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Weil’s um mehr als Geld geht. Ihre Zukunft bei der Kreissparkasse. Sie suchen? Wir auch!Privatkundenberater / Kundenbetreuer (w/m/d) Ihre Aufgaben<ul><li>Individuelle Beratung mit Weitblick: Sie betreuen einen festen Kundenstamm und stehen Ihren Privatkunden sowohl vor Ort, als auch per Telefon und in digitalen Video-Beratungsgesprächen mit Rat und Tat zur Seite.</li><li>Finanzlösungen, die bewegen: Vom ersten Girokonto bis hin zur persönlichen Kreditberatung – Sie helfen Ihren Kunden, ihre finanziellen Wünsche und Ziele zu erreichen. Dabei beraten Sie auch zu Wertpapieranlagen und erstellen maßgeschneiderte Finanzpläne.</li><li>Aktive Mitgestaltung: Sie bringen Ihre Ideen und Ihr Wissen in Zielgruppen-Aktionen ein und setzen innovative Tools wie das S-Finanzkonzept ein, um die optimale Lösung für jede Lebenssituation zu bieten.</li></ul>Was Sie auszeichnet<ul><li>Sie sind Bankkaufmann (w/m/d) und haben erste Berufspraxis in der Kundenberatung.</li><li>Mit Ihrem Verhandlungs- und Vertriebstalent runden Sie Ihr Fachwissen im Privatkundengeschäft ab.</li></ul> Gute Gründe für Ihre Mitarbeit bei uns<ul><li>Mehr Zeit für Sie: 32 Tage Urlaub und 13,8 Monatsgehälter – für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Nutzen Sie das Deutschland-Ticket für nur 17,55 € anstatt der üblichen 58 €!</li><li>Wellness und Fitness: Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Wellnesseinrichtungen für nur 29,90 € im Monat – perfekt für Ihre Gesundheit.</li><li>Kulinarische Unterstützung: Wir unterstützen Sie mit bis zu 54 € monatlichem Essensgeldzuschuss für Ihre Verpflegung.</li></ul>Standorte: Landkreise Ebersberg, Starnberg und MünchenVorab Fragen? Kontaktieren Sie gerne Lisa Götz aus dem Bereich Personal unter Telefon 089 23801 3670.Lebenslauf genügt - jetzt online bewerben!

Privatkundenberater / Kundenbetreuer (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Für jeden etwas dabei</h3>Die Georg Jos. Kaes GmbH wurde 1865 gegründet und ist mit ihren V-Märkten einer der größten Arbeitgeber im südbayerischen Raum. Diesen Erfolg verdanken wir vor allem einem Team von über 4.000 Mitarbeitenden und Hunderten von Auszubildenden. Werden auch Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte und bewerben Sie sich bei einem V-Markt in Ihrer Nähe. OHNE EUCH IST UNSERE THEKE NUR EIN KÜHLSCHRANK!<h2>Ihre neune Aufgaben</h2><ul><li>Sie bereiten Speisen nach Rezept zu, nehmen Vorbestellungen auf, bedienen Kunden, teilen Wurstscheiben an Kinder aus und haben für Jeden ein freundliches Wort und ein Lächeln</li><li>Setzen Sie gekonnt Wurst, Fleisch und Käse in Szene und machen diese zum Star der Bedientheke</li><li>Veredelung und Portionierung der Köstlichkeiten</li></ul>Nicht alleine Ihre Qualifikation, sondern vor allem Ihr Ehrgeiz, Ihre Zuverlässigkeit und der Servicegedanke zählen- den Rest zeigen wir Ihnen.<h2>Ihre Potentiale</h2><ul><li>Sie stellen den Kunden in den Mittelpunkt und haben ein Gespür für deren Bedürfnisse.</li><li>Zuverlässigkeit und gute Selbstorganisation sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und sind bereit, Neues zu lernen</li></ul>Sie haben noch keine Erfahrung im Einzelhandel? Das ist kein Problem! Als Berufseinsteiger oder Quereinsteiger sind Sie herzlich willkommen. Wir nehmen uns die Zeit, Sie vor Ort einzuarbeiten.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz: Werde Teil eines Familienbetriebs, der seit 1865 besteht.</li><li>Feierabend: Die Metzgerei schließt um 20:00 Uhr und kurz danach ist auch für Sie Arbeitsende </li><li>Geregelte Arbeitszeiten und Freizeit: Dank unseres Schichtplans haben Sie auch mal nachmittags frei- perfekt für private Termine und Erholung </li><li>Vielseitige Tätigkeiten: Vom ansprechenden Herrichten der Theken, über den direkten Kundenkontakt bis zum Belegen von vorbestellten Platten und Party- Brezen- bei uns ist kein Tag wie der andere</li><li>Werden Sie Mitglied in einem eingespielten Team</li><li>Für den reibungslosen Einstieg, stellen wir Ihnen Mentoren zur Einarbeitung an die Seite</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr: Genießen Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Freiwilliger Fahrtkostenersatz: Wir unterstützen Sie bei Ihren täglichen Fahrten.</li><li>Zusätzliches Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld: Freuen Sie sich auf finanzielle Extras.</li><li>Kostenloses Obst am Arbeitsplatz: Für Ihre Gesundheit ist gesorgt!</li><li>Vergünstigter Personaleinkauf: Profitieren Sie von tollen Rabatten.</li><li>Minutengenaue Überstundenabrechnung: Ihre Zeit wird fair vergütet.</li><li>Sorgfältige Einarbeitung: Wir zeigen Ihnen alles, was Sie wissen müssen.</li><li>Kostenlose Arbeitsbekleidung: Sie sind immer gut ausgestattet.</li><li>Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Denken Sie an Ihre Zukunft.</li><li>Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wachsen Sie mit uns!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bewerben Sie sich in wenigen Schritten hier perWhatsAppEine Bewerbung ist auch ohne Lebenslauf möglich!Ihr KontaktHerr Klein Telefon: 08341 807-0 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@v-markt.de" target="_blank">bewerbung@v-markt.de</a>V-Markt Günzburg Augsburger Straße 50 89312 Günzburg

Metzger / Fleischer / Koch im Verkauf (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Für jeden etwas dabei</h3>Die Georg Jos. Kaes GmbH wurde 1865 gegründet und ist mit ihren V-Märkten einer der größten Arbeitgeber im südbayerischen Raum. Diesen Erfolg verdanken wir vor allem einem Team von über 4.000 Mitarbeitenden und Hunderten von Auszubildenden. Werden auch Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte und bewerben Sie sich bei einem V-Markt in Ihrer Nähe. <h2>Ihre neuen Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeitung und Herstellung von Fleisch- und Wurstwaren</li><li>Verkaufsfördernde Warenpräsentation</li><li>Wareneingangs- und Qualitätskontrolle</li><li>Einhaltung der Hygienevorschriften</li><li>Steuerung der Warendisposition und des Warenflusses</li><li>Preisauszeichnung und Sortimentspflege</li><li>Kundenberatung und -bedienungNicht alleine Ihre Qualifikation, sondern vor allem</li></ul>Nicht alleine Ihre Qualifikation, sondern vor allem Ihr Ehrgeiz, Ihre Zuverlässigkeit und der Servicegedanke zählen- den Rest zeigen wir Ihnen.<h2>Ihre Potentiale</h2>OHNE EUCH IST UNSERE THEKE NUR EIN KÜHLSCHRANK!Metzger und Metzgereifachverkäufer sind Gourmet-Spezialisten. Bedientheken sind das Prunkstück der V-Märkte. Hier wird ganz besonders viel Wert auf frische, regionale und hochwertige Produkte gelegt und auch der Kundenkontakt ist hier besonders intensiv.Ihre Potentiale<ul><li>Sie haben idealerweise eine Berufsausbildung in diesem oder einem ähnlichen Bereich</li><li>Sie haben eine vergleichbare Ausbildung bzw. Berufserfahrung</li><li>Sie haben fundierte Warenkenntnisse</li><li>Sie haben eine sehr hohe Kundenorientierung</li><li>Sie arbeiten selbständig und absolut gewissenhaft</li></ul>Sie haben noch keine Erfahrung im Einzelhandel? Das ist kein Problem! Als Berufseinsteiger oder Quereinsteiger sind Sie herzlich willkommen. Wir nehmen uns die Zeit, Sie vor Ort einzuarbeiten.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz: Werde Teil eines Familienbetriebs, der seit 1865 besteht.</li><li>Feierabend: Die Metzgerei schließt um 20:00 Uhr und kurz danach ist auch für Sie Arbeitsende </li><li>Geregelte Arbeitszeiten und Freizeit: Dank unseres Schichtplans haben Sie auch mal Nachmittags frei- perfekt für private Termine und Erholung </li><li>Vielseitige Tätigkeiten: Vom ansprechenden Herrichten der Theken, über den direkten Kundenkontakt bis zum Belegen von vorbestellten Platten und Party- Brezen- bei uns ist kein Tag wie der andere</li><li>Werden Sie Mitglied in einem eingespielten Team</li><li>Für den reibungslosen Einstieg, stellen wir Ihnen Mentoren zur Einarbeitung an die Seite</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr: Genieße eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Freiwilliger Fahrtkostenersatz: Wir unterstützen dich bei deinen täglichen Fahrten.</li><li>Zusätzliches Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld: Freue dich auf finanzielle Extras.</li><li>Kostenloses Obst am Arbeitsplatz: Für deine Gesundheit ist gesorgt!</li><li>Vergünstigter Personaleinkauf: Profitiere von tollen Rabatten.</li><li>Minutengenaue Überstundenabrechnung: Deine Zeit wird fair vergütet.</li><li>Sorgfältige Einarbeitung: Wir zeigen dir alles, was du wissen musst.</li><li>Kostenlose Arbeitsbekleidung: Du bist immer gut ausgestattet.</li><li>Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Denke an deine Zukunft.</li><li>Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wachse mit uns!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Herr PaschkeEine Bewerbung ist auch ohne Lebenslauf möglich!Bewerben Sie sich in wenigen Schritten hier perWhatsAppTelefon: 08341 807-0E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@v-markt.de" target="_blank">bewerbung@v-markt.de</a>Recruiting - Zentralverwaltung Am Ring 15 87665 Mauerstetten

