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<h2>About us</h2>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.Innerhalb unseres zentralen Purchasing Departments der Region Europa bieten wir am Standort Stuttgart für die Dauer von 3-6 Monaten ein Praktikum mit der Aussicht auf eine anschließende Werkstudententätigkeit an.<h2>Tasks</h2><ul><li>Verantwortung übernehmen:Aktive Mitarbeit in Einkaufsprojekten in einem Dienstleistungsunternehmen</li><li>Aufgaben anpacken:Vielseitige Tätigkeiten im strategischen und operativen Einkauf sowie im Bereich Prozesse Systeme</li><li>Zusammenarbeit leben:Mitwirkung bei Digitalisierungsprojekten, Ausschreibungen und Sonderprojekten</li><li>Analytisch vorgehen:Unterstützung bei der Datenerfassung und Datenauswertung</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Studium:Immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL, Wirtschaftsingenieurswesen, IT oder vergleichbar</li><li>Erfahrung:Erste praktische Erfahrung im Einkauf während des Studiums oder vor dem Studium wünschenswert</li><li>Kenntnisse:Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket (insbesondere Word, Excel, PowerPoint)</li><li>Arbeitsweise:Selbständige, sorgfältige und kunden- sowie prozessorientierte Arbeitsweise</li><li>Persönlichkeit:Hohe Zahlenaffinität</li><li>Sprache:Gute Deutsch- und Englischkenntnisse,weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Einblicke:Kennenlernen unterschiedlicher Unternehmensbereiche sowie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Arbeitsumfeld:Ein hilfsbereites Team sowie einestrukturierte Einarbeitung in die neuen Aufgaben</li><li>Perspektiven:Die Möglichkeit eine Abschlussarbeit bei Leadec anzufertigen sowie gute Chancen auf Übernahme nach Studienabschluss</li></ul>

Praktikant (m/w/d) im strategischen Einkauf

<h2>Über uns</h2><h3>Spezialisten für Entkernung, Rückbau, Entsorgung, Recycling, Verwertung oder Erdbau gesucht?</h3>In der KS Engineering GmbH finden Sie Ihren zuverlässigen und kompetenten Partner! Die Philosophie durchdachter und geplanter Entkernung, Entsorgung und Verwertung ist von Anfang an oberstes Gebot unseres Unternehmens.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Projektsteuerung von der Vorbereitung bis zur Abrechnung von Sanierungen (Asbest-, PAK- und KMF)</li><li>Einhaltung von Abfallgesetzen, Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften</li><li>Wirtschaftliche Optimierung der Projekte unter Berücksichtigung vertraglicher und fachlicher Anforderungen</li><li>Motivierende Leitung interdisziplinärer Baustellenteams</li><li>Strategische Planung von Kapazitäten und Ressourcen</li><li>Aktive Mitgestaltung der Zukunft im Bereich "Bauen im Bestand" - einem Wachstumsmarkt mit enormem Potenzial</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bau-Projektmanagement, BWL Bau und Immobilien, Wirtschaftsingenieurwesen Bau, Bauingenieurwesen, oder vergleichbare Studienrichtung</li><li>Führungs- und Baustellenerfahrung, investieren aber auch gerne in das Potenzial von Berufseinsteigenden</li><li>Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Durchsetzungsvermögen und Verbindlichkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine Tätigkeit mit wichtigem gesellschaftlichen Impact: Wir schaffen gesunde Lebens- und Arbeitsräume und tragen aktiv zum Erhalt wichtiger Bausubstanz bei</li><li>90% öffentliche Auftraggeber sorgen für Planungssicherheit </li><li>Eine breite Projektvielfalt: Von historischen Denkmälern bis zu modernen Bildungseinrichtungen</li><li>Neue, klimatisierte Büroräumlichkeiten</li><li>Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einer inhabergeführten Unternehmensgruppe</li><li>Eine umfassende Einarbeitung in einem kollegialem und jungen Team</li><li>Gemeinsame Mitarbeiteraktivitäten - jeden Freitag ein gemeinsames Mittagessen</li><li>Firmenwagen zur privaten Nutzung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Julia Hindelang - Personalreferentin08322 / 18 – 104<a href="mailto:Julia.Hindelang@geigergruppe.de" target="_blank">Julia.Hindelang@geigergruppe.de</a>Marion Weindler - Teamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing08322 / 18 - 191<a href="mailto:marion.weindler@geigergruppe.de" target="_blank">marion.weindler@geigergruppe.de</a>

Projektleiter (m/w/d) Schadstoffsanierung

<h2>Einleitung</h2>Die BAG Allgäu-Oberschwaben eG und DeLaval sindPartnerunternehmen, die sich gemeinsam den landwirtschaftlichen Bedürfnissen verschrieben haben.DeLaval ist der weltweit führende Anbieter von Produkten und Lösungen für die Milchwirtschaft. Mit unseren Leistungen machen wir eine nachhaltige Nahrungsmittelproduktion möglich, die hohe Milchqualität und gute Tiergesundheit gewährleistet. DeLaval Lösungen werden täglich von Millionen von Milchviehbetrieben rund um den Globus eingesetzt.Die BAG ist eine Genossenschaft, die an 17 Standorten im Raum Allgäu-Oberschwaben beheimatet ist. Sie stellt mit mehr als 300 Angestellten in den Sparten Agrar, Bau, Energie, Markt und Technik ein umfangreiches Portfolio an Waren sowie Dienstleistungen für Landwirte, Unternehmen und Privatpersonen.<h2>Aufgaben</h2>Zur Verstärkung unserezehnköpfigen Teams suchen wir einen Servicetechniker (m/w/d) für unseren DeLaval-Standort Unteressendorf. Das zu betreuende Gebiet erstreckt sich von Lindau über Bad Waldsee und Biberach bis nach Ulm.Wie lauten deine Aufgaben?<ul><li>Montage und Inbetriebnahme von Melk-, Kühl- und Fütterungsanlagen</li><li>Wartung, Reparatur und Instandsetzung an modernen Melksystemen wie Melkrobotern oder Melkständen sowie Kühl- und Fütterungssystemen</li><li>Fachgerechte Betreuung und Beratung unserer landwirtschaftlichen Kunden</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Welche Voraussetzungen bringst du mit?<ul><li>Erfahrung in einem der Bereiche Mechatronik, Elektronik, Metallbau, Kältetechnik, KFZ-Technik, Installationstechnik oder ähnlichen Berufsfeldern</li><li>Notdienstbereitschaft</li><li>Selbständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Sie begeistern sich für anspruchsvolle, technische Aufgabenstellungen</li><li>Interesse an landwirtschaftlichen Themen und Maschinen</li><li>Kenntnisse bzw. Hintergrundwissen in der Landwirtschaft wünschenswert</li><li>Führerscheinklasse B (BE empfehlenswert)</li></ul><h2>Benefits</h2>Was haben wir zu bieten?<ul><li>eine attraktive, marktgerechte Vergütung</li><li>gesundes und kollegiales Arbeitsklima</li><li>aktive Mitgestaltung der Genossenschaftskultur</li><li>betriebliche Altersvorsorge und BusinessBike</li><li>Getränkeversorgung mit Gratiswasser</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Werde auch du ein BAGler und es warten noch weitere Benefits auf dich:<ul><li>Mitarbeiterrabatt bei den genossenschaftlichen Tankstellen, HG-Märkten und den weiteren Geschäftsbereichen</li><li>Möglichkeit zur Mitgliedschaft in der Genossenschaft</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>teambildende Maßnahmen</li><li>innerbetriebliche Feste, wie z.B. Grillfeste, Betriebsabende, Weihnachtsfeiern</li></ul>

Servicetechniker (m/w/d) DeLaval für Melk- und Kühltechnik - Unteressendorf - Vollzeit

