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Weroba Ingenieurgesellschaft mbh ist Ihr Personalexperte für die Rekrutierung und Vermittlung von Fach- und Hilfskräften u. a. im Ruhrgebiet. Als GVP-Mitglied überlassen und vermitteln wir Sie an unsere namhaften Kunden, wobei wir den Fokus auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legen. Zudem ist es unser Anspruch, den Arbeitsplatz zu finden, der wirklich zu Ihnen passt. Gestalten Sie jetzt Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Das bieten wir Ihnen an:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine übertarifliche Bezahlung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 100% Feiertagszuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 25% Nachtzuschlag und 25% Mehrarbeiterzuschlag
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein Dienstplan mit der Möglichkeit der Berücksichtigung von Dienstwünschen, Wunschfreitagen, etc.
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Branchenzuschläge im gewerblichen und kaufmännischen Bereich je nach Kunden
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Anwartschaft
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; jederzeitige Erreichbarkeit, 365 Tage im Jahr
Für unseren Kunden in Essen suchen wir eine Sozialpädagogische Fachkraft für den Tag- und Nachtdienst als Springer (m/w/d) in Teilzeit oder Minijob
Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung im Tag- und Nachtdienst
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme von leichten pflegerischen Tätigkeiten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuung, Aufsicht und Begleitung der Klienten, teilweise auch 1:1 Betreuung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Förderung der Klienten, um Regeln einzuüben und Strukturen kennenzulernen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusammenarbeit mit Bezugspersonen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kreative Alltags- und Freizeitgestaltung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme an Dienstübergaben
Ihr Profil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossenes Studium zum Sozialpädagogen (m/w/d) oder gleichwertig
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft, sich flexibel im Team zu engagieren
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zur Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mit Achtsamkeit und Akzeptanz bringen Sie Ihren Klienten Wertschätzung und Empathie entgegen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibilität und Bereitschaft im Tag- und Nachtdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen zu unterstützen
Bis zur Einstellung ist es ein kurzer Weg – nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Verstärken Sie unser einzigartiges Team!
Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an
<a href="mailto:info@weroba.com" target="_blank">info@weroba.com</a>
Ihr Kontakt
WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH
Frau Rahman
Castroper Hellweg 330
44805 Bochum
0234 546 050-41

Sozialpädagogische Fachkraft für den Tag- und Nachtdienst in Teilzeit oder Minijob (m/w/d) in 45138 Essen gesucht!

Für unser Wohnprojekt Undine, Hagenstr. 57 in Lichtenberg suchen wir ab 01.01.2026: 
eine*n Sozialarbeiter*in für die Beratungstätigkeit zu den Hilfen § 67 SGB XII in Teilzeit (32 Stunden an 4 Tagen) 
Das Wohnprojekt Undine unterstützt Menschen, die von Wohnungslosigkeit bedroht oder betroffen sind. In wöchentlichen Terminen werden sie in der Bewältigung ihrer vielschichtigen Problemlagen unterstützt. Das langfristige Ziel ist dabei immer die Überwindung der Wohnungslosigkeit und die Hilfe zur Selbsthilfe. 
Wir bieten: 
• die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und humorvollen Team aus fünf Sozialarbeiter*innen 
• individuelle Einarbeitung 
• Supervisionssitzungen, wöchentliche Teamsitzungen und kollegialen Austausch 
• teambildende Maßnahmen und Team-Tage 
• eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement 
• verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• eine unbefristete Anstellung mit Bezahlung orientiert am TVL 
• 30 Tage Urlaub/ plus 1 AZV-Tag und bezahlte Freistellungen am 24. und 31.12. 
• betriebliche Altersvorsorge in der sozialen Unterstützungskasse 
• Zuschlag für gesundheitspräventive Angebote 
• Prämien und Zulagen für besondere Leistungen 
Aufgaben: 
• Sozialpädagogische Betreuung von Menschen in Wohnungsnot nach § 67 SGB XII in verschiedenen Schwerpunktbereichen (u.a. Wohnen, Finanzen/ Schulden) 
• Begleitung zu Terminen (z. B. Jobcenter) 
• Vorbereitung, Prüfung und Durchführung von § 67-er Maßnahmen im Rahmen der Leistungstypen BEW/ WuW 
• Erstgespräche führen, Berichte und Hilfepläne erstellen 
• Dokumentation der Hilfeverläufe; Hausbesuche durchführen 
• Projektspezifische Zusammenarbeit mit Ämtern und Behörden 
• Teilnahme und Vorbereitung von Hilfekonferenzen des Sozialamtes 
• Einhaltung der Qualitätsstandards 
Wir wünschen uns: 
• Abschluss als staatl. anerkannte*r Sozialarbeiter*in (Voraussetzung) 
• Psychisch belastbar, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit 
• Offenheit gegenüber den vielfältigen Lebensentwürfen unserer Klient*innen 
• Spaß an der Arbeit im Team &amp; die Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit im Team 
Bei Fragen wenden Sie sich gern an Holger Grimm (Projektleiter): 030 57799418.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sozialarbeiter*in Wohnprojekt Undine für die Beratungstätigkeit zu den Hilfen § 67 SGB XII in Teilzeit (32 Stunden an 4 Tagen)

Für unsere Aktive Wohnungsnotfallhilfe nach § 67 SGB XII suchen wir ab sofort: 
eine*n Sozialarbeiter*in für die Beratungstätigkeit im § 67 Hilfen 
in Teilzeit (30-35 Stunden) am Standort Ribnitzer Straße 
Die Aktive Wohnungsnotfallhilfe (AWH) unterstützt Menschen, die von Wohnungslosigkeit bedroht oder betroffen sind. In wöchentlichen Terminen werden sie in der Bewältigung ihrer vielschichtigen Problemlagen unterstützt. Das langfristige Ziel ist dabei immer die Hilfe zur Selbsthilfe. 
Wir bieten: 
• die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und humorvollen Team aus drei Sozialarbeiter*innen 
• individuelle Einarbeitung 
• monatliche Supervisionssitzungen, wöchentliche Teamsitzungen und kollegialen Austausch 
• teambildende Maßnahmen und Team-Tage 
• eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement 
• verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• eine unbefristete Anstellung mit Bezahlung nach hauseigenem Vergütungssystem 
• 30 Tage Urlaub/ plus 1 AZV-Tag und bezahlte Freistellungen am 24. und 31.12. 
• betriebliche Altersvorsorge in der sozialen Unterstützungskasse 
• Zuschlag für gesundheitspräventive Angebote 
• Prämien und Zulagen für besondere Leistungen 
Aufgaben: 
• Sozialpädagogische Betreuung von Menschen in Wohnungsnot nach § 67 SGB XII in verschiedenen Schwerpunktbereichen (u.a. Wohnen, Finanzen/ Schulden) 
• Begleitung zu Terminen (z. B. Jobcenter) 
• Vorbereitung, Prüfung und Durchführung von § 67-er Maßnahmen im Rahmen der Leistungstypen BEW/ WuW 
• Erstgespräche führen, Berichte und Hilfepläne erstellen 
• Dokumentation der Hilfeverläufe; Hausbesuche durchführen 
• Projektspezifische Zusammenarbeit mit Ämtern und Behörden 
• Teilnahme und Vorbereitung von Hilfekonferenzen des Sozialamtes 
• Einhaltung der Qualitätsstandards 
Wir wünschen uns: 
• Abschluss als staatl. anerkannte*r Sozialarbeiter*in 
• Psychisch belastbar, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit 
• Offenheit gegenüber den vielfältigen Lebensentwürfen unserer Nutzer*innen 
• Spaß an der Arbeit im Team &amp; die Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit im Team
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sozialarbeiter*in Aktive Wohnungsnotfallhilfe für die Beratungstätigkeit im § 67 Hilfen in Teilzeit (30-35 Stunden)

