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<h2>Über uns</h2>"Erst sehen, was sich machen lässt – dann machen, was sich sehen lässt." Das war schon vor über 30 Jahren der Leitspruch unseres Vaters, als er das Unternehmen gründete. Heute führen wir – Jacline (25) und Pascal (28) – das Familienunternehmen in zweiter Generation weiter. Unser Ziel: Bewährtes erhalten, aber die Firma modern, digital und zukunftsorientiert weiterentwickeln. Dafür suchen wir Unterstützung im Immobilienmanagement – jemanden, der Verantwortung übernimmt, vorausschauend denkt und Lust hat, mit uns gemeinsam zu wachsen.Die Contec Finanz- und Wirtschaftsgesellschaft mbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen im Bereich Anlagemanagement mit Schwerpunkt Immobilien. Wir sind bundesweit tätig und bieten unseren Kunden zukunftssichere, wertbeständige Anlage- und Verwaltungslösungen. Unser engagiertes Team verbindet Erfahrung mit frischem Denken – und genau das suchen wir auch in dir!<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Selbständige Verwaltung unserer Immobilien (Wohn- und Gewerbeflächen, einschließlich Einkaufszentren)</li><li>Überprüfung von Mietzahlungen und selbstständige Erstellung von Mahnschreiben bei Zahlungsrückständen</li><li>Erstellung von Nebenkostenabrechnungen sowie Verwaltung von Verträgen (Vorlagen sind vorhanden)</li><li>Büroorganisation: Pflege der Unterlagen, Kommunikation mit Mietern, Ablage und Schriftverkehr</li><li>Außentermine nach Bedarf (z. B. Objektbegehungen)</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Fundierte Kenntnisse in der Immobilienverwaltung, besonders im Bereich der Gewerbeimmobilien, sowie in der Büroorganisation oder in einem ähnlichen Tätigkeitsfeld</li><li>Ausgeprägte MS-Office-Fähigkeiten</li><li>Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Maß an Eigeninitiative</li><li>Ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten sowie Freude an der direkten Kommunikation</li><li>Bereitschaft, neue Kenntnisse zu erwerben und Verantwortung zu tragen</li></ul><h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, modernen Familienunternehmen</li><li>36-Stunden-Woche mit kurzem Freitag: 9–13 Uhr, ansonsten 9–17 Uhr</li><li>30 Tage Urlaub + bezahlte Mittagspause (1 Stunde täglich)</li><li>Mitgliedschaft im Fitnessstudio inklusive</li><li>Kostenlose Getränke und Parkplatz</li><li>Betriebliche Fortbildungen – wir investieren in deine Entwicklung</li><li>Moderne Arbeitsplätze und voll ausgestattete Küche</li><li>Team-Events &amp; Weihnachtsfeiern, bei guten Ergebnissen mit besonderer Anerkennung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Warum Contec?Bei uns bist du nicht einfach eine Nummer. Wir sind ein junges, motiviertes Team (25 &amp; 28 Jahre) mit dem Ziel, gemeinsam weiter zu wachsen. Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen, dich weiterzuentwickeln und mit uns etwas zu bewegen – dann bist du bei uns genau richtig.Klingt gut? bei Fragen melde dich gerne per Mail an: <a href="mailto:recruiting@contec-dn.de" target="_blank">recruiting@contec-dn.de</a>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Immobilienmanager/ Property manager (m/w/d)

<h2>Willkommen bei AIXTRON!</h2>Fordere bei AIXTRON die Zukunft heraus. Challenge the impossible - are you ready?Daten und Statistiken sind trocken und öde? Von wegen! Die Leidenschaft für die Welt der Zahlen verbindet unser Team. Von der Anlagenbuchhaltung bis zum Konzerncontrolling – sobald es um Finance-Themen geht, sind wir im Spiel: In enger Zusammenarbeit mit den KollegInnen an allen Standorten weltweit gestalten wir alle wichtigen Entwicklungen mit und behalten alle KPIs unserer Tochterunternehmen im Blick. Wir steuern so, neben den gesamtwirtschaftlichen Prozessen und Aktivitäten am Headquarter in Herzogenrath, auch unsere globalen Tochterunternehmen. Hier arbeitest du in einem bunt gemischten Team aus Experten, findest täglich fachlichen Austausch auf Augenhöhe und Raum für deine Ideen. <h2>Deine Challenge</h2><ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Finance und Accounting oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Qualifikation).</li><li>Fundierte praktische Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung in vergleichbarer Tätigkeit, idealerweise in einem digitalen Arbeitsumfeld, konntest du bereits sammeln.</li><li>Du bist interessiert an Accounting 4.0 und kannst sehr gute HGB-Kenntnisse aufweisen; fundierte Kenntnisse nach IFRS sind von Vorteil.</li><li>Gute SAP-Kenntnisse sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit MS Excel, bringst du mit.</li><li>Eine eigenverantwortliche, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Organisationsfähigkeit zeichnet dich aus.</li><li>Du arbeitest gerne analytisch und gehst Themen und Projekte proaktiv und engagiert an.</li><li>Die gute Zusammenarbeit innerhalb deines Teams sowie unternehmensübergreifend ist dir wichtig.</li><li>Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.</li></ul><h2>Das bringst du dafür mit</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Finance und Accounting oder eine kaufmännische Ausbildung – etwa als Bilanzbuchhalter:in – bringst Du bereits mit.</li><li>Fundierte praktische Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung konntest Du in einer vergleichbaren Position sammeln, idealerweise in einem digitalen Arbeitsumfeld.</li><li>Accounting 4.0 weckt Dein Interesse, und Deine IFRS-Kenntnisse sind auf einem sehr guten Niveau. Kenntnisse im niederländischen Recht sind ein zusätzliches Plus.</li><li>Mit SAP gehst Du sicher um, und auch in MS Office – insbesondere Excel – fühlst Du Dich bestens zurecht.</li><li>Eigenverantwortliches, zuverlässiges und strukturiertes Arbeiten gehört für Dich zum beruflichen Selbstverständnis.</li><li>Analytisches Denken liegt Dir, und Du gehst neue Themen und Projekte mit Engagement und Eigeninitiative an.</li><li>Teamarbeit ist Dir ebenso wichtig wie eine gute bereichsübergreifende Zusammenarbeit.</li><li>Sprachlich bist Du bestens aufgestellt: Du verfügst über fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse. Niederländisch wäre ein Pluspunkt.</li></ul><h2>Was du von uns erwarten darfst</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten: Bei uns kannst du deine Arbeitszeiten ohne feste Kernarbeitszeit flexibel gestalten, mobil arbeiten und somit zwischen Büro und Mobile Office wechseln.</li><li>Urlaub: Du erhältst standardmäßig 30 Urlaubstage. Diese kannst du jedoch jährlich durch eine Gehaltsumwandlung aufstocken.</li><li>Gewinnbeteiligung: Als Mitarbeiter:in hast du die Chance, am Unternehmenserfolg teilzuhaben und von einer Gewinnbeteiligung zu profitieren.</li><li>Gesundheit: Wir fördern deine physische und mentale Gesundheit durch z.B. regelmäßige Gesundheitsaktionen.</li><li>Weiterentwicklung: Uns ist es wichtig, dass du dich kontinuierlich weiterentwickelst. Sei es durch unsere eigene AIXTRON Academy oder durch individuelle Förderprogramme.</li><li>Altersvorsorge und Zusatzversicherungen: Wir unterstützen dich bei deiner Altersvorsorge und bieten Vermögenswirksame Leistungen sowie individuelle Zusatzversicherungen an.</li><li>Verpflegung: In unserer firmeneigenen Kantine erwarten dich subventionierte Menüs sowie frische Obstkörbe mit saisonalen Produkten.</li><li>Offene Unternehmenskultur: Wir pflegen eine offene und respektvolle "Duz”-Kultur, die sich über alle Hierarchieebenen erstreckt.</li><li>Nachhaltigkeit und Mobilität: Wir setzen auf Nachhaltigkeit und bieten E-Ladestationen für PKW und Fahrräder sowie eine gute Verkehrsanbindung mit kostenfreien Parkplätzen an.</li><li>Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm: Wenn du neue Talente für AIXTRON gewinnst, belohnen wir dich großzügig mit unserem Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm.</li></ul>

Accounting Expert / Bilanzbuchhalter (all genders)

We’re on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Mache als Supervisor (m/w/x) deinen nächsten Karriereschritt und entwickle dich mit steiler Lernkurve fachlich sowie persönlich weiter. Nutze an unserem Standort in Düren die Chance, deinen eigenen Verantwortungsbereich aktiv mitzugestalten. Diese Stelle ist zunächst für 1 Jahr befristet zu bestzen, bietet jedoch eine langfristige Perspektive.Are you on it?<h2>Aufgaben</h2>Mache als Supervisor (m/w/x) deinen nächsten Karriereschritt und entwickle dich mit steiler Lernkurve fachlich sowie persönlich weiter. Nutze an unserem Standort in Düren die Chance, deinen eigenen Verantwortungsbereich aktiv mitzugestalten. Diese Stelle ist zunächst für 1 Jahr befristet zu bestzen, bietet jedoch eine langfristige Perspektive.Are you on it?Deine Aufgaben • Du verantwortest die fachliche Führung der operativen Mitarbeiter inkl. der Ressourcenplanung (Mitarbeitereinsatz) sowie die Organisation des Mitarbeiteraustausches mit anderen Bereichen • Du unterstützt im Coaching der Mitarbeiter und bist beteiligt an der Mitarbeiterplanung • Als Supervisor (m/w/x) bist du für die Steuerung, Koordination und Umsetzung der Prozesse sowie für die Planung des Tagesgeschäftes verantwortlich • Kompetent deckst du Optimierungspotenziale auf, leitest Korrekturmaßnahmen ein und führst Erfolgskontrollen durch • Du stellst die Einhaltung der SLAs sowie der Qualitätsziele sicher, überwachst Arbeitsabläufe mittels SAP und erstellst Auswertungen von Reports<h2>Profil</h2>• Mehrjährige Berufserfahrung im Logistikbereich sowie Erfahrung in der fachlichen Mitarbeiterführung • Gute MS Office- sowie fundierte SAP-Kenntnisse • Sorgfältiger und verantwortlicher Umgang mit Qualitätsprodukten<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum</li><li>Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, intern wie extern</li><li>Alle Vorteile, die ein globaler Konzern zu bieten hat</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir suchen neue Kolleg:innen. Uns ist es gleich, aus welchem Land du kommst, oder welche Religion du hast. Ob du alt oder jung bist, oder eine Behinderung hast. Egal, welchen Geschlechts du dich zugehörig fühlst oder wen du liebst - es spielt für uns keine Rolle.Wenn du dich bei uns bewerben möchtest, kannst du gerne deinen Lebenslauf schicken. Lade diesen auf unserer Internetseite hoch. Das geht ganz einfach.Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns!Kerstin Faßbender | Expert Recruiting | Telefon: +49 1517 2869132 | E-Mail: <a href="mailto:Kerstin.Fassbender@arvato.com" target="_blank">Kerstin.Fassbender@arvato.com</a>

