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Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.

Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht!&nbsp;#joinmaritim<h1>Verwaltungsfachangestellte im Bereich Einkauf (all gender)</h1><h1>Benefits</h1><ul>
<li>bis zu 100% Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiter- und Family &amp; Friends Rate</li><li>Corporate Benefits</li><li>Parkplatz</li><li>Karriereentwicklung</li><li>Mitarbeiter &amp; Azubi Events</li></ul><h1>Deine Aufgaben</h1><ul><li>Du unterstützt im Einkauf, Bestellwesen und bei unserer Lagerhaltung</li><li>Du arbeitest operativ in den einzelnen gastronomischen Bereichen mit</li><li>In die&nbsp;Prozesse und Abläufe unserer F&amp;B Outlets erhälst du Einblicke</li><li>Du kümmerst dich um die Inventur und den Monatsabschluss</li><li>Du bist Ansprechpartner für unsere Gäste</li></ul><h1>Dein Profil</h1><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Restaurant- oder Hotelbereich</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Gute EDV Kenntnisse</li><li>Gepflegtes Äußeres, sehr gute Umgangsformen</li><li>Gastorientiertes Denken und Arbeiten</li><li>Gute Auffassungsgabe und Organisationstalent</li><li>Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gerne ca, 20-25h / Woche verfügbar und vor allem zur Quartalsinventur einsetzbereit (Ende März, Juni, September und Dezember)</li></ul><h1>Kontakt</h1>Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.

Verwaltungsfachangestellte im Bereich Einkauf (all gender)

Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.

Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht!&nbsp;#joinmaritim<h1>Techniker / Haustechniker (all gender)</h1><h1>Benefits</h1><ul>
<li>bis zu 100% Weihnachtsgeld</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiter- und Family &amp; Friends Rate</li><li>Corporate Benefits</li><li>Parkplatz</li><li>Mitarbeiterrestaurant</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiter &amp; Azubi Events</li></ul><h1>Deine Aufgaben</h1><ul><li>Alle&nbsp;Abteilungen können&nbsp;bei&nbsp;technischen Belangen auf Dich zählen&nbsp;</li><li>Du hältst unsere&nbsp;Zimmer, Suiten und den&nbsp;öffentlichen Bereiche in Stand&nbsp;</li><li>Du unterstützt bei Schönheitsreparaturen (Tapete, Bodenbeläge etc.)</li><li>Bei technischen Problemen stehst Du im engen Austausch&nbsp;mit unseren Gästen</li><li>Bei Veranstaltungen kümmerst Du Dich um die technische Betreuung und begleitest die Veranstaltung</li></ul><h1>Dein Profil</h1><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im technischen oder handwerklichen Bereich</li><li>Im besten Fall bringst du schon Erfahrung in der Hotellerie mit&nbsp;</li><li>Du kannst Dich gut auf Deutsch verständigen</li><li>Du bringts EDV-Kenntnisse mit</li><li>Der Beruf macht Dir Spaß&nbsp;</li><li>Genauigkeit und Sorgfalt zählen zu Deinen Stärken&nbsp;</li><li>Du bist ein Teamplayer und&nbsp;technischer Allrounder&nbsp;</li><li>Du bist dazu bereit auch Bereitschaftsdienste&nbsp;zu übernehmen (wöchentlicher Wechsel</li></ul><h1>Kontakt</h1>Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.

Techniker / Haustechniker (all gender)

Du suchst den richtigen Berufseinstieg?&nbsp;&nbsp;Du bist ein Kommunikations-, Organisations- und Verkaufstalent?&nbsp;Und dein Herz schlägt für Hotellerie, Tourismus und Reisen? Dann mach deine ersten Karriere schritte mit uns.Das bieten wir dir!Zusätzlich zur praktischen Ausbildung im Hotel sowie der Berufsschulzeit, profitierst du außerdem von den folgenden Vorteilen, die du exklusiv bei Accor Hotels erhältst:<ul>
<li>Du erhälst Mitarbeitervergünstigungen in den Accor Hotel &amp; Resorts weltweit auch für Family&amp;Friends</li><li>Du erhälst ein Tablet inkl. Office 365, dieses darfst du nach deiner Ausbildung behalten</li><li>Du wirst Teil eines riesigen Azubi-Netzwerks</li><li>Du erhältst einen personalisierte,geschäftliche E-Mail-Adresse, damit verpasst du keine Neuigkeiten mehr</li><li>Du kannst an digitalen Masterclasses teilnehmen, um zu erfahren, was es braucht, der nächste Hotelprofi zu werden</li><li>Du erhältst eine digitales Berichtsheft mit vollem Zugang zu Lernwelt von "Azubi:web"&nbsp;</li><li>Du erhältst ein vollständiges Onboarding in die Accor World&nbsp;</li><li>Future Leader Awards &amp; Future Career Day</li><li>Du erhältst eine garantierte Übernahme nach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung</li></ul>Dann ist das dein Job! Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Gäste kompetent beraten und perfekt bewirten</li><li>Du erhältst Know-how in allen Bereichen des Hotels&nbsp;</li><li>Housekeeping Planung, Durchführung und Kontrolle&nbsp;</li><li>Zahlen jonglieren am Front Office und in der Buchhaltung</li><li>Mitarbeit unter anderem im Marketing, Sales und bei Events</li><li>Mit Organisation im Empfangs- und Reservierungsbereich</li><li>Mit Umsetzung des betrieblichen Channel- und Revenuemanagements</li><li>Du bist flexibel einsetzbar in allen Disziplinen</li></ul>Du bringst diese fünf Fähigkeiten mit?1. Du liebst es, Menschen um dich zu haben2. Stress? Na und? Du bleibst immer nett und cool3. Fremdsprachen, vor allem Englisch, kriegen dein Like4. Organisieren oder improvisieren? Egal, du kannst beides5. Boooring? Bitte nicht: Du stehst auf AbwechslungDas&nbsp;IBIS Köln Messe&nbsp;freut sich auf deine Bewerbung!

Ausbildung Hotelfachmann/-frau (m/w/d) - IBIS Köln Messe - 2026

Du jonglierst mit Gewürzen und lässt Aromen tanzen? Komm als Pfannenjongleur in unser Team! <h1>Koch (*) – Pfannenjongleur</h1>
Dienstsitz: Düsseldorf
					 in Vollzeit (Mo. - Fr.: zwischen 06:00 - 16:00 Uhr / einmal im Monat samstags)
					 Job-Nummer: 4047-25-8426 Vorspeise 
Deine Geheimwaffen...
<ul><li>Eine Ausbildung als Koch</li><li>Kreativität, Leidenschaft und Kommunikationsfreude mit den Gästen</li></ul>Hauptspeise 
Deine Mission... <ul><li>Du lässt deiner kulinarischen Leidenschaft freien Lauf&nbsp;und kreierst im Team leckere Gerichte, mit denen du unsere Gäste täglich verzauberst</li><li>Du bist ein Teamplayer und packst mit an</li></ul>Dessert 
Unsere Helden-Booster für Dich... <ul><li>30 Tage Erholungsurlaub vom Superhelden-Dasein</li><li>Deine Freizeit liegt dir am Herzen? An deinen freien Abenden und Wochenenden hast du Zeit für dich und deine Familie</li><li>Für deinen Einsatz an Wochenenden und an Feiertagen erhältst du einen Helden-Zuschuss</li><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten Arbeitgeber mit rund 1.700 Mitarbeitern</li><li>Ein leckeres Mittagessen pro Tag und dein Superheldenkostüm gibt es von uns</li><li>Flache Hierarchien und ein motiviertes Team</li></ul>Und jetzt 
Starte deine Mission jetzt… 

Sende deinen&nbsp;Lebenslauf an&nbsp;<a href="mailto:karriere@die-frischemacher.de" target="_blank">karriere@die-frischemacher.de</a>. Erste Fragen kannst du gern an mich, Sabrina stellen, ich bin unter der 0151-10093462&nbsp;erreichbar.&nbsp;Wir freuen uns auf Dich!

