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Von der Rush Hour zur Golden Hour: Gestalten Sie den Feierabend bei Sonnenuntergang am Strand – statt auf der Autobahn.Als Medienunternehmen beschäftigen wir uns nicht nur mit einer breitgefächerten Berichterstattung, sondern legen unseren weiteren Schwerpunkt auf die Vermarktung über multimediale Kanäle. Wir kümmern uns um die Planung und Gestaltung von Werbekampagnen und analysieren den Markt präzise, um unseren Kunden eine umfangreiche Beratung bieten zu können. Dabei haben wir die Zukunft fest im Blick.<h2>Ihre Aufgaben im Team:</h2><ul><li>Gemeinsam stark im Hintergrund – und nah an den Kunden: Sie sorgen dafür, dass unsere Auftragsabwicklung reibungslos läuft und unterstützen bei der Bearbeitung von Kundenaufträgen sowie Reklamationen – mit einem klaren Blick für Qualität, Service und Kundenbedürfnisse</li><li>Verlässliche Unterstützung - auch im direkten Kundenkontakt: Sie stehen unseren Außendienstkolleginnen und -kollegen im Tagesgeschäft zur Seite, übernehmen selbst gelegentlich Termine vor Ort und tragen so zur erfolgreichen Kundenbetreuung in der Region bei</li><li>Dreh- und Angelpunkt der Kommunikation: Als zentrale Schnittstelle koordinieren Sie den Austausch zwischen Kunden, Agenturen sowie internen und externen Partnerverlagen – verbindlich, lösungsorientiert und immer gut organisiert</li><li>Mitdenken, mitgestalten: Ihre Ideen sind gefragt! Ob bei der Angebotserstellung oder der Planung individueller Kampagnen – Sie bringen frischen Input ins Team und treiben die Weiterentwicklung unserer Abläufe aktiv mit voran</li></ul><h2>Ihre Stärken für unser Team:</h2><ul><li>Mit Verlagswissen oder frischem Blick: Sie bringen Erfahrung aus der Medienwelt mit – oder möchten als Quereinsteigerin oder Quereinsteiger in einer starken Verlagsgruppe neu durchstarten. Die Stelle ist in Teilzeit und lässt sich ideal mit Ihrem Alltag verbinden</li><li>Strukturiert &amp; zuverlässig: Eine organisierte, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich – Sie behalten auch bei mehreren Aufgaben den Überblick</li><li>Teamplayer mit Herz: Sie sind kommunikativ, arbeiten gerne mit anderen zusammen und schätzen ein Umfeld, in dem Kollegialität und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden</li><li>Schnell im Kopf, vernetzt im Denken: Sie erfassen Zusammenhänge zügig und denken über Abteilungen hinweg – das macht Sie zur wertvollen Schnittstelle im Tagesgeschäft</li><li>Vertriebserfahrung? Ein Plus! Idealerweise haben Sie bereits im Verkauf oder Vertrieb gearbeitet und bringen ein Gespür für Kundenbedürfnisse mit</li></ul><ul><li>StandortNeu auf der Insel? Wir beteiligen uns mit einem Umzugsbonus und Unterstützung bei der Wohnungssuche.</li><li>FlexibilitätMobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit eines Sabbaticals.</li><li>GesundheitMit unserem EGYM Wellpass Sport- und Wellnessangebote auf dem Festland und Onlinekurse auf der Insel nutzen.</li><li>AltersvorsorgeZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</li><li>FamilieBeruf und Familie im Einklang: Mit Sonderurlaubstagen und Kitazuschuss!</li><li>WeiterbildungWir bieten die Möglichkeit auf Weiterbildung durch interne Schulungen und externe Workshops wie Coachings.</li><li>VergünstigungenMitarbeiterrabatt bei mehr als 1.500 Anbietern und einen Zuschuss zum Deutschlandticket.</li><li>SozialesUnser Sozialberater berät bei persönlichen Herausforderungen im Lebensumfeld.</li></ul>sh:z Schleswig-Holsteinischer Zeitungsverlag GmbH &amp; Co. KGFachbereich: Holger Sturm · 04661 / 96972348 Recruiting: Maxie Antonia Schüppel · 0461 / 808 4101 <a href="http://www.noz-mhn.de" target="_blank">www.noz-mhn.de</a>

Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d) B2B Marketing

<h2>Über uns</h2>Wir sind RE/MAX PRO Partner – eines der wachstumsstärksten Immobilienunternehmen in der Südpfalz. Damit unser Unternehmen weiterhin professionell, zuverlässig und mit klarer Struktur arbeitet, suchen wir eine engagierte, strukturierte und durchsetzungsstarke Unterstützung im Backoffice.Du hältst im Hintergrund die Fäden zusammen – damit im Vordergrund echte Ergebnisse entstehen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Koordination von Terminen &amp; Kommunikation mit Kunden</li><li>Beantwortung von Anfragen per Telefon &amp; E-Mail</li><li>Erstellung &amp; Pflege von Exposés</li><li>Veröffentlichung auf Immobilienportalen</li><li>Vorbereitung von Verkaufsunterlagen &amp; digitalen Abläufen</li><li>Unterstützung bei Social-Media &amp; Marketing-Projekten</li><li>Allgemeine Organisation &amp; Office Management</li></ul>Wir bei RE/MAX PRO Partner Immobilien Rülzheim arbeiten jeden Tag mit Klarheit, Struktur und echter Leidenschaft daran, eines der erfolgreichsten Immobilienunternehmen Deutschlands zu werden – aus der Südpfalz heraus, mit System, Qualität und Persönlichkeit.Jeder Mitarbeiter bei uns bekommt die Möglichkeit, sein volles Potenzial zu entfalten, Verantwortung zu übernehmen und über sich hinauszuwachsen – fachlich wie menschlich. Brandneue Arbeitsgeräte, hochmoderne, digital ausgestattete Arbeitsplätze, klare Prozesse, Bonusmodelle und Gutscheine, Kaffeevollautomaten und Wasserspender in jedem Bereich sowie täglich frisches Obst – das alles ist bei uns keine Ausnahme, sondern Standard. Und natürlich: faire, leistungsgerechte Vergütung – denn gute Arbeit verdient Respekt.Wir suchen Menschen mit Antrieb, die mit uns gemeinsam wachsen wollen. Menschen, die keine Aufgaben absitzen, sondern aktiv mitdenken, umsetzen und Strukturen stärken. Als familiengeführtes Unternehmen ziehen wir gemeinsam an einem Strang – mit einem klaren Ziel, mit Offenheit und einer Arbeitskultur, die auf Vertrauen und Leistung basiert.Wenn du Lust auf einen echten Job in der Immobilienbranche hast – mit Verantwortung, Perspektive und Entwicklung – dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.Die Einarbeitungsphase ist praxisnah und strukturiert aufgebaut und dauert in der Regel 2–4 Monate. Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden – denn bei uns bleibt niemand stehen. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen und deiner Karriere bei uns findest du auf: <a href="http://www.remax-ruelzheim.de" target="_blank">www.remax-ruelzheim.de</a><h2>Profil</h2><ul><li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise</li><li>Sicher im Umgang mit digitalen Tools &amp; Online-Portalen</li><li>Kommunikativ &amp; freundlich im Kundenkontakt</li><li>Verfügbar insbesondere nachmittags (12–18 Uhr)</li><li>Erfahrung im Büro/Backoffice vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen</li><li>Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch</li><li>Loyalität, Verantwortungsbewusstsein &amp; klare Sprache</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Immobilienunternehmen</li><li>Strukturierte Einarbeitung &amp; klar definierte Abläufe</li><li>Teilzeitstelle mit geregelter Arbeitszeit am Nachmittag</li><li>Langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein offenes, leistungsorientiertes Team ohne Bürokratie</li><li>Modernes Arbeiten mit digitalem Workflow &amp; Tools</li><li>Die Chance, ein wachsendes Unternehmen aktiv mitzugestalten</li></ul>Wir arbeiten mit dem Anspruch, das professionellste Maklerunternehmen der Region zu sein – mit klaren Prozessen, starker Marke und echter Kundenorientierung.✅ Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Immobilienunternehmen Wir stellen nicht für den Moment ein, sondern für die Zukunft. Unser Ziel: Langfristige Zusammenarbeit mit Perspektive. Jede Einstellung ist auf eine unbefristete Übernahme ausgelegt.✅ Strukturierte Einarbeitung &amp; klare Prozesse Du erhältst eine gründliche Einarbeitung mit einem klar definierten Onboarding-Prozess. Bei uns weiß jeder, was zu tun ist – kein Chaos, keine Unsicherheit.✅ Teilzeit am Nachmittag – planbar &amp; familienfreundlich Ideal für Wiedereinsteiger, Eltern oder Menschen mit anderen Verpflichtungen: geregelte Arbeitszeiten am Nachmittag (z. B. 13:00–18:00 Uhr).✅ Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten Wer mehr will, kann bei uns auch mehr erreichen: Weiterbildung, Aufstieg und neue Verantwortungsbereiche sind bei uns nicht nur möglich – sie sind gewollt.✅ Offenes, leistungsorientiertes Team – keine Bürokratie Wir lieben klare Kommunikation und kurze Wege. Bei uns zählt Leistung – nicht Politik. Wir arbeiten lösungsorientiert, effizient und mit echter Freude an der Sache.✅ Digitales Arbeiten – modern &amp; effizient Mit durchdachtem Workflow, digitalen Tools und smarten Prozessen arbeiten wir am Puls der Zeit. Du bekommst alles, was du brauchst, um professionell zu arbeiten.✅ Gestalte aktiv mit Wir sind ein wachsendes Unternehmen. Wer Ideen hat, wird gehört – wer Verantwortung will, bekommt sie.<h2>Kontakt</h2><h3>Bewerbung in 60 Sekunden</h3>Per WhatsApp: 0172 / 6234418, Oder per E-Mail an:<a href="mailto:daniel.wessa@remax.de" target="_blank">daniel.wessa@remax.de</a>Schreib uns einfach kurz, wer du bist und warum du zu uns passt. Kein Lebenslauf nötig im ersten Schritt – wir melden uns zeitnah bei dir!RE/MAX PRO Partner Mittlere Ortsstraße 70 76761 Rülzheim

