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<p>Das Leibniz-Zentrum für Zeithistorische Forschung Potsdam (ZZF) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für seine Verwaltung eine*n</p><p><strong>Mitarbeiter*in für den Bereich Finanz- und Rechnungswesen (w⁠/⁠m⁠/⁠d)</strong></p><p>Die Stelle ist in Vollzeit (40 Wochenstunden) und unbefristet zu besetzen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist möglich. Die Vergütung erfolgt in Abhängigkeit von der Qualifikation und den Erfahrungen bis zur Entgeltgruppe 10 TV-L.</p><h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Fachliche Verantwortung für die Finanzbuchhaltung</li><li>Abwicklung sämtlicher Geschäftsvorfälle in der Finanzbuchführung (Kontierung, Kontenabstimmung, Stammdatenpflege, Rechnungsprüfung- und Bearbeitung) sowie Überwachung des Zahlungsverkehrs</li><li>Mittelbewirtschaftung der institutionellen Förderung und der Drittmittelförderung</li><li>Überprüfung der Einhaltung der Zuwendungsrichtlinien und Bewirtschaftungsgrundsätze</li><li>Mitarbeit bei der Aufstellung des Wirtschaftsplans der institutionellen Förderung</li><li>Erstellung von Jahresabschlüssen</li><li>Steuerung des Institutshaushalts sowie laufende Haushaltsüberwachung, Liquiditätsplanung, Erstellung von Berichten und Finanzstatistiken</li><li>Beratung der Verwaltungsleitung in Angelegenheiten des Haushalts- und Rechnungswesens und ggf. abwesenheitsbedingte Vertretung</li><li>Beratung der wissenschaftlichen Mitarbeiter*innen bei der Aufstellung von Finanzplänen bei Drittmittelanträgen</li><li>Administration von Drittmittelprojekten (Überwachung des Zahlungsverkehrs, Erstellung von Mittelanforderungen, Erarbeitung von Umwidmungsanträgen, Erstellung der Verwendungsnachweise)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Einen erfolgreichen Abschluss als Bilanz-/Finanzbuchhalter*in oder eine vergleichbare Qualifikation in einer wirtschafts- oder verwaltungswissenschaftlichen Fachrichtung sowie Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen</li><li>Erfahrungen in wissenschaftlichen oder bei gemeinnützigen Einrichtungen sind von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit einem gängigen ERP-System, idealerweise mit DATEV und mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Kenntnisse im Zuwendungs- und Haushaltsrecht sind erwünscht</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungsprozessen und Bereitschaft, sich in neue Rechtsgrundlagen und Softwareanwendungen einzuarbeiten,</li><li>Ausgeprägtes Servicebewusstsein und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbständige Arbeitsweise, Sorgfalt und Freude an der Arbeit im Team</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von bis zu 40% mobilem Arbeiten</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr plus zwei arbeitsfreie Tage (24.12./31.12.)</li><li>Jahressonderzahlung nach TV-L</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job</li><li>Sehr gute Anbindung an den ÖPNV und Parkmöglichkeit am Institut</li></ul><p>Das ZZF ist ein Forschungsinstitut zur deutschen und europäischen Zeitgeschichte und Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft. Wenn Sie ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem wissenschaftlich geprägten Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.</p><p>Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (CV, Zeugnisse) unter der Kennziffer <strong>NWM 04-2025</strong> bis zum <strong>20.08.2025</strong> ausschließlich auf elektronischem Wege als EIN PDF-Dokument an: <strong><a href="mailto:bewerbung@zzf-potsdam.de" target="_blank">bewerbung@zzf-potsdam.de</a></strong>.</p><p>Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Dr. Brigitte Merz (<a href="mailto:brigitte.merz@zzf-potsdam.de" target="_blank">brigitte.merz@zzf-potsdam.de</a>) zur Verfügung.</p><p>Während des Bewerbungsprozesses speichern und verarbeiten wir die von Ihnen übersandten Daten. Dem können Sie jederzeit unter: <a href="mailto:bewerbung@zzf-potsdam.de" target="_blank">bewerbung@zzf-potsdam.de</a> widersprechen.<br> In unseren Datenschutzhinweisen unter: <a href="https://zzf-potsdam.de/de/datenschutzhinweise" target="_blank">https://zzf-potsdam.de/de/datenschutzhinweise</a> werden Sie umfassend über die Erhebung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten informiert.</p>

Mitarbeiter*in für den Bereich Finanz- und Rechnungswesen (w/m/d)

<h2>Landeshauptstadt Düsseldorf</h2><p><strong>Wr suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong></p><p><strong>Fachexpert*in Grundsicherung </strong></p><p><strong>für die Abteilung <em>Alter, Pflege und Existenzsicherung</em> </strong></p><p><strong>im Amt für Soziales und Jugend</strong></p><p>BesGr A 11 beziehungsweise EG 10 TVöD</p><p>Sie suchen nach einer neuen Herausforderung und haben Spaß an einer zukunftssicheren, abwechslungsreichen und sinnstiftenden Verwaltungstätigkeit mit Kontakt zu den Bürger*innen der Stadt Düsseldorf?</p><p><strong>Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt</strong></p><p>In dem Sachgebiet G<em>rundsicherung</em> werden unter anderem Anträge auf Leistungen für ältere und dauerhaft voll erwerbsgeminderte Menschen bearbeitet. Insgesamt sind im Amt für Soziales und Jugend zwei Teams mit diesen Aufgaben betraut.</p><p>Der personenzentrierte Beratungs- und Hilfeansatz im persönlichen Kontakt mit den Menschen steht im Mittelpunkt der Arbeit. Neben der Existenzsicherung sind die individuellen Bedarfslagen der Menschen aufzugreifen, damit ihnen eine Teilhabe am gesellschaftlichen Leben ermöglicht wird.</p><p>Dabei lassen wir uns von einem kritischen Blick auf unser eigenes Handeln und von Qualitätskriterien, die unsere Werte widerspiegeln und in einem amtsweiten Leitbild festgehalten sind, leiten: <a href="https://www.duesseldorf.de/jugendamt/wir" target="_blank">https://www.duesseldorf.de/jugendamt/wir</a>.</p><p>Die Tätigkeit bietet Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und Entscheidungskompetenz sowie viele weitere Vorteile, die Sie unter <em>Das bieten wir Ihnen</em> finden.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Vielfältig und von Bedeutung – Ihre Aufgaben unter anderem:</strong></p><ul><li><p>Sie bearbeiten Anträge nach dem zwölften Sozialgesetzbuch (SGB XII) mit Schwerpunkt 3. und 4. Kapitel, insbesondere komplexe Fälle mit hohem Schwierigkeitsgrad aufgrund atypischer Bedarfe, wie zum Beispiel</p><p> krankheitsgeprägte Sonderbedarfe</p></li><li><p>Sie beraten Bürger*innen umfassend zu ihren Leistungsansprüchen</p></li><li><p>Sie erheben Forderungen gegen Dritte, verfolgen diese und realisieren damit Einnahmen</p></li><li><p>Sie fertigen allgemeine Arbeitshinweise für komplexe Fallkonstellationen an und unterstützen im fachlichen Austausch die Kolleg*innen und Führungskräfte</p></li><li><p>Sie arbeiten bei der Analyse und Aufarbeitung gesetzlicher Neuregelungen sowie beim Aufbau und der Pflege eines IT gestützten Wissensmanagements mit.</p></li></ul><h2>Profil  - Qualifikation</h2><p><strong>Notwendig und gewinnbringend – Ihre Qualifikation:</strong></p><ul><li><p>Sie sind Verwaltungsfachwirt*in oder haben die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Diplom (FH) oder Bachelor) Fachrichtung Rechtswissenschaften, oder Verwaltungswissenschaften (beispielsweise Public Management, Public Administration) <strong>und</strong> besitzen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich der Sozialgesetzbücher</p></li><li><p>Sie sind team- und kooperationsfähig und können kollegial beraten und unterstützen</p></li><li><p>Sie sind kunden- und dienstleistungsorientiert, besitzen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft, sind stressstabil und durchsetzungsfähig</p></li><li><p>Sie können sehr gut organisieren und arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich</p></li><li><p>Sie haben ein sicheres und verbindliches Auftreten und können sich mündlich und schriftlich gut ausdrücken</p></li><li><p>Sie besitzen vertiefte Kenntnisse in den Sozialgesetzbüchern, insbesondere SGB XII und den angrenzenden einschlägigen Rechtsgebieten und haben die Fähigkeit, diese Kenntnisse an Andere zu vermitteln</p></li><li><p>Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse; mindestens Sprachniveau C2.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p><strong>Das bieten wir Ihnen:</strong></p><ul><li><p>flexible Arbeitsmodelle wie zum Beispiel Teilzeit, Alternierende Telearbeit und Mobile Arbeit</p></li><li><p>geregelte Arbeitszeiten und Gleitzeit</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit einem engagierten und aufgeschlossenen Team</p></li><li><p>ein ansprechendes und modernes Arbeitsumfeld</p></li><li><p>Einarbeitungskonzepte sowie interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>berufliche Entwicklungsperspektiven</p></li><li><p>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportgemeinschaft</p></li><li><p>Hund im Büro (HiB) – unter bestimmten Voraussetzungen und Einhaltung von Regeln (befristet). Bei Interesse sprechen Sie uns bitte an.</p></li></ul><p><strong>Was Sie sonst noch wissen sollten:</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich.</p><p><strong>Wir leben Vielfalt</strong></p><p>Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>.</p><p>Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.</p><p>Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Bitte bewerben Sie sich online bis zum 4. September 2025 über den Link:</strong></p><p><a href="https://karriere.duesseldorf.de/fachexpertin-grundsicherung-de-f7317.html?agid=19" target="_blank">https://karriere.duesseldorf.de/fachexpertin-grundsicherung-de-f7317.ht…</a></p><p>Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 51/08/10/25/220.</p><p><strong>Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt</strong></p><p><strong>Antje Guttenberger, Telefon 0211 89-98782, gerne zur Verfügung.</strong></p><p><strong>Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson</strong></p><p><strong>Annette Singendonk, Telefon 0211 89-21501</strong></p><p><strong>Landeshauptstadt Düsseldorf</strong></p><p><strong>Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf</strong></p>

