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<h1> Schnupperpraktikant (m/w/d)</h1> in Berkheim vom 11.04.2025 Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen. Werde auch Du Teil unseres Teams. Schnupperpraktikant (m/w/d)<h3> Deine Aufgaben:</h3> Du bist dir noch nicht sicher welchen Ausbildungsberuf oder welchen Studiengang du lernen möchtest? Mit einem Schnupperpraktikum erhältst du die Möglichkeit deinen Wunschberuf näher kennenzulernen. Wir bieten Schnupperpraktika in folgenden Ausbildungsberufen an: kaufmännischer Bereich:<ul> <li> Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration </li> <li> Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement </li> <li> Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen </li> <li> Duales Studium, Bachelor of Arts (B. A.): BWL-Industrie </li></ul> gewerblicher Bereich:<ul> <li> Baugeräteführer (m/w/d) </li> <li> Baustoffprüfer (m/w/d) </li> <li> Bautechniker Plus (m/w/d) </li> <li> Berufskraftfahrer (m/w/d) - Güterverkehr </li> <li> Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik </li> <li> Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) - Nutzfahrzeugtechnik </li> <li> Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) - Personenkraftwagentechnik </li> <li> Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) </li> <li> Metallbauer (m/w/d) - Nutzfahrzeugbau </li> <li> Rohrleitungsbauer (m/w/d) </li> <li> Spezialtiefbauer (m/w/d) </li> <li> Straßenbauer (m/w/d) </li> <li> Tiefbaufacharbeiter (m/w/d) </li> <li> Duales Studium, Bachelor of Engineering (B. Eng.): Bauwesen Fachrichtung Hochbau </li> <li> Duales Studium, Bachelor of Engineering (B. Eng.): Bauwesen Fachrichtung Tiefbau </li> <li> Duales Studium, Bachelor of Engineering (B. Eng.): Elektro- und Informationstechnik / Mechatronik / Systems Engineering </li></ul><h3> Dein Profil:</h3> Das Praktikum findet in der Regel innerhalb einer Woche, an maximal fünf Arbeitstagen, statt. Bei der Bewerbung ist unbedingt der gewünschte Zeitraum und der gewünschte Ausbildungsberuf anzugeben, damit das Praktikum schnellstmöglich geplant werden kann. Die Bearbeitungszeit kann bis zu sechs Wochen dauern. Das Praktikum bietet einen umfassenden Einblick in das Tätigkeitsfeld des gewünschten Ausbildungsberufs. Es werden Aufgaben gezeigt und erläutert. Ziel ist es, den Inhalt des Ausbildungsberufs näher zu bringen. Durch leichte Tätigkeiten können unsere Praktikanten eigenständig in die Arbeitswelt hineinschnuppern und erhalten ein klares Bild bezüglich Inhalte und Themenschwerpunkte dieser Ausbildung.<h3> Dein Vorteil WILD zu sein:</h3> Wir bieten dir die Möglichkeit in deinen möglichen Wunschberuf "rein zu schnuppern"! Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:zukunft@maxwild.com" target="_blank">zukunft@maxwild.com</a> Als innovatives Familien-unternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60 Azubis nutzen bei der täglichen Arbeit Synergieeffekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächenrecycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohrleitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung. Schriftliche Bewerbung an Max Wild GmbH Personalabteilung Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Per E-Mail an Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. Sabrina Heber | Telefon +49 8395 920-623 | <a href="mailto:zukunft@maxwild.com" target="_blank">zukunft@maxwild.com</a> Als innovatives Familien-unternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60 Azubis nutzen bei der täglichen Arbeit Synergieeffekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächenrecycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohrleitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung. Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:zukunft@maxwild.com" target="_blank">zukunft@maxwild.com</a>

Schnupperpraktikant (m/w/d)