<h2>Über uns</h2>Herzlich Willkommen bei Gühring GmbH &amp; Co. KG in Rottenburg Ergenzingen, wo Innovation auf über 35 Mitarbeitende und eine langjährige Erfahrung von über 30 Jahren trifft! Mit unseren hochkarätigen Mitarbeitenden sind wir keine Newcomer, sondern die Champions des Handwerks. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Heizungsanlagen, innovative Wassermanagementsysteme und optimierte Lüftungs- und Klimakonzepte. Wir als Betrieb können zusammen mit unseren Mitarbeitenden für eine umweltfreundlichere Haustechnik der Zukunft beitragen. Wir sind nicht nur Experten, sondern auch stolze Vertriebspartner von hochwertigen Produkten, wie beispielsweise Viessmann oder KWW. Erschaffe mit Gühring die Zukunft und mach den Unterschied – denn in dieser Firma weiß man, dass ein freundliches Lächeln genauso wichtig ist wie ein perfekt eingestelltes Thermostat.<h2>Deine zukünftige Rolle</h2><ul><li>Wirtschaftliche Verantwortung: Du hast die vertriebliche Verantwortung für den Auftragseingang und Umsatz, hauptsächlich im Bereich Heizsysteme sowie Energiemanagement und bist für die Kennzahlen verantwortlich.</li><li>Kundenakquise: Du bearbeitest und priorisierst Anfragen von privaten Interessenten aus unserem breiten Kundenstamm sowie neuen Kund/innen.</li><li>Direkte Kundentätigkeit: Deine Beratung ist nicht nur digital oder am Telefon, sondern vor allem persönlich vor Ort – dabei betreust Du unsere Kunden von Heizungsanfrage, Angebotserstellung bis zum Wartungsvertrag. </li><li>Angebotserstellung: Du erfasst die Ist-Situation vor Ort, dokumentierst die Informationen mit Fotos, planst Wärmepumpen mithilfe unserer Software und erstellst standardisierte Angebote für die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden/innen.</li><li>Steuerung und Entwicklung: Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung und den technischen Projektleitern zusammen und bist die Schnittstelle zu den Kunden/innen. Dabei koordinierst du alle vertriebsnahen Aktivitäten in unserem Betrieb und optimierst stets den Vertriebsprozess.</li><li>Strategischer Aufbau: Du entwickelst mit Marketing zusammen Konzepte und präsentierst unser Unternehmen bei Messen, Ausstellungen, Beratungsabenden und anderen Privatkunden-Events.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du bringst eine kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit, idealerweise aus dem SHK-Handwerk. Eventuell befindest du dich in einer Weiterbildung zum Meister/Techniker oder hast diese abgeschlossen.</li><li>Du bist bereit dich ins Technische einzuarbeiten oder bringst gutes technisches Grundverständnis im Bereich Wärmepumpen und Heizungstechnik mit für Deine Einarbeitung ins SHK-Handwerk.</li><li>Du hast bereits Erfahrung im Vertriebsaußendienst und kennst Dich mit Bedürfnissen der Privatkunden aus.</li><li>Kundenorientierung ist nicht nur ein Schlagwort für Dich – Du behältst stets den Blick für den erfolgreichen Auftragsabschluss. Dein sicheres und überzeugendes Auftreten im Umgang mit Kunden zeichnet Dich aus und bildet die Grundlage für erfolgreiche Geschäftsbeziehungen. </li><li>Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools und gute IT-Kenntnisse unterstützen Deine effiziente Arbeitsweise.</li><li>Eigenständiges Arbeiten ist für Dich keine Herausforderung, sondern eine Selbstverständlichkeit. </li><li>Mit einem Führerschein der Klasse B bist Du mobil und bereit neue Wege im Vertrieb zu gehen. </li><li>Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse mit.</li></ul><h2>Das bekommst Du</h2><ul><li>Sehr sicherer Job, natürlich 30 Tage Urlaub.</li><li>Urlaubs-und Weihnachtsgeld.</li><li>Firmenfahrzeug.</li><li>Weiterbildungen und Schulungen.</li><li>Vorteilsprogramm mit der Mitarbeiterempfehlungsprämie, Jobbike, betriebliche Altersvorsorge, sowie einem digitalen Arbeitsalltag mit Smartphone/Tablet und vieles mehr!</li></ul><h2>Dein persönlicher Ansprechpartner</h2>Marija Drinovac &amp; Abdullah Caglar

Vertriebsmitarbeiter:in Außendienst - Heizsysteme (und Klimaanlagen)

<h2>Über uns</h2>Herzlich Willkommen bei Gühring GmbH &amp; Co. KG in Rottenburg Ergenzingen, wo Innovation auf über 35 Mitarbeitende und eine langjährige Erfahrung von über 30 Jahren trifft! Mit unseren hochkarätigen Mitarbeitenden sind wir keine Newcomer, sondern die Champions des Handwerks. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Heizungsanlagen, innovative Wassermanagementsysteme und optimierte Lüftungs- und Klimakonzepte. Wir als Betrieb können zusammen mit unseren Mitarbeitenden für eine umweltfreundlichere Haustechnik der Zukunft beitragen. Wir sind nicht nur Experten, sondern auch stolze Vertriebspartner von hochwertigen Produkten, wie beispielsweise Viessmann oder KWW. Erschaffe mit Gühring die Zukunft und mach den Unterschied – denn in dieser Firma weiß man, dass ein freundliches Lächeln genauso wichtig ist wie ein perfekt eingestelltes Thermostat.<h2>Deine zukünftige Rolle</h2>Wir suchen Dich als Projektleiter:in, der/die mit Köpfle, Teamgeist und einem ordentlichen Schuss schwäbischer Gründlichkeit unsere SHK-Projekte von A-Z erfolgreich steuert. Das erwartet Dich: <ul><li>Mitarbeit im aktuellen Prozess der Standardisierung, Digitalisierung und Projektverbesserung.</li><li>Unterstützung und Ansprechpartner/in für unsere Anlagenmechaniker/innen und Servicetechniker/innen.</li><li>Dabei wirst Du die Verantwortung der gesamten Projektabwicklung, von der Angebotsphase bis zur erfolgreichen Abnahme, übernehmen. </li><li>Ein Teil Deiner täglichen Aufgaben wird die Besichtigung auf Baustellen. Dort übernimmst Du die Betreuung und Beratung von Kunden, Bauleitern, Architekten sowie Planern sein.</li><li>Du bist für den Einkauf und die Abrechnung der Materialien und Leistungen verantwortlich.</li></ul><h2>Dein Profil</h2>Ob Eigenheim oder Gewerbe – Du sorgst dafür, dass alles sauber läuft und die Kunden begeistert sind. Konkret solltest Du mitbringen:<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Techniker, Meister oder Ingenieur (m/w/d) im Bereich Heizung/Sanitär oder vergleichbares.</li><li>Du bringst bereits mehrjährige Berufserfahrung mit.</li><li>Du verfügst über Kenntnisse relevanter Richtlinien und Gesetze.</li><li>Du bringst eine eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit.</li><li>EDV-Grundkenntnisse gehören genauso wie ein Führerschein (Klasse B) zu Deinem Portfolio.</li><li>Du kannst wirtschaftlich Denken und im Sinne des Unternehmens Handeln. </li><li>Deine Stärken sind Zuverlässigkeit, Kundenorientierung und Verantwortungsbewusstsein, um immer das beste Ergebnis zu erzielen!</li></ul><h2>Das bekommst Du</h2><ul><li>Sehr sicherer Job, natürlich 30 Tage Urlaub.</li><li>Ab Freitagmittag frei - für einen entspannten Start ins Wochenende</li><li>Urlaubs-und Weihnachtsgeld.</li><li>Firmenfahrzeug.</li><li>Weiterbildungen und Schulungen sind Willkommen.</li><li>Vorteilsprogramm mit der Mitarbeiterempfehlungsprämie, Jobbike, betriebliche Altersvorsorge, sowie digitalen Medien wie Smartphone und Tablet und vieles mehr!</li></ul><h2>Dein persönlicher Ansprechpartner</h2>Marija Drinovac &amp; Abdullah Caglar

Projektleiter SHK (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>HandlingTech gehört zu den regional führenden Automatisierern. Hohe technologische Kompetenz und Innovationskraft sind unsere Stärken. Werden Sie ein Teil von uns und bewegen Sie die Zukunft.Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mit Know-how und Leidenschaft liefern wir täglich beste Qualität.Lassen Sie sich von  Automation begeistern. handlingtech.de<h2>Deine Herausforderungen.</h2><ul><li>Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle</li><li>Erstellung der Monatsabschlüsse mit Umsatzsteuervoranmeldung</li><li>Abwicklung des elektronischen Zahlungsverkehrs</li><li>Vorbereitung des Jahresabschlusses nach HGB</li><li>Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen</li><li>Vorbereitung und Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen</li><li>Etwaige Unterstützung bei der Erstellung von Debitorenrechnung und im Mahnwesen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit.</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Finanzbuchhaltung</li><li>DATEV-Kenntnisse wünschenswert</li><li>Gute MS-Office- und Englisch-Kenntnisse</li><li>Teamfähigkeit, Engagement und fachliche Kompetenz zeichnen Sie aus</li><li>Affinität zur Digitalisierung und Prozessverbesserung</li></ul><h2>Was wir bieten.</h2><ul><li>Moderner und zukunftsorientierter Arbeitsplatz</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Umsetzung eigener Ideen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Kantine und subventionierte Getränke</li><li>Regelmäßige Mitarbeiter-Events</li></ul><h2>Noch Fragen?</h2>Melden Sie sich einfach bei uns oder werfen Sie einen Blick auf unsere Website: handlingtech.de/karrierePetra Hutzel <a href="mailto:petra.hutzel@handlingtech.de" target="_blank">petra.hutzel@handlingtech.de</a> - 07157989190HandlingTech Automations-Systeme GmbH Gewerbestr. 7 71144 Steinenbronn / GermanyWir freuen uns auf Ihre Bewerbung, in der wir bereits Ihre Persönlichkeit, Ihren Ansporn und Ihre Talente kennenlernen können.

Mitarbeiter Lohn- & Finanzbuchhaltung

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002400 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Stuttgart Gesellschaft: Porsche Niederlassung Stuttgart GmbHDie Porsche Niederlassung Stuttgart ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der Porsche Deutschland GmbH mit Sitz in Stuttgart und in Filderstadt-Bernhausen. PD ist eine 100%ige Tochter der Porsche AG und sitzt in Bietigheim-Bissingen.Unser Team macht den Mythos Porsche spürbar. So konzentrieren wir all unser Denken und Handeln darauf, unseren Kunden individuelle Serviceleistungen, erstklassige Qualität und Porsche typische Höchstleistungen zu bieten.Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Erleben Sie das Porsche Zentrum Stuttgart auf: <a href="http://www.porsche-stuttgart.de" target="_blank">www.porsche-stuttgart.de</a> und <a href="http://www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart" target="_blank">www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart</a><h2>Aufgaben</h2>Hier ist Ihre Chance bei Porsche.Das Porsche Zentrum Stuttgart vertreibt mit Porsche eine der erfolgreichsten Sportwagenmarken der Welt. Unser Ziel ist es, diesen Erfolg auch zukünftig fortzuschreiben und unsere Kunden optimal zu betreuen. Deshalb suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams:<ul><li>Unterstützung des Verkaufsteams (Neu- und Gebrauchtwagen)</li><li>Mitwirken in CRM-Systemen</li><li>Übernahme von abteilungsübergreifenden Aufgaben</li><li>Eigenverantwortliche Vorbereitung von Auslieferungen und Probefahrten</li><li>Unterstützungen bei Kalkulationen</li></ul>Beginn: 02/2026Dauer: 6 Monate<h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Automobilwirtschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel</li><li>Hohes Organisationstalent</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbständige Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit und hohe Motivation</li><li>Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte füllen Sie unser Online-Bewerbungsformular aus und fügen Sie am Ende Ihre vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.