Fachexpert*in Grundsicherung

Versorgen sichert Zukunft. Diesen Auftrag erfüllt die ppa als moderner Dienstleister der Personal- und Versicherungswirtschaft im öffentlichen Dienst. Wir entwickeln unser Angebot stetig weiter – und damit auch uns selbst. Machen Sie mit: Gestalten Sie (Ihre) Zukunft. Kommen Sie ins Team der ppa.
    <h4>Ihr künftiges Aufgabengebiet:</h4><ul><li>Beratung der Geschäftsbereichsleitungen und der Fachbereiche zu Rechtsfragen, insbesondere aus dem Bereich des Verwaltungs-, Schuld-, Insolvenz-, Vergabe- und rheinlandpfälzischen Beamten- und Beamtenversorgungsrechts</li><li>Erstellung von Gutachten zu Rechtsfragen in den genannten Rechtsgebieten</li><li>Abwicklung von Ausschreibungen und sonstigen Vergabeverfahren von Bau-, Liefer- und Dienst-leistungsaufträgen</li><li>Gestaltung und Prüfung von (Muster-) Verträgen</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Koordinierung von Satzungsänderungen</li><li>Klärung von Haftungsfragen inklusive der Abwicklung von Schadens- und Regressangelegenheiten</li></ul><h4>Sie verfügen über:</h4><ul><li>die erste juristische Staatsprüfung oder die Laufbahnprüfung des Dritten Einstiegsamtes im allgemeinen Verwaltungsdienst und eine mindestens fünfjährige einschlägige Berufserfahrung oder ersatzweise einen Bachelor-Abschluss in Rechtswissenschaften<br></li><li>fundierte Kenntnisse in den genannten Rechtsgebieten insbesondere im Verwaltungs- und Vergaberecht<br></li><li>die Fähigkeit, sich in fremde Rechtsgebiete zügig einzuarbeiten</li><li>einen sicheren Umgang mit der rechtswissenschaftlichen Methodenlehre<br></li><li>eine schnelle Auffassungsgabe und ein sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen</li><li>Verhandlungsgeschick</li></ul><p><strong>Idealerweise haben Sie:</strong></p><ul><li>Kenntnisse des rheinland-pfälzischen Beamten- und Beamtenversorgungsrechts</li><li>Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes im Bereich der VKA</li></ul><h4>Sie sind es gewohnt:</h4><ul><li>selbständig, systematisch und strukturiert zu arbeiten</li><li>konstruktiv und wertschätzend zu kommunizieren</li><li>komplexe rechtliche Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten, zu erläutern und verständlich zu formulieren</li><li>auch in Belastungssituationen überzeugende Ergebnisse zu erzielen</li><li>sich schnell und umfassend in Ihr neues Aufgabengebiet einzuarbeiten und sich in ein kleines Team zu integrieren</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>Eine verantwortungsvolle Position in einem abwechslungsreichen Umfeld nach den Bedingungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA)</li><li>Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in partnerschaftlicher und wertschätzender Arbeitsatmosphäre mit positiver Fehlerkultur</li><li>die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch gleitende und flexibel nutzbare Arbeitszeiten sowie attraktive Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten</li><li>eine intensive und umfassende Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>bei Vorliegen der entsprechenden persönlichen Voraussetzungen eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile </li><li>eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Vorsorgeangebote, ergänzt durch Arbeitgeberzuschüsse zur Entgeltumwandlung und eine beitragsfreie betriebliche Krankenversicherung als Ergänzung zum gesetzlichen Krankenversicherungsschutz
</li><li>Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement</li><li>für die entspannte, klimaschonende Fahrt ins Büro ein vergünstigtes Jobticket, eine sehr gute Anbindung der Dienststelle an das überörtliche Fernverkehrsnetz und an den ÖPNV. Sollten Sie die tägliche Fahrt zum Arbeitsplatz mit dem Auto unternehmen, stehen Ihnen ausreichend kostenfreie Parkplätze zur Verfügung oder für Radfans überdachte Stellplätze für Fahrräder</li><li>Nachhaltigkeit in Form eines Solarcarports mit der Möglichkeit, E-Autos kostenlos zu laden sowie kostenlose Trinkwasserspender</li></ul><h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4><p>Dann bewerben Sie sich bis zum 07.09.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.</p><h4>Ansprechpartner für Fachliches:</h4>
 Frau Katharina Kafitz, Tel. 
    

      <h4>Ansprechpartner für Personalrechtliches:</h4>
Herr Daniel Steinmetz, Tel. 06322/936-357
    <br><br>

Sachbearbeiter für Rechts- und Vertragsangelegenheiten (m/w/d)

<h2>Landeshauptstadt Düsseldorf</h2><p><strong>Wr suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong></p><p><strong>Gruppenleitung (m/w/d) Grundsicherung</strong></p><p><strong>für die Abteilung <em>Alter, Pflege und Existenzsicherung</em></strong></p><p><strong>im Amt für Soziales und Jugend</strong></p><p>BesGr. A 11 LBesO oder EG 10 TVöD</p><p>Sie suchen nach einer neuen Herausforderung und haben Spaß an einer zukunftssicheren, abwechslungsreichen und sinnstiftenden Verwaltungstätigkeit mit Kontakt zu den Bürger*innen der Stadt Düsseldorf?</p><p><strong>Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt</strong></p><p>In dem Sachgebiet <em>Grundsicherung</em> werden unter anderem Anträge auf Leistungen für ältere und dauerhaft voll erwerbsgeminderte Menschen bearbeitet. Insgesamt sind im Amt für Soziales und Jugend zwei Teams mit diesen Aufgaben betraut.</p><p>Der personenzentrierte Beratungs- und Hilfeansatz im persönlichen Kontakt mit den Menschen steht im Mittelpunkt der Arbeit. Neben der Existenzsicherung sind die individuellen Bedarfslagen der Menschen aufzugreifen, damit ihnen eine Teilhabe am gesellschaftlichen Leben ermöglicht wird.</p><p>Dabei lassen wir uns von einem kritischen Blick auf unser eigenes Handeln und von Qualitätskriterien, die unsere Werte widerspiegeln und in einem amtsweiten Leitbild festgehalten sind, leiten: <a href="https://www.duesseldorf.de/jugendamt/wir" target="_blank">https://www.duesseldorf.de/jugendamt/wir</a>.</p><p>Die Tätigkeit bietet Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und Entscheidungskompetenz sowie viele weitere Vorteile, die Sie unter <em>Das bieten wir Ihnen</em> finden.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Vielfältig und von Bedeutung – Ihre Aufgaben unter anderem:</strong></p><ul><li><p>Sie leiten eine Gruppe von zurzeit 10 Beschäftigten</p></li><li><p>Sie prüfen und entscheiden in besonders komplexen Einzelfällen und beraten Hilfesuchende und deren Angehörige im Beschwerdefall (erste Beschwerdeinstanz)</p></li><li><p>Sie prüfen Widersprüche bei fehlender Abhilfemöglichkeit</p></li><li><p>Sie bereiten Stellungnahmen zu Anfragen verschiedener Stellen (zum Beispiel Städtetag) in Zusammenarbeit mit der Team- und Sachgebietsleitung vor</p></li><li><p>Sie kooperieren mit Dritten (zum Beispiel Fachstellen im Düsseldorfer Hilfesystem), insbesondere im Hinblick auf Maßnahmen im Rahmen des personenzentrierten Beratungs- und Hilfeansatzes</p></li><li><p>Sie koordinieren alle haushalts- und finanzrelevanten Geschäftsvorfälle.</p></li></ul><h2>Profil  - Qualifikation</h2><p><strong>Notwendig und gewinnbringend – Ihre Qualifikation:</strong></p><ul><li><p>Sie sind Verwaltungsfachwirt*in oder haben die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Diplom (FH) oder</p><p>Bachelor) Fachrichtung Verwaltungswissenschaften (beispielsweise Public Management, Public Administration)</p></li><li><p><strong>oder</strong> Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Diplom (FH) oder Bachelor) Fachrichtung Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft <strong>und</strong> haben mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Verwaltung</p></li><li><p>Sie verfügen über mindestens 2 Jahre Führungserfahrung, möglichst in der Verwaltung</p></li><li><p>Sie sind kunden- und dienstleistungsorientiert, besitzen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft, sind stressstabil und durchsetzungsfähig</p></li><li><p>Sie arbeiten engagiert, selbstständig und zuverlässig, haben ein sicheres und verbindliches Auftreten und können sich mündlich und schriftlich gut ausdrücken</p></li><li><p>Sie können konzeptionell und vernetzt Denken und Handeln und besitzen Organisationsvermögen</p></li><li><p>Sie besitzen vertiefte Kenntnisse in den Sozialgesetzbüchern, insbesondere SGB XII und den angrenzenden einschlägigen Rechtsgebieten oder sind bereit sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen</p></li><li><p>Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse; mindestens Sprachniveau C2.</p></li></ul><p>Bewerber*innen müssen für eine Tätigkeit an einem Bildschirmarbeitsplatz im Sinne der Dienstvereinbarung TIV geeignet sein</p><h2>Wir bieten</h2><p><strong>Das bieten wir Ihnen:</strong></p><ul><li><p>flexible Arbeitsmodelle wie zum Beispiel Teilzeit, Alternierende Telearbeit und Mobile Arbeit</p></li><li><p>geregelte Arbeitszeiten und Gleitzeit</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit einem engagierten und aufgeschlossenen Team</p></li><li><p>ein ansprechendes und modernes Arbeitsumfeld</p></li><li><p>Einarbeitungskonzepte sowie interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>berufliche Entwicklungsperspektiven</p></li><li><p>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportgemeinschaft</p></li><li><p>Hund im Büro (HiB) – unter bestimmten Voraussetzungen und Einhaltung von Regeln (befristet). Bei Interesse sprechen Sie uns bitte an.</p></li></ul><p><strong>Was Sie sonst noch wissen sollten:</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich.</p><p><strong>Wir leben Vielfalt</strong></p><p>Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>.</p><p>Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.</p><p>Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Bitte bewerben Sie sich online bis zum 4. September 2025 über den Link:</strong></p><p><a href="https://karriere.duesseldorf.de/gruppenleiterin-grundsicherung-de-f7306.html?agid=19" target="_blank">https://karriere.duesseldorf.de/gruppenleiterin-grundsicherung-de-f7306…</a></p><p>Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 51/08/12/25/220.</p><p><strong>Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt</strong></p><p><strong>Alina-Saskia Napitupulu, Telefon 0211 89-92560, gerne zur Verfügung.</strong></p><p><strong>Für das Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unser</strong></p><p><strong>Bewerbenden-Büro unter 0211 89-99900</strong></p><p><strong>Landeshauptstadt Düsseldorf</strong></p><p><strong>Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf</strong></p>

