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<h2>Das Unternehmen</h2>Als größtes Medienhaus in Mitteldeutschland steht der Mitteldeutsche Rundfunk (MDR) für ein unabhängiges, vielfältiges Online-, TV- und Hörfunkangebot sowie für ein einzigartiges, lebendiges Miteinander. Rund 4.000 Kolleginnen und Kollegen aus sämtlichen Fachbereichen geben täglich ihr Bestes, damit der MDR sich kontinuierlich weiterentwickelt. Der gemeinsame Anspruch: ein attraktives Programm, das die ganze Vielfalt der Region Mitteldeutschlands widerspiegelt, mit eigenen Formaten innovative Akzente setzt und kontinuierlich neue Räume für den demokratischen Diskurs öffnet.Im MDR hat der Prozess zur Zusammenführung der beiden Programmdirektionen Halle und Leipzig begonnen.Im Zuge der Zusammenführung unserer Programmdirektionen Halle und Leipzig suchen wir zum 01. Januar 2026, befristet für die Dauer von 5 Jahren, eine führungsstarke, integre, empathische und möglichst in der Region verwurzelte Persönlichkeit als:Programmdirektor/in Halle-Leipzig (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Die Chance für die Fortführung Ihrer Führungskarriere in einem öffentlich-rechtlichen Medienunternehmen<h2>Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten</h2><ul><li>Sie tragen die Gesamtverantwortung für Entwicklung, Planung, Redaktion und Produktion der Inhalte der Programmdirektion Halle-Leipzig – für lineare, non-lineare und digitale Ausspielwege des MDR. Dazu zählen insbesondere auch die Zulieferungen für die ARD-Gemeinschaftsprogramme sowie die zugehörigen Onlineangebote. Sie prägen maßgeblich das journalistische Profil der Programmdirektion.</li><li>Sie steuern die digitale Transformation aller Bereiche der Programmdirektion und gestalten den MDR aktiv als modernes, journalistisches und öffentlich-rechtliches Medienhaus mit.</li><li>Sie kennen die regionalen Themen und Bedürfnisse und stärken die Zusammenarbeit und Vernetzung der Programmdirektion mit den Landesfunkhäusern in Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen.</li><li>Sie übernehmen die personelle und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für die Programmdirektion Halle-Leipzig sowie die Gemeinschaftsangebote – stets mit Blick auf die strategischen Ziele des MDR.</li><li>Sie vertreten den MDR in verschiedenen Gremien und -Einrichtungen des MDR und der ARD und bringen dabei aktiv die Perspektiven, Erfahrungen und Sichtweisen aus Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen in die bundesweiten Programme ein.</li><li>Sie stellen die Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben, programmlichen Grundsätze und internen Richtlinien innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs sicher.</li><li>Sie pflegen eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Kreativwirtschaft, insbesondere in Mitteldeutschland, und fördern innovative Partnerschaften über die Region hinaus.</li><li>Als programmatische Führungspersönlichkeit vertreten Sie den MDR engagiert und durchsetzungsstark, arbeiten kollegial im Direktorium mit und berichten direkt an den Intendanten.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Journalismus, Medienwissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Darüber hinaus bringen Sie fundierte Berufs- und Führungserfahrung mit – idealerweise aus einem öffentlich-rechtlichen oder privaten Medienunternehmen.</li><li>Eine exzellente Allgemeinbildung sowie ein tiefes Verständnis internationaler, europäischer und nationaler Zusammenhänge zeichnen Sie ebenso aus wie fundierte Kenntnisse der politischen und wirtschaftlichen Situation sowie der kulturellen und regionalen Besonderheiten in Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen.</li><li>Fundierte redaktionelle Expertise: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Rundfunk in den Bereichen Audio, Video und Online sowie Expertise zu aktuellen Entwicklungen im Medienbereich, auch bei den digitalen Medien und Kanälen.</li><li>Strategisches Programmverständnis: Sie haben umfassende Erfahrung in der inhaltlichen Entwicklung von Programmstrategien über alle Mediengattungen hinweg. Ihre Arbeit zeichnet sich durch die Produktion innovativer Formate und journalistischer Beiträge mit regionalem Bezug zu Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen aus.</li><li>Medienpolitisches Know-how: Sie besitzen fundierte Kenntnisse der Medienpolitik, auch im MDR-Sendegebiet, und verstehen die relevanten politischen und gesellschaftlichen Rahmenbedingungen.</li><li>Führungspersönlichkeit mit Weitblick: Ihre exzellenten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten verbinden sich mit ausgeprägter Führungsstärke, Empathie und Teamorientierung.</li><li>Manager/in mit Innovationskraft: Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Flexibilität mit. Ihre Kommunikationsstärke, Ihre Erfahrung in Transformationsprozessen sowie Ihre lösungsorientierte und kreative Herangehensweise zeichnen Sie aus.</li><li>Kenntnisse aus dem privaten Rundfunk bringen Sie mit.</li><li>Sicheres Auftreten und regionale Verbundenheit: Sie treten überzeugend und souverän auf. Ihr Lebensmittelpunkt liegt idealerweise im MDR-Sendegebiet, vorzugsweise in der Region Halle/Leipzig</li></ul><h2>Unser Angebot an Sie</h2><ul><li>Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, vielseitige und strategisch bedeutende Führungsaufgabe mit direkter Anbindung an den Intendanten.</li><li>Sie haben die Möglichkeit, Ihre Expertise und Ihre Führungskompetenz in ein abwechslungsreiches und gesellschaftlich relevantes Tätigkeitsfeld einzubringen – mit Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung in einem öffentlich-rechtlichen Medienhaus.</li><li>Sie übernehmen eine Position mit umfassenden Gestaltungs- und Entscheidungsspielräumen, in der Sie aktiv die Zukunft des MDR mitprägen.</li><li>Sie gestalten die strategische Positionierung des MDR im Hinblick auf zukünftige Herausforderungen und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung des öffentlich-rechtlichen Rundfunks.</li><li>Ihr Engagement wird mit einer attraktiven, der Verantwortung angemessenen Vergütung honoriert</li></ul>Das unterstützt der MDR:Der MDR ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Wir setzen uns für Diversität, Chancengleichheit und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein. Unterschiedliche Lebenswirklichkeiten und Perspektiven sehen wir als Bereicherung.Bei gleicher Qualifikation und entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sowie ihnen Gleichgestellten bevorzugt berücksichtigt.Aufgrund der derzeitigen Unterrepräsentanz von Frauen in der MDR-Führungsstruktur ermuntert der MDR insbesondere Frauen, sich auf diese Leitungsposition zu bewerben.<h2>Kontakt</h2>Das vom MDR beauftragte Beratungsunternehmen, Mercuri Urval, freut sich darauf, Sie kennenzulernen!Bitte bewerben Sie sich online bis zum 31.08.2025 über eine der Apply-Funktionen und senden Ihren Lebenslauf (inklusive Anschreiben und Gehaltsvorstellung) mit der Kennziffer DE-24246.Für Fragen stehen Ihnen Corina Ssuschke-Voigt und Lutz Riebisch unter +49 174 348 9565 (<a href="mailto:Corina.SsuschkeVoigt@mercuriurval.com" target="_blank">Corina.SsuschkeVoigt@mercuriurval.com</a>) als Gesprächspartner gern zur Verfügung.Jetzt Bewerben!Bitte beziehen Sie sich auf die Referenznummer DE-24246.Mercuri Urval GmbH | Altmarkt 10c | 01067 Dresden | <a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