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/x)

<h2>Über uns</h2>Das 1959 gegründete Familienunternehmen WENKO ist heute führender Anbieter von innovativen Bad- und Haushaltprodukten in Europa. Mit Erfindungsgeist und Innovationskraft wird stets die bessere Idee verfolgt. Unser Sortiment umfasst 5.000 Artikel, die sich durch hohen Verbrauchernutzen, Design und ein faires Preis-Leistungsverhältnis auszeichnen und weltweit im stationären und Onlinehandel erhältlich sind. Dafür sorgt international ein Team aus 570 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Bearbeitung: Durchführung und Prüfung von Geschäftsvorfällen</li><li>Digitale Buchung: Eingangsrechnungen und Anlagevermögen</li><li>Zahlungsverkehr: Abwicklung und Management</li><li>Verbuchung: Banken, Kassen und Kreditkartenabrechnungen</li><li>Umsatzsteuervoranmeldungen: Erstellung und Abgabe</li><li>Forderungsmanagement: Durchführung von Mahnwesen und Zahlungsüberwachung</li><li>Datenverarbeitung: Bearbeitung von Schnittstellen aus operativen Vorprogrammen (Onlinegeschäft)</li><li>Kontenklärung: Abstimmung und Intercompany-Abgleich</li><li>Monatsabschlüsse: Mitwirkung bei der Erstellung</li><li>Prozessoptimierung: Mitarbeit an kaufmännischen Projekten zur Effizienzsteigerung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung im Rechnungswesen</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in einem dynamischen Umfeld</li><li>Gute Kenntnisse in Excel und SAP</li><li>Analytisches Denkvermögen sowie selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Work-Life-Balance<ul><li>flexible Arbeitsmodelle (Gleitzeit, Teilzeit)</li><li>30 Urlaubstage</li></ul>Sozialleistungen<ul><li>betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li></ul>Gesundheit<ul><li>Gesundheitstage</li></ul>Weiterbildung<ul><li>Sprachkurse</li><li>Finanzielle Unterstützung für ein nebenberufliches Studium</li></ul>Viele weitere Benefits finden Sie auf unserer Website<h2>Ihre Ansprechpartnerin</h2>Viktoria JeschallWenko-Wenselaar GmbH &amp; Co. KG Im Hülsenfeld 10, 40721 HildenTel.: 02103 573 972E-Mail: <a href="mailto:v.jeschall@wenko.de" target="_blank">v.jeschall@wenko.de</a><a href="http://www.wenko.com/de/karriere" target="_blank">www.wenko.com/de/karriere</a>

Finanzbuchhalter (m/w/d)

<h2>Wir sind Prosystems IT</h2>Wir sind Prosystems IT GmbH – ein etablierter und innovativer IT Dienstleister. Unser Herz schlägt für IT-Lösungen, Projekte und Services rund um die Sparkassenorganisation und Bankenwelt.Mit unserer langjährigen Erfahrung, technischem Know-how und bankenspezifischen Wissen sorgen wir dafür, dass bei unseren Kunden alles reibungslos läuft – von IT-Infrastruktur bis hin zu komplexen Anwendungen. Was uns besonders macht? Wir verbinden tiefes IT-Verständnis mit bankspezifischem Wissen – und schaffen so Lösungen, die perfekt zu den individuellen Anforderungen unserer Kunden passen. Unser Service zeichnet eine durchgehend hohe Qualität aus.Und weil wir Standards ernst nehmen, arbeiten wir nach dem ITIL-Framework und sind nach ISO 27000 und ISO 20000 zertifiziert – das heißt: höchste Qualität, geprüfte Sicherheit und strukturierte Abläufe.Gemeinsam gestalten wir die digitale Zukunft! Als mittelständisches Unternehmen bieten wir ein flexibles, diverses und modernes Arbeitsumfeld. Ein familiäres Miteinander, geprägt von Vertrauen ab dem ersten Tag zeichnet uns als Team aus. Neben spannenden Tätigkeiten und moderner Ausstattung bieten wir verschiedene Benefits für unsere Mitarbeiter an.Wir bei Prosystems IT sehen die Zukunft in einem starken Team und einer wertschätzenden und zusammenhaltenden Gemeinschaft.<h2>Deine Aufgaben: das erwartet Dich bei uns</h2><ul><li>Einsatz und Betrieb komplexer Applikationen – Du sorgst dafür, dass alles rund läuft.</li><li>Erstellung &amp; Pflege von Betriebshandbüchern - damit Wissen nicht verloren geht.</li><li>Mitarbeit in spannenden Projekten rund um unsere Anwendungen.</li><li>Anwendungstests durchführen -und für Qualität sorgen.</li><li>Pflege unserer Wissensdatenbank - weil Wissen geteilt werden sollte.</li><li>2nd- und 3rd-Level-Support – du packst an, wenn andere nicht mehr weiterkommen.</li><li>Incident- und Change-Requests bearbeiten, dokumentieren und umsetzen.</li><li>Kommunikation mit Lieferanten, Herstellern und Partnern - damit alle am gleichen Strang ziehen.</li></ul><h2>Dein Profil: das bringst Du mit</h2><ul><li>Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/d).</li><li>Quereinsteiger (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung sind herzlich willkommen!</li><li>Fundierte Kenntnisse im Windows-/Citrix-Server-Umfeld.</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office.</li><li>Erste Erfahrungen mit PowerShell-Scripting und SQL-Abfragen sind ein Plus.</li><li>ITIL-Kenntnisse – kein Muss, aber ein Bonus.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 oder höher).</li><li>Analytisches Denken, schnelle Auffassungsgabe und lösungsorientiertes Handeln.</li><li>Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein – weil wir nur gemeinsam stark sind!</li></ul><h2>Benefits: das bieten wir</h2><ul><li>30 Tage Urlaub – Erholung muss sein.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Home Office – weil das Leben nicht immer nach 9-to-5 läuft.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge – für deine Zukunft.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten – wir unterstützen dich bei deinem nächsten Karriereschritt.</li><li>Deutschlandticket, Jobrad &amp; Urban Sports Club – für Mobilität und Ausgleich.</li><li>Firmenevents &amp; Mitarbeitervorteile – gemeinsam feiern und profitieren.</li></ul><h2>Deine Bewerbung</h2>Wir sind dein Sprungbrett in die digitale Zukunft!Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal: Prosystems IT - KarriereVorschläge von Personaldienstleistern und eingehende Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.(Aufgrund der besseren Lesbarkeit wird im Text das generische Maskulinum verwendet. Gemeint sind jedoch immer alle Geschlechter).Noch Fragen? Ich helfe gerne weiter:Olga GoncharovRecruiterin<a href="mailto:olga.goncharov@prosystemsit.de" target="_blank">olga.goncharov@prosystemsit.de</a>

Application Manager / Anwendungsbetreuer (m/w/d)

Mitarbeiter Qualitätssicherung BU Fluids (m/w/d)Über unsWir sind ein führender Hersteller im Bereich Filtrationstechnologie und beschäftigen ca. 650 Mitarbeiter in Deutschland. Vielfältige Fertigungstechnologien, eine hohe Flexibilität in unserem Produktionswerk sowie die kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der Produktidee über die Konzeptions- und Designphase bis hin zur Fertigung –sind der Garant unseres langjährigen Erfolges.Ihre Aufgaben<ul><li>Sicherstellung der Produktqualität entlang des gesamten Produktionsprozesses – von der Wareneingangskontrolle bis zur Endprüfung gemäß definierter Prüfpläne</li><li>Durchführung von Qualitätsprüfungen (Wareneingangs-, Zwischen- und Endkontrollen) zur kontinuierlichen Überwachung und Verbesserung unserer Fertigungsprozesse</li><li>Dokumentation und Analyse von Qualitätskennzahlen wie Ausschussquoten und Reklamationen, zur Ableitung gezielter Optimierungsmaßnahmen</li><li>Anwendung moderner Qualitätstechniken wie 8D-Reports, FMEA, SPC und Ursachenanalysen zur nachhaltigen Fehlervermeidung</li><li>Mitwirkung bei der Einführung und Pflege von Qualitätsmanagementsystemen nach ISO 9001, IATF 16949 oder vergleichbaren Normen</li><li>Begleitung interner und externer Audits sowie aktive Unterstützung bei Lieferantenbewertungen</li><li>Schulung und Sensibilisierung von Produktionsmitarbeitenden in qualitätsrelevanten Themen </li><li>Kommunikation mit Kunden und Lieferanten bei qualitätsbezogenen Anliegen</li><li>Begleitung von Kundenabnahmen sowie Vorbereitung der Spezifikationen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Industriemechaniker mit der Weiterbildung zum Maschinenbautechniker.</li><li>Weiterbildung im Qualitätsmanagement (z.B. Qualitätsfachkraft, Qualitätsmanagementbeauftragter) von Vorteil</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung innerhalb eines industriellen Umfelds</li><li>Sicherer Umgang mit Messmitteln und Prüfverfahren </li><li>Erfahrung im Umgang mit CAQ-Systemen sowie fundierte Kenntnisse in MS Office</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hohe Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, gepaart mit einem hohen Qualitätsanspruch</li></ul>Ihre Vorteile<ul><li>35 Wochenarbeitsstunden mit einem attraktiven Gleitzeitmodell bzw. Flexzeitmodell</li><li>34 Tage Urlaub unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit</li><li>13,81 Monatsgehälter (100 % Weihnachtsgeld sowie 81 % Urlaubsgeld)</li><li>Moderne Arbeitsplatzausstattung</li><li>Aus- und Weiterbildungsprogramme für Mitarbeiter bspw. Trainee-Programme</li><li>Bezuschussung zu den leckeren Menüs der betriebseigenen Kantine</li><li>Unterstützung einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li><li>Exzellente Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie eine komfortable Parkplatzsituation inkl. Ladesäulen</li></ul> Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einem modernen Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.

