field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

ID: 1700_000280 Vitos Nordhessen ist mit rund 1600 Mitarbeitenden einer der größten Gesundheitsdienstleister der Region. Sechs Kliniken in Bad Emstal und Kassel sowie zwei Medizinische Versorgungszentren, mehrere Tageskliniken und Ambulanzen in der Region kümmern sich um psychiatrische, psychosomatische und orthopädische Versorgung von Patientinnen und Patienten jeden Alters. Für unsere Finanzbuchhaltung in Bad Emstal fehlst jetzt noch Du zur Unterstützung in Vollzeit.<h3>Aufgaben</h3><ul><li>Zu deinen Tätigkeiten gehören die Mitarbeit und Sicherstellung der laufenden Buchhaltung</li><li>Du kümmerst dich um Themen im Debitorenmanagement</li><li>Du bearbeitest und überwachst das Mahn- und Forderungswesen</li><li>Du verantwortest Bereiche des Treasurymanagements und bereitest das Berichtswesen vor</li></ul><h3>Profil</h3><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit umfassenden Kenntnissen in Finanz- und Rechnungswesen, ggf. Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter</li><li>Du kannst fundierte Kenntnisse im Forderungsmanagement nachweisen</li><li>Kenntnisse im Gesundheits-/ Sozialwesen sind wünschenswert</li><li>Du bist ein Organisationstalent, belastbar, flexibel und teamfähig</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Du bekommst einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Du wirst nach TVöD vergütet und erhältst eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Wir bieten dir Jobticket oder Bike Leasing zu attraktiven Konditionen</li><li>Mit der "Vitos Card" erhältst Du ein Gehaltsextra von bis zu 50 € pro Monat (steuer- und sozialversicherungsfrei) zum Shopping, Tanken, in Supermärkten oder im Restaurant </li></ul><h3>Weitere Informationen</h3>Fragen beantwortet Dir gerne unser kaufmännischer Leiter und Prokurist Dr. Tom Müller, Tel. 05624 – 60 10 329 oder per Mail an <a href="mailto:tom.mueller@vitos.de" target="_blank">tom.mueller@vitos.de</a> Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<h3>Ansprechperson</h3>Dr. Tom Müller Leitung Finanzmanagement, Prokurist <a href="mailto:tom.mueller@vitos-kurhessen.de" target="_blank">tom.mueller@vitos-kurhessen.de</a>

Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Das Maßregelvollzugszentrum Moringen (MRVZN) ist ein Fachkrankenhaus für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie, in dem etwa 400 Patientinnen und Patienten auf der Grundlage individueller Therapieplanung wieder auf ein eigenständiges Leben vorbereitet werden.Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Team mit anderen Berufsgruppen unter Rahmenbedingungen, welche eine psychiatrisch-psychotherapeutische Therapie mit zahlreichen therapeutischen Angeboten ermöglichen, die noch an den Bedürfnissen der Patientinnen und Patienten orientiert erfolgen kann. Dabei verstehen wir das Delikt, welches zur Unterbringung führte, als schweres Symptom einer psychischen Erkrankung. Diese zu behandeln, der untergebrachten Person eine Lebensperspektive zu eröffnen und damit die Sicherheit der Allgemeinbevölkerung zu erhöhen, ist eine sowohl fachlich als auch persönlich befriedigende Aufgabe.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung und Supervision eines Funktionsbereichs mit ca. 50 Patientinnen und Patienten auf mehreren Stationen</li><li>Behandlungsplanung, therapeutische Maßnahmen und Lockerungsentscheidungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit ärztlichen und psychologischen Kolleginnen und Kollegen sowie dem Ärztlichen Direktor</li><li>Einarbeitung neuer Mitarbeitender und Teilnahme an Leitungssitzungen</li><li>Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Klinik</li></ul>Wenn Sie an längerfristigen therapeutischen Beziehungen zu Patientinnen und Patienten interessiert sind und Menschen mit schweren psychischen Erkrankungen im Sinne der Sozialpsychiatrie umfassend behandeln und betreuen möchten, so bietet Ihnen der Maßregelvollzug beste Arbeitsbedingungen.<h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Approbation als Ärztin/Arzt (m/w/d) sowie die Facharztanerkennung zur/zum Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie oder zur/zum Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und –psychotherapie</li><li>Persönliches Engagement, hohe Sozial-, Führungs- und Teamkompetenz</li><li>Wertschätzender Umgang mit Patientinnen und Patienten</li><li>Wünschenswert: Interesse für psycho- und soziotherapeutische Aufgaben, Erfahrungen im forensischen Bereich</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe im öffentlichen Dienst beim Land Niedersachsen</li><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem multiprofessionellen, engagierten Team</li><li>Eine umfassende Einarbeitung und bedarfsorientierte Weiterbildungen</li><li>Regelmäßige Supervision und Balint-Gruppen zur Reflexion und Arbeitsunterstützung</li><li>Tarifgerechte Vergütung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche)</li><li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten, Möglichkeit von Homeoffice</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeiten, Nutzung des Schwimmbades &amp; Fitnessraumes</li><li>betriebseigene Kantine</li></ul>Optional<ul><li>Nebentätigkeiten sind im Rahmen der geltenden rechtlichen Bestimmungen möglich.</li><li>Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Verbeamtung möglich. Die Dienstposten sind nach A 15 NBesG bewertet.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen!Bewerberinnen oder Bewerber mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, zur Wahrung Ihrer Interessen eine Schwerbehinderung / Gleichstellung im Sinne des SGB IX bereits in der Bewerbung mitzuteilen.Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gern der Ärztliche Direktor Herr Dr. Hesse unter der Telefonnummer 05554 979-1100. Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte per E-Mail an <a href="mailto:poststelle@mrvzn-moringen.niedersachsen.de" target="_blank">poststelle@mrvzn-moringen.niedersachsen.de</a> oder per Post an:Maßregelvollzugszentrum Niedersachsen-Personalabteilung-Mannenstraße 2937186 Moringen<a href="http://www.mrvzn.niedersachsen.de" target="_blank">www.mrvzn.niedersachsen.de</a>Bezüglich des Datenschutzes verweisen wir auf unsere Datenschutzerklärung unter: <a href="http://ogy.de/mrvzn-datenschutz" target="_blank">http://ogy.de/mrvzn-datenschutz</a>

Oberärztin/Oberarzt oder Fachärztin/-arzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie

<h2>Über uns</h2>Sind Sie auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Rolle in einem zukunftsorientierten Unternehmen? Arbeiten Sie gerne strukturiert, haben ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und Freude daran, Abläufe effizient zu gestalten? Dann erwartet Sie an unserem Standort in Zierenberg bei Kassel der nächste Schritt in Ihrer Karriere. Als etablierte Unternehmensgruppe im Aufzugbau entwickeln und produzieren wir Aufzugsanlagen, installieren diese und führen sowohl Service- als auch Modernisierungsarbeiten an unseren eigenen Anlagen sowie an Modellen anderer Hersteller durch. Wir kombinieren jahrzehntelanges Know-how mit modernster Technologie und erfüllen höchste Qualitätsstandards. Neben technischen Innovationen und der Qualität unserer Produkte und Dienstleistungen sind auch unsere Mitarbeiter entscheidend für unseren Erfolg. Werden Sie Teil unseres Teams und entdecken Sie bei der BRAUN Aufzugtechnik GmbH Ihre spannende Herausforderung in der Buchhaltung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für die Durchführung der Buchhaltung, einschließlich Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung.</li><li>Bearbeitung des gesamten Prozesses der Rechnungseingänge, von der Erfassung über die Prüfung bis zur Buchung.</li><li>Erstellung und Buchung von Ausgangsrechnungen sowie Gutschriften.</li><li>Buchung von Banktransaktionen, Kassen und Löhnen.</li><li>Eigenständige Durchführung des wöchentlichen Zahllaufs sowie Überwachung von Skonti und Mahnungen.</li><li>Mitwirkung bei den Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie Verantwortung für die laufende Erfassung der Geschäftsvorfälle.</li><li>Pflege und Aktualisierung der Debitoren- und Kreditorenkonten, inklusive Kontenabstimmung und Liquiditätsplanung.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten, Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Behörden.</li><li>Monatliche Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium</li><li>Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen und die Nutzung eines Finanzbuchhaltungs-Systems</li><li>Eigeninitiative, Organisationstalent und Freude an der Zusammenarbeit im Team</li><li>Offenheit für neue Prozesse und Flexibilität bei wechselnden Anforderungen</li><li>Zuverlässige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Die Tätigkeit bei BRAUN beinhaltet: herausfordernde Aufgaben, die Stabilität einer zukunftssicheren Branche, ein modernes Arbeitsumfeld, eine umfassende Einarbeitung und ausgezeichnete Entwicklungschancen.Zusätzlich bieten wir ein flexibles Gleitzeitmodell ohne Schichtdienst, zahlreiche Mitarbeiter- und Firmenevents sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung. Dazu kommen 30 Urlaubstage, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine jährliche Bonuszahlung.<h2>Kontakt</h2>BRAUN Aufzüge GmbH &amp; Co. KG Nutzen Sie dafür bitte bevorzugt unser Online-Portal oder senden Sie Ihre Bewerbung als pdf-Datei per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@braun-aufzuege.de" target="_blank">bewerbung@braun-aufzuege.de</a>

Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung und Rechnungserstellung (m/w/d)

ID: 6140_000026 Vitos Nordhessen ist mit rund 1600 Mitarbeitenden einer der größten Gesundheitsdienstleister der Region. Sechs Kliniken in Bad Emstal und Kassel sowie zwei Medizinische Versorgungszentren, mehrere Tageskliniken und Ambulanzen in der Region kümmern sich um psychiatrische, psychosomatische und orthopädische Versorgung von Patientinnen und Patienten jeden Alters. Für unser Medizinisches Versorgungszentrum Kassel mit den Schwerpunkten Orthopädie, Rheumatologie, Schmerzmedizin und psychologische Psychotherapie suchen wir Dich ab sofort in Voll- oder Teilzeit am Standort Vitos Orthopädischen Klinik Kassel (Wilhelmshöher Allee 345).<h3>Aufgaben</h3><ul><li>Du bist Ansprechpartner/-in für die Patientinnen und Patienten</li><li>Du kümmerst Dich um Schriftverkehr, Terminvergabe und Dokumentation</li><li>Medizinische Aufgaben wie beispielsweise EKGs, Knochendichtemessungen, Röntgenaufnahmen und Blutentnahmen sowie Verbände anlegen übernimmst Du ebenso</li></ul><h3>Profil</h3><ul><li>Du passt zu uns, wenn Du eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellte/-r hast</li><li>Wenn Du Berufserfahrung im Organisationsbereich einer Praxis oder Klinik hast, wäre das von Vorteil</li><li>Du solltest Dich mit den gängigen Praxis-Informations-Programmen auskennen</li><li>Kenntnisse der Office-Programme Word und Excel solltest Du mitbringen</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Planbare Arbeitszeiten: Du musst keine Schichtdienste machen und auch nicht am Wochenende arbeiten</li><li>Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li><li>Jobticket und Bikeleasing</li><li>Du bekommst die Vitos Card mit einem monatlichen Gehaltsextra bis zu 50 Euro steuer- und sozialversicherungsfrei; nutzbar für Shopping, Tanken, im Restaurant,…</li></ul><h3>Weitere Informationen Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</h3>Fragen beantwortet Dir gern Silke Marquardt, MVZ-Koordinatorin, unter Tel 0561 / 3084 389, oder per Mail an <a href="mailto:silke.marquardt@vitos.de" target="_blank">silke.marquardt@vitos.de</a>

Medizinische Fachangestellte (m/w/d)

TECHNOFORM ist ein Familienunternehmen mit über 55 Produktions- und Vertriebsstandorten weltweit. Als Hersteller von Kunststoffprofilen ist das Unternehmen mit mehr als 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern global vertreten. Die speziellen Fertigungsmethoden haben den Konzern seit seiner Gründung 1969 zum Spitzenreiter der thermoplastischen Extrusion gemacht. TECHNOFORM bietet seinen Kunden eine breite Palette an maßgeschneiderten Lösungen und standardisierten Kunststoffanwendungen. Das einzigartige und hochpräzise Extrusionsverfahren ermöglicht die Realisierung hochkomplexer Geometrien. Viele dieser Lösungen dienen der Nachhaltigkeit: Dazu gehören beispielsweise Abstandhalter für den thermisch optimierten Glasrandbereich sowie eine große Bandbreite von Isolierprofilen für Aluminiumfenster, -türen und -fassaden. Ebenso liefert TECHNOFORM hochpräzise Kundendesigns und Systemkomponenten zum Beispiel für die Automobilindustrie, den Flugzeugbau, die Elektrotechnik oder die Wärmerückgewinnung. Die Unternehmenskultur bei TECHNOFORM fördert ein Gleichgewicht zwischen Teamarbeit und individueller Freiheit. Teams sind in der Regel klein mit flachen Hierarchien und fokussieren sich auf die spezifischen Bedürfnisse ihrer jeweiligen Kunden. Jedes Team ist dafür verantwortlich, sich auf die Kundenanforderungen auszurichten und seine Prozesse dahingehend zu optimieren. Am Standort in Kassel-Niederzwehren sind rund 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. An dem modernen Fertigungsbetrieb ist man spezialisiert auf die Entwicklung und Fertigung von hochleistungsfähigen Kunststoffprofilen zur thermischen Trennung von Fenstern, Türen und Fassaden, mit dem Ziel, den Energieverlust in Gebäuden zu minimieren und die Energieeffizienz zu maximieren. Durch den Einsatz innovativer Materialien und kontinuierliche Forschung und Entwicklung werden Maßstäbe innerhalb der Branche gesetzt.Die Aufgaben<ul><li>Verantwortung für die Einführung, Weiterentwicklung und den Betrieb der zentralen Business-Applikationen (ERP, MES, CRM)</li><li>Leitung und Koordination von Digitalisierungsprojekten – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme</li><li>Umsetzung internationaler Standards, wie beispielsweise ISA95 und UNS</li><li>Aktive Mitgestaltung der digitalen Zukunft des Unternehmens durch innovative Konzepte und Prozessoptimierung</li><li>Vorbereitung, Präsentation und Qualifikation neuer Prozesskonzepte auf Anwender- und Managementebene</li><li>Schnittstellenmanagement zwischen IT, Fachbereichen und externen Dienstleistern</li><li>Mitwirkung bei der Administration der vorhandenen Systeme</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Sie verfügen ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Steuerungs- und Regelungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Sie verfügen über ein tiefes Verständnis betrieblicher Abläufe und deren Abbildung in IT-Systemen sowie über Erfahrung in komplexen Fertigungsprozessen und technischen Zusammenhängen</li><li>Fundiertes Wissen im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Softwareeinführung oder Digitalisierung, zeichnet Sie aus</li><li>Sie bringen fundierte Kenntnisse in mindestens einem der genannten Systeme (Business Central, HYDRA, FEDRA, CRM) mit.</li><li>Erfahrung im Change-Management und in der Begleitung von Transformationsprozessen zeichnen Sie aus</li><li>Sie denken strategisch und unternehmerisch und behalten dabei stets das große Ganze im Blick</li><li>Strukturierte, prozessorientierte und lösungsfokussierte Arbeitsweise – auch unter Zeitdruck</li><li>Durch Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Austausch mit verschiedenen Fachbereichen begeistern Sie für neue Lösungen</li><li>Der sichere Umgang mit Microsoft 365 gehört für Sie zum Arbeitsalltag</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Das Angebot<ul><li>Sie werden Teil einer werteorientierten, wertschätzenden Kultur sowie eines internationalen Netzwerks.</li><li>Sie haben eine hohe Eigenverantwortung und Flexibilität sowie viel Freiheit und Raum, in einem offenen und internationalen Arbeitsumfeld Neues zu schaffen.</li><li>Technoform glaubt an die Balance von Karriere und Privatleben als Voraussetzung für die Zufriedenheit der Mitarbeitenden. Mit Vertrauensarbeitszeit, flexiblen Arbeitszeitmodellen, mobiler Arbeit und Förderung von Kinderbetreuungseinrichtungen wird dazu beigetragen.</li><li>Als Familienunternehmen in der zweiten Generation ist es Technoform wichtig, den Mitarbeitenden eine wettbewerbsfähige Vergütung entsprechend der Aufgabe und Verantwortung, betriebliche Altersvorsorge sowie attraktive Entwicklungsperspektiven zu bieten.</li><li>Ein internationales, leistungsorientiertes und gleichermaßen familiäres Team, flache Hierarchien, Verantwortung und Vertrauen prägen das Klima bei Technoform.</li><li>Als Marktführer in diversen Branchen mit kontinuierlichem Wachstum bietet Technoform seinen Mitarbeitenden ein stabiles und zukunftsfähiges Umfeld.</li><li>Sie arbeiten an einem sehr modernen und attraktiven Produktionsstandort, an dem man sich wohlfühlen kann.</li></ul> KontaktWir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf unter Angabe der Kennziffer DE-24259 zu.Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.Für erste Fragen steht Ihnen Frau Corinna Vollmer (<a href="mailto:corinna.vollmer@mercuriurval.com" target="_blank">corinna.vollmer@mercuriurval.com</a> | +49 21 15 50 43 0) als Gesprächspartnerin gerne zur Verfügung.Mercuri Urval GmbH Friesenweg 24 22763 Hamburg<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Manager:in Business Applications & Digitalisierung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>beckers bester ist ein niedersächsisches Familienunternehmen mit Sitz und Produktion in Lütgenrode. Seit der Gründung vor über 90 Jahren stellen wir mit Leidenschaft Fruchtsäfte und Nektare her. Wir erwirtschaften mit einem Team von 120 Köpfen etwa 50 Mio. Euro Umsatz. In einem herausfordernden Marktumfeld zählen wir zu den 10 größten Saftproduzenten in Deutschland und wir wollen weiter nach vorne.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du analysierst den Markt bezüglich neuester Trends im Produkt- und Rohstoffbereich sowie bezüglich technischer Entwicklungen</li><li>Du entwickelst Rezepturen und Produktionsverfahren für Marke und Lohnfüllkunden neu oder bestehende weiter</li><li>Du trägst maßgeblich bei zur reibungslosen Markteinführung von Neuprodukten</li><li>Du organisierst Benchmark-Verkostungen und sensorische Schulungen, Produkt- und Verpackungstestungen sowie Produktbemusterungen und Testabfüllungen Beratungs- und Dokumentationsaufgaben runden Dein Tätigkeitsfeld ab</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Lebensmitteltechnologie oder über eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bist schon ein paar Jahre mit der Entwicklung von Lebensmitteln in einem internationalen Markt befasst, am besten natürlich im Getränkebereich inkl. Rezeptur- und Nährwertberechnungen</li><li>Du kennst Dich aus mit branchentypischen Produktionsverfahren und Standards wie z.B. Bio, GFSI, VLOG, ProVeg</li><li>Du bist offen für Kunden- und Messebesuche und entsprechend reisebereit</li><li>Du bist ein Profi (über alles, was Du hier sonst immer lesen musst, lächelst Du nur)</li><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Lebensmitteltechnologie oder über eine vergleichbare Qualifikation</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine unbefristete Festanstellung in einem dynamischen Familienunternehmen mit preisgekrönten Produkten und einer zugstarken Marke, das sich gerade neu erfindet</li><li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchie und direkte Anbindung an die Geschäftsführung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung mit der Option auf einen Firmen-Pkw</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen wie Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Monatlicher Haustrunk und Mitarbeiterrabatte</li><li>Möglichkeit zum E-Bike Leasing </li></ul><h2>Kontaktdaten</h2>Bewerbung gerne an Ines Ludwig<a href="mailto:bewerbung@beckers-bester.de" target="_blank">bewerbung@beckers-bester.de</a>

