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<h2>Über uns</h2>Aroundtown ist Europas drittgrößtes börsennotiertes Immobilienunternehmen, setzt auf nachhaltige Investitionen und konzentriert sich auf ertragsstarke Qualitätsimmobilien mit Wertsteigerungspotenzial in zentralen Lagen hauptsächlich in Deutschland und den Niederlanden. Das Portfolio umfasst hauptsächlich Büro-, Wohn- und Hotelimmobilien.Aroundtown ist ein führendes Unternehmen im Bereich Nachhaltigkeit auf dem europäischen Markt mit einer starken Präsenz in ESG-Indizes wie dem Dow Jones Sustainability Index, dem Bloomberg Gender-Equality Index und weiteren. Aroundtown ist Mitglied der European Public Real Estate Association (EPRA), des Zentralen Immobilien Ausschusses (ZIA), der Deutschen Gesellschaft für Nachhaltiges Bauen (DGNB) sowie Unterzeichner der Charta der Vielfalt der Vereinten Nationen.Unsere erfahrene Mitarbeiter:innen aus allen Fachbereichen der Wertschöpfungskette sorgen dafür, dass Aroundtown langfristige Potenziale effektiv realisiert. Professionelle Organisation, Flexibilität, Innovation und ein umfangreicher Mieterservice machen Aroundtown zu einem verlässlichen Partner für Wachstum und Erfolg.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Kaufmännische Verwaltung von Gewerbemieteinheiten</li><li>Ansprechpartner/in für unsere Mieter, Dienstleister, Versorger und Behörden</li><li>Überwachung von Mieteinnahmen, Mahnwesen, Mietanpassungen</li><li>Prüfung und Freigabe von Rechnungen sowie Rechnungsstellung, Zahlungs- und Forderungsmanagement</li><li>Abwicklung von Versicherungsschäden</li><li>Mietflächenabnahmen und -übergaben</li><li>Budgeterstellung und -controlling</li><li>Pflege der vertraglichen Mieter- und Stammdaten in SAP</li><li>Organisation der technischen und baulichen Instandhaltung der Gewerbeobjekte</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) bzw. Studium mit immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der kaufmännischen Bewirtschaftung von Gewerbeobjekten</li><li>Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft</li><li>Kommunikationsstärke, Engagement und Flexibilität</li><li>Gute Kenntnisse in den gängigen Verwaltertätigkeiten und MS-Office</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse in SAP</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas</li><li>Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur "per Du" und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien</li><li>Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach</li><li>Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin sowie Fitness- und Gesundheitsangebote durch die Plattform Wellhub an allen Außenstandorten</li><li>Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel und die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad</li><li>Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio</li><li>Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin, unserem Herzensvereins</li><li>Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke</li><li>Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen</li><li>Zusätzliche freie Tage an Heiligabend &amp; Silvester</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Fragen steht Lena-Marie Dressler (Lena.Dressler(at)aroundtown.de gern zur Verfügung.

(Senior) Property Manager (m/w/d) Berlin (Alexanderplatz) oder Leipzig

"Wir bauen Zukunft!" - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>eigenverantwortlicher Aufbau und Leitung der neu gegründeten Geschäftsstelle inklusive Umsatz- und Budgetverantwortung</li><li>Aufbau eines leistungsstarken Teams inkl. Personalauswahl, -führung und -entwicklung</li><li>Gesamtverantwortung für die fachgerechte Abwicklung aller Bauvorhaben</li><li>aktive Kundenpflege und Akquisition neuer Projekte sowie Netzwerkpflege in der Region</li><li>direkte Berichterstattung an die Geschäftsführung</li><li>Sie sind regionaler Repräsentant und agieren als Unternehmer im Unternehmen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar</li><li>mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Hochbauprojekten, idealerweise mit Personalverantwortung</li><li>Eigeninitiative in Verbindung mit zielorientiertem, unternehmerischem Denken und Handeln</li><li>Führungskompetenz und Teamorientierung</li><li>hohes technisches Wissen und angewandte Projektmanagementkompetenz</li><li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Durchsetzungsstärke</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung sowie einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li><li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone und iPad) </li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.JETZT BEWERBEN!weisenburger bau GmbH Ludwig-Erhard-Allee 21 76131 Karlsruhe 0721 61935-0<a href="http://www.weisenburger.de/karriere" target="_blank">www.weisenburger.de/karriere</a>

Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Hochbau

<h2>Über uns</h2>Für unseren Mandanten, ein Unternehmen in der Produktion von hochwertigen Prototypen, Einzelteilen und Baugruppen für Turbomaschinen, suchen wir in der Direktvermittlung einen Zerspanungsmechaniker (m/w/d).Unser Mandant ist Partner namhafter Global Player wie General Electric und Siemens und steht für hochpräzise Fertigung unter höchsten Qualitätsansprüchen.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Programmieren, Einrichten und Bedienen von "Deckel Maho DMG" –Fräsmaschinen mit Heidenhain-Steuerung oder von Weiler-Drehmaschinen bzw. Schiess-Karusselldrehmaschinen mit Sinumerik-Steuerung</li><li>Lesen von technischen Unterlagen (Zeichnungen und Arbeitspläne)</li><li>Lesen und Erstellen von CNC-Programmen</li><li>Zusammenstellen und Vermessen von Werkzeugen</li><li>Einrichten von Maschinen einschl. Spanmittel, Werkzeuge und Bestückung ggf. mittels Hebezeug</li><li>Messen von hergestellten Qualitätsmerkmalen (Maßen und Oberflächen) einschl. Aufnahme in Messprotokolle und bei Abweichung Meldung nach internen Richtlinien</li><li>Rückmelden von Produktionsfortschritten im BDE-System</li><li>Mitwirken an Verbesserungsmaßnahmen</li><li>Pflege der Maschinen und Prüfmittel und Säubern des Arbeitsplatzes</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit "Früh und Spätschicht"</li><li>Gerne schon Berufserfahrung in der Frästechnik oder Drehtechnik</li><li>Technische Affinität und ein gutes technisches Verständnis</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Tolles familiäres Betriebsklima in einem offenen Team</li><li>Eingruppierung gemäß ERA-TV Metall/Elektro</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zusätzliche Altersvorsorge</li><li>Urlaubs-, Weihnachtsgeld sowie zusätzliche Tarifgelder gemäß Tarifvertrag</li><li>30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub bei wichtigen privaten Ereignissen</li><li>Obst, Gemüse und Getränke zur freien Verfügung</li><li>Team-Mittag einmal im Monat</li><li>Jobrad und / oder Jobticket</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung </li></ul><h2>Kontakt</h2>Als Personalvermittler begleiten wir Sie diskret, persönlich und zuverlässig auf dem Weg zu Ihrer neuen Position – bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!Senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:steffen.wilkens@ruebsam.de" target="_blank">steffen.wilkens@ruebsam.de</a> oder kontaktieren Sie mich gerne direkt telefonisch unter 0661 969 1966.

Zerspanungsmechaniker/-in (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>"Mit den Kindern leben und lernen!"Die Wattenbeker GmbH ist ein innovativer Träger, der in Schleswig- Holstein, Brandenburg und Berlin in unterschiedlichen Angeboten der teilstationären und stationären Jugendhilfe insgesamt 150 Plätze für Kinder, Jugendliche, junge Mütter und Väter anbietet.Die Kleinkindgruppe Die Kleinen Siedler bietet sieben Kindern im Alter von 0 bis 10 Jahren einen geschützten, ländlichen Rahmen für ihre individuelle Entwicklung. <h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Rund-um-die-Uhr-Betreuung und Förderung der uns anvertrauten Kinder in 24h-Diensten</li><li>Umsetzung unseres pädagogischen Konzeptes</li><li>Gestaltung des Gruppenalltags</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern, Familie und anderen Kooperationspartnern</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>eine pädagogische Ausbildung (Erzieherin, Sozialpädagog*in)</li><li>bestenfalls Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe</li><li>eine stabile und authentische Persönlichkeit mit mentaler Stärke</li><li>einen systemischen ganzheitlichen Blick</li><li>Abgrenzungsfähigkeit</li><li>Einsatzflexibilität</li><li>PC-Kenntnisse</li><li>Führerschein-Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>30 Urlaubstage im Jahr und 30 Kalendertage Zusatzurlaub alle 6 Jahre</li><li>transparente Vergütung in Anlehnung an Tarifvertrag AG-VPK/GEW</li><li>reale Erfassung und Abgeltung von Überstunden</li><li>ein individuelles Cafeteria-System als Gehaltsbonus</li><li>In-House-Fortbildung, Coaching und Supervision</li><li>Ermöglichung von Auszeiten und Sabbaticals</li><li>familiäres und wertschätzendes Miteinander</li><li>begleitete Einarbeitung</li><li>und und und...</li></ul><h2>Kontakt</h2>"Pädagogik mit Herz und Verstand"Die Wattenbeker GmbHLerne die Wattenbeker besser kennen unter <a href="http://www.wattenbeker.de" target="_blank">www.wattenbeker.de</a>Bei Fragen melde dich gern beiCarolin Scheidingunter <a href="mailto:personal@diewattenbeker.de" target="_blank">personal@diewattenbeker.de</a>

pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kleinkindgruppe in Märkisch Oderland

<h2>Über uns – Die Akustikerin</h2>Wir sind ein inhaberingeführtes Familienunternehmen mit zwei Hörakustik-Fachgeschäften (Oranienburg &amp; Potsdam) und einem Reha-Zentrum in Töplitz. Unser Team arbeitet kollegial, kundenorientiert und ohne Verkaufsdruck – bei uns zählt die beste Lösung für den Kunden, nicht der Umsatz.<h2>Was uns ausmacht</h2><ul><li>Fokus auf Pädakustik&amp; individuelle Hörgeräteversorgung</li><li>Keine Umsatzvorgaben, keine Herstellerbindung</li><li>Höchste technische Standards: klinische Audiometer, Insitu-Anlagen, ACAM Loudness Fitting, Video-Otoskopie, Tympanometer, 3D-Druck &amp; mehr</li><li>InEar Monitoring</li><li>MedEL Service Partner</li><li>Aufbau neuer therapeutischer Angebote für Schwerhörige</li></ul><h2>Wen wir suchen</h2>Zur Verstärkung unseres Teams in Oranienburg freuen wir uns über Bewerbungen von:<ul><li>Hörakustiker*innen (Gesellen oder Meister, m/w/d)</li><li>Audiolog*innen</li><li>Pädakustiker*innen</li><li>Auszubildenden oder Umschüler*innen</li></ul>Egal ob Berufseinsteiger*in oder erfahrene Fachkraft – bei uns zählt Teamgeist, Sorgfalt und der Wunsch, Menschen zu helfen.<h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Fairer Lohn ohne "Prämienschnickschnack"</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jobticket für den Nahverkehr</li><li>leckeres Mittagessen</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Erholungsbeihilfe</li><li>Tankgutschein</li><li>Freitags nur bis 13 Uhr – dein Wochenende startet früher!</li><li>Ein familiäres, wertschätzendes Team ohne Ellenbogenmentalität</li></ul><h2>Interesse? So geht's weiter:</h2>Melde dich ganz unkompliziert – mit kurzem Lebenslauf, einem Satz zu dir oder auch erstmal nur per Telefon. <a href="mailto:job@akustikerin.de" target="_blank">job@akustikerin.de</a> | 01520 - 283 2050. Gern auch per Direktbewerbung auf Xing. Wir freuen uns auf dich!

