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<h1></h1>
<h4></h4>
<h1>Arbeitsvermittler (m/w/d) für das Jobcenter Stadt Heilbronn</h1>

Unsere Stadt geht in die Zukunft&nbsp;– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Ober­zentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirt­schaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.
Das Jobcenter Stadt Heilbronn ist eine gemeinsame Einrichtung der Stadt Heilbronn und der Bundes­agentur für Arbeit und somit eine zentrale Anlauf­stelle für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt, die Unter­stützung bei ihrer beruf­lichen und sozialen Integration benötigen.

<h4>Ihr wichtiger Beitrag</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Als Arbeitsvermittler/in beraten und unter­stützen Sie Kundinnen und Kunden eigen­ständig im Hinblick auf ihre beruf­liche und persön­liche Zukunft.</li>
<li>Sie erkennen und fördern die Potenziale Ihrer Kundinnen und Kunden.</li>
<li>Sie helfen Ihren Kundinnen und Kunden, eine existenz­sichernde Beschäftigung zu finden und bauen gemeinsam Hemmnisse auf dem Weg dorthin ab. Dafür erarbeiten Sie individuelle und verbind­liche Lösungen.</li>
<li>Sie informieren beispiels­weise über Hilfs­angebote, helfen bei der Vorbereitung auf Vorstellungs­gespräche, erarbeiten gemeinsam mit Ihren Kundinnen und Kunden neue beruf­liche Perspektiven oder Weiter­bildungs­möglich­keiten und treffen Entscheidungen zur weiteren Förderung.</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Was Sie mitbringen sollten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozial­pädagogik, Sozialen Arbeit, Sozial­wirtschaft, im Sozial­management, der Betriebs­wirtschaft oder des gehobenen Verwaltungs­dienstes bzw. einen anderen vergleich­baren Diplom- oder Bachelor­abschluss oder sind Verwaltungs­fachwirt/in.</li>
<li>Sie verfügen idealer­weise über Erfahrungen mit der Beratung von Menschen.</li>
<li>Sie haben ein gutes Verständnis für verwaltungs­technische Abläufe.</li>
<li>Idealerweise besitzen Sie bereits Kenntnisse über die Rechts­grundlagen im Sozial­recht (SGB&nbsp;II, SGB&nbsp;III, SGB&nbsp;I und SGB&nbsp;X) in Bezug auf Leistungen zur Eingliederung in Arbeit.</li>
<li>Sie handeln kunden­orientiert, arbeiten eigen­ständig, verfügen über Einfühlungs­vermögen, besitzen Durch­setzungs­vermögen und Entscheidungs­stärke.</li>
</ul>
</li>
</ul>



<h4>Was wir Ihnen bieten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis Entgelt­gruppe 9c TVöD bzw. Besoldungs­gruppe A&nbsp;11 LBesGBW und bieten für Tarif­beschäftigte eine zusätz­liche betrieb­liche Alters­versorgung.</li>
<li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freund­lichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betrieb­liches Gesundheits­management.</li>
<li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u.&nbsp;a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigen­anteil von 9,75&nbsp;Euro und das Leasing eines JobRads an.</li>
<li>FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unter­stützen, wo es dienst­lich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z.&nbsp;B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Verein­barkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.</li>
<li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fach­lichen und persön­lichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Informationen zur Bewerbung</h4>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! 
Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1255696/2346588/cl/f974ea4ca9fa413d49f939e1402e4b91ea510a/L4800040#15b69323d6584257433649092b2e65cahjnM2rv05h" target="_blank">Onlineportal</a>&nbsp;unter Angabe der Kennziffer 2025.501.0005&nbsp;bis spätestens 5.&nbsp;Dezember 2025&nbsp;einreichen. 
Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Link , Telefon 07131&nbsp;56-2134,&nbsp;gerne zur Verfügung. 
Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandem­bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt eingestellt.


Stadt Heilbronn | Personal- und Organisations­amt&nbsp;| Titotstr.&nbsp;7–9&nbsp;| 74072 Heilbronn&nbsp;|&nbsp;<a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a>

Arbeitsvermittler (m/w/d) für das Jobcenter Stadt Heilbronn

Medipro – Immer für Sie da!
Wir, die Medipro Ärztebedarf GmbH in Mannheim, sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen und Partner für ambulante Ernährungs- und Infusionstherapien im häuslichen Umfeld. Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
 Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m⁠/⁠w⁠/⁠d)im Außendienst (Homecare-Bereich) in Vollzeit
Das sind Ihre Aufgabenbereiche
<ul>
<li>Schulung, Anleitung und Beratung in unseren Therapiebereichen (keine Aquise)</li>
<li>Sie sind im Außendienst tätig und starten täglich gemeinsam mit dem Team in unserer Zentrale in Mannheim in Ihren Arbeitstag. Dort werden die Einsätze koordiniert und vorbereitet.</li>
<li>Parenterale/Enterale Ernährung, Schmerz-, Infusions- und Immunglobulintherapie</li>
<li>Durchführung von organisierten, therapiebegleitenden Portnadelwechseln</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Kliniken, Pflegeeinrichtungen und SAPV-Teams</li>
<li>Patientenbetreuung und Koordinationstätigkeiten</li>
</ul>
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>Staatsexamen in der Gesundheits- und Krankenpflege, gerne auch mit Zusatzqualifikation</li>
<li>Kommunikative und organisatorische Stärke</li>
<li>Flexibilität, Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten</li>
<li>Führerschein Klasse B und Freude am Autofahren.</li>
</ul>
Unser Angebot für Sie
<ul>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub pro Jahr</li>
<li>Zusammenarbeit in einem selbstorganisierten professionellen Team</li>
<li>Eine an Sie angepasste Einarbeitungsphase</li>
<li>Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Steuerfreier Sachbezug mtl. 50,- Euro</li>
<li>Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)</li>
<li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, gemäß der 1%-Regel</li>
<li>Firmenevents wie z. B. Weihnachtsfeiern und Sommerfeste</li>
</ul>
Kontaktieren Sie uns
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann schicken Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail an <a href="mailto:info@medipro-mannheim.de" target="_blank">info@medipro-mannheim.de</a> an:Medipro Ärztebedarf GmbH Personalabteilung Alois-Senefelder Straße 2 68167 Mannheim<a href="https://www.medipro-mannheim.de/" target="_blank">www.medipro-mannheim.de</a>

Gesundheits- und Krankenpfleger/-in  (m/w/d)  im Außendienst (Homecare-Bereich) in Vollzeit

<h1>Einrichtungsleitung (m/w/d) </h1>
<h3>für die Kindertagesstätte Theodor-Fischer-Straße 50 (Neckarbogen)</h3>
Unsere Stadt geht in die Zukunft&nbsp;– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.
Unsere Kindertagesstätte Neckarbogen ist ein ganz besonderer Ort. Hier treffen die Energie von Kindern, der Duft des Holzes und die Kraft der Natur aufeinander. Die großzügigen Lernlandschaften fördern das Entdecken, Ausprobieren, Lernen und Kommunizieren. Ein offenes Raumkonzept mit Sitzinseln, Rutschen, verschiedenen Balkonen und einem zentralen Atrium als lebendiges, kommunikatives Herz des Hauses, machen diese Einrichtung zu einem ganz besonderen Ort für Kinder und Erwachsene.
Ihr wichtiger Beitrag
Sie nehmen die pädagogische und organisa­torische Leitung der Kindertagesstätte wahr, dazu gehören insbesondere:
<ul>
<li>
<ul>
<li>Dienst- und Fachaufsicht über die Mit­arbeitenden der Kindertagesstätte.</li>
<li>Umsetzung gesetzlicher Grundlagen in der Einrichtung.</li>
<li>Betriebsorganisation und Betriebs­führung.</li>
<li>Verwaltung der einrichtungsspezifischen Angelegenheiten.</li>
<li>Personalauswahl.</li>
<li>Führung der Kita-Beschäftigten unter Einsatz der städtischen Führungsinstrumente.</li>
<li>Teamleitung und Entwicklung.</li>
<li>Konzeptions­entwicklung sowie die Umsetzung des Kinder­schutz­konzeptes.</li>
<li>Beschwerdemanagement.</li>
<li>Konflikt- und Krisenmanagement.</li>
<li>Planung und Sicherstellung der Durchführung des pädagogischen Angebots der Einrichtung.</li>
<li>Übernahme von Projekten für die Kinder.</li>
<li>Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern der Kinder.</li>
<li>Zusammenarbeit mit Bildungsinstitutionen, Sozialen Diensten, Frühförderstellen und Ämtern.</li>
</ul>
</li>
</ul>
Was Sie mitbringen sollten


<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Berufs­ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in oder ein abge­schlossenes Hochschulstudium der Frühkindlichen Pädagogik (Bachelor oder Master).</li>
<li>Zusatzqualifikationen im Bereich „Führung und Leitung“, z.&nbsp;B. Fachwirt/in für Organisation und Führung bzw. Kita-Management oder ggf. als Familienberater etc., sind wünschenswert.</li>
<li>Sie verfügen über qualifizierte pädagogische Fachkenntnisse für die Arbeit mit Kindern und ihren Eltern.</li>
<li>Sie besitzen idealerweise bereits Kompetenzen und Erfahrungen im Leitungs- und Führungs­bereich.</li>
<li>Sie verfügen über Kompetenzen, ein Team zu führen und fachlich zu begleiten.</li>
<li>Sie haben Kenntnisse in Bezug auf den „Orientierungsplan“ und Konzepte der Frühpädagogik.</li>
<li>Sie bringen persönliche Kompetenzen wie sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement, konzeptionelles Handeln sowie die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu handeln, mit.</li>
</ul>
</li>
</ul>


<h4>Was wir Ihnen bieten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Ent­gelt­gruppe&nbsp;S&nbsp;15 TVöD und bieten für Tarif­beschäftigte eine zusätzliche betriebliche Alters­versorgung.</li>
<li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.</li>
<li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u.&nbsp;a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.</li>
<li>FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z.&nbsp;B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig.</li>
<li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein viel­fältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.</li>
</ul>
</li>
</ul>
In der Kindertagesstätte Neckarbogen werden bis zu 80 Kinder vom Säuglingsalter bis zum Schul­eintritt von sozialpädagogischen Fachkräften betreut. Die Öffnungszeit umfasst den Zeitrahmen von 07:00&nbsp;Uhr bis 18:00&nbsp;Uhr.
Informationen zur Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1253645/2344062/cl/fcbc29cf0b50136418f68f7419bae92dd0a94f4f/L4790748#285ad76578a761cbe7393d03bc2ad669h45Q6QvEmh" target="_blank">Onlineportal</a>&nbsp;unter Angabe der Kennziffer 2025.50S.0024&nbsp;bis spätestens 30.&nbsp;November&nbsp;2025&nbsp;einreichen.
Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Mona Daum, Telefon 07131 56-1153, gerne zur Verfügung.
Die Stelle kann grundsätzlich in Teil­zeit besetzt werden. Für vollzeit­nahe Teilzeit und Tandem­bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt einge­stellt.


