field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<p>Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit, Fachdienst Hilfen im Übergang, Jugendaufbauwerk Dithmarschen (JAW) folgende Stelle zu besetzen:</p><p><b>Ausbilder/Ausbilderin bzw. Berufspädagoge/Berufspädagogin (m/w/d) im Bereich Handel</b></p><p>Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle, im Umfang von 0,5 VK. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe S 8b (SuE) des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD). Der Standort befindet sich in Albersdorf. </p><h2>Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte</h2><ul><li>Fachpraktische Unterweisung</li><li>Individuelle Förderplanung der Teilnehmenden, auch in Abstimmung mit der Bildungsbegleitung</li><li>Vermittlung von fachlichen und beruflichen Grundfertigkeiten</li><li>Theoretische Lehrunterweisungen einschl. des fach- und berufstheoretischen Unterrichts</li><li>Allgemeiner Grundlagenbereich</li><li>Dokumentation des Förder- und Qualifizierungsverlaufs</li><li>Begleiten, Fördern, Fordern und Dokumentieren der individuellen Entwicklung der schulischen Basiskompetenzen der Teilnehmenden</li><li>Austausch mit den Berufsbegleitungen des JAW und den Betrieben</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Anerkannter Ausbildungsabschluss im kaufmännischen Bereich, Lager oder Handel</li></ul><p>und</p><ul><li>eine mindestens einjährige Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen</li></ul><p>Die geforderte einjährige Erfahrung entfällt bei Vorliegen eines Abschlusses als Meister/Meisterin oder Techniker/Technikerin mit Ausbildereignungsprüfung oder Fachwirt/ Fachwirtin mit Ausbildereignungsprüfung.</p><p>Wünschenswert sind außerdem:</p><ul><li>Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Organisationskompetenz </li><li>Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Unser Angebot für Sie</h2><ul><li><strong>Work-Life-Balance:</strong> 30 Tage Urlaub</li><li><strong>Faire Vergütung:</strong> Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen</li><li><strong>Attraktive Zusatzleistungen:</strong> Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits</li><li><strong>Weiterbildung und Entwicklung: </strong>Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm</li><li><strong>Gesundheits- und Wohlfühlangebote: </strong>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform</li><li><strong>Teamkultur:</strong> Respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion. Eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung <strong>bis zum 28.12.2025 </strong>über unser Online-Bewerbungsformular:</p><p><a href="https://bewerbung.dithmarschen.de/Ausbilderin-bzw-Berufspaedagogein-mwd-im-Bereich-Handel-de-f1065.html" target="_blank">https://bewerbung.dithmarschen.de/Ausbilderin-bzw-Berufspaedagogein-mwd…</a><br> <br> Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 16.01.2026 statt.</p><p>Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen. Per Post eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.</p><p>Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.<br> Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.<br> </p><p>Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung</p><p>Jule Beeck<br> Fachdienst Innerer Service – Personal<br> 0481 / 97-1914</p><p>Marie Becker<br> Leitung JAW<br> 0481 / 97-5212</p><p><strong>Kreis Dithmarschen<br> Stettiner Straße 30<br> 25746 Heide<br> karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen</strong><br><strong><a href="http://www.dithmarschen.de" target="_blank">www.dithmarschen.de</a></strong></p>

Ausbilder/Ausbilderin bzw. Berufspädagoge/Berufspädagogin (m/w/d) im Bereich Handel

<h2>Über uns</h2><p>Als Arverio bündeln wir die Kräfte unserer über 1.000 Kolleg:innen in Baden-Württemberg und Bayern. Komfortable Fahrzeuge mit Wohlfühlfaktor sowie ein hoher Anspruch an Sicherheit und Pünktlichkeit bilden dabei die Grundlagen – wir wollen die beste Wahl für Fahrgäste und Mitarbeitenden sein. Angetrieben von unserer Begeisterung, ist es unser Ziel, alle (umwelt-)freundlich und zuverlässig zu bewegen.</p><p>Getreu dem Motto "Dein Weg ist unser Ziel" zeigen wir, dass DU uns wichtig bist: als Fahrgast und als Teammitglied. Wir machen DEINEN Weg – ob Fahrtweg oder Karriere – zu UNSEREM Ziel.</p><p>Alleingesellschafterin der Arverio Deutschland GmbH, die zwei Betriebsgesellschaften in Bayern und Baden-Württemberg unterhält, ist seit 1. Februar 2024 die ÖBB-Personenverkehr AG. Bis zum 10.7.2024 firmierten diese Arverio-Gesellschaften unter dem Namen Go-Ahead.</p><p><strong>Referent Datenschutz und Compliance in Teilzeit (m/w/x)</strong><br>Festanstellung, Teilzeit · Stuttgart, Augsburg</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>In deiner Position implementierst und optimierst du unser Datenschutz-, Compliance-  und Risikomanagementsystem und bist somit für eine unternehmensweit gelebte Kultur für diese Themen verantwortlich</li><li>Du agierst dabei als erste Ansprechperson und Schnittstelle zwischen Abteilungsleitungen und der Geschäftsführung und übernimmst regelmäßige interne Audits</li><li>Darüber hinaus überwachst du sämtliche Prozesse und Abläufe, damit gesetzliche, regulatorische und ethische Vorgaben eingehalten werden</li><li>Du bündelst Informationen und gibst diese weiter: Unter anderem schulst du Kolleg:innen zu neuen rechtlichen Vorgaben, Compliance-Richtlinien und internen Richtlinien wie z.B. unserem Code of Conduct</li><li>Außerdem führst du interne Ermittlungen zur Aufdeckung von Compliance-Verstößen durch und erstellst darauf basierende Berichte für die Geschäftsführung</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du bringst eine passende Qualifikation im Bereich Datenschutz und Compliance mit, z. B. Bachelor in Rechts-, Wirtschafts-, Informationswissenschaften oder eine zertifizierte Datenschutz-/Compliance-Weiterbildung</li><li>Mindestens drei Jahre Erfahrung als Legal Counsel oder Unternehmensjurist:in, Datenschutzauditor:in oder Certified Compliance Officer sind für diese Rolle Voraussetzung</li><li>Kenntnisse im europäischen und deutschen Datenschutzrecht sind ein Muss – Kenntnisse im Kartell- und Lauterkeitsrecht ein Plus</li><li>Du verfügst über hohe Durchsetzungsstärke und Kommunikationsgeschick, packst gerne mit an, übernimmst Verantwortung und möchtest wirklich etwas bewegen – für diese Position zählen Feuer, Wille und Begeisterung, denn diese Energie macht uns aus</li></ul><h2>Warum wir zu dir passen</h2><ul><li>Wir bieten dir eine spannende Herausforderung an unserem Standort <strong>Stuttgart oder Augsburg</strong></li><li>Mit unserem Benefit-Portal <em>Arverio+</em> erhältst du monatlich ein steuerfreies Budget, das du für ein vielfältiges Angebot ausgeben kannst: Beispielsweise für die Nutzung von Fitness- und Wellnesseinrichtungen, dem  bezuschussten Deutschland-Jobticket und bei über 50 Gutscheinanbietern wie u.a. Rewe, Aral, Ikea oder Thalia. Außerdem kannst du dir über das Portal ein Fahrrad zu attraktiven Preisen leasen </li><li>Wir leben unsere Werte und sind stolz darauf – "Wir vor Ich" und "Wir schaffen Vertrauen" sind zwei unserer vier Leitbilder, die unseren tollen Teamspirit und unsere Wertschätzung anderen gegenüber zum Ausdruck bringen</li><li>Du hast die Möglichkeit, deinen Hund mit ins Büro zu bringen</li><li>Die Option auf Home-Office und flexible Arbeitszeiten sind bei uns selbstverständlich</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung. Bei Rückfragen kannst du dich an Sven Jacob (sven.jacob[at]arverio.de) wenden.</p><p><strong>Auf diese Stelle bewerben</strong></p>

Referent Datenschutz und Compliance in Teilzeit (m/w/x)

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadt Laupheim sind unsere Stärke:<br>
Werden auch Sie zum Gesicht Laupheims.



  
      <p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Amt für Digitalisierung und Informationstechnik einen </p><p><strong>IT-Administrator </strong>(m/w/d) <strong>/ IT-Koordinator</strong> (m/w/d) <br><strong>für den Schwerpunkt  Schul-IT</strong><br>In Teilzeit (19,5 Std/ Woche), unbefristet </p><p><strong>Ihr To-Do – was SIE bei UNS erwartet:</strong></p><ul><li>Ansprechpartner (m/w/d) im Bereich IT für die Schulen in städt. Trägerschaft </li><li>Organisation und Optimierung der IT-Infrastruktur an den Schulen</li><li>Planung und Koordination des Einsatzes von externen IT-Dienstleistern und Abnahme der (Neu-) Installationen von Hard- und Software</li><li>Einführung und Umsetzung neuer Anwendungen in Zusammenarbeit mit externen Softwarehäusern</li></ul><p>Die konkrete Abgrenzung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten. </p><p><strong>Was SIE ausmacht:</strong></p><ul><li>
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung<br></li><li>Breit gefächertes IT-Basiswissen und Erfahrungen in den Bereichen Betrieb und Support</li><li>Eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise </li><li>Freundliches Auftreten</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse </li></ul><p>Bitte bewerben Sie sich bis spätestens <strong>31. Dezember 2025</strong>. </p><p><strong>Was UNS ausmacht:</strong></p><ul><li>Bei Vorliegen der Voraussetzungen eine tarifliche Eingruppierung bis in EG 9 b (Jahresbruttogehalt bis zu 32.800,00 EUR)</li><li>Personalentwicklungsprogramme</li><li>Gesundheits- und Sportangebote</li><li>Mobile Office</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>
Leistungsabhängige Bonuszahlungen
</li></ul><p>Stadt Laupheim als attraktive Arbeitgeberin:<br><a href="https://www.karriere-stadt-laupheim.de" target="_blank">https://www.karriere-stadt-laupheim.de</a></p><strong>Werden auch Sie ein Gesicht Laupheims!</strong> Für personalrechtliche Auskünfte steht Ihnen Frau Eisen (Tel. 07392 704-161) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Stumpf (Tel. 07392 704-287). 

<br><br>

IT-Administrator (m/w/d)/ IT-Koordinator (m/w/d) für den Schwerpunkt Schul-IT

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadt Laupheim sind unsere Stärke:<br>
Werden auch Sie zum Gesicht Laupheims.



