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Für den Standort München suchen wir:Junior Bauleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Fassadenbau | Hochbau | MünchenDie Schneider Gruppe ist ein international tätiges Familienunternehmen mit Sitz in Stimpfach. Gemeinsam mit unseren sieben Tochterfamilien setzen wir überall in Europa Maßstäbe für architektonisch und technisch anspruchsvolle Fassaden. Dies gelingt uns durch herausragende Ingenieursleistungen und technisch ausgereifte Problemlösungen mit den Werten eines echten Familienunternehmens aus Baden-Württemberg. Dabei setzen wir auf den Ideenreichtum, auf das Können und die Begeisterung unserer Mitarbeitenden. Werde Teil unseres Teams mit spannenden Bauprojekten und langfristigen Karrierechancen.
Ihr Aufgabengebiet
<ul>
<li>Mitwirkung bei der Projektvorbereitung, Vergabe von Lieferanten- und Nachunternehmensleistungen sowie bei den Verhandlungen mit Auftraggebern und Projektbeteiligten</li>
<li>Führen der Bauakte sowie Sicherstellung der relevanten Dokumentation</li>
<li>Verantwortlich für die Einhaltung von Qualitätsanforderungen und Terminen</li>
<li>Beachtung der Richtlinien des Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzes</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement</li>
<li>Übernahme von Aufgaben und Verantwortungen als Bauleiter für den Bereich Fassaden für unsere Baustellen</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung in einem handwerklichen Beruf</li><li>Erste Berufserfahrung im Bauwesen von Vorteil</li><li>Interesse an einer fundierten Einarbeitung in unsere Projekte und an der schrittweisen Übernahme von Verantwortung</li><li>Durchsetzungsvermögen sowie viel Engagement, Motivation und Freude an der Arbeit im Team</li><li>Flexibilität und Reisebereitschaft</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li></ul>
Sie erwartet
<ul>
<li>Ein leistungsgerechtes Gehalt mit Chancen für berufliche Weiterentwicklung und Weiterbildung</li>
<li>Individuelle Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet durch einen Mentor</li>
<li>Ein sicherer und moderner Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li>
<li>Gerne ermöglichen wir auch Neu- und Quereinsteigern den Einstieg in unser Unternehmen</li>
</ul>
Bewerbung
Bewerben Sie sich direkt per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@schneider-fassaden.de" target="_blank">bewerbung@schneider-fassaden.de</a> oder über unser Karriereportal auf <a href="https://recrumedia.com/jvDNG8/" target="_blank">www.schneider-fassaden.de</a>.Ihre Ansprechpartnerin: 
					Frau Carolin Beck 
					Tel. 07967/151-226Gebrüder Schneider Fensterfabrik GmbH &amp; Co. KG Rechenberger Str. 7-9 74597 Stimpfach 
<a href="https://www.schneider-fassaden.de/" target="_blank">www.schneider-fassaden.de</a>

Junior Bauleiter (m/w/d) Fassadenbau | Hochbau | München

Der Deutsche Caritasverband, Landesverband Bayern e. V. Lessingstraße 1, 80336 München
sucht zum 01.01.2026 für 27 Wochenstunden, unbefristet
Eingruppierung: AVR-Caritas: Anlage 33, Sozial- und Erziehungsdienst, Gruppe 11b
Sozialpädagoge*in (w/m/d)
für das Suchtpräventionsprojekt MINDZONE (Maistr. 5, 80337 München)
Wir sind...
Der Landes-Caritasverband Bayern unterstützt Hilfesuchende in allen Belangen des sozialen
Lebens. Er erfüllt vor allem verbandliche Aufgaben und koordinierte kirchlich-caritative Tätigkeiten,
siehe weiterführende Informationen unter: <a href="https://www.caritas-bayern.de/wir-ueber" target="_blank">https://www.caritas-bayern.de/wir-ueber</a>-
uns/caritasinbayern/caritasinbayern
Das Projekt MINDZONE - in Trägerschaft des Landes-Caritasverbandes Bayern - bietet Information
und Beratung im Zusammenhang mit Partydrogen und befasst sich mit Prävention und
Gesundheitsförderung im Partysetting. Weitere Infos zu MINDZONE unter: <a href="https://mindzone.info" target="_blank">https://mindzone.info</a>
Wir freuen uns auf Sie, weil Sie…
- ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit haben
- idealerweise Erfahrungen in der Jugend- und Suchtarbeit bzw. im Jugend-Streetwork mitbringen
- Interesse für die Arbeit mit suchtmittelgefährdeten Jugendlichen haben
- gute PC-Kenntnisse und eine hohe Medienaffinität mitbringen
- eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsbereichen (z.B. Social-Media) haben
- Freude an Eigeninitiative und eigenverantwortlichem Arbeiten mitbringen
- einen Bezug zur Partyszene haben
- zeitliche Flexibilität (Nacht- und Wochenend-Arbeit) mitbringen
Sie sind verantwortlich für…
- Planung und Durchführung von Präventionsmaßnahmen in der Partyszene im Großraum München
- Kooperation mit Partyveranstaltern
- Betreuung und Schulung von ehrenamtlichen Projektmitarbeitenden (Peers)
- Beratung (Face-to-Face, telefonisch, online)
- Themenbezogene Gremienarbeit
Bei uns erwartet Sie…
- ein vielseitiges, interessantes Aufgabengebiet
- ein kompetentes und engagiertes Team mit regelmäßigen Teambesprechungen und Supervision
- flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung (Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten)
- eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD), arbeitgeberfinanzierte betriebliche
Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis
zu zwei Regenerations- und fünf Fortbildungstage
Wir gehen davon aus, dass Sie sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die
Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben.
Sie möchten uns kennenlernen?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail (Anlagen bitte ausschließlich im PDF-Format) bis
31.01.2026

Sozialpädagogische Fachkraft für das Suchtpräventionsprojekt MINDZONE

Das Josefsheim ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe in München-Haidhausen. Träger der Einrichtung ist die Gesellschaft für Soziale Arbeit München. Weitere Informationen über den Träger unter <a href="https://gfsa-muenchen.de/" target="_blank">https://gfsa-muenchen.de/</a>
In unserer Heilpädagogischen Außenwohngruppe in Purk (82272 Moorenweis) betreuen wir 8 Kinder und Jugendliche ab 11 Jahren in einer großzügigen Jugendstilvilla inmitten eines 1.200 qm großen Gartens. Wir arbeiten ressourcenorientiert und orientieren uns an Wille und Ziel der uns anvertrauten Kinder. Grundlage der pädagogischen Arbeit ist eine Betreuung mit festen Bezugspersonen, die Beziehungsgestaltung als Basis vorsieht. Die Einrichtung bietet den Kindern ein Zuhause, die Arbeit mit den Eltern, Familien und Bezugspersonen ist integraler Bestandteil unseres Konzeptes.
Für den Gruppendienst in der Wohngruppe suchen wir ab sofort oder später eine/n
Erzieher / Sozialpädagogen / Heilpädagogen / Heilerziehungspfleger (m, w, d) 
Vollzeit oder Teilzeit
Wir wünschen uns eine Persönlichkeit für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern zum beruflichen Selbstverständnis gehören.
Wir erwarten von Dir:
<ul>
<li>Abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung zum Heilpädagogen, Erzieher &nbsp;oder Heilerziehungspfleger &nbsp;bzw. abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder der Heilpädagogik.</li>
<li>Engagement und Geschick in der Förderung von Kindern und Jugendlichen.</li>
</ul>
Wir bieten Dir:
<ul>
<li>Bezahlung analog TVöD VKA West SuE inklusive Jahressonderzahlung.</li>
<li>Großraumzulage München, ggf.Kinderbetrag, Fahrkostenzuschuss (Isarcard Job)</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte, betriebliche Altersvorsorge.</li>
<li>Möglichkeit, eine Auszeit zu nehmen für Sabbatical, vorgezogenem Ruhestand, Weiterbildung etc. auf Basis einer Betriebsvereinbarung, Zeitwertkonto.</li>
<li>Interne Fortbildungsangebote und regelmäßige Supervision.</li>
<li>5 Fortbildungstage pro Jahr.</li>
<li>Förderung von Nachwuchskräften und Führungskräftecoaching.</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement.</li>
<li>&nbsp;Familienbewusste Unternehmenskultur zur Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit.</li>
<li>Aktuelle IT-Technologie an allen Standorten.</li>
<li>Einen verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz.</li>
<li>Kollegiale Zusammenarbeit.</li>
</ul>
Wir wünschen uns von Dir als zuverlässige Bezugsperson:
<ul>
<li>Freude an intensiver Beziehungsarbeit mit Kindern und Jugendlichen.</li>
<li>Innovative und kreative Alltagsgestaltung im Gruppengeschehen.</li>
<li>Heilpädagogische Arbeitsweise in den Alltag integriert.</li>
<li>Begeisterung konstruktiv als Teammitglied zu agieren.</li>
</ul>
Dein Interesse ist geweckt? Dann bewerbe Dich bei:
Gesellschaft für Soziale Arbeit gGmbH, z. Hd. Michael Wantschura, Preysingstr. 21, 81667 München. 
Gerne werden auch Deine Fragen beantwortet:
Tel.: 0157-85528396, Email: <a href="mailto:m.wantschura@gfsa-muenchen.de" target="_blank">m.wantschura@gfsa-muenchen.de</a>

Sozialpädagoge (m, w, d) für unsere Heilpädagogische Wohngruppe in Purk / Moorenweis