Stadt Heilbronn | Personal- und Organisations­amt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn |<a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">&nbsp;www.heilbronn.de</a>

Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Theodor-Fischer-Straße 50 (Neckarbogen)

Stadt Karlsruhe 
Sozial- und Jugendbehörde, Personalstelle


Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig.&nbsp;UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
<h1>Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in Jugend- und Drogen­beratungsstelle</h1>

Die Sozial- und Jugendbehörde sucht Sie als Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in für die Jugend- und Drogenberatungs­stelle ab 1.&nbsp;Februar&nbsp;2026&nbsp;in Teilzeit (75&nbsp;%) zur Vertretung befristet bis zum 2.&nbsp;November&nbsp;2028. Die Stelle ist nach Entgeltgruppe S&nbsp;12&nbsp;TVöD/Sozial- und Erziehungsdienst bewertet.




Ihre Aufgaben

<ul>
<li>
<ul>
<li>Beratung und Begleitung von Konsument*innen legaler und illegaler Drogen sowie deren Bezugspersonen</li>
<li>Jugendberatung und Beratung junger Erwachsener bis zum 27. Lebensjahr</li>
<li>Therapievorbereitung, ‑vermittlung und Nachsorge</li>
<li>Psychosoziale Betreuung von Substituierten vor Ort in einer Schwerpunktpraxis</li>
</ul>
</li>
</ul>


<h4>Ihr Profil</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor), gerne mit therapeutischer Zusatzqualifikation</li>
<li>Erfahrungen im selbstständigen Arbeiten mit der beschriebenen Zielgruppe</li>
<li>Ausgeprägte Kundenorientierung bei hohem Verantwortungs­bewusstsein</li>
<li>Gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit sowie Belastbarkeit</li>
<li>Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Regelungen</li>
<li>Bereitschaft zur Qualifizierung für die Durchführung von Suchtakupunktur nach NADA</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Wir bieten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li>
<li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li>
<li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li>
</ul>
</li>
</ul>



<h4>Sind Sie interessiert?</h4>



Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens&nbsp;28. November 2025&nbsp;gerne online auf unserem&nbsp;<a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/4127060f-41948-767-834214.html" target="_blank">Bewerbungsportal</a>&nbsp;oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer&nbsp;500.25.075 an: Stadt Karlsruhe, Sozial- und Jugendbehörde, Personalstelle, 76124 Karlsruhe




Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Aline Blanchot, Leiterin Jugend- und Drogenberatungs­stelle, Telefon&nbsp;0721&nbsp;133‑5393








Erfahren Sie mehr unter: 
<a href="https://www.karlsruhe.de/karriere" target="_blank">www.karlsruhe.de/karriere</a> 
Die Stadt Karlsruhe engagiert sich für Chancengleichheit. 
© Stadt Karlsruhe | Konzeption: Personal- und Organisationsamt | projektart | Layout:&nbsp;Streeck | Bild:&nbsp;Ernst

Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in Jugend- und Drogen­beratungsstelle

Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch!
In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.850 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden.
Die Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie umfasst derzeit sechs Stationen für die Behandlung von Patient*innen, die nach § 63 und § 64 StGB untergebracht sind. Der Gesetzgeber unterscheidet hierbei psychisch erkrankte (Unterbringung nach § 63 StGB) und suchtkranke (Unterbringung nach § 64 StGB) Patient*innen. Hierbei stehen 100 Planbetten sowie eine Außenwohngruppe zur Verfügung. Unsere Forensische Fachambulanz betreut viele der Patient*innen nach der Entlassung aus dem Maßregelvollzug weiter.
Zur Verstärkung unseres Teams der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie und speziell im § 64 StGB-Bereich suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
<h1>Sozialarbeiter*in (w/m/d)</h1>
<h4>Ihre Aufgaben</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>fachliche Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team (Therapieplanung, Visite, Teambesprechungen)</li>
<li>Erstellung von Sozialanamnesen</li>
<li>Beratung, Unterstützung und Vermittlung bei der Erschließung persönlicher, sozialer und wirtschaftlicher Hilfen</li>
<li>Förderung von Problemlösungs- und Bewältigungsstrategien</li>
<li>sozialtherapeutische Gruppenarbeiten und Mitwirkung bei der Hinführung zur Wiedereingliederung</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialen Arbeit (Diplom, B.A., M.A.)</li>
<li>Interesse an der forensischen Psychiatrie und Psychotherapie und der Betreuung und Behandlung von nach § 64 StGB untergebrachten Patient*innen</li>
<li>therapeutische Vorerfahrung und Erfahrung in Gruppentherapie ist wünschenswert</li>
<li>möglichst Erfahrung bei forensischen Fragestellungen</li>
<li>Interesse an der Weiterentwicklung vorhandener stationärer, teilstationärer und ambulanter Therapiekonzepte</li>
<li>Kenntnisse des Rechts- und Sozialhilfesystems</li>
<li>Einsatzfreude und Teamfähigkeit</li>
<li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Unser Angebot</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>ein interessantes und entwicklungsfähiges Betätigungsfeld in einem aufgeschlossenen Team</li>
<li>Freiräume für selbstständiges und verantwortliches Arbeiten</li>
<li>vielfältige, umfassende interne und externe Weiterbildungs- und Ausbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Unterstützung bei notwendigen Qualifikationen</li>
<li>verschiedenste und ständig aktuelle Benefits und Rabattaktionen durch unsere „Corporate-Benefits“</li>
<li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie, durch unsere klinikeigene KiTa und viele verschiede&nbsp;Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle</li>
<li>Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket</li>
<li>Gesundheitsförderung, ob durch Kurse unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements, unserer&nbsp;Betriebssportgruppen oder unseren klinikeigenen Fitnessraum</li>
</ul>
</li>
</ul>
Ein wertschätzender Austausch und Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Verein­barkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement, die klinikeigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung − bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 30.11.2025!



<ul>
<li>Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne der Chefarzt unserer Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie, Herr Dr. Brenig, Tel. 07134 75-7100</li>
<li>Ebenso können Sie für nähere Auskünfte unsere leitende Sozialarbeiterin, Frau Tina Viljoen-Fritzsche, kontaktieren. Tel.: 07134 75-2023</li>
<li>Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung: Frau Sina Hirsch, Tel.: 07134 75-4214</li>
<li>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.</li>
<li>Eine Beschäftigung ist in Voll- oder Teilzeit möglich.</li>
</ul>
Klinikum am Weissenhof,&nbsp;Zentrum für Psychiatrie, 
Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, 
74189 Weinsberg

Sozialarbeiter*in (w/m/d)

<h1></h1>
<h4></h4>

Unsere Stadt geht in die Zukunft&nbsp;– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Ober­zentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirt­schaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.

<h4>Ihr wichtiger Beitrag</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie beraten Mütter und Väter in Erziehungs-, Sorge­rechts- und Umgangs­fragen.</li>
<li>Sie klären den Bedarf und stellen die Gewährung von erzieherischen Hilfen fest.</li>
<li>Sie sind für Krisen­intervention und die Inobhut­nahme von Kindern und Jugend­lichen zuständig.</li>
<li>Sie führen Trennungs- und Scheidungs­beratungen durch und wirken in Verfahren vor dem Familien­gericht mit.</li>
<li>Sie planen Maßnahmen der Eingliederungs­hilfe nach dem SGB&nbsp;VIII.</li>
</ul>
</li>
</ul>
Was Sie mitbringen sollten


<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie haben ein Studium der Sozialen Arbeit oder Sozial­pädagogik (Diplom oder Bachelor) erfolg­reich abgeschlossen oder besitzen einen vergleich­baren Abschluss und haben idealer­weise bereits einschlägige Berufs­erfahrung gesammelt.</li>
<li>Sie verfügen über gute Rechts­kenntnisse, insbesondere im Bereich des SGB&nbsp;VIII, des FamFG und BGB.</li>
<li>Sie arbeiten eigen­verant­wortlich und selbst­ständig, verfügen über Beratungs- und Methoden­kompetenz, insbesondere in der Gesprächs­führung und besitzen die Fähig­keit zur ziel­orientierten Zusammen­arbeit mit viel­fältigen Kooperations­partnern.</li>
<li>Sie zeichnen sich durch eine sehr gute Ausdrucks­fähig­keit in Wort und Schrift sowie durch eine strukturierte Dokumentation der Arbeit aus.</li>
<li>Sie besitzen den Führer­schein der Klasse&nbsp;B.</li>
<li>Sie verfügen über ein Sprach­niveau von mindestens C1.</li>
</ul>
</li>
</ul>



<h4>Was wir Ihnen bieten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis zu Entgelt­gruppe S&nbsp;14 TVöD und bieten tarif­lichen Beschäftigten eine zusätz­liche betrieb­liche Alters­versorgung.</li>
<li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freund­lichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betrieb­liches Gesundheits­management.</li>
<li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u.&nbsp;a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigen­anteil von 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.</li>
<li>FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unter­stützen, wo es dienst­lich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z.&nbsp;B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Verein­barkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.</li>
<li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fach­lichen und persön­lichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Informationen zur Bewerbung</h4>


<h3>Informationen zur Bewerbung</h3>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1250109/2339123/cl/498845881f5553d9a35c6021ad7e9489df226d38/L4775676#3e498fcfb8db9176ba2a84223eff3e14hDLKVrpJmh" target="_blank">Onlineportal</a>&nbsp;unter Angabe der Kennziffer 2025.50.0062&nbsp;bis spätestens 23.&nbsp;November 2025&nbsp;einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131&nbsp;56-1276,&nbsp;Ihnen gerne zur Verfügung.&nbsp;Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandem Bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt eingestellt.




