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Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region. Gehen Sie mit uns in die Zukunft. Die Stelle ist befristet bis 31.08.2028 mit einer Arbeitszeit von 19 Stunden/Woche.<h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>Sie sind verantwortlich für die rechtssichere Durchführung von Standard-Vergabeverfahren im Unterschwellenbereich, vor allem für Liefer-, Dienst- und Bauleistungen, sowie für die Abwicklung von Abrufen von Leistungen aus Rahmenverträgen. <ul><li>Sie beraten Fachabteilungen und prüfen Vergabeunterlagen</li><li>Sie holen Vergleichsangebote ein und prüfen diese</li><li>Sie führen formale und rechnerische Prüfungen sowie Wertungen von Angebotsunterlagen durch; weiterhin sind Sie für die Eignungsprüfung von Bewerbern/Bietern zuständig</li><li>Sie führen Verhandlungen mit Bewerbern/Bietern, erstellen Preisspiegel und führen die Bieterentscheidungen durch</li><li>Sie führen das Lieferantenmanagement und Präqualifikationsverfahren durch</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann (w/m/d)) oder ein wirtschaftswissenschaftliches, ingenieurwissenschaftliches oder vergleichbares Studium erfolgreich abgeschlossen</li><li>Alternativ verfügen Sie über eine technische Ausbildung im Baugewerbe, idealerweise mit einer Zusatzausbildung zum staatlich geprüften Techniker (w/m/d), mit kaufmännischem Verständnis</li><li>Sie bringen erste Berufserfahrung oder eine Weiterbildung im Bereich Einkauf, Logistik oder Materialwirtschaft mit</li><li>Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht sind von Vorteil</li><li>Sie bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit</li><li>Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sind Sie sicher und haben im besten Fall SAP-Kenntnisse</li><li>Sie sind ein Teamplayer (w/m/d), gehen Ihre Aufgaben lösungsorientiert an, sind kommunikationsstark und dienstleistungsorientiert</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 8 (inkl. 13. Monatsgehalt)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeitendenberatung</li></ul> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 10.08.2025. Jetzt bewerben Tammo Eilers Tel. 04401 916-3650 <a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a>

Facheinkäufer (w/m/d) für Liefer-, Dienst- und Bauleistungen

Kaufmännischer Sachbearbeiter im Personalwesen (m/w/d) - TeilzeitÜber unsWir sind ein führender Hersteller im Bereich Filtrationstechnologie und beschäftigen ca. 650 Mitarbeiter in Deutschland. Vielfältige Fertigungstechnologien, eine hohe Flexibilität in unserem Produktionswerk sowie die kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der Produktidee über die Konzeptions- und Designphase bis hin zur Fertigung – sind der Garant unseres langjährigen Erfolges.Ihre Aufgaben<ul><li>Kaufmännische Betreuung personalbezogener Aufgaben im Bereich Luftfrachtsicherheit</li><li>Planung, Organisation und Begleitung des Prozesses zur Durchführung von Zuverlässigkeitsüberprüfungen</li><li>Erstellung von Auswertungen und Reports im Luftfrachtbereich</li><li>Ansprechpartner für Behörden und interne Sicherheitsbeauftragte</li><li>Mitarbeiterverwaltung</li><li>Administrative Unterstützung</li><li>Pflege von HR-Systemen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in kaufmännischer Administration und Sachbearbeitung</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook etc.)</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und Eigenmotivation</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul>Ihre Vorteile <ul><li>24 Wochenarbeitsstunden mit einem attraktiven Gleitzeitmodell bzw. Flexzeitmodell</li><li>34 Tage Urlaub unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit</li><li>13,81 Monatsgehälter (100 % Weihnachtsgeld sowie 81 % Urlaubsgeld)</li><li>Moderne Arbeitsplatzausstattung </li><li>Aus- und Weiterbildungsprogramme für Mitarbeiter bspw. Trainee-Programme</li><li>Bezuschussung zu den leckeren Menüs der betriebseigenen Kantine</li><li>Unterstützung einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li><li>Exzellente Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie eine komfortable Parkplatzsituation inkl. Ladesäulen</li></ul> Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einem modernen Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.

Kaufmännischer Sachbearbeiter im Personalwesen (m/w/d) - Teilzeit

<h2>Über GOLDBECK</h2>GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Unterstützen Sie unsere Projekte im Rhein-Ruhr-Gebiet wahlweise an den Standorten in Bochum, Dortmund, Duisburg, Monheim am Rhein oder Köln (Hürth).Bauleitung TGA (m/w/d) Elektrotechnik / Versorgungstechnik<h2>Aufgaben</h2><ul><li>In der Bauleitung für die TGA übernehmen Sie die fachkompetente Bauüberwachung für die Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung in regionalen Büro-, Industrie-, Schul- und Gewerbebauprojekten</li><li>Hierbei verantworten Sie für die relevanten Gewerke Quantität, Qualität, Terminen und Kosten während des gesamten Bauprozesses in Zusammenarbeit mit der Projektleitung und unserer hausinternen Planungsabteilung</li><li>Sie unterstützen unseren Technischen Einkauf bei der Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen im Bereich der TGA</li><li>Innerhalb des Gewährleistungszeitraums betreuen Sie unsere Kunden in Zusammenarbeit mit den GOLDBECK-Services</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Idealerweise haben Sie ein abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Versorgungstechnik, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) in einer verwandten Fachrichtung</li><li>Erste Berufserfahrung konnten Sie in einer ähnlichen Funktion sammeln, idealerweise bei einem anderen Generalunternehmen oder bei einem auf die Gebäudetechnik spezialisierten Unternehmen</li><li>Sie haben gute Kenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik oder Versorgungstechnik sowie idealerweise Kenntnisse in der VOB</li><li>Teamwork wird für Sie großgeschrieben, aber Sie arbeiten auch gerne eigenständig und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen, hierdurch ergibt sich für Sie auch die konkrete Perspektive zur Weiterentwicklung in die Projektleitung</li></ul>Diese Stelle ist wahlweise in Bochum, Dortmund, Duisburg, Monheim am Rhein oder Köln zu besetzen.<h2>Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h2>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:<ul><li>Vergütung &amp; Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li><li>Urlaub &amp; Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li><li>Familie &amp; Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li><li>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li><li>Onboarding &amp; Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li></ul>Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.<h2>Klingt interessant?</h2>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Klein.GOLDBECK West GmbH Rheinpromenade 4, 40789 Monheim Tel. +49 (0) 2173 / 94458 201Job-ID: 4964 Ort: Köln (Hürth) | Duisburg | Bochum | Düsseldorf (Monheim am Rhein) | DortmundJetzt bewerben <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Bauleitung TGA (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wir sind die GPS. Wir arbeiten gemeinsam an der Vision einer inklusiven Zukunft, in der jeder Mensch selbstbestimmt leben kann.Mit über 1.300 Mitarbeitenden in rund 60 Einrichtungen im Raum Wilhelmshaven, Friesland und Ammerland setzen wir uns tagtäglich für gelebte Teilhabe ein.In unserer Wohnstätte Jever bieten wir erwachsenen Menschen mit Behinderungen ein liebevolles Zuhause, in dem sie individuell begleitet, gefördert und unterstützt werden. Dafür brauchen wir Dich!Wir suchen: Pflegefachkräfte/ Heilerziehungspfleger*innen/ Erzieher*innen o. ä. (m/w/d) Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 22 oder 32 Std./ Woche Vergütung: P-5.2 (nach Haustarif)<h2>Deine Aufgaben - sinnvoll &amp; vielfältig</h2>In deiner neuen Rolle bist du weit mehr als "nur" Betreuung: Du wirst Bezugsperson, Alltagsbegleiter*in, Förderer und Mitgestalter*in – mit Raum für Empathie, Fachlichkeit und Kreativität.<ul><li>Du begleitest Menschen mit Behinderungen ganzheitlich und stärkst ihre Selbstbestimmung im Alltag.</li><li>Du übernimmst eine vertrauensvolle Bezugsbetreuung – individuell, zugewandt und auf Augenhöhe.</li><li>Du gestaltest gemeinsam mit den Nutzer*innen ihren Lebensraum und begleitest sie bei Arztbesuchen, Einkäufen oder Freizeitaktivitäten.</li><li>Du arbeitest strukturiert und verlässlich im Team.</li><li>Du dokumentierst professionell, planst Hilfemaßnahmen mit und stehst im Austausch mit Angehörigen und rechtlichen Betreuer*innen.</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Altenpfleger*in, Ergotherapeut*in oder Krankenpfleger*in (m/w/d)</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Früh-, Spät- und Wochenenddienste)</li><li>Teamgeist, Empathie und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li> Sonderzahlung im November (80 % des Monatsgehalts)</li><li>️ 30 Tage Urlaub</li><li> Fort- und Weiterbildungen im eigenen Zentrum (z. B. Yoga, Resilienz, Rückenschule)</li><li> Psychosoziale Beratung für Mitarbeitende</li><li> Sabbatical-Modelle für längere Auszeiten</li><li> Betriebliche Altersvorsorge</li><li> Vermögenswirksame Leistungen</li><li> JobRad (Fahrrad-Leasing)</li><li> Hansefit-Mitgliedschaft</li><li>️ Mitarbeiterangebote in Onlineshops</li><li> Team- und Firmenevents – weil Gemeinschaft zählt</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du möchtest Teil eines engagierten, herzlichen Teams werden und Menschen mit Behinderungen im Alltag begleiten und stärken? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!Du hast noch Fragen? Janna Rohlfs ist telefonisch unter der 04461 967070 erreichbar.

