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<h2>Über Hey Unkelbach GmbH</h2>Hey Unkelbach FS ist ein spezialisierter Dienstleister für Finanz-, Buchhaltungs- und Controlling-Services — mit Fokus auf Start-ups und mittelständische Unternehmen (KMU) im DACH-Raum. Wir übernehmen für unsere Kunden komplette Finance-Prozesse: Von der klassischen Finanzbuchhaltung über Lohn- und Gehaltsabrechnung bis hin zu strategischem Controlling, Cash-Management und externem CFO-Service. Durch abgestimmte und skalierbare Lösungen schaffen wir Transparenz über Zahlen, Entlastung für das Kerngeschäft und Kontinuität — und ermöglichen mit unserem 360°-Ansatz handfeste Ergebnisse und planbare Unternehmensentwicklung. Unser Ziel: Unternehmen in ihrer Entwicklung zu unterstützen — sowohl operativ als auch strategisch — und sie bei Wachstum, Liquiditätssteuerung und Zukunftsplanung zu begleiten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du bist Ansprechperson für unsere Mandanten und übernimmst die Kommunikation und Abwicklung der laufenden Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung. Die entsprechenden Geschäftsvorfälle werden von Dir sicher und zutreffend verbucht</li><li>Du arbeitest an der Klärung von Konten und stellst jederzeit sicher, dass die Nebenbücher abgestimmt sind</li><li>Du bist verantwortlich für wiederkehrende Meldungen, z. B. Umsatzsteuervoranmeldung, OSS oder ZM</li><li>Du wirkst mit bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB</li><li>Du bringst deine Ideen zur stetigen Optimierung und Automatisierung der Accounting-Prozesse unserer Mandanten ein</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellter oder Buchhalter (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation. Eine zusätzliche Weiterbildung zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) ist ein Plus</li><li>Du bringst idealerweise 2 Jahre relevante Berufserfahrung mit und verfügst über ein fundiertes Know-how in der operativen Buchhaltung</li><li>Du bist versiert im Umgang mit digitaler Buchhaltung und kennst dich mit DATEV und/oder Addison sowie MS-Programmen aus</li><li>Du bist ein Prozess-Hinterfrager mit Neigung zur Digitalisierung und die Fähigkeit, Prozesse nicht nur zu verstehen, sondern auch zu optimieren und zu automatisieren, zeichnet dich aus</li><li>Du zeigst Eigeninitiative und bringst eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise in Verbindung mit ausgeprägter Team- und Kommunikationsfähigkeit mit</li><li>Du sprichst sehr gutes, fließendes Deutsch</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Bezahlte Weiterbildungsprogramme</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Homeoffice-Möglichkeit (zwischen 1 - 5 Tage nach Rücksprache)</li><li>Firmenevents (Weihnachtsfeiern, Sommerfeste)</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Accountant - Debitoren / Kreditoren / DATEV (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Accountant - Debitoren / Kreditoren / DATEV (m/w/d)

<h2>Über PflegeButler</h2>Unser einzigartiges Konzept bietet eine attraktive Alternative zum klassischen Pflegeheim: Ambulant betreutes Wohnen mit integrierter Tagespflege in gemütlichen Apartments mit Bad und Küche. Wir kombinieren hochwertige, flexible Pflege und Betreuung mit Menschlichkeit, Fürsorge, Lebensqualität und Professionalität.<h2>Was sind deine Aufgaben?</h2><ul><li>Bereichsleitung einer Etage mit 28 Klienten</li><li>Sicherstellung der Pflegequalität gemäß gesetzlichen und internen Standards</li><li>Planung und Organisation von Dienst- und Tourenplänen</li><li>Durchführung von Pflegevisiten und Unterstützung bei MDK-Begutachtungen</li><li>Anleitung und Förderung des Pflegepersonals</li><li>Mitwirkung im Qualitätsmanagement und Dokumentation von Pflegeprozessen</li><li>Kommunikation mit Klienten (m/w/d), Angehörigen und externen Partnern</li><li>Administrative Aufgaben</li></ul><h2>Das zeichnet dich aus:</h2><ul><li>Ausbildung oder Anerkennung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder gleichwertig anerkannte Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Pflegefachkraft</li><li>Führungskompetenz, Organisationstalent und Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität &amp; Stressresistenz</li><li>Empathisches Handeln und Engagement</li><li>EDV-Kenntnisse (MS Office sowie idealerweise MediFox)</li></ul><h2>Das erwartet dich bei uns:</h2><ul><li>Vielfältige Entwicklungsangebote – wir fördern deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Mitgestaltung bei der Dienstplanung – damit dein Job zu deinem Leben passt</li><li>Faire Dienstplanung ohne Mammutschichten – keine 12 Tage am Stück, damit du erholt bleibst</li><li>Abwechslungsreiche Einsatzbereiche – ambulanter Dienst und Tagespflege sinnvoll kombiniert</li><li>Physiotherapie direkt im Haus – für schnelle Hilfe, Entlastung im Alltag und neue Energie</li><li>PflegeButler App – exklusive Mitarbeiterangebote &amp; attraktive Rabatte auf einen Klick</li><li>Leckere, frisch zubereitete Mahlzeiten zu fairen Preisen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge – damit du heute schon an morgen denken kannst</li><li>JobRad-Leasing – hochwertiges E-Bike leasen und aktiv durchstarten</li><li>Gemeinsame Teamevents – z. B. unsere jährliche Weihnachtsfeier, die verbindet und Spaß macht</li><li>33 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5,5-Tage-Woche) – für echte Erholung und deine Work-Life-Balance</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Bereichsleitung Pflege - Qualitätsmanagement / Dienstplanung (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Bereichsleitung Pflege - Qualitätsmanagement / Dienstplanung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Fischer Profil GmbH ist einer der bedeutendsten Hersteller von Bauelementen für Dach und Wand von Industrie- und Gewerbebauten in Europa. Das Unternehmen mit Sitz in Netphen wurde 1938 gegründet und gehört seit 2007 zu Tata Steel. Fischer Profil fertigt in Deutschland und vertreibt weltweit Stahltrapezprofile, Sandwichelemente, Kantteile sowie Kassettenprofile und wurde als erstes Unternehmen der Branche nach DIN EN ISO 9001 zertifiziert. Der Hersteller und Produzent versteht sich als Komplettanbieter, der seine Kunden mit flexiblen Lösungen für wirtschaftliche, nachhaltige und energieeffiziente Bauprojekte unterstützt. Das Unternehmen beschäftigt derzeit 180 Mitarbeiter und verarbeitete 2019 etwa 85.000 Tonnen Stahl.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für den Einkauf von Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Dienstleistungen und Sicherstellung einer optimalen Materialverfügbarkeit und die Koordination bzw. Führung eines xxx Teams</li><li>Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Einkaufs- und Beschaffungsstrategien</li><li>Analyse von Märkten, Lieferanten und internen Anforderungen sowie Ableitung von Chancen, Risiken und strategischen Maßnahmen</li><li>Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Lieferantenpartnerschaften sowie Führen von Preis-, Konditions- und Vertragsverhandlungen</li><li>Optimierung und kontinuierliche Verbesserung von Beschaffungsprozessen in enger Abstimmung mit dem Zentraleinkauf</li><li>Erstellung von Kosten-, Verbrauchs- und Preisanalysen sowie Durchführung von Lieferantenbewertungen * Überwachung der Lieferkette und Bewertung von Aspekten wie Nachhaltigkeit, Umweltstandards und Compliance</li><li>Unterstützung bei Reklamationen sowie Vorbereitung und Auswertung der Inventur</li><li>Pflege von Stammdaten und Artikelinformationen im ERP-System</li><li>Mitarbeit in Projekten und aktive Unterstützung des Teams</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich absolvierte Berufsausbildung mit betriebswirtschaftlichen/technischen Grundlagen</li><li>Erfahrung im Bereich der operativen und strategischen Beschaffung von Industriegütern, technischen Komponenten und Dienstleistungen</li><li>Sichere Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen</li><li>Kommunikationstalent, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li><li>Erste Führungserfahrung wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine interessante Tätigkeit innerhalb eines internationalen Konzernumfeldes</li><li>Eine der Aufgabenstellung entsprechende Vergütung</li><li>Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Bike-Leasing / Corporate Benefits</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Rosaria Oppedisanoi. A. PersonalreferentinT: +49 (0)2737 508-185E-Mail: <a href="mailto:rosaria.oppedisano@fischerprofil.de" target="_blank">rosaria.oppedisano@fischerprofil.de</a>

Teamleiter Einkauf & Beschaffung (m/w/d) Metallindustrie

<h2>Über uns</h2>Mit einem 30-köpfigen Team von qualitätsorientierten Spezialisten und einer vielfältigen Liste von Referenzen ist Lindschulte in Koblenz ein sehr erfolgreiches Architekturbüro und steht für Qualität und zuverlässige Projektplanung und -durchführung im Hoch- und Sonderbau, sowohl bei öffentlichen als auch bei privaten Auftraggebern.Lindschulte ist ein Unternehmen des BKW Engineering - Network of Excellence® – dem größten Engineering Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Gemeinsam erfüllen wir immer komplexer werdende Kundenanforderungen. Mit unserem Expertenpool bieten wir, neben einer Vielzahl von Leistungsbereichen, auch umfassende Gesamtlösungen.<h2>Dein Wirkungsfeld</h2><ul><li>Gemeinsames Erarbeiten von anspruchsvollen Planungen - besonders in den Leistungsphasen 1 bis 5</li><li>Bearbeitung, Betreuung und eigenständige Umsetzung in 3D-CAD/BIM Planungen - vorzugsweise mit Revit</li><li>Intensive fachliche Unterstützung der Gesamtprojektleitung und Integration aller eingebundenen internen Fachabteilungen im Sinne einer integralen Gesamtplanung</li><li>Aktive Weiterentwicklung und Umsetzung des Generalplaner-Gedankens und der digitalen Projektbearbeitung mit der 3D/BIM Arbeitsmethodik</li></ul><h2>Deine Kompetenz</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Architektur</li><li>Expertise in der Bearbeitung des kompletten Leistungsbildes nach HOAI - im Besonderen der Leistungsphasen 1 bis 5</li><li>Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und CAD-Programmen</li><li>Engagement und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Private Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Heiligabend und Silvester frei</li><li>Gutscheine und Vergünstigungen durch den Zugang zum Corporate-Benefits-Portal</li><li>Ausgeprägte Team-Atmosphäre und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung</li><li>Kostenlose Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee sowie frisches Obst</li></ul><h2>Fragen zur Stelle?</h2>Vanessa Gaebel steht Dir unter <a href="mailto:vanessa.gaebel@bkw-engineering.com" target="_blank">vanessa.gaebel@bkw-engineering.com</a> für Fragen zur Verfügung.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich schon bald kennenzulernen!

