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Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Stellvertretung des Küchenchefs bei dessen Abweisenheit</li><li>Überwachung der Arbeitsabläufe</li><li>Dienstplangestaltung in Zusammenarbeit mit dem Küchenchef</li><li>Flexible Postenübernahme</li><li>Zaubern leckerer Gerichte für unsere Halbpensions-Gäste</li><li>Einhaltung der HACCP Vorschriften</li><li>Kontrolle des Warenbestandes, Warenannahme und Bestellung aller Waren</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Koch/Köchin</li><li>Sie arbeiten mit Leidenschaft und schätzen die Verarbeitung, frischer, vorwiegend regionaler Produkte</li><li>Sie sind motiviert, engagiert und haben Lust, sich mit neuen, kreativen Ideen einzubringen</li><li>Sie sind zuverlässig und arbeiten gerne im Team</li></ul>

Sous Chef m/w/d

Deine Erfahrung und Persönlichkeit sind das gewisse Etwas:<ul><li>Fundiertes Fachwissen im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise Rezeption</li><li>Flexibilität, Einsatzbereitschaft und freundlich-sympathisches Auftreten</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Kenntnisse der MS-Office-Programme ect.</li><li>Eigenverantwortung</li></ul>Das sind deine Aufgaben:<ul><li>Gästeempfang und Betreuung während des Aufenthaltes</li><li>Check-In / Check-Out der Gäste</li><li>Verkauf von Zimmern - verkaufsorientierte Gesprächsführung am Telefon</li><li>Schreiben und gestalten von Menükarten, Tischkärtchen etc.</li><li>Beantwortung der E-Mails, Gästekorrespondenz</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Direktion.&nbsp; Housekeeping, Küche, Service und Spa</li><li>Rechtzeitige und professionelle Reaktion auf individuelle Wünsche der Gäste</li></ul>Das bieten wir dir:<ul><li>Flex Work: flexible Arbeitszeitmodelle, z. B. 5-Tage-Woche (100 % = 43,5 h), 6-Tage-Woche (120 %) oder Teilzeit</li><li>Möglichkeit zur Jahresstelle</li><li>Überdurchschnittliche Entlohnung (Schweizer Löhne, starker Schweizer Franken und Wechselkursvorteil von CHF in EUR)</li><li>Zusätzliche Vergütung von Überstunden und Feriengeld</li><li>Alle Benefits der zollfreien Zone: günstiges Tanken, steuerliche Vorteile und, und, und</li><li>Sehr gute Verpflegung (auch an freien Tagen)</li><li>Komfortable Unterbringung im Mitarbeiterhaus</li><li>Ermässigungen in den Hangl-Shops und Tankstellen</li><li>Vergünstigtes Sportangebot (Ski- und Bikeverleih, Gym)</li><li>Natur und Abenteuer vor der Tür</li><li>Vergünstigte Saisontickets für das Skigebiet Samnaun-Ischgl sowie das Erlebnisbad Alpenquell</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Respektvoller Umgang und Wertschätzung</li></ul>Über das Sport- und Wellnesshotel Post:Das Sport- und Wellnesshotel Post liegt in Samnaun, nicht weit von der Grenze zu Österreich und Südtirol. Es ist ein Ganzjahresbetrieb mit saisonalen Schwerpunkten. Hauptsaison: Ende November bis Anfang Mai undEnde Juni bis Anfang November.Mach genau das, was du schon immer wolltest.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an <a href="mailto:info@wellnesshotelpost.ch" target="_blank">info@wellnesshotelpost.ch</a>!

Receptionist (m/w/d)

Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir eine:n qualitätsbewusste:n Masseur:in (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Masseur und/oder Physiotherapeuten, gerne individuelle Weiterbildungen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Bereichen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse&nbsp;</li><li>Exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Engagement und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Durchführung von klassischen Massagen und sonstigen Treatments</li><li>Kompetente Beratung der Gäste&nbsp;</li><li>Sauberhaltung sowie Vor- und Nachbereitung der Behandlungsräume&nbsp;</li><li>Monatliche Inventuren</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Masseur:in (m/w/d)

<h3>Einleitung</h3>rexx systems ist ein führender Anbieter innovativer Software für das Talent Management, E-Recruiting und Personalmanagement mit Hauptsitz in Hamburg sowie Standorten in Österreich und der Schweiz. Wir zählen seit Jahren zu den am schnellsten wachsenden Anbietern in unserer Branche. Die Software von rexx systems verbessert in ca. 2.000 Unternehmen und für Hunderttausende Anwender die tägliche Arbeit von Personalern, Führungskräften und Mitarbeiter/innen. Wir suchen in unserer Hamburger Zentrale Leute für die abwechslungsreiche Beratung und den Support anspruchsvoller Kunden - gerne mit Berufserfahrung, aber wir freuen uns auch über Bewerbungen von Berufseinsteigern!<h3>Ihre Aufgaben</h3><h3>Ihr Profil</h3><h3>Wir bieten</h3>##jo_10466_wir_bieten##jo_10467_kontakt

Stellvertretende Restaurantleitung (w/m/d)

