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<h2>TECHNIKEXPERTE/IN FÜR UNSER GEBÄUDEMANAGEMENT GESUCHT</h2>Gemeinsam mit Deinem Team, bist Du das technische Herzstück unseres Unternehmens. Mit Deinem fundierten technischen Know-how und Deinem strukturierten Organisationsgeschick sorgst Du dafür, dass unsere Zentrale in Frechen sowie unsere mehr als 80 Filialen in Deutschland stets optimal betrieben werden. Deine Aufgaben reichen von der Organisation der Instandhaltung der technischen Infrastruktur, der Koordination von Dienstleistern bis hin zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit. Dabei bieten wir Dir die Möglichkeit, Prozesse nachhaltig zu optimieren und aktiv an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitzuwirken. Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung als<h3>Fachkraft für technisches Gebäudemanagement (m/w/d) am Standort unserer Zentrale in Frechen</h3><h3>Die neu geschaffene Position ist ab sofort in Vollzeit (mindestens 35 Stunden) zu besetzen. Dabei bist Du Teil eines engagierten Teams von derzeit acht Kolleg*innen und fungierst als Schnittstelle zwischen Technik und Management.</h3><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Technik &amp; Instandhaltung: Du übernimmst die Verantwortung für die Wartung und Instandhaltung der technischen Infrastruktur in unseren Filialen und der Zentrale</li><li>Ticketsystem-Management: Du bearbeitest und überwachst unser Ticketsystem – von der Auftragserteilung über die Disposition unserer Techniker bis zur Nachverfolgung der Auftragsabwicklung und Qualitätskontrolle</li><li>Dienstleisterkoordination: Du holst Angebote von externen Handwerker*innen und Dienstleister*innen ein, beurteilst diese und übernimmst die Beauftragung. Zudem koordinierst Du Wartungen technischer Anlagen sowie SV-Prüfungen und Audits.</li><li>Verwaltung &amp; Kommunikation: Du verhandelst und verwaltest Verträge mit Dienstleistern für alle erforderlichen Arbeiten in den Filialen und der Zentrale – inklusive Rechnungsprüfung. Darüber hinaus überwachst Du Lastenregelungen aus Mietverträgen und steuerst die Kommunikation sowie Abrechnung mit Vermietern.</li><li>Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit internen Abteilungen und externen Partnern zusammen, um reibungslose Kommunikations- und Arbeitsprozesse sicherzustellen</li><li>Projektunterstützung: Bei größeren Projekten – wie Filial-Neueröffnungen, Objektsanierungen oder der technischen Weiterentwicklung unserer Zentrale – unterstützt Du bei der Planung, Kalkulation und Steuerung der Abläufe</li><li>Energie- und Kostenmanagement: Du kalkulierst, steuerst und überwachst die Energieversorgung sowie die Betriebskosten und sorgst für die rechtzeitige Bestellung von Brennstoffen</li></ul><h2>DAS BRINGST DU MIT</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Bezug zur Immobilienwirtschaft – oder eine handwerklich/technische Ausbildung kombiniert mit kaufmännischer Erfahrung </li><li>Du verfügst über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Gebäude- bzw. Facility-Management im gewerblichen Bereich </li><li>Ein geschultes Auge für Optimierungspotenziale im Prozess- und Qualitätsmanagement zeichnet Dich aus </li><li>Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert – stets mit hohem Organisationsgeschick und Teamgeist </li><li>Du überzeugst durch ein fundiertes technisches Verständnis, Kommunikationsstärke und Organisationstalent</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR DIR</h2><ul><li>Gestaltungsspielraum &amp; Zusammenarbeit: Eigenverantwortliches Arbeiten mit herausfordernden und abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem angenehmen, familiären Betriebsklima, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege </li><li>Persönliche Entwicklung: Einen sicheren Arbeitsplatz mit Raum für Ideen und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Mobilität: Kostenloser Parkplatz, Zugriff auf Poolwagen für externe Termine, Dienstrad </li><li>Work-Life-Balance: 28 Tage Urlaub, wöchentlich bis zu zwei Tage im mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle </li><li>Attraktive Vorteile: Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits, Edenred-Card sowie weitere geldwerte Vorteile</li></ul>
ÜBER UNS
Bei uns im CENTERSHOP – da geht was! Wir sind Nahversorger und Saisonwaren-Spezialist in unseren jeweiligen Regionen. Als mittelständisches und inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen sind wir seit über 20 Jahren mit mehr als 80 Filialen in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland, Hessen und Ostwestfalen-Lippe vertreten. An unserem Standort in Frechen bei Köln sowie in unseren Filialen arbeiten aktuell über 850 engagierte Mitarbeitende. Mehr zu uns als Arbeitgeber: Karriere bei CENTERSHOP | Mit uns erfolgreich durchstarten!DEIN WEG ZU UNSDie Position passt zu Dir? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Deine Ansprechpartnerin für die Stelle ist Kristina Freiwald.Nach Sichtung aller eingegangen Bewerbungen, werden wir uns zeitnah mit Dir in Verbindung setzen.

Fachkraft für technisches Gebäudemanagement (m/w/d)

<h2>Du. Mit uns?</h2><h3>Du. Mit uns?</h3>Für unser Team Networks, Standort Wesseling, Arnsberg, Dortmund, Düren, Münster, Neuss, oder Trier, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.Mit derzeit neun Mitarbeitenden konzeptioniert und betreibt unser Team einen eigenen IP-Backbone von Niedersachsen bis Rheinland-Pfalz und connectet E.ON-Gesellschaften in ganz Deutschland. Wir vernetzen Leitstellen mit Umspannanlagen, Gasstationen und stellen für die zentralen Serverräume die LAN-Infrastrukturen zur Verfügung. Wir halten in enger Zusammenarbeit mit führenden Herstellern die Netze stets auf dem Stand der Technik und unterstützen mit unserem IP-Netz viele innovative Projekte der Westnetz und darüber hinaus im gesamten E.ON-Konzern. Bist Du flexibel, teilst unsere Begeisterung für neue Technologien und schreckst vor großen Bandbreiten nicht zurück? Dann werde Teil unseres Teams.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.<h2>Dafür stehst Du auf</h2><ul><li>Du bist verantwortlich für den sicheren Betrieb hoch verfügbarer, zentraler sowie dezentraler Routing- und Switching-Infrastrukturen im Bereich der kritischen Infrastrukturen</li><li>Du bist zuständig für das Erstellen von Netzwerkdesigns, die Implementierung und Automatisierung von komplexen LAN und WAN-Infrastrukturen</li><li>Du implementierst, erweiterst und orchestrierst zugehörige Management-Systeme um den steigendenden Anforderungen durch die Energiewende gerecht zu werden</li><li>Du übernimmst aktiv Aufgaben im 3rd Level Support des Incident Managements und bist Teil des Problem-, Release- und Deployment-Managements</li><li>Du bringst Dich aktiv in Projektrunden ein und vertrittst Dein Team innerhalb des E.ON-Konzerns</li><li>Du stehst in regelmäßigem Austausch mit den technischen Ansprechpartnern unserer Hersteller (z.B. Cisco Systems, F5) und Lieferanten</li><li>Du hast tiefere Kenntnisse in den Protokollen MPLS, IS-IS, OSPF und BGP VPNv4</li><li>Du nimmst an der 3rd Level Rufbereitschaft teil</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der der Fachrichtung Informatik, Informations- und Kommunikationstechnik oder hast eine vergleichbare Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung</li><li>Idealerweise verfügst Du über eine Cisco Zertifizierung (CCNP-Level) und hast langjährige, fundierte Kenntnisse im Bereich TCP/IP Networking (Routing, Switching, Loadbalancing)</li><li>Du hast ein starkes Bewusstsein für die Bedeutung der Netzwerksicherheit und kümmerst Dich proaktiv darum, Netzwerke vor Bedrohungen und Angriffen zu schützen</li><li>Du verfügst über Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine gültige Fahrerlaubnis</li><li>Du hast Ideen und findest angemessene Mittel/Methoden, um Dich fachlich und persönlich zu entwickeln</li><li>Du setzt Dich für die gemeinsame Sache ein und vertrittst das Teamergebnis</li><li>Du bist mit hohem Engagement und Energie dabei, um Aufgaben zu erfüllen</li><li>Du erkennst mögliche Gefahren im Arbeitsumfeld und achtest auf Dich und andere</li><li>Du kennst die Bedeutung von Netzwerken und betreibst 'aktives Networking'</li></ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul><li>Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung. Neben Training on the job hast Du die Möglichkeit, an Trainings zur weiterführenden Qualifikation teilzunehmen sowie Dich unternehmensübergreifend auszutauschen</li><li>Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Zuschläge für Rufbereitschaft, Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden</li><li>Die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen, Entscheidungen in deinem Verantwortungsrahmen eigenständig zu fällen und umzusetzen</li><li>Innerhalb der Westnetz erfährst Du eine starke Teambindung und kannst Dich in Konzernprojekten über die gesamte E.ON-Gruppe hinweg vernetzen</li><li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</li></ul>Informiere Dich hier über unsere attraktiven Unternehmensleistungen: <a href="http://www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen" target="_blank">www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.<h2>Hast du noch Fragen?</h2><h3>Hast du noch Fragen?</h3>Maximilian Meister (#gerneperDu) steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Westnetz GmbH, Maximilian Meister, Tel. +49 271 584-2057. Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:maximilian.meister@westnetz.de" target="_blank">maximilian.meister@westnetz.de</a>.

Network Engineer OT IP-MPLS Backbone (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft (m/w/d), Pflegefach-/Pflegeassistenz (m/w/d) oder Physiotherapeut (m/w/d)</h1><h3> Nach erfolgreicher Verhandlung mit der Pflegekasse verstärken wir unser Team – DAS IST DEINE CHANCE!</h3> Wir haben gekämpft, verhandelt und gewonnen – und jetzt investieren wir in das, was wirklich zählt: MENSCHEN WIE DICH.<h2> Ob examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Pflegefach-/Pflegeassistenz (m/w/d) oder Physiotherapeut (m/w/d) – bei uns findest Du nicht nur einen Job, sondern ein Team, in dem Wertschätzung, Zusammenhalt und echte Benefits keine leeren Worte sind</h2><h2> JETZT BEWERBEN UND PRÄMIE SICHERN!</h2> Leguna Residenz | emida Residenzen GmbH Am Rehmen 7 | 31618 Liebenau <a href="http://www.emida-residenzen.de" target="_blank">www.emida-residenzen.de</a> Herr Hintze, Residenzleitung per Whatsapp: 0151 291 76368 per Mail: <a href="mailto:leguna@emida-residenzen.de" target="_blank">leguna@emida-residenzen.de</a> # Auszahlung: 50% am ersten Arbeitstag und 50% nach Ende der Probezeit.