Architekt (w/m/d) für die Leistungsphasen 1-5

<h2>Über uns</h2>Mit einem 30-köpfigen Team von qualitätsorientierten Spezialisten und einer vielfältigen Liste von Referenzen ist Lindschulte in Koblenz ein sehr erfolgreiches Architekturbüro und steht für Qualität und zuverlässige Projektplanung und -durchführung im Hoch- und Sonderbau, sowohl bei öffentlichen als auch bei privaten Auftraggebern.Lindschulte ist ein Unternehmen des BKW Engineering - Network of Excellence® – dem größten Engineering Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Gemeinsam erfüllen wir immer komplexer werdende Kundenanforderungen. Mit unserem Expertenpool bieten wir, neben einer Vielzahl von Leistungsbereichen, auch umfassende Gesamtlösungen.<h2>Dein Wirkungsfeld</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Leitung und Organisation von Projektteams</li><li>Beratung, Betreuung und Bearbeitung anspruchsvoller Planungen, insbesondere in den Leistungsphasen 1-5</li><li>Verlässliche und fachkundige Kommunikation sowie Ansprechpartner für unsere Kunden und das Projektteam</li><li>Kompetente Betreuung unserer Bestandskunden bei laufenden Großaufträgen und Projekten</li><li>Kunden- und Auftragsakquisition bei Neu- und Bestandskunden</li></ul><h2>Deine Kompetenz</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Architektur</li><li>Fundierte Expertise in der sicheren Bearbeitung des gesamten Leistungsbildes nach HOAI, insbesondere in den Leistungsphasen 1-5</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Bau- und Normenrecht</li><li>Unternehmerisches und wirtschaftliches Verständnis sowie eine innovative und technisch geprägte Denkweise</li><li>Transparente, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Kommunikationsvermögen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Private Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Heiligabend und Silvester frei</li><li>Gutscheine und Vergünstigungen durch den Zugang zum Corporate-Benefits-Portal</li><li>Ausgeprägte Team-Atmosphäre und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung</li><li>Kostenlose Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee sowie frisches Obst</li></ul><h2>Fragen zur Stelle?</h2>Vanessa Gaebel steht Dir unter <a href="mailto:vanessa.gaebel@bkw-engineering.com" target="_blank">vanessa.gaebel@bkw-engineering.com</a> für Fragen zur Verfügung.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich schon bald kennenzulernen!

Architekt (w/m/d) für die Projektleitung (LPH 1-5)

<h2>Über uns</h2>Unternehmen im Bereich Stahl-, Hallen- und Industriebau mit über60 Mitarbeitern und eigener Stahlbaufertigung.Mehrere tausend Objekte, bundesweit und im angrenzenden EUAuslanderrichtet, stehen als Beleg für Qualität und Leistungsfähigkeit.Wir sind Präqualifiziert für den Bereich Stahlbau sowie Mitglied inder Bauwirtschaft Rheinland Pfalz.In unserem Produktionsbereich von 6.500 m² sind wir mit modernstenCNC-, Säge- und Plasmabrennbohranlagen ausgestattet und verfügen über die Zertifizierung DIN EN 1090 EXC 3.<h2>Aufgaben</h2>Abwicklung von Bauprojekten im Industrie- und Gewerbebau für private und öffentliche Auftraggeber, von der Planung bis zur Abnahme.Technische Klärung: Klärung aller technischen Fragen während des Projekts.Überwachung: Sicherstellung der Einhaltung von Terminen und Fristen.Verhandlungen: Führen von Gesprächen mit Bauherrn und Nachunternehmern.<h2>Profil</h2><ul><li>Sie sind Bauingenieur, Techniker oder haben eine ähnliche bautechnische Ausbildung.</li><li>Berufserfahrung im Stahl-, Hallen- und Industriebau ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.Berufsanfänger werden umfassend eingearbeitet.</li><li>Sie kennen die relevanten DIN-Normen, die VOB/B und C sowie das Baurecht.</li><li>Sie sind kostenbewusst, eigeninitiativ und haben Durchsetzungsvermögen.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich Stahl-, Hallen- und Industriebau.</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Bezahlung.</li><li>wir bieten persönliche Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Ein Firmenfahrzeug, das Sie auch privat nutzen können.</li></ul>

Bau- und Projektleiter (m/w/d)

<h2>Über die Praxis</h2>Diese Praxis gehört zu den modernsten Adressen der Region: Ein Privatpatientenanteil von 53 %, ein stilvolles Premium-Praxisdesign, exzellente Abläufe und ein Behandlungsspektrum auf Spitzenniveau.Aufgrund des hohen Bekanntheitsgrads und der starken Nachfrage wird eine weitere zahnärztliche Persönlichkeit gesucht – 4–5 Tage/Woche, langfristig, qualitätsorientiert.Patient:innen schätzen besonders:<ul><li>außergewöhnlich empathische Kommunikation</li><li>spürbar kurze Wartezeiten durch exzellente Organisation</li><li>hochwertige, präzise Behandlungsqualität</li><li>ein Team, das Angstpatient:innen ernst nimmt, auffängt und begleitet</li><li>verständliche Beratung – ohne Zeitdruck, ohne unnötige Eingriffe</li><li>ein Vertrauensverhältnis, das über Jahre und Jahrzehnte besteht</li></ul>Ein weiteres Highlight der Praxis: Eine großzügige Dachterrasse, die dem Team als Rückzugsort für entspannte Pausen dient.<h2>Ausstattung &amp; Technologie</h2>Hier arbeiten Sie in einem hochmodernen Umfeld:<ul><li>7 voll ausgestattete Premium-Behandlungszimmer</li><li>DVT (Digitale Volumentomografie)</li><li>Voll klimatisierte Praxisräumlichkeiten</li><li>CEREC 3D CAD/CAM – vollkeramische Restaurationen in nur einer Sitzung</li><li>Intraoralscanner für moderne Diagnostik, die Vertrauen schafft.</li><li>Diodenlaser zur Keimreduktion in Wurzelkanälen &amp; Zahnfleischtaschen</li><li>Strahlungsarmes, digitales Röntgen</li><li>Mini-Ultraschallinstrumente für sanfte, schonende Parodontalbehandlungen</li><li>Navigations- und Planungssoftware für CT-basierte Implantologie</li><li>Ultraschallbasierte Knochenchirurgie – präzise, schmerzarmer und blutungsreduziert</li><li>Behandlungsbegleitendes Entertainment für eine entspannte Atmosphäre</li><li>Kooperation mit Hightech-Laborpartnern direkt in Koblenz</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Attraktive Vergütung:Umsatzbeteiligung ab dem ersten Euro + Benefits</li><li>Weiterentwicklung: Fokus auf Curricula, hochwertiges Fortbildungsbudget + 5 Tage Bildungsurlaub</li><li>Premium-Umfeld: High-End-Technik, starke PKV-/Selbstzahlerquote, exklusives Praxisdesign</li><li>Wertschätzendes Team: stabil, eingespielt, herzlich und patientenorientiert</li><li>Dachterrasse: ideal für Pausen und kleine Auszeiten im Alltag</li></ul><h2>Anforderungen &amp; Aufgaben</h2>Ihr Profil:<ul><li>Deutsche Approbation als Zahnarzt/Zahnärztin</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung nach der Assistenzzeit</li><li>Stark in der allgemeinen Zahnheilkunde – Spezialisierungen willkommen</li><li>Hoher Qualitätsanspruch, Empathie und ausgezeichnete Kommunikation</li><li>Freude an Teamarbeit und digitalen, modernen Abläufen</li><li>fließende Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Diagnostik, Beratung und Behandlung im gesamten Spektrum der modernen Zahnmedizin</li><li>Eigenständige Planung individueller Therapiekonzepte</li><li>Qualitätsorientiertes Arbeiten mit modernsten Technologien</li><li>Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Praxisprozesse</li></ul><h2>Kontakt &amp; weiterer Ablauf</h2>Wir freuen uns sehr über Ihre Bewerbung!Ihr Ansprechpartner istBjörn Zimmermann,Senior Consultant, Dental-Recruiting<a href="mailto:bjoern.zimmermann@flox.solutions" target="_blank">bjoern.zimmermann@flox.solutions</a>Sie erhalten innerhalb von zwei Werktagen ein finales Feedback. Während des gesamten Prozesses arbeiten wir streng vertraulich und mit höchster Diskretion. Bei positivem Feedback folgt ein erstes telefonisches Gespräch, in dem wir Ihnen einen tieferen Einblick in die Praxis sowie die konkreten Rahmenbedingungen geben.

