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BESCHREIBUNG Wir wollen das kundenorientierteste Unternehmen der Welt sein und suchen dafür die klügsten Köpfe der Welt. Innovation und Kreativität sind fest in der DNA unseres Unternehmens verankert - über alle Level hinweg. Jeden Tag lösen wir komplexe technische und geschäftliche Probleme – mit Ideenreichtum und Einfachheit. Wir haben gerade erst angefangen und möchten mit Dir Geschichte schreiben. Amazon Web Services sucht eine Elektrofachkraft für sein Operations Engineering-Team, die für die Überwachung und den Betrieb von elektrischen Anlagen und deren Inbetriebnahme und Wiederinberiebnahme verantwortlich ist. Amazon bietet ein dynamisches und aufregendes Arbeitsumfeld, das Spaß macht. Wir wachsen exponentiell weiter und suchen nach Mitarbeiter:innen, die mit unserem Tempo mithalten können, gerne Herausforderungen annehmen und sich beruflich weiterentwickeln und ständig neue Lernerfahrungen machen möchten. Wir suchen eine Elektrofachkraft mit praktischer Erfahrung in der Planung und Betrieb von elektrischen Infrastrukturen für Datencenter. Diese beinhaltet die Mitarbeit bei der Planung, Installation und dem Betrieb. Wir unterstützen mit kontinuierlichen Weiterbildungsangeboten, um auf dem aktuellen Stand der Technik zu bleiben Bei Amazon ist Teamwork für das Erreichen unserer Ziele notwendig. Du musst in der Lage sein, im Team zu arbeiten, und dich auf andere verlassen können, um die erforderliche Arbeit auszuführen. Als Elektrofachkraft bei Amazon wirst du mit anderen internen Gruppen sowie externen Gruppen, darunter auch Herstellern, Lieferanten und Dienstleistern, zusammenarbeiten. Amazon ist ein weltweit tätiges Unternehmen. Gelegentlich sind Reisen erforderlich, sollten jedoch nicht mehr als 10 Prozent deiner Tätigkeiten beanspruchen. Die internationale Zusammenarbeit wird Teil der Arbeit sein, sodass auch internationale Reisen erforderlich sein können. Die Unterstützung kann in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams bestehen und könnte die Entwicklung von Schaltplänen und Konstruktionzeichnungen nötig machen. Ein Verständnis von internationalen Elektroplanungsanforderungen ist hilfreich, aber nicht notwendig. Key job responsibilities Zuständigkeiten In dieser Schlüsselposition stellst Du die rechtskonforme Organisation des elektrotechnischen Betriebes der AWS im Bereich des Betriebs und Instandhaltung sicher • Verantwortliche Elektrofachkraft für den Betrieb der Rechenzentren der AWS • Bereitschaft zur Ableistung von Rufbereitschaftseinsätzen • Auswahl und ggf. Beaufsichtigung geeigneter Arbeits- und Aufsichtskräfte • Ausstellung von Schaltgenehmigungen und Arbeitsanweisungen • Zuständig für Arbeitssicherheit und Koordination der Arbeitsabläufe(Unterweisungen Trainings, normgerechter Zustand der Arbeitsmittel,…) • Zusammenarbeit mit den Bau- und Inbetriebnahmeteams zur odnungsgemäßen Prüfung und Validierung der Installation, des Betriebs und der Leistung elektrischer Anlagen • Unterstützung von Betriebsabläufen, einschließlich Fehler- und Ursachenanalyse, Wartung und Fehlerbehebung sowie Überprüfung der Betriebsverfahren<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Bachelor's degree in Electrical Engineering, Mechanical Engineering, or a related field - Experience carrying new design concepts through exploration, development, and into deployment or mass production - Experience in MS Excel, Word, and Windows Operating Systems - Experience with power management and power monitoring systems<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Knowledge of critical data center equipment - Knowledge of engineering documentation, electrical diagrams and standard operating procedures - Knowledge of building codes and regulations including Life Safety, BOCA, NFPA, NEC, or OSHA - Experience in project management in data centers or comparable critical infrastructure - Experience in Data Center Engineering Operations, with a deep understanding of electrical and mechanical data center infrastructure - Experience reading and interpreting construction specifications and drawings for all domains Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) - Rechenzentrum, Data Center Engineering Operations

AWS Infrastructure Services owns the design, planning, delivery, and operation of all AWS global infrastructure. In other words, we’re the people who keep the cloud running. We support all AWS data centers and all of the servers, storage, networking, power, and cooling equipment that ensure our customers have continual access to the innovation they rely on. We work on the most challenging problems, with thousands of variables impacting the supply chain — and we’re looking for talented people who want to help. You’ll join a diverse team of software, hardware, and network engineers, supply chain specialists, security experts, operations managers, and other vital roles. You’ll collaborate with people across AWS to help us deliver the highest standards for safety and security while providing seemingly infinite capacity at the lowest possible cost for our customers. And you’ll experience an inclusive culture that welcomes bold ideas and empowers you to own them to completion. Be a part of operating the world’s largest cloud computing infrastructure. As a Data Center Logistics Manager, you possess a strong work ethic, attention to detail, the ability to meet deadlines, and a commitment to Operational Excellence. You will be a key part to building success for the storage areas and parts distribution network. This is very much a hands-on role, so expect to be doing everything that you would expect your team to do – from handling deliveries through to cycle counting and inventory planning. Key job responsibilities Your main responsibilities as Logistics Manager include: • You will support the Data Center Operations team by maintaining receiving, warehousing, and distribution operations of parts, consumables and other supplies by initiating, coordinating, and enforcing program, operational, and personnel policies and procedures. • Comply with local warehousing, health and safety and shipping requirements by studying existing and new legislation; enforcing adherence to requirements; advising management on needed actions. • Safeguard warehouse operations and contents by establishing and monitoring safety and security procedures and protocols. • Working with Procurement and other Regional Logistics Managers, you will control inventory levels by conducting physical counts and reconciling with inventory management tools. • Maintain the physical condition of the storage areas by planning and implementing new design layouts; inspecting equipment; issuing work orders for repair and requisitions for replacement. We work in a high security environment with sensitive equipment and maintaining this security and accountability will be a primary task. They are responsible for the security and tracking of parts within the storage areas and to the end user. People Management: • You will complete operational requirements by scheduling and assigning a group of 6-9 direct employees and following up on work results. • Maintain staffing levels by recruiting, selecting, orienting, and training employees. • Maintain Logistics staff productivity and goals by managing and coaching members of their team. • Contribute to continuous process improvements to deliver on our goals of high availability and low cost. They maintain up-to-date metrics dashboards and will create reports for management as required. Safety: • Follow and maintain the highest safety standards and diligently encourage a world-class safety culture. Own the safety initiatives and projects to foster a strong safety culture. A day in the life Diverse Experiences AWS values diverse experiences. Even if you do not meet all of the preferred qualifications and skills listed in the job description, we encourage candidates to apply. If your career is just starting, hasn’t followed a traditional path, or includes alternative experiences, don’t let it stop you from applying. Why AWS? Amazon Web Services (AWS) is the world’s most comprehensive and broadly adopted cloud platform. We pioneered cloud computing and never stopped innovating — that’s why customers from the most successful startups to Global 500 companies trust our robust suite of products and services to power their businesses. Inclusive Team Culture Here at AWS, it’s in our nature to learn and be curious. Our employee-led affinity groups foster a culture of inclusion that empower us to be proud of our differences. Ongoing events and learning experiences, including our Conversations on Race and Ethnicity (CORE) and AmazeCon (gender diversity) conferences, inspire us to never stop embracing our uniqueness. Mentorship &amp; Career Growth We’re continuously raising our performance bar as we strive to become Earth’s Best Employer. That’s why you’ll find endless knowledge-sharing, mentorship and other career-advancing resources here to help you develop into a better-rounded professional. Work/Life Balance We value work-life harmony. Achieving success at work should never come at the expense of sacrifices at home, which is why we strive for flexibility as part of our working culture. When we feel supported in the workplace and at home, there’s nothing we can’t achieve in the cloud. This job opportunity is available both for the full time and part time employment.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Degree in Logistics/ Supply Chain Management or equivalent experience (to be amended based on the region’s specifics) - Extensive relevant work experience, including experiencing managing larger teams - Experience in Inventory Management Systems and processes and knowledge of regional import and export practices and fluency in English<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Experience in Warehouse management, Data Centre or in a hi-tech environment - Knowledge of IT systems; Networks and Lean or Six Sigma - EU driving license Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

AWS Data Centre Logistics Manager (m/f/d)

Amazon Web Services (AWS) is looking to hire a highly motivated, best-in-class Cluster Security Manager to manage the physical security at our data centers. Job responsibilities You will be responsible for managing a team of Security Managers in charge of on-site operational physical security of our Data Centers. This includes management of access control systems and process, guard force management, contract management, vendor management, risk assessment &amp; management, reporting security metrics, security audits and incident reporting. You will also understand and maintain compliance requirements with standards such as SOC1, SOC2 and ISO27001. You will be responsible for the implementation of new processes and adherence to existing Amazon policy and procedure relating to security guarding, media security, CCTV monitoring and the protection of customer data. You will also be required to work closely with other Amazon teams to deliver tight project schedules on time and within budget. You will communicate status updates and ensure adherence to tight schedules and deadlines. As Cluster Security Manager you will possess proven people management skills and will build relationships with internal and external partners to maintain and enhance the security and safety. You will coordinate physical security (security services, access control and CCTV systems, site surveys), investigations, risk/threat assessments. You and your team will supervise employees and contractors performing specific security and safety objectives and monitor vendor performance and expenses. Key job responsibilities • Manage the daily operations of the vendors providing services, training and risk assessment; conduct investigations of Code of Conduct, and other violations, as needed • Collaborate with other teams within Amazon (Data Center (DC) Engineering, DC Operations, etc.) and outside of Amazon (Vendors, Emergency Services, etc.) as they relate to daily operations • Develop security plans for on-site special events and other unique security situations to assure proper access control and evacuation procedures are followed • Perform data analysis and create benchmarking to support risk assessments and threat identification • Partner with DC Engineering and other Amazon business units to identify safety and security deficiencies, and develop customized policies and procedures to gain compliance with regulations internal and external to Amazon • As part of a global team in this space you will also be required to work with peers in other geographic regions and travel as required by Amazon<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• 10+ years of security operations - 5+ years in a leadership role - Corporate and/or infrastructure security experience - Experience designing and implementing investigative tactics, including interviewing and documentation - Experience in conducting risk assessments, risk management, planning and auditing • Proven ability to handle highly confidential and sensitive information; - Problem-solving skills and attention to detail - Knowledge of advanced English at CEFR level B2/C1<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Knowledge of local laws and practices of investigations, security related matters, and workplace safety - Knowledge of current security technology, including access control, CCTV, identification, and special applications - Experience in working with overseas partners and diverse environment. - Knowledge of advanced German at CEFR level B2/C1 Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Cluster Security Manager, DC Security