Gruppenleitung (m/w/d) Grundsicherung

<h2>Über uns</h2><p><strong>Wir suchen Sie!</strong> Für unser Integriertes Gebäudemanagement an unserem Standort in Berlin in Voll- oder Teilzeit als</p><p><strong>Expert*in Elektrotechnik (m/w/div)</strong></p><h2>Ihr Job bei uns</h2><p><strong>Ihr Job bei uns</strong></p><p>In besonderer Vertrauensstellung entwickeln Sie Konzepte für unsere elektrotechnischen Anlagen und unterstützen damit unsere Betriebsingenieur*innen bei der Sicherstellung eines effizienten Gebäudebetriebs. Mit Ihrem guten Verständnis für Energieeffizienz fördern Sie die ökologische und ökonomische Verbesserung unserer Anlagen und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung des Bereichs:</p><ul><li><p>Kontinuierliche Optimierung elektrotechnischer Standards für unsere Gebäude im Sinne eines zukunftsorientierten, effizienten und nachhaltigen Gebäudebetriebs</p></li><li><p>Entwicklung und Umsetzung von Konzepten, insbesondere zur Energieeffizienzsteigerung für unsere technischen Anlagen</p></li><li><p>Im Vertretungsfall fachliche Koordination des Bereichs</p></li></ul><p>Die Ausübung der Tätigkeit ist mit gelegentlichen, kurzen und gut planbaren Dienstreisen verbunden.</p><h2>Was Sie mitbringen</h2><p>Neben einer ausgeprägten Teamfähigkeit und einer Kommunikation auf Augenhöhe verfügen Sie über Folgendes:</p><ul><li><p>Eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom (FH)) in der Elektrotechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung (z.B. Energietechnik)</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudebetrieb</p></li><li><p>Eine hohe Affinität für das Thema Energieeffizienz rundet Ihr Profil ab</p></li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><p><strong>Auf Sie wartet ein unbefristeter Job im öffentlichen Dienst.</strong></p><p>Sicherer geht es nicht. Aber auch darüber hinaus hat Ihnen die DRV Bund einiges zu bieten:</p><ul><li><p><strong>Faire Bezahlung:</strong> Entgeltgruppe 13 (TV EntgO-DRV), womit Sie perspektivisch ein Jahresgehalt zwischen 62.800 und 83.600 Euro beziehen.</p></li><li><p><strong>Gute Einarbeitung:</strong> Eine gut strukturierte und begleitete Einarbeitung, mit der wir Ihr erfolgreiches Ankommen in den Strukturen der DRV Bund sicherstellen</p></li><li><p><strong>Gute Aussichten:</strong> Großen thematischen Gestaltungsspielraum in Ihrem Aufgabengebiet</p></li><li><p><strong>Abwechslungsreiche Tätigkeit:</strong> Eine sinnstiftende Tätigkeit bei einer solidarischen, öffentlichen Arbeitgeberin</p></li><li><p><strong>Entwicklungsmöglichkeiten:</strong> Eine Vielzahl interner und externer Weiterbildungsmöglichkeiten zur Entwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten</p></li><li><p><strong>Familienfreundlichkeit:</strong> Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf dank flexibler Arbeitszeiten, der Option teilweise von zu Hause zu arbeiten und der Möglichkeit des Freizeitausgleichs für Mehrarbeit</p></li></ul><h2>Bei Fragen: Melden Sie sich  gern!</h2><p><strong>(Referenznummer: 12-035-2025)</strong></p><p><strong>Ihr Kontakt:</strong> Franziska Freytag 0175 80 28 237</p><p>Ihre Bewerbung können Sie ganz bequem online auf unserem Karriereportal jobs.drv-bund-karriere.de einreichen.</p><p>Weitere Stellenangebote und Infos finden Sie hier: jobs.drv-bund-karriere.de/bauenundbetreiben</p>

Expert*in Elektrotechnik (m/w/div)

<p>Du suchst nicht nur einen Job, sondern ein stabiles 
Fundament für deine berufliche Zukunft? Dann steig bei uns ein! Als Teil
 der Cteam-Gruppe steht die <strong>Stein GmbH Gerüstbau</strong> für Teamgeist, Sicherheit und starke Projekte im <strong>Freileitungsbau</strong>. Ob Neubau, Wartung oder Speziallösungen – wir bieten dir eine Arbeitswelt, in der du wortwörtlich hoch hinauskommst.</p><p><strong>Pack mit an – wir suchen echte Macher!</strong></p><p>Cteam ist ein führender Dienstleister im deutschen und europäischen 
Strom- und Mobilfunknetz und mit mehr als 1.600 Mitarbeitern aus 61 
Nationen zuverlässiger Partner für Engineering, Freileitungsbau, 
Mobilfunk und mobilen Bodenschutz.</p><h2>Das erwartet Dich</h2><ul><li><strong>Auf- und Abbau von Gerüsten</strong> für verschiedene Bauprojekte, einschließlich Arbeits-, Schutz- und Traggerüste</li><li><strong>Sicherstellen der Stabilität und Sicherheit</strong> aller Gerüstkonstruktionen durch sorgfältige Montage und Prüfung</li><li><strong>Anpassung und Erweiterung von Gerüsten</strong> bei sich ändernden Projektanforderungen</li><li><strong>Wartung und Instandhaltung</strong> der Gerüstbauteile, um eine lange Lebensdauer und zuverlässige Nutzung sicherzustellen</li><li><strong>Transport und Lagerung von Gerüstmaterialien</strong> auf der Baustelle in enger Zusammenarbeit mit dem Lagerteam</li><li><strong>Einhaltung der Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften</strong> nach den geltenden Standards und Vorgaben</li><li><strong>Kommunikation und Zusammenarbeit mit anderen Gewerken</strong>, um eine reibungslose Bauabwicklung zu gewährleisten</li></ul><h2>Deine Voraussetzungen</h2><ul><li><strong>Abgeschlossene Ausbildung</strong> im Gerüstbau oder mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren handwerklichen Bereich</li><li>Auch motivierte <strong>Quereinsteiger</strong> mit praktischer Erfahrung sind willkommen!</li><li><strong>Körperliche Fitness und Belastbarkeit</strong>, da körperliche Arbeit und Arbeiten in großer Höhe zum Alltag gehören</li><li><strong>Höhentauglichkeit</strong> und schwindelfrei – Sicherheit und Präzision sind bei uns das A und O</li><li><strong>Kenntnisse in der Arbeitssicherheit</strong> und im Umgang mit persönlicher Schutzausrüstung (PSA)</li><li><strong>Zuverlässigkeit und Teamgeist</strong> – du arbeitest gern im Team und legst Wert auf Pünktlichkeit und Sorgfalt</li><li><strong>Flexibilität und Mobilität</strong>, um wechselnde Einsatzorte bedienen zu können</li><li><strong>Führerschein Klasse B</strong> erforderlich, weitere Klassen (z. B. C1E) wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten Dir</h2><ul><li><strong>13. Monatsgehalt</strong> – ein extra Dankeschön für deinen Einsatz</li><li><strong>Sicherheitsprämie</strong> – zweimal im Jahr je 500 € für sicheres Arbeiten</li><li><strong>Betriebliche Alters- und Unfallvorsorge</strong> – wir denken an morgen</li><li><strong>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</strong> – weil wir deine Entwicklung fördern</li><li><strong>Firmenwagen zur Privatnutzung</strong> – bleib mobil, beruflich wie privat</li><li>Arbeit in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien und klaren Strukturen</li><li>Spannende Projekte im Bereich Freileitungsbau &amp; Energieinfrastruktur</li></ul><p><strong>Stein GmbH</strong></p><p>Möllendorfer Straße 5<br>39606 Erxleben<br>
                  Telefon +49 3927 252254 0</p><a href="http://www.stein-schutzgerueste.de" target="_blank">www.stein-schutzgerueste.de</a><p>Jetzt Bewerben</p>

Bauleiter (m/w/d) Bauprojekte Gerüstbau

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein international tätiges, innovatives mittelständisches Unternehmen im Bereich Medizintechnik und Automotive. Wir sind Spezialist im anspruchsvollen Bereich der Elektromedizin. Die Produktpalette umfasst Hochfrequenz- und Ultraschallchirurgie-Systeme, welche optimale Sicherheit mit Bedienkomfort, Reaktionsschnelligkeit, Innovation und Flexibilität bei der offenen wie der laparoskopischen Chirurgie verbinden.</p><p>Mit unserem Erfahrungsschatz und steter Innovationskraft sind wir motiviert, Erwartungen der Branchen vorwegzunehmen, neue Ideen zu entwickeln und in die Praxis umzusetzen. Mit zweistelligen Zuwachsraten sind wir weltweit sehr erfolgreich vertreten. Dieser Erfolg ist das Ergebnis einer zukunftsorientierten Strategie.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Bemusterung von elektronischen Bauteilen / Komponenten nach Vorgabe</p></li><li><p>Abwicklung von Lieferantenreklamationen im Elektronikbereich</p></li><li><p>Mitarbeit bei der Erstellung, Pflege und Auswertung von Fehlerkatalogen im Produktionsprozess</p></li><li><p>Mitarbeit an Produktverbesserungsprozessen</p></li><li><p>Durchführung von Prüf- und Messreihen im Rahmen von Qualitätssicherungsmaßnahmen</p></li><li><p>Qualitätsprüfungen im Rahmen der Wareneingangsprozedur im Bereich der Geräteproduktion</p></li><ul><li><p>Überprüfung der Richtigkeit und Vollständigkeit von Kennzeichnung und Begleitdokumentation im Serienzustand</p></li><li><p>Auswertung von Prüfergebnissen</p></li></ul><li><p>Durchführung von Qualitätsbewertungsverfahren über den gesamten Produktionsprozess</p></li><ul><li><p>Z. B. Bewertung optischer Mängel und Erstellung Grenzmusterdef.</p></li></ul><li><p>Erstellung der Prüfpläne in Absprache mit technischer Produktbetreuung, Geräteentwicklung und Produktion</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Facharbeiter / Techniker im elektrotechnischen / elektronischen Bereich</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung im Qualitätswesen, vorzugsweise bei Elektronikprodukten</p></li><li><p>Kenntnisse Herstellverfahren elektronischer Baugruppen</p></li><li><p>Prüfverfahren und Messtechnik elektronischer Baugruppen</p></li><li><p>Prüfnormen z. B. IPC-A-610 wünschenswert</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Spannende vielfältige Herausforderungen in einer international aktiven Unternehmensgruppe</p></li><li><p>Möglichkeit, Prozesse und das Unternehmen aktiv mitzugestalten</p></li><li><p>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team</p></li><li><p>Kurze Entscheidungswege</p></li><li><p>Regelmäßige Weiterbildungsangebote und eine bezuschusste Kantine</p></li><li><p>Eine langfristige Beschäftigungsperspektive</p></li><li><p>Betriebliches Gesundheitsmanagement</p></li><li><p>Jobrad</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sandra Binz</p><p>07072-6002-0</p>

QS-Mitarbeiter/in Elektronik (m/w/d)

