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<h2>Was Sie bei uns erwartet:</h2>Ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und ein Umfeld, das alles andere als steif ist.Hier arbeiten Menschen, die sich gegenseitig unterstützen, gemeinsam lachen und auch mal ein Eis am Rhein genießen. Wertschätzung, Humor und ein gutes Miteinander gehören bei uns zum Alltag. Die Arbeitszeiten lassen sich flexibel gestalten, mobiles Arbeiten ist nach der Einarbeitung möglich und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird bei uns großgeschrieben. Und das Beste: Ihre Arbeit hat echten Sinn. Als Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz gestalten wir aktiv mit, beispielsweise durch die Förderung von bezahlbarem Wohnraum, Investitionen in Start-ups oder Hilfen in Krisenzeiten.<h2>Das gibt's zu tun:</h2>Sie lieben es, wenn IT-Systeme funktionieren – und noch mehr, wenn Sie diese zum Laufen bringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!<ul><li>Ob Anruf, Mail oder Ticket – Sie behalten den Überblick und sorgen dafür, dass nichts untergeht.</li><li>Sie gehen technischen Problemen auf den Grund und lösen Störungen rund um unsere Bankanwendungen.</li><li>Sie sind die erste Anlaufstelle für unsere internen Mitarbeitenden bei IT-Fragen.</li><li>Sie analysieren Anfragen und leiten diese weiter.</li><li>Wenn´s mal knifflig wird, leiten Sie Anfragen an den Second-Level-Support.</li><li>Damit nichts verloren geht, dokumentieren Sie die Vorgänge und bringen Verbesserungsvorschläge ein – für weniger Probleme in der Zukunft.</li><li>Sie helfen gerne? Super – unterstützen und begleiten Sie unsere Fachbereiche!</li><li>Wir brauchen Sie wöchentlich 39 Stunden.</li></ul><h2>Das sind Sie:</h2><ul><li>Sie haben eine Ausbildung mit IT-Bezug.</li><li>Aufgrund Ihrer Erfahrung verstehen Sie, wie Banken ticken.</li><li>Sie können gut zuhören und sagen, was Sache ist? Perfekt.</li><li>In Lösungen denken und den Service-Gedanken im Blut? Genau so jemanden suchen wir!</li><li>Ob Zahlen, Menschen oder neue Situationen – Sie finden sich schnell zurecht, bleiben flexibel und packen mit an.</li><li>Nur im Team ist man unschlagbar? Finden wir auch – Sie sind kein Einzelkämpfer!</li><li>Sie haben fließende Deutschkenntnisse und zwar in Wort und Schrift. Denn das ist für uns wichtig.</li><li>Mit IT-Affinität und einer soliden Grundlage können Sie sich bei uns in die Rolle einarbeiten – wir begleiten Sie dabei!</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2>Ihr Arbeitsplatz bei uns ist sicher.<ul><li>Wann Sie zwischen 6 und 20 Uhr arbeiten möchten, entscheiden Sie innerhalb des Teams.</li><li>Hybrides Arbeiten - in Absprache – nach der Einarbeitung.</li><li>34 freie Tage: 30 Tage Urlaub + 2 freie Tage an Fastnacht + Heiligabend und Silvester.</li><li>Attraktiver Standort mit guter ÖPNV-Anbindung </li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket oder zum Parken – Sie wählen.</li><li>Mainzelmäuse: In den Ferien und im Notfall werden Ihre Kinder betreut.</li><li>Tarifliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Gruppenunfallversicherung, gültig dienstlich/privat, weltweit rund um die Uhr</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sport-Angebote wie ISB-Firmenfitness, Laufgruppe etc.</li><li>Unser Betriebsarzt kümmert sich um Sie, inkl. Grippeschutzimpfungen.</li><li>Und das Beste: ein starkes Team. Ehrlich, hilfsbereit, erfahren – und mit Humor.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Angelika BalderingPersonalreferentinInvestitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB)Holzhofstraße 4, 55116 MainzTelefon 06131 6172-1616

Mitarbeiter „First Level Support Banksysteme“ (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Werde Teil unseres Accounting-Teams für die DACH-Region – bei den Beratern der Weltmarktführer.Die cbs Corporate Business Solutions GmbH ist eine führende Unternehmensberatung mit Fokus auf SAP und Prozessoptimierung.Seit über 30 Jahren begleiten wir Weltmarktführer bei der digitalen Transformation und gestalten nachhaltige Lösungen für globale Geschäftsprozesse. Zur Verstärkung unseres Finance &amp; Controlling Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) an unserem Headquarter in Heidelberg. In dieser Rolle betreust du eigenverantwortlich die Buchhaltung einzelner Gesellschaften der cbs Gruppe in der DACH-Region und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Finance-Prozesse bei.Unser Team in Heidelberg verantwortet die HGB-Rechnungslegung und das -Reporting der gesamten Unternehmensgruppe.<h2>Was dich erwartet:</h2><ul><li>Flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten</li><li>Eigenständige buchhalterische Betreuung einer oder mehrerer Gesellschaften der cbs Gruppe in der DACH-Region</li><li>Fachliche Vertretung des DACH-Regionenverantwortlichen im Accounting</li><li>Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie monatlicher Reporting-Packages</li><li>Ansprechpartner/in für Geschäftsführung, Management, Anteilseigner, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Behörden</li><li>Analyse von Bilanzen und Überwachung der Liquidität</li><li>Intercompany-Verrechnungen und Saldenabstimmungen innerhalb der Gruppe</li><li>Dokumentation und kritisches Hinterfragen von Prozessen zur Sicherstellung von Transparenz und Effizienz</li><li>Aktive Mitwirkung an der Standardisierung und Optimierung interner Finanzprozesse</li></ul>﻿<ul><li>Eine verantwortungsvolle Position im Headquarter eines international erfolgreichen Unternehmens</li><li>Gestaltungsfreiraum in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und kollegiale Unternehmenskultur</li><li>Individuelle Weiterentwicklung durch Schulungen und Projektarbeit</li></ul><h2>Was wir uns wünschen:</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Accounting oder Abschluss als Bilanzbuchhalter/in, Steuerfachangestellte/r oder Steuerfachgehilfe/in</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) im Accounting – idealerweise in einem internationalen Umfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und Jahresabschlusserstellung nach HGB</li><li>Sehr gute SAP FI/CO-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Excel</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Analytisches Denkvermögen und Interesse an Prozessoptimierung</li><li>Fähigkeit zur fundierten Meinungsbildung und sicheren Entscheidungsfindung</li><li>Freude am fachlichen Austausch und an bereichsübergreifender Zusammenarbeit</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Gestaltungswillen</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Aus- und WeiterbildungFachspezifische Schulungen, kompetentes MentoringBetriebliche GesundheitsförderungZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse SportangeboteEventsWeihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisenPrämienPrämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, MitarbeiterempfehlungsprämienAusstattungNotebook / Macbooks, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit WohlfühlcharakterArbeitszeitenFlexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, WorkationJobradJobrad, Jobticket, MobilitätspauschaleZuwendungenZuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit<h2>Kontakt</h2>Daria BonfittoTalent Acquisition Specialist+49 6221 3304-248<a href="mailto:daria.bonfitto@cbs-consulting.de" target="_blank">daria.bonfitto@cbs-consulting.de</a>

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2>Mit 100 Filialen und den Marken aktivoptik, smykker eyewear und Optikhaus gehört die LoQu Group zu den größten und erfolgreichsten Optik- und Hörakustik-Anbietern in Deutschland.smykker eyewear ist mehr als ein Optiker: Als eigene Marke entwerfen, produzieren und verkaufen wir unsere Kollektionen selbst. Wir bieten unseren Kunden die größte Kollektionsvielfalt und das perfekte Glas. Mit einer Kombination aus Optiker-Expertise, moderner Technologie und einzigartiger Designvielfalt findet jeder das perfekte Modell, um den individuellen Stil zu unterstreichen. Wir bieten ein einzigartiges, transparentes Preiskonzept und ermöglichen es allen Kunden sich für mehr als eine Brille zu entscheiden.Werde Teil eines kreativen und engagierten Teams und bewirb dich jetzt an unserem Standort MAINZ alsAugenoptikmeister in Vollzeit (m/w/d)<h2>Was dich erwartet:</h2><ul><li>Stilsichere Beratung: Du führst Kunden durch unser abwechslungsreiches Brillenportfolio – geprägt von saisonalen Kollektionen und aktuellen Fashion- sowie Lifestyle-Trends.</li><li>Präzision durch Technologie: Du nutzt KI-gestützte Refraktionssysteme und 3D-Brillenglaszentrierung für eine optimale Sehberatung und perfekte Anpassung.</li><li>Store-Erlebnis gestalten: Du trägst zu einer modernen, stilvollen und einladenden Atmosphäre bei, in der sich Kunden und Kollegen wohlfühlen.</li><li>Teamgeist &amp; Dynamik fördern: Du bringst deine Professionalität und Kreativität ein, arbeitest eng mit dem Team zusammen und gestaltest eine inspirierende Arbeitsumgebung.</li><li>Fachliche Führung &amp; Weiterentwicklung: Als Augenoptikmeister übernimmst du die fachliche Führung, gibst dein Wissen weiter und bildest dich kontinuierlich fort.</li></ul><h2>Was du mitbringen solltest:</h2>Du bist Augenoptikmeister mit dem Blick für das Besondere und einem hohen Anspruch an die kundenindividuelle Beratung.<ul><li>Du kannst eigenständig arbeiten und willst dein Fachwissen mit deinem Team teilen</li><li>Du liebst es, Kunden glücklich zu machen und ihnen den besten Service zu bieten</li><li>Du hast einen ausgeprägten Sinn für Style und Ästhetik</li><li>Du bist bereit, dich den wechselnden Anforderungen eines neuen Optikkonzeptes anzupassen und freust dich auf täglich neue Herausforderungen</li><li>Du stellst professionelle Sehtests mit moderner Technologie sicher erstellst eine eingehende Analyse der Korrekturwerte</li></ul><h2>Was du von uns erwarten kannst:</h2><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche</li><li>30 Tage Urlaub und deinen Geburtstag frei</li><li>Ein ansprechendes Vergütungspaket mit attraktivem Gehalt, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine zusätzliche Krankenversicherung</li><li>Umfassende, strukturierte und bedarfsgerechte Einarbeitung</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere Academy und Förderung der Meister-Fortbildung</li><li>Einen starken Team-Zusammenhalt in den Stores und Austausch auf Augenhöhe im LoQu Netzwerk</li><li>Vier kostenfreie Brillen pro Jahr, attraktive Familienrabatte und ein Corporate Benefit-Programm mit ansprechenden Vergünstigungen</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Melde Dich bei Interesse oder Rückfragen gerne direkt über <a href="mailto:seidabei@smykker.de" target="_blank">seidabei@smykker.de</a>

