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<h2>Über uns</h2><h3>Für jeden etwas dabei</h3>Die Georg Jos. Kaes GmbH wurde 1865 gegründet und ist mit ihren V-Märkten einer der größten Arbeitgeber im südbayerischen Raum. Diesen Erfolg verdanken wir vor allem einem Team von über 4.000 Mitarbeitenden und Hunderten von Auszubildenden. Werden auch Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte und bewerben Sie sich bei einem V-Markt in Ihrer Nähe. <h2>Ihre neuen Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeitung und Herstellung von Fleisch- und Wurstwaren</li><li>Verkaufsfördernde Warenpräsentation</li><li>Wareneingangs- und Qualitätskontrolle</li><li>Einhaltung der Hygienevorschriften</li><li>Steuerung der Warendisposition und des Warenflusses</li><li>Preisauszeichnung und Sortimentspflege</li><li>Kundenberatung und -bedienungNicht alleine Ihre Qualifikation, sondern vor allem</li></ul>Nicht alleine Ihre Qualifikation, sondern vor allem Ihr Ehrgeiz, Ihre Zuverlässigkeit und der Servicegedanke zählen- den Rest zeigen wir Ihnen.<h2>Ihre Potentiale</h2>OHNE EUCH IST UNSERE THEKE NUR EIN KÜHLSCHRANK!Metzger und Metzgereifachverkäufer sind Gourmet-Spezialisten. Bedientheken sind das Prunkstück der V-Märkte. Hier wird ganz besonders viel Wert auf frische, regionale und hochwertige Produkte gelegt und auch der Kundenkontakt ist hier besonders intensiv.Ihre Potentiale<ul><li>Sie haben idealerweise eine Berufsausbildung in diesem oder einem ähnlichen Bereich</li><li>Sie haben eine vergleichbare Ausbildung bzw. Berufserfahrung</li><li>Sie haben fundierte Warenkenntnisse</li><li>Sie haben eine sehr hohe Kundenorientierung</li><li>Sie arbeiten selbständig und absolut gewissenhaft</li></ul>Sie haben noch keine Erfahrung im Einzelhandel? Das ist kein Problem! Als Berufseinsteiger oder Quereinsteiger sind Sie herzlich willkommen. Wir nehmen uns die Zeit, Sie vor Ort einzuarbeiten.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz: Werde Teil eines Familienbetriebs, der seit 1865 besteht.</li><li>Feierabend: Die Metzgerei schließt um 20:00 Uhr und kurz danach ist auch für Sie Arbeitsende </li><li>Geregelte Arbeitszeiten und Freizeit: Dank unseres Schichtplans haben Sie auch mal Nachmittags frei- perfekt für private Termine und Erholung </li><li>Vielseitige Tätigkeiten: Vom ansprechenden Herrichten der Theken, über den direkten Kundenkontakt bis zum Belegen von vorbestellten Platten und Party- Brezen- bei uns ist kein Tag wie der andere</li><li>Werden Sie Mitglied in einem eingespielten Team</li><li>Für den reibungslosen Einstieg, stellen wir Ihnen Mentoren zur Einarbeitung an die Seite</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr: Genieße eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Freiwilliger Fahrtkostenersatz: Wir unterstützen dich bei deinen täglichen Fahrten.</li><li>Zusätzliches Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld: Freue dich auf finanzielle Extras.</li><li>Kostenloses Obst am Arbeitsplatz: Für deine Gesundheit ist gesorgt!</li><li>Vergünstigter Personaleinkauf: Profitiere von tollen Rabatten.</li><li>Minutengenaue Überstundenabrechnung: Deine Zeit wird fair vergütet.</li><li>Sorgfältige Einarbeitung: Wir zeigen dir alles, was du wissen musst.</li><li>Kostenlose Arbeitsbekleidung: Du bist immer gut ausgestattet.</li><li>Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Denke an deine Zukunft.</li><li>Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wachse mit uns!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Herr PaschkeEine Bewerbung ist auch ohne Lebenslauf möglich!Bewerben Sie sich in wenigen Schritten hier perWhatsAppTelefon: 08341 807-0E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@v-markt.de" target="_blank">bewerbung@v-markt.de</a>Recruiting - Zentralverwaltung Am Ring 15 87665 Mauerstetten

Metzger / Fleischer im Verkauf (m/w/d) Bereich Metzgereitheke

<h2>Über uns</h2>Unser in vierter Generation geführtes Familienunternehmen blickt auf eine 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Auch in Zukunft möchten wir uns mutig den Herausforderungen der jeweiligen Zeit stellen und ein starker Partner sein.Seit der Firmengründung im Jahr 1923 hat sich Geiger zu einem vielseitigen Firmenverbund mit mehr als einem Dutzend Geschäftsfeldern entwickelt. Um die daraus entstehenden Synergiepotenziale in optimaler Weise ausschöpfen zu können und dadurch langfristige Markterfolge zu erzielen, arbeiten die einzelnen Einheiten vielfach bereichsübergreifend zusammen. Ungeachtet ihrer Größe und einem Jahresumsatz von rund 850 Millionen Euro ist die Geiger Gruppe ihrer Unternehmensphilosophie treu geblieben.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Einkauf von Material, Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Leistungen von Nachunternehmern</li><li>Erstellung von Anfragen und Leistungsbeschreibungen mit Leistungsverzeichnissen</li><li>Termingerechte Beschaffung sowie Preisvergleiche bei Anbietern</li><li>Analyse und Bewertung von Angeboten</li><li>Vertragsverhandlung und Vertragsdokumentation mit Nachunternehmern und Lieferanten</li><li>Pflege von Lieferanten- und Nachunternehmerdatenbanken</li><li>Sicherstellung von Qualitätsstandards, Terminen und Kosten</li><li>Budgetkontrolle bei Bauvorhaben und Einkaufsprozessen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen</li><li>Marktbeobachtung und Identifikation neuer Lieferanten sowie Trends im Bauwesen</li><li>Unterstützung bei der Entwicklung von Einkaufsstrategien und -prozessen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder Technikerausbildung / Handelsfachwirt</li><li>Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen, Vorschriften und Marktbedingungen</li><li>Gute Kenntnisse in der Gestaltung von Verträgen</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Ausgeprägtes Interesse, Verständnis und schnelle Auffassungsgabe für technische Abläufe</li><li>Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Ausschreibungs- und Einkaufstools</li><li>Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise auch Englischkenntnisse</li><li>Empathische und kommunikative Persönlichkeit gepaart mit einem souveränen Auftreten und Motivation zum aktiven Engagement zu den Fachbereichen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Mobile Arbeitsplätze</li><li>Vielfältige Karrierechancen</li><li>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</li><li>Unsere Kultur</li><li>Feste &amp; Veranstaltungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Marion Weindler - Teamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing08322 / 18 - 191<a href="mailto:marion.weindler@geigergruppe.de" target="_blank">marion.weindler@geigergruppe.de</a>Michael Budnik - Personalreferent08322 / 10 - 319<a href="mailto:michael.budnik@geigergruppe.de" target="_blank">michael.budnik@geigergruppe.de</a>

