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<h2>Einleitung</h2><p>Für die renommierte Rehabilitationseinrichtung für psychisch erkrankte Menschen (RPK) Berlin-Brandenburg und den Aufbau eines interkulturellen MVZ in Berlin, am Standort Röttkenring 27 in Hohenschönhausen mit einer Kapazität von 40 ambulanten Plätzen, suchen wir ab sofort eine*n</p><p>engagierte*n Arzt/Ärztin für Psychiatrie und Psychotherapie (Vollzeit)</p><p>als ärztliche Leiterin/Leiter der Einrichtung.</p><p>Die RPK bietet als einzige Einrichtung in Berlin-Brandenburg personenzentrierte, medizinische und berufliche Rehabilitation unter einem Dach an. Unser Bezugsbetreuungssystem setzt auf ein vertrauensvolles Verhältnis zwischen den Rehabilitand*innen und Mitarbeiter*innen. Ziel der RPK ist es, ein gutes Krankheitsmanagement zu erarbeiten, dauerhafte Stabilität, Lebensqualität, Selbstbestimmung und je nach den individuellen Möglichkeiten eine schrittweise (Wieder-) Eingliederung in das Berufsleben zu erreichen. Ressourcenorientiertierung, Mitgestaltung und Empowerment sind uns wichtig und bereichern unseren Arbeitsalltag.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Leitung des Rehabilitationsteams</li><li>Koordination und Abstimmung der Rehabilitationsplanung</li><li>Durchführung von regelmäßigen (mindestens einmal pro Woche) Rehabilitanden bezogenen und interdisziplinären Teambesprechungen</li><li>Kooperation mit vor- und nachbehandelnden Ärztinnen/Ärzten, Konsiliarärztinnen/Konsiliarärzten und Konsiliardiensten</li><li>Durchführung von Zwischenuntersuchungen und Anpassung des Rehabilitationsplans</li><li>Durchführung einer Abschlussuntersuchung</li><li>Erstellung des Entlassungsberichts mit sozialmedizinischer Beurteilung und Hinweisen für weiterführende Leistungen im Rahmen der Nachsorge.</li></ul><p>Die leitende Ärztin oder der leitende Arzt hat die Aufgabe, erforderliche rehabilitationsdiagnostische Maßnahmen durchzuführen bzw. zu veranlassen, die individuell geeigneten Leistungen zur Teilhabe abzustimmen, ihre Qualität zu sichern und die Rehabilitandin bzw. den Rehabilitanden rehabilitationsspezifisch zu behandeln und zu beraten.</p><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Fachärztin/Facharzt für Psychiatrie oder Ärztin/Arzt mit der Gebietsbezeichnung Psychiatrie und Psychotherapie oder Nervenärztin/Nervenarzt</li><li>Interesse und Bereitschaft an der Weiterbildung in Sozialmedizin bzw. Fachkunde Sozialmedizin</li><li>Kontaktfreudiges und selbstbewußtes Auftreten</li><li>Erfahrungen in der Rehabilitation und ärztlich-therapeutuschen Behandlung psychisch erkrankter Menschen (mind. 2 Jahre)</li><li>Leidenschaft für die psychiatrische und sozialmedizinische Rehabilitation psychisch kranker Menschen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Eine Aufgabe mit Sinn in der ersten und einzigen RPK in Berlin-Brandenburg</li><li>Familiäre Arbeitsatmosphäre</li><li>Ein professionelles und interdisziplinäres Team</li><li>Flache Hierarchien</li><li>leistungsgerechte Vergütung</li><li>Gute Erreichbarkeit des Standortes mit dem ÖPNV oder PKW</li><li>Förderung des ÖPNV durch Zuschuss zum Jobticket</li><li>geregelte Arbeitszeiten bis 17:00 Uhr, keine Schicht- und Nachtdienste</li><li>30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in einer PDF-Datei mit dem Betreff "Facharzt/Fachärztin" an</p>

Ärztliche*r Leiter*in und Facharzt für Psychiatrie und Psychologie (m/w/d) in Vollzeit

<h2>Ihr Aufgabenbereich</h2><ul><li>Koordination und Organisation des Newsrooms der Bundesdruckerei-Gruppe sowie Sicherstellung eines reibungslosen Redaktionsablaufs im Tagesgeschäft</li><li>Funktion als zentrale Kontaktperson rund um Veröffentlichungen oder neue Themen im Newsroom </li><li>Planung, Steuerung und Priorisierung von Themen auf Basis strategischer Ziele sowie Entwicklung und Definition von KPIs zur Erfolgsmessung</li><li>Leitung und Moderation von Meetings sowie Steuerung externer Dienstleister</li><li>Strategische Weiterentwicklung und Ausbau des Newsroom-Konzeptes der Bundesdruckerei-Gruppe</li><li>Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Koordination von Projekten bis hin zu deren Leitung und Umsetzung, inklusive Budgetplanung und -überwachung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen der Unternehmenskommunikation sowie mit Fachbereichen, Geschäftsfeldern und Partnern</li></ul><b><h2>Ihr Profil</h2></b><ul><li>Studienabschluss in Public Relations, Journalistik, Publizistik, Politik, Kommunikations-/Medienwissenschaften, BWL, VWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Langjährige relevante Berufserfahrung in der Kommunikationsarbeit, gern mit Fokus auf Technologie- bzw. Digitalisierungsthemen </li><li>Umfangreiche Kenntnisse der Medien- und Kommunikationslandschaft sowie idealerweise Erfahrung mit der Arbeit im Newsroom </li><li>Fachübergreifendes Verständnis für unternehmerische Abläufe und Anforderungen sowie klarer strategischer Fokus bei der Realisierung von Projekten</li><li>Eigenverantwortliche, selbstorganisierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie systematisch-methodisches Vorgehen und ergebnis- bzw. zielorientiertes Handeln</li><li>Operatives Entscheidungs-, Durchsetzungs- und Umsetzungsvermögen sowie souveränes Auftreten und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Hierarchieebenen</li><li>Eigeninitiative, Motivation, Kunden- und Serviceorientierung, Kommunikations- und Sozialkompetenz (Deutschkenntnisse mind. C1-Niveau) sowie Kooperationsvermögen und Teamgeist</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li><b>Gemeinsam mehr erreichen:</b> toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten</li><li><b>Attraktive Arbeitsbedingungen:</b> ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten, 30 Tagen Urlaub im Jahr und mobilem Arbeiten</li><li><b>Moderne Arbeitsausstattung:</b> top Equipment und innovative Tools für die interdisziplinäre Zusammenarbeit</li><li><b>Persönliche Entwicklung:</b> individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme</li><li><b>Optimale Verkehrsanbindung:</b> attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li><li><b>Angebote zum Gesundbleiben:</b> Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents</li><li><b>Weitere Extras:</b> betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen</li></ul>

Chef vom Dienst im Newsroom/ Communication Manager (m/w/d)

Die Komm Logistik GmbH mit seinen 90 Mitarbeitern ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen in der dritten Generation mit Sitz im GVZ Berlin-Süd (Großbeeren). Das Unternehmen verwirklicht seit mehr als 80 Jahren mit seinen Kunden effektive, bedarfsorientierte und wegbestimmende Logistikkonzepte. Im Sinne der Kunden verfolgt und erfüllt Komm Logistik gemeinsam definierte Zielsetzungen im nationalen und internationalen Logistikbereich. Komm Logistik bietet neben modernen Fahrzeugen eine technisch anspruchsvoller Ausstattung, kundenspezifische und hochwertige Mehrwertlogistik sowie Lagerungsmöglichkeiten, Qualitätskontrollen, Kommissionierung und Beratung im Bereich Zollfragen oder Transportverpackungen.  Für unser Dispositionsteam suchen wir ab sofort in Vollzeit eine(n) <br><br><strong>Disponent/-in , Kaufmann/-frau für Speditions- und Logistikdienstleistung, Speditionskaufmann/-frau (m/w/d) </strong><h2>Aufgabenprofil:</h2><ul><li>Verantwortung für die operative Betreuung unserer Kunden</li><li>Planung und Disposition der Aufträge</li><li>Bearbeitung der Sendungen mit unserem EDV-System</li><li>Überwachung des Sendungsverlaufs unserer Distributions- und Beschaffungssendungen mit Hilfe des Inhouse-EDV-Systems und selbstständiges Reagieren auf Abweichungen gem. unserer Qualitätsstandards</li><li>Ansprechpartner für allgemeine Sendungsnachfragen sowie eventuelle Reklamationen / eigenständige Suche nach kundenorientierten Lösungen</li><li>Selbständige Kalkulation und Verhandlung von Tagespreisen für Einzelsendungen und Festlegung des entsprechenden Versandweges</li><li>Arbeiten im Team</li></ul><h2>Qualifikation:</h2><ul><li>Berufsausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit Erfahrung im speditionellen Umfeld </li><li>idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Sachbearbeitung Sammelgut oder LKW-Spedition</li><li>gute EDV-Kenntnisse (Outlook, Word und Excel und die Bereitschaft sich in unsere Speditionssoftware einzuarbeiten)</li><li>zielorientierter "Team-Player" mit guten bis sehr guten Einzelleistungen</li><li>hohes Qualitätsbewusstsein</li><li>selbständige, eigenverantwortliche und genaue Arbeitsweise</li><li>Deutsch verhandlungssicher</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>leistungsgerechte Bezahlung</li><li>ein spannendes Arbeitsfeld in einem netten Team mit langjährigen Mitarbeitern bei flachen Hierarchien</li><li>Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter</li><li>familiäre Atmosphäre </li><li>helle, schöne Büroräume und moderne Geschäftsausstattung </li><li>Anpassung der Arbeitszeiten auf persönliche Belange</li><li>Gute Erreichbarkeit mit PKW oder öffentlichen Verkehrsmitteln</li></ul><h2>Interesse?</h2>Dann richten Sie Ihre Bewerbungen bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung schriftlich an: <br>Komm Logistik GmbH z.Hd. Bettina Komm<br>Osdorfer Ring 4<br>14979 Großbeeren (GVZ Berlin-Süd) Tel.: 033701-79-255<br><a href="mailto:bettina.komm@komm-logistik.com" target="_blank">bettina.komm@komm-logistik.com</a> <a href="http://www.komm-logistik.com" target="_blank">www.komm-logistik.com</a>