Zahnarzt / Zahnärztin (m/w/d) – Koblenz - hochmoderne, volldigitalisierte Praxis mit Gestaltungsfreiheit

<h2>Willkommen im HESS GROUP TEAM!</h2>We put concrete into shape. Since 1948. Wir entwickeln Maschinen, die Maßstäbe setzen. Für Kunden, die das Beste erwarten. Seit über 75 Jahren steht HESS für Ingenieurskunst, Präzision und Lösungen, die im Alltag überzeugen. Unser Antrieb ist klar: Wir gestalten Fortschritt, der funktioniert. Mit technischer Exzellenz, Innovationsgeist und einem Team, das Verantwortung übernimmt – für Qualität, Leistung und zufriedene Kunden weltweit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir standortunabhängig einenMechaniker / Mechatroniker (m/w/d) Internationale Baustellenmontage 40 Std. / Woche<h2>Hier bringen Sie sich ein</h2><ul><li>Sie verantworten für die Montage, Installation sowie Schnittstellenprüfung von Anlagenkomponenten und Maschinenteilen zur Vorbereitung der Inbetriebnahme</li><li>Die Serviceleistungen, wie Wartungen und Reparaturen von Maschinen, gehören mit zu Ihrem verantwortungsvollen Aufgabengebiet</li><li>Auf der Baustelle koordinieren Sie sowohl die kundenseitigen Facharbeiter und Hilfskräfte als auch unsere Nachunternehmer</li><li>Sie sorgen für die termingerechte Einhaltung der vereinbarten Montagearbeiten und -meilensteine sowie die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen und sicherheitsrelevanten Maßnahmen</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Ihre Berufsausbildung zum Mechaniker / Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation haben Sie erfolgreich abgeschlossen und bringen zusätzlich Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet mit</li><li>Sie haben Interesse daran, die ganze Welt zu sehen und andere Kulturen kennenzulernen; längere Auslandsaufenthalte stellen für Sie eine willkommene Abwechslung dar</li><li>Im direkten Kundenkontakt sind Sie kommunikationsstark (sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch) und treten stets kunden- und serviceorientiert auf</li><li>Besonders zeichnen Sie ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit, Flexibilität und ein fachübergreifendes Denken und Handeln aus</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Weiterentwicklung: Durch spannende Projekte und Herausforderungen können Sie sich im Unternehmen persönlich und fachlich kontinuierlich weiterentwickeln</li><li>Onboarding: Mithilfe eines auf Sie zugeschnittenen Onboardings erhalten Sie eine ideale Einarbeitung, so dass Sie schon sehr früh eigenverantwortlich arbeiten können</li><li>Arbeitsumfeld: Sie erwartet ein tolles Team, in dem jeder jeden unterstützt und die Arbeit noch mehr Spaß macht</li><li>Benefits: Neben 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge. Darüber hinaus bieten wir Ihnen und Ihrer Familie bis zu zwei Job-Bikes. Zusätzlich erhalten Sie monatlich 50 € steuerfrei über die Edenred-Gutscheinkarte. Wir unterstützen Sie mit bis zu 5 bezahlten Kinderkrankentagen, fördern Ihren Vermögensaufbau durch vermögenswirksame Leistungen und bieten Ihnen umfassende Absicherung durch Gruppenunfall- sowie Verdienstausfallversicherungen und eine Krankenzusatzversicherung mit 300 € Gesundheitsbudget pro Kalenderjahr</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung, vorzugsweise über unser Bewerberportal.<h5> Ihr/e Ansprechpartner/in</h5>Oliver Lorenz-Adlung 02736/4976670 <a href="mailto:bewerbung@hessgroup.com" target="_blank">bewerbung@hessgroup.com</a><h3>Weitere Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie unter</h3><a href="http://www.topwerk.com/hess-group/karriere" target="_blank">www.topwerk.com/hess-group/karriere</a>Jetzt bewerbenHESS Group GmbH Freier-Grund-Straße 123 57299 Burbach-WahlbachWir bringen Beton in Form.<a href="http://www.hessgroup.com" target="_blank">www.hessgroup.com</a>

Mechaniker / Mechatroniker (m/w/d) Internationale Baustellenmontage

<h2>Du. Mit uns?</h2>Für unser Team des Aus- und Weiterbildungszentrums am Standort Plaidt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Meister oder Techniker (m/w/d) für die Ausbildung unserer Auszubildenden (Elektroniker für Betriebstechnik) in unserem Aus- und Weiterbildungszentrum am Standort Plaidt. Du hast Freude am Umgang mit jungen Menschen und daran, technisches Wissen und Erfahrungen zu vermitteln? Spricht es Dich an, junge Menschen in der Entwicklung ihrer Persönlichkeit zu unterstützen und bei der wichtigen Aufgabe mitzuwirken, den richtigen technischen Nachwuchs für unser Unternehmen zu entwickeln? Dann bist Du bei uns genau richtig: Du führst unsere Auszubildenden fachlich, disziplinarisch und pädagogisch im Rahmen des Ausbildungskonzeptes der Westnetz GmbH.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.<h2>Dafür stehst Du auf:</h2>• Kompetenzorientierte Vermittlung der Ausbildungsinhalte des Ausbildungsberufes mit den Schwerpunkten Mechanische Werkstoffbearbeitung und Antriebstechnik, sowie im Weiteren Grundlagen, Mess-, Steuerungs-, Regelungs- und Gebäudeinstallationstechnik, SPS, IT, Mikrocontroller, VDE, etc.• Fachliche und disziplinarische Führung von Auszubildendengruppen• Fachgerechte und didaktische Aufbereitung der Lerninhalte• Planen und Durchführen von Ausbildungsabläufen und Prozessen• Vermitteln eines ausgeprägten Bewusstseins für die Arbeitssicherheit• Beurteilen und Beraten von jungen Menschen• Betreuen von Praktikanten und Mitarbeit in Projekten sowie einschlägigen Arbeitskreisen• Zusammenarbeit mit der Berufsschule• Vorbereiten und Durchführen von Ausbildungsmarketingmaßnahmen (bspw. Ausbildungsmessen)<h2>Das bringst Du mit:</h2>• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Mechatronik/Elektrotechnik mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) mit überdurchschnittlichem Abschluss• Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung und vermittelst Deine Ambition und Deine Fachkenntnisse an die Auszubildenden• Junge Menschen gewinnst Du auch auf der persönlichen Ebene• Du hältst vereinbarte Aufgaben nach und handelst bei Abweichungen konsequent• Eigene Entwicklungsfelder gehst Du eigeninitiativ an, um Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln• Du förderst aktiv die Zusammenarbeit im Team und holst Dir Feedback ein• Sicherer Umgang mit MS Teams, SharePoint, Planner, PowerPoint und Excel sowie ein gutes Ausdrucksvermögen in Deutsch• Du hast Spaß am gelegentlichen Klettern im Rahmen der Ausbildungsvermittlung (G41)<h2>Das bieten wir Dir:</h2>• Die Einarbeitung erfolgt durch erfahrene Kolleg*innen nach einem individuellen Einarbeitungsplan• Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem kompetenten, hoch motivierten Team und die Möglichkeit, sich sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln• Nicht nur Zukunft gestalten, sondern auch für die Zukunft vorsorgen; wir bieten Dir eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung• Du hast die Möglichkeit, Deine Ideen und Verbesserungsvorschläge im Rahmen unseres Ideenmanagements in das Unternehmen einzubringen• Kurze Wege und keine langen Wartezeiten – das Personalmanagement steht Dir vor Ort als vertrauensvoller Ansprechpartner zur Verfügung• Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur SeiteMit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.Weitere Informationen zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen findest Du auf <a href="http://www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen" target="_blank">www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a><h2>Hast Du noch Fragen?</h2>Ingrid Fuhs (#gerneperDu) steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung.Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Telefon: +49 2632 93-2375Mail: <a href="mailto:ingrid.fuhs@westnetz.de" target="_blank">ingrid.fuhs@westnetz.de</a>

Meister / Techniker (m/w/d) für die Ausbildung gewerblich Elektrotechnik

<h2>Willkommen im HESS GROUP TEAM!</h2>We put concrete into shape. Since 1948. Wir entwickeln Maschinen, die Maßstäbe setzen. Für Kunden, die das Beste erwarten. Seit über 75 Jahren steht HESS für Ingenieurskunst, Präzision und Lösungen, die im Alltag überzeugen. Unser Antrieb ist klar: Wir gestalten Fortschritt, der funktioniert. Mit technischer Exzellenz, Innovationsgeist und einem Team, das Verantwortung übernimmt – für Qualität, Leistung und zufriedene Kunden weltweit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort in Burbach einen Senior Financial Controller (m/w/d) 40 Std. / Woche<h2>Hier bringen Sie sich ein</h2><ul><li>Aktive Mitwirkung bei der Erstellung des Reportings</li><li>Termingerechte Bereitstellung relevanter Daten für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Forecasts (FCT) und Budgets</li><li>Analyse und Auswertung von Reportings sowie Ableitung und Darstellung von Entwicklungstendenzen</li><li>Mitwirkung bei der konzernweiten Liquiditätsvorschau</li><li>Bereitstellung von Planungsdaten für das Konzerncontrolling</li><li>Aufbereitung entscheidungsrelevanter Informationen für die Geschäftsführung</li><li>Beteiligung an der konzeptionellen und strategischen Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs</li><li>Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben und Vorschriften</li><li>Monatliche Bewertung der laufenden Projekte</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Controller (IHK)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling in einem produzierenden Unternehmen – idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau – ist erforderlich</li><li>Fundierte Kenntnisse im Konzern- und Management-Reporting nach HGB</li><li>Erfahrung in der Erstellung von Forecasts und Budgets</li><li>Kenntnisse in Kostenrechnung sowie in der Erstellung und Auswertung von BAB</li><li>Erfahrung in der Bestandsbewertung</li><li>Gute Kenntnisse im Projektcontrolling</li><li>Buchhaltungskenntnisse von Vorteil</li><li>Sehr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen, idealerweise SAP</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Verantwortungsbewusste, flexible und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Analytisches Denkvermögen, konzeptionelle Stärke, Eigeninitiative und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Weiterentwicklung: Durch spannende Projekte und Herausforderungen können Sie sich im Unternehmen persönlich und fachlich kontinuierlich weiterentwickeln</li><li>Onboarding: Mithilfe eines auf Sie zugeschnittenen Onboardings erhalten Sie eine ideale Einarbeitung, sodass Sie schon sehr früh eigenverantwortlich arbeiten können</li><li>Arbeitsumfeld: Sie erwartet ein tolles Team, in dem jeder jeden unterstützt und die Arbeit noch mehr Spaß macht</li><li>Benefits: Neben 30 Tagen Urlaub profitieren Sie nicht nur von einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge. Darüber hinaus bieten wir Ihnen und Ihrer Familie bis zu zwei Job-Bikes. Zusätzlich erhalten Sie monatlich 50 € steuerfrei über die Edenred-Gutscheinkarte. Wir unterstützen Sie mit bis zu 5 bezahlten Kinderkrankentagen, fördern Ihren Vermögensaufbau durch vermögenswirksame Leistungen und bieten Ihnen umfassende Absicherung durch Gruppenunfall- sowie Verdienstausfallversicherungen und eine Krankenzusatzversicherung</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive frühestmöglichem Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung vorzugsweise über unser Bewerberportal.<h5> Ihr/e Ansprechpartner/in</h5>Oliver Lorenz-Adlung 02736/4976670 <a href="mailto:bewerbung@hessgroup.com" target="_blank">bewerbung@hessgroup.com</a><h3>Weitere Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie unter</h3><a href="http://www.topwerk.com/hess-group/karriere" target="_blank">www.topwerk.com/hess-group/karriere</a>Jetzt bewerbenHESS Group GmbH Freier-Grund-Straße 123 57299 Burbach-WahlbachWir bringen Beton in Form.<a href="http://www.hessgroup.com" target="_blank">www.hessgroup.com</a>