Produktentwicklung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>beckers bester ist ein niedersächsisches Familienunternehmen mit Sitz und Produktion in Lütgenrode. Seit der Gründung vor über 90 Jahren stellen wir mit Leidenschaft Fruchtsäfte und Nektare her. Wir erwirtschaften mit einem Team von 120 Köpfen etwa 50 Mio. Euro Umsatz. In einem herausfordernden Marktumfeld zählen wir zu den 10 größten Saftproduzenten in Deutschland und wir wollen weiter nach vorne.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du sorgst bei Störungen dafür, dass unsere Maschinen schnellstmöglich wieder ans Laufen kommen</li><li>Du führst wöchentliche Inspektionen und Wartungen an unseren Abfüll- und Verpackungsmaschinen durch</li><li>Du führst gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen oder auch im Team mit externen Dienstleistern Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten in geplanten Blockstillständen durch</li><li>Du überholst und reparierst Maschinenteile in unserer Werkstatt</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker oder eine vergleichbare mechanische Berufsausbildung</li><li>Du hast bereits erste Erfahrungen in einem rund um die Uhr produzierenden Industriebetrieb gesammelt</li><li>Du bist in der Lage, pneumatische und hydraulische Störungen anhand von Schaltplänen zu identifizieren und abzustellen</li><li>Idealerweise kennst Du Dich bereits mit Abfüll-, Verpackungs- und Kältemaschinen aus</li><li>Du bist bereit zum kontinuierlichen Einsatz im 3-Schichtsystem</li><li>Du arbeitest zuverlässig und übernimmst gerne Verantwortung</li><li>Du bist ein Team-Player</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine unbefristete Festanstellung in einem dynamischen Familienunternehmen mit preisgekrönten Produkten und einer zugstarken Marke, das sich gerade neu erfindet</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eine Leistungsgerechte Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Monatlicher Haustrunk und Mitarbeiterrabatte</li><li>Möglichkeit zum E-Bike Leasing </li></ul><h2>Kontaktdaten</h2>Bewerbung gerne an Ines Ludwig<a href="mailto:bewerbung@beckers-bester.de" target="_blank">bewerbung@beckers-bester.de</a>

Instandhaltungsmechaniker (m/w/d)

Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.G3-32 Baumanagement der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin: <h2>Projektleiter*in (w/m/d) für haus- und versorgungstechnische Anlagen im Krankenhaus- und Laborbereich</h2>Vollzeit,38,5 Stunden pro Woche, Entgelt nach TV-L E11, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Planung, Projektleitung und Bauherrenvertretung bei Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen an technischen Anlagen im Labor- und Krankenhausbereich auch im laufenden Betrieb</li><li>Zustandserfassung und Konzepterstellung für die Erneuerung technischer Anlagen sowie die Entwicklung von Ablösestrategien</li><li>Überwachung der Bauausführung von Fremdfirmen und Anlageninbetriebnahme</li><li>Koordination interner und externer Dienstleister</li><li>Kostenverfolgung und Projektabrechnung</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Versorgungstechnik mit dem Abschluss Diplom-Ingenieur (FH), Master- bzw. Bachelorabschluss entsprechender Fachrichtung, Meister*in (w/m/d) oder Techniker*in (w/m/d) mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich der Haus- und Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation, ebenso Bewerber*innen mit fundierten Kenntnissen und einschlägiger Erfahrung in der Gebäudetechnik (Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär), z. B. als Technische Systemplaner*innen (w/m/d)</li><li>Erfahrung in der Planung und Projektarbeit im Rahmen von Neubau- und Umbaumaßnahmen wären wünschenswert</li><li>Kenntnisse in der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen, Angebotsprüfung, Vergabe- und Vertragsverhandlungen, Bauüberwachung und Bauabnahme</li><li>Führen von Fremdfirmen und Vertragspartnern</li><li>Projektmanagementkenntnisse</li><li>gute Kenntnisse über die gültigen Richtlinien und alle dazugehörigen Gesetze, Verordnungen und Bestimmungen</li><li>Grundlagenkenntnisse in MS Office und Erfahrungen im Bereich Controlling, Betriebswirtschaft, Kostenplanung sowie HOAI und VOB</li><li>ein hohes Maß an Kundenorientierung und Verantwortungsbewusstsein sowie Eigeninitiative und Organisationsgeschick</li><li>die Fähigkeit zur fachübergreifenden, kollegialen Zusammenarbeit</li><li>Kenntnisse und Projekterfahrungen im Bereich der Gebäudeautomation, MSR- und Elektrotechnik (GLT, DDC) sind wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Berufseinsteigern die Möglichkeit, sich in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln und wertvolle Erfahrungen zu sammeln</li><li>eine interessante und sehr abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li><li>eine offene und freundliche Unternehmenskultur, Kommunikation auf Augenhöhe in einem hoch motivierten, interdisziplinär aufgestellten Team</li><li>flexible Arbeitszeit, im Rahmen unserer Gleitzeit mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Bereitstellung mobiler Endgeräte, Mobilfunktelefon, Laptop</li><li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes mit einer betrieblichen Altersvorsorge über VBL</li><li>Förderung durch individuelle Entwicklungsmaßnahmen mit einem umfangreichen internen und externen Fort- und Weiterbildungsprogramm</li><li>Angebote für Gesundheit und Sport gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>die Nutzung eines vergünstigten DB-Jobtickets für den ÖPNV</li></ul>Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.Universitätsmedizin Göttingen G3-32 Baumanagement Catarina Drescher G3-3 Gebäudemanagement Robert-Koch-Straße 40 37075 Göttingen 0551 / 39-63001 <a href="https://www.umg.eu/" target="_blank">https://www.umg.eu/</a>