Metzger / Fleischer im Verkauf (m/w/d) Bereich Metzgereitheke

<h2>Über uns</h2><h3>Für jeden etwas dabei</h3>Die Georg Jos. Kaes GmbH wurde 1865 gegründet und ist mit ihren V-Märkten einer der größten Arbeitgeber im südbayerischen Raum. Diesen Erfolg verdanken wir vor allem einem Team von über 4.000 Mitarbeitenden und Hunderten von Auszubildenden. Werden auch Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte und bewerben Sie sich bei einem V-Markt in Ihrer Nähe. <h2>Ihre neuen Aufgaben</h2><ul><li>Führung der Abteilung</li><li>Steuerung der Warendisposition und des Warenflusses</li><li>Preisauszeichnung und Sortimentspflege</li><li>Bearbeitung und Herstellung von Fleisch- und Wurstwaren</li><li>Kundenberatung und -bedienung</li><li>Nicht alleine Ihre Qualifikation, sondern vor allem Ihr Ehrgeiz, Ihre Zuverlässigkeit und der Servicegedanke zählen- den Rest zeigen wir Ihnen.</li></ul>Nicht alleine Ihre Qualifikation, sondern vor allem Ihr Ehrgeiz, Ihre Zuverlässigkeit und der Servicegedanke zählen- den Rest zeigen wir Ihnen.<h2>Ihre Potentiale</h2>Metzger und Metzgereifachverkäufer sind Gourmet-Spezialisten. Bedientheken sind das Prunkstück der V-Märkte. Hier wird ganz besonders viel Wert auf frische, regionale und hochwertige Produkte gelegt und auch der Kundenkontakt ist hier besonders intensiv.Ihre Potentiale<ul><li>Sie haben idealerweise eine Berufsausbildung in diesem oder einem ähnlichen Bereich</li><li>Sie haben eine vergleichbare Ausbildung bzw. Berufserfahrung</li><li>Sie haben fundierte Warenkenntnisse</li><li>Sie haben eine sehr hohe Kundenorientierung</li><li>Sie arbeiten selbständig und absolut gewissenhaft</li></ul>Sie haben noch keine Erfahrung im Einzelhandel? Das ist kein Problem! Als Berufseinsteiger oder Quereinsteiger sind Sie herzlich willkommen. Wir nehmen uns die Zeit, Sie vor Ort einzuarbeiten.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz: Werde Teil eines Familienbetriebs, der seit 1865 besteht.</li><li>Feierabend: Die Metzgerei schließt um 20:00 Uhr und kurz danach ist auch für Sie Arbeitsende </li><li>Geregelte Arbeitszeiten und Freizeit: Dank unseres Schichtplans haben Sie auch mal Nachmittags frei- perfekt für private Termine und Erholung </li><li>Vielseitige Tätigkeiten: Vom ansprechenden Herrichten der Theken, über den direkten Kundenkontakt bis zum Belegen von vorbestellten Platten und Party- Brezen- bei uns ist kein Tag wie der andere</li><li>Werden Sie Mitglied in einem eingespielten Team</li><li>Für den reibungslosen Einstieg, stellen wir Ihnen Mentoren zur Einarbeitung an die Seite</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr: Genieße eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Freiwilliger Fahrtkostenersatz: Wir unterstützen dich bei deinen täglichen Fahrten.</li><li>Zusätzliches Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld: Freue dich auf finanzielle Extras.</li><li>Kostenloses Obst am Arbeitsplatz: Für deine Gesundheit ist gesorgt!</li><li>Vergünstigter Personaleinkauf: Profitiere von tollen Rabatten.</li><li>Minutengenaue Überstundenabrechnung: Deine Zeit wird fair vergütet.</li><li>Sorgfältige Einarbeitung: Wir zeigen dir alles, was du wissen musst.</li><li>Kostenlose Arbeitsbekleidung: Du bist immer gut ausgestattet.</li><li>Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Denke an deine Zukunft.</li><li>Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wachse mit uns!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Herr PaschkeTelefon: 08341 807-0E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@v-markt.de" target="_blank">bewerbung@v-markt.de</a>Recruiting - Zentralverwaltung Am Ring 15 87665 Mauerstetten

<h2>Über uns</h2>Willkommen bei einem der modernsten Autohäuser der Region – mit starkem Service und zukunftsorientierten Marken. An zwei Standorten vertreten wir die Marken Opel, Peugeot, Leapmotor und Citroën. Mit über 70 engagierten Mitarbeitenden und mehr als 3.500 verkauften Fahrzeugen pro Jahr zählen wir zu den führenden Autohäusern in der Region. Als wachsendes Unternehmen suchen wir Menschen wie Sie – mit Leidenschaft für Automobile, hoher Kundenorientierung und dem Anspruch, täglich das Beste zu geben.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie führen eigenständig Wartungs-, Reparatur- und Diagnosearbeiten an Fahrzeugen durch – präzise und nach Herstellervorgaben</li><li>Sie arbeiten mit modernen Diagnosesystemen und technischen Informationssystemen</li><li>Sie identifizieren technische Probleme und beheben Fehler systematisch und nachhaltig</li><li>Sie dokumentieren Ihre Arbeiten fachgerecht und sorgen für Qualität und Sicherheit</li><li>Sie unterstützen bei der Übergabe und technischen Erklärung des Fahrzeugs an Kunden</li><li>Sie tragen aktiv zum reibungslosen Ablauf im Werkstatt-Team bei</li></ul><h2>Persönliche Anforderungen:</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Zusätzlich verfügen Sie über eine absolvierte Weiterbildung zum Servicetechniker (m/w/d) im Kfz-Bereich</li><li>Sie bringen idealerweise erste Berufserfahrung in der Werkstattpraxis mit</li><li>Sie verfügen über fundiertes technisches Know-how und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li><li>Sie arbeiten sorgfältig, eigenständig und sind ein echter Teamplayer</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Damit Sie jeden Tag gerne zur Arbeit kommen, bieten wir Ihnen:<ul><li>Einen modernen, zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer starken Autohausgruppe</li><li>Ein attraktives, leistungsorientiertes Einkommen inklusive Prämienmodell</li><li>Ein unbefristetes Vollzeit-Anstellungsverhältnis</li><li>Nächster Karriereschritt fest im Blick: Auf Wunsch und entsprechender Eignung entwickeln wir Sie vom Servicetechniker zum Kfz-Meister – mit klarer Planung, Freistellung für Prüfungsphasen und finanzieller Unterstützung</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung über unsere Akademie (Marken-Trainings, System-Updates, Diagnosetechnik)</li><li>Starke Extras wie Bikeleasing, Corporate Benefits und kostenlose Getränke</li><li>Ein kollegiales Team mit kurzen Wegen, moderner Werkstattausstattung und echter Hands-on-Mentalität</li></ul>Wir legen Wert auf persönliche Entwicklung, Eigenverantwortung und Teamgeist. Bei uns finden Sie nicht nur sichere Perspektiven, sondern auch die Möglichkeit, Ihre berufliche Zukunft aktiv mitzugestalten.<h2>Kontaktinformation</h2>Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal. Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Kfz-Servicetechniker (m/w/d) PKW

<h2>Über uns</h2>Vision for your Job unterstützt Unternehmen bei der Besetzung von Positionen und begleitet Fach- und Führungskräfte auf ihrem Weg in eine neue berufliche Herausforderung. Dabei vermitteln wir ausschließlich unbefristete Festanstellungen beim suchenden Unternehmen und legen Wert auf eine passgenaue, langfriste Verbindung zwischen Unternehmen und Kandidaten.Für ein technologie- und zukunftsorientiertes Unternehmen am Standort Herrsching am Ammersee suchen wir einen Kundenbetreuer / Sachbearbeiter After Sales Service (m/w/d). Technisches Background - Wissen, die Erfahrung im technischen Umfeld, Kundenservice oder auch Erfahrungen im technischen Support / Auftragsabwicklung könnten für die Position hilfreich sein.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Technischer Kundenservice: Sie übernehmen die telefonische und schriftliche Betreuung unserer Kunden und lösen technische Anfragen sowie Probleme kompetent und zuverlässig.</li><li>Einsatzplanung und Koordination: Sie planen Serviceeinsätze und koordinieren unsere Servicetechniker (m/w/x), um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.</li><li>Auftragsabwicklung: Von der Angebotserstellung über die Nachverfolgung bis hin zur Verhandlung von Wartungsverträgen – Sie verantworten die vollständige Abwicklung eingehender Aufträge.</li><li>Schulungsmaterial: Sie erstellen prägnante Kurzanleitungen und ansprechende Präsentationen für interne und externe Schulungen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Technische oder kaufmännische Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Industriemechaniker (m/w/x), Industriekaufmann (m/w/x), oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erfahrungen im technischen Umfeld wünschenswert wie zum Beispiel: technische Auftragsabwicklung, technischer Kundensupport, technisches Verständnis etc.</li><li>Berufserfahrung: Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Auftragsabwicklung in einem technischen Umfeld mit.</li><li>Grundkenntnisse im Export: Sie verfügen über Grundkenntnisse in der weltweiten Exportabwicklung.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Viel Gestaltungsspielraum in einer dynamischen Unternehmenskultur und einem internationalen Umfeld</li><li>Ein attraktives Gehalt</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in unbefristeter Festanstellung</li><li>Corporate Benefits, ein Jobrad, betriebliche Altersvorsorge uvm.</li><li>Gleitzeitmodell</li><li>nach Einarbeitung bis zu 2 Tage Home Office möglich</li><li>unbefristete Festanstellung beim suchenden Unternehmen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei weiteren Fragen wenden Sie sich an Herrn Bloch: <a href="mailto:bloch@visionforyourjob.de" target="_blank">bloch@visionforyourjob.de</a>