Pflegefachkraft/ Heilerziehungspfleger/ Erzieher (m/w/d) für GPS-Wohnstätte in Jever

Ingenieur (m/w/d) im Bereich WasserwirtschaftTeilzeit / unbefristet / bis Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 NBesGBewerben bis 20.08.2025: landkreis-osterholz.de/bewerbungDirekt vor den Toren der Hansestadt Bremen liegt der Landkreis Osterholz. Obwohl der Landkreis Osterholz ein beliebtes Erholungsgebiet ist und seine Traditionen pflegt, behält er gleichzeitig den Blick in die Zukunft und bietet einen attraktiven und leistungsfähigen Wirtschaftsraum mit einer guten Infrastruktur und vielseitigen Gewerbegebieten. Der Landkreis ist außerdem engagiertes Mitglied in der Metropolregion Bremen-Oldenburg im Nordwesten. Der Landkreis Osterholz beschäftigt in den verschiedenen Bereichen der Kernverwaltung derzeit über 600 Mitarbeitende.Gestalten Sie die Zukunft der Wasserwirtschaft in unserem Landkreis mit und tragen Sie dazu bei, dass Wasser auch für kommende Generationen ein kostbares Gut bleibt. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Fachtechnische Bearbeitung von wasserrechtlichen Erlaubnisverfahren im Bereich der Niederschlagsentwässerung</li><li>Fachtechnische Bearbeitung von Plangenehmigungs- und Planfeststellungsverfahren im Bereich des Gewässerbaus, insbesondere bei Gewässerrenaturierungsvorhaben </li><li>Durchführung von Bauabnahmen </li><li>Anfertigung von Stellungnahmen zu technischen Fragestellungen als Träger öffentlicher Belange (z. B. zu Bebauungsplänen und Bauanträgen)</li><li>Abwicklung der notwendigen Maßnahmen bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen im Rahmen einer Rufbereitschaft auch außerhalb der Dienstzeit</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium der Fachrichtung Wasserwirtschaft, Umweltingenieurwesen oder Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtung oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste </li><li>Ohne Vorliegen der oben genannten Qualifikationen mehrjährige einschlägige Berufserfahrungen in einem vergleichbaren Berufsfeld</li><li>Motivation, die Wasserwirtschaft im Landkreis Osterholz mitzugestalten und zu verbessern </li><li>Berufserfahrungen sind grundsätzlich wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig</li><li>Sicheres und verbindliches Auftreten auch in schwierigen Gesprächssituationen und Bereitschaft, Verantwortung zu tragen</li><li>Team-, Kommunikations-, Kontakt- und Konfliktfähigkeit sowie Interesse am Umgang mit Menschen</li><li>Durchsetzungskraft, Entscheidungsfreudigkeit und Organisationsvermögen</li><li>Bereitschaft zum Außendienst </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse auf dem Niveau C2</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 20,5 Wochenstunden</li><li>Entgelt bis Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldung nach Besoldungsgruppe A 11 NBesG bei Vorliegen der Zugangsvoraussetzungen für die Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste</li><li>Sehr gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der mobilen Arbeit (Homeoffice)</li><li>Arbeitsstandort in fußläufiger Entfernung zum Bahnhof und etwa 15 Minuten Fahrzeit zum Bremer Hauptbahnhof</li><li>Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit vielfältigen Kundenkontakten in einer modernen, kundenorientierten Kreisverwaltung</li><li>Betriebliche Zusatzversorgung (VBL), Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenfitness, aktives Gesundheitsmanagement, moderne IT- und Büroausstattung, kostenlose Parkplätze, Fahrradleasing, Dienstfahrzeuge für Außentermine </li></ul><h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter <a href="http://www.landkreis-osterholz.de/bewerbung" target="_blank">www.landkreis-osterholz.de/bewerbung</a>bis zum 20.08.2025. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein Anschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse bei.Ihre Fragen beantwortet gerne der Sachgebietsleiter Herr Brüning, Tel. 04791 930-3220.

Ingenieur (m/w/d) im Bereich Wasserwirtschaft (Umweltingenieurwesen, Bauingenieurwesen)

<h2>STADT UND LAND – Gemeinsam mit uns für Berlin</h2>Die STADT UND LAND Wohnbauten-Gesellschaft mbH zählt zu den großen städtischen Wohnungsbaugesellschaften Berlins. Mit über 53.000 Wohnungen und über 1.000 Gewerbeobjekten in nahezu allen Berliner Stadtbezirken engagieren wir uns für bezahlbaren, nachhaltigen Wohnraum und lebendige Kieze. Ob Neubau, Ankauf oder Sanierung – wir investieren langfristig in eine lebenswerte Stadt für alle. Mehr als 650 Mitarbeitende aus verschiedensten Fachrichtungen bringen sich täglich mit Know-how, Engagement und aus Überzeugung ein.Werden auch Sie Teil unseres Teams – und gestalten Sie mit uns das Berlin von morgen.Im Bereich Interne Revision besetzen wir an unserem Hauptsitz Berlin-Neukölln zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (20 Stunden/Woche) und unbefristet folgende Position:Prüfungsassistenz Interne Revision (w/m/d)<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Organisation und Koordination von Prüfungsprozessen sowie Terminmanagement</li><li>Unterstützung bei der Vorbereitung und Nachbereitung interner und externer Prüfungen</li><li>Pflege und Verwaltung von Daten, Dokumenten und Berichten</li><li>Aufbereitung von Präsentationen, Vorlagen und Arbeitspapieren</li><li>Kommunikation und Abstimmung mit internen Teams und externen Prüfer*innen</li><li>Übernahme administrativer Sonderaufgaben bei Bedarf</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise erste Erfahrung in einer Assistenzfunktion oder im Prüfungs-/Verwaltungsumfeld</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Word, Excel, Outlook, PowerPoint)</li><li>Erfahrung mit digitalen Ablagesystemen und Dokumentationsstandards von Vorteil</li><li>Ein hohes Maß an Diskretion und Verschwiegenheit im Umgang mit vertraulichen Informationen</li><li>Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise mit Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in revisionsspezifische Themen</li></ul><h2>Unser Angebot – Ihre Zukunft bei STADT UND LAND:</h2><ul><li>Wir engagieren uns für BERLIN: Sie übernehmen eine sinnstiftende Tätigkeit in einer wichtigen Aufgabe für das Unternehmen und das Land Berlin.</li><li>Wir unterstützen EIGENVERANTWORTUNG: Wir bieten Ihnen eine spannende und verantwortungsvolle Position mit vielfältigem Gestaltungsspielraum.</li><li>Wir sind FAIR: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung, Vergütung nach Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge. Die Gehaltsspanne für das Jahresbruttogehalt inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeldes liegt zwischen 46.000 € und 56.000 € (Vollzeit), je nach Berufserfahrung.</li><li>Wir sind FLEXIBEL: Eine sehr gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit ohne Kernzeit) bei einer 37-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei) sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sind bei uns selbstverständlich.</li><li>Wir sind UMWELTBEWUSST: Wir übernehmen die Kosten für das Deutschlandticket (ÖPNV) oder 80 % der Kosten für die VBB-Umweltkarte (Tarifgebiet AB).</li><li>Wir bieten eine hervorragende AUSSTATTUNG: Modern eingerichtete Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen, Firmen-Tablet oder Laptop und -Smartphone sowie kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee).</li><li>Wir fördern Ihre GESUNDHEIT: Wir bieten Ihnen ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Hierzu zählen u. a. Yoga-Kurse, Vorteilspreise auf Fitnessstudio-Mitgliedschaften sowie Seminare und Workshops zum Thema Stressprävention.</li><li>Wir fördern LEBENSLANGES LERNEN: Wir unterstützen Sie durch ein umfassendes Onboarding sowie Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungen, damit Sie für sich und die STADT UND LAND optimal wirksam werden.</li></ul><h2>Sie sind interessiert?</h2>Wir freuen uns auf Sie! Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Fragen beantwortet Ihnen Beatrice Wiesner, Bereich Personal, unter der Telefonnummer 030 6892-6479.Inklusion und Offenheit sind bei der STADT UND LAND selbstverständlich. Bei uns ist jede Bewerbung willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Identität, Religion oder Weltanschauung, Behinderung sowie der kulturellen und sozialen Herkunft.Bitte beachten Sie unsere Datenschutzinformationen.STADT UND LAND Wohnbauten-Gesellschaft mbH Werbellinstraße 12 | 12053 Berlin<a href="https://www.stadtundland.de" target="_blank">https://www.stadtundland.de</a>

Prüfungsassistenz Interne Revision (w/m/d)

Verkäufer Mode &amp; Textil (m/w/d)Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen!Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bescheren, dass sie begeistert und sie wiederkommen lässt. Wenn auch du den direkten Kontakt mit unseren Kund:innen genießt, ein Kommunikationstalent bist und den Blick fürs Detail hast, bist du bei uns genau richtig. Es ist nicht nur ein Job, sondern pure Leidenschaft!Ort: MönchengladbachArbeitsumfeld: ausschließlich vor OrtArt der Stelle: Part-time employee<h2>Was dich erwartet</h2><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen jederzeit freundlich, kompetent und serviceorientiert. Durch deine stilsichere Beratung finden unsere Kund:innen das Kleidungsstück, das ihr Herz höherschlagen lässt und mit ihrem Outfit perfekt harmoniert.</li><li>Dabei schaffst du es, deine Kund:innen als Stammkund:innen zu gewinnen und ihnen die Beratung zu schenken, die sie sich wünsche.</li><li>Du setzt unsere Highlights gekonnt in Szene, inspirierst unsere Kund:innen und fühlst dich an der Kasse als auch auf der Verkaufsfläche pudelwohl.</li></ul><h4>Dein Arbeitsumfeld</h4><ul><li>Modern und ansprechend – für unsere Kund:innen: So sollen unsere Filialen aussehen. Daher arbeiten wir gerade daran, möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente und die gewisse Portion Wohlfühl-Charakter sind uns dabei besonders wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das ebenso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4>Dein Team</h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! Wir lassen dich zu keiner Zeit allein im Regen stehen, du arbeitest in unseren kleinen Filialteams (bis zu sechs Kolleg:innen) immer gemeinsam und kannst dich auf deine Filialleitung verlassen, egal worum es geht.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4>Deine Qualifikation</h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus sind unsere Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten. Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team auch unterstützend zur Seite.</li></ul><h4>Deine Persönlichkeit</h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän. Du bist motiviert und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li><li>Du bist ein absoluter Teamplayer und liebst den Austausch mit deinen Kolleg:innen. Zusammenhalt schreiben wir bei uns groß – und geben dir genau dies auch zurück.</li></ul><h4>Deine Skills</h4><ul><li>Optimalerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im direkten Umgang mit Kund:innen sammeln und hast bereits im textilen Einzelhandel gearbeitet - diese Vorerfahrungen sind aber bei uns kein Muss und wir haben ein Herz für Quereinsteiger:innen.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2>- Altersvorsorge- Corporate Benefits- 6 Wochen Urlaub- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeitenAuf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.<h2>Dein Kontakt</h2> Chiara Genesi Team Talent Acquisition 01717709609 <a href="mailto:chiara.genesi@walbusch-gruppe.com" target="_blank">chiara.genesi@walbusch-gruppe.com</a><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen. Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: Walbusch-Gruppe