  
      <p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Amt für Digitalisierung und Informationstechnik einen </p><p><strong>IT-Administrator</strong> (m/w/d) <br><strong>mit Schwerpunkt Cybersecurity</strong><br>In Teilzeit (19,5 Std/ Woche), unbefristet </p><p><strong>Ihr To-Do – was SIE bei UNS erwartet:</strong></p><ul><li>Second-Level-Support für zugeordnete Ämter </li><li>First-Level-Support im Service Desk </li><li>Durchführung von Schwachstellenanalysen und Sicherheitsprüfungen<br></li><li>Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitskonzepten </li><li>Überwachung und Pflege von Firewalls, Virenschutz und Backup-Systemen </li><li>Monitoring und Incident Response </li><li>Schulung und Sensibilisierung: Durchführung von Schulungen und Awareness-Programmen für Mitarbeitende </li></ul><p> Die konkrete Abgrenzung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten. </p><p><strong>Was SIE ausmacht:</strong></p><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung<br></li><li>Einschlägige Zertifizierungen im Bereich Cybersicherheit sind von Vorteil<br></li><li>Gute Fachkenntnisse in den Bereichen Digitalisierung, IT und Netzwerksicherheit</li><li>Erfahrung im Betrieb und in der Administration von Windows-/Linuxbasierten Systemen, Netzwerktechnologien und Virtualisierungen</li><li>Eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise </li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse </li></ul><p> Bitte bewerben Sie sich bis spätestens <strong>31. Dezember 2025</strong>. </p><p><strong>Was UNS ausmacht:</strong></p><ul><li>Bei Vorliegen der Voraussetzungen eine tarifliche Eingruppierung bis in EG 10 (Jahresbruttogehalt bis zu 35.500,00 EUR)</li><li>Personalentwicklungsprogramme</li><li>Gesundheits- und Sportangebote</li><li>Mobile Office</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Leistungsabhängige Bonuszahlungen</li></ul><p>Stadt Laupheim als attraktive Arbeitgeberin:<br><a href="https://www.karriere-stadt-laupheim.de" target="_blank">https://www.karriere-stadt-laupheim.de</a></p><strong>Werden auch Sie ein Gesicht Laupheims!</strong> Für personalrechtliche Auskünfte steht Ihnen Frau Eisen (Tel. 07392 704-161) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich dürfen Sie sich gerne an Herrn Stumpf (Tel. 07392 704-287) wenden.

<br><br>

IT-Administrator (m/w/d) mit Schwerpunkt Cybersecurity

<h2>Öffentliche StellenausschreibungFür Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber</h2><p>Im Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein (LaZuF) ist am Standort Boostedt zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung 4 "Verfahrensbegleitung, Integrationsvorbereitung, Aufnahmeeinrichtungen" eine Stelle als</p>Leitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) des Dezernats 41 "Landesunterkunft Boostedt"<p><strong>auf Dauer</strong> in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.</p><p><strong>Über uns</strong></p><p>Das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein ist als Landesoberbehörde integraler Bestandteil der schleswig-holsteinischen Zuwanderungsverwaltung. Es ist für die Erstaufnahme, Unterbringung und Versorgung von Asylsuchenden, unerlaubt eingereisten Ausländerinnen und Ausländern, Spätaussiedlerinnen und Spätaussiedlern sowie deren Verteilung zuständig. Das Landesamt bearbeitet zentral herausgehobene Fälle strafrechtlich in Erscheinung getretener sowie besonders auffälliger ausländischer Personen und führt zudem die Verfahren der Abschiebungshaft. Darüber hinaus ist es landesweite Koordinierungsstelle für Aufenthaltsbeendigungen sowie für die Beschaffung von Heimreisedokumenten und verantwortet eine Ausreiseeinrichtung, die sogenannte "Landesunterkunft für Ausreisepflichtige". Das Landesamt ist Zentralstelle für die Fachkräfteeinwanderung Schleswig-Holstein und zuständige Leistungsbehörde für die Erbringung von Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz an die in den Landesunterkünften untergebrachten Personen. Unsere Aufgabenwahrnehmung folgt innerhalb der gesetzlichen Rahmenbedingungen dem Leitsatz: "In Würde. Mit Sicherheit."</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung, Aufbau und Koordination des Dezernats im Sinne des Leitbildes für die  schleswig-holsteinische Zuwanderungsverwaltung</li><li>Sicherstellung der asyl- und aufenthaltsrechtlichen Begleitung wohnverpflichteter  Ausländerinnen und Ausländer durch Organisation und fachliche Koordinierung der  Verfahrensbegleitung</li><li>Qualifizierte asyl- und aufenthaltsrechtliche Sachbearbeitung komplexer Fallkonstellationen</li><li>Entscheidung über die Form und Einleitung sowie Durchführung von aufenthaltsbeendenden Maßnahmen</li><li>Vertretung des Landesamtes gegenüber Verfahrensbevollmächtigten und Gerichten</li><li>verantwortliche Mitgestaltung der Zusammenarbeit mit den Kooperationspartnerinnen und -partnern in der Liegenschaft (Objektleitung)</li></ul><p><strong>Mit der Übernahme dieser Stelle ist die stellvertretende Abteilungsleitung 4 verbunden.</strong></p><h2>Das bringen Sie mit</h2><p>Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:</p><ul><li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder</li><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung  Public Administration, Verwaltungswissenschaften, Politikwissenschaften, Rechtswissenschaften oder</li><li>vergleichbare Qualifikation (z. B. einen erfolgreichen Abschluss des Qualifizierungslehrgangs II bzw. die begonnene Teilnahme am Qualifizierungslehrgang II)</li><li>nachgewiesene Führungserfahrung und ausgewiesene Organisationsfähigkeiten</li><li>Fachkenntnisse im Verwaltungs-, Aufenthalts- und Asylrecht und weiterer einschlägiger Rechtsgrundlagen</li><li>Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfreude, Kommunikationskompetenz  sowie ein hohes Maß an Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>Zertifikat Deutsch auf Sprachniveau C1 (falls Deutsch nicht Muttersprache ist)</li><li>Führerschein der Klasse B (Nachweis bitte beifügen)</li><li>ärztliche Bescheinigung über einen ausreichenden Impfschutz, eine Immunität gegen Masern oder darüber, dass eine medizinische Kontraindikation für eine Masernschutzimpfung (§ 20 Abs. 8 Nr. 3 IfSG) gegeben ist (gilt nur für nach dem  31.12.1970 Geborene; Nachweis bitte beifügen)</li></ul><p>Zudem wären wünschenswert:</p><ul><li>Interkulturelle Kompetenz</li><li>sicheres und authentisches Auftreten sowie ein hohes Maß an Einfühlungs- und  Durchsetzungsvermögen sowie Widerstandskraft</li><li>Teilnahme an Rufbereitschaft</li><li>Kenntnisse der englischen Sprache, die eine sichere Anwendung im Rahmen der  täglichen Arbeit in einer Zuwanderungsbehörde ermöglichen; weitere fremdsprachliche Kenntnisse wären wünschenswert</li><li>Interesse am gesellschaftlichen Geschehen außerhalb sowie innerhalb Schleswig Holsteins (insbesondere unter dem Gesichtspunkt der Zuwanderung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><p>Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine  Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 13Z (LG 2.1.) erreicht werden. Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 TV-L bzw. die Zahlung einer Zulage gem. § 14 Absatz 1 i.V.m. § 31 Absatz 3 TV-L bis zum erfolgreichen Abschluss des Qualifizierungslehrgangs II möglich.</p><p>Darüber hinaus bieten wir:</p><ul><li>abwechslungsreichen, herausfordernden und interessanten Arbeitsplatz</li><li>flexible Arbeitsformen (ggf. Wohnraumarbeit, mobiles Arbeiten) und ein variables  Arbeitszeitsystem, das es ermöglicht, berufliche und private Interessen miteinander  in Einklang zu bringen</li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie fachliche Fortbildung</li><li>ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B.: für die Teilnahme an gesundheitsfördernden Maßnahmen wird allen Beschäftigten eine Stunde der wöchentlichen Arbeitszeit gewährt)</li><li>reduzierter Monatsbeitrag für Firmenfitness</li><li>Arbeitgeberzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel. Gilt für NAH.SH,  HVV, BVG und Aktiv Bus Flensburg GmbH bei Abschluss eines Abos</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Sie!</h2><p>Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.</p><p>Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.</p><p>Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.</p><h3>Jetzt bewerben!</h3><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation (Ausbildungs-, Hochschulabschluss- und Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum</p><p><strong>5. Januar 2026</strong></p><p>an das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein, in elektronischer Form in einem PDF-Dokument an <strong><a href="mailto:bewerbung@lfa.landsh.de" target="_blank">bewerbung@lfa.landsh.de</a></strong>, Stichwort "<strong>Dezernatsleitung 41 (LZF41)</strong>", Dezernat 12 "Personal", Haart 148, 24539 Neumünster.</p><p>Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.</p><p>Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.</p><p><strong>Wir behalten uns vor, nur vollständige Bewerbungen zu berücksichtigen.</strong></p><p>Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des §85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und §15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen erhalten Sie hier.</p><p>Für beamten- und tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Michelle Clasen (E-Mail: <a href="mailto:michelle.clasen@lfa.landsh.de" target="_blank">michelle.clasen@lfa.landsh.de</a> oder Tel.: 04321 974-181) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Rawad Zyadeh (E-Mail: <a href="mailto:rawad.zyadeh@lfa.landsh.de" target="_blank">rawad.zyadeh@lfa.landsh.de</a> oder Tel.: 04321 974-224).</p>

