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Unser Krippenteam sucht Verstärkung:
Wir suchen ab 1. Oktober 2025 Schuhe schnürende Tränentrockner, geduldige Erklärbären, lustige Motivationskünstler, kühne Verantwortungsträger, Geduldsengel mit starken Schultern, Wegweiser und singende Geschichtenerzähler… oder kurz gesagt: Dich als
Erzieher / Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d) in Teil-/Vollzeit
für die Krippe in unserer Kita WandseWichte. Unsere Einrichtung liegt zentral im Stadtteil Wandsbek nahe der U-Bahn Station Wandsbek Markt. Hier betreuen wir bis zu 55 Kinder von 0 – 7 Jahren. Während wir im Elementarbereich nach dem „raumoffenen Konzept“ arbeiten, werden unsere Kleinsten im Krippenbereich in festen Gruppen betreut. Hier können sie in den liebevoll gestalteten Räumen mit maßgefertigten Hochebenen und Zugang zum Garten ihre kleinen und großen Abenteuer erleben.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben 
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Die liebevolle Eingewöhnung neuer Kinder</li>
<li>Planung und Durchführung pädagogischer Angebote und Ausflüge</li>
<li>Förderung der kognitiven, emotionalen und motorischen Entwicklung der Kinder</li>
<li>Elternarbeit (Führung von Entwicklungsgesprächen usw.)</li>
<li>Gestaltung der Tagesabläufe</li>
<li>Allgemeine Dokumentationsarbeit (z.B. Portfolios erstellen)</li>
</ul>
Qualifikationen / Anforderungen 
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Erzieher/-in, SPA oder einen gleichwertigen Abschluss mit Berufserfahrung</li>
<li>Pädagogische Fachkompetenz</li>
<li>Einfühlungsvermögen und einen geschulten Blick für die Bedürfnisse, Interessen und Ressourcen der Kinder</li>
<li>Teamfähigkeit und ein freundliches, selbstbewusstes Auftreten</li>
<li>Persönliches Engagement und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Kommunikationssicherheit und Erfahrung in der Gesprächsführung</li>
</ul>
Leistungen der Anstellung 
Wir bieten Dir:
<ul>
<li>ein junges Unternehmen ohne verkrustete Strukturen</li>
<li>freundliche Fach-Kollegen mit Teamgeist</li>
<li>einen Arbeitsplatz mit innovativem pädagogischem Konzept</li>
<li>die Möglichkeit, Dich einzubringen und selbstständig zu arbeiten</li>
<li>Übernahme der Fahrtkosten (Deutschland-Ticket)</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung bei Festanstellung</li>
<li>Qualifizierte Fort- und Weiterbildungen, sowie die Mitgestaltung des Qualitätsmanagements</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Firmenfitness</li>
</ul>
Hast Du Lust, unser Team persönlich kennenzulernen?
Dann sende uns Deine Bewerbung über unsere Homepage <a href="https://kita-wandsewichte.de/jobs/" target="_blank">https://kita-wandsewichte.de/jobs/</a>

AB 1. OKTOBER 2025 FÜR KRIPPE IN WANDSBEK GESUCHT - ERZIEHER / SPA (m/w/d)

Wir suchen für das Amt Planung, Klimaschutz und Kultur:<h1> Klimaschutzmanager (m/w/d)</h1><h2> EG 11 TVöD/VKA | befristet für 2 Jahre | Teilzeit mit 29,25 Wochenstunden</h2><h3> Ihre Qualifikation:</h3><ul> <li> ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom/FH) einer der folgenden Fachrichtungen: </li> <li> Klimaschutz </li> <li> Nachhaltigkeit </li> <li> Umwelt </li> <li> Geografie </li> <li> Raum-, Regional- oder Stadtplanung </li> <li> Innovation Sciences </li> <li> Kommunikationswissenschaften </li></ul> Weitere Infos unter <a href="http://www.landkreis-stade.de/jobs" target="_blank">www.landkreis-stade.de/jobs</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 07.10.2025.

Klimaschutzmanager (m/w/d)

Sie suchen eine Alternative zur Klinik oder Niederlassung in freundlicher Teamatmosphäre mit flexibler Arbeitszeitgestaltung? Wir bieten eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle ärztliche Tätigkeit mit vielfältigen Möglichkeiten zur Fortbildung. Das Amt Gesundheit des Landkreises Stade ist mit rund 70 Mitarbeitenden kommunaler Ansprechpartner für die Fragestellungen des öffentlichen Gesundheitswesens. Wir suchen für das Amt Gesundheit:<h1> Arzt (m/w/d), Kinder- und Jugendärztlicher Dienst</h1><h2> EG 14 TVöD/VKA | unbefristet | Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden</h2><h3> Ihre Qualifikation:</h3><ul> <li> eine Approbation als Arzt (m/w/d) in Deutschland und pädiatrische oder kinder- und jugendpsychiatrische Berufserfahrung </li></ul> Weitere Infos unter <a href="http://www.landkreis-stade.de/jobs" target="_blank">www.landkreis-stade.de/jobs</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 31.10.2025.

Arzt (m/w/d), Kinder- und Jugendärztlicher Dienst

Wir suchen für das Amt Sicherheit, Ordnung und Migration:<h1> Sachbearbeiter (m/w/d), Katastrophenschutz</h1><h2> EG 9c TVöD/VKA bzw. Bes.Gr. A 9 / A 10 NBesG | unbefristet | Vollzeit | teilzeitgeeignet</h2><h3> Ihre Qualifikation:</h3><ul> <li> ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Allgemeine Verwaltung/ Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaft/ Public Management, Verwaltungswissenschaft, Öffentliche Verwaltung oder </li> <li> eine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) </li></ul> Weitere Infos unter <a href="http://www.landkreis-stade.de/jobs" target="_blank">www.landkreis-stade.de/jobs</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 30.09.2025.

Sachbearbeiter (m/w/d), Katastrophenschutz

Wir suchen für das Amt Soziales und Teilhabe:<h1> Teamleitung (m/w/d), Sozialhilfe und Grundsicherung</h1><h2> EG 10 TVöD/VKA bzw. Bes.Gr. A 11 NBesG | unbefristet | Vollzeit | teilzeitgeeignet</h2><h3> Ihre Qualifikation:</h3><ul> <li> ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Allgemeine Verwaltung/ Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaft/ Public Management, Verwaltungswissenschaft, Öffentliche Verwaltung oder </li> <li> eine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder </li> <li> ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor bzw. Erste Juristische Staatsprüfung) der Rechtswissenschaften </li></ul> Weitere Infos unter <a href="http://www.landkreis-stade.de/jobs" target="_blank">www.landkreis-stade.de/jobs</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 30.09.2025.

Teamleitung (m/w/d), Sozialhilfe und Grundsicherung

Wir suchen für das Amt Personal und Interner Service:<h1> Sachbearbeiter (m/w/d), Beschaffung</h1><h2> EG 9a TVöD/VKA bzw. Bes.Gr. A8 NBesG | unbefristet | Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden</h2><h3> Ihre Qualifikation:</h3><ul> <li> eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder </li> <li> eine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungswirt (m/w/d) </li></ul> Weitere Infos unter <a href="http://www.landkreis-stade.de/jobs" target="_blank">www.landkreis-stade.de/jobs</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 30.09.2025.

Sachbearbeiter (m/w/d), Beschaffung

<h1> Mitarbeiter m/w/d</h1><h2> Kleine Menschen brauchen große Menschen mit !</h2><h2> Wir haben ab dem 01.10.2025 Platz im Arche Kunterbunt Team - vielleicht genau für Dich?</h2> Du...<ul> <li> bist Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Kindheits-, Sozial-oder Heilpädagog*in mit staatlicher Anerkennung und hast Lust auch Verantwortung als Stellvertretende Leitung zu übernehmen? Dafür stehen 30 Stunden unbefristet zur Verfügung. </li> <li> bist Erzieher*in oder Sozialpädagogische*r Assistent*in mit staatlicher Anerkennung und freust Dich über einen unbefristeten Stundenumfang von 28,75 Std./Wo. </li> <li> liebst die Arbeit mit Krippenkindern und möchtest sie auf ihrem Weg in die Welt begleiten? Beide Stellen sind in der Krippe. </li> <li> suchst ein Team, das sich auf Deine Fähigkeiten freut und in dem Zusammenhalt großgeschrieben wird? </li></ul> Dann bist Du in der Arche Kunterbunt in Heeslingen genau richtig! Mit viel Einfühlungsvermögen, individueller Förderung und verlässlichen Strukturen schaffen wir eine Umgebung, in der sich Kinder geborgen fühlen und neugierig die Welt entdecken können. Wir freuen uns auf motivierte Kolleg*innen, die unsere Leidenschaft für frühe Bildung und liebevolle Begleitung teilen. Die Tätigkeit als pädagogische Fachkraft im Bereich Kindertagesstätten hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist oder die Mitgliedschaft in einer Gemeinde, die der Internationalen Konferenz Christlicher Gemeinden im Bereich der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers angehört, für die Mitarbeit voraus. Weitere Informationen unter: <a href="http://www.kitaverband-bremervörde-zeven.de" target="_blank">www.kitaverband-bremervörde-zeven.de</a><h3> Ev.-luth. Kitaverband Bremervörde-Zeven</h3> Pädagogische Geschäftsführerin: Loraine Michaelsen Jorker Straße 4-6, 21680 Stade Telefon: 0 41 41/78 80 56 E-Mail: <a href="mailto:Loraine.Michaelsen@evlka.de" target="_blank">Loraine.Michaelsen@evlka.de</a>

