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<h2>Über MLP Finanzberatung SE</h2>Wir sind der Gesprächspartner in allen Finanzfragen – vom Vermögensmanagement über die Altersvorsorge bis zu Versicherungen. Unser Tochterunternehmen FERI betreut institutionelle Investoren und große Privatvermögen. Unternehmen begleiten wir über unseren Geschäftsbereich TPC. Die DOMCURA AG ist als Assekuradeur auf private und gewerbliche Sachversicherungen fokussiert. RVM ist ein Industrieversicherungsmakler mit Fokus auf mittelständischen Unternehmen. Zudem verfügen wir mit DEUTSCHLAND.Immobilien über einen Marktplatz für Anlageimmobilien.<h2>So startest du durch:</h2><ul><li>Kundenaufbau &amp; -bindung: Aufbau und langfristige Begleitung deines eigenen Kundenstammes – vom Karriereeinstieg bis zum Ruhestand</li><li>Maßgeschneiderte Finanzkonzepte: Entwicklung individueller Finanzstrategien, abgestimmt auf die persönlichen Ziele und Lebensumstände deiner Kundinnen und Kunden</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Trainings ermöglichen dir, dein Fachwissen kontinuierlich auszubauen und auf dem neuesten Stand zu bleiben</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Du hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit einem wirtschaftlichen Schwerpunkt oder einschlägige Erfahrung in der Finanzbranche (z.B. Maklerlizenz gemäß § 34d GeWo)</li><li>Du besitzt ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C2-Niveau)</li><li>Du kannst komplexe Sachverhalte verständlich erklären und hast Freude daran, auf Menschen zuzugehen und Gespräche zu führen</li><li>Du bringst ein ausgeprägtes Interesse an wirtschaftlichen Themen mit und möchtest dein Wissen kontinuierlich erweitern</li><li>Du erkennst die Bedürfnisse deiner Kundinnen und Kunden und entwickelst Lösungen, die echten Mehrwert bieten</li><li>Du bist selbstbewusst, agierst eigenständig und bist motiviert, deine eigene unternehmerische Karriere zu starten</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Attraktive Einkommensperspektive: Vergütungsmix aus Provisionen, Bestandsprovisionen und Prämien mit durchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten im sechsstelligen Bereich im Rahmen der Selbständigkeit</li><li>Unterstützung bei deiner Selbstständigkeit: Individuelle Betreuung, persönliches Mentoring und ein starkes Netzwerk, das dich unterstützt</li><li>Individuelle Arbeitsgestaltung: Entscheide selbst, wann und wo du arbeitest – egal ob im Homeoffice, in der Geschäftsstelle oder zeitweise aus dem Ausland</li><li>Work-Life-Balance: Durch deine Selbstständigkeit gestaltest du deinen Alltag individuell und findest deine perfekte Balance</li><li>Vielfältige Weiterbildung: Über 300 kostenfreie Weiterbildungen in den Bereichen Investment, Altersvorsorge, Immobilien und mehr – damit du zum Finanzprofi wirst</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Junior Financial Consultant - Kundenaufbau / Finanzkonzepte (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Junior Financial Consultant - Kundenaufbau / Finanzkonzepte (m/w/d)

Wer wir sindUnsere Welt: dynamisch, international und voller Möglichkeiten. Dein Team: vielfältig, leidenschaftlich und auf Erfolgskurs.Hinter den Erfolgsmarken Dr. Beckmann, Bullrich, Blistex und Bi-Oil stehen wir – ein wachsendes, inhabergeführtes Familienunternehmen mit globaler Präsenz. Mit über 500 Mitarbeitenden gestalten wir mutig die Zukunft, bewahren bewährte Werte und entwickeln innovative Produkte, die begeistern.Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Aktuell suchen wir dich – mit deiner Erfahrung, deinem Können und deiner Leidenschaft – an unserem Hauptsitz in Egelsbach (zwischen Frankfurt am Main und Darmstadt). Im Jahr 2026 ziehen wir an unseren neuen, modernen Standort an der Hanauer Landstraße in Frankfurt am Main.Deine MissionDu baust das Personalcontrolling von Grund auf auf und entwickelst es zu einem strategischen Steuerungsinstrument für die gesamte Organisation. Dabei verbindest du klassische Controlling-Kompetenzen mit modernen BI- und Analytics-Ansätzen, um datenbasierte Entscheidungen im Bereich People &amp; Culture zu ermöglichen – mit klarem Blick für Zahlen, Menschen und Zukunft. Dein Ziel: Transparenz schaffen, strategische Entscheidungen ermöglichen und ein internationales Reporting etablieren, das unseren Wachstumskurs weltweit unterstützt. Deine AufgabenDu gestaltest den Aufbau eines modernen, datengetriebenen Personalcontrollings und entwickelst daraus ein zukunftsfähiges Steuerungsinstrument für HR und Management.<ul><li>Aufbau und Weiterentwicklung eines ganzheitlichen HR-Controlling-Systems für Deutschland und international</li><li>Entwicklung und Implementierung von HR-Kennzahlen, Dashboards und Reportings</li><li>Entwicklung von Forecasts, Szenarien und datenbasierten Handlungsempfehlungen</li><li>Steuerung der Headcountplanungsprozesse, Forecastprozesse sowie Erstellung von Szenarioanalysen und Adhoc Reports</li><li>Unterstützung und Mitarbeit bei strategischen HR-Initiativen/-Projekten durch datengetriebene Analysen sowie kontinuierliche Prozessoptimierung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit HR, Finance und Management zur strategischen Entscheidungsunterstützung</li><li>Aufbau globaler Schnittstellen und Reporting-Strukturen in Zusammenarbeit mit internationalen HR-Teams</li><li>Analyse von Personalstrukturen, -kosten und -entwicklungen</li><li>Standardisierung und Automatisierung von Reporting-Prozessen</li><li>Sicherstellung der Datenqualität und -konsistenz in HR-Systemen</li><li>Perspektivische Übernahme eine kleinen Teams</li></ul>Dein Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Controlling, HR-Management oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige fundierte Erfahrung im Personalcontrolling oder HR-Analytics, idealerweise im internationalen Umfeld</li><li>Erfahrung im Aufbau, der Steuerung und in der Weiterentwicklung von People Analytics Strukturen und Projekten</li><li>Sicherer Umgang mit HR- und BI-Systemen (z. B. SAP, Power BI, Tableau) sowie einschlägigen HR-Systemen (z.B. Workday, Sucess Factors oder Personio)</li><li>Analytisches Mindset mit Freude an Zahlen, Prozessen und Menschen</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit Gestaltungswillen</li><li>Kommunikationsstark – auf Deutsch und Englisch</li></ul>Unser AngebotMehr PS für Performance: Hohe Dynamik, schnelle Entscheidungen und kurze Wege inmitten eines internationalen und kollegialen ArbeitsumfeldsMehr Zeit für Mehrwert: Vertrauensarbeitszeit plus 30 Tage Urlaub/JahrMehr Geld für Leistung: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, zusätzliche betriebliche Krankenversicherung, RMV-JobTicket zur privaten und beruflichen Nutzung, großzügiger KiTa-Betreuungszuschuss, Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm und die Möglichkeit zum Staff Sales (Mitarbeiterkauf)Mehr Freiraum für Talent: 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche möglich, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, Paten-Programme, KarrierechancenMehr Nachhaltigkeit: Wir setzen uns für Nachhaltigkeit ein und bieten Dir die Möglichkeit, dazu beizutragenMehr Miteinander: Offene Unternehmenskultur, Teamgeist, soziales EngagementWir erhalten, was Wert hat, und wachsen im Team über uns hinaus. Das möchtest du für deine Zukunft auch? Dann gehe mit uns den entscheidenden Karriereschritt und sende uns deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular.

Manager HR Controlling & People Analytics (w/m/d)

Verkäufer Mode &amp; Textil (m/w/d)Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen!Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bescheren, dass sie begeistert und sie wiederkommen lässt. Wenn auch du den direkten Kontakt mit unseren Kund:innen genießt, ein Kommunikationstalent bist und den Blick fürs Detail hast, bist du bei uns genau richtig. Es ist nicht nur ein Job, sondern pure Leidenschaft!Ort: HanauArbeitsumfeld: ausschließlich vor OrtArt der Stelle: Full-time employee<h2>Was dich erwartet</h2><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen jederzeit freundlich, kompetent und serviceorientiert. Durch deine stilsichere Beratung finden unsere Kund:innen das Kleidungsstück, das ihr Herz höherschlagen lässt und mit ihrem Outfit perfekt harmoniert.</li><li>Dabei schaffst du es, deine Kund:innen als Stammkund:innen zu gewinnen und ihnen die Beratung zu schenken, die sie sich wünsche.</li><li>Du setzt unsere Highlights gekonnt in Szene, inspirierst unsere Kund:innen und fühlst dich an der Kasse als auch auf der Verkaufsfläche pudelwohl.</li></ul><h4>Dein Arbeitsumfeld</h4><ul><li>Modern und ansprechend – für unsere Kund:innen: So sollen unsere Filialen aussehen. Daher arbeiten wir gerade daran, möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente und die gewisse Portion Wohlfühl-Charakter sind uns dabei besonders wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das ebenso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4>Dein Team</h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! Wir lassen dich zu keiner Zeit allein im Regen stehen, du arbeitest in unseren kleinen Filialteams (bis zu sechs Kolleg:innen) immer gemeinsam und kannst dich auf deine Filialleitung verlassen, egal worum es geht.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4>Deine Qualifikation</h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus sind unsere Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten. Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team auch unterstützend zur Seite.</li></ul><h4>Deine Persönlichkeit</h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän. Du bist motiviert und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li><li>Du bist ein absoluter Teamplayer und liebst den Austausch mit deinen Kolleg:innen. Zusammenhalt schreiben wir bei uns groß – und geben dir genau dies auch zurück.</li></ul><h4>Deine Skills</h4><ul><li>Optimalerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im direkten Umgang mit Kund:innen sammeln und hast bereits im textilen Einzelhandel gearbeitet - diese Vorerfahrungen sind aber bei uns kein Muss und wir haben ein Herz für Quereinsteiger:innen.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2>- Altersvorsorge- Corporate Benefits- 6 Wochen Urlaub- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeitenAuf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.<h2>Dein Kontakt</h2> Alina Chiara Franitza Team Talent Acquisition 01706706648 <a href="mailto:Alina-Chiara.Franitza@walbusch-gruppe.com" target="_blank">Alina-Chiara.Franitza@walbusch-gruppe.com</a><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen. Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: Walbusch-Gruppe

