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JEDER MITARBEITENDE ZÄHLT.Denn wir wissen, unsere Mitarbeiter*innen leisten täglich einen heraus­ragenden Beitrag! Unabhängig von ihrer Funktion und ganz gleich, ob in der Produktion, im Verkauf, im QM oder Marketing, beim IT-Support, im Lager, in der Logistik oder der Verwaltung – das vertrauensvolle und offene Mit­einander, flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum sind das Credo unserer Unternehmenskultur.In der Gemüsering-Gruppe dreht sich alles um frisches Obst, Gemüse, um Kräuter, Pilze und andere Frischeprodukte in großer Vielfalt. Aus eigener Produktion direkt oder über unsere Partner versorgen wir den deutschen Lebensmitteleinzelhandel sowie das Gastro-Segment mit unseren Produkten. Mit rund 3.000 Mitarbeitenden, über 60 Tochterunternehmen und einem stetigen Wachstumskurs dürfen wir uns über eine bedeutende Stellung auf dem deutschen Markt freuen. Am Hauptsitz auf dem Stuttgarter Großmarkt haben wir Spaß daran, in einem kleinen Team die Fäden in der Hand zu halten, an vielseitigen Aufgaben mit verschiedensten Kolleg*innen inhouse und aus unseren Tochterunternehmen zusammenzuarbeiten. Immer mit einem Ohr für die Bedürfnisse der User*innen und die Anforderungen des Marktes.Unser IT-Team freut sich auf Ihre Unterstützung alsIT-Mitarbeiter / IT-Support Specialist (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – 1st Level SupportDAMIT BESCHÄFTIGEN SIE SICH BEI UNS:<ul>
<li>Sie sind die erste Anlaufstelle für die IT-Anfragen unserer Kolleg:innen:</li><ul>
<li>Bearbeiten von Support-Tickets und Störungsmeldungen im 1st Level</li>
<li>Telefonischer und schriftlicher Support für unsere Anwender:innen</li>
</ul><li>Fehleranalyse und Problemlösung</li><ul>
<li>Unterstützung bei Hardware-, Software- und Netzwerkproblemen</li>
<li>Erkennen komplexer Fälle und Weiterleitung an den 2nd Level Support</li>
</ul><li>Benutzerverwaltung: Anlage und Pflege von Benutzerkonten in Microsoft 365 und Active Directory</li>
<li>Dokumentation: Pflege von Lösungsdatenbanken und Erstellen von Kurzanleitungen</li>
<li>Installation und Konfiguration: Einrichten von Arbeitsplatzrechnern, Druckern und mobilen Endgeräten</li>
</ul>DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN:<ul>
<li>Abgeschlossene IT-Ausbildung, z. B. Fachinformatiker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Grundkenntnisse in Windows-Betriebssystemen, Microsoft 365 und Netzwerktechnik</li>
<li>Serviceorientierte, kommunikative Persönlichkeit</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise &amp; Teamfähigkeit</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch vorteilhaft</li>
</ul>DAS BIETEN WIR IHNEN:<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und eine langfristige Perspektive in einer dynamischen Unternehmensgruppe</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>JobRad Bikeleasing und Corporate Benefits</li>
<li>Wöchentlich eine frische Obst- und Gemüsekiste und täglich kostenloses Mittagessen in unserem modernen Bistro</li>
</ul>DIE POSITION PASST ZU IHNEN?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<a href="https://recrumedia.com/Vllf6V/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>GEMÜSERING Stuttgart GmbH 
			Langwiesenweg 30 
			70327 Stuttgart<a href="https://gemuesering.de/de/" target="_blank">www.gemuesering.de</a>Ihr Ansprechpartner: 
 Herr Marko Dobrinja

IT-Mitarbeiter / IT-Support Specialist (m/w/d) – 1st Level Support

Für unsere Schulstation „Korallenriff“ ansässig in der Grundschule im Ostseekarree (Barther Straße 27, 13051 Berlin) suchen wir ab sofort als 
Schulsozialarbeiter*in 
eine pädagogische Fachkraft für mind. 30h 
(Die Stelle ist im Rahmen einer Vertretung während eines Beschäftigungsverbots sowie der anschließenden Elternzeit zu besetzen) 
Die Schulstation ist Anlaufpunkt für alle Schüler*innen, Sorgeberechtigten und Lehrer*innen, die Unterstützung und Zuwendung in individuellen herausfordernden Situationen benötigen. Wir unterstützen die SchülerInnen darin, eigene Stärken zu erkennen und ein positives Selbstbild aufzubauen. Bei Konflikten und in herausfordernden Situationen suchen wir gemeinsam nach Lösungswegen und vermitteln ggf. an weiterführende Hilfen im Sozialraum. 
Wir bieten Ihnen: 
• gute Rahmenbedingungen für die Arbeit (Anlehnung an TV-L S, 31 Tage Urlaub bei Vollzeit und zusätzlich bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.) 
• flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• ein engagiertes, kompetentes und aufgeschlossenes Team 
• Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung und stetigen fachlichen Austausch 
• einen vielseitigen und innovativen Träger mit verschiedenen Leistungen (z.B. Betrieblicher Altersversorge, Zuschuss zu gesundheitspräventiven Angeboten usw.) 
Ihre Aufgaben sind: 
• Beratung und Begleitung von Kindern in emotionalen und sozialen Belastungssituationen sowie deren Eltern 
• Kreieren von Interventionen und Angeboten zur Beruhigung und Entspannung, sowie bei Konflikten unter Schüler*innen 
• Entwicklung und Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten, z.B. Training sozialverantwortlichen Handelns, von Lernbereitschaft und Selbstwertgefühl 
• Zusammenarbeit mit den Pädagogen*innen der Schule und weiteren Einrichtungen 
Wir wünschen uns von Ihnen: 
• eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in oder gleichwertige Qualifizierung 
• eine diskriminierungssensible, diversitätsbewusste, geschlechtersensible und intersektionale pädagogische Haltung 
• Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen 
• Teamfähigkeit und ein strukturierter, transparenter und zuverlässiger Arbeitsstil

Schulsozialarbeiter*in als pädagogische Fachkraft für mind. 30h im "Korallenriff"

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Stuttgart Mitte
Ausschreibender Bereich 
Beratungsstelle für Schwangere, 
Team Familienunterstützung
Beginn 
01.03.2026 bis 01.09.2026 (fortlaufend möglich)
Einsendefrist 
14.12.2025
Beschäftigungsart 
100 %, befristet für die Dauer des Praxissemesters
Kennziffer: 2511-29 eva A3 SchwB
Das&nbsp;Team Familienunterstützung&nbsp;ist ein multiprofessionelles und sozialräumliches, aufsuchendes Angebot für&nbsp;frischgebackene Eltern&nbsp;im Netzwerk Frühe Hilfen in Stuttgart.
Wir&nbsp;beraten und unterstützen&nbsp;Eltern direkt nach der Geburt z.B.
• bei Fragen zur Versorgung und Entwicklung ihres Kindes 
• bei der Organisation des neuen Alltags mit Baby
• dabei, sich in ihrer neuen Rolle als Mutter bzw. Vater zu finden 
• dabei, Angebote für Familien und Eltern, Beratungsstellen und andere Institutionen in der Nähe zu finden.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Begleitung des Teams in die Familien, sozialraumbezogene Begleitung/ Vermittlung/ Vernetzung</li>
<li>Kennenlernen von Beratungsinhalten und Beratungskompetenzen</li>
<li>Kennenlernen von Kooperationspartner:innen (Jugendamt, Geburtskliniken, Familienzentren etc.)</li>
<li>Teilnahme an Kooperationstreffen/ Netzwerkkonferenzen</li>
<li>Einblick in das Netzwerk Frühe Hilfen in Stuttgart</li>
<li>im Verlauf des Praxissemesters eigenständige Beratung und Begleitung der Familien im Sozialraum</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>Studierende im Praxissemester (B.A.)</li>
<li>hohe kommunikative Fähigkeiten, Empathie und Offenheit</li>
<li>ein angemessenes Selbstbewusstsein</li>
<li>Offenheit für mögliche Projektaufgaben</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>die Praxisanleitung durch eine Sozialpädagogin</li>
<li>Einblicke in ein spannendes multiprofessionelles Arbeitsfeld der Frühen Hilfen</li>
<li>die Mitarbeit im Team und Fallbesprechung</li>
<li>eine Teilnahme an der Fachberatung</li>
<li>nach Absprache die Möglichkeit der eintägigen Hospitation in einem Arbeitsfeld der Evangelischen Gesellschaft Stuttgart</li>
<li>25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS</li>
<li>Vergütung von ca. 850€ im Monat</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. 
Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Vor Aufnahme einer Tätigkeit müssen gem. § 23 a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) 
ein&nbsp;ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern&nbsp;nachgewiesen werden (Anwendungsbereich Geburtsjahrgänge ab 01.01.1971) vorliegen.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Serap Birbalta 
Team Familienunterstützung 
Tel: 0711 2054 203
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Semesterpraktikant:in Soziale Arbeit in den Frühen Hilfen für das Sommersemester 2026 (m/w/d)

Standort 
Rudolf-Sophien-Stift gGmbH 
Stuttgart Süd
Ausschreibender Bereich 
Rehabilitation psychisch kranker Menschen (RPK)
Beginn 
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Einsendefrist 
31.12.2025
Beschäftigungsart 
50 - 70 %, unbefristet
Kennziffer: 2511-31 RRSS 4 RPK
Die&nbsp;RPK&nbsp;des&nbsp;Rudolf-Sophien-Stiftes&nbsp;ist eine&nbsp;Rehabilitationseinrichtung&nbsp;für zumeist&nbsp;junge psychisch erkrankte Menschen, in der eine komplexe sowohl medizinisch als auch beruflich orientierte Rehabilitation durchgeführt wird.
Sie verfügt über 27 stationäre und 17 ganztags ambulante Plätze und ist ein wichtiger Bestandteil des&nbsp;gemeindepsychiatrischen Netzwerks&nbsp;in Stuttgart. Die Maßnahme bietet den Teilnehmenden mittels eines breiten Spektrums medizinischer, psychosozialer und arbeitsbezogener Angebote die Entwicklung neuer Perspektiven für die&nbsp;Teilhabe am Leben&nbsp;in der&nbsp;Gemeinschaft und am Arbeitsleben.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Bestellungen von Arbeits-/ Büromaterialien, Erstellen von Briefvorlagen, Sekretariat 
Anlage, Archivierung, Sichtung und Erfassung, sowie Scanning von Patient:innenunterlagen, Daten und Befunden (digital und in Papierform)</li>
<li>Kasse, Auszahlungen, Fahrtkostenerstattungen</li>
<li>Terminplanungen/ Einladungen/ Organisation für Infoveranstaltungen, Vorstellungsgespräche, Gutachtenerstellung, Gutachtenversand; Meldungen und Mitteilungen an Leistungsabrechnung und Leistungsträger:innen</li>
<li>Teilnahme an Übergaben und Teamsitzungen</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>eine abgeschlossene Berufsausbildung in den gewünschten Arbeitsbereichen</li>
<li>Lust auf Teamarbeit und Freude an Kooperation mit allen Berufsgruppen der RPK</li>
<li>Offenheit für Menschen, keine Berührungsängste, kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>Freude an der Gestaltung und Veränderung der Arbeitsprozesse im Sekretariat einer RPK</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>ein Einarbeitungskonzept, das Ihnen das Ankommen erleichtert</li>
<li>ein hochmotiviertes Team und ein positives Arbeitsklima mit flacher Hierarchie</li>
<li>die Möglichkeit zu eigenverantwortlichem Handeln und selbständiger Gestaltung Ihres Aufgabengebietes</li>
<li>geregelte und flexibel gestaltbare Arbeitszeiten/ gute Work-Life-Balance</li>
<li>Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen, Supervision</li>
<li>Stuttgart-Zulage mit 150€ für 100% (prozentuale Anpassung)</li>
<li>umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote</li>
<li>mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS</li>
<li>Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
<li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. 
Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Tobias Günther 
Abteilungsleitung 
Tel: 0711 6011 402
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

