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StraßenverkehrsamtGrundlage jeder guten Planung sind verlässliche Daten über den aktuellen Ist-Zustand. Darum suchen wir Sie als Verkehrstechnische:n Angestellte:n (w/m/d) Empirische Planungsgrundlagen und Verkehrserhebungen für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst!Grundlage jeglicher Verkehrsplanung sind belastbare Daten zur aktuellen Verkehrssituation. Und unsere Aufgabe besteht darin, diese Daten allen städtischen Verkehrsplaner:innen bereitzustellen. Wir suchen deshalb eine engagierte Fachkraft zur Erarbeitung und Archivierung von empirisch erhobenen Datengrundlagen, die wir mit Hilfe aktuellster Technik und neuester Softwarelösungen ermitteln.Beteiligen Sie sich an der konsistenten und digitalisierten Datenhaltung für Frankfurt am Main. Entwickeln Sie gemeinsam mit unserem Team Ideen für die Erarbeitung anschaulicher und verständlich aufbereiteter Präsentationen der verkehrsrelevanten Grundlagendaten in sämtlichen digitalen Medien.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nVerkehrstechnische:n Angestellte:n (w/m/d) Empirische Planungsgrundlagen und VerkehrserhebungenVollzeit, Teilzeit EGr. 8 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Sachbearbeitung im Rahmen der anfallenden Aufgaben</li><li>teamorientierte Mitarbeit bei der Durchführung von Verkehrserhebungen aller Art</li><li>eigenverantwortliche Vor- und Nachbereitung der Erhebungen im ruhenden und fließenden Verkehr (Zählungen und Messungen im Fuß-, Rad- und Kfz-Verkehr)</li><li>Einsatz und Handhabung von automatischen Zähl- und Messgeräten</li><li>EDV-gestütztes Ein- und Auslesen aller Datenerfassungsgeräte</li><li>insbesondere:</li><ul><li>digitale Datenverarbeitung im Rahmen der Betreuung, Pflege und Archivierung des Datenbestandes</li><li>kontinuierliche Fortschreibung und Pflege der vorhandenen Verkehrszählungsdatenbank</li><li>Weiterverarbeitung (Auswertung) und (grafische) Aufbereitung aller im Sachgebiet zu bearbeitenden Daten mithilfe von Software (Excel, PowerPoint)</li></ul></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Elektronik, Geomatik oder Geoinformationstechnologie oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B und gesundheitliche Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeuges</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen und planbaren besonderen Arbeitszeiten, z. B. außerhalb der üblichen Rahmenzeit (vor 6 Uhr und nach 19:30 Uhr)</li><li>gute Kenntnisse und Erfahrungen mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Kenntnisse beim Einsatz von geographischen Informationssystemen sind von Vorteil</li><li>ausreichende Deutschkenntnisse (mind. Niveau B2 (GER))</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Organisationsfähigkeit</li><li>Flexibilität bei der Aufgabenerledigung </li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung mit der Möglichkeit der Inanspruchnahme von Zeitausgleichstagen sowie Homeoffice (Telearbeit / mobiles Arbeiten) nach erfolgter Einarbeitung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Preising, Tel. (069) 212-38908.Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 10.10.2025.Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a>

Verkehrstechnische:r Angestellte:r (w/m/d) Empirische Planungsgrundlagen und Verkehrserhebungen

<h2>Kleine Kanzlei mit großem Anspruch in Bad Vilbel</h2>Die Steuerberatungskanzlei Wildner ist seit 1999im Herzen Bad Vilbels zu Hause. Wir verstehen uns als kompetente und erfahrene Partner für mittelständische, inhabergeführte Unternehmen und private Mandanten. Als Team haben wir den Anspruch, mehr für unsere Mandanten zu bewegen. Mit unserem fast papierlosen Büro setzen wir schon längst auf Digitalisierung. Mit weiteren innovativen Services und Beratungsleistungen stellen wir uns optimal auf, um unsere Mandanten bei ihren Zukunftsherausforderungen zu begleiten.Kurz, wir haben noch viel vor! Sie auch? Dann ist jetzt der perfekte Zeitpunkt für Ihren Einstieg in unser kleines sehr kollegiales Team. Gefragt sind talentierte und sympathischeSteuerfachleute und Steuerfachwirt:innen in Voll- und Teilzeitmit Ideen und Drive, die Lust darauf haben sich einzubringen und gehört werden wollen. Tolle Kolleg:innen, die gerne Hand in Hand einen super Job für unsere Mandaten machen.<h2>Aufgaben, die Sie weiterbringen:</h2>Entweder, Sie übernehmen in unserem 5-köpfigen Team schnell Verantwortung für die Betreuung eigener Mandanten. Oder sie wachsen – unterstützt vom Inhaber und Ihren Kolleg:innen – schrittweise in diese Verantwortung hinein.<ul><li>Sie werden "Ihre" Mandanten von A-Z betreuen.</li><li>Ob Finanzbuchhaltung, Umsatzsteuervoranmeldungen, Prüfung von Steuerbescheiden, Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen – Sie wissen, worauf es ankommt.</li><li>Sie haben Termine und Fristen zuverlässig im Blick und die Besonderheiten Ihrer Mandanten sicher im Griff.</li><li>Kurz, Sie arbeiten sehr eigenständig und routiniert.</li><li>Dabei haben Sie sich Ihre Neugier und Ihr Interesse an neuen, interessanten Themen bewahrt.</li><li>Dann finden Sie bei uns jede Menge Möglichkeiten, sich einzubringen z.B. bei der Verbesserung von Prozessen oder der Einführung neuer digitaler Tools. Und wenn Sie wollen, können Sie beim Aufbau neuer Services auch ganz neues Know-how erwerben, z.B. im Reporting.</li></ul><h2>Das wünschen wir uns von Ihnen:</h2><ul><li>Steuerfachliche Ausbildung, gern mit Zusatzqualifikation als Steuerfachwirt:in oder Bilanzbuchhalter:in</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer Steuerberatungsgesellschaft, gern auch sehr viel mehr</li><li>Erfahrung in der Erstellung von Finanzbuchhaltungen und Jahresabschlüssen</li><li>Sicherer Umgang mit DATEV und idealerweise auch mit Unternehmen-online</li><li>Freude daran, sich in die spezifischen Themen unserer Kunden einzuarbeiten und hineinzudenken. Mit dem Anspruch nicht nur "Abzuarbeiten" und zu buchen, sondern auch die Zusammenhänge zu verstehen.</li><li>Generalist:innen, die gern sehr eigenständig arbeiten und Ihre Mandanten von A bis Z betreuen sind uns ebenso willkommen wie Spezialist:innen, die ihr Fachgebiet richtig gut beherrschen - z.B. Lohn- und Gehaltsbuchhaltung oder Immobilienbuchhaltung</li><li>Dazu jede Menge Teamgeist? Perfekt!</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf:</h2>Flexible Arbeitszeiten: Bei uns ist es einfach, Beruf und Privates unter einen Hut zu bringen. Denn Sie bestimmen Ihre Arbeitszeiten weitgehend selbst. Nach der Einarbeitung können Sie auch gern an mehreren Tagen pro Woche im Homeoffice arbeiten.30+ Urlaubstage: so flexibel wie Sie es brauchen – natürlich nach Absprache im Team.Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir setzen auf eine langfristige, gute Zusammenarbeit mit Ihnen. Deshalb ist ein unbefristeter Arbeitsvertrag für uns eine Selbstverständlichkeit.Weiterbildung: Die klassische Weiterbildung gibt es bei uns sowieso. Wir fördern auch Ihr Engagement zum Erwerb von Zusatzqualifikationen wie Bilanzbuchhalter:in, Steuerfachwirt:in oder die Vorbereitung zur Steuerberaterprüfung.Job-Ticket &amp; Co.: Ob Jobticket, Benzingutschein oder Fahrtkostenzuschuss ... – lassen Sie uns darüber reden, welches für Sie die günstigste Lösung ist.Homeoffice-Ausstattung: Mobile und Laptop mit zwei Bildschirmen sind die Ausstattung für Ihr HomeoffficeAttraktives Einkommen: Leistung soll sich lohnen. Deshalb ist Vergütung bei uns sehr viel mehr als ein faires Gehalt. Ihr Engagement honorieren wir zusätzlich mit attraktiven, abgabenoptimierten Arbeitgeberleistungen.Fairness und Wertschätzung: Wir haben Spaß an unserer Arbeit in einer guten Atmosphäre, die von Austausch, Hilfsbereitschaft und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist. Es ist immer jemand da, der ein offenes Ohr hat und weiterhilft.<h2>Kontakt</h2>Das passt? Dann freuen wir uns auf auf Ihre Bewerbung.Erste Fragen beantworten Ihnen sehr gern Wolfgang Wildner unter 0172/6508222 (oder per E-Mail: <a href="mailto:info@steuerberater-wildner.com" target="_blank">info@steuerberater-wildner.com</a>) und Heike Fiebes unter 0175 5472817.

Steuerfachangestellte oder Steuerfachwirt (m/w/d)

"Wir bauen Zukunft!" - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Darmstadt, Düsseldorf, Frankfurt, Freiburg, Heilbronn, Karlsruhe, Rottweil oder Stuttgart.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Steuerung der Projekte im schlüsselfertigen Wohnungsbau</li><li>wirtschaftliche und technische Optimierung der Ausführungsplanung und des Einkaufs</li><li>Baustellenabwicklung und -kontrolle bis zur erfolgreichen Abnahme</li><li>Betreuung unserer Auftraggeber</li><li>zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für alle am Bau beteiligten Akteure</li><li>fachliche Anleitung von Jungbauleitern</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten</li><li>Durchsetzungsstärke und fundierte Kenntnisse im Bereich der TGA</li><li>hohes technisches Wissen und angewandte Projektmanagementkompetenz</li><li>Freude an einer verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabe</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung</li><li>einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li><li>eine berufsbegleitende Aus- und Weiterbildung in unserer Akademie</li><li>i.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km</li><li>einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen</li><li>kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.JETZT BEWERBEN!weisenburger bau GmbH Ludwig-Erhard-Allee 21 76131 Karlsruhe 0721 61935-0<a href="http://www.weisenburger.de/karriere" target="_blank">www.weisenburger.de/karriere</a>

Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau

<h2>Einleitung</h2>Wir sind Hörgeräte Bonsel – die Hörhelden.Seit über 65 Jahren stehen wir für gutes Hören, persönliche Beratung und moderne Hörakustik. Mit mehr als 20 Fachgeschäften in der Region gehören wir zu den größten und erfahrensten Hörakustik-Unternehmen in Hessen.Was uns besonders macht:Bei uns zählen nicht nur Fachwissen und Technik, sondern vor allem der Mensch. Wir nehmen uns Zeit, hören zu und finden für jede Kundin und jeden Kunden die individuell beste Lösung.In unserem Team legen wir großen Wert auf ein freundliches Miteinander, gegenseitige Unterstützung und eine Arbeitsatmosphäre, in der sich alle wohlfühlen. Jede und jeder trägt bei uns Verantwortung und gestaltet mit – egal ob Auszubildende/r, Fachkraft oder Führungskraft.Kurz gesagt:Wir sind ein Unternehmen mit Tradition, das Innovation lebt – und wir freuen uns über alle, die Lust haben, mit uns gemeinsam die Zukunft des Hörens zu gestalten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Führung und Motivation des Filialteams sowie Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs</li><li>Individuelle Beratung von Kunden zur Auswahl und Anpassung von Hörgeräten</li><li>Durchführung von Hörtests und Analyse der Ergebnisse zur optimalen Hörgeräteanpassung</li><li>Einhaltung und Überwachung von Qualitätsstandards sowie Umsetzung von Unternehmensrichtlinien</li><li>Koordination und Planung von Schulungen und Weiterbildungen für das Team</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Hörakustikmeister (M/W/D) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Hörakustik, idealerweise mit Erfahrung in der Filialleitung</li><li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung</li><li>Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit sowie zur Motivation und Führung eines Teams</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Anpassung an neue Technologien und Methoden</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten – keine Samstagsarbeit</li><li>Ein attraktives Gehalt mit Prämien und Gewinnbeteiligung</li><li>Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li><li>30 Urlaubstage (29 + 1) sowie halbe Arbeitstage an Heiligabend und Silvester</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Fortbildungen</li><li>Ein kollegiales Umfeld, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Warum Sie bei uns genau richtig sindStellen Sie sich vor, Sie kommen morgens zur Arbeit und werden mit einem Lächeln begrüßt. Sie wissen: Hier arbeiten Menschen, die zusammenhalten, sich gegenseitig unterstützen und gemeinsam etwas bewegen. Sie erleben jeden Tag, wie Sie mit Ihrer Arbeit das Leben anderer verbessern – denn gutes Hören bedeutet Lebensqualität.Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer, sondern ein wichtiger Teil unserer Hörhelden-Familie. Wir hören Ihnen zu, wir nehmen Ihre Ideen ernst, und wir geben Ihnen den Freiraum, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.Wenn Sie Lust auf einen Job haben, der Sinn macht, Freude bringt und Ihnen echte Perspektiven bietet – dann bewerben Sie sich. Wir freuen uns schon jetzt auf Sie!

Hörakustikmeister mit Filialleitung für Reinheim gesucht (M/D/W)

<h2>Werden auch Sie Teil unseres Teams als</h2>Immobilienkaufmann (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Nebenkostenabrechnung im Bereich Gewerbeimmobilien 
 in Frankfurt | Vollzeit 37 Stunden | Unbefristet 
 Wir sind die GGM - Gesellschaft für Gebäude-Management mbH. Immobilien sind unsere Leidenschaft. Als Tochtergesellschaft der GWH Immobilienholding GmbH somit als Teil der Helaba Immobiliengruppe stehen wir für Solidität. Wir kombinieren erfolgreich alle Management-Dienstleistungen unter einem Dach. Höchste Qualitätsstandards verstehen wir nicht als Kür, sondern als Pflicht. Das unterstreicht auch unser Engagement in verschiedenen Fachverbänden. In der Property-Management-Studie von Bell Consultants stehen wir regelmäßig an der Spitze der besten Property Manager Deutschlands. Mit unserem langjährigen Know-how bieten wir eine umfassende Beratung.
Wir gewährleisten die umfangreiche Betreuung von Gewerbeimmobilien. Und freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die diesen Prozess aktiv mitgestalten wollen.
Möchten Sie unsere Zukunft mitgestalten?
 <h2>WAS SIE ERWARTET:</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Erstellung von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen für gewerbliche genutzte Immobilien (Einzelobjekte oder Portfolios)</li><li>Prüfung und Bearbeitung von Kostenbelegen sowie Umlageschlüsseln und Sondervereinbarungen gem. Mietverträgen, gesetzlicher Regelungen und BetrKV im Rahmen der Erstellung der Abrechnungen</li><li>Kommunikation mit Mietern und Eigentümer, Dienstleistern und internen Objektteams zur Klärung von Abrechnungsfragen</li><li>Bearbeitung von Einsprüchen zu Betriebskosten-Abrechnungen</li><li>Unterjährige Kontrolle der Vorauszahlungen, gebuchten Rechnungen auf korrekte Verteilung und Verbuchung</li><li>Verantwortung für Fristenkontrolle und Einhaltung mietvertraglicher und gesetzlicher Abrechnungszyklen</li><li>Unterstützung bei Betriebskostenbudget, Wirtschaftsplänen und Forecasts für Kunden</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung, Weiterentwicklung und Digitalisierung von Abrechnungsprozessen in SAP</li><li>Erstellen von Versanddateien (PDF mit Anhang wie Belege) mit Prüfung auf Zustellberechtigung</li><li>Sicherstellung Versanddurchführung (digitaler Versand via Binect)</li><li>Teilnahme an Benchmarking-Aktivitäten und Unterstützung bei Umsetzung von Maßnahme zur Kostensenkung</li><li>Erstellung von internen Benchmarking-Übersichten und Prüfung der Marktüblichkeit auf Basis von externen Betriebskostenreports</li></ul><h2>WAS SIE MITBRINGEN:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (Immobilienkaufmann/-frau; Immobilienfachwirt/-in) oder Studium mit immobilienwirtschaftlichem Hintergrund </li><li>Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Property Management</li><li>Gute Kenntnisse im Miet- und Betriebskostenrecht</li><li>Vorkenntnisse in SAP, Gypsilon und iMS sind von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li><li>Sicheres Auftreten und geübter Umgang mit Mietern und Auftraggebern</li></ul><h2>WAS WIR IHNEN BIETEN:</h2><ul><li>Aufgabenbereich mit spannenden und anspruchsvollen Tätigkeiten sowie einer hohen Eigenverantwortung</li><li>Eine menschliche, offene und faire Unternehmenskultur mit gutem Betriebsklima und flachen Hierarchien</li><li>Engagiertes Arbeitsumfeld, in dem Teamorientierung und Eigeninitiative gefragt sind. Moderner Arbeitsplatz mit neuster Ausstattung inkl. iPads, mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten bei einer 37-Stundenwoche</li><li>Umfangreiche fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Attraktives Leistungspaket: Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Jahresurlaub zzgl. Heiligabend und Silvester, Deutschland-Ticket für 24 € im Monat</li><li>Mitarbeiterevents, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitstage, Förderung einer EGYM Wellpass Mitgliedschaft für Sport und Wellness</li></ul> GGM Gesellschaft für Gebäude-Management mbH| Westerbachstrasse 33| 60489 Frankfurt am Main | <a href="https://www.ggm-re.de/home" target="_blank">https://www.ggm-re.de/home</a>

Immobilienkaufmann (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Nebenkostenabrechnung im Bereich Gewerbeimmobilien

Als zukunftsorientierte Sparkasse sind wir nach modernsten Konzepten neu aufgestellt und investieren in das Wachstum des Geschäftsfeldes Bauträger und Immobilieninvestoren. Unser Geschäftsgebiet im Norden der Rhein-Main-Region bietet ideale Voraussetzungen für die Realisierung unserer Ziele. Nach Jahren mit schwierigen Geschäftsfeldbedingungen erwarten wir die Rückkehr des Transaktionsmarktes und suchen daher Verstärkung für unser erfolgreiches Team.Bei uns findest Du eine Unternehmenskultur, in der Offenheit und Zusammenarbeit auf Augenhöhe großgeschrieben werden. Werde jetzt ein wichtiger Teil unseres Teams am Standort Friedberg und gestalte die Zukunft des Vertriebsbereiches Bauträger und Immobilieninvestoren. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Deine Aufgaben<ul><li>Als Sparringspartner (m/w/d) berätst Du unsere gewerblichen Immobilienkunden, wenn es um Bauträger- und Immobilienprojektfinanzierungen geht</li><li>Du analysierst die Geschäftsbeziehung und konkrete Kreditanfragen unserer Bestands- und Neukunden sowie unsererKonsortialpartner</li><li>Du bewertest die Machbarkeit der Projekte, erstellst und verhandelst Term Sheets, und erarbeitest im Team und in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen passgenaue Kreditlösungen</li><li>Deinen Kunden begegnest Du auf Augenhöhe und berätst diese ganzheitlich in allen gewerblichen und privaten Belangen</li><li>Du veredelst die Kundenbeziehungen durch die zielgerichtete Einbindung unserer Spezialisten </li><li>Mit Deinen Vertriebszielen im Blick gestaltest Du eigenverantwortlich und mit risikoadäquater Preisgestaltung die Entwicklung Deines Kundenportfolios, betreibst aktive Neukundenakquise und baust Dein Netzwerk zu Konsortialpartnern aus</li></ul>Dein Profil<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) sowie eine Weiterbildung zur Sparkassen- oder Bankbetriebswirtin (m/w/d) </li><li>Alternativ hast Du eine vergleichbare Qualifikation, z.B. ein Studium mit Schwerpunkt Bankwesen </li><li>Du hast mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Kreditgeschäft mit Schwerpunkt Bauträger- und gewerbliche Immobilienfinanzierung, auch mit Konsortialpartnern</li><li>Du verfügst über tiefgreifende Kenntnisse der Immobilienwirtschaft und bist im regionalen Immobilienmarkt (Rhein-Main-Region / Mittelhessen) und Finanzierungssektor gut vernetzt</li><li>Als High Performer (m/w/d) bist Du sehr erfolgreich in der eigenständigen Kundenakquise und der ganzheitlichen Betreuung von Bauträgern und gewerblichen Immobilienkunden</li><li>Du zeichnest Dich durch Teamgeist, Eigenverantwortung und Entscheidungsstärke sowie durch ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungstalent aus</li></ul>Was wir Dir bieten:<ul><li>Attraktives Vergütungspaket (TVöD-S) und zusätzliche Bonuszahlungen bei Erreichung der Vertriebsziele </li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit</li><li>Job-Rad-Angebot</li><li>Attraktive Weiterbildungsangebote</li><li>32+ Tage Urlaub, am 24. + 31.12 frei</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Mitarbeiterbank (Sonderkonditionen)</li><li>Mitarbeiterrabatte ("corporate benefits")</li><li>Aktives Gesundheitsmanagement</li></ul>Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt.Die Sparkasse Oberhessen strebt in allen Bereichen, in welchen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils nach Maßgabe des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) an. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.Bitte sende uns Bewerbungen ausschließlich online über unser Bewerbungsformular. Vielen Dank.

