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The Yard Area Manager is responsible for managing yard operations in coordination with Dock, Receive and Ship teams to ensure FIFO processing and mitigate Customer Experience Risks at Amazon. We're working to be the most customer centric company on earth. To get there, we need exceptionally talented, bright, and driven people. The EU Transportation Operations Management team is seeking an Area Managers in PAD1 to manage the yard operations in our yards. If you thrive in a challenging and fast-paced environment, we might be your perfect match. We don’t like to sit still, which is why we always treat every day like its day one. It’s that kind of spirit that drives our success now and in the future. And you could be part of it. An ideal candidate has a background in transportation operations and has excellent program management skills. He/she has the ability to lead and mentor people; analyze data and make sound recommendations in an often ambiguous environment. One of the main responsibilities in this role is to standardize and improve processes; while analyzing and eliminating root cause of defects within the current systems. This job will require exceptional communication skills and the ability to influence change at a local (facility) and global level. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. By submitting your resume and application information, you authorize Amazon to transmit and store your information in the Amazon group of companies' world-wide recruitment database, and to circulate that information as necessary for the purpose of evaluating your qualifications for this or other job vacancies. Key job responsibilities • Partner with Site leadership to improve Safety, On-time Performance of trucks in and out of yards, and Customer Experience metrics • Channel communication between multiple stakeholders to streamline flow of trucks in the yard to ensure on-time arrival and departure of trucks • Accountable to report yard performance to the local site leadership, identify root causes for structural issues and drive resolution with multiple stakeholders • Proactively identify and lead process improvement initiatives and implementation of Lean tools • Work within various time constraints to meet critical business needs; while measuring and identifying activities performed. • Ability to work some weekend shifts as needed (this team provides tactical support to Amazon’s fulfillment network 6 days/week).<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• A degree Relevant experience in people management Relevant experience of communicating with a wide range of stakeholders, including your peers and leadership Relevant experience in using data or anecdotal evidence to influence business decisions Advanced proficiency in verbal and written English and local language<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Preferred qualifications are not required to apply for a position at Amazon. If you have all the basic qualifications above, we’d love to hear from you. Experience working with Lean, Six Sigma and Kaizen techniques Experience working in another logistics environment Relevant experience working with the MS Office suite (Word, Excel, Outlook) in a professional environment Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Yard Area Manager

AWS is set to introduce the inaugural European Sovereign Cloud (ESC), marking a significant development in utility computing (UC). To spearhead this initiative, we are actively seeking experienced systems engineers with a strong background in automation and operations. As part of the AWS Managed Operations team, you will play a pivotal role in building and leading operations and development teams dedicated to delivering high-availability AWS services, including EC2, S3, Dynamo, Lambda, and Bedrock, exclusively for EU customers. For more information on ESC please check out our blog: <a href="https://aws.amazon.com/blogs/aws/in-the-works-aws-european-sovereign-cloud/" target="_blank">https://aws.amazon.com/blogs/aws/in-the-works-aws-european-sovereign-cl…</a> Your responsibilities will encompass overseeing the launch of the ESC in 2025, working closely with global AWS teams, and influencing the evolution of AWS services and technology. A typical day in this role involves collaborating with technology leaders, contributing to the enhancement of day-to-day operations, and ensuring improvements in availability, reliability, latency, performance, and efficiency of the ESC. You will be required to occasionally participate in "on-call” rotations to resolve incidents occurring out-of-hours. The overarching goal is to deliver scalable services and ensure a high-availability experience for EU customers. If you are an experienced professional ready for a challenging and impactful opportunity, we invite you to join our efforts in building a best-in-class development engineering and operations team that aligns with AWS' commitment to customer satisfaction and continual innovation. Utility Computing (UC) European Sovereign Cloud (ESC) is a part of AWS Utility Computing (UC). AWS Utility Computing (UC) provides product innovations — from foundational services such as Amazon’s Simple Storage Service (S3) and Amazon Elastic Compute Cloud (EC2), to consistently released new product innovations that continue to set AWS’s services and features apart in the industry. As a member of the UC organization, you’ll support the development and management of Compute, Database, Storage, Internet of Things (Iot), Platform, and Productivity Apps services in AWS. Within AWS UC, Managed Operations engineers engage with AWS customers who require specialized security solutions for their cloud services. A day in the life Embark on a week filled with meaningful contributions to the operation and improvement of significant software systems. You dedicate a substantial portion of your time to carefully review the operational health of services within your team's responsibility. In the process, you diligently identify anomalies and craft actionable bug reports, aspiring to enhance the overall efficiency and performance of your systems. In addition to these responsibilities, you offer constructive feedback on change management documents and work earnestly to address your team's operational backlog. Through a collaborative effort, you strive to navigate challenges and ensure the seamless functionality of your systems. Additionally, you engage in the development and testing of scripts, hoping to provide practical solutions to enhance your workflows. Beyond the technical aspects, you assume a role as an educator, sharing insights on the complexities of the European Sovereign Cloud with service teams. It's a humbling experience for you to contribute to the collective knowledge of the team, fostering a culture of mutual understanding. This week encapsulates your commitment to continuous learning and improvement, acknowledging that every effort, no matter how small, contributes to the collective success of your team and the reliability of your software systems. In addition to these responsibilities, your position involves 24x7 on-call responsibility. You work as a team to root-cause issues and ensure your systems remain resilient and fault-tolerant, underscoring your commitment to maintaining operational excellence. Eligibility requirement * Fluency in written and spoken English is required. * Candidate must be a national of an EU member state and residing in the EU to operate the AWS European Sovereign Cloud. * Amazon will provide relocation support for successful applicants relocating within the European Union. * Employees will participate in an On-Call rota. About the team Diverse Experiences AWS values diverse experiences. Even if you do not meet all of the preferred qualifications and skills listed in the job description, we encourage candidates to apply. If your career is just starting, hasn’t followed a traditional path, or includes alternative experiences, don’t let it stop you from applying. Why AWS Amazon Web Services (AWS) is the world’s most comprehensive and broadly adopted cloud platform. We pioneered cloud computing and never stopped innovating — that’s why customers from the most successful startups to Global 500 companies trust our robust suite of products and services to power their businesses. Work/Life Balance We value work-life harmony. Achieving success at work should never come at the expense of sacrifices at home, which is why we strive for flexibility as part of our working culture. When we feel supported in the workplace and at home, there’s nothing we can’t achieve. Inclusive Team Culture AWS values curiosity and connection. Our employee-led and company-sponsored affinity groups promote inclusion and empower our people to take pride in what makes us unique. Our inclusion events foster stronger, more collaborative teams. Our continual innovation is fueled by the bold ideas, fresh perspectives, and passionate voices our teams bring to everything we do. Mentorship &amp; Career Growth We’re continuously raising our performance bar as we strive to become Earth’s Best Employer. That’s why you’ll find endless knowledge-sharing, mentorship and other career-advancing resources here to help you develop into a better-rounded professional.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• This role requires you to be a national of an EU member state - Demonstrated expertise in systems engineering working with hardware, software, networking, operating systems - Experience scripting processes in a language such as Bash, Python, or Ruby - Solid understanding of Linux and networking, and able to troubleshoot and anticipate problems that affect the performance, reliability, or availability of software systems. - Able to lead the creation, revision, and/or improvement of standard operational procedures (SOPs) and driving operational best practices.<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Experience with monitoring frameworks (such as CloudWatch, Datadog, Grafana, Elastic or similar). - Experience actively mentoring junior engineers and working cross-organizationally and leading strategic team efforts requiring work from multiple team members - Experience supporting service in AWS or other cloud systems or services - Experience operating 24x7 high-availability, distributed software applications and performance tuning software applications and optimizing fleet utilization - Experience with Infrastructure as Code, (such as CDK, CloudFormation, Puppet, Chef, Ansible, or similar) Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Systems Engineer/DevOps Eng, Managed Operations

Das Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist für unseren Betrieb von fundamentaler Bedeutung – es sorgt dafür, dass unsere technischen Systeme und Anlagen laufend funktionieren. Als Instandhaltungstechniker:in bist Du für die Wartung und Instandhaltung unserer förder- und haustechnischen Anlagen sowie Produktionsanlagen zuständig. Du hilfst, die höchsten Sicherheitsstandards im Arbeitsschutz zu gewährleisten und Maschinenausfallzeiten zu verhindern. Unser technisches Team stellt eine hohe Verfügbarkeit der technischen Anlagen sicher und verbessert die Qualität unserer Geräte. Key job responsibilities - Ausführung präventiver Wartungsmaßnahmen an einer breiten Vielfalt von Geräten an unseren Standorten - Durchführung von Reparaturen und Fehlerdiagnosen - Verwendung neuester Tools zur Maximierung der Geräteeffektivität - Einhaltung aller Arbeitsschutzrichtlinien und -praktiken - Unterstützung der Entwicklung und des beruflichen Fortschritts von Auszubildenden am Standort - Arbeit an Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und Einführung von Best Practices an verschiedenen EU-Standorten A day in the life Als Instandhaltungstechniker:in bist Du vor Ort in einem unserer Logistikzentren tätig, um schnell auf technische Störungen reagieren zu können. Du führst eine Reihe geplanter präventiver Wartungsmaßnahmen an Geräten durch, um für ihren sicheren Betrieb zu sorgen. Außerdem reagierst Du als Instandhaltungstechniker:in unverzüglich auf Störungen und Ausfälle. Du untersuchst die Ursachen, findest so schnell wie möglich Lösungen und wendest sie an. Zudem machst Du Vorschläge für langfristige Verbesserungen. In Zusammenarbeit mit leitenden Kolleg:innen nimmst Du tägliche Wartungsaufgaben wahr und kommunizierst mit Dienstleistern, falls Du externe Expertise benötigst. Du arbeitest in rotierenden Schichten, damit wir rund um die Uhr unsere Standorte unterstützen – und dafür sorgen, dass Amazon weiterhin in dem Tempo liefern kann, für das wir bekannt sind. About the team Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) sorgt dafür, dass unsere Geräte und Ausstattung jederzeit optimal funktionieren. Wir sind ein Team von Techniker:innen und Ingenieur:innen, das aus hervorragenden Teamplayern besteht und von erfahrenen Führungskräften geleitet wird. Wir arbeiten gemeinsam daran, die Geräte in unserem gesamten globalen Netzwerk von Fulfillment-Centern zu warten, zu reparieren und ihre Fehler zu beheben. Einige unserer Mitarbeiter:innen sind Führungskräfte, die das Team bei der Arbeit an spannender, innovativer Technologie beaufsichtigen – die es teilweise nur bei Amazon gibt. Von der Installation automatisierter Verpackungssysteme bis hin zur Beaufsichtigung der allgemeinen Wartungsarbeiten eines Standorts sowie der Reparatur von für den Vertrieb wesentlichen Geräten wickelt unser Team einen Großteil der technischen Aufgaben bei Amazon ab. Unter anderem sorgt es auch dafür, dass Gebäude weiterhin den rechtlichen Auflagen entsprechen, damit alle sicher bleiben und unsere Standorte mit maximaler Effizienz betrieben werden. Es gibt zahlreiche Aufstiegschancen im RME-Team selbst ebenso wie im gesamten Amazon-Unternehmen. Alle unsere Aktivitäten sind darauf ausgerichtet, die Ausfallzeiten an Amazons wichtigsten Betriebsstandorten zu reduzieren, damit Kund:innen ihre Bestellungen rechtzeitig erhalten. Oft arbeiten wir früh morgens, spät abends oder in der Nachtschicht, um Wartungsarbeiten mit den geringstmöglichen Störungen vorzunehmen. Falls wir eine bessere Möglichkeit finden, eine bestimmte Aufgabe zu erledigen, verfügen wir über die Fertigkeiten und Gelegenheiten, vollständig neue Prozesse oder bahnbrechende Technologie wie Amazon Robotics oder unseren Complex Item Sorter einzuführen.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK) oder Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudium im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.) - Mindestens zweijährige Berufserfahrung in dem entsprechenden Handwerk - Erfahrung in der Instandhaltung von industriellen Produktionsanlagen - Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung mit zustandsorientierter Überwachung - Erfahrung in der Arbeit mit Druck- und Applikationsmaschinen - Erfahrung in der Störungssuche und Wartung von Förder- oder Automationssystemen Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Mechatroniker

Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 31.05.2027, alsKey User*in Standardabrechnung im Bereich Marktpartnerservice in Berlin-Treptow. Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.Als Teil des Fachgebiets Abrechnung verantwortet das Team der Standardabrechnung alle Aufgaben, die im Rahmen der Netznutzung und Einspeisung des Stromnetzes Berlin anfallen. Bei uns werden alle Energiemengen erfasst, die Marktprozesse überwacht und die Abrechnung der Anlagen umgesetzt. Wir erstellen die Abrechnung der Netznutzung und Einspeisung an die Stromlieferanten und Betreiber*innen und stehen im engen Kontakt zu unseren Stakeholdern.<h2>Diese Aufgaben erwarten Dich:</h2><ul><li>Rechnungserstellung für die Abrechnung Netznutzung und der dazugehörigen Marktkommunikation, im Rahmen der geltenden Marktregeln für den Energiemarkt</li><li>Bearbeitung der Anfragen von Kund*innen und Marktpartner*innen über alle Kommunikationswege</li><li>Prüfung und Bearbeitung von Fehlerprotokollen und Aussteuerungen, Analyse von Fehlerbildern sowie Durchführung der internen fachgebietsübergreifenden und externen Kommunikation mit Kund*innen</li><li>Zusammenarbeit mit Prozessmanager*innen, Business Analyst*innen und Key-User*innen bei Datenanalysen, Fehlerbereinigungen und Unterstützung der damit verbundenen Prozessoptimierungen</li><li>Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem: </li><ul><li>Unterstützung bei Projektarbeit, Konzepterstellung und Durchführung von regelmäßigen Tests im Abrechnungssystem</li><li>Erstellung von Anforderungen an die IT- Dienstleister</li><li>Erarbeitung und Aktualisierung von Handouts, Checklisten sowie Arbeitsanweisungen und Unterstützung bei der Wissenszusammenführung sowie -weitergabe</li></ul></ul><h2>Wir suchen jemanden mit:</h2><ul><li>einer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung mit Zusatzqualifikation, z.B. eine Fortbildung im Niveau eines Fachwirtes</li><li>Teamfähigkeit, Proaktivität und gleichzeitig einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise</li><li>Plus aber kein Muss: </li><ul><li>Vorkenntnisse in den Prozessen der Energiewirtschaft (speziell GPKE-Prozesse)</li><li>Erfahrungen mit IT-Abrechnungssystemen</li></ul></ul><h2>Das spricht für Deine Karriere bei uns:</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.</li><li>Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 50T€ – 64T€ in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.</li></ul>Bunt – spannend – vielfältig – Berlin. Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.<h2>Weitere Informationen:</h2>Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung. Bitte beachten: Wir nehmen aus Datenschutzgründen keine Bewerbungen per E-Mail entgegen!Hast Du Fragen? Wir beantworten sie Dir gerne:Informationen zum Job: +49 30 295 35902.Informationen zum Bewerbungsprozess: Kristina Konradi, E-Mail: <a href="mailto:kristina.konradi@stromnetz-berlin.de" target="_blank">kristina.konradi@stromnetz-berlin.de</a>Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz BerlinJetzt bewerben Stromnetz Berlin GmbH<a href="http://www.stromnetz.berlin" target="_blank">www.stromnetz.berlin</a>

Key User*in Standardabrechnung

Beim Kreis Dithmarschen ist im Fachdienst Bau, Naturschutz und Regionalentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alsKoordinator/in (m/w/d) des Projektes "digitaler Bauantrag" in der Bauaufsichtzu besetzen. Es handelt sich um eine grundsätzlich teilbare unbefristete Vollzeitstelle. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. A 11 SHBesO.Die Bauaufsichtsbehörde des Kreises Dithmarschen ist bestrebt, die Baugenehmigung als digitalen Onlinedienst in naher Zukunft anbieten zu können. Ziel dieser Stelle ist es, das digitale Baugenehmigungsverfahren seitens der Bauaufsicht fachlich zu begleiten, umzusetzen und zu etablieren. Sie übernehmen bei uns ein spannendes Digitalisierungsprojekt als Schnittstelle zwischen dem Baubereich und dem Fachdienst Digitalisierung. Nach Abschluss dieses Projektes ist eine Weiterbeschäftigung in der Bauaufsichtsbehörde beabsichtigt.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Begleitung und Umsetzung des Projektes "digitales Baugenehmigungsverfahren" in der Bauaufsicht sowie aktive Mitgestaltung des digitalen Wandels</li><li>analytische Aufbereitung aller bestehenden Prozesse und Optimierung von Prozessen im digitalen Bauantragsverfahren</li><li>Systemadministration und Konfigurationen im Fachprogramm GeKoS Bau</li><li>Begleitung und Umsetzung der E-Akte im Sachgebiet</li><li>Ermittlung, Einführung und Betreuung von Fachverfahren und digitalen Tools</li><li>Initiierung von Pilotprojekten zur Verwaltungsmodernisierung (z.B. digitale Bürgerbeteiligung, Einsatz von KI)</li><li>nach Projektabschluss ist der Einsatz in der Sachbearbeitung der Bauaufsicht beabsichtigt (lösungsorientierte Beratung von Bauwilligen und Entwurfsverfassern, Bearbeitung von Bauvorbescheidsanträgen, Bauanträgen und Anzeigen etc.)</li></ul><h2>Vorausgesetzt wird</h2><ul><li>die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2 , erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts "Allgemeine Verwaltung /Public Administration" oder</li><li>die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte oder</li><li>ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur/in (Diplom/FH, Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen bzw. Architektur oder ein vergleichbares Studium und</li><li>gute Kenntnisse im Umgang mit den Microsoft-Office-Modulen sowie die Bereitschaft, sich in die Anwendung der Fachprogramme einzuarbeiten und</li><li>sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1)</li></ul>Wir wünschen uns zusätzlich:<ul><li>Erfahrung in der Arbeit einer Bauaufsichtsbehörde und umfassende Kenntnisse im Baugenehmigungsverfahren</li><li>Erfahrung in der Systemadministration eines Fachverfahrens</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Fachverfahren, Dokumentenmanagementsystemen und digitalen Beteiligungstools</li><li>eine engagierte, verantwortungsvolle und teamfähige Persönlichkeit</li><li>selbstständiges Arbeiten</li><li>eine ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit</li><li>eine hohe Affinität zu Digitalisierung, Changemanagement und interdisziplinärer Zusammenarbeit</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und 30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Faire Vergütung: transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder JobRad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits</li><li>Weiterbildung und Entwicklung: umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm</li><li>Gesundheits- und Wohlfühlangebote: betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform</li><li>Teamkultur: respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion, eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und einschlägige Zeugnisse) bis zum 15.02.202 über unser Online-Bewerbungsformular: <a href="https://bewerbung.dithmarschen.de/Koordinatorin-mwd-des-Projektes-digitaler-Bauantrag-in-der-de-f1076.html" target="_blank">https://bewerbung.dithmarschen.de/Koordinatorin-mwd-des-Projektes-digit…</a>Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.Wir verwirklichen die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein (GstG). Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.Beim Kreis Dithmarschen wird Vielfalt wertgeschätzt. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Herkunft, Migrationsgeschichte, Alter, Behinderung, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie Religion und WeltanschauungDie Kreisverwaltung Dithmarschen ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und mit dem Zertifikat des audits berufundfamilie ausgezeichnet worden.Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung: Simon Mortensen, Fachdienst Innerer Service - Personal, 0481 / 97-1508 Anja Händler, Sachgebietsleitung Bauaufsicht, 0481 / 97-1452Kreis Dithmarschen Stettiner Straße 30 25746 Heide karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen <a href="http://www.dithmarschen.de" target="_blank">www.dithmarschen.de</a>