Leitung (m/w/d) des Dezernats 41 „Landesunterkunft Boostedt “

<h2>Über Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH - Betriebsteil DKA</h2>Die Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH ist mit über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der größte herstellerunabhängige Kälteanlagenbauer in Deutschland. Mit fundierten Erfahrungen bei Planung, Lieferung, Montage und Service von kälte- und klimatechnischen Systemen liefert Dussmann Kälte- und Klimatechnik Kälte nach Maß und Klima nach Bedarf. Von der Einzelanlage bis zum hochkomplexen Anlagenkonzept wird besonderer Wert auf energieoptimierte und umweltfreundliche Konzepte gelegt. Zu den Kundenbranchen gehören Handel, Gewerbe und Industrie sowie Forschungseinrichtungen und öffentliche Institutionen. Die Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH ist ein Unternehmen der Dussmann Group und damit eine Business Unit von Dussmann Technical Solutions (DTS), dem Geschäftsbereich für technischen Anlagenbau.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Beratung und Betreuung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie die Abwicklung sämtlicher operativer Personalaufgaben für einen definierten Betreuungsbereich</li><li>HR-relevante Verhandlungen, Beratungen und Mitarbeitergespräche jeglicher Form werden selbständig von Ihnen vorbereitet</li><li>Entwicklung, Planung und Umsetzung von spannenden themen- und bereichsübergreifenden HR-Projekten</li><li>Analysieren und Reporting komplexer Sachverhalte und Erarbeitung von Lösungen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung Personalfachkaufmann oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Personalbereich</li><li>Gute arbeitsrechtliche Kenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, SAP HCM von Vorteil</li><li>Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz sowie Freude an der Zusammenarbeit mit den Führungskräften und Mitarbeitern</li><li>Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Eigenverantwortliches Handeln und hohe Beratungskompetenz</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Reisebereitschaft</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Perspektive sich im Unternehmen mit unserem umfangreichen Fortbildungsangebot weiterzuentwickeln</li><li>Interessante und anspruchsvolle Aufgaben mit der Möglichkeit der Mitgestaltung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Personalreferent - Beratung / HR-Projekte / MS Office (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Personalreferent - Beratung / HR-Projekte / MS Office (m/w/d)

<h2>Qualität ist keine Frage der Größe einer Kanzlei</h2><p>Das gilt gleichermaßen für unsere Mandanten wie für unser Team. Wir sind spezialisiert auf kleine und mittelständische Unternehmen und bieten persönlichen, qualifizierten Service – so individuell, wie eine Großkanzlei ihn oft nicht leisten kann. Damit wir dieses Niveau sichern können, brauchen wir ein starkes Team. <strong>Und genau hierfür suchen wir Verstärkung!</strong></p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><p><strong>eine/n Steuerfachangestellte/n (m/w/d) in Teilzeit</strong></p><p>Bei uns triffst du auf Kolleginnen, Kollegen und Chefs, die dich herzlich willkommen heißen und sich auf eine konstruktive Zusammenarbeit freuen. Wir leben flache Hierarchien und pflegen ein unkompliziertes, persönliches "Du" im gesamten Team.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p>Selbstständige Betreuung eines festen Mandantenstamms, insbesondere in der Lohn- und Finanzbuchhaltung</p></li><li><p>Erstellung von kleineren Jahresabschlüssen und Steuererklärungen</p></li><li><p>Prüfung von Steuerbescheiden</p></li></ul><h2>Das solltest du mitbringen</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r (m/w/d) oder Steuerfachwirt/in (m/w/d)</p></li><li><p>Zuverlässige, engagierte und zielorientierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Teamfähigkeit und Lernbereitschaft</p></li><li><p>Gute Steuerrechtskenntnisse</p></li><li><p>Freude am Umgang mit Menschen sowie ein gutes Zahlenverständnis</p></li><li><p>Begeisterung für digitale Prozesse und idealerweise Erfahrung mit DATEV (inkl. Unternehmen Online und DMS)</p></li></ul><h2>Wir bieten dir</h2><ul><li><p>Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben</p></li><li><p>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</p></li><li><p>Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag und angemessener Vergütung</p></li><li><p>Gründliche Einarbeitung und Unterstützung bei Fachfragen</p></li><li><p>Ein familienfreundliches Umfeld</p></li><li><p>Laufende fachliche Fortbildungen</p></li><li><p>Modernes Büro, digitale Arbeitsprozesse und zeitgemäße EDV-Ausstattung</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten</p></li></ul><h2>Du fühlst dich angesprochen?</h2><p>Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!</p><p><strong>Per E-Mail:</strong> Marc Golüke, <a href="mailto:golueke@mmg-stb.de" target="_blank">golueke@mmg-stb.de</a></p>

Steuerfachangestellte/r in Teilzeit

<p>Beim Römisch-Germanischen Museum/ Archäologische Bodendenkmalpflege und -denkmalschutz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt <strong>im Rahmen einer Elternzeitvertretung die Stelle einer*s Wissenschaftlichen Mitarbeiter*in in Teilzeit befristet bis zum 16.10.2026 zu besetzen</strong>. Die zu besetzende Stelle ist im Bereich des Ortsarchivs der Archäologischen Bodendenkmalpflege angesiedelt.</p><p>Das Römisch-Germanische Museum der Stadt Köln zählt zu den großen archäologischen Sammlungen in Deutschland mit urgeschichtlichen, römischen und frühmittelalterlichen Funden aus Köln, dem Rheinland und dem Mittelmeerraum.</p><p>Das Römisch-Germanische Museum nimmt darüber hinaus die Aufgaben der Unteren Denkmalbehörde und des Fachamtes für Archäologische Bodendenkmalpflege und -denkmalschutz im Stadtgebiet Köln hoheitlich wahr. In diesem Zusammenhang werden alljährlich archäologische Rettungsgrabungen, Prospektionen und Sachverhaltsermittlungen durchgeführt.<br>Schutz, Pflege und öffentliche Erschließung von rund 100 ortsfesten Bodendenkmälern gehören ebenfalls zu den Aufgaben des Römisch-Germanischen Museums.<br>Das Ortsarchiv (Fundstellenregistratur) der Archäologischen Bodendenkmalpflege ist "Herz und Gedächtnis" der Stadtarchäologie Köln, eingebunden in sämtliche Belange der Bodendenkmalpflege und Bauleitplanung.</p><p>Im Ortsarchiv werden alle Dokumente zu archäologischen Fundplätzen einschließlich aller Ausgrabungsdokumentationen archiviert. Seit 1923, dem Beginn der systematischen Bodendenkmalpflege in Köln, sind allein für die Kölner Innenstadt rund 3.500 Fundberichte dokumentiert.</p><p>Als Träger öffentlicher Belange wird das Amt für archäologische Bodendenkmalpflege gemäß Denkmalschutzgesetz NRW bei sämtlichen Planungsverfahren zu Bauprojekten mit Bodeneingriffen in dem ca. 400 km² großen Stadtgebiet beteiligt.</p><h2><strong>Ein Job, der Sie begeistert!</strong></h2><ul><li>umgehende und fristgerechte Prüfung entsprechender Anträge und Planungen, denen im Regelfall eine zwei- bis vierwöchige Bearbeitungsfrist aufliegt, auf der Grundlage des Denkmalschutzgesetzes NRW einschließlich Ermittlung der archäologischen Befunderwartung</li><li>Einbindung in die Arbeitsschritte zur Einbringung der bodendenkmalpflegerischen Auflagen und Nebenbestimmungen in die Bau- und Plangenehmigungs- sowie Planfeststellungsverfahren</li><li>vorbereitende Arbeitsschritte bei der Planung von archäologischen Maßnahmen der Archäologischen Bodendenkmalpflege (Grabungen, Sachverhaltsermittlungen, Prospektionen) und der Ausarbeitung der fachlichen und technischen Vorgaben für Maßnahmen Dritter</li><li>Beteiligung an der archivgerechten Erfassung und wissenschaftlichen Erschließung von analogen und digitalen Dokumentationen</li><li>Beteiligung an der digitalen Aufbereitung der Archivinhalte zum Aufbau eines digitalen, archäologischen Informationssystems</li></ul><h2><strong>Ihr Profil, das zu uns passt!</strong></h2><p>Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister oder Universitätsdiplom) der Ur- und Frühgeschichte, der Archäologieder Römischen Provinzen oder der Archäologie des Mittelalters mit. </p><p><strong>Darüber hinaus ist uns wichtig:</strong></p><p>Sie...</p><ul><li>verfügen über Erfahrungen in der Archäologischen Bodendenkmalpflege insbesondere in Hinblick auf Planungsprozesse in Abhängigkeit vonarchäologischer Befunderwartung und konkreter archäologischer Befundsituation</li><li>besitzen Kenntnisse archäologischer Prospektions-, Untersuchungs-, Dokumentationsverfahren und haben Erfahrung in der Arbeit mit archivalischenQuellen wie den Archivalien des Ortsarchivs der Archäologischen<br>Bodendenkmalpflege Köln</li><li>verfügen über gute Kenntnisse möglichst aller Zeitepochen der Stadt- und Regionalarchäologie sowie des Denkmalschutzgesetzes NRW</li><li>bringen Kenntnisse der Archäoinformatik mit: Erfassung, Analyse und Visualisierung archäologischer Daten mit Anwendungen wie GIS, CAD, 3D-Modellierung</li><li>zeigen Einsatz und hohe Leistungsbereitschaft, sind verantwortungsbewusst und erledigen anfallende Aufgaben mit einem hohen Maß an Identifikation</li><li>handeln kooperativ und kommunizieren klar, anschaulich und empfänger*innenorientiert</li><li>verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung</li></ul><p><strong>Wünschenswert sind:</strong></p><p>Sie...</p><ul><li>Führerschein Klasse B (ehemals Klasse 3)</li><li>gute Englischkenntnisse</li></ul><h2><strong>Freuen Sie sich auf …</strong></h2><p>Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 13 TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst). Die Eingruppierung erfolgt gemäß den tariflichen Regelungen.</p><p>Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt <strong>19,5 Stunden</strong>. Die Einstellung erfolgt <strong>befristet bis zum 16.10.2026</strong>.<br>Die Gehaltsspanne liegt in Entgeltgruppe 13 TVÖD zurzeit zwischen 2383,81,96 Euro (Erfahrungsstufe 1) und 3417,25 Euro (Erfahrungsstufe 6) bei 19,5 Wochenstunden.</p><p>Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt.</p><p><strong>&gt;</strong> Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie hier</p><p><strong>&gt;</strong> Weitere Informationen zur Entgelttabelle</p><h2><strong>… wir freuen uns auf Sie!</strong></h2><p>Werden Sie Kölnmacher*in!</p><p>Bewerben Sie sich jetzt über unser Portal unter Angabe der Kennziffer <strong>1020/25-LaEn</strong> bis spätestens <strong>21. Dezember 2025</strong>.</p><p>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Gregor Wagner, Telefon 0221/221-24585.</p><p>Allgemeine und organisatorische Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Engelfried, Telefon 0221/221-34326.</p><h2><strong>Ihr Einsatzort</strong></h2><p>Stadt Köln</p><p>Römisch-Germanisches Museum/ Archäologische Bodendenkmalpflege und -denkmalschutz</p><p>Belgisches Haus</p><p>Cäcilienstraße 46</p><p>50667 Köln </p><p>Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.</p><p>Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.</p><p>Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.</p><p>Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p>