Firmenkundenberater (m/w/d) Bauträger, Projekte & Immobilien

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die baulichen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer nachhaltigen Zentralbank mit modernster Gebäude- und Anlagentechnik!Leitung (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement und RechenzentrumArbeitsort: Frankfurt am Main Anstellung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Bewerbungsschluss: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellen-ID: 2025_0935_02<h2>Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Leitung von Fachspezialisten, Steuerung externer Partner sowie die Personalentwicklung durch Rekrutierung, Beurteilungen und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Planung, Organisation und Optimierung von Personal-, Betriebs- und Objektprozessen, insbesondere die Gestaltung einer leistungsfähigen Organisation bzw. die Begleitung von Veränderungsprozessen</li><li>Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der technischen Infrastruktur und des Rechenzentrums, einschließlich der Organisation von Rufbereitschaften und Notdiensteinsätzen</li><li>Planung, Steuerung und Überwachung von Instandhaltungs-, Bau- und Investitionsmaßnahmen, insbesondere die Kosten-, Termin- und Ressourcenplanung sowie die Verwaltung von Wartungsverträgen und Gewährleistungsansprüchen</li><li>Durchführung von Störungs- und Schwachstellenanalysen, Risikobewertungen sowie Entwicklung von Konzepten zur Sicherstellung von Betriebssicherheit und Compliance</li><li>Einführung neuer Technologien und Umsetzung von Nachhaltigkeits- und Effizienzmaßnahmen, einschließlich Lifecycle-Analysen und Energieeffizienzprojekten</li><li>Analyse und Reporting von Kosten- und Terminabweichungen zur kontinuierlichen Optimierung von Betrieb, Prozessen und Organisation</li></ul><h2>Besondere Werte: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Master oder gleichwertiger Studienabschluss im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Versorgungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen mit technischer Fachrichtung oder vergleichbare Qualifikation, eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation ist von Vorteil</li><li>Mindestens 3-jährige Berufserfahrung im technischen Betrieb und in der Instandhaltung von Liegenschaften und Hochverfügbarkeitsrechenzentren</li><li>Erfahrung in der Entwicklung, praktischen Anwendung und Weiterentwicklung von Betriebskonzepten im In- und Outsourcing</li><li>Erfahrung in der Einführung und Zertifizierung nach ISO 9001 zum Qualitätsmanagement im technischen Betrieb</li><li>Sehr gute Fach- und Verwaltungskenntnisse in der Planung, dem Betrieb und der Instandhaltung von gebäudetechnischen Anlagen (z. B. Elektro, Sicherheitstechnik, Lüftung, Klima Heizung, Strömungstechnik), sowie in Informationstechnologie, IT-Risikomanagementprozessen (IT-RMP)</li><li>Sehr gute Kenntnisse des Vergabe- und Vertragswesens (HOAI, VOB), des Betriebswirtschafts- und Verwaltungsrechts</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der Zertifizierung nach EN50600/TÜV-IT Level 4</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz (nachgewiesen durch erste Führungserfahrung oder entsprechende Schulungen/Zertifikate)</li><li>Überzeugungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li><li>Hohe Organisationsfähigkeit und Flexibilität</li><li>Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen</li><li>Sehr gute deutsche kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift</li><li>Gute englische Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Bereitschaft und gesundheitliche Eignung für Reisetätigkeiten, inklusive das Vorhandensein des Führerscheins der Klasse B</li></ul><h2>Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile</h2>Vergütung &amp; Perspektiven Zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, internationales Arbeitsumfeld, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 16), umfangreiches Weiterbildungsangebot, außertarifliche BezahlungNew Work Feedback-Kultur, Führungsgrundsätze, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit, Vereinbarkeit von Beruf und FamilieZusatzleistungen Gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn), kostenlose Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse, Betriebskita bzw. BetreuungsangeboteWir erwarten die Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) zu unterziehen.<h2>Wollen Sie unser Team bereichern?</h2>Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.Ihre Fragen zur Bewerbung Ruth Etteldorf, 069 9566-33873 <a href="mailto:jobs@bundesbank.de" target="_blank">jobs@bundesbank.de</a>Ihre Fragen zum Aufgabengebiet Ralf Hengelhaupt, 069 9566‑32458 <a href="mailto:ralf.hengelhaupt@bundesbank.de" target="_blank">ralf.hengelhaupt@bundesbank.de</a>Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen bis zum 12.10.2025 mit der Stellen-ID 2025_0935_02 über unser Online-Tool.Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.

Leitung (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement und Rechenzentrum

<h2>Über uns</h2>Für einen großen Agenturbetrieb der Zurich Gruppe Deutschland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen angestellten Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für die Region Mühltal.In dieser Funktion unterstützt du unsere erfahrenen Versicherungsprofis bei der Betreuung und Beratung unseres umfassenden Kundenstammes. Wir erwarten von dir kein "Klinkenputzen" oder Kalt-Akquise, sondern haben Interesse an einer langfristigen und nachhaltigen Zusammenarbeit.<h2>Das erwartet dich</h2>Ein festes Einkommen Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Fixeinkommen und zusätzlich variable Vergütungskomponenten.Eine moderne Arbeitsumgebung Die Arbeitsumgebung ist zukunftsorientiert und voll digital ausgestattet. So ist es dir möglich, die Kunden persönlich vor Ort oder auch online zu beraten.Entwicklungsmöglichkeiten Heutzutage kaum anders möglich, aber nicht selbstverständlich. Wir sprechen offen über Weiterbildungswünsche, Arbeitsgestaltung und persönliche Ziele.Wertschätzung und Teamwork Der Teamgedanke steht in der Agentur über allem - wir reden miteinander, nicht übereinander! In der Agentur erwartet dich ein wertschätzender Umgang inkl. regelmäßiger Teamaktivitäten.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du analysierst und optimierst die aktuelle Versicherungssituation der Kunden mit modernen Vertriebsansätzen</li><li>Du arbeitest aktiv mit dem Agenturinhaber in einem langjährig gewachsenen Bestand</li><li>Durch deine Leidenschaft für den Vertrieb baust du den Kundenstamm kontinuierlich aus</li><li>Wir überzeugen durch Kundennähe. Daher berätst du Kunden vor Ort oder per Videoberatung </li></ul>Dein Plus: eine qualifizierte Einarbeitung vor Ort, regelmäßige Schulungen und ein tolles Kollegenteam. So meisterst du schnell jede Herausforderung und profitierst von sehr guten Verdienstmöglichkeiten und hervorragenden Chancen bei einer namhaften Versicherungsagentur.<h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen oder Versicherungskaufmann / Versicherungsfachmann oder Bankkaufmann (m/w/d)</li><li>Leidenschaft für den Vertrieb und Verkauf</li><li>Du bist überzeugungs- und kommunikationsstark und punktest mit deiner Art</li><li>Idealerweise hast du bereits Verkaufserfolge erzielt</li><li>Du verfügst über den Führerschein Klasse B und Grundkenntnisse in MS Office</li></ul><h2>Wir freuen uns auf dich!</h2>Wenn wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns sehr über deine Bewerbung und werden uns kurzfristig bei dir zurückmelden.

Außendienstmitarbeiter in einer Versicherungsagentur (m/w/d)

Gemeinsam Wohnträume verwirklichen – mit Dir!Du begeisterst Dich für Baufinanzierung und möchtest Kundinnen und Kunden auf dem Weg in ihr Eigenheim begleiten? Dann bist Du bei uns, der Sparkasse Oberhessen, genau richtig!Unser Team in Friedberg unterstützt Menschen dabei, ihre Traumimmobilie zu finanzieren – flexibel, digital und vor Ort. Über verschiedene Kanäle sorgst Du dafür, dass unsere Kundinnen und Kunden eine passgenaue Lösung für ihren Kredit erhalten.In unserem kleinen Team erwarten Dich enge Zusammenarbeit, Kommunikation auf Augenhöhe und echte Wertschätzung. Als regionale Arbeitgeberin legen wir großen Wert auf Deine Work-Life-Balance und bieten Dir flexible Arbeitszeiten und Beratungsoptionen, denn wir legen Wert auf Digitalisierung und Fortschritt.Klingt spannend? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Deine Aufgaben<ul><li>Du bearbeitest eingehende Finanzierungsanträge über die Vermittlerportale Interhyp und FINMAS und hast dabei sowohl Vertriebschancen als auch Risiken im Blick</li><li>Unsere Vermittler verlassen sich auf Dich! Du bist ihre Ansprechperson und kümmerst Dich um ihre Anfragen mit Kompetenz und Engagement</li><li>Du berätst unsere Kundinnen und Kunden umfassend zu ihrer Wohnbaufinanzierung – egal, ob Standard- oder individuelle Lösungen gefragt sind</li><li>Dein Netzwerk ist Dein Kapital: Du baust Kontakte zu Vermittlern auf und pflegst sie, zum Beispiel über Online-Plattformen</li><li>Du erkennst Potenziale über die eigentliche Finanzierung hinaus und nutzt Cross-Selling-Chancen gezielt im Kundengespräch</li><li>Auch interne Finanzierungsanfragen und Prolongationen von Mitarbeitenden sowie Immobilienanfragen aus dem OBC (OnlineBeratungsCenter) landen bei Dir – Du sorgst für eine reibungslose Bearbeitung </li></ul>Dein Profil<ul><li>Du hast eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), idealerweise ergänzt um den Sparkassenfachwirt (m/w/d) für Kundenberatung</li><li>Dein Wissen ist auf dem neuesten Stand: Du hast das Fachseminar Immobilienberatung absolviert und bringst Kenntnisse gemäß der Wohnimmobilienkreditrichtlinie mit</li><li>Mind. zwei Jahre Erfahrung in der privaten oder gewerblichen Baufinanzierung haben Dich bereits fit für die Praxis gemacht</li><li>Service und Vertrieb sind genau Dein Ding – Du überzeugst durch eine offene, klare Kommunikation und eine hohe Kundenorientierung</li><li>Du bist lernbereit, hast eine schnelle Auffassungsgabe und bist offen für neue digitale Vertriebswege und Arbeitsmethoden</li><li>Entscheidungen triffst Du souverän, arbeitest gerne im Team und analysierst auch komplexe Sachverhalte präzise</li><li>Du denkst mit und hast Lust, Arbeitsabläufe konstruktiv zu verbessern und weiterzuentwickeln </li></ul>Was wir Dir bieten<ul><li>Attraktives Vergütungspaket (TVöD-S) und attraktive Benefits</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit</li><li>Job-Rad-Angebot</li><li>Vielseitige Weiterbildungsangebote</li><li>32+ Tage Urlaub, am 24. &amp; 31.12. frei</li><li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li><li>Mitarbeiterbank (Sonderkonditionen)</li><li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Offene und teamorientierte Unternehmenskultur</li><li>Krankenzusatzversicherung </li></ul>Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt.Die Sparkasse Oberhessen strebt in allen Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils nach Maßgabe des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) an. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.Bitte sende uns Deine Bewerbung ausschließlich online über unser Bewerbungsformular.