Koch (*) – Pfannenjongleur

Die Kombination aus&nbsp;imposanter Architektur, edlem Design und modernem Lifestyle&nbsp;macht das&nbsp;Kameha Grand Bonn&nbsp;zu einem ganz besonderen Ort, wo Kurzweiligkeit und Natürlichkeit auf Casual Style treffen.&nbsp;TEAM KAMEHA: Einzigartig und vereint in der Passion, unseren Gästen unvergleichliche kulinarische Erlebnisse und Qualitätsmomente zu ermöglichen, von der Sternegastronomie, einer Nacht in der Prinzessinnen-Suite bis zur glamourösen Silvestergala. Für diesen Spagat aus höchster, handwerklicher Kunst und dauerhaft anspruchsvoller Dienstleistung an Gast und Kunde, suchen wir passende Persönlichkeiten mit der Liebe zu tollen Produkten und der Arbeit mit und für Menschen, der Leidenschaft, großartige Gastgeber zu sein, sowie der Begeisterung, unvergessliche Momente in einzigartiger Kulisse zu kreieren.Dies sind Deine Aufgaben:<ul>
<li>Mitverantwortlich für die Führung, Organisation und Motivation des FO Night Teams</li><li>Erster Ansprechpartner für unsere Gäste während der Nachtschicht</li><li>Durchführung von Check in und Check out</li><li>Ausführung und Überwachung des Tagesabschlusses sowie Berichts- &amp; Reportwesens</li><li>Administrative und organisatorische Aufgaben, wie das Erstellen von Statistiken, Abgleich der Buchungssysteme und anderer Abrechnungssystem</li><li>Sicherheitsrundgänge</li><li>Vorbereitungen für den Folgetag</li><li>Gästekorrespondenz via E-Mails, Telefonaten sowie direktem Kontakt</li><li>Professionelles Reklamationshandling</li><li>Bearbeitung von Rechnungen und Zahlungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Night Manager sowie dem Front Office Manager</li></ul>Das bringst Du idealerweise mit:<ul>
<li>Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Hotellerie als Organisations- und Führungstalent</li><li>Hands-on-Mentalität</li><li>Repräsentation des Hotels durch ein positives Erscheinungsbild</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität &amp; Ruhe, auch wenn's mal stressig wird</li><li>Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten</li><li>Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li><li>Kenntnisse der Hotelsoftware Opera Cloud sowie MS Office</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul>
<li>Ein dynamisches, passioniertes Team mit einem familiären und loyalen Miteinander</li><li>Die Möglichkeit in der gehobenen Hotellerie mit teils internationalem Publikum wertvolle Arbeitserfahrung zu sammeln</li><li>Interne Schulungen um Dein Fachwissen auszubauen</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Freiheit in der Urlaubsplanung</li><li>Eine tarifliche und leistungsgerechte Vergütung&nbsp;&nbsp;mit einem prall gefüllten Benefit-Paket</li><li>Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket oder ein vergünstigtes Parkticket</li><li>30 Urlaubstage&nbsp;</li><li>&nbsp;Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung&nbsp;(20% Zuschuss statt der gesetzlichen 15%)</li><li>Kostenfreie Fitnessstudio-Mitgliedschaft in den Standorten der&nbsp;Visiolife-Gruppe&nbsp;sowie zahlreiche Gesundheitsangebote - von Gesundheitstagen bis zu Impfangeboten</li><li>Attraktive Vergünstigungen in den zur Gruppe gehörigen&nbsp;Gastronomien&nbsp;und&nbsp;Hotels</li><li>Mitarbeiterevents (z.B. das Sommerfest)</li><li>JobRad Leasing nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Wiederkehrende MA werben MA Programme mit attraktiven Prämien i.H.v. bis zu 2.000 EUR</li><li>Eine starke, wachstumsorientierte, lokal verwurzelte&nbsp;Unternehmensgruppe&nbsp;im Hintergrund</li><li>Gruppenweite Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Leckeres Essen in unserer Team-Kantine</li></ul>Über uns:LIFE IS GRAND AND SO ARE YOU! Key Facts: 130 Mitarbeiter, rund 30 Azubis, 254 Zimmer auf 5 Etagen, 11.000 qm Tagungsfläche, drei erstklassige Gastronomien: YUNICO* - Japanese Fine Dining, RheinAlm sowie Stage Bar &amp; Lounge Green Hotel - unsere eigene Geothermie-Anlage deckt 70 Prozent des Wärme- bzw. Kältebedarfs, Kameha virtuell: <a href="https://vr.kamehabonn.de/" target="_blank">https://vr.kamehabonn.de/</a>

Assistant Night Manager (m/w/d)

Die Kombination aus imposanter Architektur, edlem Design und modernem Lifestyle macht das Kameha Grand Bonn zu einem ganz besonderen Ort, wo Kurzweiligkeit und Natürlichkeit auf Casual Style treffen.&nbsp;TEAM KAMEHA: Einzigartig und vereint in der Passion, unseren Gästen unvergleichliche kulinarische Erlebnisse und Qualitätsmomente zu ermöglichen, von der Sternegastronomie, einer Nacht in der Prinzessinnen-Suite bis zur glamourösen Silvestergala. Für diesen Spagat aus höchster, handwerklicher Kunst und dauerhaft anspruchsvoller Dienstleistung an Gast und Kunde, suchen wir passende Persönlichkeiten mit der Liebe zu tollen Produkten und der Arbeit mit und für Menschen, der Leidenschaft, großartige Gastgeber zu sein, sowie der Begeisterung, unvergessliche Momente in einzigartiger Kulisse zu kreieren.Dies sind Deine Aufgaben:<ul>
<li>Pflege und Kontrolle unserer Hotelzimmer</li><li>Reinigung der öffentlichen Bereiche</li><li>Durchführung von Grund- und Sonderreinigungen</li><li>Aufnahme und Weiterleitung technischer Mängel</li><li>Erledigung von Gästewünschen</li><li>Bearbeiten von Fundsachen</li></ul>Das bringst Du idealerweise mit:<ul>
<li>Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Hotellerie</li><li>Hands-on-Mentalität</li><li>Repräsentation des Hotels durch ein positives Erscheinungsbild</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität &amp; Ruhe, auch wenn's mal stressig wird</li><li>Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten</li><li>Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul>
<li>Ein dynamisches, passioniertes Team mit einem familiären und loyalen Miteinander</li><li>Die Möglichkeit in der gehobenen Hotellerie mit teils internationalem Publikum wertvolle Arbeitserfahrung zu sammeln</li><li>Interne Schulungen um Dein Fachwissen auszubauen</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, der zu Deinem Leben passt</li><li>Arbeitszeiterfassung, Überstundenabbau und Freiheit in der Urlaubsplanung</li><li>Eine tarifliche und leistungsgerechte Vergütung&nbsp;&nbsp;mit einem prall gefüllten Benefit-Paket</li><li>Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket oder ein vergünstigtes Parkticket</li><li>30 Urlaubstage&nbsp;</li><li>&nbsp;Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung&nbsp;(20% Zuschuss statt der gesetzlichen 15%)</li><li>Kostenfreie Fitnessstudio-Mitgliedschaft in den Standorten der Visiolife-Gruppe sowie zahlreiche Gesundheitsangebote - von Gesundheitstagen bis zu Impfangeboten</li><li>Attraktive Vergünstigungen in den zur Gruppe gehörigen Gastronomien und Hotels</li><li>Mitarbeiterevents (z.B. das Sommerfest)</li><li>JobRad Leasing nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Wiederkehrende MA werben MA Programme mit attraktiven Prämien i.H.v. bis zu 2.000 EUR</li><li>Eine starke, wachstumsorientierte, lokal verwurzelte Unternehmensgruppe im Hintergrund</li><li>Gruppenweite Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Leckeres Essen in unserer Team-Kantine</li></ul>Über uns: LIFE IS GRAND AND SO ARE YOU! Key Facts: 130 Mitarbeiter, rund 30 Azubis, 254 Zimmer auf 5 Etagen, 11.000 qm Tagungsfläche, drei erstklassige Gastronomien: YUNICO* - Japanese Fine Dining, RheinAlm sowie Stage Bar &amp; Lounge Green Hotel - unsere eigene Geothermie-Anlage deckt 70 Prozent des Wärme- bzw. Kältebedarfs, Kameha virtuell: <a href="https://vr.kamehabonn.de/" target="_blank">https://vr.kamehabonn.de/</a>

Housekeeping Allrounder (m/w/d)

