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<a href="https://www.liederbach.eu/seite/de/gemeinde/02/-/Startseite.html" target="_blank">Liederbach am Taunus</a> ist eine Gemeinde am Südhang des Taunus, mitten im Rhein-Main-Gebiet gelegen, mit ca. 9.000 Einwohner/-innen und sehr guter Infrastruktur.
In der Gemeinde gibt es zwei kommunale Kindertagesstätten für Kinder im Kindergartenalter, die mit großzügigen und gut ausgestatteten Außenspielflächen versehen sind. In den Einrichtungen wird inklusiv gearbeitet.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;für die kommunale <a href="https://www.liederbach.eu/seite/de/gemeinde/107/-/Die_Kinderkiste.html" target="_blank">Kindertagesstätte Kinderkiste</a>
<h2>Erzieher/-innen (m/w/d)&nbsp;</h2>
<h4>in Voll- und Teilzeit </h4>
<h4>unbefristet</h4>
<h4>.</h4>
<h4>Ihre Aufgaben:&nbsp;</h4>
<ul>
<li>Betreuung und Förderung der Kinder</li>
<li>Unterstützung der ganzheitlichen Entwicklung der Kinder</li>
<li>Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten</li>
<li>Bereitschaft zum innovativen Arbeiten</li>
<li>Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse</li>
<li>Konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern, Schule und anderen Einrichtungen</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil:</h4>
<ul>
<li>Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/-in (m/w/d) – Berufseinsteiger/-innen willkommen</li>
<li>Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern</li>
<li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und dem Team</li>
<li>Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>
<ul>
<li>leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD SuE EG S8b sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li>
<li>Anrechnung einschlägiger Berufserfahrung</li>
<li>Vorbereitungszeiten (20%)</li>
<li>Fachberatung</li>
<li>Teamfortbildung</li>
<li>Supervision</li>
<li>Jobticket Premium</li>
</ul>
Anerkannte Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Der Arbeitsbereich ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet,&nbsp;sofern eine umfassende Aufgabenwahrnehmung sichergestellt ist.
Nähere Informationen zu der Stelle und den damit verbundenen Aufgaben erhalten Sie von Frau Erika Neumann (069/306110).
<h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>
Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte&nbsp;an den
Gemeindevorstand der Gemeinde Liederbach 
Villebon-Platz 9-11 
65835 Liederbach am Taunus
Bevorzugt nehmen wir Ihre Bewerbung per Mail entgegen
<a href="mailto:bewerbung@liederbach-taunus.de" target="_blank">bewerbung@liederbach-taunus.de</a>.
Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich für das Bewerbungsverfahren. Ihre Bewerbungsdaten/-unterlagen werden sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet.
<h4>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h4>
.

Erzieher/-innen (m/w/d) 

Fühl Dich Zuhause. Mit kelaUnsere Produkte stehen im Mittelpunkt unseres Tuns. Unsere Mitarbeiter fühlen sich bei uns wohl. Wir arbeiten gemeinsam daran, Menschen Freude, Spaß und Wohlfühl-Momente im Zuhause zu bereiten. Mit innovativen Desings, hoher Funktionalität und mit kundenorientierten Konzepten nehmen wir es mit der Zukunft auf und blicken gleichzeitig stolz auf eine über 100-jährige Tradition zurück.Unseren Erfolg verdanken wir dem hohen Engagement unserer über 100 Mitarbeiter*innen. Und wir wachsen weiter... Area Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Home &amp; Living – Nordbayern &amp; HessenDeine Aufgaben<ul>
<li>Eigenständige Betreuung und Bindung des bestehenden Kundenstamms im Möbel- und Fachhandel mit Umsatzverantwortung für das Gebiet Mitte und Ost (PLZ-Gebiet 9, 6 und teilw. 3)</li>
<li>Neukundenakquise sowie weiterer Auf- und Ausbau unserer Geschäftskundenbeziehungen</li>
<li>Ermittlung, Beratung und Ausarbeitung von kundenspezifischen Lösungen</li>
<li>Beobachtung der Markt- und Wettbewerbsentwicklungen inkl. des Reportings an die Vertriebsleitung und an das Produktmanagement</li>
<li>Repräsentation und Vermittlung von Informationen beim Kunden vor Ort sowie Sortimentszusammenstellung für den POS und Optimierung der Shop-Flächen und -Konzepte</li>
<li>Erstellung von Kundenanalysen wie auch die Überwachung und Dokumentation von Umsatzentwicklungen</li>
</ul>Dein Profil<ul>
<li>Du hast ein Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL) abgeschlossen oder eine kaufmännische Ausbildung, z. B. als 
	<ul>
<li>Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement,</li>
<li>Handelsfachwirt/-in,</li>
<li>Außendienstmitarbeiter/-in,</li>
<li>Vertriebsmitarbeiter/-in,</li>
<li>Sales Manager / Account Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d),</li>
<li>Key Account Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li></ul></li>
<li>Du bringst idealerweise Berufserfahrung im Außendienst, Gebietsverkauf, Möbelhandel, Home &amp; Living, Fachhandel, Einrichtung, Konsumgüter (FMCG) oder Sortimentsgestaltung mit</li>
<li>Durch Deine Kommunikationsstärke, Empathie und Dein Gespür für Konsumgüter &amp; Trends überzeugst Du Kund*innen im Möbel- und Fachhandel</li>
<li>Du arbeitest sicher mit Warenwirtschaftssystemen und MS Office</li>
<li>Du handelst selbstständig, strukturiert und bist durchsetzungsstark</li>
<li>Wohnort im Vertriebsgebiet Nordbayern / Hessen und Führerschein Klasse B</li>
</ul>Wir bieten Dir<ul>
<li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgabenfelder</li>
<li>Stellenbezogene Einarbeitung und stetige persönliche Weiterentwicklung</li>
<li>Profitiere von unseren Sport- und Freizeitangeboten, wie EGYM Wellpass, und lebe Deine Work-Life-Balance</li>
<li>Nutze das flexible Arbeiten durch Gleitzeitmodelle, Homeoffice und genieße 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr</li>
<li>Mit lukrativen Mitarbeiterrabatten erlebst Du unsere Produkte auch in Deinem eigenen Zuhause</li>
<li>Gerne unterstützen wir Dich auch bei Deiner persönlichen Altersvorsorge</li>
<li>Dein Firmenwagen steht Dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung</li>
</ul>Bewirb Dich jetztMit Deinem Gehaltswunsch und Eintrittsdatum per E-Mail: <a href="mailto:karriere@kela.de" target="_blank">karriere@kela.de</a>Keck &amp; Lang GmbH 
		Sonja Burkhardt 
		Nordring 1 
		89558 Böhmenkirch 
<a href="https://www.kela.de/de/" target="_blank">www.kela.de</a>

Area Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Home & Living – Nordbayern & Hessen

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Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE sorgen wir mit rund 4.000 Mitarbeiter:innen des Technischen Service an 47 Standorten in ganz Deutschland dafür, dass in unseren Wohngebäuden alles fachgerecht instandgehalten wird. Ob Installationen, Reparaturen, Wartungen, Instandsetzungen oder Renovierungen – unser starkes Team aus Handwerker:innen kümmert sich darum, dass sich unsere Mieter:innen in ihrem Zuhause sicher und gut aufgehoben fühlen.

Was den Arbeitsalltag bei uns besonders macht: Die Aufgaben erfordern handwerkliches Können, technisches Verständnis und erlauben eine eigenverantwortliche Ausführung. Viele unserer Kolleginnen und Kollegen schätzen die gute Erreichbarkeit ihrer Einsatzorte und die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren. Bei uns ist man Teil eines Teams mit starkem Zusammenhalt und echter technischer Kompetenz – wer sich weiterentwickeln möchte, findet passende Möglichkeiten, fachlich dazuzulernen und mit seinen Aufgaben zu wachsen.

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<h2>Anlagenmechaniker:in Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) - Frankfurt </h2>
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<h4>Deine Vorteile</h4>
Sicherheit &amp; Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem großen, stabilen Unternehmen mit Zukunft.

Attraktive Extras: Profitier von Prämien wie Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter, jährlichen Sonderzahlungen und unserem Aktienprogramm.

Gesund &amp; mobil bleiben: Mit JobRad, Fitnesszuschüssen und exklusiven Mitarbeiterrabatten – damit Beruf und Freizeit perfekt zusammenpassen.

Top ausgestattet: Moderne Arbeitsmittel wie Tablet, Werkzeug und Servicefahrzeug erleichtern dir den Alltag.

Entwickle dich weiter: Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten – auch in den neuesten Technologien.

Zusammen stark: Erlebe Firmenfeste, Teamevents und echten Zusammenhalt in einem Team, das füreinander einsteht.

Regional arbeiten: Kurze Wege, vertraute Umgebung – deine Einsätze bleiben in der Region, dein Team ist immer an deiner Seite.
<h4>Deine Aufgaben</h4>
<ul>
 	<li>Sanitär- und Heizungsanlagen installieren und modernisieren im Wohnungsbestand</li>
 	<li>Wartung und Reparatur von SHK-Anlagen</li>
 	<li>Störungen erkennen und beheben</li>
 	<li>Dokumentation von Aufträgen</li>
</ul>
<h4>Dein Profil</h4>
<ul>
 	<li>Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker:in oder in einem vergleichbaren Gewerk</li>
 	<li>Erfahrung in Instandhaltung und Kundenservice</li>
 	<li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li>
 	<li>Eigenständigkeit und strukturiertes Vorgehen</li>
 	<li>Führerschein Klasse B notwendig</li>
</ul>
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?

