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<h2>Karriere in der Crespel &amp; Deiters Group</h2>Sie suchen nach neuen Herausforderungen in einem Unternehmen mit marktführender Position in Europa? Werden Sie Teil der Crespel &amp; Deiters Group und unserer weltweiten Weizen-Erfolgsgeschichte. Bei uns können Sie mit Ihrem Einsatz fortschrittliche Lösungen für eine nachhaltige Zukunft vorantreiben. Wir bieten Ihnen nach dem Einstieg vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Product Manager (m/w/d)<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung eines zukunftsfähigen Produktportfolios im Bereich Non-Food, mit Fokus auf weizenstärkebasierten Klebstoffkonzepten und Bindemitteln.</li><li>Strategische Erschließung neuer Märkte und technologischer Ansätze.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, um innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.</li><li>Leitung und Koordination von Projekten, von der Idee bis zur Markteinführung.</li><li>Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Trends und Chancen.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Ingenieurwesen, Chemie oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Chemie- oder Klebstoffindustrie.</li><li>Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und strategischen Arbeiten.</li><li>Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.</li><li>Innovationsgeist und die Motivation, neue Märkte und Technologien zu erschließen.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierenden, kollegialen Team</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vom Arbeitgeber mitfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Zuschuss zu Hansefit</li><li>Zuschuss zum BusinessBike</li><li>Vergünstigtes Laden an betriebseigenen E-Ladesäulen</li></ul>

Product Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>
Als Ingenieur, Techniker oder Meister (w/m/d) im Bereich HLS, Elektrotechnik oder Gebäudeautomation sorgen Sie gemeinsam mit Ihrem Team dafür, dass unsere technischen Systeme zuverlässig geplant, präzise umgesetzt und erfolgreich in Betrieb genommen werden. Ihr Fachwissen ist dabei genauso gefragt wie Ihr Engagement – für reibungslose Abläufe, starke Projekte und zufriedene Kunden.<h2>Aufgaben</h2>

Hier gestalten Sie mit <ul> <li>Technische Gebäudeausrüstung steuern – Sie übernehmen die Planung, Ausschreibung, Vergabe sowie die Bauleitung für elektrotechnische, versorgungstechnische oder MSR-/GA-Gewerke.</li> <li>Inbetriebnahmemanagement unterstützen – Sie begleiten aktiv alle Phasen der Inbetriebnahme und tragen wesentlich zum Projekterfolg bei.</li> <li>Dokumentation Kommunikation sicherstellen – Sie erstellen die technische Projektdokumentation, kommunizieren klar mit allen Beteiligten und behalten das Projektcontrolling im Blick.</li> <li>Planung und Umsetzung begleiten – Sie wickeln Ihre Projekte eigenständig ab und bringen Ihr Know-how frühzeitig in die Planungsprozesse ein.</li> <li>Nachunternehmer koordinieren – Sie überwachen die Leistungen externer Partner und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit auf der Baustelle.</li> </ul>
<h2>Profil</h2>

Damit passen Sie zu uns <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung (z. B. Meister oder Techniker).</li> <li>Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der Erstellung von Regelschemata nach VDI 3814.</li> <li>Sie handeln ergebnis- und kostenorientiert und behalten dabei stets den Projekterfolg im Blick.</li> <li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Engagement und Verantwortungsbewusstsein aus.</li> <li>Sie arbeiten selbstständig und bringen Ihre Ideen und Lösungen proaktiv ein</li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

Das bietet Ihnen MBN Bei MBN erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Wertschätzung für Ihre Leistung. Wir setzen auf ein Umfeld, in dem Sie sich persönlich und fachlich weiterentwickeln können – unterstützt durch ein breites Schulungs- und Seminarprogramm. Darüber hinaus profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen, die das Arbeiten bei MBN besonders attraktiv machen. Freuen Sie sich auf einen Firmenwagen, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, ein attraktives Prämiensystem sowie die Sicherheit eines tarifgebundenen Arbeitsverhältnisses. Entdecken Sie, was uns als Arbeitgeber ausmacht – und wie wir gemeinsam mit Ihnen die Arbeitswelt von morgen gestalten. Klingt das nach Ihrer neuen Aufgabe? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
<h2>Kontakt</h2>

Merle Meyer <a href="mailto:jobs@mbn.de" target="_blank">jobs@mbn.de</a>
<a href="https://www.mbn.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/mbn" target="_blank"></a><a href="https://www.facebook.com/mbngmbh" target="_blank"></a><a href="https://www.instagram.com/mbn_bau/" target="_blank"></a><a href="https://www.youtube.com/channel/UCD6lI8_GQC04GxGnlYcdGFg" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/mbn6" target="_blank"></a>

Ingenieur/Techniker/Meister HLS, Elektrotechnik oder Gebäudeautomation/MSR-Technik (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Partnerschaftlich, kompetent und zuverlässig – so beschreiben uns unsere Kunden! Als Bauunternehmen für Infrastrukturbau, Verkehrswegebau und Hochbau realisieren wir anspruchsvolle Bauprojekte deutschlandweit. Die Basis unserer erfolgreichen und dynamischen Geschäftsentwicklung bilden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denn wir verstehen uns als Team. Unser Motto: Leistungsstark wie ein Großunternehmen und so persönlich und aufmerksam, wie ein guter Bekannter!#TeamGieseke Imagefilm der Gieseke Gruppe - YouTube<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Einkauf: Sie verantworten die wirtschaftliche, termin-, sicherheits- und qualitätsgerechte Beschaffung von Baumaterialien für unseren Geschäftsbereich Hochbau. Das Versenden von Anfragen, die Preisverhandlung und Auftragsvergabe zählt dabei ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Beauftragung von Nachunternehmern, der Aufbau eines Lieferantenpools und die jeweilige Lieferantenbewertung.</li><li>Verhandlung und Projektbetreuung: Sie sind dabei, wenn es ans Eingemachte geht. – und machen mit eigenen Vorschlägen zu technischen Optimierungsmöglichkeiten den Unterschied! </li><li>Datenaufbereitung: Zu Ihrem Aufgabengebiet zählt zudem die Erfassung, Aufbereitung und Auswertung von Daten, die eine betriebswirtschaftliche Auswertung ermöglichen.</li><li>Vertrauen: Sie haben viel Raum für eigene Entscheidungen und die Möglichkeit, aktiv an der erfolgreichen Entwicklung des Unternehmens beteiligt zu sein. </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Nach Ihrer abgeschlossenen kaufmännischen oder technischen Ausbildung haben Sie bereits Erfahrungen im technischen Einkauf innerhalb der Baubranche - speziell im Hochbau - sammeln können. </li><li>Branchenspezifische Kenntnisse im Bereich Hochbau sowie Expertise in Sachen Leistungsphasen nach HOAI sind erforderlich.</li><li>Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie kommunikatives Geschick.</li><li>Organisationstalent, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Ehrgeiz, Projekte zum Erfolg führen zu wollen. </li></ul><h2>Warum wir?</h2><ul><li>Ein sicherer und langfristig angelegter Arbeitsplatz in einem dynamischen Familienunternehmen mit spannenden Herausforderungen. </li><li>Mehr als nur ein Job: Wir bieten Arbeit, die Spaß macht! Unser Arbeitsklima ist familiär und agil, das Umfeld innovationsfreudig und die Palette der Weiterentwicklungsmöglichkeiten ist vielfältig – nicht zuletzt durch unseren GiesekeCampus. </li><li>Attraktive Vergütung: Wer gut arbeitet, verdient auch eine gute Entlohnung – inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge ab dem ersten Tag.</li><li>Unser Gieseke-Plus: Zahlreiche weitere kleine Freuden, die den Arbeitsalltag versüßen, wie das Jobrad-Programm "Radelnde Mitarbeiter", exklusive Angebote für Mitarbeitervergünstigungen, freie Getränke und vieles mehr. Wir machen uns immer Gedanken, wie wir unseren Mitarbeitern etwas Gutes tun können!</li></ul>

Technischer Einkauf (m/w/d) Hochbau

<h2>Ihre Aufgaben</h2><h3>Wir sind mehr als eine Bank – wir sind ein starkes Team!</h3>Als moderne Genossenschaftsbank im Münsterland verbinden wir Tradition mit Innovation. Seit fast 140 Jahren begleiten wir unsere Kunden als verlässlicher Finanzpartner. Mit über 350 Mio. Euro Bilanzsumme, zwei Geschäftsstellen und mehr als 50 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft – verlässlich, regional, engagiert.<h3>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n</h3>Mitarbeiter/in Marktfolge Aktiv für Firmenkunden (m/w/d)<h4>Ihre Aufgaben:</h4><ul><li>Bearbeitung des Neu- und Bestandskreditgeschäfts für Firmenkunden</li><li>Prüfung und Votierung von Kreditanträgen</li><li>Bewertung und Verwaltung von Sicherheiten</li><li>Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen</li><li>Unterstützung der Kundenberater mit fundierten Analysen</li></ul><h4>Was Sie mitbringen:</h4><ul><li>Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare kaufmännische/betriebswirtschaftliche Qualifikation mit Bezug zur Finanzbranche oder dem Kreditwesen (Traineeprogramm für Berufsanfänger möglich)</li><li>Freude an der Analyse von Bilanzen und betriebswirtschaftlichen Auswertungen</li><li>Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Offenheit für neue Themen und Digitalisierung</li><li>Teamfähigkeit und Begeisterung für die Zusammenarbeit in einem engagierten Team</li></ul><h4>Was Sie bei uns erwartet:</h4><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Bank</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li><li>Moderne Technologien und Digitalisierung zur Effizienzsteigerung</li><li>Umfassende Einarbeitung &amp; Weiterbildung </li><li>Tarifliche Vergütung und Nettolohnoptimierung</li><li>Arbeitgeberfinanziertes Fitnessangebot (EGYM Wellpass)</li><li>Betriebliche Altersversorgung und Zusatzkrankenversicherung</li></ul>Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen zur Stelle können Sie uns auch telefonisch unter 02865/9575-27 (Frau Hoogendijk) erreichen.