<h1> Bauleiter (m/w/d) Rückbau</h1> in Berkheim vom 11.04.2025 Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen. Als Marktführer und gleichzeitig größtes Unternehmen für Rückbau / Abbruch in ganz Deutschland suchen wir dich ab sofort als Teil unseres erfolgreichen Teams. Bauleiter (m/w/d) Rückbau<h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li> Koordination und Bauleitung in den Bereichen Industrie-, Gebäude- und Brückenrückbau </li> <li> Projektvorbereitung und Projektabwicklung </li> <li> Qualifizierte Bauherrenbetreuung </li> <li> Wirtschaftliche und technische Verantwortung für das Gesamtprojekt </li> <li> Personalführung </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li> Abgeschlossenes, technisches Bachelor- bzw. Masterstudium </li> <li> Alternativ eineWeiterqualifikation zum staatlich geprüften Bautechniker (m/w/d) </li> <li> Teamgeist, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen </li></ul><h3> Dein Vorteil WILD zu sein:</h3><ul> <li> Vielseitiges Arbeitsumfeld </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Firmenwagen mit Möglichkeit zur privaten Nutzung </li> <li> Hochmoderner Arbeitsplatz </li> <li> Individuell zugeschnittene Personalentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Motiviertes Team in einem zukunftssicheren Familienunternehmen </li></ul> Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> Als innovatives Familienunternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60 Azubis nutzen bei der täglichen Arbeit Synergieeffekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächenrecycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohrleitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung. Schriftliche Bewerbung an Max Wild GmbH Personalabteilung Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Per E-Mail an Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. Sabrina Heber | Telefon +49 8395 920-623 | <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> Als innovatives Familienunternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60 Azubis nutzen bei der täglichen Arbeit Synergieeffekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächenrecycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohrleitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung. Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a>

Bauleiter (m/w/d) Rückbau

<h1> Ausbildung zum Bautechniker (m/w/d) Plus Standort Leutkirch/Allgäu (m/w/d) (Start: 01.09.2024)</h1> in Berkheim vom 11.04.2025 Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen. Werde auch du Teil unseres Teams. Ausbildung zum Bautechniker (m/w/d) Plus Standort Leutkirch/Allgäu (Start: 01.09.2024)<h3> Ausbildungsschwerpunkte:</h3> Als Bautechniker (m/w/d) Plus leitest du kleine und mittelgroße Baustellen. Durch deine Ausbildung erhältst du ein breites technisches Know-how, um komplexe Bauabläufe bestens zu verstehen, zu koordinieren und auszuführen. Der kooperative Ausbildungsgang Bauchtechniker (m/w/d) Plus komprimiert die Ausbildung zum Straßenbauer (m/w/d) von drei auf zwei Jahre (Abschluss: Gesellenbrief). Anschließend besuchst du die Technikerschule mit Fächern wie Baukonstruktion, Bauphysik, Baustoffkunde, Entwurfs- und Tragwerksplanung, Vermessungs- und Informationstechnik (Abschluss: staatl. geprüfter Bautechniker (m/w/d)).<h3> Zahlen und Fakten:</h3> Ausbildungsstart: 01.09.2024 Ausbildungsdauer: 4 Jahre Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche Ausbildungsvergütung: 1. Ausbildungsjahr: 1.230,00 € 2. Ausbildungsjahr: 1.495,00 € 3. Ausbildungsjahr: frei, Mindestlohn 4. Ausbildungsjahr: frei + Meisterbafög Berufsschule bzw. Technikerausbildung und Überbetriebliche Ausbildung: Steinbeis Schule Stuttgart und Geradstetten Gewünschter Schulabschluss: Abitur, fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife<h3> Dein Vorteil WILD zu sein:</h3> Im jungen Alter an die Rente denken Möglichkeit zur Betrieblichen Altersvorsorge oder anderen vermögenswirksamen Leistungen für die Zukunft. Weiter lernen – weiter kommen Jeder Beschäftigte hat die Möglichkeit, an Fortbildungsmaßnahmen teilzunehmen. Wir bieten laufend interne und externe Schulungen an. Leistung lohnt sich Bei entsprechenden Notenschlüsseln werden Prämien ausbezahlt. Kostenübernahme bei Schulbüchern Die Kosten für die notwendigen Schulbücher werden von uns erstattet. Businessbike-Leasing Jeder Auszubildende hat nach Ablauf der Probezeit die Möglichkeit, ein Businessbike über Max Wild zu leasen. Gemeinsam stark Sowohl Welcome-Seminar als auch Azubi-Patenschaften helfen, den Einstieg in die neue Arbeitswelt zu erleichtern. Feste arbeiten – Feste feiern Ein bisschen Spaß muss sein. Sommerfest und Weihnachtsfeier, Lossprechungsfeier, Azubi-Ausflug ... Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:zukunft@maxwild.com" target="_blank">zukunft@maxwild.com</a> Schriftliche Bewerbung an Max Wild GmbH Standort Leutkirch Bewerbung über: Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Per E-Mail an Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. Sabrina Heber | Telefon +49 8395 920-623 || <a href="mailto:zukunft@maxwild.com" target="_blank">zukunft@maxwild.com</a> Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:zukunft@maxwild.com" target="_blank">zukunft@maxwild.com</a>