Praktikum | Neu- und Gebrauchtwagen (m/w/d)

<h2>KOMM AUCH DU ZU RSU!</h2>Wir wollen DAS führende Handelsunternehmen in Europa für Reifen, Felgen und Kfz-Teile werden! Und als Online-Shop muss die IT Infrastruktur so sein, dass alle Mitarbeitenden optimal und möglichst ohne Störungen arbeiten können. Hier kommst du ins Spiel:Als Teamleiter Systemintegration wirst du gemeinsam mit deinem Team die technischen Rahmenbedingungen für die Spitzenleistung unserer Mitarbeitenden bereitstellen. Deine Hauptaufgaben werden die Priorisierung von Aufgaben, die Netzwerkplanung sowie die IT-Sicherheit sein. Du wirst aber nicht nur operativ eingesetzt, sondern hast als Führungskraft auch die Aufgabe, die Mitarbeitenden zu führen, motiviert zu halten und weiterzuentwickeln. Um diese Aufgaben zu meistern, musst du für die Systemintegration brennen und richtig Lust haben, den Bereich aktiv voranzubringen. Zudem solltest du sehr gut kommunizieren und mit Menschen umgehen können. Fachlich solltest du ein sehr gutes Know-how im Netzwerkbereich mitbringen, clevere und möglichst einfache Lösungen finden und bei alledem auch die Projekte gut managen und aufeinander abstimmen können. Und wenn du dann auch noch flexibel zwischen Mac und Windows wechseln kannst, wäre es optimal. Eine Fachinformatiker-Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Netzwerktechnik bzw. Systemintegration sind zwingend erforderlich. Zudem solltest du mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mitbringen.Werde auch DU Teil von RSU und hilf uns mit deinem Know-how, den Bereich »Systemintegration« noch weiter voranzubringen.<h2>Bei uns...</h2><ul><li>priorisiert du eingehende Anfragen und verteilst die Aufgaben</li><li>führst du die Mitarbeitenden der Systemintegration und entwickelst Strukturen und Prozesse weiter</li><li>bist du maßgeblich bei der Netzwerkplanung und Sicherheitsinfrastruktur beteiligt</li></ul><h2>Du...</h2><ul><li>hast große Freude an der Systemintegration – deine Leidenschaft ist zum Beruf geworden</li><li>bringst eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium (z. B. Netzwerktechnik) sowie mind. 5 Jahre Berufserfahrung mit</li><li>kannst sicher kommunizieren, präsentieren und motivieren</li><li>kennst dich sehr gut mit Netzwerktechnik aus</li><li>bist flexibel und kannst dich schnell auf neue Gegebenheiten anpassen</li></ul><h2>Wir...</h2><ul><li>lieben Harmonie, Einfachheit und Spaß bei der Arbeit</li><li>schätzen einander und kommunizieren auf Augenhöhe</li><li>bieten flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Freiraum für Ideen</li><li>verteilen gerne Extras (Gutscheine, Einkaufsrabatt, KiGa-Zuschuss, Jobrad uvm.)</li><li>schenken dir jeden Monat Zeit für Weiterbildung</li><li>sind dein familiärer und verlässlicher Partner für die Zukunft</li></ul><h2>Kontaktperson</h2>Tabea MackPersonalreferentin+49 (0)7122 825 93 - 6981<a href="mailto:tabea.mack@rsu.de" target="_blank">tabea.mack@rsu.de</a>

Teamleiter IT-Systemintegration, Infrastruktur und Netzwerktechnik (m/w/d)

<h2>Wir suchen Verstärkung für unser Expertenteam!</h2>Als Teil der Securitas Technology bieten wir unseren Kunden moderne und individuelle Sicherheitslösungen – von der Planung über die Installation bis hin zur Inbetriebnahme und Wartung. Unser Ziel ist es, höchste Qualität und umfassenden Service zu liefern, um den wachsenden Anforderungen an Sicherheit gerecht zu werden.Werden Sie Teil eines innovativen und dynamischen Teams, das technologisch führende Sicherheitslösungen umsetzt und kontinuierlich an deren Weiterentwicklung arbeitet.<h2>Ihre Hauptaufgaben:</h2><ul><li>Entwicklung maßgeschneiderter Sicherheitslösungen: Erstellung individueller Konzepte für Bestands- und Neukunden.</li><li>Projektmanagement von Sicherheitstechnik: Planung, Steuerung und Überwachung sicherheitstechnischer Projekte – von der Konzeptphase bis zur Technikabnahme und Übergabe.</li><li>Objektbegehungen und Bestandsaufnahmen: Analyse vor Ort zur Erfassung technischer Anforderungen und Sicherstellung der Einhaltung relevanter Gesetze und Normen.</li><li>Personaldisposition: Organisation und Einsatzplanung des technischen Serviceteams.</li><li>Budget- und Kostenmanagement: Verantwortlich für die betriebswirtschaftliche Steuerung und Kontrolle der Projekte.</li><li>Kunden- und Teamkoordination: Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Servicetechnikern sowie internen Führungskräften.</li><li>Erstellung von Aufmaßen und Abrechnungen: Sicherstellung der projektbezogenen Dokumentation und Abrechnung.</li><li>Vertriebsunterstützung: Unterstützung des Vertriebs bei Planung, Kalkulation und Angebotserstellung.</li></ul>Arbeitszeit: Montag bis Freitag, 40 Stunden/Woche.<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der Bau- und Projektleitung</li><li>Langjährige Berufserfahrung in der Projektabwicklung und Projektierung</li><li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Erfahrung in der Projektplanung, -steuerung und -überwachung</li><li>Sichere Handhabung der relevanten Normen und Vorschriften im Baunebengewerbe</li><li>DIN 14675 Zertifizierung zur Planung und Projektierung brandmeldetechnischer Anlagen wünschenswert</li><li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie die Bereitschaft zu regionalen Dienstreisen</li><li>Routinierter Umgang mit MS-Office, CAD-Software AutoCAD, Visio u. ä.</li><li>Kenntnisse im ERP-System "ES-Office" wünschenswert</li></ul><h2>Ihre Benefits bei Securitas:</h2><ul><li>Top bezahlt – Jahresgehalt von 50.000 bis 80.000 € brutto, abhängig von der Erfahrung</li><li>Berufliche Sicherheit – Dank eines unbefristeten Arbeitsvertrags beim Marktführer</li><li>Voll erholt – Dank 30 Urlaubstagen pro Jahr</li><li>Immer mobil – mit Ihrem Securitas Dienstfahrzeug, inkl. Tankkarte und 365 Tage Privatnutzung</li><li>Wertgeschätzt – durch steuerfreie Gutscheinprämien zu Geburtstag, Hochzeit oder Weihnachten und vielen weiteren Anlässen</li><li>Clever gespart – mit unseren zahlreichen Vergünstigungen für Mitarbeiter:innen bei Anbietern wie z.B. Sky, Vodafone, McFit, FitX oder der Commerzbank und vielen mehr</li><li>Gut gerüstet – Dank der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit bis zu 20% Arbeitgeberzuschuss</li><li>Immer geschützt – mit der kostenlosen Securitas Gruppen-Unfallversicherung – auch in Ihrer Freizeit</li><li>Gut geschult – Dank des umfangreichen Securitas Seminarkatalogs sowie der Hersteller- und produktspezifischen Technik-Schulungen</li><li>Rundum beraten – mit festen Ansprechpartner:innen in der Projektleitung</li><li>Immer informiert – mit dem Securitas Online-Mitarbeiterportal</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Klicken Sie hierzu auf Jetzt bewerben – füllen Sie das Online-Bewerbungsformular aus und laden Sie Ihren aktuellen Lebenslauf, sowie Ihre Qualifizierungsnachweise hoch.So geht’s mit Ihrer Bewerbung weiter:<ol><li>Ihre Bewerbungsunterlagen werden von unserem Recruiting Team innerhalb von 5 Arbeitstagen gesichtet und bearbeitet.</li><li>Telefonische Kontaktaufnahme, um offene Fragen zu klären.</li><li>Digitales oder persönliches Gespräch in unserer Securitas Niederlassung.</li></ol>Wir freuen uns Sie kennenzulernen!Hinweis: Du erklärst dich mit deiner Einreichung der Bewerbung bereit, dass deine Bewerbung innerhalb der Securitas-Gruppe Deutschland sowie Kooperationspartner weitergeleitet wird. Dadurch erhöhen sich deine Bewerbungschancen. Wenn du dies nicht wünschst, teile uns dies bitte in deinem Schreiben mit.<h2>Kontakt</h2>Bei Fragen oder sonstigen Anliegen erreichen Sie uns telefonisch, montags bis freitags von 09:00 bis 16:00 Uhr, unter der Rufnummer +49 173 7064628.Ihr Ansprechpartner: Herr Höne – Recruiter

Projektleiter Sicherheitstechnik (m/w/d)