Mitarbeiter m/w/d

<h1> Hausmeister (m/w/d) auf Basis „Minijob“ für unsere Einrichtungen in Zeven</h1><ul> <li> Hausmeister (m/w/d) auf Basis „Minijob“ für unsere Einrichtungen in Zeven ab sofort oder später </li></ul> Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen, gerne per E-Mail ausschließlich als PDF-Datei, an: DIE BÖRNE Gemeinnützige Gesellschaft für Soziale Dienste mbH Frau Stefanie Mencke Claus-von-Stauffenberg-Weg 10 21684 Stade <a href="mailto:info@dieboerne.de" target="_blank">info@dieboerne.de</a> Näheres auch zu weiteren ausgeschriebenen Stellen erfahren Sie unter <a href="http://www.dieboerne.de" target="_blank">www.dieboerne.de</a>

Hausmeister (m/w/d) auf Basis „Minijob“ für unsere Einrichtungen in Zeven

Damit eine Stadt besonders ist, müssen die Menschen besonders sein. ​​ ​ 
Daher sucht die Stadt Bad Bramstedt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n&nbsp;​ 
​ 
Erzieher*in (m/w/d)​ 
​ 
für das Jugendzentrum in Vollzeit (39h/Woche) - unbefristet​ 
Eine Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames, den Vollzeitanforderungen des Arbeitsplatzes entsprechendes Arbeitszeitmodell gefunden werden kann.​ 
​ 
FREUEN SIE SICH AUF:&nbsp;​​ 
Sicherheit und Gestaltungsspielraum​​
<ul>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer verantwortungsvollen Position, die Ihnen Raum für eigene Ideen und Entscheidungen lässt</li>
<li>eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 8b TVöD-SuE, inklusive Jahressonderzahlung, monatlicher SuE-Zulage und Leistungsprämie – plus betriebliche Altersvorsorge​​</li>
<li>30 Urlaubstage und extra freie Tage an Heiligabend und Silvester für Ihre wohlverdiente Auszeit​​</li>
<li>Zwei Regenerationstage jährlich bei einer 5-Tage Woche​</li>
</ul>
Flexibilität und Work-Life-Balance​​
<ul>
<li>flexible Arbeitszeiten – damit Sie Beruf und Privatleben optimal miteinander vereinbaren können bieten wir ein Gleitzeitmodell mit Schwerpunkt in den Nachmittagsstunden an​​</li>
<li>E-Mobilität: E-Bike Leasing und Ladestationen direkt am Rathaus​ sind vorhanden​</li>
<li>Corporate Benefits: nutzen Sie die ständig wechselnden Angebote verschiedener Anbieter​​</li>
</ul>
DAS SIND IHRE AUFGABENSCHWERPUNKTE:​
<ul>
<li>Entwicklung und Umsetzung vielfältiger Projekte und Angebote in der offenen Kinder- und Jugendarbeit​</li>
<li>Pädagogische Begleitung von Kindern und Jugendlichen im offenen Treff</li>
<li>Planung und Durchführung von Gruppenangeboten, Kursen und kreativen Workshops​</li>
<li>Mitgestaltung und Organisation eines einladenden Umfelds vom Raumkonzept bis zur Materialauswahl​</li>
<li>Alltagsnahe Vermittlung von Medienkompetenz: reflektiert, praxisnah und zielgruppengerecht</li>
</ul>
IHR PROFIL​
<ul>
<li>​Sie haben eine pädagogische Ausbildung zur/zum Erzieher*in, SPA oder eine anderweitige pädagogische Ausbildung​</li>
<li>Sie verfügen über Zusatzqualifikationen in medialen Bereichen (z.B. Musik, Social Media, Grafik Design o.ä.)​</li>
<li>Sie besitzen Fachkenntnisse in den Gebieten offene Jugendarbeit, interkulturelle Sensibilität, aktuelle Gender- und Diversity-Thematik und in der Medienpädagogik​</li>
<li>Ein sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke, Verlässlichkeit, selektive Authentizität und respektvoller Umgang sind uns ebenso wichtig wie Teamgeist und Flexibilität ​</li>
<li>Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und verantwortungsbewusst, auch in herausfordernden Situationen.</li>
<li>Organisationsgeschick, wirtschaftliches Denken sowie Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab.​</li>
<li>Aufgreifen gesellschaftsrelevanter Themen und nachhaltiges Umsetzen dieser in der offenen Kinder- und Jugendarbeit runden Ihr Profil ab.​</li>
<li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau gem. gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprache (GER))​</li>
</ul>
Chancengleichheit zwischen allen Geschlechtern, für Menschen mit Behinderung und für Bewerber*innen mit Migrationshintergrund ist für die Stadt Bad Bramstedt selbstverständlich. ​ 
Anerkannt Schwerbehinderte und Gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;​ 
​ 
Bei im Ausland erworbenen Abschlüssen ist ein Nachweis über die Anerkennung in&nbsp;Deutschland erforderlich. Bitte reichen Sie diesen zusammen mit Ihren Bewerbungsunterlagen&nbsp;ein.​ 
Die Stadt Bad Bramstedt möchte, dass sich die Menschen in unserer Stadt gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft sollte sich daher auch in unserer Stadtverwaltung widerspiegeln.&nbsp;​ 
​ 
Wenn Sie gutes Deutsch und zudem eine andere Muttersprache beherrschen, ist das für uns eine Bereicherung.​ 
​ 
ZUM GLÜCK GIBT ES WEITERE INFORMATIONEN AUF: <a href="http://www.bad-bramstedt.de&amp;nbsp" target="_blank">www.bad-bramstedt.de&amp;nbsp</a>; ​ 
oder bei Anika Neu (Recruiterin)​ 
<a href="mailto:anika.neu@badbramstedt.de" target="_blank">anika.neu@badbramstedt.de</a>, Tel.: 04192 – 506 124​ 
​ 
Bewerbungen (im PDF-Format) bitte an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@badbramstedt.de" target="_blank">bewerbung@badbramstedt.de</a>&nbsp;&nbsp;​ 
​ 
Bewerbungsfrist: &nbsp;30.09.2025

Erzieher*in (m/w/d)

Unser Krippenteam sucht Verstärkung:
Wir suchen ab 1. Oktober 2025 Schuhe schnürende Tränentrockner, geduldige Erklärbären, lustige Motivationskünstler, kühne Verantwortungsträger, Geduldsengel mit starken Schultern, Wegweiser und singende Geschichtenerzähler… oder kurz gesagt: Dich als
Erzieher / Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d) in Teil-/Vollzeit
für die Krippe in unserer Kita WandseWichte. Unsere Einrichtung liegt zentral im Stadtteil Wandsbek nahe der U-Bahn Station Wandsbek Markt. Hier betreuen wir bis zu 55 Kinder von 0 – 7 Jahren. Während wir im Elementarbereich nach dem „raumoffenen Konzept“ arbeiten, werden unsere Kleinsten im Krippenbereich in festen Gruppen betreut. Hier können sie in den liebevoll gestalteten Räumen mit maßgefertigten Hochebenen und Zugang zum Garten ihre kleinen und großen Abenteuer erleben.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben 
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Die liebevolle Eingewöhnung neuer Kinder</li>
<li>Planung und Durchführung pädagogischer Angebote und Ausflüge</li>
<li>Förderung der kognitiven, emotionalen und motorischen Entwicklung der Kinder</li>
<li>Elternarbeit (Führung von Entwicklungsgesprächen usw.)</li>
<li>Gestaltung der Tagesabläufe</li>
<li>Allgemeine Dokumentationsarbeit (z.B. Portfolios erstellen)</li>
</ul>
Qualifikationen / Anforderungen 
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Erzieher/-in, SPA oder einen gleichwertigen Abschluss mit Berufserfahrung</li>
<li>Pädagogische Fachkompetenz</li>
<li>Einfühlungsvermögen und einen geschulten Blick für die Bedürfnisse, Interessen und Ressourcen der Kinder</li>
<li>Teamfähigkeit und ein freundliches, selbstbewusstes Auftreten</li>
<li>Persönliches Engagement und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Kommunikationssicherheit und Erfahrung in der Gesprächsführung</li>
</ul>
Leistungen der Anstellung 
Wir bieten Dir:
<ul>
<li>ein junges Unternehmen ohne verkrustete Strukturen</li>
<li>freundliche Fach-Kollegen mit Teamgeist</li>
<li>einen Arbeitsplatz mit innovativem pädagogischem Konzept</li>
<li>die Möglichkeit, Dich einzubringen und selbstständig zu arbeiten</li>
<li>Übernahme der Fahrtkosten (Deutschland-Ticket)</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung bei Festanstellung</li>
<li>Qualifizierte Fort- und Weiterbildungen, sowie die Mitgestaltung des Qualitätsmanagements</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Firmenfitness</li>
</ul>
Hast Du Lust, unser Team persönlich kennenzulernen?
Dann sende uns Deine Bewerbung über unsere Homepage <a href="https://kita-wandsewichte.de/jobs/" target="_blank">https://kita-wandsewichte.de/jobs/</a>
Für Fragen steht Dir die Kita-Leiterin, Svea Holtappels, telefonisch unter 0151 67641410 jederzeit zur Verfügung.