Disponent/-in , Kaufmann/-frau für Speditions- und Logistikdienstleistung, Speditionskaufmann/-frau (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner<em>innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber</em>innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld.</p><p>Für das Team Lizenz Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h3>IT Lizenzmanager*in Schwerpunkt Recht (m/w/div)</h3><p><strong>Ort</strong>: Berlin oder Würzburg</p><p><strong>Eintrittsdatum</strong>: Sofort</p><p><strong>Bewerbungsfrist</strong>: 22.09.2025</p><p><strong>Ausschreibungsnummer</strong>: 09-053-2025</p><p><strong>Beschäftigung</strong>: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich)</p><p><strong>Vergütung</strong>: E12 TV EntgO-DRV</p><h3>Tätigkeitsbereich</h3><p>Die Abteilung DRV-IT Infrastruktur betreibt alle Aufgaben, die im Zusammenhang mit der IT-Infrastruktur der Kernanwendung für die Leistungsabteilungen stehen. Unser Bereich Finanzen und Beschaffung ist hauptsächlich für die Bereitstellung und den wirtschaftlichen Einsatz der internen Ressourcen an Hard- und Software verantwortlich, wozu auch das Lizenzmanagement gehört. Das Team Lizenzmanagement freut sich über Verstärkung am Standort Berlin oder Würzburg.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Abstimmen und Festlegen der fachlichen Inhalte bei der Ausschreibung, bei Vergaben und bei Nachträgen von Softwarebeschaffungen, dazu gehören u. a.</p></li><ul><li><p>das Koordinieren der Abstimmung der Anforderungen des Rechenzentrums an Softwareverträge mit dem Vertragsmanagement und der Vergabestelle,</p></li><li><p>das Verantworten der Prüfung von Vergabeunterlagen,</p></li><li><p>das Verantworten der Ausarbeitung von Zusatzvereinbarungen mit Softwarehersteller*innen zur trägerübergreifenden Lizenznutzung sowie</p></li><li><p>das Beantworten von Bieter*innenfragen</p></li></ul><li><p>Analysieren und Kommunizieren von Vertragsinhalten zur Sicherstellung der rechtskonformen Nutzung der Lizenzen und zur Optimierung der Ausschöpfung bestehender Lizenzverträge in einer komplexen Umgebung</p></li><li><p>Verantworten der Vorbereitung von Lizenz-Audits, der Kommunikation mit der<em>dem Auditor</em>in und der Koordination der Umsetzung der Auditergebnisse</p></li><li><p>Durchführen von Marktbeobachtungen und -analysen</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor/Diplom FH) im Bereich der Rechtswissenschaften oder eine gleichwertige Qualifikation (Fachwirt<em>in, zum Beispiel Sozialversicherungsfachwirt</em>in) im Bereich Rechtswissenschaften</p></li><li><p>Mehrjährige rechtswissenschaftliche Berufserfahrung</p></li><li><p>Grundlegende Kenntnisse in Informationstechnologie</p></li><li><p>Sie sind bereit, sich relevantes Rechts- und Fachwissen sowie Verständnis für Rechenzentrums Infrastruktur anzueignen, bei Bedarf auch autodidaktisch</p></li><li><p>Wir freuen uns, wenn Sie bereits erste lizenzrechtliche Kenntnisse mitbringen</p></li><li><p>Ihr Arbeitsstil zeichnet sich durch Präzision, Eigenständigkeit und Zielorientierung aus</p></li><li><p>Ein sicheres und souveränes Auftreten sowie die Fähigkeit, auch komplexe Sachverhalte adressatengerecht zu kommunizieren, runden ihr Profil ab</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li><p>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle, ergänzt durch unsere Serviceangebote sowie Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie</p></li><li><p>Die Möglichkeit, agile Prozesse mitzugestalten und mitzuprägen</p></li><li><p>Flache Hierarchien und ein kollegiales Umfeld im 8-9 köpfigen Team mit kurzen Wegen</p></li><li><p>Fort- und Weiterbildungen wie beispielsweise die Teilnahme am SAMS Kongress oder eine Zertifizierung zur<em>m TÜV geprüften Lizenzmanager</em>in sind möglich</p></li><li><p>Arbeiten im Homeoffice ist nach erfolgreicher Einarbeitung in Absprache möglich</p></li></ul><h3>Weitere Informationen</h3><p>Zur Besetzung der Position werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen Auswahlgespräche führen.</p><p>Aufgrund der standortübergreifenden Arbeit sind Dienstreisen innerhalb Deutschlands notwendig.</p><p>Es handelt sich um eine korruptionsgefährdete Stelle, deshalb ist besondere Zuverlässigkeit und Integrität gewünscht.</p><p>Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) geprüft werden. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 4SÜG).</p><p>Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.</p><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.</p><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2><p>Jetzt bewerben!</p><p>Ihre Ansprechpartnerin Mareen Rangnitt ist für Rückfragen gern für Sie erreichbar unter:</p><p>Tel: 0160 97570088</p><p>Mail: <a href="mailto:mareen.rangnitt@drv-bund.de" target="_blank">mareen.rangnitt@drv-bund.de</a></p>

IT Lizenzmanager*in Schwerpunkt Recht (m/w/div)

<h2>Über uns</h2><p>&gt; Traditionsunternehmen seit über 65 Jahren</p><p>&gt; verlässlicher Partner für anspruchsvolle Flachglaslösungen im konstruktiven</p><p>Glasbau und -design</p><p>&gt; Standort in Berlin-Marienfelde mit 100 Mitarbeiter*innen</p><h2>Aufgaben</h2><p>&gt; Lieferung unserer Produkte mit eigenem Fahrzeug (5,5t) in den Absatzgebieten Berlin und Brandenburg</p><p>&gt; Kommissionieren und Verpacken von Flachglasprodukten</p><p>&gt; LKW Be- und Entladung</p><p>&gt; Betreuung und Pflege des eigenen Fahrzeugs</p><h2>Profil</h2><p>&gt; Freude im Umgang mit Kunden und ein freundliches Auftreten</p><p>&gt; Fahrerlaubnis C / CE</p><p>&gt; gültige Fahrerkarte inkl. Module</p><p>&gt; Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</p><h2>Wir bieten</h2><p>&gt; Krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Unternehmen</p><p>&gt; Ein gutes und kollegiales Arbeitsumfeld</p><p>&gt; moderner Fuhrpark mit personenbezogenem LKW</p><p>&gt; Feste Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche und keine Fahrten an den Wochenenden &gt; leistungsgerechte Vergütung</p><p>&gt; bezahlte Module und Kraftfahreruntersuchung </p><p>&gt; Mitarbeiterevents, Bonusprogramme und zusätzliche Leistungen</p><h2>Kontakt</h2><p>BarteltGLASBerlin GmbH</p><p>Frau Julia Geburzi-Horn</p><p>Sperenberger Str. 7</p><p>12277 Berlin</p><p>Tel. : +49 30 72 39 09-0</p><p>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@barteltglas.berlin" target="_blank">bewerbung@barteltglas.berlin</a></p>

Berufskraftfahrer (m/w/d)

<h2>Ihr Arbeitgeber - Die VHV Gruppe /</h2><p>Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><strong>Telefonische Kundenberatung:</strong> Sie beraten unsere Kunden rund um alle vertraglichen Angelegenheiten der Kraftfahrtversicherung ganzheitlich und professionell. Auch für herausfordernde Fragestellungen finden Sie die passenden Antworten und die besten Lösungen für Kunden und Unternehmen.</li><li><strong>Angebotserstellung:</strong> Nach ausführlicher Beratung und Prüfung aller Informationen erstellen Sie auf den Kunden abgestimmte, individuelle Angebote. Sie erkennen darüber hinaus weitere Bedarfe und beraten hierzu kompetent.</li><li><strong>Vertragssachbearbeitung:</strong> Sie sind verantwortlich für die qualitäts- und kundenorientierte Vertrags- und Postbearbeitung. Hierbei setzen Sie Änderungswünsche und Vertragsanpassungen um und übernehmen die schriftliche Korrespondenz zu allen Vertragsangelegenheiten. </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><strong>Ausbildung:</strong> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (w/m/d), gern mit einer Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt (w/m/d).</li><li><strong>Know How: </strong>Erfahrungen im telefonischen Kundenservice sowie der bedarfsorientierten Kundenberatung</li><li><strong>Service und Qualität:</strong> Durch ein stets professionelles, verbindliches Auftreten repräsentieren Sie den Servicegedanken der VHV Gruppe gegenüber unseren Kunden und Vermittlern.</li><li><strong>Gemeinsam erfolgreich:</strong> Sie und Ihre Kollegen (w/m/d) unterstützen sich gegenseitig und erreichen so gemeinsam Ihre Teamziele.</li><li><strong>Persönliches: </strong>Sie sind neugierig und haben Freude daran, Ihre bisherigen Erfahrungen in Ihr Team einzubringen und sich in neue Aufgabenfelder einzulernen.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><strong>Work Life Flexibility:</strong> Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig.</li><li><strong>Vergütung:</strong> Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.</li><li><strong>Urlaub:</strong> Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln.</li><li><strong>Arbeitswelt:</strong> Moderne Workspaces, eine Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten, eine angegliederte Physiotherapie und ein Logistik-Hub zur Anlieferung von Einkäufen und Bestellungen auf dem Techno Campus-Gelände bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Sitz in Berlin.</li><li><strong>Karriere und Weiterbildung:</strong> Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt.</li><li><strong>Well Being:</strong> Vom betriebsärztlichen Dienst über Laufgruppen und frisch bereitgestelltem Obst bis hin zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.</li><li><strong>Vorsorge: </strong>Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor.</li><li><strong>Arbeitsweg:</strong> Ob Jobrad oder öffentliche Verkehrsmittel: Mit überdachten Abstellmöglichkeiten für Ihr Fahrrad sowie Duschen und Umkleiden auf dem Campusgelände oder dem BVG-Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je.</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>VHV Gruppe, Karen Krekeler, Personalmanagement<br>T 030.34678-225 / vhv-gruppe.de</p>

Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) - Kundenservice KFZ-Vertrag

