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Die Innolite GmbH ist ein Hightech-Unternehmen mit Sitz in Aachen. Mit aktuell rund 75 Mitarbeiter/innen entwickeln und fertigen wir ultrapräzise Werkzeugmaschinen zur Herstellung optischer Komponenten. Unsere Produkte erreichen Genauigkeiten im Nanometerbereich – möglich durch das perfekte Zusammenspiel modernster Maschinen, eigener Softwarelösungen und umfangreichem Prozess-Know-how.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n
Zerspanungsmechaniker / Industriemechaniker / Fein­werk­mechaniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für die Prozessentwicklung, Vollzeit
 
Ihre Tätigkeiten
<ul>
<li>Durchführung von Bearbeitungsversuchen an unseren hauseigenen UP-Maschinen</li>
<li>Herstellung von prototypischen Musterbauteilen</li>
<li>Anwendung unserer Ultraschall- und Laserunterstützenden Drehprozesse zur Zerspanung anspruchsvoller Werkstoffe</li>
<li>Optische/taktile Messungen von Form und Rauheit</li>
<li>Ergebnisanalyse und Dokumentation</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Ausbildung zum Zerspanungs-/Industrie-/Feinwerkmechaniker, optional mit Weiterbildung zum Techniker</li>
<li>Erfahrung mit CNC-Bearbeitungsmaschinen, vorzugsweise Drehprozesse</li>
<li>Hohes Maß an Eigeninitiative</li>
<li>Lust, Problemen auf den Grund zu gehen und pragmatische Lösungen zu entwickeln</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Spannende Aufgaben in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien</li>
<li>Ein Umfeld, das deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördert</li>
<li>Mitarbeit in einem hochmotivierten Team mit ausgeprägtem Teamgeist</li>
<li>Kein Schichtdienst</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Tägliches Betriebscatering und kostenlose Getränke</li>
</ul>
Weitere Informationen
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, gerne per Email, mit Angabe des nächstmöglichen&nbsp; Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.Ansprechpartner: Klaus Schweizer Innolite GmbH Liebigstraße 20 52070 Aachen Liebigstraße 20 Telefon: 0241 475708-42 Email: <a href="mailto:klaus.schweizer@innolite.de" target="_blank">klaus.schweizer@innolite.de</a>

Zerspanungsmechaniker / Industriemechaniker / Feinwerkmechaniker (m/w/d) für die Prozessentwicklung

<h1>Mitarbeiter (m/w/d) für den Pflegekinderdienst (PKD) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren</h1>
<h3>in Teilzeit mit 80&nbsp;%</h3>
Unsere Stadt geht in die Zukunft&nbsp;– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Ober­zentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirt­schaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.
Ihr wichtiger Beitrag
<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie überprüfen Pflege­familien und bereiten diese&nbsp;auf ihre Aufgaben vor.</li>
<li>Sie vermitteln Kinder in Kooperation mit dem Sozialen Dienst in geeignete Pflege­familien, begleiten und betreuen diese durch regel­mäßige Kontakte und stehen während des Hilfe­prozesses im engen Austausch sowohl mit den Pflege- als auch mit den Herkunfts­familien.</li>
<li>Sie unterstützen den Sozialen Dienst bei Krisen­interv­entionen und Inobhut­nahmen von Kindern und Jugend­lichen durch Vermittlung in und Betreuung von kurz­fristigen Bereit­schafts­pflege­verhältnissen.</li>
<li>Sie sind in der Öffentlichkeitsarbeit zur Gewinnung neuer Pflege­familien aktiv, schulen die Bewerber/innen, organi­sieren und moderieren Fort­bildungen und Seminare für Pflege­familien.</li>
</ul>
</li>
</ul>



Was Sie mitbringen sollten


<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie sind Sozialarbeiter&nbsp;/ Sozialarbeiterin oder Sozialpädagoge&nbsp;/ Sozialpädagogin mit Diplom- oder Bachelor­abschluss einer Hochschule oder Dualen Hochschule oder haben einen vergleich­baren Abschluss.</li>
<li>Sie haben gute Rechts­kenntnisse, insbesondere im Bereich des SGB VIII, und verfügen über einschlägige Berufs­erfahrung.</li>
<li>Sie besitzen die Fähigkeit zur ziel­orientierten Zusammen­arbeit mit den vielfältigen Kooperations­partnern und zur struk­turierten Dokumen­tation der Arbeit und haben Beratungs- und Methoden­kompetenz, vor allem in der Gesprächsführung und in der Erwachsenen­bildung.</li>
<li>Sie arbeiten gerne sowohl eigen­verantwort­lich als auch im Team, sind motiviert, leistungs­bereit und verfügen über eine sehr gute Ausdrucks­fähigkeit in Wort und Schrift.</li>
<li>Sie sind bereit, gelegent­lich abends und am Wochenende zu arbeiten.</li>
<li>Sie verfügen über einen Führer­schein der Klasse B und sind zu Dienst­fahrten bereit.</li>
</ul>
</li>
</ul>



<h4>Was wir Ihnen bieten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Wir bieten Ihnen eine Stelle in Teilzeit (80&nbsp;%).</li>
<li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein trans­parentes Gehalt nach Entgelt­gruppe S&nbsp;14 TVöD und bieten für tarifliche Beschäftigte eine zusätzliche betriebliche Alters­versorgung.</li>
<li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheits­management.</li>
<li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u.&nbsp;a. als Jobticket ein Deutschland­ticket mit einem monatlichen Eigen­anteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.</li>
<li>FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z.&nbsp;B. Home­office. Wir ist ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.</li>
<li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungs­volles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.</li>
</ul>
</li>
</ul>
Informationen zur Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!



Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1238214/2325278/cl/97323b92a1cb686a887c3305e184529cacb78229/L4723870#ce000a2c4722aa1e2eb3e010cd8a4cb3hjmMlV7Q5h" target="_blank">Onlineportal</a>&nbsp;unter Angabe der Kennziffer 2025.50.0053&nbsp;bis spätestens 2.&nbsp;November 2025&nbsp;einreichen.
Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131&nbsp;56‑1276, Ihnen gerne zur Verfügung.
Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt eingestellt.



Stadt Heilbronn | Personal- und Organisations­amt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn |<a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">&nbsp;www.heilbronn.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d) für den Pflegekinderdienst (PKD) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

Die leistungs­starke und lebenswerte Gemeinde Möglingen im Landkreis Ludwigs­burg 
lebt von einem ausge­prägten ehren- amtlichen Engagement der rund 10.700 Bürgerinnen 
und Bürger. Möglingen wird vor allem für die attraktive Lage an der A 81, das vielfältige 
Angebot an kulturellen Aktivitäten sowie das sehr gute Bildungs- und Betreuungs­angebot 
für Familien mit Kindern geschätzt.
Wir suchen Sie zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;als
<h1>ädagogische Fachkraft (m/w/d) </h1>
<h3>für den Krippen- oder Elementarbereich</h3>
<h3>Ihre Aufgaben:</h3>


<ul>
<li>
<ul>
<li>Umsetzung des Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung in Baden-Württemberg</li>
<li>Mitgestaltung und Umsetzung der Einrichtungskonzeption</li>
<li>Planung, Organisation und Durchführung der pädagogischen Arbeit</li>
<li>Begleitung der Kinder beim Übergang in eine neue Gruppe</li>
<li>Beachtung und Umsetzung des Schutzauftrages nach §&nbsp;8a und §&nbsp;47 SGB VIII/KJSG</li>
<li>Gestaltung einer gelingenden Erziehungspartnerschaft mit Blick auf Ressourcen von Kindern, Familien und deren Lebenslagen</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Wir erwarten:</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>eine Ausbildung zum Erzieher&nbsp;/ Kinderpfleger&nbsp;(m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder ein/e abgeschlossene/s Ausbildung&nbsp;/ Studium gemäß §&nbsp;7 KitaG (Kindheitspädagogen, Sozialpädagogen, Heilpädagogen, Heilerziehungspfleger&nbsp;(m/w/d) u.&nbsp;a.)</li>
<li>einen professionellen und wertschätzenden Umgang mit Kindern und Eltern</li>
<li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li>
<li>Liebe und Leidenschaft zum Beruf</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Wir bieten:</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>motivierte und engagierte Kolleginnen und Kollegen</li>
<li>leistungsgerechte Entgeltzahlung nach dem TVöD in Entgeltgruppe S&nbsp;8a&nbsp;/&nbsp;S4</li>
<li>eine unbefristete Stelle in Vollzeit oder in Teilzeit (mindestens 50&nbsp;%)</li>
<li>Einführung und Begleitung in die Arbeit</li>
<li>ansprechende räumliche und materielle Ausstattung der Kindertageseinrichtung</li>
<li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>einen Teambildungsetat</li>
<li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und die Möglichkeit zum Dienstradleasing</li>
<li>gesundheitsfördernde Maßnahmen</li>
<li>Kinderbetreuungsplätze und Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1238676/2325514/cl/b0a893c9ee808888a408fd3e1665f9647a18e33c/L4725615#80aa73d7874107162e4b2e4ced377c55hJn986KMLh" target="_blank">Online-Portal</a> bis spätestens 22.10.2025.
Für weitere Auskünfte zu den Einrichtungen steht Ihnen Frau Weber (Tel. 07141 4864-24) gerne zur Verfügung. Die detaillierte Stellen­beschreibung finden Sie unter&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1238676/2325514/cl/b0a893c9ee808888a408fd3e1665f9647a18e33c/L4725615#80aa73d7874107162e4b2e4ced377c55hJn986KMLh" target="_blank">www.moeglingen.de/Jobs-Karriere</a>.
Gemeinde Möglingen | Rathausplatz 3 | 71696 Möglingen

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Krippen- oder Elementarbereich

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d) für Wohnungslosenhilfe im Housing First-Projekt Nos Domum
Du möchtest wirklich etwas bewegen? Dann komm in unser Team!
Wir suchen Dich ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit als Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (mit staatlicher Anerkennung), um mit uns wohnungslose Unionsbürger-Familien mit Kindern auf ihrem Weg zu einem sicheren Zuhause zu begleiten.

