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job_organization_name

Unsere Mitarbeiter sorgen dafür, dass der Name „Prinzing“ mit Qualität gleichgesetzt wird. Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter diese Qualität erreichen. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem inhabergeführten Unternehmen mit Hauptsitz in Eislingen, Baden-Württemberg und über 600 Beschäftigten.Unser Arbeitsgebiet erstreckt sich über den kompletten Bereich der Elektrogebäudetechnik im Industrie-, Krankenhaus- und Verwaltungsbau.
 Projekteinkäufer im Bereich TGA (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
Ihre AufgabenSie sind verantwortlich für den Einkauf von Materialien und Anlagen für unsere Großprojekte im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung. Dazu gehört:<ul>
<li>Bedarfsermittlung für Materialien und Anlagen, die für die Realisierung unserer Großprojekte benötigt werden</li>
<li>Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Durchführung von Ausschreibungen</li>
<li>Verhandlung von Preisen und Konditionen mit Lieferanten</li>
<li>Erstellung und Überwachung von Verträgen mit Lieferanten</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung der Einkaufsrichtlinien und -vorschriften</li>
</ul>Sie sind verantwortlich für die stetige Optimierung und den Ausbau unseres Lieferantenportfolios. Dazu gehört:<ul>
<li>aktive Beobachtung und Analyse der relevanten Beschaffungsmärkte</li>
<li>Bewertung und Auswahl von Lieferanten</li>
<li>Umsetzung der Einkaufspolitik</li>
<li>Zusammenarbeit mit Lieferanten, um die Qualität der Produkte und Dienstleistungen zu verbessern</li></ul>Ihr Profil<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich des Elektrohandwerks oder Elektrogroßhandels</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (Schwerpunkt Elektrotechnik) zwingend erforderlich</li>
<li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke</li>
<li>Selbständige, strukturierte und belastbare Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit</li>
<li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen, Kenntnisse in Microsoft Dynamics sind von Vorteil</li>
</ul>Das spricht für uns<ul>
<li>Spannende Projekte</li>
<li>Fitnessstudio</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Weiterbildung</li>
<li>Flache Hierarchien</li>
<li>VL &amp; bAV</li>
<li>Unbefristete Anstellung</li>
<li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li>
<li>Team Events</li>
</ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: 
<a href="mailto:bewerbungen@prinzing-elektro.de" target="_blank">bewerbungen@prinzing-elektro.de</a>Für Rückfragen steht Ihnen Frau Sandra Ünübol unter 07161 60610 gerne zur Verfügung.Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://www.prinzing-elektro.de" target="_blank">www.prinzing-elektro.de</a>Prinzing Elektrotechnik GmbH, Am Eichenbach 7, 73054 Eislingen

Projekteinkäufer im Bereich TGA (m/w/d)

Geschäftsführender Vorstand (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
 
in gemeinsamer Verantwortung | in Teilzeit nach Vereinbarung
Gestalten Sie die Zukunft unserer Montessori-Einrichtung!Der Montessori Elternverein Augsburg‑Westliche Wälder e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als geschäftsführenden Vorstand (m⁠/⁠w⁠/⁠d) zur Ergänzung des bestehenden geschäftsführenden Vorstands.Gemeinsam mit dem amtierenden Vorstand übernehmen Sie die strategische und operative Leitung unseres Vereins und gestalten aktiv die Weiterentwicklung unserer Montessori-Einrichtungen in Dinkelscherben.Über unsWir sind eine gemeinnützige Elterninitiative und Träger einer Montessori-Bildungseinrichtung mit Kinderkrippe, Kindergarten sowie Grund- und Mittelschule. Unsere pädagogische Arbeit orientiert sich an den Prinzipien von Maria Montessori und wird getragen von einem wertschätzenden Miteinander unserer Gremien, Eltern und rund 70 Mitarbeitenden.Ihre Aufgaben<ul>
<li>Gemeinsame strategische und operative Leitung des Vereins im Vorstandsteam</li>
<li>Weiterentwicklung unserer Montessori-Einrichtungen (Haus für Kinder, Grund- und Mittelschule)</li>
<li>Finanzplanung, Budgetverantwortung sowie Fördermittelmanagement</li>
<li>Personalführung und -entwicklung in enger Zusammenarbeit mit den pädagogischen Leitungen</li>
<li>Verantwortung für Qualitäts-, Risiko- und Organisationsmanagement</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Aufsichtsrat, Mitarbeitenden und Eltern</li>
<li>Repräsentation des Vereins gegenüber Behörden, Partnern und Öffentlichkeit</li>
</ul>Ihr Profil<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Pädagogik, Sozialmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise im Bildungs- oder Non-Profit-Bereich</li>
<li>Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Sozialkompetenz</li>
<li>Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Verwaltungssoftware</li>
<li>Identifikation mit der Montessori-Pädagogik und Freude an gemeinschaftlicher Führungsarbeit</li>
</ul>Wir bieten<ul>
<li>Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum</li>
<li>Partnerschaftliche Zusammenarbeit im geschäftsführenden Vorstand</li>
<li>Flexibles Arbeitszeitmodell sowie die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten (Präsenz &amp; Homeoffice)</li>
<li>Attraktive Vergütung nach TV-L E13 inkl. betrieblicher Altersvorsorge</li>
<li>Ein engagiertes, kollegiales Umfeld mit hoher Identifikation</li>
<li>Sinnstiftende Tätigkeit in einer werteorientierten Organisation</li>
</ul>Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen per E-Mail an: 
<a href="mailto:kontakt-aufsichtsrat@montessori-dinkelscherben.de" target="_blank">kontakt-aufsichtsrat@montessori-dinkelscherben.de</a>KontaktMontessori Elternverein Augsburg-Westliche Wälder e.V. 
			Dr.-Franz-Grabowski-Straße 6 
			86424 Dinkelscherben 
<a href="https://www.montessori-dinkelscherben.de/" target="_blank">www.montessori-dinkelscherben.de</a>Hinweis: Alle Bezeichnungen richten sich selbstverständlich an alle Geschlechter.

Geschäftsführender Vorstand (m/w/d) in gemeinsamer Verantwortung | Teilzeit

<h4></h4>
&nbsp;
<h2></h2>
&nbsp;
<h2>Ausbildung zum </h2>
<h2>Fachinformatiker/in für Systemintegration (m/w/d)</h2>
<h4>am Hauptstandort Willich</h4>
&nbsp;
<h4>DEINE AUFGABEN.</h4>
<ul>
 	<li>Konzeption und Realisierung komplexer Systeme durch Integration von Hard- und Softwarekomponenten</li>
 	<li>Planung, Betrieb und Wartung des lokalen Rechenzentrums</li>
 	<li>Installation und Konfiguration von vernetzten IT-Systemen</li>
 	<li>Planung und Umsetzung strukturierter Netzwerkverkabelung</li>
 	<li>Inbetriebnahme von Client-, Server-, Netzwerk- und Telekommunikationssystemen</li>
 	<li>Einsatz von Methoden der Projektplanung, -durchführung und -kontrolle</li>
 	<li>Systematische Störungsbehebung durch den Einsatz von Diagnosesystemen</li>
 	<li>Ausarbeitung und Präsentation von Systemlösungen</li>
 	<li>Fachliche Beratung, Betreuung und Schulung von Kunden und Nutzern</li>
 	<li>Sicherstellung von IT Security Richtlinien</li>
</ul>
<h4>DEINE SKILLS.</h4>
<ul>
 	<li>Interesse an der Informatik, sowohl im Soft- als auch im Hardwarebereich</li>
 	<li>Sehr gute analytische Fähigkeiten</li>
 	<li>Teamgeist &amp; Leidenschaft</li>
 	<li>Positive, freundliche Ausstrahlung</li>
 	<li>Die Fähigkeit, persönlich zu kommunizieren</li>
 	<li>Kooperationsfähigkeit und ganz viel Motivation</li>
 	<li>Mind. mittleren Schulabschluss</li>
 	<li>Erste MS-Office-Kenntnisse</li>
 	<li>Gute und sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li>
</ul>
<h4>&nbsp;DAS BIETEN WIR DIR.</h4>
<ul>
 	<li>Familienfreundliche Unternehmensausrichtung</li>
 	<li>Ein tolles Team, welches Dich jederzeit unterstützt</li>
 	<li>Offene, positive Unternehmenskultur, die unser „WIR“- Gefühl fördert</li>
 	<li>30 Tage Urlaub</li>
 	<li>Gesunde, regionale und saisonale Mittagsgerichte, möglichst in BIO-Qualität</li>
 	<li>Täglich frisches Obst, kostenloses Sprudelwasser und Kaffee sowie kleine Süßigkeiten</li>
 	<li>tolle Mitarbeiter- und Familienevents</li>
</ul>
&nbsp;

Klingt nach dir? Dann nutze die Chance und bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf dich und deine Energie!
<h4><a href="https://www.mertens.ag/de/mertensjobs" target="_blank">BEWERBUNG</a></h4>
Dein Ansprechpartner: Dirk Königs
merTens AG
Stahlwerk Becker 8
47877 Willich

<a href="mailto:jobs@mertens.ag" target="_blank">jobs@mertens.ag</a>
<h4><a href="http://www.mertens.ag/de" target="_blank">www.mertens.ag/de</a></h4>


&nbsp;

&nbsp;

Ausbildung zum Fachinformatiker/in für Systemintegration (m/w/d)

Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen und Deutschlands glücklichste Großstadt. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern.
Wir suchen das für das Amt Kindertagesbetreuung Kassel - Abteilung Betrieb der Kindertagesbetreuung
<h2>pädagogisches Fachpersonal (m/w/d)</h2>
<h4>für den Bereich Grundschulbetreuung in Horten</h4>
Die Stellen sind sowohl befristet als auch unbefristet zu besetzen.
Hauptaufgabe des Amtes Kindertagesbetreuung Kassel sind der Betrieb und das Weiterentwickeln der städtischen Kindertagesstätten und der Kindertagespflege sowie das Planen, Steuern, Analysieren und Entwickeln der gesamtstädtischen Kindertagesbetreuung. Das Amt ist aktuell für rund 11.000 Betreuungsplätze in der Stadt Kassel verantwortlich.
Die 24 städtischen Horte arbeiten nach unterschiedlichen pädagogischen Konzepten. Das Angebot ermöglicht die Bildung und Betreuung der Kinder bis 17 Uhr während der Schulzeit sowie die Inanspruchnahme einer Ferienbetreuung durch pädagogisches Fachpersonal
<h4>Ihre Aufgaben</h4>
<ul>
<li>Begleiten der kindlichen Entwicklung nach dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan</li>
<li>Planen, Gestalten und Durchführen der pädagogischen Einzel- und Gruppenarbeit</li>
<li>konzeptionelles Unterstützen und Weiterentwickeln der pädagogischen Arbeit der Einrichtungen</li>
<li>Einsetzen für gleiche Bildungschancen aller Kinder</li>
<li>Anleiten von Nachwuchspersonal</li>
<li>Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Ganztagspersonal und der Schule</li>
</ul>
Sie möchten gern mehr erfahren? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und suchen den Kontakt zu Monika Stier, Amt Kindertagesbetreuung Kassel, Telefon 0561 787 5063.
<h4>Ihr Profil</h4>
<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin / zum Erzieher, zur Heilerziehungspflegerin / zum Heilerziehungspfleger, zur Heilerzieherin / zum Heilerzieher mit staatlicher Anerkennung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erfahrung, Sicherheit und freundliches Auftreten im Umgang mit Kindern und Sorgeberechtigten</li>
<li>Kenntnisse über die Inhalte des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplans</li>
<li>entwicklungspsychologische Kenntnisse sind wünschenswert</li>
<li>Empathie, Interkulturelle Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Selbstständigkeit</li>
<li>Nachweis von ausreichendem Schutz gegen Masern</li>
<li>Deutschkenntnisse des Niveaus C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) oder des Niveaus B2 mit der Bereitschaft, sich das Niveau C1 kurzfristig anzueignen</li>
</ul>
<h4>Unser Angebot</h4>
Sie werden in einem gut qualifizierten, aufgeschlossenen und erfahrenen Team auf qualitativ hohem pädagogischem Niveau arbeiten. Außerdem bieten wir Ihnen regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen an. Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden.
Sie erhalten Entgelt bis zur Entgeltgruppe S 8b nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung an. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen.
Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen. Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft.
Wenn Sie zu den Voraussetzungen Ihrer Bewerbung oder zu unserem Angebot Näheres erfahren möchten, können Sie sich gerne an Anja Weiland, Personal- und Organisationsamt, Telefon 0561 787 2111, wenden.
<h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>
Sie können sich auf diese Stellenausschreibung ausschließlich online auf <a href="https://fms.stadt-kassel.de/NetFiller/NetFiller?_HTML_URL_=https%3A%2F%2Ffms.stadt-kassel.de%2Fjfs%2Ffindform%3Fshortname%3Dform000001%26formtecid%3D3%26areashortname%3Dkassel&amp;fd=a2V6aWZmPTIwMjYwMDE0JmFyYmVpdHNwbGF0ej1wJUMzJUE0ZGFnb2dpc2NoZXMlMjBGYWNocGVyc29uYWwlMjBmJUMzJUJDciUyMGRlbiUyMEJlcmVpY2glMjBHcnVuZHNjaHVsYmV0cmV1dW5nJTIwaW4lMjBIb3J0ZW4lMjAody9tL2QpJmJld2VyYnVuZ3NmcmlzdD0yMDI2LTAyLTE0VDAzOjAwOjAw" target="_blank">www.kassel.de/stellenangebote</a> bewerben. Hierüber gelangen Sie ebenfalls zu dem dort bereitgestellten <a href="https://fms.stadt-kassel.de/NetFiller/NetFiller?_HTML_URL_=https%3A%2F%2Ffms.stadt-kassel.de%2Fjfs%2Ffindform%3Fshortname%3Dform000001%26formtecid%3D3%26areashortname%3Dkassel&amp;fd=a2V6aWZmPTIwMjUwMjY0JmFyYmVpdHNwbGF0ej1wJUMzJUE0ZGFnb2dpc2NoZXMlMjBGYWNocGVyc29uYWwlMjBmJUMzJUJDciUyMGRpZSUyMEJlcmVpY2hlJTIwS3JpcHBlLCUyMEtpbmRlcmdhcnRlbiUyMHVuZCUyMEdydW5kc2NodWxiZXRyZXV1bmclMjAody9tL2QpJmJld2VyYnVuZ3NmcmlzdD0yMDI1LTExLTAzVDAzOjAwOjAw" target="_blank">Bewerbungsformular</a>.
Informationen zum Datenschutz zum Zwecke Ihrer Bewerbung erhalten Sie auch unter <a href="http://www.kassel.de" target="_blank">www.kassel.de</a>.
Bewerbungsschluss: 13. Februar 2026
Stadt Kassel 
Personal- und Organisationsamt 
34112 Kassel

pädagogisches Fachpersonal (m/w/d) für den Bereich Grundschulbetreuung in Horten

<h4></h4>
<h4>Kita-Dialog gGmbh sucht</h4>
<h3>für das "<a href="https://www.kita-dialog.de/verzeichnis/visitenkarte.php?mandat=236575" target="_blank">Kinderhaus EigenSinn</a>"</h3>

<h3>Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h3>
Wir sind ein freier Träger im Herzen von Marzahn-Hellersdorf &amp; Lichtenberg. Seit mehr als 15 Jahren widmen wir unser Wissen und Können den Kindern, um sie bestmöglich auf ihrem Entwicklungsweg zu begleiten.&nbsp;Wir stehen füreinander ein, leben die Gemeinschaft und tragen individuelle Verantwortung in der Mitgestaltung von kleinen wie großen Aufgaben.
Für unsere kleine, familiäre Kita mit 25 Kindern in der Nähe des Wuhletals suchen wir eine engagierte pädagogische Fachkraft (m/w/d), die Freude an der Arbeit im altersgemischten Kitaleben hat und unser Team kompetent verstärkt. Unsere pädagogische Arbeit orientiert sich an den Lebenswelten der Kinder und ihrer Familien. In einem wertschätzenden und konstruktiven Miteinander von Eltern und pädagogischen Fachkräften entwickeln wir uns gemeinsam stetig weiter.
<h5><a href="https://www.kita-dialog.de/verzeichnis/visitenkarte.php?mandat=236575" target="_blank">Das Kinderhaus EigenSinn:</a></h5>
<ul>
<li>ist ein pädagogisch anregender Lebens- und Lernort für Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren</li>
<li>bietet ein engagiertes, reflektiertes Team, das Kinder feinfühlig, achtsam und individuell auf ihrem Entwicklungsweg begleitet</li>
<li>liegt idyllisch und naturnah in unmittelbarer Nähe zum Wuhletal</li>
</ul>
<h5>Wir wünschen uns:</h5>
<ul>
<li>eine motivierte pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit abgeschlossener Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin oder einem akademischen Abschluss als Kindheitspädagogin, Sozialpädagogin oder einem vergleichbaren Abschluss</li>
<li>Freude an einem bewegungsfreudigen und gesundheitsbewussten Alltag sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung</li>
<li>ein hohes Maß an Demokratieverständnis, Kooperationsfähigkeit und Teamkompetenz</li>
</ul>
<h5>Wir bieten:</h5>
<ul>
<li>eine angemessene Vergütung nach Haustarif</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen, Pensionskasse, Leistungszulagen</li>
<li>interne AG`s zum Austausch und zur Vernetzung</li>
<li>jährliche Teamfortbildungen, Teamtage und individuelle Fort- und Weiterbildungen für Ihre fachliche Weiterentwicklung</li>
<li>betriebliche Gesundheitsförderung</li>
<li>einen großen Handlungsspielraum für selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>30 Tage Urlaub / sowie bezahlte Freistellung für den 24 &amp; 31.12 eines Jahres</li>
<li>Unterstützung fachlicher Weiterentwicklung</li>
</ul>
<h5>Geben wir uns eine Chance!</h5>
Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte an: 
Kinderhaus EigenSinn 
Annika Brylla
E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:eigensinn@kita-dialog.de" target="_blank">eigensinn@kita-dialog.de</a>

KITA-Dialog gGmbH 
Torgauer Str. 27-29 
12627 Berlin
&nbsp;Tel.:030-99274006

pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Erzieher*in)

Für unsere Kita Wirbelwind suchen ab sofort 
eine*n Kitaleiter*in im Tandemmodell als Krankheitsvertretung (32 - 35h) 
Als Träger von Kindertagesstätten bietet der Verein für aktive Vielfalt e.V. qualifizierte Betreuung für Kinder im Alter zwischen 8 Wochen und 6 Jahren. Er ist Mitglied im DPW und im Verband für sozial-kulturelle Arbeit und Mitbegründer des Bundesverbandes der Familienzentren. Die Grundlage für die Arbeit in unseren Kindertagesstätten bildet das Berliner Bildungsprogramm. 
Ihre Aufgaben sind: 
• Organisatorische Leitung der Einrichtung 
• Pädagogische Leitung und Förderung des Teams 
• Verantwortung für Budget und Verwaltung 
• Konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung 
• Ansprechpartner*in für Eltern, Träger und Fachpersonal 
• Vertretung der Einrichtung nach außen 
• Bei Bedarf Betreuung der Kinder 
Wir wünschen uns von Ihnen, dass Sie: 
• über einen entsprechenden akademischen, sozialpädagogischen Abschluss oder über einen Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in und leitungsrelevante Qualifikationen bzw. Erfahrungen verfügen 
• im Leitungstandem die Teamentwicklung und Umsetzung der lebendigen Konzeption begleitet 
• mit Kreativität und Einfühlungsvermögen ihre Führungskompetenzen entfalten 
• ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit besitzen 
• Begeisterung und persönliches Engagement für Ihren Beruf mitbringen 
• Flexibilität und Eigeninitiative zeigen 
• einfühlsam und geduldig auf Kinder und ihre individuellen Bedürfnisse eingehen können 
• eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Team pflegen 
• kritikfähig sind und Interesse an einer ständigen persönlichen Weiterentwicklung zeigen 
• betriebswirtschaftlich Denken und Handeln können 
• Kindertagesstätten als Dienstleister für Familien verstehen 
Auf Sie wartet: 
• eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement 
• ein Lernort Praxis für Studierende 
• die Mitarbeit in einem multiprofessionellen, sympathischen Team 
• regelmäßige Reflexionsrunden im Groß-Team und in den Kleinteam-Sitzungen sowie teambildende Maßnahmen und Team-Tage 
• verschiedene Fort- / Supervisions- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• eine unbefristete Anstellung mit Bezahlung nach hauseigenem Vergütungssystem, 31 Tage Urlaub und bezahlte Freistellungen am 24. und 31.12. 
• betriebliche Altersvorsorge in der sozialen Unterstützungskasse 
• Zuschlag für gesundheitspräventive Angebote 
• Prämien und Zulagen für besondere Leistungen

