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<h1> Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Kleb- und Dichtstofftechnik</h1> Als kompetenter Ansprechpartner für Industrie, Handel und Handwerk im Bereich der technischen Produkte und Industriebedarf sind wir seit über 95 Jahren für unsere Kunden vor Ort. Im Vertriebsinnendienst suchen wir für die Produktgruppen<h2> Kleb- und Dichtstofftechnik qualifizierte Mitarbeiter (m/w/d).</h2> Wenn Sie über mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb technischer Produkte verfügen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@siebert-tgh.de" target="_blank">bewerbung@siebert-tgh.de</a> Siebert Technischer Großhandel GmbH Richard-Roosen-Straße 13-15 34123 Kassel <a href="http://www.siebert-tgh.tech" target="_blank">www.siebert-tgh.tech</a>

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Kleb- und Dichtstofftechnik

Seit nunmehr fast 40 Jahren entwickelt ID als Marktführer Software und Dienstleistungen für die medizinische Dokumentation, Abrechnung, Arzneimitteltherapie und medizinische Terminologien. Unsere Mission ist die Digitalisierung im deutschen Gesundheitswesen.
Der Vertriebsinnendienst als Teil des Teams Verwaltung bei ID, ist mehr als nur die Schnittstelle zwischen Kunde, Produkt und Vertrieb – es ist DIE Basis für Kundenbeziehungen und interne Zusammenarbeit. Wir sind ein eingespieltes Team, das sich durch Verlässlichkeit, Motivation, klare Kommunikation und ein gemeinsames Verständnis für Service (intern wie extern) auszeichnet.
Was uns besonders macht? Unsere enge Abstimmung, unser pragmatischer Blick auf Prozesse und unsere Freude daran, Lösungen für unsere Kunden nicht nur zu liefern, sondern mitzugestalten. Jeder bringt seine Stärken ein – und wir sind stolz darauf, dass gegenseitige Unterstützung bei uns nicht nur gesagt, sondern gelebt wird.
 Tätigkeiten
Du willst einen echten Mehrwert entwickeln und Dich für die Digitalisierung der Medizin einsetzen? Dann bist du bei uns richtig, denn wir suchen kreative Köpfe, die mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten.
Bei uns findest du nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern ein Umfeld, in dem du Dich entfalten kannst. Mit klaren Strukturen, echter Wertschätzung und der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Wer hier arbeitet, bleibt nicht stehen – sondern geht mit uns den nächsten Schritt.
Anforderungen:
<ul>
<li dir="ltr">Angebotserstellung und Bearbeitung von öffentlichen Ausschreibungen von Krankenhäusern im deutschsprachigen Raum</li>
<li dir="ltr">Auftragsbearbeitung von Krankenhäusern und Kooperationspartnern</li>
<li dir="ltr">Teilnahme an den wichtigsten Branchentreffs und Messen in der digitalen Welt des Gesundheitswesens</li>
<li dir="ltr">Nutzung und Pflege des ERP-Systems für Vertriebsprozesse</li>
<li dir="ltr">allgemeine administrative Tätigkeiten (Back Office)</li>
<li dir="ltr">telefonischer Kundenkontakt</li>
</ul>
Qualifikationen:
<ul>
<li dir="ltr">abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">mehrjährige Berufserfahrungen im Vertriebsinnendienst (im Gesundheitswesen von Vorteil, aber auch branchenfremd möglich)</li>
<li dir="ltr">service- und kundenorientierte, strukturierte Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li>
<li dir="ltr">sehr gute Kenntnisse MS Office</li>
</ul>
 Anforderungen
✨ Was du mitbringst
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung im Backoffice</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Microsoft Office und CRM Software</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Integrationsfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbständigkeit</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Kundenkontakt auf allen verschieden Kommunikationskanälen</li>
<li dir="ltr">große Teamfähigkeit</li>
</ul>
➕ Was wir uns außerdem wünschen, aber kein Muss ist:
<ul>
<li dir="ltr">Kenntnisse im Bereich der Dokumentation und Abrechnung in Krankenhäusern</li>
<li dir="ltr">Bearbeitung von öffentlichen Ausschreibungen</li>
</ul>
 Team
Der Vertriebsinnendienst als Teil des Teams Verwaltung bei ID, ist mehr als nur die Schnittstelle zwischen Kunde, Produkt und Vertrieb – es ist DIE Basis für Kundenbeziehungen und interne Zusammenarbeit. Wir sind ein eingespieltes Team mit unterschiedlichen Hintergründen, das sich durch Verlässlichkeit, Motivation, klare Kommunikation und ein gemeinsames Verständnis für Service (intern wie extern) auszeichnet.
Gleichzeitig sind wir offen, für z. B. andere Blickrichtungen, wie etwa von neuen Kolleg:innen.
Was uns besonders macht? Unsere enge Abstimmung, unser pragmatischer Blick auf Prozesse und unsere Freude daran, Lösungen für unsere Kunden nicht nur zu liefern, sondern mitzugestalten. Jeder bringt seine Stärken ein – und wir sind stolz darauf, dass gegenseitige Unterstützung bei uns nicht nur gesagt, sondern gelebt wird.
Warum es sich lohnt, Teil unseres Teams zu sein
Wer bei uns im Vertriebsinnendienst arbeitet, wird nicht einfach Teil eines Teams – sondern Teil einer Gemeinschaft, die sich gegenseitig stärkt, inspiriert und weiterbringt.
Was uns besonders macht? Unsere offene Kommunikation, die Bereitschaft, voneinander zu lernen, und der gemeinsame Anspruch, Kunden nicht nur zu betreuen, sondern wirklich zu verstehen. Hier zählt nicht, woher du kommst, sondern was du einbringst – und wie wir gemeinsam wachsen können.
Bei uns findest du nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern ein Umfeld, in dem du dich entfalten kannst. Mit klaren Strukturen, echter Wertschätzung und der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Wer hier arbeitet, bleibt nicht stehen – sondern geht mit uns den nächsten Schritt.
Unser Team – mehr als nur Kolleg:innen
Im Vertriebsinnendienst arbeiten wir nicht nebeneinander, sondern miteinander. Unser Team besteht aus Menschen mit unterschiedlichen beruflichen Hintergründen, Erfahrungen und Perspektiven – und genau das macht uns stark. Wir kombinieren kaufmännisches Know-how mit einem feinen Gespür für Kundenbedürfnisse und behalten dabei stets den Überblick über komplexe Prozesse.
Was uns verbindet? Ein gemeinsames Verständnis für Qualität, Verlässlichkeit und Kommunikation auf Augenhöhe. Wir sind ein Team, das sich gegenseitig den Rücken stärkt, das offen miteinander spricht und gemeinsam Lösungen findet – auch wenn’s mal knifflig wird.
Ob bei der Angebotserstellung, im Messekontakt oder bei der täglichen Abstimmung mit anderen Abteilungen: Wir arbeiten strukturiert, denken mit und handeln vorausschauend. Und dabei darf auch mal gelacht werden – denn ein gutes Miteinander ist für uns genauso wichtig wie ein gutes Ergebnis.
 Bewerbungsprozess
Wir leben einen wertschätzenden Bewerbungsprozess, der bei uns zweistufig ist. Die erste Stufe ist ein Teamscall oder ein Bewerbungsgespräch vor Ort bei uns im Büro, das ca. 1 Stunde dauert.
Wenn alles passt laden wir die Kandidat:innen zu einer Hospitation ein, um einen halben Tag im entsprechendem Team zu verbringen. So sollen die Kandidaten alle relevanten Tätigkeiten kennenlernen, aber natürlich auch alle Teammitglieder und die Räumlichkeiten vor Ort. Anschließend wird im Team innerhalb von wenigen Tagen darüber entschieden, ob die Kandidat:innen ins Team passen würden. So schnell wie möglich werden die Kandidat:innen informiert.