„Das Severin*s – The Alpine Retreat, „Small Luxury Hotels of the World“-Mitglied, befindet sich im ruhigen Ortsteil Stubenbach und damit unweit des legendären Skigebietes in Lech am Arlberg. Mit neun Suiten, einer Residence, einem Restaurant, einer Bar &amp; Lounge sowie einem großzügigen Wellness &amp; Spa Bereich bietet das Chalet unseren Gästen den idealen Ort für einen rund um erholsamen Aufenthalt und unserem Team einen traumhaft-schönen Arbeitsplatz.Was machen Sie in diesem Winter?Wir gehen mit unserem Severin*s – The Alpine Retreat in Lech am Arlberg in die achte Saison und möchten Sie gerne mit auf die Reise nehmen!Wir suchen mit Start ab 1. Dezember 2025 bis zum 22. April 2026 einen Demi Chef de Rang (w/m/d).Es besteht die Möglichkeit der unbefristeten Übernahme in die Hotelgruppe.<h3>Was erwartet Sie?</h3><ul><li>Gästebetreuung im à la carte Geschäft</li><li>Fachgerechtes Beraten und Servieren von Speisen und Getränken</li><li>Mise en place Arbeiten und Pflege des Arbeitsplatzes sowie die Sicherstellung der Optik der Restaurantbereiche</li><li>Einhaltung der Qualitätsstandards und Hygiene Vorschriften</li></ul><h3>Was wir uns wünschen?</h3><ul><li>Eine Berufsausbildung im Hotel- oder Restaurantfach oder erste Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie / Gastronomie</li><li>Strukturierte, organisierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise</li><li>Freude am Umgang mit einem internationalen Gästekreis</li><li>Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Kreativität</li><li>Wertschätzendes und kollegiales Miteinander</li><li>Begeisterung für einen hochwertigen Service und für die Zufriedenheit unserer Gäste</li></ul><h3>Warum eigentlich das Severin*s - The Alpine Retreat?</h3><ul><li>Faire Anstellungsbedingungen und gute Bezahlung</li><li>Arbeiten in einem der besten Hotels Österreichs (Mitglied der "SMALL LUXURY HOTELS of the world"), gelegen im Ski- und Wanderparadies des Arlbergs</li><li>Ein hochwertiges Arbeitsumfeld</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten im Unternehmen - wenn gewünscht, auch über das Befristungsende hinaus</li><li>Interne Trainings</li><li>Arbeitskleidung wird gereinigt</li><li>1x pro Monat Spa-Night in unserem Spa</li><li>Täglich von 20-22 Uhr freie Nutzung des Fitnessbereiches</li><li>Schöne Personalunterkünfte in fußläufiger Entfernung</li><li>Vergünstigungen im Skigebiet</li><li>Kostenfreier Mitarbeitenden-Parkplatz</li><li>Abwechslungsreiche und kostenfreie Mitarbeiterverpflegung und täglich frisches Obst</li><li>Mitarbeitendenfeste zu Beginn und Ender der Saison</li><li>Eine Unternehmensgruppe (ATLANTIC Hotels und SEVERIN*s Hotels) auf Expansionskurs</li><li>"Mitmachkultur"</li><li>Ein kleines Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre - Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung - versprochen!</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Basis der Anstellung ist der Kollektivvertrag im Hotel- und Gastgewerbe. Eine Überzahlung, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, ist vorgesehen. Besuchen Sie uns gerne auf Instagram: <a href="http://www.instagram.com/severins.lech/" target="_blank">www.instagram.com/severins.lech/</a> Severin*s The Alpine Retreat c/o ATLANTIC Hotels Management Ludwig-Roselius-Allee 2 28329 Bremen +49 421 944 888 574 <a href="http://www.atlantic-hotels.jobs" target="_blank">www.atlantic-hotels.jobs</a>

Demi Chef de Rang (w/m/d)