Medizinische:r Fachangestellte:r / Pflegefachkraft / Verwaltungskraft (m/w/d)

Du liebst Menschen? 
Du kannst mit Rollatoren besser umgehen als mit deinem eigenen Einkaufswagen? 
Du bringst nicht nur Medikamente, sondern auch gute Laune?Dann gehörst du zu dem Pflegeteam in….!Unsere Kunden, verschiedene Pflegeeinrichtungen – sind fröhliche, familiäre Teams mit ordentlich Herzblut in der Pflege. Bei denen wird nicht nur gearbeitet, sondern auch gelacht, gemeinsam Kaffee geschlürft und manchmal mit Oma Erna über das Fernsehprogramm diskutiert (Spoiler: Sie hat immer recht).
Deine Aufgaben:
Pflege und Betreuung unserer Senioren – und das mit einem Lächeln (und vielleicht einem Witz)! 
Unterstützung im Alltag: von der Unterstützung beim Anziehen bis zum gemeinsamen Kaffeeklatsch 
Organisieren von Aktivitäten, bei denen nicht nur die Senioren, sondern auch du Spaß hast – Bingo, Gedächtnistraining oder der alljährliche „Wer hat die beste Kaffeetasse“-Wettbewerb. 
Das bringst du mit:
Eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder vergleichbare Qualifikation – wir brauchen deine Superkräfte! 
Empathie und eine Portion Humor – denn manchmal hilft ein Lachen mehr als ein Pflaster. 
Teamgeist – denn zusammen sind wir stärker (und können die Schokoladenvorräte besser verteilen). 
Wir bieten dir:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 6 Wochen Jahresurlaub
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Eine sichere Anstellung in der Arbeitnehmerüberlassung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einen Stundenlohn von 23,00€
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Firmenwagen inkl. privater Nutzung zur 1%-Regelung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Anteiliger Fahrkostenerstattung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme der Betreuungskosten in Kindertagesstätten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Corporate Benefits uvm.
Wenn du bereit bist, mit uns die Welt ein Stückchen schöner zu machen und dabei nicht vergisst, auch mal zu lachen, dann schick uns deine Bewerbung!
- Rufe uns an unter 0451/16081060 oder 0176/19025216 
- Sende uns gerne Deine Bewerbung per E-Mail an luebeck[ät]job-ag.com 
- Schaue gleich mal auf unsere Internetseite unter <a href="http://www.job-ag.com/standorte/luebeck-medicare/bewerben" target="_blank">www.job-ag.com/standorte/luebeck-medicare/bewerben</a> und entdecke viele weitere Stellenangebote 
- Oder buche gerne schon jetzt deinen Termin in der Niederlassung Lübeck!Bewirb dich jetzt und werde Teil der Senioren-Superhelden-Truppe!

Altenpfleger m/w/d gesucht – mit Herz, Humor & Teamspirit!

Fertig mit der Ausbildung – bereit für den ersten Job? Dann komm zu uns! 
Wir suchen engagierte Berufseinsteiger (m/w/d), die mit viel Herz und Verstand in der Altenpflege durchstarten wollen. Keine Sorge – wir lassen Dich nicht allein: Ein eingespieltes Team und ein wertschätzendes Umfeld warten auf Dich.
Wir bieten Dir:
23€/Std. + Zuschläge bis 100% 
Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld – weil du es verdienst! 
Unbefristeter Vertrag &amp; flexible Arbeitszeiten – so wie es zu dir passt! 
Mitarbeiter-App &amp; Fahrkostenzuschuss – digital &amp; mobil unterwegs! 
Deine Aufgaben:
Individuelle Pflege &amp; Betreuung 
Unterstützung bei Körperpflege, Mobilisation &amp; Ernährung Medikamentenvergabe nach ärztlicher Anordnung 
Dokumentation der Pflegeprozesse 
Dein Profil:
Das bringst du mit: 
Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) 
Gesundheits- &amp; Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) 
Empathie &amp; Freude an der Arbeit mit älteren Menschen 
Teamgeist, Flexibilität &amp; Zuverlässigkeit 
Bereitschaft für Schicht- &amp; Wochenendarbeit 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; - Rufe uns an unter 0451/16081060 oder 0176/19025216
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; - Sende uns gerne Deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:luebeck@job-ag.com" target="_blank">luebeck@job-ag.com</a>
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; - Schauen gleich mal auf unsere Internetseite unter <a href="http://www.job-ag.com/standorte/luebeck-medicare/bewerben" target="_blank">www.job-ag.com/standorte/luebeck-medicare/bewerben</a>
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; und entdecke viele weitere Stellenangebote
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; - Oder buchen gerne schon
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; jetzt Deinen Termin in der Niederlassung Lübeck!

Pflegefachkräfte m/w/d gesucht

Ein selbstbestimmtes Leben hat viele Facetten.&nbsp;Die&nbsp;Fürst Donnersmarck-Stiftung&nbsp;engagiert sich seit über 100 Jahren für Menschen mit Behinderung. Wir verstehen uns als Partnerin im Prozess zu mehr Inklusion und Selbstbestimmung. Mit rund 600 Mitarbeiter:innen verwirklichen wir mit viel Einsatz berlinweit und darüber hinaus unseren Stiftungszweck.
Unser&nbsp;Ambulant Betreutes Wohnen&nbsp;bietet verschiedene Betreuungs- und Wohnangebote für Menschen mit erworbener Behinderung (z.B. nach Schädel-Hirnverletzungen oder Schlaganfall) in&nbsp;zahlreichen Berliner Bezirken.
Zur Verstärkung unseres pädagogischen Teams suchen wir ab sofort
"Fachkräfte in der Eingliederungshilfe (Alle Geschlechter willkommen) - Ambulant Betreutes Wohnen" 
*staatlich anerkannte Heilerziehungspfleger:innen, Erzieher:innen, Heilpädagog:innen, Sozialarbeiter:innen, Sozialpädagog:innen*
die Lust auf die Arbeit mit Menschen mit Behinderung haben! 
in Teilzeit (25,0 - 35,0 Wochenstunden) 
- Stundenumfang individuell nach Vereinbarung möglich -
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Je nach Präferenz haben Sie die Möglichkeit, im Betreuten Einzelwohnen oder in einer unserer Wohngemeinschaften tätig zu werden. Aktuell suchen wir insbesondere für unsere Teams in Charlottenburg, Spandau, Kreuzberg und Schöneberg</li>
<li>Zu Ihren Hauptaufgaben zählt insbesondere die zielorientierte Teilhabeassistenz von Klient:innen im Sozialraum (Unterstützung bei lebenspraktischen Aufgaben, bürokratischen Herausforderungen und/oder der Freizeitgestaltung)</li>
<li>Gemeinsam mit Ihren multiprofessionellen Teamkolleg:innen gehen Sie in den Austausch zu alltäglichen Belangen, Fragen und zur Reflexion von Prozessen</li>
<li>Neben der Erstellung von Informationsberichten obliegt Ihnen die Dokumentation der Assistenzleistungen</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Inklusion und Teilhabe liegen Ihnen am Herzen</li>
<li>Sie verfügen über eine staatliche anerkannte pädagogische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und schätzen den fachlichen Diskurs mit Kolleg:innen</li>
<li>Ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Flexibilität und Empathie zeichnet Sie aus</li>
<li>Sie sind engagiert, arbeiten gerne im Team und sind bereit, je nach Leistungsangebot abends (bis etwa 20.00 Uhr) oder am Wochenende zu arbeiten.</li>
</ul>
Das erwartet Sie
<ul>
<li>Leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß <a href="https://www.diakonie-portal.de/ueber-uns/arbeitsrecht/arbeitsrechtliche-kommission-ak/arbeitsvertragsrichtlinien-des-diakonischen-werkes-berlin-brandenburg-schlesische-oberlausitz-avr-dwbo" target="_blank">AVR DWBO</a> - EG7, fallabhängig zwischen ca. 48.800,- € und 53.800,- € brutto (bei Vollbeschäftigung), 30 Tage Urlaub (31 Tage Urlaub ab 2026), Kinderzuschläge, zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatzversorgungskasse</li>
<li>Einstiegsprämie in den ersten drei Jahren</li>
<li>Zuschläge z.B. für Mehrarbeit an Sonn- und Feiertagen</li>
<li>Ein gelebtes Gewaltschutzkonzept und ein aktiver Einsatz gegen Gewalt – für ein respektvolles und sicheres Miteinander/Arbeitsumfeld</li>
<li>Vergünstigtes BVG-Firmenticket</li>
<li>Corporate Benefits-Angebote</li>
<li>Vergünstigungen Kirchenshop, WGKD</li>
<li>Vergünstigtes Telekom-Angebot</li>
<li>Berücksichtigung Ihrer individuellen Lebenssituation für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness Wellpass</li>
<li>Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von <a href="https://partner.swapfiets.com/de/fuerst-donnersmarck-stiftung-de" target="_blank">Swapfiets</a></li>
<li>Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team</li>
<li>Stiftungs- und Teamevents, wie Betriebsausflüge</li>
<li>Ein hohes professionelles Arbeitsniveau</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung, Supervision sowie Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Die Möglichkeit zur Hospitation</li>
<li>Unterstützung bei der Wohnungssuche durch unsere Tochtergesellschaft möglich</li>
</ul>
Wir sind ein inklusives Team und freuen uns über vielfältige Bewerbungen. Die Stärkung von Mitarbeiter:innen, die von (Mehrfach-)Diskriminierung betroffen sind, ist für uns selbstverständlich.
Ihr Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser&nbsp;Online-Bewerbungsformular,&nbsp;per E-Mail&nbsp;(<a href="mailto:l.marks@fdst.de" target="_blank">l.marks@fdst.de</a>) oder&nbsp;per Post.
Fragen vorab beantwortet Ihnen gern Lena Marks (Recruiting und Personalmarketing), unter: 030/769 700-47.
Fürst Donnersmarck-Stiftung zu Berlin 
Frau Lena Marks 
Dalandweg 19 
12167 Berlin
Hier finden Sie weitere Informationen zum&nbsp;<a href="https://www.fdst.de/abw/" target="_blank">Ambulant Betreuten Wohnen</a>.