Bei Marriott Hotels streben wir danach, die Kunst der Gastfreundschaft zu perfektionieren und jede Gelegenheit für Innovation zu nutzen. Dabei bewahren wir das komfortable Gefühl des Vertrauten rund um den Globus. Als Gastgeberin oder Gastgeber bei Marriott Hotels leisten Sie einen Beitrag, das Versprechen "Wunderbare Gastfreundschaft, ohne Kompromisse" zu erfüllen. Dies gelingt durch die Bereitstellung von durchdachtem, innovativem Service, der von Herzen kommt und der dieses Lebensgefühl ermöglicht und weiter stärkt. Unser Name gilt international als Synonym für Gastfreundschaft, und wir laden Sie herzlich ein, die Stellenangebote bei Marriott Hotels kennenzulernen. Bei Marriott Hotels werden Sie Teil des Markenportfolios von Marriott International. Hier können Sie Ihr Bestes geben, Ihre Bestimmung finden, einem fantastischen globalen Team angehören und das Beste aus sich herausholen.Als Veranstaltungskauffrau / -mann (m/w/d) im Köln Marriott Hotel &amp; Courtyard by Marriott Köln schaffen Sie Erinnerungen die unvergesslich sind! Ob Veranstaltungen, Kongresse oder Business Meeting, Sie verstehen die Bedürfnisse unserer internationalen Gäste und lassen Wünsche Wirklichkeit werden. Gemeinsam mit Ihrem Team verwandeln Sie Events in einzigartige Erlebnisse, getreu dem Motto „Teamwork makes the dream work"Be empowered.<ul>
<li>Begin: Unbefristeter Arbeitsvertrag, gezieltes Onboarding - Programm</li><li>Belong: Ein familiäres &amp; diverses Team aus verschiedenen Nationen, flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen und regelmäßigem Feedback, ein Management, dass Sie motiviert, fördert &amp; beflügelt </li><li>Become: Große Auswahl an internen &amp; externen Trainings, individuelle Entwicklungspläne, sehr gute Aufstiegschancen und Transfermöglichkeiten in unsere Schwesterhotels </li><li>Be balanced: Berücksichtigung Ihrer Dienstplanwünsche und planbare Arbeitszeiten sowie Überstundenausgleich</li><li>Be connected: Zahlreiche Mitarbeiterevents und Team Building Maßnahmen für das „Wir-Gefühl"</li><li>Be honored: Bonus-Programm, Weihnachts- und Urlaubsgeld, vergünstigter Parkplatz oder vergünstigtes Deutschlandticket, Appreciation-Prämien, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm, kostenfreie Reinigung der Uniform/ Businesskleidung, Vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Mitarbeiterübernachtungen und F&amp;B-Discount in über 8.000 Marriott Hotels weltweit </li><li>Be well: Verschiedene Wellbeing- und (Mental)Health-Angebote, Serve360 Aktionen, gesunde &amp; leckere Verpflegung in unserer Kantine und zahlreiche Möglichkeiten für soziales Engagement </li><li>Be bold &amp; make the choice! 5 Möglichkeiten und Sie haben die Wahl: Vergünstigtes Deutschlandticket oder Tankgutschein / Zuschuss zu einer Mitgliedschaft beim URBAN SPORTS CLUB / betriebliche Krankenversicherung / betriebliche Altersvorsorge / betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung</li></ul>Be you. Mit dem Köln Marriott Hotel und dem Courtyard by Marriott Köln Hotel lernen Sie gleich zwei Flaggschiffe der internationalen Spitzenhotellerie kennen. Werden Sie Teil unseres Teams im Herzen der Rheinmetropole und wachsen Sie mit uns über sich hinaus! So sieht Ihr Tag aus <ul>
<li>Sie planen und organisieren Veranstaltungen und Zimmergruppen jeglicher Art und sind dabei Ansprechpartner für alle Wünsche und Bedürfnisse der Kunden</li><li>Sie führen Hausführungen in Zusammenarbeit mit unserem Sales-Team durch</li><li>Sie betreuen die Kunden und Gäste vor, während und nach der Veranstaltung</li><li>Sie geben die benötigten Informationen in schriftlicher Form an alle relevanten Abteilungen weiter</li><li>Mit Ihrem natürlichen Verkaufsgeschick steigern Sie unseren Umsatz und binden unsere Kunden noch stärker an unsere Häuser</li><li>Rechnungskontrolle und Besprechung mit dem Event Planer</li><li>Sie schärfen das Bewusstsein für unsere Marken nach innen und außen</li><li>Sie sind ein zuverlässiger Ansprechpartner für unsere Kunden und Gäste und beantworten gern alle Fragen rund um unsere Hotel- und Serviceleistungen</li></ul>Be able.<ul>
<li>Freundliches, zuvorkommendes Auftreten</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Ein gutes Auge fürs Detail</li><li>Eine positive Grundeinstellung und Aufgeschlossenheit</li><li>Planungstalent, Multitasking-Skills und ein gutes Zeitmanagement</li><li>Erfahrung im Veranstaltungsbereich und Erfahrungen mit OPERA sind ein großes Plus</li></ul>Be connected.Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Sobald Ihre Bewerbung bei uns angekommen ist, erhalten Sie eine Bestätigung und wir melden uns schnellst möglich zurück!Sie haben noch Fragen? Unsere Personalabteilung hilft Ihnen gerne weiter: +49 (0) 221 94 222 6300Be inspired. Unsere Hotels auf Instagram: @marriottcologne &amp; @courtyardcologneUnsere Hotels auf LinkedIn: <a href="https://www.linkedin.com/company/cologne-marriott-hotel/" target="_blank">https://www.linkedin.com/company/cologne-marriott-hotel/</a> &amp; <a href="https://www.linkedin.com/company/courtyard-cologne/" target="_blank">https://www.linkedin.com/company/courtyard-cologne/</a>Marriott Karriere auf Instagram: @marriottkarriereMarriott International ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir glauben an die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und die Aufrechterhaltung einer integrativen Kultur, in der der Mensch im Mittelpunkt steht. Wir verpflichten uns zur Nicht-Diskriminierung auf jeder geschützten Grundlage, wie z. B. Behinderung, Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung oder jeder anderen Grundlage, die unter das geltende Recht fällt.

Market Event Coordinator (m/w/d) ab Oktober 2025

Bist du bereit, das Steuer zu übernehmen und den Erfolg von SIXT voranzutreiben? Wir suchen einen Area Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit für den Großraum Rhein-Ruhr, der für die Akquise von Firmenkunden verantwortlich ist. Du identifizierst, analysierst und entwickelst potenzielle Kunden, um das SIXT-Portfolio zu erweitern. Bewirb Dich jetzt!<h2>DEINE ROLLE BEI SIXT</h2><ul>
<li>Du identifizierst, akquirierst und verhandelst Verträge mit neuen lokalen Kunden, mit besonderem Fokus auf kleine und mittelständische Unternehmen (SME)</li><li>Du besuchst Autohäuser, Karosseriewerkstätten und Werkstätten, um Geschäfte zu akquirieren und Beziehungen zu wichtigen Ansprechpartnern aufzubauen</li><li>Du übernimmst die strategische Planung von Vertriebsaktivitäten und überwachst regelmäßig die Umsatzentwicklung und das Wachstum</li><li>Du führst proaktiv und eigenständig kundenorientierte Aktivitäten durch, darunter zum Beispiel Lead-Generierung, Kundenakquise und Follow-Up Gespräche, Kundenbesuche sowie andere Networking-Events oder Meetings zur Stärkung der Kundenbeziehung</li><li>Du kooperierst, schulst und inspirierst die Teammitglieder der Filialen im Prozess der Lead-Generierung und pflegst gute Arbeitsbeziehungen zu den Filialleiter/innen der Vertriebsregion</li><li>Du führst Schulungen, Verkaufsgespräche, Workshops und andere Marketingaktivitäten durch, einschließlich der Repräsentation von SIXT bei Branchenevents oder Messen</li></ul><h2>DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN</h2><ul>
<li>Ausbildung Du hast einen Bachelor-Abschluss, vorzugsweise in Betriebswirtschaft, Hotellerie oder einem verwandten Bereich</li><li>Erfahrung Du verfügst über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb in der Mobilitätsbranche, Automobilindustrie, Reisebranche oder einem verwandten Bereich</li><li>Technisches Know-how Du bist erfahren im Umgang mit Computersystemen, einschließlich Microsoft Office, Salesforce und anderen CRM-Systemen</li><li>Soft Skills Du verfügst über starke organisatorische Fähigkeiten, kannst effektiv multitasken und überzeugst durch professionelle Kommunikation</li><li>Commitment to Excellence Du hast eine nachgewiesene Leidenschaft und Kompetenz im Vertrieb, erkennst komplexe Kundenbedürfnisse und kannst passende Angebote unterbreiten. Du bist in der Lage, Verkaufsziele durch proaktive Strategien zu übertreffen und nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen</li><li>Sprachen Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>WAS WIR DIR BIETEN</h2><ul>
<li>Work-Life-Balance Genieße 30 Tage Urlaub und bis zu 50 % Homeoffice, einschließlich bis zu 30 Tagen pro Jahr im europäischen Ausland (EU, CH &amp; UK), sowie flexible Arbeitszeiten</li><li>Attraktive Arbeitsumgebung Bleibe aktiv und gesund mit unserem modernen SIXT Fitnessstudio und nutze verschiedenen Freizeitaktivitäten, einschließlich eines Gaming-Bereichs und dem SIXT-Chor. Zusätzlich kannst Du unser hochwertiges Mitarbeiterrestaurant genießen, das mehr als nur eine Standardkantine bietet</li><li>Ehrenamtliches Engagement Nimm Dir jedes Jahr einen Tag Zeit, um bei der „Drying Little Tears“-Kinderhilfe-Stiftung, einer Initiative von Regine Sixt, ehrenamtlich tätig zu sein</li><li>Mitarbeiterbenefits Profitiere von Rabatten auf SIXT rent, share, ride und SIXT+, Fahrzeugleasing-Angeboten sowie exklusiven Deals mit Partnern für Reisen, Technik, Bekleidung und mehr</li><li>Mobilitätszuschuss Wir unterstützen Dich in Deiner Mobilität mit einem Dienstwagen</li><li>Gestalte Deine Zukunft Unterstützung bei Deiner Altersvorsorge und kapitalbildenden Leistungen</li></ul>Über uns: 
Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!