Wohnbaufinanzierungsberater (m/w/d) Baufi Direkt

Als Teil des weltweiten Konzerns Howmet Aerospace agiert der Standort in Kelkheim als Hersteller von innovativen Befestigungselementen und Schnellverschlüssen für Luftfahrt, Automobilindustrie und allgemeinen Maschinenbau.Sie genießen ein familiäres Arbeitsumfeld mit kompetenten Kollegen innerhalb eines internationalen Konzerns.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Kelkheim im Taunus zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenMitarbeiter (m/w/d) Arbeitsvorbereitung / Produktionsplanung<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Technische Planung und Entwicklung der Produktionsabläufe</li><li>Abstimmen der Prozesse und organisatorischer Details zwischen Konstruktion, Produktion und Qualitätssicherung (inkl. Anforderung von Werkzeugen und Produktionshilfsmitteln)</li><li>Erstellen und Abstimmung von Kalkulationen (Produkteinführung od. bestehende Serien) und hiermit verbundenen Anfragen bei Lieferanten der verlängerten Werkbank</li><li>Erstellen und Aktualisieren von Arbeitsplänen und Stücklisten</li><li>Erstellung von Auswertungen und Analysen.</li><li>Preisprüfung und Aktualisierung in Abstimmung mit Controlling (verlängerte Werkbank)</li><li>Aktive Teilnahme an FMEAs (Fehlermöglichkeits- und -Einflussanalyse)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Produktion, der Abteilung Materialplanung und Steuerung und angrenzenden Fachbereichen, zur Sicherstellung der Produktionsversorgung</li><li>Du behältst den Überblick über die Verfügbarkeit von Material-, Betriebs- und Personalkapazitäten und unterstützt uns bei der Einsteuerung und Überwachung von Fertigungsaufträgen</li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Metall – idealerweise mit einer Weiterbildung zum Techniker oder einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Gute Kenntnisse der Materialkunde und Fertigungsprozesse</li><li>Gutes Planungs- und Organisationsgeschick </li><li>Schnelle Auffassungsgabe und Freude daran, sich in unsere Produktionsabläufe einzudenken</li><li>Routinierte Anwendung von ERP-Systemen und MS-Office-Programmen, insbesondere Excel</li><li>Teamwork liegt Dir: Du arbeitest gerne mit unseren Bereichen Produktion, Einkauf, Vertrieb, Konstruktion und Qualität zusammen, um Kundenwünschen gerecht zu werden</li><li>Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeits- und Denkweise zeichnet Dich aus</li><li>Eine REFA-Ausbildung ist von Vorteil, jedoch nicht Voraussetzung</li><li>Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit attraktivem Produktportfolio</li><li>Familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Freiraum für eigene Ideen</li><li>Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Willkommensprämie und weiteren Benefits</li><li>Gesundheitsbonus über unseren Partner-Fitnessclub direkt gegenüber – nur 1 Minute zu Fuß</li><li>Persönliche Wertschätzung und echte Teamkultur</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung (bevorzugt per E-Mail).Howmet Fastening Systems Fairchild Fasteners Europe – Camloc GmbH Human Resources Industriestraße 6 65779 KelkheimTelefon: +49 6195 805-270 <a href="mailto:howmetkel@howmet.com" target="_blank">howmetkel@howmet.com</a> <a href="https://www.howmet.com/about-us" target="_blank">https://www.howmet.com/about-us</a>

Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitsvorbereitung / Produktionsplanung

<h2>Wir bewegen Menschen</h2>Als Verkehrsdienstleisterin arbeiten wir an der Zukunft Frankfurts – als Arbeitgeberin kümmern wir uns mit Ihnen um Ihre Zukunft. Darum leben wir in unserem Unternehmen Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und unterstützen Sie mit vielfältigen Benefits. Wir glauben: Der Nahverkehr ist die Zukunft der Mobilität. Deswegen entwickeln wir mit Leidenschaft neue Ideen und Konzepte.Arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts!<h2>Ihre Aufgaben</h2>In der modernen Technischen Leitzentrale der VGF laufen alle technischen Infrastrukturanlagen zusammen. Diese sind auf die zentrale Leittechnik aufgeschaltet und werden von Ihrem neunköpfigen Team rund um die Uhr überwacht. Als Teamleitung übernehmen Sie damit ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in das wir Sie gerne umfangreich einarbeiten:<ul><li>Sie übernehmen die Personalführung und -verantwortung für ein Team aus 9 Mitarbeitenden</li><li>Als Führungskraft koordinieren und unterstützen Sie Ihr Team, führen Mitarbeitendengespräche und kommunizieren dabei stets auf Augenhöhe</li><li>Zu Ihrem Arbeitsalltag gehört die Mitarbeit an Themen rund um das Störungsmanagement, das Beobachten und Bedienen von technischen Anlagen (z.B. Brandmelde- und Fahrstromanlagen) sowie die Ereignisdokumentation</li><li>Sie planen und organisieren Vertretungsdienste – bei Bedarf übernehmen Sie diese auch vereinzelt selbstständig</li><li>Sie koordinieren erforderliche Schulungen sowie Unterweisungen und geben hier Ihr Wissen weiter</li><li>Bestandsdokumentationen werden durch Sie erstellt und gepflegt</li><li>Sie verantworten und gestalten die Wirksamkeit der Prozesse der Technischen Leitzentrale</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine Weiterbildung als Techniker:in im elektrotechnischen Bereich erfolgreich abgeschlossen</li><li>Alternativ haben Sie eine elektrotechnische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und bringen relevante Berufserfahrung mit</li><li>Idealerweise haben Sie bereits erste Führungserfahrung gesammelt, arbeiten gerne selbstständig und zeichnen sich durch Ihre Kommunikationsstärke aus</li><li>Sie bringen die Bereitschaft zur gelegentlichen Teilnahme an der Wechselschicht und der Rufbereitschaft mit</li><li>Sie freuen sich auf die Übernahme einer verantwortungsvollen Tätigkeit</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) – und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium.</li><li>tarifvertragliche und kulturell gelebte 38,5-Stunden-Woche</li><li>Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li><li>Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.</li><li>Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten – getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!</li><li>Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet. </li></ul><h2>Bring deine Stadt ins Rollen!</h2>Sie haben weitere Fragen? Melden Sie sich gerne!Ansprechperson: Denis Bisinger Mobil: 0151 23167397Jetzt bewerben

Teamleitung der technischen Leitzentrale (d/m/w)

<h2>Über uns</h2>1982 in Frankfurt/Main als Familienunternehmen gegründet, haben wir uns mittlerweile zu einem überregional bekannten Profi in den Bereichen Containerdienst sowie der Gewerbeabfallentsorgung entwickelt. Darüber hinaus betreiben wir jeweils eine Sortieranlage für gemischte Gewerbe-/Baustellenabfälle sowie mineralische Baustellenabfälle.Seit dem Jahr 2023 ist die KURZ Muldendienst West GmbH nun Teil der erfolgreichen Ludwigsburger KURZ Gruppe. Mit diesem starken Partner an der Seite kann das Unternehmen optimistisch in die Zukunft blicken.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Tägliche Einsatzplanung und Führung des Fahrpersonals</li><li>Laufende Auftragsannahme und -disposition</li><li>Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und den anderen Betriebsabteilungen</li><li>Überwachung und Einhaltung gesetzlicher Arbeitszeitvorschriften</li><li>Erstellen von Statistiken</li><li>Sonstige kaufmännische Arbeiten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung (z.B. als Kaufmann/ Kauffrau im Groß- und Außenhandel, im Büromanagement oder der Industrie) oder eine gewerblich-technische Ausbildung (z.B. als Mechaniker/in oder Mechatroniker/in) erfolgreich abgeschlossen</li><li>Sie haben bereits Erfahrungen im Bereich der Fuhrparkdisposition gesammelt und ein gutes technisches Verständnis für unsere Anlagen und Fahrzeuge</li><li>Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse</li><li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Engagement und Eigeninitiative</li><li>Sie sind flexibel in Hinblick auf die Arbeitszeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Zusätzliche Mitarbeitervorteile, wie z.B. Bike-Leasing und Mitarbeiterkarte zum Shoppen, Tanken und Einkaufen (monatliches Guthaben von 50 €)</li><li>Individuelle Aus- und Weiterbildungsangebote</li><li>Ergonomisch eingerichtete helle Büros</li><li>Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest)</li><li>Krisensicheren Arbeitsplatz mit Zukunft in einem wachsenden, erfolgreichen Unternehmen</li><li>Anerkennung und Wertschätzung der erbrachten Leistungen</li><li>Freiraum bei der Mitgestaltung der Digitalisierung und Optimierung unserer Abläufe</li><li>Mitarbeit in einem motivierten Team</li><li>Familiäre Arbeitsatmosphäre</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Kostenlose Getränke und Parkplätze</li></ul><h2>Kontakt</h2>KURZ Muldendienst West GmbHAnn-Kathrin Haas Intzestr. 24 60314 Frankfurt/Main <a href="http://www.muldendienst-west.de" target="_blank">http://www.muldendienst-west.de</a>Bei Fragen zur Stelle, schreiben Sie uns gerne eine WhatsApp-Nachricht:WhatsApp Chat: 0155 66045512

Disponent Fuhrpark (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>RKW-GruppeDie RKW-Gruppe ist einer der weltweit führenden Hersteller von Folienlösungen auf Polyolefinbasis. Unsere innovativen und nachhaltigen Folien ermöglichen es unseren Kunden, das tägliche Leben von Verbrauchern weltweit zu verbessern. Wir sind Marktführer in den Bereichen Hygiene- und Agrarfolien sowie Folien für die Lebensmittel- und Getränkeindustrie und pulverförmige Güter. Darüber hinaus liefern wir Folien und Vliesstoffe für die chemische und verarbeitende Industrie sowie für den Medizin-, Automobil- und Bausektor. Unser unabhängiges Familienunternehmen hat seinen Hauptsitz in Mannheim und beschäftigt rund 2.800 Mitarbeiter an 17 Standorten weltweit.Weitere Informationen zu RKW finden Sie unter: Die RKW-Gruppe | rkw-group.com<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Administrative Personalarbeit über den gesamten Personalzyklus: Erstellung von Verträgen und Arbeitszeugnissen, Bescheinigungen und anderen personalrelevanten Dokumenten</li><li>Administration und Pflege aller relevanten Stammdaten der Mitarbeitenden in verschiedenen Systemen (u. a. SAP SuccessFactors) sowie Verwaltung und Pflege der digitalen Personalakten</li><li>Pflege von Abwesenheiten (bspw. Elternzeit, Krankheit) im Zeitwirtschaftssystem ATOSS</li><li>Meldung entgeltabrechnungsrelevanter Sachverhalte an das zentrale HR Payroll Center</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Statistiken</li><li>Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge sowie freiwilligen Arbeitgeberleistungen in enger Abstimmung mit dem HR Manager</li><li>Mitwirkung an HR-Projekten am Standort sowie standortübergreifend innerhalb Deutschlands</li><li>Unterstützung bei der Prozessoptimierung durch Einbringen eigener Ideen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit anschließender Weiterbildungsmaßnahme, z. B. als Personalfachkaufmann (m/w/d)</li><li>Berufserfahrung im Personalwesen wünschenswert, z. B. in der Personalsachbearbeitung, gerne mit Kenntnissen in der Entgeltabrechnung</li><li>Sichere Kenntnisse in MS Office-Produkten</li><li>Kenntnisse in der Personalsoftware ATOSS und SAP-HR/SuccessFactors sind wünschenswert</li><li>Fundierte Grundkenntnisse und Verständnis für Arbeitsrecht (insbesondere Tarifverträge) und Datenschutz</li><li>Organisationsstärke und gutes Zeitmanagement sowie eine systematische, selbstständige und generalistische Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Teamorientierung sowie hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktives Vergütungspaket nach KVI-Tarifvertrag sowie weitere Benefits (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Mitarbeiterunterstützungsprogramm,…)</li><li>Befristeter Arbeitsvertrag mit Option auf Übernahme</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Eigene Betriebskantine</li><li>Kostenlose Parkplätze vor Ort </li><li>Firmenevents, Aktionen zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement und vieles mehr</li><li>Individuelle Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeitsplatz mit individuellen Gestaltungs- und Wachstumsmöglichkeiten</li><li>Vielfalt und Chancengleichheit sowie eine offene Unternehmenskultur</li><li>Familiäres Umfeld mit internationalem Flair </li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über unser RKW-Bewerbungsportal mit Angabe Ihrer aktuellen Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung.Haben Sie Fragen? Senden Sie uns eine E-Mail an <a href="mailto:HRService_Michelstadt@rkw-group.com" target="_blank">HRService_Michelstadt@rkw-group.com</a>

