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„Das Severin*s – The Alpine Retreat, „Small Luxury Hotels of the World“-Mitglied, befindet sich im ruhigen Ortsteil Stubenbach und damit unweit des legendären Skigebietes in Lech am Arlberg. Mit neun Suiten, einer Residence, einem Restaurant, einer Bar &amp; Lounge sowie einem großzügigen Wellness &amp; Spa Bereich bietet das Chalet unseren Gästen den idealen Ort für einen rund um erholsamen Aufenthalt und unserem Team einen traumhaft-schönen Arbeitsplatz.Was machen Sie in diesem Winter?Wir gehen mit unserem Severin*s – The Alpine Retreat in Lech am Arlberg in die achte Saison und möchten Sie gerne mit auf die Reise nehmen!Wir suchen mit Start zum 1. Dezember 2025 bis zum 22. April 2026 eine Schichtleitung (w/m/d) Empfang / Front Office.Es besteht die Möglichkeit der unbefristeten Übernahme in die Hotelgruppe.<h3>Was erwartet Sie?</h3><ul><li>Gesicht &amp; Stimme unseres Hauses - vom ersten Anruf bis zur Verabschiedung</li><li>Durchführung von Check-in und Check-out</li><li>Annahme und Bearbeitung von Reservierungen</li><li>Koordination der Abläufe am Empfang</li><li>Verwaltung der Hotelkasse und Verantwortung für die alltäglich Abrechnung</li><li>Beratung unserer Gäste auch bei touristischen Fragen</li><li>Beschwerdemanagement</li><li>Schnittstelle der Abteilungen im Haus</li><li>Wertschätzendes und kollegiales Miteinander</li></ul><h3>Was wir uns wünschen?</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach und bereits erste Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position sammeln</li><li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität &amp; Teamfähigkeit</li><li>Sicher im Umgang mit dem PC und MS-Office, PROTEL Kenntnisse wünschenswert aber nicht erforderlich</li><li>Teamplayer und Freude im Umgang mit Gästen</li><li>Begeisterung für einen hochwertigen Service und für die Zufriedenheit unserer Gäste</li></ul><h3>Warum eigentlich das Severin*s - The Alpine Retreat?</h3><ul><li>Faire Anstellungsbedingungen und gute Bezahlung</li><li>Arbeiten in einem der besten Hotels Österreichs (Mitglied der "SMALL LUXURY HOTELS of the world"), gelegen im Ski- und Wanderparadies des Arlbergs</li><li>Ein hochwertiges Arbeitsumfeld</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten im Unternehmen - wenn gewünscht, auch über das Befristungsende hinaus</li><li>Interne Trainings</li><li>Arbeitskleidung wird gereinigt</li><li>1x pro Monat Spa-Night in unserem Spa</li><li>Täglich von 20-22 Uhr freie Nutzung des Fitnessbereiches</li><li>Schöne Personalunterkünfte in fußläufiger Entfernung</li><li>Vergünstigungen im Skigebiet</li><li>Kostenfreier Mitarbeitenden-Parkplatz</li><li>Abwechslungsreiche und kostenfreie Mitarbeiterverpflegung und täglich frisches Obst</li><li>Mitarbeitendenfeste zu Beginn und Ender der Saison</li><li>Eine Unternehmensgruppe (ATLANTIC Hotels und SEVERIN*s Hotels) auf Expansionskurs</li><li>"Mitmachkultur"</li><li>Ein kleines Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre - Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung - versprochen!</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Basis der Anstellung ist der Kollektivvertrag im Hotel- und Gastgewerbe. Eine Überzahlung, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, ist vorgesehen. Besuchen Sie uns gerne auf Instagram: <a href="http://www.instagram.com/severins.lech/" target="_blank">www.instagram.com/severins.lech/</a> Severin*s The Alpine Retreat c/o ATLANTIC Hotels Management Ludwig-Roselius-Allee 2 28329 Bremen +49 421 944 888 574 <a href="http://www.atlantic-hotels.jobs" target="_blank">www.atlantic-hotels.jobs</a>

Schichtleitung Empfang (w/m/d)

Sie sind als Fach- und Führungskraft ein Vorbild und verstehen es, die Mitarbeiter und Auszubildenden des Service-Teams motivierend zu führen und zu schulen? Dann lassen Sie sich vom Interalpen-Hotel Tyrol begeistern und werden Sie ein Teil des Führungsteams unseres Restaurants!Region Seefeld | ab € 3.200 brutto | 48 Std. / Woche | 5-Tage-WocheIhre Aufgaben<ul>
<li>Optimale Einteilung und Anleitung unserer Mitarbeiter:innen und Lehrlingen unter Berücksichtigung von Qualifikation und Leistungsvermögen</li><li>Koordination und Kontrolle der Set ups und Arbeitsabläufe während der gesamten Schicht</li><li>Wenn erforderlich Unterstützung der Stationen</li><li>Aufnahme und Koordination der Roomservice-Bestellungen</li><li>Gastorientiertes Behandeln von Reklamationen</li><li>Kontrolle und laufendes konstruktives Feedback an die Mitarbeiter</li><li>Mitverantwortlich für eine klare Kommunikation im Team und ein positives Teamklima</li><li>Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Ausbildung unserer Lehrlinge</li></ul>Ihr Profil<ul>
<li>Facheinschlägige Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie</li><li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li><li>Vorbildliche Umgangsformen und gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Selbstständiges und gleichzeitig teamorientiertes Arbeiten</li><li>Organisationstalent, das in stressigen Situationen den Überblick und einen kühlen Kopf bewahrt</li><li>Hohe Verantwortungsbereitschaft und Problemlösungsorientierung</li><li>Talent, Fachwissen motivierend zu vermitteln</li></ul>Wir bieten<ul>
<li>Individuell wählbares Arbeitszeitmodell (30/42/48 Std.)</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in der Spitzen-Hotellerie unter dem Dach der Firmengruppe Liebherr</li><li>Schönes, preiswertes Wohnen in unseren Team-Unterkünften</li><li>Freie Verpflegung, täglich frisch zubereitet, rund um die Uhr, auch an den freien Tagen</li><li>Nutzung unseres top ausgestatteten Hotel Gym- und Spa-Bereichs zu Mitarbeiterzeiten inklusive Sauna und Liegewiese, gratis Tennisplätze, Mountainbike-Verleih</li><li>Fahrt- und Wohnkostenzuschuss für Pendler:innen</li><li>Interalpen-Shuttle und öffentlicher Bus, die mehrmals täglich direkt vom Hotel nach Telfs fahren</li><li>Kostenfreier Parkplatz</li><li>Mitglied bei Preferred Hotels &amp; Resorts und Fair Job Hotel</li><li>Einarbeitungsphase mit Welcome- &amp; Onboarding-Workshop</li><li>Auf Sie persönlich zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Individuelle Gehaltsvereinbarung auf Basis Ihrer Qualifikation und Erfahrung und des Kollektivvertrages für alle Arbeitnehmer:innen im Hotel- und Gastgewerbe</li></ul>Wollen Sie zu unserem #topteam gehören?Unser Recruiter Herr Kevin Seizinger freut sich auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite oder per Mail an <a href="mailto:personalabteiliung@interalpen.com" target="_blank">personalabteiliung@interalpen.com</a>.&nbsp;Interalpen-Hotel Tyrol GmbH, Dr.-Hans-Liebherr-Alpenstraße 1, A-6410 Telfs-Buchen / Seefeld Tel. +43 (0) 50809-31485

Oberkellner (m/w/d)

Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir eine:n charismatische:n und engagierte:n Restaurantleiter:in (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung als Restaurantleiter oder in vergleichbarer Position</li><li>Hohe Service- und Qualitätsorientierung sowie hervorragende Umgangsformen</li><li>Kommunikationsstärke sowie motivierende Führungsqualitäten</li><li>Hohe Eigenmotivation und Initiative sowie Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>NOVACOM Kenntnisse von Vorteil</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Verantwortung für das Restaurant und den Barbereich</li><li>Aktive Gästebetreuung und Sicherstellung der Gästezufriedenheit</li><li>Teamlead der Mitarbeiter im Restaurant und Barbereich (motivierende Führung, Kontrolle und Ausbildung), gegebenenfalls inklusive Arbeits- und Urlaubsplanung</li><li>Kostenverantwortlichkeit für den Wareneinsatz</li><li>Aktive Inventarkontrolle</li><li>Kassenverantwortung und administrative Zuständigkeit für die Kassensysteme und die Tagesumsätze</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Restaurantleitung (m/w/d)

Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir eine:n charismatische:n und engagierte:n Stellvertretende:n Restaurantleiter:in (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung als Chef de Rang oder in vergleichbarer Position</li><li>Hohe Service- und Qualitätsorientierung sowie hervorragende Umgangsformen</li><li>Hohe Eigenmotivation und Initiative sowie Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Positive Ausstrahlung und Teamfähigkeit</li><li>NOVACOM Kenntnisse von Vorteil</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Mitverantwortung für das Restaurant und den Barbereich</li><li>Koordination der Arbeitsstation und der damit verbundenen Mitarbeiter &nbsp;</li><li>Aktive Servicearbeit und aktive sowie professionelle Gästebetreuung</li><li>Beratung zu Speisen und Getränken inklusive aktivem Verkauf</li><li>Aktive Inventarkontrolle</li><li>Kassenverantwortung, gegebenenfalls administrative Zuständigkeit für die Kassensysteme und die Tagesumsätze</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Stv. Restaurantleitung (m/w/d)

Werde Teil des Schweizer Lebensgefühls als:Koch (m/w/d)für die Wintersaison 2025/2026 ab Ende November 2025Deine Erfahrung und Persönlichkeit sind das gewisse Etwas:<ul><li>Abgeschlossene Kochausbildung</li><li>Kenntnis der internen Abläufe in der Küche eines Restaurantbetriebs</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Deutschkenntnisse</li><li>Ausdauer, Motivation und Freude am Beruf</li><li>Eigenverantwortung</li></ul>Das sind deine Aufgaben:<ul><li>Verantwortung für die Zubereitung und Präsentation der Speisen</li><li>Fachgerechte Aufbewahrung und Verarbeitung der Waren</li><li>Gestaltung unseres Speiseangebots</li><li>Organisation und Einkauf der Waren</li><li>Sicherstellen einer effizienten Zusammenarbeit aller Küchenposten</li><li>Prüfung der Tagesaufgaben und Abstimmung mit dem Küchenteam</li><li>Einhaltung und Kontrolle der Hygienevorschriften</li></ul>Das bieten wir dir:<ul><li>Flex Work: flexible Arbeitszeitmodelle, z. B. 4-Tage-Woche (100 %), 5-Tage-Woche (100 % = 43,5 h), 6-Tage-Woche (120 %) oder Teilzeit</li><li>Möglichkeit zur Jahresstelle</li><li>Überdurchschnittliche Entlohnung (Schweizer Löhne, starker Schweizer Franken und Wechselkursvorteil von CHF in EUR)</li><li>Zusätzliche Vergütung von Überstunden und Feriengeld</li><li>Alle Benefits der zollfreien Zone: günstiges Tanken, steuerliche Vorteile und, und, und</li><li>Sehr gute Verpflegung (auch an freien Tagen)</li><li>Komfortable Unterbringung im Mitarbeiterhaus</li><li>Ermässigungen in den Hangl-Shops und Tankstellen</li><li>Vergünstigtes Sportangebot (Ski- und Bikeverleih, Gym)</li><li>Natur und Abenteuer vor der Tür</li><li>Vergünstigte Saisontickets für das Skigebiet Samnaun-Ischgl sowie das Erlebnisbad Alpenquell</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Respektvoller Umgang und Wertschätzung</li></ul><a href="mailto:schmuggleralm@hangl.ch" target="_blank">schmuggleralm@hangl.ch</a>&nbsp;

Koch (m/w/d) Wintersaison 2025/2026

Wir, dass&nbsp;Alpenhotel Oberstdorf&nbsp;in Tiefenbach, mit dem traumhaften Blick auf die Allgäuer Alpen, bieten nicht nur unseren Gästen einen unvergesslichen Urlaub, sondern auch unseren Mitarbeitern einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz! Denn glückliche Mitarbeiter sind uns genauso wichtig, wie glückliche Gäste!Das Alpenhotel Oberstdorf ist eines von insgesamt drei Häusern unserer kleinen Hotelgruppe der&nbsp;Rovell Hotels.Werden auch Sie ein Teil unserer Rovell- Hotel- Familie! Werden Sie ein&nbsp;RovellStar!Daher suchen&nbsp;wir&nbsp;SIE als Chef de Rang (m/w/d)&nbsp;in unserem&nbsp;Panorama- Restaurant LOCANDA.&nbsp;Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Halbpensionsservice bei Buffet und Menü</li><li>Service in der Bar</li><li>Zubereitung geläufiger Cocktails und Mischgetränke anhand Rezepturen&nbsp;</li><li>gastronomische Versorgung des Tagungsbereiches</li><li>Warenbestückung an Theken</li><li>eigenverantwortliches Führen einer Servicestation und Abrechnung der eigenen Kellnerkasse/Selbstinkasso&nbsp;</li></ul>Sie bringen mit:&nbsp;<ul>
<li>Ausbildung in der Gastronomie</li><li>zielstrebige, gastfreundliche Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit&nbsp;</li><li>sicheres, verbindliches und charmantes Auftreten</li><li>Serviceeinstellung und Qualitätsbewusstsein</li><li>hohe Teamfähigkeit und Freude bei der Arbeit am Gast</li><li>fließend deutschsprachig, weitere Fremdsprache (z.B. Englisch) von Vorteil&nbsp;</li></ul>Wir bieten:<ul>
<li>Kommunikatives Personalhaus mit Gesellschaftsraum und Gemeinschaftsküche</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Mitarbeiterparkplätze</li><li>Mitarbeiterverpflegung</li></ul>100 % Work-Life-Balance unter anderem durch:<ul>
<li>Arbeiten in einer der beliebtesten deutschen Ferienregionen</li><li>Kostenlose Mitarbeiter-Bergbahntickets fürs Wandergebiet Oberstdorf-Kleinwalsertal</li><li>Mitarbeiterfahrradverleih (MTBs, E-Bikes, Trekkingbikes)</li><li>Nutzung unseres Fitnessbereichs, Volleyballfelds und Tischtennisplatte</li><li>Regelmäßige Teamevents, wie Grillabende, Eisstockschießen, Teamwandertage</li><li>Starke Vergünstigungen bei einem Aufenthalt in unseren Rovell-Partnerhotels auf der Insel Usedom</li><li>Vergünstigungen bei lokalen Partnerunternehmen aus Gastronomie, Freizeitevents oder Bekleidung</li></ul>Weitere Vorteile:<ul>
<li>Sonntags-, Feiertags- und Nachtzuschläge</li><li>Unternehmens-Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge</li><li>100% Überstundenerfassung durch individuelles Arbeitszeiterfassungssystem und kurzfristiger Zeitausgleich oder Auszahlung</li><li>Berufliche Weiterentwicklung auch in unseren Partnerhotels auf Usedom</li><li>Individuelle Betreuung, sowie regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>Rovell-Ideenbörse: „Sie können Dinge verändern“</li></ul>Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Chef de Rang  m/w/d

Zur Unterstützung unseres Küchenteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagiertenChef de Partie (m/w/d)DEIN VERANTWORTUNGSBEREICH:<ul>
<li>Sie sind zuständig für mehrere Posten in der Küche</li><li>Koordination und Absprache mit der Küchenleitung</li><li>Mitwirken bei der Gestaltung des Menüplanes</li><li>Arbeiten auf höchster Qualität mit hochwertigen Lebensmitteln</li><li>Einhaltung der HACCP Richtlinien sowie des Qualitätsstandards unseres Hauses</li></ul>DAFÜR BRINGST DU MIT:<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung, sowie Erfahrung in dieser oder ähnlicher Position</li><li>Gute Kenntnisse der Speisenzubereitung, -präsentation und –aufbewahrung</li><li>Sie arbeiten selbstständig, engagiert und gern mit frischen, regionalen Produkten</li><li>Sie besitzen Organisationstalent, Teamfähigkeit, Qualitäts- und Kostenbewusstsein und haben Freude an der Arbeit</li><li>Auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und auf gute Umgangsformen legen Sie Wert</li></ul>UNSER ANGEBOT<ul>
<li>überdurchschnittliche Bezahlung</li><li>geregelte Freizeit, wir bieten verschiedene Arbeitszeitmodelle</li><li>freie Verpflegung</li><li>Unterbringung in neuen Einzelwohnungen mit Küchenblock/ Zimmern mit Dusche/WC und digitalem Sat-TV in HD-Qualität sowie kostenlosem W-Lan nur 5 min vom Hotel entfernt, Parkplatz für Auto</li><li>Waschmaschine, Bügelraum/Abstellräume für Fahrräder</li><li>freie Nutzung von unserem Fitnessraum, im Sommer kostenfreie Ausleihung von Rädern</li><li>30 % Rabatt im Hotelshop, oder für Gutscheine</li><li>Unsere Mitarbeiter haben 50 % Ermäßigung auf Urlaub in einem der BEST ALPINE WELLNESSHOTELS</li><li>vergünstigter Skipass im Winter</li><li>die vielen Sport- &amp; Freizeitmöglichkeiten</li></ul>