SIXT SE

About Sixt - Sixt Imagefilm 2020

Executive Area Sales (m/w/d)

Nachhaltigkeit steht im Mittelpunkt unserer Strategie "Leveraging Strengths". Wir betrachten unsere dezidierte Nachhaltigkeitsstrategie aus einer übergreifenden ESG-Perspektive (Environment, Social, Governance: Umwelt, Soziales und Unternehmensführung) und integrieren sie strategisch. Neben Umweltfragen sind soziale Verantwortung und Zuverlässigkeit der Unternehmensführung integrale Bestandteile. Für unseren Einsatz in Bezug auf die Dekarbonisierung der Stahlindustrie wurden wir in 2023 und 2025 mit dem renommierten Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet. Im Rahmen unserer Konzernstrategie arbeiten wir daran, ein umfangreiches Angebot von nachhaltigen Produkten und Services zu schaffen und uns damit als Pionier einer nachhaltigen Stahlindustrie zu etablieren. Indem wir unser nachhaltiges Produkt- und auch Dienstleistungsspektrum erweitern, ergreifen wir die strategische Chance, das neue, attraktive Geschäft mit nachhaltigen Lösungen im Geschäftsmodell zu verankern. Wir sehen die Nachhaltigkeitstransformation als einzigartige Wachstumsmöglichkeiten - nicht erst in der Zukunft, sondern bereits heute. Ihre Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie der Gruppe </li><li>Leitung und Koordination ausgewählter Nachhaltigkeitsprojekte im Rahmen des Nachhaltigkeitsprogramms</li><li>Unterstützung der Implementierung von CSRD-Reporting und EU-Taxonomie</li><li>Begleitung der Reporting-Regulatorik, einschließlich der Einhaltung von Taxonomy-Standards und CSRD-Richtlinien</li><li>Mitverantwortung für das CO2-Accounting und die Überwachung von CO2-Emissionen</li><li>Unterstützung der Landesorganisationen bei der Umsetzung von CO2-Reduktionsprojekten</li><li>Mitarbeit beim Ausbau der PCF-Initiativen, einschließlich Datenerfassung und -analyse gemäß den festgelegten Rahmen und Standards</li><li>Verfolgen von aufkommenden Nachhaltigkeitstrends, Vorschriften und proaktive Empfehlung innovativer Lösungen für kontinuierliche Verbesserungen</li><li>Intensive Zusammenarbeit und Steuerung internationaler Stakeholder</li></ul><ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Umweltwissenschaften, des Nachhaltigkeitsmanagements oder eines technischen Studiengangs mit starkem Umwelt- oder Nachhaltigkeitsbezug</li><li>Idealerweise Berufserfahrung in der Prüfung und/oder Beratung von Nachhaltigkeitsreporting </li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeitsreporting und der relevanten Reporting-Standards</li><li>Erfahrung und Fachkenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit sind von Vorteil</li><li>Starkes Verständnis für Nachhaltigkeitsaspekte in Unternehmen und deren Auswirkungen auf die Geschäftsstrategie</li><li>Persönlichkeit mit selbstständiger Arbeitsweise und unternehmerischen Denken</li><li>Kommunikationsstark und selbstsicheres Auftreten in internationalen Arbeitsgruppen</li><li>Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li></ul><ul> <li>Flexible Arbeitsregelung mit bis zu 3 Tagen Homeoffice pro Woche</li><li>Zentrale Lage am Düsseldorfer Flughafen</li><li>Moderne IT-Ausstattung und Büroflächen</li><li>Persönliche Weiterentwicklung u.a. durch Teilnahme in unserer Kloeckner Academy</li><li>Weitere Vorteile wie Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliches Gesundheitsmanagement und Corporate Benefits</li><li>Kollegiales Arbeitsklima und gutes Betriebsrestaurant</li></ul>

(Junior) Manager Strategic Sustainability (m/w/d)

Deine Qualifikationen - Du <ul> <li>hast mindestens die Fachhochschulreife mit gutem Notendurchschnitt.</li><li>bist kontaktfreudig und hast Spaß im Umgang mit Menschen.</li><li>zeigst Eigeninitiative und Lernbereitschaft.</li><li>bist zuverlässig und übernimmst gerne Verantwortung.</li><li>bist sprachlich sicher und kannst gut formulieren.</li><li>kannst souverän mit Standardsoftware umgehen</li></ul>Deine Aufgaben:<ul> <li>passgenaue Versicherungslösungen für unsere Kunden entwerfen und umsetzen</li><li>selbständig in Projekten arbeiten</li><li>eigene Ideen einbringen</li><li>prüfen und bearbeiten von Schadenfällen</li><li>Kundenbetreuung und -beratung</li><li>erstellen von Statistiken aller Art</li></ul>Einige Highlights bei uns:<ul> <li>Tolle Zukunftsperspektiven in unserem schnell wachsenden Unternehmen</li><li>Fachspezifische Workshops und Schulungen</li><li>Möglichkeit eines Auslandsaufenthaltes in unserer Konzernzentrale in London</li><li>Übernahme von Studiengebühren, Unterbringungskosten sowie Fahrtkosten sind möglich</li><li>eigene Projekte planen und durchführen</li></ul> Das sollte deine Bewerbung beinhalten<ul> <li>Anschreiben</li><li>Lebenslauf (gerne mit Bild)</li><li>die letzten drei Zeugnisse</li><li>vorhandene Praktikumsbescheinigungen oder Zertifikate</li></ul>Wir freuen uns sehr auf die Zusendung Ihres Lebenslaufes an E-Mail Adresse gelöscht . Auf ein Anschreiben können Sie gerne verzichten, wir lernen Sie lieber in einem persönlichen Gespräch kennen. Auch wenn Ihr Werdegang nicht exakt unseren Vorgaben entspricht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Howden Deutschland AG ermutigt ausdrücklich Menschen aller Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexueller Orientierungen sowie Personen mit Migrations- oder Fluchtgeschichte zur Bewerbung. Bewerbungen von Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Duales Studium BWL-Versicherung - Bachelor of Arts (m/w/d)

Als Junior Project Lead Stores (m/w/d) übernimmst du die Steuerung und Koordination unserer Store Projekte - von der Planung bis zur erfolgreichen Store-Eröffnung oder Umbaumaßnahmen. Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf, hast alle Stakeholder im Blick und vertrittst unser Unternehmen professionell am jeweiligen Standort. Wie werde ich Junior Project Lead Stores bei Coolblue? Als Junior Project Lead Stores (m/w/d) übernimmst du die Steuerung und Koordination unserer Store Projekte - von der Planung bis zur erfolgreichen Store-Eröffnung oder speziellen Umbaumaßnahmen. Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf, hast alle Stakeholder im Blick und vertrittst unser Unternehmen professionell am jeweiligen Standort. Das machst du gerne Du managst unsere Store-Projekte und hast dabei sowohl Timing als auch das Budget im Blick. Hierbei kannst du sowohl an Store-Eröffnungen oder Umbaumaßnahmen denken.Du hältst alle Fäden in der Hand: intern wie extern - Stakeholder-Management ist dein Ding.Du koordinierst externe Partner und sorgst dafür, dass alle wissen, was zu tun ist.Du bist mitverantwortlich für pünktliche Store-Eröffnungen und magst es, auch mal selber vor Ort mit anzupacken.Vor Ort koordinierst du z.B. Handwerkerbetriebe alleine und triffst (in Absprache) schnell eigene Entscheidungen. Hierin erkennst du dich Neben marktkonformem Gehalt inkl. Home-Office-Zulage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstagen, steigend nach Betriebszugehörigkeit, 25% Zuschlag zum Deutschlandticket und 10% Mitarbeitendenrabatt erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur:Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation. Einfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei, mit einem Onboarding-Programm und vielen Kaffee-Dates zum Kennenlernen/Networken. Du bringst dich bei uns direkt ein.Flexibel. Innerhalb der Kernarbeitszeiten kannst du deine Arbeitszeit frei einteilen, deine Skills durch die hauseigene Lernfabrik weiterentwickeln und intern weiter die Karriereleiter hochklettern. Du wirst mit deinem eigenen Laptop und Homeoffice-Arbeitsplatz ausgestattet, sodass du hybrid arbeiten kannst. Ungewöhnlich. Unsere Office-Räume in Düsseldorf, Rotterdam und Antwerpen fördern deine Kreativität und versprühen einen ganz besonderen Spirit. Teil deine (außergewöhnlichen) Ideen mit uns. Einfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kund innen und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeitendenrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk). Das ist dir auch noch wichtig an einem Job Du kannst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium vorweisen.Du konntest bereits erste Erfahrung im Projektmanagement sammeln und hast dabei auch eigenständig Projekte umgesetzt. Du interessierst dich für Themen im Bereich Construction &amp; Retail bzw. Einzelhandel. Da du viel kommunizieren musst, erwarten wir sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.Wir wachsen schnell und eröffnen viele neue Stores in Deutschland. Deshalb wirst du viel reisen (ca. 2 Tage/Woche, aber vor Store-Eröffnungen bist du noch länger vor Ort).

Junior Project Lead Stores

Profil ist ein 1999 gegründetes, international tätiges und renommiertes Auftragsforschungsinstitut im Bereich der Stoffwechselerkrankungen.Wir arbeiten seit vielen Jahren gemeinsam mit der Pharmaindustrie an der Entwicklung neuer Arzneimittel für die Behandlung von Diabetes und damit einhergehenden Erkrankungen. Auch die Weiterentwicklung bekannter Wirkstoffe sowie der technischen Möglichkeiten zur Verabreichung von Insulin und der Messung der Blutzuckerkonzen-tration wird von uns intensiv unterstützt.Aufgrund unserer jahrelangen Erfahrungen konnten wir umfassendes wissenschaftliches Know-how und einzigartige Expertise im Bereich der Stoffwechselerkrankungen aufbauen. An unserem Unternehmensstandort in Neuss beschäftigen wir derzeit ca. 380 Mitarbeiter, die einen wichtigen Beitrag dazu leisten, die Lebensqualität von Menschen mit Diabetes zu verbessern.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine n(Junior) Manager Controlling (m/w/d) in Vollzeit Aufgaben: <ul> <li>Ansprechperson für Führungskräfte und Fachbereiche mit Fokus auf den Themen Gemeinkosten &amp; Investitionsentscheidungen</li><li>Mitarbeit beim Gemeinkostencontrolling inkl. Aufstellen der Budgets sowie regelmäßige Plan-/Ist Abweichungsanalysen</li><li>Unterstützung bei der Planung von Investitionen sowie Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen</li><li>Erstellung von regelmäßigen Berichten und Ad-hoc-Analysen</li><li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li></ul><ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL), Volkswirtschaftslehre (VWL) oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel; Kenntnisse in Datev, Tableau sowie SQL sind von Vorteil</li><li>Hohe Affinität für IT-Anwendungen</li><li>Kommunikationssicheres Deutsch in Wort und Schrift</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie eine strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise setzen wir voraus</li></ul><ul> <li>Ein sehr gutes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li><li>Eine gründliche und praxisorientierte Einarbeitung</li><li>Eine in hohem Maße von Vertrauen und Kollegialität geprägte Firmenkultur</li><li>Fahrradleasing (auch E-Bikes) über die Fa. Business Bike und kostenlose Lademöglichkeit</li><li>Corporate Benefits-Rabattaktionen bei über 800 Anbietern</li><li>Mitarbeiterunterstützungsprogramm EAP zur professionellen Kurzzeitberatung bei gesundheitlichen, beruflichen und persönlichen Fragestellungen</li><li>Zuschuss zu den Mahlzeiten für das Mittagessen</li></ul>Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail - gerne als pdf - an folgende Adresse: Referenznummer YF-23038 (in der Bewerbung bitte angeben) Profil Institut für Stoffwechselforschung GmbH Christina Seeck Team Lead Human Resources Hellersbergstraße 9 41460 Neuss

