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<h2>Über uns:</h2>Du wärst als Steuerfachangestellte/r oder Steuerfachwirt/in lieber eigenverantwortliche/r Ansprechpartner/in für deine Mandantinnen und Mandanten, statt nur einen Auftrag nach dem anderen abzuwickeln? Dann haben wir in unserer Wirtschaftskanzlei in Rendsburg genau die richtige Stelle für dich!Bewirb dich an unserem Standort in Rendsburg alsSteuerfachangestellte/r (m/w/d) oder Steuerfachwirt/in (m/w/d)in Vollzeit (40 Std./Woche) oder Teilzeit (ab 20 Std./Woche). Sowohl Berufseinsteigende als auch Mitarbeitende mit Berufserfahrung sind willkommen.Ehler Ermer &amp; Partner zählt zu den größten multidisziplinären Kanzleien in Schleswig-Holstein mit Standorten in Flensburg, Rendsburg, Kiel, Neumünster, Lübeck, Elmshorn und Hamburg. An unserem Standort in Rendsburg erwarten dich rund 25 Kolleginnen und Kollegen auf unterschiedlichsten Erfahrungsstufen.Bei uns erwartet dich eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, die sich über verschiedenste Branchen und Betriebsgrößen erstreckt. Aufgrund unserer regionalen Verankerung sind viele Mandanten in unserer unmittelbaren Umgebung. Für eine gute Work-Life-Balance gestalten wir gemeinsam mit dir ein passendes Arbeitszeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellung von Jahresabschlüssen</li><li>Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen</li><li>Erstellung von Finanzbuchhaltungen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) bzw. Weiterbildung zum Steuerfachwirt / Bilanzbuchhalter (m/w/d)</li><li>Gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Gute DATEV-Kenntnisse sind von Vorteil (Nicht-DATEV-Anwender erhalten eine umfangreiche Einarbeitung in DATEV)</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit zum Arbeiten in Teilzeit (ab 20 Std. / Woche)</li><li>Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice (1 - 2 Tage / Woche)</li><li>Selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeit im direkten Mandantenkontakt in einer digitalen und QM-zertifizierten Kanzlei</li><li>Angemessene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten extern oder über unsere EEP-Akademie</li><li>Moderner Arbeitsplatz mit Wohlfühlfaktor in einem schönen historischen Gebäude</li><li>Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel sowie Pkw-Stellplätze</li><li>Teamorientiertes Arbeiten</li><li>Vergünstigte Firmenfitness-Mitgliedschaft (EGYM Wellpass)</li><li>E-Bike-Leasing mit monatlichem Arbeitgeberzuschuss</li><li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Sonderurlaub an Weihnachten und Silvester</li><li>und vieles mehr</li></ul>Du hast Interesse an EEP? Dann besuche unsere Website unter <a href="http://www.eep.info" target="_blank">www.eep.info</a>, unseren Blog unter <a href="http://www.eep-bloggt.de" target="_blank">www.eep-bloggt.de</a> oder höre dir unsere Podcasts an, die du auf allen einschlägigen Portalen findest. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!<h2>Kontakt:</h2>Ehler Ermer &amp; Partner mbBHerrn Olaf Braun (Steuerberater)Kaiserstraße 2624768 Rendsburg<a href="mailto:karriere@eep.info" target="_blank">karriere@eep.info</a>

Steuerfachangestellte/r (m/w/d) / Steuerfachwirt/in (m/w/d)

<h2>About us</h2>Gesundheit ist Ihre Leidenschaft, Sie denken Bildung weiter &amp; wollen in einer Lehrfunktion etwas bewegen?Dann könnte dieses Jobangebot genau das richtige sein!Eine renommierte Bildungsgesellschaft mit derzeit über 50 Fachschulen im Gesundheits- &amp; Sozialwesen sucht eine engagierte LEHRKRAFT (m/w/d) für die Physiotherapieschule in Flensburg.Die Stelle kann in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit (mind. 20 Std./Woche) besetzt werden.<h2>Tasks</h2><ul><li>Unterricht in ausgewählten Fächern in allen Klassenstufen und Praktikumsbetreuung</li><li>Mitwirkung bei Bewerbungsgesprächen bzw. Aufnahmeverfahren</li><li>Austausch und enge Zusammenarbeit mit der Schulleitung</li><li>Mitwirkung an übergeordneten schulorganisatorischen Aufgaben (z.B. Tag der offenen Tür, Verträge)</li><li>Mitwirkung an Konferenzen und schulischen Rahmenveranstaltungen</li><li>Regelmäßiger Austausch im Team zur Entscheidungsfindung für schulische Anliegen, curriculare Arbeit, u.v.m.</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherpeut oder Ergotherapeut</li><li>Praktische Erfahrung</li><li>Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift</li></ul>Nice-to-have:<ul><li>Pädagogische Weiterbildung</li><li>Lehrerfahrung</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Flexibilität in Bezug auf Anstellungsverhältnis (Teil- oder Vollzeit)</li><li>38,5 als Vollzeit</li><li>Attraktive Corporate Benefits (z. B. Rabatte auf Shoppingangebote)</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>JobRad</li><li>30 Tage Urlaub (bei Teilzeit anteilig)</li><li>einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>ein motiviertes und freundliches Team</li><li>eine angemessene Bezahlung mit zukünftiger Entwicklung</li><li>eine Vielzahl ein Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>einen direkten Austausch zur Geschäftsführung für kurze Entscheidungswege und</li><li>Spaß an der Arbeit</li></ul><h2>Contact</h2>Michèle Klingler HR Project Manager+493030015814<a href="mailto:michele.klingler@reverse.hr" target="_blank">michele.klingler@reverse.hr</a>

LEHRKRAFT FACHSCHULE PHYSIO (W/M/D)