Verkäufer Mode & Textil (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Unser Kunde ist ein international tätiges und finanzstarkes Industrieunternehmen mit modernen Produktions- und Fertigungsprozessen.Am Standort werden technisch anspruchsvolle Produkte hergestellt, die weltweit in verschiedenen Anwendungen eingesetzt werden.Das Unternehmen legt großen Wert auf Prozesssicherheit, Qualität und kontinuierliche Verbesserung – und bietet Ihnen die Möglichkeit, einen entscheidenden Beitrag zur Weiterentwicklung der operativen Exzellenz zu leisten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Umsetzung und Weiterentwicklung von Lean‑ und Six‑Sigma‑Methoden im Produktionsumfeld</li><li>Erstellung eines standortbezogenen Lean‑/Six‑Sigma‑Umsetzungsplans</li><li>Reporting und Abstimmung mit internationalen Partnerbereichen</li><li>Integration bestehender KVP‑Initiativen in die Lean‑Strategie</li><li>Beratung der Fachbereiche bei technischen Verbesserungsprojekten</li><li>Durchführung von Schulungen, Workshops und Trainings</li><li>Moderation interdisziplinärer Projektteams</li><li>Durchführung systematischer Fehler‑ und Prozessanalysen (z. B. FMEA)</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Technische Ausbildung oder Studium (Meister, Techniker, Bachelor, Master)</li><li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Lean, Prozessoptimierung oder Operational Excellence</li><li>Kenntnisse im Lean Manufacturing; Six‑Sigma‑Know-how wünschenswert</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Analytisches Denken, Eigenverantwortung und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Flexibilität und Umsetzungsstärke</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexibles Arbeitsmodell mit modernen Arbeitsbedingungen</li><li>Attraktive Vergütung inkl. Sonderleistungen (Chemie-Tarif)</li><li>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im technischen Umfeld</li><li>Internationale Zusammenarbeit in einem globalen Netzwerk</li><li>Gesundheits- und Mobilitätsangebote</li><li>Kollegiale Unternehmenskultur und moderne Infrastruktur</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf den Dialog mit Ihnen !Ihr Ansprechpartner:Herr Artem MaierFERCHAU GmbH60388 FrankfurtFon +49 69 2006279-12Mobil +49 173 5172713<a href="mailto:artem.maier@ferchau.com" target="_blank">artem.maier@ferchau.com</a>

Manager Prozessoptimierung (Kerntechnik) (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Unser Kunde ist ein industriell geprägtes Produktionsunternehmen mit umfassender technischer Infrastruktur und modernen Fertigungsanlagen.Am Standort werden großdimensionierte technische Konstruktionen gefertigt, die weltweit zum Einsatz kommen.Für die Produktionsinstandhaltung am Standort wird ein erfahrener Elektromeister bzw. Elektrotechniker gesucht, der als verantwortliche Elektrofachkraft agiert und die elektrotechnische Verfügbarkeit der Anlagen sicherstellt.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für die elektrotechnische Instandhaltung der Produktionsanlagen, Krane und Maschinen</li><li>Durchführung und Dokumentation von Funktions‑ und Schutzprüfungen gemäß aktuellen Normen</li><li>Übernahme der Rolle der verantwortlichen Elektrofachkraft (vEFK)</li><li>Planung, Steuerung und Ausführung von Wartungs‑ und Prüfprozessen</li><li>Fehleranalyse, Störungsbehebung und nachhaltige Reparaturen elektrischer Betriebsmittel</li><li>Durchführung von Prüfungen nach DGUV V3 inklusive Einsatz von Secu‑ und Profitest</li><li>Koordination und fachliche Begleitung externer Dienstleister bei Installationen oder technischen Projekten</li><li>Sicherstellung der Einhaltung elektrotechnischer Vorschriften und Sicherheitsstandards</li><li>Mitwirkung an der Optimierung von Instandhaltungsabläufen und technischen Prozessen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, idealerweise Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbar</li><li>Weiterbildung zum Elektromeister, Elektrotechniker oder vergleichbare Qualifikation zwingend erforderlich</li><li>Einschlägige Erfahrung in der elektrotechnischen Instandhaltung, vorzugsweise in einem industriellen Produktionsumfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse in Steuerungs‑ und Regelungstechnik</li><li>Sicherer Umgang mit EDV, insbesondere MS‑Office</li><li>Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit</li><li>Höhentauglichkeit (Arbeiten mit Hebebühnen bis ca. 20 m)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Tarifgebundene Rahmenbedingungen inkl. regelmäßiger Entgelterhöhungen</li><li>35‑Stunden‑Woche</li><li>Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche freie Tage</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Kantine mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li><li>Langfristige Perspektive in einem stabilen technischen Umfeld</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf den Dialog mit Ihnen !Ihr Ansprechpartner:Herr Artem MaierFERCHAU GmbH60388 FrankfurtFon +49 69 2006279-12Mobil +49 173 5172713<a href="mailto:artem.maier@ferchau.com" target="_blank">artem.maier@ferchau.com</a>

Elektromeister / Verantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Unser Kunde ist ein international tätiges Technologieunternehmen im Bereich elektrischer Energieversorgungssysteme.Mit hoher technischer Kompetenz, zuverlässigen Lösungen und moderner Engineering‑Ausrichtung unterstützt das Unternehmen anspruchsvolle Infrastruktur‑ und Industrieprojekte in Deutschland und weltweit.Zur Verstärkung des Montage‑ und Inbetriebnahmeteams wird eine erfahrene elektrotechnische Fachkraft mit bauleitender Verantwortung gesucht.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Bauleitung, Organisation und Koordination der elektrotechnischen Montage‑ und Inbetriebnahmeprozesse</li><li>Technische Begleitung von Projekten von der Umsetzung bis zur Endabnahme</li><li>Führung und Einsatzplanung von Montageteams vor Ort</li><li>Sicherstellung der fach‑, termin‑ und qualitätsgerechten Ausführung gemäß Planungsunterlagen, Normen und Vorschriften</li><li>Durchführung elektrischer Schutz‑ und Funktionsprüfungen an: Mittelspannungsschaltanlagen (bis 30 kV), Gleichspannungssystemen (bis ca. 3 kV), Transformatoren, Niederspannungsanlagen</li><li>Fehlersuche, Diagnose und Entwicklung technischer Lösungswege</li><li>Erstellung technischer Bauunterlagen, Abrechnungen und Abnahmen</li><li>Koordination und Überwachung externer Dienstleister und Lieferanten</li><li>Regelmäßige Abstimmung mit Kunden, Partnerfirmen und Behörden</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, z. B. Energie‑ und Anlagentechnik, Betriebstechnik oder vergleichbar</li><li>5–10 Jahre Berufserfahrung in Installation, Energieverteilung, Anlagenbau oder vergleichbaren Feldern</li><li>Erfahrung in der Koordination von Baustellen und im Umgang mit verschiedenen Gewerken</li><li>Fundierte Kenntnisse relevanter Normen (VDE, VOB, HOAI)</li><li>Schaltberechtigung bis 30 kV erforderlich</li><li>Sicherer Umgang mit technischen Unterlagen; Kenntnisse in CAE/CAD und MS Project von Vorteil</li><li>Grundkenntnisse in Automatisierungstechnik (IEC 61850 wünschenswert)</li><li>Selbstständiges, zuverlässiges Arbeiten sowie Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (B2)</li><li>Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexibles Arbeitszeitmodell und Möglichkeit zum Homeoffice (projektabhängig)</li><li>Firmenfahrzeug sowie moderne Arbeitsausstattung</li><li>Überstundenkonto</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Internationales Arbeitsumfeld mit flachen Entscheidungswegen</li></ul><h2>Kontakt</h2><ul><li>Flexibles Arbeitszeitmodell und Möglichkeit zum Homeoffice (projektabhängig)</li><li>Firmenfahrzeug sowie moderne Arbeitsausstattung</li><li>Überstundenkonto</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Internationales Arbeitsumfeld mit flachen Entscheidungswegen</li></ul>

Elektromeister Bauleitung & Inbetriebnahme (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Unser Kunde ist ein technologisch führendes Industrieunternehmen mit jahrzehntelanger Expertise in der Herstellung komplexer technischer Komponenten sowie der Produktion hochpräziser Baugruppen.An mehreren deutschen Standorten werden hochwertige Produkte gefertigt, die weltweit in anspruchsvollen Anwendungen zum Einsatz kommen.Für den Bereich Fügende Fertigung wird eine erfahrene Fachkraft gesucht, die als stellvertretende Leitung Verantwortung übernimmt und gemeinsam mit dem Segmentleiter eine reibungslose Produktion sicherstellt.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Stellvertretende fachliche und personelle Führung des Produktionsbereichs Fügende Fertigung</li><li>Sicherstellung eines störungsfreien Produktionsablaufs und Einhaltung aller Qualitätsstandards</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung von Maschinen‑, Anlagen‑ und Fertigungstechnologien</li><li>Permanente Qualitätsüberwachung inkl. Dokumentation und sofortiger Reaktion bei Abweichungen</li><li>Sicherstellung korrekter und vollständiger Systemeingaben im SAP‑Umfeld (u. a. QM, MII, PP, MM)</li><li>Durchführung von Pre‑Job‑Briefings, Unterweisungen und fachlicher Anleitung der Mitarbeitenden</li><li>Unterstützung im Bereich Lean Management: Mitarbeit an KVP‑ und Lean‑Projekten sowie Umsetzung neuer Maßnahmen</li><li>Enge Abstimmung mit Produktion, Qualität und Engineering</li><li>Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung von Fertigungsprozessen und Produktionssystemen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister/Techniker oder höherwertige Qualifikation</li><li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Produktion inklusive Mitarbeiterführung</li><li>Sehr gute SAP‑Kenntnisse in den relevanten Modulen (QM, MII; wünschenswert: PP, MM)</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Umfassendes technisches Verständnis sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz</li><li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und souveränes Auftreten</li><li>Teamorientierte Persönlichkeit mit klarer Hands‑on‑Mentalität</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse für internationale Zusammenarbeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristete Anstellung in einem technologisch anspruchsvollen Industrieumfeld</li><li>Moderne Produktion und hochwertige technische Ausstattung</li><li>Verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsperspektive</li><li>Attraktive Vergütung nach Tarif sowie verschiedene Zusatzleistungen</li><li>Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf den Dialog mit Ihnen !Ihr Ansprechpartner:Herr Artem MaierFERCHAU GmbH60388 FrankfurtFon +49 69 2006279-12Mobil +49 173 5172713<a href="mailto:artem.maier@ferchau.com" target="_blank">artem.maier@ferchau.com</a>