Dann einfach auf den Button <a href="https://p78quickapply-de33vwkqb8.dispatcher.eu2.hana.ondemand.com/index.html?hc_reset&amp;Reqid=32411&amp;sap-language=de_DE&amp;sap-theme=p78quickapplycustomtheme@/themes&amp;sap-ui-versionedLibCss=true&amp;utm_source=handwerkerstellenmarktDe&amp;utm_campaign=handwerkerstellenmarktDe#/Attachment" target="_blank">„Bewerben“</a> klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.

Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sonstiger Orientierung und Identität.
<h4>Wir freuen uns auf die Bewerbung!</h4>
Das Recruiting-Team
Jana Müller
0162 215 28 40







Vonovia SE
Universitätsstraße 133
44803 Bochum
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<a href="http://www.hand-aufs-werk.de" target="_blank">www.hand-aufs-werk.de</a>
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Anlagenmechaniker:in Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) - Frankfurt

Die Stadt Reichelsheim ist mit 7.000 Einwohner/innen eine Kleinstadt im Wetteraukreis. In unseren fünf städtischen Kindertagesstätten werden 280 Kinder im Alter von 1-2 Jahren (in der Krippe) und 3-6 Jahren (im Kindergarten) betreut.
Wir suchen ab sofort&nbsp;oder später.
<h2>Erzieher*innen (m/w/d)</h2>
<h4>(Voll- und Teilzeit/25-39 Std.)</h4>
.
<h4>Ihre Aufgaben bei uns:</h4>
<ul>
<li>Liebevolle und aufmerksame Begleitung der Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und selbstständigen Menschen</li>
<li>Gestalten eines verlässlichen Kitaalltags als Rahmenbedingung für einen gelingenden Start ins Leben</li>
<li>selbstständige Planung und Gestaltung kindlicher Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsprozesse</li>
<li>konstruktive Zusammenarbeit im Team</li>
<li>regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Lernprozesse von Kindern</li>
<li>Durchführung von Elterngesprächen</li>
</ul>
<h4>Sie bringen mit:</h4>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/Sozialpädagogin oder eine gleichwertige Ausbildung</li>
<li>Empathie und Freude im Umgang mit Kindern</li>
<li>Motivation, Engagement, Selbstbewusstsein sowie die Bereitschaft, kreative Ideen in das Team einzubringen</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>
<ul>
<li>Vergütung nach den im öffentlichen Dienst üblichen tariflichen Leistungen (TVöD) S 8a</li>
<li>tarifliche Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung, Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Jobticket</li>
<li>Bikeleasing</li>
</ul>
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen berücksichtigt. Sofern Sie Mitglied in einer Einsatzabteilung einer Freiwilligen Feuerwehr sind, stehen wir der Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit in den Einsatzabteilungen der Freiwilligen Feuerwehren der Stadt Reichelsheim positiv gegenüber.
Bitte versenden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an
Magistrat der Stadt Reichelsheim 
Zum Rathaus 1 
61203 Reichelsheim 
<a href="mailto:rathaus@stadt-reichelsheim.de" target="_blank">rathaus@stadt-reichelsheim.de</a>
Für weitergehende Informationen steht Ihnen Martin Landgraf unter der Tel.-Nr. 06035/1001-12 zur Verfügung

Erzieher*innen (m/w/d)

Über unsMit über 12.000 Bediensteten in den 28 hessischen Finanzämtern und der Oberfinanzdirektion Frankfurt am Main ist die hessische Steuerverwaltung eine moderne, leistungsstarke und von Teamgeist geprägte Verwaltung, die erfolgreich gegen Steuerkriminalität und unzulässige Steuervermeidung tätig wird und bürgernah und leistungsorientiert für Steuergerechtigkeit sorgt.In dem KI-Kompetenzzentrum TECLION des Finanzamtes Kassel ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alsIT Security Koordinator (m⁠/⁠w⁠/⁠d)zu besetzen.Bei TECLION (ehemals: „Forschungsstelle KI“) entwickeln wir seit 2019 KI-gestützte Anwendungen, um die Arbeit der Steuerverwaltung effizienter, transparenter und zukunftsfähiger zu gestalten.Du möchtest die digitale Transformation der öffentlichen Verwaltung aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres interdisziplinären Teams aus Informatikern und Steuerexperten, und bringe deine Expertise in der Koordination von KI-Projekten ein!Deine AufgabenAls IT Security-Koordinator mit Fokus auf den BSI Grundschutz übernimmst du eine projektbegleitende Rolle in der Entwicklung und Integration moderner KI-Lösungen. Deine Aufgaben beinhalten die projektbegleitende Erfassung und Pflege der für die Softwareentwicklung und den Betrieb relevanten Grundschutzbausteine und bieten dir die Möglichkeit, dich in einem zukunftsorientierten Umfeld einzubringen:<ul>
<li>Projektbegleitende Erfassung von IT-Sicherheitsparametern:<ul>
<li>Du begleitest die Softwareentwicklungsprojekte und erfasst die notwendigen Sicherheitsparameter.</li></ul></li>
<li>Modellierung von BSI-Grundschutz-Bausteinen:<ul>
<li>Du erstellst und aktualisierst die zugehörigen BSI-Grundschutzbausteine, insbesondere von Webanwendungen, im dafür vorgesehenen Tool.</li></ul></li>
<li>Monitoring und Nachverfolgung offener Maßnahmen<ul>
<li>Du prüfst die Umsetzung der vorhandenen Grundschutz-Dokumentation und unterstützt bei der Nachverfolgung offener Maßnahmen im Rahmen des ISMS.</li></ul></li>
<li>Zuarbeit bei Audits und internen Sicherheitsüberprüfungen<ul>
<li>Du arbeitest mit internen und externen IT Security Experten zusammen und unterstützt diese bei Audits und Sicherheitsüberprüfungen.</li></ul></li>
<li>Zusammenarbeit im Team<ul>
<li>Als Teil eines interdisziplinären Teams arbeitest du eng mit KI- und Informationssicherheitsexperten, sowie Softwareentwicklern zusammen.</li></ul></li>
</ul>Unsere AnforderungenWir suchen einen engagierten IT Security Koordinator, der in einem dynamischen Softwareentwicklungsumfeld den Überblick über die Einhaltung der Informationssicherheit in Projekten behält. Du passt zu uns, wenn du folgende Qualifikationen und Eigenschaften mitbringst:<ul>
<li>Abgeschlossenes (Bachelor-)Studium der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Fachgebiets oder eine Ausbildung mit gleichwertiger Berufserfahrung.</li>
<li>Kenntnisse im Bereich der Informationssicherheit / BSI IT-Grundschutz</li>
<li>Erfahrungen in der Modellierung und im Einsatz von ISMS-Tools, z.B Verinice</li>
<li>Verständnis für IT-Infrastrukturen, Softwareentwicklungsprozesse und Betriebsabläufe</li>
<li>Strukturierte, sorgfältige und dokumentationsstarke Arbeitsweise</li>
<li>Gute Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit mit verschiedenen Stakeholdern</li>
<li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Du arbeitest gerne im Team, bringst dich aktiv ein und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau).</li>
<li>Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein: Du übernimmst Verantwortung im Rahmen deiner Beteiligung an Projekten und handelst selbstständig.</li>
</ul>Wünschenswert sind außerdem:<ul>
<li>Erfahrung in der Mitwirkung an IT-Sicherheitsaudits und der Umsetzung von Maßnahmen</li>
<li>Sicherer Umgang mit Planung und Dokumentation von IT-Infrastrukturen</li>
<li>Grundverständnis agiler Softwareentwicklungsprozesse (z.B. Scrum)</li>
<li>Kenntnisse der Bedarfe an Schnittstellen zwischen Softwareentwicklung und Infrastrukturmanagement</li>
<li>Praxiswissen in Linux- und macOS-Umgebungen sowie gängigen Entwicklungswerkzeugen</li>
<li>Verständnis für IT-Compliance und ISMS-Anforderungen nach BSI-Grundschutz</li>
<li>Interesse an der Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten in den Bereichen KI und Softwareentwicklung.</li>
</ul>Unsere AngeboteWir bieten dir nicht nur eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch ein krisensicheres und unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Leistungen:<ul>
<li>Tarifliche Eingruppierung bis Entgeltgruppe 12 TV-H, inklusive tariflicher Zulage.</li>
<li>Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge für deine finanzielle Absicherung.</li>
<li>Kinderzulage und flexible Arbeitszeitmodelle für eine bessere Work-Life-Balance.</li>
<li>Landesticket Hessen zur kostenlosen Nutzung des öffentlichen Nah- und Regionalverkehrs (befristet bis Ende 2026).</li>
<li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.</li>
<li>Einen modernen Arbeitsplatz in einem innovativen und teamorientierten Umfeld.</li>
</ul>Allgemeine HinweiseWir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. In Hessen leben Menschen aus unterschiedlichen Kulturkreisen. Wir möchten, dass sich diese kulturelle Vielfalt auch in der Steuerverwaltung widerspiegelt und ermutigen deshalb Personen mit Migrationshintergrund, sich bei uns zu bewerben.Für fachliche Rückfragen oder Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Dir Christian Voß, Tel.: 0561 / 7208 2207 im Finanzamt Kassel gerne zur Verfügung.