Hörakustikerin (m/w/d) Pädakustikerin (m/w/d), Audiologin (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die verticalSOLUTION GmbH ist ein stark wachsendes Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Berlin und einer Niederlassung in Köln. Die drei Pfeiler des Unternehmens sind professionelle Baumpflege, Industriekletterarbeiten und Schulungen für Höhenarbeiten. Derzeit beschäftigen wir 20 Mitarbeiter sowie zahlreiche Freelancer. Als zertifizierte Baumpfleger und Höhenarbeiter erbringen wir für unsere namhaften Kunden wie Deutsche Bahn, Bezirksämter, Hausverwaltungen uvm. die gesamte Bandbreite der Baumpflege von Begutachten, Pflegen, Fällen bis zur Neupflanzung. Darüber hinaus ist auch die Dach- und Fassadenbegrünung ein zentrales Thema in unserem Unternehmen. Langweilige Routine gibt es bei uns nicht, kein Auftrag ist wie der andere.<h2>Aufgaben</h2>In der Position des erfahrenen Baumpfleger / Baumkletterer sind Sie verantwortlich für:* Koordination der Arbeitsabläufe* Betreuung der fachlichen Ausführungen / Abnahmen* erste Ansprechperson für das Team zum Thema Baumpflege* Erstellen von Baumgutachten* praktische Unterstützung der Kollegen vor Ort<h2>Profil</h2>Für diese anspruchsvolle Position bringen Sie folgende Qualifikationen mit:* Abgeschlossene Ausbildung im Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbareQualifikation* mind. SKT-B Kletterschein, ETW oder Forstagrarwirt * Körperliche Fitness* Führerschein Klasse B oder BE/ Klasse 3, ggf. die Fahrerlaubnis C1E* Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.* Selbständige und strukturierte Arbeitsweise* gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>Wir bieten</h2>Wir bieten Ihnen:* Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem stetig wachsenden Unternehmen* Flache Hierarchien, Teamspirit, offene Türen* Ein hohes Maß an Eigenverantwortung* Gestaltungsmöglichkeiten* Moderne und hochwertige Ausstattung/Ausrüstung* Interessante Produkte und innovative Hersteller* Attraktive Bezahlung* Jahressonderzahlung* eigenes Firmenfahrzeug mit privater Nutzung* Entwicklungschancen durch Weiterbildungs-/Schulungsangebote* Option zur Übernahme der Teamleitung* Mitarbeiterevents wie z.B. Sommerfest, Team-Sportevents, Weihnachtsfeier* BetrieblicheAltersvorsorge* Bezahlte Freistellung am 24. + 31.12.* Sabbatical* Preisnachlässe auf Produkte aus unserem Webshop* Kostenfreie Getränke (Wasser, Tee und Kaffee)* gute Anbindung an den ÖPNV<h2>Kontakt</h2>Ansprechpartner:Cindy Fischer<a href="mailto:verstaerkung@verticalsolution.eu" target="_blank">verstaerkung@verticalsolution.eu</a>030 / 270 172 534

erfahrener Baumpfleger / Baumkletterer

<h2>Wir sind der Meinung...</h2>...das Leben ist zu kurz für eine Anstellung bei einem schlechten Arbeitgeber.Unfaire Vorgesetzte, unangemessenes Gehalt, schlechtes Arbeitsklima oder keine Anerkennung für die eigene Leistung?Vielleicht ist es dann Zeit für eine Veränderung und einen Neustart!Bewirb dich bei mgp und erfahre was echte Wertschätzung, Familienfreundlichkeit und eine Atmosphäre, bei der man gerne zur Arbeit kommt, wirklich bedeuten.<h2>Deine Aufgaben</h2>Eigenständige Bearbeitung und Kontrolle von:Buchführungen, Einnahmenüberschussrechnungen, Jahresabschlüssen, Lohnbuchhaltung (keine Pflicht) und EinkommensteuererklärungenMentortätigkeit: Unterstützung eines festgelegten MitarbeiterkreisesFachliche Beratung: Bereitstellen von Expertenwissen sowohl auf Mandantenebene als auch im TeamMitwirkung an internen Projekten: Beispielsweise Optimierung der Arbeitsabläufe, weitere Digitalisierung etc.<h2>Was dich auszeichnet</h2>Teamfähigkeit sowie eine freundliche und offene PersönlichkeitEhrlichkeit, Zuverlässigkeit, Humor sowie Lernbereitschaft, Kompromissbereitschaft &amp; ZielorientierungSehr gute Kenntnisse in DATEV und Microsoft OfficeEnglischkenntnisse von Vorteil, aber keine Pflicht<h2>Was wir bieten</h2>Arbeitsklima: Sehr flache Hierarchien und ein sehr kollegiales und vertrauensvolles Arbeitsklima (wir "duzen" uns alle und jeder wird mit dem gleichen Respekt behandelt)Räumlichkeiten: Sehr repräsentative und zentral gelegene Büroräume am Breitscheidplatz im EuropacenterArbeitsplatz: Modern und stilvoll eingerichtet, drei 32-Zoll Monitore, hochwertiger Bürostuhl, Klimatisierung, DATEV-Mehrwertpaket, DMS und alle wichtigen Recherchetools (Beck, Haufe, NWB etc.)Gehalt: Überdurchschnittliche Bezahlung, Nettolohnoptimierung, Fahrtkostenzuschuss, einfallsreiche Firmenevents, diverse Getränke- und Snackauswahl, betriebliche Altersvorsorge, SpenditCard für Sachbezüge und Geschenke, Firmenhandy für Privatnutzung, finanzielle Unterstützung im Falle einer Prüfung (Fachberater)Arbeitszeiten: Freie und flexible Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- Möglichkeit, keine Arbeit am Wochenende oder Feiertagen (sofern du es nicht möchtest), falls Überstunden anfallen (eher die Ausnahme), werden diese in Freistellung umgewandelt oder ausgezahltUrlaub: 30 Urlaubstage, keine Urlaubssperren, Ansparung von Urlaub für Prüfungen möglich, genauso wie die Reduzierung der Arbeitszeit (falls gewünscht), Heiligabend &amp; Silvester muss je nur 0,5 Tage Urlaub genommen werdenFortbildungen: Mindestens eine Woche externe Fortbildung im Jahr, einmal im Monat interne Fortbildung, wöchentlicher Business-Englisch-Unterricht (freiwillig)Mandanten: Gemischte Mandantenstruktur von der mittelständischen Kapitalgesellschaft bis zur kleinen Privatperson, viele internationale Mandate, 30% englischsprachige MandateRegelmäßiges Feedback &amp; Austausch: Mindestens zwei Einzelgespräche pro Jahr, regelmäßiges, konstruktives &amp; respektvolles Feedback, damit wir dich gemeinsam noch besser machen und nicht um dich schlecht zu machen!<h2>So erreichst du uns am besten</h2>Deine Bewerbung kannst du ganz unkompliziert und schnell über dieses Formular abschicken. Wir melden uns innerhalb von 48 Stunden bei dir zurück!Bei Fragen zur Stelle oder zu mgp als Arbeitgeber ist unser HR Team jederzeit für dich unter <a href="mailto:karriere@mgp-steuerberater.de" target="_blank">karriere@mgp-steuerberater.de</a> erreichbar.

Steuerberater (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die verticalSOLUTION GmbH ist ein stark wachsendes Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Berlin und einer Niederlassung in Köln. Die drei Pfeiler des Unternehmens sind Industriekletterarbeiten, professionelle Baumpflege und Schulungen für Höhenarbeiten. Derzeit beschäftigen wir 20 Mitarbeiter sowie zahlreiche Freelancer. Als zertifizierte Höhenarbeiter erledigen wir für unsere namhaften Kunden wie Deutsche Bahn, Heidelberg Materials oder Porsche uvm. Montage-, Reinigungs- und Wartungsarbeiten in schwer zugänglichen Bereichen und decken mit unseren Spezialisten den gesamten Bereich der Baumpflege ab. In unserem hauseigenen Schulungszentrum mit moderner Ausbildungs-Kletterhalle führen wir zertifizierte Schulungen und Kurse für Industriekletterer und Höhenarbeiter durch. Langweilige Routine gibt es bei uns nicht, kein Auftrag ist wie der andere.<h2>Aufgaben</h2>In Ihrer Rolle als Industriekletterer bei der verticalSOLUTION GmbH übernehmen Sie folgende Aufgaben:* Instandhaltungsarbeiten an Dach und Fassade* Glasreinigung* Pflege und Montage von Fassadenbegrünung* Montage von Taubenvergrämung* Prüfung und Inspektion von Dachabsicherung<h2>Profil</h2>* Industriekletterausbildung FISAT / IRATA / SPRAT* Idealerweise abgeschlossene handwerkliche Ausbildung* Eigenständige Arbeitsweise* Teamgeist* gute Deutschkenntnisse* Führerschein<h2>Wir bieten</h2>Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten als Industriekletterer weiterentwickeln können. Sie profitieren von:* Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem stetig wachsenden Unternehmen* Flache Hierarchien, Teamspirit, offene Türen* Gestaltungsmöglichkeiten* Ein hohes Maß an Eigenverantwortung* Schulungen im eigenen Schulungscenter mit moderner Kletterhalle* Moderne und hochwertige Ausstattung/Ausrüstung* Interessante Produkte und innovative Hersteller* Herausfordernde Projekte* Attraktive Bezahlung* Jahressonderzahlung* Entwicklungschancen durch Weiterbildungs-/Schulungsangebote* Mitarbeiterevents wie z.B. Sommerfest, Team-Sportevents, Weihnachtsfeier* Betriebliche Altersvorsorge* Bezahlte Freistellung am 24. + 31.12.* Sabbatical* Preisnachlässe auf Produkte aus unserem Webshop* Kostenfreie Getränke (Wasser, Tee und Kaffee)* gute Anbindung an den ÖPNV<h2>Kontakt</h2>Ansprechpartner:Cindy Fischer<a href="mailto:verstaerkung@verticalsolution.eu" target="_blank">verstaerkung@verticalsolution.eu</a>030 / 270 172 534