Verkäufer Mode & Textil (m/w/d)

Die PAPmed GmbH sucht einen Arzt in Weiterbildung Arbeitsmedizin (w/m/d) am Standort Magdeburg.Die PAPmed ist ein Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen mit langjähriger Erfahrung in den Bereichen des Arbeitsschutzes und der Arbeitssicherheit. Das Team von derzeit 30 Fachkräften unterstützt Unternehmen entsprechend den gesetzlichen Anforderungen des Arbeitsschutzgesetzes (ArbschG) und des Arbeitssicherheitsgesetzes (ASiG) bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, hinsichtlich ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Hygiene, Unfallverhütung, Schutzausrüstung für die Mitarbeiter, sowie in versicherungs- und sozialmedizinischen Fragen.Dabei ist die PAPmed GmbH Teil der Arsipa Gruppe, einem führenden deutschland- und österreichweiten Netzwerk im Bereich Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Umweltschutz. Mit aktuell mehr als 20 weiteren regional führenden Betrieben und über 700 engagierten Mitarbeitenden streben wir gemeinsam danach, höchste Standards im Arbeits- und Gesundheitsschutz zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln.Deine Aufgaben:<ul><li>Unterstützende Beratung für regionale Unternehmen und andere Institutionen unterschiedlicher Branchen in Angelegenheiten des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Mitwirken bei der arbeitsmedizinischen Betreuung von langjährigen Kunden, einschließlich Assistenz bei arbeitsmedizinischen Untersuchungen und Begutachtungen</li><li>Beteiligung an Beratungsgesprächen zu arbeitsmedizinischen Anliegen, individueller Gesundheitsförderung im beruflichen Umfeld und optimalen Präventionsmaßnahmen</li><li>Unterstützung bei der Beratung der Mitarbeitenden durch Bereitstellung zu arbeitsmedizinischen Fragestellungen und Gesundheitsförderung im beruflichen Kontext</li><li>Enge Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team, um gemeinsam ganzheitliche Lösungen zur Förderung der Mitarbeitergesundheit zu entwickeln und umzusetzen</li><li>Empfang von fachärztlicher Unterstützung sowie aktive Teilnahme an Einführungen, die von erfahrenen Fachärzten geleitet werden</li></ul>Deine Startvoraussetzungen:<ul><li>Abgeschlossenes Medizinstudium mit deutscher Approbation in einem Bereich der unmittelbaren Patientenversorgung, oder anderweitige Erfahrungen in einem Gebiet der unmittelbaren Versorgung von Patient*Innen, z.B. durch Erfahrungen in einer anderen Weiterbildung für die Facharztweiterbildung Arbeitsmedizin</li><li>Interesse an der Beratung und Betreuung hinsichtlich Arbeits- und Gesundheitsschutzthemen (ASiG)</li><li>Eigenverantwortlicher, strukturierter Arbeitsstil sowie Eigenmotivation und Teamfähigkeit</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit</li><li>Führerschein der Klasse B sowie regionale Mobilität zu normalen Bürozeiten</li></ul>Unsere Benefits:<ul><li>30 Tage Jahresurlaub sowie flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life Balance</li><li>Bereitstellung eines Dienstwagens auch zur privaten Nutzung</li><li>Technische Ausstattung auf höchstem Niveau</li><li>Ein kollegiales Arbeitsumfeld und Zusammenarbeit mit einem motivierten und dynamischen Team</li><li>Eine zukunftssichere Beschäftigung in einem innovativen Dienstleistungsunternehmen</li><li>Finanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung</li><li>Intensive Betreuung von Beginn an mittels strukturierten Onboardings für einen reibungslosen Start in den neuen Arbeitsalltag</li></ul>Unser Bewerbungsprozess:Es trifft nicht jede Anforderung auf Sie zu? Wir freuen uns dennoch auf Ihre Bewerbung!Der Bewerbungsprozess startet mit einem kurzen Telefonat mit einer/m Mitarbeiter*In aus dem HR Team, gefolgt von einem [weiteren Interview/persönlichen Interview vor Ort]. Anschließend besteht die Möglichkeit, das gesamte Team sowie die verschiedenen Aufgaben und Verantwortungsbereiche der Stelle besser kennenzulernen.Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung!Sie erreichen Frau Helena Kulasevic– HR Business Partnerin der Arsipa Gruppe – unter <a href="mailto:helena.kulasevic@arsipa.de" target="_blank">helena.kulasevic@arsipa.de</a>.Wir freuen uns auf Sie!

Arzt in Weiterbildung Arbeitsmedizin (w/m/d)

Die CompanyCheck Deutschland GmbH bietet einen dualen Studienplatz im Bereich Bachelor of Arts Gesundheitsmanagement (u.a. in Kooperation mit der Deutschen Hochschule für Prävention und Gesundheit (DHfPG)) mit 32 Stunden pro Woche am Standort Lüneburg an.Die CompanyCheck Deutschland GmbH ist ein arbeitsmedizinischer und sicherheitstechnischer Dienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und weiteren Standorten, bspw. in Berlin, Bremen, Hannover, Stuttgart, Rostock, Köln und München. Zu den Kunden zählen sowohl kleine Start-Ups als auch staatliche Auftraggeber und Großunternehmen aus dem Einzelhandel und der Industrie.Dabei ist die CompanyCheck Deutschland Teil derArsipa Gruppe, einem führenden deutschland- und österreichweiten Netzwerk im Bereich Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Umweltschutz. Mit aktuell mehr als 20 weiteren regional führenden Betrieben und über 700 engagierten Mitarbeitenden streben wir gemeinsam danach, höchste Standards im Arbeits- und Gesundheitsschutz zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln.Deine Aufgaben:<ul><li>Du lernst in unseren Praxen die Grundlagen arbeitsmedizinischer Abläufe und Untersuchungen kennen</li><li>Du führst Vorsorgen sowohl in den Praxisräumen als auch bei unseren Kunden vor Ort durch</li><li>Du arbeitest eng mit unseren Ärztinnen und Ärzten auf Augenhöhe zusammen</li><li>Du bedienst medizinische Instrumente und Geräte und assistierst den Ärzten und Ärztinnen während Untersuchungen</li><li>Du übernimmst Verwaltungstätigkeiten, wie die Dokumentation der Behandlungsabläufe</li></ul>Deine Startvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Hochschulreife sowie Interesse an arbeitsmedizinischen Themen</li><li>Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit sowie Führerschein der Klasse B</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse und eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und kundenorientierte Arbeitsweise mit hohem Servicegedanken</li><li>Eigenverantwortlicher, Strukturierter Arbeitsstil sowie hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li></ul>Unsere Benefits:<ul><li>Urlaub - 30 Tage Jahresurlaub zur Erholung</li><li>Work-Life Balance - Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und einer 4-Tage-Woche mit 32 Stunden</li><li>Attraktive Vergütung - Übernahme deiner Studiengebühren und eine monatliche Anfangsvergütung in Höhe von 800,00€</li><li>Strukturiertes Onboarding - Individuelle Einarbeitung mit persönlicher Ansprechperson für eine optimale Integration</li><li>Moderne Ausstattung - Hochwertige Ausstattung mit Laptop, Smartphone und notwendigen Untersuchungsgeräten für den Außendienst</li><li>Innovatives Arbeitsumfeld - Flache Hierarchien, Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung des Praxisalltags</li><li>Teamorientierte Arbeitskultur - Kollegiales Miteinander sowie interdisziplinarische Zusammenarbeit und regelmäßige Teamevents zur Teamstärkung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten - Unterstützung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Uneingeschränkte Mobilität - Möglichkeit eines Mietwagens für den Außendienst oder Erstattung der Fahrkosten</li><li>Umfassende Zusatzleistungen &amp; Gesundheitsförderung – Möglichkeit zur Nutzung eines Fitnessstudiozuschusses und exklusive Mitarbeiterangebote</li></ul>Unser Bewerbungsprozess:Es trifft nicht jede Anforderung auf dich zu? Wir freuen uns dennoch auf deine Bewerbung!Der Bewerbungsprozess startet mit einem kurzen Telefonat mit einer Mitarbeiterin aus dem HR Team, gefolgt von einem Interview mit den direkten Ansprechpartner*Innen der CompanyCheck Deutschland. Anschließend besteht die Möglichkeit, das gesamte Team sowie die verschiedenen Aufgaben und Verantwortungsbereiche der Stelle besser kennenzulernen.Für weitere Fragen stehen wir dir gerne jederzeit zur Verfügung!Du erreichst Frau Christina Wieczorek – HR Business Partnerin der Arsipa Gruppe – unter <a href="mailto:hr-recruiting@arsipa.de" target="_blank">hr-recruiting@arsipa.de</a> Wir freuen uns auf Dich!