Kitaleiter*in im Tandemmodell als Krankheitsvertretung (32 - 35h)

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Stuttgart Zuffenhausen
Ausschreibender Bereich 
Hilfen zur Erziehung - Stammheim/ Zuffenhausen,&nbsp;Außenwohngruppe Zabergäustraße
Beginn&nbsp; 
01.04.2026
Einsendefrist 
31.01.2026
Beschäftigungsart 
70 - 90 %, unbefristet
Kennziffer: 2601-10 eva A3 HzE-SZ
Die&nbsp;eva&nbsp;erbringt in enger Kooperation mit dem Jugendamt&nbsp;sozialräumliche Erziehungshilfen&nbsp;u.a. in den Stadtteilen&nbsp;Zuffenhausen und Stammheim.
Wir stehen für Engagement, Weiterentwicklung und Fachlichkeit. Wir geben Kindern und Jugendlichen einen&nbsp;geschützten Raum und Rahmen, um sich positiv entwickeln zu können. 
Dabei arbeiten wir eng zusammen mit Eltern, Familien, Schulen, Kindertagesstätten, Vereinen und anderen wichtigen Kooperationspartner:innen.
Uns ist es wichtig die Jugendlichen und ihre Familien zu unterstützen und mit ihnen eine&nbsp;selbstbestimmte Zukunft zu erarbeiten. Wir setzen auf die Stärken und Ressourcen der Jugendlichen und begegnen ihnen auf Augenhöhe. Wir arbeiten&nbsp;sozialraumorientiert&nbsp;und vernetzen uns im Stadtteil.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Betreuung und Versorgung in einer sozialraumorientierten Wohngruppe für Jugendliche ab 14 Jahren</li>
<li>Gestaltung des Wohngruppenalltages mit Beziehungsarbeit, Struktur, Freizeitaktivitäten sowie Bildungs- und Gruppenangeboten</li>
<li>Erschließung von Ressourcen im sozialen Raum</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Beratungszentrum (Jugendamt), den beteiligten Schulen und allen relevanten Hilfeinstitutionen im Stadtteil</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>ressourcenorientierte und wertschätzende Grundhaltung in der Zusammenarbeit mit den Jugendlichen und deren Familien</li>
<li>Freude und Engagement an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit schwierigen Lebenserfahrungen und traumatischen Belastungen</li>
<li>Kompetenzen in der Arbeit mit Gruppen und gruppendynamischen Prozessen</li>
<li>Kreativität, Organisationstalent, Kontaktfreude und Teamfähigkeit</li>
<li>Flexibilität und Bereitschaft zu Schichtdienst, Nachtbereitschaften und Wochenenddiensten im Rahmen des Wohngruppendienstplanes</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>ein vielseitiges Arbeitsfeld mit großen Gestaltungsräumen und einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsalltag</li>
<li>stationäres Arbeiten wird in der eva mit einer guten Eingruppierung honoriert</li>
<li>eine gute Einarbeitung durch ein kollegiales Fachkräfteteam und Leitung sowie Unterstützung durch Teamarbeit, Fachberatung, Supervision und Leitung</li>
<li>Beteiligung und Mitwirkung an der frühzeitigen Dienstplanung</li>
<li>tarifliche SuE-Zulage (Zulage bezieht sich auf den prozentualen Anteil des Arbeitsvertrages und der Eingruppierung)</li>
<li>Stuttgart-Zulage mit 150€ für 100% (prozentuale Anpassung)</li>
<li>umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote</li>
<li>mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS</li>
<li>Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
<li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. 
Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Vor Aufnahme einer Tätigkeit müssen gem. § 23 a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) 
ein&nbsp;ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern&nbsp;nachgewiesen werden (Anwendungsbereich Geburtsjahrgänge ab 01.01.1971) vorliegen.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Gertrud Bach 
Bereichsleitung 
Tel:&nbsp;0151 4025 9733
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Erzieher:in / Heilerziehungspfleger:in / Heilpädagog:in / Jugend- und Heimerzieher:in / Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d)

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Stuttgart Kaltental
Ausschreibender Bereich 
Gradmann Haus, Pflegeheim mit Spezialisierung Demenz
Beginn 
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Einsendefrist 
31.01.2026
Beschäftigungsart 
80 - 100 %, unbefristet
Kennziffer: 2601-12 eva C1 GH
Sind Sie bereit für etwas Spezielles?
Genau das könnten Ihnen unsere Bewohner:innen und das Konzept des&nbsp;Gradmann Hauses&nbsp;bieten.
Teilhabe&nbsp;und&nbsp;Selbstbestimmung&nbsp;stehen bei uns ganz groß im Fokus. 
Unsere Bewohner:innen bestimmen den Tag und wir als&nbsp;Pflegeprofis&nbsp;begleiten, unterstützen und bestärken sie dabei. Wir pflegen familiär und professionell, mit&nbsp;viel Verständnis&nbsp;für unser Klientel und einem guten Betreuungsschlüssel.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Grund- und Behandlungspflege; Hilfe und Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme</li>
<li>Planung, Koordination und Dokumentation von Pflegemaßnahmen (vivendi)</li>
<li>Neuaufnahme unserer Bewohner:innen; Ansprechpartner:in für Angehörige</li>
<li>Zusammenarbeit mit Ärzten, Begleiten bei regelmäßigen Visiten</li>
<li>Mitarbeit und Weiterentwicklung im Qualitätsmanagement des Hauses</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>eine gute und empathische Kommunikation</li>
<li>eine kollegiale und kooperative Zusammenarbeit</li>
<li>Einsatzbereitschaft</li>
<li>Offenheit und Wertschätzung im Umgang miteinander</li>
<li>Fähigkeiten zur Eigen- und Fremdmotivation</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>einen außergewöhnlichen Arbeitsplatz mit außergewöhnlichen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen</li>
<li>ein familiäres und wertschätzendes Miteinander in einer tollen Atmosphäre</li>
<li>ein Arbeiten mit eigenem Zeitmanagement</li>
<li>Stuttgart-Zulage mit 150€ für 100% (prozentuale Anpassung)</li>
<li>umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote</li>
<li>mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS</li>
<li>Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
<li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. 
Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Karin Wietschorke 
Bereichsleitung 
Tel:&nbsp;0711 6868 7722
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)

Unser Team braucht noch Verstärkung
Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Viersen sucht als Verstärkung ab sofort eine/n
Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in
in der Schwangerschaftsberatung
Unser Angebot:
<ul>
<li>eine unbefristete Stelle von 30,75 Std. wöchentlich</li>
<li>eine interessante und anspruchsvolle Beratungstätigkeit in einem engagierten Team</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Supervision</li>
<li>attraktive Vergütung nach AVR</li>
<li>kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)</li>
<li>ein gutes kollegiales Betriebsklima und eine wertschätzende Führungskultur</li>
<li>familienfreundliches Unternehmen mit Mitarbeiter*innen-Events</li>
<li>Regenerationstage nach AVR</li>
</ul>
Ihre Aufgaben umfassen:
<ul>
<li>Sozialrechtliche Beratung während der Schwangerschaft und nach Geburt</li>
<li>Psychosoziale Beratung in Krisen rund um Schwangerschaft und Geburt</li>
<li>Antragstellung auf finanzielle Hilfen bei der „Bundesstiftung für Mutter und Kind“ und anderen Fonds</li>
<li>Unterstützung beim Umgang mit Behörden und Institutionen</li>
<li>Beratung nach Tot- und Fehlgeburt, sowie „Vertraulichen Geburt“ und zur Familienplanung</li>
<li>Teilnahme an Teamgesprächen, Arbeitskreisen, Tagungen und Fortbildungen</li>
<li>Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Präventionsangeboten und Gruppenangeboten</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Diplom oder Bachelor Studium</li>
<li>Berufserfahrung in der Beratung von Frauen, Paaren und Familien</li>
<li>Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit, sowie gute EDV-Kenntnisse</li>
<li>gute Kenntnisse in SGB II / SGB XII</li>
<li>Empathischer Umgang mit Menschen auf christlicher Grundlage und Beachtung der kirchlichen Grundordnung</li>
<li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz des eigenen PKW gegen Kostenerstattung</li>
</ul>
Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen Aufgabe haben, dann senden Sie bitte bis zum 28.02.2026 Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an die Vorständin gerne per Email an:
Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Viersen
Astrid Samuel
Hildegardisweg 3
41747 Viersen
Fon: 02162/2498399
<a href="mailto:bewerbung@skf-viersen.de" target="_blank">bewerbung@skf-viersen.de</a>
<a href="https://www.skf-viersen.de/" target="_blank">Homepage</a>
<a href="https://daten2.verwaltungsportal.de/dateien/seitengenerator/989b1302a06c5f5d09640565994860b6248896/Stellenausschreibung_RuH_01.01.2026.pdf" target="_blank">Stellenanzeige</a>

Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in

WIR SUCHEN VERSTÄRKUNG! WILLST DU DABEI SEIN?
Die Gemeinde Dormitz sucht ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
<ul>
<li>Erzieher (m/w/d) als Gruppenleitung im Kindergarten</li>
<li>mind. 33 Wochenstunden</li>
<li>befristete Stelle als Elternzeitvertretung mit Chance auf eine unbefristete Tätigkeit durch Erweiterung des Betreuungsbereichs</li>
</ul>
Fragen beantwortet gerne unsere KiTa-Leiterin Carina Fechner unter Tel. 09134/7337 oder per Mail an&nbsp;<a href="mailto:kita-dormitz@vgdormitz.de" target="_blank">kita-dormitz@vgdormitz.de</a>.
Weitere Informationen zur unserer KiTa sind unter <a href="http://www.kita-dormitz.de" target="_blank">www.kita-dormitz.de</a> abrufbar.