MDR Programmdirektor/in Halle-Leipzig (m/w/d)

Für unsere Hauptstellen Magdeburg und Rostock suchen wir für den Geschäftsbereich Facility Management für die Arbeitsorte Magdeburg und Rostock zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:<h2>Projektkoordinatorin / Projektkoordinatoren für den Ausbau der Photovoltaik (w/m/d) </h2>(Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: MDFM0112/ROFM0116, Stellen‑ID 1309802)Die Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben! © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben verantwortet die Entwicklung, den Bau, die Vermietung, den Betrieb, die Instandhaltung und den Verkauf der Immobilien des Bundes. Wir bauen für die Zukunft und streben einen Gebäudezustand an, der kein CO2 emittiert und barrierefrei allen Menschen zugänglich ist. In der Sparte Facility Management bringen wir dafür auch den Ausbau der Ladeinfrastruktur für die E‑Mobilität und den Einsatz ressourcenschonender Techniken wie das serielle Bauen voran.<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als Immobiliendienstleisterin des Bundes ist die BImA maßgeblich an der Umsetzung der klimapolitischen Ziele der Bundesregierung beteiligt. Dazu zählt auch der Ausbau der Energiegewinnung mit Photovoltaik auf unseren Liegenschaften</li><li>In dieser Position übernehmen Sie die Projektverantwortung auf regionaler Ebene für die FM‑Hauptstellen Magdeburg und Rostock (zuständig für die Bundesländer Sachsen‑Anhalt, Niedersachsen, Bremen, Mecklenburg‑Vorpommern, Schleswig‑Holstein und Hamburg) und stellen die Erreichung der Projektziele unter Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitäten sicher und dokumentieren den Projektfortschritt</li><li>Sie stimmen sich mit Verteilnetzbetreiber*innen ab und steuern den Prozess in Ihren Hauptstellen. Dazu gehört auch die Begleitung des Ausschreibungs- und Vergabeverfahrens und die Prüfung und anschließende Freigabe der Ausführungsplanungen</li><li>Sie sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit aller Projektbeteiligten – BImA‑intern, aber auch mit externen Dienstleister*innen und den dienstlichen Nutzer*innen unserer Liegenschaften</li><li>Mit Ihrem baufachlichen Know‑how koordinieren Sie die vorbereitenden Maßnahmen (Identifikation geeigneter Gebäude und Flächen, Beschaffung von Liegenschaftsplänen, statischen Unterlagen, elektrischen Installationsplänen etc.) und unterstützen in der Bau- und Umsetzungsphase und stehen als Ansprechperson zur Verfügung</li></ul>Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles Arbeiten – gleichzeitig gehört eine hohe Reisebereitschaft (mehr als 20 Dienstreisetage pro Jahr) zum festen Bestandteil dieser spannenden Position. Die Dienstreisen sind in der Regel gut planbar, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Da nicht alle unsere Liegenschaften mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar sind, setzen wir die Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Pkws voraus.<h2>Das bringen Sie mit:</h2><h3>Ihre Qualifikation:</h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/​​Bachelor) in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Erneuerbare Energien, Versorgungs-, Energie- und Umwelttechnik, Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li></ul><h3>Ihre Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Projektmanagementkenntnisse</li><li>Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften in Zusammenhang mit der Planung und Errichtung von PV‑Anlagen</li><li>Kenntnisse der Anforderungen an nachhaltiges Bauen, Energiesparverordnung (EnEV), EEG</li><li>Sichere IT‑Anwendungskenntnisse (Word, Excel, Outlook)</li><li>Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen wünschenswert</li><li>SAP‑Kenntnisse oder die Bereitschaft, sich diese in kurzer Zeit anzueignen</li></ul><h3>Außerdem:</h3><ul><li>Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li><li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Sie bringen die Fähigkeit mit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Sie haben eine gute und zügige Auffassungsgabe</li><li>Sie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert</li><li>Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist sehr gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Neben kunden‑​/​adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li><li>Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent</li><li>Ein sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen, gehört zu Ihren Stärken</li><li>Gültige Fahrerlaubnis Führerschein Klasse B</li><li>Sie sind bereit, sich einer Sicherheitsüberprüfung – soweit erforderlich auch nach § 10 SÜG – zu unterziehen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich online bis zum 22. August 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1309802.Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 39. Kalenderwoche statt.Jetzt bewerben<h2>Haben Sie noch Fragen?</h2>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Zensen unter der Telefonnummer +49 228 37787‑273 gerne zur Verfügung.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Marx unter der Telefonnummer +49 30 3181‑947.Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.<h2>Hinweise:</h2>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.<a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Projektkoordinatorin / Projektkoordinator für den Ausbau der Photovoltaik (w/m/d)