Senior Financial Controller (m/w/d)

Arbeiten, wo Innovation auf Qualität trifft.Seit über 70 Jahren entwickeln und produzieren wir bei ROWE innovative Druck-, Scan- und
Faltlösungen. Vierfach ausgezeichnet mit dem TOP 100 Award gehören wir zu den
erfolgreichsten Mittelständlern Deutschlands. Damit das so bleibt, sorgen Sie dafür, dass
Entwicklung, Konstruktion und Montage perfekt zusammenspielen – technisch präzise,
effizient und zukunftssicher. Übernehmen Sie die Schlüsselrolle als:
Operational Excellence Spezialist / Prozessmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
 
am Standort in 57520 NiederdreisbachIhre Aufgaben:Kurz gesagt: Sie sorgen dafür, dass aus starker Konstruktion und präziser Montage ein perfektes Zusammenspiel entsteht.<ul>
<li>Montageprozesse optimieren: Sie analysieren Abläufe direkt in der Serienfertigung, erkennen Potenziale und setzen gezielte Verbesserungen um – mit dem Ziel, stabile, effiziente und reproduzierbare Prozesse zu sichern.</li>
<li>Konstruktion und Montage verbinden: Sie arbeiten eng mit der Konstruktion zusammen, um Baugruppen sowie Produkte konsequent montagegerecht zu gestalten und Rückmeldungen aus der Montage systematisch einzubringen.</li>
<li>Technische Weiterentwicklung gestalten: Sie tragen dazu bei, dass unsere Produkte und Montageprozesse kontinuierlich präziser, robuster und wirtschaftlicher werden.</li>
<li>Ihr Beitrag: Mit technischem Know-how und Fokus auf wirkungsvolle Verbesserungen stärken Sie Qualität, Stabilität und Wirtschaftlichkeit.</li>
</ul>Das wünschen wir uns:<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar.</li>
<li>Erfahrung in der Optimierung von Montageprozessen, in den Bereichen Prozessanalyse, Operational Excellence oder Produktindustrialisierung.</li>
<li>Ausgeprägtes technisches Verständnis und analytisches Denken.</li>
<li>Strukturierte, prozess- und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität.</li>
<li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit.</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und den Anspruch, Prozesse und Produkte kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li>
</ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul>
<li>Ein starkes Fundament: Inhabergeführtes, krisensicheres Unternehmen mit höchster Bonität.</li>
<li>Starke Teams: Offene Zusammenarbeit auf Augenhöhe – zwischen Entwicklung, Konstruktion und Montage.</li>
<li>Gestaltungsspielraum: Sie verbessern Produkte und Montageprozesse maßgeblich und leisten einen direkten Beitrag zum Unternehmenserfolg.</li>
<li>Starker Start: Strukturierte Einarbeitung, klare Abläufe und frühe Einbindung in Projekte machen den Einstieg leicht und wirkungsvoll.</li>
<li>Coaching &amp; Entwicklung: Kein Standardprogramm, sondern persönliche Begleitung und praxisnahes Coaching, das Sie Schritt für Schritt voranbringt.</li>
<li>Mehr für Sie: Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld, Jobbike, frisches Bio-Obst, kostenloser Kaffee, vermögenswirksame Leistungen und steuerfreie Zusatzleistungen.</li>
</ul>Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf!Wir lieben es unkompliziert: Daher senden Sie uns gerne im ersten Schritt
Ihren Lebenslauf mit Lichtbild an <a href="mailto:personalmanagement@rowe.de" target="_blank">personalmanagement@rowe.de</a>Wir geben Ihnen innerhalb von 10 Tagen eine Rückmeldung und bei einem Match laden wir Sie zu einem 15-minütigen telefonischen Kennenlernen ein. 
			Selbstredend garantieren wir absolute Vertraulichkeit.ROTH + WEBER GmbH | Leiter Personal – Dominik Krause 
Betzdorfer Straße 1 | 57520 Niederdreisbach | 02743/9217-722 | <a href="https://www.rowe.de/home.html" target="_blank">www.rowe.de</a>

Operational Excellence Spezialist / Prozessmanager (m/w/d)

Arbeiten, wo Innovation auf Qualität trifft.Seit über 70 Jahren entwickeln und produzieren wir bei ROWE innovative Druck-, Scan- und
Faltlösungen. Vierfach ausgezeichnet mit dem TOP 100 Award gehören wir zu den
erfolgreichsten Mittelständlern Deutschlands. Im Rahmen einer geplanten
Nachfolgeregelung suchen wir Sie als:
Area Sales Manager Europe / International Sales Manager B2B (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
 
am Standort in 57520 Niederdreisbach | Vertriebsgebiet: EuropaIhre Aufgaben:<ul>
<li>Gesamtverantwortung für den Umsatz im Vertriebsgebiet Europa.</li>
<li>Aufbau, Weiterentwicklung und aktive Steuerung unseres europäischen Händler- und Distributoren-Netzwerks – mit regelmäßiger Präsenz vor Ort.</li>
<li>Steuerung aller vertriebsrelevanten Maßnahmen zur Zielerreichung.</li>
<li>Gezielte Schulung der Handelspartner in Produktwissen und Verkaufsargumentation, um eine wirkungsvolle Positionierung sowie den erfolgreichen Verkauf der ROWE-Produkte zu ermöglichen.</li>
<li>Analyse von Marktpotenzialen sowie enge Zusammenarbeit mit Innendienst und Technik.</li>
</ul>Das wünschen wir uns:<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische / technische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium.</li>
<li>Erfahrung im europäischen B2B-Vertrieb oder die Bereitschaft, sich engagiert und schnell in diesen Markt einzuarbeiten.</li>
<li>Technisches Interesse sowie sicheres Auftreten im Umgang mit Handelspartnern und Kunden.</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere europäische Sprachen von Vorteil.</li>
<li>Reisebereitschaft innerhalb Europas.</li>
<li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit klarer Zielorientierung.</li>
<li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und unternehmerisches Denken.</li>
</ul>Ihre Benefits:<ul>
<li>Eine TOP-Vertriebsposition mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten.</li>
<li>Einen nach Ihren Wünschen konfigurierten BMW-Firmenwagen.</li>
<li>Fundierte Einarbeitung durch den bisherigen Stelleninhaber, der innerhalb des Unternehmens andere Aufgaben übernimmt und Ihnen somit auch nach der Übergabe mit seinem Wissen und seiner Erfahrung weiterhin zur Seite steht.</li>
<li>Langfristige Perspektive in einem international erfolgreichen, finanziell starken und krisensicheren Unternehmen.</li>
<li>Kurze Wege, direkte Kommunikation und aktiver Gestaltungsspielraum durch unsere inhabergeführte Organisation.</li>
<li>Ein Jobbike für Ihre Gesundheit, frisches Bio-Obst, vermögenswirksame Leistungen und 30 Tage Urlaub runden unser Angebot ab.</li>
</ul>Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf!Wir lieben es unkompliziert: Daher senden Sie uns gerne im ersten Schritt
Ihren Lebenslauf mit Lichtbild an <a href="mailto:personalmanagement@rowe.de" target="_blank">personalmanagement@rowe.de</a>Wir geben Ihnen innerhalb von 10 Tagen eine Rückmeldung und bei einem Match laden wir Sie zu einem 15-minütigen telefonischen Kennenlernen ein. 
			Selbstredend garantieren wir absolute Vertraulichkeit.ROTH + WEBER GmbH | Leiter Personal – Dominik Krause 
Betzdorfer Straße 1 | 57520 Niederdreisbach | 02743/9217-722 | <a href="https://www.rowe.de/home.html" target="_blank">www.rowe.de</a>

Area Sales Manager Europe / International Sales Manager B2B (m/w/d)

Arbeiten, wo Innovation auf Qualität trifft.Seit über 70 Jahren entwickeln und produzieren wir bei ROWE innovative Druck-, Scan- und
Faltlösungen – made in Germany. Vierfach ausgezeichnet mit dem TOP 100 Award
gehören wir zu den erfolgreichsten Mittelständlern Deutschlands. Werden Sie Teil unseres
Export-Teams und tragen Sie dazu bei, ROWE international noch stärker zu machen.
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst Export / International Sales Support B2B (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
 
am Standort in 57520 NiederdreisbachIhre Aufgaben:<ul>
<li>Internationale Kunden begeistern – telefonisch und schriftlich.</li>
<li>Aktive Akquise von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen gemeinsam mit Exportleitung &amp; Außendienst.</li>
<li>Angebote kalkulieren und Preislisten professionell erstellen.</li>
<li>Projektliste pflegen und Vertriebschancen konsequent verfolgen.</li>
<li>Kundenanfragen und -historien im ERP-System transparent dokumentieren.</li>
<li>Virtuelle Meetings mit internationalen Kunden vorbereiten und aktiv begleiten.</li>
<li>Kundenbesuche im Werk koordinieren und unseren Auftritt auf Fachmessen mitgestalten.</li>
</ul>Das wünschen wir uns:<ul>
<li>Freude an der telefonischen und schriftlichen Kundenkommunikation.</li>
<li>Gute MS Office Kenntnisse und sicherer Umgang mit ERP-Systemen.</li>
<li>Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.</li>
<li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil.</li>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische / technische Ausbildung oder Studium.</li>
<li>Souveräne Persönlichkeit mit vertrieblichem Gespür.</li>
</ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul>
<li>Teamspirit pur: Offene Atmosphäre, echter Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung.</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz: Krisensicheres, inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und internationalem Erfolg.</li>
<li>Starker Start: Strukturierte Einarbeitung und praxisnahe Produktschulungen für einen schnellen Einstieg.</li>
<li>Coaching &amp; Entwicklung: Kein Standardprogramm, sondern persönliche Begleitung und praxisnahes Coaching, das Sie Schritt für Schritt voranbringt.</li>
<li>Internationale Zusammenarbeit: Mit namhaften und niveauvollen Kunden weltweit.</li>
<li>Mehr für Sie: Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld, Jobbike, frisches Bio-Obst, kostenloser Kaffee, vermögenswirksame Leistungen und steuerfreie Zusatzleistungen.</li>
</ul>Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf!Wir lieben es unkompliziert: Daher senden Sie uns gerne im ersten Schritt
Ihren Lebenslauf mit Lichtbild an <a href="mailto:personalmanagement@rowe.de" target="_blank">personalmanagement@rowe.de</a>Wir geben Ihnen innerhalb von 10 Tagen eine Rückmeldung und bei einem Match laden wir Sie zu einem 15-minütigen telefonischen Kennenlernen ein. 
			Selbstredend garantieren wir absolute Vertraulichkeit.ROTH + WEBER GmbH | Leiter Personal – Dominik Krause 
Betzdorfer Straße 1 | 57520 Niederdreisbach | 02743/9217-722 | <a href="https://www.rowe.de/home.html" target="_blank">www.rowe.de</a>