Personalsachbearbeitung (m/w/d) - befristet

<h2>Wir suchen Persönlichkeiten</h2>Grünes Licht für Ihre KarriereUnser Erfolg beruht auf unseren engagierten Mitarbeitern, die Tag für Tag ihr Bestes geben und unser Unternehmen stets voranbringen. Mit unseren Benefits schaffen wir ideale Voraussetzungen für ein erfolgreiches Arbeiten, eine individuelle Weiterentwicklung, eine moderne Arbeitsumgebung und bieten zahlreiche weitere Zusatzleistungen.Bauingenieur als Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Sanierungsanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind regionaler Präsentant und agieren als Unternehmer im Unternehmen</li><li>Umsatzverantwortung sowie Ausbau eines Vertriebsnetzwerkes mit enger Unterstützung seitens der Firmenzentrale </li><li>Ausbau und Führung des örtlichen Teams </li><li>Abwicklungsverantwortung (Steuerung und Überwachung der Bau- und Projektleitung)</li><li>Budgetverantwortung sowie Berichterstattung an die Geschäftsleitung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d)</li><li>fundierte Kenntnisse im Bereich Sanierung und mehrjährige Berufserfahrung in der Bau-/ Projektleitung</li><li>Eigeninitiative in Verbindung mit zielorientiertem, unternehmerischem Denken und Handeln</li><li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Durchsetzungsstärke </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li><li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet)</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, eine Unfallversicherung, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Jetzt bewerbensanierungsprofi GmbH · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe Telefon 0721 61935-800 E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a>

Bauingenieur als Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Sanierung

Wir sind das Bundesamt für Kartographie und Geodäsie (BKG). Wir sorgen dafür, dass Ihr Navi immer den richtigen Weg findet und versorgen Deutschland mit Geodaten. Unsere Produkte sind die Problemlöser für Umwelt, Klima, Sicherheit und Infrastruktur und unterstützen u. a. das Technische Hilfswerk oder die Bundespolizei bei der Bewältigung ihrer Aufgaben. <h2>Starten Sie Ihre Karriere im Bundesamt für Kartographie und Geodäsie!</h2>Für unser Team im Referat GD6 (Digitale Zwillinge) suchen wir wahlweise am Standort Frankfurt am Main oder Leipzig zum frühestmöglichen Zeitpunkt und befristet für die Dauer von 5 Jahren eine/n<h2>Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Softwareentwicklung</h2>Entgeltgruppe 13; Kennziffer: GD6/28/2025<h2> Ihre Aufgaben: </h2><ul><li>Koordinieren und Weiterentwickeln der Softwarearchitektur im Referat GD6</li><li>Aufbau und Unterstützung des Betriebs einer Analyse- und Simulationsplattform in einer Cloud-Umgebung</li><li>Automatisieren von Prozessketten für Datenanalyse und ‑verarbeitung</li><li>Anbinden und Integrieren von Prozessketten an Plattformen wie Destination Earth</li><li>Unterstützen und Beraten von Kooperationspartnern bei der Umsetzung von IT‑Projekten</li></ul><h2> Sie bringen mit: </h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Uni-Diplom) in Informatik, Software Engineering oder verwandten Bereichen</li><li>Mehrjährige Erfahrung in Softwareentwicklung und Systemarchitektur</li><li>Kenntnisse in Cloud- und Container-Technologien</li><li>Erfahrung mit Workflow-Management und Aufbau von Datenpipelines</li><li>Vorteilhaft: Kenntnisse von Erdbeobachtungsdaten, Geoinformationen oder Destination Earth</li></ul><h2>Vorteilhaft sind:</h2><ul><li>Kenntnisse in digitalen Kollaborations- und Team-Tools wie Webex, Wiki, Git, Kanban</li><li>Erfahrungen mit Geodaten aus verschiedenen fachlichen Bereichen, z. B. Sozialgeographie, Verkehr, Land- oder Forstwirtschaft</li><li>Erfahrung mit HPC, Cloud-Plattformen, Destination Earth oder wissenschaftlichem Rechnen</li></ul><h2>Was uns noch wichtig ist:</h2><ul><li>Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache (mind. B1-Niveau)</li><li>Gutes Organisationsgeschick und Freude an Teamarbeit</li><li>Eigenständige Arbeitsweise</li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten: </h2><ul><li>Eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe (EG) 13 TVöD (Bund) bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikationen, Anerkennung einschlägiger Berufserfahrung bei der Stufenzuordnung</li><li>Tarifliche Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mobiles Arbeiten bis zu 80 %</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeiten und bis zu 24 Tagen im Jahr Zeitausgleich</li><li>30 Tage Erholungsurlaub und die Möglichkeit, Resturlaub bis zum Ende des folgenden Jahres mitzunehmen; zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>Individuelle Teilzeitbeschäftigung</li><li>Umfassende Einarbeitung und ein breites Fort- und Weiterbildungsangebot zur persönlichen und fachlichen Qualifikation</li><li>Feel-fit-Angebote (u. a. Gesundheitskurse, Sitz-Steh-Dynamik am Büroarbeitsplatz, kostenlose Impfangebote)</li><li>Unterstützung bei der Suche von Kinderbetreuungsplätzen oder einer Notfallbetreuung für pflegebedürftige Angehörige</li><li>Arbeitgeberzuschuss (23,28 € monatlich) zum DeutschlandJobTicket</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche und Zugang zu gesondertem Wohnungskontingent (ggf. auch Umzugskostenerstattung)</li></ul><h2> Wir haben Sie überzeugt? </h2>Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und gerne auch schon Ihre Zeugnisse unter Angabe der Kennziffer GD6/28/2025 bis zum 14.10.2025 per E‑Mail an folgende E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbungen@bkg.bund.de" target="_blank">bewerbungen@bkg.bund.de</a> Jetzt bewerben Als persönliche Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Parlov, Referat Z 1, Tel.: 069 6333‑4179, gerne zur Verfügung.Unser Auswahlverfahren sieht wie folgt aus:<ul><li><h2>1</h2>Eingangsbestätigung:Ihre Bewerbung ist bei uns eingegangen.</li><li><h2>2</h2>Ende der Bewerbungsfrist:Wir treffen eine Vorauswahl (Dauer ca. eine Woche)</li><li><h2>3</h2>Sie interessieren uns:Einladung zum Vorgespräch</li><li><h2>4</h2>Vorstellungsgespräch (in deutscher Sprache):voraussichtlich in Kalenderwoche 44/45</li><li><h2>5</h2>Eine Woche später:Einstellungsentscheidung</li></ul> Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und Geschlechter. Diversität und Chancengleichheit sind bei uns ein fester Bestandteil der Personalpolitik. Wir möchten Frauen ausdrücklich ermutigen, sich zu bewerben. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Weitere Informationen zum BKG erhalten Sie im Internet unter <a href="http://www.bkg.bund.de" target="_blank">www.bkg.bund.de</a> Wir geben Orientierung! Empfehlen Sie unser Stellenangebot gerne auch weiter. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Softwareentwicklung

Die ING ist mit rund 10 Millionen Kund*innen die drittgrößte Privatkundenbank in Deutschland. Wer bei der ING arbeitet, macht nicht einfach einen Job. Arbeiten bei uns ist die Chance, etwas zu verändern. Wie das geht? Indem wir als globale Bank das Leben von Millionen Menschen berühren und danach streben, einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und unseren Planeten zu haben. Und indem wir dank unserer Start-up-Mentalität menschlich, nahbar und persönlich bleiben – als unbanky Bank.Strategic Pricing &amp; Product Manager Baufinanzierung (w/m/d) am Standort FrankfurtDu bist in der Immobilienfinanzierung zuhause, hast einen scharfen Blick für Verbesserungspotenziale und kommunizierst Deine Ideen auf Augenhöhe? Dann hilf uns dabei, unsere Pricing- und Produktstrategie voranzubringen und freu Dich auf ein agiles Team und eine verantwortungsvolle Position, in der Du aktiv mitgestalten kannst. Ohne starre Strukturen, dafür mit bunten Lebensläufen und Lust darauf, Customer Experience neu zu denken. Das passt perfekt zu Dir? Dann bewirb Dich jetzt und komm zu einer der beliebtesten Privatkundenbanken in Deutschland!<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du planst, steuerst und monitorst Geschäfts-, Volumen- und Ertragsziele, immer mit Fokus auf Margen- und Kostenoptimierung. Dabei denkst Du strategisch, baust neue Zielgruppen auf und bringst frischen Wind in unser Produkt- und Portfolioangebot.</li><li>Im engen Austausch mit den Fachbereichen bereitest Du Preis- und Profitabilitätskalkulationen sowie Business Cases vor, behältst das Budget-Controlling im Blick und erstellst für den Bereich Immobilienfinanzierung Richtlinien ebenso wie Verfahrensanweisungen.</li><li>Indem Du den Wettbewerb beobachtest und Marktanalysen durchführst, hast Du ein gutes Gespür für Trends, erkennst Potenziale und entwickelst unsere Vertriebs- und Kundenprozesse optimal weiter.</li><li>Du erarbeitest neue und nachhaltige Geschäftsfelder, optimierst die Customer Journey für unsere Vertriebskanäle und Endkund*innen und greifst dazu auf Kundenbefragungen und Marktforschungsergebnisse zurück.</li><li>Auch unsere Bestandskund*innen stehen auf Deiner Agenda: Du analysierst unser Portfolio, erkennst Cross-Selling-Potenziale und weißt genau, wie wir die Kundenbindung intensivieren können. Dabei stimmst Du Dich mit Kolleg*innen aus Risk, Controlling, Service, Customer Interaction und Finance ab und leitest produktbezogene Anfragen in die richtigen (Vertriebs-)Kanäle.</li><li>Klar, dass Du als waschechtes Allroundtalent auch gerne die Zügel bei komplexen, bereichsübergreifenden Projekten in die Hände nimmst und Dich von A bis Z mit Deinen Ideen einbringst.</li><li>Kurz gesagt: Du bist die treibende Kraft, wenn es darum geht, unsere Produkte weiterzuentwickeln, Prozesse zu optimieren und neue Chancen am Markt zu nutzen.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Idealerweise Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Umfassende Fachkenntnisse zu Bankprodukten und Finanzdienstleistungen, idealerweise in der Immobilienfinanzierung oder im Kreditgeschäft</li><li>Mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung im Produkt- und Preismanagement</li><li>Fundiertes Know-how im (agilen) Projektmanagement</li><li>Verkaufs- und Vertriebsorientierung mit ausgeprägten Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten</li><li>Analytisches und strukturiertes Denken und Handeln</li><li>Starker Teamgeist und Interesse an der intensiven Zusammenarbeit im Squad</li><li>Gerne auch Interesse an der Rolle Product Owner</li><li>Fähigkeit, über den eigenen Horizont hinaus zu denken und nachhaltige Lösungen zu entwickeln </li><li>Fließendes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li></ul><h2>Freu Dich auf zahlreiche Benefits</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket &amp; Bike LeasING, Betriebsrestaurant</li><li>Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- &amp; Kinderbetreuungskosten</li><li>Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz</li></ul><h2>Bereit für einen neuen Job?</h2>Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven - in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.Das klingt ganz nach Dir? Bewirb Dich jetzt einfach online bei uns – Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen, ein Anschreiben ist optional!