(Junior) Manager Controlling (m/w/d)

Wir suchen Dich ab sofort als&nbsp;Teamleiter / Filialleiter (m/w/d)&nbsp;für unseren&nbsp;dean&amp;david am Hbf Düsseldorf&nbsp;unbefristet und in Vollzeit.<h2>So spannend ist Dein Job:</h2><ul><li>Du übernimmst die Verantwortung für das operative Geschäft.</li><li>Als unsere Nummer Eins vor Ort gestaltest Du den Dienstplan, sorgst für die Einhaltung unserer Qualitätsstandards und hast immer ein offenes Ohr für Deine Mitarbeiter.</li><li>Außerdem hast Du den Warenbestand sowie die Einnahmesicherung immer im Blick und führst Inventuren durch.</li></ul><h2>Dafür bringst Du mit:</h2><ul><li>Deine Führungsqualitäten konntest Du bereits in der Gastronomie oder im Einzelhandel unter Beweis stellen.</li><li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse helfen Dir die Zusammenhänge und Kennzahlen im Restaurantgeschäft zu verstehen.</li><li>Hands-On-Mentalität verbindest Du mit sicherem Auftreten.</li><li>Bereitschaft für die Schicht- und Wochenendarbeit bringst du mit.&nbsp;Auf Deine individuellen Bedürfnisse gehen wir dabei natürlich gerne ein.</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse.</li></ul><h2>Mehr als 10 Gründe mit der SSP zu arbeiten:</h2><ul><li>Pünktliche tarifliche Bezahlung </li><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Feiertagszuschlag</li><li>Vergünstigte Personalverpflegung &nbsp;</li><li>Bis zu 50% Rabatt deutschlandweit in&nbsp;über 300&nbsp;Verkaufsstellen &nbsp;</li><li>33%&nbsp;Rabatt&nbsp;bei dem Telefonanbieter&nbsp;Vodafone, auch für Bestandskunden</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Mitarbeiteraktienprogramm &nbsp;</li><li>Mitarbeiterangebote bei über 600 namenhaften Anbietern wie z.B. adidas, C&amp;A, Thalia, Rossmann &nbsp;</li><li>Umfassende Einarbeitung</li><li>Gute Verkehrsanbindung </li><li>Interne online Trainings Plattform</li><li>(Weiter-) Entwicklungsmöglichkeiten &nbsp;</li><li>Deine Freizeitplanung ist uns wichtig, daher erhältst Du deine Schichtplanung über einen Monat im Voraus</li></ul>Du packst gerne selbst mit an, wünscht Dir jedoch mehr Verantwortung? Wir freuen uns über Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!<h2>Über die SSP Deutschland GmbH</h2>Als weltweit größter Verkehrsgastronom betreibt die SSP in Deutschland an Bahnhöfen, Flughäfen und Raststätten Verkaufsstellen bekannter Marken: Burger King, Frittenwerk, KFC, Haferkater, Starbucks, Dean&amp;David, Kamps, ServiceStore DB und viele mehr. Wir sind die Food Travel Experts und keine Zeitarbeit!====UU-ID:P1GIGVBETWG9NTGN==Station-ID:1401====&nbsp;

Teamleiter Gastronomie (m/w/d) am Hbf Düsseldorf (17047)

Die Kombination aus&nbsp;imposanter Architektur, edlem Design und modernem Lifestyle&nbsp;macht das&nbsp;Kameha Grand Bonn&nbsp;zu einem ganz besonderen Ort, wo Kurzweiligkeit und Natürlichkeit auf Casual Style treffen.&nbsp;TEAM KAMEHA: Einzigartig und vereint in der Passion, unseren Gästen unvergleichliche kulinarische Erlebnisse und Qualitätsmomente zu ermöglichen, von der Sternegastronomie, einer Nacht in der Prinzessinnen-Suite bis zur glamourösen Silvestergala. Für diesen Spagat aus höchster, handwerklicher Kunst und dauerhaft anspruchsvoller Dienstleistung an Gast und Kunde, suchen wir passende Persönlichkeiten mit der Liebe zu tollen Produkten und der Arbeit mit und für Menschen, der Leidenschaft, großartige Gastgeber zu sein, sowie der Begeisterung, unvergessliche Momente in einzigartiger Kulisse zu kreieren.Dies sind Deine Aufgaben:<ul>
<li>Mitverantwortlich für die Führung, Organisation und Motivation des Housekeeping Teams</li><li>Koordination der Reinigungsabläufe der Zimmer &amp; öffentlichen Bereiche im gesamten Hotel</li><li>Kontrolle der gereinigten Zimmer und der öffentlichen Bereiche</li><li>Aktive operative Unterstützung des Teams, wie z.B. Zimmercheck</li><li>Durchführung von Schulungen und Weiterbildungen des Housekeeping-Teams</li><li>Weiterentwicklung und Perfektionierung von Arbeitsprozessen und SOP's</li><li>Professionelles Beschwerdemanagement</li><li>Forecasting &amp; Rechnungsprüfung unter Beachtung der Wirtschaftlichkeit</li><li>Dienstplan- und Urlaubsgestaltung</li><li>Sicherung und stetige Optimierung der Qualitätsstandards des Hauses</li><li>Administrative Tätigkeiten wie Kontrolle der Checklisten, Fundsachenhandling, Kontrolle und Erstellung&nbsp;der Abrechnungen für die Fremdfirma etc.</li></ul>Das bringst Du idealerweise mit:<ul>
<li>Du bist Gastgeber mit ❤&nbsp;und hast ein Auge für Details bei hohem Qualitätsanspruch</li><li>Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Hotellerie als Organisations- und Führungstalent&nbsp;</li><li>Spaß an dem, was du tust und den Ehrgeiz gemeinsam mit uns den Bereich &amp; Dich weiterzuentwickeln</li><li>Hands-on-Mentalität</li><li>Repräsentation des Hotels durch ein positives Erscheinungsbild</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität &amp; Ruhe, auch wenn's mal stressig wird</li><li>Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten</li><li>Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li><li>Kenntnisse der Hotelsoftware Opera Cloud sowie MS Office</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul>
<li>Ein dynamisches, passioniertes Team mit einem familiären und loyalen Miteinander</li><li>Die Möglichkeit in der gehobenen Hotellerie mit teils internationalem Publikum wertvolle Arbeitserfahrung zu sammeln</li><li>Interne Schulungen um Dein Fachwissen auszubauen</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Freiheit in der Urlaubsplanung</li><li>Eine tarifliche und leistungsgerechte Vergütung&nbsp;&nbsp;mit einem prall gefüllten Benefit-Paket</li><li>Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket oder ein vergünstigtes Parkticket</li><li>30 Urlaubstage&nbsp;</li><li>&nbsp;Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung&nbsp;(20% Zuschuss statt der gesetzlichen 15%)</li><li>Kostenfreie Fitnessstudio-Mitgliedschaft in den Standorten der&nbsp;Visiolife-Gruppe&nbsp;sowie zahlreiche Gesundheitsangebote - von Gesundheitstagen bis zu Impfangeboten</li><li>Attraktive Vergünstigungen in den zur Gruppe gehörigen&nbsp;Gastronomien&nbsp;und&nbsp;Hotels</li><li>Mitarbeiterevents (z.B. das Sommerfest)</li><li>JobRad Leasing nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Wiederkehrende MA werben MA Programme mit attraktiven Prämien i.H.v. bis zu 2.000 EUR</li><li>Eine starke, wachstumsorientierte, lokal verwurzelte&nbsp;Unternehmensgruppe&nbsp;im Hintergrund</li><li>Gruppenweite Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Leckeres Essen in unserer Team-Kantine</li></ul>Über uns:LIFE IS GRAND AND SO ARE YOU! Key Facts: 130 Mitarbeiter, rund 30 Azubis, 254 Zimmer auf 5 Etagen, 11.000 qm Tagungsfläche, drei erstklassige Gastronomien: YUNICO* - Japanese Fine Dining, RheinAlm sowie Stage Bar &amp; Lounge Green Hotel - unsere eigene Geothermie-Anlage deckt 70 Prozent des Wärme- bzw. Kältebedarfs, Kameha virtuell: <a href="https://vr.kamehabonn.de/" target="_blank">https://vr.kamehabonn.de/</a>