„Das Severin*s – The Alpine Retreat, „Small Luxury Hotels of the World“-Mitglied, befindet sich im ruhigen Ortsteil Stubenbach und damit unweit des legendären Skigebietes in Lech am Arlberg. Mit neun Suiten, einer Residence, einem Restaurant, einer Bar &amp; Lounge sowie einem großzügigen Wellness &amp; Spa Bereich bietet das Chalet unseren Gästen den idealen Ort für einen rund um erholsamen Aufenthalt und unserem Team einen traumhaft-schönen Arbeitsplatz.Was machen Sie in diesem Winter?Wir gehen mit unserem Severin*s – The Alpine Retreat in Lech am Arlberg in die achte Saison und möchten Sie gerne mit auf die Reise nehmen!Wir suchen zum 1. Dezember 2025,befristet bis zum 22. April 2026, einen Sommelier (w/m/d).Es besteht die Möglichkeit der unbefristeten Übernahme in die Hotelgruppe.<h3>Was erwartet Sie?</h3><ul><li>Verantwortung für eine exzellente Serviceleistung und außergewöhnliche Gastmomente</li><li>Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft mit hochwertigem Weinservice</li><li>Erstellung der Getränke- und Weinkarten in Abstimmung mit dem leitenden Gastgeber (w/m/d) sowie dem Küchenchef (w/m/d)</li><li>Unterstützung bei der Inventur</li><li>Fachliche Anleitung und Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeiter</li><li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards sowie Überwachung und Umsetzung sämtlicher rechtlicher Vorgaben</li></ul><h3>Was wir uns wünschen?</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung zum Sommelier (m/w/d)</li><li>Erfahrung in der Spitzengastronomie und/oder -hotellerie</li><li>Liebe zum Detail und Kreativität</li><li>Höchstes Qualitätsbewusstsein</li><li>Wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Wertschätzendes und kollegiales Miteinander</li></ul><h3>Warum eigentlich das Severin*s - The Alpine Retreat?</h3><ul><li>Onboarding-Prämie bis zu 1.000,00€ (brutto)</li><li>Faire Anstellungsbedingungen und gute Bezahlung</li><li>Arbeiten in einem der besten Hotels Österreichs (Mitglied der "SMALL LUXURY HOTELS of the world"), gelegen im Ski- und Wanderparadies des Arlbergs</li><li>Ein hochwertiges Arbeitsumfeld</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten im Unternehmen - wenn gewünscht, auch über das Befristungsende hinaus</li><li>Interne Trainings</li><li>Arbeitskleidung wird gereinigt</li><li>1x pro Monat Spa-Night in unserem Spa</li><li>Täglich von 20-22 Uhr freie Nutzung des Fitnessbereiches</li><li>Schöne Personalunterkünfte in fußläufiger Entfernung</li><li>Vergünstigungen im Skigebiet</li><li>Kostenfreier Mitarbeitenden-Parkplatz</li><li>Abwechslungsreiche und kostenfreie Mitarbeiterverpflegung und täglich frisches Obst</li><li>Mitarbeitendenfeste zu Beginn und Ender der Saison</li><li>Eine Unternehmensgruppe (ATLANTIC Hotels und SEVERIN*s Hotels) auf Expansionskurs</li><li>"Mitmachkultur"</li><li>Ein kleines Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre - Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung - versprochen!</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Basis der Anstellung ist der Kollektivvertrag im Hotel- und Gastgewerbe. Eine Überzahlung, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, ist vorgesehen. Besuchen Sie uns gerne auf Instagram: <a href="http://www.instagram.com/severins.lech/" target="_blank">www.instagram.com/severins.lech/</a> Severin*s The Alpine Retreat c/o ATLANTIC Hotels Management Ludwig-Roselius-Allee 2 28329 Bremen +49 421 944 888 574 <a href="http://www.atlantic-hotels.jobs" target="_blank">www.atlantic-hotels.jobs</a>

Sommelier (w/m/d)

Als Koch/Köchin ist man nicht nur für die Planung und Zubereitung der Speisen zuständig, sondern auch für die Organisation der Menüfolgen, für die Speisekarten, Kalkulationen, Lagerhaltung, den Einkauf usw. Handwerkliches Geschick, küchentechnisches Verständnis sowie Organisationsvermögen gehören dazu. Es werden alle Posten innerhalb des Küchenbetriebes durchlaufen. Kreativität, Belastbarkeit, Kommunikations- und&nbsp;Teamfähigkeit, sowie ein gutes Geschmacksempfinden und Einsatzfreude sind ein wichtiger Teil der Voraussetzungen. Sind Sie auch noch freundlich, aufgeschlossen und lernwillig - perfekt!Wir bieten Ihnen:<ul>
<li>einen abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz</li><li>ein familiäres Miteinander in einem motivierten und qualifizierten Team</li><li>flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Sonderkonditionen bei Übernachtungen in Best Western Hotels</li><li>Mitarbeiterrabatt bei Übernachtungen bei allen Mitgliedern der Allgäu Top Hotel Partner</li><li>Gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz am Hotel</li></ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Sie haben einen Schulabschluss und Interesse am Beruf</li><li>Sie haben Spaß und sind kreativ bei der Zubereitung von Speisen</li><li>Sie kennen sich mit Lebensmittel aus oder haben große Freude daran, mit diesen zu arbeiten bzw. sie zu verarbeiten</li><li>Sie sind motiviert, engagiert und haben Lust, sich einzubringen</li><li>Sie sind zuverlässig und arbeiten gerne im Team</li><li>Deutschkenntnisse: mindestens B2</li></ul>

Auszubildende m/w/d Koch/Köchin

Wir suchen ab der kommenden Wintersaison 2025/26 einen qualitätsbewussten Sous Chef&nbsp;(m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, berufsspezifische Ausbildung und Erfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Sehr gutes Fachwissen sowie unternehmerisches Denken und Kostenbewusstsein</li><li>Motivierende Führungsqualitäten sowie hohe Sozialkompetenzen</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Organisationsfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Vertretung des Küchenchefs</li><li>Herstellung und Zubereitung der Speisen in allen Teilbereichen</li><li>Erstellung von Menükarten und Kostenkalkulation in Zusammenarbeit mit dem Küchenchef</li><li>Verantwortungsvoller, sorgsamer Umgang mit Lebensmitteln und Arbeitsmitteln</li><li>Gegebenenfalls Schulung der Auszubildenden in der Küche</li><li>Warenannahme und Warenkontrolle, fachgerechte Lagerung der Waren, monatliche Inventur</li><li>Qualitätskontrolle und -sicherung im Bereich F&amp;B</li><li>Gewährleistung von Sauberkeit und Einhaltung der Hygienestandards in der Küche, den Kühlhäusern und den Lagerräumen</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Sous Chef (m/w/d) ab Wintersaison 2025/26

