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<h2>Über uns</h2>Als Holding der Seier Gruppe gehören wir zu einem starken Verbund eines großen Familienunternehmens und sind der zentrale Dienstleister in allen administrativen und strategischen Belangen der Unternehmensgruppe. Die Tochterunternehmen der Seier Holding GmbH &amp; Co. KG agieren in den Branchen Tiefbau, IT, Entsorgung, Vermessungswesen, digitale Logistik und Tourismus.Die Seier Gruppe ist auf nachhaltiges Wachstum ausgerichtet. Die Abteilung Personalmanagement und Recruiting leistet einen wichtigen Beitrag zur Erfüllung der Unternehmensziele. Um die erfolgreiche Wachstumsstrategie der Seier Gruppe weiter umzusetzen, suchen wir an unserem Standort in Bremen einen (Mid-Level) Recruiter (m/w/d)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Bedarfsklärung bis zur Vertragsunterschrift</li><li>Active Sourcing: gezielte Direktansprache von Kandidat:innen über soziale Netzwerke, Datenbanken und andere Kanäle</li><li>Entwicklung und Umsetzung kreativer Suchstrategien für gewerbliche, technische und kaufmännische Positionen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Personalverantwortlichen, inkl. Beratung</li><li>Pflege unseres Bewerbermanagement-Tools und Reporting relevanter KPI</li><li>Unterstützung bei Employer-Branding-Aktivitäten, Messen und Netzwerkveranstaltungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im (Online-) Recruiting, Active Sourcing und der Direktansprache von Fach- und Führungskräften.</li><li>Idealerweise Erfahrung im Baugewerbe, Handwerk oder industriellen Umfeld</li><li>Kommunikationsstark, strukturiert und bodenständig – Sie packen gerne mit an</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Recruiting-Tools, Jobbörsen und sozialen Netzwerken</li><li>ein hohes Maß an Abschlussorientierung und Erfahrung im Erstellen von Reports zur Ableitung von Handlungsempfehlungen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Abwechslung pur: Sie rekrutieren für verschiedene Tochterunternehmen, Standorte und Berufsgruppen – kein Tag ist wie der andere.</li><li>Eine wertschätzende Vergütung, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Gestaltungsspielraum: Ihre Ideen sind gefragt – insbesondere im Active Sourcing und Prozessmanagement.</li><li>Starkes Miteinander: Ein kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Teamgeist.</li><li>Sicherheit &amp; Perspektive: Wir sind eine wachsende Unternehmensgruppe mit langfristiger Ausrichtung.</li><li>Jährlich bis zu 5 arbeitsfreie und flexible Gesundheitstage zusätzlich zum Jahresurlaub</li><li>Kostenloses Vorteilsprogramm Corporate Benefits sowie exklusive Mitarbeiterangebote wie Firmenfitness (EGYM Wellpass) oder Mitarbeiter-Assistenz-Programm (EAP)</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Fahrradleasing und kostenlose Unfallversicherung</li><li>1 Tag Homeoffice/Woche sowie flexible Arbeitszeiteinteilung (40 Stunden/Woche)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bewerben Sie sich direkt hier, über unser Karriereportal oder per E-Mail.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Ihr Kontakt:Kathrin Mewes <a href="mailto:karriere@seier-gruppe.de" target="_blank">karriere@seier-gruppe.de</a>+49 (39202) 1695 - 35

(Mid-Level) Recruiter (m/w/d) in Bremen

FIDES ist Ihre Chance beruflich und persönlich den nächsten Schritt zu gehen – als wertvoller Teil einer der führenden mittelständischen Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften mit über 300 Partner:innen und Mitarbeiter:innen an sechs Standorten. Wir bieten Ihnen ein familiäres Umfeld, wie man es nur im Mittelstand erleben kann. Und jede Menge Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln. Denn wir bei FIDES legen Wert auf individuelle Förderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und auf engen Zusammenhalt, weit über die eigene Abteilung hinaus.Für unsere Hauptniederlassung in Bremen suchen wir schnellstmöglich eine:n IT-Administrator:in Microsoft 365 / Cloud-Systeme (m/w/d) für die Betreuung unserer Kunden.Bei der FIDES IT Consultants sind Sie Teil eines ambitionierten, im Aufbau befindlichen Teams, mit aktuell 15 Kolleg:innen. Als IT-Dienstleister und -Berater kümmern wir uns in einem sehr abwechslungsreichen Umfeld verschiedenster Kunden um alle Themen der IT-Administration und beraten in Fragen der IT sowie der Sicherheit. Gestalten Sie den Aufbau unserer IT-Services und bei Interesse auch den Bereich "KI‑Implementierung und Services" entscheidend mit: je nach Projekt in agilen Teams mit zwei bis fünf Kolleg:innen – auch wenn es um engmaschige Betreuung / Beratung von Bestandskunden und Lieferanten geht (keine Akquise). Natürlich begleiten Sie unsere Projektleiter:innen in der ersten Zeit gezielt, damit Sie schnell in die nachfolgenden Aufgaben einsteigen können.IT-Administrator Microsoft 365 / Cloud-Systeme (m/w/d) in Vollzeit <h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Betreuung, Administration und Weiterentwicklung von Microsoft-365-Umgebungen (Exchange Online, SharePoint, Teams, OneDrive, Intune, Entra ID / ehem. Azure AD)</li><li>Verwaltung und Optimierung der hybriden IT-Infrastruktur (On-Premise und Cloud)</li><li>Implementierung und Überwachung von Sicherheits- wie auch Compliance-Richtlinien (M365 Security und Compliance Center)</li><li>Unterstützung bei der Migration von Systemen und Daten in die Cloud</li><li>1st- und 2nd-Level-Support für Microsoft 365 sowie angrenzende IT-Systeme</li><li>Mitarbeit an IT-Projekten und Automatisierung von Prozessen (z. B. mit PowerShell, Power Automate)</li><li>Ggf. Mitarbeit bei der Entwicklung, Einführung und Administration von KI-Systemen sowie -Agenten bei unseren Kunden</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Ausbildung / Studium im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker:in Systemintegration, Informatik:in) sowie mehrjährige Erfahrung in der Administration von Microsoft 365</li><li>Fundierte Kenntnisse in Microsoft Azure, Entra ID, Exchange Online, Teams, SharePoint Online und Intune sowie PowerShell</li><li>Erfahrung mit Automatisierungslösungen, Netzwerktechnologien, Firewalls, VPN und hybriden AD-Umgebungen von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (Wort / Schrift)</li><li>Selbstständige, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise sowie hohe Problemlösungskompetenz</li></ul>Uns ist bewusst, dass die Formulierungen in Stellenbeschreibungen meistens nicht perfekt auf einzelne Bewerber:innen passen. Wenn Ihr Profil nicht alle angesprochenen Punkte abdeckt, Sie sich aber für das beschriebene Tätigkeitsfeld begeistern, dann freuen wir uns dennoch auf Ihre Bewerbung.<h2>WIR BIETEN</h2><ul><li>Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgaben bei unseren Mandanten aus verschiedensten Branchen</li><li>Tätigkeit in einem hoch innovativen, technisch geprägten Umfeld, das kontinuierlich weiterentwickelt wird</li><li>Individuelle persönliche Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Coachings und Schulungen sowie in- und externen Aus- / Fortbildungen auf allen Erfahrungsstufen</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit in kleinen Teams mit flachen Hierarchien</li><li>Mobiles Arbeiten (zwei Tage Homeoffice pro Woche möglich)</li><li>Firmenfitness (EGYM Wellpass), JobRad sowie weitere Benefits, wie monatliche Einkaufsgutscheine</li><li>Wöchentlicher Obstkorb und Getränke im Büro sowie Mitarbeiterevents</li></ul><h2>KONTAKT</h2>Für Rückfragen steht Ihnen Frau Maren Ehlers unter der Telefonnummer 0421 3013 116 gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerberportal. FIDES Treuhand GmbH &amp; Co. KG Birkenstraße 37 | 28195 Bremen <a href="http://www.fides-online.de/karriere" target="_blank">www.fides-online.de/karriere</a>

IT-Administrator Microsoft 365 / Cloud-Systeme (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Pluspunkt Apotheke Delmenhorst ist eine feste Größe in der Innenstadt von Delmenhorst – mit treuen Stammkunden, ausgezeichneter Lieferfähigkeit und einem engagierten Team. Die Inhaberin Monika Walther legt großen Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander, hat immer ein offenes Ohr für die Anliegen ihrer Mitarbeitenden und gibt ihnen den Raum, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen.<h2>Was Sie bei uns erwartet</h2>In der Position als Apotheker/in (m/w/d) tragen Sie aktiv zur Gestaltung des Apothekenbetriebs bei. Sie übernehmen Verantwortung für die pharmazeutischen Abläufe, fungieren als Ansprechpartner/in für das Team und engagieren sich in der Weiterentwicklung unserer Angebote – beispielsweise durch den Ausbau unseres Botendienstes oder die Einführung und Implementierung pharmazeutischer Dienstleistungen.<h3>Ihre Aufgaben im Überblick</h3><ul><li>Fachliche Unterstützung und Anleitung des Teams im Apothekenalltag</li><li>Gründliche Überprüfung eingereichter Rezepte auf pharmazeutische und abrechnungsrelevante Genauigkeit (z. B. Wechselwirkungen, Formfehler, wirtschaftliche Plausibilität)</li><li>Beratung und Abgabe von Medikamenten – sicher, wirtschaftlich und patientenorientiert</li><li>Aktive Umsetzung und Einführung pharmazeutischer Dienstleistungen, wie z. B. Medikationsanalysen</li><li>Kundenberatung zu Neben- und Wechselwirkungen sowie zur Selbstmedikation</li><li>Kommunikation mit Arztpraxen, Großhändlern und Lieferanten</li><li>Mitwirkung an modernen, kundenorientierten Marketingaktionen und Stärkung des Pluspunkt-Marketingkonzepts</li><li>Gestaltung und Optimierung interner Abläufe</li></ul><h2>Was wir uns von Ihnen wünschen</h2><ul><li>Deutsche Approbation als Apotheker/in (m/w/d) oder kurz davor</li><li>Freude an der Beratung und Übernahme von Verantwortung</li><li>Interesse an pharmazeutischen Dienstleistungen (z. B. Medikationsanalysen)</li><li>Bereitschaft, sich in organisatorische Themen einzuarbeiten</li><li>Offenheit für neue Entwicklungen im Apothekenmarkt</li><li>Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Übertarifliche Vergütung und unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Klare Strukturen und ein modernes, persönliches Apothekenumfeld</li><li>Extra-Benefit: Eine ruhige Terrasse nur für das Team – ideal für entspannte Pausen</li><li>Fahrtkostenzuschuss oder Jobticket/Deutschlandticket</li><li>Bezahlter Parkplatz in unmittelbarer Nähe der Apotheke</li><li>Zugriff auf zahlreiche exklusive Vergünstigungen durch Corporate Benefits</li><li>Individuelle Weiterbildungsangebote (z. B. Medikationsanalyse, Telepharmazie, Fachberaterkurse, Retax-Fortbildung)</li><li>Raum für Mitgestaltung, Verantwortung und berufliche Entwicklung</li></ul><h2>So geht’s weiter</h2>Schicken Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen mit einem möglichen Starttermin – ein Anschreiben ist nicht erforderlich, ein Lebenslauf reicht im ersten Schritt vollkommen aus. Lernen Sie uns gerne persönlich kennen, entweder direkt bei uns in der Apotheke oder in einem unverbindlichen Telefongespräch.Bei Fragen, können Sie sich gerne an mich wenden. Ich werde mich schnellstmöglich bei Ihnen melden. Alexander Schubert Recruiter &amp; HR-Projektmanager 0173 4922529 <a href="mailto:a.schubert@plus-punkt.de" target="_blank">a.schubert@plus-punkt.de</a>

