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<h2>Über uns</h2>Mit SCHEIDT schalten Sie um auf Zukunft.Als renommiertes Unternehmen für schlüsselfertige Stationen, individuelle Schalthäuser und Bauwerke sowie richtungsweisenden Elektroausbau haben wir einen guten Namen in der Branche. Wir stehen für Qualität und Perfektion ab Werk.SCHEIDT-Stationen schützen Energieversorgungs- und Telekommunikationseinrichtungen und sind Teil der Energiewende.Über 130 Jahre Erfahrung und das innovative Denken begründen unseren Erfolg, den wir gemeinsam mit Ihnen weiter fortschreiben wollen.Zur Unterstützung unseres Teams am Standort Arnstadt (Thüringen) suchen wir genau SIE zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (ab 32 Std.) als:Mitarbeiter (m/w/d) Planung und Projektierung für technische Anlagen<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Pflege von Bestandskunden und Gewinnung von Neukunden im Innendienst (keine Kaltakquise)</li><li>Technische Kundenberatung</li><li>Bewertung von Anfragen und Erstellung von Angeboten (Planung und Projektierung)</li><li>Preisverhandlungen führen</li><li>Bestellungen / Aufträge annehmen, prüfen und in unserem ERP System (MS Dynamics NAV) bearbeiten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Arbeitsvorbereitung, Produktion und Logistik</li><li>Aktives Mitwirken bei Verbesserungs- und Optimierungsprozessen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung und/oder Weiterbildung als Elektroniker / Elektrotechniker / Bautechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Freude an Planung und Beratung von Neu- und Bestandskunden</li><li>Sicherer Umgang mit einem PC und den gängigen MS Office Programmen</li><li>Strukturierte, flexible und teamfähige Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative</li><li>Interesse an technischer Innovation und stetig neuen Herausforderungen</li><li>Gute Kommunikationsstärke und Spaß am Umgang mit Kunden</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und wachsenden Familienunternehmen mit guter Anbindung und kostenfreien Parkplätzen</li><li>Modernes, gepflegtes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen und moderner Ausstattung</li><li>Gleitzeitregelung und Arbeitszeitkonto, Betriebsruhe an Brückentagen</li><li>Tariflich geregelte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren Sonderleistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung</li><li>Attraktive Entwicklungsperspektiven mit individuellen Fortbildungen</li><li>Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne unkompliziert und ohne Anschreiben an: <a href="mailto:bewerbung@scheidt.de" target="_blank">bewerbung@scheidt.de</a>. Bei Fragen zur Stellenausschreibung oder zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Herrn Nikolas Heise unter der Telefonnummer: 05751 1790-37.

Mitarbeiter (m/w/d) Planung und Projektierung für technische Anlagen

<h2>Über GOLDBECK</h2>GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Du möchtest mehr als nur verkaufen? Im Bereich Sales Wohnungsbau hast du die Möglichkeit, aktiv an der Entstehung moderner und nachhaltiger Wohnräume mitzuwirken. Hier gestaltest du nicht nur Gebäude, sondern auch das Zuhause von morgen – und schaffst echten Mehrwert für Menschen und Städte. Wenn du Freude daran hast, innovative Wohnkonzepte zu realisieren, Kunden zu begeistern und mit deinem Engagement die Zukunft des Wohnens mitzugestalten, dann werde Sales Manager (m/w/d) Wohnungsbau bei uns!Sales Manager (m/w/d) Wohnungsbau<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Gesicht des Unternehmens: Du repräsentierst GOLDBECK in der Region und gewinnst Bauherren sowie Investoren für spannende Wohnungsbauprojekte</li><li>Ganzheitliche Beratung: Du begleitest unsere Stamm- und Neukunden von der ersten Idee über die technische Konzeption bis hin zum Vertragsabschluss – immer mit einem offenen Ohr für individuelle Wünsche</li><li>Teamplayer &amp; Koordinator: Du steuerst und koordinierst das Projektteam aus internen und externen Architekten sowie Fachingenieuren und sorgst für einen reibungslosen Ablauf in der Angebotsphase</li><li>Moderne Angebotsgestaltung: Mit Hilfe unserer digitalen Tools ermittelst du die Baukosten und erstellst überzeugende, kundenorientierte Angebote</li><li>Vertragsprofi: Du überführst Angebote in Verträge, gestaltest und verhandelst diese gemeinsam mit unseren Kunden und begleitest den Abschluss</li><li>Kundenbegeisterung &amp; Partnerschaft: Du sorgst mit erstklassigem Service dafür, dass unsere Kunden auch nach Projektabschluss begeistert bleiben und langfristige Partnerschaften entstehen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast ein Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du hast bereits in der Projektleitung oder in vergleichbaren Positionen eng mit Bauherren zusammengearbeitet und kennst ihre Bedürfnisse</li><li>Idealerweise hast du Erfahrung in der Kundenberatung und im Vertrieb – und Spaß daran, regionale Netzwerke aufzubauen und zu pflegen</li><li>Kenntnisse in Kalkulation, Vertragswesen und VOB sind von Vorteil – oder du bist bereit, dich in diese Themen einzuarbeiten</li><li>Du denkst und handelst aus Kundensicht, arbeitest eigenständig und bringst unternehmerisches Denken ins Team ein</li></ul><h2>Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h2>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:<ul><li>Vergütung &amp; Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li><li>Urlaub &amp; Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li><li>Familie &amp; Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li><li>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li><li>Onboarding &amp; Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li></ul>Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.<h2>Klingt interessant?</h2>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Frau Lindenlaub.GOLDBECK Ost GmbH Niederlassung Bestands- und Wohngebäude Erfurt Gewerbepark Thöreyer Straße 1, 99334 Amt Wachsenburg / OT Ichtershausen Tel. +49 36202 707 366Job-ID: 10384 Ort: Erfurt oder DresdenJetzt bewerben <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Sales Manager (m/w/d) Wohnungsbau