<h2>Die Helden verstärken die Geschäftsführung</h2><p>Als Cateringunternehmen mit Schwerpunkt in der modernen Gemeinschaftsverpflegung zählen wir zu den führenden und stark wachsenden Unternehmen der Branche in Norddeutschland. Mit ca. 70 Mitarbeitenden versorgen wir von unserem Standort in Stockelsdorf bei Lübeck Schulen, Kitas, Pflegeeinrichtungen, Kliniken, Unternehmen und Privatkunden.</p><p>Unsere Leidenschaft gilt einer ausgewogenen und gesunden Ernährung. Genuss und Verantwortung gehören bei uns zusammen.</p><p>Mit hochmoderner Infrastruktur im Produktionsbereich, einem hohen Qualitätsanspruch und dem Blick für nachhaltige Lösungen gestalten Sie als <strong>kaufmännischer Geschäftsführer (m/w/d)</strong> die Zukunft der Gemeinschaftsverpflegung aktiv mit.</p><p>Die Zusammenarbeit auf der Ebene der Geschäftsführung erfolgt nach dem Prinzip der Ressortkollegialität.</p><p><strong>Schreiben Sie unsere Erfolgsgeschichte mit – an der Spitze eines starken Teams von Helden!</strong></p><h2>Aufgaben und Verantwortungsbereiche</h2><p>Gestalten, umsetzen und weiterentwickeln der Unternehmensstrategie gemeinsam mit dem Geschäftsführer Produktion.</p><p><strong>Ziele sind:</strong></p><ul><li><p>weiteres Wachstum immer mit Blick auf die Profitabilität</p></li><li><p>stetige Erhöhung der Kundenzufriedenheit</p></li><li><p>Gestaltung effizienter und stabiler Prozesse</p></li><li><p>der Einsatz einer effizienten IT mit dem Ziel einer hohen Standardisierung und Automatisierung.</p></li></ul><p><strong>Ihre Verantwortungsbereiche:</strong></p><ul><li><p><strong>Allgemeine Verwaltung:</strong> Gestalten und steuern aller kaufmännischen Geschäftsprozesse</p></li><li><p><strong>Rechnungswesen / Finanzmanagement:</strong> Finanz- und Rechnungswesen, Budget- und Liquiditätsplanung, Controlling</p></li><li><p><strong>Personalmanagement:</strong> Internes und externes Personalmarketing, Entwicklung zeitgemäßer Führungsinstrumente, Personalauswahl, -einstellung und -betreuung</p></li><li><p><strong>Vertrieb und Marketing:</strong> Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingstrategien zur Umsatzsteigerung und Maximierung der Kundenzufriedenheit</p></li><li><p><strong>IT</strong>: Verantwortung für die IT-Infrastruktur und Instrumenten zur Digitalisierung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern  </p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p><strong>Ausbildung:</strong> Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichen Inhalten oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p><strong>Berufserfahrung:</strong> branchenunabhängige Erfahrungen in einer kfm. Führungsposition</p></li><li><p><strong>Fachkenntnisse:</strong> Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Digitalisierung, Rechnungswesen/Finanzen/Controlling, Personalmanagement, Marketing und Vertrieb</p></li><li><p><strong>Führungskompetenz:</strong> Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren, zu führen und zu entwickeln.</p></li><li><p><strong>Persönlichkeit:</strong> Unternehmerisches Denken und Handeln, Agilität, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Umsetzungskompetenz</p></li><li><p><strong>Analytische Fähigkeiten:</strong> Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und zu bewerten, wirtschaftliche, technologische sowie marktorientierte fundierte Entscheidungen zu treffen</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</p></li><li><p>Die Möglichkeit, die Zukunft des Unternehmens aktiv in direkter Berichtslinie zum Eigentümer zu gestalten</p></li><li><p>Eine attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen</p></li><li><p>Ein motiviertes und engagiertes Team</p></li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. </p><p>Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an:</p><p><a href="mailto:bewerbung@helden-catering.de" target="_blank">bewerbung@helden-catering.de</a>, Ansprechpartner Herr Lothar Lehrmann</p><p>Rufen Sie auch gerne unter 0451 479886 0 an, wenn Sie Fragen haben.</p>

Kaufmännischer Geschäftsführer (m/w/d)

<h2>Über DACHSER</h2><p>"Logistics is people business" – dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie planen die Tourendisposition Abholung und Zustellung unter Beachtung der gesetzlichen sowie vertraglichen Vorgaben und der wirtschaftlichen Auslastung.</p></li><li><p>Sie stellen die produktgerechte Abholung und Zustellung sicher.</p></li><li><p>Sie verbessern kontinuierlich die KPIs mit Fokus auf die Bereiche Wirtschaftlichkeit und Qualität.</p></li><li><p>Sie bearbeiten Reklamationen und Nachfragen zu Abholungen und Zustellungen.</p></li><li><p>Sie sind Ansprechperson für die Servicepartner im Tagesgeschäft.</p></li><li><p>Sie sind für die Rollkartenerstellung sowie weitere administrative Tätigkeiten innerhalb der Abteilung zuständig.</p></li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li><p>Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen oder Berufskraftfahrer (m/w/d) mit.</p></li><li><p>Sie besitzen Kenntnisse und Erfahrungen in der Stückgutabwicklung.</p></li><li><p>Sie haben eine ausgeprägte Service- sowie Kundenorientierung.</p></li><li><p>Sie besitzen Englischkenntnisse.</p></li><li><p>Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationskompetenz.</p></li><li><p>Sie denken und handeln kostenorientiert.</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p>Übertarifliche Bezahlung, Urlaubsgeld und Weihnachtsgratifikation sowie 30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Arbeitgeberfinanzierte- und geförderte Altersvorsorge und Inanspruchnahme von vermögenswirksamen Leistungen</p></li><li><p>Eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement, Beratungsservice "Mental Health at Work" sowie weitere Benefits wie Mitgliedschaft im Sportverbund, Company Bike oder anderer interner gesundheitlicher Veranstaltungen</p></li><li><p>Moderne Arbeitsumgebung sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</p></li><li><p>Vergünstigte Mahlzeiten in der eigenen Betriebskantine</p></li><li><p>Zeiterfassung im Rahmen eines Jahresarbeitszeitkontos</p></li><li><p>Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform</p></li><li><p>Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wiebke Brinkmann  </p><p>HR Specialist Recruiting  </p><p>Langenhagen, Logistikzentrum Hannover, European Logistics, DACHSER SE</p><p><a href="mailto:carrer.hannover@dachser.com" target="_blank">carrer.hannover@dachser.com</a></p><p>Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.</p>

Disponent (m/w/d) Nahverkehr

<h2>Über uns</h2><p>"Logistics is People Business" – dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie erstellen Zollpapiere für Sendungen unserer Kunden mit Schwerpunkt auf Ausfuhrzollabfertigung, Einfuhrzollabfertigung sowie Präferenz - und Ursprungsnachweise </p></li><li><p>Sie unterstützen und beraten unsere Kunden bei der Zollabfertigung Import, Export, Präferenzkalkulation oder weiteren Zollabwicklungen wie bspw. Zolllagerabwicklung, Verbrauchssteuerabwicklung oder aktive/passive Veredelung.</p></li><li><p>Sie kontrollieren die Export- und Importpapiere unserer eigenen Kunden.</p></li><li><p>Sie bereiten die Abrechnung unserer Zolldienstleitungen für die Abrechnungsabteilung vor</p></li><li><p>Sie kommunizieren mit unseren Kunden, den Zollbehörden, anderen DACHSER Niederlassungen sowie mit unseren internen Abteilungen.</p></li><li><p>Sie überprüfen die Einhaltung aller gesetzlichen Zollbestimmungen. </p></li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li><p>Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit.</p></li><li><p>Sie weisen Berufserfahrung im Bereich Zoll vor.</p></li><li><p>Sie besitzen sehr gute EDV- Kenntnisse.</p></li><li><p>Sie beherrschen die englische Sprache </p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p>Übertarifliche Bezahlung, Urlaubsgeld und Weihnachtsgratifikation sowie 30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Arbeitgeberfinanzierte- und geförderte Altersvorsorge und Inanspruchnahme von vermögenswirksamen Leistungen</p></li><li><p>Eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement, Beratungsservice "Mental Health at Work" sowie weitere Benefits wie Mitgliedschaft im Sportverbund, Company Bike oder anderer interner gesundheitlicher Veranstaltungen</p></li><li><p>Moderne Arbeitsumgebung sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</p></li><li><p>Vergünstigte Mahlzeiten in der eigenen Betriebskantine</p></li><li><p>Zeiterfassung im Rahmen eines Jahresarbeitszeitkontos</p></li><li><p>Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform</p></li><li><p>Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wiebke Brinkmann  </p><p>Consultant HR Recruiting  </p><p>Langenhagen, Logistikzentrum Hannover, European Logistics, DACHSER SE</p><p>Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Zoll

<h2>Über uns</h2><p>"Logistics is People Business" – dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie disponieren Sammelgut-, Teil- und Komplettladungen unter Berücksichtigung der gesetzlichen und vertraglichen Vorgaben sowie der wirtschaftlichen Auslastung. </p></li><li><p>Die Betreuung und Steuerung der fest eingesetzten Charterfahrzeuge gehören zu Ihrem Aufgabengebiet.</p></li><li><p>Sie bearbeiten Tagespreisanfragen und erstellen Speditionsaufträge an die Transportunternehmer.</p></li><li><p>Sie sind für die Zeitfensterbuchungen bzw. Avisierung der zu disponierenden Aufträge zuständig.</p></li><li><p>Als kompetente Ansprechperson betreuen Sie unsere Kunden, Partner und Fahrer.</p></li><li><p>Sie stehen im engen Austausch mit anderen Abteilungen wie der Disposition, Abfertigung und Verladung.</p></li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li><p>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine kaufmännische Ausbildung und einschlägige fachliche Erfahrung in der Disposition, vorzugsweise im Fernverkehr.</p></li><li><p>Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.</p></li><li><p>Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Dienstleistungsorientierung, Qualitätsbewusstsein und Selbständigkeit aus.</p></li><li><p>Sie überzeugen durch Ihre Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Teamfähigkeit.</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p>Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen sowie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen</p></li><li><p>Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy)</p></li><li><p>Eigenes Gesundheitsmanagement</p></li><li><p>Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform</p></li><li><p>Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Antonia Schweizer  </p><p>Consultant HR  </p><p>Kürnach, Logistikzentrum Würzburg, DACHSER SE</p><p>Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.</p>