Backoffice-Mitarbeiter/in (Teilzeit, nachmittags) – Immobilienbranche

Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen.Einsatzort: Helse Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Teilzeit Stundenumfang: 30-35 Stunden/Woche Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000026027Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriereIhr Einsatzort: In unserer Einrichtung Nordstern in Helse haben wir zwei Krippenbereiche und zwei Elementarbereiche. Hier betreuen wir bis zu 60 Kinder im Alter von ein bis sechs Jahren. Wir betrachten uns als einen wichtigen Baustein in der Bildungslandschaft. Dabei sehen wir uns als familienergänzend und unterstützend. Es werden Aktivitäten aus den verschiedenen Bildungsbereichen angeboten, die sich jeweils an dem Alter und Entwicklungsstand des einzelnen Kindes orientieren. Uns ist bei allen Aktivitäten das ganzheitliche Lernen wichtig. Bei unserer Arbeit sehen wir uns nicht als Animateure, sondern als Begleiter der Kinder.<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Betreuung der Kinder in einer Elementargruppe oder gruppenübergreifende Betreuung</li><li>Begleitung der Kinder bei ihren individuellen Lern- und Entwicklungsschritten im Rahmen von altersgerechten Lernangeboten</li><li>regelmäßiger Austausch und Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, den Eltern und den Sorgeberechtigten</li><li>aktive und kreative Gestaltung der Aktivitäten zum gemeinsamen Spielen, Entdecken und Entspannen in der Gruppe</li><li>Organisation und Planung von Aktionen und Festen</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Begeisterungsfähigkeit, Kreativität und Teamfähigkeit</li><li>praktische Erfahrungen wünschenswert</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien</li><li>Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Liebe zum Beruf</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Anerkennung von Vordienstzeiten</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fachberatung</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Freistellung bei verschiedenen Anlässen</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>pädagogische Begleitung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>positive Arbeitsatmosphäre</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li><li>regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpersonen</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.Ansprechperson Sara Albertin +49 40-570111-664

Erzieher/sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) Kita Nordstern Marne-Helse

<h2>Über uns</h2>Pharmacosmos ist ein familiengeführtes, international tätiges Pharmaunternehmen mit Hauptsitz in Dänemark. Wir entwickeln und vertreiben Medikamente zur Behandlung von Eisenmangel und -anämie – für rund 1,2 Milliarden betroffene Menschen weltweit. Unsere deutsche Niederlassung in Wiesbaden steht für Teamgeist, flache Hierarchien und ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld.Du hast ein Händchen für Zahlen, denkst analytisch und arbeitest gern selbständig? Dann bist Du bei uns genau richtig!Buchhalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)15–20 Stunden pro Woche | Flexible Home-Office MöglichkeitDeine MissionDu unterstützt uns bei allen buchhalterischen Aufgaben. Gemeinsam mit unserem Finance Director sorgst du dafür, dass unsere Zahlen stimmen – verlässlich, strukturiert und mit einem guten Blick fürs Detail.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst eigenverantwortlich die Debitoren-, Kreditoren-, Anlagen- und Finanzbuchhaltung.</li><li>Du bearbeitest Spesenabrechnungen unter Einhaltung aktueller Richtlinien.</li><li>Du stimmst Konten ab, überwachst offene Posten und kümmerst dich um das Mahnwesen.</li><li>Du bereitest den Zahlungsverkehr sowie Kreditkartenabrechnungen vor und führst diese durch.</li><li>Du wirkst bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB mit.</li><li>Du unterstützt unseren Finance Director bei verschiedenen Projekten und Sonderthemen.</li><li>Du arbeitest eng mit anderen Fachbereichen zusammen und trägst zu einem reibungslosen Ablauf bei.</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter, Steuerfachangestellter oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Buchhaltung</li><li>Fundierte Kenntnisse im HGB</li><li>Erfahrung mit SIMBA ist ein Plus</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Du arbeitest selbständig, strukturiert und lösungsorientiert</li><li>Teamgeist und eine zuverlässige, engagierte Arbeitsweise runden dein Profil ab</li></ul><h2>Darauf kannst Du Dich freuen</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Vergütung inkl. Bonus für Top-Performance</li><li>Eine spannende Teilzeitposition mit Verantwortung und Raum für eigene Ideen</li><li>Moderne Ausstattung und digitale Systeme zur Reduzierung von Papierkram</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten / Gleitzeit &amp; mobiles Arbeiten</li><li>Für Bahnfans: nur wenige Meter vom Bahnhof entfernt – Kostenübernahme für Deutschlandticket</li><li>Für Autofans: Erstattung der Parkgebühren im Parkhaus gegenüber &amp; monatlicher Tankgutschein</li><li>Gemeinsames Company Lunch aufs Haus – regelmäßig und lecker</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Corporate Benefits</li><li>JobRad</li><li>Ein wertschätzendes Team mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Unternehmensinterne Du-Kultur</li><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li></ul><h2>Klingt gut? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gerne auch ohne Anschreiben!</h2>Bitte bewirb dich online unter: <a href="https://pharmacosmos.de/karriere/stellenangebote" target="_blank">https://pharmacosmos.de/karriere/stellenangebote</a>Noch Fragen zur Stelle? Dann schreib uns einfach an: <a href="mailto:fibu@pharmacosmos.com" target="_blank">fibu@pharmacosmos.com</a>.Pharmacosmos GmbH Klingholzstraße 7 65189 Wiesbaden

Buchhalter (m/w/d)  15–20 Stunden pro Woche

<h2>Über medac</h2>Als dynamisch wachsendes Pharmaunternehmen setzen wir uns für das wertvollste Gut der Menschen ein – die Gesundheit. Weltweit arbeiten wir mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden für das vereinte Ziel, die Lebensqualität von Patienten (m/w/d) zu verbessern. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung, den Vertrieb und die Vermarktung von pharmazeutischen Produkten und Diagnostika in den Bereichen Rheumatologie, Urologie, Hämatologie und Onkologie. Unsere Arbeit ist weitaus mehr als ein Job: Wir wollen wirklich etwas bewirken.An unserem Standort in Wedel bei Hamburg suchen wir genau Sie als Assistenz für die Leitung Finance in Teilzeit (25 bis 30 Wochenstunden).<h2>Das können Sie bei uns bewegen</h2><ul><li>Allgemeine Assistenzaufgaben für die Bereichsleitung (Terminmanagement, Telefonie, Postbearbeitung, Organisation von Meetings und Reisen, Empfang externer Gäste etc.)</li><li>Unterstützung der Bereichsleitung im operativen Tagesgeschäft sowie bei administrativen Themen</li><li>Übernahme von kleinen administrativen oder operativen Projekten</li><li>Vorbereitung und Erstellung von Unterlagen, Analysen und Auswertungen für Meetings und / oder Präsentationen</li><li>Support der Abteilungsleitungen Finance bei administrativen Themen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Assistent / kaufmännischer Assistent (m/w/d) o. Ä.</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Excel, Word und PowerPoint) und MS Teams</li><li>Fließendes Deutsch und sehr gutes Englisch in Wort und Schrift</li><li>Affinität zu digitaler Arbeitsweise</li><li>Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Erholung – 30 Urlaubstage im Jahr und Urlaubsgeld</li><li>Besondere Leistung verdient besondere Wertschätzung – Bei medac sind alle Mitarbeitenden über erfolgsbasierte Prämienzahlungen am Unternehmenserfolg beteiligt</li><li>Optimal vorgesorgt – mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Attraktive Zusatzleistungen – von Corporate Benefits über Unfallversicherung bis hin zu externer Mitarbeitendenberatung</li><li>Individuelle Entwicklung – Die medac-Akademie bietet dafür ein vielseitiges Weiter- und Fortbildungsangebot, inklusive Sprachkurse und E-Learnings</li><li>Gesundes Essen aus regionaler Küche – In unseren Betriebsrestaurants in Wedel und Tornesch gibt es jeden Tag eine abwechslungsreiche Auswahl an leckeren Gerichten</li><li>Mit der Bahn zur Arbeit – Kein Problem, wir bezuschussen das Deutschland-Ticket und ermöglichen BusinessBike-Leasing für maximale Flexibilität</li><li>Fit und gesund – Bei uns gibt es eine große Auswahl an Sportaktivitäten und Gesundheitsangeboten: von Betriebssport über Entspannungskurse bis zur mobilen Massage</li></ul><h2>Kontakt</h2>Auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und einem Job mit Sinn? Werden Sie Teil des international wachsenden Teams von medac und lassen Sie uns gemeinsam etwas bewirken. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!Bitte prüfen Sie nach der Bewerbung Ihren Spam-Ordner und fügen uns und unsere Bewerbermanagementsoftware "Workday" zu den vertrauenswürdigen Absendern hinzu. Vielen Dank.Bei uns soll sich jeder Mensch zugehörig und willkommen fühlen und wir behandeln alle gleichberechtigt. Wir begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Religion, Weltanschauung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Behinderung. Wer Teil von medac ist, ist Teil eines vielfältigen – und dadurch starken – Teams.Jetzt bewerben<h3>Haben Sie weitere Fragen?</h3>Dann kontaktieren Sie unser Recruitingteam:Letizia Rothschuh Recruiting Manager 04103 8006-8796 <a href="mailto:l.rothschuh@medac.de" target="_blank">l.rothschuh@medac.de</a>