Mitarbeiter Inside Sales / Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Deine Mission als Teamlead Sales ist es, das B2B-Vertriebsteam mit inspirierendem Leadership zu höchstperformanten Kundenbeziehungen zu führen, um Ergotopias Wachstum im D2B-Markt signifikant zu steigern. Durch Leading by Example, gezieltes Coaching, eine klare Verkaufsstrategie und enge Kundenbindung schaffst du skalierbaren, messbaren Vertriebserfolg. Du berichtest an den Director of Sales.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Leitung eines leistungsstarken Vertriebsteams:&nbsp;Du führst ein Team von sechs Personen, fokussiert auf die Gewinnung neuer Kunden sowie die Steigerung des Umsatzes durch Bestandskunden. Dabei orchestrierst du die Ziele sowohl durch eigene starke Sales Expertise und langfristige strategische Kundenbeziehungen, als auch durch inspirierendes Sales Leadership</li>
<li dir="ltr">Erreichung von Umsatzzielen:&nbsp;Du setzt die vereinbarten Quartals- und Jahresziele um und trägst zur Steigerung des Team-Umsatzes bei, auch durch die Nutzung von Cross- und Upselling-Potenzialen. Dies inkludiert die enge Zusammenarbeit mit Marketing und Produktentwicklung zur strategischen Ausrichtung von Kampagnen und Produktangeboten</li>
<li dir="ltr">Steigerung der Abschlussquote:&nbsp;Du optimierst die Abschlussquote sowie den AOV durch Team Coaching on the job, Performance-Tracking und datengestützte Entscheidungsfindung</li>
<li dir="ltr">Implementierung von Vertriebsstrategien:&nbsp;Du implementierst neue, skalierbare Vertriebsstrategien, um Effizienz und Produktivität auf das nächste Level zu bringen</li>
<li dir="ltr">Exzellentes Pipelinemanagement:&nbsp;Du lebst dein eigenes Pipelinemanagement stringent positiv vor und begleitest die Top Deals der Pipeline deines Teams aktiv</li>
<li dir="ltr">Mitarbeiterführung &amp; Entwicklung:&nbsp;Du entwickelst dein Team weiter, beispielsweise durch Feedbackgespräche und individuelle Entwicklungspläne</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst signifikante Erfahrung im B2B Sales und nachweisbare Erfolge in der Akquise sowie der strategischen Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen mit; Hintergrund im Bereich Büromöbel ist ein Plus, aber kein Muss</li>
<li dir="ltr">Du hast idealerweise bereits Führungserfahrung und weißt, wie man ein Team positiv zu Höchstleistungen motiviert. Step Up in deine erste Führungsrolle ist hier möglich. Mitarbeiterentwicklung ist dir ebenso wichtig, wie das Erreichen von Umsatzzielen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du kannst eine Verkaufsstrategie entwickeln und umsetzen, die auf Daten basiert und messbare Ergebnisse liefert. Dein KPI-orientiertes Arbeiten sorgt dafür, dass du stets den Überblick behältst und proaktive Maßnahmen ergreifen kannst</li>
<li dir="ltr">Du packst selbst an und führst dein Team sowohl strategisch als auch operativ</li>
<li dir="ltr">Du bist ein klarer und charismatischer Kommunikator, der sowohl intern als auch extern mit Leichtigkeit die richtigen Botschaften vermittelt. Du sprichst und schreibst Deutsch auf verhandlungssicherem Niveau</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein Team aus 70+ diversen Talenten an zwei Standorten (Köln &amp; Darmstadt) aus Online Marketing Managern, Sales Genies, Physiotherapeuten, Projektentwicklern, Nachhaltigkeitsexperten, Bewegungsfans und vielen weiteren wunderbaren Menschen. Um Andere in unserer Vision mitzunehmen, gestalten wir unser Arbeitsumfeld agil, nach dem Bestmöglichen strebend und human orientiert.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Screening Wir prüfen deine Bewerbung und Dokumente sorgfältig für die Position und melden uns innerhalb von drei Tagen bei dir.</li>
<li dir="ltr">Kurzes Telefonat In einem kurzen Telefonat möchten wir dich und deine Motivation besser verstehen und dir einen ersten Einblick in Ergotopia und die Position geben.</li>
<li dir="ltr">People &amp; Culture Interview Nach positivem Feedback folgt ein digitales Interview mit Vanessa (Talent Acquisition Manager), um dich besser kennenzulernen und mehr über Ergotopia und die Position zu besprechen.</li>
<li dir="ltr">Austausch mit Sebastian (Director Sales) In einem ca. 30-minütigen Gespräch mit Sebastian geht es um fachliche Themen und euren beidseitigen Teamfit.</li>
<li dir="ltr">Case Zufriedenheit im Beruf ist für uns eine Herzensangelegenheit. Unsere Case Study gibt dir die Möglichkeit, ein noch besseres Verständnis von der Position zu entwickeln.</li>
<li dir="ltr">Second Interview Nach überzeugendem Case folgt ein zweites Interview mit Anna (Head of People &amp; Culture) und Sebastian, um Fachkompetenzen und deine Erwartungen zu fokussieren.</li>
</ul>
 Offer: Für die finale Entscheidung organisieren wir potentiell je nach Position ein Teamkennenlernen, persönliches Treffen oder Gespräch mit unserem CEO. Wir freuen uns, dich nach Vertragsunterschrift als Teil des Teams begrüßen zu können und dein persönliches Onboarding zu planen!

Lead Sales / Vertriebsleitung

Du hast Spaß daran, mit Menschen zu kommunizieren und erste Erfahrungen im Vertrieb gesammelt? Du möchtest Kunden begeistern, neue Kontakte knüpfen und gemeinsam mit uns wachsen? Dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns dabei, unser Netzwerk national und international auszubauen.
Bewirb Dich jetzt und werde Teil unserer Mission „Discover to Manage“.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Akquise neuer Kunden sowie Betreuung und Management der Bestandskunden</li>
<li dir="ltr">Lead Generierung und Conversion von Up/Cross Sell zum stetigen Ausbau der Sales Pipeline</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei der Erarbeitung und Umsetzung strategischer Pläne zur Erweiterung unseres Kundennetzwerks durch Entwicklung von Business Cases</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Vertriebsterminen, Veranstaltungen und Kampagnen</li>
<li dir="ltr">Cross-funktionale Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Produktmanagement-Team, gemeinsame Entwicklung von neuen Ideen und „go to market“-Ansätzen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Ein abgeschlossenes Studium in einem wirtschaftswissenschaftlichen oder technischen Studiengang, alternativ eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung</li>
<li dir="ltr">Berufserfahrung in der Akquise, Entwicklung und Betreuung von B2B-Kunden, vorrangig im IT-Sektor (idealerweise Erfahrung im Verkauf von IT-Produkten oder im Solution Selling)&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Technischer Background, Systemischer Ansatz und Abschlusssicherheit</li>
<li dir="ltr">Schnelle Auffassungsgabe, Hands-on-Mentalität, unternehmerisches Denken &amp; Handeln und eigenverantwortliche Umsetzung im Einklang mit Kundeninteressen</li>
<li dir="ltr">Konstruktive Haltung und Lösungsorientierung, verbunden mit einem hohen Maß an Selbstmotivation</li>
<li dir="ltr">Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li>
<li dir="ltr">Reisebereitschaft (20-30%) und Flexibilität in Kombination mit einer strukturierten und analytischen Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise CRM-Systemen (z.B. HubSpot)</li>
<li dir="ltr">Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. HR-Gespräch
2. Fachgespräch
3. ggf. Testaufgabe
4. Dein Arbeitsvertrag mit Raynet!

Junior Sales Manager

TruckScout24 ist Europas führender Marktplatz&nbsp;für Nutz- und Freizeitfahrzeugeund ein Teil der Machineseeker Group GmbH. Mit über&nbsp;4 Millionen Besuchern pro Monat gehört die Website zu den erfolgreichsten B2B-Unternehmen in Europa. Als Markenbotschafter gewinnst du nachhaltig Neukunden in D/A/CH und Europa, berätst und betreust internationale Bestandskunden und treibst das Business Development voran.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du&nbsp;verantwortest den kompletten Vertriebszyklus und die Erreichung der Umsatzziele von TruckScout24</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;gewinnst nachhaltig Neukunden mit Fokus auf D/A/CH &amp; Europa und gewinnst ehemalige Kunden zurück</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;bist das Gesicht von TruckScout24 bei Partnern &amp; Kunden</li>
<li dir="ltr">Du identifizierst Wachstumschancen &amp; übersetzt diese in konkrete Vertriebsinitiativen</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen und der Geschäftsführung zusammen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du&nbsp;hast einen Hochschulabschluss im Bereich Wirtschafts-, Geisteswissenschaften, einem Sprachstudiengang oder Ähnlichem mit (sehr) guten Noten&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im internationalen B2B-Vertrieb, bspw. im Direktvertrieb, Telesales oder in der Kaltakquise</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest strukturiert, hands-on &amp; zielorientiert und bringst eine hohe Affinität für digitale Geschäftsmodelle mit</li>
<li dir="ltr">Du kommunizierst überzeugend &amp; verkaufst gerne</li>
<li dir="ltr">Du hast hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort &amp; Schrift, weitere Sprachen sind ein Plus</li>
</ul>
 Team
Du wirst unser Vertriebs-Team bestehend aus aktuell 5 Kolleginnen und Kollegen unterstützen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Telefonisches Interview vorab</li>
<li dir="ltr">Austausch mit dem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">Ein Interviewtag, damit du unser Office und Teile des Teams kennenlernst und mit dem CEO sprichst</li>
</ol>