Stellvertretender Produktionsleiter – Fertigung / Kerntechnik (m/w/d)

DG Nexolution gestaltet und entwickelt innovative Lösungen für Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Verbund und darüber hinaus. Ob Payment-, Procurement- oder Marketing-Lösung, Onlineshops, digitale Plattformen oder wenn es darum geht, Nachhaltigkeit wirkungsvoll umzusetzen – wir sind Wegbereiter für erstklassige Lösungen. Und das seit mehr als 100 Jahren. Unser Team, das sind rund 400 Expertinnen und Experten auf ihrem Gebiet, die mit großer Expertise und einer klaren Vision zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam vorn. Jetzt brauchen wir Deine Unterstützung und suchen Dich für unseren Bereich IT Delivery. <h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du bist Teil unseres SAP-Teams, das Konzeptions-, Beratungs- und Customizing-Aufgaben in SAP EWM sowie Schnittstellen zu SD/MM verantwortet</li><li>Du schulst (Key-)User und operative Arbeitsgruppen im Hinblick auf die Konzepte und Nutzung der SAP-Module EWM und SD/MM</li><li>Du führst Customizing und Entwicklungen zusammen</li><li>Du führst Tests durch und begleitest Abnahmen durch den Fachbereich</li><li>Du begleitest Projekte und übernimmst auch (Teil-)Projektleitungen</li><li>Du stellst einen kunden- und serviceorientierten Anwendungsbetrieb und Anwendungssupport sicher und unterstützt im Stakeholder-Management</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Analyse und Dokumentation von Logistikprozessen, idealerweise mit SAP EWM</li><li>Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung neuer Lösungen</li><li>Praxis in der Prozess- und Anwendungsdokumentation (Arc42, BPMN, UML)</li><li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse; Kenntnisse in SD/MM und im Inconso/Körber Framework von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten Dir</h2><ul><li>Ein professionelles mittelständisches Unternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz sowie unbefristeten Anstellungsverträgen (tariflich/außer tariflich) mit 30 Tagen Urlaub</li><li>Ein flexibles sowie hybrides Arbeitsmodell mit Gleitzeitkonto, das sowohl mobiles Arbeiten als auch ein modernes Büro vor Ort beinhaltet</li><li>Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung u.a. in Form von diversen Karrieremöglichkeiten bis hin zu verantwortungsvollen Führungsrollen</li><li>Eine Unternehmenskultur, die neben regelmäßigen Firmenevents auf Gesundheit, Sport und Ernährung setzt, u.a. mit Yogastunden nach Feierabend, Massagedienstleistungen, Kooperation mit JobRad, firmeneigene Kantine für unterschiedliche Geschmäcker (u.a. auch vegetarisch/vegan)</li></ul><h2>Ready for the Next step?</h2>Bist Du bereit für neue Herausforderungen? Dann mach den nächsten Schritt in Richtung Zukunft und lad Deine Bewerbungsunterlagen über den Button hoch. Bei Fragen steht Dir Frau Anke Kremper unter der Telefonnummer 0611-5066-1446 gerne zur Verfügung.Anke Kremper Personalreferentin T. 0611/5066-1446 Mail: <a href="mailto:anke.kremper@dg-nexolution.de" target="_blank">anke.kremper@dg-nexolution.de</a>Mit der Abgabe Deiner Bewerbung willigst Du in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.DG Nexolution eG Leipziger Straße 35 | 65191 Wiesbaden | Deutschland

Senior Berater SAP EWM (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Unser Mandant ist ein global führender Anbieter im Bereich Pharma und Life Sciences, der sich auf die Entwicklung und Herstellung komplexer Wirkstoffe und innovativer Therapien spezialisiert hat. Das Unternehmen gilt als strategischer Partner für die internationale Gesundheitsbranche und unterstützt mit modernsten Technologien die Entwicklung von Medikamenten.Mit einem klaren Fokus auf Forschung, Qualität und nachhaltige Innovation bietet Ihnen dieses Umfeld die Möglichkeit, aktiv und aus Finance Sicht an Projekten mitzuwirken, die von der frühen klinischen Entwicklung bis zur kommerziellen Produktion reichen.In einem dynamischen und internationalen Umfeld bietet sich Ihnen hier die Möglichkeit, einen wichtigen Beitrag zum finanziellen Erfolg eines wachsenden Unternehmens zu leisten.Dabei sind Sie der finanzielle Navigator: Sie steuern das monatliche Reporting für fest definierte Unternehmensbereiche, analysieren Abweichungen und erstellen präzise Prognosen. Sie sorgen für Transparenz in Kosten- und Leistungsrechnung, optimieren Controlling-Prozesse mit modernen Tools wie SAP FI/CO und Power BI. Dabei beraten Sie das Management bei strategischen Entscheidungen und tragen entscheidend zur finanziellen Stabilität und Zukunftsfähigkeit des Unternehmens bei.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Finanzplanung und -analyse: Verantwortung für die Erstellung und Steuerung des monatlichen Finanzreportings für verschiedene Unternehmensbereiche, einschließlich der Analyse von Abweichungen und der Erstellung von Prognosen.</li><li>Budgetierung und Forecasting: Sie begleiten den Budgetierungsprozess sowie die monatliche Forecast-Erstellung und tragen zur Finanzplanung des Unternehmens bei.</li><li>Controlling-Prozesse: Aktive Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen und -Tools, insbesondere durch den Einsatz von SAP FI/CO, Power BI und weiteren relevanten Softwarelösungen.</li><li>Kosten- und Leistungsrechnung: Sie sind verantwortlich für die Verwaltung der Kostenstellen sowie der Kostenarten- und Kostenträgerrechnung, um Transparenz in Bezug auf Unternehmensressourcen und -ausgaben zu gewährleisten.</li><li>Reporting und Compliance: Erstellung von monatlichen Finanzberichten und KPI-Reports zur Steuerung der Unternehmensleistung und Sicherstellung der Einhaltung von finanziellen Standards und Vorgaben.</li><li>Schnittstelle zu internationalen Teams: Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen den lokalen und internationalen Finanzabteilungen und arbeiten eng mit cross-funktionalen Teams zusammen.</li><li>Beratung und Weiterentwicklung: Als Ansprechpartner für das lokale- als auch zentrale Management-Team beraten Sie bei finanziellen Entscheidungen und tragen zur strategischen Planung bei.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfahrung im Finanz- und Controlling-Bereich: Mehrjährige Erfahrung im Finance Controlling, idealerweise in einem internationalen Umfeld, mit tiefgehenden Kenntnissen in Kostenrechnung, Budgetierung und Forecasting.</li><li>Fundierte Fachkenntnisse: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Umgang mit SAP FI/CO und weiteren Controlling-Tools (z. B. Power BI, Excel).</li><li>Analytische Fähigkeiten: Sie sind in der Lage, komplexe Daten zu analysieren, zu interpretieren und strategische Entscheidungen zu unterstützen.</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikation: Sie treten souverän und professionell auf und sind in der Lage, Ihre Ergebnisse klar und verständlich zu präsentieren.</li><li>Erfahrung in der Pharma-/Life-Sciences-Industrie ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung.</li><li>Fließende Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Hybrides Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 2 Tage pro Woche remote zu arbeiten.</li><li>Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket: Attraktive Vergütung, inklusive Bonuszahlungen, betrieblicher Altersvorsorge (bAV) und weiteren Zuschüssen.</li><li>Internationales Arbeitsumfeld: Arbeiten in einem international agierenden Unternehmen mit spannenden Perspektiven und interkulturellem Austausch.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Individuelle Weiterbildungsangebote und die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Entwicklung in einem internationalen Konzernumfeld.</li><li>Gesundheits- und Sozialleistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnessangebote und Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln oder Parkplätzen.</li><li>Unternehmenskultur: Unser Mandant legt großen Wert auf eine werteorientierte und offene Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und langfristige Zusammenarbeit gefördert werden.</li><li>Moderne Arbeitsumgebung: Sie profitieren von einer digitalisierten Arbeitsumgebung und einer technologischen Infrastruktur, die Ihre Arbeit effizient und effektiv unterstützt.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf den Dialog mit Ihnen !Ihr Ansprechpartner:Herr Artem MaierFERCHAU GmbH60388 Frankfurt Fon +49 69 2006279-12Mobil +49 173 5172713<a href="mailto:artem.maier@ferchau.com" target="_blank">artem.maier@ferchau.com</a>

Senior FP&A Controller (Pharmasektor) (m/w/d)