<h2>Ihr Arbeitgeber - Die VHV Gruppe</h2><p><strong>Die VHV Gruppe</strong> ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten. Im letzten Jahr nahm die VHV Gruppe rund 3,6 Mrd. Euro verdiente Bruttobeiträge ein und zählte insgesamt über 12 Mio. Verträge.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><strong>Telefonische Kundenberatung:</strong> Sie beraten unsere Kunden rund um alle vertraglichen Angelegenheiten der Hausrat-, Wohngebäude-, Privat-Haftpflicht-, und Unfallversicherungen ganzheitlich und professionell. Auch für herausfordernde Fragestellungen finden Sie die passenden Antworten und die besten Lösungen für Kunden-  und Unternehmensseite.<br><br><strong>Angebotserstellung:</strong> Nach ausführlicher Beratung und Prüfung aller Informationen erstellen Sie auf den Kunden abgestimmte, individuelle Angebote. Sie erkennen darüber hinaus weitere Bedarfe und beraten hierzu kompetent.<br><br><strong>Vertragssachbearbeitung:</strong> Sie sind verantwortlich für die qualitäts- und kundenorientierte Vertrags- und Postbearbeitung. Hierbei setzen Sie Änderungswünsche und Vertragsanpassungen um und übernehmen die schriftliche Korrespondenz zu allen Vertragsangelegenheiten.  <h2>Ihr Profil</h2><p><strong>Ausbildung:</strong> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (w/m/d), gern mit einer Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt (w/m/d).<br><br><strong>Know How: </strong>Neben Erfahrungen im telefonischen Kundenservice sowie der bedarfsorientierten Kundenberatung verfügen Sie idealerweise über fundierte Kenntnisse über die Produkte der privaten SHU-Versicherungen.<br><br><strong>Service und Qualität:</strong> Durch ein stets professionelles, verbindliches Auftreten repräsentieren Sie den Servicegedanken der VHV Gruppe gegenüber unseren Kunden und Vermittlern.<br><br><strong>Gemeinsam erfolgreich:</strong> Sie und Ihr Team unterstützen sich gegenseitig und erreichen so gemeinsam Ihre Ziele.<br><br><strong>Persönliches: </strong>Sie sind neugierig und haben Freude daran, Ihre bisherigen Erfahrungen in Ihr Team einzubringen und sich in neue Aufgabenfelder einzulernen.</p><h2>Wir bieten</h2><ul><li><strong>Work Life Flexibility: </strong>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig.</li><li><strong>Vergütung:</strong> Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.</li><li><strong>Urlaub: </strong>Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln.</li><li><strong>Arbeitswelt: </strong>Moderne Workspaces, eine Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten, eine angegliederte Physiotherapie und ein Logistik-Hub zur Anlieferung von Einkäufen und Bestellungen auf dem Techno Campus-Gelände bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Sitz in Berlin.</li><li><strong>Karriere und Weiterbildung: </strong>Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt.</li><li><strong>Well Being:</strong> Vom betriebsärztlichen Dienst über Laufgruppen und frisch bereitgestelltem Obst bis hin zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.</li><li><strong>Vorsorge:</strong> Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor.</li><li><strong>Arbeitsweg: </strong>Ob Jobrad oder öffentliche Verkehrsmittel: Mit überdachten Abstellmöglichkeiten für Ihr Fahrrad sowie Duschen und Umkleiden auf dem Campusgelände oder dem BVG-Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je.</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>VHV Gruppe, Karen Krekeler, Personalmanagement<br>T 030.34678-225 / vhv-gruppe.de</p>

Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) im Kundenservice Vertrag – SHU Privat

<h2>Senior Google Cloud/AI Architect (m/w/d)</h2><h3>Aufgaben</h3><p>Als Senior Google Cloud/AI Architect bist du für das Design, die Implementierung und die Optimierung unserer Cloud-Lösungen verantwortlich. Du arbeitest eng mit verschiedenen Teams zusammen, um robuste, skalierbare und sichere Architekturen zu entwickeln, die unsere geschäftlichen Anforderungen unterstützen.</p><ul><li><strong>Architektur und Design:</strong> Du entwirfst und implementierst anspruchsvolle und sichere Cloud-Infrastrukturen auf der Google Cloud Platform (GCP)</li><li><strong>Infrastruktur-Fokus:</strong> Ein besonderer Schwerpunkt der Tätigkeit liegt auf Google Kubernetes Engine (GKE) und der Automatisierung der Infrastruktur mittels Infrastructure as Code (IaC) mit Werkzeugen wie Terraform</li><li><strong>Netzwerk-Management:</strong> Du konzipierst und verwaltest komplexe VPC-Netzwerke, Hybrid-Konnektivität (z. B. Interconnect, VPN) und sorgst für die Sicherheit der Netzwerkarchitektur (z. B. Cloud Armor, Security Command Center)</li><li><strong>Beratung und Strategie:</strong> Als Technical Consultant berätst du interne Stakeholder und evaluierst neue GCP-Services im Hinblick auf deren Einsatzmöglichkeiten</li><li><strong>Generative AI-Initiativen:</strong> aktive Begeisterung für Generative AI. Identifizierung von Anwendungsfällen und Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von Pilotprojekten im Bereich Vertex AI und anderer KI-Services</li><li><strong>Data &amp; AI Affinität:</strong> Du arbeitest an der Schnittstelle zu unseren Data-Teams und zeigst Offenheit und Verständnis für Architekturen im Bereich BigQuery, Dataflow und Cloud Storage</li></ul><h3>Benefits</h3><ul><li>Wir bieten dir ein <strong>attraktives </strong>Gehalt und ein <strong>wettbewerbsfähiges</strong> Gesamtpaket</li><li><strong>Immer up to date:</strong> Jede Menge externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen</li><li>Modernes Arbeiten in einem <strong>innovativen</strong> und <strong>internationalen </strong>Team</li></ul><ul><li>FLEXIBLE ARBEITSZEITEN</li><li>HYBRIDES ARBEITEN</li><li>EXPERTEN NETZWERK</li><li>BEZAHLTE ZERTIFIZIERUNGEN</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Du hast ein <strong>erfolgreich abgeschlossenes Studium</strong> der Informatik bzw. verwandter Fachbereiche</li><li><strong>Mehrjährige </strong>Berufserfahrung als Cloud Architekt oder in einer vergleichbaren Position mit einem klaren Fokus auf die <strong>Google Cloud Platform (GCP)</strong></li><li>Zertifizierung als "<strong>Google Professional Cloud Architect</strong>" ist von großem Vorteil</li><li>Tiefgehende Kenntnisse in den Bereichen <strong>Compute</strong>, <strong>Storage</strong>, und insbesondere in der <strong>Container</strong>-Orchestrierung mit <strong>Kubernetes </strong>(GKE) und ein solides Verständnis von Cloud-Netzwerkprinzipien, inklusive VPC, DNS, Load Balancing und Sicherheitsaspekten, sowie <strong>Infrastructure as Code (IaC)</strong> mit <strong>Terraform</strong></li><li>Ein gutes Verständnis für <strong>Cloud-Sicherheitsprinzipien </strong>und -Tools in der GCP-Umgebung</li><li>Begeisterung für <strong>Generative AI </strong>durch erste konzeptionelle Überlegungen, private Projekte oder eine hohe Lernbereitschaft in diesem Bereich untermauern. Kenntnisse der <strong>Vertex AI Plattform</strong> sind ein Plus</li><li>Du hast starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache und eine <strong>proaktive </strong>und <strong>lösungsorientierte </strong>Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, <strong>eigenverantwortlich </strong>zu handeln</li></ul><h3>Google Cloud - ready to Go!</h3><p>Go Reply, als Teil der Reply Gruppe, ist ein Google Cloud Premier Partner, der in folgenden Bereichen Leistungen anbietet: Cloud-Strategie und Migration, Cloud Hosting, Big Data, KI, Generative KI, PCI-/ISO-Konformität und -Sicherheitsmanagement, Produktivitätsservices und umfassend verwaltete Leistungen rund um die Uhr, die bei geschäftskritischen Anwendungen unterstützen.</p>

Senior Google Cloud/AI Architect (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Internationale Anerkennung &amp; höchste Standards</strong></p><p>Inanna Wellness Berlin steht für Exzellenz, die weltweit anerkannt ist – und die wir gemeinsam als Team erreicht haben. Unsere Auszeichnungen sind nicht nur Ehrungen, sie sind Ausdruck der Leidenschaft, Präzision und Fürsorge unserer Expertinnen und jedes einzelnen Teammitglieds.</p><p><strong> World Spa Award 2025</strong></p><p>(Bestes Day Spa Deutschland)</p><p><strong> Spa Star Award 2025</strong></p><p>(Publikumspreis)</p><p><strong> Gloria Award 2025</strong></p><p>(Nominierung in Medical Beauty &amp; Ambiente)</p><p><strong> DACH Spa Award 2025</strong></p><p>(Bestes Beauty Spa D–A–CH)</p><p><strong> Top10 Berlin 2025</strong></p><p>(Platz 1 Beauty &amp; Massage)</p><p><strong> CIDESCO-Certified</strong></p><p>(Internationaler Maßstab für Exzellenz)</p><p>Diese Anerkennungen gehören nicht nur zu unserer Geschichte – sie prägen unsere Zukunft. Wer Teil von Inanna Wellness wird, gestaltet ein Umfeld mit, in dem Schönheit, Balance und Vitalität täglich neu definiert werden. Wir schaffen nicht nur außergewöhnliche Kundenerlebnisse, sondern auch Karrieren voller Wachstum, Respekt und Strahlkraft.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Ihre Rolle bei Inanna Wellness Berlin</strong></p><p>Bei Inanna Wellness sind Sie mehr als Therapeutin – Sie sind Haut- und Haar-Coach, die unsere Gäste auf dem Weg zu ihrem inneren und äußeren Strahlen begleitet. Ihre Arbeit bewegt sich auf einer einzigartigen Achse: zwischen den feinsten handwerklichen Techniken, die seit Jahrhunderten weitergegeben werden, und den neuesten wissenschaftlich fundierten Methoden der modernen Ästhetik.</p><p>Sie übersetzen hochpräzise Diagnostik in Klarheit, verwandeln Rituale in sichtbare Ergebnisse und schenken jeder Begegnung Tiefe, Achtsamkeit und Inspiration.</p><p><strong>Ihre Schwerpunkte:</strong></p><ul><li>Haut- &amp; Kopfhautanalyse (VISIA®, HairMetrix)</li><li>Individuelle Haut- &amp; Haar-Coachings</li><li>Personalisierte Gesichtsrituale (Biologique Recherche®)</li><li>Traditionelle Liftingtechniken (Kobido®, Sculptural Face Lifting™)</li><li>Modernste Methoden: Microneedling (Candela® Exceed), Radiofrequenz (INDIBA® Elite NS), LED-Phototherapie (Dermalux® Tri Wave MD)</li><li>Dauerhafte Haarentfernung mit Laser (Alma® Titanium) und Nadelepilation (Apilus®)</li><li>Sanfte Körper- und Entstauungstherapien (Dr. Vodder®, Esalen®)</li><li>Exklusive Lebensphasen-Programme (MamiSpa®, OncoSpa®)</li></ul><p><strong>Ihr Einstieg:</strong><br> Damit Sie Ihr volles Potenzial entfalten, gestalten wir Ihren Start bei Inanna Wellness strukturiert, begleitet und achtsam: ein maßgeschneidertes Onboarding, persönliche Mentorinnen und regelmäßige Entwicklungsgespräche sorgen dafür, dass Sie sicher ankommen – und wachsen.</p><h2>Qualifikation</h2><p><strong>Ihre Qualifikationen</strong></p><p>Sie sind staatlich geprüfte Kosmetikerin mit Leidenschaft für Exzellenz – ob als talentierte Absolventin oder mit Erfahrung im Spa-, Klinik- oder Hotelumfeld. Präzision, Ästhetik und Achtsamkeit prägen Ihre Arbeit.</p><p>NiSV-Zertifikate bringen Sie mit oder erwerben diese zeitnah mit unserer Unterstützung. Sie sind flexibel einsetzbar und begleiten unsere Gäste dann, wenn sie uns am meisten brauchen – mit planbarer Freizeit im Boutique-Wellness-Rhythmus.</p><p>Deutsch beherrschen Sie muttersprachlich oder gleichwertig, Englisch fließend; weitere Sprachen sind willkommen. Diskretion, Teamgeist, Entwicklungsfreude und eine klare, professionelle Haltung machen Sie zu einer Persönlichkeit, die Inanna Wellness bereichert.</p><h2>Benefits</h2><p><strong>Ihre Benefits bei Inanna Wellness</strong></p><p>Inanna Wellness Berlin ist mehr als ein Arbeitsplatz – es ist ein Haus der Exzellenz. Hier verbinden sich persönliche Entwicklung, Anerkennung und Fürsorge zu einer Kultur, die Sie wachsen lässt.</p><ul><li>Masterclasses (Biologique Recherche®, Esalen®, Kobido®)</li><li>Transparentes Bonusmodell mit drei Säulen: Ihr Umsatz zählt (monatliche Boni), Ihre Ideen zählen (vierteljährliche Prämien für Innovation, Teamgeist und Gästeerlebnis) und Ihre Treue zählt (Loyalitätsprämie nach fünf Jahren)</li><li>Kultur der Offenheit, Respekt &amp; Mitgestaltung</li><li>Arbeitsplatz in einem der schönsten Wellnesshäuser Berlins</li><li>Planbare Arbeitszeiten im Boutique-Rhythmus – für echte Work-Life-Balance</li><li>Klare Entwicklungsmöglichkeiten – von Spezialisierungen bis hin zu Führungsrollen</li><li>Fürsorge: gesunde Verpflegung, Mitarbeiteranwendungen zu Sonderkonditionen, Corporate Benefits, BVG-Zuschuss sowie Gesundheits- und Präventionsangebote</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Ihre Zukunft beginnt hier mit</strong> • <strong>Würde • Wissen • Wirkung</strong></p><p>Wir suchen Persönlichkeiten, die Präzision, Tiefe und Menschlichkeit vereinen und Lust haben, eine neue Kultur der Schönheit und des Wohlbefindens mitzugestalten.</p>

