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Das Top-Management von Mittelstand bis DAX-Konzern bei der Optimierung und Einführung eines wirksamen Enterprise Architecture Managements beraten?&nbsp;Wir machen das!&nbsp;Die DARCBLUE AG unterstützt Unternehmen dabei,&nbsp;große Veränderungen&nbsp;in&nbsp;komplexen Geschäfts- und IT-Architekturen&nbsp;zielgerichtet umzusetzen. Dabei betrachten wir Business und IT immer ganzheitlich. Wir wirken&nbsp;strategisch&nbsp;und erzielen&nbsp;sichtbare Ergebnisse.&nbsp;
 Tätigkeiten
Du unterstützt unsere Kunden bei der erfolgreichen Umsetzung ihrer Projekte und Transformationsvorhaben:
<ul>
<li>EAM-Strategie &amp; Prozesse: Du entwickelst, optimierst und unterstützt hands-on bei der Einführung von IT- &amp; EAM-Strategien, Prinzipien, EAM-Gremien &amp; Prozesse sowie Rollen und Entwicklungspfade für Architekturrollen – immer in engem Austausch mit deinem Kunden und Kollegen, u. a. mithilfe passender Workshop-Methoden (z. B. Miro).</li>
<li>Geschäfts- und IT-Architekturen:&nbsp;Du analysierst die Unternehmensarchitektur auf allen Ebenen – von Business-Aspekten (z. B. Value Streams, Prozessmodelle) bis hin zu technologischen Bereichen (Applikationen, Plattformen). Auf Basis deiner Erkenntnisse leitest du Roadmaps ab, um die Architektur-Landschaft unserer Kunden nachhaltig weiterzuentwickeln.</li>
<li>Daten- und Integrationsarchitektur:&nbsp;Du bringst ein tiefes Verständnis für Daten- und Integrationsarchitekturen ein. Du identifizierst Transformationspotenziale, entwickelst passende Lösungen und begleitest deren Umsetzung – für eine effiziente und zukunftssichere IT-Landschaft.</li>
<li>Rationalisierung und Harmonisierung in der Applikationslandschaft: Du identifizierst und hebst Kosteneinsparungs- und Effizienzsteigerungspotentiale.</li>
<li>Frameworks &amp; Compliance: Du setzt etablierte Standards (z. B. TOGAF, ITIL, COBIT) bedarfsgerecht und kundenspezifisch ein, bewertest Cloud-/On-Premise-Szenarien und stellst sicher, dass Governance-Vorgaben eingehalten werden.</li>
<li>Projekte &amp; Transformation: Gemeinsam mit CIOs, IT-Leitern und Fachteams gestaltest du Digitalisierungsprozesse und übernimmst die Steuerung von Projekten oder Teilprogrammen.&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
Du bringst dich in unser Team ein:
<ul>
<li>Beratungsprodukte ausbauen: Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen entwickelst du neue Services und Methoden rund um Business- und IT-Architekturen.</li>
<li>(Pre-)Sales-Aktivitäten: Du unterstützt bei der Gewinnung neuer Kunden und Projekte, indem du maßgeschneiderte EAM-Lösungen präsentierst.</li>
<li>Knowledge-Sharing: Du teilst dein Wissen in unseren firmenübergreifenden Austauschformaten und lernst selbst von anderen Experten im Team.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik o. Ä.) oder vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 7 Jahre für Manager-Level) in Architektur- oder Transformationsprojekten.</li>
<li>Nachgewiesene Erfahrung mit&nbsp;architekturellen Rahmenwerken&nbsp;(z.B. TOGAF, ITIL, COBIT) und digitaler Transformation.</li>
<li>Fundierte Expertise in&nbsp;Business-Architektur&nbsp;(Value Streams, Prozessanalyse),&nbsp;Applikations- / Datenarchitektur&nbsp;oder anderen EAM-Disziplinen.</li>
<li>Stark in&nbsp;Rationalisierungs- und Harmonisierungsprojekten&nbsp;und sicher im Umgang mit Cloud- und On-Premise-Landschaften.</li>
<li>Ausgeprägte&nbsp;analytische, konzeptionelle&nbsp;und&nbsp;Moderationsfähigkeiten.</li>
<li>Du arbeitest&nbsp;selbstständig, lösungsorientiert&nbsp;und souverän mit Menschen unterschiedlichster Persönlichkeiten.</li>
<li>Ein Plus, aber kein Muss: Erfahrung in der Leitung eines EAM- Teams in einer Linien- oder Projektorganisation.</li>
</ul>
 Team
Wir sind in Kompetenzteams und nicht in Abteilungen organisiert. Jede:r ist einem Team aus 2-5 Personen zugeordnet.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Erstes Kennenlernen mit HR und dem Teamlead</li>
<li>Kennenlernen mit HR und einem Partner des Unternehmens</li>
<li>Kennenlernen mit dem CEO</li>
</ol>
Gerne kannst du auch dein zukünftiges Team kennenlernen.

Senior Consultant / Manager - Enterprise Architecture Management (m/w/d)

<ul>
<li>Spannende, abwechslungsreiche und wirklich anspruchsvolle Projekte</li>
<li>Eigenverantwortung und Selbständigkeit in Deiner Arbeit ab dem ersten Tag</li>
<li>Freie Wahl von Hardware und OS sowie ein sehr ergonomischer Arbeitsplatz</li>
<li>Leistungsorientierte Vergütung</li>
<li>Interessante Möglichkeiten, Erfahrungen mit modernen Technologien, Entwicklungswerkzeugen und -prozessen (Kanban / Jira, Bitbucket, GIT, CI/CD, Docker, …) zu sammeln bzw. auszubauen</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten</li>
<li>Richtig viel Spaß, Team-Events und einen Kaffee von Weltklasse</li>
</ul>
 Tätigkeiten
Als Teil des Entwicklerteams entwirfst und implementierst Du individuelle Softwarelösungen.
Unsere API's entwickelst Du mit dem Symfony Framework in der aktuellen PHP Version. Datenbankmodelle modellierst Du in PostgreSQL. Beim zugehörigen Frontend bringst Du mit Angular, HTML5, TailwindCSS und TypeScript unsere Lösungen direkt an den Nutzer.
 Anforderungen
<ul>
<li>Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Fundierte Erfahrungen in aktuellen Webtechnologien (JavaScript/TypeScript, Angular, REST, …)</li>
<li>Objektorientierte Konzepte, Designpattern, Test-Driven-Programming</li>
<li>Erweiterte SQL-Kenntnisse (PostgreSQL), Datenstrukturen, Transaktionssicherheit etc.</li>
<li>Ausgezeichnete Skills in der in der objektorientierten Programmierung mit PHP 8.2 (idealerweise in Verbindung mit Symfony)</li>
<li>Deine Einsatzfreude, Can-Do-Mentalität und Neugierde sind ansteckend</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Eine herausragende Büroatmosphäre mit einem leistungsorientierten, agilen und motivierten Team in der Speicherstadt</li>
<li>Kontinuierliche Weiterentwicklung der Teams, Skills, Methoden und Prozesse durch offenen Austausch, gegenseitige technische Reviews (Peer Review, GitFlow), unhierarchische Kommunikation und Zusammenarbeit</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wenn Dein CV und Deine Motivation für alemo uns überzeugen vereinbaren wir einen ersten Kennenlerntermin - remote per Teams oder natürlich gerne direkt vor Ort im Büro. Nach einem ersten Tech-Interview mit unserem CTO, lernst Du schon das Team und die Projekte kennen. Bei gemeinsamen Lunch und anschließenden, kleineren Testaufgaben kannst Du mit dem Team fachsimpeln und alle Fragen loswerden. Wenn das für alle gepasst hat, klären wir "nur" noch das Vertragliche.