Die Motherson Group ist einer der 15 größten und am schnellsten wachsenden Anbieter von Komplettsystemlösungen für die globale Automobilindustrie und bedient eine Vielzahl weiterer Branchen wie Eisenbahn, Luft- und Raumfahrt, Medizin, IT und Logistik mit über 190.000 Mitarbeitenden in 44 Ländern weltweit. Samvardhana Motherson Reflectec (SMR) ist der Spezialist der Gruppe für Rücksichtsysteme für die Automobilindustrie. Mit Standorten in Europa, Nordamerika, Südamerika, Asien und Australien beliefern wir die großen Automobilhersteller der Welt mit Rückspiegelsystemen für alle Fahrzeug- und Preissegmente sowie mit leistungsstarken Kameratechnologien für den Automobilbereich.Leiter EMV-Labor (m/w/d)<h2>Was Sie leisten.</h2><ul><li>Leitung, Optimierung und Weiterentwicklung des EMV-Labors und seiner Mitarbeitender</li><li>Planung, Koordination und Überwachung von EMV-Tests zur Sicherstellung der Einhaltung nationaler und internationaler Normen (z. B. CISPR, ISO, IEC) sowie spezifischer Kundenanforderungen der Automobilbranche (OEM)</li><li>Budgetplanung und Investitionsmanagement für das Labor, inklusive Beschaffung neuer Mess- und Prüftechnik</li><li>Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung des Teams </li><li>Kompetente Ansprechperson für interne und externe Stakeholder, Institutionen wie Zulassungsstellen und Entwicklungspartner</li><li>Analyse und Lösung von technischen Herausforderungen in der EMV-Prüfung in Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Qualitätsabteilungen </li></ul><h2>Was wir anbieten.</h2><ul><li>An unserem Standort finden Sie ein innovatives internationales Automotive-Umfeld vor, das gleichzeitig familiär und wertschätzend ist</li><li>Spannende Aufgaben mit interessanten und sicheren Perspektiven in einem globalen Konzern</li><li>Dynamisches internationales Team</li><li>Attraktives Gehalt nach dem Metall- und Elektrotarifvertrag</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Perfekte Location mit Mitarbeiterparkplätzen</li><li>Diverse attraktive Mitarbeiterbenefits</li></ul><h2>Was wir suchen.</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich EMV-Tests und -Zertifizierungen, idealerweise in der Automobilbranche</li><li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition, vorzugsweise in einem Laborumfeld </li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Führungs- und Motivationsfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>So lernen wir uns kennen.</h2>Sie fühlen sich angesprochen? Wir freuen uns! Laden Sie einfach Ihre Bewerbungsunterlagen über unsere Karriereseite hier hoch. Wenn Sie mehr über die Position erfahren möchten, freut sich Frau Gneidieh über Ihre Nachricht an <a href="mailto:Ibtisal.Gneidieh@motherson.com" target="_blank">Ibtisal.Gneidieh@motherson.com</a>.Weitere Informationen finden Sie hier: <a href="http://www.motherson.com" target="_blank">www.motherson.com</a>Wir bitten um Ihr Verständnis, dass aus Gründen der besseren Lesbarkeit auf die gleichzeitige Verwendung der weiblichen und männlichen Sprachform verzichtet wird. Selbstverständlich sind bei uns Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.

Leiter EMV-Labor (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002462 Einstiegsart:Ausbildung Einsatzort: Stuttgart Gesellschaft: Porsche Niederlassung Stuttgart GmbHDie Porsche Niederlassung Stuttgart GmbH ist eine Konzerngesellschaft der Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG mit Sitz am Stuttgarter Pragsattel sowie in Filderstadt-Bernhausen. Unser Team macht den Mythos Porsche spürbar. So konzentrieren wir all unser Denken und Handeln darauf, unseren Kunden individuelle Serviceleistungen, erstklassige Qualität und Porsche typische Höchstleistungen zu bieten Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Erleben Sie das Porsche Zentrum Stuttgart auf: <a href="http://www.porsche-stuttgart.de" target="_blank">www.porsche-stuttgart.de</a> und <a href="http://www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart" target="_blank">www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart</a> <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Grund- und Fachausbildung mit Schwerpunkt System- und Hochvolttechnik</li><li>Erlernen der Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Fahrzeugen mit Hybrid-, Elektro- und Verbrennermotoren</li><li>Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung von elektrischen und elektronischen Fahrzeugsystemen und -bauteilen mithilfe moderner Diagnose-Tools</li><li>Ein- und Ausbau sowie Montage von Motoren, Getrieben und anderen Baugruppen</li><li>Instandsetzung von Unterhaltungs-, Informations- und Kommunikationssystemen</li></ul>Dauer der Ausbildung: 3,5 Jahre, Verkürzung bei sehr guten Leistungen möglichBeginn: 09/2026<h2>Anforderungen</h2><ul><li>Mittlere Reife oder höherer Schulabschluss</li><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick sowie ausgeprägte Automobilbegeisterung</li><li>Interesse an Elektrotechnik, Elektronik und Elektromobilität</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und modernen Kommunikationsmedien</li><li>Verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Eigeninitiative</li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte füllen Sie unser Online-Bewerbungsformular aus, und fügen Sie am Ende Ihre vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.

Ausbildung zum KFZ-Mechatroniker (m/w/d) mit dem Schwerpunkt System- und Hochvolttechnik

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002467 Einstiegsart:Ausbildung Einsatzort: Filderstadt-Bernhausen Gesellschaft: Porsche Niederlassung Stuttgart-FlughafenDie Porsche Niederlassung Stuttgart GmbH ist eine Konzerngesellschaft der Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG mit Sitz am Stuttgarter Pragsattel sowie in Filderstadt-Bernhausen. Unser Team macht den Mythos Porsche spürbar. So konzentrieren wir all unser Denken und Handeln darauf, unseren Kunden individuelle Serviceleistungen, erstklassige Qualität und Porsche typische Höchstleistungen zu bieten Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Erleben Sie das Porsche Zentrum Stuttgart auf: <a href="http://www.porsche-stuttgart.de" target="_blank">www.porsche-stuttgart.de</a> und <a href="http://www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart" target="_blank">www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart</a> <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Grund- und Fachausbildung mit Schwerpunkt System- und Hochvolttechnik</li><li>Erlernen der Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Fahrzeugen mit Hybrid-, Elektro- und Verbrennermotoren</li><li>Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung von elektrischen und elektronischen Fahrzeugsystemen und -bauteilen mithilfe moderner Diagnose-Tools</li><li>Ein- und Ausbau sowie Montage von Motoren, Getrieben und anderen Baugruppen</li><li>Instandsetzung von Unterhaltungs-, Informations- und Kommunikationssystemen</li></ul>Dauer der Ausbildung: 3,5 Jahre, Verkürzung bei sehr guten Leistungen möglichBeginn: 09/2026<h2>Anforderungen</h2><ul><li>Mittlere Reife oder höherer Schulabschluss</li><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick sowie ausgeprägte Automobilbegeisterung</li><li>Interesse an Elektrotechnik, Elektronik und Elektromobilität</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und modernen Kommunikationsmedien</li><li>Verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Eigeninitiative</li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte füllen Sie unser Online-Bewerbungsformular aus, und fügen Sie am Ende Ihre vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.

<h2>Leben ohne Trinkwasser? Undenkbar!</h2>Trinkwasser ist die Grundlage unseres Lebens und das wertvollste Gut, das wir haben. Sicherzustellen, dass jederzeit Wasser in bester Qualität zur Verfügung steht, ist unsere Mission. Die Landeswasserversorgung zählt zu den größten Fernwasserversorgern in Deutschland, verantwortlich für 3 Millionen Menschen in Baden-Württemberg und in einigen Gemeinden Bayerns.Für unsere Abteilung Bauplanung, Bauausführung und Vermessung in der Hauptverwaltung in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter Bauingenieurwesen (m/w/d) <h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Konzeption, Planung und Bau von Anlagen zur Wassergewinnung, Wasseraufbereitung und Wasserförderung </li><li>Bearbeitung von Projekten des Ingenieurbaus und des Fernleitungsbaus von der Grundlageermittlung bis zur Fertigstellung </li><li>ingenieurtechnische Betreuung von Fachplanungen </li><li>Projektleitung und Sonderaufgaben </li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen mit den Schwerpunkten Siedlungswasserwirtschaft, Infrastrukturmanagement, Umwelttechnik oder konstruktiver Ingenieurbau </li><li>idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Projekt- und Bauleitung im Bereich anspruchsvoller Bauvorhaben, aber auch Berufseinsteiger sind willkommen </li><li>ausgeprägte Team und Kommunikationsfähigkeit, freundliche Umgangsformen und ein sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick </li><li>Durchsetzungsfähigkeit </li><li>selbstständige, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise </li><li>Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit zu kooperativer Zusammenarbeit </li><li>sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens B2-Niveau) </li></ul><h2>Diese Vorteile bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf eine zukunftssichere, sinnstiftende Tätigkeit in einem modernen Unternehmen mit spannenden Aufgaben. </li><li>Ein sympathisches Team: Entfalten Sie in einem kollegialen und unterstützenden Umfeld Ihr Potenzial. </li><li>Flexible Arbeitszeiten: Genießen Sie eine gute Work-Life-Balance durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten. </li><li>Attraktive Bezahlung: Nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V). </li><li>Betriebliche Altersversorgung: Profitieren Sie von einer attraktiven Altersvorsorge im öffentlichen Dienst (ZVK). </li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Nutzen Sie maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungsangebote – intern und extern. </li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement: Entdecken Sie unser breit gefächertes Angebot zur Förderung Ihrer Gesundheit und Ihres Wohlbefindens. </li><li>Exzellente Verkehrsanbindung: Dank der Nähe zum Hauptbahnhof Stuttgart sind Sie optimal an den öffentlichen Nahverkehr angebunden. </li><li>Zusätzliche Vorteile: Exklusive Rabatte und Sonderkonditionen im Rahmen des Corporate-Benefits-Programms, Zuschuss zum Firmenticket, Teilnahme am JobRad und mehr. </li></ul><h2>Interessiert?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular übermitteln: <a href="http://www.lw-online.de/karriere" target="_blank">www.lw-online.de/karriere</a>.Herr Ricardo Castellanos freut sich auf Ihren Anruf: 0711/21751249