<h2>Über Westbridge Gruppe</h2>Immobilien sind für fast 40% der weltweiten CO2-Emissionen verantwortlich. Was nach einer der größten Herausforderungen klingt, ist gleichermaßen eine Riesenchance. Denn damit haben wir auch die Möglichkeit, den CO2-Abdruck massiv zu reduzieren – nachhaltig und wirtschaftlich. Und genau da setzen wir an. Wir sind ein führendes ESG-Beratungsunternehmen im Bereich der Dekarbonisierung von Immobilien und können unseren Kundinnen und Kunden als One-Stop-Shop zur Seite stehen und ihnen alles von der strategischen Beratung bis zur Umsetzung an die Hand geben. Wir sind Partner, Überzeuger und Vertrauter für unsere Kunden in den Bereichen E-Mobility, Energieeinkauf, Metering und Photovoltaik. Nehmen wir gemeinsam die Dinge in die Hand, mit denen wir nachhaltig etwas bewegen können und verbinden das, was zusammengehört: Nachhaltigkeit und Wirtschaftlichkeit.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du steuerst aktiv und eigenverantwortlich Projekte aus der Immobilienwirtschaft im Bereich Energiekostenoptimierung und übernimmst dabei zusätzlich die fachliche Führung eines kleinen Projektteams von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung</li><li>Damit die richtigen Entscheidungen getroffen werden, strukturierst und analysierst Du selbstständig die relevanten Projektdaten und befähigst Dein Team, daraus datenbasierte Lösungen abzuleiten</li><li>Du entwickelst innovative Konzepte zur Optimierung von Energiekosten, die Du gemeinsam mit Deinem Team effizient und ergebnisorientiert umsetzt</li><li>Im Tagesgeschäft bist Du erste Ansprechperson für unsere Kunden und findest für jede Herausforderung die passende Lösung. Dein Team unterstützt Du bei komplexeren Fragestellungen im direkten Kundendialog souverän und beratend</li><li>Für den Projekterfolg leitest Du Ausschreibungen, führst Verhandlungen sowie die zugehörigen Vergabegespräche mit Energieversorgern und übernimmst die übergeordnete Koordination innerhalb Deines Projektteams</li><li>Zudem betreust Du laufende Projekte, treibst deren Weiterentwicklung aktiv voran und sorgst dafür, dass sie termingerecht und erfolgreich abgeschlossen werden</li><li>Du arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen, hältst alle relevanten Stakeholder über den Projektfortschritt informiert und verantwortest eine reibungslose, teamübergreifende Zusammenarbeit</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium (Fach-/Hochschule) – vorzugsweise im Bereich Immobilien oder einem Studium mit energiewirtschaftlichem Bezug</li><li>Du bringst eine mehrjährige (5-8 Jahre) Berufserfahrung im Projektmanagement mit</li><li>Zudem verfügst Du über fundierte Excel-Kenntnisse, die Dein Profil abrunden</li><li>Dich zeichnen lösungsorientiertes, analytisches und strukturiertes Denken sowie Handeln aus, wodurch Du in der Lage bist, auch komplexe Herausforderungen effektiv zu bewältigen</li><li>Deine Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft zeichnen Dich aus, welche Dein professionelles und sicheres Auftreten ergänzen</li><li>Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung im Bereich Mitarbeiterverantwortung mit</li><li>Du stärkst die Förderung der Teamdynamik und Mitarbeiterentwicklung durch eine motivierende Führung, regelmäßiges Feedback sowie aktive Unterstützung bei der fachlichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Führendes und schnell wachsendes Beratungsunternehmen im Bereich der Dekarbonisierung von Immobilien</li><li>Starkes Zusammengehörigkeitsgefühl, innovative Lösungen und arbeiten auf Augenhöhe, arbeiten mit, und Lernen von den besten der Branche</li><li>Unbefristeter Vertrag</li><li>Dich erwartet ein zentrales, modernes Büro im Herzen Frankfurts mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li><li>Flexibilität und Work-Life-Balance sind uns wichtig</li><li>30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub zu bestimmten privaten Anlässen</li><li>Konkurrenzfähiges Gehalt und ein zusätzlich verzielter Bonus</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Unfallversicherung für Privat- und Sportunfälle</li><li>Deutschlandticket, EdenRed City als flexible Sachbezugskarte oder Urban Sports Club, Firmenrad-Leasing sowie Corporate-Benefit-Rabatte</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Senior Consultant - Team Lead Energieeinkauf / Immobilienwirtschaft (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Senior Consultant - Team Lead Energieeinkauf / Immobilienwirtschaft (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Verantwortung übernehmen. Technik steuern. Sicherheit schaffen.</h3>Als einer der führenden Sicherheitsdienstleister in Deutschland tragen wir tagtäglich eine bedeutende Verantwortung: die Sicherheit von Menschen, Werten und Unternehmen zu schützen. Sicherheit ist mehr als nur ein Job – sie ist das Fundament einer stabilen Gesellschaft und einer vertrauensvollen Zusammenarbeit.Bei Pond planen und realisieren wir anspruchsvolle Projekte in der Sicherheits- und Elektrotechnik – von Zutrittskontrolle über Videoüberwachung bis hin zu vernetzten Alarmsystemen. Für unseren Standort Erlensee suchen wir einen Projektleiter (m/w/d), der technische Projekte strukturiert steuert und als Ansprechpartner für Kunden und Projektbeteiligte agiert.<h2>Ihre Aufgaben – das erwartet Sie konkret</h2><ul><li>Planung, Steuerung und Überwachung von Elektro- und Sicherheitstechnikprojekten</li><li>Koordination von Montagearbeiten sowie externen Dienstleistern</li><li>Budget-, Termin- und Ressourcenverantwortung für Ihre Projekte</li><li>Technische Abstimmung mit Kunden, Planern und Architekten</li><li>Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen (z. B. VDE, DIN)</li><li>Dokumentation, Abnahmen und Projektabschluss</li></ul>Technische Schwerpunkte (je nach Projekt):<ul><li>Zutrittskontrollsysteme</li><li>Videoüberwachung</li><li>Alarm- und Kommunikationsanlagen</li><li>IT-/Netzwerktechnik</li></ul><h2>Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik(z. B. Techniker, Meister oder Studium – kein Muss)</li><li>Erste Erfahrung in der Projektkoordination oder Projektleitung</li><li>Technisches Verständnis im Bereich Elektro- / Sicherheitstechnik</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und sichere Kommunikation</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Von Vorteil – aber kein Muss:<ul><li>Kenntnisse in HOAI / VOB</li><li>Erfahrung mit Kundenprojekten im TGA- oder Sicherheitsumfeld</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Abwechslungsreiche Projekte mit hoher technischer Tiefe</li><li>Attraktive, marktgerechte Vergütung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Strukturierte Einarbeitung &amp; Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Moderne Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Marken</li></ul>Sie müssen kein Spezialist in allen Bereichen sein. Wichtig ist Ihr Anspruch, Projekte erfolgreich zu steuern – den fachlichen Feinschliff übernehmen wir gemeinsam.Starten Sie mit uns – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.<h2>Kontakt</h2>Angela Costanza &amp; Sarah MarkgrafRecruitingTel.: 06183 806 401E-Mail: <a href="mailto:karriere@pond-security.com" target="_blank">karriere@pond-security.com</a>

Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Die Sparkasse Oberhessen in Bad Nauheim sucht Dich für unser Team!Du hast Spaß an der individuellen Beratung und möchtest unsere Geschäfts- und Gewerbekunden sowohl in geschäftlichen als auch privaten Vermögensfragen mit maßgeschneiderten Lösungen unterstützen? Dann komm zu uns in die Sparkasse Oberhessen!In einem großartigen Private-Banking-Team arbeitest Du eigenverantwortlich, entwickelst Strategien für den Vermögensaufbau und -optimierung und sorgst für einen exzellenten Service.Bei uns findest Du ausgezeichnete Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten und kannst Erfolge gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen feiern.Klingt nach Deinem nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich noch heute!Deine Aufgaben:<ul><li>Ganzheitliche und bedarfsorientierte Beratung: Du berätst unsere Geschäfts- und Gewerbekunden zu Passivprodukten, wobei Du alle relevanten Aspekte des Vermögensaufbaus und der Vermögensoptimierung berücksichtigst. Diese Produkte legst Du in unserem System OSPlus an, änderst sie und löst sie bei Bedarf auf</li><li>Strategieentwicklung: Du entwickelst eigenverantwortlich fundierte Strategien für die Vermögensberatung, dabei hast Du stets das gesamte Produkt- und Dienstleistungsportfolio der Sparkasse im Blick</li><li>Generationenberatung: Du bietest unseren Kunden Generationenberatung an, immer in enger Abstimmung mit dem Primärbetreuer</li><li>Vertriebsgespräche und Bedarfsermittlung: Du führst Vertriebsgespräche zur ganzheitlichen Bedarfsermittlung im Rahmen des S-Finanzkonzepts und bist für deren Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung verantwortlich</li><li>Kommunikation im Team: Du gibst Rückmeldungen zu Deinen Gesprächsergebnissen und stimmst Dich regelmäßig mit Deinem Primärberater ab, um die bestmöglichen Ergebnisse für unsere Kunden zu erzielen</li><li>Zielgerichtete Nachbereitung: Du kümmerst Dich um die vereinbarten Wiedervorlagen und sorgst dafür, dass alle Schritte in der Kundenbetreuung reibungslos umgesetzt werden</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Sparkassen- oder Bankfachwirt (m/w/d) und idealerweise das Fachseminar Individualkundenbetreuung bei einer Sparkasse absolviert (wenn nicht, kannst Du es gerne bei uns nachholen)</li><li>Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der gehobenen Kundenberatung von Privatkunden mit</li><li>Du hast exzellente Umgangsformen und ein adäquates Auftreten – immer zielgruppengerecht und mit einem positiven Erscheinungsbild</li><li>Du arbeitest eigenverantwortlich und hast ein hohes Maß an Serviceorientierung</li><li>Deine Beratungs- und Vertriebsfähigkeiten sind ausgezeichnet, und Du kannst Kunden mit Begeisterung für maßgeschneiderte Lösungen gewinnen</li><li>Du siehst Dich als Botschafter unserer Sparkasse und repräsentierst uns mit Engagement und Leidenschaft, besonders im gesellschaftlichen Umfeld unserer Kunden</li></ul>Was wir Dir bieten:<ul><li>Attraktives Vergütungspaket (TVöD-S) und attraktive Benefits</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit</li><li>Job-Rad-Angebot</li><li>Vielseitige Weiterbildungsangebote</li><li>32+ Tage Urlaub, am 24. &amp; 31.12. frei</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Mitarbeiterbank (Sonderkonditionen)</li><li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Offene und teamorientierte Unternehmenskultur</li><li>Krankenzusatzversicherung</li></ul>Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt. Die Sparkasse Oberhessen strebt in allen Bereichen, in welchen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils nach Maßgabe des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) an. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.Bitte sende uns Deine Bewerbung ausschließlich online über unser Bewerbungsformular. Vielen Dank!

