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<h2>Über Willke Holding GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft der Schieneninfrastruktur und sichern die Mobilität von morgen. Als Teil unseres Teams übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Instandhaltung von Bahnsystemen. Hier findest du eine sinnstiftende Aufgabe, die dich persönlich und beruflich weiterbringt und dir ermöglicht, einen spürbaren Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du bist auf unseren Baustellen im nord-, ost- oder süddeutschen Raum tätig</li><li>Du bist verantwortlich für die Bauablaufplanung, Steuerung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer</li><li>Du übernimmst die fachliche Führung der zugeteilten Vor- und Facharbeiter:innen sowie die Einweisung der Mitarbeitenden in die auszuführenden Arbeiten, Sicherheit und Technik</li><li>Du führst Qualitätskontrollen der ausgeführten Arbeiten durch</li><li>Du überwachst die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen im Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine Qualifikation als Meister (m/w/d) im Gleis-, Tief– oder Ingenieurbau oder eine abgeschlossene Polierausbildung</li><li>Du bringst mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Gleis- und Weichenbau mit und Erfahrungen als Vorarbeiter:in oder Kolonnenführer:in sind von Vorteil</li><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B</li><li>Du zeichnest dich durch hohe Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Mobilität aus</li><li>Du arbeitest sorgfältig und gewissenhaft und verfügst über sehr gute organisatorische Fähigkeiten</li><li>Du hast eine ausgeprägte Bereitschaft zu Nacht-, Wochenendarbeit in Verbindung mit einer erhöhten Reisetätigkeit</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Zuschläge für außergewöhnliche Arbeitszeiten, eine Wegezeitentschädigung, ein Prämienprogramm, einen Dienstwagen mit Privatnutzung, 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr</li><li>Einen Kinderbetreuungskostenzuschuss, Zuschüsse für die erste Schulausstattung und viele weitere kleine Aufmerksamkeiten</li><li>Eine Bezuschussung für die betriebliche Altersvorsorge sowie eine Gruppenunfallversicherung, die auch bei privaten Missgeschicken greift</li><li>Eine professionelle psychologische Mitarbeitendenberatung für belastende Themen aus dem Berufs- und Privatleben</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung sowie einen großen Produktkatalog an unternehmensinterner Freizeitkleidung – alles kostenfrei. Zusätzlich: eine Rabattplattform für Mitarbeitende</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Polier - Bauleitung / Qualitätskontrolle / Gleisbau (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Polier - Bauleitung / Qualitätskontrolle / Gleisbau (m/w/d)

<p>Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt besteht. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.</p><b>Mitarbeiter (m/w/d) für Produkt- und Prozessentwicklung in der Kfz-Versicherung</b><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Sie gestalten innerhalb eines Teams die Produkt- und Prozessentwicklung für die private und gewerbliche Kfz-Versicherung, vor allem in Hinblick auf die strategische und organisatorische Ausrichtung der Sparte.</li><li>Sie haben das richtige Gespür für die Kfz-Produkte von morgen und treiben Anforderungen und Innovationen in diesem Segment maßgeblich mit voran. Hierbei analysieren Sie Trends und Veränderungen in der Branche, auf Seiten der Kundenbedürfnisse sowie auch auf Seiten der Marktteilnehmer.</li><li>Sie übersetzen die fachlichen Anforderungen in konkrete Arbeitsabläufe und verantworten die Grob- und Feinkonzeption unserer Produkte und Prozesse.</li><li>Sie bringen mit Ihrem Einsatz die Digitalisierung voran und vereinfachen hierdurch unsere Prozesse (Verwaltung von bestehenden Prozessen, EDV-Systemen und Inhalten).</li><li>Sie entwickeln unsere internen Auswertungen weiter und haben unsere Kfz-Versicherungsverträge im Blick.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Mit einem abgeschlossenen Studium (Bachelor/Master) ─ idealerweise mit wirtschaftswissenschaftlicher oder einer vergleichbaren Qualifikation ─ werden Sie Teil unseres Teams. Wünschenswert ist einschlägige Berufserfahrung in der Kfz-Versicherung, z. B. in der Produktentwicklung oder im Prozessdesign.</li><li>Sie verfügen über Interesse an IT, haben Spaß an konzeptioneller Arbeit und Sie zeichnet eine service- und lösungsorientierte Arbeitsweise aus. Sie verfügen über kommunikative Kompetenz und überzeugen durch Engagement, Eigenmotivation, Zuverlässigkeit und Teamgeist.</li><li>Erfahrungen im Projektmanagement in interdisziplinären Projekten sind ebenfalls von Vorteil.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitzeit und Homeoffice</li><li>Jobticket und Dienstrad</li><li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li><li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li><li>familienfreundliches Arbeiten</li></ul><p>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>.<br> Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Swetlana Stolz, Tel. 0511 5351-5241, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover</p>

Mitarbeiter (m/w/d) für Produkt- und Prozessentwicklung in der Kfz-Versicherung

<p><strong>P&amp;O Governance Expert:in</strong></p><p>Job-ID: J2025833</p><p>Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit juristischer Expertise, strategischem Weitblick und hoher Beratungskompetenz unsere HR-Prozesse rechtssicher gestaltet und weiterentwickelt.<br><br>Du bist jemand, der Verantwortung übernimmt, Lösungen findet und mit Kommunikationsstärke sowie Verhandlungsgeschick überzeugt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!<br><br>#positiveengergie</p><p>Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Als Jurist:in Arbeitsrecht übernimmst du die Verantwortung für die arbeitsrechtliche Beratung und Betreuung aller Unternehmensbereiche und Konzerngesellschaften und stellst die HR-Compliance sowie die Rechtssicherheit aller HR-Dokumente sicher.</li><li>Du agierst als zentrale Schnittstelle zu allen mitbestimmungsrelevanten Gremien im Unternehmen und vertrittst die HR-Themen in relevanten Ausschüssen.</li><li>Du begleitest und berätst bei Due-Diligence- und M&amp;A-Vorgängen und unterstützt die HR-Kolleg:innen bei komplexen arbeitsrechtlichen Fragestellungen.</li><li>Die Prüfung aktueller Rechtsprechung und Gesetze sowie die zielgerichtete Integration dieser Anforderungen in HR-Prozesse und Produkte gehören zu deinem Verantwortungsbereich.</li><li>Du berätst die Arbeitsdirektorin in Grundsatzfragen des Arbeitsrechts und gestaltest spezialvertragliche Regelungen für Leitende Angestellte und Geschäftsführende.</li><li>Darüber hinaus bearbeitest du laufende Rechtsstreitigkeiten und übernimmst einzelne Termine vor den Arbeitsgerichten.</li><li>Du entwickelst und verhandelst Betriebsvereinbarungen und bündelst HR-Themen als Schnittstelle zum Betriebsrat.</li><li>Die Konzeption und Durchführung interner Arbeitsrechtsschulungen runden dein vielfältiges Aufgabengebiet ab.</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Du bist Volljurist:in mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und verfügst über fundierte Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht.</li><li>Erste Erfahrungen in arbeitsrechtlichen und Compliance-Themen sowie im Vertragsrecht und Mitbestimmungsrecht zeichnen dich aus.</li><li>Du bringst Know-how in Beschäftigtendatenschutz und HR-Prozessen mit und bist sicher in der juristischen Bewertung und Empfehlung.</li><li>Eine hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Konfliktfähigkeit und kommunikative Stärke gehören zu deinen Kernkompetenzen.</li><li>Du bist in der Lage, komplexe Sachverhalte klar und adressatengerecht zu vermitteln und gehst konstruktiv mit unterschiedlichen Interessen und Prioritäten um.</li><li>Strategisches und ganzheitliches Denken, Kund:innenorientierung und die Fähigkeit zur Beziehungsgestaltung runden dein Profil ab.</li></ul><p>Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam.</p><h2>Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:</h2><ul><li><strong>Teamwork statt Hierarchiedenken</strong><br>Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.</li><li><strong>Viel Freiraum für eigene Ideen</strong><br>Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.</li><li><strong>Fort- &amp; Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an</strong><br>Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.</li><li><strong>Gesundheit bei enercity</strong><br>Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.</li><li><strong>Alles für deine Work-Life-Balance</strong><br>Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.</li><li><strong>Attraktive Bezahlung</strong><br>Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.</li><li><strong>enercity Kinderkrippe</strong><br>Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative "Haus der kleinen Forscher" werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.</li><li><strong>Beste Verkehrsanbindung</strong><br>Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.</li><li><strong>Jobs, die wirklich was verändern</strong><br>Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.</li><li><strong>Mobiles Arbeiten</strong><br>Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!</li><li><strong>Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da</strong><br>Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.</li><li><strong>enercity Gym und Betriebssport</strong><br>Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!</li><li><strong>Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben</strong><br>Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.</li></ul><p><strong>Wir sind ausgezeichnet!</strong></p><p>Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.</p><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser <strong>Online-Bewerbungsformular</strong>.</p><p><strong>Fragen zur Bewerbung?</strong></p><p>Meld dich gerne bei mir!</p><p><strong>Valerie Chilla (sie/ihr)</strong><br>Recruiterin<br>E-Mail senden</p><p><strong>enercity AG</strong><br>Glockseeplatz 1<br>30169 Hannover<br><a href="http://www.enercity.de" target="_blank">www.enercity.de</a></p>