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) in Teilzeit beim Römisch-Germanischen Museum

<p>Das Gesundheitsamt der Stadt Köln hat in der Abteilung <strong>533/4 Frühe Hilfen</strong> ab sofort eine Stelle als</p><p><strong>Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) </strong></p><p>mit 29,25 Stunden unbefristet zu besetzen.</p><p>Das Gesundheitsamt der Stadt Köln gehört zu den größten und renommiertesten in der Bundesrepublik. Hier arbeiten rund 450 Mitarbeiter*innen in multiprofessionellen Teams und nehmen die kommunalen Aufgaben des öffentlichen Gesundheitsdienstes für die Bürger*innen der Stadt Köln wahr.</p><p>Die "Frühen Hilfen" im Gesundheitsamt bieten besonders während der Schwangerschaft und in den ersten drei Lebensjahren für Kinder mit medizinischem und sozialem Risiko sowie deren Eltern Beratung und Unterstützung durch ein Team aus Fachärzte*innen, Familienhebammen, Kinderkrankenpfleger*innen sowie Sozialarbeiter*innen. Der Bereich kooperiert mit allen anderen Teilen des Hilfesystems und leistet Vernetzungsarbeit.</p><p>Unser Team deckt die Arbeitsbereiche "Clearing-Frühe Hilfen", "Jusch - jung und schwanger" und "Familienhebammen" ab.</p><p>Es bestehen neben der engen Zusammenarbeit mit den Kölner Kinderkliniken, den niedergelassenen ärztlichen Kolleg*innen in den Praxen auch eine gute Zusammenarbeit mit den verschiedenen Ämtern der Stadtverwaltung sowie eine gute Kooperation im gesamten Frühe Hilfen Netzwerk der Stadt Köln.</p><p>Sie haben Freude an der medizinischen Arbeit mit unterschiedlichen Personengruppen und wünschen sich sinnvolle und abwechslungsreiche Aufgaben?</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2><strong>Ein Job, der Sie begeistert!</strong></h2><p><strong>Sie…</strong></p><ul><li>arbeiten stadtweit aufsuchend im Rahmen der Tätigkeiten der Frühen Hilfen im Bereich "Clearing";</li><li>begleiten, unterstützen und beraten Schwangere, Familien, Mütter, Väter und Kinder bis zum 3. Lebensjahr in belastenden Lebenssituationen;</li><li>unterstützen und beraten Mütter und Väter bei gesundheitlichen Fragen rund um Schwangerschaft, Geburt und die Entwicklung des Kindes;</li><li>lotsen und vermitteln die Familien in die weiterführenden Hilfssysteme und Unterstützungsangebote der Stadt Köln;</li><li>wirken mit an der Präsentation und Vorstellung des Teams der Frühen Hilfen.</li></ul><p>Sie müssen in der Lage und dazu bereit sein, bei Bedarf (zum Beispiel in einer Pandemielage beziehungsweise bei Großschadensereignissen) auch Dienste zu ungünstigen Zeiten zu leisten. Dazu gehören unter anderem Wochenenddienste, arbeiten im 2-Schicht-System sowie Rufbereitschaften.</p><h2><strong>Ihr Profil, das zu uns passt!</strong></h2><p><strong>Sie…</strong></p><ul><li>verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur examinierten Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in beziehungsweise zur Pflegefachperson mit Vertiefung Pädiatrie.</li></ul><p>Wir weisen darauf hin, dass ab dem 01.03.2020 für diese Stelle die Regelungen des Masern-impfschutzgesetzes einschlägig sind.</p><h2><strong>Freuen Sie sich auf …</strong></h2><p>Es erwartet Sie ein zukunftsorientierter und vielseitiger Arbeitsplatz. In unserem multiprofes-sionellen Team können Sie den Menschen unterschiedlichster Herkunft bei verschiedenartigen Fragestellungen und Problemlagen unterstützend zur Seite stehen.</p><p>Die Stellen sind bewertet nach P 7 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Pflege(TVöD-P).</p><p>Die Eingruppierung erfolgt gemäß den tariflichen Regelungen.</p><p>Die wöchentliche Arbeitszeit der Stelle beträgt 29,25 Wochenstunden.</p><p>Andere Teilzeitmodelle sind denkbar. Die Dienststelle setzt sich dafür ein, den Wünschen der Bewerber*innen zu entsprechen.</p><h2><strong>… wir freuen uns auf Sie!</strong></h2><p>Werden Sie Kölnmacher*in! Bewerben Sie sich jetzt bis zum 06.01.2026 über unser Portal!</p><p><strong>Ihre Ansprechperson:</strong></p><p>Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gern Herr Dr. Schildberg oder Frau Dr. Michaelis per Telefon: 0221 / 221-35658; 0221 / 221-35151.</p><p>Weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Frau Männel, Telefon: 0221 / 221-25336.</p><p><strong>&gt;</strong> Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie hier</p><p><strong>&gt;</strong> Weitere Informationen zur Entgelttabelle</p><h2><strong>Ihr Einsatzort</strong></h2><p>Gesundheitsamt der Stadt Köln</p><p>Kinder- und Jugendärztlicher Dienst</p><p>Neumarkt 15-21<br>50667 Köln</p><p>Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.</p><p>Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.</p>

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Kneipp Gruppe – eine Tochter der PAUL HARTMANN AG – ist ein modernes, international aufgestelltes Traditionsunternehmen mit Sitz in Würzburg, das weltweit knapp 700 Mitarbeiter beschäftigt. Als einer der führenden Anbieter von wirksamen und natürlichen Bade- und Körperpflegeprodukten, pflanzlichen Arzneimitteln sowie Nahrungsergänzungsmitteln, bietet Kneipp® ein vielfältiges Aufgabenspektrum an einem Standort, der von Forschung und Produktentwicklung bis hin zu Marketing und Vertrieb, von der Produktion bis zur Logistik, die komplette Wertschöpfungskette umfasst.</p><p>Die Stelle ist aufgrund einer Elternzeitvertretung bis zum 30.11.2026 befristet und in Teilzeit mit 18,75 Std./Woche zu besetzen.</p><h2>Das erwartet dich:</h2><ul><li><p>SAP-Auftragsbearbeitung (Erfassung, Nachverfolgung)</p></li><li><p>Durchführung von Preis- und Konditionsspeicherung, Kundenstammerfassung und -pflege sowie Reklamationsbearbeitung (Gutschriften/Lastschriften) in SAP</p></li><li><p>Abwicklung kundenindividueller Werbekostenzuschuss-/ Bonusabrechnungen</p></li><li><p>Erstellung von Kunden-Aktionsmeldungen (VKF-Meldung)</p></li><li><p>Bereitstellung kundenindividueller Formulare, Analysen und Statistiken (z.B. Umsatzmeldungen, Artikelpässe, Preis-, Listungsübersichten)</p></li><li><p>Zusammenarbeit und Korrespondenz mit Kunden, Key-Account-Management und Fachabteilungen sowie telefonische Betreuung und Beratung</p></li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/frau (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung</p></li><li><p>Gute MS-Office Kenntnisse, sowie SAP-Kenntnisse wünschenswert</p></li><li><p>Ausgeprägte kommunikative und analytische Fähigkeiten und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, lösungsorientiert zu handeln und eigene Entscheidungen zu treffen</p></li><li><p>Lern- und Veränderungsbereitschaft</p></li><li><p>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</p></li></ul><h2>Das schätzen unsere Kolleg:innen bei Kneipp:</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten mit Überstundenregelung</p></li><li><p>&gt; 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit)</p></li><li><p>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inkl. Urlaubsgeld und 13. Monatsgehalt</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge und Pflegeversicherung</p></li><li><p>Regelmäßige Entwicklung- und Mitarbeitergespräche</p></li><li><p>Vielseitige Aufgabengebiete &amp; kollegiale Arbeitsatmosphäre</p></li><li><p>Mobile Massage im Headquarter</p></li><li><p>eGym Wellpass</p></li><li><p>Gesundheitstage</p></li><li><p>Kantine vor Ort</p></li></ul>

Sachbearbeitung Vertriebsinnendienst in Teilzeit (m/w/d)

<h2>Über Danpower GmbH</h2>Die Danpower-Gruppe ist einer der führenden Energiecontractoren für Wärme, Kälte und Strom in Deutschland, mit weiteren Kernkompetenzen in der Nah- und Fernwärmeversorgung.<br><br>Wir betreiben derzeit bundesweit mehr als 800 Anlagen, darunter 36 Biogasanlagen sowie 8 Kraftwerke und Heizkraftwerke unter Einsatz von Biomasse (Holz), thermischem Restabfall und Klärschlamm. <br>Damit versorgen wir zuverlässig Privathaushalte, Industrie, Gewerbe und öffentliche Einrichtungen.<br><br>Gestalten Sie mit uns die Energie von morgen, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie übernehmen Terminplanung, Reiseorganisation und Korrespondenz – souverän und vorausschauend</li><li>Sie organisieren Meetings, führen präzise Protokoll und sorgen für eine klare Nachbereitung</li><li>Sie erstellen überzeugende Präsentationen, aussagekräftige Berichte und fundierte Entscheidungsvorlagen</li><li>Sie holen Zuarbeiten aus den Kraftwerksstandorten ein, bereiten diese auf und erstellen daraus bereichsübergreifende Unterlagen</li><li>Sie koordinieren und stimmen sich professionell mit internen Teams und externen Partnern ab, z.B. bei der Vorbereitung und Begleitung interner und externer Audits</li><li>Sie pflegen Datenbanken, das Dokumentenmanagementsystem und sorgen für eine nachvollziehbare Ablage</li><li>Sie bearbeiten eigenständig Sonderaufgaben, übernehmen bereichsübergreifende Themen und treiben die Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen voran</li><li>Sie unterstützen bei der Budgetplanung und übernehmen Controlling-Aufgaben mit Genauigkeit</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement, als Industriekaufmann / Industriekauffrau oder über eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise wird Ihr Profil durch eine Zusatzqualifikation wie beispielsweise als Technischer Fachwirt (m/w/d) oder Industriefachwirt (m/w/d) ergänzt</li><li>Sie bringen Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion mit – idealerweise im technischen oder energiewirtschaftlichen Umfeld</li><li>Sie begeistern sich für technische Anlagen und verfügen über gutes technisches Verständnis – oder Sie sind motiviert, sich dieses Wissen anzueignen</li><li>Idealerweise verfügen Sie über ein solides Grundwissen in der Buchhaltung und/oder im Controlling</li><li>Sie sind versiert, sicher und flexibel im Umgang mit den MS Office Produkten, insbesondere Excel, PowerPoint und Outlook</li><li>Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau und sind sicher im schriftlichen Sprachgebrauch, z.B. bei der Erstellung von Dokumenten</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten</li><li>Sonderurlaub</li><li>Teilzeitangebote</li><li>Übernahme der Kinderbetreuungskosten (bis zum schulpflichtigen Kindesalter - inkl. Essengeld)</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr + 24.12. und 31.12</li><li>Finanzielle Unterstützung bei berufsbedingten Umzügen</li><li>Gesundheitskarte</li><li>Sodexo/Pluxee - Gutscheine</li><li>Förderung der betrieblichen Altersvorsorge oder VWL</li><li>Mehr als zwölf Gehälter</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Jobrad-Leasing</li><li>Coachings, Workshops und Teambuilding</li><li>Kostenübernahme für persönliche wie fachliche Weiterentwicklung</li><li>Angebote für berufliche Ausbildung und das duale Studium</li><li>Job-Rotation und interne Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Prämien für gewinnbringende Ideen</li><li>Teamevents</li><li>Bonusprogramm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Referent - Bereich Kraftwerksmanagement (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Referent - Bereich Kraftwerksmanagement (m/w/d)

