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<h2>Deine Mission</h2>Wir suchen ab sofort dich als Operations Manager (m/w/d) in unserem Headquarter in München, in Berlin oder Halle oder auch deutschlandweit remote in einem hybriden Modell.Als Operations Manager (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für ein Kundenservice-Projekt einer unserer namhaften Auftraggeber im Bereich Telekommunikation sowohl in operativer als auch prozessualer Hinsicht und wirst bis zu 5 Team Leads führen mit jeweils bis zu 25 Freelancern, die wiederum an Diese berichten.<h2>Deine Mission:</h2><ul><li>Projektmanagement &amp; Accountmanagement: Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden, implementierst ihre individuellen Anforderungen in unsere Prozesse und stellst in enger Abstimmung mit deinen an dich berichtenden Team Leads die qualitativ hochwertige Umsetzung sicher</li><li>Leadership &amp; Coaching: Du verstehst es, deine an dich berichtenden Team Leads zum selbstständigen Agieren zu befähigen, sodass sie ihre Remote Customer Care Teams zu Höchstleistungen motivieren können</li><li>Analytisches Mindset: Du analysierst alle r elevanten KPI's deines Projekts, erkennst umgehend Handlungsbedarfe und steuerst die zeitnahen Optimierungen aus</li><li>Stakeholdermanagement: Du managst alle Stakeholder des Projektes zu positiven Ergebnissen sowie einem reibungslosen Prozessablauf, implementierst proaktiv Prozessverbesserungen und arbeitest sehr eng am Operations Management Team</li></ul><h2>Dein Skillset</h2><ul><li>Ausbildung: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung und über Führungs- oder Projektmanagementerfahrung, idealerweise im Contact Center Umfeld</li><li>Customer Needs: Du kennst sowohl die Bedürfnisse von Auftraggebern als auch Call Center Agents und bist in der Lage auf Augenhöhe mit beiden Parteien zu agieren sowie ein Projekt im Sinne aller Beteiligten professionell zu steuern</li><li>Sprachskills: Du bist Kommunikationsprofi (in deutscher Sprache und in Englisch fühlst du dich auch sicher), kannst Menschen durch deinen Charme sowie deine Kompetenz auch remote motivieren und unterstützt sie gern beim Erreichen der Ziele</li><li>Flexibilität &amp; Qualität: Du hast einen hohen Anspruch an Qualität, agierst gewissenhaft sowie strukturiert und kannst dich flexibel auf sich ändernde Situationen einstellen</li><li>Souveränität: Du trittst souverän und selbstbewusst auf, arbeitest gern in crossfunktionalen sowie interkulturellen Teams und verfügst über eine gesunde Portion Humor</li><li>Sales-Background: Du bringst bestenfalls Erfahrung im Bereich des Sales-Coachings mit, da du dein Team durch Sales-Coachings (Upselling und Crossselling) zu einer Top-Performance führen sollst</li></ul><h2>Dein Winning Deal</h2><ul><li>Deine Benefits :Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir dir außerdem einen Job l unch -Zusch uss (69 € im Monat), eine " Givve "-Card (wird monatlich mit 50 € aufgeladen), Rabatte via "Corporate Benefits", die Möglichkeit eines JobRad -Leasing, Zuschüsse zur Altersvorsorge (bAV &amp; VL) sowie grandioseTeam- undCompanyevents.</li><li>Dein Arbeitsplatz : Bei uns arbeitest du imflexiblen , hybriden Modell aus einem unserer hundefreundlichen und modernen Offices und hast zudem die Möglichkeit auf2 Wochen im Jahr " Workation ” innerhalb der EU (*gilt nur für Mitarbeiter:innen mit EU-Pass).</li><li>Dein Footprint :Eine Position in einer profitablen C ompany, in der du die Freiheit und das Vertrauen erhältst, diese mitzugestalten und mit uns gemeinsam an der " f uture of work ” zu arbeiten.</li><li>Die Werte: Wir punkten mit einer offenen, authentischen Kultur und einem leistungsstarken sowie humorvollen Team, das sich schon jetzt darauf freut, mit dir mutige Entscheidungen zu treffen undn eue Wege zu gehen, die uns zu nachhaltigen Erfolgen führen.</li><li>Deine Chance: Bei uns hast du vom ersten Tag an die Möglichkeit, Verantwortungzu übernehmen,Innovationen voranzutreiben und gemeinsam mit einem Team ausExpert:innendas Unternehmen und dich weiterzuentwickeln .</li></ul>

Operations Manager (m/w/d)

<h2>Über Unternehmensverbund WM AGRAR</h2>Unternehmensverbund WM AGRAR: Wir sind ein familiengeführter landwirtschaftlicher Unternehmensverbund mit den Schwerpunkten regenerative Energien, Ackerbau und Tierhaltung. Tradition vereint mit modernen Unternehmensstrukturen - eine Referenz für nachhaltige Produktion erneuerbarer Energien und gesunder Nahrungsmittel ohne Gentechnik.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie verwalten, warten und entwickeln das ERP-System Sage weiter</li><li>Sie entwickeln ERP-Prozesse in Abstimmung mit den Fachabteilungen konzeptionell weiter</li><li>Ihr Fokus liegt darauf, Sonderprogrammierungen zu minimieren und die Nutzung von Standardfunktionen zu fördern</li><li>Sie führen Anpassungen im Rahmen des internen Customizings durch</li><li>Sie erstellen und pflegen Reports</li><li>Sie betreuen und überwachen Schnittstellen zu Drittsystemen</li><li>Sie sind technische Ansprechperson für Key-User</li><li>Sie unterstützen die Fachabteilungen bei Funktionstests und Stammdatenverwaltung</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d), ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie verfügen über Erfahrung in der Betreuung von ERP-Systemen, idealerweise Sage</li><li>Sie haben ein gutes Verständnis für kaufmännische Prozesse und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>Sie besitzen eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung</li><li>Freiräume für selbstverantwortliches Arbeiten - wir schätzen Ihre innovativen Ideen!</li><li>Bedarfsorientierte Entwicklungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Moderne Arbeitszeitmodelle, die Familie und Beruf vereinbaren</li><li>Eine mittelständische Unternehmenskultur, geprägt von einem offenen, familiären Miteinander</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot ERP Administrator - Sage / Customizing / Reports (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

ERP Administrator - Sage / Customizing / Reports (m/w/d)

<h2>Über Unternehmensverbund WM AGRAR</h2>Unternehmensverbund WM AGRAR: Wir sind ein familiengeführter landwirtschaftlicher Unternehmensverbund mit den Schwerpunkten regenerative Energien, Ackerbau und Tierhaltung. Tradition vereint mit modernen Unternehmensstrukturen - eine Referenz für nachhaltige Produktion erneuerbarer Energien und gesunder Nahrungsmittel ohne Gentechnik.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie leiten strategisch und steuern operativ unseren Ackerbaubereich</li><li>Sie sind verantwortlich für Produktionsplanung, Betriebsmittelbeschaffung und Vertriebsstrategien</li><li>Sie optimieren Betriebsabläufe für höchste Produktionsstandards</li><li>Sie entwickeln und setzen Effizienzsteigerungen und Qualitätsverbesserungen um</li><li>Sie stellen Qualitätsstandards sicher und halten gesetzliche Vorschriften ein</li><li>Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen, um die Unternehmensziele zu erreichen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Agrarwissenschaften oder verwandten Bereichen</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Ackerbau, Betriebswirtschaft und Innovationen in der Branche</li><li>Sie haben Erfahrung in der Leitung eines umfangreichen Ackerbaubetriebs</li><li>Sie besitzen analytische Fähigkeiten und Innovationsbereitschaft</li><li>Sie verfügen über exzellente Kommunikations- und Führungsfähigkeiten</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung</li><li>Freiräume für selbstverantwortliches Arbeiten - wir schätzen Ihre innovativen Ideen!</li><li>Bedarfsorientierte Entwicklungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Moderne Arbeitszeitmodelle, die Familie und Beruf vereinbaren</li><li>Eine mittelständische Unternehmenskultur, geprägt von einem offenen, familiären Miteinander</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Bereichsleiter - Anbauplanung / Maschinenpark / Teamführung (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Bereichsleiter - Anbauplanung / Maschinenpark / Teamführung (m/w/d)

<h2>Über isoplus Fernwärmetechnik GmbH</h2>Wir sind der führende Anbieter von wärmeisolierten Rohrsystemen. Daneben bieten wir auch Beschichtungsdienstleistungen für industrielle Rohre und Produkte sowie Dienstleistungen zur Muffenmontage an. Das Angebot an unsere Kunden umfasst Planung, Projektmanagement, Produktion, Installation, Dokumentation, Bau- und Netzüberwachung. Wir sind mit und Dank unserer rund 1500 Mitarbeiter eines der innovativsten und wachstumsstärksten Unternehmen in unserer Branche und Marktführer in Deutschland.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du richtest die Extrusionsmaschinen ein, fährst sie an und bedienst sie</li><li>Du befüllst die Maschinen mit Rohmaterial und überwachst die Produktion</li><li>Du führst Werkzeugwechsel durch</li><li>Du führst Qualitäts- und Mengenkontrollen durch</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine Ausbildung als Maschinen-/Anlagenführer (m/w/d) oder Erfahrung im Kunststoff-/Kautschukbereich, alternativ bringst du technisches Verständnis und entsprechende Berufserfahrung als Quereinsteiger:in mit</li><li>Du bist zuverlässig, sorgfältig und hast ein hohes Qualitätsbewusstsein</li><li>Du bist bereit, im 4-Schicht-System zu arbeiten</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote</li><li>Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen in attraktiver Höhe</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (BaV) mit 20 % Arbeitgeberzuschuss</li><li>Arbeitskleidung mit geringer Zuzahlung</li><li>Wellpass-Mitgliedschaft – Dein Zugang zu Fitness- und Wellnesseinrichtungen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Einrichter - Extrusion / Qualitätskontrolle / Rohmaterial (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Einrichter - Extrusion / Qualitätskontrolle / Rohmaterial (m/w/d)