Mitarbeiter Qualitätssicherung BU Fluids (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Leben im Quartier. Unsere neue und moderne DRK-Senioreneinrichtung befindet sich auf der Brückenstraße im Stadtteil Mülfort in Mönchengladbach. Hier werden auf 4380 m² 49 stationäre Pflegeplätze, 29 betreute Wohneinheiten und 10 Kurzzeitpflegeplätze angeboten. Unser Angebot richtet sich an Menschen aller Pflegegrade. Der Schwerpunkt ist es, dem Menschen die notwendige Unterstützung im Rahmen der Pflege, Betreuung und hauswirtschaftlichen Versorgung zu geben, um noch lange ein möglichst selbstbestimmtes Leben führen zu können.<h2>Aufgaben</h2>Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du<ul><li>führst gewissenhaft die grundpflegerisch geplanten Maßnahmen durch.</li><li>arbeitest eng und vertrauensvoll mit den Pflegefachkräften zusammen.</li><li>unterstützt bei Betreuungs- und hauswirtschaftlichen Maßnahmen.</li></ul><h2>Profil</h2>Du bist genau unser Mensch, weil Du<ul><li>verantwortungsbewusst, flexibel und zuverlässig bist.</li><li>im Idealfall die 1-jährige Ausbildung zum Altenpflegehelfer (m/w/d), Pflegefachassistent (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen hast</li><li>genau wie wir, stets einen respektvollen Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen pflegst.</li><li>gerne im Team arbeitst, kommunikativ und bestens mit MS-Office vertraut bist.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Zulagen</li><li>Familiäres Umfeld</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt am Ende des Jahres</li><li>Eine Reihe toller Angebote für Mitarbeitende</li></ul><h2>Kontakt</h2>Recruiting Jasna Müller0211/2299-1192<a href="mailto:karriere@drk-duesseldorf.de" target="_blank">karriere@drk-duesseldorf.de</a>

Pflegefachassistenz (m/w/d) in Rheydt

<h2>Über uns</h2>Teilen Sie unsere Faszination für Ventiltechnik? Dann werden Sie Teil unseres Teams alsZerspanungsmechaniker (m/w/d) Fachrichtung Drehtechnik<h2>Das wird Ihr Job</h2>Sie unterstützen unser Team im Werkzeugbau. Ihr Aufgabengebiet beinhaltet im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:<ul><li>Einzel- sowie Kleinteilfertigung für unseren Formenbau </li><li>Selbstständiges Einrichten und Bedienen einer zyklengesteuerten Drehmaschine des Herstellers DMT</li><li>Arbeiten mit der Steuerung Heidenhain Manual Plus 620 HSCI</li><li>Fertigung präziser Drehteile zur Herstellung und Instandhaltung von Kunststoffspritzgusswerkzeugen</li><li>Mitwirkung an vielseitigen Aufgaben im Bereich des Werkzeugbaus</li><li>Sicherstellung von Maßhaltigkeit und Qualität nach technischen Zeichnungen und Fertigungsvorgaben</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Eine Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (Fachrichtung Drehtechnik) oder eine vergleichbare Ausbildung </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Drehen sowie im Umgang mit zyklengesteuerten Drehmaschinen</li><li>Fundierte Kenntnisse im konventionellen und teilautomatisierten Drehen</li><li>Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Qualitätsbewusstsein</li></ul><h2>Ihre Benefits</h2><ul><li>Spannende Aufgaben, ein Tätigkeitsfeld mit Zukunftsaussichten</li><li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Teamwork in kollegialer Atmosphäre</li><li>Moderne und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze</li><li>Angebote zur betrieblichen Gesundheits- und Altersvorsorge</li><li>Bezuschusste Mittagsmenüs in eigener Kantine mit Lounge-Terrasse</li><li>Ideale Erreichbarkeit: verkehrsgünstige Lage im Düsseldorfer-Süden, kostenfreie Parkmöglichkeiten im nahen Umfeld und top ÖPNV-Anbindung</li></ul><h2>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</h2>Jeden Tag entwickeln und produzieren mehr als 200 Kolleg:innen Elektromagnetventile und Fluidtechnik aus Hochleistungskunststoffen für Anwendungen auf der ganzen Welt. Wir gehören zu den innovationsfreudigsten Unternehmen der Region und dürfen uns zu Recht zu einem Hidden Champion in der Fluidtechnologie zählen. Wir haben spannende Aufgaben und bieten Jobs mit Zukunftsaussichten. Was uns fehlt, sind Sie!Starten Sie Ihre Karriere bei uns und senden Ihre Bewerbung über unser Online-Formular.

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Fachrichtung Drehtechnik

<h2>Über unseren Kunden</h2>Unser Kunde ist ein weltweit vernetztes Produktions- und Technologieunternehmen mit einer starken Präsenz in Europa, Asien und den USA. Von seinem Hauptsitz in Düsseldorf aus steuert er komplexe Supply-Chain- und Logistikprozesse, die täglich tausende Kunden und Partner bewegen. Digitalisierung und Prozessautomatisierung sind zentrale Pfeiler seiner Wachstumsstrategie und genau hier kommen Sie ins Spiel.Werden Sie Teil des aktuell 25 Menschen starken SAP Teams und bringen Sie Ihre Expertise im SAP FI CO Bereich gewinnbringend ein. Zudem können Sie von dem umfassenden Know-How im Team stark profitieren und sich entsprechend weiterentwickeln.Über die Hedalis GmbHDer Mensch im Fokus!Ihre Experten für Karrieren in der IT und im SAP Umfeld.Wir gleichen nicht nur Skills ab, wir sorgen dafür, dass es auch auf der menschlichen Seite matched. Dazu ist die SAP Welt seit 2015 unser zu Hause und SD ist für uns keine Speicherkarte.Diese Leidenschaft treibt uns täglich an, mit Engagement und Leidenschaft die besten Ergebnisse für beide Seiten zu erzielen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung aus zahlreichen erfolgreichen Platzierungen und unseres weitreichenden Netzwerks qualifizierter SAP-Positionen verfügen wir über die nötige Kompetenz, um Ihnen den Weg zu Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung zu ebnen.<h2>Ihre neuen Herausforderungen</h2><ul><li>Sie verantworten die Betreuung, kontinuierliche Optimierung und das Customizing des SAP FI-Moduls entlang der gesamten buchhalterischen Prozesskette.</li><li>Durch enge Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen analysieren und übersetzen Sie komplexe Geschäftsanforderungen in effiziente und skalierbare SAP-Lösungen.</li><li>Im 2nd Level Support sind Sie der zentrale Ansprechpartner für fachliche und technische Problemstellungen und gewährleisten so einen reibungslosen Betrieb.</li><li>Sie führen Schulungen für Key User und Anwender durch und stärken so die Kompetenz im Umgang mit dem SAP-System.</li><li>In spannenden Projekten wirken Sie bei der Implementierung neuer Funktionen, der Anbindung von Tochtergesellschaften oder der Integration neuer Technologien mit.</li><li>Die enge Vernetzung mit anderen SAP-Modulen (CO, BW, etc.) und Entwicklern (m/w/d) ist für Sie selbstverständlich.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-bezogene Ausbildung.</li><li>Mehrjährige und fundierte Berufserfahrung als SAP FI Berater (m/w/d) mit umfassenden Customizing-Kenntnissen und Know-How im SAP S/4Hana Bereich.</li><li>Sicherheit in der Analyse und Abbildung von buchhalterischen Prozessen sowie Kenntnisse in angrenzenden Bereichen wie Controlling und Business Intelligence.</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation in unserem internationalen Umfeld.</li><li>Eine Reisebereitschaft von ca. 10 % für nationale und internationale Projekteinsätze.</li></ul><h2>Ihre Benefits bei unserem Kunden</h2><ul><li>Ein zukunftsorientiertes und attraktives Gehaltspaket ist durch die Bezahlung nach dem Metalltarifvertrag NRW sichergestellt.</li><li>Modernes Arbeitsmodell mit bis zu 50 % Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten für eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben.</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie die einzigartige Option auf Workation innerhalb der EU.</li><li>Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance auf SAP-Zertifizierungen, um Ihr Profil stetig zu schärfen.</li><li>Zuschuss zu Fitness- und Gesundheitsangeboten, weil dem Kunden Ihr Wohlbefinden am Herzen liegt.</li><li>Hauseigene Kantine – für ihr leibliches Wohl sorgen die Köche und Köchinnen der hauseigenen Kantine. Wir haben uns bereits selbst von der Qualität überzeugen dürfen und es war wirklich sehr gut.</li></ul><h2>Ihre Bewerbung – So geht’s weiter</h2>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bequem über den untenstehenden Bewerbungsbutton zu.Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Kai Dalibor gerne telefonisch zur Verfügung: +49 211 730 647 11Wichtig: Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – vertraulich und transparent.