Fachkräfte in der Eingliederungshilfe (Alle Geschlechter willkommen) - Ambulant Betreutes Wohnen

Zur Verstärkung unseres sympathischen und motivierten&nbsp;Therapie-Teams&nbsp;suchen wir&nbsp;ab sofort&nbsp;eine:n
"Physiotherapeut (Alle Geschlechter willkommen)"
in Voll- oder Teilzeit, unbefristet
Wir bieten
<ul>
<li>Leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß <a href="https://www.diakonie-portal.de/ueber-uns/arbeitsrecht/arbeitsrechtliche-kommission-ak/arbeitsvertragsrichtlinien-des-diakonischen-werkes-berlin-brandenburg-schlesische-oberlausitz-avr-dwbo" target="_blank">AVR DWBO</a> - EG8, fallabhängig zwischen ca. 50.500,- € und 55.800,- € brutto (bei Vollbeschäftigung), 30 Tage Urlaub (31 Tage Urlaub ab 2026), Kinderzuschläge, zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatzversorgungskasse</li>
<li>Einstiegsprämie in den ersten drei Jahren</li>
<li>Keine Wochenend- oder Feiertagsarbeit</li>
<li>Unterstützung bei der Wohnungssuche durch unsere Tochtergesellschaft möglich</li>
<li>Eine langfristige Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team</li>
<li>Berücksichtigung Ihrer individuellen Lebenssituation für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Ein gelebtes Gewaltschutzkonzept und ein aktiver Einsatz gegen Gewalt – für ein respektvolles und sicheres Miteinander/Arbeitsumfeld</li>
<li>Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben im Therapiebereich</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Einen Arbeitsplatz in einem hervorragend ausgestatteten, modernen Therapie- und Rehabilitationszentrum</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness Wellpass</li>
<li>Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von <a href="https://partner.swapfiets.com/de/fuerst-donnersmarck-stiftung-de" target="_blank">Swapfiets</a></li>
<li>Stiftungs- und Teamevents, wie Willkommenstouren, Betriebsausflüge sowie "Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen"-Programm</li>
<li>Vergünstigtes BVG-Firmenticket</li>
<li>Corporate Benefits-Angebote</li>
<li>Vergünstigtes Telekom-Angebot</li>
<li>Die Möglichkeit zur Hospitation</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum:zur Physiotherapeut:in mit Zusatzqualifikation (Bobath, Vojta, PNF) sowie erste einschlägige Berufserfahrung in der Behandlung von Rehabilitand:innen mit erworbenen Schädigungen des Nervensystems</li>
<li>Idealerweise bringen Sie auch bereits Vorerfahrung in manueller Therapie (MT), manueller Lymphdrainage (MLD), Krankengymnastik am Gerät (KG-Gerät) oder AT mit</li>
<li>Sie sind motiviert, flexibel und haben Spaß an Ihrem Beruf</li>
<li>Sie zeichnen sich durch Ihre Aufgeschlossenheit und Ihren Humor aus</li>
<li>Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und Sensibilität im Umgang mit unseren Rehabilitand:innen</li>
<li>Sie sind sicher im Umgang mit MS Office</li>
</ul>
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Sie übernehmen Einzel- und Gruppenbehandlungen unter Berücksichtigung der Teilhabeziele unserer Klient:innen und auf Basis neurophysiologischer Grundlagen (Bobath, PNF, Vojta); die Therapien werden hierbei in 60 Minuten-Blöcken geplant, sodass ausreichend Zeit für die Vor- und Nachbereitung gegeben ist</li>
<li>In diesem Zusammenhang obliegt Ihnen neben der physiotherapeutischen Befunderhebung insbesondere die Erstellung der Behandlungsplanung sowie die Dokumentation unter Einsatz gängiger Assessmentverfahren</li>
<li>Sie haben Erfahrung und/oder Interesse an der Behandlung neurologischer Patient:innen in der außerklinischen Intensivpflege</li>
<li>Sie arbeiten in interdisziplinären Teams, zusammen mit Fachkräften aus anderen therapeutischen Berufsgruppen, u.a. aus der Eingliederungshilfe und dem Medizinischen Dienst und nehmen an regelmäßig stattfindenden Fach- und Netzwerkkonferenzen sowie Teamsitzungen teil</li>
</ul>
Ihr Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser&nbsp;Online-Bewerbungsformular,&nbsp;per E-Mail&nbsp;(<a href="mailto:l.marks@fdst.de" target="_blank">l.marks@fdst.de</a>) oder&nbsp;per Post. Fragen vorab beantwortet Ihnen gern Susann Schutter (Leitung Physiotherapie, physikalische Therapie), unter 030/40606-219.
P.A.N. Zentrum 
Frau Susann Schutter 
Wildkanzelweg 28 
13465 Berlin
Ein selbstbestimmtes Leben hat viele Facetten. Die Fürst Donnersmarck-Stiftung engagiert sich seit über 100 Jahren für Menschen mit Behinderung. Wir verstehen uns als Partnerin im Prozess zu mehr Inklusion und Selbstbestimmung. Mit rund 600 Mitarbeiter:innen verwirklichen wir mit viel Einsatz berlinweit und darüber hinaus unseren Stiftungszweck.
Im P.A.N. Zentrum für Post-Akute Neurorehabilitation in Berlin-Frohnau bieten wir erwachsenen Menschen mit erworbenen Schädigungen des Nervensystems (z.B. durch Schädel-Hirn-Trauma oder Schlaganfall) eine moderne Post-Akute Neurorehabilitation. Es ist unser Ziel, Rehabilitand:innen durch ein interdisziplinäres Angebot soweit zu fördern, dass ihnen ein weitestgehend selbständiges Leben und Teilhabe ermöglicht werden können.
Weitere Informationen zu unserer Arbeit finden Sie hier: <a href="https://www.panzentrum.de/" target="_blank">P.A.N. Zentrum</a>.

Physiotherapeut (Alle Geschlechter willkommen)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagoge/in als Einrichtungsleitung mit einem Stellenumfang von 100% für die offene Kinder- und Jugendarbeit
Wer wir sind: 
Das „Trägerwerk für kirchliche Jugendarbeit in der Region Krefeld im Bistum Aachen e. V.“ ist ein gemeinnütziger Träger für Einrichtungen der mobilen und offenen Kinder- und Jugendarbeit in Krefeld und Meerbusch. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, Kinder und Jugendliche durch vielfältige Angebote zu begeistern und zu fördern.
Das Jugendzentrum Fischeln ist ein beliebter Freizeittreff für Kinder und Jugendliche in Krefeld. Spiel, Sport, Kreatives und erlebnispädagogische Angebote gehören zum wöchentlichen Programm. Als Ort der Kommunikation und Integration fördert die Einrichtung die Persönlichkeitsentwicklung und Selbständigkeit der Besucherinnen und Besucher. Dabei legen wir besonderen Wert auf Freiwilligkeit, Partizipation, Offenheit und Sozialraumorientierung als Wesensmerkmale der offenen Jugendarbeit.
Ihre Aufgaben bei uns: 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Konzeptionierung und Umsetzung von bedarfs- und lebensweltorientierten Angeboten für Kinder und Jugendliche wie Offener Treff, Ferienspiele, Freizeitmaßnahmen, Projekte, Schulaktionen und Spielmobil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Leitung der Einrichtung und des Teams
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vernetzende Mitarbeit in jugendrelevanten Gremien
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gewinnung, Qualifizierung und Anleitung von Jugendlichen zur ehrenamtlichen Mitarbeit
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kontakte / Kooperationen mit Behörden, Institutionen und Eltern
Das erwartet Sie: 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ein engagierter Träger
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ein Arbeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fortbildungsangebote
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Berufseinführungsprogramm und fachliche Begleitung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kollegialer Austausch und fachliche Anbindung im Träger
Das bringen Sie mit: 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung, Flexibilität, Kreativität und Einsatzfreude
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfahrung im Bereich der offenen und mobilen Jugendarbeit ist von Vorteil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; EDV-Kenntnisse sowie zielgruppenadäquate mediale Kompetenz
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft auch abends und zeitweise an Wochenenden zu arbeiten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Führerschein Klasse B/BE
Die Rahmenbedingungen: 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unbefristeter Arbeitsvertrag
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 100% Stellenumfang (39 &nbsp;Wochenstunden) bei einer 5-Tage Woche
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gewünschter Arbeitsbeginn: nächstmöglich
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Dienstort: Krefeld
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarif (KAVO NW): TvÖD SuE 15
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Leistungen zur betrieblichen Altersversorgung der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK)
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Identifikation mit den Zielen und Werten eines christlichen Arbeitgebers
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bike-Leasing über den Arbeitgeber
Wir freuen uns auf alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an (bitte nur digital): 
Trägerwerk für kirchliche Jugendarbeit in der Region Krefeld im Bistum Aachen e.V.
Simon Schild, Felbelstraße 23, 47799 Krefeld, 02151 858536
E-Mail: <a href="mailto:schild@traegerwerk-krefeld.de" target="_blank">schild@traegerwerk-krefeld.de</a>
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.traegerwerk-krefeld.de" target="_blank">www.traegerwerk-krefeld.de</a>

Leitung Offene Kinder- und Jugendeinrichtung

Zu Hause ist es am Schönsten. Wir unterstützen seit 2005 pflegebedürftige Menschen, um ihnen so lange wie möglich ein selbstbestimmtes Leben in ihrer Häuslichkeit zu ermöglichen. Ein enges Vertrauensverhältnis zur Pflegekraft ist unser Anspruch.
Wir sind ein tolles Team mitten im quirligen Berlin und suchen in Teil- oder Vollzeit
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<h3>Pflegefachkräfte (m/w/d)</h3>
(Stellenanforderungen: Abschluss als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester (m/w/d), examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenschwester (m/w/d) examinierter Altenpfleger (m/w/d) Aufgaben: Behandlungspflege nach ärztl. Anordnung Beratung von Patienten, Angehörigen und an der Pflege beteiligten Austausch mit behandelnden Ärzten Austausch mit anderen therapeutischen Berufsgruppen Steuerung des Pflegeprozesses Grundpflege)

<h3>Einsatzleitung (m/w/d)</h3>
(Stellenanforderungen: Abschluss als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester (m/w/d), examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenschwester (m/w/d) examinierter Altenpfleger (m/w/d) Aufgaben: Personalverantwortung, Erfahrung im Verordnungsmanagement nach SGB V, fachgerechte Dokumentation, Erstellung von Dienstplänen und Führen von Mitarbeitergesprächen)
<h3>und</h3>
<h3>Pflegehelferin/-helfer (m/w/d)</h3>
(Stellenanforderungen: Pflegebasiskurs Abschluss Pflegefachhelfer Aufgaben: Grundpflege Unterstützung im Haushalt durch z.B. Einkäufe und Reinigung, Betreuung und Begleitung, Zuarbeit zu den Pflegefachkräften zur Steuerung des Pflegeprozesses)
und freuen uns schon jetzt auf Sie.