Zur Verstärkung unseres sympathischen und motivierten&nbsp;Therapie-Teams&nbsp;suchen wir&nbsp;ab sofort&nbsp;eine:n
Physiotherapeut (Alle Geschlechter willkommen)
in Voll- oder Teilzeit 
unbefristet
Wir bieten
<ul>
<li>Leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß&nbsp;<a href="https://www.diakonie-portal.de/informieren/der-landesverband/arbeitsrecht/arbeitsrechtliche-kommission-ak/arbeitsvertragsrichtlinien-des-diakonischen-werkes-berlin-brandenburg-schlesische-oberlausitz-avr-dwbo" target="_blank">AVR DWBO</a>&nbsp;- EG8, fallabhängig zwischen ca. 50.500,- € und 55.800,- € brutto (bei Vollbeschäftigung), 30 Tage Urlaub (31 Tage Urlaub ab 2026), Kinderzuschläge, zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatzversorgungskasse</li>
<li>Einstiegsprämie in den ersten drei Jahren</li>
<li>Keine Wochenend- oder Feiertagsarbeit</li>
<li>Unterstützung bei der Wohnungssuche durch unsere Tochtergesellschaft möglich</li>
<li>Eine langfristige Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team</li>
<li>Berücksichtigung Ihrer individuellen Lebenssituation für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Ein gelebtes Gewaltschutzkonzept und ein aktiver Einsatz gegen Gewalt – für ein respektvolles und sicheres Miteinander/Arbeitsumfeld</li>
<li>Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben im Therapiebereich</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildunge</li>
<li>Einen Arbeitsplatz in einem hervorragend ausgestatteten, modernen Therapie- und Rehabilitationszentrum</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness Wellpass</li>
<li>Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von Swapfiets</li>
<li>Stiftungs- und Teamevents, wie Willkommenstouren, Betriebsausflüge sowie "Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen"-Programm</li>
<li>Vergünstigtes BVG-Firmenticket</li>
<li>Corporate Benefits-Angebote</li>
<li>Vergünstigtes Telekom-Angebot</li>
<li>Die Möglichkeit zur Hospitation</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie&nbsp;verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum:zur Physiotherapeut:in mit Zusatzqualifikation (Bobath, Vojta, PNF) sowie erste einschlägige Berufserfahrung in der Behandlung von Rehabilitand:innen mit erworbenen Schädigungen des Nervensystems</li>
<li>Idealerweise bringen Sie auch bereits Vorerfahrung in manueller Therapie (MT), manueller Lymphdrainage (MLD), Krankengymnastik am Gerät (KG-Gerät) oder AT mit</li>
<li>Sie sind motiviert, flexibel und haben Spaß an Ihrem Beruf</li>
<li>Sie zeichnen sich durch Ihre Aufgeschlossenheit und Ihren Humor aus</li>
<li>Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und Sensibilität im Umgang mit unseren Rehabilitand:innen</li>
<li>Sie sind sicher im Umgang mit MS Office</li>
</ul>
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Sie&nbsp;übernehmen Einzel- und Gruppenbehandlungen unter Berücksichtigung der Teilhabeziele unserer Klient:innen und auf Basis neurophysiologischer Grundlagen (Bobath, PNF, Vojta); die Therapien werden hierbei in 60 Minuten-Blöcken geplant, sodass ausreichend Zeit für die Vor- und Nachbereitung gegeben ist</li>
<li>In diesem Zusammenhang obliegt Ihnen neben der physiotherapeutischen Befunderhebung insbesondere die Erstellung der Behandlungsplanung sowie die Dokumentation unter Einsatz gängiger Assessmentverfahren</li>
<li>Sie haben Erfahrung und/oder Interesse an der Behandlung neurologischer Patient:innen in der außerklinischen Intensivpflege</li>
<li>Sie arbeiten in interdisziplinären Teams, zusammen mit Fachkräften aus anderen therapeutischen Berufsgruppen, u.a. aus der Eingliederungshilfe und dem Medizinischen Dienst und nehmen an regelmäßig stattfindenden Fach- und Netzwerkkonferenzen sowie Teamsitzungen teil</li>
</ul>
Ihr Kontakt 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser&nbsp;Online-Bewerbungsformular,&nbsp;per E-Mail&nbsp;(<a href="mailto:l.marks@fdst.de" target="_blank">l.marks@fdst.de</a>) oder&nbsp;per Post. Fragen vorab beantwortet Ihnen gern Susann Schutter (Leitung Physiotherapie, physikalische Therapie), unter 030/40606-219.
P.A.N. Zentrum 
Frau Susann Schutter 
Wildkanzelweg 28 
13465 Berlin
Ein selbstbestimmtes Leben hat viele Facetten. Die&nbsp;Fürst Donnersmarck-Stiftung&nbsp;engagiert sich seit über 100 Jahren für Menschen mit Behinderung. Wir verstehen uns als Partnerin im Prozess zu mehr Inklusion und Selbstbestimmung. Mit rund 600 Mitarbeiter:innen verwirklichen wir mit viel Einsatz berlinweit und darüber hinaus unseren Stiftungszweck.
Im&nbsp;P.A.N. Zentrum für Post-Akute Neurorehabilitation&nbsp;in&nbsp;Berlin-Frohnau&nbsp;bieten wir erwachsenen Menschen mit erworbenen Schädigungen des Nervensystems (z.B. durch Schädel-Hirn-Trauma oder Schlaganfall) eine&nbsp;moderne Post-Akute Neurorehabilitation. Es ist unser Ziel, Rehabilitand:innen durch ein interdisziplinäres Angebot soweit zu fördern, dass ihnen ein weitestgehend selbständiges Leben und Teilhabe ermöglicht werden können.
Weitere Informationen zu unserer Arbeit finden Sie hier: <a href="https://www.fdst.de/pan-zentrum/" target="_blank">P.A.N. Zentrum</a>.

Physiotherapeut (Alle Geschlechter willkommen)

Der&nbsp;Ambulante Dienst&nbsp;der Fürst Donnersmarck-Stiftung bietet ganzheitliche Assistenz in Form von pflegerischen aber auch medizinischen Leistungen sowie Betreuungsleistungen und unterstützt Klient:innen bei einer aktiven und selbstbestimmten Lebensführung. Ein respektvoller, würdevoller Umgang auf Augenhöhe zeichnet uns aus.
In unserer pädagogisch-pflegerisch geführten Wohngemeinschaft mit 16 Bewohner:innen bieten wir Menschen mit einer Körper- oder Mehrfachbehinderung ein ambulantes Wohnangebot mit einer Betreuung rund um die Uhr. Hier können sie in einem eigenen Appartement gemeindenah leben und erhalten alle Unterstützung, die Sie benötigen.
In enger Abstimmung stellen Mitarbeiter:innen der Pflege und Pädagogik eine situationsabhängige Betreuung sicher, mit dem Ziel stets die bestmögliche Versorgung der Klient:innen zu erreichen.
Für unser engagiertes, sympathisches und professionelles Team der Wohngemeinschaft (16 Klient:innen) am Standort Pankow (Neue Schönholzer Str., 13187 Berlin) suchen wir in steuernder Funktion und für die Vermittlung zwischen pflegerischen Team und pädagogischen Team vor Ort eine
Pflegefachkraft in anleitender Schnittstellenfunktion (Alle Geschlechter willkommen) 
in Teil-/Vollzeit (30,0 - 38,5 Wochenstunden) 
-&nbsp;Arbeitszeit: montags bis freitags - ab 06.00 Uhr, das Ende der Arbeitszeit richtet sich nach dem vereinbarten Stundenumfang&nbsp;
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Sie übernehmen grundpflegerische sowie ärztlich verordnete behandlungspflegerische Leistungen und verantworten das Medikamenten- und Wundmanagement</li>
<li>Ihnen obliegt die Kontrolle/Evaluation der strukturierten Informationssammlung (SIS) sowie der Maßnahmenpläne</li>
<li>Sie gewährleisten eine ordnungsgemäße Pflegedokumentation der erbrachten Leistungen</li>
<li>Sie erheben den Pflegebedarf der Klient:innen, informieren die stv. Pflegedienstleitung über auftretende Änderungen im Pflegebedarf und gewährleisten die ärztlichen Verordnungen nach SGB V</li>
<li>Bei der Sicherstellung und Durchführung der Pflegeleistungen haben Sie dabei stets die Pflegequalität und Wirtschaftlichkeit im Blick</li>
<li>Bei medizinisch-pflegerischen Rückfragen fungieren Sie als zentrale Ansprechperson für das Pädagogische Team und schulen dieses etwa bei pflegerischen Prophylaxen</li>
<li>Sie stehen in engem Austausch mit der Leitung des pädagogischen Teams und schätzen die konstruktive Zusammenarbeit mit externen Bezugspersonen, wie z.B. Betreuer:innen, Einrichtungen und weiteren an der Pflege/Assistenz beteiligten DrittenIhr Profil</li>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene pflegerische Ausbildung</li>
<li>Sie bringen praktische Berufs- sowie idealerweise erste Leitungserfahrung mit und haben Freude an Schnittstellenmanagement</li>
<li>Sie sind geübt in der Sozialadministration (u.a. Kontrolle/Evaluation der Strukturierten Informationssammlung, Pflegedokumentation) und verfügen über Erfahrung in der Anleitung und Schulung von Pflegepersonal</li>
<li>Die Vielfalt der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen begeistert Sie</li>
<li>Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch hohe Sorgfalt sowie Qualitätsbewusstsein aus 
Der sensible Umgang mit unseren Klient:innen ist für Sie selbstverständlich; Sie bringen eine hohe Sozialkompetenz mit</li>
<li>Sie sind kommunikationsstark und begegnen Problemen strategisch und lösungsorientiert</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß<a href="https://www.diakonie-portal.de/informieren/der-landesverband/arbeitsrecht/arbeitsrechtliche-kommission-ak/arbeitsvertragsrichtlinien-des-diakonischen-werkes-berlin-brandenburg-schlesische-oberlausitz-avr-dwbo" target="_blank"> AVR DWBO</a> - EG8, fallabhängig zwischen ca. 55.900,- € und 61.700,- € brutto (bei Vollbeschäftigung), 30 Tage Urlaub (31 Tage Urlaub ab 2026), Kinderzuschläge, zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatzversorgungskasse</li>
<li>Einstiegsprämie in den ersten drei Jahren</li>
<li>Auszahlung von Mehrarbeit möglich</li>
<li>Ein hohes professionelles Arbeitsniveau</li>
<li>Berücksichtigung Ihrer individuellen Lebenssituation für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Eine langfristige Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team</li>
<li>Ein gelebtes Gewaltschutzkonzept und ein aktiver Einsatz gegen Gewalt – für ein respektvolles und sicheres Miteinander/Arbeitsumfeld</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness Wellpass</li>
<li>Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von Swapfiets</li>
<li>Vergünstigtes BVG-Firmenticket</li>
<li>Corporate Benefits-Angebote</li>
<li>Vergünstigungen Kirchenshop, WGKD</li>
<li>Vergünstigtes Telekomangebot</li>
<li>Systematische Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Stiftungs- und Teamevents</li>
<li>Die Möglichkeit zur Hospitation</li>
<li>Unterstützung bei der Wohnungssuche durch unsere Tochtergesellschaft möglich</li>
</ul>
Wir sind ein inklusives Team und freuen uns über vielfältige Bewerbungen. Die Stärkung von Mitarbeiter:innen, die von (Mehrfach-)Diskriminierung betroffen sind, ist für uns selbstverständlich.
Ihr Kontakt 
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser&nbsp;Online-Bewerbungsformular,&nbsp;per E-Mail&nbsp;(<a href="mailto:l.marks@fdst.de" target="_blank">l.marks@fdst.de</a>) oder&nbsp;per Post. Fragen vorab beantwortet Ihnen gern Andreas Seitz (Pflegedienstleitung) unter Tel. 030/40 60 58-0.
Ambulanter Dienst 
der Fürst Donnersmarck-Stiftung 
Herrn Andreas Seitz 
Oraniendamm 10-6, Aufgang A 
13469 Berlin