Projektleiter*in (w/m/d) für haus- und versorgungstechnische Anlagen im Krankenhaus- und Laborbereich

<h2>Über uns</h2>Die Liebenau Fugentechnik GmbH ist ein in 2. Generation geführtes Familienunternehmen. Wir stehen seit mehr als 40 Jahren für zuverlässige Sanierungsarbeiten im Bereich Sichtmauerwerk und dauerelastische Versiegelungen. Unsere absolute Leidenschaft sind historische Gebäude mit Geschichte!Unser Team besteht aus 4 erfahrenen Fachkräften, die sehr eng mit mir als Geschäftsführer zusammenarbeiten. Qualität, saubere Ausführung und ein respektvolles Miteinander sind für uns selbstverständlich. Du sollst dich bei uns wohlfühlen, wir bieten dir eine sichere Perspektive und Raum für Entwicklung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Herausarbeiten von defektem Fugenmaterial</li><li>Instandsetzung von Mauerwerk</li><li>Verfugen von Sichtmauerwerk</li><li>Abdichten von dauerelastischen Fugen</li></ul>Keine Sorge, das alles lernst du bei uns on-the-job!Wir wollen dich im Team zu einem herausragenden Handwerker entwickeln und haben immer auch Positionen im Quereinstieg.<h2>Profil</h2>Du bist handwerklich begabt und suchst nach einer neuen beruflichen Herausforderung!Weiterhin bringst du mit:<ul><li>Führerschein Klasse B</li><li>Bereitschaft an der frischen Luft zu arbeiten</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Begeisterung für historische Gebäude</li><li>Neugierde und Lernbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Wir bieten dir alles, was du von einem modernen Arbeitgeber erwartest:<ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung + Erfolgsbeteiligung</li><li>Givve-Card (Tankkarte 50 EUR monatlich)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Bike-Leasing mit 20 EUR Arbeitgeberzuschuss</li><li>Das Wochenende gehört dir (keine Wochenendarbeit)</li><li>Modernes Werkzeug</li><li>Arbeiten in einem Team mit WIR-Gefühl (Team-Events)</li><li>Ein Chef auf Augenhöhe, der immer ein offenes Ohr für dich hat</li></ul>... und vieles mehr!<h2>Kontakt</h2>Manuel LiebenauMail: <a href="mailto:info@liebenau-fugentechnik.de" target="_blank">info@liebenau-fugentechnik.de</a>Whatsapp: 0151-50607146

Fugentechniker (m/w/d) - Quereinsteiger Willkommen!

<h2>DAFÜR WOLLEN WIR SIE BEGEISTERN</h2>Zur Verstärkung unserer Abteilung Controlling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d).Wir bieten Ihnen vielseitige und spannende Aufgaben in einer dynamischen Branche. Maschinenbau, Automatisierung, erneuerbare Energien und Elektromobilität sind bedeutende Wirtschaftszweige, die KEB als global agierendes Familienunternehmen seit über 50 Jahren mit qualitativ hochwertigen Lösungen der Antriebs- und Steuerungstechnik versorgt. Innovative und anwendungsspezifische Produktentwicklungen, wirtschaftliche Fertigung, optimierte Qualitätsprozesse und ein globales Vertriebs- und Marketingkonzept sind tägliche Arbeitsinhalte der etwa 850 Beschäftigten am Hauptsitz im ostwestfälischen Barntrup und den zehn Tochterunternehmen mit Fertigungsstätten in Europa, Amerika und Asien.<h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Unterstützung beim Aufbau und der kontinuierlichen Weiterentwicklung eines aussagefähigen Controllings</li><li>Erarbeitung der Geschäftsjahres- und Mehrjahresplanungen sowie unterjähriger Forecasts</li><li>Mitwirkung bei der Sicherstellung termingerechter Monats- und Jahresabschlüsse</li><li>Erstellen von Abweichungsanalysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen für die Geschäftsfelder</li><li>Projektcontrolling für Produktentwicklungsprojekte</li><li>Übernahme von Projekten im Bereich Controlling</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder vergleichbar</li><li>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Controlling eines produzierenden Unternehmens</li><li>Sehr gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li><li>Sehr gute SAP- und MS Office-Kenntnisse</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT FÜR SIE</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li><li>Dienstradleasing</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>JETZT BEWERBEN</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt über die ausgeschriebene Stelle auf unserer Website.

Controller (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als führende Full-Service Contract Development and Manufacturing Organization (CDMO) bieten wir mit über 420 Mitarbeitenden maßgeschneiderte Lösungen für die Entwicklung und Produktion hochwertiger Nahrungsergänzungsmittel und Sporternährung. Wir begleiten unsere Kunden entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von der Produktentwicklung über die Regulierung bis hin zur Produktion und Logistik.<h2>Aufgaben</h2>Bist du bereit, die Zukunft der Lebensmittelindustrie mitzugestalten? Als kreativer Kopf entwickelst du innovative Rezepturen und betreust gleichzeitig unsere Kunden. Du bist sowohl Entwickler als auch Kundenbetreuer und setzt Kundenanforderungen in maßgeschneiderte Produkte um – von Pulvern über Liquids bis hin zu Kapseln und Riegeln.<ul><li>Als Produktentwickler kreierst du neue Rezepturen sowie Produktvorschläge und betreust eigenverantwortlich unsere Kunden, national wie international.</li><li>Die Kundenanforderungen setzt du passgenau in Produkte um, und zwar in allen Darreichungsformen (Pulver, Liquids, Kapseln, Tabletten, Riegel.)</li><li>Du bist am Puls der Zeit und kennst aktuelle Verbraucher- und Handelstrends, insbesondere im Supplements- und Sportnahrungsbereich.</li><li>Rund um Rezepturen und Rohstoffe triffst du routiniert die richtige Auswahl, beurteilst rechtliche Aspekte.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Ernährungswissenschaften, Lebensmitteltechnologie, Ökotrophologie oder ähnliche Qualifikation</li><li>(mehrjährige) Berufserfahrung in der Produktentwicklung im Bereich der Lebensmittelindustrie, idealerweise bei einer CDMO</li><li>Sehr gutes Deutsch und sicheres Englisch in Wort und Schrift</li><li>Kompetenz in der Kundenbetreuung</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld und zahlreiche Vorteile:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von einem Tag Homeoffice</li><li>Ein kreatives und dynamisches Team</li><li>Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Regelmäßige Teamevents und ein positives Arbeitsklima</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Hast du Lust, dein eigenes Kapitel in unserer Erfolgsgeschichte zu schreiben? Dann nichts wie los! Auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deines frühestmöglichen Einstiegsdatum und/oder Fragen freut sich stellvertretend für uns alle: Christina Rudnig | T 05237/89890-445 | <a href="mailto:jobs@alphacaps.de" target="_blank">jobs@alphacaps.de</a> | Ostring 10 | 32832 Augustdorf