Industriekletterer

<h2>Über uns</h2>Die verticalSOLUTION GmbH ist ein stark wachsendes Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Berlin und einer Niederlassung in Köln. Die drei Pfeiler des Unternehmens sind professionelle Baumpflege, Industriekletterarbeiten und Schulungen für Höhenarbeiten. Derzeit beschäftigen wir 20 Mitarbeiter sowie zahlreiche Freelancer. Als zertifizierte Baumpfleger und Höhenarbeiter erbringen wir für unsere namhaften Kunden wie Deutsche Bahn, Heidelberg Materials oder Porsche uvm. die gesamte Bandbreite der Baumpflege von Begutachten, Pflegen, Fällen bis zur Neupflanzung darüber hinaus ist auch die Dach- und Fassadenbegrünung ein zentrales Thema in unserem Unternehmen. Langweilige Routine gibt es bei uns nicht, kein Auftrag ist wie der andere.<h2>Aufgaben</h2>In der Position als Sachbearbeiter Vertrieb mit Außendiensttätigkeiten sind Sie für folgende Aufgaben verantwortlich:* Erstellen von Angeboten* Neukunden-Gewinnung* Ausschreibungsverfolgung und -kalkulation Erstellen von Angeboten* Erschließung neuer Zielgruppen Ausschreibungsverfolgung und -kalkulation* Neukunden-Gewinnung* Erschließung neuer Zielgruppen* Betreuung von Bestandskunden* Projektentwicklung und -koordination* Projektbetreuung vor Ort<h2>Profil</h2>Sie bringen folgendes Profil mit:* Kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Ausbildung bzw. entsprechende Berufserfahrung* Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Office-Programmen* Führerschein* Spaß am Verkaufen* Souveränes und freundliches Auftreten im Umgang mit Kunden* Spaß am Verkaufen* Souveränes und freundliches Auftreten im Umgang mit Kunden* Verantwortliches, selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten<h2>Wir bieten</h2>Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit folgenden Benefits:* Eigenes Firmenfahrzeug mit privater Nutzung* Jahressonderzahlung* familienbewusste Personalpolitik und Unternehmenskultur* moderne Büroausstattung* Mitarbeiterevents wie z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Team-Sportevents * Firmenhandy* betriebliche Altersvorsorge* Bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.* kostenlose Getränke* gute Anbindung an den ÖPNV<h2>Kontakt</h2>Voraussichtliches Einstiegsdatum: 01.04.2026Ansprechpartner:Cindy Fischer<a href="mailto:verstaerkung@verticalsolution.eu" target="_blank">verstaerkung@verticalsolution.eu</a>030 / 270 172 534

Sachbearbeiter Vertrieb mit Außendiensttätigkeiten in Berlin (m/w/d)

<h2>Pflege und Fürsorge - ohne Hektik und Zeitdruck </h2>In der stationären Einrichtung der Bärenfamilie betreust Du intensivpflichtige Kinder und Jugendliche im Alter von 0 - 18 Jahren. Durch gute Versorgungsschlüssel und das Arbeiten in multiprofessionellen Teams können wir bestmöglich auf die individuellen Bedürfnisse unserer jungen Patient:innen eingehen. Einsatzort: Berlin-Marzahn (stationäre Einrichtung)Arbeitszeit: Teilzeit oder Vollzeit (ab 20 Std./Woche)Start: ab sofort oder nach AbspracheNicht wundern: Träger der Einrichtung ist der Kinderintensivpflegedienst GänseblümchenStarte noch bis zum 01.11.2025 und erhalte eine Willkommensprämie von 3.000,- € netto!* <h2>Deine Aufgaben ✅</h2>In Deiner Rolle als Pflegefachkraft betreust Du intensivpflichtige Kinder oder Jugendliche in unserer modernen Station und erfüllst dabei folgende Aufgaben:<ul><li>Grund- und Behandlungspflege unserer kleinen und großen Patient:innen </li><li>Fachgerechter Umgang mit Beatmungs- und Monitoringtechnik</li><li>Gesundheitsförderung und Prävention im Alltag</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern, Kolleg:innen und Therapeut:innen</li></ul><h2>Das ist Dein Profil </h2>Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) – alle Fachrichtung oder Generalistik... Du hast noch keine Erfahrung in der Pädiatrie oder außerklinischen Intensivpflege? Kein Problem! Den Basiskurs zur Pflegefachkraft (m/w/d) für außerklinische Beatmung/Pädiatrie ermöglichen wir Dir schon in den ersten sechs Monaten nach Arbeitsbeginn.<h2>Darauf kannst Du Dich freuen</h2><ul><li>3.000 € Willkommensprämie* bei einem Start bis zum 01.11.2025</li><li>Tarifliche Bezahlung zzgl. Zuschlägen und Jahressonderzahlung ➕</li><li>Je länger desto mehr - Mit wachsender Betriebszugehörigkeit steigt auch Dein Gehalt </li><li>Werbung neuer Mitarbeiter*innen – 1500 ,- EUR netto</li><li>Arbeitszeiten im Dreischichtsystem</li><li>Mitgestaltung der Dienstpläne unter Berücksichtigung persönlicher Prioritäten ‍‍‍</li><li>120 – stündige Fachweiterbildung für die außerklinische Intensivpflege innerhalb der ersten Monate </li><li>Gute Versorgungsschlüssel geben ausreichend Zeit für unsere Patient*innen, und um auf sich selbst zu achten </li><li>Individuelles Einarbeitungskonzept mit persönlicher Betreuung </li><li>Unser unternehmensinterner Newsletter hält Dich auf dem Laufenden und bietet mehr Transparenz </li><li>Psychologische Begleitung in Form einer monatlich angebotenen Online-Sprechstunde und jederzeit erreichbare Vertrauensperson bei beruflichen oder privaten Sorgen und Belastungen </li><li>Ein kostenloses Mitarbeiterkonto bei macht fit für kostenlose oder kostengünstige Kurse für Deine körperliche Gesundheit sowie </li><li>Eine Bezuschussung von bis zu 50 EUR bei macht fit für Kurse, die Deine mentale Gesundheit fördern </li><li>Regelmäßige Fort – und Weiterbildungen der gruppeneigenen Bildungsakademie BaWiG – inkl. E-Learnings ️</li><li>Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge ️</li><li>Corporate Benefits – großartige Rabatte bei vielen Marken </li></ul>Wir, die Bärenfamilie, legen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre, anerkennendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und Zusammenhalt im Team.* 3.000,- € Willkommensprämie gerechnet auf eine Vollzeitstelle. Teilzeitkräfte erhalten die Prämie anteilig. 50 % der Prämie werden nach 6 Monaten und 50 % nach 12 Monaten ausgezahlt. Die Dauer der Aktion ist begrenzt bis zum 01.11.2025. Geringfügig Beschäftigte sind von der Aktion ausgeschlossen.<h2> Neugierig geworden? So geht’s weiter</h2>Bewirb Dich in nur 2 Minuten – ganz ohne Anschreiben: Jetzt online bewerbenOder melde Dich bei Eva Zeißler (HR Business Partner der Bärenfamilie) unter:WhatsApp / SMS oder Telefon +49 172 2694472E-Mail <a href="mailto:bewerbungen@baeren-familie.de" target="_blank">bewerbungen@baeren-familie.de</a>Unsere Türen stehen allen offen. Sprich uns an – ganz unkompliziert. Auch wenn Du unsicher bist, ob Du "perfekt passt": Bewirb Dich einfach. Wir freuen uns auf Dich.Nicht die richtige Stelle? Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen!

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Kinderintensivpflege

<h2>Über uns</h2>Trend Möbel ist das führende Möbelhaus in Hennigsdorf und Umgebung, mit eigenem Küchenstudio. Unser Ziel ist es, unseren Kunden erstklassige Produkte und außergewöhnlichen Service zu bieten, um ihre Wohnträume zu verwirklichen.Wir sind ein familär geführtes Möbelhaus, was es uns erlaubt auf die Bedüfnisse unserer Kunden und Mitarbeiter einzugehen.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Zu Ihren Aufgaben als Küchenverkäufer / Küchenfachberater gehören:<ul><li>Beratung und Verkauf von Küchenlösungen an Kunden</li><li>Erstellung von individuellen Küchengestaltungen und -angeboten</li><li>Zusammenarbeit mit Kunden zur Identifizierung ihrer Bedürfnisse und Wünsche</li><li>Betreuung des gesamten Verkaufsprozesses von der Planung bis zur Auslieferung (keine Reklamationsbearbeitung)</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Für diese Position erwarten wir von Ihnen:<ul><li>Erfahrung im Küchenverkauf oder im Einzelhandel</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verkaufsfähigkeite</li><li>Gestalterisches und kreatives Denken und ein gutes Gespür für Trends</li><li>Teamfähigkeit und Kundenorientierung</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Ein attraktives Gehalt und leistungsbezogene Bonuszahlungen</li><li>Ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld</li><li>Fachaustausch und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte</li><li>Die Möglichkeit einer 4-Tage-Woche</li><li>Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, senden Sie bitte Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!Schicken Sie Ihre Bewerbung gern auch an folgende E-Mail Adresse: <a href="mailto:m.traphoener@trend-moebelmarkt.de" target="_blank">m.traphoener@trend-moebelmarkt.de</a>Mit freundlichen GrüßenMarc TraphönerGeschäftsleitung

Verkäufer Küchenabteilung - mit Führungsperspektive (m/w/d)