AB 1. OKTOBER 2025 IN WANDSBEK FÜR KRIPPE GESUCHT - ERZIEHER/SPA (m/w/d)

WIR SIND „NORDISCH BY NATURE“, denn unser Ursprung liegt im dänischen Odense. Die AUTOROLA-Gruppe ist mit 3 strategischen Geschäftseinheiten heute in über 20 Ländern der weltweit führende Anbieter von Online Remarketing-, Business Intelligence- und Workflow-Lösungen für die Automobilwirtschaft.Wir leben Werte wie Respekt, Wertschätzung und stellen unsere Mitarbeiter in den Fokus - unabhängig von Herkunft, Alter oder körperlichen Voraussetzungen. Auch Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen. Bei uns gibt es eine positive, freundliche Arbeitsatmosphäre mit einer ausgeprägten Kultur von Offenheit und Leidenschaft für persönlichen Austausch und fachliche Diskussion.Werde Teil unseres Teams! 
Die Position des Customer Claims &amp; Sales Specialist (m/w/x) umfasst die operative Steuerung und Verhandlung sämtlicher Reklamations- und Schadensprozesse auf dem Autorola Marketplace. Im Fokus steht die direkte Kommunikation mit Käufern, die kaufmännische Bewertung von Schadensfällen sowie die Analyse wiederkehrender Fehlerquellen zur kontinuierlichen Prozessverbesserung.Deine Aufgaben:<ul>
<li>Eigenverantwortliche Kommunikation mit Käufern bei Reklamationen und Schadensfällen</li>
<li>Durchführung anspruchsvoller Verhandlungen unter Berücksichtigung von Kundeninteressen und wirtschaftlichen Risiken</li>
<li>Bewertung von Opportunitätskosten und Chancen im Kontext von Schadensfällen</li>
<li>Analyse wiederkehrender Schadensmuster und Ableitung präventiver Maßnahmen</li>
<li>Zusammenarbeit mit Verkäufern, Gutachtern und internen Fachbereichen zur effizienten Klärung von Schadensfällen</li>
<li>Dokumentation und Auswertung von Schadensfällen zur Optimierung des Claims- und Rückabwicklungsprozesses</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von Service- und Qualitätsstandards im Reklamationsprozess</li>
</ul>Qualifikation:<ul>
<li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie vertriebliches Talent, insbesondere im Umgang mit anspruchsvollen Gesprächssituationen</li>
<li>Fundiertes kaufmännisches Verständnis und Fähigkeit zur wirtschaftlichen Risikoabwägung bei Schadensfällen</li>
<li>Idealerweise Berufserfahrung im Schadensmanagement, als Gutachter oder im B2B-Automobilhandel</li>
<li>Kenntnisse der branchenspezifischen Abläufe und Terminologie im Fahrzeughandel</li>
<li>Hohe Empathie kombiniert mit Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Strukturierte, detailorientierte und analytische Arbeitsweise – auch bei hohem Fallaufkommen</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Proaktive Arbeitsweise, Offenheit für Feedback und Motivation, Prozesse aktiv mitzugestalten</li>
</ul>Benefits:<ul>
<li>Dänische Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Hybrides Arbeitsmodell: Wir bieten dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen</li>
<li>Freu dich auf 30 Tage Urlaub - und als Extra bekommst du deinen Geburtstag, Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage</li>
<li>Karrierechancen: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst</li>
<li>Firmenfitness: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li>
<li>Mobilität: Zuschüsse zum Jobticket und die Möglichkeit ein JobRad zu leasen</li>
<li>Versorgung: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Getränke und Obst</li>
<li>Rabatte: Ersparnisse bei namenhaften Marken über Corporate Benefits.</li>
<li>Altersvorsorge: 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Onboarding: Umfassende Einarbeitung und individuelles Programm</li>
<li>Ergonomische Arbeitsplätze: Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle und eine optimale Ausstattung für ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld.</li>
<li>Mitarbeiterevents: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam!</li>
</ul>Klingt spannend?Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich der Angabe deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung <a href="https://recrumedia.com/hi9hf6/" target="_blank">hier</a>. Falls Du beim Erstellen oder Übermitteln Deiner Bewerbung über unser Online-Formular Unterstützung benötigst, kontaktiere uns bitte unter <a href="mailto:jobs@autorola.de" target="_blank">jobs@autorola.de</a>. Wir helfen Dir gerne weiter.Neu &amp; wichtig zu wissen: Unser baldiger Umzug! 
Wir ziehen Anfang 2026 in unser neues Büro in der Caffamacherei – mitten im Herzen Hamburgs! 
Freu dich auf ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das motiviert und begeistert. Unser moderner Standort in Hamburg-Mitte bietet nicht nur zentrale Lage, sondern auch ein Ambiente, das Kreativität und Zusammenarbeit fördert.

Customer Claims & Sales Specialist (m/w/x)

WIR SIND „NORDISCH BY NATURE“, denn unser Ursprung liegt im dänischen Odense. Die AUTOROLA-Gruppe ist mit 3 strategischen Geschäftseinheiten heute in über 20 Ländern der weltweit führende Anbieter von Online Remarketing-, Business Intelligence- und Workflow-Lösungen für die Automobilwirtschaft.Wir leben Werte wie Respekt, Wertschätzung und stellen unsere Mitarbeiter in den Fokus. Bei uns gibt es eine positive, freundliche Arbeitsatmosphäre mit einer ausgeprägten Kultur von Offenheit und Leidenschaft für persönlichen Austausch und fachliche Diskussion.Tiefes Verständnis für den B2B-Automobilhandel? Dann suchen wir als Team Leader Trade Station (m/w/x)!Als Team Leader Trade Station (m/w/x) übernimmst du die Verantwortung für den Aufbau und die Weiterentwicklung eines strategisch wichtigen Geschäftsfelds im B2B-Gebrauchtwagenhandel. Du führst ein wachsendes Team, entwickelst Prozesse und Strukturen weiter und baust ein starkes Partnernetzwerk auf. In enger Zusammenarbeit mit dem Sales Director Marketplace Deutschland gestaltest du ein profitables Handelsmodell, das das Auktionsgeschäft sinnvoll ergänzt.
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Operative Führung und Weiterentwicklung des bestehenden Teams</li>
<li>Aufbau zusätzlicher Teamkapazitäten und externer Partnerschaften</li>
<li>Unterstützung bei der Erreichung der Vertriebsziele des Projekts „Trade Station“</li>
<li>Mitwirkung an der Vertriebsstrategie in enger Abstimmung mit dem Sales Director Marketplace</li>
<li>Akquise und Qualifizierung neuer B2B-Kunden sowie Pflege bestehender Beziehungen</li>
<li>Betreuung ausgewählter Key Accounts</li>
<li>Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Ableitung strategischer Maßnahmen</li>
<li>Mitwirkung bei Vertragsverhandlungen und Partnermanagement</li>
<li>Repräsentation des Bereichs auf Messen und Branchenveranstaltungen</li>
<li>Reisetätigkeit im Rahmen der Geschäftsanforderungen</li>
</ul>
Qualifikation:
<ul>
<li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Fahrzeughandel, idealerweise im Einkauf und Verkauf</li>
<li>Fundiertes Branchenwissen und ein belastbares Netzwerk in der Automobilwirtschaft</li>
<li>Erste Führungserfahrung oder nachweisliche Fähigkeit zur Entwicklung und Leitung von Teams</li>
<li>Gutes Verständnis für operative Abläufe und Prozessoptimierung im Fahrzeughandel</li>
<li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und hohe Integrität</li>
<li>Strukturierte, ergebnisorientierte und unternehmerische Arbeitsweise</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce) von Vor</li>
</ul>
Benefits:
<ul>
<li>Dänische Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Hybrides Arbeitsmodell: Wir bieten dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen</li>
<li>Freu dich auf 30 Tage Urlaub - und als Extra bekommst du deinen Geburtstag, Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage</li>
<li>Unbegrenzte Provision: Deine Leistung wird belohnt – ohne Deckelung</li>
<li>Karrierechancen: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst</li>
<li>Firmenfitness: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li>
<li>Mobilität: Zuschüsse zum Jobticket und die Möglichkeit ein JobRad zu leasen</li>
<li>Versorgung: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Getränke und Obst</li>
<li>Rabatte: Ersparnisse bei namenhaften Marken über Corporate Benefits.</li>
<li>Altersvorsorge: 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Onboarding: Umfassende Einarbeitung und individuelles Programm</li>
<li>Ergonomische Arbeitsplätze: Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle und eine optimale Ausstattung für ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld.</li>
<li>Mitarbeiterevents: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam!</li>
</ul>
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich der Angabe deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung hier. Falls Du beim Erstellen oder Übermitteln Deiner Bewerbung über unser <a href="https://recrumedia.com/go4t67/" target="_blank">Online-Formular</a> Unterstützung benötigst, kontaktiere uns bitte unter <a href="mailto:jobs@autorola.de" target="_blank">jobs@autorola.de</a>. Wir helfen Dir gerne weiter.Neu &amp; wichtig zu wissen: Unser baldiger Umzug! 
Wir ziehen Anfang 2026 in unser neues Büro in der Caffamacherei – mitten im Herzen Hamburgs! 
Freu dich auf ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das motiviert und begeistert. Unser moderner Standort in Hamburg-Mitte bietet nicht nur zentrale Lage, sondern auch ein Ambiente, das Kreativität und Zusammenarbeit fördert.