Mitarbeiter/in Marktfolge Aktiv für Firmenkunden (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau und Stahlbau und gehören zu den Marktführern in Deutschland. Unter dem Dach der Teupe-Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Stadtlohn einen selbständig arbeitenden<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Bewerber</li><li>Erstellung, Veröffentlichung und Betreuung von Stellenanzeigen auf allen Kanälen, sowie die Erschließung neuer Kanäle</li><li>Planung, Koordinierung und Führung von telefonischen und persönlichen Bewerbungsgesprächen in Abstimmung mit den zuständigen Fachbereichen und HR</li><li>Unterstützung im Einstellungsprozess (organisatorisch und administrativ)</li><li>Übernahme von Onboarding-Aufgaben für eine zielgerichtete Integration neuer Mitarbeiter (m/w/d) im Unternehmen</li><li>Kontaktaufbau mit Talenten auf Recruiting-Messen und anderen Veranstaltungen</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung als Recruiter (m/w/d) mit ausgeprägter Dienstleistungsmentalität</li><li>Erfahrung in der Durchführung von Interviews, Vorstellungen und Vertragsgestaltung</li><li>Affinität für Online Tools und digitale Netzwerke</li><li>Sichere Kenntnisse in der Auswahl von Methoden und Kanälen der Personalgewinnung verschiedener Zielgruppen</li><li>Kommunikationsstärke in Wort und Schrift</li><li>Hohe Sozialkompetenz und besonderes Organisationsgeschick</li><li>Hands-on-Mentalität, Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, Eigeninitiative und Verantwortung</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Attraktiver und moderner Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer leistungsgerechten Vergütung</li><li>Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit</li><li>Ein freundliches Umfeld und kurze Entscheidungswege</li><li>Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team und angenehmes Betriebsklima in flachen Organisationsstrukturen</li><li>Unterstützung während der Einarbeitung, fortlaufende praktische Weiterentwicklung und berufliche Perspektive</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € / Monat</li><li>30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und Grillabende</li><li>Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung</li><li>Gesundheitsvorsorge - 300 € Budget für Deine Gesundheit </li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>Wenn Du gerne in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen in einer kollegialen Atmosphäre arbeiten möchtest, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung – gerne online – unter Angabe Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung – an Teupe &amp; Söhne Gerüstbau GmbH Personalleitung – Herr Ulrich Feldhaus David-Roentgen-Straße 22-24 48703 Stadtlohn Tel: +49 1520 933 5000 Mail: <a href="mailto:jobs@teupe.de" target="_blank">jobs@teupe.de</a>

Recruiter (m/w/d)

Die Direktion Dortmund sucht für den Geschäftsbereich Bundesforst am Arbeitsort Münster zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:<h2>Funktionsbereichsleitung Naturschutz im Bundesforstbetrieb Rhein-Weser (w/m/d) </h2>(Entgeltgruppe 14 TVöD Bund, Kennung: DORW0200, Stellen‑ID 1316248)Die Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben! © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Dabei betreut unser Geschäftsbereich Bundesforst als umfassender Umweltdienstleister Wald-, Offenland- und Gewässerflächen mit einer einzigartigen Naturausstattung von der Küste bis zu den Alpen. In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Geländemanagements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend der jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!<h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2>Leitung des Funktionsbereiches Naturschutz im Bundesforstbetrieb (BFB) Rhein‑Weser<ul><li>Festlegung von fachlichen Zielen im Rahmen der Zielvereinbarung für den Funktionsbereich</li><li>Erstellung von Stellungnahmen und Durchführung von Genehmigungsverfahren nach Bundes- und Landesnaturschutzgesetzen sowie nach Bundes- und Landeswaldgesetzen</li><li>Koordinierung der Prüfverfahren bei Eingriffen inkl. Verträglichkeitsprüfungen und artenschutzrechtlicher Prüfungen</li><li>Koordinierung der Verfahrensbegleitung im Rahmen des nationalen und europäischen Umweltrechts</li><li>Koordinierung der erstellten Management- und naturschutzfachlichen Entwicklungspläne, Kontrolle und Qualitätssicherung bei diesbezüglicher Vergabe</li><li>Konzipierung von Schulung und Fortbildung</li><li>Identifikation von geeigneten Flächen für Kompensations‑​/Ökopunktemaßnahmen</li><li>Einrichtung von Ökokonten/​Flächenpools einschließlich Vermarktung</li><li>Akquisition neuer Kundinnen und Kunden</li><li>Fachberatung und Konzeption von Kompensations‑​/Ökopunktemaßnahmen, einschließlich Kostenkalkulation (z. B. für Konversionsliegenschaften und Problemflächen)</li></ul>Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.<h2>Was erwarten wir?</h2><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom [Uni]/​Master) der Fachrichtung Forstwirtschaft bzw. Forstwissenschaft</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Zum Besetzungszeitpunkt mind. zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung im höheren Dienst, z. B. Trainee, Referendariat</li><li>Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und Verordnungen sowie der einschlägigen Arbeitsgrundlagen, Dienstvorschriften und Geschäftsanweisungen für den Aufgabenbereich (Bundes- und Landeswaldgesetze, Bundes- und Landesnaturschutzgesetze, Bundes- und Landesjagdgesetze, BauGB, gesetzliche Regelungen zum NATURA-2000-Management, Unfallverhütungsvorschriften)</li><li>Kenntnisse in der (nutzerspezifischen) Raumplanung, insbesondere Bauleitplanung, Landschaftsplanung, Benutzungs- und Bodenbedeckungsplanung, Funktionsraumausweisung</li><li>Vertiefte Kenntnisse in der Biotop- und Lebensraumtypenkartierung, insbesondere in der Ansprache und Bewertung von Biotopen im Wald sowie im Monitoring, Biotop- und Habitatschutz sowie der Landschaftspflege, umfassende Artenkenntnisse</li><li>Gute Kenntnisse in den Microsoft Office-Anwendungen sowie in den GIS‑Programmen zur Kartenerstellung</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zur Personalführung sowie zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung, Kritikfähigkeit</li><li>Sicheres und souveränes Auftreten sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und zielorientiertes</li><li>Durchsetzungsvermögen, Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Gutes Urteilsvermögen sowie Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsanfall selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li><li>Gültiger Jagdschein</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Bereitschaft, den Wohnsitz in den unmittelbaren Einzugsbereich des Dienstorts zu verlegen (Residenzpflicht)</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich online bis zum 3. August 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1316248.Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 34. bzw. 35. Kalenderwoche in Bonn statt.Jetzt bewerben<h2>Haben Sie noch Fragen?</h2>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Siebecke unter der Telefonnummer +49 228 37787‑757 gerne zur Verfügung.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Zieseniß unter der Telefonnummer +49 228 37787‑538.Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.<h2>Hinweise:</h2>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.Da es sich bei der ausgeschriebenen Funktion um eine Führungsposition handelt, wird erwartet, dass die Bewerberin oder der Bewerber an einer von der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben angebotenen Schulung zum Thema "Führung in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben" teilnimmt.Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).<a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Funktionsbereichsleitung Naturschutz im Bundesforstbetrieb Rhein-Weser (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Wir bei Keck &amp; Partner sind seit über 40 Jahren in Ahaus tätig und betreuen mittelständische Mandanten mit Weitblick, Verlässlichkeit und dem Anspruch, Lösungen verständlich zu machen. Unser Team aus rund 35 Kolleginnen und Kollegen arbeitet auf Augenhöhe zusammen – kompetent, engagiert und mit Freude an dem, was wir tun.Zur Verstärkung suchen wir ab sofort am Standort Ahaus eine:n Bilanzbuchhalter:in oder Steuerfachwirt:in, der oder die fachlich versiert ist und gerne Verantwortung übernimmt.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Betreuung von Finanzbuchhaltungen für unsere Mandanten</li><li>Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen</li><li>Kommunikation mit Mandanten, Finanzämtern und Behörden</li><li>Mitarbeit bei Betriebsprüfungen und steuerlichen Fragestellungen</li></ul><h2>Was Sie mitbringen sollten</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r, Bilanzbuchhalter:in oder Steuerfachwirt:in</li><li>Erfahrung in der Buchhaltung und Abschlusserstellung</li><li>Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Freude an direktem Mandantenkontakt und kollegialer Zusammenarbeit</li></ul><h2>Was Sie bei uns erwartet</h2><ul><li>Ein sicherer, unbefristeter ArbeitsplatzIn Voll- oder Teilzeit – mit Flexibilität, die sich an Ihrem Leben orientiert.</li><li>Eine faire, überdurchschnittliche VergütungDamit Ihre Leistung nicht nur gesehen, sondern auch entsprechend entlohnt wird.</li><li>Flexible ArbeitszeitenGleitzeitregelung und persönliche Absprachen sorgen dafür, dass Privatleben und Beruf gut zusammenpassen.</li><li>Individuelle WeiterbildungWir unterstützen Ihre fachliche Entwicklung – durch Seminare, Fortbildungen oder auch gezielte Förderung, z. B. beim Steuerberaterexamen.</li><li>Zusätzliche Benefits, die wirklich ankommenJobRad, Sachbezüge und regelmäßige Team-Events – weil gute Zusammenarbeit auch Raum für Begegnung braucht.</li><li>Ein Team, das zusammenhältKollegial, offen, hilfsbereit. Neue Mitarbeitende werden bei uns nicht nur eingearbeitet, sondern aufgenommen</li></ul><h2>Kontakt zu uns</h2>Interesse?Dann freuen wir uns auf Ihre Schnellbewerbung über XING oder auf Ihre Online-Bewerbung über: <a href="https://keck-partner.de/about/stellenangebot-steuerfachwirt/" target="_blank">https://keck-partner.de/about/stellenangebot-steuerfachwirt/</a>.

Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt (m/w/d)

<h3>Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM</h3>Wir sind einer der größten Arbeitgeber in Münster – auch in der IT Branche. Führen Sie mit über 650 IT-Kolleg:innen unsere Versicherung in die digitale Zukunft. Dabei bietet die IT@LVM eine innovative und zukunftsweisende IT-Unterstützung unserer Geschäftsprozesse für rund 11.500 Nutzer:innen im Innen- und Außendienst und über 3,6 Mio. Kund:innen deutschlandweit – Tendenz steigend. Von der Anwendungsentwicklung über den technischen Service bis zur kompletten Infrastruktur setzen wir konsequent auf viele eigenentwickelte Lösungen und moderne Technologien am Markt. Auch als Berufseinsteiger:in erhalten Sie bei uns die Möglichkeit, unsere IT-Themen mit Ihren Ideen weiterzuentwickeln. Wir suchen Menschen, die sich aktiv in ein engagiertes Team einbringen wollen. Deshalb suchen wir Sie als Cloud Automation Engineer (m/w/d)<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Sie konzipieren, entwickeln und optimieren Automationsprozesse für Multi-Cloud-Umgebungen (GCP, Azure).</li><li>Dabei analysieren Sie Anforderungen und entwickeln eigenständig innovative Lösungen zur Automatisierung von Infrastruktur und Prozessen.</li><li>Sie erstellen und pflegen Infrastruktur als Code (IaC) unter Verwendung moderner Ansätze und Werkzeuge und gestalten aktiv Entwicklungsprozesse mit.</li><li>Die Implementierung und Optimierung von CI/CD-Pipelines zur effizienten Bereitstellung von Softwarelösungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</li><li>Sie arbeiten eng mit interdisziplinären Teams zusammen, um Know-how, Verfahren und Technologien für die IT@LVM verständlich und zugänglich zu machen.</li><li>Sie stellen die Code-Qualität sicher und achten auf die Einhaltung bewährter Softwareentwicklungspraktiken.</li><li>Die Dokumentation der entwickelten Lösungen und der Wissenstransfer innerhalb des Teams sind ebenfalls wichtige Bestandteile Ihrer Tätigkeit.</li></ul><h3>Ihre Voraussetzungen</h3><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Softwareentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie erste einschlägige Berufserfahrung.</li><li>Fundierte Kenntnisse in den Paradigmen und Best Practices der Softwareentwicklung und -architektur, einschließlich Design Patterns, Clean Code und Test-Driven Development (TDD), zeichnen Sie aus.</li><li>Sie bringen Erfahrung in der Entwicklung von Automationslösungen mit, idealerweise im Cloud-Umfeld.</li><li>Moderne Softwareentwicklungsprozesse und agile Methoden wie Scrum und Kanban sind Ihnen vertraut und Sie können zwischen "idealerweise", "notwendig" und "möglich" unterscheiden.</li><li>Sie können sich schnell in neue Tools und Technologien einarbeiten und sind in der Lage, eigenständig Lösungen zu entwickeln.</li><li>Erfahrungen mit Tools und Plattformen wie CI/CD-Systemen, Infrastructure-as-Code (z.B. Terraform) oder Cloud-Diensten sind von Vorteil.</li><li>Ihre analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise helfen Ihnen, auch komplexe Aufgaben eigenverantwortlich zu lösen.</li><li>Sie zeichnen sich durch sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Ihre Teamfähigkeit aus.</li></ul> Sie erfüllen nicht alle Anforderungen und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam und unterstützen Sie dabei, sich weiterzuentwickeln.<h3>Ihre Vorteile</h3>Gehalt: Neben einer tariflich geregelten Vergütung (Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft) und umfangreichen Sozialleistungen (inkl. betrieblicher Altersvorsorge) bieten wir ebenso einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Homeoffice: Sie haben die Wahl aus verschiedenen Homeoffice-Modellen, je nach Stelle und Absprache mit Ihrer Führungskraft. Neben einer vollwertigen technischen Ausstattung erhalten Sie eine einmalige Homeoffice-Pauschale von 800 € brutto. Work-Life-Balance: Unsere flexible Arbeitszeitregelung mit einer 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen ermöglicht es Ihnen, Ihre Arbeitszeiten in Absprache zwischen 7 und 20 Uhr anzupassen. Dabei wird jede geleistete Überstunde selbstverständlich ausbezahlt oder kann alternativ abgefeiert werden. Vereinbarkeit: Ergänzend zu unserer Homeoffice-Regelung haben Sie die Möglichkeit, weitere zehn Tage für mobiles Arbeiten in Deutschland oder im EU-Ausland zu nutzen. Damit fördern wir die Vereinbarkeit Ihrer beruflichen und privaten Ziele. Weiterbildung: Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Dabei unterstützen wir Sie mit auf Ihre persönlichen Stärken zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern. Gesundheit: Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen ist uns sehr wichtig. Daher bieten wir nicht nur Sozialberatung, sondern auch verschiedene Gesundheitsprogramme an, um Sie dabei zu unterstützen, physisch und mental fit zu bleiben. Onboarding: Wir sorgen für ein strukturiertes Onboarding und eine abteilungsübergreifende Vernetzung im Unternehmen, damit Sie nicht direkt ins kalte Wasser geworfen werden. Events: Wir legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima. Deshalb sind Firmenevents bei uns fest eingeplant, wie z.B. das jährliche abteilungsübergreifende Karnevalsfest am Standort Münster. Versicherungen: Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von besonderen Tarifen und Konditionen für Beschäftigte in der Versicherungswirtschaft. Sabbatical: Nutzen Sie die Möglichkeit eines Sabbaticals, um sich eine dreimonatige Auszeit für persönliche Projekte oder Reisen zu ermöglichen und neue Energie zu tanken. Betriebsrestaurant: Zur Stärkung haben wir für Sie ein ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit stark subventionierten Preisen. Sie möchten sich ein genaueres Bild von Ihrem zukünftigen Arbeitsplatz machen? Im Rahmen Ihres Bewerbungsprozesses haben Sie die Möglichkeit, Ihren Arbeitsplatz zu besichtigen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt der LVM Versicherung beitragen. Mehr zur LVM als Arbeitgeber hören Sie in unserem Podcast "Safe – Der Karrierepodcast der LVM".<h3>Ihr Kontakt zu uns</h3> Ansprechperson Lioba Sauff 0251 702 59521

Cloud Automation Engineer (m/w/d)