Senior SAP FI/CO Berater (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Hedalis GmbH – Ihre Experten für Karrieren in der Bau- und ImmobilienwirtschaftWir gleichen nicht nur Skills ab, wir sorgen dafür, dass es auch auf der menschlichen Seite matched. Dazu ist die Bau- und Immobilienwelt seit Jahren unser zu Hause und wir wissen worauf es ankommt.Diese Leidenschaft treibt uns täglich an, mit Engagement und Begeisterung die besten Ergebnisse für beide Seiten zu erzielen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung aus zahlreichen erfolgreichen Platzierungen und unseres weitreichenden Netzwerks in der Bau- und Immobilienwirtschaft verfügen wir über die nötige Kompetenz, um Ihnen den Weg zu Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung zu ebnen.Für ein etabliertes Immobilienunternehmen suchen wir Sie als Technischer Property Manager (m/w/d)Für unser Partnerunternehmen aus dem Großraum Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Technischen Property Manager. Seit über 40 Jahren ist unser Mandant ein führender Akteur auf dem Gewerbeimmobilienmarkt und bekannt für seinen qualitativen Immobilien- und Kundenbestand. Die Arbeitnehmerzufriedenheit unserer vermittelten Kandidaten spricht für sich. Werden Sie Teil eines tollen Teams und gestalten Sie aktiv den Erfolg mit.<h2>Ihre Aufgaben – das erwartet Sie</h2><ul><li>Verantwortungsbewusstsein – Sie tragen Budgetverantwortung für Capex Maßnahmen</li><li>Bessermacher – Instandhaltungs- und Instandsetzungsmanagement und die regelmäßige Verbesserung der Immobilie</li><li>Experte vor Ort – Sie machen sich ihr eigenes Bild und begehen Ihre Objekte alleine oder mit Dienstleistern, um den Zustand zu prüfen, Projekte zu planen oder Schäden einzuschätzen</li><li>Es wird nicht langweilig – Als Kontaktpunkt sind Sie Ansprechpartner für Mieter, Behörden und Dienstleister</li><li>Repräsentant – Als Eigentümervertreter steuern Sie externe Dienstleister, überwachen diese und nehmen erbrachte Leistungen ab</li><li>Kritisches Auge – Neben der Beauftragung von Dienstleistern gehört auch die Prüfung und Freigabe von Angeboten und Rechnungen zu Ihrem Aufgabengebiet</li></ul><h2>Ihr Profil – das bringen Sie mit</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder ein Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, alternativ technischer Hintergrund (Studium, Ausbildung)</li><li>Von frisch ausgebildeten Talenten bis hin zu erfahrenen Fachkräften, alle sind willkommen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen Immobilienmanagementtools (z.B. IxHaus, Relion, DOMUS, SAP).</li><li>Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Freude an Teamarbeit und ein offenes, professionelles Auftreten</li></ul><h2>Ihre Benefits auf einen Blick</h2><ul><li>Bleiben Sie flexibel – durch ein flexibles Arbeitszeitmodell können Sie perfekt Ihre Freizeit mit der Arbeit in Einklang bringen</li><li>Homeoffice – selbstverständlich, bei unserem Kunden sind 2 Tage Homeoffice möglich</li><li>Hier wird gute Leistung belohnt – durch ein variables Bonussystem können Sie Ihr attraktives Fixgehalt zusätzlich aufstocken</li><li>Mobilität inklusive – Profitieren Sie von einem Dienstwagen inkl. Privatnutzung sowie einem kostenlosen Stellplatz in der Tiefgarage</li><li>Strukturierte Einarbeitung und Mentoring-Programm zur optimalen Integration und Weiterentwicklung</li><li>Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, Du-Kultur und echter Wertschätzung</li><li>Weitere Extras: Betriebliche Krankenversicherung, Essensgeldzuschuss &amp; regelmäßige Teamevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ihre Bewerbung – So geht’s weiterBitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bequem über den untenstehenden Bewerbungsbutton zu.Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Tobias Artmann gerne telefonisch zur Verfügung: +49 211 730 647 13.Wichtig: Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – vertraulich und transparent.

Technischer Property Manager in Köln

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschaftsranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Für den OP-Bereich Orthopädie und Unfallchirurgie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine*n:Pflegefachfrau*mann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.Was macht den OP-Bereich Orthopädie und Unfallchirurgie aus?<ul><li>Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team</li><li>Individuelle Dienstlänge bis hin zu 12-Stunden-Diensten möglich</li><li>Gesundheitsprämie für das überwiegende Tragen von Röntgenschürzen</li><li>Komplexe und innovative Operationen</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Instrumentation sowie Saalassistenz bei orthopädischen und unfallchirurgischen Operationen</li><li>Vor- und Nachbereitung von Operationen</li><li>Sicherung der Pflegequalität (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) und sach- und fachgerechte Dokumentation notwendiger Daten</li><li>Bedienung und Kontrolle der eingesetzten Medizinprodukte und innovativen Technologien</li><li>Teilnahme an Bereitschaftsdiensten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder zur*zum Operationstechnischen Assistent*in (m/w/d) bzw. vergleichbare 3-jährige Berufsabschlüsse</li><li>Idealerweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der Operationspflege oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren</li><li>Berufserfahrung im Bereich Operationspflege von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. <ul><li>Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E </li><li>Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen </li><li>Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle</li><li>Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung</li><li>Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren</li><li>Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung </li><li>Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li><li>Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li></ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. <h2>Kontakt:</h2> Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 31.03.2026 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-33004. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Ansprechpartnerin: Pflegebereichsleitung Stephanie Tanzberger E-Mail: <a href="mailto:Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de" target="_blank">Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de</a> Mehr Infos unter <a href="http://www.pflegeamukb.dewww.ukbonn.de" target="_blank">www.pflegeamukb.dewww.ukbonn.de</a> Pflegedirektion Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> 0228 287 16671

Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d)

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschaftsranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Für die Anästhesiepflege in der Klinik und Poliklinik für Augenheilkunde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine*n:Fachgesundheits- und Krankenpfleger*in als stellvertretende Fachbereichsleitung (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.Was macht die Anästhesiepflege aus? <ul><li>Sie versorgen und betreuen Patienten anästhesiologisch vor, während und nach der Narkose</li><li>Sie verbinden die anästhesiologischen wie auch intensivmedizinischen Fachkenntnisse in professioneller Zusammenarbeit mit dem Anästhesisten – als Team</li><li>Individuelle Dienstlänge bis hin zu 12-Stunden-Diensten möglich</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie führen ein Pflegeteam und stellen sicher, dass Prozesse reibungslos funktionieren</li><li>Sie koordinieren die interdisziplinäre und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit</li><li>Sie sichern die Pflegequalität und Pflegeprozesse des operativen Geschehens nach den gesetzlichen Vorgaben</li><li>Sie dokumentieren notwendige Daten sach- und fachgerecht</li><li>Sie bringen innovative Ideen ein und setzen sie um</li><li>Sie tauschen sich mit dem Führungsteam, der Pflegedienstleitung und allen interprofessionellen Parteien aus</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in sowie abgeschlossene Fachweiterbildung zur*zum Fachgesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) in der Anästhesie- &amp; Intensivpflege</li><li>Ein abgeschlossenes Studium mit pflegemanagementspezifischen Inhalten oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Bereich Anästhesiepflege und Erfahrung in leitender Funktion wünschenswert</li><li>Belastbarkeit, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patienten- und Ergebnisorientierung</li><li>Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis</li><li>Interesse an neuen Fachinhalten, Organisationsveränderungen und der Weiterentwicklung der Anästhesiepflege</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Gestalten Sie mit uns die Zukunft am UKB! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.<ul><li>Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E</li><li>Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen</li><li>Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen</li><li>Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fortbildung auf dem Campus, Studienförderung</li><li>Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren</li><li>Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung</li><li>Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im Inland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li><li>Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li></ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. <h2>Kontakt:</h2> Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 31.12.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-33005. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Ansprechpartnerin: Pflegebereichsleitung Stephanie Tanzberger E-Mail: <a href="mailto:Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de" target="_blank">Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de</a> Mehr Infos unter <a href="http://www.pflegeamukb.dewww.ukbonn.de" target="_blank">www.pflegeamukb.dewww.ukbonn.de</a> Pflegedirektion Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> 0228 287 16671

Fachgesundheits- und Krankenpfleger*in als stellvertretende Fachbereichsleitung (m/w/d) - Klinik und Poliklinik für Augenheilkunde

We’re on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Du bist motiviert, arbeitest gerne hands-on und hast sofort den Überblick, wo alles hingehört? Dann bist du richtig in unserem Team: Unterstütze uns als Kommissionierer (m/w/x) für den Standort Düren. Die Position ist zunächst für ein Jahr befristet zu besetzen, bietet aber eine langfristige Perspektive.<h2>Aufgaben</h2>• Kommissionierung mittels RF Scanner• Bearbeitung der Kundenaufträge am Packtisch• Sicherstellung und Einhaltung der Verpackungsvorschriften<h2>Profil</h2><ul><li>Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit bringst du ebenso mit wie</li><li>Gute Deutsch- und MS Office Kenntnisse und</li><li>Erste Erfahrung in der Logistik</li><li>Die Bereitschaft in Früh- und Spätschicht zu arbeiten hast du ebenfalls</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Kaufe vergünstigt ein über Corporate Benefit</li><li>Weihnachtsgeld und VWL</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur</li><li>Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir suchen neue Kolleg:innen. Uns ist es gleich, aus welchem Land du kommst, oder welche Religion du hast. Ob du alt oder jung bist, oder eine Behinderung hast. Egal, welchen Geschlechts du dich zugehörig fühlst oder wen du liebst - es spielt für uns keine Rolle.Wenn du dich bei uns bewerben möchtest, kannst du gerne deinen Lebenslauf schicken. Lade diesen auf unserer Internetseite hoch. Das geht ganz einfach.Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns!Kerstin Faßbender | Expert Recruiting | Telefon: +49 1517 2869132 | E-Mail: <a href="mailto:Kerstin.Fassbender@arvato.com" target="_blank">Kerstin.Fassbender@arvato.com</a>

Lagerhelfer (m/w/x)