Pflegefachkraft in anleitender Schnittstellenfunktion (Alle Geschlechter willkommen)

Fachkräfte der Sozialen Arbeit für unsere Sozial- und Jugendhilfedienste in Berlin
Menschen in Problemsituationen und Notlagen haben ein Anrecht auf professionelle Unterstützung. Um diese zu leisten, benötigen unsere Mitarbeitenden stimmige Ressourcen und gute Arbeitsbedingungen. Nur zufriedene Mitarbeitende können auch unsere Kund*innen zufrieden machen. 
Mit diesem Leitbild sind wir seit 2010 in den Arbeitsfeldern der Berliner Jugend- und Wohnungslosenhilfe erfolgreich. Derzeit arbeiten wir mit rund 225 Kolleg*innen am Ausbau unserer Regelangebote und an der Entwicklung innovativer Projekte.
Unsere Sozial- und Jugendhilfedienste bieten jungen Menschen, Erwachsenen und Familien vielfältige Unterstützung in schwierigen Lebenssituationen. Bei Bedarf kann in unterschiedlichen Angebotsformen auch die Unterbringung in einer Trägerwohnung oder Wohngemeinschaft erfolgen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen unsere Teams engagierte neue Kolleg*innen.
Wir haben folgende Aufgaben für Sie
<ul>
<li>Fallmanagement für junge Menschen in den Betreuten Wohnformen unserer Sozial- und 
Jugendhilfedienste in unterschiedlichen Berliner Bezirken (nach § 34 SGB VIII)</li>
<li>Fallmanagement für erwachsene Menschen in den Betreuten Wohnformen unserer Sozial- und Jugendhilfedienste in unterschiedlichen Berliner Bezirken (nach § 67 SGB XII)</li>
<li>in allen Stellen partizipative Mitwirkung in Team-, Qualitäts- und Organisationsentwicklung</li>
</ul>
Wir wünschen uns von Ihnen
<ul>
<li>ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung</li>
<li>oder ein vergleichbares Studium plus sozialpädagogische Praxiserfahrung</li>
<li>grundlegende Kenntnisse der relevanten Arbeitsfelder und Hilfesysteme</li>
<li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen
<ul>
<li>eine langfristige Perspektive in einem engagierten Unternehmen</li>
<li>hervorragende Rahmenbedingungen und hohe Qualitätsstandards</li>
<li>eine strukturierte Einarbeitung und fachliche Anleitung</li>
<li>regelmäßige Fortbildung und gezielte, individuelle Personalentwicklung</li>
<li>familienfreundliche, flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit</li>
<li>eine Anstellung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des DWBO</li>
<li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9 (in Vollzeit ab 4.250&nbsp;€ monatlich brutto) plus 
Jahressonderzahlung</li>
<li>zusätzliche Altersversorgung, steuerfreie Sachzuwendung (Einkaufsgutschein oder Mitgliedschaft 
im Urban Sports Club)</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Fachkräfte der Sozialen Arbeit (m/w/d) für unsere Sozial- und Jugendhilfedienste in Berlin

Die Neue Chance gGmbH bietet seit 2010 flexible Unterstützung und Unterbringung für Menschen in unterschiedlichsten Problemsituationen und Notlagen. Wir bringen eine hohe Leistungsqualität in unseren Angeboten der Jugend-, Wohnungslosen- und Eingliederungshilfe. Wir schaffen innovative Projekte für Menschen, die von den Regelangeboten nicht genügend erreicht werden. Wir setzen uns fachpolitisch für die strukturelle Weiterentwicklung der Hilfesysteme und der Schnittstellen zwischen ihnen ein. Unsere über 200 Mitarbeitenden geben immer alles, um allen eine neue Chance zu geben.
Unser Wohnheim Nostitzstraße bietet eine langfristige Beheimatungsmöglichkeit für obdachlose alkoholabhängige Männer. Die Arbeitsweise ist ganzheitlich und suchtakzeptierend. Die 42 Plätze werden vom Bezirk Friedrichshain-Kreuzberg über das Allgemeines Sicherheits- und Ordnungsgesetz finanziert.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegeassistenz 30h / Woche
für unser Wohnheim Nostitzstraße
Wir haben folgende Aufgaben für Sie:
<ul>
<li>Unterstützung bei der Körper- und Zimmerhygiene</li>
<li>Ansprechperson für unsere Bewohner</li>
<li>Organisieren und Begleitung zu Arztterminen</li>
<li>Betreuung der Bewohner auf Grundlage der aktuellen Konzeption - insbesondere in Gesundheitlichen Belangen.</li>
<li>Zusammenarbeit mit Behörden, Einrichtungen der Gesundheitssorge, gesetzlichen Betreuer*innen und weiteren Kooperationspartner*innen</li>
<li>Mitwirkung in der laufenden Konzeptions-, Organisations- und Qualitätsentwicklung</li>
<li>Aktenführung und Dokumentation</li>
<li>Teilnahme an Supervision und Dienstberatung</li>
</ul>
Wir wünschen uns von Ihnen:
<ul>
<li>Empathie für die Arbeit und einen wertschätzenden Umgang mit dem Personenkreis</li>
<li>Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit</li>
<li>grundlegende Kenntnisse und Erfahrungen hinsichtlich der Arbeit mit alkoholabhängigen Menschen</li>
<li>eine Qualifikation im pflegerischen Bereich</li>
<li>Gute Kenntnisse im Schriftverkehr</li>
<li>Bereitschaft zur Übernahme von Spät- und Wochenenddiensten</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>eine langfristige Perspektive in einem engagierten Unternehmen</li>
<li>hervorragende Rahmenbedingungen und hohe Qualitätsstandards</li>
<li>eine Anstellung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des DWBO</li>
<li>Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung</li>
<li>übertarifliche Leistungen (z.B. Jobticket oder Mitgliedschaft im Urban Sports Club)</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – vorzugsweise per E-Mail – 
an Herrn Bullermann unter <a href="mailto:bewerbung@neuechance.berlin" target="_blank">bewerbung@neuechance.berlin</a>.

Pflegeassistenz 30h / Woche

Die Neue Chance gGmbH bietet seit 2010 flexible Unterstützung und Unterbringung für Menschen in 
unterschiedlichsten Problemsituationen und Notlagen. Wir bringen eine hohe Leistungsqualität in unseren 
Angeboten der Jugend-, Wohnungslosen- und Eingliederungshilfe. Wir schaffen innovative Projekte für 
Menschen, die von den Regelangeboten nicht genügend erreicht werden. Wir setzen uns fachpolitisch für 
die strukturelle Weiterentwicklung der Hilfesysteme und der Schnittstellen zwischen ihnen ein. Unsere 
über 200 Mitarbeitenden geben immer alles, um allen eine neue Chance zu geben.
Unser Wohnheim Nostitzstraße bietet eine langfristige Beheimatungsmöglichkeit für obdachlose 
alkoholabhängige Männer. Die Arbeitsweise ist ganzheitlich und suchtakzeptierend. Die 42 Plätze werden 
vom Bezirk Friedrichshain-Kreuzberg über das Allgemeines Sicherheits- und Ordnungsgesetz finanziert.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine 
Pflegefachkraft 30h / Woche 
für unser Wohnheim Nostitzstraße
Wir haben folgende Aufgaben für Sie:
<ul>
<li>Betreuung der Bewohner auf Grundlage der aktuellen Konzeption - insbesondere in 
gesundheitlichen Belangen</li>
<li>Einschätzung von und Beratung zu Pflegebedarfen, Beantragung von Pflegeleistungen sowie 
Vermittlung in Pflegeinrichtungen</li>
<li>Beratung und Anleitung, bei Bedarf Unterstützung bei der Körper- und Zimmerhygiene sowie in 
der Lebensführung</li>
<li>Erste Hilfe und Notfallversorgung der Bewohner</li>
<li>Zusammenarbeit mit Behörden, Einrichtungen der Gesundheitssorge, gesetzlichen 
Betreuer*innen und weiteren Kooperationspartner*innen</li>
<li>Beratung und Begleitung von Menschen im Sterbeprozess</li>
<li>Aktenführung und Dokumentation</li>
<li>Mitwirkung in der laufenden Konzeptions-, Organisations- und Qualitätsentwicklung</li>
</ul>
Wir wünschen uns von Ihnen:
<ul>
<li>eine mind. dreijährige Pflegefachausbildung</li>
<li>grundlegende Kenntnisse und Erfahrungen hinsichtlich der Arbeit mit alkoholabhängigen 
Menschen</li>
<li>Empathie für die Arbeit und einen wertschätzenden Umgang mit dem Personenkreis</li>
<li>Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zur Übernahme von Spät- und Wochenenddiensten</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>eine langfristige Perspektive in einem engagierten Unternehmen</li>
<li>hervorragende Rahmenbedingungen und hohe Qualitätsstandards</li>
<li>eine Anstellung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des DWBO</li>
<li>Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung</li>
<li>übertarifliche Leistungen (z.B. Jobticket oder Mitgliedschaft im Urban Sports Club)</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung&nbsp; – vorzugsweise per E-Mail an Ingo Bullermann unter <a href="mailto:bewerbung@neuechance.berlin" target="_blank">bewerbung@neuechance.berlin</a>