Pflegefachkraft (m/w/d), Pflegefach-/Pflegeassistenz (m/w/d) oder Physiotherapeut (m/w/d)

Die Katholische Kirchengemeinde St. Rochus und Augustinus ist Träger der <a href="https://www.katholische-kindergaerten.de/kitas/9-st-rochus" target="_blank">Kindertagesstätte St. Rochus</a>. Diese arbeitet als katholisches Familienzentrum, nach situationsorientiertem Ansatz, mit den Einrichtungen in der Pastoralen Einheit in enger Kooperation zusammen.
Unsere kindgerechten Raumkonzepte und großzügigen Außengelände bieten Kindern und Mitarbeitenden Entfaltungsmöglichkeiten in einem ansprechenden Wohlfühlklima.
Für unsere viergruppige Kindertagesstätte St. Rochus suchen wir eine
<h2>Pädagogische Fachkraft&nbsp; (m/w/d)</h2>
<h4>(in Voll- oder Teilzeit)</h4>
<h4>Erzieher, Heilerziehungspfleger, Dipl. Sozialpädagoge (m/w/d)</h4>
.
<h4>Was sind ihre Aufgaben und Schwerpunkte?</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Begleitung und Entwicklung der uns anvertrauten Kinder sowie eine gezielte und individuelle Förderung</li>
<li>Aktive Mitgestaltung und Umsetzung der pädagogischen konzeptionellen Arbeit</li>
<li>Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse und Dokumentation</li>
<li>Kompetente Bildungspartnerschaft mit den Eltern</li>
<li>Teamgeist und Kommunikationsbereitschaft</li>
<li>Bereitschaft zur Vermittlung von christlichen Werten</li>
<li>Freude an den Aufgaben eines Familienzentrums</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen</h4>
eine gute und kollegiale Zusammenarbeit in unserem Team in der Kita. Es erwartet Sie eine wertschätzende Mitarbeiterfürsorge und ein vertrauensvolles Miteinander auf Augenhöhe mit dem Träger. Wir bieten ein individuelles Einbringen in die konzeptionelle Arbeit. Es besteht die Möglichkeit zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung. Unser Familienzentrum ist gut vernetzt und arbeitet an einer stetigen Qualitätsentwicklung.
Die Einstellung und Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen der kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO/TV SuE). Sie erwartet u.a. eine Alterszusatzversorgung sowie das Angebot eines Jobtickets.
<h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>
Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Weitere Informationen erhalten Sie vom Leiter der KiTa St. Rochus, Herrn Wasikowski, Tel.-Nr.: 0228 252880
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an folgende Adresse:
Katholische Kirchengemeinde St. Rochus und Augustinus 
z.H. Frau Monika Krines 
Rochusstr. 223 
53123 Bonn
Oder gerne per E-Mail an:
<a href="mailto:monika.krines@erzbistum-koeln.de" target="_blank">monika.krines@erzbistum-koeln.de</a>

Pädagogische Fachkraft, Erzieher, Heilerziehungspfleger, Dipl. Sozialpädagoge (m/w/d)

Die GSG GENII Laboratory Solutions GmbH ist eine Holding Gesellschaft der GSG GENII Software Gruppe. Unter ihr hängen vier operative Gesellschaften, die spezialisierte klinische und nichtklinische Softwarelösungen für den Laborbereich bereitstellen. Die Labor-Gruppe beschäftigt rund 300 Mitarbeiter und erwirtschaftet einen Umsatz von über 30 Mio.€. Zu den Kunden zählen neben Kliniken und Privatlaboren viele Industrie-Unternehmen aus dem Pharma- und Chemie-Sektor sowie öffentliche Ämter und Behörden.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du wirkst mit beim Aufbau eines zentralen Accountings auf Ebene der Holding (Mutter)-Gesellschaft der Laborsoftwareunternehmen</li>
<li>Koordination und Leitung bei der Übernahme von extern betreuten Buchhaltungen (Inhousing) inklusive der Migration auf ein neues Buchhaltungs-System</li>
<li>Koordination und Mitwirkung bei Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse der Laborsoftwaregesellschaften nach HGB</li>
<li>Mitarbeit bei der monatlichen Erstellung des HGB-Konzernabschlusses inklusive der Konzernkonsolidierung</li>
<li>Pflege des Konsolidierungstools und der Konsolidierungsreports</li>
<li>Erstellung und Buchung der monatlichen Abschlussbuchungen</li>
<li>Verantwortung der statistischen Meldungen</li>
<li>Kommunikation mit Tochter- und Muttergesellschaften, Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Ausbildung zum/ r Bilanzbuchhalter/ in oder abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften mit Berufserfahrung im Bereich der Abschlussbuchhaltung</li>
<li>Gute Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB; IFRS </li>
<li>Erfahrungen im Bereich Konsolidierung</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel</li>
<li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sorgfältige, termingerechte Erledigung der Aufgaben und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität</li>
<li>Starkes Interesse an Prozessverbesserung</li>
<li>LucaNet Kenntnisse oder andere Konsolidierungssysteme (bspw. SAP, IDLKonsis) sind hilfreich</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein junges, motiviertes Team mit flachen Hierarchien und einer offenen „Duz“-Kultur. Der enge Austausch untereinander sowie mit unseren Tochtergesellschaften ist uns besonders wichtig – so schaffen wir eine vertrauensvolle und effiziente Zusammenarbeit.
Unsere freundliche und positive Arbeitsatmosphäre fördert eine Hands-on-Mentalität, bei der jede:r Verantwortung übernimmt und gemeinsam an Lösungen arbeitet. Teamgeist, Offenheit und gegenseitige Unterstützung stehen bei uns an erster Stelle!
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Group Accountant (all genders)

Für unser Team suchen wir Unterstützung im Entwicklungsbereich. Deine Aufgaben werden sich auf die Weiterentwicklung unseres Services und der Verbesserung der internen Prozesse beziehen. Mit dir gemeinsam wollen wir unsere aktuelle Marktpositionierung stärken und unserer Vision zu einem globalen Player zu werden, etwas näher kommen. Es wird keine 0815 Anleitungen geben, sondern es ist Kreativität und Eigenverantwortung gefragt, mit großartigen Weiterbildungspotenzial. Du wirst die Möglichkeit bekommen, neben deinen alltäglichen Projekten, dich immer wieder mit neuen technischen Themen wie KI, Cloud-Computing oder Blockchain auseinandersetzen zu dürfen. Für dich ergeben sich daraus großartige Chancen in einem jungen dynamischen Unternehmen am Erfolg maßgeblich beteiligt zu sein und davon zu profitieren.
 Tätigkeiten
Wir arbeiten in unserem Unternehmen nach der SCRUM - Methode, somit werden sich deine Aufgaben in monatlichen Zyklen verändern und du in diversen Projekten eingesetzt werden. Hierbei setzen wir auch auf deine Bereitschaft, sich aktiv bei der Planung zu involvieren. Typische Aufgaben sehen wie folgt aus:
<ul>
<li>Ausbau und Weiterentwicklung unseres Service und der internen Prozesse</li>
<li>Einführung diverser Automationen zur Effizienzsteigerung</li>
<li>Intensiver Austausch mit dem Projektteam </li>
</ul>
Unser System haben wir eigenständig aufgebaut und wollen dieses zukünftig mit dir gemeinsam weiter ausbauen. Das bringt den enormen Vorteil, dass du mit eigenen Ideen deine Aufgaben in Teilen eigenständig gestalten kannst. Hierbei werden aktuell die folgenden Skills benötigt:
<ul>
<li>PHP</li>
<li>Laravel</li>
<li>MySQL</li>
<li>Typescript</li>
<li>Vue.js</li>
</ul>

Ebenfalls arbeiten wir aktuell an einem größeren Branchenprojekt im Bereich Blockchain mit und beschäftigen uns regelmäßig mit dem Thema KI/Chatbots. Bei Interesse erhältst du hier die Möglichkeit an Hackthons und diversen Weiterbildungen teilzunehmen. 
 Anforderungen
Für uns ist es wichtig, dass du entsprechende Erfahrungen in den folgenden Bereichen mitbringst:

<ul>
<li>PHP </li>
<li>Laravel</li>
<li>MySQL</li>
<li>Typescript</li>
<li>Vue.js</li>
</ul>
Du musst kein Profi sein, solltest aber fundierte Grundkenntnisse mitbringen.
 Team
Wir sind ein junges und dynamisches Team, dass sich aus diversen Talenten zusammensetzt. Du wirst besonderen Kontakt zu unserer Projektabteilung haben und unserem Entwickler aus dem Ausland. Deine Kollegen zeichnen sich durch eine hohe Auffassungsgabe, Engagement und besonders sehr freundlichen und kompetenten Charakteren aus. Neben dem Erfolg, steht besonders der Spaß an der Arbeit im Fokus und es wird sehr stark darauf geachtet, dass du dich Wohl fühlst. Ein weitere großer Vorteil ist, dass deine Kollegen unterschiedliche Ausbildungen genossen haben und somit verschiedene Blickwinkel mitbringen, von denen wir in der alltäglichen Arbeit extrem profitieren. Da wir ein kleines Team sind, wirst du schnell merken, dass wir ein sehr motiviertes und kollegiales Betriebsklima haben und jeder gerne zur Arbeit kommt. 
 Bewerbungsprozess
Sollte dich die Stelle bei uns interessieren, gehen wir wie folgt vor:
<ol>
<li>Ein erstes Telefonat mit unserem Gründer und Geschäftsführer Dennis</li>
<li>Zusendung deines Lebenslaufes</li>
<li>Einladung zu einem Bewerbungsgespräch und Kennenlernen des Teams</li>
<li>Entscheidung zur Einstellung</li>
</ol>

PHP-Entwickler (m/w/d)