<h2>Dein nächster Schritt</h2>Du möchtest Deine juristische Expertise in einem spannenden Umfeld einsetzen und an der Gestaltung der Energiewende aktiv mitwirken? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen Dich als Syndikusanwalt / Syndikusanwältin (m/w/d) als Elternzeitvertretung in einer befristeten Anstellung für die nächsten zwei Jahre, um unser Team mit Deinem Fachwissen und Deiner Erfahrung zu verstärken.<h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li>Vertragsgestaltung &amp; Verhandlungen: Entwurf und Verhandlung von Verträgen, LOIs und Kooperationsvereinbarungen im Umfeld dezentraler Energielösungen.</li><li>Juristische Beratung Projekte: Rechtliche Begleitung bei Planung, Bau und Betrieb neuer dezentraler Energielösungen sowie Unterstützung in der Projektabwicklung.</li><li>Strategische Unterstützung: Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung und rechtliche Handlungsempfehlungen für die Unternehmenspraxis.</li><li>Regulatorik: Analyse von Gesetzesvorhaben und Gesetzgebung</li><li>Kommunikation &amp; Sonderaufgaben: Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sowie Übernahme von Sonderthemen im Fachgebiet.</li></ul><h2>Was wir uns wünschen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Erstes und Zweites juristisches Examen</li><li>Erfahrungen im Energierecht und Bereitschaft zur Einarbeitung in die regulatorischen Grundlagen eines Energieversorgers</li><li>Ergebnisorientierung und Problemlösungsmentalität in Verbindung mit einem pragmatischem Ansatz und der Fähigkeit, Herausforderungen offen anzusprechen</li><li>Engagierter Teamplayer mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Eigenmotivation</li></ul><h2>Was wir Dir bieten</h2><ul><li>Flexibilität &amp; Homeoffice: Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen eines Gleitzeitkontos in einer 40-Stunden-Woche und die Option zur Mobilarbeit an zwei Tagen in der Woche für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li><li>Vergütung: Attraktive 13-monatige außertarifliche Bezahlung und zusätzliche freiwillige Jahressonderzahlung.</li><li>Zusätzliche Benefits: 630 € steuerfrei pro Jahr über eine Benefits Card.</li><li>Urlaub &amp; freie Tage: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>Altersvorsorge &amp; Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und weitere Sozialleistungen.</li><li>Einarbeitung: Sorgfältige praxisbezogene Einarbeitung für einen erfolgreichen Start.</li><li>Weiterbildung &amp; Gesundheit: Vielfältige Angebote zur Weiterbildung sowie Gesundheits- und Sportprogramme.</li><li>Hundefreundlicher Arbeitsplatz: Ein hundefreundliches Arbeitsumfeld, in dem Du Deinen Hund gerne mitbringen kannst.</li></ul>Als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel.Die Entwicklung innovativer, intelligenter Lösungen für die Energieversorgung treibt uns seit über 30 Jahren an. In engem Kontakt mit unseren Kunden und Partnern planen, realisieren und betreiben wir effiziente, maßgeschneiderte Anlagen und Netze.<h2>Interesse geweckt?</h2>Aber Du erfüllst nicht alle der oben genannten Kriterien?Kein Problem! Schick uns Deine Bewerbung und wir finden gemeinsam heraus, ob die Stelle zu Dir passt. Als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Weiterentwicklung und Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel.Haben wir Dein Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellungen und Deiner Nennung des frühestmöglichen Eintrittstermins.Bitte nutze die Möglichkeit, Deine Unterlagen online über den Button "Bewerben" hochzuladen.

Syndikusanwalt / Syndikusanwältin (m/w/d) mit Schwerpunkt Energierecht

<h2>Über uns</h2>Sie wollen Zukunft gestalten und einen Unterschied machen?Der BVR vertritt als Spitzenverband der genossenschaftlichen FinanzGruppe der Volksbanken Raiffeisenbanken die Interessen von rund 670 Mitgliedsbanken mit mehr als 130.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf bundesweiter und internationaler Ebene.Wir gestalten Zukunft und machen gemeinsam mit unseren Banken und Partnern Veränderung möglich.Wir suchen für die Abteilung "Bankorganisation/IT" im Bereich "Banktechnologie und Innovation" am Standort Berlin baldmöglichst eine/nProjektmanager "Bank-IT &amp; Digitalisierung" (m/w/d).<h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li>Zukunftsrelevante Themenfelder: Entwickeln Sie aus der Strategie- und Verbundrolle heraus Bank-IT und Digitalisierung für die Genossenschaftsbanken. Dies umfasst Aktivitäten für wettbewerbsfähige IT und Prozesse sowie eine erfolgreiche Transformation. Sie entwickeln strategische Organisations- und Managementinstrumente und bestehende Leistungen (z.B. IT-Strategie, Prozesslandkarte, ORG/IT-Benchmarking) weiter. Vertretungsweise tauchen Sie in IT-regulatorische Fragestellungen für den Finanzsektor ein.</li><li>Innovative Strategien: Gemeinsam mit Verbundpartnern entwickeln Sie strategische Zielbilder für Bank-IT und Prozesse, begleiten die Umsetzung und fördern verbundweite Standards.</li><li>Spannende Projektarbeit: Arbeiten Sie vernetzt und behalten Sie in den von Ihnen verantworteten Projekten im IT- und Prozessbereich von der Konzeption bis zum Erfolgscontrolling stets den Überblick.</li><li>Zielgruppengerechte Kommunikation: Nehmen Sie relevante Stakeholder (BVR-intern, Genossenschaftsbanken, IT-Dienstleister, weitere Unternehmen der GFG) auf gewinnende Art und Weise mit und kommunizieren Sie adressatengerecht.</li><li>Partnerschaftliche Zusammenarbeit &amp; Vernetzung: Organisieren Sie sich effizient, z.B. in (interdisziplinären) Arbeitskreisen, und vernetzen Sie sich innerhalb und außerhalb der GFG zum Nutzen der Genossenschaftsbanken.</li><li>Aktive Interessenvertretung: Vertreten Sie engagiert die Interessen unserer Mitgliedsinstitute sowohl national (Ministerien, Behörden) als auch international (z.B. Positionspapiere, Fachkonferenzen).</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bankwesen mit Schwerpunkt auf Bank-IT und Digitalisierung</li><li>Nachweisbare Bankfachlichkeit und Verständnis für Bankprozesse</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung größerer Projekte und Veränderungsvorhaben</li><li>Abgeschlossenes Studium bevorzugt im Bereich Digitalisierung, Technologien oder Betriebswirtschaft mit Bezug zum Finanzwesen</li><li>Begeisterung für Digitalisierung und IT mit nachweislicher Fähigkeit Ihre Expertise erfolgreich in die Bankpraxis transferieren zu können</li><li>Grundkenntnisse auf dem Gebiet der IT-Regulatorik im Finanzsektor</li><li>Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit, Teamfähigkeit, Lösungsorientierung</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Durchführung komplexer Projekte</li><li>Ausgeprägte Kompetenz in Rhetorik, Präsentation und Empathievermögen</li><li>Fließendende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Wünschenswert: Erfahrung in der genossenschaftlichen FinanzGruppe oder anderen Bankengruppen</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten – für eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Mobiles Arbeiten im Ausland – bis zu 18 Tage im Jahr mobil aus dem (EU-) Ausland arbeiten</li><li>Attraktive Vergütung – mit zusätzlichen Benefits wie Deutschlandticket, Jobrad und 30 Tage Urlaub</li><li>Interessante und vielfältige Aufgaben - Gestaltungsspielraum in einem Spitzenverband</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge – für eine bessere Zukunft: Wir machen den Weg frei</li><li>Einbindung in ein engagiertes Team - offene und wertschätzende Kommunikationskultur</li><li>Positive Unternehmenskultur – unsere Werte und unser Team sind wichtiger als schnelle Erfolge</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten – sowie sehr gute Rahmenbedingungen für Ihren persönlichen Karriereweg</li><li>Familie und Beruf – wir unterstützen Sie, beides zu verbinden</li><li>Gute Verkehrsanbindung – wir sitzen direkt am Potsdamer Platz in Berlin</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie uns bitte mithilfe des nachfolgenden Formulars:<ul><li>Ihre aussagekräftigenund vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, ggfs. Motivationsschreiben)</li><li>Ihre persönliche Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung</li></ul>Hier geht's zu unserem Formular auf unserer Homepage:Referent IT &amp; Digitalisierung (m/w/d) - BVR - Bundesverband der Deutschen Volksbanken und RaiffeisenbankenWir freuen uns auf Sie.