Gestalten Sie mit uns eine zukunftsfähige Verwaltung:Werden Sie Abteilungsleiter*in für Beschaffung, Anlagenbuchhaltung und Zahlungsverkehr an der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg!Die Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg (OVGU) ist ein Ort des Fortschritts, der Vielfalt und der Ideen. Mitten in der dynamisch wachsenden Landeshauptstadt Sachsen-Anhalts widmen wir uns mit über 3.000 Beschäftigten der Forschung und der Ausbildung von rund 13.000 Studierenden. Für unsere Universitätsverwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und durchsetzungsstarke Persönlichkeit für die Leitung der Abteilung Beschaffung, Anlagenbuchhaltung und Zahlungsverkehr im Dezernat Finanzangelegenheiten.<h2>Was Sie bei uns erwartet</h2><ul><li>Sie führen ein engagiertes Fachteam und sorgen für einen modernen, serviceorientierten Ablauf der zentralen Beschaffungs-, Buchhaltungs- und Zahlungsprozesse der Universität.</li><li>Sie gestalten Strukturen neu: Gemeinsam mit Mitarbeitenden und den Fachbereichen entwickeln Sie effiziente Verfahren und Standards – von der ersten Bedarfsmeldung bis zur finalen Rechnung.</li><li>Sie initiieren Veränderung: Die Einführung eines neuen, universitätsweiten Beschaffungsmanagementsystems treiben Sie aktiv voran.</li><li>Sie stärken die Finanzbasis: durch transparente Anlagenbuchhaltung, rechtssichere Zahlungsabwicklung und strategische Steuerung unserer Verträge und Beschaffungsvorgänge.</li><li>Sie vernetzen sich intern: In enger Zusammenarbeit mit Forschung, Fakultäten und Technikabteilungen schaffen Sie wirtschaftlich tragfähige Prozesse, die einem modernen Wissenschaftsbetrieb gerecht werden.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom) im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Verwaltungswissenschaft oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung im Finanz-/Beschaffungsbereich</li><li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Rechnungswesen, Einkauf und Zahlungsverkehr – idealerweise im öffentlichen Umfeld</li><li>Souveräne Führungskompetenz, Teamgeist, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C2-Niveau), Kenntnisse im Vergaberecht, Haushaltsrecht (z. B. LHO), in VOB / VOL / VHB von Vorteil</li><li>Freude daran, Prozesse weiterzuentwickeln, Menschen zu befähigen und gemeinsam Lösungen zu finden</li></ul><h2>Unser Angebot für Sie</h2><ul><li>Eine unbefristete Führungsposition in Vollzeit (100%) mit attraktiver Vergütung nach E 13 TV-L</li><li>Ein innovatives Arbeitsumfeld mit hohem Gestaltungsspielraum</li><li>Eine bewusste, wertschätzende Führungskultur – offen für neue Ideen und Perspektiven</li><li>Gezielte Einarbeitung und beste Weiterbildungsangebote – für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung</li><li>Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsplätze und alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>Vielfältige Sport- und Freizeitangebote am Campus</li><li>Chancengleichheit und Vielfalt: Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderung sowie Menschen aller Hintergründe sind uns willkommen</li><li>Einen Arbeitsplatz in einer aufstrebenden, lebenswerten Stadt mit hohem kulturellem und sozialem Angebot</li> </ul><h2>Haben Sie Fragen?</h2>Dann bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie mit uns einen Campus, der Maßstäbe für Nachhaltigkeit und Lebensqualität setzt! Ihr direkter Kontakt: Frau Marion Reske hilft Ihnen gerne weiter: Tel.: 0391/67-58634 E-Mail: <a href="mailto:marion.reske@ovgu.de" target="_blank">marion.reske@ovgu.de</a>Jetzt bewerben! Bewerben Sie sich jetzt mit einem Lebenslauf über unser Online-Portal hier. ? Oder über unser Karriereportal <a href="http://www.ovgu.de/karriere" target="_blank">www.ovgu.de/karriere</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Abteilungsleiter*in (m/w/d) Beschaffung, Anlagenbuchhaltung und Zahlungsverkehr

<h2>Über uns</h2>Unser Joint-Venture-Partner BLC* sucht Sie! The Battery Lifecycle Company GmbH ist ein gemeinsames Tochterunternehmen der TSR Automotive und Rhenus Automotive. BLC bietet Kunden und Partnern Lösungen für Batterien entlang des kompletten Lebenszyklus von Batterien aus Elektrofahrzeugen. Diese umfassen das Remanufacturing, die Reparatur, Second-Life-Lösungen und die Vorbereitung auf das Recycling der Batterien.*Mit Betätigung der Schaltfläche 'Ich möchte mich bewerben' willigen Sie ein, dass Ihre Bewerbungsdaten an das Unternehmen BLC übermittelt und im Rahmen des Auswahlverfahrens geprüft werden.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen die technische und organisatorische Leitung unseres Betriebs, planen, koordinieren und haben dabei die Abläufe in Produktion und Betrieb (3-schichtig) immer im Blick</li><li>Auch der logistische Warenumschlag am Standort liegt in Ihrer Verantwortung - effizient und gut organisiert</li><li>Vorbeugende Instandhaltung? Für Sie ganz normal - Sie sorgen dafür, dass alles reibungslos läuft und die Produktion nicht stillsteht</li><li>Sie führen das Betriebstagebuch gemäß EfbV und stellen sicher, dass alle Vorgaben der Nachweisordnung eingehalten werden</li><li>Sie führen rund 20 gewerbliche Mitarbeitende, erstellen Dienst- und Einsatzpläne und führen regelmäßig Mitarbeitergespräche</li><li>Sie kümmern sich ums Reporting wichtiger Kennzahlen an die Niederlassungsleitung und achten darauf, dass alle Genehmigungsauflagen - besonders die Nebenbestimmungen - eingehalten werden</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Verfahrenstechnik, Umwelttechnik, Entsorgungs-/Abfallwirtschaft oder Maschinenbau mit</li><li>Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in der Entsorgungs- oder Metallrecyclingbranche - oder in einer vergleichbaren Rolle</li><li>Sie sind ein echter Allrounder: Sie denken nicht nur technisch, sondern verstehen auch das Kaufmännische und Logistische - perfekt, um gemeinsam mit anderen Fachbereichen Lösungen zu entwickeln</li><li>Sie bringen Erfahrung in der Mitarbeiterführung mit und haben ein gutes Händchen für Teams</li><li>Ihr Know-how in der Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen sowie Ihre sicheren EDV-Kenntnisse machen Sie zum Profi</li><li>Sie sind kommunikativ, koordinationsstark und bleiben auch in stressigen Situationen ruhig, fokussiert und souverän</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Kontinuierliche Weiterbildung: Entwickle deine Fähigkeiten und erweitere dein Fachwissen mit unseren professionellen Weiterbildungsprogrammen.</li><li>Großartiges Team: Es sind die Menschen, die den Unterschied machen - und bei uns wirst du Teil eines tollen Teams.</li><li>Flache Hierarchien: Dank unserer schlanken Organisationsstruktur kannst du direkt mit den Entscheidungsträgern in den Austausch gehen.</li><li>Raum für Innovation: Setz deine Ideen in einem Umfeld um, das Kreativität fördert und dich befähigt, Veränderungen voranzutreiben.</li><li>Events: Von Teamausflügen über Weihnachtsfeiern bis hin zu Networking-Events, wir bauen starke Verbindungen auf, indem wir gemeinsam Zeit miteinander verbringen.</li><li>Schnelle Entscheidungsprozesse: Bring Dinge schneller voran mit optimierten Prozessen, die Effizienz und Effektivität fördern.</li></ul>

Betriebsleiter (m/w/d)