<h2>Über Grötz GmbH &amp; Co. KG</h2>Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch eine einzigartige Kombination aus Tradition und Innovation aus. Wir sind stolz darauf, ein seit über 120 Jahren familiengeführtes Unternehmen zu sein, das gleichzeitig neue Techniken und Methoden des Bauens vorantreibt. Im Mittelpunkt bei unserer täglichen Arbeit steht die Leidenschaft für das Bauen. Unser Erfolg hängt von dieser Leidenschaft ab, die uns dazu antreibt, ständig neue Wege zu finden, um unsere Projekte zu optimieren und nachhaltiger zu gestalten.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie führen Schalungs-, Bewehrungs- und Betonarbeiten durch</li><li>Sie übernehmen Betoninstandsetzungsarbeiten an Ingenieurbauten</li><li>Sie führen Abdichtungs- und Beschichtungsarbeiten aus</li><li>Sie bedienen Baumaschinen bzw. -geräte</li><li>Sie arbeiten in der Kolonne mit</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung, wir geben aber auch Berufseinsteiger:innen mit handwerklichen Ausbildungen bzw. Erfahrungen gern eine Chance</li><li>Sie besitzen Fachkenntnisse im Betonbau</li><li>Sie verfügen über die Führerscheinklasse B</li><li>Sie arbeiten teamorientiert und zuverlässig</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Verantwortungsvolles und gestaltbares Aufgabengebiet, innovative und spannende Bauprojekte in der Region, d.h. i.d.R. keine bundesweiten Einsätze</li><li>JobRad (c) Leasing per Gehaltsumwandlung unter Nutzung der derzeitigen steuerlichen Vorteile</li><li>Vermögenswirksame Leistungen bzw. Zuschüsse zur betr. Altersversorgung</li><li>Angenehmes Betriebsklima, kleines Team mit begeisternden Kolleg:innen</li><li>Familiäre Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Einbringen neuer Ideen durch internes Vorschlagswesen</li><li>Gute Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Vermittlerprämien für das Werben neuer Mitarbeitender</li><li>Vergünstigter Autokauf durch Großkundenbeziehungen, auch für Angehörige</li><li>Mitarbeiterevents (jährliches Grill- und Sommerfest, Weihnachtsfeier, Skifahren)</li><li>Monatlicher Warengutschein im Wert von 44 Euro - steuerfrei</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Baufacharbeiter - Schalung / Betonbau / Abdichtung (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Baufacharbeiter - Schalung / Betonbau / Abdichtung (m/w/d)

<h2>Über Renner Gebäudetechnik</h2>Wie kannst du deine Karriere in der Gebäudetechnik aufs nächste Level heben? Bei uns warten spannende Möglichkeiten. Wir sind führend in der Planung, Installation, Vernetzung, Wartung und Reparatur gebäudetechnischer Anlagen. Unter unserem Dach vereinen sich die Expertise und das Wissen traditionsreicher Unternehmen in Deutschland. Hier gestaltest du mit deinem Know-how innovative Lösungen für Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Elektrotechnik. Werde Teil eines Teams, das die Zukunft der Gebäudetechnik aktiv gestaltet!<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten)</li><li>Vorkontierung &amp; Buchungsvorbereitung für unsere externe Steuerkanzlei</li><li>Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB in Abstimmung mit dem Steuerberater</li><li>Bewertung und Buchung von unfertigen Leistungen (Projekte im Bereich Gebäudetechnik)</li><li>Rechnungsprüfung ein- und ausgehender Belege sowie Koordination des Belegflusses</li><li>Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen</li><li>Planung und Durchführung von Zahlungsläufen sowie Überwachung offener Posten</li><li>Bildung und Überwachung von Rückstellungen</li><li>Liquiditätssteuerung</li><li>Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung gemeinsam mit der Steuerkanzlei</li><li>Zuarbeit für betriebswirtschaftliche Auswertungen und Geschäftsführung</li><li>Statistiken ELAN, DESTATIS, IDEV,…</li><li>Betreuung stattfindender Prüfungen durch die Sozialversicherung/DRV und ggf. des Finanzamts</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise im Mittelstand mit projektbezogenem Geschäft</li><li>Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office (insbesondere Excel)</li><li>Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Steuerkanzleien von Vorteil</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten inkl. Home-Office-Option</li><li>Moderne Arbeitsmittel und digitalisierte Prozesse</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung plus zusätzliche Sozialleistungen</li><li>Familiäres Miteinander in einem kollegialen Team</li><li>Mitarbeiterevents und Firmenjubiläen zur Stärkung des Teamgeists</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Buchhalter - Finanzbuchhaltung / DATEV / HGB (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Buchhalter - Finanzbuchhaltung / DATEV / HGB (m/w/d)

<h2>Über fibelio Steuerberatungsgesellschaft mbH</h2>Willkommen bei der fibelio Steuerberatungsgesellschaft mbH – Egal wie, egal wo. Hauptsache fibelio! Seit 2008 sind wir in Halle (Saale) verwurzelt und seit 2022 offiziell als GmbH unterwegs. Unser junges, dynamisches Team aus erfahrenen Steuerprofis, neugierigen Werkstudierenden und Auszubildenden sowie einer motivierten Führungsebene verbindet klassische Steuerberatung mit digitaler Innovation und ganzheitlicher Beratung. Bei uns zählen Leistung und Vertrauen: Erledigt? Dann gestaltest du deinen Arbeitstag frei – ob im Office oder im Home-Office.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie sind eine kompetente Ansprechperson und wichtiger Erfolgsfaktor für unsere Mandant:innen</li><li>Sie erstellen vollständig die Finanzbuchhaltungen für Gesellschaften und Einzelunternehmen, mit den dazugehörigen Monatsabschlüssen und bereiten die Buchhaltungen für den Jahresabschluss vor</li><li>Damit sich unsere Mandant:innen auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können, übernehmen Sie ebenso die Kommunikation mit dem Finanzamt</li><li>Sie nutzen die Möglichkeiten der digitalen Buchhaltung, um sich und unseren Mandant:innen die Arbeit zu erleichtern</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung und haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung mit buchhalterischem Fachwissen oder auch eine Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter:in</li><li>In der Buchhaltung kennen Sie sich aus und haben zudem fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB und dem Steuerrecht</li><li>Im Umgang mit MS Office sind Sie sicher, und Kontenabstimmungen sind in der monatlichen Buchhaltung selbstverständlich</li><li>Sie haben Freude und Interesse daran, die Digitalisierung in der Steuerberatung mitzugestalten und Arbeitsabläufe sowie Prozesse laufend zu optimieren</li><li>Auf Sie ist Verlass und eine sorgfältige, selbständige und mandant:innenorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich</li><li>Sie haben Spaß an der Arbeit im Team und aktivem Mandant:innenkontakt</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Inflationsausgleichsprämie</li><li>Monatlicher Gutschein</li><li>Jobrad</li><li>Handy</li><li>Zuschuss zum Mittagessen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Angemessene Vergütung</li><li>Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und -modelle</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit vielfältigem Aufgabenspektrum</li><li>Freiräume und leistungsorientierte Vergütung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Buchhalter - Finanzbuchhaltung / HGB / Steuerrecht (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Buchhalter - Finanzbuchhaltung / HGB / Steuerrecht (m/w/d)

<h2>Über fibelio Steuerberatungsgesellschaft mbH</h2>Willkommen bei der fibelio Steuerberatungsgesellschaft mbH – Egal wie, egal wo. Hauptsache fibelio! Seit 2008 sind wir in Halle (Saale) verwurzelt und seit 2022 offiziell als GmbH unterwegs. Unser junges, dynamisches Team aus erfahrenen Steuerprofis, neugierigen Werkstudierenden und Auszubildenden sowie einer motivierten Führungsebene verbindet klassische Steuerberatung mit digitaler Innovation und ganzheitlicher Beratung. Bei uns zählen Leistung und Vertrauen: Erledigt? Dann gestaltest du deinen Arbeitstag frei – ob im Office oder im Home-Office.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie übernehmen die fachkompetente Bearbeitung Ihres spezialisierten Bereichs, sei es Buchhaltung oder die Erstellung von Gewinnermittlungen und Bilanzen</li><li>Sie sorgen für die fristgerechte Abgabe der dazugehörigen Steuererklärungen und Jahresabschlüssen</li><li>Sie arbeiten strukturiert und genau, um das hohe Qualitätsniveau zu sichern</li><li>Sie bringen aktiv Ihre Ideen ein und fördern den fachlichen Austausch im Team</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r oder eine ähnliche Qualifikation</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Steuerbereich</li><li>Sie beherrschen die Erstellung von Gewinnermittlungen und Bilanzen sowie die dazugehörigen Steuererklärungen</li><li>Sie arbeiten gewissenhaft und strukturiert</li><li>Sie schätzen den Austausch im Team und bringen gern konstruktive Vorschläge ein</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Inflationsausgleichsprämie</li><li>Monatlicher Gutschein</li><li>Jobrad</li><li>Handy</li><li>Zuschuss zum Mittagessen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Angemessene Vergütung</li><li>Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und -modelle</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit vielfältigem Aufgabenspektrum</li><li>Freiräume und leistungsorientierte Vergütung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Steuerfachkraft - Buchhaltung / Bilanzen / Steuern (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Steuerfachkraft - Buchhaltung / Bilanzen / Steuern (m/w/d)

