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<h2>Über uns</h2>Die DEVK Versicherungen zählen zu den größten und traditionsreichsten Versicherern Deutschlands – mit über 4 Millionen Kunden, über 6.000 Mitarbeitenden und einem klaren Fokus auf Menschlichkeit, Fairness und Nähe.Seit über 135 Jahren steht die DEVK für verlässlichen Schutz und ehrliche Beratung – immer mit dem Ziel, das Leben unserer Kundinnen und Kunden ein Stück sicherer zu machen.Als Arbeitgeber legen wir Wert auf gegenseitige Wertschätzung, moderne Arbeitsbedingungen und individuelle Förderung. Wir möchten, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gerne bei uns arbeiten – und stolz sind, Teil der DEVK zu sein.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Beratung und Betreuung bestehender DEVK- und Sparda-Bank-Kunden in allen Versicherungs- und Vorsorgethemen</li><li>Ermittlung individueller Kundenbedürfnisse und Entwicklung passender Lösungen – ehrlich, transparent und nachhaltig</li><li>Pflege und Ausbau des Kundenbestands durch persönlichen Service und vertrauensvolle Beziehungen</li><li>Unterstützung bei Vertragsänderungen, Schadenfällen und Leistungsanträgen – du bist der verlässliche Ansprechpartner</li><li>Aktive Mitgestaltung von Vertriebsaktionen und Umsetzung regionaler Marketingmaßnahmen</li><li>Zusammenarbeit mit der Sparda-Bank und ihren Mitarbeitern, um gemeinsame Kunden optimal zu beraten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung zum Versicherungsfachmann (m/w/d) oder Versicherungskaufmann (m/w/d)(Alternativ: Erfahrung im Vertrieb, z. B. als Automobilverkäufer (m/w/d), Bankkaufmann (m/w/d) oder Kundenberater (m/w/d))</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und Begeisterung für Beratung</li><li>Eigeninitiative, Teamgeist und eine positive Ausstrahlung</li><li>Lust auf Weiterentwicklung und modernes Arbeiten</li></ul>(Wenn du noch keine Versicherungserfahrung hast: Wir unterstützen dich bei der Ausbildung zum Versicherungsfachmann (m/w/d)!)<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Kein Telefonterror, keine Kaltakquise – du arbeitest in einem gepflegten, bestehenden Kundenbestand</li><li>Attraktives Grundgehalt plus Provisionsbeteiligung</li><li>Freie Arbeitszeiteinteilung (Montag–Freitag) – ideal für deine Work-Life-Balance</li><li>Moderne Büroräume und ein motiviertes, kollegiales Team</li><li>Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und echte Entwicklungsperspektiven</li><li>Exklusive Kooperation mit der Sparda-Bank – zusätzlicher Kundenbestand inklusive</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bewirb dich ganz unkompliziert über XING oder direkt per Mail an: <a href="mailto:phillipp.meissner@vtp.devk.de" target="_blank">phillipp.meissner@vtp.devk.de</a>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Versicherungskaufmann (m/w/d)