Consultant (m/w/d) Geschäfts- und Gewerbekunden

<h2>Über uns</h2>Unser Mandant ist ein wirtschaftlich starkes, deutschlandweit führendes Unternehmen im technischen Sektor, mit Kernfokus auf hochwertige Lösungen zur Sicherstellung gesetzlich verpflichtender Schutzvorgaben der Baubranche.Im Zuge einer investitionsgeprägten Wachstumsstrategie entwickelt sich unser Mandant derzeit operativ und insbesondere wirtschaftlich konsequent weiter.Um das nächste Unternehmenskapitel einzuleiten, werden aktuell bedeutende Investitionen umgesetzt, die die Grundlage für effiziente und skalierbare Strukturen schaffen. Gleichzeitig wird das deutschlandweite Service- und Niederlassungsnetz gezielt ausgebaut, um bestehende- wie auch neue Endkunden künftig noch flächendeckender zu betreuen.Die starke Marktposition, die gesetzlich gesicherte Nachfrage sowie die langfristig ausgerichtete Unternehmensstrategie machen unseren Mandanten zu einem besonders interessantem Arbeitgeber für agile Führungspersonen.Somit erwartet Sie ein dynamisches Umfeld mit gelebter Wertschätzung, einer modernen Unternehmenskultur sowie der Möglichkeit, dank Ihrer gefragten Expertise - Prozesse aktiv mitzugestalten und einen maßgeblichen Beitrag zur zukünftigen Finance-Ausrichtung des Unternehmens zu leisten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Führung sowie Weiterentwicklung eines Finance-Teams von bis zu 10 Mitarbeitenden – inklusive Mentoring und Sicherstellung effizienter Abläufe.</li><li>Verantwortung für die Finanzbuchhaltung einschließlich Qualitätssicherung, Prozessstabilität und termingerechter Abschlusserstellung.</li><li>Eigenständige Erstellung von Monats-, und Jahresabschlüssen mehrerer Gesellschaften nach HGB.</li><li>Umfassende Bearbeitung aller Geschäftsvorfälle sowie Sicherstellung korrekter Bilanzierungs- und Bewertungsgrundsätze.</li><li>Steuerung der Liquidität inklusive Planung, Monitoring und Optimierung des Cashflows.</li><li>Weiterentwicklung von Prozessen, Systemen und Tools im Finanz- und Rechnungswesen mit Fokus auf Automatisierung und Effizienzsteigerung.</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung zur Sicherstellung eines modernen und skalierbaren Finanzbereichs.</li><li>Zentraler Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken sowie interne und externe Stakeholder;</li><li>Verantwortung für die Umsetzung relevanter Governance-Anforderungen.</li><li>Mitwirkung an strategischen Finance-Themen, u. a. Budget- und Forecast-Prozesse, Investitions- und Finanzierungsentscheidungen</li><li>Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen zur Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Gesucht wird eine Persönlichkeit, mit modernen Denkweisen und Offenheit für Innovation auf Basis des notwendigen Freiraums für diese strategische Rolle.</li><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Langjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, insbesondere in der Erstellung von Abschlüssen, oder in einer vergleichbaren Position.</li><li>Nachweisbare Führungserfahrung.</li><li>Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht sowie in der Anwendung des Handelsgesetzbuches (HGB) sowie sicherer Umgang mit Reporting-Tools und Finanz-IT-Systemen.</li><li>Ausgeprägte digitale Affinität und Freude daran, Prozesse zu automatisieren, zu modernisieren und skalierbar zu gestalten.</li><li>Selbstständige, praxisorientierte Arbeitsweise, kombiniert mit hoher Team- und Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Unternehmerisches Denken sowie die Bereitschaft, sich aktiv in Veränderungs- und Wachstumsprozesse einzubringen.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitsmodelle: Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.</li><li>Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt, jährliche Leistungs- und Erfolgsbeteiligung sowie vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Altersvorsorge &amp; Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits, Bike-Leasing, Photovoltaik-Darlehen und gelebte Team-Events.</li><li>Entwicklung &amp; Teamkultur: Flache Hierarchien, ein engagiertes Fachteam sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für fachliche und persönliche Entwicklung.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Herr Artem Maier FERCHAU GmbHKruppstr. 10560388 Frankfurt+49 173 5172713<a href="mailto:artem.maier@ferchau.com" target="_blank">artem.maier@ferchau.com</a>

Leiter Buchhaltung (m/w/d)

<h2>Über Futura Solutions GmbH</h2>Wir suchen smarte Köpfe, die zwar noch nicht alles können, aber mit einem Blick fürs Detail und einer großen Portion Kreativität und Lösungsorientierung bereit für Neues sind. Denn das hat uns schon immer angetrieben: innovative Software-Lösungen zu entwickeln, die Menschen und ihre Arbeitsprozesse verbinden. Mit smarten Vernetzungs- und Automatisierungsmöglichkeiten über unsere Cloud-basierte Beschaffungslösung verhelfen wir den Einkauf zu der Flexibilität, die er benötigt, um Veränderungen zu meistern und um Sourcing und Beschaffung effizient und – mit SAP als digitalem Kern – nachhaltig auf die nächste Digitalisierungsstufe zu heben. Zu unseren Kunden gehören Groß- und Mittelstandskunden aus Industrie, Energiewirtschaft, Infrastruktur und Immobilien, mit denen wir zusammen wachsen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du bist für viele Kolleg:innen und Anliegen eine vertrauensvolle erste Anlaufstelle</li><li>Du hast stets den Gesamtüberblick im Büro und sorgst für einen reibungslosen Ablauf, organisierst Meetings und Veranstaltungen und bist Ansprechpartner:in für Facility Management und Arbeitsschutz</li><li>Du bist für das Beschaffungswesen verantwortlich</li><li>Du wickelst die Kreditorenbuchhaltung ab inklusive Rechnungsprüfung und Buchung, Spesenabrechnungen, Zahlungsverkehr und Buchung der Kontoauszüge</li><li>Du wickelst die Debitorenbuchhaltung ab und unterstützt den Vertrieb bei der Nachverfolgung von Angeboten und Bestellungen</li><li>Du unterstützt die Personalabteilung beim Onboarding, Offboarding und der Vertrags- und Dokumentenverwaltung und unterstützt bei der Einhaltung von Datenschutz und Compliance</li><li>Du unterstützt das Projektmanagement-Team bei der Planung und Umsetzung von Projekten und der Prozessoptimierung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung und mehrere Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der IT-Branche, und bringst Erfahrung in Bestellwesen, Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung mit</li><li>Du hast bereits Erfahrung als Office Manager:in gesammelt und bringst solide Kenntnisse in MS Office 365, Word und Excel, einer Buchhaltungssoftware (idealerweise MS Dynamics) sowie Jira/Confluence mit</li><li>Du hast erste Erfahrungen in der Projektmanagement-Assistenz gesammelt, eine Hands-on Mentalität und eine strukturierte Arbeitsweise, und du kannst dich selbständig in Themen einarbeiten</li><li>Du zeigst Eigeninitiative, arbeitest gerne im Team, hast sehr gute kommunikative Fähigkeiten und kommst auch gerne regelmäßig ins Büro</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse sowie ein sicheres und positives Auftreten</li></ul><h2>Darauf kannst du dich freuen:</h2><ul><li>Ein moderner Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, 2 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten</li><li>Bei einer 5-Tage-Woche hast du 30 Tage Urlaub</li><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Gewinnbeteiligung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Gezielte Unterstützung bei deiner beruflichen Entwicklung sowie individuellen bezahlten Weiterbildungen</li><li>Ein motivierendes Team und eine offene, konstruktive Arbeitskultur mit offenen Türen und flachen Hierarchien</li><li>Unsere Anerkennung für deinen Einsatz: Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Jobrad, Jobticket, Kindergartenzuschuss, Direktversicherung mit Arbeitgeberzuschuss, flexible Arbeitszeiten</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Bürokauffrau - Office Management / Kreditorenbuchhaltung / Projektassistenz (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Bürokauffrau - Office Management / Kreditorenbuchhaltung / Projektassistenz (m/w/d)

<h2>Über LoQu Optical Group GmbH</h2>Mit über 60 Millionen Euro Umsatz und 99 Filialen in ganz Deutschland sind wir eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Augenoptikbranche. In einem dynamischen Marktumfeld bieten wir unseren Kunden beste Qualität und ein umfassendes Serviceangebot. Kontinuierliches Wachstum und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sind uns besonders wichtig.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen zu Brillen und Kontaktlinsen – stets mit dem Kund:innen im Mittelpunkt</li><li>Du nutzt moderne augenoptische Geräte für exakte Messungen</li><li>Du führst Refraktionen durch und übernimmst brillenspezifische Werkstatttätigkeiten für maßgeschneiderte Versorgungsstrategien</li><li>Du bildest dich kontinuierlich weiter und stehst deinem Filialteam unterstützend zur Seite</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Prüfung als Augenoptiker (m/w/d)</li><li>Du hast Freude an der Interaktion mit Menschen</li><li>Du bringst Motivation und Zuverlässigkeit im Rahmen deiner fachlichen Expertise mit</li><li>Du hast Spaß an der Zusammenarbeit in einem Team mit unterschiedlichen beruflichen Hintergründen</li><li>Du gestaltest gemeinsam mit uns die Zukunft der Optik- und Akustikbranche neu</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Sicheren Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 6 Wochen Urlaub in einer zukunftssicheren Branche</li><li>Attraktive Vergütung: Ansprechendes Gehaltspaket mit einem leistungsorientierten Provisionsmodell</li><li>Vielseitig Weiterbildungsmöglichkeiten: Kostenübernahme für die Meister- oder Doppel-Meister-Fortbildung mit Gehaltserhöhung bei erfolgreichem Abschluss &amp; ein umfassendes Fortbildungsprogramm in unserer hauseigenen "LoQu Academy”</li><li>Strukturierte Einarbeitung: Individuelle, bedarfsgerechte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen und unsere Academy</li><li>Gute Teamwork-Kultur: Starker Team-Zusammenhalt in den Filialen und Austausch auf Augenhöhe im LoQu Netzwerk</li><li>Zusätzliche Leistungen: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine zusätzliche Krankenversicherung</li><li>Vielfältige Mitarbeitervorteile: Zwei kostenfreie Brillen pro Jahr, attraktive Familienrabatte und ein Corporate Benefit-Programm mit ansprechenden Vergünstigungen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Augenoptiker - Beratung / Refraktion / Werkstatt (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Augenoptiker - Beratung / Refraktion / Werkstatt (m/w/d)