The Data Center Engineering Operations Technician (EOT) is responsible for delivery of best practice systems and problem resolution on all data center electrical and mechanical infrastructure (UPS, MV electrical systems, generators, cooling systems etc.) within the data center environment in a specific location. The role requires a highly driven, self-managed individual who demonstrates initiative and proactively seeks solutions to complex technical problems. This position requires frequent site interventions, critical switching activities, along with troubleshooting and fixing infrastructure issues. The role would suit someone who enjoys working in a ‘hands on’ capacity on Mechanical and Electrical (M&amp;E) infrastructure such as diesel generators, switchgear, UPS’s, PDU’s, AHU’s, fire detection systems and building automation systems. You will report to the Data Center Engineering Operations Manager. A day in the life The successful candidate will be accountable for: · Setting and maintaining the highest standards for safety and actively promoting a world-class safety culture in all aspects of operational procedure · Driving continuous improvement efforts on infrastructure through standardization of procedures and policies, while delivering performance against agreed metrics · Enabling the operations organization to delivering 100% up-time on all customer supporting infrastructure · Collaborating effectively with internal &amp; external stakeholders to deliver operational excellence for all AWS customers · Responsible for ensuring that the preventive maintenance of site-critical facility infrastructure is planned and executed to the highest standards, in accordance to AWS procedures · In charge of facility monitoring &amp; supervision (via BMS, PMS, Walkthrough...etc.) · Participation in the successful delivery of build-out and retrofit of Data Center infrastructure · Ensuring organizational capability to react &amp; respond appropriately to any potential customer-impacting event on any component of electrical or mechanical infrastructure. · Reviewing incident reports, documenting periodic trend summaries, and providing updates and recommended actions to management · Draft, update &amp; maintain method statements, standard operating procedures, emergency response procedures, preventive maintenance programs, and all technical documentation pertaining to DCEO Physical Requirements: · Work on a 24x7 schedule (where applicable) · Work at heights and from ladders. · Perform physical tasks during the shift · Work in a noisy environment with ear protection About the team About AWS Diverse Experiences AWS values diverse experiences. Even if you do not meet all of the qualifications and skills listed in the job description, we encourage candidates to apply. If your career is just starting, hasn’t followed a traditional path, or includes alternative experiences, don’t let it stop you from applying. Why AWS? Amazon Web Services (AWS) is the world’s most comprehensive and broadly adopted cloud platform. We pioneered cloud computing and never stopped innovating — that’s why customers from the most successful startups to Global 500 companies trust our robust suite of products and services to power their businesses. Inclusive Team Culture Here at AWS, it’s in our nature to learn and be curious. Our employee-led affinity groups foster a culture of inclusion that empower us to be proud of our differences. Ongoing events and learning experiences, including our Conversations on Race and Ethnicity (CORE) and AmazeCon (gender diversity) conferences, inspire us to never stop embracing our uniqueness. Mentorship &amp; Career Growth We’re continuously raising our performance bar as we strive to become Earth’s Best Employer. That’s why you’ll find endless knowledge-sharing, mentorship and other career-advancing resources here to help you develop into a better-rounded professional. Work/Life Balance "Work/Life Balance We value work-life harmony. Achieving success at work should never come at the expense of sacrifices at home, which is why we strive for flexibility as part of our working culture. When we feel supported in the workplace and at home, there’s nothing we can’t achieve in the cloud. This job opportunity is available both for the full time and part time employment.” AWS Infrastructure Services owns the design, planning, delivery, and operation of all AWS global infrastructure. In other words, we’re the people who keep the cloud running. We support all AWS data centers and all of the servers, storage, networking, power, and cooling equipment that ensure our customers have continual access to the innovation they rely on. We work on the most challenging problems, with thousands of variables impacting the supply chain — and we’re looking for talented people who want to help. You’ll join a diverse team of software, hardware, and network engineers, supply chain specialists, security experts, operations managers, and other vital roles. You’ll collaborate with people across AWS to help us deliver the highest standards for safety and security while providing seemingly infinite capacity at the lowest possible cost for our customers. And you’ll experience an inclusive culture that welcomes bold ideas and empowers you to own them to completion.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Bachelor's degree in electrical or mechanical engineering, engineering technology or equivalent<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Experience in data center engineering - Knowledge of mechanical systems (Mechanical, HVAC systems, Controls) Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Data Center Engineering Operations Technician (m/f/d), DC Engineering and Facility Operations, DCEO

AWS Infrastructure Services owns the design, planning, delivery, and operation of all AWS global infrastructure. In other words, we’re the people who keep the cloud running. We support all AWS data centers and all of the servers, storage, networking, power, and cooling equipment that ensure our customers have continual access to the innovation they rely on. We work on the most challenging problems, with thousands of variables impacting the supply chain — and we’re looking for talented people who want to help. You’ll join a diverse team of software, hardware, and network engineers, supply chain specialists, security experts, operations managers, and other vital roles. You’ll collaborate with people across AWS to help us deliver the highest standards for safety and security while providing seemingly infinite capacity at the lowest possible cost for our customers. And you’ll experience an inclusive culture that welcomes bold ideas and empowers you to own them to completion. We are looking for Data Center Technicians to join our expanding Infrastructure Operations team. Data Center Technicians are the primary resolver and troubleshoot and solve a range of data center infrastructure issues including, but not limited to: hardware, fiber, networking, and related problems. You will be part of the Data Center Operations (DCO) team, overseeing the operation and maintenance of the IT infrastructure and hardware for data centers in AWS Cloud regions. You will become the primary resolver for your support team, and gain troubleshooting skills on different hardware and software cases. You will be able to troubleshoot and solve most infrastructure issues and engage other appropriate solutions groups on more complex problems to drive solutions. Key job responsibilities SAFETY - Follow and maintain the highest safety standards and diligently encourage a world-class safety culture. Own the safety initiatives and projects to foster a strong safety culture. DATA CENTER OPERATIONS (DCO) This position involves: - Diagnosing hardware and network problems followed by physical repairs - Troubleshooting events within internal Service Level Agreements (SLAs) - Performing root cause analysis of equipment failures - Manual handling and lifting of equipment may be required (weight limits in accordance with regulations) - Working rotating shifts (morning/late/night) as well as weekends to maintain the 24/7 data center environment - On-call rotation reaction to off-duty emergency calls A day in the life AWS Benefits: - A permanent contract with Amazon Web Services. Professional growth opportunities: chance to participate in various training courses and seminars offered by AWS and external partners. - Amazon Employee Discount - Pension Plan, Life and disability insurance - 24/7 Employee Assistance Program (EAP) to help you navigate through work-life experiences, and provide you with the resources to support you and your family’s health and well-being. - Language course - Commuter benefits - An international working environment Diverse Experiences AWS values diverse experiences. Even if you do not meet all of the qualifications and skills listed in the job description, we encourage candidates to apply. If your career is just starting, hasn’t followed a traditional path, or includes alternative experiences, don’t let it stop you from applying. Why AWS? Amazon Web Services (AWS) is the world’s most comprehensive and broadly adopted cloud platform. We pioneered cloud computing and never stopped innovating — that’s why customers from the most successful startups to Global 500 companies trust our robust suite of products and services to power their businesses. Inclusive Team Culture Here at AWS, it’s in our nature to learn and be curious. Our employee-led affinity groups foster a culture of inclusion that empower us to be proud of our differences. Ongoing events and learning experiences, including our Conversations on Race and Ethnicity (CORE) and AmazeCon (gender diversity) conferences, inspire us to never stop embracing our uniqueness. Mentorship &amp; Career Growth We’re continuously raising our performance bar as we strive to become Earth’s Best Employer. That’s why you’ll find endless knowledge-sharing, mentorship and other career-advancing resources here to help you develop into a better-rounded professional. Work/Life Balance We value work-life harmony. Achieving success at work should never come at the expense of sacrifices at home, which is why we strive for flexibility as part of our working culture. When we feel supported in the workplace and at home, there’s nothing we can’t achieve in the cloud.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Experience with computer hardware troubleshooting and repair - Speak, write, and read fluently in English - Completed apprenticeship s an electronics technician/IT specialist or equivalent training or job-related experience<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Experience dealing effectively with customers during problem resolution and operating efficiently under pressure - Bachelor's degree in Information Technology or Computer Science - Basic knowledge of Linux and experience with network protocols Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