Unsere Hausmeister:innen sind eigentlich Outdoor-Meister:innen, denn sie arbeiten die meiste Zeit draußen in der frischen Luft. Täglich halten sie die Außenanlage des Hotels sowie die Gehwege und Zufahrtsstraße top in Schuss, gepflegt und sauber. Im Hotel wie auch in den beiden Mitarbeiterhäusern sind aber auch täglich Indoor Arbeiten zu erledigen. Wenn Sie zu diesem wichtigen Team gehören wollen und gerne draußen arbeiten - egal, ob Sommer oder Winter - dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!Region Seefeld | ab € 2.500 brutto | 45 Stunden / Woche | 5-Tage-WocheIhre Aufgaben<ul>
<li>Gewissenhafte Pflege und Sauberkeit der gesamten Außenanlage inkl. allgemeiner Mäharbeiten mit Rasenmäher, Motorsense und Aufsitzmäher</li><li>Straßen- und Wegereinigung außen sowie Bodenreinigung mit Reinigungsmaschinen im Innenbereich (Hotelgarage)</li><li>Winterdienst, Schneeräumung und Streuarbeiten für die Straßen und Wege auf dem gesamten Hotelgelände</li><li>Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Fahrzeugen und Equipment der Abteilung</li><li>Fachgerechte Wertstoffsammlung, Mülltrennung und Entsorgung</li><li>Durchführung von kleineren Reparaturarbeiten im Hotel und den Mitarbeiterhäusern</li><li>Teamarbeit - auch abteilungsübergreifend - sowie gegenseitige Unterstützung in allen Bereichen</li></ul>Ihr Profil<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen/ technischen Beruf</li><li>Gute Allgemeinbildung, technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Führerschein Klasse B (PKW) und Klasse F (Traktor und Arbeitsmaschinen)</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Bereitschaft zum 2-Schicht Dienst sowie&nbsp; zur Wochenend- und Feiertagsarbeit</li></ul>Wir bieten<ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in der Spitzen-Hotellerie unter dem Dach der Firmengruppe Liebherr</li><li>Unbefristetes Dienstverhältnis</li><li>Schönes, kostengünstiges Wohnen in unserer Team Unterkunft</li><li>Freie Verpflegung, täglich frisch zubereitet, rund um die Uhr auch an den freien Tagen</li><li>Nutzung zu Mitarbeiterzeiten im top ausgestatteten Hotel Gym- und Spa-Bereich inklusive Sauna und Liegewiese, gratis Tennisplätze, Mountainbike-Verleih</li><li>Fahrt- und Wohnkostenzuschuss für Pendler:innen</li><li>Interalpen-Shuttle und öffentlicher Bus, die mehrmals täglich direkt vom Hotel nach Telfs fahren</li><li>Jobticket</li><li>Kostenloser Parkplatz</li><li>Mitglied bei Preferred Hotels &amp; Resorts und Fair Job Hotel</li><li>Einarbeitungsphase mit Welcome- &amp; Onboarding-Workshop</li><li>Individuelle Gehaltsvereinbarung auf Basis Ihrer Qualifikation und Erfahrung und des Kollektivvertrages für alle Arbeitnehmer:innen im Hotel- und Gastgewerbe</li></ul>Wollen Sie zu unserem #topteam gehören?Unser Recruiter Herr Kevin Seizinger freut sich auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite oder per Mail an <a href="mailto:personalabteilung@interalpen.com" target="_blank">personalabteilung@interalpen.com</a>. Interalpen-Hotel Tyrol GmbH, Dr.-Hans-Liebherr-Alpenstraße 1, 6410 Telfs-Buchen, Austria Tel. +43 (0) 50809-31485

Hausmeister:in (m/w/d)

Ihre Aufgaben / Ihr Profil

<ul>
<li>Eigenverantwortliche Betreuung eines Restaurantbereichs</li><li>Begrüßung, Platzierung und Beratung der Gäste auf hohem Niveau</li><li>Präsentation und Empfehlung von Speisen und Getränken</li><li>Koordination mit Küche, Sommeliers und Servicekollegen</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs 
	&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Charme</li><li>Detailgenauigkeit und Organisationstalent</li><li>Diskretion im Umgang mit VIP-Gästen</li><li>Belastbarkeit in Hochsaisons und bei Events 
	&nbsp;</li><li>Hotelfachschule / Ausbildung im Restaurantfach</li><li>Deutsch (fließend)</li><li>Englisch (fließend)</li><li>weitere Sprachen von Vorteil</li></ul>. 

	
	

 
 
		
 
 


									
	


	
	

					
	

		
					
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Wir bringen mit: 

<ul>
<li>ein professionelles und gleichzeitig lockeres, familiäres Umfeld mit einem harmonischen Arbeitsklima in einem jungen dynamischen Team in dem auch viel gelacht wird.</li><li>Unterkunft (inkl. Internet) im Staff House und Verpflegung&nbsp;(auch an den freien Tagen) im Mitarbeiterrestaurant mit Küchenchef Andi und seinem Team</li><li>fantastische Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;und Karrierechancen</li><li>Arbeitszeitkonto - hier kommt nichts weg!</li><li>regelmässige Feedbackgespräche und Teamanlässe</li><li>Mitarbeiter Benefits, wie z.B. vergünstigte Saisontickets für das Skigebiet Samnaun Ischgl, für das Erlebnisbad Alpenquell in Samnaun und Mitarbeiterrabatte in allen ZEGG Geschäften&nbsp;</li><li>5 Tage Woche und leistungsgerechte Bezahlung</li></ul> 

	
	

 
 
		
 
 


									
	


	
	

					
	

		
					
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Kontakt

Wir laden Sie im Rahmen eines persönlichen Gespräches gerne ein, mit einer Begleitperson kostenlos für eine Nacht das ZEGG Hotels Erlebnis aus dem Blickwinkel des Gastes zu erfahren und die familiäre Atmosphäre in unserem Team zu spüren.Senden Sie uns freundlicherweise Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen inkl. Zeugnissen / Referenzen anFrau C. Roldan / <a href="mailto:c.roldan@zegg.ch" target="_blank">c.roldan@zegg.ch</a> / Mobile: +41 79 801 31 56