<h4>Ihre Aufgaben</h4>
<ul>
 	<li>Ganzheitliche Versorgung der Kunden</li>
 	<li>Beratung und Anleitung von Kunden und Pflegenden</li>
 	<li>Erstellung und Evaluierung der Pflegeplanung</li>
 	<li>Führung der Pflegedokumentation</li>
 	<li>Umsetzung des Pflegekonzeptes</li>
</ul>
<h4>Unser Angebot:</h4>
<ul>
 	<li>Geregelte Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit</li>
 	<li>Monatliches Festgehalt</li>
 	<li>Wochenendzuschläge</li>
 	<li>Bezahlte Fahrwege</li>
 	<li>Attraktives Prämiensystem</li>
 	<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
 	<li>Touren mit dem Dienstwagen oder dem Fahrrad</li>
 	<li>Diensthandy</li>
 	<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li>
 	<li>Ein gutes Arbeitsklima</li>
</ul>
<h4>Wenn Sie</h4>
<ul>
 	<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft besitzen,</li>
 	<li>zuverlässig, teamfähig, selbstständig sind,</li>
 	<li>Wert auf ein sehr gutes Arbeitsklima leben,</li>
 	<li>Freude an der selbstständigen Arbeit besitzen</li>
</ul>
dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an:
Pflegewelt Berlin Mitte GmbH
Gertraudenstraße 18
(Ärztehaus, 4. Etage)
10178 Berlin
030 / 20 67 89 56
<a href="mailto:bewerbung@pflegewelt.berlin" target="_blank">bewerbung@pflegewelt.berlin</a>
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Pflegefachkräfte, Einsatzleitung und Pflegehelfer*in (m/w/d)

Die WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH ist ein Familienunternehmen und in einen Unternehmensverbund von 5 Unternehmen der Industrie integriert, mit mehr als 120 gewerblich und kfm. Mitarbeitern. Als Ingenieurgesellschaft mit angeschlossener Personaldienstleistung sowohl im gewerblichen als auch im&nbsp; kaufmännischen und sozialen Bereich zählt die Mitarbeiterüberlassung bzw. Personalvermittlung zu unseren Hauptaufgaben. Dabei stehen ein respektvoller und transparenter Umgang mit unseren Mitarbeitern und unseren Kunden im Vordergrund. Unsere Fachgebiete umfassen Marine- u. Yachtbau, Medical, Rohrleitungsbau, Petrochemie, Chemieindustrie, Automobilindustrie, Kraftwerksmontagen, Metallbau, Anlagenbau, Schiffsbau, Isolier- u. Brandschutztechnik von der Fertigung bis zur Endmontage. Wir arbeiten mit ausschließlich SCC zertifizierten Monteuren.
Wir suchen für unseren Kunden&nbsp; einen Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d) in Essen für VZ oder TZ
Ihre Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung im Tagdienst (Früh- und Spätdienste) in einem Regewohnangebot zur&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Verselbstständigung im Arbeitszeitrahmen zwischen 6 und 22 Uhr
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuung, Aufsicht und Begleitung der Erwachsenen zwischen 30 und 60 Jahren
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Förderung der Erwachsenen, um Regeln einzuüben und Strukturen&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; kennenzulernen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusammenarbeit mit Bezugspersonen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kreative Alltags- und Freizeitgestaltung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Dokumentation der eigenen Arbeit, sowie Austausch und Kooperation mit jeweiligem&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Hilfesystem
Ihr Profil&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d)
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gerne Erfahrungen in Bereichen der Jugendhilfe
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft, sich flexibel im Team zu engagieren
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mit Achtsamkeit und Akzeptanz bringen Sie Ihren Klienten Wertschätzung und&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Empathie entgegen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibilität und Bereitschaft, im Tagdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen, zu&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; unterstützen
Wir bieten Ihnen
Ein interessantes Tätigkeitsfeld mit modernen Strukturen, exzellenten Prozessen und flachen Hierarchien, in einem dynamischen Team. Zudem bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz.
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung. Um Ihre Bewerbung schneller und zielgerichteter bearbeiten zu können, bitten wir Sie, Ihre Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail zu übermitteln.
Möchten Sie sich auf dem klassischen Weg bewerben, dann bitten wir Sie auf Bewerbungsmappen zu verzichten.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an Frau Rahman:
<a href="mailto:bewerbung@weroba.com" target="_blank">bewerbung@weroba.com</a>
WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH
z. Hd. Frau Rahman
Castroper Hellweg 330
44805 Bochum
Telefon: 0234 546 050-41
Vielen Dank!
Ihr Weroba Team

Heilerziehungspfleger oder Erzieher in Essen (m/w/d)

Weroba Ingenieurgesellschaft mbh ist Ihr Personalexperte für die Rekrutierung und Vermittlung von Fach- und Hilfskräften u. a. im Ruhrgebiet. Als GVP-Mitglied überlassen und vermitteln wir Sie an unsere namhaften Kunden, wobei wir den Fokus auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legen. Zudem ist es unser Anspruch, den Arbeitsplatz zu finden, der wirklich zu Ihnen passt. Gestalten Sie jetzt Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Das bieten wir Ihnen an:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine übertarifliche Bezahlung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 100% Feiertagszuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 25% Nachtzuschlag und 25% Mehrarbeiterzuschlag
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein Dienstplan mit der Möglichkeit der Berücksichtigung von Dienstwünschen, Wunschfreitagen, etc.
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Branchenzuschläge im gewerblichen und kaufmännischen Bereich je nach Kunden
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Anwartschaft
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; jederzeitige Erreichbarkeit, 365 Tage im Jahr
Für unseren Kunden in Essen suchen wir einen Springer – Erzieher Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge oder Bachelor of Arts (m/w/d) in TZ oder Minijob für Tag- und Nachtdienst - Flexibel einsetzbar und Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten!!
Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuung der Klienten (m/w/d) im Alltag
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Pflegerische Grundversorgung und Behandlungspflege
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme an Dienstübergaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung und Begleitung der Klienten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Tätigkeiten
Ihr Profil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie verfügen über einen Abschluss als Sozialpädagoge, Erzieher, Heilerziehungspfleger oder befinden sich im Studium im sozialen Bereich (haben mindestens 90 Creditpoint gesammelt)
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie haben schon erste Berufserfahrung in der Betreuung und Pflege von Menschen mit und ohne Behinderungen gesammelt
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gerne auch Quereinsteiger oder Wiedereinsteiger
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibles und selbstständiges Arbeiten im Team
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einfühlungsvermögen in die Bedürfnisse von erwachsenen Menschen mit geistiger Behinderung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hohe Selbstmotivation, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibel einsetzbar (Früh und Spätdienste und auch Nachtdienste!!)
Bis zur Einstellung ist es ein kurzer Weg – nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Verstärken Sie unser einzigartiges Team!
Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an
<a href="mailto:info@weroba.com" target="_blank">info@weroba.com</a>
Ihr Kontakt
WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH
Frau Rahman
Castroper Hellweg 330
44805 Bochum
0234 546 050-41
Springer – Erzieher Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge oder Bachelor of Arts (m/w/d) in TZ oder Minijob für Tag- und Nachtdienst - Flexibel einsetzbar und Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten in 45279 Essen!

Springer – Erzieher, Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge (m/w/d) in TZ oder Minijob für Tag- und Nachtdienst - Flexibel

Stellen Sie sich vor, Ihre Dusche gibt morgen früh keinen Tropfen Wasser mehr ...Wir sorgen dafür, dass dies möglichst nicht passiert – dafür brauchen wir Sie!Der Wasserverband Garbsen – Neustadt a. Rbge. ist ein modernes Versorgungsunternehmen mit rund 60 
Mitarbeiter/innen. Wir fördern und verteilen ca. 5,4 Mio. Kubikmeter Trinkwasser pro Jahr für mehr als 
117.000 Menschen in 62 Ortschaften in der nordwestlichen Region Hannover.Kaufmännischer Mitarbeiter als Sachbearbeitung Hausanschlüsse / Kundencenter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
Unbefristet / Vollzeit / SofortIhre Aufgaben:<ul>
<li>Koordination sämtlicher Einzel- und Gesamtmaßnahmen im Hausanschlussbereich; Auftragsbearbeitung, Abstimmung der Leistungen inkl. Kostenabrechnung</li>
<li>Mitarbeit an rechtlichen Fragen zum Hausanschlussbereich</li>
<li>Unterstützung im Kundencenter</li>
</ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit buchhalterischen Kenntnissen</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen</li>
<li>Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Erfahrungen mit SAP wünschenswert</li>
<li>Verständnis und Interesse für technische Zusammenhänge</li>
</ul>Wir bieten:<ul>
<li>Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge sowie gute Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Einen modernen ausgestatteten und sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li>
<li>Team- und zielorientiertes Arbeiten im Rahmen flexibler Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Mitwirkung an der Gestaltung eines wachsenden, modernen Unternehmens</li>
</ul>Weitere Informationen:Der Wasserverband setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein. Bewerbungen von schwerbehinderten
Menschen sind ausdrücklich erwünscht. 
Nutzen Sie IHR Know-How und gestalten Sie mit uns die Zukunft, senden Sie bitte Ihre Bewerbung inkl.
Gehaltsvorstellung per E-Mail im pdf-Format an <a href="mailto:personal@wvgn.de" target="_blank">personal@wvgn.de</a> bis spätestens 09.01.2026.Für Auskünfte steht Ihnen Frau Sabrina Arndt unter der Telefonnummer 05137 8799-45 zur Verfügung.Gehrbreite 10 - 12 | 30823 Garbsen Tel. <a href="tel:0513787990" target="_blank">05137 8799-0</a> | Fax 05137 8799-99 <a href="mailto:service@wvgn.de" target="_blank">service@wvgn.de</a> | <a href="http://www.wvgn.de" target="_blank">www.wvgn.de</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter als Sachbearbeitung Hausanschlüsse / Kundencenter (m/w/d)

In Baden-Württemberg bietet die Habila in 22 Städten und Gemeinden für ca. 1600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit an.Kaufmännischer Sachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Leistungsabrechnung &amp; Debitorenbuchhaltung - TübingenMehr Möglichkeiten mit der Habila GmbHWir erweitern unser Team und suchen eine kompetente Persönlichkeit mit Gestaltungswillen, die Freude daran hat, die Effizienz und Korrektheit der finanziellen Abläufe in der Leistungsabrechnung zu gewährleisten und kontinuierlich zu verbessern. Wenn Sie eine sinnstiftende Tätigkeit in einem modernen sozialen Unternehmen suchen und den Umgang mit komplexen Systemen lieben, sind Sie bei uns genau richtig.Das erwartet Sie:Wir suchen Sie als&nbsp;zentralen Akteur (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in unserem&nbsp;Einnahmemanagement: Sie sorgen mit&nbsp;Expertise&nbsp;und&nbsp;Herz&nbsp;für&nbsp;reibungslose Prozesse und stärken gleichzeitig die finanzielle Basis unserer sozialen Arbeit.<ul>
<li>Abrechnungsfachkraft: Sie stellen die korrekte und termingerechte Abrechnung unserer sozialwirtschaftlichen Leistungen der Eingliederungshilfe mit der Software Connext Vivendi sicher.</li>
<li>Buchhaltung im Griff: Sie unterstützen aktiv die Debitorenbuchhaltung für den Bereich der Leistungsabrechnung in unserem System (Diamant). Sie verbuchen selbstständig Bankauszüge und führen die Kontenklärung und die Vorbereitung für das Mahnwesen durch.</li>
<li>Kommunikation auf Augenhöhe: Ob Leistungsträger (Kranken-/Pflegekassen, Eingliederungshilfe), Klienten, Betreuer oder interne Kolleg*innen – Sie agieren als kompetenter und freundlicher Ansprechpartner bei allen Fallklärungen.</li>
<li>Digitalisierung mitgestalten: Bringen Sie Ihre Ideen ein! Sie arbeiten aktiv an der Digitalisierung unseres Fachbereichs mit und begleiten die Einführung neuer Software-Lösungen.</li>
</ul>Das bringen Sie mit:Sie sind die ideale Ergänzung für unser Team, wenn Sie folgende Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringen:<ul>
<li>Fundierte Basis: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder überzeugen durch entsprechende Berufserfahrung.</li>
<li>Zahlenaffinität &amp; Kommunikation: Sie besitzen ein ausgeprägtes kaufmännisches Gespür für Zahlen und kommunizieren sicher und professionell mit internen wie externen Partnern.</li>
<li>IT-Skills: Sie beherrschen MS Office sicher und punkten mit praktischen IT-Kenntnissen in Leistungsabrechnungssystemen (Vivendi, TOPSOZ o.ä.) sowie Finanzbuchhaltung (SAP, Diamant).</li>
<li>Arbeitsweise: Eine selbständige, präzise und verlässliche Arbeitsweise sowie Teamgeist sind für Sie selbstverständlich</li>
</ul>Davon profitieren Sie:Bei uns erwartet Sie ein Umfeld, in dem Verlässlichkeit, Wertschätzung und moderne Arbeitsbedingungen zusammenkommen. Wir möchten, dass Sie gut ankommen, sich einbringen können und langfristig gerne Teil unseres Teams sind.<ul>
<li>Gestaltungsspielraum: Verantwortungsvolle Aufgaben, bei denen Sie Prozesse aktiv mitgestalten können.</li>
<li>Arbeitsorganisation: Planbare Arbeitszeiten und – nach der Einarbeitung – die Möglichkeit zum anteiligen Homeoffice.</li>
<li>Einarbeitung &amp; Entwicklung: Eine strukturierte Einarbeitung mit schrittweiser Verantwortungsübernahme sowie gezielte berufliche Fortbildungen.</li>
<li>Sicherheit &amp; Vorteile: Anstellung und Vergütung nach TVöD-B/VKA (inklusive Jahressonderzahlung, Betriebsrente ZVK), sichere Jobperspektive, Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad-Angebot und externe Mitarbeiterberatung.</li>
</ul>Bereit für eine neue Herausforderung?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 09.01.2026!Für weitere Informationen steht Ihnen Heike Haack, Leiterin Einnahmemanagement, unter der Rufnummer 07071 97559-158 gerne zur Verfügung.Bitte bewerben Sie sich 
über unser 
 