P&O Governance Expert:in

<p><strong>Abteilungsleiter:in Middle Office</strong></p><p>Job-ID: J2025828</p><p>Als Abteilungsleiter:in kümmerst du dich um die Mitgestaltung des Transformationsprozesses des Bereichs Energiewirtschaft und Handel.<br><br>Du führst fünf Fachbereiche, die sich um die effiziente, regelkonforme und marktgerechte Umsetzung sowie Weiterentwicklung aller analytischen und strategischen Prozesse im Bereich Energiewirtschaft und Handel kümmern. Dabei hast du besonderen Fokus auf die Bereiche Forecasting, Optimization und VPP, Pricing, Portfoliomanagement und Quant-&amp; Model Development.<br><br>Du hast Lust, unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!<br><br>#positiveenergie</p><p>Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Als Abteilungsleiter:in Middle Office führst du fünf Fachbereiche, die sich um die effiziente, regelkonforme und marktgerechte Umsetzung sowie Weiterentwicklung aller analytischen und strategischen Prozesse im Bereich Energiewirtschaft &amp; Handel kümmern. Hierzu zählen die Bereiche Forecasting, Optimization &amp; VPP, Pricing, Portfoliomanagement und Quant-&amp; Model Development.</li><li>Außerdem entwickelst du eine hochleistungsfähige Analyse- und Modellierungslandschaft zur Unterstützung von Handels- und Portfoliomanagemententscheidungen und stellst deren kontinuierliche Weiterentwicklung und Qualitätssicherung sicher. </li><li>Des Weiteren trägst du die Verantwortung für die Entwicklung, Kalibrierung und Validierung aller Markt-, Preis- und Lastprognosen (z.B. HPFCs, Nachfrageprognosen) und gewährleistest die regelmäßige Backtesting- und Validierungslogik in enger Abstimmung mit der Risiko-Controlling-Funktion. </li><li>Du stellst sicher, dass die Preisbildung für komplexe Energieprodukte und -strukturen (z.B. PPAs, strukturierte Produkte) marktnah, risikoadjustiert und nachvollziehbar erfolgt. </li><li>Du führst die systematische Neu- und Weiterentwicklung der Analyse-Tool-Landschaft und die konsequente Einführung von Standards für Modellierung, Reporting und technische Plattformen. </li><li>Eng mit Handel, Portfoliomanagement, Vertrieb und thermischer Erzeugung zusammenzuarbeiten, um eine integrierte Prognose-, Preis- und Optimierungslogik für den gesamten Energiewirtschaftsbereich sicherzustellen, ist ebenfalls Teil deiner Tätigkeit. </li><li>Du übersetzt komplexe analytische Zusammenhänge in klare Management- und Entscheidungsvorlagen und etablierst einen dienstleistungsorientierten Beratungsansatz innerhalb deines Teams.</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Du bringst mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Leitung von Marktanalyse-, Pricing- oder Modellierungsteams im Energiebereich mit. </li><li>Idealerweise hast du bei einer oder mehreren marktführenden Handelsorganisationen gearbeitet.</li><li>Außerdem hast du ein tiefgreifendes Verständnis der Energiemärkte und der zugehörigen Risiken sowie ausführliche Erfahrung in der Entwicklung, Kalibrierung und Qualitätssicherung von Markt- und Preisbildungsmodellen. </li><li>Die Ambition, eine Best-in-Class-Analyse-Landschaft mitzuentwickeln und deine Teams auszubilden, ist für dich selbstverständlich.  </li><li>Du besitzt ausgeprägte Führungsstärke und Erfahrung im Aufbau, in der Entwicklung und in der Motivation leistungsstarker Teams. </li><li>Du hast bereits umfassende Erfahrung in der Erstellung und Weiterentwicklung von Prognosen (z.B. Marktpreisprognosen, HPFCs, Verbrauchsprognosen) und in der Modellierung komplexer Strukturen wie Optionspreise. </li><li>Ein quantitativ ausgeprägter Hintergrund (z.B. MINT-Studium, Finanzmathematik, Ingenieurwesen, Universitätsabschluss) ist ebenfalls Teil deines Portfolios. Des Weiteren bist du in der Lage, analytische Tiefe mit Pragmatismus zu kombinieren. </li><li>Du hast erfolgreich eine professionelle Analyse-Tool-Landschaft aufgebaut und kennst die Bedeutung von Standardisierung, Versionierung und nachvollziehbarer Modellarchitektur. </li><li>Sowohl auf Augenhöhe mit Analyst:innen zu diskutieren als auch Managemententscheidungen klar und faktenbasiert vorzubereiten, stellt dich vor keine Herausforderung. </li><li>Darüber hinaus hast du sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li></ul><p>Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam.</p><h2>Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:</h2><ul><li><strong>Teamwork statt Hierarchiedenken</strong><br>Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.</li><li><strong>Viel Freiraum für eigene Ideen</strong><br>Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.</li><li><strong>Fort- &amp; Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an</strong><br>Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.</li><li><strong>Gesundheit bei enercity</strong><br>Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.</li><li><strong>Alles für deine Work-Life-Balance</strong><br>Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.</li><li><strong>Attraktive Bezahlung</strong><br>Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.</li><li><strong>enercity Kinderkrippe</strong><br>Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative "Haus der kleinen Forscher" werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.</li><li><strong>Beste Verkehrsanbindung</strong><br>Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.</li><li><strong>Jobs, die wirklich was verändern</strong><br>Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.</li><li><strong>Mobiles Arbeiten</strong><br>Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!</li><li><strong>Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da</strong><br>Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.</li><li><strong>enercity Gym und Betriebssport</strong><br>Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!</li><li><strong>Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben</strong><br>Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.</li></ul><p><strong>Wir sind ausgezeichnet!</strong></p><p>Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.</p><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular.</p><p><strong>Fragen zur Bewerbung?</strong></p>Meld dich gerne bei mir!<p><strong>Svenja Rudolph (sie/ihr)</strong><br>Recruiterin<br>E-Mail senden</p><p><strong>enercity AG</strong><br>Glockseeplatz 1<br>30169 Hannover<br><a href="http://www.enercity.de" target="_blank">www.enercity.de</a></p>

Abteilungsleiter:in Middle Office

<h2>Deine Chance bei der EDEKA Minden-Hannover</h2><p>Du willst die digitale Zukunft einer der größten Handelsorganisationen Deutschlands aktiv mitgestalten? Bei uns bekommst du die Bühne dafür!Mit über 76.000 Mitarbeitenden, fast 1.500 Märkten und einem Außenumsatz von über 12 Milliarden Euro sind wir, die EDEKA Minden-Hannover, die umsatzstärkste von sieben Regionalgesellschaften im EDEKA-Verbund und wir setzen auf Innovation, Nachhaltigkeit und echte Gestaltungsfreiheit.</p><h2>Deine Mission</h2><ul><li><p>Du baust unser Team Digitales Marketing auf und führst es mit klarer Vision.</p></li><li><p>Du entwickelst Strategien, die klassische Printwerbung in smarte, kanalübergreifende Online-Kampagnen verwandeln.</p></li><li><p>Du analysierst Nutzerverhalten und setzt Data-Driven-Marketing gezielt ein.</p></li><li><p>Du begeisterst andere für digitale Themen und bringst frische Impulse ins Team.</p></li><li><p>Du berätst die Geschäftsführung zu technischen Marketinglösungen und strategischer Ausrichtung.</p></li><li><p>Du koordinierst bereichsübergreifende Projekte und arbeitest eng mit unserer Zentrale in Hamburg zusammen.</p></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, digitale Medien oder Wirtschaft mit starker Ausrichtung auf Kommunikation und digitale Technologien.</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung im Handelsmarketing mit Fokus auf digitale Transformationsprojekte.</p></li><li><p>Analytisch, marktorientiert, strategisch, innovativ und gleichzeitig entscheidungsfreudig und durchsetzungsstark.</p></li><li><p>Teamplayer mit Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und hoher Dienstleistungsorientierung.</p></li></ul><h2>Was wir dir bieten</h2><ul><li><p>Attraktives Gehalt plus tarifliche Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld.</p></li><li><p>30 Urlaubstage.</p></li><li><p>Arbeiten im Büro und mobil, abgestimmt auf deine Bedürfnisse.</p></li><li><p>10% Mitarbeiterrabatt auf deinen Einkauf in allen teilnehmenden Märkten.</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und weitere Sozialleistungen.</p></li><li><p>Ein motiviertes Team, das auf Professionalität, Offenheit und Vertrauen setzt.</p></li><li><p>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p></li><li><p>Unser moderner EDEKA-Campus mit 2000 Mitarbeitenden, flexiblen Arbeitsorten, kurzen Wegen und einem attraktiven Betriebsrestaurant.</p></li></ul><p>Noch nicht überzeugt?Hier warten weitere Leistungen auf dich!</p><h2>Kontakt</h2><p>EDEKA Handels- und Vertriebsgesellschaft Minden-Hannover mbH</p><p>Frau Martius - <strong>Job ID 60400</strong></p><p>0571 - 802 1465</p>

Abteilungsleitung / Spezialist:in Digitales Marketing (m/w/d

<h2>Über uns</h2><p>Sie suchen eine neue Herausforderung in einem spannenden Umfeld mit individuell gefertigten Maschinen sowie vielseitigen Tätigkeiten? Dann bewerben Sie sich bei uns!</p><p>Meyer Seals ist ein Global Player und ein Weltmarktführer der Verpackungsindustrie mit Hauptsitz in Alfeld (Leine) und Standorten in Thailand (auch Produktion), Indien und China. Mit unseren ca. 350 Mitarbeitern sind wir der größte Hersteller von Dichtungseinlagen für Kunststoff- und Aluminiumverschlüsse in Europa und entwickeln innovative sowie nachhaltige Verpackungslösungen für die Versiegelung von Lebensmitteln, Getränken, Pharmazeutika, Agrochemikalien, Industriechemikalien, Kosmetika und Schmierstoffen. Wir sind langjährige Partner der Marktführer in ihren Bereichen. Mehr als 20 Milliarden Dichtungen jährlich finden ihren Einsatz bei Kunden in über 100 Ländern auf allen Kontinenten.</p><p>Werden Sie Teil von Meyer Seals und sorgen Sie gemeinsam mit dem Team für einen reibungslosen Produktionsablauf. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Alfeld (Leine) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt <strong>eine(n) Elektroniker/in für Betriebstechnik / Industrieelektroniker/in (m/w/d).</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Reparatur-, Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten</p></li><li><p>Fehlersuche, Störungs- und Defektbeseitigung an unseren vielfältigen Sondermaschinen</p></li><li><p>Unterstützung der unterschiedlichen Unternehmensbereiche bei elektrotechnischen Fragestellungen oder Problemen</p></li><li><p>Mitarbeit in Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen</p></li><li><p>Koordination von Fremdhandwerkern und Service-Personal</p></li><li><p>Planung und Durchführung diverser Elektroinstallationen (z.B. Maschineninstallation, Schaltschrank- und Steuerungsbau, Inbetriebnahmen)</p></li><li><p>Ausführen von Parametrier- und Programmierarbeiten an Maschinen, Anlagen und Geräten</p></li><li><p>Erstellen von Betriebsanleitungen, Dokumentationen und Messprotokollen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker, Energieelektroniker, Elektrotechniker (Automatisierungstechnik) oder vergleichbar</p></li><li><p>Berufserfahrung in einem Industriebetrieb mit automatisierten Anlagen und Maschinen</p></li><li><p>Erfahrungen mit SPS (wünschenswert: Siemens S7, TIA Portal, Siemens LOGO) und in der Regelungstechnik (MSR)</p></li><li><p>Bearbeitung von Strom- und Ablaufplänen (wünschenswert: EPLAN P8)</p></li><li><p>Analytisches Denken, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Ein spannendes Aufgabenfeld mit hervorragenden persönlichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Flache Hierarchien, kurze Kommunikations- und Entscheidungswege</p></li><li><p>Intensives, abteilungsübergreifendes Onboarding</p></li><li><p>Vielseitige Mitarbeitenden-Benefits, wie z.B. Firmenevents, E-Ladesäulen, Fitnessstudio, u.v.m.</p></li><li><p>ausgesprochen krisensichere Marktnische (Verbrauchsartikel, weltweite Kundenstreuung)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Alfelder Kunststoffwerke Herm. Meyer GmbH</p><p><a href="http://www.meyer-seals.com" target="_blank">www.meyer-seals.com</a></p><p>Frau Franziska Kreye</p><p><a href="mailto:bewerbung@meyer-seals.com" target="_blank">bewerbung@meyer-seals.com</a></p><p>Tel.: 05181 8018 376</p>