Fullstack Softwareentwickler (m/w/d)

<ul>
<li>Spannende, abwechslungsreiche und wirklich anspruchsvolle Projekte</li>
<li>Eigenverantwortung und Selbständigkeit in Deiner Arbeit ab dem ersten Tag</li>
<li>Freie Wahl von Hardware und OS sowie ein sehr ergonomischer Arbeitsplatz</li>
<li>Leistungsorientierte Vergütung</li>
<li>Interessante Möglichkeiten, Erfahrungen mit modernen Technologien, Entwicklungswerkzeugen und -prozessen (Kanban / Jira, Bitbucket, GIT, CI/CD, Docker, …) zu sammeln bzw. auszubauen</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten</li>
<li>Richtig viel Spaß, Team-Events und einen Kaffee von Weltklasse</li>
</ul>
 Tätigkeiten
Als Teil des DevOps-Teams betreust und verantwortest Du die Infrastruktur und somit die Grundlage unserer Projekte. Teilweise global genutzt geht es in den einzelnen Umgebungen natürlich vorrangig um Sicherheit und Performance. Idealerweise bringst Du auch ein gewisses Talent und Interesse an Softwareentwicklung mit. Insbesondere im Backendbereich haben wir sehr gute Erfahrungen mit einer Art Hybrid-Modell aus Entwicklung und DevOps gemacht.
 Anforderungen
<ul>
<li>Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Fundierte Erfahrungen in aktuellen Webtechnologien bzw. Cloud Stack (Kubernetes, Terraform, Cilium, OTC, etc.)</li>
<li>Objektorientierte Konzepte, Designpattern, Test-Driven-Programming</li>
<li>Erweiterte SQL-Kenntnisse (PostgreSQL), Datenstrukturen, Transaktionssicherheit etc.</li>
<li>Deine Einsatzfreude, Can-Do-Mentalität und Neugierde sind ansteckend</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Eine herausragende Büroatmosphäre mit einem leistungsorientierten, agilen und motivierten Team in der Speicherstadt</li>
<li>Kontinuierliche Weiterentwicklung der Teams, Skills, Methoden und Prozesse durch offenen Austausch, gegenseitige technische Reviews (Peer Review, GitFlow), unhierarchische Kommunikation und Zusammenarbeit</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wenn Dein CV und Deine Motivation für alemo uns überzeugen vereinbaren wir einen ersten Kennenlerntermin - remote per Teams oder natürlich gerne direkt vor Ort im Büro. Nach einem ersten Tech-Interview mit unserem CTO, lernst Du schon das Team und die Projekte kennen. Bei gemeinsamen Lunch und anschließenden, kleineren Testaufgaben kannst Du mit dem Team fachsimpeln und alle Fragen loswerden. Wenn das für alle gepasst hat, klären wir "nur" noch das Vertragliche.

DevOps Engineer (m/w/d)

Als Salesforce Entwickler wirst du eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung und Optimierung der Salesforce Systeme unserer Kunden spielen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Entwurf, Entwicklung und Implementierung von Salesforce-Lösungen unter Verwendung von Apex, Visualforce, Lightning Components, und anderen Salesforce-Technologien</li>
<li>Anpassung und Konfiguration von Salesforce-Plattformen, um die geschäftlichen Anforderungen zu erfüllen und die Effizienz zu steigern</li>
<li>Zusammenarbeit mit internen Teams, um Anforderungen zu verstehen und technische Lösungen zu entwickeln</li>
<li>Durchführung von Code-Reviews, Qualitätssicherung und Optimierung bestehender Salesforce-Lösungen</li>
<li>Unterstützung bei der Integration von Salesforce mit anderen Systemen und Plattformen</li>
<li>Dokumentation von Prozessen, Funktionen und technischen Spezifikationen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Bachelor-Abschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich</li>
<li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Salesforce-Lösungen</li>
<li>Deutschkenntnisse auf Sprachniveau B2 oder höher ist Voraussetzung</li>
<li>Umfassende Kenntnisse in Apex, Visualforce, Lightning Components und anderen Salesforce-Technologien</li>
<li>Erfahrung in der Anpassung und Konfiguration von Salesforce-Plattformen</li>
<li>Starke Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Geschäftsanforderungen in technische Lösungen umzusetzen</li>
<li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten</li>
<li>Salesforce-Zertifizierungen wie Salesforce Certified Platform Developer sind von Vorteil</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Salesforce Entwickler (m/w/d)

Nase voll von ständigem Wechsel von einem Projekt zum nächsten?
Immer neue Kunden mit anderen Anforderungen?
Wir suchen Verstärkung für die Weiterentwicklung unserer eigenen Produkte mit langfristiger Perspektive und arbeiten mit einem hohen Grad an Automatisierung. Dazu nutzen wir GitLab, Jira, Sonarqube, Weblate und weitere Tools um unsere Arbeitsabläufe möglichst klar und einfach zu halten. Für die Planung und Organisation setzen wir auf Scrum und Kanban.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Als Senior Frontend Developer (m/w/d) wirst du Teil unseres Teams, das die Weiterentwicklung unserer Kernprodukte verantwortet. </li>
<li>Im Team arbeitest du an der ISEC7 SPHERE, einer umfangreichen Lösung, die Unternehmen beim Betrieb und der Überwachung ihrer mobilen Infrastruktur unterstützt. </li>
<li>Darüberhinaus entwickeln wir mit ISEC7 CLASSIFY eine einfach zu bedienende Plattform, die sicherstellt, dass Benutzer sensible Dokumente korrekt kennzeichnen und verbreiten, während sie&nbsp;wie gewohnt ihre Microsoft Office Apps auf Desktops oder Smartphones unter Einhaltung der Vorschriften zur Datensensibilität nutzen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du warst bereits bei mindestens einem umfangreichen Projekt maßgeblich für die Frontendentwicklung mit JavaScript oder TypeScript verantwortlich? Sehr gut!</li>
<li>Eine mehrjährige Erfahrung sowohl mit JavaScript/React als auch im Umgang mit gängigen Entwicklungstools setzen wir voraus. </li>
<li>Da wir in einem internationalen Team zusammen arbeiten ist die sichere Kommunikation in englischer Sprache unabdingbar.&nbsp;</li>
</ul>
Wir legen Wert auf:
<ul>
<li>Solide Softwarearchitektur, die eine mehrjährige Wartung und Weiterentwicklung unserer Produkte ermöglicht</li>
<li>Clean code und collective code ownership. Daher nutzen wir gegenseitiges code review und automatisierte code Analysen um gemeinsam eine hohe Softwarequalität zu erreichen und uns gegenseitig zu unterstützen und weiterzubilden.</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein kleines Team aus guten Leuten, die bereits lange zusammenarbeiten und viel Erfahrung haben. Ein freundschaftlicher und vertrauensvoller Umgang miteinander ist ebenso selbstverständlich wie gegenseitige Unterstützung und ständiges Lernen von- und miteinander. Das Team wächst kontinuierlich und wir sind nun wieder an dem Punkt, an dem wir uns vergrößern wollen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li> Ersten Online-Kennenlernen </li>
<li>Treffen mit einem Senior aus dem Team zu einem Austausch vor Ort. </li>
<li>In der Regel können wir schon hier feststellen, ob es für beide Seiten passt.</li>
</ol>

Senior Frontend React-Entwickler (m/w/d)

You know how to do IT.&nbsp;Redegewandt, sympathisch und technisch versiert – diese Eigenschaften beschreiben dich genau? Perfekt! Als Sales Consultant bist du das Gesicht unserer Crew und erster Ansprechpartner für unsere Kundinnen und Kunden und solche, die es noch werden wollen. Mit deinen ausgezeichneten kommunikativen Fähigkeiten überzeugst du sowohl Kollegen als auch Kunden und schaffst es, komplexe technische Prozesse verständlich zu erklären. Gleichzeitig trittst du stets professionell und verbindlich auf und behältst auch in anspruchsvollen Verhandlungssituationen einen kühlen Kopf.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du wirst eigenverantwortlich bestehende Kundenbeziehungen pflegen und ausbauen</li>
<li>Du akquirierst Neukunden, u.a. durch die Einbringung von innovativen Vertriebsideen</li>
<li>Du erfasst Bedarfe und entwickelst Lösungen für unsere Kunden, in enger Zusammenarbeit mit Backoffice &amp; Technik</li>
<li>Du verhandelst Verträge eigenverantwortlich mit den Kunden</li>
<li>Du koordinierst interne und externe Prozesse eigenständig, vom Konzept bis zur Umsetzung</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur IT-Systemkauffrau / zum IT Systemkaufmann oder eine vergleichbare Berufsausbildung bzw. einschlägige Berufserfahrung</li>
<li>Du hast mind. 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von ganzheitlichen IT-Systemlösungen</li>
<li>Technische Affinität und ausgeprägtes Interesse an modernen Technologien</li>
<li>Du bist neugierig, engagiert und lernst gerne dazu.</li>
<li>Du trittst professionell und verbindlich auf und behältst auch in anspruchsvollen Verhandlungssituationen einen kühlen Kopf.</li>
<li>Du entwickelst gerne kundenorientierte Lösungen und Prozesse (gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen)</li>
<li>Du bist ein engagierter Ideentreiber</li>
<li>Du weißt ein offenes, vertrauensvolles Miteinander im Team und einen verlässlichen Arbeitgeber zu schätzen.</li>
</ul>
 Team
Willkommen in unserem Sales-Team! Wir sind eine dynamische Mischung aus erfahrenen Kolleginnen und Kollegen sowie jungen Talenten, die gemeinsam an einem Strang ziehen, um unsere Kunden bestmöglich zu betreuen.

Unser Team setzt sich aus klassischen Vertriebsmitarbeitern im Außendienst und engagierten Vertriebsinnendienstmitarbeitern zusammen. Diese Kombination ermöglicht es uns, flexibel auf die Bedürfnisse unserer Kunden einzugehen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.

Wir berichten direkt an die Geschäftsleitung, was uns nicht nur einen schnellen Informationsfluss sichert, sondern auch die Möglichkeit gibt, unsere Ideen und Strategien direkt einzubringen.