Chef de Rang

<h3>ARBEITEN BEIM TOP.ARBEITGEBER 2025 (by Rolling Pin!)</h3>Bist du ein Organisationstalent mit einem Lächeln, das unsere Gäste sofort verzaubert? Dann suchen wir genau dich! Bei uns im Familux Resort bist du der Dreh- und Angelpunkt des Geschehens. Du liebst es, mit Menschen zu arbeiten und sorgst dafür, dass sich unsere Gäste wie zu Hause fühlen.Als erste Anlaufstelle für unsere großen und kleinen Gäste setzt du alles daran, ihren Aufenthalt von Anfang bis Ende unvergesslich zu machen. Ob Blumen zum Hochzeitstag, ein Zustellbett für die Juniors oder Gepäckservice – für dich ist nichts ein Problem, weil du die Fäden in der Hand hältst und immer eine Lösung parat hast.Einige deiner Aufgaben:&nbsp;<ul>
<li>Exzellente Betreuung unserer anspruchsvollen Gäste</li><li>Gästeinformation über Veranstaltungen, Empfehlungen und Reservierungen aller Art</li><li>profesionelle Kommunikation am Telefon oder persönlich sowie schriftliche Kommunikation per E-Mail und interne Kommunikationskanäle</li><li>Koordination und Kommunikation mit allen Abteilungen, damit alles reibungslos läuft</li><li>Einhaltung der Familux Standards lt. Familux Markenversprechen</li></ul>Für Dich sowieso selbstverständlich:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung oder erfahrener Quereinsteiger</li><li>freier Arbeitsmarktzugang in Österreich</li><li>Idealerweise Erfahrung mit dem Hotelsystem Opera</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft gegenüber den Gästen und Kolleg/Innen</li><li>Bereitschaft, die Betriebsphilosophie zu leben</li><li>Bereitschaft im Team zu arbeiten</li><li>Einsatzbereitschaft, Verlässlichkeit, Selbständigkeit und Pünktlichkeit</li><li>
gepflegtes und professionelles Auftreten</li></ul>Wenn du bei den Familux Resorts arbeitest, bist du keine Nummer im System. Du bist kein Mitarbeiter. Du bist ein Familienmitglied!Und als Teil unserer Familux Family garantieren wir dir:<ul>
<li>Mehr als nur "all inklusive" (Buffet zum Frühstück, Mittag- und Abendessen sowie Snacks und natürlich Getränke, auch an freien Tagen)</li><li>Logis im Einzelzimmer kann zu günstigen Mietzins gestellt werden</li><li>Sonntagszuschlag - ab 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Persönliche Trinkgelder sowie Partizipation am Haustrinkgeld</li><li>Minutengenaue Zeitabrechnung</li><li>Kostenfreie Teilnahme an der Familux Academy - einem Schulungsprogramm mit 120 Schulungen</li><li>Benutzung der gesamten Hotelinfrastruktur kostenfrei (Fitnessraum, Hallenbad, Freibad, Turnhalle, Sauna, W-LAN, Fahrradverleih für Ausflüge und vieles mehr...)</li><li>Unterbringung der eigenen Kinder im Kinderclub (in den Ferienzeiten oder auf Dauer)</li><li>Ermäßigte Hotelaufenthalte in unseren Schwesterhotels das ganze Jahr, auch für Familienmitglieder und Freunde</li></ul>Unsere gesamten Familux Benefits findest du unter folgendem Link: Familux BenefitsEntlohnung (je nach Qualifikation) lt. Familux Pay ab € 2.800- Brutto pro Monat bei 45h/Woche möglich.&nbsp;Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt und unterschiedliche Perspektiven unser Team stärken. Jede Bewerbung wird mit gleicher Aufmerksamkeit und Fairness geprüft.2.363,00 € brutto pro Monat (Übertarifliche und qualifikationsangemessene Bezahlung; zzgl. Einheimischenbonus; zzgl. persönliche und hausinterne Trinkgelder)

Rezeptionist (m/w/d)