Strategic Pricing & Product Manager Baufinanzierung (w/m/d)

<h2>About us</h2>AxiioTek arbeitet mit einem weltweit führenden Anbieter von audiovisuellen und Unified-Communications-Lösungen zusammen und unterstützt Unternehmen dabei, ihre Zusammenarbeit und Kommunikation durch innovative AV-Integration, digitale Arbeitsplatzdienste und Managed Support zu verbessern.<h2>Tasks</h2><ul><li>Funktion als primärer Ansprechpartner für ungelöste Probleme mit AV-Geräten.</li><li>Durchführung vorbeugender Wartungsarbeiten und Fehlerbehebung für AV-Systeme.</li><li>Koordination und Durchführung der physischen Installation, Außerbetriebnahme und Erneuerung von AV-Geräten.</li><li>Verwaltung der AV-Lagerung, Ersatzteilbestände und Gerätelogistik in der gesamten EMEA-Region.</li><li>Abwicklung des Versands, Empfangs und Transports von AV-Geräten zwischen den Niederlassungen.</li><li>Unterstützung bei der Inbetriebnahme und Übergabe neuer Konferenzräume und Spezialräume.</li><li>Fehlerbehebung und Wartung integrierter Audiosysteme (QSYS, Dante, AES67).</li><li>Reparatur und Support von Crestron-Hardware/Software, einschließlich Anpassungen nach der Programmierung.</li><li>Wartung und Fehlerbehebung von LED-Wänden (Planar, Samsung, Sedna, SNA).</li><li>Sicherstellung einer genauen Ticketprotokollierung und Unterstützung der Datenberichterstattung für Metriken.</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Nachgewiesene Erfahrung in der Installation und Wartung von AV-Anlagen in Unternehmen mit fundierten Kenntnissen des AV-Signalflusses.</li><li>Umfassende praktische Erfahrung mit Crestron-Systemen.</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Audio-DSPs (QSC, Shure) und vernetzten Audiosystemen (Dante, AES67).</li><li>Erfahrung mit LED-Wandsystemen.</li><li>Kenntnisse über Digital-Signage-Lösungen (Appspace, Crestron-Planungspanels, Logitech Tap).</li><li>Vertrautheit mit Netzwerktechnologie und Videoübertragung über IP.</li><li>Fähigkeit, Anbieter, Lieferanten und Integratoren bei großen Projekten zu managen.</li><li>Ausgeprägte Projektmanagement- und Organisationsfähigkeiten.</li><li>Proaktiv, selbstmotiviert und in der Lage, selbstständig zu arbeiten.</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten (mündlich und schriftlich) mit der Fähigkeit, klare Status-Updates und Eskalationen zu liefern.</li><li>Teamplayer, anpassungsfähig an die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Persönlichkeiten in Umgebungen mit hohem Druck.</li><li>Professionell, gelassen und lösungsorientiert unter engen Terminvorgaben.</li><li>Offen für konstruktives Feedback und engagiert für kontinuierliche Verbesserung.</li></ul><h2>Contact</h2>Please contact Mr Rob Thompson with any further questions. <a href="mailto:Rob.Thompson@axiiotek.com" target="_blank">Rob.Thompson@axiiotek.com</a>

AV-Technikerin (m/f/d)

Gestalte mit uns die Zukunft des digitalen Zahlungsverkehrs!Du bist ein Experte (m/w/d) im digitalen Zahlungsverkehr und suchst eine neue Herausforderung? Du möchtest eng mit unseren TOP-Firmenkunden zusammenarbeiten, individuelle Lösungen für ihren Zahlungsverkehr entwickeln und sie bei der Digitalisierung ihrer Prozesse begleiten? Dann bist Du bei uns genau richtig!In dieser Position bist Du der erste Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Unternehmenskunden, wenn es um professionelle Begleitung und Support zu unseren Payment-Produkten geht. Mit Deiner tiefen Fachkenntnis und Deinem lösungsorientierten Ansatz sorgst Du für einen optimalen Zahlungsverkehr bei unseren Kunden.Klingt spannend? Dann bewirb Dich noch heute!Deine Aufgaben:<ul><li>Du betreust unser TOP-Segment im Bereich der gewerblichen Kunden und unterstützt sie umfassend bei der Digitalisierung ihrer Zahlungsverkehrsprozesse</li><li>Du trägst dazu bei, die telefonische Erreichbarkeit für unsere Unternehmenskunden zu erhöhen, um den bestmöglichen Service zu bieten</li><li>Du begleitest unsere Kunden bei der Installation und Konfiguration unserer Payment-Produkte </li><li>Du erstellst und führst eigenständig Anwendungsdemonstrationen und Schulungen für unsere gewerblichen Kunden durch</li><li>Du bearbeitest Kundenanfragen und -reklamationen fallabschließend und detailorientiert</li><li>Du wirkst bei Kampagnen mit und unterstützt den Vertrieb operativ sowie strategisch</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau (m/w/d) oder Sparkassenkaufmann (m/w/d)</li><li>Du überzeugst durch sehr gutes Fachwissen rund um digitale Zahlungsmethoden</li><li>Eine hohe digitale Affinität und Spaß an der Zusammenarbeit in einem kleinen Team zeichnen Dich aus</li><li>Eine detail- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein strukturiertes und eigenverantwortliches Vorgehen gehören für Dich zum Alltag</li><li>Deine freundliche und professionelle Kommunikation in Wort und Schrift macht Dich beim Kunden erfolgreich </li></ul>Was wir Dir bieten: <ul><li>Attraktives Vergütungspaket (TVöD-S) </li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung </li><li>Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit</li><li>Job-Rad-Angebot</li><li>Vielseitige Weiterbildungsangebote</li><li>32+ Tage Urlaub, am 24.&amp; 31.12 frei</li><li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten </li><li>Mitarbeiterbank (Sonderkonditionen)</li><li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Offene und Teamorientierte Unternehmenskultur</li><li>Ausstattung mit iPhone und iPad Pro auch für die private Nutzung </li></ul>Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt. Die Sparkasse Oberhessen strebt in allen Bereichen, in welchen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils nach Maßgabe des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) an. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.Bitte sende uns Bewerbungen ausschließlich online über unser Bewerbungsformular. Vielen Dank.

Spezialist (m/w/d) Payment & Zahlungsverkehr Firmenkunden

Deine Mission: Führung eines tollen Teams Du bist vertriebsstark, führungserfahren und willst mit einem exzellenten Team aus Spezialisten Maßstäbe setzen? In Bad Nauheim suchen wir genau Dich als Verstärkung für unseren Führungsteam im Bereich Gewerbekunden.Das ist Deine Chance, ein starkes Team zu führen und ausgesuchte Kunden zu betreuen. Was uns auszeichnet – ein wertschätzendes Miteinander, denn wir feiern Erfolge gemeinsam! .Klingt nach Deinem nächsten Karriereschritt? Dann schick noch heute Deine Bewerbung ab!Deine Aufgaben:<ul><li>Du übernimmst die vertriebs-, zukunfts- und qualitätsorientierte Leitung eines 8-köpfigen Teams aus Spezialisten und Assistenzen</li><li>Mit Deinen Mitarbeitern vereinbarst Du klare Ziele und gibst regelmäßig Feedback, damit alle auf Kurs bleiben</li><li>Vorbild und Mentor: Du repräsentierst die Sparkasse, motivierst Dein Team und begleitest gezielt Weiterbildungsmaßnahmen </li><li>Umfassende Beratung: Du gehst proaktiv auf Deine Kunden zu und berätst sie in komplexen Fragen rund um gewerbliche sowie private Themen </li><li>Kundenbeziehungen aktiv pflegen, Empfehlungsmanagement einsetzen und den Bereich weiter ausbauen – das ist Dein Spielfeld </li><li>Du begleitest Deine Berater regelmäßig im Kundengespräch und gibst wertvolle Impulse für deren Entwicklung</li><li>Vertriebsorganisation im Geschäftsfeld koordinieren und Verantwortung für das Risikoergebnis übernehmen</li><li>Du förderst aktiv die Zusammenarbeit Deines Teamsmit unseren Spezialisten z.B. im Bereich Vermögensaubau, Vorsorge und Risikoabsicherung</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Sparkassen- oder Bankfachwirt (m/w/d) </li><li>Du hast mind. 5 Jahre Erfahrung in der Beratung anspruchsvoller Kunden</li><li>Kenntnisse über die Besonderheiten bei Heilberufen wie Ärzten oder Apothekern sind von Vorteil</li><li>Erste Führungserfahrungen in einem Vertriebsteam sind von Vorteil </li><li>Du verfügst über fundierte Expertise im gewerblichen Kreditgeschäft, bringst Steuerkenntnisse mit und kennst Dich in Förderprogrammen bestens aus</li><li>Tiefe und breite Kenntnisse zur Ermittlung der gewerblichen Kapitaldienstfähigkeit (Bilanz, E/A-Rechnung, BWA etc.) gehören zu Deinem Handwerkszeug </li><li>Sehr gute Umgangsformen, Verhandlungsgeschick und hohe Vertriebsorientierung sind für Dich selbstverständlich</li><li>Du bist ein "Servant Leader": empathisch, lösungsorientiert und wertschätzend in Deiner Führung </li></ul> Was wir Dir bieten:<ul><li>Attraktives Vergütungspaket (TVöD-S) und attraktive Benefits</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit</li><li>Job-Rad-Angebot</li><li>Vielseitige Weiterbildungsangebote</li><li>32+ Tage Urlaub, am 24. &amp; 31.12. frei</li><li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li><li>Mitarbeiterbank (Sonderkonditionen)</li><li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Offene und teamorientierte Unternehmenskultur</li><li>Krankenzusatzversicherung</li></ul> Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt. Die Sparkasse Oberhessen strebt in allen Bereichen, in welchen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils nach Maßgabe des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) an. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.Bitte sende uns Deine Bewerbung ausschließlich online über unser Bewerbungsformular. Vielen Dank!

