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<h2>Über uns</h2>

Deine Chance, die Zukunft der digitalen Beratung mitzugestalten! Wir suchen technologieaffine Persönlichkeiten (w/m/d), die unsere globalen Zeit- und Abwesenheitssysteme auf das nächste Level bringen. In einem agilen, internationalen Team übernimmst du Verantwortung für die Weiterentwicklung, Optimierung und Stabilität unserer Systeme zur Zeiterfassung und Personaleinsatzplanung.
<h2>Aufgaben</h2>

Deine Aufgaben – So machst du den Unterschied: <ul> <li>Verantwortung für die laufende Optimierung und Instandhaltung des Zeiterfassungs- und Personaleinsatzplanungssystems, einschließlich Management des Umfangs </li> <li>Erkennen und Managen technischer Projekte um die geforderten und festgelegten Service Levels aufrechterhalten zu können </li> <li>Intensive Mitarbeit in Entwicklungsprojekten zur laufenden Anpassung des Zeiterfassungs- und Personaleinsatzplanungssystems an die geltenden gesetzlichen und funktionalen Vorgaben </li> <li>Sicherstellen, dass die Anwender mit funktional und inhaltlich korrekten Daten sowie Anwendungen versorgt werden (Änderungen am Anwendungs-Code und Konfiguration) </li> <li> Verantwortung der Umsetzung von Änderungsaufträgen in unserer produktiven Anwendungslandschaft, gegebenenfalls L3-Applikations-Support </li> </ul>
<h2>Profil</h2>

Das bringst du mit: <ul> <li>Bachelor oder Master-Abschluss einer anerkannten Hochschule oder Universität mit IT- oder Wirtschaftsinformatik -Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung/Berufserfahrung (z.B. Fachinformatiker/-in) </li> <li>Erfahrung in Anwendungsentwicklung und/oder -architektur, idealerweise auch Erfahrung mit SP-Expert, Powershell, Oracle und Java </li> <li>Arbeitserfahrung in einem agilen Umfeld (z.B. Scrum) und agilen Tools (z.B. Jira, Confluence, Git) </li> <li>Kenntnisse über das Workday Personalsystem oder andere Personalsysteme sind von Vorteil </li> <li>Tiefgehende Kenntnisse von Microsoft EXCEL und sichere Anwendung der sonstigen Microsoft Office Produktpalette </li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)</li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

Unser Team auf einen Blick: <ul> <li>Experten für Analyse-Praktiken und -Technologien: Unser Team besteht aus Analyse-Experten, die fundierte Kenntnisse in der Modellierung und Konfiguration komplexer Tools und Systeme haben. Wir arbeiten mit modernen Technologien, um kontinuierliche Integration und Bereitstellung zu ermöglichen und die Entwicklungszyklen zu beschleunigen. </li> <li>Kollaborative Arbeitsweise: Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung. Unsere Teammitglieder arbeiten eng mit Entwicklern, Systemadministratoren und anderen IT-Teams zusammen, um effektive Lösungen zu entwickeln und Herausforderungen gemeinsam zu meistern. </li> <li>Fokus auf Automatisierung und Effizienz: Wir setzen auf die Automatisierung von Prozessen und die Nutzung von Infrastructure as Code (IaC) </li> <li>Sicherheit und Compliance: Wir integrieren Sicherheitspraktiken und sorgen dafür, dass alle Entwicklungs- und Betriebsprozesse den höchsten Sicherheitsstandards entsprechen. Unser Team implementiert Best Practices für Sicherheit und Compliance, um die Integrität und Vertraulichkeit unserer Anwendungen zu gewährleisten. </li> <li>Förderung von Innovation und Weiterbildung: Die kontinuierliche Weiterbildung und der Wissensaustausch sind zentrale Bestandteile unserer Teamkultur. Wir bieten Schulungen, Zertifizierungen und regelmäßige Trainings an, um unsere Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten und innovative Technologien und Methoden zu beherrschen. </li> <li>Flexibilität und Work-Life-Balance: Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, einschließlich der Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Diese Flexibilität unterstützt unsere Teammitglieder dabei, ihre beruflichen Verpflichtungen und privaten Bedürfnisse in Einklang zu bringen.</li> </ul>
<h2>Kontakt</h2>
Schicke uns deine Bewerbung gerne an <a href="career@dwg.io">career@dwg.io</a> Wir freuen uns!<a href="https://www.talentschmiede.com" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/talentschmiede" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/talentschmiede" target="_blank"></a>

Functional Analyst (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

Wir suchen einen engagierten und erfahrenen IT-Projektmanager (m/w/d), der unsere IT-Infrastruktur auf das nächste Level bringt und innovative Lösungen für die Zukunft gestaltet. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, strategisch denkst und Lust hast, die IT-Landschaft eines wachsenden Unternehmens aktiv mitzugestalten, dann bist du hier genau richtig! Diese Position bietet auch die Möglichkeit, in eine Führungsrolle hineinzuwachsen und ein eigenes Team aufzubauen. Dabei übernimmst du unter anderem folgende Aufgaben: <ul> <li>Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern</li> <li>Entwicklung von Schulungsplänen und Maßnahmen für den Wissenstransfer</li> <li>Kapazitätsplanung und -steuerung für das Team</li> <li>Kontinuierliche Analyse und Verbesserung bestehender IT-Prozesse</li> <li>Verantwortung für das IT-Budget, inklusive Kostenkontrolle und Optimierungsvorschlägen</li> <li>Sicherstellung eines effizienten 2nd- und 3rd-Level-Supports</li> <li>Etablierung eines starken Teamleitbildes als „interner Dienstleister“</li> </ul>
<h2>Aufgaben</h2>

Deine Aufgaben IT-Infrastruktur Servermanagement <ul> <li>Überwachung und Optimierung bestehender Konzepte in den Bereichen IT-Security, Datenschutz und Ausfallsicherheit</li> <li>Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeiter im Bereich IT-Sicherheit</li> <li>Verwaltung und Wartung der Serverlandschaft (MS Server, SQL Server, Exchange)</li> <li>Betreuung des externen Rechenzentrums und der Serverhardware</li> <li>Verantwortung für Storage-Lösungen (SAN, SAN NET, NAS, Backup)</li> <li> Sicherstellung der Hochverfügbarkeit und Performance der IT-Systeme Netzwerk Sicherheit <ul> <li>Administration und Optimierung der Netzwerkhardware (LAN, WAN, Firewall, DMZ)</li> <li>Implementierung und Überwachung von Sicherheitsrichtlinien und Firewalls</li> <li> Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs des Print- und Netzwerkmanagements Virtualisierung Cloud-Technologien <ul> <li>Weiterentwicklung und Betreuung der Citrix-Umgebung</li> <li>Planung und Umsetzung von OS-Deployment-Lösungen</li> <li> Unterstützung bei Cloud- und Hybridlösungen Strategie Innovation <ul> <li>Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten IT-Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen</li> <li>Beratung der Geschäftsleitung zu technologischen Trends und Entwicklungen</li> <li>Steuerung externer Dienstleister und Partner</li> </ul> </li> </ul> </li> </ul> </li> </ul>
<h2>Profil</h2>

IT-Qualifikation &amp; Erfahrung <ul> <li>Abgeschlossenes Studium/Ausbildung in Informatik oder vergleichbar</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in IT-Infrastruktur &amp; Servermanagement (MS Server, SQL, Exchange)</li> <li>Kenntnisse in Storage (SAN, NAS, Backup) &amp; IT-Security (Firewalls, Datenschutz, Hochverfügbarkeit)</li> <li>Erfahrung mit Netzwerk- &amp; Sicherheitskonzepten (LAN, WAN, DMZ)</li> <li>Praxis in Virtualisierung (Citrix, OS-Deployment) &amp; Cloud-Technologien (Azure, AWS, Hybrid)</li> </ul> Soft Skills &amp; Zusatzkenntnisse <ul> <li>Analytisch, strukturiert &amp; lösungsorientiert</li> <li>Kommunikationsstark &amp; teamfähig, Erfahrung in IT-Sicherheitsschulungen</li> <li>Strategische Denkweise, Beratung der Geschäftsleitung zu IT-Trends</li> <li>Erfahrung mit externen Dienstleistern &amp; Automatisierung (PowerShell, Python)</li> </ul> Bonus: Zertifizierungen (Microsoft, Citrix, ITIL, CISSP)
<h2>Wir bieten</h2>

Das bieten wir dir <ul> <li>Verantwortung von Anfang an – Eine vielseitige und spannende Position in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld – Firmenlaptop und -handy gehören zur Grundausstattung</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung – Zugang zu Workshops und Weiterbildungen, damit du immer auf dem neuesten Stand bleibst</li> <li>Gesund bleiben – Betriebliches Gesundheitsmanagement und Zugang zu einem Partner-Fitnessstudio</li> <li>Für die Zukunft vorsorgen – Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Unterstützung</li> <li>Mobilität leicht gemacht – Leasing von Diensträdern mit monatlichem Zuschuss</li> <li>Empfehlungen zahlen sich aus – Prämienmodell für Mitarbeiterempfehlungen</li> <li>Sparen im Alltag – Exklusive Rabatte auf Reisen, Mode und Technik</li> <li>Bequem zur Arbeit – Kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt vor Ort</li> <li>Sportlich aktiv bleiben – Zugang zu einem Kooperationsfitnessstudio und dem Urban Sports Club</li> </ul>
<h2>Kontakt</h2>
Schicke uns deine Bewerbung gerne an <a href="career@dwg.io">career@dwg.io</a> Wir freuen uns!<a href="https://www.talentschmiede.com" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/talentschmiede" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/talentschmiede" target="_blank"></a>

IT-Projektmanager (m/w/d)

<h2>TALENTS. ENABLING. TECH.</h2>Wir – rund 200 Tech-Enthusiast:innen aus dem Herzen Wiesbadens – unterstützen unsere Kunden, ob Global Player oder Start-up, auf ihrer digitalen Reise. Softwareentwicklung und Consulting: Als führender, agiler Softwaredienstleister formen wir die Welt mit modernster Technologie. Mit agilen, hierarchielosen Teams und most wanted Tech-Stack knacken wir komplexe Herausforderungen. Bei uns steht ein produktives und erfüllendes Arbeiten im Mittelpunkt. Um das zu erreichen, kreieren wir für alle eine Umgebung, in der Wachstum, Spaß und Lernen an erster Stelle stehen. Egal ob remote oder im Office – dein Leben, dein Plan. Du weißt, was für dich und dein Team am besten funktioniert.Du möchtest Verantwortung übernehmen und bist bereit, die Finanzstrukturen eines wachsenden Unternehmens mitzugestalten?Als Teamleitung bist du die zentrale Ansprechperson für alle Belange rund um das gruppenweite Finanzwesen. Du bist verantwortlich für die Schnittstelle zwischen Accounting und Group Controlling. Dabei führst du nicht nur unser Accounting Team (bisher 3 Personen), sondern arbeitest auch eng mit dem Group Controlling zusammen, um unsere Finanzprozesse optimal zu verzahnen.<h2>Dein Job</h2><ul><li>Du baust Strukturen innerhalb der Finanzgruppe auf und gestaltest diese</li><li>Du entwickelst und implementierst Accounting Standards für die gesamte Unternehmensgruppe</li><li>Du übernimmst die Schnittstellenfunktion zwischen Accounting und Group Controlling</li><li>Du bist verantwortlich für die Integration neuer Tochtergesellschaften in das bestehende Accounting- und Reporting-System</li><li>Du führst ein Treasury-System ein</li><li>Du begleitest das Unternehmenswachstum und stellst die Einhaltung der Finanzstandards sicher</li><li>Du koordinierst Jahresabschlussprüfungen und Steuerprüfungen und bist hierfür der Ansprechpartner</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation wie z.B. Ausbildung zum Bilanzbuchhalter</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Finanzen, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen oder Konzernumfeld</li><li>Erfahrung in der Führung eines Teams</li><li>Sehr gute Kenntnisse in DATEV und sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel</li><li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, komplexe Aufgaben eigenständig zu steuern</li><li>Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Dein Leben, dein Plan: Flexibles und selbstorganisiertes Arbeiten in agiler Unternehmenskultur ohne Hierarchieebenen. Remote und im Office.</li><li>Attraktive Zusatzleistungen wie Jobrad, vergünstigtes Deutschland-Ticket, Sabbatical, Arbeiten im Ausland, betriebliche Altersvorsorge, umfangreiches Health-Package für deine mentale und körperliche Gesundheit (OpenUp, EGYM Wellpass, Plus Card)</li><li>Effizienz trifft Komfort: Entspanntes, individuell gestaltbares Arbeitsumfeld mit modernster Hard- und Software</li><li>Stehenbleiben ist nicht: 2.000€ persönliches Weiterbildungsbudget sowie AOE Academy</li><li>Nie ohne mein Team: Summerparty, Teamevents, After Work, Sportaktivitäten wie Yoga, Fußball, Volleyball</li><li>Coolstes Büro Wiesbadens: Mitten in der City, kostenlose Parkplätze, Thaimassage, eigener Koch, Playarea (Kicker, Tischtennis, Billard), Obst, Snacks, Getränke</li></ul><h2>Deine Karriere bei AOE</h2>Wir zeigen dir, dass Arbeiten erfüllend sein kann. Also, wie sieht's aus? Bist du dabei?Bewirb Dich gerne über unsere Karriereseite!AOE GmbH LuisenForum, Kirchgasse 6 65185 Wiesbaden<a href="http://www.aoe.com" target="_blank">www.aoe.com</a>