Brillux ist Hersteller und Marktführer als Direktanbieter und Vollsortimenter im Lack- und Farbenbereich. Wir sind der starke Partner von Handwerk, Handel, Industrie und Planung. Garanten für die erfolgreiche Partnerschaft sind über 2.700 Mitarbeitende, die in über 190 Niederlassungen und vier Produktionsstätten täglich mit Leidenschaft unsere Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Der Hauptsitz unseres familiengeführten Unternehmens ist in Münster/Westfalen. Service und Produktqualität, Innovationskraft und Zuverlässigkeit sind die Basis unseres Erfolgs. In diesem Umfeld bieten sich Ihnen beste Entwicklungsmöglichkeiten. Zur Verstärkung unseres Teams Elektrotechnik in unserem Werk in Münster suchen wir Sie als:Elektrokonstrukteur (m/w/d) EPLAN<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind verantwortlich für die Erstellung und Bearbeitung von elektrotechnischen Plänen unserer technischen Einrichtungen und Gebäude gem. gültiger Richtlinien und Normen.</li><li>Sie dokumentieren die elektrotechnischen Planungen und Revisionen in unserem Facility Management-System.</li><li>Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit weiteren technischen Abteilungen zusammen und unterstützen mit Ihrer Expertise innerhalb von Projekten.</li><li>Zusammen mit Kollegen/-innen entwickeln Sie Konzepte zur Modernisierung unserer Gebäudetechnik und Schaltanlagen.</li><li>Als Teil des Teams entwickeln Sie mit diesem die Abläufe kontinuierlich weiter.</li></ul><h2>Was Sie qualifiziert</h2><ul><li>Sie können sichere Kenntnisse mit dem CAE-Systems EPLAN P8 vorweisen.</li><li>Sie sind Techniker/-in oder Meister/-in im Bereich Elektrotechnik und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Erstellen und Bearbeiten von Schaltplänen, Klemmenanschlussplänen, Kabellisten und elektrotechnischen Dokumenten.</li><li>Sie sind sicher in der Anwendung von Normen und Vorschriften und bringen die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung in diesen mit.</li><li>Ihre verantwortungsbewusste und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise in Verbindung mit hoher kommunikativer Kompetenz, insbesondere bei komplexen technischen Sachverhalten, runden Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li>Sie erwartet eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit langfristiger Perspektive und viel Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team.</li><li>Für einen erfolgreichen Start werden Sie intensiv "on the job" eingearbeitet.</li><li>Wir bieten Ihnen Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung.</li><li>Ebenso bieten wir Ihnen umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Referenten in der unternehmenseigenen Brillux Akademie.</li><li>Darüber hinaus unterstützen wir Sie mit einem Kooperationspartner u. a. in den Bereichen Eldercare/Pflege und Kinderbetreuung.</li><li>Freuen Sie sich auf unser B-Vital – Zentrum für Fitness und Physiotherapie, unsere unternehmenseigene Kita B-Kids und unser Mitarbeiterrestaurant mit Outdoorterrasse sowie weitere umfassende Zusatzleistungen, wie z. B. die betriebliche Altersvorsorge und die betriebliche Krankenzusatzversicherung.</li></ul><h2>Sie sind interessiert?</h2>Dann bewerben Sie sich bitte – unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins – bevorzugt via Onlinebewerbung (<a href="http://www.brillux.de/stellenangebote" target="_blank">www.brillux.de/stellenangebote</a>). Alternativ senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@brillux.de" target="_blank">bewerbung@brillux.de</a> oder schriftlich an: Brillux GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung Weseler Str. 401 48163 Münster Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne Monika Franz. Wir freuen uns auf Sie! Frau Monika Franz +49 251 7188-8780 <a href="mailto:bewerbung@brillux.de" target="_blank">bewerbung@brillux.de</a> Brillux GmbH &amp; Co. KG Weseler Straße 401 48163 Münster <a href="http://www.brillux.de" target="_blank">http://www.brillux.de</a>

Elektrokonstrukteur (m/w/d) EPLAN | Brillux Münster

<h2>Karriere in der Crespel &amp; Deiters Group</h2>Sie wollen nicht nur arbeiten, sondern auch verändern? Sie brauchen Herausforderungen statt Routine? Die Crespel &amp; Deiters Group ist einer der führenden Spezialisten für weizenbasierte Lösungen in Europa. Mit modernsten Technologien, nachhaltigen Prozessen und großer Innovationskraft produzieren wir weizenbasierte Lösungen für die Food- und Non-Food-Industrie.Für unser Werk in Ibbenbüren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bautechniker (w/m/d)<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Mitwirkung bei der Planung von baulichen Projekten und Umbauten auf dem Werksgelände in Ibbenbüren</li><li>Koordination und Überwachung der innerbetrieblichen Bauvorhaben / Baustellen in Zusammenarbeit mit externen Architekten und Statikern.</li><li>Abschätzung der Machbarkeit von Bauvorhaben inkl. grober Kostenabschätzung</li><li>Kommunikation und Abstimmung mit angrenzenden Fachbereichen, Fremdfirmen und mit Vertretern von Behörden</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Bautechniker (w/m/d) oder Architekt</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung möglichst im Hochbau und idealerweise im schlüsselfertigen Bauen</li><li>Kenntnisse im Baurecht und Erfahrungen in der Planung und Umsetzung von Projekten</li><li>Gute Dokumentations- und Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Breit gefächertes Wissen über die gesamte Bandbreite des Industriebaus</li><li>Fähigkeit zum strukturierten, zielgerichteten Arbeiten und Kommunizieren in Teams</li><li>Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, selbstständige Arbeitsweise und Übernahme von Verantwortung im Aufgabengebiet</li><li>Fundierte und sichere Anwenderkenntnisse in MS-Office</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierenden, kollegialen Team</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vom Arbeitgeber mitfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Zuschuss zu Hansefit</li><li>Zuschuss zum BusinessBike</li><li>Vergünstigtes Laden an betriebseigenen E-Ladesäulen</li></ul>

Bautechniker (w/m/d)

<h2>entschieden menschlich - natürlich stark</h2>Der StarkeHof bietet flexible, stationäre Erziehungshilfen nach §34 im Tecklenburger Land sowie Ostfriesland, Friesland und Ammerland an. Unser Ziel ist es, Kindern und Jugendlichen die sich in besonderen Lebenssituationen befinden, einen sicheren Lebensort und kontinuierliche Entwicklung zu ermöglichen. Wir setzen auf individuelle Betreuungskonzepte, die auf die speziellen Bedürfnisse der Kinder und Jugendlichen abgestimmt sind, die aus verschiedensten Gründen, nicht mehr in ihrem Herkunftssystem leben können.Unsere Zielgruppe:<ul><li>Kinder und Jugendliche mit starken emotionalen Störungen</li><li>Personen, die intensive Betreuung in einem pädagogischen Setting benötigen</li><li>Junge Menschen, die bereits in verschiedenen Jugendhilfeeinrichtungen gelebt haben</li><li>Einzelne Kinder und Jugendliche, die aus Selbst- oder Fremdgefährdung nicht ganztägig in Gruppen betreut werden können</li></ul>Unsere Betreuungsangebote:<ul><li>Orientierung am Leben in einer Familie</li><li>Förderung von Gemeinschaft und sozialen Beziehungen</li><li>Individuelle Unterstützung bei emotionalen Störungen und Traumatisierungen</li><li>Langfristige Orientierung, auch über die Volljährigkeit hinaus</li></ul>Wichtige Aspekte unserer Begleitung:<ul><li>Fortlaufende Beziehungsorientierung</li><li>Deeskalierende Herangehensweise</li><li>Humor als Teil des Alltags</li><li>Hohe Sensibilität für Nähe und Distanz</li></ul>Gemeinsam gestalten wir warmherzig und transparent neue Wege!<h2>Aufgaben</h2>Dabei geht es darum, ……den Kindern das Zusammenleben in einer liebevollen Familie zu ermöglichen.…Ruhe, Sicherheit und Beziehung über Jahre anzubieten und immer wieder neu zu gestalten.…ein Leben in einem kleinen Ort, in einem großen Haus mit weitläufigem Grundstück zu erleben.​​…einen liebe- und respektvollen Umgang miteinander zu erlernen und zu ermöglichen.​…auf jedes Kind individuell eingehen zu können.​​…gleichbleibende Bezugspersonen zu bieten.​​…ein klar strukturiertes Betreuungssetting in kleinstädtischem Umfeld wahrzunehmen.<h2>Profil</h2>Was wir von Dir erwarten:<ul><li>Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium</li><li>Erziehungsstelle kann Familie, Lebensgemeinschaft oder Einzelperson sein</li><li>Wichtige Eigenschaften: Lebenserfahrung, Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit</li><li>Begeisterung für die Arbeit als Lebenswegbegleiter für ein oder zwei Kinder</li><li>Ressourcenorientierte Grundhaltung</li><li>Kreativität, Engagement und viel Humor</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Vergütung nach Tarif ( GEW/ VPK)</li><li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das Beruf und Privatleben vereint</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl intern als auch extern</li><li>Supervision und Coaching für persönliche Entwicklung</li><li>Programme im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements und Hansefit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge</li><li>Option auf ein Jobrad</li><li>Chance auf einen Dienstwagen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Oliver SuweBereichsleitungStarkeHof GmbHKinder-, Jugend- und FamilienhilfeAm Berg 3049479 IbbenbürenTelefon 05451 99971-0Mobil 0151 18022471Fax 05451 99971-20

Erzieher / Sozialpädagoge / Heilerziehungspfleger / päd. Fachkraft (m/w/d) für Erziehungsstelle §34 SGB VIII

Nutzen Sie die Chance, Ihre Talente in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen. Werden Sie Teil der international rund 550 Mitarbeitenden der wedi Gruppe. Als Marktführer für innovative Systemlösungen im Nassraum stehen wir für Qualität und kundenorientierte Services. Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie aktiv Veränderungen mit.Fachkraft für Lagerlogistik (m⁠/⁠w⁠/⁠d)<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie...<ul><li>kommisionieren Kundenaufträge</li><li>verpacken und verladen Waren auf unsere LKWs</li><li>führen die Um- und Einlagerung innerhalb des Lagers durch</li><li>prüfen die Ware im Hinblick auf äußerliche Beschädigungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik</li><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fahrausweis für Flurförderfahrzeuge</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Jobrad und Gesundheitstage</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>monatl. Aufladung der Sachbezugskarte Edenred</li><li>Betriebsarzt</li><li>Arbeitskleidung &amp; Reinigung</li></ul><ul><li>Arbeiten aktuell in Früh- und Spätschicht</li><li>Firmenevents</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiterunterstützungstelefon</li><li>Gruppenunfall- und Auslandsversicherung</li><li>Mitarbeiterrabatte</li></ul><h2>Kontakt</h2>Machen Sie sich einen eigenen Eindruck von der wedi GmbH auf <a href="https://www.wedi.net" target="_blank">https://www.wedi.net</a>Wir freuen uns Sie kennenzulernen!Saskia Rehr