<h2>Hier ist Ihr Job. So vielfältig wie Sie.</h2>Wir sind mehr als eine Bank – als größte Sparkasse Sachsen-Anhalts mit über 40 Filialen sind wir ein lebendiger Teil der Gemeinschaft. Wir sind eine Arbeitgeberin, die in der Region aktiv ist – an dem Ort, an dem Sie leben und arbeiten. Mit bestem Service und mehrfach ausgezeichneter Beratung überzeugen wir unsere Kund:innen in der Stadt Halle (Saale) und dem Saalekreis.Für unsere Abteilung Firmenkundenmanagement suchen wir Sie!<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Sind Sie bereit für eine Herausforderung, bei der Sie Ihre Kund:innen bei ihrer weiteren Entwicklung umfassend begleiten können?Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie! Unser Fokus liegt auf einer aktiven, ganzheitlichen Beratung und Betreuung unserer Kund:innen.Sie analysieren und bewerten die persönliche Situation Ihrer Kund:innen, um maßgeschneiderte Lösungen zu bieten, die einen echten Mehrwert bieten. Damit sind Sie der erste Ansprechpartner (m/w/d) für Finanzchecks und Detailanalysen, begleiten Finanzierungsvorhaben und beraten zu weiteren Sparkassen- und Verbundprodukten. Die Kooperation und der weitere Ausbau der Zusammenarbeit mit unseren Finanzvermittlern gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.Sie übernehmen eine Repräsentationsrolle in unserem Geschäftsgebiet und werden das Gesicht unserer Saalesparkasse. Sie sind proaktiv in der Kundenakquise und entdecken neue Geschäftsmöglichkeiten durch die Gewinnung neuer Kund:innen.<h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Bankausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung zum Sparkassenbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Kundenorientiertes Auftreten, das Vertrauen schafft und Beziehungen aufbaut</li><li>Fachliche Expertise gepaart mit ausgeprägter Sozialkompetenz</li><li>Überzeugende verkäuferische Fähigkeiten und ein Gespür für Kundenbedürfnisse</li><li>Abschlusssicherheit und eine starke Erfolgsorientierung</li><li>Teamfähigkeit mit der Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zusammenzuarbeiten</li><li>Eigeninitiative und Flexibilität, um Herausforderungen proaktiv zu meistern</li><li>Selbstständigkeit und Entscheidungsfreude, um auch in komplexen Situationen die richtigen Lösungen zu finden</li></ul><h2>Unser attraktives Angebot für Sie:</h2><ul><li>Ein wettbewerbsfähiges Gehalt gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst und Sparkassen (TVöD-S)</li><li>Zusätzliche Altersvorsorge und übertarifliche Benefits für Ihre Sicherheit im Alter</li><li>Umfangreiche Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung für Ihr Wohlbefinden</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur Teilnahme an unserer Betriebssportgemeinschaft</li><li>Fahrradleasing für umweltfreundliche Mobilität</li><li>Attraktives Jobticket für stressfreies Pendeln</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie und wir: Das könnte passen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.Noch Fragen? Der Leiter unserer Abteilung Unternehmensentwicklung, Herr Guido Ulbricht, steht Ihnen telefonisch unter der 0345 232-1201 gern zur Verfügung.

Freiberuflerbetreuer (m/w/d)

Die PAPmed GmbH sucht einen Facharzt Arbeitsmedizin/Betriebsmediziner (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit am Standort Magdeburg.Die PAPmed ist ein Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen mit langjähriger Erfahrung in den Bereichen des Arbeitsschutzes und der Arbeitssicherheit. Das Team von derzeit 30 Fachkräften unterstützt Unternehmen entsprechend den gesetzlichen Anforderungen des Arbeitsschutzgesetzes (ArbschG) und des Arbeitssicherheitsgesetzes (ASiG) bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, hinsichtlich ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Hygiene, Unfallverhütung, Schutzausrüstung für die Mitarbeiter, sowie in versicherungs- und sozialmedizinischen Fragen.Dabei ist die PAPmed GmbH Teil der Arsipa Gruppe, einem führenden deutschland- und österreichweiten Netzwerk im Bereich Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Umweltschutz. Mit aktuell mehr als 20 weiteren regional führenden Betrieben und über 700 engagierten Mitarbeitenden streben wir gemeinsam danach, höchste Standards im Arbeits- und Gesundheitsschutz zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln.Ihre Aufgaben:<ul><li>Kompetente Beratung regionaler Unternehmen unterschiedlicher Branchen in allen Angelegenheiten des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie des betrieblichen Gesundheitsmanagements in Magdeburg und Umgebung</li><li>Beratung von Patienten bei arbeitsbedingten Erkrankungen</li><li>Ausbau der ärztlichen Sprechstunde, gern auch mit eigenen Schwerpunkten</li><li>Reisemedizinische Beratung</li><li>Ausbau und Weiterentwicklung von Konzepten zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement</li><li>Kollegialer interdisziplinärer Austausch</li></ul>Ihre Startvoraussetzungen:<ul><li>Facharzt (w/m/d) für Arbeitsmedizin bzw. mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin </li><li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung wünschenswert</li><li>Hohes Maß an Selbständigkeit und Engagement</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamgeist</li><li>Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit internen und externen Kollegen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Unsere Benefits:<ul><li>30 Tage Jahresurlaub sowie flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life Balance</li><li>Bereitstellung eines Dienstwagens auch zur privaten Nutzung</li><li>Technische Ausstattung auf höchstem Niveau</li><li>Ein kollegiales Arbeitsumfeld und Zusammenarbeit mit einem motivierten und dynamischen Team</li><li>Eine zukunftssichere Beschäftigung in einem innovativen Dienstleistungsunternehmen</li><li>Finanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung</li><li>Intensive Betreuung von Beginn an mittels strukturierten Onboardings für einen reibungslosen Start in den neuen Arbeitsalltag</li></ul>Unser Bewerbungsprozess:Es trifft nicht jede Anforderung auf Sie zu? Wir freuen uns dennoch auf Ihre Bewerbung!Der Bewerbungsprozess startet mit einem kurzen Telefonat mit einer/m Mitarbeiter*In aus dem HR Team, gefolgt von einem [weiteren Interview/persönlichen Interview vor Ort]. Anschließend besteht die Möglichkeit, das gesamte Team sowie die verschiedenen Aufgaben und Verantwortungsbereiche der Stelle besser kennenzulernen.Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung!Sie erreichen Frau Helena Kulasevic– HR Business Partnerin der Arsipa Gruppe – unter <a href="mailto:helena.kulasevic@arsipa.de" target="_blank">helena.kulasevic@arsipa.de</a>.Wir freuen uns auf Sie!