Teamleitung Finance & Accounting (m/w/d)

<h2>KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘.</h2>Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von ca. 7,4 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kommunen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist – eben "nah bei de‘ Leut‘". Auch Sie werden das schnell merken.Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten.Werden Sie(Senior-) Referent Revision - Kreditgeschäft (m/w/d) in Voll-/Teilzeit / Standort in Bad Homburg<h2>Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen:</h2><ul><li>In Ihrer neuen Rolle koordinieren und leiten Sie Prüfungen in unserem Kreditgeschäft, erstellen Prüfungsberichte und verantworten die Ergebnisse, Berichtsinhalte und Lösungsvorschläge in Präsentationen vor verschiedenen Führungsebenen.</li><li>Zu diesem Zweck führen Sie ein Team kompetenter Prüfer:innen und Kolleg:innen fachlich an und verantworten die Qualität der prüfungsrelevanten Arbeitsunterlagen, ohne dass Ihnen dabei disziplinarische Verantwortung obliegt.</li><li>Sie gestalten und realisieren den Ansatz einer "beratenden Revision" während Sie unterschiedlichen Fachbereichen (bspw. bei der Prozessgestaltung) zu Seite stehen, Projekte begleiten und dabei unterstützende Prüfungstätigkeiten durchführen.</li><li>Ob Kosten, Effizienz oder Ordnungsmäßigkeit: Sie entwickeln unsere Methoden, Instrumente und Richtlinien konstant weiter, analysieren Risiken und Schwachstellen, erarbeiten Verbesserungsvorschläge und überwachen die Beseitigung von Mängeln.</li><li>Darüber hinaus verantworten Sie die Pflege und Qualitätskontrolle unseres Revisionsmanagementsystems (z. B. REDIS) und beteiligen sich an der kritischen Auseinandersetzung/Weiterentwicklung der Prüffelder, während Sie einen revisionseinheitlichen Berichtsstandard sicherstellen</li></ul><h2>Qualifikationen, die uns begeistern:</h2><ul><li>Abgeschlossene Bankausbildung mit Weiterbildung (z. B. zum/zur Sparkassenfachwirt:in oder Sparkassenbetriebswirt:in) sowie ein Studium, z. B. in Betriebswirtschaft/BWL mit Fokus auf Finanzierung, Risikocontrolling/Banksteuerung, Revisions- und Treuhandwesen o. Ä.</li><li>Mehrjährige Berufspraxis im Kreditgeschäft, der Wirtschaftsprüfung und im (prozessorientierten) Prüfungswesen sowie Erfahrung in der Beratung zur Prozessausgestaltung bei einer Beratungs- oder Prüfungsgesellschaft</li><li>Kenntnisse der wesentlichen aufsichtsrechtlichen Anforderungen (z. B. MaRisk, GroMiKV, CRR, Basel III, Groß- und Millionenkredite nach §§ 13 bis 14 KWG)</li><li>Gutes Zeitmanagement sowie Erfahrung und zeitliche Flexibilität im Umgang mit Fristen</li><li>Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Teamgeist, Kommunikationssicherheit, eine analytische und pragmatische Arbeitsweise sowie ein souveränes und durchsetzungsstarkes Auftreten ‒ auch in Konfliktsituationen ‒ aus.</li></ul><h2>Benefits, die Sie weiterbringen:</h2><ul><li>Gute Leistung soll sich lohnen. Daher erwartet Sie bei uns ein attraktives Gehalt nach TVöD E11 sowie zusätzliche Bonuszahlungen.</li><li>Eine ausgewogene Work-Life Balance. Bei uns können Sie sich (bei Vollzeit) auf eine 39h Woche, aktuell 32 Tage Urlaub sowie zusätzlich frei an Silvester und Heiligabend freuen.</li><li>Rundum gut versorgt. Ein nahegelegener Kita-Betreuungsplatz für Ihren Nachwuchs ermöglicht Ihnen, Familie und Beruf unter einen Hut zu bringen.</li><li>Gut zu erreichen. Wir liegen zentral in Bad Homburg und bieten Ihnen subventionierte Parkplätze und ein Job-Ticket, damit Sie uns sorgenfrei erreichen können.</li><li>Für später Vorsorgen: Bei uns profitieren Sie von vermögenswirksamen Leistungen und unsere Berater:innen aus der Mitarbeiterbetreuung stehen Ihnen bei Finanzfragen zu den verschiedenen Anlagemöglichkeiten stets zur Seite. Weiterhin zahlen wir für Sie in die Zusatzversorgungskasse monatlich ein. So baut sich über die Zeit eine interessante Zusatzrente für Sie auf.</li><li>Wir richten uns nach Ihnen. Bei uns erwarten Sie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li><li>Attraktive Räumlichkeiten. Bei uns dürfen Sie sich auf moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen freuen.</li><li>Bringen Sie sich ein. Wir bieten Ihnen viel Freiraum für eigene Ideen und unterstützen Sie bei der fachlichen Weiterentwicklung.</li><li>Die Gesundheit ist das höchste Gut. Daher steht Ihnen bei medizinischen Fragen unser Betriebsarzt mit Rat und Tat zur Seite.</li><li>Aktiv bleiben. Wir unterstützen Sie bei Ihren sportlichen Vorhaben durch vergünstigte Sportangebote, tolle Mitarbeiter-Rabatte sowie der Möglichkeit ein Job-Rad zu leasen.</li><li>Mitarbeiterkantine mit abwechslungseichen Leckereien auf unseren Campus in Bad Homburg.</li></ul><h2>Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen?</h2>Dann bewerben Sie sich einfach. Wir sichten Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie im positiven Fall direkt zu einem ersten Vorstellungsgespräch ein. Sofern dieses positiv verläuft, erwartet Sie ein zweites Gespräch auf unserem Campus in Bad Homburg. Wenn alles passt, dürfen Sie sich anschließend bereits über unsere Zusage freuen.Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an <a href="mailto:Personal@tsk.de" target="_blank">Personal@tsk.de</a>, zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!Das ist mein Job!Ihre AnsprechpartnerinAntonia Schnell Taunus Sparkasse Personalmanagement Telefon: 06172 270 72762Taunus Sparkasse Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7 61352 Bad Homburg vor der Höhe <a href="http://www.taunussparkasse.de" target="_blank">www.taunussparkasse.de</a>

(Senior) Referent Revision - Kreditgeschäft (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>
Willkommen bei der Talentschmiede AG! Als Application &amp; Service Manager (m/w/d) bei uns erwartet Dich mehr als nur ein Job: Du wirst Teil eines internationalen Teams von IT-Spezialisten, der nicht nur die technologischen Herausforderungen von heute meistern, sondern auch die zukünftige Anwendungslandschaft unserer Kunden aktiv gestaltet. Da wir ein wechselseitiges Rollenaufkommen haben, suchen wir in jegliche Richtungen - wir freuen uns über Leute im Windows-Umfeld, genau so wie über Leute, die sich mit Linux oder DevOps auskennen und auch Support-Mitarbeiter sind interessant für uns. <h2>Aufgaben</h2>

Wir suchen dich als Application Manager (m/w/d) für unseren Standort in Frankfurt, mit der Möglichkeit, flexibel und hybrid, z.B. im Home-Office, zu arbeiten. <ul> <li>Du stellst den reibungslosen Betrieb und die Verfügbarkeit unserer Geschäftsanwendungen sicher, um die Effizienz unserer Geschäftsprozesse kontinuierlich zu steigern. </li> <li>Du arbeitest eng mit IT-Abteilungen, Endnutzern und Stakeholdern zusammen, um Anforderungen und Verbesserungspotenziale zu identifizieren und zu analysieren. </li> <li>Du implementierst Updates, Patches und neue Funktionen, um die Leistung und Sicherheit unserer Geschäftsanwendungen zu optimieren. </li> <li>Du führst Fehleranalysen durch und behebst Probleme, die im Zusammenhang mit unseren Geschäftsanwendungen auftreten. </li> <li>Du erstellst Berichte und Dokumentationen über den Zustand und die Performance unserer Geschäftsanwendungen.</li> </ul>
<h2>Profil</h2>

 <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung: Du hast fundierte theoretische Kenntnisse, die du in deiner Ausbildung oder durch praktische Erfahrungen erworben hast. </li> <li>Erfahrung in der Betreuung von Geschäftsanwendungen Du hast bereits Berufserfahrung gesammelt und bringst Kenntnisse in der Verwaltung und Optimierung von IT-Anwendungen mit. </li> <li>Kenntnisse in der Administration von Cloud-Plattformen wie Azure: Du bist vertraut mit Cloud-Technologien und hast bereits praktische Erfahrungen in der Implementierung und Verwaltung von Cloud-Lösungen gesammelt. </li> <li>Erfahrung mit IT-Infrastrukturen und Webtechnologien: Du hast ein solides Verständnis von IT-Infrastrukturen, Netzwerken, und modernen Webtechnologien, die du zur Unterstützung und Verbesserung von Geschäftsanwendungen einsetzt. </li> <li>Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch: Du kannst dich sowohl mündlich als auch schriftlich sicher in beiden Sprachen ausdrücken und bist in der Lage, technische und nicht-technische Themen klar zu kommunizieren. </li> <li>Lösungsorientierte Denkweise und Begeisterung für neue Technologien: Du bist in der Lage, technische Herausforderungen zu analysieren und kreative Lösungen zu finden. Deine Neugierde treibt dich dazu, stets auf dem neuesten Stand der Technik zu bleiben.</li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Prozessversteher &amp; Möglichmacher Unsere IT-Spezialisten und Application Manager kennen die Bedürfnisse interner wie externer Kunden und schaffen robuste, performante und sichere IT-Lösungen, die echten Mehrwert bringen. </li> <li>Teamwork auf Augenhöhe Ob mit Fachabteilungen, DevOps oder externen Partnern – durch enge Zusammenarbeit schaffen wir optimale Lösungen und treiben Digitalisierung ganzheitlich voran. </li> <li>Innovation im Fokus Wir evaluieren kontinuierlich neue Technologien, setzen auf moderne Tools und verbessern unsere Services aktiv – weil wir Technik lieben und Stillstand nicht unser Ding ist. </li> <li>Hands-on Mentalität bei Problemen Performance-Monitoring, Root-Cause-Analysen, schnelle Reaktionen – wir arbeiten vorausschauend und lösungsorientiert, damit der Betrieb stabil bleibt. </li> <li>Lernen als Teamkultur Ob Zertifizierung, Workshop oder internes Tech-Briefing – bei uns wird Wissen geteilt und gefördert. Gemeinsam wachsen ist unser Motto. </li> <li>Flexible Arbeitsmodelle Homeoffice, Teilzeit, Gleitzeit? Kein Problem. Bei uns zählt das Ergebnis – und dein Leben außerhalb der Arbeit. </li> </ul><h2>Kontakt</h2>
Bereit, mit uns die digitale Zukunft zu gestalten? Dann bewirb dich jetzt direkt bei uns – wir freuen uns auf deine Unterlagen per E-Mail an <a href="career@dwg.io">career@dwg.io</a><a href="https://www.talentschmiede.com" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/talentschmiede" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/talentschmiede" target="_blank"></a>

Application & Service Manager (m/w/d)