Elektroniker/in für Betriebstechnik / Industrieelektroniker/in (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Meyer Seals ist ein Global Player und ein Weltmarktführer der Verpackungsindustrie mit Hauptsitz in Alfeld (Leine) und Standorten in Thailand (auch Produktion), Indien und China. Mit unseren ca. 350 Mitarbeitern sind wir der größte Hersteller von Dichtungseinlagen für Kunststoff- und Aluminiumverschlüsse in Europa und entwickeln innovative sowie nachhaltige Verpackungslösungen für die Versiegelung von Lebensmitteln, Getränken, Pharmazeutika, Agrochemikalien, Industriechemikalien, Kosmetika und Schmierstoffen. Wir sind langjährige Partner der Marktführer in ihren Bereichen. Mehr als 20 Milliarden Dichtungen jährlich finden ihren Einsatz bei Kunden in über 100 Ländern auf allen Kontinenten.</p><p>Werden Sie Teil von Meyer Seals und helfen Sie uns bei der Umsetzung der nächsten Innovationsschritte!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Selbstständige Bearbeitung und Umsetzung von technischen Projekten unter anderem aus den Bereichen Extrusion, Kaschierung und Stanzen sowie die Erstellung der dazugehörigen Ergebnispräsentation inklusive detaillierter Evaluation und Ergebnishinterfragung</p></li><li><p>Zielgerichtete und kontinuierliche Nachverfolgung der Projektpläne</p></li><li><p>Entwicklung von Konzepten zur kontinuierlichen Optimierung der Fertigungsprozesse auf Grundlage der Produktionskennzahlen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie haben ein naturwissenschaftliches oder technisches Studium (z.B. Ingenieurswissenschaft, Produktionstechnik, Maschinenbau) erfolgreich absolviert</p></li><li><p>Sie konnten bereits erste Erfahrung in der Projektbearbeitung sammeln und zeichnen sich durch ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit aus</p></li><li><p>Sie besitzen fundierte Anwenderkenntnisse der MS-Office Programme</p></li><li><p>Persönliches Engagement, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Eigeninitiative zählen zu Ihren Stärken</p></li><li><p>Sie gehen Aufgaben methodisch an und weisen eine analytische Denkweise auf</p></li><li><p>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Ein spannendes Aufgabenfeld mit hervorragenden persönlichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Flache Hierarchien, kurze Kommunikations- und Entscheidungswege</p></li><li><p>Intensives, abteilungsübergreifendes Onboarding</p></li><li><p>Vielseitige Mitarbeitenden-Benefits, wie z.B. Firmenevents, E-Ladesäulen, Fitnessstudio, u.v.m.</p></li><li><p>ausgesprochen krisensichere Marktnische (Verbrauchsartikel, weltweite Kundenstreuung)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Alfelder Kunststoffwerke Herm. Meyer GmbH</p><p><a href="http://www.meyer-seals.com" target="_blank">www.meyer-seals.com</a></p><p>Frau Franziska Kreye</p><p><a href="mailto:bewerbung@meyer-seals.com" target="_blank">bewerbung@meyer-seals.com</a></p><p>Tel.: 05181 8018 376</p>

Technische/n Projektleiter/in / Maschinenbauingenieur/in (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Meyer Seals ist ein Global Player und ein Weltmarktführer der Verpackungsindustrie mit Hauptsitz in Alfeld (Leine) und Standorten in Thailand (auch Produktion), Indien und China. Mit unseren ca. 350 Mitarbeitern sind wir der größte Hersteller von Dichtungseinlagen für Kunststoff- und Aluminiumverschlüsse in Europa und entwickeln innovative sowie nachhaltige Verpackungslösungen für die Versiegelung von Lebensmitteln, Getränken, Pharmazeutika, Agrochemikalien, Industriechemikalien, Kosmetika und Schmierstoffen. Wir sind langjährige Partner der Marktführer in ihren Bereichen. Mehr als 20 Milliarden Dichtungen jährlich finden ihren Einsatz bei Kunden in über 100 Ländern auf allen Kontinenten.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliche Einrichtung, Bedienung und Überwachung unserer komplexen Produktionsanlagen im Wechselschichtbetrieb</p></li><li><p>Behebung von kleineren Störungen und Durchführung einfacher Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten</p></li><li><p>Laufende Qualitätsprüfung der gefertigten Produkte</p></li><li><p>Produktionsbegleitende Nebentätigkeiten wie Einlagerung und Entsorgung</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industrie- oder Verfahrensmechaniker/in, idealerweise der Fachrichtung Kunststoff- und Kautschuktechnik</p></li><li><p>Erste Berufserfahrung in der Maschineneinrichtung und -führung</p></li><li><p>Strukturierte, selbstständige und organisierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Belastbarkeit und Flexibilität</p></li><li><p>Bereitschaft zum 3-Schicht-Betrieb (Früh-, Spät- und Nachtschicht)</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag plus Zusatzprämienregelung</p></li><li><p>Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hervorragenden persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege</p></li><li><p>Intensives Kennenlernen und Erlernen der zukünftigenTätigkeiten</p></li><li><p>Vielseitige Mitarbeitenden-Benefits, wie z.B. Firmenevents, E-Ladesäulen, Fitnessstudio, betr. Altersvorsorge mit 45% Arbeitgeberzuschuss, u.v.m.</p></li><li><p>ausgesprochen krisensichere Marktnische (Verbrauchsartikel, weltweite Kundenstreuung)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Alfelder Kunststoffwerke Herm. Meyer GmbH</p><p><a href="http://www.meyer-seals.com" target="_blank">www.meyer-seals.com</a></p><p>Frau Yasemin Özmen</p><p><a href="mailto:bewerbung@meyer-seals.com" target="_blank">bewerbung@meyer-seals.com</a></p><p>Tel.: 05181 8018 992</p>

Industrie- / Verfahrensmechaniker/in (m/w/d) zur Bedienung komplexer Fertigungsmaschinen

<p>Die Medizinische Hochschule Hannover (MHH), mit rund 10.000 Beschäftigten größter Landesbetrieb des Landes Niedersachsen, ist eine universitäre Einrichtung für Forschung und Lehre in der Human- und Zahnmedizin und ein Universitätsklinikum der Supramaximalversorgung. Forschung, Lehre, Krankenversorgung und Administration arbeiten im Integrationsmodell auf dem MHH-Campus Hand in Hand.<br><br>
Jetzt <strong>#digitalerschrittmacher</strong> werden als Digital Transformation Officer:in.</p><p>MHH Information Technology (MIT)
</p>Digital Transformation Officer (w/d/m)<h2>Das erwartet Dich bei uns</h2><ul><li><strong>Netzwerk-Vertretung</strong>: Du bist die zentrale 
Ansprechperson und vertreten die Interessen unserer Hochschule im 
landesweiten "Digital Transformation Network" (DTN).</li><li><strong>Lokales Projektmanagement</strong>: Du treibst aktiv 
konkrete Digitalisierungsprojekte in der Verwaltung unserer Hochschule 
voran und übernehmen die Koordination lokaler Projektaktivitäten.</li><li><strong>Transfer &amp; Implementierung</strong>: Du trägst die 
Ergebnisse, Best-Practice-Lösungen und Referenzprozesse aus dem Netzwerk
 in die Hochschule und steuern deren lokale Implementierung.</li><li><strong>Schnittstellenmanagement</strong>: Du agierst als primäre 
Schnittstelle zu den Digitalisierungsprojekten der Verwaltung (z.B. 
ERP-Einführung) sowie zur zentralen Koordinierungsstelle und den 
thematischen Kompetenzzentren (z.B. ERP, ECM, Campusmanagement).</li><li><strong>Strategische Beratung</strong>: Du berätst die Hochschulleitung proaktiv zu Digitalisierungsstrategien und der damit verbundenen Organisationsentwicklung.</li><li><strong>Change Management</strong>: Du begleitest die digitalen 
Transformationsprozesse, fördern die Akzeptanz bei den Beschäftigten und
 unterstützen die Führungskräfte bei Change-Management-Aufgaben.</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li><strong>Qualifikation</strong>: Abgeschlossenes wissenschaftliches 
Hochschulstudium (Master oder äquivalent), vorzugsweise im Bereich 
(Wirtschafts-) Informatik, Verwaltungswissenschaften oder einer 
vergleichbaren Fachrichtung mit starkem IT-Bezug.</li><li><strong>Change-Management-Expertise</strong>: Einschlägige 
Zusatzqualifikation im Bereich Change Management oder 
Organisationsentwicklung zur Begleitung und Förderung der Akzeptanz der 
Digitalen Transformation, sowie der Moderation von Widerständen im 
Verwaltungsumfeld.</li><li><strong>Prozesskompetenz</strong>: Fundierte Kenntnisse in der Analyse, Modellierung und Optimierung von Geschäftsprozessen, idealerweise im Verwaltungsumfeld.</li><li><strong>Branchenkenntnis</strong>: Tiefgehendes Verständnis der 
Strukturen und Verwaltungsprozesse einer Hochschule (z.B. Finanzen, 
Personal, Studierendenverwaltung; idealerweise Kenntnisse der 
Besonderheiten einer Universitätsmedizin).</li><li><strong>IT-Verständnis</strong>: Hohe IT-Affinität und ein gutes 
Verständnis für komplexe Verwaltungs-IT-Systeme wie ERP (z.B. SAP 
S/4HANA), ECM/DMS und Campusmanagement.</li><li><strong>Kommunikationsstärke</strong>: Ausgeprägte Kommunikations- 
und Netzwerkkompetenz, Überzeugungskraft sowie ein souveränes Auftreten 
auf allen Hierarchieebenen bis zur Hochschulleitung.</li><li><strong>Transformations-Erfahrung</strong>: Erfahrung in der Begleitung von Change-Management-Prozessen und der digitalen Transformation von Organisationen.</li><li><strong>Persönlichkeit</strong>: Hohe Eigeninitiative, strategisches
 und konzeptionelles Denkvermögen sowie eine strukturierte, 
lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweis.</li></ul><h2>Wir bieten Dir</h2><ul><li><strong>Miteinander:</strong> Dynamische Teamarbeit bei flachen Hierarchien und agilen Strukturen</li><li><strong>Flexibilität:</strong> Durch Gleitzeit-Modelle und die Option auf mobiles Arbeiten</li><li><strong>Set-Up:</strong> Persönliche (mobile) IT-Arbeitsumgebung</li><li><strong>Sicherheit:</strong> Arbeitsvertrag bis zum 30.09.2029 in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden mit Vergütung gem. TV-L</li><li><strong>Entwicklung:</strong> Interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li><strong>Unterstützung:</strong> Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch VBL u.v.m.</li><li><strong>Vorsorge:</strong> Ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen</li></ul><h2>Sie haben vorab Fragen?</h2><p>Torsten Kamenz<br>
                                                            0511 532 63128</p>Bewerben Sie sich jetzt<p>Kennziffer 3650 <br>
                        Bewerbungsfrist: 18.01.2026</p><p>Hier bewerben</p><p>Die MHH ist zertifizierte familiengerechte Hochschule und setzt sich für
                        die Förderung von Frauen im
                        Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen
                        und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p>

Digital Transformation Officer (w/d/m)