Projektleiter Bauingenieurwesen (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000005554 Einstiegsart:Fachkraft Einsatzort: Stuttgart Gesellschaft: Porsche Niederlassung Stuttgart GmbHDie Porsche Niederlassung Stuttgart GmbH ist eine Konzerngesellschaft der Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG mit Sitz am Stuttgarter Pragsattel sowie in Filderstadt-Bernhausen. Unser Team macht den Mythos Porsche spürbar. So konzentrieren wir all unser Denken und Handeln darauf, unseren Kunden individuelle Serviceleistungen, erstklassige Qualität und Porsche typische Höchstleistungen zu bieten. Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Erleben Sie das Porsche Zentrum Stuttgart auf: <a href="http://www.porsche-stuttgart.de" target="_blank">www.porsche-stuttgart.de</a> und <a href="http://www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart" target="_blank">www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart</a> <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Porsche Fahrzeugen</li><li>Diagnosearbeiten mit PIWIS-System Tester</li><li>Interpretation von Diagnose- und Fehleranalyseprotokollen</li><li>Erstellung von komplexen Diagnosen bei vernetzten Systemen</li><li>Auftragsdokumentation und Qualitätssicherung der durchgeführten Arbeiten</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker</li><li>Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Reparatur sowie Instandsetzung</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich Diagnose und Instandsetzung von Elektrik/Elektronik-Komponenten </li><li>Fundierte Kenntnisse der Fahrzeugelektronik und Datenbussystemen</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte füllen Sie unser Online-Bewerbungsformular aus, und fügen Sie am Ende Ihre vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.

Kfz-Mechatroniker (m/w/d)

Du bist entscheidungsfreudig und willst etwas bewegen? Dann werde Teil unseres Teams und manage Risiken im Umfeld der bedeutendsten nationalen und internationalen Unternehmenskunden der LBBW. In unserem 18-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich dafür als Potenzialträger:in individuell, gezielt und professionell auf Deine künftige Tätigkeit vor. Dich erwarten motivierte Kolleg:innen mit ausgeprägtem Teamspirit und abwechslungsreiche Aufgaben.<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Mittendrin, statt nur dabei – ab dem ersten Tag bist Du vollwertiges Teammitglied in unserem Risikomanagement mit der festen Zuordnung zur Abteilung Risk Management Corporates.</li><li>Bringe Deine Fähigkeiten und Ideen ein und übernehme die risikoorientierte Prüfung und Aufbereitung von Finanzierungsanfragen von Large Corporates-, Key-Account- und großen Unternehmenskunden. Hierbei analysierst du deren Geschäftsmodelle sowie Bonität, u.a. auf Basis des Jahresabschlusses – natürlich mit unserer Unterstützung. </li><li>Du übernimmst sukzessiv die Verantwortung für ausgewählte Kunden und Branchen und wirst von uns kontinuierlich gefördert, um eigenständig Kreditentscheidungen treffen zu können.</li><li>In bankweiten Projekten und Geschäftsinitiativen setzen wir auf Deine aktive Mitarbeit. Hierfür stehst Du in engem Kontakt mit vielen Einheiten der Bank und baust Dir dabei ein großes Netzwerk auf.</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Die Grundlage für Deinen Einstieg bildet ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine bankspezifische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation, z.B. als Bankbetriebswirt:in. Im Auswahlprozess überzeugst Du mit einem erfolgreich abgeschlossenen kognitiven Leistungstest.</li><li>Erste Praxiserfahrung im Risikomanagement konntest Du bereits durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten sammeln. </li><li>Du zeichnest Dich durch Deine kommunikativen Fähigkeiten, deine Problemlösungsfähigkeit sowie Dein Kooperations- und Verhandlungsgeschick aus. Auf Deutsch kommunizierst Du mindestens auf dem Sprachlevel C1 und auch auf Englisch kannst Du Dich sicher ausdrücken. </li><li>Du besitzt ein gutes wirtschaftliches bzw. volkswirtschaftliches Verständnis sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. </li><li>Du bist ein:e wahre:r Teamplayer:in und tauschst Dich gerne mit anderen aus. Darüber hinaus hast Du ein offenes Mindset für Innovationen, neue Technologien und Veränderungen.</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern</li><li>Feste Zuordnung zur Abteilung Risk Management Corporates</li><li>Training on-the-job, Mitarbeit in aktuellen Projekten und hochkarätig angelegte Einsätze in ausgewählten Geschäftsbereichen der LBBW, um sich ein weitreichendes Produkt- und Fachwissen sowie Netzwerk aufzubauen</li><li>Individuell an der Zielposition ausgerichtete Entwicklungsplanung und professionelle Betreuung durch eine:n persönliche:n Ansprechpartner:in aus dem Personalbereich sowie eine:n erfahrene:n Mentor:in aus dem jeweiligen Fachbereich</li><li>Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote sowie bereichsübergreifende Informationstage</li><li>Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk wie z.B. Talk mit dem Vorstand</li><li>Attraktives Gehalt, unbefristeter Arbeitsvertrag und beste Perspektiven nach einer erfolgreichen Traineezeit in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen</li><li>Möglichkeit zur Bewerbung für einen Aufenthalt in einer unserer Auslandsniederlassungen (z.B. New York, Singapur oder London) als Multiplikator:in für die Abteilung Risk Management Corporates</li></ul>

Trainee (m/w/d) Risk Management - Schwerpunkt Corporates

<h2>Über uns</h2>Die Yamazaki Mazak Deutschland GmbH ist die deutsche Vertriebsgesellschaft eines der bedeutendsten Hersteller von hochpräzisen CNC-Drehmaschinen und CNC-Bearbeitungszentren sowie flexiblen Fertigungssystemen. Mehr als 8.500 kreative Köpfe rund um den Globus prägen mit Leidenschaft für Zukunftstechnologien und Begeisterung für innovative Ideen unsere über 100-jährige Erfolgsgeschichte. Als ein Weltmarktführer im Bereich der Werkzeugmaschinen ist Mazak gleichzeitig internationaler Vordenker und regionaler Familienkonzern in 3. Generation.<h2>Ihre Aufgaben: Beraten, Betreuen und Begeistern</h2>Ihre Augen leuchten beim Gedanken an moderne Laserschneidmaschinen so hell wie die Laser selbst? Dann werden Sie Teil unseres Teams im Vertriebsaußendienst und setzen gemeinsam mit uns den nächsten (Karriere-)Schnitt.Gebiet: Bayern und Baden-Württemberg<ul><li>Sichern Sie nachhaltigen Erfolg: Durch die Gewinnung von Neukunden sowie den kontinuierlichen Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Fungieren Sie als fachkundiger Ansprechpartner: Bei der kaufmännischen sowie technischen Beratung unserer Kunden können Sie mit Ihrem Know-How punkten</li><li>Überzeugen Sie durch Zahlen und Fakten: Mit maßgeschneiderten Angeboten und Kalkulationen, die Sie in Zusammenarbeit mit unseren technischen Abteilungen erarbeiten</li><li>Zeigen Sie Präsenz: Durch Ihre Teilnahme an Messen und Hausausstellungen stärken Sie Kundenbeziehungen und pflegen Kontakte</li><li>Machen Sie unsere Erfolge messbar: Durch das Tracking Ihrer Verkaufsaktivitäten in unserem CRM-System, den regelmäßigen Report an unsere Vertriebsleitung sowie die Teilnahme an Sales-Meetings</li></ul><h2>Ihr Profil: Kompetenz, Engagement und Leidenschaft</h2><ul><li>Ihre Bildung und Expertise: Sie haben Ihr Studium der Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare technische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen und konnten mindestens fünf Jahre Erfahrung im Vertrieb von Laserschneidmaschinen sammeln – idealerweise im Außendienst</li><li>Ihr Mindset: Sie charakterisieren sich durch unternehmerisches Denken und Handeln, arbeiten lösungsorientiert, eigeninitiativ und zeigen hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Ihre Flexibilität: Sie verfügen über eine hohe Reisebereitschaft (inkl. gültiger Fahrerlaubnis) und haben Spaß daran, unsere Kunden direkt vor Ort zu unterstützen</li><li>Ihre digitale Kompetenz: Sie können im beruflichen Alltag sicher mit den gängigen Office-Produkten (z.B. Word, Excel, Outlook) umgehen und sind mit einschlägigen Vertriebstools (z.B. CRM) vertraut</li><li>Ihr Kommunikationsgeschick: Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie gute Englischkenntnisse. Gleichzeitig haben Sie ein Gespür für zielgruppengerechte Kommunikation und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick</li></ul><h2>Ihre Vorzüge in unserem japanischen Unternehmen</h2><ul><li>Bleiben Sie mobil: Mit einem attraktiven Firmenfahrzeug, das Ihnen inklusive Tankkarte auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht</li><li>Profitieren Sie von fairen Verdienstmöglichkeiten: Mit 12 Gehältern pro Jahr im Rahmen eines attraktiven Gehaltspakets mit Provisionsvereinbarung</li><li>Balancieren Sie Arbeit und Leben: Mit Vertrauensarbeitszeit sowie 30 Tagen Urlaub pro Jahr</li><li>Reisen Sie sicher und stressfrei: Mit unserem digitalen Travel-Management können Sie Hotels in wenigen Minuten buchen – private Vorleistungen sind aufgrund der automatischen Kostenübernahme nicht notwendig</li><li>Sichern Sie Ihre finanzielle Zukunft: Mit unserer rein arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge können Sie zusätzlich für das Alter vorsorgen</li><li>Wachsen Sie über sich hinaus: Mit unseren individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. im Headquarter in UK oder Japan)</li></ul><h2>Sie sind der/die Richtige für uns?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit der Kennziffer 161 per E-Mail an <a href="mailto:karriere@mazak.de" target="_blank">karriere@mazak.de</a>. Ihre Rückfragen beantwortet Ihnen Vanessa Hugo gerne.