<h3>Die PD ist die Beratung / Für die öffentliche Hand von morgen /</h3>Denn: Wir sind Partnerin der Verwaltung und beraten vielfältige Projekte zu moderner Verwaltungsarbeit und Infrastruktur auf Bundes,- Landes- und kommunaler Ebene. Dabei agieren wir neutral, unabhängig und mit dem Ziel, die öffentliche Hand mit unserer Beratung nach vorne zu bringen. Unsere besondere Expertise ist sogar ausgezeichnet: als "Hidden Champion des Beratungsmarktes" im Public Sector sind wir die Inhouse-Beratung der öffentlichen Hand. Wir, das sind inzwischen über 1.100 Mitarbeitende an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart und Wiesbaden. Gemeinsam erfolgreich: Wir wurden als LinkedIn Top Company 2024 ausgezeichnet und sind damit unter den 15 besten mittelgroßen Arbeitgebern in Deutschland. Sind Sie bereit für: Zukunft × Jetzt? Zur Verstärkung unseres interdisziplinären Beratungsteams suchen wir ab sofort für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Nürnberg, Stuttgart und Wiesbaden Sie als (Senior-) Consultant/ Manager Vergabemanagement (w/m/d) in unbefristeter Anstellung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <h3>Ihre Aufgaben:</h3>Als Teil unseres Teams unterstützen Sie uns bei vielen spannenden Themenfeldern:<ul><li>Begleitung von Beschaffungen und Vergaben für unsere Kunden in Bundes-, Landes- und Kommunalverwaltungen von der Bedarfsermittlung über die Beschaffungskonzeption und Vergabestrategie bis hin zur vollständigen Durchführung von Vergaben.</li><li>Anforderungsanalyse und -spezifikation bezogen auf den Vergabegegenstand (Leistungsbeschreibung als Teil der Vergabeunterlagen).</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Professionalisierung der Vergabepraxis in Bundes-, Landes- und Kommunalverwaltungen.</li><li>Weiterentwicklung der PD-Vergabepraxis und Integration neuer Beschaffungs- und Vergabethemen ins Unternehmen.</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3>Für diese abwechslungsreiche Position verfügen Sie über:<ul><li>ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (1. und 2. Staatsexamen), betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>nachgewiesene Berufserfahrung und Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Auftragsvergabe/Vergabe im öffentlichen Bereich.</li><li>sichere Kenntnisse im Vergaberecht und der öffentlichen Auftragsvergabe sowie Erfahrung in der Begleitung von öffentlichen Vergabeverfahren.</li><li>die Fähigkeit, in schwierigen Situationen widerstreitende Auffassungen oder Interessen sachlich zu behandeln sowie eine hohe empathische Kommunikations- und Kooperations- sowie Dienstleistungskompetenz.</li><li>eine ausgeprägte Urteils- und Entscheidungsfähigkeit.</li><li>Hands-on-Mentalität, professionelles Selbstmanagement. Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.</li></ul><h3>Ihre Perspektive:</h3>Die PD ist ein expandierendes und innovatives Beratungsunternehmen mit deutschlandweiten Standorten. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur modernen Entwicklung von Staat und Verwaltung in Deutschland. Unseren Mitarbeitenden bieten wir:<ul><li>flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf,</li><li>modern ausgestattete Arbeitsplätze mit Möglichkeiten für mobiles Arbeiten,</li><li>30 Urlaubstage im Jahr plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei,</li><li>eine transparente, leistungsorientierte und faire Vergütung basierend auf Gehaltsbändern und einer prozentualen Tantieme, sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge,</li><li>ein strukturiertes und umfassendes Onboarding (u.a. Buddy-Programm),</li><li>passgenaue persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei beruflichen, privaten oder gesundheitlichen Fragestellungen durch Mental Health Coaching,</li><li>Zuschuss zum ÖPNV und die Option auf ein vergünstigtes Fahrradleasing mit JobRad,</li><li>regelmäßige Teamevents, zahlreiche Sportangebote durch vergünstigte Konditionen bei Urban Sports Club</li></ul>… und noch vieles mehr!Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular. Teilen Sie uns mit, was Sie motiviert, sich bei uns auf die ausgeschriebene Position zu bewerben und fügen Sie Ihrer Bewerbung einige Worte zu Ihrer Person, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Zeugnisse unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bei. Wir haben die Charta der Vielfalt unterschrieben und unterstützen Bewerbungen von Talenten unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Generation. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden ausdrücklich ermutigt, sich bei uns zu bewerben. PD – Berater der öffentlichen Hand GmbH Christoph Spannagel Recruiting

(Senior-) Consultant (w/m/d) / Manager:in Vergabemanagement

Die Henry und Emma Budge-Stiftung betreut entsprechend des Auftrages des Stifterehepaares ältere, Unterstützung benötigende Menschen jüdischen und nicht-jüdischen Glaubens. Unser Ziel ist es, ein würdevolles Leben im Alter zu ermöglichen. Unser Haus verfügt über 160 Plätze im stationären Pflegezentrum und über 174 Wohnungen im Betreuten Wohnen. Über 250 Mitarbeiter*innen sorgen dafür, dass sich unsere Bewohner*innen vertraut und geborgen fühlen. Als stellvertretende Pflegedienstleitung von "ESRA" nehmen Sie eine Schlüsselrolle in der erfolgreichen Weiterentwicklung des Pflege- und Betreuungsbereichs unseres Betreuten Wohnens ein. Zusammen mit der Pflegedienstleitung übernehmen Sie das Management unseres ambulanten Pflegedienstes und organisieren die Betreuung von unseren aktuell über 100 Klient*innen. Im Team arbeiten wir auf Augenhöhe und mit flachen Hierarchien. Die Mitarbeiter*innen unseres ambulanten Pflegedienstes bewegen sich ausschließlich innerhalb unserer Wohnanlage und stehen unseren Klient*innen rundum für ihre Bedürfnisse zur Seite.Wir suchen ab sofortSTELLVERTRETENDE PFLEGEDIENSTLEITUNG (W/M/D) für unseren ambulanten Pflegedienst Esra IN VOLL- ODER TEILZEIT <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung der Pflegedienstleitung in der organisatorischen und fachlichen Leitung des Teams</li><li>Sicherstellung der Pflege- und Betreuungsqualität unter fachlichen, gesetzlichen und wirtschaftlichen Aspekten</li><li>Mitarbeit bei der Dienstplanung, Tourenplanung sowie der Personalentwicklung</li><li>Mitarbeit im Bereich Verordnungsmanagement</li><li>Klientenberatungs- und Klientenaufnahmemanagement</li></ul><h2>Sie verfügen über folgende Voraussetzungen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau*mann, Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in</li><li>Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbare Qualifikation wünschenswert</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Pflege, idealerweise in einer Leitungsfunktion</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Vorkenntnisse in Vivendi NG und Vivendi Mobil von Vorteil</li><li>Kenntnisse im Bereich SGB XI und SGB V</li><li>Sicherer Umgang mit MS- Office- Anwendungen</li><li>Affinität zu digitalen Medien</li><li>Planungsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Selbstbewusstes und sicheres Auftreten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Kurze Wege – Sie betreuen ausschließlich die Klient*innen in unserer großen Wohnanlage</li><li>Bezahlung nach TVÖD (inklusive "13tes Monatsgehalt")</li><li>zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>Job-Ticket</li><li>Pluxee Benefits Card und eine subventionierte Kantine</li><li>Vielfältiges Fortbildungsangebot</li><li>Teambezogene Supervision</li></ul><h2>Interesse?</h2>Für weitere Informationen steht Ihnen die Personalabteilung unter Telefon 069 47871-937/-913 zur Verfügung.Gerne können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:karriere@budge-stiftung.de" target="_blank">karriere@budge-stiftung.de</a> senden.Ihr Kontakt: Henry und Emma Budge-Stiftung Personalabteilung Wilhelmshöher Straße 279 60389 Frankfurt am MainBewerben Sie sich bei uns!

Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) für unseren ambulanten Pflegedienst Esra

Die Henry und Emma Budge-Stiftung betreut entsprechend des Auftrages des Stifterehepaares ältere, Unterstützung benötigende Menschen jüdischen und nicht-jüdischen Glaubens. Unser Ziel ist es, ein würdevolles Leben im Alter zu ermöglichen. Unser Haus verfügt über 160 Plätze im stationären Pflegezentrum, 174 Wohnungen im Betreuten Wohnen und unterhält einen ambulanten Pflegedienst. Über 250 Mitarbeiter sorgen dafür, dass sich unsere Bewohner*innen vertraut und geborgen fühlen. Die Mitarbeiter*innen unseres ambulanten Pflegedienstes "ESRA" bewegen sich ausschließlich innerhalb unserer Wohnanlage und stehen unseren Klient*innen rundum für ihre Pflegebedürfnisse zur Seite.Wir suchen ab sofortEXAMINIERTE PFLEGEKRAFT (W*M*D) für unseren ambulanten Pflegedienst Esra IN VOLL- ODER TEILZEIT <h2>Sie verfügen über folgende Voraussetzungen:</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau*mann, Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in</li><li>Sie arbeiten gerne im Team</li><li>Sie bringen die Bereitschaft mit, im Schicht- und Wochenenddienst zu arbeiten</li><li>Sie möchten Ihr Können und Ihre Ideen in die Arbeit des Teams einbringen</li><li>Sie sind herzlich und einfühlsam im Umgang mit Klienten, Angehörigen und Kollegen</li><li>Sie überzeugen uns mit Verantwortungsbewusstsein, Engagement und sozialer Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Keine ständigen Fahrten von Haus zu Haus – Sie betreuen ausschließlich die Klient*innen in unserer großen Wohnanlage</li><li>Bezahlung nach TVÖD (inklusive "13tes Monatsgehalt")</li><li>zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>Job-Ticket</li><li>Pluxee Benefits Card und eine subventionierte Kantine</li><li>Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li><li>Vielfältiges Fortbildungsangebot</li><li>Teambezogene Supervision</li></ul><h2>Interesse?</h2>Für weitere Informationen steht Ihnen die Personalabteilung unter Telefon 069 47871-937/-913 zur Verfügung.Gerne können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:karriere@budge-stiftung.de" target="_blank">karriere@budge-stiftung.de</a> senden.Ihr Kontakt: Henry und Emma Budge-Stiftung Personalabteilung Wilhelmshöher Straße 279 60389 Frankfurt am MainBewerben Sie sich bei uns!

Examinierte Pflegekraft (w*m*d)