Disponent (m/w/d) Fernverkehr international

<h2>Über uns</h2><p>"Logistics is People Business" – dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Als Kommunikationstalent: DACHSER Regensburg als führenden internationalen Logistik-Dienstleister in der Region platzieren</p></li><li><p>Als Beziehungsmanager: Neue Kundenbeziehungen aufbauen - Bestandskunden betreuen und weiterentwickeln</p></li><li><p>Mit Vertriebsgespür und Abschlussstärke: Kundenbedürfnisse erkennen, passgenaue Logistiklösungen anbieten und mit Verhandlungsgeschick Neukunden für DACHSER gewinnen oder Bestandsgeschäft erweitern</p></li><li><p>Als Markenbotschafter: Auf Messen und Events wertvolle Vertriebskontakte knüpfen und diese ausbauen</p></li><li><p>Mit Gespür für Markttrends: Marktanforderungen kennen, analysieren und die Vertriebsaktivitäten gezielt planen</p></li><li><p>Als Teamplayer: Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten Sales - Team und unterstützt vom Sales Controlling</p></li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li><p>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Fundierte Vertriebserfahrung, idealerweise im Bereich Logistik mit guten Markt- und Branchenkenntnissen</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</p></li><li><p>Sehr gute MS Office - und CRM - Kenntnisse</p></li><li><p>Souveränes und überzeugendes Auftreten</p></li><li><p>Ausgeprägte Kundenorientierung, aktives und lösungsorientiertes Handeln und unternehmerisches Denken</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p>Interessanter Arbeitsplatz mit Perspektive in einem stabilen zukunfts- und werteorientierten Unternehmen</p></li><li><p>Wohlfühlen in einem modernen und agilen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, ausgeprägter Entscheidungsfreiheit und gelebtem Teamspirit</p></li><li><p>Förderung unserer Talente durch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsprogramme</p></li><li><p>Leichter Einstieg durch ein strukturiertes Onboarding - Programm </p></li><li><p>Übertarifliche Vergütung, zusätzlichen Sonderleistungen, Gesundheitsangebote, Company Bike und Corporate Benefits</p></li><li><p>Möglichkeit zum mobile work und ein flexibles Arbeitszeitkonto</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Dagmar Heider  </p><p>HR Manager  </p><p>Mintraching, Logistikzentrum Regensburg, DACHSER SE</p><p>Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.</p>

Sales Executive (m/w/d) Vertriebsaußendienst

<h2>Einleitung</h2><p>Die Unternehmensgruppe Dinnebier sucht zur Festanstellung:</p><p><strong>Automobilverkäufer Nutzfahrzeuge – Leipzig (m/w/d)</strong></p><p>Die Unternehmensgruppe <strong>DINNEBIER</strong> gehört zu den größten Autohandelsgruppen Deutschlands und ist seit über 30 Jahren erfolgreich am Automobilmarkt vertreten. An insgesamt 25 Standorten sind wir mit den Marken Opel, Ford, Kia, Suzuki sowie den Premium Marken Land Rover und Jaguar deutschlandweit zu finden.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind ein leistungsfähiger und leistungsstarker Verkäufer im Nutzfahrzeugbereich</li><li>Sie tragen Markenverantwortung an einem unserer Ford-Standorte in und um Leipzig und somit Verantwortung für die CI-gerechte Repräsentation der Marke Ford</li><li>Sie führen professionelle Verkaufsgespräche, um unsere Kunden durch eine freundliche und kompetente Beratung zu begeistern</li><li>Sie gewinnen Stammkunden und Interessenten durch den Aufbau einer vertrauensvollen Kundenbeziehung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung.</li><li>Persönliche Kompetenzen wie Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke.</li><li>Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen.</li><li>Begeisterung für Ihre Tätigkeit, die spürbar jedem begegnet, der Sie trifft.</li><li>Fundierte Kenntnisse im Nutzfahrzeugbereich.</li><li>Bestenfalls sind Sie bereits zertifizierter Nutzfahrzeugverkäufer (m/w/d) und haben Markenerfahrung im Bereich Ford.</li><li>Führerschein Klasse B erforderlich.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Gute bis sehr gute Verdienstmöglichkeiten.</li><li>Feste Anstellung und eine herausfordernde Aufgabe mit Verantwortung.</li><li>Bestandskundendatei zur Bearbeitung.</li><li>Jährliche Hersteller-Nutzfahrzeug-Trainings.</li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Sie fühlen sich angesprochen?</strong></p><p>Dann senden Sie Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen an:</p><p>Dinnebier Automobile GmbH                Email: <a href="mailto:alexander.fischer@dinnebiergruppe.de" target="_blank">alexander.fischer@dinnebiergruppe.de</a></p><p>z.Hd. Alexander Fischer</p><p>Delitzscher Landstraße 150</p><p>04158 Leipzig</p>

Automobilverkäufer Nutzfahrzeuge – Leipzig (m/w/d) Ford/KIA

<h2>Einleitung</h2><p>Die Firma Energie Bringer GmbH versorgt seit 2020 ihre Kunden zuverlässig, schnell und sicher mit bedarfsgerechten mobilen Heizungen für Wärme, Warmwasser, Warmluft und mobilen Kälte. Für die wichtigsten Leistungsklassen bieten wir auch mobile Heizungen und Kälteanlagen zum Verkauf an. Bei außergewöhnlichen Anforderungen erstellen wir auch maßgeschneiderte Energielösungen und begleitet ihre Kunden von der Planung bis zur Inbetriebnahme.</p><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Unterstützung und Betreuung des Inside Sales in administrativen und organisatorischen Belangen</li><li>Erstellung von Angeboten sowie Bearbeitung und Abwicklung von Aufträgen</li><li>Verwaltung und Pflege von Daten</li><li>Bearbeitung und Abwicklung von Reklamationen</li><li>Prüfung und Verarbeitung von Rechnungen</li><li>Erstellung von Analysen, Auswertungen und Statistiken</li><li>Übernahme von Sonderaufgaben und Projekten</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation</li><li>Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine hohe Belastbarkeit</li><li>Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li></ul><h2>DEINE VORTEILE</h2><ul><li><strong>Job mit Weitblick!</strong> Hier haben Sie Raum für Ideen und die Möglichkeit sich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln - sowohl beruflich als auch persönlich.</li><li><strong>Batterien aufladen! </strong>Genießen Sie 30 Tage Urlaub im Jahr, Sonderurlaub gibt´s on Top dazu und  mit flexiblen Arbeitszeiten können Sie Ihren Tag selbst gestalten</li><li><strong>Bleiben Sie gesund! </strong>Profitieren Sie von regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen und umfassendem Gesundheitsmanagement - Dank Zuschuss im Alter sind Sie noch besser abgesichert</li><li><strong>Starten Sie durch! </strong>Wir setzen auf persönliches Onboarding, eine durchdachte Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche</li><li><strong>Willkommen in der Familie! </strong>Ein motiviertes Team, in dem jeder mit offenen Armen empfangen wird – flache Hierarchien machen’s möglich!</li><li><strong>Feiern Sie mit uns! </strong>Egal ob bei Betriebsfesten, Weihnachtsfeiern oder lockeren Meetups – hier wird die Teamdynamik lebendig!</li><li><strong>Ein unbefristeter Vertrag!</strong> Weil wir langfristig mit Ihnen planen!</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>ENERGIE BRINGER GmbH</p><p>Siebengebirgsblick 7</p><p>53343 Wachtberg</p>

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) bei Bonn

<h2>Einleitung</h2><p>Die <strong>Rohrleitungsbau Münster GmbH</strong> ist ein technischer Dienstleister mit über 300 Mitarbeitenden an sieben Standorten in Deutschland. Als Spezialist im Leitungs- und Netzbau in den Bereichen Gas, Wasser,</p><p>Strom, Fernwärme und Telekommunikation gestalten wir seit Jahrzehnten anspruchsvolle Infrastrukturprojekte für öffentliche und private Auftraggeber.</p><p>Im Zuge der strategischen Weiterentwicklung unseres Unternehmens und der Professionalisierung interner Strukturen schaffen wir eine zentrale Stelle für das unternehmensweite Prozessmanagement – mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau, Koordination und kontinuierliche Weiterentwicklung eines unternehmensweiten Qualitäts- und Prozessmanagementsystems</li><li>Analyse, Dokumentation und Optimierung bestehender Kern- und Unterstützungsprozesse in den Bereichen Bauleitung, Einkauf, Personalwesen, IT, Fuhrpark und Verwaltung</li><li>Steuerung bereichsübergreifender Prozessprojekte in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung und den Fachabteilungen</li><li>Entwicklung und Einführung unternehmensweiter Standards, Prozessvorlagen und digitaler Workflows</li><li>Planung und Moderation von Workshops zur Prozessaufnahme, -bewertung und -gestaltung</li><li>Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Statusübersichten und Dashboards zur Steuerung und Kommunikation der Prozesslandschaft</li><li>Unterstützung bei der Einführung und Anwendung digitaler Tools wie Dokumentenmanagementsysteme(z. B. AMAGNO), digitale Bauakten und ERP-Systeme</li><li>Beratung und Begleitung von Führungskräften und Teams bei der nachhaltigen Implementierung effizienter Prozesse</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Prozessmanagement, Digitalisierung oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Fundierte Erfahrung im Prozessmanagement, in der Organisationsentwicklung oder im Project Management Office (PMO), idealerweise in einem mittelständischen Bau-, Technik- oder Infrastrukturunternehmen</p></li><li><p>Sichere Anwendung von Methoden der Prozessanalyse und -modellierung (z. B. BPMN) </p></li><li><p>Versierter Umgang mit Microsoft Office sowie idealerweise Erfahrungen mit ERP- oder Dokumentenmanagementsystemen</p></li><li><p>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Hohes Maß an Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</p></li><li><p>Teamfähigkeit und professionelles Auftreten im Austausch mit Fachbereichen und Geschäftsleitung</p></li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten, wachstumsstarken Mittelstandsunternehmen</li><li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei einem unternehmensweiten Transformationsprojekt</li><li>Hohe Gestaltungsspielräume beim Aufbau eines modernen Prozess- und Projektmanagements</li><li>Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell</li><li>30 Urlaubstage sowie betriebliche Zusatzleistungen.</li><li>Jobrad leasing</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Sind Sie interessiert?</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Bei Fragen sind wir gerne unter 0231 – 427884-122 für Sie erreichbar.</p>

Prozessmanager*in (m/w/d) Bau- und Infrastrukturprojekte

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Techinfra GmbH</strong> besteht aus führenden Unternehmen für den Auf- und Ausbau und die Wartung von Rohrnetzen für alle Medien und Kabelnetzen. Techinfra GmbH ist der Verbund der Branche, die Plattform für Experten im Bau kritischer Infrastruktur.</p><p>Im Zuge der weiteren Professionalisierung des internen Projekt- und Prozessmanagements sowie der Vorbereitung auf Unternehmenszukäufe wird in Dortmund eine zentrale PMOStelle geschaffen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines unternehmensweiten PMO-Standardsystems (Strukturen, Tools, Berichte, Dashboards)</li><li>Unterstützung bei der zentralen Steuerung und Überwachung strategischer Projekte, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung, Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung</li><li>Koordination der interdisziplinären Projektbeteiligten sowie Sicherstellung strukturierter Projektkommunikation</li><li>Einführung, Betreuung und Weiterentwicklung digitaler Tools zur Projektsteuerung (z. B. MS Project, Confluence, ERP- oder DMS-Anbindungen)</li><li>Unterstützung bei der Bewertung, Integration und Begleitung von Unternehmenszukäufen (Pre-Merger- Projektarbeit, Post-Merger-Integration)</li><li>Unterstützung bei der Due-Diligence-Vorbereitung und Aufbau strukturierter Integrationsprozesse (Struktur, HR, Systeme, Schnittstellen)</li><li>Analyse, Dokumentation und Optimierung von Kern- und Unterstützungsprozessen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement oder PMO, idealerweise im Bau-, Infrastrukturoder technischen Mittelstand</li><li>Erste praktische Erfahrung in der Begleitung von Unternehmensübernahmen und Integrationsprozessen (z. B. Projektplanung, Prozessangleichung, Strukturabgleich)</li><li>Souveräner Umgang mit Projektmanagementmethoden und -tools (z. B. Gantt-Planung, Risikoanalyse, Multiprojektsteuerung)</li><li>Versierter Umgang mit Microsoft Office sowie idealerweise mit ERP-, DMS- und</li><li>Prozessvisualisierungssystemen</li><li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung</li><li>Kommunikationsstärke, Organisationsfähigkeit und professionelles Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden, zukunftsorientierten Mittelstandsunternehmen</li><li>Aktive Mitgestaltung strategischer Transformationsprozesse und geplanter Unternehmenszukäufe</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und hohe Sichtbarkeit im Unternehmen</li><li>Gleitzeitmodell, 30 Urlaubstage, betriebliches Gesundheitsmanagement und weitere Zusatzleistungen</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