Strategischer Einkäufer (m/w/d) für System-Gebäude

<h2>Über uns</h2>Unser in vierter Generation geführtes Familienunternehmen blickt auf eine 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Auch in Zukunft möchten wir uns mutig den Herausforderungen der jeweiligen Zeit stellen und ein starker Partner sein.Seit der Firmengründung im Jahr 1923 hat sich Geiger zu einem vielseitigen Firmenverbund mit mehr als einem Dutzend Geschäftsfeldern entwickelt. Um die daraus entstehenden Synergiepotenziale in optimaler Weise ausschöpfen zu können und dadurch langfristige Markterfolge zu erzielen, arbeiten die einzelnen Einheiten vielfach bereichsübergreifend zusammen. Ungeachtet ihrer Größe und einem Jahresumsatz von rund 850 Millionen Euro ist die Geiger Gruppe ihrer Unternehmensphilosophie treu geblieben.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Kalkulatorisch-strategische Begleitung der Produktentwicklung: Laufende Beratung im Entwicklungsprozess eines modularen Holz-Hybrid-Bausystems – mit Fokus auf Herstellkosten, Design, Funktion und Lebenszyklus</li><li>Analyse und Umsetzung von Kostenoptimierungen: Anwendung von Methoden wie Design-to-Cost und bautechnischer Standardisierung zur Identifikation und Realisierung von Einspar- und Optimierungspotenzialen im Bausystem</li><li>Verantwortung für Projektkalkulation im seriellen Bausystem: Erstellung der Kalkulation für konkrete Umsetzungsprojekte des Systems in enger Abstimmung mit dem Vertrieb</li><li>Schnittstellenkoordination zwischen Planung, Produktentwicklung, Einkauf und Vertrieb</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen Bau, Architektur oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation und/oder im Cost Engineering, idealerweise im seriellen oder industriellen Wohnungsbau</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Kalkulationsmethoden, insbesondere Design-to-Cost, TGA- und Rohbaukosten, sowie Lebenszykluskosten</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Kalkulations- und Planungswerkzeugen (z. B. iTWO, Excel, BIM-Software, AVA-Systeme)</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denken mit einem hohen Kosten- und Qualitätsbewusstsein</li><li>Kommunikationsstärke an interdisziplinären Schnittstellen (Planung, Produktentwicklung, Vertrieb)</li><li>Teamplayer mit Eigeninitiative und Lösungsorientierung</li><li>Interesse an nachhaltigem und ressourcenschonendem Bauen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Mobile Arbeitsplätze</li><li>moderne Arbeitsmittel</li><li>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Unsere Kultur</li><li>Feste &amp; Veranstaltungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Marion Weindler - Teamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing08322 / 18 - 191<a href="mailto:marion.weindler@geigergruppe.de" target="_blank">marion.weindler@geigergruppe.de</a>Michael Budnik - Personalreferent08322 / 10 - 319<a href="mailto:michael.budnik@geigergruppe.de" target="_blank">michael.budnik@geigergruppe.de</a>

Kalkulator / Cost Engineer (m/w/d) für seriellen Wohnungsbau

<h2>LaPosch - Dein Bergaway &amp; DEINE ZEIT IM PARADIES</h2>Das LaPosch ist ein Rückzugsort mit insgesamt 16 individuell gestalteten Chalets und bietet Erholungssuchenden einen Ort der Ruhe und des individuellen Lebensgenusses. Fernab vom Alltag und ganz nah an der Natur genießt jeder für sich sein eigenes privates Flecken Tirol.Die bunte Mischung aus kreativen Köpfen, Kommunikationstalenten, Werktagsheldenund talentierten Machern formt das LaPosch zu einem einzigartigen Treffpunkt,an dem Herzlichkeit nicht nur den Gästen gegenüber, sondern auch auf Mitarbeiterebene authentisch gelebt wird. Das respektvolle Miteinander und die große Leidenschaft für das perfekte Urlaubserlebnis leben Dir die Gastgeber Amelie und Dominik Posch mit viel Begeisterung vor. Lass Dich mitreißen und werde Teil Teams, das sich bei lockerer, familiärer Atmosphäre auf Du und Du begegnet. Das Verwirklichen Deiner eigenen Ideen sowie Dein Engagement zur persönlichen Weiterentwicklung wird im LaPosch gern gesehen und unterstützt.Arbeite mit uns an der Herzensangelegenheit, ein Urlaubsdaheim zu schaffen, das im Einklang mit der Natur und den Tiroler Traditionen steht. Mit Deiner Mitarbeit trägst Du so zur Förderung der regionalen Wertschöpfung und der kulturellen Identität bei.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung einer ganzheitlichen Marketingstrategie unter anderem für unser NEUES Projekt (OPENING 2026)</li><li>Planung und Durchführung von Marketingkampagnen (online &amp; offline)</li><li>Markenpflege: Positionierung, Storytelling, Employer Branding (im Zusammenarbeit mit dem Human Ressource Management)</li><li>Erstellung und Veröffentlichung von Content für Website, Social Media, Newsletter und Printmaterialien</li><li>Suchmaschinenoptimierung (SEO/SEA) und laufende Pflege unserer Website</li><li>Planung und Betreuung von diversen Kooperationen und Außenauftritten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit externen Agenturen, sowie Steuerung dieser Partner</li><li>Analyse, Reporting und Optimierung von Marketingmaßnahmen inkl. Budgetverantwortung</li><li>Schnittstelle zwischen Operationsmanager, Reservierung, HR und externen Stakeholdern</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Tourismusmanagement von Vorteil</li><li>Berufserfahrung im Marketing – idealerweise in der Hotellerie oder Tourismusbranche</li><li>Kreativität, Organisationstalent und Gespür für Trends in der Reise- und Hotelbranche</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Marketing-Tools (z.B. Adobe Creative Suite, Canva, Meta Business, Google Analytics, etc.)</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Agenturen und externen Partnern</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Teamfähigkeit</li><li>Freude an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li></ul><h2>Deine Vorteile:</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, die sinnstiftend ist und Raum bietet, Dinge voranzutreiben</li><li>Viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte</li><li>Zusammenarbeit mit einem motivierten Team und externen Agenturen</li><li>Flexible Arbeitszeiten aufgeteilt auf 40 Stunden und 5 Tage die Woche</li><li>Möglichkeit zu Homeoffice-Tagen (Anzahl der HO-Tage nach Vereinbarung)</li><li>Regelmäßige Feedback- und Potenzialgespräche damit wir gemeinsam besser werden</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li><li>Arbeiten auf Augenhöhe in einem familiären, bodenständigen Arbeitsumfeld, in dem Gastfreundschaft und Professionalität Hand in Hand gehen</li><li>Sehr gute Bezahlung gemessen an Erfahrung und Qualifikation</li><li>Als Partnerbetrieb der ARENA365 profitierst du von Ermäßigungen in der gesamten Tiroler Zugspitz Arena</li></ul><h2>HAST DU LUST?</h2>... die Sichtbarkeit und Attraktivität unseres Betriebs aktiv mitzugestalten und willst die Chance ergreifen unser gesamtes Marketing-Spektrum zu verantworten? Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung mit Lebenslauf und vielleicht auf ein baldiges persönliches Kennenlernen im LaPosch.HR-Managerin: Paula Hofherr | <a href="mailto:paula.hofherr@laposch.at" target="_blank">paula.hofherr@laposch.at</a> | +43 5673 21021 630ab Jänner 2026 | Jahresstelle

Marketing Manager (m/w/d)