IT Specialist (Data Center Technician), Data Center Operations

Stadtplanungsamt Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Stadtplaner:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinaus wächst. Frankfurt am Main ist eine wachsende Stadt und mit ihren rund 780.000 Einwohner:innen urbanes Zentrum im Rhein-Main-Gebiet. Die dynamische Entwicklung stellt vielfältige Anforderungen in sozialer, wirtschaftlicher und umweltschützender Art. Die nachhaltige und vorausschauende Sicherung der städtebaulichen Ordnung und Entwicklung gehört dabei zu den Aufgaben des Stadtplanungsamtes. Ein wichtiges Planungsinstrument zur Schaffung von dringend benötigtem Wohnungsbau stellt die Anwendung des Instruments einer städtebaulichen Entwicklungsmaßnahme gemäß §165 BauGB dar.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Stadtplaner:in (w/m/d)Vollzeit, Teilzeit EGr. 13 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Bearbeitung und Koordination schwieriger städtebaulicher Projekte von besonderer Bedeutung und Komplexität</li><li>Erstellung von städtebaulichen Entwürfen und Bebauungsplänen</li><li>Abstimmung und Erörterung mit betroffenen Bürger:innen und Fachämtern; Leitung von Arbeitsgruppen</li><li>Vorbereiten von städtebaulichen Wettbewerben und Werkaufträgen sowie Kooperation mit beauftragten Planungsbüros</li><li>Formulierung städtebaulicher Verträge und Mitwirkung bei deren Verhandlung</li><li>Öffentlichkeitsarbeit, einschließlich Darstellung der Projekte in Ortsbeiräten und in den Ausschüssen der Stadtverordnetenversammlung</li><li>Wahrnehmung der Aufgabe der Gemeinde nach § 36 BauGB in Bauantragsverfahren und Bauberatung nach BauGB und BauNVO (jeweils für den Bereich der eigenverantwortlich geleiteten Projekte und Projektgruppen)</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) Fachrichtung Städtebau / Stadtplanung, Architektur mit städtebaulicher Vertiefung bzw. vergleichbare Fachrichtung </li><li>möglichst Befähigung für den höheren technischen Dienst (Große Staatsprüfung)</li><li>mehrjährige und nachgewiesene Erfahrung im Planungsbereich, insbesondere in der Steuerung komplexer städtebaulicher Projekte sowie in der verbindlichen Bauleitplanung</li><li>ausgeprägte Fähigkeiten und Sicherheit in städtebaulichen Entwurfs- und Gestaltungsangelegenheiten</li><li>fundierte Kenntnisse des öffentlichen Bau- und Planungsrechts </li><li>Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative sowie Koordinierungs- und Verhandlungsgeschick</li><li>Kommunikations- und Kritikfähigkeit</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung und betriebliche Altersvorsorge</li><li>guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung, sowie Möglichkeit des "Bike &amp; Business" (Fahrradleasing) und hauseigenes Betriebsrestaurant mit fairen Preisen</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Bei Erfüllung der persönlichen und beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis (BesGr. A 13 BesO - Baurätin:Baurat) möglich. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Rogge, Tel. (069) 212-34964.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 01.02.2026.Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a>

Stadtplaner:in (w/m/d)

<h2>Wir suchen dich:</h2><h3>Du hast ein Gespür dafür, wie man Reseller-Kunden begeistert und langfristig bindet. Mit einem klaren Blick für Chancen und dem richtigen Gespür im Gespräch bringst du Menschen und Produkte zusammen. Bei uns hast du die Möglichkeit, dein Verkaufstalent einzusetzen und gemeinsam mit deinen Kunden das volle Potenzial im Bereich Consumer Electronics zu entfalten.</h3><h2>Das erwartet dich bei uns:</h2><ul><li>Du bist die zentrale Anlaufstelle für unsere Reseller und betreust sie telefonisch sowie per Mail bei ihren individuellen Anliegen.</li><li>Mit Verhandlungsgeschick stellst du sicher, dass unsere Produkte optimal in deren Sortiment platziert werden und schaffst Win-Win-Situationen für beide Seiten.</li><li>Von der Angebotserstellung bis zur Abrechnung behältst du den Überblick und treibst deine Verkaufszahlen gezielt voran.</li><li>Du erkennst Marktpotenziale, packst Chancen direkt an und verfolgst deine Abschlüsse konsequent bis zum Erfolg.</li><li>Durch smarte Akquise von neuen Resellern sowie den Ausbau bestehender Partnerschaften stärkst du dein Kundenportfolio langfristig.</li></ul><h2>Das wünschen wir uns von dir:</h2><ul><li>Du hast bereits gezeigt, dass du im Verkauf erfolgreich bist und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als Key Account Manager (m/w/d), B2B Sales Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position. </li><li>Dank deiner B2B-Erfahrung im Reseller-Umfeld und deinem Technik-Know-how im Bereich Consumer Electronics bist du eine gefragte Ansprechperson.</li><li>Mit Wortgewandtheit, Schlagfertigkeit und echter Freude am Kundenkontakt überzeugst du auf jeder Ebene.</li><li>Du bist ein Teamplayer, der sich einbringt, mitdenkt und gemeinsam Erfolge feiert.</li><li>Idealerweise hast du bereits erste Erfahrung mit SAP und bist bereit, dein Wissen weiter auszubauen.</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit und eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen für Stabilität und Planungssicherheit in deinem Berufsleben. </li><li>Deine Einarbeitung gestalten wir strukturiert und persönlich – mit Patin oder Pate, vor Ort in Dresden, Bad Homburg oder Backnang (je nach deinem Wohnort).</li><li>Wir leben Transparenz, Feedback und den Anspruch, immer besser zu werden und geben dir Raum, dich dabei aktiv einzubringen. </li><li>Dich erwartet ein Umfeld, in dem Ideen auf Augenhöhe entstehen – mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen, die ihr Wissen gerne teilen und dich unterstützen.</li><li>Und hey, wir legen großen Wert auf deine Förderung und Weiterentwicklung. Deine Führungskraft steht voll dahinter!</li></ul>Weitere Vorteile bei uns:<ul><li>Hybrides Arbeitsmodell (3 Tage/Woche von zu Hause, 2 Tage/Woche im Büro)</li><li>Technische Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Mobilitätszuschüsse (Deutschlandticket oder Jobticket im DVB-Verbund, JobRad)  </li><li>Zuschuss EGYM Wellpass für deine Fitness</li><li>Aufstockungsvergütung im Krankheitsfall und Lohnfortzahlung bei Kind krank (bis zu 5 Tage/Jahr)</li><li>Weitere Vergünstigungen durch die Konzernzugehörigkeit zu Hubert Burda Media  </li></ul><h2>Du hast Fragen?</h2>Corinne FriedemannSpecialist RecruitingTelefon &amp; WhatsApp*: 0351/31647022* Wir bieten als freiwilligen und zusätzlichen Kontaktkanal den Messenger-Dienst WhatsApp an. Der Dienst wird durch das Unternehmen WhatsApp Ireland Limited beziehungsweise WhatsApp LLC, Menlo Park, Kalifornien, USA, bereitgestellt. Das europäische Datenschutzniveau können wir nicht sicherstellen. WhatsApp könnte insbesondere Ihre Telefonnummer, Verbindungsdaten und Kommunikationsinhalte sammeln und auswerten. Wenn du keine Risiken eingehen möchtest, nutze bitte einen unserer vielen weiteren Kommunikationswege. Bei Übermittlung besonders sensibler Daten gem. Art. 9 Abs. 1 DSGVO, insbesondere im Zusammenhang mit Bewerbungsunterlagen, ist die Nutzung von WhatsApp nicht zulässig. Weitere Informationen zum Datenschutz erhältst du unter diesem Link: <a href="https://www.cyberport.de/service/rechtliches/datenschutz.html#whatsapp" target="_blank">https://www.cyberport.de/service/rechtliches/datenschutz.html#whatsapp</a>

Sales Manager Reseller (m/w/d) in Bad Homburg

AWS Infrastructure Services owns the design, planning, delivery, and operation of all AWS global infrastructure. In other words, we’re the people who keep the cloud running. We support all AWS data centers and all of the servers, storage, networking, power, and cooling equipment that ensure our customers have continual access to the innovation they rely on. We work on the most challenging problems, with thousands of variables impacting the supply chain — and we’re looking for talented people who want to help. You’ll join a diverse team of software, hardware, and network engineers, supply chain specialists, security experts, operations managers, and other vital roles. You’ll collaborate with people across AWS to help us deliver the highest standards for safety and security while providing seemingly infinite capacity at the lowest possible cost for our customers. And you’ll experience an inclusive culture that welcomes bold ideas and empowers you to own them to completion. We are looking for a Data Center Engineering Operations Technician to join our expanding Infrastructure Operations team. Data Center Engineering Operations Technician is a hands-on electrical and mechanical equipment troubleshooting and operation responder. If you like to use apply your electrical and mechanical skills to solve problems, we’d like to meet you. Your work will help to maintain one of the world's largest information system infrastructures Key job responsibilities • SAFETY Follow and maintain the highest safety standards and diligently encourage a world-class safety culture. As a facility owner team, ensure remediation of safety risks/issues in conjunction with other teams. Own the safety initiatives and projects to foster strong safety culture. • ENGINEERING &amp; FACILITY OPERATIONS AND MAINTENANCE Operational experience and familiarity with electrical and mechanical equipment, including Uninterruptable Power Supplies (UPS’s), Switchgear, Circuit Breakers, Automatic Transfer Switches (ATS's), Diesel Generators, Chillers, Heating Ventilation Air Conditioning (HVAC), Exhaust Fans, Variable Frequency Drives (VFD's), and Transformers. o Troubleshoot events within internal Service Level Agreements (SLA’s) o Take daily operational readings of all mechanical and electrical equipment through routine rounds/log-taking (temperatures, voltages, currents, etc.) o Supervise contractor or Engineering Operations Technicians to ensure proper operation and maintenance of all facility equipment. o Driving continuous improvement efforts on infrastructure through standardization of procedures and policies, while delivering performance against agreed metrics. o Provide training and guidance to Engineering Operations Technicians and assist in recruiting efforts. o Lead the root cause analysis for operational issues, and conduct meetings with Subject Matter Experts (SMEs) to finalize mitigation strategies. Physical requirements • Manual handling and lifting of equipment may be required (weight limits in accordance with regulations). • Ability to work shifts (morning, late and night) • On-call rotation reaction to off-duty emergency calls • Work at heights and from ladders; in a noisy environment with ear protection • Perform physical tasks during the shift About the team Diverse Experiences AWS values diverse experiences. Even if you do not meet all of the preferred qualifications and skills listed in the job description, we encourage candidates to apply. If your career is just starting, hasn’t followed a traditional path, or includes alternative experiences, don’t let it stop you from applying. Why AWS? Amazon Web Services (AWS) is the world’s most comprehensive and broadly adopted cloud platform. We pioneered cloud computing and never stopped innovating — that’s why customers from the most successful startups to Global 500 companies trust our robust suite of products and services to power their businesses. Inclusive Team Culture Here at AWS, it’s in our nature to learn and be curious. Our employee-led affinity groups foster a culture of inclusion that empower us to be proud of our differences. Ongoing events and learning experiences, including our Conversations on Race and Ethnicity (CORE) and AmazeCon (gender diversity) conferences, inspire us to never stop embracing our uniqueness. Mentorship &amp; Career Growth We’re continuously raising our performance bar as we strive to become Earth’s Best Employer. That’s why you’ll find endless knowledge-sharing, mentorship and other career-advancing resources here to help you develop into a better-rounded professional. Work/Life Balance We value work-life harmony. Achieving success at work should never come at the expense of sacrifices at home, which is why we strive for flexibility as part of our working culture. When we feel supported in the workplace and at home, there’s nothing we can’t achieve in the cloud. <h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>· Apprentice/trades certified or diploma in an Electrical field · Demonstrate key electrical competencies (Practice &amp; Theory) Knowledge of mechanical systems (Mechanical, HVAC systems, Controls) Good English<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>3+ years of experience in operations and on-call support for Data Center facilities / or Mission Critical Plants/ Production facilities · An undergraduate degree in a technical field (EE, MechE, IndustrialE); · Project Management experience. Willing to travel between Data center sites, and internationally if required · Solid IT skills; experience and knowledge of MS Office suite. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Engineering Operations Technician , DCEO