Head of Sales (m/w/d) TruckScout24

Deine Mission
Stillstand ist für dich keine Option. Du willst keine Kalender füllen, sondern Wirkung hinterlassen. Du bist dort zu Hause, wo Vision auf Strategie trifft und du brennst für gute Deals, bei denen echte Lösungen und Mehrwerte für unsere Kunden entstehen. Als Account Executive (m/w/d) bist du bei uns mitten im Geschehen: Du bringst neue Opportunities ins Rollen, überzeugst auf Enterprise-Level und führst anspruchsvolle Kunden mit deiner langjährigen Erfahrung souverän durch komplexe Entscheidungsprozesse. Klingt das nach dir? Dann lies weiter.
Dein Spielfeld
Du gestaltest deinen Vertriebsprozess eigenständig – von der ersten Idee bis zur Unterschrift. Dabei bewegst du dich sicher im Umfeld großer Enterprise-Unternehmen (300M+ Umsatz), verstehst ihre Finanzprozesse besser als viele ihrer Mitarbeitenden und weißt, wie du echten Mehrwert schaffst.
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben:
<ul>
<li dir="ltr">Du generierst Leads selbstständig, unter anderem durch Social Selling, Marktbeobachtung und smarte Ansprache, statt auf warme Inbounds zu warten.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Branchenverständnis und findest heraus, was unsere Kunden wirklich brauchen.</li>
<li dir="ltr">Du qualifizierst und entwickelst deine Opportunities mit analytischem Blick und echtem Vertriebstalent.</li>
<li dir="ltr">Du führst Entscheidungsträger durch Demos, Proof of Concepts bis hin zum Closing.</li>
<li dir="ltr">Du bringst Struktur und Strategie in deine Pipeline – Umsatz-, Absatz- und Ertragsplanung inklusive.</li>
<li dir="ltr">Du bleibst auch nach dem Abschluss dran: Relationship Building ist für dich kein Buzzword, sondern Haltung.</li>
</ul>
 Anforderungen
Unsere Anforderungen an dich:
<ul>
<li dir="ltr">Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb von Enterprise-SaaS mit Deal Sizes von 100–250 k EUR ACV.</li>
<li dir="ltr">Du bist stark in komplexen, beratungsintensiven Sales-Prozessen mit langen Entscheidungszyklen – du weißt, wie man Vertrauen aufbaut, Stakeholder abholt und zum Abschluss führt.</li>
<li dir="ltr">Hervorragende Vertriebs-Erfolge in beratungsintensiven Sales-Prozessen mit langen Entscheidungszyklen.</li>
<li dir="ltr">Du sprichst Finance fließend – du hast ein tiefes Verständnis für Finanzprozesse – z. B. durch Vertrieb von ERP-, Controlling-, oder Accounting-Systemen.</li>
<li dir="ltr">Auf C-Level pitchst du nicht nur – du überzeugst. Mit Haltung, Klarheit und Standing.</li>
<li dir="ltr">Du bist 100% hands-on mit ausgeprägter Hunter-Mentalität und einem hohen Maß an Eigenmotivation.</li>
<li dir="ltr">Du kannst nicht nur reden – du hörst zu, verstehst und connectest, weil du ein echtes Interesse an Menschen hast.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Deine Sales-Zahlen sprechen für sich mit nachweisbarer Performance, übererfüllten Quoten und einem CV, der nicht von kurzen Stationen geprägt ist.</li>
<li dir="ltr">Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.</li>
<li dir="ltr">Darüber hinaus sind wir begeistert, wenn du Vertriebserfahrung in den Bereichen Mobility oder Manufacturing mitbringst, dich in der Subscription Economy auskennst und/oder bereits mit hybriden Pricing-Modellen gearbeitet hast</li>
</ul>
 Team
Bei uns startest du in einem frisch wachsenden Sales-Team und berichtest direkt an den Head of Sales. Du kannst sehr viel mitgestalten und deine Expertise und Ideen sind gefragt.
 Bewerbungsprozess
Wir wollen nicht unendlich viele Runden mit dir drehen. Unser Recruiting-Prozess ist schnell und für beide Seiten effektiv:
1. Schritt: Deine Bewerbung
2.&nbsp;Schritt: Remote-Kennenlernen
3.&nbsp;Schritt: Kennenlerntag mit (fast) dem gesamten Team
-&gt;&gt; Vertragsangebot
Dabei legen wir Wert auf Schnelligkeit. In der Regel können wir uns schon am Folgetag des Gesprächs mit Feedback melden.

Account Executive (m/w/d) B2B SaaS

Technik ist genau Ihr Ding – und Kundensupport macht Ihnen richtig Spaß? Sie wollen in die Welt der smarten Gebäudeautomation eintauchen und sich weiterentwickeln? Dann let’s go!
Als zentrale Ansprechperson stehen Sie unseren Partnern mit Rat, Tat und technischem Know-how zur Seite – von der Planung bis zur Inbetriebnahme. Ihre Lösungskompetenz begeistert und macht Projekte erst richtig smart.
Unser Versprechen: Im dreiwöchigen Bootcamp machen wir Sie zum Loxone Experten – praxisnah und umfassend.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Gezielte Beratung und Coaching unserer Loxone Partner aus dem Elektrohandwerk</li>
<li dir="ltr">Erster Ansprechpartner hinsichtlich Planung, Installation, Konfiguration von Haus- und Gebäudeautomatisierungslösungen</li>
<li dir="ltr">Technische Unterstützung und Troubleshooting über Telefon und Remote-Sessions (Screensharing)</li>
<li dir="ltr">Selbständige Planungs- und Projektierungsunterstützung</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit dem Support</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung einer hohen Partnerzufriedenheit</li>
<li dir="ltr">Sie informieren über neue Loxone Produkte, Aktionen und Kampagnen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li>
<li dir="ltr">Berufserfahrung im Vertriebsumfeld wünschenswert</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik von Vorteil (aber kein Muss)</li>
<li dir="ltr">Begeisterung für das Thema Haus- und Gebäudeautomatisierung</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfreude</li>
<li dir="ltr">Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in MS Office</li>
</ul>
 Team
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, aktiv zur Entwicklung von Loxone am (inter)nationalen Markt beizutragen. Gemeinsam machen wir mit intelligenter Gebäudeautomatisierung die Welt ein Stück energieeffizienter und nachhaltiger. Einzigartige, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben &amp; Projekte ermöglichen Ihnen ungeahnte persönliche und fachliche Möglichkeiten zu entfalten. Es erwartet Sie ein engagiertes Team aus vielen Top-Performern. Wir sind stolz auf unsere Unternehmenskultur, die sich durch offene und transparente Kommunikation auszeichnet. Darüber hinaus bieten wir flexible Arbeitszeiten und ermöglichen Ihnen so eine gute Work-Life-Balance.
Es handelt sich um einen 38,5-Stunden-Vertrag mit Gleitzeitmodell. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass für diese Position je nach Qualifikation und Erfahrung eine Gehaltsspanne von € 35.000,- bis € 60.000,- brutto/Jahr vorgesehen ist. Wir sind bereit den Fähigkeiten angemessen mehr zu bezahlen und freuen uns Sie ebenso kennenzulernen, sollte Ihr Gehaltswunsch auch deutlich über dem vorgesehenen Gehaltsrahmen liegen. Zusätzlich gibt es die Möglichkeit über unser Unternehmen zu sehr günstigen Konditionen ein E-Auto zu beziehen.
 Bewerbungsprozess
1. Kennenlernen über Teams mit Recruiter
2. Persönliches Kennenlernen mit Teamleiter
3. Arbeitsprobe am Standort

Technischer Vertriebsinnendienst

Die im Jahr 2003 gegründete, und inhabergeführte Firma Steripower GmbH &amp; Co. KG gehört zu den führenden Anbietern von Händedesinfektionsgeräten weltweit. Unser Ziel besteht darin, die Hygiene in allen Lebensbereichen entscheidend zu verbessern. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir für unser Büro in Starnberg eine/n<h1> Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Vertriebsinnendienst, Vollzeit</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li> Selbstständige Auftragsabwicklung von der Angebotserstellung bis zur Rechnungsstellung mit unserem Warenwirtschaftssystem Sage 100 </li> <li> Beratung und Unterstützung unserer Kunden bei der Auswahl von geeigneten Produktenvarianten </li> <li> Unterstützung der Vertriebsaktivitäten im operativen Tagesgeschäft </li> <li> Telefonische Kontaktaufnahme und Kundenbetreuung sind Teil des Tagesgeschäftes </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Erfahrung im Vertriebsinnendienst </li> <li> Serviceorientierung und Freude am Verkaufen </li> <li> Beherrschung von MS-Office und einem Warenwirtschaftssystems (vorzugsweise Sage) </li> <li> Strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise </li> <li> Souveränes, freundliches Verhalten auch in stressigen Situationen </li> <li> Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> <li> Perfekte Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li> Sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge </li> <li> Angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien </li> <li> Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung </li> <li> Helles, eigenes Büro in einem Neubau, 10 min vom Starnberger See entfernt </li> <li> Kostenlose Parkplätze vor der Tür </li></ul><h3> Interessiert?</h3> Dann senden Sie Ihre vollständige Bewerbung mit möglichen Eintrittsdatum, Ihren Gehaltsvorstellungen, vorzugsweise per E-Mail, an: <a href="mailto:personal@steripower.de" target="_blank">personal@steripower.de</a> STERIPOWER GmbH &amp; Co. KG Gautinger Str. 1c, 82319 Starnberg, Germany Tel. +49 (0) 8151 / 555 15-26 E-Mail: <a href="mailto:personal@steripower.de" target="_blank">personal@steripower.de</a>, <a href="http://www.steripower.de" target="_blank">http://www.steripower.de</a>

Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Vertriebsinnendienst, Vollzeit

Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir ab sofort einen<h2> <h1> Einrichtungsberater/Verkäufer für unsere Küchenabteilung (m/w/d) </h1> Vollzeit oder Teilzeit Standort: Schongau | Eintritt: ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt</h2><h3> AUFGABEN</h3><ul> <li> Kompetente Beratung und kreative Küchenplanung entsprechend den Wünschen und Vorstellungen unserer Kunden </li> <li> Erstellen von Kaufverträgen </li> <li> Auftragsbearbeitung nach Aufmaß </li> <li> Erstellung von Installationsplänen und Montagemappen </li> <li> AB-Prüfung </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li> Starkes Interesse an Einrichtung, Design und Technik </li> <li> Leidenschaft für das Verkaufen </li> <li> idealerweise kaufmännische Ausbildung und Erfahrungen im Möbelbereich </li> <li> freundliches und gepflegtes Auftreten </li> <li> Kundenorientierung </li> <li> Überzeugungskraft und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><ul> <li> Einarbeitung in einem tollen Team </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> sicherer Arbeitsplatz mit den besten Verdienstchancen </li> <li> vergünstigtes Mittagessen im hauseigenen Restaurant </li> <li> attraktive Mitarbeiterrabatte </li></ul> Interesse geweckt? Dann schicken Sie gerne Ihre aussagekräftige Bewerbung an: MöbelCentrale GmbH, z.Hd. Frau Jana Luthardt, Gogoliner Straße 3-5, 86956 Schongau oder per E-Mail als PDF an: <a href="mailto:bewerbung@moebelcentrale.de" target="_blank">bewerbung@moebelcentrale.de</a>

Einrichtungsberater/Verkäufer für unsere Küchenabteilung (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir ab sofort einen<h2> <h1> Einrichtungsberater/Verkäufer für unsere Schlafzimmerabteilung (m/w/d) </h1> Vollzeit oder Teilzeit Standort: Schongau | Eintritt: ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt</h2><h3> AUFGABEN</h3><ul> <li> Führen von Beratungs- und Verkaufsgesprächen </li> <li> Anfertigung verschiedener Einrichtungsplanungen nach Kundenwünschen </li> <li> Erstellen von Kaufverträgen </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li> Leidenschaft für das Verkaufen </li> <li> idealerweise kaufmännische Ausbildung und Erfahrungen im Möbelbereich </li> <li> freundliches und gepflegtes Auftreten </li> <li> Kundenorientierung </li> <li> Überzeugungskraft und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><ul> <li> Einarbeitung in einem tollen Team </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> sicherer Arbeitsplatz mit den besten Verdienstchancen </li> <li> vergünstigtes Mittagessen im hauseigenen Restaurant </li> <li> attraktive Mitarbeiterrabatte </li></ul> Interesse geweckt? Dann schicken Sie gerne Ihre aussagekräftige Bewerbung an: MöbelCentrale GmbH, z.Hd. Frau Jana Luthardt, Gogoliner Straße 3-5, 86956 Schongau oder per E-Mail als PDF an: <a href="mailto:bewerbung@moebelcentrale.de" target="_blank">bewerbung@moebelcentrale.de</a>

Einrichtungsberater/Verkäufer für unsere Schlafzimmerabteilung (m/w/d)

Die im Jahr 2003 gegründete, und inhabergeführte Firma Steripower GmbH &amp; Co. KG gehört zu den führenden Anbietern von Händedesinfektionsgeräten weltweit. Unser Ziel besteht darin, die Hygiene in allen Lebensbereichen entscheidend zu verbessern. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir für unser Büro in Starnberg eine/n<h1> Social Media Beauftragte/r (m/w/d) im Vertriebsinnendienst, Vollzeit</h1> Kreativ, digital affin und mit einem Gespür für Trends, bewegen Sie sich sicher in der Social Media Welt und auf Plattformen wie Instagram, Tik Tok, Linkedin. Kommen Sie als neues Mitglied in unsere Marketingabteilung und übernehmen diesen Bereich eigenverantwortlich.<h3> Aufgaben:</h3><ul> <li> Planung, Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppenrelevantem Content für Social Media </li> <li> Verfassen von Testen, Erstellen von Bildern und Videos für verschiedene Social-Media-Plattformen </li> <li> Unterstützung bei Konzeption und Umsetzung von Kampagnen </li> <li> Social Media Strategien entwickeln und umsetzen </li> <li> Mitarbeit bei Projekten zu Markenentwicklung oder Kundenkommunikation </li></ul><h3> Du verfügst über:</h3><ul> <li> Grundkenntnisse in den Adobe Programmen (Illustrator, Indesign und Photoshop) wünschenswert </li> <li> Grundkenntnisse in einem Schnittprogramm (z. B. Adobe Premiere Pro, oder ähnlichem) </li> <li> Spaß daran, Dinge auszuprobieren und digitale Kommunikation zu gestalten </li> <li> Kreativität, Textsicherheit und ein gutes Auge für Design und Bildsprache </li> <li> Perfekte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li> Sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge </li> <li> Angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien </li> <li> Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung </li> <li> Helles, eigenes Büro in einem Neubau, 10 min vom Starnberger See entfernt </li> <li> Kostenlose Parkplätze vor der Tür </li></ul><h3> Interessiert?</h3> Dann senden Sie Ihre vollständige Bewerbung mit möglichen Eintrittsdatum Ihren Gehaltsvorstellungen, vorzugsweise per E-Mail, an: <a href="mailto:personal@steripower.de" target="_blank">personal@steripower.de</a> STERIPOWER GmbH &amp; Co. KG Gautinger Str. 1c 82319 Starnberg, Germany Tel. +49 (0) 81 51 / 555 15-26 E-Mail: <a href="mailto:personal@steripower.de" target="_blank">personal@steripower.de</a>, <a href="http://www.steripower.de" target="_blank">http://www.steripower.de</a>

Social Media Beauftragte/r (m/w/d) im Vertriebsinnendienst, Vollzeit

<h1> Sales Manager (m/w/d) im Innen-und Außendienst für Anzeigenverkauf Print/Online</h1><h2> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sales Manager (m/w/d) im Innen-und Außendienst für Anzeigenverkauf Print/Online in Festanstellung - gerne auch Quereinsteiger </h2> HALLO münchen ist ein modernes erfolgsorientiertes Unternehmen der Breu &amp; Schneider GmbH aus dem Verlagshaus Münchner Merkur/TZ.<h2> Ihr Profil</h2><ul> <li> Sie sind kreativ und verkaufen mit großer Leidenschaft </li> <li> Sie haben schon erste Erfahrungen im Bereich Sales </li> <li> Sie bestechen durch eine selbstständige, souveräne Arbeitsweise </li> <li> Sie sind ein Teamplayer </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li> Sie pflegen und bauen langfristige strategische Kundenbeziehungen auf </li> <li> Sie entwickeln für Ihre Kunden individuelle Werbekampagnen mit all unseren crossmedialen Produkten </li></ul><h2> Das bieten wir</h2><ul> <li> Ihre eigene Kundenregion und Kundenstamm </li> <li> ein Umfeld, in dem Sie eigene Ideen umsetzen können </li> <li> offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander </li> <li> Vorgesetzte, die jederzeit ansprechbar sind </li> <li> Team- und Firmenevents </li> <li> betriebliche Altersvorsorge </li> <li> eine professionelle Arbeitsplatzausstattung sowie eine gute Einarbeitung, damit Sie schnell bei uns ankommen </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2> Dann richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@hallo-muenchen.de" target="_blank">Bewerbung@hallo-muenchen.de</a> Bianca Hübschmann, Tel. 089/1 49 81 58 29 steht Ihnen für Fragen vorab gerne zur Verfügung. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.<h3> QR-Code scannen und uns kennenlernen!</h3>