Pflegefachkraft 30h / Woche für unser Wohnheim Nostitzstraße

In Bernau entsteht eine neue Kinderwohngruppe: atento ist ein stationäres Jugendhilfeangebot für sieben Kinder ab vier Jahren. Wir suchen ab sofort pädagogische Fachkräfte (m/w/d), die diesen Ort von Anfang an mitgestalten. Am besten bringst du schon Erfahrung aus der stationären Kinder- und Jugendhilfe mit.
AUFGABEN:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du begleitest und unterstützt die Kinder im Alltag – mit Herz, Fachwissen und Verlässlichkeit 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du baust tragfähige Beziehungen auf und förderst die individuelle Entwicklung der Kinder 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du arbeitest partnerschaftlich mit Jugendämtern, Eltern, Schulen, und weiteren Fachstellen zusammen 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du wirkst an Hilfeplanprozessen mit und dokumentierst die Entwicklung der Kinder fachlich fundiert 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du wirkst daran mit, ein wertschätzendes Teamklima und einen tragfähigen pädagogischen Alltag zu entwickeln
DAS ERWARTET DICH:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 750 € Willkommensbonus 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Faire Vergütung in Anlehnung an TV-L 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusätzlich 600 Euro jährlich über eine Shoppingkarte 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 42 Tage Jahresurlaub (bezogen auf eine 7-Tage-Woche) 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine jährliche Erholungspauschale 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Jobrad-Leasing 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betriebliche Krankenzusatzversicherung: erweiterter Gesundheitsschutz über die gesetzliche Versorgung hinaus 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betriebliche Altersvorsorge 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Regelmäßige Supervision, Teamklausurtage und fachlicher Austausch 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Fortbildungen – bezahlt und nach deinen Bedürfnissen
DEIN PROFIL:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du bringst idealerweise Erfahrung aus der stationären Kinder- und Jugendhilfe mit – oder hast Lust, dich in dieses spannende Feld einzuarbeiten 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du arbeitest gerne im Team, bist zuverlässig und bringst dich mit Ideen und Engagement ein 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B
Klingt nach deinem nächsten Schritt? Dann sende deine Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@kubibe.de" target="_blank">bewerbung@kubibe.de</a>
Wir freuen uns auf dich!
ZUM TRÄGER 
Die KUBIBE gGmbH arbeitet seit 30 Jahren als Träger der freien Jugendhilfe und vereint acht Einrichtungen unter ihrem Dach. Wir gestalten Kitas zu Bildungsorten, bieten betreutes Wohnen für Wege in die Selbstständigkeit und auch Bildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten für ein gemeinsames und zukunftsorientiertes Weiterdenken. Also herzlich willkommen bei der KUBIBE! 
<a href="http://www.kubibe.de" target="_blank">www.kubibe.de</a>
Einsatzort 
Kinderwohngruppe atento 
Schmetzdorfer Straße 1 
16321 Bernau 
OT Ladeburg

Erzieher (m/w/d) für neue Kinderwohngruppe in Bernau gesucht – Willkommensbonus

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Stuttgart Bad Cannstatt
Ausschreibender Bereich 
Haus Wartburg
Beginn 
15.03.2026
Einsendefrist 
30.11.2025
Beschäftigungsart 
100 %, unbefristet
Kennziffer: 2510-26 eva B1 HW
Das&nbsp;Haus Wartburg&nbsp;ist eine überwiegend teilstationäre Einrichtung für&nbsp;Erwachsene&nbsp;zur Hilfe bei der Überwindung&nbsp;besonderer sozialer Schwierigkeiten&nbsp;nach § 67 ff. SGB XII und bietet Unterstützung für bis zu 79&nbsp;wohnungslose Männer und Frauen, deren Lebensumstände häufig von Suchtproblemen, Langzeitarbeitslosigkeit, Gewalterfahrungen, Straffälligkeit, psychiatrischen Erkrankungen und ähnlichen Problemlagen geprägt sind.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Erbringung der Reinigungsleistung im jeweils zugewiesenen Tätigkeitsbereich (allgemeine Hausreinigung, individuelle Zimmerreinigung nach Auszug) unter Einhaltung der Reinigungspläne sowie vorgegebenen Hygiene- und Qualitätsstandards</li>
<li>die Zuständigkeit für die Textil- und Wäschereinigung</li>
<li>ordnungsgemäße Anwendung und Beschaffung von Reinigungs- und Arbeitsmaterialien</li>
<li>Verantwortung und Ansprechperson für externe Versorgungsunternehmen und Anleitung der externen Reinigungskräfte und ggf. der Klient:innen im Rahmen der tagesstrukturierenden Maßnahme</li>
<li>Organisation der Verpflegung bei Konferenzen</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>Verständnis und Zugewandtheit für Menschen mit besonderen sozialen Schwierigkeiten</li>
<li>organisatorische Fähigkeiten, Erfahrung in der Hausreinigung und Wäscheversorgung</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li>
<li>ein eigenständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten</li>
<li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>eine umfassende Einarbeitung in allen Tätigkeitsbereichen</li>
<li>ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld</li>
<li>die Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen in einem engagierten und motivierten Team</li>
<li>Stuttgart-Zulage mit 150€ für 100% (prozentuale Anpassung)</li>
<li>umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote</li>
<li>mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>25 € Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS</li>
<li>Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
<li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. 
Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Hendrik Plath 
Bereichsleitung 
Tel: 0711 954 849 11
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Hauswirtschaftskraft (m/w/d)

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Kleinsachsenheim (Landkreis Ludwigsburg)
Ausschreibender Bereich 
Individuelle Schwerbehindertenassistenz ISA
Beginn&nbsp; 
01.12.2025
Einsendefrist 
16.11.2025
Beschäftigungsart 
40 - 80 %, befristet bis 30.11.2026
Kennziffer: 2510-19 eva B2 ISA
Die&nbsp;ISA&nbsp;organisiert seit über 50 Jahren&nbsp;persönliche Assistenz&nbsp;für&nbsp;Menschen mit Behinderung.
Unsere Mitarbeiter:innen leisten in jedem Bereich&nbsp;Unterstützung, ersetzen Arme und Beine unserer Assistenznehmer:innen. 
Die Aufgaben und die geleisteten Hilfe sind so individuell wie die Menschen, die diese Hilfe in Anspruch nehmen. 
Wir bieten&nbsp;unterschiedliche Arbeitsplätze&nbsp;von 24-Stunden rund-um-die-Uhr bis zwei Mal die Woche für ein paar Stunden.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Hilfe im Haushalt (Abwasch, Ausfegen, Einkauf, Rezepte u. Medikamente abholen)</li>
<li>Begleitung des Assistenznehmenden zu Therapien (z.B. Physio, Arzt) und im Alltag</li>
<li>Hilfe bei Gartenarbeit und kleineren Reparaturen im Haus</li>
<li>den Assistenznehmenden zu Behördengängen, Einkäufen u.Ä. begleiten</li>
<li>wenig pflegerische Tätigkeiten (z.B. Übersetzen auf Dusch- und Toilettenstuhl, Hilfe beim Duschen und Anziehen); Pflegeerfahrungen werden nicht vorausgesetzt</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>Aufmerksamkeit</li>
<li>Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit</li>
<li>Flexibilität in der Einsatzplanung</li>
<li>Struktur</li>
<li>Bewerbungen aus dem LKR Ludwigsburg oder Heilbronn und Stuttgart</li>
<li>den Führerschein Klasse B</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>eine Einarbeitung und Anleitung durch den Assistenznehmenden und eine erfahrene Assistenzkraft</li>
<li>Dienstplangestaltung nach Absprache möglich</li>
<li>eine persönliche Erreichbarkeit der Einsatzleitung rund um die Uhr</li>
<li>Stuttgart-Zulage mit 150€ für 100% (prozentuale Anpassung)</li>
<li>umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote</li>
<li>mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS</li>
<li>Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. 
Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Eyad Mansour 
Einsatzleitung ISA 
Tel: 0711 2054 348
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

Assistenzkraft für Menschen mit körperlicher Behinderung (m/w/d)

Wir suchen eine:n Qualifizierungstrainer:in für die „Unterstützte Beschäftigung“
(Sozialarbeiter:innen, Ergotherapeut:innen oder Bewerber:innen mit 
vergleichbaren Qualifikationen) (m/w/d)
Sie haben Lust auf eine abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeit in einem erfahrenen
Team? Dann sind Sie genau richtig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt pädagogisches
Personal (m/w/d) mit Freude an der Arbeit in der beruflichen Rehabilitation.
In unserem Projekt „JobMotor“ begleiten wir an unserem Standort Prenzlauer Allee 90 seit
vielen Jahren Menschen mit Behinderungen auf ihrem Weg in den allgemeinen Arbeitsmarkt.
Ziel der Unterstützten Beschäftigung nach §55 SGB IX ist die dauerhafte Inklusion in ein
sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis. Die individuellen Interessen, Fähigkeiten und
Wünsche der Teilnehmer:innen stehen dabei im Fokus.
Ihre Aufgaben – was erwartet Sie?
<ul>
<li>Feststellung von Interessen und Fähigkeiten mit dem Ziel, einen passenden</li>
<li>Berufsbereich für die Teilnehmer:innen zu finden</li>
<li>Kooperation mit Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes und Akquise von</li>
<li>Erprobungsplätzen/Praktika Einzelcoaching und Bewerbungscoaching</li>
<li>Begleitung und Job-Coaching am Arbeitsplatz 
Zusammenarbeit mit Kostenträgern und dem sozialen Umfeld der Teilnehmer:innen</li>
<li>Unterstützung und Beratung der Teilnehmer:innen bei psychosozialen Anliegen</li>
<li>Verlaufsdokumentation und Erstellung von Berichten</li>
<li>Kreative Planung und Umsetzung der wöchentlichen Projekttage im Tandem</li>
<li>Eine Tätigkeit in Vollzeit (39 Stunden) oder Teilzeit (mindestens 31,2 Stunden)</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in: Sozialer Arbeit, (Behinderten-, Sozial-, Reha-, Sonder-) Pädagogik, Psychologie, Ergotherapie oder ähnlicher Fachrichtung</li>
<li>Ebenfalls möglich ist ein Berufsabschluss mit sonderpädagogischer Zusatzausbildung z.B. Fachkraft zur Arbeit- und Berufsförderung Berufserfahrung in vergleichbaren Arbeitsbereichen</li>
<li>Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>Intensive, fachlich fundierte Einarbeitung</li>
<li>Kollegialer Austausch in wöchentlichen Teamsitzungen</li>
<li>Supervision und die Möglichkeit regelmäßiger Fortbildungen</li>
<li>Flexible und familienfreundliche Zeitgestaltung mit Möglichkeit für Homeoffice nach Absprache</li>
<li>30 Tage Urlaub, zusätzlich den 24.12. und den 31.12. als arbeitsfreie Tage</li>
<li>Vergütung nach Haustabelle, Jahressonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge,</li>
<li>betriebliche Zusatzversicherung 
Zuschüsse zu Gesundheitsangeboten (z.B. Yoga oder Pilates)</li>
<li>Firmenticket oder Dienstrad-Leasing (auch E-Bikes), auch zur privaten Nutzung</li>
</ul>
Wir bieten eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit - mit Rückhalt aus einem engagierten Team, das sich freut, Sie kennenzulernen! 
Alle Menschen haben bei uns die gleichen Chancen. Die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung ist ausdrücklich erwünscht.
Interesse?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:ub@lebenswelten.de" target="_blank">ub@lebenswelten.de</a>.
oder an Lebenswelten e.V.
z.Hd. Laura Kužma
Prenzlauer Allee 90
10409 Berlin
Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Laura Kužma zur Verfügung. (0176 - 1995 4400)