Warum Nos Domum?
In unserem Housing First-Projekt unterstützen wir Familien – meist aus Südosteuropa – die bisher durch die Maschen des Wohnungsnotfallhilfesystems gefallen sind. Mit Housing First stellen wir die Wohnung an erste Stelle, weil Wohnen ein Menschenrecht ist. Die Familien bekommen nicht nur ein Dach über dem Kopf, sondern auch die Chance auf ein selbstbestimmtes Leben.
Unser Ansatz? Freiwilligkeit, Empowerment und ganzheitliche Begleitung – von der Wohnungssuche bis zur Stabilisierung aller Lebensbereiche – solange wie nötig.

Klingt spannend? Es wird noch besser: Du kannst Teil dieses innovativen Projekts sein und aktiv daran mitwirken, Leben nachhaltig zu verändern.

Was wir bieten:
- Faire Bezahlung: Angelehnt an den TV-L Berlin (E9).
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten und abwechslungsreiche Tätigkeiten – im Büro, bei den Familien und unterwegs.
- Umfassende Einarbeitung, damit du sicher starten kannst.
- Fortbildungen und Schulungen
- Sinnstiftende Arbeit, die wirklich etwas bewirkt.
- Ein starkes Team: Kolleg:innen aus verschiedenen Disziplinen arbeiten Hand in Hand.
- Flache Hierarchien in einem kleinen,wachsenden Verein, in dem deine Ideen zählen.
- Arbeiten in Berlin – mit Schwerpunkt in Prenzlauer Berg und Neukölln.
Hinweis: Das Projekt ist zuwendungsfinanziert, daher ist dein Vertrag zunächst jährlich befristet.

Was dich erwartet:
- Begleiten und beraten: Du unterstützt Familien bei der Stabilisierung ihrer Lebensbereiche – Wohnen, Arbeit, Gesundheit und Bildung.
- Problemlöser:in sein: Du hilfst ihnen, ihre spezifischen Herausforderungen zu meistern.
- Berlin als Einsatzort: Von der Bornholmer Straße (Nord) bis Neukölln (Süd) bringst du Veränderung dorthin, wo sie gebraucht wird.

Was du mitbringst:
- Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit / Sozialpädagogik (mit staatlicher Anerkennung).
- Deutschkenntnisse: Verhandlungssicher in Wort und Schrift.
- Basiswissen im SGB II, VIII, XII sowie in den Bereichen Wohnungsnotfallhilfe, Jugendhilfe und Migrationssozialarbeit.
- Engagement und Herzblut: Du denkst ganzheitlich, bist ergebnisorientiert und packst gerne an.
- Berufserfahrung ist ein Plus, aber keine Voraussetzung.

So läuft's ab:
1. Schick uns deine Bewerbung mit einem kurzen Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse an <a href="mailto:anna.hanf@phinove.org" target="_blank">anna.hanf@phinove.org</a>.
2. Wir melden uns schnell und vereinbaren ein Kennenlernen.
3. Wenn es passt, entscheiden wir uns füreinander.
4. Die Senatsverwaltung stimmt zu – und du wirst Teil unseres Teams!

Über uns
Der Phinove e.V. ist ein gemeinnütziger Verein, der (neu-)zugewanderte Unionsbürger:innen und ihre Familien beim Ankommen in Berlin unterstützt. Unser Schwerpunkt: Familien aus Südosteuropa, viele davon Angehörige der Sinti und Roma.

Mit Projekten wie Nos Domum bieten wir gezielte Hilfen in den Bereichen Wohnen, Arbeit, Gesundheit und Bildung – und schaffen so die Grundlage für nachhaltige Integration und gleichberechtigte Teilhabe.

In unserem interdisziplinären Team aus Sozialarbeiter:innen, Sprachmittler:innen, Jurist:innen und weiteren Profis kombinieren wir Fachwissen mit Engagement – für professionelle Lösungen, die wirklich etwas bewirken.

Komm ins Team – wir freuen uns auf Dich!

Bewerbungen bitte an: <a href="mailto:anna.hanf@phinove.org" target="_blank">anna.hanf@phinove.org</a>

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d) für Wohnungslosenhilfe im Housing First-Projekt Nos Domum

Aufgaben:

Herstellung und Montage von Metallkonstruktionen
Durchführung von Schweißarbeiten
Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen
Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen
Qualitätskontrolle der gefertigten Teile

Anforderungen:

Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser oder Konstruktionsmechaniker
Erfahrung im Metallbau und Schweißen
Kenntnisse in der Bearbeitung von Metall
Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Bereitschaft zur Schichtarbeit

Wir bieten:

Attraktive Vergütung
Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung
Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
Moderne Arbeitsausstattung
Flexible Arbeitszeiten

Interesse geweckt?

Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten und eine neue berufliche Herausforderung suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Schlosser / Konstruktionsmechaniker (m/w/d)

Aufgaben:

Durchführung von Schweißarbeiten nach technischen Vorgaben
Montage von Baugruppen und Konstruktionen
Qualitätskontrolle der geschweißten Teile
Arbeiten nach Zeichnungen und Plänen
Wartung und Instandhaltung von Schweißgeräten

Anforderungen:

Abgeschlossene Ausbildung als Schweißer oder Konstruktionsmechaniker
Erfahrung im Bereich Schweißtechnik
Kenntnisse in verschiedenen Schweißverfahren
Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Flexibilität

Wir bieten:

Attraktive Vergütung
Möglichkeit zur Übernahme bei unseren Kundenunternehmen
Weiterbildungsmöglichkeiten
Angenehmes Arbeitsklima
Moderne Arbeitsausstattung

Interesse geweckt?

Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten und eine neue berufliche Herausforderung suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Schweißer / Konstruktionsmechaniker – Schweißtechnik (m/w/d)

Assistentin der Geschäftsführung Teilzeit m/w/d

Ihre Aufgaben:

-sicherer Umgang mit digitalisierter Büroorganisation
-sehr gute MS Office Kenntnisse
-selbständigesn Arbeiten
-

Assistentin der Geschäftsführung

ÜBER XYPEX

Xypex Chemical Corporation (<a href="http://www.xypex.com" target="_blank">www.xypex.com</a>) ist ein international tätiger Hersteller von Produkten zur Abdichtung, zum Schutz und zur Instandsetzung von Betonbauwerken. Seit der Gründung 1969 in Kanada sind Xypex-Produkte in über 100 Ländern weltweit im Einsatz.

&nbsp;

ÜBER XYPEX GERMANY GmbH

Im Jahr 2025 hat Xypex seine Aktivitäten in Westeuropa erweitert und mit dem Bau einer neuen Produktionsstätte in Parchim (Mecklenburg-Vorpommern) begonnen. Die Anlage dient als regionales Produktionszentrum für Europa, den Nahen Osten und Afrika (EMEA) und ermöglicht eine schnellere Belieferung sowie technischen Support vor Ort.

Ihre Aufgaben

Teammitglieder anleiten.
Produktionsmitarbeitende schulen.
Sicherstellen, dass Produktionsziele erreicht werden.
Bedienung und Überwachung von Maschinen und Anlagen im Produktionsbereich gemäß interner Arbeitsanweisungen
Abwiegen, Mischen, Abfüllen und Verpacken von Materialien nach festgelegten Rezepturen
Durchführung von Qualitätskontrollen und Dokumentation der Ergebnisse
Erfassung von Produktionsdaten und Weitergabe relevanter Informationen an Vorgesetzte
Einhaltung aller Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsvorgaben
Meldung von technischen Störungen und Unterstützung bei einfachen Wartungsarbeiten
Mitverantwortung für Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz gemäß 5S-Prinzipien
Zusammenarbeit im Team zur Einhaltung der Produktionspläne
Übernahme weiterer Aufgaben nach Absprache mit der Produktionsleitung
Ihr Profil

1–2 Jahre Erfahrung als Vorarbeiter oder in einer vergleichbaren Führungsposition
Abgeschlossene Ausbildung im gewerblich-technischen Bereich von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
Gute Deutschkenntnisse (Englischkenntnisse von Vorteil)
Erste Erfahrung in der Produktion oder im Maschinenbetrieb (1–2 Jahre)
Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Einarbeitung

Eine strukturierte Einarbeitung sowie Schulungen zu Arbeitssicherheit und Prozessen erfolgen vor Ort durch den Betriebsleiter.

Vergütung &amp; Rahmenbedingungen

Jahresgehalt: zwischen €42.000 und €48.000, abhängig von Erfahrung
Sozialleistungen gemäß deutschem Arbeitsrecht (inkl. Krankenversicherung und Rentenbeiträge)
24 Urlaubstage/Jahr
Die ersten sechs Monate gelten als Probezeit gemäß gesetzlicher Regelung

Teamleiter Produktion (m/w/d)

Zur besseren Lesbarkeit wird in dieser Stellenausschreibung das generische Maskulinum verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d).

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Details zur Position

Über Xypex

Die Xypex Chemical Corporation (<a href="http://www.xypex.com" target="_blank">www.xypex.com</a>) ist einer der weltweit führenden Hersteller von Produkten zur Abdichtung, zum Schutz und zur Reparatur von Betonkonstruktionen. Xypex wurde 1969 in Vancouver gegründet und führte die Crystalline Waterproofing Technology ein, eine chemische Technologie, die im Beton selbst und nicht nur an seiner Oberfläche wirkt.

Seitdem hat sich die Technologie von Xypex in beiden Hemisphären, unter allen klimatischen Bedingungen und in unterschiedlichsten Bausituationen bewährt. In mehr als 100 Ländern werden die proprietären kristallinen Abdichtungsprodukte von Xypex von einem weltweiten Netzwerk von Händlern und Lizenznehmern gelagert, verkauft und unterstützt.

&nbsp;

Über Xypex Germany GmbH

Im Jahr 2025 erweiterte Xypex seine Präsenz in Westeuropa durch die Gründung der Xypex Germany GmbH und den Baubeginn einer neuen Produktionsstätte in Parchim, Mecklenburg-Vorpommern.