<h2>About us</h2>Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden FFG bei der Suche nach einem Technischen Redakteur (m/w/d) für den Standort Flensburg. Als Technischer Redakteur (m/w/d) für beschreibende Dokumentationen planen, verfassen und pflegen Sie die technische Dokumentation der Kunden unter Einhaltung relevanter Standards und Richtlinien (z. B. ASD S1000D). Durch die projektorientierte Arbeit erwarten Sie vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder.Die FFG Flensburger Fahrzeugbau Gesellschaft mbH (FFG) ist ein Unternehmen mit rund 900 Mitarbeitenden und einer über 150-jährigen Tradition.Heute ist die FFG ein internationales Hightechunternehmen, welches mit Innovationen im wehrtechnischen Bereich neue Maßstäbe setzt und sich als Systemhaus etablieren konnte. Nicht umsonst vertrauen Auftraggeber aus über 40 Ländern seit vielen Jahren auf Fahrzeugtechnologie "Made in Flensburg".<h2>Tasks</h2><ul><li>Erstellen von Bediener- und Wartungsdokumentation und Ersatzteilkatalogen gemäß S1000D 4.1 und S2000M 6.1</li><li>Erstellung von Illustrationen</li><li>Erstellen von Einbau- und CE- Anleitungen</li><li>Erstellen von Servicemitteilungen</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d), in den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar (u.a. Übersetzer/ Dolmetscher)</li><li>Erste Berufserfahrung als technischer Redakteur (m/w/d)</li><li>Gute technische Kenntnisse Erfahrung mit Grafikprogrammen</li><li>Grundkenntnisse im Umgang mit Redaktionssystemen</li><li>Logisch-analytisches Denkvermögen</li><li>Lösungsorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Grundkenntnisse in SAP</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Spaß an Herausforderungen</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Flexiblen Arbeitszeiten (Beginn zwischen 5.45 und 8.30 Uhr)</li><li>36 Stunden Woche laut Tarifvertrag - 4,5 Tage Woche</li><li>Regelmäßige Tariferhöhungen</li><li>Flache Hierarchien mit Wachstumsmöglichkeit</li><li>30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage</li><li>Arbeitszeitkonto</li><li>betriebliche Altersvorsorge/ VWL</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13,1 Gehälter)</li><li>Betriebseigene Kantine</li><li>Firmen Fahrrad-Leasing</li><li>Corporate Benefits</li></ul><h2>Contact</h2>Ihre Ansprechperson: Julia KonkenTelefon: +49404191319526E-Mail: <a href="mailto:julia.konken@xing.com" target="_blank">julia.konken@xing.com</a>Buchen Sie sich gerne direkt einen Termin für einen Austausch und senden mir in diesem Zuge Ihr XING-Profil oder CV zu.<a href="https://outlook.office.com/owa/calendar/XINGTalentServiceJuliaKonken@xingag.onmicrosoft.com/bookings/s/EcayIKm4D0yBtDEl_FbPmw2" target="_blank">https://outlook.office.com/owa/calendar/XINGTalentServiceJuliaKonken@xi…</a>

Technischer Redakteur für beschreibende Dokumentation (m/w/d) mit 36 Stunden Woche

Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- oder Teilzeit eine*n Mitarbeiter*in für die Sachbearbeitung Verbandsaufsicht, Ausschussbetreuung und Prozessmanagement im Sachgebiet Umweltverwaltung Im Sachgebiet Umweltverwaltung arbeiten wir kunden- und lösungsorientiert. Wir arbeiten im Team, kommunizieren offen und meistern Herausforderungen gemeinsam. Werden Sie Teil unseres Teams!<h2>Das sind Ihre wichtigsten Aufgaben:</h2><ul><li>Rechtsaufsicht über die Wasserbeschaffungs-, Unterhaltungs-, Gewässer- und Landschaftspflegeverbände in Abstimmung mit der Sachgebietsleitung Umweltverwaltung ausüben</li><li>Regionalentwicklungs- und Umweltausschuss betreuen</li><li>Querschnittsaufgaben der Fachdienste im Fachbereich Regionalentwicklung, Bau und Umwelt in Abstimmung mit der Fachbereichsleitung (FBL) wahrnehmen</li></ul>Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>eine der folgenden Qualifikationen: </li><ul><li>Angestelltenlehrgang II</li><li>Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw. Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) (Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allg. Dienste, ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst)</li></ul><li>Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit</li><li>mehrjährige Berufserfahrung auf einer anderen Stelle im Verwaltungsdienst außerhalb der Ausbildung/des Vorbereitungsdienstes</li><li>Leistungsbereitschaft und Initiative</li><li>Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein</li></ul>Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.<h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima</li><li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen</li><li>30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder</li><li>eine jährliche Sonderzahlung</li><li>eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)</li><li>moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)</li><li>gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.</li><li>Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing</li><li>verschiedene Mitarbeitenden-Events</li><li>einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in</li><li>Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle</li><li>kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen</li></ul>Arbeitszeit: Vollzeit (39,00 bzw. 41,00 Stunden/Woche); wobei wir bemüht sind, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen.Vergütung: Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 SHBesODabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation, die Besoldung nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen.Arbeitsbeginn: ab sofortBefristung: unbefristetSonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte bis zum 19. Oktober 2025 über das Onlineformularauf unserer Website zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil.Für fachliche Fragen steht Ihnen der Sachgebietsleiter Sönke Marxen telefonisch unter 04621/87-395 oder per E-Mail unter <a href="mailto:soenke.marxen@schleswig-flensburg.de" target="_blank">soenke.marxen@schleswig-flensburg.de</a> gerne zur Verfügung.Die Vorstellungsgespräche sind für den 12. und 14. November 2025 geplant. Kreis Schleswig-Flensburg Der Landrat Zentrale Dienste – Personal Flensburger Str. 7 24837 Schleswig <a href="http://www.schleswig-flensburg.de/karriereportal" target="_blank">www.schleswig-flensburg.de/karriereportal</a>

Sachbearbeitung Verbandsaufsicht, Ausschussbetreuung und Prozessmanagement

<h2>Unsere Mission</h2>In der INSANTO-Gruppe verbindet sich profunde Erfahrung mit innovativem Gedankengut. Ein Team von quirligen und lebenslang erfahrenen Pflegeexperten ist sich in einem einig: Dem Leben im Alter wohnt ein Zauber inne. Den Zauber würdevollen Alterns zu erleben und zu pflegen, ist unsere Mission und Sinngebung zugleich.Dein neuer Job: Führungskraft Pflege (m/w/d) Wo: In unseren Einrichtungen in Flensburg oder NeumünsterWann: Am besten sofort Wie: Bevorzugt Vollzeit<h2>Dein Rundum-Sorglos-Paket</h2><ul><li>Faire und leistungsbezogene Vergütung: Bei uns kannst du dich auf eine faire Bezahlung verlassen, die deinen Einsatz und deine Qualifikation widerspiegelt.</li><li>Corporate Benefits: Sonderkonditionen und Einkaufsvorteile bei ausgewählten Partnern. Ein JobRad ist für all unsere Mitarbeiter verfügbar. Wir leasen, du fährst.</li><li>BAV und BU: Betrieblich gefördertes Angebot zur Berufsunfähigkeit und Altersvorsorge.</li></ul>Dein angenehmer Arbeitsalltag:<ul><li>Moderne Ausstattung &amp; Hilfsmittel: Tablets für die Dokumentation, digitale Tools im Bereich Betreuung sowie moderne, rückenschonende Maschinen im Housekeeping.</li><li>Kurze Entscheidungswege: Jede Einrichtungsleitung denkt Insanto – das sorgt für schnelle, pragmatische Entscheidungen.</li></ul><h2>Deine Aufgaben – So bringst du dich bei uns ein</h2>Je nach gewünschter Position könnten deine Aufgaben in etwa so aussehen:<ul><li>Du bist Ansprechpartner für die Pflegedienstmitarbeiter, die Bewohner und die an der Pflege und Betreuung beteiligten Menschen.</li><li>Du stellst die Pflegequalität sicher und wirkst an der Implementierung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements mit.</li><li>Du förderst die Lebensqualität der Bewohner und sorgst für die ganzheitliche und aktivierende Pflege.</li><li>Du organisierst und planst den effizienten Einsatz der Mitarbeiter.</li><li>Du begleitest mit deinem professionellen Auftreten die internen und externen Qualitätsprüfungen.</li></ul><h2>Das bringst Du mit: fachlich &amp; menschlich</h2>Must-have:<ul><li>Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Bereich der Pflege (Alten-, Kranken-, Kinderkrankenpflege) und idealerweise erste Leitungserfahrung.</li><li>Strukturiertes, verantwortungsbewusstes und zielorientiertes Arbeiten.</li><li>Du bist führungs- und durchsetzungsstark, gleichzeitig aber auch teamorientiert.</li></ul>Nice-to-have:<ul><li>Du kannst deine Mitarbeiter motivieren und bleibst in Stresssituationen ruhig und souverän.</li><li>Du verfügst über das nötige Geschick und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Bewohnern und Kunden.</li></ul>Wen wir besonders gerne kennenlernen möchten: Für unsere modernen Seniorenresidenzen sind wir kontinuierlich auf der Suche nach engagierten und erfahrenen Talenten, die mit Herzblut dabei sind und Verantwortung übernehmen möchten.Du bist in der Pflege zu Hause und denkst über den nächsten Karriereschritt nach? Dann bieten wir dir ein Umfeld mit beruflicher Stabilität, internen Entwicklungsmöglichkeiten und Raum zur Mitgestaltung.<h2>Dein nächster Schritt – Jetzt bewerben!</h2>Kurze Wege, klare Kommunikation:Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Ein Anschreiben ist nicht nötig – nenne uns einfach deine Gehaltsvorstellung und deinen frühestmöglichen Starttermin.Du erhältst sofort eine Eingangsbestätigung und innerhalb von drei Werktagen eine Antwort von unserem Recruiting-Team. #topjobNoch unsicher? Melde dich gern unverbindlich – ob per Nachricht, Bewerbung oder direkt über WhatsApp.