Erzieher (m/w/d)

Wikimedia Deutschland e.V. – wir befreien Wissen!
2004 gründeten ehrenamtliche Wikipedia-Aktive den gemeinnützigen Verein Wikimedia Deutschland in Berlin, der inzwischen aus über 110.000 Mitgliedern und 190 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen besteht.
Freies Wissen führt zu einer gerechteren Welt. Die Wikipedia ist die bedeutendste Online - Wissenssammlung unserer Zeit.&nbsp; Allein die deutschsprachige Wikipedia hat knapp 1 Milliarde Seitenaufrufe pro Monat und umfasst aktuell 3 Million Artikel. Wir unterstützen die Ehrenamtlichen der Wikipedia und ihrer Schwesterprojekte, entwickeln freie Software, wie z. B. Wikidata und setzen uns beim Zugang zu Wissen, der Öffnung von Bildung und Forschung und mehr Gemeinwohlorientierung in der Datenpolitik ein.
Zur Verstärkung des Teams Spenden- und Mitglieder-Service mit Sitz in Berlin suchen wir eine unbefristete Teamassistenz Spenden- und Mitglieder-Service (all genders) in Teilzeit (30 Stunden / Woche), idealerweise mit Start 01.04.2026.
Diese Position ist als hybrides Arbeitsmodell mit monatlicher Präsenz in unserer Geschäftsstelle in Berlin angelegt.
Unser Team Spenden- und Mitglieder-Service spielt eine zentrale Rolle bei der Pflege und Entwicklung der Beziehungen zu unseren Spender*innen und Mitgliedern und ist der erste Kontaktpunkt, wenn unsere Unterstützenden ein Anliegen rund um Spenden oder Mitgliedschaften haben. Wir sorgen dafür, dass die Spenden und Mitgliedsbeiträge effizient und korrekt verbucht werden und gewährleisten eine reibungslose Kommunikation mit den Menschen, die den Verein durch ihre finanzielle Unterstützung tragen.
Als Teamassistenz Spenden- und Mitglieder-Service (all genders) unterstützten Sie das Team Spenden- und Mitglieder-Service bei deren täglicher Arbeit und stellen sicher, dass alle Teammitglieder mit allen Informationen versorgt sind, um unseren Spender*innen sowie Mitgliedern den passenden Support geben zu können.
Das bewirken Sie bei uns:
<ul>
<li>Sie sind die erste Ansprechperson für das Service-Team bei fachlichen und inhaltlichen Fragen zu unseren Wikimedia-Projekten. Sie stärken damit unser internes Wissensmanagement, indem Sie sich regelmäßig über aktuelle Themen des Vereins und der Community informieren und die Informationen aktiv ins Team tragen.</li>
<li>Sie werden bei komplexeren Serviceanfragen zielgerichtet beraten, unterstützen und kollegiale Lösungen koordinieren. 
Als Koordination für unseren internen Schichtplan stellen Sie sicher, dass unsere Telefonhotline immer zu den jeweiligen Zeiten besetzt ist.</li>
<li>Sie unterstützen in der allgemeinen schriftlichen und telefonischen Kommunikation sowie laufenden Servicekorrespondenz mit und für Spender*innen und Mitglieder.</li>
<li>Außerdem sind Sie in die laufende Stammdatenpflege unserer Spendendatenbank involviert und stellen sicher, dass diese stets aktuell gehalten und Daten korrekt eingetragen sind.</li>
<li>Wir freuen uns über Ihre Mitarbeit bei administrativen Aufgaben innerhalb von Fundraisingmaßnahmen.</li>
</ul>
Das zeichnet Sie aus:
<ul>
<li>Sie haben weitreichende Erfahrungen als Assistenz in der Unterstützung von Teams, in der Administration oder Verwaltung oder in einem anderen kaufmännischen Bereich.</li>
<li>Sie haben außerdem Erfahrungen in der Betreuung von Kund*innen und/oder Spender*innen – vielleicht aus dem Fundraising, Kundenservice oder einer ähnlichen Rolle.</li>
<li>Sie haben buchhalterisches Grundwissen und bringen ein Verständnis für wirtschaftliche Zahlen mit.</li>
<li>Ihr Talent für Organisation zeichnet sich durch einen Blick für das große Ganze, Pragmatismus und Lösungsorientierung aus.</li>
<li>Sie gehen offen, verbindlich und überzeugend auf Spender*innen und Mitglieder zu – Service ist für Sie keine Pflicht, sondern eine Haltung und das zeigt sich durch Ihre verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise.</li>
<li>Sie kommunizieren freundlich und klar und können ggf. Ihren Standpunkt auch gut durch- und umsetzen.</li>
<li>Sie haben Lust, in einem Team zu arbeiten, in dem man sich gegenseitig unterstützt und auch mal miteinander lachen kann.</li>
<li>Sie sprechen fließend Deutsch und können sich auch auf Englisch gut verständigen.</li>
</ul>
Bitte bewerben Sie sich inkl. Motivationsschreiben (ja, wir lesen Motivationsschreiben), Lebenslauf und ggf. Arbeitszeugnisse über unser Jobportal. Von Bewerbungsfotos und Angaben zu Geburtsdatum und Familienstand bitten wir abzusehen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Wikimedia Deutschland unterstützt Diversität und Offenheit. Wir werten Ihre Bewerbung nach Eignung und Qualifikation aus, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Staatsbürgerschaft, Religion, politischer oder sonstiger Anschauung, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität oder Orientierung. Nennen Sie uns auch gerne Ihre gewünschten Pronomen und/oder mit welchen Wunschnamen Sie gerne angesprochen werden möchten.

Teamassistenz Spenden- und Mitglieder-Service (all genders)

Sie arbeiten systemisch, denken vernetzt und nutzen Ihre Erfahrung, um Lösungen zu entwickeln, die wirken – für Familien, Teams und Organisationen. 
Sie suchen eine Aufgabe, in der Sie Ihr Wissen einbringen, Weiterentwicklung fördern und Verantwortung mit Freude gestalten können.
TASK FORCE&nbsp;begleitet seit 25 Jahren Familien, Kinder und Jugendliche in herausfordernden Lebenslagen. Unsere Arbeit ist systemisch, ressourcenorientiert und geprägt von tragfähigen Kooperationen, fachlicher Klarheit und einem respektvollen Miteinander auf Augenhöhe.
Zur Verstärkung unserer Leitungsebene suchen wir eine erfahrene Führungsfachkraft, die Leitung als gestaltende Aufgabe versteht.
Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll und vielseitig
Unterstützung der Teamleitung und Geschäftsführung in Führung, Organisation und Weiterentwicklung 
Fachliche Begleitung komplexer Fallverläufe sowie Beratung und Anleitung der Mitarbeitenden 
Mitverantwortung für Dienst- und Einsatzplanung sowie für Mitarbeitende- und Entwicklungsgespräche 
Eigene Fallarbeit mit Familien – ressourcenorientiert, systemisch und gut vernetzt 
Professionelle Zusammenarbeit mit öffentlichen Trägern und Netzwerkpartnern 
Mitwirkung an Konzeptentwicklung, Evaluation und Qualitätssicherung 
Ihr Profil – fachlich fundiert und systemisch verankert
Abgeschlossenes Hochschulstudium im sozialen, pädagogischen oder psychologischen Bereich 
Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe 
Fundierte systemische Qualifikation oder spürbare systemisch-reflexive Arbeitsweise 
Klare Haltung, verbindliche Kommunikation und Bereitschaft, Verantwortung auf Leitungsebene zu übernehmen
Unser Angebot – strukturiert, unterstützend und lebendig
Eine tragende Leitungsrolle in einem stabilen, fachlich interdisziplinären Setting 
Ein erfahrenes, engagiertes Team mit hoher Eigenverantwortung 
Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung 
Regelmäßige Fallsupervision und kollegialer Austausch 
Interne Fortbildungen und individuelles Weiterbildungsbudget 
Flexible Arbeitszeiten bei einer 5 Tage Woche und familienfreundliche Strukturen 
30 Urlaubstage sowie 5 zusätzliche Fortbildungstage 
Deutschland-Ticket, Dienst-Smartphone und Laptop
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp; Bitte per Email an: <a href="mailto:bewerbungen@task-force-muenchen.de" target="_blank">bewerbungen@task-force-muenchen.de</a>

Stellvertretende Teamleitung (w/m/d)

Mit Ihrer Unterstützung tragen Sie dazu bei, dass Hilfe dort ankommt, wo sie am meisten gebraucht wird, bei Kindern und Jugendlichen. Sie sind ein Organisationstalent, arbeiten eigenständig und wollen Abläufe effizient gestalten? Sie haben Freude daran, Prozesse zu optimieren und ein erfahrenes Team professionell zu unterstützen?
TASK FORCE&nbsp;begleitet seit 25 Jahren Familien, Kinder und Jugendliche in herausfordernden Lebenslagen. Unsere Arbeit ist systemisch, ressourcenorientiert und geprägt von tragfähigen Kooperationen, fachlicher Klarheit und einem respektvollen Miteinander auf Augenhöhe.
Zur Verstärkung unserer Geschäftsführung und Teamleitung suchen wir eine engagierte Teamassistenz (m/w/d).
Ihre Aufgaben
Selbstständige Büro- und Projektorganisation sowie Backoffice-Aufgaben 
Verwaltung, Ablage, Fristenkontrolle und Bearbeitung von Korrespondenz 
Buchhaltung, Rechnungsstellung, Konto- und Kassenführung 
Organisatorische Unterstützung der Leitung und Geschäftsführung 
Optimierung von Abläufen und aktive Mitgestaltung von Arbeitsprozessen 
Versierter Umgang mit digitalen Tools (homepage, social media, ...) 
Ihr Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation 
Mehrjährige Erfahrung in einer Assistenz- oder Organisationsrolle 
Sicherer Umgang mit digitalen Tools (MS-Office, Projekt- und Kommunikationssoftware, ...) 
Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise 
Flexibilität, Teamfähigkeit und klare Kommunikation 
Organisationstalent mit Freude daran, Aufgaben proaktiv voranzubringen 

Wir bieten
Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld und offene Kommunikation 
Eigenverantwortliches Arbeiten in einem vielseitigen, spannenden Umfeld 
geregelte 5 Tage Woche in Teilzeit 
Deutschland-Ticket 
Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte per Email an: <a href="mailto:bewerbungen@task-force-muenchen.de" target="_blank">bewerbungen@task-force-muenchen.de</a>

Teamassistenz (w/m/d) in Teilzeit (25 Std.)