Facharzt für Arbeitsmedizin/ Betriebsmediziner (w/m/d)

<h2>Über uns</h2> 100 % fossilfrei: Daran arbeiten wir seit 25 Jahren und treiben Projekte voran, die andere für undenkbar halten. Mit Wind, Sonne und grünem Wasserstoff erzeugen, speichern und liefern wir grüne Energie. Unsere über 1.200 Mitarbeitenden arbeiten an Energieprojekten mit einer Kapazität von mehr als 30 Gigawatt weltweit. ENERTRAG Service ist ein herstellerunabhängiger Servicedienstleister für Windenenergieanlagen. Wir überwachen und gewährleisten deutschland- sowie europaweit den störungsfreien Betrieb von Windenergieanlagen, durch Wartung, Instandhaltung, Störungsbehebung sowie Großkomponententausch. Werde ein Teil vom ENERTRAG-Team an unserem Standort in Aschersleben als Elektroniker (m/w/d) Windenergieanlagen und lass uns gemeinsam die Energiewende voranbringen. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst die Wartung und Instandhaltung unserer Windenergieanlagen und sorgst dafür, dass Störungen schnell und zuverlässig behoben werden</li><li>Dabei prüfst und reparierst du elektrische, mechanische und hydraulische Komponenten – auch im Bereich der Steuerungs- und Regelungstechnik</li><li>Die sorgfältige Dokumentation deiner Arbeit ist für dich selbstverständlich</li><li>Technische Verbesserungen setzt du eigenständig und mit Blick fürs Detail um</li><li>Qualität und Arbeitssicherheit haben für dich stets oberste Priorität</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder in einem anderen technischen Beruf wie z. B. Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) o. Ä.</li><li>Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in der Windenergie gesammelt oder bist motiviert für einen Quereinstieg</li><li>Du bist reisebereit, flexibel und arbeitest gerne in der Höhe</li><li>Außerdem bist du im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B oder BE</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen dir eine effektive Kommunikation </li></ul><h2>Wir bieten</h2>Flexibilität &amp; Work-Life-Balance Arbeitszeit: Ob 32 oder 40 Stunden pro Woche, lass' uns gemeinsam einen Weg finden.Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Finanzen &amp; Zukunftssicherheit Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge.KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig - Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung. Jobrad: Nachhaltig mobil - Nutze dein Dienstrad auch privat &amp; umweltfreundlich. Weiterbildung &amp; Entwicklung Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget.Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah. ️ Gesundheit &amp; Teamspirit Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios &amp; Online-Angebote.Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle. Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam.Company Benefits   Erfolgsbonus: Als Anerkennung für Deinen Beitrag erhältst Du jährlich einen Bonus. Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen. Arbeitskleidung: Du wirst ab Start komplett ausgestattet und erhältst zusätzlich ein jährliches Budget für neue Kleidung.Ausstattung: Du fährst in einem modernen Mercedes-Sprinter zur Anlage und bekommst ein iPhone und ein iPad für deinen Arbeitsalltag. <h2>Kontakt</h2>Hast Du Fragen? Dann melde dich gerne bei mir: <a href="mailto:ruwanie.wijekoon@enertrag.com" target="_blank">ruwanie.wijekoon@enertrag.com</a>Bei uns zählen Dein Können und Deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.

Elektroniker (m/w/d) Windenergieanlagen

<h2>Über uns</h2> 100 % fossilfrei: Daran arbeiten wir seit 25 Jahren und treiben Projekte voran, die andere für undenkbar halten. Mit Wind, Sonne und grünem Wasserstoff erzeugen, speichern und liefern wir grüne Energie. Unsere über 1.200 Mitarbeitenden arbeiten an Energieprojekten mit einer Kapazität von mehr als 30 Gigawatt weltweit. ENERTRAG Service ist ein herstellerunabhängiger Servicedienstleister für Windenenergieanlagen. Wir überwachen und gewährleisten deutschland- sowie europaweit den störungsfreien Betrieb von Windenergieanlagen, durch Wartung, Instandhaltung, Störungsbehebung sowie Großkomponententausch. Werde ein Teil vom ENERTRAG-Team an unserem Standort in Halle (Saale) als Servicetechniker (m/w/d) Windenergieanlagen und lass uns gemeinsam die Energiewende voranbringen. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst die Wartung und Instandhaltung unserer Windenergieanlagen und sorgst dafür, dass Störungen schnell und zuverlässig behoben werden</li><li>Dabei prüfst und reparierst du elektrische, mechanische und hydraulische Komponenten – auch im Bereich der Steuerungs- und Regelungstechnik</li><li>Die sorgfältige Dokumentation deiner Arbeit ist für dich selbstverständlich</li><li>Technische Verbesserungen setzt du eigenständig und mit Blick fürs Detail um</li><li>Qualität und Arbeitssicherheit haben für dich stets oberste Priorität</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder in einem anderen technischen Beruf wie z. B. Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) o. Ä.</li><li>Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in der Windenergie gesammelt oder bist motiviert für einen Quereinstieg</li><li>Du bist reisebereit, flexibel und arbeitest gerne in der Höhe</li><li>Außerdem bist du im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B oder BE</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen dir eine effektive Kommunikation </li></ul><h2>Wir bieten</h2> Flexibilität &amp; Work-Life-Balance Arbeitszeit: Ob 32 oder 40 Stunden pro Woche, lass' uns gemeinsam einen Weg finden.Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Finanzen &amp; Zukunftssicherheit Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge.KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig - Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung. Jobrad: Nachhaltig mobil - Nutze dein Dienstrad auch privat &amp; umweltfreundlich. Weiterbildung &amp; Entwicklung Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget.Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah. ️ Gesundheit &amp; Teamspirit Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios &amp; Online-Angebote.Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle. Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam. Company Benefits   Erfolgsbonus: Als Anerkennung für Deinen Beitrag erhältst Du jährlich einen Bonus. Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen. Arbeitskleidung: Du wirst ab Start komplett ausgestattet und erhältst zusätzlich ein jährliches Budget für neue Kleidung Ausstattung: Du fährst in einem modernen Mercedes-Sprinter zur Anlage und bekommst ein iPhone und ein iPad für deinen Arbeitsalltag <h2>Kontakt</h2>Hast Du Fragen? Dann melde dich gerne bei mir: <a href="mailto:ruwanie.wijekoon@enertrag.com" target="_blank">ruwanie.wijekoon@enertrag.com</a>Bei uns zählen Dein Können und Deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.

