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ÜBER UNSSeit mehr als 100 Jahren gestaltet der Stifterverband gemeinsam mit seinen Mitgliedern, Förderern und Partnern das Bildungs- und Wissenschaftssystem in Deutschland. Das Ziel: Bildung und Wissenschaft zu verbessern, die Innovationskraft der Gesellschaft zu stärken – unabhängig, gemeinwohlorientiert, partnerschaftlich.Das Hochschulforum Digitalisierung (HFD) ist der bundesweite Think-&amp;-Do-Tank zur digitalen Transformation an Hochschulen. Seit 2014 vernetzt es Akteur:innen aus Hochschulen, Politik, Wirtschaft und Gesellschaft, macht Entwicklungen sichtbar und erprobt innovative Lösungsansätze. Das HFD ist eine gemeinsame Initiative von Stifterverband, CHE Centrum für Hochschulentwicklung und Hochschulrektorenkonferenz (HRK). Gefördert wird es vom Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt (BMFTR).Das Hochschulforum Digitalisierung sucht am Standort Berlin für sein Team einen Programmmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 31. Dezember 2029.AUFGABEN<ul>
<li>Beratung und Begleitung von Hochschulen in ihrer strategischen Weiterentwicklung im Kontext der digitalen Transformation</li>
<li>Verantwortung für die Umsetzung der Beratungsangebote des HFD</li>
<li>Entwicklung und Weiterentwicklung innovativer Beratungsinstrumente im Team</li>
<li>Konzeption, Organisation und Moderation von Veranstaltungen, Workshops und Qualifizierungsangeboten für verschiedene Zielgruppen</li>
<li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit relevanten Akteuren aus dem Hochschul- und Wissenschaftssystem sowie Politik, Wirtschaft und Gesellschaft</li>
<li>Aufbereitung und Transfer von Erkenntnissen in HFD-Publikationen und -Aktivitäten</li>
<li>Vertretung des HFD bei Veranstaltungen, Workshops und Konferenzen</li>
</ul>PROFIL<ul>
<li>Abgeschlossenes Masterstudium oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Hochschulbildung, Organisationsentwicklung oder Strategieberatung</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse des Hochschul- und Wissenschaftssystems, insbesondere zur digitalen Transformation</li>
<li>Bereitschaft, sich in aktuelle Entwicklungen im Bereich KI im Hochschulbereich einzuarbeiten</li>
<li>Erfahrung im Management komplexer Projekte und der Moderation zwischen unterschiedlichen Stakeholdern</li>
<li>Hohe Methodenkompetenz in der Konzeption und Durchführung von Workshops</li>
<li>Interesse an hochschulpolitischen sowie strategischen Fragestellungen</li>
<li>Professionelles Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li>
<li>Freude an Teamarbeit in einem dynamischen Umfeld und Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands</li>
</ul>WAS WIR BIETEN<ul>
<li>Mitgestaltung &amp; Teilhabe – Flache Hierarchien, aktive Mitwirkung &amp; engagierte Betriebsräte</li>
<li>Gestaltungsspielraum – Eigene Ideen einbringen, neue Lösungen entwickeln &amp; umsetzen</li>
<li>Weiterbildung – Inhouse-Seminare, individuelle Fortbildungen &amp; Wissenstransfer</li>
<li>Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub &amp; mobiles Arbeiten</li>
<li>Familie &amp; Beruf – Homeoffice, Sonderurlaub &amp; kostenfreier PME-Familienservice</li>
<li>Attraktive Standorte – Arbeitsplätze im Herzen Berlins</li>
<li>Moderne Arbeitsumgebung – Neue Technologien &amp; motiviertes Team</li>
<li>Mobilität – ÖPNV-Zuschuss &amp; Dienstradleasing mit JobRad</li>
<li>Gesundheit – Verpflegungszuschuss, Gesundheitsworkshops &amp; kostenlose Impfungen</li>
<li>Vergütung – 13. Gehalt, Urlaubsgeld &amp; betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>BEWERBUNGFür diese Ausschreibung gibt es keine Bewerbungsfrist. Solange diese Ausschreibung auf unserer Homepage ist, können Sie sich gern bewerben.Wir können das Bildungs- und Wissenschaftssystem nur gemeinsam gestalten. Unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität – bei uns haben alle Menschen die gleichen Chancen. Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein. Fügen Sie bitte zu Ihrer Bewerbung Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum hinzu.<a href="https://recrumedia.com/mgIGx5/" target="_blank">Jetzt bewerben</a> KONTAKT Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft 
 	Hannah Wulfert 
	Baedekerstraße 1 
	45128 Essen 
	T 0201 8401-211 
<a href="https://www.stifterverband.org/" target="_blank">www.stifterverband.org</a>

Programmmanager (m/w/d) Strategieberatung

Werden Sie Teil von Deutschlands Sonnenstudiokette Nr. 1 und gestalten unser Immobilienmanagement aktiv mit!Unser Anspruch ist es, Immobilienwerte nachhaltig zu sichern und zu steigern – mit Kompetenz, Engagement und einem starken Team.Zur Verstärkung unserer Geschäftsleitung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Leiter Immobilienverwaltung (m⁠/⁠w⁠/⁠d).Ihre Aufgaben<ul>
<li>Gesamtverantwortung für die kaufmännische, buchhalterische u. technische Verwaltung unseres eigenen Wohnimmobilienbestands</li>
<li>Planung, Steuerung und Überwachung von Sanierungs- und Renovierungsmaßnahmen</li>
<li>Steuerung externer Dienstleister (Hausmeister, Handwerker, Rechtsanwälte, Architekten, etc.)</li>
<li>Budgetplanung, Kostenkontrolle und Reporting an die Geschäftsführung</li>
<li>Überwachung von Mietverträgen, Nebenkostenabrechnungen u. Zahlungsverkehr</li>
<li>Optimierung von Verwaltungsprozessen, Digitalisierung der Abläufe und Führung von 2 Mitarbeitenden</li>
<li>Ansprechpartner/in für Mieter, Behörden und Geschäftspartner</li></ul>Ihr Profil<ul>
<li>Abgeschlossenes immobilienwirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung (z. B. Immobilienfachwirt/in, Betriebswirt/in Immobilienwirtschaft)</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung, idealerweise in leitender Position</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Mietrecht und Vertragsmanagement</li>
<li>Führungskompetenz, unternehmerisches Denken und Organisationstalent</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit immobilienwirtschaftlicher Software</li>
<li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li></ul>Wir bieten<ul>
<li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsposition</li>
<li>Kurze Entscheidungswege und Gestaltungsspielraum</li>
<li>Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld</li>
<li>Attraktives Gehaltspaket incl. Firmenwagen</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten/ Homeoffice</li>
<li>Unterstützung bei der Umzugsorganisation (falls erforderlich)</li></ul>Interessiert?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an: <a href="mailto:shinsemann@sunpoint.de" target="_blank">shinsemann@sunpoint.de</a>Weitere Infos über uns finden Sie unter: <a href="https://www.sunpoint.de/sunpoint" target="_blank">www.sunpoint.de</a>SUNPOINT Stephan Hinsemann GmbH Ostpassage 9 30853 Langenhagen

Leiter Immobilienverwaltung/ Property Management/ Asset Management (m/w/d) Langenhagen bei Hannover

ÜBER UNSSeit mehr als 100 Jahren gestaltet der Stifterverband gemeinsam mit seinen Mitgliedern, Förderern und Partnern das Bildungs- und Wissenschaftssystem in Deutschland. Das Ziel: Bildung und Wissenschaft zu verbessern, die Innovationskraft der Gesellschaft zu stärken - unabhängig, gemeinwohlorientiert, partnerschaftlich.Der Stifterverband sucht am Standort Berlin im Programmbereich Digitale Transformation &amp; Innovative Lernorte zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Event- und Projektmanagement in Vollzeit. Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31. Dezember 2029.Im Programmbereich Digitale Transformation &amp; Innovative Lernorte setzt der Stifterverband unter anderem das Hochschulforum Digitalisierung (HFD), das University:Future Festival (U:FF) sowie der European Digital Education Hub (EDEH) um.AUFGABEN<ul>
<li>Team-Unterstützung im Programmbereich Digitale Transformation und Innovative Lernorte, insbesondere in den Projekten Hochschulforum Digitalisierung (HFD), University:Future Festival (U:FF) und European Digital Education Hub (EDEH)</li>
<li>Unterstützung der administrativen und organisatorischen Planung, Durchführung und Nachbereitung von internen und externen Veranstaltungen (digital, analog und hybrid)</li>
<li>Teilnehmendenmanagement bei Workshops und Veranstaltungen</li>
<li>Koordination von Dienstleisterinnen und Dienstleistern sowie Stakeholdern</li>
<li>Bearbeitung von Projekt- und Reisekostenabrechnungen, inklusive Dokumentenablage</li>
<li>Unterstützung bei Ausschreibungen und Auftragsvergaben</li>
<li>Unterstützung bei Recherchen sowie dem Erstellen von Unterlagen, Präsentationen und Publikationen</li>
</ul>PROFIL<ul>
<li>Abgeschlossene, einschlägige Berufsausbildung oder Hochschulstudium sowie Praxiserfahrung</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Kollaborations- und Präsentationstools</li>
<li>Grundlegendes Verständnis für den sachgemäßen Umgang mit Fördergeldern und die Vergabe von Aufträgen</li>
<li>Interesse an den Kernthemen des Programmbereichs Digitale Transformation, schnelle Auffassungsgabe und Freude an neuen Herausforderungen</li>
<li>Ausgeprägte Motivation, als Assistenz im Eventmanagement mitzuwirken und selbstständig kleinere Events zu koordinieren</li>
<li>Hohe Zuverlässigkeit, Anpassungsfähigkeit und Belastbarkeit auch in arbeitsintensiven Phasen</li>
<li>Ausgezeichnetes Talent, sich und andere zu organisieren und strukturieren, sowie proaktive, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Professionelles Auftreten und stilsichere Kommunikation in deutscher und englischer Sprache</li>
<li>Aufgeschlossenheit und erste Erfahrungen mit KI-Lösungen und -Tools</li>
<li>Flexibilität, nach Bedarf vor Ort an den zwei Standorten (Berlin-Kreuzberg und Berlin-Mitte) zu arbeiten</li>
</ul>WAS WIR BIETEN<ul>
<li>Mitgestaltung &amp; Teilhabe&nbsp;– Flache Hierarchien, aktive Mitwirkung &amp; engagierte Betriebsräte</li>
<li>Weiterbildung&nbsp;– Inhouse-Seminare, individuelle Fortbildungen &amp; Wissenstransfer</li>
<li>Work-Life-Balance&nbsp;– Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub &amp; mobiles Arbeiten</li>
<li>Familie &amp; Beruf&nbsp;– Homeoffice, Sonderurlaub &amp; kostenfreier PME-Familienservice</li>
<li>Attraktiver Standort&nbsp;– Arbeitsplatz fußläufig zum Hauptbahnhof Essen</li>
<li>Moderne Arbeitsumgebung&nbsp;– Neue Technologien &amp; motiviertes Team</li>
<li>Mobilität&nbsp;– ÖPNV-Zuschuss &amp; Dienstradleasing mit JobRad</li>
<li>Gesundheit&nbsp;– Verpflegungszuschuss, Gesundheitsworkshops &amp; kostenlose Impfungen</li>
<li>Vergütung&nbsp;– 13. Gehalt, Urlaubsgeld &amp; betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>BEWERBUNGFür diese Ausschreibung gibt es keine Bewerbungsfrist. Solange diese Ausschreibung auf unserer Homepage ist, können Sie sich gern bewerben.Wir können das Bildungs- und Wissenschaftssystem nur gemeinsam gestalten. Unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität – bei uns haben alle Menschen die gleichen Chancen. Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein. Fügen Sie bitte zu Ihrer Bewerbung Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum hinzu.<a href="https://recrumedia.com/QFURxu/" target="_blank">Jetzt bewerben</a>KONTAKTStifterverband für die Deutsche Wissenschaft 
 	Hannah Wulfert 
	Baedekerstraße 1 
	45128 Essen 
	T 0201 8401-211 
<a href="https://www.stifterverband.org/" target="_blank">www.stifterverband.org</a>