Teil- oder Vollzeit: (32,5–39 Std./Woche) 
Einsatzort: Berlin-Prenzlauer Berg
Mit Rückenwind durch den Kita-Alltag!
Die Kita Rückenwind steht für Bewegung, gelebte Inklusion und echtes Teamwork. Du hast Lust auf lebendige Pädagogik und bewegte Kitatage? Dann komm zu uns.
Als Bewegungskita bieten wir Kindern viel Raum zum Ausprobieren, Entdecken und Wachsen. Unser naturnaher Erlebnisgarten und der Indoor-Bewegungsraum laden täglich zum Lachen, Toben und Klettern ein. Dabei begleiten wir jedes Kind individuell mit Herz und Fachwissen.
DICH ERWARTET
<ul>
<li>ein tolles Team und eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
<li>750 € Willkommensbonus</li>
<li>eine attraktive Vergütung in Anlehnung an TV-L und betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>600 Euro jährlich zusätzlich über eine Shoppingkarte</li>
<li>jährliche Erholungspauschale</li>
<li>Jobrad-Leasing</li>
<li>betriebliche Krankenzusatzversicherung: erweiterter Gesundheitsschutz über die gesetzliche Versorgung hinaus</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub (+ Heiligabend und Silvester zusätzlich frei)</li>
<li>individuelle Fortbildungen - bezahlt und nach deinen Bedürfnissen</li>
</ul>
DU BRINGST MIT
<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin / staatlich erkannter Erzieher, idealerweise mit Zusatzqualifikation Facherzieher:in für Integration/Inklusion</li>
<li>Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und Teamgeist</li>
<li>Freude an inklusiver Pädagogik</li>
</ul>
Klingt nach deinem nächsten Schritt? Dann sende deine Bewerbung an Kathleen Czesnick: <a href="mailto:bewerbung@kubibe.de" target="_blank">bewerbung@kubibe.de</a>
Wir freuen uns auf dich!
WER WIR SIND
Die KUBIBE gGmbH arbeitet seit 30 Jahren als Träger der freien Jugendhilfe und vereint acht Einrichtungen in Berlin unter ihrem Dach. Wir gestalten Kitas zu Bildungsorten, bieten betreutes Wohnen für Wege in die Selbstständigkeit und auch Bildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten für ein gemeinsames und zukunftsorientiertes Weiterdenken. Also herzlich willkommen bei der KUBIBE!

Erzieher (m/w/d) Kita Rückenwind / Willkommensbonus

Du möchtest in einer Kita arbeiten, in der Du selbst gerne Kind gewesen wärst? Dann komm zu uns in die Kita Haus 2!
Wir sind eine demokratische Kita mit Schwerpunkt auf Bildung für nachhaltige Entwicklung und MINT und suchen Fachkräfte, die Lust auf Kinderrechte und Beteiligung auf allen Ebenen haben. Wir arbeiten nach dem Early-Excellence-Ansatz und sind Konsultationskita für BNE und Projektarbeit.
DAS ERWARTET DICH
<ul>
<li>WIR: ein tolles Team im Nestbereich und zwei Ü3-Bereichen</li>
<li>ein bereits seit zehn Jahren aktives Kinderparlament</li>
<li>eine faire Vergütung in Anlehnung an TV-L</li>
<li>600 € jährlich zusätzlich über eine Shoppingkarte</li>
<li>750 € Willkommensbonus</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>jährliche Erholungspauschale</li>
<li>Jobrad-Leasing</li>
<li>betriebliche Krankenzusatzversicherung: erweiterter Gesundheitsschutz über die gesetzliche Versorgung hinaus</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub (+ Heiligabend und Silvester zusätzlich frei)</li>
<li>individuelle Fortbildungen - bezahlt und nach deinen Bedürfnissen</li>
</ul>
DAS BRINGST DU MIT
<ul>
<li>Du bist Erzieher:in oder hast einen gleichwertigen Abschluss gemäß Berliner Fachkräfteregelung</li>
<li>Du arbeitest gern im Team, bist empathisch und verlässlich</li>
<li>Du begegnest Kindern, Kolleg*innen und Eltern mit Wertschätzung</li>
</ul>
Klingt nach deinem nächsten Schritt? Dann sende deine Bewerbung an Kathleen Czesnick: <a href="mailto:bewerbung@kubibe.de" target="_blank">bewerbung@kubibe.de</a>
Wir freuen uns auf dich!
UNSER TRÄGER
Die KUBIBE gGmbH arbeitet seit 30 Jahren als Träger der freien Jugendhilfe und vereint acht Einrichtungen in Berlin unter ihrem Dach. Sie gestaltet Kitas zu Bildungsorten, bietet betreutes Wohnen für Wege in die Selbstständigkeit und auch Bildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten für ein gemeinsames und zukunftsorientiertes Weiterdenken. Herzlich Willkommen bei der KUBIBE!

Erzieher:in (m/w/d) für Kinderrechte-Kita / Willkommensbonus

Als Teil der BeneVit Gruppe verfolgt das Haus Apfelblüte ein Hausgemeinschaftskonzept, das pflegerische Qualität mit echter Teilhabe verbindet. Alle Dienstleistungen erfolgen dezentral direkt in den sechs Wohngemeinschaften – vom täglichen Kochen bis zur Wäscheversorgung. Die Bewohner*innen werden aktiv einbezogen, wodurch Teilhabe, Orientierung und Selbstständigkeit gestärkt werden. Das farbenfrohe Haus mit seinem großen Garten liegt zentral in Klettgau, umgeben von Weinbergen und in Nähe zur Schweizer Grenze – eine Region mit hoher Lebensqualität. Die Atmosphäre ist geprägt von Geselligkeit, Genussmomenten und dem gemeinsamen Erleben im Alltag.
Für das Haus Apfelblüte sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Klettgau eine Pflegedienstleitung (w/m/d)
Das sind Ihre Vorteile:
<ul>
<li>„Glücklich-Macher“ werden – Denn im Haus Apfelblüte bedeutet Pflege nicht nur Versorgung, sondern auch das Erfüllen von Wünschen, das Gestalten von Beziehungen und das Ermöglichen von Lebensfreude.</li>
<li>Sicherheit &amp; Perspektive – Durch den Einsatz von mehr Mitarbeitenden direkt an den Bewohner*innen wird die Förderung der Ressourcen, eine enge Begleitung sowie ausreichend Zeit für individuelle Zuwendung ermöglicht. Durch das Hausgemeinschaftskonzept verbessert sich der Allgemeinzustand vieler</li>
<li>Bewohner*innen sichtbar – mehr Struktur und mehr Lebensqualität. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, ergänzt durch eine leistungsbezogene Tantieme.</li>
<li>Mobilität inklusive – Ein Firmenfahrzeug sowie ein Diensthandy stehen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung, ergänzt um attraktive Job-Bike Angebote.</li>
<li>Work-Life-Balance – Mit bis zu 31 Urlaubstagen sowie der Möglichkeit, Kinder oder Hunde mitzubringen, wird Vereinbarkeit gelebt.</li>
<li>Entwicklung mit System – Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Coachingformate für Führungskräfte, Fachtage und strukturierte Einarbeitung ebnen den Weg zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.</li>
</ul>
Darin blühen Sie auf:
<ul>
<li>Sie tragen die Gesamtverantwortung für die hohe Lebensqualität der Bewohner*innen sowie für die Qualität der Pflege.</li>
<li>Sie führen das multiprofessionelle Team und übernehmen die Dienstplanung.</li>
<li>Sie setzen das BeneVit-Hausgemeinschaftskonzept gemeinsam mit Ihrem Team um.</li>
<li>Sie vertreten die Einrichtung nach außen – in enger Zusammenarbeit mit Kommunen, bei öffentlichen Anlässen oder Netzwerktreffen.</li>
<li>Sie koordinieren das Einzugsmanagement, stellen die Einhaltung von Qualitätsstandards sicher, damit sich die Bewohner*innen bestmöglich wohlfühlen.</li>
</ul>
Erkennen Sie sich wieder?
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder einer vergleichbaren Qualifikation sowie Führungserfahrung in der Pflege.</li>
<li>Sie überzeugen durch ein sicheres, gepflegtes Auftreten, verfügen über kommunikatives Geschick und bewegen sich souverän im Austausch mit, Kommunen Kooperationspartnern und Angehörigen.</li>
<li>Hingabe und Umsetzung im Rahmen des BeneVit-Hausgemeinschaftskonzept sowie Freude am Kontakt mit den Bewohner*innen prägen Ihren Führungsstil.</li>
<li>Ihr lösungsorientiertes Denken, Ihre positive Grundeinstellung und Ihr unternehmerisches Verständnis runden Ihr Profil ab.</li>
</ul>
Bereit, ein Glücklich-Macher zu werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre <a href="https://www.conquaesso.de/bewerben/benevit-holding-gmbh-pflegedienstleitung-w-m-d-9475/" target="_blank">Online-Bewerbung</a>!
Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Absolute Vertraulichkeit und den DSGVO-konformen Umgang mit Ihren Unterlagen sichert Ihnen conQuaesso selbstverständlich zu.