<h2>WORLD'S GREATEST PLACES 2025 - eriro Alpine Hide</h2>Ehrlich und echt wie der Berg – wir suchen naturverbundene Charaktermenschen."eriro" liegt – rundherum nur Natur – im Herzen der Berge Tirols, auf über 1.550m Höhe. Im althochdeutschen bedeutet "eriro" Anfang und würdigt den Ursprung und die namentliche Herkunft des Ortes Ehrwald in Tirol am Fuße der Zugspitze. Reduziert auf 9 Suiten – unverbaut – ursprünglich – unglaublich – All-in – ist es das kleinste Luxus Alpine Hide inmitten einer unberührten Bergnatur.Für Reisende auf der Suche nach authentischem Luxus mit dem Fokus auf Qualität, Exklusivität und spürbaren Tiefgang. Gast im eriro sein bedeutet, Natur in ihrer geballten Echtheit und Ursprünglichkeit zu erleben: wie Tag und Nacht, mal laut, mal leise, eiskalt und stürmisch oder mild und sanft. Und zu sich selbst zurückzufinden, Kraft zu tanken.Das Herzstück im eriro bildet die Ursprungsküche, welche ihr Augenmerk auf eine neue Interpretation des guten alten Geschmacks legt. Echtes Feuer am Herd, ursprüngliche Zubereitungsweisen und traditionell angebaute Zutaten bilden die Grundlagen der kulinarischen Reise angelehnt an die Wurzeln des Alpenraums.Wir wollen einen bleibenden Eindruck hinterlassen, bei allen die ein Naturerlebnis suchen, das wahrhaftig und sinnstiftend ist &amp; sind auf der Suche nach naturverliebten Charaktermenschen, die ihre Spuren bei uns zeichnen wollen und diese einzigartige Idee mit ihrer Persönlichkeit mitgestalten.<h2>Was zu deinen Aufgaben gehört:</h2>Als stellvertretender Serviceleiter unterstützt du den Serviceleiter in allen folgenden Bereichen:<ul><li>Du kümmerst dich um den operativen Ablauf und die Sicherstellung der Qualitätsstandards in unseren Restaurants (eriro &amp; ameah)</li><li>Du bist mitverantwortlich für eine motivierende Mitarbeiterführung, laufende Kontrolle und Personaleinsatzplanung</li><li>Du platzierst die Gäste und unterstützt das Serviceteam bei der Gästebetreuung</li><li>Du pflegst einen engen Informationsaustausch mit der Rezeption und der Küche zu speziellen Gästewünschen</li><li>Du kümmerst dich um das Reklamationsmanagement im Restaurant und abteilungsübergreifend</li><li>Du wickelst regelmäßig Teammeetings ab und kümmerst dich um die Optimierung der Arbeitsabläufe</li><li>Du sorgst für die Weiterentwicklung der Restaurants im Sinne des Qualitäts- und Innovationsmanagements und hebst das Serviceniveau stetig an</li><li>Du planst, organisierst und führst verschiedene Events im ameah durch</li></ul><h2>Was du mitbringst:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Restaurantfachmann/Restaurantfachfrau</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Chef de Rang (als stellv. Serviceleiter von Vorteil)</li><li>Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Ausgeprägte Gäste- und Serviceorientierung </li><li>Erste Führungserfahrung und hohe Sozialkompetenz</li><li>Herzliches und freundliches Auftreten</li><li>Sprachen: Deutsch und Englisch Level C1 (weitere Sprachkenntnisse von Vorteil)</li><li>Flexibilität und Bereitschaft für Schichtdienst</li></ul><h2>Was dich erwartet:</h2><ul><li>5 Tage / 40 Stunden</li><li>Sehr gute Entlohnung - je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Gehalt voll ausbezahlt, bemessen am Bruttogehalt </li><li>Onboarding zu Arbeitsbeginn für einen erfolgreichen Arbeitseinstieg </li><li>Täglich kostenlose, abwechslungsreiche und gesunde Verpflegung </li><li>Ermäßigungen bei uns und bei unseren Partnerbetrieben</li><li>Modernes Personalstudio direkt im Alpine Hide oder im Tal</li><li>Kostenloses Bergbahn-Ticket für die Ehrwalder Almbahn (im Winter auch im gesamten Skigebiet einlösbar) oder € 500,- Kostenübernahme an der Tirol Regio Card</li><li>Unterstützung bei der Verwirklichung deiner Ideen und deiner persönlichen Weiterentwicklung </li><li>Betriebsfeiern und -ausflüge zur Stärkung unseres Teams</li></ul><h2>Du willst mehr erfahren?</h2>Dann melde dich gerne bei mir unter <a href="mailto:paula.hofherr@eriro.at" target="_blank">paula.hofherr@eriro.at</a> oder telefonisch unter +43 5673 40506-630 - ich freue mich darauf DICH persönlich kennenzulernen und dir das kleinste Alpine Hide in den Alpen vorzustellen.

Stellvertretender Restaurantleiter (w|m|d)

<h2>Einleitung</h2>Du packst gerne in der Logistik mit an, hast Freude daran, Warenbewegungen reibungslos zu koordinieren und möchtest Teil eines Unternehmens sein, das mit seinen Verpackungslösungen seit Jahrzehnten Maßstäbe setzt?Die Niederwieser Group ist ein international agierendes Familienunternehmen mit Standorten in Italien, Deutschland und Spanien – und vereint Expertise, Zusammenhalt sowie echte Leidenschaft für Qualität und Verantwortung. Bei uns hältst du den Warenfluss in Bewegung und stellst sicher, dass alles pünktlich und zuverlässig ankommt.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Mitarbeiter (m/w/d) Wareneingang &amp; Warenausgang – eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem modernen Logistikumfeld.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du nimmst eingehende Waren an, kontrollierst sie auf Vollständigkeit und Qualität und buchst sie im System ein.</li><li>Du bereitest ausgehende Waren vor, verpackst sie transportsicher und kümmerst dich um die Versanddokumentation.</li><li>Du steuerst und überwachst innerbetriebliche Warenflüsse und stellst eine reibungslose Materialversorgung sicher.</li><li>Du führst Bestandskontrollen durch und unterstützt bei Inventuren.</li><li>Du bedienst Flurförderfahrzeuge sicher und verantwortungsvoll und übernimmst das routinierte Be- und Entladen von LKWs mit verschiedenen Waren.</li><li>Du bringst dich aktiv in die Optimierung von Logistik- und Lagerprozessen ein.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder Lagerwirtschaft oder konntest bereits wertvolle Erfahrungen in diesem Umfeld sammeln.</li><li>Du arbeitest sicher mit Lagerverwaltungs- oder ERP-Systemen und besitzt einen Staplerschein.</li><li>Du arbeitest zuverlässig, strukturiert und sorgfältig – auch bei höherem Arbeitsaufkommen.</li><li>Du bist ein echter Teamplayer, flexibel und kommunizierst sicher auf Deutsch.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>30 Tage Urlaub – Weil Erholung genauso wichtig ist wie Erfolg.</li><li>13. Gehalt &amp; Urlaubsgeld – Ein zusätzliches finanzielles Plus am Jahresende und für die Urlaubskasse.</li><li>Vermögensaufbau und Altersvorsorge – Wir denken mit dir an morgen.</li><li>JobRad-Leasing – Nachhaltig unterwegs – ob zur Arbeit oder in der Freizeit.</li><li>Wellpass – Bleib fit mit vergünstigtem Zugang zu Fitness- und Wellnessangeboten.</li><li>Corporate Benefits – Exklusive Rabatte bei zahlreichen Marken und Partnern.</li><li>Jubiläumsprämien – Deine Treue wird bei uns belohnt.</li><li>Moderne Arbeitsplätze und Aufenthaltsräume – Für konzentriertes Arbeiten und entspannte Pausen.</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz – Krisenfest in einem innovativen, zukunftsorientierten Unternehmen.</li><li>Aufgeschlossenes &amp; kollegiales Team – In dem Teamgeist und gegenseitiger Respekt großgeschrieben werden.</li><li>Flache Hierarchien &amp; schnelle Entscheidungen – Deine Ideen finden Gehör.</li><li>Tagschicht von 7 bis 15 Uhr – Für mehr Flexibilität am Abend.</li><li>Kostenlose Arbeitskleidung inklusive Reinigung – Du kümmerst dich um die Arbeit, wir um den Rest.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Werde Teil unseres Teams und bring dein Können bei der Niederwieser Group ein – wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Mitarbeiter (m/w/d) Wareneingang & Warenausgang