Assistenz (m/w/d) Event- und Projektmanagement

JEDER MITARBEITENDE ZÄHLT.Denn wir wissen, unsere Mitarbeiter*innen leisten täglich einen herausragenden Beitrag! Unabhängig von ihrer Funktion und ganz gleich, ob in der Produktion, im Verkauf, im QM oder Marketing, beim IT-Support, im Lager, in der Logistik oder der Verwaltung – das vertrauensvolle und offene Miteinander, flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum sind das Credo unserer Unternehmenskultur.In der Gemüsering-Gruppe dreht sich alles um frisches Obst, Gemüse, um Kräuter, Pilze und andere Frischeprodukte in großer Vielfalt. Aus eigener Produktion direkt oder über unsere Partner versorgen wir den deutschen Lebensmitteleinzelhandel sowie das Gastro-Segment mit unseren Produkten. Mit rund 3.000 Mitarbeitenden, über 60 Tochterunternehmen und einem stetigen Wachstumskurs dürfen wir uns über eine bedeutende Stellung auf dem deutschen Markt freuen. 
Am Hauptsitz auf dem Stuttgarter Großmarkt haben wir Spaß daran, in einem kleinen Team die Fäden in der Hand zu halten, an vielseitigen Aufgaben mit verschiedensten Kolleg*innen inhouse und aus unseren Tochterunternehmen zusammenzuarbeiten. Immer mit einem Ohr für die Bedürfnisse der User*innen und die Anforderungen des Marktes.Sie möchten aktiv die digitale Zukunft mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Know-how und Leidenschaft unsere Digitalisierungsprojekte vorantreibt. Von der E-Rechnung über Dokumentenmanagement bis hin zu modernen Cloud-Lösungen: Sie gestalten die Transformation mit spürbarem Impact auf unsere Wertschöpfung.IT-Projektmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Inhouse Digitalisierung &amp; DMSDAMIT BESCHÄFTIGEN SIE SICH BEI UNS:<ul>
<li>Eigenverantwortliche Koordination von IT-Projekten und externen Dienstleistern</li>
<li>Sie begleiten die Einführung neuer Systeme und Schnittstellen</li>
<li>Analyse und Dokumentation von Prozessen zur Optimierung der IT-Landschaft</li>
<li>Sicherstellen von IT-Compliance, Datenschutz (DSGVO) und Informationssicherheit in Projekten</li>
<li>Erstellen von Projektdokumentationen, Entscheidungs- und Statusvorlagen für Management- und Projektgremien</li>
<li>Vorbereitung und Moderation von Workshops, Demos und Schulungen für Anwender*innen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Sicherstellung einer bedarfsgerechten Umsetzung</li>
</ul>DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN:Must-haves:<ul>
<li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Nachweislich Erfahrung in der IT-Projektleitung (klassisch oder agil) inkl. der Steuerung externer Dienstleister. Zertifizierung von Vorteil.</li>
</ul>Nice-to-have<ul>
<li>Grundverständnis der IT-Administration sowie der Prozess-/Datenflüsse (EDI, E-Rechnung, Dokumentationsstandards)</li>
<li>Kenntnisse in Microsoft 365, ELO DMS und/oder Business Central sind von Vorteil</li>
<li>Verständnis für Prozessketten in Beschaffung, Disposition, Lager/Kommissionierung, Qualitätssicherung, Vertrieb und Finance</li>
<li>Technisches Grundverständnis in Bereichen wie Datenbanken, Schnittstellen, Cloud/On-Prem-Infrastruktur und IT-Security</li>
<li>Sie profitieren von Ihrer strukturierten Arbeitsweise, Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrem Teamgeist</li>
</ul>DAS BIETEN WIR IHNEN:<ul>
<li>Eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe bei flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmensphilosophie</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten und eine langfristige Perspektive in einer dynamischen Unternehmensgruppe</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>JobRad Bikeleasing und Corporate Benefits</li>
<li>Wöchentlich eine frische Obst- und Gemüsekiste und täglich kostenloses Mittagessen in unserem modernen Bistro</li>
<li>Ein gutes Arbeitsklima und eine Unternehmenskultur, in der Kollegialität und Wertschätzung großgeschrieben werden</li>
</ul>DIE POSITION PASST ZU IHNEN?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
				Eine Kurzbewerbung mit Lebenslauf genügt - Sie erhalten zeitnah eine Rückmeldung.<a href="https://recrumedia.com/NDfjbD/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>GEMÜSERING Stuttgart GmbH 
			Langwiesenweg 30 
			70327 Stuttgart<a href="https://gemuesering.de/de/" target="_blank">www.gemuesering.de</a>Ihr Ansprechpartner: 
 Herr Marko Dobrinja

IT-Projektmanager (m/w/d) Inhouse Digitalisierung & DMS

Die Alfred Eichelberger GmbH &amp; Co. KG ist ein etabliertes Familienunternehmen im Bereich Anlagenbau mit Schwerpunkt auf Raumlufttechnik, Gebäudetechnik und Automatisierung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine zuverlässige Fachkraft als Anlagenmechaniker SHK (m⁠/⁠w⁠/⁠d).
 Anlagenmechaniker SHK (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
Unternehmen Alfred Eichelberger GmbH &amp; Co. KG 
Standort Berlin, Britz 
Beschäftigungsart Vollzeit (38,5h), unbefristet 
Eintrittsdatum ab sofort
Hier gestalten Sie mit
<ul>
<li>Einbau und Inbetriebnahme von Lüftungs- und Klimaanlagen gemäß Montageplan</li>
<li>Überprüfung der gelieferten Anlagenteile anhand der Materiallisten</li>
<li>Montage von Einzelteilen, Rohrleitungen, Umwälzpumpen, Ventilen sowie Mess- und Reguliergeräten</li>
<li>Einrichtung und Optimierung von Steuerungs- und Regelungskomponenten für Klimaanlagen</li>
<li>Planung und Einbindung von Klima- und Solaranlagen in bestehende Systeme</li>
<li>Sicherstellung der optimalen Funktion und Schulung der Kunden zur Bedienung der Anlagen</li>
</ul>
Ihre Stärken auf einen Blick
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich SHK, idealerweise mit Schwerpunkt auf Klima- und Lüftungstechnik</li>
<li>Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Montagedokumentationen</li>
<li>Präzise und sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Führerschein der Klasse B ist wünschenswert</li>
</ul>
Unsere Benefits für Sie
<ul>
<li>Ein modernes, innovatives Unternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur</li>
<li>Attraktives Gehalt, Zusatzleistungen und betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Perspektiven</li>
<li>Ein motiviertes und kollegiales Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut</li>
</ul>
	Extras, die den Unterschied machen
	<ul>
<li>Wir unterstützen Ihre Altersvorsorge mit einem Zuschuss von 20 %.</li>
<li>Monatliche zusätzliche vermögenswirksame Leistungen von 26,59 €.</li>
<li>Vergünstigte Mitgliedschaft bei FitX.</li>
<li>30 Tage Urlaub, inklusive Betriebsruhe vom 24.12. bis 31.12.</li>
<li>Jährlicher Gesundheitstag und regelmäßige Firmenevents.</li>
<li>Modelle für verschiedene Bedürfnisse und Work-Life-Balance.</li>
</ul>
Ihre Bewerbung
Wenn Sie Ihre Zukunft in unserem Unternehmen sehen und mit Ihrem Fachwissen im SHK-Bereich unsere Projekte bereichern möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail an:Frank Eichelberger - <a href="mailto:Job@Alfred-Eichelberger.de" target="_blank">Job@Alfred-Eichelberger.de</a>Alfred Eichelberger GmbH &amp; Co. KG 
			Marientaler Straße 41, 12359 Berlin 
			+49 30-6007-0 
<a href="https://www.alfred-eichelberger.de/" target="_blank">www.Alfred-Eichelberger.de</a>

Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)