Stadt Heilbronn | Personal- und Organisation samt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn |&nbsp;<a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst für das Sachgebiet II (Nord/West) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

Der&nbsp;<a href="https://www.caritas-heidelberg.de/" target="_blank">Caritasverband Heidelberg e.V.</a>
ist als Verband der Freien Wohlfahrtspflege der Wohlfahrtverband der kath. Kirche in Heidelberg. Er vertritt die kath. Sozialen Dienste und Einrichtungen im Stadtgebiet Heidelberg. Wir verstehen uns als Partner und Anwalt derer, die Beistand und Unterstützung brauchen.
Die <a href="https://www.caritas-heidelberg.de/hilfe-und-beratung/kind-jugend-und-familie/kinderkrippe-st.-bernhard/kinderkrippe-st.-bernhard" target="_blank">Kinderkrippe St. Bernhard</a> des Caritasverbandes Heidelberg e.V. wurde 2012 in Handschuhsheim in Betrieb genommen. In großen, hellen und gut ausgestatteten Räumen werden zurzeit 40 Kinder in 4 Gruppen betreut. Die Einrichtung ist von 7.30 - 16:30 geöffnet und bietet viel Platz zum Singen, Spielen und Toben für unsere Kleinkinder im Alter von ca. 10 Monaten - 3 Jahren.
Wir suchen ab sofort in Vollzeit (39 Std.)
<h2>Erzieher*innen (m/w/d) /</h2>
<h2>pädagogische Fachkräfte (m/w/d) </h2>
<h4>gem. §7 KiTaG </h4>
<h4>Referenznummer: 000202518</h4>
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>tarifliche Bezahlung nach AVR Caritas</li>
<li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Jobticket</li>
<li>bestmögliche Rahmenbedingungen</li>
<li>lösungsorientiertes Arbeiten</li>
<li>eine respektvolle und freundliche Arbeitsatmosphäre, in der die christlichen Grundwerte wie Toleranz und Nächstenliebe im Alltag gelebt werden</li>
<li>ein gewachsenes, offenes, humorvolles Team, welches sich über tatkräftige Unterstützung freut und mit viel Leidenschaft bei der Sache ist.</li>
<li>gelebte Vielfalt und Raum, sich mit den individuellen Ressourcen und Stärken in unsere Arbeit einzubringen und wertvoller Teil unseres Teams zu werden.</li>
</ul>
<h4>Wir wünschen uns:</h4>
<ul>
<li>Erfahrung im Krippenbereich</li>
<li>viel Leidenschaft für den Beruf</li>
<li>pädagogische Fachkompetenz in Bezug auf das frühkindliche Lernen</li>
<li>die Bereitschaft kindliche Entwicklungsprozesse einfühlsam zu begleiten</li>
<li>die Fähigkeit, die Bedürfnisse und Themen der Kinder wahrzunehmen und das pädagogische Handeln darauf abzustimmen zu können</li>
<li>ein freundliches, positives Auftreten im Kontakt mit den Kindern, Eltern und Kolleg* innen</li>
<li>die Bereitschaft in einem Team zu arbeiten und sich mit und innerhalb des Teams (weiter-) zu entwickeln.</li>
</ul>
<h4>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h4>
Wir freuen uns über aussagekräftige Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, möglicher Eintrittstermin) an&nbsp;
<a href="mailto:bewerbung@caritas-heidelberg.de" target="_blank">bewerbung@caritas-heidelberg.de</a>
Bei Fragen können Sie sich gerne telefonisch mit der Einrichtungsleitung, Frau Tanja Baum, in Verbindung setzten: 06221-8732455
Kinderkrippe St. Bernhard 
Handschuhsheimer Landstraße 
69121 Heidelberg

Erzieher*innen (m/w/d) /, pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gem. §7 KiTaG

<h4></h4>
<h1>Schulsozialarbeiter (m/w/d) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren</h1>

Unsere Stadt geht in die Zukunft&nbsp;– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Ober­zentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirt­schaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.
Unsere Kindertagesstätte Poststraße in Heilbronn-Kirchhausen ist seit 2014 als Haus der kleinen Forscher zertifiziert. In unseren großen, hellen Funktionsräumen mit vielen Bildungsinseln widmen wir der intensiven Sprachförderung besonders viel Zeit. Dieser Aspekt ist unserem pädagogischen Team wichtig, da in unserer Einrichtung Kinder aus verschiedenen Kulturen und mit unterschiedlichen Muttersprachen betreut werden. Darüber hinaus werden bei uns die Bewegungserziehung und die Grobmotorik gefördert. Deshalb haben wir regelmäßig Turneinheiten in der Großsporthalle Kirchhausen für unsere Kindergarten-Kinder im Programm.

<h4>Ihr wichtiger Beitrag</h4>
<h4>Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren suchen wir ab 1. Februar 2026 eine Schul­sozial­arbeiterin / einen Schul­sozial­arbeiter für die Fritz-Ulrich-Schule als Eltern­zeit­vertretung mit der Option auf eine unbefristete Weiter­beschäftigung.</h4>


<ul>
<li>Sie fördern als Angebot der Jugend­hilfe an der Schule junge Menschen in ihrer individuellen, sozialen, schulischen und beruf­lichen Entwicklung.</li>
<li>Sie beraten alle am Schul­leben Beteiligten zu sozial­pädagogischen Frage­stellungen.</li>
<li>Sie unterstützen die jungen Menschen, ihre Familien und die Lehr­kräfte bei der Vermeidung und dem Abbau von Bildungs­benachteiligungen.</li>
<li>Sie stärken die Betroffenen in Krisen­situationen, bei Konflikten und bei der Suche nach geeigneten Hilfe­leistungen.</li>
<li>Sie fördern Schülerinnen und Schüler durch Soziales Lernen in den Klassen und in Zusammen­arbeit mit den Fach­kräften der Jugend­hilfe und der Schule.</li>
<li>Sie vernetzen die Zusammen­arbeit zwischen Schule, Jugend­hilfe und der offenen Kinder- und Jugend­arbeit und entwickeln geeignete Kooperations- und Präventions­angebote.</li>
<li>Sie unterstützen die Eltern­arbeit in der Schule und aktivieren die Selbst­hilfe­kräfte als auch die Erziehungs­verantwortung der Hilfe­empfängerinnen und -empfänger.</li>
</ul>


<h4>Was Sie mitbringen sollten</h4>

<ul>
<li>Sie besitzen ein erfolg­reich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozial­pädagogik (Diplom oder Bachelor einer Hoch­schule oder Dualen Hochschule).</li>
<li>Sie verfügen über qualifizierte pädagogische und methodische Fach­kenntnisse für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.</li>
<li>Sie können Beratungs­kompetenzen nac­hweisen, idealer­weise in Form von beruf­lichen Erfahrungen oder einschlägigen Qualifikationen.</li>
<li>Sie sind sehr gut in der Lage, Ihre Arbeit strukturiert, eigen­verant­wortlich und selbst­ständig zu organisieren.</li>
<li>Sie haben Freude an sozialer Gruppen­arbeit und können sich gut vorstellen, im multi­professionellen Team zu arbeiten.</li>
<li>Sie haben detailliertes Wissen über das Jugend­hilfe­system und kennen die Leistungen der angrenzenden Fach­disziplinen und Institutionen.</li>
<li>Sie besitzen den Führer­schein Klasse&nbsp;B.</li>
</ul>



<h4>Was wir Ihnen bieten</h4>

<ul>
<li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis zu Entgelt­gruppe S&nbsp;12 TVöD und bieten tariflich Beschäftigten eine zusätz­liche betrieb­liche Alters­versorgung.</li>
<li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freund­lichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betrieb­liches Gesundheits­management.</li>
<li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u.&nbsp;a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigen­anteil von 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.</li>
<li>FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unter­stützen, wo es dienst­lich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z.&nbsp;B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Verein­barkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.</li>
<li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fach­lichen und persön­lichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.</li>
</ul>


Informationen zur Bewerbung



Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1249926/2339031/cl/7b75737eb38d2fcd1ca5ecb997091b24be9f9bcc/L4774964#9d89a3d1bb5739c09ac22d06916087c0hx5p4zlx5h" target="_blank">Onlineportal</a>&nbsp;unter Angabe der Kennziffer 2025.50.0063&nbsp;bis spätestens 23.&nbsp;November 2025&nbsp;einreichen.
Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131&nbsp;56-1276,&nbsp;Ihnen gerne zur Verfügung.
Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandem­bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt eingestellt.