<h2>JEDER MITARBEITENDE ZÄHLT.</h2>
Denn unsere Mitarbeiter leisten täglich einen herausragenden Beitrag. Unabhängig von der Funktion und ganz gleich ob in der Produktion, im Verkauf, im QM oder Marketing, beim IT-Support, im Lager, in der Logistik oder der Verwaltung - die vertrauensvolle und verbindliche Zusammenarbeit untereinander sowie mit Kunden und Geschäftspartnern ist unsere natürliche Basis.Wir sind Teil der Gemüsering-Gruppe und gehören als Großhandelsunternehmen zu den führenden Frische- und Logistikdienstleistern im Großraum NRW. Aus Bonn beliefern wir 365 Tage im Jahr Kunden des Care- und Cateringsektors sowie der gehobenen Hotellerie und Gastronomie.Unser anspruchsvolles Frischesortiment reicht von hochwertigem Obst und Gemüse über Salate und Exoten bis hin zu Molkerei-, Feinkost- und Convenienceprodukten. Für uns steht Kundenzufriedenheit durch besten Service und Qualität im Vordergrund unserer Zusammenarbeit. Als Lieferpartner der CF Gastro Service GmbH betreuen wir national tätige Großkunden.<h2> Unser Team freut sich auf Ihre Unterstützung als Berufskraftfahrer / LKW-Fahrer / Auslieferungsfahrer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Tagestouren – Führerscheinklasse C1 / C / CE – Bonn </h2>
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
Sie fahren Tagestouren, auf denen Sie Ihren festen Kundenstamm im Großraum NRW beliefern<ul><li>Be- und Entladen der Lieferfahrzeuge</li><li>Pünktliche und korrekte Auslieferung der kühlpflichtigen Frischeprodukte mit entsprechender Dokumentation</li><li>Freundliche und professionelle Repräsentation des Unternehmens bei den Kunden vor Ort</li></ul>
<h2>Das wünschen wir uns von Ihnen</h2>
<ul><li>Sie besitzen die Fahrerlaubnisklasse mindestens C1 mit Eintragung 95 und einer gültigen Fahrerkarte</li><li>Sie sind sehr zuverlässig und verantwortungsbewusst</li><li>Kundenorientiertes Denken und Handeln</li><li>Berufseinteiger und/oder Quereinsteiger mit entsprechenden gültigen Modulen sind herzlich willkommen</li></ul>
<h2>Das bieten wir Ihnen</h2>
<ul><li>Ein dynamisches und verantwortungsbewusstes Arbeitsumfeld</li><li>Selbstständiges Arbeiten und kurze Entscheidungswege</li><li>Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung (inklusive verschiedener Zulagen)</li><li>Modernste Arbeits- und Kommunikationsmittel</li><li>Ein begleitendes und individuelles Einarbeitungsprogramm</li><li>Einkaufsvorteile, Job Bike und mehr ...</li></ul>
<h2>Die Position passt zu Ihnen?</h2>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<a href="https://recrumedia.com/stKsvq/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>Abels Früchte Welt GmbH Justus-von-Liebig-Straße 2 53121 Bonn <a href="https://www.abelsfruechtewelt.de/" target="_blank">www.abelsfruechtewelt.de</a>Ihr Ansprechpartner: Herr Jerzy Gorski

Berufskraftfahrer / LKW-Fahrer / Auslieferungsfahrer (m/w/d) Tagestouren – Führerscheinklasse C1 / C / CE – Bonn

<h3> Wir suchen DICH!</h3> Unser traditionsreiches Familienunternehmen Autohaus Schmelter wurde 1964 gegründet und ist der zuverlässige und kompetente Ansprechpartner für Opel und Skoda in Olpe. Mit 30 Mitarbeitern beraten und betreuen wir unsere Kunden – mit Begeisterung und Engagement für moderne Technik und cleveren Service.<h1> Kfz-Teiledienstmitarbeiter (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li> Ein- u. Auslagerung von Waren </li> <li> Beratung von Kunden über Ersatzteile und Zubehör </li> <li> Erstellung von Angeboten und Rechnungen </li> <li> Beschaffung und Vordisposition von Ersatzteilen und Zubehör </li> <li> Buchung von Warenein- u. ausgängen im Warenwirtschaftssystem </li> <li> Termingerechte und zuverlässige Teileversorgung der Werkstatt </li></ul><h2> Unsere Benefits für Dich:</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Bikeleasing </li> <li> Betriebskrankenversicherung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> geregelte Arbeitszeiten </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li></ul> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Raiffeisenstraße 4 • 57462 Olpe • Telefon 0 27 61 / 90 96 - 0 E-Mail: <a href="mailto:autohaus.schmelter.olpe@t-online.de" target="_blank">autohaus.schmelter.olpe@t-online.de</a>

KFZ-Teiledienstmitarbeiter (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2>Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen und seit Jahrzehnten führend im Bereich hochwertiger Industrielösungen auf Polymer-Basis. Unsere Produkte und Dienstleistungen kommen weltweit überall dort zum Einsatz, wo es auf starke Verbindungen, zuverlässige Versiegelungen und langlebige Reparaturen ankommt – von der Ariane 6 Rakete bis zur Müngstener Brücke.Du möchtest bei spektakulären Projekten wie z.&nbsp;B. der höchsten Eisenbahnbrücke der Welt mitwirken? Dann werde Teil unseres Teams! Einen Eindruck von unseren spannenden Projekten findest Du hier: <a href="https://diamant-polymer.de/referenz/" target="_blank">Unsere Referenzprojekte</a>Als Handwerker/Elektroniker/Mechatroniker (w⁠/⁠m⁠/⁠d) für Anwendungstechnik im Außendienst bist Du das Gesicht unseres Unternehmens beim Kunden. Du sorgst vor Ort für eine fachgerechte und zuverlässige Umsetzung unserer Projekte.<h2>Deine Aufgaben im Überblick:</h2><ul><li>Anwendung und Applikation unserer Produkte direkt beim Kunden – auf Baustellen, in Industrieanlagen und bei Spezialprojekten</li><li>Nationale und internationale Einsätze bei außergewöhnlichen Bauprojekten</li><li>Betreuung und technische Beratung unserer Kunden – kompetent, freundlich, lösungsorientiert</li><li>Sorgfältige Dokumentation und enge Zusammenarbeit mit unserem Team in Mönchengladbach</li><li>Umgang mit hochwertigen Materialien wie Epoxidharzen, Klebstoffen, Farben und mehr</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Handwerkliches Geschick und Technisches Verständnis</li><li>Flexibilität und Reisebereitschaft (Inland &amp; Ausland)</li><li>Saubere, präzise und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit zu körperlich anspruchsvollen Tätigkeiten</li><li>Schwindelfrei und erfahren im Arbeiten in Höhen</li><li>Englischkenntnisse</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Das bieten wir Dir:</h2><ul><li>Gründliche Einarbeitung – praxisnah &amp; individuell</li><li>Top-Ausstattung – moderne Servicefahrzeuge, Profi-Werkzeug, hochwertige Arbeitskleidung</li><li>Angenehme Unterbringung – Einzelzimmer bei Reisen</li><li>Work-Life-Balance – Kurze Einsätze (meist nur 1–4 Tage)</li><li>Firmenhandy – Modell nach Wahl</li><li>Starkes Team – mit regelmäßigen Teamevents</li><li>Mitarbeiter Benefits – JobRad, Krankenversicherung, Altersvorsorge &amp; mehr</li><li>Flache Hierarchien – familiäres Arbeitsklima</li><li>Leistungsgerechte Vergütung – bis zu 23,- €/Stunde plus Benefits</li><li>Attraktive Spesen-Regelung</li></ul><h2>Du packst gerne mit an und willst spannende Projekte realisieren?</h2>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Sandra Pinter <a href="mailto:bewerbung@diamant-polymer.de" target="_blank">bewerbung@diamant-polymer.de</a> +49 (0) 2166 9836 0

Handwerker/Elektroniker/Mechatroniker (w/m/d) für Anwendungstechnik

Als&nbsp;IT-Systemadministrator/in&nbsp;Schwerpunkt M365 (m/w/d)&nbsp;sorgst Du für den reibungslosen Betrieb der Cloud- und Hybrid-Umgebungen unserer Kunden. Die Vielzahl unterschiedlicher Kunden­umgebungen, offene Strukturen und die Möglichkeit zur Mitarbeit in spannenden Projekten bieten Dir ein vielfältiges Aufgabenfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Du sorgst im Backend für den reibungslosen Betrieb der M365-Dienste bei unseren Kunden in Cloud- und Hybrid-Umgebungen.</li>
<li>Im 2nd-Level-Support sorgst Du für die zügige Lösung von Incidents und dokumentierst Deine Arbeiten im Ticketsystem.</li>
<li>Du bindest neue Tenants in unser zentrales Monitoringsystem ein und unterstützt bei der Weiterentwicklung der Tenant-Überwachung.</li>
<li>Du behältst die Entwicklung der M365-Dienste im Auge, sorgst für die kontinuierliche Anpassung in unseren Kundensystemen und dokumentierst diese.</li>
<li>Du unterstützt das H&amp;G-Infrastruktur-Team bei On-Premises- und M365-Projekten.</li>
</ul>
 Anforderungen
Dein Profil:
<ul>
<li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum / zur Fachinformatiker/in oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung gesammelt als Administrator/in einer Windows-Umgebung (Windows 11; Windows-Server 2016/2019/2022) und deren Diensten wie Active Directory / DNS / DHCP / WSUS.</li>
<li>Du bist erfahren in der Administration (einschließlich Problemanalyse und Fehlerbehebung) von Microsoft 365 Technologien bzw. Microsoft Hybrid Cloud Lösungen wie z.B. Microsoft Entra Connect, Exchange/Exchange Online, Endpoint-Manager (Intune),&nbsp;Security &amp; Compliance, Teams oder SharePoint.</li>
<li>Du verfügst über Grundkenntnisse im Umgang mit PowerShell.</li>
<li>Du arbeitest Dich schnell in neue Themen ein und es fällt Dir leicht, Probleme strukturiert zu lösen.</li>
<li>Die deutsche Sprache beherrschst Du fließend in Wort und Schrift und bist in der Lage, Gespräche auf Englisch zu führen.</li>
</ul>
 Team
Die Abteilung IT Consulting &amp; Services, speziell IT Operations besteht aus 14 Kollegen, die als IT-Engineer, IT-Expert und der Leitungsfunktion das Team bilden. Wir arbeiten in hybriden und flexiblen Arbeitszeitmodellen, wobei eine Person mindestens im Büro in Bonn anwesend sein sollte und die Abteilung von 08:00 Uhr bis 17:00 Uhr zu erreichen ist.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Im ersten Schritt möchten wir Dich kurz gemeinsam mit der Leitungsfunktion des Teams und der Personalunterstützung kennenlernen. Da ist in der Regel ein 30-minütiger Teams-Call ausreichend.</li>
<li>Sollte nach einem telefonischen Feedback am nächsten Tag gegenüber der Mitarbeiterin aus der Personalabteilung der Prozess weiter gehen, wird ein Termin vor Ort in Bonn vereinbart.</li>
<li>Anschließend gibt es einen digitalen Dritttermin zur Absprache der Rahmenbedingungen und einen Vor-Ort-Termin zur Vertragsunterschrift. Rücksprachen können in der gesamten Zeit über die Kollegin Helen Witthaus aus der Personalabteilung oder den Fachbereichsleitern erfolgen.</li>
</ol>