<h2>Intro</h2>Ein führendes Technologieunternehmen im Bereich Retail-Software sucht einen erfahrenen Sales Manager (w/m/d), der den internationalen Vertrieb innovativer Plattform-Lösungen im DACH-Raum und auf ausgewählten europäischen Märkten vorantreibt.Das Unternehmen entwickelt und betreibt eine leistungsstarke Retail-Plattform, die Checkout-, Kassen- und Paymentprozesse großer Handelspartner vereint. Die Lösungen reichen von maßgeschneiderter Softwareentwicklung bis zu skalierbaren SaaS- und Lizenzmodellen – immer mit dem Ziel, komplexe Handelsprozesse effizienter und zukunftsfähiger zu gestalten.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau und strategische Weiterentwicklung von Vertriebsaktivitäten bei großen Retail-Unternehmen in der DACH-Region und Europa</li><li>Identifikation, Qualifizierung und Entwicklung von Enterprise-Accounts mit Fokus auf nachhaltige, partnerschaftliche Kundenbeziehungen</li><li>Steuerung des gesamten Sales Cycles – vom Erstkontakt über Angebotserstellung (inkl. RFI/RFP) bis hin zum Vertragsabschluss</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Management, PreSales, Architektur-, Delivery- und Produktteams zur Entwicklung individueller Lösungskonzepte</li><li>Durchführung von Pitches, Präsentationen und Workshops auf C-Level-Ebene</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Vertriebsstrategie, Marktpositionierung und Partnernetzwerk</li><li>Nutzung und Pflege von CRM-Systemen zur Steuerung von Pipeline, Forecast und Account-Strategien</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Mehr als 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb komplexer IT- oder Softwarelösungen an Großkunden (idealerweise im Retail- oder Omnichannel-Umfeld)</li><li>Fundiertes Verständnis von Retail-Prozessen (POS, Checkout, Payment, Loyalty, ERP-Anbindung, Omnichannel)</li><li>Erfahrung mit Ausschreibungsprozessen (RFI/RFP) und Entscheidungsstrukturen im Enterprise-Segment</li><li>Kommunikations- und Verhandlungsgeschick auf Deutsch und Englisch – souverän auf C-Level</li><li>Hohe Eigenmotivation, Abschlussstärke und strategisches Denken</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Europas</li><li>Technisches Grundverständnis sowie idealerweise ein Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder einem vergleichbaren Bereich</li><li>Kenntnisse in Solution Selling, Value Selling oder Strategic Account Management von Vorteil</li><li>Bestehende Kontakte in der Retail-Branche (z. B. Lebensmittel, Fashion, DIY, Consumer Electronics) sind ein Plus</li></ul><h2>Dich erwartet</h2><ul><li>Eine Schlüsselrolle im internationalen Vertrieb eines wachstumsstarken, inhabergeführten Technologieunternehmens</li><li>Attraktives Vergütungspaket mit Fixgehalt, variablem Anteil und Firmenwagen bzw. Car Allowance</li><li>Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage</li><li>Großer Gestaltungsspielraum und direkter Einfluss auf Go-to-Market-Strategien</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und kollegiales Miteinander</li><li>Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Wertschätzung und Verlässlichkeit basiert</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten über interne Akademien, Fach-Communities und externe Konferenzen</li><li>Regelmäßige Firmen- und Teamevents, inklusive mehrtägiger Sommerkonferenz mit Familie</li><li>Möglichkeit zur kostenfreien Nutzung eines Workation-Offices in Lissabon</li></ul><h2>Dein Kontakt</h2>Lass uns entspannt über weitere Details verständigen!Block uns direkt einen Termin: <a href="https://calendly.com/randy-adam/get-in-touch" target="_blank">https://calendly.com/randy-adam/get-in-touch</a>

Sales Manager (w/m/d) Retail

<h2>ÜBER UNS</h2>Bei Flossbach von Storch kümmern wir uns mit 400 Mitarbeitenden um das Vermögen von etwa einer Million Menschen unabhängig davon, wie groß es ist. Unsere Verantwortung ist stets die gleiche: ihr Vermögen zu schützen und langfristig mehr daraus machen. Damit sie ihr Leben nach den eigenen Vorstellungen gestalten können.Wir verstärkenunser Business-Management-Team am Standort Köln. In dieser Rolle gestalten Sie die operativen Abläufe im Bereich Wholesale und wirken aktiv dabei mit, die Organisation noch konsequenter auf einen exzellenten Service in Verbindung mit einem Höchstmaß an Kundennähe auszurichten. Dabei reicht Ihr Tätigkeitsfeld von Bedarfsanalysen über Handlungsempfehlungen bis zur Umsetzung konkreter Maßnahmen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Impulse: Einbringen von Impulsen zur Weiterentwicklung unserer Dienstleistung durch proaktive Marktbeobachtung und eigene Ideen</li><li>Analysen: Identifikation operativer Entwicklungspotenziale sowie deren Übersetzung in konkrete Zielbilder</li><li>Umsetzung: Planung operativer Weiterentwicklungsmaßnahmen sowie eigenverantwortliche Umsetzung in funktionsübergreifender Zusammenarbeit</li><li>Kommunikation: Agieren als koordinative Schnittstelle zwischen den Wholesale-Teams und weiteren Bereichen wie IT, Marketing oder Compliance</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfahrung: Mindestens 1,5 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, bspw. in der Unternehmensberatung oder im Inhouse Consulting</li><li>Studium : Abgeschlossenes Studium im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich (z.B. BWL, Wirtschaftsinformatik, VWL oder vergleichbar)</li><li>Digitale Affinität : Begeisterung für digitale Tools und Infrastruktur</li><li>Darüber hinaus: Freude an der Analyse komplexer, neuer Sachverhalte – verbunden mit Verantwortungsbewusstsein, Leidenschaft, Gestaltungswillen und echter Teamplayer-Mentalität</li><li>Sprachen: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen mit schnellen Entscheidungswegen und langfristigem Fokus</li><li>Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Ausgeprägter Team- und Netzwerkgedanke</li><li>Strukturiertes Onboarding sowie fachliche und methodische Trainings</li><li>Vielfältige Arbeitgeberleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket, hybrides Arbeitsmodell, Mitarbeitenden-Restaurant, Sport- und Gesundheitsangebote und vieles mehr</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Wir freuen uns über das Hochladen Ihrer Onlinebewerbung, direkt über unsere Karriereseite!Wir sind für Sie da. 
 Johanna Seifen 
 Recruiting &amp; Employer Branding <a href="mailto:karriere@fvsag.com" target="_blank">karriere@fvsag.com</a> 
 Telefon +49 221 33 88-211Flossbach von Storch SE 

 Ottoplatz 1 
 50679 KölnJetzt bewerben

Projektmanager / Business Manager Wholesale (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Fasten your seatbelts!Unser Flughafen ist ein Treffpunkt für Menschen aus aller Welt. Wir sind das logistische Herz NRWs und verbinden das Rheinland mit mehr als 120 spannenden Reisezielen in Europa und darüber hinaus. Im #TeamCGN zählen Wertschätzung, Verantwortung, Nachhaltigkeit, Innovationsfreude und Teamgeist. Gemeinsam entwickeln wir die Mobilität von Morgen.Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten, die wie wir spannende Herausforderungen und einen einmaligen Arbeitsplatz lieben! Freuen Sie sich auf rund 1.800 Kolleginnen und Kollegen, viele Benefits und einen Arbeitgeber mit Zukunft.Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld innerhalb des Geschäftsbereiches Real Estate.<h2>Die Aufgaben:</h2><ul><li>Als Immobilienentwickler sind Sie für sämtliche Schritte von der Bedarfsplanung über die Wirtschaftlichkeitsbetrachtung bis hin zum Vertragsabschluss zuständig</li><li>Sie haben keine Scheu und freuen Sich auf die Konzeptentwicklung von Immobilienprojekten (Hochbau) als Schnittstelle zur Planungsabteilung, Vermietung sowie strategischen Flughafenentwicklung in den Entwicklungsbereichen Airport City sowie innerhalb des Cargo- und Betriebsbereichs</li><li>Kein 08/15: Sie sind verantwortlich für Marktbeobachtungen, -analysen im Bereich der Gewerbe-/Sonderimmobilien innerhalb der Wirtschaftsregion Köln/Bonn sowie an vergleichbaren Flughäfen zur Identifizierung von Ansiedlungspotenzialen</li><li>Die Dokumentation und Pflege von Reports (Überwachung und Pflege der Budgetreports, Projektsteckbriefe und Dokumentationen) sind Ihr tägliches Brot</li></ul><h2>Ihr Background</h2><ul><li>Sie bringen ein abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt Immobilien und/oder Immobilienentwicklung/Projektmanagement mit</li><li>Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung als (kaufm.) Projektleiter im Bereich Immobilien-/Projektentwicklung (Gewerbe-/Sonderimmobilien), idealerweise mit Flughafenerfahrung und besitzen gründliche und vielseitige Fachkenntnisse im Bereich der Immobilienwirtschaft</li><li>Ausgezeichnete MS-Office Kenntnisse, gute Kenntnisse in SAP REF X sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt</li><li>Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B</li></ul><h2>Der Deal:</h2><ul><li>Die einmalige Chance bei der Initiierung, Konzeptionierung und Vermarktung von Immobilien (Hochbau) Projekten mitzuwirken</li><li>Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents</li><li>Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, Tagesdienst, mobile Office und 30 Tagen Urlaub</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-F VKA) sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</li><li>Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket inkl. Übergangsbereiche</li><li>Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits, und viele weitere Benefits</li><li>"Job&amp;Fit"-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, umfangreiche Fitnessangebote über Wellpass</li><li>Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten</li></ul><h2>Ready for take off?</h2>Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) mit dem Betreff CGN 1217-B per E-Mail an: <a href="mailto:recruiting@koeln-bonn-airport.de" target="_blank">recruiting@koeln-bonn-airport.de</a>