<h2>Über uns</h2>Wer die Zukunft gestalten will, der muss sich auf das konzentrieren, was er am besten kann.Für uns heißt das: als Allgäuer Firma mit Sitz in Durach arbeiten wir fast ausschließlich für Auftraggeber aus dem Oberallgäu und den angrenzenden Landkreisen. Unter unseren 65 Mitarbeitern sind Fachleute für Brücken- und Ingenieurbau, für Straßen- und Tiefbau sowie für Hochbau und Hausmaurer für private Bauherren. Hierbei zeichnen wir uns durch einen sehr hohen Qualitätsanspruch sowie eine absolute Termintreue in der Bauausführung aus.Die oberall bau GmbH &amp; Co. KG ist ein Beteiligungsunternehmen der Geiger Gruppe.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Erstellung der Aufmaße und der erforderlichen Abrechnungsunterlagen</li><li>Ermittlung der Abrechnungsmassen</li><li>Erstellung der Abschlags- und Schlussrechnung sowie aller erforderlichen Bestandsunterlagen und Dokumentationen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker (m/w/d), als Vermessungstechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung in der Abrechnung, Berufsanfängern bieten wir die Einstiegsmöglichkeit mit entsprechender Einarbeitung</li><li>Im Idealfall CAD-Kenntnisse</li><li>Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Verbindlichkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe</li><li>Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einer inhabergeführten Unternehmensgruppe</li><li>Eine fundierte Einarbeitungszeit und ein kollegiales Team</li><li>Vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vielfältige Karrierechancen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsoge</li></ul><h2>Kontakt</h2>Heide HolzäpfelPersonalreferentinTelefon +49 8322 18-261 Marion WeindlerTeamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing Telefon: +49 8322 18-191

Abrechner (m/w/d) Tiefbau

<h2>Über uns</h2>Seit über 60 Jahren ist die Powder Metal Goldschmidt Group (PMG) ein führender Anbieter in der Pulvermetallurgie. Mit rund 1.700 Mitarbeitern in 8 Werken in Europa, Asien und den USA entwickelt und produziert PMG maßgeschneiderte Lösungen für ein breites Anwendungsspektrum in der Pulvermetallurgie. Dazu gehören Getriebe-, Motoren-, Lenkungs- und Stoßdämpferprodukte für die Automobilindustrie, magnetische Bauteile für Elektromotoren und Produkte außerhalb der Automobilbranche.Sind Sie bereit, Einsatz zu zeigen und das Rad der Mobilität weiterzudrehen? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.Die Ausschreibung gibt Raum für Schwerpunkte Ihrer fachlichen Erfahrung und Ihren persönlichen Schwerpunkten und Interessen, ob mehr in Richtung Produktionscontrolling, Reporting oder Restrukturierungs- und Verbesserungsprozessen der Auslands-Gesellschaften.<h2>Aufgaben und Verantwortung</h2><ul><li>Sie berichten an den Global Director Finance und Controlling und unterstützen das Management und die Tochtergesellschaften im In- und Ausland in betriebswirtschaftlichen Fragen sowie bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Abläufe und Prozesse im Finanz- und Controlling Bereich und dem operativen Controlling</li><li>Sie wirken bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen mit (legal inkl. Analyse Standorte) und / oder der Liquiditätsplanung</li><li>In dieser Position optimieren und entwickeln Sie Controlling-Instrumente und Prozesse im Rechnungswesen auf lokaler Ebene wie auch innerhalb der Gruppe</li><li>Sie unterstützen bei der Organisation, Erstellung und Validierung der Unternehmensplanung und unterjähriger Forecasts (legal inkl. Analyse Standorte)</li><li>Durchführung, Prüfung und Beurteilung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie die Unterstützung der Geschäftsführung hinsichtlich der betriebswirtschaftlichen Steuerung der Gruppe in Form eines Projektcontrollings obliegen Ihrer Verantwortung</li><li>Sie erstellen betriebswirtschaftliche Auswertungen, Berichte und Statistiken und führen Produktprofitabilitätsanalysen sowie Kommentierungen von Soll-/Ist-Analysen durch</li><li>Des Weiteren entwickeln Sie die Controlling spezifischen Prozesse der Gruppe in enger Zusammenarbeit mit den in- und ausländischen Standorten weiter und optimieren die globale Kostenstellenrechnung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finance/Controlling, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Abschluss mit entsprechender Berufserfahrung z.B. als Werkscontroller oder Beteiligungscontroller.</li><li>Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Controlling eines produzierenden Unternehmens, idealerweise aus der Serienfertigung mit ausgeprägter Variantenvielfalt, gerne aber auch aus der Automobil- oder Automobilzulieferindustrie.</li><li>Sie verfügen über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten verbunden mit hoher Problemlösungskompetenz und einer Affinität zu Fertigungsprozessen.</li><li>Sie sind versiert im Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise SAP R/3) und MS-Office, sowie mit BI Systemen (z.B. LucaNet, JEDOX).</li><li>Neben interkultureller Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit bringen Sie eine zuverlässige, selbständige und flexible Arbeitsweise mit.</li><li>Ihr gutes Kommunikationsvermögen – auch in englischer Sprache rundet Ihr Profil ab. Die Sprachkenntnisse in Deutsch müssen mind. den Level C1 haben</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Ein modernes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit nach Rücksprache</li><li>Eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung</li><li>Eine interessante und vielseitige Tätigkeit als unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Als international ausgerichtetes Unternehmen bieten wir Ihnen eine offene und durch Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen auch internationalen Entwicklungschancen für Ihre Karriere</li><li>Mitarbeit in einem engagierten Team, das Erfahrungswissen schätzt und gleichzeitig offen für neue innovative Wege ist</li><li>Ein moderner und ergonomisch eingerichteter Arbeitsplatz in unserem Headquarter in Füssen sowie kostenfreie Parkplätze direkt am Bürogebäude, sowie eine Kaffee und Wasser Flatrate</li><li>Unterstützung bei einem eventuellen Umzug und der Wohnungssuche in Füssen</li></ul><h2>Kontakt und Bewerbung versenden an</h2>Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermins richten Sie bitte per E-Mail an Peter Lehmann: <a href="mailto:HR.fuessen@pmgsinter.com" target="_blank">HR.fuessen@pmgsinter.com</a>Sie wollen sich vorher telefonisch informieren und direkt mit uns austauschen, dann erreichen Sie unseren HR Manager Mobil unter +49 (0)151 2830 7040Lerne auch uns gerne näher kennen unter: <a href="http://www.pmgsinter.com" target="_blank">www.pmgsinter.com</a>