<h2>Über LoQu Optical Group GmbH</h2>Mit über 60 Millionen Euro Umsatz und 99 Filialen in ganz Deutschland sind wir eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Augenoptikbranche. In einem dynamischen Marktumfeld bieten wir unseren Kunden beste Qualität und ein umfassendes Serviceangebot. Kontinuierliches Wachstum und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sind uns besonders wichtig.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du entwickelst und setzt eine nachhaltige Recruiting-Strategie in enger Abstimmung mit den Fachbereichen um</li><li>Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess von der Anforderungsanalyse bis zum Onboarding</li><li>Du nutzt moderne Recruiting-Kanäle und -Tools wie softgarden, Indeed, LinkedIn usw</li><li>Du analysierst und reportest relevante KPIs zur kontinuierlichen Optimierung der Recruiting-Prozesse</li><li>Du bringst idealerweise Erfahrung im Employer Branding mit, was wir sehr begrüßen, es ist jedoch keine zwingende Voraussetzung</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine Weiterbildung im Personalwesen oder ein vergleichbares Studium im Bereich Personalmanagement (nicht zwingend erforderlich)</li><li>Du verfügst über mehrjährige, nachweisbare Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise in der Augenoptik</li><li>Du arbeitest strukturiert und diskret und hast eine ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke</li><li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast idealerweise Erfahrung mit HR Software wie Loga, Softgarden, Personio etc</li><li>Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Du hast Freude an der Zusammenarbeit im Team und bist bereit, 4 Tage die Woche in unserem Headquarter in Bad Kreuznach zu arbeiten</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Attraktive Vergütung: Eine wettbewerbsfähige Vergütung und umfassende Sozialleistungen</li><li>Sicheren Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 6 Wochen Urlaub in einer krisensicheren Branche</li><li>Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunftssicherung</li><li>Corporate Benefits: Exklusive Vorteile und Rabatte für unsere Mitarbeitenden</li><li>Weiterentwicklung: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Karriereförderung</li><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Arbeitsumfeld: Ein modernes Arbeitsumfeld und eine offene Unternehmenskultur, die Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung legt</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Recruiter - Strategie / Onboarding / KPIs (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Recruiter - Strategie / Onboarding / KPIs (m/w/d)

<h2>Über LoQu Optical Group GmbH</h2>Mit über 60 Millionen Euro Umsatz und 99 Filialen in ganz Deutschland sind wir eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Augenoptikbranche. In einem dynamischen Marktumfeld bieten wir unseren Kunden beste Qualität und ein umfassendes Serviceangebot. Kontinuierliches Wachstum und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sind uns besonders wichtig.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du betreust strategisch und operativ die Area Manager:innen und Retail-Führungskräfte und berätst in arbeitsrechtlichen, organisatorischen und personellen Fragestellungen</li><li>Du unterstützt in Gesprächsführung, Konfliktklärung und Mitarbeiterentwicklung</li><li>Du wirkst an der Entwicklung und Umsetzung unserer People- und Retail-Strategie mit</li><li>Du arbeitest eng mit dem Recruiting-Team bei der Besetzung von Schlüsselpositionen im Retail zusammen</li><li>Du unterstützt bei Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Retention</li><li>Du arbeitest aktiv in HR-Projekten und Prozessen zur Weiterentwicklung unserer Organisation mit</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast mindestens 4 Jahre Erfahrung als HR Business Partner (m/w/d) – idealerweise im Retail-Umfeld (Augenoptik/Hörakustik von Vorteil)</li><li>Du besitzt fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht</li><li>Du bringst ein hohes Maß an Beratungskompetenz, Empathie und Kommunikationsstärke mit</li><li>Du hast ein ausgeprägtes unternehmerisches Verständnis und Freude an enger Zusammenarbeit mit dem Business</li><li>Du bist bereit, innerhalb Deutschlands zu reisen</li><li>Du arbeitest strukturiert, pragmatisch und lösungsorientiert und hast eine Hands-on-Mentalität sowie Begeisterung für Gestaltungsspielraum</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Eine neu geschaffene Schlüsselrolle mit direkter Anbindung an unsere Head of People</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Management und kurze Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen</li><li>Ein agiles, wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche</li><li>6 Wochen Urlaub</li><li>Ein ansprechendes Vergütungspaket mit attraktivem Gehalt, Bonus</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine zusätzliche Krankenversicherung</li><li>Umfassende, strukturierte und bedarfsgerechte Einarbeitung, regelmäßige Feedbacks</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser unternehmensinternes Portfolio und Förderung der persönlichen Entwicklung durch Leadership Trainings</li><li>1 kostenfreie Brille pro Jahr, attraktive Familienrabatte und ein Corporate Benefit-Programm mit ansprechenden Vergünstigungen</li><li>Ein Firmenfahrzeug inkl. Firmentankkarte und privater Nutzung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot HR Business Partner - Arbeitsrecht / Beratung / Mitarbeiterentwicklung (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

HR Business Partner - Arbeitsrecht / Beratung / Mitarbeiterentwicklung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Bei ponturo consulting implementieren wir komplexe IT-Lösungen bei nationalen und internationalen Finanzdienstleistern. Mit technischer und fachlicher Expertise, hohem Qualitätsbewusstsein und einer großen Leidenschaft für Innovationen. In einem Team, geprägt durch Offenheit, Gemeinschaft und Spaß an der Arbeit. <h2>Dein neues Aufgabenfeld</h2>Von der Strategie bis zur Umsetzung Du berätst unsere Kunden bei der Einführung, Harmonisierung und strategischen Weiterentwicklung ihrer SAP FI/CO-Systeme im Umfeld von S/4HANA Finance. Du setzt auf SAP Best Practices und begleitest alle Projektphasen – von der Analyse über Design und Customizing bis zu Tests, Rollouts und dem Go-Live – und darüber hinaus.Finance mit Weitblick Du begleitest Banken und Versicherungen bei der digitalen Neuausrichtung ihrer Finanz- und Controlling-Prozesse sowie deren Systemlandschaften und unterstützt sie beim Umstieg von SAP ERP zu S/4HANA Finance. Je nach Bedarf übernimmst Du die Team- und Projektleitung.Wissen mit Resonanz Mit Deinem Know-how entwickelst Du anspruchsvolle Fachkonzepte im Bereich Rechnungswesen und gibst Dein Wissen in Workshops oder Schulungen intern weiter.<h2>Unser Match. Das bringst Du mit.</h2>Fachliche Tiefe Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium und bringst mehrere Jahre Erfahrung in der IT-Beratung mit Fokus auf SAP FI/CO. Die Prozesse rund um Rechnungswesen sind Dir vertraut, ebenso wie deren fachliche und technische Abbildung in SAP.Sprachliche Kompetenz und IT-Verständnis Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gutes Englisch. Dank Deiner hohen IT-Affinität fällt Dir der Umgang mit digitalen Lösungen leicht.Persönliche Stärken Ob im Team oder eigenständig: Du arbeitest strukturiert und lösungsorientiert, mit Eigeninitiative, Ausdauer und dem Blick fürs Wesentliche.Flexibilität Du bist bereit, unsere Kunden sowohl in ihren Büros innerhalb von Deutschland als auch remote oder in unserer Niederlassung in Frankfurt zu unterstützen.<h2>Unser Versprechen. Was Du von uns erwarten kannst.</h2>Raum für Gestaltung Du arbeitest an spannenden Projekten und gestaltest die Zukunft unserer Kunden aktiv mit. Dabei hast Du die Freiheit, Deine Expertise einzubringen und Verantwortung zu übernehmen.Faire Rahmenbedingungen Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein sehr gutes Gehalt und kannst dort wohnen bleiben, wo Du Dich zu Hause fühlst – ohne Umzugsdruck.Weiterentwicklung mit PerspektiveOb fachlich, methodisch oder in Richtung Führung – wir begleiten Deine Entwicklung individuell mit Trainings, Mentoring und Zertifizierungen in neuesten Technologien.Engagement mit SinnNachhaltigkeit ist für uns kein Nebenthema. Wir engagieren uns für ökologische und soziale Projekte – und freuen uns, wenn Du Deine Ideen aktiv einbringst.<h2>Neugierig geworden?</h2>Wenn Du in Zukunft Unternehmen bereit für die Welt von morgen machen willst, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen. Bewirb Dich direkt über unsere Karriereseite oder sende uns Deine Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:karriere@ponturo.de" target="_blank">karriere@ponturo.de</a>.Bei Fragen wende Dich gerne an Katarzyna Reufsteck unter: 069 257 8267 110.Deine Kolleg*innen bei ponturo, Wilhelm-Leuschner-Straße 81, 60329 Frankfurt am Main, <a href="http://www.ponturo.com" target="_blank">www.ponturo.com</a>.