Das Josefsheim ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe in München-Haidhausen. Träger der Einrichtung ist die Gesellschaft für Soziale Arbeit München. Weitere Informationen über den Träger unter <a href="https://gfsa-muenchen.de/" target="_blank">https://gfsa-muenchen.de/</a>
In unserer Heilpädagogischen Außenwohngruppe in Purk (82272 Moorenweis) betreuen wir 8 Kinder und Jugendliche ab 11 Jahren in einer großzügigen Jugendstilvilla inmitten eines 1.200 qm großen Gartens. Wir arbeiten ressourcenorientiert und orientieren uns an Wille und Ziel der uns anvertrauten Kinder. Grundlage der pädagogischen Arbeit ist eine Betreuung mit festen Bezugspersonen, die Beziehungsgestaltung als Basis vorsieht. Die Einrichtung bietet den Kindern ein Zuhause, die Arbeit mit den Eltern, Familien und Bezugspersonen ist integraler Bestandteil unseres Konzeptes.
Für den Gruppendienst in der Wohngruppe suchen wir ab sofort oder später eine/n
Erzieher / Sozialpädagogen / Heilpädagogen / Heilerziehungspfleger (m, w, d) 
Vollzeit oder Teilzeit
Wir wünschen uns eine Persönlichkeit für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern zum beruflichen Selbstverständnis gehören.
Wir erwarten von Dir:
<ul>
<li>Abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung zum Heilpädagogen, Erzieher &nbsp;oder Heilerziehungspfleger &nbsp;bzw. abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder der Heilpädagogik.</li>
<li>Engagement und Geschick in der Förderung von Kindern und Jugendlichen.</li>
</ul>
&nbsp;Wir bieten Dir:
<ul>
<li>Bezahlung analog TVöD VKA West SuE inklusive Jahressonderzahlung.</li>
<li>Großraumzulage München, ggf.Kinderbetrag, Fahrkostenzuschuss (Isarcard Job)</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte, betriebliche Altersvorsorge.</li>
<li>Möglichkeit, eine Auszeit zu nehmen für Sabbatical, vorgezogenem Ruhestand, Weiterbildung etc. auf Basis einer Betriebsvereinbarung, Zeitwertkonto.</li>
<li>Interne Fortbildungsangebote und regelmäßige Supervision.</li>
<li>5 Fortbildungstage pro Jahr.</li>
<li>Förderung von Nachwuchskräften und Führungskräftecoaching.</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement.</li>
<li>Familienbewusste Unternehmenskultur zur Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit.</li>
<li>Aktuelle IT-Technologie an allen Standorten.</li>
<li>Einen verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz.</li>
<li>Kollegiale Zusammenarbeit.</li>
</ul>
Wir wünschen uns von Dir als zuverlässige Bezugsperson:
<ul>
<li>Freude an intensiver Beziehungsarbeit mit Kindern und Jugendlichen.</li>
<li>Innovative und kreative Alltagsgestaltung im Gruppengeschehen.</li>
<li>Heilpädagogische Arbeitsweise in den Alltag integriert.</li>
<li>Begeisterung konstruktiv als Teammitglied zu agieren.</li>
</ul>
Dein Interesse ist geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung:
<a href="mailto:m.wantschura@gfsa-muenchen.de" target="_blank">m.wantschura@gfsa-muenchen.de&nbsp;</a>

Erzieher (m, w, d) für unsere Heilpädagogische Wohngruppe in 82272 Moorenweis

Werden Sie Teil der INMATEC Familie!Die Firma Inmatec Gase Technologie GmbH &amp; Co. KG in Herrsching am Ammersee gehört zu den weltweit führenden Unternehmen im Bereich der Herstellung von Anlagen zur vor-Ort-Erzeugung von Gasen. 1993 gegründet genießen wir mit unseren innovativen Stickstoff- und Sauerstoff­generatoren „Made in Germany“ ein hohes internationales Ansehen. Da unsere Produkte in zahlreichen Industrien Verwendung finden, sind wir sehr breit und zukunftssicher aufgestellt.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung:Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Mechanische Montage: Mitwirkung bei der Montage unserer Gasgeneratoren im Hauptwerk in Herrsching.</li>
<li>Elektrische Installation: Durchführung der elektrischen Verkabelung und Installation, inklusive Montage von Schaltschränken.</li>
<li>Qualitätssicherung: Begleitung der Endabnahmen unserer Generatoren und Durchführung technischer Prüfungen im Rahmen der 100%-Kontrolle.</li>
<li>Prozessoptimierung: Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung von Montage- und Prüfprozessen zur Steigerung von Effizienz und Qualität.</li>
<li>Service &amp; Inbetriebnahme: Durchführung gelegentlicher Serviceeinsätze und Inbetriebnahmen bei unseren Kunden.</li>
<li>Teamarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus Produktion, Technik und After Sales.</li>
</ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Technisches Verständnis: Begeisterung für Technik und Interesse an der Arbeit mit komplexen Anlagen – auch Quereinsteiger (m/w/x) mit handwerklichem Geschick sind willkommen.</li>
<li>Ausbildung: Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung, vorzugsweise als Industriemechaniker, Mechatroniker oder Elektriker (m/w/x).</li>
<li>Erfahrung: Idealerweise Kenntnisse im Bereich Montage, Service oder Inbetriebnahme von Anlagen, eine elektronische Zusatzqualifikation ist von Vorteil.</li>
<li>Arbeitsweise: Selbstständig, sorgfältig und verantwortungsbewusst – Sie behalten auch in hektischen Momenten den Überblick.</li>
<li>Teamgeist: Sie schätzen ein freundliches, dynamisches Umfeld und tragen mit Ihrer verlässlichen Art zu einem positiven Miteinander bei.</li>
<li>Sprachkenntnisse: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
</ul>Wir bieten:<ul>
<li>Viel Gestaltungsspielraum in einer dynamischen Unternehmenskultur in einem internationalen Umfeld</li>
<li>Ein attraktives Gehalt</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz in unbefristeter Festanstellung</li>
<li>Corporate Benefits, ein Jobrad, betriebliche Altersvorsorge uvm.</li>
<li>Arbeiten wo andere Urlaub machen</li>
</ul>Weitere InformationenWenn Sie auch Onsite gehen möchten mit neuen spannenden Aufgaben, dann ist das Ihre Chance! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf mit Foto, Ausbildungszeugnis, alle Arbeitszeugnisse, Weiterbildungsnachweise, Referenzen etc.) über unser <a href="https://recrumedia.com/vWfANZ/" target="_blank">Bewerbungsformular</a>. 
Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.Arbeitsort: INMATEC, Herrsching am Ammersee<a href="https://recrumedia.com/vWfANZ/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>INMATEC GaseTechnologie GmbH &amp; Co. KG Gewerbestraße 72 82211 Herrsching

Montagefachkraft im Bereich Produktion / Servicetechniker (m/w/x)

<a href></a> <h2>Kaufmännischer Mitarbeiter Immobilienmanagement / Buchhaltung (m/w/d) </h2> Hausverwaltung – Immobilienbuchhaltung 📍 München (80333) | 🕓 Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Std./Woche) | 📄 Unbefristet <h3> Über uns </h3> Die MANEUM Hausverwaltung GmbH ist seit über 20 Jahren erfolgreich in der professionellen Immobilienverwaltung im Herzen von München tätig. Wir betreuen hochwertige Wohn- und Gewerbeimmobilien für Privatkunden und institutionelle Kapitalanleger. Unser Fokus liegt auf Werterhalt, Wertsteigerung und nachhaltigem Immobilienmanagement. Verantwortungsbewusstsein, Seriosität und persönliches Engagement stehen bei uns an erster Stelle. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) für Immobilienmanagement und Buchhaltung. <h3> Ihre Aufgaben – Immobilienbuchhaltung &amp; Verwaltung </h3> <ul> <li>Laufende Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung</li> <li>Zahlungsverkehr, Lastschrifteinzug, Mahnwesen und Kautionsverwaltung</li> <li>Monatliche Hausabrechnungen und Betriebskostenabrechnungen</li> <li>Übermittlung von Energiedaten an externe Dienstleister (Heiz- und Wasserkostenabrechnung)</li> <li>Kaufmännische Kommunikation mit Mietern, Eigentümern, Dienstleistern und Behörden</li> <li>Pflege und Nutzung von Immobilienverwaltungssoftware</li> </ul> <h3> Ihr Profil </h3> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung(z. B. Bürokaufmann/-frau, Immobilienkaufmann/-frau)</li> <li>Erfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in der Immobilienwirtschaft</li> <li>Sicherer Umgang mit Immobilien-Software, vorzugsweise DOMUS ERP/CRM oder Hausbank VS3</li> <li>Ausgeprägte Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Diskretion</li> <li>Kommunikationsstärke sowie kunden- und serviceorientiertes Auftreten</li> </ul> <h3> Unser Angebot </h3> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell)</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsperspektive</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Moderne, angenehme Arbeitsumgebung im Zentrum Münchens</li> <li>Kollegiales und wertschätzendes Team</li> </ul> <h3> Jetzt bewerben </h3> Sind Sie bereit, Verantwortung für hochwertige Immobilien zu übernehmen und Ihre kaufmännische Expertise einzubringen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail. 📧 <a href="https://recrumedia.com/a0EKLF/" target="_blank">ostler@maneum.de</a> MANEUM Hausverwaltung GmbH Max-Joseph-Straße 7 80333 München 🌐 <a href="https://www.maneum.de/" target="_blank">www.maneum.de</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter Immobilienmanagement / Buchhaltung (m/w/d)

Der Landkreis Erding ist ein attraktiver und wachstums­orientierter Land­kreis nord­östlich von München. Er bietet seinen circa 133.000 Ein­wohnern eine hohe Wirtschafts­kraft durch viele mittel­ständische Unter­nehmen und große Arbeit­geber wie den Flughafen München. Für hohe Lebens­qualität sorgen kulturelle Angebote und viel­fältige Freizeit­möglichkeiten.
Wir suchen für den Bereich&nbsp;Besondere Soziale Dienste&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit einen

<h1>Sozialpädagogen&nbsp;(m/w/d) für die Familiengerichtshilfe</h1>
Die Aufgabenschwerpunkte in der Familiengerichtshilfe / Trennungs- und
Scheidungsberatung:

<ul>
<li>
<ul>
<li>Beratung und Unter­stützung von Eltern und Bezugs­personen im Bereich Sorge­recht und Umgang</li>
<li>Mitwirkung bei Verfahren vor dem Familien­gericht in den Bereichen Sorge­recht, Umgangs­regelung, Gewalt­schutz und Wohnungs­zu­weisung</li>
<li>Kooperation mit anderen beteiligten Fach­stellen</li>
<li>Mitwirkung (ent­sprechend der internen Dienst­anweisung) bei der Er­füllung des Schutz­auftrages bei Kindes­wohl­gefährdung gemäß §&nbsp;8a&nbsp;SGB&nbsp;VIII</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Die Voraussetzungen:</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Sozial­pädagogik&nbsp;/ Sozialen Arbeit (Diplom bzw. Bachelor)</li>
<li>Einschlägige Beratungs­erfahrung wünschenswert</li>
<li>Ausgeprägtes Vermittlungs- und Verhandlungs­geschick, ver­bunden mit hohem Einfühlungs­vermögen</li>
<li>Psychische Belastbarkeit sowie selbst­ständige Arbeits­weise</li>
<li>Führerschein der Klasse&nbsp;B, Bereit­schaft zur Nutzung des Privat­autos für Dienst­fahrten (gegen Ent­schädigung nach dem BayRKG)</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Wir bieten:</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Eine un­be­fristete Teil­zeit­stelle (19,5 Wochen­stunden) mit tarif­gerechter Ein­gruppierung in Entgelt­gruppe S&nbsp;12, Tarif­vertrag für den Sozial- und Erziehungs­dienst</li>
<li>Einen ver­antwortungs­vollen und sicheren Arbeits­platz in einer modernen Dienst­leistungs­behörde</li>
<li>Flexible Arbeits­zeit­gestaltung</li>
<li>Leistungsbezogenes Bonus­system</li>
<li>Jährliches Fort- und Weiter­bildungs­angebot</li>
<li>Angebote zur Gesundheits­förderung sowie Möglich­keit zum Fahrrad­leasing</li>
<li>Möglichkeit zur anteiligen Mobilarbeit</li>
<li>Betriebliche Alters­vorsorge</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Interessiert?</h4>

Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens&nbsp;15.01.2026&nbsp;– vorzugs­weise über unser&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1278892/2371852/cl/9ceb0a3a02780bf3a52c9e5e77aa90295f8bdec2/L4897459#af717a48ed9653e4e376dd7e043bf604hNmWqNK6nh" target="_blank">Onlinebewerberportal</a>&nbsp;– beim Fach­bereich Z1&nbsp;– Personal. Schwer­behinderte Bewerber&nbsp;(m/w/d) werden bei gleicher Eignung unter Berück­sichtigung aller Umstände des Einzel­falls bevorzugt.


Eingesandte Bewerbungs­unter­lagen werden nicht zurück­geschickt, daher bitten wir um Zu­sendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungs­verfahrens werden die Be­werbungs­unter­lagen laut den Be­stimmungen des Daten­schutzes vernichtet.


Landratsamt Erding 
Fachbereich Z1 – Personal 
Alois-Schießl-Platz 2 
85435 Erding 
<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1278892/2371852/cl/765554e399819ab3fa591d5c98d6b218473dffc6/L4897463/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cDovL3d3dy5sYW5ka3JlaXMtZXJkaW5nLmRlIiwiemwiOiJqb2JzLXNvemlhbC5kZSJ9#af717a48ed9653e4e376dd7e043bf604hNmWqNK6nh" target="_blank">www.landkreis-erding.de</a>


Fragen? 
Frau Regnat (Sachgebiet)&nbsp;&nbsp;08122 58-1586 
Frau Angermeier (Personal)&nbsp;&nbsp;08122 58-1011​​​​​​​ 
<a href="mailto:bewerbung@lra-ed.de" target="_blank">bewerbung@lra-ed.de</a> 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sozialpädagogen (m/w/d) für die Familiengerichtshilfe

Vertrauen geben. Nähe spüren. Sicherheit erfahren.Zufriedene Mitarbeitende, ein attraktives Gehalt und gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit: Das alles finden Sie im kbo-Kinderzentrum München!Seit mehr als 50 Jahren ist das kbo-Kinderzentrum München Vorreiter in der Sozialpädiatrie und bietet mit rund 300 Mitarbeitern deutschlandweit das breiteste Behandlungsspektrum sowohl in Bezug auf Diagnostik- und Therapiemöglichkeiten als auch hinsichtlich Spezialsprechstunden. In der Fachklinik für Sozialpädiatrie und dem Sozialpädiatrischen Zentrum (SPZ) arbeiten Teams (m⁠/⁠w⁠/⁠d) von Ärzten, Psychologen, Mitarbeitenden im Pflege- und Erziehungsdienst sowie Therapeuten und Sozialpädagogen interdisziplinär zusammen.Wir suchenMedizinisch-technische Assistenz (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.Arbeitszeit: Teilzeit mit 60 % (zzt. 23,1 Stunden / Woche) 
Bewertung: EG 9a TVöD-K/VKA 
Befristung: Die Stelle ist unbefristet zu besetzen 
Bewerbungsfrist: 28.02.2026Ihre Aufgaben<ul>
<li>Selbständige Wach-/Schlaf-/Langzeit-EEG-Ableitungen</li>
<li>EKG-Ableitungen</li>
<li>Durchführung neurophysiologischer Untersuchungen (evozierte Potentiale)</li>
</ul>Ihr Profil<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als MTA-F/-L/-R (Medizinisch technischer Assistent), Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger oder Medizinische Fachangestellte (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li>
<li>Fachkompetenz in der EEG-Diagnostik wünschenswert</li>
<li>Bereitschaft, sich auf die besonderen Bedürfnisse von Kindern mit Entwicklungsstörungen und deren Eltern einzustellen</li>
<li>Gute EDV-/Datenbankkenntnisse</li>
<li>Teamfähigkeit, Freundlichkeit, Selbständigkeit, Belastbarkeit</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>Unser Angebot<ul>
<li>Weiterbildung zur Epilepsie-Fachassistentin/Fachkraft für neuro-physiologische Diagnostik möglich, vollständige Kostenübernahme</li>
<li>Weiterbildung zur Epilepsiefachangestellten / Epilepsiefachberatung möglich, vollständige Kostenübernahme</li>
<li>Weiterbildung zur famoses-Trainerin möglich, vollständige Kostenübernahme</li>
<li>Gute Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiterinnen</li>
<li>Sehr freundliche Teamatmosphäre</li>
<li>Interdisziplinäre Arbeit in einer führenden Einrichtung der Sozialpädiatrie</li>
<li>Über 2000 EEG-Ableitungen/Jahr</li>
<li>Aktive Gesundheitsförderung durch Firmenmitgliedschaft bei EGYM Wellpass, Pilatesangebot im Haus und Zuschuss für gesundes Essen</li>
<li>Mitarbeiterrabatte (corporate benefits)</li>
<li>Möglichkeit des Dienstradleasings</li>
<li>Arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Möglichkeit der individuellen Entgeltumwandlung als Ergänzung der betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Vergünstigtes IsarCard-Ticket, gute Erreichbarkeit mit U-Bahn/Bus sowie PKW</li>
<li>Kooperation mit der Kinderbetreuung bei denk-mit.de, Zuschuss bei Krippenbetreuung bis zum dritten Lebensjahr sowie Zuschuss zur regionalen Sommerferienbetreuung</li>
<li>Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen. Wir freuen uns auf Sie!</li>
</ul>KontaktDr. med. Daniela von Pfeil 

Leitung EEG und Epileptologie 
Telefon: 089 71009-1113 (Sekretariat)<a href="https://recrumedia.com/0Yco1u/" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>Wir beachten beim Auswahlverfahren das allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. 
Bei Eingang einer für das kbo-Kinderzentrum München gGmbH passenden Bewerbung behalten wir uns vor, die Stelle bereits vor Ende der Bewerbungsfrist zu besetzen und die Stellenausschreibung zu schließen.kbo-Kinderzentrum München gemeinnützige GmbH . Heiglhofstr. 69 . 81377 München

Medizinisch-technische Assistenz (m/w/d)

Vertrauen geben. Nähe spüren. Sicherheit erfahren.Zufriedene Mitarbeitende, ein attraktives Gehalt und gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit: Das alles finden Sie im kbo-Kinderzentrum München!Seit mehr als 50 Jahren ist das kbo-Kinderzentrum München Vorreiter in der Sozialpädiatrie und bietet mit rund 300 Mitarbeitern deutschlandweit das breiteste Behandlungsspektrum sowohl in Bezug auf Diagnostik- und Therapiemöglichkeiten als auch hinsichtlich Spezialsprechstunden. In der Fachklinik für Sozialpädiatrie und dem Sozialpädiatrischen Zentrum (SPZ) arbeiten Teams (m⁠/⁠w⁠/⁠d) von Ärzten, Psychologen, Mitarbeitenden im Pflege- und Erziehungsdienst sowie Therapeuten und Sozialpädagogen interdisziplinär zusammen.Wir suchenTherapeut (Sozialpädagoge/Sonderpädagoge/Heilpädagoge) für Home Treatment Projekt (w⁠/⁠m⁠/⁠d)Mit unserem Home Treatment-Projekt bieten wir unseren kleinen Patientinnen und Patienten und deren Familien eine Behandlung im häuslichen Umfeld an. Die Familien bekommen durch unser interdisziplinäres Team, bestehend aus je einer Kinderärztin, Psychologischen Psychotherapeutin und Sozialpädagogin, konkrete Hilfestellungen und Anleitungen im Alltag.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.Arbeitszeit:&nbsp;Teilzeit mit 51,95% einer Vollzeitstelle (zzt. 20 Stunden/Woche) 
Bewertung:&nbsp;S15 TVöD - Sozial- und Erziehungsdienst 
Befristung:&nbsp;Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet zu besetzen. 
Bewerbungsfrist: 28.02.2026Ihre Aufgaben<ul>
<li>Behandlung, Betreuung und Beratung von Patienten mit Behinderungen und deren Eltern im Rahmen unseres Modellprojekts "Home Treatment".</li>
<li>Mitdiagnostik und Therapie im häuslichen Rahmen und sozialen Umfeld (Psychoedukation, Interaktionsanleitung, Entwicklungsangemessene Förderung des Kindes, ) bei Kindern mit geistiger Behinderung und Verhaltensauffälligkeiten/Eltern-Kind-Interaktionsprobleme durch Hausbesuche und/oder Videotermine/Telefontermine.</li>
<li>Wöchentliche Fallbesprechungen im interdisziplinären Team</li>
<li>Bei Bedarf Vernetzung mit Schule/HPT/Therapeuten</li>
<li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Behandlungsteam im kbo- Kinderzentrum München</li>
</ul>Ihr Profil<ul>
<li>Hochschulabschluss in Soziale Arbeit/Sozialpädagogik oder Heilpädagogik oder Sonderpädagogik (Diplom/Bachelor/Master)</li>
<li>Zusatzqualifikationen in Verhaltenstherapie/ Systemischer Therapie/ Familienberatung/Psychotherapie wünschenswert</li>
<li>Kenntnisse/Erfahrung in der Behandlung von Patienten mit Entwicklungsstörungen/Behinderungen wünschenswert</li>
<li>Bereitschaft Patienten im häuslichen Rahmen zu behandeln bzw. über Videosprechstunde</li>
<li>Kenntnisse in der entwicklungsentsprechenden Förderung sowie den Anforderungen an Kooperation, Selbständigkeit, Spiel- und Sozialer Interaktion bei Kindern mit Behinderungen, insbesondere bei Kindern mit Autismus-Spektrum-Störungen oder Trisomie 21</li>
<li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (kein Schicht- und Nachtdienst)</li>
<li>Flexible Nutzung von Auto/öffentliche Verkehrsmittel/Fahrrad wünschenswert</li>
</ul>Unser Angebot<ul>
<li>Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen. Wir freuen uns auf Sie!</li>
<li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in der führenden Einrichtung der Sozialpädiatrie</li>
<li>Eine strukturierte Einarbeitung in einem freundlichen, engagierten Team</li>
<li>Transparente Gehaltsfindung im Rahmen des öffentlichen Dienstes</li>
<li>30 Tage Urlaub und garantierte 5 Fortbildungstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li>
<li>Zwei Regenerationstage nach SuE bei einer 5-Tage-Woche</li>
<li>Aktive Gesundheitsförderung durch Firmenmitgliedschaft bei EGYM Wellpass, Pilatesangebot im Haus und Zuschuss für gesundes Essen</li>
<li>Mitarbeiterrabatte (corporate benefits)</li>
<li>Arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Möglichkeit der individuellen Entgeltumwandlung als Ergänzung der betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Vergünstigtes IsarCard-Ticket, gute Erreichbarkeit mit U-Bahn/Bus sowie PKW</li>
<li>Kooperation mit der Kinderbetreuung bei denk-mit.de, Zuschuss bei Krippenbetreuung bis zum dritten Lebensjahr sowie Zuschuss zur regionalen Sommerferienbetreuung</li>
</ul>KontaktDr. med. Aynur Damli-Huber 