Senior Group Controller (m/w/d)

<h2>Über CURATA Care Holding GmbH</h2>Wir sind einer der Top 20 Player im Bereich Pflege mit über 30 Einrichtungen und rund 2.600 Mitarbeitenden deutschlandweit in der Stationären Pflege, Ambulanten Pflege und im Service Wohnen. Was wir wollen? Die Pflege modern und zukunftsfähig machen. Dafür erhalten unsere Mitarbeiter*innen regelmäßig die Chance sich weiterzubilden oder in neue Fachbereiche reinzuschnuppern. Wir unterstützen dich dabei, deine Träume und Ziele zu erreichen. Egal wie alt du bist oder wie dein bisheriger Lebensweg aussah, CURATA steht hinter dir und bietet dir vielfältige und abwechslungsreiche Jobmöglichkeiten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du steuerst organisatorisch und fachlich den Wohnbereich und arbeitest eng mit der Bereichsleitung zusammen</li><li>Du begleitest die Bewohner:innen in alltäglichen Lebenssituationen, führst ärztliche Verordnungen durch und unterstützt andere Berufsgruppen</li><li>Du organisierst Ausflüge und bist verantwortlich für die Erstellung und Überprüfung der Hilfebedarfsermittlung sowie Hilfeplanung gemäß BTHG</li><li>Du bringst idealerweise Erfahrung in der Eingliederungshilfe und im Umgang mit psychiatrisch kranken Bewohner:innen mit</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung oder ein Studium im pädagogischen oder medizinischen Bereich</li><li>Du hast schon Erfahrung in der Wohnbereichsleitung oder in der stellvertretenden Wohnbereichsleitung</li><li>Du bringst idealerweise auch schon weitere, relevante Weiterbildungen mit</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Mehr Freizeit durch 30 Urlaubstage</li><li>Jobbike-Leasing für aktive und umweltbewusste Fortbewegung</li><li>Top-Rabatte bei über 500 Shops</li><li>Fahrkostenzuschuss ab 30 Kilometern Fahrweg</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>Jobcar-Leasing mit bis zu 35% Ersparnis</li><li>Kita-Zuschuss</li><li>Besonders günstige Tarife bei Hotels weltweit</li><li>Rabatte für Restaurants und Veranstaltungen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Wohnbereichsleitung - Pflege / Hilfeplanung / Eingliederungshilfe (w/m/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Wohnbereichsleitung - Pflege / Hilfeplanung / Eingliederungshilfe (w/m/d)

Für unsere erstklassigen Restaurants im gesamten Resort suchen wir dich als leidenschaftlichen Gastgeber, der als Teil eines großartigen Teams unseren Gästen unvergessliche Momente bereitet. Dein Fokus liegt auf der erstklassigen, herzlichen und individuellen Betreuung unserer Gäste sowie auf der Führung deiner Station.Deine Aufgaben<ul>
<li>Führung einer Station mit allen dazugehörigen Aufgaben</li><li>Empfang von Gästen im Restaurant und Beratung bei der Speisen- und Getränkeauswahl</li><li>Koordination von Commis de Rangs&nbsp;</li><li>Professioneller Verkauf von Produkten des Hauses</li><li>Aktive Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter</li></ul>Dein Profil<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Hotelfach-/Restaurantfachfrau/-mann oder</li><li>Mehrjährige Erfahrung als Stationskellner&nbsp;</li><li>Erfahrung in einem vergleichbaren Hotel von Vorteil</li><li>Gute Weinkenntnisse, weiterführende Kenntnisse über Käse von Vorteil</li><li>Hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit, Diskretion und Loyalität</li><li>Einwandfreier Umgang mit unseren internationalen Gästen und Mitarbeitern</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Charmantes Auftreten sowie ein äußerst gepflegtes Erscheinungsbild</li></ul>

Chef de Rang (m/w/d) Sonnenalp Resort

Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Stellvertretung des Küchenchefs bei dessen Abweisenheit</li><li>Überwachung der Arbeitsabläufe</li><li>Dienstplangestaltung in Zusammenarbeit mit dem Küchenchef</li><li>Flexible Postenübernahme</li><li>Zaubern leckerer Gerichte für unsere Halbpensions-Gäste</li><li>Einhaltung der HACCP Vorschriften</li><li>Kontrolle des Warenbestandes, Warenannahme und Bestellung aller Waren</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Koch/Köchin</li><li>Sie arbeiten mit Leidenschaft und schätzen die Verarbeitung, frischer, vorwiegend regionaler Produkte</li><li>Sie sind motiviert, engagiert und haben Lust, sich mit neuen, kreativen Ideen einzubringen</li><li>Sie sind zuverlässig und arbeiten gerne im Team</li></ul>

Sous Chef m/w/d

Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Reinigung der Zimmer als Anreise-/ Abreisezimmer bzw. Bleibezimmer</li><li>Reinigung öffentlicher Bereiche, wie Lobby, SPA-Bereich, Tagungsräume usw.</li><li>Auffüllen der Minibars</li></ul>Sie bringen mit:<ul>
<li>Leidenschaft als Gastgeber</li><li>Ein herzliches &amp; positives Auftreten</li><li>Ihnen ist es ein großes Anliegen, dass sich unser Haus mit seinen Gästezimmern und öffentlichen Bereichen stets sauber und gepflegt präsentiert</li><li>Teamgeist &amp; Flexibilität</li><li>Angenehmes &amp; freundliches Erscheinungsbild</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen!&nbsp;

Zimmermädchen & Roomboy m/w/d

Dein Verantwortungsbereich bei den Lerch Genusswelten<ul>
<li>Unterstützung bei der Erstellung von Reports und Statistiken für Sales und&nbsp;Revenue</li><li>Analyse von Anfragedaten, Buchungsverhalten und Auslastungstrends</li><li>Teilnahme an Messeauftritten insbesondere im MICE Bereich</li><li>Vorbereitung von Präsentationen, Angebotsunterlagen und Auswertungen</li><li>Unterstützung bei internen Planungen, Forecasts und Monatsauswertungen</li><li>Wettbewerbsbeobachtung und Marktanalysen als Zuarbeit zur Preisstrategie</li><li>Mitarbeit an internen Mailing- und Vertriebsaktionen</li></ul>Das zeichnet Dich aus&nbsp;<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung als Rezeptionsleitung oder ein Studium im Bereich Tourismus, Wirtschaft oder Hotelmanagement</li><li>Erste Erfahrung im Bereich Sales, Gruppenreservierung oder Revenue Management von Vorteil</li><li>Gutes Zahlenverständnis und sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und&nbsp;PowerPoint</li><li>Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Freude am Arbeiten im Team und an Zahlen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und&nbsp;Schrift, gute Englischkenntnisse wünschenswert</li></ul>Das bieten wir Dir<ul>
<li>Wohlfühlatmosphäre mit Spaß am Arbeitsplatz</li><li>Minutengenaue Zeiterfassung mit Überstundenabbau und&nbsp;Mitarbeiter-App</li><li>Freie Getränke und&nbsp;Obst</li><li>Nutzung des Fitness- und&nbsp;Wellnessbereichs in den Häusern</li><li>Team-Events, Talentförderung und&nbsp;interne Aufstiegschancen&nbsp;</li><li>Jährliches Feedback Gespräch</li><li>Mitarbeiterrabatte in unseren Betrieben, bei Kooperationspartnern, sowie den AllgäuTopHotels</li></ul>Was uns noch zu einem erstklassigen Arbeitgeber macht, findest Du in unseren&nbsp;Benefits.