Gemeinsam arbeiten wir daran, unsere Marktposition zu stärken und unsere Kundenbeziehungen kontinuierlich auszubauen. Wir freuen uns darauf, mit dir zusammenzuarbeiten und gemeinsam Erfolge zu feiern!
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Vertriebsmitarbeiter / Sales Consultant für Managed IT Services (m/w/d)

<ul>
<li>Spannende, abwechslungsreiche und wirklich anspruchsvolle Projekte</li>
<li>Eigenverantwortung und Selbständigkeit in Deiner Arbeit ab dem ersten Tag</li>
<li>Freie Wahl von Hardware und OS sowie ein sehr ergonomischer Arbeitsplatz</li>
<li>Leistungsorientierte Vergütung</li>
<li>Interessante Möglichkeiten, Erfahrungen mit modernen Technologien, Entwicklungswerkzeugen und -prozessen (Kanban / Jira, Bitbucket, GIT, CI/CD, Docker, …) zu sammeln bzw. auszubauen</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten</li>
<li>Richtig viel Spaß, Team-Events und einen Kaffee von Weltklasse</li>
</ul>
 Tätigkeiten
Als Teil des Entwicklerteams entwirfst und implementierst Du individuelle Softwarelösungen.
Unsere API's entwickelst Du mit dem Symfony Framework in der aktuellen PHP Version. Datenbankmodelle modellierst Du in PostgreSQL. 
 Anforderungen
<ul>
<li>Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Fundierte Erfahrungen in aktuellen Webtechnologien bzw. Cloud Stack (Kubernetes, Terraform, Cilium, OTC, etc.)</li>
<li>Objektorientierte Konzepte, Designpattern, Test-Driven-Programming</li>
<li>Erweiterte SQL-Kenntnisse (PostgreSQL), Datenstrukturen, Transaktionssicherheit etc.</li>
<li>Deine Einsatzfreude, Can-Do-Mentalität und Neugierde sind ansteckend</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Eine herausragende Büroatmosphäre mit einem leistungsorientierten, agilen und motivierten Team in der Speicherstadt</li>
<li>Kontinuierliche Weiterentwicklung der Teams, Skills, Methoden und Prozesse durch offenen Austausch, gegenseitige technische Reviews (Peer Review, GitFlow), unhierarchische Kommunikation und Zusammenarbeit</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wenn Dein CV und Deine Motivation für alemo uns überzeugen vereinbaren wir einen ersten Kennenlerntermin - remote per Teams oder natürlich gerne direkt vor Ort im Büro. Nach einem ersten Tech-Interview mit unserem CTO, lernst Du schon das Team und die Projekte kennen. Bei gemeinsamen Lunch und anschließenden, kleineren Testaufgaben kannst Du mit dem Team fachsimpeln und alle Fragen loswerden. Wenn das für alle gepasst hat, klären wir "nur" noch das Vertragliche.

Software-Entwickler (Backend) (m/w/d)

Als (Junior) Manager Digital Consulting bei Deep Media Technologies, entwickelst du gemeinsam mit unserem Team maßgeschneiderte Strategien für unsere Kund:innen und analysierst Markttrends und wirtschaftliche Rahmenbedingungen. Du erstellst individuelle Konzepte und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Mediaplattform bei. In enger Zusammenarbeit mit den Gründer:innen leitest du Projekte zu strategischen Themen und präsentierst deine Erkenntnisse in internen und externen Meetings. Mit deiner Leidenschaft für digitale Medien, analytischen Fähigkeiten und ersten Erfahrungen in der Unternehmensberatung bringst du frischen Wind in unser Team.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du entwickelst zusammen mit unseren Kolleg:innen Strategien für unsere Kund:innen und analysierst Branchentrends, wirtschaftliche Rahmenbedingungen, technische Aspekte sowie Markt- und Kund:innenanforderungen und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab. </li>
<li>Du erarbeitest individuelle Konzepte für Kund:innen und trägst zur Weiterentwicklung unserer Plattform bei. </li>
<li>In enger Abstimmung mit den Gründern vermittelst du deine Erkenntnisse in internen und externen Meetings, leitest Projekte für Sonder- und strategische Themen bis zur Entscheidungsreife.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Sehr guter bis guter Studienabschluss (z.B. Wirtschaft/ BWL/ VWL, Ingenieurwesen, Politikwissenschaften, Marketing u.a.)</li>
<li>Idealerweise erste Erfahrung in einer Unternehmensberatung</li>
<li>Analytische Fähigkeiten</li>
<li>PowerPoint-Skills</li>
<li>Interesse an digitalen Trends</li>
<li>Kommunikationsstärke und Freude an Beratung</li>
<li>Leidenschaft für die digitalen Medien</li>
<li>Dynamik &amp; eine schnelle Auffassungsgabe</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
In unserem modernen Bewerbungsprozess setzen wir auf digitale, vereinfachte Verfahren mit transparenten Kriterien. Uns ist ein gegenseitiges Kennenlernen wichtig, weshalb wir uns ausführlich Zeit für unsere Bewerber:innen nehmen&nbsp;in mehreren aufeinanderfolgenden Gesprächen mit unterschiedlichen Team-Mitgliedern. Der Einstieg bei Deep Media folgt einem professionellen Onboarding bestehend aus Einführungs-Sessions, Webinaren aus unserer Deep Media Academy und praktischer Mitarbeit an ersten eigenen Projekten.

(Junior) Manager:in Digital Consulting

Innovative Technologien kombiniert mit einem tollen Team&nbsp;– das macht uns zu Vollprofis auf dem Gebiet der SAP-Unternehmensberatung! Lust, bei uns einzusteigen?
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Installation und Weiterentwicklung von SAP Systemen auf Basis von Netweaver, SAP ECC und/oder S/4HANA sowie deren Administration und Wartung</li>
<li>Einrichtung von periodischen, automatisierten Abläufen sowie Sicherstellung der Performance und des Systemtunings</li>
<li>Durchführung von SAP Updates, Release-Wechsel inkl. Datenbanken, Systemkopien etc.</li>
<li>Konfiguration und Durchführung von Transport- und Korrekturwesen</li>
<li>Betreuung der SAP Systeminstallationen und Sicherstellung des laufenden Betriebs</li>
<li>Support der Anwender zu allen relevanten Fragen bzgl. des SAP Berechtigungswesens und der SAP Basis</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Fundierte praxisbezogene Berufserfahrung im SAP Basis Umfeld und in der Nutzung von Datenbank-, Netzwerk- und Servertechnologien sowie idealerweise erste Erfahrungen mit S/4HANA</li>
<li>Analytischer und lösungsorientierter Arbeitsstil sowie Begeisterung für die Arbeit im Team</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li>
<li>Mobilität und Flexibilität für den Einsatz beim Kunden</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Telefonisches Gespräch</li>
<li>Fachliches Interview</li>
</ol>

SAP Basis (Senior) Consultant / Berater (m/w/d) für SAP ECC und/oder S/4HANA

Wir zählen zu den führenden Microsoft und SAP-Partnern für Integrationslösungen in Deutschland.
Mit uns kannst Du Systeme, Prozesse und Menschen innovativ miteinander verbinden. Wir arbeiten fair, verantwortungsvoll, integrativ und nachhaltig. Wir haben Freude daran mit unseren Kunden optimale Resultate zu erzielen. 
Mit uns bist Du immer einen Schritt voraus, ob aus technologischer Sicht oder in Bezug auf neue, teamorientierte Arbeitsformen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Konzeption und Entwicklung von Integrationslösungen mit SAP Integration Suite und Azure Integration Services</li>
<li>Optimierung und Automatisierung bestehender Lösungen&nbsp;</li>
<li>Gestaltung und Aufbau anspruchsvoller geschäftskritischer Systeme&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
 Das wünschen wir uns von Dir:
<ul>
<li>Teamgeist und eigenverantwortlich Arbeiten.</li>
<li>Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit dem .NET Framework / C#.</li>
<li>Lust, dich in das Kombinationsthema SAP und Azure einzuarbeiten.</li>
<li>Hohes Interesse an innovativen und smarten Lösungen.</li>
<li>Deutschkenntnisse auf dem Level C1</li>
</ul>
➕ Idealerweise:
<ul>
<li>Erfahrungen mit SAP-Integration (SAP PI/PO, SAP Integration Suite).&nbsp;</li>
<li>Erfahrung mit Azure Integration.&nbsp;</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Scrum oder anderen agilen Arbeitsmethoden.</li>
</ul>
 Team
 Unser junges und junggebliebenes Team setzt sich aktuell aus 40 Entwickler:innen, vom Azubi /Duali über den Junior Developer bis zum Senior Architekten, Projektmaneger:innen IT und Sales IT zusammen.
Wir haben 2 Geschäftsführer und 5 Office-Mitarbeiter:innen, die sich um alles kümmern was nicht IT ist.
Wir sind ein Team mit sehr flachen Hierarchien, ausgesprochen flexiblen und guten Arbeitsbedingungen. Wir lernen gerne Neues, sind innovativ und arbeiten qualitativ hochwertig.
Wir haben immer ein offenes Ohr für alle Ideen, Bedarfe sowie Anliegen und freuen uns über aktive Beteiligung am Unternehmen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Gespräch remote via Teams, ca. 45 min. mit Entwickler:in/Architekt:in.</li>
<li>Techie-Test &amp; Fachgespräch remote via Teams, ca. 45 min. mit Entwickler:in/Architekt:in.</li>
<li>Gespräch vor Ort, ca. 1,5 Stunden mit Geschäftsführer, Entwickler:in/Architekt:in, Personalmanagerin.</li>
<li>Vertragsvorschlagsgespräch remote via Teams, ca. 30 min. mit Personalmanagerin.</li>
</ol>