Servicetechniker (m/w/d) Windenergieanlagen

<h2>Willkommen in Ihrer neuen Berufswelt!</h2>Wir sind nicht einfach nur eine Bank – als führende Sparkasse Sachsen-Anhalts mit über 40 Filialen nehmen wir eine zentrale Rolle in der Gemeinschaft ein. Bei uns sind Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich aktiv für die Region und ihre Menschen einsetzt. Mit unserem herausragenden Service und der erstklassigen Beratung begeistern wir täglich unsere Kund:innen in der Stadt Halle (Saale) und im Saalekreis. Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege beschreiten und Ihre Karriere auf das nächste Level bringen! <h2>Ihre zukünftigen To-Dos</h2><ul><li>Betreuen: Sie betreuen unsere Kund:innen im Rahmen Ihrer Assistenztätigkeit. Sie bearbeiten Kundenaufträge und -anfragen in Ihrem Verantwortungsbereich und erstellen Kundenanschreiben. Sie erstellen Angebote für Sparkassen- und Verbundprodukte. </li><li>Koordinieren: Sie vereinbaren Termine, holen Auskünfte, Register- und Grundbuchauszüge ein und unterstützen bei der Vorbereitung der Kundengespräche. </li><li>Vorbereiten: Sie bereiten interne Veranstaltungen vor und übernehmen die Verwaltung der Beratungsräume.</li><li>Bearbeiten: Sie pflegen unsere Kundenstammdaten, führen Modellrechnungen durch, Sie recherchieren zu Fördermittelprogrammen, unterstützen bei der Beantragung und helfen bei der Bestandsbearbeitung. Sie plausibilisieren und geben Ratings im Ein-Voten-Fall frei.</li></ul><h2>Sie bringen mit</h2><ul><li>Abschluss als Bankkaufmann (m/w/d) bzw. einen vergleichbaren Abschluss</li><li>erste Erfahrungen im Kreditgeschäft und im Umgang mit Kunden</li><li>Eigeninitiative, Flexibilität und Entscheidungsfreude</li><li>eine strukturierte Arbeitsweise </li><li>ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst- und Sparkassen (TVöD-S), Sparkassensonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, vergünstigtes Jobticket, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen</li><li>Work-Life-Balance: variable Arbeitszeit, 32 Tage Urlaub, Ausgezeichnet als "Bester Arbeitgeber der Region", Standortgarantie in Halle und dem Saalekreis</li><li>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Fahrradleasing, Betriebssportgemeinschaft, Gesundheitsmanagement, Betriebsevents</li></ul>Sie und wir: Das könnte passen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.<h2>Kontakt</h2>Noch Fragen? Der Leiter unserer Abteilung Unternehmensentwicklung, Herr Guido Ulbricht, steht Ihnen telefonisch unter der 0345 232-1201 gern zur Verfügung.

Vertriebsassistent (m/w/d) in der Abteilung Firmenkundenmanagement

Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen – von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.<h2>Das bewirken Sie bei uns</h2><ul><li>Sie sind die erste Ansprechperson und Führungskraft für unsere Mitarbeiter (ca. 25). In dieser verantwortungsvollen Position regeln Sie alle Arbeitsabläufe, einschließlich der fachlichen und disziplinarischen Führung</li><li>Sie steuern das Tagesgeschäft und übernehmen die Koordination des Teams, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten</li><li>Als Führungskraft erstreben Sie einen wertschätzenden und respektvollen Umgang im Team</li><li>Alle Prozesse im Rahmen der Kommissionierung der Ware für unsere Verkaufsstellen werden durch Sie mit Hilfe des Teams erfolgreich durchgeführt</li><li>Ihr Engagement für die Motivation des Teams ist unverzichtbar, und Sie berichten direkt an die Bereichsleitung</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung oder ein betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Sie bringen bereits erste Erfahrung in der Führung und Koordination von Teams mit</li><li>Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und die Fähigkeit den Überblick zu behalten auch in Stresssituationen</li><li>Gute MS Office-Kenntnisse</li><li>Bereitschaft für die Arbeit in Wechselschichten</li></ul><h2>Das gibt's bei uns obendrauf</h2><ul><li>37,5-Stunden-Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine</li><li>Betriebsrente</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>Umfassendes Onboarding</li><li>ROSSMANN Lernwelt</li><li>Arbeitsbekleidung &amp; -schutz</li><li>Bikeleasing</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Corporate Benefits</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bernadette Neumeister

Teamleiter (m/w/d) Kommissionierung

Filialleitung Mode &amp; Textil (m/w/d)Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen! Deine Leidenschaft liegt im Verkauf und du brennst für eine gute Modeberatung.Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bieten, dass sie begeistert und zur Stammkundschaft werden lässt. Wenn du nicht nur Verkaufstalent bist, sondern auch eine Leidenschaft für Führungsthemen mitbringst, bist du bei uns genau richtig.Ort: MagdeburgArbeitsumfeld: ausschließlich vor OrtArt der Stelle: Full-time employee<h2>Was dich erwartet</h2><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Als Organisationstalent übernimmst du verantwortungsvoll die Steuerung und Verwaltung deiner Filiale und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher.</li><li>Du bist verantwortlich für die Führung deiner Mitarbeiter:innen und sorgst für eine effektive Personaleinsatzplanung.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit Kennzahlen und leitest daraus entsprechende Maßnahmen ab.</li><li>Unser Warensortiment wird attraktiv von dir in Szene gesetzt - hier kannst du dein Gespür für Mode unter Beweis stellen!</li></ul><h4>Dein Arbeitsumfeld</h4><ul><li>Wir arbeiten stetig daran möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente, Wohlfühl-Atmosphäre und der perfekte Charakter, der zu unserer Mode passt, sind uns dabei wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das genauso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4>Dein Team</h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! In der Filiale wartet ein motiviertes Team, bestehend aus bis zu sechs Kolleg:innen, auf dich.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4>Deine Qualifikation</h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus liegt auf unseren Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten.</li><li>Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team unterstützend und wegweisend zur Seite.</li></ul><h4>Deine Persönlichkeit</h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän.</li><li>Du bist motiviert, flexibel und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li></ul><h4>Deine Skills</h4><ul><li>Du bringst bereits Berufserfahrung aus einer leitenden Funktion mit und verfügst über umfangreiche Erfahrung im textilen Verkauf.</li><li>Außerdem bist du fit im Umgang mit gängigen Kennzahlen sowie MS Office.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2>- Altersvorsorge- Corporate Benefits- 6 Wochen Urlaub- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeitenAuf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.<h2>Dein Kontakt</h2> Tobias Schmidt Senior Talent Acquisition Manager 004915151296650 <a href="mailto:Tobias.Schmidt@walbusch-gruppe.com" target="_blank">Tobias.Schmidt@walbusch-gruppe.com</a><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen. Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: Walbusch-Gruppe

Filialleitung Mode & Textil (m/w/d)

Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen – von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.<h2>Das bewirken Sie bei uns</h2><ul><li>Logistikprozesse haben Sie schon immer interessiert? Sie steigen bei uns als Logistics Expert der Betriebsleitung ein und lernen die operativen und strategischen Bereiche des Zentrallagers der Rossmann Logistik kennen</li><li>Vorrangig analysieren und bewerten Sie die aktuelle Leistungsfähigkeit der Logistikprozesse und -systeme. Dabei definieren Sie KPI oder nutzen die bereits bestehenden, um Ableitungen zu treffen</li><li>Sie bauen Dashboards für unsere operativen Logistikkennzahlen zur Steuerung der Prozesse mittels Excel und BI Tools wie z.B. Qlik Sense und übernehmen für die Durchführung, Optimierung, den Aufbau sowie die Weiterentwicklung Verantwortung</li><li>Sie hinterfragen Prozesse, unterbreiten Optimierungsvorschläge, bereiten Ihre Ergebnisse zielgruppengerecht auf und unterstützen somit die Entscheidungsprozesse der Führungsebene</li><li>Projekte innerhalb der Abteilung und in bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen begleiten Sie aktiv mit</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Den Grundstein haben Sie mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Betriebswirtschaft, idealerweise mit einem logistischen Schwerpunkt gelegt</li><li>Erste Berufserfahrung haben Sie bestenfalls in der logistischen Business Analyse oder im Management von Logistik-Projekten während einer Anstellung oder ersten Praxiseinheiten gesammelt</li><li>Zahlen, Daten, Fakten stehen bei uns auf der Tagesordnung – Sie sind in der Lage, komplexe Zusammenhänge schnell zu durchdringen und können spezifisch mit Logistik-Kennzahlen umgehen</li><li>Das Interesse an logistischen Prozessen und ein gutes Zahlenverständnis sowie eine analytische, selbständige und strukturierte Arbeitsweise sind bei Ihnen ausgeprägt vorhanden</li><li>Wünschenswerterweise bringen Sie gute Anwenderkenntnisse mit BI Tools sowie einen sehr sicheren Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen insbesondere Excel mit</li><li>Wenn Sie sich schnell auf neue Situationen einstellen und in neue Themen einarbeiten können, lösungsorientiert denken und handeln, dann passen Sie gut in unser Team</li></ul><h2>Das gibt's bei uns obendrauf</h2><ul><li>37,5-Stunden-Woche</li><li>30 Tage Urlaub </li><li>Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld</li><li>Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine</li><li>Betriebsrenten</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>Bikeleasing</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Corporate Benefits</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bernadette Neumeister

Logistics Expert (m/w/d) Warenverfügbarkeit

<h2>Willkommen in Ihrer neuen Berufswelt!</h2>Wir sind nicht einfach nur eine Bank – als führende Sparkasse Sachsen-Anhalts mit über 40 Filialen nehmen wir eine zentrale Rolle in der Gemeinschaft ein. Bei uns sind Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich aktiv für die Region und ihre Menschen einsetzt. Mit unserem herausragenden Service und der erstklassigen Beratung begeistern wir täglich unsere Kund:innen in der Stadt Halle (Saale) und im Saalekreis. Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege beschreiten und Ihre Karriere auf das nächste Level bringen! <h2>Ihre zukünftigen To-Dos:</h2><ul><li>Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung der notwendigen Methoden, Verfahren und Instrumente zur Steuerung der Risikoart gemäß MaRisk</li><li>eigenverantwortliches Umsetzen aufsichtsrechtlicher Anforderungen</li><li>Laufende Pflege der Risikomesssysteme und Parameter zur Risikomessung</li><li>Risiken messen, analysieren und bewerten, inkl. Szenariobetrachtungen</li><li>Sicherstellung der Risikofrüherkennung</li><li>Überwachung der Risikolimite, ggf. Ableitung erforderlicher Maßnahmen</li><li>Überwachung der Einhaltung strategischer Vorgaben</li><li>Mitwirkung im Rahmen von Produkteinführungsprozessen</li><li>Mitwirkung und Aufbereitung von Unterlagen bei Prüfungen der Internen und Externen Revision</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung des Lage- und Offenlegungsberichtes</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Abschluss als Sparkassenbetriebswirt (m/w/d) bzw. vergleichbar</li><li>Eigeninitiative, Flexibilität und Lösungsorientierung</li><li>eine strukturierte Arbeitsweise </li><li>analytische Fähigkeiten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst- und Sparkassen (TVöD-S), Sparkassensonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, vergünstigtes Jobticket, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen</li><li>Work-Life-Balance: variable Arbeitszeit, 32 Tage Urlaub, Ausgezeichnet als "Bester Arbeitgeber der Region", Standortgarantie in Halle und dem Saalekreis</li><li>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Fahrradleasing, Betriebssportgemeinschaft, Gesundheitsmanagement, Betriebsevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie und wir: Das könnte passen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.Noch Fragen? Der Leiter unserer Abteilung Unternehmensentwicklung, Herr Guido Ulbricht, steht Ihnen telefonisch unter der 0345 232-1201 gern zur Verfügung.

Sachbearbeiter (m/w/d) Risikocontrolling

<h2>Wir suchen Dich!</h2>Zur Verstärkung unseres Teams im Geschäftsbereich Professional suchen wir im Zuge einer altersbedingten Nachfolge ab sofort eine verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit in Vollzeit als Gebietsmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) / Außendienstmitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) | Region OstDu hast ein Gespür für Kundenbedürfnisse, erkennst Marktpotenziale und bringst eine hohe Eigenmotivation mit? Du liebst den direkten Kundenkontakt, bist überzeugungsstark und möchtest aktiv zur Umsatzsteigerung und Markenstärkung beitragen?<h3> Deine neue Herausforderung </h3>Wir - die KRAUSE-Unternehmensgruppe - sind seit mehr als 125 Jahren einer der international bedeutendsten Hersteller innovativer Steig- und GerüstSysteme für Industrie und Handel. Wir produzieren an internationalen Standorten und begeistern tagtäglich unsere Kunden weltweit durch unser innovatives Produktportfolio und unseren engagierten Service.<h2>Das erwartet Dich!</h2><ul><li>Professioneller B2B-Vertrieb von Steigsystemen und Sonderlösungen (z.B. Arbeitsplattformen, Maschinenzugänge, Dacharbeitsstände) in Industrie und Handel (PVH)</li><li>Strategische und operative Betreuung deines Verkaufsgebiets</li><li>Gebietsmanagement gemeinsam mit einem kompetenten Innendienst-Team</li><li>Überführung von Kundenanforderungen in vertriebliche Standardprodukte und Services; Darüber hinaus konzipierst du kundenspezifische Projektlösungen in Zusammenarbeit und Abstimmung mit deinem technischen Support</li><li>Umsatzsteigerung bei Bestandskunden und gezielte Neukundengewinnung</li><li>Regionale Umsetzung von Vertriebskonzepten in Zusammenarbeit mit dem gesamten Vertriebsteam und weiteren Unternehmensbereichen</li><li>Repräsentation der Marke KRAUSE vor Ort beim Kunden und auf Messen</li><li>Kontinuierliche Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse</li><li>Eigenständige Durchführung von Verkaufsgesprächen inklusive Preisverhandlungen</li><li>Schnittstellenmanagement und Zusammenarbeit mit den Bereichen Marketing, Technik, Innendienst</li></ul><h2>Das bringst Du mit!</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung/Studium</li><li>Idealerweise mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis, um Kunden fachgerecht zu beraten und individuelle Lösungen anzubieten</li><li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Verhandlungsgeschick</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Begeisterung für unsere Produkte wie Services</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office, CRM und SAP</li><li>Reisebereitschaft innerhalb des Verkaufsgebiets und gelegentlich darüber hinaus</li><li>Wohnhaft in der Umgebung Dresden, Leipzig, Halle oder Chemnitz</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Mitarbeitervorteile!</h2><ul><li>Bike Leasing</li><li>Wechselnde Gesundheitsaktionen im Jahr</li><li>Homeoffice</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Get together und Mitarbeiterfeste</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Bezahlte Freistellung zu bestimmten Anlässen</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li><li>KIM – Betriebliches Vorschlagswesen</li><li>Geschenke / Zahlungen bei besonderen Anlässen</li><li>Zuschuss Fitness-Studio / EGYM Wellpass</li><li>Zuschuss zur Altersvorsorge / VL</li><li>Dienstwagen inkl. Privatnutzung</li></ul><h2>Wir freuen uns auf eure Bewerbung</h2>Bitte sendet eure Bewerbungsdokumente in Form von Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen an unsere Personalabteilung per E-Mail an:<a href="mailto:hr@krause-systems.de" target="_blank">hr@krause-systems.de</a> oder auf dem Postweg an: KRAUSE-Werk GmbH &amp; Co. KG - Personalabteilung - Am Kreuzweg 3 D-36304 AlsfeldWeitere Infos: <a href="https://www.krause-systems.de/karriere" target="_blank">www.krause-systems.de/karriere</a>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Gebietsmanager (m/w/d) / Außendienstmitarbeiter (m/w/d) | Region Ost

