaufs- und Bankettabteilung bei Detailaufgaben (Mailings etc.)</li><li>Kenntnisse über Programmabläufe und Arbeiten mit Hotelsoftware PROTEL HMS</li></ul>Ihr Anforderungsprofil:<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Hotelfachmann (m/w/d), Quereinsteiger willkommen</li><li>Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li><li>Positives Auftreten und sehr gute Umgangsformen</li><li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamplayer</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen!&nbsp;

Empfangsmitarbeiter  (M/W/D) – Vollzeit ab 01.04.2026

Über unsDer Ströbinger Hof – Therme.Wellness.Resort 4 Sterne Superior – in Bad Endorf, ein Unternehmen der Gesundheitswelt Chiemgau AG, bietet auf hohem Niveau exzellenten Komfort und erholsame Aufenthalte.101 geschmackvoll gestaltete Einzel- und Doppelzimmer, 42 edle Juniorsuiten sowie 2 luxuriöse Suiten bilden ein harmonisches Ensemble – für unvergessliche Aufenthalte auf höchstem Niveau.Gemeinsam mit der Chiemgau Thermen GmbH prägt es das touristische Gesicht von Bad Endorf und zählt zu den wesentlichen Impulsgebern für den Tourismus in der Region. Die enge Zusammenarbeit ermöglicht die Gestaltung einzigartiger Wohlfühl- und Erlebnisangebote, die den Gästen unvergessliche Aufenthalte bereiten.Gestalten Sie die kulinarische Zukunft in unserem renommierten 4-Sterne-Superior-Hotel und übernehmen Sie als erfahrene Führungskraft die Leitung unseres Küchenteams alsKüchenchef (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Woche), wahlweise 4 oder 5-Tage-Woche ohne Teildienste.Ihre Aufgaben<ul>
<li>Gesamtverantwortung für die Küche und Organisation der Abläufe</li><li>Planung und Entwicklung von saisonalen Menüs, Buffets und Sonderthemen</li><li>Qualitätssicherung und Sicherstellung höchster Standards in Geschmack, Präsentation und Hygiene</li><li>Führung, Motivation und Einarbeitung von Mitarbeitenden</li><li>Kostenkontrolle, Budgetverantwortung, Einkauf &amp; Kalkulation</li><li>Verantwortung für die Personaleinsatzplanung und Erstellung der Dienstpläne</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (z. B. Service, Rezeption)</li><li>Mitwirken bei Konzeptentwicklung, Events, besonderen Arrangements</li></ul>Ihr Profil<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch / Küchenmeister (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie oder Gastronomie</li><li>Führungserfahrung und Freude daran, ein Team anzuleiten und weiterzuentwickeln</li><li>Ausbildereignung (AdA/AEVO) oder Bereitschaft diese zu erwerben</li><li>Leidenschaft für anspruchsvolle Küche, die Qualität, Frische und kulinarische Vielfalt verbindet</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein und Organisationsstärke</li><li>Betriebswirtschaftliches Denken und souveräner Umgang mit Kalkulation und Einkauf</li><li>Teamorientierte, motivierende Führungspersönlichkeit mit Vorbildfunktion</li></ul>Was wir bieten<ul>
<li>Verantwortungsvolle Führungsposition&nbsp;in einem renommierten 4-Sterne-Superior-Hotel mit Wohlfühlatmosphäre in einer der schönsten Regionen Deutschlands – Chiemsee und Berge direkt vor der Haustür</li><li>Kreativer Gestaltungsspielraum&nbsp;für Ihre kulinarische Handschrift und die Entwicklung innovativer Konzepte</li><li>Flexible Arbeitszeiten:&nbsp;4- oder 5-Tage-Woche à 40 Stunden nach Vereinbarung</li><li>Unterstützung durch ein engagiertes, motiviertes Team</li><li>Moderne Arbeitszeiterfassung:&nbsp;elektronische, minutengenaue Zeiterfassung</li><li>Faire Vergütung:&nbsp;leistungsgerechte Bezahlung nach Qualifikation und Erfahrung zzgl. Prämienvereinbarung</li><li>Topmoderne Küche:&nbsp;Stand 2025</li><li>Wohnmöglichkeiten:&nbsp;Personalzimmer nach Verfügbarkeit</li><li>Attraktive Urlaubsregelung:&nbsp;30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Verpflegung &amp; Ausstattung:&nbsp;kostenfreie Mahlzeiten und Reinigung der Dienstkleidung</li><li>Ideale Lage &amp; Mobilität:&nbsp;Bahnhof nur 5 Minuten zu Fuß mit direkten Verbindungen nach München, Salzburg, Rosenheim und Prien</li><li>Zusatzleistungen &amp; Benefits:&nbsp;Spendit-Gutscheinkarte, Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Eintritte in die Chiemgau Thermen inkl. Sauna, vergünstigte Mitgliedschaft im PROMOVEO Fitnesszentrum sowie betriebliche Altersvorsorge</li><li>JobRad:&nbsp;Nutzen Sie unser JobRad-Angebot für den Weg zur Arbeit, in der Freizeit oder beim Sport</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie&nbsp;und&nbsp;Corporate Benefits&nbsp;– exklusive Rabatte in regionalen Geschäften und bei bekannten Marken</li></ul>KontaktIhre ChanceÜbernehmen Sie Verantwortung in einem renommierten 4-Sterne-Superior-Hotel und führen Sie unser Küchenteam auf höchstem Niveau. Bringen Sie Ihre Erfahrung ein, entwickeln Sie kulinarische Konzepte weiter und setzen Sie eigene Akzente.Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Fragen zum Stellenangebot beantwortet Ihnen Frau Dominique Hannig, Geschäftsführerin, gern telefonisch unter&nbsp;08053 200-120.Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter: <a href="http://www.stroebinger-hof.de" target="_blank">www.stroebinger-hof.de</a>Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe finden Sie unter <a href="http://www.gesundheitswelt.de" target="_blank">www.gesundheitswelt.de</a>