Cloud Solution Developer C#/.NET (m/w/d)

Als Online Marketing Manager bei Deep Media Technologies, betreust du nationale und internationale Kund:innen, entwickelst maßgeschneiderte digitale Mediastrategien und steuerst KPI-orientierte Kampagnen über verschiedene Kanäle wie Google, Facebook und TikTok. Du analysierst Targeting-Optionen, trackst den Erfolg der Kampagnen und leitest Optimierungsmaßnahmen ab, unterstützt durch unsere innovative Mediamanagement-Plattform. Dabei übernimmst du die Verantwortung für das Marketing-Budget deiner Projekte und arbeitest eng mit internen Expert:innen und externen Partner:innen zusammen. Mit deiner Leidenschaft für digitale Medien und deinen analytischen Fähigkeiten treibst du die Weiterentwicklung unserer Kund:innen und Projekte aktiv voran.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Mediakanalübergreifende Kund:innenbetreuung national und international</li>
<li dir="ltr">Kund:innenspezifische Beratung und Präsentation digitaler Mediastrategien</li>
<li dir="ltr">Analyse von Targeting-Optionen &amp; Aussteuerung KPI-orientierter Kampagnen</li>
<li dir="ltr">Tracking des Erfolgs, Auswertung von Marketingkampagnen sowie die Ableitung von konkreten Optimierungsmaßnahmen unter Einsatz unserer eigenentwickelten Mediamanagement-Plattform</li>
<li dir="ltr">Management von Werbeplattformen wie Google Ads, Facebook Ads, Google Marketing Plattform sowie analytischen Tools wie Google Analytics</li>
<li dir="ltr">Arbeit mit Markt-Technologien aus der Google Marketing Plattform (GMP) Universum (z. B. Search Ads 360, Campaign Manager 360, Display Video 360 etc.)</li>
<li dir="ltr">Verantwortung des Marketing-Budgets deiner Projekte</li>
<li dir="ltr">Als zentrale:r Ansprechpartner:in behältst du stets den Überblick, berätst unsere Kund:innen, entwickelst diese proaktiv weiter und arbeitest eng im Team mit internen Experten sowie externen Partnern</li>
</ul>
Lust auf weitere Themen wie SEO, &nbsp;SEA oder technische Spezialprojekte? Wir legen großen Wert auf deine Weiterentwicklung und unterstützen dich aktiv auf deiner Learning Journey!
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Sehr guter bis guter Studienabschluss (z.B. Wirtschaft/ BWL/ VWL, Ingenieurswesen, Politikwissenschaften, Marketing, Wirtschaftspsychologie, Kommunikationswissenschaften)</li>
<li dir="ltr">Analytische Fähigkeiten</li>
<li dir="ltr">Kund:innenorientierung &amp; Proaktivität</li>
<li dir="ltr">PowerPoint-Skills</li>
<li dir="ltr">Interesse an digitalen Trends</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke</li>
<li dir="ltr">Leidenschaft für die digitalen Medien</li>
<li dir="ltr">Dynamik &amp; eine schnelle Auffassungsgabe</li>
<li dir="ltr">Gelegentliche Reisebereitschaft</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
In unserem modernen Bewerbungsprozess setzen wir auf digitale, vereinfachte Verfahren mit transparenten Kriterien. Uns ist ein gegenseitiges Kennenlernen wichtig, weshalb wir uns ausführlich Zeit für unsere Bewerber:innen nehmen&nbsp;in mehreren aufeinanderfolgenden Gesprächen mit unterschiedlichen Team-Mitgliedern. Der Einstieg bei Deep Media folgt einem professionellen Onboarding bestehend aus Einführungs-Sessions, Webinaren aus unserer Deep Media Academy und praktischer Mitarbeit an ersten eigenen Projekten.

Online Marketing Manager:in

Innovative Technologien kombiniert mit einem tollen Team&nbsp;– das macht uns zu Vollprofis auf dem Gebiet der SAP-Unternehmensberatung! Lust, bei uns einzusteigen?
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Durchführung von SAP Projekten im Bereich Lagerlogistik/Versand</li>
<li>Konzeption und Implementierung betriebswirtschaftlich effizienter Prozesse im Logistikumfeld</li>
<li>Technische Umsetzung mittels Customizing</li>
<li>Übernahme von Projektverantwortung im entsprechenden Modulbereich</li>
<li>Entwicklung bestehender und Aufbau neuer Kundenbeziehungen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Fundierte Berufserfahrung in der Projektarbeit als SAP EWM (Senior) Berater sowie Integrationswissen der angrenzenden logistischen Module</li>
<li>Eine sorgfältige Arbeitsweise und die Fähigkeit, im System zu denken, ergänzt durch Kenntnisse der aktuellen SAP-Produkte und Technologien</li>
<li>Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, gute Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li>
<li>Mobilität und Flexibilität für den Einsatz beim Kunden</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Telefonisches Gespräch</li>
<li>Fachliches Interview</li>
</ol>

SAP EWM (Senior) Consultant / Berater (m/w/d) für SAP ECC und/oder S/4HANA

Wir machen es kurz: Bist du bereit für den&nbsp;besten Job der Welt? Wir suchen Talente, die Bock auf Musik, Stars und&nbsp;keinen 0815-Job&nbsp;haben! Wenn duvoller ENERGY&nbsp;steckst und Lust hast, unsere&nbsp;internationale Radio-Marke noch größer&nbsp;zu machen, dann lies bitte unbedingt weiter!
Als MEDIA SALES EXPERT (m/w/d) bei ENERGY vermittelst du Sendezeit, Banner und Werbemaßnahmen. Mit Überzeugungskraft und Zielstrebigkeit baust du deine Kundenbasis auf, konzipierst maßgeschneiderte Verkaufsstrategien und erweiterst kontinuierlich dein Netzwerk. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du repräsentierst als ergebnisorientierte*r Verkäufer*in die Marke ENERGY im Markt und bist dafür verantwortlich, Sendezeit, Banner und andere Werbemaßnahmen an die richtigen Partner zu vermitteln.</li>
<li dir="ltr">Mit Überzeugungskraft, Charme und Erfolgswillen baust du deinen eigenen Kundenstamm auf und kümmerst dich selbständig um die Kaltakquise.</li>
<li dir="ltr">Du konzipierst individuell auf deine Kunden abgestimmte Verkaufskonzepte und entwickelst deinen Kundenstamm kontinuierlich weiter.</li>
</ul>
 Unser Angebot:
Neben einem modernen Arbeitsumfeld, in einer der Top Branchen, bieten wir dir... ... ein ungedeckeltes Provisionssystem ... eine Garantieprovision in den ersten 6 Monaten ... einen Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung&nbsp;
Weitere Vorteile findest du bei den Instaffo-Benefits!
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">,Du hast bereits erste Erfahrungen im aktiven Verkauf oder bist schon Sales Profi mit praktischen „Macher-Qualitäten“.</li>
<li dir="ltr">Für dich zählen Ergebnisse - zielorientiertes Arbeiten ist für dich selbstverständlich und es treibt dich an, für deinen Erfolg selbst verantwortlich zu sein.</li>
<li dir="ltr">Du bist teamfähig und flexibel genug, um dich auf die Erwartungen und Bedürfnisse deiner Kunden einzustellen.</li>
<li dir="ltr">Du bist reisebereit und offen für die Möglichkeit, Kunden auch vor Ort zu betreuen und neue Geschäftsbeziehungen aufzubauen.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Telefoninterview</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen vor Ort</li>
<li dir="ltr">wenn für beide Seiten alles passt, machen wir direkt ein Angebot</li>
</ol>
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freue mich auf deine Nachricht im Chat!