Apotheker (m/w/d) 4-Tage-Woche

<h2>Über uns</h2>Wir - Immobilien Bremen - sind der zentrale Dienstleister für das Management und die Bewirtschaftung der öffentlichen Immobilien der Freien Hansestadt Bremen.Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig: Mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus der Immobilie entwickeln wir Projekte strategisch und setzen sie unter Aspekten der Wirtschaftlichkeit und des Betriebs um. Unser Portfolio runden wir durch verlässliche Gebäude-, Beschaffungs- und Vergabedienstleistungen ab.Wir gestalten mit Schulen und Kindertagesstätten die Zukunft unserer Stadt, und tragen durch unseren Fokus auf energetische Baumaßnahmen wesentlich dazu bei, die Klimaschutzstrategie Bremens erfolgreich umzusetzen.Gemeinsam mit rund 900 Mitarbeiter:innen arbeiten wir an der Umsetzung dieser engagierten Ziele.Wir in der Abteilung Bestandsmanagement übernehmen die Bewirtschaftung, den Unterhalt und die damit zusammenhängenden Planungsprojekte für die ca. 2.000 öffentlichen Immobilien. Wir suchen im Team Energetische Betriebsoptimierung Verstärkung alsIngenieur:in (w/m/d) / Meister:in (w/m/d) / Techniker:in (w/m/d)für Technische Gebäudeausrüstungbis zur Entgeltgruppe 11 TVöD-Vin Abhängigkeit von den persönlichen Voraussetzungenunbefristet<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Sie gewährleisten den sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der technischen Anlagen in den öffentlichen Gebäuden in einem Stadtbezirk.<ul><li>Sie überwachen die technische Betriebsführung hinsichtlich Betriebssicherheit, Wirtschaftlichkeit und Einhaltung von Vorschriften.</li><li>Sie befassen sich mit dem Anlagencontrolling, analysieren Betriebsdaten, klären Ursachen von Überverbräuchen und bearbeiten Störungen.</li><li>Sie identifizieren und bewerten Energieeinsparpotentiale und mögliche technische Verbesserungen und führen entsprechende Optimierungen durch.</li><li>Sie bringen die Anforderungen der technischen Betriebsführung im Zuge von Sanierungen, Umbauten und Erweiterungen der jeweiligen Gebäude ein.</li><li>Sie weisen Hausmeister:innen und Betriebspersonal technisch ein und beraten sie.</li><li>Sie beauftragen die Wartung und Reparatur von ca. 20 Zierbrunnen im Stadtgebiet.</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor oder Dipl.-Ing. (FH), idealerweise der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung, oder einer anderen Fachrichtung mit Aufgabenbezug.</li><li>Alternativ haben sie eine Fortbildung als Meister:in (w/m/d) oder Techniker:in (w/m/d) in einem vergleichbaren Fachbereich erfolgreich abgeschlossen und zeichnen sich durch umfangreiche relevante Berufserfahrung aus.</li></ul><h3>Von Vorteil sind:</h3><ul><li>Sie haben Berufserfahrung im Betrieb und in der Instandhaltung von Nichtwohngebäuden.</li><li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Betrieb technischer Anlagen von Gebäuden (Bauphysik, Heizungs-, Raumluft-, Elektrotechnik).</li><li>Sie verfügen über gute Kenntnisse von Gebäudeautomationssystemen und Leittechnik (Regelungstechnik der führenden Hersteller, Visualisierungsprogramme).</li><li>Sie sind erfahren in der Bedienung umfangreicher Datenbanken (Energiecontrolling, Energieabrechnung).</li><li>Sie zeichnen sich durch Ihre ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung aus. Teamarbeit ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie sind bereit sich für die besonderen Anforderungen des Aufgabengebiets weiter zu qualifizieren.</li><li>Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Dieses Stellenangebot richtet sich explizit auch an Personen, die ihr Studium erst vor Kurzem abgeschlossen haben und noch über wenig oder keine Berufserfahrung verfügen.Sie erwartet ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabenspektrum mit einem großen Gestaltungsspielraum an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Innenstadt. Als öffentlicher Arbeitgeber gewährleisten wir ein transparentes und zuverlässiges Entgeltgefüge auf tarifvertraglicher Grundlage. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung sowie fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Angeboten im Gesundheitsmanagement. Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Anliegen.<h3>Allgemeine Hinweise:</h3>Die Stelle ist für eine Besetzung in Teilzeit geeignet.Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien (keine Mappen) ein. Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.<h2>Bewerbungshinweise:</h2>Bitte reichen Sie nur vollständige Bewerbungsunterlagen ohne Foto ein. Dazu gehören Motivationsschreiben, Lebenslauf, nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse und relevante Qualifikationsnachweise.Sie können uns Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail zusenden. Bitte geben Sie unbedingt das Kennzeichen an. Bei Bewerbungen per E-Mail fassen Sie bitte die gesamten Unterlagen in einem Dokument im PDF-Format zusammen.Bewerbungsfrist: 27.10.2025Kennzeichen: 213/2025Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde BremenAbteilung Innere Dienste – Team PersonalTheodor-Heuss-Allee 1428215 BremenE-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@immobilien.bremen.de" target="_blank">bewerbungen@immobilien.bremen.de</a>Für weitere Auskünfte in fachlicher Hinsicht steht Ihnen Jens Schelske (0421 361–76755) zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlprozess wenden Sie sich bitte an Lars Boecke (0421 361-12497).

Ingenieur:in (w/m/d) / Meister:in (w/m/d) / Techniker:in (w/m/d) für Technische Gebäudeausrüstung

<h2>Über uns</h2>Wir sind Blaum Dettmers Rabstein, Notariat und Rechtsanwaltskanzlei in Bremen, und auf der Suche nach Ihnen!Wir haben uns mit derzeit sieben Notarinnen und Notaren und 13 Mitarbeiterinnen aus zwei traditionellen Sozietäten, Schütte, Richter &amp; Partner und Blaum Dettmers Rabstein, auf den Weg gemacht, um etwas Besonderes zu schaffen:Ein engagiertes und kompetentes Team, das partnerschaftlich und auf Augenhöhe zusammenarbeitet.Wir gehören zu den Top-Kanzleien in Norddeutschland (JUVE-Handbuch Wirtschaftskanzleien 2024/25, Region Norden, Legal 500).<h2>Aufgaben</h2>Unsere Aufgaben sind an jedem Arbeitsplatz abwechslungsreich.<ul><li>Sie bearbeiten abwechslungsreiche Tätigkeiten, von Immobilienkäufen bis hin zu komplexen gesellschaftsrechtlichen Transaktionen</li><li>Sie arbeiten eng mit unseren NotarInnen und KollegInnen zusammen, um optimale Lösungen zu finden</li><li>Sie unterstützen aktiv bei der Gestaltung und Umsetzung anspruchsvoller Mandate</li></ul><h2>Profil</h2>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung, möglichst über ein wenig Berufserfahrung im Notariat, mögen die Arbeit im Team und sind sorgfältig und verantwortungsbewusst?Starten Sie mit uns oder wagen Sie einen Neustart!Begleiten Sie uns auf unserem spannenden Weg!Flache Hierarchien, eine kommunikative Atmosphäre, ein freundliches Team – mit uns gemeinsam können Sie etwas Besonderes schaffen!<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine attraktive, überdurchschnittliche Vergütung</li><li>Flexible Jahres- und Vertrauensarbeitszeit</li><li>Die Möglichkeit auf 1-2 Tage Home-Office pro Woche nach Einarbeitung</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Beteiligung an externen Weiterbildungen zur Förderung Ihrer Karriere</li><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten in allen Bereichen des Notariats</li><li>Ein hohes Maß an Selbstständigkeit</li><li>Freundliche und engagierte Kolleginnen und Kollegen</li><li>Ein sehr gutes und wertschätzendes Betriebsklima in einem modernen Arbeitsumfeld</li><li>Firmenfitness, Jobrad und Zuschuss zum Deutschland-Jobticket zur Unterstützung Ihrer Mobilität und Gesundheit</li><li>Regelmäßige Teamevents wie Freimarktbummel, Glühweintrinken, Kohlfahrt, Laufevents, großes Sommerfest und gemeinsame Mittagessen</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Gerne direkt via XING oder via Mail an <a href="mailto:karriere@blaum.de" target="_blank">karriere@blaum.de</a>.Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Anne Dohmeyer unter 0421 3660 121 oder 0172 5489 985 gerne zur Verfügung.

Notarfachangestellte (m/w/d) auch in Teilzeit mit Homeoffice-Möglichkeit

<h2>Über uns</h2>encoway ist Teil der Lenze-Gruppe und führender Fullservice-Anbieter für Produktkonfiguration, CPQ und Variantenmanagement. Unsere Kernkompetenz ist die Softwareentwicklung. Wir entwickeln unsere eigenen, anspruchsvollen Softwarelösungen, die unsere Kund:innen nachhaltig zukunftsfähig machen.Bei uns findest Du flache Hierarchien, eine offene, hybride Arbeitskultur, Mitgestaltungsmöglichkeiten und spannende Projekte bei namhaften Kund:innen. Bewirb Dich jetzt und komm zu uns an Bord!<h2>Aufgaben</h2>Du bist Java-Profi und möchtest nicht nur programmieren, sondern auch Projekte technisch managen? Perfekt! Denn wir suchen ab sofort eine:n Java Developer mit Projektverantwortung in Vollzeit (40 Stunden pro Woche) oder alternativ in Teilzeit (mindestens 30 Stunden pro Woche).<ul><li>Du übernimmst die technische Verantwortung in 2 bis 4 Kundenprojekten – vom Requirements Engineering bis hin zur erfolgreichen Projektumsetzung. Zusätzlich zum technischen Projektmanagement arbeitest Du aktiv in der Software-Entwicklung mit.</li><li>Im Team koordinierst Du die technische Umsetzung, unterstützt bei der Aufgabenverteilung und sorgst für einen reibungslosen Projektverlauf.</li><li>Als zentrale Ansprechperson für technische Fragen – intern wie extern – berätst Du Deine Kund:innen, verstehst ihre Prozesse und setzt diese in technische Lösungen um.</li><li>Im Development entwickelst Du neue Use-Cases und passt bestehende Anwendungen an die Wünsche unserer Kund:innen an. Dabei triffst Du Architekturentscheidungen, bewertest technische Risiken und stellst sicher, dass unsere Lösungen zukunftssicher sind.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast fundierte Kenntnisse in der objektorientierten Softwareentwicklung – egal ob durch Studium, Ausbildung oder autodidaktisch erworben. Dabei besitzt Du ein tiefes Verständnis für Softwarearchitektur und Web-Applikationen auf Java-Basis.</li><li>Technische Verantwortung in Projekten hast Du bereits übernommen – zum Beispiel als Lead Developer, Architekt:in oder erfahrene:r Entwickler:in mit Kundenkontakt. Du bringst mehrere Jahre Berufserfahrung mit.</li><li>Du kommunizierst komplexe Sachverhalte klar und übernimmst gerne Verantwortung. Zudem arbeitest Du gerne im Team und hast Lust, ein paar Mal im Jahr Deine Kund:innen auch vor Ort zu besuchen.</li><li>Im Alltag duzen wir uns und sprechen Deutsch. Idealerweise scheust Du Dich aber nicht davor, auch Englisch zu sprechen und zu schreiben.</li></ul><h2>We offer</h2>Flexibilität: Hybrides Arbeiten (Büro/ remote) und flexible ArbeitszeitenGesundheit: Firmenfitness, Jobrad, Psychosoziale Beratung, Betriebsärztin etc.Zuschüsse &amp; Rabatte: Betriebliche Altersvorsorge (bAV), Kita-Zuschuss, Corporate Benefits etc.Weiterentwicklung: Lernplattform, Klausurtagungen, individuelle EntwicklungsangeboteStabilität: Solide finanziertes Unternehmen, Zugehörigkeit zur Lenze-Gruppe, Transparenz über die UnternehmenszieleGemeinschaft: Onboarding-Programm, Firmen- und Mitarbeiterevents<h2>Kontakt</h2>Unser bevorzugter Bewerbungsweg ist unser Online-Formular. Alternativ kannst Du Deine Unterlagen auch an <a href="mailto:bewerbung@encoway.de" target="_blank">bewerbung@encoway.de</a> schicken.Bei Fragen zu dieser Stelle, zu unserem Unternehmen oder zur Barrierefreiheit wende Dich gerne an:Rike DüsterhöftHuman Resourcesencoway GmbHKonrad-Zuse-Str. 628359 BremenTel.: +49 (0)421 33003-678E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@encoway.de" target="_blank">bewerbung@encoway.de</a>Internet: <a href="http://www.encoway.de" target="_blank">www.encoway.de</a>