Die Henry und Emma Budge-Stiftung betreut entsprechend des Auftrages des Stifterehepaares ältere, Unterstützung benötigende Menschen jüdischen und nicht-jüdischen Glaubens. Unser Ziel ist es, ein würdevolles Leben im Alter zu ermöglichen. Unser Haus verfügt über 160 Plätze im Pflegezentrum, 174 Wohnungen im Betreuten Wohnen und unterhält einen ambulanten Pflegedienst. Über 200 Mitarbeiter*innen sorgen dafür, dass sich unsere Bewohner*innen vertraut und geborgen fühlen.Wir suchen ab sofort in Vollzeit (39 Std)Serviceleitung für unsere Gastronomie (w/m/d) <h2>Aufgabe:</h2>Die Serviceleitung<ul><li>organisiert verantwortlich die Verpflegung im Café und Restaurant sowie bei Sonderveranstaltungen und Festen</li><li>nimmt Bewohner*innenwünsche auf und ermittelt, ob diese umsetzbar sind</li><li>führt die Bestellungen und den Einkauf aller Artikel des Cafés/ Kiosk durch</li><li>führt die ordnungsgemäße Warenannahme durch</li><li>führt die Vor- und Zubereitung aller Speisen im Café für den Tagesbedarf nach Vorgabe durch</li><li>stellt den reibungslosen Serviceablauf unter Einhaltung der gesetzlichen, behördlichen, religiösen und HACCP Vorgaben in seinem/ ihrem Bereich sicher</li><li>stellt die korrekte Lagerung aller Lebensmittel gemäß HACCP nachweislich sicher</li><li>wirkt an den regelmäßigen Inventuren mit</li><li>kontrolliert die Reinigungsarbeiten im Café und Kiosk und beteiligt sich daran</li><li>ist Ansprechpartner*in zwischen Pflegedienstleitung, betreutem Wohnen und Küchenleitung</li><li>hält die Vorgaben der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes, der Hygiene sowie den Datenschutz ein</li><li>führt die übertragenen administrativen Aufgaben durch</li><li>sorgt für eine ordnungsgemäß geführte Kasse</li><li>ist gegenüber den unterstellten Mitarbeiter*innen fachlich weisungsbefugt</li><li>organisiert eine Dienstplanung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Regelungen für die Bereiche Service, Café, Kiosk, Servicemitarbeitern auf den Wohnbereichen und Veranstaltungen der unterstellten Mitarbeiter*innen inkl. des Ausfallmanagements</li><li>ist verantwortlich für die Betreuung, Kontrolle und Unterweisung der Servicekräfte auf den Wohnbereichen</li><li>nimmt an allen notwendigen Dienstbesprechungen teil</li><li>leitet und stellt die Zusammenarbeit bezüglich Festen und Veranstaltungen mit der Hauswirtschaft, der Haustechnik und der Pflege sicher</li></ul><h2>Fachliche und persönliche Anforderungen</h2><ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Gastronomie</li><li>eine wertschätzende und offene Haltung gegenüber den Bewohner*innen</li><li>Engagement und Interesse an interkulturellem und interreligiösem Leben</li><li>Geduld, Kreativität, Hilfsbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Zugewandtheit</li><li>Bereitschaft zur fortlaufenden Weiterentwicklung fachlicher, persönlicher und sozialer Kompetenz</li><li>Flexibilität, Teamfähigkeit, eigenständige und gut strukturierte Arbeitsweise</li><li>eine offene Persönlichkeit</li><li>hohe Kund*innen Zufriedenheit</li><li>Einhaltung der Hygienevorgaben</li><li>qualitativ angerichtete Verpflegung</li><li>zuvorkommenden Service</li><li>professionelle Außendarstellung des Gesamtbildes der Henry und Emma Budge- Stiftung dazu gehören, das Haus, der Speisesaal, das Café, Kiosk, Wohnbereiche sowie die Veranstaltungsräume</li><li>wirtschaftlicher Ressourceneinsatz</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>faire Bezahlung (inklusive "13tes Monatsgehalt") und Urlaub nach Tarif (Vollanwendung TVöD)</li><li>zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>Job-Ticket</li><li>Pluxee Benefits Card und eine subventionierte Kantine</li><li>krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>ein gutes Betriebsklima mit tollen Kolleg*innen mit ansteckendem Teamspirit</li><li>umfassende Einarbeitung mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten</li><li>dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen</li></ul><h2>Interesse?</h2>Für weitere Informationen steht Ihnen Steffen Reisert unter der Telefonnummer: 069/ 47871 920 zur Verfügung.Gerne können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:karriere@budge-stiftung.de" target="_blank">karriere@budge-stiftung.de</a> senden.Ihr Kontakt: Henry und Emma Budge-Stiftung Personalabteilung Wilhelmshöher Straße 279 60389 Frankfurt am MainBewerben Sie sich bei uns!

Serviceleitung für unsere Gastronomie (w/m/d)

Dezernat VI – Finanzen, Beteiligungen und PersonalJede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Tax Compliance Officer:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!Zum Dezernat Finanzen, Beteiligungen und Personal gehören das Personal- und Organisationsamt, die Stadtkämmerei und das Kassen- und Steueramt. Das Dezernatsbüro koordiniert die Arbeit der Ämter und bildet die Schnittstelle zu den politischen Gremien der Stadt. Die Betreuung und Weiterentwicklung des Tax Compliance Management Systems der Stadt Frankfurt am Main obliegt der Stabsstelle Tax Compliance, in der Sie zusammen mit dem:der Tax Compliance Manager:in wirken.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nTax Compliance Officer:in (w/m/d) (Magistratsdirektor:in)Vollzeit, Teilzeit BesGr. A 15 BesO / EGr. 15 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leitung der Stabsstelle Tax Compliance</li><li>Beraten der städtischen Organe in Tax Compliance relevanten Gebieten und bei der Ahndung von Tax Compliance Verstößen</li><li>Compliance Reporting gegenüber den Organen der Stadt und an die Leitungen der Ämter und Eigenbetriebe</li><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln des Tax Compliance Management Systems (TCMS) für Ämter und Betriebe technisch und inhaltlich gemeinsam mit dem/der Tax Compliance Manager:in (TCM)</li><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln einer Gefährdungsanalyse und einer Risikomatrix für Ämter und Betriebe</li><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln einer Kontrollmatrix für Ämter und Betriebe, insbesondere Wahrnehmung einer direkten Kontrollfunktion inkl. Ergebnisdokumentation gegenüber dem zentralen Arbeitsbereich Steuern</li><li>Weiterentwickeln der Tax Compliance Kultur insbesondere durch Schulungen und Informationsveranstaltungen für die Organe der Stadt sowie Erstellen von Informationsmaterialien und Arbeitsanleitungen für Ämter und Betriebe</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges, wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) z. B. der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit steuerrechtlichem Schwerpunkt bzw. abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Steuerberater:in bzw. vergleichbarer Abschluss </li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Tax Compliance Management, idealerweise als zertifizierte:r Tax Compliance Officer:in oder in vergleichbarer Funktion</li><li>fundierte umfangreiche Kenntnisse des Steuerrechts, idealerweise Erfahrungen mit der Besteuerung von juristischen Personen des öffentlichen Rechts</li><li>Erfahrungen mit Analysesoftware und Buchführungssoftware, idealerweise mit SAP sowie ein Interesse an steuerorientierten Tech-Lösungen sind von Vorteil</li><li>Personalführungskompetenz</li><li>hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft</li><li>sehr gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Überzeugungsfähigkeit; </li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit offener und wertschätzender Arbeitsatmosphäre</li><li>ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen inklusive (steuer-)fachliche Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>vielfältige, lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle einschließlich Telearbeit und mobilem Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitausgleich im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über die Bewerbungen von Frauen.Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Frau Kreim, Tel. (069) 212–39688 und bei fachlichen Fragen an Frau Dr. Schaz, Tel. (069) 212–33421 oder Frau Gutberlet, Tel. (069) 212–33450.Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 18.07.2025.Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a>

Tax Compliance Officer:in (w/m/d) (Magistratsdirektor:in)

Wer die Welt retten will, braucht dafür vor allem eins: die richtige Unterstützung und ein starkes Team. Können wir auf Deine Energie, Expertise und Leidenschaft zählen? Hast Du den Willen, wirklich etwas zu verändern – für Deine Karriere und das Klima? Dann bist Du bei uns genau richtig.Wir sorgen gemeinsam für die digitale Energiewende in Gebäuden. Als ein führender Servicepartner für smarte und nachhaltige Gebäude bieten wir Effizienzsteigerung entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Wärme und Wasser in Immobilien an. Techem ist heute mit rund 4.300 Mitarbeitenden in 18 Ländern aktiv und hat 13 Millionen Wohnungen im Service. Unsere Werte: Klarheit, Offenheit, Ehrlichkeit, Verbindlichkeit – Diversität und Inklusion sind bei uns Realität, nicht nur Buzzwords. Als Innovationstreiber bieten wir faszinierende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, flexible Arbeitsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur. Sei Teil der Revolution – Join Techem! ? Willkommen im Team: Gemeinsam treiben wir den klimaneutralen Gebäudebestand voran – steig bei uns ein als:(Senior) Tax Specialist / Tax Consultant / Steuerreferent (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit, R-102811Standort: Eschborn<h2>Deine Aufgaben – Du machst mit uns den Unterschied:</h2><ul><li>Gemeinsam mit einem kleinen, schlagkräftigen Team gestaltest Du aktiv die Weiterentwicklung der Steuerabteilung bei Techem mit.</li><li>Eigenverantwortlich erstellst und prüfst Du Steuererklärungen (Körperschaft-, Gewerbe-, Umsatzsteuer etc.) und behältst dabei auch bei komplexen steuerlichen Sachverhalten stets den Überblick.</li><li>Steuerliche Sachverhalte buchst Du sicher in SAP FI und nutzt Dein Wissen gezielt für eine reibungslose finanzielle Abwicklung.</li><li>Als Hüter*in unserer Compliance sorgst Du für die Einhaltung steuerlicher Vorschriften und Fristen und übernimmst dabei eine zentrale Rolle.</li><li>Auch bei steuerlichen Betriebsprüfungen bist Du gefragt: Du unterstützt aktiv und kommunizierst souverän mit den Finanzbehörden, um unsere Interessen zu vertreten.</li><li>Bei der Erstellung und Weiterentwicklung der Verrechnungspreisdokumentation für Deutschland bringst Du Dich ein und leistest einen wichtigen Beitrag zur Risikominimierung.</li><li>Steuerliche Geschäftsvorfälle und Projekte beurteilst Du fundiert und unterstützt das Team mit Deiner Expertise bei wichtigen Entscheidungen.</li><li>Du wirkst bei der Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS mit – mit besonderem Fokus auf steuerliche Themen.</li><li>Interne steuerliche Prozesse und Abläufe optimierst Du kontinuierlich und trägst so zur Effizienzsteigerung bei.</li><li>Kolleg*innen schätzen Deine Unterstützung: Bei allen steuerlichen Fragestellungen stehst Du mit Rat und Tat zur Seite.</li></ul> Unser Team:<ul><li>Wir sind in regem Austausch miteinander und profitieren von dem Fachwissen und der Hilfsbereitschaft der Kolleg*innen, mobiles Arbeiten ist bei uns absolut willkommen</li><li>Wir sind mit vielen Abteilungen der Techem eng vernetzt</li><li>Wir bilden uns permanent weiter, um neuen Anforderungen gerecht zu werden</li><li>Flache Hierarchien, selbständiges Auftreten und offene Kommunikation prägen unsere Arbeit</li></ul><h2>Dein Profil – Damit begeisterst Du uns:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Steuern oder eine vergleichbare Qualifikation bringst Du mit.</li><li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Steuerbereich, idealerweise in einem internationalen Umfeld.</li><li>Fundierte Kenntnisse im deutschen Steuerrecht sowie in der Erstellung von Steuererklärungen zeichnen Dich aus.</li><li>Der Umgang mit SAP FI und MS Office ist für Dich selbstverständlich.</li><li>Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise gehören zu Deinen Stärken.</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sind bei Dir ausgeprägt.</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.</li></ul> Ach, und übrigens: Wo arbeiten wir eigentlich? Mal im Office, mal zu Hause, mal hybrid – flexibel wird es für Dich in jedem Fall sein.<h2>Karriere bei Techem – Deine Vorteile:</h2>Willkommen im Team: Digitaler "Welcome Call" für alle neuen Mitarbeitenden, 2-tägige Onboarding-Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne und Hospitationen, schnelle Übernahme von Verantwortung, Gestaltungsfreiheit sowie freundliche Kolleg*innen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen Techem Arbeitskultur: Arbeiten bei einem der führenden Unternehmen für die Digitalisierung der Energiewende in Gebäuden, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, offene Duz- und Unternehmenskultur, regelmäßige, digitale Kommunikationsformate der Geschäftsführung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und -zahlungen, eigener Firmen-Laptop, Fahrtkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge Persönliche Entwicklung bei Techem: Freiräume, die eigene Kreativität und Fähigkeiten zu entfalten, vielfältige Möglichkeiten, um sich sowohl als Fach- als auch als Führungskraft weiterzuentwickeln, wie etwa mit unserem systematischen Entwicklungsprogramm "STEP" oder einem abwechslungsreichen Seminarprogramm im Rahmen unserer "Techem Academy" Mitarbeiterwohlbefinden: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, ein modernes Arbeitsumfeld sowie gratis Wasser, Fairtrade-Kaffee und Tee an allen Standorten, sehr gute Verkehrsanbindung der Zentrale in Eschborn, abwechslungsreiche Veranstaltungsformate, Techem Leasing-Rad, ein aktives Gesundheitsmanagement "Techem Vital" (z. B. Kurse, vergünstigte Fitness-Angebote, kostenlose Mitarbeiterberatung) und Vergünstigungen durch Teilnahme am "Corporate Benefits" Programm Gestaltung der Energiewende: Digitales und dynamisches Umfeld, zukunftsweisende Projekte, neue Technologien und Arbeitsmethoden sowie Freiraum für Ideen, um die Energiewende voranzutreiben, gute Vernetzung und kollegiales Miteinander für gemeinsamen Erfolg und Synergien. Bereichere Techem und gestalte die Zukunft der Energiewende mit uns! ? <h2>Jetzt bewerben:</h2>Tue was Gutes für Karriere und Klima: Schick uns Deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular, inklusive Job-Kennziffer, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.Techem Energy Services GmbH Frau Jessica Würzebesser 06196 / 522-2814 Hauptstraße 89 65760 Eschborn <a href="http://www.techem.de" target="_blank">www.techem.de</a>Von Dienstleisterangeboten bitten wir abzusehen.