Duales Studium - Bachelor of Arts Gesundheitsmanagement (w/m/d)

<h2>Wer wir sind:</h2> Wir vereinbaren Bank &amp; Umwelt. Mit Sitz im Herzen Nürnbergs und mehr als 350 Mitarbeitenden betreut die UmweltBank rund 149.000 private sowie gewerbliche Kundinnen und Kunden in ganz Deutschland. Ob Holzhaus, Studentenwohnheim oder Solarpark – die UmweltBank hat in den vergangenen 25 Jahren über 25.000 Zukunftsprojekte gefördert. Dabei ist der Umweltschutz fest in unserer Satzung verankert und wir leben unsere ökologische und soziale Verantwortung auch abseits des Kerngeschäfts. HR-Controller (m/w/d) – befristet auf 24 Monate UmweltBank AG · Nürnberg · Teilzeit · Befristet <h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Reporting &amp; KPIs: Konzipiere, entwickle und implementiere effektive KPI- und Reporting-Lösungen mit spürbarem Mehrwert für die UmweltBank.</li><li>Personalplanung: Gestalte unsere strategische und operative Personalplanung aktiv mit und optimiere dabei laufend unsere HR-Controlling-Tools.</li><li>Datenanalyse: Analysiere HR-Daten, erkenne Muster und identifiziere Potenziale zur Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen. Darüber hinaus unterstützt du auch das Management sowie die Fachbereiche bei kurzfristigen Fragestellungen mit Daten und klaren Handlungsempfehlungen.</li><li>Schnittstellenarbeit: Du bist die zentrale Ansprechperson und Schnittstelle zwischen HR, Controlling und den Fachabteilungen – mit einem klaren Blick für praxisnahe Lösungen.</li><li>Trendbeobachtung: Behalte aktuelle HR- und Arbeitsmarkttrends im Blick und leite daraus konkrete Impulse für unsere HR-Strategie ab.</li><li>Prozessoptimierung: Optimiere unsere HR-Prozesse kontinuierlich – auch durch Automatisierung und smarte Systemintegration.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Studienabschluss – idealerweise mit Fokus auf Controlling, HR oder Datenanalyse, alternativ einen Ausbildungsabschluss mit Weiterbildung (z. B. Fachwirt (m/w/d))</li><li>Einschlägige Erfahrung im HR-Controlling oder einer vergleichbaren datengetriebenen Rolle (z. B. Finance, Beratung, Wirtschaftsprüfung)</li><li>Vertiefte MS-Excel-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit Power BI und PERBILITY HELIX</li><li>Freude an der Arbeit mit Daten – kombiniert mit strategischem Denken und der Fähigkeit, das große Ganze zu erfassen</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Denkweise mit schneller Auffassungsgabe – auch in komplexen Zusammenhängen</li><li>Hands-on-Mentalität, konzeptionelle Stärke und Kommunikationssicherheit – auch in dynamischen Veränderungsphasen</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Karriere</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Du-Kultur</li><li>Transparentes Vergütungssystem</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>100 % kostenloses Deutschlandticket</li><li>Essensgutscheine für die Mittagspause</li><li>Bezuschussung der Kinderbetreuung</li><li>Hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>Gesundheits-Bonusprogramm</li><li>Arbeitsplatz-Ergonomie</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Du fühlst dich angesprochen? Dann sende uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal.Doch noch offene Fragen? Du erreichst deine Ansprechpartnerin Tamara Gürtler unter <a href="mailto:karriere@umweltbank.de" target="_blank">karriere@umweltbank.de</a>.Jetzt bewerben UmweltBank AG <a href="http://www.umweltbank.de" target="_blank">www.umweltbank.de</a>

HR-Controller (m/w/d) – befristet auf 24 Monate

Dienstleistungs- sowie Serviceorientierung sind für Sie eine Selbstverständlichkeit?Erst durch Kundenkontakt wird ein Arbeitsplatz für Sie attraktiv?Für unseren Kunden aus Bingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Customer Service Mitarbeiter (m/w/d).Die Stelle ist in Teilzeit zu besetzen.Wir freuen uns von Ihnen zu lesen!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Kundenberatung am Telefon, per E-Mail und Chat in Bestell-, Vertrags- und anderen Fragen</li><li>Bearbeitung der Stammdaten</li><li>Kontrolle der Bestelleingabe bis zur Überwachung der Auslieferung</li><li>Beschwerdemanagement</li><li>Professionelle Hilfestellung und Betreuung der Partner und Kunden im Reklamationsfall</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Bereits Berufserfahrung im Customer Service von Vorteil</li><li>Sehr gute MS Office Kenntnisse</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Teamspirit </li><li>Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung </li><li>Atmosphäre auf Augenhöhe </li><li>Strukturierte Einarbeitungsphase </li><li>Freiraum für eigene Ideen</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf &amp; Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Customer Service Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit

<h2>Über GOLDBECK</h2>GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Sie sind Teil des interdisziplinären Teams der Integralen Planung der Regionalgesellschaft Ost. Durch die gemeinsame, fachübergreifende Arbeit am Projekt gelingt es uns, Planungsprozesse zielgerichtet und effizient abzuwickeln. Begleitet durch eine umfassende Einarbeitung in die GOLDBECK-Welt erwarten Sie abwechslungsreiche Projekte im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung. Fachplaner (m/w/d) für Elektrotechnik (TGA) Ingenieurwesen / Techniker / Meister (m/w/d)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung von elektrischen Anlagen vom Konzept bis zur dreidimensionalen Entwurfs- und Ausführungsplanung</li><li>Fachkompetente Beratung, technische Klärung und Optimierung bis zur endgültigen Errichtung der Anlage im Gebäude</li><li>Integrale Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Planungsbüros</li><li>Ermittlung von Herstellkosten, u. a. mit dem GOLDBECK-Kalkulationstool, auf der Grundlage von Konzepten</li><li>Berechnung und Auslegung von gebäudetechnischen Anlagen mit Software-Unterstützung</li><li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungen sowie Unterstützung bei der Vergabe an Nachunternehmer</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektro- oder Energietechnik oder vergleichbare Ausbildung (Meister / Techniker (m/w/d) mit Berufserfahrung)</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Entwurfs- und Ausführungsplanung gebäudetechnischer Anlagen</li><li>Begeisterung für die Konzeption energieeffizienter, systematisierter und wirtschaftlicher Lösungen sowie Motivation zur integralen Zusammenarbeit im gesamten Planungs- und Abwicklungsteam</li><li>Engagement, Kommunikationsvermögen sowie Freude an interdisziplinärem Teamerfolg</li></ul><h2>Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h2>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:<ul><li>Vergütung &amp; Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li><li>Urlaub &amp; Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li><li>Familie &amp; Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li><li>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li><li>Onboarding &amp; Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li></ul>Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.<h2>Klingt interessant?</h2>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Frau Ilgner.GOLDBECK Ost GmbH Integrale Planung Erfurt Gewerbepark Thöreyer Strasse 1 99334 Amt Wachsenburg / OT Ichtershausen Tel. +49 37468 69-6375Job-ID: 10118 Ort: ErfurtJetzt bewerben <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Fachplaner (m/w/d) für Elektrotechnik (TGA)

Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im "Bergischen Städtedreieck". Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen.Die Stelle ist im Stadtdienst Natur und Umwelt, Untere Umweltschutzbehörde zu besetzen und ist mit E15 TVöD bzw. A15 LBesG NRW ausgewiesen.​ Sie ist unbefristet zu besetzen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100%.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Leitung der Abteilung "Untere Umweltschutzbehörde" mit derzeit 22 Mitarbeitenden in den Sachgebieten "Betrieblicher Umweltschutz", "Gewässerschutz, Gewässeraufsicht", "Serviceteam Umweltschutz", "Untere Bodenschutzbehörde" </li><li>Sie kümmern sich um Bodenschutz, Immissionsschutz, Abfallrecht, gewerblichen Umweltschutz, Gewässerschutz und Sanierung von Altlasten und stellen dabei mit dem Team die gesetzlichen Anforderungen sicher.</li><li>Vertretung der Stadtdienstleitung, insbesondere in Zusammenarbeit mit den Abteilungen Untere Naturschutzbehörde/Grün- und Umweltplanung sowie der städtischen Forstabteilung</li><li>Sie vertreten in innerstädtischen Gremien und in Fachgremien des Deutschen Städtetags, der Bezirksregierung und des Landesamtes (LANUK) die Position der Stadt Solingen.</li><li>Sie bearbeiten fachliche Anfragen aus Politik und Verbänden.</li><li>Sie beraten und unterstützen die vielfältigen Dienststellen der städtischen Verwaltung sowie die Öffentlichkeit in umweltrelevanten Fragestellungen</li></ul>Das bringen Sie mit: <ul><li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium(Master/ Universitätsabschluss) in Umweltingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften, Umweltwissenschaften oder vergleichbaren einschlägige Studiengänge </li><li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, des allgemeinen technischen Verwaltungsdienstes NRW</li></ul>Darüber hinaus sind wünschenswert:<ul><li>Umfangreiche Kenntnisse im Umwelt- und Planungsrecht sowie Verwaltungsrecht</li><li>Langjährige einschlägige Berufserfahrung im Sinne des Aufgabenprofils</li><li>Führungserfahrungen oder eine leitende Tätigkeit in der Umweltverwaltung</li><li>Motivations- und Überzeugungsfähigkeit, Informations- und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Hohes Geschick im Umgang mit politischen Akteuren, Bürger und Interessengemeinschaften und Verbänden</li><li>Zeitliche Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft (in Alarmfällen Einsätze außerhalb der Dienstzeit möglich sowie bei Veranstaltungen)</li><li>Deutschkenntnisse auf mindestens Sprachniveau C1</li></ul>Das bieten wir Ihnen:✔Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz✔Zusatzrente gemäß TVÖD✔Versicherungsvergünstigungen✔Faire Vergütung✔Betriebliche Kita-Plätze✔Gesundheits- und Fortbildungsprogramme✔Gleitende Arbeitszeiten✔30 Urlaubstage✔Firmenticket✔Gute Erreichbarkeit✔Teilzeit möglich✔Mobiles Arbeiten möglichHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal bis spätestens 04.08.2025.Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich: Matthias Sinn Tel. 0212/290 6538 FachbereichAuf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich: Andreas Clemens Tel. 0212/290 2279 PersonalwirtschaftHinweise: Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX.Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.