Assistenz für die Leitung Finance (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir - Immobilien Bremen - sind der zentrale Dienstleister für das Management und die Bewirtschaftung der öffentlichen Immobilien der Freien Hansestadt Bremen.Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig: Mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus der Immobilie entwickeln wir Projekte strategisch und setzen sie unter Aspekten der Wirtschaftlichkeit und des Betriebs um. Unser Portfolio runden wir durch verlässliche Gebäude-, Beschaffungs- und Vergabedienstleistungen ab.Wir gestalten mit Schulen und Kindertagesstätten die Zukunft unserer Stadt, und tragen durch unseren Fokus auf energetische Baumaßnahmen wesentlich dazu bei, die Klimaschutzstrategie Bremens erfolgreich umzusetzen.Gemeinsam mit rund 900 Mitarbeiter:innen arbeiten wir an der Umsetzung dieser engagierten Ziele.Wir in der Abteilung Eigenplanung planen Sanierungen, Umbauten und Erweiterungen öffentlicher Gebäude in Bremen und begleiten ihre Umsetzung. Dabei legen wir besonderen Wert auf energetische Aspekte. Wir suchen Sie alsBauzeichner:in (w/m/d)Entgeltgruppe 6 TVöD-Vunbefristet<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie bedienen die CAD-Systeme, insbesondere erstellen Sie zeichnerische Unterlagen (Bau-, Detail- und Bestandspläne).</li><li>Sie fertigen Aufmaße für Abrechnungsunterlagen an.</li><li>Sie unterstützen unsere Planer:innen (w/m/d) in den Projekten.</li><li>Sie fungieren als Ausbildungsleiter:in (w/m/d) im Ausbildungsberuf Bauzeicher:in (w/m/d).</li></ul><h2>Profil</h2>Sie bringen mit:<ul><li>Sie haben eine Berufsausbildung zur Bauzeichner:in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Hoch- oder Ingenieurbau erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Sie besitzen Berufserfahrung im Umgang mit CAD-Anwendungen.</li><li>Sie haben die Ausbildereignungsprüfung bestanden oder sind bereit sie zu absolvieren.</li></ul>Von Vorteil sind:<ul><li>Sie besitzen Berufserfahrung im Umgang mit AutoCAD.</li><li>Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B.</li><li>Sie sind sicher in der Anwendung gängiger Standardsoftware.</li><li>Sie besitzen eine gute Auffassungsgabe sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln.</li></ul><h2>Hinweise</h2>Wir bieten:Sie erwartet ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabenspektrum mit einem großen Gestaltungsspielraum an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Innenstadt. Als öffentlicher Arbeitgeber gewährleisten wir ein transparentes und zuverlässiges Entgeltgefüge auf tarifvertraglicher Grundlage. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung sowie fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Angeboten im Gesundheitsmanagement. Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Anliegen.Allgemeine Hinweise:Die Stelle ist in Teilzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von bis zu 30 Stunden zu besetzen.Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien (keine Mappen) ein. Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.<h2>Bewerbung und Kontakt</h2>Bitte reichen Sie nur vollständige Bewerbungsunterlagen ohne Foto ein. Dazu gehören Motivationsschreiben, Lebenslauf, nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse und relevante Qualifikationsnachweise.Sie können uns Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail zusenden. Bitte geben Sie unbedingt das Kennzeichen 132/2025 an. Bei Bewerbungen per E-Mail fassen Sie bitte die gesamten Unterlagen in einem Dokument im PDF-Format zusammen.Bewerbungsfrist: 18.07.2025Kennzeichen: 132/2025Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde BremenAbteilung Innere Dienste – Team PersonalTheodor-Heuss-Allee 1428215 BremenE-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@immobilien.bremen.de" target="_blank">bewerbungen@immobilien.bremen.de</a>Für weitere Auskünfte in fachlicher Hinsicht steht Ihnen Nicola Ueberdiek (0421 361–76904) zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlprozess wenden Sie sich bitte an Lars Boecke (0421 361-12497).

Bauzeichner:in (w/m/d)

Sicher, als Pflegekraft sind Sie ein wahres Multitalent. Umso wichtiger ist es, sich gut aufgehoben zu fühlen – in einem hilfsbereiten Team, das im richtigen Moment für Sie da ist. Wenn Herz und Verstand gemeinsame Sache machen, entsteht Raum, um sich fachlich und menschlich weiterzuentwickeln. Das ist uns wichtig. Wir schätzen Ihr Wertebewusstsein ebenso sehr wie Ihre warmherzige Art und bieten Ihnen einen sinnstiftenden Job mit Zukunft.Einsatzort: Mirow Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Teilzeit Stundenumfang: 30 Stunden/Woche Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000027182Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriereIhr Einsatzort: Der Ambulante Pflegedienst in Mirow gehört zum Regionalverband Mecklenburg-Vorpommern Südost und ist seit dem Jahr 2010 im Johanniter-Zentrum für selbstbestimmtes Wohnen im Alter in der Rudolf-Breitscheid-Straße 31 untergebracht. Das Zentrum für Betreutes Wohnen bietet insgesamt 16 helle und moderne Wohneinheiten. Die Bewohner werden bei Bedarf von den Pflegekräften des Ambulanten Pflegedienstes versorgt. Gegründet wurde der Ambulante Pflegedienst, der heute rund 70 Pflegekunden in der Region versorgt, im Februar 1991. Neben den jährlichen Überprüfungen durch den Medizinischen Dienst der Krankenkassen stellt sich der Ambulante Pflegedienst Mirow wie alle anderen Pflegedienste im Landesverband Nord seit 2012 auch freiwillig der Qualitätsprüfung durch den TÜV SÜD und trägt seitdem das TÜV-Siegel.<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Versorgung nach SGB V und XI und Neuaufnahmen: Pflege und Betreuung hilfebedürftiger Menschen, insbesondere Durchführung von Grund- und Behandlungspflege</li><li>Beobachtung und fachgerechte Beurteilung der körperlichen und psychischen Verfassung der Patienten und Patientinnen</li><li>Erstellung und Überarbeitung von Pflegeplanungen</li><li>sachgerechte Führung der Pflegedokumentation, einschließlich der Leistungserfassung</li><li>Beratungsgesprächen nach §37.3 SGB XI</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d), examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder examinierten Krankenschwester (m/w/d)</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>hohes Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, selbstständiges Arbeiten sowie Freude am Umgang mit hilfebedürftigen Menschen</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Dienstwagen für die Erledigung der Touren</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Freistellung bei verschiedenen Anlässen</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen</li><li>Zuschläge für Schicht- und Wechselschicht</li><li>Zuschläge für Überstunden</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.Ansprechperson Anne Düerkop +49 40 570111-662

Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Pflege Mirow

<h2>Über uns</h2>Seit über 30 Jahren unterstützen wir Vorhaben- und Entscheidungsträger aus zahlreichen Branchen sowie Behörden bei der fachgerechten Umsetzung von Vorhaben und Planungenzuverlässig erfahren innovativ termingerecht sachkundig!Unser engagiertes Team mit mehr als 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 2 Standorten, deckt nahezu alle planungsrelevanten Arbeitsfelder aus den Bereichen Umwelt-, Natur- und Ressourcenschutz ab - lass` dich überzeugen!Wir bieten für unseren Standort in Molfsee eine Stelle als *Mitarbeiter in der Buchhaltung* (m/w/d) in Teilzeit (20-25 Stunden/Woche). Als Mitarbeiter in der Buchhaltung (m/w/d) unterstützt du unser Team mit deiner Begeisterung für Zahlen und deinem Organisations- und Kommunikationstalent bei allen administrativen und organisatorischen Aufgaben im Bereich Verwaltung. <h2>Dein Aufgabenbereich umfasst:</h2><ul><li>Selbstständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten)</li><li>Erstellung und Versand von Ausgangsrechnungen sowie Überwachung offener Posten</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB</li><li>Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Abstimmung der Bankkonten</li><li>Vorbereitung und Unterstützung bei steuerlichen Meldungen (z. B. USt-Voranmeldung)</li><li>Pflege der Stammdaten sowie Kontenabstimmungen</li><li>Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung</li><li>Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV oder Lexware) sowie Microsoft Office</li><li>Gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht und HGB</li><li>Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein kollegiales Team und flache Hierarchien</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Steuerfreien Sachbezug zusätzlich zum Gehalt</li><li>Zuschuss zu den Kita-Gebühren</li><li>Zusatzleistungen wie BikeLeasing &amp; Gesundheitsangebote</li><li>Eine zunächst befristete Anstellung mit klarer Perspektive auf langfristige Zusammenarbeit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Gesellschaft für Freilandökologie und Naturschutzplanung mbHTim MeierStuthagen 2524113 Molfsee+49 4347 999 73-166E-Mail <a href="mailto:info@gfnmbh.de" target="_blank">info@gfnmbh.de</a>JETZT BEWERBEN!

Mitarbeiter für die Buchhaltung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>EquansAls führender Komplettanbieter für ganzheitliche Gebäude- und Energielösungen in der Schweiz treiben wir die Transformation und Digitalisierung unserer Kunden voran und arbeiten gemeinsam an der Energiewende.Wir liefern Dienstleistungen entlang des gesamten Lebenszyklus von Gebäuden, Arealen, Infrastrukturen und Quartieren. Als Marktführer bieten wir das gesamte Leistungsspektrum aus einer Hand, lösen Projekte integriert und als Team.Mit 6500 Mitarbeitenden sind wir an 140 Standorten in der gesamten Schweiz präsent. Dies ermöglicht es uns, regionale Projekte ebenso effektiv und effizient umzusetzen wie unsere landesweiten Lösungen.Unser Angebot umfasst neben Gebäudetechnik, Gebäudeautomation und Facility Management auch Spezialdisziplinen wie die Energieversorgung, Verkehrstechnik und Telekom, Digitalisierung und Energieoptimierung. Wir planen, bauen und realisieren Projekte in verschiedenen Bereichen, von Smart Buildings über Tunnels bis hin zu den Kraftwerken der Zukunft.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Technische Sachbearbeitung im Bereich Arbeitsvorbereitung</li><li>Unterstützung von Projektleitenden in der Projektabwicklung</li><li>Erstellen von Schaltschrankdispositionen mit Hilfe von CAD und/oder Visio</li><li>Erstellen von Elektroschemata mit Hilfe von CAD</li><li>Stellvertretung von Projektleitenden in technischen Belangen</li><li>Bewirtschaftung von Lagermaterial inkl. Bestellung</li><li>Entgegennahmen von Lieferungen und Kommissionierung auf Projekte</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Grundausbildung als Automatiker:in, Automatikmonteur:in, Schaltanlagenbauer:in oder Elektroinstallateuer:in/Elektroplaner:in</li><li>Berufliche Erfahrung aus dem Schaltanlagenbau</li><li>Hohe IT-Affinität und sehr gute Kenntnisse der MS Office-Produkte</li><li>Gute Kenntnisse in CAD und Visio sind von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungs- und Teamorientierung</li><li>Aufgestellte, motivierte und flexible Persönlichkeit mit einer positiven Grundhaltung und einer selbständigen Arbeitsweise</li><li>Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Vielseitige Tätigkeit im Schaltanlagenbau</li><li>Aufgestelltes Team</li><li>Lebhaftes und spannendes Umfeld</li><li>Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen</li><li>Ausgezeichnet mit dem Friendly Work Space Label</li><li>Interne sowie Externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Kontakt</h2>