Staatlich geprüfte Kosmetikerin

<h2>Über uns</h2><p><strong>Sentec</strong> ist ein Schweizerisch-Amerikanisches Medizinaltechnik Unternehmen das durch einen Deep-Tech Ansatz, Lösungen im Bereich der Atemwegsversorung anbietet. Seit seiner Gründung im Jahr 1999 hat sich Sentec auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von avant-gardistischen Atemwegs-Technologien spezialisiert. Das Unternehmen stellt dem medizinischem Fachpersonal weltweit nicht-invasive, zuverlässige Monitoring-Systeme und effektive Lösungen für die Atemtherapie zur Verfügung.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Demonstration, Schulung und Einweisung in das Sentec-Portfolio bei klinischen Anwendern vor Ort</p></li><li><p>Troubleshooting und First-Level-Support für bestehende Kunden</p></li><li><p>Positionierung von Schlüsselpublikationen und bewährten Verfahren (Best Practices), um den Einsatz der Geräte bei bestehenden Kunden zu steigern</p></li><li><p>Entwicklung und Betreuung von Verkaufsprojekten in Zusammenarbeit mit dem regionalen Sales Manager</p></li><li><p>Präsentation des Sentec-Portfolios, einschließlich der Einsatzmöglichkeiten, auf Messen, Kongressen sowie bei regionalen Produkt- und Applikationstrainings</p></li></ul><h2>Profil</h2><p><strong>Ihre Qualifikation</strong></p><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung als Atmungstherapeut/in oder examinierte/r Fachkrankenpfleger/in</p></li><li><p>Idealerweise mit Fachweiterbildung im Bereich Intensivmedizin, Pneumologie, Schlafmedizin oder Neugeborenen-Intensivmedizin (oder vergleichbar)</p></li><li><p>Erfahrung in der Schulung und Ausbildung von Fachkräften im Gesundheitswesen</p></li><li><p>Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><p><strong>Wir bieten Ihnen</strong></p><p>Sinnstiftende Arbeit mit Produkten, die lebensrettend sind oder die Therapie von Patienten wirksam unterstützen</p><p>Flache Hierarchien und echte interdisziplinäre Arbeitsgruppen</p><p>Die Möglichkeit, Ideen einzubringen, aktiv mitzugestalten und Entscheidungen zu treffen  </p><h2>Kontakt</h2><p>Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!:</p><p><a href="https://apply.workable.com/sentec/j/5425CC5EA5/" target="_blank">https://apply.workable.com/sentec/j/5425CC5EA5/</a></p>

Clinical Application Specialist (Anwendungsberater/(in))

<p>Das Unternehmen zählt zu den großen Trägern im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland und bietet ein breites Spektrum an medizinischen, pflegerischen und sozialen Leistungen. Zur Unterstützung der Einrichtungen wird eine eigene Servicegesellschaft betrieben, die zentrale Dienstleistungen wie Catering, Logistik, Medizintechnik, Gebäudereinigung, Bau- und Energiemanagement sowie Immobilienverwaltung erbringt. Rund 900 Mitarbeitende sorgen hier für moderne Infrastruktur, effiziente Abläufe und nachhaltige Lösungen. Gesucht wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit (m/w/d) für die Leitung des Bereichs Bau- und  Energiemanagement am Standort Berlin.</p><p><strong>Die Aufgabe</strong></p><p>Im Mittelpunkt steht die Steuerung vielfältiger Bauvorhaben, von Instandhaltungs- und Sanierungsprojekten bis hin zu Neubauten und Umbauten in sozialen, medizinischen und bildungsnahen Einrichtungen.<br> Die Position eröffnet die Chance, komplexe Projekte lösungsorientiert zu begleiten, interne und externe Partner zu koordinieren und durch nachhaltiges Energiemanagement einen spürbaren Beitrag zur Weiterentwicklung der<br> Organisation zu leisten.</p><ul><li>Organisation, Planung, Vorbereitung und Durchführung von Bau- und Sanierungsmaßnahmen in verschiedenen Einrichtungen</li><li>Koordination interner Fachbereiche und externer Partner</li><li>Durchführung von Ausschreibungen auf Basis von VGV und VOB</li><li>Abnahme von Planungs- und Bauleistungen</li><li>Teilnahme an behördlichen Begehungen und Abnahmen</li><li>Prüfung und Freigabe von Abrechnungen</li><li>Termin- und Kostenkontrolle</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Fundierte Kenntnisse im Projektablauf von der Planung bis zur Umsetzung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Durchführung von Bauprojekten, idealerweise im Gesundheitswesen</li><li>Gute Kenntnisse im VOB-Recht sowie in der HOAI-Abrechnung</li><li>Vertrautheit mit einschlägigen Vorschriften im Bereich Krankenhaustechnik</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Ausgeprägte Zuverlässigkeit und strukturierte, analytische Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke, Aufgeschlossenheit und Teamorientierung</li></ul><p><strong>Das Angebot</strong></p><p>Die Rolle bietet die Chance, in einem professionellen Umfeld mit großem gesellschaftlichem Auftrag zu wirken. Der Bereich Bau- und Energiemanagement ist von hoher strategischer Bedeutung und trägt unmittelbar dazu bei, moderne und nachhaltige Strukturen für Einrichtungen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft zu schaffen.<br> Bewerbende erwartet ein Umfeld mit Gestaltungsspielraum, langfristiger Perspektive und vielfältigen Projekten, die echten Mehrwert für Menschen schaffen.</p><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Alle qualifizierten Personen sind eingeladen, sich zu bewerben – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder einer Behinderung.</p><p><strong>Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</strong></p><p>Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren <strong>Lebenslauf</strong> (inklusive <strong>Gehaltsvorstellung</strong>) unter Angabe der Kennziffer DE-24326 zu.</p><p>Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.</p><p>Für erste Fragen stehen Ihnen <strong>Anja Schelte (<a href="mailto:anja.schelte@mercuriurval.com" target="_blank">anja.schelte@mercuriurval.com</a> | +49 173 7265096)</strong> und <strong>David Stachelhaus (<a href="mailto:david.stachelhaus@mercuriurval.com" target="_blank">david.stachelhaus@mercuriurval.com</a> |+49 151 29507914)</strong> als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.</p><p><strong>Mercuri Urval GmbH<br></strong>Peter-Müller-Straße 26<br> 40468 Düsseldorf</p><p><a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a></p><p><strong>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.</strong></p>