LebensWelten e.V.: Wir suchen eine:n Qualifizierungstrainer:in (m/w/d) für „Unterstützte Beschäftigung“

Die pro familia Beratungsstelle in Friedrichsdorf sucht ab sofort eine*n Mitarbeiter*in (w/d/m) mit 20 Wochenstunden für den Arbeitsbereich Sexualpädagogik/Sexuelle Bildung sowie die Mitarbeit im Projekt vielfältig BUNT (zunächst befristet bis 31.12.2026)
Die Beratungsstelle Friedrichsdorf der pro familia Hessen gGmbH ist eine von insgesamt 19 Beratungsstellen in Hessen. Wir beraten zu den Themen Sexualität, Schwangerschaft, Aufklärung und Familienplanung. Im Rahmen der Sexualpädagogik liegt der Schwerpunkt auf präventiven Gruppenveranstaltungen für Kinder, Jugendliche, Eltern sowie Fachkräfte und Multiplikator*innen.
Deine Aufgaben:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Durchführung von Gruppenveranstaltungen der Sexuellen Bildung (vorwiegend in Schulen und Einrichtungen der Jugendhilfe) an zwei bis drei Wochentagen (Di – Do)
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Inhalten, Methoden und Materialien
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Beratung von Jugendlichen &amp; jungen Erwachsenen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Durchführung von Gruppenveranstaltungen im Projekt vielfältig BUNT – Queere Fachstelle Hochtaunuskreis
Das bringst du mit:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfahrung in der (sexualpädagogischen) Gruppenarbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfahrung in der Beratungsarbeit und gegebenenfalls eine beraterische Zusatzqualifikation
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine selbstständige Arbeitsweise, Teamgeist und einen konstruktiven Umgang mit Konflikten.
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Führerschein (Klasse B) und Möglichkeit ein Auto zu nutzen
Wir bieten dir:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Tandem mit erfahrenen Kolleg*innen, die dich bei deiner Einarbeitung unterstützen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine attraktive Vergütung nach dem MTV der pro familia Hessen gGmbH
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zuschuss zum Deutschlandticket – für mobile Flexibilität
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Supervision, sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
Hast du Fragen? Wende dich gerne an Davina Lang, Leitung der Beratungsstelle, unter der Telefonnummer: 06172-74951
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit der Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 30.11.2025 per E-Mail an <a href="mailto:davina.lang@hessen.profamilia.de" target="_blank">davina.lang@hessen.profamilia.de</a>
Davina Lang – Beratungsstellenleitung und Prokuristin, Dr.-Fuchs-Straße 5, 61381 Friedrichsdorf

Sozialpädagog*in (m/w/d) oder Sozialarbeiter*in (m/w/d)

Hallo lieber Erzieher:innen,
folgend befinden sich alle relevanten Informationen zu unserer offenen Stelle im Überblick- darüber hinaus beantworten wir gerne auch Fragen im ersten Gespräch.
Wer wir sind
Wir sind eine kleine&nbsp;deutsch-französische Elterninitiative&nbsp;in der&nbsp;Maxvorstadt&nbsp;(nahe Kö-
nigsplatz und Stiglmaierplatz), die seit April 2000 besteht. Wir betreuen&nbsp;bis zu 28 zweisprachige
Kinder zwischen 18 Monaten und 6 Jahren, aufgeteilt in einer Krippen- und einer Kinder-
gartengruppe.
Was Sie bei uns erwartet
• unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach TvöD, betriebliche Altersvorsorge,
Leistungs- und Ballungsraumzulage sowie kostenloses Frühstück und Mittagessen
•&nbsp;interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Raum für eigene Ideen
•&nbsp;überdurchschnittlicher Betreuungsschlüssel
•&nbsp;flexible Verfügungszeiten (4 Stunde / Woche in Vollzeit, 2 Stunde / Woche in
Teilzeit), im Homeoffice möglich
•&nbsp;Gruppenübergreifende Planung mit Tätigkeit in einer Hauptgruppe
•&nbsp;Gelebte Feedbackkultur in wöchentlichen Team-Meetings und Klausurtagen
•&nbsp;Budget und Zeit für Fortbildungen und Supervisionen
• Angenehme und engagierte Kolleg(inn)en und Eltern
•&nbsp;eine&nbsp;familiäre Arbeitsatmosphäre&nbsp;mit regelmäßigen Festen und Ausflügen
•&nbsp;sehr gut ausgestattete Räumlichkeiten mit schönem Innenhof im Zentrum München
Was Sie gerne mitbringen
•&nbsp;integrativer, liebevoller und professioneller Umgang mit Kindern
•&nbsp;Eigenverantwortung, Teamgeist und einen Sinn für Initiative
•&nbsp;Freude an dem Umgang mit engagierten Kolleg(inn)en und Eltern
•&nbsp;Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in (w/m/d) oder eine andere
gleichwertige Qualifikation
•&nbsp; Gute Deutschkenntnisse (C1)
•&nbsp;Spaß an der Arbeit in einem deutsch-französischen Umfeld
Wir freuen uns auf ein erstes Gespräch mit Ihnen.
Jan Ebeling 
Personalrecruiting für Être Enfant Kind Sein e.V.**** 
<a href="mailto:job@etreenfant.de" target="_blank">job@etreenfant.de</a>

Erzieher:in (w/m/d) Krippe in deutsch-französischem Haus für Kinder, München

Möchten Sie gerne Betreuungsstelle werden? 
Das heißt: Verantwortung leben – Alltag gestalten. Fachlich begleitet.
Als Betreuungsstelle leben Sie gemeinsam mit Kindern oder Jugendlichen in Ihrem persönlichen Umfeld. Sie schaffen einen verlässlichen Lebensmittelpunkt mit pädagogischem Know-how, Struktur und Herz – „so viel Fachlichkeit wie nötig, so viel Normalität wie möglich“. 
Ihr Zuhause wird zu einem Ort, an dem Entwicklung möglich wird. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir ein Konzept, das zu Ihrer Lebenssituation passt – mit fachlicher Begleitung an Ihrer Seite.
Viele Kinder und Jugendliche suchen verlässliche Erwachsene, die ihnen Halt geben und neue Chancen eröffnen. Mit über 30 Jahren individualpädagogischer Erfahrung beraten und begleiten wir Sie im gesamten Prozess.
Was wir bieten 
‣ verlässliche Fachberatung und Supervision 
‣ regelmäßige Fortbildungen &amp; kollegiale Netzwerktreffen 
‣ faire Vergütung 
‣ Rückhalt in einem erfahrenen, multiprofessionellen Team 
‣ Entlastungsangebote
Was Sie mitbringen 
‣ Spaß und Kreativität an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen 
‣ einen pädagogischen Backround 
(z. B. Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Erziehung oder Heilpädagogik) 
‣ Verantwortungsbewusstsein, Struktur und Freude an Beziehung 
‣ Bereitschaft, den Alltag aktiv zu gestalten &amp; Verantwortung zu übernehmen 
‣ Teamgeist und Offenheit für Supervision &amp; kollegialen Austausch
Quereinstieg mit passender Qualifizierung und Nachqualifizierung in Ausnahmefällen möglich.
Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg – Schritt für Schritt, mit Erfahrung, Klarheit und Wertschätzung und freuen uns über Ihre Bewerbung
Mehr erfahren: 
kaspar-x.de 
kaspar-xnet.de 
✆ 0241 943236-0 
Kaspar-X Kinder- und Jugendhilfeprojekte • Kaspar-X Intensivpädagogische Netzwerke

Sozialarbeiter, Erzieher, pädagogische Fachkräfte (m/w/d) als Pflegefamilie oder SPLG gesucht