<h2>Über webesan GmbH</h2>Seit 1993 ist die webesan GmbH der leistungsstarke Partner in der Schadenssanierung auf bundesweiter Ebene. Mit aktuell 11 Standorten in Deutschland haben wir uns von einem kleinen Familienbetrieb zum dynamischen, innovativen und zukunftsorientierten mittelständischen Unternehmen der Sanierungsbranche entwickelt.<br><br>Wir sind spezialisiert auf die Sanierung von Brand-, Wasser-, Schimmelpilz- und Schadstoffschäden und bieten alle Leistungen aus einer Hand an. Im Falle eines Schadens kümmern sich unsere 260 Mitarbeiter von der Notfallversorgung bis hin zur Schlüsselübergabe, um alle notwendigen Schritte, damit unsere Kunden so schnell wie möglich zur Normalität zurückkehren können.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie nehmen eigenständig Waren an und kontrollieren sie</li><li>Sie lagern Waren sachgerecht ein, setzen Fördergeräte ein und halten arbeitssicherheitsrechtliche Vorschriften ein</li><li>Sie kommissionieren die Waren für den reibungslosen Ablauf der Aufträge</li><li>Sie verwalten Bestände und technische Geräte mittels unseres Warenwirtschaftssystems</li><li>Sie führen regelmäßige optische Kontrollen und Pflege der technischen Mittel im Lager durch</li><li>Sie bestellen und liefern baustellenbezogenes Material aus und unterstützen bei der Durchführung von Inventuren</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Lagerbereich oder Handwerk mit, was wünschenswert ist</li><li>Sie haben Kenntnisse über Baustoffe, z. B. aus Handel oder Handwerk, was von Vorteil ist</li><li>Sie haben erste Erfahrung im Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem (ERP) und sind sicher im Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook)</li><li>Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und arbeiten zuverlässig, selbstständig und teamorientiert</li><li>Sie besitzen einen Staplerschein sowie einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Ein familiäres Betriebsklima mit positiver Arbeitsatmosphäre</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit (20-30 Stunden)</li><li>Hervorragende Entwicklungschancen und eine zielgerichtete Personalentwicklung</li><li>Hauseigene Wissensakademie</li><li>Optionale Leistungen wie Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung sowie E-Bike Leasing</li><li>Eine Auswahl an kostenfreien Getränken sowie an Obst</li><li>Eine monatliche Guthaben-Karte zum Einkaufen im lokalen Einzelhandel</li><li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li><li>Ein attraktives Prämiensystem</li><li>Jährliches Gesundheitsbudget</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Lagerfachkraft - Warenannahme / Kommissionierung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Lagerfachkraft - Warenannahme / Kommissionierung (m/w/d)

<h2>Über SFM Systems</h2>Als Tech-Unternehmen entwickeln wir mit unseren Kunden aus der Industrie das vernetzte Führungssystem für die Fabrik: Digitales Shopfloor Management. Mit Industrial-IoT vernetzen wir alle Datenquellen in der Fabrik und stellen sie den Beschäftigten zur Verfügung. Durch Machine-Learning entdecken wir Störungsquellen und helfen den Führungskräften, bessere Entscheidungen zu treffen.<h2>Was erwartet Dich?</h2><ul><li>Du kontaktierst potenzielle Kunden unserer Digital Teamboard Software und überzeugst sie von deren Nutzen </li><li>Eingehende Kontakte potentieller Kunden qualifizierst Du mittels strukturierter Fragen und vereinbarst Meetings mit unserem Sales Team</li><li>Du bringst laufende Vertriebsmöglichkeiten (Deal Opportunities) mit Deiner charmanten Art per Telefon und E-Mail voran</li></ul><h2>Was solltest Du mitbringen?</h2><ul><li>Du bist ein super Kommunikator und kannst Menschen überzeugen</li><li>Du hast mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in einem relevanten Fachbereich</li><li>Du hast Deutschkenntnisse auf C1-C2 Niveau</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li><li>Du bist fit in Office-Programmen wie Word, Excel und PowerPoint</li><li>Du arbeitest selbstständig und ergebnisorientiert</li></ul><h2>Was bieten wir Dir?</h2><ul><li>Als Unternehmen etablieren wir ein NEW WORK Arbeitsumfeld, in dem wir agil arbeiten, wann wir wollen und wo wir wollen</li><li>Wir sind wissbegierig und LERNEN jeden Tag etwas Neues. Durch Ausprobieren und Fehler werden wir kontinuierlich besser</li><li>Kostenlose Getränke (heiß und kalt) im besten Gründerzentrum Darmstadts</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Vertriebsassistenz - B2B / Kommunikation / Office (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Vertriebsassistenz - B2B / Kommunikation / Office (m/w/d)

<h2>Über Boluda Deutschland GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Präzision zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft maritimer Dienstleistungen, indem wir Schiffe sicher in Häfen manövrieren und komplexe Offshore-Operationen unterstützen. Unsere Mission ist es, Kundenbedürfnisse zu verstehen und Erwartungen zu übertreffen, um weltweit führend zu sein. Bist du bereit, Teil einer globalen Bewegung zu werden, die mit Engagement und Fachwissen die Meere beherrscht? Hier leistest du einen direkten Beitrag zum reibungslosen Ablauf des internationalen Handels und findest eine sinnstiftende Aufgabe.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du koordinierst und organisierst Events</li><li>Du betreust und pflegst unsere Social-Media-Accounts</li><li>Du organisierst Mitarbeiter-Benefits, wie Jubiläen und Geschenke</li><li>Du unterstützt bei interner Kommunikation und kleinen Sonderprojekten</li><li>Du unterstützt die Geschäftsführung vertrauensvoll durch die Übernahme von allgemeinen Verwaltungs- und Assistenzaufgaben</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bist ein Organisationstalent, kommunikationsstark und teamorientiert</li><li>Du arbeitest selbstständig und strukturiert</li><li>Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools und Social Media</li><li>Du hast idealerweise erste Erfahrung im Bereich Eventmanagement oder Kommunikation, dies ist jedoch kein Muss</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Ein maritimes und spannendes Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub zur freien Einteilung</li><li>Firmenfitness mit EGYM-Wellpass</li><li>Dienstradleasing über BusinessBike</li><li>Kostenloser Kaffee, Wasser und ein Obstkorb</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld und ein herzliches Team</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Executive Assistant - Events / Social Media / Kommunikation (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Executive Assistant - Events / Social Media / Kommunikation (m/w/d)

<h2>Über iTernity GmbH</h2>Wir sind ein führender Softwareentwickler für Datenmanagementlösungen und prägen seit über 10 Jahren den Markt. Wir schützen Daten aus verschiedensten Anwendungen zukunftssicher und rechtskonform. Wir kooperieren international mit Technologiepartnern wie z. B. HPE und Microsoft sowie zahlreichen Softwareunternehmen aus dem ECM- und DMS- Umfeld.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du arbeitest am Monatsergebnis für mehrere Gesellschaften mit, inklusive Erstellung und Analyse der vorläufigen Ergebnisse, Abstimmung mit Steuerberatern, Prüfen von Abgrenzungen/Rückstellungen und Pflege der Datei zur Umsatzabgrenzung</li><li>Du bereitest diverse Reportings (u.a. SuSa, Ergebnisprüfung, Personalkosten, Provisionsabrechnung) und Auswertungen vor und pflegst diese</li><li>Du kommunizierst Umsatzergebnisse im Teams-Channel</li><li>Du unterstützt bei Planung und KPIs</li><li>Du bist Ansprechpartner:in für externe Schnittstellen (z.B. Anwälte, Steuerberater usw.)</li><li>Du vertrittst in angrenzenden administrativen und finanziellen Aufgabenbereichen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bevorzugt mit Fokus Buchhaltung (z.B. Steuerfachangestellte:r, Industriekaufmann/-frau ö.Ä)</li><li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung sowie erste Erfahrungen im Controlling oder hast eine Weiterbildung/Studium mit Controlling-Fokus</li><li>Du hast sehr gute Kenntnisse in gängigen Buchhaltungssystemen sowie MS Excel</li><li>Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenverantwortlich</li><li>Du hast Freude daran, Abläufe zu optimieren und über den Tellerrand hinauszuschauen</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Ob im Büro oder im Homeoffice – bei uns zählt, dass du dein Bestes geben kannst. Wir bieten dir moderne Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, deine Arbeitszeit flexibel zu gestalten – soweit es Projekte und Kundenanforderungen erlauben. So findest du die Balance zwischen Fokuszeit, Teamarbeit und Privatleben, die zu dir passt</li><li>Bei uns arbeitest du an innovativen Use-Cases und komplexen Projekten für spannende, namhafte Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen</li><li>Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung: Bei uns führst du nicht nur aus, sondern gestaltest aktiv mit. Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte und hast den Freiraum, kreative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen</li><li>Schnelle Entscheidungen, direkter Austausch: Dank unserer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien kannst du deine Ideen schnell vorantreiben und direkt mit Entscheidungsträgern kommunizieren</li><li>Beste Lage: Mit deinem neuen Jobrad oder Jobticket kannst du deinen neuen Arbeitsplatz sehr gut erreichen. Und nach nur 10 Minuten Gehminuten bist du am Freiburger Hauptbahnhof oder in der wunderschönen Altstadt</li><li>Und zu guter Letzt: Freiburg ist mit seinen 1.700+ Sonnenstunden im Jahr eine der wärmsten Städte Deutschlands. Dank deiner flexiblen Arbeitszeiten kannst du die Sonne und die vielfältigen Freizeitmöglichkeiten genießen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Accounting &amp; Controlling Specialist - Controlling / Reporting / Excel (m/w/d) in Teilzeit klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Accounting & Controlling Specialist - Controlling / Reporting / Excel (m/w/d) in Teilzeit