<h2>Über uns</h2><p>Meyer Seals ist ein Global Player und ein Weltmarktführer der Verpackungsindustrie mit Hauptsitz in Alfeld (Leine) und Standorten in Thailand (auch Produktion), Indien und China. Mit unseren ca. 350 Mitarbeitern sind wir der größte Hersteller von Dichtungseinlagen für Kunststoff- und Aluminiumverschlüsse in Europa und entwickeln innovative sowie nachhaltige Verpackungslösungen für die Versiegelung von Lebensmitteln, Getränken, Pharmazeutika, Agrochemikalien, Industriechemikalien, Kosmetika und Schmierstoffen. Wir sind langjährige Partner der Marktführer in ihren Bereichen. Mehr als 20 Milliarden Dichtungen jährlich finden ihren Einsatz bei Kunden in über 100 Ländern auf allen Kontinenten.</p><p>Zur Verstärkung unseres Produktionsteams suchen wir eine/n Industriemechaniker/in (m/w/d).</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Reparaturarbeiten an komplexen Sondermaschinen</p></li><li><p>Analyse und Behebung von mechanischen Störungen</p></li><li><p>Inbetriebnahme von Anlagen</p></li><li><p>Fertigen und Bearbeiten von Bauteilen (drehen, fräsen, bohren, schweißen)</p></li><li><p>Lesen und Anwenden von techn. Zeichnungen (Pneumatik- und Hydraulikpläne)</p></li><li><p>Dokumentation durchgeführter Arbeiten sowie Mitarbeit an kontinuierlichen Verbesserungen</p></li><li><p>Unterstützung bei Projekten im Bereich der Anlagenoptimierung und  -automatisierung</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker/in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung, Produktionstechnik oder im Maschinenbau im produzierenden Umfeld von Vorteil</p></li><li><p>Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Belastbarkeit und Flexibilität</p></li><li><p>Hohes technisches Verständnis und Geschick</p></li><li><p>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</p></li><li><p>Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaft am Wochenende</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Ein spannendes Aufgabenfeld mit hervorragenden persönlichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Flache Hierarchien, kurze Kommunikations- und Entscheidungswege</p></li><li><p>Intensives, abteilungsübergreifendes Onboarding</p></li><li><p>Vielseitige Mitarbeitenden-Benefits, wie z.B. Firmenevents, E-Ladesäulen, Fitnessstudio, u.v.m.</p></li><li><p>ausgesprochen krisensichere Marktnische (Verbrauchsartikel, weltweite Kundenstreuung)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Alfelder Kunststoffwerke Herm. Meyer GmbH</p><p><a href="http://www.meyer-seals.com" target="_blank">www.meyer-seals.com</a></p><p>Frau Franziska Kreye</p><p><a href="mailto:bewerbung@meyer-seals.com" target="_blank">bewerbung@meyer-seals.com</a></p><p>Tel.: 05181 8018 376</p>

Industriemechaniker/in (m/w/d)

<p>Für unser Stammhaus in Einbeck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d).</p><h3>Worauf Sie sich freuen können </h3><ul><li>Teilnahme an spannenden Mitarbeiter-Events</li><li>Ein familiäres Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li><li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie</li><li>Ein innovationsstarkes Familienunternehmen</li><li>Zusätzliche Gratifikation</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (vom Arbeitgeber teilfinanziert)</li><li>Jobradleasing</li><li>Fokus auf unsere Mitarbeitenden, u.a. durch regelmäßige Feedbackgespräche, Mitarbeiterkleidung</li><li>Attraktive Corporate Benefits</li></ul><h3>Was Sie erwartet </h3><ul><li>Warenannahme und Wareneingangsprüfung</li><li>Wareneinlagerung &amp; Lagerverwaltung</li><li>Kommissionierung von Ware für Kunden und Niederlassungen</li><li>Versand der Ware per Paketdienst, Spedition und Fuhrpark</li><li>Warenausgabe</li><li>Be- und Entladetätigkeiten</li><li>Inventurtätigkeiten</li></ul><h3>Das zeichnet Sie aus </h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft und Engagement zeichnet Sie aus</li></ul><p>Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Bewerben Sie sich trotzdem. Ihre Persönlichkeit und Ihr Potenzial zählen bei uns mehr! </p><h3>Über uns </h3><p>Kurt König ist ein führendes Dienstleistungsunternehmen für die Bauwirtschaft. Mit rund 460 Mitarbeitern an 21 Standorten in vier Ländern betreuen wir unsere Kunden in allen Fragen der Baumaschinen- und Baugerätetechnik. Mit einem breiten Sortiment hochwertiger Produkte namenhafter Marken verfügen wir in den Geschäftsfeldern Verkauf, Miete und Service über eine starke Marktposition. </p><h3>Ihr Arbeitsort </h3><p>Kurt König Baumaschinen GmbH<br>Grimsehlstr. 25<br>37574 Einbeck </p>

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

<h2>Über Fagus-GreCon Greten GmbH &amp; Co. KG</h2>Fagus-GreCon Greten GmbH &amp; Co. KG ist ein eigentümergeführtes Familienunternehmen mit Stammsitz in Alfeld/Hannover. Die Produktmarke GreCon zählt zu den führenden Marken bei der Herstellung und Entwicklung von Brandschutz,- Messtechnik- und Inspektionssystemen für Anwendungen in zahlreichen Industrien wie z. B. der Holzwerkstoffplattenindustrie. Durch die weltweit einmalige Kombination von Design, Leisten und Formen gehört die Geschäftseinheit Fagus Schuhleisten und Formen zu den führenden Zulieferern der Schuhindustrie. Alle Geschäftseinheiten sind weltweit tätig und bieten Kundendienst vor Ort. Das 1911 vom Architekten Walter Gropius erbaute Fagus-Werk steht als eines der ersten Beispiele der architektonischen Moderne und wurde 2011 zum UNESCO-Weltkulturerbe erklärt. Die Unternehmensgruppe zählt derzeit ca. 700 Mitarbeitende weltweit, davon am Standort Alfeld 460 Mitarbeitende.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du verfügst über ein sehr gutes räumliches Vorstellungsvermögen und hast Erfahrung im Umgang mit 2D- und 3D-CAD-Systemen</li><li>Du konzentrierst dich auf die termingerechte Fertigstellung von kundenspezifischen Dokumentationen und bearbeitest technische Sonderlösungen</li><li>Du erstellst individuelle Anlagenzeichnungen und Rohrleitungspläne, inklusive der dazugehörigen Stücklisten</li><li>Du unterstützt mit deinen Fachkenntnissen die Konstruktionsabteilung in einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit</li><li>Du bietest den Projektleitenden den notwendigen zeichnerischen Support</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung zum Technischen Produktdesigner (m/w/d), Technischen Zeichner (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in AutoCAD, AutoCAD Plant 3D und Inventor</li><li>Du hast ein ausgeprägtes technisches Verständnis</li><li>Du bringst idealerweise Kenntnisse in Rohrleitungsplanung, hydraulischen Berechnungen und Wasser-Löschanlagentechnik mit</li><li>Du bist sicher im Umgang mit den MS-Office Programmen</li><li>Du bist teamfähig und arbeitest strukturiert sowie eigenständig</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Attraktive Vergütung:Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine sowie Corporate Benefits</li><li>Vielseitiges Gesundheitsmanagement:Mit abwechslungsreichen Angeboten wie beispielsweise Yoga- und Rückenschulkursen, Kochkursen, Massagen, Bikeleasing, Vorsorgeuntersuchungen oder Subvention für das Fitnessstudio</li><li>Work-Life-Balance:Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit desmobilen Arbeitens sowie 30 Urlaubstage zzgl. Sonderurlaubstage an Weihnachten und Silvester</li><li>Intensive Schulungen:Eine strukturierte Einarbeitung mit Schulungen in hausinterner Akademie und jährliche Entwicklungsgespräche mit individueller Weiterentwicklung</li><li>Umfassende Unterstützungsangebote:Vermittlung von Angeboten für Kinderferienbetreuung, Beratungsservice für Pflegedienstleistungen und Vermittlung von Erstgesprächen zur psychosozialen Beratung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Produktdesigner - AutoCAD / 3D-CAD / Inventor (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Produktdesigner - AutoCAD / 3D-CAD / Inventor (m/w/d)

<p>Firma: Hannoversche Informationstechnologien (hannIT)<br> Einsatzort: Hannover<br> Vertragsmodell: Voll- / Teilzeit<br> Jahresgehalt: 52.759–67.395 EUR</p><p>Die digitale Transformation verändert alle Bereiche der kommunalen Verwaltung. Bei hannIT kannst du den Wandel aktiv mitgestalten! hannIT ist strategischer IT-Partner für die Region Hannover, Städte, Gemeinden und kommunale Unternehmen sowie regional ansässige Versorgungs- und Verkehrsbetriebe. Für unsere über 250 Mitarbeitenden vereinen wir das Beste aus zwei Welten: die Dynamik der freien Wirtschaft mit der Sicherheit des öffentlichen Dienstes. Hinter unserem Erfolg steht ein fabelhaftes Team.</p><p>Als Lizenzmanager*in übernimmst du eine Schlüsselrolle: Du stellst sicher, dass Softwarelizenzen rechtskonform und strategisch optimal genutzt werden. Werde Teil unseres Teams und gestalte die digitale Zukunft mit uns!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Überwachung und Steuerung von Vertragslaufzeiten, Lizenznutzung und Budgetvorgaben sowie Einleitung von Gegenmaßnahmen bei Abweichungen</li><li>Analyse der Wirtschaftlichkeit und Notwendigkeit von Produkten, Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Beratung der Fachbereiche</li><li>Erstellung von Kostenanalysen, Lizenzbilanzen und Berichten für Vorstand und Produktverantwortliche</li><li>Einführung und Betrieb eines SAM-Tools, Koordination externer Audits und Sicherstellung der Compliance (z. B. DSGVO, AI Act)</li><li>Verhandlung und lizenzrechtliche Ausgestaltung von Ausschreibungen und Verträgen für strategische IT-Lizenzen sowie Prüfung neuer Verfahren</li><li>Beobachtung von Markttrends im Bereich Softwarelizenzen und Cloud-Services sowie Optimierung interner Prozesse anhand von KPIs</li><li>Dokumentation und Weiterentwicklung interner Prozessabläufe, Ableitung von Maßnahmen aus Audits und Pflege von Vertragsdaten im LIMA-System</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (B. Sc.) in Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise Zertifizierung als Lizenzmanager*in sowie Kenntnisse im Lizenzrecht</li><li>Erfahrung im Umgang mit Lizenzmanagementsoftware und SAM-Tools</li><li>Analytisches und strategisches Denken sowie hohe Zahlenaffinität</li><li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen</li></ul><p>Vergleichbare Qualifikationen können ebenfalls die Voraussetzungen erfüllen.</p><h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Entgeltgruppe 11 TVöD VKA</li><li>30 Urlaubstage plus Jahressonderzahlung</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit (39 h) oder Teilzeit – familienfreundlich und planbar</li><li>Homeoffice-Möglichkeit für mehr Flexibilität</li><li>Ergonomische Ausstattung – im Büro und für dein Homeoffice</li><li>Flache Hierarchien bei einer gelebten Willkommenskultur und einem offenen, kollegialen Miteinander</li><li>Zusatzversorgung / Betriebsrente über hannIT für deine Zukunft</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungen</li><li>Vergünstigtes Jobticket für deinen Arbeitsweg</li><li>Smartphone – auch zur privaten Nutzung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten</li><li>Firmenfitness (Hansefit) und gemeinsame Sportevents</li><li>Betriebs-Kita "Computermäuse" für die Kleinen</li><li>Bereichsübergreifende Projektmitarbeit – spannende Aufgaben und Perspektiven</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Vielfalt bereichert das Arbeitsleben und eröffnet neue Potenziale. Darum setzt sich hannIT aktiv für die Chancengleichheit aller Geschlechter, die Berücksichtigung individueller Lebensumstände, die Integration von Menschen mit Behinderung sowie ein Miteinander auf Augenhöhe ein. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder persönlichem Hintergrund freuen wir uns über jede Bewerbung, die die beschriebenen Qualifikationen erfüllt.</p><p>Um die Chancengleichheit in diesem Bereich zu erhöhen, möchten wir Frauen besonders ermutigen, sich zu bewerben.<br> Die Stelle ist grundsätzlich auch teilzeitgeeignet.</p><p><strong>Lust auf einen Job im dynamischen IT-Umfeld mit regionalem Bezug?</strong></p><p>Dann bewirb dich bitte bis zum <strong>18.01.2026</strong> mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und ggf. Referenzen) über unser Online-Job-Portal.</p><p>Tessa Korte<br> 0511 / 700 40 178</p>