Kinder- und Jugendärztin 
Telefon: 089 71009-1426<a href="https://recrumedia.com/GsPzAl/" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>Wir beachten beim Auswahlverfahren das allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. 
Bei Eingang einer für das kbo-Kinderzentrum München gGmbH passenden Bewerbung behalten wir uns vor, die Stelle bereits vor Ende der Bewerbungsfrist zu besetzen und die Stellenausschreibung zu schließen.kbo-Kinderzentrum München gemeinnützige GmbH . Heiglhofstr. 69 . 81377 München

Therapeut (Sozialpädagoge / Sonderpädagoge/ Heilpädagoge) für Home Treatment Projekt (w/m/d)

Vertrauen geben. Nähe spüren. Sicherheit erfahren.Zufriedene Mitarbeitende, ein attraktives Gehalt und gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit: Das alles finden Sie im kbo-Kinderzentrum München!Seit mehr als 50 Jahren ist das kbo-Kinderzentrum München Vorreiter in der Sozialpädiatrie und bietet mit rund 300 Mitarbeitern deutschlandweit das breiteste Behandlungsspektrum sowohl in Bezug auf Diagnostik- und Therapiemöglichkeiten als auch hinsichtlich Spezialsprechstunden. In der Fachklinik für Sozialpädiatrie und dem Sozialpädiatrischen Zentrum (SPZ) arbeiten Teams (m⁠/⁠w⁠/⁠d) von Ärzten, Psychologen, Mitarbeitenden im Pflege- und Erziehungsdienst sowie Therapeuten und Sozialpädagogen interdisziplinär zusammen.Wir suchenLogopäde (w⁠/⁠m⁠/⁠d)Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.Arbeitszeit:&nbsp;Vollzeit (zzt. 38,5 Stunden/Woche) 
Bewertung:&nbsp;EG 9b TVöD-K/VKA 
Befristung:&nbsp;Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. 
Bewerbungsfrist: 31.03.2026Ihre Aufgaben<ul>
<li>Logopädische Diagnostik von Sprach- und Sprechstörungen, orofazialen und myofunktionellen Störungen, Stimm- und Redeflussstörungen, Rhinophonien</li>
<li>Hilfsmittelerprobungen im Sinne der Unterstützten Kommunikation mit Elternanleitung sowie Elternberatung bei bereits erfolgter Versorgung mit alternativen Kommunikationsmitteln</li>
<li>Therapie bei Kommunikationsstörungen mithilfe der Unterstützten Kommunikation</li>
<li>Artikulationstherapie nach VEDiT®</li>
<li>Diagnostik und Elternbegleitung bei Kindern mit einem Cochleaimplantat und Kindern mit auditiven Verarbeitungs- und Wahrnehmungsstörungen</li>
<li>Verfassen ausführlicher logopädischer Berichte, Verwaltungsaufgaben sowie Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen</li>
</ul>Ihr Profil<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung / abgeschlossenes Studium als Logopädin /&nbsp;Sprachtherapeut (w⁠/⁠m⁠/⁠d)</li>
<li>Berufserfahrung als Logopäde / Sprachtherapeutin (m⁠/⁠w⁠/⁠d) wünschenswert</li>
<li>Umfassende Erfahrung hinsichtlich Unterstützter Kommunikation</li>
<li>Freude an diagnostischen Abklärungen und am Verfassen von Berichten</li>
<li>Hohes Engagement beim Lernen neuer Therapie- und Diagnostikinhalte</li>
<li>Interesse an der Arbeit mit herausfordernden Störungsbildern</li>
<li>Fähigkeit zur Eingliederung in das Team und zur Selbstreflexion</li>
<li>Empathievermögen</li>
</ul>Unser Angebot<ul>
<li>Flache Hierarchien im einem dynamischen Team aus mehr als 20 Kollegen/-innen</li>
<li>Intensive Einarbeitung und individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Transparente Gehaltsfindung im Rahmen des öffentlichen Dienstes und Teilnahme an tariflichen Entgelterhöhungen</li>
<li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung nach TVÖD</li>
<li>30 Urlaubstage pro Jahr und garantierte 5 Fortbildungstage</li>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office-Möglichkeiten</li>
<li>Reservierter Kinderbetreuungsplatz bei denk-mit.de sowie Zuschuss zur regionalen Oster- und Sommerferienbetreuung</li>
<li>Aktive Gesundheitsförderung durch Firmenmitgliedschaft bei qualitrain.net und Zuschuss für gesundes Essen</li>
<li>Dienstrad-Leasing</li>
<li>Arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Möglichkeit der individuellen Entgeltumwandlung als Ergänzung der betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Vergünstigtes IsarCard-Ticket, gute Erreichbarkeit mit U-Bahn/Bus sowie PKW (kostenlose Mitarbeiterparkplätze vorhanden)</li>
</ul>KontaktMartina Harmening 

Leitung Therapien 
Telefon: 089 71009-1600<a href="https://recrumedia.com/zHghxX/" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>Wir beachten beim Auswahlverfahren das allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. 
Bei Eingang einer für das kbo-Kinderzentrum München gGmbH passenden Bewerbung behalten wir uns vor, die Stelle bereits vor Ende der Bewerbungsfrist zu besetzen und die Stellenausschreibung zu schließen.kbo-Kinderzentrum München gemeinnützige GmbH . Heiglhofstr. 69 . 81377 München

Logopäde (w/m/d)

<a href="https://www.mobilintime.com/de-de/" target="_blank"> </a> <h3>Über uns</h3> Die acr chiller rent GmbH ist seit 2004 Spezialist für die Vermietung mobiler Kältetechnik und Teil der Mobil in Time Gruppe. Innerhalb der Gruppe ergänzt acr das Leistungsportfolio gezielt im Bereich Kälte- und Anlagentechnik, während Mobil in Time ganzheitliche Lösungen in mobiler Kälte- und Wärmetechnik anbietet. Was uns auszeichnet: höchste Servicequalität, fachkundige Beratung und 24/7-technischer Support. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung einen <h2> Anlagenmechaniker / Montagemitarbeiter (m/w/d) 			 in Vollzeit. 			 </h2> <h3> Deine Aufgaben 	</h3> <ul> <li>Aufbau, Umbau und Modifizierung von kältetechnischen Anlagen</li> <li>Herstellung und Montage von Transportrahmen, Rohrleitungs- und Schlauchanschlüssen</li> <li>Montage und Demontage mobiler Kälteanlagen beim Kunden vor Ort</li> <li>Technische Aufbereitung, Prüfung und Instandsetzung der Anlagen nach Mietende</li> <li>Be- und Entladen von LKWs inkl. Sicherung der Anlagen</li> <li>Unterstützung bei Lagerhaltung, Ordnung und Bestandskontrolle</li> <li>Mitwirkung bei Optimierung von Montage- und Arbeitsprozessen</li> </ul> <h3> Dein Profil – das bringst Du mit 	</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung als Anlagenmechaniker, Industriemechaniker, Konstruktionsmechaniker, Schlosser, Metallbauer, Schweißer (m/w/d) oder vergleichbar</li> <li>Technisches Verständnis für Anlagen, Systeme und mechanische Prozesse</li> <li>Erfahrung im Anlagenbau, Rohrleitungsbau oder Metallbau von Vorteil</li> <li>Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Engagement und freundliches Auftreten beim Kunden</li> <li>Führerschein Klasse B zwingend erforderlich</li> <li>Staplerschein von Vorteil, aber kein Muss</li> </ul> <h3> Das bieten wir Dir 	</h3> <ul> <li>Überdurchschnittliche Vergütung inkl. Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld</li> <li>Erfolgsbeteiligung und 30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Individuelle Weiterbildung über unsere eigene Akademie sowie externe Schulungen</li> <li>Moderne Arbeitsmittel und hochwertige technische Ausstattung</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit langfristiger Perspektive</li> <li>Kollegiales Team, kurze Entscheidungswege und wertschätzende Unternehmenskultur</li> </ul>

Anlagenmechaniker / Montagemitarbeiter (m/w/d)

