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Die VGH Versicherungen suchen zum nächstmöglichen Termin einen engagierten und qualifiziertenJuristen (m/w/d) RechtsschutzversicherungEinstiegsdatum: nächstmöglicher Termin Arbeitgeber: VGH Versicherungen Ort: HannoverFinden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Prüfung von Schadensmeldungen auf Deckungsschutz und Anspruchsberechtigung</li><li>Juristische Analyse der Sachverhalte und fundierte Entscheidungsfindung über die Kostenübernahme</li><li>Kundenberatung sowie professionelle Verhandlungs- und Korrespondenzführung mit allen Beteiligten im Schadensfall</li><li>Effiziente und erfolgsorientierte Steuerung und Koordinierung der Rechtsstreitigkeiten</li><li>Überwachung und Begleitung von gerichtlichen sowie außergerichtlichen Verfahren</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige Erfahrung im Bereich der Rechtsschutzversicherung erforderlich</li><li>Bereitschaft zu innovativem, konzeptionellem und eigenverantwortlichem Handeln</li><li>Ausgeprägtes bereichsübergreifendes und unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Kommunikationsstärke, insbesondere die Fähigkeit, die eigenen Arbeitsergebnisse kompetent und verständlich zu vertreten und zu präsentieren</li><li>Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und diplomatisches Geschick</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern</li><li>die Möglichkeit der Zulassung als Syndikusanwalt (m/w/d)</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Jetzt bewerbenFür Vorabinformationen:VGH Versicherungen Madeleine Graefe <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a> <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a>

Juristen (m/w/d) Rechtsschutzversicherung

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.Der Finanzbereich bei ROSSMANN ist Herzstück unseres Managements und wesentlicher Bestandteil unseres Unternehmenserfolgs. Sie ist verantwortlich für die systematische Erfassung, Überwachung und Auswertung aller geschäftlichen Vorgänge, die sich in Zahlen ausdrücken lassen. Bei uns haben Sie Gestaltungsspielraum – wir suchen Mitgestalter, die sich für neu geschaffene Strukturen, Prozesse und Teams begeistern. Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit ab 30 Std./Woche besetzt werden. <h2>Das bewirken Sie bei uns</h2><ul><li>Konzernabschluss: Im Team verantworten Sie die Vorbereitung und Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse der nationalen Einzelunternehmen und des Gesamtkonzerns nach HGB. Dabei gewährleisten Sie höchste Sorgfalt und Genauigkeit, um ein transparentes, den rechtlichen Vorgaben entsprechendes externes Berichtswesen sicherzustellen</li><li>Bilanzierungsrichtlinien: Sie engagieren sich in Zusammenarbeit mit unseren Spezialisten maßgeblich an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer konzernweiten Bilanzierungsrichtlinien und stellen durch regelmäßige Prüfungen die Einhaltung sicher</li><li>Optimierung von Prozessen: Sie begleiten aktiv Projekte im Bereich der Konsolidierung sowie der Digitalisierung unserer Finanzsysteme (u. a. Business Central, Jedox). Weiterhin treiben Sie die kontinuierliche Optimierung bestehender Abläufe voran und sorgen dafür, dass operative Prozesse effizient, zukunftsorientiert sowie im Einklang mit regulatorischen Anforderungen gestaltet werden</li><li>Internationales Netzwerk: Sie bauen Ihr Netzwerk neben der nationalen Unternehmensgruppe auch über die deutschen Grenzen hinaus kontinuierlich aus. Durch den aktiven Austausch mit den Finanzteams unserer Auslandsgesellschaften fördern Sie eine bereichsübergreifende Zusammenarbeit und tragen zur erfolgreichen Umsetzung konzernweiter Projekte und Standards bei</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Expertise:Ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium – idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder vergleichbarer Qualifikation (z.B. als Bilanzbuchhalter) – ist Ihre Basis</li><li>Fachkompetenz:Sie bringen fundierte Praxiserfahrung in der eigenständigen Erstellung von Konzernabschlüssen nach HGB mit und sind mit gängigen Bilanzierungsstandards bestens vertraut</li><li>Kommunikationsstärke: Als überzeugende Persönlichkeit treten Sie sicher gegenüber unterschiedlichsten internen und externen Kontaktpersonen auf. Sie bewegen sich eloquent auch auf internationalem Parkett, dank Ihrer verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnisse (C1/C2)</li><li>Systemaffinität: Egal, ob Excel, Datenbanken oder ERP-Systeme – Sie kennen Ihre alltäglichen Werkzeuge und finden sich auch in neue Tools und Aufgabenstellungen mühelos ein. Zudem haben Sie idealerweise bereits mit MS Dynamics 365 Business Central und/oder Jedox gearbeitet.</li></ul><h2>Das gibt's bei uns obendrauf</h2><ul><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Workation</li><li>Betriebsrente</li><li>Umfassendes Onboarding</li><li>Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine</li><li>Sportgruppen &amp; Freizeitseminare</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Bikeleasing</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Corporate Benefits</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>ROSSMANN-Ferienwelt</li><li>Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen</li><li>ROSSMANN Lernwelt</li><li>ROSSMANN Einarbeitungstage</li><li>Exklusive Coupons</li><li>Firmenappartements</li></ul><h2>Kontakt</h2>Jasmin Adam-Hohl

Konzernbuchhalter / Group Accountant (m/w/d)

Tradition &amp; Innovation: Die Ideenstadtwerke Neustadt a. Rbge sind ein moderner Netz- und Energiedienstleister mit rund 300 Mitarbeiter*innen aus Neustadt am Rübenberge in der Region Hannover. Wir stehen neben bedarfsgerechten Energieprodukten auch für E-Mobilität, Photovoltaik, Batteriespeicher, den Ausbau der Ladeinfrastruktur und Glasfasernetze, für attraktive Breitbandtarife sowie für das größte klimaneutrale Wohnquartier in Niedersachsen durch "Kalte Nahwärme". Sowohl Innovation wie auch klimaschonende Konzepte stehen bei uns im Vordergrund und wir sind permanent auf der Suche nach neuen und herausfordernden Geschäftsfeldern. Im Telekommunikationsbereich wachsen wir derzeit jährlich um mehrere tausend Kund*innen. Im Energiegeschäft sind wir seit über 100 Jahren erfolgreich tätig und versorgen mittlerweile rund 100.000 Kunden in der Region Hannover. Du liebst den direkten Kontakt mit Menschen, hast Energie im Gepäck und überzeugst mit deiner Persönlichkeit? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen leidenschaftliche Vertriebsmitarbeiter*innen Außendienst (Door2Door) für die Metropolregion Hannover, die mit Begeisterung und Überzeugung beim Kunden glänzen – ganz egal, ob du bereits Vertriebserfahrung hast oder als Quereinsteiger:in neu durchstarten willst. Werde Teil unseres Teams und gestalte Erfolg aktiv mit. Vertriebsmitarbeiter*in Außendienst (Door2Door) (m/w/d) Nächstmöglich | Vollzeit – Teilzeit | Unbefristet <h2>Dein Job in unserem Team</h2><ul><li>Aktive Kund*innenansprache im zugewiesenen Vertriebsgebiet (Door2Door) – direkt vor Ort und persönlich für unser Energie- und Telekommunikationsprodukte </li><li>Individuelle Beratung &amp; Terminvereinbarung durch gezielte Bedarfsermittlung und passgenaue Produktpräsentation </li><li>Vertrieb mit Abschlussfokus – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum unterschriebenen Vertrag </li><li>Präsentation vor Kund*innengruppen – z. B. Wohnungseigentümergemeinschaften und anderen Kund*innenzusammenschlüssen </li><li>Unterstützung bei Events &amp; Kampagnen – als Teil des Beratungsteams vor Ort </li><li>Teamarbeit, die verbindet – enge Zusammenarbeit im Team und anderen Teams und Abteilungen </li></ul><h2>Dein Know-how und Deine Stärken als ideale Voraussetzung:</h2><ul><li>Berufserfahrung im Bereich Vertrieb für Telekommunikation oder Glasfaser, idealerweise im Door-to-Door Bereich </li><li>Eigenständige, zuverlässige und erfolgsorientierte Arbeitsweise </li><li>Klare und überzeugende Kommunikationsfähigkeit sowie fließende Deutschkenntnisse </li><li>Offenheit im Umgang mit Menschen und ausgeprägtes Überzeugungs- und Verhandlungsgeschick </li><li>Führerschein Klasse B </li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und kollegialer Umgang </li></ul><h2>Unsere Vorteile für dich</h2>Attraktives Vertragspaket<ul><li>Festanstellung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag gestützt auf den Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) </li><li>Vergütung als Fixum gemäß TV-V inkl. 13. Gehalt und gewinnbasierter Sonderzahlung (max. 14. Gehalt) sowie eine Abschlussprämie je Neukund*in </li><li>Dienstwagen (E-Fahrzeug oder Hybrid auch privat nutzbar, inkl. E-Ladeoption auf dem Betriebsgelände) </li><li>Sozialleistungen wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Entgeltumwandlung und vermögenswirksamen Leistungen </li><li>39-Stunden-Woche in Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten </li><li>30 Tage Urlaub (der 24. &amp; 31.12. sind zusätzlich frei) und der Ausgleich von Mehrarbeit durch Gleittage </li></ul> Gesundheitscheckup<ul><li>Betriebsärztliche Betreuung für Präventionsprogramme oder Gesundheitsthemen </li><li>Förderung der Ergonomie am Arbeitsplatz und Zuschüsse für Bildschirmarbeitsplatzbrillen </li></ul>Entwicklung &amp; Tools<ul><li>Strukturierte Einarbeitung mit gezieltem Vertriebstraining und Coaching </li><li>Digitale Bestellstrecken für Vertragsabschlüsse vor Ort </li><li>Hochwertige Produkte: z. B. greenergy24 (<a href="http://www.greenergy24.de" target="_blank">www.greenergy24.de</a>) und rasannnt (<a href="http://www.rasannnt.de" target="_blank">www.rasannnt.de</a>) </li><li>Betriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul> Standortupgrade<ul><li>JobRad-Leasing </li><li>Freier Eintritt ins Balneon (Wellness, Sauna und Schwimmbad) </li><li>Moderne Bürogebäude und IT-Ausstattung </li><li>Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände </li><li>Lademöglichkeiten für Elektro- oder Hybridfahrzeuge </li><li>Guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (der Bahnhof ist in 2 Minuten Fußweg erreichbar) </li></ul><h2>Du bist interessiert?</h2>Du hast Lust auf deinen neuen Job? Bewirb dich jetzt über unser Online-Bewerberportal oder per Mail an <a href="mailto:HR@ideenstadtwerke.de" target="_blank">HR@ideenstadtwerke.de</a>. Wir freuen uns über Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Du hast Fragen? Melde Dich per Mail bei uns oder ruf uns an, wir sind gerne für Dich da! Jana Jäckel T: 05032 897-411 Lea Haake T: 05032 897-429 Wir freuen uns auf deine Bewerbung. LeineEnergie GmbH Hertzstraße 3 31535 Neustadt