Senior Java Developer mit Projektverantwortung in Bremen / Java, Spring (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Kindertagesstätten Nord e. V. betreibt als Träger der freien Jugendhilfe seit 30 Jahren Kindertageseinrichtungen für Kinder von einem bis zehn Jahre in Bremen-Nord.Kinder haben ein Recht auf Kindheit.Das beinhaltet die Freiheit zu spielen, Freundschaften zu schließen, gemeinsam die Welt zu entdecken und Wertschätzung und Sicherheit zu erfahren. Als gemeinnütziger Trägerverein haben wir das Ziel, alle Kinder – unabhängig von Familienkonstellation, Herkunft, Geschlecht oder kulturellem Hintergrund – wertschätzend in ihrer Entwicklung zu begleiten, sie individuell zu fördern und dabei den Fokus auf die Stärken der Kinder zu legen. So können wir dazu beitragen die Chancengleichheit zu erhöhen, indem wir in unseren Kitas Teilhabe ermöglichen, die Entwicklung von sozialen Kompetenzen, Literacy und von kreativem und entdeckendem Lernen fördern.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Wertschätzung: Handeln nach den pädagogischen Leitlinien des Bildungsplans für Kinder von 0-10 Jahren und spezifischen Konzepten zur pädagogischen Arbeit und Gewaltprävention.</li><li>Bedürfnisse erkennen: Interessen und Wünsche der Kinder identifizieren sowie soziale Lernprozesse fördern.</li><li>Pädagogisches Angebot: Umsetzung und Reflexion der Bildungs- und Entwicklungsfelder, insbesondere Sprachentwicklung und soziale Kompetenzen.</li><li>Tagesablauf: Organisation des Tagesablaufs und Dokumentation der Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder.</li><li>Elternarbeit: Vorbereitung und Durchführung von Elternabenden und -gesprächen.</li><li>Konfliktmanagement: Mitwirkung am Beschwerdemanagement und Durchführung von Konfliktgesprächen.</li><li>Betreuung: Sicherstellung hygienischer und gesundheitsfördernder Aspekte in der Kinderbetreuung.</li><li>Unfallverhütung: Anwendung von Maßnahmen zur Unfallverhütung und Erste Hilfe im Alltag.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher:in, bzw. Studienabschluss als Kindheitspädagog:in / Elementarpädagog:in (m/w/d)</li><li>Empathie und Freude daran, Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten</li><li>Fingerspitzengefühl und Geschick im Umgang mit Kindern und Eltern</li><li>Organisationstalent und Teamgeist</li><li>Geduldige und empathische Persönlichkeit, die auch in turbulenten Situationen einen kühlen Kopf behält</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Wir orientieren uns am TVöD (EG 8a)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub plus</li><ul><li>zwei Regenerationstage</li><li>zwei Umwandlungstage</li></ul><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Feste Vorbereitungszeiten</li><li>Zwei Fachtage pro Jahr</li><li>Local Benefit Card</li><li>JobRad Leasing, inklusive Übernahme der jährlichen Inspektion</li><li>Die Möglichkeit, in einem engagierten Team wertschätzend miteinander zu arbeiten sowie Kinder individuell und liebevoll in ihrer Entwicklung zu begleiten</li></ul>In unseren Einrichtungen arbeiten die pädagogischen Fachkräfte in den Teams auf Augenhöhe. Wertschätzung, Offenheit, Transparenz, Dialog und Reflexion haben für unsere Teamentwicklung große Bedeutung und sind gelebter Alltag.<h2>Kontakt</h2>Haben wir dich überzeugt?Dann sende uns gerne deine Bewerbung, inklusive deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an Tanja Latimer:<a href="mailto:kita.nord@gmx.de" target="_blank">kita.nord@gmx.de</a>Wir freuen uns auf dich!Kindertagesstätten Nord e. V.Landrat-Christians-Straße 10, 28779 Bremen<a href="http://www.kindertagesstätten-nord.de" target="_blank">www.kindertagesstätten-nord.de</a>

Erzieherin (m/w/d)

<h2>Ein attraktiver Arbeitgeber</h2>Die EDEKA Inkoop Märkte sind ein gewachsenes Familienunternehmen mit Leidenschaft für Lebensmittel und Menschen. In unseren rund 12 Märkten stehen Regionalität, Frische und Qualität an erster Stelle – getragen von einem engagierten Team, das unseren Kundinnen und Kunden täglich ein besonderes Einkaufserlebnis bietet.Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir eine engagierte und erfahrene Bezirksleitung Frische (m/w/d)!<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Verantwortung für die operative und strategische Betreuung der Frische-Abteilungen Käse, Fisch, Backstation und Fleisch in mehreren Märkten<ul><li>Umsetzung und Weiterentwicklung von Konzepten zur Warenpräsentation, Sortimentsgestaltung und Verkaufsförderung</li><li>Sicherstellung höchster Qualitäts- und Hygienestandards</li><li>Planung, Organisation und Begleitung von Events und Veranstaltungen rund um unsere Frischebereiche</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Marktleitungen sowie Coaching und Weiterentwicklung der Teams vor Ort</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Fundierte Berufserfahrung im Lebensmittel-Einzelhandel, insbesondere in Frischeabteilungen</li><li>Ausgeprägte Fachkompetenz in mindestens einem der o. g. Sortimentsbereiche</li><li>Führungserfahrung, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu begeistern</li><li>Unternehmerisches Denken, Organisationstalent und ein hohes Maß an Eigeninitiative</li><li>Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb der Region</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiär geprägten Unternehmen, das persönliche Freiheit und Gestaltungsmöglichkeiten großschreibt</li><li>Die Chance, eigene Ideen einzubringen und die Weiterentwicklung unserer Märkte aktiv mitzugestalten</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>Wertschätzung, Vertrauen und ein starkes Miteinander</li></ul><h2>Kontakt</h2>EDEKA Minden-Hannover Zentralverwaltungsgesellschaft mbHFrau Hoppe - Job ID 58723 0571 802 2291

Bezirksleitung Frische (m/w/d)

<h2>Die Sparkasse Bremen AG</h2>Mit einer Bilanzsumme von mehr als 14,5 Milliarden Euro und rund 1.160 Mitarbeitenden ist die Sparkasse Bremen eine starke Partnerin der bremischen Wirtschaft und in der Stadt führend im Bereich Finanzdienstleistung. Wir bieten ein breites Angebot innovativer und hochwertiger Finanzdienstleistungen für alle Bremerinnen und Bremer. Die Nähe zu unseren Kundinnen und Kunden, umfassende Beratungsleistungen, die professionelle Entscheidung vor Ort sowie ein hohes Maß an gesellschaftlicher Verantwortung für Bremen und die Region gehören zu unserem Selbstverständnis. Um unsere Kundinnen und Kunden flexibel und bedarfsgerecht unterstützen zu können, sind wir als Netzwerkorganisation aufgebaut und arbeiten in eigenverantwortlichen Teams.<h2>Hier bist du aktiv</h2>Im Kernteam Benutzer- und Berechtigungsmanagement liegt dein Schwerpunkt auf der Konzeption und Pflege des Sollrollenmodells gemäß den aufsichtsrechtlichen Anforderungen, einschließlich der Rezertifizierung von Zugriffsrechten.<ul><li>Du bist verantwortlich für reibungslose Prozesse in der technischen Aufbauorganisation und Funktionstrennung und steigerst durch kontinuierliche Optimierung deren Effizienz</li><li>Du konzeptionierst, begleitest und leitest Projekte und setzt komplexe aufbauorganisatorische Maßnahmen um – stets unter Berücksichtigung der betrieblichen Schnittstellen und strategischen Ausrichtung der Sparkasse Bremen</li><li>Als Teil des internen Kontrollsystem überwachst du die Einhaltung der Funktionstrennung entlang der Aufbauorganisation</li><li>Du stellst den ordnungsgemäßen Geschäftsbetriebs unter Berücksichtigung der regulatorischen Anforderungen wie MaRisk und DORA sicher </li><li>Im Rahmen des Benutzer- und Berechtigungsmanagements unterstützt du dein Team auch bei der Betreuung von Anwendungen</li></ul><h2>Das zeichnet dich aus</h2><ul><li>Dein Ausgangspunkt kann eine abgeschlossene Ausbildung zum:zur Bankkaufmann:frau, eine Weiterbildung zum:zur (Sparkassen-)Betriebswirt:in oder eine vergleichbare Qualifikation sein</li><li>Entscheidend sind deine fundierten Kenntnisse in der Anwendungslandschaft zu Administration und Aufbaustruktur von Banken / Sparkassen und im zugehörigen Berechtigungsmanagement, idealerweise in OSPlus</li><li>Du verfügst über Fachwissen im Bereich Rollenkonzept sowie in der Soll- und Ist-Administration</li><li>Mit MaRisk, der Regulatorik im Bankwesen und der technischen Aufbauorganisation bist du ebenfalls vertraut</li></ul><h2>Wir machen mehr für dich</h2><ul><li>Karriere – du willst bei uns durchstarten? Unser Selbstverständnis als Netzwerkorganisation eröffnet dir Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Raum für Verantwortung und Eigeninitiative sowie eine offene Gesprächskultur – so entdecken wir persönliche und gemeinsame Stärken</li><li>Gesundheit und Wohlbefinden – wir möchten, dass es dir gut geht, nutze unsere Angebote wie jährliche Facharzttermine, 24/7 Hotline OTHEB, Betriebsärztin/-psychologin, Grippeschutzimpfung, Blutspendeaktionen, Fitnessraum am Campus und Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li><li>Balance – damit dein Beruf zu deiner Lebenssituation passt, bieten wir dir Möglichkeiten des mobilen Arbeitens und flexible Arbeitszeitgestaltung – Brückenteilzeit, unbezahlten Zusatzurlaub u.v.m.</li><li>Gehaltspaket – unsere Vergütung hält für dich eine Gewinnbeteiligung und ein 13. Gehalt sowie umfangreiche Sozialleistungen bereit; profitiere außerdem von den Vorteilen unserer Branche, wie z. B. Bankfeiertagen, Sonderurlaubstagen und den regelmäßigen Tarifanhebungen</li><li>Inklusion – wir setzen alles daran, dass du dich bei uns wohlfühlen kannst, z. B. berät dich unsere Schwerbehindertenvertretung gern zu allen Themen rund um Barrierefreiheit und Recht</li><li>Kleine Selbstverständlichkeiten – die Kleinigkeiten, die alles ein bisschen leichter machen: vom Firmen-iPhone über das Jobrad sowie E-Ladesäulen und kostenlose Girokonten bis zu unvergesslichen Teamevents</li></ul><h2>Starte deine Karriere jetzt bei uns!</h2>Du bist dir schon sicher? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Du hast noch Fragen?Dann helfen dir Theresa Schreiber (0173 179 3228) aus dem Personalbereich und Nicole Parr (0173 179 1865) aus dem Kernteam gern weiter. Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – bereichere mit deiner Individualität die Sparkasse Bremen!<a href="http://www.sparkasse-bremen.de/karriere" target="_blank">www.sparkasse-bremen.de/karriere</a>