Augenoptikermeister (m/w/d) für Mainz

GESUCHT in Darmstadt, ab sofort, in Vollzeit und unbefristetIT-Service-Manager (m/w/d) in DHL SortierzentrenJobID: 299732WIR HABEN DIE SPIELRÄUME FÜR VORWÄRTSDENKER.Willkommen im Unternehmensbereich Post &amp; Paket Deutschland von DHL Group. Als führender Post- und Paketdienstleister ist der Versand von Briefen, Waren und Paketen unser Kerngeschäft. Und diesen gesellschaftlichen Auftrag erfüllen wir mit einer besonderen Leidenschaft: Als ein starkes, unternehmerisches Team denken wir positiv, finden Lösungen, gestalten Veränderungen und übernehmen Verantwortung. Wir verbinden Menschen und verbessern ihr Leben. Post &amp; Paket Deutschland wächst mit neuen Aufgaben für positiv denkende Anpacker. Das ist Ihre Chance!Die Abteilung Entwicklung Technik ist zentral verantwortlich für die Sortier- und Betriebstechnik in den 81 Brief- und 32 Paketsortierzentren Deutschlands. Das starke Wachstum im KEP- Markt und die fortschreitende Digitalisierung unserer Prozesse erfordern eine stetige Weiterentwicklung der bestehenden Anlagen und IT- Systeme.Als IT- Servicemanager verantworten Sie Neu- und Weiterentwicklungsprojekte von der Konzeptionierung bis zum Rollout.Ihre Aufgaben:<ul><li>Sie steuern IT- Projekte zur Implementierung von Serviceprozessen für alle IT- Systeme der Sortierzentren der DHL</li><li>Sie erarbeiten und optimieren das Servicemanagementkonzept für die IT und OT (Operational Technology) in den Paket- und Briefzentren der DPDHL</li><li>Dabei erstellen und pflegen Sie Guidelines und Standards bzw. treffen Technologieentscheidungen</li><li>Sie führen Verhandlungen mit Lieferanten zu IT- Serviceleistungen</li><li>Sie überwachen und dokumentieren die Serviceleistungen der Dienstleister und unterstützen bei der Erstellung von SLAs und KPIs</li><li>Sie erstellen und präsentieren Reports, Auswertungen und Entscheidungsvorlagen zum Servicemanagement in der Betriebstechnik</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Technisches Hochschulstudium im Bereich Informatik und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im IT- oder OT-Servicemanagement-Umfeld nach ITIL®</li><li>Fundierte Analysefähigkeiten und Prozesskenntnisse sowie Kenntnisse im Bereich IT Governance</li><li>Erfahrung in gängigen Projektmanagement-Methoden (z.B. Prince2, PMI)</li><li>Souveränes und zielsicheres Auftreten gegenüber Dienstleistern und internen Kunden</li><li>Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Fähigkeit zu situativem Führen und sehr gute Motivationsfähigkeit</li><li>Wille zur Gestaltung und Veränderung sowie Übernahme von Verantwortung</li><li>Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1 Niveau) sowie gute Englischkenntnisse</li></ul>Unser Angebot an Sie<ul><li>Einen Arbeitsplatz in einem stabilen und systemrelevanten DAX- Unternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeiten (40 Wochenstunden)</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebsrente</li><li>Leasing von e-bikes als Jobrad</li><li>Eine Vielzahl von Mitarbeiterangeboten über Corporate Benefits</li></ul>Ihr KontaktFragen beantwortet Ihnen gerne Herr Sebastian Kittel (Abteilungsleiter Entwicklung Technik) per Mail: <a href="mailto:sebastian.kittel@deutschepost.de" target="_blank">sebastian.kittel@deutschepost.de</a>Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online. Klicken Sie dazu bitte auf den Bewerber-Button. Weitere Informationen finden Sie unter de.dpdhl.jobs.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

IT-SERVICE-MANAGER (M/W/D) IN DHL SORTIERZENTREN [AV-299732-DE]

<h2>Das Unternehmen</h2>Celonic ist eine "Pure Play" Biologics Contract Development Manufacturing Organization (CDMO) bzw. ein Lohnhersteller von biologischen Arzneimitteln. Celonic hat es sich zur Aufgabe gemacht, ihre Kunden, in erster Linie kleine bis große Biotech-Unternehmen, dabei zu unterstützen, lebensrettende und -verbessernde Medikamente unter Einsatz innovativer Bioprozesstechnologien der nächsten Generation effektiv auf den Markt zu bringen. Celonic verfügt über ein hochmodernes Entwicklungs- und Innovationszentrum in Basel, Schweiz (Hauptsitz), sowie über klinische und kommerzielle GMP-Produktionsanlagen in Heidelberg, Deutschland. Gegenwärtig arbeiten mehr als 500 hochqualifizierte Mitarbeiter bei Celonic. Aufgrund der Expansion des Unternehmens ist Celonic auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Mitarbeitern.<h2>Die Position</h2>Als SAP Specialist (w/m/d) unterstützen Sie unsere Produktionsteams bei der Erstellung und Verwaltung von Materiallisten sowie bei der Bedarfsplanung und Bestellung benötigter Materialien in SAP. Sie sind verantwortlich für die effiziente, vollständige und zeitnahe Materialverwaltung und vertreten den Produktionsbereich auch innerhalb von SAP-Entwicklungsprojekten am Standort Heidelberg. In dieser Schnittstellenposition arbeiten Sie eng mit allen angrenzenden Bereichen (Einkauf, Logistik, Wareneingangskontrolle etc.) zusammen. Ihr Verantwortungsbereich:<ul><li>Fachliche Beratung und Betreuung unserer Produktionsteams im Einsatz von SAP</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Stücklisten (BOMs – Bill of Materials) </li><li>Laden und Verwalten der BOMs in SAP</li><li>Sicherstellen der korrekten und rechtzeitigen Buchung von Materialien</li><li>SAP-seitige Verwaltung des Betriebslagers </li><li>Unterstützung bei der Produktions- und Bedarfsplanung</li><li>Vertretung der Produktionsbereiche in lokalen &amp; globalen SAP-Projekten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit allen angrenzenden Fachbereichen wie Einkauf, Logistik, Wareneingangskontrolle etc.</li></ul><h2>Stellenanforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik), eine Ausbildung als Fachinformatiker (w/m/d) oder eine andere, IT-nahe Qualifikation</li><li>Mindestens zwei Jahre praktische SAP-Erfahrung – Kenntnisse in SAP Business One von Vorteil</li><li>Idealerweise Erfahrung mit logistischen Prozessen – gerne auch im pharmazeutischen Produktionsumfeld</li><li>Sehr selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Hohe Team- und Serviceorientierung sowie eine offene und kommunikative Art im Umgang mit Usern/internen Kunden</li><li>Motivation, Neues zu lernen und in die Praxis umzusetzen</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens auf C1-Niveau)</li></ul><h2>Warum Celonic?</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Stunden/Woche) mit 30 Urlaubstagen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto</li><li>Faires Gehalt</li><li>Kollegiales und respektvolles Arbeitsumfeld mit starkem Teamgeist</li><li>Strukturierte Einarbeitung und Mentoring</li><li>Arbeiten in einem zukunftssicheren und wachstumsstarken Biotechnologie-Sektor</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Attraktive Corporate Benefits und ein umfangreiches Firmenfitness-Programm</li><li>Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (ÖPNV): Heidelberg Hauptbahnhof</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte füllen Sie unser Bewerbungsformular mit den entsprechenden Unterlagen, Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung aus.Celonic Deutschland GmbH &amp; Co. KGHuman ResourcesCzernyring 2269115 Heidelberg<a href="https://www.celonic.com/" target="_blank">https://www.celonic.com/</a>

SAP Specialist (w/m/d) – Produktionsplanung und -logistik

<h2>Das Unternehmen</h2>Celonic ist eine "Pure Play" Biologics Contract Development Manufacturing Organization (CDMO). Celonic hat es sich zur Aufgabe gemacht, seine Kunden, in erster Linie kleine bis große Biotech-Unternehmen, dabei zu unterstützen, lebensrettende und -verbessernde Medikamente unter Einsatz innovativer Bioprozesstechnologien der nächsten Generation effektiv auf den Markt zu bringen. Celonic verfügt über ein hochmodernes Entwicklungs- und Innovationszentrum in Basel, Schweiz (Hauptsitz), sowie über klinische und kommerzielle GMP-Produktionsanlagen in Heidelberg, Deutschland. Gegenwärtig arbeiten mehr als 500 hochqualifizierte Mitarbeiter bei Celonic. Aufgrund der Expansion des Unternehmens ist Celonic auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Mitarbeitern.<h2>Die Position</h2>Sie sind Teil des Teams "Plant and Process Engineering" und übernehmen Verantwortung für den sicheren und GMP-konformen Betrieb unserer HVAC-Anlagen zur Versorgung der angrenzenden Reinraumsysteme. Sie arbeiten in enger Abstimmung mit den Bereichen Technik, Produktion und Qualitätssicherung. Dabei wirken Sie aktiv an technischen Weiterentwicklungen und Projekten mit, um einen reibungslosen Anlagenbetrieb sicherzustellen.Ihr Verantwortungsbereich:<ul><li>Verantwortlich für den Betrieb der Lüftungsanlagen und Lüftungstechnik zur Versorgung von Reinräumen im GMP-Bereich (GMP Klasse D, C)</li><li>Planung und Koordination von Instandhaltungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Analyse und Beseitigung von Störungen sowie Erstellung und Nachverfolgung der dazugehörenden Quality Events</li><li>Unterstützung bei Investitionsprojekten im Verantwortungsbereich</li><li>Sicherstellung der GMP-Konformität und Unterstützung bei Audits und Inspektionen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Instandhaltung, Produktion und Qualitätssicherung</li></ul><h2>Stellenanforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Verfahrenstechnik, Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Betrieb oder der Planung von HVAC-Anlagen und Reinraumsystemen im GMP-Umfeld</li><li>Gute Kenntnisse zugehöriger technischer Normen, Richtlinien sowie GMP-Vorgaben</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Ausgeprägte technische Kenntnisse und Hands-on-Mentalität</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Warum Celonic?</h2><ul><li>Gemeinsam auf das Leben der Patienten Einfluss nehmen</li><li>Biotechnologie ist ein attraktiver, wachstumsstarker Sektor mit beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Celonic bietet ein multinationales, vielfältiges Arbeitsumfeld</li><li>Wir sind stolz, ein Pionier der "Next Generation” in Fertigungstechnologien zu sein</li><li>Celonic ist im Familienbesitz: Unternehmerisch und mit kurzen Kommunikationswegen</li><li>Heidelberg ist ein großartiger Ort zum Leben, zur Freizeitgestaltung und zum Arbeiten im Herzen Europas</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte füllen Sie unser Bewerbungsformular mit den entsprechenden Unterlagen, Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung aus.Celonic Deutschland GmbH &amp; Co. KGHuman ResourcesCzernyring 2269115 Heidelberg<a href="https://www.celonic.com/" target="_blank">https://www.celonic.com/</a>