<h2>Erzieher/-in / sozialpädagogische/-r Assistent/-in </h2>
<h2>in städtische KiTa (m/w/d)</h2>
Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart.
Das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart hat über 4.500 Beschäftigte und betreibt als größter Träger der öffentlichen Jugendhilfe verschiedene Alters- und Betriebsformen von rund 185 Tageseinrichtungen für Kinder. In unseren Tageseinrichtungen arbeiten wir nach dem pädagogischen Konzept „Einstein in der Kita“. Insgesamt nehmen 74 Einstein-Kitas am Bundesprogramm „Sprach-Kitas“ teil. Des Weiteren sind 12 Einstein-Kitas Kinder- und Familienzentren.
<h4>Ein Job, der Sie begeistert 
</h4>
<ul>
<li>Sie gestalten den pädagogischen Rahmen, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen</li>
<li>Sie beteiligen sich an der Gestaltung der Kindertageseinrichtung als Lebensraum für Kinder</li>
<li>Sie begleiten die Kinder bei allen Entwicklungsaufgaben und bringen dabei eigene Schwerpunkte ein</li>
<li>Sie sind für die Umsetzung des pädagogischen Konzeptes „Einstein in der Kita“ zuständig</li>
<li>Die Gestaltung der Umgebung anhand der Interessen der Kinder gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil, das zu uns passt 
</h4>
<ul>
<li>ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder</li>
<li>Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung oder</li>
<li>Sozialpädagogische Assistenz / Kinderpfleger/-in mit staatlicher Anerkennung oder</li>
<li>sonstige Fachkräfte nach §7 KiTaG</li>
</ul>
<h4>Freuen Sie sich auf</h4>
<ul>
<li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein unseren BildungsCampus</li>
<li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li>
<li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li>
<li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li>
<li>zusätzliche Regenerationstage</li>
<li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen Stellen in den Entgeltgruppen S 3, S 4, S 8a oder S 8b TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen.
<h4>Noch Fragen?</h4>
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit oder zu personalrechtlichen Fragen erreichen Sie uns über das Infotelefon des Jugendamts unter 0711 216-57700 oder per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:personalgewinnung.jugendamt@stuttgart.de" target="_blank">personalgewinnung.jugendamt@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="https://paedagogen.stuttgart.de/" target="_blank">https://paedagogen.stuttgart.de/</a>.
Weitere Informationen über das konzeptionelle Profil der Einstein-Kitas finden Sie unter: 
<a href="https://paedagogen.stuttgart.de/wir-als-arbeitgeber/paedagogisches-konzept.php" target="_blank">https://paedagogen.stuttgart.de/wir-als-arbeitgeber/paedagogisches-konzept.php</a>
Weitere Informationen zum Träger Jugendamt Stuttgart:&nbsp;<a href="https://paedagogen.stuttgart.de/" target="_blank">https://paedagogen.stuttgart.de/</a>
Bewerbungen richten Sie bitte an unser <a href="https://stuttgart.bewerbung.dvvbw.de/jobs/28333/applicant/new" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der

Kennzahl 51-TE/0001/2025 


an das
Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart 
Personalmarketing und -gewinnung 
Wilhelmstraße 3 
70182 Stuttgart
senden.
<h3> 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</h3>

Erzieher/-in / sozialpädagogische/-r Assistent/-in in städtische KiTa (m/w/d)

Für unsere Schulstation „Korallenriff“ ansässig in der Grundschule im Ostseekarree (Barther Straße 27, 13051 Berlin) suchen wir ab sofort als 
Schulsozialarbeiter*in 
eine pädagogische Fachkraft für mind. 30h 
(Die Stelle ist im Rahmen einer Vertretung während eines Beschäftigungsverbots sowie der anschließenden Elternzeit zu besetzen) 
Die Schulstation ist Anlaufpunkt für alle Schüler*innen, Sorgeberechtigten und Lehrer*innen, die Unterstützung und Zuwendung in individuellen herausfordernden Situationen benötigen. Wir unterstützen die SchülerInnen darin, eigene Stärken zu erkennen und ein positives Selbstbild aufzubauen. Bei Konflikten und in herausfordernden Situationen suchen wir gemeinsam nach Lösungswegen und vermitteln ggf. an weiterführende Hilfen im Sozialraum. 
Wir bieten Ihnen: 
• gute Rahmenbedingungen für die Arbeit (Anlehnung an TV-L S, 31 Tage Urlaub bei Vollzeit und zusätzlich bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.) 
• flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• ein engagiertes, kompetentes und aufgeschlossenes Team 
• Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung und stetigen fachlichen Austausch 
• einen vielseitigen und innovativen Träger mit verschiedenen Leistungen (z.B. Betrieblicher Altersversorge, Zuschuss zu gesundheitspräventiven Angeboten usw.) 
Ihre Aufgaben sind: 
• Beratung und Begleitung von Kindern in emotionalen und sozialen Belastungssituationen sowie deren Eltern 
• Kreieren von Interventionen und Angeboten zur Beruhigung und Entspannung, sowie bei Konflikten unter Schüler*innen 
• Entwicklung und Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten, z.B. Training sozialverantwortlichen Handelns, von Lernbereitschaft und Selbstwertgefühl 
• Zusammenarbeit mit den Pädagogen*innen der Schule und weiteren Einrichtungen 
Wir wünschen uns von Ihnen: 
• eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in oder gleichwertige Qualifizierung 
• eine diskriminierungssensible, diversitätsbewusste, geschlechtersensible und intersektionale pädagogische Haltung 
• Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen 
• Teamfähigkeit und ein strukturierter, transparenter und zuverlässiger Arbeitsstil

Schulsozialarbeiter*in als pädagogische Fachkraft für mind. 30h im "Korallenriff"

Die Kita Marzipanfabrik ist in dem historischen Gebäude einer alten Marzipanfabrik in Altona untergebracht und wir betreuen dort ca. 40 Krippen – und 50 Elementarkinder. Die ‚Großen‘ werden nach dem raumoffenen Konzept in verschiedenen Themenräumen betreut. Die ‚Kleinen‘ verbringen ihren Tag in liebevoll gestalteten Gruppenräumen mit Hochebenen.
Wir suchen ab sofort&nbsp;Schuhe schnürende Tränentrockner, geduldige Erklärbären, lustige Motivationskünstler, kühne Verantwortungsträger, Geduldsengel mit starken Schultern, Wegweiser und singende Geschichtenerzähler… oder kurz gesagt: Dich als
Erzieher / Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d) in Teil-/Vollzeit (mind. 35 Wochenstunden)&nbsp;
Du hast Spaß daran, eigene Ideen Hand in Hand mit einer erfahrenen Leitungskraft in einem leidenschaftlichen Team umzusetzen? Du magst auch mal neue Wege beschreiten und Partizipation (Mitbestimmung) der Kinder ist Dir ebenso wichtig wie individuelle Bedürfnisse? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben 
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Die liebevolle Eingewöhnung neuer Kinder nach dem Berliner Modell</li>
<li>Planung und Durchführung pädagogischer Angebote und Ausflüge</li>
<li>Förderung der kognitiven, emotionalen und motorischen Entwicklung der Kinder</li>
<li>Elternarbeit (Führung von Entwicklungsgesprächen usw.)</li>
<li>Gestaltung der Tagesabläufe</li>
<li>Allgemeine Dokumentationsarbeit (z.B. Portfolios erstellen)</li>
</ul>
Qualifikationen / Anforderungen 
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Erzieher/-in, SPA oder einen gleichwertigen Abschluss mit Berufserfahrung</li>
<li>Berufserfahrung</li>
<li>Pädagogische Fachkompetenz</li>
<li>Einfühlungsvermögen und einen geschulten Blick für die Bedürfnisse, Interessen und Ressourcen der Kinder</li>
<li>Teamfähigkeit und ein freundliches, selbstbewusstes Auftreten</li>
<li>Persönliches Engagement und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Kommunikationssicherheit und Erfahrung in der Gesprächsführung</li>
</ul>
Leistungen der Anstellung 
Wir bieten Dir:
<ul>
<li>Einen Arbeitsplatz mit einem innovativen pädagogischen Konzept</li>
<li>Ein Team, welches ausschließlich aus Fachkräften besteht</li>
<li>Regelmäßige Dienstbesprechungen, Teamsitzungen und Supervision</li>
<li>Freundliche Kollegen mit Teamgeist</li>
<li>Große Freiheit bei der Gestaltung des pädagogischen Alltags</li>
<li>Raum für Deine Ideen, Talente und Kompetenzen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge bei Festanstellung</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Firmenfitness</li>
<li>Fahrtkostenübernahme (Deutschland-Ticket)</li>
</ul>
Kontakt: 
Hast Du Lust, unser Team persönlich kennenzulernen? 
Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung als pdf-Datei an folgende E-Mail-Adresse:
<a href="mailto:job@kita-marzipanfabrik.de" target="_blank">job@kita-marzipanfabrik.de</a>
Für Fragen steht Dir Kita-Leiterin, Inka Papke, unter 0151 22503719 jederzeit zur Verfügung.

Für Krippe in Altona ab sofort gesucht - Erzieher / SPA (m/w/d)

Ort: Gronau 
Stellenumfang: 19,92 Std./Wo. (0,5 Stelle) 
Start: ab sofort 
Befristung: unbefristet 
Vergütung: 9b TV-L 
Bewerbungsfrist: 13.11.2025
Die Verbraucherzentrale NRW setzt sich seit über 65 Jahren vielseitig für die Interessen und Themen der Verbraucher:innen ein. Als unabhängige und zuverlässige Organisation informieren und beraten wir zu den Fragen des Verbraucheralltags und unterstützen Verbraucher:innen bei der Durchsetzung ihrer Interessen gegenüber Anbietern.Mehr Informationen finden Sie hier: 
<a href="http://www.verbraucherzentrale/karriere-nrw" target="_blank">www.verbraucherzentrale/karriere-nrw</a>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (z. Bsp. Rechtswissenschaften, Soziale Arbeit, Ökotrophologie oder einer anderen geeigneten Fachrichtung)</li>
<li>Idealerweise erste Erfahrung im Beratungs- und Dienstleistungsbereich</li>
<li>Interesse an aktuellen gesellschaftlichen Themen sowie an der Lösung von verbraucherrechtlichen Fragestellungen</li>
<li>Kommunikativ, kundenorientiert, organisiert und interkulturell kompetent</li>
<li>Reisebereitschaft für Aktionen im Kreis Borken sowie zur Bedienung der Nachfrage in der Außenstelle in Borken</li>
</ul>
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Informieren und beraten zu den vielfältigen rechtlichen und wirtschaftlichen Fragen des Konsumalltags</li>
<li>Wahrnehmung einer Sensorfunktion im Marktgeschehen sowie enger Austausch mit Ihrem Team in der</li>
<li>Beratungsstelle und der Geschäftsstelle</li>
<li>Darstellung unserer Themen bei aktiver Aktions- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Kontaktpflege zu Netzwerkpartnern</li>
<li>Gemeinsam mit dem Team das interne Management der Beratungsstelle organisieren</li>
</ul>
Das bieten wir
<ul>
<li>sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert</li>
<li>fundierte Einarbeitung und ausgeprägte Feedbackkultur</li>
<li>vielfältiges Fort- und Weiterbildungsprogramm</li>
<li>Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>Mobiles Arbeiten</li>
<li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) zzgl. 2 freie Tage an Heiligabend &amp; Silvester</li>
<li>zusätzliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li>
</ul>
Kontakt 
Für Fragen zur Bewerbung und zur&nbsp;Stellenausschreibung? 
Rufen Sie uns gerne an 0211/91380 2003 oder schreiben Sie uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@verbraucherzentrale.nrw" target="_blank">bewerbung@verbraucherzentrale.nrw</a>
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen ungeachtet der ethnischen, nationalen oder&nbsp;sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.
Klingt interessant? 
Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.