IT Security Koordinator (m/w/d)

Über unsMit über 12.000 Bediensteten in den 28 hessischen Finanzämtern und der Oberfinanzdirektion Frankfurt am Main ist die hessische Steuerverwaltung eine moderne, leistungsstarke und von Teamgeist geprägte Verwaltung, die erfolgreich gegen Steuerkriminalität und unzulässige Steuervermeidung tätig wird und bürgernah und leistungsorientiert für Steuergerechtigkeit sorgt.In dem KI-Kompetenzzentrum TECLION des Finanzamtes Kassel ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alsPython Entwickler mit Schwerpunkt KI (m⁠/⁠w⁠/⁠d)zu besetzen.Bei TECLION (ehemals: „Forschungsstelle KI“) entwickeln wir seit 2019 KI-gestützte Anwendungen, um die Arbeit der Steuerverwaltung effizienter, transparenter und zukunftsfähig zu gestalten.Du möchtest die digitale Transformation der öffentlichen Verwaltung aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres interdisziplinären Teams aus Informatikern und Steuerexperten, und bringe deine Expertise in der Koordination von KI-Projekten ein!Deine AufgabenAls Python-Entwickler mit Schwerpunkt KI übernimmst du eine zentrale Rolle in der Entwicklung und Integration moderner KI-Lösungen. Hierbei fungierst du als Schnittstelle zwischen Data-Scientisten und Softwareentwicklern. Deine Aufgaben sind vielfältig und bieten dir die Möglichkeit, dich in einem zukunftsorientierten Umfeld einzubringen:<ul>
<li>Softwareentwicklung mit Python:<ul>
<li>Du entwickelst robuste, skalierbare und wartbare Python-Anwendungen. Dies tust du insbesondere in enger Zusammenarbeit mit unseren Data-Scientisten zur Erstellung von KI-Anwendungen.</li></ul></li>
<li>Schnittstellen und Services:<ul>
<li>Du kümmerst dich um die Bereitstellung der Python-Anwendungen als Microservices. Dafür implementierst du Schnittstellen und hilfst dabei deine Anwendungen als Container zur Verfügung zu stellen.</li></ul></li>
<li>Prozessimplementierungen für KI-Anwendungen:<ul>
<li>Du bist dafür zuständig, KI-Funktionalitäten in skalierbare Anwendungen zu überführen. Dabei bist du unter anderem mitverantwortlich für das Job-Scheduling und Loadbalancing.</li></ul></li>
<li>Optimierung und Wartung:<ul>
<li>Du sorgst für die Performance-Optimierung der entwickelten Module und bist verantwortlich für deren kontinuierliche Weiterentwicklung.</li></ul></li>
<li>Dokumentation und Wissensaustausch:<ul>
<li>Du dokumentierst deine Arbeit und teilst dein Wissen aktiv mit deinem Team.</li></ul></li>
<li>Zusammenarbeit im Team:<ul>
<li>Als Teil eines interdisziplinären Teams arbeitest du eng mit KI-Experten, Softwareentwicklern und dual Informatik Studierenden zusammen, um innovative technische Lösungen zu erarbeiten.</li></ul></li>
</ul>Unsere AnforderungenWir suchen einen engagierten Python-Entwickler, der klassische Softwareentwicklung und moderne KI-Technologien verbindet. Du passt zu uns, wenn du folgende Qualifikationen und Eigenschaften mitbringst:<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes (Bachelor-)Studium der Informatik oder eines vergleichbaren Fachgebiets oder eine Ausbildung mit gleichwertiger Berufserfahrung.</li>
<li>Du beherrschst Python sicher, hast Erfahrung in der Entwicklung von Softwarelösungen und weißt Unit-Tests zu schätzen.</li>
<li>Du bist mit Tools wie Streamlit oder Gradio vertraut, hast Erfahrung in der Schnittstellenbereitstellung (zum Beispiel via Flask oder FastAPI) und mit Job- Scheduling-Frameworks (zum Beispiel Celery).</li>
<li>Du kennst verschiedene Datenbank-Systeme und weißt wie du diese in einer Python Anwendung einbettest und ansprichst.</li>
<li>Du hast im Optimalfall bereit Erfahrung mit Containerisierung (Docker) und MLOps.</li>
<li>Als Teamplayer verstehst du dich im Umgang mit Werkzeugen wie GitLab, kennst die Vorzüge von Code Reviews und weißt diese in einem Rahmen einer konstruktiven Fehlerkultur durchzuführen.</li>
<li>Du hast Erfahrung mit Continuous Integration / Continuous Deployment, weißt die Vorteile eines hohen Automatisierungsgrades zu schätzen und kannst eigene Pipelines auf die Straße bringen.</li>
<li>Du arbeitest gerne im Team, bringst dich aktiv ein und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau).</li>
<li>Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte und handelst selbstständig.</li>
</ul>Unsere AngeboteWir bieten dir nicht nur eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch ein krisensicheres und unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Leistungen:<ul>
<li>Tarifliche Eingruppierung bis Entgeltgruppe 12 TV-H, inklusive tariflicher Zulage.</li>
<li>Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge für deine finanzielle Absicherung.</li>
<li>Kinderzulage und flexible Arbeitszeitmodelle für eine bessere Work-Life-Balance.</li>
<li>Landesticket Hessen zur kostenlosen Nutzung des öffentlichen Nah- und Regionalverkehrs (vorerst befristet bis Ende 2026).</li>
<li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.</li>
<li>Einen modernen Arbeitsplatz in einem innovativen und teamorientierten Umfeld.</li>
</ul>Allgemeine HinweiseWir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. In Hessen leben Menschen aus unterschiedlichen Kulturkreisen. Wir möchten, dass sich diese kulturelle Vielfalt auch in der Steuerverwaltung widerspiegelt und ermutigen deshalb Personen mit Migrationshintergrund, sich bei uns zu bewerben.Für fachliche Rückfragen oder Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Dir Christian Voß, Tel.: 0561 / 7208 2207 im Finanzamt Kassel gerne zur Verfügung.

Python Entwickler mit Schwerpunkt KI (m/w/d)

<h4>Stellvertretende Leitung sowie Pädagogische Fachkraft (m/w/d) gesucht!!!</h4>
Die Kinder in der Stadt – KidS Frankfurt gGmbH sucht für die Erweiterte schulische Betreuung an der Pestalozzischule (Riederwald) ab sofort engagierte pädagogische Fachkräfte.
<h2>Stellvertretende Leitung (m/w/d)</h2>
Umfang: 30-39 Std./Woche 
Befristung bis voraussichtlich 31.07.2027 
(Schwangerschafts- bzw. Elternzeitvertretung) 
Vergütung: in Anlehnung an TVöD SuE 13 
Beginn: zum 01.11.2025
<h2>Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h2>
Umfang: 30 Std./Woche 
Vertrag: unbefristet 
Vergütung: in Anlehnung an TVöD SuE 8a
<h4>Über uns</h4>
Die KidS Frankfurt gGmbH ist geprägt durch ihre Wurzeln in der Jugendverbandsarbeit. Werte wie Solidarität, Toleranz, Gerechtigkeit und Partizipation sind grundlegende Leitlinien unserer täglichen Arbeit. Wir möchten, dass Kinder konkrete Handlungsmöglichkeiten erleben und ihre Umwelt aktiv mitgestalten können. Ein zugewandter, wertschätzender Umgang bildet dabei die Basis unseres pädagogischen Handelns.
In unseren Einrichtungen arbeiten wir mit Kindern aus unterschiedlichen Herkunftsländern. Diese kulturelle Vielfalt sehen wir als Bereicherung und Chance, Diversität sichtbar und lebendig zu gestalten. Eine enge Zusammenarbeit mit Eltern sowie ein vorurteilsbewusstes und inklusives Handeln sind zentrale Bestandteile unserer Arbeit.
Wir fördern Chancengleichheit, schaffen Zugänge zu Bildung und Kultur und setzen auf geschlechtsbewusste Pädagogik, um Kinder in ihrer Identitätsentwicklung zu stärken und gegenseitige Achtung zu fördern.
<h4>Ihr Profil: </h4>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbare pädagogische Qualifikation</li>
<li>Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit und hohe kommunikative Kompetenz</li>
<li>Bereitschaft zur fachlichen Reflexion und zur Weiterentwicklung des eigenen pädagogischen Handelns</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel u.a.)</li>
<li>Berufserfahrung in der Arbeit mit Grundschulkindern; Leitungserfahrung ist von Vorteil</li>
</ul>
<h4>Ihre Aufgaben als stellvertretende Leitung</h4>
<ul>
<li>Enge Zusammenarbeit und Vertretung der Einrichtungsleitung</li>
<li>Personalführung und Durchführung von Mitarbeitergesprächen</li>
<li>Repräsentation der Einrichtung nach außen</li>
<li>Kooperation mit Schulleitung, Lehrkräften und Elternbeirat</li>
<li>Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung</li>
<li>Administrative Aufgaben</li>
<li>Aktive pädagogische Arbeit mit den Kindern</li>
</ul>
<h4>Ihre Aufgaben als pädagogische Fachkraft</h4>
<ul>
<li>Co-Gruppenleitung einer altersgemischten Gruppe (1.–4. Klasse)</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern und Lehrkräften</li>
<li>Hausaufgabenbetreuung und Förderung der Kinder im Alltag</li>
<li>Planung und Durchführung von Nachmittags- und Ferienangeboten</li>
<li>Mitgestaltung des pädagogischen Alltags auf Basis unseres Leitbildes</li>
</ul>
<h4>Wir bieten</h4>
<ul>
<li>Vergütung in Anlehnung an TVöD SuE 13 (stellv. Leitung) bzw. SuE 8a (pädagogische Fachkraft)</li>
<li>31 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage</li>
<li>Mitarbeit in einem motivierten, engagierten Team</li>
<li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Raum für eigene Ideen und kreative Gestaltung</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Zuschuss zum Deutschlandticket (befristet bis 31.12.2026)</li>
</ul>
Wenn Sie unser Team unter­stützen möchten, 
dann senden Sie uns gerne Ihre voll­ständigen Bewer­bungs­unter­lagen an:
KidS Frankfurt gGmbH 
Horst-Schulmann-Str. 3 
z.Hd. Frau Koch 
60314 Frankfurt am Main
E-Mail: <a href="mailto:mail@kids-frankfurt.de" target="_blank">mail@kids-frankfurt.de</a>
Näheres über uns und unsere Arbeit erfahren Sie auf unserer Homepage:
<h4><a href="http://www.kids-frankfurt.org" target="_blank">www.kids-frankfurt.org</a></h4>