Senior Consultant / Senior Expert SAP FI (m/w/d) - deutschlandweit

<h2>Netze gemeinsam konzipieren &amp; gestalten</h2>Du bist ein erfahrener Network Architect, Solutions Consultant oder Presales-Profi mit tiefem technischem Verständnis und Lust auf strategische Gestaltung?Bei uns setzt du dort an, wo Kunden Orientierung brauchen, um fundierte und zukunftssichere Entscheidungen zu treffen.Als herstellerneutrale Beratung analysieren wir Anforderungen, evaluieren Technologien, vergleichen Hersteller, begleiten Ausschreibungen und entwickeln Konzepte, die wirklich passen – strategisch, fachlich und menschlich.Wenn du technische Tiefe mit Beratungskompetenz verbindest und wegweisende Netzwerkarchitekturen bei spannenden Kunden gestalten möchtest, bist du bei uns genau richtig.<h2>Das erwartet dich bei uns</h2><ul><li>Strategische Beratung &amp; Zielarchitekturen: Du analysierst Workflows, führst Workshops durch, klärst Anforderungen und entwickelst herstellerunabhängige Zielbilder – vom klassischen Campus bis hin zu SDN- und Zero-Trust-Ansätzen.</li><li>Hersteller- und Technologieevaluation: Du vergleichst Lösungen verschiedener Hersteller, bewertest Technologien, analysierst Markttrends und erarbeitest fundierte Entscheidungsvorlagen.</li><li>Konzeption statt Konfiguration: Du entwirfst Netz- und Sicherheitsarchitekturen, die nachhaltig funktionieren. Im Mittelpunkt stehen Konzepte, Betriebsmodelle, Segmentierungsstrategien und zukunftsfähige Designs.</li><li>Projektbegleitung &amp; Entscheidungsunterstützung: Du begleitest Projekte von der Planung bis zur Umsetzung. Hierzu erstellst du Strategiepapiere, Wirtschaftlichkeitsanalysen und Handlungsempfehlungen, führst Marktanalysen durch und begleitest Ausschreibungen. </li><li>Ganzheitlicher Ansatz: Du denkst Netzwerke nicht nur funktional, sondern auch sicher – und bringst deine Kenntnisse im Bereich IT-Security (Zero Trust, Firewall, NAC etc.) gezielt mit ein.</li><li>Portfolio-Gestaltung &amp; Thought Leadership: Du prägst unser Beratungsportfolio im Bereich Netze – u. a. WAN, LAN/Fabric, WLAN, Netzmanagement und -automatisierung – und setzt Impulse für neue Themen. Idealerweise wirst du auch in Webinaren, Vorträgen oder durch Fachartikel sichtbar.</li><li>Wissen teilen &amp; miteinander wachsen: Du bringst dich aktiv ein, teilst Wissen im Team, nutzt unsere Weiterbildungsangebote und unterstützt uns dabei, Beratungsansätze, Methoden und Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Beratungs- oder Presales-Erfahrung: Du hast mehrere Jahre Erfahrung in der strategischen Netzwerkberatung, Architekturarbeit oder Presales-/Solution-Consulting und bereits erfolgreich Projekte umgesetzt.</li><li>Fachkenntnisse: Du bringst technisches Verständnis für aktuelle Netzwerk- und Security-Technologien mit. Begriffe wie SD-WAN, OSPF, BGP, VXLAN, Carrier Ethernet, MPLS, WLAN-Planung oder Fabric sind dir geläufig.</li><li>Marktübersicht: Du erkennst die Trends am Markt, hast Herstellerkenntnisse (Cisco, Extreme, HPE/Aruba, Juniper, Huawei, Lancom), verfolgst die Weiterentwicklung der Technologie und kannst diese in die Ausrichtung unseres Beratungsportfolios einbringen.</li><li>Analytische Stärke: Du kannst komplexe Zusammenhänge erkennen, Kundenanforderungen verstehen und in umsetzbare Strategien übersetzen.</li><li>Kommunikationstalent: Du trittst sicher in Workshops, Präsentationen und Kundengesprächen auf.</li><li>Teamorientierung &amp; Lernfreude: Du arbeitest gerne im Team, teilst Wissen und freust dich auf ein Umfeld, in dem Wertschätzung, Fachlichkeit und Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen.</li><li>Sprachkompetenz: Du sprichst verhandlungssicher Deutsch, gutes Englisch und kannst dich präzise ausdrücken.</li></ul><h2>Deine Benefits bei uns</h2><ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Arbeitszeit: 80 - 100 %</li><li>Home Office &amp; geringer Reiseaufwand</li><li>Individuelle Weiterbildung &amp; Zertifizierungen</li><li>Firmenwagen (optional)</li><li>Jobrad-Programm</li><li>Krankenzusatzversicherung &amp; Gesundheitsmanagement</li><li>Unterstützung in individuellen Lebenssituationen</li><li>Hervorragende IT-Ausstattung &amp; iPhone</li><li>Bahnfahrt 1. Klasse </li></ul><h2>Was uns ausmacht</h2><ul><li>Gestaltungsfreiraum: Begleite den weiteren Aufbau unseres Bereichs Netze aktiv mit deinem Know-how und Engagement.</li><li>Ausgezeichnetes Unternehmen: Familienfreundlich, mehrfach als Top Company bewertet und mit exzellentem Ruf bei Kunden.</li><li>Flache Hierarchien &amp; Eigenverantwortung: Kurze Entscheidungswege und ein kollegialer Führungsstil</li><li>Spannende Projekte: Anspruchsvolle Kundenprojekte mit innovativen Technologien und steiler Lernkurve.</li><li>Familiäres Team &amp; offene Kommunikation: Wertschätzendes Miteinander, hilfsbereite Kollegen und nahbare Vorgesetzte.</li><li>Work-Life-Balance: Home Office und eigenständige Terminplanung.</li><li>Professionelle Unterstützung: Starke IT-Ausstattung, kompetentes Backoffice und durchdachte Prozesse.</li><li>Persönliche Entwicklung: Weiterbildungsmöglichkeiten, Zertifizierungen und kontinuierlicher Wissenstransfer.</li></ul>Statement zur Chancengleichheit: Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

(Senior) Network Solutions Architect (m/w/d)

<h2>Neues Jahr. Neues Level. Ihre Baustelle wartet!</h2>Heute ist Silvester. Ein Moment des Innehaltens. Ein Moment, in dem man sich fragt: War das schon alles – oder darf es mehr sein?Sie sind Bauleiter. Sie tragen Verantwortung, koordinieren Abläufe, treffen Entscheidungen. Doch was ist mit Ihrer eigenen Entwicklung?Ich begleite aktuell meinen mittelständischen Kunden aus Ihrer Region, der gesund und organisch wächst. Kein Konzern, keine anonyme Struktur – sondern ein Unternehmen mit kurzen Wegen, klaren Werten und dem Anspruch, Menschen nachhaltig weiterzuentwickeln.<h2>Genau deshalb wird Unterstützung gesucht !</h2><h3>Was Sie dort erwartet:</h3><ul><li>Finanzielle Weiterentwicklung, die Leistung sichtbar honoriert</li><li>Fachliche Perspektiven, die Stillstand vermeiden</li><li>Menschliche Wertschätzung, weil Vertrauen hier gelebt wird</li><li>Verantwortung und Freiraum, um Ihre Erfahrung wirksam einzubringen</li></ul>Gesucht wird kein Verwalter von Baustellen, sondern eine Persönlichkeit, die mit dem Unternehmen gemeinsam wachsen möchte.<h2>Wagen Sie sich mit mir aus der Komfortzone</h2>Wenn Sie heute um Mitternacht auf das neue Jahr anstoßen, warum nicht auch auf einen neuen beruflichen Schritt?Eine Nachricht genügt und wir tauschen uns über Ihre Vorstellungen sowie Qualifikationen aus und Sie entscheiden, ob mein Kunde bietet, was Sie suchen.<h2>Kontakt</h2>Klingt interessant?Bei Rückfragen erreichen Sie mich unter der 0174-5388616 oder <a href="mailto:ekzuber@rebuz.eu" target="_blank">ekzuber@rebuz.eu</a>.Ich freue mich von Ihnen zu hören!

Bauleitung (m/w/d) Frankfurt - Ruhrgebiet

<h2>Eine Gruppe. Viele Möglichkeiten.</h2>Die ALH Gruppe zählt zu den bedeutenden Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen in Deutschland. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden.Im Immobilien- und Bau-Management der ALH Gruppe kümmern wir uns darum, dass unsere Immobilien bestens in Schuss bleiben und höchste Umwelt- und Energie-Standards erfüllen. Außerdem sind wir gefragt, wenn es um strategische Entscheidungen wie An- und Verkäufe oder die Standortwahl geht. Bringen Sie hier Ihre Kompetenz als Projektleiter ohne disziplinarische Personalverantwortung ein und verstärken Sie unser Team in Oberursel bei Frankfurt am Main.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Konzeption, Koordination und Durchführung von Projekten zur Energieeffizienz, CO2-Reduktion und Umstellung auf erneuerbare bzw. nachhaltige Energieformen</li><li>Planung und Steuerung vielseitiger Bau-, Modernisierungs- und Instandhaltungsprojekte an den von uns verwalteten Gewerbe- und Wohngebäuden</li><li>Informationsbeschaffung und Wissenstransfer in regulatorischen Aspekten der Nachhaltigkeit</li><li>Technische Prüfung und Beurteilung von Immobilien, z. B. bei Objektkäufen und -verkäufen</li><li>Erstellung von Kostenschätzungen für Projekte, Jahresbudgets und Langfristplanungen, inklusive Kostencontrolling</li><li>Führung von Auftrags- und Vergabeverhandlungen und verantwortliche Begleitung der Bauabläufe (Termine, Kosten, Qualität) – auch persönlich vor Ort</li><li>Überwachung von sowie Abstimmung mit externen Verwaltern in allen technischen Belangen</li><li>Steuerung und Überwachung von Bauanträgen und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben</li><li>Mitwirkung bei Grundbuch-, Kataster-, Dienstbarkeits-, Nachbar- und Rechtsangelegenheiten sowie bei der Abstimmung mit Mietern</li></ul><h2>Ihre Kompetenzen:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens bzw. eine gleichwertige technische Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Aufgabenstellung mit ESG-Fokus</li><li>Praktische Erfahrung im Bau-Projektmanagement</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office und branchenüblicher Software</li><li>Fingerspitzengefühl und diplomatisches Geschick bei der Kontaktpflege zu Behördenvertretern, externen Ingenieurbüros, Verwaltern und Handwerksbetrieben</li><li>Fähigkeit, Fragen der Nachhaltigkeit mit unternehmerischen Grundsätzen in Einklang zu bringen und erfolgreich umzusetzen</li><li>Analytischer Sachverstand, Entscheidungsfreude und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands</li><li>Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und eine gute Portion Teamgeist</li></ul><h2>Unser Versprechen:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung: Vierzehn Monatsgehälter ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit</li><li>Flexible Arbeitszeit: 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und hybridem Arbeiten</li><li>Mehr Freizeit: 30 Urlaubstage – zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.</li><li>Gesund &amp; mobil: Wellhub, JobRad, Zuschuss zum Jobticket und betriebliche Krankenversicherung</li><li>Finanzielle Extras: Betriebsrente, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Haustarife auf unsere Produkte etc.</li><li>Weiterkommen: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Perfekter Einstieg: Strukturierte Einarbeitung sowie eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Arbeitsumfeld: Betriebsrestaurant, Sporthalle und kostenlose Parkplätze</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2><h3>Gleich über unser Online-Formular bewerben!</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer derzeitigen Kündigungsfrist!Die ALH Gruppe begrüßt ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Bei Fragen und für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an Miriam Lindert <a href="mailto:untermiriam.lindert@alte-leipziger.de" target="_blank">untermiriam.lindert@alte-leipziger.de</a>.Jetzt bewerben!ALH GruppeAlte Leipziger Lebensversicherung a. G.Personal und SozialesAlte Leipziger-Platz 161440 Oberursel<a href="http://www.al-h.de/karriere" target="_blank">www.al-h.de/karriere</a>* Im Interesse der besseren Lesbarkeit wird im Text die männliche Form gewählt, dennoch bezieht sich die Stellenausschreibung auf Angehörige aller Geschlechter.