Media Sales Expert (m/w/d) für die Region Hamburg

&nbsp;Als DevOps Engineer (m/w/d) bei Datadrivers bist du Teil unseres 12-köpfigen Infrastructure Cloud Automation &amp; Security (ICAS) Teams. Bei dir und deinem Team ist der Automatisierungsgedanke groß geschrieben. Ihr seid die treibende Kraft für effizient und zuverlässig funktionierende Datenlösungen sowie optimierten Betrieb und stellt sicher, dass die Daten unserer Kunden sicher und verfügbar sind.
Unser Ziel ist es, unseren Kunden Einblicke in ihr Geschäft zu geben, von denen sie nie geglaubt hätten, dass es sie überhaupt geben könnte und ihnen so einen Wettbewerbsvorteil zu verschaffen. Dafür ist wichtig, dass wir nicht stehen bleiben, weshalb wir deine Weiterentwicklung, neben den vielfältigen Projekterfahrungen, aktiv unterstützen. Nach dem Motto "Alles außer Beratung nach Klischee" gibt es bei uns keine (ständigen) Reisetätigkeiten, keine 60h Woche sowie Kommunikation auf Augenhöhe! Und ganz wichtig: Mehr als nur Konzepte ausarbeiten, denn bei uns wird Hands on groß geschrieben.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Als Teil unseres ICAS-Teams übernimmst du den Aufbau von Automatisierungen mittels CI/CD-Pipelines.</li>
<li>Die Konzeption, Planung und Durchführung von Migrationen in die Cloud liegen in deiner Verantwortung und auch bei der Implementierung und Erstellung diverser Terraform-Module packst du mit an.</li>
<li>Unsere Kunden können sich bei der Beratung auf deine Expertise verlassen. Du stellst ihnen funktionierende, automatisierte Softwareplattformen bereit, die ihren Betrieb optimieren.</li>
<li>Du beherrschst den Aufbau und die Pflege von Container-Orchestrierungs-Systemen quasi im Schlaf.</li>
</ul>
 Tech Stack: Im Beratungsumfeld lautet die Antwort oft "kommt drauf an", denn der genaue Technologie-Stack hängt vom konkreten Projekt und Kunden ab. Wir denken nicht in einem festgelegten Methoden- und Technologie-Stack, sondern suchen zunächst für ein Problem die beste Lösung. Übergreifend setzen wir in allen Projekten moderne Technologien ein, dazu gehören unter anderem: AWS, Google Cloud und Azure, Python, Go, Bash und Shell, Terraform, Docker, Kubernetes, CI/CD Tools, Git, Ansible, Chef, Microservices-Architekturen etc.
 Anforderungen
Bevor du weiterliest, hier folgt unser Wunschprofil. Du musst nicht alles mitbringen. Was du jetzt noch nicht kannst, wirst du bei uns lernen. Wichtig ist der Drive für deine Arbeit!
<ul>
<li>Idealerweise hast du mindestens 4 Jahre Praxiserfahrung und begeisterst dich für alles, was mit&nbsp;Automatisierung zu tun hat.</li>
<li>Der DevOps-Gedanke ist dir in Fleisch und Blut übergegangen und du hast ein sicheres Gespür für Optimierungspotenziale.</li>
<li>Du hast eine Leidenschaft für gängige Sprachen wie Python, Go oder Bash/Shell.</li>
<li>Deine fundierten praktischen Erfahrungen in den Bereichen Containervirtualisierung (z.B. Kubernetes, Docker), Cloud (z.B. AWS, Azure, Google Cloud), Infrastrukturbereitstellung &amp; Testing (z.B. Terraform) und Datenbanken (z.B. SQL, NoSQL) zeichnen dich aus.</li>
<li>Do it yourself: An der Schnittstelle zwischen Development und Operations schreibst du auch gerne selbst Programme, wenn du mit den gängigen Tools nicht weiterkommst.</li>
</ul>
 Team
 Wir bei Datadrivers sehen uns mit derzeit 43 Kolleg*innen im Ganzen als Team. Das liegt nicht zuletzt daran, dass wir mit unserem 360°-Beratungsansatz oft interdisziplinär beim Kunden zusammenarbeiten. Auch intern ist es uns wichtig, dies zu fördern. Bspw. mit unternehmensübergreifenden Community of Practices, in denen wir uns gegenseitig Einblicke in Projekte oder neue Technologien gewähren, After Works mit allen gemeinsam und Unternehmens-Retros, in denen wir uns gemeinsam reflektieren und auch feiern.
Unsere Teams sind, wie der Name Competence Center verrät, nach Kompetenzen gruppiert. Du wirst ein Teil von 12 ICAS Kollegen. Hier kommen alle DevOps Engineers, Cloud Engineers und Security Architekten zusammen. Jede*r bringt seine eigenen Fähigkeiten und Perspektiven ein, um Probleme zu lösen und Ziele zu erreichen. Wir hören aufeinander und arbeiten zusammen, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
Nichts geht ohne unser Team, langweilig wird es nicht so schnell und sei dir sicher eine Prise Humor ist immer dabei.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Kennenlerngespräch (ca. 30 Minuten)</li>
<li>Technisches Interview (60 - 120 Minuten)</li>
<li>Probeaufgabe (so lange du brauchst und kannst)</li>
<li>Abschließendes Gespräch und Kennenlernen weiterer Teammitglieder</li>
<li>Dein Einstieg bei uns </li>
</ol>

Senior DevOps Engineer (m/w/d)

Teledyne ChartWorld and SevenCs is an Equal Opportunity/ Affirmative Action Employer. We believe in providing equal opportunities to all and emphasize on diversity and inclusion.
As a software developer at SevenCs GmbH, you will make a significant contribution to the success of our software by developing innovative and robust software solutions. You will be responsible for the development, implementation and maintenance of our applications.
 Activities
<ul>
<li>Develop high-quality, efficient, and maintainable C++ code</li>
<li>Collaborate with cross-functional teams to design and implement software solutions</li>
<li>Optimise and troubleshoot existing software for performance and functionality</li>
<li>Stay up-to-date with C++ best practices, libraries, and technologies</li>
<li>Analyse existing software and propose best architectural solutions</li>
<li>Be involved in full production cycle from influencing the technical specifications to developing, testing and deploying the applications in various infrastructures</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li>Successfully completed an education or relevant studies in information technology</li>
<li>Proven experience in C++ development</li>
<li>Passion for software development</li>
<li>High level of flexibility and autonomy</li>
<li>Experience with Linux and/or Android is very beneficial</li>
<li>Experience with cross-platform development, architecture and design of multi-tier systems is preferred</li>
<li>Knowledge of databases is an added advantage</li>
<li>Good English communication, both written and verbal</li>
</ul>
 Team
You will work in an international team with many different cultures. Our software development department consists of 25 employees who are divided into small teams. 
 Application Process
<ul>
<li>Apply with CV</li>
<li>Video-Interview with Hiring Manger </li>
<li>2. Interview - online or onside with Team</li>
</ul>

Software Developer C++ (m/f/d)

Wir von Second Elements (est.1999) sind ein digitales Berater Agentur Team das lieber etwas versucht und bereut, als zu bereuen, dass man es nicht versucht hat. Du hilfst uns weiter zu wachsen und unsere Kunden in die digitale Transformation zu begleiten. Wir sind neugierig, verbindlich, exzellent und haben durch unser starkes und kompetentes, Digital Performance Marketing Team mit SEO, SEA, SEM, SMM und Digital Strategie Experte*innen es geschafft uns erfolgreich am Markt zu etablieren. Unternehmen wie Massa Haus, Jean D'Arcel, Axel Springer Media, Fox4Pets, R+V, Block House und Prokon Regenerative Energie e.G. lassen sich von SE beraten und in Zukunft auch von Dir. Du bekommst eine neue Apple Arbeitsausrüstung der neusten Generation für ein Mobile Office. Wir treffen uns regelmäßig zum interdisziplinärem Austausch und Feiern im Office (HH oder Berlin) und man trifft uns auf Messen (OMR,SMX, etc). Wir lieben Netzwerken und arbeiten wertschätzend auf Augenhöhe mit Allen!
 Tätigkeiten
Was Du für und mit dem Team machst:
<ul>
<li>Konzeption, Umsetzung und Optimierung von SEA-Kampagnen (Schwerpunkt Google Ads, Bing und FB) unter Einbeziehung übergeordneter, ganzheitlicher Marketingstrategien deiner Kunden</li>
<li>Erarbeitung ganzheitlicher Kundenstrategien entlang des Kundennutzen (SEA, SEM, Amazon, Social Media sowie Conversion Rate Optimierung)</li>
<li>Du betreust einen festen Kundenstamm aus unterschiedlichen Branchen (B2B, B2C, E-Commerce) und bist direkter Ansprechpartner</li>
<li>Setup und Einrichtung von Google Analytics, G4 <a href="u.a.">u.a.</a></li>
<li>Optimierung von Performance KPIs in Abhängigkeit von Kundenanforderungen</li>
<li>Durchführung von Wettbewerbs- und Potenzialanalysen</li>
<li>Reporting vereinbarter Performance KPIs für deine Kunden</li>
</ul>
 Anforderungen
Was Du für das Team mitbringst:
<ul>
<li>Du bringst min 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich SEA mit und erweiterst diese idealerweise um den ganzheitlichen Marketing Blick im Performance Marketing</li>
<li>Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich und leitest Projekte selbständig</li>
<li>Du arbeitest Kunden- und Ergebnisorientiert</li>
<li>Du bist interessiert daran die Branchen unserer Kunden kennenzulernen</li>
<li>Du bist kommunikationsstark und genießt den persönlichen Kontakt mit deinen Kunden</li>
<li>Du bist ein Teamplayer und bist am Wissensaustausch mit deinen Kollegen interessiert</li>
<li>Du lebst in Deutschland mehr als 186 Tage im Jahr</li>
</ul>
 Team
Was erwartet Dich im Team:
<ul>
<li>Diverses digitales Team (22 Menschen) mit gleichen Möglichkeiten für ALLE mit Bronze EcoVadis CSR Rating Nachweis für Nachhaltigkeit als erste Deutsche Boutique Agentur</li>
<li>Schnelle Entscheidungswege durch Kundenzentrische Teams und agile Arbeitsweise mit Mentoren</li>
<li>Starke Teambindung mit regelmäßigen Teamevents und Workshops mit Spirit</li>
<li>Überdurchschnittliche Vergütung in der Agentur Branche und wunderschöne Büros im Herzen der Städte Hamburg und Berlin mit allem was Du brauchst</li>
<li>Viel Raum für Selbstverwirklichung und Eigeninitiative</li>
<li>Interessante Herausforderungen und ein exzellenter Team Knowledge Graph</li>
<li>Variable Stundenmodelle möglich</li>
<li>Variable Urlaubsmodelle und Überstundenverrechnung möglich</li>
<li>Eigenständige Fortbildungsmöglichkeiten &amp; Teilnahme an wichtigen Fachmessen</li>
<li>Spannende Kunden aus unterschiedlichen Branchen (B2C/C2C/B2B)</li>
<li>Vertriebliche Altersvorsorge und Urbansportsclub-Mitgliedschaft möglich</li>
<li>Dienstfahrrad (auch E) möglich</li>
<li>Apple Laptops und persönliches Smartphone der neusten Generation</li>
<li>Papierloses Büro</li>
<li>Hunde im Office möglich</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call oder Video-Interview mit HR/GF</li>
<li>Video-Interview mit Fachteam und HR</li>
<li>Triff das Team von SE vor Ort , löse eine Testaufgabe an und zeige uns the best of you in einer Abschlußpräsentation</li>
</ul>