Senior IT-Systemadministrator Schwerpunkt M365 (m/w/d)

Du brennst dafür, innovative Themen voranzutreiben und möchtest taod als bevorzugten Partner im Data- &amp; AI-Umfeld positionieren? Dann bist du bei uns genau richtig.
Als&nbsp;(Junior)&nbsp;Business Development Manager (m/w/d)&nbsp;gestaltest du den Ausbau unseres Data- &amp; AI-Geschäfts aktiv mit. Du identifizierst Marktchancen, entwickelst gezielte Strategien und überzeugende Ansprachen für potenzielle Kunden. Gemeinsam mit dem Business Development- und Strategy-Team bringst du neue Impulse ein, um unser Leistungsportfolio gezielt weiterzuentwickeln und zu skalieren.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Markt- &amp; Kundenanalyse:&nbsp;Führe detaillierte Analysen durch, um Marktpotenziale und Wachstumschancen im Data- &amp; AI-Umfeld zu identifizieren.</li>
<li dir="ltr">Prozessoptimierung:&nbsp;Entwickle bestehende Prozesse im Business Development weiter – mit kreativen Impulsen, datenbasierten Ansätzen und einem Blick für Effizienz.</li>
<li dir="ltr">Kundenentwicklung &amp; Networking:&nbsp;Stärke die Sichtbarkeit von taod im Markt, identifiziere relevante Netzwerke und Plattformen und entwickle Formate zur gezielten Ansprache.</li>
<li dir="ltr">Opportunity-Management:&nbsp;Behalte den Überblick, begleite strategische Kundentermine gemeinsam mit unseren Data-Experten und stelle sicher, dass Partnerschaften und Leads systematisch weiterentwickelt und Prozesse effizient vorangetrieben werden.</li>
<li dir="ltr">Teamkoordination:&nbsp;Arbeite eng mit den Gründern und dem C-Level zusammen, stimme strategische Prioritäten ab und unterstütze deren Umsetzung operativ und konzeptionell.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erste Erfahrung im Business Development – idealerweise im B2B-Bereich oder in der Technologie- bzw. Datenbranche</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude daran, aktiv mit Kunden zu interagieren und langfristige Beziehungen aufzubauen</li>
<li dir="ltr">Selbstständig, strukturiert und organisiert mit einem hohen Maß an Engagement und einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Prozessaffinität sowie erste Kenntnisse in gängigen CRM- und Automatisierungstools von Vorteil.</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Team
“Kurz gesagt: we are dataful minds! Wir haben einen inneren Antrieb, Begeisterung für Daten und sind offen für neue innovative Ansätze. taod verfügt über das beste Team im Data-Business mit einem einzigartigen Spirit und den klügsten Köpfen.” (Benedikt, CEO)
 Schlaue Köpfe, die voneinander lernen und gemeinsam innovative Lösungen entwickeln.
 Wir unterstützen uns gegenseitig und halten auch nach der Arbeit zusammen - Sport und Teamevents inklusive.
 Übernimm schnell Verantwortung durch flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege.
 Bewerbungsprozess
Step 1 Wir schauen uns deine Unterlagen an und kommen bei ersten Rückfragen spätestens am nächsten Tag direkt auf dich zu.
Step 2 Dein Telefoninterview: Treffer? Du erhältst eine Einladung zum Telefoninterview.&nbsp;
Step 3 It's a match? Der Probetag vor Ort gibt dir einen Eindruck unseres Alltags
 &nbsp;Interessiert?&nbsp;Dann freuen wir uns auf deine Nachricht über den Instaffo Chat!

(Junior) Business Development Manager (m/w/d)

<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein attraktives Gehalt in einem wirtschaftlich erfolgreichen und gesund wachsenden Unternehmen</li>
<li>Flexibles, Familienfreundliches Arbeiten ist für uns selbstverständlich und es besteht die Möglichkeit der Arbeit aus dem Homeoffice&nbsp;</li>
<li>Eine anspruchsvolle und interessante Stelle mit viel Eigenverantwortung und persönlichem Weiterentwicklungspotential&nbsp;</li>
<li>Flache Hierarchien und eine transparente Kommunikationskultur&nbsp;</li>
<li>Ergonomischer Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung </li>
<li>Ein angenehmes Arbeitsklima mit einem hochmotivierten und kompetenten Team, das sich auf Sie freut</li>
<li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Die Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets</li>
<li>vergünstigte Tarife für Urban Sport Club</li>
<li>mehrere Team-Events im Jahr</li>
<li>Einarbeitung im Büro, später vorwiegend remote</li>
<li>Einsatz bei Kunden in Bonn</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Sehr gute Kenntnisse in der Administration von Windows- und Server-Betriebssystemen&nbsp;</li>
<li>Umfassende Erfahrung im Networking, Active Directory, Windows-Server, MS365 und Exchange Online</li>
<li>Planung, Konfiguration und Installation von komplexen EDV-Projekten/Systemen</li>
<li>Erfahrung in Hochverfügbare Virtualisierungs- und Storageumgebungen auf Basis von VmWare und Hyper-V</li>
<li>Wartung, Entstörung und Instandhaltung im Vor-Ort oder Remote Einsatz</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der IT-Branche</li>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der&nbsp;IT oder Hochschulabschluss in Informatik (o.ä.), und/oder vergleichbare&nbsp;Praxiskenntnis</li>
<li>Hohes Sicherheitsbewusstsein, Administration und Installation von Windows Server Umgebungen&nbsp;</li>
<li>Wünschenswert sind folgende Kenntnisse: Administration von Sophos Firewall, IT-Sicherheit, Virtualisierung im Bereich Vmware und Hyper-V</li>
<li>Schnelle Auffassungsgabe, kommunikationsstark, souveränes und kundenorientiertes Auftreten</li>
<li>Teamfähig, „hands-on“ Mentalität, hoch motiviert, lösungsorientiert, freundlich und&nbsp; aufgeschlossen</li>
<li>Hoher Qualitätsanspruch und selbständiges Arbeiten</li>
<li>Deutsch min. C1 Level</li>
</ul>
 Team
Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir erfahrene und leistungsbereite IT-Mitarbeiter (w/m/d) in Vollzeit für eine langfristige Zusammenarbeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Als Mitglied unseres IT-Teams wirst Du für die täglichen IT-Projekte und Anfragen unserer Kunden im KMU-Bereich tätig sein. 4nes IT-Services bietet dir spannende Herausforderungen in einer zukunftsorientierten Branche. Bei uns steht der respektvolle Umgang miteinander – sowohl im Team als auch mit unseren Kunden – an oberster Stelle. Wir legen großen Wert auf ein harmonisches, gesundes Arbeitsumfeld und fördern eine offene, transparente Kommunikation.
Unser 11-köpfiges Team ist vielfältig, kompetent, hochmotiviert und sympathisch – der Grundstein für unseren Erfolg. Wir setzen auf die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten ihnen hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten, bei denen dein Wissen und deine Fähigkeiten gewinnbringend zum Einsatz kommen.
Wenn du eine Leidenschaft für IT hast und in einem innovativen, wachstumsstarken Unternehmen arbeiten möchtest, dann bist du bei uns genau richtig.
Zu Beginn deiner Tätigkeit wirst du intensiv im Büro eingearbeitet, später ist vorwiegend eine remote Arbeitsweise möglich. Vorwiegend Einsatz regional in Bonn und Umgebung.
Mehrere Team-Events pro Jahr sorgen für einen guten Teamzusammenhalt und viel Spaß abseits des Arbeitsalltags.
 Bewerbungsprozess
Schreibe uns einfach an oder schicke uns deinen Lebenslauf an <a href="mailto:bewerbung@4nes.com" target="_blank">bewerbung@4nes.com</a>. Wenn du für uns interessant bist, werden wir dich kontaktieren und online ein Erst-Gespräch führen. Alles weitere besprechen wir dann. Unser Team freut sich auf Dich!

IT-Administrator (w/m/d)

Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.
Die Abteilung Software Data So​lutions &amp; Analytics realisiert im Kunden- und Eigenbetrieb datenzentrierte Projekte. Von der Verprobung neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse aus den Forschungsfeldern KI und Data Science, bis hin zur Umsetzung von krisenrelevanter Enterprise-Lösungen für mehrere tausend Nutzer decken wir das gesamte Spektrum moderner datengetriebener Systeme ab. Unser Fokus liegt auf den Themen Data Science, KI &amp; Machine Learning, deren Architekturen und der dazugehörigen Full-Stack Softwareentwicklung.&nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Weiterentwicklung und Betrieb unserer Softwareentwicklungsplattform, sowie Integration in die Systemlandschaft der BWI und unserer Kunden</li>
<li>Evaluierung, Beschaffung und Bereitstellung von zusätzlichen Entwicklerwerkzeugen zur Integration in die CI/CD Pipelines</li>
<li>Absicherung der Entwicklungsplattform nach IT-Grundschutz und weiteren Vorgaben, Erstellung von Informationssicherheitskonzepten</li>
<li>Betreuung und Unterstützung der Projektteams im agilen DevOps Modell (Secure Software Supply Chain)</li>
<li>Neu- und Weiterentwicklung von Automatisierungs- und Wartungs-Skripten</li>
<li>Impulsgebung zur Optimierung der Art und Weise der Zusammenarbeit im Team und mit allen Stakeholdern</li>
<li>Zusammenarbeit in Cross-Funktional-Teams aus Bundeswehr, BWI und zivilen Firmen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung im IT Umfeld zwingend erforderlich</li>
<li>Mindestens sechs Jahre einschlägige Berufserfahrung nach dem Studium</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in der Deployment-Automatisierung mit Ansible und der Administration von Linux-Serversystemen</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in Container- und Orchestrierung-Technologien (z.B. Docker, Podman, Kubernetes)</li>
<li>Routine im Umgang mit den eingesetzten Tools in der CI/CD-Toolchain, wie z.B. GitLab, GitLab-CI, SonarQube, Nexus, Harbor</li>
<li>Kenntnisse in mind. einer Skriptsprache (z.B. Python, Ruby) und ein Command-Line-Interpreter (z.B. Bash, Powershell) und Implementierung von Automatisierungsworkflows</li>
<li>Gute Kenntnisse in der Absicherung und Härtung von Serversystemen nach IT-Grundschutz</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umfeld Identity &amp; Access Management idealerweise mittels KeyCloak o.ä.</li>
<li>Kenntnisse in der Softwareentwicklung von Vorteil</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Lead DevOps Engineer (m/w/d)