DEINE LEGENDÄRE ERFAHRUNG FÜR LEBEN UND KARRIEREAls Lehrling lernst du bei uns, Gäste professionell zu empfangen, zu beraten und zu betreuen sowie das fachgerechte Servieren von Speisen und Getränken. Du organisierst und führst Veranstaltungen durch und planst effizient die Zimmerbelegung. Zudem übernimmst du die Annahme und Bearbeitung von Reservierungen und Stornierungen. So wirst du umfassend auf alle Herausforderungen der Gastronomie und Hotellerie vorbereitet.BENEFITS - TYPICALLY BURG<ul>
<li>LIVE PRETTY: Von unseren Mitarbeiterhäusern kommst du zu Fuß direkt durch einen Tunnel bei jedem Wetter entspannt zur Arbeit.</li><li>BON APPETIT: Gutes Essen ist wichtig für eine gute Stimmung. Und für gute Leistung! Daher gibt es bei uns frisch gekochtes, gutes und gesundes Essen. Mahlzeit!</li><li>LOOK BEAUTIFUL: Selbstverständlich bekommst du von uns deine Dienstkleidung gestellt und diese wird auch kostenfrei gereinigt und bei Bedarf ersetzt.</li><li>MAKE SOME MONEY: Wir wissen, dass gutes Leben Geld kostet. Daher verdienen unsere Angestellten übertariflich.</li><li>ENJOY YOUR TIME: Wir nehmen auch deine Erholung ernst. Daher kannst du kostenfrei den Wellnessbereich unseres Hotels nach 20 Uhr nutzen und bekommst außerdem Rabatte auf alle Wellnessbehandlungen.</li><li>WORK OUT YOUR WAY:&nbsp;Das&nbsp;Gym in unserem neuen Mitarbeiterhaus kannst du 24/7 nutzen.</li><li>IMPRESS YOUR FAMILY: Die Verwandtschaft ersten Grades unserer Mitarbeiter:innen erhalten je nach Verfügbarkeit niedrigere Zimmerpreise.</li><li>LET´S ROCK THE BURG: Unsere Teampartys sind legendär. Zum Saisonauftakt beginnt alles edel-„drüber“, mit Haubenessen, Friseur und Stylisten für alle. Zum Saisonausklang wird´s dann „drunter“, mit DJ, gemeinsamem Kochen und Cocktailmixen, mit allem, was aus der Bar noch weg muss.</li></ul>SO TICKST DU<ul>
<li>Unsere Mitarbeiter:innen und Gäste schätzen deine Teamfähigkeit, Ehrlichkeit und fleißige Arbeitsweise.</li></ul>DEIN ERFAHRUNGSSCHATZ<ul>
<li>positiver Pflichtabschluss</li></ul>WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNGSUNTERLAGEN!

Auszubildende Hotel-/Gastgewerbeassistent:in (m/w/d)

DEINE LEGENDÄRE ERFAHRUNG FÜR LEBEN UND KARRIEREAls Lehrling erwirbst du spannende Basics in Speisen- und Menükunde, einschließlich Fachbegriffe, Kenntnisse zur Herstellung von Speisen, kaufmännischen Küchenkalkulationen und Lebensmittelhygiene. In der regionalen Kulinarik lernst du, ihre Kreativität und Flexibilität bei der Menüzusammenstellung einzusetzen, sei es für Halbpension, à la carte oder Gourmet Küche. Dabei entwickelst du deine Fähigkeiten im Kochen und Zubereiten von Speisen, um unseren Gästen ein einzigartiges kulinarisches Erlebnis zu bieten. So wirst du bestens auf eine erfolgreiche Karriere in der Gastronomie vorbereitet.BENEFITS - TYPICALLY BURG<ul>
<li>LIVE PRETTY: Von unseren Mitarbeiterhäusern kommst du zu Fuß direkt durch einen Tunnel bei jedem Wetter entspannt zur Arbeit.</li><li>BON APPETIT: Gutes Essen ist wichtig für eine gute Stimmung. Und für gute Leistung! Daher gibt es bei uns frisch gekochtes, gutes und gesundes Essen. Mahlzeit!</li><li>MAKE SOME MONEY: Wir wissen, dass gutes Leben Geld kostet. Daher verdienen unsere Angestellten übertariflich.</li><li>ENJOY YOUR TIME: Wir nehmen auch deine Erholung ernst. Daher kannst du kostenfrei den Wellnessbereich unseres Hotels nach 20 Uhr nutzen und bekommst außerdem Rabatte auf alle Wellnessbehandlungen.</li><li>WORK OUT YOUR WAY:&nbsp;Das&nbsp;Gym in unserem neuen Mitarbeiterhaus kannst du 24/7 nutzen.</li><li>IMPRESS YOUR FAMILY: Die Verwandtschaft ersten Grades unserer Mitarbeiter:innen erhalten je nach Verfügbarkeit niedrigere Zimmerpreise.</li></ul>SO TICKST DU<ul>
<li>Unsere Mitarbeiter:innen und Gäste schätzen deine Teamfähigkeit, Ehrlichkeit und fleißige Arbeitsweise.</li></ul>DEIN ERFAHRUNGSSCHATZ<ul>
<li>positiver Pflichtabschluss</li></ul>WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNGSUNTERLAGEN

Ausbildung Köchin:Koch (m/w/d)