<h2>Über mürlepartner</h2>Stabilität, Expertise und innovative Lösungen in der technischen Gebäudeausrüstung – dafür steht Mürlepartner seit über 50 Jahren. Unser Ingenieurbüro begleitet anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Elektrotechnik, Versorgungstechnik und Gebäudeautomation von der Planung bis zur Umsetzung. Aktuell umfasst unser Team 30 Planungsingenieure, Projektmanager und Fachbauleiter, unterstützt von ausgewählten externen Spezialisten. Mit einer gelungenen Mischung aus fundierter Erfahrung und neuer Dynamik entwickeln wir moderne, nachhaltige Gebäudetechnik für Bauherren aus Industrie, Gewerbe und öffentlicher Hand. Wir wachsen organisch weiter und freuen uns auch in Zukunft auf viele spannende Projekte im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (TGA)<h2>Was erwartet dich</h2><ul><li>Du übernimmst die Bauleitung der Gewerke ELT und/oder HLSK (Leistungsphase 8, HOAI Technische Ausrüstung) für Großbaustellen in Sachsen</li><li>Du kümmerst dich um spannende Projekte bei namhaften und großen Kund:innen wie Porsche, Daimler und Bosch</li><li>Du arbeitest in einem dynamischen und motivierten Team</li><li>Du übernimmst die Verantwortung für z.B. Koordination, Leitung bis hin zur Abnahme und das Mängelmanagement der Gewerke ELT und/oder HLSK</li><li>Du stimmst dich regelmäßig mit Auftraggebern, Architekten, Fachplanern und Subunternehmern ab</li><li>Du prüfst Planunterlagen, Aufmaße, Dokumentation und vieles mehr</li><li>Zusätzlich erwarten dich spannende, projektabhängige Aufgaben, die gerne bei Interesse näher erläutert werden</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du bist Ingenieur, Techniker, Meister (m/w/d) mit mindestens 2 bis 3 Jahren Berufserfahrung auf deutschen Großbaustellen– vor allem aber bist du engagiert und zuverlässig</li><li>Erfahrungen in den Gewerken ELT und/oder HLSK bringst du mit</li><li>Du zeichnest dich durch Durchsetzungsvermögen, Verbindlichkeit und eine Baustellenergebnis-ausgerichtete Einstellung aus</li><li>Du arbeitest engagiert und verantwortungsvoll, bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Eine Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. III rundet dein Profil ab</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2>Bei uns kannst dich auf eine ganze Reihe an Vorzügen freuen; vom Firmenwagen über unbürokratische Organisation bis zum Gehalt. <ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>13. Monatsgehalt</li><li>30-40 Std./Woche</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (bAV)</li><li>Keine Wochenendarbeiten</li><li>Strukturiertes Onboarding</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>Privatnutzung des PKW</li><li>Begünstigte Mitgliedschaft in Sportstudios</li><li>Business Bike</li><li>jährlicher gemeinsamer Skiausflug</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Fachbauleiter - Bauleitung / Projekte / Ingenieur (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Fachbauleiter - Bauleitung / Projekte / Ingenieur (m/w/d)

<h2>Über Grötz GmbH &amp; Co. KG</h2>Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch eine einzigartige Kombination aus Tradition und Innovation aus. Wir sind stolz darauf, ein seit über 120 Jahren familiengeführtes Unternehmen zu sein, das gleichzeitig neue Techniken und Methoden des Bauens vorantreibt. Im Mittelpunkt bei unserer täglichen Arbeit steht die Leidenschaft für das Bauen. Unser Erfolg hängt von dieser Leidenschaft ab, die uns dazu antreibt, ständig neue Wege zu finden, um unsere Projekte zu optimieren und nachhaltiger zu gestalten.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie arbeiten im Tiefbau und Straßenbau</li><li>Sie führen Rohrlege- und Verdichtungsarbeiten durch</li><li>Sie bedienen Baumaschinen bzw. -geräte</li><li>Sie arbeiten in der Kolonne mit</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung, wir geben aber auch Berufseinsteiger:innen mit handwerklicher Ausbildung bzw. Erfahrung aus anderen Bereichen gern eine Chance</li><li>Sie besitzen Fachkenntnisse im Tief-, Straßen- und Kanalbau</li><li>Sie verfügen über die Führerscheinklasse B</li><li>Sie arbeiten teamorientiert und zuverlässig</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Verantwortungsvolles und gestaltbares Aufgabengebiet, innovative und spannende Bauprojekte in der Region, d.h. in der Regel keine bundesweiten Einsätze</li><li>JobRad (c) Leasing per Gehaltsumwandlung unter Nutzung der derzeitigen steuerlichen Vorteile</li><li>Vermögenswirksame Leistungen bzw. Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>Angenehmes Betriebsklima, kleines Team mit begeisternden Kolleg:innen</li><li>Familiäre Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Einbringen neuer Ideen durch internes Vorschlagswesen</li><li>Gute Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Vermittlerprämien für das Werben neuer Mitarbeitender</li><li>Vergünstigter Autokauf durch Großkundenbeziehungen, auch für Angehörige</li><li>Mitarbeiterevents (jährliches Grill- und Sommerfest, Weihnachtsfeier, Skifahren)</li><li>Monatlicher Warengutschein im Wert von 44 Euro - steuerfrei</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Baufacharbeiter - Tiefbau / Straßenbau / Rohrlege (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Baufacharbeiter - Tiefbau / Straßenbau / Rohrlege (m/w/d)

<h2>Über PROLOGA GmbH</h2>A NEW LOGIC FOR A CLEANER PLANET Bei PROLOGA arbeiten wir an innovativen Software-Lösungen, die Unternehmen weltweit auf ihrem Weg zu null Emissionen und null Abfall unterstützen. Mit über 20 Jahren Erfahrung gestalten wir den Wandel in den Bereichen Versorgungswirtschaft, Abfall- und Recyclingmanagement, Smart Cities und Kreislaufwirtschaft aktiv mit. Als Co-Development- und Produktpartner der SAP kombinieren wir modernste Technologien mit tiefgreifendem Branchenwissen, um ressourceneffiziente Prozesse zu ermöglichen und eine nachhaltige Zukunft zu schaffen. Unsere Mission ist klar: Wir denken Lebenszyklen neu, gewinnen Werte zurück und setzen Standards für eine saubere, nachhaltige Welt. Dafür suchen wir Menschen, die unsere Vision teilen und mit uns innovative Lösungen für die Herausforderungen von morgen entwickeln möchten. Werde Teil eines internationalen Teams, das mit Leidenschaft, Expertise und modernsten Technologien den Unterschied macht – für unsere Kunden und für den Planeten.<h2>Was erwartet dich?</h2>Als Leiter/in Softwareentwicklung (m/w/d) übernimmst du die disziplinarische und strategische Leitung eines Software-Engineering-Teams. Dabei geht es nicht nur um Management – du gibst klare Orientierung, coachst, gibst Feedback und baust eine Engineering-Kultur auf, in der Code-Qualität, technologische Exzellenz und kontinuierliche Verbesserung nicht nur Buzzwords sind, sondern gelebte Praxis. <ul><li>Leadership mit Impact – Du führst dein Team mit Vision, Klarheit und einem hohen Maß an technischer Expertise. Ob 1:1-Gespräche, Mentoring oder Team-Workshops – du förderst deine Mitarbeitenden und sorgst für eine inspirierende, leistungsstarke Arbeitsumgebung. </li><li>Strategie &amp; Innovation – Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du moderne Softwarelösungen und setzt die technischen Leitplanken für nachhaltige Innovation. Du hältst den Tech-Radar hoch, identifizierst Trends und treibst technologische Weiterentwicklungen aktiv voran. </li><li>Engineering Excellence – Qualität und Effizienz sind für dich kein Widerspruch, sondern Grundvoraussetzung. Ob Clean Code, CI/CD, Testautomatisierung oder skalierbare Architekturen – du stellst sicher, dass unser Engineering-Bereich hochperformant bleibt und kontinuierlich wächst. </li><li>Branchenfokus Utilities &amp; SAP – Mit unserer tiefen Expertise in der Versorgungswirtschaft entwickeln wir smarte Softwarelösungen für die Energiewirtschaft. Dabei setzen wir auf SAP als zentrale Plattform – und du gestaltest mit deiner technischen Vision die nächste Generation unserer Utilities-Lösungen. </li><li>Unternehmenskultur &amp; Wachstum – Als Teil unseres Leadership-Teams bist du nicht nur für dein Team verantwortlich, sondern gestaltest aktiv die Kultur bei PROLOGA mit. Du lebst unsere Werte, entwickelst Prozesse und Strukturen weiter. </li><li>Teamaufbau &amp; Recruiting – Wir sind auf Wachstumskurs: Du baust dein Team weiter aus, erkennst Potenziale und findest neue Talente, die unsere Vision teilen und Lust haben, mit uns die Versorgungswirtschaft smarter zu machen.</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2>Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst mehrjährige Erfahrung in der Führung und Skalierung von Entwicklungsteams mit. Moderne Softwareentwicklungsprozesse, agile Methoden und Clean-Code-Prinzipien sind dir vertraut, und du verfügst über fundiertes Wissen im SAP-Umfeld. Mit deinem strategischen Denken und starken Kommunikationsfähigkeiten begeisterst du dein Team und vermittelst auch komplexe technische Zusammenhänge verständlich. Du hast Erfahrung in der Budgetplanung und -verantwortung und vereinst technologische mit geschäftlichen Anforderungen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine ausgeprägte Neugierde und Innovationsfreude runden dein Profil ab – denn du willst nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten.<h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Gemeinsam Zukunft gestalten: sicher, nachhaltig und voller Möglichkeiten! Was PROLOGIANER ausmacht? Teamgeist, Gestaltungsspielraum und der Wille, mit Technologie echte Veränderungen zu schaffen. Wir brennen für smarte Lösungen mit echtem Umweltnutzen und jede Menge Begeisterung gehört für uns einfach dazu. Bei PROLOGA erwartet dich ein Job mit Sinn und Impact: Wir entwickeln Software, die unsere Welt ein Stück sauberer macht. Zero Emissions ist unser Ziel und vielleicht bald auch deins? Wir sind seit über 20 Jahren erfolgreich am Markt, SAP-Partner – und weiter auf Wachstumskurs. Das heißt für dich: Gestaltungsfreiheit, spannende Perspektiven und jede Menge Raum, um gemeinsam zu wachsen und deine Stärken einzubringen. Was dich bei uns sonst noch erwartet: Flexible Arbeitszeiten &amp; Hybrides Arbeitsmodell (remote work) • Choose your Device: Mac oder Windows – du entscheidest, womit du am liebsten arbeitest • JobRad-Leasing • Strukturiertes Onboarding &amp; individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten • Sport- und Teamevents sowie Sommer- und Weihnachtsfeiern. Und das ist längst nicht alles!</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Leiter Softwareentwicklung - SAP / Clean Code / CI/CD (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Leiter Softwareentwicklung - SAP / Clean Code / CI/CD (m/w/d)