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst Export / International Sales Support B2B (m/w/d)

Mitarbeiter Montage (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Elektronik / Mechanik – 1-Schicht
 
Standort: 57520 Niederdreisbach (Raum Betzdorf, Daaden, Bad Marienberg) 
Vertragsart: Vollzeit, UnbefristetArbeitszeit: 1-Schicht-Betrieb (06:15 - 15:00 Uhr)Seit über 70 Jahren entwickeln und produzieren wir bei ROWE innovative Druck-, Scan- und Faltlösungen. Vierfach ausgezeichnet mit dem TOP 100 Award gehören wir zu den erfolgreichsten Mittelständlern Deutschlands. Werden Sie Teil unseres Teams und sorgen Sie dafür, dass nur einwandfreie Komponenten in unsere Produktion gelangen. In dieser Schlüsselrolle sichern Sie mit Ihrem genauen Blick und technischem Verständnis die hohe ROWE-Qualität, auf die unsere Kunden weltweit vertrauen.🛠 Ihre Aufgaben (Montage und Fertigung)<ul>
<li>Mechanische und elektrische Baugruppenmontage von Komponenten für unsere High-Tech-Großformatsysteme.</li>
<li>Durchführung von Montagearbeiten und Feinmontage nach detaillierter Montageanleitung.</li>
<li>Durchführung von Funktionsprüfungen und Qualitätskontrolle der montierten Baugruppen.</li>
<li>Mit Ihrer sorgfältigen Arbeitsweise stellen Sie die hohen ROWE-Qualitätsstandards sicher und unterstützen die Fertigung.</li>
</ul>✅ Ihr Profil (Abschlüsse und Skills)<ul>
<li>Erfahrung in der Montage, als Fertigungsmitarbeiter oder im Gerätebau.</li>
<li>Gerne auch Bewerber aus handwerklichen/technischen Berufen wie Industriemechaniker, Mechatroniker, Anlagenmechaniker oder Quereinsteiger mit nachweisbarem technischen Verständnis und Handwerklichem Geschick.</li>
<li>Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.</li>
<li>Hoher Qualitätsanspruch und Verantwortungsbewusstsein.</li>
<li>Wohnort idealerweise im Raum Betzdorf, Daaden oder Bad Marienberg (max. 20 Minuten Fahrzeit).</li>
</ul>💰 Ihre Benefits – Was wir Ihnen bieten<ul>
<li>Sicherheit: Ein unbefristeter Job in einem krisensicheren und inhabergeführten Unternehmen.</li>
<li>Arbeitszeit: Garantierter 1-Schicht-Betrieb (06:15 - 15:00 Uhr) – keine Nachtschichten, keine Schichtwechsel.</li>
<li>Vergütung: Ein attraktives Prämiensystem, steuerfreie Zusatzleistungen und Zuschüsse zur Altersvorsorge.</li>
<li>Arbeitsumfeld: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer hellen, leisen und sauberen Umgebung.</li>
<li>Extras: Jobbike-Leasing für Ihre Gesundheit, vermögenswirksame Leistungen, steuerfreie Zusatzleistungen, frisches Bio-Obst und 30 Tage Urlaub.</li>
<li>Kultur: Flache Hierarchien und eine strukturierte Einarbeitung.</li>
</ul>📝 Ihre Bewerbung – Unkompliziert und schnellWir freuen uns auf Ihren Lebenslauf!Wir lieben es unkompliziert: Senden Sie uns daher gerne im ersten Schritt nur Ihren Lebenslauf (gerne mit Lichtbild) an:E-Mail: <a href="mailto:personalmanagement@rowe.de" target="_blank">personalmanagement@rowe.de</a>Ihr Vorteil: Wir geben Ihnen innerhalb von 10 Tagen eine Rückmeldung. Bei einem Match laden wir Sie direkt zu einem kurzen telefonischen Kennenlernen (ca. 15 Minuten) ein.Ihr Kontakt:ROTH + WEBER GmbH | Leiter Personal – Dominik Krause 
Betzdorfer Straße 1 | 57520 Niederdreisbach | 02743/9217-722 | <a href="https://www.rowe.de/home.html" target="_blank">www.rowe.de</a>

Mitarbeiter Montage / Monteur (m/w/d) – Elektroniker – 1-Schicht

Wer wir sind ...
Die John Cockerill UVK GmbH ist das Kompetenzzentrum für chemische Prozesse in der Metallindustrie innerhalb der belgischen John Cockerill Unternehmensgruppe. Mit einem hochspezialisierten Produktportfolio gehören wir zu den weltweit führenden Unternehmen in dem Tätigkeits­bereich. Der Unternehmenssitz ist in Montabaur und wir beschäftigen 50 Mitarbeiter.Kernprodukte sind Lösungen für chemische Prozesse in der Eisen- und Nichteisen­metallindustrie, wie zum Beispiel Beizlinien für Flach- und Langprodukte, Säure­regenerationsanlagen sowie Entfettungsanlagen. Wir sind weltweit tätig und bekannt für unsere Produkte, die den höchsten technologischen Anfor­derungen und den strengsten Umweltnormen entsprechen.
Was werden Ihre Aufgaben sein?
<ul>
<li>Verantwortung für HR-Strategie, Prozesse und Organisationsentwicklung</li>
<li>Recruiting &amp; Onboarding (End-to-End)</li>
<li>Ansprechpartner für Mitarbeitende &amp; Führungskräfte</li>
<li>Pflege einer positiven Unternehmenskultur</li>
<li>Performance-, Talent- &amp; Weiterentwicklungsprozesse steuern</li>
<li>HR-Administration &amp; arbeitsrechtliche Compliance</li>
<li>Audit-Vorbereitung und Dokumentationsmanagement</li>
<li>Aufbereitung und Analyse von HR-KPIs</li>
<li>Schnittstelle zur Personalabrechnung / Payroll</li>
<li>Betreuung internationaler HR-Themen inkl. Auslandsentsendungen</li>
</ul>
Was sind Ihre Fähigkeiten?
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Personalwesen, BWL, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im HR Management</li>
<li>Fundiertes Wissen im Arbeitsrecht, idealerweise auch internationale Kenntnisse</li>
<li>Erfahrung in Audit-Vorbereitung, KPI-Reporting und Payroll</li>
<li>Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten</li>
<li>Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und lösungsorientiertes Denken</li>
</ul>
Was bieten wir Ihnen an?
<ul>
<li>Ein familiäres Arbeitsklima und viel Raum für die Entwicklung eigener Ideen</li>
<li>Hervorragende Karrieremöglichkeiten in einer global agierenden Unternehmens­gruppe</li>
<li>Ein attraktives Vergütungspaket</li>
<li>2 Tage pro Woche mobiles Arbeiten garantiert nach der Einarbeitungszeit</li>
<li>Benefits wie EGYM, Jobrad, Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zum Mittagessen, uvm.</li>
</ul>
Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (Bitte geben Sie Ihren möglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellungen an.)
 Kontakt:
 John Cockerill UVK GmbH 
 Denise Spang – HR Local Manager 
 Robert-Bosch-Strasse 12 
 56410 Montabaur 
 Tel. +49 (0) 2602 9999-114 
<a href="mailto:denise.spang@johncockerill.com" target="_blank">denise.spang@johncockerill.com</a>

HR Manager / Human Resources Manager (m/w/d)

Wir sind ein erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Hachenburg / Westerwald und Teil der Schnorpfeil-Gruppe. Als anerkannter Spezialist für Horizontalbohrungen sind wir einer der führenden Tiefbaupartner der größten Telefongesellschaften Deutschlands für den Bereich Glasfaser- und 5G-Ausbau in Rheinland-Pfalz, im Saarland, in Hessen und in NRW.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit:TIEFBAUER UND TIEFBAUHELFER (M / W / D) gerne auch Quereinsteiger
Das könnten Deine Aufgaben werden:
<ul><li>Vorbereiten der Bohrgruben u. Leitungsgräben</li><li>Verschließen der Bohrgruben u. Gräben</li><li>Kabelverlegearbeiten nach Anweisung</li><li>Oberflächenherstellung</li></ul>
Du bringst mit:
<ul><li>Gerne bereits erste Erfahrungen im Tiefbau</li><li>Führerschein min. Klasse B gerne auch weitere Klassen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Montagebereitschaft von Montag bis Freitag</li></ul>
Wir bieten:
<ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz sowie ein offenes, kollegiales Arbeitsklima</li><li>Vergütung nach BRTV</li></ul>
Kontakt und Bewerbung
InfraLine GmbH Zum alten Hof 4 · 57627 Hachenburg Telefon: 02662 / 94704-0 · Fax: 02662 / 94704-25 Web: <a href="https://www.infraline.de/" target="_blank">www.infraline.de</a> Mail: <a href="mailto:bewerbung@infraline.de" target="_blank">bewerbung@infraline.de</a>

Tiefbauer und Tiefbauhelfer (m/w/d)