Führungskraft Pflege (m/w/d)

Im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit des Kreises Dithmarschen ist zum 01.01.2026 die Stelle der Leitung (m/w/d) des Sozialzentrums Nord im Fachdienst Soziale Teilhabezu besetzen.Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Sie ist grundsätzlich teilbar.Die Stelle ist dotiert nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Besoldungsgruppe A 12 des Besoldungsgesetzes Schleswig-Holstein (SHBesG) – vorbehaltlich des Ergebnisses einer noch durchzuführenden Arbeitsplatz- bzw. Dienstpostenbewertung.Der Fachdienst Soziale Teilhabe ist untergliedert in zwei Sozialzentren mit Standorten in Heide und Brunsbüttel. Die ausgeschriebene Stelle umfasst Leitungsverantwortung für insgesamt 43 Mitarbeitende, darunter drei Sachgebietsleitungen. Die Kollegen und Kolleginnen nehmen die Beratung und Leistungsgewährung von Menschen mit unterschiedlichen sozialen Lebenslagen ausgehend vom Kreishaus und einer Außenstelle am Westküstenklinikum Heide wahr. Es werden insbesondere Leistungen nach dem SGB XII (Leistungen der Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsunfähigkeit, Hilfe zum Lebensunterhalt und Hilfe zur Pflege) und dem SGB IX (Leistungen der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung) gewährt.<h2>Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte</h2><ul><li>Leitung des Sozialzentrums auf Grundlage der mit der Fachdienstleitung vereinbarten Ziele</li><li>Abschluss von Zielvereinbarungen mit den Sachgebietsleitungen im Sozialzentrum</li><li>Entwicklung und Aktualisierung von Aufbau- und Ablauforganisation sowie Prozessen im Sozialzentrum unter Einbeziehung der Akteure im Sozialraum</li><li>Entwicklung der sozialräumlichen Ausrichtung der Leistungserbringung</li><li>Haushalts- und Budgetplanung für das Sozialzentrum</li><li>Planung und Koordination der Fortbildung der Mitarbeiter*innen und Mitarbeiter* des Sozialzentrums sowie der zugewiesenen Nachwuchskräfte</li><li>Sicherstellung der Einheitlichkeit der Aufgabenwahrnehmung in den Sozialzentren</li><li>Betreuung des Ausschusses für Soziales, Gesundheit und Sport</li><li>Stellvertretung der Fachdienstleitung</li></ul>Sie gestalten<ul><li>die Leitung eines Teams mit unterschiedlichen beruflichen Professionen und Qualifikationen und führen Ihren Bereich transparent sowie orientiert an den strategischen Zielen des Kreises Dithmarschen in Zusammenarbeit mit Ihrem Leitungsteam und</li><li>die konzeptionelle Weiterentwicklung der Leistungserbringung.</li><li>Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und handeln mit rechtskreisübergreifender Kompetenz.</li><li>Sie werten Daten aus, identifizieren Kernprozesse und erheben Wirkungsanalysen.</li><li>Sie vermitteln und fördern eine wertschätzende Grundhaltung in der Kommunikation und in der Kooperation von Mitarbeitenden, Kundinnen und Kunden sowie den Leistungserbringern der Region.</li></ul>Sie vertreten<ul><li>die Angelegenheiten Ihres Sozialzentrums innerhalb des Fachdienstes, der Kreisverwaltung und nach außen auf Landesebene</li><li>den Fachdienst in Abstimmung zwischen den Leitungen der Sozialzentren in Unterarbeitsgruppen der Arbeitsgemeinschaft Soziales des Landkreistages.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Sie verfügen über die<ul><li>Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts "Allgemeine Verwaltung /Public Administration" </li></ul>oder <ul><li>die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte</li></ul>oder<ul><li>die Qualifikation als Diplom-Sozialarbeiter*/Sozialarbeiterin* bzw. Diplom-Sozialpädagoge*/Sozialpädagogin* mit staatlicher Anerkennung (FH/HS) oder Diplom-Pädagoge*/Diplom-Pädagogin* (FH/HS) </li></ul>und<ul><li>mehrjährige Erfahrung als Leitungskraft in der Kommunalverwaltung</li></ul>und<ul><li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachzertifikat C 2)</li></ul><h2>Unser Angebot für Sie</h2><ul><li>eine Aufgabe mit hoher Gestaltungs-, Handlungs- und Entscheidungskompetenz</li><li>Teamkultur: Respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion. Eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint.</li><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und 30 Tage Urlaub</li><li>Faire Vergütung: Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits</li><li>Weiterbildung und Entwicklung: Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote </li><li>Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform</li></ul>Wir verwirklichen die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes (GstG). Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.Bewerbende mit Familienverantwortung und insbesondere Frauen ermutigen wir mit uns Kontakt aufzunehmen und im Kontext möglicher alternativer Arbeitsmodelle (Arbeitszeit, Teilzeitanteil, mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene und teilbare Leitungsfunktion zu entwickeln.Beim Kreis Dithmarschen wird Vielfalt wertgeschätzt. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Herkunft, Migrationsgeschichte, Alter, Behinderung, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie Religion und Weltanschauung.Der Kreis Dithmarschen ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und mit dem Zertifikat des audits berufundfamilie ausgezeichnet worden.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 10.11.2025 über unser Bewerbungsportal: <a href="https://bewerbung.dithmarschen.de/Leitung-mwd-Sozialzentrum-Nord-de-f1042.html" target="_blank">https://bewerbung.dithmarschen.de/Leitung-mwd-Sozialzentrum-Nord-de-f10…</a>Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am 20.11.2025 stattfinden.Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:Petra von Wuertzen-Pieper Fachdienst Innerer Service - Personal 0481 / 97-1232Tim Kühl Fachdienstleitung 0481 / 97-1700Kreis Dithmarschen Stettiner Straße 30 25746 Heide karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen <a href="http://www.dithmarschen.de" target="_blank">www.dithmarschen.de</a>