<h2>Über H+E Haustechnik und Elektro GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir erwecken Gebäude zum Leben, indem wir ihre Nutzungsmöglichkeiten gestalten. Du bist bereit, die Planung, Konstruktion und Errichtung der gesamten technischen Gebäudeausstattung zu meistern? Dann trage dazu bei, dass moderne Bauwerke effizient funktionieren und Menschen sich darin sicher fühlen. Hier findest du eine Umgebung, in der dein Engagement zählt und du echte Wirkung erzielst.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du übernimmst die Verantwortung für die fachspezifische Baustellenabwicklung von TGA-Projekten im Gewerk Elektro als Obermonteur*in bzw. (Fach-) Bauleiter*in</li><li>Du führst und koordinierst die Nachunternehmer*innen</li><li>Du bist verantwortlich für die Qualitätssicherung</li><li>Du übernimmst die fachliche Leitung des zugeordneten Baustellenteams mit bis zu 5 Mitarbeiter:innen</li><li>Du dokumentierst die Arbeitsabläufe auf der Baustelle und unterstützt die Projektleitung</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder eine Meister-/ Technikerausbildung</li><li>Du verfügst über min. 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in der Baustellenabwicklung von TGA-Projekten (Projektvolumen &gt; 2 Mio. EUR) im Gewerk Elektrotechnik</li><li>Du besitzt eine hohe gewerkespezifische fachliche Kompetenz</li><li>Du bist teamfähig, flexibel und belastbar</li><li>Du bist reisebereit (deutschlandweit von Montag bis Donnerstag)</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Du bist Teil eines hochmotivierten und kollegialen Teams, das gemeinsam an herausfordernden Aufgaben und spannenden Projekten arbeitet</li><li>Damit du in deiner neuen Rolle gut starten kannst, unterstützt dich unser Onboarding- und Buddy-Programm</li><li>Auf dich warten regelmäßige Mitarbeitergespräche sowie individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du so vorankommst, wie du es dir wünschst</li><li>Flexible Arbeitszeiten, je nach Tätigkeit mobiles Arbeiten, 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester ermöglichen dir ein ausgeglichenes Arbeits- und Privatleben</li><li>Wir bieten eine attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag. Auch privat profitierst du von zahlreichen Vergünstigungen durch unser Corporate Benefits Programm, Fahrradleasing sowie von einem umfangreichen Versicherungsschutz</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Obermonteur - Elektro / TGA / Qualität (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Obermonteur - Elektro / TGA / Qualität (m/w/d)

<h2>*Uber uns</h2>Wer send wir?Intero - The Sniffers, Teil der Intero Group, ist spezialisiert auf die Identifizierung aktueller und potenzieller Lecks in Pipelines und industriellen Öl- und Gasanlagen. Unsere Mission ist es, Emissionen zu reduzieren, Energieverluste zu minimieren und die Integrität von Pipelines zu erhalten. Mit Sitz in Balen, Belgien, sind wir eine flexible Organisation mit über 170 Mitarbeitern, die weltweit tätig sind und führenden Unternehmen in den Chemie- und Öl- &amp; Gasindustrien hochwertige Dienstleistungen bieten.<h2>Ihre Aufgaben umfassen folgende Parameter:</h2>Projektabwicklung<ul><li>Überwachen der erfolgreichen Planung und Durchführung von Emissionsmessdiensten.</li><li>Projektteams leiten, Leistung überwachen und Lieferung innerhalb des festgelegten Rahmens, der Zeit und des Budgets sicherstellen.</li><li>Feldaktivitäten koordinieren und an den Operationsleiter berichten.</li></ul>Kundenmanagement<ul><li>Aufbau und Pflege von starken Beziehungen zu Schlüsselkunden im Gas- und Energiesektor.</li><li>Kundenbedürfnisse verstehen und Zufriedenheit mit unseren Dienstleistungen sicherstellen.</li><li>Mit dem Vertriebsleiter die strategische Kundenbindung abstimmen.</li></ul>Finanzielle Aufsicht<ul><li>Das Budget des Landes gemäß den Unternehmensfinanzplänen verwalten.</li><li>Ausgaben überwachen und die finanzielle Leistungsfähigkeit dem Hauptsitz in Balen, Belgien, melden.</li></ul>Teamführung<ul><li>Mitarbeiter in Deutschland, Österreich und der Schweiz rekrutieren, schulen und motivieren.</li><li>Eine leistungsstarke, kollaborative Arbeitsumgebung fördern.</li><li>In enger Zusammenarbeit mit dem Personalwesen einen reibungslosen Rekrutierungs- und Einarbeitungsprozess sicherstellen.</li></ul>Sicherheit &amp; Compliance<ul><li>Sicherstellen, dass alle Operationen den Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards entsprechen.</li><li>Als Technischer Manager für die ISO-Managementsystemkonformität und -validierung fungieren.</li><li>Übernahme von DVGW-bezogenen Verantwortlichkeiten als "Verantwortliche Fachmann".</li></ul>DVGW &amp; Regulatorische Expertise<ul><li>Diese Rolle erfordert nachgewiesene Erfahrung mit DVGW-Standards, die für den deutschen Gassektor zentral sind. Sie sind verantwortlich für die Einhaltung technischer Regeln und Zertifizierungen wie:</li><li>GW 301, W 1000, G 260</li><li>G468-1, G468-2, G465 (Erfahrung oder Zertifizierung ist ein großer Vorteil)</li><li>Regelmäßige Zusammenarbeit mit DVGW-Gremien und akkreditierten Prüfern</li><li>Technische Validierung von Planungs-, Installations- und Wartungsaktivitäten</li><li>Interne Anlaufstelle für alle DVGW-bezogenen Themen</li></ul>Bevorzugt werden Kandidaten aus dem Energiesektor (v. a. Gas) oder mit Erfahrung in deutschen technischen Normen und Standards.<h2>Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen:</h2><ul><li>Technische Ausbildung (z. B. Ingenieur, Techniker) im Bereich Gasverteilung oder unterirdische Rohrleitungsnetze</li><li>Mehrjährige praktische Erfahrung in Projekten der Gasinfrastruktur</li><li>Fundierte Kenntnisse der DVGW-Richtlinien und deutscher Sicherheitsvorschriften</li><li>Tiefgehendes Verständnis von Emissionsmesstechnologien und Projektmanagement</li><li>Erfahrung mit ISO 9001, ISO 14001, ISO 17025 sowie EHS-Compliance</li><li>Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li><li>Ausgeprägte Führungsqualitäten sowie Kommunikations- und Kundenmanagementfähigkeiten</li><li>Finanzielle Kompetenz und eine stark ergebnisorientierte Denkweise</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Eine strategische Führungsrolle in einer missionsorientierten Organisation</li><li>Die Möglichkeit, die Einhaltung von Umweltvorschriften in der DACH-Region aktiv mitzugestalten</li><li>Eine kollaborative Unternehmenskultur, die technische Exzellenz und persönliche Weiterentwicklung wertschätzt</li><li>Wettbewerbsfähige Vergütung und die Autonomie, wirkungsvolle Entscheidungen zu treffen</li><li>Ein angemessenes Vergütungspaket, das dem Umfang und den Aufgaben der Position entspricht</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Kris HeymansRecruiterIntero - The Sniffers+32 478 388 065<a href="mailto:kris.heymans@intero-integrity.com" target="_blank">kris.heymans@intero-integrity.com</a>Online-Bewerbungen über unsere Website:Intero - The Sniffers - Country Operations Manager DACH region