(Senior) Produktentwickler / Kundenbetreuer Lebensmittelindustrie

<h2>Über uns</h2>Heise Immobilien Hausverwaltungen GmbH &amp; Co. KG ist ein renommiertes Unternehmen in der Immobilienbranche, das sich auf die professionelle Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien spezialisiert hat.Du suchst eine neue Herausforderung im Bereich Immobilienverwaltung und möchtest Teil eines engagierten Teams werden? Bei Heise Immobilien Hausverwaltungen GmbH &amp; Co. KG legen wir Wert auf ein freundliches Miteinander und individuelle Betreuung – sowohl für unsere Kunden als auch für unsere Mitarbeiter. Wenn dein Herz für die Immobilienbranche schlägt und du mit Leidenschaft und Eigeninitiative arbeiten möchtest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Betreuung von Wohnungseigentümergemeinschaften (WEG)</li><li>Vorbereitung, Einberufung und Durchführung von Eigentümerversammlungen</li><li>Nachbereitung und Umsetzung der gefassten Beschlüsse</li><li>Beauftragung und Begleitung von Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen</li><li>Durchführung von Objektbegehungen und technischem Objektmanagement</li><li>Kommunikation mit Eigentümern, Mietern, Dienstleistern und Behörden</li><li>Erstellung von Wirtschaftsplänen und Jahresabrechnungen</li></ul><h2>Profil</h2>Für die Position des WEG-Verwalters (m/w/d) bringen Sie mit:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Fundierte Kenntnisse im WEG-Recht und in der Immobilienverwaltung.</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verantwortungsfähigkeiten.</li><li>Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise Erfahrung mit Verwaltungssoftware.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und kollegialen Team</li><li>Flexible Arbeitszeiten und teilweise Homeoffice-Möglichkeiten</li><li>Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und Entwicklung</li><li>Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationskultur</li><li>Job Rad oder Firmenwagen auch für private Nutzung</li><li>super Betriebsklima</li><li>13. Monatsgehalt und vermögenswirksame Leistungen (VL)</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Position haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen!

WEG-Verwalter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind eine Genossenschaftsbank in der Region Nordhessen und Südniedersachsen mit rund 500 Mitarbeiterinnen. Gemeinsam gestalten wir mit Leidenschaft die Finanzgeschäfte unserer mehr als 110.000 Privat- und Firmenkundinnen. Hierbei zeichnet uns unser lebensbegleitender Beratungsansatz aus: Wir fokussieren eine kontinuierliche, zuverlässige Partnerschaft auf Augenhöhe und eine zukunftsweisende Ausrichtung unserer Geschäftstätigkeit.Wir sind mehr als Bank. Wir sind Genossenschaft. Gestalten Sie mit!<h2>Aufgaben</h2>Als Mitarbeiter*in Risiko- und Finanzcontrolling wirken Sie an der Aufbereitung, Analyse, Kommentierung und Überwachung betriebswirtschaftlicher Risikoergebnisse sowie der operativen und strategischen Risikosteuerung unserer Genossenschaft mit. Zudem pflegen Sie unser Gesamtbanksteuerungssystem und entwickeln dieses im Rahmen der Gesamtbankziele kontinuierlich weiter (inkl. der Planung und Überwachung der operativen Vertriebsziele).Ihre Rolle in unserem Team – hier gestalten Sie mit:<ul><li>Sie wirken bei der langfristigen Planungsrechnung zu den Bilanz-, Ertrags-, und Kapitalstrukturen inkl. des Kapitalplanungsprozesses nach MaRisk mit. Zudem berichten Sie regelmäßig über alle wesentlichen Risiken der Bank im Rahmen des monatlichen Risikocontrollings und entwickeln unser Risikomanagement stetig weiter.</li><li>Sie erarbeiten Vorschläge und Entscheidungsgrundlagen zur Bestimmung bzw. Festsetzung der jährlichen strategischen und operativen Vertriebsziele (Gesamtbank),Planung für Investitionen und Instandhaltung von Sachanlagen, Definition und Bewertung von strategischen Geschäftsfeldern, Risikoinventur sowie aufsichtsrechtliche Stresstests für das Gesamtbankrisikoprofil der Bank.</li><li>Sie verantworten u. a. die Erstellung von Erfolgsrechnungen für unsere Zweigstellen, die strategische Deckungsbeitragsrechnung sowie die unterjährige Ergebnisvorschaurechnung inkl. Kostenbudgetierung.</li><li>Sie stellen die Geschäftsentwicklung unserer Genossenschaft den internen Planwerten sowie externen Vergleichswerten gegenüber.</li><li>Sie wirken an der Durchführung des aufsichtsrechtlichen Meldewesens, insbesondere zur Liquiditätssteuerung und zur Risikotragfähigkeit sowie zum Zinsänderungsrisiko im Anlagebuch, mit.</li><li>Sie unterstützen bei der Einrichtung und Weiterentwicklung von Risikosteuerungs- und Controllingprozessen, Risikokennzahlen sowie eines Risikofrüherkennungssystems.</li></ul><h2>Profil</h2>Ihr Profil – das bringen Sie mit:<ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder artverwandtes Studium (Bachelor oder Master). Alternativ haben Sie eine bankfachliche Ausbildung und für die ausgeschriebene Position relevante Weiterbildungen absolviert bzw. sind offen für Weiterbildungsmaßnahmen.</li><li>Sie besitzen idealerweise bereits praktische Erfahrung sowie gut ausgeprägte Kenntnisse im aufsichtsrechtlichen Risikocontrolling.</li><li>Sie sind dazubereit, sich fehlende oder nicht ausreichend vorhandene fachliche Kenntnisse durch den Zugriff auf vorhandene Informationsquellen eigeninitiiert anzueignen.</li><li>Sie interagieren schriftlich und mündlich sicher auf Deutsch (mind. C1).</li><li>Sie zeichnet ein hohes analytisches Denk- und Urteilsvermögen aus. Es fällt Ihnen leicht, komplexe Sachverhalte zu erfassen und diese zielführend in Ihren Konzeptionen bzw. Planungen zu berücksichtigen.</li><li>Sie arbeiten selbstständig und können gut mit einer hohen Arbeitsbelastung umgehen. An die Ergebnisse Ihrer Arbeit haben Sie einen hohen Qualitätsanspruch.</li><li>Sie sind bereit, im Bereich der Risikosteuerung eine fachliche Verantwortung zu übernehmen und haben Interesse daran, aktiv an der Weiterentwicklung der Gesamtbanksteuerung mitzuwirken.</li><li>Sie kommunizieren klar und verbindlich sowie zielgruppengerecht.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Unsere Benefits - das bieten wir Ihnen:<ul><li>Gehalts- und Sozialleistungen: Ein Vergütungspaket bestehend aus einem attraktivem Grundgehalt inkl.13.Gehalt,erfolgsabhängiger Bonuszahlung, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen (40 € bei Vollzeittätigkeit), Job-Ticket, JobRad und Studienförderung.</li><li>Work-Life-Balance: Eine Unternehmenskultur, die die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch 30 Urlaubstage im Jahr (bei Vollzeittätigkeit), individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten (06:00 - 20:00 Uhr), mobile Arbeit, Betriebskindergarten und Ferienbetreuung sowie Sonderurlaub unterstützt.</li><li>Weiterbildung und Entwicklung: Ein umfangreiches internes und externes Seminarangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sowie regelmäßige Feedbackgespräche.</li><li>Gesundheitsförderung: Ein vielfältiges Angebot gesundheitserhaltender und -fördernder Maßnahmen wie z. B. Business-Yoga, Augenuntersuchung, Gesundheits-Check sowie Ernährungskurse.</li></ul>

Mitarbeiter Risiko- und Finanzcontrolling (m/w/d)