Lizenzmanager (m/w/d)

Bei Amazon brauchen wir begabte und erfahrende Kolleg:innen, die uns helfen, unseren Betrieb sicher und effizient zu führen. Als Workplace, Health and Safety (WHS) Manager:in hilfst Du uns, Verbesserungen vor Ort und auf regionaler Ebene umzusetzen. Du unterstützt Deine Kolleg:innen und bei der Einhaltung hoher Standards und förderst an Deinem Standort eine Kultur der Sicherheit und Inklusivität.<br><br>Key job responsibilities<br>- Leitung Deines lokalen Teams und unternehmensweite Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams<br>- Verwendung interner Reporting-Tools zur Analyse von Datenberichten und Ursachen, um der Unternehmensführung die notwendigen Informationen für sicherheitsrelevante Entscheidungen zur Verfügung zu stellen<br>- Bereitstellung von Anleitungen und Organisation für Arbeitsschutzprojekte und -richtlinien<br>- Förderung von Programmen zur Verbesserung der Sicherheitskultur bei Amazon<br><br>A day in the life<br>In dieser sehr vielseitigen Rolle arbeitest Du an einem unserer Logistikstandorte und trägst direkt zu vielen Aspekten unserer Sicherheitskultur bei. Du verwaltest die Arbeitsschutzstandards und verbesserst die Funktionalität sowie Effizienz. Außerdem leitest Du Dein Team und hilfst bei der Umsetzung von Änderungen basierend auf Mitarbeiterfeedback und der Wahrnehmung von Möglichkeiten zur kontinuierlichen Prozessverbesserung. <br><br>Deine Rolle ist maßgeblich, um die Sicherheit und Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu gewährleisten und ihr Wohlbefinden sowie ihre Produktivität zu beaufsichtigen. Du greifst ein und übernimmst die Verantwortung für den Arbeitsschutz, um eine Kultur zu fördern, bei der ein sicherer Betrieb im Mittelpunkt steht.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Ausbildung mit Studienabschluss oder eine gleichwertige Qualifikation entsprechend dem Europäischen Qualifikationsrahmen (EQF) und Zertifizierung als "Fachkraft für Arbeitssicherheit"<br>- Relevante Erfahrung in der Leitung eines Teams<br>- Relevante Erfahrung in der Einhaltung lokaler Arbeitsschutzgesetze<br>- Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung mit Lean-, 5S- und Kaizen-Methoden<br>- Qualifikationen oder Erfahrung im Bereich der Nachhaltigkeit<br>- Relevante Erfahrung in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Kolleg:innen und Führungskräften<br><br>Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.<br><br>m/w/d<br><br>Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Workplace Health & Safety Manager / Leitung Arbeitssicherheit

<h2>Über System AG</h2>Wir bieten Beratungs- und IT-Serviceleistungen für alle kaufmännischen Unternehmensbereiche, Individualprogrammierung sowie Server- u. Netzwerktechnik für mittelständische Unternehmen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du gewinnst aktiv Neukund:innen im Bereich Dokumentenmanagement (DocuWare) und ERP-Lösungen (Sage 100, Haufe x360)</li><li>Du berätst und präsentierst unsere Lösungen bei Kund:innen – vor Ort und remote</li><li>Du arbeitest eng mit unseren Consultants zusammen, um maßgeschneiderte IT-Konzepte zu entwickeln</li><li>Du begleitest den gesamten Vertriebsprozess – von der Angebotslegung bis zum Abschluss</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine kaufmännische oder IT-nahe Ausbildung und Erfahrung im B2B Vertrieb</li><li>Du hast idealerweise Erfahrung im Vertrieb von Softwarelösungen</li><li>Du kennst dich mit ERP-Systemen (Sage 100, Haufe x360) und/oder Dokumentenmanagement (DocuWare) aus – oder bist bereit, dich schnell einzuarbeiten</li><li>Du bist kommunikativ, überzeugend und hast Freude am Umgang mit Kund:innen</li><li>Du arbeitest selbstständig, zielorientiert und im Team</li><li>Du hast einen Führerschein Klasse B und bist reisebereit</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Ein Team, das zusammenhält – flache Hierarchien, kurze Wege und echte Wertschätzung</li><li>Attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Boni und Firmen-PKW (auch privat nutzbar)</li><li>Moderne Benefits: E-Bike-Leasing, hochwertige Berufskleidung von Engelbert Strauss, Fitnessstudio-Zuschuss und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Langfristige Perspektiven: Individuelle Karrierepfade, Weiterbildungen und die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln</li><li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Optionen an 2 Tagen pro Woche und ein Arbeitsumfeld, das zu dir passt</li><li>Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitsfördernde Maßnahmen und betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Vertriebsmitarbeiter - DMS / ERP Lösungen (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Vertriebsmitarbeiter - DMS / ERP Lösungen (m/w/d)

<h2>Über Willke Holding GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft der Schieneninfrastruktur und sichern die Mobilität von morgen. Als Teil unseres Teams übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Instandhaltung von Bahnsystemen. Hier findest du eine sinnstiftende Aufgabe, die dich persönlich und beruflich weiterbringt und dir ermöglicht, einen spürbaren Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du wirst auf unseren unterschiedlichen Baustellen im nord-, ost- und süddeutschen Raum zum Führen von Zweiwegebaggern eingesetzt, um dort die Gleisbauarbeiten zu unterstützen</li><li>Du führst Be- und Entladearbeiten von Schienen und Schwellen auf Bahnwagen und LKW durch</li><li>Du rüstest Baugeräte um</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast alle Qualifikationen zum Führen von Zweiwegebaggern</li><li>Du bringst eine hohe Belastbarkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Mobilität mit</li><li>Du bist bereit zu Nacht- und Wochenendarbeit und erhöhter Reisetätigkeit</li><li>Du hast ein gutes technisches Verständnis</li><li>Du kannst einen Nachweis über die Tauglichkeit zum Führen von Baumaschinen nach G25 vorlegen</li><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Zuschläge für außergewöhnliche Arbeitszeiten, eine Wegezeitentschädigung, ein Prämienprogramm, 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr</li><li>Einen Kinderbetreuungskostenzuschuss, Zuschüsse für die erste Schulausstattung und viele weitere kleine Aufmerksamkeiten</li><li>Eine Bezuschussung für die betriebliche Altersvorsorge sowie eine Gruppenunfallversicherung, die auch bei privaten Missgeschicken greift</li><li>Eine professionelle psychologische Mitarbeitendenberatung für belastende Themen aus dem Berufs- und Privatleben</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung sowie einen großen Produktkatalog an unternehmensinterner Freizeitkleidung – alles kostenfrei. Zusätzlich: eine Rabattplattform für Mitarbeitende</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Zweiwegemaschinist - Gleisbau / Zweiwegebagger / Baugeräte (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Zweiwegemaschinist - Gleisbau / Zweiwegebagger / Baugeräte (m/w/d)

<h2>About us</h2><p>Graitec is a global leader in Building Information Modeling (BIM) solutions, designing and developing software that helps architects, engineers, and manufacturers design smarter and better. With over 30 years of innovation and an entrepreneurial spirit, we’ve tripled our revenue in just five years.</p><p>Our 800 experts across 30+ offices in 12 countries support more than 270,000 users worldwide. As a global Autodesk Platinum Partner, we combine world-class partnerships with our own cutting-edge software and services to drive performance and sustainability across the industry.</p><p>At Graitec, we move fast and think big. We collaborate across teams and borders, embrace diversity, and challenge ourselves to innovate every day. We believe in doing the right thing, breaking down silos, and making an impact together.</p><p><strong>How we work:</strong> Growth, Agility, Innovation, Responsibility <strong>How we behave:</strong> Ambition, Engagement, One Graitec, Positive Energy</p><p>Learn more about the Graitec Group: graitec-group.com/graitec-a-global-player</p><h2>Tasks</h2><p><strong>Business Purpose &amp; Value Contribution</strong></p><p>The Accountant ensures the accuracy and integrity of Graitec’s financial records, managing key processes such as reconciliations, accruals, and reporting. Working closely with Finance and cross-functional teams, the role supports month-end close, audit readiness, and continuous process improvement—contributing directly to operational efficiency and financial excellence.</p><p><strong>Key Responsibilities</strong></p><p>Ownership of AP Ledger</p><p>Dealing with the Accounts email inbox daily and dealing with Supplier queries in a timely and efficient manner</p><p>Processing all invoices, coding costs to the relevant accounts and reconciling supplier statements, etc.</p><p>Ownership of P&amp;L (Staff Costs &amp; Overheads)</p><p>Reviewing P&amp;L and reclassing costs when required</p><p>Performing account reconciliations, etc.</p><p>Supporting with AR ledger</p><p>Liaising with Cash collector to ensure correct follow-up of outstanding invoices</p><p>Handling more complex collection cases where communication in German</p><p>Payroll/HR</p><p>Processing monthly payroll journal</p><p>Preparing payroll payment</p><p>Taxes &amp; Insurance</p><p>Preparing and submitting VAT Returns &amp; payments</p><p>Additional responsibilities</p><p>Importing Sale invoices from invoicing system to local ERP</p><p>Sales &amp; Cost of Sales reconciliation to ledgers</p><p>Preparation of Cash flow forecast</p><p>Bank reconciliations</p><p>Balance sheet reconciliation</p><p>Assisting in the preparation of annual financial statements in adherence to German GAAP standards</p><p>Assisting with audit preparation, acting as a knowledgeable point of contact for auditors and tax consultants</p><p><strong>KPIs</strong></p><p>·       DSO</p><p>·       Meeting Reporting deadlines</p><p>·       Annual Audited Financial Statements with no reserve</p><p>·       Consistency between Accounting and Invoicing Management System</p><h2>Profile</h2><p><strong>Required experience</strong></p><ul><li><p>A minimum of 5 years of hands-on experience in an accounting role</p></li><li><p>Bachelor’s or master’s degree in business administration with specialisation in finance/accounting or equivalent</p></li><li><p>Proficiency in accounting system DATEV</p></li><li><p>Proficiency in Microsoft Office, extensive knowledge on Excel</p></li><li><p>Fluent in German, proficiency in English, both written and spoken</p></li><li><p>Highly organized and energetic self-starter with a strong attention to detail</p></li><li><p>International experience is a plus</p></li></ul>