Koordinator/in (m/w/d) des Projektes digitaler Bauantrag in der Bauaufsicht

Firma: Hannoversche Informationstechnologien (hannIT) Einsatzort: Hannover Erfahrung: mit Berufserfahrung Abteilung: IT Vertragsmodell: Vollzeit Jahresgehalt: 50.966–59.247 EURDie digitale Transformation verändert alle Bereiche der kommunalen Verwaltung. Bei hannIT kannst du den Wandel aktiv mitgestalten! hannIT ist strategischer IT-Partner für die Region Hannover, Städte, Gemeinden und kommunale Unternehmen sowie regional ansässige Versorgungs- und Verkehrsbetriebe. Für unsere über 250 Mitarbeitenden vereinen wir das Beste aus zwei Welten: die Dynamik der freien Wirtschaft mit der Sicherheit des öffentlichen Dienstes. Hinter unserem Erfolg steht ein fabelhaftes Team. Werde Teil unseres Teams Finanz-, Personal- und Facility Management und unterstütze unsere Kunden als IT Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt HR-Software bei der Einführung, Betreuung und Weiterentwicklung der HR-Software P&amp;I LogaHR.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Beratung unserer Kunden bei der Einführung und dem Betrieb der Software P&amp;I LogaHR, vorrangig Zusatzmodule (Personaleinsatzplanung / Bewerberverwaltung / Seminarverwaltung / Reisekosten / Doku3 / Self-Service-Portal)</li><li>Eigenständige Leitung und Durchführung von Kundenprojekten sowie Schulungen und Workshops</li><li>Selbstständige Bearbeitung von Kundenanfragen im LogaHR-Umfeld</li><li>Anpassung der Software an kundenspezifische Anforderungen</li><li>Analyse von Programmfehlern und Lösungsfindung inkl. Dokumentation</li><li>Steuerung und Konfiguration des Datenschutzes auf Grundlage der P&amp;I BigData</li><li>Schnittstelle zwischen dem Kunden und der internen IT sowie dem Hersteller</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Du verfügst über ein Studium der Wirtschaftsinformatik oder Verwaltungsinformatik</li><li>Alternativ: Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse in einer HR-Software (idealerweise P&amp;I LogaHR) sind wünschenswert</li><li>Kenntnisse mit Datenbanken / SQL erforderlich</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit und analytische Vorgehensweise</li><li>Du bist serviceorientiert und hast ein hohes Qualitätsbewusstsein</li></ul>Vergleichbare Qualifikationen können ebenfalls die Voraussetzungen erfüllen.<h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Entgeltgruppe 10 TVöD VKA</li><li>30 Urlaubstage plus Jahressonderzahlung</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit (39 h) oder Teilzeit – familienfreundlich und planbar</li><li>Homeoffice-Möglichkeit für mehr Flexibilität</li><li>Ergonomische Ausstattung – im Büro und für dein Homeoffice</li><li>Flache Hierarchien bei einer gelebten Willkommenskultur und einem offenen, kollegialen Miteinander</li><li>Zusatzversorgung / Betriebsrente über hannIT für deine Zukunft</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungen</li><li>Vergünstigtes Jobticket für deinen Arbeitsweg</li><li>Smartphone – auch zur privaten Nutzung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten</li><li>Firmenfitness (Hansefit) und gemeinsame Sportevents</li><li>Betriebs-Kita "Computermäuse" für die Kleinen</li><li>Bereichsübergreifende Projektmitarbeit – spannende Aufgaben und Perspektiven</li></ul><h2>Kontakt</h2>Vielfalt bereichert das Arbeitsleben und eröffnet neue Potenziale. Darum setzt sich hannIT aktiv für die Chancengleichheit aller Geschlechter, die Berücksichtigung individueller Lebensumstände, die Integration von Menschen mit Behinderung sowie ein Miteinander auf Augenhöhe ein. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder persönlichem Hintergrund freuen wir uns über jede Bewerbung, die die beschriebenen Qualifikationen erfüllt.Um die Chancengleichheit in diesem Bereich zu erhöhen, möchten wir Frauen besonders ermutigen, sich zu bewerben. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilzeitgeeignet.Lust auf einen Job im dynamischen IT-Umfeld mit regionalem Bezug?Dann bewirb dich bitte bis zum 15.02.2026 mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und ggf. Referenzen) über unser Online-Job-Portal.Tessa Korte 0511 70040-178

IT Consultant (m/w/d) HR-Software Loga

<h2>Essendi in Dortmund</h2>Sachbearbeiter (m/w/d) Finanz- und AnlagenbuchhaltungEssendi steht für mehr als den reinen Hotelbetrieb – wir schaffen die Dynamik, die Hotels erfolgreich macht. Als europäischer Marktführer im Economy- und Midscale-Segment investieren und agieren wir mit einem klaren Ziel: jede unserer Immobilien in einen nachhaltigen, lebendigen und bedeutungsvollen Ort zu verwandeln. Wir vereinen exzellentes Asset-Management mit herausragender operativer Kompetenz, um das individuelle Potenzial jedes einzelnen Hotels vollständig zu entfalten. Mit 20.000 Mitarbeitenden in 24 Ländern betreiben wir aktuell 576 Hotels unter international bekannten Marken wie ibis, Novotel, Mercure und weiteren. Wo immer wir tätig sind, setzen wir uns für eine positive Form der Gastfreundschaft ein – zum Wohle unseres Unternehmens, unserer Teams und der Gesellschaft.Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Finanz- und Anlagenbuchhaltung<h2>Was Sie erwartet:</h2><ul><li>Selbstständige Durchführung der Finanz- und Anlagenbuchhaltung</li><li>Verbuchung aller Geschäftsvorfälle in der Finanzbuchhaltung</li><li>Pflege und Verwaltung der Anlagevermögen</li><li>Abstimmung der Konten und Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li><li>Erstellung von Auswertungen und Berichten für die interne Steuerung</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung von buchhalterischen Abläufen und Prozessen</li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Finanz- oder Rechnungswesen, z. B. Bilanzbuchhalter (m/w/d), Finanzbuchhalter (m/w/d)</li><li>Einschlägige Erfahrung in der Finanz- und/oder Anlagenbuchhaltung</li><li>Routinierter Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV, Oracle) und MS Office (insbesondere Excel)</li><li>Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Kommunikationskompetenz</li><li>Relevante Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Steuerberatern (m/w/d) und Wirtschaftsprüfern (m/w/d) sowie Kenntnisse im Bereich der Anlagenabschreibung und Abschlusserstellung von Vorteil</li></ul><h2>Was wir mitbringen:</h2><ul><li>Flexibles Arbeiten: Sie haben die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, unterstützt wird dies durch unsere moderne IT-Ausstattung und digitale Collaborationstools.</li><li>Wir bezuschussen Fahrtkosten bis zu einem Maximalbetrag.</li><li>Kostenlose Getränke im Office sowie Edenred-Food-Voucher im Wert von über 100 €/Monat</li><li>Ein attraktives, marktorientiertes Vergütungspaket mit einem garantierten 13. Gehalt sowie einem jährlich ausgelobten Bonus</li><li>Individuelle Weiterentwicklung: Mit unserer Sprachlernplattform goFLUENT, vielfältigen ELearnings und einem umfassenden Schulungsangebot fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.</li><li>myVoucher: Profitieren Sie von exklusiven Konditionen für Aufenthalte in unseren Hotels.</li><li>Zugang zur Plattform Corporate Benefits</li><li>ALL-Heartists-Karte: Sie genießen weltweit exklusive Vorteile in allen Hotels der Accor-Gruppe.</li><li>Mitarbeitendenberatung: Unsere stg-Mitarbeitendenberatung steht Ihnen bei persönlichen oder beruflichen Herausforderungen unterstützend zur Seite.</li><li>und vieles mehr...</li></ul><h2>Jetzt ist es an Ihnen:</h2>Begleiten Sie uns in eine vielversprechende Zukunft und bewerben Sie sich! Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen: <a href="mailto:de.recruiting@essendi.com" target="_blank">de.recruiting@essendi.com</a> Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und begrüßen Vielfalt in unserem Unternehmen, daher sind Bewerbungen von Menschen mit einer Behinderung oder Gleichstellung ausdrücklich erwünscht.

Sachbearbeiter (m/w/d) Finanz- und Anlagenbuchhaltung

Werde ein Teil unserer HANSETRANS-Familie! In einem Imagetext beweihräuchert man sich immer auch ein bisschen selbst. Also tun wir das auch, aber eben auf unsere ureigene hanseatische Art. Ehrlich, die Kirche im Dorf lassend und ohne Extra-Schleifchen. Wir, das bedeutet: Traditionsreich, innovativ und immer mit einem Augenzwinkern – HANSETRANS. Transport-, Umzugs-, Kurier- und Logistikdienstleistungen – überregional, seit über 50 Jahren. Wir bieten die Möglichkeit, in unserem Unternehmen die Zukunft entscheidend mitzugestalten.Zur Verstärkung unseres Teams in der HANSETRANS Holding GmbH in Hamburg suchen wir eine verantwortungsvolle und zuverlässige Persönlichkeit alsFinanzreferenten (m/w/d)Die Position ist unbefristet und zum nächstmöglichen Termin (vorzugsweise 01.04.2026) in Vollzeit (40 Std. / Woche) zu besetzen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung der Geschäftsleitung bei der finanziellen Steuerung des Unternehmens</li><li>Steuerung und Verwaltung von Avalen sowie Bankkarten über alle Konzerngesellschaften</li><li>Ansprechperson für BaFin und die Deutsche Bundesbank sowie Koordination und Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen</li><li>Ansprechperson für Banken bei operativen Klärfällen sowie bei Änderungen von Berechtigungen</li><li>Teilnahme am Zahlungsverkehr und Durchführung von Zinsabrechnungen für Intercompany-Darlehen</li><li>Verwaltung und Betreuung konzernweiter Versicherungen</li><li>Durchführung von Finanzrevisionen sowie Überwachung der Einhaltung definierter debitorischer und kreditorischer Prozessabläufe</li><li>Begleitung von Jahresabschlüssen und Betriebsprüfungen</li><li>Unterstützung bei Finanzprozessen und bereichsübergreifenden Projekten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes kaufmännisches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Finanzmanagement, oder eine abgeschlossene Bankausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzsektor</li><li>Fundierte Erfahrung im Treasury-Management</li><li>SAP-Erfahrung sowie steuerliche Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Diskretion und analytischem Denkvermögen</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Fremdsprachenkenntnisse sind nicht erforderlich)</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiären Arbeitsumfeld</li><li>Eine intensive Einarbeitung in verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Homeoffice ist nach Einarbeitung in Abstimmung möglich</li><li>30 Tage Urlaub p. a. bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Gute Verkehrsanbindung mit Bus und Bahn sowie zur Verfügung stehende Parkplätze auf dem Firmengelände und in unmittelbarer Nähe</li><li>Ein moderner und ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz mit u. a. höhenverstellbaren Tischen und großen Monitoren</li><li>Zusätzlich gibt es Benefits wie betriebliches Gesundheitsmanagement, Job Bike Leasing, exklusive Mitarbeiterrabatte und Teamevents</li><li>Darüber hinaus bieten wir Zuschüsse u. a. zur betrieblichen Altersvorsorge, zur Kinderbetreuung, für eine Bildschirmarbeitsbrille, für eine Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass und das Deutschlandticket</li></ul><h2>Neugierig?</h2>Wenn Du Dich in diesem Profil wiedererkennst und Teil der HANSETRANS-Familie werden möchtest, freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Angaben zu Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Bewirb Dich bequem und unkompliziert online über unser Bewerbungsformular!HANSETRANS Holding GmbH Markus Schmeck • Schnackenburgallee 157 • 22525 Hamburg <a href="http://www.hansetrans.de" target="_blank">www.hansetrans.de</a>

Finanzreferent (m/w/d)