Amazon’s Data Centers are industry leading examples of innovation in the areas of security, safety, space utilization, efficiency, and cost effectiveness. We are the global team responsible for the construction of the Amazon owned sites. The EMEA Data Center Construction team is looking for a Senior Pre-Construction Manager to serve as the primary liaison between Real Estate, Design Engineering, Construction and other critical partner teams during initial planning, conceptual design and design development; providing cost, schedule, and constructibility guidance. Our Pre-Construction Managers are on the forefront of creating and delivering the most innovative products to our customers and are known for changing the face of cloud computing. As a Pre-Construction Manager you will support the development and implementation of design standards across regional construction programs and will create and release high quality, consistent documentation for processes, standards and procedures. Our goal is to find the candidate that has highly developed critical facility Pre-Construction knowledge coupled with extensive practical construction experience to drive standards in this essential part of our delivery process. If you have experience driving global Pre-Construction standards, bid documents, specifications and general requirements to describe all the elements of a construction project and working within a broad design and construction infrastructure environment, then this could be your role! 10001 Key job responsibilities - Each day you will represent AWS in ensuring the on time and in budget execution of Amazon projects, while strategically improving its processes, costs, quality H&amp;S, and sustainability performance. - You will be leading and mentoring large cross-functional teams as an expert technical and project management resource to complete construction projects and skillfully motivate and focus people of all levels to deliver. - You will drive significant communication across departments, to front line and executive level managers while serving as an authority on project issues. - You will leverage your experience and tools to understand where gaps exist in project plans and propose solutions. - You will be understanding and negotiating terms of contracts with developers, contractors and consultants representing AWS’ interests. Daily tasks may be comprised of site validation, due diligence and risk analysis, design management, contract/lease and cost negotiations, stakeholder and vendor management. - You will act as the primary escalation point for the evaluation of the feasibility of potential future projects and pre-development actions; owning and tracking issues to ensure that they are addressed, documented, and resolved using influence to manage team members. - You will lead negotiations with general contractors and internal procurement partners and evaluate bids/proposals/claims with detail and accuracy, reporting key construction/commercial metrics, including schedule, cost and budget. - You will review and provide input into global standards and data center template designs. - You will independently support, overview and manage complex, cross-functional Data Center projects from site selection, permitting and contract execution, and keep project stakeholders informed to contribute to the performance of the team, building trust and respect in all working relationships. - You will keep the scope progress under control a by driving crisp and timely decisions, identifying and clearing blockers, and escalating appropriately. - You will work with internal/external teams including real estate, design engineering, construction, finance, architects, engineers, permitting agencies, developers and landlords to secure resources, scope infrastructure builds, set priorities, milestones and drive results through clearing blockers, making decisions, leading and influencing. - You will conduct negotiations with general contractors and evaluate bids/proposals participating in pricing reviews for scope inclusions/exclusions and negotiate the cost of the work with developers, general contractors and design consultants. - You will evaluate Due Diligences, schedule tracking, and identify and solve factors that may impede a successful permitted project hand-over to Amazon stakeholders. - You will insist on the highest standards from self and others and drive accountability for results, leading externals and, potentially, internals, including coaching and disciplinary actions, as needed. A day in the life AWS Infrastructure Services owns the design, planning, delivery, and operation of all AWS global infrastructure. In other words, we’re the people who keep the cloud running. We support all AWS data centers and all of the servers, storage, networking, power, and cooling equipment that ensure our customers have continual access to the innovation they rely on. We work on the most challenging problems, with thousands of variables impacting the supply chain — and we’re looking for talented people who want to help. You’ll join a diverse team of software, hardware, and network engineers, supply chain specialists, security experts, operations managers, and other vital roles. You’ll collaborate with people across AWS to help us deliver the highest standards for safety and security while providing seemingly infinite capacity at the lowest possible cost for our customers. And you’ll experience an inclusive culture that welcomes bold ideas and empowers you to own them to completion. Each day you will represent AWS in ensuring the on time and in budget execution of Amazon projects, while strategically improving its processes, costs, quality H&amp;S, and sustainability performance. You will be leading and mentoring large cross-functional teams as an expert technical and project management resource to complete construction projects and skillfully motivate and focus people of all levels to deliver. You will drive significant communication across departments, to front line and executive level managers while serving as an authority on project issues. You will leverage your experience and tools to understand where gaps exist in project plans and propose solutions. You will be understanding and negotiating terms of contracts with developers, contractors and consultants representing AWS’ interests. Daily tasks may be comprised of site validation, due diligence and risk analysis, design management, contract/lease and cost negotiations, stakeholder and vendor management. You will act as the primary escalation point for the evaluation of the feasibility of potential future projects and pre-development actions; owning and tracking issues to ensure that they are addressed, documented, and resolved using influence to manage team members. You will lead negotiations with general contractors and internal procurement partners and evaluate bids/proposals/claims with detail and accuracy, reporting key construction/commercial metrics, including schedule, cost and budget. About the team Amazon’s Data Centers are industry leading examples of innovation. We are the global team responsible for the construction of the Amazon owned sites. Our Pre-construction Managers are on the forefront of creating and delivering the most innovative products to our customers; and are known for changing the face of cloud computing. As a Pre-Construction Manager you will support the development and implementation of design standards across regional construction programs and develop new concepts. We create and release high quality, consistent documentation for processes, standards and procedures. This role will serve as the primary liaison between Real Estate, Design Engineering, Construction, Procurement and other critical partner teams during initial planning, conceptual design, schematics progress, and design development; providing cost, schedule, and constructability guidance. Diverse Experiences AWS values diverse experiences. Even if you do not meet all of the qualifications and skills listed in the job description, we encourage candidates to apply. If your career is just starting, hasn’t followed a traditional path, or includes alternative experiences, don’t let it stop you from applying. Why AWS? Amazon Web Services (AWS) is the world’s most comprehensive and broadly adopted cloud platform. We pioneered cloud computing and never stopped innovating — that’s why customers from the most successful startups to Global 500 companies trust our robust suite of products and services to power their businesses. Inclusive Team Culture AWS values curiosity and connection. Our employee-led and company-sponsored affinity groups promote inclusion and empower our people to take pride in what makes us unique. Our inclusion events foster stronger, more collaborative teams. Our continual innovation is fueled by the bold ideas, fresh perspectives, and passionate voices our teams bring to everything we do. Mentorship &amp; Career Growth We’re continuously raising our performance bar as we strive to become Earth’s Best Employer. That’s why you’ll find endless knowledge-sharing, mentorship and other career-advancing resources here to help you develop into a better-rounded professional. Work/Life Balance We value work-life harmony. Achieving success at work should never come at the expense of sacrifices at home, which is why we strive for flexibility as part of our working culture. When we feel supported in the workplace and at home, there’s nothing we can’t achieve in the cloud.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Professional fluency in Arabic, German + English - Extensive experience in mission critical facilities (design, pre-construction, scheduling, construction and commissioning), or equivalent. - Knowledge of civil, electric and mechanical engineering principles. - Knowledge of critical data center equipment (Generators, Uninterruptible Power Supplies, Switch-gear, Transformers, Power Feeders, Chillers, Plumbing, Fire Detection/Suppression, Air Handling Units, Computer Room Air Handling/Conditioning Units, UPS, CRAH, CRAC). - Ability to travel ~40% of your time<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• 7+ years of experience in Construction Site Management conducting negotiations with general contractors and evaluate bids/proposals with detail and accuracy. - Professional certification, such as CCM, PMP, AC or CPC. - Additional knowledge of other languages will be appreciated - Bachelor's degree in Construction Project Management, Architecture, Engineering, related field or equivalent trade certification. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Senior Pre-Construction Manager, EMEA Pre-Construction