Projektentwickler (m/w/d) für Gewerbeimmobilien/ Real Estate Developer

<h2>Über uns</h2>Der Airport ist ein faszinierender und unglaublich vielfältiger Arbeitsplatz. Unser Flughafen ist sowohl im Passagierbereich als auch in der Fracht einer der wichtigsten Verkehrsflughäfen Deutschlands. Jedes Jahr starten bei uns Millionen Passagiere auf ihre Reise zu mehr als 120 Zielen in Europa und darüber hinaus. Zugleich sind wir das logistische Herz Nordrhein-Westfalens und haben als einzigerdeutscher Flughafen Drehkreuze von UPS, FedEx und DHL bei uns vor Ort.Für das #TeamCGN sind wir immer auf der Suche nach motivierten Talenten, die wie wir spannende Herausforderungen und einen einmaligen Arbeitsplatz lieben! Freuen Sie sich auf rund 1.800 Kolleginnen und Kollegen, viele Benefits und einen Arbeitgeber mit Zukunft.Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld als Projektleiter Tiefbau (m/w/d)<h2>Ihre Aufgabe</h2>Ihre Aufgaben:<ul><li>Als Projektleiter sind Sie für die selbstständige Durchführung von Planungs-, Instandhaltungs- und Bauleistungen im Bereich Tiefbau des Flughafens Köln Bonn verantwortlich</li><li>Kein 08/15: komplexe Großprojekte insbesondere im Bereich der Flugbetriebsflächen (Start-/Landebahnsystem, Rollwege, Vorfelder) bei laufenden Flugverkehr</li><li>Sie verantworten die HOAI-Leistungsphasen 1 bis 9 einschließlich Budget- und Projektcontrolling</li><li>Die Erstellung von Leistungsbildern und Ausschreibungen fällt Ihnen leicht</li><li>Sie bewegen sich sicher und mit dem nötigen Fingerspitzengefühl bei der Steuerung und Koordinierung von externen Planern, Fach- und Sondergutachtern sowie Baufirmen</li></ul><h2>Ihr Background</h2>Ihr Background:<ul><li>Abgeschlossenes Ing. Studium (FH/TH) bzw. Master-Studium im Bereich Bauingenieurwesen wünschenswert mit dem Schwerpunkt Tiefbau sowie eine mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Steuerung komplexer Infrastrukturprojekte möglichst unter laufendem Betrieb</li><li>Sie verfügen Erfahrung im Qualitätsmanagement, im Nachtragsmanagement, in der Logistik von Tiefbauprojekten sowie über sehr gute Fachkenntnisse in Projektsteuerung/-management</li><li>HOAI, VOB, ZTV-Asphalt, DIN 1045 sind mehr als nur Buchstaben und Zahlen für Sie</li><li>Gute Englischkenntnisse und gute IT-Anwenderkenntnisse (MS-Office-Produkte]</li><li>Sie sind Teamplayer und überzeugen durch Flexibilität, Durchsetzungsvermögen und Engagement</li></ul><h2>Der Deal</h2>Der Deal:<ul><li>Einmalige Chance auf spannende Großprojekte in einem technisch anspruchsvollen Umfeld des Flughafens mit über 1.800 Beschäftigten</li><li>Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents</li><li>Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, Tagesdienst, mobile Office und 30 Tagen Urlaub</li><li>Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 13 (TVöD-F VKA); je nach persönlichen Voraussetzungen sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</li><li>Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket</li><li>Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits "Job&amp;Fit"-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass</li><li>Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten</li></ul><h2>Ready for take off?</h2>Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem Betreff CGN 1290-B per E-Mail an: <a href="mailto:recruiting@koeln-bonn-airport.de" target="_blank">recruiting@koeln-bonn-airport.de</a>.

Projektleiter Tiefbau (m/w/d)

Innovation. Kreativität. Teamwork: Bei e-regio prägt das "Wir" den Erfolg. Als moderner Energieversorger für die Region zwischen Rhein und Eifel begleiten wir Menschen in die Energiewelt von morgen und bieten in 19 Kommunen nachhaltige Lösungen rund um Strom, Gas und Wasser. Um auch für kommende Generationen eine lebenswerte Zukunft sicherzustellen, setzen wir auf Erneuerbare Energien und ermöglichen Haushalten, Unternehmen und Gemeinden mit innovativen Technologien und Produkten die Klimawende aktiv mitzugestalten. Unser zukunftsorientiertes Portfolio umfasst vielfältige Dienstleistungen und Beratung zu Photovoltaik, Wasserstoff, Energieeffizienz, individuellen Wärmelösungen und Elektromobilität. Über unser Tochterunternehmen LogoEnergie bieten wir auch bundesweit Erdgas und Strom an. Servicetechniker / Elektroniker für Windenergieanlagen (m/w/d) Du bist handwerklich und technisch fit und willst deinen Beitrag zur Energiewende leisten? Dann bist du bei uns richtig, um mit deinen Stärken im Team Windenergie-Service viel zu bewirken! Standorte<ul><li>Kall, Nordrhein-Westfalen</li></ul><h2>Deine neue Aufgabe:</h2>Als Techniker im Bereich "Windenergie- Service" wirst du in unserem Versorgungsgebiet und darüber hinaus Windenergieanlagen und Solarparks warten und instand halten. Konkret wirst du: <ul><li>unter Beachtung des externen und internen Regelwerkes elektrische und mechanische Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten durchführen,</li><li>Windenergieanlagen und Solarparks prüfen und vorhandene Mängel mit Fotos dokumentieren,</li><li>ausgeführte Arbeiten dokumentieren und Wartungs- und Tätigkeitsberichte erstellen,</li><li>intern und extern auftragsbezogen kommunizieren,</li><li>Betriebsmittel wie Fahrzeuge, Werkzeuge, Materialien, Geräte und Maschinen unter Beachtung der Prüffristen einsetzen und kontrollieren.</li></ul><h2>Du bist:</h2><ul><li>technisch oder handwerklich ausgebildet (beispielsweise als Industriemechaniker, Elektroniker, Metallbauer, Landmaschinenmechaniker, KFZ-Mechaniker oder einem vergleichbaren Bereich),</li><li>höhentaugliches Arbeiten gewöhnt und körperlich fit,</li><li>vielleicht sogar erfahren mit Wartungsarbeiten an Windenergieanlagen und verfügst über eine Zusatzqualifikation,</li><li>verantwortungsbewusst, zuverlässig und besitzt einen Führerschein der Klasse B.</li></ul><h2>Das bekommst du:</h2><ul><li>ein kollegiales und sympathisches Umfeld,</li><li>ein hochmotiviertes Team,</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz,</li><li>die Möglichkeit, dich zu entwickeln und weiterzubilden,</li><li>und viele attraktive Benefits.</li></ul><h2>Komm ins Team e-regio!</h2>Im Team e-regio wirst du Teil der Energiewelt von morgen. Denn wir machen die Nutzung erneuerbarer Energien für alle Menschen möglich. Wir engagieren uns für innovative Technologien und sichere Versorgung. Und als einer der größten Arbeitgeber zwischen Rhein und Eifel übernehmen wir Verantwortung für unsere Region und unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Das heißt: weit denken und mit Herz handeln. Sei dabei! Bewirb dich direkt online. e-regio GmbH &amp; Co. KG Rheinbacher Weg 10 53881 Euskirchen Telefon 02251 708-0 <a href="http://www.e-regio.de" target="_blank">www.e-regio.de</a>

Servicetechniker / Elektroniker für Windenergieanlagen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Willkommen bei den Stadtwerken Hilden – einem kommunalen Energieversorger und Netzbetreiber. Wir sind das Rückgrat unserer Stadt und sorgen gemeinsam dafür, dass 58.000 Menschen in Hilden sicher und nachhaltig versorgt werden. Dabei muss man nicht aus Hilden kommen, sondern Hilden zu seiner Aufgabe machen. Ob es um grünen Strom, sauberes Trinkwasser, ein warmes Zuhause oder schnelles Internet geht – Wir stehen für Lösungen, die das Leben in Hilden verbessern und die Energiewende vorantreiben. Mit unserem Team aus ganz unterschiedlichen Menschen packen wir die Herausforderungen der Zukunft an – jede*r mit seiner*ihrer eigenen Energie.<h2>Deine Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Du sorgst für die Sicherheit im Badebetrieb, indem du die Wasser- und Badeaufsicht übernimmst.</li><li>Gemeinsam mit deinen Kolleg*innen betreust du unsere Gäste und bist für ihre Fragen da.</li><li>In Notfällen handelst du sicher, leitest Erste-Hilfe-Maßnahmen ein und bewahrst einen kühlen Kopf.</li><li>Du überwachst die technischen Anlagen unserer Bäder und packst bei Reinigungs- und Instandhaltungsarbeiten aktiv mit an.</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Du hast eine Ausbildung zur Fachangestellten oder zum Fachangestellten für Bäderbetriebe erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Du bringst Freude und Flexibilität mit, um in verschiedenen Bereichen unserer Bäder aktiv zu sein.</li><li>Auch in stressigen Momenten bleibst du freundlich und serviceorientiert.</li><li>Teamgeist und eine selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise sind für dich selbstverständlich.</li><li>Schichtdienst siehst du als Teil deiner Aufgabe, die du gerne übernimmst.</li></ul><h2>Das erwartet dich</h2>Bei uns arbeitest du in einem familiären Umfeld, in einem Team, das zusammenhält. Hier wird Kollegialität gelebt, und wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeiter*innen. Mit sinnhafter Arbeit gestalten wir gemeinsam die Zukunft – für die Menschen in Hilden und darüber hinaus. Neben interessanten Aufgaben bieten wir dir attraktive Vergütungspakete, viele Benefits, eine gesunde Work-Life-Balance und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Wir freuen uns auf dich. Bring deine Energie bei uns ein und bewirb dich jetzt!<h2>Du hast noch Fragen?</h2>Schau vorbei auf stadtwerke-hilden.de/karriere odermelde dich bei Laura Luchtenberg, Tel.: 02103 795 178.

Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d)

Wir möchten mit Ihnen wachsen. In Deutschland und international. In einem vertrauensvollen Klima bieten wir Ihnen die Chance, Neues zu wagen. Mit dem Rückhalt und der Unterstützung Ihrer Kolleginnen und Kollegen. Fest verwurzelt in einem wertschätzenden Umfeld: Freuen Sie sich auf vielfältige Benefits für Ihre Karriere und Ihr Leben. Wir sind die Deutsche Rück, ein partnerschaftlicher und namhafter Rückversicherer für mittelständische Erstversicherer in Deutschland, Europa und vielen Teilen der Welt. Wir suchen für unseren Standort Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Anwendungsentwickler und -betreuer (Mensch*) Systemmanagement <h2>Ihre Aufgaben zum Mitwachsen</h2><ul><li>Technische Weiterentwicklung und Modernisierung unserer Underwriting-Plattform</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Schnittstellen und bei der Harmonisierung zwischen relevanten Systemen</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Durchführung geeigneter Testverfahren</li><li>Erstellung von System-, Schnittstellen- und Prozessdokumentationen</li><li>Abstimmung von Infrastruktur-Themen mit der zentralen IT</li><li>Second Level Support für die Anwender unterschiedlicher Fachabteilungen im Erneuerungsprozess</li></ul><h2>Ihre Wurzeln und Stärken</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium aus dem MINT-Bereich, z. B. Informatik oder Mathematik</li><li>Fundierte Erfahrung mit VB.NET, Visual Studio, T-SQL, SQL Server Management Studio (SSMS), Azure DevOps</li><li>Kenntnisse in SQL Server Integration Services (SSIS) und Python wünschenswert</li><li>Begeisterung für neue Technologien und ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Kenntnisse im Bereich (Rück-)Versicherung oder Bereitschaft, sich diese anzueignen</li><li>Kommunikationsstärke und Teamorientierung</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Unsere vielseitigen Zusatzleistungen für Sie</h2>Für Ihr Gleichgewicht: Work-Life-Balance &amp; Health<ul><li>Flexible Arbeitszeit + bis zu 60 % mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage + zusätzliche Sonderurlaubstage</li><li>Betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club, Fahrradleasing, Gesundheitsprogramme</li></ul>Fair und mehr für Ihre Leistung: Compensation &amp; Benefits<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeber-Zuschuss</li><li>Übertarifliches Urlaubs-/Weihnachtsgeld</li><li>Mobilitätszuschuss, vermögenswirksame Leistungen etc.</li></ul>Für unsere gemeinsamen Erfolge: Training &amp; Development<ul><li>Unternehmenseigene Entwicklungslaufbahn + Führungsentwicklungsprogramm</li><li>Attraktive, bedarfsorientierte Inhouse-Schulungen</li><li>Individuelle Weiterbildungsförderung (Seminare, Coachings, Zertifizierungen)</li></ul>Nachhaltig Arbeiten im Büro der Zukunft – den "Twin Cubes"**, unserem neuen Hauptsitz in Düsseldorf. <h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2>Ihre Ansprechpartnerin ist Julia Bender (0211 4554-367).Jetzt online bewerben!Deutsche Rückversicherung AG Hansaallee 177 | 40549 Düsseldorf | <a href="http://www.deutscherueck.de" target="_blank">www.deutscherueck.de</a> * Bei uns sind alle Menschen willkommen. Egal, ob weiblich, männlich oder divers. Egal, welche ethnische und soziale Herkunft oder Weltanschauung und Religion. Unabhängig von Behinderung, Alter sowie sexueller Identität. Wir fördern Vielfalt sowie das Füreinander und Miteinander. So entsteht ein Umfeld des gegenseitigen Vertrauens und der wechselseitigen Wertschätzung. Für mehr Freiräume. Für persönliche Entfaltung. Für neue Ideen. ** Hier erfahren Sie mehr über die "Twin Cubes"

Anwendungsentwickler und -betreuer (Mensch*) Systemmanagement

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschaftsranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Für den OP-Bereich Kardiochirurgie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine*n:Pflegefachfrau*mann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.Was macht den OP-Bereich Kardiochirurgie aus?<ul><li>Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team</li><li>Individuelle Dienstlänge bis hin zu 12-Stunden-Diensten möglich</li><li>Umzug in das neue Herzzentrum</li><li>Komplexe und innovative Operationen</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Instrumentation sowie Saalassistenz bei kardiochirurgischen Operationen</li><li>Vor- und Nachbereitung von Operationen</li><li>Sicherung der Pflegequalität (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) und sach- und fachgerechte Dokumentation notwendiger Daten</li><li>Bedienung und Kontrolle der eingesetzten Medizinprodukte und innovativen Technologien</li><li>Teilnahme an Bereitschaftsdiensten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau*mann oder Operationstechnischer Assistent*in (m/w/d) bzw. vergleichbare 3-jährige Berufsabschlüsse</li><li>Idealerweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der Operationspflege oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren</li><li>Berufserfahrung im Bereich Operationspflege ist von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. <ul><li>Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage Bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E </li><li>Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen </li><li>Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle</li><li>Individuelle Pflegekarriere: Strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung</li><li>Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren</li><li>Gesund am Arbeitsplatz: Kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung </li><li>Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li><li>Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li></ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. <h2>Kontakt:</h2> Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 31.03.2026 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-32100. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Ansprechpartnerin: Pflegebereichsleitung Stephanie Tanzberger E-Mail: <a href="mailto:Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de" target="_blank">Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de</a> Mehr Infos unter <a href="http://www.pflegeamukb.dewww.ukbonn.de" target="_blank">www.pflegeamukb.dewww.ukbonn.de</a> Pflegedirektion Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> 0228 287 16671

Pflegefachfrau*mann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d) - OP-Bereich Kardiochirurgie

<h2>Über uns:</h2>ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.Projektleiter US Business Development (m/w/d)Standort Düsseldorf, Deutschland Job ID ERGO02253 Jobtyp Vollzeit oder Teilzeit Unternehmen ERGO Arbeitsmodus Hybrid Beschäftigungsart Unbefristet Stellenlevel Berufserfahrene Kompetenzbereich Unternehmensstrategie und Beratung<h2>Ihre zentrale Rolle:</h2><ul><li>Primärer Ansprechpartner für die Betreuung und Steuerung unserer US-Gesellschaft in allen relevanten Angelegenheiten</li><li>Übernahme des konzernübergreifenden PMI-Projekt- / Schnittstellenmanagements internen / externen Stakeholder inklusive Überwachung / Reporting sämtlicher PMI Aktivitäten</li><li>Beobachten der strategischen Entwicklungen / Markttrends sowie deren Abgleich mit den lokalen Aktivitäten sowie der Businessplanung</li><li>Entwicklung eines umfassenden Verständnisses für die strategischen, operativen Aktivitäten und finanziellen Performance der lokalen Gesellschaft</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungswirtschaft oder Unternehmensberatung</li><li>Ausgeprägte Expertise im Projektmanagement sowie internationale Tätigkeit mit Kenntnissen im US-amerikanischen Versicherungsmarkt</li><li>Kommunikationsstarker Teamplayer mit Überzeugungskraft sowie ausgezeichneten analytischen und strategischen Kompetenzen und ausgeprägtem Zahlenverständnis</li><li>Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft sowie hohe Leistungs- und Ergebnisorientierung</li><li>Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch, internationale Reisebereitschaft</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2>Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!<h2>Ready to grow?</h2>Bewerben Sie sich gleich online.Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.ERGO. Grow together.Dein Kontakt: Jutta Knobloch <a href="mailto:jutta.knobloch@ergo.de" target="_blank">jutta.knobloch@ergo.de</a> ERGO Group AG ERGO-Platz 1 40198 Düsseldorf

Projektleiter US Business Development (m/w/d)