<h2>About us</h2>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.<h2>Tasks</h2><ul><li>Verantwortung übernehmen: Identifikation und eigenständige Entwicklung von (Neu-) Kundenkontakten, inklusive der Steuerung des gesamten Prozesses von der klassischen Kaltakquise bis hin zur anspruchsvollen Kundenbetreuung</li><li>Fortschritt vorantreiben: Begleitung von Vertriebsprojekten vom ersten Kundenkontakt über Konzeptvorstellungen bis hin zum Auftragsabschluss für alle Leadec-Servicebereiche (in enger Abstimmung mit den operativ verantwortlichen Kolleginnen und Kollegen);Schnittstelle zwischen den operativen und administrativen Einheiten; konstruktive und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den operativen Standorten</li><li>Für Technik begeistern: Erläuterung aller Dienstleistungen aus dem Leadec Portfolio bei Kundenpräsentationen und Auftragsverhandlungen; Identifikation von Kundenbedarfen und Entwicklung von Service-Konzepten in Zusammenarbeit mit dem zentralen Produktmanagement oder Standort </li><li>Aufgaben anpacken: Prüfung der relevanten Unterlagen bei Ausschreibung und Projektanfragen; Nachfassen von Angeboten sowie kontinuierliche Pflege aller vertriebsrelevanten Daten im CRM-System (Salesforce); ggfs. Betreuung strategischer Projekte in der Implementierungsphase; vertriebsseitige Sicherstellung erfolgreicher Projektanläufe</li><li>Kooperation leben: Ansprechperson für Kunden sowie enge Zusammenarbeit innerhalb der Leadec Gruppe mit den zentralen Bereichen und aktive Mitarbeit im Vertriebsteam bei übergreifenden Projekten</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Ingenieurwissenschaften, kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifizierung</li><li>Know-how: Sehr gutes technisches und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis sowie fundierte Kenntnisse in der Steuerung komplexer Projekte und Kenntnisse im Bereich Vertragsverhandlung wünschenswert</li><li>Erfahrung: Im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Dienstleistungen, z. B. Facility Management und Instandhaltungsdienstleistungen sowie Erfahrung mit Ausschreibungen</li><li>Arbeitsweise: Eigenständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit guten analytischen Fähigkeiten</li><li>Persönlichkeit: Beharrlichkeit, Kommunikationsstärke und souveränes kooperatives Auftreten</li><li>Sprachen: Gute Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Einsatz: Reisebereitschaft für Kundentermine innerhalb des Geschäftsbereiches (Schwerpunkt Thüringen / Hessen)</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</li><li>Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</li><li>Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung mit fixen und variablen, erfolgsbasierten Anteilen</li><li>Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch</li><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und anteiliges mobiles Arbeiten</li><li>Benefits: "Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</li><li>Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"</li><li>PKW: Dienstwagen zur privaten Nutzung</li></ul>