Senior SEA Manager - Digital Marketing Consultant (Mensch)

Lust auf spannende Job-Perspektiven, eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und eine sympathische Crew im Herzen Hamburgs? Let’s start IT together!
Zur Verstärkung unserer Crew suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen IT Systemadministrator / IT Projektleiter (m/w/d).
Ohne dich läuft nix.&nbsp;Mit der Planung, Installation und Integration von MS-Client/Serversystemen, Firewalls, Storage-Lösungen und Telefonanlagen optimierst du die IT-Landschaft unserer Kunden und führst eigenständige Projekte durch. Auch bei Fragen und technischen Problemen bist du der erste Ansprechpartner im Support und stellst einen reibungslosen Betrieb sicher.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du kümmerst dich im Rahmen von Kundenprojekten eigenverantwortlich um die strategische Planung, schnelle Implementierung und reibungslose Inbetriebnahme von IT-Systemen.</li>
<li>Du übernimmst die Führung und Koordination deiner Projektteams, inklusive der Termin- und Ressourcenplanung.</li>
<li>Als Experte bist du dafür verantwortlich, dass die IT-Landschaft unserer Kunden kontinuierlich optimiert wird.</li>
<li>Mit regelmäßigen Systemaktualisierungen und -wartungen sowie proaktiven Sicherheitsmaßnahmen schützt du die IT-Infrastruktur unserer Kunden.</li>
<li>Du sicherst den reibungslosen Betrieb bei unseren Kunden, indem du Systemfehler und technische Probleme identifizierst und behebst.</li>
<li>Du stehst unseren Kunden bei Supportanfragen zur Verfügung.</li>
<li>Du erstellst systemrelevante Dokumentationen und führst Schulungen für Kunden, sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation im Bereich der IT</li>
<li>Du bringst 5+ Jahre Berufserfahrung in der Systemadministration in einem IT-Dienstleistungsunternehmen mit.</li>
<li>Du besitzt umfassende Erfahrung in der Projektleitung und im Kundenmanagement</li>
<li>Du hast sehr gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Betriebssystemen und Cloud-Services</li>
<li>Du überzeugst durch deine starken analytischen Fähigkeiten und deine Problemlösungskompetenz</li>
<li>Du arbeitest gerne kooperativ im Team, bringst Ideen proaktiv ein und behältst auch unter Druck einen kühlen Kopf.</li>
</ul>
 Team
Willkommen in unserem IT-Support- und IT-Infrastruktur-Team! Wir sind eine engagierte Gruppe von erfahrenen Fachleuten und aufstrebenden Talenten, die gemeinsam daran arbeiten, die IT-Systeme unserer Kunden reibungslos und effizient zu gestalten.

Unser Team besteht aus Spezialisten für IT-Support, Netzwerkadministration und Systemintegration. Diese vielfältige Expertise ermöglicht es uns, flexibel auf die individuellen Anforderungen unserer Kunden einzugehen und passgenaue IT-Lösungen zu entwickeln.

Wir arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen, was einen schnellen Informationsaustausch sicherstellt und uns die Möglichkeit gibt, unsere Ideen und Strategien direkt einzubringen. Gemeinsam setzen wir uns dafür ein, die IT-Infrastruktur unserer Kunden kontinuierlich zu optimieren und ihre Geschäftsprozesse durch innovative Technologien zu unterstützen.

Wir freuen uns darauf, mit dir zusammenzuarbeiten und gemeinsam die IT-Landschaft unserer Kunden auf das nächste Level zu heben!
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

(Senior) IT Systemadministrator / IT Projektleiter (m/w/d)

Wir sind rund 80 Kollegen*innen, organisiert in vier Abteilungen. Als Shared Service unterstützen wir die medizinischen und bioanalytischen Labore im LADR Laborverbund Dr. Kramer &amp; Kollegen, weitere patientennahe Einrichtungen sowie die drei Unternehmensbereiche der Intermed: Medizinischer Handel, Logistik und Services wie zum Beispiel Rechnungswesen, Qualitätssicherung oder HR. 

Zu unseren Aufgaben zählen wir unter anderem die Anwendungsentwicklung und -betreuung verschiedener Business Applikationen, Clientmanagement, Infrastruktur und IT Security, Field Service sowie das Umsetzen technischer Erneuerungs- und Innovationsprojekte.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Als Teil eines dynamischen Teams betreust Du die vorhandene hochverfügbare&nbsp;virtuelle Infrastruktur, auf Basis von VMware.</li>
<li>Als Experte/Expertin für VMware verantwortest Du die Weiterentwicklung der vorhandenen Umgebung.</li>
<li>Du unterstützt die anderen IT-Fachbereiche und Kollegen und Kolleginnen als kompetente*r Ansprechpartner*in zu allen Themen der Virtualisierung.</li>
<li>Die Planung, die Installation und den reibungslosen Betrieb von unseren zentralen Server- und Storage-Systemen wird von dir verantwortet.</li>
<li>Das Backup, das Monitoring und die Optimierung der Umgebung hast Du stets im Blick.</li>
<li>Du&nbsp;bearbeitest Anfragen und Störungsmeldungen, übernimmst deren Dokumentation im Ticketsystem und nimmst an der Rufbereitschaft teil.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in für Systemintegration (m/w/d) oder entsprechende, in der Praxis erworbene, Kenntnisse und Fähigkeiten.</li>
<li>Neben guten Kenntnissen in der Betreuung von Enterprise Serverumgebungen und Enterprise Storage Lösungen, sowie guten Kenntnissen im Bereich&nbsp;Microsoft Windows Servern überzeugst Du durch sehr gute Kenntnisse im Bereich Virtualisierung mit VMware.</li>
<li>Abgerundet wird Dein Profil durch deine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise, deine Teamfähigkeit, deinen sehr guten Deutschkenntnissen sowie der Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Teams Call</li>
<li>Bewerbungsgespräch Vor Ort</li>
<li>Kennenlernen von IT Mitarbeitenden aus dem betreffenden Team</li>
</ol>

System Engineer/Systemadministrator*in Serverinfrastruktur (m/w/d)