Vertriebsmitarbeiter*in Außendienst (Door2Door) (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Ausbildung wird bei uns großgeschrieben: Bei uns arbeitest Du von Anfang an im Tagesgeschäft mit und wirst von engagierten und hilfsbereiten Kolleg:innen individuell betreut. Werde Teil unseres deutschlandweiten Teams von rund 1800 Mitarbeitenden und 72 Azubis. Du möchtest Menschen beraten, statt nur Akten jonglieren? Als Sozialversicherungsfachangestellte:r , kurz "SOFA", bist Du für unsere Versicherten als Expert:in für alle Fragen rund um das Thema Krankenversicherung und Leistungsansprüche da.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du durchläufst in Praxiseinsätzen viele verschiedene Bereiche. Durch diesen umfassenden Einblick wirst Du optimal auf Deinen Berufseinstieg vorbereitet.</li><li>Du kommunizierst professionell mit unseren Versicherten, kennst das Sozialgesetzbuch und berätst darauf basierend zuverlässig und kompetent via E-Mail, Telefon, Brief sowie persönlich.</li><li>Ob Krankenkassenbeiträge berechnen, individuelle Fälle oder Leistungsansprüche bearbeiten – am Ende der Ausbildung bist Du Expert:in in all diesen vielseitigen Aufgaben.</li><li>Du erhältst Einblicke in nahezu alle Bereiche der gesetzlichen Krankenversicherung und wirst zum Profi in der Gesundheitsbranche.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Super Work-Life-Balance: 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6-20 Uhr</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr (+ Weihnachten und Silvester frei)</li><li>45 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket oder als monatlichen Einkaufsgutschein</li><li>Azubi-Büro und Azubi-Events</li><li>Hervorragende Übernahmechance an Deinem Wunsch-Standort</li><li>Einen persönlichen Ansprechpartner von Anfang an</li><li>iPad (auch zur privaten Nutzung) und mobiles Arbeitsgerät für mehr Arbeitsmobilität</li><li>Berufliche und persönliche Weiterentwicklung z. B. durch Projektarbeit, Kommunikationstrainings, Entwicklungsgespräche und Workshops</li><li>Individuelle Gesundheitsangebote wie z. B. Ernährungsberatung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Dein Ausbildungsgehalt:</h2><ul><li>1. Ausbildungsjahr: 1.300,00 Euro</li><li>2. Ausbildungsjahr: 1.400,00 Euro</li><li>3. Ausbildungsjahr: 1.500,00 Euro</li></ul><h3>Das bringst Du mit:</h3><ul><li>Du interessierst Dich für die Themen Gesundheit und Recht.</li><li>Du bist zielstrebig und verantwortungsbewusst.</li><li>Du bist aufgeschlossen und hilfsbereit.</li><li>Du hast Lust, unsere Kund:innen kompetent zu beraten.</li><li>Du hast mindestens einen guten Realschulabschluss.</li></ul>Wir erwarten keinerlei Vorkenntnisse zu den aufgeführten Aufgaben. Uns ist wichtig, dass Du aufgeschlossen und neugierig bist.Bewirb Dich online über unser Bewerbermanagement-System. Bitte lade dabei folgende Unterlagen hoch: ein aussagekräftiges Anschreiben, Deinen vollständigen Lebenslauf sowie mindestens drei Deiner letzten Schulzeugnisse. Wichtig: Auch wenn Dir bereits Dein Abschlusszeugnis vorliegt, bitten wir Dich zusätzlich, die letzten drei vollständigen Halbjahres- oder Jahreszeugnisse beizufügen.Am Ende der Ausbildung schauen wir gemeinsam, in welchem Bereich Du Deine Potenziale am besten entfalten kannst.<h3>Gut zu wissen:</h3>Die Ausbildung startet bei uns am 1. August 2026. Du kannst Dich bis zum 30. Juni 2026 bewerben.Lernorte während der Ausbildung: Mobil Krankenkasse, Hannah-Arendt-Schule in Hannover, BKK Akademie in Rotenburg.Das Auswahlverfahren für diese Ausbildung erfolgt benachteiligungsfrei. Bei gleicher Eignung stellen wir Bewerber:innen mit Schwerbehinderung bevorzugt ein.Gendernennung: Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.<h2>Kontakt</h2>Anica SchmidtPersonalmarketing und TalenteHühnerposten 220097 Hamburg040 3002-66230Sue GlanderPersonalmarketing und TalenteHühnerposten 220097 Hamburg040 3002-66231

Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Ausbildung wird bei uns großgeschrieben: Bei uns arbeitest Du von Anfang an im Tagesgeschäft mit und wirst von engagierten und hilfsbereiten Kolleg:innen individuell betreut. Werde Teil unseres deutschlandweiten Teams von rund 1800 Mitarbeitenden und 72 Azubis. Du möchtest Menschen beraten, statt nur Akten jonglieren? Als Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) bist Du eine wichtige Schnittstelle zwischen unserer Krankenkasse, den Versicherten und medizinischen Einrichtungen.<h2>Das lernst Du bei uns:</h2><ul><li>Du durchläufst in Praxiseinsätzen viele verschiedene Bereiche. Durch diesen umfassenden Einblick wirst Du optimal auf Deinen Berufseinstieg vorbereitet.</li><li>Du kommunizierst professionell mit unseren Versicherten und berätst sie zuverlässig und kompetent via E-Mail, Telefon, Brief sowie persönlich.</li><li>Du stehst im regelmäßigen Austausch mit Krankenhäusern, stationären und ambulanten Pflegeeinrichtungen sowie Rehabilitationseinrichtungen und sorgst für optimale Geschäftsabläufe.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit medizinischen Informationen und prüfst Abrechnungen.</li></ul><h2>Diese Benefits warten auf Dich:</h2><ul><li>Super Work-Life-Balance: 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6-20 Uhr</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr (+ Weihnachten und Silvester frei)</li><li>45 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket oder als monatlichen Einkaufsgutschein</li><li>Azubi-Büro und Azubi-Events</li><li>Hervorragende Übernahmechance an Deinem Wunsch-Standort</li><li>Einen persönlichen Ansprechpartner von Anfang an</li><li>iPad (auch zur privaten Nutzung) und mobiles Arbeitsgerät für mehr Arbeitsmobilität</li><li>Berufliche und persönliche Weiterentwicklung z. B. durch Projektarbeit, Kommunikationstrainings, Entwicklungsgespräche und Workshops</li><li>Individuelle Gesundheitsangebote wie z. B. Ernährungsberatung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Dein Ausbildungsgehalt:</h2><ul><li>1. Ausbildungsjahr: 1.300,00 Euro</li><li>2. Ausbildungsjahr: 1.400,00 Euro</li><li>3. Ausbildungsjahr: 1.500,00 Euro</li></ul><h3>Das bringst Du mit:</h3><ul><li>Du bist aufgeschlossen und hilfsbereit.</li><li>Du bist zielstrebig und verantwortungsbewusst. </li><li>Du magst es gern, strukturiert zu lernen und zu arbeiten.</li><li>Du interessierst Dich für kaufmännische Tätigkeiten.</li><li>Du hast mindestens einen guten Realschulabschluss.</li></ul>Wir erwarten keinerlei Vorkenntnisse zu den aufgeführten Aufgaben. Uns ist wichtig, dass Du aufgeschlossen und neugierig bist.Bewirb Dich online über unser Bewerbermanagement-System. Bitte lade dabei folgende Unterlagen hoch: ein aussagekräftiges Anschreiben, Deinen vollständigen Lebenslauf sowie mindestens drei Deiner letzten Schulzeugnisse. Wichtig: Auch wenn Dir bereits Dein Abschlusszeugnis vorliegt, bitten wir Dich zusätzlich, die letzten drei vollständigen Halbjahres- oder Jahreszeugnisse beizufügen.Am Ende der Ausbildung schauen wir gemeinsam, in welchem Bereich Du Deine Potenziale am besten entfalten kannst.<h3>Gut zu wissen:</h3>Die Ausbildung startet bei uns am 1. August 2026. Du kannst Dich bis zum 30. Juni 2026 bewerben.Lernorte während der Ausbildung: Mobil Krankenkasse, Hannah-Arendt-Schule in Hannover, BKK Akademie in Rotenburg.Das Auswahlverfahren für diese Ausbildung erfolgt benachteiligungsfrei. Bei gleicher Eignung stellen wir Bewerber:innen mit Schwerbehinderung bevorzugt ein.Gendernennung: Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.<h2>Kontakt</h2>Anica SchmidtPersonalmarketing und TalenteHühnerposten 220097 Hamburg040 3002-66230Sue GlanderPersonalmarketing und TalenteHühnerposten 220097 Hamburg040 3002-66231

Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)

<h2>Wir suchen Verstärkung</h2>Du hast Lust in einem engagierten Team dicht an den politischen Entscheidern in Niedersachsen und Bremen zu arbeiten? Du möchtest nicht nur über die Energiewende reden, sondern sie aktiv mitgestalten?Wir, der Landesverband Erneuerbare Energien Niedersachsen/Bremen sind der Branchenverband der Erneuerbaren Energien und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams Sektorenkopplung in der Geschäftsstelle in Hannover eine/nReferent Erneuerbare Enerigen (m/w/d) - Schwerpunkt Energieinfrastruktur und Sektorenkopplung<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Analysiere Entwicklungen zum Ausbau von Strom-, Wasserstoff- und Wärmenetzen und bringe deine Einschätzung in politische Diskussionen ein</li><li>Beobachte Themen rund um die Sektorenkopplung, bereite diese für unsere Mitglieder auf und positioniere unsere Verbandsthemen</li><li>Bringe technische, wirtschaftliche und rechtliche Perspektiven in die Diskussion um Infrastrukturausbau und Sektorenkopplung ein</li><li>Koordiniere dich mit dem Team der Geschäftsstelle sowie mit den fachspezifischen Akteuren der Bundes- und Landesverbände der Erneuerbaren Energien</li><li>Recherchiere gründlich, werte komplexe Informationen aus und zeige Interesse, die Themen der Erneuerbaren Energien umfassend zu verstehen und verständlich aufzubereiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium mit technischem, wirtschaftlichem oder juristischem Schwerpunkt</li><li>Analytische Stärke und Fähigkeit zur eigenständigen Planung und Prioritätensetzung</li><li>Flexibilität, Organisationstalent und möglicherweise erste Erfahrungen in der Verbandsarbeit</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zu Außenterminen und Dienstreisen</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>mobiles Arbeiten, flexiblen Arbeitszeiten und guter Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Deutschlandticket sowie weitere Mobilitätsangebote</li><li>Diensthandy und Laptop – auch zur privaten Nutzung</li><li>modern ausgestattetes Büro mit ergonomischen Arbeitsplätzen</li><li>Engagiertes Team mit gutem Zusammenhalt, das sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt</li><li>Flache Hierarchien mit viel Freiraum für eigene Ideen – von der Entwicklung bis zur Umsetzung</li><li>Individuelle Einarbeitung sowie kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeitsplatz in der City von Hannover, zentral und sehr gut erreichbar</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du erfüllst nicht alle Qualifikationen? Wenn die ausgeschriebene Stelle Dein Interesse geweckt hat, zögere nicht, Dich zu bewerben, selbst wenn nicht alle Qualifikationen in Deinem bisherigen beruflichen Werdegang abgedeckt sind.Hast Du Lust bekommen uns kennenzulernen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen in digitaler Form in einem einzigen PDF. Bitte füge Angaben zum frühestmöglichen Arbeitsbeginn sowie zu Deinen Gehaltsvorstellungen hinzu und sende alles an Gunnar Lehmschlöter (<a href="mailto:g.lehmschloeter@lee-nds-hb.de" target="_blank">g.lehmschloeter@lee-nds-hb.de</a>).