Stadt Heilbronn | Personal- und Organisations­amt&nbsp;| Titotstr.&nbsp;7–9&nbsp;| 74072 Heilbronn&nbsp;|&nbsp;<a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a>

Schulsozialarbeiter (m/w/d) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

<h1></h1>
<h4></h4>
<h1>Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte </h1>

Unsere Stadt geht in die Zukunft&nbsp;– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Ober­zentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirt­schaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.
Unsere Kindertagesstätte Poststraße in Heilbronn-Kirchhausen ist seit 2014 als Haus der kleinen Forscher zertifiziert. In unseren großen, hellen Funktionsräumen mit vielen Bildungsinseln widmen wir der intensiven Sprachförderung besonders viel Zeit. Dieser Aspekt ist unserem pädagogischen Team wichtig, da in unserer Einrichtung Kinder aus verschiedenen Kulturen und mit unterschiedlichen Muttersprachen betreut werden. Darüber hinaus werden bei uns die Bewegungserziehung und die Grobmotorik gefördert. Deshalb haben wir regelmäßig Turneinheiten in der Großsporthalle Kirchhausen für unsere Kindergarten-Kinder im Programm.
Ihr wichtiger Beitrag

Sie unter­stützen die Einrichtungsleitung bei
<ul>
<li>
<ul>
<li>der pädagogischen und organisatorischen Leitung der Tageseinrichtung, der Fachaufsicht und Personalführung der nachgeordneten Beschäftigten.</li>
<li>der Kooperation und Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft.</li>
<li>der aktiven Beteiligung an der Weiter­entwicklung bestehender bzw. an der Entwicklung neuer Konzeptionen zur Umsetzung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrags der Einrichtung.</li>
<li>der Vernetzung mit den sozialen Diensten zur Gewährleistung des Kindeswohles (Umsetzung des §&nbsp;8a SGB VIII) und der Umsetzung des Schutzkonzeptes.</li>
<li>der Qualitätsentwicklung und Qualitäts­sicherung.</li>
<li>der Kooperation mit der benachbarten Grundschule.</li>
<li>der Zusammenarbeit mit öffentlichen Behörden, Einrichtungen und Fachdiensten.</li>
<li>der Öffentlichkeitsarbeit.</li>
</ul>
</li>
</ul>
Gegebenenfalls werden einzelne Aufgabenfelder zur eigen­verant­wortlichen Wahrnehmung über­tragen.
Was Sie mitbringen sollten


<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Berufs­ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder ein abgeschlossenes Hoch­schul­studium der Frühkindlichen Pädagogik (Bachelor oder Master).</li>
<li>Zusatzqualifikationen im Bereich „Führung und Leitung“, z.&nbsp;B. als Fachwirt/in für Organisation und Führung bzw. Kita-Management oder ggf. als Familienberater/in etc., sind wünschens­wert.</li>
<li>Sie verfügen über qualifizierte pädagogische Fachkenntnisse für die Arbeit mit Kindern und ihren Eltern.</li>
<li>Sie haben idealerweise bereits Erfahrung als Leitung oder Stellvertretung.</li>
<li>Sie verfügen über Kompetenzen, um ein Team zu führen und fachlich zu begleiten.</li>
</ul>
</li>
</ul>



<h4>Was wir Ihnen bieten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgelt­gruppe S 9 TVöD.</li>
<li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie ein offenes und motiviertes Team.</li>
<li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u.&nbsp;a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.</li>
<li>FLEXIBILITÄT: Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei.</li>
<li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein viel­fältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.</li>
</ul>
</li>
</ul>
In der Kindertagesstätte Poststraße 25 werden bis zu 50 Kinder von drei Jahren bis zum Schuleintritt von sozialpädagogischen Fachkräften betreut. Die&nbsp;Öffnungszeit umfasst den Zeitrahmen von 07:30&nbsp;Uhr bis 15:30 Uhr.
Informationen zur Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1248790/2337476/cl/bdaf5c7796e2ddb650827a719966023f4ed25ba6/L4770013#54bfd79433dcae95f8b6c61c296c8404honGoObJnh" target="_blank">Onlineportal</a>&nbsp;unter Angabe der Kennziffer 2025.50S.0023&nbsp;bis spätestens 27.&nbsp;November&nbsp;2025 einreichen.
Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Mona Daum, Telefon 07131 56-1153, gerne zur Verfügung.
Die Stelle kann grundsätzlich in Teil­zeit besetzt werden. Für vollzeit­nahe Teilzeit und Tandem­bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt einge­stellt.



Stadt Heilbronn | Personal- und Organisations­amt&nbsp;| Titotstr.&nbsp;7–9&nbsp;| 74072 Heilbronn&nbsp;|&nbsp;<a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a>

Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Poststraße 25

Über uns:
Die Ruchser GmbH Fensterbaumaschinen ist ein familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Brackenheim und wird in der zweiten Generation geleitet. Seit der Gründung im Jahr 1977 hat sich das Unternehmen als international anerkannter Spezialist für Maschinen im Fensterbau etabliert.Mit einem Team von 50 engagierten Mitarbeitern setzt Ruchser auf Qualität, Innovation und maßgeschneiderte Lösungen. Dank flacher Hierarchien können Entscheidungen schnell getroffen und Kundenwünsche flexibel umgesetzt werden. Die Firma Ruchser verfügt über einen sehr hohen Auftragsbestand, welcher das Vertrauen in die Produkte von Ruchser unterstreicht. Mit einem Jahresumsatz von ca. 6,5 Millionen Euro ist das Unternehmen wirtschaftlich solide aufgestellt ist.
 Elektroniker Meister/Techniker für Automatisierungs- und Systemtechnik oder vergleichbarer Qualifikation als Abteilungsleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 

Aufgaben:
<ul>
<li>Fachgerechte Montage, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen und Steuerungssystemen</li>
<li>Fehlersuche und Behebung von Störungen in der Elektrotechnik und Automatisierung</li>
<li>Entwicklung und Konstruktion von Steuerungssystemen für Fensterbaumaschinen</li>
<li>Koordination und Anleitung von Elektrofachkräften sowie Unterstützung bei der Ausbildung von Nachwuchskräften</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von Normen und Sicherheitsvorschriften</li>
<li>Zusammenarbeit mit der Konstruktion und Produktion, um technische Lösungen zu realisieren</li>
</ul>
Anforderungen:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektromeister,&nbsp;Techniker oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erfahrung in der Steuerungs- und Automatisierungstechnik</li>
<li>Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li>
<li>Bereitschaft zur Mitarbeit in einem international agierenden Familienunternehmen mit flachen Hierarchien</li>
<li>Praxisnah / “Hands on” Mentalität eine Mitarbeit in der Produktion ist notwendig</li>
</ul>
Weitere Informationen:
Diese Position bietet eine anspruchsvolle Aufgabe in einem innovativen Unternehmen mit „Der Idee mehr!“Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben schicken Sie uns Ihre Bewerbung an <a href="mailto:Bewerbung@ruchser.com" target="_blank">Bewerbung@ruchser.com</a>.Ruchser GmbH Fensterbaumaschinen 
			Meimsheim 
			Bahnhofstr. 49 
			74336 BrackenheimAnsprechpartner: Herr Tobias Ruchser 
Branche: Maschinenbau 
E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung@ruchser.com" target="_blank">Bewerbung@ruchser.com</a> 
Homepage: <a href="https://www.ruchser.com/" target="_blank">www.Ruchser.com</a>

Elektroniker Meister/Techniker für Automatisierungs- und Systemtechnik oder vergleichbarer Qualifikation als Abteilungsleiter (m/w/d)

Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch!
In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.850 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden.
Die Klinik für Forensische Psychiatrie und Psycho­therapie umfasst derzeit sechs Stationen für die Behandlung von Patient*innen, die nach §§ 63 und 64&nbsp;StGB unter­gebracht sind, wobei 100 Plan­betten sowie eine Außen­wohngruppe zur Verfügung stehen. Unsere Forensische Fach­ambulanz betreut viele der Patient*innen nach der Entlassung aus dem Maßregel­vollzug weiter.
Zur Verstärkung unseres Teams der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psycho­therapie und speziell im §-63-StGB-Bereich suchen wir Sie zum nächst­möglichen Zeit­punkt als
<h1>Sozialarbeiter*in (w/m/d)</h1>
<h4>Ihre Aufgaben</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>fachliche Mitarbeit in einem multi­professionellen Team (Therapie­planung, Visite und Team­besprechungen)</li>
<li>Erstellung von Sozial­anamnesen</li>
<li>Beratung, Unter­stützung und Vermittlung bei der Erschließung persön­licher, sozialer und wirtschaft­licher Hilfen</li>
<li>Förderung von Problem­lösungs- und Bewältigungs­strategien</li>
<li>sozialtherapeutische Gruppen­arbeiten und Mitwirkung bei der Hinführung zur Wieder­eingliederung</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialen Arbeit (Diplom, B. A., M. A.)</li>
<li>Interesse an der forensischen Psychiatrie und Psycho­therapie und der Betreuung und Behandlung von nach § 63&nbsp;StGB unter­gebrachten Patient*innen</li>
<li>therapeutische Vorerfahrung und Erfahrung in Gruppen­therapie sind wünschens­wert</li>
<li>möglichst Erfahrung mit forensischen Frage­stellungen</li>
<li>Interesse an der Weiter­entwicklung vorhandener stationärer, teil­stationärer und ambulanter Therapie­konzepte</li>
<li>Kenntnisse über das Rechts- und Sozial­hilfe­system</li>
<li>Einsatzfreude und Team­fähigkeit</li>
<li>Besitz&nbsp;des Führer­scheins der&nbsp;Klasse&nbsp;B</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Unser Angebot</h4>
<ul>
<li>ein interessantes und entwicklungs­fähiges Betätigungs­feld in einem aufgeschlossenen Team</li>
<li>Freiräume für selbst­ständiges und verant­wortliches Arbeiten</li>
<li>vielfältige, umfassende interne und externe Weiter­bildungs- und Ausbildungs­möglichkeiten</li>
<li>Unterstützung bei notwendigen Qualifikationen</li>
<li>verschiedenste und ständig aktuelle Benefits und Rabatt­aktionen durch unsere „Corporate Benefits“</li>
<li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie&nbsp;durch unsere klinik­eigene Kita und viele verschiedene Arbeitszeit- und Teilzeit­modelle</li>
<li>Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket</li>
<li>Gesundheitsförderung durch Kurse unseres betrieb­lichen Gesundheits­managements, unsere Betriebs­sportgruppen oder unseren klinik­eigenen Fitnessraum</li>
</ul>
Ein wertschätzender Austausch und Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Verein­barkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestand­teil. Ob betriebliches Gesundheits­management, die klinik­eigene Kita oder die schöne Arbeits­umgebung − bei uns können Sie die täglichen Heraus­forderungen gelassen meistern.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!



Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne der Chef­arzt unserer Klinik für Forensische Psychiatrie und Psycho­therapie, Herr Dr. Brenig, Tel. 07134 75-7100. 
Ebenso können Sie für nähere Auskünfte unsere leitende Sozial­arbeiterin, Frau Tina Viljoen-Fritzsche, Tel.&nbsp;07134 75-2023,&nbsp;kontaktieren. 
Ihre Ansprechpartnerin in der Personal­abteilung ist Frau Sina Hirsch, Tel.&nbsp;07134 75-4214. 
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbst­verständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. 
Eine Beschäftigung ist in Voll- oder Teilzeit möglich.
Klinikum am Weissenhof,&nbsp;Zentrum für Psychiatrie, 
Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, 
74189 Weinsberg

<h1></h1>
<h4></h4>
<h1>Straßenbaumeister&nbsp;/ Techniker&nbsp;(m/w/d) Tiefbau als Leitung des Sachgebiets Tiefbauunterhaltung</h1>

Unsere Stadt geht in die Zukunft&nbsp;– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Ober­zentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirt­schaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.
Die rund 560 Beschäftigten des Betriebsamtes der Stadt Heilbronn unterhalten, reinigen und pflegen sämtliche bauliche Anlagen im Stadtgebiet von Gebäuden über Straßen bis hin zu Grün- und Spielanlagen. Hierzu zählt auch die Gewährleistung der Verkehrssicherheit in diesen Bereichen einschließlich der Ausübung des Winterdienstes.

<h4>Ihr wichtiger Beitrag</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Die Stelle ist ab 1. Januar 2026 zu besetzen.</li>
<li>Sie sind für die fach­liche Betreuung und Unter­weisung von Tiefbau­unter­haltungs­kolonnen in der Unter­haltung und Verkehrs­sicherung zuständig.</li>
<li>Sie übernehmen die Bauleitung sowie die Ausschreibung bzw. Vergabe von Fremd­leistungen.</li>
<li>Sie stimmen die Aufgaben zwischen Eigen- und Fremd­leistungen ab und über­wachen bzw. kontrollieren diese im Rahmen der Kosten- und Leistungs­rechnung (KLR). Hierzu gehören&nbsp;auch die Nach­kalkulation und Nach­bearbeitung der Baumaßnahmen.</li>
<li>Sie vertreten das Sach­gebiet in der Öffent­lich­keit und im Baudezernat.</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Was Sie mitbringen sollten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Tiefbau mit der Weiter­qualifizierung zum/zur Meister/in oder Techniker/in (z.&nbsp;B. Straßen­baumeister/in, Techniker/in Tiefbau). Alternativ haben Sie eine abgeschlossene spezifische Ausbildung im Tiefbau und verfügen über mehr­jährige Erfahrung in entsprechender Position (z.&nbsp;B. Bauleiter/in).</li>
<li>Sie haben Erfahrung in der Leitung und Führung von Mitarbeitenden und sind mit dem Aufbau und Ablauf einer technischen Abteilung vertraut.</li>
<li>Sie verfügen über den Ausbilder­eignungs­schein bzw. sind bereit, diesen zu erwerben.</li>
<li>Erforderlich sind ein versierter Umgang mit Office-Anwendungen sowie Kenntnisse in der Anwendung der gängigen Gesetze und Normen im Bereich des Tiefbaus. Von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig, sind Kenntnisse im Vergabe­recht und in der Fachanwendung „KommunalRegie“.</li>
<li>Sie zeichnen sich durch ein großes Maß an Organisations­talent, Einsatz­bereit­schaft und Flexibilität aus.</li>
<li>Sie verfügen über ein aufgeschlossenes und sicheres Auftreten sowie Verhandlungs­geschick und können gut kommunizieren.</li>
<li>Sie sind im Besitz des Führer­scheins der Klasse&nbsp;B.</li>
</ul>
</li>
</ul>



<h4>Was wir Ihnen bieten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis Entgelt­gruppe&nbsp;9b TVöD je nach Qualifikation und Erfahrung und bieten für Tarif­beschäftigte eine zusätz­liche betrieb­liche Alters­versorgung.</li>
<li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freund­lichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betrieb­liches Gesundheits­management.</li>
<li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u.&nbsp;a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigen­anteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.</li>
<li>FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unter­stützen, wo es dienst­lich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z.&nbsp;B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Verein­barkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.</li>
<li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fach­lichen und persön­lichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Informationen zur Bewerbung</h4>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1244035/2332205/cl/7a88054c032a69d4bd5ce704487f5f59c0585de6/L4750392#448c83dc9345c417fcb92a328faa6740hJL9JOOrnh" target="_blank">Onlineportal</a>&nbsp;unter Angabe der Kennziffer 2025.68.0005&nbsp;bis spätestens 16.&nbsp;November&nbsp;2025&nbsp;einreichen.
Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Marojevic, Telefon 07131 56-2807, gerne zur Verfügung.
Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandem­bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt eingestellt.


Stadt Heilbronn | Personal- und Organisations­amt&nbsp;| Titotstr.&nbsp;7–9&nbsp;| 74072 Heilbronn&nbsp;|&nbsp;<a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a>

Straßenbaumeister / Techniker (m/w/d) Tiefbau als Leitung des Sachgebiets Tiefbauunterhaltung

<h3> JEDER MITARBEITENDE ZÄHLT </h3> Denn unsere Mitarbeiter leisten täglich einen herausragenden Beitrag. Unabhängig von der Funktion und ganz gleich ob in der Produktion, im Verkauf, im QM oder Marketing, beim IT-Support, im Lager, in der Logistik oder der Verwaltung – die vertrauensvolle und verbindliche Zusammenarbeit untereinander sowie mit Kunden und Geschäftspartnern ist unsere natürliche Basis. Wir sind Teil der Gemüsering-Gruppe und ein moderner Aufbereitungs- und Abpack-Betrieb für Bio-Möhren und Bio-Gemüse. Seit 2008 werden bei uns Bio-Möhren verarbeitet und zu unseren Kunden – dem Lebensmitteleinzel­handel – in ganz Deutschland versendet. In der deutschen Gemüsesaison vertreiben wir auch weitere Bio-Gemüsearten wie Pastinaken, Wurzel­petersilie, Rote Bete, Zucchini u.a. Unser Team freut sich auf Ihre Unterstützung als <h2> Kaufmännischer Mitarbeiter / Sachbearbeiter Auftragsabwicklung (m/w/d) </h2> <h3> DAMIT BESCHÄFTIGEN SIE SICH BEI UNS </h3> <ul> <li> Annehmen und Bearbeiten von Bestellungen</li> <li> Telefonannahme sowie Bearbeitung des Postein- und Ausganges</li> <li> Selbstständiges Erstellen und Prüfen von Ein- und Ausgangsrechnungen</li> <li> Erfassen und Verbuchen von Wareneingängen und Lieferscheinen</li> <li> Digitalisierung und Ablage von Dokumenten im Archivsystem</li> </ul> <h3> DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN </h3> <ul> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann / Industriekauffrau, Bürokaufmann / Bürokauffrau, Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement, Groß- und Außenhandelskaufmann / -frau oder Verwaltungsfachangestellte(r).</li> <li> Wir freuen uns über Erfahrung aus der Lebensmittelbranche (kein Muss); selbstverständlich sind auch Wiedereinsteiger:innen herzlich willkommen</li> <li> Sie haben gute MS Office Kenntnisse und erste Erfahrung in der Anwendung eines Warenwirtschaftssystem</li> <li> Sie arbeiten sorgfältig, strukturiert, gerne eigenständig und sind ein Multitasking-Talent</li> <li> Ihre Kollegen und Kolleginnen werden Sie als zuverlässigen und freundlichen Teamplayer kennenlernen</li> <li> Sie sind flexibel und bereit, gelegentlich oder auch regelmäßig samstags zu arbeiten</li> </ul> <h3> DAS BIETEN WIR IHNEN </h3> <ul> <li> Eine abwechsungsreiche Tätigkeit in einer freundlichen Umgebung</li> <li> Eine langfristige Perspektive in einer dynamischen Unternehmensgruppe</li> <li> Die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich in die Optimierung der Arbeitsprozesse einzubringen</li> <li> Eine leistungsgerechte Bezahlung</li> <li> Ein gutes Arbeitsklima und eine Unternehmenskultur, in der Kollegialität und Wertschätzung großgeschrieben werden</li> </ul> <h3> DIE POSITION PASST ZU IHNEN? </h3> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Kaufmännischer Mitarbeiter / Sachbearbeiter Auftragsabwicklung (m/w/d)

Patent Administrator (f/m/d)
			Ascendis Pharma, ein biopharmazeutisches Unternehmen mit Niederlassungen in Dänemark, Deutschland und den USA, verfügt über eine eigene Pipeline langwirkender Prodrug-Therapien auf den Gebieten der Endokrinologie und Onkologie. Auf Basis unserer patentierten TransCon-Technologie und im Einklang mit unseren Leitlinien „patients, science, passion“ entwickeln wir erstklassige Therapeutika für vielfältige Anwendungen. Ascendis Pharma bietet seinen MitarbeiterInnen ein dynamisches Umfeld, das Chancen für Wachstum und Entwicklung eröffnet.Wir nutzen unsere TransCon-Technologie, um ein führendes, voll integriertes biopharmazeutisches Unternehmen aufzubauen, das sich darauf konzentriert, das Leben von Patienten spürbar zu verbessern. Geleitet von unseren Grundwerten Patienten, Wissenschaft und Leidenschaft nutzen wir unsere TransCon®-Plattform zur Arzneimittelentwicklung, um unsere Mission zu erfüllen: die Entwicklung neuer und potenziell erstklassiger Therapien für bisher ungedeckte medizinische Bedürfnisse. Wir verfügen heute über eine wachsende Pipeline von Prodrug-Therapien in der Entwicklung, die jeweils als Best-in-Class-Therapie konzipiert sind.Sie sind jemand, dem sorgfältiges Arbeiten über alles geht? Sie achten mit akribischer Leidenschaft auf alle Details in Texten, Formularen und Dokumenten? Sie prüfen lieber drei Mal nach, ehe Sie etwas Unvollkommenes aus der Hand geben? Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiedererkennen, sind Sie bei uns willkommen! Unsere Patentgruppe ist ein kleines, spezialisiertes Team mit kurzen Wegen, angenehmem Arbeitsklima und der Möglichkeit, vom Home-Office aus tätig zu sein. Nach einer strukturierten und soliden Einarbeitung in die diversen Themen unterstützen Sie unsere Administration bei folgenden Aufgaben (Teilzeit möglich):
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Bearbeitung von Formalpapieren (z.B. Rechtsübertragungen, Vollmachten, Erfindererklärungen)</li>
<li>Dokumentenverwaltung in der Patentmanagement-Software, insbesondere das Erfassen von Fristen und Verfahrensabläufen (von der Patentanmeldung bis hin zur Erteilung und Nationalisierung/Validierung der jeweiligen Schutzrechte)</li>
<li>Gegenprüfung bzw. zweite Kontrolle von aktualisierten Daten und erfassten Fristen</li>
<li>Mitwirkung bei der Optimierung unserer Patentmanagement-Software und Gestaltung neuer Prozesse</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Berufsausbildung zum/zur Patentanwaltsfachangestellten</li>
<li>Versierter Umgang mit Microsoft Office</li>
<li>Erfahrung mit allgemeinen Bürotätigkeiten</li>
<li>Proaktive Haltung mit einem scharfen Blick für Details</li>
<li>Sehr sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Gute Fachkenntnisse im Hinblick auf die wesentlichen Aspekte des Patentrechts</li>
<li>Gute Englischkenntnisse, sowohl mündlich als auch schriftlich</li>
</ul>
Benefits:
Ascendis Pharma bietet Ihnen eine unbefristete (Teilzeit-)Tätigkeit mit Aufgaben, die je nach Ihrem Interesse und Ihren Fähigkeiten auch erweiterbar sind. Neben einem guten Arbeitsklima und einer respekt- und vertrauensvollen Zusammenarbeit bieten wir unseren MitarbeiterInnen folgende Leistungen:<ul>
<li>Attraktives Vergütungspaket, inkl. Betrieblicher Altersvorsorge</li>
<li>Sorgfältige, strukturierte Einarbeitungsphase</li>
<li>Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsangebote</li>
<li>Regelmäßige Mitarbeiter-/Feedbackgespräche</li>
<li>Flexibles Arbeitsmodell</li>
<li>Konzept für 50-Euro-Sachbezug</li>
<li>Übernahme von Internet-Gebühren</li>
<li>Firmentelefon und -Laptop</li>
</ul>
Bewerben Sie sich jetzt:
Wenn Sie Interesse daran haben, Teil unseres Teams zu werden und sich in einem innovativen Unternehmen weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.<a href="https://ascendispharma.com/" target="_blank">www.ascendispharma.com</a>