PMO-Manager*in (m/w/d) Bau- und Infrastrukturprojekte

<h2>Einleitung</h2><p>Die Model Car World Group beschäftigt annähernd 400 Mitarbeitende und vereint zwei erfolgreiche Marken:</p><p>BlueBrixx und Model Car World. Die Model Car World GmbH, gegründet 2001, ist europaweit führend im Online-Handel von Modellautos. Das Unternehmen bietet mehr als 15.000 Modelle für den B2C- und B2B-Handel an. BlueBrixx wurde 2017 gegründet und ist ein führender Anbieter im Bereich Klemmbausteine.</p><p>Das Sortiment umfasst über 5.000 Produkte aus Themenbereichen wie Architektur, Science-Fiction, Fahrzeuge und Mittelalter. Mit deutschlandweiten Brand Stores und einer wachsenden Präsenz in Europa sowie einem starken Online-Angebot begeistert BlueBrixx eine spezielle Zielgruppe an Erwachsenen.</p><p>Beide Marken zeichnen sich durch hohe Qualität und Vielfalt aus und machen die Model Car Group zu einem dynamischen und wachstumsorientierten Unternehmen.</p><p>Lerne uns näher kennen und besuche uns auf:</p><p>Website: BlueBrixx - Online Shop und Model Car World - Online Shop</p><p>YouTube Channel BlueBrixx - YouTube und ModelCarWorld - YouTube</p><p><strong>Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Marketing suchen wir ab sofort am Standort Rüsselsheim eine/n CRM Manager (all genders) unbefristet in Vollzeit</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung unserer CRM-Strategie für BlueBrixx und Model Car World – mit dem Ziel, Kundenbindung, Engagement und Customer Lifetime Value messbar zu steigern.</li><li>Pflege und Weiterentwicklung von Kundensegmenten, um gezielte, personalisierte Marketingkampagnen über E-Mail, Print-Mailings und WhatsApp auszuspielen – abgestimmt auf die Besonderheiten beider Marken.</li><li>Eigenverantwortliche operative Umsetzung von automatisierten Flows und regelmäßigen Newslettern – inklusive Konzeption, Content-Briefing, Testing und Performanceanalyse.</li><li>Tägliche Arbeit mit modernen CRM-Tools wie Klaviyo oder Klar zur Datenauswertung, Segmentierung und Automatisierung – mit dem Anspruch, kontinuierlich bessere Kundenerlebnisse zu schaffen.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktmanagement, Online-Shop Management und IT, um CRM-Aktivitäten systemseitig sauber zu integrieren und entlang der Customer Journey durchgängig zu denken.</li><li>Entwicklung und Durchführung von A/B-Teststrategien zur kontinuierlichen Optimierung relevanter KPIs sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen.</li><li>Konzeption und Umsetzung skalierbarer Audience-Growth-Maßnahmen zur kontinuierlichen Steigerung qualifizierter Kontakte in den CRM-Kanälen.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Berufserfahrung im Bereich CRM, idealerweise im Direct-to-Consumer E-Commerce-Umfeld.</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Omnichannel-Marketing-Tools (z. B. E-Mail, SMS, WhatsApp), vorzugsweise mit Klaviyo.</li><li>Ausgeprägte Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise.</li><li>Stark ausgeprägte kundenzentrierte Sichtweise sowie Verständnis für Customer Journeys, Nutzerverhalten und datengetriebene Segmentierung.</li><li>Hands-on-Mentalität kombiniert mit einer proaktiven, lösungsorientierten Haltung und einem ausgeprägten Growth Mindset.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit</li><li>sehr angenehmes Betriebsklima und flache Hierarchien</li><li>Freie Entfaltungsmöglichkeiten</li><li>Übergesetzlicher Urlaub</li><li>Gleitende Arbeitszeit und Homeoffice Möglichkeit</li><li>Mitarbeiterrabatt auf unsere Produkte</li><li>Corporate Benefit Programm</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Individuelle Karrierepfade und Qualifizierungen</li><li>und einiges mehr</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Deshalb solltest du Kontakt zu uns aufnehmen:</strong></p><p>Wir haben uns auf die Fahne geschrieben, gemeinsam zu wachsen und zu gestalten. Für uns sind unsere Mitarbeitenden das Herzstück unseres Erfolgs. Wir sind davon überzeugt, dass Innovationen endlos und Entscheidungsfreiheit sowie Verantwortung die Grundlage für unseren Fortschritt sind. Durch unser starkes Wachstum entstehen immer neue Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen in den unterschiedlichen Bereichen, die ein Unternehmen zu bieten hat.</p><p>Passt du zu unseren Werten - <strong>Begeisterung, Initiative, Teamgeist, Wertschätzung?</strong></p><p><strong>Dann bewirb dich jetzt!</strong></p><p><strong>Bewerbung und Fragen:</strong></p><p>Sende uns deinen vollständigen Lebenslauf, inklusive Anlagen / Nachweise oder deine Fragen zum Stellenangebot unter Angabe deiner gewünschten Anstellungsart, deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Startdatum – per E-Mail – an: </p><p>bewerbung @ modelcarworld . de</p>

CRM Manager (all genders)

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Du willst nicht nur koordinieren, sondern wirklich mitgestalten?</strong><br> Du liebst es, den Überblick zu behalten, zwischen Kund:innen und Team zu vermitteln und Projekte strukturiert zum Erfolg zu führen? Dann bist du bei uns genau richtig! </p><p>Für eine Elternzeitvertretung (mit Option auf Verlängerung) in Teilzeit suchen wir eine:n erfahrene:n Projektmanager:in mit einem Gespür für Inhalte, Technik und Prozesse – idealerweise mit redaktioneller Erfahrung in TYPO3 oder WordPress.<br> Zusätzlich kann auch die Betreuung eines internationalen Kunde mit Schwerpunkt im Bereich Design Teil deines Aufgabenbereichs sein. </p><p>In dieser Rolle bringst du Teams zusammen und steuerst digitale Projekte. Dabei denkst du sowohl in Stories und Tickets als auch in Timings und Budgets – und verlierst nie die Nutzer:innen aus dem Blick.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du führst Meetings mit Kund:innen, nimmst Anforderungen auf und überträgst sie in klare Aufgaben an unsere Entwickler:innen und Designer:innen.</li><li>Du achtest darauf, dass SEO- und Barrierefreiheitsanforderungen bei redaktionellen Aufgaben berücksichtigt werden.</li><li>Du steuerst interne Prozesse und sorgst für eine reibungslose Abstimmung zwischen Redaktion, Design und Technik.</li><li>Du planst Jira-Sprints, pflegst das Backlog, erstellst Tickets zusammen mit dem Entwicklungsteam.</li><li>Du behältst Deadlines, Timings und Abstimmungen im Blick – intern wie extern.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im digitalen Projektmanagement – idealerweise in einer Agentur oder im IT-Umfeld, besonders im Umgang mit UX, Konzeption und Technik</li><li>Erfahrung in der Sprintplanung, Ticketpflege und Zusammenarbeit mit Entwickler:innen, idealerweise in Jira.</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit und einhohes Maß an Eigenverantwortung.</li><li>Interesse an Themen wie SEO, Barrierefreiheit und nutzerorientierter Content-Struktur sind von Vorteil.</li><li>Grundkenntnisse in CMS-Systemen (z. B. TYPO3, WordPress) sowie ein gutes redaktionelles Gespür.</li><li>Du hast Freude daran, dich in neue Tools und Arbeitsweisen einzuarbeiten.</li><li>Du beherrschst Deutsch einwandfrei in Wort und Schrift und bringst gute Englischkenntnisse mit.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Anspruchsvolle Projekte mit inhaltlicher und technischer Tiefe.</li><li>Ein interdisziplinäres Team, das dich unterstützt und fordert.</li><li>Teilzeitmodell mit flexibler Stundenanzahl (nach Absprache).</li><li>Remote Work, flexible Arbeitszeiten und ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe.</li><li>Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und echte Verantwortung.</li><li>Individuelle Weiterbildungsbudgets, die du nach deinen Interessen einsetzen kannst</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und Gestaltung.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Komm zu uns als Senior Projektmanager:in mit TYPO3-Fokus! Werde Teil unseres kreativen Teams in Mainz und gestalte innovative Projekte für Top-Kunden. Bewirb dich jetzt!</p>

Senior Projektmanager:in mit Schwerpunkt TYPO3-Redaktion (m/w/d) - Teilzeit Elternvertretung

<h2>Über uns</h2><p>"Logistics is People Business" – dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie disponieren und wickeln internationale Linien- und Charter-Verkehre (Teil- und Komplettladungen) ab.</p></li><li><p>Sie kaufen selbstständig Laderaum ein und führen Verhandlungen mit den Frachtführern.</p></li><li><p>Sie sind Ansprechperson für unsere Kunden und Transportunternehmer.</p></li><li><p>Sie kalkulieren die Transportpreise im Teil- und Komplettladungssegment.</p></li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li><p>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung und/oder Berufserfahrung im Bereich der LKW Disposition.</p></li><li><p>Sie besitzen gute geographische Kenntnisse.</p></li><li><p>Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.</p></li><li><p>Ihre Arbeitsweise ist eigenverantwortlich, strukturiert und ergebnisorientiert.</p></li><li><p>Zudem zeichnen Sie sich durch Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit aus.</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p>Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, zukunftsorientierten und familiengeführten Unternehmen</p></li><li><p>Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Mobiles Arbeiten möglich</p></li><li><p>Hansefit und Gesundheitsmanagement, VWL und betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>30 Tage Urlaub und Zeitwertkonto, Weihnachts- und Urlaubsgeld</p></li><li><p>Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><ul><li><p>Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, zukunftsorientierten und familiengeführten Unternehmen</p></li><li><p>Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Mobiles Arbeiten möglich</p></li><li><p>Hansefit und Gesundheitsmanagement, VWL und betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>30 Tage Urlaub und Zeitwertkonto, Weihnachts- und Urlaubsgeld</p></li><li><p>Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike</p></li></ul>