Area Sales Manager (m/w/d) Laserschneidmaschinen

Referenznummer: 16634 - Einsatzort: Stuttgart und remote - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: IT Services - Vollzeit / Teilzeit: 100Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen was es heißt sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffenWir sind Progressive Infrastructure Services und unser Name ist Programm. Die IT-Infrastruktur von morgen ist unser Daily Business. In Zeiten der digitalen Transformation bietet die Position die Möglichkeit, den Grundstein für die zukünftige Zusammenarbeit der gesamten Bank zu legen und eine zentrale Rolle im Wandel des Unternehmens zu übernehmen.Die ausgeschriebene Stelle bietet vom ersten Tag an die Möglichkeit, persönliche Fähigkeiten einzubringen und die Gestaltung des besten digitalen Angebots voranzutreiben.<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung für die technische Oberhoheit über die Security in unserer Cloud-Infrastruktur mit Fokus auf Cloud Services</li><li>Gewährleistung einer sicheren, regelkonformen und zukunftsfähigen Cloud-Infrastruktur durch tiefgehende Expertise in Security</li><li>Entwicklung von Sicherheitsarchitekturen für unsere Cloud-Umgebungen sowie zentrale Ansprechperson für Security-Themen in allen Bereichen und Projekten, die darauf aufsetzen</li><li>Synergien erkennen, Risiken frühzeitig identifizieren und aktive Mitgestaltung der technischen Weiterentwicklung unserer Cloud-Security</li><li>Einbringung von Erfahrungen aus zahlreichen Information- und IT-Security-Projekten in der Finanzbranche zur Weiterentwicklung unserer IT-Sicherheitsstrategie. Fokus auf Cloud-Technologien und die Einhaltung regulatorischer Anforderungen</li><li>Zentrale Autorität bei Cloud-Security und Compliance: Beratung von Kolleginnen und Kollegen aus Infrastruktur, Datenschutz und Management zu Best Practices und zu technischen Umsetzungsmöglichkeiten regulatorischer Anforderungen (z. B. ISO 27001, EUDSGVO)</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Know-how: </li><ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Microsoft 365 und Azure Security &amp; Compliance Lösungen</li><li>Tiefes Verständnis für Cloud-Security-Architekturen, insbesondere in regulierten Branchen wie dem Finanzsektor</li><li>Fundierte Kenntnisse in Cloud Security und Compliance Lösungen</li></ul></ul> <ul><li>Kompetenz: </li><ul><li>Bereitschaft, sowohl die technische Umsetzung zu begleiten als auch strategische und beratende Aufgaben zu übernehmen</li><li>Prozessorientiertes und architekturbasiertes Denken mit der Fähigkeit, auch operativ einzugreifen, wenn nötig</li><li>Verständnis, dass Security nicht nur technisch getrieben werden kann, sondern auch die Kultur und Struktur der Organisation berücksichtigt werden müssen</li></ul></ul> <ul><li>Feuer: </li><ul><li>Leidenschaft für sichere und effiziente Cloud-Lösungen sowie aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation in einem anspruchsvollen Umfeld</li><li>Überzeugung durch Fachwissen, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten – auch in kritischen Situationen</li></ul></ul> <ul><li>Drive: </li><ul><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und zum Teilen von Wissen mit dem Team</li></ul></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Lead Security Engineer für Azure & M365 (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000017852 Einstiegsart:Fachkraft Einsatzort: Metzingen Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH &amp; Co. KGUnsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. Erlebe die Faszination Porsche Lifestyle.Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Du teilst die Faszination Porsche Lifestyle mit uns? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns kannst Du Dein Talent individuell entfalten, Ideen einbringen und Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernehmen. Werde Teil des Porsche Lifestyle Teams, um gemeinsam neue Wege zu gehen und Einzigartiges entstehen zu lassen.Im Porsche Design Outlet Metzingen kannst Du Dich auf Folgendes freuen:<ul><li>Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und stetig wachsenden, namhaften Unternehmen</li><li>Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li><li>Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Dich herzlich aufnimmt und Dir hilfsbereit zur Seite steht</li><li>Mitarbeiterrabatt sowie weitere Corporate Benefits</li></ul>Bei Porsche Lifestyle leben wir das Motto:One Team - one Dream - one Lifestyle Experience<h2>Aufgaben</h2>Als Sales Representative (m/w/d) erwarten Dich folgende Hauptaufgaben: <ul><li>Fachkompetente Beratung von Kunden sowie Repräsentation des Porsche Design Lifestyle</li><li>Unterstützung bei Marketing- und Kundenaktionen</li><li>Umsetzung von Merchandisingkonzepten</li><li>Mitwirkung bei der visuellen Produktpräsentation im Porsche Design Store</li><li>Mitverantwortung für kaufmännische Prozesse</li><li>Organisation der Materialwirtschaft, Warenannahme und -prüfung inklusive Lieferung und Lagerung</li></ul><h2>Anforderungen</h2>Du bringst Folgendes mit: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Einzelhandel</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf von hochwertigen Lifestyle-Produkten</li><li>Grundkenntnisse im Bereich Kassensysteme</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung</li><li>Selbständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen (Aufenthaltsgenehmigung, sofern erforderlich) bestehen.

Sales Representative (m/w/d) Porsche Design Outlet Metzingen (32h/Woche) befristet für 12 Monate

<h2>Über uns</h2>Unser in vierter Generation geführtes Familienunternehmen blickt auf eine 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Auch in Zukunft möchten wir uns mutig den Herausforderungen der jeweiligen Zeit stellen und ein starker Partner sein.Die Geiger Bauwerksanierung GmbH &amp; Co. KG ist mit 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil der Geiger Gruppe und auf die Sanierung von Betonbauwerken spezialisiert. Hierzu zählen neben der Brückensanierung auch die Instandsetzung von Tiefgaragen und Parkhäusern, Bauteilverstärkungen sowie Bauwerksabdichtungen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Bauleitung von Projekten im Bereich Betoninstandsetzung </li><li>Organisation der Baustellen mit sämtlichen wirtschaftlichen, vertraglichen und fachlichen Belangen</li><li>Führung der Baustellenteams</li><li>Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Bautechniker</li><li>Mehrjährige Führungs- und Baustellenerfahrung</li><li>Kenntnisse im Umgang mit den bauvertraglichen Regelwerken (z. B. VOB, HOAI)</li><li>Sehr gute Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Verbindlichkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Firmenwagen</li><li>Mobile Arbeitsplätze</li><li>Vielfältige Karrierechancen</li><li>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</li><li>Standardisierte Einarbeitung</li></ul><h2>Kontakt</h2>NIcole Peetz - Personalreferentin08379 / 2348 – 876<a href="mailto:Nicole.Peetz@geigergruppe.de" target="_blank">Nicole.Peetz@geigergruppe.de</a>Marion Weindler - Teamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing08322 / 18 - 191<a href="mailto:Marion.Weindler@geigergruppe.de" target="_blank">Marion.Weindler@geigergruppe.de</a>

Erfahrener Bauleiter (m/w/d) Betoninstandsetzung

<h2>Über uns</h2>Unser in vierter Generation geführtes Familienunternehmen blickt auf eine 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Auch in Zukunft möchten wir uns mutig den Herausforderungen der jeweiligen Zeit stellen und ein starker Partner sein.Seit der Firmengründung im Jahr 1923 hat sich Geiger zu einem vielseitigen Firmenverbund mit mehr als einem Dutzend Geschäftsfeldern entwickelt. Um die daraus entstehenden Synergiepotenziale in optimaler Weise ausschöpfen zu können und dadurch langfristige Markterfolge zu erzielen, arbeiten die einzelnen Einheiten vielfach bereichsübergreifend zusammen. Ungeachtet ihrer Größe und einem Jahresumsatz von rund 850 Millionen Euro ist die Geiger Gruppe ihrer Unternehmensphilosophie treu geblieben.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Vorbereitung, Durchführung und Abrechnung von Projekten im Bereich Abbruch im Raum Baden-Württemberg / Bayern unter Einhaltung der einschlägigen Abfallgesetze, der Arbeitssicherheits- und sonstiger Vorschriften</li><li>Steuerung von Baustellen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, vertraglicher und fachlicher Belange</li><li>Motivierende Führung des Baustellenteams</li><li>Kapazitäten- und Ressourcenplanung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder im Bereich Umwelt, idealerweise mit dem Studienschwerpunk im Bereich Geotechnik, Tiefbau oder Umwelt oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker (m/w/d)</li><li>Führungs- und Baustellenerfahrung, die Sie bereits in einer früheren Tätigkeit unter Beweis stellen konnten</li><li>Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Durchsetzungsvermögen und Verbindlichkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Firmenwagen</li><li>Moderne Arbeitsmittel</li><li>Mobile Arbeitsplätze</li><li>Vielfältige Karrierechancen</li><li>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</li><li>Feste &amp; Veranstaltungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Marion Weindler - Teamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing08322 / 18 - 191<a href="mailto:Marion.Weindler@geigergruppe.de" target="_blank">Marion.Weindler@geigergruppe.de</a>Julia Hindelang - Personalreferentin08322 / 18 – 104<a href="mailto:Julia.Hindelang@geigergruppe.de" target="_blank">Julia.Hindelang@geigergruppe.de</a>