Bereichsleitung Bau- und Energiemanagement

<p>Die <strong>COPRO </strong>investiert in und entwickelt seit über 30 Jahren anspruchsvolle Immobilienprojekte in zentralen Lagen von Berlin und Stuttgart. Wir sind auf die Sanierung, Erweiterung und Verwaltung von wohnwirtschaftlichen und gewerblichen Bestandsbauten, darunter auch Denkmälern sowie auf komplexe Grundstücksentwicklungen spezialisiert. Gemeinsame Merkmale aller COPRO Projekte sind die individuelle gestalterische Vision, das behutsame, nachhaltige Vorgehen bei Modernisierung und Erweiterung, vor dem Hintergrund des verantwortlichen Umgangs mit der städtebaulichen Situation. Die heutigen ESG-Nachhaltigkeitskriterien entsprechen schon immer unseren Grundsätzen. Wir arbeiten täglich daran, die Umsetzung kontinuierlich weiterzuentwickeln und nehmen diese als gesellschaftliche Verantwortung wahr. Hierzu zählt auch das Engagement für soziale Projekte rund um die Standorte Berlin und Stuttgart sowie die Förderung von Talenten aus den Bereichen Sport und Kunst sind bei der COPRO zur festen Tradition geworden. Unsere vielfältigen Engagements, Mitgliedschaften und Auszeichnungen zeigen unser Wirken.</p><p>Für unsere gut etablierte Hausverwaltung (keine WEG-Verwaltung), die COPRO Immobilienmanagement GmbH, suchen wir für unseren Standort in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><p><b>Erfahrene/r Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) in Vollzeit in Berlin und/oder Stuttgart</b></p><p>Wir konzentrieren uns auf Dienstleistungen im Facility Management, Property Management und Asset Management als Bestandshalter und Dienstleiter für Dritte und sind besonders an einer nachhaltigen und qualitativen Entwicklung der Hausverwaltung an sich sowie der uns anvertrauten  Wohn- und Gewerbeimmobilien, interessiert.</p><h2>Diese vielfältigen Aufgaben erwarten Sie:</h2><ul><li>Kaufmännische Hausverwaltung von ausgesuchten Wohn- und Gewerbeimmobilien (keine WEG-Verwaltung)</li><li>Führung von Vertragsverhandlungen sowie die Erstellung von Mietverträgen, Nachträgen und Kündigungen</li><li>Mietvertragscontrolling und Reporting</li><li>Führung und Steuerung externer Dienstleister</li><li>Bearbeitung von Versicherungsschäden</li><li>Erfassung, Anlage und Pflege von Stammdaten sowie Mieterbetreuung inkl. mündlicher und schriftlicher Korrespondenz</li><li>Erstellen von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen</li><li>Überwachung des Zahlungsverkehrs inkl. Mahnwesen</li><li>Objektbegehungen zwecks Bestandsaufnahmen und Ableitung von Instandhaltungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit dem Facility Management und dem Asset Management.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Bezug zur Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Erfahrungen</li><li>Mehrjährige Berufspraxis in der Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office werden vorausgesetzt, Erfahrungen mit der Immobiliensoftware DOMUS wären von Vorteil</li><li>Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke</li><li>Als Teil eines Teams zeigen Sie stets Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Konzeptionelles Denken und Handeln mit unternehmerischem Profil 
sowie eine selbstständige, strukturierte, zielorientierte und 
zuverlässige Arbeitsweise</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Zentral gelegenes Büro mit moderner Ausstattung in Berlin und Stuttgart</li><li>Moderne Arbeitsmittel auch für die Möglichkeit mobilen Arbeitens</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Spannende Herausforderungen in einem innovativen Unternehmen</li><li>Hochmotivierte Kollegen und ein wertschätzendes Arbeitsklima</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Übernahme ÖPNV-Ticket</li><li>Firmen-Events</li></ul><p>Bei uns erhalten Sie die Möglichkeit, in einem modernen, agilen sowie wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Freuen Sie sich auf vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in unserem dynamischen und engagierten Team.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung!<br><a href="https://copro-gruppe.de/unternehmen/karriere/" target="_blank">https://copro-gruppe.de/unternehmen/karriere/</a><br>Ihr Ansprechpartner: Karsten Baurschmidt<br>Email: <a href="mailto:bewerbungen@copro-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@copro-gruppe.de</a><br>Telefon: 030-283 999 0</p><p><strong>COPRO</strong></p><p>Leitung Personalwesen<br>Berlin und Stuttgart</p><p>COPRO-GRUPPE.DE</p>

Erfahrene/r Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) in Vollzeit in Berlin und/oder Stuttgart

<h2>Über uns</h2><p>Kommen Sie in unser Familienunternehmen mit verschiedenen Betrieben in der Landwirtschaft und erneuerbaren Energie mit Standorten im Land Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern und Irland</p><h2>Aufgaben</h2><p>Aufgaben des Betriebs einer Biogasanlage / Blockheizkraftwerk</p><p>Prüfen und Überwachen der Anlage</p><p>Wartung und Instandhaltung der Anlagenkomponenten</p><p>Teilnahme an der Rufbereitschaft und am Störungsdienst</p><h2>Profil</h2><p>Berufserfahrung in einem technischen Beruf mitbringen (Elektriker, Mechaniker, Mechatroniker),</p><p>über Wissen in den Bereichen Verfahrens- und / oder Maschinen-Technik verfügen oder Lust haben, sich in diese Fachgebiete einzuarbeiten,</p><p>vielleicht schon im Gastechnik- und Biogassektor tätig waren,</p><p>einen Führerschein Klasse B besitzen,</p><p>ordentliche Deutschkenntnisse in Wort und Schrift haben,</p><p>motiviert und einsatzbereit sind,</p><p>Spaß daran haben, sich fachlich weiterzuentwickeln und lösungsorientiert zu arbeiten.</p><h2>Wir bieten</h2><p><strong>Ihre Arbeitszeit</strong></p><p>40 Stunden pro Woche</p><p>Flexible Arbeitszeiten</p><p><strong>Unsere Leistungen:</strong></p><p>Viel Entwicklungsspielraum und kurze Entscheidungswege</p><p>Klare Teamstrukturen und ein familiäres, generationsübergreifendes Team</p><p>4.000,00 € monatliches Bruttogehalt</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Kommen Sie in unser Team und schicken uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder Email an:</strong></p><p><strong>Costello Group Germany                                              </strong></p><p><strong>Plattenweg 2</strong></p><p><strong>14797 Kloster Lehnin OT Rietz</strong></p><p><strong>Tel: 03381 25260</strong></p><p><strong>Email: </strong><a href="mailto:office@eipig.de" target="_blank">office@eipig.de</a></p>

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

<p>sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.</p><p><strong>sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.</strong></p><p><strong>Kalkulator (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsvorbereitung</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Kalkulation von Bauleistungen im Bereich Sanierung unter Berücksichtigung verschiedener Gewerke</li><li>technische Prüfung von Ausführungsdetails sowie Abstimmung mit Fachplanern und internen Projektbeteiligten</li><li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Massenermittlungen sowie Koordination von Nachunternehmerausschreibungen und Vergabeprozessen</li><li>Unterstützung bei der Planung und Ausarbeitung von Baustelleneinrichtungsplänen</li><li>enge Zusammenarbeit mit der Bau- und Projektleitung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein Studienabschluss mit Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, eine technische Ausbildung oder vergleichbar</li><li>erste Berufserfahrung in der Bauleitung und Kalkulation wünschenswert</li><li>gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insbesondere Microsoft Excel </li><li>ein ausgeprägtes Kostenverständnis und unternehmerisches Denken</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet)</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, eine Unfallversicherung, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>sanierungsprofi GmbH</strong> · Rudower Ch 54 · 12489 Berlin<br>Telefon 0721 61935-800<br>E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a></p>

Kalkulator (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsvorbereitung

<h2>Über uns</h2><p>Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.</p><p><strong>Job-ID:</strong> 4185<br><strong>Standort:</strong> Berlin, Neue Jüdenstraße 1<br><strong>Beginn / Rahmenbedingungen:</strong> ab sofort / unbefristet</p><p>Im Kundenservice (KS) stellen wir die Erlöse des Unternehmens sicher. Unser Handeln ist zielorientiert auf unsere Kunden:innen mit Kompetenz und Effizienz ausgerichtet.</p><h2>Was Sie bei uns bewegen</h2><ul><li>Weiterentwicklung von kundenfreundlichen, nachhaltigen und rechtssicheren Verwaltungprozessen im Kundenservice sowie deren strategischer Perspektiven</li><li>Verantwortliche Arbeit in der Widerspruchsstelle und im Beschwerdemanagement</li><li>Beratung aller Führungskräfte und Beschäftigten hinsichtlich verwaltungsrechtlichem Handeln und Durchführen von entsprechenden Schulungen</li><li>Abstimmung von besonders komplexen Vorgängen mit der Rechtsabteilung</li><li>Gebührenmodelle weiterentwickeln sowie entsprechende Stakeholderkommunikation vorbereiten und umsetzen</li><li>Satzungen aktuell halten</li><li>Mitarbeit und Führung von Projekten</li><li>Aktiver Auf- und Ausbau von Netzwerken</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Master Öffentliche Verwaltung, Rechtswissenschaften, Politikwissenschaften, Prozessmanagement oder Dienstleistungsmanagement mit fundierten Kenntnissen im Verwaltungsrecht und einschlägiger stellenrelevanter Berufserfahrung</li><li>Alternativ: Bachelor Öffentliche Verwaltung, Wirtschaftswissenschaften, Politikwissenschaften, Prozessmanagement oder Dienstleistungsmanagement mit fundierten Kenntnissen mit Senatsdienststellen, bzw. im Verwaltungsrecht und einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung sowie ergänzende Kenntnisse, die es erlauben zu einem Wissensstand, wie es in einem Masterstudium vermittelt wird, aufzuschließen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht, von Gebührenmodellen sowie einschlägigen Gesetzen / Verordnungen</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen von politischen Strukturen in Berlin</li><li>Kommunikationsstarke Persönlichkeit und gewinnendes Auftreten</li><li>Netzwerkkompetenz und Erfahrungen im Projektmanagement</li><li>Kundenorientierung, analytische Fähigkeiten und Entscheidungsfähigkeit</li></ul><h2>Gute Gründe für eine Karriere bei uns</h2><ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate-Benefits-Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen</li></ul><p><strong>Bezahlung</strong></p><p>Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 12 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.</p><h2>Informationen zur Bewerbung</h2><p>Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Charlene Bornschein beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bwb.de" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a></p><p>Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 16.10.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW 45 statt.  </p><ul><li>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</li><li>Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.</li><li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.</li><li>Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.</li></ul><p><strong>Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin</strong></p>