Wir begeistern uns für Medientechnik und Herausforderungen spornen uns an ─ als Team, mit Engagement und Freude. Wir sind ein Tochterunternehmen der Bayerischen Landeszentrale für neue Medien (BLM) und des Bayerischen Rundfunks (BR) und sind seit über 30 Jahren Wegbereiter in den Medien. Ob über unsere Sender, aus unserem digitalen Sendezentrum oder mit den von uns entwickelten Apps ─ wir sorgen dafür, dass alle bayerischen privaten Programmangebote und nationale TV-Sender störungsfrei übertragen werden.Wir suchen Sie! 
Ab sofort suchen wir eine 
Assistenz der Geschäftsführung / Office Manager*in (w⁠/⁠m⁠/⁠d) in Voll- oder Teilzeit.Ihr Beitrag zu unserem Team<ul>
<li>Selbstständiges, effizientes und souveränes Büromanagement mit Empfang und Telefonzentrale</li>
<li>Allgemeine Assistenzaufgaben für die Geschäftsführung sowie Aufgaben für das Team (Reisemanagement, Führen der Personalakten, Datenbankpflege, Kundenerstinformation)</li>
<li>Planung, Vorbereitung und Durchführung von Meetings mit internen und externen Gästen (Verwaltung des Konferenzraums, Gästebewirtung, Terminkoordination und Protokollführung)</li>
<li>Koordination externer Dienstleister, Handwerker und Lieferanten</li>
<li>Vertragsmanagement, Bestellwesen und Abrechnungsprüfung</li>
<li>Unterstützende Aufgaben im Bereich Rechnungswesen</li>
</ul>Ihr Profil<ul>
<li>Sie verfügen über mind. fünf Jahre Berufserfahrung als Assistenz eines Geschäftsführers oder Bereichsleiters, möglichst in einem Technologie- oder Rundfunkunternehmen</li>
<li>Exzellente Anwenderkenntnisse des MS Office Paketes sowie erste Erfahrungen mit KI-Anwendungen</li>
<li>Sie besitzen sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Idealerweise bringen Sie Erfahrungen im Vertragsmanagement, bei Fördermittelabrechnungen sowie bei der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung mit</li>
<li>Sie sind motiviert und behalten auch in turbulenten Zeiten einen kühlen Kopf</li>
<li>Sie begeistern sich für Medien und neue digitale Technologien, darüber hinaus verfügen Sie über einen</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
</ul>Darauf können Sie sich freuen<ul>
<li>Eine leistungsgerechte Bezahlung</li>
<li>Vollwertiges Mitglied eines sehr kollegialen und engagierten Teams</li>
<li>Sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze im Baloon-Hochhaus in Giesing/Ramersdorf</li>
<li>Jobticket und sehr gute Anbindung an ÖPNV (S-/U-Bahn und Bus) sowie kostenfreie Getränke</li>
</ul>Weitere InformationenIhre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres Gehaltswunsches sowie des möglichen Eintrittstermins richten Sie bitte an: Frank Strässle, Bayerische Medientechnik GmbH, Balanstraße 69b, 81541 München, oder an <a href="mailto:bewerbung@bmt-online.de" target="_blank">bewerbung@bmt-online.de</a>.Bayerische Medien Technik GmbH 
Balanstraße 69b 
81541 München 
				+49 89 45 11 51-11 
<a href="https://www.bmt-online.de/" target="_blank">bmt-online.de</a>

Assistenz der Geschäftsführung / Office Manager (w/m/d)

<a href="https://www.mobilintime.com/de-de/" target="_blank"> </a> <h3>Über uns</h3> Die acr chiller rent GmbH ist seit 2004 Spezialist für die Vermietung mobiler Kältetechnik und heute Teil der Mobil in Time Gruppe. Innerhalb der Gruppe ergänzt acr das Leistungsportfolio gezielt im Bereich Kälte, während Mobil in Time ganzheitliche Lösungen in mobiler Kälte- und Wärmetechnik anbietet. Unser Anspruch: höchste Servicequalität, fundierte technische Beratung und 24/7 Support.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung einen <h2> Mitarbeiter im Technischen Vertriebsinnendienst (m/w/d) 			 mit Schwerpunkt HLK / Kälte- &amp; Klimatechnik </h2> <h3> Deine Aufgaben 	</h3> <ul> <li>Technische Beratung von Kunden zu HLK-, Kälte- und Klimatechnik</li> <li>Erstellung, Ausarbeitung und Kalkulation technischer Angebote</li> <li>Ganzheitliche Projektabwicklung – von der Anfrage bis zur Umsetzung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Außendienst, Service, Technik und Einkauf</li> <li>Technischer Einkauf von Anlagen, Komponenten und Zubehör</li> <li>Lösungsorientierte Bearbeitung von Rückfragen, Reklamationen und Sonderlösungen</li> <li>Pflege von Angebots- und Projektdaten im System</li> </ul> <h3> Dein Profil – das bringst Du mit 	</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder relevante Berufserfahrung im Bereich HLK-Technik, Kältetechnik, Klimatechnik, Versorgungstechnik, Anlagenmechanik SHK oder vergleichbar</li> <li>Alternativ: kaufmännischer Hintergrund mit starker technischer Affinität</li> <li>Sehr gutes technisches Verständnis und strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und kundenorientiertes Denken</li> <li>Vertriebsaffinität von Vorteil – motivierte Quereinsteiger (m/w/d) sind ausdrücklich willkommen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit ERP-/CRM-Systemen von Vorteil</li> </ul> <h3> Das bieten wir Dir 	</h3> <ul> <li>Überdurchschnittliche Vergütung inkl. Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld</li> <li>Erfolgsbeteiligung und 30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten (eigene Akademie &amp; externe Schulungen)</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Unternehmensgruppe</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung, kurze Entscheidungswege und kollegiales Team</li> <li>Langfristige Perspektive mit echten Entwicklungschancen</li> </ul>

Mitarbeiter Technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Die Autobus Oberbayern Gruppe mit Sitz in München ist eines der größten Busunter­nehmen in Deutschland. Mit rund 920 Mit­arbeiterinnen und Mitarbeitern sorgen wir täglich für eine effiziente, sichere und zuver­lässige Personenbeförderung.Dafür sind wir mit mehr als 400 Fahrzeugen im Linien-, Charter- und Spezial­verkehr unterwegs. Für unsere Kunden schaffen wir Mobilität auf höchstem Niveau, um unsere über 130-jährige Unternehmens­geschichte erfolgreich fortzusetzen.Werden Sie Teil unseres Teams und steigen zum nächstmöglichen Werden Sie Teil unseres Teams und steigen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort München in Voll- oder Teilzeit ein als
 Lohn- und Gehaltsabrechner / Steuerfachangestellte (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 

Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Erstellung von Lohn-und Gehaltsabrechnungen</li>
<li>Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung</li>
<li>Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Steuerbehörden, etc.</li>
<li>Stammdatenpflege</li>
<li>Erstellung von Bescheinigungen</li>
<li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Anträge zur Beschäftigung ausländischer Mitarbeiter</li>
<li>Übernahme allgemeiner administrativen Tätigkeiten</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung</li>
<li>Berufliche Erfahrung im Bereich Personalabrechnung wünschenswert</li>
<li>Strukturierte und diskrete Arbeitsweise</li>
<li>Ausgeprägte Eigeninitiative und ein hohes Maß an Selbständigkeit</li>
<li>Gute Kenntnisse in MS Office-Anwendungen</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Ein spannendes Aufgabengebiet bei einem der führenden privaten Busunternehmen in Deutschland</li>
<li>Langfristige Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft</li>
<li>Flache Hierarchien und Raum für selbständiges Arbeiten</li>
<li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung</li>
<li>Attraktive Extras wie Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeiterrabatte, kostenlose Getränke, mobiles Arbeiten und vieles mehr</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung an 
 <a href="mailto:bewerbung@autobusoberbayern.de" target="_blank">bewerbung@autobusoberbayern.de</a>.

Lohn- und Gehaltsabrechner / Steuerfachangestellte (m/w/d)

Werde Teil des Werksviertel-Mitte – Münchens kreativem StadtquartierDas Werksviertel-Mitte am Münchner Ostbahnhof ist ein in vielerlei Hinsicht außergewöhnliches Stadtquartier. Wir möchten, dass unser Viertel auch für unsere Urenkel noch immer ein lebens- und liebenswerter Ort sein wird. Aus diesem Grund ist das Stadtquartier besonders nachhaltig gestaltet und es eröffnet immer wieder bewusst Freiräume, in denen sich unser Viertel entwickeln kann. Unser Motto lautet: Entdecke Lebensfreude – und daher gibt es jede Menge Raum für Kreativität, Musik, Kunst, soziales Engagement, Sport, Unterhaltung, Essen, Trinken und Tanzen.Die 1999 gegründete ECKwerk AG ist als zentrale Beteiligungsgesellschaft maßgeblich an der Entwicklung des städtebaulichen Konzepts beteiligt, das diese vielfältige Nutzung ermöglicht. Sie hält Tochtergesellschaften und Beteiligungen in den Bereichen Event, Gastronomie, Hotellerie sowie Kultur und Freizeit, welche für den täglichen Betrieb des Werksviertel-Mitte verantwortlich sind.Zur Verstärkung des Teams Controlling und Prozessmanagement in der Eckwerk AG wünschen wir uns Dich als Junior CONTROLLER (M/W/D)WAS DICH BEI UNS ERWARTET:<ul>
<li>Gemeinsame Entwicklung und Implementierung eines umfassenden BI basierenden Reportingsystems zur Analyse und Steuerung</li>
<li>Mitarbeit bei der Erstellung von Analysen und Auswertungen und in Zusammenhang damit Ableitung von Handlungsempfehlungen</li>
<li>Unterstützung bei der Budget-Erstellung</li>
<li>Mitarbeit bei der Aufstellung von Jahresabschlüssen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen innerhalb der Unternehmensfamilie</li>
</ul>WAS WIR VON DIR ERWARTEN:<ul>
<li>Abgeschlossenene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich</li>
<li>solide Kenntnisse im Rechnungswesen</li>
<li>Erste Erfahrung im Controlling (GuV / BWA)</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Excel sowie Buchhaltungs- und BI-Software</li>
<li>Analytische Fähigkeiten und strategisches Denken</li>
<li>Eigeninitiative und Kommunikationsfreude</li>
</ul>DEIN ARBEITSUMFELD:<ul>
<li>ein engagiertes und motiviertes Team im spannenden Werksviertel-Mitte</li>
<li>ein familiäres Umfeld mit einer respektvollen “Du-Kultur”</li>
<li>ein interessantes Aufgabenfeld</li>
<li>eine umfangreiche Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (Ostbahnhof)</li>
<li>eine soziale „Werksrente”: Wir sorgen gemeinsam für Deine Zukunft</li>
<li>mobile Arbeit möglich (maximal ein Tag in der Woche)</li>
<li>Jobticket oder Parkplatz</li>
<li>Massage oder Urban Sports Club oder Sachbezug (Guthaben)</li>
<li>Essensgutscheine</li>
<li>eine Vielzahl von Angeboten wie eine kulinarische Weltreise und die Teilnahme an zahlreichen Partnerprogrammen, wie unsere Siedlerkarte mit Loyalitätsprogramm</li>
</ul>DU HAST INTERESSE?Dann schicke Deine Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und Deinem nächstmöglichen Eintrittsdatum an<a href="mailto:bewerbung@otec-kg.de" target="_blank">bewerbung@otec-kg.de</a>Das Personal-Team steht Dir gerne für Fragen zur Verfügung. 
Wir sind gespannt, Dich kennenzulernen.ECKwerk AG 
			ECKhaus | Atelierstr. 1 | 81671 München