Bauleiter (m/w/d) Abbruch

<h2>Über uns</h2>Mit über 500 Mitarbeitenden agieren wir seit 1978 bereichsübergreifend und in kleinen, agilen Teams in den Bereichen Steuerberatung, Rechtsberatung und Wirtschaftsprüfung. Unsere Expert:innen beraten unsere Mandanten dabei individuell und aus einer Hand in Augsburg, München, Nürnberg und Ulm.Teamarbeit und Eigenverantwortung bilden deshalb das Credo bei SONNTAG. Bei uns zählen individuelle Gedanken und gemeinsames Anpacken - in kollegialer Atmosphäre. Unsere Erfolge basieren auf dem Zusammenschluss kreativer und eigener Ideen, um gemeinsam über die Ziellinie zu gehen. Wir begleiten unsere Mitarbeitenden dabei langfristig und in allen Lebensphasen und schaffen durch flexible Karrierewege Raum für individuelle Bedürfnisse und eine dauerhafte Entwicklung bei SONNTAG.Wir im Team People &amp; Development sind ein vielfältiges Team mit ganz unterschiedlichen Persönlichkeiten - und genau das macht uns stark. Was uns verbindet: Wir arbeiten lösungsorientiert, mit ehrlichem Interesse an den Menschen, mit denen wir arbeiten, und einem offenen Ohr füreinander. Wir packen pragmatisch an, denken mit und gehen auch herausfordernde Themen eigenverantwortlich an. Sie wollen Teil des Teams werden? Wir freuen uns auf Sie!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Beratung von Kolleg:innen und Führungskräften im eigenen Betreuungsbereich - auch bei komplexen arbeitsrechtlichen Themen</li><li>Unterstützung bei der Gehaltsplanung und Personalkostensteuerung</li><li>Moderation und Begleitung von Feedbackgesprächen</li><li>komplexe Personalsachbearbeitung im engen Sparring mit der HR-Administration</li><li>eigenverantwortliche Begleitung von Austrittsprozessen (Kündigungen, Aufhebungen) und zentrale:r Ansprechpartner:in für das HR People &amp; Development Team in diesem Themenfeld</li><li>Weiterentwicklung und Gestaltung von Personalentwicklungsthemen - entweder durch den Schwerpunkt der Identifikation und Konzeption von Inhouse-Schulungen oder durch die Mitwirkung an der HR-Kommunikation (Social Media, Intranet, Wissensdatenbank)</li></ul>Wir setzen auf Nähe und Flexibilität: Präsenz in Ulm, ergänzt durch Anwesenheitstage an unserem Hauptstandort Augsburg sowie durch mobiles Arbeiten von Zuhause.<h2>Profil</h2><ul><li>abgeschlossene Weiterbildung zur Personalfachkauffrau / zum Personalfachkaufmann (m|w|d) oder Studium mit Schwerpunkt Personal</li><li>mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich</li><li>Leidenschaft für HR: ausgeprägtes Engagement &amp; intrinsische Motivation, hohe Umsetzungsstärke und Spaß an der Weiterentwicklung von HR Themen</li><li>Beratungs- und Dienstleistungsorientierung: Empathie sowie hoher Qualitätsanspruch in der eigenständigen, vertrauensvollen und lösungsorientierten Beratung von Führungskräften</li><li>Teamorientierung, Offenheit und Verlässlichkeit</li><li>Lust zu wachsen &amp; Verantwortung zu übernehmen</li><li>ganzheitliche Sichtweise &amp; Neugier auf neue Perspektiven</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Chancen &amp; Mission<ul><li>eigenständiges Arbeiten mit hohem Gestaltungsspielraum, unterstützt von einem starken Team</li><li>spannendes Aufgabenfeld, welches sich aus Beratung, Gestaltung und Weiterentwicklung von HR Themen zusammensetzt</li><li>vollumfängliche Einarbeitung in unsere dynamische und leistungsstarke Kanzleiwelt</li></ul>Onboarding &amp; Entwicklung<ul><li>umfangreiches Onboarding sowie Mentoring-Programm durch das Team</li><li>hauseigene Akademie sowie externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Weiterentwicklung der eigenen Position innerhalb unseres durchdachten Karrieremodells</li></ul>Arbeitsumgebung &amp; Kultur<ul><li>unsere Arbeitsatmosphäre ist geprägt durch Kollegialität, Offenheit &amp; Teamarbeit - eine Open-Door-Mentalität und flache Hierarchien schaffen eine unterstützende Umgebung</li><li>orts- und bereichsübergreifende Zusammenarbeit im Bereich Business Services und mit Rechtsberatung, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung</li><li>standortübergreifende Events: Gruppentreffen, Sommerfest, Teamevents und Weihnachtsfeier</li></ul>Unsere Benefits<ul><li>freiwilliger Bonus zusätzlich zur Fixvergütung</li><li>helle und moderne Büroräumlichkeiten in zentraler Lage (sehr gute ÖPNV-Anbindung &amp; kostenlose Parkmöglichkeiten) sowie moderne IT-Systeme &amp; IT-Ausstattung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle - persönlich gestaltbar &amp; für alle Lebensphasen passend - für eine ideale Vereinbarkeit mit Privatleben und Familie</li><li>bis zu 40% home office (remote work) - für größtmögliche Flexibilität</li><li>30 Urlaubstage plus Weihnachten und Silvester inkl. möglicher Urlaubszeiträume von 3 bis 4 Wochen am Stück sowie die Möglichkeit auf ein Sabbatical</li><li>Unterstützung Ihrer Gesundheit mit EGYM Wellpass Mitgliedschaft, Jobrad, Obstkorb, ergonomischer Ausstattung, Betriebsarzt und Beratungsmöglichkeit</li><li>Mitarbeitenden-Vorteile: Corporate Benefits, Edenred City, Fahrtkostenzuschuss uvm.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ansprechpartnerin Recruiting:Tamara Klotz (Head of Recruiting &amp; Talent Acquisition Marketing)

Senior Expert HR (m|w|d) People & Development

echolot public relations ist die Kommunikationsberatung aus Stuttgart: Inhabergeführt, contentstark, vernetzt und datengetrieben.Unsere Mission: Wir machen aus Fakten PR-Ereignisse. Indem wir Content kreieren, der Marken erlebbaren Mehrwert bietet und die Wahrnehmung bei Zielgruppen steigert. Regional, national und mit unseren Netzwerkpartnern international.Wenn du seetauglich, kommunikativ und neugierig bist, freuen wir uns, dich an Bord willkommen zu heißenAb sofort suchen wir dich zur Unterstützung unseres Teams in Stuttgart als<h2>PR-Berater (m/w/d)</h2>Du suchst die Herausforderung in einer renommierten Kommunikationsagentur? Du hast ein Faible für anspruchsvolle PR und Technologiekommunikation und willst dich in einem ambitionierten Team weiterentwickeln?Dann bist du bei echolot public relations genau richtig!<ul><li>Konzeption, Planung und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen im Corporate- und Produktbereich</li><li>Konzeption und Begleitung von Medienterminen </li><li>eigenverantwortliche Beratung, Ideengeber und verlässliches Projektmanagement </li><li>texten von Pressemitteilungen, Meinungs- und Fachbeiträgen für Print, Online und Social Media </li><li>Pflege und Ausbau von nationalen und internationalen Medien- und Influencerkontakten</li></ul><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium </li><li>mehrjährige Erfahrung in der Pressearbeit auf Agenturseite oder in der Unternehmenskommunikation </li><li>Textsicherheit und journalistischer Schreibstil </li><li>fundierte Erfahrung in der Medienarbeit </li><li>Social Media Expertise mit Fokus auf LinkedIn </li><li>ausgeprägte Kundenorientierung und Interesse an Technologiethemen </li><li>eine strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz</li></ul><ul><li>spannende PR-Aufgaben national und international</li><li>ein vielseitiges Kundenspektrum</li><li>ein abwechslungsreiches und kreatives Arbeitsumfeld</li><li>jeden Tag ein Lunch unserer hauseigenen Köchin</li><li>die Möglichkeit, dich zu entfalten und weiterzuentwickeln</li><li>und der Vaihinger Bahnhof und damit S-Bahn, U-Bahn, Fernzüge und Bus sind gleich um die Ecke</li></ul>Philipp Nisster-Nyhof freut sich auf deine – ausschließlich elektronische – Bewerbung, gerne mit Arbeitsbeispielen an <a href="mailto:nisster@echolot-pr.de" target="_blank">nisster@echolot-pr.de</a>.