Operations Manager (m/f/d)

<h2>Über flaconi</h2>flaconi ist einer der führenden deutschen Online-Kosmetikhändler mit einem umfangreichen Portfolio von fast 1000 Marken und 50.000 Produkten. Von Drogerie über Bio-Kosmetik bis hin zu Premium und Luxus decken die Online-Shops in Deutschland, Frankreich, Österreich, Polen und der Schweiz alle Produktsegmente ab und bieten eine vielfältige Auswahl an Produkten für eine einzigartige und tägliche Beauty-Routine.2011 als eine der ersten Online-Parfümerien gegründet, arbeitet flaconi heute mit mehr als 700 Mitarbeitern aus 60 verschiedenen Nationen in der flaconi-Zentrale in Berlin-Charlottenburg und im Fulfillment-Center in Halle.flaconi setzt sich als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein und begrüßt und ermutigt alle qualifizierten Bewerbern mit unterschiedlichem Hintergrund und Identität, unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Hautfarbe, Geschlechtsidentität, Migrationshintergrund, nationaler Herkunft, Behinderungsstatus, sexueller Orientierung, Religion oder Alter, sich zu bewerben.<h2>Deine Rolle</h2><ul><li>Du übernimmst die Planung und Überwachung von Wartungen, Inspektionen und kleinen Instandsetzungen an gebäudetechnischen Anlagen</li><li>Des Weiteren gehört auch die Bedienung und Beseitigung von Störungen an haustechnischen Anlagen wie z.B. Rolltore, Fördertechnik, Türen, Sanitär, Bodyscanner und Automatisierungsanlagen zu deinen Aufgaben</li><li>Du agierst außerdem als Ansprechpartner:in für externe Dienstleister sowie Service- und Wartungspartner</li><li>Die Durchführung von Kleinreparaturen insbesondere an unserer Fördertechnik und Automatisierungsanlagen übernimmst du ebenfalls </li><li>In dieser Rolle lokalisierst, analysierst und behebst du technische Störungen und führst Reparaturen bzw. Fehlerbehebungen- ggf. in Abstimmung mit Anlagenlieferanten durch</li><li>Die Wartung und Instandhaltung der fördertechnischen - und Automatisierungsanlagen inkl. der Sensorik liegen auch in deiner Verantwortung</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrik, Mechatronik, Industriemechanik oder einem artverwandten Gebiet</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in den entsprechenden Bereichen oder als Elektrofachkraft sowie Erfahrung mit den Sicherheitsstandards</li><li>Kenntnisse und Erfahrung rund um die Bereiche Fördertechnik und Automatisierung</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Sprache und Schrift, Englisch wünschenswert</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein wertschätzender Umgang mit Kolleg:innen und externen Partnern</li><li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und eine selbstständige Arbeitsweise</li></ul><h2>Was Wir Dir Bieten</h2><ul><li>Entspannt zum Arbeitsplatz: Wir übernehmen die Kosten für dein HAVAG- und Deutschland-Ticket.</li><li>Erholung und Entspannung: Wir bieten dir jährlich 27 Urlaubstage plus 2 zusätzliche freie Tage: 24. und 31. Dezember.</li><li>Work-Life-Balance: Keine Wochenendschichten - Ausnahmen im Weihnachts- und Ostergeschäft.</li><li>Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen: Wir möchten dich auch in der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützen. Dazu bieten wir dir Beratungsgespräche mit qualifizierten Fachkräften an.</li><li>Beauty Business: Logistikarbeit mit leichten und schönen Produkten.</li><li>Mitarbeiter:innenrabatte: Tolle Rabatte in unserem Online-Shop.</li><li>Wir wissen, wie man feiert: Du kannst dich auf coole Firmenpartys freuen.</li><li>Gemeinsam an morgen denken: flaconi bezuschusst deinen Sparbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge mit zusätzlichen 20%.</li><li>Wir feiern deine Individualität: In unserer Logistik besteht kein Dresscode.</li></ul><h2>Contact</h2>Thao NguyenTalent Acquisition Manager<a href="mailto:thao.nguyen@flaconi.de" target="_blank">thao.nguyen@flaconi.de</a>

Mechatroniker:in - Intralogistik (all genders)

An der Hochschule Nordhausen möchten wir im Fachbereich Wirtschafts- und Sozialwissenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt die nachfolgend aufgeführte Professur besetzen:
W2-Professur für Heilpädagogik (m/w/d) 
Kennziffer: 251833-10
Sie möchten Ihre wissenschaftliche Expertise in Lehre und Forschung einbringen? 
Dann beginnen Sie an der Hochschule Nordhausen ein neues Kapitel!
Wir bieten Raum für innovative Lehre, digitale Formate und praxisnahe Forschung mit gesellschaftlicher Wirkung – ob auf dem Campus, im Homeoffice oder unterwegs. An unserer Hochschule mit über 2.000 Studierenden in modernen Bachelor- und Masterstudiengängen erwartet Sie ein engagiertes Kollegium.
Der Fachbereich Wirtschafts- und Sozialwissenschaften steht für interdisziplinäre Perspektiven auf gesellschaftliche Entwicklung, Inklusion und soziale Innovation. Mit ihrer Arbeit im Themenfeld Heilpädagogik und Inklusion tragen Sie dazu bei, Studierende für eine inklusive, gerechte und selbstbestimmte Gesellschaft zu qualifizieren.
Eingebettet in die landschaftlich reizvolle Region Südharz finden Sie hervorragende Arbeitsbedingungen – und ein Umfeld, das Ihnen Raum für Konzentration, Familie und persönliche Weiterentwicklung bietet.
Ihre Aufgaben:
In dieser Professur vertreten Sie das Fachgebiet Heilpädagogik in Lehre und Forschung. Sie können ein breites Spektrum an Grundlagen- und Vertiefungsfächern in den Bachelor- und Masterstudiengängen im Studienbereich Gesundheits- und Sozialwesen abdecken.
Ihr inhaltlicher Schwerpunkt liegt auf
<ul>
<li>Heilpädagogik als Handlungswissenschaft auf Basis von Inklusion, Menschenrechten und der UN-Behindertenrechtskonvention</li>
<li>Berücksichtigung und Förderung von Stärken, Interessen und Entwicklungs­potenzialen von Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen, sowie deren Teilhabe und Partizipation auch in Lehre, Forschung und Praxisentwicklung</li>
<li>Sensibilisierung für Heterogenität, soziale Gerechtigkeit und Empowerment in den Lebensbereichen; Entwicklung und Förderung inklusiver Gemeinwesen oder Lebenswelten</li>
</ul>
Ihre Lehr- und Forschungstätigkeit umfasst:
<ul>
<li>Förderung der Reflexions- und Handlungskompetenzen im Umgang mit Heterogenität und Macht- und Herrschaftsverhältnissen</li>
<li>Einbindung von und Vernetzung mit lokalen, regionalen, nationalen und internationalen Praxis- und Forschungspartner*innen</li>
<li>Forschung und Entwicklung innovativer, inklusiver, interdisziplinärer und evidenzbasierter Praktiken, Konzepte und Methoden der Heilpädagogik auch unter Einbezug der Betroffenenperspektive</li>
</ul>
Wir erwarten:
<ul>
<li>Vorliegen der gesetzlichen Einstellungsvoraussetzungen (§ 84 ThürHG),</li>
<li>abgeschlossenes Hochschulstudium in Heilpädagogik, Sonderpädagogik, Rehabilitationspädagogik/-wissenschaften, Sozialer Arbeit oder einem vergleichbaren Studiengang,</li>
<li>Promotion und einschlägige Lehr- und Praxiserfahrung in den oben genannten Bereichen,</li>
<li>exzellente Kenntnisse der Grundlagen und ausgewählter aktueller Diskurse der Heilpädagogik,</li>
<li>Nachweis der pädagogischen Eignung, idealerweise belegt durch praktische Lehrtätigkeit, forschungsgeleitete Lehre oder innovative didaktische Ansätze,</li>
<li>Bereitschaft, interdisziplinär zu lehren, forschungsgeleitet zu arbeiten und digitale Formate einzusetzen,</li>
<li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse zur Durchführung der Lehrveranstaltungen,</li>
<li>Engagement in der akademischen Selbstverwaltung, eine hohe Präsenz an der Hochschule sowie intensive Betreuung der Studierenden,</li>
<li>Interesse an der aktiven Weiterentwicklung des Fachbereichs und einer inklusiven Hochschulkultur.</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>praxisnahe, interdisziplinäre und innovative Forschungsmöglichkeiten,</li>
<li>ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit offener, kollegialer Atmosphäre an einer familienfreundlichen Hochschule auf einem grünen Campus,</li>
<li>großen Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen in die Weiterentwicklung der Studiengänge einzubringen,</li>
<li>attraktive Vergütung (W2) nach dem Thüringer Besoldungsgesetz – ergänzt durch ein transparentes, mehrstufiges Leistungszulagensystem,</li>
<li>mobiles Arbeiten, Teilzeitoption,</li>
<li>ein individuelles Corporate-Benefit-Programm für Beschäftigte mit Angeboten bei lokalen Partnerunternehmen,</li>
<li>individuelle Unterstützung beim Start durch unseren Welcome-Service und das ProfX-Team – z. B. bei Wohnungssuche, Kinderbetreuung sowie Dual Career-Fragen für ein gelungenes Onboarding an der Hochschule und in der Region,</li>
<li>ein persönliches Büro zur Unterstützung unabhängiger, konzentrierter Lehr- und Forschungsarbeit,</li>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten wie Sportkursen, Massageterminen und Schutzimpfungen,</li>
<li>Berufung in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit bei Vorliegen der rechtlichen und persönlichen Voraussetzungen.</li>
</ul>
Vielfalt und Chancengleichheit:
Die Hochschule Nordhausen steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Hochschule Nordhausen verfügt über ein geschlechtersensibles Berufungsmanagement. Der Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft hat der Hochschule im Mai 2023 das Zertifikat des Diversity-Audits „Vielfalt gestalten“ verliehen.
Die Hochschule strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in der Professorenschaft an und bittet deshalb Wissenschaftlerinnen ausdrücklich, sich zu bewerben.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Ansprechperson für fachliche Rückfragen:
Prof. Dr. Andreas Seidel 
Studiendekan Gesundheits- und Sozialwesen 
E-Mail: <a href="mailto:Andreas.Seidel@hs-nordhausen.de" target="_blank">Andreas.Seidel@hs-nordhausen.de</a> 
Telefon: +49 3631 420-568
Jetzt bewerben
Ihr Beitrag zählt. Gestalten Sie mit uns die Zukunft einer inklusiven Gesellschaft!
Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, gerne ohne Bewerbungsfoto, Darstellung des beruflichen und wissenschaftlichen Werdegangs, Publikationsverzeichnis, Verzeichnis bisher durchgeführter Lehrveranstaltungen und Projekte, Evaluationsergebnisse, Zeugniskopien, ein detaillierter Nachweis der beruflichen Tätigkeit nach § 84 ThürHG sowie ein Forschungs- und ein Lehrkonzept unter Berücksichtigung geschlechts- und diversitätsspezifischer Aspekte)
vorzugsweise per E-Mail unter Angabe der Kennziffer: 251833-10 bis zum 11.01.2026:
Hochschule Nordhausen 
Der Präsident 
Postfach 10 07 10 
99727 Nordhausen
E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@hs-nordhausen.de" target="_blank">bewerbung@hs-nordhausen.de</a>
Bitte beachten Sie die Hinweise zum Datenschutz auf der Website der Hochschule Nordhausen.