Stellvertretende Leitung sowie Päd. Fachkraft (m/w/d) (Erzieher o.ä.)

Die Oberurseler Werkstätten für behinderte Menschen sind ein Eigenbetrieb des Hochtaunuskreises, 
der Menschen mit unterschiedlichsten Behinderungen durch individuelle Förderung und Betreuung in 
Beruf und Gesellschaft integriert. Dazu gehören Aus- und Weiterbildung, Förderung der persönlichen 
Entwicklung, Arbeitsplatzangebote und pflegerische Hilfen.Zum 01.02.2026 ist in unserer Einrichtung eine Stelle in Vollzeit, vorerst befristet auf 1 Jahr, zu 
besetzen. Wir suchen – für eine die langfristigen Zusammenarbeit – eine/n
 Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) als „flexible Gruppenleitung“ in verschiedene Arbeitsgruppen für Menschen mit Behinderung 
 
 
Referenznummer 131 
			
Als flexible Gruppenleitung, bzw. „Springer“ vertreten Sie unsere Gruppenleitungen und übernehmen
eigenverantwortlich die Führung von Arbeitsgruppen mit mindestens zwölf erwachsenen Menschen
mit geistiger und/oder körperlicher Beeinträchtigung. Dabei sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf
der Arbeitsprozesse und die termingerechte Umsetzung der Aufträge, unter Einhaltung hoher
Qualitätsstandards.Zu Ihren weiteren Aufgaben gehören:<ul>
<li>Förderung der individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten der Mitarbeitenden unter Berücksichtigung ihrer Entwicklungsmöglichkeiten sowie Unterstützung im Sozialverhalten</li>
<li>Persönliche Assistenz und Durchführung einfacher pflegerischer Hilfen</li>
<li>Gestaltung und Organisation der Arbeitsplätze sowie Dokumentation und Qualitätskontrolle</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung von Förderplänen sowie Dokumentation der Maßnahmen</li>
<li>Planung und Durchführung von Gruppenaktivitäten</li>
<li>Zusammenarbeit mit allen an der Förderung beteiligten Personen und Institutionen</li>
<li>Wartung und Pflege von Maschinen und Arbeitsgeräten</li>
<li>Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften sowie Gewährleistung von Arbeits- und Gesundheitsschutz</li>
</ul>Wir erwarten:Die/Der Bewerber/in sollte über eine der folgenden abgeschlossenen Ausbildung verfügen:Handwerksmeister/in oder Industriemeister/in, Arbeitspädagoge/in, Ergotherapeut/in, Erzieher/innen<ul>
<li>Interesse Menschen mit geistigen Behinderungen und Verhaltensauffälligkeiten zu begleiten</li>
<li>Vermögen zur Gestaltung ergebnisorientierter Arbeitsabläufe</li>
<li>Eigenverantwortung und Selbstständigkeit</li>
<li>Fähigkeit zur Teamarbeit</li>
<li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsangeboten</li>
<li>Fahrerlaubnis Klasse B, Bereitschaft, den Privat-PKW im Bedarfsfall dienstlich einzusetzen</li>
<li>PC-Kenntnisse (MS-Office)</li>
<li>Bereitschaft zu flexiblen, auch kurzfristig geplanten Einsätzen</li>
</ul>Was wir Ihnen bieten:<ul>
<li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben</li>
<li>Eine strukturierte und praxisnahe Einarbeitung</li>
<li>Faire Vergütung nach TVöD sowie attraktive Zusatzleistungen: z.&nbsp;B. betriebliche Altersvorsorge (ZVK), Vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zu VL-Verträgen, Sonderzahlung für besondere Leistungen – etwa für die Übernahme zusätzlicher Aufgaben wie Hospitationen oder organisatorische Unterstützung</li>
<li>Ein Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet – entspannt zur Arbeit und zurück</li>
<li>Feste Arbeitszeiten von Montag bis Freitag – keine Schicht- oder Wochenenddienste</li>
<li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Sie in Ihrem Arbeitsalltag unterstützt</li>
<li>Zwei zusätzliche Regenerationstage pro Jahr sowie die Option auf zwei Umwandlungstage (gemäß TVöD)</li>
</ul>Kontakt:Für weitere Fragen stehen Ihnen unsere Geschäftsbereichsleitungen Frau Franziska Sedelmaier und Herr Peter Baptistella unter 
der Rufnummer 06171/9980-000 gerne zur 
Verfügung.Ihre Bewerbung richten Sie bitte schriftlich bis zum 30.11.2025 anOberurseler Werkstätten für Behinderte 
			z.Hd. Erster Betriebsleiter 
			Herrn Andreas Knoche 
			Oberurseler Straße 86-88 
			61440 Oberursel (Taunus) 
			E-Mail: <a href="mailto:ipersonal@o-wfb.de" target="_blank">personal@o-wfb.de</a>Zur Optimierung unserer internen Geschäftsprozesse speichern wir Ihre Bewerbungsunterlagen in unseren IT-Systemen und verarbeiten diese im Rahmen der datenschutzrechtlichen Vorgaben.Reisekostenvergütungen werden nicht erstattet.Aus organisatorischen Gründen senden wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht an Sie zurück und löschen bzw. vernichten diese intern. Senden Sie uns daher bitte keine Originaldokumente.<a href="https://www.o-wfb.de/" target="_blank">www.o-wfb.de/</a>

Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) als „flexible Gruppenleitung“

<a href="https://www.krause-systems.de/" target="_blank"> </a> <h3> Wir suchen dich! </h3> 		Wir suchen ab sofort einen engagierten und verantwortungsbewussten kaufmännischen Mitarbeiter* in Voll- oder Teilzeit für unsere Finanzbuchhaltung im Bereich Debitoren – zunächst befristet. Als Debitorenbuchhalter / Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) bist du der Ansprechpartner* für die administrativen und organisatorischen Aufgaben im Bereich der Debitorenbuchhaltung und sorgst dafür, dass unsere Finanzprozesse reibungslos funktionieren. 		 <h3> 		Deine neue Herausforderung 		</h3> Du liebst Zahlen, arbeitest gerne strukturiert und behältst auch in dynamischen Situationen den Überblick? Du möchtest in einem engagierten Team mitwirken und mit deiner Arbeit zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig! 		Wir – die KRAUSE-Unternehmensgruppe - sind seit mehr als 125 Jahren einer der international bedeutendsten Hersteller innovativer Steig- und GerüstSysteme für Industrie und Handel. Wir produzieren an internationalen Standorten und begeistern tagtäglich unsere Kunden weltweit durch unser innovatives Produktportfolio und unseren engagierten Service. 		 <h3> Das erwartet dich </h3> <ul><li>Abstimmen und Pflegen der Debitorenkonten – inklusive Kommunikation mit Kunden sowie internen Fachabteilungen</li><li>Bearbeiten des Mahn- und Forderungsmanagements</li><li>Vertreten des wöchentlichen OPL-Reportings für Vertrieb und Geschäftsleitung</li><li>Archivieren von Buchungsbelegen</li></ul> <h3>Das bringst du mit</h3> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Erfahrung in der Debitorenbuchhaltung, idealerweise in einer vergleichbaren Unternehmensstruktur und mit ähnlichen Kundenbeziehungen</li><li>Fundierte Kenntnisse in SAP sind von Vorteil</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Ausgeprägtes Organisationstalent und ein hohes Maß an Eigeninitiative</li><li>Absolute Vertrauenswürdigkeit und eine eigenständige, proaktive und präzise Arbeitsweise</li><li>Freundliches, professionelles und kundenorientiertes Auftreten</li></ul> <h3>Deine Vorteile bei uns</h3> <ul> <li>Bike Leasing</li> <li>Wechselnde Gesundheitsaktionen im Jahr</li> <li>Homeoffice</li> <li>Arbeitszeitkonten</li> <li>Get together und Mitarbeiterfeste</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Bezahlte Freistellung zu bestimmten Anlässen</li> <li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li> <li>KIM – Betriebliches Vorschlagswesen</li> <li>Geschenke / Zahlungen bei besonderen Anlässen</li> <li>Zuschuss Fitness-Studio / EGYM Wellpass</li> <li>Zuschuss zur Altersvorsorge / VL</li> </ul> <h3> Wir freuen uns auf deine Bewerbung </h3> Bitte sende deine Bewerbungsdokumente in Form von Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen an unsere Personalabteilung per E-Mail an: <a href="https://recrumedia.com/YcKtuj/" target="_blank">hr@krause-systems.de</a> oder per Post an:KRAUSE-Werk GmbH &amp; Co. KG - Personalabteilung - Am Kreuzweg 3 D-36304 Alsfeld Dein Ansprechpartner Jonas Egner Junior Personalreferent <a href="https://recrumedia.com/YcKtuj/" target="_blank">Jonas.Egner@krause-systems.de</a> Tel: +49 6631 / 795 - 104 		Weitere Infos: <a href="https://www.krause-systems.de/karriere" target="_blank">www.krause-systems.de/karriere</a> Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Debitorenbuchhalter / Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) – Alsfeld – Voll-/Teilzeit