PR-Berater (m/w/d)

echolot public relations ist eine der führenden PR-Agenturen in Stuttgart. Als Kommunikationsberatung positionieren wir von Stuttgart aus Unternehmen, Produkte und Köpfe. Wir entwickeln Botschaften, die auf den Punkt kommen – für Medien, Plattformen und Stakeholder. Was unterscheidet uns von anderen PR-Agenturen? Die Antwort ist einfach: ein unfassbar gutes Team mit vielfältigen Persönlichkeiten und Talenten, die für ihre Disziplinen brennen und sich jeden Tag für die besten PR-Ergebnisse unserer Kunden einsetzen..Ab sofort suchen wir dich zur Unterstützung unseres Teams in Stuttgart als<h2>PR-Volontär (m/w/d)</h2>Du suchst die Herausforderung in einer renommierten Kommunikationsagentur? Du hast ein Faible für anspruchsvolle PR und Technologiekommunikation und willst dich in einem ambitionierten Team weiterentwickeln?Dann bist du bei echolot public relations genau richtig!<ul><li>Schreiben und Redigieren von Pressetexten </li><li>Kontakt mit Medienvertretern </li><li>Organisation von ganzheitlicher PR-Arbeit </li><li>Projektmanagement </li><li>Unterstützung bei PR-Konzeption, Social-Media-Strategien und der agentureigenen Kommunikation über alle relevanten Kanäle</li></ul><ul><li>abgeschlossenes kommunikationswissenschaftliches oder vergleichbares Studium </li><li>erste Erfahrungen in der Pressearbeit bzw. der Kommunikationsbranche </li><li>ausgewiesene Affinität zur deutschen Sprache und sehr gute Englischkenntnisse </li><li>Interesse an Technologiethemen </li><li>eine strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz </li><li>Kreativität, Flexibilität, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li></ul><ul><li>ein 18-monatiges Volontariat mit detailliertem Kommunikations-Know-how </li><li>ein vielseitiges Kunden- und Aufgabenspektrum </li><li>ein abwechslungsreiches, kreatives und flexibles Arbeitsumfeld </li><li>jeden Tag ein Lunch unserer hauseigenen Köchin </li><li>die Möglichkeit, dich zu entfalten und weiterzuentwickeln </li><li>Und: der Vaihinger Bahnhof und damit S-Bahn, U-Bahn, Fernzüge und Bus sind gleich um die Ecke</li></ul>Philipp Nisster-Nyhof freut sich auf deine – ausschließlich elektronische – Bewerbung, gerne mit Arbeitsbeispielen an <a href="mailto:nisster@echolot-pr.de" target="_blank">nisster@echolot-pr.de</a>.

PR-Volontär (m/w/d)

<h2>We stand for "Chemistry with Character”!</h2>Founded in 1953 by Reinhold Beitlich, today's CHT Group, more than 70 years later, has developed into a globally active group of companies. With a focus on specialty chemicals as function providers, auxiliaries and additives for industrial processes, today almost 2,500 employees in 28 companies contribute to our success. Together with our own representatives, the company provides products and services for customers in over 120 countries on all continents.#OneWinningTeam: In the composition of our teams, we attach great importance to the appropriate qualification of each individual. For us, individual personality and "character” is an important part of this qualification. Personal initiative and the assumption of responsibility are elementary prerequisites for satisfied customers, constructive business relationships and our sustainable long-term success.Through a value-oriented and cooperative management style, we create an atmosphere that promotes creativity, performance, satisfaction and personal development. This is the only way to create products of special quality and "Chemistry with Character”.Head of Chemical Regulatory Affairs (m/f/d)Location: Tübingen, Germany Area / Function: COO / Global Sustainability &amp; Regulatory Affairs Contract: full-time/ permanent Start date: 01.11.2025 / according to agreement<h2>YOUR RESPONSIBILITIES</h2><ul><li>Develop and implement a global regulatory strategy aligned with business objectives and the overarching Group strategy.</li><li>Ensure regulatory compliance with all applicable international regulations throughout the entire product life cycle, including the timely submission of required documentation in collaboration with the team.</li><li>Establishment and continuous improvement of internal global processes.</li><li>Monitor global regulatory developments and proactively adapt internal policies and processes to maintain ongoing compliance with evolving requirements.</li><li>Act as an inspiring leader by empowering a global team of chemical regulatory specialists across diverse countries and cultures within a matrix organization.</li><li>Represent the CHT Group in interactions with regulatory authorities and industry associations; serve as the primary point of contact for both.</li><li>Foster cross-functional collaboration with key internal stakeholders, including R&amp;D, Operations, Procurement, and Compliance.</li></ul><h2>YOUR QUALIFICATIONS</h2><ul><li>Degree in Chemistry or a comparable qualification, with extensive professional experience in chemical regulatory affairs and profound leadership experience.</li><li>Deep knowledge of chemical regulations and regulatory affairs. Interest in related topics such as sustainability management.</li><li>Proactive mindset with the ability to take ownership by formulating and presenting strategic recommendations to senior management.</li><li>Inspiring and dedicated leader who acts as a role model for team leaders and empowers others through effective, context-sensitive communication tailored to individuals, situations, cultures, and goals.</li><li>Outstanding communication skills in both German and English, written and spoken, with confidence in interacting across all organizational levels.</li><li>Willingness to travel internationally for business.</li></ul><h2>OUR OFFER</h2><ul><li>Experience appreciation – through individual feedback as well as company events such as anniversary celebrations, summer parties and Christmas celebrations.</li><li>Experience security – with an attractive non-tariff salary, 33 days of vacation, general health checks.</li><li>Receive care – with numerous social benefits such as supplementary long term care insurance, retirement provision, disability insurance and supplementary health insurance.</li><li>Take advantage of freedom – thanks to flexible working hours and mobile working as well as child holiday care.</li><li>Strengthening individuality – thanks to a wide range of professional development, e.g. training courses, junior staff development, leadership programs and e-learning.</li><li>Facilitate mobility – thanks to good transport connections, free parking spaces and JobRad.</li></ul><h2>SAY YES TO CHT</h2>Would you like to shape change and bring about change in an internationally active company? Then please send us your application documents, including your salary requirements and earliest possible starting date, exclusively via our application system.If you have any questions, please do not hesitate to call us.Your HR contact: Theresa Lumpp-Engeler Phone +49 7071 154 230Apply

Head of Chemical Regulatory Affairs (m/f/d)

<h2>Über uns</h2>Die KURZ BioEnergie GmbH wurde im Jahr 2020 als ein auf den Bereich erneuerbare Energien spezialisiertes Tochterunternehmen der KURZ Gruppe gegründet. Mit Blick auf die jahrzehntelange Erfahrung im Bereich Photovoltaik und Anlagenbetrieb sowie die großen Mengen an Biomasse, die in der KURZ Gruppe jährlich erfasst werden, war dies ein nur logischer Schritt.Mit der Vergärung organischer Abfälle produzieren wir mit unserer Biogasanlage am Standort Engstingen (Landkreis Reutlingen) elektrische und thermische Energie. Diese wird in das öffentliche Stromnetz sowie die örtliche Nahwärmeversorgung eingespeist. Zusätzlich tragen wir auch durch den Betrieb von mehreren eigenen Photovoltaikanlagen zur Energiewende bei.Für unsere wachsende Unternehmensgruppe suchen wir ab sofort eine engagierte Führungspersönlichkeit als stellvertretenden Betriebsleiter (m/w/d), die die Optimierung sowie die Weiterentwicklung unserer Anlage in Engstingen-Haid mitverantwortet. <h2>Aufgaben</h2>Sie finden bei uns eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit einer hervorragenden Perspektive in der krisensicheren und zukunftsfähigen Branche der erneuerbaren Energien. In dieser übernehmen Sie nach einer auf Sie zugeschnittenen Einarbeitung schrittweise die folgenden Aufgaben:<ul><li>Organisation des reibungslosen und effizienten Betriebs einer Biogasanlage mit Gasaufbereitung und Stromeinspeisung ins Netz inkl. Steuerung, Bedienung und Überwachung</li><li>Kontrolle und selbständige Fehleranalyse und -behebung bei technischen Ausfällen und Störungen</li><li>Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten</li><li>Dokumentation von Mess- und Arbeitsergebnissen</li><li>Beschaffung von Ersatzteilen und Betriebsmitteln im Rahmen einer erteilten Vollmacht</li><li>Führung des gewerblichen Personals in Vertretung für den Geschäftsführer/Betriebsleiter</li><li>Disposition der Stoffströme</li><li>Übernahme von Bereitschaftsdienst</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische oder landwirtschaftliche Berufsausbildung z.B. Landmaschinenmechaniker oder Landwirt, mit einschlägiger Fortbildung (z.B. Fachwirt, Meister)</li><li>Eine für die Stelle angemessene Berufserfahrung in dem beschriebenen Aufgabenfeld</li><li>Zeitgemäße EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li><li>Von Vorteil: Erfahrungen im Bereich der Biogasgewinnung, Betrieb von Biogasanlagen sowie Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Zusätzliche Mitarbeitervorteile wie z.B. Bike-Leasing und Mitarbeiterkarte zum Shoppen, Tanken und Einkaufen (monatl. Guthaben von 50 €)</li><li>Individuelle Aus- und Weiterbildungsangebote</li><li>Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest)</li><li>Förderung von Nachhaltigkeit, Kultur und Gesellschaft (z.B. firmeneigene Biogasanlage sowie Photovoltaikanlagen zur Generierung von nachhaltiger Energie Unterstützung karitativer Organisationen)</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit Zukunft in einem wachsenden, erfolgreichen Unternehmen</li><li>Anerkennung und Wertschätzung der erbrachten Leistungen</li><li>Freiraum bei der Mitgestaltung der Digitalisierung und Optimierung unserer Abläufe</li><li>Mitarbeit in einem motivierten Team</li><li>Familiäre Arbeitsatmosphäre</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Kostenlose Getränke und Parkplätze</li></ul><h2>Kontakt</h2>KURZ BioEnergie GmbHAnn-Kathrin HaasErwin-Rommel-Str. 2572829 Engstingen<a href="https://www.kurz-bioenergie.de/" target="_blank">https://www.kurz-bioenergie.de/</a>Bei Fragen zur Stelle, schreiben Sie uns gerne eine WhatsApp-Nachricht:WhatsApp Chat: 0155 66045512

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