Spezialist:in – Benutzer- und Berechtigungsmanagement, gern Sparkassenbetriebswirt:in

<h2>Die Sparkasse Bremen AG</h2>Mit einer Bilanzsumme von mehr als 14,5 Milliarden Euro und rund 1.160 Mitarbeitenden ist die Sparkasse Bremen eine starke Partnerin der bremischen Wirtschaft und in der Stadt führend im Bereich Finanzdienstleistung. Wir bieten ein breites Angebot innovativer und hochwertiger Finanzdienstleistungen für alle Bremerinnen und Bremer. Die Nähe zu unseren Kundinnen und Kunden, umfassende Beratungsleistungen, die professionelle Entscheidung vor Ort sowie ein hohes Maß an gesellschaftlicher Verantwortung für Bremen und die Region gehören zu unserem Selbstverständnis. Um unsere Kundinnen und Kunden flexibel und bedarfsgerecht unterstützen zu können, sind wir als Netzwerkorganisation aufgebaut und arbeiten in eigenverantwortlichen Teams.<h2>Hier bist Du aktiv</h2><ul><li>Du verantwortest strategische Entscheidungen und die Weiterentwicklung im Benutzerberechtigungsmanagement und stellst dabei einen ordnungsgemäßen Geschäftsbetrieb unter Einhaltung aller aufsichtsrechtlichen Anforderungen sicher</li><li>Die Soll-Rollenkonzeption wird von dir kontinuierlich weiterentwickelt, während du die Bearbeitung von Berechtigungsanträgen steuerst und relevante Schnittstellen fachlich berätst</li><li>Für die fristgerechte Rezertifizierung sorgst du eigenständig, klärst Verantwortlichkeiten und koordinierst alle erforderlichen Termine</li><li>Aufbauorganisatorische Maßnahmen begleitest du unter Berücksichtigung aller Schnittstellen und Abhängigkeiten und entwickelst Prozesse im Rahmen der Netzwerkorganisation der Sparkasse Bremen fort</li><li>Die Einhaltung der Funktionstrennung behältst du stets im Blick und treibst Digitalisierungsmaßnahmen voran, um Effektivität und Effizienz im Berechtigungsmanagement zu steigern</li></ul><h2>Das zeichnet Dich aus</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Grundlage für deine Tätigkeit</li><li>Du bringst mindestens fünf Jahre fundierte Erfahrung im Benutzer- und Berechtigungsmanagement mit und kennst die Zusammenhänge zwischen fachlichen, technischen und rechtlichen Anforderungen</li><li>Komplexe Prozesse erfassen und strategisch weiterzudenken, fällt dir leicht – gleichzeitig hast du ein sicheres Gespür für aufsichtsrechtliche Vorgaben wie MaRisk und BAIT</li><li>Du arbeitest gern bereichsübergreifend und überzeugst durch Teamgeist und Kommunikationsstärke</li><li>Dein analytisches Denken hilft, Prozesse kontinuierlich zu optimieren, digitale Lösungen zu etablieren und die Aufbauorganisation weiterzuentwickeln</li></ul><h2>Wir machen mehr für Dich</h2><ul><li>Karriere – Du willst bei uns durchstarten? Unser Selbstverständnis als Netzwerkorganisation eröffnet Dir Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Raum für Verantwortung und Eigeninitiative sowie eine offene Gesprächskultur – so entdecken wir persönliche und gemeinsame Stärken</li><li>Gesundheit und Wohlbefinden – wir möchten, dass es Dir gut geht, nutze unsere Angebote wie jährliche Facharzttermine, 24/7 Hotline OTHEB, Betriebsärztin / -psychologin, Grippeschutzimpfung, Blutspendeaktionen, Fitnessraum am Campus und Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li><li>Balance – damit Dein Beruf zu Deiner Lebenssituation passt, bieten wir Dir Möglichkeiten des mobilen Arbeitens und flexible Arbeitszeitgestaltung – Brückenteilzeit, unbezahlten Zusatzurlaub u.v.m.</li><li>Gehaltspaket – unsere Vergütung hält für Dich eine Gewinnbeteiligung und ein 13. Gehalt sowie umfangreiche Sozialleistungen bereit; profitiere außerdem von den Vorteilen unserer Branche, wie z. B. Bankfeiertagen, Sonderurlaubstagen und den regelmäßigen Tarifanhebungen</li><li>Inklusion – wir setzen alles daran, dass Du Dich bei uns wohlfühlen kannst, z. B. berät Dich unsere Schwerbehindertenvertretung gern zu allen Themen rund um Barrierefreiheit und Recht</li><li>Kleine Selbstverständlichkeiten – die Kleinigkeiten, die alles ein bisschen leichter machen: vom Firmen-iPhone über das Jobrad sowie E-Ladesäulen und kostenlose Girokonten bis zu unvergesslichen Teamevents</li></ul><h2>Starte Deine Karriere jetzt bei uns!</h2>Du bist Dir schon sicher? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Du hast noch Fragen?Dann helfen dir Theresa Schreiber (0173 179 3228) aus dem Personalbereich und Nicole Parr (0173 179 1865) aus dem Kernteam gern weiter. Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – bereichere mit Deiner Individualität die Sparkasse Bremen!<a href="http://www.sparkasse-bremen.de/karriere" target="_blank">www.sparkasse-bremen.de/karriere</a>

Senior Spezialist:in – Benutzer- und Berechtigungsmanagement, gern Wirtschaftsinformatiker:in

<h2>Arbeiten für unsere Stadt</h2>Unsere moderne Kreisstadt liegt 20 Kilometer nördlich von Bremen – in direkter Nachbarschaft zum Teufelsmoor. Wohnen in einzigartiger Landschaft, innovative Kultur- und Bildungseinrichtungen, abwechslungsreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten: Osterholz-Scharmbeck bietet viel.Wir, die Mitarbeitenden der Stadt, kümmern uns in den unterschiedlichsten Arbeitsbereichen um alles, was Osterholz-Scharmbeck als attraktiven Wohn-, Lebens- und Arbeitsort ausmacht. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt durch Offenheit, Vertrauen und einen respektvollen Umgang miteinander. Wir engagieren uns gern und agieren umsichtig. Und freuen uns auf alle, die uns dabei unterstützen möchten.Haben Sie Lust, sich bei der Organisation unseres Campus für lebenslanges Lernen zu engagieren? Der Campus ist ein innovatives Bildungszentrum mit zwei weiterführenden Schulen, Weiterbildungs- und Medieneinrichtungen.Die Stadt Osterholz-Scharmbeck sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineAssistenz (m/w/d) zur Unterstützung der Campusmanagerin<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit (wie z.B. textliche und grafisches Gestaltung von Printmedien, Websitepflege)</li><li>Mitwirkung bei der Organisation von Veranstaltungen</li><li>Unterstützung der Projektarbeit</li><li>allgemeine Campusverwaltung</li></ul><h2>Das bieten Sie:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder verwaltende berufliche Ausbildung oder eine abgeschlossene berufliche Ausbildung im Bereich Mediengestaltung bzw.- design</li><li>gute EDV-Kenntnisse sind für Sie selbstverständlich</li><li>idealerweise haben Sie Erfahrungen im Veranstaltungsbereich und in der Gestaltung von Printmedien</li><li>Sie besitzen den Führerschein Klasse B</li><li>ein sicheres Auftreten ist für Sie kein Fremdwort</li><li>Sie bringen eine ausgeprägte Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit mit</li><li>Sie sind bereit gelegentlich am Abend und Wochenende zu arbeiten</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Beschäftigungsverhältnis: Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst in Teilzeit mit 25,00 Wochenstunden</li><li>Transparentes Entgelt und tarifgebundene Bezahlung nach dem TVöD inkl. Jahressonderzahlung in Entgeltgruppe 7 TVöD-VKA</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit der betrieblichen Altersvorsorge über die VBL erhalten Sie im Alter eine Zusatzrente</li><li>Einarbeitung: Wir bieten eine intensive Einarbeitung in die verschiedenen Themenfelder Ihrer zukünftigen Stelle</li><li>Fort- und Weiterbildung: Fort- und Weiterbildung sind Ihnen wichtig? Uns auch! Wir bieten Ihnen die Teilnahme an fachspezifischen und fachübergreifenden Fortbildungen.</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf/Work-Life-Balance: Sie wünschen sich eine gute Work-Life-Balance? Sie möchten Familie und Beruf vereinbaren? Wir sind "AUSGEZEICHNET FAMILIENFREUNDLICH" und bieten Ihnen u.a.: </li><ul><li>Homeoffice: Wenn gewünscht, können Sie nach einer Einarbeitungszeit nach Absprache im Homeoffice arbeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten: außerhalb von Terminen und Veranstaltungen</li></ul><li>Öffentlicher Personennahverkehr: Sie kommen mit Bus und Bahn zur Arbeit? Der Campus liegt nur wenige Gehminuten vom Bahnhof Osterholz-Scharmbeck entfernt.</li><li>Firmenfitness: Wir bieten Mitgliedschaften bei EGYM Wellpass und Hansefit</li><li>JobRad-Leasing: Wie wäre es mit einem neuen Fahrrad? Nutzen Sie die Möglichkeit des JobRad-Leasings über die Entgeltumwandlung!</li><li>Zuschüsse im Bereich Gesundheitsförderung und ÖPNV: Wir bezuschussen Ihre Mitgliedschaft in Firmenfitness, Sportverein oder Fitnessstudio sowie Ihr Job- oder Deutschlandticket</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Bei Rückfragen zur Position wenden Sie sich gern an die zuständige Campusleitung, Dr. Ulrike Baumheier unter Telefon 04791 17-520. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Tanja Böschen aus dem Arbeitsbereich Personal unter Telefon 04791 17-267 als Ansprechpartnerin zur Verfügung.Die Stadt Osterholz-Scharmbeck ist bestrebt, die Gleichstellung der Geschlechter zu realisieren. Sie begrüßt daher besonders die Bewerbung von Männern sowie von Menschen mit dem Geschlechtseintrag "divers".Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gern bis zum 12.11.2025 über das Online-Bewerbungsportal der Stadt Osterholz-Scharmbeck.Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte Ihr persönliches Anschreiben, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Zeugnisse enthalten. Nachdem Sie das Bewerbungsformular ausgefüllt haben, können Sie Dokumente im PDF- oder JPEG-Format hochladen.Sollten Sie hiervon abweichend Ihre Bewerbung in Papierform einreichen wollen, senden Sie diese an die Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Personal, Organisation und Recht Rathausstr. 1 27711 Osterholz-ScharmbeckBitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden.Datenschutzhinweis: Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet. Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Personal, Organisation und Recht Rathausstr. 1 27711 Osterholz-Scharmbeck

Assistenz (m/w/d) zur Unterstützung der Campusmanagerin (Öffentlichkeitsarbeit, Mediengestaltung, Verwaltung)