Fachexpert:in öffentliche Verwaltung / Verwaltungsrecht (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.</p><p><strong>Job-ID:</strong> 4191<br><strong>Standort:</strong> Berlin, Neue Jüdenstraße 1  <br><strong>Beginn / Rahmenbedingungen:</strong> ab sofort / unbefristet </p><p>Der Fachbereich Strategie nimmt eine sichtbare kontinuierliche Strategiearbeit vor und ist außerdem Treiber für Veränderungen innerhalb des Personalmanagements. Inhaltlich vereint der Fachbereich neben der Strategie auch die Funktionen Change-Management, Diversity-Management und Employer Branding. </p><h2>Was Sie bei uns bewegen</h2><ul><li>Sie erkennen Handlungsbedarfe und entwickeln Vorschläge für die Weiterentwicklung bestehender Diversitystrategien</li><li>Sie erarbeiten entscheidungsreife konkrete Maßnahmen zur Umsetzung der Strategien und realisieren die zugehörige Implementierung, Kommunikation und Evaluation </li><li>Sie analysieren aktuelle und zukünftige gesetzliche Anforderungen und erstellen sowie realisieren Umsetzungskonzepte </li><li>Sie entwickeln weiterführende Maßnahmen zur Förderung der Chancengleichheit und zum Abbau von Ungleichbehandlung, welche einen dauerhaften Kulturwandel im Unternehmen fördern</li><li>Sie sind Sparringspartner:in für verschiedene Stakeholder für Diversitythemen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Bachelor der Fachrichtung Human Resources oder vergleichbar (z. B. Gender Studies, Kommunikation) mit stellenrelevanter Berufserfahrung</li><li>Alternativ: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung</li><li>Sie verfügen über eine Beratungs-, Coachingausbildung oder über eine Ausbildung zur/zum Organisationsentwickler:in, Change Manager:in oder Mediator:in</li><li>Sie verfügen über Präsentations- und Moderationstechniken</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse zu gesetzlichen Regelungen (z. B. PartMigG, SGB IX, AGG und LGG) </li></ul><h2>Gute Gründe für eine Karriere bei uns</h2><ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate-Benefits-Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen</li></ul><p><strong>Bezahlung</strong></p><p>Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 10 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.</p><h2>Informationen zur Bewerbung</h2><p>Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Rebecca Küster beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bwb.de" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a></p><p>Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 27.10.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW 48 statt.  </p><ul><li>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</li><li>Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.</li><li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.</li><li>Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.</li></ul><p><strong>Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin</strong></p>

Diversitybeauftragte:r (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.</p><p><strong>Job-ID:</strong> 4193<br><strong>Standort:</strong> Berlin, Neue Jüdenstraße 1  <br><strong>Beginn / Rahmenbedingungen:</strong> ab 01.12.2025 / unbefristet </p><p>Der Bereich Recht berät in allen Rechtsangelegenheiten. Zu den Aufgaben gehören das Forderungsmanagement, die Sicherung von Anlagen und Leitungen / Grundstückskäufe, das Versicherungsmanagement, das Vertragsmanagement und das Tarifgenehmigungsverfahren.</p><h2>Was Sie bei uns bewegen</h2><ul><li>Leitung des Stabsbereiches Recht mit Personalverantwortung für ca. 20 Beschäftigte</li><li>Verantwortung für die Umsetzung strategischer Ziele des Stabsbereiches Recht</li><li>Beratung und Unterstützung des Vorstandes und Organisationseinheiten in allen Rechtsangelegenheiten (außer Arbeitsrecht)</li><li>Bearbeitung von übergeordneten Rechtsangelegenheiten und rechtsspezifischen Grundsatzfragen</li><li>Zusammenarbeit mit Fachbehörden des Landes Berlin und Brandenburg</li><li>Wahrnehmung der Interessen der BWB in allen Aktiv- und Passivprozessen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium Rechtswissenschaften, 2. Staatsexamen (Volljurist:in)</li><li>Solide Kenntnisse in der Führung eines Teams</li><li>Vertiefte Kenntnisse in einem der folgenden Rechtsgebiete: Wasser- und Abwasserrecht, Gebührenrecht, Vergaberecht, Baurecht, Gesellschaftsrecht oder Recht der Ver- und Entsorgungsverhältnisse</li><li>Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sowie Interesse an technischen Zusammenhängen</li><li>Einschlägige Softwarekenntnisse</li><li>Hohe Sozial- und Teamkompetenz</li><li>Entscheidungsfähigkeit, fachübergreifendes Verständnis und Förderung von Beschäftigten</li></ul><h2>Gute Gründe für eine Karriere bei uns</h2><ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub/Jahr, Möglichkeit des mobilen Arbeitens, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Zusatzleistungen Unfallversicherung und Sterbegeld, Dienstwagen oder Kompensation, Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen</li></ul><p>Bezahlung</p><p>Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe AT nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.</p><h2>Informationen zur Bewerbung</h2><p>Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Sascha Glaß beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bwb.de" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a></p><p>Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 04.11.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW 49 statt.</p><ul><li>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</li><li>Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.</li><li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.</li><li>Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.</li></ul><p><strong>Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin</strong></p>

Leiter:in Stabsbereich Recht (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Trend Möbel</strong> ist das führende Möbelhaus in Hennigsdorf und Umgebung, mit eigenem Küchenstudio. Unser Ziel ist es, unseren Kunden erstklassige Produkte und außergewöhnlichen Service zu bieten, um ihre Wohnträume zu verwirklichen.</p><p>Wir sind ein familär geführtes Möbelhaus, was es uns erlaubt auf die Bedüfnisse unserer Kunden und Mitarbeiter einzugehen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Zu Ihren Aufgaben als Küchenverkäufer / Küchenfachberater gehören:</p><ul><li><p>Beratung und Verkauf von Küchenlösungen an Kunden</p></li><li><p>Erstellung von individuellen Küchengestaltungen und -angeboten</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit Kunden zur Identifizierung ihrer Bedürfnisse und Wünsche</p></li><li><p>Betreuung des gesamten Verkaufsprozesses von der Planung bis zur Auslieferung (keine Reklamationsbearbeitung)</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p>Für diese Position erwarten wir von Ihnen:</p><ul><li><p>Erfahrung im Küchenverkauf oder im Einzelhandel</p></li><li><p>Ausgeprägte Kommunikations- und Verkaufsfähigkeite</p></li><li><p>Gestalterisches und kreatives Denken und ein gutes Gespür für Trends</p></li><li><p>Teamfähigkeit und Kundenorientierung</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><p>Wir bieten Ihnen:</p><ul><li><p>Ein attraktives Gehalt und leistungsbezogene Bonuszahlungen</p></li><li><p>Ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld</p></li><li><p>Fachaustausch und Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte</p></li><li><p>Die Möglichkeit einer 4-Tage-Woche</p></li><li><p>Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, senden Sie bitte Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!</p><p>Mit freundlichen Grüßen</p><p>Marc Traphöner</p><p>Geschäftsleitung</p>

Küchenverkäufer / Küchenfachberater

<h2>Über uns</h2><p>Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner<em>innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber</em>innen verlassen sich auf uns.</p><h3>Für die Online-Agentur am Hohenzollerndamm in Berlin suchen wir Sie als Leiter*in Online Agentur (m/w/div)</h3><p><strong>Ort</strong>: Hohenzollerndamm 45-47, 10713 Berlin (Charlottenburg-Wilmersdorf) <strong>Eintrittsdatum</strong>: Sofort <strong>Bewerbungsfrist</strong>: 02.11.2025 <strong>Ausschreibungsnummer</strong>: 14-047-2025 <strong>Beschäftigung</strong>: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) <strong>Vergütung</strong>: Bes. Gr. A 15 BBesO / E15 TV EntgO-DRV (69.350,40-97.627,32 Euro)</p><h3><strong>Tätigkeitsbereich</strong></h3><p>Der Bereich der Online Agentur ist Teil der Abteilung "rvSystem", die das IT-Kernsystem der Deutschen Rentenversicherung betreut. Wir verantworten die Online-Services für Privatkund<em>innen und verfolgen das Ziel, die zentralen Leistungen für diese Zielgruppe zu digitalisieren. Das machen wir "Ende-zu-Ende", in trägerübergreifenden Teams, nutzerzentriert und auf Basis moderner Technologien. Um diesem Auftrag erfolgreich nachzukommen, sind wir auf der Suche nach neuen Talenten mit Leidenschaft für digitale Verwaltung. Gemeinsam gelingt es uns, einfache, nutzerfreundliche und relevante Online-Services für unsere Kund</em>innen anzubieten und zum Beispiel das "Kundenportal" oder den "Rentenantrag online" zum neuen Normal zu etablieren.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Leiter*in der Online Agentur verantworten Sie die nachhaltig zukunftssichere Ausrichtung, Weiterentwicklung und Umsetzung moderner, kundenzentrierter state-of-the-art eGovernment-Angebote:</p><ul><li><p>Fachliches, disziplinarisches und organisatorisches Führen des Bereichs mit aktuell circa 50 Mitarbeitenden</p></li><li><p>Entwickeln und Umsetzen der Gesamtstrategie für ein integriertes, digitales Service-Angebot</p></li><li><p>Planen, Steuern und Überwachen von Entwicklungsvorgehen und -fortschritt durch geeignete Methoden, Prozesse und Kennzahlen</p></li><li><p>Initiieren, Prüfen und Bewerten rechtlicher Änderungen im E-Government-Umfeld</p></li><li><p>Anleiten und Weiterentwickeln der Mitarbeitenden hinsichtlich der methodischen, technologischen und prozessualen Kompetenz in der Softwareentwicklung und der Einhaltung von Standards und Qualität</p></li><li><p>Fördern der Motivation, persönlichen Entwicklung und Bindung der Mitarbeitenden sowie aktive Mitarbeit an weiterer Personalgewinnung</p></li><li><p>Weiterentwickeln und Positionieren des Bereichs als Treiber*in der digitalen Verwaltung im engen Austausch mit Gremien, Verbänden und Institutionen (Deutsche Rentenversicherung, Politik, Behörden)</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie sind eine strategisch denkende und gewissenhafte Führungspersönlichkeit, die Erfahrung in der Softwareentwicklung mit einer klaren Vision für digitale Services verbindet. Zudem bringen Sie mit:</p><ul><li><p>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master beziehungsweise Diplom Universität) bevorzugt der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder Ingenieurswissenschaften</p></li><li><p>Mehrjährige, aktuelle Führungs- und Managementerfahrung in der Softwareentwicklung</p></li><li><p>Nachweisliche Erfolge im Gestalten und Umsetzen digitaler Kundenportale oder vergleichbarer Lösungen</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Management von IT-Projekten</p></li><li><p>Tiefgehende aktuelle Kenntnisse in relevanten Standards, Programmiersprachen (unter anderem Java, JavaScript, TypeScript) und Technologien für Web- und Mobilanwendungen</p></li><li><p>Umfassendes Know-how in agilen und nutzerzentrierten Methoden (unter anderem Design Thinking, Scrum, Kanban, MVP, Usability-Tests, Lean oder Flow) sowie Werkzeugen (beispielsweise Jira und Confluence)</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit Themen wie Datenschutz und IT-Sicherheit (zum Beispiel BSI-IT-Grundschutz, IS-Risikomanagement)</p></li><li><p>Agiles Mindset, strukturierte Arbeitsweise, hoher Gestaltungswille und Engagement</p></li><li><p>Ihre Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Kundenorientierung ("Menschen mitnehmen und überzeugen'') verbunden mit hoher Veränderungs- und Innovationsbereitschaft (,,Wege finden'') runden Ihr Profil ab</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li><p>Die Chance einen Bereich proaktiv zu gestalten und weiterzuentwickeln – mit modernsten Ansätzen, hoher Gestaltungsfreiheit und expliziten Raum für Out-of-the-box-Ideen sowie Austausch mit hochmotivierten Kolleg*innen</p></li><li><p>Mit einem breit gefächerten Programm wird unseren Führungskräften die Möglichkeit gegeben, sich für ihre Führungsaufgaben im Alltag zu stärken und gemeinsam die Zukunft unserer Deutschen Rentenversicherung Bund zu gestalten</p></li><li><p>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie der Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice</p></li><li><p>Einen modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz am Hohenzollerndamm (Wilmersdorf); 2-3 Tage Präsenz pro Woche gewünscht</p></li><li><p>30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage Arbeitswoche – ohne starre Vorgaben oder feste Sperrzeiten wie Betriebsferien, zudem 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage</p></li><li><p>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten, vielseitige Schulungsangebote und die Teilnahme an Fachkonferenzen fördern fachliches Wachstum sowie Communities of Practice (CoP) unterstützen den kontinuierlichen Wissensaustausch</p></li><li><p>Angebote zum Verbinden unter anderem in unseren Netzwerken, über 25 Betriebssportgruppen, jährliche Teamtage sowie motivierende Mitarbeitendenveranstaltungen, kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsleistungen für Eltern und pflegende Angehörige, betriebliche Sozialberatung sowie Online-Vortragsangebote</p></li><li><p>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag</p></li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2><p>Jetzt bewerben!</p><p>Sie haben Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Nehmen Sie Kontakt mit uns auf! Christina Urbansky unter +49 (0) 160 91586464</p><p>Hier klicken und mehr zu unseren Fachgebieten erfahren</p><h3>Weitere Informationen</h3><p>Für die Tätigkeit sind verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich.</p><p>Die Stelle erfordert die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands.</p><p>Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.</p><p>Es handelt sich um eine korruptionsgefährdete Stelle, daher wird besondere Zuverlässigkeit und Integrität erwartet.</p><p>Da wir als Deutsche Rentenversicherung - Abteilung rvSystem - Betreiberin von kritischer Infrastruktur (KRITIS) sind, sollte die Bereitschaft bestehen, sich eventuellen Sicherheitsüberprüfungen durch die DRV Bund zu unterziehen.</p><p>Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.</p><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.</p>