W2-Professur für Heilpädagogik (m/w/d)

JEDER MITARBEITENDE ZÄHLT.Denn unsere Mitarbeiter*innen leisten täglich einen herausragenden Beitrag. Unabhängig von der Funktion und ganz gleich ob in der Produktion, im Verkauf, im QM oder Marketing, beim IT-Support, im Lager, in der Logistik oder der Verwaltung – die vertrauensvolle und verbindliche Zusammenarbeit untereinander sowie mit Kunden und Geschäftspartnern ist unsere natürliche Basis.Die Gemüsering Thüringen GmbH ist Teil der Gemüsering-Gruppe, die zu den führenden Unternehmen der deutschen Obst- und Gemüsebranche zählt. Beim Gemüsering Thüringen bauen wir seit 1999 auf ca. 20 Hektar in einem der größten Gewächshäuser Europas Tomaten und Paprika an. Unser Firmen­sitz liegt in Alperstedt, nur 20 Autominuten von der thüringischen Landes­haupt­stadt Erfurt entfernt.Unser Team freut sich auf Ihre Unterstützung alsIT-ADMINISTRATOR (M/W/D)IHRE AUFGABEN<ul>
<li>Planung, Verwaltung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur unseres Unternehmens</li>
<li>Installation, Konfiguration und Administration unserer Soft- und Hardware</li>
<li>Permanente Überwachung und Optimierung der IT-Sicherheit</li>
<li>Konfiguration, Verwaltung und Administration der Telekommunikationssysteme und Netzwerke</li>
<li>Vorbeugen und Beheben von Störungen/Ausfällen</li>
<li>Lizenzverwaltung und Dokumentation</li>
<li>Eigenverantwortliche Durchführung von IT-Projekten</li>
<li>Support und Schulung unserer Mitarbeitenden</li>
</ul>IHR PROFIL<ul>
<li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/-in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in einer vergleichebaren Position sammeln</li>
<li>In der Administration von Netzwerken fühlen Sie sich zuhause</li>
<li>Konfiguration, Intallation, Wartung, Fehlerbehebung – das ist Ihr gern gelebter Alltag</li>
<li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>Sie arbeiten präzise und verantwortungsbewusst</li>
<li>Sie haben Freude an der Weiterentwicklung und Dokumentation der Prozesse und Systeme</li>
</ul>UNSER ANGEBOT<ul>
<li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kleinen und engagierten Team mit flachen Unternehmensstrukturen</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten und eine langfristige Perspektive in einer stabilen Unternehmensgruppe</li>
<li>Ein attraktives Gehaltspaket</li>
<li>Die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten</li>
<li>Firmeneigener Parkplatz</li>
<li>Mitarbeiterrabatte beim Kauf unserer Produkte</li>
<li>Ein gutes Arbeitsklima und eine Unternehmenskultur, in der Kollegialität und Wertschätzung großgeschrieben werden</li>
</ul>DIE POSITION PASST ZU IHNEN?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<a href="https://recrumedia.com/e0hx4q/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>Gemüsering Thüringen GmbH 
Großrudestedter Straße 3-4 
99195 Alperstedt 
<a href="https://www.gemuesering-thueringen.de/" target="_blank">www.gemuesering-thueringen.de</a>Ihr Ansprechpartner: 
Herr Thomas Butzer

IT-Administrator (m/w/d)

Als&nbsp;Familienunternehmen&nbsp;mit viel Bewusstsein für Qualität ist die Frost-Import GmbH seit 45 Jahren erfolgreich am Markt. 
Unser Produktspektrum umfasst Frucht- und Gemüsesortimente höchster Qualität. 
Wir beliefern aus unserer Produktion in Halle/Saale den Lebensmitteleinzelhandel, den Großhandel sowie die Industrie.Standort: Halle/Saale 
Anstellungsart(en): Vollzeit/TeilzeitSie sind Bürokauffrau/Bürokaufmann und suchen eine neue Herausforderung?Für unser Produktionsbüro suchen wir ab sofort einenkaufmännischen Mitarbeiter in Teil-/Vollzeit.DAS SIND IHRE AUFGABEN:<ul>
<li>Produktionsplanung: Erstellung von Produktionsplänen, Bestandserfassung und Planung der Rohwarenzuflüsse</li>
<li>Kontrollgänge: Tägliche Kontrollgänge in der Produktion zwecks Überwachung der Warenqualitäten</li>
<li>Versteckte Mängel: Prüfung, Sicherstellung von Waren bei denen während der Produktion versteckte Mängel festgestellt werden und innerbetriebliche Einleitung der Reklamation</li>
<li>Kontrolle gesperrte Waren: Bestandserfassung gesperrte Waren und Herbeiführung von Entscheidungen zur weiteren Verwertung</li>
<li>Unterstützung des Qualitätsmanagementverantwortlichen</li>
<li>Klassische Sekretariatsarbeit/Büroorganisation;</li>
<li>Erledigung von Geschäftskorrespondenz nach Anweisung;</li>
<li>Entgegennahme und Weiterleitung bzw. selbstständige Ausführung von Telefonaten</li>
</ul>DAS BRINGEN SIE MIT:<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Bürokauffrau / zum Bürokaufmann (Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation,</li>
<li>mindestens 3 Jahre Berufserfahrung</li>
<li>optimalerweise Erfahrung im Bereich der Produktionsplanung</li>
<li>sichere Anwendung der MS-Office Programme Word, Excel, Outlook;</li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit kaufmännischer (ERP) Software;</li>
<li>Eigeninitiativer und strukturierter Arbeitsstil, hohe Motivation, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit;</li>
<li>Organisationstalent sowie</li>
<li>selbstständige Arbeitsweise und kommunikativer Teamplayer.</li>
</ul>WAS WIR IHNEN BIETEN:<ul>
<li>Unbefristete Festanstellung;</li>
<li>Arbeiten am Stadtrand mit guter Verkehrsanbindung und kostenfreien Parkplätzen;</li>
<li>Chancenreiches Arbeitsumfeld inkl. kurze Entscheidungswege sowie</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
</ul>INTERESSIERT? WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!Haben Sie noch Fragen oder Anmerkungen, so nutzen Sie gern folgende Kontaktmöglichkeiten:Frost-Import GmbH Herr Barek Christiaans Brachwitzer Straße 38 
06118 Halle/SaaleTel.: 0049 345 526640
 <a href="mailto:info@frost-import.de" target="_blank">info@frost-import.de</a>Wir freuen uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittsdatums.Die männliche/weibliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m⁠/⁠w⁠/⁠d).