Projektmanager Bank-IT und Digitalisierung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Media Plan ist eine inhabergeführte und unabhängige Full-Service Mediaagentur mit Standorten in Baden-Baden, Berlin, München und Hamburg. Wir beraten unsere nationalen &amp; internationalen Kunden crossmedial über alle Kanäle hinweg und planen dabei die Medien so ein, dass das gewünschte Kampagnenziel erreicht wird. Wir verstehen uns als Growth Partner und möchten zusammen mit unseren Kunden wachsen!Wir denken nicht nur bis zur nächsten Mediabuchung, sondern darüber hinaus. Schaffen Synergien, verknüpfen uns mit unserem Netzwerk, sind flexibel, dynamisch, smart und innovativ - dabei immer bodenständig, verlässlich und überlegt! Über 90 Mitarbeiter*innen arbeiten täglich daran unsere Werte, Visionen und Zielsetzungen umzusetzen.<h2>Passion. Was wirst du tun</h2><ul><li>Du entwickelst Kampagnenstrategien für digitale Kanäle, insbesondere CTV/VOD, Youtube und Online Video sowie Paid Social auf Basis von Kundenbriefings.</li><li>Du bist verantwortlich für Kampagnenumsetzung und -optimierung und arbeitest eng zusammen mit einem interdisziplinären Team, bestehend aus Campaign Manager, Consultants, Programmatic Experten, Research Experten etc.</li><li>Du erstellst und präsentierst Herleitungen für Budgetverteilung, Kanal- und Vermarkter Selektion sowie für die Auswahl von Format und Platzierung.</li><li>Der Review von Kampagnenergebnissen und die Ableitung von Empfehlungen für Folgekampagnen fallen ebenfalls in deinen Aufgabenbereich.</li><li>Du analysierst Markt- und Wettbewerbsdaten und leitest hieraus relevante Planungsprämissen ab.</li><li>Du beherrschst die gängigen Mediaplanungstools und bedienst selbständig Analyse-und Kampagnentools wie z.B. b4p, Meta und Google Ads Manager).</li></ul><h2>Power. Was bringst du mit</h2><ul><li>Du besitzt mindestens 3 Jahre operative Berufserfahrung als Planer und/oder Campaign Manager in mindestens drei der folgenden Kanälen: Paid Social Media, Youtube/Online Video, VOD/CTV, Amazon, Display (Brand und Performance).</li><li>Du hast bereits Kampagnen auf Basis von vorgegebenen Budgets geplant und eingekauft (Budgetverteilungen, Vermarkter, Auswahl von Format/Platzierung). </li><li>Außerdem hast du die Kampagnen auch operativ umgesetzt (d.h. die Kampagnen in Ads Konten eigenständig angelegt und optimiert oder diese bei Vermarktern eingekauft und evtl. auch in DSP angelegt).</li><li>Die Kampagnenreportings hast du ebenfalls erstellt.</li><li>Du besitzt Kenntnis der Vermarkterlandschaft, von Online KPIs und Mediakennzahlen wie GRP, OTS, NRW sowie Tracking- und Targetingtechnologien.</li><li>Du besitzt ausgeprägte PowerPoint und Excel-Kenntnisse sowie ein eben solches Qualitätsbewusstsein.</li><li>Deine Analysefähigkeit sowie deine konzeptionellen und strategischen Fähigkeiten sind stark ausgeprägt.</li><li>Du bist ein empathischer Teamplayer mit sehr guten kommunikativen und rhetorischen Fähigkeiten.</li></ul><h2>People. Was erwartet dich</h2><ul><li>Dein Wohlbefinden ist unser höchstes Gut – come as YOU are! </li><li>Ein erfahrenes &amp; gewachsenes Team bestehend aus 90 großartigen Persönlichkeiten.</li><li>Unser Teamspirit und unsere modernen Offices an 4 Standorten bieten dir einen Wohlfühlfaktor – damit du das, was du tust, noch mehr liebst.</li><li>Nutze dein jährliches Growth Budget und gestalte deine persönliche Weiterentwicklung - ob Schulungen oder Coachings.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Remote Work, Geburtstagsurlaub und noch vieles mehr. </li><li>Die Möglichkeit, aktiv am Erfolg &amp; Wachstum der Media Plan mitzuwirken.</li><li>Nur Weihnachtsfeier? Mit unseren zahlreichen Media Plan-Events sorgen wir für noch mehr Zusammenhalt.</li><li>Bei uns setzt du automatisch einen ökologischen Fußabdruck – denn die Natur, nachhaltige Produkte und soziale Projekte sind eine Herzensangelegenheit für uns.</li></ul><h2>Dein Kontakt zu Media Plan</h2>Hast du Lust auf Media Plan bekommen? Wir freuen uns, auf deine Bewerbung (CV, Motivationsschreiben, Zeugnisse) inkl. Angabe deiner Gehaltsvorstellungen.

Digital Media Expert (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Sie wollen Zukunft gestalten und einen Unterschied machen?Der BVR vertritt als Spitzenverband der genossenschaftlichen FinanzGruppe der Volksbanken Raiffeisenbanken die Interessen von rund 670 Mitgliedsbanken mit mehr als 130.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf bundesweiter und internationaler Ebene.Wir gestalten Zukunft und machen gemeinsam mit unseren Banken und Partnern Veränderung möglich.Wir suchen für die Abteilung "IT-Strategie" am Standort Berlin baldmöglichst eine/nSenior IT-Engineer Infrastructure &amp; Platform (m/w/d).<h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li>Systemadministration von On-Premises-Umgebungen (Windows Server/Linux) sowie Cloud-Plattformen (Azure)</li><li>Planung, Aufbau und Betreuung von Microsoft 365-Lösungen</li><li>Verantwortung für den sicheren Betrieb und die Weiterentwicklung der MS Power Platform (inkl. Power BI, Power Apps, Power Automate) und Microsoft Dynamics 365</li><li>Integration und Anbindung von Schnittstellen zu bestehenden Systemen</li><li>Entwicklung von Lösungen mit Java Script, X-Pages oder auf der Microsoft Platform</li><li>Aktive Beratung und Mitgestaltung in der IT-Architektur und kontinuierliche Verbesserung der Systemlandschaft</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Analyse von Anforderungen und zur Entwicklung passgenauer IT-Lösungen</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Systemadministration</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)</li><li>Erfahrung mit On-Premises- und Cloud-Umgebungen (Windows Server, Linux, Azure)</li><li>Umgang mit Tools wie Docker, Hyper-V, MS Entra</li><li>Selbstständig, zuverlässig und eigeninitiativ mit schneller Auffassungsgabe</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten – für eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Mobiles Arbeiten im Ausland – bis zu 18 Tage im Jahr mobil aus dem (EU-) Ausland arbeiten</li><li>Attraktive Vergütung – mit zusätzlichen Benefits wie Deutschlandticket, Jobrad und 30 Tage Urlaub</li><li>Interessante und vielfältige Aufgaben - Gestaltungsspielraum in einem Spitzenverband</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge – für eine bessere Zukunft: Wir machen den Weg frei</li><li>Einbindung in ein engagiertes Team - offene und wertschätzende Kommunikationskultur</li><li>Positive Unternehmenskultur – unsere Werte und unser Team sind wichtiger als schnelle Erfolge</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten – sowie sehr gute Rahmenbedingungen für Ihren persönlichen Karriereweg</li><li>Familie und Beruf – wir unterstützen Sie, beides zu verbinden</li><li>Gute Verkehrsanbindung – wir sitzen direkt am Potsdamer Platz in Berlin</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie uns bitte mithilfe des nachfolgenden Formulars:<ul><li>Ihre aussagekräftigenund vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, ggfs. Motivationsschreiben)</li><li>Ihre persönliche Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung</li></ul>Hier geht's zu unserem Formular auf unserer Homepage:Senior IT-Engineer Infrastructure &amp; Platform (m/w/d) - BVR - Bundesverband der Deutschen Volksbanken und RaiffeisenbankenWir freuen uns auf Sie.

Senior IT-Engineer Infrastructure & Platform (m/w/d)

<h2>Industrial Machinery Manufacturing</h2>I’m looking for someone who feels at home in hands-on environments, who enjoys solving technical challenges, and who values close collaboration with customers and project teams. You’ll be joining a company that plays a key role in advancing automotive conveyor systems and intralogistics.<h2>Tasks:</h2><ul><li>Develop and verify software components for use in automotive transport equipment and intralogistic solutions.</li><li>Diagnose technical issues and assist customers in resolving software-related problems.</li><li>Provide on-site support during system start-ups, including identifying and addressing control system faults.</li></ul><h2>Qualifications:</h2><ul><li>A degree in computer science (or comparable qualification) along with initial hands-on experience in the field.</li><li>Solid programming skills in C and familiarity with communication interfaces such as CAN, RS485, and Ethernet. You also understand common industrial communication protocols including CAN, EtherCAT, TCP/IP, and UDP.</li><li>Hands on experience with EPLAN or good knowledge in electrical drawings</li><li>Willingness to travel internationally (around 20%)</li><li>Confident communication skills in German (C1) and English (minimum B2).</li><li>Helpful additional knowledge includes basics of circuit design, power electronics, drive systems (e.g., asynchronous motors), and digital electronics.</li><li>A valid Class B driving licence is required.</li></ul><h2>Benefits:</h2><ul><li>Attractive compensation package with performance-based components.</li><li>Flexible working hours and the option for partial remote work, depending on project needs.</li><li>Comprehensive onboarding and continuous professional development through training, workshops, and certifications.</li><li>Modern work environment with up-to-date tools, software, and equipment.</li></ul><h2>Contact</h2>If this sounds like something of interest, please feel free to apply below or alternatively reach out to me at <a href="mailto:rmiles@optimussearch.com" target="_blank">rmiles@optimussearch.com</a>

Embedded Software Developer | Berlin | €75k

<h2>About us</h2>I am working with a dynamic organisation seeking a skilled Electrical Technician to join their team. This role focuses on Medium Voltage (MV) switchgear systems, where the ideal candidate will be responsible for a variety of tasks, including electrical testing, troubleshooting, maintenance, and commissioning. The position offers a great opportunity to work in a fast-paced, international environment while ensuring the highest standards of safety and technical expertise are met.<h2>Tasks</h2><ul><li>Conduct comprehensive electrical tests on MV switchgear, covering aspects such as insulation resistance, contact resistance, primary and secondary injection testing, relay checks, and partial discharge diagnostics.</li><li>Oversee the commissioning, ongoing maintenance, and repair of MV switchgear and protection systems, ensuring optimal functionality.</li><li>Diagnose and resolve electrical faults within MV systems promptly and efficiently.</li><li>Uphold stringent safety practices and ensure compliance with industry standards and regulations.</li><li>Provide expert technical support on-site during installations and system integrations.</li><li>Work closely with engineering teams to contribute to the continuous improvement of system reliability and performance.</li></ul><h2>Qualifications</h2><ul><li>Completed vocational training or a degree in Electrical Engineering, Power Systems, or a similar discipline</li><li>Demonstrated experience with MV switchgear, including testing, commissioning, and field servicing.</li><li>Expertise in using electrical testing tools (e.g., OMICRON, Megger, etc.).</li><li>Proficient in English (both verbal and written); knowledge of German is an advantage.</li><li>Willingness to travel both locally and internationally.</li><li>Legal authorisation to work in Germany (or within the EU).</li><li>Experience with protection relays, CTs, PTs, circuit breakers, and interlocking systems.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Competitive salary package based on experience and qualifications.</li><li>Opportunities for global exposure and collaboration with diverse teams.</li><li>Access to ongoing training and professional development programs.</li><li>Comprehensive health benefits, including medical, dental, and vision coverage.</li><li>Flexibility for both domestic and international travel, offering exciting experiences.</li><li>Supportive work-life balance with flexible working hours and policies.</li><li>Work with innovative technologies in a forward-thinking, dynamic team.</li></ul><h2>Contact</h2>If this position sounds of interest, please feel free to apply below or alternatively reach out to me at <a href="mailto:rmiles@optimussearch.com" target="_blank">rmiles@optimussearch.com</a>