Betriebsingenieur (w/m/d) HVAC / Cleanrooms

<h2>Das Unternehmen</h2>Celonic ist eine "Pure Play" Biologics Contract Development Manufacturing Organization (CDMO). Celonic hat es sich zur Aufgabe gemacht, ihre Kunden, in erster Linie kleine bis große Biotech- Unternehmen, dabei zu unterstützen, lebensrettende und -verbessernde Medikamente unter Einsatz innovativer Bioprozesstechnologien der nächsten Generation effektiv auf den Markt zu bringen. Celonic verfügt über ein hochmodernes Entwicklungs- und Innovationszentrum in Basel, Schweiz (Hauptsitz), sowie über klinische und kommerzielle GMP-Produktionsanlagen in Heidelberg, Deutschland. Gegenwärtig arbeiten mehr als 500 hochqualifizierte Mitarbeiter bei Celonic. Aufgrund der Expansion des Unternehmens ist Celonic auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Mitarbeitern.<h2>Die Position</h2>Als Projektingenieur (w/m/d) übernehmen Sie das Management von Automatisierungsprojekten für unsere gebäudetechnischen Anlagen und optimieren die entsprechenden SPS-Steuerungen. Sie sorgen für die Anbindung der Systeme an die Gebäudeleittechnik, erstellen Visualisierungen und implementieren Alarm- und Energiemanagement-Lösungen. Nicht zuletzt unterstützen Sie die Prozessdigitalisierung und stellen die Einhaltung regulatorischer Anforderungen sicher.Ihr Verantwortungsbereich:<ul><li>Technisches Projektmanagement zur Automatisierung unserer Gebäudeleittechnik (GLT) und Medienanlagen (Lüftungs-, Neutralisations-, Kälte- und WFI-Anlagen)</li><li>Analyse und Optimierung von SPS-Systemen von Siemens und Saia-Burgess</li><li>Aufbau sinnvoller Netze zur Anbindung der Systeme an die GLT, Visualisierung und Aufbau eines effektiven Alarmmanagements</li><li>Einbindung von Zählern und Automatisierung von Bilanzen – z. B. für Energiemonitoring, Verbrauchsanalysen und die Kennzahlenermittlung</li><li>Betreuung der Instandhaltungssoftware und Unterstützung bei der Prozessautomatisierung durch die Bereitstellung der digitalen Infrastruktur</li><li>Einhaltung regulatorischer Vorgaben (GxP) und Unterstützung bei Freigaben und Validierungen (CSV)</li></ul><h2>Stellenanforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation, z. B. elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Automatisierungstechniker (w/m/d)</li><li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung im technischen Projektmanagement, idealerweise in der Pharma- oder Biotechbranche</li><li>Gute Kenntnisse in der Automatisierung und Digitalisierung von Produktionsprozessen (z. B. SPS-Systeme von Siemens und Saia-Burgess)</li><li>Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit IT-Anwendungen (z. B. MS Office)</li><li>Hands-on-Mentalität und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit analytischem Denken und der nötigen Portion Teamgeist</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Warum Celonic?</h2><ul><li>Gemeinsam auf das Leben der Patienten Einfluss nehmen</li><li>Biotechnologie ist ein attraktiver, wachstumsstarker Sektor mit beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Celonic bietet ein multinationales, vielfältiges Arbeitsumfeld</li><li>Wir sind stolz, ein Pionier der "Next Generation” in Fertigungstechnologien zu sein</li><li>Celonic ist im Familienbesitz: Unternehmerisch und mit kurzen Kommunikationswegen</li><li>Heidelberg ist ein großartiger Ort zum Leben, zur Freizeitgestaltung und zum Arbeiten im Herzen Europas</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte füllen Sie unser Bewerbungsformular mit den entsprechenden Unterlagen, Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung aus.Celonic Deutschland GmbH &amp; Co. KGHuman ResourcesCzernyring 2269115 Heidelberg<a href="https://www.celonic.com/" target="_blank">https://www.celonic.com/</a>

Projektingenieur (w/m/d) Automatisierung für die Gebäudeleittechnik

<h2>Einleitung</h2>Die Model Car World Group beschäftigt annähernd 400 Mitarbeitende und vereint zwei erfolgreiche Marken:BlueBrixx und Model Car World. Die Model Car World GmbH, gegründet 2001, ist europaweit führend im Online-Handel von Modellautos. Das Unternehmen bietet mehr als 15.000 Modelle für den B2C- und B2B-Handel an. BlueBrixx wurde 2017 gegründet und ist ein führender Anbieter im Bereich Klemmbausteine.Das Sortiment umfasst über 5.000 Produkte aus Themenbereichen wie Architektur, Science-Fiction, Fahrzeuge und Mittelalter. Mit deutschlandweiten Brand Stores und einer wachsenden Präsenz in Europa sowie einem starken Online-Angebot begeistert BlueBrixx eine spezielle Zielgruppe an Erwachsenen.Beide Marken zeichnen sich durch hohe Qualität und Vielfalt aus und machen die Model Car Group zu einem dynamischen und wachstumsorientierten Unternehmen.Lerne uns näher kennen und besuche uns auf:Website: BlueBrixx - Online Shop und Model Car World - Online ShopYouTube Channel BlueBrixx - YouTube und ModelCarWorld - YouTubeZur Verstärkung unseres Teams im Bereich Marketing suchen wir ab sofort am Standort Rüsselsheim eine/n CRM Manager (all genders) unbefristet in Vollzeit<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung unserer CRM-Strategie für BlueBrixx und Model Car World – mit dem Ziel, Kundenbindung, Engagement und Customer Lifetime Value messbar zu steigern.</li><li>Pflege und Weiterentwicklung von Kundensegmenten, um gezielte, personalisierte Marketingkampagnen über E-Mail, Print-Mailings und WhatsApp auszuspielen – abgestimmt auf die Besonderheiten beider Marken.</li><li>Eigenverantwortliche operative Umsetzung von automatisierten Flows und regelmäßigen Newslettern – inklusive Konzeption, Content-Briefing, Testing und Performanceanalyse.</li><li>Tägliche Arbeit mit modernen CRM-Tools wie Klaviyo oder Klar zur Datenauswertung, Segmentierung und Automatisierung – mit dem Anspruch, kontinuierlich bessere Kundenerlebnisse zu schaffen.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktmanagement, Online-Shop Management und IT, um CRM-Aktivitäten systemseitig sauber zu integrieren und entlang der Customer Journey durchgängig zu denken.</li><li>Entwicklung und Durchführung von A/B-Teststrategien zur kontinuierlichen Optimierung relevanter KPIs sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen.</li><li>Konzeption und Umsetzung skalierbarer Audience-Growth-Maßnahmen zur kontinuierlichen Steigerung qualifizierter Kontakte in den CRM-Kanälen.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Berufserfahrung im Bereich CRM, idealerweise im Direct-to-Consumer E-Commerce-Umfeld.</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Omnichannel-Marketing-Tools (z. B. E-Mail, SMS, WhatsApp), vorzugsweise mit Klaviyo.</li><li>Ausgeprägte Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise.</li><li>Stark ausgeprägte kundenzentrierte Sichtweise sowie Verständnis für Customer Journeys, Nutzerverhalten und datengetriebene Segmentierung.</li><li>Hands-on-Mentalität kombiniert mit einer proaktiven, lösungsorientierten Haltung und einem ausgeprägten Growth Mindset.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit</li><li>sehr angenehmes Betriebsklima und flache Hierarchien</li><li>Freie Entfaltungsmöglichkeiten</li><li>Übergesetzlicher Urlaub</li><li>Gleitende Arbeitszeit und Homeoffice Möglichkeit</li><li>Mitarbeiterrabatt auf unsere Produkte</li><li>Corporate Benefit Programm</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Individuelle Karrierepfade und Qualifizierungen</li><li>und einiges mehr</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Deshalb solltest du Kontakt zu uns aufnehmen:Wir haben uns auf die Fahne geschrieben, gemeinsam zu wachsen und zu gestalten. Für uns sind unsere Mitarbeitenden das Herzstück unseres Erfolgs. Wir sind davon überzeugt, dass Innovationen endlos und Entscheidungsfreiheit sowie Verantwortung die Grundlage für unseren Fortschritt sind. Durch unser starkes Wachstum entstehen immer neue Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen in den unterschiedlichen Bereichen, die ein Unternehmen zu bieten hat.Passt du zu unseren Werten - Begeisterung, Initiative, Teamgeist, Wertschätzung?Dann bewirb dich jetzt!Bewerbung und Fragen:Sende uns deinen vollständigen Lebenslauf, inklusive Anlagen / Nachweise oder deine Fragen zum Stellenangebot unter Angabe deiner gewünschten Anstellungsart, deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Startdatum – per E-Mail – an: bewerbung @ modelcarworld . de

CRM Manager (all genders)

<h2>Einleitung</h2>Du willst nicht nur koordinieren, sondern wirklich mitgestalten? Du liebst es, den Überblick zu behalten, zwischen Kund:innen und Team zu vermitteln und Projekte strukturiert zum Erfolg zu führen? Dann bist du bei uns genau richtig! Für eine Elternzeitvertretung (mit Option auf Verlängerung) in Teilzeit suchen wir eine:n erfahrene:n Projektmanager:in mit einem Gespür für Inhalte, Technik und Prozesse – idealerweise mit redaktioneller Erfahrung in TYPO3 oder WordPress. Zusätzlich kann auch die Betreuung eines internationalen Kunde mit Schwerpunkt im Bereich Design Teil deines Aufgabenbereichs sein. In dieser Rolle bringst du Teams zusammen und steuerst digitale Projekte. Dabei denkst du sowohl in Stories und Tickets als auch in Timings und Budgets – und verlierst nie die Nutzer:innen aus dem Blick.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du führst Meetings mit Kund:innen, nimmst Anforderungen auf und überträgst sie in klare Aufgaben an unsere Entwickler:innen und Designer:innen.</li><li>Du achtest darauf, dass SEO- und Barrierefreiheitsanforderungen bei redaktionellen Aufgaben berücksichtigt werden.</li><li>Du steuerst interne Prozesse und sorgst für eine reibungslose Abstimmung zwischen Redaktion, Design und Technik.</li><li>Du planst Jira-Sprints, pflegst das Backlog, erstellst Tickets zusammen mit dem Entwicklungsteam.</li><li>Du behältst Deadlines, Timings und Abstimmungen im Blick – intern wie extern.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im digitalen Projektmanagement – idealerweise in einer Agentur oder im IT-Umfeld, besonders im Umgang mit UX, Konzeption und Technik</li><li>Erfahrung in der Sprintplanung, Ticketpflege und Zusammenarbeit mit Entwickler:innen, idealerweise in Jira.</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit und einhohes Maß an Eigenverantwortung.</li><li>Interesse an Themen wie SEO, Barrierefreiheit und nutzerorientierter Content-Struktur sind von Vorteil.</li><li>Grundkenntnisse in CMS-Systemen (z. B. TYPO3, WordPress) sowie ein gutes redaktionelles Gespür.</li><li>Du hast Freude daran, dich in neue Tools und Arbeitsweisen einzuarbeiten.</li><li>Du beherrschst Deutsch einwandfrei in Wort und Schrift und bringst gute Englischkenntnisse mit.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Anspruchsvolle Projekte mit inhaltlicher und technischer Tiefe.</li><li>Ein interdisziplinäres Team, das dich unterstützt und fordert.</li><li>Teilzeitmodell mit flexibler Stundenanzahl (nach Absprache).</li><li>Remote Work, flexible Arbeitszeiten und ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe.</li><li>Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und echte Verantwortung.</li><li>Individuelle Weiterbildungsbudgets, die du nach deinen Interessen einsetzen kannst</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und Gestaltung.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Komm zu uns als Senior Projektmanager:in mit TYPO3-Fokus! Werde Teil unseres kreativen Teams in Mainz und gestalte innovative Projekte für Top-Kunden. Bewirb dich jetzt!