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Wir sind eine große, seit über 60 Jahren erfolgreiche Automobilhandelsgruppe mit bundesweiten Standorten und mehr als 300 Mitarbeitern. Mit über 12.000 verkauften Fahrzeugen pro Jahr bieten wir eine breite Palette an unterschiedlichen Modellen verschiedenster Hersteller.Sie wollen tun, was Sie lieben? Dann verstärken Sie unser Team an unserem Stammsitz in Rheine-Mesum alsMitarbeiter Buchhaltung (m/w/d) <h2>Das bringen Sie bei uns ins Rollen:</h2><ul><li>Führung und Abstimmung der Sachkonten-, Kreditoren-, Debitorenbuchhaltung</li><li>Bank- und Kassenbuchhaltung</li><li>Abwicklung von Zahlungsverkehr und Kontomanagement</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Finanzberichten und -analysen</li><li>Kommunikation mit Steuerberatern, Behörden und anderen externen Partnern</li><li>Pflege und Weiterentwicklung der DATEV-Anwendungen und -Prozesse</li><li>Allgemeine Bürotätigkeiten</li></ul><h2>Diese Richtung haben Sie bereits eingeschlagen:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder abgeschlossenes Studium sowie erste Berufserfahrung in der Buchhaltung</li><li>Hohe technische Affinität und Erfahrungen mit Buchhaltungssystemen</li><li>Sicherer Umgang mit den Microsoft Office Produkten Excel und Word</li><li>Analytische Fähigkeiten, Teamfähigkeit und gute kommunikative Eigenschaften</li><li>Zuverlässigkeit, sorgfältige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit und Eigeninitiative</li><li>Kenntnisse in der Anwendung von DATEV-Software von Vorteil</li></ul><h2>Deshalb fahren Sie mit uns gut:</h2>Wir nehmen Sie herzlich in unserer Mitte auf und bieten Ihnen alle Vorteile eines renommierten Unternehmens: Sicherheit und Planbarkeit für Ihre Zukunft, attraktive Gehalts- und Sozialleistungen sowie ein positives Arbeitsklima mit ausgezeichneten Perspektiven für Ihre persönliche Weiterentwicklung. Wir investieren in unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und fördern Sie mit Weiterbildungs- und Qualifikationsmaßnahmen. Natürlich dürfen Sie auch an Ihren anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben wachsen – wir sorgen dafür, dass Sie einen bestens ausgestatteten, professionellen Arbeitsplatz vorfinden. Willkommen im Team!Freuen Sie sich darüber hinaus auf:<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Sondergratifikationen wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li><li>30 Urlaubstage</li><li>Bikeleasing</li><li>Corporate Benefits</li><li>PC- und Handy-Leasing</li><li>Shopping Card</li><li>Und vieles mehr …</li></ul><h2>Das klingt nach Ihrer neuen Erfolgsroute?</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Bevorzugt per Mail in einer zusammengeführten PDF-Datei (max. 10 MB) an: <a href="mailto:bewerbung@autohaus-brueggemann.de" target="_blank">bewerbung@autohaus-brueggemann.de</a> oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular.Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Zusendung.Jetzt bewerbenAutohaus Brüggemann GmbH &amp; Co. KG Rheiner Straße 155 48432 Rheine-Mesum

Mitarbeiter Buchhaltung (m/w/d)

<h2>Werde Teil unseres Teams als Bauleiter (m/w/d) in Münster!</h2><h3>Dafür lohnt es sich:</h3>Ein innovatives Bauunternehmen mit Leidenschaft für außergewöhnliche Bauprojekte der grabenlosen Kanalsanierung. Mit 13 Niederlassungen deutschlandweit setzen wir spannende Projekte um – von gigantischen Hauptsammlern bis zu kleinen Sanierungen in verwinkelten Dorfgassen.<h2>Deswegen brauchen wir dich:</h2>Du übernimmst das Ruder bei mehreren Bauprojekten gleichzeitig – von der ersten Planung bis zur feierlichen Schlussrechnung. Dabei wirst du:<ul><li>Grabenlose Sanierungsprojekte eigenständig abwickeln.</li><li>Teams koordinieren und dafür sorgen, dass alles läuft wie geschmiert.</li><li>Mit Auftraggebern und Partnern kommunizieren, um die besten Ergebnisse zu erzielen.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Qualifikationen mit Perspektive: Du hast einen Hintergrund im Bauingenieurwesen, Umweltmanagement oder einem verwandten Bereich? Perfekt! Kein klassischer Bauleiter-Profi? Kein Problem! Wir schätzen frische Perspektiven und sind offen für qualifizierte Quereinsteiger (m/w/d), die mit Leidenschaft und neuem Denken unser Team bereichern wollen.</li><li>Technikaffinität: Erfahrung mit RIB iTWO ist super, aber keine Voraussetzung. Wichtig ist uns, dass du bereit bist, dich in neue Software einzuarbeiten. Zeig uns deine Begeisterung für digitale Tools und wie du sie nutzt, um Dinge voranzubringen.</li><li>Soft Skills, die zählen: Du bist ein Organisationstalent? Zeige uns, wie du bisherige Projekte oder Teams zum Erfolg geführt hast. Kommunikationsstärke ist dein Ding? Erzähl uns von einer Situation, in der deine Kommunikationsfähigkeit den Unterschied gemacht hat. Wir suchen jemanden, der sowohl selbstständig als auch im Team glänzen kann.</li></ul><h3>Das ist, was zählt:</h3>Weil bei uns jeder Tag anders ist. Deine Fähigkeiten und dein einzigartiger Hintergrund helfen uns, innovative Lösungen zu entwickeln und unsere Projekte erfolgreich umzusetzen. Wir setzen auf Vielfalt und Kreativität, um die besten Ergebnisse zu erzielen.<h2>Das bekommst du von uns:</h2><ul><li>Finanzielle Anerkennung: Damit du dich voll und ganz auf deine Projekte konzentrieren kannst, sorgen wir mit einer attraktiven Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Rahmentarifvertrag Bau für dein Wohl.</li><li>Extras on top: Um zu zeigen, dass uns deine Mobilität und Zufriedenheit am Herzen liegen, gibt’s ein Firmenfahrzeug (auf deinen Wunsch ist ein Elektroauto möglich) auch für deine private Nutzung, Jobrad-Leasing und monatlich 50 € auf deine Aarsleff-givve-Card.</li><li>Flexibilität im Alltag: Damit du Arbeit und Privatleben perfekt unter einen Hut bekommst, bieten wir (nach der Einarbeitung) Homeoffice-Möglichkeiten und Gleitzeit.</li><li>Persönliches Wachstum: Damit du immer vorne mit dabei bist, unterstützen wir dich durch eine umfassende Einarbeitung durch einen sehr erfahrenen Kollegen (m/w/d) als Mentor (m/w/d), mit gezielten Weiterbildungen und echten Aufstiegschancen in einem teamorientierten Umfeld.</li><li>Damit du dich wirklich wohlfühlst, erwartet dich ein gewachsenes, seit vielen Jahren sehr gut funktionierendes Team, das füreinander da ist und dich dennoch als weiteres Mitglied offen empfangen wird – wir brauchen deine Unterstützung! Das Büro liegt verkehrsgünstig in Autobahnnähe – ein Parkplatz mit E-Ladestation wartet auf dich. </li></ul><h2>Durchstarten statt abwarten!</h2>Mach jetzt den ersten Schritt und bewirb dich bei uns, am besten per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@aarsleff-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@aarsleff-gmbh.de</a>. Wir freuen uns auf dich!Aarsleff Rohrsanierung GmbH Herr Dirk Wormuth (Regionalleiter) Im Südfeld 13 48308 Senden Tel.: 02597 93916-10<a href="http://www.aarsleff-gmbh.de" target="_blank">www.aarsleff-gmbh.de</a> | <a href="http://www.aarsleff-karriere.de" target="_blank">www.aarsleff-karriere.de</a>