Architekt / Bauingenieur (m/w/d)* – Bau-Management mit Fokus ESG

Die ING ist mit rund 10 Millionen Kund*innen die drittgrößte Privatkundenbank in Deutschland. Wer bei der ING arbeitet, macht nicht einfach einen Job. Arbeiten bei uns ist die Chance, etwas zu verändern. Wie das geht? Indem wir als globale Bank das Leben von Millionen Menschen berühren und danach streben, einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und unseren Planeten zu haben. Und indem wir dank unserer Start-up-Mentalität menschlich, nahbar und persönlich bleiben – als unbanky Bank.Prozessexperte Brokerage (w/m/d) am Standort Frankfurt oder NürnbergBei Dir trifft Wertpapier-Know-how auf tiefes Prozessverständnis? Mit Kooperation und Kommunikation schaffst Du in komplexen Umfeldern Klarheit? Perfekt! Bei uns erwartet Dich eine Unternehmenskultur auf Augenhöhe mit viel Raum für Deine Entwicklung. Klingt gut? Dann bewirb Dich jetzt – Lebenslauf genügt – und lass unsere Brokerage-Prozesse nahtlos ineinandergreifen.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du nutzt Deine Erfahrung und Analyse-Skills, um unsere Prozesse rund um Brokerage und das Produkt Direkt-Depot weiter nach vorne zu bringen. Dafür durchleuchtest Du Abläufe und Systeme, schließt Dich mit Stakeholdern kurz und hast immer die Bedürfnisse unserer Kund*innen im Blick.</li><li>(IT-)Anforderungen? Durchblickst Du bis ins kleinste Detail, managst sie von Design und Definition über Realisierung bis hin zu Tests und Nacharbeiten und legst eine durchdachte Erfolgsmessung an.</li><li>Auch neue Produktanforderungen begleitest oder verantwortest Du end-to-end, bringst sie mit internen sowie regulatorischen und kundenspezifischen Vorgaben in Einklang und bist zentrale Anlaufstelle für alle Anliegen rund um die Prozesse.</li><li>Bei alldem steht bei Dir die wertschätzende Zusammenarbeit mit allen Beteiligten im Fokus: Du steuerst interne wie externe Dienstleister und Schnittstellen aktiv, stimmst Dich mit Handelspartnern, Börsen und Verwahrstellen ab und sorgst dafür, dass mit Teams wie Legal, Finance, Risk, Compliance, COO und IT alles reibungslos läuft.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine bankfachliche Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Wertpapiergeschäft oder in der Wertpapierabwicklung</li><li>Praxis im konzeptionellen Arbeiten bzw. in der Projektarbeit, idealerweise in einem agilen Umfeld</li><li>Digitaler Horizont mit IT-technischem Verständnis</li><li>Kommunikationsgeschick sowie strukturierte, systematische und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Offen für kulturelle Vielfalt in einem international geprägten Umfeld</li><li>Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li></ul><h2>Freu Dich auf zahlreiche Benefits</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket &amp; Bike LeasING, Betriebsrestaurant</li><li>Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- &amp; Kinderbetreuungskosten</li><li>Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz</li></ul><h2>Bereit für einen neuen Job?</h2>Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven - in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.Das klingt ganz nach Dir? Bewirb Dich jetzt einfach online bei uns – Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen, ein Anschreiben ist optional!

Prozessexperte Brokerage (w/m/d)

Die ING ist mit rund 10 Millionen Kund*innen die drittgrößte Privatkundenbank in Deutschland. Wer bei der ING arbeitet, macht nicht einfach einen Job. Arbeiten bei uns ist die Chance, etwas zu verändern. Wie das geht? Indem wir als globale Bank das Leben von Millionen Menschen berühren und danach streben, einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und unseren Planeten zu haben. Und indem wir dank unserer Start-up-Mentalität menschlich, nahbar und persönlich bleiben – als unbanky Bank.Produktmanager Girokonto – Daily Banking (w/m/d) am Standort FrankfurtDu weißt, was Kund*innen wollen und wie wir ihre Wünsche mit attraktiven Produktangeboten wahr werden lassen können? Dabei spornt Dich Deine Neugierde an, selbst bewährte Produkte neu und um die Ecke zu denken? Und das am liebsten in einem Unternehmen, das eine offene Fehler- und Lernkultur lebt und Dir die passenden Benefits für Deine Work-Life-Balance bietet? Perfekt! Bewirb Dich jetzt, Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du hebst die Customer Experience unseres Girokontos für Privatkunden auf das nächste Level, indem Du innovative neue Prozesse, Produkte und Systeme mit echtem Mehrwehrt kreierst und einführst.</li><li>Dabei hast Du die aktuellen Markttrends und unseren Wettbewerb im Blick und schließt daraus messerscharfe Erkenntnisse zur strategischen Produktentwicklung, wie Preismodelle und Promotion-Maßnahmen.</li><li>Damit klar ist, wo die Reise hingeht, konzipierst Du strategische und fachliche Anforderungen gewissenhaft, überführst sie in User Stories, die innerhalb Deines crossfunktionalen Teams umgesetzt werden, und stimmst Dich mit den beteiligten Schnittstellen und Stakeholdern ab.</li><li>Natürlich hast Du auch ein Auge auf unsere bestehenden Prozesse, identifizierst, scopst und implementierst nachhaltige Optimierungen und stellst sicher, dass Richtlinien, regulatorische Anforderungen sowie risikorelevante Vorgaben gewissenhaft eingehalten werden.</li><li>Und selbstverständlich setzt Du hierbei voll auf Kommunikation, löst als fachkundige Ansprechperson alle Fragen zu Deinen Anwendungen und Systemen und erstellst gemeinsam mit den Schnittstellenverantwortlichen verständliche Dokumentationen und Arbeitsanweisungen.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, Banking o. Ä. oder eine vergleichbare fachliche Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung neuer Finanzprodukte, idealerweise im Bereich des Girokonto-Produktmanagements</li><li>Know-how in der Konzeption fachlicher Anforderungen und deren Umsetzung sowie in (agiler) Projektarbeit</li><li>IT- und Technikaffinität, analytisch-ganzheitliches Denken und schnelle Auffassungsgabe</li><li>Strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten, Kommunikations- und Präsentationsgeschick sowie Spaß an der Arbeit im Team</li><li>Innovationsfreude und ein Sinn für nachhaltige Lösungen</li><li>Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li></ul><h2>Freu Dich auf zahlreiche Benefits</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket &amp; Bike LeasING, Betriebsrestaurant</li><li>Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- &amp; Kinderbetreuungskosten</li><li>Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz</li></ul><h2>Bereit für einen neuen Job?</h2>Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven - in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.Das klingt ganz nach Dir? Bewirb Dich jetzt einfach online bei uns – Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen, ein Anschreiben ist optional!

Produktmanager Girokonto – Daily Banking (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>In dieser Aufgabe sind Sie Projektmanager/-in (w/m/d) rund um das Thema Packaging und sorgen mit Ihrer professionellen wie verbindlichen Arbeitsweise für eine aktive Begleitung der Projekte. Sie briefen die Projekte intern, steuern das Operating und sichern die Qualität, u.a. mit Ihrem Wissen im Bereich Druckvorstufe. Mit perfekten Deutsch- und Englischkenntnissen, souveränem Auftreten und exzellenter Koordinationsfähigkeit sorgen Sie für fehlerfreie Ergebnisse "on time" und "on budget". Sie koordinieren und administrieren Projekte sehr bekannter Marken. Hybrides Arbeiten ist möglich- Anwesenheit in jeder Woche, in Neu-Isenburg notwendig (z.B. Proof-Abstimmung, Team-Meetings).<h2>Aufgaben</h2>Ihre Aufgaben:· Kommunikation mit dem Kunden auf Deutsch per Telefon, E-Mail und auch über Workflow-Management-Systeme, z. T. aber auch per E-Mail auf Englisch· Beratung im Bereich Drucktechnische-Umsetzung/Repro für Verpackung· Zentrales, organisatorisches und technisches Bindeglied zwischen dem Kunden, dem Qualitätsmanagement und unserer Produktion.· Aktives Auftrags- und Projektmanagement: Abstimmung und Besprechung von Kundenbriefings, Auftragserfassung, Arbeitsvorbereitung für die Produktion, Steuerung und Koordination inkl. Termin- und Budgetkontrolle (Nachkalkulation/Faktura-Vorbereitung)· Beachtung der verschiedenen Brand-Guidelines· Auftragsabwicklung über unser internes Online-Workflow-Management-System und ERP<h2>Profil</h2>Ihre Qualifikation:<ul><li>Fließendes Deutsch in Wort und Schrift und Englisch-Kenntnisse sind Grundvoraussetzung</li><li>Ausbildung im Bereich Druck-/Medienproduktion sind Grundvoraussetzung</li><li>Projektmanagementerfahrung in einer entsprechenden Druckvorstufe, Agentur oder Druckerei sind von großem Vorteil</li><li>Erfahrung rund um die Themen Druck und Druckvorstufe wird vorausgesetzt</li><li>Erfahrung im Kundenkontakt/der -beratung im Bereich Verpackung</li><li>Kenntnisse aus den Bereichen Design, Brand-/Produktmanagement sind ebenfalls willkommen</li><li>Hohe Kundenorientierung und Selbstständigkeit</li><li>Verbindliches Auftreten und zuverlässige, proaktive sowie fehlerfreie Arbeitsweise</li><li>Stark in Kommunikation und Koordination</li><li>Hohes Maß an Flexibilität, Engagement und Belastbarkeit bei hohem Auftragsvolumen</li><li>Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen</li><li>Grundkenntnisse der gängigen Grafikanwendungen (Adobe Creative Suite)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten für internationale Marken</li><li>Job-Rad</li><li>Corporate-Benefits-Portal</li></ul><h2>Kontakt</h2>Z.Hd. Björn HegnerE-Mail an: <a href="mailto:jobs@das-studio.de" target="_blank">jobs@das-studio.de</a>

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