Senior Projektmanager:in mit Schwerpunkt TYPO3-Redaktion (m/w/d) - Teilzeit Elternvertretung

Versorgen sichert Zukunft. Diesen Auftrag erfüllt die ppa als moderner Dienstleister der Personal- und Versicherungswirtschaft im öffentlichen Dienst. Wir entwickeln unser Angebot stetig weiter – und damit auch uns selbst. Machen Sie mit: Gestalten Sie (Ihre) Zukunft. Kommen Sie ins Team der ppa.
 <h4>Ihr künftiges Aufgabengebiet:</h4><ul><li>Beratung der Geschäftsbereichsleitungen und der Fachbereiche zu Rechtsfragen, insbesondere aus dem Bereich des Verwaltungs-, Schuld-, Insolvenz-, Vergabe- und rheinlandpfälzischen Beamten- und Beamtenversorgungsrechts</li><li>Erstellung von Gutachten zu Rechtsfragen in den genannten Rechtsgebieten</li><li>Abwicklung von Ausschreibungen und sonstigen Vergabeverfahren von Bau-, Liefer- und Dienst-leistungsaufträgen</li><li>Gestaltung und Prüfung von (Muster-) Verträgen</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Koordinierung von Satzungsänderungen</li><li>Klärung von Haftungsfragen inklusive der Abwicklung von Schadens- und Regressangelegenheiten</li></ul><h4>Sie verfügen über:</h4><ul><li>die erste juristische Staatsprüfung oder die Laufbahnprüfung des Dritten Einstiegsamtes im allgemeinen Verwaltungsdienst und eine mindestens fünfjährige einschlägige Berufserfahrung oder ersatzweise einen Bachelor-Abschluss in Rechtswissenschaften </li><li>fundierte Kenntnisse in den genannten Rechtsgebieten insbesondere im Verwaltungs- und Vergaberecht </li><li>die Fähigkeit, sich in fremde Rechtsgebiete zügig einzuarbeiten</li><li>einen sicheren Umgang mit der rechtswissenschaftlichen Methodenlehre </li><li>eine schnelle Auffassungsgabe und ein sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen</li><li>Verhandlungsgeschick</li></ul>Idealerweise haben Sie:<ul><li>Kenntnisse des rheinland-pfälzischen Beamten- und Beamtenversorgungsrechts</li><li>Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes im Bereich der VKA</li></ul><h4>Sie sind es gewohnt:</h4><ul><li>selbständig, systematisch und strukturiert zu arbeiten</li><li>konstruktiv und wertschätzend zu kommunizieren</li><li>komplexe rechtliche Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten, zu erläutern und verständlich zu formulieren</li><li>auch in Belastungssituationen überzeugende Ergebnisse zu erzielen</li><li>sich schnell und umfassend in Ihr neues Aufgabengebiet einzuarbeiten und sich in ein kleines Team zu integrieren</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>Eine verantwortungsvolle Position in einem abwechslungsreichen Umfeld nach den Bedingungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA)</li><li>Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in partnerschaftlicher und wertschätzender Arbeitsatmosphäre mit positiver Fehlerkultur</li><li>die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch gleitende und flexibel nutzbare Arbeitszeiten sowie attraktive Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten</li><li>eine intensive und umfassende Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>bei Vorliegen der entsprechenden persönlichen Voraussetzungen eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile </li><li>eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Vorsorgeangebote, ergänzt durch Arbeitgeberzuschüsse zur Entgeltumwandlung und eine beitragsfreie betriebliche Krankenversicherung als Ergänzung zum gesetzlichen Krankenversicherungsschutz
</li><li>Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement</li><li>für die entspannte, klimaschonende Fahrt ins Büro ein vergünstigtes Jobticket, eine sehr gute Anbindung der Dienststelle an das überörtliche Fernverkehrsnetz und an den ÖPNV. Sollten Sie die tägliche Fahrt zum Arbeitsplatz mit dem Auto unternehmen, stehen Ihnen ausreichend kostenfreie Parkplätze zur Verfügung oder für Radfans überdachte Stellplätze für Fahrräder</li><li>Nachhaltigkeit in Form eines Solarcarports mit der Möglichkeit, E-Autos kostenlos zu laden sowie kostenlose Trinkwasserspender</li></ul><h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>Dann bewerben Sie sich bis zum 07.09.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.<h4>Ansprechpartner für Fachliches:</h4>
 Frau Katharina Kafitz, Tel. 
 

 <h4>Ansprechpartner für Personalrechtliches:</h4>
Herr Daniel Steinmetz, Tel. 06322/936-357

Sachbearbeiter für Rechts- und Vertragsangelegenheiten (m/w/d)

Die eigentümergeführte DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Mannheim ist seit über 100 Jahren verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten. Die Unternehmensgruppe verfügt mit der ACCURATA Immobilienverwaltung GmbH über ein eigenes Dienstleistungsunternehmen im Bereich WEG- und Mietverwaltung. Als Hausverwaltung bietet diese die Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften, Mietverwaltung, Gewerbeverwaltung sowie die Verwaltung von Sondereigentum an. Weitere Informationen und zahlreiche Referenzen finden Sie unter <a href="http://www.dus.de" target="_blank">www.dus.de</a>.Zur Verstärkung der ACCURATA Immobilienverwaltung GmbH in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenBuchhalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit Fachrichtung WEG-Buchhaltung/Abrechnung<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Buchhalterische Betreuung von Eigentümergemeinschaften</li><li>Erfassung aller Geschäftsvorgänge in der WEG- Buchhaltung</li><li>Debitorisches Rechnungswesen (u.a. Zahlläufe) unter Einhaltung gesetzlicher Vorschriften im Bereich WEG- Verwaltung</li><li>Vorbereitung und Erstellung von Wohngeld-, Betriebskosten- und SEV Abrechnungen</li><li>Vorbereitung von Rechnungsprüfungen (keine Teilnahme an VBR Sitzungen oder WEG Versammlungen)</li><li>Umsetzung von Wirtschaftsplänen und Sonderumlagen</li><li>Erfassung und Pflege der Stammdaten, soweit sie den Zahlungsverkehr betreffen</li><li>Eigentümerkontenklärung, Mahnwesen in Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Verwalter</li><li>Korrespondenz mit Eigentümern die Buchhaltung betreffend in Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Verwalter</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sowie Berufspraxis als WEG-Buchhalter</li><li>Eine ausgeprägte Zahlenaffinität und buchhalterisches Denken</li><li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Präzision und Gewissenhaftigkeit</li><li>Eine systematische und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Sie sind gut organisiert, teamfähig, flexibel und belastbar</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office</li></ul><h2>Ihre Perspektiven</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz – unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine spannende, verantwortungsvolle Aufgabe in freundlicher Atmosphäre</li><li>Eine offene und dynamische Firmenkultur mit flachen Hierarchien, offener Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Im Zuge der Digitalisierung wird aktuell die Einführung von ELO Digital Office durchgeführt</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz mit entsprechenden Kommunikationsmitteln</li><li>Ideale ÖPNV Anbindung</li><li>Kostenfreie Getränke</li><li>Job Bike Leasing ist möglich</li><li>Firmenevents</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei Vollzeit)</li><li>Regelmäßige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeits- und Urlaubszeiten</li><li>Teilweise Homeoffice möglich</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Einstellungstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen.DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 MannheimBei Rückfragen kontaktieren Sie gerne Frau Kastner unter der Tel. 0621/8607-4370

Buchhalter (m/w/d) mit Fachrichtung WEG-Buchhaltung/Abrechnung

Die Sparkasse Heidelberg ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,1 Mrd. EUR und rund 1.000 Mitarbeitenden die größte Sparkasse der Metropolregion Rhein-Neckar. Sie genießt einen hervorragenden Ruf und überzeugt durch Kundennähe und Sachkompetenz. Warum Sie bei der Sparkasse einsteigen sollten? Weil es Ihnen und uns um mehr als Geld geht. Um gegenseitigen Respekt, Toleranz und echten Teamgeist. Denn unsere Unterschiedlichkeit macht uns stark.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams alsFinanzberater (m/w/d) Business CenterIhre Aufgaben <ul><li>Sie übernehmen digital die ganzheitliche und bedarfsorientierte Beratung Ihrer Geschäftskunden.</li><li>Sie bauen bestehende Kundenverbindungen weiter aus und überzeugen neue Kundinnen und Kunden von unserem Leistungsangebot.</li><li>Sie erstellen Kreditbeschlüsse und bewilligen diese im Rahmen Ihrer Kompetenzen.</li><li>Sie kommunizieren mit Ihren Kunden via Telefon, ergänzt um Screensharing, E-Mail und Videoberatung.</li></ul>Ihr Profil – damit begeistern Sie uns: <ul><li>Sie haben eine Bankausbildung erfolgreich abgeschlossen und verfügen idealerweise über eine Fortbildung zum Bankfachwirt (m/w/d) – oder sind bereit, diese zu erwerben.</li><li>Des Weiteren haben Sie idealerweise Berufserfahrung in der Beratung von Geschäftskunden.</li><li>Sie bringen Offenheit und Kommunikationsstärke im Umgang mit unseren Kundinnen und Kunden mit.</li><li>Ihre selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Vertriebsstärke und Teamfähigkeit.</li></ul>Unsere Benefits – damit werden wir auch Sie begeistern: <ul><li>#work-life-balance – Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. 32 Urlaubstage, ein arbeitsfreier Tag am Geburtstag und die Option, weitere Urlaubstage zu kaufen, geben Ihnen zudem ausreichend Zeit, Ihr Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li>#zusammenhalt – wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der selbstständiges Arbeiten und die kompetente Unterstützung eines dynamischen Teams Hand in Hand gehen.</li><li>#karriere – eine fundierte Einarbeitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung sind gewährleistet.</li><li>#haltung – als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein – für alle Mitarbeitenden und Führungsebenen.</li><li>#vergütung – neben einer betrieblichen Altersvorsorge, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und vermögenswirksamen Leistungen erhalten Sie eine attraktive Vergütung gemäß TVöD-S bis Entgeltgruppe 9c mit bis zu 14 Gehältern.</li><li>#zusatzleistungen – wir bieten Ihnen zudem ein vergünstigtes Deutschlandticket Job für nur 20 €, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaft, einen steuerfreien Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, starke Konditionen für Mitarbeitende und vieles mehr.</li></ul>Wir legen einen besonderen Fokus auf den Anteil von Frauen in Fach- und Führungskarrieren – Bewerbungen in Teilzeit sind ebenfalls erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und gleichen Fähigkeiten bevorzugt behandelt.Haben Sie noch Fragen?Haben Sie Lust auf mehr Dynamik und mehr vom Leben bei einer ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bewerben Sie sich dafür bequem online über unser Online-Bewerbungsportal <a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote</a>. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Görkem Yaman Leiter Businesscenter Telefon 06221 511-2801<a href="mailto:goerkem.yaman@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">goerkem.yaman@sparkasse-heidelberg.de</a> Denise Keßel Bereichsleiterin Gewerbekunden Telefon 06221 511-2585<a href="mailto:denise.kessel@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">denise.kessel@sparkasse-heidelberg.de</a>Sparkasse Heidelberg<a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de</a>