Junior Controller (m/w/d)

AIGNER ist eine internationale deutsche Leder-Lifestyle Marke mit über 60 jähriger Erfolgsgeschichte. Wir sind traditionsbewusst bleiben aber niemals stehen, verbinden hochwertige Qualität mit modernem Design. Darin liegt unser Erfolg. Uns verbindet die Leidenschaft für einzigartige Handwerkskunst und Perfektion bis ins Detail – dabei bauen wir auf die Persönlichkeit, Ideen und Kreativität unserer Mitarbeiter. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten die AIGNER Welt mit.Für unsere Zentrale in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte
Teamleitung Disposition &amp; Stammdaten (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Vollzeit
		 Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Verantwortung für die korrekte Anlage aller saisonaler Produktdaten inklusive Grob- und Margenkalkulation sowie Erstellung von Markt- und Preislisten</li>
<li>Fachliche und disziplinarische Leitung der Teams Dispo und Stammdaten inklusive Betreuung der Auszubildenden sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden</li>
<li>Vorbereitung und Teilnahme an Workshops und Preisgespräche</li>
<li>Koordination der Warendisposition aller Produktgruppen – von Forecasts bis zur Sicherstellung der Warenverfügbarkeit an allen Lagerstandorten</li>
<li>Schnittstellenmanagement zu Lieferanten inklusive Überwachung von Lieferterminen und Handling von Sonderfällen</li>
<li>Unterstützung strategischer Entscheidungen durch analytische Auswertungen sowie aktive Mitwirkung an Projekten zur Prozessoptimierung</li>
</ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Supply-Chain, idealerweise in Disposition und Einkauf</li>
<li>Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams</li>
<li>Sicherer Umgang mit Warenwirtschaftssystemen</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel</li>
<li>Hohe Problemlösungskompetenz sowie eine ausgeprägte analytische und organisatorische Stärke</li>
<li>Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Englischkenntnisse</li>
</ul>Wir bieten:<ul>
<li>Eine offene Unternehmenskultur national und international in einem mittelständischen Unternehmen</li>
<li>Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>Ein spannendes und umfangreiches Aufgabenfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li>Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben</li>
<li>Diverse Events</li>
<li>30 Tage Urlaub im Jahr</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li>
<li>Fitnessstudio-Kooperation</li>
</ul>Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen die diese Leidenschaft mit uns teilen und gerne in einem engagierten Team arbeiten möchten.<a href="https://recrumedia.com/iVVWei/" target="_blank">Jetzt bewerben</a>Etienne Aigner AG, Zielstattstraße 27, 81379 München 
<a href="https://www.aignermunich.com" target="_blank">AIGNERMUNICH.COM</a>Detaillierte Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter:
			 <a href="https://www.aignermunich.de/datenschutz" target="_blank">https://www.aignermunich.de/aigner-welt/karriere</a>

Teamleitung Disposition & Stammdaten (m/w/d)

AIGNER ist eine internationale deutsche Leder-Lifestyle Marke mit über 60 jähriger Erfolgsgeschichte. Wir sind traditionsbewusst bleiben aber niemals stehen, verbinden hochwertige Qualität mit modernem Design. Darin liegt unser Erfolg. Uns verbindet die Leidenschaft für einzigartige Handwerkskunst und Perfektion bis ins Detail – dabei bauen wir auf die Persönlichkeit, Ideen und Kreativität unserer Mitarbeiter. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten die AIGNER Welt mit.Für unsere Zentrale in München suchen wir im Bereich Export zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Head of Sales EMEA (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Vollzeit
		 Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Verantwortung für den Vertrieb und die Erreichung von Umsatzzielen in der EMEA-Region</li>
<li>Pflege und Ausbau langjähriger Kundenbeziehungen und Partnerschaften</li>
<li>Saisonale Präsentation und Verkauf der Kollektionen im Showroom</li>
<li>Führung des Vertriebsteams und enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie z.B. Marketing, Visual Merchandising und Design zur Optimierung der Kollektionen</li>
<li>Akquise von Neukunden zur Erweiterung des Kundenportfolios und Stärkung der Marktpräsenz</li>
<li>Identifikation von Marktpotenzialen sowie Entwicklung von Konzepten zur Steigerung des Geschäftserfolges</li>
<li>Sammeln und Weitergeben von Kundenfeedbacks an Design, Produktentwicklung und Marketing</li>
<li>Direktes Reporting an die Geschäftsführung</li>
<li>Hohe Reisetätigkeit</li>
</ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Vertrieb oder Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im internationalen Vertrieb, in der Modebranche und der EMEA-Region, davon mindestens 5 Jahre mit Führungsverantwortung</li>
<li>Erfahrung in der Akquise und Betreuung von Schlüsselkunden</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Budgetplanung, Umsatzsteuerung und Marktanalysen</li>
<li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit internationalen Märkten und der Expansion in neue Regionen</li>
<li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Hohe Reisebereitschaft</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen</li>
</ul>Wir bieten:<ul>
<li>Eine offene Unternehmenskultur national und international in einem mittelständischen Unternehmen</li>
<li>Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>Ein spannendes und umfangreiches Aufgabenfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li>Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben</li>
<li>Diverse Events</li>
<li>30 Tage Urlaub im Jahr</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li>
<li>Fitnessstudio-Kooperation</li>
</ul>Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen die diese Leidenschaft mit uns teilen und gerne in einem engagierten Team arbeiten möchten.<a href="https://recrumedia.com/zdLxZL/" target="_blank">Jetzt bewerben</a>Etienne Aigner AG, Zielstattstraße 27, 81379 München 
<a href="https://www.aignermunich.com" target="_blank">AIGNERMUNICH.COM</a>Detaillierte Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter:
			 <a href="https://www.aignermunich.de/datenschutz" target="_blank">https://www.aignermunich.de/aigner-welt/karriere</a>

Head of Sales EMEA (m/w/d)

Wir suchen für unser <a href="https://kindergarten-im-alten-schulhaus.de/" target="_blank">Kinderhaus</a>


<h2>eine*n pädagogische Fachkraft (m/w/d) </h2>
<h2>pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) </h2>
<h2>oder vergleichbare Abschlüsse</h2>
<h4>in Vollzeit (38,5h) oder Teilzeit</h4>
Seit 1972 prägt der Verein Vorschule Markt Schwaben e.V., gegründet als Elterninitiative, als unabhängiger Träger des Kindergartens und Horts im Alten Schulhaus maßgeblich die Kinderbetreuung in Markt Schwaben. Unsere Einrichtung, zentral im Ort gelegen und in unmittelbarer Nähe zu den Schulen, zeichnet sich besonders durch einen Fokus auf Partizipation und Mitbestimmung aus.
Als Elterninitiative bieten wir in unserem Kinderhaus Kinderbetreuung von Eltern – für Eltern an. Dies bedeutet, dass in der ehrenamtlichen Trägerschaft viele ehemalige, aber auch aktive Eltern vertreten sind. Diese einzigartige Form der Zusammenarbeit prägt die Atmosphäre unseres Kinderhauses seit Jahrzehnten. Hier schaffen wir gemeinsam einen Ort, an dem sich Kinder geborgen fühlen, lernen und wachsen können.
Unsere Pädagogik orientiert sich an den individuellen Bedürfnissen jedes Kindes. Wir legen großen Wert auf Mitbestimmung und Partizipation, denn wir glauben daran, dass Kinder durch aktive Beteiligung an Entscheidungen ihre Persönlichkeit entfalten und ihre Selbstständigkeit stärken können. Die bedürfnisorientierte Pädagogik steht im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit, um eine liebevolle und fördernde Umgebung zu schaffen.&nbsp;Wir betreuen bis zu 150 Kinder im Alter von zweieinhalb Jahren bis zum Ende der Grundschulzeit. Aktuell bieten wir ca. 75 Kindergarten- und 75 Hortplätze an.
In mehr als 50 Jahren hatten wir als Einrichtung nicht mehr als vier Leitungen. Nun suchen wir eine Einrichtungsleitung (m/w/d) die mit uns als Träger und unserem tollen Team gemeinsam den Schritt in eine neue Zukunft wagt. Jemand der gemeinsam mit uns, unsere Vision von Kinderbetreuung lebt, umsetzt und versucht alle jeden Tag ein wenig besser zu machen.



<h4>.</h4>
<h4>Zuständigkeiten / Hauptaufgaben</h4>
Wir erwarten:
<ul>
<li>Aufgeschlossenheit, Motivation und Flexibilität: Bei uns stehen die Türen offen für kreative Ideen und innovative Ansätze. Ihre Motivation und Flexibilität sind der Schlüssel zu einer erfolgreichen Zusammenarbeit. Dabei haben Sie Spaß an Veränderungen und scheuen keine Weiterentwicklung.</li>
<li>Teamwork, Kooperationsbereitschaft und Eigeninitiative: Gemeinsam erreichen wir mehr! Wir legen großen Wert auf Teamarbeit und kooperative Ansätze, um eine unterstützende Umgebung für Kinder verschiedener Nationen zu schaffen. Sie sind der Impulsgeber im Kinderhaus, und arbeiten strukturiert und organisiert.</li>
<li>Freude &amp; Humor: Sie haben Freude und Humor im Umgang mit den Kleinen, aber auch den großen Menschen. Jedes Lachen zählt, und wir schätzen es, wenn Sie eine fröhliche und humorvolle Atmosphäre schaffen können!</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit: Als pädagogische ExpertIn übernehmen Sie Verantwortung und zeigen sich in Ihrer Arbeit selbstständig. Dabei behalten Sie stets den Überblick und schaffen es Ihr Team in allen Prozessen mitzunehmen. Sie brennen für die Weiterentwicklung unserer bedürfnisorientierten Konzeption und stellen das Kind stets in den Mittelpunkt ihrer pädagogischen Arbeit.</li>
</ul>