<h2>Wir suchen dich!</h2>Wir suchen Außendienstpersönlichkeiten für unser Vertriebsgebiet der LBS NordWest. Du bist bereits als Finanzierungsspezialist:in erfolgreich oder hast Lust auf einen beruflichen Neustart als Quer- oder Wiedereinsteiger:in? Dann bist du bei uns genau richtig!<h2>Eine Tätigkeit, die dich begeistert.</h2><ul><li>Du agierst als Selbstständiger (m/w/d) und gestaltest deinen Arbeitsalltag eigenverantwortlich.</li><li>Du führst Beratungsgespräche mit Kund:innen und Interessent:innen rund um unsere Produkte: Bausparen, Finanzieren, nachhaltige Modernisierung und Altersvorsorge.</li><li>Du betreust einen festen Kundenstamm und akquirierst neue Kund:innen, um den Traum vom eigenen Zuhause in Zukunft zu realisieren.</li><li>Du begleitest den gesamten Bauspar- und Finanzierungsprozess und erarbeitest individuelle Lösungen in Kooperation mit Kolleg:innen und Sparkassen vor Ort.</li></ul><h2>Ein Profil, das zu uns passt.</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Banken-, Versicherungs- oder Immobilienwesen.</li><li>Idealerweise konntest du bereits erste Berufserfahrung im Vertrieb sammeln.</li><li>Du gewinnst durch Sympathie und Verbindlichkeit.</li><li>Du bist optimistisch und gehst Herausforderungen selbstbewusst an.</li><li>Du bist offen für Veränderungen und bereit, für deinen Erfolg neues Wissen zu erlangen.</li><li>Du denkst und handelst unternehmerisch, um deine Ziele zu erreichen.</li></ul><h2>Deine Benefits - darauf kannst du zählen.</h2><ul><li>Bezirk: Du übernimmst einen festen Kundenstamm.</li><li>Flexibilität: Eigenes Zeitmanagement, ein perfektes Arbeitsmodell für Familie und Beruf.</li><li>Einnahmen: Einarbeitungszuschuss, Bestandsgeld, Provisionen und Leistungsbonus.</li><li>Zusammenhalt: LBS-Zentrale und Außendienst arbeiten Hand in Hand.</li><li>Anerkennung: Dein Erfolg wird honoriert - Wettbewerb und Incentives.</li><li>Cross Selling: Zugang zur Finanzierungsplattform FORUM Direktfinanz mit über 500 Produktanbietern.</li><li>Qualifikation: Hochwertige und kostenfreie Grundausbildung sowie Trainings und Coachings.</li><li>LBS-Work-Space: Bleib in deiner Region - wohnortsnahes, voll ausgestattetes Beratungscenter.</li><li>Digitale Beratung: Einfache Prozesse rund um Beratung und Abschluss.</li></ul><h2>Beruflich wachsen – mit der LBS NordWest.</h2>Bei uns dreht sich alles um das eigene Zuhause - den wichtigsten Ort der Welt. Zusammen mit unseren Verbundpartner:innen in der Sparkassen-Finanzgruppe erfüllen wir Wohnträume und realisieren nachhaltige Wohnkonzepte. Als Marktführerin sind wir eine sichere Partnerin in der Selbstständigkeit.Werde Teil einer starken Vertriebsorganisation und gestalte gemeinsam mit uns deinen Erfolg. Du möchtest noch mehr zu dieser Tätigkeit erfahren? Schau dir das Jobvideo an. Bewirb dich jetzt als selbstständiger Bezirksleiter (m/w/d) Immobilienfinanzierung nach §84 HGB. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung und sind gespannt, dich kennenzulernen.Infos und Kontakt: LBS NordWest · Gebietsleiter Oliver Lenz · Tel (05121) 13850· Mail: <a href="mailto:oliver.lenz@beratung.lbs-nw.de" target="_blank">oliver.lenz@beratung.lbs-nw.de</a>

Bezirksleiter (m/w/d) Immobilienfinanzierung - Hameln

<h2>Die Evangelische Bank</h2>Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.Die Evangelische Bank bewegt sich als Genossenschaftsbank bundesweit in einem speziellen und zum Teil regulierten Geschäftsfeld. Um erfolgreich zu sein, stellen sich bei uns besondere Anforderungen an die Kenntnis der Branche und den partnerschaftlichen Umgang mit Mitgliedern und Kunden. Diese Besonderheiten spiegeln sich auch in unserem Kreditgeschäft in seiner gesamten Ausprägung.In der Abteilung Kreditmanagement (Standort Kassel) der Direktion Marktfolge ist unser Team Kreditreferat/Grundsatzfragen angesiedelt. Wir sind u.A. für die Dokumentation und Weiterentwicklung der Kreditprozesse, der Prozesse der Sicherheitenbewertung sowie der Validierung unserer Ratingververfahren verantwortlich. Hierbei arbeiten wir eng mit Kolleginnen und Kollegen aus der Marktfolge, den Vertriebseinheiten sowie weiteren Abteilungen unserer Bank sowie unseren Tochtergesellschaften zusammen.Für den Standort Kassel suchen wir im Rahmen des Stellenaufbaus zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenReferent (d/w/m) Kreditreferat/Grundsatzfragen<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du interessierst Dich für aufsichtsrechtliche Neuerungen und Änderungen im Kreditgeschäft, kannst diese analysieren und zur Umsetzung bringen.</li><li>Du bist erste Anlaufstelle für alle kreditbezogenen Grundsatzfragen (z.B. MaRisk, EBA-Richtlinien, KWG, etc.) für Führungskräfte und Mitarbeitende. </li><li>Du erstellst und überwachst eigenverantwortlich die schriftlich fixierte Ordnung und sorgst damit dafür, dass in Arbeitsanweisungen und Prozessen alle Anforderungen sachgerecht und klar strukturiert umgesetzt werden.</li><li>Du treibst Veränderung voran, indem Du in spannenden Projekten daran arbeitest fachliche Inhalte erfolgreich in die Evangelische Bank eG zu integrieren.</li><li>Du analysierst Daten aus den verfügbaren Quellen, um Handlungs- und Optimierungsbedarf im Bereich des Kundenkreditgeschäfts zu identifizieren.</li><li>Du bildest die Schnittstelle zu anderen Fachabteilungen im Rahmen der Einführung und Umsetzung von Richtlinien und Prozessen.</li><li>Du wirkst an der Begleitung interner und externer Prüfungen mit.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du möchtest sinnstiftend und werteorientiert arbeiten.</li><li>Du hast eine qualifizierte Bankausbildung oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium und bist bereit Dich stetig weiterzubilden.</li><li>Du verfügst über erste Berufserfahrung im privaten oder gewerblichen Immobilienkreditgeschäft einer Bank.</li><li>Du hast die Fähigkeit, in Prozessen zu denken, Prozesse zu strukturieren, zu dokumentieren und zu optimieren.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit Microsoft Office. Erfahrungen mit Agree-BAP sind ein Plus, ebenso wie die Offenheit gegenüber neuen Software-Tools.</li><li>Du zeichnest Dich durch ein hohes Maß an Loyalität, Zielorientierung und Flexibilität aus.,</li><li>Du schätzt eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten innerhalb eines motivierten Teams und bringst eine hohe Leistungsmotivation, eine strukturierte Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Risikobewusstsein mit.</li><li>Du besitzt eine souveräne und partnerschaftliche Kommunikation sowie eine hohe soziale Kompetenz.</li></ul><h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li>Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat.</li><li>Ein modernes, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.</li><li>Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.</li><li>Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.</li></ul><h2>Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung?</h2>Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung untereb.de/karriereWir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt.Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:Ben Geibies • Recruiter • Telefon 0561 7887-1106 • oder an Christian Alexander Kellner • Abteilungsleiter Kreditmanagement • Telefon 0561 7887-2301<a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Referent (d/w/m) Kreditreferat/Grundsatzfragen