Technische:r Sachbearbeiter:in im Schaltanlagenbau 80–100%

<h2>Über uns</h2>

Das DIAKO im Bremer Westen ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 388 Planbetten und gleichzeitig Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel. Wir suchen zum Herbst 2025 eine <h3>Lehrkraft (m/w/d) für unsere Physiotherapieschule</h3> in Voll- oder Teilzeit (mindestens 75%). Das Bremer Lehrinstitut für Physiotherapie (BLIPHT) ist die erste und damit auch älteste Physiotherapieschule Bremens. Seit ihrer Gründung und staatlichen Anerkennung 1990 wurden hier mehr als 850 Physiotherapeut/innen ausgebildet. Seit dem 1.Juli 2020 befindet sich die Schule in der Trägerschaft der DIAKO Ev. Diakonie-Krankenhaus gemeinnützige GmbH. Die Schule vergibt jährlich 26 Ausbildungsplätze in der Physiotherapie. Der Fokus der Ausbildung beim DIAKO-BLIPHT liegt auf der praktischen Ausbildung der angehenden Therapeut/innen. Diepraktische Ausbildungerfolgt in verschiedenen Einrichtungen im gesamten bremischen Stadtgebiet. Mit unseren Kooperationspartnern arbeiten wir seit vielen Jahren zusammen, sodass die Integration unserer Schüler/innen in den Berufsalltag und die regelmäßige Vor-Ort-Betreuung durch unsere Lehrer/innen gut eingespielt ist.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Theoretisches und praktisches Unterrichten von angehenden Physiotherapeuten</li> <li>Betreuung der praktischen Ausbildung von Physiotherapeuten</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Duhast einen Bachelor in Berufspädagogik, Medizinpädagogik, Gesundheitspädagogik</li> <li>Du verfügst über Berufserfahrung als Physiotherapeut (m/w/d)</li> <li>Du bist zuverlässig, engagiert, motiviert und zeigstInteresse an einer Zusammenarbeit im kleinen Team</li> <li>Du hast Freude am Unterrichten und der Betreuung von Schülern in der praktischen Ausbildung</li> <li>Du bist kooperativ und hastInteresse an der Zusammenarbeit mit anderen Teams und Einrichtungen</li> <li>Du bist mobil</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>einenattraktiven, sicheren Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen und berufserfahrenenTeam</li> <li>eine gezielte, strukturierte Einarbeitung</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine Vergütung nach den AVR der Diakonie Deutschland</li> <li>eine Jahressonderzahlung in Höhe von aktuell eines 13. Monatsentgelts</li> <li>eine weitgehend dienstgeberfinanzierte Altersversorgung in der Evangelischen Zusatzversorgungskasse Darmstadt</li> <li>Mitgliedschaft im EGYM-Wellpass-Netzwerk (Firmenfitness)</li> <li>JobRad</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung</li> </ul><h2>Kontakt</h2>
Addy Balzer Schulleitung DIAKO-Blipht T0421/50 43 43 <a href="https://www.diako-bremen.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/diakobremen" target="_blank"></a><a href="https://www.instagram.com/diako.bremen/?hl=de" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/diako-bremen1" target="_blank"></a>

Lehrkraft (m/w/d) für unsere Physiotherapieschule

XING ist das renommierte Jobs-Netzwerk in Deutschland. Mit einer starken Präsenz in Österreich und der Schweiz verbindet es über 22 Millionen Mitglieder im deutschsprachigen Raum. Nur bei XING finden Berufstätige aller Branchen und Karriere-Level über 1 Million Jobs und können von beliebten Arbeitgebern sowie mehr als 20.000 Recruitern gefunden werden. So können Nutzerinnen und Nutzer aus der Vielzahl an Angeboten den Job aussuchen, der wirklich zu ihnen und ihren individuellen Bedürfnissen passt.Vielleicht ist der Werkstundenten-Job im Marketing ja der Job, der genau zu deinen Bedürfnissen passt?Du möchtest praktische Erfahrung im Bereich CRM, Marketing und Projektmanagement sammeln? Du willst sowohl B2B- als auch B2C-Marketing aus erster Hand kennenlernen – und nicht nur zusehen, sondern aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! #xingjob Deine Aufgaben:Du bereitest Präsentationen, Zahlen und Planungen zur aktiven Steuerung des Lead Funnels vor.Du aktualisierst monatliche KPI-Reportings für den Brand &amp; Marketing Bereich.Du erstellst und analysierst Kampagnen-Reportings zur Optimierung der Performance.Du koordinierst eigenverantwortlich kleinere ProjekteDu unterstützt bei der Umsetzung und Betreuung laufender KampagnenDu wirst von Anfang an als vollwertiges Teammitglied eingebunden, kannst eigene Ideen einbringen und Themen eigenständig übernehmen.Das bringst Du mit:Du studierst im Bereich Wirtschaft, Marketing, Kommunikationswissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet für mindestens ein weiteres JahrDein Interesse an datengetriebenem Marketing sowie digitalen Produkten ist ausgeprägtDu bist strukturiert, arbeitest eigenständig und zuverlässig und bist kommunikationsstarkMS Office, insbesondere PowerPoint und Excel, bedienst du sicherEs bereitet dir Freude, komplexe Inhalte klar und verständlich aufzubereitenZahlen sind dein Freund – es macht dir Spaß, analytisch zu arbeiten und die richtigen Schlussfolgerungen aus Zahlen zu ziehen.Du bist ca. 10–15 Stunden pro Woche verfügbarErste Erfahrungen im Marketing, Projektmanagement oder Business Development sind von VorteilDeine BenefitsMobile devices also for private useSummer and Christmas partiesDrinks, food &amp; goodiesPublic transport ticketRemote work optionTrust-based working hoursCommunication on equal termsBring your dog to the officeDeine Ansprechperson Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns.Julia Fritz Talent <a href="mailto:Acquisitionjulia.fritz@new-work.se" target="_blank">Acquisitionjulia.fritz@new-work.se</a>

Werkstudent Marketing (m/w/d)

Sie interessieren sich für Fachkräftethemen, möchten den Brandenburger Mittelstand bei der Fachkräftegewinnung und -entwicklung unterstützen, haben Spaß an der Vernetzung von Akteuren und möchten Ihre beruflichen Erfahrungen in die Unterstützung der regionalen Wirtschaft einbringen? Dann sind Sie genau richtig bei uns! Gestalten Sie die wirtschaftliche Entwicklung in Brandenburg aktiv mit.Die Wirtschaftsförderung Land Brandenburg GmbH (WFBB) unterstützt die Brandenburger Wirtschaft, Investoren und Start-Ups mit umfangreichen Services zur Wirtschafts- und Arbeitsförderung. Die WFBB bietet Services für Innovationen, Internationalisierung und Vernetzung, zur Fachkräfteakquisition und -qualifizierung sowie in ihrer Rolle als Energieagentur des Landes.Zur Verstärkung unseres Teams "WFBB Arbeit – Fachkräfte &amp; Qualifizierung" suchen wir im WFBB- Regionalcenter Nordwest-Brandenburg am Standort Neuruppin zum frühestmöglichen Zeitpunkt einenProjektmanager Fachkräfte (m/w/d)im Umfang von 30 Stunden/Woche<h2>Ihre Aufgaben – vielseitig mit hoher Eigenverantwortung</h2><ul><li>Sie unterstützen die Wirtschaft in Nordwest-Brandenburg bei der Deckung des aktuellen und zukünftigen Fachkräftebedarfs.</li><li>Sie analysieren regionale Arbeitsmarktentwicklungen und leiten Handlungsempfehlungen ab.</li><li>Sie gestalten und unterstützen Maßnahmen zur Fachkräftegewinnung, -entwicklung und -bindung.</li><li>Sie erarbeiten und kommunizieren relevante Informationsangebote für die regionalen Wirtschafts- und Arbeitsmarktakteure.</li><li>Sie beraten Unternehmen zu Fragen der Fachkräftesicherung, z. B. zu Themen der Rekrutierung, der Arbeitsorganisation und betrieblichen Weiterbildung oder zu Guter Arbeit.</li><li>Sie arbeiten aktiv in Netzwerken von Wirtschaft, Wissenschaft und Bildung mit.</li><li>Sie bereiten arbeitspolitische Instrumente von Bund und Land zur Unterstützung von Maßnahmen für die Brandenburger Wirtschaft auf.</li></ul><h2>Ihr Profil – fachlich kompetent und motiviert</h2><ul><li>Sie besitzen einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Diplom oder Master), vorzugsweise der Sozial-, Wirtschafts- oder Regionalwissenschaften.</li><li>Sie sind an arbeitspolitischen Fragestellungen und an der Wirtschaftsförderung interessiert.</li><li>Vorteilhaft sind Kenntnisse in Fachkräftethemen und der Personalentwicklung.</li><li>Sie sind schon mit der Region (Landkreise Havelland, Ostprignitz-Ruppin und Prignitz) vertraut.</li><li>Sie haben bereits Erfahrungen in der eigenständigen Beratung von Unternehmen, idealerweise in Zusammenarbeit mit Bildungsakteuren, Kammern und Verbänden, Politik oder Verwaltung.</li><li>Sie besitzen gute kommunikative und analytische Fähigkeiten, verfügen über konzeptionelles Denken, entwickeln gerne neue Initiativen, arbeiten kundenorientiert und netzwerken gern.</li><li>Teamgeist, Integrationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache sowie gute Englischkenntnisse.</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse 3 bzw. B.</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen und digitalen Kommunikationsmedien.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen – abwechslungsreiche Tätigkeiten mit attraktiven Rahmenbedingungen</h2><ul><li>Eine anspruchsvolle, interessante, unbefristete Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten.</li><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 13 EGO TV-L.</li><li>Ein angenehmes und modernes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und gemeinsam im Team umzusetzen.</li><li>Eine Aufgabe, mit der Sie zur weiteren Verbesserung der Wirtschafts- und Arbeitssituation für die Menschen im Land Brandenburg beitragen.</li><li>Eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung (Mobiles Arbeiten bis zu zwei Tage pro Woche möglich)</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge bei der MetallRente oder der VBLU sowie vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Eine gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV.</li><li>Die Möglichkeit der Nutzung eines ÖPNV – Firmentickets.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten.</li></ul>Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 30 Stunden.Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, in elektronischer Form über das Webformular der Stellenausschreibung, mit dem Stichwort "WFBB Arbeit – PM FK Nordwest-Brandenburg" bis spätestens zum 19.08.2025 an:Wirtschaftsförderung Land Brandenburg GmbH (WFBB) Frau Kati Lietz, Babelsberger Straße 21, 14473 Potsdam <a href="http://www.wfbb.de/die-wfbb/karriere" target="_blank">www.wfbb.de/die-wfbb/karriere</a>