Finanzbuchhalter, in, m,w,d

<h3>(Senior) Data Engineer (d/m/w)</h3><p>In einer Welt, die von Informationen regelrecht überflutet wird, sind unsere Data- und IT-Expertinnen und -Experten dafür verantwortlich, den Überblick zu behalten, Daten intelligent zu verknüpfen und daraus wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen. Die IT-Infrastrukturen unserer Regionen und die lokalen digitalen Angebote hängen von den Lösungen ab, die hier bei uns entstehen.</p><p>Wir sind MADSACK – ein Arbeitgeber, bei dem jeden Tag Geschichte geschrieben wird. Unsere DNA ist ein unabhängiger, überparteilicher und kritischer Journalismus. Mit unserer Arbeit tragen wir jeden Tag ein Stück dazu bei, unsere Demokratie zu schützen und die Medienlandschaft von Morgen zu gestalten. Das gelingt uns, weil wir viel Raum für eigenverantwortliches Handeln sowie persönliche Entwicklung geben und für einen gemeinsamen Wertekompass einstehen.</p><h3>Für deine Story bedeutet das konkret:</h3><ul><li>We build it, we run it: Du entwickelst und optimierst <strong>technische Lösungen</strong> innerhalb unserer<strong> Lake-House-Plattform</strong> in der GCP (Google Cloud Plattform).</li><li>Du unterstützt unsere <strong>Weiterentwicklung der Plattform-Architektur</strong> und bringst deine Erfahrung in Entscheidungen zu technischen Designs und Best Practices ein.</li><li>Du modellierst und entwickelst fachliche Anforderungen als <strong>relationale Datenmodelle mit dbt</strong> zur Unterstützung redaktioneller und geschäftlicher Entscheidungen.</li><li>Du integrierst neue Datenquellen, z.B. aus <strong>APIs mit Python</strong>.</li><li>Du arbeitest eng mit dem Team zusammen und bringst dich in unsere<strong> agilen Arbeitsprozesse </strong>(Kanban/Jira) ein.</li></ul><h3>Das bringst du mit:</h3><ul><li>Du hast <strong>mehrjährige Erfahrung</strong> im Bereich <strong>Data Engineering, Business Intelligence </strong>oder<strong> Data Warehousing.</strong></li><li><strong>SQL </strong>beherrschst du sicher – idealerweise hast du auch Erfahrung im Umgang mit<strong> Data-Warehouses</strong> und der Verarbeitung großer Datenmengen.</li><li>Du arbeitest routiniert mit <strong>Python </strong>und bist vertraut im Umgang mit <strong>APIs</strong>.</li><li>Erfahrung mit <strong>Cloud-Plattformen</strong> (z. B. AWS, Azure, GCP) und Interesse an modernen <strong>Lake-House-Architekturen.</strong></li><li>Themen wie Data-Governance, Testing und Datenkataloge sind dir bekannt.</li><li>Du sprichst<strong> Deutsch</strong> mindestens auf <strong>C1-Niveau</strong>, da dies unsere Teamsprache ist.</li></ul><h3>Als Zusatz geben wir dir mit auf den Weg:</h3><ul><li><strong>Rahmenbedingungen:</strong> Wir bieten dir ein angemessenes Gehalt und einen großen Verantwortungsbereich, in dem du <strong>täglich eigene Entscheidungen</strong> treffen kannst.</li><li><strong>Flexibilität: </strong>Durch die Möglichkeit,<strong> anteilig mobil zu arbeiten,</strong> und <strong>30 Urlaubstage</strong> kannst du deinen Alltag flexibel gestalten.</li><li><strong>Sicherheit: </strong>Wir bieten als Teil der MADSACK Mediengruppe, einem der größten Medienkonzerne Deutschlands, einen <strong>sicheren Arbeitsplatz </strong>und sind im Digitalen auf Wachstumskurs.</li><li><strong>Teamzusammenhalt:</strong> Wir kümmern uns um unser Team – regelmäßig veranstalten wir <strong>Team-Events</strong>, Redaktionsversammlungen, Weihnachtsfeiern etc.</li><li><strong>Qualifizierung</strong>: Deine<strong> individuelle Fort- und Weiterbildung </strong>ist durch das umfassende Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Workshops und E-Learnings vom MADSACK Medien Campus sichergestellt.</li><li><strong>Fitness &amp; Gesundheit: </strong>Bei uns kannst du dich fit halten – z.B. durch unser Firmenfitness-Angebot von <strong>Hansefit</strong>, das<strong> Jobrad-Leasing </strong>oder die jährliche Grippeschutzimpfung.</li><li><strong>Benefits vor Ort:</strong> Eine beliebte <strong>Kantine</strong>, regional und saisonal ausgerichtet. Außerdem gibt es einen gebührenfreien Geldautomaten und viele, <strong>kostenfreie Parkplätze</strong>. Mit den <strong>vergünstigten ÖPNV-Tickets</strong> kannst du aber auch die Bahnhaltestelle direkt vor der Tür nutzen.</li><li><strong>Attraktive Zusatzleistungen: </strong>Neben einer <strong>betrieblichen Altersversorgung</strong> durch Entgeltumwandlung erhältst du ein <strong>vergünstigtes Abo</strong> unserer Medienmarken und kannst kostenlos Anzeigen schalten.</li></ul><h3>Bereit deine Story zu beginnen?</h3><p>Dann freuen wir uns über deine Bewerbung direkt über den "Jetzt bewerben" - Button.<br>Bei Rückfragen zur Stelle kannst du dich gerne vorab telefonisch unter +49 (0)511 - 518 1058 bei Celina melden.</p>

(Senior) Data Engineer (d/m/w)

<p>Die Medizinische Hochschule Hannover (MHH), mit rund 
10.000 Beschäftigten größter Landesbetrieb des Landes Niedersachsen, ist
 eine universitäre Einrichtung für Forschung und Lehre in der Human- und
 Zahnmedizin und ein Universitätsklinikum der Supramaximalversorgung. 
Forschung, Lehre, Krankenversorgung und Administration arbeiten im 
Integrationsmodell auf dem MHH-Campus Hand in Hand.</p><p>Im Zentrum für Seltene Erkrankungen (ZSE) an der
 MHH ist ab sofort eine Stelle als Fachärztin / Facharzt für Innere 
Medizin oder Neurologie in der interdisziplinären Long-/Post-COVID 
Sprechstunde zu besetzen. Die Sprechstunde bietet eine Anlaufstelle für 
Patient:innen mit Long-/Post-COVID Symptomatik oder anderen 
postinfektiösen Erkrankungsbildern und soll eine Weiterbehandlung 
innerhalb und außerhalb der MHH ermöglichen.</p><p>Zentrum für Seltene Erkrankungen (ZSE)
</p>Fachärztin (w/d/m) für Innere Medizin oder Neurologie<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Patientenversorgung</li><li>Einbindung in laufende Forschungsprojekte</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium der Humanmedizin</li><li>ärztliche Approbation</li><li>abgeschlossene Weiterbildung als Fachärztin / Facharzt für Innere Medizin oder Neurologie</li><li>ausgeprägte Teamfähigkeit und Interesse an Forschungsfragen</li><li>wünschenswert sind Kenntnisse über Seltene Erkrankungen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>eine unbefristete (Teilzeit geeignete) Vollzeitstelle mit 40 
Wochenstunden bei einem der größten Arbeitgeber des Landes Niedersachsen</li><li>je nach persönlicher Qualifizierung ist eine Vergütung bis zur 
Entgeltgruppe Ä2 gemäß TV-Ä möglich mit den Vorteilen des öffentlichen 
Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch 
VBL)</li><li>eine reizvolle Tätigkeit an der Schnittstelle von Forschung, Versorgung und Wissenschaftsmanagement</li><li>eine kollegiale Einarbeitung in einem motivierten und interdisziplinär aufgestellten Team</li><li>persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt 
durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und 
Weiterbildungsangebote</li><li>eine vielfältige Familienunterstützung durch eine MHH eigene Kindertagesstätte sowie eine Notfallkinderbetreuung</li><li>sehr gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie die Möglichkeit zum Dienstrad Leasing</li><li>ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Ihre Gesundheit uns am Herzen liegt</li></ul><h2>Sie haben vorab Fragen?</h2><p>Dr. Vega Gödecke<br>
                                                            01761 532 3719</p>Bewerben Sie sich jetzt<p>Kennziffer 3639 <br>
                        Bewerbungsfrist: 18.01.2026</p><p>Hier bewerben</p><p>Die MHH ist zertifizierte familiengerechte Hochschule und setzt sich für
                        die Förderung von Frauen im
                        Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen
                        und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p>