Chef de Partie/Postenköche m/w/d

„Das Severin*s – The Alpine Retreat, „Small Luxury Hotels of the World“-Mitglied, befindet sich im ruhigen Ortsteil Stubenbach und damit unweit des legendären Skigebietes in Lech am Arlberg. Mit neun Suiten, einer Residence, einem Restaurant, einer Bar &amp; Lounge sowie einem großzügigen Wellness &amp; Spa Bereich bietet das Chalet unseren Gästen den idealen Ort für einen rund um erholsamen Aufenthalt und unserem Team einen traumhaft-schönen Arbeitsplatz.Was machen Sie in diesem Winter?Wir gehen mit unserem Severin*s – The Alpine Retreat in Lech am Arlberg in die achte Saison und möchten Sie gerne mit auf die Reise nehmen!Wir suchen zum 1. Dezember 2025, befristet bis&nbsp; zum 22. April 2026, eine stellvertretende Restaurantleitung (w/m/d).Es besteht die Möglichkeit der unbefristeten Übernahme in die Hotelgruppe.<h3>Was erwartet Sie?</h3><ul><li>Verantwortung für eine exzellente Serviceleistung und außergewöhnliche Gastmomente</li><li>Mithilfe bei der Erstellung der Getränkekarten in Abstimmung mit dem leitenden Gastgeber (m/w/d) sowie dem Küchenchef (m/w/d)</li><li>Unterstützung bei der Inventur</li><li>Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft mit hochwertigem Weinservice</li><li>Unterstützung bei der Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards sowie Überwachung und Umsetzung sämtlicher rechtlicher Vorgaben</li></ul><h3>Was wir uns wünschen?</h3><ul><li>Berufserfahrung in einer gastronomischen Abteilung</li><li>Erfahrung in der Spitzengastronomie und/oder -hotellerie sowie fundierte Weinkenntnisse</li><li>Liebe zum Detail und Kreativität</li><li>Höchstes Qualitätsbewusstsein</li><li>Wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Wertschätzendes und kollegiales Miteinander</li></ul><h3>Warum eigentlich das Severin*s - The Alpine Retreat?</h3><ul><li>Faire Anstellungsbedingungen und gute Bezahlung</li><li>Arbeiten in einem der besten Hotels Österreichs (Mitglied der "SMALL LUXURY HOTELS of the world"), gelegen im Ski- und Wanderparadies des Arlbergs</li><li>Ein hochwertiges Arbeitsumfeld</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten im Unternehmen - wenn gewünscht, auch über das Befristungsende hinaus</li><li>Interne Trainings</li><li>Arbeitskleidung wird gereinigt</li><li>1x pro Monat Spa-Night in unserem Spa</li><li>Täglich von 20-22 Uhr freie Nutzung des Fitnessbereiches</li><li>Schöne Personalunterkünfte in fußläufiger Entfernung</li><li>Vergünstigungen im Skigebiet</li><li>Kostenfreier Mitarbeitenden-Parkplatz</li><li>Abwechslungsreiche und kostenfreie Mitarbeiterverpflegung und täglich frisches Obst</li><li>Mitarbeitendenfeste zu Beginn und Ender der Saison</li><li>Eine Unternehmensgruppe (ATLANTIC Hotels und SEVERIN*s Hotels) auf Expansionskurs</li><li>"Mitmachkultur"</li><li>Ein kleines Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre - Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung - versprochen!</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Basis der Anstellung ist der Kollektivvertrag im Hotel- und Gastgewerbe. Eine Überzahlung, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, ist vorgesehen. Besuchen Sie uns gerne auf Instagram: <a href="http://www.instagram.com/severins.lech/" target="_blank">www.instagram.com/severins.lech/</a> Severin*s The Alpine Retreat c/o ATLANTIC Hotels Management Ludwig-Roselius-Allee 2 28329 Bremen +49 421 944 888 574 <a href="http://www.atlantic-hotels.jobs" target="_blank">www.atlantic-hotels.jobs</a>

Stellvertretende Restaurantleitung (w/m/d)

„Das Severin*s – The Alpine Retreat, „Small Luxury Hotels of the World“-Mitglied, befindet sich im ruhigen Ortsteil Stubenbach und damit unweit des legendären Skigebietes in Lech am Arlberg. Mit neun Suiten, einer Residence, einem Restaurant, einer Bar &amp; Lounge sowie einem großzügigen Wellness &amp; Spa Bereich bietet das Chalet unseren Gästen den idealen Ort für einen rund um erholsamen Aufenthalt und unserem Team einen traumhaft-schönen Arbeitsplatz.Was machen Sie in diesem Winter?Wir gehen mit unserem Severin*s – The Alpine Retreat in Lech am Arlberg in die achte Saison und möchten Sie gerne mit auf die Reise nehmen!Wir suchen mit Start ab 1. Dezember 2025 bis zum 22. April 2026 einen Demi Chef de Rang (w/m/d).Es besteht die Möglichkeit der unbefristeten Übernahme in die Hotelgruppe.<h3>Was erwartet Sie?</h3><ul><li>Gästebetreuung im à la carte Geschäft</li><li>Fachgerechtes Beraten und Servieren von Speisen und Getränken</li><li>Mise en place Arbeiten und Pflege des Arbeitsplatzes sowie die Sicherstellung der Optik der Restaurantbereiche</li><li>Einhaltung der Qualitätsstandards und Hygiene Vorschriften</li></ul><h3>Was wir uns wünschen?</h3><ul><li>Eine Berufsausbildung im Hotel- oder Restaurantfach oder erste Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie / Gastronomie</li><li>Strukturierte, organisierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise</li><li>Freude am Umgang mit einem internationalen Gästekreis</li><li>Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Kreativität</li><li>Wertschätzendes und kollegiales Miteinander</li><li>Begeisterung für einen hochwertigen Service und für die Zufriedenheit unserer Gäste</li></ul><h3>Warum eigentlich das Severin*s - The Alpine Retreat?</h3><ul><li>Faire Anstellungsbedingungen und gute Bezahlung</li><li>Arbeiten in einem der besten Hotels Österreichs (Mitglied der "SMALL LUXURY HOTELS of the world"), gelegen im Ski- und Wanderparadies des Arlbergs</li><li>Ein hochwertiges Arbeitsumfeld</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten im Unternehmen - wenn gewünscht, auch über das Befristungsende hinaus</li><li>Interne Trainings</li><li>Arbeitskleidung wird gereinigt</li><li>1x pro Monat Spa-Night in unserem Spa</li><li>Täglich von 20-22 Uhr freie Nutzung des Fitnessbereiches</li><li>Schöne Personalunterkünfte in fußläufiger Entfernung</li><li>Vergünstigungen im Skigebiet</li><li>Kostenfreier Mitarbeitenden-Parkplatz</li><li>Abwechslungsreiche und kostenfreie Mitarbeiterverpflegung und täglich frisches Obst</li><li>Mitarbeitendenfeste zu Beginn und Ender der Saison</li><li>Eine Unternehmensgruppe (ATLANTIC Hotels und SEVERIN*s Hotels) auf Expansionskurs</li><li>"Mitmachkultur"</li><li>Ein kleines Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre - Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung - versprochen!</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Basis der Anstellung ist der Kollektivvertrag im Hotel- und Gastgewerbe. Eine Überzahlung, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, ist vorgesehen. Besuchen Sie uns gerne auf Instagram: <a href="http://www.instagram.com/severins.lech/" target="_blank">www.instagram.com/severins.lech/</a> Severin*s The Alpine Retreat c/o ATLANTIC Hotels Management Ludwig-Roselius-Allee 2 28329 Bremen +49 421 944 888 574 <a href="http://www.atlantic-hotels.jobs" target="_blank">www.atlantic-hotels.jobs</a>

Demi Chef de Rang (w/m/d)