Sachbearbeiter After Sales Service (m/w/d) mit technischem Background

Weil’s um mehr als Geld geht. Ihre Zukunft bei der Kreissparkasse.Lust auf den nächsten Karriereschritt?Leitung ( w/m/d) BeratungsCenter in TutzingIhre Aufaben - Ihre Verantwortung<ul><li>Sie führen ein engagiertes Team von rund 10 Mitarbeitenden und gestalten aktiv den Erfolg des BeratungsCenter in Tutzing.</li><li>In Ihrer Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für den vertrieblichen Erfolg und den reibungslosen Ablauf.</li><li>Als Vertriebsprofi betreuen Sie ausgewählte Privatkunden und setzen Impulse für den aktiven, mediengestützten Vertrieb.</li><li>In regelmäßigen Wochengesprächen und Sales-Meetings coachen Sie Ihr Team, fördern individuelle Stärken und begleiten Ihre Mitarbeitenden in ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.</li></ul>Was Sie mitbringen - Ihre Qualifikationen<ul><li>Sie sind Betriebswirtin/Betriebswirt (idealerweise mit Sparkassenhintergrund) und haben Erfahrung in der Führung und im Coaching von Vertriebsteams.</li><li>Sie bringen fundiertes Wissen im Bereich gehobenes Anlage- und Verbundgeschäft mit.</li><li>Ihre ausgeprägte Beratungskompetenz und Ihre kommunikative, mitarbeiternahe Persönlichkeit zeichnen Sie aus.</li><li>Sie besitzen Verhandlungsgeschick und treffen eigenverantwortlich fundierte Entscheidungen.</li></ul>Das bieten wir Ihnen - Ihre Benefits<ul><li>32 Tage Urlaub und 13,8 Monatsgehälter für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Günstiges Deutschland-Ticket: Nur 37,55 € statt 58 € für Ihre Fahrten zur Arbeit.</li><li>Wellpass: Profitieren Sie von vergünstigten Fitness- und Wellnessangeboten.</li><li>Essensgeldzuschuss von bis zu 54 € monatlich für eine gesunde und ausgewogene Ernährung.</li></ul>Ihr nächster Schritt? Bewerben Sie sich jetzt! Lebenslauf und Motivationsschreiben genügt!Vorab Fragen? Christian Nickerl, Personalmanagement, steht Ihnen gerne unter der Telefonnummer 089 23801 2882 zur Verfügung.

Leitung (w/m/d) BeratungsCenter Tutzing

<h2>Einleitung</h2>Als B2B Sales Manager Ruhrgebiet (m/w/d) bei VRex Entertainment GmbH sind Sie Teil eines innovativen Unternehmens in der Freizeit- und Unterhaltungsbranche, das sich der Schaffung unvergesslicher Erlebnisse verschrieben hat. Mit Ihrer Leidenschaft für Vertrieb und Ihrem Gespür für Kundenbedürfnisse tragen Sie maßgeblich dazu bei, unser Netzwerk aus Geschäftspartnern im Ruhrgebiet auszubauen und zu festigen. Ihre Aufgabe ist es, Unternehmen von unseren einzigartigen Angeboten zu überzeugen und langfristige Beziehungen aufzubauen, die auf Vertrauen und gegenseitigem Nutzen basieren. Dabei arbeiten Sie eng mit unserem dynamischen Team zusammen, um kreative Konzepte zu entwickeln, die unsere Mission, jedem Besucher unvergessliche Momente zu bieten, unterstützen. Wenn Sie bereit sind, sich einer neuen Herausforderung zu stellen und Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld voranzutreiben, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören. Voraussetzung sind bestehende lokale Netzwerke und Wohnsitz im Ruhrgebiet.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Gewinnung neuer Geschäftskunden im Ruhrgebiet.</li><li>Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen durch regelmäßige Kommunikation und persönliche Treffen.</li><li>Identifizierung von Markttrends und Wettbewerbsanalysen, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen.</li><li>Erstellung und Präsentation maßgeschneiderter Angebote sowie Verhandlungen von Vertragskonditionen mit Geschäftskunden.</li><li>Zusammenarbeit mit internen Teams, um kundenspezifische Lösungen zu entwickeln und die Kundenzufriedenheit sicherzustellen.</li><li>Aktivierung und Ausbau bestehender Ruhrgebiets-Kontakte (Unternehmen, HR-/Event-Netzwerke, Hotels, Malls)</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in der Freizeit- und Unterhaltungsbranche</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen</li><li>Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung von Umsatzzielen</li><li>Hohe Eigenmotivation und Ergebnisorientierung sowie die Fähigkeit, selbstständig und lösungsorientiert zu arbeiten</li><li>Reisebereitschaft innerhalb des Ruhrgebiets sowie ein gültiger Führerschein der Klasse B</li><li>Wohnsitz im Ruhrgebiet (Muss-Kriterium)</li><li>Nachweisbares Netzwerk zu Unternehmen/Verbänden/Agenturen im Ruhrgebiet</li></ul><h2>Benefits</h2>Vergütung<ul><li>Fixum als Vorschuss (recoverable draw): 2.300 € brutto/Monat</li><li>Provision: 8 % auf netto fakturierten und bezahlten B2B-Umsatz, unkappiert</li><li>Anrechnung: Die Provision wird zuerst auf das Fixum angerechnet, Überschuss wird als Variable ausgezahlt</li><li>Unterdeckung: Nicht gedeckte Fixumanteile werden in den Folgemonat vorgetragen und aufgeholt</li><li>Accelerator (quartalsweise, auf den jeweiligen Quartalsumsatz):</li><li>ab 120.000 €: +2 Prozentpunkte auf alle Umsätze im Quartal</li><li>ab 150.000 €: weitere +2 Prozentpunkte (insgesamt +4)</li><li>Storno-/Zahlungslogik: Auszahlung nur bei Zahlungseingang; Stornos werden im Folgemonat verrechnet</li><li>Break-even: 2.300 € ÷ 0,08 = 28.750 € Monatsumsatz zur Deckung des Fixums</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Homeoffice, klare Kernzeit 09–17 UhrStarke Erlebnisprodukte: BattleKart und EVA (Freeroaming VR)Warmleads aus Inbound und PartnerschaftenStrukturierte Einarbeitung, Vorlagen und kurze Entscheidungswege

B2B Sales Manager Ruhrgebiet (m/w/d)

<h2>High growth public company in architectural wood</h2>Schnell wachsendes, börsennotiertes Unternehmen, das in ganz Europa expandiert.Einzigartige, hochwertige und nachhaltige Holzwerkstoffprodukte, die über den Vertrieb verkauft werden und deren Spezifikationen von der Architektur- und Designbranche vorgegeben werden.Hervorragende Marketingunterstützung<h2>Responsibilities</h2>Wichtige Aufgabe: Aufbau und Pflege einer soliden Pipeline kommerzieller Projekte, um den Umsatz in den nächsten zwei Jahren zu steigern.Einzigartige Produkte: Einsatz hochwertiger, unvergleichlicher Produkte, unterstützt durch fortschrittliche Tools, maßgeschneiderte Musterboxen und gezieltes Marketing für den Architektensektor.Solide Projektbasis: Nutzung laufender Projekte in ganz Deutschland.Bauen Sie Beziehungen zu den 20 bis 30 führenden Architekturbüros in Deutschland auf und werden Sie deren Hauptansprechpartner für Beratungen zu Holzwerkstoffen.Anfragen und Nachverfolgung: Beantworten Sie Anfragen von Architekten und sammeln Sie Informationen zu kommerziellen Projekten in der Frühphase, wobei Sie deren Entwicklung über einen Zeitraum von 1,5 bis 2 Jahren verfolgen.Projektmanagement: Überwachen Sie eine 24-36-monatige Projektpipeline und verfolgen Sie Phasen, Werte und Konversionsraten mit Microsoft Dynamics CRM und Plattformen wie ConstructConnect oder Dodge.Zusammenarbeit: Teilen Sie Projekterkenntnisse mit dem Vertriebsteam und koordinieren Sie sich während der Angebotsphase mit führenden Herstellern.Datenmanagement: Organisieren Sie Interaktionsdaten im CRM für eine konsistente Nachverfolgung und Nachbereitung unter Berücksichtigung der Prozesse der Architekten.Lunch and Learns: Führen Sie bei Bedarf CEUs durch und genießen Sie Flexibilität bei der Abrechnung von Mahlzeiten und Veranstaltungen mit Unterstützung des Unternehmens.Reisen: Reisen Sie bis zu 60 % für persönliche Treffen, wobei Sie den täglichen Interaktionen Vorrang einräumen und gleichzeitig langfristige Beziehungen zu Architekten pflegen.<h2>Requirements</h2>* Bachelor-Abschluss erforderlich. Betriebswirtschaft, Architektur oder ein anderes relevantes Fachgebiet.* Fließende Englischkenntnisse.* Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung und im Vorverkauf im Bereich Außenarchitektur (Fassaden) mit Erfahrung im Aufbau von Beziehungen zu führenden Architekturbüros; DIES IST ERFORDERLICH* Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten: Kenntnisse von CRM-Systemen (z. B. Microsoft Dynamics) für Nachverfolgung/Details/Follow-up.* Strategisches Denken für die langfristige Pflege wichtiger Architektenkunden, Erfahrung im Umgang mit den Entwurfsphasen/Zeitplänen von Architekten (durchschnittlich 1,5–2 Jahre pro Projekt).* Sie fühlen sich in schnell wachsenden Umgebungen mit unternehmerischen Elementen (Aufbau während der Arbeit) wohl, können sich aber auf die langfristige Pipeline konzentrieren.* Sie sind in der Lage, als Teil eines ambitionierten Teams zu arbeiten und haben eine flexible Einstellung gegenüber Aufgaben, um andere Teammitglieder bei Bedarf zu unterstützen.* Sie sind im Süden oder Westen Deutschlands ansässig. Sie sind bis zu 60 % der Zeit im ganzen Land unterwegs.<h2>We offer</h2>Neben dem Gehalt bietet unser Kunde einen äußerst attraktiven Bonusplan von 20 bis 70 % des Gehalts mit einem Ziel von 50 %.Wir bieten außerdem umfassende Sozialleistungen und eine Reise-/Kilometerpauschale sowie Spesen für die Bewirtung von Kunden usw.Da das Unternehmen expandiert, bieten sich hier hervorragende langfristige Karrierechancen.Aussage unseres Kunden:Das Wohlergehen unserer Mitarbeiter hat für uns oberste Priorität. Deshalb bieten wir eine Reihe von Sozialleistungen an, die das psychische, soziale und finanzielle Wohlergehen von Ihnen und Ihrer Familie unterstützen. Zum Beispiel bieten wir: ○ wettbewerbsfähige Renten, Versicherungspläne und Budgetberatung zur Unterstützung des finanziellen Wohlergehens; und ○ Gesundheitsuntersuchungen und Wellness-Programme zur Unterstützung Ihrer Gesundheit.Wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeiter und setzen uns dafür ein, eine Belegschaft zu erhalten, die die Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir tätig sind. Wir feiern globale Aktionstage wie den Weltgesundheitstag, um positive Veränderungen zu fördern.Wir stellen sicher, dass die Strategie sowohl in die teambezogenen Ziele als auch in die individuellen Leistungsziele einfließt. Neben agilen Gesprächen mit den Vorgesetzten während des ganzen Jahres verfolgt die jährliche Leistungsbeurteilung einen zweigleisigen Ansatz, um sowohl die Erreichung der Teamziele als auch der individuellen Ziele zu berücksichtigen. Die Mitarbeiter haben Zugang zu umfassenden Schulungsmöglichkeiten sowie zu Management- und Führungskräfteentwicklung.Wir sind stolz darauf, im Geschäftsjahr 24 durchschnittlich 32,8 Schulungsstunden pro Mitarbeiter angeboten zu haben.Kommunikation ist der Schlüssel – wir halten regelmäßig Townhall-Meetings ab, um die Mitarbeiter auf den neuesten Stand zu bringen und ihnen die Möglichkeit zu geben, Fragen zu stellen. Wir haben auch eine aktive Ideenbox, in der die Mitarbeiter dazu ermutigt werden, ihre Ideen zu teilen, um einen Preis zu gewinnen.<h2>Contact</h2>Please contact Nicola James, <a href="mailto:nicola@thomasbrooke.com" target="_blank">nicola@thomasbrooke.com</a> with any questions