(Senior) Tax Specialist / Tax Consultant / Steuerreferent (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit

<h2>Einleitung</h2>PERGOLUX ist ein stark wachsendes E-Commerce-Unternehmen im Bereich Home &amp; Garden, das Pergolen entwirft, herstellt und verkauft. Gegründet in Norwegen, sucht PERGOLUX ständig nach Wachstumschancen und ist bereits in mehr als 15 Ländern in Europa, Nordamerika, Australien und Südamerika verfügbar.Jetzt suchen wir dich – eine leidenschaftliche, datengetriebene Persönlichkeit im Recruiting –, um unser Wachstum mit den richtigen Talenten weiter zu beschleunigen. Du liebst es, Inbound-Bewerberströme zu analysieren, Performance zu optimieren und Kandidat:innen entlang ihrer Journey zu begeistern?Dann komm zu uns ins Team mit Start-up-Spirit, internationaler Dynamik und jeder Menge Drive.Wir machen den Traum möglich. Werde Teil unseres Dream-Teams!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verwaltung eingehender Bewerbungen für unsere aktiven Stellen</li><li>Überwachung und Optimierung der Performance von Stellenanzeigen über alle Inbound-Kanäle hinweg (z. B. LinkedIn, Indeed, Empfehlungen usw.)</li><li>Verfolgung relevanter KPIs (z. B. Kosten pro Bewerbung, Conversion Rates, Time-to-Hire)</li><li>Pflege von Dashboards zu Bewerbungsvolumen, Qualität der Kanäle und Funnel-Performance</li><li>Verwaltung des Recruiting-Budgets und Kostenkontrolle pro Kanal</li><li>Durchführung von A/B-Tests für Stellenanzeigen</li><li>Ableitung von Erkenntnissen zur Verbesserung der Candidate Experience und der Qualität der Talent-Pipeline</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Mindestens 3 Jahre relevante Erfahrung im Recruiting, idealerweise im Inbound- oder performance-orientierten Umfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse in Recruiting-Kennzahlen, Funnel-Analysen und der Gestaltung von Candidate Journeys</li><li>Praktische Erfahrung mit Job-Plattformen wie LinkedIn, Indeed usw.</li><li>Sicherer Umgang mit Budget-Tracking-Tools</li><li>Vertrautheit mit Bewerbermanagementsystemen (ATS) und Reporting-Tools</li><li>Fließende Sprachkenntnisse in Englisch (mindestens C1) und Deutsch (mindestens C1) </li><li>Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Frankfurt, Fulda oder Berlin</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld in einem schnell wachsenden Unternehmen</li><li>Zentrale Bürostandorte</li><li>Hybrides Arbeitsmodell (80 % vor Ort | 20 % remote)</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und moderne Laptops</li><li>Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, After-Work-Treffen)</li><li>Zugang zum Corporate Benefits-Portal</li><li>Mitarbeiterrabatte auf PERGOLUX-Produkte</li><li>Workation-Möglichkeit: 1 Woche pro Jahr remote aus dem EU-Ausland arbeiten </li><li>Starker Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und Kompetenzaufbau</li><li>Kostenlose Getränke und Snacks</li><li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wir freuen uns auf deine Bewerbung und deinen Lebenslauf!Für spannende Einblicke in die PERGOLUX-Kultur besuche unsere LinkedIn- oder Instagram-Seite!ww.linkedin.com/company/pergolux <a href="http://www.instagram.com/pergolux" target="_blank">www.instagram.com/pergolux</a>\_careerDer Arbeitsort für diese Position ist Fulda, Frankfurt am Main oder Berlin je nach deiner Verfügbarkeit.

Recruiting Spezialist - Inbound Kanäle und Performance Tracking

Kommunale Kinder-, Jugend- und FamilienhilfeWir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als stellv. Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Personal- und Organisation für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!Die Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Frankfurt am Main ist ein Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Der Umgang mit kultureller Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen sowie eine diversitätsbejahende Grundhaltung sind für uns selbstverständlich. Deshalb freuen wir uns sehr, wenn sich alle interessierten Fachkräfte, entsprechend der Ausschreibung von unserem Angebot angesprochen fühlen und sich bei uns bewerben.Der Personalservice des Eigenbetriebs betreut ca. 300 Mitarbeitende (Sozialpädagog:innen, Erzieher:innen, Hauswirtschaftskräfte, studentische Aushilfskräfte, Sozialarbeiter:innen im Anerkennungsjahr, Betreuungskräfte Ferienspiele) von der Einstellung, der Buchung der Gehälter, persönlichen und dienstlichen Veränderungen, bis hin zum Ausscheiden. Die Vertragserstellung für Supervisor:innen, Freien Mitarbeitenden und Bearbeitung von Arbeitnehmerüberlassungen und FSJler:innen zählt ebenfalls zum umfangreichen und vielseitigen Aufgabengebiet.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nStellv. Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Personal und Organisation (Amtfrau:Amtmann)Vollzeit, Teilzeit BesGr. A 11 BesO / EGr. 10 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Bearbeiten personalwirtschaftlicher Angelegenheiten (u. a. Bearbeiten von Stellenbesetzungsverfahren, Maßnahmen zur Personalwerbung; Personal- / Stellenplanung; Erstellen von Stellenbeschreibungen; Bewertungsüberprüfungen von Stellen; Erstellen und Pflege des Arbeitsverteilungsplans; Führen der Stellenübersichten der einzelnen Geschäftsbereiche)</li><li>Spitzensachbearbeitung in besonders schwierigen Fällen sowie Sachbearbeitung für Arbeitnehmerüberlassungen und betriebsintegrierten Beschäftigungen</li><li>ganzheitliche Personalsachbearbeitung inkl. Gehaltsbuchhaltung für Beschäftigte, Beamtinnen:Beamte, studentische Aushilfskräfte, geringfügig Beschäftigte sowie Sozialarbeiter:innen im Anerkennungsjahr von der Einstellung bis zum Ausscheiden</li><li>Erstellen und Abwickeln von Werk- / Dienstverträgen für freie Mitarbeitende, Supervisor:innen</li><li>stellvertretende Sachgebietsleitung, Ausbildungsbeauftragte:r des Betriebes</li><li>Leitung von und Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Projekten</li><li>Leitung der BEM-Begleitgruppe, Gesprächsführung und Moderation von BEM-Gesprächen, Erstellung von BEM-Auswertungen sowie das Versenden von BEM-Angeboten</li><li>Bearbeitung von disziplinar- und arbeitsrechtlichen Maßnahmen (u. a. Durchführung von Anhörungen, Erstellung von Abmahnungen, Einleitung von Kündigungen)</li><li>Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>gute Kenntnisse sowie Erfahrungen im Personalwesen</li><li>Kenntnisse im Personalabrechnungsverfahren LOGA sowie dem Recruitment-System rexx-Online sind erwünscht</li><li>Führungskompetenzen</li><li>Organisations- und Teamfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Einfühlungsvermögen</li><li>Kritik- und Konfliktfähigkeit</li><li>gute Auffassungsgabe sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>hohe Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse, vergleichbar mit Niveau C2 des europäischen Referenzrahmens (GER) </li><li>Diversitätskompetenz</li><li>gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Programme)</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li><li>ein Arbeitsplatz mit sehr guter ÖPNV-Anbindung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Dreher, Tel. (069) 212-44124.Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 03.08.2025.Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a>

Stellv. Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Personal und Organisation (Amtfrau:Amtmann)

StadtplanungsamtWir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Vergabe für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft! Frankfurt am Main ist eine wachsende Stadt und mit ihren rund 750.000 Einwohner:innen urbanes Zentrum im Rhein-Main-Gebiet. Die dynamische Entwicklung der Stadt erfordert vielseitige planerische Ansätze, die sich in den abwechslungsreichen Vergaben widerspiegeln. Von Stadtteilmanagement, Gutachten und Konzepten über Planungswettbewerbe bis hin zu klassischen HOAI-Leistungen schreiben wir alles aus. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sachbearbeiter:in (w/m/d) VergabeVollzeit, Teilzeit BesGr. A 11 BesO / EGr. 11 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Durchführung von nationalen und vereinzelt EU-weiten Vergabeverfahren nach UVgO/VgV und HOAI</li><li>Ganzheitssachbearbeitung vergaberechtlicher Vorgänge von Ausschreibungs- und Vergabeverfahren aller Vergabeverfahrensarten im Bereich Ingenieurleistungen, Liefer- und Dienstleistungen</li><li>Bearbeiten von Nachträgen</li><li>Beratung der Fachabteilungen in vergabe- und vertragsrechtlichen Angelegenheiten </li><li>Kooperation mit dem Rechtsamt, den bauenden Ämtern und der Kämmerei</li><li>Mitgestalten bei der kontinuierlichen Verbesserung der Vergabeprozesse</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen technischen Dienst bzw. Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder jeweils abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Stadtplanung / Städtebau, Architektur, Raum- und Umweltplanung, Landschaftsplanung mit Bezug zum Städtebau oder vergleichbarer technischen Fachrichtung oder im Bereich Verwaltung / Betriebswirtschaft bzw. Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Aufgabengebiet</li><li>langjährige, einschlägige Berufserfahrung im Vergabewesen sowie möglichst Erfahrungen im Bereich Verhandlungsverfahren/-vergaben und Planungswettbewerbe</li><li>gute Kenntnisse in der Abwicklung von Vergabeverfahren, inkl. der vergaberechtlichen Regularien gem. VgV und UVgO / VOL/B sowie der HOAI</li><li>strukturierte und analytische Arbeitsweise</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit sowie lösungs- und serviceorientiert</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li><li>eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie "Bike &amp; Business" (vorhandene Fahrradgarage, Duschmöglichkeiten, Umkleiden) und ein hauseigenes Betriebsrestaurant "Mainarcarden" mit fairen Preisen</li><li>wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie eine gute Zusammenarbeit bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin sowie betriebliche Altersvorsorge</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Für Bewerber:innen, die sich bereits in einem Beamtenverhältnis befinden, ist bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis (BesGr. A 11 BesO - (Techn.) Amtfrau:Amtmann) möglich. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Externe und interne Interessierte haben vorab die Möglichkeit, die Vergabestelle des Stadtplanungsamtes besser kennenzulernen, z. B. in Form von Hospitationen. Bei Interesse, mehr über die Vergaben in unserem Haus zu erfahren sowie für weitere Auskünfte, wenden Sie sich gerne an Frau Ranitsch, Tel. (069) 212-46052.Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 29.06.2025.Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a>

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Vergabe

ID: 1200_000438 Die Vitos Klinik für forensische Psychiatrie Hadamar mit 198 Betten ist eine Einrichtung des Maßregelvollzuges in dem suchtkranken Patienten*innen, die gemäß § 64 StGB, bzw. psychisch kranke Patienten*innen, die gemäß § 63 StGB verurteilt sind untergebracht und behandelt werden. Wir suchen Dich zur Verstärkung für unser Team der Forensik am Standort Hadamar.<h3>Aufgaben</h3><ul><li>Entwicklung, Planung, Umsetzung und Überwachung der Wirksamkeit der Pflege nach aktuellen wissenschaftlichen, evidenzbasierten Erkenntnissen</li><li>Umsetzung der psychiatrisch-forensischen Pflege im Rahmen des bestehenden Bezugspflegekonzeptes und innerhalb der Sozio-Milieugestaltung</li><li>Risikoeinschätzung und Mitwirkung bei der interdisziplinären Prognosebeurteilung</li><li>Mitwirkung und Mitgestaltung des interdisziplinären Behandlungsprozesses, Teilnahme an Fallbesprechungen, Supervisionen sowie internen und externen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Sicherstellung und Mitgestaltung im Bereich der Ablauforganisation und strategischen Ausrichtung</li><li>Förderung von Deeskalationskompetenz und psychiatrischer Gesprächsführung</li><li>Umsetzung und Mitgestaltung von Sicherungsmaßnahmen aus pflegerischer Perspektive</li></ul><h3>Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheitsfachberufe oder Heilerziehungspflege</li><li>Pflegerische Zusatzqualifikationen im Bereich der Psychiatrie sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li><li>Sinn für vernetztes Arbeiten und administrative Prozesse</li><li>Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>Eigeninitiative, Teamfähigkeit und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Berufserfahrung im Bereich der Psychiatrie oder Forensik sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung.</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Vielseitige pflegerische Aufgaben in einem starken Unternehmen des Gesundheitswesens</li><li>Wertschätzendes und positives Arbeitsklima in unserem multiprofessionellen Team</li><li>Vergütung nach TVöD-K, betriebliche Altersvorsorge und weitere tolle Benefits: Bike-Leasing, Vitos Card und das "corporate benefits" Programm.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch geregelte und zuverlässige Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit</li><li>Förderung von Fort- und Weiterbildung</li></ul><h3>Weitere Informationen</h3>Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung Fragen beantwortet Dir gerne Frank Voss, Pflegedirektor der Klinik für forensische Psychiatrie, Tel: 06433-91-7253.<h3>Ansprechperson</h3>Frank Voss Pflegedirektor <a href="mailto:frank.voss@vitos-weil-lahn.de" target="_blank">frank.voss@vitos-weil-lahn.de</a> +49 64 33 91 72 53