Für unsere Hotelküche suchen wir dich als leidenschaftlichen Koch, der als Teil eines großen, jungen Teams unseren Gästen unvergessliche Momente bereitet. Du besitzt eine hohe fachliche Kompetenz und hast Freude an der Verantwortung für deinen Posten. Dein Fokus liegt nicht nur auf der qualitativ hochwertigen Verarbeitung sämtlicher Lebensmittel, sondern auch auf der Weiterentwicklung der gesamten Sonnenalpküche.&nbsp;Deine Aufgaben<ul>
<li>Wirtschaftlicher Umgang mit Lebensmitteln, Energie, Wasser und sämtlichen Materialien</li><li>Fachkenntnisse in Fleisch und Fisch Verarbeitung&nbsp;</li><li>Ansetzen und Kochen der verschiedenen Saucen und Fonds</li><li>Zusammenarbeit mit dem Küchenteam und der Küchenleitung</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Sauberkeitsstandards in der Küche</li><li>Bestandsmanagement der benötigten Zutaten</li><li>Anleitung der Auszubildenden</li><li>Aktive Weiterentwicklung der Sonnenalpküchen in Bezug auf Qualität, Präsentation der Speisen und Wirtschaftlichkeit sowie Mitgestaltung der Menüs</li><li>Einhaltung der Hygienestandards, insbesondere im Rahmen des HACCP-Programms</li></ul>Das bringts du mit<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Köchin/Koch und mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Nachweisliche Erfahrung auf dem Saucier-Position oder einer ähnlichen Funktion</li><li>Kreativität und Leidenschaft für die klassische und moderne Zubereitung</li><li>Fähigkeit, auch unter hohem Druck präzise zu arbeiten</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Ein freundliches Wesen und ein gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul><ul>
</ul>

Chef de Partie Saucier (m/w/d)

Werde Teil des Schweizer Lebensgefühls als:Pizzaiolo (m/w/d)für die Wintersaison 2025/2026 ab Ende November 2025Deine Erfahrung und Persönlichkeit sind das gewisse Etwas:<ul><li>Ausdauer, Motivation und Freude am Beruf</li><li>Deutschkenntnisse</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Eigenverantwortung</li></ul>Das sind deine Aufgaben:<ul><li>Verantwortung für die Zubereitung und Präsentation der Pizzen</li><li>Vorbereiten des Teigs und der Garnituren</li><li>Fachgerechte Aufbewahrung und Verarbeitung der Waren</li><li>Sicherstellen einer effizienten Zusammenarbeit aller Küchenposten</li><li>Prüfung der Tagesaufgaben und Abstimmung mit dem Küchenteam</li><li>Einhaltung und Kontrolle der Hygienevorschriften</li></ul>Das bieten wir dir:<ul><li>"Flex Work" - flexible Arbeitszeitmodelle: bspw. 4-Tage-Woche (100%); 5-Tage-Woche (100%-43.5h), 6-Tage-Woche (120 %) oder Teilzeit</li><li>Möglichkeit zur Jahresstelle</li><li>Überdurchschnittliche Entlohnung (Schweizer Löhne, beste Entlohnung in Samnaun,&nbsp;starker Schweizer Franken und Wechselkursvorteil von CHF in EUR)</li><li>Zusätzliche Vergütung von Überstunden und Feriengeld</li><li>Alle Benefits der zollfreien Zone: günstiges Tanken, steuerliche Vorteile und, und, und</li><li>Sehr gute Verpflegung (auch an freien Tagen)</li><li>Komfortable Unterbringung im Mitarbeiterhaus</li><li>Ermässigungen in den Hangl-Shops und Tankstellen</li><li>Vergünstigtes Sportangebot (Ski- und Bikeverleih, Gym)</li><li>Natur und Abenteuer vor der Tür</li><li>Vergünstigte Saisontickets für das Skigebiet Samnaun-Ischgl sowie das Erlebnisbad Alpenquell</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Respektvoller Umgang und Wertschätzung sind gelebte Werte der Schmuggler Alm</li></ul>Über die Schmuggler Alm:Das Erlebnisrestaurant Schmuggler Alm mit Panoramaterrasse und integriertem Zollfreigeschäft liegt in Samnaun, nicht weit von der Grenze zu Österreich und Südtirol. Die Schmuggler Alm ist ein Zwei-Saison-Betrieb: von Ende November bis Anfang Mai und von Mitte Juni bis Anfang Oktober. Unser Gastro-Team besteht aus 20 bis 30 Mitarbeitern.Mach genau das, was du schon immer wolltest.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an <a href="mailto:schmuggleralm@hangl.ch" target="_blank">schmuggleralm@hangl.ch</a>!

Pizzaiolo Wintersaison 25/26

Sie sind ein strahlender Gastgeber und lieben es die Wünsche der Gäste zu erfüllen? Dann lassen Sie sich vom Interalpen-Hotel Tyrol begeistern und kommen Sie zu uns ins Team. Bei uns können Sie Ihre Gastgeberleidenschaft, Fachkenntnisse und Ihre Meinung einbringen und entfalten. Nutzen Sie jetzt die Chance und überzeugen Sie sich vom Interalpen-Hotel Tyrol. Nehmen Sie diese Herausforderung an?Region Seefeld | ab € 2.700,- brutto | 48 Std. / Woche | 5-Tage-WocheIhre Aufgaben<ul>
<li>Fachgerechte und herzliche Betreuung bzw. Beratung unserer Gäste unter Anleitung des Chef de Rangs</li><li>Sie kreieren gemeinsam mit dem kompletten Service-Team unvergessliche Erlebnisse</li><li>Professionelles Servieren von Speisen und Getränken unter Einhaltung unserer Qualitätsstandards</li><li>Vorbereitung des erforderlichen Mise en place</li><li>Mitwirkung bei besonderen Veranstaltungen im Haus</li><li>Einhaltung der Hygienevorschriften und Sauberkeit im Rahmen der HACCP-Richtlinien</li></ul>Ihr Profil<ul>
<li>Idealerweise abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie, aber auch gerne Quereinsteiger:innen</li><li>Gastgeber:in aus Leidenschaft und ein hohes Maß an Dienstleistungsbereitschaft</li><li>Ausgezeichnete Umgangsformen, eine positive Einstellung und ein gepflegtes Erscheinungsbild spiegelt Sie wieder</li><li>Die Tätigkeit umfasst auch Wochenend- und Feiertagsschichten</li><li>Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse</li><li>Bei uns müssen Sie nicht alles können, nur wollen. Denn wir begleiten Sie in Ihrer neuen Rolle.</li></ul>Wir bieten<ul>
<li>Individuell wählbares Arbeitszeitmodell&nbsp;(30/42/48 Std.)</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in der Spitzen-Hotellerie unter dem Dach der Firmengruppe Liebherr</li><li>Schönes, preiswertes Wohnen in unseren Team-Unterkünften</li><li>Freie Verpflegung, täglich frisch zubereitet, rund um die Uhr, auch an den freien Tagen</li><li>Nutzung unseres top ausgestatteten Hotel Gym- und Spa-Bereichs zu Mitarbeiterzeiten inklusive Sauna und Liegewiese, gratis Tennisplätze, Mountainbike-Verleih</li><li>Fahrt- und Wohnkostenzuschuss für Pendler:innen</li><li>Interalpen-Shuttle und öffentlicher Bus, die mehrmals täglich direkt vom Hotel nach Telfs fahren</li><li>Kostenfreier Parkplatz</li><li>Mitglied bei Preferred Hotels &amp; Resorts und Fair Job Hotel</li><li>Einarbeitungsphase mit Welcome- &amp; Onboarding-Workshop</li><li>Auf Sie persönlich zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Individuelle Gehaltsvereinbarung auf Basis Ihrer Qualifikation und Erfahrung und des Kollektivvertrages für alle Arbeitnehmer:innen im Hotel- und Gastgewerbe</li></ul>Wollen Sie zu unserem #topteam gehören?Unser Recruiter Herr Kevin Seizinger freut sich auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite oder per Mail an <a href="mailto:personalabteilung@interalpen.com" target="_blank">personalabteilung@interalpen.com</a>. Interalpen-Hotel Tyrol GmbH, Dr.-Hans-Liebherr-Alpenstraße 1, 6410 Telfs-Buchen, Austria, Tel. +43 (0) 50809-31485

Commis de Rang (m/w/d)