Team Leader Trade Station (m/w/x) – B2B Gebrauchtwagenhandel

WIR SIND „NORDISCH BY NATURE“, denn unser Ursprung liegt im dänischen Odense. Die AUTOROLA-Gruppe ist mit 3 strategischen Geschäftseinheiten heute in über 20 Ländern der weltweit führende Anbieter von Online Remarketing-, Business Intelligence- und Workflow-Lösungen für die Automobilwirtschaft.Wir leben Werte wie Respekt, Wertschätzung und stellen unsere Mitarbeiter in den Fokus - unabhängig von Herkunft, Alter oder körperlichen Voraussetzungen. Auch Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen. Bei uns gibt es eine positive, freundliche Arbeitsatmosphäre mit einer ausgeprägten Kultur von Offenheit und Leidenschaft für persönlichen Austausch und fachliche Diskussion.Werde Teil unseres Teams – gestalte die Zukunft des Vertriebs mit uns! 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior) New Business Development Manager (m/w/x) am Standort Hamburg. In dieser Schlüsselrolle bist du verantwortlich für den strategischen Aufbau unseres Neukundengeschäfts bei der Autorola GmbH – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Entwicklung nachhaltiger Vertriebsstrategien.
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Akquise und Steuerung des gesamten Neukundenprozesses</li>
<li>Umsetzung einer nationalen Vertriebsstrategie</li>
<li>Maßnahmen zur Steigerung der Marktbekanntheit in Deutschland</li>
<li>Aufbau und Pflege eines Netzwerks mit Entscheidungsträger:innen auf C-Level</li>
<li>Durchführung von Vertragsverhandlungen und -abschlüssen</li>
<li>Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Potenziale</li>
<li>Teilnahme an Messen und Veranstaltungen (inkl. Reisetätigkeit)</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit dem Head of New Business und weiteren internen Stakeholdern</li>
</ul>
Qualifikation:
<ul>
<li>Du bist vom Herzen Vertriebler: offen, kontaktfreudig, hands-on und abschlusssicher</li>
<li>Eine proaktive und selbstständige Arbeitsweise zeichnet dich aus</li>
<li>Du hast Lust auf Verantwortung und Freude am Erfolg</li>
<li>Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten – digital und persönlich</li>
<li>Du willst Kunden nicht nur überzeugen, sondern begeistern</li>
<li>Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten auf Entscheiderebene</li>
<li>Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in SaaS, Automotive oder Mobility</li>
<li>Fundiertes Fachwissen und ein belastbares Netzwerk in der Branche wünschenswert</li>
<li>Sehr gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Entscheidungsstrukturen</li>
<li>Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
Benefits:
Warum Autorola?<ul>
<li>Dänische Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Hybrides Arbeitsmodell: Wir bieten dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen</li>
<li>Freu dich auf 30 Tage Urlaub - und als Extra bekommst du deinen Geburtstag, Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage</li>
<li>Unbegrenzte Provision: Deine Leistung wird belohnt – ohne Deckelung</li>
<li>Karrierechancen: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst</li>
<li>Firmenfitness: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li>
<li>Mobilität: Zuschüsse zum Jobticket und die Möglichkeit ein JobRad zu leasen</li>
<li>Versorgung: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Getränke und Obst</li>
<li>Rabatte: Ersparnisse bei namenhaften Marken über Corporate Benefits.</li>
<li>Altersvorsorge: 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Onboarding: Umfassende Einarbeitung und individuelles Programm</li>
<li>Ergonomische Arbeitsplätze: Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle und eine optimale Ausstattung für ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld.</li>
<li>Mitarbeiterevents: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam!</li>
</ul>
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich der Angabe deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung <a href="https://recrumedia.com/IJVcxe/" target="_blank">hier</a>. Falls Du beim Erstellen oder Übermitteln Deiner Bewerbung über unser Online-Formular Unterstützung benötigst, kontaktiere uns bitte unter <a href="mailto:jobs@autorola.de" target="_blank">jobs@autorola.de</a>. Wir helfen Dir gerne weiter.Neu &amp; wichtig zu wissen: Unser baldiger Umzug! 
Wir ziehen Anfang 2026 in unser neues Büro in der Caffamacherei – mitten im Herzen Hamburgs! 
Freu dich auf ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das motiviert und begeistert. Unser moderner Standort in Hamburg-Mitte bietet nicht nur zentrale Lage, sondern auch ein Ambiente, das Kreativität und Zusammenarbeit fördert.

(Junior) New Business Development Manager (m/w/x)

Dein Karriereschritt vom Service ins Büro!Du bist Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d) oder Kälteanlagenbauer (m/w/d) und möchtest raus aus dem Service – rein in den technischen Vertriebsinnendienst?Dann nutze Dein technisches Wissen und werde Teil unseres Teams in Hamburg!Dein Einstieg<ul><li>Umfangreiche Einarbeitung, die speziell auf Dich zugeschnitten wird und Dir alle wichtigen Grundlagen des technischen Vertriebs&nbsp;vermittelt</li></ul><ul><li>Möglichkeit bei Interesse, nach einem Jahr, Einblicke sowie Kenntnisse der technischen Auslegung und Anlagenprojektierung zu erlangen</li></ul>Die Frigotechnik Handels-GmbH gehört seit 1928 zu 
den führenden technischen Großhändlern für Kälte-, Klima- und 
Wärmepumpentechnik in Deutschland. Wir sind nicht nur Händler, sondern 
verstehen uns als lösungsorientierter Partner unserer Kunden.


Deine AufgabenNach Deiner individuellen Einarbeitung übernimmst Du:<ul><li>Kundenbetreuung telefonisch, per E-Mail und vor Ort in der Niederlassung</li><li>Technische Beratung zu Produkten rund um Kälte-, Klima- &amp; Wärmepumpentechnik</li><li>Angebotserstellung und Nachverfolgung bis zum Abschluss</li><li>Teamarbeit mit Kolleg:innen vor Ort und standortübergreifend</li></ul>


Dein Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d), Kälteanlagenbauer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Auch willkommen: SHK-Anlagenmechaniker (m/w/d), Kälte- und Klimamonteure (m/w/d)</li>
<li>Freude am Kundenkontakt und kommunikative Art</li>
<li>Interesse an technischer Beratung und kaufmännischen Prozessen</li>
<li>Lernbereitschaft &amp; Motivation, Dein Praxiswissen im Büro einzusetzen</li></ul>


Deine Vorteile bei uns<ul><li>Planbare Arbeitszeiten – geregelte 40h-Woche im Büro</li>
<li>Intensive Einarbeitung &amp; Schulungen – Wir machen Dich fit für den Vertriebsinnendienst</li>
<li>Weiterentwicklung – Nach einem Jahr Einblick in technische Auslegung und Anlagenprojektierung</li>
<li>Attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld + Prämien</li>
<li>30 Tage Urlaub + Sonderurlaub</li>
<li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li>
<li>E-Bike-Leasing</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Teamevents &amp; Corporate Benefits</li>
<li>Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz</li>
<li>24/7 Gruppen-Unfallversicherung</li></ul>


So bewirbst Du DichKlingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt - ganz unkompliziert per E-Mail oder direkt über unser <a href="https://recrumedia.com/qRf2DN/" target="_blank">Karriereportal</a>. Kontaktperson Marie-Therese Schmialek Tel.&nbsp;<a href="tel:+49 40 540088 988" target="_blank">+49 40 540088 988 </a><a href="mailto:karriere@frigotechnik.de" target="_blank"> </a> <a href="mailto:karriere@frigotechnik.de" target="_blank">karriere@frigotechnik.de</a>Mehr über FrigotechnikAuf <a href="http://www.frigotechnik.de/" target="_blank">www.frigotechnik.de</a> kannst Du mehr über Frigotechnik als Unternehmen, unser Produktsortiment und aktuelle News erfahren. Schaue gerne vorbei!
 
Frigotechnik Handels-GmbH 
Ruhrstraße 111 
22761 Hamburg-Niederlassung

Mechatroniker Kältetechnik / Kälteanlagenbauer (m/w/d)  – Technischer Vertriebsinnendienst und technische Auslegung

WIR SIND „NORDISCH BY NATURE“, denn unser Ursprung liegt imdänischen Odense. Die AUTOROLA-Gruppe ist mit 3 strategischen Geschäftseinheiten heute in über 20 Ländern der weltweit führende Anbieter von Online Remarketing-, Business Intelligence- und Workflow-Lösungen für die Automobilwirtschaft.Wir leben Werte wie Respekt, Wertschätzung und stellen unsere Mitarbeiter in den Fokus – unabhängig von Herkunft, Alter oder körperlichen Voraussetzungen. Auch Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen. Bei uns gibt es eine positive, freundliche Arbeitsatmosphäre mit einer ausgeprägten Kultur von Offenheit und Leidenschaft für persönlichen Austausch und fachliche Diskussion.Werde Teil unseres Teams! 
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit im Business Development für unsere Business Unit indicata am Standort Hamburg. 
Ob mit ersten Erfahrungen oder bereits fundierter Expertise – du bringst Interesse oder einen Hintergrund in den Bereichen Restwertprognose, Risikomanagement oder Preisgestaltungsstrategien für die Automobilindustrie mit. Idealerweise hast du bereits Berührungspunkte mit relevanten Akteuren der Branche wie OEMs, Leasing- und Flottenunternehmen oder Finanzinstituten – oder bist motiviert, dir ein entsprechendes Netzwerk aufzubauen. 
 