Business Development Manager (m/f/d) (Architektonische Fassadenprodukte) 100% remote

<h2>Einleitung</h2>#Gemeinsam: Wir machen B2B-Vertrieb aus Leidenschaft. Über 350 Mitarbeitende unterstützen Geschäftskunden bei dem Vertrieb ihrer Produkte und Lösungen.#Erfolgreich: Wir gestalten den Vertrieb der Zukunft und stoßen Innovationen an. Dabei arbeiten wir agil in starken, dynamischen Teams.#Zukunftsorientiert: Wir wachsen immer weiter. Deshalb suchen wir dich. Wir bieten dir einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit Perspektive. Werde jetzt Teil der SUXXEED-Community!<h2>Aufgaben</h2>Das erwartet dich bei uns:<ul><li>Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Steuerung und Führung eines Vertriebsinnendienstteams in der Neukundenakquise und im Account Management</li><li>Du bist verantwortlich für die Erreichung von qualitativen und quantitativen Zielen, sorgst für eine gute Performance deiner Mitarbeitenden und erstellst Reports deiner Teamergebnisse für die Vertriebsleitung</li><li>Du führst wertschätzende und unterstützende Mitarbeitergespräche (z.B. Feedback- und Zielvereinbarungsgespräche) und trägst dadurch zur Leistungsfähigkeit deines Teams bei</li><li>Du unterstützt deine Mitarbeitenden bei ihren täglichen operativen Herausforderungen und in ihrer persönlichen Entwicklung, agierst dabei als Vorbild und schaffst ein motivierendes Arbeitsumfeld</li><li>Dich begeistern die Begleitung und das Coaching von neuen Mitarbeitenden beim Einarbeitungsprozess</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Mit diesem Profil überzeugst du:<ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit</li><li>Du verfügst über erste Erfahrungen in der Führung und Steuerung von Inside-Sales-Vertriebsteams, idealerweise in der Telekommunikationsbranche</li><li>Du kannst auf vertriebliche Erfolge, bestenfalls im B2B-Vertriebsinnendienst, zurückblicken</li><li>Dir ist ein gutes Miteinander in deinem Team besonders wichtig</li><li>Eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise rundet dein Profil ab</li></ul><h2>Benefits</h2>Das bieten wir dir:<ul><li>Hybrides Arbeiten: mit inspirierenden Teamtagen im Office und der Möglichkeit auf Home-Office</li><li>Für deine fachliche und persönliche Entwicklung: ein professionelles Onboarding sowie eine hausinterne Leadership Academy</li><li>Boni für deine gute Performance</li><li>Ein selbstverständlich unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Einen Zuschuss zum Jobticket sowie zusätzliche Rabatte über die Vodafone-Mitarbeitertarife und Benefit-Partnerportale</li><li>Ein individuelles Benefitsystem, welches nach Betriebszugehörigkeit bezuschusst wird</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Dein SUXXEED-Recruiting TeamKontaktiere uns bei Fragen gerne per WhatsApp: 0162 4081137

Teamleiter (m/w/d) Inside Sales B2B

<h2>Über uns</h2>MT Industrietechnik ist seit über 40 Jahren ein zuverlässiger Partner für Industrie- und Dienstleistungen – regional, national und international. Als mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen beschäftigen wir in unserer internationalen Gruppe mehr als 1.100 Mitarbeiter.In Deutschland sind wir an fünf Standorten vertreten und realisieren gemeinsam mit unseren Kunden Projekte in den Bereichen:<ul><li>Gebäudeinstallation</li><li>Maschinenbau</li><li>Betriebstechnik</li><li>Schaltanlagenbau</li><li>Industrie &amp; Automatisierung</li><li>Erneuerbare Energien</li><li>Service</li></ul><h2>Aufgaben</h2>Zur Verstärkung unseres Teams in Kempten suchen wir ab sofort engagierte Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) für den aktiven Vertrieb unserer Dienstleistungen im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung, insbesondere in der Elektrotechnik. Ihre Aufgaben sind vielfältig:<ul><li>Entwicklung neuer Vertriebsstrukturen und Akquise von Kunden</li><li>Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Kunden und Interessenten</li><li>Erstellung und Kalkulation maßgeschneiderter Angebote</li><li>Nachverfolgung von Angeboten und Durchführung von Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss</li><li>Erweiterung weiterer Vertriebspotenziale</li><li>Betreuung und Pflege des bestehenden Kundenstamms</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Erste Erfahrung im Verkaufsumfeld</li><li>Freude am Kundenkontakt</li><li>Verhandlungsgeschick und Analysefähigkeit</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Planungssicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütungsstrukturen</li><li>attraktives Prämien- und Bonusmodell</li><li>Firmenwagen mit privater Nutzung</li><li>Firmen-Handy</li><li>Möglichkeit für mobiles Arbeiten (Homeoffice)</li><li>Steuerfreier Kindergartenzuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Kontakt</h2>Juliane MattigitRecruiting &amp; MarketingTel: +49 340 23013-11Mail: <a href="mailto:j.mattigit@mt-industrietechnik.de" target="_blank">j.mattigit@mt-industrietechnik.de</a>

Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) im Bereich Personaldienstleistungen

Die Brandt Zwieback-Schokoladen GmbH + Co. KG ist seit 1912 ein Familienunternehmen, das mit Know-how und Leidenschaft innovative Schokoladenkonzepte für Kunden aus Industrie und Handel entwickelt und entsprechende Produkte herstellt. Mit Freude und Stolz führen die Brüder Carl-Heinz und Christoph Brandt das Unternehmen in dritter Generation. Heute werden in unserem Schokoladenwerk am Standort Landshut mit 370 Mitarbeitern und zeitweise 180 Saisonkräften jährlich circa 20.000 Tonnen Schokoladenartikel produziert. Diese finden ihren Weg in weltweit 40 Länder. Unser Team aus Schokoladenexperten arbeitet jeden Tag daran, diese Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben und nachhaltige sowie neuartige Schokoladenprodukte für und mit unseren Kunden auf den Markt zu bringen. Wir laden Sie ein, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden und gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Sie übernehmen die Funktion als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) und sorgen dafür, dass alle relevanten elektrotechnischen Vorschriften eingehalten werden</li><li>Planung, Aufbau und Inbetriebnahme von Steuerungs- und Automatisierungssystemen inklusive Umbauten und Erweiterungen</li><li>Entwicklung und Anpassung von SPS-Programmen und Automatisierungslösungen</li><li>Erstellung, Pflege und Verwaltung technischer Dokumentationen wie Schaltpläne, Montage- und Bedienungsanleitungen</li><li>Analyse von Störungen und Sicherstellung, dass die Anlagen reibungslos laufen</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d)</li><li>Fundierte Kenntnisse in SPS-Programmierung (z.B. Siemens S7, TIA Portal) und Steuerungssystemen</li><li>Kenntnisse in Normen, Vorschriften und Sicherheitsrichtlinien (VDE, DGUV, UVV)</li><li>Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Tarifentgelt inkl. 13. Gehalt und Urlaubsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Urlaubstage jährlich + 2 Sondertage (24.12. und 31.12.)</li><li>Gleitzeit-Arbeitsmodell</li><li>Umfangreiche Einarbeitung und zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterkantine</li><li>Mitarbeiterangebote wie Corporate Benefits</li><li>Kostenlose Parkplätze, gute ÖPNV-Erreichbarkeit und BusinessBike Option</li></ul>Hast du Interesse, Teil der Brandt-Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.<h3>Kontakt:</h3>Brandt Schokoladen GmbH + Co. KG Frau Berger und Frau Ritter | Tel.: +49 871 / 708 -221 Altdorfer Str.10 | 84030 Landshut | <a href="http://www.brandt-schokoladen.de" target="_blank">www.brandt-schokoladen.de</a>

Elektro- und Automatisierungstechniker (m/w/d)