Sales Manager (m/w/d) im Innen-und Außendienst für Anzeigenverkauf Print/Online

Deine Mission als Teamlead Sales ist es, das B2B-Vertriebsteam mit inspirierendem Leadership zu höchstperformanten Kundenbeziehungen zu führen, um Ergotopias Wachstum im D2B-Markt signifikant zu steigern. Durch Leading by Example, gezieltes Coaching, eine klare Verkaufsstrategie und enge Kundenbindung schaffst du skalierbaren, messbaren Vertriebserfolg. Du berichtest an den Director of Sales.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Leitung eines leistungsstarken Vertriebsteams:&nbsp;Du führst ein Team von sechs Personen, fokussiert auf die Gewinnung neuer Kunden sowie die Steigerung des Umsatzes durch Bestandskunden. Dabei orchestrierst du die Ziele sowohl durch eigene starke Sales Expertise und langfristige strategische Kundenbeziehungen, als auch durch inspirierendes Sales Leadership</li>
<li dir="ltr">Erreichung von Umsatzzielen:&nbsp;Du setzt die vereinbarten Quartals- und Jahresziele um und trägst zur Steigerung des Team-Umsatzes bei, auch durch die Nutzung von Cross- und Upselling-Potenzialen. Dies inkludiert die enge Zusammenarbeit mit Marketing und Produktentwicklung zur strategischen Ausrichtung von Kampagnen und Produktangeboten</li>
<li dir="ltr">Steigerung der Abschlussquote:&nbsp;Du optimierst die Abschlussquote sowie den AOV durch Team Coaching on the job, Performance-Tracking und datengestützte Entscheidungsfindung</li>
<li dir="ltr">Implementierung von Vertriebsstrategien:&nbsp;Du implementierst neue, skalierbare Vertriebsstrategien, um Effizienz und Produktivität auf das nächste Level zu bringen</li>
<li dir="ltr">Exzellentes Pipelinemanagement:&nbsp;Du lebst dein eigenes Pipelinemanagement stringent positiv vor und begleitest die Top Deals der Pipeline deines Teams aktiv</li>
<li dir="ltr">Mitarbeiterführung &amp; Entwicklung:&nbsp;Du entwickelst dein Team weiter, beispielsweise durch Feedbackgespräche und individuelle Entwicklungspläne</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst signifikante Erfahrung im B2B Sales und nachweisbare Erfolge in der Akquise sowie der strategischen Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen mit; Hintergrund im Bereich Büromöbel ist ein Plus, aber kein Muss</li>
<li dir="ltr">Du hast idealerweise bereits Führungserfahrung und weißt, wie man ein Team positiv zu Höchstleistungen motiviert. Step Up in deine erste Führungsrolle ist hier möglich. Mitarbeiterentwicklung ist dir ebenso wichtig, wie das Erreichen von Umsatzzielen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du kannst eine Verkaufsstrategie entwickeln und umsetzen, die auf Daten basiert und messbare Ergebnisse liefert. Dein KPI-orientiertes Arbeiten sorgt dafür, dass du stets den Überblick behältst und proaktive Maßnahmen ergreifen kannst</li>
<li dir="ltr">Du packst selbst an und führst dein Team sowohl strategisch als auch operativ</li>
<li dir="ltr">Du bist ein klarer und charismatischer Kommunikator, der sowohl intern als auch extern mit Leichtigkeit die richtigen Botschaften vermittelt. Du sprichst und schreibst Deutsch auf verhandlungssicherem Niveau</li>
<li dir="ltr">Ergotopia Prinzipien:&nbsp;Wir streben danach, höchste Standards zu setzen und kontinuierlich zu lernen. Als Mitglied des Teams erwarten wir, dass du die folgenden Prinzipien in deinem täglichen Handeln verkörperst:</li>
<ul>
<li dir="ltr">Kundenobsession:&nbsp;Du hast den Kunden immer im Fokus und strebst danach, Erwartungen zu übertreffen</li>
<li dir="ltr">Drive &amp; Passion:&nbsp;Du brennst für das, was du tust, und deine Begeisterung überträgt sich auf dein Team</li>
<li dir="ltr">Ergebnisse liefern &amp; Verantwortung übernehmen:&nbsp;Du lieferst messbare Ergebnisse und übernimmst die Verantwortung für den Erfolg deines Teams</li>
<li dir="ltr">Innovation &amp; Simplifikation:&nbsp;Du treibst Veränderungen voran und suchst kontinuierlich nach einfacheren und effizienteren Wegen</li>
<li dir="ltr">Feedback &amp; klare Kommunikation:&nbsp;Du förderst eine Kultur des offenen, konstruktiven Feedbacks und bist stets transparent in deiner Kommunikation</li>
<li dir="ltr">Teamplayer:&nbsp;Du förderst eine positive Teamdynamik und unterstützt deine Kollegen aktiv</li>
</ul>
</ul>
 Team
Wir sind ein Team aus 70+ diversen Talenten an zwei Standorten (Köln &amp; Darmstadt) aus Online Marketing Managern, Sales Genies, Physiotherapeuten, Projektentwicklern, Nachhaltigkeitsexperten, Bewegungsfans und vielen weiteren wunderbaren Menschen. Um Andere in unserer Vision mitzunehmen, gestalten wir unser Arbeitsumfeld agil, nach dem Bestmöglichen strebend und human orientiert.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Screening Wir prüfen deine Bewerbung und Dokumente sorgfältig für die Position und melden uns innerhalb von drei Tagen bei dir.</li>
<li dir="ltr">Kurzes Telefonat In einem kurzen Telefonat möchten wir dich und deine Motivation besser verstehen und dir einen ersten Einblick in Ergotopia und die Position geben.</li>
<li dir="ltr">People &amp; Culture Interview Nach positivem Feedback folgt ein digitales Interview mit Vanessa (Talent Acquisition Manager), um dich besser kennenzulernen und mehr über Ergotopia und die Position zu besprechen.</li>
<li dir="ltr">Austausch mit Sebastian (Director Sales) In einem ca. 30-minütigen Gespräch mit Sebastian geht es um fachliche Themen und euren beidseitigen Teamfit.</li>
<li dir="ltr">Case Zufriedenheit im Beruf ist für uns eine Herzensangelegenheit. Unsere Case Study gibt dir die Möglichkeit, ein noch besseres Verständnis von der Position zu entwickeln.</li>
<li dir="ltr">Second Interview Nach überzeugendem Case folgt ein zweites Interview mit Anna (Head of People &amp; Culture) und Sebastian, um Fachkompetenzen und deine Erwartungen zu fokussieren.</li>
</ul>
 Offer: Für die finale Entscheidung organisieren wir potentiell je nach Position ein Teamkennenlernen, persönliches Treffen oder Gespräch mit unserem CEO. Wir freuen uns, dich nach Vertragsunterschrift als Teil des Teams begrüßen zu können und dein persönliches Onboarding zu planen!

Sales Team Manager B2B

Erlebe ein junges engagiertes Team in einem modernen und agilen IT-Unternehmen. Gestalte deine Position mit, übernimm Verantwortung und entwickle dich gemeinsam mit uns weiter. Du profitierst auch von unserem Beteiligungsprogramm wenn du eigene Leads bringst.
 Tätigkeiten
Du unterstützt unser Vertriebsteam bei der Betreuung von Kunden und Partnern – von der Lead-Generierung über die Qualifizierung bis hin zur Nachverfolgung. Du erstellst Angebote und Vertriebsunterlagen, organisierst interne Termine und Workshops und pflegst unser CRM-System. Als Schnittstelle zwischen internen Teams und externen Partnern sorgst Du für einen reibungslosen Ablauf.
<ul>
<li dir="ltr">Du identifizierst neue potenzielle Kunden und generierst qualifizierte Leads – vom ersten Kontakt bis zur erfolgreichen Übergabe an den Vertriebsaußendienst.</li>
<li dir="ltr">Du betreust unsere Bestandskunden und Vertriebspartner mit einem offenen Ohr und einem klaren Blick für ihre Bedürfnisse.</li>
<li dir="ltr">Du erstellst individuelle Angebote, Aufträge und überzeugende Vertriebsunterlagen.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Präsentationen und bereitest interne Termine, Meetings und Workshops professionell vor – inklusive Organisation und Gestaltung.</li>
<li dir="ltr">Du führst Protokoll, verfolgst To-dos und stellst sicher, dass Absprachen und Aufgaben nicht verloren gehen.</li>
<li dir="ltr">Du pflegst unser CRM-System zuverlässig – von der Anlage neuer Kontakte bis zur Dokumentation laufender Projekte.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen zusammen und sorgst für eine reibungslose Abstimmung mit unseren externen Vertriebspartnern.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation – idealerweise mit mehrjähriger Erfahrung im Vertrieb oder Vertriebsinnendienst.</li>
<li dir="ltr">Du bringst ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse mit und hast Freude an Kommunikation – schriftlich wie mündlich.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest strukturiert, denkst mit und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.</li>
<li dir="ltr">Du hast Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen (z. B. Hubspot) und bist fit in den gängigen MS-Office-Programmen.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein Teamplayer, der Verantwortung übernimmt und gern mit verschiedenen Schnittstellen zusammenarbeitet.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
</ul>
 Team
Du übernimmst eine von zwei Stellen im Bereich der Leadgenerierung und -Qualifizierung. Das Inside Sales Team besteht aus sechs Kolleginnen und Kollegen, die für Angebote, Serviceverträge und eben dem Lead Management verantwortlich sind. Unterstützt werdet ihr vom Marketing durch entsprechende Kampagnen.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Austausch im Chat oder im Call </li>
<li dir="ltr">Kennerlerngespräch via Teams </li>
<li dir="ltr">Zweitgespräch nochmals via Teams oder optional vor Ort </li>
</ul>

Inside Sales Representative (m/w/d)