Patent Administrator (f/m/d)

Über uns
Willst Du neue Wege gehen und das Wachstum eines der ältesten Familienunternehmen der Welt aktiv mitgestalten? 
Dann komm zu Prym – gegründet 1530 und seit Jahrhunderten bekannt für höchste Qualität.Unser Portfolio reicht vom ikonischen Druckknopf über modische Verschlusssysteme und kreative Handarbeitsprodukte bis hin zu hochpräzisen Komponenten für die Automobil-, IT- und Elektroindustrie. Mit rund 3.000 Mitarbeitenden weltweit sind wir in den Divisionen Prym Consumer, Prym Fashion, Prym Intimates und Inovan aktiv.
 Inhouse Consultant / Projektmanager Commercial Excellence (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
📍 Birkenfeld bei Pforzeim (DE)
Deine Aufgaben als Inhouse Consultant Commercial Excellence (m/w/d)
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Leitung von Projekten im Bereich Commercial Excellence (Preisstrategie, Sales Funnel Management, CRM-Einführung, Organisationsdesign Vertrieb)</li>
<li>Durchführung von Projektmanagement in einem internationalen und interdisziplinären Umfeld</li>
<li>Zusammenarbeit mit Teams aus Vertrieb, Marketing, Produktmanagement, Controlling und internationalen Standorten</li>
<li>Durchführung qualitativer &amp; quantitativer Analysen (Stakeholder-Interviews, Datenanalysen) für faktenbasierte Entscheidungen</li>
<li>Nachhaltige Implementierung durch aktives Stakeholder-Management und Change Management</li>
<li>Unterstützung des Managements bei der Steuerung des Projektportfolios</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Masterabschluss in BWL, Wirtschaftswissenschaften, Naturwissenschaften oder vergleichbar</li>
<li>2–3 Jahre Berufserfahrung im Automotive / B2B Consulting, Projektmanagement, Business Development oder in einer kommerziellen Rolle</li>
<li>Erfahrung in der eigenverantwortlichen Projektleitung</li>
<li>Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, hohe Organisationsfähigkeit</li>
<li>Starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Skills</li>
<li>Teamplayer mit Hands-on-Mentalität und hoher Eigeninitiative</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office (PowerPoint, Excel, Outlook)</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, internationale Reisebereitschaft</li>
</ul>
Was wir Dir bieten
<ul>
<li>✅ Greifbare Ergebnisse – Deine Arbeit trägt zu Produkten bei, die weltweit genutzt werden</li>
<li>✅ Globale Präsenz &amp; kurze Entscheidungswege – das Beste aus Konzernstruktur und Familienunternehmen</li>
<li>✅ Attraktives Gehaltspaket plus individuelle Trainings- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>✅ Offene Unternehmenskultur und direkter Zugang zu Entscheidungsträgern</li>
</ul>
Jetzt bewerben!
Gestalte die Zukunft der Prym-Gruppe mit uns – wir freuen uns auf Deine Bewerbung als Inhouse Consultant / Projektmanager Commercial Excellence (m⁠/⁠w⁠/⁠d)!Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von qualifizierten Menschen mit Behinderung.William William Prym Holding GmbH 📍 Zweifaller Str. 130, 52224 Stolberg 
📧 <a href="mailto:sonia.whitlow@prym.com" target="_blank">sonia.whitlow@prym.com</a><a href="https://www.prym.com/de/" target="_blank">www.prym.com</a>

Inhouse Consultant / Projektmanager Commercial Excellence (m/w/d)

Die Firma Otto Cosmetic GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit Sitz in Groß-Rohrheim und rund 200 Mitarbeitern. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung, Herstellung und Abfüllung von kosmetischen Produkten. Unsere Kunden sind namhafte Unternehmen der Markenartikelindustrie und des Lebensmittel-Einzelhandels. Aufgrund der hohen lnnovationskraft sind wir auch in Europa Marktführer für die Abfüllung von Standbodenbeuteln für Körperpflegeprodukte.Sind Sie bereit, die Zukunft gemeinsam mit uns zu gestalten? Zur Verstärkung unseres Produktionsteams suchen wir ab sofortMaschinen- u. Anlagenführer (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Überwachung des kompletten Produktionsablaufes</li>
<li>Abwicklung von Fertigungsaufträgen</li>
<li>Bedienung verschiedener Produktionsmaschinen</li>
<li>Durchführung von Schichtübergaben</li>
<li>Ausführung von Reinigungsarbeiten der Produktionsanlagen</li>
<li>Einhaltung von Arbeitssicherheit-, Hygiene- und Qualitätsanforderungen</li>
</ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Technisches Verständnis</li>
<li>Die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb</li>
<li>Deutschkenntnisse</li>
<li>Körperliche Belastbarkeit</li>
<li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität</li>
</ul>Das bieten wir als Arbeitgeber:Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Massage, Betriebsarzt, Firmenfahrradleasing, Otto-Shop, firmeneigenen Parkplatz, in unserem Mitarbeiterrestaurant erhalten Sie kalte und warme Mahlzeiten, außerdem stehen lhnen Kaffee, Wasser u. Obst kostenlos zur Verfügung, hervorragende Entwicklungs- u. Weiterbildungsmöglichkeiten.Sie möchten sich bewerben:Dann senden Sie bitte lhre Bewerbung als PDF-Datei per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@Otto-Cosmetic.de" target="_blank">Bewerbung@Otto-Cosmetic.de</a> mit Angabe lhres frühestmöglichen Eintrittstermins.Otto Cosmetic GmbH 
						Personalabteilung 
						Werner-von-Siemens-Str. 3 
						68649 Groß-Rohrheim

Maschinen- u. Anlagenführer (m/w/d)

Die Firma Otto Cosmetic GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit Sitz in Groß-Rohrheim und rund 200 Mitarbeitern. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung, Herstellung und Abfüllung von kosmetischen Produkten. Unsere Kunden sind namhafte Unternehmen der Markenartikelindustrie und des Lebensmittel-Einzelhandels. Aufgrund der hohen lnnovationskraft sind wir auch in Europa Marktführer für die Abfüllung von Standbodenbeuteln für Körperpflegeprodukte.Sind Sie bereit, die Zukunft gemeinsam mit uns zu gestalten? Zur Verstärkung unseres Produktionsteams suchen wir ab sofortProduktionshelfer (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Packen von abgefüllten Artikeln an den Produktionslinien</li>
<li>Einhaltung von Produktionsabläufen</li>
<li>Absetzen von Fertigwaren auf Paletten nach vorgegebenem Absetzplan</li>
<li>Pflege und Reinigung der Produktionsanlagen</li>
<li>Einhaltung der Arbeitssicherheitsrichtlinien</li>
</ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb</li>
<li>Körperliche Belastbarkeit</li>
<li>SelbständigesArbeiten</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
</ul>Das bieten wir als Arbeitgeber:Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Massage, Betriebsarzt, Firmenfahrradleasing, Otto-Shop, firmeneigenen Parkplatz, in unserem Mitarbeiterrestaurant erhalten Sie kalte und warme Mahlzeiten, außerdem stehen lhnen Kaffee, Wasser u. Obst kostenlos zur Verfügung, hervorragende Entwicklungs- u. Weiterbildungsmöglichkeiten.Sie möchten sich bewerben:Dann senden Sie bitte lhre Bewerbung als PDF-Datei per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@Otto-Cosmetic.de" target="_blank">Bewerbung@Otto-Cosmetic.de</a> mit Angabe lhres frühestmöglichen Eintrittstermins.Otto Cosmetic GmbH 
						Personalabteilung 
						Werner-von-Siemens-Str. 3 
						68649 Groß-Rohrheim

Produktionshelfer (m/w/d)