Bürokauffrau/ Bürokaufmann/ Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

Du bist&nbsp;Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der ambulanten Pflege?&nbsp;In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen!pluss ist die Zukunft einer fairen &amp; individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! <a>Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich</a>. Unsere pluss Punkte für Dich:<ul><li>Vergütung im Einklang&nbsp;mit den Anforderungen</li><li>Wertschätzung und Anerkennung&nbsp;Deiner Leistungen und Erfolge</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungen</li><li>Bedürfnisorientierte Betreuung&nbsp;und regionale Einsatzplanung</li><li>Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket</li><li>pluss &amp; friends:&nbsp;Attraktive Prämien&nbsp;für erfolgreiche Empfehlungen</li></ul> Deine Aufgabengebiete:<ul> <li>Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen</li> <li>Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen</li> <li>Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen</li> <li>Dokumentation der Pflege</li> <li>Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen</li> </ul> Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d):<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation</li> <li>Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> </ul> Noch Fragen? Unser&nbsp;WhatsApp-Service&nbsp;ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar.Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 05321 / 31 13 417 oder per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-goslarkp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-goslarkp@pluss.de</a>&nbsp;Kontakt zu uns aufnehmenWir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) ambulante Pflege

Du bist&nbsp;Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der stationären Pflege?&nbsp;In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen!pluss ist die Zukunft einer fairen &amp; individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! <a>Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich</a>. Unsere pluss Punkte für Dich:<ul><li>Vergütung im Einklang&nbsp;mit den Anforderungen</li><li>Wertschätzung und Anerkennung&nbsp;Deiner Leistungen und Erfolge</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungen</li><li>Bedürfnisorientierte Betreuung&nbsp;und regionale Einsatzplanung</li><li>Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket</li><li>pluss &amp; friends:&nbsp;Attraktive Prämien&nbsp;für erfolgreiche Empfehlungen</li></ul> Deine Aufgabengebiete:<ul> <li>Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen</li> <li>Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen</li> <li>Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen</li> <li>Dokumentation der Pflege</li> <li>Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen</li> </ul> Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d):<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation</li> <li>Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> </ul> Noch Fragen? Unser&nbsp;WhatsApp-Service&nbsp;ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar.Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 05321 / 31 13 417 oder per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-goslarkp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-goslarkp@pluss.de</a>&nbsp;Kontakt zu uns aufnehmenWir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege

Du bist&nbsp;Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege und Anästhesie?&nbsp;In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen!pluss ist die Zukunft einer fairen &amp; individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! <a>Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich</a>. Unsere pluss Punkte für Dich:<ul><li>Vergütung im Einklang&nbsp;mit den Anforderungen</li><li>Wertschätzung und Anerkennung&nbsp;Deiner Leistungen und Erfolge</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungen</li><li>Bedürfnisorientierte Betreuung&nbsp;und regionale Einsatzplanung</li><li>Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket</li><li>pluss &amp; friends:&nbsp;Attraktive Prämien&nbsp;für erfolgreiche Empfehlungen</li></ul> Deine Aufgabengebiete:<ul> <li>Eigenverantwortliche Pflege und Betreuung von schwerkranken und schwerverletzten Patienten auf den Aufwach- und intensivmedizinischen Stationen</li> <li>Vorbereiten des Patienten auf die Anästhesie und den Aufwachraum</li> <li>Assistieren beim Einleiten, der Aufrechterhaltung und der Ausleitung der Anästhesie</li> <li>Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen</li> <li>Verabreichung von Medikamenten und Injektionen</li> <li>Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen</li> <li>Dokumentation der Pflege</li> </ul> Unsere Anforderungen an Dich als Fachkrankenpfleger (m/w/d) - Intensivpflege/Anästhesie:<ul> <li>Abgeschlossene Fachweiterbildung zum Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege und Anästhesie o.ä. Qualifikation</li> <li>Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> </ul> Noch Fragen? Unser&nbsp;WhatsApp-Service&nbsp;ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar.Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 05321 / 31 13 417 oder per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-goslarkp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-goslarkp@pluss.de</a>&nbsp;Kontakt zu uns aufnehmenWir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Fachkrankenpfleger (m/w/d) - Intensivpflege/Anästhesie (30,00 € brutto / Stunde)

Greif Dir den Job!Voller Leidenschaft schaffen wir unvergessliche Momente für einen exklusiven Aufenthalt unserer Gäste. Doch sich selbst weiterzuentwickeln, um besser zu bleiben – das funktioniert nur in einem Team, in dem jeder Einzelne mit seinen Fähigkeiten zum Erfolg aller beiträgt. Werden Sie Teil unserer Hotelfamilie!Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Haustechniker (m/w/d) für die Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts in Stolberg im Südharz.Unsere Benefits.<ul>
<li>Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken</li><li>Arbeitszeitflexibilität und -management: individuelle Arbeitszeitmodelle, Arbeitszeitkonten, Jobrotation</li><li>Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li><li>Unterstützung und Wohlbefinden: jährliches Wahlgeschenk, attraktive Mitarbeiterunterkünfte, kostenfreie Verpflegung, Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft: Teamevents, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Arbeitskleidung</li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote: Personights, Health-Card, Spa-Nutzung, Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)</li></ul>Ihre Kompetenzen. <ul>
<li>Ihre Qualifikation – Abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung, idealerweise als Hausmeister, Anlagenmechaniker, Elektriker oder vergleichbar.</li><li>Führerschein Klasse B – Sie fahren sicher und zuverlässig.</li><li>Breites technisches Verständnis – Kenntnisse in der Instandhaltung, Haustechnik und kleinen Reparaturen.</li><li>Organisationstalent – Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und eigenständig.</li><li>Gäste- und Serviceorientierung – Freundliches Auftreten im Umgang mit Gästen und Kollegen.</li><li>Allrounder-Mentalität – Flexibilität bei wechselnden Aufgabenstellungen.</li><li>Teamplayer – Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen und bringen sich aktiv ein.</li><li>Das zeichnet Sie aus! – Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit.</li></ul>Ihr Aufgabenbereich.<ul>
<li>Allround-Service – Pflege und Instandhaltung der Gebäude, Außenanlagen und technischen Einrichtungen.</li><li>Reparaturen &amp; Wartung – Sie führen kleinere Reparaturen eigenständig aus.</li><li>Qualitätskontrolle – Sie prüfen die Funktionsfähigkeit technischer Anlagen und sichern den reibungslosen Hotelbetrieb.</li><li>Unterstützung im Tagesgeschäft – Sie helfen bei Umbauten, Auf- und Abbau von Veranstaltungstechnik oder Möblierung.</li><li>Rufbereitschaft – Im Wechsel mit dem Team sind Sie für Notfälle außerhalb der regulären Arbeitszeiten verfügbar.</li><li>Transfer-Service für Mitarbeiter &amp; Gäste – Unterstützung des betrieblichen Shuttle-Dienstes.</li></ul>Unsere Werte: Wertschätzung &amp; Zusammenhalt, Begeisterung &amp; Operative Exzellenz und Nachhaltigkeit &amp; Entwicklung – diese Prinzipien prägen unsere tägliche Arbeit. Als Teil der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts leisten Sie einen Beitrag zu unserer Mission: „auf der Suche, Ankommen, Willkommen, Weiterkommen.“Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum!Erfahren Sie mit einem Klick mehr über die Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts: <a href="https://machwasduliebst.de/" target="_blank">https://machwasduliebst.de/</a>

Haustechniker (m/w/d)

Wir l(i)eben Hotellerie!Wir wollen unvergessliche Momente für unsere Gäste schaffen - und das ressourcenschonend und nachhaltig. Wir sind stolz, dass sich das Naturresort &amp; Spa Schindelbruch, ein Hotel der Ritter von Kempski Privathotels, als klimaneutrales Hotel um seine Umwelt sorgt und seinen Werten treu bleibt. Als einzigartiges Team verfolgen wir unsere Ziele gemeinsam. Werden Sie Teil unserer Hotelfamilie!Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Night Auditor (m/w/d) für unser Naturresort &amp; Spa Schindelbruch in Stolberg im Südharz.Benefits.<ul>
<li>Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, mtl. Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken</li><li>Arbeitszeitflexibilität und -management: individuelle Arbeitszeitmodelle, Arbeitszeitkonten, Jobrotation</li><li>Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li><li>Unterstützung und Wohlbefinden: jährliches Wahlgeschenk, attraktive Mitarbeiterunterkünfte, kostenfreie Verpflegung, Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft: Teamevents, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Arbeitskleidung</li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote: Personights, Health-Card, Spa-Nutzung, Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)</li></ul>Ihre Kompetenzen.<ul>
<li>Ihre Ausbildung – Erfolgreich in der Hotellerie abgeschlossen.</li><li>Berufserfahrung – Sie waren bereits in der gehobenen Hotellerie und in vergleichbarer Position tätig.</li><li>Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit – Für Sie das kleine 1x1 des Gastgewerbes.</li><li>Computerkenntnisse – Vertrauter Umgang mit MS Office-Anwendungen und Protel sind wünschenswert.</li><li>Fingerspitzengefühl – Mit Herzlichkeit &amp; Hingabe erfüllen Sie die Gästewünsche.</li><li>Allzeit bereit – Pünktlich und zuverlässig sind Sie im Einsatz.</li><li>Ausstrahlung – Ihr aufgeschlossenes und repräsentatives Auftreten zeichnet Sie aus.</li><li>Teamspirit – Einer für alle und alle für einen!</li><li>Deutschkenntnisse – Sie beherrschen mindestens Niveau C1.</li></ul>Der Blick aufs Detail. - Ihre Aufgaben.<ul>
<li>Concierge-Tätigkeiten – Sie garantieren jederzeit ein professionelles Handling von Gästewünschen und –anliegen.</li><li>Allzeit bereit – Auch bei später Ankunft empfangen Sie unsere Gäste herzlich.</li><li>Verwaltungsaufgaben – Das Pflegen der Gastkartei fällt in Ihre Zuständigkeit.</li><li>Korrespondenz – Sie beantworten alle telefonischen und schriftlichen Anfragen.</li><li>Night Fever – Sie stellen im Wesentlichen die nächtlichen Abläufe im Hotel sicher.</li><li>Walk it – Vertrauen ist gut, Kontrollrundgänge sind besser.</li></ul>Unsere Werte: Wertschätzung &amp; Zusammenhalt, Nachhaltigkeit &amp; Entwicklung und Begeisterung &amp; Operative Exzellenz – diese Prinzipien prägen unsere tägliche Arbeit. Als Teil der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts leisten Sie einen Beitrag zu unserer Mission: „auf der Suche, Ankommen, Willkommen, Weiterkommen.“Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum!Erfahren Sie mit einem Klick mehr über die Ritter von Kempski Privathotels:<a href="https://machwasduliebst.de/" target="_blank">https://machwasduliebst.de/</a>