Für unser zentrales Finanz- und Rechnungswesen in Stuttgart suchen wir ab sofort engagierte und zuverlässige Verstärkung (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit.Mit über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus mehr als 30 Nationen und von vier Standorten aus, arbeiten wir an anspruchsvollen Projekten mit den Schwerpunkten Bildung, Gesundheit und Forschung, Kultur und Verwaltung für überwiegend öffentliche Auftraggeberinnen und Auftraggeber.<h2>Ihr Aufgabengebiet umfasst folgende Tätigkeiten:</h2><ul><li>Sie übernehmen die Kreditorenbuchführung und das Zahlungsmanagement</li><li>die Verwaltung der Anlagenbuchführung</li><li>die Durchführung der Bank-, Kassen- und Kreditkartenbuchungen</li><li>unterstützen bei der Erstellung der Jahresabschlüsse</li><li>unterstützen bei betriebswirtschaftlichen Sonderaufgaben</li><li>wirken bei weiteren kaufmännischen Tätigkeiten im Finanz- und Rechnungswesen mit.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie schätzen die Arbeit und Kommunikation im Team</li><li>bringen eine selbständige Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis mit</li><li>arbeiten strukturiert und sorgfältig</li><li>sind zuverlässig, verantwortungsbewusst und haben Freude an der Arbeit</li><li>verfügen über eine fundierte kaufmännische Berufsausbildung</li><li>verfügen über Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>haben idealerweise die Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) absolviert</li><li>haben DATEV-Kenntnisse und gehen routiniert mit Office-Lösungen um</li><li>verfügen über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Wir stehen für ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander</li><li>bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>geregelte Arbeitszeiten mit 40 h/Woche, auch Teilzeit möglich</li><li>bieten Ihnen eine sehr gute Infrastruktur</li><li>schätzen flache Hierarchien.</li><li>Sie entwickeln sich beruflich weiter.</li><li>Sie können auf ein von uns finanziertes Jobticket zugreifen.</li><li>Unser Büro am Berliner Platz liegt verkehrsgünstig in der Stuttgarter Innenstadt.</li><li>Wir stärken unser Miteinander in regelmäßigen Teamevents.</li><li>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail freuen wir uns (max. 8 MB). Bitte geben Sie das Kennwort 01/2026 an.Kontakt Dr. Alexander Gyalokayheinlewischer Leuschnerstraße 12 70174 Stuttgart <a href="mailto:personal@heinlewischer.de" target="_blank">personal@heinlewischer.de</a>heinlewischer.de

Finanzbuchhalter (w/m/d)

<h2>Einleitung</h2>Die WIRTGEN GmbH ist ein Unternehmen der WIRTGEN GROUP, einem global tätigen Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie mit 5 Stammwerken in Deutschland, lokalen Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien sowie einem weltweiten Vertriebs- und Servicenetz. Als Spezialist für Maschinen und Verfahren zur Instandsetzung von Fahrbahnen ist WIRTGEN Marktführer. Am Unternehmensstandort in Windhagen (Raum Köln/Bonn) arbeiten rund 2.000 Beschäftigte.Die Schneidtechnologie liefert einen wesentlichen Beitrag zur Innovationsführerschaft in den Produktsparten Fräsen, Recycling und Surface Mining und zählt zu den Kernkompetenzen bei WIRTGEN. Als Marktführer bieten wir unseren Kunden perfekt abgestimmte, leistungsfähige Schneidsysteme und entwickeln die zugehörigen Komponenten ständig weiter. Hier fließen insbesondere Erfahrungen aus der Praxis und das Feedback von Kunden ein.Die Anwendungstechnik in der Schneidtechnologie generiert und priorisiert neue, innovative Ideen und Ansätze für bestehende und neue Anwendungen, um Kundenmehrwert zu schaffen und unsere Technologieführerschaft weiter auszubauen. Im Rahmen der Ideenumsetzung gehören die Bewertung der technologischen Machbarkeit sowie die Entwicklung und Erprobung von Prototypen und Lösungskonzepten zu den Aufgaben der Anwendungstechnik. Das Themengebiet umfasst dabei sowohl mechanische Komponenten, Systeme und Funktionen sowie digitale Lösungen, welche ebenfalls zur zukunftsweisenden Entwicklungs-strategie des Unternehmens gehören.Zur Unterstützung unserer Entwicklungsaktivitäten suchen wir ab sofort, unbefristet und in Vollzeit, einen talentierten und motiviertenAnwendungstechniker Schneidtechnologie (m/w/d)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie arbeiten eng mit den Entwicklungsteams an neuen und innovativen Technologien und Methoden im Bereich der Schneidtechnologie</li><li>Sie sind maßgeblicher Ideenlieferant für Neu- und Weiterentwicklungen dank Ihrer fachspezifischen Markt- und Anwendungserfahrung</li><li>Sie analysieren Kundenanforderungen und leiten daraus Optimierungspotenzialen ab</li><li>Sie führen technische Wettbewerbsanalysen zur Bewertung von Markttrends, Kundenpräferenzen und Positionierung unserer Produkte durch</li><li>Sie betreuen, dokumentieren und analysieren Einsätze zur internen Weitergabe an Produktmanagement und Entwicklung</li><li>Sie nutzen Marktfeedback, um Produkte und Anwendungen kontinuierlich zu verbessern</li><li>Gemeinsam mit weiteren Experten erstellen Sie Lastenhefte, begleiten fachlich Entwicklungsprojekte von der Anforderungsphase bis zur Serie, analysieren im Rahmen von Feldtests die erarbeiteten Lösungen und dokumentieren und präsentieren die erzielten Ergebnisse</li><li>Sie sind kompetenter Ansprechpartner bei anwendungstechnischen Fragestellungen und stehen sowohl intern als auch im Kundenkontakt beratend zur Verfügung</li><li>Sie repräsentieren die WIRTGEN GmbH auf internationalen Messen, Schulungen und Fachveranstaltungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Maschinenbau, idealerweise im Bereich mobiler Arbeitsmaschinen</li><li>Ausgeprägtes technisches Know-how in den Bereichen Metallurgie und Schweißtechnik sowie ein sehr gutes technisch-physikalisches Grundwissen und Kenntnisse in der Verschleißtechnik und Tribologie</li><li>Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten ermöglichen Ihnen technische Inhalte gekonnt zu vermitteln und Kundenanforderungen zur Weiterentwicklung unserer Technologien und Prozesse zu ermitteln</li><li>Kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherheit: Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen</li><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li>Wachstum: Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen &amp; beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Entwicklungsperspektive: Langfristig Karriereperspektiven auch im John Deere Konzern</li><li>Vielfalt: Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung, interkulturelles Netzwerk</li><li>Begeisterung: Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes</li><li>Kultur: Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege</li><li>Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität</li><li>Und vieles Weitere: Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Das war noch lange nicht alles, wir bieten noch weitaus mehr. Neugierig geworden? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen – ausschließlich online über unsere Homepage – inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an:WIRTGEN GmbH Personalabteilung · Frau Carolin Gruber Reinhard-Wirtgen-Straße 2 · 53578 WindhagenKennwort: Anwendungstechniker Schneidtechnologie Online-Bewerbung: <a href="http://www.wirtgen-group.com/karriere" target="_blank">www.wirtgen-group.com/karriere</a>

Anwendungstechniker Schneidtechnologie (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Architekt:in oder Bauingenieur:in Kostenreduziertes Bauen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Bauordnung und HochbauJob-ID: J000039401 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L Bewerbungsfrist: 15.02.2026Wir über unsSie wollen Hamburg zu einer lebenswerten und nachhaltigen Metropole machen und teilen unsere Leidenschaft für nachhaltiges Bauen?Dann sind Sie bei uns im Amt für Bauordnung und Hochbau genau richtig. Nutzen Sie die Chance und engagieren sich für ressourcenschonende sowie innovative Lösungen für wirtschaftliche Bauvorhaben. Erkennen Sie hierbei Einsparpotenziale und schaffen eine kosteneffiziente Baukultur.In diesem Podcast berichtet Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde.<h2>Aufgaben</h2>Sie<ul><li>steuern die Umsetzung der Ergebnisse der Initiative Kostenreduziertes Bauen,</li><li>aktivieren und steuern ein Netzwerk der am Bau Beteiligten zur Weiterentwicklung des Rechtsrahmens und Entwicklung geeigneter Maßnahmen, Instrumente und Arbeitsmittel,</li><li>arbeiten an einer bundesweiten Vernetzung zu diesem Thema mit,</li><li>entwickeln eine Kommunikationsstrategie zur Unterstützung eines Kulturwandelprozesses zugunsten des einfachen und suffizienten Bauens und setzen diese um.</li></ul><h2>Profil</h2>Erforderlich<ul><li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Studienfachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Technischen Gebäudeausrüstung, Nachhaltiges Bauen oder Bau- und Umweltingenieurwesen oder einer angrenzenden Fachrichtung oder</li><li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) der o.g. Fachrichtung und zusätzlich mit vier Jahren einschlägiger Berufserfahrung mit Tätigkeiten auf Master-Niveau.</li></ul>Vorteilhaft<ul><li>gute Kenntnisse der Organisation und der Entscheidungsabläufe in der hamburgischen Verwaltung mit entsprechenden praktischen Erfahrungen sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li><li>gute Kenntnisse der Rechts- und Verwaltungsvorschriften der für das Bauwesen einschlägigen Richtlinien und Vorschriften sowie Drucksachen und Verfahren/Modelle</li><li>Fähigkeit zum strukturellen und analytischen Denken und zu einer zielorientierten Aufgabenwahrnehmung</li><li>Kompetenzen in der Problemanalyse sowie die Bereitschaft, Innovationen und Veränderungsprozesse zu initiieren, zu planen und umzusetzen</li><li>gute Fähigkeiten in der internen und externen Kommunikation</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen unter karriere.hamburg</li><li>Arbeitsplatz – unser Standort im Nagelsweg 37-39 bietet eine zentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook und StadtRAD-Station) sowie eine moderne Arbeitsumgebung.</li><li>Teamgeist - in unserem Team werden Zusammenarbeit, fachlicher Austausch und eine sehr gute Arbeitsatmosphäre großgeschrieben.</li><li>Work-Life-Balance - wir ermöglichen es unseren Beschäftigten, durch verschiedenste Angebote Privatleben und Beruf miteinander zu vereinen. Flexible, geregelte und familienfreundliche</li><li>Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur zeitweisen Arbeit im Homeoffice sind nur Beispiele.</li><li>Weiterentwicklung - ein Fortbildungsprogramm steht Ihnen im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung komplett kostenfrei zur Verfügung.</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:<ul><li>Motivationsschreiben,</li><li>tabellarischer Lebenslauf,</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation,</li><li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).</li></ul>Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Jetzt online bewerbenKontakt bei fachlichen FragenBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen Baukompetenzzentrum Dr. Uta Mense +49 40 428 40-2826Kontakt bei Fragen zum AusschreibungsverfahrenBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen Recruiting Inga Grimme +49 40 428 40-2374Weitere InformationenIn diesem Podcast berichtet Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde.Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.ImpressumEntgelttabellekarriere.hamburgInformationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