Die Alfred Eichelberger GmbH &amp; Co. KG ist ein etabliertes Familienunternehmen im Bereich Anlagenbau mit Schwerpunkt auf Raumlufttechnik, Gebäudetechnik und Automatisierung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zuverlässige Elektroniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d).
 Elektroniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
Unternehmen Alfred Eichelberger GmbH &amp; Co. KG 
Standort Berlin, Britz 
Beschäftigungsart Vollzeit (38,5h), unbefristet 
Eintrittsdatum ab sofort
Hier gestalten Sie mit
<ul>
<li>Durchführung von Installationen und Inbetriebnahmen elektrotechnischer Anlagen</li>
<li>Überprüfung, Reparatur und Optimierung bestehender elektrischer Systeme</li>
<li>Diagnose und Behebung von Störungen an elektrotechnischen Anlagen</li>
<li>Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen</li>
<li>Unterstützung von Projektleitern und enge Zusammenarbeit mit anderen Gewerken</li>
</ul>
Ihre Stärken auf einen Blick
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik, idealerweise in der Gebäude- oder Anlagentechnik</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Steuerungstechnik und Schaltanlagen</li>
<li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Führerschein der Klasse B ist wünschenswert</li>
</ul>
Unsere Benefits für Sie
<ul>
<li>Ein modernes, innovatives Unternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur</li>
<li>Attraktives Gehalt, Zusatzleistungen und betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Perspektiven</li>
<li>Ein motiviertes und kollegiales Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut</li>
</ul>
	Extras, die den Unterschied machen
	<ul>
<li>Wir unterstützen Ihre Altersvorsorge mit einem Zuschuss von 20 %.</li>
<li>Monatliche zusätzliche vermögenswirksame Leistungen von 26,59 €.</li>
<li>Vergünstigte Mitgliedschaft bei FitX.</li>
<li>30 Tage Urlaub, inklusive Betriebsruhe vom 24.12. bis 31.12.</li>
<li>Jährlicher Gesundheitstag und regelmäßige Firmenevents.</li>
<li>Modelle für verschiedene Bedürfnisse und Work-Life-Balance.</li>
</ul>
Ihre Bewerbung
Wenn Sie Ihre Zukunft in unserem Unternehmen sehen und mit Ihrem elektrotechnischen Know-how unsere Projekte bereichern möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail an:Frank Eichelberger - <a href="mailto:Job@Alfred-Eichelberger.de" target="_blank">Job@Alfred-Eichelberger.de</a>Alfred Eichelberger GmbH &amp; Co. KG 
			Marientaler Straße 41, 12359 Berlin 
			+49 30-6007-0 
<a href="https://www.alfred-eichelberger.de/" target="_blank">www.Alfred-Eichelberger.de</a>

Elektroniker (m/w/d)

Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE sorgen wir mit rund 4.000 Mitarbeiter:innen des Technischen Service an 47 Standorten in ganz Deutschland dafür, dass in unseren Wohngebäuden alles fachgerecht instandgehalten wird. Ob Installationen, Reparaturen, Wartungen, Instandsetzungen oder Renovierungen – unser starkes Team aus Handwerker:innen kümmert sich darum, dass sich unsere Mieter:innen in ihrem Zuhause sicher und gut aufgehoben fühlen.

Was den Arbeitsalltag bei uns besonders macht: Die Aufgaben erfordern handwerkliches Können, technisches Verständnis und erlauben eine eigenverantwortliche Ausführung. Viele unserer Kolleginnen und Kollegen schätzen die gute Erreichbarkeit ihrer Einsatzorte und die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren. Bei uns ist man Teil eines Teams mit starkem Zusammenhalt und echter technischer Kompetenz – wer sich weiterentwickeln möchte, findet passende Möglichkeiten, fachlich dazuzulernen und mit seinen Aufgaben zu wachsen.
<h2>Fensterbauer:in (m/w/d)</h2>
<h2>für die Modernisierung | Großraum Ruhrgebiet&nbsp;</h2>
<h4>Wir bieten</h4>
<ul type="disc">
 	<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung</li>
 	<li>Monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonto</li>
 	<li>Moderne Arbeitsmittel (Tablet-PC, Arbeitskleidung, Firmenhandy)</li>
 	<li>Eigenes Monteurfahrzeug</li>
 	<li>Weiterbildung: Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
 	<li>Jährliche Prämienzahlung, Aktienpaket, Prämie Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li>
 	<li>Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale mit Rabattaktionen)</li>
 	<li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen</li>
</ul>
<h4>Ihre Aufgaben</h4>
<ul type="disc">
 	<li>Ausbau sowie Einbau von Fenstern, Eingangstüren in Bestandsgebäuden&nbsp;der Vonovia</li>
 	<li>Verantwortungsvoller Einsatz im Projektgeschäft</li>
 	<li>Ansprechpartner für Bauleiter Fenstermaßnahmen</li>
 	<li>Sie führen Ihre Tätigkeiten an festen Standorten ohne Montagetätigkeit aus</li>
</ul>
<h4>&nbsp;Ihr Profil</h4>
<ul type="disc">
 	<li>Abgeschlossene Berufsausbildung in dem Gewerk Tischler/in, Glaser/in&nbsp;oder in einem vergleichbaren Gewerk</li>
 	<li>Erfahrung im Umgang mit Fenster-, Tür- und Fassadensystemen aus Holz, Kunststoff oder Aluminium</li>
 	<li>Kenntnisse im Enbau, der Montage und der Reparatur von Fenstern und Türen</li>
 	<li>Flexibilität, Engagement und&nbsp;selbstständiges Arbeiten</li>
 	<li>Kundenfreundliches und kompetentes&nbsp;Auftreten</li>
 	<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul>
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?

Dann einfach auf den Button <a href="https://p78quickapply-de33vwkqb8.dispatcher.eu2.hana.ondemand.com/index.html?hc_reset&amp;Reqid=32413&amp;sap-language=de_DE&amp;sap-theme=p78quickapplycustomtheme@/themes&amp;sap-ui-versionedLibCss=true&amp;utm_source=handwerkerstellenmarktDe&amp;utm_campaign=handwerkerstellenmarktDe#/Attachment" target="_blank">„Bewerben“</a> klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.

Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sonstiger Orientierung und Identität.
<h4>Wir freuen uns auf die Bewerbung!</h4>
Das Recruiting-Team
Fabian Schulze-Wierling







Vonovia SE
Universitätsstraße 133
44803 Bochum

<a href="http://www.hand-aufs-werk.de" target="_blank">www.hand-aufs-werk.de</a>

Fensterbauer:in (m/w/d) für die Modernisierung | Großraum Ruhrgebiet 

Wir sind ein erfolgreiches Familienunternehmen in der Geflügelbranche mit ausgezeichnetem Ruf. Auf unseren modernen Produktionsanlagen produzieren wir qualitativ hochwertige Geflügel Convenience Produkte, die europaweit vertrieben werden. Unser überdurchschnittlicher Erfolg resultiert aus der Kompetenz unserer Mitarbeiter, darum suchen wir für unseren Standort in Eisenach:

<h2>Lageristen (m/w/d) in Vollzeit</h2>
<h4>.</h4>
<h4>Ihr Aufgabengebiet:</h4>
<ul>
 	<li>Warenannahme und Einlagerung von Rohstoffen</li>
 	<li>Be- und Entladung von LKW‘s</li>
 	<li>Buchen von Warenein- und -ausgängen in einem EDV-gestützten Lagersystem</li>
 	<li>Arbeiten im Tiefkühlbereich</li>
 	<li>Einlagerung der Ware und Bestandskontrolle</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil:</h4>
<ul>
 	<li>Ausbildung als Fachlagerist (m/w/d) oder Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ist wünschenswert</li>
 	<li>Führerschein für Flurförderzeuge zwingend erforderlich</li>
 	<li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
 	<li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein</li>
 	<li>Hohe Eigenmotivation und Flexibilität</li>
 	<li>Schichtbereitschaft ist zwingende Voraussetzung</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>
<ul>
 	<li>Eine interessante berufliche Perspektive mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem zukunftssicheren Unternehmen</li>
 	<li>Freundliches und offenes Arbeitsklima bei einem Spezialitätenanbieter mit kontinuierlichem Wachstum</li>
 	<li>Eigenverantwortliche Aufgabenstellungen in abteilungsübergreifender Teamarbeit</li>
 	<li>eine leistungsgerechte Entlohnung</li>
 	<li>Urlaubsgeld</li>
 	<li>Weihnachtsgeld</li>
 	<li>Gesundheitsprämie</li>
 	<li>Monatlicher Gutschein zur freien Verfügung (Tanken, Einkaufen, Restaurantbesuch)</li>
 	<li>Wöchentliche Obsttage</li>
 	<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
 	<li>Betriebliche Krankenversicherung</li>
</ul>
<h4>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h4>
Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Mantos Int. Food GmbH
Eichrodter Weg 150
99817 Eisenach
z.Hd. Frau Angela Phieler
Tel: 03691 – 889 67 12
Email: <a href="mailto:angela.phieler@mantos.de" target="_blank">angela.phieler@mantos.de</a>
<h3><a href="https://www.mantos.de/" target="_blank">https://www.mantos.de/</a></h3>

Lagerist (m/w/d) in Vollzeit

Wir sind eine engagierte Betreuungs- und Bildungseinrichtung mit fünf Standorten in Freiberg am Neckar, für U3- Betreuung und Ü3-Betreuung. 
Für unsere U3-Einrichtungen in der Halbtags- und Ganztagesbetreuung suchen wir ab sofort
<h2>pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2>
<h5>Erzieher (m/w/d), Sozialpädagogische Assistenten (m/w/d) 
oder eine pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTAG (m/w/d)&nbsp;</h5>
<h5>in Voll- und Teilzeit, als Zweitkraft.</h5>
<h4>Ihr Profil:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder ein Bachelor-Studium im Bereich Kindheitspädagogik oder frühkindliche Bildung (z. B. Erzieher*in, Sozialpädagogische/r Assistent*in, Kinderpfleger*in, etc.)</li>
<li>Leidenschaft und Empathie für die Arbeit mit Kleinkindern</li>
<li>Das Bestreben, die Kleinsten unserer Gesellschaft liebevoll und individuell zu fördern</li>
<li>Fachliche Kompetenz sowie soziale und kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>Kreativität, Eigeninitiative und Teamgeist</li>
<li>Flexibilität in der Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten innerhalb unserer Öffnungszeiten (7:00 Uhr bis 17:00 Uhr)</li>
</ul>
<h4>Ihre Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>Verantwortung für das Wohl der Kinder im Alltag</li>
<li>Ganzheitliche Förderung der Kinder in den Bereichen kognitive, emotionale, soziale und motorische Entwicklung</li>
<li>Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten und Projekten</li>
<li>Dokumentation und regelmäßige Beobachtungen der Entwicklung der Kinder</li>
<li>Mitwirkung an der Raumgestaltung und Portfoliogestaltung</li>
<li>Pflegerische Aufgaben und die Begleitung der Kinder im Alltag</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>
<ul>
<li>Bei der Vergütung nach orientieren wir uns an den TVöD</li>
<li>Weihnachtsgeld und eine jährliche freiwillige Bonuszahlung</li>
<li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage pro Jahr</li>
<li>Zwei interne pädagogische Tage im Jahr für Ihre fachliche Weiterentwicklung</li>
<li>Supervision und Coaching für Ihre persönliche und fachliche Unterstützung</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Vergünstigtes VVS-Arbeitgeberticket und die Möglichkeit, ein Job Rad zu leasen</li>
<li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Unterstützung durch zusätzliche Hilfskräfte für hauswirtschaftliche Aufgaben</li>
<li>Ausbildungsplätze für angehende Fachkräfte die nicht in den Fachkräfteschlüssel mit einberechnet werden</li>
</ul>
Weitere Einzelheiten auf unserer Internetseite <a href="http://www.zwergenstueble-freiberg.de" target="_blank">www.zwergenstueble-freiberg.de</a>
Sie möchten mit uns die Zukunft unserer Kleinsten gestalten?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung per E-Mail an
<a href="mailto:mail@zwergenstueble-freiberg.de" target="_blank">mail@zwergenstueble-freiberg.de</a>.
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Jenni Cronjaeger, unsere pädagogische Leitung, gerne zur Verfügung.
<a href="https://www.zwergenstueble-freiberg.de" target="_blank">Zwergenstüble Freiberg e.V.</a> 
Bahnhofstraße 41 
71691 Freiberg am Neckar 
07141-6499240
Nach Abschluß des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen und Daten vernichtet bzw. gelöscht.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Krippenbereich