Diese Anlage wird als regionaler Produktionsstandort des Unternehmens für Europa, den Nahen Osten und Afrika (EMEA) dienen. Diese Investition verbessert unsere Fähigkeit, Händler und Partner in der gesamten Region zu unterstützen, indem sie schnellere Reaktionszeiten, verbesserten technischen Support und Schulungen sowie eine lokalisierte Geschäftsentwicklung gewährleistet.

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Stellenbeschreibung

Wir suchen einen Finanz- und Logistikkoordinator, der die Buchhaltung unserer deutschen Fabrik verwaltet und die logistischen und administrativen Anforderungen unseres Business-to-Business-Vertriebs unterstützt. Diese hybride Position vereint organisatorische und kommunikative Fähigkeiten mit der analytischen und technischen Expertise eines Finanzfachmanns.

Der ideale Kandidat verwaltet die Finanzberichterstattung und Compliance und fungiert gleichzeitig als wichtiger Ansprechpartner für interne Stakeholder, um eine nahtlose Auftragsabwicklung, zeitnahe Kommunikation und eine starke Finanzaufsicht zu gewährleisten.

Hauptaufgaben

Finanzkontrolle und Buchhaltung

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie übernehmen als Einzelperson die regionale Buchhaltung, einschließlich der Verwaltung von Kreditoren-, Debitoren- und Hauptbuchhaltung. Die Zentrale in Richmond, British Columbia, Kanada, überprüft und verbucht die Transaktionen.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen in Übereinstimmung mit den Unternehmensrichtlinien und regionalen Vorschriften.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Überwachung des Cashflows, der Budgets und Prognosen zur Unterstützung der geschäftlichen Entscheidungsfindung.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Verwaltung von Bankkonten und Kassen.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sicherstellung der Einhaltung von Steuer-, Prüfungs- und regulatorischen Anforderungen.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Implementierung und Aufrechterhaltung strenger interner Kontrollen zum Schutz der Unternehmensvermögenswerte.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung der Konzernkonsolidierung und Zusammenarbeit mit dem Finanzteam der Zentrale.

&nbsp;

Logistik und Auftragsmanagement

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erstellung von Frachtangeboten und Koordination von Spediteuren zur Unterstützung eines effizienten Land- und Seefrachtlogistikbetriebs, einschließlich eingehender und ausgehender Sendungen.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Rechtzeitige und genaue Eingabe und Freigabe aller regionalen Kundenaufträge im ERP-System.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sicherstellung eines erstklassigen Supports durch proaktive Kommunikation mit Kunden (Business-to-Business) und Bearbeitung von Anfragen. Kommunikation mit 3PL-Lagern zur Koordination der Auftragsabwicklung und der Bestandsverwaltung.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung bei anderen zugewiesenen operativen Aufgaben.

&nbsp;

Erforderliche Fähigkeiten und Qualifikationen

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Berufliche Qualifikation oder Abschluss in Buchhaltung, Finanzen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Rechnungswesen, Finanzen oder Finanzcontrolling mit Erfahrung im Kundenservice oder im operativen Bereich.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kenntnisse der lokalen Rechnungslegungsstandards (IFRS), Steuer- und Compliance-Anforderungen.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Kundenservice, vorzugsweise in einem Lager, im Versand oder in der Logistik.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten (schriftlich und mündlich) und ausgeprägte soziale Kompetenz.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sprachliche Anforderungen:

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Deutsch C1 oder höher (Zertifikat nicht erforderlich für deutsche Muttersprachler)

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Englisch B1 oder höher (Zertifikat nicht erforderlich, wenn der Kandidat die interne Bewertung von Xypex besteht)

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hohe Organisationsfähigkeit, Detailorientierung, ausgezeichnete administrative und Computerkenntnisse.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fähigkeit, finanzielle Disziplin mit einer kundenorientierten Denkweise in Einklang zu bringen.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Beherrschung von ERP-/Buchhaltungssystemen und Microsoft Office Suite.

&nbsp;

Gewünschte Kompetenzen

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Analytisches Denken: Ausgeprägte Fähigkeit zur Problemlösung und Entscheidungsfindung.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kundenorientiert: Zeigt Empathie, Professionalität und Reaktionsfähigkeit gegenüber Kunden.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Funktionsübergreifende Zusammenarbeit: Arbeitet effektiv in den Bereichen Finanzen, Betrieb und Logistik.

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Anpassungsfähig und organisiert: Kann strukturierte Finanzaufgaben neben dynamischen Kundeninteraktionen bewältigen.

&nbsp;

Vergütung und Sozialleistungen

Grundgehalt: 45.000 € bis 52.000 € jährlich (abhängig von der Erfahrung).

Neben spannenden Aufgaben erwartet Sie ein umfassendes Leistungspaket:

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Attraktive Essenszuschüsse – in unserer modernen Betriebskantine oder über Essensgutscheine

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit Arbeitgeberbeitrag

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Leistungsabhängiges Bonusprogramm

&nbsp;

Buchhalter und Logistikkoordinator (m/w/d)

<h4>'Pflegekinder im Kiez gGmbH' </h4>
&nbsp;Bereich Friedrichshain-Kreuzberg | 15 Wochenstunden | ab sofort
Sie wagen den Aufbruch in ein besonderes Arbeitsfeld? 
Sie trauen sich eine herausfordernde Tätigkeit zu, die nachhaltig Sinn macht und ausfüllt? 
Sie suchen wertschätzende Teamkolleg:innen, mit denen Sie sich vertrauensvoll und offen austauschen können?
Dann bewerben Sie sich bei uns!
<h4>Es erwartet Sie ein anspruchsvolles und immer abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit diesen Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Beratung von Pflegefamilien</li>
<li>Überprüfung von Pflegeelternbewerber:innen</li>
<li>Planung, Gestaltung und Begleitung von Besuchskontakten</li>
<li>Planung und Durchführung prozess- und lösungsorientierter Beratungssettings mit partizipativer Grundhaltung</li>
<li>Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartner:innen (Jugendamt, Vormünder:innen, leibliche Eltern, Gutachter:innen, Fördereinrichtungen etc.)</li>
<li>Beachtung und Einhaltung aller Belange des Kinderschutzes (gem. §8a KJSG)</li>
<li>Dokumentation und Berichtswesen</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Folgendes Profil bringen Sie mit:</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Studienabschluss in Soziale Arbeit, Pädagogik o.ä.</li>
<li>Erfahrungen im Bereich Erwachsenenberatung</li>
<li>Interesse an der Zusammenarbeit in einem Team mit hoher Fachlichkeit und Verbindlichkeit</li>
<li>Eigeninitiative, Kreativität und Belastbarkeit | Einsatzzeiten auch im Nachmittagsbereich an mehreren Tagen in der Woche</li>
<li>hohe Sensibilität für Lebenslagen und Krisen, aber auch Fähigkeit zur klaren Grenzsetzung</li>
<li>Einen sicheren Umgang mit gängigen MS-Office Programmen</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Als erfahrener Träger in diesem Feld bieten wir Ihnen:</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>qualifizierende Einarbeitung und Mentoring durch erfahrene Kolleg:innen</li>
<li>Handouts und Standards zu den wichtigsten Themen</li>
<li>individuelles Coaching durch die pädagogische Leitung</li>
<li>ein professionelles Team von Sozialpädagog:innen und Psycholog:innen</li>
<li>ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsklima mit ausgeprägter Unterstützungskultur</li>
<li>große Gestaltungsspielräume Ihrer Arbeitsabläufe und Wochenplanung</li>
<li>fortlaufend externe Supervision und ausgewählte Fortbildung</li>
<li>30 Urlaubstage, zusätzlich 24. und 31.12. | Zuschuss zum ÖPNV</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Zum Träger und Tätigkeitsfeld:</h4>
'Pflegekinder im Kiez gGmbH' (‚PiK‘), Pflegekinderdienst in freier Trägerschaft ist für die Bereiche Überprüfung, Vermittlung, Beratung sowie Besuchskontakte im Rahmen des §33 SGB VIII in zwei Berliner Bezirken zuständig.
Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen Pflegekinder und ihre Pflegefamilien, der Kinderschutz und die Beteiligung der Kinder und Jugendlichen mit ihren Bedarfen und Bedürfnissen. 
Wir setzen auf Professionalität und Anwendung neuester Forschungsergebnisse im Feld. Partizipation und wertschätzender Umgang mit allen Beteiligten (Pflegekinder, Pflegeeltern, leibliche Eltern, Jugendamtsmitarbeiter:innen etc.) sichern dabei sowohl die Qualität unserer Leistungen in dem anspruchsvollen, hochkomplexen Arbeitsfeld als auch eine hohe Zufriedenheit und Kollegialität am Arbeitsplatz.
Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf den Kontakt mit Ihnen. Senden Sie uns dafür Ihre Bewerbungsunterlagen (mit Lebenslauf und Zeugnissen) per E-mail an: <a href="mailto: kontakt@pflegekinder-im-kiez.de." target="_blank">kontakt@pflegekinder-im-kiez.de.</a> 
Gerne besuchen Sie uns auch auf unserer Website: <a href="http://www.pflegekinder-im-kiez.de" target="_blank">www.pflegekinder-im-kiez.de</a>
Bei Rückfragen können Sie sich gerne an die pädagogische Leitung Herrn Töpper unter der Telefonnummer 030-612 27 35 oder an die Geschäftsführung Herrn Wittmann (030-612 27 35) wenden.