Die VGH Versicherungen suchen zum 01.01.2026 einen engagierten und qualifiziertenSachbearbeiter (m/w/d) Schaden KFZ NordEinstiegsdatum: 01.01.2026 Arbeitgeber: VGH Versicherungen Ort: Bremen, Lüneburg, StadeFinden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Umfassende Deckungs- und Haftungsprüfung im Sinne versicherungsvertragsrechtlicher Erfordernisse</li><li>Serviceorientierte Schadensauskunft insbesondere zu Kraftfahrt-Haftpflicht Schäden</li><li>Kompetente, vertrauensvolle und transparente Kunden- und Anspruchstellerberatung sowohl telefonisch als auch schriftlich sowie Korrespondenz mit Rechtsanwälten</li><li>Aktive Outbound-Telefonie</li><li>Aktive Schadensteuerung u.a. Beauftragung von Partnerwerkstätten und Mietwagenfirmen sowie Einbindung von Sachverständigen</li><li>Fachliche Unterstützung der Vertriebspartner</li><li>Anschließende, eigenverantwortliche Bearbeitung aller im Erstmanagement angelegten Kraftfahrt-Haftpflichtschäden u.a.: </li><ul><li>Fiktive Schadenabrechnung im Rahmen der Vollmachten aktiv anbieten und durchführen</li><li>Fall abschließende Vereinbarung zur Schadenhöhe</li><li>Abwicklung von Entschädigungs- und Regulierungskosten</li></ul><li>Serviceorientierte Unterstützung des Schaden-Service 1 bei Kumulereignissen</li><li>Regress- und Betrugserkennung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen bereits über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) und haben Erfahrungen in der Schadenregulierung</li><li>Sie sind bereit die Fortbildung zum Schaden Spezialist (DVA) (m/w/d) zu absolvieren oder verfügen bereits darüber</li><li>Sie zeichnet ein verantwortungsvoller Umgang, gepaart mit hoher Fach- und Entscheidungskompetenz, aus</li><li>Souveränität, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft gehören zu Ihren Stärken und auch in stressigen Situationen bewahren Sie Ruhe und Gelassenheit.</li><li>Sie verstehen sich als Problemlöser und Unterstützer (m/w/d) für Kunden und Anspruchsteller</li><li>Sie haben ein hohes Maß an Eigenmotivation und Interesse, Teil des Leistungsversprechens der VGH zu sein</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Jetzt bewerbenFür Vorabinformationen:VGH Versicherungen Jenny Cizewitz <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a> <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a>

Sachbearbeiter (m/w/d) Schaden KFZ Nord

<h2>Das ist Ihr neuer Arbeitgeber:</h2>Kaffee Partner ist Marktführer bei der Ausstattung mittelständischer Unternehmen mit hochwertigen Kaffeevollautomaten und Wasserspendern. Über 70.000 Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz genießen tagtäglich unser sprudelndes Wasser sowie unsere frisch gebrühten Kaffeespezialitäten auf Knopfdruck. Mit Leidenschaft für Kaffeegenuss und innovative technische Lösungen begeistert ein mehr als 600-köpfiges Team unsere Kunden jeden Tag aufs Neue.150 festangestellte Servicetechniker:innen kümmern sich kompetent um eine schnelle und lösungsorientierte Hilfe vor Ort. 50 Jahre Genuss, Service und Vertrauen - wir sagen da geht noch mehr mit Ihrer Unterstützung!<h2>Das ist Ihr Job:</h2><ul><li>Installation und Inbetriebnahme unserer hochwertigen Kaffeevollautomaten und Frischwasserspender – inklusive individueller Programmierung nach Kundenwunsch</li><li>Wartung, Reparatur und Störungsbehebung bei unseren B2B-Kunden vor Ort</li><li>Beraten und Einweisen unserer Geschäftskunden in die optimale Nutzung der Maschinen</li><li>Sicherstellen der Gerätesicherheit nach DIN-Normen und VDE-Richtlinien</li><li>Dokumentieren der Einsätze im System</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker:in, Elektroniker:in, Elektrofachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise Erfahrung im technischen Kundendienst oder mit Haushalts-/Gewerbegeräten</li><li>Freude am direkten Kundenkontakt und ein sicheres Auftreten beim Kunden</li><li>Eigenständiges Arbeiten und eine hohe Serviceorientierung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und Kommunikationsstärke</li><li>Einen gültigen Führerschein der Klasse B und einen Wohnort, der idealerweise im Einsatzgebiet liegt</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Work-Life-Balance: 30 Tage und eine unbefristete Anstellung, bei der Sie zum Feierabend wieder zu Hause sind </li><li>Gleitzeitmodell: Arbeitszeit beginnt mit dem Einstieg ins Firmenfahrzeug an der Wohnadresse und endet bei Rückkehr – flexibel nach Ihren Bedürfnissen im Rahmen der Kundenöffnungszeiten </li><li>Routenplanung: Der Innendienst plant Routen und Einsätze so, dass alle Termine und Fahrzeiten an einem 8-Stunden-Tag realisierbar sind </li><li>Einarbeitung: 5-wöchige Schulung in Blöcken durch unsere Technische Academy in unserer Zentrale in Osnabrück, gefolgt von praktischer Einarbeitung in Ihrem Gebiet mit Onboarding-Buddy </li><li>PKW: VW Caddy Maxi als Firmenfahrzeug mit komplett eingerichtetem hochwertigem Ersatzteilbestand und namhaftem Werkzeug </li><li>Vergütung: Neben Fixgehalt weitere finanzielle Anreize wie z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, leistungsabhängige Prämie, Provision für Produktverkäufe und vermögenswirksame Leistungen </li><li>Fitness: Unterstützung der körperlichen Fitness durch Hansefit oder einem Zuschuss zum Fitnessstudio oder Sportverein Ihrer Wahl </li><li>Und noch mehr Benefits: Betriebliche Unfallversicherung sowie Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Lebensarbeitszeitkonto, Zuschuss zu Massagen, Jobrad – und vieles mehr! </li></ul><h2>Kommen Sie zu uns ins Team!</h2>In nur zwei Minuten bei uns bewerben und dann freuen wir uns, Sie persönlich bei einer guten Tasse Kaffee oder einem sprudelnden Wasser kennenzulernen!Noch Fragen? Lisa Rios ist unter +49 541 75045 160 gerne für Sie da.Kaffee Partner Service GmbH | Kaffee-Partner-Allee 1 | 49090 OsnabrückWeitere Infos: <a href="http://www.kaffee-partner-karriere.de" target="_blank">www.kaffee-partner-karriere.de</a>

Elektroniker / Elektriker als Servicetechniker für Kaffeevollautomaten (m/w/d) Region Bremen (Süd)

Leitung des zentralen Dezernats für Soziales, Jugend, Bildung, Sport und Kultur. Zukunft für über 80.000 Menschen bewegen.Erste Stadträtin bzw. Erster Stadtrat (m/w/d) und Allgemeiner Vertreter der Oberbürgermeisterin der Stadt Delmenhorst B5 NBesG, Vollzeit, befristet für 8 JahreDie Stadt Delmenhorst sucht zum 1. April 2026 eine qualifizierte und engagierte Führungspersönlichkeit als Erste Stadträtin bzw. Erster Stadtrat. In dieser verantwortungsvollen Funktion bietet sich die Chance, die strategische und inhaltliche Entwicklung einer dynamischen Stadt aktiv mitzugestalten und wichtige gesellschaftliche Themen voranzutreiben.Diese Schlüsselposition ist Teil des Verwaltungsvorstands und arbeitet eng und vertrauensvoll mit der Oberbürgermeisterin, dem Stadtbaurat, der Stadtverwaltung sowie dem Rat der Stadt zusammen.Aufgaben und Verantwortlichkeiten Der Aufgabenbereich umfasst die strategische Leitung eines Dezernats mit den Fachbereichen<ul><li>Soziales und Gesundheit</li><li>Jugend</li><li>Bildung, Sport und Kultur </li></ul>Eine Anpassung der Geschäftsverteilung bleibt ausdrücklich vorbehalten.Die Position beinhaltet eine hohe Verantwortung für die fachliche und organisatorische Steuerung, die Umsetzung strategischer Ziele und die Weiterentwicklung der Verwaltung in diesen zentralen Themenfeldern.Gesucht wird eine Persönlichkeit, die verlässlich, motivierend und kooperativ führt, in komplexen Situationen sicher entscheidet und eine ausgeprägte Planungs-, Organisations- und Koordinationsfähigkeit besitzt.Wir erwarten zudem von Ihnen:<ul><li>ein mit beiden Staatsexamina abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Universität) und damit die Befähigung zum Richteramt</li><li>mehrjährige, nachgewiesene Führungserfahrung in einer Kommunalverwaltung oder einer vergleichbaren Organisation</li></ul>Wünschenswert<ul><li>Fundierte Kenntnisse des kommunalen Aufgaben- und Rechtsrahmens</li></ul>Womit Sie in dieser Rolle überzeugen:<ul><li>ausgeprägtes politisches und gesellschaftliches Einschätzungsvermögen</li><li>hohe analytische Kompetenz, Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke</li><li>Interesse an der aktiven Mitgestaltung des Modernisierungsprozesses der Stadtverwaltung und an der Weiterentwicklung zu einem effizienten, bürgerorientierten Dienstleistungsunternehmen</li></ul>Angebot und RahmenbedingungenDie Position bietet eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit einer Besoldung nach Besoldungsgruppe B5 NBesG sowie einer Aufwandsentschädigung gemäß der Niedersächsischen Kommunalbesoldungsverordnung.Die Wahl erfolgt durch den Rat der Stadt Delmenhorst für eine Amtszeit von acht Jahren.Delmenhorst ist eine kreisfreie Stadt mit rund 82.000 Einwohnerinnen und Einwohnern. Als Mittelzentrum mit oberzentraler Ergänzungsfunktion zwischen Bremen und Oldenburg verfügt die Stadt über eine hervorragende Verkehrsanbindung, ein breites Bildungsangebot sowie attraktive Kultur- und Freizeitmöglichkeiten. Die Stadtverwaltung befindet sich in einem aktiven Modernisierungsprozess, der von den Mitarbeitenden engagiert mitgetragen wird.Vielfalt und ChancengleichheitDie Stadt Delmenhorst strebt an, den Anteil von Frauen in Führungspositionen zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt und Bewerbung Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Mit der Durchführung des Auswahlverfahrens wurde die Personalberatung Delta Management Consultants – A Mercuri Urval Company beauftragt.Für weiterführende Informationen stehen zur Verfügung:Frau Anja Schelte, +49 211 550 43 0 und Herr David Stachelhaus, +49 151 29 50 79 14Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen mit Zeugnissen, Beurteilungen und möglichem Eintrittsdatum werden bis 08.12.2025, 24:00 Uhr per E-Mail an <a href="mailto:david.stachelhaus@mercuriurval.com" target="_blank">david.stachelhaus@mercuriurval.com</a> unter Angabe der Referenznummer DE-24445 erbeten.Mercuri Urval GmbH Peter-Müller-Straße 26 40468 Düsseldorf<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Erster Stadtrat (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Friedrich Scheidt GmbH &amp; Co. KG ist ein renommierter Versicherungsmakler mit einem klaren Fokus auf erstklassigen Service und individuelle Beratung für unsere Kunden. Mit unserem engagierten Team setzen wir uns dafür ein, maßgeschneiderte Versicherungslösungen anzubieten, die den unterschiedlichen Bedürfnissen unserer Kunden gerecht werden - umfassend, hanseatisch, mit Bedacht. Und das bereits seit dem Jahr 1920.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeitung von Anfragen für gewerbliche Versicherungen (Kraft / Sach / Haft)</li><li>Erstellung und Verwaltung von Versicherungsverträgen</li><li>Beratung und Unterstützung von Kunden bei ihren Versicherungsangelegenheiten</li><li>Unterstützung bei der Schadenbearbeitung</li><li>Kommunikation mit Versicherungsgesellschaften und Kunden</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Versicherung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrungen im gewerblichen Versicherungsbereich, idealerweise im Innendienst</li><li>Gute kommunikative Fähigkeiten und kundenorientiertes Denken</li><li>Organisationstalent und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit PC und idealerweise Erfahrung mit Versicherungsspezialsoftware</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis, flexible Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Voll- oder Teilzeit möglich</li><li>sorgfältige Einarbeitung in einem netten Team</li><li>Arbeitsplatz mit guter technischer Ausstattung, kostenlosen Getränken und verkehrsgünstig gelegen (Innenstadt)</li><li>30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich weitere arbeitsfreie Tage (Geburtstag, Heiligabend, Silvester)</li><li>diverse Sonderleistungen, z.B. Zuschuss zum Deutschlandticket, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Unterstützung von persönlicher Aus- und Weiterbildung mit diversen Angeboten</li><li>Teamevents wie Kohltour, Freimarktsbummel und Weihnachtsfeier</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Wenn Sie sich für diese Position interessieren, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen gerne per Email. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Sachbearbeiter im Innendienst für gewerbliche Versicherungen (Voll- oder Teilzeit)