Architekt:in oder Bauingenieur:in Kostenreduziertes Bauen

<h2>Einleitung</h2>Die ivv GmbH ist der Full-Service IT-Dienstleister der öffentlich-rechtlichen Versicherungen in Niedersachsen, Bremen und Sachsen-Anhalt. Wir versorgen die verschiedenen Standorte mit modernen IT-Dienstleistungen – und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit vielen Möglichkeiten.Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen engagierten und qualifiziertenIT-Systemadministrator (m/w/d) Verzeichnisdienst (Betrieb &amp; Weiterentwicklung)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Betrieb, Administration und Weiterentwicklung des zentralen Verzeichnisdienstes zur Authentisierung sowie für Rollen- und Berechtigungsmanagement</li><li>Bereitstellung und Pflege von Stammdaten für angebundene Systeme, Automatisierungszwecke und Berechtigungskonzepte</li><li>Zuständig für das Benutzer- und Berechtigungsmanagement im Kontext des Verzeichnisdienstes</li><li>Konzeption, Implementierung und Betrieb von Schnittstellen zu angebundenen Systemen</li><li>Unterstützung der Fachbereiche und Anwendungsdesigner bei der Konkretisierung von Anforderungen zur Stammdatenbeschaffung</li><li>Administration und Betrieb eines selbst entwickelten Webfrontends zur Pflege und Verwaltung von Verzeichnisdienst-Inhalten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/-in oder abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbare</li><li>Qualifikation mit Schwerpunkt Systemadministration</li><li>Erfahrung im Betrieb und der Administration von Verzeichnisdiensten in einem onPremise-Umfeld</li><li>Erste Erfahrung mit Linux in einem Enterprise-Umfeld sowie einem gängigen Verzeichnisdienst, idealerweise EVIDEN DirX oder die Bereitschaft sich in diese Themenfelder einzuarbeiten</li><li>Kenntnisse im Bereich LDAP und X.500</li><li>Kenntnisse in mindestens einer Skriptsprache, (z.B. Phyton oder Shell) sowie erste Kenntnisse in GitLab, Puppet und Ansible</li><li>Grundkenntnisse in Jira und Confluence sowie Kenntnisse agiler Methoden und Arbeitsweisen von Vorteil</li><li>Bereitschaft, sich kontinuierlich in neue Technologien einzuarbeiten und Veränderungsprozesse aktiv zu begleiten und voranzutreiben</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und selbständige Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%) und moderne Arbeitsplätze</li><li>Attraktive Vergütung mit 14 Gehältern</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland Ticket</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Bezuschusste Kinderferienbetreuung</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Für Vorabinformationen: ivv GmbH Kim Rindlisbacher Telefon 0511 362-2406 <a href="http://www.ivv.de" target="_blank">www.ivv.de</a>

IT-Systemadministrator (m/w/d) Verzeichnisdienst (Betrieb & Weiterentwicklung)

Die BurdaSolutions ist der interne Beratungs- und Technologiedienstleister von Hubert Burda Media mit Sitz in Offenburg, München und Hamburg. Als solcher bietet BurdaSolutions eine innovative IT-Arbeitsplatzausstattung, Support sowie kundenindividuelle Anwendungen. Außerdem verfügt BurdaSolutions über eine hohe Kompetenz in den Bereichen Business Intelligence, CRM, ERP und mobile Applikationen.Offenburg oder München, Vollzeit, unbefristet Was dich bei uns erwartet...<ul><li>Du übernimmst eine zentrale Rolle bei der Entwicklung, Optimierung und Sicherstellung zuverlässiger Entgeltabrechnungsprozesse und arbeitest eng mit HR-Payroll-Spezialisten zusammen, um stabile, gesetzeskonforme und performante Payroll-Lösungen (derzeit SAP HCM on premise) sicherzustellen</li><li>Dein Schwerpunkt liegt in der technischen Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-HCM-Payroll inklusive Schemen, Regeln, Abrechnungsbausteinen</li><li>Außerdem bist du für die Analyse, Tests und Implementierung von gesetzlichen Änderungen, Tarifänderungen und unternehmensspezifischen Anpassungen zuständig</li><li>Du unterstützt bei Monats- und Jahresabrechnungen und kümmerst dich um die Klärung abrechnungsrelevanter Fehlerfälle</li><li>Du stellst die Kompatibilität nach Support Package-Einspielungen und Jahreswechselaktivitäten sicher und installierst Patches</li><li>Die Erstellung technischer Konzepte und Dokumentationen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben sowie der 3rd-Level-Support für komplexe Payroll-Fälle</li><li>Code-Reviews und Performanceoptimierungen insbesondere im Abrechnungskontext führst du eigenständig durch</li><li>Außerdem begleitest und berätst du die Payroll Abteilung bei der Einführung neuer Technologien, Prozessoptimierungen und Automatisierungen (z.B. Mitarbeit bei der Roadmap zu H4S4 / S/4Hana HCM)</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Du hast mehrjährige Berufserfahrung im SAP HCM Payroll und in der ABAP-Entwicklung</li><li>Du hast ein tiefes Verständnis von Zeitwirtschaftsprozessen &amp; Abrechnungsprozessen sowie deren Umsetzung in Schemen und Regeln</li><li>Mit den HR-Infotypen kennst du dich aus (v. a. abrechnungsrelevant)</li><li>Du bringst Erfahrung in der Umsetzung von gesetzlichen Anforderungen und den Folgeaktivitäten der Abrechnung mit (z.B. SV Meldungen)</li><li>Analytisches, detailorientiertes Denken sowie eine hohe Problemlösungskompetenz zeichnen dich aus</li><li>Kenntnisse in SuccessFactors sind von Vorteil aber nicht zwingend notwendig</li><li>Du hast Freude an einer engen Zusammenarbeit mit Payroll-Fachbereichen</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Spannende Aufgaben und Projekte innerhalb einer vielfältigen IT-Landschaft, welche zu 100% von uns inhouse realisiert werden</li><li>Großer Gestaltungsspielraum im sicheren Rahmen eines breit aufgestellten Erfolgsunternehmen, ermöglichen dir ambitioniertes Unternehmertum, interdisziplinäres Netzwerken und mutige Innovationen</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. Zuschuss zur betriebl. Altersvorsorge, JobRad, betriebl. Gesundheitsmanagement, Rabatte bei Fitnessstudios, Sabbaticals, Pakadoo-Packstation</li><li>Kostenlose Zeitschriften sowie Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und Coaching</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland für deine ideale Work-Life-Balance</li><li>Unser bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie regelmäßige Afterwork Veranstaltungen laden dazu ein auch außerhalb der Arbeit Zeit mit Kolleg:innen zu verbringen</li><li>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag an und fördern interne Wechsel</li></ul>Burda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Senior Software Engineer - SAP HCM Payroll (m/w/d)

Technischer Objektmanager für Immobilienbetreuung und –instandsetzung (w/m/d) Kundencenter WestDer Bereich Bestandsmanagement vertritt die Rolle des Unternehmers vor Ort. In der Verantwortung des Bereiches liegt es, die Immobilien professionell kaufmännisch und technisch zu bewirtschaften sowie die Steuerung und Umsetzung der operativen Kennzahlen und der laufenden Optimierung der Bewirtschaftungsprozesse sicherzustellen, die Erbringung und Weiterentwicklung von Services für unsere Kunden zu verantworten und damit die Kundenzufriedenheit sicherzustellen, die Kundschaft professionell zu betreuen und ein positives soziales Gefüge zu gewährleisten.Ihre Aufgaben<ul><li>Objektpflege: Sie sind verantwortlich für die Pflege unserer Bestandsobjekte und die Weiterentwicklung unserer Immobilienbestände im Kundencentergebiet West. Dabei tragen Sie maßgeblich zur Sicherung und Steigerung des Immobilienwerts bei und betreuen unsere Bestandskundschaft in allen Belangen.</li><li>Technisches Bestandsmanagement: Sie bearbeiten technische Anliegen, wie die Kontrolle laufender Instandhaltungsmaßnahmen, Schadstoffbeseitigung und die Abwicklung von Versicherungsschäden.</li><li>Modernisierungsmaßnahmen: Zudem wirken Sie bei Modernisierungs-, Instandsetzungs- und Neubaumaßnahmen mit und stellen die Wirtschaftlichkeit technischer Maßnahmen vor Ort sicher. Dabei führen Sie entsprechende Begehungen durch und erstellen Zustandsberichte zu Wohn- und Anlagenobjekten.</li><li>Schadenskoordinierung: Sie übernehmen die Bearbeitung und Koordination von Schäden in unseren Mietobjekten und stellen durch eine präzise Dokumentation, die Bestandsbewirtschaftung sicher.</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene Technikerausbildung oder ein Bachelorstudium, beispielsweise in der Fachrichtung Technisches Facility Management.</li><li>Berufserfahrung: Sie bringen Berufserfahrung in der Instandhaltung in der Wohnungswirtschaft mit.</li><li>Kompetenzen: Sie sind im Umgang mit MS-Office und SAP versiert..</li><li>Persönlichkeit: Sie arbeiten lösungsorientiert, sind flexibel und sorgen für eine positive Arbeitsatmosphäre.</li><li>Sprachkompetenz: Sie beherrschen die deutsche Sprache auf einem professionellen Niveau und können sich sicher in Meetings, Präsentationen und schriftlicher Korrespondenz bewegen.</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Vergütung &amp; Extras: Wir vergüten nach dem wohnungswirtschaftlichen Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Zudem bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, eine private Unfallversicherung, erfolgsabhängige Sonderprämien und 50% Zuschuss zum BVG- oder Deutschland-Ticket.</li><li>Harmonie zwischen Beruf, Familie &amp; Freizeit: Unsere Vollzeit Woche beträgt 37 Stunden in einem flexiblen Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit bis 50% mobil zu arbeiten. Auf 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24.12. + 31.12. können Sie sich freuen, drei weitere Urlaubstage können Sie durch Entgeltumwandlung erhalten.</li><li>Gesundheitsförderung &amp; Wohlbefinden: Ihr Arbeitsplatz ist modern und ergonomisch mit höhenverstellbaren Tischen ausgestattet. Dazu bieten wir eine Dienstradförderung mit JobRad sowie verschiedene Gesundheitsangebote wie die Grippeschutzimpfung, medizinische Vorsorgeuntersuchungen und Yoga-Kurse. In unserer Kantine erwartet Sie ein abwechslungsreiches subventioniertes Frühstücks- und Mittagsangebot.</li><li>Berufliche Perspektiven &amp; Fortbildungen: Wir begleiten Sie auf Ihrem persönlichen Karriereweg und unterstützen Sie mit guten Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.</li><li>Unsere Unternehmenswerte &amp; Firmenkultur: Egal ob Teamevent, Mitarbeiterfeste oder Sportveranstaltungen - bei uns wird eine echte Wir-Kultur gelebt. Darauf sind wir besonders stolz: Unsere durchschnittliche Betriebszugehörigkeit beträgt 13 Jahre.</li><li>Weitere Pluspunkte, die auf Sie warten: Als kommunales Wohnungsunternehmen bieten wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im Herzen von Berlin. Sie profitieren von Vergünstigungen für vielfältige Angebote mit unseren Corporate Benefits und können das umfangreiche Beratungs- und Betreuungsangebot des pme-Familienservices in Anspruch nehmen.</li></ul>Mach aus Berlin ein Zuhause!Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Senden Sie diese bitte über unser Onlineformular und klicken dafür den Button "Jetzt bewerben"! Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.degewo AG Christina Jungk D: 015157286928