<h2>Wir suchen dich!</h2>Wir suchen Außendienstpersönlichkeiten für unser Vertriebsgebiet der LBS NordWest. Du bist bereits als Finanzierungsspezialist:in erfolgreich oder hast Lust auf einen beruflichen Neustart als Quer- oder Wiedereinsteiger:in? Dann bist du bei uns genau richtig!<h2>Eine Tätigkeit, die dich begeistert.</h2><ul><li>Du agierst als Selbstständiger (m/w/d) und gestaltest deinen Arbeitsalltag eigenverantwortlich.</li><li>Du führst Beratungsgespräche mit Kund:innen und Interessent:innen rund um unsere Produkte: Bausparen, Finanzieren, nachhaltige Modernisierung und Altersvorsorge.</li><li>Du betreust einen festen Kundenstamm und akquirierst neue Kund:innen, um den Traum vom eigenen Zuhause in Zukunft zu realisieren.</li><li>Du begleitest den gesamten Bauspar- und Finanzierungsprozess und erarbeitest individuelle Lösungen in Kooperation mit Kolleg:innen und Sparkassen vor Ort.</li></ul><h2>Ein Profil, das zu uns passt.</h2><ul><li>Du hast kaufmännisches Wissen oder Erfahrung aus einem Studium. Alternativ erste Vertriebserfahrungen in der Finanzdienstleistung oder anderen Branchen. Idealerweise einen Sachkundenachweis nach §34i GewO.</li><li>Du gewinnst durch Sympathie und Verbindlichkeit.</li><li>Du bist optimistisch und gehst Herausforderungen selbstbewusst an.</li><li>Du bist offen für Veränderungen und bereit, für deinen Erfolg neues Wissen zu erlangen.</li><li>Du denkst und handelst unternehmerisch, um deine Ziele zu erreichen.</li></ul><h2>Deine Benefits - darauf kannst du zählen.</h2><ul><li>Flexibilität: Eigenes Zeitmanagement, ein perfektes Arbeitsmodell für Familie und Beruf.</li><li>Einnahmen: Einarbeitungszuschuss, Bestandsgeld, Provisionen und Leistungsbonus.</li><li>Zusammenhalt: LBS-Zentrale und Außendienst arbeiten Hand in Hand.</li><li>Anerkennung: Dein Erfolg wird honoriert - Wettbewerb und Incentives.</li><li>Cross Selling: Zugang zur Finanzierungsplattform FORUM Direktfinanz mit über 500 Produktanbietern.</li><li>Qualifikation: Hochwertige und kostenfreie Grundausbildung sowie Trainings und Coachings.</li><li>LBS-Work-Space: Bleib in deiner Region - wohnortsnahes, voll ausgestattetes Beratungscenter.</li><li>Digitale Beratung: Einfache Prozesse rund um Beratung und Abschluss.</li></ul><h2>Beruflich wachsen – mit der LBS NordWest.</h2>Bei uns dreht sich alles um das eigene Zuhause - den wichtigsten Ort der Welt. Zusammen mit unseren Verbundpartner:innen in der Sparkassen-Finanzgruppe erfüllen wir Wohnträume und realisieren nachhaltige Wohnkonzepte. Als Marktführerin sind wir eine sichere Partnerin in der Selbstständigkeit.Werde Teil einer starken Vertriebsorganisation und gestalte gemeinsam mit uns deinen Erfolg. Du möchtest noch mehr zu dieser Tätigkeit erfahren? Schau dir das Jobvideo an.Bewirb dich jetzt als selbstständiger Bezirksleiter (m/w/d) Immobilienfinanzierung. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung und sind gespannt, dich kennenzulernen.Infos und Kontakt: Gebietsleiter Christian Hantke · Hermannstr. 29-31 · 32756 Detmold · Telefon (05231) 74040

Bezirksleiter (m/w/d) Immobilienfinanzierung - Detmold

<h2>Über uns</h2>In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.Als Bauingenieur und Teamleiter (m/w/d) im Stahlbau übernehmen Sie die Führung eines engagierten Teams und verantworten die Entwicklung und Umsetzung anspruchsvoller Stahlbauprojekte. Mit Ihrer Expertise im Bauingenieurwesen und Ihrer Erfahrung in der Personalführung gestalten Sie innovative und wirtschaftliche Lösungen, die den höchsten Qualitätsstandards entsprechen. Wenn Sie eine Führungsrolle in einem motivierten Umfeld suchen, bieten wir Ihnen eine spannende Herausforderung am Standort Paderborn.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Leitung eines interdisziplinären Teams aus Konstrukteuren, Tragwerksplanern und Statikern im Bereich Stahlbau</li><li>Entwickeln und Festlegen von Stahlbaukonstruktionen unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit</li><li>Eigenständige Durchführung und Prüfung statischer Berechnungen, einschließlich Vorbemessungen</li><li>Erstellung detaillierter statischer Nachweise für Knotenpunkte und Stahlbauanschlüsse</li><li>Führen von Konstruktionsteams zur Erstellung von Stahlbauübersichts- und Werkstattzeichnungen und 3D-Modelle</li><li>Kontrolle von Konstruktionsplänen und Detailanschlüssen</li><li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Werkstandards</li><li>Koordination und enge Abstimmung mit Projektbeteiligten und Nachunternehmern</li><li>Wahrnehmung der Funktion als Schweißaufsichtsperson am Standort Paderborn</li><li>Internes Kostencontrolling inkl. Abrechnung der Planungsleistungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Stahlbau</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Personalführung</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität</li><li>Qualifikation als Schweißfachingenieur (m/w/d) ist wünschenswert</li><li>Kreative und lösungsorientierte Ideen</li><li>Unternehmerisches Denken</li><li>Selbständige, qualitäts- und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung</li><li>BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents</li><li>Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen</li><li>Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)</li><li>Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits</li></ul><h2>Kontakt</h2>Marion DinandPersonalleiterin0 52 51 / 770-0

BAUINGENIEUR ALS TEAMLEITER (m/w/d) IM BEREICH STAHLBAU

<h2>Über uns</h2>Die Gerber GaLaBau GmbH ist eines der führenden Garten- und Landschaftsbauunternehmen in der Region Ostwestfalen-Lippe mit etwa 50 Mitarbeitern.Unser Hauptaugenmerk liegt auf: Öffentlichen und gewerblichen Außenanlagen, Individuellen Privatgärten und Neuanlagen und Pflege von Außenanlagen.Wir setzen auf: Anspruchsvolle Bautechnik. Moderne technische Hilfsmittel, Vielfältige Vegetation.Unsere Leidenschaft ist der grüne Bereich. Wir kümmern uns um das, was wir schaffen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung und Bauleitung</li><li>Leiten Sie die Auftragsabwicklung: von der Planung bis zur Abrechnung.</li><li>Übernehmen Sie die Führungs- und Personalverantwortung: für das Team auf der Baustelle</li><li>Verwalten Sie den Materialeinkauf: inklusive Korrespondenz und Management von Fremdleistungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Techniker / Dipl. Ing. / Bachelor / Master im Garten- und Landschaftsbau</li><li>Du hast Erfahrung im Umgang mit: Architekten, Auftraggebern, Lieferanten, Behörden</li><li>Du bist sicher im Umgang mit: AutoCAD, Totalstationen wie Leica, MS-Office, Branchensoftware wie DataFlor oder Greenware (von Vorteil)</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sind für dich selbstverständlich</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem sympathischen Arbeitsumfeld.</li><li>Anspruchsvolle Projekte mit professioneller Einarbeitung.</li><li>Kollegiales Büro Team.</li><li>Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten (internes Karrieremodell).</li><li>Firmenfahrzeug und Mobiltelefon (auch zur Privatnutzung).</li><li>30 Tage Urlaub.</li><li>Prämien und verschiedene monetäre oder versicherungstechnische Benefits.</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche.</li><li>Wir bieten kostenlos im Bedarfsfall ein Appartement für die Übergangszeit an.</li><li>Nach der Übergangszeit bieten wir eine sehr schöne neu sanierte 120m² Wohnung mit Balkon und Gartenanteil im Ort als Betriebswohnung gerne an.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Florian GerberGeschäftsführer / M. Eng. LandschaftsbauGerber GaLaBau GmbHGrüner Weg 3-532699 ExtertalFon 05262-9956176Mobil: +49 176 22376654Mail: <a href="mailto:f.gerber@gerber-galabau.de" target="_blank">f.gerber@gerber-galabau.de</a><a href="http://www.gerber-galabau.de" target="_blank">www.gerber-galabau.de</a>

Bauleiter im Garten- und Landschaftsbau   m/w/d

Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.G3-21 Personalabteilung der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin: <h2>Sachbearbeiter*in Entgeltabrechnung (w/m/d)</h2>Vollzeit, Teilzeit, Entgelt nach TV-L<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind Ansprechpartner*in bei allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen</li><li>Bearbeitung der vielfältigen Personalangelegenheiten von ärztlichem, wissenschaftlichem, medizinisch-technischem und Verwaltungspersonal</li><li>Sie pflegen und prüfen eigenverantwortlich die Stamm-, Lohn- und Gehaltsdaten in SAP HCM</li><li>Sie führen neben der elektronischen Personalakte auch die Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden</li><li>Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung der Personalprozesse</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum Personalfachkauffrau / -mann (w/m/d), eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung ist wünschenswert, insbesondere im Bereich der Entgeltabrechnung - idealerweise im Gesundheitswesen</li><li>fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer und Sozialversicherungsrecht</li><li>selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung</li><li>souveräne MS-Office-Kenntnisse sowie Kenntnisse im Umgang mit SAP HCM sind von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an einer renommierten Universitätsklinik mit den Vorzügen des öffentlichen Dienstes (z. B. Zusatzversorgung VBL, 30 Tage Urlaubsanspruch)</li><li>ein Gehalt in der Entgeltgruppe 8 / 9a TV-L</li><li>eine gute und verbindliche Einarbeitung auf dem neuen Arbeitsplatz</li><li>ein sympathisches und aufgeschlossenes Team</li><li>gute Work-Life-Balance mit Gleitzeit, betrieblichem Gesundheitsmanagement und einem Betriebskindergarten, ein großzügiges Restaurant, eine Mensa und ein Mitarbeiterkiosk</li><li>die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li></ul>Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.Universitätsmedizin Göttingen G3-21 Personalabteilung Dr. Sebastian Schulten Geschäftsbereichsleitung Personal Robert-Koch-Straße 40 37075 Göttingen 0551/39-63151 <a href="https://www.umg.eu/" target="_blank">https://www.umg.eu/</a>