Sozialpädagog:in (w/m/d) als Familienberater:in im Pflegekinderbereich

<h1>Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst </h1>
<h3>für das Sachgebiet I (Mitte / Ost) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren</h3>
Unsere Stadt geht in die Zukunft&nbsp;– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Ober­zentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirt­schaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.
Ihr wichtiger Beitrag
<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie sind für die Krisen­inter­vention und Inobhut­nahme von Kindern und Jugend­lichen zuständig.</li>
<li>Sie klären den Bedarf und stellen die Gewährung von erzieherischen Hilfen fest.</li>
<li>Sie beraten Mütter und Väter in Erziehungs-, Sorge­rechts- und Umgangs­fragen.</li>
<li>Sie führen Trennungs- und Scheidungs­beratungen durch und wirken in Verfahren vor dem Familien­gericht mit.</li>
<li>Sie planen Maßnahmen der Eingliederungs­hilfe nach dem SGB&nbsp;VIII.</li>
</ul>
</li>
</ul>



Was Sie mitbringen sollten


<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie haben ein Studium der Sozialen Arbeit oder Sozial­pädagogik (Diplom oder Bachelor) erfolg­reich abgeschlossen oder haben einen vergleich­baren Abschluss und haben idealer­weise bereits einschlägige Berufs­erfahrung gesammelt.</li>
<li>Sie verfügen über gute Rechts­kenntnisse, insbesondere im Bereich des SGB&nbsp;VIII, des FamFG und BGB.</li>
<li>Sie arbeiten eigenverant­wortlich und selbst­ständig, verfügen über Beratungs- und Methoden­kompetenz, insbesondere in der Gesprächs­führung, und besitzen die Fähig­keit zur ziel­orientierten Zusammen­arbeit mit viel­fältigen Kooperations­partnern.</li>
<li>Sie zeichnen sich durch eine sehr gute Ausdrucks­fähig­keit in Wort und Schrift sowie durch eine strukturierte Dokumentation der Arbeit aus.</li>
<li>Sie besitzen den Führer­schein der Klasse&nbsp;B.</li>
<li>Sie verfügen über ein Sprach­niveau von mindestens&nbsp;C1 nach GER.</li>
</ul>
</li>
</ul>



<h4>Was wir Ihnen bieten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis&nbsp;Entgelt­gruppe S&nbsp;14 TVöD und bieten tarif­lichen Beschäftigten eine zusätz­liche betrieb­liche Alters­versorgung.</li>
<li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freund­lichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betrieb­liches Gesundheits­management.</li>
<li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u.&nbsp;a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigen­anteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.</li>
<li>FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unter­stützen, wo es dienst­lich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z.&nbsp;B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Verein­barkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.</li>
<li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fach­lichen und persön­lichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.</li>
</ul>
</li>
</ul>
Informationen zur Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!



Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1238249/2325320/cl/8de8427bb7770fa39b01ccc4bf5ca8549800effb/L4724011#15b0ede804697f3d25070bf0ba8201d1hoLGNlzBmh" target="_blank">Onlineportal</a>&nbsp;unter Angabe der Kennziffer 2025.50.0059&nbsp;bis spätestens 29.&nbsp;Oktober 2025&nbsp;einreichen.
Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131&nbsp;56-1276,&nbsp;Ihnen gerne zur Verfügung.
Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandem­bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt eingestellt.



Stadt Heilbronn | Personal- und Organisations­amt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn |<a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">&nbsp;www.heilbronn.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst für das Sachgebiet I (Mitte / Ost) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

Über uns
Die Bank für Kirche und Diakonie eG – KD-Bank, ist die älteste evangelische Kirchenbank in Deutschland. Seit über 100 Jahren sind wir als Spezialbank in der Genossenschaftlichen Finanzgruppe mit rund 270 Mitarbeitenden für Kirche, Diakonie und für die Sozialwirtschaft aktiv. Bei all unserem Tun beherzigen wir unseren nachhaltigen und christlichen Auftrag.Sie treffen bei uns auf ein freundliches und offenes Miteinander. Flache Hierarchien und kurze Wege machen engagiertes Mitdenken und -arbeiten attraktiv. Für unsere Kunden aus Kirche, Diakonie und Sozialwirtschaft sind wir als Fernbank besonders leistungsstark und vom Hauptsitz Dortmund aus bundesweit unterwegs.Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir einen Personalreferenten (m⁠/⁠w⁠/⁠d), die oder der die Abwechslung und Herausforderungen des Personalbereichs zum eigenen Alltag machen möchte. Kaum ein anderer Arbeitsbereich bietet so vielfältige Aufgaben: von der Stellenausschreibung über den Bewerbungsprozess bis zur Einstellung und Betreuung von Mitarbeitenden. Wenn Sie Lust haben, etwas zu bewegen, Mitarbeitende zu rekrutieren, zu fördern und zu begeistern, sind Sie bei uns genau richtig!Das sind Ihre Stärken<ul>
<li>Sie sind Ansprechperson für neue Mitarbeitende von der Bewerbung bis zur Einstellung und darüber hinaus.</li>
<li>Die Beratung von Fach- und Führungskräften liegt in Ihrer Verantwortung.</li>
<li>Sie planen und organisieren Personalentwicklungsmaßnahmen.</li>
<li>Aktivitäten zum Employer Branding sind Ihnen vertraut.</li>
<li>Veränderungen und Weiterentwicklung von Personalprozessen treiben Sie proaktiv voran.</li>
<li>Sie steuern und setzen administrative und organisatorische Aufgaben um.</li>
<li>Die aktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</li>
</ul>Das ist Ihr ProfilSie passen zu unserem Team, wenn Sie Folgendes mitbringen:<ul>
<li>Sie haben ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung z. B. zur/zum Personalkauffrau/-mann oder eine ähnliche Qualifikation abgeschlossen.</li>
<li>Sie haben bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln können und haben Erfahrungen in der Mitarbeitendenbetreuung und der Personalrekrutierung.</li>
<li>Sie zeichnet eine hohe Empathie, Offenheit für Neues und die Freude an der Arbeit mit Menschen aus.</li>
<li>Sie haben ein gutes Urteilsvermögen, eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent.</li>
<li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen und eine schnelle Einarbeitung in weitere Programme sind für Sie selbstverständlich.</li>
</ul>Das bieten wir IhnenNeben Ihrer attraktiven Vergütung, die sich nach dem Tarifvertrag für die Volksbanken und Raiffeisenbanken richtet, und überdurchschnittlichen Sozialleistungen erwartet Sie bei der KD-Bank eine Reihe attraktiver Angebote und Zusatzleistungen. Vor allem aber können Sie sich auf ein faires und offenes Miteinander freuen.<ul>
<li>Förderung der beruflichen Entwicklung und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>mobiles Arbeiten</li>
<li>Fahrradleasing („JobRad“)</li>
<li>besonders attraktive Altersvorsorge</li>
<li>keine Einzelziel-Vereinbarungen im Vertrieb</li>
<li>sinnstiftende Tätigkeit: Christliche Werte, ökologische Nachhaltigkeit und soziales Engagement, auch und insbesondere in unseren Produkten und Dienstleistungen</li>
<li>Betriebssportgemeinschaft</li>
<li>kulturelle Nähe zu Kirche, Diakonie und Sozialwirtschaft</li>
</ul>KontaktFachlicher AnsprechpartnerJochen Krause 
Telefon: 0231-58444 200 
<a href="mailto:jochen.krause@kd-bank.de" target="_blank">jochen.krause@kd-bank.de</a>

Personalreferent / Generalist (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

Über uns:Die Wichtel am Ring gGmbH ist ein freier, gemeinnütziger Träger mit vier Kindertagesstätten in den Kölner Stadtbezirken Nippes, Longerich, Ostheim und Rath Heumar. Unser pädagogisches Leitmotiv lautet: „Lasst mir Zeit!“ (Emmi Pikler) – und das gilt für Kinder ebenso wie für unsere Mitarbeitenden.Erzieher / Kindheitspädagogen (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für unsere Kitas in Köln📍 Standorte: Köln-Ostheim, Köln-Rath Heumar &amp; Köln-Nippes 📄 Vollzeit Festanstellung, unbefristet 👶 Altersgruppe: 0,8 bis 6 JahreDu bringst Herzlichkeit, Humor, Professionalität und Freude am Beruf mit? Dann bist du bei uns genau richtig!Deine Aufgaben als Erzieher (m/w/d)<ul>
<li>liebevolle und professionelle Begleitung der Kinder um die Welt zu erkunden und zu verstehen.</li>
<li>Kita-Alltag partizipativ strukturieren, kreative Lösungen finden, spontane Herausforderungen mit einem Lächeln meistern und eine positive, wertschätzende Atmosphäre gestalten</li>
<li>Kommunikation: klare, humorvolle Team &amp; Elternkommunikation</li>
<li>Dokumentation: professionelle Dokumentationen mit digitalen Tools, Kita-App.</li>
</ul>Dein Profil<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation (z. B. Heilerziehungspfleger, Kindheitspädagoge)</li>
<li>Erste Berufserfahrung in der frühkindlichen Bildung ist wünschenswert</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und im Team</li>
<li>Empathie, Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit</li>
<li>Kreativität und Begeisterung bei der Umsetzung pädagogischer Angebote</li>
</ul>Was wir dir bieten:<ul>
<li>ein herzliches, fröhliches, kollegiales Team sowie einen Personalschlüssel über dem Standard.</li>
<li>Wertschätzung, Respekt und Raum für deine Ideen</li>
<li>Ein Umfeld, in dem Du deine Leidenschaft für Kinder jeden Tag einbringen kannst.</li>
<li>Moderne Standards und Digitalisierung? Für uns normal, wie Basteln mit Glitzer</li>
</ul>Unsere Benefits – das erwartet Dich<ul>
<li>Festanstellung in Vollzeit</li>
<li>Gehalt nach TVÖD – SuE</li>
<li>Jährliche Sonderzahlung</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub sowie 2 zusätzliche Entlastungstage</li>
<li>Die Möglichkeit, dich regelmäßig fortzubilden</li>
<li>Freistellungszeiten zur Vor- und Nachbereitung, die du auch im Homeoffice erledigen kannst</li>
<li>Einen Kita-Platz für dein Kind in einer unserer Einrichtungen</li>
<li>Altersvorsorge vom Arbeitgeber mit-finanziert</li>
<li>Einen Zuschuss zu einem E-Bike deiner Wahl oder zum Job-Ticket</li>
<li>Corporate Benefits</li>
</ul>Klingt spannend?Dann bring deine Ideen mit, sei du selbst - und werde Teil eines Teams, das nicht nur zusammenarbeitet, sondern gemeinsam wächst. Wir freuen uns auf dich! 📩 per E-Mail an: <a href="mailto:traeger@wichtel-am-ring.de" target="_blank">traeger@wichtel-am-ring.de</a>Ansprechpartner: Peter Müthrath Weberstraße 7 52477 Alsdorf ☎️ 02404 - 5 95 49 33<a href="https://www.wichtel-am-ring.de/" target="_blank">www.wichtel-am-ring.de</a>

Staatlich anerkannte Erzieher / Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unsere Kitas in Köln

Der Eilenriedestift e. V. betreibt im Kerngeschäft ein Wohnstift für Senioren. Dieses erstklassige Wohnstift bietet den Senioren nicht nur ein gemütliches Zuhause, sondern auch eine lebendige Gemeinschaft, in der sie sich rundum wohl fühlen können. Das Team aus qualifizierten Beschäftigten unterschiedlichster Fachrichtungen entwickelt das Eilenriedestift beständig weiter, um allen Anforderungen der Zukunft gewachsen zu sein und auch nachfolgenden Seniorengenerationen ein außergewöhnliches Zuhause bieten zu können.Sie möchten Mitglied dieses Teams werden? Sie verstehen sich als Impulsgeber und Gestalter für moderne Personalarbeit, ohne die Basisarbeit zu vernachlässigen? Dann bewerben Sie sich bei uns zum nächstmöglichen Termin als
 Leitung Personal / Head of HR (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Hannover (Seniorenwohnstift). 

Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Gewährleistung einer serviceorientierten und zeitgemäßen Personalarbeit auf operativer und strategischer Ebene</li>
<li>Unterstützung der Geschäftsführung, der Führungskräfte und der Beschäftigten in sämtlichen strategischen, personalrelevanten und arbeits-/ tarifrechtlichen Fragestellungen</li>
<li>Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Fachkräftegewinnung und einer nachhaltigen Mitarbeiterbindung sowie Weiterentwicklung von Stellenanzeigen, Internet-/ Intranetauftritt, Employer-Branding</li>
<li>Mitwirkung/ Initiierung bei bzw. von verschiedenen HR-Prozessen</li>
<li>Zukunftsorientiertes Personalcontrolling/regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung und Unterbreitung von Vorschlägen für ein Kennzahlensystem</li>
<li>Initiierung der Einführung und Umsetzung von passenden Tools und der Software in der Personalabteilung</li>
<li>Sonderaufgaben</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalbereich als Leitung oder Stellvertretung</li>
<li>Sicherer Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen und mit dem Tarifrecht (TVöD)</li>
<li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und IT-Affinität</li>
<li>Starke Dienstleistungsorientierung verbunden mit Freude an konzeptionellen und strategischen Themen</li>
<li>Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen unterschiedlicher Berufsgruppen und Hierarchiestufen</li>
<li>Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise mit Ergebnisorientierung</li>
<li>Souveränes, sicheres Auftreten und die Fähigkeit, proaktiv zu kommunizieren und zu begeistern</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Vergütung nach TVöD B</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten (auch Teilzeit), Mobiles Arbeiten</li>
<li>Vergünstigtes Mittagessen</li>
<li>Vergünstigte Mitgliedschaft bei Hansefit</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Alterszusatzversorgung</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per Mail unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:Ilhami.Yazgan@eilenriedestift.de" target="_blank">Ilhami.Yazgan@eilenriedestift.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Für Rückfragen steht Ihnen Herr Yazgan unter Tel. 0511/5404 1211 gerne zur Verfügung.Eilenriedestift e.V. 		
			Personalabteilung 
			Bevenser Weg 10 
			30625 Hannover 
<a href="https://www.eilenriedestift.de/" target="_blank">www.eilenriedestift.de</a>

Leitung Personal / Head of HR (m/w/d) – Hannover (Seniorenwohnstift)

Reinigungskraft / Gebäudereiniger (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Unterhalts- und Reinraumreinigung – Standort BarlebenDie Dr. Sasse Gruppe ist ein familiengeführtes, international tätiges Unternehmen im Bereich Facility Management. Seit über 45 Jahren sind wir ein verlässlicher Partner für Immobilienwirtschaft, Industrie, Luftverkehr, Transportwesen und Freizeitunternehmen. Mit mehr als 9.600 Mitarbeitenden bieten wir stabile Arbeitsplätze und spannende Perspektiven.Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Reinigung von Büros, Sanitäranlagen, Küchen, Treppenhäusern, Produktionsflächen und Anlagen</li>
<li>Reinraumreinigung inkl. Desinfektionsarbeiten</li>
<li>Anwendung verschiedener Reinigungstechniken und Reinigungsmittel</li>
<li>Vorbereitung und Bestückung von Schleusenbereichen</li>
<li>Glas- und Sonderreinigungen</li>
<li>Entsorgung von Abfällen und Dokumentation der Reinigungsvorgänge</li>
<li>Einhaltung von Hygienestandards, Sicherheitsvorschriften und Tragepflichten für Schutzkleidung</li>
</ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Reinigung/Gebäudereinigung von Vorteil, aber kein Muss &nbsp;– Quereinsteiger sind herzlich willkommen!</li>
<li>Berufserfahrung in der Gebäudereinigung wünschenswert</li>
<li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit</li>
<li>Sinn für Sauberkeit, Qualitätsbewusstsein und Sorgfalt</li>
<li>Bereitschaft zum Tragen von Schutzkleidung inkl. Vollschutz</li>
<li>Freundliches, gepflegtes Auftreten und Teamfähigkeit</li>
<li>Deutschkenntnisse mind. A2/B1</li>
</ul>
	Standort:
	Otto-von-Guericke-Allee 1, 39179 BarlebenIhre Vorteile bei uns:<ul>
<li>Übertarifliche Bezahlung mit attraktiven Zusatzleistungen</li>
<li>Corporate Benefits, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterprämien</li>
<li>Sichere Einarbeitung in abwechslungsreiche Tätigkeiten</li>
<li>Interne Weiterbildung über die Sasse Akademie</li>
<li>Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Dr. Sasse Gruppe</li>
<li>Familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li>
</ul>Jetzt bewerben!Werden Sie Teil der Dr. Sasse Gruppe und starten Sie Ihre Karriere in der professionellen Reinigung.📧 Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung.ost@sasse.de" target="_blank">bewerbung.ost@sasse.de</a><a href="https://www.zubler.de/de/" target="_blank">www.sasse.de</a>

Reinigungskraft / Gebäudereiniger (m/w/d) – Unterhalts- und Reinraumreinigung – Standort Barleben

Die GTLS General Trading and Logistic Services GmbH mit Sitz in Berlin-Marzahn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Leitung unseres Lagers (ca. 6.000 m²), steuern die Prozesse im Bereich Umschlag, Bestandsführung und Kommissionierung und führen ein motiviertes Team von rund 10 Mitarbeitenden. <h3> Ihre Aufgaben als Teamleiter Lagerlogistik </h3> <ul> <li>Führung, Motivation und Entwicklung von ca. 10 Mitarbeitenden im Lager</li> <li>Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Umschlags-, Bestands- und Kommissionierlager</li> <li>Einsatz- und Urlaubsplanung im Team</li> <li>Optimierung und Implementierung effizienter Lager- und Logistikprozesse</li> <li>Kontrolle der Einhaltung von Arbeitsschutz, Brandschutz und Unfallverhütung</li> <li>Verantwortung für die Verfügbarkeit und Sicherheit von Regalen, Flurförderfahrzeugen und Lagertechnik</li> <li>Mitarbeit an der Budgetplanung sowie Übernahme von Budgetverantwortung</li> <li>Umsetzung der Ziele im Qualitätsmanagement (QM) und Umweltmanagement (UM) sowie aktive Mitarbeit im KVP (Kontinuierlicher Verbesserungsprozess)</li> <li>Direkte Berichterstattung an die Geschäftsleitung</li> <li>Unterstützung bei der Rekrutierung neuer Mitarbeitender</li> </ul> <h3> Ihr Profil </h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Logistik, Lagerwirtschaft oder Supply Chain Management</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik, idealerweise in einer Führungsposition (z. B. Schichtleiter, Lagerleiter, Teamleiter)</li> <li>Erfahrung in Personalführung und Prozessoptimierung</li> <li>Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und kommunikative Kompetenz</li> <li>Kenntnisse in Budgetplanung und Finanzberichterstattung</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Flexibilität und Belastbarkeit</li> </ul> <h3> Das bieten wir Ihnen </h3> <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Logistikunternehmen in Berlin</li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung</li> <li>Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit in Ihrem Verantwortungsbereich</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und direkter Kontakt zur Geschäftsführung</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Förderung Ihrer Führungskompetenzen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Freiwillige Bonuszahlung</li> </ul> <h3> Bewerbung </h3> Wenn Sie eine neue Herausforderung in der Teamleitung Lagerlogistik in Berlin suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d) in Berlin

In Baden-Württemberg bietet die Habila in 22 Städten und Gemeinden für ca. 1600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit an.Leitung Regionaler Wohnverbund (m⁠/⁠w⁠/⁠d) - TübingenIm Regionalen Wohnverbund Tübingen bieten wir vielfältige Wohnformen mit integrierter Tagesstruktur. Für diesen Wohnverbund suchen wir ab dem 01.02.2026 eine Regionalleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Teilzeit (mind. 70%) oder Vollzeit, unbefristet.
Das erwartet Sie:
<ul>
<li>Fachliche Leitung und Anleitung der Mitarbeitenden im Regionalen Wohnverbund</li>
<li>Erstellung von Dienst- und Einsatzplänen</li>
<li>Organisation und Optimierung interner Abläufe</li>
<li>Etablierung und Weiterentwicklung von Pflegestandards inklusive Dokumentation</li>
<li>Konzeptionelle Entwicklung neuer Angebote</li>
<li>Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit sowie aktive Vernetzung im Gemeinwesen</li>
<li>Sozialraumorientiertes Arbeiten</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium auf Basis Bachelor im sozialen Bereich</li>
<li>Führungsstärke mit Herz und Klarheit</li>
<li>Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise – und die Gelassenheit, wenn mal etwas anders läuft</li>
<li>Eine Haltung, die die Fähigkeiten von Menschen mit Behinderung ins Zentrum stellt</li>
<li>Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Freude am Netzwerken und daran, den Wohnverbund sichtbar zu machen</li>
</ul>
Davon profitieren Sie:
<ul>
<li>Sicherheit &amp; Wertschätzung: Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einem Umfeld, in dem Miteinander zählt.</li>
<li>Gute Bezahlung: Vergütung nach TVöD-B/ VKA inklusive Zulagen, Sonderzahlungen im Juni &amp; November, 30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche) und betriebliche Altersvorsorge (ZVK).</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie eine externe Mitarbeiterberatung, wenn’s mal hakt.</li>
<li>Entwicklung &amp; Perspektive: Verantwortungsvolle Aufgaben plus gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
<li>Flexibilität im Alltag: Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice und eine freie Arbeitszeitgestaltung – abgestimmt mit den Kolleg*innen im Team.</li>
<li>Extras, die Freude machen: JobRad-Leasing, ein attraktives Corporate-Benefits-Programm und eine gute Portion Humor im Alltag.</li>
</ul>
Kontakt:
Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Malte Quitmann, Abteilungsleitung SGB IX Besondere Wohnformen, unter der Rufnummer 07121&nbsp;629-303 gerne zur Verfügung.Bitte bewerben Sie sich 
über unser 
 