Referent für erneuerbare Energien (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Kunden begeistern funktioniert am besten über Kompetenz in der Beratung und vertrauensvolle Beziehungen. Deshalb sind Ihre Aufgaben darauf ausgerichtet, die Kundenbindung zu stärken und den Erfolg der Volksbank eG Südheide - Isenhagener Land - Altmark aktiv mitzugestalten. Was wir bieten: 39-Stunden-Woche &amp; 30 Tage Urlaub⌛Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen13. Gehalt nach Tarifvertrag sowie Heiligabend und Silvester freiErfolgs-/leistungsbezogene VergütungskomponenteEntgeltumwandlungsprogramm (z.B. Bike Leasing, Erholungsbeihilfe u.v.m.)Ihre Aufgaben:<ul><li>Engagierter Vertrieb unter dem Aspekt der genossenschaftlichen und bedarfsgerechten Beratung</li><li>Betreuung eines festen Kundenstamms sowie dessen Ausbau</li><li>Gewinnung von Neukunden unter Ertrags- und Risikogesichtspunkten</li><li>Aktive Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess</li><li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter</li></ul>Gewünschte Kenntnisse:✓ Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung✓ Sie sind erfolgreich durch ein hohes Maß an Vertriebsorientierung mit ausgeprägter Kundenfokussierung und Eigeninitiative✓ Einbindung und Zusammenarbeit mit Spezialisten aus anderen Beratungsbereichen✓ Sie kommunizieren sicher und verbindlich, schaffen eine gute Gesprächsatmosphäre und überzeugen so Ihre Kunden✓ Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen und bankspezifischer SoftwareWir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, steht Ihnen unsere Personalleiterin Brigitte Habermann unter 05141 9878141 oder <a href="mailto:brigitte.habermann@vbsila.de" target="_blank">brigitte.habermann@vbsila.de</a> zur Verfügung.

Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Hermannsburg

<h2>Willkommen bei der Sparkasse Hildesheim Goslar Peine</h2>Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams!<h2>Wir suchen einen engagierten Berater (m/w/d) für Geschäftskunden zur Verstärkung unseres Teams in Peine!</h2><h4>Wir bieten einen Job, der dir Freude macht:</h4><ul><li>Du berätst und betreust unsere Geschäftskund:innen ganzheitlich und strukturiert in allen finanziellen Angelegenheiten sowohl in der geschäftlichen wie in der privaten Sphäre.</li><li>Du erkennst Akquisemöglichkeiten und setzt diese aktiv um. Wenn nötig, leitest du die Anliegen an die zuständigen Spezialist:innen in unserer Sparkasse über.</li><li>Du erstellst individuelle Finanzkonzepte und -analysen, die optimal auf die Bedürfnisse deiner Kund:innen abgestimmt sind.</li></ul><h4>Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:</h4><ul><li>Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns - die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch.</li><li>Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.</li><li>Attraktive Vergütung: Diese Position wird vergütet mit der Entgeltgruppe 9b TVöD-S zzgl. betrieblicher Altersvorsorge.</li><li>Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li>Und sonst? Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Hansefit, Jobrad, starke Mitarbeiterkonditionen sowie eine betriebliche Altersvorsorge bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit.</li><li>Unsere Benefits im Überblick findest du hier.</li><li>Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten.</li></ul><h4>Was wir uns von dir wünschen:</h4><ul><li>Eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) und eine weitere Qualifikation wie z.B. Sparkassen-/Bankfachwirt:in oder eine vergleichbare bankfachliche Qualifikation.</li><li>Du hast mehrjährige Erfahrung in der Kundenberatung und kennst dich gut in unserer Region aus. </li><li>Du hast ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und ein souveränes und offenes Auftreten.</li><li>Du brennst für den Vertrieb und kannst dein bankfachliches Wissen begeisternd an Kund:innen und bei Bedarf auch an dein Team weitergeben.</li></ul>Gerne bieten wir dir die zeitliche Flexibilität deine Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen.Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Karriereportal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank!Bei Fragen steht dir Frau Isabel Maas aus dem Bereich Personal, Tel 05121-871-4485 (<a href="mailto:isabel.maas@sparkasse-hgp.de" target="_blank">isabel.maas@sparkasse-hgp.de</a>) und Herr Dirk Kischel (Abteilungsleiter Firmenkunden Peine) Tel. 05121-871-2638 (<a href="mailto:dirk.kischel@sparkasse-hgp.de" target="_blank">dirk.kischel@sparkasse-hgp.de</a>) als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.

Berater (m/w/d) für Geschäftskunden

Die Leibniz Universität Hannover bietet exzellente Arbeitsbedingungen in einem lebendigen wissenschaftlichen Umfeld, eingebettet in die hervorragenden Lebensbedingungen einer modernen Großstadt im Grünen.Im Dezernat 3, Sachgebiet Bau, ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen:Mitarbeit im Technischen Dienst im Bereich der Bauunterhaltung (EntgGr. 9b TV-L, 100 %)<h2>Ihre Stelle im Überblick</h2><ul><li>Sie sorgen für die Durchführung der kleineren Bauunterhaltung in Funktion als Bauherr einschließlich der Beauftragung der dafür benötigten Firmen und Koordination der entsprechenden Gewerke </li><li>Sie sind erste Ansprechperson für einen Ihnen zugewiesenen Gebäudebereich</li><li>Sie nehmen an Brandverhütungsschauen teil</li><li>Sie überwachen eigenverantwortlich Wartungsarbeiten</li></ul><h2>Wen suchen wir?</h2>Voraussetzung für die Einstellung ist eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum staatlich geprüften Techniker*in oder alternativ Meister*in, vorzugsweise im Bereich Hochbau. Eine Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren im Bereich des Hochbaus ist wünschenswert, um die Durchführung der kleineren Bauunterhaltung einschließlich Beauftragung, Koordination und Rechnungsprüfung eigenverantwortlich in dem Ihnen zugewiesenen Gebäudebereich gewährleisten zu können. Ebenfalls wünschenswert sind vertiefte Kenntnisse der Bauvorschriften, wie beispielsweise der VOB. Darüber hinaus setzen wir Kenntnisse der Microsoft-Office-Programme voraus. Sie sollten gern in einem Team von engagierten Mitarbeitenden arbeiten und ein hohes Maß an Flexibilität und Motivation mitbringen. Gegenüber den unterschiedlichen Zielgruppen der Universität setzen wir gute Umgangsformen sowie ein serviceorientiertes Auftreten voraus. Deutschkenntnisse mindestens der Niveaustufe C1 (fachkundige Sprachkenntnisse) sind zur Ausübung der Tätigkeit zwingend erforderlich.Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) an. Daher freuen wir uns, wenn sich auch Männer auf die o. g. Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. <h2>Was bieten wir?</h2>Wir bieten Ihnen einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einer freundlichen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team und die Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover. Wir bieten ein spannendes interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld und fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von (über-)fachlichen Kompetenzen bis hin zu Führungskompetenzen sowie Sprachen.Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben.Für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten bieten wir ein umfassendes Sportprogramm mit über 100 Sportarten, einem Fitnessstudio inkl. Sauna und einer Kletterhalle an. Ziel des Gesundheitsmanagements ist es, für einen gesunden Arbeitsort zu sorgen, z.B. mit Kursen zur Stressbewältigung, gesunden Ernährung und Entspannung.<h2>Weitere Hinweise</h2>Für Auskünfte steht Ihnen Petra Richter (Telefon: 0511 762-2139, E-Mail: <a href="mailto:Dezernat3_Geschaeftszimmer@zuv.uni-hannover.de" target="_blank">Dezernat3_Geschaeftszimmer@zuv.uni-hannover.de</a>) gerne zur Verfügung. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 25.09.2025 in elektronischer Form (möglichst in einer PDF-Datei zusammengefasst) per E-Mail an: <a href="mailto:Dezernat3_Geschaeftszimmer@zuv.uni-hannover.de" target="_blank">Dezernat3_Geschaeftszimmer@zuv.uni-hannover.de</a> oder alternativ postalisch an: Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover Dezernat Gebäudemanagement Welfengarten 1, 30167 Hannover <a href="http://www.uni-hannover.de/jobs" target="_blank">http://www.uni-hannover.de/jobs</a>Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter: <a href="https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/" target="_blank">https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/</a>

Mitarbeit im Technischen Dienst im Bereich der Bauunterhaltung (EntgGr. 9b TV-L, 100 %)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Kunden begeistern funktioniert am besten über Kompetenz in der Beratung und vertrauensvolle Beziehungen. Deshalb sind Ihre Aufgaben darauf ausgerichtet, die Kundenbindung zu stärken und den Erfolg der Volksbank eG Südheide - Isenhagener Land - Altmark aktiv mitzugestalten. Was wir bieten: 39-Stunden-Woche &amp; 30 Tage Urlaub⌛Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen13. Gehalt nach Tarifvertrag sowie Heiligabend und Silvester freiErfolgs-/leistungsbezogene VergütungskomponenteEntgeltumwandlungsprogramm (z.B. Bike Leasing, Erholungsbeihilfe u.v.m.)Ihre Aufgaben:<ul><li>Engagierter Vertrieb unter dem Aspekt der genossenschaftlichen und bedarfsgerechten Beratung</li><li>Betreuung eines festen Kundenstamms sowie dessen Ausbau</li><li>Gewinnung von Neukunden unter Ertrags- und Risikogesichtspunkten</li><li>Aktive Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess</li><li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter</li></ul>Gewünschte Kenntnisse:✓ Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung✓ Sie sind erfolgreich durch ein hohes Maß an Vertriebsorientierung mit ausgeprägter Kundenfokussierung und Eigeninitiative✓ Einbindung und Zusammenarbeit mit Spezialisten aus anderen Beratungsbereichen✓Sie kommunizieren sicher und verbindlich, schaffen eine gute Gesprächsatmosphäre und überzeugen so Ihre Kunden✓Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen und bankspezifischer SoftwareWir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, steht Ihnen unsere Personalleiterin Brigitte Habermann unter 05141 9878141 oder <a href="mailto:brigitte.habermann@vbsila.de" target="_blank">brigitte.habermann@vbsila.de</a> zur Verfügung.