Über die Indicata Division:&nbsp;Indicata entwickelt Tools für OEMs, Leasing-, Mietwagen-, Händlergruppen und Versicherungsbranchen. Unsere Produkte und Dienstleistungen umfassen unter anderem Tools zur Verbesserung des Gebrauchtwagenprofits, Restwertprognosen, Bewertungs- und Entscheidungsfindung, Markttrendverfolgung, Lead-Generierung und Webservice (API)-Bewertungen.Deine Aufgaben:<ul>
<li>Entwicklung und Wachstum des lokalen Geschäfts:&nbsp;Konzentriere dich auf die Identifizierung und Gewinnung neuer Kunden in den Bereichen OEMs, Leasing, Tagesvermietung und Banken sowie auf die Einbindung von Versicherungsunternehmen.</li>
<li>Beratende Vertriebs- und Marktpositionierung:&nbsp;Trete mit Entscheidungsträgern (C-Level, Remarketing-Managern, Risikomanagern usw.) in Kontakt, um das Wertversprechen von INDICATA zu präsentieren und zu demonstrieren, wie unsere Lösungen die Preisgestaltung, das Lagermanagement und die Restwertprognose verbessern.</li>
<li>Ausbau der Präsenz von INDICATA in Schlüsselsektoren:&nbsp;Baue Beziehungen zu OEMs, Leasing-, Tagesvermietungsunternehmen und Banken auf und pflege diese, um sicherzustellen, dass INDICATA als Anbieter von Daten und Analysen positioniert ist.</li>
<li>Zusammenarbeit mit internen Teams:&nbsp;Arbeite eng mit Produkt-, Marketing- und HQ-Teams zusammen, um Lösungen zu entwickeln, die auf die Kundenbedürfnisse zugeschnitten sind.</li>
<li>Überwachen von Markttrends und Kundenbedürfnissen:&nbsp;Bleibe Marktentwicklungen, regulatorischen Änderungen und Wettbewerbsbewegungen immer einen Schritt voraus, um Verkaufsstrategien zu verfeinern.</li>
<li>Erreichen von Umsatz- und Verkaufszielen:&nbsp;Kontrolliere den Verkaufsprozess von der Akquise bis zum Abschluss von Geschäften, um Umsatzwachstum und Kundenbindung sicherzustellen.</li>
</ul>Qualifikation:<ul>
<li>Berufserfahrung: Erfahrung im Business Development oder Vertrieb, idealerweise in den Bereichen OEMs, Leasing &amp; Flottenmanagement, Banken, Automotive Data Solutions oder Remarketing.</li>
<li>Branchenverständnis: Interesse oder erste Erfahrungen in den Bereichen Restwertmanagement, Preisstrategien und Fahrzeug-Remarketing sind von Vorteil. Ein tieferes Verständnis dieser Themen ist bei Senior-Profilen wünschenswert.</li>
<li>Vertriebskompetenz: Erfahrung im beratenden Vertrieb, insbesondere beim Verkauf von SaaS-basierten Lösungen oder Business-Intelligence-Tools an Geschäftskunden.</li>
<li>Stakeholder-Management: Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Führungskräften und Entscheidungsträger:innen.</li>
<li>Analytisches Denken: Datengetriebene Denkweise mit der Fähigkeit, komplexe Informationen in umsetzbare Erkenntnisse für Kund:innen zu übersetzen.</li>
<li>Kommunikation: Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, um datenbasierte Inhalte klar und überzeugend zu vermitteln – auch gegenüber Führungskräften und operativen Entscheider:innen.</li>
<li>Sprachkenntnisse: Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
<li>Mobilität: Arbeitsort ist Hamburg mit Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands sowie gelegentlichen internationalen Reisen zu Schulungen.</li>
<li>Netzwerk: Ein bestehendes Netzwerk in der Automobilbranche ist von Vorteil – insbesondere Kontakte zu OEMs, Leasing- und Flottenunternehmen sowie Finanzinstituten. Für Junior-Profile ist die Bereitschaft zum Aufbau eines solchen Netzwerks wichtig.</li>
<li>Technologiekenntnisse: Erfahrung oder Interesse im Umgang mit Business Intelligence-, Analyse- oder Remarketing-Plattformen.</li>
<li>Fachlicher Hintergrund: Kenntnisse oder Interesse an Restwertprognose, Risikomanagement oder Preisgestaltungsstrategien für die Automobilindustrie.</li>
<li>CRM-Erfahrung: Grundkenntnisse im Umgang mit CRM-Tools und die Bereitschaft, diese für eine strukturierte Vertriebsarbeit zu nutzen. Für Senior-Profile sind fundierte Kenntnisse von Vorteil.</li>
</ul>Benefits:Warum Autorola?<ul>
<li>Dänische Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Hybrides Arbeitsmodell: Wir bieten dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen</li>
<li>Freu dich auf 30 Tage Urlaub - und als Extra bekommst du deinen Geburtstag, Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage</li>
<li>Unbegrenzte Provision: Deine Leistung wird belohnt – ohne Deckelung</li>
<li>Karrierechancen: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst</li>
<li>Firmenfitness: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li>
<li>Mobilität: Zuschüsse zum Jobticket und die Möglichkeit ein JobRad zu leasen</li>
<li>Versorgung: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Getränke und Obst</li>
<li>Rabatte: Ersparnisse bei namenhaften Marken über Corporate Benefits.</li>
<li>Altersvorsorge: 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Onboarding: Umfassende Einarbeitung und individuelles Programm</li>
<li>Ergonomische Arbeitsplätze: Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle und eine optimale Ausstattung für ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld.</li>
<li>Mitarbeiterevents: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam!</li>
</ul>Klingt spannend?Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen auf Englisch einschließlich der Angabe deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung hier. Falls Du beim Erstellen oder Übermitteln Deiner Bewerbung über unser Online-Formular Unterstützung benötigst, kontaktiere uns bitte unter <a href="mailto:jobs@autorola.de" target="_blank">jobs@autorola.de</a>. Wir helfen Dir gerne weiter.Neu &amp; wichtig zu wissen: Unser baldiger Umzug! 
Wir ziehen Anfang 2026 in unser neues Büro in der Caffamacherei – mitten im Herzen Hamburgs! 
Freu dich auf ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das motiviert und begeistert. Unser moderner Standort in Hamburg-Mitte bietet nicht nur zentrale Lage, sondern auch ein Ambiente, das Kreativität und Zusammenarbeit fördert.

Business Development Manager / SaaS - B2B

WIR SIND „NORDISCH BY NATURE“, denn unser Ursprung liegt im dänischen Odense. Die AUTOROLA-Gruppe ist mit 3 strategischen Geschäftseinheiten heute in über 20 Ländern der weltweit führende Anbieter von Online Remarketing-, Business Intelligence- und Workflow-Lösungen für die Automobilwirtschaft.Wir leben Werte wie Respekt, Wertschätzung und stellen unsere Mitarbeiter in den Fokus. Bei uns gibt es eine positive, freundliche Arbeitsatmosphäre mit einer ausgeprägten Kultur von Offenheit und Leidenschaft für persönlichen Austausch und fachliche Diskussion.Werde Teil unseres Teams! 
Als Kreditorenbuchhalter:in übernimmst du die ganzheitliche Verantwortung für alle buchhalterischen Aufgaben der Autorola GmbH. Von der Planung und Umsetzung relevanter Geschäftsvorfälle bis hin zur kontinuierlichen Optimierung deiner Prozesse – du gestaltest aktiv mit und bringst deine Expertise ein.Deine Aufgaben:<ul>
<li>Erfassung, Kontrolle, Kontierung und Verbuchung gemäß den Vorgaben von Autorola</li>
<li>Koordination des täglichen Zahllaufs unter Berücksichtigung der jeweiligen Fälligkeiten</li>
<li>Kontierung, Verbuchung und Kontrolle der Ausgangsbank</li>
<li>Durchführung der OP-Kontrolle</li>
<li>Erstellung von Statistiken und Auswertungen zur Unterstützung der Fachbereiche</li>
</ul>Vertretungsweise: Debitorenbuchhaltung<ul>
<li>Sicherstellung der korrekten Rechnungsstellung gemäß interner Vereinbarungen in enger Zusammenarbeit mit der Fachabteilung</li>
<li>Kontierung, Verbuchung und Kontrolle der Eingangsbank</li>
<li>Durchführung der OP-Kontrolle</li>
<li>Organisation und Durchführung des Mahnlaufs</li>
</ul>Projektarbeit:<ul>
<li>Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten gemäß Ihrer Qualifikation und Interessen</li>
</ul>Qualifikation:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im&nbsp;Rechnungswesen und in der&nbsp;Verwaltung</li>
<li>Gutes Verständnis gesetzlicher Verpflichtungen und deren Anwendung im Arbeitskontext</li>
<li>Ausgeprägte Fähigkeiten im&nbsp;Zeitmanagement und in der&nbsp;Selbstorganisation</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in&nbsp;Microsoft Office, insbesondere&nbsp;Excel</li>
<li>Gute&nbsp;Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise</li>
</ul>Benefits:Warum Autorola?<ul>
<li>Dänische Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Hybrides Arbeitsmodell: Wir bieten dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen</li>
<li>32 Tage Urlaub</li>
<li>Karrierechancen: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst</li>
<li>Firmenfitness: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li>
<li>Mobilität: Zuschüsse zum Jobticket und die Möglichkeit ein JobRad zu leasen</li>
<li>Versorgung: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Getränke und Obst</li>
<li>Rabatte: Ersparnisse bei Apple, adidas, Fitbit u. v. m.</li>
<li>Altersvorsorge: 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Onboarding: Umfassende Einarbeitung und individuelles Programm</li>
<li>Mitarbeiterevents: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam!</li>
</ul>Klingt spannend?Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich der Angabe deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung <a href="https://recrumedia.com/STn7ZW/" target="_blank">hier</a>. Falls Du beim Erstellen oder Übermitteln Deiner Bewerbung über unser Online-Formular Unterstützung benötigst, kontaktiere uns bitte unter <a href="mailto:jobs@autorola.de" target="_blank">jobs@autorola.de</a>. Wir helfen Dir gerne weiter.Neu &amp; wichtig zu wissen: Unser baldiger Umzug! 
Wir ziehen Anfang 2026 in unser neues Büro in der Caffamacherei – mitten im Herzen Hamburgs! 
Freu dich auf ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das motiviert und begeistert. Unser moderner Standort in Hamburg-Mitte bietet nicht nur zentrale Lage, sondern auch ein Ambiente, das Kreativität und Zusammenarbeit fördert.