Vertrieb, der Vertrieb und Unternehmenswachstum digital voranbringt.
Du bist im Vertrieb, weil du echten Mehrwert schaffen willst?&nbsp;Bei camos digitalisierst du den Vertrieb deiner Kund*innen mit Lösungen, die komplexe Prozesse einfach machen und erfolgreiches Verkaufen beschleunigen.
Du erkennst, was dein Gegenüber wirklich braucht, verstehst die Vertriebsrealität im Maschinen- und Anlagenbau und nutzt&nbsp;Value Selling, um Prozesse schneller, präziser und wirkungsvoller zu gestalten. So hilfst du nicht nur dem Vertrieb deiner Kund*innen, besser zu arbeiten – du verschaffst dem gesamten Unternehmen einen Wettbewerbsvorteil.
 Tätigkeiten
Dein Umfeld bei camos Gestaltung statt Abarbeiten: Du bringst Menschen, Technologie und Vertrieb zusammen und baust Beziehungen auf, die auf Vertrauen und Mehrwert basieren.
Vielfältige Kundenlandschaft: Unsere Kund*innen reichen vom spezialisierten Mittelständler bis zum Technologiekonzern im Maschinen- und Anlagenbau – jede Situation ist anders und macht deinen Job abwechslungsreich.
Zusammenarbeit und Netzwerk: Du arbeitest eng mit Pre-Sales, Produktmanagement und Projektteams und nutzt dein Netzwerk, um Projekte erfolgreich zu platzieren und weiterzuentwickeln.
Gestaltungsraum und Verantwortung: Du treibst den Vertrieb von&nbsp;camos CPQ Compact&nbsp;federführend voran und platzierst es bei passenden Kund*innen, während du auch weitere CPQ-Projekte in unserem Lösungsvertrieb begleitest.
Was du tun wirst Du führst Gespräche, die Wirkung zeigen: Mit Entscheider*innen und technischen Ansprechpartner*innen auf Augenhöhe.
Du berätst und überzeugst: Du findest heraus, wie unsere Lösungen den Vertrieb deiner Kund*innen beschleunigen und vereinfachen – und präsentierst den Mehrwert verständlich und klar.
Du gestaltest den gesamten Sales Cycle: Von der aktiven Ansprache über Angebote, Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss.
Du entwickelst den Markt mit: Du erkennst Trends, bringst Impulse zurück ins Team und prägst unsere Positionierung mit deinem Feedback aus dem Markt.
Das bieten wir dir im Vertrieb Starke Marktpräsenz: Unsere etablierten Lösungen und unsere exzellente Reputation unterstützen dich im Vertriebsalltag.
Produkte mit Wirkung: Du arbeitest mit Lösungen, die Kund*innen wirklich weiterbringen, darunter&nbsp;camos CPQ Compact, das den Mittelstand dabei unterstützt, schneller und präziser zu verkaufen.
Gestaltungsspielraum: Du erhältst Verantwortung für den Auf- und Ausbau deines Vertriebsbereichs mit CPQ Compact als Fokus.
Attraktive Vergütung: Ein festes Gehalt im ersten Jahr und ab dem zweiten Jahr erfolgsabhängige Komponenten.
Team und Support: Du profitierst von einem erfahrenen Team, das dich unterstützt, und gestaltest den gesamten Vertriebsprozess eigenverantwortlich.
Was dich bei camos erwartet
Relevanz und Impact:&nbsp;Du siehst direkt, wie deine Arbeit den Vertrieb unserer Kund*innen verbessert.
Team:&nbsp;Kolleg*innen, die Technologie lieben, Wissen teilen und gemeinsam mit dir wachsen wollen.
 Anforderungen
Was du mitbringst
- Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik, eBusiness oder vergleichbar - Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Softwarevertrieb (ideal im komplexen B2B-Umfeld) - Freude an Verantwortung und daran, einen Produktbereich im Vertrieb aktiv zu entwickeln - Kommunikations- und Verhandlungsgeschick - Interesse an Digitalisierung und technischen Themen - Teamspirit und Hands-on-Mentalität
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlernen mit HR (Telefonat oder Videomeeting) </li>
<li dir="ltr">Remote Gespräch mit Sales Kollege </li>
<li dir="ltr">Vorstellungsgespräch vor Ort mit einem Kollege aus dem Sales Team und einem unserer Geschäftsführer</li>
</ol>

Sales Manager (m/w/d) CPQ Software

Wir, das Großhandelsunternehmen Henning Broscheit GmbH, sind Teil der Gemüsering-Gruppe und gehören zu den führenden Frische- und Logistikdienstleistern für Obst und Gemüse, Molkerei-, Feinkost- und Convenienceprodukte im Großraum NRW. Als Lieferpartner der CF Gastro Service GmbH betreuen wir national tätige Großkunden. Aus Mülheim an der Ruhr beliefern wir 365 Tage im Jahr Kunden des Care- und Cateringsektors, sowie der gehobenen Hotellerie und Gastronomie. Für uns steht Kundenzufriedenheit durch besten Service und Qualität im Vordergrund unserer Zusammenarbeit.Sie haben Freude am Umgang mit Kunden und behalten auch in stressigen Situationen einen freundlichen Ton? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Unser Team freut sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Ihre Unterstützung als<h2> Sachbearbeiter Kundenservice / Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Tag- oder Nachtschicht, Teilzeit / Minijob / Werkstudent Tag- oder Nachtschicht</h2><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Telefonische Annahme und Bearbeitung von Kundenbestellungen</li><li>Erfassung der Bestellungen im System (inkl. Fakturierung)</li><li>Beratung zu Produkten und Reklamationen</li><li>Pflege von Kundenstammdaten</li><li>Enge Abstimmung mit Lager und Vertrieb zur Auftragsabwicklung</li><li>Durch Ihre freundliche und professionelle Art werden Sie schnell zum geschätzen Ansprechpartner für unsere Kunden</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Handel, in der Gastronomie oder im Büro wünschenswert</li><li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten am Telefon</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und eine klare Ausdrucksweise</li><li>Sicher im Umgang mit MS Office; idealerweise Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen</li><li>Persönlich überzeugen Sie mit Flexibiliät und Loyalität, ebenso wie mit Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit</li><li>Teamgeist, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT</h2><ul><li>Ein dynamisches und verantwortungsbewusstes Arbeitsumfeld in familiärer Umgebung</li><li>Selbstständiges Arbeiten und kurze Entscheidungswege</li><li>Berufliche sowie persönliche Weiterentwicklung in einer dynamischen Unternehmensgruppe</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li><li>Eine gründliche in unsere Systeme</li><li>Moderne Arbeitsmittel &amp; digitale Prozesse</li></ul><h2>DIE POSITION PASST ZU IHNEN?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:jobs@broscheit.de" target="_blank">jobs@broscheit.de</a> oder bevorzugt über unser Bewerbungsformular.<a href="https://recrumedia.com/qd2GwE/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>Henning Broscheit GmbH ist ein Unternehmen der FRESH + FRIENDS-Gruppe. FRESH + FRIENDS bündelt die Kompetenzen von Erzeugern, Produzenten und Food Service Lieferanten im Großraum NRW – Obst &amp; Gemüse, Ready Cut, Molkereiprodukte und Convenience vom Feld bis auf den Teller. Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://freshandfriends.de/" target="_blank">www.freshandfriends.de</a>Henning Broscheit GmbH Alexanderstraße 55 45472 Mülheim an der Ruhr <a href="https://www.broscheit.de/" target="_blank">www.broscheit.de</a>Ihre Ansprechpartnerin: Frau Lisa Feldmann

Sachbearbeiter Kundenservice / Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) – Tag- oder Nachtschicht, Teilzeit / Minijob / Werkstudent

<h2> <h1> Außendiensttechniker (m/w/d) </h1> für Druck- und Kopiersysteme gesucht!</h2><h2> Feierabend GmbH – Ihr Fachhändler für Bürotechnik im B2B-Bereich</h2> Zur Verstärkung unseres Service-Teams suchen wir ab sofort einen engagierten Techniker (m/w/d) im Außendienst. Sie sind technikaffin, kundenorientiert und haben Freude an abwechslungsreichen Aufgaben? Dann sind Sie bei uns genau richtig!<h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li> Analyse und Behebung von Störungen an Druckern und Multifunktionssystemen vor Ort beim Kunden </li> <li> Durchführung von Drucker- und Scanneranbindungen an Kundennetzwerke </li> <li> Technische Betreuung von Softwarelösungen (z.B. Archivierungs- und DMS-Software) beim Kunden </li> <li> Technische Beratung und Unterstützung unserer Geschäftskunden </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf (z.B. IT-Systemelektroniker, Mechatroniker o.ä.) </li></ul><ul> <li> Gute Kenntnisse im EDV-/IT-Bereich (Netzwerke, Windows-Umgebungen) </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Freundliches Auftreten und Teamgeist </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen </li> <li> Moderne Arbeitsmittel und ein eigenes Servicefahrzeug </li> <li> Intensive Einarbeitung und regelmäßige Schulungen </li> <li> Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen </li></ul><h3> Interesse geweckt?</h3> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an: [<a href="mailto:michael.seidinger@buero-feierabend.de" target="_blank">michael.seidinger@buero-feierabend.de</a>] Oder per Post an: Feierabend GmbH z.Hd. Michael Seidinger Gewerbering 24 83646 Bad Tölz

Außendiensttechniker (m/w/d)

Als inhabergeführtes Unternehmen agieren wir eigenständig in flachen Hierarchien, die eine schnelle Umsetzung kreativer Ideen in kurzen Entscheidungswegen ermöglichen. Ganz besonders schätzen wir unseren einzigartigen Teamgeist, welchen wir jeden Tag durch unsere kollegiale Unterstützung, unseren Zusammenhalt und unsere gemeinsame Motivation spüren.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du analysierst gezielt die individuellen Bedürfnisse unserer Interessenten und Kunden sowie deren geschäftliche Herausforderungen und entwickelst auf dieser Basis konkrete Use- und Business Cases, die als Grundlage für maßgeschneiderte Lösungen dienen.</li>
<li dir="ltr">In enger Abstimmung mit unseren Account Managern und Solution Architects arbeitest Du an der Entwicklung passgenauer Lösungskonzepte. Dabei bringst Du sowohl Dein technisches Verständnis als auch Dein strategisches Denken ein.</li>
<li dir="ltr">Mit regelmäßigen internen Schulungen und Präsentationen stärkst Du das Verständnis für unsere Lösungen im Sales Team und trägst aktiv zum Wissenstransfer und zur Weiterentwicklung des Teams bei.</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt unsere Account Manager bei dem Auf- und Ausbau sowie der Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen und stehst ihnen als Ansprechpartner bei fachlichen Fragen zur Verfügung.</li>
<li dir="ltr">Du nimmst aktiv an Fachveranstaltungen und Kongressen teil und präsentierst dort unsere Lösungen und Projekte. Mit deinen Vorträgen begeisterst Du die Teilnehmenden, stärkst die Sichtbarkeit unseres Unternehmens und positionierst unsere Expertise im Markt.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst Erfahrungen im Vertrieb, PreSales oder Consulting sowie ein grundlegendes technisches Verständnis mit.</li>
<li dir="ltr">Der persönliche Kundenkontakt lässt Dein Herz höherschlagen – daher gehören regelmäßige Reisen für Dich einfach dazu.</li>
<li dir="ltr">Ein sicheres und souveränes Auftreten sowie sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten zeichnen Dich aus.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein absoluter Teamplayer und schätzt die Synergieeffekte einer guten Zusammenarbeit.</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Austausch mit dem Abteilungsleiter und HR</li>
<li dir="ltr">Ggf. Kennenlernen des Teams</li>
<li dir="ltr">Vertragsangebot</li>
</ul>