Weroba Ingenieurgesellschaft mbh ist Ihr Personalexperte für die Rekrutierung und Vermittlung von Fach- und Hilfskräften u. a. im Ruhrgebiet. Als GVP-Mitglied überlassen und vermitteln wir Sie an unsere namhaften Kunden, wobei wir den Fokus auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legen. Zudem ist es unser Anspruch, den Arbeitsplatz zu finden, der wirklich zu Ihnen passt. Gestalten Sie jetzt Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Das bieten wir Ihnen an:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine übertarifliche Bezahlung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 100% Feiertagszuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 25% Nachtzuschlag und 25% Mehrarbeiterzuschlag
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein Dienstplan mit der Möglichkeit der Berücksichtigung von Dienstwünschen, Wunschfreitagen, etc.
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Branchenzuschläge im gewerblichen und kaufmännischen Bereich je nach Kunden
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Anwartschaft
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; jederzeitige Erreichbarkeit, 365 Tage im Jahr
Für unseren Kunden in Essen suchen wir eine Sozialpädagogische Fachkraft für den Tag- und Nachtdienst als Springer (m/w/d) in Teilzeit oder Minijob
Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung im Tag- und Nachtdienst
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme von leichten pflegerischen Tätigkeiten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuung, Aufsicht und Begleitung der Klienten, teilweise auch 1:1 Betreuung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Förderung der Klienten, um Regeln einzuüben und Strukturen kennenzulernen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusammenarbeit mit Bezugspersonen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kreative Alltags- und Freizeitgestaltung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme an Dienstübergaben
Ihr Profil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossenes Studium zum Sozialpädagogen (m/w/d) oder gleichwertig
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft, sich flexibel im Team zu engagieren
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zur Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mit Achtsamkeit und Akzeptanz bringen Sie Ihren Klienten Wertschätzung und Empathie entgegen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibilität und Bereitschaft im Tag- und Nachtdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen zu unterstützen
Bis zur Einstellung ist es ein kurzer Weg – nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Verstärken Sie unser einzigartiges Team!
Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an
<a href="mailto:info@weroba.com" target="_blank">info@weroba.com</a>
Ihr Kontakt
WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH
Frau Rahman
Castroper Hellweg 330
44805 Bochum
0234 546 050-41

Sozialpädagogische Fachkraft für den Tag- und Nachtdienst in Teilzeit oder Minijob (m/w/d) in 45138 Essen gesucht!

Die WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH ist ein Familienunternehmen und in einen Unternehmensverbund von Unternehmen der Industrie integriert, mit mehr als 120 gewerblichen und kfm. Mitarbeitern. Als Ingenieurgesellschaft mit angeschlossener Personaldienstleistung sowohl im gewerblichen als auch im kaufmännischen und sozialen Bereich zählt die Mitarbeiterüberlassung bzw. Personalvermittlung zu unseren Hauptaufgaben. Dabei stehen ein respektvoller und transparenter Umgang mit unseren Mitarbeitern und unseren Kunden im Vordergrund. Unsere Fachgebiete umfassen Marine- u. Yachtbau, Medical, Rohrleitungsbau, Petrochemie, Chemieindustrie, Automobilindustrie, Kraftwerksmontagen, Metallbau, Anlagenbau, Schiffsbau, Isolier- u. Brandschutztechnik von der Fertigung bis zur Endmontage. Wir arbeiten mit ausschließlich SCC zertifizierten Monteuren.
Sozial
Ihnen liegt das Wohlergehen Ihrer Mitmenschen am Herzen? Dann helfen Sie uns, die Menschen glücklicher zu machen! Als Familienunternehmen in der Personaldienstleistung bieten wir Ihnen im Bereich Sozial- und Gesundheitswesen spannende Job- und Karrieremöglichkeiten. Unterstützen Sie Menschen mit eingeschränkter Mobilität bei alltäglichen Aufgaben, betreuen Sie ältere Menschen bei Tagesaktivitäten oder begleiten Sie Jugendliche auf ihrem Weg aus schwierigen Lebenslagen.
Mit uns als kompetenten Partner an Ihrer Seite, finden wir den passenden Bereich für Sie und stellen Ihnen unsere namhaften Kunden rund um den sozialen Sektor vor. Dabei spielt es keine Rolle, ob Sie Neueinsteiger, Azubi, Praktikant oder Fachkraft sind. Kontaktieren Sie uns!
Für unseren Kunden in Düsseldorf suchen wir eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in TZ oder Minijob für den Tagdienst
Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung im Tagdienst (Früh- und Spätdienste)
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuung, Aufsicht und Begleitung der Klienten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Förderung der Klienten, um Regeln einzuüben und Strukturen kennenzulernen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusammenarbeit mit Bezugspersonen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kreative Alltags- und Freizeitgestaltung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Leichte pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten
Ihr Profil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossenes Studium zum Sozialpädagogen(m/w/d) oder gleichwertig
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft, sich flexibel im Team zu engagieren
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mit Achtsamkeit und Akzeptanz bringen Sie Ihren Klienten Wertschätzung und Empathie entgegen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibilität und Bereitschaft, im Tagdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen, zu unterstützen
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.
Als iGZ-Mitglied überlassen und vermitteln wir Sie an unsere namhaften Kunden, wobei wir den Fokus auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legen. Zudem bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz.
Bis zur Einstellung ist es ein kurzer Weg – nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Verstärken Sie unser einzigartiges Team!
Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an
<a href="mailto:info@weroba.com" target="_blank">info@weroba.com</a>
Ihr Kontakt
WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH
Frau Rahman
Castroper Hellweg 330
44805 Bochum
0234 546 050-41

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in TZ oder Minijob für den Tagdienst in 40470 Düsseldorf gesucht!

Wir suchen eine Einrichtungsleitung für das Kinderhaus Pasing ab sofort in Vollzeit
Wir suchen 
eine pädagogische Fachkraft (Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in, Erzieher*in oder wissenschaftlich ausgebildete Fachkraft (Erziehungswissenschaften, Psycho-logie)) mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung in einer einschlägigen sozial- oder heilpädagogischen Kindereinrichtung 
als Einrichtungsleitung für das Kinderhaus Pasing, ein eigenständiger Verein mit HPT`n im Vorschul- und Grundschulbereich sowie Integrationskindergartengruppen. 
Die Aufgaben liegen vor allem in der 
• Begleitung und Beratung der Fachkräfte bezüglich der Arbeit und der Kinder, 
• Organisation des gesamten Hauses, 
• Verhandlung mit den einzelnen Kostenträgern und Behörden
Die Mitarbeiter agieren innerhalb ihrer Arbeitsfelder selbständig. Übergreifende Entscheidungen werden gemeinsam getroffen.
Wichtig ist uns eine Person 
• mit mind. 3 Jahre Erfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe oder Eingliederungshilfe mit Kindern, 
• die die individuelle Förderung aller Kinder im Sinne eines inklusiven Ansatzes als Grundlage der Arbeit ansieht, 
• die sich mit ganzen Herzen auf das „Kinderhaus Pasing“ einlassen kann, 
• die flache Hierarchien und unsere gewachsene Struktur unterstützt 
• und deren grundsätzliche Einstellung einen herzlichen und wertschätzenden Umgang mit Menschen einschließt.
Willst Du gemeinsam Freiheiten leben und dabei Verantwortung für Dich, die Kinder und die Einrichtung übernehmen? Dann melde Dich bei uns! Wir freuen uns!
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (38,5 h), die Bezahlung richtet sich nach dem Tarif der AWO Bayern und beinhaltet die ortsüblichen Zulagen. Es ist uns sehr wichtig, stets bestmögliche Arbeitsbedingungen für all unsere Mitarbeiter zu schaffen!
Weitere Informationen gibt es im Internet unter: <a href="http://www.kinderhaus-pasing.de" target="_blank">www.kinderhaus-pasing.de</a>
KINDERHAUS PASING - GEMEINSAM FREIHEITEN LEBEN