Geschäftsstellenleiter (m/w/d) für Wahrenholz

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Kunden begeistern funktioniert am besten über Kompetenz in der Beratung und vertrauensvolle Beziehungen. Deshalb sind Ihre Aufgaben darauf ausgerichtet, die Kundenbindung zu stärken und den Erfolg der Volksbank eG Südheide - Isenhagener Land - Altmark aktiv mitzugestalten. Was wir bieten: 39-Stunden-Woche &amp; 30 Tage Urlaub⌛Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen13. Gehalt nach Tarifvertrag sowie Heiligabend und Silvester frei KinderbetreuungszuschüsseErfolgs-/leistungsbezogene VergütungskomponenteEntgeltumwandlungsprogramm (z.B. Bike Leasing, Erholungsbeihilfe u.v.m.)Ihre Aufgaben: <ul><li>Engagierter Vertrieb unter dem Aspekt der genossenschaftlichen und bedarfsgerechten Beratung</li><li>Betreuung eines festen Kundenstamms sowie dessen Ausbau</li><li>Gewinnung von Neukunden unter Ertrags- und Risikogesichtspunkten</li><li>Aktive Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess</li></ul>Gewünschte Kenntnisse:✓ Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung✓ Sie sind erfolgreich durch ein hohes Maß an Vertriebsorientierung mit ausgeprägter Kundenfokussierung und Eigeninitiative✓ Einbindung und Zusammenarbeit mit Spezialisten aus anderen Beratungsbereichen✓ Sie kommunizieren sicher und verbindlich, schaffen eine gute Gesprächsatmosphäre und überzeugen so Ihre Kunden✓ Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen und bankspezifischer SoftwareWir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, steht Ihnen unsere Personalleiterin Brigitte Habermann unter 05141 9878141 oder <a href="mailto:brigitte.habermann@vbsila.de" target="_blank">brigitte.habermann@vbsila.de</a> zur Verfügung.

Kundenberater (m/w/d)

Die Leibniz Universität Hannover bietet exzellente Arbeitsbedingungen in einem lebendigen wissenschaftlichen Umfeld, eingebettet in die hervorragenden Lebensbedingungen einer modernen Großstadt im Grünen.Im Dezernat 3 – Gebäudemanagement – ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen:Ingenieur*in (m/w/d, FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen Schwerpunkt Hochbau (EntgGr. 12 TV-L, 100 %)<h2>Ihre Stelle im Überblick</h2><ul><li>Steuerung externer Planungsbüros bei Bauprojekten</li><li>Mitwirkung bei der Vergabe von Planungs- sowie Bauleistungen</li><li>Projektleitung, Bauüberwachung und Koordination sowie Abstimmung mit internen und externen Stellen</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen sowie Rechnungsprüfung</li><li>Planung sowie Durchführung von Baumaßnahmen in allen Leistungsphasen der HOAI, schwerpunktmäßig im Bereich Nachhaltigkeit</li><li>Raumnutzungsangelegenheiten</li></ul><h2>Wen suchen wir?</h2>Voraussetzung für die Einstellung ist ein abgeschlossenes Studium (FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen sowie langjährige praktische Erfahrung in einem einschlägigen Bereich. Darüber hinaus bringen Sie folgende Qualifikationen mit:<ul><li>Wir erwarten langjährige, praktische Berufserfahrung in der Planungs- und Projektarbeit von Hochbauprojekten sowie der Abwicklung von Baumaßnahmen</li><li>Kenntnisse in den Bereichen der VOB, HOAI und des Vergaberechts sind idealerweise vorhanden</li><li>Deutschkenntnisse mind. Niveaustufe C1 sind zwingend erforderlich</li><li>Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit sind erwünscht</li><li>Erfahrung im Umgang mit MS Office setzen wir voraus</li><li>Erfahrung im öffentlichen Dienst ist erwünscht</li></ul>Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) an. Daher freuen wir uns, wenn sich auch Frauen auf die o. g. Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.<h2>Was bieten wir?</h2>Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover. Wir bieten ein spannendes, interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld und fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von (über-)fachlichen Kompetenzen bis hin zu Führungskompetenzen sowie Sprachen.Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben.Für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten bieten wir ein umfassendes Sportprogramm mit über 100 Sportarten, einem Fitnessstudio inkl. Sauna und einer Kletterhalle an. Ziel des Gesundheitsmanagements ist es, für einen gesunden Arbeitsort zu sorgen, z.B. mit Kursen zur Stressbewältigung, gesunden Ernährung und Entspannung.<h2>Weitere Hinweise</h2>Für Auskünfte steht Ihnen Jutta Schmuck (Telefon: 0511 762-2459) gern zur Verfügung. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter der Kennziffer 33244 bis zum 12.10.2025 in elektronischer Form anE-Mail: <a href="mailto:SG33-Geschaeftszimmer@zuv.uni-hannover.de" target="_blank">SG33-Geschaeftszimmer@zuv.uni-hannover.de</a> oder alternativ postalisch an: Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover Dezernat 3 – Gebäudemanagement Welfengarten 1, 30167 Hannover <a href="http://www.uni-hannover.de/jobs" target="_blank">http://www.uni-hannover.de/jobs</a>Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter: <a href="https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/" target="_blank">https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/</a>

Ingenieur*in (m/w/d, FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen Schwerpunkt Hochbau

<h2>About us</h2>Starte durch bei den HDI Zentralfunktionen! Die HDI Zentralfunktionen decken die organisatorischen Bereiche des Business ab. Dazu gehören unter anderem die Funktionen Personal, Innere Dienste, Einkauf, Rechnungswesen und In- / Exkasso. Wir bieten Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln.Die Stelle ist unbefristet in Voll- oder Teilzeit an den Standorten Hamburg, Hannover, Hilden oder Köln zu besetzen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung für die Administration und Weiterentwicklung moderner VoIP-Telefonie-Lösungen innerhalb des Talanx / HDI Konzerns</li><li>Steuerung und Betreuung von Kernsystemen wie Microsoft Teams Telefonie sowie Mitel Unify Secure Cloud / OpenScape UC</li><li>Beratung und Unterstützung nationaler wie internationaler Kund:innen – auch in englischer Sprache – beim optimalen Einsatz unserer Lösungen</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs inkl. eigener Anteile und Koordination externer Dienstleister:innen</li><li>Mitgestaltung innovativer Projekte, z. B. beim Ausbau des Genesys Cloud CX Contact Centers</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum:r Fachinformatiker:in Systemintegration oder abgeschlossenes Studium der Kommunikationstechnik oder (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse und Praxiserfahrung in der Einrichtung, Steuerung und Optimierung von VoIP-Systemen</li><li>Idealerweise Erfahrungen im Bereich Contact Center oder hohe Motivation, sich in dieses Umfeld einzuarbeiten</li><li>Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit im agilen Kontext</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift</li></ul>Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewirb Dich jetzt – auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst!<h2>Deine Benefits:</h2><ul><li>Aktienprogramm Wir bieten Dir jedes Jahr die Möglichkeit, Aktien der Talanx AG zu vergünstigten Konditionen zu erwerben.</li><li>Communitys Für alle Interessen etwas dabei – werde Teil einer unserer vielen Communitys und tausche Dich mit Gleichgesinnten aus.</li><li>Mobiles Arbeiten Ob von zu Hause oder unterwegs – unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60 % mobil) bietet Dir mehr Freiheit und Selbstständigkeit.</li><li>Weiterbildung Wir stillen Deinen Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.</li></ul><h2>Be You!</h2>Bei uns steht der Mensch im Fokus. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit sowie Wertschätzung und garantieren allen Mitarbeiter:innen und Kandidat:innen Chancengleichheit. So schaffen wir ein Umfeld, in dem das persönliche Potenzial bestmöglich entfaltet werden kann.Gesellschaft / SegmentHDI ZentralfunktionenArbeitsortHamburg, Hannover, Hilden, KölnKontaktSina-Marie BöslingJob-ID15712StartdatumflexibelArt der BeschäftigungVoll- / Teilzeit unbefristetErfahre mehrcareers.hdi.groupBist Du bereit für die Chance, wirklich etwas zu verändern?Dann bewirb Dich jetzt!

Voice & Collaboration Engineer

<h2>HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt</h2>HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.Für den Bereich Transportflugzeuge suchen wir am Standort Fliegerhorst Wunstorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Senior Systemingenieur*in Transportflugzeuge (w/m/d)<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Anleitung und selbstständige Umsetzung von Systementwicklungsaufgaben im Themengebiet Transportflugzeuge und Equipment</li><li>Technische Ausplanung (Aufwand und Zeit) der Systementwicklung</li><li>Erstellung/Umsetzung von Systemkonzeptionen und -modellen</li><li>Definition, Validierung und Review von Systemanforderungen</li><li>Erstellung der technischen Dokumentation für Systeme/Teilsysteme (Spezifikation, Integrations- und Testpläne, Prüfspezifikationen für Integrations- und Abnahmetests, Designbeschreibungen)</li><li>Festlegung von Modulen und Subsystemen in enger Absprache mit den verantwortlichen Disziplinen (z.B. Hardware, Software)</li><li>Fachliche/technische Vertriebsunterstützung in der Initiativ- und Angebotsphase</li><li>Übernahme der Leitung von Teilprojekten oder Leitung von kleineren Projekten im Themensegment Transportflugzeuge und Equipment</li><li>Erstellung und Review von Designartefakten</li><li>Einhaltung der für die Aufgabe notwendigen Normen/Standards</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich systemtechnischer Betrieb und Betreuung eines Transportflugzeuges und dessen Equipment im Umfeld DEMAR</li><li>Umfassende Kenntnisse über Systeme, Technik und Equipment im Bereich militärischer Transportflugzeuge (A400M, C-130, etc.)</li><li>Erfahrungen im Umfeld Requirements-Engineering und Systems-Engineering</li><li>Gute Kenntnisse von Testmethodik, Testprozess und Testautomatisierung</li><li>Kentnisse über gängige Werkzeuge (z.B. DOORS, JIRA, IBM RQM) und Problem Management-Werkzeuge</li><li>Erfahrung in der Leitung von Teilprojekten, Projekten und Projektteams</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wort und Schrift</li><li>Die Bereitschaft zu Dienstreisen in geringem Umfang wird vorausgesetzt</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance</li><li>Vergütung &amp; Sozialleistungen</li><li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung</li><li>Arbeitsatmosphäre</li><li>Gesundheit &amp; Vorsorge</li><li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit</li></ul><h2>Kontakte</h2>Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat!Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen.Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a>Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="http://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a>Jetzt bewerbenWerden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams!HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.