<h2>Über uns</h2>Unser Mandant weiß, wie anspruchsvoll die Erzeugung hochwertiger Milch ist – besonders im Hinblick auf eine zuverlässige Kühlung. Seine Kühlsysteme sind flexibel einsetzbar und lassen sich optimal mit allen gängigen Melksystemen kombinieren. Durch die Kombination aus Milchlagertank, Plattenwärmetauscher, kompaktem Kaltwassersatz und Wärmerückgewinnung kann eine besonders hohe Effizienz erzielt werden.<h3>Zum weiteren Auf- und Ausbau der Abteilung Kältetechnik suchen wir Sie, als Abteilungsleiter (m/w/d).</h3>Wir – MEYHEADHUNTER Hamburg – freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie planen, führen und entwickeln die Abteilung mit allen operativen Vertriebs- und Servicearbeiten in der Kälte- und Klimatechnik für regionale Kunden weiter</li><li>Sie koordinieren Modernisierungs- und Neubauprojekte sowie die Leistungserbringung von Wartung, Instandsetzung und Optimierung von Anlagen</li><li>Die Sicherstellung der Einhaltung aller einschlägigen gesetzlichen Normen, der anerkannten Regeln, der Technik sowie der unternehmensinternen Normen für die Abwicklung von Anlagenbauprojekten und Serviceaufträgen obliegt Ihnen</li><li>Die Umsetzung von Projekten und Maßnahmen zur Erfüllung der definierten Ziele ist Ihnen vertraut</li><li>Sie leiten, führen, kontrollieren und beurteilen die Leistung der Mitarbeiter in der Abteilung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Kältetechnik (z.B. Mechatroniker für Kältetechnik / Kälteanlagenbauer) mit Weiterbildung zum Meister / Techniker oder abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik / Kältetechnik</li><li>Berufserfahrung in der Kälte- und Klimatechnik, idealerweise im Service</li><li>Erfahrungen in der Mitarbeiterführung</li><li>Sicherer Umgang mit positionsbezogener Software und MS-Office-Produkten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten im Büro</li><li>bAv und/oder VWL (50€ Zuschuss/Monat)</li><li>EgymWellpass</li><li>Bikeleasing</li><li>Lange und strukturierte Einarbeitung mit personalisiertem Coach</li><li>Bezahlte Weiterbildungen</li><li>Firmenevents</li><li>Kostenlose Getränke (Kaffee und Wasser)</li><li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt</h2>Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.

Abteilungsleiter (m/w/d) Kältetechnik | Großraum Bremen

<h2>Über uns</h2>Die TÜV SÜD Auto Partner GmbH ist ein Zusammenschluss qualifizierter, freiberuflicher Kfz-Sachverständiger und eine junge, dynamische Dienstleistungsgesellschaft innerhalb der TÜV SÜD Gruppe. Als unabhängige, hundertprozentige Tochtergesellschaft verbinden wir das Engagement selbstständiger Experten mit den hohen Qualitätsstandards von TÜV SÜD.Wir bieten Ihnen ein umfassendes Leistungsspektrum – von gesetzlich vorgeschriebenen Fahrzeugprüfungen bis hin zu professionellen Kfz-Unfallgutachten. Dabei profitieren Sie von der technischen Kompetenz, Verlässlichkeit und dem Premium-Service der TÜV SÜD Auto Partner.<h2>Job mit Durchblick</h2>Fahrzeugprüfungen – Sicher ist sicher: Ob in unserer neuen, topmodernen Prüfstelle oder direkt bei Partnerwerkstätten du prüfst, ob Fahrzeuge fit für den Straßenverkehr sind oder ob noch nachgebessert werden muss.Änderungsabnahmen – Tuning mit Köpfchen: Neue Felgen, Sportfahrwerke oder Spoiler? Du sorgst dafür, dass es nicht nur gut aussieht, sondern auch sicher ist.Oldtimer-Begutachtungen – Für echte Schätze: 60er-Jahre Porsche oder Trabi von ’89? Du entscheidest, ob diese Klassiker ein H-Kennzeichen verdienen.<h2>Das bringst du mit</h2>Technisches Fundament: Ein abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder Elektrotechnik.Schon geprüft? Du bist bereits Prüfingenieur (m/w/d) gemäß §29 StVZO. Perfekt!Technik und Menschen? Kannst du beides! Du erklärst komplizierte Dinge klar, verständlich und freundlich.<h2>Was wir bieten? Mehr als nur einen Job!</h2><ul><li>attraktive Vergütung</li><li>attraktive Urlaubsregelung</li><li>Freizeitaugleich für Überstunden </li><li>Firmenwagen &amp; Diensthandy (auch zu privaten Nutzung) </li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Führerscheinzuschuss </li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li><li>Fitnessprogramm </li><li>Weiterbildungen inkl. voller Reisekostenerstattung</li></ul><h2>Du liebst Autos? Wir lieben Talente!</h2>Maryna HeinrichHR Manager PartnernetzbetreuungWhatsApp: +49 1512 812 56 45E-Mail: <a href="mailto:maryna.heinrich@tuvsud.com" target="_blank">maryna.heinrich@tuvsud.com</a>

Kfz-Prüfingenieur (m/w/d)

Verkäufer Mode &amp; Textil (m/w/d)Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen!Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bescheren, dass sie begeistert und sie wiederkommen lässt. Wenn auch du den direkten Kontakt mit unseren Kund:innen genießt, ein Kommunikationstalent bist und den Blick fürs Detail hast, bist du bei uns genau richtig. Es ist nicht nur ein Job, sondern pure Leidenschaft!Ort: BremenArbeitsumfeld: ausschließlich vor OrtArt der Stelle: Full-time employee<h2>Was dich erwartet</h2><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen jederzeit freundlich, kompetent und serviceorientiert. Durch deine stilsichere Beratung finden unsere Kund:innen das Kleidungsstück, das ihr Herz höherschlagen lässt und mit ihrem Outfit perfekt harmoniert.</li><li>Dabei schaffst du es, deine Kund:innen als Stammkund:innen zu gewinnen und ihnen die Beratung zu schenken, die sie sich wünsche.</li><li>Du setzt unsere Highlights gekonnt in Szene, inspirierst unsere Kund:innen und fühlst dich an der Kasse als auch auf der Verkaufsfläche pudelwohl.</li></ul><h4>Dein Arbeitsumfeld</h4><ul><li>Modern und ansprechend – für unsere Kund:innen: So sollen unsere Filialen aussehen. Daher arbeiten wir gerade daran, möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente und die gewisse Portion Wohlfühl-Charakter sind uns dabei besonders wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das ebenso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4>Dein Team</h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! Wir lassen dich zu keiner Zeit allein im Regen stehen, du arbeitest in unseren kleinen Filialteams (bis zu sechs Kolleg:innen) immer gemeinsam und kannst dich auf deine Filialleitung verlassen, egal worum es geht.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4>Deine Qualifikation</h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus sind unsere Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten. Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team auch unterstützend zur Seite.</li></ul><h4>Deine Persönlichkeit</h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän. Du bist motiviert und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li><li>Du bist ein absoluter Teamplayer und liebst den Austausch mit deinen Kolleg:innen. Zusammenhalt schreiben wir bei uns groß – und geben dir genau dies auch zurück.</li></ul><h4>Deine Skills</h4><ul><li>Optimalerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im direkten Umgang mit Kund:innen sammeln und hast bereits im textilen Einzelhandel gearbeitet - diese Vorerfahrungen sind aber bei uns kein Muss und wir haben ein Herz für Quereinsteiger:innen.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2>- Altersvorsorge- Corporate Benefits- 6 Wochen Urlaub- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeitenAuf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.<h2>Dein Kontakt</h2> Alina Chiara Franitza Team Talent Acquisition 02122060573 <a href="mailto:Alina-Chiara.Franitza@walbusch-gruppe.com" target="_blank">Alina-Chiara.Franitza@walbusch-gruppe.com</a><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen. Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: Walbusch-Gruppe

Verkäufer Mode & Textil (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Marke Happy People begleitet seit nun mehr als 60 Jahren kleine und auch große Menschen.Das ständig aktualisierte Spielzeug- und Freizeitprogramm wird über unsere zahlreichen Handelspartner erfolgreich auf dem deutschen und europäischen Markt vertrieben. Unsere breit gefächerte Produktpalette umfasst erfolgreiche Eigenmarken und Lizenzen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Einholung, Vergleich und Auswertung von Angeboten</li><li>Kooperation mit unserer Tochtergesellschaft in Hongkong</li><li>Komplette Bestellabwicklung inkl. Auftragsbestätigung - und Lieferterminpflege unter Berücksichtigung von evtl. Prioritäten oder Rückständen in SAP</li><li>Bedarfsorientiertes Lieferantenmanagement und Produkt Sourcing</li><li>Führen von Einkaufsverhandlungen und Artikelkalkulation</li><li>Kostenanalyse der Einkaufspreise für die Handelswaren</li><li>Unterstützung bei der Ausarbeitung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien</li><li>Dispositionsparameter in SAP verwalten und richtig einstellen</li><li>Lieferantenbewertung und Qualitätskontrollen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben Ihr Studium, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichende Qualifikation erfolgreich abgeschlossen</li><li>Erste Berufserfahrung im Einkauf wünschenswert</li><li>Kaufmännisches Denken sowie eine organisierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute Kenntnisse in Microsoft Office - Kenntnis mit der SAP-Software wünschenswert</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, insbesondere im Umgang mit nationalem und internationalem Geschäftspartner</li><li>Sie arbeiten selbstständig und sind ein Teamplayer</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ergonomische Arbeitsplätze im trendigen Loft Office</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Qualifiziertes Einarbeitungsprogramm</li><li>Nach Ablauf der Probezeit ein Bike (ohne monatliche Kosten)</li><li>Barrierefrei</li><li>Gesundheitsförderung durch eine Egym Wellpass Mitgliedschaft</li><li>Kostenloser Parkplatz im Parkhaus &amp; gute Verkehrsanbindung</li><li>Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Kohlfahrt usw.)</li><li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Zeitkonten</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen der Melchers-Gruppe</li><li>jeden Montag frisches Obst</li></ul><h2>Ihr Weg zu uns:</h2>Fasziniert Sie ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld? Möchten Sie unser Team erfolgreich unterstützen? Dann bewerben Sie sich noch heute bei uns und senden Ihre Unterlagen an:<a href="mailto:jobs@happypeople.de" target="_blank">jobs@happypeople.de</a>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und ihren Gehaltsvorstellungen/Jahr.Sollten Sie noch Rückfragen haben, wenden Sie sich gerne an Frau Christine GärtnerTelefonisch: 0421-38 88 9-14 oderper E-Mail: <a href="mailto:c.gaertner@happypeople.de" target="_blank">c.gaertner@happypeople.de</a>

Junior Einkäufer International (m/w/d)