Leitung (m/w/d) des Sozialzentrums Nord im Fachdienst Soziale Teilhabe

<h2>About us</h2>Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden Gewoba Nord Baugenossenschaft eG bei der Suche nach einem Nachhaltigkeitsmanager/ Sustainability Manager (m/w/d) für den Standort Schleswig.Seit über 75 Jahren ist die Gewoba als starke Genossenschaft in Norddeutschland aktiv und bieten unseren rund 16.00 Mitgliedern sicheres und gutes Wohnen. Mit Engagement und Weitblick entwickeln sie Ihre Bestände und Quartiere kontinuierlich weiter – nachhaltig, sozial und verantwortungsvoll. Als Arbeitgeber legen sie Wert auf ein kollegiales Miteinander, flache Hierarchien und vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum. Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Stärken bei der GEWOBA Nord ein!<h2>Tasks</h2><ul><li>Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie und Umsetzung daraus abgeleiteter Projekte</li><li>Durchführung der jährlichen Berichterstattung gemäß DNK-VSME</li><li>Berücksichtigung und Umsetzung bankenregulatorischer Anforderungen mit Nachhaltigkeitsbezug</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung der jährlichen CO2-Bilanz</li><li>Überwachung und Reporting der im Klimapfad festgelegten Meilensteine</li><li>Koordinierung aller Projekte und Maßnahmen im Bereich der Nachhaltigkeit</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder entsprechendes Studium</li><li>Berufserfahrung in der Umsetzung von Nachhaltigkeitsprojekten, idealerweise mit immobilienwirtschaftlichem Bezug</li><li>Ausgeprägter dienstleistungs- und serviceorientierter Umgang mit externen wie internen Kunden</li><li>Begeisterung für das Zukunftsthema Nachhaltigkeit</li><li>Eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Moderationsfähigkeit</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Unbefristetes Vollzeit-Arbeitsverhältnis (37 h / Woche), nach Absprache auch Teilzeit</li><li>Dienstort Schleswig sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an unseren Standorten in Schleswig-Holstein</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag für die Beschäftigten der Deutschen Immobilienwirtschaft</li><li>Jährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) und regelmäßige Tariferhöhungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich</li><li>30 Tage Urlaub sowie Heiligabend sowie Silvester frei</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, VWL-Arbeitgeberanteil sowie Fahrradleasing</li><li>Kostenlose Aufladung Ihres privaten Elektroautos über unsere PV-Anlage am Standort Schleswig</li><li>Eigenes Fitnessstudio sowie stark vergünstigtes Mitarbeiterrestaurant (Kulinar36)</li></ul><h2>Contact</h2>Ihre Ansprechperson: Julia KonkenTelefon: +49404191319526E-Mail: <a href="mailto:julia.konken@xing.com" target="_blank">julia.konken@xing.com</a>Buchen Sie sich gerne direkt einen Termin für einen Austausch und senden mir in diesem Zuge Ihr XING-Profil oder CV zu.<a href="https://outlook.office.com/owa/calendar/XINGTalentServiceJuliaKonken@xingag.onmicrosoft.com/bookings/s/EcayIKm4D0yBtDEl_FbPmw2" target="_blank">https://outlook.office.com/owa/calendar/XINGTalentServiceJuliaKonken@xi…</a>

Nachhaltigkeitsmanager/ Sustainability Manager (m/w/d)

<h2>About us</h2>Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden FFG bei der Suche nach einem Technischen Trainer für KFZ-Technik (m/w/d) für den Standort Flensburg.Die FFG Flensburger Fahrzeugbau Gesellschaft mbH (FFG) ist ein Unternehmen mit rund 900 Mitarbeitenden und einer über 150-jährigen Tradition.Heute ist die FFG ein internationales Hightechunternehmen, welches mit Innovationen im wehrtechnischen Bereich neue Maßstäbe setzt und sich als Systemhaus etablieren konnte. Nicht umsonst vertrauen Auftraggeber aus über 40 Ländern seit vielen Jahren auf Fahrzeugtechnologie "Made in Flensburg".<h2>Tasks</h2><ul><li>Erstellung von Trainingskonzeption &amp; Schulungsunterlagen</li><li>Planung und Abstimmung mit internen und externen Ansprechpartnern</li><li>Durchführung von technischen Trainings an schweren Kettenfahrzeugen</li><li>Technische Betreuung der Fahrzeuge</li><li>Diagnostik, Fehlersuche und Fehlerbehebung (hydraulisch/mechanisch/elektronisch)</li><li>Schulungen der Kunden</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium (Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä.) oder Fortbildung zum Techniker/Meister (z.B. KFZ-Meister/ KFZ-Techniker) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Gerne Vorkenntnisse in der Bedienung und Instandsetzung von Fahrzeugen</li><li>Gerne Erfahrung in der Planung und Durchführung von technischen Trainings (z.B. Azubi-Anlernen)</li><li>Planungs-/Organisationsgeschick</li><li>Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamfähigkeit</li><li>Reisebereitschaft (In- und Ausland)</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Flexiblen Arbeitszeiten (Beginn zwischen 5.45 und 8.30 Uhr)</li><li>36 Stunden Woche laut Tarifvertrag - 4,5 Tage Woche</li><li>Regelmäßige Tariferhöhungen</li><li>Flache Hierarchien mit Wachstumsmöglichkeit</li><li>30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage</li><li>Arbeitszeitkonto</li><li>betriebliche Altersvorsorge/ VWL</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13,1 Gehälter)</li><li>Betriebseigene Kantine</li><li>Firmen Fahrrad-Leasing</li><li>Corporate Benefits</li></ul><h2>Contact</h2>Ihre Ansprechperson: Julia KonkenTelefon: +49404191319526E-Mail: <a href="mailto:julia.konken@xing.com" target="_blank">julia.konken@xing.com</a>Buchen Sie sich gerne direkt einen Termin für einen Austausch und senden mir in diesem Zuge Ihr XING-Profil oder CV zu.<a href="https://outlook.office.com/owa/calendar/XINGTalentServiceJuliaKonken@xingag.onmicrosoft.com/bookings/s/EcayIKm4D0yBtDEl_FbPmw2" target="_blank">https://outlook.office.com/owa/calendar/XINGTalentServiceJuliaKonken@xi…</a>