Senior Systemingenieur*in Transportflugzeuge (w/m/d)

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Du bist kommunikativ, kreativ und immer auf der Suche nach der besten Lösung für deine Kunden? Du hast ein Gespür für komplexe Themen und denkst dabei gerne mal um die Ecke? Dann haben wir die perfekte Herausforderung für dich! Werde (Junior) Account Manager (m/w/x) an unserem Standort in Hannover und arbeite direkt mit einer der spannendsten Marke der Beauty-Branche zusammen.<h2>Aufgaben</h2>Du bist kommunikativ, kreativ und immer auf der Suche nach der besten Lösung für deine Kunden? Du hast ein Gespür für komplexe Themen und denkst dabei gerne mal um die Ecke? Dann haben wir die perfekte Herausforderung für dich! Werde (Junior) Account Manager (m/w/x) an unserem Standort in Hannover und arbeite direkt mit einer der spannendsten Marke der Beauty-Branche zusammen.Deine Aufgaben<ul><li>Kundenheld (m/w/x): Du bist die erste Anlaufstelle für einen großen Beauty-Mandanten und kümmerst dich um die strategische Weiterentwicklung seines E-Commerce-Geschäfts</li><li>Analytik-Genie: Du überwachst und optimierst die Business Performance durch datenbasierte Analysen und relevante Kennzahlen</li><li>Koordinationsprofi: Mit deinen Kommunikationsskills bringst du die verschiedenen Fachbereiche zusammen und sorgst dafür, dass alle an einem Strang ziehen</li><li>Beziehungsmanager (m/w/x): Du bist der Owner (m/w/x) der Kundenbeziehung, Eskalationsinstanz und kümmerst dich um operative und projektbezogene Aufgaben</li><li>Zahlenflüsterer (m/w/x) : Du übernimmst die kaufmännische Verantwortung für den Account, analysierst Prozesse und bist bereits an den Kundenverhandlungen beteiligt</li><li>Wachstumsarchitekt (m/w/x): Gemeinsam mit dem Kunden entwickelst du innovative Projekte, um E-Commerce-Prozesse weiterzuentwickeln und Wachstumspotenziale zu erschließen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. der Wirtschaftswissenschaften, BWL oder IT</li><li>Erste Berufserfahrung im E-Commerce, idealerweise im Bereich Account Management oder Kundenbetreuung, auch in Form von Praktika</li><li>Exzellentes analytisches Denken mit einem sehr guten Verständnis für Zahlen und Prozesse, sowie eine hohe IT-Affinität</li><li>Hohes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick, eine schnelle Auffassungsgabe und eine kundenorientierte, selbstständige und ergebnisfokussierte Arbeitsweise</li><li>Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Nutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen</li><li>Du arbeitest in einem kollegialen Umfeld, in dem wir uns gegenseitig jederzeit bei Fragen unterstützen</li><li>Wir garantieren eine qualifizierte und langfristige Einarbeitung in einem abwechslungsreichen und innovativen Arbeitsumfeld</li><li>Arbeite so, wie es für dich am besten passt – in einer Kombination aus Mobile-Office und Büro für deine Flexibilität im Alltag und dem Austausch mit Kollegen </li><li>Wir erkennen Leistung an und setzen auf verschiedenste Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen, um neue Fähigkeiten und Kenntnisse zu entdecken und auszubauen</li><li>Ohne Jobwechsel keine Karriere? Nicht bei uns, wir haben deinen internen Werdegang im Blick und verfolgen gemeinsam deine Entwicklung</li><li>Profitiere von unseren attraktiven Angeboten und Mitarbeiterrabatten sowie einem vergünstigten Jobticket</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiting | Telefon: +49 170 9185 192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>﻿

(Junior) Account Manager (m/w/x)

Die Landeshauptstadt Hannover ist eine attraktive Arbeitgeberin
mit über 11.000 Beschäftigten. Die Arbeit bei uns ist spannend, vielseitig und
bietet die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Stadt mitzuwirken. Wir
bieten nicht nur einen modernen, zukunfts- und standortsichren Arbeitsplatz,
sondern übernehmen soziale Verantwortung, sind verlässlich und modern.
WIR SUCHEN EINE*N Vermessungsingenieur*inals technische Sachbearbeiter*in im Sachgebiet Bodenordnung, Bereich Stadtplanung, für den Fachbereich Planen und Stadtentwicklung.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Prüfung von Umsetzungsvarianten für die städtebaulichen Planungen mit Hilfe von Bodenordnungsverfahren nach BauGB</li><li>städtebauliche Kalkulation bei Schaffung neuer Planungsrechte</li><li>Durchführung von Umlegungsverfahren</li><li>Immobilien- und Grundstückswertermittlung im Besonderen Städtebaurecht</li><li>Ermittlung des Ausgleichsbetrages im besonderen Städtebaurecht</li><li>Betreuung der Software im Sachgebiet und des digitalen Datenaustauschs</li></ul><h2>Ihr Profil und Ihre Kompetenzen</h2><ul><li>ein entsprechend abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Bachelor, Diplom (FH)), vorzugsweise in den Studienbereichen Geodäsie und Vermessungswesen, und die Berechtigung zum Führen der Berufsbezeichnung Ingenieur*in sowie</li><li>eine langjährige Berufserfahrung (mind. drei Jahre) als Vermessungsingenieur*in. Falls Sie darüber noch nicht verfügen, können Sie sich trotzdem gern bewerben. Sie können die Berufserfahrung dann bei uns sammeln und erhalten für diese Zeit ein Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD.</li><li>oder die Befähigung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste - Fachbereich Vermessungs- und Liegenschaftswesen</li><li>Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht über einen der o.g. Abschlüsse, allerdings über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen ("Sonstige Beschäftigte").</li></ul>Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:<ul><li>Kenntnisse in der Boden- und Grundstückswertermittlung</li><li>Kenntnisse zu Bodenordnungsverfahren (Umlegungs-, Sanierungs- und Entwicklungsrecht) nach Baugesetzbuch</li><li>CAD-Kenntnisse (GEOgraf-Kenntnisse sind wünschenswert) und die Fähigkeit, neue Technologien schnell zu erfassen und einzusetzen</li><li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Selbständigkeit und Eigeninitiative</li><li>Flexibilität und die Bereitschaft zu Veränderungen</li><li>Gutes analytisches und strategisches Denkvermögen</li><li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li><li>Gender- und Diversitykompetenz</li><li>Für die Arbeit ist das sichere Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift erforderlich (Sprachniveau C1 des GER). Personen, die ihren (Hoch-)Schulabschluss an einer nicht deutschsprachigen Einrichtung erworben haben, müssen diese Sprachkenntnisse durch ein entsprechendes Zertifikat nachweisen.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung</li><li>Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>im Einzelfall eine Leistungsprämie</li><li>ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Dienstrad-Leasing</li><li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul><h2>Hinweise und Werte</h2>Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 12 TVöD (BXXIX Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)). Die Arbeitsplätze sind für die Bewerbung von Beschäftigten im Tarifbereich sowie von bereits Verbeamteten offen. Der Stellenwert entspricht bei einer Dienstpostenbewertung der Besoldungsgruppe A 12.Die Vollzeitstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mit wöchentlich 39 bzw. 40 Stunden für Verbeamtete zu besetzen. Die Stelle ist Teilzeit geeignet. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern ermutigen wir gemäß dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz insbesondere Frauen, sich zu bewerben.Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter <a href="https://karriere.hannover.de/" target="_blank">https://karriere.hannover.de/</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Rathmann (Tel. 0511/168-42863, <a href="mailto:Andrea.Rathmann@hannover-stadt.de" target="_blank">Andrea.Rathmann@hannover-stadt.de</a>) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Klinke (Tel. 0511/168-43063, <a href="mailto:Susanne.Klinke@hannover-stadt.de" target="_blank">Susanne.Klinke@hannover-stadt.de</a>).Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 30.10.2025 online über unser Bewerbungsportal.Noch nichts Passendes dabei?Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten.Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.

Vermessungsingenieur*in

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Du begeisterst dich für Technik und möchtest in einem modernen und hochautomatisiertem Umfeld arbeiten? Dann werde Techniker für Steuerungs- und Automatisierungstechnik (m/w/x) an unserem Standort in Hannover und sei ein wichtiger Teil unseres Teams und trage zur Effizienz unserer Anlagen bei. Du sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft und bist die erste Anlaufstelle bei technischen Herausforderungen. Wenn du dich für moderne Automatisierungstechnik begeisterst, dann bist du bei uns genau richtig!<h2>Aufgaben</h2>Du begeisterst dich für Technik und möchtest in einem modernen und hochautomatisiertem Umfeld arbeiten? Dann werde Techniker für Steuerungs- und Automatisierungstechnik (m/w/x) an unserem Standort in Hannover und sei ein wichtiger Teil unseres Teams und trage zur Effizienz unserer Anlagen bei. Du sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft und bist die erste Anlaufstelle bei technischen Herausforderungen. Wenn du dich für moderne Automatisierungstechnik begeisterst, dann bist du bei uns genau richtig!Deine Aufgaben<ul><li>Du bist verantwortlich für die Wartung und Instandsetzung des Taschensortersystems, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen</li><li>Du führst Wartungen, Reparaturen und den Austausch der Power &amp; Free Ketten durch, einschließlich des Einziehens neuer Ketten und der Instandsetzung bestehender Komponenten</li><li>Du inspizierst, wartest und reparierst die pneumatischen und elektropneumatischen Komponenten der Anlage</li><li>Du analysierst Fehler in der Bussteuerung, identifizierst defekte Baukomponenten und sorgst für deren Austausch oder Instandsetzung, um die Systemfunktionalität wiederherzustellen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, z.B. Elektroniker für Betriebs- und Anlagentechnik; Mechatroniker; Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik</li><li>Erste Kenntnisse in Pneumatik und Elektropneumatik, sowie sicherer Umgang mit Steuerungstechnik, insbesondere Bussystemen</li><li>Erste Erfahrung in der Mechanik und deren Anwendung in der Automatisierungstechnik</li><li>Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Nutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen</li><li>Wir haben eine "Open Door"-Policy und jederzeit ein offenes Ohr für dich und deine Ideen</li><li>Duz Kultur - vom Pförtner bis zum Manager und ein vielseitiges und zukunftsweisendes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur</li><li>Wir garantieren eine qualifizierte und langfristige Einarbeitung in einem abwechslungsreichen und innovativen Arbeitsumfeld</li><li>Wir erkennen Leistung an und setzen auf verschiedenste Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen, um neue Fähigkeiten und Kenntnisse zu entdecken und auszubauen</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket, sodass du noch günstiger deutschlandweit unterwegs sein kannst</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li><li>Nimm an unseren vielfältigen Online-Sportkursen teil</li><li>Parkplätze vor der Tür sowie sehr gute Anbindung an den ÖPNV</li><li>Corporate Benefits: Sichere dir monatlich tolle Rabatte auf verschiedene Produkte aus den Branchen Fashion, Hightech &amp; Entertainment, Telecommunication und vieles mehr</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiterin | Telefon: 0170 9185192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>﻿