<h2>Über Wilhelm Schäfer GmbH</h2>Als 1947 in Heppenheim gegründetes Familienunternehmen haben wir die Entwicklungen der Baubranche über Jahrzehnte begleitet und mitgestaltet. Wir sind als Generalimporteur der exklusive Vertriebs- und Servicepartner für die marktführenden TAKEUCHI Bagger und Laderaupen. Seit 1985 besitzt das Unternehmen die exklusiven Import- und Vertriebsrechte der Marke TAKEUCHI für Deutschland, Polen, Litauen, Lettland und Bulgarien und verantwortet hier die Bereiche Vertrieb, After Sales, Ersatzteilservice und Schulungen. Seit 2014 gehört die Wilhelm Schäfer GmbH zur holländischen Verhoeven Gruppe.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie planen und organisieren selbstständig Transporte, inklusive Sonderfahrten, und kommunizieren mit externen Dienstleistern</li><li>Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen zusammen, um reibungslose Abläufe sicherzustellen</li><li>Sie bearbeiten Reklamationen und stellen effiziente Lösungen sicher</li><li>Sie pflegen und aktualisieren relevante Daten in unseren Systemen</li><li>Sie bearbeiten administrative Prozesse im Logistikumfeld und setzen sich flexibel bei operativen Logistikaufgaben ein, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Spedition oder Logistik</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in Logistik und/oder Transportplanung, idealerweise im Umfeld von Baumaschinen</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere haben Sie sehr gute Kenntnisse in Excel</li><li>Sie haben Erfahrung mit Warehouse Management Systemen (WMS) und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie sind kommunikationsstark, verantwortungsbewusst und arbeiten lösungsorientiert</li><li>Sie besitzen idealerweise einen Staplerschein und Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Langfristige, berufliche Perspektive in einem expansiven Familienunternehmen der niederländischen Verhoeven-Gruppe mit attraktivem Produktportfolio</li><li>Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein offenes und positives Arbeitsklima, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Möglichkeiten zur fachlichen- und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Leistungsgerechte, übertarifliche Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Logistikmitarbeiter - Transport / Excel / WMS (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Logistikmitarbeiter - Transport / Excel / WMS (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wir suchen am Standort Worms zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet einenEntgeltabrechnungsbetreuer (m/w/d) SSC PayrollPartnerschaftlicher Service, eine internationale Ausrichtung sowie innovative, hochwertige und zuverlässige Produkte – dafür steht die RENOLIT Gruppe. Mit mehr als 30 Niederlassungen in über 20 Ländern sind wir einer der führenden Kunststoff-Verarbeiter weltweit. Aus sieben Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Worms – wo sich noch heute unser Hauptsitz befindet – sind seit unserem Gründungsjahr 1946 über 5.000 gruppenweit geworden. Ihr Know-how und ihr Einsatz machen unser unabhängiges Familienunternehmen zu einem gefragten Spezialisten für hochwertige Folien, Platten und weitere Produkte aus Kunststoff.Am Hauptsitz des Unternehmens sind heute mehr als 1.200 Mitarbeitende tätig. Bei RENOLIT prägen Teamgeist und partnerschaftliches Handeln die Zusammenarbeit. Ein Unternehmen, bei dem der Mensch im Fokus steht.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Termin- und qualitätsgerechte Durchführung der Entgeltabrechnung unter Verwendung unterschiedlicher Arbeitszeitmodelle und Entgeltmethoden und unter Beachtung tariflicher, betrieblicher, arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen</li><li>Pflege und Bearbeitung der Zeitwirtschaft für die zugeordneten Mitarbeitenden</li><li>Betreuung der zugeordneten Mitarbeitenden im Rahmen der Abrechnung</li><li>Pflege der Stammdaten in SAP EC bzw. ECP sowie Pflege der digitalen Personalakte</li><li>Durchführung von Betriebsrenten-Abrechnungen sowie administrative Bearbeitung der Rentnerinnen und Rentner</li><li>Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen Fragen bezüglich der Entgeltabrechnung</li><li>Ansprechpartner bzw. Ansprechpartnerin für die Kommunikation mit externen Stellen wie z. B. Behörden, Sozialversicherungsträgern etc. als auch mit internen Stellen wie z. B. Finanzbuchhaltung, Controlling, IT etc.</li><li>Unterstützung bei der Kontenklärung mit der Finanzbuchhaltung</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung von teaminternen und funktionsübergreifenden Prozessen und Abläufen</li><li>Durchführung von monatlichen und jährlichen Abschlussarbeiten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d)</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der Entgeltabrechnung</li><li>Umfangreiche Kenntnisse des Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrechts</li><li>Gute Kenntnisse in Zeitwirtschafts- und Entgeltabrechnungsprogrammen, vorzugsweise in ATOSS und SAP HCM / SuccessFactors ECP</li><li>Herstellung von abrechnungsübergreifenden Sachverhalten und Zusammenhängen</li><li>Selbständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise</li><li>Hohe Eigenverantwortung und Vertraulichkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der chemischen Industrie</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem international agierenden Familienunternehmen</li><li>Tarifliche Jahresleistung und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Gleitzeitregelung / flexible Arbeitszeit sowie Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung und Förderung</li><li>Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zusätzliche Benefits, wie z. B. Betriebsarzt, Betriebsrestaurant, Jobrad, Parkplatz und weitere Benefits</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsportal (jobs.renolit.com).

Entgeltabrechnungsbetreuer (m/w/d) SSC Payroll

<h2>Über MLP Finanzberatung SE</h2>Wir sind der Gesprächspartner in allen Finanzfragen – vom Vermögensmanagement über die Altersvorsorge bis zu Versicherungen. Unser Tochterunternehmen FERI betreut institutionelle Investoren und große Privatvermögen. Unternehmen begleiten wir über unseren Geschäftsbereich TPC. Die DOMCURA AG ist als Assekuradeur auf private und gewerbliche Sachversicherungen fokussiert. RVM ist ein Industrieversicherungsmakler mit Fokus auf mittelständischen Unternehmen. Zudem verfügen wir mit DEUTSCHLAND.Immobilien über einen Marktplatz für Anlageimmobilien.<h2>Eine sinnstiftende und erfüllende Aufgabe:</h2><ul><li>Sie übernehmen einen bestehenden, hochwertigen Kundenbestand als selbstständiger Finanzberater in einer unserer Geschäftsstellen</li><li>Sie beraten Ihre Kundinnen und Kunden in den Bereichen Geldanlage, Vermögensverwaltung, Immobilien, Finanzierungen und Absicherung von Risiken</li><li>Sie bauen Ihren Kundenstamm im akademischen Umfeld weiter aus</li><li>Sie bilden sich stetig weiter, um immer die beste Beratung zu bieten</li></ul><h2>Bei MLP kommen Ihre Stärken zum Einsatz:</h2><ul><li>Sie besitzen mehrjährige Erfahrung in der Beratung von Privatkunden im akademischen Bereich</li><li>Eine hohe Beratungsqualität und Kundenorientierung sind Ihnen wichtig</li><li>Sie können idealerweise ein Studium oder eine Ausbildung im Bank-, Finanz- oder Versicherungswesen vorweisen</li><li>Sie netzwerken gerne im Vertrieb, in der Kundengewinnung und -betreuung</li><li>Sie können komplexe Sachverhalte in deutscher Sprache verständlich erklären</li></ul><h2>MLP bietet Ihnen:</h2><ul><li>Die Übernahme eines hochwertigen akademischen Kundenbestands und Weiterentwicklung durch strategische Kooperationen und Services</li><li>Einen attraktiven Vergütungsmix aus Provisionen, Bestandsprovisionen, Prämien und Multiples, durchschnittlich im sechsstelligen Bereich</li><li>Unternehmerische Gestaltungsfreiheit sowie die Kontrolle über die eigene Work-Life-Balance durch Home-Office und flexible Zeiteinteilung</li><li>Vollbanklizenz mit Haftungsdach für die Anlageberatung und -vermittlung</li><li>Digitale Beratungstools inklusive rechtssicherer Online-Vertragsabschlüsse</li><li>Ein großes Bildungsangebot an der akkreditierten MLP Corporate University: rund 300 kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Einen schnellen Einstieg aufbauend auf Vorkenntnissen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Senior Finanzberater - Kundenberatung / Vermögensverwaltung / Akademiker (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Senior Finanzberater - Kundenberatung / Vermögensverwaltung / Akademiker (m/w/d)

<h2>Über A.S.I. Wirtschaftsberatung AG</h2>Seit 1969 beraten wir deutschlandweit Akademiker zu allen beruflichen und finanziellen Fragestellungen von der Studienplanung über den Berufsstart, erste Absicherungsfragen, die eigene Praxis, die Immobilie bis hin zur Altersvorsorge und Geldanlage. Wie machen wir das? Wir bringen mit unserer Expertise Ihre beruflichen und privaten Pläne zum Erfolg. Zuhören, was Sie sich wünschen, nachdenken wie Ihre Ziele erreicht werden können, beraten und begleiten, so bringen WIR Ihre Ideen zum Erfolg. Dazu bedarf es einer großen Auswahl an Finanzprodukten. Die stellen wir sicher durch die Zusammenarbeit mit über 150 Produktpartnern. Die Vielfalt unserer Expertise - sei es bei Fragen zum Berufsstart, der Niederlassung oder der Ruhestandsplanung - sichert die hohen Qualitätsstandards der Beratung für unsere Mandanten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du gibst ganzheitliche Beratung für deine gehobenen Privatkunden (m/w/d) zu allen Themen der finanziellen Sicherheit</li><li>Du übernimmst einen bestehenden Mandantenstamm</li><li>Du stellst eine hohe Beratungsqualität gemeinsam mit den Experten (m/w/d) unseres Teams im Backoffice sicher</li><li>Du baust deinen eigenen Mandantenstamm durch die Gewinnung etablierter Neukunden (m/w/d) aus</li><li>Du hast einen persönlichen Mentor und einen Vertriebscoach, welche dir stets unterstützend zur Seite stehen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung bzw. duales Studium im Versicherungs- oder Bankenbereich</li><li>Du besitzt breit angelegte Kenntnisse in der Finanzdienstleistungsbranche</li><li>Du zeigst eine unternehmerische Einstellung und vertriebliches Führungspotenzial</li><li>Du hast Spaß an der Beratung unserer Zielgruppen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Wir bieten dir einen unbefristeten Vertrag, in den ersten 2 Jahren ein monatlich garantiertes Fixeinkommen und zusätzlich ein branchenführendes Provisionsmodell</li><li>Persönliche Einarbeitung in alle Themen der Finanzdienstleistungen</li><li>Strategische Marktzugänge</li><li>Konzentration auf die Zielgruppen Ärzte, Zahnärzte, Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieure und Lehrer (m/w/d)</li><li>Leistungsfähige Finanzdienstleistungen in der gesamten Breite des Privatkundengeschäfts</li><li>Umfangreiche Backoffice-Unterstützung</li><li>Perspektivische Führung einer Geschäftsstelle (mit weiteren Gesellschaftern (m/w/d))</li><li>Ein auf dich maßgeschneidertes Fortbildungsprogramm, um deine persönliche Karriere voranzutreiben, wie z. B. qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeit im Bereich Financial Planning für vermögende Privatkunden, Persönlichkeitsentwicklung u. v. m.</li><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre, ein starker Zusammenhalt bei flachen Hierarchien und einem gemeinsamen Teamspirit</li><li>Ein attraktives Büro in zentraler Lage</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Finanzberater - Bankkaufmann / Privatkunden / Mandanten / Vertrieb (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Finanzberater - Bankkaufmann / Privatkunden / Mandanten / Vertrieb (m/w/d)