Verbraucherberater:in (w/m/d)

Ort: Gelsenkirchen 
Stellenumfang: 31,86 Std./Wo. (0,80 Stelle) 
Start: 01.01.2026 
Befristung: unbefristet 
Vergütung: EG 9b TV-L 
Bewerbungsfrist: 13.11.2025
Die Verbraucherzentrale NRW setzt sich seit über 65 Jahren vielseitig für die Interessen und Themen der Verbraucher:innen ein. Als unabhängige und zuverlässige Organisation informieren und beraten wir zu den Fragen des Verbraucheralltags und unterstützen Verbraucher:innen bei der Durchsetzung ihrer Interessen gegenüber Anbietern.Mehr Informationen finden Sie hier: 
<a href="http://www.verbraucherzentrale/karriere-nrw" target="_blank">www.verbraucherzentrale/karriere-nrw</a>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (z. Bsp. Rechtswissenschaften, Soziale Arbeit, Ökotrophologie oder einer anderen geeigneten Fachrichtung)</li>
<li>Idealerweise erste Erfahrung im Beratungs- und Dienstleistungsbereich</li>
<li>Interesse an aktuellen gesellschaftlichen Themen sowie an der Lösung von verbraucherrechtlichen Fragestellungen</li>
<li>Kommunikativ, kundenorientiert, organisiert und interkulturell kompetent</li>
</ul>
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Informieren und beraten zu den vielfältigen rechtlichen und wirtschaftlichen Fragen des Konsumalltags</li>
<li>Wahrnehmung einer Sensorfunktion im Marktgeschehen sowie enger Austausch mit Ihrem Team in der Beratungsstelle und der Geschäftsstelle</li>
<li>Darstellung unserer Themen bei aktiver Aktions- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Kontaktpflege zu Netzwerkpartnern</li>
<li>Gemeinsam mit dem Team das interne Management der Beratungsstelle organisieren</li>
</ul>
Das bieten wir
<ul>
<li>sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert</li>
<li>fundierte Einarbeitung und ausgeprägte Feedbackkultur</li>
<li>vielfältiges Fort- und Weiterbildungsprogramm</li>
<li>Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>Möglichkeiten zur&nbsp;Mobilen Arbeit</li>
<li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) zzgl. 2 freie Tage an Heiligabend &amp; Silvester</li>
<li>zusätzliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li>
</ul>
Kontakt 
Für Fragen zur Bewerbung und zur&nbsp;Stellenausschreibung? 
Rufen Sie uns gerne an 0211/91380 2003 oder schreiben Sie uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@verbraucherzentrale.nrw" target="_blank">bewerbung@verbraucherzentrale.nrw</a>
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen ungeachtet der ethnischen, nationalen oder&nbsp;sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.
Klingt interessant? 
Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Kernen im Remstal
Ausschreibender Bereich 
Jugendsozialarbeit im Rems-Murr-Kreis, 
Karl-Mauch-Grundschule
Beginn 
01.12.2025
Einsendefrist 
09.11.2025
Beschäftigungsart 
47 - 72 %, befristet bis&nbsp;31.07.2027
Kennziffer: 2510-17 eva A2 JuSo-RM
Schule&nbsp;als Ort von&nbsp;Bildung&nbsp;und&nbsp;sozialer Gemeinschaft&nbsp;ist ein prägender Ort im Leben junger Menschen. 
Kinder und Jugendliche mit seelischer Behinderung&nbsp;fällt der Einstieg ins Schulsystem häufig schwerer als Kindern ohne diese Beeinträchtigung. Um das Ankommen und den Einfindungsprozess von Schüler:innen mit seelischer Behinderung erfolgreich und gelingend zu gestalten, benötigen diese Unterstützung im&nbsp;Schulalltag. 
Dabei geht es sowohl um die Unterstützung des Kindes in der&nbsp;Unterrichtssituation, als auch um&nbsp;sozial-emotionale Edukation.&nbsp;Integrationsfachkräfte&nbsp;sind Bindeglied, Brückenbauer, Übersetzer, und Mutmacher im Kontext Schule für Kinder und Jugendliche im Schulalltag. Sie Kooperieren mit Lehrkräften und Eltern zum&nbsp;Wohl des Kindes&nbsp;und seiner&nbsp;schulischen Entwicklung.
Die Stelle ist eine Kombination aus&nbsp;Schulbegleitung (47%)&nbsp;Vormittags und Durchführung des&nbsp;Lern- &amp; Spieltreffs (25%)&nbsp;ab Mittags. Der L&amp;S Treff ist ein Angebot für Kinder mit sozial-emotionalem Förderbedarf.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Unterstützung des Schülers (1. Klasse) bei der Strukturierung seines Schulalltags</li>
<li>Hilfestellung für den Schüler bei der klasseninternen Kommunikation</li>
<li>Erkennen von Bedarfen und daraus folgenden Nachteilsausgleichen für den jungen Menschen</li>
<li>Austausch mit Lehrkräften und Eltern für eine gelingende Inklusion Vorbereitung und Teilnahme an Hilfeplanung</li>
<li>Durchführung eines Fördergruppenangebots für max. 15 Schüler:innen mit Unterstützung von ehrenamtlichen Mitarbeitenden</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>Empathie für die Belange von Kindern mit besonderem Unterstützungsbedarf</li>
<li>die&nbsp;Fähigkeit zur gelingenden Kommunikation mit den Beteiligten im Hilfeprozess</li>
<li>eine wertschätzende Haltung zum Arbeitsort Schule</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>den Austausch im Team</li>
<li>Unterstützung im System Schule durch eine hohe Erreichbarkeit von Bereichs- und Teamleitung</li>
<li>tarifliche SuE-Zulage (Zulage bezieht sich auf den prozentualen Anteil des Arbeitsvertrages und der Eingruppierung)</li>
<li>Stuttgart-Zulage mit 150€ für 100% (prozentuale Anpassung)</li>
<li>umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote</li>
<li>mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS</li>
<li>Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. 
Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Vor Aufnahme einer Tätigkeit müssen gem. § 23 a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) 
ein&nbsp;ausreichender Impfschutz gegen Masern&nbsp;oder eine&nbsp;Immunität gegen Masern&nbsp;nachgewiesen werden (Anwendungsbereich Geburtsjahrgänge ab 01.01.1971) vorliegen.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Christof Wiedmann 
Bereichsleitung 
Tel: 0151 4065 4915
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

Erzieher:in / Sozialpädagog:in (m/w/d)

Wir suchen ab sofort 
eine*n Mitarbeiter*in für die Hausverwaltung 
in Teilzeit (20-25 Stunden) am Standort Hagenstr. 57 in Lichtenberg 
Wir stellen Wohnungen - innerhalb einer Betreuung durch Sozialarbeiter*innen - für Menschen, die von Wohnungslosigkeit betroffen sind, zur Verfügung. Darüber hinaus sind am Standort der Kieztreff und der Frauentreff Undine sowie Büroräume, die ebenfalls von der Hausverwaltung mit betreut werden. 
Wir bieten: 
• Eine vielseitige und sinnvolle sowie eigenständige Arbeit 
• kollegialer Austausch und regelmäßige Teilnahme an Teamsitzungen des Wohnprojektes und des Hauses 
• eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement 
• verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• eine unbefristete Anstellung mit Bezahlung orientiert am TVL 
• 31 Tage Urlaub und bezahlte Freistellungen am 24. und 31.12. 
• betriebliche Altersvorsorge in der sozialen Unterstützungskasse 
• Zuschlag für gesundheitspräventive Angebote 
• Prämien 
Aufgaben: 
• Vor- und Nachbereitung der Ein- und Auszüge von Nutzer*innen der Wohnungen, einschließlich Nutzungsverträge abschließen 
• Betreuung der Wohnungen der Nutzer*innen 
• Möblierung und Instandhaltung der Wohnungen, der Büroräume, Gemeinschafts- und Veranstaltungsräume, PC-Raum, den Küchenbereich und das Möbellager 
• Grundsätzliche Verantwortung der Instandhaltung des Gebäudes 
• Auftragsvergabe und Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Gewerken 
• Stellvertretung des Leiters der Hausverwaltung 
Wir wünschen uns: 
• Handwerkliche und administrative Kenntnisse und Fähigkeiten 
• Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit 
• Offenheit gegenüber den vielfältigen Lebensentwürfen unserer Nutzer*innen 
• Spaß an der Arbeit im Team &amp; die Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit

Mitarbeiter*in für die Hausverwaltung in Teilzeit (20-25 Stunden)