Pflegedienstleitung (w/m/d)

Der Kreis Bergstraße ist der südlichste Kreis Hessens im Wirtschaftsraum Rhein-Main-Neckar, infrastrukturell gut vernetzt und reich an Vielfalt - sowohl kulturell als auch landschaftlich. Das Team des Kreises Bergstraße sorgt für attraktive Lebens- und Arbeitsbedingungen für die ca. 275.000 Bürgerinnen und Bürger in den 22 Städten und Gemeinden. Wir sichern und gestalten u.a. Bildung, Freizeit und Kultur, Straßen und Verkehr, Gesundheit, Soziales und Verbraucherschutz und sorgen für Ihre Sicherheit. 
Unser Ziel ist es, unsere Aufgaben als moderner und innovativer Dienstleister im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen und weiterzuentwickeln.
Verstärken Sie das Team des Kreises Bergstraße im Jugendamt ab dem 01.03.2026 als
Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Fachdienst Jugendförderung und Jugendschutz 
Entgeltgruppe&nbsp;S 12 TVöD-SuE&nbsp;| Teilzeit 95 % (37,05 Stunden / Woche) | 50 % unbefristet, 45 % befristet bis zum 31.12.2028
Unser Jugendamt bietet mit vielseitigen Förderangeboten und individuellen Leistungen für Kinder, Jugendliche, junge Volljährige und Eltern in besonderen Lebenssituationen&nbsp;passgenaue Unterstützung, die ankommt.
Als Mitglied unseres&nbsp;Teams können Sie die Weiterentwicklung des Jugendamtes mitgestalten. Bringen Sie Ihre Ideen ein und seien Sie Teil eines&nbsp;kreativen und motivierten Teams!
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
<ul>
<li>Sie entwickeln Maßnahmen zur Förderung Jugendlicher im Kreis Bergstraße mit dem Schwerpunkt Partizipation und Demokratieförderung inhaltlich und konzeptionell weiter</li>
<li>Sie vernetzen die örtliche Jugendarbeit im Kreisgebiet</li>
<li>Sie entwickeln und begleiten pädagogische Projekte</li>
<li>Sie betreuen den präventiven Kinder- und Jugendschutz mit den Schwerpunkten Sucht- und Drogenprävention</li>
<li>Sie planen und organisieren Work-Shops, Fachtagungen und Fachforen</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen und Kompetenzen
Erforderlich:
<ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialarbeit oder ein vergleichbares Studium</li>
<li>Sie haben fundierte Methodenkenntnisse in der Jugend – und Erwachsenenbildung</li>
<li>Sie kennen die spezifischen Aufgabenstellungen der Jugendbehörde eines Landkreises</li>
<li>Außerdem sind Sie im Besitz eines Führerscheins der Klasse B</li>
</ul>
Wünschenswert:
<ul>
<li>Sie konnten bereits Berufserfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen, insbesondere auch mit benachteiligten Jugendlichen sammeln</li>
<li>Sie haben Erfahrung in der Projektarbeit und in der Konzeptentwicklung</li>
</ul>
Wir wünschen uns eine Person, die mit einem hohen Maß an Empathie und Verantwortungsbewusstsein an die Arbeit mit jungen Menschen herangeht und sie auf ihrem Weg unterstützt.
Darauf können Sie sich freuen
<ul>
<li>Eine interessante und vielseitige Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobiler Arbeit</li>
<li>Ein attraktives Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung</li>
<li>Eine Vorteilsplattform mit attraktiven Angeboten starker Marken</li>
<li>Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung</li>
<li>Zahlreiche Angebote im Gesundheitsmanagement sowie einen Zuschuss zum Mittagessen</li>
<li>Einen gut erreichbaren Standort</li>
<li>Einen Zuschuss zum Deutschlandticket-Job</li>
<li>Die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen</li>
<li>Eine Vergütung nach S 12 TVöD-SuE zwischen 3.666,53 €&nbsp;und 5.040,78 € (abhängig von der jeweiligen Berufserfahrung) zuzüglich weiterer tariflicher Sonderzahlungen und einer attraktiven, betrieblichen&nbsp;Altersversorgung</li>
</ul>
Der Kreis Bergstraße steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von allen Interessierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. 
Bewerberinnen und Bewerber, die ein ehrenamtliches Engagement nachweisen können, werden besonders aufgefordert sich zu bewerben. Bitte legen Sie uns hierüber ggf. einen Nachweis vor.
Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsportal – wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 18.02.2026. Bei Fragen sind wir gerne für Sie da!

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Fachdienst Jugendförderung und Jugendschutz

Kalfany Süße Werbung – Kommunikation, die schmeckt!
Wir sind ein innovativer Süßwarenhersteller und realisieren individuelle Verpackungen für unsere Kunden im Bereich der „Süßen Werbung“. 
 Wir suchen technikaffine und motivierte Mitarbeiter, die gemeinsam mit uns
 in einem dynamischen und internationalen Umfeld wachsen möchten.Wenn Du gerne in einem kreativen und zukunftsorientierten Team arbeiten möchtest, bist Du bei uns genau richtig.Werde Teil unserer süßen Mission!
Maschinen- und Anlagenführer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Lebensmittel / Süßwarenproduktion
 
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Bedienung, Einrichtung und Überwachung von Produktionsanlagen in der Süßwarenherstellung</li>
<li>Vorbereitung, Dosierung und Mischung von Rohstoffen nach Rezeptur</li>
<li>Überwachung und Steuerung des Koch-, Gieß- und Weiterverarbeitungsprozesses</li>
<li>Sicherstellung eines störungsfreien Produktionsablaufs inkl. Behebung kleinerer Störungen</li>
<li>Durchführung und Dokumentation von Qualitäts- und Hygienekontrollen (HACCP)</li>
<li>Rüsten, Reinigen und einfache Wartungsarbeiten an den Anlagen</li>
<li>Lückenlose Dokumentation der Produktionsdaten</li>
</ul>
Das wünschen wir uns von Dir:
<ul>
<li>Idealerweise eine Ausbildung wie Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Maschinen- und Anlagenführer, Industriemechaniker, Mechatroniker oder vergleichbare technische Qualifikation</li>
<li>Alternativ: Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion, Süßwarenherstellung oder industriellen Fertigung</li>
<li>Sicherer Umgang mit Produktionsanlagen, Maschinenbedienung, Rüsten &amp; Einrichten</li>
<li>Kenntnisse in HACCP, Qualitätskontrollen und hygienischem Arbeiten</li>
<li>Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick sowie eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur Schichtarbeit</li>
</ul>
Deine Benefits:
<ul>
<li>Gut erreichbarer Arbeitsplatz, Nahe A5 und Zuganbindung</li>
<li>Business Bike-Leasing</li>
<li>Kostenloses Angebot an Kaffee, Getränken und Obst</li>
<li>13 Monatsgehälter und 30 Tage Urlaub (+ Zusatzurlaub für Heiligabend und Silvester)</li>
<li>Mitarbeiterevents</li>
<li>Sponsoring von Sportveranstaltungen</li>
<li>Corporate Benefits und Hansefit</li>
</ul>
Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
 mit deinen Gehaltsvorstellungen
 und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.Bei Interesse und Fragen wende Dich gerne an 
 Daniela Roll (Assistenz der Geschäftsführung) 
 Telefon 0 76 43 / 8 01 56 | <a href="mailto:jobs@ksw24.com" target="_blank">jobs@ksw24.com</a> 
<a href="http://www.suesse-werbung.de" target="_blank">www.suesse-werbung.de</a>

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) – Lebensmittel / Süßwarenproduktion

Wir sind HAVI. Ein Team.
Mit über 10.000 Mitarbeitenden in mehr als 100 Ländern ist HAVI der führende Logistik­dienstleister in der Systemgastronomie. Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Dich! Als LKW-Fahrer:in, Lagermitarbeiter:in, Azubi:ne oder im kaufmännischen Bereich.Werde Teil unseres Teams.Hamburger, Chicken Nuggets, Backfisch und Pasta stehen im Zentrum des Geschehens bei HAVI. Wir übernehmen die komplette Supply Chain für Kunden wie McDonald´s, Nordsee, und Vapiano und sind einer der führenden Logistiker in unserem Markt. Eine passgenaue Planung und ein erstklassiges Arbeiten im Lager gehören genauso dazu wie der zuverlässige Transport mit unserer eigenen LKW-Flotte. Alle Bereiche arbeiten Hand in Hand und sorgen für glückliche Gäste bei unseren Kunden. Eine spannende Branche mit Zukunft!In Deutschland sind wir an neun Standorten mit insgesamt über 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern präsent. Interesse, die Welt der Logistik nachhaltig zu gestalten?Wir suchen Sachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Lagerwirtschaft.
Aufgaben:
<ul>
<li>Vermeidung von Warenverlusten durch Optimierung der Warenflüsse (MHD etc.)</li>
<li>Sicherstellen der lückenlosen Warenversorgung aller Kunden</li>
<li>Steuern und Abwickeln aller Wareneingänge und -ausgänge</li>
<li>Klären von Bestandsdifferenzen</li>
<li>Schnittstelle für Fragen aus dem Bereich Procurement / Controll Tower</li>
<li>Leergutabwicklung / Palettenmanagement</li>
<li>Vorbereiten von und Mitwirken bei Inventuren</li>
</ul>
Anforderungen:
<ul>
<li>kaufmännische oder gewerbliche Berufsausbildung im Logistikumfeld</li>
<li>Berufserfahrung in der Lebensmittellogistik wünschenswert</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit ERP und WMS Systemen wünschenswert</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit MS Office</li>
<li>Gute kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>Gute Englischkenntnisse</li>
<li>Schichtbereitschaft (2-Schicht)</li>
</ul>
Freue dich auf viele Vorteile
Es gibt viele gute Gründe, jetzt bei HAVI durchzustarten. Das ist für dich drin:<ul>
<li>Faire Bezahlung nach Tarif</li>
<li>Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung</li>
<li>Mitarbeiterangebote</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Mobilitätszuschuss zum Job Rad</li>
</ul>
Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.<a href="https://recrumedia.com/dHRrA1/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>Havi Logistics GmbH 