Assistant Executive Housekeeper (m/w/d)

Bei Marriott Hotels streben wir danach, die Kunst der Gastfreundschaft zu perfektionieren und jede Gelegenheit für Innovation zu nutzen. Dabei bewahren wir das komfortable Gefühl des Vertrauten rund um den Globus. Als Gastgeberin oder Gastgeber bei Marriott Hotels leisten Sie einen Beitrag, das Versprechen "Wunderbare Gastfreundschaft, ohne Kompromisse" zu erfüllen. Dies gelingt durch die Bereitstellung von durchdachtem, innovativem Service, der von Herzen kommt und der dieses Lebensgefühl ermöglicht und weiter stärkt. Unser Name gilt international als Synonym für Gastfreundschaft, und wir laden Sie herzlich ein, die Stellenangebote bei Marriott Hotels kennenzulernen. Bei Marriott Hotels werden Sie Teil des Markenportfolios von Marriott International. Hier können Sie Ihr Bestes geben, Ihre Bestimmung finden, einem fantastischen globalen Team angehören und das Beste aus sich herausholen.Be empowered. <ul>
<li>Begin: Gezieltes Onboarding - Programm, „Be our guest" Programm</li><li>Belong: Ein familiäres &amp; diverses Team aus verschiedenen Nationen, flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen und regelmäßigem Feedback, ein Management, dass Sie motiviert, fördert &amp; beflügelt </li><li>Become: Große Auswahl an internen &amp; externen Trainings, individuelle Entwicklungspläne, sehr gute Aufstiegschancen und Transfermöglichkeiten in unsere Schwesterhotels </li><li>Be balanced: planbare Arbeitszeiten sowie Überstundenausgleich</li><li>Be connected: Zahlreiche Mitarbeiterevents und Team Building Maßnahmen für das „Wir-Gefühl"</li><li>Be honored: Bonus-Programm, kostenfreier Parkplatz oder vergünstigtes Deutschlandticket, Appreciation-Prämien, kostenfreie Reinigung der Businesskleidung, Vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Mitarbeiterübernachtungen und F&amp;B-Discount in über 8.000 Marriott Hotels weltweit </li><li>Be well: Verschiedene Wellbeing- und (Mental)Health-Angebote, Serve360 Aktionen, gesunde &amp; leckere Verpflegung in unserer Kantine und zahlreiche Möglichkeiten für soziales Engagement </li><li>Be bold &amp; make the choice! 5 Möglichkeiten und Sie haben die Wahl: Vergünstigtes Deutschlandticket oder Tankgutschein / Zuschuss zu einer Mitgliedschaft beim URBAN SPORTS CLUB / betriebliche Krankenversicherung / betriebliche Altersvorsorge / betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung</li></ul>Be you.Zahlen, Analysen und StrategienWir wollen, dass sich unsere Gäste bei uns jederzeit rundum wohlfühlen. Das hängt jedoch nicht nur von den Teams ab, die direkt mit dem Gast zu tun haben. Gerade auch die Arbeit hinter den Kulissen sorgt dafür, dass wir wirtschaftlich und gewinnmaximierend arbeiten, um so unser Produkt und die Services stetig zu verbessern. Sie sind absoluter Zahlenmensch, detailverliebt und sind erst dann zufrieden, wenn alle Analysen stimmen. Sie optimieren und entwickeln gern Strategien weiter und haben dabei Wirtschaftlichkeit und Wachstum stets im Blick. Somit sind Sie ein wichtiger Teil unseres langfristigen Erfolges und haben gleichzeitig die Chance Ihr Wissen und Ihre Skills kontinuierlich auszubauen.Zu Ihren wichtigsten Aufgaben gehören u.a.: <ul>
<li>Sie führen Analyse von Umsatz, Profit und Nachfrageverhalten durch</li><li>Sie entwickeln und implementieren Umsatzstrategien in Zusammenarbeit mit dem Market Director of Revenue Strategy, sowohl für das Köln Marriott Hotel, als auch das Courtyard by Marriott Köln Hotel und das Sheraton Essen</li><li>Sie bereiten Sales Strategy Meetings und Yield Meetings in Absprache mit dem Market Director of Revenue Strategy vor und führen diese durch</li><li>Sie führen kontinuierliche Analysen der Mitbewerber und Marktdynamiken zur Sicherstellung der optimalen Preispositionierung und Steigerung der Marktanteile durch</li><li>Gruppenquotierungen und Displacement Analysen für komplexe Gruppenanfragen</li><li>Proaktives „Inventory Management" zur Maximierung des Zimmerumsatzes</li><li>Vorbereitung und Erstellung des monatlichen Forecasts, sowie Analyse und Kritik der Monatsergebnisse und Marktperformance</li><li>Einführung, Überwachung und Kontrolle diverser Marriott-Strategien und Initiativen</li><li>Entwicklung der strategischen Pläne und Budgets der drei Hotels in Zusammenarbeit mit dem Market Director of Revenue Strategy</li></ul>Be able. <ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium / Hotelfachschule, sowie 2 Jahre Erfahrung im Revenue Management Bereich oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Ein Auge für's Detail und Zahlen</li><li>Ausgezeichnete Excel-Kenntnisse, sowie idealerweise Kenntnisse des Marriott Yield Systems oder detaillierte Marktkenntnisse</li><li>Eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten</li><li>Ausgeprägter Teamgeist</li><li>Eine positive Lebenseinstellung und ein aufgeschlossenes Wesen</li><li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li><li>Planungs-, Coaching-, Delegations- und Teambuilding-Fähigkeiten</li></ul>Be connected. Klingt nach Ihnen? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Sobald Ihre Bewerbung bei uns angekommen ist, erhalten Sie eine Bestätigung und wir melden uns schnellst möglich zurück! Sie haben noch Fragen? Unsere Personalabteilung hilft Ihnen gerne weiter: +49 (0) 221 94 222 6300Be informed. Unsere Hotels auf Instagram: @marriottcologne und@courtyardcologneUnsere Hotels auf LinkedIn: <a href="https://www.linkedin.com/company/cologne-marriott-hotel/" target="_blank">https://www.linkedin.com/company/cologne-marriott-hotel/</a> und <a href="https://www.linkedin.com/company/courtyard-cologne/" target="_blank">https://www.linkedin.com/company/courtyard-cologne/</a>Marriott Karriere auf Instagram: @marriottkarriereMarriott International ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir glauben an die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und die Aufrechterhaltung einer integrativen Kultur, in der der Mensch im Mittelpunkt steht. Wir verpflichten uns zur Nicht-Diskriminierung auf jeder geschützten Grundlage, wie z. B. Behinderung, Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung oder jeder anderen Grundlage, die unter das geltende Recht fällt.

Multi-Property Revenue Manager (m/w/d)