Disponent (m/w/d) Charter Europa

<h2>Über uns</h2><p>Die HUBER SE entwickelt, fertigt und vertreibt Maschinen und Anlagen für die kommunale und industrielle Wasser-/Abwasserreinigung sowie Schlammaufbereitung. Weltweit bieten wir mit unseren mehr als 60 Repräsentanzen innovative Produkte und Lösungen an.</p><p>Sie möchten mit Ihren Stärken zum Schutz eines der wertvollsten Rohstoffe – dem Wasser –  beitragen? Gleichzeitig legen Sie Wert auf einen gesicherten Arbeitsplatz sowie eine langfristige Perspektive in einem wachstumsorientierten familiengeführten Unternehmen?</p><p>Dann unterstützen Sie unser Team an unserem <strong>Hauptsitz Berching</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Bearbeitung des gesamten Mitarbeiter-Entsendeprozesses im Rahmen der EU-Richtlinie</p></li><li><p>Erfassung der produktiven Stundenleistungen mit entsprechenden Auswertungen im System</p></li><li><p>Bearbeitung des gesamten GSE-Dienstleistungszukaufs</p></li><li><p>Zeiterfassung aller Servicetechniker mit Prüfung u. a. hinsichtlich ArbZG</p></li><li><p>Vor- und Nachbereitung von internen sowie externen Besprechungen, Workshops und Schulungsmaßnahmen für den Global Service</p></li><li><p>Erstellung von PowerPoint-Präsentationen in Deutsch und Englisch</p></li><li><p>Übersetzung von Servicedokumenten (Deutsch/Englisch)</p></li><li><p>Verwaltung und Pflege der Servicevertrags-Checklisten am SharePoint</p></li><li><p>Abstimmung und Organisation von internationalen Besuchen sowie Übernahme von Kommunikationsaufgaben auf internationaler Ebene</p></li><li><p>Übernahme von weiteren organisatorischen und administrativen Aufgaben innerhalb des operativen Servicebereiches</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, vorzugsweise in einem Maschinenbau- bzw. metallverarbeitenden Unternehmen</p></li><li><p>Kommunikationsfreudiges Organisationstalent, auch auf internationaler Ebene</p></li><li><p>Ausgeprägtes Engagement und Flexibilität sowie strukturierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Gute Englischkenntnisse</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Spannende Projekte zum <strong>Schutz der Umwelt</strong> - innovatives und wachsendes Arbeitsumfeld</p></li><li><p><strong>#WeAreHUBER </strong>- Platz in einem <strong>motivierten Team</strong>, das offen für Ideen und Erfahrungen ist</p></li><li><p>Schnelle Integration und intensive Einarbeitung mit <strong>Patensystem </strong>und <strong>Willkommensveranstaltung</strong></p></li><li><p><strong>Work Life Balance </strong>- Flexible Arbeitszeiten, Hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub</p></li><li><p><strong>#HUBERSpirit</strong> - Kollegiales <strong>Miteinander</strong>, Team Events, Sommer- u. Weihnachtsfest</p></li><li><p>Gemeinsames Mittagessen vor Ort - mit <strong>Verpflegungszuschuss</strong></p></li><li><p>Mitarbeiter <strong>Shoppingkarte</strong> (Edenred Card), <strong>Geschenke</strong> zu besonderen Anlässen, <strong>Vergünstigungen</strong> bei regionalen Geschäften</p></li><li><p><strong>Fit@HUBER</strong> - JobRad, Sport- u. Yoga-Kurse, Teilnahme am Firmenlauf, Gesundheitsworkshops</p></li><li><p><strong>HUBERAcademy</strong> - Mitarbeiterförderung durch interne und externe Schulungsangebote</p></li><li><p><strong>Krisensicherer</strong> Arbeitsplatz mit <strong>unbefristeten Arbeitsvertrag</strong></p></li></ul><h2>Kontakt</h2><ul><li><p>Annalena Krauser</p></li><li><p>Recruiting für Festanstellung</p></li><li><p>+49-8462-201-142</p></li></ul>

Teamassistenz Operativer Service (m/w/d)

<h2>ENABLE - Gestalte die Zukunft durch Licht.</h2><br> Excelitas ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen mit mehr als 7.500 Mitarbeitern, das sich darauf konzentriert, marktorientierte Lösungen für die OEMS und Endanwender in den Bereichen Sensorik, Detektion, Bildgebung, Optik und Speziallichtquellen für Life Sciences, Advanced Industrial, Halbleiter der nächsten Generation, Luft- und Raumfahrt und Verteidigung zu liefern. <br><br> ENGAGE - Engagieren Sie sich noch heute und leisten Sie bei uns Ihren Beitrag für die Zukunft! Werden Sie Teil des Teams, an das sich führende Technologieunternehmen wenden, wenn es um bahnbrechende photonische Innovationen geht. <br><br> EXCEL - Bei Excelitas Technologies sind Sie der Grund, warum wir herausragend sind. <h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Herstellen von Oberflächen mit optischen Eigenschaften mit Ultrapräzisionsmaschinen (Diamantdrehen) </li><li>Optische Vermessung und Beurteilung der bearbeiteten Flächen </li><li>Manuelles Nacharbeiten der Bauteile (z.B.: Polieren, Entgraten, Abziehen, Reinigen) </li><li>Auswerten technischer Unterlagen und Planen von Fertigungsabläufen inkl. der Terminverfolgung </li><li>Erstellen von NC- Programmen für Ultrapräzisionsdrehmaschinen </li><li>Wartung, Reparatur und Pflege von Maschinen und Anlagen nach Wartungsplan und Betriebsanleitung </li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Arbeitsvorbereitung, Qualitätssicherung und Kontrolle </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Feinoptiker, Feinwerktechniker, Zerspanungsmechaniker und mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil </li><li>Praktische Kenntnisse in der optischen Industrie oder Ultrapräzisionsbearbeitung von Vorteil </li><li>Kenntnisse in der CNC-Programmierung </li><li>Hohes Maß an Qualitäts- und Kostenbewusstsein, Zuverlässigkeit, Sauberkeit und Gewissenhaftigkeit </li><li>Sicherer Umgang mit Messmitteln und Messinstrumenten </li><li>Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office Programmen </li><li>CAD-Kenntnisse von Vorteil </li></ul><h2>Was wir bieten</h2><p> Bei Excelitas bieten wir eine Kombination aus Grund- und flexiblen Vergütungen an, die sich an allen unseren weltweiten Standorten unterscheiden. Unser umfassendes Leistungspaket ist länderspezifisch, Sie können jedoch mit diesen Leistungen rechnen: </p><ul><li>Wettbewerbsfähiges Gehalt</li><li>Pensions-/Rentensparpläne</li><li>Krankenversicherung</li><li>Aktivitäten für das Wohlbefinden</li><li>Firmenveranstaltungen und Vergünstigungen</li><li>Zeit außerhalb des Büros</li><li>Prämien für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Peer-to-Peer-Anerkennungssystem und Anerkennung von Dienstleistungen</li><li>Gemeinschaftsinitiative und karitative Spenden</li><li>Richtlinien zur Förderung von Vielfalt und Integration</li><li>Flexible Arbeitsbedingungen</li><li>Globales Mentoring-Programm</li></ul><p> Wir freuen uns über geeignete Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. <br><br> Excelitas sucht Persönlichkeiten und Innovatoren, die unser globales Team verstärken! <br>Besuch:  <a href="http://www.excelitas.com/join-our-team" target="_blank">www.excelitas.com/join-our-team</a></p>Jetzt bewerben

Zerspanungsmechaniker \ Dreher \ Feinoptiker (w/m/d)

<h2>Über uns:</h2>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir unbefristet für unseren Standort in Stuttgart oder Karlsruhe eine <strong>Leitung Sachgebiet Grundsatz und Recht (m/w/d)</strong>. <br><br> Herzlich Willkommen bei der Unfallkasse Baden-Württemberg (UKBW)! Kommen Sie in unser Team. Gemeinsam mit rund 350 Kolleginnen und Kollegen arbeiten wir daran, die Arbeitswelt unserer Versicherten tagtäglich sicherer und gesünder zu gestalten. Als gesetzliche Unfallversicherung sorgen wir für weniger Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten, rehabilitieren Verletzte und kümmern uns im Fall von Unfallfolgen um eine adäquate Entschädigung. Unsere Versicherten: u.a. Beschäftigte im öffentlichen Dienst, Studierende, Schülerinnen und Schüler sowie Kinder in Tageseinrichtungen.<h2>Ihre neuen Aufgaben:</h2><ul><li>Führung des Sachgebiets: fachliche, organisatorische und personelle Führung des standortübergreifenden Teams </li><li>Rechtsangelegenheiten &amp; Vertragsmanagement: Verantwortung für die Widerspruchs- und Klageverfahren, die Bearbeitung von allgemeinen Rechtsfragen und das Vertragsmanagement </li><li>Qualitätsmanagement: Weiterentwickeln eines Qualitätsmanagements-Systems und Entwickeln von Instrumenten zur Messung der Zielerreichung, der Ergebnisqualität sowie der Kundenzufriedenheit </li><li>Digitalisierung &amp; Automatisierung: erfolgreiches Umsetzen der Digitalisierungsstrategie der UKBW und Ausbau des Einsatzes von Automatisierung, RPA und KI </li><li>eigenständiges Weiterentwickeln des Fachbereichs </li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium auf Master Niveau mit rechtswissenschaftlichem Bezug (z.B. Public Management oder Rechtswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang) </li><li>Prozessorientiertes und kennzahlenbasiertes Arbeiten </li><li>Lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li><li>Fähigkeit schnelle und pragmatische Lösungen auch in unbekannten Rechtsthemen zu finden </li><li>idealerweise: Erfahrung im Schnittstellenmanagement (z.B. zwischen CRM-und ERP-Systeme) </li><li>Bereitschaft für standortübergreifendes Arbeiten und Dienstreisen zu unserem anderen Standort (Karlsruhe und Stuttgart) </li></ul><h2>Was Sie von uns erwarten können:</h2><ul><li>Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Entscheidungsspielraum </li><li>Eine unbefristete und krisensichere Anstellung in der EG 14 TVöD-VKA, Jahressonderzahlungen und Leistungsprämie </li><li>Flexible Arbeitszeiten (zwischen 6 und 19 Uhr) bei einer 39-Stunden-Woche zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li><li>30 Tage Urlaub im Jahr, zusätzlich Weihnachten und Silvester arbeitsfrei </li><li>40 Euro-Zuschuss zum DeutschlandticketJob </li><li>Möglichkeit eines JobRads </li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>BGM-Gesundheitsangebote </li><li>Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung) </li><li>Eine strukturierte Einarbeitung durch ein umfassendes Onboardingkonzept </li><li>Rabatte in UKBW Partnershops </li></ul><h2>Kontakt:</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte online. <br><br> Franziska Lüdtke steht Ihnen für inhaltliche Fragen gerne zur Verfügung (Tel. +49 711 9321-8266). <br> Annika Volk steht Ihnen für personalrechtliche Fragen gerne zur Verfügung (Tel. +49 711 9321-7622). <br><br> Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br><br><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong>