<h4>Qualifikationen / Anforderungen</h4>

Sie bringen mit:
<ul>
<li>Staatlich anerkannter pädagogischer Abschluss:&nbsp;Ihr Fachwissen und Ihre Expertise sind die Grundpfeiler für unsere gemeinsame Mission.</li>
<li>Mindestens B2 Sprachlevel:&nbsp;Die Kommunikation mit den Kleinen und ihren Eltern ist uns wichtig, daher setzen wir auf gute Sprachkenntnisse.</li>
<li>Erfahrungen im Kindergarten oder Hortbereich: Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung beim Arbeiten im offenen Konzept. Sie verstehen den Raum als dritten Erzieher und blicken gerne über den Tellerrand hinaus. Ihre vorherigen Erfahrungen bereichern unser Team und lassen uns gemeinsam wachsen. Sind aber keine Voraussetzung, solange Sie für Ihren Beruf brennen.</li>
<li>Spaß, Engagement und Aufgeschlossenheit:&nbsp;Denn bei uns steht nicht nur die Pädagogik an erster Stelle, sondern auch der Spaß an der Arbeit und das gemeinsame Engagement für unsere Ziele.</li>
</ul>



<h4>Leistungen der Anstellung</h4>

Sie bekommen:
<ul>
<li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen:&nbsp;Angelehnt an den AWO-TV Bayern bieten wir nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch umfassende Sozialleistungen.
<ul>
<li>Hauszulage und ggf. Kinderzulage:&nbsp;Für Ihren Einsatz erhalten Sie zusätzliche finanzielle Anerkennung.</li>
<li>Zuzahlung zu Vermögenswirksamen Leistungen und Direktversicherung:&nbsp;Wir investieren in Ihre finanzielle Zukunft.</li>
<li>Jährliche Sonderzahlung:&nbsp;Ihre harte Arbeit wird jedes Jahr besonders belohnt.</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten:&nbsp;Bei uns hört das Lernen nie auf. Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung</li>
</ul>
</li>
<li>Regenerationstage: Bis zu zwei Tage im Jahr können Sie sich extra Zeit für sich nehmen.</li>
<li>Gute Verkehrsanbindung:&nbsp;Ihr Weg zu uns soll so unkompliziert wie möglich sein.</li>
<li>Unterschiedliche Teilzeitmodelle:&nbsp;Wir versuchen Arbeitszeitmodelle zu finden, die sowohl ihren persönlichen Bedürfnissen Rechnung tragen, aber auch der Gesamtverteilung im Team.</li>
<li>Anerkennung bereits geleisteter Jahre:&nbsp;Wir schätzen Ihre Erfahrung und honorieren Ihre bisherige Arbeit.</li>
</ul>
Sie erfahren:
<ul>
<li>Gelebte Pädagogik:&nbsp;Bei uns stehen die Kinder an erster Stelle. Wir leben und lieben, was wir tun.</li>
<li>Wertschätzung:&nbsp;Ihre Arbeit wird geschätzt und honoriert. Wir erkennen den Wert Ihrer Beiträge an.</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in angenehmer Atmosphäre:&nbsp;Bei uns finden Sie nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern einen Arbeitsplatz, in dem Sie sich wohlfühlen können.</li>
<li>Aufgeschlossenes und beständiges Team: Wir sind mehr als KollegInnen – wir sind eine Kita-Familie. Ein Team, das zusammenhält. Viele unserer MitarbeiterInnen sind schon über 15 Jahre bei uns im Haus. Wir legen Wert auf eine offene und wertschätzende Feedbackkultur.</li>
<li>Regelmäßige Teamsitzungen und Teamevents:Gemeinsam besprechen wir Herausforderungen und Erfolge. Diese feiern wir auch gerne zusammen.</li>
<li>Mitarbeit im Qualitätsentwicklungsprozess: Ihre Meinung und Ihr Engagement sind uns wichtig.</li>
<li>Zusammenarbeit mit Fachdiensten: Denn gemeinsam schaffen wir eine optimale Umgebung für die Kinder.</li>
<li>Fortbildungsmöglichkeiten:&nbsp;Wir freuen uns, wenn Sie bereit sich immer wieder auf den neusten Stand der Pädagogik zu bringen und unterstützen Sie dabei gerne.</li>
</ul>



<h4>Kontakte</h4>

Kindergarten &amp; Hort im Alten Schulhaus 
Julia Höfer 
Schulgasse 7 
85570 Markt Schwaben 
<a href="mailto:bewerbung@kindergarten-im-alten-schulhaus.de" target="_blank">bewerbung@kindergarten-im-alten-schulhaus.de</a>

pädagogische Fach- und Ergänzungskraft (m/w/d)

<h4>Jetzt bewerben und ein Teil des Teams werden!</h4>
Im Dorf Schönbrunn und darüber hinaus unterstützen wir mit rund 1600 Mitarbeitenden Menschen mit und ohne Behinderung in allen Lebensphasen. In unserem Geschäftsbereich Kinder und Jugend begleiten wir die uns anvertrauten Kinder und leisten einen wichtigen Beitrag zu ihrer Entwicklung. Unsere Kinder und ein fachlich kompetentes Team freuen sich daher auf Sie an unseren verschiedenen Standorten in Dachauer Landkreis zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll-/Teilzeit als
<h2>Kinderpfleger / Erzieher / HEP / HEP-H (gn)</h2>
<h4>2025-000750</h4>
Unsere verschiedenen Bereiche: 
Heilpädagogisches Wohnen, Heilpädagogische Tagesstätte, Kindertagesstätten und Schulen
<h4>Spannend! Ihre Aufgabe.</h4>
<ul>
<li>Sie begleiten und fördern neugierige und lebensfrohe Kinder in verschiedenen Altersgruppen mit ihren aktuellen Themen</li>
<li>Sie richten Ihr pädagogisches Handeln an der Haltung des „Personenzentrierten Denkens“ aus und leiten auf Basis systematischer Beobachtungen und Dokumentationen pädagogische Maßnahmen ab</li>
<li>Sie gestalten vertrauensvolle Beziehungen zu den Kindern und tragen zu einer gelingenden Erziehungspartnerschaft mit den Eltern bei</li>
<li>Sie arbeiten in aufgeschlossenen Teams, denen gegenseitige Wertschätzung, Toleranz und Humor wichtig sind</li>
</ul>
<h4>Passend! Ihr Profil.</h4>
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Kinderpfleger:in, Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in sowie Heilerziehungspflegehelfer:in</li>
<li>Sie können die Welt aus unterschiedlichen Blickwinkeln wahrnehmen und sind aufgeschlossen, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li>
<li>Sie sind flexibel und kreativ und können organisatorische Abläufe sicher umsetzen</li>
<li>Sie haben die für eine Einstellung erforderliche Masernimpfung bzw. Masernimmunität (geb. ab 1970 lt. Masernschutzgesetz)</li>
</ul>
<h4>Attraktiv! Unsere Leistungen.</h4>
<ul>
<li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit vielfältigen Nebenleistungen und betrieblicher Altersversorgung</li>
<li>Langfristige Perspektiven durch ein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Unternehmen</li>
<li>Kollegialer Austausch und Mitgestaltung des Aufgabenbereichs</li>
<li>NEU: Möglichkeit des Abschließens eines Langzeitkontos</li>
<li>Weitere Vorteile finden Sie unter</li>
</ul>
<h4>Kennenlernen?</h4>
Laura Grassmann 08139 / 800-8331
<h4>Bewerben?</h4>
<a href="http://www.franziskuswerk.de/jobboerse" target="_blank">www.franziskuswerk.de/jobboerse</a>
<h4>oder über</h4>
<a href="mailto:bewerbung@schoenbrunn.de" target="_blank">bewerbung@schoenbrunn.de</a>
Franziskuswerk Schönbrunn gGmbH 
Personal 
Dorfplatz 2 
85244 Schönbrunn bei Dachau

Kinderpfleger, Erzieher sowie Heilerziehungspfleger und -pflegehelfer (m/w/d)

<h1> Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung</h1><h3> Ein kleiner Arbeitseinblick</h3><ul> <li> Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft sowie in strategischen Aufgaben </li> <li> Organisation und Koordination von Terminen, Meetings und Dienstreisen </li> <li> Administrative Tätigkeiten, Büromanagement und Korrespondenz </li> <li> Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Berichten und Protokollen </li> <li> Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern </li> <li> Empfang und Betreuung von Gästen </li> <li> Überwachung Vertragsmanagement </li> <li> Annahme und Weitervermittlung von Anrufen </li></ul><h3> Unser Wunsch</h3><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Souveränes und professionelles Auftreten, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li> Diskretion und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Flexible/r und belastbare/r Teamplayer/in </li> <li> Gute Microsoft Office- und allgemeine EDV-Kenntnisse </li> <li> Erfahrung in Verwaltungsprozessen </li> <li> Sicherer Umgang mit der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift </li></ul><h3> Gute Gründe für Bremicker</h3><ul> <li> Freiraum zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li> Offene Feedback-Kultur </li> <li> Kostenlose Mitarbeiterplätze in unmittelbarer Nähe </li> <li> Lust auf mehr Fitness? Kein Problem – Nutze unser Bikeleasing </li> <li> Unsere hauseigene Kantine hält täglich Brotzeiten und 2 Menüvorschläge bereit </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Ticketpluskarte mit monatlich € 50,00 netto on top </li></ul> Tätigkeitsbereich: Verwaltung Arbeitszeit: Vollzeit Standort: Am Öferl 37-43 82362 Weilheim i. OB Deutschland Das sind wir: Die Bremicker Verkehrstechnik GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich Verkehrstechnik und bietet als Komplettlieferant ein breites Portfolio von Produkten an: von Verkehrsschildern über Geschwindigkeitswarnanlagen, Städte- und Kommunalbedarf bis hin zu innovativen Parkraummanagementlösungen. Bremicker Verkehrstechnik setzt Kundenwünsche um, plant, konstruiert, fertigt und montiert große und kleine Projekte – alles aus einer Hand. Kompetente Mitarbeiter begleiten die Kunden während des gesamten Bestellprozesses und stehen ihnen mit umfassendem Knowhow zur Seite.<h2> Interesse geweckt?</h2> Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bremicker Verkehrstechnik GmbH • PERSONAL Am Öferl 37-43 • 82362 Weilheim i.OB <a href="mailto:jobs@bremicker-vt.de" target="_blank">jobs@bremicker-vt.de</a><h2> Noch Fragen?</h2> Kontaktiere uns gerne! Tanja Strillinger (HR) +49 (0) 881 642-174 <a href="mailto:tanja.strillinger@bremicker-vt.de" target="_blank">tanja.strillinger@bremicker-vt.de</a>

Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung

<h2> Die Gemeinde Inning a. Ammersee (ca. 4.800 Einwohner), im Landkreis Starnberg sucht zum 01.09.2025 eine/n</h2><h1> Auszubildende(n) zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)</h1> Fachrichtung allgemeine innere Verwaltung des Freistaates Bayern und Kommunalverwaltung (VFA-K) Wir bieten:<ul> <li> einen interessanten, sicheren und abwechslungsreichen Ausbildungsplatz in den verschiedenen Fachbereichen unserer Verwaltung wie z.B. Einwohnermeldeamt / Bürgerservice, Öffentliche Sicherheit und Ordnung, Kämmerei und Finanzverwaltung, Bauamt </li> <li> eine attraktive Ausbildungsvergütung nach dem TVAöD mit einer Jahressonderzahlung, </li> <li> Fahrtkostenzuschuss und Großraumzulage München </li> <li> 30 Urlaubstage in einer 5-Tage-Woche </li> <li> Arbeiten für das Gemeinwohl der Bürger </li></ul> Wir wünschen uns: Einen aufgeschlossenen und flexiblen Schulabgänger mit Mittlerer Reife oder qualifiziertem Abschluss der Mittelschule<h3> Wenn Sie Interesse an dieser zukunftssicheren und vielfältigen Ausbildung haben, erwarten wir gerne Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie diese an die Gemeinde Inning a. Ammersee, Pfarrgasse 13, 82266 Inning a. Ammersee oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@inning.de" target="_blank">bewerbung@inning.de</a>.</h3> Für Fragen steht Ihnen Frau Wieland von der Personalverwaltung unter 08143 921-25 oder der Geschäftsleiter, Herr Hafner, unter 08143 921-30 zur Verfügung. Die Bewerbungsfrist endet am 25.04.2025. Wir freuen uns auf Sie! Gemeinde Inning | Pfarrgasse 13 | 82266 Inning | <a href="http://www.inning.de/auszubildende-gesucht" target="_blank">www.inning.de/auszubildende-gesucht</a>

Auszubildende(n) zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

<h1> Erzieher (m/w/d) für Waldkindergarten</h1><h2> Erzieher (m/w/d) in Teilzeit gesucht</h2> Sie sind Erzieherin/Erzieher? Oder haben eine sonstige Anerkennung als pädagogische Fachkraft? Sie wollten in Ihrem Beruf schon immer ausreichend Zeit für die Kinder haben? Sie erleben und erforschen gerne mit Kindern die Natur? Natur- und Tierschutz, ökologische Verantwortung und nachhaltiges Leben sind Ihnen wichtig? Partizipation der Kinder ist für Sie selbstverständlich?<h2> Dann sind Sie bei uns genau richtig!</h2> Unser Waldkindergarten befindet sich in einem wunderschönen, weiten und abwechslungsreichen Gelände. Im Herbst 2024 haben wir eine zweite Waldkindergartengruppe eröffnet und suchen Verstärkung. Begeisterte Waldkinder und ein motiviertes Team freuen sich auf Sie! Mehr zu unserem Waldkindergarten finden Sie auf unserer Website <a href="http://www.erle-erlebnis-lernen.de" target="_blank">www.erle-erlebnis-lernen.de</a>.<h3> Sie möchten uns und unseren Waldkindergarten kennenlernen?</h3> KONTAKT Yvonne Schmerbeck (Vorstand des Vereins, Leitung des Waldkindergartens) Tel. 0173 - 711 61 40 <a href="mailto:schmerbeck@erle-erlebnis-lernen.de" target="_blank">schmerbeck@erle-erlebnis-lernen.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Erzieher (m/w/d) für Waldkindergarten

Steige ein in die faszinierende Welt der Finanzen. Die Raiffeisen-Volksbank Ebersberg eG bietet dir als Arbeitgeber nicht nur einen Job der Spaß macht, sondern auch nah an den Menschen in der Region ist. Du hast deine Mittlere Reife oder Abi? Dann nutze die Chance, es ganz weit zu schaffen und starte bei uns deine Karriere mit einer<h1> Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)</h1><h2> Ausbildungsstart 1. September 2025 &amp; 2026</h2><h3> Diese Bereiche lernst du kennen:</h3><ul> <li> Kundenbetreuung für Kontoführung und Zahlungsverkehr </li> <li> Kreditgeschäft </li> <li> Geldanlage und Vermögensaufbau </li> <li> Immobilien und Baufinanzierung </li> <li> Versicherungen </li></ul><h3> Das bieten wir dir:</h3><ul> <li> Eine attraktive monatliche Vergütung (bereits 1.183 € im 1. Ausbildungsjahr) </li> <li> 30 Tage Urlaub im Jahr + Weihnachten und Silvester frei </li> <li> Diverse Firmenevents </li> <li> Tolle Mitazubis, Ausbilder*innen und Kolleg*innen. Bei uns steht das Team im Vordergrund! </li> <li> Unterstützung durch Ausbildungsbeauftragte vor Ort </li> <li> Viele Karrieremöglichkeiten nach der Ausbildung </li></ul> Klingt zu schön, um wahr zu sein? Zünde jetzt deine Karriere-Rakete und schau gleich bei uns vorbei. Scann einfach den QR-Code und los gehts! Oder informiere dich bei Frau Silvia Madl unter Tel. 08092/701-787. Überzeuge dich gerne im Rahmen eines Praktikums! Schau doch mal bei uns vorbei: @rv_ebersberg <a href="http://www.rv-ebe.de" target="_blank">www.rv-ebe.de</a>

Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)

<h1> Rezeptionist*in (m/w/d)</h1><h2> DEIN WEG ZU UNS</h2><h3> DU LIEBST DAS GERÄUSCH VON ROLLENDEN KOFFERN?</h3><h3> DU EMPFÄNGST UNSERE GÄSTE MIT OFFENEN ARMEN UND SCHAFFST EINE ENTSPANNTE ATMOSPHÄRE?</h3><h3> MIT DEINER UNKOPLIZIERTEN; FRÖHLICHEN ART BIETEST DU EINEN GÄSTEORIENTIERTEN CHECK IN?</h3> DU ARBEITEST SELBSTSTÄNDIG, GEWISSENHAFT, MOTIVIERT UND VERLIERST AUCH IM ANREISETRUBEL WEDER ÜBERBLICK NOCH FREUDE?<h2> DANN BIST DU BEI UNS ALS REZEPTIONIST*IN (M/W/D) GENAU RICHTIG!</h2> DEINE WÖCHENTLICHE ARBEITSZEIT BETRÄGT 17 STUNDEN, UNBEFRISTET UND ATTRAKTIVE BEZAHLUNG. DIE ARBEITSZEITEN VERTEILEN SICH HAUPTSÄCHLICH AUF: DONNERSTAGS: 08:00 - 15:30 UHR UND FREITAGS: 14:00 - 19:00 UHR SONNTAGS: 10:00 - 12:oo SOWIE 16:00 - 19:oo UHR VERSTÄRKE UNS MIT DEINER PERSÖNLICHKEIT UND WERDE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT TEIL UNSERES TEAMS. SCHICKE UNS DEINE BEWERBUNG AN <a href="mailto:SCHLIERSEE@IGMETALL.DE" target="_blank">SCHLIERSEE@IGMETALL.DE</a> IG METALL JUGENDBILDUNGSZENTRUM, LEITUNG PATRICK ZIESEL, UNTERLEITEN 28, 83727 SCHLIERSEE

Rezeptionist*in (m/w/d)

HERZLICH WILLKOMMEN!Das ist unsere klare Botschaft – für alle Teamspieler:innen!Was kann es Schöneres geben, als an einem Ort zu arbeiten, an dem man herzlich willkommen ist? Bei uns erfährst Du Freundlichkeit, hast einen sicheren Arbeitsplatz, kannst Dich entfalten, Du selbst sein und wirst wertgeschätzt. Vielleicht sind wir genau deshalb der beste Arbeitgeber* unserer Branche!?Du willst dabei sein? Dann werde Teil unseres Aramark-Teams und bewirb Dich direkt bei uns alsServicekraft (m/w/d)Berg / Kempfenhausen&nbsp; | &nbsp;Teilzeit / VollzeitArbeitszeiten: Montag – FreitagJob-ID: 605641<h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive tarifliche Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Geregelte Arbeitszeiten und freie Wochenenden</li><li>Betriebliche Altersversorgung über unsere Pensionskasse</li><li>Kostenfreie Verpflegung und Bereitstellung der Arbeitskleidung</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten über unser Aramark Culinary College</li><li>Echter Teamspirit und große Leidenschaft für das, was wir tun</li></ul><h2>Die Aufgaben</h2><ul><li>Freundliche Bedienung der Gäste in den von Aramark geführten gastronomischen Einrichtungen</li><li>Kommunikation mit unseren Gästen und Kunden</li><li>Raumorganisation bei Konferenzen und Veranstaltungen</li><li>Bestückung der Gasträume mit Geschirr, Speisen und Getränken</li><li>Unterstützung des Küchen- und Serviceteams im Tagesgeschäft</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Serviceerfahrung – idealerweise im Konferenz- und/oder Veranstaltungsbereich</li><li>Qualitätsbewusstsein, Organisationstalent und hohe Kundenorientierung</li><li>Gastronomische Aus- oder Weiterbildung von Vorteil</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du hast Fragen zu diesem Jobangebot oder benötigst Hilfestellung beim Upload Deiner Dokumente? Gerne steht Dir unser&nbsp;Talent Acquisition Team telefonisch unter 069-667792154 zur Verfügung.<h2>Über Aramark</h2>Herzlich willkommen bei Aramark! Als Full-Service-Caterer zählen wir in Deutschland zu den führenden Dienstleistern auf diesem Markt. Rund 6.500 Mitarbeitende sind bundesweit für uns tätig. Als zweitgrößtes Catering-Unternehmen betreuen wir über 500 Kunden in den Bereichen Workplace Experience und Health &amp; Care. Im Bereich Sport &amp; Event Catering werden rund 20 Stadien, Arenen, Eventlocations, Zoos und Messestandorte betreut, die temporär von mehr als 9.000 Aushilfskräften unterstützt werden. Hinzu kommen rund 6.000 Unternehmen, die von Aramark Refreshment Services an über 10.000 Standorten beliefert werden. Erfahre mehr über Aramark unter karriere.aramark.de oder vernetze Dich mit uns auf Instagram und LinkedIn.* Quelle: Aktuelle Branchenauswertung Kununu.com#jobdrehscheibe

92 Teilzeit / Vollzeit Jobs in Ottobrunn, Deutschland