Küchenchef (m/w/d)

<h1>Diese Aufgaben erwarten Sie</h1><ul><li>Reinigung von Geschirr, Besteck, Gläsern und Küchenutensilien</li><li>Unterstützung des Küchenteams bei allgemeinen Reinigungsarbeiten</li><li>Sicherstellen der Ordnung und Sauberkeit in der gesamten Küche</li><li>Müllentsorgung und fachgerechte Trennung von Abfällen</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften</li></ul><h1>Damit begeistern Sie uns</h1><ul><li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h1>Darauf können Sie sich freuen</h1> Arbeitskleidung Unterstützung bei Beschaffung und Reinigung. Flexible Arbeitszeiten und -zeitmodelle mit Ausgleichsmöglichkeit Mitarbeiterverpflegung kostenfrei in unserer Personalalm Mitarbeiterrabatte 50% auf F&amp;B-Leistungen, 30% im Beauty&amp;Spa, sowie Family&amp;Friends-Angebote Regelmäßige Mitarbeiterevents und eine familiäre Arbeitsatmosphäre Kostenlose Benutzung des neuen Wellnessbereichs Unsere Mitarbeiter können in ihrer Freizeit den neuen Wellnessbereich während der normalen Öffnungszeiten kostenlos benutzen. Kostenloses Ausleihen von Langlaufski- oder Alpinskiausrüstung Unsere Mitarbeiter können in der Wintersaison kostenlos Langlaufski - oder Alpinskiausrüstung beim örtlichen Verleihunternehmen ausleihen. Personalunterkunft bei Bedarf und nach Verfügbarkeit im neuen Personalhaus. Kostenfreies WLAN inklusive.<h1>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h1>Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Louise Stehmar.Weitere Informationen unter <a href="http://www.gutsteinbach.de" target="_blank">www.gutsteinbach.de</a>.

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