 Max-Planck-Straße 7, 89312 Günzburg

Sachbearbeiter (m/w/d) Lagerwirtschaft

Wir suchen in VollzeitReady to build the future? Du brennst für effiziente Abläufe und hast Spaß daran, Strukturen zu schaffen, wo Andere nur Chaos sehen? Dann bist du bei uns richtig!Als Process Manager unterstützt du uns nachhaltig beim Wachstum, in dem du unsere internen Abläufe organisierst, weiterentwickelst und deine Begeisterung für Prozesse an alle weitergibst. Zwischen Innovation und komplexen Zusammenhängen brauchen wir dich, um das Big Picture im Blick zu behalten. Werde Teil unseres Teams und gestalte aktiv bei uns mit.Process Manager / Prozessmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Business Processes &amp; ISMSDas erwartet Dich im Team<ul>
<li>Analyse, Modellierung &amp; Optimierung von Geschäftsprozessen (BPMN)</li>
<li>Aufbau &amp; Pflege der unternehmensweiten Prozesslandschaft</li>
<li>Beratung &amp; Befähigung der Fachabteilungen zu Prozessverantwortung</li>
<li>Planung &amp; Umsetzung interner Prozess- und IS-Projekte</li>
<li>Betreuung des ISMS nach ISO 27001 (Information Security Officer)</li>
<li>Schulung &amp; Sensibilisierung der Mitarbeitenden</li>
</ul>Das wünschen wir uns von Dir<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik, Qualitäts- oder Prozessmanagement oder vergleichbare Praxiserfahrung</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im Prozessmanagement, Qualitätsentwicklung oder in der Organisationsentwicklung</li>
<li>Erfahrung in der Gestaltung, Modellierung und Optimierung von Geschäftsprozessen (z.B. BPMN)</li>
<li>Erfahrung mit Managementsystemen – idealerweise nach ISO 27001 oder ISO 9001</li>
<li>Sicherer Umgang mit Prozessmanagement- und Dokumentationstools</li>
<li>Sichere Präsentations- und Moderationsfähigkeiten</li>
<li>Strukturierte, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte IT-Affinität</li>
</ul>Unsere Benefits<ul>
<li>Freie Hardwarewahl nach deinen Wünschen inkl. Smartphone</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten mit großem Home-Office-Anteil</li>
<li>Moderne und hochwertig eingerichtete Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen</li>
<li>Großzügiges und individuelles Schulungsangebot sowie Mentoring</li>
<li>Getränke-Flatrate</li>
<li>Massage &amp; Personal-Training</li>
<li>Business Bike</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Urban Sports Club</li>
<li>Workation, Events, Rabatte uvm.</li>
</ul>Wenn du Lust hast unser Team mit deinen Fähigkeiten, Erfahrungen und deiner Persönlichkeit zu unterstützen, dann bewirb dich jetzt!Interesse geweckt?Wir freuen uns über deine Bewerbung!KMH GmbH 
			Zollstockgürtel 61 
			D-50969 Köln 
 			+49 221 99381243 
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Process Manager / Prozessmanager (m/w/d) – Business Processes & ISMS

<a href="https://kmh-gmbh.com/" target="_blank"> </a><a href="https://kmh-gmbh.com/" target="_blank"> </a> <h3> Wir suchen in Vollzeit&nbsp;&nbsp;&nbsp; 		</h3> Du möchtest mit Daten nicht nur technische Systeme betreiben, sondern echten Mehrwert für die Kommunikation zwischen Unternehmen und ihren Kunden schaffen? Bei KMH entwickeln wir Lösungen, die moderne Datenarchitekturen mit intelligenter Kundeninteraktion verbinden. Unser Ziel ist es, die Contact Center der Zukunft zu gestalten – datengetrieben, automatisiert und menschlich zugleich. 		 	Als Data Engineer wirst du Teil unseres Expertenteams für Data und Conversational AI. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Daten, KI und Kommunikation und entwickelst datenbasierte Logiken, die Contact-Center-Plattformen intelligenter machen. Dabei lernst du die Mechanismen und Möglichkeiten moderner Systeme wie Genesys Cloud kennen und baust gezielt Wissen auf, wie Datenprozesse und KI-Modelle genutzt werden, um Interaktionen zu personalisieren und zu automatisieren. Deine Arbeit legt die Basis dafür, dass Unternehmen ihre Kunden im richtigen Moment mit der richtigen Botschaft über Sprachdialoge, Chatbots oder automatisierte Kampagnen erreichen. (m/w/d) arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Datenarchitektur, Cloud-Technologie und operativem Geschäft. Du entwickelst skalierbare Datenpipelines, sorgst für saubere Datenflüsse und gestaltest mit uns Plattformen, auf denen unsere Kunden nachhaltig aufbauen können – ob in Databricks oder AWS. 		 <h3> Das erwartet Dich im Team 	</h3> <ul> <li>Aufbau &amp; Weiterentwicklung von Datenpipelines (ETL &amp; Streaming)</li> <li>Entwicklung von Datenmodellen mit Python, SQL, Spark &amp; Databricks</li> <li>Integration und Konfiguration von Contact-Center-Plattformen (z. B. Genesys Cloud inkl. APIs, Datenflüssen &amp; Systemlogiken)</li> <li>Optimierung und Weiterentwicklung von Prompting-Strategien für Conversational-AI-Anwendungen (z. B. Dialoglogiken, Kontextsteuerung, Qualität der Antworten)</li> <li>Bereitstellung, Aufbereitung und Nutzung von Daten für Conversational AI &amp; Automatisierung</li> <li>Qualitätssicherung, Performance-Optimierung &amp; Standardisierung von Daten- und KI-Prozessen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Produktteams &amp; agilen Entwicklungsteams</li> </ul> <h3> Das wünschen wir uns von Dir 	</h3> <ul> <li>Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in den genannten Aufgabengebieten</li> <li>Kenntnisse im Bereich Data Warehousing oder Data Engineering in Bezug auf Datenmodellierung, ETL-Prozesse und cloudbasierten Datenplattformen</li> <li>Erfahrungen mit Databricks und Genesys wünschenswert</li> <li>Kenntnisse in Abfrage- oder Programmiersprache(n) z.B. in Python, SQL, Spark und modernen Datenverarbeitungstechnologien</li> <li>Erste Erfahrung mit generativer AI &amp; Prompting Strategien</li> <li>Erste Erfahrung mit agilen Ansätzen (angelehnt an Scrum) bei der Entwicklung und bei der Projektumsetzung, idealerweise in Atlassian Jira</li> <li>Sehr großes Engagement und Lernbereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten</li> <li>Analytisches Denkvermögen und gute konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Dienstleistungsmentalität und Kundenorientierung</li> </ul> <h3> Unsere Benefits 	</h3> <ul> <li>Freie Hardwarewahl nach deinen Wünschen inkl. Smartphone</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit großem Home-Office-Anteil</li> <li>Moderne und hochwertig eingerichtete Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen</li> <li>Großzügiges und individuelles Schulungsangebot sowie Mentoring</li> <li>Getränke-Flatrate</li> <li>Massage &amp; Personal-Training</li> <li>Business Bike</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Urban Sports Club</li> <li>Workation, Events, Rabatte uvm.</li> </ul> 	Wenn du Lust hast unser Team mit deinen Fähigkeiten, Erfahrungen und deiner Persönlichkeit zu unterstützen, dann bewirb dich jetzt!

Data Engineer (m/w/d) – Cloud, Databricks & AI

<h3> Wir suchen in Vollzeit&nbsp;&nbsp;&nbsp; 		</h3> Du bist in der IT-Welt zu Hause, technisch auf Zack und bringst eine große Hands-on Mentalität mit? 		 Dann bist du bei uns richtig! Als Junior IT-Administrator übernimmst du bei uns eine zentrale Rolle und prägst nicht nur unsere digitale Infrastruktur, sondern sorgst auch dafür, dass unsere Systeme stets reibungslos laufen. Werde Teil unseres innovativen Teams und gestalte aktiv bei uns mit. 		 <h3> Das erwartet Dich im Team 	</h3> <ul> <li>Administration von Server-, Netzwerk- &amp; Cloud-Infrastrukturen</li> <li>Konfiguration, Wartung &amp; Optimierung von IT-Systemen &amp; Services</li> <li>Monitoring &amp; Umsetzung von IT-Security-Maßnahmen (z. B. AvePoint)</li> <li>Unterstützung bei Backups &amp; Notfallwiederherstellung</li> <li>Pflege der IT-Inventarisierung</li> <li>Erstellung &amp; Pflege technischer Dokumentationen</li> </ul> <h3> Das wünschen wir uns von Dir 	</h3> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erste Erfahrung in den genannten Aufgabengebieten</li> <li>Vorhandene Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Serveradministration und Sicherheitspraktiken</li> <li>Grundlegende Kenntnisse in mindestens einer Programmier- oder Skriptsprache wünschenswert</li> <li>Große Problemlösungsfähigkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein und Diskretion</li> <li>Sehr hohes Engagement und Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten</li> <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine hohe Dienstleistungsmentalität und Kundenorientierung</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <h3> Unsere Benefits 	</h3> <ul> <li>Freie Hardwarewahl nach deinen Wünschen inkl. Smartphone</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit großem Home-Office-Anteil</li> <li>Moderne und hochwertig eingerichtete Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen</li> <li>Großzügiges und individuelles Schulungsangebot sowie Mentoring</li> <li>Getränke-Flatrate</li> <li>Massage &amp; Personal-Training</li> <li>Business Bike</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Urban Sports Club</li> <li>Workation, Events, Rabatte uvm.</li> </ul> 	Wenn du Lust hast unser Team mit deinen Fähigkeiten, Erfahrungen und deiner Persönlichkeit zu unterstützen, dann bewirb dich jetzt!