<h2>Über MLP Finanzberatung SE</h2>Wir sind der Gesprächspartner in allen Finanzfragen – vom Vermögensmanagement über die Altersvorsorge bis zu Versicherungen. Unser Tochterunternehmen FERI betreut institutionelle Investoren und große Privatvermögen. Unternehmen begleiten wir über unseren Geschäftsbereich TPC. Die DOMCURA AG ist als Assekuradeur auf private und gewerbliche Sachversicherungen fokussiert. RVM ist ein Industrieversicherungsmakler mit Fokus auf mittelständischen Unternehmen. Zudem verfügen wir mit DEUTSCHLAND.Immobilien über einen Marktplatz für Anlageimmobilien.<h2>So startest du durch:</h2><ul><li>Kundenaufbau &amp; -bindung: Aufbau und langfristige Begleitung deines eigenen Kundenstammes – vom Karriereeinstieg bis zum Ruhestand</li><li>Maßgeschneiderte Finanzkonzepte: Entwicklung individueller Finanzstrategien, abgestimmt auf die persönlichen Ziele und Lebensumstände deiner Kundinnen und Kunden</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Trainings ermöglichen dir, dein Fachwissen kontinuierlich auszubauen und auf dem neuesten Stand zu bleiben</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Du hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit einem wirtschaftlichen Schwerpunkt oder einschlägige Erfahrung in der Finanzbranche (z.B. Maklerlizenz gemäß § 34d GeWo)</li><li>Du besitzt ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C2-Niveau)</li><li>Du kannst komplexe Sachverhalte verständlich erklären und hast Freude daran, auf Menschen zuzugehen und Gespräche zu führen</li><li>Du bringst ein ausgeprägtes Interesse an wirtschaftlichen Themen mit und möchtest dein Wissen kontinuierlich erweitern</li><li>Du erkennst die Bedürfnisse deiner Kundinnen und Kunden und entwickelst Lösungen, die echten Mehrwert bieten</li><li>Du bist selbstbewusst, agierst eigenständig und bist motiviert, deine eigene unternehmerische Karriere zu starten</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Attraktive Einkommensperspektive: Vergütungsmix aus Provisionen, Bestandsprovisionen und Prämien mit durchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten im sechsstelligen Bereich im Rahmen der Selbständigkeit</li><li>Unterstützung bei deiner Selbstständigkeit: Individuelle Betreuung, persönliches Mentoring und ein starkes Netzwerk, das dich unterstützt</li><li>Individuelle Arbeitsgestaltung: Entscheide selbst, wann und wo du arbeitest – egal ob im Homeoffice, in der Geschäftsstelle oder zeitweise aus dem Ausland</li><li>Work-Life-Balance: Durch deine Selbstständigkeit gestaltest du deinen Alltag individuell und findest deine perfekte Balance</li><li>Vielfältige Weiterbildung: Über 300 kostenfreie Weiterbildungen in den Bereichen Investment, Altersvorsorge, Immobilien und mehr – damit du zum Finanzprofi wirst</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Junior Financial Consultant - Kundenaufbau / Finanzkonzepte (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Junior Financial Consultant - Kundenaufbau / Finanzkonzepte (m/w/d)

<h2>Über Mysolution GmbH</h2>Gestalte die Zukunft des Recruitings mit uns! Unsere Mission ist es, den gesamten Bewerbungsprozess zu optimieren und Beraterinnen und Berater zu entlasten, damit sie mehr Zeit für das Wesentliche – die persönliche Betreuung – haben. Bei uns entwickelst du Lösungen auf Basis modernster Technologie, die den Unterschied im Bewerber- und Kundenmanagement ausmachen. Erlebe die Erfüllung, die aus einer Arbeit entsteht, die das Leben der Menschen verbessert.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du übernimmst die Projektverantwortung, führst Kick-offs durch und stellst eine reibungslose Implementierung unserer Software bei Kund:innen sicher</li><li>Du übersetzt die Bedürfnisse der Kund:innen, passt deren Geschäftsprozesse präzise an unsere Software an und fokussierst dich auf Details und Optimierung</li><li>Du motivierst und begeisterst Nutzer:innen und führst sie schrittweise durch den Implementierungsprozess</li><li>Du arbeitest mit der Entwicklung zusammen, um funktionale Konzepte in technische Lösungen umzusetzen</li><li>Du reagierst flexibel auf veränderte Kundenanforderungen und rückkoppelst diese intern, um den Service zu verbessern</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast idealerweise drei Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, z. B. als Key-User:in von Verwaltungssoftware, mit Schwerpunkt auf Stunden- und Bruttolohnabrechnung, und Erfahrung in Salesforce</li><li>Du hast eine Leidenschaft für die Beratung und identifizierst dich stark mit deiner Arbeit</li><li>Du hast eine abgeschlossene Hochschulausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du gehst Herausforderungen proaktiv an und schöpfst aus ihnen Verbesserungspotenziale</li><li>Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, eine präzise Arbeitsweise und die Fähigkeit, den Kern von Problemen schnell zu erfassen</li><li>Du sprichst fließend Deutsch (Englisch ist ein Plus) und hast eine positive Einstellung sowie die Fähigkeit, bei Bedarf auch "Nein" zu sagen – immer mit Blick auf das beste Ergebnis für alle</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Hybrides Arbeiten</li><li>Faire und wettbewerbsfähige Vergütung</li><li>Umfassende Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Moderne Arbeitsmittel wie einen Laptop und ein Mobiltelefon, auch zur privaten Nutzung</li><li>Ein inspirierendes Team mit einer offenen, kollegialen Unternehmenskultur, das dich herzlich willkommen heißt</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Implementierungs Consultant - Salesforce/ Personaldienstleitung (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Implementierungs Consultant - Salesforce/ Personaldienstleitung (m/w/d)

<h2>Über MLP Finanzberatung SE</h2>Wir sind der Gesprächspartner in allen Finanzfragen – vom Vermögensmanagement über die Altersvorsorge bis zu Versicherungen. Unser Tochterunternehmen FERI betreut institutionelle Investoren und große Privatvermögen. Unternehmen begleiten wir über unseren Geschäftsbereich TPC. Die DOMCURA AG ist als Assekuradeur auf private und gewerbliche Sachversicherungen fokussiert. RVM ist ein Industrieversicherungsmakler mit Fokus auf mittelständischen Unternehmen. Zudem verfügen wir mit DEUTSCHLAND.Immobilien über einen Marktplatz für Anlageimmobilien.<h2>Das erwartet Sie bei MLP:</h2><ul><li>Vier- bis sechsmonatige Qualifizierung an der MLP Corporate University mit optimaler fachlicher und vertrieblicher Vorbereitung. Während dieser Zeit sind Sie bei uns fest angestellt und erhalten eine fixe Vergütung</li><li>Nach erfolgreichem Abschluss der Qualifizierung übernehmen Sie bei der MLP Finanzberatung SE als selbstständiger Finanzberater in einer der Geschäftsstellen einen bestehenden, hochwertigen akademischen Kundenbestand</li><li>Sie beraten Ihre Kundinnen und Kunden in allen Versicherungs- und Finanzfragen und unterstützen Sie dabei, bessere Finanzentscheidungen zu treffen</li><li>Sie bilden sich stetig weiter, um Ihre Kunden immer bestmöglich zu beraten</li></ul><h2>Bei MLP kommen Ihre Stärken zum Einsatz:</h2><ul><li>Sie haben eine Ausbildung oder ein Studium abgeschlossen und mindestens drei Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Vertrieb. Erfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche ist von Vorteil, aber nicht erforderlich</li><li>Unternehmerische Persönlichkeit, Freude am Kontakt mit Ihren Kunden</li><li>Sie können komplexe Sachverhalte in deutscher Sprache verständlich erklären</li></ul><h2>MLP bietet Ihnen:</h2><ul><li>Festanstellung und fixe Vergütung während der Qualifizierungsphase</li><li>70.000-90.000 Euro im ersten Jahr, mittelfristig im sechsstelligen Bereich</li><li>Attraktiver Vergütungsmix aus Provisionen, Bestandsprovisionen und Prämien im durchschnittlich sechsstelligen Bereich im Rahmen der Selbständigkeit</li><li>Unternehmerische Gestaltungsfreiheit, abwechslungsreiche Tätigkeit, Flexibilität bei Arbeitszeit/-ort, persönliche Unterstützung bei Ihrer Selbstständigkeit</li><li>Vollbanklizenz mit Haftungsdach für die Anlageberatung und -vermittlung</li><li>Digitale Beratungstools inklusive rechtssicherer Online-Vertragsabschlüsse</li><li>Expertenteams in allen Sparten und Vertriebsservices unterstützen Sie</li><li>Großes Bildungsangebot - rund 300 kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten an der akkreditierten MLP Corporate University</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Finanzberater - Kundenbetreuung / Vertrieb (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Finanzberater - Kundenbetreuung / Vertrieb (m/w/d)