<a href="https://recrumedia.com/PHFiIT/" target="_blank">Online-Bewerberportal</a>.Standort: Habila GmbH 
72072 Tübingen

Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Leistungsabrechnung & Debitorenbuchhaltung – Tübingen

ÜBER UNSSeit mehr als 100 Jahren gestaltet der Stifterverband gemeinsam mit seinen Mitgliedern, Förderern und Partnern das Bildungs- und Wissenschaftssystem in Deutschland. Das Ziel: Bildung und Wissenschaft zu verbessern, die Innovationskraft der Gesellschaft zu stärken - unabhängig, gemeinwohlorientiert, partnerschaftlich.Im Programmbereich Future Skills &amp; KI werden beim Stifterverband mit zahlreichen Partnern und Hochschulen Projekte mit einem Fokus auf Bildung, Kompetenzen und digitale Lernplattformen umgesetzt. Das größte Projekt, der KI-Campus (<a href="http://www.ki-campus.org" target="_blank">www.ki-campus.org</a>), ist eine innovative Lernplattform für Künstliche Intelligenz, deren Geschäftsstelle in Berlin der Stifterverband koordiniert. Seit Oktober 2022 betreibt der Stifterverband einen regionalen KI-Campus-Hub in Baden-Württemberg, finanziert durch die Dieter Schwarz Stiftung.Der Stifterverband sucht am Standort Berlin im Programmbereich Future Skills &amp; KI zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Content Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Digitale Bildung / E-Learning &amp; KI in Voll- oder Teilzeit.Die Stelle ist zunächst bis zum 31. Dezember 2027 befristet, eine Option auf Verlängerung besteht.AUFGABEN<ul>
<li>Verantwortung eines Portfolios von Onlinekursen auf der Lernplattform MINT-Campus</li>
<li>Gestaltung der Zusammenarbeit mit Konsortialpartnerinnen und -partnern im Bereich „Lernangebote“</li>
<li>Begleitung der Produktion externer und eigener Lernangebote von der Idee bis zum fertigen Produkt</li>
<li>Konzeption und Entwicklung innovativer Lernpfade mit Bildungsakteurinnen und -akteuren sowie Bildungsinstitutionen</li>
<li>Umsetzung von Informationsveranstaltungen, Workshops und Schulungen</li>
<li>Zusammenarbeit im Team „Future Skills &amp; KI“ und Austauschförderung zwischen Lernplattformen</li>
<li>Mitarbeit auf bildungspolitischer Ebene mit relevanten Stakeholderinnen und Stakeholdern</li>
<li>Unterstützung der konzeptionellen und bedarfsorientierten Weiterentwicklung von Moodle-Funktionalitäten</li>
</ul>PROFIL<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung</li>
<li>Erfahrung in der Netzwerkarbeit im Bildungsbereich, besonders im Hochschulkontext, sowie Kooperationserfahrung mit Partnerinnen und Partnern digitaler Bildung</li>
<li>Kenntnisse zu Lernplattformen und LMS; idealerweise Praxiserfahrung mit Moodle, H5P, Jupyter Notebooks oder ähnlichem</li>
<li>Erfahrung in der Konzeption und Erstellung digitaler Bildungsformate</li>
<li>Interesse an MINT, KI, digitaler Bildung und OER sowie Verständnis des deutschen Bildungs-, Wissenschafts- und Innovationssystems</li>
<li>Gestaltungswille und Zielorientierung</li>
<li>Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie schnelle Auffassungsgabe</li>
<li>Professioneller Auftritt und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch</li>
<li>Teamorientierung und Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme</li>
</ul>WAS WIR BIETEN<ul>
<li>Mitgestaltung &amp; Teilhabe&nbsp;– Flache Hierarchien, aktive Mitwirkung &amp; engagierte Betriebsräte</li>
<li>Gestaltungsspielraum&nbsp;– Eigene Ideen einbringen, neue Lösungen entwickeln &amp; umsetzen</li>
<li>Weiterbildung&nbsp;– Inhouse-Seminare, individuelle Fortbildungen &amp; Wissenstransfer</li>
<li>Work-Life-Balance&nbsp;– Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub &amp; mobiles Arbeiten</li>
<li>Familie &amp; Beruf&nbsp;– Homeoffice, Sonderurlaub &amp; kostenfreier PME-Familienservice</li>
<li>Attraktive Standorte&nbsp;– Arbeitsplätze im Herzen Berlins</li>
<li>Moderne Arbeitsumgebung&nbsp;– Neue Technologien &amp; motiviertes Team</li>
<li>Mobilität&nbsp;– ÖPNV-Zuschuss &amp; Dienstradleasing mit JobRad</li>
<li>Gesundheit&nbsp;– Verpflegungszuschuss, Gesundheitsworkshops &amp; kostenlose Impfungen</li>
<li>Vergütung&nbsp;– 13. Gehalt, Urlaubsgeld &amp; betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>BEWERBUNGFür diese Ausschreibung gibt es keine Bewerbungsfrist. Solange diese Ausschreibung auf unserer Homepage ist, können Sie sich gern bewerben.Wir können das Bildungs- und Wissenschaftssystem nur gemeinsam gestalten. Unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität - bei uns haben alle Menschen die gleichen Chancen. Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein.Fügen Sie bitte zu Ihrer Bewerbung Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum hinzu.<a href="https://recrumedia.com/6FNwbw/" target="_blank">Jetzt bewerben</a>KONTAKTStifterverband für die Deutsche Wissenschaft 
 	Hannah Wulfert 
	Baedekerstraße 1 
	45128 Essen 
	T 0201 8401-211 
<a href="https://www.stifterverband.org/" target="_blank">www.stifterverband.org</a>

Content Manager (m/w/d) Digitale Bildung / E-Learning & KI

ÜBER UNSSeit mehr als 100 Jahren gestaltet der Stifterverband gemeinsam mit seinen Mitgliedern, Förderern und Partnern das Bildungs- und Wissenschaftssystem in Deutschland. Das Ziel: Bildung und Wissenschaft zu verbessern, die Innovationskraft der Gesellschaft zu stärken - unabhängig, gemeinwohlorientiert, partnerschaftlich.Im Programmbereich Future Skills &amp; KI werden beim Stifterverband mit zahlreichen Partnern und Hochschulen Projekte mit einem Fokus auf Bildung, Kompetenzen und digitale Lernplattformen umgesetzt. Das größte Projekt, der KI-Campus (<a href="http://www.ki-campus.org" target="_blank">www.ki-campus.org</a>), ist eine innovative Lernplattform für Künstliche Intelligenz, deren Geschäftsstelle in Berlin der Stifterverband koordiniert. Seit Oktober 2022 betreibt der Stifterverband einen regionalen KI-Campus-Hub in Baden-Württemberg, finanziert durch die Dieter Schwarz Stiftung.Der Stifterverband sucht am Standort Berlin / Heilbronn im Programmbereich Future Skills &amp; KI zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Content &amp; Community Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Digitale Bildung / E-Learning &amp; KI in Voll- oder Teilzeit.Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung zunächst befristet bis zum 31. Dezember 2026 befristet.AUFGABENFokusthema Content:<ul>
<li>Begleitung und Verantwortung der Produktion externer und eigener Lernangebote zu „eGovernment“ und „KI in der Verwaltung“ – von der Idee bis zum finalen Lernangebot</li>
<li>Entwicklung innovativer Lernpfade sowie wissens- und kompetenzorientierter Formate in Zusammenarbeit mit Hochschulen sowie Verwaltungsakteurinnen und -akteuren</li>
<li>Unterstützung von Hochschulen bei der curricularen Integration der KI-Campus-Lernangebote</li>
<li>Umsetzung von Informationsveranstaltungen, Workshops und Schulungen zum Schwerpunkt „KI in der Verwaltung“</li>
<li>Zusammenarbeit im Team „Future Skills &amp; KI“ und Mitgestaltung des plattformübergreifenden Austauschs im Stifterverband</li>
</ul>Fokusthema Community:<ul>
<li>Synergiebildung zwischen Content- und Communityaktivitäten der KI-Campus-Hubs mit Fokus auf die curriculare Verankerung in Studium, Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Entwicklung geeigneter Maßnahmen und Angebote für regionale Communities bei internen und externen Veranstaltungen.</li>
<li>Austausch und Kooperation mit weiteren regionalen Hubs zur gemeinsamen Gestaltung wirksamer Transfer-Aktivitäten</li>
<li>Unterstützung der Konzeption, Planung und Umsetzung von Maßnahmen im Rahmen der „Zukunftsmission Bildung“ mit Schwerpunkt Baden-Württemberg</li>
</ul>PROFIL<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung</li>
<li>Erfahrung in der Netzwerkarbeit im Bildungsbereich, besonders im Hochschulkontext, sowie Kooperationserfahrung mit Partnerinnen und Partnern digitaler Bildung</li>
<li>Kenntnisse zu Lernplattformen und LMS; idealerweise Praxiserfahrung mit Moodle, H5P, Jupyter Notebooks oder ähnlichem</li>
<li>Erfahrung in der Konzeption und Erstellung digitaler Bildungsformate</li>
<li>Interesse an KI, digitaler Bildung und OER sowie Verständnis des deutschen Bildungs-, Wissenschafts- und Innovationssystems</li>
<li>Gestaltungswille und Zielorientierung</li>
<li>Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie schnelle Auffassungsgabe</li>
<li>Professioneller Auftritt und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch</li>
<li>Teamorientierung und Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme</li>
<li>Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands</li>
</ul>WAS WIR BIETEN<ul>
<li>Mitgestaltung &amp; Teilhabe&nbsp;– Flache Hierarchien, aktive Mitwirkung &amp; engagierte Betriebsräte</li>
<li>Gestaltungsspielraum&nbsp;– Eigene Ideen einbringen, neue Lösungen entwickeln &amp; umsetzen</li>
<li>Weiterbildung&nbsp;– Inhouse-Seminare, individuelle Fortbildungen &amp; Wissenstransfer</li>
<li>Work-Life-Balance&nbsp;– Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub &amp; mobiles Arbeiten</li>
<li>Familie &amp; Beruf&nbsp;– Homeoffice, Sonderurlaub &amp; kostenfreier PME-Familienservice</li>
<li>Attraktive Standorte&nbsp;– Arbeitsplätze im Herzen Berlins</li>
<li>Moderne Arbeitsumgebung&nbsp;– Neue Technologien &amp; motiviertes Team</li>
<li>Mobilität&nbsp;– ÖPNV-Zuschuss &amp; Dienstradleasing mit JobRad</li>
<li>Gesundheit&nbsp;– Verpflegungszuschuss, Gesundheitsworkshops &amp; kostenlose Impfungen</li>
<li>Vergütung&nbsp;– 13. Gehalt, Urlaubsgeld &amp; betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>BEWERBUNGFür diese Ausschreibung gibt es keine Bewerbungsfrist. Solange diese Ausschreibung auf unserer Homepage ist, können Sie sich gern bewerben.Wir können das Bildungs- und Wissenschaftssystem nur gemeinsam gestalten. Unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität - bei uns haben alle Menschen die gleichen Chancen. Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein.Fügen Sie bitte zu Ihrer Bewerbung Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum hinzu.<a href="https://recrumedia.com/Z0ANJQ/" target="_blank">Jetzt bewerben</a>KONTAKTStifterverband für die Deutsche Wissenschaft 
 	Hannah Wulfert 
	Baedekerstraße 1 
	45128 Essen 
	T 0201 8401-211 
<a href="https://www.stifterverband.org/" target="_blank">www.stifterverband.org</a>