Technischer Trainer für KFZ-Technik (m/w/d) mit 36 Stunden Woche

<h2>About us</h2>Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden Gewoba Nord Baugenossenschaft eG bei der Suche nach einem Bau- und Projektleiter (m/w/d) für den Standort Schleswig.Seit über 75 Jahren ist die Gewoba als starke Genossenschaft in Norddeutschland aktiv und bieten unseren rund 16.00 Mitgliedern sicheres und gutes Wohnen. Mit Engagement und Weitblick entwickeln sie Ihre Bestände und Quartiere kontinuierlich weiter – nachhaltig, sozial und verantwortungsvoll. Als Arbeitgeber legen sie Wert auf ein kollegiales Miteinander, flache Hierarchien und vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum. Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Stärken bei der GEWOBA Nord ein!<h2>Tasks</h2><ul><li>Unterstützung unseres erfahrenen Teams aus Architekten (m/w/d), Ingenieuren (m/w/d) , Bau- und Hochbautechnikern (m/w/d) und Bauzeichnern (m/w/d)</li><li>Abwicklung von Bauprojekten und Bauunterhaltungsmaßnahmen im Eigenstand sowie für Dritte, von der Grundlagenermittlung bis zur Fertigstellung, mit Schwerpunkt in den LP 5, 6-7, 8, 9</li><li>Abstimmung mit weiteren Projektbeteiligten sowie regelmäßige Teilnahme an Projekt- und Baubesprechungen</li><li>Erstellung von Leistungsbeschreibungen/-verzeichnissen inkl. anschließender Prüfung und Wertung der Angebote und Ausführung bis hin zur Abnahme und Übergabe an den Bauherrn und Betreiber, samt Prüfung und Zusammenstellung der Revisionsunterlagen</li><li>Feststellung und Überwachung der Abarbeitung von Restleistung und Mängelbeseitigungen</li><li>Steuerung und Überprüfung von Leistungen freiberuflich Tätiger, sowie Fachplanerbüros von der Planung, Ausführung bis zur Abnahme</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes baubezogenes Hochschulstudium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung bei der Durchführung und Abwicklung größerer Bauvorhaben als Projekt- oder Bauleiter</li><li>Anwendungssichere Kenntnisse der einschlägigen bauverwaltungsrechtlichen Vorschriften wie z.B. HOAI, AHO, VOB, BauGB, LBO SH</li><li>Interesse an kreislaufgerechtem Bauen und ressourcenschonender Sanierung</li><li>Fundierte Kenntnisse in der MS-Office-Standardsoftware, MS Project sowie einem oder mehreren gängigen CAD-Planungsprogrammen, idealerweise Nemetschek Allplan</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich AVA, sowie einem oder mehreren gängigen AVA-Ausschreibungsprogrammen, idealerweise Nemetschek Nevaris</li><li>Idealerweise Bauvorlageberechtigung und/oder Bauleiterbefähigung</li><li>Ausgeprägter dienstleistungsorientierter Umgang mit internen und externen Kunden</li><li>Teamorientierte, offene und respektvolle Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen innerhalb Schleswig-Holsteins</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Unbefristetes Vollzeit-Arbeitsverhältnis (37 h / Woche), nach Absprache auch Teilzeit</li><li>Dienstort Schleswig sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an unseren Standorten in Schleswig-Holstein</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag für die Beschäftigten der Deutschen Immobilienwirtschaft</li><li>Jährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) und regelmäßige Tariferhöhungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich</li><li>30 Tage Urlaub sowie Heiligabend sowie Silvester frei</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, VWL-Arbeitgeberanteil sowie Fahrradleasing</li><li>Kostenlose Aufladung Ihres privaten Elektroautos über unsere PV-Anlage am Standort Schleswig</li><li>Eigenes Fitnessstudio sowie stark vergünstigtes Mitarbeiterrestaurant (Kulinar36)</li></ul><h2>Contact</h2>Ihre Ansprechperson: Julia KonkenTelefon: +49404191319526E-Mail: <a href="mailto:julia.konken@xing.com" target="_blank">julia.konken@xing.com</a>Buchen Sie sich gerne direkt einen Termin für einen Austausch und senden mir in diesem Zuge Ihr XING-Profil oder CV zu.<a href="https://outlook.office.com/owa/calendar/XINGTalentServiceJuliaKonken@xingag.onmicrosoft.com/bookings/s/EcayIKm4D0yBtDEl_FbPmw2" target="_blank">https://outlook.office.com/owa/calendar/XINGTalentServiceJuliaKonken@xi…</a>

Bauingenieur/Architekt als Bau- und Projektleiter (m/w/d) Hochbau

Wir suchen Dich auf Sylt als

 Lokführer/ Triebfahrzeugführer ( m/w/d) für verschiedene Einsätze in Vollzeit am Standort Niebüll. 
Die RDC AUTOZUG Sylt GmbH betreibt den blauen AUTOZUG und bietet zuverlässige und sichere Transportlösungen im Güterverkehr und Übersetzverkehr zwischen Niebüll und Westerland. Wir legen großen Wert auf eine familiäre und teamorientierte Arbeitsatmosphäre.
Deine Aufgaben
<ul><li>Sichere und pünktliche Durchführung von Zug- und Rangierfahrten</li><li>Überwachung und Steuerung der Triebfahrzeuge unter Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften und Betriebsabläufe</li><li>Durchführung von Bremsproben, Wagenprüfungen nach geltendem Regelwerk, Rangierfahrten und technischen Prüfungen an den Zügen</li><li>Sicherstellung eines pünktlichen und zuverlässigen Transports unserer Fahrgäste, sowie von Gütern</li><li>Überwachung der technischen Funktionsfähigkeit der Triebfahrzeuge während der Fahrt</li></ul>
Dein Profil
<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Triebfahrzeugführer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) gemäß Triebfahrzeugführerscheinverordnung (Klasse B)</li><li>Gesundheitliche und psychologische Tauglichkeitsvoraussetzungen gemäß TfV</li><li>Hohe&nbsp;Verantwortungsbereitschaft&nbsp;und&nbsp;Sicherheitsbewusstsein</li><li>Absolute Verlässlichkeit sowie Pünktlichkeit</li><li>Flexibilität, Kollegialität und hohe Eigenverantwortung</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst einschließlich Nacht- und Wochenendarbeit</li><li>Wünschenswert: Erfahrung im Güterverkehr und Ausbildung GGVSEB</li></ul>
Das erwartet Dich bei uns
<ul><li>Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in der RDC-Gruppe</li><li>Übertarifliches Gehalt plus Sonderzahlungen und Schichtzulagen</li><li>Familiäre und teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien</li><li>Verschiedene Benefits wie: Jobradleasing, eine arbeitgeberfinanzierte Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass, corporate benefits, AZS-Mitarbeiterkarte, betriebliche Altersvorsorge, Unternehmensmitgliedschaft in der Stiftung Bahn-Sozialwerk und eine betriebliche Krankenversicherung mit einem Budgetrahmen von 600 € pro Jahr</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Schulungen</li></ul>Wir unterstützen Dich auf dem Weg in den Norden zum AUTOZUG Sylt!<ul><li>Umzugsunterstützung für neue Mitarbeiter:innen, um den Übergang nach Niebüll und Umgebung zu erleichtern</li></ul>
Kontakt
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter <a href="mailto:jobs@autozug-sylt.de" target="_blank">jobs@autozug-sylt.de</a>.Bei Fragen steht dir Dawn Witte (Personalsachbearbeiterin) unter 0173 20 57 887 telefonisch oder per E-mail unter <a href="mailto:dawn.witte@autozug-sylt.de" target="_blank">dawn.witte@autozug-sylt.de</a> zur Verfügung.RDC AUTOZUG Sylt GmbH | Industrieweg 16 | 25980 Sylt <a href="https://www.rdc-deutschland.de/" target="_blank">www.rdc-deutschland.de</a>