„Das Severin*s – The Alpine Retreat, „Small Luxury Hotels of the World“-Mitglied, befindet sich im ruhigen Ortsteil Stubenbach und damit unweit des legendären Skigebietes in Lech am Arlberg. Mit neun Suiten, einer Residence, einem Restaurant, einer Bar &amp; Lounge sowie einem großzügigen Wellness &amp; Spa Bereich bietet das Chalet unseren Gästen den idealen Ort für einen rund um erholsamen Aufenthalt und unserem Team einen traumhaft-schönen Arbeitsplatz.Was machen Sie in diesem Winter?Wir gehen mit unserem Severin*s – The Alpine Retreat in Lech am Arlberg in die achte Saison und möchten Sie gerne mit auf die Reise nehmen!Wir suchen mit Start zum 15. November 2025 bis zum 30. April 2026 einen stellvertrenden Gastgeber (w/m/d) mit Verantwortung für das Front Office.Es besteht die Möglichkeit der unbefristeten Übernahme in die Hotelgruppe.<h3>Was erwartet Sie?</h3><ul><li>Stellvertrende Führung des Hotels</li><li>Gesicht &amp; Stimme unseres Hauses - vom ersten Anruf bis zur Verabschiedung</li><li>Erster Ansprechpartner für Gäste und Team vor Ort</li><li>Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit wird im Bereich Front Office Management liegen</li><li>Durchführung von Check-in und Check-out</li><li>Annahme und Bearbeitung von Reservierungen</li><li>Verantwortlichkeit für effiziente Abläufe (vor allem im Bereich Front Office) unter Einhaltung der Qualitätsstandards in allen Abteilungen</li><li>Beratung unserer Gäste auch bei touristischen Fragen</li><li>Guest Relation und Beschwerdemanagement</li><li>Schnittstelle der Abteilungen im Haus</li><li>Wertschätzendes und kollegiales Miteinander</li></ul><h3>Was wir uns wünschen?</h3><ul><li>Idealerweise verfügen Sie über eine entsprechende Ausbildung / Studium in der Hotellerie</li><li>Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie mit und blicken auf mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams zurück</li><li>Hohes Qualitätsbewußtsein und absolute Dienstleistungsbereitschaft zeichnen Sie aus</li><li>Eine ausgeprägte Führungskompetenz zählt zu Ihren Stärken</li><li>Bereitschaft und Flexibilität bei den Arbeitszeiten wie z.B. in den Abendstunden, an Sonn- und Feiertagen sowie zu besonderen Anlässen sind für sie selbstverständlich</li><li>Die Begeisterung für einen hochwertigen Service und für die Zufriedenheit unserer Gäste liegt Ihnen am Herzen</li></ul><h3>Warum eigentlich das Severin*s - The Alpine Retreat?</h3><ul><li>Onboarding-Prämie bis zu 1.000,00€ (brutto)</li><li>Faire Anstellungsbedingungen und gute Bezahlung</li><li>Arbeiten in einem der besten Hotels Österreichs (Mitglied der "SMALL LUXURY HOTELS of the world"), gelegen im Ski- und Wanderparadies des Arlbergs</li><li>Ein hochwertiges Arbeitsumfeld</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten im Unternehmen - wenn gewünscht, auch über das Befristungsende hinaus</li><li>Interne Trainings</li><li>Arbeitskleidung wird gereinigt</li><li>1x pro Monat Spa-Night in unserem Spa</li><li>Täglich von 20-22 Uhr freie Nutzung des Fitnessbereiches</li><li>Schöne Personalunterkünfte in fußläufiger Entfernung</li><li>Vergünstigungen im Skigebiet</li><li>Kostenfreier Mitarbeitenden-Parkplatz</li><li>Abwechslungsreiche und kostenfreie Mitarbeiterverpflegung und täglich frisches Obst</li><li>Mitarbeitendenfeste zu Beginn und Ender der Saison</li><li>Eine Unternehmensgruppe (ATLANTIC Hotels und SEVERIN*s Hotels) auf Expansionskurs</li><li>"Mitmachkultur"</li><li>Ein kleines Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre - Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung - versprochen!</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Basis der Anstellung ist der Kollektivvertrag im Hotel- und Gastgewerbe. Eine Überzahlung, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, ist vorgesehen. Besuchen Sie uns gerne auf Instagram: <a href="http://www.instagram.com/severins.lech/" target="_blank">www.instagram.com/severins.lech/</a> Severin*s The Alpine Retreat c/o ATLANTIC Hotels Management Ludwig-Roselius-Allee 2 28329 Bremen +49 421 944 888 574 <a href="http://www.atlantic-hotels.jobs" target="_blank">www.atlantic-hotels.jobs</a>

Stellvertretender Gastgeber (w/m/d)

Wir suchen zur Unterstützung für unser Service-Team zum nächst möglichen Zeitpunkt einen&nbsp;Chef de Rang (m/w/d)UNSER ANGEBOT<ul>
<li>überdurchschnittliche&nbsp;Bezahlung 3.200 € brutto pro Monat (Bruttogehalt; Leistungsgerechte Entlohnung weit über dem Kollektivvertrag; für 45 Stunden Woche)</li><li>geregelte Freizeit, wir bieten verschiedene Arbeitszeitmodelle</li><li>freie Verpflegung</li><li>Unterbringung in&nbsp;neuen Einzelwohnungen&nbsp;mit Küchenblock/ Zimmern mit Dusche/WC und digitalem Sat-TV in HD-Qualität sowie kostenlosem W-Lan nur 5 min vom Hotel entfernt, Parkplatz für Auto</li><li>Waschmaschine, Bügelraum/Abstellräume für Fahrräder</li><li>freie Nutzung&nbsp;von unserem Fitnessraum, im Sommer kostenfreie Ausleihung von Rädern</li><li>30 % Rabatt im Hotelshop, oder für Gutscheine</li><li>Unsere Mitarbeiter haben&nbsp;50 % Ermäßigung auf Urlaub&nbsp;in einem der BEST ALPINE WELLNESSHOTELS</li><li>vergünstigter Skipass im Winter</li><li>die vielen Sport- &amp; Freizeitmöglichkeiten</li></ul>DEIN VERANTWORTUNGSBEREICH<ul>
<li>Sie sind verantwortlich für Frühstücks- und Abendservice in Ihrer eigenen Station</li><li>Beratungs- und Verkaufsgespräch mit dem Gast</li><li>Führung und Kontrolle Ihrer Station nach Sauberkeit und Ordnung&nbsp;</li></ul>DAFÜR BRINGST DU MIT<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie/Gastronomie und ein herzliches Auftreten gegenüber den Gästen und Kollegen</li><li>Sie haben Freude am Beruf sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen</li><li>Sie sind zuverlässig und haben ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li></ul>

Chef de Rang (m/w/d)

Wir suchen ab der kommenden Wintersaison 2025/26 eine:n engagierte:n und qualitätsbewusste:n Küchenchef:in (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, berufsspezifische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung als Küchenchef</li><li>Fundierte Führungserfahrung und hohe Sozialkompetenz</li><li>Ausgezeichnetes Fachwissen sowie unternehmerisches Denken und Kostenbewusstsein</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Organisationsfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und/oder Englischkenntnisse</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Koordination des gesamten Küchenbereichs zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs unter Einhaltung der Qualitätsstandards</li><li>Tatkräftige Unterstützung in der Abteilung</li><li>Erstellung von Menüplänen und Kostenkalkulationen</li><li>Motivierende Führung, Kontrolle und Ausbildung der Mitarbeiter im Bereich Küche, inklusive Dienstplanerstellung und Urlaubsplanung</li><li>Mentoring, Coaching und regelmäßiges Feedback an die Mitarbeiter</li><li>Monatliche Inventur</li><li>Koordination und Führung von Bewerbungsgesprächen</li><li>Verantwortung für die Einhaltung der Hygienevorschriften (HACCP)</li><li>Küchentechnische Planung und Umsetzung von speziellen Events</li><li>Zusammenarbeit mit Lieferanten und Geschäftspartnern</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Küchenchef:in (m/w/d)