Leiter*in Online Agentur (m/w/div)

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Die Maulwurfshügel liegen hinter uns, jetzt geht auf die Bergspitze</strong> – krempeln Sie mit uns die Arme hoch für eine neue zukunftsorientierte Schlüsseltechnologie, der digitalen optischen Holographie in Potsdam/Berlin. Die Stelle wird besetzt ab Nov. 2025.</p><p>Als <strong>Sieger des Innovationswettbewerbs Berlin-Brandenburg in 2024,</strong> suchen wir Sie um gemeinsam unsere mehrfach patentierte Weltneuheit, einer ultra-miniaturisierten 3D Kameratechnologie so voranzutreiben, dass diese bald Platz auf dem Bruchteil eines Fingernagels haben wird. Unser kleines Technologiezentrum wächst und involviert Kompetenzen in Interferenz-Optik, High-Speed Elektronik, High-Speed Computing, FPGA Entwicklung und modernste Produktionstechnologien.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung neuartiger algorithmischer Lösungsansätze für massiv parallele Hardware-Komponenten wie GPUs bzw. zukünftig NPUs</li><li>Paralleles Programmieren von zum Teil bestehenden Algorithmen</li><li>Implementierung und Optimierung eines erweiterten SLAM-Algorithmus, alles in Echtzeit</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Holografie-Team</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik, technische Informatik, Elektro-/Nachrichten-/Informationstechnik, Mathematik, oder Physik</p><ul><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in paralleler Programmierung mit High-Speed Kamera-Projekten und Echtzeit-Erfordernissen</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der digitalen Signalverarbeitung (Matrizenberechnungen, Fouriertransformation etc.)</li><li>Ein tiefes Verständnis von Hardware-Architekturen in GPUs und/ oder NPUs für verteiltes Rechnen ist unerlässlich</li><li>Sehr gute Kenntnisse in C/ C++/CUDA/ OpenCL erforderlich</li><li>Kenntnisse in Matlab bzw. Python erwünscht</li><li>Personen mit anspruchsvollem technischem Hobby werden bevorzugt</li><li>Ein hohes Maß an Kommunikations-, Team-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit, Selbstständigkeit und Eigenverantwortung</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Neben der Start Up Mentalität trifft Sie ein kreativer, kollegialer Pioniergeist mit außergewöhnlicher Leidenschaft zu wissenschaftlichen Lösungen</li><li>Zusätzliche Virtual Stock Options (VSOPs) als monetäre Beteiligung am Unternehmens-Erfolg möglich und erwünscht</li><li>Espresso &amp; frische Früchte</li><li>Hund Hedda streicheln (außerhalb der optischen Labore) Allergiker geeignet</li><li>Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung neben guter Parkmöglichkeit und Job-Ticket</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wenn Sie als Individualist die berufliche Herausforderung reizt,</p><p>als Mitarbeiter keine Nummer, sondern Diamant sein möchten, senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail an:</p><p>Frau Birte Filling // Management / Rekrutier Tel: +49 (0)331 / 982231-0</p><p>Wir freuen uns auf <strong>Ihre aussagekräftige Bewerbung mit kurzen Projektbeschreibungen und vollständigen Zeugnissen!</strong></p>

C/C++ Software Entwickler (m/w/d) für paralleles Programmieren in der digitalen Holographie

<h2>Über uns</h2><p>Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.</p><p><strong>Job-ID:</strong> 3908<br><strong>Standort:</strong> Berlin, Neue Jüdenstraße 1<br><strong>Beginn / Rahmenbedingungen:</strong> ab sofort / unbefristet</p><p>Im Bereich Corporate Governance unterstützen wir den Vorstand und die Beschäftigten der Berliner Wasserbetriebe bei einer wertebasierten und nachhaltigen Unternehmensführung. Wir schaffen Transparenz gegenüber den relevanten Stakeholdern, stärken das Risikobewusstsein und fördern Rechtssicherheit.</p><h2>Was Sie bei uns bewegen</h2><ul><li>Ausgestaltung von Regelwerken, Strukturen und Prozessen des Internen Revisionssystems (IRS) in Ausrichtung an regulatorische Rahmenbedingungen und Berufsstandards (GIAS, IDW PS 983)</li><li>Weiterentwicklung der Prüfungslandkarte unter Berücksichtigung der Unternehmensstrategie zur Ableitung eines risikoorientierten Revisionsplans</li><li>Verantwortung für die Umsetzung des Revisionsplans inkl. Organisation, Steuerung und Überwachung der Arbeitsprozesse</li><li>Entscheidung über das Vorgehen bei Prüfungen und Beratungen sowie über die Auswertung der Prüfungsfeststellungen im Revisionsbericht</li><li>Unterstützung des Bereichs Corporate Governance bei der strategischen Weiterentwicklung des IRS im Sinne einer integrierten Corporate Governance</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master of Arts, Science oder Law bzw. MBA) der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Rechtswissenschaften (oder eine vergleichbare fachliche Disziplin) mit fundierter stellenrelevanter Berufserfahrung</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Revisionstechniken nach einschlägigen Standards (GIAS, IDW)</li><li>Kenntnisse über einschlägige Rechtsnormen (u. a. HGB, DSGVO)</li><li>Wünschenswert: Qualifikation als CIA (DIIR) oder vergleichbare Zertifizierungen</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz für die Steuerung und Durchsetzung fachbereichsinterner und unternehmensweiter Themen</li><li>MS-Office-Kenntnisse</li><li>Konfliktlösungsfähigkeit, analytische Fähigkeiten und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Gute Gründe für eine Karriere bei uns</h2><ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen</li></ul><p><strong>Bezahlung</strong></p><p>Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 15 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.</p><h2>Informationen zur Bewerbung</h2><p>Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Rebecca Küster beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bwb.de" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a></p><p>Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 27.10.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW 48 statt.  </p><ul><li>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</li><li>Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.</li><li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.</li><li>Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. </li></ul><p><strong>Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin</strong></p>

Leiter:in Interne Revision (w/m/d)

<h2>Einleitung</h2><p>MOTOR Ai – wir sind ein Berliner Unternehmen mit einer klaren Mission: die Zukunft des autonomen Fahrens neu zu definieren. Dafür entwickeln wir zertifizierte Level-4-Autonomielösungen, die nicht nur auf dem Papier existieren, sondern echte Wirkung entfalten.</p><p>Wir sind ein Team aus Tüftler:innen, Visionär:innen und Macher:innen, das sich gegenseitig<br> unterstützt, inspiriert und gemeinsam über sich hinauswächst.</p><p>Wenn du Lust hast, in einem Umfeld zu arbeiten, das Vertrauen schenkt, Herausforderungen bietet und Zukunft gestaltet, dann bist du bei MOTOR Ai genau richtig.</p><p> Komm in unser Team – und gestalte mit uns die Mobilität von morgen schon heute!</p><p>Warum Motor Ai:<br> Als schnell wachsenden Unternehmen möchten wir dennoch unsere Wurzeln nicht verlieren. Wir wollen gute Mitarbeitenden nicht nur gewinnen, sondern langfristig an uns binden.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung kleinerer Reparaturen sowie Instandhaltungsarbeiten an Gebäuden und Außenanlagen</li><li>Regelmäßige Kontrollgänge und Funktionsprüfungen (Heizung, Sanitär, Elektro, Sicherheitseinrichtungen)</li><li>Betreuung und Koordination externer Dienstleister und Handwerker</li><li>Pflege der Außenanlagen, Winterdienst und einfache Gartenarbeiten</li><li>Unterstützung bei Umzügen, Auf- und Abbau von Mobiliar sowie Veranstaltungslogistik</li><li>Dokumentation und Meldung von Mängeln sowie Einleitung notwendiger Maßnahmen</li><li>Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit auf dem Gelände</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung (z. B. Elektriker, Anlagenmechaniker, Schlosser, Maler) von Vorteil</li><li>Berufserfahrung im Bereich Haustechnik, Facility Management oder vergleichbare Tätigkeit</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis (Sanitär, Elektro)</li><li>Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Körperliche Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (z. B. Winterdienst, Notdienste)</li><li>Führerschein Klasse B wünschenswert</li><li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Eine internationale Crew mit großen Zielen und einem familiären Spirit</li><li>Eine Arbeitsatmosphäre, mit flachen Hierarchien, die dich fordert und fördert, mit Platz zum Lachen und Wohlfühlen</li><li>28 Urlaubstage pro Jahr</li><li>Zentrales Office</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Raum für Wachstum – sowohl beruflich als auch persönlich, in einem<br> Unternehmen, das sich für mutige Innovation und lebenslanges Lernen<br> einsetzt</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge &amp; zum Jobticket</li><li>Office dogs Welcome</li><li>Auch unsere Benefits entwickeln sich weiter - was noch nicht ist, könnte<br> schon bald sein</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wenn du bereit bist, Innovationen voranzutreiben und im bahnbrechenden Bereich der<br> autonomen Fahrzeuge einen Unterschied zu machen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!</p><p>Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität.</p>