Technischer Objektmanager für Immobilienbetreuung und –instandsetzung (w/m/d) Kundencenter West

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000018440 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Ludwigsburg Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH &amp; Co. KGUnsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. Erleben Sie die Faszination Porsche Design.Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Werde Teil desPorsche Lifestyle Teamsund erhalte Einblicke in unsere einzigartige Unternehmenskultur. Unter anderem kannst du dich während deines Praktikums darauf freuen: <ul><li>Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten</li><li>Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li><li>Eine Ansprechperson, welche dich während deines Praktikums betreut und dir für Fragen zur Verfügung steht</li><li>Mitarbeiterevents, die dir helfen dein Netzwerk zu erweitern</li><li>Kostenfreie Getränke in unseren Kaffeeküchen</li></ul>Bei Porsche Lifestyle leben wir das Motto:One Team - one Dream - one Lifestyle Experience<h2>Aufgaben</h2>Du möchtest die spannende Lifestyle Welt von Porsche kennenlernen und mitgestalten – und bist darüber hinaus kreativ und motiviert? Dann gehe mit Porsche Lifestyle, im Bereich E-Commerce, deine nächsten Schritte ins Berufsleben. Im Praktikum E-Commerce (m/w/d) erwarten dich folgende Hauptaufgaben: <ul><li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Online-Vertriebskanäle und bei der Optimierung der gesamten Customer Journey</li><li>Unterstützung bei der Produktpräsentation inklusive Content-Pflege</li><li>Mithilfe bei der Steuerung und Auswertung von diversen Test- und Analyseverfahren zur Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung der Funktionen und User Experience</li><li>Unterstützung im Performance Marketing bei der Vorbereitung und Auswertung von Kampagnen für die globale Vermarktung von Produkten</li><li>Mitwirkung in (agilen) Projekten in enger Abstimmung mit den interdisziplinären Projektteams innerhalb des Konzerns</li><li>Unterstützung bei der Durchführung von projektbezogenen Recherchen und Analysen in der E-Commerce Branche sowie KPI-Auswertungen in Bezug auf die Online-Vertriebskanäle mit Hilfe von Google Analytics</li><li>Unterstützung im operativen Tagesgeschäft</li></ul><h2>Anforderungen</h2>Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Vertiefung in Vertrieb, Digital Business, (Digitales) Marketing oder IT.<ul><li>Erste praktische Erfahrung im Bereich E-Commerce oder Online-Marketing von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Jira/Confluence/Miro -Kenntnisse von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Organisationstalent</li><li>Selbständige, analytische und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Begeisterung für digitale Trends und agile Arbeitsmodelle</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache</li></ul>Start: Ab Februar 2026 für 6 Monate <h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen (Aufenthaltsgenehmigung, sofern erforderlich) bestehen.

Praktikum E-Commerce (m/w/d)

<h1>Regionalleiter Großgeschäft Firmenkunden Südwest</h1>Sie haben es gerne maßgeschneidert – auch bei Finanzierung.Wir suchen ab sofort am Standort Stuttgart (Vaihingen) einen Regionalleiter Großgeschäft Firmenkunden Südwest in Vollzeit.<h2>Es gibt viel zu tun:</h2><ul><li>Kundenakquise und -betreuung: Selbstständige Akquisition und Betreuung von Unternehmenskunden in den Bereichen Immobilien, Großmobilien, Warehousing und IT-Projektgeschäft. Ziel ist eine langfristige, assetbasierte Unternehmensfinanzierung.</li><li>Finanzierungskonzepte: Entwicklung individueller Leasing- und Finanzierungslösungen, inklusive Präsentation und Verhandlung mit Kunden.</li><li>Projektmanagement: Professionelle Steuerung von Finanzierungsprojekten von der Konzeption bis zum Vertragsabschluss.</li><li> Netzwerkpflege: Ausbau der Kooperationen mit regionalen Sparkassen und Partnern sowie aktive Mitwirkung bei der Produkt- und Prozessoptimierung.</li><li>Cross-Selling und Marktanalyse: Identifizierung und Nutzung von Cross-Selling-Potenzialen sowie regelmäßige Datenpflege im CRM-System.</li><li>Präsentationen: Halten von Vorträgen bei Veranstaltungen.</li></ul><h2>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h2><ul><li>Qualifikation: Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt in Corporate Finance.</li><li>Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Unternehmenskunden sowie im akquisitionsnahen Bereich, bevorzugt mit Immobilien- und/oder Projektbezug.</li><li>Kompetenzen: Stark in Projektmanagement und Kundenverhandlungen, strategisches Denken, unternehmerische Orientierung und Risikobewusstsein.</li><li>Persönlichkeit: Verhandlungssicher, seriös, durchsetzungsstark und reisebereit.</li></ul><h2>Unser Angebot für Sie:</h2><ul><li>30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage an Weihnachten, Silvester und Rosenmontag.</li><li>Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung</li><li>Homeoffice und flexible Arbeitszeiten - Vereinbarkeit privates und berufliches</li><li>Jobrad, Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, Kostenloser Verleih von E-Bikes</li><li>Zuschüsse Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Unfallversicherung</li><li>Gesundheitsmanagement - regelmäßiger Gesundheits-Check-up, Zuschuss Arbeitsplatzbrille u.v.m.</li><li>Fitnessräume inkl. Sportkurse - Inhouse und modern ausgestattet</li><li>Aus- und Weiterbildung – individuelle und umfassende Maßnahmen</li><li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz</li><li>Gemeinsame Events - Abteilungsausflug, Jahresabschlussfeier, Sportveranstaltungen u.v.m.</li><li>Sie erwartet eine ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung und eine Zusammenarbeit, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht.</li></ul> Bringen Sie Ihre Expertise, neue Ideen und Impulse in die DAL-Gruppe ein und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerber unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.<ul><li>Agnes Bierbaum</li><li>Senior Referentin Recruiting &amp; Employer Branding</li><li>+49 6131 804-1114</li></ul>

Regionalleiter Großgeschäft Firmenkunden Südwest

<h2>Über Magnetic Sense GmbH</h2>Wir sind Ihr Partner für magnetische Sensorlösungen. Seit unserer Gründung im Jahr 2019 haben wir uns als Experte für die Messgrößen Kraft, Drehmoment und Position etabliert. Unser Messsystem basiert auf einer innovativen magnetisch induktiven Technologie zur Kraftmessung und ist damit berührungslos. Dadurch sind unsere Sensoren Verschleißfrei und haben eine verlängerte Lebensdauer. In anspruchsvollen Umgebungen bieten sie in diesem Bereich unübertroffene Genauigkeit und Zuverlässigkeit. Mit unseren rund 40 Mitarbeitenden sind wir stets danach bestrebt, die besten magnetischen Sensorlösungen für die Innovationen unserer Kunden zu entwickeln. Als 100%iges Tochterunternehmen der renommierten Trafag AG aus der Schweiz haben wir einen starken Verbündeten an unserer Seite. So finden unsere Sensoren bereits in den verschiedensten Branchen und Applikationen Anwendung, von E-Bike über Automotive bis zum Condition Monitoring, liefern sie stets hervorragende Performance.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du bist verantwortlich für den kommerziellen Erfolg der von Dir verantworteten Kundenprodukte</li><li>Du verantwortest den gesamten Produktlebenszyklus – •– von der vertrieblichen Anbahnung mit Vertragsverhandlung über die Entwicklung bis zur End-Of-Life-Betreuung</li><li>Du sorgst zusammen mit dem technischen Product Owner für die stringente Durchführung der Entwicklungsprojekte und betreust alle Serviceanfragen der Kund:innen</li><li>Du fungierst dabei als zentrale Ansprechperson &amp; Key Account für die Kund:innen</li><li>Du orchestrierst Technik, Einkauf, Serienmanagement, Controlling und Geschäftsleitung für das perfekte Ergebnis</li></ul><h2>Das zeichnet dich aus:</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium als (Wirtschafts-)Ingenieur:in, in der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar</li><li>Du bringst 2 – 5 Jahre Berufserfahrung in ähnlichen oder angrenzenden Rollen mit</li><li>Du hast ein gutes technisches &amp; kaufmännisches Verständnis</li><li>Du bist ein Kommunikationstalent und sicher im Umgang mit Kund:innen und Kolleg:innen</li><li>Du besitzt ausgeprägte Problemlösungskompetenz sowie Verantwortungsbereitschaft, Selbständigkeit &amp; Teamfähigkeit</li><li>Du bist hoch selbständig und eigenmotiviert, sprichst Deutsch &amp; Englisch verhandlungssicher und bist sicher im Umgang mit MS Office, ERP-Systemen, etc</li></ul><h2>Darauf kannst du dich freuen:</h2><ul><li>Ein spannendes Tätigkeitsfeld, in dem du eigene Ideen einbringen und umsetzen kannst</li><li>Gewinnbeteiligung</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle (inkl. hybriden Arbeitsmodellen) und eine moderne Arbeitsumgebung</li><li>Eine offene Unternehmenskultur – familiär und wertschätzend</li><li>Kollegiale Atmosphäre, flache Hierarchie</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und JobRad und wahlweise Wellpass, Zuschuss zum ÖPNV oder Tankgutschein</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Product Owner - Key Account / Lifecycle / ERP (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Product Owner - Key Account / Lifecycle / ERP (m/w/d)