<h3> Über uns </h3> Digitaler Weinhandel mit Tradition. Die Domaine La Grange Sabatier liegt im Herzen des Languedoc nahe Béziers. Auf rund 60 Hektar bewirtschaften wir unsere Weinberge nach Bio-Prinzipien und produzieren charakter­starke, vielfach prämierte Premiumweine, die das Terroir des Languedoc auf höchstem Niveau widerspiegeln. Mit einer Jahresproduktion von rund 500.000 Flaschen exportieren wir über 80 % unserer Weine – davon etwa 75 % nach Deutschland. Jetzt möchten wir unser internationales Exportgeschäft ausbauen und suchen Dich als Export Sales Manager (m/w/d) mit Leidenschaft für Wein, Vertrieb und Wachstum. <h2> Export Sales / Business Development Manager (m/w/d) – Premiumweine / Weinhandel | Remote (deutschlandweit) </h2> Vollzeit · unbefristet · Start: ab sofort Arbeitgeber: Domaine La Grange Sabatier – Bio-Weingut im Languedoc Einsatzort: Remote (Homeoffice in Deutschland) · Reisetätigkeit in Europa (ca. 30-50 %) <h3> Deine Aufgaben </h3> <ul> <li>Ausbau und Betreuung des internationalen Exportgeschäfts außerhalb Deutschlands</li> <li>Akquise und Betreuung von Distributoren, Importeuren und Handelspartnern in Europa (z. B. NL, LU, CH, CZ, PL)</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Go-to-Market-Strategien für neue Märkte</li> <li>Preis- und Konditionsverhandlungen, Jahresgespräche und Angebotskalkulation</li> <li>Markt- und Wettbewerbsanalysen, Umsatz- und Absatzprognosen, Forecasting &amp; CRM-Pflege</li> <li>Repräsentation der Domaine auf internationalen Fachmessen (z. B. ProWein, Wine Paris, Vinexpo)</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Team in Frankreich und der Geschäftsführung in Deutschland</li> </ul> <h3> Das bringst Du mit </h3> <ul> <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Export oder Business Development im Bereich Wein, Getränke oder FMCG-Premiumprodukte</li> <li>Fundierte Branchenkenntnis im Weinhandel und ein belastbares Netzwerk im europäischen Wein-Import/-Distribution</li> <li>Sprachen: Verhandlungssicheres Deutsch &amp; Englisch (C1) · Französisch von Vorteil</li> <li>Studium der (Internationalen) Betriebswirtschaft, Weinbetriebswirtschaft, Sales &amp; Marketing oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (z. B. Groß- &amp; Außenhandelskaufmann, Handelsfachwirt)</li> <li>Unternehmerisches Denken, analytische Stärke und Hands-on-Mentalität</li> <li>Reisebereitschaft: ca. 30–50 % (Europa)</li> </ul> <h3> Das bieten wir Dir </h3> <ul> <li>Attraktives Vergütungspaket: Fixum + leistungsorientierter Bonus / Provision</li> <li>Remote-Position (Homeoffice) mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungs­spielraum</li> <li>Arbeit mit international ausgezeichneten Bio-Weinen in einem traditionsreichen Familienweingut</li> <li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung &amp; kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Teilnahme an Fachmessen (z. B. ProWein, Vinexpo) &amp; Weiterbildungen (z. B. WSET, Weinakademie Österreich)</li> <li>Flache Hierarchien, persönlicher Austausch &amp; echte Wertschätzung</li> </ul> <h3> Jetzt bewerben! </h3> Wenn Dich Wein, Vertrieb und internationale Expansion begeistern, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bitte sende Deinen Lebenslauf und ein kurzes Motivationsschreiben an: <a href="https://recrumedia.com/MDThtW/" target="_blank">johanna.freund@weinkontor-freund.de</a> (Bewerbungen aller Geschlechter und Hintergründe sind willkommen.)

Export Sales / Business Development Manager (m/w/d) – Premiumweine / Weinhandel | Remote (deutschlandweit)

Über unsMit über 12.000 Bediensteten in den 28 hessischen Finanzämtern und der Oberfinanzdirektion Frankfurt am Main ist die hessische Steuerverwaltung eine moderne, leistungsstarke und von Teamgeist geprägte Verwaltung, die erfolgreich gegen Steuerkriminalität und unzulässige Steuervermeidung tätig wird und bürgernah und leistungsorientiert für Steuergerechtigkeit sorgt.In dem KI-Kompetenzzentrum TECLION des Finanzamtes Kassel sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Data Scientist (m⁠/⁠w⁠/⁠d) zu besetzen.Neue Wege mit neuester Technologie, innovativ und verantwortungsbewusst zu beschreiten und so zur Stärkung der Steuergerechtigkeit beizutragen - dafür wurde 2019 im Finanzamt Kassel die Forschungsstelle Künstliche Intelligenz, die seit September 2025 unter dem Namen TECLION auftritt, gegründet.In einem interdisziplinären Team aus Informatikern und Steuerexperten unterstützen die Expertinnen und Experten von TECLION bei der Analyse und Auswertung der permanent zunehmenden Datenmengen. Sie entwickeln Werkzeuge und Methoden, um KI-Techniken, insbesondere unter den Aspekten Big Data, Data Mining, Machine Learning und generativer KI weiter zu etablieren und damit die tägliche Arbeit der hessischen Steuerverwaltung zu unterstützen.
 Data Scientist (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
Ihre Aufgaben<ul>
<li>Du designst und integrierst die Nutzung von KI innerhalb spezialisierter Software für die Finanzverwaltung und evaluierst die Performance der integrierten Module</li>
<li>Du entwickelst und trainierst auf die realen Gegebenheiten der Finanzverwaltung zugeschnittene Machine Learning Modelle</li>
<li>In diesem Kontext erkennst und formulierst Du Anforderungen an die benötigte Datengrundlage und ergreifst Initiative diese eigenständig oder gemeinsam mit weiteren Teammitgliedern zu beschaffen</li>
<li>Du bist verantwortlich für die Erschließung, Analyse und Auswertung großer Datenbestände</li>
<li>Als Teamplayer arbeitest Du in fachübergreifenden Teams, u.a. mit Fachleuten aus den Finanzämtern, als auch mit den dual Informatik Studierenden der Universität Kassel</li>
</ul>Unsere Anforderungen<ul>
<li>Du bringst ein abgeschlossenes Master-Studium der Informatik bzw. eines vergleichbaren Fachgebiets mit oder hast auf anderem Weg gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen erworben</li>
<li>Du beherrscht die typischen Arbeitsschritte von Data Wrangling und Explorativer Datenanalyse und verfügst über zumindest grundlegende Statistikkenntnisse</li>
<li>Du hast praktische Erfahrungen mit der Implementierung von Data Science Applikationen mit Python oder Java</li>
<li>Du kennst dich mit Frameworks zur Entwicklung von LLM-Anwendungen (z.B. Langchain, Langchain4j, pydanticAI o.ä.) aus</li>
<li>Bereitstellung von LLMs (z.B. vllm oder candle) sowie das Training von Deep Learning Modellen auf GPUs und den dafür relevanten Libraries und Frameworks sind für Dich keine Fremdworte</li>
<li>Du kennst Dich mit allen Abschnitten des Trainings von ML-Modellen, von Feature Extraction und Selection über das eigentliche Training bis hin zur Evaluation des Modells aus</li>
<li>Die Nutzung von Versionierungstools (z.B. git) sind für Dich selbstverständlich</li>
<li>Kenntnisse zu Containerisierungstools (z.B. Docker) oder dem Bereich Datenbanken bzw. MLOps sind ein Plus</li>
<li>Du brennst darauf dein persönliches Fachwissen aus Bereichen wie Natural Language Processing oder Computer Vision einzubringen</li>
<li>Du bewegst Dich sicher in Linux-Betriebssystemen</li>
<li>Du bist technologieaffin und teilst dein Wissen gerne mit anderen</li>
<li>Du besitzt ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache und kannst, falls Deutsch eine Fremdsprache für dich ist, dieses mindestens mit einem C1-Zertifikat belegen</li>
<li>Dich zeichnet ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Teamgeist aus</li>
</ul>Unsere Angebote<ul>
<li>Ein krisensicheres und unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bis zu der Entgeltgruppe 14 TV-H</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Kinderzulage(n)</li>
<li>Ein Landesticket zur kostenlosen Nutzung des öffentlichen Nah- und Regionalverkehrs in Hessen (vorerst befristet bis Ende 2026)</li>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Fort- und Weiterbildung</li>
</ul>Allgemeine HinweiseWir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. In Hessen leben Menschen aus unterschiedlichen Kulturkreisen. Wir möchten, dass sich diese kulturelle Vielfalt auch in der Steuerverwaltung widerspiegelt und ermutigen deshalb Personen mit Migrationshintergrund, sich bei uns zu bewerben.Für fachliche Rückfragen oder Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Dir Christian Voß,
Tel.: 0561 / 7208 2207 im Finanzamt Kassel gerne zur Verfügung.