<h2>Wir stehen für Gesundheit, Würde und Wohlbefinden</h2>Die Attends GmbH hat ihren Sitz im Rhein-Main-Gebiet bei Frankfurt und vertreibt innovative Produkte für Menschen mit Blasenschwäche und Inkontinenz. Wir gehören dem internationalen Konzern Attindas Hygiene Partners an, einem führenden Anbieter von absorbierenden Hygienelösungen. Mit weltweit über 2.000 Mitarbeitenden setzen wir uns für die Gesundheit, die Würde und das Wohlbefinden unserer Kunden ein. Wir entwickeln, produzieren und vermarkten Hygieneprodukte, welche die Lebensqualität von Menschen verbessern. We are making it personal!Für unseren Außendienst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung als:<h3>Nurse Advisor / Fachberater im Außendienst (m/w/d) - Region Bayern</h3><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Als professioneller Fachberater sind Sie für die erfolgreiche Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen sowohl in fachlicher als auch wirtschaftlicher Hinsicht zuständig.</li><li>Sie fokussieren die Bedürfnisse Ihrer Kunden und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen.</li><li>Sie erarbeiten mit dem Vertriebs-/ und Marketingteam erfolgreiche Konzepte und setzen diese effektiv für Kunden um.</li><li>Sie unterstützen den Area Sales Manager bei der Kundenakquise und verschiedener Kundenbindungsprogramme.</li><li>Sie sind für die Organisation und Durchführung von fachspezifischen Schulungen und zielgerichteten Beratungen bei Ihren Kunden verantwortlich.</li><li>Sie verfolgen aktiv die Entwicklungen im Gesundheitswesen und setzen diese gezielt in Chancen für Ihr Unternehmen um.</li><li>Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich innerhalb der definierten Region.</li><li>Sie berichten direkt an die Leitung der Fachberatung, die Sie dabei unterstützen wird, schnell in Ihre neue Verantwortung zu starten.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- oder Krankenpfleger-/in und können mind. 3 Jahre Berufserfahrung in diesem Umfeld vorweisen</li><li>Sie zeichnen sich durch eine eigenverantwortliche, strukturierte und analytische Denk- und Arbeitsweise sowohl in fachlicher als auch in kaufmännischer Hinsicht aus.</li><li>Sie können gut zuhören, angemessene strategische Fragen stellen und individuelle Lösungen ableiten und umsetzen.</li><li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Motivation, selbständig und zielorientiert zu arbeiten, sowie aktiv Veränderungsprozesse mitzugestalten.</li><li>Sie zeichnen sich durch Ihre hohe Reisebereitschaft aus.</li><li>Sie überzeugen durch einen sicheren Umgang mit MS-Office.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Interessantes und anspruchsvolles Aufgabenspektrum</li><li>Funktionsübergreifende Zusammenarbeit auf nationaler und internationaler Ebene</li><li>Interne Trainings und Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, JobRad, Firmenwagen, Diensthandy und iPad, Corporate Benefits, Gesundheitsmanagement und vieles mehr</li></ul>

Fachberater im Außendienst (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir besetzen für unseren Kunden, ein mittelständisches, familiengeführtes Innovations-Unternehmen aus Bayern, erneut eine attraktive Position im Außendienst. Das Unternehmen ist ausgesprochen finanzstark, existiert seit über 100 Jahre und wird in der dritten Generation geleitet.Mit einer starken Präsenz in Bayern legt das Unternehmen großen Wert auf Qualität und Nachhaltigkeit. Sie tragen zukünftig mit Ihrer Vertriebskompetenz direkt zur besseren Nachhaltigkeit in Deutschland bei: Sie stärken den Recycling-Prozess zur besseren Ressourcen-Nutzung und vor allem reduzieren Sie den CO₂-Ausstoß um mehr als 1.000 Tonnen.Das engagierte Team des Unternehmens steht für exzellenten Kundenservice und die Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für unsere Partner in der Bau-, Projektentwicklungs- und Immobilien-Wirtschaft und im Baustoff-Handel. Wir fördern ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Kreativität und Eigenverantwortung geschätzt werden.<h2>Ihre Aufgaben</h2>In Ihrer Rolle als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für Hightech-Mauer-Ziegel sind Sie verantwortlich für die Akquise neuer Kunden und die Pflege bestehender Geschäftsbeziehungen als** Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für Hightech-Mauer-Ziegel für die ** Landkreise: Landshut, Dingolfing und Deggendorf.Sie identifizieren potenzielle Projekte in der Immobilien-Projektentwicklung und präsentieren unsere Produkte bei Architekten und Entscheidern. Ihre Aufgaben umfassen:<ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung von Verkaufsaktivitäten im Gebiet entlang der Isar in Niederbayern</li><li>Verhandlung und Abschluss von Verträgen</li><li>Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung</li><li>Regelmäßige Teilnahme an Branchenevents und Messen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst zur Optimierung des Verkaufsprozesses</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Bauwesen</li><li>Mehrjährige Vertriebserfahrung, vorzugsweise in der Baustoffindustrie</li><li>Lokale Marktkenntnisse, vor allem in den erwähnten Landkreisen</li><li>Kommunikationsstark, serviceorientiert, digital affin und selbstständig</li><li>Sie haben Deutsch als Muttersprache oder mindestens C1-Niveau und</li><li>verfügen über einen Pkw-Führerschein</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Bei uns erwarten Sie:<ul><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit</li><li>Attraktive Vergütung und leistungsorientierte Bonusmodelle</li><li>Umfangreiche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung</li><li>Gestaltungsspielraum: Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie den Vertrieb der Zukunft mit – inkl. kurzer Wege zur Geschäftsleitung</li><li>Impact: Möglichkeit, mehr Nachhaltigkeit in den Bau zu bringen</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Ein motiviertes Team und ein angenehmes, familiäres Betriebsklima</li></ul>Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams!<h2>Kontakt</h2>Interessiert? Dann gestalten Sie mit uns eine nachhaltige Zukunft im Bauwesen! Wenn Sie an einer dauerhaften Karriereentwicklung interessiert sind, freue ich mich auf Ihre Rückinformation.Sie können mich jederzeit unter den unten genannten Kontaktdaten anrufen, anschreiben oder direkt einen Termin ausmachen, der Ihnen gut passt ⇨<a href="https://calendly.com/meyer-oltmanns/15min" target="_blank">https://calendly.com/meyer-oltmanns/15min</a> Dr. Robert PhilippMeyer-Oltmanns &amp; Cie. GmbHPersonalberatung • Executive SearchGartenweg 3 • 87527 Sonthofen (Germany)Mobil: +49 162 1344 300E-Mail: <a href="mailto:robert.philipp@meyer-oltmanns.com" target="_blank">robert.philipp@meyer-oltmanns.com</a>

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für Hightech-Mauer-Ziegel – – Entlang der Isar in Niederbayern

<h2>Über uns</h2><ul><li>Wir sind ein diverses Team aus allen Altersgruppen und bieten unseren Kund:innen als Markenbotschafter:innen einen exzellenten Service.</li><li>Uns verbindet die Leidenschaft für innovative und nachhaltige Mode, hochwertige und natürliche Materialien und ausgezeichnetes Design.</li><li>Wir lassen unsere Kund:innen in die Lifestyle-Welt von Marc O’Polo eintauchen, bieten ihnen den besten Service.</li><li>Arbeitszeit ist Lebenszeit, die wir gemeinsam nutzen – wir arbeiten freundschaftlich zusammen, um unsere Ziele zu erreichen, tauschen uns aus und feiern unsere Erfolge.</li><li>Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle Entscheidungen mit ein.</li><li>Wir finden, es gibt viele gute Gründe, um mit uns zu arbeiten – der Personalrabatt, das Sport- und Gesundheitsangebot und die Verpflegung in den Stores gehören unbedingt dazu.</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du leitest einen Marc O'Polo Store und bietest deinen Kund:innen ein besonderes Shopping-Erlebnis – von der ansprechenden Warenpräsentation bis zur umfassenden Beratung und Betreuung.</li><li>In Meetings briefst du deine Mitarbeiter:innen, delegierst To-dos und stärkst den Team-Spirit.</li><li>Du sorgst nicht nur für die Einhaltung der Arbeitsabläufe, sondern verbesserst sie auf Grundlage von kennzahlenbasierten Analysen (KPIs).</li><li>Auch Inventuren und Eventplanung fallen in deinen Aufgabenbereich.</li><li>Als Teamleitung kümmerst du dich um das Onboarding und Coaching deiner Mitarbeiter:innen, die Rekrutierung neuer Teammitglieder:innen sowie die Personalkosten und die Personaleinsatzplanung.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Kommunikation ist deine Stärke, du bist offen und gehst gerne auf Menschen zu.</li><li>Management bedeutet für dich, durch gute Organisation zu den Unternehmenszielen beizutragen.</li><li>Für dein Team bist du ein Vorbild – du schaust nicht zu, sondern packst selbst mit an.</li><li>Du handelst zielgerichtet und dienstleistungsorientiert, dabei verlierst du nie den Überblick.</li><li>Du hast Führungserfahrung und bereits mehrere Jahre im Fashion-Bereich gearbeitet.</li><li>CRM oder RFID, Office oder Microsoft Teams, Touchpads oder Kassensystem – du bist technikaffin und hast ein digitales Mindset.</li><li>Wochenendarbeit passt zu dir und deinem Lifestyle.</li><li>Du verfügst über gute Englischkenntnisse.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>50% Mitarbeiterrabatt, Verkaufsprovision, Corporate Benefits &amp; Zuschüsse</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Trainings, E-Learnings &amp; Entwicklungsprogramm</li><li>Wellpass &amp; Health Support</li><li>30 Tage Urlaub &amp; Sonderurlaub</li><li>Unterstützung für Familien &amp; Pflegende</li><li>Kostenfreie Getränke &amp; Snacks im Store</li><li>Wertschätzung besonderer Momente</li></ul><h2>Kontakt</h2>Christine Schüßler - Human ResourcesBei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: <a href="mailto:ChristineSchuessler@marc-o-polo.com" target="_blank">ChristineSchuessler@marc-o-polo.com</a>

Filialleiter Bernau am Chiemsee (m/w/d)