Projektmanager (m/w/d), Team „WFBB Arbeit – Fachkräfte & Qualifizierung“, Standort Neuruppin

Sie interessieren sich für Fachkräftethemen, möchten den Brandenburger Mittelstand bei der Fachkräftegewinnung und -entwicklung unterstützen, haben Spaß an der Vernetzung von Akteuren und möchten Ihre beruflichen Erfahrungen in die Unterstützung der regionalen Wirtschaft einbringen? Dann sind Sie genau richtig bei uns! Gestalten Sie die wirtschaftliche Entwicklung in Brandenburg aktiv mit.Die Wirtschaftsförderung Land Brandenburg GmbH (WFBB) unterstützt die Brandenburger Wirtschaft, Investoren und Start-Ups mit umfangreichen Services zur Wirtschafts- und Arbeitsförderung. Die WFBB bietet Services für Innovationen, Internationalisierung und Vernetzung, zur Fachkräfteakquisition und -qualifizierung sowie in ihrer Rolle als Energieagentur des Landes.Zur Verstärkung unseres Teams "WFBB Arbeit – Fachkräfte &amp; Qualifizierung" suchen wir im WFBB- Regionalcenter Nordost-Brandenburg am Standort Eberswalde zum frühestmöglichen Zeitpunkt einenProjektmanager Fachkräfte (m/w/d)im Umfang von 30 Stunden/Woche<h2>Ihre Aufgaben – vielseitig mit hoher Eigenverantwortung</h2><ul><li>Sie unterstützen die Wirtschaft in Nordost-Brandenburg bei der Deckung des aktuellen und zukünftigen Fachkräftebedarfs.</li><li>Sie analysieren regionale Arbeitsmarktentwicklungen und leiten Handlungsempfehlungen ab.</li><li>Sie gestalten und unterstützen Maßnahmen zur Fachkräftegewinnung, -entwicklung und -bindung.</li><li>Sie erarbeiten und kommunizieren relevante Informationsangebote für die regionalen Wirtschafts- und Arbeitsmarktakteure.</li><li>Sie beraten Unternehmen zu Fragen der Fachkräftesicherung, z. B. zu Themen der Rekrutierung, der Arbeitsorganisation und betrieblichen Weiterbildung oder zu Guter Arbeit.</li><li>Sie arbeiten aktiv in Netzwerken von Wirtschaft, Wissenschaft und Bildung mit.</li><li>Sie bereiten arbeitspolitische Instrumente von Bund und Land zur Unterstützung von Maßnahmen für die Brandenburger Wirtschaft auf.</li></ul><h2>Ihr Profil – fachlich kompetent und motiviert</h2><ul><li>Sie besitzen einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Diplom oder Master), vorzugsweise der Sozial-, Wirtschafts- oder Regionalwissenschaften.</li><li>Sie sind an arbeitspolitischen Fragestellungen und an der Wirtschaftsförderung interessiert.</li><li>Vorteilhaft sind Kenntnisse in Fachkräftethemen und der Personalentwicklung.</li><li>Sie sind schon mit der Region (Landkreise Oberhavel, Barnim und Uckermark) vertraut.</li><li>Sie haben bereits Erfahrungen in der eigenständigen Beratung von Unternehmen, idealerweise in Zusammenarbeit mit Bildungsakteuren, Kammern und Verbänden, Politik oder Verwaltung.</li><li>Sie besitzen gute kommunikative und analytische Fähigkeiten, verfügen über konzeptionelles Denken, entwickeln gerne neue Initiativen, arbeiten kundenorientiert und netzwerken gern.</li><li>Teamgeist, Integrationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache sowie gute Englischkenntnisse.</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse 3 bzw. B.</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen und digitalen Kommunikationsmedien.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen – abwechslungsreiche Tätigkeiten mit attraktiven Rahmenbedingungen</h2><ul><li>Eine anspruchsvolle, interessante, unbefristete Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten.</li><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 13 EGO TV-L.</li><li>Ein angenehmes und modernes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und gemeinsam im Team umzusetzen.</li><li>Eine Aufgabe, mit der Sie zur weiteren Verbesserung der Wirtschafts- und Arbeitssituation für die Menschen im Land Brandenburg beitragen.</li><li>Eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung (Mobiles Arbeiten bis zu zwei Tage pro Woche möglich)</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge bei der MetallRente oder der VBLU sowie vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Eine gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV.</li><li>Die Möglichkeit der Nutzung eines ÖPNV – Firmentickets.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten.</li></ul>Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 30 Stunden.Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, in elektronischer Form über das Webformular der Stellenausschreibung, mit dem Stichwort "WFBB Arbeit – PM FK Nordost-Brandenburg" bis spätestens zum 19.08.2025 an:Wirtschaftsförderung Land Brandenburg GmbH (WFBB) Frau Kati Lietz, Babelsberger Straße 21, 14473 Potsdam <a href="http://www.wfbb.de/die-wfbb/karriere" target="_blank">www.wfbb.de/die-wfbb/karriere</a>

Projektmanager Fachkräfte (m/w/d), Team „WFBB Arbeit – Fachkräfte & Qualifizierung“, Standort Eberswalde

Hubert Burda Media ist mit knapp 10.000 Mitarbeiter:innen sowie 500 gedruckten und digitalen Produkten eines der größten Medienunternehmen Europas. Im Zentrum aller unternehmerischen Aktivitäten stehen unsere Konsument:innen, denen wir verlässliche Informationen, hilfreiche Services und gute Unterhaltung bieten.München oder Offenburg, Teilzeit (40-60%), unbefristetWas Sie bei uns erwartet...Corporate HR ist als Holding-Bereich für die Kulturentwicklung und die Personalarbeit der Unternehmensgruppe verantwortlich. Unsere IT-Basis dafür ist SAP SuccessFactors, darüber hinaus wird SAP HCM in der Abrechnung genutzt. Als zentrale:r Ansprechpartner:in für HR IT in unserem Team übernehmen Sie folgende Aufgaben:<ul><li>Erste:r Ansprechpartner:in und Schnittstelle zwischen unserer internen IT und den Modul-Ownern</li><li>Weiterentwicklung der HR IT-Gesamtarchitektur im Hinblick auf Effektivität und Effizienz</li><li>Datenowner-Funktion inkl. Sicherstellung Datenpflege sowie Datenschutzbelange</li><li>Projekte im Bereich SuccessFactors (Neuaufnahme Gesellschaften, neue Ländertemplates, Funktionserweiterungen Module)</li><li>Monitoring bzw. Freigabe von Schnittstellen zu HR IT-Systemen</li><li>Betreuung Berechtigungskonzept und Löschkonzept</li><li>Fachliche Anwendungsbetreuung inkl. Koordination und Priorisierung fachlicher Anforderungen zur Weiterentwicklung der SuccessFactors-Plattform</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem internen IT-Dienstleister, HR Business Partnern und den HR Services-Einheiten</li></ul>Was wir uns von Ihnen wünschen...<ul><li>Abgeschlossenes Studium, gerne mit einem Schwerpunkt im Bereich Betriebswirtschaft oder IT/Technik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement eines größeren Unternehmens, idealerweise mit unterschiedlichen Geschäftsfeldern</li><li>Fachliche Expertise in HR-Prozessen und Grundsätzen</li><li>Nachgewiesene IT-Affinität, fundierte SAP SuccessFactors-Kenntnisse, Grundverständnis SAP HCM</li><li>Relevante Erfahrung in der E2E-Prozessgestaltung/-optimierung, system- und einheitenübergreifend</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Durchführung von systemübergreifenden Projekten</li><li>Lösungsorientierung und Durchsetzungsstärke in Balance, gepaart mit verbindlichem Auftreten und gezieltem Stakeholdermanagement</li><li>Fließendes Englisch in Wort und Schrift (mind. C1)</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Großer Gestaltungsspielraum im sicheren Rahmen eines breit aufgestellten Erfolgsunternehmen, ermöglichen Ihnen ambitioniertes Unternehmertum, interdisziplinäres Netzwerken und mutige Innovationen</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. Zuschuss zur betriebl. Altersvorsorge, JobRad, betriebl. Gesundheitsmanagement, Rabatte bei Fitnessstudios, Sabbaticals, Pakadoo-Packstation</li><li>Kostenlose Zeitschriften sowie Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und Coaching</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen Sie mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei Ihrem Herzensprojekt</li><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland für Ihre ideale Work-Life-Balance</li><li>Bezuschusstes Betriebsrestaurant, sowie betriebsnahe Kindertagesstätte für die ideale Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag an und fördern interne Wechsel</li><li>Hauseigene Kunstsammlung "Artothek” in der Mitarbeiter:innen originale Kunstwerke für ihr Büro ausleihen können</li></ul>Mehr Eindrücke von Burda gewinnen? Link folgen: Hubert Burda MediaBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Spezialist HR IT Systeme (SAP SuccessFactors) und Prozesse in Teilzeit (m/w/d)