Lokführer/ Triebfahrzeugführer (m/w/d) für den blauen AUTOZUG

Seit über 150 Jahren steht Robbe &amp; Berking für exzellente Handwerkskunst, zeitloses Design und gelebte Leidenschaft für feines Silber. Ob in der Manufaktur, im Büro oder im Verkauf – bei uns arbeiten Menschen, die mit Herz und Hingabe jeden Tag Außergewöhnliches schaffen. Werde Teil eines Familienunternehmens, das Tradition bewahrt und gleichzeitig in die Zukunft investiert. Entdecke Deine Möglichkeiten bei Robbe &amp; Berking!Wir suchen ab sofort und in Vollzeit einen
Social Media Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
in Flensburg (täglicher Einsatz vor Ort, 1 Arbeitstag pro Woche kann von zu Hause gearbeitet werden)
Das sind einige Deiner neuen Aufgaben:
<ul>
<li>Planung und Erstellung von Content auf unseren Social-Media-Kanälen.</li>
<li>Produktion von Foto- und Video-Content – von der Idee bis zur Umsetzung.</li>
<li>Redaktionsplanung</li>
<li>Planung, Umsetzung und Monitoring von bezahlten Anzeigenkampagnen auf Meta.</li>
<li>Aufbau, Pflege und Optimierung der Facebook- und Instagram-Shops.</li>
<li>Influencer-Management</li>
<li>Enge Abstimmung mit Marketing- und Vertriebsteam zur Produkt- und Content-Integration.</li>
<li>Kontinuierliche Beobachtung von Trends, Tools und Best Practices im Social Media Bereich.</li>
<li>Erstellung von Reportings und KPIs zur Erfolgsmessung.</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Berufserfahrung im Social Media Management, idealerweise im E-Commerce oder Handel.</li>
<li>Kreativer Umgang mit Bild- und Videoinhalten (inkl. sicherem Umgang mit Tools wie Adobe Creative Cloud o.ä.).</li>
<li>Praktische Erfahrung im Umgang mit dem Meta Business Manager sowie Kenntnisse im Bereich Paid Social Advertising.</li>
<li>Vorteil, aber kein Muss: Kenntnisse in Facebook/Instagram Shopping.</li>
<li>Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Affinität zu digitalen Trends.</li>
<li>Ausgeprägtes Gespür für Stil und Tonalität im Luxussegment, visuelle Qualität und Storytelling.</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit Tradition und Innovationskraft.</li>
<li>Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung in einem vielfältigen Aufgabengebiet.</li>
<li>30 Tage Urlaub sowie Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld).</li>
<li>Essensgeldzuschuss für unsere Betriebskantine mit Dachterrasse.</li>
<li>Kostenloses Obst, Wasser und Kaffeespezialitäten.</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte und Bike Leasing.</li>
</ul>
Klingt das nach deiner nächsten Aufgabe?
Dann freuen wir uns auf Deine aussagefähige Bewerbung per E-Mail mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.Sandra Buse, 0461 9030641, <a href="mailto:Bewerbung@robbeberking.de" target="_blank">Bewerbung@robbeberking.de</a><a href="https://robbeberking.com/" target="_blank">www.robbeberking.de</a>

Social Media Manager (m/w/d)

Mit 3.800 Mitarbeitenden an rund 190 Standorten in 40 Ländern bieten wir Ihnen das ideale Netzwerk - und gleichzeitig ein kollegiales, familiär-freundschaftliches Miteinander. Stets nah am Kunden mit umfassendem Leistungsportfolio und starkem Qualitätsbewusstsein. Im Geschäftsfeld Solutions entwickeln wir individuelle Kontraktlogistiklösungen. Insbesondere für Unternehmen aus den Bereichen Anlagen- und Maschinenbau, Automotive, Chemical, Electronics und High Tech sowie Retail und Fashion bietet das Geschäftsfeld branchenspezifische Transport- und Logistikkonzepte. Werden Sie Teil des Logwin-Teams! Wir suchen an unserem Standort in Renningen einen Junior Disponenten (m/w/d) Sie wollen etwas bewegen? Die Zukunft bei einem führenden Logistik-Dienstleister mitgestalten - und dabei persönlich wertgeschätzt und gefördert werden? Neugierig? Sehen Sie hier, was uns ausmacht: "Stolz. Menschen bei Logwin" Wie Sie sich bei uns einbringen: <ul> <li> Enge und bereichsübergreifende Zusammenarbeit der Bereiche Disposition und Customer Service </li><li> Organisation und Abwicklung von Transporten </li><li> Direkter Kontakt mit Kunden und Frachtführern </li><li> Disposition von nationalen und internationalen Transporten </li><li> Wahrung des gewünschten Servicelevels (u.a. Lieferterminen, PODs, tägliche Überprüfung von Sendungsverzögerungen u.v.m.) </li></ul><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Finanzbereich </li><li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li><li> Gute MS-Office Kenntnisse </li><li> Kundenorientierte Denkweise </li><li> Sympathisches Auftreten und Freude an der Arbeit im Team </li><li> Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li></ul> Unser Logwin-Spirit steht an erster Stelle, denn Logistik wird von Menschen gemacht. Das zeichnet uns aus und unterscheidet uns. Ob beruflich, sportlich oder bei den vielen sozialen Projekten, die wir unterstützen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit sich aktiv einzubringen und Ihre Stärken zu entfalten. Zudem erwarten Sie:<ul> <li> Flache Hierarchien und ein großer persönlicher Gestaltungsfreiraum </li><li> Vielfältige individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsprogramme </li><li> Leistungsbezogene Vergütung </li><li> Ausgeprägte Teamkultur mit Sportevents und viele weitere gemeinsamen Aktivitäten wie Gesundheits-/Familientage </li><li> Charity-Programme, bei denen sich jeder aktiv mit einbringen kann </li><li> Betriebliche Alters- bzw. Krankenvorsorge </li><li> Rabatte, sowie Jobrad-Angebot </li></ul> Dann werden Sie Teil der Logwin-Familie - und bewerben Sie sich direkt über unser Jobportal. Logwin Solutions Logistik GmbH Human Resources Stockstädter Straße Großostheim Deutschland