Pflegefachperson (m/w/d) Forensische Psychiatrie

<h2>Über uns</h2>

Neugierig, was Ten Brinke dir zu bieten hat? Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und unsere Bauprojekte in Frankfurt auf das nächste Level zu bringen? Als Niederlassungsleiter Bau (m/w/d) bei Ten Brinke sind Sie ein wesentlicher Teil der Führung unserer Niederlassung und tragen entscheidend dazu bei, unsere Bau- und Entwicklungsprojekte erfolgreich umzusetzen. Sie sind eine inspirierende, teamorientierte Führungskraft, die strategisches Denken mit operativer Umsetzung vereint und dabei stets die Ziele und Werte unseres Unternehmens im Blick behält. Die Büroflächen befinden sich in einem sehr modernen und attraktiven Bürokomplex in Frankfurt im Mertonviertel. Es gibt eine helle Tiefgarage, die ausreichend Stellplätze bietet, von der man ganz bequem mit dem Aufzug in die oberste Etage kommt. Hier arbeiten wir alle auf einer Ebene, was den Austausch und die Kommunikation fördert. Es gibt eine Gemeinschaftsküche und einen Gemeinschaftsraum für die Mittagspausen. Von dem Büro aus kannst Du einen herrlichen Ausblick auf die Frankfurter Skyline genießen. Die Autobahn 661 (Ausfahrt Heddernheim) als auch die U-Bahnlinie 2 (Haltestelle Riedwiese/Mertonviertel) liegen quasi vor der „Haustür“. Das Team freut sich auf Ihre Bewerbung. <h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Leitung und Weiterentwicklung der Niederlassung in Frankfurt, inklusive Personalführung und Ressourcenmanagement.</li> <li>Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von Bau- und Entwicklungsprojekten in Zusammenarbeit mit unseren Teams vor Ort.</li> <li>Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten im gesamten Bauprozess.</li> <li>Entwicklung und Pflege von Kunden- und Geschäftspartnerbeziehungen.</li> <li>Überwachung und Einhaltung aller relevanten Bauvorschriften und Sicherheitsstandards.</li> <li>Repräsentation der Niederlassung und des Unternehmens auf lokaler Ebene.</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer leitenden Position im Bauwesen, idealerweise als Niederlassungsleiter (m/w/d).</li> <li>Umfassende Kenntnisse der deutschen Bauvorschriften und Erfahrung in der Leitung komplexer Bauprojekte.</li> <li>AusgeprägteFührungskompetenz und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und erfolgreich zu steuern.</li> <li>Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise.</li> <li>Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden, Partnern und Behörden.</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau).</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem erfolgreichen, international agierenden Familienunternehmen.</li> <li>Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.</li> <li>Attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen, darunter eine betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.</li> <li>Arbeiten in einer offenen Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Teamgeist und Innovation basiert.</li> </ul><a href="https://www.tenbrinke.com" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/tenbrinke" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/ten-brinke" target="_blank"></a>

Niederlassungsleiter Bau (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises beschäftigt rund 600 Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabengebieten. Der Zuständigkeitsbereich erstreckt sich vom Rhein als westliche Grenze zwischen Lahnstein im Norden und Kaub im Süden bis nach Diez im Osten. Zu den vielfältigen Aufgaben des Landkreises gehört auch die Abfallwirtschaft.Zum 1. April 2026 ist beim Eigenbetrieb Abfallwirtschaft des Rhein-Lahn-Kreises die Vollzeitstelle als kaufmännischer Werkleiter (m/w/d) zu besetzen.Die Tätigkeit ist verantwortungsvoll, vielseitig und interessant. Arbeitsort ist der Sitz der Rhein-Lahn-Kreis Abfallwirtschaft im Haus Löwenstein in Bad Ems.Die Vergütung beträgt nach EG 14 TVöD VKA bzw. A 14 LBesG ca. 64.500,- bis ca. 92.000,- Euro im Jahr bei einer Wochenarbeitszeit von 39 bzw. 40 Stunden.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Leitung des Eigenbetriebes Rhein-Lahn-Kreis Abfallwirtschaft einschließlich Führungsverantwortung für 60 Mitarbeitende gemeinsam mit dem technischen Werkleiter</li><li>Leitung des Geschäftsbereichs 1 - "Allgemeine Verwaltung, Recht, Organisation/EDV, Anschluss an die öffentliche Abfallentsorgung, Abfallgebührenveranlagung, Finanzbuchhaltung, Rechnungswesen und Sonderkasse" des Eigenbetriebs Abfallwirtschaft</li><li>Vertretung des Eigenbetriebes im Rechtsverkehr (§ 5 Eigenbetriebs- und Anstaltsverordnung Rheinland-Pfalz - EigAnVO)</li><li>Laufende Betriebsführung gemeinsam mit dem technischen Werkleiter</li><li>Erstellung des Jahresabschlusses (Herstellung der Prüffähigkeit für die bestellten Wirtschaftsprüfer)</li><li>Erstellung des Lageberichtes zum Jahresabschluss (§ 26 EigAnVO) als eigenständiger Bestandteil der handelsrechtlichen Rechnungslegung</li><li>Zusammenarbeit mit den politischen Gremien, insbesondere Vorbereitung der Beschlüsse des Werkausschusses und des Kreistages einschließlich Fertigung von Beschlussvorlagen</li><li>Teilnahme an den Sitzungen des Werkausschusses mit beratender Stimme (§ 3 EigAnVO)</li><li>Erstellung des Wirtschaftsplans (§ 15 EigAnVO)</li><li>Erstellung des Zwischenberichtes (§ 21 EigAnVO)</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, öffentliche Verwaltung oder gleichwertiger Abschluss</li><li>Umfassende Erfahrungen in der Personalführung mit entsprechender Führungsverantwortung</li><li>Sicherer Umgang mit EDV, insbesondere Office-Anwendungen</li><li>Führerschein der Klasse B und im Bedarfsfall die Bereitschaft, den eigenen PKW gegen Fahrtkostenerstattung zu dienstlichen Zwecken einzusetzen</li><li>Die Bereitschaft, bei Bedarf dienstliche Termine auch außerhalb der üblichen Bürozeiten wahrzunehmen</li></ul><h3>Erwartungen</h3><ul><li>Ein hohes Maß an Arbeits- und Verantwortungsbereitschaft mit Organisationsstärke, Eigeninitiative, Flexibilität und Konfliktfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick, sicheres und kompetentes Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Führungs- und Entscheidungskompetenz</li><li>Fundierte Kenntnisse bezüglich Bilanzführung und der Erstellung von Wirtschaftsplänen / Haushaltsplänen sind erwünscht</li><li>Unternehmerisches Denken, strategischer Weitblick und hohe Problemlösungskompetenz</li><li>Erfahrungen im Bereich Kreislaufwirtschaft und Kenntnisse im Abfallrecht sowie Gebührenrecht sind von Vorteil</li><li>Kenntnisse im Umgang mit kommunalen Gremien und gutes Verständnis kommunaler Strukturen und Entscheidungsprozesse sind von Vorteil</li><li>Analytische Kompetenz und die Fähigkeit, die fachlichen Auffassungen in Wort und Schrift überzeugend zu vertreten</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Strukturierte Einarbeitung in einem freundlichen und motivierten Team </li><li>Kostenfreie Parkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV (Bus &amp; Bahn)</li><li>Jobrad-Leasing</li><li>Gesundheitskarte für Mitarbeiter*innen und vieles mehr...</li></ul>Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.<h2>Kontakt</h2>Wenn Sie die Kreisverwaltung Rhein-Lahn durch Ihre Mitarbeit unterstützen wollen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 30.06.2025.Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage.Für Fragen stehen Ihnen Herr Thomas Fischbach unter der Telefonnummer: 02603 / 972 298 und Herr Andreas Warnstedt unter der Telefonnummer 02604/960 617 gerne zur Verfügung.

Kaufmännischer Werkleiter (m/w/d) im Eigenbetrieb Abfallwirtschaft

<h4>Über uns</h4>Neue Werbeflächen schaffen und rechtlich auf sicheren Boden stellen – das ist unsere Stärke! Als Teil der Firmengruppe Freund ist die DPW Deutsche Plakat-Werbung GmbH &amp; Co. KG seit Jahrzehnten der Spezialist für Bestands- und Beschaffungsmanagement im Bereich Außenwerbung. Wir schließen Pachtverträge mit Kommunen, Unternehmen und Privatpersonen ab, sichern attraktive Werbestandorte und kümmern uns um die professionelle Abwicklung von Baugenehmigungen. Mit unserer Expertise in rechtlichen und baulichen Prozessen schaffen wir die Basis für erfolgreiche Werbekampagnen, die durch die awk AUSSENWERBUNG GmbH vermarktet werden. Wenn Sie Freude daran haben, den öffentlichen Raum aktiv mitzugestalten und komplexe Projekte rechtssicher umzusetzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h4>Ihre Aufgaben</h4><ul><li>Akquise neuer Werbestandorte: Sie sind Visionär und finden auf öffentlichen Flächen sowie an Verbrauchermärkten immer wieder geeignete Standorte für den Neuaufbau unserer Werbeträger.</li><li>Bewertung und Angebotserstellung: Sie bewerten geeignete Standorte anhand interner Vorgaben und erarbeiten selbstständig Angebote inkl. Skizzen und Fotomontagen für die potenziellen Standortpartner.</li><li>Kommunikation: Sie organisieren den reibungslosen Ablauf mit Standortpartner und arbeiten eng mit internen Fachabteilungen zusammen.</li><li>Analyse und Optimierung: Sie analysieren den vorhandenen Werbeträgerbestand, unterstützen die Bereichsleitung durch die Übernahme von vielseitigen Sonderprojekten und wirken aktiv bei der Digitalisierung mit. </li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Sie sind gerne unterwegs: Eine Reisebereitschaft von rund 50 % – auch mit gelegentlichen Übernachtungen ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Ihr fachlicher Hintergrund: Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse im kaufmännischen Bereich und haben zusätzlich ein ausgeprägtes technisches Verständnis. Darüber hinaus bringen Sie gerne Erfahrung ein einem der folgenden Bereiche mit: Außendienst, Akquise, Kundengewinnung, Projektmanagement, Expansionsmanagement, Standortfestlegung</li><li>Ihre Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert, analytisch und lösungsorientiert – komplexe Aufgaben gehen Sie eigenverantwortlich und organisiert an, ohne dabei den Überblick zu verlieren.</li><li>Kommunikation ist Ihre Stärke: Sie treten souverän auf, kommunizieren klar und arbeiten gerne im Team und mit verschiedenen Ansprechpartnern.</li><li>Sie sind digital versiert: Mit den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel, Outlook und PowerPoint, gehen Sie routiniert um.</li></ul><h4>Warum wir</h4><ul><li>Wo Ihre Expertise Heimat findet: Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen, Wissenstransfer und individuelle Förderung – damit Sie Ihr volles Potenzial entfalten können.</li><li>Wo nicht Mama kocht, sondern Roland: Täglich frisch zubereitete Mahlzeiten zu fairen Preisen – regional, nachhaltig und auch "To-Go."</li><li>Grüne Oase statt Bürobunker: Lichtdurchflutete Büros mit direktem Zugang zu unserer einzigartigen Parkanlage – ideal für erholsame Pausen und frische Luft zwischendurch.</li><li>Neben einer leistungsgerechten Vergütung erhalten Sie einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung.</li><li>Mehr Zeit für Sie: 30 Tage Urlaub, Wochenende frei, flexible Arbeitszeiten und bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche – für die perfekte Work-Life-Balance.</li><li>Weil Unternehmensgröße nicht alles ist: Bei uns erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Dazu kommen Fahrtkostenzuschuss, kostenfreie Parkplätze und regelmäßige Teamevents – für ein Umfeld, in dem Sie sich rundum wohlfühlen können.</li></ul>