<h2>ANWENDUNGSPROFIS</h2>Mit ErfinDUNGSgeist und VollenDUNGSwille widmen wir uns der sauberen Verbrennung von Gas. Dazu suchen wir innovative Köpfe, die Feuer und Flamme für die neuesten Technologien sind. Für unser Team HR in Urbach suchen wir Sie alsPersonalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Teilzeit (ca. 25–30 Stunden pro Woche)Sie bieten Leistung, Leidenschaft und Erfahrung und suchen eine neue spannende Herausforderung? Dann entdecken Sie DUNGS – den führenden Anbieter für technische Spitzenprodukte und Systemlösungen für Gassicherheits- und Regelungstechnik für die Heiz- und Prozesswärme-Industrie sowie für Gasmotorenhersteller.Mit über 650 Mitarbeitern in Europa, Amerika und Asien bieten wir unseren zufriedenen Kunden innovative Lösungen und geben Antworten auf die Herausforderungen von morgen.Unsere Produkte sind nur so gut wie die Menschen, die dahinterstehen. Wir bieten kurze Entscheidungswege, abwechslungsreiche Aufgaben, Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie ein partnerschaftliches Betriebsklima in einem unabhängigen Familienunternehmen.<h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie führen eigenständig die Entgeltabrechnung inklusive Zuschlägen für einen definierten Mitarbeiterkreis in SAP HCM durch</li><li>Sie betreuen unser Zeitwirtschaftssystem</li><li>Mit Ihrem Blick für Optimierungspotenziale treiben Sie die Weiterentwicklung entgeltrelevanter Prozesse und Systeme aktiv voran</li><li>Das Melde- und Bescheinigungswesen bearbeiten Sie routiniert und zuverlässig</li><li>Als kompetente Ansprechperson stehen Sie Führungskräften und Mitarbeitenden bei allen Fragen rund um die Abrechnung zur Seite</li><li>Sie erstellen Arbeitsverträge, Zeugnisse sowie allgemeinen Schriftverkehr</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bildet die Grundlage Ihrer Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung macht Sie sicher im Umgang mit komplexen Abrechnungssituationen</li><li>Fundiertes Wissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht bringen Sie mit – idealerweise ergänzt durch Kenntnisse im Tarifvertrag der IG Metall</li><li>Der Umgang mit SAP HCM ist Ihnen vertraut und Sie haben bereits einschlägige Berufserfahrung in diesem Umfeld gesammelt</li><li>Teamarbeit ist für Sie mehr als nur ein Schlagwort – Sie schätzen den Austausch und die gegenseitige Unterstützung in einem modernen HR-Team</li><li>Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägter Dienstleistungsgedanke runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>IHRE BENEFITS</h2><ul><li>Fachliche Weiterbildung</li><li>Gesundheitsangebote</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Persönliche Weiterbildung</li><li>Prämienzahlung</li></ul><h2>KONTAKT</h2>Wir hoffen, Sie interessieren sich nun brennend für eine Mitarbeit bei uns, und freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Teilzeit

<h2>Machen Sie den nächsten Schritt!</h2>Die Unternehmensgruppe Rieker ist einer der führenden Schuhhersteller Europas. Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Thayngen suchen wir zum nächstmöglichen Termin Sie als <h3>Mitarbeiter (m/w/d) Reisemanagement</h3><h3>Teilzeit 80-100%</h3><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Reisemanagement: Koordination sämtlicher Geschäftsreisen (Buchungen von Flügen, Bahnreisen, Hotels und Mietwägen), Organisation und Buchung von Gruppenreisen, sowie Messen</li><li>Telefonzentrale</li><li>Verwaltung der Ein- und Ausganspost, Rechnungsprüfung, Archivierung diverser Rechnungen</li><li>Empfangen von Geschäftskunden</li><li>Koordination der Besprechungsräume, Verpflegungsorganisation und Bewirtung</li><li>Büromaterialverwaltung</li><li>Koordination der Firmenfahrzeuge (Poolfahrzeuge), Kontrolle der Betankungsbelege</li><li>Verwaltung aller Kassen, monatliche Kassenabschlüsse</li><li>Organisation diverser Botengänge</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Erste Berufserfahrung im Reisemanagement vorteilhaft</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen</li><li>Freundliches, offenes Auftreten und eine gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Eigeninitiative, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Organisationsstark mit guter Einschätzung zur Prioritätensetzung</li><li>Teamplayer mit hohem Maß an Kunden- und Mitarbeiterorientierung</li><li>Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse </li></ul><h2>Gute Gründe für Ihren Schritt zu uns:</h2><ul><li>Langfristige Perspektive in einem etablierten Traditionsunternehmen</li><li>Motiviertes und kollegiales Team</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege</li><li>Umfassende Einarbeitung mit Onboarding- und Patenprogramm</li><li>Mitarbeiterrabatt</li><li>Firmenfitness Hansefit</li></ul><h2>Diesen Schuh ziehen Sie sich gerne an?</h2>Dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Online-Bewerbungsformular.Ihre Ansprechpartnerin ist:Stefanie PerezPersonalwesen Rieker Gruppe

Mitarbeiter (m/w/d) Reisemanagement Teilzeit 80-100%

Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams!<h2>Du hast Lust auf Eigenverantwortung in einem kreativen Team? Dann suchen wir dich zur Verstärkung am Standort Hildesheim!</h2>Wir bieten einen Job, der dir Freude macht:<ul><li>Du unterstützt uns in der Personalberatung und -entwicklung, z.B. bei der Organisation und Begleitung geplanter Recruiting- und Personalentwicklungsmaßnahmen.</li><li>Deine Mitwirkung bei der Umsetzung neuer Standards, z.B. zum Pre- und Onboarding und zum digitalen Lernen ist gefragt.</li><li>Du übernimmst Aufgaben für unser gesamtes Team in anlassbezogenen Themen, z.B. der Erstellung und Auswertung von Zahlen, Daten, Fakten und in der operativen Sachbearbeitung.</li></ul>Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:<ul><li>Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns - die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch.</li><li>Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.</li><li>Eine Brücke zwischen Theorie und Praxis.</li><li>Hybrides Arbeiten, um Studium und Job flexibel zu verbinden.</li><li>Faire Vergütung auf Werkstudentenbasis: Diese Position wird vergütet mit der Entgeltgruppe EG 5 TVöD-S.</li><li>Unsere Benefits im Überblick findest du hier.</li></ul><h4>Was wir uns von dir wünschen:</h4><ul><li>Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) in einem wirtschaftlich ausgerichteten Studiengang, z.B. der Wirtschaftspsychologie, der Betriebswirtschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs.</li><li>Idealerweise bringst du erste Erfahrung aus dem Personalumfeld mit.</li><li>Du beherrschst die gängigen MS-Office Produkte und hast möglicherweise erste Kenntnisse im Umgang mit SAP.</li><li>Du hast Freude an einer eigenständigen und strukturierten Arbeitsweise und bist gleichzeitig ein Teamplayer.</li></ul>Wir bieten dir die zeitliche Flexibilität, deine Aufgaben neben deinem Studium in Teilzeit in 20 Wochenarbeitsstunden wahrzunehmen.Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über dieses Portal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank!Bei Fragen steht dir Frau Alexandra Schäfer aus dem Bereich Personal, Tel. 05121 871-2659 oder per E-Mail unter <a href="mailto:alexandra.schaefer@sparkasse-hgp.de" target="_blank">alexandra.schaefer@sparkasse-hgp.de</a> und Frau Carolin Tanneberger (Abteilungsleiterin Personalberatung und -entwicklung) unter Tel. 05121 871-4429 oder per E-Mail unter <a href="mailto:carolin.tanneberger@sparkasse-hgp.de" target="_blank">carolin.tanneberger@sparkasse-hgp.de</a> als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personal

Tätigkeitsbereich: Finanzbuchhaltung und Controlling Karrierestufe: mit Berufserfahrung Arbeitszeit: TeilzeitStandort: Taunusstraße 19, 80807 München, Deutschland Arbeitsverhältnis: Festanstellung Die DR.SCHNELL GmbH &amp; Co. KGaA ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in München. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben professionelle und nachhaltige Reinigungs-, Desinfektions- und Hautschutzprodukte sowie Dosiertechnologie und digitale Dienstleistungen. Europaweit erarbeiten wir ganzheitliche Hygienekonzepte für z. B. Hotellerie und Gastronomie, das Gesundheitswesen, das Verkehrswesen, die professionelle Gebäudereinigung und die Großküchenhygiene. <h2>Was macht ein Steuerberater (m/w/d) in Teilzeit bei DR.SCHNELL</h2><ul><li>Unterstützung der Buchhaltung bei steuerlichen Themen in den Bereichen Ertrags- und Umsatzsteuern sowie Unterstützung der Geschäftsführung bei steuerlichen Fragen </li><li>Erstellung von Steuererklärungen für die DR.SCHNELL-Gruppe und Prüfung von Steuerbescheiden </li><li>Berechnung der Steuerrückstellungen im Rahmen unseres Jahresabschlusses </li><li>Ansprechpartner (m/w/d) und federführende Begleitung von Betriebsprüfungen </li><li>Mitwirkung bei der Einführung neuer Prozesse und Systeme</li></ul><h2>Was Sie mitbringen sollten</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit abgeschlossenem Examen zum Steuerberater (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>idealerweise mindestens fünf Jahre praktische Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei oder in einer Steuerabteilung in einem mittelständischen Unternehmen oder in einer vergleichbaren Position </li><li>fundierte Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket </li><li>Kenntnisse im Umgang mit gängigen ERP-Systemen wünschenswert </li><li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li><li>hohes Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li><li>analytisches Denkvermögen und engagierte Teamplayereinstellung</li></ul><h2>Warum Sie bei DR.SCHNELL anfangen sollten</h2><ul><li>Innendiensttätigkeit ohne Reisetätigkeit (unser Büro ist optimal mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar) </li><li>sicherer Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), Weiterbildungsangeboten und Gesundheitsförderung </li><li>vielfältige Aufgaben und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie etwas bewegen können </li><li>eigenverantwortliches Arbeiten, familiäres Arbeitsumfeld und ein kollegiales Miteinander </li><li>Möglichkeit für Mobile Office sowie Mitarbeiterevents </li><li>MVV-Zuschuss sowie kostenloses Obst </li><li>betriebliche Altersversorgung und Berufsunfähigkeitsversicherung</li></ul><h2>JETZT BEWERBEN</h2> DR.SCHNELL GmbH &amp; Co. KGaA | Taunusstraße 19 | 80807 München Ansprechpartnerin: Frau Laura Neudeck | <a href="http://www.dr-schnell.com" target="_blank">www.dr-schnell.com</a>BEWERBEN