Techniker für Steuerungs- und Automatisierungstechnik (m/w/x)

Als Eigenbetrieb der Landeshauptstadt leisten wir seit mehr als 125 Jahren einen klaren Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Mit über 2.500 Kilometern Kanalnetz und zwei Großkläranlagen bereiten wir das Abwasser von rund 750.000 Menschen in Hannover und der Region auf und geben es der Natur zurück. Machen Sie Ihre Zukunft klar und bereichern Sie unser Team!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Beaufsichtigung von überwiegend schwierigen Baustellen im innerstädtischen Bereich, zusammen mit dem*der Ingenieur*in</li><li>Besichtigung und Zustandserfassung baulicher Anlagen und Entwässerungseinrichtungen sowie Koordination geplanter Baumaßnahmen mit Fremdbeteiligung innerhalb Ihres Aufgabenbereiches vor Baubeginn</li><li>Tägliche Baustellenfahrt während der Bauphase und Kontrolle hinsichtlich Einhaltung der Qualität, Arbeitssicherheit und Umweltschutzvorgaben, Durchführung und Vorbereitung von Abnahmen</li><li>Wahrnehmen von verwaltungstechnischen Aufgaben im Innendienst z.B. Rechnugsprüfung, Aufstellen von Arbeits- und Baustellenberichten und von Aktenabrechnungen zur innerbetrieblichen Weitergabe</li></ul><h2>Ihr Profil und Ihre Kompetenzen</h2><ul><li>Abschluss als staatlich geprüfte*r Techniker*in oder geprüfte*r Meister*in in einem Beruf des Bauhauptgewerbes oder geprüfte*r Polier*in</li><li>Alternativ können sich alle Interessent*innen bewerben, die über gleichwertige Fähigkeiten und beruflich praktische Erfahrungen einer*eines staatlich geprüften Techniker*in der o.g. Fachrichtung verfügen</li><li>Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht über den geforderten Abschluss des*der staatlich geprüften Techniker*in verfügen, aber über einen handwerklichen Berufsabschluss des Bauhauptgewerbes oder Garten- und Landschaftsbaues verfügen und zusätzlich mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Tiefbau nachweisen können. Die Eingruppierung erfolgt dann trotz vollumfänglicher Aufgabenwahrnehmung in der Entgeltgruppe 07 TVöD</li><li>Die Fähigkeit zur Begehung von unwegsamen Gelände sowie gelegentlich unterirdischen Bauwerken ist erforderlich</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3)</li></ul>Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:<ul><li>Erwartet werden Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und analytisches Denkvermögen</li><li>Gewünscht werden ein gutes Zeitmanagement sowie Verhandlungsgeschick und Entscheidungsbereitschaft</li><li>Für die Arbeit ist das sichere Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift erforderlich</li><li>Gender- und Diversitykompetenz</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung</li><li>Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung</li><li>kostenlose Parkplätze</li><li>moderne Fahrzeuge für Dienstfahrten</li><li>betriebseigene Kantine</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>im Einzelfall eine Leistungsprämie</li><li>ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Dienstrad-Leasing</li><li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul><h2>Hinweise und Werte</h2>Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 8 TVöD (A II 4 bzw. 5 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)). Die Vollzeitstellen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit wöchentlich 39 Stunden zu besetzen. Die Stelle ist Teilzeit geeignet. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch. Der reguläre Arbeitsort ist in der Sorststraße.Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern ermutigen wir gemäß dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz insbesondere Frauen, sich zu bewerben.Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter <a href="https://karriere.hannover.de/" target="_blank">https://karriere.hannover.de/</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Avcioglu (Tel. 0511 168-34311, <a href="mailto:Mehtap.Avcioglu@hannover-stadt.de" target="_blank">Mehtap.Avcioglu@hannover-stadt.de</a>) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Herrn Kuschla (Tel. 0511 168-47330, <a href="mailto:Sven.Kuschla@hannover-stadt.de" target="_blank">Sven.Kuschla@hannover-stadt.de</a>).Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 05.10.2025 online über unser Bewerbungsportal.Noch nichts Passendes dabei?Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten.Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.

Meister*innen/Polier*innen/Techniker*innen

<h2>Trainee (d/m/w) Projektmanagement</h2>Wir sind MADSACK – ein Arbeitgeber, bei dem jeden Tag Geschichte geschrieben wird. Unsere DNA ist ein unabhängiger, überparteilicher und kritischer Journalismus. Mit unserer Arbeit tragen wir jeden Tag ein Stück dazu bei, unsere Demokratie zu schützen und die Medienlandschaft von Morgen zu gestalten. Das gelingt uns, weil wir viel Raum für eigenverantwortliches Handeln sowie persönliche Entwicklung geben und für einen gemeinsamen Wertekompass einstehen.<h2>Für deine Story bedeutet das konkret:</h2><ul><li>In deinen Stationen entwickelst du Marketingstrategien, konzipierst Kampagnen und steuerst eigene Projekte von Anfang bis Ende</li><li>Du begleitest neue Medienprodukte in ihrer Entwicklung und treibst die Vermarktung voran</li><li>Zudem erstellst du Entscheidungsvorlagen für Businesspläne für das Management</li><li>Du bringst deine eigenen Ideen ein und treibst die digitale Weiterentwicklung unseres Medienhauses aktiv voran</li><li>Abschließend analysierst du Markt- und Unternehmensdaten und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab</li><li>Durch deine Einsätze in verschiedenen Abteilungen baust du dir ein starkes Netzwerk auf und entwickelst gleichzeitig kontinuierlich deine persönliche Lernkurve weiter.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Masterstudium oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Medienbezug</li><li>Erste praktische Erfahrungen konntest du z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten schon sammeln</li><li>Es macht dir Spaß dich in Themen einzuarbeiten und du bist offen für Neues</li><li>Deine ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen sowie deine Neugierde und Kommunikationsfähigkeit runden dein Profil ab</li></ul><h2>Als Zusatz geben wir dir mit auf den Weg:</h2><ul><li>Rahmenbedingungen: Wir bieten dir ein angemessenes Gehalt, 30 Tage Urlaub, einen großen Verantwortungsbereich und spannenden Stationen, um unser Medienhaus zu entdecken</li><li>Sicherheit: Wir bieten als Teil der MADSACK Mediengruppe, einem der größten Medienkonzerne Deutschlands, einen sicheren Arbeitsplatz und sind im Digitalen auf Wachstumskurs</li><li>Teamzusammenhalt: Wir kümmern uns um unser Team – regelmäßig veranstalten wir Team-Events, Weihnachtsfeiern etc. Zudem gibt es Campus-Netzwerkevents und Traineestammtische mit bereichsübergreifendem Kontakt zu unseren Trainees und Führungskräften. In Austauschrunden vernetzt du dich außerdem mit aktuellen und ehemaligen Trainees aus Projektmanagement, Personal und Data und profitierst von ihrem Know-how</li><li>Qualifizierung: Deine individuelle Fort- und Weiterbildung ist durch das umfassende Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Workshops und E-Learnings vom MADSACK Medien Campus sichergestellt. Außerdem wird deine persönliche Weiterentwicklung durch Quartalsgespräche und die Abstimmung des Trainee-Plans sichergestellt</li><li>Benefits vor Ort: In unserer regional und saisonal ausgerichteten Kantine kannst du es dir zu vergünstigten Preisen schmecken lassen. Außerdem gibt es viele, kostenfreie Parkplätze. Mit den vergünstigten ÖPNV-Tickets kannst du aber auch die Bahnhaltestelle direkt vor der Tür nutzen</li></ul><h2>Bereit deine Story zu beginnen?</h2>Dann freuen wir uns über deine Bewerbung direkt über den "Jetzt bewerben" - Button.Wir suchen Persönlichkeiten, die uns vielfältiger machen. Mit deiner Perspektive, deinen Fähigkeiten und deinem Hintergrund, kurz: mit deiner Individualität ergänzt du unser Team und stärkst unser Wir-Gefühl. Bewirb dich und zeig uns, wer du bist!Bei Rückfragen zur Stelle kannst du dich gerne vorab telefonisch unter +49 (511) 518 - 1085 bei Kathrin melden.