Sales Revenue Executive (m/w/d)

Unsere Hausmeister:innen sind eigentlich Outdoor-Meister:innen, denn sie arbeiten die meiste Zeit draußen in der frischen Luft. Täglich halten sie die Außenanlage des Hotels sowie die Gehwege und Zufahrtsstraße top in Schuss, gepflegt und sauber. Im Hotel wie auch in den beiden Mitarbeiterhäusern sind aber auch täglich Indoor Arbeiten zu erledigen. Wenn Sie zu diesem wichtigen Team gehören wollen und gerne draußen arbeiten - egal, ob Sommer oder Winter - dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!Region Seefeld | ab € 2.500 brutto | 45 Stunden / Woche | 5-Tage-WocheIhre Aufgaben<ul>
<li>Gewissenhafte Pflege und Sauberkeit der gesamten Außenanlage inkl. allgemeiner Mäharbeiten mit Rasenmäher, Motorsense und Aufsitzmäher</li><li>Straßen- und Wegereinigung außen sowie Bodenreinigung mit Reinigungsmaschinen im Innenbereich (Hotelgarage)</li><li>Winterdienst, Schneeräumung und Streuarbeiten für die Straßen und Wege auf dem gesamten Hotelgelände</li><li>Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Fahrzeugen und Equipment der Abteilung</li><li>Fachgerechte Wertstoffsammlung, Mülltrennung und Entsorgung</li><li>Durchführung von kleineren Reparaturarbeiten im Hotel und den Mitarbeiterhäusern</li><li>Teamarbeit - auch abteilungsübergreifend - sowie gegenseitige Unterstützung in allen Bereichen</li></ul>Ihr Profil<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen/ technischen Beruf</li><li>Gute Allgemeinbildung, technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Führerschein Klasse B (PKW) und Klasse F (Traktor und Arbeitsmaschinen)</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Bereitschaft zum 2-Schicht Dienst sowie&nbsp; zur Wochenend- und Feiertagsarbeit</li></ul>Wir bieten<ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in der Spitzen-Hotellerie unter dem Dach der Firmengruppe Liebherr</li><li>Unbefristetes Dienstverhältnis</li><li>Schönes, kostengünstiges Wohnen in unserer Team Unterkunft</li><li>Freie Verpflegung, täglich frisch zubereitet, rund um die Uhr auch an den freien Tagen</li><li>Nutzung zu Mitarbeiterzeiten im top ausgestatteten Hotel Gym- und Spa-Bereich inklusive Sauna und Liegewiese, gratis Tennisplätze, Mountainbike-Verleih</li><li>Fahrt- und Wohnkostenzuschuss für Pendler:innen</li><li>Interalpen-Shuttle und öffentlicher Bus, die mehrmals täglich direkt vom Hotel nach Telfs fahren</li><li>Jobticket</li><li>Kostenloser Parkplatz</li><li>Mitglied bei Preferred Hotels &amp; Resorts und Fair Job Hotel</li><li>Einarbeitungsphase mit Welcome- &amp; Onboarding-Workshop</li><li>Individuelle Gehaltsvereinbarung auf Basis Ihrer Qualifikation und Erfahrung und des Kollektivvertrages für alle Arbeitnehmer:innen im Hotel- und Gastgewerbe</li></ul>Wollen Sie zu unserem #topteam gehören?Unser Recruiter Herr Kevin Seizinger freut sich auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite oder per Mail an <a href="mailto:personalabteilung@interalpen.com" target="_blank">personalabteilung@interalpen.com</a>. Interalpen-Hotel Tyrol GmbH, Dr.-Hans-Liebherr-Alpenstraße 1, 6410 Telfs-Buchen, Austria Tel. +43 (0) 50809-31485

Hausmeister:in (m/w/d)

Das Interalpen-Hotel Tyrol ist mehr als nur ein Hotel. Es ist ein Rückzugsort für Menschen, die das Besondere suchen. Um diesen Genussmomenten ein unverwechselbares Profil zu geben, suchen wir eine Persönlichkeit, die Wein nicht nur serviert, sondern erzählt, lebt und erlebbar macht. Wenn Sie Wein als Sprache verstehen und jede Flasche eine Geschichte für Sie bereithält, dann nutzen Sie jetzt die Gelegenheit und nehmen Kontakt mit uns auf. Wir freuen uns auf Sie!Region Seefeld | ab € 3.000,- brutto | 48 Stunden / Woche | 5-Tage-WocheIhre Aufgaben:<ul>
<li>Empfehlung und professionelle Beratung der Gäste bei der Getränkeauswahl</li><li>Mitgestaltung der Weinkarte und Getränkeauswahl mit unserm Chef Sommelier</li><li>Verantwortung über eine eigene Station und außergewöhnliche Gastmomente</li><li>Unterstützung des Serviceteams bei allen Tätigkeiten</li><li>Sie sorgen dafür, dass sich unsere Gäste jederzeit bestens betreut fühlen</li><li>Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung besonderer Veranstaltungen</li><li>Sicherstellung einer fachgerechten Lagerung und ansprechenden Präsentation der Weine</li><li>Sie beobachten die Branche und pflegen Beziehungen zu Winzer:innen und Weinhändler:innen</li><li>Durchführung von on-the-job Trainings für unsere Mitarbeiter:innen und Lehrlinge</li><li>Unterstützung bei der Inventur</li></ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurant- oder Hotelfachfrau/-mann und idealerweise Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie</li><li>Zertifizierte Sommelier Österreich / Dipl. Sommelier-Ausbildung oder gleichwertige Qualifikationen</li><li>Leidenschaft für Wein, Servicekultur und Gästebetreuung</li><li>Sicheres, sympathisches Auftreten und eine hohe Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sie sind eine herzliche Gastgeberpersönlichkeit</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil</li></ul>Wir bieten:<ul>
<li>Individuell wählbares Arbeitszeitmodell&nbsp;(40 oder 48 Std.)</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in der Spitzen-Hotellerie unter dem Dach der Firmengruppe Liebherr</li><li>Schönes, preiswertes Wohnen in unseren Team-Unterkünften</li><li>Freie Verpflegung, täglich frisch zubereitet, rund um die Uhr, auch an den freien Tagen</li><li>Nutzung unseres top ausgestatteten Hotel Gym- und Spa-Bereichs zu Mitarbeiterzeiten inklusive Sauna und Liegewiese, gratis Tennisplätze, Mountainbike-Verleih</li><li>Fahrt- und Wohnkostenzuschuss für Pendler:innen</li><li>Interalpen-Shuttle und öffentlicher Bus, die mehrmals täglich direkt vom Hotel nach Telfs fahren</li><li>Kostenfreier Parkplatz</li><li>Mitglied bei Preferred Hotels &amp; Resorts und Fair Job Hotel</li><li>Einarbeitungsphase mit Welcome- &amp; Onboarding-Workshop</li><li>Auf Sie persönlich zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Individuelle Gehaltsvereinbarung auf Basis Ihrer Qualifikation und Erfahrung und des Kollektivvertrages für alle Arbeitnehmer:innen im Hotel- und Gastgewerbe</li></ul>Wollen Sie zu unserem #topteam gehören?Unser Recruiter Herr Kevin Seizinger freut sich auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite oder per Mail an <a href="mailto:personalabteilung@interalpen.com" target="_blank">personalabteilung@interalpen.com</a>. Interalpen-Hotel Tyrol GmbH, Dr.-Hans-Liebherr-Alpenstraße 1, 6410 Telfs-Buchen, Austria Tel. +43 (0) 50809-31485