Junior Disponenten (m/w/d)

Wir suchen Dich ab sofort als&nbsp;Servicekraft / Servicemitarbeiter / Verkäufer (m/w/d) für unser SB Restaurant an der Raststätte Hüttener Berge West&nbsp;unbefristet&nbsp;in&nbsp;Vollzeit, Teilzeit und Aushilfe - auch Quereinsteiger sind willkommen.<h2>Mehr als 10 Gründe mit der SSP zu arbeiten:</h2><ul><li>Pünktliche tarifliche Bezahlung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Feiertagszuschlag</li><li>Vergünstigte&nbsp;Personalverpflegung</li><li>Bis zu&nbsp;50% Rabatt deutschlandweit&nbsp;in all unseren anderen Verkaufsstellen</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an unserem&nbsp;Mitarbeiteraktienprogramm</li><li>Mitarbeiterangebote bei über 600 namenhaften Anbietern wie z.B. adidas, C&amp;A, Thalia, Rossmann</li><li>33% Rabatt&nbsp;beim Telefonanbieter&nbsp;Vodafone&nbsp;(auch für Bestandskunden)</li><li>Umfassende Einarbeitung und (Weiter-) Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Bekanntgabe Dienstplan immer 1 Monat im Voraus</li></ul><h2>Dein Job bei uns im Service und Verkauf umfasst:</h2><ul><li>Verkauf und Zubereitung von Food, Coffee &amp; Drinks</li><li>Auffüllen der Waren und Preisauszeichnung</li><li>Gästebereich sauber und ordentlich halten</li></ul><h2>Dafür bringst Du mit:</h2><ul><li>Mit Deinem freundlichen, gepflegten Auftreten und Freude am Verkauf begeisterst Du unsere Kunden.</li><li>Bereitschaft für den Schichtdienst. Auf Deine individuellen Bedürfnisse gehen wir dabei natürlich gerne ein. &nbsp;</li></ul>Erzähl uns, wer Du bist und wann Du anfangen kannst, gerne auch über WhatsApp (+49 151 21890076). Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme!<h2>Über die SSP Deutschland GmbH</h2>Als weltweit größter Verkehrsgastronom betreibt die SSP in Deutschland an Bahnhöfen, Flughäfen und Raststätten Verkaufsstellen bekannter Marken: Burger King, Frittenwerk, KFC, Haferkater, Starbucks, Dean&amp;David, Kamps, ServiceStore DB und viele mehr. Wir sind die Food Travel Experts und keine Zeitarbeit!

Mitarbeiter Verkauf (m/w/d) Raststätte Hüttener Berge (12065)

Wir suchen Dich ab sofort als&nbsp;Servicekraft / Servicemitarbeiter / Verkäufer (m/w/d) für unser SB Restaurant an unserer Raststätte Hüttener Berge Ost&nbsp;unbefristet&nbsp;in&nbsp;Vollzeit, Teilzeit oder als Aushilfe - auch Quereinsteiger sind willkommen.<h2>Mehr als 10 Gründe mit der SSP zu arbeiten:</h2><ul><li>Pünktliche tarifliche Bezahlung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Feiertagszuschlag</li><li>Vergünstigte&nbsp;Personalverpflegung</li><li>Bis zu&nbsp;50% Rabatt deutschlandweit&nbsp;in all unseren anderen Verkaufsstellen</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an unserem&nbsp;Mitarbeiteraktienprogramm</li><li>Mitarbeiterangebote bei über 600 namenhaften Anbietern wie z.B. adidas, C&amp;A, Thalia, Rossmann</li><li>33% Rabatt&nbsp;beim Telefonanbieter&nbsp;Vodafone&nbsp;(auch für Bestandskunden)</li><li>Prämie von bis zu 350 EUR für jede erfolgreiche Mitarbeiterempfehlung</li><li>Umfassende Einarbeitung und (Weiter-) Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Bekanntgabe Dienstplan immer 1 Monat im Voraus</li></ul><h2>Dein Job bei uns im Service und Verkauf umfasst:</h2><ul><li>Verkauf und Zubereitung von Food, Coffee &amp; Drinks</li><li>Auffüllen der Waren und Preisauszeichnung</li><li>Gästebereich sauber und ordentlich halten</li></ul><h2>Dafür bringst Du mit:</h2><ul><li>Mit Deinem freundlichen, gepflegten Auftreten und Freude am Verkauf begeisterst Du unsere Kunden.</li><li>Bereitschaft für den Schichtdienst. Auf Deine individuellen Bedürfnisse gehen wir dabei natürlich gerne ein. &nbsp;</li></ul>Erzähl uns, wer Du bist und wann Du anfangen kannst, gerne auch über WhatsApp (+49 151 21890076). Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme!<h2>Über die SSP Deutschland GmbH</h2>Als weltweit größter Verkehrsgastronom betreibt die SSP in Deutschland an Bahnhöfen, Flughäfen und Raststätten Verkaufsstellen bekannter Marken: Burger King, Frittenwerk, KFC, Haferkater, Starbucks, Dean&amp;David, Kamps, ServiceStore DB und viele mehr. Wir sind die Food Travel Experts und keine Zeitarbeit!

Servicekraft (m/w/d) für unsere Raststätte Hüttener Berge (12397)

Wir suchen Dich ab sofort als&nbsp;Pflegeassistent (m/w/d) Was pluss Dir bietet:<ul><li>Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen&nbsp;– mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung.</li><li>Wohnortnahe Einsätze &amp; Stabilität-&nbsp;Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei einem Kunden in Wohnortnähe.</li><li>Persönliche Betreuung&nbsp;durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet.</li><li>Für Dein Wohlbefinden:&nbsp;Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio –&nbsp;plus finanzielle Extras&nbsp;wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken.</li><li>Wissen, das Dich weiterbringt:&nbsp;mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten&nbsp;</li><li>Gemeinsam mehr erleben –&nbsp;mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen.</li></ul> Deine Aufgabengebiete:<ul> <li>Grundpflegerische Versorgung von kranken Menschen</li> <li>Unterstützung der Pflegefachkräfte bei Pflegetätigkeiten</li> <li>Hauswirtschaftliche und soziale Betreuung von pflegebedürftigen Menschen</li> <li>Durchführen von gesundheitsfördernden Maßnahmen</li> </ul> Unsere Anforderungen an Dich als&nbsp;Pflegeassistent (m/w/d):<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegeassistent (m/w/d)</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz</li> <li>Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit</li> <li>Freude an der Arbeit an unterschiedlichen Einsatzorten</li> <li>Führerschein Klasse B von Vorteil</li> </ul> Du wünschst Dir einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann bist Du bei bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 40 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lass uns Deine beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Dich verwirklichen!Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem&nbsp;WhatsApp-Service&nbsp;zur Verfügung. Du erreichst uns unter:&nbsp;0174 / 45 45 500Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-kiel@pluss.de" target="_blank">bewerbung-kiel@pluss.de</a>&nbsp;oder ruf uns an unter:&nbsp;040 / 18 12 90 295Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Pflegeassistent (m/w/d)