Sales Consultant (m/w/d)

Als Arbeitgeber sind wir PRO YOU – weil bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht. Wir übernehmen Verantwortung füreinander, schaffen kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten und bieten ein Umfeld, das berufliches und persönliches Wachstum fördert - mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.&nbsp;
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben – contra boring, PRO YOU 
<ul>
<li dir="ltr">Vertriebsunterstützung: Ausbau unserer Geschäftsaktivitäten in der Neukundenansprache in enger Zusammenarbeit mit unseren Regional Sales Managern und Partner Managern sowohl in der DACH-Region, als auch international</li>
<li dir="ltr">Partnerakquise: Durchführung spezifischer Kampagnen zur Partnerakquise</li>
<li dir="ltr">Neukundenkaquise: Aktive Ansprache von Business-Kunden und Begeisterung für unsere BI-Lösungen</li>
<li dir="ltr">Datenpflege: Datenpflege und -bearbeitung in unserem CRM-Tool (Microsoft Dynamics) Sonderthemen: Übernahme von Sonder- oder Projektaufgaben</li>
</ul>
 Anforderungen
Dein Profil – contra 08/15, PRO YOU 
<ul>
<li dir="ltr">Ausbildung: Kaufmännische Ausbildung, Studium oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Berufserfahrung: idealerweise erste Berufserfahrung im B2B-Vertrieb mit Schwerpunkt Neukundenakquise oder im Business Development.</li>
<li dir="ltr">Fachkenntnisse: Fundierte MS Office-Kenntnisse, CRM Kenntnisse in Microsoft Dynamics wären wünschenswert</li>
<li dir="ltr">Persönlichkeit: Eine ausgeprägte Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit, Durchhaltevermögen und Zielstrebigkeit. Zusätzlich zeichnet Sie eine strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität aus</li>
<li dir="ltr">Sprache: Sehr gute Deutsch- &amp; Englischkenntnisse</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest zusammen mit 6 weiteren KollegInnen in unserem Business Development Team am Standort in Hamburg.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erstgespräch mit dem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">Zweitgespräch mit dem Fachbereich </li>
</ul>

Business Development Representative (m/w/d)

Bereit, den B2B &amp; B2G-Vertrieb bei Peter Park auf das nächste Level zu heben? Wir revolutionieren die Parkbranche mit unseren digitalen Full-Service-Lösungen und suchen eine:n erfahrene:n Teamlead Account Executive, der/die unser Wachstum mitgestaltet. Wenn Du unternehmerisch denkst, ein Sales-Team mitreißen und strategische Deals closen kannst, dann bist Du hier richtig. Werde Teil unseres expandierenden Teams und treibe unsere ambitionierte Wachstumsstrategie als Teamlead aktiv voran.
 Tätigkeiten
In dieser Rolle gestaltest Du unseren Vertrieb strategisch und operativ mit als Coach, Impulsgeber:in und Deal-Closer.
<ul>
<li dir="ltr">Führung &amp; Entwicklung Deines Teams:&nbsp;Du leitest ein motiviertes Team von Account Executives, coachst sie entlang des gesamten Sales Cycles von der Lead-Generierung bis zum Closing und förderst ihre individuelle Weiterentwicklung anhand klarer KPIs.</li>
<li dir="ltr">Pipeline &amp; Vertriebsstrategie: Du steuerst gemeinsam mit Deinem Team eine wirkungsvolle Sales-Pipeline – durch strategische Lead-Priorisierung, effiziente Prozesse und datenbasierte Optimierung entlang des gesamten Verkaufszyklus.</li>
<li dir="ltr">Key Accounts &amp; Closing:&nbsp;Du begleitest strategisch wichtige Deals aktiv mit vom ersten Gespräch bis zur Unterschrift. Bei komplexen Opportunities übernimmst Du selbst die Führung und überzeugst Kund:innen vor Ort oder remote.</li>
<li dir="ltr">Sales Execution &amp; Verhandlung: Du bringst Deals zum Abschluss: durch klare Projektierungen, fundierte ROI-Berechnungen, souveräne Einwandbehandlung und professionelle Vertragsverhandlungen.</li>
<li dir="ltr">Markt- &amp; Wettbewerbsexpertise:&nbsp;Du erkennst Trends frühzeitig, kennst unsere Wettbewerber und entwickelst Ansätze, um unsere Lösungen bei B2B- und B2G-Kunden optimal zu positionieren.</li>
<li dir="ltr">CRM &amp; Prozessqualität: Du sorgst für hohe Datenqualität in HubSpot, nutzt CRM-Daten aktiv zur Steuerung und schaffst Transparenz im gesamten Vertriebsprozess.</li>
<li dir="ltr">Teamübergreifende Zusammenarbeit:&nbsp;Du arbeitest eng mit Sales Development, Projektmanagement, CRM und Tech zusammen, um gemeinsam eine starke Customer Journey zu schaffen, von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Implementierung.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung im B2B-Vertrieb:&nbsp;Du hast 3–5 Jahre Erfahrung im B2B-Sales, idealerweise im SaaS- oder Digitalisierungsumfeld, und eine starke Erfolgsbilanz im Abschluss komplexer Deals.</li>
<li dir="ltr">Führungserfahrung und Coaching-Kompetenz:&nbsp;Du hast bereits ein Vertriebsteam geführt oder Kolleg:innen erfolgreich gecoacht und traust Dir zu, ein Team zu entwickeln und zu motivieren.</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke &amp; Verhandlungsgeschick:&nbsp;Du überzeugst durch sicheres Auftreten, aktives Zuhören und starke Argumentation im Team wie beim Kunden.</li>
<li dir="ltr">Strategisches Denken &amp; Hands-on-Mentalität:&nbsp;Du denkst unternehmerisch, erkennst Potenziale und gehst Themen proaktiv an, auch selbst im operativen Geschäft.</li>
<li dir="ltr">CRM-Expertise:&nbsp;Du arbeitest datengetrieben, hast Erfahrung mit CRM-Systemen (idealerweise HubSpot) und nutzt sie zur gezielten Steuerung des Vertriebs.</li>
<li dir="ltr">Begeisterung für digitale Lösungen:&nbsp;Du bist technikaffin, willst die Mobilität der Zukunft mitgestalten und hast Spaß daran, ein innovatives Produkt zu verkaufen.</li>
<li dir="ltr">Teamplayer-Mindset:&nbsp;Du gehst empathisch auf Menschen ein, packst an, bringst neue Ideen ein und siehst Herausforderungen als Chance.</li>
<li dir="ltr">Sprachen:&nbsp;Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sind Voraussetzung.</li>
</ul>
 Team
Das Team besteht aus 8 Kolleg:innen 
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstes Online-Interview mit HR ‍(ca. 30 min)</li>
<li dir="ltr">Zweites Online-Interview mit der Fachabteilung ‍(ca. 30 min)</li>
<li dir="ltr">Persönliches Kennenlernen + Case Study live ‍(ca. 90 Min.)</li>
</ol>

Teamlead Sales (w/m/d)

<h2> QUAD GmbH</h2> Distribution + Consulting <a href="http://www.quad.de" target="_blank">www.quad.de</a> Vertriebstalente aufgepasst! Wir suchen Unterstützung im Vertriebsinnendienst!<h1> Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)</h1> Standort: Lippstadt | IT-Lösungen für Handel &amp; Gastronomie<h3> Was du mitbringst?</h3><ul> <li> Kaufmännische Ausbildung </li> <li> IT-Verständnis &amp; Lernbereitschaft </li> <li> Freude am Kundenkontakt </li> <li> MS 365 Grundkenntnisse </li> <li> Teamspirit &amp; Eigeninitiative </li></ul><h3> Was dich bei uns erwartet:</h3><ul> <li> Festanstellung in Vollzeit </li> <li> Spannende Produkte, die jeder kennt </li> <li> Persönliche Entwicklung &amp; Freiraum für Ideen </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz mit sehr geringer Fluktuation </li> <li> ein inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Wegen </li></ul> Jetzt ist der perfekte Moment, um mit uns durchzustarten! Bewirb dich per Mail bei der QUAD GmbH: <a href="mailto:karriere@quad.de" target="_blank">karriere@quad.de</a> z.Hd. Herr Andreas Wey, Windmüllerstraße 30, 59557 Lippstadt