„Das Severin*s – The Alpine Retreat, „Small Luxury Hotels of the World“-Mitglied, befindet sich im ruhigen Ortsteil Stubenbach und damit unweit des legendären Skigebietes in Lech am Arlberg. Mit neun Suiten, einer Residence, einem Restaurant, einer Bar &amp; Lounge sowie einem großzügigen Wellness &amp; Spa Bereich bietet das Chalet unseren Gästen den idealen Ort für einen rund um erholsamen Aufenthalt und unserem Team einen traumhaft-schönen Arbeitsplatz.Was machen Sie in diesem Winter?Wir gehen mit unserem Severin*s – The Alpine Retreat in Lech am Arlberg in die achte Saison und möchten Sie gerne mit auf die Reise nehmen!Wir suchen zum 1. Dezember 2025,befristet bis zum 22. April 2026, einen Sommelier (w/m/d).Es besteht die Möglichkeit der unbefristeten Übernahme in die Hotelgruppe.<h3>Was erwartet Sie?</h3><ul><li>Verantwortung für eine exzellente Serviceleistung und außergewöhnliche Gastmomente</li><li>Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft mit hochwertigem Weinservice</li><li>Erstellung der Getränke- und Weinkarten in Abstimmung mit dem leitenden Gastgeber (w/m/d) sowie dem Küchenchef (w/m/d)</li><li>Unterstützung bei der Inventur</li><li>Fachliche Anleitung und Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeiter</li><li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards sowie Überwachung und Umsetzung sämtlicher rechtlicher Vorgaben</li></ul><h3>Was wir uns wünschen?</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung zum Sommelier (m/w/d)</li><li>Erfahrung in der Spitzengastronomie und/oder -hotellerie</li><li>Liebe zum Detail und Kreativität</li><li>Höchstes Qualitätsbewusstsein</li><li>Wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Wertschätzendes und kollegiales Miteinander</li></ul><h3>Warum eigentlich das Severin*s - The Alpine Retreat?</h3><ul><li>Onboarding-Prämie bis zu 1.000,00€ (brutto)</li><li>Faire Anstellungsbedingungen und gute Bezahlung</li><li>Arbeiten in einem der besten Hotels Österreichs (Mitglied der "SMALL LUXURY HOTELS of the world"), gelegen im Ski- und Wanderparadies des Arlbergs</li><li>Ein hochwertiges Arbeitsumfeld</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten im Unternehmen - wenn gewünscht, auch über das Befristungsende hinaus</li><li>Interne Trainings</li><li>Arbeitskleidung wird gereinigt</li><li>1x pro Monat Spa-Night in unserem Spa</li><li>Täglich von 20-22 Uhr freie Nutzung des Fitnessbereiches</li><li>Schöne Personalunterkünfte in fußläufiger Entfernung</li><li>Vergünstigungen im Skigebiet</li><li>Kostenfreier Mitarbeitenden-Parkplatz</li><li>Abwechslungsreiche und kostenfreie Mitarbeiterverpflegung und täglich frisches Obst</li><li>Mitarbeitendenfeste zu Beginn und Ender der Saison</li><li>Eine Unternehmensgruppe (ATLANTIC Hotels und SEVERIN*s Hotels) auf Expansionskurs</li><li>"Mitmachkultur"</li><li>Ein kleines Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre - Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung - versprochen!</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Basis der Anstellung ist der Kollektivvertrag im Hotel- und Gastgewerbe. Eine Überzahlung, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, ist vorgesehen. Besuchen Sie uns gerne auf Instagram: <a href="http://www.instagram.com/severins.lech/" target="_blank">www.instagram.com/severins.lech/</a> Severin*s The Alpine Retreat c/o ATLANTIC Hotels Management Ludwig-Roselius-Allee 2 28329 Bremen +49 421 944 888 574 <a href="http://www.atlantic-hotels.jobs" target="_blank">www.atlantic-hotels.jobs</a>

Sommelier (w/m/d)

„Das Severin*s – The Alpine Retreat, „Small Luxury Hotels of the World“-Mitglied, befindet sich im ruhigen Ortsteil Stubenbach und damit unweit des legendären Skigebietes in Lech am Arlberg. Mit neun Suiten, einer Residence, einem Restaurant, einer Bar &amp; Lounge sowie einem großzügigen Wellness &amp; Spa Bereich bietet das Chalet unseren Gästen den idealen Ort für einen rund um erholsamen Aufenthalt und unserem Team einen traumhaft-schönen Arbeitsplatz.Was machen Sie in diesem Winter?Wir gehen mit unserem Severin*s – The Alpine Retreat in Lech am Arlberg in die achte Saison und möchten Sie gerne mit auf die Reise nehmen!Wir suchen mit Start zum 1. Dezember 2025 befristet bis zum 22. April 2026 einen Abwäscher (w/m/d) / Mitarbeitendenden für das Stewarding (w/m/d).Es besteht die Möglichkeit der unbefristeten Übernahme in die Hotelgruppe.<h3>Was erwartet Sie?</h3><ul><li>Reinigen von Geschirr und Besteck</li><li>Verräumen des sauberen Geschirrs</li><li>Unterstützung des Küchenteams</li></ul><h3>Was wir uns wünschen?</h3><ul><li>Lust auf neue Aufgaben und Herausforderungen</li><li>Flexibilität, Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Begeisterung für Qualität</li><li>Strukturierte, organisierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise</li><li>Spaß an der Teamarbeit</li></ul><h3>Warum eigentlich das Severin*s - The Alpine Retreat?</h3><ul><li>Faire Anstellungsbedingungen und gute Bezahlung</li><li>Arbeiten in einem der besten Hotels Österreichs (Mitglied der "SMALL LUXURY HOTELS of the world"), gelegen im Ski- und Wanderparadies des Arlbergs</li><li>Ein hochwertiges Arbeitsumfeld</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten im Unternehmen - wenn gewünscht, auch über das Befristungsende hinaus</li><li>Interne Trainings</li><li>Arbeitskleidung wird gereinigt</li><li>1x pro Monat Spa-Night in unserem Spa</li><li>Täglich von 20-22 Uhr freie Nutzung des Fitnessbereiches</li><li>Schöne Personalunterkünfte in fußläufiger Entfernung</li><li>Vergünstigungen im Skigebiet</li><li>Kostenfreier Mitarbeitenden-Parkplatz</li><li>Abwechslungsreiche und kostenfreie Mitarbeiterverpflegung und täglich frisches Obst</li><li>Mitarbeitendenfeste zu Beginn und Ender der Saison</li><li>Eine Unternehmensgruppe (ATLANTIC Hotels und SEVERIN*s Hotels) auf Expansionskurs</li><li>"Mitmachkultur"</li><li>Ein kleines Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre - Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung - versprochen!</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Basis der Anstellung ist der Kollektivvertrag im Hotel- und Gastgewerbe. Eine Überzahlung, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, ist vorgesehen. Besuchen Sie uns gerne auf Instagram: <a href="http://www.instagram.com/severins.lech/" target="_blank">www.instagram.com/severins.lech/</a> Severin*s The Alpine Retreat c/o ATLANTIC Hotels Management Ludwig-Roselius-Allee 2 28329 Bremen +49 421 944 888 574 <a href="http://www.atlantic-hotels.jobs" target="_blank">www.atlantic-hotels.jobs</a>

Abwäscher (w/m/d) / Mitarbeitende für das Stewarding (w/m/d)