Sales Manager Industriedienstleistungen (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Einsatzort ZeulenrodaIn unserer Genossenschaftsbank stehen die Menschen im Mittelpunkt. Wir legen großen Wert auf Teamarbeit, gegenseitige Unterstützung und eine familiäre Atmosphäre. Wenn Sie nach einem Arbeitsumfeld suchen, in dem Sie sich wertgeschätzt fühlen und Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln können, dann sind Sie bei uns genau richtig!Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:<ul><li>Sie betreuen selbstständig, aktiv und ganzheitlich Ihren zugeordneten Kundenbestand, erkennen dabei Kundenpotenziale, gewinnen Neukunden und intensivieren bestehende Kundenverbindungen</li><li>Sie optimieren die Ertragslage, stellen eine hohe Kundenzufriedenheit sicher und setzen geschäftspolitische Ziele um</li><li>Sie pflegen Kontakte zu Multiplikatoren und repräsentieren unsere Bank überzeugend nach außen</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie haben ihre Berufsausbildung im Bankbereich erfolgreich abgeschlossen und gehen mit Ihrer nachgewiesenen Sachkunde und Erfahrung engagiert an die Aufgaben im Wertpapiergeschäft heran</li><li>Sie überzeugen mit Ihrer offenen, positiven und freundlichen Ausstrahlung und arbeiten gerne im Team</li><li>Sie sind kunden- und serviceorientiert, engagiert und zuverlässig</li><li>Sie stehen der permanenten Erweiterung Ihres Fachwissens und der Weiterentwicklung der digitalen Vertriebswege offen gegenüber</li></ul>Das ist Ihr Gewinn:<ul><li>Es erwartet Sie ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum</li><li>Attraktive Vergütung inkl. 13. Gehalt</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen sowie attraktive Zusatzleistungen</li><li>30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage (24.12.+31.12), Sonderurlaubstage und flexible Arbeitszeiten</li><li>Bike-Leasing</li><li>Teilnahme an internen und externen Weiterbildungsangeboten</li><li>Beschäftigung in einem modernen Unternehmen, anerkannt als Arbeitgeber der Zukunft – innovativ, digital und zukunftssicher</li></ul>Sie fühlen sich angesprochen? Dann lassen Sie uns über eine Zusammenarbeit sprechen!Für weitere Vorabinformationen steht Ihnen unser Bereichsleiter Privatkunden, Herr Lennart Schorch, unter der Tel.-Nr. 03647/4257-2100 zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zum möglichen Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an:Lisa-Marie Jacobs (Mitarbeiterin Personal) Tel.: 03647 4257 1402 E-Mail: <a href="mailto:personal@vb-vso.de" target="_blank">personal@vb-vso.de</a>

Privatkundenberater (w/m/d) Zeulenroda

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Standort Zeulenroda oder Neustadt/OrlaIn unserer Genossenschaftsbank stehen die Menschen im Mittelpunkt. Wir legen großen Wert auf Teamarbeit, gegenseitige Unterstützung und eine familiäre Atmosphäre. Wenn Sie nach einem Arbeitsumfeld suchen, in dem Sie sich wertgeschätzt fühlen und Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln können, dann sind Sie bei uns genau richtig!Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:<ul><li>Sie betreuen unsere Firmenkunden mit ganzheitlichen und passgenauen Lösungen</li><li>Sie beraten die Ihnen zugeordneten Kunden und deren Familienangehörige vollumfänglich in allen Finanzfragen, insbesondere im Kreditbereich</li><li>Sie begleiten unsere Kunden bei der Existenzgründung und der Nachfolgeregelung unter Berücksichtigung der aktuellen Fördermittel</li><li>Sie führen qualifizierte Bonitäts- und Kreditwürdigkeitsprüfungen durch</li><li>Sie betreiben aktiv Neukundenakquisition, bauen eine persönliche und vertrauensvolle Geschäftsbeziehung zu Ihren Kunden auf und pflegen diese</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie verfügen über eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Empathie und eine verbindliche Art</li><li>Sie bringen ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse sowie eine freundliche, serviceorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Motivation und Sorgfalt mit </li><li>Sie sind bereit zur Nutzung unserer umfangreichen Weiterbildungsangebote</li></ul>Das ist Ihr Gewinn:<ul><li>Es erwartet Sie ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum</li><li>Attraktive Vergütung inkl. 13. Gehalt</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen sowie attraktive Zusatzleistungen</li><li>30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage (24.12.+31.12), Sonderurlaubstage und flexible Arbeitszeiten</li><li>Bike-Leasing</li><li>Teilnahme an internen und externen Weiterbildungsangeboten</li><li>Beschäftigung in einem modernen Unternehmen, anerkannt als Arbeitgeber der Zukunft – innovativ, digital und zukunftssicher</li></ul>Sie fühlen sich angesprochen? Dann lassen Sie uns über eine Zusammenarbeit sprechen!Für weitere Vorabinformationen steht Ihnen unser Bereichsleiter Firmenkunden, Herr Carsten Reidl, unter der Tel.-Nr. 03741-269-2300 zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zum möglichen Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an:Ina Timm (Mitarbeiterin Personal) Tel.: 03647 4257 1401 E-Mail: <a href="mailto:personal@vb-vso.de" target="_blank">personal@vb-vso.de</a>