Electronic Technician (MV Switchgear) | Berlin | €60k

<h2>About us</h2>My forward-thinking client are seeking a skilled and detail-oriented IC Layout Engineer to support the development of high-speed integrated circuits for next-generation communication systems.<h2>Responsibilities:</h2><ul><li>Develop physical layouts for integrated circuits used in advanced high-speed data communication systems</li><li>Conduct verification at both block and top levels to ensure:</li><li>Alignment with schematics</li><li>Compliance with fabrication and reliability standards</li><li>Participate in cross-functional collaboration with hardware and systems teams</li><li>Apply standardised design practices to support efficient and consistent development workflows</li></ul><h2>Qualifications:</h2><ul><li>Degree in Electrical Engineering or related discipline</li><li>Solid experience in physical layout of RF or mixed-signal integrated circuits</li><li>Skilled in using industry-standard tools for IC design (e.g., Cadence or similar platforms)</li><li>In-depth understanding of layout flows optimised for manufacturability and long-term reliability</li><li>Familiarity with advanced semiconductor technologies is a bonus</li><li>Strong troubleshooting and independent problem-solving capabilities</li><li>Comfortable working in collaborative, fast-paced environments</li><li>Clear communicator with strong English skills (German is advantageous)</li></ul><h2>Benefits:</h2><ul><li>A position with autonomy and visibility in a lean organisational structure</li><li>Join a growing international team with a strong technical mission</li><li>Career development options across different levels and functions</li><li>Modern office environment with flexible work arrangements and team perks</li></ul><h2>Contact</h2>If the position sounds of interest, please feel free to apply below or alternatively reach out to me at <a href="mailto:rmiles@optimussearch.com" target="_blank">rmiles@optimussearch.com</a>

RF IC Layout Engineer | Berlin/Remote | €90k

<h2>Über uns</h2>1984 schloss sich ein kleiner Kreis Ingenieure zusammen mit der Idee, unsere Welt Stück für Stück sicherer und lebenswerter zu gestalten. Mit industrieller Bildverarbeitung ist VITRONIC Innovationstreiber und Lösungsanbieter für komplexe Problemstellungen aus unterschiedlichsten Branchen wie Automobil,Logistik, Medizintechnik oder Verkehrstechnik. Trotz ungebrochenen Wachstums mit mittlerweile rund 250 Millionen Euro Umsatz und 1.400 Mitarbeitenden weltweit haben wir uns eine wertschätzend partnerschaftliche Unternehmenskultur bewahrt. Darüber hinaus zeichnen herausfordernde Aufgaben, ein globaler Zusammenhalt zwischen den Gruppengesellschaften oder individuelle Entwicklungswege das Berufsleben bei VITRONIC nun schon seit 40 Jahren aus.<h2>Welche Aufgaben erwarten Dich?</h2><ul><li>Du bist verantwortlich für die selbstständige Bearbeitung, Abwicklung und Nachverfolgung von Servicefällen (Hard- und Software)</li><li>Du erstellst Kostenvoranschläge und bereitest Rechnungsstellungen vor</li><li>Du dokumentierst servicerelevante Daten (z. B. Systemreparaturinformationen) und stellst diese bereit</li><li>Du verwaltest das Lager und pflegst Materialbuchungen</li><li>Zudem übernimmst Du die Organisation und Durchführung von Versand und Wareneingang/-ausgang (auch in Vertretung)</li><li>Du führst Inventuren durch</li><li>Du legst RMAs an (Return Material Authorization) und bearbeitest diese ebenfalls</li><li>Du empfängst Kunden und übernimmst die Kommunikation im Tagesgeschäft (national &amp; international)</li></ul><h2>Was zeichnet Dich aus?</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung</li><li>Erste Berufserfahrung im Kundenservice oder in der Auftragsabwicklung wünschenswert</li><li>Technisches Verständnis und Interesse</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen wie z. B. Microsoft Dynamics AX</li><li>Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicheres, freundliches und professionelles Auftreten im Kundenkontakt</li><li>Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Serviceorientierung</li><li>Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Die Motivation, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und stets besser werden zu wollen</li></ul><h2>Was bieten wir Dir?</h2><ul><li>Ein hohes Maß an Freiheit und Eigeninitiative und ein herausforderndes, interdisziplinäres Aufgabengebiet im Hightech-Umfeld</li><li>Eine in der Branche und Unternehmensgröße einzigartige Unternehmenskultur mit flachen Unternehmensstrukturen, "Open Door" Politik und angenehmer Du-Kultur</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) und der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li><li>Bezuschussung von Deutschlandticket, JobRad und EGYM Wellpass</li><li>Betriebliche Krankenversicherung mit einem flexiblen Gesundheitsbudget von jährlich 1.000 €, um zahlreiche Zusatzleistungen in Anspruch zu nehmen</li><li>Zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen, auch über den Tellerrand der eigenen Aufgabe hinaus</li></ul><h2>Kontakt</h2>Recruiting-TeamE-Mail: <a href="mailto:jobs@vitronic.com" target="_blank">jobs@vitronic.com</a>Tel.: +49 611 7152 698

Servicefallbearbeiter*in (Standort Potsdam)

Pflegefachperson (m/w/d) PalliativstationWir suchen zum 01.01.2026 in Vollzeitbeschäftigung für unsere Klinik für Hämatologie, Onkologie und Palliativmedizin eineWir überzeugen Sie mit:<ul><li>einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li><li>einem attraktiven Einstieg durch Einführungsveranstaltungen und persönlichen Ansprechpartner*innen</li><li>weitreichenden internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>einer Antrittsprämie in Höhe von 5000 € brutto und weitere 5000 € brutto nach einem Jahr bestandenem Arbeitsverhältnis</li><li>einer Vergütung gemäß TVöD-K und Qualifikation (Entgeltgruppe P8 oder P9), sowie betrieblicher Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li><li>einem Firmenticket mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>einem angenehmen und kollegialen Arbeitsklima</li><li>einem interessanten Aufgabengebiet in einem fachlich gut ausgebildeten Team</li><li>Sport- und Präventionsangeboten</li><li>einer Cafeteria und Kantine auf dem Campus mit vergünstigten Preisen für Mitarbeitende</li></ul>Weitere Informationen zu unseren Benefits finden Sie hier: <a href="https://www.evb-gesundheit.de/arbeitswelt-kliniken/klinikumevb-potsdam" target="_blank">https://www.evb-gesundheit.de/arbeitswelt-kliniken/klinikumevb-potsdam</a>Deshalb passen Sie zu uns: <ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachperson (m/w/d) oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Fortbildungen mit</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit gehören u.a. zu Ihren Stärken</li><li>Sie sind kommunikationsstark und teamfähig</li><li>Sie begegnen unseren Patienten*innen und deren Angehörigen mit Kompetenz und Empathie</li></ul>Sie verstärken uns hier:<ul><li>Übernahme pflegerischer und betreuender Aufgaben in einem multiprofessionellen Team aus Ärzten (m/w/d), Pflegefachpersonen (m/w/d) und Therapeuten (m/w/d)</li><li>Sicherstellung der Pflege im Sinne der Patienten*innen und unter Berücksichtigung der Ressourcen</li><li>Mitgestaltung und Optimierung der Pflegeprozesse</li></ul>Erste Fragen beantwortet Ihnen Gundula Schiewe, Pflegerische Zentrumsleitung, Tel. 0331. 241 - 3 4088.

Pflegefachperson (m/w/d) Palliativstation

<h2>IBM iX - Experience the Human Factor.</h2>Träumst du in Bash-Skripten, sprichst fließend Kubernetes und ist "git push" für dich eine Liebessprache – aber du blühst genauso auf, wenn du Kundenteams leitest und Delivery Excellence vorantreibst? Dann suchen dich wir ab sofort als (Senior) DevOps Engineer mit Fokus auf Service Delivery Management (w/m/x) in Vollzeit (40 Wochenstunden) für unseren Standort in Berlin oder Düsseldorf.Das ist keine Entweder-oder-Rolle – nachweisliche Erfahrung sowohl im DevOps Engineering als auch im Service Delivery Management ist entscheidend. Du wirst digitale Erlebnisse ganzheitlich aufbauen, automatisieren und optimieren – von der Cloud-Infrastruktur bis zur reibungslosen Zusammenarbeit mit Kund*innen.Bitte beachte: Aufgrund der Anforderungen unserer Projekte können wir für diese Rolle nur Kandidat*innen berücksichtigen, die sowohl Deutsch als auch Englisch fließend sprechen.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du bist die zentrale Ansprechperson für unsere Kund*innen in allen servicebezogenen Belangen und arbeitest eng mit Entwicklungs-, Operations- und Business-Teams zusammen, um SLAs und den operativen Umfang zu definieren</li><li>Du führst das Client Service Team, stellst eine termingerechte Umsetzung sicher und sorgst für eine hohe Servicequalität sowie die Einhaltung der Delivery-Erwartungen</li><li>Du bearbeitest Serviceanfragen ganzheitlich – von der Qualifizierung bis zur Lösung – und pflegst dabei eine professionelle und strukturierte Kommunikation</li><li>Du betreust und optimierst CI/CD-Pipelines und berätst interne Teams sowie Kund*innen zu DevOps-Praktiken und Deployment-Strategien</li><li>Du installierst, konfigurierst und administrierst Systeme in Cloud-Umgebungen (z. B. Azure, AWS, Google Cloud), im Managed Hosting sowie in On-Premises-Setups</li><li>Du überwachst die Zuverlässigkeit der Infrastruktur, kümmerst dich um Incident Monitoring und Reporting (SLAs, RCAs) und treibst die kontinuierliche Service-Verbesserung voran</li></ul><h2>Deine Fähigkeiten</h2><ul><li>Du verfügst über fundierte praktische Erfahrung sowohl im DevOps Engineering (CI/CD, Cloud, Scripting, Automatisierung) als auch im Service Delivery Management (Kundenkontakt, SLA-Management, Teamkoordination)</li><li>Du zeigst eine ausgeprägte Kundenorientierung, gehst strukturiert an Problemstellungen heran und kannst Service Delivery auch in internationalen, digitalen Umgebungen souverän steuern</li><li>Du bringst technisches Know-how in Windows-/Linux-Betriebssystemen, Shell-/Bash-Scripting, Containerisierung (Docker/Kubernetes) sowie in Cloud-Plattformen (Azure, AWS, Google Cloud) mit</li><li>Du kennst dich mit Git und modernen DevOps-Toolchains für den Build-, Test- und Deployment-Prozess von Anwendungen aus</li><li>Du hast ein Verständnis für zentrale Enterprise-Systeme wie CMS, Commerce-Plattformen (z. B. Adobe, SAP CX, Sitecore) sowie grundlegende Infrastrukturkomponenten wie Datenbanken und Hochverfügbarkeitssysteme</li><li>Du sprichst fließend Deutsch und Englisch, arbeitest routiniert mit agilen Methoden (Scrum) und nutzt Tools wie Jira und Confluence effektiv</li></ul><h2>Deine Perspektive</h2>Professional Growth  Wir bieten verschiedene Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung durch unsere interne Akademie und "Design yourself"-Programme, einschließlich Inhouse-Coaching und Mentoring. Außerdem hast du vollen Zugang zu allen Weiterbildungsmöglichkeiten von IBM.Work-Life BalanceUnsere Kernarbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Hybrid-Work-Modell helfen dir, dein Leben flexibler zu gestalten.Health &amp; Well-BeingDein Wohlbefinden ist genauso wichtig, wie deine Gesundheit. Deshalb bieten wir unterschiedliche Maßnahmen im Bereich Mental Health an, die deine mentale und körperliche Gesundheit stärken.Team &amp; CultureUnser Ziel ist es, dass sich jeder sicher, gebraucht und wertgeschätzt fühlt. Freue dich auf tolle Team- und Firmen-Events.Corporate Benefits &amp; Incentives   Profitiere von großartigen IBM-Rabatten und von internen Incentives, die deinen Einsatz würdigen, wie unser "Bring a friend" Bonus-Programm.<h2>Über uns</h2>Mit 60 Studios weltweit zählt IBM iX zu den größten Anbietern für Digital Experience Services weltweit. Als Teil von IBM Consulting, der Beratungs- und Serviceeinheit von IBM, ist IBM iX Beratung, Digitalagentur, Design-Studio und Tech-Company in einem. An der Schnittstelle von Strategie, Design und Technologie begleiten die Teams Organisationen, Unternehmen und Marken bei der digitalen Transformation. Im deutschsprachigen Raum gestalten Expert*innen digitale Erlebnisse, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen – basierend auf IBM Technologien und in Zusammenarbeit mit führenden Technologiepartnern wie Adobe, Salesforce und SAP CX.Du fühlst dich in der Welt der digitalen Trends zu Hause und liebst es, Projekte mit echter Wirkung voranzutreiben? Dann werde Teil unseres IBM iX Teams! IBM iX widmet sich der Schaffung eines inklusiven Arbeitsumfeldes, das Chancengleichheit für alle bietet. Wir möchten insbesondere alle Menschen mit ihren individuellen, diversen Hintergründen und Perspektiven darin bestärken, sich bei uns zu bewerben.Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und sehr gern auch einem kurzen Motivationsschreiben.Hast du Fragen zur Stelle? Bitte kontaktiere deinen Talent Acquisition Partner: Patricia-S. von Calisto<a href="mailto:join-ix@ibmix.de" target="_blank">join-ix@ibmix.de</a>