Wir sind eine inhabergeführte, digitale Agentur mit Hauptsitz in Köln Ehrenfeld und weiteren Standorten in Berlin Kreuzberg, Hamburg und München. Auf dich warten insgesamt 250 motivierte denkwerker:innen aus 28 Nationen, davon etwa 180 Kolleg:innen am Kölner Standort. Wir schaffen einzigartige digitale Produkte für verschiedene Kunden wie z. B. Congstar, DeepL, ESPRIT, Mainova, Microsoft, Motel One, STIEBEL ELTRON und STORCK. Aufgrund dieser Vielzahl von unterschiedlichen Kunden erwarten dich nationale und internationale Rechnungsstellungen. 

Als „Great Place to Work 2024“-Arbeitgeber ist uns deine Meinung wichtig, denn wir leben eine offene Feedback-Kultur! Wir feiern gerne, besonders unsere Erfolge – freue dich auf Feste aller Art, wie unsere Sommerpartys und Weihnachtsfeiern.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Wir suchen dich als eCommerce Developer (NestJS/CommerceTools) für die Entwicklung und Implementierung innovativer eCommerce-Lösungen.</li>
<li>Du bringst umfangreiche Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit TypeScript und NestJS mit und bist versiert in der eCommerce-Integration mit CommerceTools</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>REST Services und GraphQL sind für dich keine Fremdwörter, und du hast bereits mit Microservice-Architekturen gearbeitet.</li>
<li>Nice-to-have sind Kenntnisse in OAuth Services, Azure Entra, Design Patterns, Infrastructure as Code, DevOps und Kubernetes – diese Fähigkeiten runden dein Profil ab.</li>
<li>Du bist ein Teamplayer und arbeitest strukturiert, um gemeinsam mit deinen Kolleg:innen die besten Ergebnisse zu erzielen.</li>
<li>Agiles Mindset? Unbedingt! Da unsere Projekte hautsächlich im agilen Umfeld stattfinden. Deswegen sind dir Tools wie Jira oder Methoden wie Kanban oder Scrum nicht unbekannt</li>
</ul>
Für spannende Projekte in der CommerceTools Backend-Entwicklung freuen wir uns auf deine Bewerbung!
 Team
Warum denkwerk?

Wir sind ein vielseitiges Team aus Denker:innen, Macher:innen, Realist:innen und Träumer:innen, das auf Zusammenarbeit setzt. Unsere Werte zeichnen uns aus: Wir sind kollaborativ, fürsorglich, neugierig, ehrlich, optimistisch und mutig. Gemeinsam stellen wir uns neuen Herausforderungen und gestalten die Zukunft mit innovativen Ideen und wegweisenden Lösungen.
 Bewerbungsprozess
So geht's weiter!Du kannst es kaum erwarten, loszulegen? Wir auch! Wir suchen dich ab sofort, sind aber&nbsp;flexibel mit dem Startdatum.
Schick uns bitte&nbsp;deinen CV und Gehaltsvorstellungen.
Keine Lust auf ein klassisches Anschreiben? Zeig uns gern deine Kreativität und stelle dich auf deine eigene Art vor. Wir sind gespannt!
Das erwartet dich im BewerbungsprozessDas erwartet dich im Bewerbungsprozess
<ul>
<li>1. Interview: ~1 Stunde, meist online mit zwei Teilnehmer:innen von denkwerk</li>
<li>2. Interview: ~1 Stunde, gerne vor Ort mit zwei Teilnehmer:innen von denkwerk
Wir prüfen gemeinsam mit dir &nbsp;fachliche als auch menschliche Fit. Bei einer CoderPad Challenge informieren wir dich rechtzeitig.
Nach positivem Feedback folgt ein telefonisches Angebotsgespräch.
Unser Anspruch sind schnelle Feedback-Loops – bei Bedarf melde dich gerne proaktiv!</li>
</ul>

Senior eCommerce Developer (NestJS/CommerceTools) (m/w/d)

IT ist deine Leidenschaft? Zudem bist du kommunikationsstark, neugierig und freust dich über vielfältige Herausforderungen? Außerdem bist du IT-affin, hast bereits tiefgreifende Erfahrungen im Bereich der internen Systemadministration und der Betreuung von Servern sowie Clients in der Microsoftumgebung und möchtest in einer agilen Arbeitsorganisation engagiert mitwirken? Dann sind wir der richtige Arbeitgeber an deiner Seite.
 Tätigkeiten
IT-Administration &amp; Support 
<ul>
<li>Betreuung und Verwaltung der IT-Infrastruktur</li>
<li>Unterstützung der Mitarbeiter bei IT-Problemen</li>
<li>Wartung und Administration von Servern, Netzwerken und Clients </li>
</ul>
System- und Netzwerkmanagement
<ul>
<li>Sicherstellung der Verfügbarkeit und Sicherheit der IT-Systeme</li>
<li>Betreuung von Windows- und Linux-Servern</li>
</ul>
<ul>
<li>Verwaltung von Firewalls, VPNs und Netzwerktechnik</li>
</ul>

Software- und Hardware Management
<ul>
<li>Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software</li>
<li>Unterstützung bei IT-Projekten und Systemmigrationen</li>
</ul>
Sicherheits- und Backup-Management
<ul>
<li>Implementierung und Überwachung von Backup- und Sicherheitslösungen</li>
<li>Fehleranalyse und Behebung von IT-Störungen</li>
</ul>
 Anforderungen
Du bist ein echter Teamplayer. Einer für alle, alle für einen – das ist nicht nur dein, sondern auch unser Motto.
Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung, sowie eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Du hast bereits langjährige praktische Erfahrungen im Umgang mit Microsoft Active Directory / AZURE / Entra, mit Hyper-V, Microsoft SQL Servern und Exchange sammeln können.&nbsp;
Du kennst dich sehr gut mit Backups (vorzugsweise Veeam) aus. Außerdem sind NAS Systeme und Security keine Fremdwörter für dich.
Du kannst einschlägige Erfahrung in der Administration komplexer Netzwerke (LAN, WLAN, VPN) vorweisen.
 Team
Unser Technik-Team besteht aus einem engagierten Team von rund fünf Kolleginnen und Kollegen und ist die erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei Fragen oder technischen Herausforderungen. Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit und unterstützen uns gegenseitig, um gemeinsam die besten Lösungen zu finden.
Bei SOCITAS schätzen wir Vielfalt – unser Team vereint unterschiedliche Persönlichkeiten, die sich gegenseitig inspirieren und stärken. Der Teamgeist steht bei uns an erster Stelle: Hier hilft jeder jedem! Über das Jahr hinweg bieten wir verschiedene Veranstaltungen, bei denen sich das gesamte Unternehmen trifft, um gemeinsam schöne Momente zu erleben und den Zusammenhalt zu stärken.
 Bewerbungsprozess
Bewerbungseingang &amp; Rückmeldung
Nach Eingang deiner Bewerbung prüfen wir diese.
Bei positiver Rückmeldung durch die zuständige Führungskraft melden wir uns zeitnah bei dir.
Erstes Kennenlernen
Findet je nach Wohnort und Verfügbarkeit entweder per Microsoft Teams oder persönlich statt. Die Dauer des Gesprächs ist ca. 45-60 Minuten.
Zweites Gespräch
Persönliches Treffen, um offene Fragen zu klären.
Möglichkeit, einige zukünftige Kolleginnen und Kollegen kennenzulernen.
Bewerbungsunterlagen
Kein Anschreiben nötig – ein Lebenslauf inkl. deiner Wechselmotivation reicht aus. 
Falls vorhanden, gerne auch Arbeitszeugnisse beifügen
Unser Ziel ist es, das Bewerbungsverfahren innerhalb von 2-4 Wochen abzuschließen.

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Du arbeitest mit Begeisterung an innovativen Netzwerkthemen? Dich reizen abwechslungsreiche und spannende Aufgaben zu allen Aspekten der Netzwerkwelt – von A wie Access Point bis Z wie Zugangssteuerung? Wenn Du zudem Lust hast, in einem sympathischen Kollegenteam zu arbeiten, bist Du die richtige&nbsp;Verstärkung für unser Networkteam.
 Tätigkeiten
Was sind Deine Aufgaben?
<ul>
<li>Du analysierst Netzwerkumgebungen, nimmst die Kundenanforderungen auf und präsentierst anschließend die Lösung.</li>
<li>Du planst anspruchsvolle Netzwerkprojekte und setzt diese bis hin zur Inbetriebnahme um.</li>
<li>Du unterstützt den Netzwerkbetrieb bei unseren Vertragskunden.</li>
<li>Du betreust bereits implementierte Lösungen und entwickelst diese stetig weiter.</li>
<li>Du unterstützt den Vertrieb in der Presales-Phase.</li>
</ul>
 Anforderungen
Was wünschen wir uns von Dir?
<ul>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen</li>
<li>eine gültige Herstellerzertifizierung von Aruba oder Cisco</li>
<li>schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie ein gutes Gespür für situationsgerechte Lösungen</li>
<li>ein sicheres Auftreten und die Fähigkeit, Ergebnisse sowohl vor technischen Experten als auch auf Managementebene zu präsentieren</li>
<li>Du arbeitest flexibel und eigenverantwortlich – egal ob in unserer Geschäftsstelle in Bonn, beim Kunden vor Ort oder auch im Homeoffice.</li>
<li>Bereitschaft zur Rufbereitschaft</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein fünfköpfiges Team im Bereich Netzwerk, das eng mit dem Security-Team zusammenarbeitet. Wir arbeiten flexibel vor Ort, beim Kunden oder remote. Mit unserer Effizienz betreuen wir sowohl große als auch kleine Projekte und pflegen eine langjährige Partnerschaft mit Cisco und Aruba.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Im ersten Schritt möchten wir Dich kurz gemeinsam mit der Leitungsfunktion des Teams und der Personalunterstützung kennenlernen. Da ist in der Regel ein 30-minütiger Teams-Call ausreichend.</li>
</ol>
<ol start="2">
<li>Sollte nach einem telefonischen Feedback am nächsten Tag gegenüber der Mitarbeiterin aus der Personalabteilung der Prozess weiter gehen, wird ein Termin vor Ort in Bonn vereinbart.</li>
</ol>
<ol start="3">
<li>Anschließend gibt es einen digitalen Dritttermin zur Absprache der Rahmenbedingungen und einen Vor-Ort-Termin zur Vertragsunterschrift. Rücksprachen können in der gesamten Zeit über die Kollegin Helen Witthaus aus der Personalabteilung oder den Fachbereichsleitern erfolgen.</li>
</ol>