Firmenkundenberater (w/m/d) Saale-Orla-Kreis

Du bist extrovertiert, kommunikativ und wissbegierig - Verkauf ist dein Ding? Dann bist du bei uns genau richtig! Unser Ziel ist es den Status quo für die Gesellschaft und für die Welt durch die Schaffung eines stetigen Mehrwerts zu verändern. Um dies zu erreichen investieren nicht nur in unsere Produkte, sondern vor allem in unsere Mitarbeiter:innen. Vorerfahrung ist kein Muss und nach einem 8-wöchigen Onboarding startest du in den Job. Dabei verantwortest dein eigenes Kundengebiet und baust dies kontinuierlich und zielgerichtet aus. Jeder startet als Junior, daher erwarten dich tolle Karriere-/Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Du erhältst ein Startgehalt von 70.000€. In der Regel erreichst du nach 3-5 Jahren ein sechsstelliges Jahresgehalt und kannst dein eigenes Team leiten. Interessiert? Dann bewirb dich und komm ins Team! Tätigkeiten<ul> <li> Du verantwortest dein eigenes Kundengebiet und baust dies kontinuierlich und zielgerichtet aus. </li><li> An drei Tagen der Woche bist du im Vertriebsgebiet unterwegs und eruierst die Wünsche und Probleme unserer Kunden und berätst diese zu unseren Produkten. </li><li> Die anderen beiden Tage verbringst du gemeinsam mit deinem Team in unseren Vertriebsbüros, um Kundentermine zu organisieren und dich auszutauschen. </li><li> Du beobachtest den Markt und Wettbewerb und entwickelst so ein sicheres Gespür für neue Absatzmärkte. </li></ul> Anforderungen<ul> <li> Du bist Studienabsolvent (m/w/d) oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) </li><li> Du startes als Junior - daher ist Berufserfahrung kein Muss </li><li> Du bist kommunikativ, proaktiv und wissbegierig - Verkauf ist dein Ding </li><li> Du besitzt Offenheit und Neugierde für Mensch und Technik </li><li> PKW-Führerschein </li><li> Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch </li></ul> Team Das Team in dem du starten wirst hängt von deiner Wunschregion sowie der Produktlinie ab in der du startest. Zu Beginn bekommst du einen Mentor beiseite gestellt, der dir mit Tipps &amp; Tricks beiseite steht. Gerade an den Bürotagen ist der Austausch im Team von Bedeutung. Ihr könnt voneinander lernen und den Erfolg der Produktlinie gemeinsam vorantreiben. Erreicht ihr euer Teamziel, geht ihr gemeinsam auf Firmenkosten essen! Bewerbungsprozess 1. Teilnahme am virtuellen Infotermin inkl. kurzem Erstgespräch (virtuell): Im Rahmen eines ca. 1,5 Stündigen Termins, erfährst du von unseren Kollegen aus dem Sales und Recruiting alles über uns als Unternehmen, unseren Kernkompetenzen und dem Job im technischen Vertrieb. Ebenfalls Teil der Veranstaltung ist eine Q&amp;A Session, bei der du deine Fragen offen ansprechen kannst. 2. Interviewrunden: Nachdem du an der Inforunde teilgenommen hast und deine wesentlichen Fragen klären konntest, wollen wir dich kennenlernen! Hierzu wirst du erneut zu einem virtuellen Termin eingeladen, bei dem du 45 Minuten mit Kollegen aus unserem Recruiting über dich und deine Motivation für den Job sprichst. 3. Talent Day in Frankfurt: Wir sehen bei dir einen KEYENCE fit und laden dich zu uns ins Head Quarter ein! An diesem Tag lernst du uns, das Recruiting Team, aber auch unsere Manager persönlich und vor Ort kennen. Neben einer kleinen Hausmesse, bei der du unsere Systeme vorgestellt bekommst, erwarten dich viele weitere Highlights und kleine Aufgaben, damit wir dich noch besser kennenlernen können. 4. Vertragsangebot: Du hast es geschafft! Nach dem Talent Day bekommst du von einem, oder sogar gleich mehreren Managern ein Angebot ausgesprochen und entscheidest mit uns gemeinsam, wann und wo (Vertriebsgebiet) du mit uns starten möchtest!

9 Vertrieb / Verkauf Jobs in Thüringen