<h2>Über IMB-Plan GmbH</h2>VERKEHRSPLANUNG AUS LEIDENSCHAFT UND TRADITION Seit dem Jahr 1985 sind wir auf die Verkehrs- und Stadtplanung von überwiegend öffentlichen Auftraggebern spezialisiert.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie arbeiten wesentlich in den Leistungsphasen nach HOAI 1-5 bei der Erstellung von Verkehrs- und Infrastrukturplanungen</li><li>Sie sind verantwortlich für die Planung von Verkehrsanlagen</li><li>Sie betreuen Ingenieurbauwerke wie Kanäle und Wasserleitungen</li><li>Sie konzipieren und planen gewissenhaft Bauphasen- und Verkehrsregelpläne</li><li>Sie ermitteln Mengen und Kostenberechnungen und erstellen routiniert Erläuterungsberichte</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben Ihr Studium im Bereich des Bauingenieurwesens (Dipl.-Ing. / M.Sc./ M.Eng. / B.Sc./ B. Eng) abgeschlossen</li><li>Sie verfügen über erste Berufserfahrung in der Planung von Verkehrs- und Infrastrukturprojekte mit</li><li>Sie verfügen über Softwarekenntnisse (AVA, RIB i-Two, MS Office) und idealerweise einen Führerschein der Klasse B</li><li>Sie reagieren mit Ihrem Improvisationstalent und Ihrer agilen Arbeitsweise schnell auf etwaige Veränderungen im Projektablauf</li><li>Sie begegnen den täglichen Aufgaben mit Ihrer kommunikativen, teamfähigen Art und einer ordentlichen Portion Spaß und Leidenschaft für den Beruf</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Attraktives Gehalt plus Weihnachtsgeld</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Sicherheit</li><li>Geförderte Unfallversicherung für umfassenden Schutz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft</li><li>Finanzierte Weiterbildungs- und Förderungsmaßnahmen </li><li>Poolfahrzeuge für flexible Mobilität und kostenloser Firmenparkplatz</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Bauingenieur - Verkehrsplanung / HOAI-Phasen 1-5 (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Bauingenieur - Verkehrsplanung / HOAI-Phasen 1-5 (m/w/d)

<h2>About us</h2>Sind Sie begeistert davon, moderne IT-Lösungen für komplexe industrielle Umgebungen zu entwerfen und diese in enger Zusammenarbeit mit den Endanwendern umzusetzen? Dann könnte dies eine großartige Gelegenheit für Sie sein.Wir arbeiten mit einem wachsenden, mittelständischen Technologieunternehmen zusammen, das eine Startup-Mentalität mit langfristiger Stabilität verbindet. Das Unternehmen entwickelt kundenspezifische Softwarelösungen für industrielle Anwendungen, insbesondere in den Bereichen Produktionssysteme, Logistikplattformen und prozessgesteuerte Umgebungen.Die Lösungen reichen von Backend-Services für Datenverarbeitung und Visualisierung bis hin zu Steuerungssystemen und Integrationen mit industrieller Hardware.<h2>Tasks</h2>Als Teil des Backend-Entwicklungsteams spielen Sie eine aktive Rolle beim Aufbau neuer Systeme von Grund auf. Sie sind frühzeitig an technischen Entscheidungen beteiligt und tragen zum Aufbau skalierbarer, qualitativ hochwertiger Backend-Services bei, die auf die Anforderungen der Kunden zugeschnitten sind.<ul><li>Mitwirkung am Wachstum des Entwicklungsteams und Beteiligung an Architektur- und Tool-Entscheidungen</li><li>Entwurf und Implementierung servicebasierter Schnittstellen und Backend-Komponenten</li><li>Entwicklung und Erweiterung von APIs für industrielle Datenverarbeitung und Systemintegration</li><li>Integration neuer Services in bestehende Systemlandschaften und Kundenumgebungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern, um Anforderungen in robuste technische Lösungen zu übersetzen</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Fundierte Programmiererfahrung mit C# und in der Backend-Entwicklung</li><li>Solide Kenntnisse in HTTP-basierten Services, RESTful APIs, ASP.NET und relationalen Datenbanken (z. B. SQL-Systeme)</li><li>Erfahrung mit Messaging- oder industriellen Kommunikationsstandards ist von Vorteil</li><li>Starke Fokussierung auf sauberen Code, Wartbarkeit und Qualität</li><li>Vertraut mit testgetriebener Entwicklung (TDD)</li><li>Sicher im Umgang mit verteilten Versionskontrollsystemen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege, angenehmes Arbeitsklima</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit Start-up-Atmosphäre</li><li>Persönliche und fachliche Entwicklung: Schulungen, Weiterbildungen, Onboarding, regelmäßiges Feedback, Coaching</li><li>Vielfältiges Team (20–74 Jahre) mit freundlicher, respektvoller Atmosphäre</li><li>Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Urlaubstage, 40-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten, Wochenenden frei</li><li>Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten</li><li>Moderne Arbeitsplätze: höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Stühle, Laptops, Headsets, klimatisierte Räume, gute Beleuchtung</li><li>Regelmäßige Firmenveranstaltungen</li><li>Mobilitäts- und Standortvorteile: Fahrrad-Leasing, Parkplätze, gute Anbindung an Bus/Bahn, Unterstützung bei Umzug</li><li>Verpflegung: Küche/Lounge, Mikrowelle, Ofen, Kaffee und Tee kostenlos</li><li>Legere Kleidung oder Firmenkleidung erlaubt</li><li>Freiraum für eigene Ideen und Visionen</li></ul>

Backend Softwareentwickler (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Technologieunternehmen mit Sitz in Frankfurt, das seit Jahrzehnten anspruchsvolle elektrotechnische Lösungen für Energieversorgungssysteme und Infrastrukturprojekte realisiert.Dank hoher technischer Expertise und modernster Standards unterstützt unser Kunde sowohl nationale als auch globale Vorhaben – von der Stromnetzversorgung bis hin zu modernen Infrastrukturlösungen.Das Unternehmen kombiniert das Innovationspotenzial eines agilen Mittelständlers mit der Leistungsfähigkeit eines globalen Marktführers.Besonders motivierten Fachkräften bietet es eine spannende Plattform mit herausfordernden Projekten – darunter auch bedeutende Infrastrukturvorhaben –, attraktiven internen Benefits und einer klaren Strategie zur nachhaltigen Mitarbeiterentwicklung und Förderung interner Karrieren.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Inbetriebnahmen elektrotechnischer Anlagen im Bereich Energieversorgung</li><li>Installation, Prüfung und Funktionskontrolle von Mittel- und Niederspannungsanlagen sowie Gleichrichterunterwerken</li><li>Fehlerdiagnose und Umsetzung technischer Lösungen vor Ort</li><li>Durchführung von elektrischen Schutz- und Funktionsprüfungen</li><li>Erstellung technischer Dokumentationen und Prüfprotokolle</li><li>Abstimmung mit Kunden, Projektleitung und internen Fachbereichen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung aller Normen und Sicherheitsvorschriften</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (z. B. Elektroniker für Betriebstechnik, Energieanlagenelektroniker)</li><li>Mehrjährige Erfahrung in Inbetriebnahme, Montage oder elektrotechnischer Installation</li><li>Kenntnisse in Mittelspannungstechnik (bis 30 kV) und Schaltanlagen</li><li>Schaltberechtigung von Vorteil</li><li>Reisebereitschaft 100 % innerhalb Deutschlands und ggf. international</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Flexibilität</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung in einem internationalen Umfeld</li><li>Firmenfahrzeug und moderne Arbeitsausstattung (Laptop, Smartphone)</li><li>Attraktive Vergütung inkl. Spesenregelung</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven</li><li>Kurze Entscheidungswege und offene Unternehmenskultur</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Ihre BewerbungHerr Artem Maier FERCHAU GmbHMobil +49 173 5172713<a href="mailto:Artem.Maier@ferchau.com" target="_blank">Artem.Maier@ferchau.com</a>