„Das Severin*s – The Alpine Retreat, „Small Luxury Hotels of the World“-Mitglied, befindet sich im ruhigen Ortsteil Stubenbach und damit unweit des legendären Skigebietes in Lech am Arlberg. Mit neun Suiten, einer Residence, einem Restaurant, einer Bar &amp; Lounge sowie einem großzügigen Wellness &amp; Spa Bereich bietet das Chalet unseren Gästen den idealen Ort für einen rund um erholsamen Aufenthalt und unserem Team einen traumhaft-schönen Arbeitsplatz.Was machen Sie in diesem Winter?Wir gehen mit unserem Severin*s – The Alpine Retreat in Lech am Arlberg in die achte Saison und möchten Sie gerne mit auf die Reise nehmen!Wir suchen mit Start ab 1. Dezember 2025 bis zum 22. April 2026 einen Chef de Rang (w/m/d).Es besteht die Möglichkeit der unbefristeten Übernahme in die Hotelgruppe.<h3>Was erwartet Sie?</h3><ul><li>Gästebetreuung im à la carte Geschäft</li><li>Fachgerechtes Beraten und Servieren von Speisen und Getränken</li><li>Zubereitung von Getränken</li><li>Annahme der Tischreservierungen im Restaurant</li><li>Mise en place Arbeiten und Pflege des Arbeitsplatzes sowie die Sicherstellung der Optik der Restaurantbereiche</li><li>Einhaltung der Qualitätsstandards und Hygiene Vorschriften</li></ul><h3>Was wir uns wünschen?</h3><ul><li>Eine Berufsausbildung im Hotel- oder Restaurantfach oder erste Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie / Gastronomie</li><li>Strukturierte, organisierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise</li><li>Freude am Umgang mit einem internationalen Gästekreis</li><li>Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Kreativität</li><li>Wertschätzendes und kollegiales Miteinander</li><li>Begeisterung für einen hochwertigen Service und für die Zufriedenheit unserer Gäste</li></ul><h3>Warum eigentlich das Severin*s - The Alpine Retreat?</h3><ul><li>Faire Anstellungsbedingungen und gute Bezahlung</li><li>Arbeiten in einem der besten Hotels Österreichs (Mitglied der "SMALL LUXURY HOTELS of the world"), gelegen im Ski- und Wanderparadies des Arlbergs</li><li>Ein hochwertiges Arbeitsumfeld</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten im Unternehmen - wenn gewünscht, auch über das Befristungsende hinaus</li><li>Interne Trainings</li><li>Arbeitskleidung wird gereinigt</li><li>1x pro Monat Spa-Night in unserem Spa</li><li>Täglich von 20-22 Uhr freie Nutzung des Fitnessbereiches</li><li>Schöne Personalunterkünfte in fußläufiger Entfernung</li><li>Vergünstigungen im Skigebiet</li><li>Kostenfreier Mitarbeitenden-Parkplatz</li><li>Abwechslungsreiche und kostenfreie Mitarbeiterverpflegung und täglich frisches Obst</li><li>Mitarbeitendenfeste zu Beginn und Ender der Saison</li><li>Eine Unternehmensgruppe (ATLANTIC Hotels und SEVERIN*s Hotels) auf Expansionskurs</li><li>"Mitmachkultur"</li><li>Ein kleines Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre - Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung - versprochen!</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Basis der Anstellung ist der Kollektivvertrag im Hotel- und Gastgewerbe. Eine Überzahlung, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, ist vorgesehen. Besuchen Sie uns gerne auf Instagram: <a href="http://www.instagram.com/severins.lech/" target="_blank">www.instagram.com/severins.lech/</a> Severin*s The Alpine Retreat c/o ATLANTIC Hotels Management Ludwig-Roselius-Allee 2 28329 Bremen +49 421 944 888 574 <a href="http://www.atlantic-hotels.jobs" target="_blank">www.atlantic-hotels.jobs</a>

Chef de Rang (w/m/d)

Begrüßen Sie unsere Gäste mit Weitblick – als Aushilfe im Panoramahotel KühbergalpUnser Panorama-Hotel im Allgäu sucht Sie als Aushilfe (m/w/d), um unsere Gäste von der ersten Minute an zu begeistern. Mit Blick auf die Alpen und einem großzügigen Wellnessbereich erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das einzigartig ist. Wir haben freie Stellen im Frühstücksservice, Abendservice oder Spülküche.Das bringen Sie mit:<ul>
<li>Erste Erfahrung im Frühstücksservice, Spülküche oder Abendservice wünschenswert</li><li>Freude am Gästekontakt und ein sicheres, freundliches Auftreten</li><li>Organisationstalent und eine selbstständige Arbeitsweise</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil</li></ul>Was wir bieten:<ul>
<li>Bergbahnkarten (im Sommer) für die OK Bergbahnen</li><li>Mitarbeiterrabatte (z.B. Zeus Scooters)</li><li>Teamevents (Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Brauereibesichtigungen)</li><li>Flache Hierarchien, große Verantwortungsbereiche und ein motiviertes Team</li><li>Mitarbeiterrabatte in Partnerhotels</li><li>Rücksichtnahme auf persönliche Termine bei der Dienstplangestaltung</li><li>Übernahme eigener Projekte</li><li>Unlimitierte Aufstiegsmöglichkeiten</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung!

Aushilfen Frühstück- oder Abendservice (m/w/d)

Werde Teil des Schweizer Lebensgefühls als:Chef de Rang (m/w/d)für die Wintersaison 2025/2026 ab Ende November 2025Deine Erfahrung und Persönlichkeit sind das gewisse Etwas:<ul><li>Teamfähigkeit</li><li>Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Ausdauer, Motivation und Freude am Beruf</li><li>Erfahrung in der Gastronomie von Vorteil</li><li>Eigenverantwortung</li></ul>Das sind deine Aufgaben:<ul><li>Umsetzung eines fachgerechten und präzisen Service</li><li>Liebevolle Gästebetreuung</li><li>Berücksichtigung individueller Gästewünsche</li><li>Verantwortung für Sauberkeit des eigenen Rangs</li><li>Tischkontrolle und Endkontrolle vor Servicebeginn</li><li>Perfektes Zusammenspiel im Team</li></ul>Das bieten wir dir:<ul><li>Flex Work: flexible Arbeitszeitmodelle, z. B. 4-Tage-Woche (100 %), 5-Tage-Woche (100 % = 43,5 h), 6-Tage-Woche (120 %) oder Teilzeit</li><li>Möglichkeit zur Jahresstelle</li><li>Überdurchschnittliche Entlohnung (Schweizer Löhne, starker Schweizer Franken und Wechselkursvorteil von CHF in EUR, durch hohe Gästefrequenzen gutes Trinkgeld möglich)</li><li>Zusätzliche Vergütung von Überstunden und Feriengeld</li><li>Alle Benefits der zollfreien Zone: günstiges Tanken, steuerliche Vorteile und, und, und</li><li>Sehr gute Verpflegung (auch an freien Tagen)</li><li>Komfortable Unterbringung im Mitarbeiterhaus</li><li>Ermässigungen in den Hangl-Shops und Tankstellen</li><li>Vergünstigtes Sportangebot (Ski- und Bikeverleih, Gym)</li><li>Natur und Abenteuer vor der Tür</li><li>Vergünstigte Saisontickets für das Skigebiet Samnaun-Ischgl sowie das Erlebnisbad Alpenquell</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Respektvoller Umgang und Wertschätzung</li></ul>

Kellner / Chef de Rang (m/w/d)

Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir eine:n serviceorientierte:n und eigenständige:n Hausmeister:in (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Qualitätsbewusstsein sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Durchführung von Installations-, Regie- und Überprüfungsarbeiten im Elektroinstallationsumfeld (bei entsprechender Qualifikation)</li><li>Sonstige Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten&nbsp;</li><li>Verantwortung für die Sauberkeit und Ordnung auf dem gesamten Betriebsgelände&nbsp;</li><li>Wartungsarbeiten im Wellnessbereich&nbsp;</li><li>Feststellung von Sanierungsbedarf bzw. Schäden&nbsp;</li><li>Tatkräftige Unterstützung bei An- und Abreisen von Gästen: Valet Parking und Gepäcktransport&nbsp;</li><li>Schneeräumung bei Bedarf im Winter&nbsp;</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Hausmeister:in (m/w/d)

Wir suchen ab der kommenden Wintersaison 2025/26 einen kompetenten Chef de Rang (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, fachspezifische Ausbildung und Fachwissen</li><li>Gerne mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Kommunikations- und Organisationstalent</li><li>Positive Ausstrahlung und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Koordination der Arbeitsstation und der damit verbundenen Mitarbeiter</li><li>Aktive Servicearbeit und aktive sowie professionelle Gästebetreuung&nbsp;</li><li>Beratung zu Speisen und Getränken inklusive aktivem Verkauf</li><li>Ordnungsgemäße Durchführung von Buchungsvorgängen und Abrechnungsformalitäten&nbsp;</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir einen engagierten Commis de Cuisine (m/w/d).<h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, berufsspezifische Ausbildung</li><li>Kenntnisse über grundlegende Speisenzubereitung</li><li>Kostenbewusstes Arbeiten</li><li>Fachkenntnisse über den Umgang mit allen Sicherheitsbestimmungen</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Verantwortung für die zugewiesenen Teilaufgaben in allen Bereichen der Küche</li><li>Herstellung der zugewiesenen Speisen</li><li>Kontrolle von Warenbewegungen</li><li>Verantwortung für die Sauberkeit in den zugewiesenen Arbeitsbereichen</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Commis de Cuisine (m/w/d)