Elektrotechniker:in/Maschinenbautechniker:in/ Staatlich Geprüfte(r) Techniker:in - Mechatronik, oder vergleichbar, als Teamleiter:in Instandhaltung für unseren Standort in Frankenthal gesucht! Falls Du für die Stelle umziehst und Deine Heimatadresse mindestens 80 km vom Standort entfernt liegt, unterstützen wir Dich mit einem Umzugsbonus von 7.500 USD. Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun. Als Senior RME Technician hilfst Du uns, der Entwicklung einen Schritt voraus zu bleiben. Du setzt die neuesten Technologien ein und identifizierst neue, effiziente Arbeitsmethoden. In dieser Rolle achtest Du genau auf unsere Prozesse und trägst dazu bei, dass wir unsere höchsten Sicherheitsstandards befolgen und weiter erhöhen. WIR BIETEN: - Einen unbefristeten Vertrag direkt mit Amazon - Ein attraktives Vergütungspaket mit beschränkten Mitarbeiteraktien (Restricted Stock Units durch die Amazon.com, Inc.) - Umzugsbonus: Bei min. 80 km Entfernung vom Standort, Umzugsbonus von 7500 USD - Eine kostenlose Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung und Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge - Mitarbeiterrabatte auf amazon.de sowie Amazon Extras (z.B. Rabatte in Reisen, Restaurants, Unterhaltung, Elektronik, Heim etc.) - Bezuschusste Mahlzeiten - Pendlerleistungen: Kostenloses Parken, Kostenübernahme für das 49-EUR Ticket oder Bike Leasing Angebote - Familienbonus (Einmalzahlung für Eltern in Elternzeit). - Vermittlungsservices für die Betreuung von Kindern, Senioren und Menschen mit besonderen Bedürfnissen - Ein kostenloses Mitarbeiterhilfeprogramm (auch für Familienmitglieder) für eine Beratung bei beruflichen oder privaten Angelegenheiten - Hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen Die Stelle beinhaltet die Arbeit in einem rotierenden Dreischichtsystem, welches Samstage, Nachtschichten sowie Rufbereitschaft umfassen kann. Key job responsibilities - Best Practice und Unterstützen im Bedienen von Geräten und Anlagen mit den höchsten Sicherheitsstandards - Verfolgen der Geräteleistung durch visuelle Prüfungen, zustandsorientierte Überwachung und vorbeugende Wartungsmaßnahmen und Einplanen zusätzlicher Wartung je nach Bedarf - Verantwortung für das technische Team während seiner Schicht und dessen Unterstützung und Weiterentwicklung - Lösung von Problemen an Anlagen, um Betriebsausfallzeiten zu reduzieren und die schnellstmögliche Abfertigung von Paketen zu ermöglichen - Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Systemen und Standardisierung von Prozessen im ganzen EU-Netzwerk A day in the life Du betreust ein Instandhaltungsteam innerhalb einer Schicht und sorgst dafür, dass alle Mitarbeitenden die erforderlichen Werkzeuge zur Verfügung haben und diese einwandfrei funktionieren. Das beinhaltet die Überwachung von Prozessen, damit Vorschriften und Richtlinien befolgt werden, ebenso wie die Gewährleistung der Durchführung vorbeugender Wartungsmaßnahmen, um die Betriebszeit unserer Anlagen zu maximieren. Durch Deine Beobachtungen während der Schichtarbeit machst Du Verbesserungsvorschläge, um unsere Systeme noch effizienter und produktiver zu gestalten, und setzt diese Verbesserungen EU-weit um. Außerdem nutzt Du Tools wie SCADA zur Überwachung von Prozessen, um deren Leistungsfähigkeit zu gewährleisten, und unterstützt administrative Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit Deinen Führungskräften. Du arbeitest vor Ort in einem unserer Logistikzentren. Du arbeitest in Schichtmodellen, die Nächte und Wochenenden umfassen können. Mit den Kenntnissen und Erfahrungen, die Du sammelst, wirst Du Dich zu weiteren Führungspositionen weiterentwickeln.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>Für diese Stelle erwarten wir: - Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK). Zusätzlich eine abgeschlossene Qualifikation als Staatlich Geprüfter/Anerkannter Techniker oder vergleichbar. Alternativ Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudiums im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik / Mechatronik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.) - Erfahrung in der Automatisierung und Instandhaltung von Förderanlagen - Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundsprachkenntnisse in Englisch<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>Eine oder mehrere der folgenden Kompetenzen wäre ein Plus: - Praktische Erfahrung in der fachlichen Führung eines Teams - Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen - Verständnis von SPS-basierten Steuersystemen und gesetzlichen Compliance-Anforderungen - Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Elektrotechniker:in/Maschinenbautechniker:in als Teamleiter:in Instandhaltung - Frankenthal

Für unseren Standort in Eggolsheim suchen wir nach einem Techniker, Meister oder vergleichbaren Fachkräften (z. B. Maschinenbautechniker, Elektromeister, Industriemeister Metall) als Teamleiter:in Instandhaltung (interne Bezeichnung: Sr. RME Technician). Falls Du für die Stelle umziehst und Deine Heimatadresse mindestens 80 km vom Standort entfernt ist, unterstützen wir Dich mit einem Umzugsbonus i. H. v. 7.500$. Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun. Als Senior RME Technician hilfst Du uns, der Entwicklung einen Schritt voraus zu bleiben. Du setzt die neuesten Technologien ein und identifizierst neue, effiziente Arbeitsmethoden. In dieser Rolle achtest Du genau auf unsere Prozesse und trägst dazu bei, dass wir unsere höchsten Sicherheitsstandards befolgen und weiter erhöhen. *** Die Stelle beinhaltet die Arbeit in einem rotierenden Dreischichtsystem, welches Samstage, Nachtschichten sowie Rufbereitschaft umfassen kann. *** Wir bieten: - Einen unbefristeten Vertrag direkt mit Amazon - Ein attraktives Vergütungspaket inklusive beschränkter Mitarbeiteraktien (Restricted Stock Units durch die Amazon.com, Inc.) - Umzugsbonus: Bei min. 80 km Entfernung vom Standort, Umzugsbonus von 7.500$ - Eine kostenlose Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung und Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge - Mitarbeiterrabatte auf amazon.de sowie Amazon Extras (z.B. Rabatte in Reisen, Restaurants, Unterhaltung, Elektronik, Heim etc.) - Pendlerleistungen: Kostenloses Parken oder Kostenübernahme für das Deutschlandticket - Familienbonus (Einmalzahlung für Eltern in Elternzeit) - Vermittlungsservices für die Betreuung von Kindern, Senioren und Menschen mit besonderen Bedürfnissen - Ein kostenloses Mitarbeiterhilfeprogramm (auch für Familienmitglieder) für eine Beratung bei beruflichen oder privaten Angelegenheiten - Hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen Key job responsibilities - Best Practice und Unterstützen im Bedienen von Geräten und Anlagen mit den höchsten Sicherheitsstandards - Verfolgen der Geräteleistung durch visuelle Prüfungen, zustandsorientierte Überwachung und vorbeugende Wartungsmaßnahmen und Einplanen zusätzlicher Wartung je nach Bedarf - Verantwortung für das technische Team während seiner Schicht und dessen Unterstützung und Weiterentwicklung - Lösung von Problemen an Anlagen, um Betriebsausfallzeiten zu reduzieren und die schnellstmögliche Abfertigung von Paketen zu ermöglichen - Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Systemen und Standardisierung von Prozessen im ganzen EU-Netzwerk A day in the life Du betreust ein Instandhaltungsteam innerhalb einer Schicht und sorgst dafür, dass alle Mitarbeitenden die erforderlichen Werkzeuge zur Verfügung haben und diese einwandfrei funktionieren. Das beinhaltet die Überwachung von Prozessen, damit Vorschriften und Richtlinien befolgt werden, ebenso wie die Gewährleistung der Durchführung vorbeugender Wartungsmaßnahmen, um die Betriebszeit unserer Anlagen zu maximieren. Durch Deine Beobachtungen während der Schichtarbeit machst Du Verbesserungsvorschläge, um unsere Systeme noch effizienter und produktiver zu gestalten, und setzt diese Verbesserungen EU-weit um. Außerdem nutzt Du Tools wie SCADA zur Überwachung von Prozessen, um deren Leistungsfähigkeit zu gewährleisten, und unterstützt administrative Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit Deinen Führungskräften. Du arbeitest vor Ort in einem unserer Logistikzentren. Du arbeitest in Schichtmodellen, die Nächte und Wochenenden umfassen können. Mit den Kenntnissen und Erfahrungen, die Du sammelst, wirst Du Dich zu weiteren Führungspositionen weiterentwickeln.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK). Zusätzlich eine abgeschlossene Qualifikation als Industriemeister, Handwerksmeister oder Staatlich Geprüfter/Anerkannter Techniker. Alternativ Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudiums im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.) - Praktische Erfahrung im Führen eines Teams - Erfahrung in der Automatisierung und Instandhaltung von Förderanlagen - Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundsprachkenntnisse in Englisch<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen - Verständnis von SPS-basierten Steuersystemen und gesetzlichen Compliance-Anforderungen - Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Techniker / Meister als Teamleiter Instandhaltung - Eggolsheim bei Bamberg / Erlangen / Nürnberg

Bei Amazon brauchen wir begabte und erfahrende Kolleg:innen, die uns helfen, unseren Betrieb sicher und effizient zu führen. Als Workplace, Health and Safety (WHS) Manager:in hilfst Du uns, Verbesserungen vor Ort und auf regionaler Ebene umzusetzen. Du unterstützt Deine Kolleg:innen und bei der Einhaltung hoher Standards und förderst an Deinem Standort eine Kultur der Sicherheit und Inklusivität. Key job responsibilities - Leitung Deines lokalen Teams und unternehmensweite Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams - Verwendung interner Reporting-Tools zur Analyse von Datenberichten und Ursachen, um der Unternehmensführung die notwendigen Informationen für sicherheitsrelevante Entscheidungen zur Verfügung zu stellen - Bereitstellung von Anleitungen und Organisation für Arbeitsschutzprojekte und -richtlinien - Förderung von Programmen zur Verbesserung der Sicherheitskultur bei Amazon A day in the life In dieser sehr vielseitigen Rolle arbeitest Du an einem unserer Logistikstandorte und trägst direkt zu vielen Aspekten unserer Sicherheitskultur bei. Du verwaltest die Arbeitsschutzstandards und verbesserst die Funktionalität sowie Effizienz. Außerdem leitest Du Dein Team und hilfst bei der Umsetzung von Änderungen basierend auf Mitarbeiterfeedback und der Wahrnehmung von Möglichkeiten zur kontinuierlichen Prozessverbesserung. Deine Rolle ist maßgeblich, um die Sicherheit und Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu gewährleisten und ihr Wohlbefinden sowie ihre Produktivität zu beaufsichtigen. Du greifst ein und übernimmst die Verantwortung für den Arbeitsschutz, um eine Kultur zu fördern, bei der ein sicherer Betrieb im Mittelpunkt steht.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Ausbildung mit Studienabschluss oder eine gleichwertige Qualifikation entsprechend dem Europäischen Qualifikationsrahmen (EQF) und Zertifizierung als "Fachkraft für Arbeitssicherheit" - Relevante Erfahrung in der Leitung eines Teams - Relevante Erfahrung in der Einhaltung lokaler Arbeitsschutzgesetze - Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung mit Lean-, 5S- und Kaizen-Methoden - Qualifikationen oder Erfahrung im Bereich der Nachhaltigkeit - Relevante Erfahrung in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Kolleg:innen und Führungskräften Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Workplace Health & Safety Manager / Leitung Arbeitssicherheit