Fachärztin (w/d/m) für Innere Medizin oder Neurologie

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln, beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten als Weltmarktführer Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik.</p><p>Wir verbinden erfolgreich Menschen und Technik und bieten unserer Belegschaft optimale Entwicklungsmöglichkeiten. <strong>Werden Sie Teil unseres Teams als:</strong></p><h3>Regionaler Serviceleiter (m/w/d)</h3><p>Mit über 180 Mitarbeitenden sorgt unsere Serviceorganisation täglich für eine erstklassige Betreuung unserer Kunden. Mehr als 90 Servicetechniker sind dafür im Einsatz. Als Regionaler Serviceleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für Ihr Serviceteam und betreuen Ihre Kunden in einer klar definierten Region, mit technischem Know-how, Organisationstalent und einem ausgeprägten Gespür für Kundenbedürfnisse. </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Führung, Motivation und Weiterentwicklung Ihres regionalen Serviceteams</p></li><li><p>Koordination, Planung und Organisation von Serviceleistungen bzw. Serviceeinsätzen</p></li><li><p>Technische Unterstützung bei komplexen Kundenanliegen</p></li><li><p>Verantwortung für Qualität, Termine, Kosten und Kundenzufriedenheit</p></li><li><p>Mitwirkung bei der Entwicklung von Serviceprodukten sowie in der Kostenoptimierung</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Konstruktion, Qualitätssicherung und Produktion</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Meister, Techniker) oder Studium (Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik o. Ä.)</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung im technischen Service im Bereich des Maschinen- und Anlagenbaus</p></li><li><p>Führungserfahrung im Serviceumfeld ist wünschenswert</p></li><li><p>Ausgeprägte Kundenorientierung, Kreativität und hohe Kommunikationsfähigkeit</p></li><li><p>Eigeninitiative, Kundenorientierung, Teamgeist und Organisationstalent</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen, idealerweise SAP</p></li><li><p>Anteilige Reisebereitschaft und Englischkenntnisse</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Verantwortung &amp; Wirkung: </strong>Verantwortungsvolle Aufgaben mit direktem Einfluss auf Kundenzufriedenheit und Unternehmenserfolg</p></li><li><p><strong>Starkes Team &amp; offene Kultur: </strong>Kollegiales, interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung mit dem Fokus auf Zusammenarbeit und Lösungsorientierung</p></li><li><p><strong>Persönliche Weiterentwicklung:</strong> Auf Sie zugeschnittene Weiterbildungen sind für uns unerlässlich, um mit den neusten Technologien und Trends mitzugehen und Ihre Weiterentwicklung zu fördern.</p></li><li><p><strong>Technische Exzellenz &amp; Vielfalt: </strong>Anspruchsvolle Projekte mit technischer Tiefe im Maschinen- und Anlagenbau</p></li><li><p><strong>Finanzielle Sicherheit und individuelle Freiräume</strong>: Bei uns profitieren Sie von einer individuellen, attraktiven Vergütung. Mit unserem Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto können Sie sich individuelle Freiräume in den verschiedensten Lebensphasen ermöglichen.</p></li><li><p><strong>Work-Life-Balance</strong>: Flexible Arbeitszeiten, anteiliges mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage im Jahr sind für uns selbstverständlich, um die individuelle Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf zu fördern.</p></li></ul><p>Sie möchten als Regionaler Serviceleiter (m/w/d) Verantwortung übernehmen und den technischen Außendienst aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - werden Sie Teil unseres erfolgreichen Serviceteams!</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an:</strong></p><p><strong>Tanja Thiedig</strong></p><p>Recruiterin</p><p>Tel.: +49 5733 / 12-8228</p>

Regionaler Serviceleiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Eine Gruppe, viele Möglichkeiten</h3><p>VINCI Energies liefert maßgeschneiderte Komplettlösungen auf dem Gebiet der Building Solutions. Unsere Unternehmen erbringen Leistungen in den Bereichen Design &amp; Build, technische Instandhaltung sowie Gebäudemanagement und decken somit den gesamten Lebenszyklus eines Gebäudes ab. Die Unternehmen der Fire Protection Solutions sind Teil dieses Netzwerks und zählen in Deutschland zu den Marktführern auf dem Gebiet der Löschanlagen. Die Calanbau Brandschutzanlagen GmbH ist eines dieser Unternehmen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Leitung und Organisation des Serviceteams</p></li><li><p>Zuweisung und Koordination der Servicetechniker</p></li><li><p>Planung und Überwachung von Reparatur- und Wartungsaufträgen</p></li><li><p>Erstellung von Angeboten für Wartungsarbeiten sowie Verwaltung von Vertragsverlängerungen</p></li><li><p>Evaluierung der Wirtschaftlichkeit bestehender Verträge</p></li><li><p>Zentrale Anlaufstelle für Teamabläufe und Bearbeitung von Eskalationen</p></li><li><p>Ständige Verbesserung von Prozessen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Haus- und Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation als Techniker:in oder Meister:in</p></li><li><p>Langjährige Führungserfahrung in einem technischen Umfeld</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse im Vertragswesen (VOB/B, Wartungsverträge)</p></li><li><p>Idealerweise vertraut mit Normen wie VdS</p></li><li><p>Starke organisatorische Fähigkeiten und ausgeprägte Kommunikationskompetenz </p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Profitieren Sie bei uns von Beginn an durch einen individuellen Einarbeitungsplan sowie Fort- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer konzerneigenen VINCI-Akademie. Es erwarten Sie außerdem ein attraktives Aktienprogramm, jährliche Sonderzahlungen in Form von Weihnachtsgeld, Firmenevents, EGYM-Wellpass, Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und Kinderbetreuungszuschuss sowie Mitarbeitendenrabatte bei namenhaften Unternehmen.</p><h2>Kontakt</h2><p>Calanbau Brandschutzanlagen GmbH</p><p>Katrin Thoms | Zentrales Recruiting</p><p>Wenderter Str. 12 | 31157 Sarstedt</p><p>Tel. 040 7909079 986</p>

Teamleiter Technischer Service (m/w/d)

<p>Der Unternehmensverbund battenfeld-cincinnati ist einer der weltweit führenden Anbieter von Extrusionsanlagen und -systemen für die Produktion von Rohren, Platten, Folien, Profilen und Granulat aus Kunststoff sowie Holz-Kunststoff-Verbundstoffen und beschäftigt in Deutschland, Österreich, den USA und China insgesamt mehr als 600 Mitarbeitende. battenfeld-cincinnati ist ein Unternehmen der Davis Standard Corporation, USA, und steht für Qualität und Nachhaltigkeit in der Kunststoffextrusion weltweit. Für die battenfeld-cincinnati Germany GmbH sind an den Standorten Bad Oeynhausen und Kempen ca. 275 Mitarbeitende tätig.</p><p>Für unseren Standort in <strong>Bad Oeynhausen</strong> suchen wir Verstärkung:</p><h2>Kundendienstmitarbeiter (m/w/d) Technischer Service im Innendienst</h2><h2>Diese Aufgaben erwarten Sie:</h2><ul><li>Montage- und Inbetriebnahmeplanung und -abwicklung für komplette Anlagen bis hin zur erfolgreichen Abnahme</li><li>Organisation und Koordination des Aufbaus, der Inbetriebnahme und der Abnahme von Anlagen und Abstimmung mit allen Beteiligten, wie Vertrieb, Project Engineering, Konstruktion oder Montage, sowie Kunden und Lieferanten</li><li>Reklamationsbearbeitung, inkl. der Lösung technischer Probleme (ggf. mithilfe der Fachabteilungen) und der Erstellung von Gewährleistungs- und Kulanzaufträgen mit dem Schwerpunkt Rohrnachfolgemaschinen</li><li>Ansprechperson für Kunden bei technischen Anfragen</li></ul><h2>Das ist Ihr Profil:</h2><ul><li>abgeschlossenes technisches Studium oder entsprechende Aus- und Weiterbildung (z. B. als Maschinenbautechniker (m/w/d)) mit mehrjähriger Berufserfahrung im technischen Service</li><li>fundiertes technisches Fachwissen, idealerweise im Maschinen- oder Anlagenbau</li><li>sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen (insbesondere SAP CS)</li><li>sehr gutes Deutsch und Englisch; weitere Fremdsprache von Vorteil</li><li>Geschick im Umgang mit internationalen Kunden und Lieferanten</li><li>systematische Arbeitsweise, gute Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Problemlösungskompetenz und entsprechendes Durchsetzungsvermögen</li></ul><h2>Ihre Chancen:</h2><ul><li>sicherer Arbeitsplatz mit unbefristeter Festanstellung beim Technologieführer der Extrusionsbranche</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sondervergütung oder Extra-Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, Personalrabatte, Jubiläumsprämien etc.), 30 Tage Urlaub im Jahr, flexible Arbeitszeiten und 35-Stunden-Woche</li><li>individuelle Einarbeitung in einem motivierten, dynamischen Team</li><li>flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>attraktive Zusatzleistungen wie Betriebsbistro mit frischen und subventionierten Mahlzeiten sowie Firmenveranstaltungen wie Weihnachtsfeier oder Sommerfest</li><li>gute Verkehrsanbindung (15 Gehminuten zum Hauptbahnhof, 5 Fahrminuten zur A2/A30) und ausreichend kostenfreie Parkplätze</li><li>hybrides Arbeiten nach Abstimmung möglich</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Wenn Sie mit uns die Zukunft gestalten wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular für die Datenübermittlung oder schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, inkl. frühestmöglichen Einstiegstermins und Gehaltsvorstellung, an <a href="mailto:hauptmeier.n@battenfeld-cincinnati.com" target="_blank">hauptmeier.n@battenfeld-cincinnati.com</a> oder per Post an:</p><p><strong>battenfeld-cincinnati Germany GmbH</strong><br>
Human Resources • Nadine Hauptmeier <br>
Grüner Weg 9 • 32547 Bad Oeynhausen</p><p><a href="http://www.battenfeld-cincinnati.com" target="_blank">www.battenfeld-cincinnati.com</a></p>

Kundendienstmitarbeiter (m/w/d) Technischer Service im Innendienst

<p>Die Leibniz Universität Hannover bietet exzellente Arbeitsbedingungen in einem lebendigen wissenschaftlichen Umfeld, eingebettet in die hervorragenden Lebensbedingungen einer modernen Großstadt im Grünen.</p><p>Im Dezernat 3 - Gebäudemanagement ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen:</p> Mitarbeit im Technischen Dienst im Bereich der Bauunterhaltung  (EntgGr. 11 TV-L, 100 %) <h2>Ihre Stelle im Überblick</h2><ul><li>Sie sind zuständig für die Projektsteuerung von Bau- und Bauunterhaltungsmaßnahmen (Übernahme der fachlichen Koordination und der Kosten- und Terminkontrolle im Rahmen der Bauherreneigenschaft).</li><li>Sie sind eingebunden in die Vergabe von Architekten- und Ingenieurverträgen.</li><li>Sie sind zuständig für die Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen.</li><li>Sie sorgen für die Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen.</li></ul><h2>Wen suchen wir?</h2><p>Voraussetzung für die Einstellung ist ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur (Bachelor oder FH-Diplom). Darüber hinaus ist eine mindestens 3-jährige Berufserfahrung wünschenswert, um die Durchführung der Bauunterhaltung einschl. Beauftragung, Koordination und Rechnungsprüfung eigenverantwortlich in dem Ihnen zugewiesenen Gebäudebereich gewährleisten zu können. Ebenfalls sollten Sie vertiefte Kenntnisse der Bauvorschriften sowie der VOB und HOAI mitbringen. Fundierte EDV-Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen Word, Excel und Outlook werden vorausgesetzt.</p><p>Sie sollten gern in einem Team von engagierten Mitarbeitenden arbeiten und ein hohes Maß von Flexibilität und Motivation mitbringen. Des Weiteren verfügen Sie über eine gute Koordinations- und Organisationsfähigkeit sowie über eine selbstständige, konzeptionelle, kostenbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise. Idealerweise sollten Sie ein hohes Maß an Informations- und Kommunikationsstärke mitbringen und über Verhandlungsgeschick verfügen. </p><p>Gegenüber den unterschiedlichen Zielgruppen der Universität setzen wir gute Umgangsformen sowie ein serviceorientiertes Auftreten voraus. Deutschkenntnisse mindestens der Niveaustufe C1 (fachkundige Sprachkenntnisse) sind zur Ausübung der Tätigkeit zwingend erforderlich.</p><p>Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.</p><p>Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz (NGG) an. Daher freuen wir uns, wenn sich auch Frauen auf die o. g. Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. </p><h2>Was bieten wir?</h2><p>Wir bieten Ihnen einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einer freundlichen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre sowie die Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen. Des Weiteren wird Ihnen ein modern eingerichteter Arbeitsplatz einschl. höhenverstellbarem Schreibtisch zur Ausübung Ihrer Tätigkeit zur Verfügung gestellt.</p><p>Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover. Wir bieten ein spannendes interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld und fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von (über)fachlichen Kompetenzen bis hin zu Führungskompetenzen sowie Sprachen.</p><p>Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben.</p><p>Für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten bieten wir ein umfassendes Sportprogramm mit über 100 Sportarten, einem Fitnessstudio inkl. Sauna und einer Kletterhalle an. Ziel des Gesundheitsmanagements ist es, für einen gesunden Arbeitsort zu sorgen, z.B. mit Kursen zur Stressbewältigung, gesunden Ernährung und Entspannung.</p><h2>Weitere Hinweise</h2><p>Für Auskünfte steht Ihnen Frau Petra Richter (Telefon: 0511 762-2139, <br> E-Mail: <a href="mailto:SG33-Geschaeftszimmer@zuv.uni-hannover.de" target="_blank">SG33-Geschaeftszimmer@zuv.uni-hannover.de</a>) gerne zur Verfügung. </p><p>Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen <strong>bis zum 12.01.2026</strong> in elektronischer Form an E-Mail: <strong><a href="mailto:SG33-Geschaeftszimmer@zuv.uni-hannover.de" target="_blank">SG33-Geschaeftszimmer@zuv.uni-hannover.de</a> </strong>  </p><p>oder alternativ postalisch an:<br> Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover<br> Dezernat Gebäudemanagement / Sachgebiet Bau<br> Welfengarten 1, 30167 Hannover<br><br><a href="http://www.uni-hannover.de/jobs" target="_blank">http://www.uni-hannover.de/jobs</a></p><p>Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter: <a href="https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/" target="_blank">https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/</a></p>