<a href="https://recrumedia.com/8pwBz4/" target="_blank">Online-Bewerberportal</a>.Standort: Habila GmbH 
Bismarckstraße 72 
72072 Tübingen

Leitung Regionaler Wohnverbund (m/w/d) - Tübingen

Wir sind Teil der Gemüsering-Gruppe und gehören als Großhandelsunternehmen Henning Broscheit GmbH zu den führenden Frische- und Logistikdienstleistern für Obst und Gemüse, Molkerei-, Feinkost- und Convenienceprodukte im Großraum NRW. Als Lieferpartner der CF Gastro Service GmbH betreuen wir national tätige Großkunden. Aus Mülheim an der Ruhr beliefern wir 365 Tage im Jahr Kunden des Care- und Cateringsektors, sowie der gehobenen Hotellerie und Gastronomie. Für uns steht Kundenzufriedenheit durch besten Service und Qualität im Vordergrund unserer Zusammenarbeit.Unser Team freut sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Ihre Unterstützung als
Werkstatt-Koordinator / Werkstatt- und Reparaturmanager im Nutzfahrzeugbereich / Fahrzeugservice-Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
 
Arbeitszeit von Montag bis Freitag von ca. 07:00 Uhr bis 16:00 UhrIHRE AUFGABEN<ul>
<li>Planung und Koordination der Werkstatttermine, inklusive Sicherstellung der Einhaltung von Inspektionsterminen</li>
<li>Erkennung, Beurteilung und Dokumentation von Fehlern, Störungen und Mängeln an Karosserien und Karosserieteilen sowie Bewertung der Schäden</li>
<li>Sichtprüfung der zurückkehrenden Fahrzeuge und sorgfältige Dokumentation in unserer App</li>
<li>Demontage, Instandsetzung und Montage von Karosserie- und Zubehörteilen</li>
<li>Durchführung kleiner Servicearbeiten wie Öl-, AdBlue- und Wischwasserfüllungen</li>
<li>Unterstützung bei der Pflege, Inventarisierung und Katalogisierung des Reifenlagers</li>
<li>Vorbereitung der Fahrzeuge für die Reinigung in der Waschstraße sowie ggf. Durchführung kleiner Reparaturmaßnahmen</li>
<li>Vorbereitung der Fahrzeuge für gesetzliche Untersuchungen wie Hauptuntersuchung (HU) und Sicherheitsprüfung (SP)</li>
<li>Dokumentation aller ausgeführten Arbeiten und Reparaturprozesse</li>
<li>Prüfung und Kontrolle der Rechnungen für Arbeiten, die von Fremdfirmen durchgeführt wurden</li>
</ul>IHR PROFIL<ul>
<li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise als Kfz-Mechaniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) bzw. Nfz-Mechaniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Kfz-Mechatroniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Fahrzeugtechniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder Landmaschinenmechaniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder vergleichbare technische Qualifikation</li>
<li>Bei Quereinsteigern ein hohes Maß an handwerklichem Geschick</li>
<li>Gegebenenfalls Berufserfahrung in der NFZ- Branche</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Lernbereitschaft</li>
<li>Gewissenhafte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Kenntnisse in der Planung und Steuerung von Wartungs- und Reparaturabläufen wünschenswert</li>
</ul>UNSER ANGEBOT<ul>
<li>Ein dynamisches und verantwortungsbewusstes Arbeitsumfeld in familiärer Umgebung</li>
<li>Ein starkes Netzwerk aus Fachfirmen, Dienstleistern und Werkstätten, die uns seit vielen Jahren begleiten</li>
<li>Eine intensive Einarbeitung in unsere Systeme</li>
<li>Selbstständiges Arbeiten und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Sommerfest mit der Familie</li>
<li>Attraktiver Personalrabatt auf unser gesamtes Sortiment</li>
<li>Kostenloser Parkplatz</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Berufliche sowie persönliche Weiterentwicklung in einer dynamischen Unternehmensgruppe</li>
<li>Modernste Arbeits- und Kommunikationsmittel</li>
</ul>DIE POSITION PASST ZU IHNEN?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:jobs@broscheit.de" target="_blank">jobs@broscheit.de</a> oder bevorzugt über nachfolgendes Bewerbungsformular.<a href="https://recrumedia.com/C3pu2b/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>Henning Broscheit GmbH ist ein Unternehmen der FRESH + FRIENDS-Gruppe. 
FRESH + FRIENDS bündelt die Kompetenzen von Erzeugern, Produzenten
und Food Service Lieferanten im Großraum NRW – Obst &amp; Gemüse, Ready Cut,
Molkereiprodukte und Convenience vom Feld bis auf den Teller. 
Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://freshandfriends.de/" target="_blank">www.freshandfriends.de</a>Henning Broscheit GmbH Alexanderstraße 55 45472 Mülheim an der Ruhr <a href="https://www.broscheit.de/" target="_blank">www.broscheit.de</a>Ihre Ansprechpartnerin: Frau Lisa Feldmann

Werkstatt-Koordinator / Werkstatt- und Reparaturmanager im Nutzfahrzeugbereich / Fahrzeugservice-Manager (m/w/d)

Werde Teil unserer orangefarbenen FamilieEine Großbaustelle, ein Festivalgelände oder die neue Terrasse im Garten deines Nachbarn: du hast unsere orangefarbenen Maschinen bestimmt schon einmal gesehen. Wir sind Boels, eines der größten Vermietungsunternehmen Europas. Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf persönliches Engagement und eine gute Arbeitsatmosphäre. Bei uns bist du nicht nur eine Nummer. Wir möchten dich kennenlernen und dich bei deiner Weiterentwicklung unterstützen. Denn obwohl wir mittlerweile ein internationaler Konzern sind, werden wir immer eine eng zusammenhaltende orangefarbene Familie mit regionalem Charakter bleiben. Bei uns wirst du von einem zuverlässigen Familienunternehmen unterstützt, das dir den Raum für Wachstum, Innovation und „grüne" Entwicklungen bietet - selbstverständlich alles in einem orangefarbenen Rahmen.
Maschinenverleih ist genau dein Ding? Dann komm zu uns ins Team und berate unsere Kunden in Hamburg – als technikaffiner 
 Kundenberater (m⁠/⁠w⁠/⁠d), 
der weiß, was läuft.
Vollzeit/40 Stunden
 &nbsp;|&nbsp;
 Bonus
 &nbsp;|&nbsp;
 geregelte Arbeitszeiten
 &nbsp;|&nbsp;
 13. GehaltDeine AufgabeDu rockst den Multitasking-Marathon? In einem pulsierenden Umfeld drehst du erst richtig auf und glänzt als Beratungschampion? Dann bist du als Kundenberater (m⁠/⁠w⁠/⁠d) bei Boels in Hamburg-Nord genau richtig!Als Kundenberater (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Hamburg-Nord berätst du deine Kunden und ermittelst ihre individuellen Bedürfnisse. Dabei bist du Problemlöser und bietest stets die optimale Mietlösung an. Die Vereinbarung von Mietkonditionen und die Abwicklung administrativer Tätigkeiten (z.B. Schreiben von Mietverträgen) gehören ebenso zu deinen Aufgaben, wie die Organisation der Auslieferung der Maschinen zu unseren Kunden. Bei der Rückgabe von Maschinen überprüfst du diese sorgfältig und erstellst eigenverantwortlich die korrekte Endabrechnung für den Kunden.Du bist unsicher, ob dein Profil zu uns&nbsp;passt? Keine Sorge! Wir bringen dir in deiner Einarbeitung alles bei, was du über Vermietung von Baumaschinen wissen musst, und noch mehr. Wir freuen uns auch über Dich als&nbsp;Quereinsteiger (m⁠/⁠w⁠/⁠d)&nbsp;mit handwerklichem oder kaufmännischem Hintergrund!Um Kundenberater (m/w/d) bei Boels zu werden bringst du Folgendes mit:<ul>
<li>Leidenschaft für Technik und Kundenberatung</li>
<li>Freude an Weiterentwicklung und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Multitasking-Talent und organisatorische Stärke</li>
<li>Kommunikationsfreude und Serviceorientierung</li>
</ul>Was kannst du von uns erwarten?<ul>
<li>Ein&nbsp;attraktives Gehaltspaket mit 13 Gehältern&nbsp;(Gehaltsspanne&nbsp;von&nbsp;2.700&nbsp;bis 3.200&nbsp;€ Brutto / Monat&nbsp;abhängig von Berufserfahrung und&nbsp;Qualifikationen)</li>
<li>28 Tage Urlaub, damit du dich erholen kannst</li>
<li>Familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten&nbsp;von 7-16:30&nbsp;Uhr&nbsp;(2-Schichtsystem)</li>
<li>Einen dynamisch wachsenden Arbeitgeber in einer&nbsp;zukunftssicheren Branche</li>
<li>Eine&nbsp;langfristige Zusammenarbeit&nbsp;mit&nbsp;Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Intensive Einarbeitung</li>
<li>In unserem&nbsp;Familienunternehmen&nbsp;wird Kollegenzusammenhalt großgeschrieben! Keiner arbeitet allein und alle packen mit an</li>
</ul>Was sind die Vorteile von Boels?<ul>
<li>Falls du mal keine Lust auf deinen PKW oder LKW hast, kannst du dir auch ein&nbsp;E-Bike leasen, wobei dich Boels&nbsp;finanziell unterstützt</li>
<li>Nach der Arbeit noch Energie? Dann kannst dich im&nbsp;Fitnessstudio&nbsp;auspowern und von Boels&nbsp;Gesundheitsangebot&nbsp;profitieren</li>
<li>Finanziell für die Zukunft vorsorgen? Informiere dich über unsere&nbsp;betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Du möchtest dir was gönnen? Dann löse unseren&nbsp;40€-Bonago-Einkaufsgutschein&nbsp;bei Otto, Media Markt, Esso und vielen weiteren Geschäften ein</li>
<li>Du brauchst Unterstützung in deinem Bauprojekt? Dann miete Geräte bei Boels zu&nbsp;Mitarbeiterkonditionen von bis zu 75% günstiger</li>
<li>Du kennst jemanden, der gut zu Boels passt? Dann profitiere von unserem&nbsp;Empfehlungssystem MyReferrals&nbsp;und bekomme&nbsp;500 Euro&nbsp;für jede erfolgreiche Einstellung</li>
</ul>Bereit für eine neue Herausforderung?Dann bewirb Dich über unser
 