<h2>Was Sie bei uns erwartet</h2>Ein Team von mehr als 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Ein Unternehmen mit Haltung, Vision und den Werten eines Familienunternehmens. Eine moderne und zukunftsorientierte Unternehmenskultur mit Perspektiven.Wir suchen Top-Talente, die Know-how, Ideen und Ambitionen in unsere internationalen Teams einbringen und realisieren möchten. L&amp;R ist ein weltweit agierendes und expandierendes Unternehmen für Medizinprodukte. In unseren Kerngeschäftsfeldern entwickeln und produzieren wir innovative Produkte und Lösungen für Patientinnen und Patienten; von Hightech-Anwendungen in der Unterdrucktherapie bis zur modernen Wundauflage.Nutzen Sie Ihre Chance. Wir hätten Sie gerne in unserem Team alsFieldcoach (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Region Southeast 
Ihr Einsatzgebiet: Frankfurt (Oder), Nordhausen, Kempten, Passau<h2>Wie Sie sich bei uns einbringen</h2><ul><li>Regelmäßiges Coaching mit Mitarbeitenden und Führungskräften zur Umsetzung der Unternehmensziele</li><li>Planung, Konzeption und Durchführung von individuellen Workshops und Trainings – in Präsenz und digital</li><li>Unterstützung der Führungskräfte bei der Definition und Umsetzung von Verkaufsstrategien</li><li>Leitung des Onboardings im Innen- und Außendienst</li><li>Entwicklung und Weiterentwicklung von Tools für Coaching und Training</li><li>Mentoring sowie Begleitung bei Kundenkonzepten</li><li>Analyse von Aktivitäten, Ableitung von Best Practices und Aufzeigen von Verbesserungspotenzialen</li><li>Feedback und Unterstützung bei Herausforderungen im Kundenkontakt</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m⁠/⁠w⁠/⁠d), mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in Orthopädie, Chirurgie, Dermatologie, Phlebologie, OP-Bereich oder Ambulanz</li><li>Erfahrung im Vertrieb von Medizinprodukten im ambulanten Umfeld und / oder Klinikmarkt</li><li>Souveräner Umgang mit MS Office (PowerPoint, Teams etc.)</li><li>Starke Präsentations- und Moderationsfähigkeiten</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Wünschenswert: fundierte Kenntnisse in Coaching-Methoden und einschlägige pädagogische Erfahrung</li></ul><h2>Warum Sie sich für L&amp;R entscheiden</h2><ul><li>Sie möchten die Zukunft der Medizinproduktebranche mitgestalten. Wir bieten Ihnen die Chance.</li><li>Ihnen ist es wichtig, Beruf und Privatleben in der Balance zu halten. Wir finden das passende Modell.</li><li>Aus- und Weiterbildung stehen auf Ihrer Agenda. Wir fördern Sie individuell in unserer L&amp;R-Academy.</li></ul><h2>Wir möchten Sie kennenlernen</h2>Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung über unser 



Career Center.Ihr Kontakt 
Nadine Zimmermann 
					Lohmann &amp; Rauscher GmbH &amp; Co. KG 
Postfach 2343, 56513 Neuwied 
Tel: + 49 2634 99-0<a href="http://www.lohmann-rauscher.com" target="_blank">www.lohmann-rauscher.com</a>

Fieldcoach (m/w/d) Region Southeast

<h2>Das ist Bonava</h2>In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.Content Manager (m/w/d)Als Projektentwickler von Häusern und 
Wohnungen gestalten wir nicht nur Gebäude – wir prägen Lebensqualität. 
Bei Bonava schaffen wir Wohnumfelder, in denen sich Menschen wirklich zu
 Hause fühlen. Unser Anspruch: Glückliche Nachbarschaften für viele.Als Content Manager:in (m/w/d) bist du
 maßgeblich daran beteiligt, diese Vision sichtbar zu machen – in 
digitalen Kanälen, auf unserer Website und Immobilienplattformen.Mit deinem Gespür für Inhalte, 
Zielgruppen und Technologien übersetzt du unsere Projektvisionen in 
überzeugende digitale Auftritte – und gestaltest so mit, wie Menschen 
heute ihr neues Zuhause finden.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du setzt projektspezifische Marketingkonzepte in überzeugenden Inhalten für unsere digitalen Kanäle um – insbesondere auf Immobilienportalen und unserer Bonava-Website</li><li>Du passt werbliche Aussagen redaktionell an und entwickelst diese zielgruppengerecht weiter</li><li>Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus dem Marketing und angrenzenden Bereichen zusammen, um Inhalte aktuell und wirkungsvoll zu gestalten</li><li>Du hältst unsere Inhalte in allen digitalen Marketingkanälen stets auf dem neuesten Stand</li><li>Du beauftragst und koordinierst relevante Werbeportale</li><li>Du schreibst Newsletter</li><li>Du pflegst und bedienst marketingspezifische Tools (z. B. Censhare, Flowfact, Episerver, CIJ)</li><li>Du sorgst dafür, dass alle Plattformen rechtzeitig mit den benötigten Marketinginformationen versorgt sind</li><li>Du entwickelst ein einfaches, aber aussagekräftiges Reporting für deinen Verantwortungsbereich</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Mediendesign, Medieninformatik, Kommunikationswissenschaften oder Marketing mit.</li><li>Idealerweise hast du mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position – und eine Leidenschaft für digitale Inhalte und zielgruppengerechte Texte.</li><li>Du verfügst über ein sicheres Sprachgefühl, redaktionelle Stärke und bist geübt im Umgang mit IT-Tools des Marketings.</li><li>Der sichere Umgang mit Excel-Listen gehört für dich selbstverständlich dazu, um jederzeit den Überblick zu behalten, du arbeitest sorgfältig sowie mit Blick fürs Detail.</li><li>Deine Arbeitsweise ist strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert – auch, wenn es mal hektisch wird. Als Teil des Ganzen übernimmst du Verantwortung und bist ein verlässlicher Teamplayer.</li><li>Klare Kommunikation ist für dich selbstverständlich. Du arbeitest gern im Team, bringst dich aktiv ein und denkst fachbereichsübergreifend, um gemeinsam die besten Ergebnisse zu erzielen.</li><li>Eine offene und objektive Feedbackkultur ist dir vertraut – du gibst konstruktives Feedback und nimmst es ebenso an, um dich und das Team weiterzuentwickeln.</li><li>Du sprichst fließend Deutsch in Wort und Schrift und hast gute Englischkenntnisse.</li></ul><h2>Was wir dir bieten</h2><ul><li>Sicherheit &amp; Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Work-Life-Balance: Arbeite konzentriert in moderner Umgebung mit bester Ausstattung. Hybrides Arbeiten mit bis zu zwei Tagen Homeoffice pro Woche.</li><li>Überdurchschnittliches Gesamtpaket: 30 Tage Urlaub, bezuschusstes Jobticket, JobBike &amp; Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Attraktives Arbeitsumfeld: Moderne Büros, hochwertiges Equipment, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie kostenlose Getränke</li><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Mental Health Coaching für Mitarbeitende und Familienangehörige</li><li>Wertschätzung &amp; Mitgestaltung: Flache Hierarchien, strukturiertes Onboarding, kurze Entscheidungswege und Raum für Eigeninitiative</li></ul>