Über unseren MandantUnser Mandant ist ein innovatives Unternehmen im E-Commerce-Sektor, das kontinuierlich nach Optimierung seiner Online-Präsenzen strebt. Das Unternehmen hat sich zur Aufgabe gemacht, E-Commerce für sich und seine Kunden neu zu definieren, dabei nutzen ihm großartige Kontakte, neue Technologien und die vorhandene Innovationskraft, um in dem Online Markt hervorzustechen.Shopware 6 Spezialist (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit E-Commerce ExpertiseIhre Aufgaben<ul><li>Implementierung neuer Funktionen und Anpassungen in enger Zusammenarbeit mit dem internen Team und externen Agenturen</li><li>Konzeption von den Shopware 6 Plugins und Modulen, wenn möglich auch Bearbeitung und Installation derselbigen</li><li>Überwachung der Wartung und Pflege der Shopware 6 Installation</li><li>Performanceoptimierung und Unterstützung bei der Fehlerbehebung</li><li>Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen für weitere Teammitglieder</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung der E-Commerce Strategie</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Disziplin</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von Shopware 6 Anwendungen</li><li>Kenntnisse in HTML, PHP und Javascript</li><li>Erfahrung mit RESTful APIs und anderen Schnittstellen</li><li>Von großem Vorteil wäre es, wenn Sie Erfahrung mit Produkt Information Management (PIM) Systemen hätten, vorzugsweise PIMcore</li><li>Fähigkeiten im Umgang mit MySQL Datenbanken</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Mitarbeit in einem innovativen und schnell wachsenden Unternehmen</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Weiterentwicklung</li><li>Attraktives Leistungspaket</li></ul>Kontaktieren Sie unsWenn Sie diese herausfordernde und eigenverantwortliche Aufgabenstellung in der aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung eines sehr erfolgreichen Unternehmens mit flachen Hierarchien reizt, senden Sie uns bitte Ihren elektronischen Lebenslauf zusammen mit aussagefähigen Informationen zu Ihrem bisherigen Wirken zu oder bewerben Sie sich direkt online (Hochladen des CV genügt). Wir werden dann kurzfristig mit Ihnen in Kontakt treten.Diskretion ist für uns selbstverständlich!QRC-Personalberatung Jochen LippokRuisdaelstr. 2, 49835 WietmarschenTel.: 05925 9988010Mobil: 0171 8959539Mail: <a href="mailto:jochen.lippok@qrc-group.com" target="_blank">jochen.lippok@qrc-group.com</a>

Shopware 6 Spezialist (m/w/d) mit E-Commerce Expertise

<h1>
 Kosmetikerin (m/w/d) auf Minijob-Basis oder Freiberuflich
 in
 Höhr-Grenzhausen
 </h1><h1>Wer sind wir?</h1>Die ZUGBRÜCKE ist ein privat geführtes 4-Sterne-Superior Hotel mit 137 Zimmern, Tagungszentrum mit 14 Veranstaltungsräumen, 2 Restaurants mit insgesamt 230 Plätzen, Bar, Club, Hausbrauerei, Pizzeria, Bowling, Sport und Wellness. Ein ganz schön vielseitiges Angebot in einer ganz schön idyllischen Lage: mitten im Grünen, aber dennoch alles andere als aus der Welt. Seit der Gründung im Jahr 1964 sind wir zu einem der führenden Privathotels in Rheinland-Pfalz gewachsen. Das konnten wir nur dank eines motivierten Teams und vielen langjährigen Mitarbeitern. Familiär und verlässlich, modern und digital, herzlich und aufmerksam – dafür stehen wir und daran arbeiten wir täglich. Vielleicht auch bald mit Dir?Das Beauty Spa verfügt über insgesamt 6 Behandlungsräume, hat täglich von 10 bis 18 Uhr geöffnet und wird von Hotelgästen sowie regionalen Kunden besucht. Im WaldRausch Beauty Spa verwenden wir hochwertige Produkte der Marken Primavera sowie Pino und bieten vielfältige, individuelle Wohlfühlbehandlungen für unsere Wellnessgäste. <h1>Deine Aufgaben!</h1><ul><li>eigenständig Massagen und kosmetische Behandlungen durchführen</li><li>individuelle und herzliche Gästebetreuung</li><li>mitverantwortlich für die reibungslosen Abläufe in unserem Beauty Spa</li><li>Einsatz erfolgt auch an Wochenenden und Feiertagen</li></ul><h1>Das bringst du mit!</h1><ul><li>eine kosmetische Ausbildung</li><li>idealerweise Berufserfahrung</li><li>gepflegtes Erscheinungsbild, sehr gute Umgangsformen und gute Deutschkenntnisse (mind. C1)</li><li>Last, but unumgänglich: Zuverlässigkeit, Teamgeist und Freude am Umgang mit Menschen sind Dir echt wichtig? Richtig, uns auch. Willkommen im #teamzugbruecke!</li></ul><h1>Das gibt’s von uns!</h1><ul><li>günstige Übernachtungen in über 880 Hotels mit der „Personights“-Rate</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab dem 2. Beschäftigungsjahr</li><li>kostenloses Mitarbeiteressen und Getränke</li><li>25% Mitarbeiterrabatt auf alle Leistungen des Hotels</li><li>App für Dienstplan, Arbeitszeiten &amp; Co mit fairer Zeiterfassung</li><li>freie Nutzung des Fitness-Studios und Mitarbeiterschwimmen</li><li>Geschenke und Mitarbeiterevents</li><li>39-Stunden-Woche (bei Vollzeit)</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>kostenlose Nutzung der Mitarbeiterparkplätze und des WLAN‘s</li><li>Preisnachlässe auf Produkte, Dienstleistungen und Reisen bei Vorteilsportalen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h1>Klingt gut? Dann gleich bewerben!</h1>Auf Deine Bewerbungsunterlagen freuen wir uns schon und mit dem Absenden Deiner Bewerbung werden unsere Datenschutzrichtlinien akzeptiert.

Kosmetikerin (m/w/d) auf Minijob-Basis oder Freiberuflich

Du willst einen Job, in dem du etwas bewegen kannst?Dann gib deiner Karriere die richtige Würze und werde ein Teil von Menü 2000. Wir sind seit über 55 Jahren eines der führenden Unternehmen für Betriebsgastronomie&nbsp;und bewirtschaften über 240 Betriebsrestaurants in Deutschland.Wir sind täglich mit großem Eifer bei der Sache, lieben es Gastgeber zu sein, haben einen hohen Anspruch an unsere Zutaten und an uns selbst. Dabei ist uns wichtig, dass jedes Mitglied unseres Familienunternehmens, Leidenschaft, Qualität und Herzlichkeit lebt.Unsere fehlende Zutat für unser Betriebsrestaurant in Koblenz bist Du als&nbsp;&nbsp;Koch (m/w/d)&nbsp;Wir bieten Dir: <ul>
<li>Attraktive und&nbsp;pünktliche Vergütung</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten, z. B. Wochenende &amp; Feiertage sind frei. </li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle, in Vollzeit&nbsp; </li><li>Mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung</li><li>Spaß an der Arbeit in einem tollen und motiviertem Team</li><li>Abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet</li><li>Arbeitsatmosphäre geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Teamgeist (u. a. Du-Kultur)</li><li>&nbsp;Ein hundertprozentiges Familienunternehmen mit über 55-jähriger Tradition und stark wachsen</li><li>Kostenlose Getränke und vergünstigtes Personalessen</li><li>Individuelle&nbsp;Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Krisensicherer und langfristiger Arbeitsplatz</li></ul>&nbsp;Deine Aufgaben:<ul>
<li>Vor- und Zubereitung unserer Speisen nach Menü 2000-Standard und Rezeptur mithilfe moderner Küchentechnik </li><li>Ansprechende Präsentation der Speisen, denn das Auge isst bekanntlich mit </li><li>Freundliche Kommunikation mit Gästen und Kunden</li><li>Warenannahme, Kontrolle von Lebensmitteln und fachgerechte Lagerung </li><li>Übernahme von Warenbestandskontrollen und -nachbestellungen </li><li>Planung und Durchführung von Sonderveranstaltungen</li><li>Pflege, Reinigung der Arbeitsgeräte und Vorbereitung von Arbeitsmitteln</li><li>Unterstützung der Küchenleitung in operativen und administrativen Belangen (HACCP Dokumentation, Inventur, Einbringung neuer Ideen, etc.)</li><li>Einhaltung der Hygiene-, Sicherheitsvorschriften sowie internen Standards</li></ul>&nbsp;Das bringst du mit: <ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch</li><li>Erste Berufserfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung von Vorteil</li><li>Hohe Kunden- und Gästeorientierung</li><li>Lust auf Gastronomie und darauf ein Gastgeber zu sein</li><li>Zuverlässigkeit, Sauberkeit, Qualitätsbewusstsein und Teamgeist</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Freundliches Auftreten und gepflegtes Erscheinungsbild</li></ul>&nbsp;Werde Teil der Menü 2000 Familie - Wir freuen uns auf Dich! Bewirb Dich online oder über WhatsApp direkt auf Deinem Handy. Hast du noch Fragen zur Stelle?Dann melde Dich einfach bei Meik Beyer unter der Telefonnummer +491753741250.&nbsp;&nbsp;

Koch Betriebsgastronomie (m/w/d)

<h3>Du jonglierst mit Gewürzen und lässt Aromen tanzen? Komm als Pfannenjongleur in unser Team!</h3>Als Familiengeführter Caterer ist Genuss und Harmonie deutschlandweit mit über 140 Restaurants in den Geschäftsbereichen Business, sowie Care &amp; Education aktiv. Unsere Gäste erleben täglich frische und handwerkliche Kulinarik. Seit 1951 widmen wir uns mit Leidenschaft unserem nachhaltigen Konzept „Frischeküche“. Die wichtigste Grundlage für diesen Erfolg sind unsere Mitarbeiter, die unsere Vision Tag für Tag mit Leben füllen. Dabei kommt es auf das Engagement jedes Einzelnen an – denn kreative Kulinarik auf höchstem Niveau und professioneller, freundlicher Service sind für uns untrennbar verbunden.in Vollzeit (Mo. - Fr.: 06:00 - 15:00 Uhr)<h3>Deine Geheimwaffen...</h3><ul><li>Eine Ausbildung als Koch oder viel Erfahrung in der Position</li><li>Kreativität, Leidenschaft und Kommunikationsfreude mit den Gästen</li></ul><h3>Deine Mission...</h3><ul><li>Du lässt deiner kulinarischen Leidenschaft freien Lauf und kreierst im Team leckere Gerichte, mit denen du unsere Gäste täglich verzauberst</li><li>Du bist ein Teamplayer und packst mit an</li></ul><h3>Unser Helden-Booster für Dich...</h3><ul><li>30 Tage Erholungsurlaub vom Superhelden-Dasein</li><li>Deine Freizeit liegt dir am Herzen? An deinen freien Abenden und Wochenenden hast du Zeit für dich und deine Familie</li><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten Arbeitgeber mit rund 1.700 Mitarbeitern</li><li>Ein leckeres Mittagessen pro Tag und dein Superheldenkostüm gibt es kostenfrei von uns</li><li>Flache Hierarchien und ein motiviertes Team</li></ul><h3>Starte deine Mission jetzt!</h3>Erste Fragen kannst du gern an Sabrina stellen, ich bin unter der 0151-10093462 erreichbar. Wir freuen uns auf dich!Videos, Eindrücke und weitere Informationen findest Du auf <a href="https://die-frischemacher.de/" target="_blank">https://die-frischemacher.de/</a>(*) Alle männlichen Bezeichnungen im Text stehen ausnahmslos für jedes Geschlecht. Denn wir leben Vielfalt und das schmeckt auch allen. Wir sind Unterzeichner der "Charta der Vielfalt".