Amazon Web Services (AWS) is looking to hire a highly motivated, best-in-class Cluster Security Manager to manage the physical security at our data centers. Job responsibilities You will be responsible for managing a team of Security Managers in charge of on-site operational physical security of our Data Centers. This includes management of access control systems and process, guard force management, contract management, vendor management, risk assessment &amp; management, reporting security metrics, security audits and incident reporting. You will also understand and maintain compliance requirements with standards such as SOC1, SOC2 and ISO27001. You will be responsible for the implementation of new processes and adherence to existing Amazon policy and procedure relating to security guarding, media security, CCTV monitoring and the protection of customer data. You will also be required to work closely with other Amazon teams to deliver tight project schedules on time and within budget. You will communicate status updates and ensure adherence to tight schedules and deadlines. As Cluster Security Manager you will possess proven people management skills and will build relationships with internal and external partners to maintain and enhance the security and safety. You will coordinate physical security (security services, access control and CCTV systems, site surveys), investigations, risk/threat assessments. You and your team will supervise employees and contractors performing specific security and safety objectives and monitor vendor performance and expenses. Key job responsibilities • Manage the daily operations of the vendors providing services, training and risk assessment; conduct investigations of Code of Conduct, and other violations, as needed • Collaborate with other teams within Amazon (Data Center (DC) Engineering, DC Operations, etc.) and outside of Amazon (Vendors, Emergency Services, etc.) as they relate to daily operations • Develop security plans for on-site special events and other unique security situations to assure proper access control and evacuation procedures are followed • Perform data analysis and create benchmarking to support risk assessments and threat identification • Partner with DC Engineering and other Amazon business units to identify safety and security deficiencies, and develop customized policies and procedures to gain compliance with regulations internal and external to Amazon • As part of a global team in this space you will also be required to work with peers in other geographic regions and travel as required by Amazon<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• 10+ years of security operations - 5+ years in a leadership role - Corporate and/or infrastructure security experience - Experience designing and implementing investigative tactics, including interviewing and documentation - Experience in conducting risk assessments, risk management, planning and auditing • Proven ability to handle highly confidential and sensitive information; - Problem-solving skills and attention to detail - Knowledge of advanced English at CEFR level B2/C1<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Knowledge of local laws and practices of investigations, security related matters, and workplace safety - Knowledge of current security technology, including access control, CCTV, identification, and special applications - Experience in working with overseas partners and diverse environment. - Knowledge of advanced German at CEFR level B2/C1 Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Cluster Security Manager, DC Security

Das Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist für unseren Betrieb von fundamentaler Bedeutung – es sorgt dafür, dass unsere technischen Systeme und Anlagen laufend funktionieren. Als Instandhaltungstechniker:in bist Du für die Wartung und Instandhaltung unserer förder- und haustechnischen Anlagen sowie Produktionsanlagen zuständig. Du hilfst, die höchsten Sicherheitsstandards im Arbeitsschutz zu gewährleisten und Maschinenausfallzeiten zu verhindern. Unser technisches Team stellt eine hohe Verfügbarkeit der technischen Anlagen sicher und verbessert die Qualität unserer Geräte. Key job responsibilities - Ausführung präventiver Wartungsmaßnahmen an einer breiten Vielfalt von Geräten an unseren Standorten - Durchführung von Reparaturen und Fehlerdiagnosen - Verwendung neuester Tools zur Maximierung der Geräteeffektivität - Einhaltung aller Arbeitsschutzrichtlinien und -praktiken - Unterstützung der Entwicklung und des beruflichen Fortschritts von Auszubildenden am Standort - Arbeit an Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und Einführung von Best Practices an verschiedenen EU-Standorten About the team Wir bieten: • Einen unbefristeten Vertrag direkt mit Amazon - Ein attraktives Vergütungspaket - Eine kostenlose Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung und Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge - Mitarbeiterrabatte auf amazon.de sowie Amazon Extras (z.B. Rabatte in Reisen, Restaurants, Unterhaltung, Elektronik, Heim etc.) - Bezuschusste Mahlzeiten - Pendlerleistungen: Kostenloses Parken, Kostenübernahme für das Deutschlandticket oder Bike Leasing Angebote - Familienbonus (Einmalzahlung für Eltern in Elternzeit) - Vermittlungsservices für die Betreuung von Kindern, Senioren und Menschen mit besonderen Bedürfnissen - Hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK) oder Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudium im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse - Berufserfahrung in dem entsprechenden Handwerk - Erfahrung in der Instandhaltung von industriellen Produktionsanlagen - Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung mit zustandsorientierter Überwachung - Erfahrung in der Arbeit mit Druck- und Applikationsmaschinen - Erfahrung in der Störungssuche und Wartung von Förder- oder Automationssystemen Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Mechatroniker / Elektroniker (m/w/d)

Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun. Als Senior RME Technician hilfst Du uns, der Entwicklung einen Schritt voraus zu bleiben. Du setzt die neuesten Technologien ein und identifizierst neue, effiziente Arbeitsmethoden. In dieser Rolle achtest Du genau auf unsere Prozesse und trägst dazu bei, dass wir unsere höchsten Sicherheitsstandards befolgen und weiter erhöhen. Key job responsibilities - Best Practice und Unterstützen im Bedienen von Geräten und Anlagen mit den höchsten Sicherheitsstandards - Verfolgen der Geräteleistung durch visuelle Prüfungen, zustandsorientierte Überwachung und vorbeugende Wartungsmaßnahmen und Einplanen zusätzlicher Wartung je nach Bedarf - Verantwortung für das technische Team während seiner Schicht und dessen Unterstützung und Weiterentwicklung - Lösung von Problemen an Anlagen, um Betriebsausfallzeiten zu reduzieren und die schnellstmögliche Abfertigung von Paketen zu ermöglichen - Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Systemen und Standardisierung von Prozessen im ganzen EU-Netzwerk A day in the life Du betreust ein Instandhaltungsteam innerhalb einer Schicht und sorgst dafür, dass alle Mitarbeitenden die erforderlichen Werkzeuge zur Verfügung haben und diese einwandfrei funktionieren. Das beinhaltet die Überwachung von Prozessen, damit Vorschriften und Richtlinien befolgt werden, ebenso wie die Gewährleistung der Durchführung vorbeugender Wartungsmaßnahmen, um die Betriebszeit unserer Anlagen zu maximieren. Durch Deine Beobachtungen während der Schichtarbeit machst Du Verbesserungsvorschläge, um unsere Systeme noch effizienter und produktiver zu gestalten, und setzt diese Verbesserungen EU-weit um. Außerdem nutzt Du Tools wie SCADA zur Überwachung von Prozessen, um deren Leistungsfähigkeit zu gewährleisten, und unterstützt administrative Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit Deinen Führungskräften. Du arbeitest vor Ort in einem unserer Logistikzentren. Du arbeitest in Schichtmodellen, die Nächte und Wochenenden umfassen können. Mit den Kenntnissen und Erfahrungen, die Du sammelst, wirst Du Dich zu weiteren Führungspositionen weiterentwickeln. About the team Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) sorgt dafür, dass unsere Geräte und Ausstattung jederzeit optimal funktionieren. Wir sind ein Team von Techniker:innen und Ingenieur:innen, das aus hervorragenden Teamplayern besteht und von erfahrenen Führungskräften geleitet wird. Wir arbeiten gemeinsam daran, die Geräte in unserem gesamten globalen Netzwerk von Fulfillment-Centern zu warten, zu reparieren und ihre Fehler zu beheben. Einige unserer Mitarbeiter:innen sind Führungskräfte, die das Team bei der Arbeit an spannender, innovativer Technologie beaufsichtigen – die es teilweise nur bei Amazon gibt. Von der Installation automatisierter Verpackungssysteme bis hin zur Beaufsichtigung der allgemeinen Wartungsarbeiten eines Standorts sowie der Reparatur von für den Vertrieb wesentlichen Geräten wickelt unser Team einen Großteil der technischen Aufgaben bei Amazon ab. Unter anderem sorgt es auch dafür, dass Gebäude weiterhin den rechtlichen Auflagen entsprechen, damit alle sicher bleiben und unsere Standorte mit maximaler Effizienz betrieben werden. Es gibt zahlreiche Aufstiegschancen im RME-Team selbst ebenso wie im gesamten Amazon-Unternehmen. Alle unsere Aktivitäten sind darauf ausgerichtet, die Ausfallzeiten an Amazons wichtigsten Betriebsstandorten zu reduzieren, damit Kund:innen ihre Bestellungen rechtzeitig erhalten. Falls wir eine bessere Möglichkeit finden, eine bestimmte Aufgabe zu erledigen, verfügen wir über die Fertigkeiten und Gelegenheiten, vollständig neue Prozesse oder bahnbrechende Technologie wie Amazon Robotics oder unseren Complex Item Sorter einzuführen.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK) oder Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudium im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.) - Zusätzlich, eine abgeschlossene Qualifikation als Industriemeister, Handwerksmeister oder Staatlich Geprüfter/Anerkannter Techniker oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung - Praktische Erfahrung im Führen von Teams - Erfahrung in der Automatisierung und Instandhaltung von Förderanlagen - Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundsprachkenntnisse in Englisch<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen - Verständnis von SPS-basierten Steuersystemen und gesetzlichen Compliance-Anforderungen - Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen - Studienabschluss, vorzugsweise in einem technischen Fachgebiet oder in Betriebswirtschaft Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Teamleiter Instandhaltung / Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d)

<h2>Über Roth Kälteanlagen GmbH</h2>Wir gestalten die Zukunft der Kälte- und Klimatechnik, indem wir maßgeschneiderte, energieeffiziente Lösungen für unterschiedlichste Branchen entwickeln. Du bist eingeladen, mit uns die Welt der präzisen Kühlung und optimalen Klimatisierung zu revolutionieren. Werde Teil eines Teams, das täglich einen spürbaren Unterschied macht und dir die Möglichkeit bietet, deine Expertise voll einzubringen und dich persönlich weiterzuentwickeln.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du installierst, reparierst und wartest Klimaanlagen, Verbundkälteanlagen, Kaltwassersätze und gewerbliche Kühlgeräte im Umkreis von bis zu 40km</li><li>Du führst Notdiensteinsätze an kältetechnischen Anlagen durch</li><li>Du überwachst die Anlagen aus der Ferne</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine Ausbildung als Kälteanlagenbauer/Kälteanlagentechniker oder Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik absolviert </li><li>Du besitzt idealerweise Berufserfahrung von mindestens 1 Jahr</li><li>Du besitzt einen Führerschein, der zwingend erforderlich ist</li><li>Du verfügst über gute Kenntnisse in der Kälte- sowie der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik und im Bereich der verbundenen technischen Gewerke</li><li>Du zeichnest dich durch ein serviceorientiertes Auftreten und eine verantwortungsbewusste, eigenverantwortliche Arbeitsweise aus</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>30Tage Urlaub für deine Erholung</li><li>Finanzieller Bonus durch Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Modernes Bike-Leasing für deine Mobilität</li><li>Ein Arbeitsplatz mit optimaler Erreichbarkeit</li><li>Verbindendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld</li><li>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Faire Gehaltsstrukturen</li><li>Beteiligung an externen Weiterbildungen für dein Vorankommen</li><li>Gründliche Einarbeitung in deinen neuen Wirkungsbereich</li><li>Zusätzlicher Vermögensaufbau durch vermögenswirksame Leistungen</li><li>Frisches Obst und Getränke zur freien Verfügung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Kälteanlagenbauer - Installation / Wartung / Notdienst (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

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