Die Firma Otto Cosmetic GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit Sitz in Groß-Rohrheim und rund 200 Mitarbeitern. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung, Herstellung und Abfüllung von kosmetischen Produkten. Unsere Kunden sind namhafte Unternehmen der Markenartikelindustrie und des Lebensmittel-Einzelhandels. Aufgrund der hohen lnnovationskraft sind wir auch in Europa Marktführer für die Abfüllung von Standbodenbeuteln für Körperpflegeprodukte.Sind Sie bereit, die Zukunft gemeinsam mit uns zu gestalten? Zur Verstärkung unseres Produktionsteams suchen wir ab sofortProduktionstechniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Reparatur, Wartung und lnstandhaltung an den Produktionsanlagen</li>
<li>Fehlersuche- und Störungsbeseitigung</li>
<li>Optimierung der Produktionslinien</li>
<li>Einrichten und Umrüsten der Produktionslinien</li>
<li>Mitwirkung bei der Umsetzung technischer Neuerungen und lnnovationen</li>
<li>Führung von Dokumentationen</li>
<li>Technische Überwachung und Koordination des Produktionsablaufs zur Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit</li>
</ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Neben einer abgeschlossenen Ausbildung im technischen bzw. mechanischen Bereich, z. B. lndustriemechaniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d), KFZ-Techniker oder vergleichbar, sowie Quereinsteiger mit technischem Hintergrund</li>
<li>Hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li>
</ul>Wir bieten Ihnen:Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Massage, Betriebsarzt, Firmenfahrradleasing, Otto-Shop, firmeneigenen Parkplatz, in unserem Mitarbeiterrestaurant erhalten Sie kalte und warme Mahlzeiten, außerdem stehen lhnen Kaffee, Wasser u. Obst kostenlos zur Verfügung, hervorragende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Sie möchten sich bewerben:Dann senden Sie bitte lhre Bewerbung als PDF-Datei per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@Otto-Cosmetic.de" target="_blank">Bewerbung@Otto-Cosmetic.de</a> mit Angabe lhres frühestmöglichen Eintrittstermins.Otto Cosmetic GmbH 
						Personalabteilung 
						Werner-von-Siemens-Str. 3 
						68649 Groß-Rohrheim

Produktionstechniker (m/w/d)

Die ray facility management group ist ein familiengeführtes Unternehmen und zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich des Facility Managements in Deutschland. Mit rund 4.000 engagierten Mitarbeiter innen bieten wir ein angenehmes Arbeitsklima, persönliche Betreuung und kontinuierliche Fortbildungsmöglichkeiten. Zur Verstärkung unseres Teams im Großraum Karlsruhe suchen wir eine motivierte Persönlichkeit als: Junior Objektleiter (m/w/d) Bereich Gebäudereinigung (Quereinsteiger innen sind willkommen) Deine Benefits <ul> <li>30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Firmen-PKW, der dir auch zur Privatnutzung zur Verfügung stehen kann</li><li>Smartphone &amp; Tablet</li><li>Ein abwechslungsreicher Vollzeit-Arbeitsplatz</li><li>Sorgfältige und individuelle Einarbeitung und kurze Entscheidungswege</li><li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>Spannende Teamevents</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Corporate Benefits App</li><li>Jobrad Leasing &amp; Hansefit</li></ul><ul> <li>Unterstützung der Objektleitung in der Unterhaltsreinigung mit Fokus auf Kunden-, Personal- und Objektbetreuung nach Vorgaben der Regionalleitung &amp; Objektleitung</li><li>Durchführung von Sondereinsätzen und Grundreinigungen</li><li>Aktive Mitarbeit in der Unterhaltsreinigung</li><li>Ansprechpartner in Mitarbeiter vor Ort</li><li>Effiziente Disposition des Reinigungspersonals</li><li>Materialbestellung und -verteilung in den Objekten</li></ul><ul> <li>Erste Berufserfahrung in der Gebäudereinigung ist von Vorteil</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Strukturiertes, kunden- und serviceorientiertes Arbeiten</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li><li>Führerschein Klasse B und ein einwandfreies Führungszeugnis</li></ul>Fühlst du dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende uns deine Unterlagen mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Eine digitale Bewerbung ist ausreichend - fotografiere oder scanne einfach deine Zeugnisse und Abschlüsse und sende diese zusammen mit deinem Lebenslauf an: Für die Betreffzeile verwende bitte folgende Angaben: "Berufsbezeichnung, Name" und Referenznummer YF-28947ray facility management group Frau Wiessatty persönlich Bahnhofsallee 1 49451 Holdorf Tel.: 05494 - Internet: GERMAN BRAND AWARD 2019 (German Brand Institute) TOP SERVICE DEUTSCHLAND 2020 (Service Rating/ Handelsblatt) DEUTSCHLANDS BEGEHRTESTE ARBEITGEBER 2021 (F.A.Z. Institut) TOP-ARBEITGEBER IM MITTELSTAND 2021, 2022, 2023, 2024 (YourFirm) TOP KARRIERECHANCEN 2023 (Focus Money) MOST WANTED EMPLOYER 2023 (kununu &amp; Zeit Verlagsgruppe) TOP SERVICE DEUTSCHLAND 2024 (CR Management Consulting GmbH/ Handelsblatt) TOP-INNOVATOR 2024 (compamedia)

Junior Objektleiter (m/w/d) Bereich Gebäudereinigung

HERZLICH WILLKOMMEN!Das ist unsere klare Botschaft – für alle Teamspieler:innen!Was kann es Schöneres geben, als an einem Ort zu arbeiten, an dem man herzlich willkommen ist? Bei uns erfährst Du Freundlichkeit, hast einen sicheren Arbeitsplatz, kannst Dich entfalten, Du selbst sein und wirst wertgeschätzt. Vielleicht sind wir genau deshalb der beste Arbeitgeber* unserer Branche!?Du willst dabei sein? Dann werde Teil unseres Aramark-Teams und bewirb Dich direkt bei uns alsSpecialist (m/w/d) Retail- und VendingWalldorf&nbsp; | &nbsp;Teilzeit / VollzeitArbeitszeiten: Montag – FreitagJob-ID: 617381<h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive tarifliche Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz </li><li>Geregelte Arbeitszeiten und freie Wochenenden</li><li>Betriebliche Altersversorgung über unsere Pensionskasse</li><li>Kostenfreie Verpflegung und Bereitstellung der Arbeitskleidung </li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Echter Teamspirit und große Leidenschaft für das, was wir tun</li></ul><h2>Die Aufgaben</h2><ul><li>Mitarbeit in dem von Aramark geführten autonomen S.Mart Store der SAP SE</li><li>Warenpflege, Bestellwesen und Lagerorganisation </li><li>Sortimentsgestaltung sowie Umsetzung von Verkaufsförderungs- und Promotion-Aktionen</li><li>Sicherstellung von Qualität, Hygiene, MHD und Sauberkeit im Store und an den Automaten</li><li>Mitarbeit an digitalen Innovationen &amp; Pilotprojekten (z. B. smarte Stores, Vending-Lösungen)</li><li>Zusammenarbeit mit unseren Kundenansprechpartnern sowie internen Schnittstellen (IT, Logistik, Marketing)&nbsp;</li><li>Reparaturen und Anpassungen an Automaten innerhalb der Betriebe im District sowie Koordination technischer Arbeiten&nbsp;</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Berufserfahrung im Einzelhandel, Retail- oder Vending-Bereich</li><li>Kenntnisse in der technischen Betreuung von Automaten (Umbau, Reparatur)&nbsp;</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative</li><li>Technikaffinität und sicherer Umgang mit digitalen Tools;&nbsp;Erfahrung mit (halb)autonomen Storekonzepten von Vorteil</li><li>Qualitätsbewusstsein, Organisationstalent und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit und kommunikatives Geschick und Interesse an Innovation &amp; Nachhaltigkeit&nbsp;</li><li>Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb der Region</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du hast Fragen zu diesem Jobangebot oder benötigst Hilfestellung beim Upload Deiner Dokumente? Gerne steht Dir unser&nbsp;Talent Acquisition Team telefonisch unter +49 69 667792154 zur Verfügung.<h2>Über Aramark</h2>Herzlich willkommen bei Aramark! Als Full-Service-Caterer zählen wir in Deutschland zu den führenden Dienstleistern auf diesem Markt. Rund 6.500 Mitarbeitende sind bundesweit für uns tätig. Als zweitgrößtes Catering-Unternehmen betreuen wir über 500 Kunden in den Bereichen Workplace Experience und Health &amp; Care. Im Bereich Sport &amp; Event Catering werden rund 20 Stadien, Arenen, Eventlocations, Zoos und Messestandorte betreut, die temporär von mehr als 9.000 Aushilfskräften unterstützt werden. Hinzu kommen rund 6.000 Unternehmen, die von Aramark Refreshment Services an über 10.000 Standorten beliefert werden. Erfahre mehr über Aramark unter karriere.aramark.de oder vernetze Dich mit uns auf Instagram und LinkedIn.* Quelle: Aktuelle Branchenauswertung Kununu.com#jobdrehscheibe