Hausmeister (m/w/d)

<h2>Dein nächster Schritt</h2><p>Du möchtest Deine juristische Expertise in einem spannenden Umfeld einsetzen und an der Gestaltung der Energiewende aktiv mitwirken? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen Dich als Syndikusanwalt / Syndikusanwältin (m/w/d) als Elternzeitvertretung in einer befristeten Anstellung für die nächsten zwei Jahre, um unser Team mit Deinem Fachwissen und Deiner Erfahrung zu verstärken.</p><h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li><p><strong>Vertragsgestaltung &amp; Verhandlungen</strong>: Entwurf und Verhandlung von Verträgen, LOIs und Kooperationsvereinbarungen im Umfeld dezentraler Energielösungen.</p></li><li><p><strong>Juristische Beratung Projekte</strong>: Rechtliche Begleitung bei Planung, Bau und Betrieb neuer dezentraler Energielösungen sowie Unterstützung in der Projektabwicklung.</p></li><li><p><strong>Strategische Unterstützung</strong>: Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung und rechtliche Handlungsempfehlungen für die Unternehmenspraxis.</p></li><li><p><strong>Regulatorik</strong>: Analyse von Gesetzesvorhaben und Gesetzgebung</p></li><li><p><strong>Kommunikation &amp; Sonderaufgaben</strong>: Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sowie Übernahme von Sonderthemen im Fachgebiet.</p></li></ul><h2>Was wir uns wünschen</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Erstes und Zweites juristisches Examen</p></li><li><p>Erfahrungen im Energierecht und Bereitschaft zur Einarbeitung in die regulatorischen Grundlagen eines Energieversorgers</p></li><li><p>Ergebnisorientierung und Problemlösungsmentalität in Verbindung mit einem pragmatischem Ansatz und der Fähigkeit, Herausforderungen offen anzusprechen</p></li><li><p>Engagierter Teamplayer mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Eigenmotivation</p></li></ul><h2>Was wir Dir bieten</h2><ul><li><p><strong>Flexibilität &amp; Homeoffice</strong>: Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen eines Gleitzeitkontos in einer 40-Stunden-Woche und die Option zur Mobilarbeit an zwei Tagen in der Woche für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</p></li><li><p><strong>Vergütung</strong>: Attraktive 13-monatige außertarifliche Bezahlung und zusätzliche freiwillige Jahressonderzahlung.</p></li><li><p><strong>Zusätzliche Benefits</strong>: 630 € steuerfrei pro Jahr über eine Benefits Card.</p></li><li><p><strong>Urlaub &amp; freie Tage</strong>: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</p></li><li><p><strong>Altersvorsorge &amp; Sozialleistungen</strong>: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und weitere Sozialleistungen.</p></li><li><p><strong>Einarbeitung</strong>: Sorgfältige praxisbezogene Einarbeitung für einen erfolgreichen Start.</p></li><li><p><strong>Weiterbildung &amp; Gesundheit</strong>: Vielfältige Angebote zur Weiterbildung sowie Gesundheits- und Sportprogramme.</p></li><li><p><strong>Hundefreundlicher Arbeitsplatz</strong>: Ein hundefreundliches Arbeitsumfeld, in dem Du Deinen Hund gerne mitbringen kannst.</p></li></ul><p>Als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel.</p><p>Die Entwicklung innovativer, intelligenter Lösungen für die Energieversorgung treibt uns seit über 30 Jahren an. In engem Kontakt mit unseren Kunden und Partnern planen, realisieren und betreiben wir effiziente, maßgeschneiderte Anlagen und Netze.</p><h2>Interesse geweckt?</h2><p><strong>Aber Du erfüllst nicht alle der oben genannten Kriterien?</strong></p><p>Kein Problem! Schick uns Deine Bewerbung und wir finden gemeinsam heraus, ob die Stelle zu Dir passt. Als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Weiterentwicklung und Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel.</p><p><strong>Haben wir Dein Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellungen und Deiner Nennung des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p>Bitte nutze die Möglichkeit, Deine Unterlagen online über den Button "Bewerben" hochzuladen.</p>

Syndikusanwalt / Syndikusanwältin (m/w/d) mit Schwerpunkt Energierecht

<h2>Über uns</h2><p>Wir, die GaLaBau Fiedrich GmbH, sind ein mittelständisches Bauunternehmen in Nauen. Seit 1996 setzen wir mit über 80 Mitarbeitern hauptsächlich Großprojekte in ganz Berlin und Brandenburg um. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen <strong>Baumaschinisten (m/w/d)</strong> im Bereich Erdbau/Tiefbau/Galabau.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><p>Erd- und Aushubarbeiten</p></li><li><p>Einbau von verschiedenen Schüttgütern</p></li><li><p>Bedienung von modernen Groß- und Kleingeräten</p></li><li><p>Wiederherstellung von befestigten Oberflächen</p></li><li><p>Durchführung täglicher Wartungs- und Reinigungsarbeiten</p></li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li><p>Idealerweise abgeschlossene Ausbildung zum Baumaschinisten (m/w/d), oder mehrjährige Berufserfahrung in Maschinen- und Geräteführung</p></li><li><p>Vorzugsweise verfügen Sie über Nachweise zum Führen von Baugeräten</p></li><li><p>Sie sind es gewohnt, Dinge selbstständig und strukturiert anzugehen</p></li><li><p>Sie bringen technisches Verständnis und Interesse an Baumaschinen mit</p></li><li><p>Ideal ist, wenn Sie bereits erste Berufserfahrung in der Maschinen- und Geräteführung haben</p></li><li><p>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</p></li></ul><h2>Das bieten wir:</h2><ul><li><p>Eigener Betriebswagen</p></li><li><p>sicheren und ganzjähriger Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung nach Vereinbarung</p></li><li><p>spannende Großprojekte im Bereich Berlin</p></li><li><p>moderner Fuhr- und Maschinenpark</p></li><li><p>freundliches und familiäres Betriebsklima</p></li><li><p>geregelte Arbeitszeiten</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wer Fähigkeiten zur Teamarbeit besitzt und Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten hat, sowie auch flexibel ist, ist bei uns genau richtig!</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:Sekretariat@Galabau-Fiedrich.de" target="_blank">Sekretariat@Galabau-Fiedrich.de</a> oder melden Sie sich telefonisch unter der Telefon-Nr. 0162/1392559.</p>

Baumaschinist (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Sie wollen Zukunft gestalten und einen Unterschied machen?</p><p>Der BVR vertritt als Spitzenverband der genossenschaftlichen FinanzGruppe der Volksbanken Raiffeisenbanken die Interessen von rund 670 Mitgliedsbanken mit mehr als 130.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf bundesweiter und internationaler Ebene.</p><p>Wir gestalten Zukunft und machen gemeinsam mit unseren Banken und Partnern Veränderung möglich.</p><p>Wir suchen für die Abteilung <strong>"IT-Strategie" am Standort Berlin </strong>baldmöglichst eine/n</p><p><strong>Senior IT-Engineer Infrastructure &amp; Platform (m/w/d).</strong></p><h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li><p>Systemadministration von On-Premises-Umgebungen (Windows Server/Linux) sowie Cloud-Plattformen (Azure)</p></li><li><p>Planung, Aufbau und Betreuung von Microsoft 365-Lösungen</p></li><li><p>Verantwortung für den sicheren Betrieb und die Weiterentwicklung der MS Power Platform (inkl. Power BI, Power Apps, Power Automate) und Microsoft Dynamics 365</p></li><li><p>Integration und Anbindung von Schnittstellen zu bestehenden Systemen</p></li><li><p>Entwicklung von Lösungen mit Java Script, X-Pages oder auf der Microsoft Platform</p></li><li><p>Aktive Beratung und Mitgestaltung in der IT-Architektur und kontinuierliche Verbesserung der Systemlandschaft</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Analyse von Anforderungen und zur Entwicklung passgenauer IT-Lösungen</p></li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Systemadministration</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)</p></li><li><p>Erfahrung mit On-Premises- und Cloud-Umgebungen (Windows Server, Linux, Azure)</p></li><li><p>Umgang mit Tools wie Docker, Hyper-V, MS Entra</p></li><li><p>Selbstständig, zuverlässig und eigeninitiativ mit schneller Auffassungsgabe</p></li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li><p><strong>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</strong> – für eigenverantwortliches Arbeiten</p></li><li><p><strong>Mobiles Arbeiten im Ausland </strong>– bis zu 18 Tage im Jahr mobil aus dem (EU-) Ausland arbeiten</p></li><li><p><strong>Attraktive Vergütung</strong> – mit zusätzlichen Benefits wie Deutschlandticket, Jobrad und 30 Tage Urlaub</p></li><li><p><strong>Interessante und vielfältige Aufgaben</strong> - Gestaltungsspielraum in einem Spitzenverband</p></li><li><p><strong>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </strong>– für eine bessere Zukunft: Wir machen den Weg frei</p></li><li><p><strong>Einbindung in ein engagiertes Team</strong> - offene und wertschätzende Kommunikationskultur</p></li><li><p><strong>Positive Unternehmenskultur </strong>– unsere Werte und unser Team sind wichtiger als schnelle Erfolge</p></li><li><p><strong>Fortbildungsmöglichkeiten </strong>– sowie sehr gute Rahmenbedingungen für Ihren persönlichen Karriereweg</p></li><li><p><strong>Familie und Beruf</strong> – wir unterstützen Sie, beides zu verbinden</p></li><li><p><strong>Gute Verkehrsanbindung – </strong>wir sitzen direkt am Potsdamer Platz in Berlin</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann senden Sie uns bitte mithilfe des nachfolgenden Formulars:</p><ul><li><p>Ihre aussagekräftigenund vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, ggfs. Motivationsschreiben)</p></li><li><p>Ihre persönliche Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung</p></li></ul><p>Hier geht's zu unserem Formular auf unserer Homepage:</p><p>Senior IT-Engineer Infrastructure &amp; Platform (m/w/d) - BVR - Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken</p><p>Wir freuen uns auf Sie.</p>

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