Bauleiter (m/w/d) grabenlose Kanalsanierung

RADTOP - Dr. Topcu und Kollegen ist ein radiologisch - nuklearmedizinisches Diagnostikzentrum auf Wachstumskurs. Unsere derzeitigen Praxen in zentral gelegenen Ärztehäusern finden Sie in Hamm, Bochum, Gelsenkirchen und Münster. Weitere Standorte in Gelsenkirchen Buer sowie eine reine Privatpraxis in Mülheim an der Ruhr eröffnen wir voraussichtlich am 01.04.2025 Hier bieten wir anhand diagnostischer Bildgebung ein umfassendes Leistungsspektrum in angenehmer Wohlfühlatmosphäre. Präventionsmedizin, MRT-Vorsorgediagnostik wie auch Früherkennung von Krankheiten mittels modernster Medizintechnik stehen bei RADTOP im Vordergrund. Unser Ziel ist es, Veränderungen vor der Erkrankung zu entdecken und jedem ein gesundes, sorgenfreies und glückliches Leben zu ermöglichen. Zur Unterstützung unseres Teams in Münster suchen wir ab sofort<h1> Kaufmännische Angestellte für den Privat–Empfang (w/m/d)</h1><h2> Unser Versprechen:</h2><ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen </li> <li> Angenehmes Arbeitsklima in dynamischen Praxisteams </li> <li> Verantwortungsvolles wie selbständiges Arbeiten </li> <li> Übertarifliche Vergütung nebst leistungsgerechten Zulagen </li> <li> Option auf zukünftige Übernahme weiterer Verantwortung </li> <li> Gute Verkehrsanbindung (auch an den ÖPNV) </li></ul><h2> Unsere Erwartung:</h2><ul> <li> Erfahrung im Dienstleistungsbereich gerne Empfang und Patientenbetreuung </li> <li> eine abgeschlossene Ausbildung, idealerweise aus dem medizinischen Bereich </li> <li> Flexibilität, Genauigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li> Professionelles, patienten- und serviceorientiertes Auftreten </li> <li> Fähigkeit sowohl im Team als auch selbstständig zu arbeiten </li> <li> PC-Kenntnisse </li> <li> Organisationstalent und ein hohes Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h2> Ihre Aufgabenspektrum:</h2><ul> <li> Sie sind erste Ansprechpartner für unsere Patienten am Telefon </li> <li> Sie empfangen unsere Patienten und geben erste Informationen zu den Abläufen </li> <li> Sie koordinieren den Empfangsbereich </li> <li> Sie haben einen Blick für die Wartezeit und koordinieren die Behandlungen mit den Kolleginnen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten vormittags/nachmittags </li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf, den Sie uns gerne per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@radtop.de" target="_blank">bewerbung@radtop.de</a> senden. Bei weiteren Fragen hilft Ihnen Frau Kirsten Sowinski unter 02305 - 980 3225 gerne weiter.

Kaufmännische Angestellte für den Privat–Empfang (w/m/d)

Wir atmen Daten und liefern Service – Du auch? Die Datenservice+ GmbH ist ein führendes Unternehmen für digitale Geodatenlösungen in Deutschland. Hervorgegangen aus dem Provinzial Konzern, verfügen wir über eine einzigartige Erfahrung in der Aufbereitung, Anreicherung und Bereitstellung von Gebäude -und Umgebungsdaten.

Unsere Produkte liefern umfassende Informationen zu über 57 Millionen Gebäuden und 65 Millionen Flurstücken deutschlandweit und unterstützt Unternehmen dabei, fundierte Entscheidungen zu treffen und ihre Geschäftsprozesse zu optimieren.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Neukundenansprache &amp; Sales Development:&nbsp;Du identifizierst potenzielle Kunden, analysierst Marktpotenziale und begleitest den gesamten Vertriebsprozess bis zum Abschluss.</li>
<li>Branchenfokus:&nbsp;Du entwickelst passgenaue Vertriebslösungen für Unternehmen aus Versicherungen, Immobilien oder Banken und positionierst unsere GeoData-API als strategischen Mehrwert.</li>
<li>Gestaltung &amp; Optimierung von Vertriebsprozessen:&nbsp;Du bringst neue Ideen ein, optimierst bestehende Sales-Prozesse eigenständig und entwickelst strukturierte Ansätze zur Kundengewinnung.</li>
<li>Messen &amp; Veranstaltungen:&nbsp;Du repräsentierst DS+ auf Fachmessen, Konferenzen und Networking-Events, um unser Netzwerk auszubauen. Zusammenarbeit mit internen Teams: Du arbeitest eng mit Produktentwicklung &amp; Marketing zusammen, um Marktfeedback zu integrieren und unsere Produkte weiterzuentwickeln.</li>
<li>Markenbotschafter:&nbsp;Du präsentierst DS+ aktiv auf Social Media, teilst Branchen- und Produkteinblicke und arbeitest eng mit dem Marketing zusammen, um eine starke und authentische Markenpräsenz aufzubauen.</li>
<li>Zusammenarbeit mit internen Teams:&nbsp;Du arbeitest eng mit Produktentwicklung &amp; Marketing zusammen, um Marktfeedback zu integrieren und unsere Produkte weiterzuentwickeln.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Ausbildung &amp; Erfahrung:&nbsp;Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation und Erfahrungen.</li>
<li>Erfahrung im B2B-Sales:&nbsp;idealerweise im Bereichen DaaS, SaaS, Versicherungen, Immobilien oder Banken.</li>
<li>Sicherer Umgang mit CRM-Systemen:&nbsp;datenbasiertes Arbeiten und KPI-orientierte Prozesse sind dir vertraut.</li>
<li>Starke Kommunikationsfähigkeiten:&nbsp;Du überzeugst mit Beratungskompetenz, Verhandlungsgeschick und professionellem Auftreten.</li>
<li>Technisches Grundverständnis:&nbsp;Du bist offen für datengetriebene Lösungen und kannst den Mehrwert von Geodaten vermitteln.</li>
<li>Reisebereitschaft:&nbsp;für Kundentermine, Messen und Branchenevents</li>
<li>Sprachkompetenz: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift, gute Englischkenntnisse</li>
<li>Verlässlichkeit: Du bist bekannt für Dein Organisationstalent und deine Termintreue</li>
<li>Eigenständig:&nbsp;Du bist flexibel, handelst selbstständig und arbeitest gut mit uns im Team</li>
<li>Weiterentwicklung: Du bist bereit, Dein Wissen (selbst-)ständig zu erweitern</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Call </li>
<li>Interview </li>
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IT Sales Manager B2B (m/w/d)

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung an: <a href="mailto:sandra.kraelemann@auto-kraelemann.de" target="_blank">sandra.kraelemann@auto-kraelemann.de</a><h1> KFZ-Mechatroniker (m/w/d) - mit Berufserfahrung</h1> Industriestraße 2, 48308 Senden, Deutschland Vollzeit<h3> Krälemann - Tradition, Innovation und Verlässlichkeit</h3> Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung. Unser Schwerpunkt liegt auf individueller Kundenbetreuung als Vertragshändler und Servicepartner für SEAT und CUPRA in Hamm und Senden. Mit Leidenschaft für Autos und einem Herz für unsere Kunden – Autohaus Krälemann stellt ein!<h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li> Instandhaltung Ausbau, Umbau &amp; Nachrüstung von Fahrzeugen </li> <li> Diagnose und Fehlersuche der Fahrzeugsysteme </li> <li> Auswertung von Diagnose- &amp; Fehleranalyseprotokollen </li> <li> Arbeiten im Bereich der Hochvolttechnik </li> <li> Umgang mit modernsten Diagnose- &amp; Reparaturtechniken </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker/in oder Kfz-Mechaniker/in </li> <li> Berufserfahrung im Kfz-Bereich </li> <li> Fundierte Produktkenntnisse, idealerweise in Fehlerdiagnose &amp; Reparatur </li> <li> Technisches Interesse und handwerkliches Geschick </li> <li> Gewissenhaft, teamfähig &amp; kommunikativ </li> <li> Selbstständige &amp; strukturierte Arbeitsweise </li></ul> auto-kraelemann.de<h2> Benefits</h2> Abwechslungsreiche Arbeiten Regelmäßige Schulung &amp; Weiterbildung 30 Tage Jahresurlaub Angenehmes Arbeitsklima im familiären Umfeld Vermögenswirksame Leistungen<h4> Werde Teil unseres Familienunternehmens</h4> Schicke deine Bewerbung an: <a href="mailto:sandra.kraelemann@auto-kraelemann.de" target="_blank">sandra.kraelemann@auto-kraelemann.de</a> Ich bin deine Ansprechpartnerin für weitere Informationen: Sandra Krälemann T. 02597 - 6969612 M. <a href="mailto:sandra.kraelemann@auto-kraelemann.de" target="_blank">sandra.kraelemann@auto-kraelemann.de</a>