Der Kern der KZVK ist leicht zu beschreiben: Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen arbeiten wir jeden Tag daran, das Leben unserer Versicherten, Rentnerinnen und Rentner im Alter durch eine betriebliche Altersversorgung zu verbessern. Das gelingt unserem Team aus 331 Mitarbeitenden durch kaufmännisch kluge Investments – mit einem Kapitalanlagevolumen von 28 Mrd. € – und mit Fokus auf eine nachhaltige Perspektive und langfristige Sicherheit.Diesen Anspruch, ein gutes Leben zu ermöglichen, leben wir auch im Inneren. Unser Engagement ist sinnstiftend und menschenzentriert – dazu haben wir uns ein Arbeitsumfeld geschaffen, das allen Mitarbeitenden Handlungsspielräume gibt und die eigene Zufriedenheit stärkt. Die Wertschätzung und Anerkennung der Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für uns selbstverständlich und wir unterstützen sowohl die persönliche und fachliche Weiterentwicklung als auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sowohl flexible Arbeitszeitmodelle als auch unsere Homeoffice-Modelle tragen dazu bei, dass 95 % unserer Belegschaft unsere Work-Life-Balance als sehr gut bezeichnen. Diese Mischung aus Zusammenhalt im Team, klar erlebten Werten und der Möglichkeit, sich innerhalb dieses Rahmens kreativ entfalten zu können, macht das Arbeiten bei uns so besonders. Gestalte Deine und unsere Zukunft und unterstütze uns als Gruppenleitung (w/m/d) Debitoren.Köln – unbefristet – Vollzeit<h2>Deine Verantwortung</h2><ul><li>Du führst ein Team von neun motivierten Kolleg:innen und förderst ihre individuellen Stärken. Dein Ziel ist es, ein inspirierendes und leistungsstarkes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich das Team kontinuierlich weiterentwickeln kann.</li><li>Du treibst die Optimierung und Weiterentwicklung aller buchhalterischen und kaufmännischen Prozesse in der Debitorenbuchhaltung aktiv voran. Dabei setzt Du auf innovative Technologien, um Effizienz und Genauigkeit stetig zu verbessern.</li><li>Gemeinsam mit Deinem Team steuerst und überwachst Du sämtliche Debitorenprozesse wie die Verarbeitung von Zahlungseingängen, das Forderungsmanagement, das Mahnwesen und die Forderungsbewertung. Zudem unterstützt Du bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen und stellst sicher, dass alle Abläufe reibungslos funktionieren.</li><li>Du erstellst präzise Berichte, Analysen und Auswertungen für die Abteilungsleitung, den Vorstand und ggf. weitere Gremien. Die Dokumentation von Richtlinien und Arbeitsanweisungen zählt ebenfalls zu Deinen Aufgaben, um Standards und Transparenz sicherzustellen.</li><li>Als wichtige Ansprechperson bringst Du Dich aktiv in abteilungsübergreifende Projekte ein und fungierst als zentrale Kommunikationsschnittstelle sowohl intern als auch extern.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (w/m/d), und bringst mehrere Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen mit.</li><li>Idealerweise konntest Du bereits erste Führungserfahrung sammeln, sei es in der disziplinarischen Leitung eines Teams oder durch die Führung von Projektteams. Du verstehst es, Dein Team auch in herausfordernden Situationen zu motivieren und zu inspirieren.</li><li>Deine Zahlenaffinität ist hoch, gute Kenntnisse im Debitorenmanagement sind von Vorteil. Erfahrung mit der Buchhaltungssoftware Diamant ist ein Plus. Den sicheren Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, setzen wir voraus.</li><li>Du zeichnest Dich durch eine unternehmerische, analytische und lösungsorientierte Denkweise aus und triffst zeitnahe, klare Entscheidungen. Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamgeist sind für Dich selbstverständlich.</li><li>Du bringst ein ausgeprägtes Kunden- und Qualitätsbewusstsein mit und agierst in der internen wie externen Kommunikation stets professionell und verbindlich.</li></ul><h2>Diese Vorteile erwarten Dich</h2><ul><li> Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeiterfassung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Gleitzeit – Du gestaltest Deinen Arbeitstag. </li><li> Eine gute Work-Life-Balance: Neben der Unterstützung durch externe Institute für Familienservice und Beratung in schwierigen Lebenssituationen, erhältst Du von uns über Karneval 3 Tage geschenkt – insgesamt warten 39 freie Tage im Jahr auf Dich. </li><li> Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, eine gezielte Einarbeitung sowie zahlreiche Möglichkeiten für Deine fachliche und persönliche Entwicklung – all das zeichnet uns aus!</li><li> Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen – die KZVK bietet Dir verschiedene Formen der Altersvorsorge. Sei es die Betriebsrente GrundWert oder die freiwillige Zusatzrente MehrWert. </li><li> Wir sind ein Team: Eine offene Unternehmenskultur und gegenseitige Unterstützung fördern wir. Auch mit Teamevents außerhalb des Büros (Betriebsfest / Sportevents). </li><li> Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz im Herzen von Köln, fünf Gehminuten vom Kölner Hauptbahnhof entfernt. </li><li> Werde Teil unserer Kultur, entdecke jeden Tag Neues und lerne eine Arbeitswelt kennen, in der noch mehr Mitarbeitervorteile warten!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Werde Teil unseres Teams – bewirb Dich jetzt!Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung (Anschreiben (wünschenswert), Lebenslauf, relevante Zeugnisse) unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Für telefonische Vorabinformationen steht Dir unsere Personalreferentin Carmen zur Verfügung.Carmen Wagner – Personalreferentin Telefon +49 221 2031-168

Gruppenleitung (w/m/d) Debitoren

<h2>About us</h2>+ Kunden und Umsatz steigen rasant + das Team sucht weitere Unterstützung+ Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen +welche StandorteHamburg und Köln, jeweils city-nah gelegen und gut erreichbarbranchentypische Qualifikationversicherungsfachlicher Abschluss, gerne mit passender Zusatz-Qualifikation,IT-affin, erfahren in der parallelen Nutzung verschiedener Toolswie wird gearbeitetim Office (ca. 2 Tage / Woche) oder im Homeoffice, es gibt Phasen mitmehr und weniger zeitlicher Belastungwas bieten wirprofessionelles und harmonisches Team, kaum Hierarchie, ca. 40% weiblich –ca. T€ 60 bis max. T€ 80, individuelle Benefits, regelmäßige Meetings, viel Spaß<h2>Tasks</h2>was ist der Job+ Sie sind entweder auf der Vertrags- oder auf der Schadenseite, egal in welcher Stadt+ eigener Aufgabenbereich, kurze Entscheidungswege, hoch digital, fast ohne Papier+ wir helfen Maklern, Versicherern und anderen Kunden, die uns täglich brauchen+ Ihre Aufgabe orientiert sich an Ihren Fähigkeiten, Kenntnissen und Wünschen<h2>Profile</h2>was ist uns wichtig+ hohe Fachlichkeit, gute Kommunikation und ein ehrlicher Charakter+ motiviert – organisiert – viel Teamspirit (das hier ist nichts für Einzelkämpfer)+ und egal, wo Sie heute sind – dazulernen ist wichtig, das Digitale ist unser Freund+ wer sich weiterbilden will, ist herzlich willkommen – wir finden eine passende Lösung<h2>What we offer</h2>welche StandorteHamburg und Köln, jeweils city-nah gelegen und gut erreichbarbranchentypische Qualifikationversicherungsfachlicher Abschluss, gerne mit passender Zusatz-Qualifikation,IT-affin, erfahren in der parallelen Nutzung verschiedener Toolswie wird gearbeitetim Office (ca. 2 Tage / Woche) oder im Homeoffice, es gibt Phasen mitmehr und weniger zeitlicher Belastungwas bieten wirprofessionelles und harmonisches Team, kaum Hierarchie, ca. 40% weiblich– ca. T€ 60 bis max. T€ 80, individuelle Benefits, regelmäßige Meetings, viel Spaß<h2>Contact</h2>Jan Hauke Krüger | HeadhunterPersonal- und Managementberatung der Versicherungsbranche… Spezialisten und Führungskräfte – mit Fokus auf Gewerbe Industrie+49 (0)152 52 47 74 22+49 (0)40 73 08 83 46<a href="mailto:mail@jan-hauke-krueger.de" target="_blank">mail@jan-hauke-krueger.de</a><a href="http://www.jan-hauke-krueger.de" target="_blank">www.jan-hauke-krueger.de</a>

Underwriter gewerbliches KFZ-Geschäft & KFZ-Schaden-Profis (Köln Hamburg)

Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Einkauf am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:<h2>Vertragsmanagerin / Vertragsmanager im Energie-Einkauf (w/m/d) </h2>(Entgeltgruppe 9c TVöD Bund, Kennung: VOEK4403, Stellen‑ID 1358452)Die Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben! © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Im Stab Einkauf beschaffen wir alle Produkte und Dienstleistungen, die die BImA benötigt, von der Wildkühlkammer über Dienst‑Kfz bis hin zu Sicherheitsdienstleistungen und Energie. Dabei setzen wir auf Innovation und Nachhaltigkeit. Wir verfolgen die Marktentwicklungen aktiv und beraten die Fachbereiche im gesamten Ausschreibungsprozess.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!<h2>Was Sie bei uns tun:</h2>Sie haben ein gutes Gespür für vertragliche Details? Bei uns übernehmen Sie die Verantwortung für das Vertragsmanagement im Bereich Energie-Einkauf und sorgen dafür, dass alle erforderlich werdenden Vertragsänderungen effizient, rechtssicher und nachhaltig umgesetzt werden.<ul><li>Vertragsprüfung und ‑anpassung: Sie prüfen notwendige Vertragsanpassungen, z. B. bei Erweiterung des Leistungsumfangs oder Verschiebung des Leistungsbeginns, und erarbeiten Nachtragsvereinbarungen unter Berücksichtigung von vergabe- und vertragsrechtlichen Aspekten.</li><li>Entgelt- und Tarifanpassungen: Sie prüfen Entgeltanpassungen aufgrund von Preisgleitklauseln unter vergabe- und vertragsrechtlichen Gesichtspunkten.</li><li>Erfassung, Prüfung und Überwachung von Kontrakten: Sie prüfen und erfassen Kontrakte sowie Nachträge in SAP (S4 Procurement) und überwachen deren Laufzeiten.</li><li>Unterstützung der Facheinkäufer*innen: Sie unterstützen die Facheinkäufer*innen bei der jährlichen Beschaffungsbedarfsplanung, der Pflege und Anpassung der Planungsliste, erstellen Reports und bewerten Planungsänderungen.</li></ul>Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.<h2>Was Sie mitbringen:</h2><ul><li>Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom [FH]) der Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Verwaltungswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erfahrungen: Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung im Einkaufsbereich der öffentlichen Verwaltung sammeln und kennen die einkaufsspezifischen Organisations- und Ablaufprozesse. Zudem bringen Sie Grundkenntnisse auf dem Gebiet des Vergaberechts (GWB, VgV, UVgO sowie der BHO) mit oder sind bereit, sich diese zeitnah anzueignen.</li><li>Know-how: Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen Büroanwendungen in Microsoft Office (insbes. Excel, Word) und bringen SAP‑Kenntnisse (S4 Procurement) mit, ansonsten unterstützen wir Sie gerne dabei, sich diese kurzfristig anzueignen.</li><li>Persönlichkeit: Eine äußerst sorgfältige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus. Darüber hinaus verfügen Sie über ausgeprägtes Organisationsgeschick und die Fähigkeit, sich schnell in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten. Ihr schnelles Auffassungsvermögen und Ihre wirtschaftliche Denkweise ermöglichen es Ihnen, stets effiziente Lösungen zu finden.</li></ul><h2>Was Sie von uns erwarten können:</h2><ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem engagierten Team und mit einem interessanten Aufgabenspektrum</li><li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Fortbildungsangebot</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch orts- und zeitflexibles Arbeiten sowie Teilzeitmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub, Diensthandy, ÖPNV-Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und Kurse zur Gesundheitsförderung</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich online bis zum 19. November 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1358452. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 50. Kalenderwoche statt.Jetzt bewerben<h2>Haben Sie noch Fragen?</h2>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Adam unter der Telefonnummer +49 228 37787‑274 gerne zur Verfügung.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Hirsch unter der Telefonnummer +49 228 37787‑8837.Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.<h2>Hinweise:</h2>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).<a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

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