Koch (*) mit freien Wochenenden

<h1>
 Küchenchef (m/w/d)
 in
 Höhr-Grenzhausen
 </h1><h1>Wer sind wir?</h1>Die ZUGBRÜCKE ist ein privat geführtes 4-Sterne-Superior Hotel mit 137 Zimmern, Tagungszentrum mit 14 Veranstaltungsräumen, 2 Restaurants mit insgesamt 230 Plätzen, Bar, Club, Hausbrauerei, Kaffeerösterei, Pizzeria, Bowling, Sport und Wellness. Ein ganz schön vielseitiges Angebot in einer ganz schön idyllischen Lage: mitten im Grünen, aber dennoch alles andere als aus der Welt. Seit der Gründung im Jahr 1964 sind wir zu einem der führenden Privathotels in Rheinland-Pfalz gewachsen. Das konnten wir nur dank eines motivierten Teams und vielen langjährigen Mitarbeitern. Familiär und verlässlich, modern und digital, herzlich und aufmerksam – dafür stehen wir und daran arbeiten wir täglich. Vielleicht auch bald mit dir?Du hast Lust darauf, unser umfangreiches F&amp;B-Angebot auf ein neues Level zu heben? Du siehst den gestiegenen Anspruch an Individualität und Qualität sowie das Erlebnis für den Gast als Schlüssel zum Erfolg? Du kochst gern frisch, modern, regional, lokal und manchmal auch gepaart mit exotischen Einflüssen? Du willst unserer „Culinary Identity“ deinen modernen Stempel aufdrücken? Mit dem Ruhestand unseres Küchenchefs eröffnet sich für dich die Chance, den nächsten Schritt zu machen.&nbsp;<h1>Deine Aufgaben!</h1><ul><li>Organisation und Führung des 25-köpfigen Küchenteams</li><li>zeitgemäße Gestaltung und Weiterentwicklung unseres gastronomischen Konzepts</li><li>Erarbeitung eines emotionalen und „erlebbaren“ Buffet- und Live-Cooking-Angebots</li><li>Planung und Zubereitung von Buffets, saisonalen Menüs, à la carte und Bankettgeschäft</li><li>Planung und Überwachung der Produktionsabläufe</li><li>Personalplanung und Dienstplanerstellung </li><li>Schulung, Motivation und Weiterentwicklung des Küchenpersonals inklusive Azubis</li><li>Budgetverantwortung und Kostenkontrolle</li><li>Qualitätsmanagement, Einhaltung von HACCP Richtlinien und Arbeitssicherheit</li><li>Einkauf, Warenwirtschaft und Lagerhaltung</li><li>aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft</li></ul><h1>Das bringst du mit!</h1><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin</li><li>Berufserfahrung als Souschef oder Küchenchef</li><li>Leidenschaft am Beruf und einen guten Geschmack</li><li>Kreativität und Kenntnis eines modernen Speisenangebots</li><li>Wissen über zeitgemäße Produktionsprozesse</li><li>Freude am Teambuilding und dem Führen von Mitarbeitern</li><li>Kalkulationssicherheit und Organisationstalent</li><li>Ausbildereignung (falls vorhanden)</li><li>Last, but unumgänglich: Zuverlässigkeit, Teamgeist, Belastbarkeit, Flexibilität, Begeisterungsfähigkeit, Kreativität, Selbstständigkeit und Freude am Umgang mit Menschen sind dir echt wichtig? Richtig, uns auch. Willkommen im #teamzugbruecke!</li></ul><h1>Das gibt’s von uns!</h1><ul><li>günstige Übernachtungen in über 880 Hotels mit der „Personights“-Rate</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab dem 2. Beschäftigungsjahr</li><li>kostenloses Mitarbeiteressen und Getränke</li><li>25% Mitarbeiterrabatt auf alle Leistungen des Hotels</li><li>App für Dienstplan, Arbeitszeiten &amp; Co mit fairer Zeiterfassung</li><li>freie Nutzung des Fitness-Studios und Mitarbeiterschwimmen</li><li>Geschenke und Mitarbeiterevents</li><li>39-Stunden-Woche (bei Vollzeit)</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>kostenlose Nutzung der Mitarbeiterparkplätze und des WLAN‘s</li><li>Preisnachlässe auf Produkte, Dienstleistungen und Reisen bei Vorteilsportalen </li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h1>Klingt gut? Dann gleich bewerben!</h1>Auf Deine Bewerbungsunterlagen freuen wir uns schon und mit dem Absenden Deiner Bewerbung werden unsere Datenschutzrichtlinien akzeptiert.

Küchenchef (m/w/d)

<h1>
 Servicemitarbeiter im BREXX (m/w/d) als Minijob oder Werkstudent
 in
 Höhr-Grenzhausen
 </h1><h1>Wer sind wir?</h1>Die ZUGBRÜCKE ist ein privat geführtes 4-Sterne-Superior Hotel mit 137 Zimmern, Tagungszentrum mit 14 Veranstaltungsräumen, 2 Restaurants mit insgesamt 230 Plätzen, Bar, Club, Hausbrauerei, Pizzeria, Bowling, Sport und Wellness. Ein ganz schön vielseitiges Angebot in einer ganz schön idyllischen Lage: mitten im Grünen, aber dennoch alles andere als aus der Welt. Seit der Gründung im Jahr 1964 sind wir zu einem der führenden Privathotels in Rheinland-Pfalz gewachsen. Das konnten wir nur dank eines motivierten Teams und vielen langjährigen Mitarbeitern. Familiär und verlässlich, modern und digital, herzlich und aufmerksam – dafür stehen wir und daran arbeiten wir täglich. Vielleicht auch bald mit Dir?Unser BREXX ist ein junges Gastronomiekonzept mit Hausbrauerei, echter neapolitanischer Pizza und Bowling.<h1>Deine Aufgaben!</h1><ul><li>du arbeitest vorrangig im Spätdienst</li><li>Getränke- und Speisenservice sowie die Koordination unserer 7 Bowlingbahnen, 2 Billardtische und 2 Dartautomaten</li></ul><ul>
</ul><h1>Das bringst du mit!</h1><ul><li>Erfahrung in der Gastronomie wäre schön, aber geht auch ohne</li><li>gepflegtes Erscheinungsbild und sehr gute Umgangsformen</li><li>Last, but unumgänglich: Kommunikation, Teamgeist, Flexibilität, Selbstständigkeit und Freude am Umgang mit Menschen sind dir echt wichtig? Richtig, uns auch. Willkommen im #teamzugbruecke!</li></ul><ul>
</ul><h1>Das gibt’s von uns!</h1><ul><li>günstige Übernachtungen in über 880 Hotels mit der „Personights“-Rate</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab dem 2. Beschäftigungsjahr</li><li>kostenloses Mitarbeiteressen und Getränke</li><li>25% Mitarbeiterrabatt auf alle Leistungen des Hotels</li><li>App für Dienstplan, Arbeitszeiten &amp; Co mit fairer Zeiterfassung</li><li>freie Nutzung des Fitness-Studios und Mitarbeiterschwimmen</li><li>Geschenke und Mitarbeiterevents</li><li>39-Stunden-Woche (bei Vollzeit)</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>kostenlose Nutzung der Mitarbeiterparkplätze und des WLAN‘s</li><li>Preisnachlässe auf Produkte, Dienstleistungen und Reisen bei Vorteilsportalen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><ul>
</ul><h1>Klingt gut? Dann gleich bewerben!</h1>Auf Deine Bewerbungsunterlagen freuen wir uns schon und mit dem Absenden Deiner Bewerbung werden unsere Datenschutzrichtlinien akzeptiert.