Abteilungsleitung Untere Umweltschutzbehörde und stellvertretende Dienstleitung

Regionale Präsenz und bundesweite Kompetenz in allen Fragen der kommunalen und kirchlichen Altersversorgung - das ist die AKA (Arbeitsgemeinschaft kommunale und kirchliche Altersversorgung e. V.), Deutschlands größte Fachorganisation in diesem Bereich. Unsere Mitgliedsinstitutionen stellen die Altersversorgung für rund 10 Millionen Menschen in der Bundesrepublik Deutschland sicher. Die AKA vertritt die Interessen ihrer Mitglieder gegenüber der Politik und den Sozialpartnern, in Deutschland sowie zunehmend auf europäischer Ebene.Wir verstehen Altersversorgung als zukunftsorientierte und strategische Aufgabe; wir verfolgen und bewerten aktuelle Entwicklungen, produzieren Ideen sowie Positionen und gestalten damit politische Realität.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche Leitung und Koordinierung eines hochmotivierten Teams (3 Juristinnen und 1 Assistenz) in direkter Unterstellung der Geschäftsführung</li><li>Ansprechpartner für unsere Mitglieder</li><li>Abstimmung bei interdisziplinären Aufgaben mit drei anderen Fachbereichen</li><li>Juristische Ausarbeitung von rechtlichen Grundsatzfragen mit Schwerpunkt im Aufgabengebiet der betrieblichen Altersversorgung sowie der Beamtenversorgung von kommunalen und kirchlichen Beschäftigten</li><li>Beobachten rechtlicher, wirtschaftlicher und politischer Entwicklungen und deren Auswirkungen auf die Systeme der Zusatz- und Beamtenversorgung</li><li>Analyse von Gesetzesentwürfen und Erstellen von Rechtsgutachten</li><li>Regelmäßiges Mitwirken in den bundesweiten Arbeitskreisen und den Gremien der AKA</li><li>Begleiten der bundes- und europaweiten Verbandsarbeit</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Juristisches Hochschulstudium mit zwei erfolgreich abgeschlossenen Staatsexamina (vorzugsweise mit zumindest kleinem Prädikat)</li><li>Idealerweise Kenntnisse und praktische Erfahrungen z.B. als Rechts- oder Syndikus Anwalt im Betriebsrenten-, Versicherungs-, kollektivem Arbeitsrecht, dem gesetzlichen Sozialversicherungsrecht und/oder dem Beamtenrecht, wir geben aber auch engagierten Berufseinsteigern eine Chance</li><li>Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen mit diplomatischem Geschick sowie Kompromissfähigkeit</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Praxisorientierte Arbeitsweise und Eigeninitiative</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Organisationstalent</li><li>Bereitschaft zu ggfs. auch mehrtägigen Dienstreisen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben,</li><li>gründliche Einarbeitung,</li><li>Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Aufgabenwahrnehmung,</li><li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten,</li><li>vielfältige Arbeitszeitmodelle und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Gleitzeit, Telearbeit, Teilzeit),</li><li>Jobticket und hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten,</li><li>eine vielseitige Gesundheitsförderung mit Sport-, Massage- und Kursangeboten,</li><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 14 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung,</li><li>eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug und</li><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz sowie die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, insbesondere die attraktive betriebliche Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten.</li></ul><h2>Weitere Informationen und Kontakt</h2>Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Georg Baumgartner (+49 89 9235-9052) und bei fachlichen Fragen bitte an Klaus Stürmer (+49 89 9235-8584). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 30.07.2025.Einsatzbereich: Altersversorgung mit bAV, Recht Beginn: 01.09.2025 Dauer: unbefristet Wochenstunden: 40,00Jetzt bewerben

Volljurist - Fachbereichsleiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Mit sämtlichen dentalen Spezialisierungen und Fachrichtungen sowie einem großen, praxiseigenen Dentallabor bieten wir bei Zahnkultur Berlin eine umfassende zahnmedizinische Rundum-Versorgung – und unseren Mitarbeiter:innen geradezu einmalige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.Sie sind ZFA (m/w/d)? Dann hergehört!Hier ist Ihre Chance auf berufliche Weiterentwicklung.Für unsere beiden Zahnarztpraxen in Adlershof und in Karlshorst suchen wir Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d), die sich für Verwaltungsaufgaben interessieren und auf diesem Gebiet tätig sein möchten.Bei uns durchlaufen Sie eine interne Schulung mit dem Ziel, bald in der Verwaltung durchstarten zu können.Neugierig geworden? – Dann lesen Sie hier weiter.<h2>Aufgaben</h2>Im Folgenden haben wir noch einmal die wesentlichen Punkte zu unserem Stellenangebot für Sie zusammengefasst:Wir suchen<h3>ZAHNMEDIZINISCHE FACHANGESTELLTE | ZFA (m/w/d) FÜR VERWALTUNGSASSISTENZ GESUCHT</h3>für unsere Zahnarztpraxen in Berlin-Adlershof und Berlin-Karlshorst.Zu Ihren Aufgaben gehören nach einer internen Verwaltungsschulung:<ul><li>Terminmanagement und Büroorganisation</li><li>Patientenempfang/-betreuung</li><li>Abrechnungen mit GKV, PKV u. a. anderen Kostenträgern</li><li>Abrechnungsprüfung gem. GOZ und GOÄ</li><li>Rechnungsstellung</li><li>Bestandsverwaltung und Materialbestellung</li><li>div. Dokumentations- und Verwaltungsaufgaben</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Berufsausbildung als ZFA (m/w/d)</li><li>Erste Berufserfahrung</li><li>Lernbereitschaft &amp; Organisationstalent</li><li>Freude an selbstständigem Arbeiten</li><li>Kommunikative Fähigkeiten</li><li>Serviceorientierung</li><li>Teamspirit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Festanstellung ab sofort</li><li>In Voll- oder Teilzeit</li><li>Interne Fortbildung in der Verwaltung</li><li>Langfristige Perspektiven</li><li>Unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Interne Fortbildungen im eigenen Fortbildungszentrum</li><li>Top ausgestattetes Arbeitsumfeld</li><li>Tolles, hilfsbereites Team</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Flexibles Schichtsystem</li><li>Benefits wie Crossfit (Betriebssport), Praxisfeiern u. a. Annehmlichkeiten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interesse?! Dann bewerben Sie sich doch direkt.Bei Fragen ist unsere Praxismanagerin Lena Hempel immer gern für Sie da. Sie erreichen Sie per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@zahnkultur-berlin.de" target="_blank">bewerbung@zahnkultur-berlin.de</a>Unsere Anschrift lautet:MVZ Zahnkultur Berlin-Köpenick GmbH z. Hd. Lena HempelDörpfeldstraße 4612489 BerlinBesuchen Sie auch unsere Kanäle auf Instagram, Facebook (#ZahnkulturBerlinTeam) und YouTube. Dort können Sie uns schon einmal ein wenig kennenlernen. Viel Spaß dabei!Wir sind gespannt und freuen uns, bald mehr von Ihnen zu erfahren.

Zahnmedizinische Fachangestellte | ZFA für die Verwaltung (m/w/d)

<h2>ÜBER UNS</h2>Kernkompetenz der SINGLE-Group ist die Entwicklung und Produktion leistungsfähiger und energieeffizienter Temperier- und Kühltechnik. Mit rund 200 Mitarbeitenden und Vertretungen in mehr als 30 Ländern zählen wir heute zu den marktführenden Anbietern.Sie möchten Ihre fundierten Kenntnisse im Rechnungswesen in einem dynamischen, international ausgerichteten Unternehmen einbringen – und das in Teilzeit und mit regionalem Fokus? Dann passen Sie hervorragend zu uns! Die SINGLE-Gruppe ist ein innovationsstarkes Maschinenbauunternehmen mit Standorten in Deutschland, den USA, China und Polen. Zur Verstärkung unseres Finanzteams suchen wir einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Teilzeit (30 Std. / Woche)mit Weitblick und Verantwortungsbewusstsein.<h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB für Einzelgesellschaften und den Konzern</li><li>Konzernkonsolidierung in LucaNet sowie Pflege der Bilanzierungsrichtlinien</li><li>Steuerung der Liquidität inkl. Liquiditätsplanung, Kreditverträge, Intercompany-Finanzierungen</li><li>Laufende Finanzbuchhaltung inklusive Zahlungsverkehr, USt-Voranmeldungen, Rückstellungen und Abgrenzungen</li><li>Kommunikation mit internationalen Tochtergesellschaften, Steuerberatern, Banken und Behörden</li><li>Zusammenarbeit mit Factoring-Partnern sowie Bearbeitung steuerlicher Sachverhalte</li><li>Betreuung von Betriebsprüfungen, Reisekostenabrechnungen und Anlagevermögen</li><li>Stammdatenpflege in Microsoft Business Central und Mitwirkung bei Prozessverbesserungen</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d)</li><li>Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung – idealerweise mit Fokus auf KMU</li><li>Sicherer Umgang mit HGB, Konsolidierung und Bilanzierungsfragen</li><li>Erfahrung in der Anwendung von LucaNet und Microsoft Dynamics Business Central wünschenswert</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Blick fürs Wesentliche</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT</h2><ul><li>Teilzeitstelle (ca. 30 Stunden / Woche) mit flexibler Arbeitszeitgestaltung</li><li>Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Verantwortung und internationalem Bezug</li><li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, flache Hierarchien, kurze Wege</li><li>Moderne Arbeitsumgebung und freundliches, kollegiales Team</li><li>Umfassende Einarbeitung und aktive Unterstützung in einer familiären Arbeitsatmosphäre</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!</h2>Wenn Sie mit uns zusammen erfolgreich sein und maßgeblich das Wachstum der SINGLE mitgestalten wollen, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivation, Lebenslauf, Zeugnisse) inklusive Ihrer Vergütungsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit an <a href="mailto:bewerbung@single-temp.de" target="_blank">bewerbung@single-temp.de</a>. Mehr Informationen finden Sie auf: <a href="http://www.single-temp.de" target="_blank">www.single-temp.de</a>Für Fragen stehe ich, auch vorab, jederzeit zur Verfügung: Maja Lentz-Maier / Head of HR / Tel.: +49 7153 3009 7150 / Mobil: +49 151 5435 2161

Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Teilzeit (30 Std. / Woche)