Ausbildung zum Bautechniker (m/w/d) Plus Standort Leutkirch/Allgäu (m/w/d) (Start: 01.09.2024)

<h1> Aufbereitungsmechaniker (m/w/d) für Sand und Kies (Start: 01.09.2024)</h1> in Berkheim vom 11.04.2025 Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen. Werde auch du Teil unseres Teams. Aufbereitungsmechaniker (m/w/d) für Sand und Kies (Start: 01.09.2024)<h3> Ausbildungsschwerpunkte:</h3> Als Aufbereitungsmechaniker in der Fachrichtung Sand und Kies bedienst du automatisierte Aufbereitungsanlagen, um aus Rohstoffen, bspw. in Kiesgruben und Recyclinganlagen, verkaufsfähige und wiederverwendbare Produkte zu gewinnen. Durch das Sieben und Waschen des Materials sowie das Befreien von Fremdmaterial, werden aus Kies- und Sandgemischen somit verkaufsfertige Erzeugnisse geschaffen. Zudem kümmerst du dich um die fachgerechte Lagerung sowie die Verladung der Erzeugnisse zum Weitertransport. Um deren Produktqualität zu sichern, entnimmst du Proben und analysierst und dokumentierst diese. Ebenso stellst du Störungen an den Anlagen fest und kümmerst dich um deren Behebung. Das notwendige Know-How dafür erhältst du sowohl durch schulische als auch betriebliche Ausbildung wie bspw. im Bereich Hydraulik, Pneumatik und Elektrotechnik.<h3> Zahlen und Fakten:</h3> Ausbildungsstart: 01.09.2024 Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre (erstes Jahr ist Vollzeitschuljahr) Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche Ausbildungsvergütung: 1. Ausbildungsjahr: 0,00 € (Praktikumstage werden vergütet) 2. Ausbildungsjahr: 957,00 € 3. Ausbildungsjahr: 999,00 € 4. Ausbildungsjahr: 1.062,00 € Berufsschule: Wiesau Gewünschter Schulabschluss: Guter Hauptschulabschluss oder höher<h3> Dein Vorteil WILD zu sein:</h3> Im jungen Alter an die Rente denken Möglichkeit zur Betrieblichen Altersvorsorge oder anderen vermögenswirksamen Leistungen für die Zukunft. Weiter lernen – weiter kommen Jeder Beschäftigte hat die Möglichkeit, an Fortbildungsmaßnahmen teilzunehmen. Wir bieten laufend interne und externe Schulungen an. Leistung lohnt sich Bei entsprechenden Notenschlüsseln werden Prämien ausbezahlt. Kostenübernahme bei Schulbüchern Die Kosten für die notwendigen Schulbücher werden von uns erstattet. Businessbike-Leasing Jeder Auszubildende hat nach Ablauf der Probezeit die Möglichkeit, ein Businessbike über Max Wild zu leasen. Gemeinsam stark Sowohl Welcome-Seminar als auch Azubi-Patenschaften helfen, den Einstieg in die neue Arbeitswelt zu erleichtern. Feste arbeiten – Feste feiern Ein bisschen Spaß muss sein. Sommerfest und Weihnachtsfeier, Lossprechungsfeier, Azubi-Ausflug ... Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:zukunft@maxwild.com" target="_blank">zukunft@maxwild.com</a> Schriftliche Bewerbung an Max Wild GmbH Personalabteilung Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Per E-Mail an Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. Sabrina Heber | Telefon +49 8395 920-623 | <a href="mailto:zukunft@maxwild.com" target="_blank">zukunft@maxwild.com</a> Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:zukunft@maxwild.com" target="_blank">zukunft@maxwild.com</a>