(Senior) Inbetriebnehmer Energieversorgung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Markenunternehmen mit nahezu monopolartiger Marktposition in seiner stark nachgefragten Branche. Dank langjähriger Tradition, ausgeprägter Mitarbeiterorientierung und eines klaren Leistungsfokus genießt das Unternehmen weltweites Ansehen sowie den Ruf einer gelebten Leistungskultur.In dieser verantwortungsvollen Rolle gestalten Sie zentrale Themen an der Schnittstelle von HR, Finance und internationalem Management. Sie analysieren und optimieren Vergütungsstrukturen, entwickeln Forecasts und datenbasierte Handlungsempfehlungen und nutzen moderne BI- und Analytics-Ansätze, um strategische Entscheidungen zu unterstützen und belastbare Grundlagen für zukunftsfähige HR-Modelle zu schaffen.Dabei arbeiten Sie eng mit internationalen Gesellschaften, HR Business Partnern und Führungskräften zusammen - und bringen Ihre Expertise sowohl in globale Projekte als auch in inländische Initiativen ein.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung eines ganzheitlichen HR-Controlling-Systems für Deutschland und internationale Einheiten.</li><li>Definition, Implementierung und Monitoring von HR-Kennzahlen.</li><li>Sicherstellung von HR- Datenqualität.</li><li>Steuerung der Headcount- und Forecastplanungsprozesse.</li><li>Analyse von Personalstrukturen, -kosten und -entwicklungen zur Ableitung von Optimierungsmaßnahmen.</li><li>Mitwirkung an strategischen HR-Initiativen und Organisationsentwicklungsprojekten.</li><li>Erstellung von Personalrückstellungen im Jahresabschluss sowie Durchführung von Abweichungsanalysen.</li><li>Unterstützung des People Business Partner Teams und der Fachabteilungen bei strategischen Fragestellungen im Bereich Personal &amp; Organisation.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Fundierte Erfahrung im HR-Controlling, idealerweise mit internationalem Fokus.</li><li>Starke analytische Fähigkeiten und Sicherheit in der Datenanalyse, Forecasting und Szenario-Modellierung.</li><li>Erfahrung in BI-Tools, HR-Informationssystemen (z. B. SAP HCM, SuccessFactors, Workday) und Dashboard-Entwicklung.</li><li>Sicherer Umgang mit Headcount- und Budgetplanung, KPI-Entwicklung und HR-Reportings.</li><li>Kenntnisse in Personal- und Kostenstrukturen, inkl. Jahresabschluss, Personalrückstellungen und Ad-hoc-Analysen.</li><li>Projektmanagement- und Prozessoptimierungskompetenz, insbesondere im HR-Umfeld.</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zur Arbeit mit internationalen Teams, HR Business Partnern und Management.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexibles Homeoffice: 2-Tage pro Woche im hybriden Modell.</li><li>Attraktives Vergütungspaket: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche Bonuszahlungen für individuelle Leistung.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Attraktive Bezuschussung Ihrer Altesrvorsorge.</li><li>Zuschuss zur Kinderbetreuung: Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</li><li>Gesundheitsförderung: Kostenlose Gesundheitschecks, sportliche Aktivitäten und Zuschüsse für Fitnessprogramme.</li><li>Weiterbildung: Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.</li><li>Gute Anbindung: Sehr gute Erreichbarkeit über öffentliche Verkehrsmittel und Autobahn.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Herr Artem MaierFERCHAU GmbHNiederlassung Frankfurt DIRECT<a href="mailto:artem.maier@ferchau.com" target="_blank">artem.maier@ferchau.com</a>

HR Controlling & Group Performance Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Unser Mandant ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen im Bereich industriellen Automatisierung und R&amp;D – global aufgestellt und mit einer besonders starken Präsenz im DACH-Raum.Mit einem breit diversifizierten Produktportfolio, hochmodernen Entwicklungs- und Fertigungsprozessen sowie einem klaren Fokus auf Qualität und Effizienz zählt unser Mandant zu den anerkannten Marktführern seiner globalen Zielmärkte. Innovation, technologische Exzellenz und Kundennähe bilden das Fundament des nachhaltigen Erfolgs.Diese Karrierechance bietet Ihnen den Einstieg in ein dynamisches, internationales Umfeld – bei einem Arbeitgeber, der wirtschaftlich stark aufgestellt, traditionsbewusst und gleichzeitig leistungskulturorientiert agiert. Hier erwarten Sie spannende Projekte, internationale Zusammenarbeit und die Möglichkeit, Ihre Expertise international sichtbar einzubringen.Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld, das auf digitale Prozesse, höchste Qualitätsstandards und gelebte Wertschätzung setzt – und mit Ihrer Mitwirkung die sorgfältig ausgewählte Accounting-Struktur verstärken möchte.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Erstellung der Konzernabschlüsse (Monat, Quartal, Jahr) nach IFRS</li><li>Konsolidierung nationaler und internationaler Tochtergesellschaften</li><li>Weiterentwicklung und Standardisierung der Konzernabschluss- und Konsolidierungsprozesse mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung</li><li>Fachliche Verantwortung für die Einführung und Umsetzung neuer IFRS-Standards sowie Unterstützung bei HGB-Fragestellungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und internen Fachbereichen</li><li>Mitwirkung bzw. Leitung von Projekten im Group Accounting &amp; Reporting, inkl. M&amp;A und Post-Merger-Integration</li><li>Erstellung von Analysen, Management-Reports und fundierten Handlungsempfehlungen</li><li>Optimierung des Konsolidierungssystems und des internen Kontrollsystems (IKS)</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (BWL, Wirtschaftswissenschaften, Rechnungswesen, Wirtschaftsprüfung o. Ä.)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzernbuchhaltung</li><li>Fundierte IFRS Kenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit Konsolidierungs- und Reportingtools (Lucanet-Kenntnisse wünschenswert)</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Eigenverantwortung, Teamgeist und Kommunikationsstärke</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexibles Arbeitsmodell: Hybrides Arbeiten mit der Möglichkeit, bis zu 3 Tage pro Woche remote zu arbeiten</li><li>Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket: Attraktive Vergütung mit Jahresbonus, (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und zusätzlicher bAV</li><li>Internationale Entwicklungsmöglichkeiten: Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem globalen Umfeld</li><li>Digitale Arbeitsumgebung: Zugang zu modernen Tools und Systemen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement: Zuschüsse zu Fitnessprogrammen</li><li>Kindergartenzuschuss: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit einem Kindergartenzuschuss</li><li>Zuschüsse zu Fahrtkosten: Attraktive Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr oder Parkmöglichkeiten auf dem Firmengelände</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Umfangreiche internationale Weiterbildungsprogramme und Schulungen</li></ul>

Manager Group Accounting (m/w/d)

<h2>CEVA Logistics verbindet weltweit Menschen, Produkte und Anbieter.</h2>Mit über 110.000 Mitarbeitenden in 170 Ländern streben wir danach, einer der Top-5-Kontraktlogistikanbieter zu werden.Wir wachsen stetig – bist Du bereit, mit uns zu wachsen? Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsfaktor. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliche Entwicklung und Innovation unterstützt.Für unseren Standort Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als: Volljurist (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht <h2>Deine zukünftigen Aufgaben:</h2><ul><li>Spezialisierung auf kollektives Arbeitsrecht: Du berätst die Gesellschaften unserer nationalen Unternehmensgruppe in allen Belangen des kollektiven Arbeitsrechts.</li><li>Verhandlungsführung: Du wirkst maßgeblich an Verhandlungen mit diversen Gremien mit, die zum Abschluss von Konzern-, Gesamt- und Betriebsvereinbarungen führen.</li><li>Begleitung von Unternehmenstransformationen: Du begleitest und berätst bei wesentlichen Unternehmensveränderungen wie Betriebsübergängen und Umstrukturierungen.</li><li>Compliance und Risikomanagement: Du unterstützt bei der Identifikation und Bearbeitung arbeitsrechtlicher Compliance- und Risikothemen.</li><li>Aktuelle Rechtsentwicklung: Du recherchierst und bereitest relevante Informationen zur aktuellen Rechtsprechung auf und berätst das Unternehmen proaktiv.</li><li>Vertretung und Litigation: Du unterstützt bei der Vertretung des Arbeitgebers in gerichtlichen sowie außergerichtlichen Verfahren und koordinierst den Austausch mit Arbeitgeberverbänden und externen Kanzleien.</li><li>Beratung von Management und HR: Du berätst das Management sowie HR und Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen.</li><li>Dokumentenerstellung und -pflege: Du erstellst und erweiterst interne Vorlagen sowie Entscheidungsvorlagen für arbeitsrechtliche Dokumente.</li></ul><h2>Was wir uns von Dir wünschen:</h2><ul><li>Fundierte juristische Ausbildung: Du hast das zweite juristische Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Berufserfahrung: Du bringst Erfahrungen aus der Rechtsabteilung eines international agierenden Konzerns oder einer wirtschaftsrechtlich orientierten Kanzlei mit.</li><li>Arbeitsrechtliche Expertise: Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht. Einblicke in angrenzende Rechtsgebiete wie Gesellschafts-, Datenschutz- oder allgemeines Wirtschaftsrecht sind ein Plus.</li><li>Kommunikation &amp; Auftreten: Du zeichnest Dich durch ein lösungsorientiertes, souveränes Auftreten. Zudem weißt Du mit Deiner schriftlichen sowie mündlichen Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch zu überzeugen.</li><li>Arbeitsweise &amp; Lernbereitschaft: Du arbeitest analytisch, strukturiert sowie engagiert und bist offen für komplexe sowie unkonventionelle Fragestellungen.</li></ul><h2>Dein Mehrwert – Unser Angebot:</h2><ul><li>Karriere &amp; Entwicklung: Sichere Dir langfristige Perspektiven dank flacher Hierarchien und hervorragender Entwicklungsmöglichkeiten in unserem internationalen und innovativen Umfeld.</li><li>Work-Life-Balance &amp; Flexibilität: Profitiere von einer hohen Flexibilität durch Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li><li>Unternehmenskultur &amp; Verantwortung: Es erwartet Dich ein kollegiales Arbeitsumfeld, das Vielfalt und gegenseitigen Respekt lebt, kombiniert mit abwechslungsreichen Aufgaben und hoher Eigenverantwortung.</li><li>Vorsorge &amp; Sicherheit: Wir sorgen für Deine finanzielle Zukunft durch Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und eine solide Risikoabsicherung.</li><li>Zusatzleistungen &amp; Mobilität: Nutze attraktive Benefits wie JobRad-Leasing und vielfältige Mitarbeiterrabatte (z. B. Corporate Benefits, Sodexo Benefits Pass).</li><li>Infrastruktur: Unser Standort bietet eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten.</li><li>Wissensmanagement &amp; Weiterbildung: Wir bieten Dir Zugang zu aktuellen juristischen Datenbanken (z. B. Beck-Online, Juris) und unterstützen Dich aktiv durch Fachseminare sowie die Möglichkeit der Teilnahme an relevanten Fortbildungen.</li></ul><h2>Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der globalen Logistik.</h2>Sende uns dazu Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deiner Verfügbarkeit in 60 Sekunden über unser


Bewerber-Formular.CEVA Logistics GmbH 
		Unterschweinstiege 2–14 
		60549 Frankfurt/Main <a href="http://www.cevalogistics.com" target="_blank">www.cevalogistics.com</a>Als globales Unternehmen und Teil der CMA-CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.

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