<h2>Deine Mission</h2>Wir suchen ab sofort dich als Operations Manager (m/w/d) in unserem Headquarter in München, in Berlin oder Halle oder auch deutschlandweit remote in einem hybriden Modell.Als Operations Manager (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für ein Kundenservice-Projekt einer unserer namhaften Auftraggeber im Bereich Telekommunikation sowohl in operativer als auch prozessualer Hinsicht und wirst bis zu 5 Team Leads führen mit jeweils bis zu 25 Freelancern, die wiederum an Diese berichten.<h2>Deine Mission:</h2><ul><li>Projektmanagement &amp; Accountmanagement: Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden, implementierst ihre individuellen Anforderungen in unsere Prozesse und stellst in enger Abstimmung mit deinen an dich berichtenden Team Leads die qualitativ hochwertige Umsetzung sicher</li><li>Leadership &amp; Coaching: Du verstehst es, deine an dich berichtenden Team Leads zum selbstständigen Agieren zu befähigen, sodass sie ihre Remote Customer Care Teams zu Höchstleistungen motivieren können</li><li>Analytisches Mindset: Du analysierst alle r elevanten KPI's deines Projekts, erkennst umgehend Handlungsbedarfe und steuerst die zeitnahen Optimierungen aus</li><li>Stakeholdermanagement: Du managst alle Stakeholder des Projektes zu positiven Ergebnissen sowie einem reibungslosen Prozessablauf, implementierst proaktiv Prozessverbesserungen und arbeitest sehr eng am Operations Management Team</li></ul><h2>Dein Skillset</h2><ul><li>Ausbildung: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung und über Führungs- oder Projektmanagementerfahrung, idealerweise im Contact Center Umfeld</li><li>Customer Needs: Du kennst sowohl die Bedürfnisse von Auftraggebern als auch Call Center Agents und bist in der Lage auf Augenhöhe mit beiden Parteien zu agieren sowie ein Projekt im Sinne aller Beteiligten professionell zu steuern</li><li>Sprachskills: Du bist Kommunikationsprofi (in deutscher Sprache und in englischer Sprache fühlst du dich auch sicher), kannst Menschen durch deinen Charme sowie deine Kompetenz auch remote motivieren und unterstützt sie gern beim Erreichen der Ziele</li><li>Flexibilität &amp; Qualität: Du hast einen hohen Anspruch an Qualität, agierst gewissenhaft sowie strukturiert und kannst dich flexibel auf sich ändernde Situationen einstellen</li><li>Souveränität: Du trittst souverän und selbstbewusst auf, arbeitest gern in crossfunktionalen sowie interkulturellen Teams und verfügst über eine gesunde Portion Humor</li><li>Sales-Background: Du bringst bestenfalls Erfahrung im Bereich des Sales-Coachings mit, da du dein Team durch Sales-Coachings (Upselling und Crossselling) zu einer Top-Performance führen sollst</li></ul><h2>Dein Winning Deal</h2><ul><li>Deine Benefits :Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir dir außerdem einen Job l unch -Zusch uss (69 € im Monat), eine " Givve "-Card (wird monatlich mit 50 € aufgeladen), Rabatte via "Corporate Benefits", die Möglichkeit eines JobRad -Leasing, Zuschüsse zur Altersvorsorge (bAV &amp; VL) sowie grandioseTeam- undCompanyevents.</li><li>Dein Arbeitsplatz : Bei uns arbeitest du imflexiblen , hybriden Modell aus einem unserer hundefreundlichen und modernen Offices und hast zudem die Möglichkeit auf2 Wochen im Jahr " Workation ” innerhalb der EU (*gilt nur für Mitarbeiter:innen mit EU-Pass).</li><li>Dein Footprint : Eine Position in einer profitablen C ompany, in der du die Freiheit und das Vertrauen erhältst, diese mitzugestalten und mit uns gemeinsam an der " f uture of work ” zu arbeiten.</li><li>Die Werte: Wir punkten mit einer offenen, authentischen Kultur und einem leistungsstarken sowie humorvollen Team, das sich schon jetzt darauf freut, mit dir mutige Entscheidungen zu treffen undn eue Wege zu gehen, die uns zu nachhaltigen Erfolgen führen.</li><li>Deine Chance: Bei uns hast du vom ersten Tag an die Möglichkeit, Verantwortungzu übernehmen,Innovationen voranzutreiben und gemeinsam mit einem Team ausExpert:innendas Unternehmen und dich weiterzuentwickeln .</li></ul>

Operations Manager (m/w/d)

Weil’s bei uns um mehr als Geld geht. Wir sind ein moderner Arbeitgeber und gleichzeitig fest in der Region Allgäu verwurzelt. Mit unseren Filialen von Oberstdorf bis Buchloe kennen wir unsere Kundinnen und Kunden und deren Bedürfnisse gut. Darauf sind wir stolz. Unser Zusammenschluss macht uns als Partner für Ihre Karriere noch stärker. Fairness, Gestaltungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander sind für uns selbstverständlich. Wir sind Lebensbegleiter, Ausbilder und Wirtschaftsförderer aus Leidenschaft.Das erwartet Sie:<ul><li>Führung, Motivation und strategische Weiterentwicklung der Abteilung MS Aktiv Firmenkunden</li><li>Ergebnisverantwortung für den Verantwortungsbereich</li><li>Proaktive Abstimmung mit dem Vertrieb Firmenkunden </li><li>Sparringspartner auf Augenhöhe – Unterstützung und Beratung der Bereichsleitung bei operativen und strategischen Fragestellungen</li><li>Mitwirkung bei der Festsetzung bzw. Erreichung festgesetzter Qualitäts- und Prozessstandards und laufende Optimierung der Kreditprozesse </li><li>Vorbildfunktion in Sachen Digitalisierung</li><li>Mitwirkung in Projekten sowie im Risikofrühwarnprozess</li><li>Innovationsmotor mit unternehmerischem Denken – Setzen von Impulsen, Hinterfragen von Bestehendem und aktive Mitgestaltung der Zukunft</li></ul>Damit überzeugen Sie uns:<ul><li>Abgeschlossene Fortbildung zum Bankbetriebswirt / betriebswirtschaftliches Studium oder einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Kreditgeschäft, idealerweise in einer leitenden Position</li><li>Führungserfahrung bzw. stark ausgeprägtes Führungspotential</li><li>Hohe Affinität für digitale und prozessuale Themen</li><li>Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und die Kompetenz, komplexe Zusammenhänge zu strukturieren, lösungsorientiert Veränderungen zu initiieren und durchsetzungsstark zu begleiten</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Weiterentwicklung</li><li>Ausgeprägte Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Zielorientierung</li><li>Engagiertes, souveränes Auftreten mit hoher Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Damit überzeugen wir Sie:» Vergütung<ul><li>Attraktives Gehalt von über 13,5 Gehältern nach TVöD-S</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li></ul>» Karriere<ul><li>Individuelle Karriereplanungen</li><li>Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Bezahlte Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen der Arbeitszeit</li></ul>» Freizeit und Familie<ul><li>32 Tage Urlaub zzgl. Bankfeiertage (24.12. und 31.12.)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Freizeitausgleich und Gleittage</li></ul>» Weitere Benefits<ul><li>JobRad und Geräteleasing</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportgemeinschaft</li><li>Teamevents und Betriebsausflüge</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Bewerben Sie sich jetzt bei uns bis 30.11.2025!Für Fragen steht Ihnen Matthias Schädler, Bereichsleitung Marktservice (0831 2051-6390) Manfred Martin Abteilungsleitung MS (0831 2051-3260) oder Birgit Pfeifer, Bereichsleitung Unternehmensentwicklung (0831 2051-6190) gerne zur Verfügung.

Abteilungsleitung Marktservice Aktiv Firmen- und Gewerbekunden (m/w/d)

Mehr als ein Job. Ihre Karriere. Ihre Zukunft. Ihre Kreissparkasse. Firmenkundenberater (w/m/d) – Schwerpunkt Real Estate gewerbliche FinanzierungenIhre Aufgaben bei uns:Als Kundenberater (w/m/d) für gewerbliche Immobilienkunden sind Sie die Ansprechpartnerin/der Ansprechpartner für Bauträger, Investoren und Unternehmen bei anspruchsvollen Finanzierungsprojekten. Konkret bedeutet das für Sie:<ul><li>Sie beraten und betreuen gewerbliche Immobilienkunden bei komplexen Finanzierungsanfragen.</li><li>Sie sorgen für ein aktives Risikomanagement und begleiten Ihre Kunden während des gesamten Finanzierungsprozesses.</li><li>Sie beraten Ihre Kunden ganzheitlich zusammen mit unseren Spezialisten aus dem Private Banking und den Verbundpartnern.</li><li>Sie bauen langfristige Kundenbeziehungen auf und treiben die Akquise neuer Kunden voran.</li></ul>Was Sie mitbringen:<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft (z.B. Sparkassenbetriebswirtschaft)</li></ul><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Firmenkundengeschäft oder im Immobiliengeschäft</li><li>Fundierte Kenntnisse im gewerblichen Kreditgeschäft sowie im regionalen Immobilienmarkt</li><li>Ausgeprägte Vertriebs- und Verhandlungsstärke</li></ul>Was wir Ihnen bieten:<ul><li>32 Tage Urlaub und 13,8 Monatsgehälter für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Günstiges Deutschland-Ticket: Zahlen Sie nur 17,55 € bzw. 37,55 € statt 58 €.</li><li>Wellpass: Profitieren Sie von vergünstigten Angeboten für Fitness- und Wellnesseinrichtungen.</li><li>Einen Essensgeldzuschuss von bis zu 54 € monatlich.</li><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeit und mobiles Arbeiten</li><li>Ein hochmotiviertes Team mit DU-Kultur.</li></ul>Vorab Fragen? Kontaktieren Sie gerne Ulrich Schmitz aus dem Bereich Personal unter Telefon 089 23801 2396.Lebenslauf genügt - jetzt online bewerben!