Trainee (d/m/w) Projektmanagement

Mitarbeiter*in Recruiting &amp; Personaladministration (m/w/d) Voll- oder Teilzeit (mind. 30h/Woche) Nächstmöglich | Unbefristet | Neustadt a. Rbge. Tradition &amp; Innovation: Die LeineNetz ist als moderner Netz- und Energiedienstleister mit Sitz in Neustadt am Rübenberge in der Region Hannover mit rund 150 Mitarbeiter*innen ein Tochterunternehmen der Ideenstadtwerke Neustadt. Wir betreiben die Strom-, Gas, Wasser-, Wärme- und Beleuchtungsnetze in der Region und stehen für den Ausbau von Ladeinfrastruktur und Glasfasernetzen sowie für das größte klimaneutrale Wohnquartier in Niedersachsen durch "Kalte Nahwärme". Sowohl Innovation wie auch klimaschonende Konzepte stehen bei der LeineNetz im Vordergrund und wir sind permanent auf der Suche nach neuen und herausfordernden Themen sowie Geschäftsfeldern. Wir sind seit mehr als 100 Jahren erfolgreich im Energiegeschäft tätig und versorgen rund 100.000 Kunden in der Region. Menschen und Organisationen stehen bei uns im Mittelpunkt. In unserer Personalabteilung gestaltest Du aktiv mit, wie Talente gewonnen, Mitarbeitende betreut und Entwicklungen begleitet werden. Als Energieversorgungsunternehmen treiben wir die Zukunft voran – nachhaltig, digital und gemeinsam. Dafür brauchen wir Dich! <h2>Dein Job in unserem Team</h2><ul><li>Recruiting: Durchführung des Recruitings für verschiedene Unternehmensbereiche – von der Stellenausschreibung bis zur Organisation von Vorstellungsgesprächen </li><li>Boardingprozesse: Unterstützung bei Onboarding- und Offboarding-Prozessen und Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen </li><li>Personaladministration: Betreuung und Pflege der HR-Systeme sowie Durchführung und Implementierung strukturierter Personaladministration (z. B. Verträge, Bescheinigungen, Stammdaten etc.) </li><li>Zusammenarbeit &amp; Ideen: Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und dem HR-Team sowie aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Prozessen </li></ul><h2>Dein Know-how und Deine Stärken als ideale Voraussetzung</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal </li><li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Personalwesen sowie Erfahrungen im Recruiting oder in der Personaladministration </li><li>Kenntnisse in einschlägigen Gesetzen im Arbeitsrecht sowie im Tarif- und Sozialversicherungsrecht </li><li>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und HR-Software </li><li>Strukturierte, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise und auch bei mehreren parallelen Aufgaben bleibt der Überblick erhalten </li><li>Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Freude an der Arbeit mit Menschen sowie die Freude an der Arbeit im Team und an bereichsübergreifender Zusammenarbeit </li></ul><h2>Unsere Vorteile für Dich</h2>Attraktives Vertragspaket<ul><li>Festanstellung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag gestützt auf den Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) </li><li>Vergütung gemäß TV-V inkl. 13. Gehalt und gewinnbasierter Sonderzahlung (max. 14. Gehalt) </li><li>Sozialleistungen wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Entgeltumwandlung und vermögenswirksamen Leistungen </li><li>39-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten (Teilzeit mit mindestens 30h/Woche) </li><li>30 Tage Urlaub (der 24. &amp; 31.12. sind zusätzlich frei) und der Ausgleich von Mehrarbeit durch Gleittage </li></ul> Gesundheitscheckup<ul><li>Betriebsärztliche Betreuung für Präventionsprogramme oder Gesundheitsthemen </li><li>Förderung der Ergonomie am Arbeitsplatz und Zuschüsse für Bildschirmarbeitsplatzbrillen </li></ul> Standortupgrade<ul><li>Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände und in unmittelbarer Nähe </li><li>Lademöglichkeiten für Elektro- oder Hybridfahrzeuge </li><li>Moderne Bürogebäude und IT-Ausstattung </li><li>Guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (der Bahnhof ist in 2 Minuten Fußweg erreichbar) </li><li>JobRad </li><li>Freien Eintritt ins Balneon (Wellness, Sauna und Schwimmbad) </li></ul><h2>Du bist interessiert?</h2>Dann bewirb dich über unser Online-Bewerberformular oder per Mail an <a href="mailto:HR@LeineNetz.de" target="_blank">HR@LeineNetz.de</a>. Für Rückfragen stehen dir Jana Jäckel und Lea Haake aus dem HR-Team gerne telefonisch unter 05032 897-411 bzw. -429 zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! LeineNetz GmbH Hertzstraße 3 31535 Neustadt <a href="http://www.leinenetz.de" target="_blank">www.leinenetz.de</a>

Mitarbeiter*in Recruiting & Personaladministration (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2>ArteCare – Du wirst gebraucht. Nicht verbraucht.Die ArteCare GmbH &amp; Co. KG ist ein eigentümergeführtes Unternehmen, welches derzeit über 30 multifunktionale Pflegeeinrichtungen betreibt, darunter 17 Standorte der MENetatis Gruppe. Wir bieten nicht nur ein Zuhause für unsere Bewohnerinnen und Bewohner, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Respekt, Professionalität und Menschlichkeit im Mittelpunkt stehen.Für unseren ArteCare Wohnpark Fuhseblick in Peine suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine empathische und engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d).Unsere Pflegedienstleitungen sind zentrale Köpfe unserer Führungsteams. Mit Fachlichkeit, Herz und Engagement gestalten sie die Pflegequalität in unseren Einrichtungen aktiv mit – und sorgen mit ihrer Persönlichkeit für Struktur und eine wertschätzende, familiäre Atmosphäre. Sie sind nicht nur Organisationstalente, sondern echte Teamplayer mit einem offenen Ohr für ihre Mitarbeitenden. <h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung für die Planung, Organisation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse</li><li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden</li><li>Sicherstellung einer ganzheitlichen, individuellen und fachlich kompetenten Pflege der Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung sowie den weiteren Abteilungen (z. B. Sozialdienst, Verwaltung)</li><li>Verantwortung für die Personaleinsatzplanung sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards</li><li>Ansprechperson für Angehörige, Ärzte, Therapeuten und andere externe Partner</li></ul><h2>Qualifikationen:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige Erfahrung in der Altenpflege sowie erste Erfahrung in leitender Position</li><li>hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohnern und Mitarbeitern</li><li>ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten</li><li>Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Selbstständigkeit</li><li>gute EDV-Kenntnisse</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>einen modernen Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen mit vielen digitalen Lösungen</li><li>attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits (u. a. Dienstwagen zur privaten Nutzung, Erfolgsbeteiligung, jährliche Sonderzahlung, etc.)</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Deine fachliche und persönliche Entwicklung fördern</li><li>Raum für kreative Ideen und persönliche Akzente</li><li>Unterstützung durch unser zentrales Qualitätsmanagementteam</li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung wie z.B. kostenlose Osteopathie-Behandlungen</li></ul><h2>Deine Ansprechperson:</h2>Sende Deine Bewerbung per E-Mail an Nicole Berenz, Leitung Personal &amp; Marketing: <a href="mailto:bewerbungen@artecare.de" target="_blank">bewerbungen@artecare.de</a>ODER nutz unser praktisches Online-Formular:<a href="https://bewerben.respekt-alter.de/artecare-jobs/deutschland/niedersachsen/peine/pflegedienstleitung-m-w-d-5/" target="_blank">https://bewerben.respekt-alter.de/artecare-jobs/deutschland/niedersachs…</a>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und noch mehr auf ein erstes Gespräch mit Dir!Nicht das passende Angebot? Kein Problem! Wir wachsen weiter und sind daher stets auf der Suche nach engagierten, neuen Teamplayern. Einfach initiativ bewerben!

Pflegedienstleitung (m/w/d) im ArteCare Wohnpark Fuhseblick

<h2>Über uns</h2>Gemeinsam Energiewende bewegen. Die SVO-Gruppe ist ein regionaler Energie-, Wasser- und Telekommunikationsanbieter mit Sitz in Celle. Wir positionieren uns für unsere Kunden als Enabler der Energiewende. Für die SVO-Gruppe möchten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position besetzen:<h3>Manager (m/w/d) Kundenservice und Dienstleistungen</h3>Celle - Vollzeit - unbefristet <h2>Eine Aufgabe, die herausfordert</h2><ul><li>Verantworten der strategischen Weiterentwicklung des Kundenservicebereichs – serviceorientiert, effizient und lösungsfokussiert</li><li>Steuern interner und externer Callcenter-Dienstleister inkl. Kapazitätsplanung, Eskalationsmanagement sowie KPI- usw.</li><li>Verhandeln, Abschließen und Betreuen von Dienstleistungsverträgen im Kundenserviceumfeld – mit Blick auf Leistung, Wirtschaftlichkeit und Vertragskonformität</li><li>Analysieren und Optimieren bestehender Abläufe zur Effizienz- und Qualitätssteigerung entlang der gesamten Customer Journey</li><li>Definieren, Messen und Analysieren von KPIs zur Servicequalität und Prozessleistung, inkl. Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen</li><li>Koordinieren des operativen Tagesgeschäfts und Steuern interner Serviceteams, inkl. Bearbeitung komplexer Eskalationen</li><li>Digitalisieren und Automatisieren von Serviceprozessen durch moderne Tools wie CRM-Systeme, Chatbots und Ticketsysteme</li><li>Etablieren eines strukturierten Qualitäts- und Beschwerdemanagements zur nachhaltigen Verbesserung der Kundenzufriedenheit</li><li>Aufbauen und Pflegen von Wissensdatenbanken sowie Entwickeln von Trainingskonzepten für Servicekräfte und externe Partner</li></ul><h2>Ein Profil, das überzeugt</h2><ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsingenieurwesen oder artverwandt</li><li>Du bringst Erfahrung im Management von Kundenservice- und Dienstleistungsbereichen in einem energietechnischen Umfeld mit</li><li>Du hast fundierte Kenntnisse in KPI-gestützter Steuerung, Prozessoptimierung und im Vertragsmanagement</li><li>Du bringst technische Affinität und Begeisterung für neue Themen rund um die Digitalisierung mit</li><li>Du wirst geprägt durch eine Hands-on-Mentalität gepaart mit strategischem Denken</li><li>Dich zeichnen überdurchschnittliche Kommunikations-, Verhandlungs- und Problemlösungsskills aus</li><li>Du besitzt einen Führerscheinklasse der Klasse B</li></ul><h2>Gründe, bei uns durchzustarten</h2><ul><li>Die Möglichkeit, die Energiewende aktiv mitzugestalten</li><li>Eine dynamische Unternehmenskultur mit viel Raum für Mitgestaltung</li><li>Eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag</li><li>30 Tage Urlaub sowie den 24. und 31.12 zusätzlich frei</li><li>Mobiles Arbeiten &amp; flexible Arbeitszeiten in einer 38.5h Woche</li><li>Viele (konzernweite) Mitarbeitervergünstigungen &amp; -angebote</li><li>Jobrad und Hansefit</li><li>U.v.m.</li></ul><h2>Deine Bewerbung</h2>Wenn wir Dich mit dieser anspruchsvollen Aufgabe in einem dynamischen Umfeld angesprochen haben, bewirb Dich bitte unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser Bewerbungsportal: <a href="https://kurzlinks.de/tjr1" target="_blank">https://kurzlinks.de/tjr1</a>Fachliche Fragen beantwortet Dir gerne Christian Baer unter +49 (162) 1836422, Fragen zum Bewerbungsverfahren richtest Du bitte an Christin Gabriel unter +49 (162) 3534791.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Manager (m/w/d) Kundenservice und Dienstleistungen