Bereichern Sie unser Team Starthaus alsStarthelfer:in (m/w/d) in Teilzeit.Das Starthaus, ein Segment der BAB – die Förderbank, ist die zentrale Anlaufstelle für Existenzgründungen und junge, wachsende Unternehmen in Bremen und Bremerhaven. Wir bieten eine individuelle, hochwertige und kostenlose Beratung zu allen Fragen der Existenzgründung und betreuen Sie von der Ideenfindung bis zur ersten Wachstumsphase aus einer Hand. Mit unseren Coaching-, Finanzierungs- und Beratungsangeboten tragen wir dazu bei, das Gründungsökosystem im Land Bremen zu stärken und zu vernetzen. Dafür binden wir unsere öffentlichen und privaten Netzwerkpartner:innen ein.Als Segment der BAB – die Förderbank für Bremen und Bremerhaven sind wir bestens angebunden. Denn als Finanzdienstleisterin hat sich die BAB zum Ziel gemacht, die Stabilität und das nachhaltige Wachstum, die Innovationskraft und die Attraktivität des Wirtschafts-, Innovations- und Wohnstandorts zu fördern. Damit sind wir also die "etwas andere Bank", arbeiten aber eng mit den Geschäftsbanken und Sparkassen zusammen und ergänzen partnerschaftlich deren Instrumente und Möglichkeiten.Gesucht wird eine freundliche und motivierte Persönlichkeit, mit hoher Dienstleistungsorientierung, sehr guter Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe soziale Kompetenz, Belastbarkeit und Flexibilität.<h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Beratung und Begleitung von Startups, im Land Bremen von der Gründungsidee bis zum ersten Wachstum unter Berücksichtigung der Förder- und Finanzierungsangebote und ggf. unter Einbindung von Expertinnen und Experten</li><li>Beratung und Begleitung der Startups im Rahmen des raumfahrtnahen und internationalen Inkubationsprogramms ESA BIC Northern Germany im Bereich der Geschäftsmodell- und Unternehmensentwicklung sowie der Förderabwicklung</li><li>Analyse und Bewertung der Antragsunterlagen von Förderungen, incl. Erstellung und Votierung der Bewilligungsvorlage</li><li>Eigenverantwortliche Bewilligung, ggf. Auszahlung und Verwaltung der Förderverhältnisse</li><li>Erschließung von und Zusammenarbeit mit über-/ regionalen Netzwerkmultiplikator:innen</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von unterschiedlichen Veranstaltungsinhalten und -formaten sowie Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen</li><li>Vertretung des Starthaus in auftragsbezogenen Arbeitsgruppen</li><li>Pflege der fachspezifischen Kunden-/Vertragsdatenbank</li><li>Mitwirkung bei internen Projekten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung bzw. Erfahrung</li><li>Gute analytische, strukturelle und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Erfahrung in der Erstellung &amp; Analyse von Geschäftsmodellen unter Verwendung gängiger Methoden</li><li>Mehrjährige vergleichbare Berufserfahrung erwünscht, auch in der Projektarbeit</li><li>Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen und der englischen Sprache</li><li>Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li><li>Sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Kundinnen und Kunden und dem Netzwerk</li></ul><h2>Wir arbeiten AGG-gerecht, alle Bewerbungen sind willkommen.</h2>Die Stelle umfasst im Durchschnitt 24 Stunden pro Woche und ist für zwei Jahre befristet. Bei gleicher fachlicher Eignung werden bei Unterrepräsentation Bewerbungen von Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbenden liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderten Bewerber:innen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Birga Hincken (Telefon 0421 9600-432).Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis 25.07.2024 an:Bremer Aufbau-Bank GmbH Assistenz der Geschäftsführung Domshof 14/15 28195 Bremen oder per Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@bab-bremen.de" target="_blank">bewerbungen@bab-bremen.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Starthelfer:in (m/w/d) Existenzgründungen

Die Sparkasse Emsland ist ein zukunftsorientiertes, leistungsstarkes Kreditinstitut mit rund 730 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, einer Bilanzsumme von 4,9 Mrd. Euro, einem Kreditvolumen von 3,5 Mrd. Euro und 26 Geschäftsstellen. Kundenorientierte Vertriebswege, innovative Konzepte und Qualität sind die Grundlage für die Marktführerschaft in unserer Region. Unseren öffentlichen Auftrag erfüllen wir durch vielfältiges Engagement für das Emsland.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Gewerbekundenbetreuer/in (m/w/d) für den Regionalmarkt Nord an den Standorten Werlte und Sögel in Voll- oder Teilzeit.Ihre wesentlichen Aufgaben:<ul><li>Intensivierung von Geschäftsverbindungen im gewerblichen Kundensegment</li><li>Akquirieren von Neukunden mittels erfolgreicher Umsetzung eines ganzheitlichen Beratungsansatzes</li><li>Kundenbetreuung im gesamten Produktspektrum auch unter Einbindung von Spezialisten und Verbundpartnern</li><li>Entwicklung maßgeschneiderter Finanzierungskonzepte und Treffen von Kreditentscheidungen unter Ertrags- und Risikogesichtspunkten</li><li>Aktive Begleitung des digitalen Wandels in der Kunden- und Beratungsperspektive</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Abschluss als Sparkassenbetriebswirt/in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfolgreiche Vertriebstätigkeit im Gewerbekundenbereich</li><li>Betriebswirtschaftlich fundierte Ertrags- und Risikosicht im Kreditgeschäft</li><li>Selbstbewusste Vertriebspersönlichkeit mit ausgeprägter Kundenorientierung und Eigeninitiative</li><li>Aktive Kundenansprache und Entwicklung von Ideen zur Verbesserung der Kundenbeziehungen</li><li>Ganzheitliche Kundenberatung und eine hohe digitale Affinität</li></ul>Sie bringen nicht alle Anforderungen mit? Keine Sorge – lassen Sie uns darüber sprechen! Eine mögliche Entwicklungsperspektive können wir am besten einschätzen, wenn Sie uns kontaktieren. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!Sie haben generelles Interesse an einer Beratungsstelle in einer unserer Geschäftsstellen zwischen Lathen und Papenburg? Dann freuen wir uns auf Ihre Initiativbewerbung!Das passt soweit alles? Und das bieten wir:<ul><li>Ein tolles und dynamisches Team "Sparkasse Emsland" sowie eine strukturierte Einarbeitung in Ihr neues Aufgabenfeld</li><li>Arbeitsformen – verschiedene Angebote zur Flexibilisierung der Arbeitszeit (z.B. variable Arbeitszeit, Teilzeitmodelle, Mobiles Arbeiten und Sabbatical) </li><li>Gehalt – im Rahmen des TvöD-S mit zusätzlichen erfolgsorientierten Bestandteilen, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Urlaub – 32 Tage pro Jahr plus zwei Bankfeiertage sowie individuelle Sonderurlaubs- und Freistellungsregelungen, Möglichkeit des "Urlaub kaufens"</li><li>Entwicklung und Karriere – interne/externe Seminare, zielgruppenspezifische Personalentwicklungsprogramme </li><li>Familie und Beruf – Kinderbetreuungskostenzuschuss, Kontakthalteprogramm während der Elternzeit, fester Ansprechpartner für das Thema Pflege von Familienangehörigen, Kooperation mit der Caritas</li><li>Gesundheit und Freizeit – vielfältiges Angebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (Firmenfitness, Bike-Leasing etc.), jährliches Betriebsfest, Betriebssportangebote</li><li>Mitarbeiter-Konditionen – z.B. kostenfreies Girokonto mit attraktiven Mehrwerten (u.a. Cash-Back bei Reisen-/Ticketbuchung), niedrigere Zinssätze bei Krediten, kostenfreie Depotführung bei der DekaBank</li></ul>Interesse geweckt? Worauf warten Sie?! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagenunter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Für weitere Fragen stehen Ihnen die Referentin Personalentwicklung, Frau Kerstin Stilber, Telefon 05931 151- 7161 sowie der Leiter Finanzierung Nord Herr Norbert Robin, Telefon 05931 151- 6541 gerne zur Verfügung.

Gewerbekundenbetreuer/in (m/w/d) Regionalmarkt Nord / Werlte und Sögel

Die E.M.P. Merchandising Handelsgesellschaft mbH, ein Unternehmen der Warner Music Group, ist einer der führenden E-Commerce-Player der Fashion- und Merchandise-Branche. Unser Hauptsortiment besteht aus Textilien, Bild- und Tonträgern sowie Schmuck, Accessoires und vielem mehr. Mehr als 450 Kollegen/-innen gehören zur EMP-Unternehmensgruppe. Am Standort Lingen befinden sich die Hauptverwaltung einschließlich unseres Customer Services, sowie unser Logistikzentrum, aus dem wir weltweit verschicken.Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegschancen, flache Hierarchien, leistungsgerechte Vergütung sowie ein motiviertes Team.Zur Unterstützung unseres Payroll-Teams suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einenPayroll Manager*Du möchtest eine Schlüsselfunktion in unserem Payroll-Team übernehmen? Dann bewirb Dich auf unsere unbefristete Teilzeitstelle (20-30Std./Woche) am Standort Lingen (Ems).<h2>Deine Hauptaufgaben:</h2><ul><li>Sicherstellung der termin- und sachgerechten Gehaltsabrechnung für 450 Mitarbeitende</li><li>Umsetzung und Überwachung von Standards und Prozessen in der Entgeltabrechnung, sowie Optimierung der Abrechnungsprozesse und -abläufe</li><li>Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei lohnsteuer-, sozialversicherungs- und abrechnungsrelevanten Fragestellungen</li><li>Übernahme von allgemeinen administrativen Aufgaben, Korrespondenz mit Ämtern, Behörden und Krankenkassen</li><li>Erstellung von SOX-relevanten Reports und Statistiken sowie standortbezogenen und Konzern Reports</li><li>Eigenverantwortliches agieren als interner Prozessmanager sowie Beschäftigung mit Themen der Personaladministration und des Datenmanagements</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Rolle eines Payroll Managers* samt eigenständiger Durchführung von Entgeltabrechnungen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Grundlagen im Arbeitsrecht und Compensation &amp; Benefits</li><li>Analytisch, strukturiert und sorgfältige Arbeitsweise, sowie ein ausgeprägtes Zeit- und Organisationsmanagement</li><li>Sehr gute MS Office Kenntnisse (insbesondere Excel)</li><li>Wünschenswert: Vorerfahrungen mit VEDA</li><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Controlling oder BWL runden dein Profil ab</li></ul>Als Europas größter Versandhändler für Rock &amp; Metal- und Entertainment-Merchandise, wollen wir weiterwachsen und dafür brauchen wir Dich. Wenn Du Teil eines motivierten und kompetenten Teams sein, Dich entwickeln und eigenverantwortlich arbeiten willst, dann bewirb Dich jetzt! Werde Teil von EMP und wir zeigen Dir, wie wir in großen Dimensionen denken, Wertschöpfung durch Wertschätzung erzielen und dabei unsere Value "Live loud, work hard, have fun" täglich leben. Du bist motiviert, denkst lösungsorientiert und die Worte "geht nicht" gibt es für dich nicht? Dann bewirb dich!*Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Payroll Manager*