Sachbearbeiter*in Entgeltabrechnung (w/m/d)

Gestalte Deine Karriere bei der Heindrich Immobilien GmbH!Du suchst eine neue berufliche Herausforderung in einem modernen, wachsenden Unternehmen? Die Heindrich Immobilien GmbH steht seit vielen Jahren für professionelle und zuverlässige Dienstleistungen im Bereich der Immobilienverwaltung. Wir betreuen sowohl private als auch gewerbliche Objekte und bieten unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen mit höchster Kompetenz und Engagement.Bei uns erwartet Dich nicht nur ein motiviertes Team, sondern auch die Chance, Deine Talente einzubringen und Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Immobilienverwaltung – mit Leidenschaft, Professionalität und einem herzlichen Miteinander.Werde Teil unseres Teams und starte Deine Karriere in einem Umfeld, das Wert auf Innovation, Kollegialität und persönliche Entwicklung legt!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Objektleitung: Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Bestands privater Mietobjekte mit der Möglichkeit zur Übernahme einer Teamleitungsfunktion bei guter Entwicklung.</li><li>Schnittstelle &amp; Ansprechpartner/in: Kommunikation mit Mietern, Eigentümern, Handwerksfirmen und weiteren Partnern in allen kaufmännischen und technischen Anliegen.</li><li>Kostenmanagement: Verwaltung, Disposition und Verbuchung von Zahlungen und Rechnungen.</li><li>Mietvertragswesen &amp; mehr: Durchführung von Objektabnahmen/-übergaben, Mieterhöhungen und professionelles Beschwerdemanagement.</li><li>Instandhaltungsmaßnahmen: Organisation, Überwachung und Planung von Instandsetzungs- und Sanierungsarbeiten – teilweise in Kooperation mit Architekten oder Ingenieuren.</li><li>Vertragsmanagement: Übernahme und Pflege aller relevanten Dokumente und Daten.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau (IHK) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung.</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit DMS-Systemen und Programmen wie Domus.</li><li>Strukturierte, ergebnisorientierte und präzise Arbeitsweise.</li><li>Kommunikationsstärke, Freundlichkeit und eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität.Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Freude an Herausforderungen.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag.</li><li>Einarbeitung: Zielgerichtete Schulungen und Betreuung in allen Prozessen und Systemen.</li><li>Moderner Arbeitsplatz: Moderner, ergonomischer Arbeitsplatz auf dem neuesten technischen Stand.</li><li>Abwechslung: Spannende und vielseitige Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen.</li><li>Teamgeist: Flache Hierarchien und ein motiviertes, herzliches Team.</li><li>Flexibilität: Möglichkeit zum Homeoffice.</li><li>Benefits: Jobticket der NVV, Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Getränke sowie zeitnah bis zu 25 weitere attraktive Benefits</li><li>Entwicklung: Individuelle Förderung Deiner Kompetenzen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.</li></ul>Wenn Du Teil eines modernen, zukunftsorientierten Unternehmens werden möchtest, sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen – inklusive Deines möglichen Eintrittsdatums und Deiner Gehaltsvorstellungen.Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!*Bitte beachten Sie, dass Sie sich mit dieser Bewerbung für eine Position bei der Heindrich Immobiliengruppe bewerben, welche Teil der Prokuras Unternehmensgruppe ist. Die Bearbeitung Ihrer Bewerbung erfolgt zentral durch die Personalabteilung unserer Muttergesellschaft. Diese wird sich im Laufe des Bewerbungsprozesses mit Ihnen in Verbindung setzen. Wir bitten Sie daher um etwas Geduld und versichern Ihnen, dass Ihre Bewerbung mit größter Sorgfalt bearbeitet wird.

Immobilienverwalter (m/w/d) Mietverwaltung

<h2>Über uns</h2>Die INN-tegrativ gGmbH ist ein gemeinnütziges Unternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden. Mit drei Berufsförderungswerken sowie weiteren acht Beruflichen Reha- und Integrationszentren in Niedersachsen und Bremen sind wir im Norden der starke Partner für berufliche Integration, Qualifikation und Jugendhilfe. Wir bieten bedarfsgerechte Qualifizierungs- und psychosoziale Unterstützungsangebote zur Wiederaufnahme einer Arbeitstätigkeit für benachteiligte Erwachsene, Menschen mit einer gesundheitlichen Beeinträchtigung und Arbeitsuchende sowie stationäre Jugendhilfen.Werde Teil der INN-tegrativ gGmbH als Sozialpädagoge (m/w/d) / unbefristet / in Vollzeit (38,5 Std.) - auch in Teilzeit möglich / zum nächstmöglichen Zeitpunkt / ID 10657-3525/2 / Standort: GöttingenDu bist auf der Suche nach einer sinnstiftenden Tätigkeit, bei der du Menschen auf ihrem beruflichen Weg zurück in den Arbeitsmarkt begleiten und unterstützen kannst? Dann bist du bei uns genau richtig – bewirb dich jetzt!<h2>Deine Aufgaben sind:</h2><ul><li>Planung und Förderung - Gemeinsam mit den Teilnehmenden und dem Reha-Team entwickelst du individuelle Ziele zur beruflichen und sozialen Integration und unterstützt sie aktiv auf ihrem Weg dorthin.</li><li>Begleitung und Case-Management - Du berätst und unterstützt Teilnehmende im Einzel- und Gruppensetting, förderst Schlüsselkompetenzen sowie Gesundheits- und Integrationsfähigkeiten. Themen wie Stressmanagement, Schlafhygiene und Kommunikation vermittelst du praxisnah.</li><li>Koordination und Zusammenarbeit - Du arbeitest eng mit Medizinern, Psychologen, Sozialpädagogen und Ausbildern (m/w/d) zusammen, stimmst medizinische Leistungsbilder mit Berufsprofilen ab und unterstützt bei der Vermittlung in Praktika und Arbeit.</li><li>Qualitätssicherung - Du wirkst an der Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards mit und erstellst Berichte und Statistiken.</li><li>Netzwerkarbeit - Du pflegst Kontakte zu Unternehmen, Bildungseinrichtungen und sozialen Diensten und begleitest Teilnehmende in gesundheitsgerechte Beschäftigung.</li></ul><h2>Das wünschen wir uns:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder vergleichbar</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit gesundheitlich eingeschränkten Menschen</li><li>Analytisches und zielorientiertes Denken sowie eine ausgeprägte Beobachtungsgabe</li><li>Du bist ein Organisationstalent, kommunikationsstark und empathisch</li><li>Die gängigen MS-Office-Anwendungen beherrschst du sicher</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Deine Chance, Gutes zu tun - wir eröffnen neue Perspektiven für benachteiligte Menschen</li><li>Hausinterner Tarifvertrag - angelehnt an den TV DN - Eingruppierung in EG E09 / Funktionsbezeichnung: Reha- und Integrationsmanager (m/w/d)</li><li>Zusätzlich - Jahressonderzahlung, Kinderzulagen, Zuschüsse Jobticket und Jobrad etc.</li><li>Vorsorge - darüber hinaus abgesichert durch eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Urlaub - 31 Tage Urlaub, plus freie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>Work-Life-Integration - Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Unser Standort - Arbeitsumfeld in naturnaher Umgebung mit Anbindung an die Leinewiesen oder in direkter Erreichbarkeit ein vielfältiges Angebot von Cafés, Restaurants als auch Läden zur Erledigung des täglichen Bedarfs sowie der Innenstadt, eine gute Anbindung an den ÖPNV - plus vorhandenes Dienstfahrrad</li></ul><h2>Dein Kontakt:</h2>Nähere Informationen zur Stelle erhältst du unter der Telefonnummer: 0551 7707256-23 bei Bianca MarchewkaWir freuen uns auf deine Bewerbung!

227 Vollzeit Jobs in 37688 Beverungen, Deutschland