Bei Marriott Hotels streben wir danach, die Kunst der Gastfreundschaft zu perfektionieren und jede Gelegenheit für Innovation zu nutzen. Dabei bewahren wir das komfortable Gefühl des Vertrauten rund um den Globus. Als Gastgeberin oder Gastgeber bei Marriott Hotels leisten Sie einen Beitrag, das Versprechen "Wunderbare Gastfreundschaft, ohne Kompromisse" zu erfüllen. Dies gelingt durch die Bereitstellung von durchdachtem, innovativem Service, der von Herzen kommt und der dieses Lebensgefühl ermöglicht und weiter stärkt. Unser Name gilt international als Synonym für Gastfreundschaft, und wir laden Sie herzlich ein, die Stellenangebote bei Marriott Hotels kennenzulernen. Bei Marriott Hotels werden Sie Teil des Markenportfolios von Marriott International. Hier können Sie Ihr Bestes geben, Ihre Bestimmung finden, einem fantastischen globalen Team angehören und das Beste aus sich herausholen.Be empowered.<ul>
<li>Begin: Unbefristeter Arbeitsvertrag, gezieltes Onboarding - Programm</li><li>Belong: Ein familiäres &amp; diverses Team aus verschiedenen Nationen, flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen und regelmäßigem Feedback, ein Management, dass Sie motiviert, fördert &amp; beflügelt </li><li>Become: Große Auswahl an internen &amp; externen Trainings, individuelle Entwicklungspläne, sehr gute Aufstiegschancen und Transfermöglichkeiten in unsere Schwesterhotels </li><li>Be balanced: Berücksichtigung Ihrer Dienstplanwünsche und planbare Arbeitszeiten sowie Überstundenausgleich</li><li>Be connected: Zahlreiche Mitarbeiterevents und Team Building Maßnahmen für das „Wir-Gefühl"</li><li>Be honored: Bonus-Programm, Weihnachts- und Urlaubsgeld, vergünstigter Parkplatz oder vergünstigtes Deutschlandticket, Appreciation-Prämien, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm, kostenfreie Reinigung der Uniform/ Businesskleidung, Vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Mitarbeiterübernachtungen und F&amp;B-Discount in über 8.500 Marriott Hotels weltweit </li><li>Be well: Verschiedene Wellbeing- und (Mental)Health-Angebote, Serve360 Aktionen, gesunde &amp; leckere Verpflegung in unserer Kantine und zahlreiche Möglichkeiten für soziales Engagement </li><li>Be bold &amp; make the choice! 5 Möglichkeiten und Sie haben die Wahl: Vergünstigtes Deutschlandticket oder Tankgutschein / Zuschuss zu einer Mitgliedschaft beim URBAN SPORTS CLUB / betriebliche Krankenversicherung / betriebliche Altersvorsorge / betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung</li></ul>Be you.Sie haben die Zahlen im Griff &amp; die Ziele stets vor Augen? Dann sollten wir uns kennenlernen! Als Cluster Revenue Executive (m/w/d) tragen Sie einen großen Teil zur Erreichung unserer Ziele bei und behalten dabei stets die Wirtschaftlichkeit im Auge. Durch Ihre Erfahrung im Yield Management sorgen Sie für die optimale Auslastung unserer Hotels und sind somit für die Umsatzsteigerung sowie Marktpositionierung mitverantwortlich. Zu Ihren spannenden Aufgaben gehört u.a.: <ul>
<li>Nutzung und Pflege des Revenue-Management-Systems und der Revenue-Management-Tools, um Umsatz- und Gewinnchancen zu steigern</li><li>Systemische Umsetzung von Preisstrategien und entsprechende Kommunikation</li><li>Überprüfung von Vertriebskanälen auf Hotelpositionierung, Platzierung, Preisparität und Informationsgenauigkeit, Durchführung entsprechender Dokumentationen und Analysen</li><li>Vorbereitung der Unterlagen für die wöchentlichen Sales Strategy Meetings und Identifizierung von Highlights/Risiken anhand der vorbereiteten Daten</li><li>Inventory Management im Zimmerbereich</li><li>Ansprechpartner für die Reservierungszentrale bei Fragen bezüglich Individualbuchungen</li><li>Sicherstellung, dass technische Fragen im Zusammenhang mit Reservierungen und Property Management Systemen rechtzeitig bearbeitet und / oder an den richtigen Support-Desk weitergeleitet werden</li></ul>Be able. <ul>
<li>Erste Erfahrung im gehobenen Gastgewerbe, idealerweise in einer vergleichbaren Position.</li><li>Gute Kenntnisse im Yield Management sowie analytische Fähigkeiten.</li><li>Sehr gute MS Office Kenntnisse v. a. Microsoft Excel und Powerpoint. Kenntnisse in Marriott Systemen wie bspw. MARSHA, Opera PMS &amp; Opera S&amp;C sind von Vorteil. </li><li>Sie sind in der Lage, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten und priorisiert zu handeln.</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Muss; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.</li></ul>Be connected. Klingt nach Ihnen? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Sobald Ihre Bewerbung bei uns angekommen ist, erhalten Sie eine Bestätigung und wir melden uns schnellst möglich zurück!Sie haben noch Fragen? Unsere Personalabteilung hilft Ihnen gerne weiter: +49 (0) 221 94 222 6300Be informed. Unser Hotel: <a href="https://www.marriott.com/en-us/hotels/cgnmc-cologne-marriott-hotel/overview/" target="_blank">https://www.marriott.com/en-us/hotels/cgnmc-cologne-marriott-hotel/over…</a>Unser Hotel auf Instagram: @marriottcologneUnser Hotel auf LinkedIn: <a href="https://www.linkedin.com/company/cologne-marriott-hotel/" target="_blank">https://www.linkedin.com/company/cologne-marriott-hotel/</a>Marriott Karriere: careers.marriott.com/de-DE/Marriott Karriere auf Instagram: @marriottkarriereMarriott International ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir glauben an die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und die Aufrechterhaltung einer integrativen Kultur, in der der Mensch im Mittelpunkt steht. Wir verpflichten uns zur Nicht-Diskriminierung auf jeder geschützten Grundlage, wie z. B. Behinderung, Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung oder jeder anderen Grundlage, die unter das geltende Recht fällt.Marriott International bietet als Arbeitgeber Chancengleichheit, eine Willkommenskultur und vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Wir fördern aktiv ein Umfeld, in dem die einzigartigen Hintergründe unserer Mitarbeitenden wertgeschätzt werden. Unsere größte Stärke liegt in der Vielfalt der Kulturen, Talente und Erfahrungen unserer Mitarbeitenden. Wir verpflichten uns zur Nichtdiskriminierung in Bezug auf geschützte Merkmale, einschließlich Behinderung, Veteranenstatus oder andere durch geltendes Recht geschützte Merkmale.

Cluster Revenue Executive (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen motivierten und erfahrenen Bankett- &amp; Restaurantleiter (m/w/d)für die Standorte: Bonn &amp; SiegburgZwei Locations – eine Vision: Gastlichkeit mit Stil und HerzDas Tanzhaus Bonn ist weit mehr als eine Tanzschule – es ist ein lebendiges Eventhaus mit eleganter Bar, festlichen Veranstaltungen und einem starken Team.Zur Unternehmensgruppe gehört die stilvolle Villa Waldesruh in Siegburg mit dem Restaurant Traubenwirt – eine beliebte Adresse für Feiern, Hochzeiten und kulinarischen Genuss in idyllischer Lage.Als Bankett- und Restaurantleiter (m/w/d) arbeiten Sie standortübergreifend in beiden Betrieben –&nbsp;Bonn &amp; Siegburg – und sind direkt der Geschäftsleitung unterstellt.Die Verbindung dieser beiden Häuser macht Ihre Aufgabe besonders spannend und abwechslungsreich.Wir bieten:<ul>
<li>Eine außergewöhnliche Position mit zwei Standorten und viel Gestaltungsspielraum</li><li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung – kurze Wege, klare Entscheidungen</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in zwei etablierten Häusern mit familiärer Arbeitsatmosphäre</li><li>Ein motiviertes Team aus Profis und Auszubildenden – mit Raum zur Weiterentwicklung</li><li>Regelmäßige Weiterbildungen und auf Wunsch Team-Events</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und ein langfristiger Arbeitsplatz mit Perspektive</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Leitung und Organisation des Gastro- und Servicebereichs im Tanzhaus Bonn und der Villa Waldesruh</li><li>Planung, Koordination und Durchführung von Banketten, Hochzeiten und Firmenevents</li><li>Mitarbeit und Teamführung im Restaurantbetrieb des Traubenwirt in der Villa Waldesruh, inkl. Einsatzplanung und Qualitätsmanagement</li><li>Verantwortung für den Barbetrieb im Tanzhaus Bonn, inkl. Warenwirtschaft, Personaleinsatz und Optimierung der Abläufe</li><li>Führung eines interdisziplinären Teams: ca. 10–12 Bar-Kellner*innen, 1–2 Auszubildende im Tanzhaus sowie Service- und Küchenteam in der Villa Waldesruh</li><li>Schnittstellenkoordination mit Küche, Veranstaltungsmanagement, Rezeption, Buchhaltung und Geschäftsleitung</li></ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in Gastronomie/Hotellerie (z. B. Restaurantfach, Hotelfach), idealerweise mit Zusatzqualifikation (z. B. Meister, Betriebswirt)&nbsp;</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Bankett- und Veranstaltungsbereichen, insbesondere bei Hochzeiten und Premium-Events</li><li>Sicherer Umgang mit Personalführung, Dienstplanung und operativer Umsetzung</li><li>Berufspraxis sowohl im Restaurant- als auch im Hotelbereich von Vorteil</li><li>Organisationstalent, Gastgebermentalität und klare Kommunikation</li><li>Flexibilität für wechselnde Einsatzorte, Abend- und Wochenendveranstaltungen</li><li>Identifizierung mit der Vision der Tanzhaus Bonn GmbH</li></ul>Sie möchten Gastgeberkultur mitgestalten, Teams motivieren &amp; unvergessliche Events möglich machen?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – mit Lebenslauf und kurzem Motivationsschreibenper E-Mail an:<a href="mailto:sandor.kroenert@tanzhaus-bonn.de" target="_blank">sandor.kroenert@tanzhaus-bonn.de</a>

Bankettleitung / Restaurantleitung (m/w/d)

Du jonglierst gerne mit Zahlen und hast Spaß an analytischem und strategischem Denken? Willkommen im Dualen Studium BWL - Spezialisierung Accounting &amp; Controlling! Das Studium vermittelt Dir fundiertes Fachwissen in Bereichen wie Unternehmensdaten und Geschäftszahlen und macht Dich zum Finanzexperten bzw. zur Finanzexpertin.Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten - direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe.<ul><li>Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung </li><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul><ul><li>Du unterstützt bei der Erstellung von Budgetplänen und Verkaufsprognosen</li><li>Du hilfst mit bei der Aufbereitung und Übermittlung von Zahlen an das Management</li><li>Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von strategischen Maßnahmen</li><li>Du analysierst Prozesse und Schwachstellen und machst Optimierungsvorschläge </li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis</li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen </li><li>Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Accountant bzw. Buchhalter:in</li><li>Businesscontroller:in </li><li>Produktionscontroller:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die Enterprise Autovermietung Deutschland B.V. &amp; Co. KG oder die Peak One GmbH zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) am Campus oder virtuell