<h2>Über CVE International GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Weitblick zusammentreffen? Wir fördern die Wachstumsstrategie unserer Partner, indem wir über ein globales Netzwerk Zugang zu nachhaltigen Lösungen verschaffen. Du suchst eine Aufgabe, in der du internationale Handelsbeziehungen aktiv mitgestaltest und einen echten Unterschied machst? Als Teil unseres Teams trägst du dazu bei, langfristige Partnerschaften zu vertiefen und Chancen auf globaler Ebene zu nutzen. Hier findest du die Möglichkeit, deine Expertise einzubringen und dich in einem erfahrenen Umfeld persönlich weiterzuentwickeln.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du übernimmst die Verantwortung für die laufende Buchhaltung, kontierst und erstellst Buchungen nach SKR03</li><li>Du wirkst bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen mit</li><li>Du kümmerst dich um das Kreditorenmanagement sowie Debitorenmanagement und steuerst den Zahlungsverkehr</li><li>Du analysierst Währungsrisiken im Tagesgeschäft und unterstützt bei Absicherungsgeschäften</li><li>Du erstellst regelmäßig das Management-Reporting und führst Plan-Ist-Vergleiche sowie Abweichungsanalysen durch</li><li>Du unterstützt bei der Planung der Liquidität und bei Mittelfristplanungen</li><li>Du gibst Impulse zur Weiterentwicklung kaufmännischer Prozesse</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du verfügst entweder über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Buchhaltung oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH/Uni) in den relevanten Bereichen</li><li>Du besitzt relevante Berufserfahrung in der Finanzabteilung eines Unternehmens, idealerweise mit internationalem Handelsbezug</li><li>Du hast Erfahrung in Treasury, Controlling und Planung</li><li>Du kennst dich in den relevanten Feldern des Handelsrechts und Steuerrechts aus</li><li>Du verfügst über fließende Kenntnisse in Deutsch sowie Englisch, in Wort und Schrift</li><li>Du arbeitest sicher mit DATEV und Microsoft Excel</li><li>Du arbeitest sorgfältig, verantwortungsbewusst und eigenständig</li><li>Du überzeugst durch ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Diskretion und Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Internationale Handelsbranche mit vielseitigen Aufgaben</li><li>Zusammenarbeit in einem kleinen, kollegialen und internationalen Team</li><li>Umfangreiche Einarbeitung und Unterstützung</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Option auf Home Office nach erfolgter Einarbeitung</li><li>Überdurchschnittliche Vergütung mit Bonus abhängig vom Unternehmenserfolg</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Finanzbuchhalter - Controlling / Treasury (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Finanzbuchhalter - Controlling / Treasury (m/w/d)

<h2>Arbeitsumfeld</h2>Modellvielfalt, neue Technologien sowie Wettbewerbs- und Kostendruck zeichnen die Märkte der Automobilbranche aus und stellen Audi vor neue Herausforderungen. Aufgabe der Beschaffung ist es, weltweit die besten Partner hinsichtlich Technik, Qualität, Preisen und Liefertreue auszuwählen. Die Abteilung Kosten- und Wertanalyse untersucht dabei auf Basis von Best-Practice-Kalkulationen Einzelkosten, Investitionsaufwendungen und Entwicklungskosten der im Fahrzeug eingesetzten Zukaufteile. Auch Benchmarks und Bewertung von alternativen Konzepten gehörten zum Aufgabenspektrum. Alle Prozesse erfolgen dabei in enger Vernetzung und Zusammenarbeit mit der Technischen Entwicklung und anderen relevanten Geschäftsbereichen. Durch Schaffung von Kostentransparenz mittels detaillierter Kosten- und Wertanalysen sowie der Generierung von Vorschlägen zur nachhaltigen Komplexitätsreduzierung, steht der Geschäftsbereich unternehmensweit im Fokus.<h2>Aufgaben</h2>• Du erstellst und bereitest Kalkulationen sowie Benchmarks (Bauteilzerlegung, Dokumentation, Bewertung) vor, ebenso konzernweite Gremienunterlagen
<br>• Du analysierst je nach Studienausrichtung und persönlichen Interessen die Bereiche Interieur, Exterieur, Elektr(on)ik, Metall und/oder Powertrain
<br>• Du unterstützt bei Verhandlungen und der Zusammenarbeit mit Lieferanten
<br>• Du unterstützt bei abwechslungsreichen Sonderprojekten (z. B. Datenbankerstellung, Schulungsvorbereitung) für das Management
<br>• Du stimmst dich mit internen Geschäftsbereichen und externen Schnittstellen ab
<br>• Du trackst und monitorst abteilungsübergreifende Abläufe und Vorgänge
<br>• Du zerlegst Bauteile und dokumentierst diese<h2>Qualifikation</h2>• Du befindest dich in einem Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs
<br>• Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit
<br>• Du verfügst über einen sicheren Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint)
<br>• Du besitzt bereits erste Kenntnisse in Fertigungs- und Produktionstechnik
<br>• Du bist affin für Technik- und Kostenfragen
<br>• Du zeichnest dich durch ausgeprägtes analytisches Denken und einem hohen Maß an Selbständigkeit aus<h2>Weitere Informationen</h2><p>Diese Stelle ist bei der AUDI AG in Ingolstadt zu besetzen.</p><p>Wir verankern Nachhaltigkeit im unternehmerischen Handeln, in Produkten und Dienstleistungen. Wir leben Begeisterung, Vertrauen, Mut und Verantwortung, setzen uns aktiv für Inklusion ein und schaffen dadurch ein Umfeld, das die Individualität jedes Menschen im Unternehmensinteresse fördert.</p><p>Referenzcode: I-P-109204</p><p>Bei Fragen können Sie sich gerne an<br> den Chat auf den Audi Karriere Webseiten wenden.</p>

Praktikum - ValueEngineering/ValueAnalysis - Kosten-/Wertanalyse in der Beschaffung (w/m/d)

<h2>Arbeitsumfeld</h2>Der Geschäftsbereich Beschaffung verantwortet die kosten-, termin- und qualitätsgerechte Beschaffung von Software, Kaufteilen und Materialien für unsere Fahrzeuge sowie fahrzeugnahen und –fernen Diensten. Die Beschaffung HV-Batterie betreut Baugruppen im Bereich der Hochvoltbatterien und Elektronik insbesondere für unsere mild-hybrid, plug-in hybrid und vollelektrischen Fahrzeuge. Die aktive Beeinflussung der Produktgestaltung, die Vergabe der Bauteile, das Änderungsmanagement während eines Produktanlaufs, sowie die Steuerung und Sicherstellung der Serienversorgung sind wesentliche Inhalte des breiten Spektrums an Tätigkeiten. Zusätzlich betreuen und steuern wir die Industrialisierung und die Anläufe unserer Batteriezulieferer. Unsere Kernaufgabe ist dabei das strategische und operative Lieferantenmanagement sowie die Planung und Umsetzung globaler Beschaffungsstrategien innerhalb des VW Konzerns, um ein leistungsstarkes und innovatives Bauteil- und Lieferantenportfolio sicherzustellen.<h2>Aufgaben</h2>•Du unterstützt im gesamten Beschaffungsprozess im Bereich der Elektrifizierung von Fahrzeugen, angefangen von der Anfrage über die Verhandlung bis zur Betreuung während der Serienproduktion
<br>•Du bist beteiligt an der Entwicklung und Abstimmung neuer Prozesse und Ideen zur Verbesserung der Produkteigenschaften, Senkung der Kosten und Einhaltung der Termine
<br>•Du arbeitest selbstständig projektspezifische Aufgabenstellungen unter Anwendung des erworbenen Fachwissens aus
<br>•Du konzeptionierst und organisierst Lieferantentermine und unterstützt bei Workshops und Verhandlungen<h2>Qualifikation</h2>•Du befindest dich in in einem Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
<br>•Du beherrschst Englisch in Wort und Schrift
<br>•Du verfügst über sehr gute MS-Office Kenntnisse
<br>•Du hast Spaß an innovativen Technologien
<br>•Du überzeugst durch hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie Selbständigkeit<h2>Weitere Informationen</h2><p>Diese Stelle ist bei der AUDI AG in Ingolstadt zu besetzen.</p><p>Wir verankern Nachhaltigkeit im unternehmerischen Handeln, in Produkten und Dienstleistungen. Wir leben Begeisterung, Vertrauen, Mut und Verantwortung, setzen uns aktiv für Inklusion ein und schaffen dadurch ein Umfeld, das die Individualität jedes Menschen im Unternehmensinteresse fördert.</p><p>Referenzcode: I-P-109146</p><p>Bei Fragen können Sie sich gerne an<br> den Chat auf den Audi Karriere Webseiten wenden.</p>

Praktikum - Beschaffung HV-Batterie / Schwerpunkt Serien-/Projekteinkauf (w/m/d)