Junior Sommelier (m/w/d)

Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir einen engagierten Commis de Cuisine (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, berufsspezifische Ausbildung</li><li>Kenntnisse über grundlegende Speisenzubereitung</li><li>Kostenbewusstes Arbeiten</li><li>Fachkenntnisse über den Umgang mit allen Sicherheitsbestimmungen</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Verantwortung für die zugewiesenen Teilaufgaben in allen Bereichen der Küche</li><li>Herstellung der zugewiesenen Speisen</li><li>Kontrolle von Warenbewegungen</li><li>Verantwortung für die Sauberkeit in den zugewiesenen Arbeitsbereichen</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Commis de Cuisine (m/w/d)

<h3>ARBEITEN BEIM TOP.ARBEITGEBER 2024 (by Rolling Pin)!</h3>Als Frühstückskoch stellst Du sicher, dass das Frühstücksbuffet qualitativ hochwertig, sowie stets pünktlich und ansprechend bereitsteht. Mit Liebe zum Detail und einem hohen Qualitätsbewusstsein bereitest Du frische Speisen an der Front-Cooking-Station zu und begegnest unseren Gästen mit Freundlichkeit und Professionalität.&nbsp;Deine Arbeitsweise ist geprägt von Sauberkeit, Organisation und Effizienz. Du behältst auch in den lebhaften Morgenstunden stets den Überblick und sorgst dafür, dass alle Abläufe reibungslos ineinandergreifen. Durch Dein strukturiertes Zeitmanagement und die enge Zusammenarbeit mit Deinen Kollegen trägst Du entscheidend dazu bei, dass das Frühstückserlebnis für unsere Gäste rundum gelungen ist.Wir freuen uns, wenn du:<ul>
<li>Unsere Gäste von deinen Kreationen begeisterst</li><li>Auf Regionalität und Hygiene viel Wert legst</li><li>Verantwortung für dich und dein Team übernimmst</li><li>Deinen Kollegen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite stehst</li><li>Unser Team mit deiner Freude am Beruf mitreißt</li><li>Herausforderungen ins Gesicht lachst&nbsp;</li></ul>Deine Aufgaben:<ul>
<li>Zubereitung und Präsentation der Frühstückskomponenten am Buffet und im Front Cooking</li><li>Umsetzung individueller Gästewünsche im direkten Gästekontakt</li><li>Mise-en-place, Aufbau und Vorbereitung des Buffets&nbsp;</li><li>Laufendes Auffüllen und Ergänzen der Speisen während der Frühstückszeit</li><li>Kontrolle und fachgerechte Lagerung der Produkte</li><li>Unterstützung bei Warenannahme und Weitergabe von Bedarfen an den Schichtverantwortlichen</li><li>Ordnung, Sauberkeit und Einhaltung der Hygienestandards (HACCP) am eigenen Arbeitsplatz</li><li>Zusammenarbeit mit dem Serviceteam und Unterstützung angrenzender Küchenposten</li></ul><h3>Wenn du bei den Familux Resorts arbeitest, bist du keine Nummer im System. Du bist kein Mitarbeiter. Du bist ein Familienmitglied! </h3>Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt und unterschiedliche Perspektiven unser Team stärken. Jede Bewerbung wird mit gleicher Aufmerksamkeit und Fairness geprüft.Für Dich sowieso selbstverständlich<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung oder erfahrener Quereinsteiger</li><li>freier Arbeitsmarktzugang in Deutschland</li><li>gute Deutschkenntnisse&nbsp;</li><li>Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft gegenüber den Gästen und Kolleg/Innen</li><li>Bereitschaft, die Betriebsphilosophie zu leben</li><li>Interesse und Liebe zur Hotellerie bzw. Dienstleistung</li><li>Bereitschaft im Team zu arbeiten - Einsatzbereitschaft, Verlässlichkeit, Selbständigkeit und Pünktlichkeit</li><li>
gepflegtes Auftreten</li></ul>Qualifikationsangemessene Bezahlung; zzgl. Sonntagszuschläge

Frühstückskoch (m/w/d), in der Zeit von 05:30 - 14:30 Uhr (inkl. 60 min Pause)

Für unser VAYA Kühtai suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine charismatische und engagierte Restaurantleitung&nbsp;(m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung als Restaurantleitung oder in vergleichbarer Position</li><li>Hohe Service- und Qualitätsorientierung sowie hervorragende Umgangsformen</li><li>Kommunikationsstärke sowie motivierende Führungsqualitäten</li><li>Hohe Eigenmotivation und Initiative sowie Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>NOVACOM Kenntnisse von Vorteil</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Verantwortung für das Restaurant und den Barbereich</li><li>Aktive Gästebetreuung und Sicherstellung der Gästezufriedenheit</li><li>Operative Mitarbeit in Restaurant und Barbereich</li><li>Teamlead der Mitarbeiter im Restaurant und Barbereich (motivierende Führung, Kontrolle und Ausbildung), gegebenenfalls inklusive Arbeits- und Urlaubsplanung</li><li>Kostenverantwortlichkeit für den Wareneinsatz</li><li>Aktive Inventarkontrolle</li><li>Kassenverantwortung und administrative Zuständigkeit für die Kassensysteme und die Tagesumsätze</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Restaurantleitung (m/w/d)

Wir sind ein sehr exklusives Gesundheitsresort &amp; Spa und suchen zur Unterstützung unseres Housekeeping-Teams, nach Vereinbarung, einen fachlich kompetenten Mitarbeiter (m/w/d)Deine Aufgaben:<ul>
<li>Reinigung der Gästezimmer und -bäder</li><li>Reinigung sämtlicher öffentlicher Bereiche</li><li>Reinigungsarbeiten in unseren Restaurants und Teilbereichen des Spa</li><li>Wäschepflege</li></ul>Das erwartet dich:<ul>
<li>Gehalt nach Vereinbarung</li><li>ein harmonisches Arbeitsumfeld</li><li>eine unbefristetes Ganzjahres-Stelle</li><li>Kost im Hotel möglich</li><li>geregelte Arbeitszeiten im Durchdienst auf 5 Tage / Woche fest verteilt</li><li>Rabatte und Vergünstigungen auf verschiedene Produkte &amp; Services</li></ul>Du hast bereits Erfahrungen aus einer ähnlichen Position und kennst dich mit verschiedenen Reinigungsarbeiten und der Wäschepflege aus? Du besitzt einen Sinn für Sauberkeit und Ordnung? Du bist motiviert und kannst tatkräftig mit "anpacken"?Dann komm zu uns in die Rosenalp! &nbsp;

Zimmermädchen / Roomboy  (m/w/d)