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

WIR SIND „NORDISCH BY NATURE“, denn unser Ursprung liegt im dänischen Odense. Die AUTOROLA-Gruppe ist mit 3 strategischen Geschäftseinheiten heute in über 20 Ländern der weltweit führende Anbieter von Online Remarketing-, Business Intelligence- und Workflow-Lösungen für die Automobilwirtschaft. Wir leben Werte wie Respekt, Wertschätzung und stellen unsere Mitarbeiter in den Fokus. Bei uns gibt es eine positive, freundliche Arbeitsatmosphäre mit einer ausgeprägten Kultur von Offenheit und Leidenschaft für persönlichen Austausch und fachliche Diskussion. Werde Teil unseres Teams – gestalte die Zukunft des Vertriebs mit uns! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter - New Business B2B am Standort Hamburg. In dieser Schlüsselrolle bist du verantwortlich für den strategischen Aufbau unseres Neukundengeschäfts bei der Autorola GmbH – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Entwicklung nachhaltiger Vertriebsstrategien. <ul> <li>Eigenverantwortliche Akquise und Steuerung des gesamten Neukundenprozesses</li> <li>Entwicklung und Umsetzung einer nationalen Vertriebsstrategie</li> <li>Maßnahmen zur Steigerung der Marktbekanntheit in Deutschland</li> <li>Aufbau und Pflege eines Netzwerks mit Entscheidungsträger:innen auf C-Level</li> <li>Durchführung von Vertragsverhandlungen und -abschlüssen</li> <li>Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Potenziale</li> <li>Teilnahme an Messen und Veranstaltungen (inkl. Reisetätigkeit)</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Head of New Business und weiteren internen Stakeholdern</li> </ul> <ul> <li>Du bist vom Herzen Vertriebler: offen, kontaktfreudig, hands-on und abschlusssicher</li> <li>Eine proaktive und selbstständige Arbeitsweise zeichnet dich aus</li> <li>Du hast Lust auf Verantwortung und Freude am Erfolg</li> <li>Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten – digital und persönlich</li> <li>Du willst Kunden nicht nur überzeugen, sondern begeistern</li> <li>Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten auf Entscheiderebene</li> <li>Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in SaaS, Automotive oder Mobility</li> <li>Fundiertes Fachwissen und ein belastbares Netzwerk in der Branche</li> <li>Sehr gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Entscheidungsstrukturen</li> <li>Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Dänische Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Hybrides Arbeitsmodell: Wir bieten dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen</li> <li>Freu dich auf 30 Tage Urlaub - und als Extra bekommst du deinen Geburtstag, Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage&nbsp;</li> <li>Unbegrenzte Provision: Deine Leistung wird belohnt – ohne Deckelung</li> <li>Karrierechancen: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst</li> <li>Firmenfitness: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li> <li>Mobilität: Zuschüsse zum Jobticket und die Möglichkeit ein JobRad zu leasen</li> <li>Versorgung: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Getränke und Obst</li> <li>Rabatte: Ersparnisse bei namenhaften Marken über Corporate Benefits.&nbsp;</li> <li>Altersvorsorge: 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Onboarding: Umfassende Einarbeitung und individuelles Programm</li> <li>Mitarbeiterevents: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam!</li> </ul> Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich der Angabe deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung <a href="https://recrumedia.com/HE7pJL/" target="_blank">hier.</a>

Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter - New Business B2B

<h3> Arbeit anders Leben</h3><h1> Ausbildung zum Drogisten (m/w/d)</h1><h2> Freu Dich auf:</h2><ul> <li> einen sicheren Ausbildungsplatz </li> <li> ein faires Gehalt &amp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> digitales Lernen </li> <li> Mitarbeiterrabatte und vieles mehr </li></ul> Liest sich gut? Bewirb Dich gleich unter dm-jobs.de/ausbildung dm-drogerie markt GmbH + Co. KG · Am dm-Platz 1 · 76227 Karlsruhe dm_jobs_deutschland

Ausbildung zum Drogisten (m/w/d)

<h1> Auftragssachbearbeiter (m/w/d) am PC und telefonischer Kontakt mit Kunden</h1><h2> Stellenangebot</h2> Ab September bis Mitte Dezember 2025, 30-36 Std./Woche Auftragssachbearbeitung am PC und telefonischer Kontakt mit Kunden. Der Kallos Verlag produziert Weihnachts- und Glückwunsch-Karten Kallos Verlag und Versand GmbH in Krailling Kontakt: Yvonne Heigl, Telefon: 0 89 / 89 41 33-130 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@kallos.de" target="_blank">bewerbung@kallos.de</a>, <a href="http://www.kallos.de/jobs" target="_blank">www.kallos.de/jobs</a>

Auftragssachbearbeiter (m/w/d) am PC und telefonischer Kontakt mit Kunden

Überzeuge als Sales &amp; Relationship Manager:in potenzielle Kund:innen von einer der modernsten WealthTech-Plattformen am Markt – QPLIX. Dabei bist Du von der Entwicklung von Marktstrategien bis zur aktiven Ansprache und Beratung von Kund:innen (Family Offices / Trusts, Financial Institutions, Asset Manager:innen und Pension Funds) in jeden Schritt involviert. Im QPLIX Sales Team verstehen wir uns nicht als Verkäufer:innen, sondern verfolgen einen lösungs orientierten Ansatz, bei welchem wir gemeinsam mit unseren Kund:innen passgenaue Lösungen mit hohem Business Value und Innovationsgrad erarbeiten. Bei QPLIX hast Du die Chance, in einem kreativen Arbeitsumfeld ein Unternehmen auf dem Wachstumspfad im Kern zu prägen. Deine wichtigste Aufgabe? Der Welt unsere Geschichte zu erzählen.
 Tätigkeiten
Für diese Stelle ist es Voraussetzung, dass Bewerber:innen einen nachweisbaren Erfolg im Asset Management, Investments oder im Family Office Business vorweisen können.

 Entwicklung maßgeschneiderter Marktstrategien zur Lead Generation und Conversion, die auf den unique Selling Propositions von QPLIX basieren Detaillierte Analyse von spezifischen Kund:innenbedürfnissen, Wettbewerber:innen und aktuellen Marktentwicklungen in der Finanz- und FinTech-Branche Proaktive Einbringung innovativer Ideen in die Produktentwicklung, um den sich wandelnden Anforderungen des Marktes gerecht zu werden Überzeugung von Interessent:innen durch tiefgehende Produkt- und Branchenkenntnisse sowie individuelle Lösungspräsentationen, die spezifisch auf die Herausforderungen der Branche ausgerichtet sind Präzise Analyse von RFPs zur Identifizierung von Geschäftsmöglichkeiten und strategischer Kontaktaufnahme mit potenziellen Neukund:innen Engagierte Begleitung der Kund:innen als Sparring Partner:in, um gemeinsam innovative und effektive Lösungen zu entwickeln, die den traditionellen Finanzdienstleistungssektor revolutionieren Aufbau und Pflege von strategischen Partnerschaften im Finanz- und FinTech-Bereich zur Erweiterung des Netzwerks und zur Steigerung der Marktpräsenz Aktive Repräsentation von QPLIX bei wichtigen Events der Finanz- und FinTech-Szene, um das Unternehmen als Thought Leader zu positionieren und neue Geschäftsbeziehungen zu fördern
 Anforderungen
MUSS-Kriterien:
 Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb komplexer Produkte in der Finanzbranche oder im SaaS-Umfeld Eloquenter Netzwerker mit stabilem Netzwerk zu Entscheidungsträger:innen in der Finanzbranche ️ Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, gepaart mit Verhandlungsgeschick Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, als Sparring Partner:in passgenaue Lösungen mit Business Value zu entwickeln
 Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch

PLUS-Kriterien:
 Analytische Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Prozesse zu verstehen und Maßnahmen für zukünftige Strategien abzuleiten
 Freude am Umgang mit Kund:innen und Vertrieb moderner Technologien Sorgfalt, Verschwiegenheit und Loyalität sowie Reisebereitschaft Hands-On-Mentalität und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise 

 Team
Bei QPLIX gestalten wir nicht nur Wealth Tech-Lösungen, sondern auch die Zukunft der Branche. Unser dynamisches Sales-Team von 5 hochmotivierten Sales Analysts und Sales Relationship Managern treibt diese Vision entschlossen voran. 
In diesem Jahr haben wir ehrgeizige Ziele gesteckt - wir wollen Europas führende Wealth Tech-Plattform werden. Dafür suchen wir engagierte Verstärkung, die bereit ist, an der Spitze mitzumischen.
Als Teil unseres Teams hast du die Freiheit, neue Wege zu beschreiten und deine Ideen in die Realität umzusetzen. Wir bieten dir die Unterstützung, die du brauchst, um dich stetig weiterzuentwickeln und unsere ambitionierten Ziele zu erreichen.
 Bewerbungsprozess
 Erstgespräch ️‍♀️ Fachinterviews Cultural Fit Interview

Time to hire max. 2 Wochen, abhängig von der Verfügbarkeit/Flexibilität des/r Bewerbers/in

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