Steuerberater (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden / Woche)

<h4>Allgemeine Beschreibung</h4>Wir sind QUARTERBACK New Energy – und unser Name ist Programm. Seit unserer Gründung Ende 2022 konzentrieren wir uns auf die Entwicklung von Energieparks in ganz Deutschland. Wir sind Treiber der Energiewende und Energielieferant der Zukunft. Dafür bringen wir eine breite Kompetenz mit, denn als Schwester der QUARTERBACK Immobilien AG haben wir eine Menge Knowhow im Bereich der Projektentwicklung. Damit wir noch schneller vorankommen, suchen wir ab sofort dich als Reinigungskraft (m/w/d) auf Minijob-Basis als Verstärkung für unser Team der Qsol energie gmbh für unseren Standort in Leipzig.<h4>Ihre Aufgaben</h4>Regelmäßige Unterhaltsreinigung:<ul><li>Entstauben und ggf. feuchtes Abwischen von Oberflächen</li><li>Saugen und Wischen von Böden und Treppen</li><li>Entleeren der Mülleimer an Arbeitsplätzen und in Küchen</li><li>Reinigung von Handläufen, Türklinken und Sanitäranlagen</li><li>Auffüllen von Verbrauchsmaterialien</li><li>Küchenreinigung</li><li>Eigenverantwortliche Kontrolle und Nachbestellung von Reinigungsmitteln und Verbrauchsmaterialien</li><li>Nassreinigung von Türen und Schranktüren</li><li>Reinigung von Fensterbrettern</li><li>Reinigung von Glaswänden (monatlich)</li><li>Entstauben von Wänden und Decken (monatlich)</li><li>Reinigung und Desinfektion der Kühlschränke (vierteljährlich)</li><li>Reinigungsprogramm der Spülmaschine durchführen (vierteljährlich)</li><li>ggf. Fensterreinigung</li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Verlässlichkeit, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Loyalität und Verschwiegenheit</li><li>Bereitschaft zur längerfristigen Zusammenarbeit</li><li>Erfahrung in der Gebäudereinigung von Vorteil</li><li>Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse zur Verständigung im Team</li></ul><h4>Warum wir?</h4><ul><li>Zentral gelegenes Bürogebäude mit sehr gutem ÖPNV-Anschluss</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen für viele Onlineshops)</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen unter: <a href="mailto:bewerbung@quarterback-immobilien.de" target="_blank">bewerbung@quarterback-immobilien.de</a> Treibt gemeinsam mit uns die Energiewende in Deutschland an!

Reinigungskraft (m/w/d) auf Minijob-Basis

<h2>Über uns</h2>Im Luise-Maaßen-Haus der Karl Immanuel Küpper-Stiftung werden psychisch beeinträchtige Menschen individuell und qualifiziert durch verschiedene Angebote in den Bereichen Wohnen und Tagesstruktur unterstützt.Für das gemeinschaftliche Wohnen in der Erwachsenenhilfe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Fachkräfte in Teilzeit: Soziale Arbeit, Heilerziehungspflege, Alten- oder Krankenpflege vergleichbare Qualifikationen<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Übernahme von Nachtbereitschaften mit einer Rufbereitschaft im Hintergrund (Zeitkorridor 19.00 bis 08.00 Uhr)</li><li>Begleitung und Unterstützung psychisch beeinträchtigter Menschen</li><li>Anleitung zur Einhaltung eines gesunden Tag- / Nachtrhythmus</li><li>Ansprechbarkeit und Einsatz bei Bedarf in den Nachtstunden</li><li>Dokumentation und Dienstübergabe</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfahrungen im Umgang mit beeinträchtigten Menschen wäre wünschenswert</li><li>Verantwortliches, selbstständiges Arbeiten</li><li>Organisations- und Teamfähigkeit</li><li>Freude und Belastbarkeit in der Arbeit</li><li>Eine vom Ideal der Inklusion geprägte Grundhaltung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem sympathischen und dynamischen Team</li><li>Vergütung und Urlaubsanspruch nach BAT-KF mit betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Zusätzliche Leistungen durch Nacht- und Wochenendzuschläge</li><li>Zusätzliche Einsatzprämie bei freiwilliger Übernahme eines kurzfristigen Vertretungsdienstes</li><li>Dienstplangestaltung Wochen im Voraus entlang Ihrer Wünsche</li><li>Möglichkeit des Erwerbs eines Deutschlandtickets und Urban Sports mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Corporate Benefits</li><li>Eine lebendige und wertschätzende Kommunikationskultur</li><li>Sorgfältige Einarbeitung und fachliche Begleitung durch die Teamleitung</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an Supervision</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Fragen steht Ihnen Frau Latz unter Telefon: 0221 976517-32 oder -0 gerne zur Verfügung.

Pädagogische Fachkräfte (w/m/d) für Nachtbereitschaften

Als mittelständischer Hersteller von Vollpappe-Produkten gehören wir zu den führenden Anbietern in Deutschland. Mit unserem breiten Produktionsspektrum und den umfangreichen Weiterverarbeitungsmöglichkeiten schätzt man unsere hohe Kompetenz darin, Spezialpappen für individuelle industrielle Anwendungen zu entwickeln. Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir Ihre tatkräftige Unterstützung. Personalreferentin (m/w/d) Recruiting · Administration · Personalentwicklung Teilzeit: 25-30 Std./Woche<h2>Im direkten Kontakt mit der Belegschaft</h2> An der Schnittstelle zwischen Geschäftsleitung und Belegschaft sind Sie die zentrale Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen. Sie steuern das Recruiting, begleiten die Personalentwicklung und beraten die Geschäftsleitung sowie Führungskräfte bei arbeitsrechtlichen und strategischen Entscheidungen. Eine Vielfalt an Aufgaben <ul><li>Recruiting &amp; Personalverwaltung: Von der Stellenschaltung bis zur Bewerberauswahl sowie Verwaltung von Personalakten und Stellenbeschreibungen.</li><li>Zusammenarbeit &amp; Meldungen: Kommunikation mit Krankenkassen, Berufsgenossenschaften, der Arbeitsagentur, IHK und weiteren Institutionen.</li><li>Arbeitsrecht &amp; Betreuung: Beratung zu arbeitsrechtlichen Themen, Vertragsmanagement und Disziplinarmaßnahmen.</li><li>Arbeitssicherheit &amp; Sozialleistungen: Koordination von Gesundheitsmaßnahmen und Altersvorsorge. </li></ul><h2>Leidenschaft und Erfahrung mitbringen</h2> Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ein Studium mit HR-Bezug. Dazu bringen Sie Erfahrung in der operativen Personalarbeit mit – insbesondere in den Bereichen Recruiting, Personalverwaltung und Arbeitsrecht. Ihr Arbeitsstil ist geprägt von Eigeninitiative, Struktur und einer ausgeprägten Kommunikationsstärke. Kenntnisse in Sozialversicherungs- und Steuerrecht sind von Vorteil. <ul><li>Vielseitiges Arbeitsumfeld </li><li>Klasse Betriebsklima</li><li>Kurze Entscheidungswege </li><li>Attraktive Vergütungselemente</li></ul><h2>Ihr Potenzial entfalten</h2> Für Ihre persönliche Initiative und die Umsetzung eigener Ideen finden Sie hier gute Voraussetzungen. Für einen ersten Informationsaustausch sprechen Sie mit Lilli Hammer. Sie erreichen sie unter 0791 9555262. Oder senden Sie ihr schnell Ihre aussagefähige Bewerbung an: <a href="mailto:management@pappen.de" target="_blank">management@pappen.de</a>. Karl Kurz GmbH &amp; Co. KG Tullau Pappen® Kocherweg 10 74538 Rosengarten-Tullau <a href="http://www.pappen.de" target="_blank">www.pappen.de</a>

Personalreferentin (m/w/d) Recruiting · Administration · Personalentwicklung

Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region. Gehen Sie mit uns in die Zukunft. Die Stelle ist befristet bis 31.08.2028 mit einer Arbeitszeit von 19 Stunden/Woche.<h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>Sie sind verantwortlich für die rechtssichere Durchführung von Standard-Vergabeverfahren im Unterschwellenbereich, vor allem für Liefer-, Dienst- und Bauleistungen, sowie für die Abwicklung von Abrufen von Leistungen aus Rahmenverträgen. <ul><li>Sie beraten Fachabteilungen und prüfen Vergabeunterlagen</li><li>Sie holen Vergleichsangebote ein und prüfen diese</li><li>Sie führen formale und rechnerische Prüfungen sowie Wertungen von Angebotsunterlagen durch; weiterhin sind Sie für die Eignungsprüfung von Bewerbern/Bietern zuständig</li><li>Sie führen Verhandlungen mit Bewerbern/Bietern, erstellen Preisspiegel und führen die Bieterentscheidungen durch</li><li>Sie führen das Lieferantenmanagement und Präqualifikationsverfahren durch</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann (w/m/d)) oder ein wirtschaftswissenschaftliches, ingenieurwissenschaftliches oder vergleichbares Studium erfolgreich abgeschlossen</li><li>Alternativ verfügen Sie über eine technische Ausbildung im Baugewerbe, idealerweise mit einer Zusatzausbildung zum staatlich geprüften Techniker (w/m/d), mit kaufmännischem Verständnis</li><li>Sie bringen erste Berufserfahrung oder eine Weiterbildung im Bereich Einkauf, Logistik oder Materialwirtschaft mit</li><li>Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht sind von Vorteil</li><li>Sie bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit</li><li>Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sind Sie sicher und haben im besten Fall SAP-Kenntnisse</li><li>Sie sind ein Teamplayer (w/m/d), gehen Ihre Aufgaben lösungsorientiert an, sind kommunikationsstark und dienstleistungsorientiert</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 8 (inkl. 13. Monatsgehalt)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeitendenberatung</li></ul> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 10.08.2025. Jetzt bewerben Tammo Eilers Tel. 04401 916-3650 <a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a>