Leitung Sachgebiet Grundsatz und Recht (m/w/d)

<p>Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.</p><b>Gruppenleitung (m/w/d) Kfz-Schaden (Schadenservice)</b><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeitenden inkl. Führen von Mitarbeitendengesprächen, aktive Mitgestaltung der Mitarbeitendenentwicklung (fachlich/persönlich) in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung und Personalabteilung</li><li>Mitarbeit bei Personalplanung, Initiierung von Personalveränderungen (Einstellung, Versetzung, Elternzeit etc.)</li><li>Prüfen der Arbeitsergebnisse der Mitarbeitenden im Rahmen der definierten Vorlage- und Prüfpflichten, Klären von fachlichen Fragen und Abstimmung des Vorgehens in Vorgängen, Führen von Rücksprachen</li><li>fachliche Anleitung und aktive Mitarbeit</li><li>Performance- und Terminmanagement auf Grundlage gelieferter Controlling-Daten</li><li>Beobachten und Organisieren der schnellen und gleichmäßigen Abarbeitung der Arbeitsmengen auf Grundlage der gelieferten Performance-Dashboard-Daten und Personaleinsatzplanung</li><li>Teambuilding und -entwicklung</li><li>Zusammenarbeit und Abstimmung mit den weiteren Gruppenleitungen zur Sicherstellung einer homogenen Schadenbearbeitung über alle gleichartigen Teams/Thematiken hinweg nach Maßgabe des rahmengebenden strategischen Selbstverständnisses Schaden, der dazugehörigen Leitlinien sowie der Spartenzielbilder</li><li>aktive Mitarbeit bei der (Neu-)Gestaltung prozessualer, fachlich-inhaltlicher Vorgaben</li><li>Inputgeber (m/w/d)/Anforderungsmanagement für Dienstleistungen, IT und sonstige Erfordernisse in Zusammenarbeit mit dem Fachreferenten Kraftfahrt/Abteilung Stab Schaden-Leistung</li><li>Zuarbeiten für die Abteilungsleitung Kraftfahrt Schaden</li><li>Sonderaufgaben und Projektarbeit</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Erfahrung in der Bearbeitung von Kraftfahrtschäden</li><li>Kunden-, Dienstleistungs- und Serviceorientierung</li><li>Führungskompetenz</li><li>Überzeugungskraft und Motivationsvermögen</li><li>Kommunikationsvermögen und ausgewogenes Delegations-/Kontrollverhalten</li><li>Organisationstalent und Netzwerkkompetenz</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Lern- und Veränderungsbereitschaft</li><li>Engagement und Entscheidungsfreude</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitzeit und Homeoffice</li><li>Jobticket und Dienstrad</li><li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li><li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li><li>familienfreundliches Arbeiten</li></ul><p>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>.<br> Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Dorothea Minzlaff, Tel. 0511 5351-5239, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover</p>

Gruppenleitung (m/w/d) Kfz-Schaden (Schadenservice)

<h2>DIE BEKLEIDUNG DER BUNDESWEHR IST UNSER JOB.</h2><p>Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und zur Aufbereitung verantwortet die <strong>Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM)</strong> die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm.</p><p>Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.</p><p>So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.</p><p>Für unseren <strong>Bereich Finanzen</strong> in der <strong>Zentrale</strong> in <strong>Köln</strong> suchen wir Sie als</p><p><strong>Teamleiter Controlling – Reporting &amp; Business Analyse (w/m/d)</strong></p><p>Das neu gegründete Team "Reporting &amp; Analyse" ist eine zentrale Funktionseinheit im Zentral-Controlling und spielt eine tragende Rolle auf unserem Weg zu einem Unternehmen mit KPI-basierter Steuerung und OKR-gestützter Zielausrichtung. Als methodisches und konzeptionelles Kompetenzzentrum verantwortet es die Architektur des Berichtswesens, die Definition relevanter Steuerungskennzahlen sowie die datenbasierte Entscheidungsunterstützung.</p><p>Ziel ist die Integration von verschiedenen Datenquellen (v. a. SAP S/4HANA), fachbereichsspezifischen Anforderungen und strategischen Zielsetzungen in ein konsistentes Reporting-System. Dazu gehören der Aufbau einer belastbaren Reporting-Governance, die Sicherstellung der Qualität eingesetzter Steuerungslogiken sowie die Weiterentwicklung der technischen Infrastruktur – von KPI-Frameworks über semantische Datenmodelle bis hin zu modernen Self-Service-BI-Lösungen.</p><p>In Ihrer Funktion übernehmen Sie eine zentrale Steuerungs- und Schnittstellenrolle zwischen Fachbereichen, Unternehmensgremien und externen Stakeholdern. Sie berichten direkt an die Abteilungsleitung Zentral-Controlling.</p><h2>IHRE AUFGABEN:</h2><ul><li>Als Impulsgeber*in gestalten Sie ein unternehmensweites, zukunftssicheres und adressatengerechtes Berichtswesen – von operativen Kennzahlenberichten bis hin zu strategischen Management-Dashboards.</li><li>Sie führen Ihr dreiköpfiges Team disziplinarisch und fachlich, fördern individuelle Stärken und etablieren eine kooperative und zielorientierte Teamkultur.</li><li>In enger Abstimmung mit den Fachbereichen beraten Sie bei der Definition ihrer Reporting-Anforderungen, entwickeln passgenaue Lösungen und stellen sicher, dass diese konsistent in die unternehmensweite Reporting-Architektur integriert werden.</li><li>In enger Zusammenarbeit mit dem FI-Board und den Fachbereichen steuern und begleiten Sie strategische Projekte – wie die Einführung von Qlik Sense oder die Integration neuer Berichtseinheiten – und treiben so die digitale Transformation im Controlling maßgeblich voran.</li><li>Sie sichern im Rahmen einer stringenten Reporting-Governance die Qualität, Konsistenz und regulatorische Konformität aller Berichte und koordinieren unsere Berichtspflichten gegenüber Gesellschaftern, Prüforganen und Behörden.</li></ul><h2>IHR PROFIL:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs – mit bevorzugtem Schwerpunkt Controlling, Rechnungswesen und/oder Datenanalyse</li><li>Mindestens fünf Jahre relevante Berufspraxis – idealerweise in der Unternehmensberatung oder in projektgetriebenen Rollen mit hoher Schnittstellenkomplexität – sowie nachgewiesene Expertise in einer tragenden, konzeptionellen Rolle in BI-Projekten</li><li>Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams in komplexen (Projekt-)Umfeldern</li><li>Tiefgehendes Know-how im strategischen und operativen Controlling, in der KPI-Entwicklung, Performance-Analyse und bereichsübergreifenden Prozessintegration (z. B. HR, SCM, Finance)</li><li>Technisch versierter Umgang mit modernen Reporting- und BI-Tools zur Entwicklung steuerungsrelevanter Datenmodelle und Dashboards (z. B. SAP AFO, Qlik Sense, Power BI, Excel / Power Query) sowie mit ERP-Systemen, SQL-Datenbanken und ETL-Prozessen</li><li>Ausgeprägte konzeptionelle Stärke, Kommunikations- und Führungskompetenz sowie die Fähigkeit, komplexe Anforderungen in strategisch tragfähige Reporting-Strukturen zu überführen</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT:</h2><ul><li>Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen</li><li>Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung </li><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln</li><li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 6:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit)</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze) </li></ul><h2>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2><p>Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und Motivationsschreiben) unter Angabe des <strong>Stichworts "Teamleiter Reporting &amp; Analyse (w/m/d)"</strong>, Ihrer <strong>Verfügbarkeit/Kündigungsfrist</strong> und <strong>Gehaltsvorstellung</strong> per E-Mail.</p><p>Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.</p><p><strong>Bw Bekleidungsmanagement GmbH</strong><br>Personalabteilung | Frau Karin Potthoff<br>Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln</p><p>Tel.: 02203 9128-475<br>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungzentrale@bwbm.de" target="_blank">bewerbungzentrale@bwbm.de</a><br>Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a></p>

Teamleiter Controlling – Reporting & Business Analyse (w/m/d)

<p>Die VGH Versicherungen suchen zum 01.10.2025 einen engagierten und qualifizierten</p><p><strong>IT-Koordinator / Business Analyst (m/w/d)  Sparkassen-Vertriebssysteme</strong></p><p><strong>Einstiegsdatum:</strong> 01.10.2025<br><strong>Arbeitgeber:</strong> VGH Versicherungen<br><strong>Ort:</strong> Hannover</p><p>Finden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Weiterentwicklung und Optimierung der digitalen Abschlussstrecken im Vertriebssystem OSPlus_neo der Sparkassen</li><li>Gestaltung moderner und nutzerfreundlicher Prozesse mit dem Fokus auf Einfachheit und Effizienz für die Anwender</li><li>Identifikation von Verbesserungspotenzialen und proaktive Identifikation neuer Technologien für bestehenden Anwendungen und Systeme</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen des Sparkassen-Vertriebs sowie mit externen Partnern zur Sicherstellung einer reibungslosen Systemintegration</li><li>Aufnahme, Dokumentation und Priorisierung von Anforderungen der Sparkassen und internen Fachbereichen sowie deren Überführung in IT-Lösungen</li><li>Koordination und Steuerung von Projekten zur Weiterentwicklung und Implementierung neuer Systeme und Funktionen für den Sparkassen-Vertriebsweg</li><li>Planung und Durchführung von Tests zur Qualitätssicherung und Sicherstellung der Anforderungserfüllung durch IT-Lösungen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der Prozessoptimierung im Bankenumfeld, idealerweise in Verbindung mit Vertriebssystemen in der Versicherungsbranche</li><li>Fundiertes Verständnis von IT-Systemen, Architekturen und Schnittstellentechnologien – idealerweise im Sparkassen- oder Bankenumfeld</li><li>Kenntnisse der relevanten rechtlichen und regulatorischen Anforderungen im Bankenumfeld</li><li>Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich aufzubereiten und zwischen Fachbereichen und IT zu vermitteln</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke zur Priorisierung und Vermittlung zwischen Fachanforderungen und IT-Standards</li><li>Strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%) und moderne Arbeitsplätze</li><li>Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland Ticket</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>Für Vorabinformationen:</strong></p><p>VGH Versicherungen<br>Martina Söhnholz<br><a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a><br><a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a></p>

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