Specialist (m/w/d) Retail- und Vending

Tax steht für die steuerberatende Tätigkeit von KPMG. Als (Junior) Consultant / Berater für Tax / Steuerberatung (w/m/d) wirst Du Teil unseres Tax Teams.Steuerliche Fragestellungen sind vielseitig und unterliegen einem starken Wandel. Globale und technologische Entwicklungen sind hierbei nur zwei wesentliche Faktoren. Diesen Herausforderungen folgen unsere Tätigkeitsbereiche. Wir begleiten Dich bei Deinem Einstieg und finden im gemeinsamen Gespräch mit Dir heraus, welcher Bereich am besten zu Dir passt. Oder Du gibst bei Einreichung Deiner Bewerbung direkt Deine Präferenz an.Unsere Beratungsansätze umfassen grundlegende steuerberatende Tätigkeiten ebenso wie komplexe Themenstellungen. Je nach Tätigkeitsbereich warten unter anderem die folgenden Aufgaben auf Dich:<ul> <li>Steuerliche Beratung mit Weitblick: Du unterstützt unser Team in der steuerlichen Beratung nationaler und internationaler Unternehmen, des öffentlichen Sektors oder der Finanzindustrie.</li><li>Analysieren &amp; Prüfen: Du wirkst bei der Erstellung von Steuererklärungen, der Prüfung von Steuerbescheiden und Betriebsprüfungen mit.</li><li>Recherchieren &amp; Bewerten: Du führst steuerliche Recherchen durch, erstellst Stellungnahmen und steuerliche Berechnungen.</li><li>Gestalten &amp; Entwickeln: Du begleitest Unternehmen bei Umstrukturierungen, Unternehmenskäufen und -verkäufen sowie bei Börsengängen und Restrukturierungsprojekten.</li><li>Vertiefen &amp; Spezialisieren: Du lernst besondere Steuergebiete wie das Investmentsteuerrecht, Grunderwerbsteuerrecht oder das Außensteuergesetz kennen.</li><li>Globale Mobilität &amp; Entsendungen: Du berätst unsere Mandant:innen rund um die internationale Entsendung von Mitarbeiter:innnen.</li><li>Umsatzsteuer &amp; Außenwirtschaft: Du beschäftigst Dich mit speziellen Fragen des nationalen und internationalen Umsatzsteuerrechts sowie mit den Aspekten Zoll, Außenwirtschaftsrecht und Verbrauchsteuern.</li><li>Transformieren &amp; Digitalisieren: Du arbeitest an digitalen Themen mit und trägst zur Transformation im steuerlichen Bereich bei.</li><li>Zusammenarbeit &amp; Wachstum: Du arbeitest bei allen Themen eng mit erfahrenen Kolleg:innen zusammen, profitierst von ihrem Wachstum und erhältst gezielte Unterstützung für Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung.</li></ul><ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Finanzwirtschaft, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen.</li><li>Erste praktische Erfahrung idealerweise durch ein Praktikum oder eine Werkstudierendentätigkeit im Bereich der betriebswirtschaftlichen Steuerlehre, Steuerrecht, Rechnungslegung, Accounting oder Controlling.</li><li>Neugier &amp; Lernbereitschaft: Du hast Spaß an komplexen Fragestellungen und arbeitest dich schnell in neue Themen ein.</li><li>Sprachkenntnisse &amp; Kommunikation: Du beherrschst Deutsch auf C1-Niveau und Englisch auf B2-Niveau.</li><li>Motivation &amp; Entwicklung: Engagement und Motivation sind für uns das Wichtigste - auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, freuen wir uns auf deine Bewerbung, wenn du Lust hast, dich weiterzuentwickeln und mit uns zu wachsen.</li><li>Flexibilität und Work-Life-Balance: Du magst es, Dich aktiv in Projektteams einzubringen und Dir fällt es leicht, Dich auf neue Gegebenheiten einzulassen. Gleichzeitig unterstützen wir Dich mit flexiblen Arbeitsmodellen, die Dir ermöglichen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.</li></ul>Für Deinen Erfolg in Tax ist Engagement und Motivation am Wichtigsten. Wir freuen uns daher auch über Deine Bewerbung, wenn Dein Profil nicht alle vorherigen Aspekte erfüllt, Du aber Lust hast Dich weiterzuentwickeln und mit uns zu wachsen.<ul><li>Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.</li><li>Fort- &amp; Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit.</li><li>Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.</li></ul>

(Junior) Consultant / Berater für Tax / Steuerberatung (w/m/d)

In Deiner Rolle als (Junior) Consultant (w/m/d) im Bereich Audit / Wirtschaftsprüfung erwartet Dich ein vielseitiges Aufgabenspektrum von der klassischen Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach nationalen und internationalen Standards über die Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten bis hin zur prüfungsnahen Beratung. Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung? Dann mach mit uns Deinen nächsten Karriereschritt und bewirb Dich als Fachwirt (w/m/d) Wirtschaftsprüfung - Prüfungsassistent / Audit Assistant in Voll- oder Teilzeit (kpmg.de) Du willst mit Deinen analytischen Fähigkeiten punkten und die DNA eines Unternehmens genauestens verstehen? Dann kannst Du Dich hier einbringen und Dich ab sofort bei uns bewerben:<ul> <li>Spannende Beratungsprojekte mit echtem Impact: Gemeinsam mit Deinem Team prüfst und berätst Du Mandant:innen unterschiedlichster Branchen sowie Kredit- und Finanzinstitute verschiedener Größen - auf nationaler und internationaler Ebene. Dabei wächst Du mit jeder Aufgabe sowohl fachlich als auch persönlich über Dich hinaus.</li><li>Mach Nachhaltigkeit prüfbar und wirksam: Im Bereich ESG trägst Du dazu bei, nachhaltiges Handeln messbar und nachvollziehbar zu machen - etwa bei der Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten. So prägst Du ein zentrales Zukunftsthema in der Wirtschaftsprüfung mit.</li><li>Mach komplexe Themen verständlich: Du erkennst, was hinter Zahlen steckt, und nutzt Dein analytisches Verständnis, um Geschäftsmodelle sowie Bilanzierungsfragen strukturiert zu bewerten. Deine Einschätzungen tragen maßgeblich zum Erfolg von Gutachten und Projekten bei.</li><li>Schaffe Vertrauen durch fundierte Prüfungsarbeit: Durch Sonderprüfungen lieferst Du unseren Mandant:innen klare Antworten auf komplexe Fragestellungen und unterstützt sie dabei, sichere Entscheidungen zu treffen.</li><li>Digitalisiere mit uns die Prüfungswelt: Mit innovativen Prüfungsansätzen und digitalen Tools entwickelst Du gemeinsam mit Deinem Team neue Wege für effiziente und zukunftsorientierte Prüfprozesse.</li><li>Gemeinsam mehr erreichen: Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Fachrichtungen zusammen und bringst Deine Stärken gezielt in vielseitige Audit-Projekte ein - von Compliance über Revision bis hin zu komplexen Rechnungslegungsfragen.</li></ul><ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Gesundheitswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsmathematik, Informatik, Naturwissenschaften oder Rechtswissenschaften.</li><li>Studienschwerpunkt im Bereich Wirtschaftsprüfung, Rechnungslegung, Bankbetriebslehre, Revision oder IT.</li><li>Erste praktische Erfahrung durch ein Praktikum oder eine Werkstudierendentätigkeit im Bereich Audit, Rechnungswesen, Health Care, Bankwesen oder Compliance - oder eine kaufmännische Ausbildung mit Bankenbezug.</li><li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch auf C1-Niveau.</li><li>Fachlich stark, menschlich und motiviert bringst Du Dich ein. Mit Deiner strukturierten Denkweise, Zahlenaffinität und Teamfähigkeit wirst Du zu einem wichtigen Teil des Teams. Gleichzeitig möchtest Du Dich und Dein Umfeld kontinuierlich weiterentwickeln, Vertrauen schaffen und mit Deiner Arbeit einen Beitrag für die Gesellschaft leisten.</li><li>Flexibilität und Work-Life-Balance sind unsere Gamechanger. Du magst es, Dich aktiv in Projektteams einzubringen, und es fällt Dir leicht, Dich auf neue Gegebenheiten einzulassen. Gleichzeitig unterstützen wir Dich mit flexiblen Arbeitsmodellen, die es Dir ermöglichen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.</li></ul><ul><li>Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.</li><li>Fort- &amp; Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit.</li><li>Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.</li></ul>

(Junior) Consultant Audit / Wirtschaftsprüfung (w/m/d)

HERZLICH WILLKOMMEN!Das ist unsere klare Botschaft – für alle Teamspieler:innen!Was kann es Schöneres geben, als an einem Ort zu arbeiten, an dem man herzlich willkommen ist? Bei uns erfährst Du Freundlichkeit, hast einen sicheren Arbeitsplatz, kannst Dich entfalten, Du selbst sein und wirst wertgeschätzt. Vielleicht sind wir genau deshalb der beste Arbeitgeber* unserer Branche!?Du willst dabei sein? Dann werde Teil unseres Aramark-Teams und bewirb Dich direkt bei uns alsKoch (m/w/d)Raum Karlsruhe&nbsp; | &nbsp;Teilzeit / VollzeitArbeitszeiten: Montag – FreitagJob-ID: 616796<h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive tarifliche Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Geregelte Arbeitszeiten und freie Wochenenden</li><li>Betriebliche Altersversorgung über unsere Pensionskasse</li><li>Kostenfreie Verpflegung und Bereitstellung der Arbeitskleidung</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten über unser Aramark Culinary College</li><li>Echter Teamspirit und große Leidenschaft für das, was wir tun</li></ul><h2>Die Aufgaben</h2><ul><li>Mitarbeit in den von Aramark geführten gastronomischen Einrichtungen</li><li>Frische Zubereitung von Speisen und deren ansprechende Präsentation</li><li>Freundliche Kommunikation mit Gästen und Kunden</li><li>Unterstützung bei der wöchentlichen Speisenplanung</li><li>Planung und Durchführung von Sonderveranstaltungen</li><li>Übernahme von Warenbestandskontrollen und -nachbestellungen</li><li>Einhaltung der Hygiene-, Sicherheitsvorschriften sowie internen Standards</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum / zur Koch / Köchin</li><li>Berufspraxis in der Gemeinschaftsverpflegung</li><li>Qualitätsbewusstsein und Teamgeist</li><li>Hohe Kunden- und Gästeorientierung</li><li>Erfahrung in der Warenwirtschaft</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du hast Fragen zu diesem Jobangebot oder benötigst Hilfestellung beim Upload Deiner Dokumente? Gerne steht Dir unser&nbsp;Talent Acquisition Team telefonisch unter +49 69 667792154 zur Verfügung.<h2>Über Aramark</h2>Herzlich willkommen bei Aramark! Als Full-Service-Caterer zählen wir in Deutschland zu den führenden Dienstleistern auf diesem Markt. Rund 6.500 Mitarbeitende sind bundesweit für uns tätig. Als zweitgrößtes Catering-Unternehmen betreuen wir über 500 Kunden in den Bereichen Workplace Experience und Health &amp; Care. Im Bereich Sport &amp; Event Catering werden rund 20 Stadien, Arenen, Eventlocations, Zoos und Messestandorte betreut, die temporär von mehr als 9.000 Aushilfskräften unterstützt werden. Hinzu kommen rund 6.000 Unternehmen, die von Aramark Refreshment Services an über 10.000 Standorten beliefert werden. Erfahre mehr über Aramark unter karriere.aramark.de oder vernetze Dich mit uns auf Instagram und LinkedIn.* Quelle: Aktuelle Branchenauswertung Kununu.comSchicke uns deine Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) und lass uns gemeinsam die Welt erobern - oder zumindest die Küche!#jobdrehscheibe

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