DEINE LEGENDÄRE ERFAHRUNG FÜR LEBEN UND KARRIEREAls&nbsp;Rezeptionist:in&nbsp;ist es deine Hauptaufgabe, unseren Gästen einen unvergesslichen Aufenthalt zu ermöglichen. Durch&nbsp;erstklassigen Service, Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft&nbsp;sowie ein professionelles Auftreten sorgst du dafür, dass sich unsere Gäste rundum wohlfühlen. Dein Arbeitsalltag ist&nbsp;äußerst vielseitig, da du auf Menschen aus&nbsp;verschiedenen Kulturen und Lebensbereichen&nbsp;triffst, was deine Arbeit spannend und bereichernd gestaltet.BENEFITS - TYPICALLY BURG<ul>
<li>LIVE PRETTY: Von unseren Mitarbeiterhäusern kommst du zu Fuß direkt durch einen Tunnel bei jedem Wetter entspannt zur Arbeit.</li><li>BON APPETIT: Gutes Essen ist wichtig für eine gute Stimmung. Und für gute Leistung! Daher gibt es bei uns frisch gekochtes, gutes und gesundes Essen. Mahlzeit!</li><li>LOOK BEAUTIFUL: Selbstverständlich bekommst du von uns deine Dienstkleidung gestellt und diese wird auch kostenfrei gereinigt und bei Bedarf ersetzt.</li><li>MAKE SOME MONEY: Wir wissen, dass gutes Leben Geld kostet. Daher verdienen unsere Angestellten übertariflich.</li><li>ENJOY YOUR TIME: Wir nehmen auch deine Erholung ernst. Daher kannst du kostenfrei den Wellnessbereich unseres Hotels nach 20 Uhr nutzen und bekommst außerdem Rabatte auf alle Wellnessbehandlungen.</li><li>WORK OUT YOUR WAY: Das Gym in unserem neuen Mitarbeiterhaus kannst du 24/7 nutzen.</li><li>IMPRESS YOUR FAMILY: Die Verwandtschaft ersten Grades unserer Mitarbeiter:innen erhalten je nach Verfügbarkeit niedrigere Zimmerpreise.</li><li>LET´S ROCK THE BURG: Unsere Teampartys sind legendär. Zum Saisonauftakt beginnt alles edel-„drüber“, mit Haubenessen, Friseur und Stylisten für alle. Zum Saisonausklang wird´s dann „drunter“, mit DJ, gemeinsamem Kochen und Cocktailmixen, mit allem, was aus der Bar noch weg muss.</li></ul>SO TICKST DU:<ul>
<li>Deine Mitarbeiter:innen schätzen deine disziplinierte und pflichtbewusste Art.</li><li>Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft sind integrale Bestandteile deiner Arbeitsweise.</li><li>Du nutzt den Computer sicher für administrative und organisatorische Aufgaben.</li></ul>DEIN ERFAHRUNGSSCHATZ:<ul>
<li>Effektive und sichere Kommunikation auf Deutsch und Englisch</li><li>Vergleichbare Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie</li><li>Leidenschaft für die gehobene Gastronomie</li><li>Abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachmann/-frau ist von Vorteil</li></ul>WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG! <a href="mailto:jobs@burghotel-lech.com" target="_blank">jobs@burghotel-lech.com</a> | +43 664 88444946 <a href="http://www.burghotel-lech.com" target="_blank">www.burghotel-lech.com</a> Burg Hotel Oberlech | Oberlech 266 | 6764 Lech am Arlberg

Rezeptionist:in (M/W/D)

DEINE LEGENDÄRE ERFAHRUNG FÜR LEBEN UND KARRIEREAls Lehrling lernst du die freundliche Betreuung der Gäste und das professionelle Vorbereiten sowie Servieren von Speisen und Getränken. Du erwirbst Kenntnisse im Vor- und Nachbereiten eines reibungslosen Serviceablaufes und vertiefst dein Wissen über die Produkte, einschließlich Speisen, Getränke und Menükunde. Zusätzlich erlernst du handwerkliche Fähigkeiten wie das Flambieren, Tranchieren und Filetieren. So wirst du umfassend auf deine erfolgreiche Karriere in der Gastronomie vorbereitet.BENEFITS - TYPICALLY BURG<ul>
<li>LIVE PRETTY: Von unseren Mitarbeiterhäusern kommst du zu Fuß direkt durch einen Tunnel bei jedem Wetter entspannt zur Arbeit.</li><li>BON APPETIT: Gutes Essen ist wichtig für eine gute Stimmung. Und für gute Leistung! Daher gibt es bei uns frisch gekochtes, gutes und gesundes Essen. Mahlzeit!</li><li>LOOK BEAUTIFUL: Selbstverständlich bekommst du von uns deine Dienstkleidung gestellt und diese wird auch kostenfrei gereinigt und bei Bedarf ersetzt.</li><li>MAKE SOME MONEY: Wir wissen, dass gutes Leben Geld kostet. Daher verdienen unsere Angestellten übertariflich.</li><li>ENJOY YOUR TIME: Wir nehmen auch deine Erholung ernst. Daher kannst du kostenfrei den Wellnessbereich unseres Hotels nach 20 Uhr nutzen und bekommst außerdem Rabatte auf alle Wellnessbehandlungen.</li><li>WORK OUT YOUR WAY:&nbsp;Das&nbsp;Gym in unserem neuen Mitarbeiterhaus kannst du 24/7 nutzen.</li><li>IMPRESS YOUR FAMILY: Die Verwandtschaft ersten Grades unserer Mitarbeiter:innen erhalten je nach Verfügbarkeit niedrigere Zimmerpreise.</li><li>LET´S ROCK THE BURG: Unsere Teampartys sind legendär. Zum Saisonauftakt beginnt alles edel-„drüber“, mit Haubenessen, Friseur und Stylisten für alle. Zum Saisonausklang wird´s dann „drunter“, mit DJ, gemeinsamem Kochen und Cocktailmixen, mit allem, was aus der Bar noch weg muss.</li></ul>SO TICKST DU<ul>
<li>Unsere Mitarbeiter:innen und Gäste schätzen deine Teamfähigkeit, Ehrlichkeit und fleißige Arbeitsweise.</li></ul>DEIN ERFAHRUNGSSCHATZ<ul>
<li>positiver Pflichtabschluss</li></ul>WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNGSUNTERLAGEN!