Content & Community Manager (m/w/d) Digitale Bildung / E-Learning & KI

Köche (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Tübingen und Reutlingen 
Für die Insiva GmbH suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung je einen Koch (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für Tübingen und für Reutlingen in Vollzeit.Das erwartet Sie:<ul>
<li>Unterstützung der Küchenleitung Produktionsküche bei der Warenbeschaffung</li>
<li>teilweise Warenannahme und -kontrolle</li>
<li>Vor- und Zubereitung sowie Ausgabe der Speisen</li>
<li>Organisation und Kommissionierung der Kundenbestellungen</li>
<li>Qualitätssicherung und Einhaltung unserer Hygiene- und Servicestandards</li>
<li>Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung</li>
<li>Mithilfe bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen</li>
</ul>Das bringen Sie mit:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Koch (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder ähnliche Qualifizierung</li>
<li>Verantwortungsbereitschaft, Engagement, zuverlässige und zielgerichtete Arbeitsweise</li>
<li>Aufgeschlossenheit in der Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kollegen, Gästen und Geschäftspartnern</li>
<li>Begeisterungsfähigkeit für frische und gesunde Küche</li>
<li>Dienstleistungs- und lösungsorientiertes Denken</li>
<li>Fahrerlaubnis PKW von Vorteil</li>
</ul>Davon profitieren Sie:<ul>
<li>gute Arbeitsatmosphäre</li>
<li>die Möglichkeit, eigene Vorstellungen mit einzubringen</li>
<li>eine herausfordernde aber auch sehr lohnenswerte Aufgabe</li>
<li>geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und externe Mitarbeiterberatung</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens</li>
<li>Teilnahme an Corporate Benefits</li>
</ul>Kontakt:Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Holger Kämpf unter der Rufnummer 07071&nbsp;97559-208 oder 0163&nbsp;7418712 sowie per Mail unter <a href="mailto:holger.kaempf@insiva-gmbh.de" target="_blank">holger.kaempf@insiva-gmbh.de</a> gerne zur Verfügung.<a href="https://recrumedia.com/2L0VQY/" target="_blank">Bewerben Sie sich jetzt!</a>Insiva GmbH 

Bismarckstraße 72 
72072 TübingenTelefon: 07071 97559-0 
Telefax: 07071 97559-111<a href="https://www.insiva-gmbh.de/" target="_blank">www.insiva-gmbh.de</a>

Köche (m/w/d) - Tübingen und Reutlingen

Unser Anspruch: Ressourcen schonen – und die Wärmewende aktiv gestalten. Dafür setzen wir auf moderne Technik, erneuerbare Energien und ein starkes Team. Wir verbinden kommunale Verantwortung mit technischem Fortschritt und gestalten die Zukunft der Energieversorgung – sicher, nachhaltig und gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wer bei uns arbeitet, übernimmt Verantwortung – für Teltow und für morgen

<h2>Monteur/in (m/w/d) </h2>
<h4>Schwerpunkt »Hausanschluss-Stationen«</h4>
Wir heizen Teltow nachhaltig ein −
Sie sorgen dafür, dass es auch ankommt!
Die Fernwärme Teltow GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Monteur:in für Hausanschluss-Stationen.

<h5>Ihre Aufgaben:</h5>
<ul>
 	<li>Wartung, Kontrolle und Reparatur von Hausanschluss-Stationen</li>
 	<li>Fehlersuche und Störungsbeseitigung</li>
 	<li>Austausch defekter Teile, Druck- und Dichtheitsprüfungen</li>
 	<li>Unterstützung bei Umbauten und Modernisierungen</li>
 	<li>Prüfen und Einstellen von Wärmemengenzählern, Dokumentation per Tablet</li>
 	<li>Mithilfe bei Arbeiten am Netz</li>
 	<li>Teilnahme am geregelten Bereitschaftsdienst</li>
</ul>
<h5>Ihr Profil:</h5>
<ul>
 	<li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Heizung, Sanitär, Elektro oder Metall</li>
 	<li>Erfahrung in Wartung und Service von Gebäudetechnik, Fernwärmeerfahrung von Vorteil</li>
 	<li>Grundkenntnisse in Hydraulik sowie Mess-, Steuer- und Regeltechnik</li>
 	<li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, serviceorientiertes Auftreten</li>
 	<li>Teamfähigkeit und Führerschein Klasse B</li>
</ul>
<h5>Wir bieten:</h5>
<ul>
 	<li>Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem kommunalen Unternehmen</li>
 	<li>Freundliches, kollegiales Team mit kurzen Wegen</li>
 	<li>30 Urlaubstage plus frei am 24. und 31. Dezember</li>
 	<li>37-Stunden-Woche, geregelte Arbeitszeiten</li>
 	<li>Attraktive Vergütung nach Tarif inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
 	<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
 	<li>Moderne Ausstattung und digitale Dokumentation</li>
 	<li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive</li>
 	<li>Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
</ul>
Sie möchten mitgestalten?
Dann freuen wir uns auf Ihre <a href="https://fwt-teltow.de/stellenangebote/monteur-in/" target="_blank">Online-Bewerbung</a>.

Fernwärme Teltow GmbH
Mahlower Straße 118
14513 Teltow

Monteur/in (m/w/d) Schwerpunkt »Hausanschluss-Stationen«

<h2>Stellenausschreibung Sozialarbeiterinnen, Sozialpädagoginnen oder Psychologinnen</h2>
Wir, Neuruppiner Frauen für Frauen e.V., suchen ab sofort für unsere neuen BIK-Fachstellen sexualisierte Gewalt an Frauen und häusliche Gewalt weitere Mitarbeiterinnen für die Standorte Perleberg, Zehdenick und Neuruppin. Stundenumfang 25–30 Std./Woche, 30+2 Tage Urlaub.
<h3>Die Aufgaben umfassen:</h3>
<ul>
<li>Traumasensible Fachberatung und -begleitung von Betroffenen geschlechtsspezifischer Gewalt sowie von Angehörigen und Fachkräften</li>
<li>Krisenintervention</li>
<li>Aufsuchende Beratung</li>
<li>Gefährdungseinschätzung und Sicherheitsplanung</li>
<li>Unterstützung bei Gewaltschutzanträgen</li>
<li>Weitervermittlung in Schutzeinrichtungen (z.&nbsp;B. Frauenhäuser)</li>
<li>Unterstützung bei Ämtergängen und Anträgen (z.&nbsp;B. Bürgergeld)</li>
<li>Begleitung zu Polizei und Gericht</li>
<li>Vernetzungs- und Öffentlichkeitsarbeit (z.&nbsp;B. Mitwirkung in Arbeitskreisen und an Aktionen)</li>
<li>Geringfügiger Bereitschaftsdienst am Wochenende ca. 1×/Monat</li>
</ul>
<h3>Voraussetzungen</h3>
Abgeschlossener (Fach-)Hochschul- oder Universitätsabschluss als Sozialarbeiterin, Sozialpädagogin oder Psychologin. Gerne mit Berufserfahrung, aber auch Bewerberinnen mit weniger Erfahrung haben eine Chance.
Grundkenntnisse in Word, Excel, PowerPoint und Outlook sind notwendig; ebenso ist ein Führerschein der Klasse B erforderlich.
Wir wünschen uns eine Kollegin, die sich mit Kraft und Kreativität gegen geschlechtsspezifische Gewalt einsetzt und eine parteilich-feministische und antirassistische Grundhaltung besitzt. Selbstreflexion, Kommunikationsfähigkeit und Humor sind für die Teamarbeit von Vorteil. Die Arbeit bietet viel Abwechslung, braucht dafür aber auch Offenheit für die unterschiedlichen Aufgaben, die Bereitschaft, sich auch in ungewohnte Arbeitsgebiete einzuarbeiten, sowie Flexibilität, hohe Belastbarkeit und Zuverlässigkeit – und ein gutes Maß an Selbstfürsorge.
<h3>Wir bieten</h3>
Eine gute und sorgfältige Einarbeitung, interne Fallbesprechungen, externe Supervision sowie die Möglichkeit zu Fortbildungen. Dienstwagen sind vorhanden. Das Gehalt erfolgt bei entsprechender Qualifikation in Anlehnung an TV-L E12.
Aufgrund der Thematik richtet sich die Stellenausschreibung ausschließlich an Frauen.
Bewerbungen von Women of Color, Migrantinnen, Frauen mit Fluchterfahrung sind ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungen, bitte nur per E-Mail an: 
<a href="mailto:neuruppiner-frauenverein@t-online.de" target="_blank">neuruppiner-frauenverein@t-online.de</a>

Sozialarbeiterinnen, Sozialpädagoginnen oder Psychologinnen (m/w/d)