Firmenkundenberater (w/m/d) – Schwerpunkt Real Estate gewerbliche Finanzierungen

<h2>Die Evangelische Bank</h2>Mit rund 400 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen mit christlicher Werteorientierung.In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.Für die Region Süd (München / Nürnberg) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen unserer Nachfolgeplanung einenKundenbetreuer (d/w/m) Liquiditätsmanagement und ZahlungsverkehrAls Kundenbetreuer (d/w/m) im Liquiditätsmanagement und Zahlungsverkehr bist du Teil eines Betreuungsteams im institutionellen Kundensegment und primäre Ansprechpartner:in des Kunden für Fragen rund um Liquiditätsmanagement und Zahlungsverkehr. Als Spezialist:in übernimmst du die strategische Beratung und Konzeptionierung in diesem Fachgebiet. Weiterhin bist du für die internen Kundenprozesse verantwortlich und agierst als Bestandteil eines dezentralen, hochmotivierten und engagierten Vertriebsteams.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du bist persönlicher Ansprechpartner für unsere institutionellen Kunden zum Thema Cash- und Liquiditätsmanagement, Zahlungsverkehr sowie Electronic Banking.</li><li>Du bist verantwortlich für die Analyse der Liquiditätssituation und die Entwicklung von Strategien. Dafür führst du die Analyse- und Beratungsgespräche mit Potenzial- und Bestandskunden.</li><li>Deine Aufgaben umfassen sowohl die Unterstützung beim Ausbau der Marktposition bei Bestandskunden als auch die erfolgreiche Akquisition von Neukunden, insbesondere im Bereich des digitalen Zahlungsverkehrs.</li><li>In enger Zusammenarbeit mit anderen Kundenberatern und relevanten Fachabteilungen erarbeitest du für unsere Kunden maßgeschneiderte und nachhaltige Finanzlösungen</li><li>Du wirkst beim aktiven Vertrieb von Zahlungsverkehrssystemen inklusive Implementierung, Pflege und Optimierung der bestehenden Kundenprozesse auf Basis der durch die Bank angebotenen Produkte mit.</li><li>Ebenfalls in deinen Verantwortungsbereich fällt die Vertretung unserer Bank bei Kundenveranstaltungen.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Bankkauffrau/ zum Bankkaufmann oder einem vergleichbaren Studienabschluss im kaufmännischen Bereich.</li><li>Du verfügst über nachweisbare Erfahrung im Umgang mit Firmenkunden und großen Unternehmen.</li><li>Du hast ausgeprägte vertriebliche Fähigkeiten, eine hohe Kundenorientierung sowie ein exzellentes Verhandlungsgeschick.</li><li>Du hast ein gutes technisches Grundverständnis, Affinität im Umgang mit digitalen Medien sowie Kenntnisse im Umgang mit einschlägigen Software-Tools und relevanter Zahlungsverkehrssoftware.</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Kundengeschäft sowie in der Betreuung und Beratung von digitalen Zahlungsverkehrslösungen und Electronic Banking runden dein Profil ab.</li><li>Eine eigenständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich.</li></ul><h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li>Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Company einen Namen gemacht hat.</li><li>Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.</li><li>Ein modernes, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.</li><li>In dieser Position hast du die Möglichkeit, dir valide Kenntnisse in der qualifizierten Betreuung institutioneller Kunden aufzubauen und Ihren Kundenbestand eigeninitiativ zu erweitern.</li><li>Dein vertrieblicher Spirit hat einen besonderen Platz in unserem Team. Wir unterstützen dich in deiner Funktion mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Wir versetzen dich in die Lage, den digitalen Wandel in der Finanzbranche in einer leistungsstarken Bank aktiv mitzugestalten.</li><li>Die Vergütung erfolgt durch ein branchenübliches Gehalt, ergänzt durch attraktive Sozialleistungen und einen Dienstwagen zur Privatnutzung (im Rahmen geltender steuerlicher Regelungen).</li><li>Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.</li></ul><h2>Das klingt für Dich nach einer spannenden Herausforderung?</h2>Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung untereb.de/karriereWir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird.Solltest Du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:Peter Schwarz Abteilungsleiter Kundenbetreuung Liquiditätsmanagement Telefon 0561 7887 4124Ben Geibies Recruiter Telefon 0561 7887-1106

Kundenbetreuer (d/w/m) Liquiditätsmanagement und Zahlungsverkehr

<h2>Über uns</h2>Unser Mandant ist ein innovativer, mittelständisch geprägter Hersteller für Technisches Textil. In seiner Sparte gehört er zu den namhaften, führenden Playern. Unabhängig und wirtschaftlich erfolgreich wird die strategische Richtung konsequent weiter verfolgt: Fokus auf den Wachstumsmarkt ‚Linertechnologien‘ für die grabenlose Rohrsanierung.Zur Verstärkung des Teams und zum weiteren Ausbau der nationalen und internationalen Vertriebsaktivitäten bieten wir einer dynamischen Verkäuferpersönlichkeit mit Berührung zu ‚Liner‘ eine vielgestaltige Aufgabe im Sales.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Identifikation und Erschließen neuer Märkte, sowohl national als auch international</li><li>Systematischer Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Neukundenakquise</li><li>Aktive Betreuung von Schlüsselkunden / Key Account Management</li><li>Mitentwickeln und Umsetzen einer längerfristig ausgerichteten Wachstumsstrategie</li><li>Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, v.a. mit Marketing und Produktmanagement</li><li>Professionelles tägliches 1x1: Preisgestaltung, transparente Dokumentierung, Reporting, Messebesuche etc.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Vertriebsprofi B2B (national / international) als Sales Manager:in, Key Account Manager:in, Export Manager:in, Area Manager:in, Vertriebsingenieur:in</li><li>Erfahrung bzw. Anknüpfungspunkt im Umfeld Liner-Technologie, grabenlose Kanalsanierung, Rohrsanierung, Inliner-Verfahren etc.</li><li>Ausbildung Technisch oder Kaufmännisch mit großem technischen Verständnis</li><li>Planvolles, strukturiertes Arbeiten, analytisch und zielorientiert</li><li>Begeisterte und begeisternde, kommunikationsstarke Verkäuferpersönlichkeit</li><li>Hohe Reisebereitschaft und fließendes Englisch sind selbstverständlich</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Benefits und Arbeitsmöglichkeiten eines modernen Unternehmens - Hybrid Work</li><li>Eine Aufgabe mit Gestaltungsfreiraum und hoher Eigenverantwortung</li><li>Kurze Entscheidungswege, eine Kultur des Miteinander und eine auf Langfristigkeit angelegte ‘berufliche Heimat‘</li></ul>

Sales Manager / Key Account Manager Liner-Technologien  Kanalsanierung (w/m/d) in Norddeutschland - PN 1225038TM

<h2>Einleitung</h2>Als zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb sind wir langjährig für Industrie, Kommunen, Gewerbetreibende, Handel und Privatpersonen am Markt tätig. Wir sind ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen der Entsorgungswirtschaft und als Wertstoffspezialist in die LEIPA GROUP, mit Sitz in Schwedt/Oder, eingebunden.Unsere Ziele sind die Zukunftssicherung durch die Entwicklung weiterer Geschäftsfelder im Entsorgungsbereich, sowie die permanente Optimierung der angestammten Bereiche, um ein hochwertiges Wertstoffmanagement erreichen zu können. Zuverlässig tragen wir hiermit zur Schonung unserer natürlichen Ressourcen bei.Gerne würden wir unser Team am Standort München verstärken und mit Ihnen gemeinsam die Unternehmensziele realisieren. Gerne bauen wir Sie als "Quereinsteiger" in der Entsorgungswirtschaft perspektivisch auf.Mitarbeiter Vertriebsaußendienst (m/w/d) –Vollzeit-<h2>Ihre Aufgaben</h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:<ul><li>Betreuung und Beratung bestehender Kunden im zugewiesenen Vertriebsgebiet</li><li>Erstellen von detaillierten Entsorgungskonzepten und Angeboten</li><li>Neukundengewinnung</li><li>Angebotserstellung - und Bearbeitung</li><li>Einkauf von Transport- und Containerdienstleistungen für eventuell einzusetzende Subunternehmer</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Als Voraussetzungen bringen Sie mit:<ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung ist wünschenswert</li><li>Berufserfahrung in der Abfallwirtschaft ist wünschenswert (keine Grundvoraussetzung)</li><li>Vertriebserfahrung ist wünschenswert (keine Grundvoraussetzung)</li><li>Sie sind Kontakt- und Teamfähig</li><li>Selbständige, strukturierte und zielstrebige Arbeitsweise</li><li>Versierte EDV-Kenntnisse (MS Office, etc.)</li><li>Gültige Fahrerlaubnis (Führerschein Klasse B)</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Was Sie erwartet:<ul><li>Familiengeführtes Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche</li><li>Langfristige Beschäftigungsmöglichkeit</li><li>Eine angemessene Vergütung und einen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann</li><li>Flache Hierarchie und kurze Kommunikationswege mit Raum für Ideen und selbständiges Arbeiten</li><li>Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bitte senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins an:MAD Recycling GmbH, Christian Ascherl-Landauer, Freimanner Bahnhofstraße 24, 80807 München<a href="mailto:christian.ascherl-landauer@mad-recycling.com" target="_blank">christian.ascherl-landauer@mad-recycling.com</a>

Mitarbeiter Vertriebsaußendienst (m/w/d) -Vollzeit-

Mit hoher Kundenorientierung und Verkaufsgeschick unterstützen Sie unser Team im Verkaufsinnendienst. Standort: Markt Bibart (DE) Vertragsart: Vollzeit Job-Code: 6242 Abteilung: Vertrieb Wir machen mehr aus Holz. Mit rund 12.000 Mitarbeitende weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie erstellen Angebote und bearbeiten Aufträge für einen definierten Kundenkreis.</li><li>Dabei überwachen Sie die geplante Absatz- und Umsatzentwicklung, erfassen Kundenstammdaten und übernehmen die Preispflege.</li><li>Eigenverantwortlich bearbeiten Sie Kundenreklamationen und erstellen Gutschriften. </li><li>Unterstützend stimmen Sie sich dabei mit anderen Abteilungen wie der Arbeitsvorbereitung, der Transportlogistik und dem Außendienst ab. </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ihre kaufmännische Berufsausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Idealerweise besitzen Sie bereits Berufserfahrung im Verkauf eines produzierenden Unternehmens. </li><li>Sie bringen fundierte Kenntnisse in MS Office mit, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil. </li><li>Grundkenntnisse in Englisch setzen wir voraus. </li><li>Teamfähigkeit, Kundenorientierung und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab. </li></ul><h2>Das dürfen Sie von uns erwarten</h2>Eine abwechslungsreiche Aufgabe in unserem Familienunternehme mit einem herzlichen Umfeld. Ihre Einarbeitung und persönliche Weiterentwicklung sind uns besonders wichtig. Zahlreiche Sozial- und Zusatzleistungen, wie die betriebliche Altersvorsorge, die Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Bike Leasing sind für uns selbstverständlich. Unser Gleitzeitmodell ermöglicht Ihnen hohe persönliche Flexibilität. Ihre Chancen und Benefits <ul><li>Flexible Zeitmodelle &amp; Home-Office</li><li>Weiterbildungen &amp; Entwicklungsprogramme</li><li>Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeprogramme</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zuschuss für das Fitnessstudio &amp; Bike-Leasing</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li></ul>Ihre AnsprechpartnerinAnna Labe, T +49 2961 770 22614, Personalabteilung