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. An unserem Betriebsstandort Nienburg suchen wir für unser Netzteam Nienburg Süd zur Instandhaltung unserer Netze (Strom und Gas) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker / Monteur.Eine Aufgabe, die herausfordert<ul><li>Du sorgst für die termin- und qualitätsgerechte Bearbeitung von Aufträgen in den Bereichen Strom und Gas.</li><li>Du führst Sichtkontrollen und Inspektionen durch, um die ordnungsgemäße Funktion der Anlagen sicherzustellen.</li><li>Bei geplanten und ungeplanten Instandhaltungsarbeiten arbeitest du aktiv mit.</li><li>Die Störungsbeseitigung/-bearbeitung im zugeordneten Verantwortungsbereich liegt in deinen Händen.</li><li>Du nimmst die Verkehrssicherungspflichten in deinem Zuständigkeitsbereich wahr.</li><li>Du verantwortest die Überwachung, Einweisung und Beaufsichtigung der Dienstleister, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.</li><li>Du pflegst den Kontakt zu unseren Kunden.</li><li>Du arbeitest aktiv an der GIS/BIS Dokumentation mit.</li><li>Das Einsatzgebiet umfasst überwiegend die Regionen Nienburg, Marklohe, Mittelweser, Steyerberg, Uchte und Husum.</li><li>In Absprache mit der Teamleitung übernimmst du zeitlich abgrenzbare besondere Aufgaben im Arbeitsumfeld.</li><li>Du bist bereit, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten Verantwortung zu übernehmen und beteiligst dich am operativen, spartenübergreifenden Bereitschaftsdienst. </li></ul> <ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik sowie eine Weiterbildung zum Verteilnetztechniker (Gas) oder die Bereitschaft, diese abzuschließen.</li><li>Alternativ hast du eine Ausbildung zum Anlagenmechaniker oder vergleichbar abgeschlossen, besitzt Erfahrung im Bereich Gas und bist bereit, die Weiterbildung zum Verteilnetztechniker (Strom) noch zu absolvieren. Die bestandene Prüfung zum Verteilnetztechniker ist Voraussetzung für die Entfristung des Arbeitsverhältnisses.</li><li>Idealerweise hast du praktische Kenntnisse im Bereich der Verteilnetze Strom oder Gas in mehreren Sparten bzw. das Engagement, dir kurzfristig diese Kenntnisse anzueignen.</li><li>Du hast Spaß am Kontakt mit Kunden, bist ein Teamplayer und überzeugst durch eine selbstständige Arbeitsweise.</li><li>Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Kommunikationsfähigkeit aus.</li><li>Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B und idealerweise einen Führerschein der Klasse BE oder bist bereit, diesen zu erwerben.</li><li>Zur Sicherstellung der operativen Bereitschaft ist ein Wohnort im Versorgungs- bzw. Einsatzgebiet erforderlich oder du bist bereit, dorthin umzuziehen.</li><li>Die gesundheitliche Eignung wird vorausgesetzt.</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Deine Arbeitszeit startet und endet zuhause</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Dir wird ein Dienstfahrzeug zur Verfügung gestellt </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards, persönliche Schutzausrüstung</li></ul>Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Fachliche Fragen beantwortet gern:Mirco Ostermann (Netzteamleiter Nienburg Süd)T +49 5021 989 30022Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:Anika Bartels (Recruiterin)T +49 5351 123-35109Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Elektroniker / Monteur Verteilnetze Strom / Gas (m/w/d)

<h2>Die Sparkasse Bremen AG</h2>Mit einer Bilanzsumme von mehr als 14,5 Milliarden Euro und rund 1.160 Mitarbeitenden ist die Sparkasse Bremen eine starke Partnerin der bremischen Wirtschaft und in der Stadt führend im Bereich Finanzdienstleistung. Wir bieten ein breites Angebot innovativer und hochwertiger Finanzdienstleistungen für alle Bremerinnen und Bremer. Die Nähe zu unseren Kundinnen und Kunden, umfassende Beratungsleistungen, die professionelle Entscheidung vor Ort sowie ein hohes Maß an gesellschaftlicher Verantwortung für Bremen und die Region gehören zu unserem Selbstverständnis. Um unsere Kundinnen und Kunden flexibel und bedarfsgerecht unterstützen zu können, sind wir als Netzwerkorganisation aufgebaut und arbeiten in eigenverantwortlichen Teams.<h2>Hier bist du aktiv</h2>Im Kernteam Immobiliencenter Baufinanzierung Spezial liegt dein Fokus auf der privaten Immobilienfinanzierung. Kompetent und persönlich begleitest und berätst du vermögende Privatkund:innen, Selbstständige und gewerbliche Kunden. Als erfahrene:r Privatkundenberater:in hast du den Kundenbedarf im Blick – und gleichzeitig auch die Ertragsziele und Vertriebsstrategien der Sparkasse Bremen.<ul><li>Beurteilen, bewerten, votieren und entscheiden: Umfassend bearbeitest du komplexe Kreditanträge und -engagements </li><li>Du sichtest und bewertest bzw. erstellst alle zugehörigen Unterlagen – vom Einkommensnachweis über die Bonitätsprüfung bis zur Immobilienbewertung</li><li>Verhandlungsstark gestaltest du Preise, Konditionen und Rahmenbedingungen</li><li>Aktiv wirkst du in Arbeitskreisen zur Prozessoptimierung und zur Weiterentwicklung des Baufinanzierungsgeschäftes mit</li><li>Als engagierte:r Netzwerker:in vertrittst du die Sparkasse Bremen bei externen Veranstaltungen rund um das Immobilien- und Baufinanzierungsgeschäft</li></ul><h2>Das zeichnet dich aus</h2><ul><li>Deine Basis ist eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterqualifizierung zum:zur Bank- / Sparkassenbetriebswirt:in oder ein betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Zudem hast du die Befugnis zur Vermittlung von Wohnimmobilienkrediten nach §34i GewO</li><li>Erfahrung als Kundenberater:in / Finanzierungsberater:in im Kreditgeschäft mit privaten und gewerblichen Kund:innen bringst du bereits mit</li><li>Du punktest mit aktuellen Kenntnissen zur Wohnungsbaufinanzierung – Produkte, Förderlandschaft, gesetzliche Vorgaben und Wohnimmobilienkreditrichtlinie (WoKri) sind dir vertraut</li><li>In der Beratung setzen wir auf hohe Kundenorientierung sowie deine transparente und lösungsorientierte Kommunikation</li><li>Ob Kund:innen oder Partner:innen aus unserem Netzwerk – du überzeugst durch sicheres Auftreten und gute Umgangsformen sowie deinen Fokus aufs gemeinsame Projekt </li></ul><h2>Wir machen mehr für dich</h2><ul><li>Karriere – du willst bei uns durchstarten? Unser Selbstverständnis als Netzwerkorganisation eröffnet dir Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Raum für Verantwortung und Eigeninitiative sowie eine offene Gesprächskultur – so entdecken wir persönliche und gemeinsame Stärken</li><li>Gesundheit und Wohlbefinden – wir möchten, dass es dir gut geht, nutze unsere Angebote wie jährliche Facharzttermine, 24/7 Hotline OTHEB, Betriebsärztin/-psychologin, Grippeschutzimpfung, Blutspendeaktionen, Fitnessraum am Campus und Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li><li>Balance – damit dein Beruf zu deiner Lebenssituation passt, bieten wir dir Möglichkeiten des mobilen Arbeitens und flexible Arbeitszeitgestaltung – Brückenteilzeit, unbezahlten Zusatzurlaub u.v.m.</li><li>Gehaltspaket – unsere Vergütung hält für dich eine Gewinnbeteiligung und ein 13. Gehalt sowie umfangreiche Sozialleistungen bereit; profitiere außerdem von den Vorteilen unserer Branche, wie z. B. Bankfeiertagen, Sonderurlaubstagen und den regelmäßigen Tarifanhebungen</li><li>Inklusion – wir setzen alles daran, dass du dich bei uns wohlfühlen kannst, z. B. berät dich unsere Schwerbehindertenvertretung gern zu allen Themen rund um Barrierefreiheit und Recht</li><li>Kleine Selbstverständlichkeiten – die Kleinigkeiten, die alles ein bisschen leichter machen: vom Firmen-iPhone über das Jobrad sowie E-Ladesäulen und kostenlose Girokonten bis zu unvergesslichen Teamevents</li></ul><h2>Starte deine Karriere jetzt bei uns!</h2>Du bist dir schon sicher? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Du hast noch Fragen?Dann helfen dir Susanne Bösing (0173 179 3966) aus dem Personalbereich sowie Martina Neumann (0173 179 1927) und Jörg Neunaber (0173 179 3739) aus dem Kernteam gern weiter. Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – bereichere mit deiner Individualität die Sparkasse Bremen!<a href="http://www.sparkasse-bremen.de/karriere" target="_blank">www.sparkasse-bremen.de/karriere</a>

Senior Finanzierungsberater:in – Baufinanzierung für Privatkunden, gern Sparkassen- / Bankbetriebswirt:in

<h2>Über uns</h2>Die Handelsgesellschaft für Baustoffe (hagebau) ist eine der marktführenden Kooperationen im Baustoff-, Holz- und Fliesenhandel sowie in der Do-it-yourself-Branche. Rund 350 mittelständische Gesellschafter aus sechs europäischen Ländern betreiben zusammen 1.500 Betriebsstätten für den Fachhandel, den Einzelhandel (hagebaumarkt, hagebau kompakt) und sind darüber hinaus mit hagebau.de und hagebau.at im Onlinehandel aktiv. Für die hagebau-Unternehmensgruppe sind am Hauptsitz Soltau, in Brunn am Gebirge (Österreich), Hamburg sowie an sechs Logistikstandorten rund 1.500 Mitarbeiter tätig.Du hast ein Gespür für Content, kennst die Bedürfnisse des Fachhandels und suchst die Bühne, um beides strategisch zu verbinden? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!Für unsere Zentrale in Soltau und anteilig im Mobile Office suchen wir Dich ab sofort und in Vollzeit alsProduct Owner (m/w/d) Content Service Fachhandel E-Commerce<h2>Was bieten wir Dir?</h2><ul><li> Du entwickelst unseren Content Service im B2B-Fachhandel weiter und verantwortest Vision, Strategie und Umsetzung innerhalb unseres E-Commerce-Ökosystems </li><li> Du planst und koordinierst die Erstellung von Beratungsinhalten und Fachartikeln und stellst sicher, dass Qualität, Relevanz und Aktualität immer gewährleistet sind </li><li> Du analysierst zudem deren Nutzung und Wirksamkeit </li><li> Du bist verantwortlich für die Content-Beschaffung bei Industriepartnern und Fachverlagen und baust unser Partnernetzwerk weiter aus </li><li> Du vermarktest unseren Content Service proaktiv gegenüber internen Stakeholdern sowie unseren Gesellschaftern und sorgst für dessen Sichtbarkeit und Nutzung </li><li> Du steuerst in- und externe Dienstleister und übernimmst die Verantwortung für Budgetplanung und -kontrolle </li></ul><h2>Was bringst Du mit?</h2><ul><li>Du hast Dein Studium im Bereich E-Commerce, Medienmanagement, Kommunikationswissenschaften, Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen E-Commerce und/oder Content Management bzw. Marketing sammeln</li><li>Du verfügst über eine ausgeprägte Affinität zu digitalen Plattformen, Content-Strategien und Nutzerbedürfnissen</li><li>Deine Arbeitsweise ist in hohem Maße selbstständig und eigenverantwortlich, Du möchtest die Zukunft aktiv mitgestalten und bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit</li><li>Du arbeitest gerne im Team, hast ein agiles Mindset und begeisterst Dein Umfeld für neue Ideen und Vorgehensweisen</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeittagen und Mobile-Office-Möglichkeit</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Fahrrad- und Technikleasing</li><li>Attraktive Mitarbeitervorteile und -rabatte (z. B. Corporate Benefits, hagebau Partner-Card)</li><li>Gesundheitsmanagement und -förderung (z. B. regionale Fitnessstudios, Bildschirmarbeitsplatzbrille, Gesundheitsvorsorge)</li><li>Hausinterne Kantine mit einem vielfältigen Angebot an Speisen und Getränken zu vergünstigten Konditionen</li><li>Betriebliche Zusatzleistungen (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)</li><li>Individuelle Einarbeitung und Patenmodell</li></ul><h3> Auf einen Blick: </h3><ul><li> Bereich: E-Commerce </li><li> Einsatzort: Soltau </li><li> Arbeitszeit: Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) </li><li> Eintrittstermin: ab sofort </li><li> Arbeitsverhältnis: unbefristet </li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung!Kontakt: Merle Meyer Tel.: +49 5191 802-5969