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Stuttgart Mitte
Ausschreibender Bereich 
Hilfen zur Erziehung - Stuttgart Mitte/Nord, 
Verselbständigungsgruppe für Mädchen und junge Frauen
Beginn&nbsp; 
01.02.2026
Einsendefrist 
16.12.2025
Beschäftigungsart 
70 %, unbefristet
Kennziffer: 2512-05 eva A3 HzE-MN
Wir geben&nbsp;jungen Menschen&nbsp;ein&nbsp;Zuhause&nbsp;und arbeiten eng mit dem Jugendamt und weiteren Kooperationspartner:innen zusammen.
Für unsere&nbsp;Verselbständigungsgruppe&nbsp;in Stuttgart-Mitte suchen wir Verstärkung für ein Frauenteam für die individuelle pädagogische Arbeit mit&nbsp;6 Mädchen und jungen Frauen.
Wenn sie auf der Suche nach einer&nbsp;sinnhaften Tätigkeit&nbsp;sind, bewerben Sie sich bei uns!
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Betreuung und Unterstützung von Mädchen und jungen Frauen im Alter von 16 bis 21 Jahren in einer sozialräumlichen Verselbständigungsgruppe</li>
<li>Gestaltung des Wohngruppenalltags mit Beziehungsarbeit, individueller Struktur, Freizeitaktivitäten sowie Bildungs- und Gruppenangeboten</li>
<li>Zusammenarbeit mit den Beratungszentren (Jugendamt), den beteiligten Schulen und allen relevanten Hilfeinstitutionen</li>
<li>Einbringen Ihrer Stärken und Hobbys in die Arbeit</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>einen wertschätzenden und ressourcenorientierten Umgang mit den jungen Frauen und Mädchen</li>
<li>Verantwortungsbereitschaft und die Kompetenz junge Menschen in herausfordernden Phasen auszuhalten und mit ihnen gemeinsam Lösungen zu entwickeln</li>
<li>Persönlichkeiten, die den Mädchen und jungen Frauen ein Vorbild sein können</li>
<li>eine Haltung, die Vielfalt ermöglicht und konstruktive Auseinandersetzungen zulässt</li>
<li>Flexibilität und die Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten im Rahmen des Dienstplans (keine Nachtdienste)</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>Sinnhaftigkeit - mit sehr großen Gestaltungsspielräumen und einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag</li>
<li>Fachlichkeit - das Team arbeitet auf einem hohen fachlichen Niveau und wird durch Fachberatung, Supervision und Leitung unterstützt</li>
<li>Flexibilität - flexibles Arbeiten (keine Nachtdienste) mit frühzeitiger Dienstplanung, bei der auf Ihre Wünsche Rücksicht genommen wird</li>
<li>tarifliche SuE-Zulage (Zulage bezieht sich auf den prozentualen Anteil des Arbeitsvertrages und der Eingruppierung)</li>
<li>Stuttgart-Zulage mit 150€ für 100% (prozentuale Anpassung)</li>
<li>umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote</li>
<li>mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS</li>
<li>Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
<li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. 
Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Vor Aufnahme einer Tätigkeit müssen gem. § 23 a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) 
ein&nbsp;ausreichender&nbsp;Impfschutz gegen Masern&nbsp;oder eine Immunität gegen Masern&nbsp;nachgewiesen werden (Anwendungsbereich Geburtsjahrgänge ab 01.01.1971) vorliegen.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Doro Stahl&nbsp; 
Bereichsleitung 
Tel: 0151 4065 4821
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

Erzieher:in / Jugend- und Heimerzieher:in / Pädagogische Fachkraft / Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d)

Die Justizvollzugsanstalt Siegburg ist eine Einrichtung des geschlossenen Vollzuges für erwachsene männliche Strafgefangene. Sie verfügt über 568 Haftplätze, darunter 75 Haftplätze in einer Sozialtherapeutischen Abteilung.
Die Sozialtherapie (§13 StVollzG NRW) stellt eine besondere Form des Behandlungsvollzugs für solche Gefangenen dar, die zu ihrer Wiedereingliederung in die Gesellschaft besonderer therapeutischer Mittel und sozialer Hilfe bedürfen. Dabei handelt es sich ausschließlich um Gewalt- und Sexualstraftäter.
Name der Stelle/Funktionsbeschreibung 
Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagogin/Sozialpädagoge bei der Justizvollzugsanstalt Siegburg. Die Stelle kann auch mit entsprechenden Teilzeitbeschäftigungen besetzt werden.
Befristung 
Die Einstellung erfolgt im unbefristeten Beschäftigungsverhältnis möglichst zeitnah.
Bewertung 
Entgeltgruppe S15 TV-L
Ziele 
Die Kernaufgaben des Sozialdienstes sind fachliche Diagnostik und Beratung, Behandlung, Vernetzung und Vermittlung sozialer Hilfe. Sozialarbeiterische oder sozialpädagogische Maßnahmen werden mit dem Ziel einer Verbesserung der Lebenslage der Strafgefangenen in psychischer, sozialer oder materieller Hinsicht geplant, organisiert und durchgeführt.
In der professionellen Sozialarbeit geht es daher vornehmlich um folgende Arbeitsergebnisse:
<ul>
<li>Die Klienten sind informiert und beraten.</li>
<li>Sie sind zur Überprüfung ihrer Einstellungen motiviert.</li>
<li>Sie erhalten Angebote zur Erprobung neuer Handlungs- und Verhaltensmuster und nehmen diese wahr.</li>
<li>Die vollzuglichen Angebote sind der Zielgruppe und den gesellschaftlichen Entwicklungen bedarfsgerecht gestaltet und entsprechen dem Auftrag des Strafvollzugsgesetzes des Landes Nordrhein-Westfalen.</li>
</ul>
Aufgaben 
Die Aufgaben orientieren sich an den „Richtlinien für die Fachdienste bei den Justizvollzugseinrichtungen des Landes Nordrhein-Westfalen“ (AV des JM vom 18.12.2015 – 2400 – IV.54 – in der jeweils gültigen Fassung).
Zu den Aufgaben des Sozialdienstes gehören insbesondere:
<ul>
<li>Durchführung der Zugangsexploration</li>
<li>Mitwirkung bzw. Federführung bei der Behandlungsuntersuchung sowie bei der Aufstellung und Umsetzung der Vollzugsplanung</li>
<li>Fertigung von Berichtsentwürfen an Gerichte und Staatsanwaltschaften, an kommunale Ausländerbehörden und zur Erwirkung von Kostenzusagen bei Sozialhilfeträgern</li>
<li>Schuldnerberatung</li>
<li>Beratung von Suchtmittelerkrankten</li>
<li>Methodische Einzelfallhilfe und soziale Gruppenarbeit</li>
<li>Mitwirkung bei der Erarbeitung und Umsetzung anstaltsinterner Förderkonzepte</li>
<li>Mitwirkung bei der praktischen Umsetzung des Übergangsmanagements in Kooperation mit anderen Diensten, externen Partnern und Dienstleistern</li>
<li>Mitwirkung bei der Erstellung des Schlussberichtes</li>
<li>Fachliche Beratung und Unterstützung des Betreuungsdienstes im Umgang mit Problemen der Gefangenen im sozialen Bereich Krisenintervention</li>
<li>Teilnahme an Vollzugs- und Fachkonferenzen</li>
<li>Dokumentation in den vorgesehenen IT-Fachanwendungen</li>
</ul>
Ein Einsatz im Bereich der Sozialtherapie ist vorstellbar und je nach Interesse sowie Eignung geplant. Die Arbeit dort findet im Wohngruppensetting mit einer hohen Betreuungsrate statt. Es werden intensive Einzel- und Gruppenangebote durchgeführt.
Anforderungen 
Qualifikation 
Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (M.A., B.A. oder Diplom) mit staatlicher Anerkennung
Sach- und Fachkompetenz 
Erfahrungen im Bereich der Straffälligenhilfe sind wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung.
<ul>
<li>Kenntnisse und Methoden der Sozialen Arbeit</li>
<li>Arbeitsfeld- und fachspezifische Rechtskenntnisse</li>
<li>Kenntnisse in der psychosozialen Diagnostik</li>
<li>Kenntnisse über Abhängigkeitserkrankungen</li>
<li>Basiskenntnisse in der Schuldnerberatung</li>
<li>Kenntnisse in moderner Informationstechnik</li>
</ul>
Persönliche Anforderungen:
<ul>
<li>Identifikation mit dem eigenen Berufsbild</li>
<li>Fähigkeit&nbsp; und Bereitschaft zur kritischen Selbstreflektion</li>
<li>gute Leistungsmotivation und Flexibilität in der Gestaltung der Arbeit Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit</li>
<li>Fähigkeit zum konstruktiven Umgang mit Konflikten</li>
<li>hohe Frustrationstoleranz</li>
<li>Fähigkeit zur interdisziplinären&nbsp; Zusammenarbeit</li>
<li>gute Kommunikations-&nbsp; und Teamfähigkeit</li>
<li>situationsangemessener Umgang mit Nähe und Distanz</li>
<li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li>
<li>Loyalität gegenüber Dienst- und Fachvorgesetzten</li>
<li>Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit Sexual- und Gewaltdelikten</li>
</ul>
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.
Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe des Aktenzeichens 4403 E – 4.4409 bis zum 31.12.2025 an die Leiterin der Justizvollzugsanstalt Siegburg, Luisenstraße 90, 53721 Siegburg.
Für Rückfragen&nbsp;stehen Ihnen die Frau Alexandra Rauh (Tel.:&nbsp;02241 / 307-5223; email:&nbsp;<a href="mailto:alexandra.rauh@jva-siegburg.nrw.de" target="_blank">alexandra.rauh@jva-siegburg.nrw.de</a>) und Herr Stefan Jelinek (Tel.:&nbsp;02241 / 307-5213; email:&nbsp;<a href="mailto:stefan.jelinek@jva-siegburg.nrw.de" target="_blank">stefan.jelinek@jva-siegburg.nrw.de</a>) zur Verfügung.

Unbefristete Stelle im Sozialdienst der Justizvollzugsanstalt Siegburg (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Bürokraft (m/w/d) in Vollzeit.

Tätigkeiten:

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Büroorganisation und -management

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Rechnungsstellung / Auftragswesen

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung der Geschäftsleitung bei anfallenden Aufgaben

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bedienung unserer Telefonzentrale

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mitgestaltung einer permanenten Verbesserung der Büroabläufe unter Berücksichtigung der Möglichkeiten

Ihr Profil:

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sicherer Umgang mit den MS Office Programmen

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Persönliche Stärken:

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teamfähigkeit

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Organisationsfähigkeit

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sorgfalt/Genauigkeit

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zuverlässigkeit

Das erwartet Sie:

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Angenehmes Arbeitsklima

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Attraktive Vergütung

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unbefristeter Arbeitsvertrag

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Freie Getränke

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fahrtkostenzuschuss, steuer- und sozialversicherungsfrei

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Parkplatz vor der Tür

Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt im PDF-Format) per E-Mail zu.

Wir bitten Sie um Verständnis, dass wir Ihre E-Mail-Bewerbung einer schriftlichen Bewerbung per Post vorziehen.