Data Scientist (m/w/d)

Die Firma Otto Cosmetic GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit Sitz in Groß-Rohrheim und rund 200 Mitarbeitern. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung, Herstellung und Abfüllung von kosmetischen Produkten. Unsere Kunden sind namhafte Unternehmen der Markenartikelindustrie und des Lebensmittel-Einzelhandels. Aufgrund der hohen lnnovationskraft sind wir auch in Europa Marktführer für die Abfüllung von Standbodenbeuteln für Körperpflegeprodukte.Sind Sie bereit, die Zukunft gemeinsam mit uns zu gestalten? Zur Verstärkung unseres Produktionsteams suchen wir ab sofortMaschinen- u. Anlagenführer (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Überwachung des kompletten Produktionsablaufes</li>
<li>Abwicklung von Fertigungsaufträgen</li>
<li>Bedienung verschiedener Produktionsmaschinen</li>
<li>Durchführung von Schichtübergaben</li>
<li>Ausführung von Reinigungsarbeiten der Produktionsanlagen</li>
<li>Einhaltung von Arbeitssicherheit-, Hygiene- und Qualitätsanforderungen</li>
</ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Technisches Verständnis</li>
<li>Die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb</li>
<li>Deutschkenntnisse</li>
<li>Körperliche Belastbarkeit</li>
<li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität</li>
</ul>Das bieten wir als Arbeitgeber:Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Massage, Betriebsarzt, Firmenfahrradleasing, Otto-Shop, firmeneigenen Parkplatz, in unserem Mitarbeiterrestaurant erhalten Sie kalte und warme Mahlzeiten, außerdem stehen lhnen Kaffee, Wasser u. Obst kostenlos zur Verfügung, hervorragende Entwicklungs- u. Weiterbildungsmöglichkeiten.Sie möchten sich bewerben:Dann senden Sie bitte lhre Bewerbung als PDF-Datei per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@Otto-Cosmetic.de" target="_blank">Bewerbung@Otto-Cosmetic.de</a> mit Angabe lhres frühestmöglichen Eintrittstermins.Otto Cosmetic GmbH 
						Personalabteilung 
						Werner-von-Siemens-Str. 3 
						68649 Groß-Rohrheim

Maschinen- u. Anlagenführer (m/w/d)

Die Firma Otto Cosmetic GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit Sitz in Groß-Rohrheim und rund 200 Mitarbeitern. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung, Herstellung und Abfüllung von kosmetischen Produkten. Unsere Kunden sind namhafte Unternehmen der Markenartikelindustrie und des Lebensmittel-Einzelhandels. Aufgrund der hohen lnnovationskraft sind wir auch in Europa Marktführer für die Abfüllung von Standbodenbeuteln für Körperpflegeprodukte.Sind Sie bereit, die Zukunft gemeinsam mit uns zu gestalten? Zur Verstärkung unseres Produktionsteams suchen wir ab sofortProduktionshelfer (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Packen von abgefüllten Artikeln an den Produktionslinien</li>
<li>Einhaltung von Produktionsabläufen</li>
<li>Absetzen von Fertigwaren auf Paletten nach vorgegebenem Absetzplan</li>
<li>Pflege und Reinigung der Produktionsanlagen</li>
<li>Einhaltung der Arbeitssicherheitsrichtlinien</li>
</ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb</li>
<li>Körperliche Belastbarkeit</li>
<li>SelbständigesArbeiten</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
</ul>Das bieten wir als Arbeitgeber:Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Massage, Betriebsarzt, Firmenfahrradleasing, Otto-Shop, firmeneigenen Parkplatz, in unserem Mitarbeiterrestaurant erhalten Sie kalte und warme Mahlzeiten, außerdem stehen lhnen Kaffee, Wasser u. Obst kostenlos zur Verfügung, hervorragende Entwicklungs- u. Weiterbildungsmöglichkeiten.Sie möchten sich bewerben:Dann senden Sie bitte lhre Bewerbung als PDF-Datei per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@Otto-Cosmetic.de" target="_blank">Bewerbung@Otto-Cosmetic.de</a> mit Angabe lhres frühestmöglichen Eintrittstermins.Otto Cosmetic GmbH 
						Personalabteilung 
						Werner-von-Siemens-Str. 3 
						68649 Groß-Rohrheim

Produktionshelfer (m/w/d)

Die Firma Otto Cosmetic GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit Sitz in Groß-Rohrheim und rund 200 Mitarbeitern. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung, Herstellung und Abfüllung von kosmetischen Produkten. Unsere Kunden sind namhafte Unternehmen der Markenartikelindustrie und des Lebensmittel-Einzelhandels. Aufgrund der hohen lnnovationskraft sind wir auch in Europa Marktführer für die Abfüllung von Standbodenbeuteln für Körperpflegeprodukte.Sind Sie bereit, die Zukunft gemeinsam mit uns zu gestalten? Zur Verstärkung unseres Produktionsteams suchen wir ab sofortProduktionstechniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Reparatur, Wartung und lnstandhaltung an den Produktionsanlagen</li>
<li>Fehlersuche- und Störungsbeseitigung</li>
<li>Optimierung der Produktionslinien</li>
<li>Einrichten und Umrüsten der Produktionslinien</li>
<li>Mitwirkung bei der Umsetzung technischer Neuerungen und lnnovationen</li>
<li>Führung von Dokumentationen</li>
<li>Technische Überwachung und Koordination des Produktionsablaufs zur Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit</li>
</ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Neben einer abgeschlossenen Ausbildung im technischen bzw. mechanischen Bereich, z. B. lndustriemechaniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d), KFZ-Techniker oder vergleichbar, sowie Quereinsteiger mit technischem Hintergrund</li>
<li>Hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li>
</ul>Wir bieten Ihnen:Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Massage, Betriebsarzt, Firmenfahrradleasing, Otto-Shop, firmeneigenen Parkplatz, in unserem Mitarbeiterrestaurant erhalten Sie kalte und warme Mahlzeiten, außerdem stehen lhnen Kaffee, Wasser u. Obst kostenlos zur Verfügung, hervorragende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Sie möchten sich bewerben:Dann senden Sie bitte lhre Bewerbung als PDF-Datei per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@Otto-Cosmetic.de" target="_blank">Bewerbung@Otto-Cosmetic.de</a> mit Angabe lhres frühestmöglichen Eintrittstermins.Otto Cosmetic GmbH 
						Personalabteilung 
						Werner-von-Siemens-Str. 3 
						68649 Groß-Rohrheim

Produktionstechniker (m/w/d)

Unsere Mitarbeiter sorgen dafür, dass der Name „Prinzing“ mit Qualität gleichgesetzt wird. Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter diese Qualität erreichen. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem inhabergeführten Unternehmen mit Hauptsitz in Eislingen, Baden-Württemberg und über 600 Beschäftigten.Unser Arbeitsgebiet erstreckt sich über den kompletten Bereich der Elektrogebäudetechnik im Industrie-, Krankenhaus- und Verwaltungsbau.
 Projekteinkäufer im Bereich TGA (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 