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Stuttgart Botnang
Ausschreibender Bereich 
Jugendsozialarbeit, Familien- und Nachbarschaftszentrum Botnang
Beginn 
01.12.2025
Einsendefrist 
12.11.2025
Beschäftigungsart 
50 %, unbefristet
Kennziffer: 2510-16 eva A1 JuSo
Benachteiligten jungen Menschen eine Chance geben - dafür stehen wir!
Die&nbsp;Mobile Jugendarbeit&nbsp;ist ein bewährtes und&nbsp;anerkanntes Handlungskonzept&nbsp;mit den Schwerpunkten: Einzelhilfe, Streetwork, Gruppenarbeit und Gemeinwesenorientierung.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Aufsuchen und Begleiten von Bewohner:innen in Angeboten des FuN</li>
<li>Beratung verschiedener Zielgruppen (Kinder, Jugendliche, Erwachsene, Senioren) zur Verbesserung der Inanspruchnahme von Unterstützungsangeboten</li>
<li>Vermittlung und Begleitung zu Behörden und passgenauen Hilfen</li>
<li>Empowerment der Bewohner:innen durch Vermittlung von Wissen und Kompetenzen</li>
<li>Ehrenamts- und Nachbarschaftsnetzwerk im Quartier stärken und ausbauen</li>
<li>Partizipationsmöglichkeiten im Quartier aufzeigen</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>ein selbstständiges flexibles Arbeiten und die Bereitschaft zu Diensten auch am Abend sowie punktueller Wochenendarbeit</li>
<li>Offenheit für Teamarbeit und Netzwerkarbeit, sowie Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen, die kreativ im Umgang mit ihrem Verhalten sind; Engagement, sich mit ihren individuellen Bedürfnissen auseinanderzusetzen</li>
<li>durch Ihre Fähigkeit zur konstruktiven Kritik und zur Reflexion tragen Sie aktiv zum Erfolg des Teams bei</li>
<li>eine ressourcenorientierte pädagogische Grundhaltung</li>
<li>ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder einen vergleichbaren Abschluss</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>die Möglichkeit, sich mit Ihren Interessen und Fähigkeiten einzubringen</li>
<li>einen dynamischen Bereich, in dem neben den vorgestellten Arbeitsfeldern auch innovative Projektideen Raum finden</li>
<li>eine interessante und spannende Tätigkeit im Rahmen des Stuttgarter Modells</li>
<li>tarifliche SuE-Zulage (Zulage bezieht sich auf den prozentualen Anteil des Arbeitsvertrages und der Eingruppierung)</li>
<li>Stuttgart-Zulage mit 150€ für 100% (prozentuale Anpassung)</li>
<li>umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote</li>
<li>mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS</li>
<li>Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
<li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. 
Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Vor Aufnahme einer Tätigkeit müssen gem. § 23 a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) 
ein&nbsp;ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern&nbsp;nachgewiesen werden (Anwendungsbereich Geburtsjahrgänge ab 01.01.1971) vorliegen.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Julian Schmid 
stv. Bereichsleitung 
Tel: 0711 2054 463
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

Quartierslots:in für das Familien- und Nachbarschaftszentrum Botnang (m/w/d)

Das erwartet Sie:
Individuelle Begleitung und 
Unterstützung eines Kindes/der Kinder 
während des Unterrichts und in den 
Pausen (ggf. auch auf Ausflügen, 
Klassenreisen, sowie dem Schulweg)
Hilfestellung bei der Strukturierung des 
Schulalltags und der Organisation von 
Lernmaterialien
Förderung der sozialen Interaktion und 
Integration in der Klassengemeinschaft
Unterstützung bei der Bewältigung 
emotionaler und sozialer 
Herausforderungen
Enge Zusammenarbeit und 
Kommunikation mit Lehrkräften, Eltern 
und unserem Team
Das bringen Sie mit:
Hohe Zuverlässigkeit und die Bereitschaft, sich auf die enge Zusammenarbeit mit 
einem anderen Menschen einzulassen
Geduld &amp; Empathie und beim Aufbau vertrauensvoller Beziehungen &amp; gleich 
zeitiger Wahrung professioneller Distanz
Keine Berührungsängste bei körperlichen oder geistigen Handicaps
Die Fähigkeit, (vorübergehende) Ablehnung der eigenen Person nicht persönlich zu 
nehmen, sondern als Bestandteil der Symptomatik und Signal für 
Unterstützungsbedarf zu interpretieren
Kommunikationsfähigkeit &amp; -bereitschaft in Bezug auf die Eltern und die Schule
Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Kinder- und Jugendhilfe oder im 
sozialen Bereich - nicht zwingend erforderlich: Quereinsteiger sind willkommen
Das bieten wir:
Betriebliches Gesundheitsmanagement 
(z. B. Gesundheitschecks, 
Sportangebote)
Betriebliche Altersvorsorge
Regelmäßige Teamevents und 
Mitarbeiterfeiern
E-Bike Leasing
Fahrtkostenzuschuss
Optional: Attraktives Dienstfahrzeug 
Leasing auch für private Nutzung
Bewerben Sie ich jetzt:
Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen 
(Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an: 
<a href="mailto:info@ilios-betreuung.de" target="_blank">info@ilios-betreuung.de</a>

Schulbegleiter gesucht (m/w/d)

Die Arbeitsgemeinschaft für Kinder- und Jugendhilfe – AGJ, der Zusammenschluss von Akteuren und Strukturen der öffentlichen und freien Kinder- und Jugendhilfe auf der Bundesebene mit Sitz in Berlin, sucht zum 16. Januar 2026
eine Assistenz (m/w/d) für das Presse- und Öffentlichkeitsreferat in Teilzeit (29,25 Stunden)
– zunächst befristet bis zum 31. Dezember 2026 –
Zu Ihren Aufgaben gehören:
Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit
<ul>
<li>(Weiter-)Entwicklung und Pflege der Social-Media-Kanäle der AGJ (Facebook, LinkedIn, Instagramm ruhender AGJ-Projekte), Communitymanagement</li>
<li>Mitwirkung bei der Pflege und Weiterentwicklung des Internetauftritts der AGJ</li>
<li>Generieren und Bearbeiten von Bild-/Videomaterial</li>
<li>Konzeptionelle Zuarbeit und Mitwirkung an organisatorischer Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Pressearbeit (Pressemitteilungen, Pressekonferenzen, Interviewanfragen)</li>
<li>Kontakt zu AGJ-Mitgliedern, Zuwendungsgeber*innen, Kooperationspartner*innen, Medienvertreter*innen und Dienstleister*innen</li>
</ul>
AGJ-Eigenverlag
<ul>
<li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Publikationswesens/E-Shops der AGJ</li>
<li>Inhaltlich-redaktionelle Zuarbeit als Teil der Redaktion der Verbandszeitschrift FORUM Jugendhilfe (Anfrage und Redigieren von Fachbeiträgen)</li>
<li>themen-/handlungsfeldbezogene Rechercheaufgaben</li>
<li>Veranstaltungs- und Gremienmanagement</li>
<li>Mitwirkung an der Konzeption, Organisation, Umsetzung und Nachbereitung von Fachveranstaltungen (u. a. Deutscher Kinder- und Jugendhilfetag) und Gremien</li>
<li>Betreuung von Referierenden und Teilnehmenden</li>
<li>Kontakt zu Dienstleister*innen und Veranstaltungslocations</li>
</ul>
Büroadministration
<ul>
<li>Erstellung und Pflege von Datenbanken und Verteilern, Protokolle, Mailings</li>
<li>Einholung von Angeboten und Erstellung von Wirtschaftlichkeitsvermerken</li>
<li>(Vor-)Prüfung von Reisekostenabrechnungen</li>
<li>Terminmanagement</li>
<li>allgemeine Bürokommunikation</li>
</ul>
Wir erwarten von Ihnen:
<ul>
<li>abgeschlossenes Studium in den Bereichen Kommunikation, Medien, Journalismus, Public 
Relations oder Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erfahrung in der Social-Media-Arbeit sowie in der Pflege und Weiterentwicklung von Webseiten (idealerweise Typo3)</li>
<li>sicherer Umgang mit Bild- und Videobearbeitungsprogrammen</li>
<li>die Fähigkeit zur redaktionellen und inhaltlichen Arbeit</li>
<li>sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office</li>
<li>Kenntnisse der Strukturen und Handlungsfelder der Kinder- und Jugendhilfe bzw. die Fähigkeit und Bereitschaft, sich schnell in diese Themenbereiche einzuarbeiten</li>
<li>die Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten</li>
<li>Selbstständigkeit, Motivation und Teamfähigkeit</li>
<li>Kommunikationskompetenz.</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>eine abwechslungsreiche, sinnstiftende Tätigkeit in einem freundlichen, aufgeschlossenen Team</li>
<li>Einblick in das Wirken eines sozialpolitischen Bundesverbandes mit großem Netzwerk und die Möglichkeit der Mitwirkung an der Verbreitung von dessen Positionen zu gesellschaftspolitischen Themen</li>
<li>einen schönen Arbeitsplatz in der historischen Mitte von Berlin</li>
<li>die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Freizeitausgleich für geleistete Mehrarbeit</li>
<li>eine attraktive Vergütung und Sozialleistungen in Anlehnung an den TVöD Bund in der Entgeltgruppe 9b mit Partizipation an den guten Tarifentwicklungen des Bundes</li>
<li>30 Tage Urlaubsanspruch (gemäß TVöD); 24. und 31.12. sind arbeitsfreie Tage</li>
<li>Leistungen zur Altersvorsorge (Versorgungsanstalt Bund und Länder – VBL)</li>
<li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li>
</ul>
Sollten Sie sich durch diese Aufgabe angesprochen fühlen, senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail (bitte in einer PDF) an <a href="mailto:bewerbung@agj.de" target="_blank">bewerbung@agj.de</a>. Vorstellungsgespräche finden fortlaufend ab Mitte November statt.
Wir wertschätzen Vielfalt und sind sehr daran interessiert, unser Team diverser aufzustellen. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, sexueller Identität oder einer Behinderung.
Vorstand der Arbeitsgemeinschaft für Kinder- und Jugendhilfe e. V.
Geschäftsführerin Franziska Porst
Mühlendamm 3
10178 Berlin
<a href="http://www.agj.de" target="_blank">www.agj.de</a>
Telefon: 030/40040-200

1.485 Teilzeit / Vollzeit Jobs