Für den reibungslosen Ablauf in Organisationen sorgen, Marketingstrategien entwickeln oder die Einsatzplanung von Personal verbessern: Das klingt für Dich spannend? Dann verbinde im Dualen Studium BWL- Spezialisierung Sozialmanagement betriebswirtschaftliches Know-how und Deine Leidenschaft für soziale Themen.Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten - direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe.<ul><li>Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung </li><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul><ul><li>Du optimierst Prozesse und Regeln, damit Verantwortlichkeiten sowie Aufgaben besser geregelt werden können </li><li>Du entwickelst Marketingstrategien und Markenbotschaften, die zu den sozialen Werten der jeweiligen Organisation passen</li><li>Du unterstützt die Führungsebene mit Analysen </li><li>Du verbesserst die Einsatzplanung von Personal in sozialen Einrichtungen</li><li>Du legst Ziele fest, um den Erfolg und die Weiterentwicklung sozialer Einrichtungen zu sichern</li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis </li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein ausgeprägtes Organisationstalent </li><li>Du besitzt ein hohes Verantwortungsbewusstsein </li><li>Du arbeitest selbstständig, aber auch gerne im Team</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Sozialmanager:in</li><li>Qualitätsmanager:in sozialer Organisationen</li><li>Sozialmarketing Manager:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

Duales Studium BWL-Spezialisierung Sozialmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

Kundenbedürfnisse analysieren, Verkaufsstrategien entwickeln und neue Vertriebskanäle erschließen: Das klingt für Dich spannend? Dann ist das Duale Studium BWL - Spezialisierung Handelsmanagement genau Dein Ding. Im Studium eignest Du Dir das nötige Know-how an, um Handelsunternehmen auf Erfolgskurs zu bringen.Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten - direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe.<ul><li>Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung </li><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul><ul><li>Du unterstützt im operativen Tagesgeschäft - vom Umgang mit Kassensystemen bis zur Warenannahme</li><li>Du hilfst mit bei der Implementierung und Optimierung von Shop-Systemen</li><li>Du ermittelst Konsumentenwünsche und unterstützt im Bereich Marktforschung</li><li>Du übernimmst Aufgaben in der Logistik, der Lagerwirtschaft und dem Einkauf</li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis</li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen </li><li>Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse </li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>(Junior) Filialleiter:in</li><li>Customer Relationship Manager:in</li><li>E-Commerce Manager:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise Decathlon oder Deichmann zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

Duales Studium BWL - Spezialisierung Handelsmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

Das duale Studium im UeberblickZu den Ausbildungsschwerpunkten zaehlen u.a. das Errichten und Testen komplexer technischer Systeme am Betriebsstandort, die SoftwareInstallation und HardwareIntegration in neue und bestehende Systeme, die Fehlerbehebung waehrend der Integrationsphase oder auch im laufenden Betrieb sowie das Einrichten von Netzwerken und Netzwerkkomponenten entsprechend der Systemanforderung sowie der Installation von ClientServerSystemen der Automatisierungstechnik Planung und Konfiguration von ITSystem der Automatisierungstechnik Durchfuehrung von internen SchulungenDie Voraussetzungen fuer das duale Studium Fachhochschulreife Interesse an technischen Themen, Freude an Informatik, am Konzipieren und Programmieren sowie selbststaendiges und teamorientiertes Arbeiten Grundkenntnisse in Computersystemen Gutes mathematisches und naturwissenschaftlches Verstaendnis

Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/d) Duales Studium 2025

Unternehmen Wir, das sind gut 27.000 Mitarbeitende an 19 Produktionsstandorten, sind als Deutschlands größter Stahlhersteller nicht nur Ausgangspunkt vieler industrieller Wertschöpfungsketten und Innovationen, sondern auch Wegbereiter der grünen Transformation. Mit unserem Premiumstahl als Basiswerkstoff für die Energie- &amp; Mobilitätswende und vieler weiterer Branchen, gestalten wir aktiv den Wandel in eine nachhaltige Zukunft. Die Leidenschaft und Kompetenz unseres Stahlteams sind dabei unsere besondere Stärke und das Herzstück unsers Unternehmens. Ja - Stahlexperten sind wir schon seit über 200 Jahren. Und wir gehen mit der Zeit und sind wandlungsfähig. Gestalten Sie mit uns den technologischen Wendepunkt hin zur klimaneutralen Stahlproduktion und werden Sie Teil der ! Aufgaben Im Rahmen deines praxisbegleitenden Studiums studierst du ab dem Wintersemester 2025/2026 Elektrotechnik an der Technischen Hochschule Georg Agricola in Bochum. Die Regelstudienzeit beträgt acht Semester. In den Studienverlauf ist ein 25 prozentiger Anteil von Praxisphasen integriert. An den veranstaltungsfreien Tagen sowie in der vorlesungsfreien Zeit bist du in unserem Unternehmen eingesetzt. Die Vorlesungszeit ist so geplant, dass du an ein bis zwei Tagen pro Woche keine Lehrveranstaltungen hast.Während deiner Praxisphasen wirst du in verschiedenen Bereichen eingesetzt (z.B. Automatisierung, Produktionssteuerung, Qualität oder Service), sodass du dein theoretisch erworbenes Wissen anwenden und in Projekten mitarbeiten kannst. In den verschiedenen Einsatzstationen lernst du unter anderem:<ul><li>elektrische Anlagen zu errichten, zu prüfen, in Betrieb zu nehmen, instand zu halten und zu optimieren</li><li>elektrische Betriebsmittel zu montieren, anzuschließen und deren Sicherheit zu beurteilen</li><li>IT-Systeme sowie Steuerungen zu installieren, zu konfigurieren und zu programmieren</li><li>die Bedeutung von Sicherheit, Gesundheitsschutz und Umweltschutz richtig einzuschätzen</li><li>Arbeit zu planen und zu organisieren sowie Arbeitsergebnisse zu bewerten</li></ul>Im Laufe deines Studiums unterstützt du in den Praxisphasen zunehmend bei ingenieurtechnischen Aufgaben. Hierbei erhältst du eine individuelle fachliche Betreuung durch unsere Fachabteilungen und Ingenieure.Hinweis: Der Praxisanteil ist nicht gleichzusetzen mit einem IHK-Ausbildungsabschluss. Wir bieten moderne Lernmöglichkeiten, die dich fit für deine Zukunft machen und dir eine gute Basis für deine berufliche Entwicklung geben. Teamarbeit, geregelte Arbeitszeiten und eine attraktive Beschäftigungsvergütung von 700 Euro bzw. 750 Euro ab dem 5. Semester sowie zahlreiche weitere Benefits runden deinen Einsatz bei der thyssenkrupp Steel Europe AG ab.Innerhalb von 4 Jahren erzielst du durch unsere Unterstützung folgenden Abschluss:<ul><li>Bachelor of Engineering (B.Eng.) in Elektrotechnik</li></ul>Im Rahmen deiner Studienförderung profitierst du außerdem von folgenden Leistungen:<ul><li>Finanzielle Entlastung durch die Übernahme deiner Studiengebühren</li><li>Lernmittelpauschalen</li><li>Individuelle Betreuung während deines Studiums</li><li>Vielfältige Kontakte und Netzwerkausbau</li></ul> Profil Für das Praxisbegleitendes Studium Elektrotechnik (B.Eng.) bringst du Folgendes mit<ul><li>Hochschulzulassung (Abitur o. Fachhochschulreife)</li><li>Interesse an technischen Zusammenhängen und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Gute Noten in den MINT-Fächern</li><li>Spaß an handwerklichem und analytischem Arbeiten</li><li>Lust darauf, als Teil eines Teams dein Bestes zu geben</li><li>Bereitschaft, Neues zu entdecken und offen auf andere zuzugehen</li></ul> Das bieten wir Wir bieten moderne Ausbildungsmöglichkeiten, die dich fit für deine Zukunft machen und dir eine gute Basis für deine berufliche Entwicklung geben. Die Ausbildung bei der thyssenkrupp Steel Europe AG beinhaltet einen theoretischen Teil, den du in der Berufsschule absolvierst, sowie einen praktischen Teil, den du in unseren Betrieben, Werkstätten und Fachbereichen oder in unserem Bildungszentrum erlernst. Teamarbeit, geregelte Arbeitszeiten und eine attraktive Ausbildungsvergütung sowie zahlreiche weitere Benefits runden deine Ausbildung bei der thyssenkrupp Steel Europe AG ab. Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Kontakt Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (bitte in einer PDF-Datei) mit möglichem Eintrittstermin zum 01.09.2025 über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess sprich uns gerne an: Miriam Kaune, per Mail

Praxisbegleitendes Studium Elektrotechnik (B.Eng.) (m/w/d) 2025 - Standort Bochum

Du interessierst Dich für das Steuerwesen und hast keine Scheu vor Zahlen? Dann ist das Duale Studium BWL - Spezialisierung Steuerberatung genau Dein Ding. Dabei eignest Du Dir sowohl grundlegendes betriebswirtschaftliches Know-how an als auch fundiertes branchenspezifisches Wissen. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten - direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe.<ul><li>Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung </li><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul><ul><li>Du kümmerst Dich um die Vorbereitung des Jahresabschlusses</li><li>Du hilfst mit bei der Erstellung von Steuererklärungen</li><li>Du unterstützt bei der betriebswirtschaftlichen Beratung von Mandanten</li><li>Du wirkst mit bei der Buchung von Geschäftsvorfällen und der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen</li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis</li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen </li><li>Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse </li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Steuerberater:in</li><li>Wirtschaftsprüfer:in</li><li>Accountant bzw. Buchhalter:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die BBH - Bäcker, Büttner und Held Steuerberatung zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

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