Kreditorenbuchhalter (m/w/x)

WIR SIND „NORDISCH BY NATURE“, denn unser Ursprung liegt im dänischen Odense. Die AUTOROLA-Gruppe ist mit 3 strategischen Geschäftseinheiten heute in über 20 Ländern der weltweit führende Anbieter von Online Remarketing-, Business Intelligence- und Workflow-Lösungen für die Automobilwirtschaft.Wir leben Werte wie Respekt, Wertschätzung und stellen unsere Mitarbeiter in den Fokus - unabhängig von Herkunft, Alter oder körperlichen Voraussetzungen. Auch Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen. Bei uns gibt es eine positive, freundliche Arbeitsatmosphäre mit einer ausgeprägten Kultur von Offenheit und Leidenschaft für persönlichen Austausch und fachliche Diskussion.Werde Teil unseres Teams! 
Wir sind ein dynamisch wachsendes Unternehmen im Automotive-/Tech-Umfeld mit dem Ziel, unsere Organisation zukunftsfähig und skalierbar aufzustellen. Dafür suchen wir eine erfahrene und strategisch denkende Führungspersönlichkeit, die als Head of HR (w/m/x) unsere HR-Strukturen aufbaut, weiterentwickelt und als Sparringspartner:in der Geschäftsführung agiert.Deine Aufgaben:<ul>
<li>Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten HR-Strategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung</li>
<li>Aufbau und Professionalisierung aller HR-Kernprozesse (Recruiting, Onboarding, Performance, Compensation &amp; Benefits, Learning &amp; Development)</li>
<li>Verantwortung für ein strukturiertes, skalierbares Recruiting inkl. Employer Branding</li>
<li>Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher und regulatorischer Anforderungen</li>
<li>Gestaltung und Begleitung von Organisationsentwicklungs- und Change-Prozessen</li>
<li>Disziplinarische und fachliche Führung eines HR-Mitarbeitenden mit Perspektive auf Teamausbau</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Finance (Budgetierung, Vergütungssysteme), Legal/Compliance sowie externen Partnern</li>
</ul>Qualifikation:<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der Personalwirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder einer ähnlichen Fachrichtung und mehrjährige Erfahrung in leitender HR-Funktion, idealerweise in einem schnell wachsenden Tech-/Automotive-Umfeld</li>
<li>Nachweisbare Führungserfahrung sowie Kompetenz im Aufbau und der Entwicklung von HR-Teams</li>
<li>Generalistische HR-Kompetenz mit fundiertem Wissen in Recruiting, Arbeitsrecht, Talentmanagement, Vergütungssystemen und Organisationsentwicklung</li>
<li>Erfahrung in der Umsetzung digitaler HR-Lösungen (idealerweise mit Personio)</li>
<li>Erfolgreiche Umsetzung von HR- und Digitalisierungsprojekten sowie Erfahrung im Change-Management</li>
<li>Du handelst selbstverständlich mit Diskretion, Loyalität und Eigeninitiative</li>
<li>Strategisches und unternehmerisches Denken gepaart mit Hands-on-Mentalität</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>Benefits:<ul>
<li>Dänische Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Hybrides Arbeitsmodell: Wir bieten dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen</li>
<li>Freu dich auf 30 Tage Urlaub - und als Extra bekommst du deinen Geburtstag, Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage</li>
<li>Karrierechancen: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst</li>
<li>Firmenfitness: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li>
<li>Mobilität: Zuschüsse zum Jobticket und die Möglichkeit ein JobRad zu leasen</li>
<li>Versorgung: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Getränke und Obst</li>
<li>Rabatte: Ersparnisse bei namenhaften Marken über Corporate Benefits</li>
<li>Altersvorsorge: 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Onboarding: Umfassende Einarbeitung und individuelles Programm</li>
<li>Ergonomische Arbeitsplätze: Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle und eine optimale Ausstattung für ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld</li>
<li>Mitarbeiterevents: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam!</li>
</ul>Klingt spannend?Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich der Angabe deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung <a href="https://recrumedia.com/qvo2sl/" target="_blank">hier</a>. Falls Du beim Erstellen oder Übermitteln Deiner Bewerbung über unser Online-Formular Unterstützung benötigst, kontaktiere uns bitte unter <a href="mailto:jobs@autorola.de" target="_blank">jobs@autorola.de</a>. Wir helfen Dir gerne weiter.Neu &amp; wichtig zu wissen: Unser baldiger Umzug! 
Wir ziehen Anfang 2026 in unser neues Büro in der Caffamacherei – mitten im Herzen Hamburgs! Freu dich auf ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das motiviert und begeistert. Unser moderner Standort in Hamburg-Mitte bietet nicht nur zentrale Lage, sondern auch ein Ambiente, das Kreativität und Zusammenarbeit fördert.

Head of Human Resources (m/w/x)

<h1> Klimaschutzmanager (m/w/d)</h1><h2> Das Fachamt für Stadt- und Landschaftsplanung des Bezirksamts Harburg sucht schnellstmöglich eine:n Klimaschutzmanager:in</h2><h2> Stellenwertigkeit: EGr. 13 TV-L, in Vollzeit/Teilzeit, unbefristet</h2> Helfen Sie mit, den Klimaschutz im Bezirk Harburg gemeinsam mit einem interdisziplinären Klimateam voran zu bringen und gestalten Sie die Zukunft des südlichsten Hamburger Bezirkes durch die Umsetzung des Integrierten Klimaschutzkonzeptes! Sie organisieren, koordinieren und betreiben die Umsetzung von Maßnahmen des Integrierten Klimaschutzkonzeptes (IKK) Harburg. Wesentliche Aufgabenfelder bilden dabei die kommunale Wärmeplanung, Klimaschutz im Gebäudesektor und auf Quartiersebene, der Ausbau einer nachhaltigen Energieversorgung, das Durchführen von Kampagnen sowie die Umsetzung konkreter Projekte in den Bereichen Wärmeversorgung, Mobilität, nachhaltige Wirtschaft, Klimaanpassung und klimafreundliche Verwaltung.<h3> Bezirksamt Harburg | Fachamt Stadt- und Landschaftsplanung Stephan Rutschewski +49 40 428 71-2374</h3>

Die Nord Immobilien private Verwaltung GbR wurde gegründet, um den umfangreichen, weiterwachsenden eigenen Immobilienbestand zu verwalten. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit fast 20-jähriger Erfahrung in der Zinshaus- und teilweise auch in der WEG-Verwaltung.
 Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau (w⁠/⁠m⁠/⁠d) in einem netten TeamStellenbeschreibung:Als Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau sind Sie für die vielfältige Betreuung und Instandhaltung unserer Immobilien verantwortlich. Zu Ihren Aufgaben gehören:<ul>
<li>Allgemeine Verwaltungstätigkeiten:&nbsp;Sie unterstützen uns bei administrativen Tätigkeiten, um einen reibungslosen Ablauf unserer Immobilienverwaltung sicherzustellen.</li>
<li>Objektbetreuung:&nbsp;Die umfassende Betreuung unserer Immobilien, einschließlich Mieterkommunikation und -service, fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich.</li>
<li>Koordination von Renovierungs- und Modernisierungsarbeiten:&nbsp;Sie sind in der Lage, Renovierungs- und Modernisierungsprojekte zu koordinieren, Angebote von Auftragnehmern einzuholen und Angebote auszuwerten. Die Vergabe, Überwachung und Abnahme von kleineren und mittleren Instandhaltungsarbeiten rund um die Immobilie gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</li>
<li>Rechnungsprüfung:&nbsp;Sie übernehmen die Verantwortung für die Prüfung und Freigabe von Rechnungen im Zusammenhang mit den durchgeführten Arbeiten.</li>
</ul>Das erwarten wir von Ihnen:<ul>
<li>Berufserfahrung in der Verwaltung und Betreuung von Immobilien.</li>
<li>Selbständiges, gut organisiertes Arbeiten:&nbsp;Sie sind in der Lage, eigenständig zu arbeiten und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.</li>
<li>Teamfähigkeit:&nbsp;Sie sind ein Teamplayer und tragen zur positiven Arbeitsatmosphäre bei.</li>
<li>Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen:&nbsp;Grundlegende Kenntnisse werden vorausgesetzt.</li>
<li>Technisches Verständnis: Sie haben ein gutes technisches Grundverständnis.</li>
<li>Möglichst abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich:&nbsp;Eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich ist von Vorteil.</li>
<li>Kenntnisse der Mietverwaltungssoftware:&nbsp;Kenntnisse der Mietverwaltungssoftware sind vorteilhaft, aber nicht unbedingt notwendig.</li>
</ul>Das bieten wir Ihnen:<ul>
<li>Einen sicheren, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Perspektive.</li>
<li>Viel Teamgeist und die Möglichkeit, sich in einem dynamischen Team einzubringen.</li>
<li>Kostenfreie Getränke</li>
<li>Sommerfest und Jahresabschlussfeier</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Teilweise Homeoffice</li>
<li>Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, die Ihnen viele eigene Entscheidungsbefugnisse ermöglichen.</li>
<li>Weihnachtsgeld als zusätzliche finanzielle Anerkennung.</li>
</ul>Kontakt:Der Arbeitsort befindet sich in Hamburg Ottensen, in unmittelbarer Nähe zur Elbe.Wenn Sie in einem engagierten Team arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf, Zeugnis und ein Anschreiben per Mail.Kontakt Nord Immobilien private Verwaltung GbR Elbchaussee 142 22763 Hamburg Frau Helga Wagner Telefon: 040-430 966 84 E-Mail: <a href="mailto:h.wagner@durafloor-werner.de" target="_blank">h.wagner@durafloor-werner.de</a>

Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau (w/m/d)

WIR SIND „NORDISCH BY NATURE“, denn unser Ursprung liegt im dänischen Odense. Die AUTOROLA-Gruppe ist mit 3 strategischen Geschäftseinheiten heute in über 20 Ländern der weltweit führende Anbieter von Online Remarketing-, Business Intelligence- und Workflow-Lösungen für die Automobilwirtschaft. Wir leben Werte wie Respekt, Wertschätzung und stellen unsere Mitarbeiter in den Fokus. Bei uns gibt es eine positive, freundliche Arbeitsatmosphäre mit einer ausgeprägten Kultur von Offenheit und Leidenschaft für persönlichen Austausch und fachliche Diskussion.Werde Teil unseres Teams! 
Als (Senior) Key Account Manager (m/w/x) betreust du strategische Kunden, optimierst deren Geschäftsprozesse und baust nachhaltige Geschäftsbeziehungen aus. Die Rolle vereint Consulting, Digitalisierung, Projektmanagement und vertriebliches Wachstum
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Kundenbetreuung &amp; Beratung:&nbsp;Sicherstellung der Kundenzufriedenheit, digitale Transformation, Prozess­optimierung, Upselling</li>
<li>Vertrieb &amp; Verhandlungen:&nbsp;Neukundenqualifizierung, Angebotserstellung, Präsentationen, Verhandlungsführung</li>
<li>Technische Implementierung:&nbsp;Begleitung neuer Lösungen mit dem Autorola Headquarter</li>
<li>Monitoring &amp; Reporting:&nbsp;Vertriebsziele, Salesforce-Datenpflege, Marktanalyse</li>
<li>Workshops &amp; Repräsentation:&nbsp;Bedarfsermittlung, Stakeholder-Abstimmung, Markenpräsenz steigern</li>
<li>Eigenständiges Arbeiten &amp; Reisen:&nbsp;Verantwortung für Vertriebsgebiet, ca. 2–4 Reisetage/Monat</li>
</ul>
Dein Profil:
<ul>
<li>Du hast ein Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Langjährige Vertriebserfahrung in der Automobilwirtschaft mit Branchenkenntnisse: Automobilmarkt, Leasinggesellschaften/Captives, Mobilität, Digitalisierung</li>
<li>Vertrieb &amp; Beratung: Verkaufsorientierung, Projektmanagement, Prozessoptimierung</li>
<li>Erforderliche Skills: Kommunikation, Vermittlungskompetenz, Kunden- &amp; Lösungsorientierung</li>
<li>Persönliche Eigenschaften: Hands-on-Mentalität, intrinsische Vertriebsmotivation</li>
<li>Technische Affinität: SaaS/PaaS, MS Office, Salesforce</li>
<li>Internationale Ausrichtung: Sicheres Auftreten auf Entscheider Ebene, sehr gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
Warum Autorola?
<ul>
<li>Dänische Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Hybrides Arbeitsmodell: Wir bieten dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen</li>
<li>Freu dich auf 30 Tage Urlaub – und als Extra bekommst du deinen Geburtstag, Weihnachten und Silvester als zusätzliche Tage frei</li>
<li>Karrierechancen: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst</li>
<li>Firmenfitness: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li>
<li>Mobilität: Zuschüsse zum Jobticket und die Möglichkeit ein JobRad zu leasen</li>
<li>Versorgung: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Getränke und Obst</li>
<li>Rabatte: Ersparnisse bei nahmen haften Firmen durch unsere Corporate Benefits</li>
<li>Altersvorsorge: 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Onboarding: Umfassende Einarbeitung und individuelles Programm</li>
<li>Mitarbeiterevents: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam!</li>
</ul>
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich der Angabe deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung <a href="https://recrumedia.com/ZAlCEV/" target="_blank">hier</a>. Falls Du beim Erstellen oder Übermitteln Deiner Bewerbung über unser Online-Formular Unterstützung benötigst, kontaktiere uns bitte unter <a href="mailto:jobs@autorola.de" target="_blank">jobs@autorola.de</a>. Wir helfen Dir gerne weiter.

(Senior) Key Account Manager (m/w/x) bei Autorola Solutions

WIR SIND „NORDISCH BY NATURE“, denn unser Ursprung liegt im dänischen Odense. Die AUTOROLA-Gruppe ist mit 3 strategischen Geschäftseinheiten heute in über 20 Ländern der weltweit führende Anbieter von Online Remarketing-, Business Intelligence- und Workflow-Lösungen für die Automobilwirtschaft.Wir leben Werte wie Respekt, Wertschätzung und stellen unsere Mitarbeiter in den Fokus. Bei uns gibt es eine positive, freundliche Arbeitsatmosphäre mit einer ausgeprägten Kultur von Offenheit und Leidenschaft für persönlichen Austausch und fachliche Diskussion.Werde Teil unseres Teams! 
			Die Abteilung Operations verantwortet kaufmännische Prozesse rund um die Verkaufsabwicklung und bildet die Schnittstelle zwischen Key Account Management und Internal Sales. Als Data &amp; Process Specialist – Operations (m/w/x) liegt der Fokus auf der operativen Abwicklung von Fahrzeugverkäufen über den Autorola Marketplace sowie der Weiterentwicklung digitaler und AI-gestützter Prozesse – immer mit dem Ziel, Qualität, Effizienz und Skalierbarkeit zu steigern.Deine Aufgaben:<ul>
<li>Pflege und Upload von Fahrzeugdaten über verschiedene Schnittstellen</li>
<li>Eigenständige Erstellung und Verwaltung von Onlineauktionen</li>
<li>Kommunikation mit Verkäufer:innen bei Verzögerungen oder Klärungsbedarf</li>
<li>Nutzung interner Tools wie dem Trading Process Monitor zur Dokumentation</li>
<li>Bearbeitung von Outlook-Sammelpostfächern und Dokumentenprozessen</li>
<li>Datenpflege gemäß Lösch- und Archivierungsvorgaben</li>
<li>Analyse und Optimierung von Pre- &amp; Aftersales-Prozessen mit Fokus auf AI</li>
<li>Anwendung und Weiterentwicklung von AI-gestützten Tools (z. B. MS Copilot)</li>
<li>Datenanalyse und KPI-Auswertung mit Excel (inkl. Pivot, Power Query)</li>
<li>Multiplikatorrolle für AI-Best Practices im Team</li>
<li>Identifikation und Umsetzung von Verbesserungspotenzialen inkl. Eskalation</li>
<li>Sicherstellung der Servicequalität</li>
</ul>Dein Profil:<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit AI-gestützten Tools (z. B. Copilot, GPT, Automatisierungslösungen)</li>
<li>Kenntnisse im Prozessmanagement sowie Begeisterung für digitale Optimierung</li>
<li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hohe IT- und Tool-Affinität sowie eine strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Gute Englischkenntnisse aufgrund der internationalen Ausrichtung des Unternehmens</li>
<li>Teamorientiertes Arbeiten, Offenheit für Feedback und Bereitschaft, AI-Kompetenz im Team weiterzugeben</li>
<li>Hands-on-Mentalität und Motivation zur kontinuierlichen Verbesserung</li>
</ul>Warum Autorola?<ul>
<li>Dänische Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Hybrides Arbeitsmodell: Wir bieten dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen</li>
<li>Freu dich auf 30 Tage Urlaub - und als Extra bekommst du deinen Geburtstag, Weihnachten und Silvester als zusätzliche Tage frei</li>
<li>Karrierechancen: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst</li>
<li>Firmenfitness: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li>
<li>Mobilität: Zuschüsse zum Jobticket und die Möglichkeit ein JobRad zu leasen</li>
<li>Versorgung: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Getränke und Obst</li>
<li>Rabatte: Ersparnisse bei nahmen haften Firmen durch unsere Corporate Benefits</li>
<li>Altersvorsorge: 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Onboarding: Umfassende Einarbeitung und individuelles Programm</li>
<li>Mitarbeiterevents: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam!</li>
</ul>Haben wir dein Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich der Angabe deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung <a href="https://recrumedia.com/amZC2I/" target="_blank">hier.</a>Wir leben Werte wie Respekt, Wertschätzung und stellen unsere Mitarbeiter in den Fokus - unabhängig von Herkunft, Alter oder körperlichen Voraussetzungen. Auch Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen. Bei uns gibt es eine positive, freundliche Arbeitsatmosphäre mit einer ausgeprägten Kultur von Offenheit und Leidenschaft für persönlichen Austausch und fachliche Diskussion.