Einrichtungsleitung für das Kinderhaus Pasing

Das STREET COLLEGE ist ein Bildungsprojekt von GANGWAY – Straßensozialarbeit in Berlin e.V., 
das einen radikal bedarfs- und stärkenorientierten Lernansatz verfolgt. Wir drehen das Prinzip von Angebot und Nachfrage um: Junge Erwachsene zwischen 16 und 27 Jahren bestimmen in drei Fachbereichen (Musik &amp; Film, Freie Kunst und Lernlabor) das Kursprogramm und den Unterricht selbst und können die Inhalte ihren Interessen entsprechend gestalten. Zu uns kommen junge Menschen mit unterschiedlichen Problemlagen, viele wurden vom herkömmlichen Bildungssystem im Stich gelassen. Am STREET COLLEGE können sie selbstbestimmt lernen und werden von 
Sozialer Arbeit und Psychologischer Beratung begleitet. Dabei stehen nicht Abschlüsse im Vordergrund, sondern die persönliche Entwicklung der jungen Menschen.
Im Fachbereich Lernlabor bereiten sich Studierende auf die Nichtschüler*innenprüfung für den BBR, eBBR und den MSA vor und erhalten ihren jeweiligen Bedürfnissen entsprechend Unterricht und Nachhilfe. Für das Lernlabor suchen wir ab sofort: Dozent*innen auf freiberuflicher Basis für Deutsch, Mathematik, Geschichte, Politische Bildung und Deutsch als Fremdsprache (DaF).
Du passt zu uns, wenn du: 
• an zwei bis drei Tagen die Woche auf Stundenbasis bei uns mitmachen kannst 
• es dir Spaß macht, Jugendliche und junge Erwachsene in kleinen Gruppen individuell zu unterrichten und herauszufinden, was sie jeweils für ein erfolgreiches Lernen brauchen 
• aus deiner Expertise im Fach keine Autorität ableitest und die Schönheiten des Fachs auch für Menschen erkennbar machen willst, die damit eine problematische Schulerfahrung haben 
• methodisch flexibel arbeiten und Augenhöhe in beide Richtungen denken kannst. 
• bereits Erfahrung im Unterrichten hast und die Lerninhalte für BBR und MSA sicher 
vermitteln kannst
Wir bieten dir: 
• eine entspannte Arbeitsatmosphäre in einem Team mit kollegialer Unterstützung und 
Beratung 
• ein hohes Maß an Autonomie 
• die Möglichkeit, das STREET COLLEGE mit zu entwickeln und Bildung neu zu gestalten 
• die Teilnahme an einer Fortbildung zum/zur „Trainer*in für ganzheitliche, stärkeorientierte Bildungsprozesse“
Wir freuen uns besonders über Bewerber*innen, die die Diversität unseres Teams bereichern und vielfältige Erfahrungshintergründe repräsentieren
Wir führen laufend Bewerbungsgespräche und freuen uns daher über deine zeitnahe Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:info@streetcollege.de" target="_blank">info@streetcollege.de</a>. Wir benötigen dein Anschreiben, einen aussagekräftigen Lebenslauf ohne Foto, deine Zeugnisse sowie deinen frühestmöglichen Eintrittstermin.
Bei Fragen, melde dich gerne unter <a href="mailto:info@streetcollege.de" target="_blank">info@streetcollege.de</a> oder 030 50595980. Weiter Infos zum STREET COLLEGE findest du unter: <a href="https://streetcollege.de/" target="_blank">www.streetcollege.de</a>

Gangway e.V. - Freiberufliche Dozent*innen (m/w/d) gesucht für Deutsch, Mathematik, Geschichte, Politische Bildung, DaF

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Stuttgart Sillenbuch
Ausschreibender Bereich 
Gemeindepsychiatrisches Zentrum Sillenbuch
Beginn 
01.03.2026 oder später
Einsendefrist 
31.12.2025
Beschäftigungsart 
50 - 80 %, unbefristet
Kennziffer: 2511-01 eva B2 GpZS
Das&nbsp;Gemeindepsychiatrische Zentrum Sillenbuch&nbsp;bietet&nbsp;Menschen mit psychischen Störungen&nbsp;personenzentrierte soziale, pflegerische und medizinische Angebote und Unterstützungsmöglichkeiten an.
Wir begleiten ambulant psychisch kranke Menschen, die mit ihrem&nbsp;alltäglichen Leben&nbsp;nur schwer zurechtkommen. Zu uns kommen Menschen ab 18 Jahren. Die Betroffenen haben oftmals lange Klinikaufenthalte hinter sich. Unsere Mitarbeiter:innen begleiten diese Menschen mit&nbsp;hilfreichen Gesprächen&nbsp;und&nbsp;regelmäßigen Kontakten. 
Sie bieten Unterstützung im&nbsp;Alltag&nbsp;und zahlreiche Angebote zur Tages- und Freizeitgestaltung an. Wir bemühen uns verstärkt,&nbsp;inklusionsorientierte Prozesse&nbsp;mit und für unsere Klient:innen in den Stadtteilen Degerloch, Sillenbuch und Birkach-Plieningen zu entwickeln.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>ergotherapeutische oder fachpflegerische Begleitung und Unterstützung bei Patient:innen zu Hause im Rahmen von StäB (stationsäquivalente Behandlung) auf den Stuttgarter Fildern</li>
<li>Mit- und Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team mit fachärztlicher Leitung</li>
<li>Kooperation mit (Fach)ärzt:innen und psychiatrischen Klinken</li>
<li>Kooperation mit anderen Fachdiensten und Kooperationspartner:innen im Sozialraum</li>
<li>max. ein Wochenenddienst pro Monat</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>Freude und Engagement an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen</li>
<li>eine:n kontaktfreudige:n Mitarbeiter:in möglichst mit Berufserfahrung in einem sozialpsychiatrischen Arbeitsfeld</li>
<li>eine inklusionsorientierte, offene und engagierte Haltung im Umgang mit psychisch kranken Menschen</li>
<li>Experimentierfreude und Flexibilität bei der Weiterentwicklung von StäB auf den Stuttgarter Fildern</li>
<li>ein Führerschein Klasse B ist erforderlich für die Hausbesuche</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet mit viel Abwechslung und Gestaltungsspielraum</li>
<li>die Mitarbeit in einem engagierten stabilen Team mit erfahrenen Mitarbeiter:innen</li>
<li>eine intensive Unterstützung bei der Einarbeitung</li>
<li>Stuttgart-Zulage mit 150€ für 100% (prozentuale Anpassung)</li>
<li>umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote</li>
<li>25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS</li>
<li>Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
<li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. 
Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Joachim Schittenhelm / Dr. Markus Kiefer 
Bereichsleitung / Teamleitung 
Tel: 0711 4579 823
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

Ergotherapeut:in / Pflegefachkraft (m/w/d)

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Stuttgart Sillenbuch
Ausschreibender Bereich 
Gemeindepsychiatrisches Zentrum Sillenbuch
Beginn 
01.01.2026 oder später
Einsendefrist 
30.11.2025
Beschäftigungsart 
30 - 100 %, unbefristet
Kennziffer: 2511-02 eva B2 GpZS
Im Rahmen des&nbsp;Gemeindepsychiatrischen Zentrums Stuttgart-Sillenbuch&nbsp;werden im Regionalteam Sillenbuch Menschen mit&nbsp;chronisch psychischen Erkrankungen&nbsp;in der&nbsp;ambulanten psychiatrischen Pflege&nbsp;auf der gesetzlichen Grundlage des SGB V und dem SGB XI gepflegt und betreut.
Wir begleiten Menschen&nbsp;ab 18 Jahren&nbsp;in unseren Stadtteilen Sillenbuch, Birkach-Plieningen, Sonnenberg und Degerloch.
Unser&nbsp;Pflegeteam&nbsp;betreut und unterstützt Menschen&nbsp;zu Hause&nbsp;in ihrer gewohnten Umgebung damit wir ihnen ein&nbsp;möglichst selbständiges Leben&nbsp;ermöglichen.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>sowohl teamorientiert und kreativ als auch ambulant und selbständig zu arbeiten</li>
<li>kompetente Erbringung von (psychiatrischen) Pflegeleistungen nach dem SGB V und dem SGB XI entsprechend dem individuellen Hilfebedarf im Rahmen der Kernarbeitszeiten von 8 bis 18 Uhr</li>
<li>vernetzt mit dem Team des Gemeindepsychiatrischen Zentrums Sillenbuch zu arbeiten</li>
<li>Pflege von Kooperationen in den Stadtteilen Degerloch, Sillenbuch und Birkach-Plieningen und zu den psychiatrischen Kliniken und psychiatrischen Institutsambulanzen</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>eine staatlich anerkannte Weiterbildung für Psychiatrie oder eine mind. zweijährige Berufserfahrung in der (Sozial-)Psychiatrie</li>
<li>Freude, Erfahrung und Engagement in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen</li>
<li>eine:n kontaktfreudige:n und engagierte:n Mitarbeiter:in</li>
<li>Führerschein Klasse B ist erforderlich</li>
<li>eigene Ideen und Fähigkeiten in die Arbeit mit einzubringen</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet ohne Wechselschichten und max. ein Wochenenddienst pro Monat</li>
<li>die Mitarbeit in einem engagierten stabilen Team mit erfahrenen Mitarbeiter:innen</li>
<li>eine intensive Unterstützung bei der Einarbeitung</li>
<li>Stuttgart-Zulage mit 150€ für 100% (prozentuale Anpassung)</li>
<li>umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote</li>
<li>25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS</li>
<li>Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
<li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. 
Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Dagmar Peschke 
Teamleitung 
Tel: 0711 4579 823
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

Gesundheits- und Krankenpflegefachkraft (m/w/d)