KFZ-Mechatroniker (m/w/d) - mit Berufserfahrung

Strukturiert-konzeptionelle Arbeitsweise trifft auf Hands On Mentalität und ein starkes WIR-Gefühl. WHEELS Logistics ist ein führender Experte der Kontraktlogistik, der sich durch Innovation, Effizienz und Kundenorientierung auszeichnet. Wir setzen uns unermüdlich dafür ein, maßgeschneiderte Logistiklösungen zu entwickeln, die den sich ständig wandelnden Anforderungen unserer internationalen Kunden gerecht werden. Um unser Wachstum weiter voranzutreiben und unsere Marktposition zu stärken, suchen wir nun einen Disponenten (m/w/d). In dieser Position planst und steuerst Du europaweite Komplettladungen. Wenn Du eine Leidenschaft für Logistik besitzt und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchtest, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!
Herausforderungen, die Du anpackst
<ul>
<li>In der Disposition planst und steuerst Du Komplettladungsverkehre europaweit und übernimmst die Verantwortung für eine Fahrzeugflotte.</li>
<li>Deinen Erfolg misst Du an betriebswirtschaftlichen Kennzahlen.</li>
<li>Du verfolgst den Status der Transportaufträge und reagierst bei Abweichungen kunden- sowie unternehmensorientiert.</li>
<li>Den Fahrern Deiner Flotte begegnest Du auf Augenhöhe und durch Deine wertschätzende und bestimmte Art motivierst Du sie zu Top-Leistungen.</li>
<li>Im engen Kontakt mit Kunden und Geschäftspartnern kooperierst Du vertrauensvoll als Basis für eine erfolgreiche und nachhaltige Zusammenarbeit.</li>
</ul>
Qualifikationen, mit denen Du überzeugst
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/ zur Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistungen oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Am besten bringst Du schon Berufserfahrung in der Organisation von Transport und Logistikdienstleistungen mit, aber wir können auch Quereinsteigern und Studienabbrechern spannende Perspektiven bieten.</li>
<li>Im Umgang mit den gängigen MS Office und E-Mail-Anwendungen bist Du routiniert.</li>
<li>Kommunikation macht Dir Spaß, auch in englischer Sprache.</li>
</ul>
Benefits, die Dich begeistern
<ul>
<li>Arbeite in einem Team, das danach strebt, aus allem das Beste herauszuholen und dessen Zusammenhalt seinesgleichen sucht.</li>
<li>Für eine gute Work-Life-Balance ermöglichen wir anteilig mobiles Arbeiten von zuhause aus und eine flexible Arbeitszeitgestaltung.</li>
<li>Finde modern eingerichtete Büros und eine Betriebs-Kita für Deinen Nachwuchs.</li>
<li>Profitiere von attraktiven Fitnessangeboten über unsere Wellpass Kooperation und von starken Mitarbeiterrabatten über unser Corporate Benefits Vorteilsportal.</li>
<li>Kaffeeliebhaber? Super, denn die Getränke aus unserer original italienischen Siebträgermaschine schmecken nicht nur nach Dolce Vita, sie sind auch gratis.</li>
<li>On top zahlen wir Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen im Rahmen unserer betrieblichen Altersvorsorge.</li>
</ul>
Du willst mehr erfahren?
Gewinne weitere, wertvolle Einblicke zu WHEELS Logistics in unseren <a href="https://wheelslogistics.com/de/stories/" target="_blank">Stories</a>.

Disponent (m/w/d)

Strukturiert-konzeptionelle Arbeitsweise trifft auf Hands On Mentalität und ein starkes WIR-Gefühl. Das macht WHEELS wertvoll für uns, unsere Kunden und Partner. Heute sind wir ein führender Anbieter von Kontraktlogistik, der weit mehr ist als ein reiner Transportdienstleister. Ob Value Added Services oder IT-Beratung – wir gehen neue Wege und stellen immer wieder fest: in uns allen steckt noch einiges. Welches Potential möchtest Du als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) – Kaltakquise im B2B-Bereich (Vollzeit oder Teilzeit) mit uns aufdecken?
HERAUSFORDERUNGEN, DIE DU ANPACKST
<ul>
<li>Unterstützung des Vertriebs durch Kaltakquise am Telefon im B2B-Bereich</li>
<li>Kontaktaufnahme mit potenziellen Neukunden und Überzeugung der Entscheidungsträger</li>
<li>Generierung neuer Interessenten (Leads) für unsere Transport- und Lagerlogistikdienstleistungen</li>
<li>Vereinbarung von Terminen für Erstgespräche</li>
</ul>
QUALIFIKATIONEN, MIT DENEN DU ÜBERZEUGST:
<ul>
<li>Erfahrung in der Kaltakquise via Telefon im B2B-Bereich</li>
<li>Erfahrung im Verkauf von Dienstleistungen, bevorzugt im Logistikbereich</li>
<li>Du bist kontaktfreudig, kommunikativ und fleißig</li>
<li>Absagen motivieren dich, um noch besser zu werden</li>
</ul>
BENEFITS, DIE DICH BEGEISTERN:
<ul>
<li>Arbeite in einem Team, das danach strebt, aus allem das Beste herauszuholen und dessen Zusammenhalt seinesgleichen sucht.</li>
<li>Für eine gute Work-Life-Balance ermöglichen wir anteilig mobiles Arbeiten von zuhause aus und eine flexible Arbeitszeitgestaltung.</li>
<li>Finde modern eingerichtete Büros und eine Betriebs-Kita für Deinen Nachwuchs.</li>
<li>Profitiere von attraktiven Fitnessangeboten über unsere Wellpass Kooperation und von starken Mitarbeiterrabatten über unser Corporate Benefits Vorteilsportal.</li>
<li>Kaffeeliebhaber? Super, denn die Getränke aus unserer original italienischen Siebträgermaschine schmecken nicht nur nach Dolce Vita, sie sind auch gratis.</li>
<li>On top zahlen wir Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen im Rahmen unserer betrieblichen Altersvorsorge.</li>
</ul>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) – Kaltakquise im B2B-Bereich (Vollzeit oder Teilzeit)

<h1> Augenoptiker / Augenoptikermeister (m/w/d) oder Hörakustiker / Hörakustikermeister (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li> Fachkundige und stilsichere Beratung unserer Kunden </li> <li> Durchführung von Refraktionen und Anpassung von Kontaktlinsen </li> <li> Anfertigung und Anpassung optischer Brillen </li> <li> Präzision und feines Auge für Details &amp; gelegentliche Werkstattarbeiten </li> <li> Anpassung &amp; Justierung durch neuste Messtechnik </li> <li> Modernstes Produkt-Sortiment </li> <li> Durchführung von Hörtests </li> <li> Wartung, Reinigung &amp; Filterwechsel </li> <li> Beratung von Zubehör &amp; Gehörschutz </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Augenoptiker-/meister bzw. Hörakustiker/-meister (m/w/d) </li> <li> Mit Ihrer sympathischen Kompetenz und Ihrem Einfühlungsvermögen verstehen Sie es, Ihre Kunden mitzunehmen und sie von unseren Brillen &amp; Hörgeräten zu begeistern </li> <li> Zuverlässigkeit &amp; selbstständiges Arbeiten im Team </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li> Modernes Arbeitsumfeld mit neuster Technik </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> 4,5 Tage / Woche bei Vollzeit </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Job-Ticket und/oder Job-Rad &amp; Firmenevents sowie kostenlose Getränke und Snacks </li> <li> Dienstwagen </li> <li> Überdurchschnittliche Vergütung </li> <li> private Zusatzkrankenversicherung &amp; Lieblingsbrille kostenlos </li> <li> Fort- &amp; Weiterbildungen </li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht: <a href="mailto:info@mersmann24.de" target="_blank">info@mersmann24.de</a> Oswaldstr. 26 59075 Hamm-Bockum-Hövel Tel.: 02381-7 26 42 Hammerstr. 111 | 48153 Münster Tel.: 0251-974 34 84 <a href="http://www.mersmann24.de" target="_blank">www.mersmann24.de</a>

Augenoptiker / Augenoptikermeister (m/w/d) oder Hörakustiker / Hörakustikermeister (m/w/d)

Du willst gemeinsam mit uns etwas bewegen ….
…. und Kinder in ihren ersten Lebensjahren begleiten und fördern? Du liebst die Vielfalt bei der Arbeit? Du erforschst gern Dinge gemeinsam mit Kindern? Dann bist DU bei uns genau richtig!
In der katholischen Kirchengemeinde St. Sixtus ist in der Tageseinrichtung für Kinder St. Andreas ab dem 01.08.2025 oder nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Ergänzungskraft (m/w/d) zunächst befristet bis zum 31.07.2026 zu besetzen. Es handelt sich um Vollzeitstelle mit 39,0 Wochenstunden. &nbsp;
Wir bieten: • neugierige 75 Kinder im Alter von 1-6 Jahren mit ihren Familien • eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit • ein kompetentes Team • eine leistungsgerechte Vergütung nach der kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO-SuE, vgl. TVöD) inkl. Sozialleistungen und kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) • persönliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten • Möglichkeit eines JobRad • Betreuungsplatz für Kinder von Mitarbeiter*innen nach Absprache &nbsp;
Wir erwarten: • eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d) oder eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung • Identifikation mit den Zielen der katholischen Einrichtung, sowie Kompetenzen die christlichen Grundeinstellungen zu vermitteln • Liebe zum Beruf, Leidenschaft und ausgeprägte Sozialkompetenz insbesondere im Umgang mit Kindern und ihren Eltern • Freude an Teamarbeit und aktiver Mitgestaltung • Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne per Mail: Kirchengemeinde St. Sixtus, Richthof 18, 45721 Haltern am See <a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a>, Tel. 02364 / 9236-601 <a href="mailto:zaun@bistum-muenster.de" target="_blank">zaun@bistum-muenster.de</a>, Tel. 02364 / 9236-602

pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Ergänzungskraft (m/w/d)  Kath. Kirchengemeinde St. Sixtus