Finanzberater (m/w/d) Business Center

Unsere DNA ist Glück. Denn wir arbeiten jeden Tag daran, Menschen ein bisschen glücklicher zu machen. Was uns auszeichnet? Die Nähe zu den Menschen, mit denen wir zusammen arbeiten und für die wir arbeiten. Als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit wird bei uns der Gemeinschaftsgedanke groß geschrieben. Denn: Wir sind der Auffassung, dass die Versicherung dem Wohl der Menschen dient und nicht umgekehrt. Wir stehen für Stabilität, Service und innovative Produkte in den Sparten Haftpflicht, Hausrat und Unfall. Aktuell arbeiten rund 450 Mitarbeitende daran, dass unsere Privat- und Geschäftskunden zufrieden und "glücklich" versichert sind.Sachbearbeiter Vertragsmanagement (m⁠/⁠w⁠/⁠d) - Hausrat<h2>SPEZIALISIERT – das sind die Aufgaben:</h2>In der Abteilung Vertrag Hausrat unterstützt du unser sympathisches Team bei der Antrags- und Vertragsbearbeitung. Insbesondere wirkst du mit bei:<ul><li>Sachbearbeitung in der Sparte Hausrat</li><li>Selbstständige Antrags- und Vertragsbearbeitung</li><li>Erstellen von Angeboten, Risikoprüfung und Risikobeurteilung</li><li>Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Maklern sowie Versicherungsnehmern</li><li>Beantwortung allgemeiner Anfragen</li><li>Kündigungs- und Beschwerdemanagement</li><li>Analyse und Tarifierung von Risiken, wie z. B. Erstellung von Angeboten oder Sonderkonzepten</li><li>Bearbeitung und Dokumentierung von vereinbarten Sonder- und Rahmenkonzepten</li><li>Vertriebsoffensive Vertragsbearbeitung</li><li>Mitarbeit in Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben</li></ul><h2>EXZELLENZ – das macht uns neugierig:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li>fundierte Fachkenntnisse in der Versicherungswirtschaft</li><li>gute kommunikative und kundenorientierte Fähigkeiten in Wort und Schrift</li><li>motivierte und selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit, Innovationsfreude und Teamfähigkeit</li><li>sicheres Arbeiten in den gängigen MS Office-Programmen</li></ul><h2>BEGEISTERND – unsere Benefits:</h2><ul><li>Arbeitszeiten: bei Vollzeit 38 Stunden pro Woche und Gleitzeit im Rahmen der Zeiterfassung</li><li>Mobiles Arbeiten: 3 Tage pro Woche und flexible Arbeitszeiten auf Basis von Vertrauensarbeitszeit</li><li>Urlaub: 30 Tage, zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.) sowie bis zu 12 Tagen Freizeitgewährung</li><li>Vergütung: Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe und zusätzliche freiwillige Leistungen</li><li>Weiterentwicklung: Förderung der persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung</li><li>Gesundheit: betriebliche Altersvorsorge und hauseigener Fitnessraum mit individuellem Trainingsangeboten</li><li>Familie &amp; Beruf: Zuschuss für die Kinderbetreuung und Mitarbeiter-Unterstützungsprogramm</li><li>Mobilität: kostenlose Parkplätze, gute Anbindung an den ÖPNV und Fahrradleasing</li><li>Verpflegung: Wasser, Tee- und Kaffeespezialitäten</li><li>Kultur: Gemeinschaftlichkeit und tolle Firmenevents</li><li>Dresscode: Business Casual – Krawatte und verstaubte Versicherung war gestern</li></ul><h2>GEMEINSCHAFTLICH – du willst dazu gehören?</h2>Dann ergreife die Chance und bewirb dich noch heute über unser HK-Karriereportal. 
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!FRAGEN? Wir helfen gerne: Anja Trumpfheller Abteilung Personal &amp; Recht Darmstädter Str.103 64380 Roßdorf <a href="mailto:bewerbung@haftpflichtkasse.de" target="_blank">bewerbung@haftpflichtkasse.de</a>

Sachbearbeiter Vertragsmanagement (m/w/d) - Hausrat

Die GELITA-Unternehmensgruppe ist einer der führenden Hersteller von Kollagenproteinen weltweit und mit mehr als 2.900 Mitarbeitenden und 20 Standorten auf allen Kontinenten vertreten. Wir sind mit unserer globalen Präsenz im Markt für Gesundheit und Nahrungsergänzung genauso zu Hause wie in den Bereichen Pharmazie und Medizin. Darüber hinaus bieten wir mit unseren Produkten eine große Bandbreite an äußerst spannenden technologischen Anwendungen. Wir leben Innovation und folgen dabei konsequent unseren Leitmotiven Exzellenz, Erfahrung und Kundenorientierung.in unserem Headquarter in Eberbach bei HeidelbergExpert HR LMS &amp; Content Development Global (alle Geschlechter) in Teilzeit mit 21h / Woche Das bewegen Sie bei unsWir bieten eine spannende Gelegenheit in der Rolle des Expert HR LMS &amp; Content Development Global. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und übernehmen Sie vielfältige, gestalterische Aufgaben in einem globalen Umfeld. Arbeiten Sie gemeinsam mit uns und unseren Stakeholdern an zukunftsorientierten Lernlösungen und einem vernetzen Lernumfeld.Das haben wir zusammen vor<ul><li>Lernmanagementsystem (LMS) inklusive Planung, Durchführung und Überwachung der Fortschritte betreuen</li><li>LMS-Angebote (E-Learnings, Präsenzschulungen, Webinare, Workshops und Blended-Learning) gestalten, ausrollen und administrieren</li><li>Stakeholdermanagement: Nutzernetzwerk aufbauen und unterstützen (konsistente Kommunikation, regelmäßige Statusgespräche)</li><li>Inhaltserstellung durch interne Teams und externe Dienstleister koordinieren</li><li>Projektpläne, Zeitpläne und Statusberichte inklusive Leistungskennzahlen erstellen und nachhalten</li><li>Änderungsanforderungen verwalten und Einhaltung der LMS-Strukturen und -Projekte sicherstellen</li><li>Systemanpassungen und Koordination kundenspezifisch implementieren sowie erweitern</li><li>Daten nach Bedarf migrieren und systematisch strukturieren</li><li>Themen im Bereich Development &amp; Culture bei Bedarf unterstützen</li></ul>Das überzeugt uns<ul><li>Erfolgreich abgeschlossener Studienabschluss (B.Sc.) in Psychologie, Betriebswirtschaft oder verwandten Fachbereichen</li><li>2–3 Jahre relevante Berufserfahrung, optimalerweise im HR Learning &amp; Development Umfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse in Lernmanagement-Systemen (LMS) und E-Learning-Bereich</li><li>Hohe Eigeninitiative und eine selbstständige, strukturierte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgezeichnete Kommunikations-, Organisations- und Problemlösungsfähigkeiten</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung mit der Fähigkeit, starke Kundenbeziehungen aufzubauen</li><li>Fähigkeit zur simultanen Verwaltung mehrerer Projekte</li><li>Ausgeprägte Detailgenauigkeit und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Teamplayer mit fachlichen Führungsqualitäten</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>Das erwartet Sie bei unsWir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und sind überzeugt, dass ein inklusives Arbeitsumfeld zu besseren und nachhaltigeren Ergebnissen führt. Unsere Auswahlentscheidungen treffen wir daher unabhängig von persönlichen oder sozio-kulturellen Merkmalen und Überzeugungen stets auf Basis von Kompetenz und Leistung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung! Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen in Deutschland keine Bewerbungen per E-Mail annehmen dürfen.ab sofort / Elternzeitvertretung befristet auf 2 Jahre

Expert HR LMS & Content Development Global (alle Geschlechter) in Teilzeit mit 21h / Woche

<h2>Über uns</h2>Herzlich Willkommen bei der ELBEIT CONSULT GmbH. Wir sind ein auf die IT spezialisierter Personaldienstleister und treiben die Digitalisierung im DACH Raum voran. Wir bauen die Brücken zwischen IT-Experten und Unternehmen. Unsere Kunden sind DAX Konzerne, internationale Unternehmensberatungen, öffentliche Einrichtungen und mittelständische Unternehmen.Innerhalb von 8 (!) Stunden besetzen wir bei Deinen zukünftigen Kunden offene IT-Projektstellen. Als Team. Mit Sympathie. Unsere Leidenschaft: Unternehmen aller Größen und aller Branchen dabei zu unterstützen, ihre Digitalisierungsstrategie zu verwirklichen.Du bringst starke vertriebliche Fähigkeiten als Account Manager / Sales Manager IT- Contracting (w/m/d) mit, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>100 % Selbstbestimmung: Du baust dir Deinen eigenen Kundenstamm durch aktive Ansprache und telefonischer Neukundenakquise auf und identifizierst so IT-Projekte.</li><li>Teamwork makes the dream work: Du bringst, gemeinsam mit unseren Recruiting Managern, Deine Kandidaten in die richtigen, passgenauen Projekte</li><li>Be Smart: Du überzeugst mit Deinem Verhandlungsgeschick und übernimmst das Erstellen von Verträgen mit Kunden und den IT-Freelancern.</li><li>Afterplacement Care: Du betreust die von Dir vermittelten IT-Freelancer über den gesamten Besetzungsprozess und Projekteinsatz hinweg.</li><li>Abwechslung: Dein Arbeitsalltag ist geprägt von spannender Neukundenakquise, Kundenterminen und Gesprächsbegleitungen.</li></ul><h2>Deine Qualifikation:</h2><ul><li>Du bist Vertriebler, Absolvent oder Quereinsteiger (w/m/d), willst Karriere machen und Verantwortung übernehmen.</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium (BWL, Handel, Tourismus oder Vergleichbares).</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Vertrieb, Verkauf oder in der Promotion.</li><li>Du hast Spaß an Verhandlungen, Verkaufsgesprächen und der Neukundengewinnung.</li><li>Du bist kommunikationsstark und bringst eine ergebnis- sowie leistungsorientierte Arbeitsweise mit.</li><li>Du hast Deinen Wohnsitz im schönen Mannheim oder im direkten Umland.</li></ul><h2>Warum ELBEIT?</h2><ul><li>Exzellente Vergütung mit attraktiven Fixgehalt und ungedeckeltem Provisionsmodell. It’s your turn. (Gehaltsangabe hier bei Xing bezieht sich lediglich auf das Fixum)</li><li>Top Ausstattung mit Laptop, zwei Bildschirmen, iPhone und modernes Headset.</li><li>Zentrales Büro am Mannheimer Hauptbahnhof.</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit auf Home-Office &amp; 30 Tage Urlaub – Worklife Balance wird bei uns großgeschrieben.</li><li>Flache Hierarchie und transparente Karriereperspektiven. Für Deine Entwicklung.</li><li>Digitales Onboarding und individuelles Coaching. Make the next step.</li><li>Corporate Benefit Angebote. (z.B. Wellpass uvm.)</li><li>Attraktive Teamreisen. Lust auf Workation?</li></ul><h2>Kontakt</h2>Kevin LohrkeManaging DirectorELBEIT CONSULT GmbH<a href="mailto:kevin.lohrke@elbeit-consult.de" target="_blank">kevin.lohrke@elbeit-consult.de</a>+49 40 466 638 57+49 176 641 846 03