<h2>Über uns</h2>Das DIAKO im Bremer Westen ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 388 Planbetten und gleichzeitig Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel.Wir suchen zum Herbst 2025 eine<h3>Lehrkraft (m/w/d) für unsere Physiotherapieschule</h3>in Voll- oder Teilzeit (mindestens 75%).Das Bremer Lehrinstitut für Physiotherapie (BLIPHT) ist die erste und damit auch älteste Physiotherapieschule Bremens. Seit ihrer Gründung und staatlichen Anerkennung 1990 wurden hier mehr als 850 Physiotherapeut/innen ausgebildet. Seit dem 1.Juli 2020 befindet sich die Schule in der Trägerschaft der DIAKO Ev. Diakonie-Krankenhaus gemeinnützige GmbH.Die Schule vergibt jährlich 26 Ausbildungsplätze in der Physiotherapie.Der Fokus der Ausbildung beim DIAKO-BLIPHT liegt auf der praktischen Ausbildung der angehenden Therapeut/innen.Diepraktische Ausbildungerfolgt in verschiedenen Einrichtungen im gesamten bremischen Stadtgebiet. Mit unseren Kooperationspartnern arbeiten wir seit vielen Jahren zusammen, sodass die Integration unserer Schüler/innen in den Berufsalltag und die regelmäßige Vor-Ort-Betreuung durch unsere Lehrer/innen gut eingespielt ist.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Theoretisches und praktisches Unterrichten von angehenden Physiotherapeuten</li><li>Betreuung der praktischen Ausbildung von Physiotherapeuten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Duhast einen Bachelor in Berufspädagogik, Medizinpädagogik, Gesundheitspädagogik</li><li>Du verfügst über Berufserfahrung als Physiotherapeut (m/w/d)</li><li>Du bist zuverlässig, engagiert, motiviert und zeigstInteresse an einer Zusammenarbeit im kleinen Team</li><li>Du hast Freude am Unterrichten und der Betreuung von Schülern in der praktischen Ausbildung</li><li>Du bist kooperativ und hastInteresse an der Zusammenarbeit mit anderen Teams und Einrichtungen</li><li>Du bist mobil</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>einenattraktiven, sicheren Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen und berufserfahrenenTeam</li><li>eine gezielte, strukturierte Einarbeitung</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine Vergütung nach den AVR der Diakonie Deutschland</li><li>eine Jahressonderzahlung in Höhe von aktuell eines 13. Monatsentgelts</li><li>eine weitgehend dienstgeberfinanzierte Altersversorgung in der Evangelischen Zusatzversorgungskasse Darmstadt</li><li>Mitgliedschaft im EGYM-Wellpass-Netzwerk (Firmenfitness)</li><li>JobRad</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Addy Balzer Schulleitung DIAKO-Blipht T0421/50 43 43

Lehrkraft (m/w/d) für unsere Physiotherapieschule

<h2>Über uns</h2>Ob Erdgas, Strom, Wasser, Abwasser, Abfallentsorgung, Ampelwesen, Straßenbeleuchtung, City-Parkhaus oder GraftTherme – als Team der StadtWerkegruppe Delmenhorst sorgen wir für Wohlfühlqualität in unserer Stadt und leisten gemeinsam etwas, das für unsere Stadt Delmenhorst sowie ihre Bürgerinnen und Bürger wirklich wichtig ist. Manchmal ist das die tägliche Routine, manchmal eine echte Herausforderung. Dabei sind wir kein anonymer Konzern, sondern eine regionale Unternehmensgruppe, die zu ihrem Standort steht. Darauf sind wir stolz.Du hast Lust, Sinnvolles zu bewirken und Teil eines motivierten Teams zu sein? Du möchtest die Energiewende aktiv mitgestalten und nachhaltige Lösungen vorantreiben? Dann haben wir den passenden Job für Dich!Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 35h/Woche eine Abteilungsleitung Finanzen (m/w/d)<h2>Deine Herausforderung</h2>Operative Steuerung:<ul><li>Du stellst die ordnungsgemäße und fristgerechte Erstellung der Jahresabschlüsse für die Unternehmen der StadtWerkegruppe sicher.</li><li>Die Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung sowie der Zahlungsverkehr sind dabei dein neuer Verantwortungsbereich.</li><li>Ebenso überwachst du die Konten und stellst die Datenqualität sicher.</li><li>Als Leitung unserer Finanzabteilung bist du Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater (m/w/d) und Behörden.</li></ul>Entwicklung und Prozessoptimierung:<ul><li>Die stetige Überprüfung und Optimierung interner Prozesse innerhalb der Finanzbuchhaltung sowie die Identifizierung von Potenzialen zur Effizienzsteigerung ist Teil deiner neuen Aufgaben.</li><li>Ebenso digitalisierst du unsere Abläufe und implementierst moderne Finanzsysteme sowie Tools.</li></ul>Schnittstellenmanagement und Kommunikation:<ul><li>Du bist in regelmäßiger Abstimmung mit unserer Geschäftsfeldleitung zu operativen Themen, Finanzstrategie, Liquiditätsplanung etc.</li><li>Ebenso arbeitest du eng mit dem Controlling zusammen und bist für die Bereitstellung relevanter Finanzdaten, Analysen sowie Berichte verantwortlich.</li><li>Der Informationsaustausch mit anderen Abteilungen gehört ebenfalls zu deinen täglichen Aufgaben.</li></ul>Führung und Entwicklung:<ul><li>In deiner neuen Leitungsposition bist du für die disziplinarische und fachliche Führung unseres derzeitig fünfköpfigen Teams verantwortlich.</li><li>Du hast die Förderung und Entwicklung deiner Teammitglieder im Auge und analysierst den Schulungs- sowie Weiterbildungsbedarf.</li><li>Zudem überprüfst du die bestehende Aufgabenverteilung im Team und definierst zukünftige Stellenprofile.</li><li>Du begleitest den Einstellungsprozess neuer Teammitglieder und sorgst für eine reibungslose Einarbeitung sowie Integration in Prozesse und Strukturen. </li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium aus dem betriebswirtschaftlichen Bereich mit Schwerpunkt Rechnungs- oder Finanzwesen, ein Studium Finanzmanagement oder Vergleichbares.</li><li>Alternativ kannst du eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikationen, z. B. Bilanz-/Finanzbuchhaltung, Betriebswirt (m/w/d) mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Steuerfachwirt (m/w/d) oder Ähnliches vorweisen.</li><li>Zudem bringst du mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung/Rechnungswesen mit und liebst es, mit Zahlen zu arbeiten.</li><li>Idealerweise hast du erste Kenntnisse in der Energiebranche oder kommunalen Wirtschaft.</li><li>Der sichere Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, vor allem Excel, sowie Erfahrungen mit ERP-Systemen sind für dich selbstverständlich.</li><li>Für deine neue Position als Leitung unserer Finanzabteilung verfügst du über Führungserfahrungen und stichst mit deinem Einfühlungsvermögen sowie deiner motivierenden Führungspersönlichkeit hervor.</li><li>Deine analytischen Fähigkeiten, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und zu strukturieren lassen dich glänzen.</li><li>Herausforderungen betrachtest du als Chance, neue Wege zu denken und hast Freude daran, Entwicklungen sowie Veränderungen zu begleiten und bringst innovative Ansätze mit ein.</li><li>Dabei zeigst du Eigeninitiative und bringst ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit.</li><li>Auch in Phasen hoher Arbeitslast reagierst du flexibel und behältst dabei einen kühlen Kopf.</li></ul><h2>Freue dich auf</h2><ul><li>Bei uns wartet eine spannende berufliche Herausforderung auf dich, die sich durch eine fachliche und menschliche Vielfalt auszeichnet. </li><li>Darüber hinaus bieten wir dir eine adäquate Vergütung nach TV-V im Rahmen einer krisensicheren und unbefristeten Beschäftigung. </li><li>Als familienfreundliches Unternehmen unterstützen wir zudem nach Möglichkeit flexibles und mobiles Arbeiten. </li><li>Außerdem profitierst du von zusätzlichen Leistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, einem Fahrradleasing, Firmenfitness, Mitarbeiterangeboten für Strom und Erdgas, gemeinsamen Firmenevents und vielem mehr. </li><li>Werde Teil von unserem TeamW, in welchem Wir-Gefühl sowie gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden.</li></ul><h2>Du möchtest Teil von TeamW werden?</h2>Dann bewirb Dich inklusive Angabe Deiner aktuellen Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung per E-Mail bei uns.Stadtwerke Delmenhorst GmbH HR-Abteilung Fischstraße 32-34 27749 DelmenhorstTel. 04221 1276 - 21 25 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@stadtwerkegruppe-del.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerkegruppe-del.de</a>