Facheinkäufer (w/m/d) für Liefer-, Dienst- und Bauleistungen

<h2>Einleitung</h2>Wir sind die GPS. Wir arbeiten gemeinsam an der Vision einer inklusiven Zukunft, in der jeder Mensch selbstbestimmt leben kann.Mit über 1.300 Mitarbeitenden in rund 60 Einrichtungen im Raum Wilhelmshaven, Friesland und Ammerland setzen wir uns tagtäglich für gelebte Teilhabe ein.In unserer Wohnstätte Jever bieten wir erwachsenen Menschen mit Behinderungen ein liebevolles Zuhause, in dem sie individuell begleitet, gefördert und unterstützt werden. Dafür brauchen wir Dich!Wir suchen: Pflegefachkräfte/ Heilerziehungspfleger*innen/ Erzieher*innen o. ä. (m/w/d) Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 22 oder 32 Std./ Woche Vergütung: P-5.2 (nach Haustarif)<h2>Deine Aufgaben - sinnvoll &amp; vielfältig</h2>In deiner neuen Rolle bist du weit mehr als "nur" Betreuung: Du wirst Bezugsperson, Alltagsbegleiter*in, Förderer und Mitgestalter*in – mit Raum für Empathie, Fachlichkeit und Kreativität.<ul><li>Du begleitest Menschen mit Behinderungen ganzheitlich und stärkst ihre Selbstbestimmung im Alltag.</li><li>Du übernimmst eine vertrauensvolle Bezugsbetreuung – individuell, zugewandt und auf Augenhöhe.</li><li>Du gestaltest gemeinsam mit den Nutzer*innen ihren Lebensraum und begleitest sie bei Arztbesuchen, Einkäufen oder Freizeitaktivitäten.</li><li>Du arbeitest strukturiert und verlässlich im Team.</li><li>Du dokumentierst professionell, planst Hilfemaßnahmen mit und stehst im Austausch mit Angehörigen und rechtlichen Betreuer*innen.</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Altenpfleger*in, Ergotherapeut*in oder Krankenpfleger*in (m/w/d)</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Früh-, Spät- und Wochenenddienste)</li><li>Teamgeist, Empathie und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li> Sonderzahlung im November (80 % des Monatsgehalts)</li><li>️ 30 Tage Urlaub</li><li> Fort- und Weiterbildungen im eigenen Zentrum (z. B. Yoga, Resilienz, Rückenschule)</li><li> Psychosoziale Beratung für Mitarbeitende</li><li> Sabbatical-Modelle für längere Auszeiten</li><li> Betriebliche Altersvorsorge</li><li> Vermögenswirksame Leistungen</li><li> JobRad (Fahrrad-Leasing)</li><li> Hansefit-Mitgliedschaft</li><li>️ Mitarbeiterangebote in Onlineshops</li><li> Team- und Firmenevents – weil Gemeinschaft zählt</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du möchtest Teil eines engagierten, herzlichen Teams werden und Menschen mit Behinderungen im Alltag begleiten und stärken? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!Du hast noch Fragen? Janna Rohlfs ist telefonisch unter der 04461 967070 erreichbar.

Pflegefachkraft/ Heilerziehungspfleger/ Erzieher (m/w/d) für GPS-Wohnstätte in Jever

Ingenieur (m/w/d) im Bereich WasserwirtschaftTeilzeit / unbefristet / bis Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 NBesGBewerben bis 20.08.2025: landkreis-osterholz.de/bewerbungDirekt vor den Toren der Hansestadt Bremen liegt der Landkreis Osterholz. Obwohl der Landkreis Osterholz ein beliebtes Erholungsgebiet ist und seine Traditionen pflegt, behält er gleichzeitig den Blick in die Zukunft und bietet einen attraktiven und leistungsfähigen Wirtschaftsraum mit einer guten Infrastruktur und vielseitigen Gewerbegebieten. Der Landkreis ist außerdem engagiertes Mitglied in der Metropolregion Bremen-Oldenburg im Nordwesten. Der Landkreis Osterholz beschäftigt in den verschiedenen Bereichen der Kernverwaltung derzeit über 600 Mitarbeitende.Gestalten Sie die Zukunft der Wasserwirtschaft in unserem Landkreis mit und tragen Sie dazu bei, dass Wasser auch für kommende Generationen ein kostbares Gut bleibt. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Fachtechnische Bearbeitung von wasserrechtlichen Erlaubnisverfahren im Bereich der Niederschlagsentwässerung</li><li>Fachtechnische Bearbeitung von Plangenehmigungs- und Planfeststellungsverfahren im Bereich des Gewässerbaus, insbesondere bei Gewässerrenaturierungsvorhaben </li><li>Durchführung von Bauabnahmen </li><li>Anfertigung von Stellungnahmen zu technischen Fragestellungen als Träger öffentlicher Belange (z. B. zu Bebauungsplänen und Bauanträgen)</li><li>Abwicklung der notwendigen Maßnahmen bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen im Rahmen einer Rufbereitschaft auch außerhalb der Dienstzeit</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium der Fachrichtung Wasserwirtschaft, Umweltingenieurwesen oder Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtung oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste </li><li>Ohne Vorliegen der oben genannten Qualifikationen mehrjährige einschlägige Berufserfahrungen in einem vergleichbaren Berufsfeld</li><li>Motivation, die Wasserwirtschaft im Landkreis Osterholz mitzugestalten und zu verbessern </li><li>Berufserfahrungen sind grundsätzlich wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig</li><li>Sicheres und verbindliches Auftreten auch in schwierigen Gesprächssituationen und Bereitschaft, Verantwortung zu tragen</li><li>Team-, Kommunikations-, Kontakt- und Konfliktfähigkeit sowie Interesse am Umgang mit Menschen</li><li>Durchsetzungskraft, Entscheidungsfreudigkeit und Organisationsvermögen</li><li>Bereitschaft zum Außendienst </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse auf dem Niveau C2</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 20,5 Wochenstunden</li><li>Entgelt bis Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldung nach Besoldungsgruppe A 11 NBesG bei Vorliegen der Zugangsvoraussetzungen für die Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste</li><li>Sehr gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der mobilen Arbeit (Homeoffice)</li><li>Arbeitsstandort in fußläufiger Entfernung zum Bahnhof und etwa 15 Minuten Fahrzeit zum Bremer Hauptbahnhof</li><li>Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit vielfältigen Kundenkontakten in einer modernen, kundenorientierten Kreisverwaltung</li><li>Betriebliche Zusatzversorgung (VBL), Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenfitness, aktives Gesundheitsmanagement, moderne IT- und Büroausstattung, kostenlose Parkplätze, Fahrradleasing, Dienstfahrzeuge für Außentermine </li></ul><h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter <a href="http://www.landkreis-osterholz.de/bewerbung" target="_blank">www.landkreis-osterholz.de/bewerbung</a>bis zum 20.08.2025. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein Anschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse bei.Ihre Fragen beantwortet gerne der Sachgebietsleiter Herr Brüning, Tel. 04791 930-3220.

Ingenieur (m/w/d) im Bereich Wasserwirtschaft (Umweltingenieurwesen, Bauingenieurwesen)

<h2>Über GOLDBECK</h2>GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Unterstützen Sie unsere Projekte im Rhein-Ruhr-Gebiet wahlweise an den Standorten in Bochum, Dortmund, Duisburg, Monheim am Rhein oder Köln (Hürth).Bauleitung TGA (m/w/d) Elektrotechnik / Versorgungstechnik<h2>Aufgaben</h2><ul><li>In der Bauleitung für die TGA übernehmen Sie die fachkompetente Bauüberwachung für die Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung in regionalen Büro-, Industrie-, Schul- und Gewerbebauprojekten</li><li>Hierbei verantworten Sie für die relevanten Gewerke Quantität, Qualität, Terminen und Kosten während des gesamten Bauprozesses in Zusammenarbeit mit der Projektleitung und unserer hausinternen Planungsabteilung</li><li>Sie unterstützen unseren Technischen Einkauf bei der Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen im Bereich der TGA</li><li>Innerhalb des Gewährleistungszeitraums betreuen Sie unsere Kunden in Zusammenarbeit mit den GOLDBECK-Services</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Idealerweise haben Sie ein abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Versorgungstechnik, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) in einer verwandten Fachrichtung</li><li>Erste Berufserfahrung konnten Sie in einer ähnlichen Funktion sammeln, idealerweise bei einem anderen Generalunternehmen oder bei einem auf die Gebäudetechnik spezialisierten Unternehmen</li><li>Sie haben gute Kenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik oder Versorgungstechnik sowie idealerweise Kenntnisse in der VOB</li><li>Teamwork wird für Sie großgeschrieben, aber Sie arbeiten auch gerne eigenständig und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen, hierdurch ergibt sich für Sie auch die konkrete Perspektive zur Weiterentwicklung in die Projektleitung</li></ul>Diese Stelle ist wahlweise in Bochum, Dortmund, Duisburg, Monheim am Rhein oder Köln zu besetzen.<h2>Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h2>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:<ul><li>Vergütung &amp; Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li><li>Urlaub &amp; Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li><li>Familie &amp; Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li><li>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li><li>Onboarding &amp; Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li></ul>Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.<h2>Klingt interessant?</h2>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Klein.GOLDBECK West GmbH Rheinpromenade 4, 40789 Monheim Tel. +49 (0) 2173 / 94458 201Job-ID: 4964 Ort: Köln (Hürth) | Duisburg | Bochum | Düsseldorf (Monheim am Rhein) | DortmundJetzt bewerben <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

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