Night Auditor (m/w/d)

Greif Dir den Job!Zu den Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts, mit Sitz in Stolberg im Südharz, zählen das Wellnesshotel Naturresort &amp; Spa Schindelbruch und das Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk. Perfekt vereinen sie die Eigenschaften Beständigkeit, Ruhe, Herzlichkeit und die Kunst des Genießens zu einem Kokon des Wohlfühlens.Sie behalten stets den Überblick, denken prozessorientiert und arbeiten gerne strukturiert? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Human Resources Manager (m/w/d) sorgen Sie mit Ihrem Organisationstalent, Ihrer Genauigkeit und Ihrer Erfahrung im Personalwesen für einen reibungslosen Ablauf aller administrativen HR-Prozesse – und schaffen so die Grundlage für eine professionelle, wertschätzende und zukunftsorientierte Personalarbeit in unseren Hotels.Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Human Resources Manager (m/w/d) für die Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts in Stolberg im Südharz.Unsere Benefits.<ul>
<li>Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken</li><li>Arbeitszeitflexibilität und -management: individuelle Arbeitszeitmodelle, Arbeitszeitkonten, Jobrotation</li><li>Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li><li>Unterstützung und Wohlbefinden: jährliches Wahlgeschenk, attraktive Mitarbeiterunterkünfte, kostenfreie Verpflegung, Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft: Teamevents, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Arbeitskleidung</li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote: Personights, Health-Card, Spa-Nutzung, Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)</li></ul>Ihre Kompetenzen.<ul>
<li>Ihre Ausbildung – Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Ihre Berufserfahrung – Fundierte Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der Hotellerie oder Dienstleistungsbranche.</li><li>Führungskompetenz – Sie haben Erfahrung in der Mitarbeiterführung.</li><li>Fachwissen – Sicherer Umgang mit arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Themen.</li><li>Digitale Kompetenz – Affinität zur Digitalisierung und Erfahrung im Umgang mit modernen HR-Systemen.</li><li>Soziale Kompetenz – Empathie und Begeisterung für Menschen und deren Entwicklung.</li><li>Persönliche Stärke – Organisations- und Kommunikationstalent.</li><li>Ihre Arbeitsweise – Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein und gutes analytisches Denken.</li></ul>Der Blick aufs Detail. – Ihre Aufgaben<ul>
<li>Personaladministration – Verantwortung für das gesamte administrative Personalmanagement und Sicherstellung optimaler Stellenbesetzungen.</li><li>Dokumentenmanagement – Verwaltung von Personalakten und -dokumenten.</li><li>Verantwortung – Delegieren und managen von personellen Verantwortlichkeiten.</li><li>Personalgewinnung – Effizientes Bewerbermanagement und Begleitung bei Personalentscheidungen (Einstellung, Beförderung, Entlassung).</li><li>Kontrolle – der monatlichen Lohnabrechnung und Überwachung der Arbeitszeitkonten.</li><li>Rechtssicherheit – Sicherstellung und Überwachung der Einhaltung von arbeits- sowie sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen.</li><li>Prozessmanagement – Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Prozessen im HR-Bereich.</li><li>Digitalisierung &amp; Innovation – Weiterentwicklung digitaler HR-Tools und Automatisierung administrativer Prozesse.</li><li>Controlling &amp; Analyse – Erstellung, Analyse und Reporting relevanter HR-Kennzahlen (Personalstellenplan, Budget, Krankentagestatistik).</li><li>Arbeitssicherheit – Kontrolle und Umsetzung arbeitssicherheitsrelevanter Themen sowie Betriebliches Eingliederungsmanagement.</li><li>Strategisches HR-Management – Aktive Mitarbeit bei strategischen Personalinitiativen und der Stärkung unserer Arbeitgebermarke.</li><li>Vergütungsmanagement – Weiterentwicklung und Pflege unserer attraktiven und transparenten Vergütungsstruktur.</li></ul>Unsere Werte: Wertschätzung &amp; Zusammenhalt, Nachhaltigkeit &amp; Entwicklung und Begeisterung &amp; Operative Exzellenz – diese Prinzipien prägen unsere tägliche Arbeit. Als Teil der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts leisten Sie einen Beitrag zu unserer Mission: „auf der Suche, Ankommen, Willkommen, Weiterkommen.“Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum!Erfahren Sie mit einem Klick mehr über die Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts:<a href="https://machwasduliebst.de/" target="_blank">https://machwasduliebst.de/</a>

Human Resources Manager (m/w/d)

Greif Dir den Job!Unser klimaneutrales Naturresort &amp; Spa Schindelbruch steht für nachhaltige Qualität, verlässliche Abläufe und ein starkes Miteinander. Damit unsere hohen Ansprüche in allen Bereichen spürbar werden, braucht es eine zuverlässige Warensteuerung hinter den Kulissen. Mit Ihrem Blick für Ordnung, Präzision und einer bedarfsgerechten Warenversorgung stellen Sie sicher, dass alle Abteilungen unseres Hotels stets optimal versorgt sind. Werden Sie Teil unserer Hotelfamilie und unterstützen Sie uns in einer Schlüsselrolle für reibungslose Prozesse.Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Lagerist / Magaziner (m/w/d) für unser Naturresort &amp; Spa Schindelbruch in Stolberg im Südharz. Benefits.<ul>
<li>Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken</li><li>Arbeitszeitflexibilität und -management: individuelle Arbeitszeitmodelle, Arbeitszeitkonten, Jobrotation</li><li>Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li><li>Unterstützung und Wohlbefinden: jährliches Wahlgeschenk, attraktive Mitarbeiterunterkünfte, kostenfreie Verpflegung, Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft: Teamevents, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Arbeitskleidung</li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote: Personights, Health-Card, Spa-Nutzung, Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)</li></ul>Ihre Kompetenzen.<ul>
<li>Ihre Ausbildung – Sie sind ausgebildet in den Bereichen Warenbeschaffung und Logistik oder verfügen über einschlägige Berufserfahrung im Einkauf und in der Lagerverwaltung.</li><li>Erfahrung in der Hotellerie – idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in anderen Hotels sammeln können.</li><li>Computerkenntnisse – Vertrauter Umgang mit MS Office-Anwendungen.</li><li>Ihre Stärken – ausgezeichnete Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten.</li><li>Ihre Kernkompetenz – Gewissenhafte und effiziente Arbeitsweise.</li><li>Das zeichnet Sie aus! – Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie hohe Sozialkompetenz.</li></ul>Der Blick aufs Detail. – Ihre Aufgaben.<ul>
<li>Sie haben den Durchblick – Verwaltung der Lagerbestände aller Bereiche des Hotels inkl. Bestellung von Waren und Materialien.</li><li>Kontrolle – Überprüfung der gelieferten Waren auf Vollständigkeit und Qualität.</li><li>Wareneinsatzkontrolle – Sie unterstützen bei der Inventur.</li><li>Sie begleiten den gesamten Prozess – von der Warenannahme und Einlagerung bis hin zur Bearbeitung von Reklamationen und Reinigung der Lagerräume.</li></ul>Unsere Werte: Wertschätzung &amp; Zusammenhalt, Begeisterung &amp; Operative Exzellenz und Nachhaltigkeit &amp; Entwicklung– diese Prinzipien prägen unsere tägliche Arbeit. Als Teil der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts leisten Sie einen Beitrag zu unserer Mission: „auf der Suche, Ankommen, Willkommen, Weiterkommen.“Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum!Erfahren Sie mit einem Klick mehr über die Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts:<a href="http://www.machwasduliebst.de" target="_blank">www.machwasduliebst.de</a>

Lagerist / Magaziner (m/w/d)

Profitiere von der Sicherheit eines großen Franchisesystems und genieße das gute Gefühl, tagtäglich hunderten Menschen die perfekte Pause zu ermöglichen. Sichere Dir Deinen Job mit Zukunft im Team Autobahn.Ihre Aufgaben<ul>
<li>Teamführung und -verantwortung.</li><li>Mitarbeiter erfolgreich einarbeiten und trainieren.</li><li>Entscheidungen treffen.</li><li>Im Mittelpunkt des Tagesgeschäfts stehen.</li><li>Stets ein offenes Ohr für kleine und große Sorgen haben.</li><li>Mitarbeitergespräche mit sozialer Kompetenz führen.</li><li>Flexibilität.</li></ul>Ihre Voraussetzungen<ul>
<li>Die Liebe zum Service und zu den Menschen.</li><li>Ihr Herz als vorbildlicher Gastgeber.</li><li>Freude, ein Team zu leiten.</li><li>Soziale Kompetenz.</li></ul>Unser Angebot<ul>
<li>Ein motiviertes multikulturelles Team.</li><li>Echte Aufstiegschancen.</li><li>Eine sichere Tätigkeit mit angemessener Vergütung.</li><li>Ein vielfältiger Job mit Verantwortung.</li></ul>

91 Vollzeit Jobs in A38, Allstedt, Deutschland