Unsere puristisch designten, detailverliebten Suiten und Zimmer sind Orte des Rückzugs. Dir eröffnen sie vielseitige Gestaltungsspielräume. Engagiere dich mit uns dafür, unseren Gästen Geborgenheit zu schenken. Alle Accessoires sorgfältig zu arrangieren. Kissen auszuschütteln. Karaffen mit Wasser sowie Gläser und Kerzen ansprechend zu drapieren. Und unseren Gästen bei Fragen zur Seite zu stehen.Freu dich auf neue Herausforderungen in familiärer Atmosphäre. Mit Raum für Begegnungen und Weiterentwicklung. Wir freuen uns auf dich!DEINE AUFGABEN<ul>
<li>Sicherstellung von Ambiente und Sauberkeit im ganzen Haus, sowie Zimmerkontrolle</li><li>motivierende Führung und Schulung der Housekeeping-Teams</li><li>kompetente Betreuung und Beratung unserer Gäste</li><li>effiziente Organisation der Arbeitsabläufe (Dienstplangestaltung, Personaleinsatz, Einsatz der Fremdreinigungsfirma)</li><li>zuverlässige Sicherstellung der Hygiene- und Service-Standards</li><li>allgemeine administrative und operative Tätigkeiten&nbsp;</li><li>Reinigungsarbeiten und&nbsp; Wäschepflege</li></ul>DEIN PROFIL<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Hauswirtschaft</li><li>idealerweise relevante Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld</li><li>einen empathischen Führungsstil</li><li>ehrliches Interesse an unseren Gästen und Mitarbeitenden</li><li>einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Kontaktfreude, Neugier und Offenheit für neue Erfahrungen</li></ul>DAS BIETEN WIR DIR<ul>
<li>25 Urlaubstage im ersten Beschäftigungsjahr – ausgehend von einer 5 Tage Woche</li><li>13 Monatsgehälter</li><li>sichere Jahresstelle mit ansprechender Perspektive</li><li>berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch hauseigene Angebote der HUBERTUS-Akademie</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, Möglichkeit zur Nutzung der Fitness-Lounge und zur Teilnahme am Aktivprogramm, Sonderkonditionen für Massagen, Pooltime für Mitarbeiter an 2 Abenden pro Woche</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle bei einer 5-Tage-Woche (ohne Teildienste), digitale Dienstplanung und transparente Zeiterfassung</li><li>attraktive Events für Mitarbeitende, z. B. Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und HUBERTUS-Tage</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche oder ggf. Angebot einer Unterkunft</li><li>einzigartige Lage in der Natur</li><li>Übernachtungsvorteile bei unseren Partnerbetrieben</li><li>Vergünstigungen für Angehörige und Freunde bei privater Nutzung der Hotelangebote</li></ul>

Hausdame (M/W/D)

Um unsere weiteren Ziele zu erreichen brauchen wir engagierte, fleißige und fachkundige Kollegen, welche unsere anspruchsvollen Gäste in Zukunft begeistern und uns bei dieser großartigen Aufgabe unterstützen möchten.Daher suchen wir SIE als Spüler/Küchenhilfe (m/w/d).Werden Sie ein Teil unserer Familie! Werden Sie ein Rovell Star!In dieser Position sind Sie für folgende Aufgaben verantwortlich:<ul>
<li>Reinigung von Geschirr und Küchenutensilien</li><li>Unterstützung der Küchencrew als vollwertiges Mitglied bei allen anfallenden Arbeiten</li><li>Warenannahme und Verräumen der Ware</li><li>allgemeine Aufräum- und Reinigungsarbeiten</li></ul>Sie bringen mit:<ul>
<li>Einsatzbereitschaft und Teamgeist</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>gute Deutschkenntnisse</li></ul>Wir bieten:Sie erwartet ein dynamisches und professionelles Arbeitsumfeld, eine intensive Einarbeitung sowie die Möglichkeit, sich selbst einzubringen.Das erwartet unsere Mitarbeiter:<ul>
<li>Kommunikatives Personalhaus mit Gesellschaftsraum und Gemeinschaftsküche</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>kostenlose Mitarbeiterverpflegung, sowie unbegrenzt Kaffee, Tee und Wasser</li></ul>100 % Work-Life-Balance unter anderem durch:<ul>
<li>Arbeiten in einer der beliebtesten deutschen Ferienregionen</li><li>Kostenlose Mitarbeiter-Bergbahntickets fürs Wandergebiet Oberstdorf-Kleinwalsertal</li><li>Mitarbeiterfahrradverleih (MTBs, E-Bikes)</li><li>Nutzung unseres Fitness- und Wellnessbereichs</li><li>Regelmäßige Teamevents, wie Grillabende, Eisstockschießen, Teamwandertage</li><li>Starke Vergünstigungen bei einem Aufenthalt in unseren Rovell-Partnerhotels auf der Insel Usedom</li><li>Family and Friends- Rabatt auf Hotelübernachtungen in unseren Rovell- Hotels</li><li>JobRad- Nutzung</li></ul>Weitere Vorteile:<ul>
<li>Betriebszugehörigkeitsprämie von bis zu 750,00 Euro pro Jahr</li><li>Unternehmens-Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge</li><li>100% Überstundenerfassung durch individuelles Arbeitszeiterfassungssystem und kurzfristiger Zeitausgleich oder Auszahlung</li><li>Berufliche Weiterentwicklung auch in unseren Partnerhotels auf Usedom</li><li>Individuelle Betreuung, sowie regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>Rovell-Ideenbörse: „Sie können Dinge verändern“</li></ul>Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns auf Ihre&nbsp;aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Spüler/Küchenhilfe (m/w/d)

Du willst unseren Gästen einen unvergesslichen Abend bereiten?Dein Verantwortungsbereich<ul>
<li>Gästebetreuung in unseren Restaurants</li><li>Verkaufen und servieren von Getränken und Speisen</li><li>Führen einer eigenen Station</li><li>Bestücken, auffüllen und abräumen des Salatbuffets im Rahmen des 5-Gang-Menüs</li><li>Vorbereiten des Mise en Place&nbsp;</li><li>Gewährleisten von Ordnung und Sauberkeit im Restaurant</li><li>Einarbeitung neuer Mitarbeitender</li></ul>Das zeichnet Dich aus<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotel– oder Restaurantfach</li><li>Kenntnisse im Servicebereich und im Umgang mit einer elektronischen Restaurantkasse</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Englischkenntnisse von Vorteil)</li><li>Spaß an der Arbeit im Team</li><li>Zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Professionelles und kompetentes Auftreten</li><li>Engagement zur Weiterbildung</li></ul>Das bieten wir Dir<ul>
<li>Wohlfühlatmosphäre mit Spaß am Arbeitsplatz</li><li>Minutengenaue Zeiterfassung mit Überstundenabbau &amp; Mitarbeiter-App</li><li>Freie Getränke &amp; Obst, sowie leckeres Mittag- &amp; Abendessen zu fairen Preisen</li><li>Nutzung des Fitness- &amp; Wellnessbereichs</li><li>Team-Events, Talentförderung &amp; interne Aufstiegschancen&nbsp;</li><li>Lerch Genusswelten Akademie</li><li>Jährliches Feedback Gespräch</li><li>Mitarbeiterrabatte in unseren Betrieben, bei Kooperationspartnern, sowie den AllgäuTopHotels</li></ul>Was uns noch zu einem erstklassigen Arbeitgeber macht, findest Du in unseren&nbsp;Benefits.

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