Ihre Aufgaben
Sie sind verantwortlich für den Einkauf von Materialien und Anlagen für unsere Großprojekte im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung. Dazu gehört:<ul>
<li>Bedarfsermittlung für Materialien und Anlagen, die für die Realisierung unserer Großprojekte benötigt werden</li>
<li>Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Durchführung von Ausschreibungen</li>
<li>Verhandlung von Preisen und Konditionen mit Lieferanten</li>
<li>Erstellung und Überwachung von Verträgen mit Lieferanten</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung der Einkaufsrichtlinien und -vorschriften</li>
<li>Sie sind verantwortlich für die stetige Optimierung und den Ausbau unseres Lieferantenportfolios. Dazu gehört:</li>
<li>aktive Beobachtung und Analyse der relevanten Beschaffungsmärkte</li>
<li>Bewertung und Auswahl von Lieferanten</li>
<li>Umsetzung der Einkaufspolitik</li>
<li>Zusammenarbeit mit Lieferanten, um die Qualität der Produkte und Dienstleistungen zu verbessern</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, z. B. als
<ul>
<li>Industriekaufmann / Industriekauffrau</li>
<li>Kaufmann / Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement</li>
<li>Technischer Systemplaner (Elektro / TGA)</li>
<li>Elektroniker / Elektroinstallateur</li>
<li>staatlich geprüfter Techniker in Elektrotechnik oder ähnliches</li></ul></li>
<li>Idealerweise Erfahrung im Einkauf, Projekteinkauf oder in der technischen Gebäudeausrüstung (TGA)</li>
<li>Quereinsteiger mit einschlägiger Berufserfahrung in einem anderen Bereich sind ebenfalls willkommen</li>
<li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit sowie strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Gute Kenntnisse in den MS Office Anwendungen</li>
</ul>
Benefits
✅ Sicherer Arbeitsplatz – Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsstarken und stabilen Unternehmen 
🚀 Abwechslungsreiche Aufgaben – Spannende Projekte im Einkauf &amp; in der strategischen Unternehmensentwicklung 
⏰ Flexibilität pur – Flexible Arbeitszeiten &amp; ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen 
📚 Entwicklung garantiert – Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten 
💰 Top-Extras – Vermögenswirksame Leistungen &amp; attraktive betriebliche Altersvorsorge 
🤝 Flache Hierarchien – Offene Kommunikation &amp; schnelle Entscheidungen in einer teamorientierten Kultur 
🎉 Gemeinsam stark – Kollegiales Miteinander &amp; regelmäßige Team-Events für echten Zusammenhalt 
💪 Gesund &amp; fit bleiben – Zugang zu EGYM Wellpass mit über 7.000 Fitness- und Wellnessangeboten
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: 
<a href="mailto:bewerbungen@prinzing-elektro.de" target="_blank">bewerbungen@prinzing-elektro.de</a>Für Rückfragen steht Ihnen Frau Sandra Ünübol unter 07161 60610 gerne zur Verfügung.Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://www.prinzing-elektro.de" target="_blank">www.prinzing-elektro.de</a>Prinzing Elektrotechnik GmbH (Niederlassung Frankfurt), Colmarer Str. 4, 60528 Frankfurt am Main

Projekteinkäufer im Bereich TGA (m/w/d)

Unsere Mitarbeiter sorgen dafür, dass der Name „Prinzing“ mit Qualität gleichgesetzt wird. Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter diese Qualität erreichen. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem inhabergeführten Unternehmen mit Hauptsitz in Eislingen, Baden-Württemberg und über 600 Beschäftigten.Unser Arbeitsgebiet erstreckt sich über den kompletten Bereich der Elektrogebäudetechnik im Industrie-, Krankenhaus- und Verwaltungsbau.
 Projekteinkäufer im Bereich TGA (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
Ihre AufgabenSie sind verantwortlich für den Einkauf von Materialien und Anlagen für unsere Großprojekte im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung. Dazu gehört:<ul>
<li>Bedarfsermittlung für Materialien und Anlagen, die für die Realisierung unserer Großprojekte benötigt werden</li>
<li>Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Durchführung von Ausschreibungen</li>
<li>Verhandlung von Preisen und Konditionen mit Lieferanten</li>
<li>Erstellung und Überwachung von Verträgen mit Lieferanten</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung der Einkaufsrichtlinien und -vorschriften</li>
<li>Sie sind verantwortlich für die stetige Optimierung und den Ausbau unseres Lieferantenportfolios. Dazu gehört:</li>
<li>aktive Beobachtung und Analyse der relevanten Beschaffungsmärkte</li>
<li>Bewertung und Auswahl von Lieferanten</li>
<li>Umsetzung der Einkaufspolitik</li>
<li>Zusammenarbeit mit Lieferanten, um die Qualität der Produkte und Dienstleistungen zu verbessern</li>
</ul>Ihr Profil<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, z. B. als
<ul>
<li>Industriekaufmann / Industriekauffrau</li>
<li>Kaufmann / Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement</li>
<li>Technischer Systemplaner (Elektro / TGA)</li>
<li>Elektroniker / Elektroinstallateur</li>
<li>staatlich geprüfter Techniker in Elektrotechnik oder ähnliches</li></ul></li>
<li>Idealerweise Erfahrung im Einkauf, Projekteinkauf oder in der technischen Gebäudeausrüstung (TGA)</li>
<li>Quereinsteiger mit einschlägiger Berufserfahrung in einem anderen Bereich sind ebenfalls willkommen</li>
<li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit sowie strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Gute Kenntnisse in den MS Office Anwendungen</li>
</ul>Benefits✅ Sicherer Arbeitsplatz – Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsstarken und stabilen Unternehmen 
🚀 Abwechslungsreiche Aufgaben – Spannende Projekte im Einkauf &amp; in der strategischen Unternehmensentwicklung 
⏰ Flexibilität pur – Flexible Arbeitszeiten &amp; ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen 
📚 Entwicklung garantiert – Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten 
💰 Top-Extras – Vermögenswirksame Leistungen &amp; attraktive betriebliche Altersvorsorge 
🤝 Flache Hierarchien – Offene Kommunikation &amp; schnelle Entscheidungen in einer teamorientierten Kultur 
🎉 Gemeinsam stark – Kollegiales Miteinander &amp; regelmäßige Team-Events für echten Zusammenhalt 
💪 Gesund &amp; fit bleiben – Zugang zu EGYM Wellpass mit über 7.000 Fitness- und WellnessangebotenWir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: 
<a href="mailto:bewerbungen@prinzing-elektro.de" target="_blank">bewerbungen@prinzing-elektro.de</a>Für Rückfragen steht Ihnen Frau Sandra Ünübol unter 07161 60610 gerne zur Verfügung.Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://www.prinzing-elektro.de" target="_blank">www.prinzing-elektro.de</a>Prinzing Elektrotechnik GmbH (Niederlassung Frankfurt), Colmarer Str. 4, 60528 Frankfurt am Main

Das Evangelische Dekanat Hochtaunus, der EKHN, ist Träger von 14 Evangelischen Kindertagesstätten im Hochtaunuskreis und Main-Taunus-Kreis. In den Krippen-, Kindergarten- und Hortgruppen unserer vierzehn Kitas betreuen über 200 Beschäftigte mehr als 900 Kinder.
Wir suchen
<h2>Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2>
.
z.B. Erzieher*innen, Sozial-/Diplompädagog*innen, Bachelor in pädagogischen Fachbereichen, Grund- oder Förderschullehrer*innen u.v.m.
Als Sprachtalent, Integrationsfachkraft, Bewegungscoach, Musiktalent, Ernährungs- und Gesundheitsexperte, Bibelentdecker und vieles mehr begleitest Du die uns anvertrauten Kinder verantwortungsvoll und gestaltest ihren Alltag.
In Voll- oder Teilzeit, als Fachkraft, in der Ausbildung, als Berufsanfänger, Wiedereinsteiger oder Quereinsteiger arbeitest Du in einer festen Einrichtung in professionellen Teams.
1 Arbeitgeber – <a href="https://www.evangelisch-hochtaunus.de/dekanat/kitas-des-dekanats/s82.html" target="_blank">14 Einrichtungen</a>
ungezählte Möglichkeiten für Deine berufliche Entwicklung!
Für unsere Einrichtungen in Steinbach, Oberursel und Bad Homburg suchen wir aktuell Unterstützung:
<h4>Du bringst mit:</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Ideen, Kreativität, Interesse an Weiterentwicklung und Teamarbeit.</li>
<li>Freude an der Förderung und Betreuung von Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren.</li>
<li>Kommunikationsstärke, Konfliktfähigkeit und Flexibilität.</li>
<li>eine positive Einstellung zum bildungs- und religionspädagogischen Auftrag unserer&nbsp;Kitas.</li>
<li>die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche (ACK) ist erwünscht.</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Dein Job bei uns:</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Unsere Konzeption ist die Grundlage für unser pädagogisches Arbeiten. Sie wird an Konzeptionstagen und bei Supervisionen hinterfragt und weiterentwickelt.</li>
<li>Die Vorbereitungszeit ermöglicht es, die Theorie aus der Konzeption, den Teamtagen oder aus Fortbildungen in die Praxis für die Kinder umzusetzen.</li>
<li>Eine eigene Fachberatung und die Einbettung in die gemeindeübergreifende Trägerschaft unterstützen die Vernetzung und Zusammenarbeit mit weiteren evangelischen Kindertagesstätten.</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Das erwartet Dich:</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Eine unbefristete Stelle mit 2 zusätzlichen Urlaubstagen an einem festen Einsatzort.</li>
<li>Vergütung nach der kirchlichen Dienstvertragsordnung (KDO/APrO) der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) und einer Fachkraft-Zulage zur Anpassung an den TVÖD SuE S8b mit zahlreichen Zusatzleistungen.</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h4>
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung an:
Evangelisches Dekanat Hochtaunus 
Geschäftsstelle Kindertagesstätten 
Otto-Hahn-Straße 20 
61381 Friedrichsdorf
Oder per Mail an
<a href="mailto:kitas.dekanat.hochtaunus@ekhn.de" target="_blank">kitas.dekanat.hochtaunus@ekhn.de</a>
Für Rückfragen stehen Dir Herr Glaser, Tel. 06172-308831 oder Frau Bergmeier, Tel. 06172-308830, gerne zur Verfügung.