DevOps Engineer mit Service Management Schwerpunkt (w/m/x)

<h2>Wir machen Platz für das wachsende Berlin. Die Zukunft von Berlin TXL. Sei dabei!</h2>Städte sind die Zukunft – und du kannst helfen, dass sie nachhaltig und lebenswert sind! Auf dem Gelände des ehemaligen Flughafens Tegel entwickeln wir im Auftrag des Landes Berlin einen einzigartigen Innovationsort, an dem urbane Technologien erforscht, entwickelt, produziert und erlebbar werden. Sei Teil dieses visionären Projekts und gestalte mit uns die Urban Tech Republic und das Schumacher Quartier!Willst auch du Verantwortung für Berlin übernehmen? Dann unterstütze uns als:Projektleiter*in | Architekt*in Städtebau (m/w/d)Entgeltgruppe: E 13 TVöD-VKA Organisationseinheit: Schumacher Quartier &amp; Sonderprojekte Beschäftigung: Vollzeit (39 Std./Woche); Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Anstellungsart: unbefristet Standort: Flughafen Tegel 1, 13405 Berlin Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen ZeitpunktWenn du eigenverantwortlich arbeitest, den kollegialen Austausch liebst und Wert auf Vertrauen, Offenheit und ein respektvolles Miteinander legst, bist du bei uns genau richtig. Lass uns zusammen Großes bewegen – für Berlin, für die Städte von morgen, für uns alle.<h2>Das machst du bei uns:</h2><ul><li>Steuerung städtebaulicher Verfahren und Aufgaben im Rahmen der Nachnutzungsplanungen des ehemaligen Flughafens Tegel</li><li>Klärung von Planungserfordernissen, Beauftragung, Koordination und Steuerung von Dienstleistern und Fachplanern</li><li>Schnittstelle der Bebauungsplanung zu den sonstigen Fachplanungen</li><li>Schnittstelle zu Städtebaulichen Verfahren und Aufgaben (z.B. Stadtumbau, städtebaulich-architektonische Wettbewerbe)</li><li>Steuerung und Unterstützung bei Grundstücksneuordnung</li><li>Regelmäßige Abstimmung mit den zuständigen Behörden und Ämtern</li><li>Steuerung von DGNB-Anforderungen und des Zertifizierungsprozesses</li><li>Schnittstelle zur Geodatenbank</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Städtebau, Stadt- und Regionalplanung, Architektur, Geografie oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Stadtplanung, des Städtebaus und der räumlichen Planung erwünscht</li><li>Kenntnisse der Bauleitplanung, Stadtentwicklungsinstrumenten, HOAI, Vergaberecht und Projektmanagement</li><li>Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse wünschenswert</li></ul><h2>Darauf kannst du dich bei uns freuen:</h2><ul><li>Eine Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben zur Mitgestaltung eines der bedeutendsten Smart-City-Projekte Europas.</li><li>Eine tarifliche Vergütung nach TVöD-VKA in Entgeltgruppe 13, je nach Erfahrungsstufe liegt das Bruttojahresgehalt inkl. Jahressonderzahlung zwischen 64.285 € und 75.220 €.</li><li>Im Rahmen deiner Anstellung profitierst du von einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) mit attraktiven Arbeitgeberleistungen.</li><li>30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester.</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten mit der Möglichkeit, bis zu 10 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland zu arbeiten.</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung deiner fachlichen und persönlichen Kompetenzen.</li><li>Wir bezuschussen das Deutschlandticket Job und das Dienstrad-Leasing (Lease-a-Bike) jeweils mit 15 EUR als zusätzliches Mobilitätsangebot für unsere Mitarbeitenden.</li><li>Unsere Führungskultur basiert auf einem verbindlichen Führungsleitbild – mit klaren Werten, offener Kommunikation und Verantwortung auf allen Ebenen.</li><li>Familienfreundliche Personalpolitik fördert Chancengleichheit und unterstützt dich verlässlich in allen Lebensphasen – von der Familiengründung bis zur Pflegezeit.</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Zugang zu professionellen Beratungsangeboten und Mental Health Programmen, Betriebsarzt, Grippeschutzimpfungen).</li><li>Regelmäßige Firmenevents und ein vielfältiges Sportangebot (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teamevents, Tischtennis, Volleyball, Firmenlauf, etc.).</li></ul><h2>So bewirbst du dich:</h2>Bitte reiche deine Unterlagen online über unser Karriereportal ein. Klicke dazu einfach auf den Button "Jetzt bewerben".Wenn dir etwas unklar ist oder du Unterstützung im Bewerbungsverfahren brauchst, findest du Antworten auf die häufigsten Fragen in unserem FAQ-Bereich oder kannst dich gerne an unser Recruiting-Team unter +49 30 577 1401 11 wenden.Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts, jeder Nationalität, ethnischen und sozialen Herkunft, Religion oder Weltanschauung, (Schwer-)Behinderung, Alters sowie sexueller Orientierung und Identität.Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.Hinweis: Kosten, die dir im Zusammenhang mit einer Einladung zum Vorstellungsgespräch entstehen, können leider nicht übernommen werden.Die Tegel Projekt GmbH ist eine Gesellschaft des Landes Berlin. <a href="http://www.tegelprojekt.de" target="_blank">www.tegelprojekt.de</a>Jetzt bewerbenTegel Projekt GmbH Urban Tech Republic, Gebäude V Flughafen Tegel 1 13405 Berlin <a href="http://www.tegelprojekt.de" target="_blank">www.tegelprojekt.de</a>

Projektleiter*in / Architekt*in Städtebau (m/w/d)