Data & Process Specialist – Operations (m/w/x)

Über unsDie Höhne GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung in der Kabelverbindungstechnik und Elektrochemie. Als Teil der international erfolgreichen SICAME-Gruppe zählen wir zu den führenden europäischen Anbietern von Kabelgarnituren, Gießharzen und Vergussmassen im Nieder- und Mittelspannungsbereich.Über die Position 
Zur Unterstützung bei der Einführung eines neuen ERP-Systems suchen wir einen engagierten technischen Projektmitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit fundierten Kenntnissen in der Migration von Daten und ERP-Systemintegration. Sie arbeiten eng mit unserem Projektteam und externem Berater zusammen und übernehmen eine Schlüsselrolle bei der Überführung unserer bestehenden Daten in das neue System.Ihre Aufgaben<ul>
<li>Planung, Durchführung und Überwachung der Datenmigration</li>
<li>Analyse, Bereinigung und Validierung von Stamm- und Bewegungsdaten</li>
<li>Technische Unterstützung bei der Integration der Produktionsdaten</li>
<li>Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Dienstleistern</li>
<li>Dokumentation der Migrationsprozesse und Erstellung technischer Anleitungen</li></ul>Ihr Profil<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in SQL und relationalen Datenbanken (MS SQL Server)</li>
<li>Erfahrung mit ERP-Datenmigrationen und Datenqualitätsmanagement</li>
<li>Idealerweise Erfahrung mit SAP Business One und mit BEAS-Erweiterungen</li>
<li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Gültige Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigung sowie Wohnsitz in Deutschland</li></ul>Wir bieten<ul>
<li>Ein spannendes Projekt mit hoher Eigenverantwortung</li>
<li>Zusammenarbeit mit einem motivierten und interdisziplinären Team</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Faire Vergütung und moderne Arbeitsmittel</li></ul>Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, gewünschte Bruttojahresgehalt und möglichem Eintrittstermin an: 
			<a href="mailto:bewerbung@hoehne.de" target="_blank">bewerbung@hoehne.de</a>Höhne GmbH 
			Werner-von-Siemens-Str. 34, 24568 Kaltenkirchen 
			📞 +49 4191 909680 | 🌐 <a href="https://www.hoehne.de/startseite" target="_blank">www.hoehne.de</a>

Technischer Projektmitarbeiter (m/w/d) – ERP-Datenmigration

Wer sind wir?Die SACO Shipping GmbH entwickelt als Dienstleister der internationalen Logistik umfassende und maßgeschneiderte
Transportkonzepte zu Land, zu Wasser und über den Luftweg. Seit über 30 Jahren setzen wir als unabhängiger Sammellader
weltweit Meilensteine im Im- und Exportgeschäft und haben wegweisende Pionierarbeit geleistet. Bei uns hast Du die
Möglichkeit, Deinen Teil zum weltweiten Transport von Gütern beizutragen und mit Menschen auf der ganzen Welt in
Kontakt zu treten.
 Sachbearbeitung Seefracht Import LCL (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Tätigkeitsbereich: Import 
Einsatzort: 21107 Hamburg-Wilhelmsburg 
Wochenstunden: 38,5 Std. 
Mobiles Arbeiten: Möglich 
Beginn: Nach Vereinbarung 
Vertrag: VollzeitAufgaben<ul>
<li>Eigenverantwortliche Kunden- &amp; Fahrtgebietsbetreuung</li>
<li>Eigenständige Abwicklung von Sammelcontainern</li>
<li>Angebotskalkulation und Beratung per Telefon und E-Mail</li>
<li>Kommunikation mit Kunden, Agenten und Geschäftspartnern weltweit</li></ul>Profil<ul>
<li>Kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition oder Schifffahrt mit Berufserfahrung im Bereich Import</li>
<li>Hohes Maß an Serviceorientierung</li>
<li>Team Player mit Hands-on-Mentalität</li>
<li>Spaß am eigenverantwortlichen Arbeiten</li>
<li>Kommunikationsstärke</li>
<li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Benefits<ul>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Mobiles Arbeiten möglich</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzkrankenversicherung</li>
<li>Restaurantschecks</li>
<li>JobRad</li>
<li>Firmenfitness</li>
<li>ÖPNV-Zuschuss</li>
</ul>Werde auch Du Teil unseres Teams und bewirb Dich unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!KontaktSACO Shipping GmbH 
Lara Wilke 
<a href="mailto:bewerbung@saco.de" target="_blank">bewerbung@saco.de</a> 
+49 (0) 40 311706-128

Sachbearbeitung Seefracht Import LCL (m/w/d)

Über uns Storeleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Standort: Posthausen – in der Dodenhof Shoppingwelt Anstellung: VollzeitVIOLAS' ist seit über 20 Jahren für seine sorgfältig ausgewählten Gewürze und Delikatessen aus dem Premiumsegment bekannt und eine erstklassige Quelle für begeisterte Köche, Freunde geschmackvoller Geschenke und Liebhaber erlesener Gewürze, Öle und Schokoladen. Du liebst Gewürze und Delikatessen? Für Dich stehen Service und Gastfreundschaft an erster Stelle? Du bist kommunikativ und ein Organisationstalent? Werde bei uns zum Gewürzexperten!Deine Aufgaben<ul>
<li>Verantwortung für die Steuerung und Organisation des Stores</li>
<li>Verkauf unserer hochwertigen Gewürze und Delikatessen durch aktive Kundenberatung und Empfehlungen für individuelle Geschenke</li>
<li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung deines Teams</li>
<li>Sicherstellung eines optimalen Kundenservices sowie einer ansprechenden Waren- und Verkaufsraumpräsentation</li>
<li>Umsetzung von Marketing- und Verkaufsaktionen</li>
<li>Allgemeine Kassentätigkeiten und Verpacken von Geschenken</li>
<li>Kontrolle, Auszeichnung und Einräumen des Wareneingangs</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und der Geschäftsführung in Hamburg</li>
</ul>Dein Profil<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss, idealerweise mit Führungserfahrung im Einzelhandel</li>
<li>Hohe Kundenorientierung und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>Freundliches, empathisches Auftreten und gute Umgangsformen</li>
<li>Leidenschaft für Genuss und Qualität</li>
<li>Organisationstalent mit Hands-on-Mentalität</li>
<li>Belastbarkeit, Flexibilität und Freude an Teamarbeit</li>
</ul>Wir bieten<ul>
<li>Ein kreatives, hochwertiges und inspirierendes Arbeitsumfeld</li>
<li>Individuelle Einarbeitung in Hamburg</li>
<li>Begeisternde Kollegen: innen</li>
<li>Und ganz viel Geschmack, Leidenschaft und Lebensfreude</li>
</ul>Kontakt:Sollten wir Dein Interesse geweckt haben, sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte via E-Mail an <a href="mailto:kontakt@violas.de" target="_blank">kontakt@violas.de</a> oder melde Dich telefonisch unter 040 - 611 886 310.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Storeleitung (m/w/d)

<h4>Werde Teil unseres Teams!</h4>
<h2>Pädagogische Fachkraft (SPA oder Erzieher*in, m/w/d)</h2>
<h4>mit 35 Wochenstunden </h4>
<h4>sowohl für den Krippen- als auch für den Elementarbereich&nbsp;</h4>
Die bilingualen Kindertagesstätten Kita Lokomotive und Kita Lokomotive II in Hamburg (Langenfelder Damm &amp; Hoheluftchaussee) fördern Kinder ab dem ersten Lebensjahr in einem deutsch-spanischen Sprachumfeld. Unser Konzept beruht auf Immersion: Kinder erleben beide Sprachen im Alltag und lernen sie ganz natürlich.
Zum 01.08.2025, gerne auch früher oder später nach Absprache, suchen wir eine engagierte pädagogische Fachkraft (SPA oder Erzieher*in) für den Krippenbereich an unserem Standort am Langenfelder Damm.
<h4>Was dich bei uns erwartet:</h4>
<ul>
<li>Ein respektvolles, herzliches Miteinander in einem motivierten Team</li>
<li>Ein sehr guter Betreuungsschlüssel für entspannteres Arbeiten</li>
<li>Raum für Mitgestaltung, eigene Ideen und Weiterentwicklung</li>
<li>Ein immersives Sprachkonzept mit Fokus auf Deutsch oder Spanisch (du arbeitest als deutschsprachige oder spanischsprachige Fachkraft)</li>
</ul>
<h4>Deine Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>Umsetzung unseres bilingualen pädagogischen Konzepts im Einklang mit den Hamburger Bildungsleitlinien</li>
<li>Dokumentation der kindlichen Entwicklung (Portfolios, Entwicklungsberichte)</li>
<li>Durchführung von Elterngesprächen und Elternabenden</li>
<li>Planung und Begleitung von Ausflügen sowie Organisation von Festen im Jahreslauf</li>
</ul>
<h4>Das bringst du mit:</h4>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung als SPA oder Erzieher*in</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern unter 3 Jahren</li>
<li>Offenheit gegenüber verschiedenen Kulturen</li>
<li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise</li>
</ul>
<h4>Das bieten wir dir:</h4>
<ul>
<li>30 Urlaubstage flexibel einteilbar (Schließzeiten nur über Weihnachten und an Brückentagen)</li>
<li>Bezahlte Freistellung an Heiligabend &amp; Silvester</li>
<li>Attraktive Vergütung nach TVöD sowie Sonderzahlungen</li>
<li>Kostenlose Verpflegung während der Arbeitszeit</li>
<li>Regelmäßige Fortbildungen, Teamtage &amp; Teamsitzungen</li>
<li>Eine offene, unterstützende Leitung, die deine Stärken fördert</li>
<li>Gute Erreichbarkeit&nbsp; Bushaltestelle direkt vor der Tür</li>
<li>Zuschüsse zum HVV-Ticket, zur betrieblichen Altersvorsorge oder zur Auslandskranken-/Zahnzusatzversicherung</li>
</ul>
<h4>Neugierig geworden?</h4>
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung, entweder direkt über das <a href="https://lokomotive-hh.de/job/" target="_blank">Kontaktformular</a> auf der Homepage oder per Post an:
Kita Lokomotive 
z. Hd. Frau Schnoor 
Langenfelder Damm 12 
20257 Hamburg
<h4>Wir freuen uns auf dich!</h4>
.

114 Teilzeit / Vollzeit Jobs in Büttel, 25376 Borsfleth, Deutschland