Leiter (m/w/d) Freie Berufe & Heilberufe

Wir nennen es #Positivpower: Die absolute Zuversicht, etwas bewegen zu können. Die Energiewende ist die größte Transformation unserer Zeit. Wir bei der Süwag Gruppe gehen sie an. Hier und jetzt. Miteinander, für die Menschen unserer Region. Dabei bleiben wir auf dem Boden, denken groß und setzen um: vom Kabel unter der Erde bis zur Cloud-Architektur, die alles verbindet. Dafür suchen wir Menschen, die Verantwortung übernehmen wollen. Als Teil einer Community, die begeistert. Bei einem Arbeitgeber, der unternehmerisches Denken fördert und mutiges Handeln ermöglicht. Wir laden dich ein: Mach’s zu deinem Ding.<h2>Das erwartet Dich bei Uns:</h2>Hier bringst Du Deine Energie ein:<ul><li>Im Rahmen der S/4HANA Migration bist du maßgeblich an der Überführung und Optimierung bisheriger Prozesse beteiligt, ob im E.ON-Konzern oder im eigenen Umsetzungsprojekt wirst du deine bisherigen Kenntnisse einsetzen und dich stetig weiterentwickeln. </li><li>Bei uns wirst du nicht nur die von SAP ausgelieferten Prozesse erweitern, verändern, anpassen und optimieren, sondern auch eigene kundenindividuelle APE-Prozesse in einem Team von Experten konzipieren, umsetzten und weiterentwickeln. </li><li>Prozessanalysen und Beratung des Fachbereichs gehören ebenso zu deinen Aufgaben, wie die individuelle Entwicklung von Prozessen. </li><li>Wir unterstützen dich dabei, dich mit den neuesten Lösungen auf dem Markt auseinanderzusetzen und erwarten dies auch von dir. </li><li>Du bekommst die Möglichkeit dich in verschiedenen agilen und klassischen Projekten zu beweisen. </li><li>Nach Abschluss der Projekte wirst du mit deinen Teammitgliedern für den reibungslosen Betrieb der Systeme und deren Weiterentwicklung verantwortlich sein. </li></ul><h2>Du hast das gewisse Etwas, wenn Du:</h2><ul><li>Bereits Erfahrung in der Programmierung mit ABAP und ABAP OO hast, dabei ist es egal ob du Quereinsteiger bist, eine IT-Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium (beispielsweise der Wirtschaftsinformatik, Physik, Mathematik) hast.</li><li>Voller Ideen steckst und die digitale Transformation bei uns und im E.ON-Konzern vorantreiben willst, denn IT ist deine Leidenschaft. </li><li>Die Motivation hast, dich in neue Themen und Prozesse einzuarbeiten und diese auch voranzutreiben.</li><li>Problemstellungen analysieren sowie mögliche Lösungen konzipieren und umsetzen kannst.</li><li>Dich idealerweise schon fachlich mit Themen der Geräteverwaltung, wie z.B. IM4G oder mit dem SAP EDM auseinandergesetzt hast.</li><li>Bereits Erfahrung mit agilen Projektmethoden hast.</li><li>Eine selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative und Einsatzfreude hast.</li><li>Reisebereitschaft mitbringst – je nach Projekt sind ca. 2-3 Tage im Monat erforderlich.</li></ul>

SAP S4 APE Consultant für kundenindividuelle Prozesse Geräteverwaltung EDM (m|w|d)

<h2>Adobe Commerce Backend Developer (m/w/d)</h2><h3>Aufgaben</h3>Wir suchen einen erfahrenen Adobe Commerce (ehemals Magento) Backend-Entwickler mit einem starken Fokus auf API-gesteuerte Entwicklung, Cloud-Umgebungen und Headless-Architekturen. Du hast die Expertise, robuste REST- und GraphQL-Endpunkte zu erweitern und zu erstellen, die Leistung mit Fastly zu optimieren und mit modernen Storefronts zu integrieren. Ebenso bist du bereit, dein Fachwissen über die Adobe Commerce Cloud zu nutzen und neue Technologien wie Edge Delivery Services und Adobe App Builder kennenzulernen.<ul><li>Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von Backend-Systemen für komplexe E-Commerce-Plattformen auf Basis der Adobe Commerce Cloud</li><li>API-gestützte Entwicklung zur Erfüllung spezifischer Geschäftsanforderungen unserer Kund*innen, inkl. Erstellung von maßgeschneiderten Queries, Mutationen und Typen</li><li>Analyse und Optimierung der Plattform-Performance in Cloud-Umgebungen, inkl. Konfiguration von CDN-Lösungen (Fastly) und Caching-Strategien (z.B.VCL) für hohe Skalierbarkeit und Verfügbarkeit</li><li>Umsetzung von Headless-Integrationen mit entkoppelten Frontend-Lösungen (z.B. Progressive Web Apps, Custom Storefronts) </li><li>Mitwirkung bei Qualitätssicherung und Prozessoptimierung durch das Etablieren von Best Practices für Code-Qualität, Teststrategien und Deployment-Prozesse (CI/CD, DevOps)</li><li>Mitgestaltung einer interdisziplinären Zusammenarbeit durch proaktive, effektive und kollegiale Kommunikation im Team und mit Ansprechpartnern unserer Kund*innen</li></ul><h3>Benefits</h3><ul><li>Hybrides Arbeiten: Ein individueller Mix aus remote working, Zeit im Office oder beim Kunden vor Ort</li><li>Innovation &amp; Vielfalt: Deutschlandweite, branchenübergreifende Projekte mit großen und mittelständischen Kunden</li><li>Reply Spirit: Starkes Teamgefühl, flache Hierarchien und ein persönliches, familiäres und wertschätzendes Miteinander</li><li>Immer up to date: Jede Menge externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen</li></ul><ul><li>FLEXIBLE ARBEITSZEITEN</li><li>HYBRIDES ARBEITEN</li><li>FLACHE HIERARCHIEN</li><li>EXPERTEN NETZWERK</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug und bringst ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch mit – schriftlich wie mündlich</li><li>Umfassende Erfahrung mit Adobe Commerce Backend Entwicklung sowie fundiertes Verständnis von Cloud-Umgebungen und skalierbaren Integrationsstrukturen</li><li>Tech Stack: PHP, JavaScript (insbesondere Node.js), REST- und GraphQL-APIs, Sicherer Umgang mit Git, Composer, Docker / Grundkenntnisse in React sowie Frontend-Verständnis sind ein Plus</li><li>Erfahrungen mit Fastly CDN, Varnish Configuration Language (VCL), Edge Delivery Services (EDS) und Adobe App Builder</li><li>Soft Skills: Starke analytische Fähigkeiten, proaktive Problemlösung, Freude an Kommunikation und Kollaboration mit verschiedenen Stakeholdern</li><li>Zudem kennst du das Arbeiten in agilen Entwicklungsteams und hast einen hohen Anspruch an Clean Code</li></ul><h3>Über Comwrap Reply:</h3>Comwrap Reply ist spezialisiert auf die Einführung Cloud-nativer Digital Experience- und E-Commerce Plattformen auf Basis von Adobe Experience Cloud sowie Ibexa DXP. Comwrap Reply unterscheidet sich von Internetagenturen und IT-Beratungen durch eine "Cloud-Native Strategie": Die standardnahe Integration in der Cloud führt zu kurzen Projektlaufzeiten und geringeren Gesamt-Projektkosten. Die Dienstleistungen von Comwrap Reply umfassen Beratung, Experience Design und Systemintegration.

Adobe Commerce Backend Developer (m/w/d)

<h2>Wir bewegen Menschen</h2>Als Verkehrsdienstleisterin gestalten wir nicht nur die Zukunft Frankfurts, sondern setzen uns auch als Arbeitgeberin für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung ein. In unserem Unternehmen leben wir Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und bieten Ihnen eine Vielzahl an attraktiven Benefits.Die Verkehrsgesellschaft Frankfurt am Main, kurz VGF, ist das kommunale Verkehrsunternehmen in Frankfurt und betreibt den kompletten U-Bahn- und Straßenbahnverkehr in Frankfurt. Auf 9 U-Bahn- und 10 Straßenbahn-Linien sorgen rund 400 Schienenfahrzeuge für umfassende Mobilität. Über 2.750 Kolleg:innen arbeiten täglich Hand in Hand im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf der Strecke, in den Stationen und der Verwaltung, um unsere Fahrgäste sicher und komfortabel von A nach B zu bringen.Wir glauben fest daran, dass der Nahverkehr die Zukunft der Mobilität ist. Deshalb entwickeln wir mit Leidenschaft innovative Ideen und Konzepte, um den öffentlichen Verkehr noch effizienter und nachhaltiger zu gestalten. Wir schätzen und fördern die Vielfalt in all ihren Dimensionen – sei es Geschlecht, Alter, ethnische Herkunft, sexuelle Orientierung, Religion oder Weltanschauung, Behinderung oder soziale Herkunft. Jede:r Einzelne bringt einzigartige Perspektiven und Fähigkeiten mit, die unser Team bereichern und uns gemeinsam stärker machen.Werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams und arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts!<h2>Ihre Aufgaben</h2>Als Teilprojektleitung Brandschutz sind Sie Teil des Fachbereichs "Infrastrukturprojekte".Dieser Fachbereich ist unter anderem für die Koordination, Steuerung, Planung und Umsetzung notwendiger Brandschutz- und Umbauprojekte in allen Gebäuden und Stationen der VGF verantwortlich. Eine der ältesten und größten Stationen ist die Hauptwache (Baujahr 1968). Diese soll im Rahmen eines Großprojekts umfangreich technisch und energetisch saniert werden. Darüber hinaus ist eine Neustrukturierung sowie optische Aufwertung der Verteilerebene geplant. Beim Bauen im Bestand und unter laufendem Betrieb bestehen zahlreiche interne und externe Schnittstellen, die berücksichtigt werden müssen.<ul><li>Sie übernehmen die koordinierende Teilprojektleitung Brandschutz im Großprojekt Hauptwache</li><li>In Ihren Verantwortungsbereich fallen die Führung und Koordination der Brandschutzsachverständigen (Ersteller:innen und Prüfer:innen)</li><li>Sie koordinieren die Abstimmungen zum Brandschutzkonzept und allen bauzeitlichen Brandschutzkonzepten mit Behörden, Brandschutzsachverständigen sowie weiteren Beteiligten</li><li>Sie prüfen die Planungen und Ausschreibungen aller Gewerke und Schnittstellen hinsichtlich brandschutzrelevanter Belange</li><li>Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehört die Überwachung der Einhaltung des Brandschutzes im Bereich der betrieblichen Anlagen während aller Bauzwischenzustände (Bauen im Betrieb)</li><li>Sie übernehmen die Kommunikation mit unseren internen Kunden, Stakeholdern und Behörden</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über mindestens 15 Jahre Berufserfahrung als Architekt:in oder Ingenieur:in der Fachrichtung Brandschutz – idealerweise als Brandschutzsachverständige:r</li><li>Sie können Referenzen erfolgreich abgeschlossener Brandschutzprojekte oder Sanierungen mit einem Volumen ab 10 Mio. Euro vorweisen, insbesondere im Bereich "Bauen im Bestand und unter Betrieb"</li><li>Sie bringen ausgeprägte Kommunikations-, Durchsetzungs- und Motivationsfähigkeit mit</li><li>Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse einschlägiger Normen und Gesetze, wie z. B. HOAI, VOB, HBO und DIN</li><li>Sie beherrschen alle gängigen EDV-Tools, insbesondere MS Office und MS Project</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie bringen Teamgeist, Kundenorientierung sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) – und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium.</li><li>Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie zudem tageweise mobil von zu Hause aus arbeiten.</li><li>Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung!</li><li>Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.</li><li>Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten – getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!</li><li>Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet.</li></ul><h2>Bring deine Stadt ins Rollen!</h2>Sie haben weitere Fragen? Melden Sie sich gerne!Ansprechperson: Denis Bisinger Mobil: 0151 23167397Jetzt bewerben

Teilprojektleitung Brandschutz (d/m/w)