Account Manager / Sales Manager (m/w/d) ungedeckelte Provision

<h2>Über uns</h2>Herzlich Willkommen bei der ELBEIT CONSULT GmbH. Wir sind ein auf die IT spezialisierter Personaldienstleister und treiben die Digitalisierung im DACH Raum voran. Wir bauen die Brücken zwischen IT-Experten und Unternehmen. Unsere Kunden sind DAX Konzerne, internationale Unternehmensberatungen, öffentliche Einrichtungen und mittelständische Unternehmen.Innerhalb von 8 (!) Stunden besetzen wir bei Deinen zukünftigen Kunden offene IT-Projektstellen. Als Team. Mit Sympathie. Unsere Leidenschaft: Unternehmen aller Größen und aller Branchen dabei zu unterstützen, ihre Digitalisierungsstrategie zu verwirklichen.Du bringst starke vertriebliche Fähigkeiten als Vertriebsspezialist / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) – ungedeckelte Provision | Kundenfokus mit, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>100 % Selbstbestimmung: Du baust dir Deinen eigenen Kundenstamm durch aktive Ansprache und telefonischer Neukundenakquise auf und identifizierst so IT-Projekte.</li><li>Teamwork makes the dream work: Du bringst, gemeinsam mit unseren Recruiting Managern, Deine Kandidaten in die richtigen, passgenauen Projekte</li><li>Be Smart: Du überzeugst mit Deinem Verhandlungsgeschick und übernimmst das Erstellen von Verträgen mit Kunden und den IT-Freelancern.</li><li>Afterplacement Care: Du betreust die von Dir vermittelten IT-Freelancer über den gesamten Besetzungsprozess und Projekteinsatz hinweg.</li><li>Abwechslung: Dein Arbeitsalltag ist geprägt von spannender Neukundenakquise, Kundenterminen und Gesprächsbegleitungen.</li></ul><h2>Deine Qualifikation:</h2><ul><li>Du bist Vertriebler, Absolvent oder Quereinsteiger (w/m/d), willst Karriere machen und Verantwortung übernehmen.</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium (BWL, Handel, Tourismus oder Vergleichbares).</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Vertrieb, Verkauf oder in der Promotion.</li><li>Du hast Spaß an Verhandlungen, Verkaufsgesprächen und der Neukundengewinnung.</li><li>Du bist kommunikationsstark und bringst eine ergebnis- sowie leistungsorientierte Arbeitsweise mit.</li><li>Du hast Deinen Wohnsitz im schönen Mannheim oder im direkten Umland.</li></ul><h2>Warum ELBEIT?</h2><ul><li>Exzellente Vergütung mit attraktiven Fixgehalt und ungedeckeltem Provisionsmodell. It’s your turn. (Gehaltsangabe hier bei Xing bezieht sich lediglich auf das Fixum)</li><li>Top Ausstattung mit Laptop, zwei Bildschirmen, iPhone und modernes Headset.</li><li>Zentrales Büro am Mannheimer Hauptbahnhof.</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit auf Home-Office &amp; 30 Tage Urlaub – Worklife Balance wird bei uns großgeschrieben.</li><li>Flache Hierarchie und transparente Karriereperspektiven. Für Deine Entwicklung.</li><li>Digitales Onboarding und individuelles Coaching. Make the next step.</li><li>Corporate Benefit Angebote. (z.B. Wellpass uvm.)</li><li>Attraktive Teamreisen. Lust auf Workation?</li></ul><h2>Kontakt</h2>Kevin LohrkeManaging DirectorELBEIT CONSULT GmbH<a href="mailto:kevin.lohrke@elbeit-consult.de" target="_blank">kevin.lohrke@elbeit-consult.de</a>+49 40 466 638 57+49 176 641 846 03

Vertriebsspezialist / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) – ungedeckelte Provision | Kundenfokus

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Als unabhängige Genossenschaftsbank nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Genau wie unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden, die wir beim Anpacken ihrer Vorhaben fair, ehrlich, respektvoll und partnerschaftlich unterstützen - und so die gesamte Region voranbringen. Dafür brauchen wir Mitarbeitende, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Wir brauchen: Sie. Das sind Ihre Aufgaben<ul><li>Sie sind erster Ansprechpartner für die Bedarfe unserer Top-Kunden und beraten und betreuen die Vermögenslage in den jeweiligen (Unternehmer-) Familien.</li><li>Sie arbeiten eng mit dem Firmenkundenteam zusammen.</li><li>Sie überzeugen mit einem ganzheitlichen Beratungsansatz und der Fähigkeit, komplexe Vermögensverhältnisse zu bewerten und strategische Lösungen zu erarbeiten.</li><li>Sie erstellen kundenindividuelle Konzepte, unter Berücksichtigung des Risikobudgets, mit Unterstützung einer Beratungssoftware. Dabei orientieren Sie sich an der Vertriebsplanung; suchen und nutzen Vertriebschancen und erzielen Abschlüsse bei definierten Aufgabenstellungen.</li><li>Sie setzen die Vorgänge der definierten Geschäftsfeldstrategie und dem Vertriebskonzept der Bank um.</li><li>Sie intensivieren bestehende Geschäftsverbindungen und bauen Ihren Kundenstamm kontinuierlich unter Ertrags- und Risikogesichtspunkten aus; hierzu gehört auch die Neukundengewinnung mittels qualifizierter Information und Kommunikation mit den Kunden und die Teilnahme an Kundenveranstaltungen.</li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung und sich bereits erfolgreich fort- bzw. weitergebildet, z. B. zum Bankbetriebswirt/-in, alternativ haben Sie ein bankbezogenes Studium erfolgreich absolviert.</li><li>Sie verfügen idealerweise über einen Abschluss fachspezifischer Fort-/Weiterbildungen im Bereich Private Banking.</li><li>Sie verfügen über mehrjährige praktische Erfahrung in der Betreuung anspruchsvoller Privat- und/oder Firmenkunden und haben sehr gute Kenntnisse über unsere Produkt- und Leistungsangebote.</li><li>Sie bringen eine hohe Wertpapieraffinität und eine selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und verbindliches Auftreten ein.</li></ul>Das klingt nach einem guten Plan für Ihre berufliche Zukunft? Weitere Fragen beantworten Ihnen gerne Andreas Steinbrenner - Leitung Individualbank- Telefon 06271 801-174 oder Michael Knee – Leitung Personal - Telefon 06271 801-240

Berater (m/w/d) Private Banking

Our purpose. At Tecan we are driven to improve people’s lives and health. We do this by empowering our customers to scale healthcare innovation globally from life science to the clinic. We collaborate with our customers from early-stage innovation through project implementation and beyond. We deliver the products, services and solutions that make lab processes and medical procedures precise, reproducible and compliant. Stay unique and make it count. Our values - trust, highest standards and ambition - are the cornerstones of our business and provide the framework for Tecan's culture. We foster a positive and empowering environment where our rarest assets, our unique employees, can grow and bring their passion and talent to work. *We welcome applications from people of all genders. Join Tecan! Join the market leader! Work in an international and dynamic environment, share our success! Ever wondered how your skills and unique background could impact the world of tomorrow? Join our R&amp;D team and bring your passion and talent to work. Director System Architecture and Standards* Wiesbaden, Germany or Männedorf, Switzerland <h2>Your contribution</h2> In this strategic leadership role, you will define and evolve end-to-end architecture, ensuring alignment across hardware, software, electronics, and consumables to enable scalable, modular, and reusable technology platforms. You will own our platform modularization strategy and provide system-level technical governance, driving innovation, efficiency, and regulatory robustness across product lines. Additionally, you will oversee DevOps infrastructure and tools, ensuring standardized and efficient CI/CD pipelines and system development practices. <ul><li>Define and lead the end-to-end system architecture across our platforms (mechanics, electronics, software, consumables)</li><li>Define our platform modularization strategy and long-term architectural roadmaps</li><li>Develop and maintain reference architectures, interface contracts, and design rules</li><li>Act as Design Authority, chair architecture boards, and ensure cross-project architectural integrity</li><li>Ensure compliance with regulatory standards (e.g., ISO 13485) and support risk control</li><li>Drive architectural trade-offs and technical decisions across disciplines</li><li>Continuously improve architectural methods, tools, and practices, drive efficiency through internal R&amp;D tooling</li><li>Support project success through technical governance, planning, and KPI tracking</li><li>Oversee the DevOps team managing CI/CD pipelines, SOUP integration, and reusable internal modules</li><li>Collaborate with R&amp;D, Product Management, Operations, and Quality to align technology and architecture with business goals</li><li>Represent Tecan in technical consortia and standardization bodies</li></ul><h2>Your background</h2> We’re not just looking for hard skills: We’re looking for people who bring their passion and talent to work. <ul><li>Technical degree (Master or equivalent) in Engineering, ideally in Mechatronics, Systems Engineering, Software Engineering or related fields</li><li>Continuous education in systems architecture, systems engineering (e.g., INCOSE certification)</li><li>At least 10 years of experience in R&amp;D, with 3+ years in a senior system architecture role; experience in platform development </li><li>Excellent spoken and written English communication skills (German is a plus)</li><li>Willingness to travel occasionally to Tecan sites or to attend external technical forums is required</li></ul><h2>What makes working at Tecan unique</h2><ul><li>The chance to make it count and to have an impact on the world of tomorrow</li><li>Working in an international and diverse environment </li><li>The chance to grow your career within the company</li><li>Feel empowered by our strong and unique company culture </li><li>Comprehensive compensation and benefits package</li></ul><h2>Join Tecan, a great place to work!</h2>We recently received the Great Place to Work certification. We’re looking forward to receiving your application online. Please submit your CV or resume (w/o picture and w/o cover letter, reference letters and diplomas are optional). Only applications that fully meet our requirements will be considered. For questions, please contact Lena Weyers: <a href="mailto:lena.weyers@tecan.com" target="_blank">lena.weyers@tecan.com</a>. #architecture #security #devops #software #development #diversity #inclusion #lifescience #wiesbaden Tecan Software Competence Center GmbH, Peter-Sander-Straße 41 a, 55252 Mainz-Kastel <a href="http://www.tecan.com" target="_blank">www.tecan.com</a>

Director System Architecture and Standards*

<h2>Über uns</h2>Where people make the difference 
Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.