<h2>Wir machen Platz für das wachsende Berlin. Die Zukunft von Berlin TXL. Sei dabei!</h2>Städte sind die Zukunft – und du kannst helfen, dass sie nachhaltig und lebenswert sind! Auf dem Gelände des ehemaligen Flughafens Tegel entwickeln wir im Auftrag des Landes Berlin einen einzigartigen Innovationsort, an dem urbane Technologien erforscht, entwickelt, produziert und erlebbar werden. Sei Teil dieses visionären Projekts und gestalte mit uns die Urban Tech Republic und das Schumacher Quartier!Willst auch du Verantwortung für Berlin übernehmen? Dann unterstütze uns als:Recruiting &amp; Diversity Manager*in (m/w/d)Entgeltgruppe: E 9c TVöD-VKA Organisationseinheit: Personalmanagement Beschäftigung: Vollzeit (39 Std./Woche); Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Anstellungsart: unbefristet Standort: Flughafen Tegel 1, 13405 Berlin Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen ZeitpunktWenn du eigenverantwortlich arbeitest, den kollegialen Austausch liebst und Wert auf Vertrauen, Offenheit und ein respektvolles Miteinander legst, bist du bei uns genau richtig. Lass uns zusammen Großes bewegen – für Berlin, für die Städte von morgen, für uns alle.<h2>Das machst du bei uns:</h2><ul><li>Betreuung von Führungskräften und Bewerbenden während des gesamten Recruiting-Prozesses</li><li>Durchführung und Organisation von Vorstellungsgesprächen sowie Auswahlverfahren</li><li>Erstellung von Anforderungsprofilen und zielgruppengerechte Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf ausgewählten Portalen</li><li>Identifizierung und proaktive Ansprache geeigneter Kandidaten (Active Sourcing)</li><li>Mitarbeit an Projekten zu Themen wie Social Media Recruiting, Personalmarketing und Employer Branding</li><li>Implementierung einer Strategie für Vielfalt und Inklusion in allen Unternehmensbereichen</li><li>Planung und Umsetzung interner und externer Maßnahmen zur Förderung von Diversität</li><li>Kontinuierliche Optimierung der Auswahlverfahren unter besonderer Berücksichtigung von Diversität</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in einem der Fachbereiche BWL, Sozialwissenschaften, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise als Inhouse-Recruiter*in</li><li>Erste Erfahrungen im Active Sourcing sind wünschenswert</li><li>Verständnis für interkulturelle Zusammenarbeit und Antidiskriminierungsprinzipien</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein verbindliches und souveränes Auftreten</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, Organisationsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li></ul><h2>Darauf kannst du dich bei uns freuen:</h2><ul><li>Eine Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben zur Mitgestaltung eines der bedeutendsten Smart-City-Projekte Europas.</li><li>Eine tarifliche Vergütung nach TVöD-VKA in Entgeltgruppe 9c, je nach Erfahrungsstufe liegt das Bruttojahresgehalt inkl. Jahressonderzahlung zwischen 53.016 € und 60.827 €.</li><li>Im Rahmen deiner Anstellung profitierst du von einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) mit attraktiven Arbeitgeberleistungen.</li><li>30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester.</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten mit der Möglichkeit, bis zu 10 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland zu arbeiten.</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung deiner fachlichen und persönlichen Kompetenzen.</li><li>Wir bezuschussen das Deutschlandticket Job und das Dienstrad-Leasing (Lease-a-Bike) jeweils mit 15 EUR als zusätzliches Mobilitätsangebot für unsere Mitarbeitenden.</li><li>Unsere Führungskultur basiert auf einem verbindlichen Führungsleitbild – mit klaren Werten, offener Kommunikation und Verantwortung auf allen Ebenen.</li><li>Familienfreundliche Personalpolitik zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen.</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Zugang zu professionellen Beratungsangeboten und Mental Health Programmen, Betriebsarzt, Grippeschutzimpfungen)</li><li>Regelmäßige Firmenevents und ein vielfältiges Sportangebot (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teamevents, Tischtennis, Volleyball, Firmenlauf, etc.)</li></ul><h2>So bewirbst du dich:</h2>Bitte reiche deine Unterlagen online über unser Karriereportal ein. Klicke dazu einfach auf den Button "Jetzt bewerben".Wenn dir etwas unklar ist oder du Unterstützung im Bewerbungsverfahren brauchst, findest du Antworten auf die häufigsten Fragen in unserem FAQ-Bereich oder kannst dich gerne an unser Recruiting-Team unter +49 30 577 1401 11 wenden.Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts, jeder Nationalität, ethnischen und sozialen Herkunft, Religion oder Weltanschauung, (Schwer-)Behinderung, Alters sowie sexueller Orientierung und Identität.Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.Hinweis: Kosten, die dir im Zusammenhang mit einer Einladung zum Vorstellungsgespräch entstehen, können leider nicht übernommen werden.Die Tegel Projekt GmbH ist eine Gesellschaft des Landes Berlin. <a href="http://www.tegelprojekt.de" target="_blank">www.tegelprojekt.de</a>Jetzt bewerbenTegel Projekt GmbH Urban Tech Republic, Gebäude V Flughafen Tegel 1 13405 Berlin <a href="http://www.tegelprojekt.de" target="_blank">www.tegelprojekt.de</a>

Recruiting & Diversity Manager*in (m/w/d)

Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsWindows Client Manager*in und MECM-Administrator*in im Bereich IT in Berlin-Mitte. Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.Das IT-Team der Stromnetz Berlin GmbH unterstützt die Fachbereiche bei der Digitalisierung der Geschäftsprozesse. Wir setzen die internen und externen Herausforderungen an einen digitalen Netzbetreiber in strategische Initiativen, Architekturen und Projekte um. Informations- und IT-Sicherheit ist eine Kernanforderung an den Betrieb einer kritischen Infrastruktur. Als Mitglied unseres Teams erhältst Du die Möglichkeit Sicherheit aktiv umzusetzen, wo es wirklich darauf ankommt.<h2>Diese Aufgaben erwarten Dich:</h2><ul><li>Verantwortung für den störungsfreien Betrieb sowie die Planung, Konzeption und Umsetzung von Änderungen an der MECM-Infrastruktur</li><li>Verwaltung der Softwareverteilung und des Patchmanagement über MECM</li><li>Erstellung, Pflege und Troubleshooting der Tasksequenzen (OSD) für das Deployment von Windows-Betriebssystemen auf Clients und Servern (inkl. Golden Image für Citrix)</li><li>Konfiguration von Windows-Clients mithilfe von Group Policy, Intune/Microsoft Defender Portal, MECM</li><li>Aktualisierung von Softwarekomponenten auf Windows-Clients (Gerätetreiber, Softwarepakete und Sicherheitspatches)</li><li>Qualitätssicherung und Troubleshooting des Windows-Deployments (OSD) und der Clientkonfiguration</li><li>Ansprechpartner für angrenzende Teams (Paketierung, Citrix, SOC, Onsite-Support, Infrastruktur) zu allen Themen um MECM und Windows Clients</li><li>Zusammenarbeit mit IT-Security, Infrastruktur- und Servicedesk-Teams zur Einhaltung von Standards und Sicherheitsvorgaben</li><li>Mitarbeit in Projekten im Clientumfeld (Migrationen, Einführung neuer Sicherheitsmaßnahmen)</li><li>Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem: </li><ul><li>Pflege, Anpassung und Fortschreibung der Systemdokumentation</li><li>Weiterentwicklung der eingesetzten Automatisierungslösungen</li><li>Bearbeitung von Störungen und Anträgen in unserem Ticket-System</li></ul></ul><h2>Wir suchen jemanden mit:</h2><ul><li>einem IT- technischen Studium oder einer vergleichbaren Qualifikation.</li><li>mehrjähriger Berufserfahrung in den oben genannten Themengebieten.</li><li>Erfahrung in der Administration und Konfiguration von Microsoft MECM Current Branch, WSUS, Windows Server 2019/2022 und Windows 11 Enterprise.</li><li>grundlegenden Kenntnissen über IT-Sicherheit, Intune / MDM Verwaltung und Paketerstellung.</li><li>Teamfähigkeit und der Fähigkeit, themenübergreifend zusammenzuarbeiten.</li><li>offener und wertschätzender Kommunikation.</li><li>guten Deutschkenntnissen.</li><li>Plus aber kein Muss: </li><ul><li>Erfahrung im Patching von Windows Servern und typischen Softwarekomponenten auf Servern (bspw. Microsoft SQL Server)</li><li>Erfahrung im Management von MECM und Intune in einer hybriden Umgebung (Co-Management)</li><li>Erfahrung mit dem Windows Defender Portal und Windows Defender Application Control (WDAC/App Control for Business)</li></ul></ul><h2>Das spricht für Deine Karriere bei uns:</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, mobilem Arbeiten, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.</li><li>Gesundheit: Du profitierst von einem Angebot an gesundheitsfördernden Aktivitäten, wie z.B. Fitnessstudiomitgliedschaften und anderen Gesundheitsangeboten. Unser Gesundheitsmanagement ist mit dem Deutschem Siegel für Unternehmensgesundheit in Gold ausgezeichnet</li><li>Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 50.000 € - 70.000 € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.</li></ul>Bunt – spannend – vielfältig – Berlin. Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.<h2>Weitere Informationen:</h2>Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.Hast Du Fragen? Wir beantworten sie Dir gerne:Informationen zum Job: +49 30 49202 4687Informationen zum Bewerbungsprozess: Jasmin Sonko, Telefon: +49 170 6968604Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz BerlinJetzt bewerben Stromnetz Berlin GmbH<a href="http://www.stromnetz.berlin" target="_blank">www.stromnetz.berlin</a>

Windows Client Manager*in und MECM-Administrator*in

Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsProjektleitung Flächenmanagement im Bereich Immobilien und Facility Management in Berlin. Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.Die Energiewende in Berlin mitgestalten – das ist unsere Vision bei Stromnetz Berlin. Hierfür zählt die Erweiterung und Optimierung des unternehmenseigenen Immobilienportfolios zu den strategischen Aufgaben der Abteilung Immobilien und Facility Management mit ca. 30 motivierten Kolleginnen und Kollegen. Darin übernimmt das Flächenmanagement die übergeordnete Betrachtung und Koordination von bestehenden und neuen Nutzungskonzepten an allen Unternehmensstandorten.<h2>Diese Aufgaben erwarten Dich:</h2><ul><li>Verantwortung für (Teil-)Projekte zur Einhaltung von Zeit- und Kostenplänen für Bauvorhaben </li><li>Markt- und Standortanalysen sowie Machbarkeitsprüfungen für die Erweiterung des unternehmensweiten Immobilienportfolios</li><li>Erstellung von Management Entscheidungsvorlagen inkl. Business Plan zur Ankaufsprüfung</li><li>Verhandlung, Abschluss und Abwicklung von Kaufverträgen sowie Integration in ein aktives Portfolio Management</li><li>Zentrale Ansprechperson für Flächenbelange und Abstimmung von Kommunikationsplänen für die breite sowie punktuelle Ansprache der Kolleginnen und Kollegen </li><li>Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem: </li><ul><li>Auswahl, Verhandlung und Steuerung von externen Dienstleistungen</li><li>Etablierung von Standards für die nachhaltige Flächenausstattung und -entwicklung</li></ul></ul><h2>Wir suchen jemanden mit:</h2><ul><li>einem Hochschulstudium in der Fachrichtung Real Estate Management, Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienmanagement oder einer vergleichbaren Studienrichtung sowie mehrjähriger Berufserfahrung </li><li>Expertise in Grundstückstransaktionen sowie gewerbliche Projektentwicklungen mit bestehendem Netzwerk im Berliner Immobilienmarkt</li><li>Teamorientierung bei gleichzeitig hoch ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit </li><li>analytischen Fähigkeiten für datengetriebene Entscheidungsfindung</li><li>einem ausgeprägten Innovationswillen und einer hohen Affinität für digitale Lösungen</li></ul><h2>Das spricht für Deine Karriere bei uns:</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.</li><li>Mobilität: Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Deutschlandticket Job oder Firmenticket Berlin AB, Vergünstigtes Mittagessen in der Kantine, Jobrad-Leasing sowie kostenfreies Laden privater E-Autos an SNB-Standorten</li><li>Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 74T € - 107T € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.</li></ul>Bunt – spannend – vielfältig – Berlin. Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.<h2>Weitere Informationen:</h2>Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung. Bitte beachten: Wir nehmen aus Datenschutzgründen keine Bewerbungen per E-Mail entgegen!Hast Du Fragen? Wir beantworten sie Dir gerne:Informationen zum Job: +49 30 267 35904.Informationen zum Bewerbungsprozess: Kristina Konradi, E-Mail: <a href="mailto:kristina.konradi@stromnetz-berlin.de" target="_blank">kristina.konradi@stromnetz-berlin.de</a> Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz BerlinJetzt bewerben Stromnetz Berlin GmbH<a href="http://www.stromnetz.berlin" target="_blank">www.stromnetz.berlin</a>

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