Junior IT-Administrator (m/w/d) – Systemadministration & Cloud

The Opportunity
Join Munksjö Dettingen GmbH as a Technical Application Manager and become the key technical interface between global customers and internal expert teams. You will drive technical excellence, support industrial applications, and contribute to the innovation of surface solutions.Location: Dettingen an der Erms, Germany 
Travel: approx. 30% (Europe) 
Reporting Line: VP Technical Customer Service
Your Key Responsibilities
<ul>
<li>Technical consulting and customer interface</li>
<li>Process optimization and on-site application support</li>
<li>Collaboration with R&amp;D and production</li>
<li>Market and technology intelligence</li>
<li>Quality management and claim handling</li>
<li>Strategic relationship building</li>
</ul>
Your Profile
<ul>
<li>Degree in Materials Science, Chemistry, Papermaking, or similar</li>
<li>Experience in technical customer service or application engineering</li>
<li>Strong analytical and communication skills</li>
<li>Fluent in German and English</li>
</ul>
What We Offer – Your Benefits
<ul>
<li>Permanent employment contract in a stable, internationally active company</li>
<li>30 days of paid vacation per year</li>
<li>Individual training and professional development opportunities</li>
<li>Modern working environment and technical equipment</li>
<li>Company pension scheme and additional social benefits</li>
</ul>
Contact
Munksjö Dettingen GmbH 
Schwalbenstadt 1 
72581 Dettingen/Erms 
GermanyMunksjö Dettingen GmbH 
 Schwalbenstadt 1, 72581 Dettingen/Erms<a href="https://www.munksjo.com" target="_blank">www.munksjo.com</a>

Technical Application Manager (m/f/d)

Wir sind HAVI. Ein Team.Mit über 10.000 Mitarbeitenden in mehr als 100 Ländern ist HAVI der führende Logistik­dienstleister in der Systemgastronomie. Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Dich! Als LKW-Fahrer:in, Lagermitarbeiter:in, Azubi:ne oder im kaufmännischen Bereich.Werde Teil unseres Teams.Hamburger, Chicken Nuggets, Backfisch und Pasta stehen im Zentrum des Geschehens bei HAVI. Wir übernehmen die komplette Supply Chain unserer Kunden wie McDonald, Nordsee und Vapiano und sind einer der führenden Logistiker in unserem Markt. Eine passgenaue Planung und ein erstklassiges Arbeiten im Lager gehört genauso dazu wie der zuverlässige Transport mit unserer eigenen LKW-Flotte.
 
Alle Bereiche arbeiten Hand in Hand und sorgen für glückliche Gäste bei unseren Kunden. Eine spannende Branche mit Zukunft!
 
In Deutschland sind wir an neun Standorten mit insgesamt über 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern präsent. Interesse, die Welt der Logistik nachhaltig zu gestalten?Wir suchen eine:n Senior Specialist Operations Technology (Projects &amp; Processes)Aufgaben &amp; Verantwortlichkeiten<ul>
<li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Weiterentwicklung der Strategie im Bereich Supply Chain Operations</li>
<li>Unterstützung bei der Standortplanung für Inbound, Warehouse und Transport</li>
<li>Entwicklung, Dokumentation und Umsetzung von Operations-Prozessen</li>
<li>Funktion als First Point of Contact für die Region DACH</li>
<li>Leitung von Projekten im Bereich Operations Technology</li>
<li>Koordination interdisziplinärer Projektteams und relevanter Schnittstellen</li>
<li>Ergebnisorientierte Steuerung des eigenen Verantwortungsbereichs</li>
<li>Analyse von Kostenaufstellungen und Kostenstrukturen im Bereich Operations</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur nachhaltigen Kosteneinsparung</li>
<li>Entwicklung, Dokumentation und Implementierung von Operations-Prozessen</li>
<li>Leitung, Unterstützung und Durchführung von Projekten mit Schnittstellen zu Operations</li>
<li>Aufbereitung und Präsentation von Projektergebnissen auf Managementebene</li>
<li>Analyse, Bewertung und Einführung von Innovationen im Bereich Operations Technology (Warehouse &amp; Transport)</li>
<li>Ansprechpartner:in für europäische und globale Fachgremien</li>
<li>Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Servicequalität</li>
<li>Gewährleistung der Einhaltung interner und externer Kundenanforderungen</li>
</ul>Erforderliche Qualifikationen<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Technik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistikbranche, insbesondere im Bereich Logistikengineering und -planung</li>
<li>Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Projekten im Logistikumfeld</li>
<li>Ausgeprägte Ziel- und Ergebnisorientierung</li>
<li>Sehr gute analytische, konzeptionelle und kreative Fähigkeiten</li>
<li>Hohe Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten</li>
<li>Entscheidungsfreude sowie Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Führerschein Klasse 3</li>
</ul>Freue dich auf viele VorteileEs gibt viele gute Gründe, jetzt bei HAVI durchzustarten. Das ist für dich drin:<ul>
<li>Übertarifliche Bezahlung</li>
<li>Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung</li>
<li>Mitarbeiterangebote</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Mobilitätszuschuss zum Job Rad</li>
</ul>Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!Wir freuen uns auf deine Bewerbung.<a href="https://recrumedia.com/vx30VG/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>Havi Logistics GmbH 


				Hochstraße 179, 47228 Duisburg

Senior Specialist Operations Technology (Projects & Processes)

Wir sind HAVI. Ein Team.Mit über 10.000 Mitarbeitenden in mehr als 100 Ländern ist HAVI der führende Logistik­dienstleister in der Systemgastronomie. Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Dich! Als LKW-Fahrer:in, Lagermitarbeiter:in, Azubi:ne oder im kaufmännischen Bereich.Werde Teil unseres Teams.Hamburger, Chicken Nuggets, Backfisch und Pasta stehen im Zentrum des Geschehens bei HAVI. Wir übernehmen die komplette Supply Chain unserer Kunden wie McDonald, Nordsee und Vapiano und sind einer der führenden Logistiker in unserem Markt. Eine passgenaue Planung und ein erstklassiges Arbeiten im Lager gehört genauso dazu wie der zuverlässige Transport mit unserer eigenen LKW-Flotte.
 
Alle Bereiche arbeiten Hand in Hand und sorgen für glückliche Gäste bei unseren Kunden. Eine spannende Branche mit Zukunft!
 
In Deutschland sind wir an neun Standorten mit insgesamt über 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern präsent. Interesse, die Welt der Logistik nachhaltig zu gestalten?Wir suchen Specialist Fleetmanagement &amp; Engineering (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Deine Aufgaben<ul>
<li>Mitwirken bei der Entwicklung bestehender und neuer Services und Innovationen in den Bereichen Warehouse &amp; oder Fleetmanagement</li>
<li>Aufbauen und Pflege von standortübergreifenden Netzwerkstrukturen in den Bereichen Warehouse &amp; Fleet Management</li>
<li>Optimieren bestehender und Ausarbeiten neuer technischer Lösungen</li>
<li>Leiten von und Mitwirken an Projekten</li>
<li>Zentraler Ansprechpartner für alle Standorte in den Bereichen Fleet &amp; Lagertechnik</li>
<li>Analysieren der Kosten in den Bereichen (Anschaffung, Wartung, Reparatur und Verbrauch, Arbeitszeit) sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen</li>
<li>Schaffen von Kosten/-Effizienztransparenz</li>
<li>Zentraler Ansprechpartner für die Standorte hinsichtlich Neubeschaffung,</li>
<li>Sicherstellen der Einsatzbereitschaft der bestehenden Fleet &amp; Lagertechnik</li>
<li>Mitwirken bei der effizienten und nachhaltigen Gestaltung und Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen, Standards und des Reportings</li>
<li>Auswahl, Analyse und Beschaffung der Technologie für die Bereiche Warehouse &amp; Fleet Management</li>
<li>Führen von Verhandlungen mit Herstellern in enger Abstimmung mit dem Konzerneinkauf</li>
<li>Bedarfsgerechter und kostenoptimaler Einkauf (Warengruppen, Warehouse und Transport)</li>
<li>Verantwortung für die technische Abnahme von Geräten</li>
<li>Verantwortung für die Kalkulation und das Reporting der Kennzahlen</li>
<li>Sicherstellen, dass die Qualität der Dienstleistungen den internen und externen Kundenanforderungen entspricht und weiterentwickelt wird.</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>Studium im Fachbereich Logistik oder Technik/Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Abschluss aus dem Bereich Kfz-Mechatroniker, Automobilkaufmann /-kauffrau o.ä.</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Logistikbranche</li>
<li>Führungserfahrung im Projektmanagement wünschenswert</li>
<li>Ausgeprägte Ziel- und Ergebnisorientierung</li>
<li>Sehr gute analytische, konzeptionelle und kreative Fähigkeiten</li>
<li>Hohes Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch</li>
<li>Führerschein Klasse 3</li>
</ul>Freue dich auf viele VorteileEs gibt viele gute Gründe, jetzt bei HAVI durchzustarten.<ul>
<li>Faire Bezahlung nach Tarif</li>
<li>Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung</li>
<li>Mitarbeiterangebote</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Mobilitätszuschuss zum Job Rad</li>
</ul>Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!Wir freuen uns auf deine Bewerbung.<a href="https://recrumedia.com/6KgfPm/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>Havi Logistics GmbH 


				Hochstraße 179, 47228 Duisburg

1.329 Teilzeit / Vollzeit Jobs