Der ISTA e.V. unterstützt und begleitet im Rahmen der flexiblen ambulanten Wohnhilfen seit über 30 Jahren Männer, die aus der Haft entlassen wurden oder von Haft bedroht sind. Darüber hinaus bieten wir ambulant betreutes Wohnen für Menschen in Bottrop mit vorübergehenden sozialen Schwierigkeiten an. 
Sie möchten Soziale Arbeit innovativ denken und aktiv mitgestalten? Verantwortung zu übernehmen und bei wichtigen Entscheidungen mitzuwirken ist Ihnen wichtig? Dann sind Sie bei uns richtig! 
In unserem basisdemokratisch organisierten und selbstverwalteten Verein arbeiten die Teams eigenverantwortlich – klassische Hierarchien werden Sie bei uns nicht finden. Werden Sie Teil unseres Teams und erleben Sie, was gelebte Partizipation wirklich bedeutet – für Sie selbst und für die Menschen, mit denen Sie arbeiten. 
________________________________________ 
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.01.2026 oder später eine*n Sozialarbeiterin / Sozialpädagogin (m/w/d) 
oder eine Fachkraft mit vergleichbarer Qualifikation 
in Teilzeit (bis zu 23 Stunden pro Woche) – unbefristet 
________________________________________ 
Ihre Aufgaben 
• Beratung und Begleitung von haftentlassenen Männern sowie von Menschen mit vorübergehenden sozialen Schwierigkeiten 
• Unterstützung bei der Entwicklung von Perspektiven, der Bedarfsermittlung und Zielformulierung 
• Netzwerkarbeit und Kooperation mit relevanten Institutionen 
• Mitarbeit in Gremien und Arbeitskreisen 
• Konflikt- und Krisenbewältigung 
• Öffentlichkeitsarbeit 
• Vermittlung in ergänzende Hilfsangebote 
• Übernahme von Verwaltungsaufgaben sowie Beteiligung an der Geschäftsführung 
________________________________________ 
Darauf dürfen Sie sich freuen 
• Mitarbeit in einem engagierten Team 
• Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit kreativen Gestaltungsmöglichkeiten 
• Eine individuelle Einarbeitung in unser Angebot, unser Team und die Strukturen des Vereins 
• Hohe Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung 
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung in Anlehnung an den TVöD, inklusive Jahressonderzahlung 
• Einen Arbeitsplatz bei einem nicht konfessionell gebundenen Arbeitgeber 
• Fahrtkostenerstattung bei Nutzung des eigenen PKW 
________________________________________ 
Das wünschen wir uns von Ihnen 
• Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) oder eine vergleichbare Qualifikation 
• Erfahrung in der Beratungs- und Betreuungsarbeit mit Menschen in herausfordernden Lebenssituationen 
• Selbstorganisierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise 
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit 
• Eine von Akzeptanz und Wertschätzung geprägte Haltung gegenüber den Adressat*innen 
• Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, den eigenen PKW für Dienstfahrten zu nutzen 
________________________________________ 
Wenn Sie Lust haben, Soziale Arbeit partizipativ, verantwortungsbewusst und mitgestaltend zu leben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung
Bewerbungen an: 
<a href="mailto:istaev@gelsennet.de" target="_blank">istaev@gelsennet.de</a> 
oder 
ISTA e.V. 
Prosperstr. 229 
46238 Bottrop

Sozialarbeiter:in /Sozialpädagog:in

Ort: Beratungsstelle Düsseldorf 
Stellenumfang: 19,92 Std./Wo. (0,5 Stelle) 
Start: 01.01.2026 
Befristung: unbefristet 
Vergütung: 9b&nbsp; TV-L 
Bewerbungsfrist: 25.11.2025
Die Verbraucherzentrale NRW setzt sich seit über 65 Jahren vielseitig für die Interessen und Themen der Verbraucher:innen ein. Als unabhängige und zuverlässige Organisation informieren und beraten wir zu den Fragen des Verbraucheralltags und unterstützen Verbraucher:innen bei der Durchsetzung ihrer Interessen gegenüber Anbietern.Mehr Informationen finden Sie hier: 
<a href="http://www.verbraucherzentrale/karriere-nrw" target="_blank">www.verbraucherzentrale/karriere-nrw</a>
Ihr Profil
<ul>
<li>abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Wirtschaftsrecht oder einer anderen geeigneten Fachrichtung</li>
<li>idealerweise Vorerfahrung in der Schuldner- und Verbraucherinsolvenzberatung oder Sozialberatung</li>
<li>Sensibilität für die Belange überschuldeter Menschen</li>
<li>Interesse an aktuellen gesellschaftlichen Themen</li>
<li>Kommunikativ, organisiert, EDV-affin und interkulturell kompetent</li>
</ul>
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Schuldnerberatung unter Berücksichtigung der persönlichen, familiären und wirtschaftlichen Situation des Haushaltes und der Überschuldungsursachen</li>
<li>Prüfen der Gläubigerforderungen und Verhandeln mit Gläubigern - auch nach den Vorgaben der Insolvenzordnung</li>
<li>Stellen von Anträgen für das Verbraucherinsolvenzverfahren und Unterstützung leisten während der Wohlverhaltensphase</li>
<li>Wahrnehmung einer Sensorfunktion für besondere Problemlagen vor Ort, kommunale Vernetzung und Darstellung unserer Themen bei Öffentlichkeitsarbeit</li>
</ul>
Das bieten wir
<ul>
<li>sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert</li>
<li>fundierte Einarbeitung und ausgeprägte Feedbackkultur</li>
<li>vielfältiges Fort- und Weiterbildungsprogramm</li>
<li>Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>Mobiles Arbeiten</li>
<li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) zzgl. 2 freie Tage an Heiligabend &amp; Silvester</li>
<li>zusätzliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li>
</ul>
Kontakt 
Für Fragen zur Bewerbung und zur&nbsp;Stellenausschreibung? 
Rufen Sie uns gerne an 0211/91380 2003 oder schreiben Sie uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@verbraucherzentrale.nrw" target="_blank">bewerbung@verbraucherzentrale.nrw</a>
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen ungeachtet der ethnischen, nationalen oder&nbsp;sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.
Klingt interessant? 
Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.

Schuldnerberater/Verbraucherinsolvenzberater (w/m/d)

Der Verein Arbeit und Bildung e.V. sucht ab 01.01.2026 eine*n
Berater*in (m/w/d) für die Berufs- und Lebenswegeplanung junger Menschen (BLP)
Im Rahmen des langjährig bestehenden Projekts „BLP Neukölln Süd“ beraten und begleiten wir junge Menschen in ihrer individuellen beruflichen Startphase. Ziel des Projekts ist es, Jugendlichen und jungen Erwachsenen adäquate berufliche Integrationsperspektiven zu eröffnen und sie auf ihrem Weg in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt zu unterstützen und zu begleiten.
Für diese Aufgabe hat der Verein Arbeit und Bildung e.V.&nbsp;ab dem 01.01.2026 die Position
der/des Berater*in für Berufs- und Lebenswegeplanung&nbsp;(m/w/d)
mit einer wö­chentlichen Arbeitszeit von 29,55 bis 39,4 Stunden neu zu besetzen.
Aufgaben der / des Berater*in:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Beratungstätigkeit sowohl im Jugendberatungshaus Neukölln als auch in der Jugendberufsagentur, Standort Neukölln
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eingangsanamnese / Erstprofiling der jungen Menschen inkl. Erstellung eines individuellen Profils (Stärke-Schwächen-Profil, berufliche Interessen etc.)
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Überprüfung beruflicher Vorstellungen und Fähigkeiten sowie Vertiefung und Festigung beruflicher Kenntnisse der jungen Menschen durch Akquise, Begleitung und Auswertung betrieblicher Orientierungspraktika,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Beratung und Begleitung der jungen Menschen bei Problemen und Konfliktla­gen im sozialen Umfeld sowie ggf. Überleitung und/oder Co-Beratungen mit den sozialpä­dagogischen Netzwerkpartner*innen wie z.B. Einzelfall-/Familienhelfer*innen, Fachbera­tungsstellen inkl. Jugendmigrationsdienste etc.,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Information der jungen Menschen und ggf. der sorgeberechtigten Personen über passgenaue Fördersysteme U25 in Oberstufenzentren, berufsvorbereitenden Angeboten nach SGB II, III, VIII sowie über Bundes- /Landesprogramme, Angebote von betrieblichen, außerbetrieblichen oder schulischen Ausbildungsplätzen, EQJ, FSJ, FÖJ etc. sowie zur finanziellen Absicherung (z. B. BAB, BAFöG etc.),
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gemeinsame Erstellung eines individuellen Bildungs- und Berufswegeplans,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Beratung zur Berufskunde und zum jeweiligen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Testungen: Berufsinteressetests, Einstellungstests und Tests zur Eignungsüberprüfung und Kompetenzfeststellung,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusammenarbeit mit den Akteuren des berufsbildenden Schulsystems zur Integration der jungen Menschen in schulische Berufsvorbereitung oder vollzeitschulische Berufsausbildungen,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Elternarbeit: ggf. Einbindung der Eltern und des persönlichen sozialen Unterstützersys­tems in Beratungsprozesse zur Förderung der beruflichen und persönlichen Entwicklung der jungen Menschen,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fachkooperation mit einschlägigen sozialen behördlichen Institutionen und Einrichtungen freier Träger für die berufliche und soziale Stabilisierung,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mitarbeit bei der Erweiterung und Pflege eines beruflichen und sozialen Netzwerkes mit Ämtern, Trägern, freien und behördlichen Trägern der sozialen Arbeit, Betrieben etc.
Für die Tätigkeit erforderliche Kompetenzen / Berufserfahrungen:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bachelor oder Masterabschluss Soziale Arbeit (mit staatlicher Anerkennung) oder gleich­wertiger Studienabschluss Erziehungswissenschaften/Sozialwissenschaften in Verbindung mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich der vorgenannten Aufgaben, anerkannte ausländische Abschlüsse und Erfahrungen aus dem Ausland werden berücksichtigt,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; nachweisbare Kompetenzen/Erfahrungen im stellenbezogenen Arbeitsfeld der Beratung junger Menschen hinsichtlich Berufs- und Lebenswegeplanung,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Aufgabenbezogene Rechtskenntnisse im SGB II, III, VIII, Schulgesetz etc. sowie angrenzender Rechts­kreise,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fundierte Kenntnisse von (sozial-)pädagogischen und psychologischen Arbeits- und Be­ratungsmethoden,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Interkulturelle Kompetenzen,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fähigkeit wertschätzend mit der Vielfalt von Einstellungen umzugehen, Diversitätskom­petenz,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Beratungskund*innen und Kooperationspart­nern*innen,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kompetenzen und Erfahrungen in der Durchführung von Beratungen in verschiedenen Formen (telefonisch, online, Präsenz),
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; gute PC-Kenntnisse (MS Office-Software), z.B. ECDL Führerschein,
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kenntnisse im Datenbankprogramm MS Access.
Die Vergütung bemisst sich am Tarifvertrag der Länder TV-L SuE, Entgeltgruppe S11, Erfahrungs­stufen 1-6. Arbeitsort ist das Jugendberatungshaus Neukölln, Glasower Str. 18, 12051 Berlin sowie die Jugendberufsagentur, Standort Neukölln.
Schriftliche Bewerbungen senden Sie bitte ausschließlich per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@aub-berlin.de" target="_blank">bewerbung@aub-berlin.de</a>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.
Vorstand Arbeit und Bildung e.V., Rosita Trautvetter-Hewton, Tel. 0155/60 14 41 76 oder
Manuela Hilgendorf, Projektleitung, Tel.: 0160/94 80 34 87
Berlin, 11.11.2025

Berater*in (m/w/d) für die Berufs- und Lebenswegeplanung junger Menschen (BLP)

<h4>Über uns</h4>
Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich Beleuchtungslösungen.&nbsp;Unser Fokus liegt auf der nachhaltigen Umrüstung von Beleuchtungsanlagen auf moderne, energieeffiziente Technologien.
Für unser engagiertes Team in Hamburg Eppendorf suchen wir ab sofort einen

<h2>Elektriker (m/w/d),</h2>
der mit Fachwissen und Organisationstalent überzeugt.