Content Manager (m/w/d)

O NAS

 Pomocnik budowlany / Pracownik robót ziemnych / Drogowiec (m/k/d) 
Specjalizacja: budowa studni kablowych i prace nawierzchniowe📍 Miejsce pracy: teren całych Niemiec – miejsce zbiórki: Gera (DE) 
📄 Umowa: na czas nieokreślonyDATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH należy do wiodącej grupy kapitałowej w branży telekomunikacyjnej. Od ponad 20 lat koncentrujemy się na kontroli, naprawie i budowie nowych obiektów inżynieryjnych na zlecenie renomowanych operatorów telekomunikacyjnych oraz innych dostawców usług w całych Niemczech. Nasze działania obejmują dokładną inspekcję studni kablowych, fachową naprawę uszkodzeń oraz kompleksową wymianę przestarzałych elementów.Do wsparcia naszych ogólnoniemieckich projektów poszukujemy osób gotowych do dołączenia do dynamicznego i zmotywowanego zespołu.
Twoje zadania
<ul>
<li>Praca w zespołach 2–3-osobowych przy robotach specjalistycznych</li>
<li>Budowa i naprawa studni kablowych</li>
<li>Prace w pasie drogowym (rozbiórkowe, brukarskie, asfaltowanie)</li>
</ul>
Twój profil
<ul>
<li>Znajomość języka niemieckiego na poziomie min. B1</li>
<li>Zdolności manualne i umiejętność pracy w zespole</li>
<li>Prawo jazdy kat. B (kat. C/CE mile widziane)</li>
<li>Gotowość do pracy w delegacjach (pon.–czw., sporadycznie 1 piątek/mies.)</li>
<li>Mile widziani także kandydaci bez doświadczenia; doświadczenie w budownictwie będzie atutem</li>
</ul>
Oferujemy
<ul>
<li>Umowę na czas nieokreślony i stabilne zatrudnienie</li>
<li>System pracy 4-dniowy (pon.–czw.), tylko 1 piątek w miesiącu roboczy</li>
<li>Ponadprzeciętne wynagrodzenie + premie</li>
<li>Miesięczny bon paliwowy oraz możliwość sfinansowania prawa jazdy C/CE</li>
<li>Opłacone zakwaterowanie w delegacjach</li>
<li>Polskojęzyczni koledzy ułatwiający start</li>
<li>Indywidualne wsparcie i szkolenia</li>
</ul>
Zainteresowany/a?
Wyślij swoją aplikację (list motywacyjny, CV, świadectwa, możliwy termin rozpoczęcia pracy) na adres: 
📧 <a href="mailto:bewerbung.infrastruktur@databau.com" target="_blank">bewerbung.infrastruktur@databau.com</a>
 