ERNSTING’S FAMILY – DAS SIND DOCH DIE MIT DEN KLEINEN, BUNTEN FILIALEN, ODER? JA, STIMMT! Und Ernsting's family ist neben rund 1.925 Filialen deutschland- und österreichweit sowie einem erfolgreichen Online-Shop- auch einer der größten Cross-Channel-Anbieter im deutschen Textileinzelhandel. Unsere Kunden freuen sich über ein attraktives Preis-Leistungs-Angebot in den Bereichen Bekleidung, Wäsche, Accessoires sowie Home- und Living-Sortimente für die ganze Familie. Der Familiengedanke findet sich auch in unserer Unternehmenskultur wieder: Hier wird gemeinsam gelacht und diskutiert - immer im respektvollen Miteinander.&nbsp;Ernsting's family hat z.B. einen großen IT-Bereich mit über 110 Mitarbeiter*innen in fünf Abteilungen. 
 Tätigkeiten
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<li dir="ltr">IT-Helpdesk im Rahmen des hausinternen First- und Secondlevel-Supports für unsere Filialen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Weiterentwicklung und Administration der Hardware und Software unserer Kassen und weiterer Endgeräte</li>
<li dir="ltr">Planung und Organisation von Rollouts und internen Projekten&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Bereitstellung und Inbetriebnahme der Hardware für neue Filialen &nbsp;</li>
<li dir="ltr">Bereitstellung, Betreuung, Inventarisierung und Steuerung über MDM</li>
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 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Eine Ausbildung zum Fachinformatiker (Fachrichtung Systemintegration) oder eine vergleichbare Qualifikation&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse in Standard-Betriebssystemen (Windows, Linux, iOS, Android) und Netzwerkumgebungen&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Dir macht es Freude, durch Dein technisches Know How unseren Verkäufer*innen per Telefonsupport weiterzuhelfen und somit für einen reibungslosen Ablauf am POS (Verkaufspunkt) zu sorgen&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Die Bereitschaft, nach Absprache an einzelnen Wochenendtagen zu arbeiten (separate Bereitschaftsregelung)</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist&nbsp;</li>
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 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Du sprichst direkt mit dem Fachbereich und Verena aus HR über Teams.</li>
<li dir="ltr">Falls es passt, wirst du zu unserem Campus eingeladen - je nachdem, wie viel Zeit du hast. Dabei lernst du auch dein Team kennen und bekommst eine Führung zu allen technischen Details.</li>
</ol>
... und dann bekommst du schon ein Angebot

System Administrator IT Store Frontend (gn*)

Möchtest du in einem engagierten Team die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und IT sein? Bei DATAGROUP GO in Ibbenbüren übernimmst du im Service Desk eine Schlüsselrolle: Du koordinierst Anfragen, unterstützt den IT-Betrieb und sorgst dafür, dass unsere Services reibungslos laufen. Mit deinem Organisationstalent und deiner Serviceorientierung trägst du aktiv zur Zufriedenheit unserer Kunden bei – jeden Tag. Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das mit Leidenschaft für IT und klare Prozesse die digitale Zukunft mitgestaltet. Bei uns erwartet dich ein vielseitiger Arbeitsplatz mit Raum für Eigeninitiative, Entwicklung und Teamzusammenhalt.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Bedienung der Telefonzentrale (IT-Hotline) und fachgerechte Beantwortung von Kunden-E-Mails</li>
<li dir="ltr">Bedienung des internen Ticketsystems und Aufgabenmanagement</li>
<li dir="ltr">Einteilung von Serviceeinsätzen, Auslieferungen und Abholungen</li>
<li dir="ltr">Planung und Vergabe von Terminen für Vertrieb und Technik</li>
<li dir="ltr">Sammeln, Organisieren und Verwalten von Kundeninformationen</li>
<li dir="ltr">Kontrolle der Auftragsabwicklung und Bedienung des ERP-Systems</li>
<li dir="ltr">Mitteilung an die Buchhaltung zur Rechnungsstellung</li>
<li dir="ltr">Unterstützung unseres Vertriebs</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Eine kaufmännische und/oder technische Ausbildung</li>
<li dir="ltr">IT-Fachkenntnisse sind wünschenswert</li>
<li dir="ltr">Professionalität, Vertraulichkeit und Lösungsorientierung</li>
<li dir="ltr">Idealerweise Berufserfahrung in unserer Branche (IT oder ERP) und Verständnis für den Arbeitsalltag unserer Kunden</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit allen gängigen MS Office-Programmen</li>
<li dir="ltr">Hohe Selbstständigkeit, Eigeninitiative und ausgeprägte Lernbereitschaft</li>
<li dir="ltr">Organisationstalent</li>
<li dir="ltr">Zuverlässigkeit und Flexibilität</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Erster Anruf </li>
<li dir="ltr">Vorstellungsgespräch gerne vor Ort </li>
<li dir="ltr">Einstellung </li>
</ul>

Mitarbeiter/in Service Desk (all genders)

Bei uns setzen wir auf agile Methoden, die den Kollegen viel Spielraum für Kreativität lassen und sie aktiv in die Verantwortung einbinden. 
Unsere kurzen Entscheidungswege ermöglichen es, Ideen schnell umzusetzen. Die lockere Duz-Kultur fördert eine offene Kommunikation und ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl im Team. Bei uns nehmen Talente eine entscheidende Rolle ein, da ihre Mission darin besteht, gemeinsam mit dem Team den Erfolg als Kollektiv zu gestalten und somit maßgeblich zum Gesamterfolg beizutragen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du liebst die Arbeit in einem jungen Team, mit agilen Methoden, Gestaltungsspielraum und eigener Verantwortung.</li>
<li>Ein spannender Arbeitsplatz in einem schnell wachsenden, dynamischen Online-Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.</li>
<li>Weiterentwicklung unserer Shopware 6 Shops in Zusammenarbeit mit den Designern im Marketing und den Backend-Entwicklern</li>
<li>Neuentwicklung von Frontends zu eigenentwickelten Inhouse Applikationen als Teil eines crossfunktionalen Teams</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Erfahrung in der Entwicklung von Webseiten im Responsiven WebDesign</li>
<li>Du lebst Design von der Idee bis hin zur Umsetzung</li>
<li>Erfahrung im Einsatz von Frontend Frameworks (z.B. Twitter Bootstrap)</li>
<li>Erfahrung im Template Design und dem Einsatz von Template-Engines, bevorzugt Twig&nbsp;</li>
<li>Erfahrung in UI-Design unter Berücksichtigung von Effizienz und Userfreundlichkeit</li>
<li>Du lebst für die eigenverantwortliche Umsetzung von Webseiten in ständiger Interaktion mit dem jeweiligen Fachbereich und den Designern</li>
<li>Du begleitest dein Werk von der ersten Idee bis zur QS und dem Support</li>
</ul>
 Team
Du unterstützt ein Team aus aktuell 12 Entwickler:innen.
 Bewerbungsprozess
Persönliches Gespräch
Im ersten Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch bei uns vor Ort ein. Im Anschluss an das Erstgespräch folgt meist ein Probetag und ein Zweitgespräch. Nach dem Probetag erhältst du immer die Information, wie es weitergeht und wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
Das Angebot: Willkommen im visunext Team!
Nach einem erfolgreich absolvierten Vorstellungsgespräch und Probetag machen wir dir ein konkretes Angebot und besprechen gemeinsam mit dir die nächsten Schritte bis zum ersten Arbeitstag.

Frontend Entwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt Shop Systeme

Bei uns setzen wir auf agile Methoden, die den Kollegen viel Spielraum für Kreativität lassen und sie aktiv in die Verantwortung einbinden. 
Unsere kurzen Entscheidungswege ermöglichen es, Ideen schnell umzusetzen. Die lockere Duz-Kultur fördert eine offene Kommunikation und ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl im Team. Bei uns nehmen Talente eine entscheidende Rolle ein, da ihre Mission darin besteht, gemeinsam mit dem Team den Erfolg als Kollektiv zu gestalten und somit maßgeblich zum Gesamterfolg beizutragen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du bist Teil eines Teams - Entwickler, Supporter und Systemadministration arbeiten bei uns Hand in Hand</li>
<li>Wir betreuen die internen Anwendungen und Schnittstellen, die uns als e-commerce Unternehmen zu dem machen was wir sind</li>
<li>Ein moderner Technologie Stack primär basierend auf PHP7+/8 und dem Symfony Framework</li>
<li>Die Entwicklung unserer eigenen Inhouse Applikationen als Teil eines crossfunktionalen Teams</li>
<li>Voranbringen der API Integration existierender und externer und interner Systeme</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung</li>
<li>Erfahrung im Einsatz von PHP Frameworks (Symfony, oder ähnliche)</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit APIs</li>
</ul>
 Team
Du unterstützt ein Team aus aktuell 12 Entwickler:innen.
 Bewerbungsprozess
Persönliches Gespräch
Im ersten Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch bei uns vor Ort ein. Im Anschluss an das Erstgespräch folgt meist ein Probetag und ein Zweitgespräch. Nach dem Probetag erhältst du immer die Information, wie es weitergeht und wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
Das Angebot: Willkommen im visunext Team!
Nach einem erfolgreich absolvierten Vorstellungsgespräch und Probetag machen wir dir ein konkretes Angebot und besprechen gemeinsam mit dir die nächsten Schritte bis zum ersten Arbeitstag.

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