Hast du Lust mit uns als Sparringspartner für Digitale Champions die bestmöglichen Customer Experiences zu schaffen? Wenn du ein pragmatisch denkender Mensch mit Gestaltungs- und Umsetzungswillen bist, sollten wir uns kennenlernen. Wir suchen dich als:
(Junio) Sales-Manager (m/w/d)
 Tätigkeiten
 Mit einem Mix aus bewährten Consulting Methoden und einem Schuss Start-Up Mentalität kreieren wir Kundenerlebnisse, die den Menschen den größtmöglichen Mehrwert bringen. Hierbei bist du federführend:
<ul>
<li>Du übernimmst alle Pre-Sales-Aktivitäten, um das Team bei der Kundengewinnung zu entlasten. Dazu gehört:</li>
<ul>
<li>Analyse potentieller Zielmärkte / Branchen und Unternehmen</li>
<li>Entwicklung konkreter branchenspezifischer Vertriebsansätze auf Basis der existierenden Rahmenbedingungen</li>
<li>Identifikation möglicher Support-Initiativen bei den Unternehmen (Bedürfnisanalysen) und der dafür verantwortlichen Personen in den Unternehmen.</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien zur erfolgreichen Ansprache mit dem Ziel, einen ersten Gesprächstermin zu erhalten, der dann gemeinsam von Dir mit den Fachkollegen durchgeführt wird.</li>
<li>Organisation der Follow-Up Termine und Erstellung hierfür notwendiger Pitch-Unterlagen.</li>
</ul>
<li>Du verfolgst und erfasst alle Vertriebsaktivitäten und die entsprechenden Next Steps in unserem CRM-Tool (HubSpot).</li>
<li>Du führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch.&nbsp;</li>
<li>Du unterstützt bei der Erstellung und Pflege von Verkaufsunterlagen und Präsentationen</li>
</ul>
 Anforderungen
 ️ Wir suchen Menschen, keine Maschinen. Deswegen solltest du vor allem Spaß an deiner Arbeit haben. Ganz ohne Hard Skills geht es natürlich nicht. Um alle Herausforderungen zu meistern, wünschen wir uns von dir:
<ul>
<li>Freude am Kundenkontakt und erste Sales Erfahrung in der B2B Neukundengewinnung, u.a. in der Entwicklung von Vertriebsstrategien, (Neu-) Akquise sowie Cross- und Up-Selling Maßnahmen wünschenswert.</li>
<li>Erfahrung im Bereich Online Marketing (Content, SEM, Affiliate) und digitaler Customer Journeys (Data-Analytics, Full-Funnel-Orchestrierung…).</li>
<li>Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie ein gutes Gespür für die Kundenbedürfnisse.</li>
<li>Erfahrungen im Umgang mit Social Media Kanälen wie LinkedIn, Instagram und anderen digitalen Touchpoints.</li>
</ul>
➕DAMIT SAMMELST DU PLUSPUNKTE
<ul>
<li>Du bist kreativ und besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative.&nbsp;</li>
</ul>
 INTERESSIERT? Chatte einfach einmal unverbindlich mit Petra – gerne per Du.
 Team
 Wir sind ein recht kleines Kernteam, das an ziemlich großen Projekten arbeitet. Dazu haben wir ein schönes Netzwerk an Spezialisten, die wir immer wieder gern mit einbeziehen.
 Bewerbungsprozess
1. Petra schaut sich deine Bewerbung an und bespricht sie mit dem Fachbereich.
2. Wenn es passt, wirst du zu einem Videocall mit Fachkolleg:innen eingeladen.
3. Wird es spannend, geht's zum persönlichen Kennenlernen mit weiteren Kolleg:innen.

Sales-Manager (m/w/d)

Wir sind rund 80 Kollegen*innen, organisiert in vier Abteilungen. Als Shared Service unterstützen wir die medizinischen und bioanalytischen Labore im LADR Laborverbund Dr. Kramer &amp; Kollegen, weitere patientennahe Einrichtungen sowie die drei Unternehmensbereiche der Intermed: Medizinischer Handel, Logistik und Services wie zum Beispiel Rechnungswesen, Qualitätssicherung oder HR. 

Zu unseren Aufgaben zählen wir unter anderem die Anwendungsentwicklung und -betreuung verschiedener Business Applikationen, Clientmanagement, Infrastruktur und IT Security, Field Service sowie das Umsetzen technischer Erneuerungs- und Innovationsprojekte.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Als Incidentmanager (m/w/d) bist Du&nbsp;für ein effektives Management sowie die Koordination von IT-Störungsfällen gemäß ITIL-Best Practices zuständig.</li>
<li>Du unterstützt bei der Koordinierung der Analyse von Störungsmeldungen, Identifikation von Ursachen und Einleitung geeigneter Maßnahmen zur Problembehandlung.</li>
<li>Du stellst die Eskalation von Störungen sicher und die Kommunikation mit den relevanten Stakeholdern.</li>
<li>Du übernimmst beim Eskalations- und Notfallmanagement im Störungsfall, vor allem bei einem Major Incident.</li>
<li>Eine kontinuierliche Verbesserung der Incident-Management-Prozesse und der Servicequalität wird von dir sichergestellt.</li>
<li>Du dokumentierst die Störungsfälle und erstellst Berichte zur Überwachung&nbsp;und zum Reporting.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du verfügst nachweislich über Erfahrung im IT-Störungsmanagement und ein tiefes Verständnis der ITIL-Prinzipien.</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Teams und Stakeholdern zu interagieren bringst du mit.</li>
<li>Du überzeugst mit guten analytischen Fähigkeiten zur schnellen Identifikation von Problemen und der Erarbeitung von Lösungen.</li>
<li>Eine Zertifizierung in ITIL oder verwandten Bereichen ist von Vorteil.</li>
<li>Du bist teamorientiert, qualitätsbewusst und proaktiv, um eine reibungslose Koordination und Zusammenarbeit sicherzustellen.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Teams Call</li>
<li>Bewerbungsgespräch Vor Ort</li>
<li>Kennenlernen von IT Mitarbeitenden aus dem betreffenden Team</li>
</ol>

Incidentmanager/Eskalationsmanager (m/w/d)

Wir sind rund 80 Kollegen*innen, organisiert in vier Abteilungen. Als Shared Service unterstützen wir die medizinischen und bioanalytischen Labore im LADR Laborverbund Dr. Kramer &amp; Kollegen, weitere patientennahe Einrichtungen sowie die drei Unternehmensbereiche der Intermed: Medizinischer Handel, Logistik und Services wie zum Beispiel Rechnungswesen, Qualitätssicherung oder HR. 

Zu unseren Aufgaben zählen wir unter anderem die Anwendungsentwicklung und -betreuung verschiedener Business Applikationen, Clientmanagement, Infrastruktur und IT Security, Field Service sowie das Umsetzen technischer Erneuerungs- und Innovationsprojekte.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>In deiner Position bist Du verantwortlich für die Konfiguration und Administration der vorhandenen großen Citrix Terminalserver sowie dessen Weiterentwicklung.</li>
<li>Du hilfst mit die Windows Client Umgebung zu standardisieren und zukunftsfähig zu machen.</li>
<li>Du wirkst in Projekten mit und unterstützt bzw. beräts im Rahmen von Angebotsanfragen.</li>
<li>Neue Lösungen entwickelst Du im Kontext des modernen Arbeitsplatzes in Abstimmung mit den Kunden.</li>
<li>Du unterstützt im Betrieb von betriebssystemnahen Client-Applikationen.</li>
<li>Das Change- und Patch-Management sowie die Durchführung/Unterstützung von Release-Tätigkeiten im Citrix Terminal Server Umfeld liegt bei Dir.</li>
<li>Du beseitigst Störungen und analysierst Probleme im Rahmen des Incident (2nd- bzw. 3rd.-Level-Support) und Problem Managements unter Einhaltung bestehender SLAs.</li>
<li>Dokumentationen werden von Dir erstellt und gepflegt.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du verfügst über eine erfolgreiche Berufsausbildung zur/zum Fachinformatiker*in (m/w/d) oder eine vergleichbare IT-bezogene Berufsausbildung.</li>
<li>Du kannst Erfahrung und sehr gute Kenntnisse im Aufbau und Betrieb von Citrix Terminalserver Umgebungen vorweisen.</li>
<li>Weiter bringst Du gute Erfahrungen in der Administration von Microsoft Client Betriebssystemen sowie im Umgang mit dem Active Directory und der Verwaltung von Gruppenrichtlinien mit.</li>
<li>Du besitzt Kenntnisse im Erstellen von Skripten mittels Microsoft PowerShell sowie Erfahrung im Mobile Device Management (Apple, Android) als auch grundlegende Netzwerkkenntnisse für die Themen DHCP und DNS.</li>
<li>ITIL-Kenntnisse bzw. -Zertifizierung wäre wünschenswert.</li>
<li>Du überzeugst durch Deine kommunikative, offene und proaktive Art sowie Deinem analytischem Denken und Deiner systematischen, eigenständigen Arbeitsweise.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Teams Call</li>
<li>Bewerbungsgespräch Vor Ort</li>
<li>Kennenlernen von IT Mitarbeitenden aus dem betreffenden Team</li>
</ol>

System Engineer/Systemadministrator*in (m/w/d) für Workplace Management/Terminal Services