Mitarbeiter im Außendienst / Location Scout (m/w/d) – für Werbeanlagen

<h4>Über uns</h4>"Ihre Stadt, Ihr Werbeplatz" – und Sie mittendrin! Die awk AUSSENWERBUNG GmbH, Teil der Firmengruppe Freund, zählt zu den führenden Anbietern im deutschen Markt der Außenwerbung. Als mittelständisches Unternehmen sind wir in Deutschland, Tschechien und der Slowakei aktiv und in Koblenz beheimatet. Mit über 70 Jahren Erfahrung und rund 280 engagierten Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Kommunikation im öffentlichen Raum aktiv mit. Unser Portfolio umfasst mehr als 50.000 großformatige Werbeflächen, darunter Großflächen, Citylight-Poster, Säulen und digitale Screens womit wir täglich Millionen Menschen erreichen. Ob an hochfrequentierten Straßen, zentralen Plätzen oder im öffentlichen Nahverkehr – wir sorgen dafür, dass Werbebotschaften aufmerksamkeitsstark platziert und wirkungsvoll kommuniziert werden. Unsere Mission ist es, Marken, Produkte und Dienstleistungen wirkungsvoll sichtbar zu machen. Mit unseren Lösungen bieten wir lokalen, regionalen und nationalen Unternehmen die Möglichkeit, ihre Werbebotschaften aufmerksamkeitsstark zu platzieren und so den öffentlichen Raum kreativ zu gestalten. Als Teil der Firmengruppe Freund arbeiten wir gemeinsam daran, die Medienlandschaft von morgen zu formen. Bringen Sie Ihre Ideen und Ihre Leidenschaft für Werbung ein und werden Sie Teil unseres engagierten Teams.<h4>Ihre Aufgaben</h4><ul><li>Sie sorgen dafür, dass die Plakatkampagnen unserer Kunden zur richtigen Zeit am richtigen Ort für Aufmerksamkeit sorgen – ganz gleich, ob es um die Verarbeitung von Motivanweisungen, Reklamationen oder den Plakatdruck geht.</li><li>Sie behalten den Überblick und kümmern sich zuverlässig um alles, was in der Plakatdisposition anfällt.</li><li>Bei Rückfragen zu Anlieferungen oder Kampagnen sind Sie erste Kontaktperson für unsere Kunden - freundlich, lösungsorientiert und kompetent.</li><li>Sie organisieren gerne und fühlen sich im Umgang mit Office-Programmen absolut sicher.</li><li>Genauigkeit, Verlässlichkeit und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.</li><li>Sie haben Spaß am Austausch mit Kunden und daran, gemeinsam mit dem Team für einen reibungslosen Ablauf zu sorgen.</li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich</li><li>Freude am Organisieren und an direktem Kundenkontakt</li><li>Eine proaktive, lösungsorientierte Denkweise und Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Neugier auf die Welt der Werbung und Offenheit für neue Themen</li><li>Teamgeist, Zuverlässigkeit und eine positive Grundhaltung</li></ul><h4>Warum wir</h4><ul><li>Wo Ihre Expertise Heimat findet: Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen, Wissenstransfer und individuelle Förderung – damit Sie Ihr volles Potenzial entfalten können.</li><li>Wo nicht Mama kocht, sondern Roland: Täglich frisch zubereitete Mahlzeiten zu fairen Preisen – regional, nachhaltig und auch "To-Go."</li><li>Grüne Oase statt Bürobunker: Lichtdurchflutete Büros mit direktem Zugang zu unserer einzigartigen Parkanlage – ideal für erholsame Pausen und frische Luft zwischendurch.</li><li>Mehr Zeit für Sie: 30 Tage Urlaub, Wochenende frei, flexible Arbeitszeiten und bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche – für die perfekte Work-Life-Balance.</li><li>Weil Unternehmensgröße nicht alles ist: Bei uns erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Dazu kommen eine leistungsgerechte Vergütung, Fahrtkostenzuschuss, kostenfreie Parkplätze und regelmäßige Teamevents – für ein Umfeld, in dem Sie sich rundum wohlfühlen können.</li></ul>

Sachbearbeiter Vertrieb (m/w/d)

<h3>Wir bieten Ihnen einen Job mit Sinn: / Für die öffentliche Hand von morgen /</h3>Denn: Wir sind Partnerin der Verwaltung und beraten vielfältige Projekte zu moderner Verwaltungsarbeit und Infrastruktur auf Bundes,- Landes- und kommunaler Ebene. Dabei agieren wir neutral, unabhängig und mit dem Ziel, die öffentliche Hand mit unserer Beratung nach vorne zu bringen. Unsere besondere Expertise ist sogar ausgezeichnet: als "Hidden Champion des Beratungsmarktes" im Public Sector sind wir die Inhouse-Beratung der öffentlichen Hand.Wir, das sind inzwischen über 1.100 Mitarbeitende an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart und Wiesbaden.Gemeinsam erfolgreich: Wir wurden als LinkedIn Top Company 2024 ausgezeichnet und sind damit unter den 15 besten mittelgroßen Arbeitgebern in Deutschland.Sind Sie bereit für: Zukunft × Jetzt? Zur Verstärkung unseres interdisziplinären Beratungsteams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main und Hamburg in unbefristeter Anstellung! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h3>Ihre Aufgaben:</h3>Als Teil unseres Teams unterstützen Sie uns bei vielen spannenden Themenfeldern:Projektmitarbeit/ -leitung von strategisch-konzeptionellen Beratungsprojekten für Kommunen und öffentliche Institutionen im Bereich Finanzen und Haushalt wie z.B.<ul><li>Anforderungserhebung und Entwicklung von bedarfsgerechten Lösungskonzepten zur strategischen und wirkungsorientierten Haushaltssteuerung, im Beteiligungs- und Fördermittelmanagement einschließlich Umsetzungsbegleitung</li><li>Entwicklung von Maßnahmen zur nachhaltigen Haushaltskonsolidierung bzw. Restrukturierung</li><li>Durchführung von Analysen von Organisationseinheiten zur Optimierung der Strukturen und Prozesse</li><li>Erschließung des Themas Digital Finance zur Modernisierung der betriebswirtschaftlichen Planungs- und Steuerungsprozesse (u.a. Business-Intelligence, Künstliche Intelligenz, Robotics Prozess Automation)</li><li>Fragen der Auslagerung von öffentlichen Aufgaben Intelligence, Künstliche Intelligenz, Robotics Prozess Automation)</li><li>Fragen der Auslagerung von öffentlichen Aufgaben</li><li>Konzeption und Moderation von Workshops und Veranstaltungen</li><li>Freiräume zur eigenständigen Konzeption bzw. Weiterentwicklung von Beratungsansätzen in den o.g. Themengebieten</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3>Für diese abwechslungsreiche Position verfügen Sie über:<ul><li>ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Politik- oder Verwaltungswissenschaften oder eines anderen, vergleichbaren Studiengangs</li><li>(erste) Berufserfahrung im kommunalen Finanz- und Haushaltsbereich, bspw. Finanz- bzw. Haushaltsabteilungen, Rechnungsprüfungsämter, Kommunalaufsicht oder ähnliches</li><li>Kenntnisse bzgl. kommunaler Strategieentwicklung, strategisches Haushalts- und Finanzmanagement und Wirkungsorientierung</li><li>vertieftes Verständnis der föderalen Finanzbeziehungen sowie für das Zusammenspiel von Verwaltung und Politik auf kommunaler Ebene</li><li>innovatives Methodenwissen und zielgerichtete Lösungsfindung</li><li>einen professionellen Umgang mit komplexen Fragestellungen</li><li>eine hohe Bereitschaft, dass operative Projektgeschäft intensiv mitzugestalten, ohne dabei den strategischen Weitblick zu verlieren</li><li>ausgeprägte Fähigkeit, unterschiedliche Interessensgruppen zu moderieren und ergebnisorientiert zusammenzuführen</li><li>Engagement, Lernbereitschaft, konzeptionelles Denk- und Urteilsvermögen sowie Kommunikationsstärke (mündlich wie auch schriftlich)</li><li>Begeisterung, Veränderungen in der öffentlichen Verwaltung zu gestalten</li></ul><h3>Ihre Perspektive:</h3>Die PD ist ein expandierendes und innovatives Beratungsunternehmen mit deutschlandweiten Standorten. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur modernen Entwicklung von Staat und Verwaltung in Deutschland. Unseren Mitarbeitenden bieten wir:<ul><li>flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf,</li><li>modern ausgestattete Arbeitsplätze mit Möglichkeiten für mobiles Arbeiten,</li><li>30 Urlaubstage im Jahr plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei,</li><li>eine transparente, leistungsorientierte und faire Vergütung basierend auf Gehaltsbändern und einer prozentualen Tantieme, sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge,</li><li>ein strukturiertes und umfassendes Onboarding (u.a. Buddy-Programm),</li><li>passgenaue persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei beruflichen, privaten oder gesundheitlichen Fragestellungen durch Mental Health Coaching,</li><li>Zuschuss zum ÖPNV und die Option auf ein vergünstigtes Fahrradleasing mit JobRad,</li><li>regelmäßige Teamevents, zahlreiche Sportangebote durch vergünstigte Konditionen bei Urban Sports Club</li></ul>… und noch vieles mehr!Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular. Teilen Sie uns mit, was Sie motiviert, sich bei uns auf die ausgeschriebene Position zu bewerben und fügen Sie Ihrer Bewerbung einige Worte zu Ihrer Person, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Arbeits- und Hochschulzeugnisse unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bei. Wir haben die Charta der Vielfalt unterschrieben und unterstützen Bewerbungen von Talenten unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Generation. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden ausdrücklich ermutigt, sich bei uns zu bewerben. PD – Berater der öffentlichen Hand GmbH

(Senior) Consultant (w/m/d) mit Schwerpunkt Haushalt und Finanzen

<h2>Darum ist FES der richtige Arbeitgeber für Sie</h2>Wir, die FES Frankfurter Entsorgungs- und Service GmbH, sind ein Arbeitgeber mit nachhaltigen Prinzipien. Das Gemeinwohl und die Entwicklung der Region sind richtungsweisend für ein starkes Team aus 1.800 "Rhein-Main-Machern". Für ein sauberes Heute und ein besseres Morgen nutzen unsere Mitarbeiter*innen modernste Technik, denn wir haben verstanden, dass der Fortschritt unser Wegbegleiter ist. Als Unternehmensgruppe bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz, sinnvolle Sozialleistungen und das gute Gefühl, einen wichtigen Job zu besetzen.Junior Einsatzleiter (m/w/d) Straßenreinigung in Frankfurt | sofort | Berufseinsteiger, mit Berufserfahrung | Vollzeit | unbefristetEin Job bei der FES-Gruppe bietet mehr und bringt Sie gut durch den Alltag. Bei uns erleben Sie echte Gemeinschaft, nachhaltige Jobsicherheit und einem optimalen Mix aus Freizeit und Berufsleben. Als "Frankfurts attraktivster Arbeitgeber"* garantieren wir Ihnen zudem ein pünktliches Gehalt und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre. Wir freuen uns auf Ihr Können und Ihre Persönlichkeit. Werden auch Sie ein wichtiger Teil der FES-Gruppe. *Frankfurts attraktivster Arbeitgeber 2024 Statista-Auszeichnung<h2>Dies (er-)schaffen Sie bei uns</h2>In unserem Einstiegsprogramm der Straßenreinigung erwartet Sie eine Zeit, in der Sie als Quereinsteiger optimal auf den Beruf des Einsatzleiters vorbereitet werden. Was das genau bedeutet? Das kommt darauf an, welche Erfahrungen Sie bereits mitbringen – denn die Aufgaben eines Einsatzleiters sind bei uns sehr vielfältig:<ul><li>Disposition von Fahrzeugen und Ihrer Mitarbeiter*innen </li><li>Auftragsabwicklung in SAP</li><li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben, wie die Bestellung von Material und Arbeitskleidung</li><li>Sicherstellung der Einhaltung der Arbeitsvorgaben und der gesetzlichen Auflagen im öffentlichen Raum und am Arbeitsplatz</li><li>Teilnahme an Projekten zum Themenschwerpunkt Digitalisierung</li><li>Führen von Mitarbeitergesprächen (bspw. Feedbackgespräche, Krankenrückkehrgespräche oder Kritikgespräche)</li></ul>Um diese Aufgaben wahrnehmen zu können erhalten Sie bedarfsorientiert Schulungen in den Bereichen Arbeitsrecht, Gesprächsführung mit Mitarbeitenden, Disposition, Umgang mit SAP und nehmen perspektivisch an EfB-Seminaren teil. Während Ihres Junioren-Programms lernen Sie alle Betriebsstätten kennen und haben in jeder von ihnen den Vorteil, von einem erfahrenen Kollegen zu lernen.<h2>Hiermit werden Sie uns begeistern</h2>In erster Linie sollten Sie Lust auf die Tätigkeit als Einsatzleiter mitbringen und sich dafür begeistern in Zukunft bis zu 70 Personen in Ihrer Betriebsstätte zu disponieren und zu betreuen. Die Lust auf Neues verbinden Sie mit dem Willen zur Weiterentwicklung und -bildung. Wenn Sie zudem hinter folgende Punkte "einen Haken setzen können", freuen wir uns auf Ihre Bewerbung:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung sowie erste Berufs- und/oder Führungserfahrung </li><li>Interesse am Thema Digitalisierung, Innovation und neue Technologien</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Kommunikationsgeschick (auch in stressigen Situationen)</li><li>Bereitschaft zu wechselnden Arbeitszeiten im Winterdienst (hier gibt es auch mal Abweichungen zur klassischen 5-Tage-Woche)</li></ul><h2>Ihre persönliche Ansprechpartnerin</h2>Selma Kurnaz Personalreferentin 069 20171 1096Roland Rohrer Abteilungsleiter Stadtreinigung 069 20171 1500Den Job will ich