Senior Network Consultant (w/m/d)

Finanztrends.de eine 100%ige Tochter der Yes Investmedia GmbH und eine führende Plattform für aktuelle Finanznachrichten, Analysen und Trends. Unser Ziel ist es, unseren Nutzern die bestmöglichen Informationen und Tools zur Verfügung zu stellen, um fundierte finanzielle Entscheidungen zu treffen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten und erfahrenen Product Owner / Produktmanager für unser Portal.
 Tätigkeiten
In der Position des E-Mail-Marketing Manager bist Du verantwortlich für die Steuerung, Optimierung und Skalierung unserer E-Mail-Marketing-Aktivitäten – mit dem Ziel, Umsatz durch gezielte Monetarisierungsstrategien zu steigern. 
Diese Rolle erfordert Expertenkenntnisse in der Auswahl von E-Mail-Texten, dem Management der Zustellbarkeit sowie starken Beziehungen zu E-Mail-Anbietern und/oder Ressourcen aus der E-Mail-Marketing-Branche, um hohe Zustellraten und eine gesunde Listenpflege zu gewährleisten. Du spielst eine zentrale Rolle in unserer Performance-Marketing-Strategie und stellst sicher, dass unsere E-Mail-Kampagnen maximale Engagement-, Zustell- und Umsatzraten erreichen. Wir setzen auf innovative Tools und Automatisierung; Du nutzt Technologie, um Prozesse zu vereinfachen und die Effizienz kontinuierlich zu steigern.
Hauptaufgaben:
<ul>
<li>Entwicklung und Umsetzung performancestarker E-Mail-Marketing-Strategien, die die Monetarisierung des Traffics und den Verkauf maximieren.</li>
<li>Auswahl, Gestaltung und Optimierung von E-Mail-Templates.</li>
<li>Aufbau und Pflege von starken Beziehungen zu E-Mail-Anbietern zur Sicherung der Zustellbarkeit und Erreichbarkeit.</li>
<li>Verwaltung und Segmentierung von E-Mail-Listen zur gezielten Ansprache von relevanten Zielgruppen.</li>
<li>Erstellung, Implementierung und Tracking von Marketing-E-Mails.</li>
<li>Durchführung von A/B-Tests zur kontinuierlichen Optimierung.</li>
<li>Analyse und Reporting relevanter KPIs (z. B. Zustellrate, Öffnungsrate, Klickraten, Konversionsraten, Churn Rate).</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von rechtlichen Rahmenbedingungen wie DSGVO.</li>
<li>Beobachtung und Anpassung an aktuelle Trends und Best Practices im E-Mail-Marketing und im Performance-Marketing-Umfeld.</li>
</ul>
 Anforderungen
Du bist ein erfolgshungriges Talent, dem Stillstand fremd ist!
Du beherrschst Deutsch perfekt in Wort und Schrift, hast sehr gute Englischkenntnisse und erfüllst folgende Kriterien:
<ul>
<li>3-5 Jahre Erfahrung im E-Mail-Marketing, idealerweise im Performance-Marketing oder Publishing.</li>
<li>Nachweisbare Expertise in der E-Mail-Zustellbarkeit und Beziehungen zu relevanten Partnern.</li>
<li>Sicherer Umgang mit E-Mail-Marketing-Plattformen und Tools zur Listenverwaltung.</li>
<li>Fundiertes Verständnis von A/B-Tests, Segmentierung und Umsatzoptimierung im E-Mail-Marketing.</li>
<li>Hervorragende Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten zur Erstellung ansprechender Marketingtexte.</li>
<li>Analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Daten zur Leistungsoptimierung.</li>
<li>Kenntnisse und Vorlieben für Automatisierung und Workflow-Optimierung im E-Mail-Marketing.</li>
<li>Grundlegende HTML/CSS-Kenntnisse für E-Mail-Design sind von Vorteil.</li>
</ul>
Bevorzugte Qualifikationen:
<ul>
<li>Erfahrung im Performance-Marketing oder Financial Publishing, insbesondere mit großen E-Mail-Listen.</li>
<li>Verständnis von Listen-Monetarisierungsstrategien, Affiliate-Marketing und Lead-Generierung.</li>
<li>Kenntnisse in der Einhaltung regulatorischer Anforderungen (z. B. DSGVO) und Best Practices.</li>
<li>Erfahrung mit Reporting- und Analyse-Plattformen wie Google Analytics, Quicksight o.ä.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Erster Austausch und Kennenlernen über Videocall</li>
<li>Ein kurze Einschätzung via Persolog</li>
<li>Persönliches Gespräch bei uns vor Ort</li>
</ol>

E-Mail-Marketing Manager

Wir sind eine Manufaktur für Speziallösungen in der Kreditwirtschaft. Unsere rund 100 Mitarbeitenden sind Expertinnen und Experten in den unterschiedlichsten Fachdisziplinen und entwickeln Produkte und Dienstleistungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Partnerunternehmen. Wir tragen mit unserer täglichen Arbeit entscheidend mit dazu bei, dass unsere Kunden ihre spezifischen betriebswirtschaftlichen und regulatorischen Anforderungen erfüllen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Betreuung der Server-, Client- &amp; Netzwerkinfrastruktur</li>
<li>Installation, Konfiguration und Support von IT-Systemen</li>
<li>Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS)</li>
<li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen</li>
<li>Sicherstellung des 1st und 2nd Level Supports</li>
<li>Unterstützung der Fachabteilungen bei IT-Themen</li>
<li>Als Generalist gestaltest du unsere IT-Abteilung aktiv mit</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in für Systemintegration oder eine&nbsp; vergleichbare technische Erfahrung im IT-Umfeld</li>
<li>Du verfügst über fundiertes Fachwissen in den Bereichen: Windows und Linux Servern,&nbsp; AD, DNS, Virtualisierung, Softwareverteilung</li>
<li>Idealerweise verfügst du über Erfahrungen mit ISMS (z. B. ISO 27001)</li>
<li>Du bringst Erfahrungen im Bereich MS Exchange und MS SQL-Server mit</li>
<li>Du punktest idealerweise mit Know-how in prozessorientierte Arbeitsweise nach ISO 27001</li>
<li>Dir ist eine hohe Kundenorientierung, Qualitätsbewusstsein und eine serviceorientierte Handlungsweise wichtig</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Gespräch vor Ort </li>
<li>Triff das Team (optional)</li>
</ul>

WIR suchen dich!
Nutze deine Expertise in der Softwareentwicklung und werde Teil unseres IT-Teams! Hier erwarten dich spannende Herausforderungen und die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit einen echten Beitrag zu unserer Mission zu leisten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">In unserem agilen Team bestehend aus Product-Owner, Agile-Coach, Test-Engineer, Software-Architekt, Softwareentwickler*innen bist du verantwortlich für die Entwicklung von Software.</li>
<li dir="ltr">Du beteiligst dich an der Koordination des Software-Entwicklungsprozesses, gemeinsam mit unserem Product-Owner, und übernimmst Verantwortung für die Software-Architektur auf Anwendungs- und Modul-Ebene</li>
<li dir="ltr">Mit dem Team konzipierst und entwickelst du Webanwendungen, Backend- und Datenbank-Services für die wichtigsten Applikationen der Aktion Mensch, wie zum Beispiel unsere eigene Lotterie-Plattform.</li>
<li dir="ltr">Du bist mitverantwortlich für den reibungslosen Ablauf, den sicheren Betrieb und das Beseitigen von Störungen in der Software auf Container-basierten Plattformen in der Cloud.</li>
<li dir="ltr">Du denkst über die jetzige Lösung hinaus und hilfst deinen Teammitgliedern dabei, unsere Applikationen auf das nächste Level zu bringen, zum Beispiel in Richtung Microservices, Cloud und API-led.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest an der Erstellung von Anforderungen sowie Use-Cases und gemeinsam mit den Fachbereichen spielst du deine Ideen an Mockups und Prototypen durch.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast Erfahrungen als Entwickler*in, idealerweise als Lead-Entwickler*in und/oder Software-Architekt*in in Enterprise-Umgebungen.</li>
<li dir="ltr">Du kannst sicher mit Enterprise Datenbanken wie Oracle Database oder PostgreSQL umgehen.</li>
<li dir="ltr">Du bringst eine gute Expertise in der Enterprise Softwareentwicklung von containerbasierten Lösungen in Java (Jakarta EE, Quarkus, Spring, etc.) mit.</li>
<li dir="ltr">Du hast keine Scheu vor „legacy code“ in Perl, Visual Basic oder Oracle PL/SQL.</li>
<li dir="ltr">Du bewegst dich sicher in Linux Systemen und hast optional bereits Erfahrungen mit Containern und Kubernetes.</li>
<li dir="ltr">Du hast optional Erfahrungen in der Entwicklung von und mit Cloud-Diensten (bevorzugt Azure).</li>
<li dir="ltr">Du hast optional bereits Kenntnisse in der Webentwicklung mit HTML/CSS/Javascript.</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikativ, übernimmst Ergebnisverantwortung, hast die Bereitschaft, schnell zu lernen und auch für komplexe Probleme findest du eine passende Lösung.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Bewerbung: Sende uns deinen Lebenslauf und Zeugnisse über unser Online-Formular.
2. Kennenlernen: In einem Videointerview und einem persönlichen Gespräch mit deinem Team und einer Recruiterin möchten wir dich besser kennenlernen.
3. Entscheidung &amp; Angebot: Wenn du uns überzeugst, machen wir dir ein Angebot und senden dir den Arbeitsvertrag zu.
4. Onboarding: Wir bereiten dich mit einem Onboarding auf einen großartigen Start bei uns vor.