<h2>Arbeitsumfeld</h2>Der Geschäftsbereich Beschaffung verantwortet die kosten-, termin- und qualitätsgerechte Beschaffung von Software, Kaufteilen und Materialien für unsere Fahrzeuge sowie fahrzeugnahen und –fernen Diensten. Die Beschaffung HV-Batterie betreut Baugruppen im Bereich der Hochvoltbatterien und Elektronik insbesondere für unsere mild-hybrid, plug-in hybrid und vollelektrischen Fahrzeuge. Die aktive Beeinflussung der Produktgestaltung, die Vergabe der Bauteile, das Änderungsmanagement während eines Produktanlaufs, sowie die Steuerung und Sicherstellung der Serienversorgung sind wesentliche Inhalte des breiten Spektrums an Tätigkeiten. Zusätzlich betreuen und steuern wir die Industrialisierung und die Anläufe unserer Batteriezulieferer. Unsere Kernaufgabe ist dabei das strategische und operative Lieferantenmanagement sowie die Planung und Umsetzung globaler Beschaffungsstrategien innerhalb des VW Konzerns, um ein leistungsstarkes und innovatives Bauteil- und Lieferantenportfolio sicherzustellen. Um dieses breite Aufgabenspektrum abdecken zu können, benötigen wir ein effektives und leistungsfähiges Repertoire an Werkzeugen, die uns in der täglichen Arbeit unterstützen. Diese Werkzeuge unterliegen einem ständigen Optimierungsprozess, sowohl inhaltlicher, als auf struktureller Natur.<h2>Aufgaben</h2>•Du unterstützt im gesamten Beschaffungsprozess im Bereich der Elektrifizierung von Fahrzeugen, angefangen von der Anfrage über die Verhandlung bis zur Betreuung während der Serienproduktion
<br>•Du prüfst und bewertest die technische Grundlage des Werkzeug-Repertoires auf die Überführbarkeit in moderne, vernetzte Plattformen wie Microsoft Power BI und Power Apps
<br>•Identifiziertes Potential setzt du in den entsprechenden Plattformen eigenverantwortlich um
<br>•Du bist beteiligt an der Entwicklung und Abstimmung neuer Prozesse und Ideen zur Verbesserung der Produkteigenschaften, Senkung der Kosten und Einhaltung von Terminen
<br>•Du arbeitest selbstständig projektspezifische Aufgabenstellungen unter Anwendung des erworbenen Fachwissens aus
<br>•Du stellst deine Ergebnisse in Abteilungsrunden dem Team vor<h2>Qualifikation</h2>•Du befindest dich in in einem Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik, Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
<br>•Du beherrschst Englisch in Wort und Schrift
<br>•Du verfügst über sehr gute MS-Office Kenntnisse
<br>•Du verfügst über gute MS-Power-BI- und Power-Apps-Kenntnisse
<br>•Du hast Spaß an innovativen Technologien
<br>•Du überzeugst durch hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie Selbständigkeit<h2>Weitere Informationen</h2><p>Diese Stelle ist bei der AUDI AG in Ingolstadt zu besetzen.</p><p>Wir verankern Nachhaltigkeit im unternehmerischen Handeln, in Produkten und Dienstleistungen. Wir leben Begeisterung, Vertrauen, Mut und Verantwortung, setzen uns aktiv für Inklusion ein und schaffen dadurch ein Umfeld, das die Individualität jedes Menschen im Unternehmensinteresse fördert.</p><p>Referenzcode: I-P-109148</p><p>Bei Fragen können Sie sich gerne an<br> den Chat auf den Audi Karriere Webseiten wenden.</p>

Praktikum – Beschaffung HV-Batterie / Schwerpunkt Industrialisierung (w/m/d)

<p><b>Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. </b></p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit mit 30 Stunden/Woche eine*n</p> Sachbearbeiter*in Wohnpflegeaufsicht im Sachgebiet Allgemeine Ordnungsangelegenheiten <p>Wir sind ein Team, das kooperativ, offen, vertrauensvoll und unterstützend zusammenarbeitet. Ein respektvoller, professioneller und teamorientierter Umgang miteinander ist uns wichtig. Unsere Zusammenarbeit zeichnet sich durch die Leidenschaft für die Aufgabe aus. Trotz aller Herausforderungen verlieren wir nie den Spaß an der Arbeit.</p><h2>Das sind Ihre wichtigsten Aufgaben:</h2><ul><li>regelmäßige und anlassbezogene Prüfungen in stationären Einrichtungen für Menschen mit Pflegebedarf (insgesamt 57 Einrichtungen im Kreisgebiet) und/oder Behinderung (insgesamt 69 Einrichtungen im Kreisgebiet) durchführen</li><li>Beratungen durchführen von: Einrichtungsträger*innen, Bewohner*innen, Bewohnerbeiräten/-fürsprecher*innen, Angehörigen, Fachbehörden</li><li>Stellungnahmen im Rahmen der Baugenehmigungsverfahren abgeben</li><li>Anzeigen nach Selbstbestimmungsstärkungsgesetz (SbStG) bearbeiten und Bescheide fertigen</li><li>Tätigkeitsberichte für das zuständige Fachministerium und die Öffentlichkeit anfertigen</li></ul><p>Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>eine der folgenden Qualifikationen: </li><ul><li>Angestelltenlehrgang II</li><li>Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw.</li><li>Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) (Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allg. Dienste, ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst)</li><li>Sozialversicherungsfachwirt*in</li><li>Bachelor of Laws</li><li>Erstes juristisches Staatsexamen mit mindestens halbjährlicher praktischer Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li></ul><li>mehrjährige Berufserfahrung auf einer anderen Stelle im Verwaltungsdienst außerhalb der Ausbildung/des Vorbereitungsdienstes</li><li>Bereitschaft, Dienst (in Ausnahmefällen) auch außerhalb der üblichen Zeiten zu leisten</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit</li><li>Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein</li><li>ausgeprägte zwischenmenschliche Kompetenzen</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><p>Bei ausländischen Abschlüssen fügen Sie bitte die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.</p><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima</li><li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen</li><li>30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder</li><li>eine jährliche Sonderzahlung</li><li>eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)</li><li>moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)</li><li>gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.</li><li>Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing</li><li>verschiedene Mitarbeitenden-Events</li><li>einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in</li><li>Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle</li><li>kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen</li></ul><p><strong>Arbeitszeit:</strong> Teilzeit (30,00 Stunden/Woche); wobei wir bemüht sind, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen. Diese Stelle ist nicht weiter teilbar.</p><p><strong>Vergütung:</strong> Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 SHBesO</p><p>Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation, die Besoldung nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen.</p><p><strong>Arbeitsbeginn:</strong> ab sofort</p><p><strong>Befristung:</strong> unbefristet<br><br><b>Sonstiges:</b> Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.</p><p><strong>Sind Sie interessiert? </strong><br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen in deutscher Sprache, die Sie uns bitte bis zum <b>11. Januar 2026</b> über das <strong>Onlineformular</strong>auf unserer Website zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil.</p><p>Für fachliche Fragen steht Ihnen die Sachgebietsleiterin Frau Jöns telefonisch unter 04621/87-612 oder per E-Mail unter <a href="mailto:antje.joens@schleswig-flensburg.de" target="_blank">antje.joens@schleswig-flensburg.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p>Die Vorstellungsgespräche sind für den 4. und 9. Februar 2026 geplant.</p><p><b> Kreis Schleswig-Flensburg<br> Der Landrat<br> Zentrale Dienste – Personal<br> Flensburger Str. 7 <br> 24837 Schleswig<br><br></b> <a href="http://www.schleswig-flensburg.de/karriereportal" target="_blank">www.schleswig-flensburg.de/karriereportal</a></p>

Sachbearbeiter*in Wohnpflegeaufsicht

<h2>Über IHSE GmbH</h2>Gestalte mit uns die Zukunft der digitalen Konnektivität. Wir entwickeln wegweisende KVM-Lösungen, die den sicheren und verzögerungsfreien Zugriff auf komplexe IT-Infrastrukturen ermöglichen. Du suchst eine Aufgabe, bei der deine Expertise zählt? Dann trage dazu bei, Arbeitsplätze weltweit zu optimieren und kritische Anwendungen zu sichern. Erlebe die Zufriedenheit, wenn deine Arbeit globale Standards setzt und reale Auswirkungen hat.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du bietest First Level Support mit Köpfchen, Herz und einem Lächeln</li><li>Du baust unseren IT-Support im On-Premises- und Cloud-Bereich aus</li><li>Du koordinierst internationale IT-Abläufe mit Usern rund um den Globus</li><li>Du gestaltest und pflegst unser Clientkonzept – du denkst IT nicht nur, du lebst sie</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du bist in der IT zu Hause und Troubleshooting ist für dich kein Stress, sondern Flow</li><li>Du hast eine Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) in der Fachrichtung Systemintegration oder vergleichbar</li><li>Du bringst analytisches Denken, Eigenverantwortung und Teamspirit mit</li><li>Du kennst dich mit Windows, Active Directory, Netzwerkinfrastruktur, Microsoft und Linux aus</li><li>Du liebst strukturierte Dokumentationen und sprichst Deutsch sicher, Englisch solide und Technik fließend</li><li>Du bist Berufsanfänger:in oder Quereinsteiger:in? Wenn du Leidenschaft für IT mitbringst, let‘s talk</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Gleitzeit bei einer 40-Std.-Woche</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr &amp; zusätzlich je ½ Urlaubstag am 24.12. und 31.12. Bezahlte Freistellung bei bestimmten Anlässen: z. B. Hochzeit, Geburt</li><li>Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Job-Ticket, Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Kollegiales Team, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offene, familiäre Unternehmenskultur per Du</li><li>Freie Getränke und Obst, E-Bike-Leasing, Pilates, ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze</li><li>Umfassende Einarbeitung, Produktschulungen, Weiterbildungen und regelmäßige Sprachkurse</li><li>Arbeit in einem internationalen Kundenumfeld, Zusammenarbeit mit globalen Big Playern aus Industrie und Wirtschaft</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents, wie z. B. Weihnachtsfeier, Sommerfest oder gemeinsames Grillen</li><li>Rabatte bei namhaften Herstellern und Marken</li><li>Kostenloses Tanken an unseren E-Ladesäulen, kostenloses Parken, Umkleiden/Duschen, subventioniertes Mittagessen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot IT Support Mitarbeiter - Windows / Active Directory / Linux (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