Mitarbeit im Technischen Dienst im Bereich der Bauunterhaltung

Für diese Position suchen wir einen Ausbilder. Der Ausbilderschein ist erforderlich.<br><br>Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun. Als Senior RME Technician/Ausbilder hilfst Du uns, der Entwicklung einen Schritt voraus zu bleiben. Du setzt die neuesten Technologien ein und identifizierst neue, effiziente Arbeitsmethoden. In dieser Rolle achtest Du genau auf unsere Prozesse und trägst dazu bei, dass wir unsere höchsten Sicherheitsstandards befolgen und weiter erhöhen. <br><br>Key job responsibilities<br>- Sie übernehmen die fachliche Leitung und gezielte Entwicklung unserer Auszubildenden und tragen maßgeblich zu deren Qualifizierung bei. Darüber hinaus unterstützen Sie bei Bedarf unser Instandhaltungsteam in operativen Aufgabenstellungen.<br>- Best Practice und Unterstützen im Bedienen von Geräten und Anlagen mit den höchsten Sicherheitsstandards<br>- Verfolgen der Geräteleistung durch visuelle Prüfungen, zustandsorientierte Überwachung und vorbeugende Wartungsmaßnahmen und Einplanen zusätzlicher Wartung je nach Bedarf<br>- Verantwortung für das technische Team während seiner Schicht und dessen Unterstützung und Weiterentwicklung<br>- Lösung von Problemen an Anlagen, um Betriebsausfallzeiten zu reduzieren und die schnellstmögliche Abfertigung von Paketen zu ermöglichen<br>- Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Systemen und Standardisierung von Prozessen im ganzen EU-Netzwerk<br><br>A day in the life<br>Du betreust ein Instandhaltungsteam innerhalb einer Schicht und sorgst dafür, dass alle Mitarbeitenden die erforderlichen Werkzeuge zur Verfügung haben und diese einwandfrei funktionieren. Das beinhaltet die Überwachung von Prozessen, damit Vorschriften und Richtlinien befolgt werden, ebenso wie die Gewährleistung der Durchführung vorbeugender Wartungsmaßnahmen, um die Betriebszeit unserer Anlagen zu maximieren.<br><br>Durch Deine Beobachtungen während der Schichtarbeit machst Du Verbesserungsvorschläge, um unsere Systeme noch effizienter und produktiver zu gestalten, und setzt diese Verbesserungen EU-weit um. Außerdem nutzt Du Tools wie SCADA zur Überwachung von Prozessen, um deren Leistungsfähigkeit zu gewährleisten, und unterstützt administrative Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit Deinen Führungskräften.<br><br>Du arbeitest vor Ort in einem unserer Logistikzentren. Du arbeitest in Schichtmodellen, die Nächte und Wochenenden umfassen können. Mit den Kenntnissen und Erfahrungen, die Du sammelst, wirst Du Dich zu weiteren Führungspositionen weiterentwickeln. <br><br>About the team<br>Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) sorgt dafür, dass unsere Geräte und Ausstattung jederzeit optimal funktionieren. Wir sind ein Team von Techniker:innen und Ingenieur:innen, das aus hervorragenden Teamplayern besteht und von erfahrenen Führungskräften geleitet wird. Wir arbeiten gemeinsam daran, die Geräte in unserem gesamten globalen Netzwerk von Fulfillment-Centern zu warten, zu reparieren und ihre Fehler zu beheben. Einige unserer Mitarbeiter:innen sind Führungskräfte, die das Team bei der Arbeit an spannender, innovativer Technologie beaufsichtigen – die es teilweise nur bei Amazon gibt.<br><br>Von der Installation automatisierter Verpackungssysteme bis hin zur Beaufsichtigung der allgemeinen Wartungsarbeiten eines Standorts sowie der Reparatur von für den Vertrieb wesentlichen Geräten wickelt unser Team einen Großteil der technischen Aufgaben bei Amazon ab. Unter anderem sorgt es auch dafür, dass Gebäude weiterhin den rechtlichen Auflagen entsprechen, damit alle sicher bleiben und unsere Standorte mit maximaler Effizienz betrieben werden. Es gibt zahlreiche Aufstiegschancen im RME-Team selbst ebenso wie im gesamten Amazon-Unternehmen.<br><br>Alle unsere Aktivitäten sind darauf ausgerichtet, die Ausfallzeiten an Amazons wichtigsten Betriebsstandorten zu reduzieren, damit Kund:innen ihre Bestellungen rechtzeitig erhalten. Oft arbeiten wir früh morgens, spät abends oder in der Nachtschicht, um Wartungsarbeiten mit den geringstmöglichen Störungen vorzunehmen. Falls wir eine bessere Möglichkeit finden, eine bestimmte Aufgabe zu erledigen, verfügen wir über die Fertigkeiten und Gelegenheiten, vollständig neue Prozesse oder bahnbrechende Technologie wie Amazon Robotics oder unseren Complex Item Sorter einzuführen.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• AEVO - Ausbildereignungsprüfung<br>- Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK) oder Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudium im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.)<br>- Zusätzlich, eine abgeschlossene Qualifikation als Industriemeister, Handwerksmeister oder Staatlich Geprüfter/Anerkannter Techniker oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung<br>- Praktische Erfahrung im Führen von Teams<br>- Erfahrung in der Automatisierung und Instandhaltung von Förderanlagen<br>- Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundsprachkenntnisse in Englisch<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen<br>- Verständnis von SPS-basierten Steuersystemen und gesetzlichen Compliance-Anforderungen<br>- Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen<br>- Studienabschluss, vorzugsweise in einem technischen Fachgebiet oder in Betriebswirtschaft<br><br>Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.<br><br>m/w/d<br><br>Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Ausbilder Instandhaltung, RME

<h2>Über uns</h2><p>Als Marktführer in der ambulanten Intensivpflege hält unsere Verwaltung der Pflege den Rücken für das Wesentliche frei – dynamisch, wachstumsstark und geprägt von einer offenen <strong>Unternehmenskultur.</strong></p><p>Durch unser stetiges Wachstum und unsere komplexe <strong>Konzernstruktur</strong> entstehen täglich neue, spannende <strong>steuerliche Fragestellungen</strong> rund um <strong>Tax Compliance, Unternehmenssteuern/Konzernsteuern und M&amp;A</strong>.</p><p>Unsere <strong>Inhouse-Steuerabteilung</strong> übernimmt dabei nicht nur die <strong>umfassende steuerliche Betreuung unserer Gesellschaften</strong>, sondern ist auch ein wichtiger <strong>Beratungspartner für unser Konzernrechnungswesen</strong>.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wie eine*n<strong> Tax Specialist </strong>als<strong> Mitarbeiter*in Konzernsteuern!</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Tax Compliance: </strong>Von der Erstellung der Steuererklärungen der Gesellschaften der DF in <strong>DATEV</strong> bis zur Begleitung von <strong>Betriebsprüfungen</strong></p></li><li><p><strong>Fachliche Beratung:</strong> Unterstützung unserer Gesellschaften und Fachabteilungen wie z.B. unserer Finanzbuchhaltung in allen Fragen des <strong>nationalen Steuerrechts</strong></p></li><li><p><strong>Strukturierungsprozesse:</strong> Mitwirkung bei konzerninternen Umstrukturierungsprozessen und bei der Einbindung von Unternehmenszukäufen</p></li><li><p><strong>Steuerliche Prozessoptimierung:</strong> Unterstützung bei der Weiterentwicklung effizienter, steuerlich optimierter Geschäftsprozesse</p></li></ul><h2>Profil</h2><p>Sie verfügen über Expertise in steuerlichen Fragestellungen innerhalb von Unternehmens- oder Konzernstrukturen, z. B. durch Erfahrung in</p><ul><li><p><strong>Steuerabteilungen,</strong></p></li><li><p><strong>Wirtschaftsprüfungs- oder Steuerberatungsgesellschaften,</strong></p></li><li><p><strong>oder in vergleichbaren Funktionen in Bezug auf Tax Compliance, Unternehmenssteuerrecht oder Konzernsteuern.</strong></p></li></ul><p>Außerdem bringen Sie eine der folgenden qualifizierten Ausbildungen oder Fachrichtungen mit:</p><ul><li><p><strong>Steuerfachwirt*in</strong></p></li><li><p><strong>einschlägiges Studium (z. B. BWL, VWL, Wirtschaftswissenschaften, Finance, Wirtschaftsjura) mit Schwerpunkt Steuern/Tax, und/oder ein</strong></p></li><li><p><strong>abgelegtes oder angestrebtes Steuerberaterexamen (StB).</strong></p></li></ul><p>Zusätzlich zeichnen Sie sich aus durch</p><ul><li><p><strong>Eine präzise, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise,</strong></p></li><li><p><strong>sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit DATEV.</strong></p></li><li><p><strong>Kommunikationsstärke und eine pragmatische Herangehensweise</strong></p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftsorientierten, sozialen Branche</p></li><li><p>Ihre Vorteile: betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits uvm.</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</p></li><li><p>Verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem wachsenden Unternehmen</p></li><li><p>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsfindungen</p></li><li><p>Regelmäßige Mitarbeiterevents</p></li><li><p>gezielte Weiterbildung und -Entwicklungsmöglichkeiten</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bei Rückfragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung:</p><p>Stephan Adämmer</p><p>Bewerbermanagement</p><p>0800 306 550 00</p><p><a href="mailto:bewerbung@deutschefachpflege.de" target="_blank">bewerbung@deutschefachpflege.de</a></p>

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