<h2>Wir bewegen Menschen</h2>Als Verkehrsdienstleisterin gestalten wir nicht nur die Zukunft Frankfurts, sondern setzen uns auch als Arbeitgeberin für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung ein. In unserem Unternehmen leben wir Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und bieten Ihnen eine Vielzahl an attraktiven Benefits.Die Verkehrsgesellschaft Frankfurt am Main, kurz VGF, ist das kommunale Verkehrsunternehmen in Frankfurt und betreibt den kompletten U-Bahn- und Straßenbahnverkehr in Frankfurt. Auf 9 U-Bahn- und 10 Straßenbahn-Linien sorgen rund 400 Schienenfahrzeuge für umfassende Mobilität. Über 2.750 Kolleg:innen arbeiten täglich Hand in Hand im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf der Strecke, in den Stationen und der Verwaltung, um unsere Fahrgäste sicher und komfortabel von A nach B zu bringen.Wir glauben fest daran, dass der Nahverkehr die Zukunft der Mobilität ist. Deshalb entwickeln wir mit Leidenschaft innovative Ideen und Konzepte, um den öffentlichen Verkehr noch effizienter und nachhaltiger zu gestalten. Wir schätzen und fördern die Vielfalt in all ihren Dimensionen – sei es Geschlecht, Alter, ethnische Herkunft, sexuelle Orientierung, Religion oder Weltanschauung, Behinderung oder soziale Herkunft. Jede:r Einzelne bringt einzigartige Perspektiven und Fähigkeiten mit, die unser Team bereichern und uns gemeinsam stärker machen.Werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams und arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts!<h2>Ihre Aufgaben</h2>Als Teilprojektleitung Technische Gebäudeausrüstung TGA sind Sie Teil des Fachbereichs "Infrastrukturprojekte".Dieser Fachbereich ist unter anderem für die Koordination, Steuerung, Planung und Umsetzung notwendiger Brandschutz- und Umbauprojekte in allen Gebäuden und Stationen der VGF verantwortlich. Eine der ältesten und größten Stationen ist die Hauptwache (Baujahr 1968). Diese soll im Rahmen eines Großprojekts umfangreich technisch und energetisch saniert werden (TGA-Sanierung). Darüber hinaus ist eine Neustrukturierung sowie optische Aufwertung der Verteilerebene geplant. Beim Bauen im Bestand und unter laufendem Betrieb bestehen zahlreiche interne und externe Schnittstellen, die berücksichtigt werden müssen.<ul><li>Sie übernehmen die koordinierende (Teil-)Projektleitung für die technischen Gewerke (TGA) im Großprojekt Hauptwache</li><li>Sie sind verantwortlich für die Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle</li><li>Sie leiten das (Teil-)Team der technischen Gewerke auf operativer Ebene</li><li>Sie verantworten das Berichtswesen gegenüber der Gesamtprojektleitung und den Entscheidungsträgern</li><li>Sie sind zuständig für das Claim- und Risikomanagement im Bereich TGA</li><li>Sie koordinieren die Arbeitspaketverantwortlichen sowie interne und externe Planer</li><li>Sie kommunizieren mit internen Kunden, Stakeholdern und Behörden</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über mindestens 15 Jahre Berufserfahrung als Ingenieur:in oder Facility Manager:in</li><li>Sie bringen mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Abwicklung anspruchsvoller TGA-Projekte mit</li><li>Sie können Referenzen erfolgreich abgeschlossener TGA-Projekte oder Sanierungen mit einem Volumen ab 10 Mio. Euro vorweisen – insbesondere im Bereich "Bauen im Bestand und unter Betrieb"</li><li>Sie besitzen ein ausgeprägtes Organisations- und Koordinationsgeschick sowie die Fähigkeit, flexibel und situationsgerecht auf neue Anforderungen zu reagieren</li><li>Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse einschlägiger Normen und Gesetze, wie z. B. HOAI, VOB, DIN und VDI</li><li>Sie beherrschen alle gängigen EDV-Tools, insbesondere MS Office und MS Project</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Zudem bringen Sie Teamgeist, Kundenorientierung sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) – und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium.</li><li>Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie zudem tageweise mobil von zu Hause aus arbeiten.</li><li>Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung!</li><li>Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.</li><li>Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten – getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!</li><li>Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet.</li></ul><h2>Bring deine Stadt ins Rollen!</h2>Sie haben weitere Fragen? 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Teilprojektleitung Technische Gebäudeausrüstung TGA (d/m/w)

Die ING ist mit rund 10 Millionen Kund*innen die drittgrößte Privatkundenbank in Deutschland. Wer bei der ING arbeitet, macht nicht einfach einen Job. Arbeiten bei uns ist die Chance, etwas zu verändern. Wie das geht? Indem wir als globale Bank das Leben von Millionen Menschen berühren und danach streben, einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und unseren Planeten zu haben. Und indem wir dank unserer Start-up-Mentalität menschlich, nahbar und persönlich bleiben – als unbanky Bank.Produktmanager Girokonto Features Daily Banking (w/m/d) am Standort FrankfurtDu blickst mit Leichtigkeit durch die Kundenbrille und verstehst es, aus Wünschen und Bedürfnissen attraktive Produktangebote zu zaubern? Dabei spornt Dich Deine Neugierde an, selbst bewährte Produkte neu und um die Ecke zu denken? Und das am liebsten in einem Unternehmen, das eine offene Fehler- und Lernkultur lebt und Dir die passenden Benefits für Deine Work-Life-Balance gibt? Perfekt! Bewirb Dich jetzt, Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du entwirfst zukunftsweisende Produktstrategien und designst, realisierst und testest neue Prozesse, Produkte und Systeme für unser Girokonto, die Du im Anschluss auch einführst.</li><li>Dabei hast Du die aktuellen Markttrends und unseren Wettbewerb im Auge, analysierst unsere Ist-Prozesse, drehst an den passenden Schrauben und stimmst Dich mit den beteiligten Schnittstellen und Stakeholdern ab.</li><li>Auch die Verbesserung der Customer Experience steht auf Deiner Agenda: Dazu nutzt Du Kundendaten und Kunden-Feedback und prüfst diese auf Ordnungsmäßigkeit und Qualität.</li><li>Außerdem bist Du mitverantwortlich für die Wirtschaftlichkeit bzw. die Erreichung produktspezifischer Kosten-, Ertrags- und Vertriebsziele der Bank.</li><li>Kommunikation und kompetente Verbindlichkeit sind Deine Schlüssel zum Erfolg und Du löst sowohl bei der Zusammenarbeit mit externen Partnern und Dienstleistern als auch in Deiner Rolle als Ansprechperson für genutzte Anwendungen und Systeme jedes Fragezeichen.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Studium in BWL, Wirtschafts- oder Naturwissenschaften oder eine vergleichbare (bank-)fachliche Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Girokonto, Praxis in der Zusammenarbeit mit Dienstleistern, in (agiler) Projektarbeit und Know-how in der Konzeption fachlicher Anforderungen und deren Umsetzung</li><li>IT- und Technikaffinität, analytisches und ganzheitliches Denken und schnelle Auffassungsgabe</li><li>Kommunikationstalent mit ausgeprägten Präsentations- und Teamfähigkeiten</li><li>Innovationsfreude und ein Sinn für nachhaltige Lösungen</li><li>Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li></ul><h2>Freu Dich auf zahlreiche Benefits</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket &amp; Bike LeasING, Betriebsrestaurant</li><li>Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- &amp; Kinderbetreuungskosten</li><li>Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz</li></ul><h2>Bereit für einen neuen Job?</h2>Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven - in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.Das klingt ganz nach Dir? Bewirb Dich jetzt einfach online bei uns – Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen, ein Anschreiben ist optional!

Produktmanager Girokonto Features Daily Banking (w/m/d)

Die ING ist mit rund 10 Millionen Kund*innen die drittgrößte Privatkundenbank in Deutschland. Wer bei der ING arbeitet, macht nicht einfach einen Job. Arbeiten bei uns ist die Chance, etwas zu verändern. Wie das geht? Indem wir als globale Bank das Leben von Millionen Menschen berühren und danach streben, einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und unseren Planeten zu haben. Und indem wir dank unserer Start-up-Mentalität menschlich, nahbar und persönlich bleiben – als unbanky Bank.Senior Business Process Expert (w/m/d) am Standort FrankfurtWir haben uns auf die Fahne geschrieben, mit intuitiven Prozessen und innovativen Produkten für höchste Kundenzufriedenheit zu sorgen. Und hier kommst Du ins Spiel: Du vereinst Prozess-Know-how mit Kreativität, Analyseskills mit strategischem Weitblick, Teamspirit mit Verantwortungsbewusstsein? Und das am liebsten in einem Unternehmen, das Diversität, Weiterbildung und eine gesunde Work-Life-Balance nicht nur verspricht, sondern mit der passenden Kultur und entsprechenden Benefits auch fördert? Perfekt! Bewirb Dich jetzt, alles, was Du brauchst, ist Dein Lebenslauf.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du durchleuchtest unsere Retail Banking-Produkte und -Prozesse und gehst dabei Fraud-Risiken und Optimierungspotenzialen auf die Spur.</li><li>Mit den Zielen des Fraud-Bereichs und der Gesamtbank vor Augen übersetzt Du Deine Ergebnisse in fundierte und verständlich verargumentierte Handlungsempfehlungen für Stakeholder sowie Leads.</li><li>Fraud-KPIs, Effizienzkennzahlen und STP-Raten sind keine Fremdwörter für Dich, deshalb steuerst und verantwortest Du den kontinuierlichen Prozessverbesserungszyklus souverän.</li><li>Du erstellst Fortschritts-, Status- und Management-Reports, analysierst die Ergebnisse und erkennst hierbei rechtzeitig, wenn es zu Abweichungen kommt.</li><li>In diesem Fall greifst Du sofort steuernd ein, indem Du Vorschläge zu Gegenmaßnahmen erarbeitest und diese Vorgesetzten, Senior Management und den betroffenen Schnittstellenabteilungen zur Entscheidung vorlegst.</li><li>Auch in internen Fachausschüssen triffst Du immer den richtigen Ton, stimmst Dich bezüglich fachlicher Anforderungen und ihrer Umsetzung ab und begleitest gemeinsam mit weiteren Organisationseinheiten, wie z. B. Risk, ihre Implementierung mit Weitsicht.</li><li>Letzteres kommt ebenfalls zum Tragen, wenn Du fachbereichsübergreifende Initiativen und Maßnahmen koordinierst, die Einfluss auf Prozessabläufe und Ressourcenanforderungen in den verantworteten Prozessen haben.</li><li>Und natürlich bringst Du Dich auch im QBR-Prozess entscheidend ein, sensibilisierst mit Awareness-Maßnahmen in- und externe Adressaten für Fraud und tauchst auch in die globale Fraud-Community ein.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit vergleichbarer Qualifikation im Bereich Projektmanagement, Change- oder Prozessdesign</li><li>Mehrjährige Berufspraxis mit umfassenden Kenntnissen im Prozessdesign, im Prozess- / Changemanagement und in der Prozessdokumentation (bspw. Six Sigma, Lean)</li><li>Erste Erfahrungen im Fachgebiet Fraud Prevention sowie in der Leitung von Initiativen und Projekten</li><li>Fundierte Prozessanalysefähigkeiten zur Bewertung und Umsetzung lokaler (regulatorischer) und interner Policy- / Guidance-Anforderungen</li><li>Konzeptionelles Geschick, sehr strukturiertes Vorgehen in der Identifikation von Prozessinnovationen und exzellentes Stakeholdermanagement</li><li>Fit in MS Office, insbesondere für Analysen und Prozessdarstellungen</li><li>Analytisch-strategische Denkweise</li><li>Innovationsfreude und ein Sinn für nachhaltige Lösungen</li><li>Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li></ul><h2>Freu Dich auf zahlreiche Benefits</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket &amp; Bike LeasING, Betriebsrestaurant</li><li>Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- &amp; Kinderbetreuungskosten</li><li>Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz</li></ul><h2>Bereit für einen neuen Job?</h2>Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven - in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.Das klingt ganz nach Dir? Bewirb Dich jetzt einfach online bei uns – Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen, ein Anschreiben ist optional!

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