<h4>Aufgaben</h4>
<ul>
 	<li>Eigenständige Durchführung von Leuchteninstallation und Inbetriebnahme</li>
 	<li>Dokumentation der ausgeführten Arbeiten</li>
</ul>
<h4>Profil</h4>
<ul>
 	<li>Abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk</li>
 	<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallation, idealerweise in der Beleuchtungstechnik</li>
 	<li>Erfahrung im Bereich KNX von Vorteil</li>
 	<li>Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
 	<li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li>
 	<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul>
<h4>Was wir bieten</h4>
<ul>
 	<li>Verantwortungsvolle Position in einem wachsenden Unternehmen</li>
 	<li>Spannende Projekte im Bereich nachhaltiger Beleuchtungslösungen</li>
 	<li>Ein motiviertes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien</li>
 	<li>Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen (42.000€ brutto + Prämie; 40h/ Woche)</li>
 	<li>Hochwertige Arbeitskleidung</li>
 	<li>Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung</li>
</ul>
<h4>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h4>
<h4>Ihr Kontakt</h4>
Dennis Kiefer
<a href="mailto:dennis.kiefer@bendler-konzept.de" target="_blank">dennis.kiefer@bendler-konzept.de</a>

Bendler Konzept GmbH
Raiffeisenstraße 12
59757 Arnsberg
Deutschland
<h4><a href="https://www.leuchten-tauschen.de/" target="_blank">https://www.leuchten-tauschen.de/</a></h4>

Elektriker (m/w/d)

ÜBER UNSWir stärken Stiftungen: Das Deutsche Stiftungszentrum im Stifterverband betreut Stiftungen – von der Gründungsidee bis zum Management der Stiftungen. Rund 670 Stiftungen mit einem Gesamtvermögen von mehr als drei Milliarden Euro bauen aktuell auf den Service des DSZ.In der Deutsches Stiftungszentrum GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Essen einen Stiftungsmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Vollzeit. Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung auf 2 Jahre befristet. Eine Option auf Verlängerung besteht.AUFGABEN<ul>
<li>Selbstständige und umfassende Betreuung gemein­nütziger Stiftungen</li>
<li>Schwerpunkt der Tätigkeit, neben den administrativen Aufgaben der Stiftungsbetreuung, insbesondere persönlicher Kontakt zu Stiftungen sowie Begleitung von Stiftungs­projekten</li>
<li>Vertretung des Treuhänders in Gremien treuhänderisch verwalteter Stiftungen und selbstständiger Stiftungen</li>
<li>Beratung von Gremien und Stifterinnen und Stiftern bei Stiftungen in der Betreuung des</li>
<li>Stiftungszentrums sowie im Rahmen von Beratungsmandaten zu programmatischen, strategischen und konzeptionellen Fragen</li>
<li>Systematischer Aufbau fundierter Expertise sowie eines belastbaren Netzwerks als Beitrag zur Stärkung des Deutschen Stiftungszentrums als Qualitätsführer im Bereich Gründung, Beratung und Management</li>
</ul>PROFIL<ul>
<li>Qualifizierte kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Hochschul­studium</li>
<li>Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, einschließlich Rechnungslegung, ausdrücklich erwünscht</li>
<li>Idealerweise Ausbildung zum Stiftungsmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder berufliche Erfahrungen im gemeinnützigen Bereich</li>
<li>Interesse, sich neue Bereiche zu erschließen, zum Beispiel in der Betreuung der stiftungseigenen Immobilien</li>
<li>Interesse, Stiftungsprojekte wirkungsorientiert zu gestalten und effizient zu verwirklichen</li>
<li>Souveränes Auftreten, Organisationsgeschick sowie sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li>
<li>Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie teamorientierter und gewissenhafter Arbeitsstil</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen; insbesondere Excel, Word und MS-Team</li>
<li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>WAS WIR BIETEN<ul>
<li>Mitgestaltung &amp; Teilhabe&nbsp;– Flache Hierarchien, aktive Mitwirkung &amp; engagierte Betriebsräte</li>
<li>Weiterbildung&nbsp;– Inhouse-Seminare, individuelle Fortbildungen &amp; Wissenstransfer</li>
<li>Work-Life-Balance&nbsp;– Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub &amp; mobiles Arbeiten</li>
<li>Familie &amp; Beruf&nbsp;– Homeoffice, Sonderurlaub &amp; kostenfreier PME-Familienservice</li>
<li>Attraktiver Standort&nbsp;– Arbeitsplatz fußläufig zum Hauptbahnhof Essen</li>
<li>Moderne Arbeitsumgebung&nbsp;– Neue Technologien &amp; motiviertes Team</li>
<li>Mobilität&nbsp;– ÖPNV-Zuschuss &amp; Dienstradleasing mit JobRad</li>
<li>Gesundheit&nbsp;– Verpflegungszuschuss, Gesundheitsworkshops &amp; kostenlose Impfungen</li>
<li>Vergütung&nbsp;– 13. Gehalt, Urlaubsgeld &amp; betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>BEWERBUNGFür diese Ausschreibung gibt es keine Bewerbungsfrist. Solange diese Ausschreibung auf unserer Homepage ist, können Sie sich gern bewerben.Wir können das Bildungs- und Wissenschaftssystem nur gemeinsam gestalten. Unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität – bei uns haben alle Menschen die gleichen Chancen. Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein. Fügen Sie bitte zu Ihrer Bewerbung Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum hinzu.<a href="https://recrumedia.com/x3mlWj/" target="_blank">Jetzt bewerben</a>KONTAKTDeutsches Stiftungszentrum GmbH im Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft 
 	Marion Langenbach 
	Baedekerstraße 1 
	45128 Essen 
	T 0201 8401-221 
<a href="https://www.stifterverband.org/" target="_blank">www.stifterverband.org</a>

Stiftungsmanager (m/w/d)

Wir suchen dich!Wir suchen dich als zuverlässige
kaufmännische Fachkraft für einen unserer Vertriebsbereiche (Export).
Du hast zum einen die administrativen Abläufe vollständig im Blick und
überzeugst zum anderen insbesondere im Umgang mit unseren Kunden als
verbindlicher Ansprechpartner*.
		
Sachbearbeiter (m⁠/
⁠w⁠/⁠d) Auftragsabwicklung Export

		Deine neue HerausforderungWir - die KRAUSE-
Unternehmensgruppe - sind seit mehr als 125 Jahren einer der international
bedeutendsten Hersteller innovativer Steig- und GerüstSysteme für
Industrie und Handel. Wir produzieren an internationalen Standorten und
begeistern tagtäglich unsere Kunden weltweit durch unser innovatives
Produktportfolio und unseren engagierten Service.Das erwartet dich<ul><li>Auftragserfassung / -abwicklung</li><li>Stammdatenpflege</li><li>Verwaltung und Pflege von Preislisten</li><li>Dokumentation von
Prozessabläufen</li><li>Dokumentation von Kundenkontakten</li><li>Bearbeitung von Reklamationen</li><li>Bearbeitung von Bonusabrechnungen
und Werbekostenzuschüssen</li><li>Allgemeine und technische
Übersetzungen deutsch/englisch und englisch/deutsch</li><li>Erstellung von
Berichten wie z. B. Besuchsberichten, Wochenberichten etc.</li><li>Absatzplanung</li><li>Allgemeine administrative und organisatorische
Tätigkeiten rund um die Kunden</li></ul>Das bringst du mit<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische
Ausbildung</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute
Englischkenntnisse</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen
Office Programmen</li><li>Erste Erfahrungen im Vertrieb/Export
wünschenswert</li><li>Eine kundenorientierte Denkweise und fundiertes
technisches Verständnis</li><li>SAP-Kenntnisse vorteilhaft</li><li>Kommunikationsstärke und Lösungsorientierung im Umgang mit
Kunden</li><li>Du hast bereits Erfahrungen im Bereich Customer Service und
Customer Journey gemacht</li><li>Du wohnst in der Region Alsfeld und bist an
einer langfristigen und vertrauensvollen Zusammenarbeit interessiert</li></ul>Deine Vorteile bei uns<ul>
<li>Bike Leasing</li>
<li>Wechselnde
Gesundheitsaktionen im Jahr</li>
<li>Homeoffice</li>
<li>Arbeitszeitkonten,
flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Get together und Mitarbeiterfeste</li>
<li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Bezahlte Freistellung
zu bestimmten Anlässen</li>
<li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li>
<li>KIM
– Betriebliches Vorschlagswesen</li>
<li>Geschenke / Zahlungen bei
besonderen Anlässen</li>
<li>Zuschuss Fitness-Studio / EGYM Wellpass</li>
<li>Zuschuss zur Altersvorsorge / VL</li>
</ul>Wir freuen uns auf deine
BewerbungBitte sende deine Bewerbungsdokumente in Form von Anschreiben,
Lebenslauf und Zeugnissen an unsere Personalabteilung per E-Mail an:<a href="mailto:hr@krause-systems.de" target="_blank">hr@krause-systems.de</a>
 


oder per Post an: 
KRAUSE-Werk GmbH &amp; Co. KG 

- Personalabteilung - 
Am Kreuzweg 3 
D-36304 AlsfeldDein Ansprechpartner 
Jonas Egner 
Junior Personalreferent 
<a href="mailto:hr@krause-systems.de" target="_blank">hr@krause-systems.de</a> 

Tel: +49
6631 / 795 - 104Weitere Infos: <a href="https://www.krause-systems.de/
karriere" target="_blank">www.krause-systems.de/karriere</a>Wir wertschätzen
Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig
von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/
Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und
Identität.