Lead/Senior Softwareentwickler*in (m/w/d)

Du liebst es, jeden Tag aufs Neue komplexe Herausforderungen bei Kunden zu lösen? Dann bist Du bei uns genau richtig – denn hier kannst Du Deinen Innovationsgeist in die Praxis umsetzen!&nbsp;
In der Rolle als IT-Architect (m/w/d) übernimmst Du Verantwortung für den reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur unserer Kunden. Hierbei liegt Dein Fokus auf dem Einsatz von maßgeschneiderten Kundenlösungen, der Weiterentwicklung dieser Kunden und der Planung von IT-Projekten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Entwickele anspruchsvolle IT-Konzepte und System-Architekturen und stelle die Betriebssicherheit, IT-Security und Backups Deiner Kunden sicher.</li>
<li>Sorge dafür, dass Kunden in Transitionsprojekten genau die Lösungen erhalten, die sie wirklich brauchen – passgenau und optimal dimensioniert.</li>
<li>Treibe die technische Weiterentwicklung Deiner Kunden kontinuierlich voran.</li>
<li>Plane und steuere IT-Projekte gemeinsam mit der Teamleitung und bist die erste Kontaktperson für Deine Kunden und das Projektteam.&nbsp;</li>
<li>Du bist technologisch immer am Zahn der Zeit und trägst zur technischen Entwicklung des Teams bei.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast mehr als 5 Jahre Berufserfahrung als IT-Architect (m/w/d) oder in einer ähnlichen Position gesammelt – idealerweise in der IT-Dienstleistung.</li>
<li>Du hast bereits erfolgreich IT-Landschaften mit Microsoft-Schwerpunkt konzipiert und umgesetzt.&nbsp;</li>
<li>Du konntest bereits Erfahrung in der Koordinierung und Planung von IT-Projekten mit Microsoft-Schwerpunkt sammeln.&nbsp;</li>
<li>Du kennst Dich mit der Erstellung von Dokumentationen und Konzepten – insbesondere im Microsoft Umfeld – bestens aus.&nbsp;</li>
<li>Neue Technologien sind Deine Leidenschaft – Du willst immer Neues lernen und ausprobieren – dabei schaust Du gerne über den Tellerrand hinaus.</li>
<li>Du hast eine Hands-on-Mentalität und lässt Dich nicht direkt aus der Ruhe bringen, wenn es mal eine technische Krise oder Eskalation gibt.</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein menschenzentriertes Unternehmen. Jeder Mensch soll sich bei uns wohlfühlen und entfalten. Deshalb schaffen wir Freiräume, in denen nicht nur das Unternehmen wachsen kann, sondern auch Du, mit Deinen individuellen Fähigkeiten und Karrierezielen. Wir haben sieben Fokusthemen definiert, mit denen wir das ermöglichen wollen. - Gesunde Fehlerkultur &amp; Starker Zusammenhalt 
- Kontinuierliche Weiterentwicklung
- Der richtige Nährboden für beste Leistungen
- Menschenzentrierte Kultur &amp; Individuelle Karrierepfade 
- Wertschätzender Umgang
- Vertrauen &amp; Zutrauen
- Innovationsstreben mit Premium-Anspruch 
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erstes Kennenlernen </li>
<li>Video-Interview mit der Teamleitung </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

IT-Architect (m/w/d)

Als Senior Android Engineer bei blueworld entwickelst du unsere GPS-gestützte App zur Dokumentation, Analyse und Leistungserfassung weiter – mit dem klaren Ziel, die Lebensqualität in Städten und Gemeinden zu steigern. Deine technologische Expertise trägt unmittelbar dazu bei, unsere Vision Wirklichkeit werden zu lassen. 

Du arbeitest in einem motivierten, agil organisierten Team und gestaltest den gesamten Entwicklungsprozess mit – von der Anforderungsanalyse bis zum Rollout. Dabei nutzt du moderne Technologien wie Jetpack Compose, Kotlin und setzt auf Clean Code sowie bewährte Architekturen wie Clean Architecture. CI/CD ist bei uns keine Schlagwortfloskel, sondern gelebte Praxis. Freu dich auf ein dynamisches Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien, individueller Weiterentwicklung und echter Flexibilität durch Home-Office und Vertrauensarbeitszeit.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du unterstützt unser Android-Team bei der Weiterentwicklung unserer GPS-gestützten Android-App zur mobilen Dokumentation, Analyse und Leistungserfassung</li>
<li>Du erweiterst und modifizierst unsere App auf Basis von internen sowie externen Anforderungen</li>
<li>Du arbeitest nach agilen Methoden wie Scrum und gestaltest die Sprints aktiv mit</li>
<li>Du setzt moderne Softwareentwicklungsmethoden ein, um unseren hohen Qualitätsanspruch zu sichern (z. B. CI/CD)</li>
<li>Du führst eigenständig Code Reviews durch und achtest auf saubere, wartbare Codebasis</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du bringst fundierte praktische Erfahrung in der Android-Entwicklung mit und hast bereits komplexe Anwendungen mit Kotlin realisiert</li>
<li>Du hast tiefgehende Kenntnisse in Jetpack Compose sowie sicherer Umgang mit Frameworks/Tools wie Hilt, Coroutines, Kotlin-Flows, Room, Retrofit und MockK</li>
<li>Du setzt Clean Code sowie Clean Architecture überzeugt um und hast ein solides Verständnis von Softwarearchitekturen</li>
<li>Du gehst Herausforderungen mit Begeisterung an und arbeitest strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert</li>
</ul>
 Team
Du wirst Teil eines großartigen, ambitionierten Produkt- und Entwicklungsteams mit insgesamt 11 engagierten Kolleg:innen. 

Im Android-Bereich arbeitest du eng mit zwei weiteren Android-Entwicklern zusammen. Darüber hinaus besteht das Team aus Web- und Backendentwicklern sowie QA Engineers, mit denen du interdisziplinär zusammenarbeitest.
Unsere Unternehmenskultur ist offen, flexibel und kollegial. Wir arbeiten pragmatisch und unbürokratisch mit modernen Technologien und schätzen die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen.
 Bewerbungsprozess
<a href="https://www.blueworld-gmbh.de/karriere/#093e830dec20271c3" target="_blank">Das Kennenlernen</a>
Wenn alles passt, erhältst Du innerhalb kurzer Zeit eine Einladung zum virtuellen Interview (ca. 30 Minuten). 
<a href="https://www.blueworld-gmbh.de/karriere/#8eaa6823baf501d65" target="_blank">Das Fachgespräch</a>
Nach wenigen Tagen erhältst Du von uns eine Rückmeldung. Fällt diese positiv aus, treffen Wir uns zu einem zweiten Interview (ca. 60 Minuten). Natürlich möchten Wir wissen, wo Deine Stärken liegen und wie Du uns unterstützen kannst. Deshalb stehen hier die fachlichen Themen und Fragen im Vordergrund.
<a href="https://www.blueworld-gmbh.de/karriere/#4026a63b290227f6a" target="_blank">Dein Arbeitsvertrag</a>
Du und Wir können uns vorstellen, erfolgreich miteinander zu arbeiten? Perfekt – sobald alle Details geklärt sind, senden Wir Dir kurzfristig Deine vertraglichen Unterlagen zu. Bevor es richtig losgeht, erhältst Du natürlich alle wichtigen Infos und Zugangsdaten, damit Du an Tag 1 einen guten Start bei uns hast!
<a href="https://www.blueworld-gmbh.de/karriere/#deed058d6ba532b2f" target="_blank">Dein erster Arbeitstag</a>
Bei blueworld sind Wir von Anfang an für Dich da. Ein umfangreiches Onboarding sorgt für einen garantiert gelungenen Start – gemeinsames Mittagessen mit der Geschäftsführung inklusive. Wir freuen uns auf Dich!

Softwareentwickler:in Senior Android

Du bist technisch versiert und hast Lust darauf, Dein Wissen im Team zu teilen?&nbsp; Dann bist Du bei uns genau richtig!&nbsp;
Als Teamleitung IT-Operations (m/w/d)&nbsp;übernimmst Du Verantwortung für die technische Qualität Deiner Business Unit, damit alle Services unseren Qualitätsstandards entsprechen, die Kunden einen exzellenten Service erhalten und sich das Team kontinuierlich weiterentwickelt. Gemeinsam mit der Teamleitung bildest Du die Führungsspitze - während Du den Blick auf die Technik hast, ist die Teamleitung als Dein Konterpart für die Personalführung, den Vertrieb und alle kaufmännischen Themen der Business Unit verantwortlich.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du verantwortest die fachliche Qualität des Teams – von IT-Konzepten und Architekturen bis hin zu Betriebssicherheit, Security und Backups.</li>
<li>Du sorgst dafür, dass Kunden genau die Lösungen erhalten, die sie wirklich brauchen – passgenau und optimal dimensioniert.</li>
<li>Du übernimmst fachliche Führung, unterstützt bei technischen Eskalationen und handelst souverän in Krisensituationen.</li>
<li>Du entwickelst Dein Team technisch weiter, coachst die technischen Kolleg:innen und begleitest sie fachlich auf ihrem Karriereweg.</li>
<li>Du gibst wertvolles Feedback aus der Praxis direkt an unser Produktentwicklungsteam weiter und bist aktiv an der Gestaltung der Produkt-Roadmap beteiligt.</li>
<li>Du bist technologisch immer einen Schritt voraus und sorgst dafür, dass Innovationen ins Team gelangen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du verfügst über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im operativen technischen Bereich – idealerweise bei einem IT-Dienstleister.</li>
<li>Du hast bereits erfolgreich IT-Landschaften mit Microsoft-Schwerpunkt konzipiert und umgesetzt.</li>
<li>Du konntest bereits Erfahrung in der Planung und Umsetzung von IT-Projekten sammeln.&nbsp;</li>
<li>Neue Technologien sind Deine Leidenschaft – Du willst immer Neues lernen und ausprobieren, dabei schaust Du gerne über den Tellerrand hinaus.</li>
<li>Du hast Freude daran Dein Wissen mit anderen zu teilen.&nbsp;</li>
<li>Du hast eine Hands-on-Mentalität und lässt Dich nicht direkt aus der Ruhe bringen, wenn es mal eine technische Krise oder Eskalation gibt.</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein menschenzentriertes Unternehmen. Jeder Mensch soll sich bei uns wohlfühlen und entfalten. Deshalb schaffen wir Freiräume, in denen nicht nur das Unternehmen wachsen kann, sondern auch Du, mit Deinen individuellen Fähigkeiten und Karrierezielen. Wir haben sieben Fokusthemen definiert, mit denen wir das ermöglichen wollen. - Gesunde Fehlerkultur &amp; Starker Zusammenhalt 
- Kontinuierliche Weiterentwicklung
- Der richtige Nährboden für beste Leistungen
- Menschenzentrierte Kultur &amp; Individuelle Karrierepfade 
- Wertschätzender Umgang
- Vertrauen &amp; Zutrauen
- Innovationsstreben mit Premium-Anspruch 
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erstes Kennenlernen </li>
<li>Video-Interview mit der Teamleitung </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Teamleitung IT-Operations (m/w/d)