IT Support Mitarbeiter - Windows / Active Directory / Linux (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen, das seit über 75 Jahren im Tief- und Straßenbau tätig ist. Wir sind nicht nur Familie und Freunde, sondern auch Macher. Mit unserem Team begeistern wir unsere Kunden mit exzellenter Qualität und Ergebnissen. Als Teil unseres Teams arbeiten Sie an spannenden Projekten und erhalten die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse individuell weiterzuentwickeln.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie unterstützen die Geschäftsführung sowie die verschiedenen Abteilungen bei sämtlichen Rechtsfragen.</p></li><li><p>Sie sind verantwortlich für die Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen.</p></li><li><p>Sie bereiten Klagen und Schriftsätze für anstehende oder laufende Gerichtsverfahren vor.</p></li><li><p>Sie koordinieren und steuern externe Rechtsanwälte.</p></li><li><p>Sie überwachen die Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und Normen.</p></li><li><p>Sie unterstützen bei der Analyse und Minimierung rechtlicher Risiken.</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (1. oder 2. Staatsexamen)</p></li><li><p>Kenntnisse im Bau-, Vergabe- oder Arbeitsrecht sind vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich</p></li><li><p>Analytisches Denken, starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Pragmatisches und unternehmerisches Denken sowie Handeln</p></li><li><p>Bereitschaft, sich in neue und komplexe Themen einzuarbeiten</p></li><li><p>Versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen</p></li><li><p>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modern ausgestatteten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswege</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten nach Ihrem Rhythmus und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten</p></li><li><p>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung</p></li><li><p>Smartphone und Laptop auf modernstem technischen Stand</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</p></li><li><p>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</p></li><li><p>Integration in ein professionelles, hoch motiviertes und kollegiales Team</p></li><li><p>Umfassende und individuelle Einarbeitung</p></li><li><p>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>30 Tage Jahresurlaub, 24. und 31.12. frei</p></li><li><p>Rabattportal für Mitarbeitende</p></li><li><p>Mitarbeiterevents</p></li><li><p>Business Bike, Fahrradleasing</p></li><li><p>Kostenlose Getränke, täglich frisches Bio-Obst, Snacks und eine Müslibar in den Büroräumlichkeiten</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung:</strong></p><p>Ann-Marie Weiss-Brack</p><p>E-Mail: <a href="mailto:a.weiss@weiss-tiefbau.de" target="_blank">a.weiss@weiss-tiefbau.de</a></p><p>Telefon: 0722195280</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p>

Unternehmensjurist (m/w/d)

<p>Die Psychiatrische Klinik Lüneburg ist Fachkrankenhaus für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik sowie Fachkrankenhaus für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie mit einer über 110-jährigen Geschichte. Als eine von neun Gesellschaften unter dem Dach der kommunalen Gesundheitsholding Lüneburg als größter Arbeitgeber und Ausbilder der Region ist die Psychiatrische Klinik Lüneburg zudem Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE). </p><p>Zur Verstärkung unseres Teams der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie der Psychiatrischen Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt jeweils eine:n</p> Arzt:Ärztin für somatische Tätigkeiten <p>unbefristet für unsere kinder- und jugendpsychiatrische <strong>Institutsambulanz Buchholz </strong>und<strong> Institutsambulanz Uelzen</strong>.</p><p>Die <strong>Institutsambulanz  Buchholz </strong>befindet sich im Klinikum Buchholz. </p><p>Die<strong> Institutsambulanz Uelzen</strong> und unsere Tagesklinik befinden sich in der Alewinstraße 17A in Uelzen. </p><p>Es handelt sich um eine Anstellung für überwiegend somatische Tätigkeiten (Medikamentenmonitoring, Medikationsaufklärungen, körperliche Untersuchungen, Psychoedukation bei seelisch kranken Kindern und Jugendlichen etc.). Der Stellenumfang beträgt 12 Stunden (0,3 VK). Selbstverständlich finden eine detaillierte Einarbeitung und eine enge, jederzeit erreichbare Anleitung und Supervision vor Ort durch die zuständige Oberärztin bzw. Ambulanzärztin statt. </p><ul><li>Ärztin:Arzt mit Interesse für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie</li><li>Interesse an der ambulanten Versorgung</li></ul><ul><li>Coaching durch Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:innen vor Ort sowie in Buchholz zudem durch die Oberärztin </li><li>eine strukturierte und praxisorientierte Einarbeitung</li><li>ein familienfreundliches Unternehmen - FaMi-Siegel-Träger 2025-2027 </li><li>Fahrradleasing im Rahmen von Entgeltumwandlung</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, kostengünstige Sport- und Fitnessangebote </li><li>betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse zu Fitnessstudios und Sportvereinen</li><li>einen Zuschuss zum HVV-Deutschlandticket, Einkaufs- und weitere Mitarbeiter:innenvorteile</li></ul><p>Die Stellen sind mit EG I TV-Ärzte/VKA bewertet. </p><p>Insgesamt halten wir neben einer angenehmen Klinikatmosphäre und hohen fachlichen Standards viele spezifische Fort- und Weiterbildungsangebote sowie eine Vielzahl von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten vor.</p><p><strong>Das klingt interessant für Sie?</strong> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen zu Händen der Chefärztin Vicki Richter, die vorab gern Ihre Fragen unter Tel. 04131 60225002 bzw. <a href="mailto:vicki.richter@pk.lueneburg.de" target="_blank">vicki.richter@pk.lueneburg.de</a> beantwortet. </p><p>Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p>Bitte bewerben Sie sich direkt über unser <strong>Online-Bewerbungsformular</strong>oder richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an <strong><a href="mailto:bewerbungen@pk.lueneburg.de" target="_blank">bewerbungen@pk.lueneburg.de</a></strong>. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Einsatzort an.</p><p><strong>Psychiatrische Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH</strong><br> Vicki Richter<br> Am Wienebütteler Weg 1<br> 21339 Lüneburg</p>

Ärztin:Arzt für somatische Tätigkeiten Institutsambulanz Buchholz oder Institutsambulanz Uelzen

<p>Die <strong>Sparkasse Hildesheim Goslar Peine</strong> ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.</p><p>Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams!</p><strong>Du hast Lust auf Eigenverantwortung in einem kreativen Team? Dann suchen wir dich zur Verstärkung am Standort Hildesheim!</strong><p><strong>Wir bieten einen Job, der dir Freude macht:</strong></p><ul><li>Du unterstützt unsere Teams in der Personalberatung und -entwicklung, z.B. bei der Organisation und Begleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen.</li><li>Du wirkst mit bei der Umsetzungsvorbereitung und -begleitung neuer Standards, z.B. zum digitalen Lernen.</li><li>Du unterstützt unser gesamtes Team in anlassbezogenen Themen, z.B. bei der Erstellung und Auswertung von Zahlen, Daten, Fakten und in der operativen Sachbearbeitung.</li></ul><p><strong>Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:</strong></p><ul><li>Eine Brücke zwischen Theorie und Praxis.</li><li>Hybrides Arbeiten, um Studium und Job flexibel zu verbinden.</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur.</li><li>Der Mensch im Mittelpunkt - mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.</li><li>Faire Vergütung auf Werkstudentenbasis: Diese Position wird vergütet mit der Entgeltgruppe EG 5 TVöD-S</li><li>Unternehmerische Verantwortung für Nachhaltigkeit.</li><li>Unsere Benefits im Überblick findest du hier.</li></ul><strong>Was wir uns von dir wünschen:</strong><ul><li>Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) in einem wirtschaftlich ausgerichteten Studiengang, z.B. der Wirtschaftspsychologie, der Betriebswirtschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs.</li><li>Idealerweise bringst du erste Erfahrung aus dem Personalumfeld mit.</li><li>Du hast Freude an einer eigenständigen und strukturierten Arbeitsweise und bist gleichzeitig ein Teamplayer.</li></ul><p>Wir bieten dir die zeitliche Flexibilität, deine Aufgaben neben deinem Studium in Teilzeit in 20 Wochenarbeitsstunden wahrzunehmen.</p><p>Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.</p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p>Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über dieses Portal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank!</p><p>Bei Fragen steht dir Frau Alexandra Schäfer aus dem Bereich Personal, Tel. 05121 871-2659 oder per E-Mail unter <a href="mailto:alexandra.schaefer@sparkasse-hgp.de" target="_blank">alexandra.schaefer@sparkasse-hgp.de</a> und Frau Carolin Tanneberger (Abteilungsleiterin Personalberatung und -entwicklung) unter Tel. 05121 871-4429 oder per E-Mail unter <a href="mailto:carolin.tanneberger@sparkasse-hgp.de" target="_blank">carolin.tanneberger@sparkasse-hgp.de</a> als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.</p>

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personal

<h2>Über m+m Gebäudetechnik GmbH</h2>Gestalte mit uns die Zukunft der technischen Gebäudeausrüstung! In einer Welt, in der Effizienz und Nachhaltigkeit entscheidend sind, bist Du bei uns an der Spitze der Innovation. Wir suchen talentierte Expertinnen und Experten wie Dich, die ihr Know-how in der Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärtechnik mit Leidenschaft einbringen wollen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du bearbeitest selbstständig alle Geschäftsvorfälle der Debitorenbuchhaltung</li><li>Du bearbeitest Eingangsrechnungen mittels Dokumentenmanagementsystem (DMS)</li><li>Du führst Kontenklärungen und Kontenabstimmungen durch und pflegst Stammdaten im Buchhaltungssystem</li><li>Du buchst Kasse und Banken und führst das Mahnwesen durch</li><li>Du unterstützt bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB</li><li>Du unterstützt bei der Vorbereitung von Unterlagen für den Wirtschaftsprüfer und den Steuerberater</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokauffrau für Büromanagement (m/w/d), Steuerfachangestellte (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation mit Erfahrung in der Buhhaltung</li><li>Du bringst gute Kenntnisse im Handelsgesetzbuch, sowie im Steuerrecht mit</li><li>Du hast idealerweise Kenntnisse in der Konzern- und Umsatzsteuerkonsolidierung</li><li>Du hast wünschenswerterweise schon einmal mit DATEV gearbeitet</li><li>Du besitzt fundierte Anwenderkenntnisse von MS-Office (insbesondere Excel)</li><li>Du bist bereit, in Teilzeit bei uns zu arbeiten</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Attraktive und leistungsgerechte Entlohnung mit Prämienmodellen und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li><li>Grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei und die Möglichkeit auf Bildungsurlaub</li><li>Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie, sowie flexible Arbeitszeitmodelle und 1-2 Tage Home Office pro Woche</li><li>Modernste Technik und digitale Arbeitsweisen (z.B. Smartphone und Tablet)</li><li>Mitarbeiterevents, gemeinsame Freizeitaktivitäten</li><li>Möglichkeit zum Dienstradleasing, Zuschuss Fitnessstudio und aktives Gesundheitsmanagement</li><li>Zusatzleistungen, wie eine Unfallversicherung für jeden Mitarbeiter, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Einkaufsvorteile etc.</li><li>Eine gute Verkehrsanbindung und Bezuschussung zum BVG-Ticket</li><li>Sehr gute berufliche Entwicklungschancen und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine offene und kommunikative Firmenkultur, mit einem hervorragenden Arbeitsklima</li><li>Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Steuerfachangestellter - Teilzeit / Buchhaltung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

2.535 Teilzeit Jobs in Deutschland