Servicemitarbeiter im BREXX (m/w/d) als Minijob oder Werkstudent

<h1>
 Mitarbeiter Haustechnik (m/w/d)
 in
 Höhr-Grenzhausen
 </h1><h1>Wer sind wir?</h1>Die ZUGBRÜCKE ist ein privat geführtes 4-Sterne-Superior Hotel mit 137 Zimmern, Tagungszentrum mit 14 Veranstaltungsräumen, 2 Restaurants mit insgesamt 230 Plätzen, Bar, Club, Hausbrauerei, Pizzeria, Bowling, Sport und Wellness. Ein ganz schön vielseitiges Angebot in einer ganz schön idyllischen Lage: mitten im Grünen, aber dennoch alles andere als aus der Welt. Seit der Gründung im Jahr 1964 sind wir zu einem der führenden Privathotels in Rheinland-Pfalz gewachsen. Das konnten wir nur dank eines motivierten Teams und vielen langjährigen Mitarbeitern. Familiär und verlässlich, modern und digital, herzlich und aufmerksam – dafür stehen wir und daran arbeiten wir täglich. Vielleicht auch bald mit Dir?<h1>Deine Aufgaben!</h1><ul><li>Du behältst den Überblick über den gesamten technischen Betrieb und sorgst dafür, dass alles rund läuft</li><li>Du kontrollierst regelmäßig die Anlagen, checkst ihren Zustand und Funktionalität</li><li>Reparaturen, Wartungen und Mängelbehebungen sowohl in den Gästezimmern als auch in den öffentlichen Bereichen gehören zu deinem Tagesgeschäft</li><li>Du achtest darauf, dass drinnen und auch draußen alles sauber und ordentlich ist</li><li>auch für die Pflege und Wartung der Außenanlage bist du verantwortlich, damit der erste Eindruck unserer Gäste immer top ist</li></ul><ul>
</ul><h1>Das bringst du mit!</h1><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung zum/r Elektroinstallateur/-in, Elektroniker/-in, Maler/-in, Fliesenleger/-in oder eine gleichwertige Ausbildung wäre schön, ist aber kein Muss</li><li>handwerkliches Geschick</li><li>die Übernahme von Bereitschafts-, Not- und Winterdienst</li><li>gepflegtes Erscheinungsbild, sehr gute Umgangsformen und gute Deutschkenntnisse (mind. C1)</li><li>Dein Einsatz erfolgt vorrangig im Zeitfenster von Montag bis Freitag von 7.00 bis 16.00 Uhr, teilweise auch samstags</li><li>Last, but unumgänglich: Gewissenhaftes arbeiten, Zuverlässigkeit, Flexibilität, und Selbstständigkeit sind dir echt wichtig? Richtig, uns auch. Willkommen im #teamzugbruecke!</li></ul><ul>
</ul><h1>Das gibt’s von uns!</h1><ul><li>günstige Übernachtungen in über 880 Hotels mit der „Personights“-Rate</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab dem 2. Beschäftigungsjahr</li><li>kostenloses Mitarbeiteressen und Getränke</li><li>25% Mitarbeiterrabatt auf alle Leistungen des Hotels</li><li>App für Dienstplan, Arbeitszeiten &amp; Co mit fairer Zeiterfassung</li><li>freie Nutzung des Fitness-Studios und Mitarbeiterschwimmen</li><li>Geschenke und Mitarbeiterevents</li><li>39-Stunden-Woche (bei Vollzeit)</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>kostenlose Nutzung der Mitarbeiterparkplätze und des WLAN‘s</li><li>Preisnachlässe auf Produkte, Dienstleistungen und Reisen bei Vorteilsportalen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><ul>
</ul><h1>Klingt gut? Dann gleich bewerben!</h1>Auf Deine Bewerbungsunterlagen freuen wir uns schon und mit dem Absenden Deiner Bewerbung werden unsere Datenschutzrichtlinien akzeptiert.

Mitarbeiter Haustechnik (m/w/d)

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 Auszubildende/n Duales System BA (m/w/d)
 in
 Höhr-Grenzhausen
 </h1><h1>Wer sind wir?</h1>Die ZUGBRÜCKE ist ein privat geführtes 4-Sterne-Superior Hotel mit 137 Zimmern, Tagungszentrum mit 14 Veranstaltungsräumen, 2 Restaurants mit insgesamt 230 Plätzen, Bar, Club, Hausbrauerei, Pizzeria, Bowling, Sport und Wellness. Ein ganz schön vielseitiges Angebot in einer ganz schön idyllischen Lage: mitten im Grünen, aber dennoch alles andere als aus der Welt. Seit der Gründung im Jahr 1964 sind wir zu einem der führenden Privathotels in Rheinland-Pfalz gewachsen. Das konnten wir nur dank eines motivierten Teams und vielen langjährigen Mitarbeitern. Familiär und verlässlich, modern und digital, herzlich und aufmerksam – dafür stehen wir und daran arbeiten wir täglich. Vielleicht auch bald mit Dir?Du möchtest in deiner Ausbildung Studium und Praxis miteinander verbinden? Dann komm in unser #azugbrücki-Team!<h1>Dein Studium!</h1><ul><li>dauert 6 oder 7 Semester</li><li>Du durchläufst unter anderem die Abteilungen Housekeeping, Restaurant, Bankett, Hotelbar, Rezeption und Reservierung und lernst die verschiedenen Aufgabenfelder der Hotellerie kennen</li><li>zu den Aufgaben zählen: begrüßen, bedienen und betreuen der Gäste und ihnen ein lächeln ins Gesicht zaubern</li><li>planen und organisieren aller wesentlichen Arbeitsabläufe im Hotel </li><li>Du besuchst die Universität &amp; nimmst an internen und externen Schulungen</li><li>In Kooperation mit der IU bieten wir den Studiengang Tourismusmanagement an. Es kann zwischen dem Standort Köln, Bonn (Präsenzstudium) oder dem virtuellen Campus gewählt werden. Das virtuelle Studium ist ähnlich wie ein Präsenzstudium, allerdings werden Studierende von daheim unterrichtet (Studienstart April und Oktober).</li><li>Außerdem kooperieren wir mit der IST-Hochschule in Düsseldorf. Bei dem Fernstudium in der Fachrichtung Hotelmanagement arbeiten Studierende ca. 32 Stunden/Woche im Betrieb und teilen sich Ihre Lernzeit eigenständig ein (max. 4 Tage pro Semester sind Präsenztage, Studienstart im April oder Oktober).&nbsp;</li></ul><h1>Das bringst du mit!</h1><ul><li>Abitur, die Fachhochschulreife oder einen gleichwertigen Abschluss</li><li>eine aufgeschlossene, freundliche Art und Teamgeist</li><li>Lernbereitschaft, Belastbarkeit</li><li>bereit im Schichtdienst zu arbeiten (auch an Wochenenden und Feiertagen)</li><li>ein positives, freundliches, gepflegtes Erscheinungsbild und gute Deutschkenntnisse (mind. C1)</li></ul><h1>Das gibt’s von uns!</h1><ul><li>günstige Übernachtungen in über 880 Hotels mit der „Personights“-Rate</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab dem 2. Beschäftigungsjahr</li><li>kostenloses Mitarbeiteressen und Getränke</li><li>25% Mitarbeiterrabatt auf alle Leistungen des Hotels</li><li>App für Dienstplan, Arbeitszeiten &amp; Co mit fairer Zeiterfassung</li><li>freie Nutzung des Fitness-Studios und Mitarbeiterschwimmen</li><li>Geschenke und Mitarbeiterevents</li><li>39-Stunden-Woche (bei Vollzeit)</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>kostenlose Nutzung der Mitarbeiterparkplätze und des WLAN‘s</li><li>Preisnachlässe auf Produkte, Dienstleistungen und Reisen bei Vorteilsportalen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h1>Klingt gut? Dann gleich bewerben!</h1>Auf Deine Bewerbungsunterlagen freuen wir uns schon und mit dem Absenden Deiner Bewerbung werden unsere Datenschutzrichtlinien akzeptiert.

Auszubildende/n Duales System BA (m/w/d)

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 Auszubildende/n zum/zur Koch/Köchin (m/w/d)
 in
 Höhr-Grenzhausen
 </h1><h1>Wer sind wir?</h1>Die ZUGBRÜCKE ist ein privat geführtes 4-Sterne-Superior Hotel mit 137 Zimmern, Tagungszentrum mit 14 Veranstaltungsräumen, 2 Restaurants mit insgesamt 230 Plätzen, Bar, Club, Hausbrauerei, Pizzeria, Bowling, Sport und Wellness. Ein ganz schön vielseitiges Angebot in einer ganz schön idyllischen Lage: mitten im Grünen, aber dennoch alles andere als aus der Welt. Seit der Gründung im Jahr 1964 sind wir zu einem der führenden Privathotels in Rheinland-Pfalz gewachsen. Das konnten wir nur dank eines motivierten Teams und vielen langjährigen Mitarbeitern. Familiär und verlässlich, modern und digital, herzlich und aufmerksam – dafür stehen wir und daran arbeiten wir täglich. Vielleicht auch bald mit Dir?Kreativität, handwerkliches Geschick und die Liebe zur Kulinarik sind super Voraussetzungen für die Ausübung des Jobs als Koch/Köchin. Hast auch Du Lust darauf ein #azugbrücki zu werden?<h1>Deine Ausbildung!</h1><ul><li>beginnt im August 2026 &amp; dauert 3 Jahre (Bewerbungen für einen alternativen Start nehmen wir gerne entgegen.)</li><li>Du wirst von Anfang an in die Küchenabläufe mit einbezogen</li><li>Du lernst mit Lebensmitteln, Geräten und Maschinen umzugehen und die Hygiene stets zu berücksichtigen</li><li>zu den Aufgaben zählen: die vielen verschiedenen Arten der Zubereitung von Zutaten wie Fisch, Fleisch, Gemüse, Eiern, Kartoffeln usw., &amp; organisatorische Aufgaben wie die Warenwirtschaft und Büroorganisation. Denn die Zutaten müssen beschafft und gelagert werden, Preise kalkuliert und Termine mit Lieferanten vereinbart werden.</li><li>im Service lernst du den kompetenten, höflichen und geduldigen Umgang mit Gästen </li><li>Du besuchst die Berufsschule &amp; nimmst an internen und externen Schulungen</li></ul><ul>
</ul><h1>Das bringst du mit!</h1><ul><li>guter Schulabschluss wäre schön, ist aber kein Muss</li><li>eine aufgeschlossene, freundliche Art und Teamgeist</li><li>Lernbereitschaft, Belastbarkeit</li><li>bereit im Schichtdienst zu arbeiten (auch an Wochenenden und Feiertagen)</li><li>ein positives, freundliches und gepflegtes Erscheinungsbild</li></ul><ul>
</ul><h1>Das gibt’s von uns!</h1><ul><li>günstige Übernachtungen in über 880 Hotels mit der „Personights“-Rate</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab dem 2. Beschäftigungsjahr</li><li>kostenloses Mitarbeiteressen und Getränke</li><li>25% Mitarbeiterrabatt auf alle Leistungen des Hotels</li><li>App für Dienstplan, Arbeitszeiten &amp; Co mit fairer Zeiterfassung</li><li>freie Nutzung des Fitness-Studios und Mitarbeiterschwimmen</li><li>Geschenke und Mitarbeiterevents</li><li>39-Stunden-Woche (bei Vollzeit)</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>kostenlose Nutzung der Mitarbeiterparkplätze und des WLAN‘s</li><li>Preisnachlässe auf Produkte, Dienstleistungen und Reisen bei Vorteilsportalen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><ul>
</ul><h1>Klingt gut? Dann gleich bewerben!</h1>Auf Deine Bewerbungsunterlagen freuen wir uns schon und mit dem Absenden Deiner Bewerbung werden unsere Datenschutzrichtlinien akzeptiert.

230 Vollzeit Jobs in Herschbach(Oberwesterwald), Deutschland