Sachbearbeiter (m/w/d) Auftragsabwicklung Export

Bist Du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem hochmotivierten Team? Dann bist Du bei uns richtig! Unsere Mission bei Oceanloop ist, die Seafood-Industrie mithilfe moderner Aquakultur-Farmen "Made in Germany" zu revolutionieren. Mit unseren Oceanloop Farmen gelingt es uns, die Ressourcenverbräuche und den ökologischen Fußabdruck gegenüber konventionellen Zuchten deutlich zu reduzieren. Als einer der Pioniere in Europa züchten wir in unserer nachhaltigen landbasierten Zucht an der Kieler Förde Giant Grouper und White Tiger Salzwassergarnelen. Ab 2026 erweitern wir unsere Zuchtkapazitäten in Deutschland, bauen eine hochmoderne und weltweit einzigartige Giant Grouper Zucht und planen weitere Standorte in Europa und Asien.Betriebsleiter Zucht Oceanloop Kiel (m⁠/⁠w⁠/⁠d)DEIN AUFGABENGEBIET<ul>
<li>Operative Leitung des Zuchtbereichs mit Teamverantwortung</li>
<li>Sicherstellung des Wohlbefindens der Zuchttiere durch regelmäßige Überwachung der Systemparameter und Verhaltensbeobachtungen der Zuchttiere</li>
<li>Überwachung des ordnungsgemäßen Einsetzens, Umsetzens und der Entnahme der Zuchttiere</li>
<li>Kontrolle und Sicherstellung der technischen Funktionsfähigkeit der Anlage, sowie Wartung der zu betreuenden Produktionsanlagen inkl. Wasserprobenentnahme, Messungen und Analyse der Wasserparameter</li>
<li>Management der Betriebshilfsstoffe vom Einkauf bis zur Eingabe in den Kreislauf</li>
<li>Antragstellung, Durchführung und Analyse von Forschungs- und Entwicklungsarbeiten</li>
<li>Überwachung der Hygienevorschriften und bedarfsorientierte Reinigungsarbeiten</li>
</ul>DEIN PROFIL<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Meeresbiologie, Berufsausbildung als Fischwirt oder andere naturwissenschaftliche Berufsausbildung</li>
<li>Berufserfahrung mit Kreislaufanlagen-Technologie mitsamt Teamverantwortung</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise, körperliche Fitness, schnelle Auffassungsgabe und Teamgeist</li>
<li>Affinität zur Arbeit im und am Wasser sowie mit aquatischen Organismen</li>
<li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul>DAS BIETEN WIR DIR<ul>
<li>Leitung der Zucht eines der führenden europäischen Aquakulturbetriebe</li>
<li>Flache Hierarchien mit Verantwortung vom ersten Tag an und mit viel Platz für eigene Ideen</li>
<li>Eine abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen und schnell wachsenden Unternehmen</li>
<li>Ein herzliches Miteinander durch Teambuilding und Workshops</li></ul>DEIN NEUER ARBEITSPLATZOceanloop Kiel GmbH, Bülker Huk, 24229 StrandeWIR WOLLEN DICH KENNENLERNENBitte die Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des frühesten Eintrittsdatums ausschließlich online einreichen unter: <a href="https://recrumedia.com/nijdpD/" target="_blank">www.oceanloop.com/pages/karriere</a>

Betriebsleiter Zucht Oceanloop Kiel (m/w/d)

Unsere Mitarbeiter sorgen dafür, dass der Name „Prinzing“ mit Qualität gleichgesetzt wird. Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter diese Qualität erreichen. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem inhabergeführten Unternehmen mit Hauptsitz in Eislingen, Baden-Württemberg und über 600 Beschäftigten.Unser Arbeitsgebiet erstreckt sich über den kompletten Bereich der Elektrogebäudetechnik im Industrie-, Krankenhaus- und Verwaltungsbau.Assistenz Projektmanagement (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Elektrotechnik / TGAIhre Aufgaben<ul>
<li>Eigenverantwortliche Steuerung operativer Themen wie Terminkoordination, Korrespondenz, Vorbereitung von Besprechungen und Reiseplanung</li>
<li>Erstellung von Rechnungen, Angeboten und Nachträgen in Zusammenarbeit mit dem Projekt- und Bauleiter</li>
<li>Selbstständige Anlage von Projekten in der IT-Infrastruktur und Sichtung der Vertragsunterlagen</li>
<li>Fortlaufende Kommunikation mit internen und externen Projektpartnern</li>
<li>Unterstützung der Projektleitung bei allen komplexen administrativen und operativen Aufgaben</li>
<li>Vorbereitung, Teilnahme und Protokollierung der Projektstatussitzungen</li>
<li>Betreuung der organisatorischen Aufgaben für die Baustelle, wie z.B. die regelmäßige Abforderung der arbeitssicherheitsrelevanten Unterlagen oder die Anmeldung der Nachunternehmer</li>
<li>Mängelmanagement</li>
<li>Digitale Dokumentenablage</li>
</ul>Ihr Profil<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (Kaufmann/-frau für Büromanagement oder eine vergleichbare Ausbildung) und mehrjährige Berufserfahrung</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit neuen Medien</li>
<li>Gute Kenntnisse in den MS Office Anwendungen</li>
<li>Selbständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Sicheres Auftreten und gute Teamfähigkeit</li>
</ul>Das spricht für uns<ul>
<li>Spannende Projekte</li>
<li>Fitnessstudio</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Weiterbildung</li>
<li>Flache Hierarchien</li>
<li>VL &amp; bAV</li>
<li>Unbefristete Anstellung</li>
<li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li>
<li>Team Events</li>
</ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an: 
<a href="mailto:bewerbungen@prinzing-elektro.de" target="_blank">bewerbungen@prinzing-elektro.de</a>Für Rückfragen steht Ihnen Frau Sandra Ünübol unter 07161 60610 gerne zur Verfügung.Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://www.prinzing-elektro.de" target="_blank">www.prinzing-elektro.de</a>Prinzing Elektrotechnik GmbH (Niederlassung Frankfurt), Colmarer Str. 4, 60528 Frankfurt am Main

Assistenz Projektmanagement (m/w/d) Elektrotechnik / TGA

Medipro – Immer für Sie da!
Wir, die Medipro Ärztebedarf GmbH in Mannheim, sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen und Partner für ambulante Ernährungs- und Infusionstherapien im häuslichen Umfeld. Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
 Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m⁠/⁠w⁠/⁠d)im Außendienst (Homecare-Bereich) in Vollzeit
Das sind Ihre Aufgabenbereiche
<ul>
<li>Schulung, Anleitung und Beratung in unseren Therapiebereichen (keine Aquise)</li>
<li>Sie sind im Außendienst tätig und starten täglich gemeinsam mit dem Team in unserer Zentrale in Mannheim in Ihren Arbeitstag. Dort werden die Einsätze koordiniert und vorbereitet.</li>
<li>Parenterale/Enterale Ernährung, Schmerz-, Infusions- und Immunglobulintherapie</li>
<li>Durchführung von organisierten, therapiebegleitenden Portnadelwechseln</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Kliniken, Pflegeeinrichtungen und SAPV-Teams</li>
<li>Patientenbetreuung und Koordinationstätigkeiten</li>
</ul>
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>Staatsexamen in der Gesundheits- und Krankenpflege, gerne auch mit Zusatzqualifikation</li>
<li>Kommunikative und organisatorische Stärke</li>
<li>Flexibilität, Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten</li>
<li>Führerschein Klasse B und Freude am Autofahren.</li>
</ul>
Unser Angebot für Sie
<ul>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub pro Jahr</li>
<li>Zusammenarbeit in einem selbstorganisierten professionellen Team</li>
<li>Eine an Sie angepasste Einarbeitungsphase</li>
<li>Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Steuerfreier Sachbezug mtl. 50,- Euro</li>
<li>Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)</li>
<li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, gemäß der 1%-Regel</li>
<li>Firmenevents wie z. B. Weihnachtsfeiern und Sommerfeste</li>
</ul>
Kontaktieren Sie uns
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann schicken Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail an <a href="mailto:info@medipro-mannheim.de" target="_blank">info@medipro-mannheim.de</a> an:Medipro Ärztebedarf GmbH Personalabteilung Alois-Senefelder Straße 2 68167 Mannheim<a href="https://www.medipro-mannheim.de/" target="_blank">www.medipro-mannheim.de</a>

Gesundheits- und Krankenpfleger/-in  (m/w/d)  im Außendienst (Homecare-Bereich) in Vollzeit

Betreuungsstelle sein: 
Verantwortung leben – Alltag gestalten. Fachlich begleitet.
Als Betreuungsstelle leben Sie gemeinsam mit Kindern oder Jugendlichen in Ihrem persönlichen Umfeld. Sie schaffen einen verlässlichen Lebensmittelpunkt mit pädagogischem Know-how, Struktur und Herz – „so viel Fachlichkeit wie nötig, so viel Normalität wie möglich“. 
Ihr Zuhause wird zu einem Ort, an dem Entwicklung möglich wird. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir ein Konzept, das zu Ihrer Lebenssituation passt – mit fachlicher Begleitung an Ihrer Seite.
Viele Kinder und Jugendliche suchen verlässliche Erwachsene, die ihnen Halt geben und neue Chancen eröffnen. Mit über 30 Jahren individualpädagogischer Erfahrung beraten und begleiten wir Sie im gesamten Prozess.
Was wir bieten 
‣ verlässliche Fachberatung und Supervision 
‣ regelmäßige Fortbildungen &amp; kollegiale Netzwerktreffen 
‣ faire Vergütung 
‣ Rückhalt in einem erfahrenen, multiprofessionellen Team 
‣ Entlastungsangebote
Was Sie mitbringen 
‣ Spaß und Kreativität an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen 
‣ einen pädagogischen Backround 
(z. B. Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Erziehung oder Heilpädagogik) 
‣ Verantwortungsbewusstsein, Struktur und Freude an Beziehung 
‣ Bereitschaft, den Alltag aktiv zu gestalten &amp; Verantwortung zu übernehmen 
‣ Teamgeist und Offenheit für Supervision &amp; kollegialen Austausch
Quereinstieg mit passender Qualifizierung und Nachqualifizierung in Ausnahmefällen möglich.
Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg – Schritt für Schritt, mit Erfahrung, Klarheit und Wertschätzung und freuen uns über Ihre Bewerbung
Mehr erfahren: 
kaspar-x.de 
kaspar-xnet.de 
✆ 0241 943236-0 
Kaspar-X Kinder- und Jugendhilfeprojekte • Kaspar-X Intensivpädagogische Netzwerke

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