Du bist Full Stack Enwickler:in und möchtest mithelfen, unsere hochverfügbare Web-App weiterzuentwickeln und dafür zu sorgen, dass das Geld reibungslos fließt und Fraudster bei uns keine Chance haben? Dann könntest du gut in unsere Crew passen!
 Tätigkeiten
Woran wird aktuell gearbeitet?
Neben der laufenden Arbeit an neuen Features für unsere Nutzer:innen arbeiten die Teams zur Zeit unter anderem an folgenden Tech-Themen:
<ul>
<li dir="ltr">Überführung einer klassischen server-rendered MVC-Architektur hin zu einer Single-Page App (GraphQL API im Backend, React im Frontend)</li>
<li dir="ltr">Erweiterung und Optimierung unserer Testsuite (PHPUnit, Codeception, Cypress)</li>
<li dir="ltr">Monitoring, RUM und Log Management mit Datadog</li>
<li dir="ltr">Verbesserte Aufteilung von bestehenden Modulen, Refactoring von Legacy Code</li>
<li dir="ltr">Skalierung unseres Datenbank-Setups (Aurora MySQL, TimescaleDB, Elasticsearch, Redis)</li>
<li dir="ltr">Unseren Tech-Stack gibt es in unserem&nbsp;<a href="https://pirateship.tech/radar" dir="ltr" target="_blank">Tech Radar</a>&nbsp;zu sehen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">5+ Jahren Berufserfahrung in SaaS-Projekten</li>
<li dir="ltr">Web- und Softwareentwicklung im agilen Team</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in modernen Architekturen, Design Patterns und Best Practices für Clean Code</li>
<li dir="ltr">PHP8 &amp; SQL</li>
<li dir="ltr">Unit/Integration/Acceptance Tests mit Codeception, PHPUnit und Cypress</li>
<li dir="ltr">React und TypeScript</li>
<li dir="ltr">RESTful APIs</li>
</ul>
Nice-to-have wären zusätzlich Erfahrungen in folgenden Bereichen
<ul>
<li dir="ltr">Apollo, GraphQL</li>
<li dir="ltr">Security (Best Practices<a href="https://ship.pirateship.com/security.txt" target="_blank">,</a>&nbsp;Fraud Detection und Pentesting)</li>
<li dir="ltr">CI/CD mit Gitlab, AWS Cloud, Docker</li>
</ul>
 Team
Das Produkt Team arbeitet an Carrier Reconciliation Prozessen, sprich Preisanpassungen bei Paketen, bei denen z.B. ein falschen Gewicht angegeben wurde werden nachträglich dem Kunden in Rechnung gestellt. 
Wir verarbeiten sehr viele Transaktionen, deswegen ist sowohl Sicherheit als auch Skalierung bei uns ein großes Thema.
 Bewerbungsprozess
1. Kennenlernen mit dem Co-Founder und CTO Felix
2. Kennenlernen mit dem Team
3. Deep Dive Hausaufgabe, die gemeinsam besprochen wird

Senior Full Stack Developer (PHP/React) - all genders

Bestehende Systeme weiterentwickeln. Prozesse strukturieren. Zukunft gestalten - Du hast langjährige Erfahrung in der IT-Administration, siehst sofort, wo Optimierungspotenzial liegt, und bringst Struktur in gewachsene Systemlandschaften? Dann bist Du bei HAGEL genau richtig.

Wir sind ein dynamischer und wachstumsstarker E-Commerce-Händler im Beauty-Bereich, der sich auf hochwertige Haar- und Körperpflegeprodukte spezialisiert hat. Mit einem vielfältigen Sortiment und einem starken stationären Netzwerk bieten wir unseren Kunden erstklassige Pflege und ein einzigartiges Einkaufserlebnis – online und vor Ort. 

Unsere IT ist das Rückgrat unseres Erfolgs. Zur Verstärkung des Teams in der Unternehmenszentrale Hamburg-Allermöhe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) IT-Systemadministrator (m/w/d), der unsere bestehende IT-Landschaft weiterentwickelt und aktiv gestaltet.

 Tätigkeiten
Deine Aufgaben – mit Wirkung:

Als IT-Systemadministrator bei HAGEL bist Du das Herzstück unserer internen IT. Deine Hauptaufgaben umfassen:
<ul>
<li dir="ltr">Infrastruktur-Management: Du übernimmst die Installation, Konfiguration, den Betrieb und die kontinuierliche Wartung sowie das Update unserer IT-Systeme, Server und Anwendungen. Du stellst sicher, dass alles reibungslos läuft.</li>
<li dir="ltr">Systemoptimierung: Du passt unsere Systeme an interne Bedürfnisse an, konfigurierst sie und verwaltest die wichtigen Schnittstellen zu externen Anwendungen und Partnern.</li>
<li dir="ltr">Sicherheit &amp; Resilienz: Du entwickelst und implementierst robuste Backup-, Recovery- und Sicherheitskonzepte, um unsere kritischen Daten und Systeme zuverlässig zu schützen.</li>
<li dir="ltr">Benutzer &amp; Zugriffe: Du organisierst und betreust die Benutzerkonten und Zugriffsrechte und schulst unsere Mitarbeiter im sicheren und effektiven Umgang mit unseren IT-Systemen.</li>
<li dir="ltr">Schnittstellen-Koordination: Du bist Ansprechpartner und Koordinator für externe IT-Dienstleister und Partner, um die Stabilität und Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft zu gewährleisten.</li>
<li dir="ltr">Technischer Support: Du unterstützt unsere Kollegen direkt bei ihren IT-Problemen und sorgst für schnelle, kompetente Hilfe.</li>
</ul>

 Anforderungen
Dein Profil: Das bringst Du mit
<ul>
<li dir="ltr">Qualifikation: Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration, ein relevantes IT-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung: Mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Administration und Betreuung komplexer IT-Systeme, Netzwerke und Anwendungen.</li>
<li dir="ltr">Technische Expertise: </li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in der Administration von Microsoft Windows Server-Umgebungen, Active Directory, Office 365/Microsoft 365.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Administration und Wartung von SQL-Datenbankservern.</li>
<li dir="ltr">Umfassendes Know-how in der Netzwerkadministration.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Virtualisierungslösungen ist ein Plus.</li>
<li dir="ltr">Gute Kenntnisse in IT-Sicherheitsstandards, Firewall-Konzepten und der Benutzer-/Rechteverwaltung.</li>
<li dir="ltr">Support-Skills: Nachweisliche Erfahrung im proaktiven IT-Support für diverse Anwendergruppen. </li>
<li dir="ltr">Arbeitsweise &amp; Persönlichkeit: Eine sehr strukturierte, analytische und pragmatische Arbeitsweise, die stets lösungsorientiert ist. Du bist ein Teamplayer mit hoher Kommunikationsstärke und bringst ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein mit. Belastbarkeit und Flexibilität (auch für planbare Rufbereitschaften) runden Dein Profil ab.</li>
</ul>

 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Senior IT-Systemadministrator (m/w/d)

Eines wird schnell klar: Wir befinden uns aktuell in einer sehr spannenden Phase des Wachstums und Umbruchs. Um diesen Prozess zu meistern, suchen wir engagierte, teamfähige und talentierte Menschen.
 Tätigkeiten
Unser SQL Experte geht in den Ruhestand. Aufgabe: Betreuung des in 20 Jahren aufgebaute SQL-Werkes, mit Schnittstellen zwischen NAV 2018 und anderen Systemen (Combit, PDS, Webshop), sowie ein Reporting - DWH . In der Folge soll die Erneuerung und Ablösung erfolgen.
 Anforderungen
SQL Kenntnisse
 Team
Wir sind ein kleines IT Team mit 4 Mitarbeiter. Wir verstehen uns als Business Partner der wesentlich zum Geschäftserfolgt beiträgt. Das schaffen wir mit starken externen Dienstleistern und mit der Unterstützung der Konzern - Kollegen aus NL und den USA.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

SQL Experte (m/w/d)

Wir befinden uns aktuell in einer sehr spannenden Phase des Wachstums und Umbruchs. Um diesen Prozess zu meistern, suchen wir engagierte, teamfähige und talentierte Menschen.
 Tätigkeiten
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<li>Als IT Manager/in bist Du der/die primäre Ansprechpartner/in hinsichtlich aller Fragestellungen, die sich aus dem Betrieb von NAV 2018 – und in Zukunft Dynamics 365 FO – ergeben</li>
<li>Du nimmst eine Schlüsselrolle bei der Einführung von Dynamics 365 FO ein</li>
<li>Neben der aktiven und regelmäßigen Kommunikation mit den Fachbereichen im Hinblick auf Weiterentwicklungen und Prozessverbesserungen, bildest Du die Schnittstelle zur internationalen Muttergesellschaft</li>
<li>Mitarbeit bei der Steuerung und Planung der Service- und Ressourcenbedarfe</li>
<li>Du unterstützt die lokale IT bei Bedarf</li>
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 Anforderungen
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<li>Du verfügst über ausgeprägte Fähigkeiten und Erfahrungen mit NAV 2018 oder Dynamics 365 FO bzw. vergleichbaren Lösungen</li>
<li>Erfahrung in ERP Einführungs- oder Migrationsprojekten ist wünschenswert</li>
<li>Ein abgeschlossenes Studium (Schwerpunkt Informatik, BWL, Wirtschaftsinformatik, Naturwissenschaften) oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
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 Team
Wir sind ein IT Team mit 4 Mitarbeitern. Wir verstehen uns als Business Partner der wesentlich zum Geschäftserfolgt beiträgt. Das schaffen wir mit starken externen Dienstleistern und mit der Unterstützung der Konzern - Kollegen aus NL und den USA.
 Bewerbungsprozess
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<li>Erster Austausch per Teams</li>
<li>Zweitgespräch vor Ort</li>
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322 Teilzeit / Vollzeit Jobs in 22885 Barsbüttel, Deutschland