Bürokraft (m/w/d) in 90571 Schwaig gesucht

<h2>Sozialarbeiterin, Sozialpädagogin oder Psychologin (m/w/d)</h2>



Wir, <a href="https://www.frauenhaus-neuruppin.de/" target="_blank">Neuruppiner Frauen für Frauen e.V.</a>, suchen ab sofort für unsere neuen BIK-Fachstellen geschlechtsspezifische Gewalt an Frauen und häusliche Gewalt weitere Mitarbeiterinnen für die Standorte Perleberg, Zehdenick und Neuruppin.
Stundenumfang 25 – 30 Std./Woche, 30+2 Tage Urlaub.
.
<h4>Die Aufgaben umfassen:</h4>
<ul>
 	<li>Traumasensible Fachberatung und -begleitung von Betroffenen geschlechtsspezifischer Gewalt sowie von Angehörigen und Fachkräften</li>
 	<li>Krisenintervention</li>
 	<li>Aufsuchende Beratung</li>
 	<li>Gefährdungseinschätzung und Sicherheitsplanung</li>
 	<li>Unterstützung bei Gewaltschutzanträgen</li>
 	<li>Weitervermittlung in Schutzeinrichtungen (z.B. Frauenhäuser)</li>
 	<li>Unterstützung bei Ämtergängen und Anträgen (z.B. Bürgergeld)</li>
 	<li>Begleitung zu Polizei und Gericht</li>
 	<li>Vernetzungs- und Öffentlichkeitsarbeit (z.B. Mitwirkung in Arbeitskreisen und an Aktionen)</li>
 	<li>Geringfügiger Bereitschaftsdienst am Wochenende ca. 1x/Monat</li>
</ul>
<h4>Formale Anforderungen:</h4>
Abgeschlossener (Fach-)Hochschul- oder Universitätsabschluss als Sozialarbeiterin, Sozialpädagogin oder Psychologin. Gerne mit Berufserfahrung, aber auch Bewerberinnen mit weniger Erfahrung haben eine Chance.
Grundkenntnisse in Word, Excel, PowerPoint und Outlook sind notwendig; ebenso ist ein Führerschein der Klasse B erforderlich.
Wir wünschen uns eine Kollegin, die sich mit Kraft und Kreativität gegen geschlechtsspezifische Gewalt einsetzt und eine parteilich-feministische und antirassistische Grundhaltung besitzt.&nbsp; Selbstreflexion, Kommunikationsfähigkeit und Humor sind für die Teamarbeit von Vorteil. Die Arbeit bietet viel Abwechslung, braucht dafür aber auch Offenheit für die unterschiedlichen Aufgaben, die Bereitschaft, sich auch in ungewohnte Arbeitsgebiete einzuarbeiten, sowie Flexibilität, hohe Belastbarkeit und Zuverlässigkeit – und ein gutes Maß an Selbstfürsorge.

<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
 	<li>Empathie und Parteilichkeit</li>
 	<li>Feministisches Selbstverständnis / Grundhaltung</li>
 	<li>interkulturelle Kompetenz, Interesse an der eigenen Fortbildung</li>
</ul>
Wir bieten...&nbsp;
...eine gute und sorgfältige Einarbeitung, interne Fallbesprechungen, externe Supervision sowie die Möglichkeit zu Fortbildungen.&nbsp;Dienstwagen sind vorhanden. Das Gehalt erfolgt bei entsprechender Qualifikation in Anlehnung an TVL-E12.
Aufgrund der Thematik richtet sich die Stellenausschreibung ausschließlich an Frauen.&nbsp;Bewerbungen von Women of Color, Migrantinnen, Frauen mit Fluchterfahrung sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen bitte ausschließlich per E-mail an:

<h4><a href="mailto:neuruppiner-frauenverein@t-online.de" target="_blank">neuruppiner-frauenverein@t-online.de</a></h4>
.
Wir freuen uns auf motivierte, engagierte, kreative neue Kolleginnen.


Neuruppiner Frauen für Frauen e.V.
Postfach 1338
16802 Neuruppin

Sozialarbeiterin, Sozialpädagogin oder Psychologin (m/w/d)

<h2>.</h2>
<h2>Fachkraft Qualitätssicherung / Messtechnik (m/w/d)</h2>
&nbsp;

.
<h6>Festanstellung, Vollzeit · IBO Kirchheim</h6>


<h5>.</h5>
<h4>Wofür wir deine Unterstützung brauchen:</h4>


<ul>
 	<li>Prüfung von Baugruppen und Einzelkomponenten mit einem Koordinatenmessgerät</li>
 	<li>Erstellung und Pflege der erforderlichen Messprogramme (idealerweise mit CALYPSO)</li>
 	<li>Koordination von Messaufträgen sowie Durchführung von Funktionsprüfungen</li>
 	<li>Sicherstellung der notwendigen Ressourcen im Zuge der Arbeitsvorbereitung</li>
 	<li>Vermessung von Baugruppen mit Handmessmitteln</li>
 	<li>Prüfen, koordinieren freigeben und nachverfolgen von Qualitätsberichten unserer Lieferanten</li>
</ul>



<h4>Was du mitbringst:</h4>


<ul>
 	<li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Industriemechanikerin, Zerspanungsmechanikerin, Messtechniker*in oder vergleichbar)</li>
 	<li>Erfahrung im Umgang mit Koordinatenmessgeräten, Programmierkenntnisse in CALYPSO wünschenswert</li>
 	<li>Verständnis für Montagezeichnungen</li>
 	<li>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Ordnungsbewusstsein, starke Lösungsorientierung</li>
 	<li>Durchsetzungsvermögen und Bereitschaft, sich mit Normen auseinanderzusetzen</li>
 	<li>Digitale Affinität und sicherer Umgang mit gängigen Systemen</li>
</ul>



<h4>Was uns auszeichnet:</h4>


<ul>
 	<li>Gestaltungsspielraum und hervorragende Entwicklungsperspektiven in der Qualitätssicherung</li>
 	<li>Moderner Arbeitsplatz mit digitalen Prozessen und hoher Flexibilität</li>
 	<li>Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Feedbackkultur</li>
 	<li>Kollegiales Team, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
 	<li>Intensive Einarbeitung und Unterstützung beim Einstieg</li>
 	<li>30 Urlaubstage (falls bei euch Standard – empfehlenswert zu ergänzen)</li>
 	<li>Gratis Kaffee &amp; Obst für alle Mitarbeitenden</li>
 	<li>Firmenparkplatz sowie Firmenfahrrad für den Weg von der S-Bahn zum Arbeitsplatz</li>
</ul>



<h4>Bewirb dich jetzt!</h4>

Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied – mit Leidenschaft, Teamgeist und Verantwortung. Im QS Team kommt es auf dich an. Dein Können macht den Unterschied!
Hast du Fragen? Dann melde dich gern – ich freue mich darauf, dich kennenzulernen!
<ul>
 	<li>Ulrike Orellana, Telefon +49 / 89 / 991557 / 16, <a href="mailto:ulrike.orellana@ibo-tec.de" target="_blank">ulrike.orellana@ibo-tec.de</a></li>
 	<li>gern auch per WhatsApp: +49 151 17551670</li>
</ul>
&nbsp;



<h4><a href="https://ibo-tec.jobs.personio.de/job/2362431?language=de&amp;display=de#apply" target="_blank"> Auf diese Stelle bewerben</a></h4>
&nbsp;


<h4>Über uns</h4>



Die IBO GmbH ist ein führender Hersteller von Wälzlagern, die in anspruchsvollen Märkten wie Luft- und Raumfahrt, Verteidigung, Automation und Energie eingesetzt werden.
Unsere Produkte entstehen durch enge Teamarbeit, bei der wir stets höchste Qualitätsansprüche verfolgen.Neben innovativen digitalen Lösungen, modernen Maschinen und zertifizierten Prozessen setzen wir besonders auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter.
Bei uns findest du eine Arbeitsumgebung, die von Teamgeist und Verantwortung geprägt ist – aber auch von der Möglichkeit, deine eigenen Fähigkeiten und Karriereschritte aktiv zu gestalten. Unsere Unternehmenskultur basiert auf der Überzeugung, dass Innovation und kontinuierliches Lernen der Schlüssel zu unserem gemeinsamen Erfolg sind.
Werde Teil unseres Teams und gestalte deine Zukunft bei der IBO!
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IBO GmbH
Ammerthalstraße 9
85551 Kirchheim b. München
Deutschland









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Fachkraft Qualitätssicherung / Messtechnik (m/w/d) - Industriemechanik

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<h2>Fachkraft Montage &amp; Lagerlogistik (m/w/d)</h2>
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<h6>Festanstellung, Vollzeit · IBO Kirchheim</h6>


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<h4>Wofür wir deine Unterstützung brauchen:</h4>



<ul>
 	<li>Durchführung von Montagetätigkeiten nach Montageplänen, Montagezeichnungen und Auftragskarten</li>
 	<li>Sicherung und Dokumentation der Qualität montierter Bauteile nach Prüfplänen</li>
 	<li>Instandhaltung und Inspektion von Montagehilfsmitteln</li>
 	<li>Entgegennahme, Kontrolle und Verladen von Sendungen</li>
 	<li>Kommissionieren von Waren und Zusammenstellung der Versandaufträge</li>
 	<li>Allgemeine Lagertätigkeiten wie Einlagerung, Auslagerung und Bestandspflege</li>
 	<li>Bedienung und Wartung von Flurförderfahrzeugen</li>
</ul>




<h4>Was du mitbringst:</h4>



<ul>
 	<li>Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li>
 	<li>Gute PC- und MS-Office-Kenntnisse</li>
 	<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
 	<li>Verständnis für technische Zusammenhänge und Interesse an Metallverarbeitung</li>
 	<li>Körperliche Belastbarkeit, gute Auffassungsgabe und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
 	<li>Erfahrung im Bereich Bauteil-Montage und/oder Logistik ist von Vorteil</li>
 	<li>Staplerschein wünschenswert</li>
</ul>




<h4>Was uns auszeichnet:</h4>



<ul>
 	<li>30 Tage Urlaub</li>
 	<li>Intensive Einarbeitung und kontinuierliche Betreuung</li>
 	<li>Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in Qualitätssicherung</li>
 	<li>Arbeiten in einem kooperativen, engagierten Team mit offener Unternehmenskultur</li>
 	<li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege</li>
 	<li>Betriebliche Altersvorsorge, kostenloser Kaffee, kostenloser Parkplatz</li>
</ul>




<h4>Bewirb dich jetzt!</h4>

Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied – mit Leidenschaft, Teamgeist und Verantwortung. In der Montage/Logistik kommt es auf dich an. Dein Können macht den Unterschied!
Hast du Fragen? Dann melde dich gern – ich freue mich darauf, dich kennenzulernen!
<ul>
 	<li>Ulrike Orellana, Telefon +49 / 89 / 991557 / 16, <a href="mailto:ulrike.orellana@ibo-tec.de" target="_blank">ulrike.orellana@ibo-tec.de</a></li>
 	<li>gern auch per WhatsApp: +49 151 17551670</li>
</ul>
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<h4><a href="https://ibo-tec.jobs.personio.de/job/2361238?language=de&amp;display=de#apply" target="_blank"> Auf diese Stelle bewerben</a></h4>
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<h4>Über uns</h4>



Die IBO GmbH ist ein führender Hersteller von Wälzlagern, die in anspruchsvollen Märkten wie Luft- und Raumfahrt, Verteidigung, Automation und Energie eingesetzt werden.
Unsere Produkte entstehen durch enge Teamarbeit, bei der wir stets höchste Qualitätsansprüche verfolgen.Neben innovativen digitalen Lösungen, modernen Maschinen und zertifizierten Prozessen setzen wir besonders auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter.
Bei uns findest du eine Arbeitsumgebung, die von Teamgeist und Verantwortung geprägt ist – aber auch von der Möglichkeit, deine eigenen Fähigkeiten und Karriereschritte aktiv zu gestalten. Unsere Unternehmenskultur basiert auf der Überzeugung, dass Innovation und kontinuierliches Lernen der Schlüssel zu unserem gemeinsamen Erfolg sind.
Werde Teil unseres Teams und gestalte deine Zukunft bei der IBO!
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Ammerthalstraße 9
85551 Kirchheim b. München
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