	
📍 DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH 
Wiesener Str. 30, 97833 Frammersbach 
📞 +49 (0)9355-9767-0<a href="https://www.databau.com/" target="_blank">www.databau.com</a>

Pomocnik budowlany / Pracownik robót ziemnych / Drogowiec (m/k/d)

ÜBER UNS
 Bauhelfer / Tiefbauarbeiter / Straßenbauer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
Pomocnik budowlany / Pracownik robót ziemnych / Drogowiec (m/k/d) 
Schwerpunkt: Kabelschachtbau &amp; Oberflächenarbeiten📍 Einsatzgebiet: deutschlandweit – Sammelstelle Gera (DE) 
📄 Unbefristeter ArbeitsvertragDie DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH ist Teil einer führenden
Holdinggesellschaft in der Telekommunikationsbranche. Seit über 20 Jahren
konzentrieren wir uns auf die Überprüfung, Instandsetzung und den Neubau von
Ingenieurbauwerken im Auftrag namhafter Telekommunikationsdienstleister und
anderer Carrier in ganz Deutschland. Unsere Tätigkeiten reichen von der
gründlichen Inspektion der Kabelschächte über die fachkundige Sanierung von
Beschädigungen bis hin zum kompletten Austausch veralteter Komponenten.Für unsere deutschlandweiten Projekte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Verstärkung für unser dynamisches und motiviertes Team.Deine Aufgaben<ul>
<li>Arbeiten in 2–3er-Teams im Spezialtiefbau</li>
<li>Bau &amp; Instandhaltung von Kabelschachtbauwerken</li>
<li>Arbeiten im Straßenbereich (Aufbruch, Pflaster, Asphalt)</li>
</ul>Dein Profil<ul>
<li>Deutschkenntnisse B1 oder höher</li>
<li>Handwerkliches Geschick, Teamfähigkeit</li>
<li>Führerschein Klasse B (C/CE von Vorteil)</li>
<li>Montagebereitschaft (Mo–Do, selten Fr)</li>
<li>Quereinsteiger willkommen, Erfahrung im Bauhandwerk von Vorteil</li>
</ul>Wir bieten dir<ul>
<li>Unbefristeter Vertrag &amp; sichere Jobs</li>
<li>4-Tage-Woche (Mo–Do) + nur 1 Fr/Monat</li>
<li>Überdurchschnittliche Bezahlung + Prämien</li>
<li>Tankgutschein &amp; ggf. Finanzierung Führerschein C/CE</li>
<li>Bezahlte Unterkünfte während Montage</li>
<li>Polnischsprachige Kollegen erleichtern den Einstieg</li>
<li>Individuelle Förderung &amp; Schulungen</li>
</ul>👉 Interesse / Zainteresowany?Dann sende Deine Bewerbung an / Wyślij aplikację na: 
📧 <a href="mailto:bewerbung.infrastruktur@databau.com" target="_blank">bewerbung.infrastruktur@databau.com</a>
 
	
📍 DATABAU Infrastruktur &amp; Service GmbH 
Wiesener Str. 30, 97833 Frammersbach 
📞 +49 (0)9355-9767-0<a href="https://www.databau.com/" target="_blank">www.databau.com</a>

Bauhelfer / Tiefbauarbeiter / Straßenbauer (m/w/d)