Junior Einsatzleiter (m/w/d) Straßenreinigung

<h2>Darum ist FES der richtige Arbeitgeber für Sie</h2>Wir, die FES Frankfurter Entsorgungs- und Service GmbH, sind ein Arbeitgeber mit nachhaltigen Prinzipien. Das Gemeinwohl und die Entwicklung der Region sind richtungsweisend für ein starkes Team aus 1.800 "Rhein-Main-Machern". Für ein sauberes Heute und ein besseres Morgen nutzen unsere Mitarbeiter*innen modernste Technik, denn wir haben verstanden, dass der Fortschritt unser Wegbegleiter ist. Als Unternehmensgruppe bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz, sinnvolle Sozialleistungen und das gute Gefühl, einen wichtigen Job zu besetzen.Einsatzleiter Straßenreinigung (m/w/d) in Frankfurt | sofort | Berufseinsteiger, mit Berufserfahrung | Vollzeit | unbefristetEin Job bei der FES-Gruppe bietet mehr und bringt Sie gut durch den Alltag. Bei uns erleben Sie echte Gemeinschaft, nachhaltige Jobsicherheit und einem optimalen Mix aus Freizeit und Berufsleben. Als "Frankfurts attraktivster Arbeitgeber"* garantieren wir Ihnen zudem ein pünktliches Gehalt und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre. Wir freuen uns auf Ihr Können und Ihre Persönlichkeit. Werden auch Sie ein wichtiger Teil der FES-Gruppe. *Frankfurts attraktivster Arbeitgeber 2024 Statista-Auszeichnung<h2>Dies (er-)schaffen Sie bei uns</h2><ul><li>In Ihrem neuen Job sorgen Sie dafür, dass alle Mannschaften Ihres Bereichs früh morgens auf Ihre Touren geschickt werden und somit die Straßenreinigung der Stadt Frankfurt sichergestellt ist. Hierfür planen Sie die Einsätze Ihrer Mitarbeiter und reagieren auf auftretende Herausforderungen wie bspw. Personalausfälle.</li><li>Sie sind die erste Anlaufstelle für die Belange Ihrer Mitarbeiter und führen Personalgespräche. Hierbei kann es um Feedbackgespräche, Jahresgespräche, Krankenrückkehrgespräche oder auch kritische Themen wie bspw. arbeitsrechtliche Anhörungen gehen.</li><li>Sie halten die Arbeitszeiten Ihrer Teams im Auge, pflegen SAP-HR Daten und planen Urlaube und Abwesenheiten.</li><li>Sie wirken an Projekten mit. Im Fokus stehen bei uns aktuell alle Themen rund um Digitalisierung und die Optimierung von Arbeitsprozessen.</li></ul><h2>Hiermit werden Sie uns begeistern</h2><ul><li>Sie haben bereits erste Führungserfahrung und eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung.</li><li>Sie haben ein gutes Gespür für Ihr Gegenüber und kommunizieren zielführend und wertschätzend. Wir sind ein "Multikulti-Unternehmen" und legen großen Wert auf ein gutes Miteinander.</li><li>Wenn Sie die Bereitschaft zu wechselnden Arbeitszeiten im Winterdienst (auch mal abweichend zu einer 5-Tage-Woche) mitbringen, dann freuen wir uns auf Sie.</li><li>Mit den gängigen EDV-Programmen kennen Sie sich bereits aus. Wenn Sie SAP-Kenntnisse mitbringen, ist das super – ansonsten bringen wir es Ihnen auch gerne bei.</li></ul><h2>Ihre persönliche Ansprechpartnerin</h2>Selma Kurnaz Personalreferentin 069 20171 1096Roland Rohrer Abteilungsleiter Stadtreinigung 069 20171 1500Den Job will ich

Einsatzleiter Straßenreinigung (m/w/d)

Bei FPS zu arbeiten heißt: Faszination für alle Facetten des Wirtschaftsrechts erleben. Denn wir stehen mit Begeisterung für das, was wir tun und setzen dabei den Fokus stets auf die Interessen unserer Mandantschaft. Wir bieten vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und stellen uns gemeinsam mit unseren Teams den Herausforderungen der Zukunft. Werden Sie ein Teil von FPS und agieren Sie zusammen mit unseren 330 Mitarbeitenden an der Spitze der unabhängigen Wirtschaftskanzleien Deutschlands.Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 32 Std./Woche) Standort: Frankfurt am Main<h2>Ihre Tätigkeiten:</h2><ul><li>Eigenständige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung, einschließlich der Kreditorenbuchhaltung</li><li>Überwachung und Abstimmung der Konten sowie Durchführung des Zahlungsverkehrs</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Monatsabschlüssen</li><li>Reisekostenabrechnung und Verwaltung von Kostenerstattungen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur/zum Finanzbuchhalter/in oder Steuerfachangestellten</li><li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit DATEV Kanzlei-Rechnungswesen und DATEV Unternehmen Online</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einer Kanzlei oder einem vergleichbaren Umfeld</li><li>Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Genauigkeit</li></ul><h2>Unser Angebot an Sie:</h2><ul><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden</li><li>Individuelle Förderung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten: Vom organisierten Onboarding, über regelmäßige Workshops bis hin zum digitalen Trainingsangebot</li><li>Ein attraktives Vergütungspaket mit 13 Monatsgehältern, betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenerstattung</li><li>Vielfältige Benefits: Zahlreiche Kanzleievents, Sport- und Wellnessangebote (EGYM Wellpass), JobRad, Mitarbeiterrabatte, u.v.m.</li><li>Ein modernes Büro in der Frankfurter City</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Sie!</h2>Bewerben Sie sich online über unser Jobportal: fps-law.de/de/karriere/jobsIhre Ansprechpartnerin Office Manager Anette Kappes E-Mail: <a href="mailto:karriere-ffm@fps-law.de" target="_blank">karriere-ffm@fps-law.de</a> FPS Rechtsanwaltsgesellschaft mbH &amp; Co. KG Eschersheimer Landstraße 25-27, 60322 FrankfurtErfahren Sie mehr unter fps-law.de

Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 32 Std./Woche)

ID: 1500_000756 An unserer Vitos Schule für Gesundheitsberufe Mittelhessen und den Standorten in Herborn und Hadamar bilden wir staatlich geprüfte Pflegefachpersonen sowie Krankenpflegehelfer/-innen aus. Für unser zu gründendes Team am neuen Schulstandort in Hadamar suchen wir Dich in Voll- oder Teilzeit zum 01. September 2025.<h3>Aufgaben</h3><ul><li>Organisation und Durchführung von theoretischem und praktischen Unterricht</li><li>Fachliche Begleitung der Auszubildenden in der Praxis</li><li>Eigenverantwortliche Umsetzung moderner didaktischer Konzepte (z. B. Blended Learning, digital gestützte Unterrichtskonzepte)</li><li>Entwicklung von Projekten zur Manifestierung eines modernen beruflichen Selbstverständnisses</li><li>Vorbereitung, Durchführung, Bewertung und Nachbereitung von Lernzielkontrollen und Examensprüfungen</li><li>Mitwirkung im Bewerberauswahlverfahren</li><li>Mitwirkung an der Entwicklung und Gestaltung einer neugegründeten Schule</li></ul><h3>Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Pflege-, Gesundheits-, Medizin- oder Berufspädagogik, idealerweise auf Master-Niveau und mit Erfahrung in der Lehrtätigkeit</li><li>Kollegiales Berufsverständnis im Sinne integrativer Teamarbeit</li><li>Modernes Lehr- und Lernverständnis, gemäß den aktuellen Anforderungen des klinischen Alltags und eines digitalisierten Unterrichts</li><li>Interesse an der aktiven Gestaltung einer modernen Pflegeausbildung</li><li>Identifikation mit den Werten der Vitos GmbH (Leitbild)</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Sozialkompetenz sowie Interesse und Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen und alternativen Entwicklungen in der Pflegepädagogik</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit als Lehrkraft mit vielen kreativen Freiheiten</li><li>Moderne Räumlichkeiten und digitale Ausstattung der Unterrichtsräume sowie modernes Skills-Labs</li><li>Begleitung eines gesamten Ausbildungsjahrgangs in der Rolle als verantwortliche Klassenleitung</li><li>Attraktive Vergütung nach dem TVöD mit einer attraktiven Zusatzversorgung und weiteren tollen Benefits, z. B. Bike-Leasing, Vitos Card und dem "corporate benefits" Programm.</li></ul><h3>Weitere Informationen</h3>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Fragen beantwortet Dir gerne Jörg Achenbach, Tel. 02772 504 - 1420.<h3>Ansprechperson</h3>Jörg Achenbach Schulleiter <a href="mailto:joerg.achenbach@vitos-herborn.de" target="_blank">joerg.achenbach@vitos-herborn.de</a> 02772 504-1420

Pflegepädagoge (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000015056 Einstiegsart:Fachkraft Einsatzort: Frankfurt am Main Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH &amp; Co. KGUnsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. Erlebe die Faszination Porsche Lifestyle: <a href="http://www.porsche-design.de" target="_blank">www.porsche-design.de</a>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Du teilst die Faszination Porsche Lifestyle mit uns? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns kannst Du Dein Talent individuell entfalten, Ideen einbringen und Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernehmen. Werde Teil des Porsche Lifestyle Teams, um gemeinsam neue Wege zu gehen und Einzigartiges entstehen zu lassen.Im Porsche Design Store in Frankfurt am Airport kannst du dich auf Folgendes freuen:<ul><li>Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und stetig wachsenden, namhaften Unternehmen</li><li>Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li><li>Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Dich herzlich aufnimmt und Dir hilfsbereit zur Seite steht</li><li>Mitarbeiterrabatt sowie weitere Corporate Benefits</li></ul>Bei Porsche Lifestyle leben wir das Motto:One Team - one Dream - one Lifestyle Experience<h2>Aufgaben</h2>Als Sales Representative (m/w/d) Porsche Design Store Frankfurt Airport in Vollzeit befr. für 12 Monate erwarten Dich folgende Hauptaufgaben: <ul><li>Fachkompetente Beratung von Kunden sowie Repräsentation des Porsche Design Lifestyle</li><li>Unterstützung bei Marketing- und Kundenaktionen</li><li>Umsetzung von Merchandisingkonzepten</li><li>Mitwirkung bei der visuellen Produktpräsentation im Porsche Design Store</li><li>Mitverantwortung für kaufmännische Prozesse</li><li>Organisation der Materialwirtschaft, Warenannahme und -prüfung inklusive Lieferung und Lagerung </li></ul><h2>Anforderungen</h2>Du bringst Folgendes mit: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Einzelhandel</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf von hochwertigen Lifestyle-Produkten</li><li>Grundkenntnisse im Bereich Kassensysteme</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung</li><li>Selbständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen (Aufenthaltsgenehmigung, sofern erforderlich) bestehen.

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