Ausbildung Restaurantfachmann:frau (m/w/d)

Wir suchen ab kommender Wintersaison 2025/26 eine:n fleißige:n Mitarbeiter:in im Housekeeping (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Erfahrung im Reinigungsbereich (Erfahrung als Zimmermädchen/Housekeeper von Vorteil)</li><li>Deutsch- oder Englischkenntnisse&nbsp;</li><li>Qualitätsbewusstsein und freundliche Umgangsformen</li><li>Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Positive Ausstrahlung, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Tägliche Reinigung der Zimmer sowie der Sanitärbereiche&nbsp;</li><li>Mithilfe beim Bügeln der Hotel- und Gästewäsche sowie der Mitarbeiterbekleidung</li><li>Einhaltung der hygienischen Richtlinien und Sicherheitsbestimmungen</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Housekeeping (m/w/d)

Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir einen qualitätsbewussten Chef de Partie (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, berufsspezifische Ausbildung</li><li>Erfahrung als Chef de Partie</li><li>Kostenbewusstes Arbeiten</li><li>Fachkenntnisse über den Umgang mit allen Sicherheitsbestimmungen</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Eigenverantwortliches Führen des Küchenpostens</li><li>Herstellung und Zubereitung der Speisen</li><li>Verantwortungsvoller, sorgsamer Umgang mit Lebensmitteln und Arbeitsmitteln</li><li>Gegebenenfalls Schulung der Auszubildenden in der Küche</li><li>Warenannahme und Warenkontrolle, fachgerechte Lagerung der Waren, monatliche Inventur</li><li>Erstellung der Speisekarten und Menükarten in Zusammenarbeit mit dem Küchenchef</li><li>Qualitätskontrolle und -sicherung im Bereich F&amp;B</li><li>Gewährleistung von Sauberkeit und Einhaltung der Hygienestandards in der Küche, den Kühlhäusern und den Lagerräumen</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Chef de Partie (m/w/d)

Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir einen kompetenten Chef de Rang (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, fachspezifische Ausbildung und Fachwissen</li><li>Gerne mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Kommunikations- und Organisationstalent</li><li>Positive Ausstrahlung und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Koordination der Arbeitsstation und der damit verbundenen Mitarbeiter</li><li>Aktive Servicearbeit und aktive sowie professionelle Gästebetreuung&nbsp;</li><li>Beratung zu Speisen und Getränken inklusive aktivem Verkauf</li><li>Ordnungsgemäße Durchführung von Buchungsvorgängen und Abrechnungsformalitäten&nbsp;</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Chef de Rang (m/w/d)

Wir suchen ab der kommenden Wintersaison 2025/26 eine:n kompetente:n und serviceorientierte:n Rezeptionist:in&nbsp;(m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, facheinschlägige Ausbildung&nbsp;</li><li>Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Front Office Bereich</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit dem PC sowie Erfahrung mit dem Hotelprogramm MEWS sind von Vorteil</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Check-in und Check-out</li><li>Rooming und Hausführungen</li><li>Beratung und Information der Gäste über alle Bereiche des Hotels sowie der Umgebung&nbsp;</li><li>Entgegennahme von Gästewünschen</li><li>Aktiver Verkauf von Hotelleistungen und Produkten</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Rezeptionist:in (m/w/d)

Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir einen qualitätsbewussten Chef de Partie (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, berufsspezifische Ausbildung</li><li>Erfahrung als Chef de Partie oder in vergleichbarer Position</li><li>Kostenbewusstes Arbeiten</li><li>Fachkenntnisse über den Umgang mit allen Sicherheitsbestimmungen</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Eigenverantwortliches Führen des Küchenpostens</li><li>Herstellung und Zubereitung der Speisen</li><li>Verantwortungsvoller, sorgsamer Umgang mit Lebensmitteln und Arbeitsmitteln</li><li>Gegebenenfalls Schulung der Auszubildenden in der Küche</li><li>Warenannahme und Warenkontrolle, fachgerechte Lagerung der Waren, monatliche Inventur</li><li>Erstellung der Speisekarten und Menükarten in Zusammenarbeit mit dem Küchenchef</li><li>Qualitätskontrolle und -sicherung im Bereich F&amp;B</li><li>Gewährleistung von Sauberkeit und Einhaltung der Hygienestandards in der Küche, den Kühlhäusern und den Lagerräumen</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Wir suchen ab der kommenden Wintersaison 2025/26 eine:n einsatzfreudige:n Frühstückskoch:köchin (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Gerne Erfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Selbständige sowie verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Kostenbewusstes Arbeiten</li><li>Deutsch- oder Englischkenntnisse&nbsp;</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Verantwortung für die Produktion von Speisen im Frühstücksservice</li><li>Mise-en-place, Aufbau und Befüllung des Frühstücksbuffets</li><li>Einhaltung aller hygiene- und lebensmittelrechtlichen Auflagen und Bestimmungen</li><li>Reinigung von Arbeitsplatz und Arbeitsgeräten sowie Abbau und Reinigung des Buffetbereiches</li><li>Inventarkontrolle</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Frühstückskoch:köchin (m/w/d)

Wir suchen ab der kommenden Wintersaison 2025/26 einen kompetenten Chef de Rang (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, fachspezifische Ausbildung und Fachwissen</li><li>Gerne mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Kommunikations- und Organisationstalent</li><li>Positive Ausstrahlung und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Koordination der Arbeitsstation und der damit verbundenen Mitarbeiter</li><li>Aktive Servicearbeit und aktive sowie professionelle Gästebetreuung&nbsp;</li><li>Beratung zu Speisen und Getränken inklusive aktivem Verkauf</li><li>Ordnungsgemäße Durchführung von Buchungsvorgängen und Abrechnungsformalitäten&nbsp;</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

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