Wir suchen Dich ab sofort als&nbsp;Altenpflegehelfer (m/w/d) Was pluss Dir bietet:<ul><li>Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen&nbsp;– mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung.</li><li>Wohnortnahe Einsätze &amp; Stabilität-&nbsp;Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei einem Kunden in Wohnortnähe.</li><li>Persönliche Betreuung&nbsp;durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet.</li><li>Für Dein Wohlbefinden:&nbsp;Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio –&nbsp;plus finanzielle Extras&nbsp;wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken.</li><li>Wissen, das Dich weiterbringt:&nbsp;mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten&nbsp;</li><li>Gemeinsam mehr erleben –&nbsp;mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen.</li></ul> Deine Aufgaben:<ul> <li>Unterstützung der Pflegefachkräfte bei allen Tätigkeiten rund um die Betreuung und Pflege älterer Menschen</li> <li>Durchführung der Grundpflege</li> <li>Unterstützung bei den alltäglichen Aufgaben der Patienten (z.B. Ankleiden, Waschen)</li> </ul> Dein Profil:<ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation</li> <li>Behandlungspflegeschein LG1 und LG2 wünschenswert</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz</li> <li>Eine aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit sowie Teamfähigkeit</li><li>Reisebereitschaft</li></ul> pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Medizin und Pflege&nbsp;sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter.Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem&nbsp;WhatsApp-Service&nbsp;zur Verfügung. Du erreichst uns unter:&nbsp;0174 / 45 45 500Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-kiel@pluss.de" target="_blank">bewerbung-kiel@pluss.de</a>&nbsp;oder ruf uns an unter:&nbsp;040 / 18 12 90 295Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Altenpflegehelfer (m/w/d)

Wir suchen Dich ab sofort als&nbsp;Altenpfleger (m/w/d) Was pluss Dir bietet:<ul><li>Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen&nbsp;– mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung.</li><li>Wohnortnahe Einsätze &amp; Stabilität-&nbsp;Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei einem Kunden in Wohnortnähe.</li><li>Persönliche Betreuung&nbsp;durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet.</li><li>Für Dein Wohlbefinden:&nbsp;Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio –&nbsp;plus finanzielle Extras&nbsp;wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken.</li><li>Wissen, das Dich weiterbringt:&nbsp;mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten&nbsp;</li><li>Gemeinsam mehr erleben –&nbsp;mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen.</li></ul> Deine Aufgabengebiete:<ul> <li>Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen</li> <li>Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen</li> <li>Ausführung ärztlicher Verordnungen</li> <li>Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen</li> <li>Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung</li><li>Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben</li></ul> Unsere Anforderungen an Dich als&nbsp;Altenpfleger (m/w/d):<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d)</li> <li>Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach „Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz</li> <li>Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit</li> </ul> pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Medizin und Pflege&nbsp;sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter.Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem&nbsp;WhatsApp-Service&nbsp;zur Verfügung. Du erreichst uns unter:&nbsp;0174 / 45 45 500Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-kiel@pluss.de" target="_blank">bewerbung-kiel@pluss.de</a>&nbsp;oder ruf uns an unter:&nbsp;040 / 18 12 90 295Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Altenpfleger (m/w/d)

Wir suchen Dich ab sofort als&nbsp;Altenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege Was pluss Dir bietet:<ul><li>Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen&nbsp;– mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung.</li><li>Wohnortnahe Einsätze &amp; Stabilität-&nbsp;Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei einem Kunden in Wohnortnähe.</li><li>Persönliche Betreuung&nbsp;durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet.</li><li>Für Dein Wohlbefinden:&nbsp;Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio –&nbsp;plus finanzielle Extras&nbsp;wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken.</li><li>Wissen, das Dich weiterbringt:&nbsp;mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten&nbsp;</li><li>Gemeinsam mehr erleben –&nbsp;mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen.</li></ul> Deine Aufgabengebiete:<ul> <li>Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen</li> <li>Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen</li> <li>Ausführung ärztlicher Verordnungen</li> <li>Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen</li> <li>Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung</li> <li>Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben</li> </ul> Unsere Anforderungen an Dich als&nbsp;Altenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege:<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d)</li> <li>Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach „Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz</li><li>Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit</li></ul> pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Medizin und Pflege&nbsp;sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter.Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem&nbsp;WhatsApp-Service&nbsp;zur Verfügung. Du erreichst uns unter:&nbsp;0174 / 45 45 500Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-kiel@pluss.de" target="_blank">bewerbung-kiel@pluss.de</a>&nbsp;oder ruf uns an unter:&nbsp;040 / 18 12 90 295Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Altenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege

Wir suchen Dich ab sofort als&nbsp;Fachkrankenpfleger (m/w/d) - Intensivpflege/Anästhesie Was pluss Dir bietet:<ul><li>Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen&nbsp;– mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung.</li><li>Wohnortnahe Einsätze &amp; Stabilität-&nbsp;Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei einem Kunden in Wohnortnähe.</li><li>Persönliche Betreuung&nbsp;durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet.</li><li>Für Dein Wohlbefinden:&nbsp;Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio –&nbsp;plus finanzielle Extras&nbsp;wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken.</li><li>Wissen, das Dich weiterbringt:&nbsp;mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten&nbsp;</li><li>Gemeinsam mehr erleben –&nbsp;mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen.</li></ul> Deine Aufgabengebiete:<ul> <li>Eigenverantwortliche Pflege und Betreuung von schwerkranken und schwerverletzten Patienten auf den Aufwach- und intensivmedizinischen Stationen</li> <li>Vorbereiten des Patienten auf die Anästhesie und den Aufwachraum</li> <li>Assistieren beim Einleiten, der Aufrechterhaltung und der Ausleitung der Anästhesie</li> <li>Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen</li> <li>Medikamente und Injektionen verabreichen</li> <li>Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen</li><li>Dokumentation der Pflege</li></ul> Unsere Anforderungen an Dich als&nbsp;Fachkrankenpfleger (m/w/d) - Intensivpflege/Anästhesie:<ul> <li>Abgeschlossene Fachweiterbildung als Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege/Anästhesie</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in der Anästhesie ist wünschenswert</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz</li> <li>Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit</li> </ul> pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Medizin und Pflege&nbsp;sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter.Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem&nbsp;WhatsApp-Service&nbsp;zur Verfügung. Du erreichst uns unter:&nbsp;0174 / 45 45 500Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-kiel@pluss.de" target="_blank">bewerbung-kiel@pluss.de</a>&nbsp;oder ruf uns an unter:&nbsp;040 / 18 12 90 295Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

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