 
Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.
<h2>Die Stelle</h2>Kommen Sie zu Midas Pharma und werden Sie Teil einer
Unternehmenskultur, in der Sie sich persönlich einbringen und entwickeln und
dadurch einen echten Beitrag leisten können. Erleben Sie den Midas Spirit, der uns alle jeden Tag zu
Bestleistungen motiviert und eine Arbeitsumgebung voller Wertschätzung und
Gestaltungsspielraum, in der Sie und Ihre Ideen zählen.Midas Pharma – Where
people make the difference!Als Business Development Manager bei Midas Pharma sind Sie
zuständig für die Vermarktung und Lizenzierung unserer pharmazeutischen
Fertigprodukte sowie unserer Zulassungsdossiers und Dienstleistungen. Sie sind
von Beginn an in engem Kundenkontakt und besuchen bereits etablierte und neue
Partner weltweit. Sie arbeiten interdisziplinär mit vielen Bereichen, wie zum
Beispiel der Produktentwicklung oder Arzneimittelzulassung und bekommen somit
einen Einblick in die Gesamtheit der pharmazeutischen Industrie. Ihre Aufgaben sind<ul><li>Sie bewerben unsere pharmazeutischen Fertigprodukte, Zulassungsdossiers und Dienstleistungen bei unseren bestehenden Kund:Innen und bei potenziellen Neukund:Innen</li><li>Sie verhandeln Liefer- und Lizenzverträge und sind verantwortlich für die ganzheitliche kommerzielle Projektsteuerung </li><li>Sie unterstützen unsere Kolleg:Innen beim Ausbau unseres strategischen Portfolios indem Sie Produktideen aus dem Markt kommend vorschlagen</li><li>Sie leisten Ihren Beitrag bei der Erstellung unseres Budgets</li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im kommerziellen oder naturwissenschaftlichen Bereich und eine Affinität bzw. ein ausgeprägtes Interesse für den jeweils anderen Bereich</li><li>Sie haben min. 5 Jahres Berufserfahrung in der pharmazeutischen Industrie, idealerweise in den Bereichen Business Development, Arzneimittelentwicklung oder -zulassung oder im Patentwesen</li><li>Sie sind kommunikationsstark und können durch Ihre Persönlichkeit Verhandlungen eine eigene Handschrift verleihen</li><li>Sie sind offen für alle Menschen und Kulturen und haben Freude an beruflichen Reisen </li><li>Verhandlungen auf englischer Sprache stellen für Sie keine Herausforderung dar</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Wir suchen Sie als Persönlichkeit und möchten, dass Sie sich authentisch einbringen – das fördern wir wiederum durch große Freiräume für Kreativität und Eigenständigkeit</li><li>Eine Karriere im Vertrieb verbunden mit interessanten und herausfordernden Aufgaben in einem dynamischen, beständig wachsenden Unternehmen</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten und renommierten Familienunternehmen, das Ihnen neben der Sicherheit von über 35 Geschäftsjahren ein persönliches und wertschätzendes Arbeitsklima bietet</li><li>Wir haben flache Hierarchien und kleine Teams ohne Matrixstrukturen. Dies ermöglicht uns klare und direkte Kommunikationswege, die zu schnellen Entscheidungsprozesse führen</li><li>Gleitende Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten mit festem jährlichen Weiterbildungsbudget</li><li>Verschiedene Benefits wie z.B. JobRad, EGYM Wellpass, Mitarbeitendenrestaurant, regelmäßige Events uvm.</li></ul>

Corporate Business Development & Licensing Manager (m/w/d)

Die GELITA-Unternehmensgruppe ist einer der führenden Hersteller von Kollagenproteinen weltweit und mit mehr als 2.900 Mitarbeitenden und 20 Standorten auf allen Kontinenten vertreten. Wir sind mit unserer globalen Präsenz im Markt für Gesundheit und Nahrungsergänzung genauso zu Hause wie in den Bereichen Pharmazie und Medizin. Darüber hinaus bieten wir mit unseren Produkten eine große Bandbreite an äußerst spannenden technologischen Anwendungen. Wir leben Innovation und folgen dabei konsequent unseren Leitmotiven Exzellenz, Erfahrung und Kundenorientierung.in unserem Headquarter in Eberbach bei HeidelbergSenior Specialist System &amp; Netzwerk Management (alle Geschlechter)Das bewegen Sie bei unsWir suchen eine/n engagierte/n IT-Systemadministrator/in, der/die unser Team mit Fachwissen und Einsatzbereitschaft unterstützt. In dieser Schlüsselrolle sind Sie verantwortlich für den reibungslosen Betrieb und die kontinuierliche Optimierung unserer umfangreichen IT-Infrastruktur.Das haben wir zusammen vor<ul><li>Betrieb und Optimierung der globalen Microsoft-Serverlandschaft sowie Microsoft Active Directory, Azure AD</li><li>Betrieb, Wartung und Optimierung der VMware Infrastruktur sowie SAN, FC- und NAS-Infrastrukturen</li><li>Administration und Management der globalen Netzinfrastruktur (LAN, WAN, VPN, Wireless LAN / WiFi in IT und OT-Umgebungen) </li><li>Installation, Konfiguration, Test und Wartung von Netzwerk-Hardware (Switches, Router, Access Points, etc.)</li><li>Monitoring der Serverlandschaften und Verwaltung von Datenbanken</li><li>Administration und Weiterentwicklung der Citrix-Systemlandschaft (XenApp, XenDesktop und Netscaler)</li><li>Sicherstellung des gruppenweiten 2nd Level- und 3rd Level-Support</li><li>Mitwirkung bei IT-Sicherheitsmaßnahmen hinsichtlich Netzwerk-, System- und Cloud-Sicherheit</li><li>Dokumentation und durchgängige Inventarisierung der IT-Infrastruktur (Struktur, System- und Netzwerkkonfigurationen, Lizenzen, Passwörter etc.)</li></ul>Das überzeugt uns<ul><li>Abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung, z. B. zum Fachinformatiker für Systemintegration (alle Geschlechter) oder ein vergleichbarer Studienabschluss, z. B. im Bereich System Engineering, Informatik oder Wirtschaftsinformatik</li><li>Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Betreuung von globalen IT-Infrastrukturen in einem international tätigen Unternehmen</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Windows Servertechnologien, VMWare Virtualisierung, Backup (Veeam), Datenbanken, virtuelle Systeme und IT-Sicherheit</li><li>Fundierte Kenntnisse verschiedener Netzwerktechnologien (LAN, WAN, VPN, Wireless LAN / WiFi in IT und OT-Umgebungen)</li><li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit</li><li>ausgeprägte Analyse- und Lösungskompetenz sowie Servicefreude</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären</li></ul>Das erwartet Sie bei unsWir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und sind überzeugt, dass ein inklusives Arbeitsumfeld zu besseren und nachhaltigeren Ergebnissen führt. Unsere Auswahlentscheidungen treffen wir daher unabhängig von persönlichen oder sozio-kulturellen Merkmalen und Überzeugungen stets auf Basis von Kompetenz und Leistung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung! Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen in Deutschland keine Bewerbungen per E-Mail annehmen dürfen.ab sofort

Senior Specialist System & Netzwerk Management (alle Geschlechter)

<h2>Über uns</h2>Where people make the difference 
Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.

 
Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.
<h2>Die Stelle</h2>In unserem Headquarter in Ingelheim am Rhein bilden wir Rechtsreferendare (m/w/d) aus, die an einer juristischen Tätigkeit in einem international ausgerichteten Pharmaunternehmen interessiert sind. Sie werden für die Zeit Ihrer Wahlstation (3-6 Monate) im Bereich Legal Affairs mit fünf erfahrenen Syndikusanwält:innen agieren und so die praktische Arbeit als Syndikusrechtsanwält:in (m/w/d) kennenlernen. Ihre Aufgaben<ul><li>Selbstständige Recherche und Bewertung unterschiedlicher juristischer Fragestellungen, vorrangig aus dem nationalen und internationalen Vertragsrecht sowie dem deutschen und europäischen Pharmarecht</li><li>Mitwirkung bei der Vertragsgestaltung und -verhandlung, einschließlich der Prüfung, Erstellung und Überarbeitung von überwiegend englischsprachigen Vertragsdokumenten</li><li>Mitwirkung bei der Beratung unserer ausländischen Gesellschaften</li><li>Unterstützung bei laufenden Gerichtsverfahren im In- und Ausland</li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Sie interessieren sich für die pharmazeutische Industrie und die Arbeit als Syndikusanwält:in (m/w/d) und haben idealerweise bereits Erfahrungen in der Pharmabranche gemacht</li><li>Sie verfügen über sehr gute, möglichst durch Auslandsaufenthalte nachgewiesene Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li><li>Sie haben Ihr erstes Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen und verfügen über solide Kenntnisse im Vertrags- und Handelsrecht. idealerweise auch im Pharmarecht</li><li>Sie denken unternehmerisch und haben die Fähigkeit, pragmatische Lösungen für komplizierte rechtliche Sachverhalte zu finden</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Herausfordernde und spannende Aufgaben in einem globalen, mittelständischen pharmazeutischen Unternehmen </li><li>Erfahrene, offene und jederzeit ansprechbare Kolleginnen und Kollegen.</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Ein sympathisches und partnerschaftliches Arbeitsklima im Team - wir legen viel Wert auf persönlichen und respektvollen Umgang</li><li>Mitarbeitendenrestaurant, regelmäßige Events und ein vielfältiges Sportangebot inkl. EGYM Wellpass Kooperation</li><li>Eine angemessene Vergütung sowie Remote Work Optionen und flexible Arbeitszeiten</li></ul>

Rechtsreferendare (m/w/d) für die Wahlstation

Gemeinsam für eine lebenswerte Stadt MannheimGestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg*innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit – dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Berufsfelder Innovation und Tradition zusammen.Der Fachbereich Finanzen, Steuern, Beteiligungscontrolling sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineSACHBEARBEITUNG GRUNDSATZ HAUPTBUCH/SCHENKUNGEN (M/W/D) Entgeltgruppe 11 TVöD / Besoldungsgruppe A 11 LBesO | Vollzeit | unbefristet<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeitung von schwierigen Einzelfällen und komplexen Sachverhalten im Bereich der zentralen Hauptbuchhaltung (SAP FI), insbesondere: </li><ul><li>Plausibilitätsprüfungen im Rahmen eines internen Kontrollsystems</li><li>Fehleranalyse und Veranlassung von fachlichen Berichtigungsbuchungen</li><li>fachliche Unterstützung und Beratung der Fachbereiche und zentralen Rechnungsstelle</li><li>Durchführung von Abschlussbuchungen (Ergebnisverwendung, Rückstellungen, Rechnungsabgrenzung)</li><li>Qualitätssicherung der Jahresabschlüsse des Kernhaushalts der Stadt Mannheim</li><li>Ermittlung und Meldung von statistischen Kennzahlen an übergeordnete Landes- und Bundesbehörden</li></ul><li>Grundsatz-Sachbearbeitung im Bereich der Schenkungen/Bürgschaften/Gewährträgerschaften, u.a.: </li><ul><li>Gründung von unselbstständigen Stiftungen mit komplexen Vermögens-Portfolios inkl. Beratung der Stifter*innen</li><li>Verhandlung (rechtlich und monetär) von Verträgen über Ausfallbürgschaften mit Kreditinstituten</li></ul></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über den Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt*in / Bachelor of Arts Public Management, Diplom-Betriebswirt*in / Bachelor of Arts Öffentliche Wirtschaft, Angestelltenprüfung II / Verwaltungsfachwirt*in oder einen gleichwertigen tätigkeitsbezogenen Hochschulabschluss.</li><li>Idealerweise verfügen Sie über umfassende Kenntnisse folgender Rechtsgrundlagen: GemO, GemHVO, HGB, Stiftungsrecht, Hauptsatzung und Haushaltssatzung der Stadt Mannheim sowie der doppischen Buchführung.</li><li>Berufspraktische Erfahrungen mit den SAP-Modulen FI und PSCD sind wünschenswert.</li><li>Fundierte Kenntnisse der Microsoft Office Anwenderprogramme (Word, Excel, Sharepoint, Powerpoint, Outlook) werden vorausgesetzt.</li><li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.</li><li>Sie sind serviceorientiert und haben Freude am Kontakt mit (potentiellen) Stifter*innen.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest².Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.<h2>Ihre Bewerbung</h2>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 24.08.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de" target="_blank">www.mannheim.de</a>. Kontakt: Frau Danz 0621 293-3020 oder Herr Dittmann 0621 293-2167.