<h2></h2>Wir suchen Dich ab sofort als Teamleiter / Filialleiter (m/w/d) für unseren Burger King am Hbf Frankfurt (Oder)&nbsp;in Vollzeit.<h2>So spannend ist Dein Job:</h2><ul><li>Du übernimmst die Verantwortung für das operative Geschäft.</li><li>Als unsere Nummer Eins vor Ort gestaltest Du den Dienstplan, sorgst für die Einhaltung unserer Qualitätsstandards und hast immer ein offenes Ohr für Deine Mitarbeiter.</li><li>Außerdem hast Du den Warenbestand sowie die Einnahmesicherung immer im Blick und führst Inventuren durch.</li></ul><h2>Dafür bringst Du mit:</h2><ul><li>Deine Führungsqualitäten konntest Du bereits&nbsp;im Einzelhandel unter Beweis stellen.</li><li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse helfen Dir die Zusammenhänge und Kennzahlen im Restaurantgeschäft zu verstehen.</li><li>Hands-On-Mentalität verbindest Du mit sicherem Auftreten.</li><li>Bereitschaft für die Schicht- und Wochenendarbeit bringst du mit.&nbsp;Auf Deine individuellen Bedürfnisse gehen wir dabei natürlich gerne ein.</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse.</li></ul><h2>Mehr als 10 Gründe mit der SSP zu arbeiten:</h2><ul><li>Pünktliche tarifliche Bezahlung </li><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Feiertagszuschlag</li><li>Vergünstigte Personalverpflegung &nbsp;</li><li>Bis zu 50% Rabatt deutschlandweit in&nbsp;über 300&nbsp;Verkaufsstellen &nbsp;</li><li>33%&nbsp;Rabatt&nbsp;bei dem Telefonanbieter&nbsp;Vodafone, auch für Bestandskunden</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Mitarbeiteraktienprogramm &nbsp;</li><li>Mitarbeiterangebote bei über 600 namenhaften Anbietern wie z.B. adidas, C&amp;A, Thalia, Rossmann &nbsp;</li><li>Umfassende Einarbeitung</li><li>Gute Verkehrsanbindung </li><li>Interne online Trainings Plattform</li><li>(Weiter-) Entwicklungsmöglichkeiten &nbsp;</li></ul>Du packst gerne selbst mit an, wünscht Dir jedoch mehr Verantwortung? Wir freuen uns über Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!<h2>Über die SSP Deutschland GmbH</h2>Als weltweit größter Verkehrsgastronom betreibt die SSP in Deutschland an Bahnhöfen, Flughäfen und Raststätten Verkaufsstellen bekannter Marken: Burger King, Frittenwerk, KFC, Haferkater, Starbucks, Dean&amp;David, Kamps, ServiceStore DB und viele mehr. Wir sind die Food Travel Experts und keine Zeitarbeit!

Teamleiter Burger King (m/w/d) Frankfurt (Oder) (20080)

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein Tech-Startup im SAAS Bereich mit echten Projekten, echter Verantwortung – und echten Freiheiten.Bei uns schraubst du nicht an Legacy-Code rum, sondern baust moderne Webanwendungen von Grund auf. Im Backend setzen wir auf .NET (C#), im Frontend darfst du mitspielen: React, Vue, Angular – oder du bringst was Neues mit. Hauptsache sauber, performant und zukunftssicher.<h2>Aufgaben</h2>• Du entwickelst Full Stack: .NET Core + modernes Frontend deiner Wahl (React, Vue, Angular)• Du gestaltest APIs, Datenmodelle und Architekturen mit – Clean Code ist für dich kein Buzzword• Du arbeitest eng mit UX/UI, Product und anderen Devs zusammen – agil, transparent, wertschätzend• Du bringst Ideen ein – bei uns gibt’s keine starren Strukturen, sondern echte Verantwortung• Du bleibst neugierig: neue Tools, neue Frameworks, neue Perspektiven – go for it!<h2>Profil</h2>• Gute Kenntnisse in .NET / C# (Web-APIs, EF Core etc.)• Erfahrung mit React, Vue oder Angular – oder Lust, dich schnell einzuarbeiten• Spaß an sauberem Code, modernen Architekturen und DevOps-Mindset• Git, CI/CD, Docker, REST, vielleicht auch mal GraphQL – alles keine Fremdwörter für dich• Du bist Teamplayer, Tech-Enthusiast und hast Bock, richtig was zu bewegen<h2>Wir bieten</h2>• Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen• Flexible Arbeitszeiten &amp; Remote-Möglichkeiten – du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist• Modernes Equipment und Tools, die dir die Arbeit erleichtern• Persönliche Weiterentwicklung durch Budget für Fortbildungen, Workshops und Konferenzen• Ein motiviertes, herzliches Team, das Wert auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt• Regelmäßige Team-Events – ob digital oder vor Ort: Spaß kommt bei uns nicht zu kurz• Faire Vergütung und die Chance, mit dem Unternehmen zu wachsen<h2>Kontakt</h2>Thomas LerschWe offer expertise in international IT recruiting &amp; relocation services______________________________________________________________________Büro Lersch Web: <a href="//www.buerolersch.de" target="_blank">www.buerolersch.de</a>

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