Product Owner (m/w/d) Content Service Fachhandel E-Commerce

Bring frischen Wind in dein Berufsleben! Wir bei wpd entwickeln und betreiben Onshore-Wind- und Solarparks erfolgreich seit fast 30 Jahren und sind eines der führenden Unternehmen in der Branche der Erneuerbaren Energien. Für uns bedeutet ein bewusster Umgang mit der Umwelt auch ein Bewusstsein für unsere Mitarbeitenden, die tagtäglich zur Entwicklung des Unternehmens beitragen. Gemeinsam wollen wir positive Veränderungen bewirken. Für uns. Für wpd. Für die Energiewende in Deutschland und weltweit. Verstärke uns an den Standorten Bremen und Hannover alsLandschaftsplaner / Forstwirt (m/w/d) für die Abteilung für KompensationsmaßnahmenDeine AufgabenDu entwickelst naturschutzfachliche und forstrechtliche Kompensationsmaßnahmen für unsere Windpark-Projekte, verhandelst und sicherst die dafür benötigten Flächen und betreust die fachgerechte Realisierung und Dokumentation. Dazu gehören:<ul><li>Identifizierung, Abstimmung und vertragliche Sicherung von Flächen</li><li>Erarbeitung von Maßnahmenkonzepten als Vorlage für die Ausführungsplanung</li><li>Ausschreibung, Umsetzung und Betreuung der Kompensationsmaßnahmen</li><li>Unterstützung der Planungsabteilung bei der Projektierung</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Unterlagen für immissionsschutzrechtliche Antragsverfahren und Bauleitpläne</li></ul>Dein Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) der Fachrichtungen Landschaftsplanung, Landschaftsbau, Forstwirtschaft/Forstwissenschaft, Landschaftsökologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Idealerweise Praxis-/Berufserfahrung im Bereich Landschaftsbau, Planung, Ausschreibung und Umsetzung von Kompensationsmaßnahmen oder mit Forst- oder Landschaftsbau-Projekten im Außenbereich </li><li>Bereitschaft zum Außendienst und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li><li>Du bist kommunikativ, arbeitest gerne im Team und kannst flexibel, schnell und strukturiert auf wechselnde Problemstellungen reagieren</li></ul>Was wir bieten#worklifebalance <ul><li>Mobiles Arbeiten: 40% der Wochenarbeitszeit kann mobil gearbeitet werden </li><li>Urlaub: Aufstockung durch unbezahlte Urlaubstage möglich; Geburtstagsfrei ab 13:00 Uhr </li></ul>#gesundheitsförderung <ul><li>Firmenfitness: Nutzung von "EGYM Wellpass" oder "Hansefit" zu günstigen Konditionen </li><li>Regelmäßige Workshops, Seminare und Webinare zum Thema Gesundheit </li></ul>#events <ul><li>Außergewöhnliche Firmenfeiern, an denen auch unsere internationalen Kolleginnen und Kollegen teilnehmen </li><li>Gemeinsame Aktivitäten wie Sportveranstaltungen, Team-Events, Sommerfeste, Jahrmarktbesuche oder Kohlfahrten </li></ul>#nachhaltigeprojekte <ul><li>wpd goes green: Unsere Mitarbeitenden beteiligen sich aktiv mit innovativen Ideen zum klimabewussten Arbeiten </li><li>Klimaschutzprojekte: Wir unterstützen weltweit verschiedene Projekte zum Thema Klimaschutz, z.B. den Bau von Kleinbiogasanlagen in Nepal </li></ul>#finanziellevorteile <ul><li>Firmenfahrradleasing über den Anbieter Businessbike </li><li>Bezuschussung des Deutschlandtickets (20€) </li></ul>#ausgeprägtewillkommenskultur <ul><li>OnboardingApp: bereits vor dem ersten Arbeitstag geben wir interessante Einblicke und hilfreiche Informationen innerhalb der ersten Wochen </li><li>Einführungstage für alle neuen Kolleginnen und Kollegen. Es werden alle Bereiche vorgestellt, um einen Gesamtüberblick über wpd zu geben</li></ul>Über uns Gestartet im Jahr 1996 als Zwei-Mann-Betrieb engagieren sich mittlerweile 1.300 Mitarbeitende in insgesamt 33 Ländern in Europa, Nord- und Südamerika, sowie Asien und tragen maßgeblich zum Schutz unseres Klimas bei. In Deutschland übernehmen wir an 18 Standorten Verantwortung für eine bessere Zukunft.In der wpd infrastruktur GmbH erwarten dich rund 45 Kolleg:innen, die für die Realisierung der Infrastruktur, der Netzanschlüsse sowie der Ausgleichs- und Ersatzmaßnahmen für unsere nationalen Windenergie- und PV-Projekte verantwortlich sind.Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte füge deinem Anschreiben und Lebenslauf auch deine vollständigen Abschluss- und Arbeitszeugnisse bei. Bei Fragen wende dich gerne an <a href="mailto:human-resources-bietigheim@wpd.de" target="_blank">human-resources-bietigheim@wpd.de</a> oder kontaktiere uns telefonisch unter 07142 7781-0.

Landschaftsplaner / Forstwirt (m/w/d) für Kompensationsmaßnahmen (Bachelor/Master)

Das Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein modern ausgestattetes, wirtschaftlich gesundes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit den Abteilungen Innere Medizin, Chirurgie und Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Radiologie, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem Medizinischen Versorgungszentrum mit den Praxen Chirurgie, Orthopädie, Gastroenterologie, Kardiologie, Pädiatrie und Urologie. Unsere 500 Mitarbeitenden versorgen jährlich ca. 7.000 stationäre und 47.000 ambulante Patientinnen und Patienten.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenMedizincontroller (m/w/d)<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Aufbau eines strukturierten Medizincontrollings</li><li>Eigenständige Durchführung gesetzlicher Meldungen</li><li>Prüfung und Bearbeitung von Anfragen der Krankenkassen und des Medizinischen Dienstes</li><li>Inhaltliche Bewertung strittiger Abrechnungsfälle und Verhandlung mit den Kostenträgern</li><li>Analyse des bestehenden Leistungsportfolio</li><li>Mitwirkung bei der Umsetzung neuer Vorgaben im Bereich der medizinischen Dokumentation</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten, Pflegekräfte und weiteren Abteilungen zur Optimierung der internen Prozesse und Abrechnungsmodalitäten</li><li>Ansprechpartner/in (m/w/d) für Dokumentation und Optimierung der Leistungserfassung</li><li>Einhaltung und Sicherstellung von gesetzlichen Meldepflichten</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Abgeschlossenes gesundheitswissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung sind erwünscht</li><li>Erfahrungen im Medizincontrolling</li><li>Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und ein verbindliches Auftreten</li><li>Analytische Fähigkeiten</li><li>Gute MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise KIS MEDICO</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit</li><li>Qualifizierte und strukturierte Einarbeitung</li><li>Vielseitiger, interessanter Arbeitsplatz in einem engagierten Team</li><li>Tarifgerechte Vergütung nach TVöD-K/VKA</li><li>Innerbetriebliche und externe Fortbildungen mit Kostenübernahme</li><li>Gesundheitsmanagement, Firmenfitness, Betriebliche Altersversorgung (VBL), krankenhauseigene Cafeteria</li><li>Kostenlose Parkplätze, überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike Lademöglichkeit, Fahrradleasing</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Für telefonische Fragen steht Ihnen Frau Fröhlich, stv. Krankenhausleitung, gerne zur Verfügung. Sie können sie über das Sekretariat, Frau Reinsch, T 04791 803-221, erreichen.Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte an die Personalabteilung direkt über unser Online-Bewerbungsportal.KREISKRANKENHAUS OSTERHOLZ Am Krankenhaus 4 · 27711 Osterholz-Scharmbeck <a href="http://www.kreiskrankenhaus-osterholz.de" target="_blank">www.kreiskrankenhaus-osterholz.de</a>

Medizincontroller (m/w/d) (Medizincontrolling, Gesundheitswissenschaften, Betriebswirtschaft)

Das Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein modern ausgestattetes, wirtschaftlich gesundes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in unmittelbarer Nähe zur Hansestadt Bremen mit den Abteilungen Innere Medizin, Chirurgie und Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Radiologie, Labor, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem Medizinischen Versorgungszentrum mit Praxen für Chirurgie, Orthopädie, Gastroenterologie, Kardiologie, Pädiatrie und Urologie. Unsere 500 Mitarbeitenden versorgen jährlich ca. 7.000 stationäre und 47.000 ambulante Patientinnen und Patienten.Wir suchen für die Leitung im Team der Inneren Medizin zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Chefarzt (m/w/d) für die Innere Medizin in Voll- oder Teilzeit.Die Innere Abteilung verfügt über 67 Betten inklusive internistischer Intensivbetten. Die Abteilung wird im Teamarztmodell von den Chefärzten der Teilgebiete Gastroenterologie und Kardiologie vertreten.<h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Gastroenterologie mit breiter allgemeininternistischer Erfahrung</li><li>Interesse an kollegialer Zusammenarbeit in einem Leitungsteam</li><li>Enge Kooperation mit allen Berufsgruppen als Voraussetzung für die erfolgreiche Führung der Abteilung und die persönliche Zufriedenheit</li><li>Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und kreativ die positive Entwicklung der Klinik mitzugestalten</li><li>Teamfähigkeit, freundliches und kollegiales Auftreten, Führungs- und Organisationskompetenz</li><li>Patientenorientiertes und wirtschaftliches Handeln</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Leitungsfunktion in einem kommunalen Gesundheitszentrum, dass durch langjährige positive Ergebnisse die investiven Möglichkeiten geschaffen hat, sich weiterzuentwickeln</li><li>Attraktives, verhandelbares Gehaltspaket</li><li>Wertschätzende und vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen der Krankenhausleitung und ärztlichen Mitarbeitenden</li><li>Möglichkeit, sich in bestehende Schwerpunkte einzubringen oder eigene fachliche Schwerpunkte zu entwickeln</li><li>Moderne medizinische Infrastruktur</li><li>Ambulante Behandlungsmöglichkeiten</li><li>Wohnumfeld mit hohem Wohn- und Freizeitwert und schnelle Erreichbarkeit aus Bremen</li><li>Umfangreiche in- und externe Fortbildungen mit Kostenübernahme</li><li>Gesundheitsmanagement, Firmenfitness, Fahrradleasing, krankenhauseigene Cafeteria,</li><li>Kostenlose Parkplätze, überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike Lademöglichkeit</li></ul>Für telefonische Fragen steht Ihnen Frau Sonström, Krankenhausleitung, gerne zur Verfügung. Sie können sie über das Sekretariat, Frau Carola Reinsch, T 04791 803-221, erreichen.Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte direkt über unser Online-Bewerbungsportal.KREISKRANKENHAUS OSTERHOLZ Am Krankenhaus 4 · 27711 Osterholz-Scharmbeck <a href="http://www.kreiskrankenhaus-osterholz.de" target="_blank">www.kreiskrankenhaus-osterholz.de</a>

289 Jobs in 27283 Verden (Aller), Deutschland