Sachbearbeitung Grundsatz Hauptbuch/Schenkungen (m/w/d)

Das Zentrum für Kardiologie sucht für die Gutenberg Gesundheitsstudie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit und zunächst befristet bis 31.05.2027:<h2>Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)</h2>Die Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz ist die einzige medizinische Einrichtung der Supramaximalversorgung in Rheinland-Pfalz und ein international anerkannter Wissenschaftsstandort. Unsere mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen repräsentieren das gesamte Spektrum der modernen Medizin. Eine optimale Patientenversorgung, basierend auf modernsten Diagnose- und Therapieverfahren und neuesten Forschungserkenntnissen, ist unser Anspruch. Leitlinie unseres Handelns ist das Prinzip "Unser Wissen für Ihre Gesundheit".Die Universitätsmedizin Mainz verfügt über rund 1.500 Betten und behandelt jährlich rund 341.000 Patient*innen, davon knapp 273.000 ambulant. Auf den Stationen versorgen exzellent ausgebildete und erfahrene Teams, bestehend aus Ärzt*innen und Pflegenden, jährlich rund 68.000 Patient*innen.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung von vielseitigen und anspruchsvollen medizinisch-technischen Untersuchungen nach eingehender Einarbeitung (u. a. EKG, Blutentnahme, Ultraschalluntersuchungen etc.)</li><li>Empfang, Betreuung und Entlassung von Studienteilnehmer*innen</li><li>Dokumentation von Untersuchungsergebnissen in der elektronischen Teilnehmerakte</li><li>Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements (u. a. SOPs)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)</li><li>Ausgeprägte Freude am Umgang mit Menschen und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Hohes Maß an Flexibilität, Sorgfalt und Engagement</li><li>Eigenständiges, serviceorientiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team</li><li>Sicherer Umgang mit PC und den gängigen Office-Anwendungen</li><li>Idealerweise Erfahrungen im Studienbetrieb und / oder praktische Erfahrungen in der Durchführung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Interessante und abwechslungsreiche Arbeit in einem kollegialen Studienteam </li><li>Tätigkeit in großen, international beachteten Forschungsprojekten</li><li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Dienstverpflichtungen (kein Nachtdienst)</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 6 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen </li><li>Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z. B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen </li><li>Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li><li>Sehr gute Verkehrsanbindung</li></ul>UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Zentrum für Kardiologie -Gutenberg Gesundheitsstudie- Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau A. Hochgesand, Tel.: 06131 17-7439.Referenzcode: 50270824 <a href="http://www.unimedizin-mainz.de" target="_blank">www.unimedizin-mainz.de</a>Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Jetzt bewerben

Medizinische*r Fachangestellte*r Kardiologie (m/w/d)

Wir suchen Sie als Baufinanzierungsberater (m/w/d), Vollzeit/Teilzeit an den Standorten Alzey, Lampertheim, Mainz und WormsWir sprechen mit unseren Kunden und in unseren Teams wertschätzend, offen und auf Augenhöhe. Kundennähe, Vertrauen und persönliche Beratung zeichnet uns aus. Unser Ziel ist es, unsere Kunden durch maßgeschneiderte Lösungen und eine umfassende sowie individuelle Beratung nachhaltig zu unterstützen.Zur Verstärkung unseres "Immobilienfinanzierungs-Teams", suchen wir eine engagierte und zukunftsorientierte Persönlichkeit mit Berufserfahrung, die mit Vertriebsleidenschaft mit uns gemeinsam die Zukunft gestaltet!Werden Sie Teil unseres SparkassenteamsIhre Aufgaben: <ul><li>Sie beraten unsere Kunden bei der Finanzierung eines Neubauvorhabens, des Erwerbes und/oder Modernisierung einer Bestandsimmobilie sowie der Prolongation bestehender Immobilienfinanzierungen über alle Ihnen zur Verfügung stehenden Vertriebswege</li><li>Sie erstellen maßgeschneiderte Angebote und liefern unseren Kunden durch Ihre Begleitung einen echten Mehrwert</li><li>Sie gehen ganzheitlich vor und beraten Ihre Kunden im Kontext der Finanzierung auch in der Absicherung gegenüber Risiken</li><li>Ihre Expertise und Leidenschaft für die Baufinanzierung bringen Sie auch in Projekten ein, die wir regelmäßig gestalten</li></ul>Sie:<ul><li>haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Bankkaufmann/Bankkauffrau mit weiterführender Qualifikation zum/zur Bank-/Sparkassenfachwirt/-in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>verfügen über Berufserfahrung in der privaten Baufinanzierungsberatung</li><li>sind eine Beraterpersönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz, ausgeprägter Team- und Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick und Überzeugungsvermögen</li><li>verfügen über eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li></ul>Wir bieten: <ul><li>ein kollegiales und motiviertes Team</li><li>flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten mit Bereitstellung der erforderlichen Technik (Laptop, IPad, IPhone)</li><li>32 Tage Urlaub plus Bankfeiertage (24.12. und 31.12.) sowie die Option auf weitere zusätzliche Urlaubstage</li><li>vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung</li><li>eine attraktive Vergütung</li><li>umfangreiche Sozialleistungen wie betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Wellbeing &amp; Gesundheitsfürsorge mit dem EGYM Wellpass</li><li>Gesundheitsversorgung durch eine Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Job-Ticket, das Deutschlandticket mit 30% Arbeitgeberzuschuss und JobRad Leasing</li></ul>Wir freuen uns auf Sie!Wenn Sie diese interessante Aufgabe reizt und Sie bereit sind, unser Immobilienteam zum Erfolg zu führen, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.Bewerben Sie sich online unter dem Button: <a href="http://www.rheinhessen-sparkasse.de/jobs" target="_blank">www.rheinhessen-sparkasse.de/jobs</a>

Baufinanzierungsberater (m/w/d)

Unser Mandant ist ein europaweit führender Hidden Champion in einer zukunftsweisenden Sparte der Chemiebranche und befindet sich aktuell in einer strategisch richtungsweisenden Expansionsphase mit Fokus auf den europäischen Markt. Mit einem sinnstiftenden, nachhaltigen und zukunftssicheren Leistungsportfolio, sowie einem klarem Fokus auf Verantwortung und Qualität ist das Unternehmen bereits international ausgezeichnet und bei Kunden verschiedenster Industriezweige viele Jahre hochgeschätzt.In dieser spannenden Position übernehmen Sie eine tragende Rolle in der Entgeltabrechnung für mehrere Gesellschaften der Gruppe - mit Fokus auf Qualität, Compliance und Digitalisierung. Im Zentrum stehen die klassischen Aufgaben der Entgeltabrechnung. Zugleich bietet die Rolle - bei Interesse und Eignung - die Möglichkeit, sich sukzessive auch in personalreferatsnahe Themen und Mitarbeit an HR-Projekten einzubringen und so gezielt die eigene interne Karriereentwicklung zu fördern.Dabei arbeiten Sie eng mit der Personalleitung, einem eingespielten Payroll-Team (2 weitere Personen) zusammen und werden ein zentrale Integrationsschnittstelle zwischen dem operativen Tagesgeschäft und der strategischen Weiterentwicklung der HR-Prozesse im Bereich Payroll.Wenn Sie Wert auf klare Strukturen, kurze Entscheidungswege und eine dankbare, wertschätzende Unternehmenskultur legen, finden Sie hier genau das passende Umfeld.Senior - Payroll Specialist (m/w/d)Das ist zukünftig Ihr Job<ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für mehrere Gesellschaften - mit und ohne Tarifbindung, unter Berücksichtigung geltender Betriebsvereinbarungen und interner Vorgaben</li><li>Sicherstellung der rechtskonformen Anwendung aller relevanten gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Regelungen - insbesondere im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Kompetenter Ansprechpartnerin für Mitarbeitende, Sozialversicherungsträger und Behörden in sämtlichen abrechnungsrelevanten Fragestellungen</li><li>Pflege und laufende Aktualisierung der Personalstammdaten, Zeitwirtschaft sowie des Bescheinigungs- und Meldewesens</li><li>Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten, externen Prüfungen (z. B. Sozialversicherung, Lohnsteuer) sowie bei Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung im Payroll-Bereich</li><li>Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern</li></ul>Das sind Ihre Perspektiven für die Zukunft<ul><li>Mobiles Arbeiten: Bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche - für mehr Flexibilität und Vereinbarkeit</li><li>Arbeitszeit &amp; Urlaub: 37,5-Stunden-Woche, mindestens 30 Tage Urlaub sowie Gleitzeitregelungen</li><li>Tarifbindung &amp; Vergütung: Attraktive Bezahlung gemäß Chemietarifvertrag inkl. zusätzlicher Leistungen und Sonderzahlungen</li><li>Mehrwerte des Chemietarifs: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Altersvorsorgeleistungen, Gesundheitsangebote und mehr</li><li>Moderne Arbeitsumgebung: Hochwertig ausgestattete Arbeitsplätze, Kantine am Standort sowie gute Verkehrsanbindung</li><li>Weiterbildung &amp; Entwicklung: Umfangreiches, kostenfreies Weiterbildungsangebot für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung</li><li>Corporate Benefits: Zugang zu Mitarbeiterrabatten über attraktive Partnerplattformen</li><li>Team &amp; Kultur: Ein motiviertes Team, kurze Wege, kollegiale Zusammenarbeit und ein Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise im tarifgebundenen Industrieumfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht - idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit dem Chemie-Tarifvertrag oder vergleichbaren Tarifwerken</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Entgeltabrechnungsprogrammen </li><li>Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie die Motivation, Prozesse aktiv mitzugestalten und die eigene Expertise nachhaltig einzubringen</li></ul>Das klingt nach einem Perfect Fit für Sie? Dann bewerben Sie sich bei uns - gern (online oder per E-Mail) unter der Kennziffer XI32-58531-NLFDI bei Herrn Artem Maier. Alles über unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie auf unserer Website im Bewerberbereich. Wir freuen uns auf Sie!

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