Cup Concept ist der Marktführer in Deutschland für innovative und nachhaltige Mehrwegbecher-Konzepte. Wir wachsen beständig weiter – nicht nur in Deutschland, sondern europaweit. Zu unseren Kunden zählen große Veranstalter aus dem Sport- und Eventbereich wie Bundesligastadien und Konzertveranstalter, Festivals, aber auch führende Brauereien und Getränkehersteller. In mehreren Niederlassungen beschäftigen wir insgesamt 100 Mitarbeitende. Unsere Siebdruckerei in Gernrode liefert hochwertig bedruckte Mehrwegbecher in einem stark wachsenden Marktsegment. Bewirb dich jetzt als<h1> Stellvertretende Produktionsleitung</h1> (m/w/d) in Vollzeit in unserer Siebdruckerei Gernrode in Ballenstedt<h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li> Einrichten, Drucken und Umrüsten von - Siebdruckmaschinen, Digitaldruckmaschinen und Tampondruckmaschinen </li> <li> Farbrezepturen erstellen auf Basis der Kundenvorgaben </li> <li> Qualitätsüberwachung der gefertigten Produkte sowie Dokumentation der Ergebnisse </li> <li> Regelmäßige Maschinenwartung und -pflege </li> <li> Siebherstellung, -beschichtung und -entschichtung </li> <li> Unterstützung bei der Organisation, Überwachung und Entwicklung des Produktionsbereiches in enger Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung der Richtlinien zur Hygiene, Sicherheit und Qualität </li> <li> Unterstützung bei der Führung und Motivation der Mitarbeiter </li> <li> Einarbeitung, Schulung und Förderung des Produktionsteams </li> <li> Gewährleistung eines effizienten Einsatzes von Personal, Rohstoffen und Verbrauchsmaterialien </li> <li> Planung der Produktion in Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Berufsausbildung als: Medientechnologe Siebdruck (notwendig) </li> <li> Sehr gutes Sehvermögen und gute Farbsichtigkeit </li> <li> Teamorientierte Arbeitsweise und Einsatzbereitschaft </li> <li> Schichtbereitschaft (2-Schichtsystem) </li> <li> Handwerklich geschickt, präzises Arbeiten </li> <li> Gute Umgangsformen und freundliches Auftreten – verantwortungsbewusst und teamfähig </li> <li> Erfahrung in der Produktion als Teamleiter, Schichtleiter/ Schichtführer, Gruppenleiter, stellvertretender Produktionsleiter, </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li> Eine spannende Aufgabe in einem wachstumsstarken Unternehmen </li> <li> Qualitative und innovative Produkte kombiniert mit einem nachhaltigen Gesamtkonzept </li> <li> Festanstellung und die Integration in ein engagiertes und motiviertes Team </li> <li> Kurze Informations- und Entscheidungswege </li> <li> Flache Hierarchien in einer gelebten „Du-Kultur“ </li> <li> Eine auf Dauer ausgelegte Position </li> <li> Eine leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Rabatt-Portal für Mitarbeitende (Corporate Benefits) </li> <li> Kostenlose Parkplätze </li></ul> Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe von frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung per E-Mail. Siebdruck Gernrode GmbH – Herr Benjamin Schedler Harzstraße 10, 06493 Ballenstedt . Tel. +49 (0)39485 6107-10 <a href="mailto:bewerbung@cupconcept.com" target="_blank">bewerbung@cupconcept.com</a> . <a href="http://www.cupconcept.com" target="_blank">www.cupconcept.com</a>

Stellvertretende Produktionsleitung (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2>
Wir sind eine etablierte und kundenorientierte Werkstatt, die sich auf Karosserie- und Lackierarbeiten spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, unseren Kunden nicht nur erstklassige Reparaturen, sondern auch einen freundlichen und professionellen Service zu bieten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Serviceberater (m⁠/⁠w⁠/⁠d), der mit Leidenschaft und Kompetenz unsere Kunden betreut!<h2> Serviceberater (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für Karosserie und Lack </h2>
<h2>Deine Aufgaben:</h2>
Freundliche und kompetente Beratung unserer Kunden zu Karosserie- und Lackierarbeiten, inklusive individueller Lösungsvorschläge, Annahme, Koordination und Überwachung der Reparaturaufträge, Erstellung von Kostenvoranschlägen, Auftragsdokumentationen und Rechnungen, Kommunikation mit Werkstatt, Kunden, Versicherungen und Partnerfirmen, Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Serviceprozess und Kundenzufriedenheit, Pflege der Kundendaten und Nachverfolgung von Folgeaufträgen, Unterstützung bei der Organisation des Werkstattbetriebs und bei administrativen Aufgaben
<h2>Dein Profil:</h2>
Erfahrung im Automobilservice, idealerweise im Bereich Karosserie und Lack, Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und freundliches Auftreten, Organisationstalent, Eigeninitiative und Kundenorientierung, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität, gute EDV-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit Werkstattsoftware, Führerschein Klasse B
<h2>Wir bieten:</h2>
Ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team, attraktive Vergütung, Bonuszahlungen und Sozialleistungen, vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eine modern ausgestattete Werkstatt mit neuesten Technologien und eine offene Unternehmenskultur
<h2>Du möchtest Teil unseres Teams werden?</h2>
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine vollständigen Unterlagen inklusive Lebenslaufs, Zeugnissen und Gehaltsvorstellung an:Herrn Torsten Wode, <a href="mailto:t.wode@autohaus-osterwieck.de" target="_blank">t.wode@autohaus-osterwieck.de</a>, 039421 614 440Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir unsere Kunden zu begeistern.

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