<h3>ARBEITEN BEIM TOP.ARBEITGEBER 2025 (by Rolling Pin)!</h3>Unser Kids Club ist ein Paradies für Entdecker, Abenteurer und kleine Träumer. Hier können Kinder spielen, lachen und unvergessliche Erinnerungen sammeln. Ob bei spannenden Schatzsuchen, lustigen Bastelstunden oder aufregenden Outdoor-Abenteuern – als Betreuer bist du der Held des Tages, der den Kindern unvergessliche Erlebnisse schenkt und dafür sorgt, dass sie sich bei uns wie zu Hause fühlen. In unseren Resorts steht das Wohl der Kinder an erster Stelle, und wir suchen jemanden, der diese Aufgabe mit Herzblut und Freude ausführt. Du bist nicht nur Betreuer, sondern auch Spielkamerad, Geschichtenerzähler und kreativer Kopf.Unser 4*S Familux Resort bietet dir die perfekte Umgebung, um deine Fähigkeiten einzubringen und dich weiterzuentwickeln.Einige deiner Aufgaben:<ul>
<li>Programmpunkte des Kids Clubs durchführen</li><li>Beim Knüpfen neuer Freundschaften und Kontakte behilflich sein</li><li>Unterstützung bei Events - Du hilfst bei der Organisation und Durchführung von Kinderpartys, Shows und besonderen Veranstaltungen im Kids Club</li></ul>Für dich sowieso selbstverständlich:<ul>
<li>Spaß und Freude am Umgang mit Kindern</li><li>Erfahrung in der Kinderbetreuung - mit pädagogischem Hintergrund oder als Quereinsteiger/in</li><li>Soziale Kompetenzen, Geduld und Einfühlungsvermögen, um individuell auf die Kinder einzugehen</li><li>Kommunikationsstärke - klare, effektive Kommunikation mit Kindern, Eltern und Kollegen</li><li>Teamgeist und Flexibilität</li><li>Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein</li><li>Bereitschaft Neues zu lernen und die Betriebsphilosophie zu leben</li><li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Englischkenntnisse (B1)</li></ul>Wenn du bei den Familux Resorts arbeitest, bist du keine Nummer im System. Du bist kein Mitarbeiter. Du bist ein Familienmitglied!Und als Teil unserer Familux Family garantieren wir dir:<ul>
<li>Mehr als nur "all inklusive" (Buffet zum Frühstück, Mittag- und Abendessen sowie Snacks und natürlich Getränke, auch an freien Tagen)</li><li>Logis im Einzelzimmer kann zu günstigen Mietzins gestellt werden</li><li>Sonntagszuschlag - ab 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Persönliche Trinkgelder sowie Partizipation am Haustrinkgeld</li><li>Minutengenaue Zeitabrechnung</li><li>Kostenfreie Teilnahme an der Familux Academy - einem Schulungsprogramm mit 120 Schulungen</li><li>Benutzung der gesamten Hotelinfrastruktur kostenfrei (Fitnessraum, Hallenbad, Freibad, Turnhalle, Sauna, W-LAN und vieles mehr...)</li><li>Unterbringung der eigenen Kinder im Kinderclub (in den Ferienzeiten oder auf Dauer)</li><li>Ermäßigte Hotelaufenthalte in unseren Schwesterhotels das ganze Jahr, auch für Familienmitglieder und Freunde</li></ul>Unsere gesamten Familux Benefits findest du unter folgendem Link: Familux Benefits &nbsp;Entlohnung lt. Familux Pay ab € 2.270,00 brutto bei 40 h/Woche. (Überzahlung je nach Qualifikation) Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt und unterschiedliche Perspektiven unser Team stärken. Jede Bewerbung wird mit gleicher Aufmerksamkeit und Fairness geprüft2.165,00 € brutto pro Monat (Überkollektive und qualifikationsangemessene Bezahlung; zzgl. Einheimischenbonus; zzgl. persönliche und hausinterne Trinkgelder)

Kinderbetreuer (m/w/d)

<h3>ARBEITEN BEIM TOP.ARBEITGEBER 2025 (by Rolling Pin)!</h3> In den Familux Resorts leben wir Gastfreundschaft, Begeisterung und höchste Qualität – und das speziell für Familien. Wir suchen dich als kreativen, leidenschaftlichen und strukturierten Chef Gardemanger (m/w/d) für unsere Hauptküche. Du liebst es, Gäste mit frischen, hochwertigen und ansprechend angerichteten Vorspeisen, Salaten und kalten Spezialitäten zu begeistern? Du bist organisiert, hast ein Auge fürs Detail und führst dein Team mit Herz und Verstand? Dann bist du bei uns genau richtig!Ziel der Position: Als Chef Gardemanger bist du verantwortlich für die gesamte Organisation, Leitung und Gestaltung des Gardemanger-Bereichs in unserer Hauptküche. Du stellst sicher, dass Qualität, Frische und Präsentation auf höchstem Niveau umgesetzt werden, führst dein Team fachlich und organisatorisch und trägst mit deinem Können maßgeblich zur kulinarischen Vielfalt unseres Hotels bei.Deine Hauptaufgaben:<ul>
<li>Selbstständige Zubereitung und Präsentation von Speisen am eigenen Posten Garde Manger</li><li>Planung und Organisation der Mise-en-Place inklusive Wareneinsatzkontrolle</li><li>Führung, Anleitung und Schulung von Demi-Chefs, Commis und Küchenhilfen auf dem Posten</li><li>Überwachung der Einhaltung von Hygiene-, Sicherheits- und Qualitätsstandards (HACCP)</li><li>Kontrolle der Warenannahme, Lagerbestände und Verfallsdaten für den Posten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Sous Chef und Executive Chef zur Prozessoptimierung</li><li>Teilnahme an Meetings zur Menüentwicklung und Qualitätsverbesserung</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung von Sonderveranstaltungen</li></ul>Persönliche Qualifikationen &amp; Eigenschaften:<ul>
<li>Hohe Eigenverantwortung und Entscheidungsfreude</li><li>Belastbarkeit und Stressresistenz bei hohem Arbeitsaufkommen</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Qualitätsbewusstsein und Liebe zum Detail</li><li>Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Leidenschaft für Kulinarik und stetige Weiterentwicklung</li><li>Konfliktfähigkeit und Führungsstärke im Team</li></ul>Fachliche Anforderungen und Wünschenswerte Fähigkeiten:<ul>
<li>Abgeschlossene Kochausbildung</li><li>Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung in gehobener Gastronomie oder Hotellerie</li><li>Fundierte Kenntnisse und Fertigkeiten in der Speisenzubereitung und Postenorganisation</li><li>Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation auf Postenebene</li><li>Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Fähigkeit zur Schulung und Förderung von Nachwuchskräften</li><li>Kreativität und Offenheit für neue kulinarische Trends</li><li>Wirtschaftliches Denken mit Fokus auf Wareneinsatz und Kostenkontrolle</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft, auch bei Sonderveranstaltungen und unregelmäßigen Arbeitszeiten</li></ul><h3>Wenn du bei den Familux Resorts arbeitest, bist du keine Nummer im System. Du bist kein Mitarbeiter. Du bist ein Familienmitglied!</h3>Und als Teil unserer Familux Family garantieren wir dir:<ul>
<li>Mehr als nur "all inklusive" (Buffet zum Frühstück, Mittag- und Abendessen sowie Snacks und natürlich Getränke, auch an freien Tagen)</li><li>Logis im Einzelzimmer kann zu günstigen Mietzins gestellt werden</li><li>Partizipation am Haustrinkgeld</li><li>Minutengenaue Zeitabrechnung</li><li>Sonntagszuschlag ab 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Kostenfreie Teilnahme an der Familux Academy - einem Schulungsprogramm mit 120 Schulungen</li><li>Benutzung der gesamten Hotelinfrastruktur kostenfrei (Fitnessraum, Hallenbad, Freibad, Turnhalle, Sauna, W-LAN und vieles mehr...)</li><li>Unterbringung der eigenen Kinder im Kinderclub (in den Ferienzeiten oder auf Dauer)</li><li>Ermäßigte Hotelaufenthalte in unseren Schwesterhotels das ganze Jahr, auch für Familienmitglieder und Freunde Unsere gesamten Familux Benefits findest du unter folgendem Link: Familux Benefits</li></ul> Entlohnung lt. Familux Pay (je nach Qualifikation) ab mind. € 2.800,- Brutto pro Monat bei 45h/Woche möglich.&nbsp;Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt und unterschiedliche Perspektiven unser Team stärken. Jede Bewerbung wird mit gleicher Aufmerksamkeit und Fairness geprüft.2.363,00 € brutto pro Monat (Überkollektive und qualifikationsangemessene Bezahlung; zzgl. Einheimischenbonus; zzgl. hausinterne Trinkgelder)

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