Abteilungsleitung Finanzen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein führender regionaler Schuhfilialist mit über 100 Filialen und rund 500 Mitarbeitern. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir traditionelle Werte wie Verlässlichkeit und Vertrauen mit modernem Service und hoher Produktqualität.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Allgemeine Lagertätigkeiten</li><li>Waren kommissionieren, einlagern, verpacken und versenden</li><li>Ordnung und Sauberkeit im Lager gewährleisten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt: Zeigen Sie Engagement in Ihrer Arbeit.</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit: Arbeiten Sie gut im Team und halten Sie Ihre Versprechen.</li><li>Engagement und körperliche Belastbarkeit: Seien Sie bereit, sich anzustrengen und aktiv zu bleiben.</li><li>Erste Erfahrungen im Lagerbereich: Sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Regelmäßige Arbeitszeiten: Montag bis Freitag</li><li>Keine Schichtarbeit</li><li>Ein freundliches und eingespieltes Team</li><li>Monatlicher Tankgutschein als Extra</li><li>Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Mayers Markenschuhe GmbH Frau Sandra Hartmann Herlasgrüner Straße 95 08233 Treuen, VogtlandTelefon: +49 37468 66475E-Mail: <a href="mailto:personal@mayers-markenschuhe.de" target="_blank">personal@mayers-markenschuhe.de</a>

Lagermitarbeiterin (m/w/d)

<h2>Gemeinsam besser. Fürs Leben.</h2>Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.Willkommen im UKE.<h2>Das macht die Position aus</h2>Unser Team führt für die über 16.100 Beschäftigten des UKE sowie dessen Tochter- und Beteilungsgesellschaften die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen durch. Die Durchführung und Koordinierung der monatlichen Gehaltsabrechnung erfolgt mit einem externen Dienstleistungspartner, der auch bei der Umsetzung von UKE-eigenen Wünschen in SAP/HCM unterstützt.<ul><li>Systembetreuung im Rahmen der Abrechnung, insb. Datenauswertungen und –analysen sowie die Erstellung und Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen</li><li>Analyse der Anforderungen der Personalbetreuung und anderer Fachabteilungen, u.a. Schnittstellenbetreuung (RFC/ALE)</li><li>Durchführung des gesetzlichen Melde- und Bescheinigungswesens</li><li>Steuerung der Umsetzung tariflicher, steuerlicher und gesetzlicher Vorgaben und die Qualitätssicherung</li><li>Projektarbeit, insb. bzgl. der Einführung neuer Module, Add Ons sowie bei der Weiterentwicklung und Optimierung von personalwirtschaftlichen Prozessen</li></ul>Diese Position kann auch in Teilzeit besetzt werden.<h2>Darauf freuen wir uns</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung: Einschlägige IT-Fachrichtung oder abgeschlossenes Hochschulstudium: Informatik oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li><li>Praktische Erfahrungen in der Entgeltabrechnung</li><li>Kenntnisse in den SAP HCM Modulen PA, PY und PD</li><li>Gute Kenntnisse im Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Prozessorientiertes Denken und Handeln</li><li>Analytisches Denken und organisatorisches Geschick</li><li>Selbstständigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander</li><li>Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere</li><li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik "UKE INside" in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten</li><li>Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing</li><li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen</li><li>Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote</li><li>Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den "Health Kitchen" Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände</li></ul><h2>Kontakt ins UKE</h2>Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 25. August 2025.HIER BEWERBEN &gt;Kontakt zum Fachbereich Herr Heiko Tetzlaff, Herr Robert Strebing Anwendungsbetreuung SAP HCM +49 (0) 40 7410-5695, +49 (0) 40 7410-54371Kontakt zum Recruiting Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

HR Payroll Specialist (all genders)

<h2>Über uns</h2>Fissler – das ist Premium Kochgeschirr Made in Germany!Seit 1845 fertigen wir in der Region Idar-Oberstein mit modernster Technologie, Erfahrung und Handwerkskunst Töpfe, Pfannen, Woks und Schnellkochtöpfe. Für uns bedeutet Kochen Wertschätzung – für den Koch, für die wertvollen Zutaten und die besonderen Momente mit den Menschen, für die wir kochen. Diese Wertschätzung spiegelt sich auch in unserem Arbeitsalltag wider.Aktuell arbeiten 1.350 Menschen in Europa, Asien und den USA mit viel Herzblut daran, jeden Tag noch besser zu werden. Uns eint unser Zweck, leidenschaftliche Köche zu inspirieren und zu begeistern. Unsere Unternehmenswerte machen unsere weltweite Zusammenarbeit erfolgreich.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Plane Gremiensitzungen und bereite sie vor und nach – inklusive Teilnahme, Protokollführung und Dokumentation</li><li>Verfolge To-do-Listen und Folgeaktivitäten konsequent nach</li><li>Entwickle einen pragmatischen, standardisierten Entscheidungsprozess – abgestimmt auf die Bedürfnisse unterschiedlicher Fachbereiche und Hierarchieebenen</li><li>Definiere gemeinsam mit Fachbereichen, dem Transformation Office und der Geschäftsführung klare Rollen, Verantwortlichkeiten und Entscheidungslogiken</li><li>Führe den neuen Entscheidungsprozess und "Way of Working" in Pilotbereichen ein und rolle ihn sukzessive in alle Unternehmensbereiche aus</li><li>Erstelle Templates, Leitfäden und Schulungsinhalte zur methodischen Unterstützung von Entscheidungsvorlagen</li><li>Baue ein Gremienregister oder vergleichbares Tool auf und pflege dieses – inklusive Mandaten, Entscheidungsbefugnissen, Mitgliedern, Kalendern und Dokumentationen</li><li>Gestalte Kommunikations- und Change-Maßnahmen, um ein einheitliches Entscheidungsverständnis zu etablieren – in enger Zusammenarbeit mit dem Transformation Office und den Fachbereichen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast ein betriebswirtschaftliches oder (wirtschafts- )juristisches Studium erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du bringst Erfahrung in einer vergleichbaren Aufgabenstellung mit</li><li>Du verfügst über Kenntnisse im Projektmanagement, in der Organisationsentwicklung und/oder im Governance- bzw. Compliance-Umfeld</li><li>Du überzeugst mit ausgeprägter methodischer Kompetenz im Prozess- oder Entscheidungsdesign</li><li>Du kannst komplexe Sachverhalte strukturiert und zielgruppengerecht aufbereiten</li><li>Du arbeitest selbstständig, strukturiert und pragmatisch</li><li>Du kommunizierst sicher auf verschiedenen Hierarchieebenen – auf Deutsch und Englisch – und trittst durchsetzungsstark auf</li><li>Du baust professionell Beziehungen zu Stakeholdern auf und pflegst sie nachhaltig</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexibilität &amp; Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten und großzügige Home-Office-Regelungen für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Attraktive Vergütung &amp; finanzielle Sicherheit Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag inklusive Sonderzahlungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Stabilität &amp; Zukunftssicherheit Unbefristete Anstellung in einem etablierten und international bekannten Familienunternehmen mit 180-jähriger Unternehmenstradition</li><li>Exklusive Mitarbeitervorteile Attraktive Mitarbeiterrabatte, vielfältige Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge (bAV)</li><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Jobrad-Leasing, Schulungsangeboten, Gesundheitstagen und betriebsärztlicher Betreuung</li><li>Weiterbildung &amp; Entwicklung Individuelle Förderung durch die Fissler Academy mit Entwicklungsprogrammen, Trainings und E-Learnings</li><li>Teamgeist &amp; Werte Ein starkes Wir-Gefühl durch gelebte Werte, echten Zusammenhalt und regelmäßige Team-Events – für eine Kultur, die verbindet</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du hast Fragen zur Stelle oder möchtest mehr über uns erfahren?Dann melde dich gerne bei uns unter <a href="mailto:future@fissler.com" target="_blank">future@fissler.com</a>!Wir freuen uns auf deine Nachricht – oder gleich auf deine Bewerbung!

Referent Gremienmanagement & Governance in Teilzeit (20h) (w/m/x) | Fissler GmbH

Projektassistenz (w/m/d) Bau und technische Immobilienverwaltung in Teilzeit Wir sind beständig – wir stehen für Erfolg Die Koblin &amp; Seidl GmbH &amp; Co. Vermögensverwaltung KG ist ein solides, inhabergeführtes Immobilienunternehmen mit Sitz in der Metropolregion München. Wir stehen für langfristiges Denken, nachhaltige Entwicklung und verantwortungsvolle Verwaltung unserer Immobilien. Mit einem klaren Fokus auf Qualität und Werterhalt wachsen wir kontinuierlich – und suchen Menschen, die diesen Weg mit uns gestalten möchten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit im Bereich Projektsteuerung, Baukoordination und technischer Verwaltung in Teilzeit für circa 20 bis 25 Stunden die Woche.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Teilnahme an Baubesprechungen und eigenständige Protokollführung</li><li>Erstellung strukturierter Monatsberichte über Projektfortschritte und Ereignisse</li><li>Regelmäßige Baustellenbegehungen und technische Objektkontrollen</li><li>Unterstützung bei der technischen Verwaltung unserer Bestandsimmobilien</li><li>Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen und externen Dienstleistern</li><li>Mitwirkung bei der Projektentwicklung und -steuerung</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Architektur, Ausbildung in der Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste praktische Erfahrungen im Bau- oder Projektmanagement sowie in der technischen Objektbetreuung von Vorteil</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamgeist</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Individuelle Förderung und Weiterbildung: wir begleiten deinen Einstieg mit einer gezielten Einarbeitung und bieten dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Modernes Arbeiten: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, moderne Arbeitsplätze und flexible Strukturen</li><li>Langfristige Perspektive in einem stabilen, wachsenden Unternehmen</li><li>Zentrale Lage des Arbeitsplatzes: unser Büro befindet sich in der Münchner Innenstadt mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV</li><li>Ein freundliches, motiviertes Team, das sich auf dich freut</li></ul>Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann sende deine Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:melek.seidl@koblin-seidl.de" target="_blank">melek.seidl@koblin-seidl.de</a>.Unternehmen: Koblin &amp; Seidl GmbH &amp; Co. Vermögensverwaltung KG Dr. Melek SeidlFirmenadresse: Siemensstraße 19 85716 Unterschleißheim Bürostandort: Schwanthalerstraße 14 80336 MünchenTel. 089 543244-59 <a href="http://www.keller-kalmbach.de" target="_blank">www.keller-kalmbach.de</a>

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