<h2>Wohnen. Leben. Zukunft.</h2>Mit Verantwortung gestalten – als Leitung Rechnungswesen übernimmst du eine Schlüsselrolle in unserer Unternehmensgruppe. Du führst dein Team mit Fachkompetenz und Klarheit und sorgst dafür, dass wir finanziell bestens aufgestellt sind.<h5>Über uns – Dein Arbeitgeber mit Zukunftsperspektive</h5>Die Hahne Holding gehört zu den führenden Arbeitgebern im Pflege- und Gesundheitssektor in der Region Hannover. In unserem Zentralbereich Rechnungswesen arbeiten wir mit einem hohen Maß an Professionalität und legen Wert auf ein kollegiales und unterstützendes Miteinander. Wir investieren in die Weiterentwicklung unseres Teams und freuen uns, wenn du deine Erfahrungen und Ideen einbringst.<h2>Aufgaben. Profil. Kontakt.</h2>Als Leitung im Rechnungswesen gestaltest du Prozesse, führst dein Team und sorgst für transparente, verlässliche Zahlen.<h5>Rahmenbedingungen</h5><ul><li>Vertragsart: Unbefristete Festanstellung.</li><li>Arbeitszeit: Vollzeit (40 Std./Woche) mit flexiblen Gleitzeitregelungen.</li><li>Homeoffice: Bis zu 2 Tage pro Woche möglich.</li><li>Vergütung: Attraktives Gehalt von 5.762,88 € bis 6.615,48 €, abhängig von deiner Erfahrung.</li><li>Arbeitsort: Hannover, Heidehausgelände – Kostenlose Parkplätze: Oder in 30 Minuten mit den Öffis vom Hbf Hannover erreichbar.</li></ul><h5>Deine Aufgaben – Führung &amp; Fachkompetenz vereint</h5><ul><li>Abteilungsleitung: Du übernimmst die Gesamtverantwortung für das Rechnungswesen und führst ein Team von aktuell 8 Mitarbeitenden.</li><li>Finanzsteuerung: Du stellst die ordnungsgemäße Finanzbuchhaltung nach HGB sicher und verantwortest Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse inkl. Konsolidierung.</li><li>Strategische Weiterentwicklung: Du optimierst Prozesse, implementierst neue Systeme und sorgst für eine zukunftsorientierte Aufstellung der Abteilung.</li><li>Liquidität &amp; Cash-Management: Du behältst jederzeit den Überblick über Zahlungsströme und Liquiditätsplanung.</li><li>Beratung der Geschäftsführung: Du bist Sparringspartner der Geschäftsführung bei Finanzstrategien und erarbeitest fundierte Handlungsempfehlungen.</li><li>Schnittstelle &amp; Kommunikation: Du arbeitest eng mit internen Abteilungen sowie Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern zusammen.</li></ul><h2>Dein Profil – Fachlich stark, menschlich klar</h2><ul><li>Langjährige Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen. Führungskompetenz: Einschlägige Erfahrung in der Leitung eines Teams oder einer Abteilung.</li><li>Fachwissen: Sehr gute Kenntnisse in HGB, idealerweise auch IFRS.</li><li>Leadership &amp; Kommunikation: Du führst klar, förderst dein Team und überzeugst mit souveränem Auftreten.</li><li>Arbeitsweise: Strukturiert, lösungsorientiert und mit Blick für Details und Gesamtzusammenhänge. </li></ul>Du möchtest dein Fachwissen mit Führungsverantwortung verbinden und das Rechnungswesen aktiv gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!<h2>Work. Life. Balance.</h2>Bei uns erwartet dich nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch ein wertschätzendes Umfeld. Wir legen großen Wert auf offene Kommunikation, gegenseitige Unterstützung und ein Arbeitsklima, in dem sich alle wohlfühlen.<h5>Unsere Benefits für dich</h5><ul><li>Deutschlandticket (Jobticket): Wir bezuschussen deine Fahrtkosten. PKW- und E-Bike-Leasing: Attraktive Angebote für deine Freizeitgestaltung.</li><li>Berufliche Fort- und Weiterbildung: Wir fördern dich aktiv.</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement: Kostenlose Nutzung des Fitnessraums &amp; Stresspräventionskurse.</li><li>50 % Rabatt auf Massagen &amp; Wellnessangebote: In unserer Ergo- und Physiotherapiepraxis.</li><li>Mitarbeiter-Bonusprogramm: Einkaufsvorteile bei Handy-Verträgen, Shopping, Tickets u. v. m.</li></ul><h2>Ansprechpartner. Erreichbarkeit. Bewerbungsablauf.</h2>Bewirb dich jetzt direkt innerhalb von 5 Minuten über unser Online-Formular. Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, werden wir sie sorgfältig prüfen und uns dann zeitnah bei dir melden. Dein Ansprechpartner im Recruiting-Team steht dir für alle Fragen zu dieser Stelle und zum Bewerbungsablauf gerne zur Verfügung. In unserem familiär geführten Unternehmen pflegen wir eine offene Atmosphäre und sprechen uns mit Du an. Trotzdem wählen wir im ersten persönlichen Kontakt das Sie. Wir laden dich jedoch herzlich ein, im weiteren Verlauf deines Bewerbungsprozesses in die Duzkultur einzusteigen.

Leitung Rechnungswesen (m/w/d) – Hahne Holding in Hannover

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen engagierten und qualifiziertenExperte Last- und Performancetests (m/w/d)Die ivv GmbH ist der Full-Service IT-Dienstleister der öffentlich-rechtlichen Versicherungen in Niedersachsen, Bremen und Sachsen-Anhalt. Wir versorgen die verschiedenen Standorte mit modernen IT-Dienstleistungen - und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit vielen Möglichkeiten.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Umsetzung des "Shift Left"-Ansatzes für Last- und Performancetests in der Anwendungsentwicklung</li><li>Unterstützung und Befähigung der Entwicklungsteams bei der Implementierung von Best Practices</li><li>Auswahl, Entwicklung oder Anpassung von Last- und Performancetesttools und -frameworks</li><li>Analyse von Testergebnissen und Feedback zur kontinuierlichen Optimierung von Teststrategien und -werkzeugen</li><li>Untersuchung neuer Technologien, Tools und Methoden im Bereich Last- und Performancetestss</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation bzw. entsprechende Berufserfahrung</li><li>Mehrjährige Erfahrung mit Last- und Performancetestframeworks und -tools, idealerweise Dynatrace oder JMeter</li><li>Praktische Erfahrung mit Continuous Integration, idealerweise Jenkins oder GitLab</li><li>Programmierkenntnisse in Java und idealerweise in Python</li><li>Erfahrung im Aufsetzen und Warten von Last- und Performancetestlösungen</li><li>Kenntnisse in Jira und Confluence und idealerweise Erfahrung mit agilen Methoden (SCRUM, Kanban)</li><li>Hohe Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Flexibilität</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Vergütung mit 14 Gehältern</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit, Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung!</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Für Vorabinformationen: ivv GmbH Felix Herborn <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a>

Experte Last- und Performancetests (m/w/d)

<h2>Staatliches Baumanagement Niedersachsen</h2>Das Staatliche Baumanagement Braunschweig führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen vielfältige und interessante Bauaufgaben des Landes und des Bundes durch, insbesondere im Kultur- und Forschungsbereich. Mit mehr als 170 Beschäftigten betreuen wir über 2.500 Bauwerke in den Regionen Braunschweig, Gifhorn, Helmstedt, Peine, Salzgitter, Wolfenbüttel und Wolfsburg.Für unseren Fachbereich Ingenieurbau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet<h2>Ingenieure (m/w/d) der Fachrichtung Tiefbau/​Landschaftsbau </h2>Entgeltgruppe 11 TV-L | Kennziffer 04/2025 | Bewerbungsfrist: 28.09.2025 für die Bearbeitung anspruchsvoller Baumaßnahmen auf Liegenschaften des Bundes und des Landes. Hierzu gehören u. a. Neubau und Sanierung der Infrastrukturanlagen einschließlich Wasserver- und -entsorgungsanlagen, Freianlagen und Verkehrsflächen.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Ausschreibung, Beauftragung, Überwachung und Abrechnung von Bauleistungen</li><li>Projektleitung und Projektmitarbeit bei Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen sowie bei Bauunterhaltungsmaßnahmen</li><li>Steuerung und Begleitung von freiberuflich tätigen Ingenieurbüros</li><li>Baufachliche Beratung und Abstimmung mit den Auftraggebern</li></ul><h3> Unsere Anforderungen</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Vertiefungsrichtung Tief- und Straßenbau oder Siedlungswasserwirtschaft oder einer vergleichbaren Studienrichtung. Bewerben können Sie sich auch mit einem Hochschulabschluss Landschaftsbau oder Staatlich geprüfter Techniker/Staatlich geprüfte Technikerin (m/w/d) der Fachrichtung Bautechnik (Tiefbau) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Tief‑​/Ingenieurbau. Bei im Ausland erworbenen Bildungsabschlüssen übersenden Sie bitte entsprechende Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter <a href="http://www.kmk.org/zab" target="_blank">www.kmk.org/zab</a>.</li><li>Durchsetzungsfähigkeit, eine selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in der deutschen Sprache in Wort und Schrift der Stufe C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen)</li><li>Kenntnisse der fachbezogenen Vorschriften wie VOB und HOAI sind wünschenswert</li></ul><h3>Unser Angebot:</h3><ul><li>Entgelt nach E 11 TV‑L und Jahressonderzahlung. Mit einem Abschluss im Landschaftsbau ohne einschlägige mehrjährige Berufserfahrung oder als Techniker/​Technikerin (m/w/d) erfolgt die Eingruppierung in E 10 TV‑L entsprechend der persönlichen Voraussetzungen anhand der Vorschriften der Anlage A zum TV‑L.</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Grundsätzliche Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li><li>Telearbeit und mobiles Arbeiten sind grundsätzlich möglich</li><li>Sicherer, konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung</li><li>Strukturierte Einarbeitung mit Patenschaft</li><li>Interessante und vielseitige Aufgaben</li><li>Fachübergreifende Zusammenarbeit und Austausch</li><li>Gestalten und Optimieren von Planungs- und Bauprozessen</li></ul>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis.Das Land Niedersachsen strebt an, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes abzubauen.Bewerberinnen/Bewerber des öffentlichen Dienstes erklären bitte in der Bewerbung das Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte.Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie über Ihre damit zusammenhängenden Rechte gem. Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung erhalten Sie auf unserer Internetseite.Für Rückfragen zum Arbeitsplatz steht Ihnen als Ansprechpartnerin Frau Dr. Schindler (Tel. 0531 1211‑337) zur Verfügung, für Fragen zum Auswahlverfahren Frau Steller (Tel. 0531 1211‑211).<h3>Neugierig geworden?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online oder senden Sie uns Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 04/2025 bis zum 28.09.2025.Jetzt bewerbenStaatliches Baumanagement Braunschweig Personalabteilung | An der Martinikirche 7 | 38100 Braunschweig <a href="mailto:G11.personal@sb-bs.niedersachsen.de" target="_blank">G11.personal@sb-bs.niedersachsen.de</a> <a href="http://www.nlbl.niedersachsen.de" target="_blank">www.nlbl.niedersachsen.de</a>

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