Mitarbeiter (w/m/d) Verkauf Innendienst

<h2>Über uns</h2>Das Automobilzentrum Memmingen gehört zur AVAG Holding SE, einem der größten und erfolgreichsten Automobilhandelsunternehmen in Europa mit über 200 Standorten. Sie begeistern sich für Automobile und haben Freude am Kundenkontakt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Memmingen suchen wir einen engagierten Verkaufsberater (m/w/d) für Neu- und Gebrauchtwagen, der mit Fachkenntnis und Leidenschaft unsere Kundinnen und Kunden betreut.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind verantwortlich für den Verkauf von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen, Jahres- und Vorführwagen sowie für ergänzende Dienstleistungen wie Leasing, Finanzierung und Versicherung.</li><li>Sie beraten Kunden kompetent, erfüllen ihre Wünsche und vertreten die Unternehmensinteressen.</li><li>Sie führen Verkaufs- und Beratungsgespräche, sprechen Kunden aktiv an und präsentieren Fahrzeuge u. a. durch Probefahrten.</li><li>Sie übernehmen die Planung und Umsetzung der Verkaufsziele gemeinsam mit der Verkaufsleitung.</li><li>Sie erklären Kunden die Bedienung des Fahrzeugs, besprechen individuelle Zubehörwünsche und sorgen für eine umfassende Betreuung.</li><li>Sie pflegen Kundenkontakte und engagieren sich aktiv in der Neukundengewinnung.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung als Automobilkaufmann (m/w/d), Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder Karosseriebauer (m/w/d), sind Kfz-Serviceberater (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Ausbildung.</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Automobilen</li><li>Sie bringen Organisations- und Verhandlungsgeschick mit.</li><li>Sie begeistern Kunden, haben Freude am Verkauf und treten offen und kontaktfreudig auf.</li><li>Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Engagement, Zielstrebigkeit und Eigenmotivation aus.</li><li>Sie überzeugen durch ein gepflegtes Auftreten und gute Umgangsformen.</li><li>Sie sprechen fließend Deutsch und besitzen einen Führerschein der Klasse B.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sie starten bei uns in eine durchgängig strukturierte Einarbeitung mit langfristiger Perspektive.</li><li>Sie arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld mit einem sehr guten Betriebsklima und einem tollen, kollegialen Team.</li><li>Sie erweitern Ihre Fähigkeiten durch regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen in unserer eigenen Akademie.</li><li>Sie erhalten alles, was Sie für Ihren Arbeitsplatz benötigen– ob im Büro mit Top Ausstattung oder in der Werkstatt.</li><li>Sie haben Anspruch auf eine betriebliche Altersversorgung sowie auf vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Sie werden mit individuellen Leistungsprämien belohnt.</li><li>Sie nutzen unser Bike Leasing Programm für nachhaltige Mobilität.</li><li>Sie genießen mit unseren Corporate Benefits exklusive Rabatte von namhaften Partnern.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Oliver SchinzelSpezialist Personalmanagement – Recruiting und AusbildungAVAG Holding SERobert-Bosch-Str. 7 | 86167 AugsburgE-Mail: <a href="mailto:oliver.schinzel@avag.eu" target="_blank">oliver.schinzel@avag.eu</a>

Automobilverkäufer/in (m/w/d) - im führenden Autohaus für die Marken Opel, KIA, Peugeot, Jeep & Leapmotor

<h2>Über uns</h2><h3>KARRIERE MACHEN! bei den Autohäusern München</h3>Die Autohäuser München sind ein Zusammenschluss von 5 Autohäusern und gehören zum namhaften, familiengeführten Unternehmen, der AVAG Holding SE, einer festen Größe im süddeutschen Raum.Sie lieben den Kontakt zu Menschen, haben ein Gespür für Autos und möchten in einem dynamischen Umfeld arbeiten? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Wir stehen für exzellenten Service, höchste Qualität und Leidenschaft für Mobilität. Das Automobilforum Kuttendreier GmbH (Ford), sowie die Autoarena München GmbH (Hyundai) suchen aktuell motivierte Serviceberater (m/w/d), die ihre Teams verstärken.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie bilden die Schnittstelle zwischen dem Kunden, dem Service und unserem Unternehmen.</li><li>Sie sprechen Reparaturempfehlungen aus und überzeugen unsere Kunden von unseren Dienstleistungen. </li><li>Sie begleiten den gesamten Reparaturprozess als persönlicher Ansprechpartner/in und Berater/in. </li><li>Sie wickeln Gewährleistungs- und Kulanzfälle ab und fördern den Verkauf von Ersatzteilen und Zubehör.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als KFZ-Mechaniker/in - Mechatroniker/in oder Karosseriebauer/in, sind Kfz-Serviceberater/in bzw. Meister/in des Kfz-Handwerks</li><li>Sie haben Erfahrungen als Kfz-Serviceberater/in</li><li>Den Umgang mit anspruchsvollen Kunden meistern Sie souverän </li><li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Argumentations- und Diagnosesicherheit runden Ihr Profil ab</li><li>Gute Umgangsformen, gepflegtes Äußeres und sicheres Auftreten sind für Sie selbstverständlich</li><li>Sie haben einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sie starten bei uns in eine durchgängig strukturierte Einarbeitung mit langfristiger Perspektiven.</li><li>Sie erweitern Ihre Fähigkeiten durch regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen in unserer eigenen Akademie.</li><li>Sie erhalten alles, was Sie für Ihren Arbeitsplatz benötigen– ob im Büro mit Top Ausstattung oder in der Werkstatt mit eigener Arbeitskleidung und Werkzeugwagen.</li><li>Sie haben Anspruch auf eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Sie werden mit individuellen Leistungsprämien belohnt.</li><li>Sie bleiben dank unseres Firmenfitnessprogramms fit und fördern aktiv Ihre Gesundheit.</li><li>Sie nutzen unser Bike Leasing Programm für nachhaltige Mobilität.</li><li>Sie genießen mit unseren Corporate Benefits exklusive Rabatte von namhaften Partnern.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Oliver SchinzelSpezialist Personalmanagement – Recruiting und AusbildungAVAG Holding SERobert-Bosch-Str. 7 | 86167 AugsburgE-Mail: <a href="mailto:oliver.schinzel@avag.eu" target="_blank">oliver.schinzel@avag.eu</a>

Serviceberater (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>KARRIERE MACHEN! bei den Autohäusern München</h3>Die Autohäuser München sind ein Zusammenschluss von 5 Autohäusern und gehören zum namhaften, familiengeführten Unternehmen, der AVAG Holding SE, einer festen Größe im süddeutschen Raum.Autos sind Ihre Leidenschaft und Kundenkontakt ist Ihre Stärke? Dann starten Sie mit uns durch! Wir suchen einen Verkäufer (m/w/d) für Neu- und Gebrauchtwagen, der unsere Kunden kompetent berät und mit Leidenschaft begeistert. Die Autohaus Wickenhäuser GmbH (Opel), das Automobilforum Kuttendreier GmbH (Ford), sowie die Autoarena München GmbH (Hyundai) suchen aktuell motivierte Kfz-Mechatroniker (m/w/d), die ihre Teams verstärken.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Qualifizierte Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der ersten Anfrage bis zum Vertragsabschluss</li><li>Vermittlung und Abwicklung von Finanzierungs-, Leasing- und Versicherungsverträgen sowie Zusatzleistungen</li><li>Aktive Akquise und Gewinnung neuer Kunden und Interessenten</li><li>Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch umfassende Betreuung und Nachbetreuung</li><li>Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Ausschöpfung des Potenzials im Verkaufsgebiet</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Automobilhandel</li><li>Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in der Automobilbranche, ist von Vorteil – aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft</li><li>Eigeninitiative, Begeisterungsfähigkeit und Freude am Umgang mit Kunden</li><li>Gepflegtes und sicheres Auftreten sowie eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Medien und MS Office</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sie starten bei uns in eine durchgängig strukturierte Einarbeitung mit langfristiger Perspektiven.</li><li>Sie erweitern Ihre Fähigkeiten durch regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen in unserer eigenen Akademie.</li><li>Sie erhalten alles, was Sie für Ihren Arbeitsplatz benötigen– ob im Büro mit Top Ausstattung oder in der Werkstatt mit eigener Arbeitskleidung und Werkzeugwagen.</li><li>Sie haben Anspruch auf eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Sie werden mit individuellen Leistungsprämien belohnt.</li><li>Sie bleiben dank unseres Firmenfitnessprogramms fit und fördern aktiv Ihre Gesundheit.</li><li>Sie nutzen unser Bike Leasing Programm für nachhaltige Mobilität.</li><li>Sie genießen mit unseren Corporate Benefits exklusive Rabatte von namhaften Partnern.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Oliver SchinzelSpezialist Personalmanagement – Recruiting und AusbildungAVAG Holding SERobert-Bosch-Str. 7 | 86167 AugsburgE-Mail: <a href="mailto:oliver.schinzel@avag.eu" target="_blank">oliver.schinzel@avag.eu</a>

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