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

<h2> Gemeinde Egelsbach</h2><h3> Stellenausschreibung</h3> Die Gemeinde Egelsbach möchte gerne folgende Stelle besetzen und sucht dafür Sie als:<h1> Stadtplaner/-in (w/m/d)</h1> Sie interessieren sich für die Position? Dann finden Sie nähere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle auf unserer Website unter: <a href="http://www.Egelsbach.de/Aktuelles/Stellenangebote" target="_blank">www.Egelsbach.de/Aktuelles/Stellenangebote</a>

Stadtplaner/-in (w/m/d)

<h2> Gemeinde Egelsbach</h2><h3> Stellenausschreibung</h3> Die Gemeinde Egelsbach möchte gerne folgende Stelle besetzen und sucht dafür Sie als:<h1> Leitung der Kita Bayerseich (w/m/d)</h1> Sie interessieren sich für die Position? Dann finden Sie nähere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle auf unserer Website unter: <a href="http://www.Egelsbach.de/Aktuelles/Stellenangebote" target="_blank">www.Egelsbach.de/Aktuelles/Stellenangebote</a>

Leitung der Kita Bayerseich (w/m/d)

<h2> Gemeinde Egelsbach</h2><h3> Stellenausschreibung</h3> Die Gemeinde Egelsbach möchte gerne folgende Stelle besetzen und sucht dafür Sie als:<h1> Stellvertretende Leitung der Kita Bayerseich (w/m/d)</h1> Sie interessieren sich für die Position? Dann finden Sie nähere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle auf unserer Website unter: <a href="http://www.Egelsbach.de/Aktuelles/Stellenangebote" target="_blank">www.Egelsbach.de/Aktuelles/Stellenangebote</a>

Stellvertretende Leitung der Kita Bayerseich (w/m/d)

<h3> Wir suchen für den saisonalen Einsatz in Vollzeit:</h3><h1> Rettungssschwimmer (m/w/d)</h1><h2> für das WaldSchwimmbad</h2><ul> <li> Arbeiten in einem engagierten und tollen Team </li> <li> Attraktives Gehalt plus Sonderzahlungen </li> <li> Sonderleistungen wie Jobticket &amp; vieles mehr! </li></ul> Klingt gut? Mehr Infos unter <a href="http://www.swni.de" target="_blank">www.swni.de</a> oder ruf uns an: 0162 2426459. Wir freuen uns auf Dich!

Rettungsschwimmer (m/w/d)

<h3> Gemeinde Egelsbach</h3> Stellenausschreibung Die Gemeinde Egelsbach möchte gerne folgende Stelle besetzen und sucht dafür Sie als:<h1> Ordnungspolizeibeamter/-in (w/m/d)</h1> Sie interessieren sich für die Position? Dann finden Sie nähere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle auf unserer Website unter: <a href="http://www.Egelsbach.de/Aktuelles/Stellenangebote" target="_blank">www.Egelsbach.de/Aktuelles/Stellenangebote</a>

Ordnungspolizeibeamter/-in (w/m/d)

Junior Trader (m/w/d) Agrarrohstoffe Wir, die Raiffeisen Waren GmbH, sind eines der erfolgreichsten Handels- und Serviceunternehmen in Deutschland und zusammen mit unseren Tochterunternehmen in 8 Bundesländern sowie in Dänemark und Polen vertreten. Sympathisch, geerdet und energiegeladen gestalten wir mit mehr als 3.400 Menschen an über 220 Standorten unsere Bereiche Agrar, Technik, Baustoffe und Energie . Gemeinsam. Weil uns genau das seit mehr als 125 Jahren verbindet und am Herzen liegt: Das Miteinander, Füreinander und Menscheinander unserer Generation Gemeinsam . Denn: Jeder sieht ein Stückchen Welt. Gemeinsam sehen wir die ganze. Willkommen in der Raiffeisen Waren-Gruppe. Teilen Sie diesen Job! Ihr Gestaltungsraum <ul> <li> Nationaler und internationaler Handel sowie Vermarktung von Getreide und Ölsaaten </li><li> Intensive Betreuung der zugeordneten Kund innen und Lieferant innen sowie proaktive Marktbearbeitung und Weiterentwicklung des Kundenstamms </li><li> Kontraktmanagement in enger Zusammenarbeit mit der Warendisposition </li><li> Positionsführung eines Handelsbuchs mit Ergebnisverantwortung und Absicherung an den Warenterminmärkten </li><li> Enge Abstimmung und Unterstützung der regional verantwortlichen Produktmanager innen in den Bereichen Getreide und Ölsaaten </li><li> Teilnahme an internen Händlerbesprechungen sowie an branchenspezifischen Veranstaltungen und Treffen </li></ul> Das bringen Sie mit <ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Agrarwissenschaften oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li> Hohe Motivation, Kenntnisse über internationale Märkte zu erwerben, sowie Affinität zu Nahrungsmitteln und deren Produktion </li><li> Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Teamorientierung </li><li> Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise </li><li> Kreativität, Neugier und dynamisches Arbeiten </li><li> Sicherer Umgang mit Daten sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen </li><li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li><li> Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li></ul> Darauf können Sie sich freuen <ul> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li><li> 30 Urlaubstage </li><li> Betriebliche Altersvorsorge </li><li> Bikeleasing </li><li> Corporate Benefits </li><li> Essenszuschuss </li><li> Mitarbeiterevents </li><li> Urlaubsgeld </li><li> Weihnachtsgeld </li><li> Weiterbildung </li><li> Vermögenswirksame Leistungen </li><li> Zuschuss Kinderbetreuung </li></ul> Interessiert? Werden Sie Teil unserer . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Martin Warburg Spartenleitung Agrar -214

Junior Trader (m/w/d) Agrarrohstoffe

Mit über 90 Mitarbeitern ist das 1933 gegründete Unternehmen erster Ansprechpartner für individuelle Komplettlösungen in der Schweißtechnik.Die August Strecker GmbH &amp; Co. KG ist ein international agierendes, dynamisches Familienunternehmen mit Sitz im mittelhessischen Limburg an der Lahn. Strecker konzentriert sich auf Entwicklung und Fertigung hochwertiger Stumpfschweißmaschinen in der Draht- und Kabelindustrie und ein umfangreiches Dienstleistungsangebot.Wir setzen auf eine permanente Prozessoptimierung, basierend auf unserer jahrzehntelangen Erfahrung. Strecker zählt zu den Markt- und Technologieführern weltweit in diesem Segment mit Vertriebskanälen in mehr als 60 Ländern.Starte Deine Karriere im technischen Vertrieb!Wir sind ein international agierendes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einer leidenschaftlichen Vision: Technische Lösungen weltweit voranbringen.Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Junior Technical Sales Manager (m/w/d). Das erwartet Dich bei uns <ul> <li>Analyse und Bearbeitung technischer Kundenanfragen inklusive Angebotserstellung</li><li>Aktive Mitwirkung bei Verhandlungen sowie Unterstützung beim Verkauf unserer Produkte</li><li>Betreuung und Beratung von Bestandskunden - national und international</li><li>Teilnahme an Kundenbesuchen, Präsentationen und Fachmessen</li><li>Mitarbeit bei der Gewinnung neuer Kunden und Märkte</li></ul><ul> <li>Technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik) oder Weiterbildung zum Techniker (m/w/d)</li><li>Erste praktische Erfahrung - z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten sind von Vorteil</li><li>Freude am Kundenkontakt sowie Interesse am technischen Vertrieb</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (national &amp; international)</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Aufgeschlossenheit, Teamgeist und Kommunikationsstärke</li></ul><ul> <li>Vielseitige Aufgaben mit Raum zur eigenen Entwicklung</li><li>Individuelle Einarbeitung sowie Unterstützung durch erfahrene Kollegen</li><li>Kollegiales Miteinander und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung</li><li>Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung</li><li>Mitarbeitervergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern</li></ul>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung inklusive Angabe Deiner Verfügbarkeit, Deiner Gehaltsvorstellung sowie der Referenznummer YF-31843.Willkommen im Team!Kontakt &amp; StandortAugust Strecker GmbH &amp; Co. KG Jahnstraße 5 65549 LimburgAnsprechpartner: Uwe Hastrich Telefon: 6431 / - 24 E-Mail:

Junior Technical Sales Manager (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres „Villa im Tal“-Teams suchen wir ab sofort eine gute Servicekraft (Demi-Chef de Rang, Chef de Rang oder eine erfahrene Service-Mitarbeiter)&nbsp;Was ist Ihre Aufgabe?<ul>
<li>Gemeinsam mit unserem Restaurantleiter und dem Team sind Sie Gastgeber in unserem Restaurant und bei Veranstaltungen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Service</li><li>Gemeinsam mit unserem Team die Vorbereitung &amp; Durchführung von Veranstaltungen</li><li>Umsetzung und Einhaltung unserer Standards u. Hygienevorschriften</li></ul>Das sollten Sie mitbringen:<ul>
<li>Erfahrung in der Hotellerie oder Gastronomie</li><li>Gast-Freundlichkeit und ein gepflegtes Auftreten</li><li>Ein hohes Dienstleistungsverständnis, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten, gute Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache</li></ul>&nbsp;Das bieten wir Ihnen:<ul>
<li>Eine 3-5 Tage Woche mit elektronischer Zeiterfassung</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung je nach Erfahrung sowie Feiertagszuschläge</li><li>Eine ausführliche Einarbeitung in die Aufgaben Ihrer Position und in die gehobene Gastronomie</li><li>Einen schönen Arbeitsplatz in grüner Umgebung</li><li>Eine angenehme u. teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Kostenlose Parkplätze vor der Tür</li><li>JOBRAD: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing</li></ul>

131 Teilzeit / Vollzeit Jobs in Hessen