<ul>
<li>Du bist Teil der Erfolgsgeschichte von VOCANTO. Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und kannst deinen Aufgabenbereich frei gestalten.</li>
<li>Als Teammitglied arbeitest du auf Augenhöhe mit allen Teammitgliedern, egal ob mit Geschäftsführer oder Werkstudent.</li>
<li>Bei uns wird viel gelacht, gepusht und einander vertraut. Der beste Cocktail, um persönlich zu wachsen und sich rundum wohl und willkommen zu fühlen.</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du verantwortest die inhaltliche Ausgestaltung der Lerneinheiten und erstellst passende Übungsaufgaben für die Auszubildenden der Ausbildungsberufe Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik, Betriebstechnik sowie Geräte und Systeme</li>
<li>Du verwaltest die Bibliothek mit den Lerninhalten und entscheidest, welche Lerneinheiten erstellt werden</li>
<li>Du leitest externe Mitarbeiter (insbesondere Autoren) an und bist zuständig für die Qualitätssicherung der Lerninhalte auf unserer Plattform</li>
<li>Du erstellst eigene Lerneinheiten, indem du didaktisch aufbereitete Texte formulierst und Lernvideos konzipierst</li>
<li>Du entwickelst Prüfungssimulationen und Prüfungsaufgaben, damit&nbsp;sich die Auszubildenden bestmöglich auf ihre IHK-Prüfung vorbereiten können&nbsp;</li>
<li>Du beantwortest fachliche Fragen der Auszubildenden und begleitest sie damit durch ihre Ausbildung</li>
<li>Du prüfst unsere Lerneinheiten kontinuierlich und weist auf&nbsp;Neuerungen in den Berufsbildern hin (zum Beispiel bei Änderungen in der Ausbildungsordnung oder Gesetzesänderungen)&nbsp;</li>
<li>Du unterstützt den Vertrieb mit deinem Fachwissen und nimmst als Experte an verschiedenen Veranstaltungen teil</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast deine Ausbildung als Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik oder Betriebstechnik oder Geräte und Systeme erfolgreich abgeschlossen (mindestens „gut“)</li>
<li>Du kennst dich mit den Inhalten deiner Berufsausbildung bestens aus und hast Lust, unsere Lernplattform aktiv mitzugestalten</li>
<li>Du kannst Sachverhalte sehr gut in Textform erklären und visuell veranschaulichen</li>
<li>Du hast im Idealfall bereits Erfahrung als Trainer, Ausbilder oder Ähnliches</li>
<li>Du hast gegebenenfalls eine Weiterbildung zum IHK – Industriemeister oder staatlich geprüften Techniker&nbsp;</li>
<li>Du hast Spaß an der Arbeit im Team&nbsp;</li>
<li>Du handelst proaktiv und bist hilfsbereit</li>
<li>Du besitzt die Fähigkeit, über dich selbst lachen zu können</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Das Team von VOCANTO - oder auch VOCANTeam genannt - besteht derzeit aus 40 schlauen Köpfen, die täglich ein Stück Erfolgsgeschichte schreiben.</li>
<li>Unsere Zusammenarbeit ist insbesondere durch die gemeinsamen Werte und Ziele geprägt, die wir als Team selbst definieren.</li>
<li>Spaß bei der Arbeit und das gemeinschaftliche Feiern von Erfolgen zählen ebenso zu unserer Kultur, wie eine offene und wertschätzende Kommunikation sowie eine flache Hierarchie.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>persönliches Kennenlernen </li>
</ul>

E-Learning Manager (m/w/d) Elektrotechnik

Die datasolut GmbH ist eine Boutique-Beratung für Künstliche Intelligenz aus Köln, die Unternehmen dabei hilft, den Mehrwert ihrer Daten durch Machine Learning und KI-Lösungen für Marketing, Vertrieb, Logistik etc. zu nutzen. Wir glauben an die Zukunft von Cloud-Technologien und entwickeln dadurch skalierbare KI-Lösungen.&nbsp;
Hast du Lust, die neuesten Cloud-Technologien zum Aufbau von Datenplattformen und Machine Learning- und KI-Services einzusetzen? Das Ganze in einem familiären Umfeld mit der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung? Dann bewirb dich bei uns, wir suchen dich als (Junior) Cloud Engineer:
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Unterstützt unser Team insbesondere bei der Entwicklung, dem Betrieb und dem Monitoring von Datenpipelines und nutzt dabei Technologien wie SQL, Spark, Python und Databricks.</li>
<li>Anbindung von SAP spezifischen Datenbanken wie S4/Hana und ECC Instanzen auf Datenbankebene (eigene Schnittstellen oder externe Tools)</li>
<li>Eigenständige Entwicklung von API Schnittstellen für Data Delivery und Ingestion</li>
<li>Dabei wendest du Software Engineering Best Practices wie CI/CD, Testing und Code Sharing (Git) an und sorgst so für saubere und robuste Prozesse.</li>
<li>In abwechslungsreichen Projekten auf AWS oder AZURE triffst du Architekturentscheidungen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast Lust auf Verantwortung und magst es im Team zu arbeiten</li>
<li>Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung in Datenbank-, Datawarehouse- oder Data-Lake-Entwicklung.</li>
<li>2 Jahre Erfahrungen mit SAP Datenbanken (ERP Systeme) on-premise oder in der Cloud</li>
<li>Du hast Erfahrung in der Softwareentwicklung und Programmierung mit Sprachen wie SQL oder Python</li>
<li>optional: Erfahrung mit den Cloudanbietern wie AWS und AZURE oder Daten-Plattformen wie Databricks und Microsoft Fabric</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Wir sind ein junges und ambitioniertes Data Science und Engineering Entwicklungsteam mit 1 Teammitgliedern.</li>
<li>Unser Unternehmen ist sehr technologieorientiert und strebt danach, Prozesse und Dienstleistungen in unseren Best Practices zu standardisieren. </li>
<li>Wir haben eine familiäre Unternehmenskultur mit viel Freiraum in unserer Arbeit und lieben moderne Technologien.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Persönliches-Interview in unserem Büro in Köln-Ehrenfeld</li>
<li>Coding Challenge </li>
</ul>

SAP Data Engineer (m/w/d)

Du bist technisch versiert und hast Lust darauf, Dein Wissen im Team zu teilen?&nbsp; Dann bist Du bei uns genau richtig!&nbsp;
Als Teamleitung IT-Operations (m/w/d)&nbsp;übernimmst Du Verantwortung für die technische Qualität Deiner Business Unit, damit alle Services unseren Qualitätsstandards entsprechen, die Kunden einen exzellenten Service erhalten und sich das Team kontinuierlich weiterentwickelt. Gemeinsam mit der Teamleitung bildest Du die Führungsspitze - während Du den Blick auf die Technik hast, ist die Teamleitung als Dein Konterpart für die Personalführung, den Vertrieb und alle kaufmännischen Themen der Business Unit verantwortlich.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du verantwortest die fachliche Qualität des Teams – von IT-Konzepten und Architekturen bis hin zu Betriebssicherheit, Security und Backups.</li>
<li dir="ltr">Du sorgst dafür, dass Kunden genau die Lösungen erhalten, die sie wirklich brauchen – passgenau und optimal dimensioniert.</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst fachliche Führung, unterstützt bei technischen Eskalationen und handelst souverän in Krisensituationen.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Dein Team technisch weiter, coachst die technischen Kolleg:innen und begleitest sie fachlich auf ihrem Karriereweg.</li>
<li dir="ltr">Du gibst wertvolles Feedback aus der Praxis direkt an unser Produktentwicklungsteam weiter und bist aktiv an der Gestaltung der Produkt-Roadmap beteiligt.</li>
<li dir="ltr">Du bist technologisch immer einen Schritt voraus und sorgst dafür, dass Innovationen ins Team gelangen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im operativen technischen Bereich – idealerweise bei einem IT-Dienstleister.</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits erfolgreich IT-Landschaften mit Microsoft-Schwerpunkt konzipiert und umgesetzt.</li>
<li dir="ltr">Du konntest bereits Erfahrung in der Planung und Umsetzung von IT-Projekten sammeln.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Neue Technologien sind Deine Leidenschaft – Du willst immer Neues lernen und ausprobieren, dabei schaust Du gerne über den Tellerrand hinaus.</li>
<li dir="ltr">Du hast Freude daran Dein Wissen mit anderen zu teilen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du hast eine Hands-on-Mentalität und lässt Dich nicht direkt aus der Ruhe bringen, wenn es mal eine technische Krise oder Eskalation gibt.</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein menschenzentriertes Unternehmen. Jeder Mensch soll sich bei uns wohlfühlen und entfalten. Deshalb schaffen wir Freiräume, in denen nicht nur das Unternehmen wachsen kann, sondern auch Du, mit Deinen individuellen Fähigkeiten und Karrierezielen. Wir haben sieben Fokusthemen definiert, mit denen wir das ermöglichen wollen. - Gesunde Fehlerkultur &amp; Starker Zusammenhalt 
- Kontinuierliche Weiterentwicklung
- Der richtige Nährboden für beste Leistungen
- Menschenzentrierte Kultur &amp; Individuelle Karrierepfade 
- Wertschätzender Umgang
- Vertrauen &amp; Zutrauen
- Innovationsstreben mit Premium-Anspruch 
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlernen </li>
<li dir="ltr">Video-Interview mit der Teamleitung </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
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