<a href="https://recrumedia.com/2wmQB5/" target="_blank">Bewerbungsportal</a> – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Fragen beantwortet Dir Eric per Telefon oder Whats App unter: 
<a href="tel:+49 (0)1 51 55 14 02 15" target="_blank">+49 (0)1 51 55 14 02 15</a>Das Zusenden externer Profile durch Agenturen und Dienstleister ist bei dieser Stelle nicht erwünscht!Boels Rental Germany GmbH |
 Emeranstraße 49-51 |
 85622 Feldkirchen
 
<a href="https://www.boels.com" target="_blank">www.boels.com</a>

Kundenberater (m/w/d)

Werde Teil unserer orangefarbenen FamilieEine Großbaustelle, ein Festivalgelände oder die neue Terrasse im Garten deines Nachbarn: du hast unsere orangefarbenen Maschinen bestimmt schon einmal gesehen. Wir sind Boels, eines der größten Vermietungsunternehmen Europas. Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf persönliches Engagement und eine gute Arbeitsatmosphäre. Bei uns bist du nicht nur eine Nummer. Wir möchten dich kennenlernen und dich bei deiner Weiterentwicklung unterstützen. Denn obwohl wir mittlerweile ein internationaler Konzern sind, werden wir immer eine eng zusammenhaltende orangefarbene Familie mit regionalem Charakter bleiben. Bei uns wirst du von einem zuverlässigen Familienunternehmen unterstützt, das dir den Raum für Wachstum, Innovation und „grüne" Entwicklungen bietet - selbstverständlich alles in einem orangefarbenen Rahmen.
Die Maschinen abholen und ausliefern? Dann bewirb dich jetzt auf die Stelle als 
 Fahrer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
mit CE-Führerschein und Code 95 und schon bald bist du für Boels unterwegs.
Vollzeit/40 Stunden
 &nbsp;|&nbsp;
 Bonus
 &nbsp;|&nbsp;
 geregelte Arbeitszeiten
			&nbsp;|&nbsp;
 Tagestouren
 &nbsp;|&nbsp;
 13. GehaltDeine AufgabeFühlst du dich am wohlsten, wenn der Asphalt unter dir vibriert und der Geruch von Benzin in der Luft liegt? Liebst du es, PS-starke Maschinen zu beherrschen? Dann schnapp dir den Schlüssel und werde&nbsp;Fahrer CE&nbsp;(m⁠/⁠w⁠/⁠d) bei Boels in&nbsp;München-Feldkirchen!Mit dem LKW fährst du unsere&nbsp;Baumaschinen von den&nbsp;Boels Filialen zu den Baustellen unserer Kunden und zurück. Du sorgst dafür, dass unsere Baumaschinen zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind und kontrollierst bei der Abholung du den Zustand der Geräte. Anschließend kümmerst du dich um die richtige Abwicklung, sowie das Erledigen des nötigen Papierkrams.Um Fahrer CE (m/w/d) bei Boels zu werden, bringst du Folgendes mit:<ul>
<li>Du bist im Besitz eines Führerscheins der&nbsp;Klasse CE&nbsp;und vorhandenem&nbsp;Code 95</li>
<li>Du bringst mehrjährige Erfahrung als Fahrer mit</li>
<li>Du hast idealerweise Erfahrungen mit zwangsgesteuerten Aufliegern</li>
<li>Du bist serviceorientiert und technisch interessiert und körperlich fit</li>
<li>Du bist kundenorientiert und ein freundliches Auftreten sind für dich selbstverständlich</li>
</ul>Was kannst du von uns erwarten?<ul>
<li>Ein&nbsp;attraktives Gehaltspaket mit 13 Gehältern&nbsp;(Gehaltsspanne&nbsp;von&nbsp;2.800&nbsp;bis 3.300&nbsp;€ Brutto / Monat&nbsp;abhängig von Berufserfahrung und&nbsp;Qualifikationen)</li>
<li>28 Tage Urlaub, damit du dich erholen kannst</li>
<li>Familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten (Nur Tagestouren/ Nahverkehr)</li>
<li>Einen dynamisch wachsenden Arbeitgeber in einer&nbsp;zukunftssicheren Branche</li>
<li>Eine&nbsp;langfristige Zusammenarbeit&nbsp;mit&nbsp;Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Intensive Einarbeitung</li>
<li>In unserem&nbsp;Familienunternehmen&nbsp;wird Kollegenzusammenhalt großgeschrieben! Keiner arbeitet allein und alle packen mit an</li>
</ul>Was sind die Vorteile von Boels?<ul>
<li>Falls du mal keine Lust auf deinen PKW oder LKW hast, kannst du dir auch ein&nbsp;E-Bike leasen, wobei dich Boels&nbsp;finanziell unterstützt</li>
<li>Nach der Arbeit noch Energie? Dann kannst dich im&nbsp;Fitnessstudio&nbsp;auspowern und von Boels&nbsp;Gesundheitsangebot&nbsp;profitieren</li>
<li>Finanziell für die Zukunft vorsorgen? Informiere dich über unsere&nbsp;betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Du möchtest dir was gönnen? Dann löse unseren&nbsp;40€-Bonago-Einkaufsgutschein&nbsp;bei Amazon, Media Markt, Saturn und vielen weiteren Geschäften ein</li>
<li>Du brauchst Unterstützung in deinem Bauprojekt? Dann miete Geräte bei Boels zu&nbsp;Mitarbeiterkonditionen von bis zu 75% günstiger</li>
<li>Du kennst jemanden, der gut zu Boels passt? Dann profitiere von unserem&nbsp;Empfehlungssystem&nbsp;MyReferrals&nbsp;und bekomme&nbsp;500 Euro&nbsp;für jede erfolgreiche Einstellung</li>
</ul>Bereit für eine neue Herausforderung?Dann bewirb Dich über unser
 
<a href="https://recrumedia.com/cQUGFY/" target="_blank">Bewerbungsportal</a> – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Fragen beantwortet Dir Chiara Michelle per Telefon oder Whats App unter: 
<a href="tel:+49 (0)1 51 54 22 60 03" target="_blank">+49 (0)1 51 54 22 60 03</a>Das Zusenden externer Profile durch Agenturen und Dienstleister ist bei dieser Stelle nicht erwünscht!Boels Rental Germany GmbH |
 Emeranstraße 49-51 |
 85622 Feldkirchen
 
<a href="https://www.boels.com" target="_blank">www.boels.com</a>

Fahrer CE (m/w/d)

Buchhalter / Finanzbuchhalter Immobilien (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Vollzeit | Bremen (Überseestadt)
Standort: Bremen – Überseestadt Arbeitszeit: Vollzeit | UnbefristetDie OPATZ Group ist ein erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Bremen. Wir entwickeln, erwerben und verwalten Wohn- und Gewerbeimmobilien für den langfristigen Eigenbestand. Mit langjähriger Erfahrung und einem starken Netzwerk in der Immobilienwirtschaft setzen wir Maßstäbe in Qualität, Service und Innovation.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als Buchhalter / Finanzbuchhalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d).
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Selbstständige Durchführung der laufenden Objekt- und Immobilienbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Hauptbuch)</li>
<li>Kontenabstimmungen, -klärungen sowie Pflege und Überwachung offener Posten</li>
<li>Vorbereitung und Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen</li>
<li>Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Unterstützung im Rechnungswesen</li>
<li>Durchführung des Zahlungsverkehrs und Abstimmung mit Banken</li>
<li>Zusammenarbeit mit internen Abteilungen bei buchhalterischen Fragestellungen</li>
<li>Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen in der Finanzbuchhaltung</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement, Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau, Steuerfachangestellte/r oder vergleichbar</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung / Immobilienbuchhaltung</li>
<li>Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) von Vorteil</li>
<li>Sicherer Umgang mit DATEV, DOMUS oder ähnlichen Buchhaltungssystemen</li>
<li>Gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel) sowie Grundkenntnisse im Umsatzsteuerrecht</li>
<li>Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li>
</ul>
Wir bieten Dir
<ul>
<li>Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Büro in der Bremer Überseestadt</li>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in der Immobilienwirtschaft mit vielfältigen Aufgaben</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit</li>
<li>Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und Entwicklung</li>
<li>Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li>
</ul>
Jetzt bewerben!
Klingt das nach Deinem nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt ganz einfach per E-Mail oder Telefon.<a href="mailto:bewerbungen@opatz-group.com" target="_blank">bewerbungen@opatz-group.com</a> 0171 81 56 494OPATZ Management GmbH 
 Kommodore-Ziegenbein-Allee 3 
 28217 Bremen 
 
		
		Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Buchhalter / Finanzbuchhalter Immobilien (m/w/d) – Vollzeit | Bremen (Überseestadt)

Kaufmännische Sachbearbeiterin / Vertriebsmitarbeiterin Innendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 

Vollzeit oder Teilzeit | Standort: Neumarkt i.d. Opf. | Flexible Arbeitszeiten mit Stundenkonto

Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen, telefonieren gerne und möchten raus aus dem Einzelhandel – rein in einen abwechslungsreichen Bürojob mit geregelten Arbeitszeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Die Corpet Cork GmbH ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit rund 50 engagierten Mitarbeitenden. Seit über 25 Jahren produzieren und vertreiben wir hochwertige Naturböden aus Kork und Holz – europaweit. Unsere Kunden schätzen nicht nur die Qualität unserer Produkte, sondern auch unseren persönlichen Service.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Mitarbeiterin / einen Mitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für die telefonische Kundenbetreuung im Vertriebsinnendienst.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Telefonische Betreuung unserer Bestandskunden (Handwerk und Großhandel)</li>
<li>Aktiver telefonischer Kundenkontakt</li>
<li>Selbstständige Betreuung eines eigenen Kundenstamms</li>
<li>Abstimmung mit Kunden und internen Abteilungen zur Auftragsabwicklung</li>
<li>Pflege von Kunden- und Stammdaten</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Erfahrung im Kundenservice / Dienstleistungsbereich, z.B. aus dem Einzelhandel (Textil, Möbel oder vergleichbar)</li>
<li>Freude an der telefonischen Kundenbetreuung</li>
<li>Organisationstalent, Flexibilität und Teamfähigkeit</li>
<li>Freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Grundkenntnisse am PC – alles Weitere bringen wir Ihnen gerne bei!</li>
<li>Kaufmännische Ausbildung ist nicht erforderlich – wir freuen uns besonders über Quereinsteiger*innen aus dem Einzelhandel!</li>
</ul>
Das erwartet Sie bei uns:
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsplatz in einem familiären Unternehmen</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung: nach der Einarbeitung Stundenlohn über 20€ möglich (z.B. 20,90€ bei guter Leistung)</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten mit Stundenkonto: selbstständiges Kommen und Gehen im Rahmen der Kernarbeitszeiten</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle, z.B. auch 4-Tage-Woche möglich</li>
<li>Geregelte Kernarbeitszeiten: Montag bis Donnerstag: 8:00–17:30 Uhr Freitag: 8:00–13:00 Uhr (Keine Wochenend- oder Abenddienste)</li>
<li>Sehr gutes Betriebsklima in einem überwiegend weiblichen Team</li>
<li>Gründliche Einarbeitung und persönliche Unterstützung</li>
</ul>
Jetzt bewerben!
Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@corpet.de" target="_blank">bewerbung@corpet.de</a>
 
 Oder per Post an:
 
Corpet Cork GmbH 
Herrn Rainer Betz 
Goldschmidtstraße 6 
92318 Neumarkt i.d. Opf.Fragen? 
Rufen Sie uns gerne an: 09181 / 29 31 0

Kaufmännische Sachbearbeiterin / Vertriebsmitarbeiterin Innendienst (m/w/d)

Über unsDie Wohnquadrat Berlin GmbH ist ein mittelständischer Bauträger mit Sitz in Berlin. Seit vielen Jahren realisieren wir erfolgreich Wohnungsbauprojekte in verschiedenen Stadtbezirken und stehen für Qualität, Zuverlässigkeit und nachhaltiges Bauen.Zur Ergänzung unseres technischen Teams suchen wir eine/n
 BAULEITER HOCHBAU / GESCHOSSWOHNUNGSBAU (M/W/D) 

📍 Berlin | Unbefristet | Vollzeit
 		
Ihre Aufgaben<ul>
<li>Bauleitung unserer Projekte im Geschosswohnungsbau von der Bauvorbereitung bis zur Abnahme</li>
<li>Projektvorbereitung und Planprüfung</li>
<li>Koordination der Fachplaner und Mitwirkung bei Vergabe von Bauleistungen</li>
<li>Termin-, Qualitäts- und Kostenüberwachung während der Bauausführung</li>
<li>Ansprechpartner für Bauherren, Fachplaner und Nachunternehmer</li>
</ul>Ihr Profil<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker / Meister Hochbau oder Studium im Bereich Bauingenieurwesen / Architektur / Baumanagement</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5–7 Jahre) in der Bauleitung Hochbau / Geschoss­wohnungsbau</li>
<li>Erfahrung bei einem Bauträger, Bauleiterbüro oder Generalunternehmer (GU) von Vorteil</li>
<li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li>
</ul>Unser Angebot<ul>
<li>Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen Bauträgerunternehmen</li>
<li>Attraktive Vergütung</li>
<li>Neutraler Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten inkl. Homeoffice-Möglichkeit</li>
<li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Moderne Arbeitsumgebung mit wertschätzender Unternehmenskultur</li>
</ul>BewerbungHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie Ihre Unterlagen mit Gehaltsvorstellung bitte per E-Mail an: 
 	📩 <a href="mailto:a.knoll@wohnquadrat.berlin" target="_blank">a.knoll@wohnquadrat.berlin</a>Wohnquadrat Berlin GmbH 
		Rankestraße 26 
		10789 Berlin 
		🌐 <a href="https://www.wohnquadrat.berlin" target="_blank">www.wohnquadrat.berlin</a>

Bauleiter Hochbau / Geschosswohnungsbau (m/w/d)

Weroba Ingenieurgesellschaft mbh ist Ihr Personalexperte für die Rekrutierung und Vermittlung von Fach- und Hilfskräften u. a. im Ruhrgebiet. Als GVP-Mitglied überlassen und vermitteln wir Sie an unsere namhaften Kunden, wobei wir den Fokus auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legen. Zudem ist es unser Anspruch, den Arbeitsplatz zu finden, der wirklich zu Ihnen passt. Gestalten Sie jetzt Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Das bieten wir Ihnen an:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine übertarifliche Bezahlung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 100% Feiertagszuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 25% Nachtzuschlag und 25% Mehrarbeiterzuschlag
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein Dienstplan mit der Möglichkeit der Berücksichtigung von Dienstwünschen, Wunschfreitagen, etc.
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Branchenzuschläge im gewerblichen und kaufmännischen Bereich je nach Kunden
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Anwartschaft
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; jederzeitige Erreichbarkeit, 365 Tage im Jahr
Für unseren Kunden in Essen suchen wir eine Sozialpädagogische Fachkraft für den Tag- und Nachtdienst als Springer (m/w/d) in Teilzeit oder Minijob
Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung im Tag- und Nachtdienst
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme von leichten pflegerischen Tätigkeiten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuung, Aufsicht und Begleitung der Klienten, teilweise auch 1:1 Betreuung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Förderung der Klienten, um Regeln einzuüben und Strukturen kennenzulernen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusammenarbeit mit Bezugspersonen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kreative Alltags- und Freizeitgestaltung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme an Dienstübergaben
Ihr Profil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossenes Studium zum Sozialpädagogen (m/w/d) oder gleichwertig
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft, sich flexibel im Team zu engagieren
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zur Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mit Achtsamkeit und Akzeptanz bringen Sie Ihren Klienten Wertschätzung und Empathie entgegen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibilität und Bereitschaft im Tag- und Nachtdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen zu unterstützen
Bis zur Einstellung ist es ein kurzer Weg – nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Verstärken Sie unser einzigartiges Team!
Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an
<a href="mailto:info@weroba.com" target="_blank">info@weroba.com</a>
Ihr Kontakt
WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH
Frau Rahman
Castroper Hellweg 330
44805 Bochum
0234 546 050-41

Sozialpädagogische Fachkraft für den Tag- und Nachtdienst in Teilzeit oder Minijob (m/w/d) in 45138 Essen gesucht!

Wir suchen eine Einrichtungsleitung für das Kinderhaus Pasing in Vollzeit ab November 2025
Wir suchen 
eine pädagogische Fachkraft (Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in, Erzieher*in oder wissenschaftlich ausgebildete Fachkraft (Erziehungswissenschaften, Psycho-logie)) mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung in einer einschlägigen sozial- oder heilpädagogischen Kindereinrichtung 
als Einrichtungsleitung für das Kinderhaus Pasing, ein eigenständiger Verein mit HPT`n im Vorschul- und Grundschulbereich sowie Integrationskindergartengruppen. 
Die Aufgaben liegen vor allem in der 
• Begleitung und Beratung der Fachkräfte bezüglich der Arbeit und der Kinder, 
• Organisation des gesamten Hauses, 
• Verhandlung mit den einzelnen Kostenträgern und Behörden
Die Mitarbeiter agieren innerhalb ihrer Arbeitsfelder selbständig. Übergreifende Entscheidungen werden gemeinsam getroffen.
Wichtig ist uns eine Person 
• mit mind. 3 Jahre Erfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe oder Eingliederungshilfe mit Kindern, 
• die die individuelle Förderung aller Kinder im Sinne eines inklusiven Ansatzes als Grundlage der Arbeit ansieht, 
• die sich mit ganzen Herzen auf das „Kinderhaus Pasing“ einlassen kann, 
• die flache Hierarchien und unsere gewachsene Struktur unterstützt 
• und deren grundsätzliche Einstellung einen herzlichen und wertschätzenden Umgang mit Menschen einschließt.
Willst Du gemeinsam Freiheiten leben und dabei Verantwortung für Dich, die Kinder und die Einrichtung übernehmen? Dann melde Dich bei uns! Wir freuen uns!
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (38,5 h), die Bezahlung richtet sich nach dem Tarif der AWO Bayern und beinhaltet die ortsüblichen Zulagen. Es ist uns sehr wichtig, stets bestmögliche Arbeitsbedingungen für all unsere Mitarbeiter zu schaffen!
Weitere Informationen gibt es im Internet unter: <a href="http://www.kinderhaus-pasing.de" target="_blank">www.kinderhaus-pasing.de</a>
KINDERHAUS PASING - GEMEINSAM FREIHEITEN LEBEN

1.524 Teilzeit / Vollzeit Jobs