Aufbereitungsmechaniker (m/w/d) für Sand und Kies (Start: 01.09.2024)

<h1> Mechatroniker (m/w/d) für Tieflader/Anhänger</h1> in Berkheim vom 11.04.2025 Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen. Werde auch du Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort: Mechatroniker (m/w/d) für Tieflader/Anhänger<h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li> Selbstständige Durchführung aller anfallenden Reparaturen an Tiefladern und Anhängern </li> <li> Reparatur und Fehlerdiagnose an ABS-Anlagen </li> <li> Erledigung von kompletten Tieflader-Restaurationen, beinhaltet den Neuaufbau der Bremse, Elektrik und der Hydraulik mit anschließender Wiederinbetriebnahme </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Nutzfahrzeug- oder Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) von Vorteil </li> <li> Idealerweise einschlägige Erfahrung in einem der oben genannten Berufsfelder </li> <li> Bereitschaft und Durchführung von Notdiensten (24 Std. Service) nach Absprache </li> <li> Bereitschaft, im Bedarfsfall Außenmontagen sicherzustellen </li> <li> Teamarbeit und ein organisiertes Arbeiten setzten wir voraus </li></ul><h3> Dein Vorteil WILD zu sein:</h3><ul> <li> Vielseitiges Arbeitsumfeld </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Individuell zugeschnittene Personalentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Motiviertes Team in einem zukunftssicheren Familienunternehmen </li></ul> Work Life Balance steht auch bei uns hoch im Kurs - Arbeiten mit attraktiven Zeitmodellen als ein Vorteil für Max Wild. Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> Als innovatives Familien-unternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nutzen bei der täglichen Arbeit Synergie-effekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächen-recycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohr-leitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung. Schriftliche Bewerbung an Max Wild GmbH Personalabteilung Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Per E-Mail an Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. Sabrina Heber | Telefon +49 8395 920-623 | <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> Als innovatives Familien-unternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nutzen bei der täglichen Arbeit Synergie-effekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächen-recycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohr-leitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung. Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a>

Mechatroniker (m/w/d) für Tieflader/Anhänger

<h1> Vorarbeiter (m/w/d) Rückbau</h1> in Berkheim vom 11.04.2025 Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen. Als Marktführer und gleichzeitig größtes Unternehmen für Rückbau / Abbruch in ganz Deutschland suchen wir dich ab sofort als Teil unseres erfolgreichen Teams. Vorarbeiter (m/w/d) Rückbau<h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li> Unterstützende Abwicklung von Abbruchmaßnahmen in den Bereichen Industrie-, Gebäude-, oder Brückenrückbau </li> <li> Koordinierung und Führung von Arbeitsgruppen bei den Projekten </li> <li> Aktive Mitarbeit auf der Baustelle </li> <li> Kommunikation mit Projektbeteiligten und Mitarbeitern zur Organisation der Projekte vor Ort </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hochbau oder einem ähnlichen Berufszweig </li> <li> Weiterbildung zum staatlich geprüften Polier (m/w/d), Werkpolier (m/w/d) oder Meister (m/w/d) von Vorteil </li> <li> Teamplayer mit Bereitschaft für Reise- und Montageeinsätze </li> <li> Hohes Maß an Selbstständigkeit und Flexibilität </li></ul><h3> Dein Vorteil WILD zu sein:</h3><ul> <li> Vielseitiges Arbeitsumfeld </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Individuell zugeschnittene Personalentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Motiviertes Team in einem zukunftssicheren Familienunternehmen </li></ul> Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> Als innovatives Familienunternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60 Azubis nutzen bei der täglichen Arbeit Synergieeffekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächenrecycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohrleitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung. Schriftliche Bewerbung an Max Wild GmbH Personalabteilung Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Per E-Mail an Bitte bewirb dich sich bevorzugt online auf unserer Homepage. Sabrina Heber | Telefon +49 8395 920-623 | WhatsApp +49 170 373 41 78 | <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> Als innovatives Familienunternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60 Azubis nutzen bei der täglichen Arbeit Synergieeffekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächenrecycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohrleitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung. Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a>

Vorarbeiter (m/w/d) Rückbau

Werde Teil von Prinzing – Qualität durch KompetenzUnsere Mitarbeiter sorgen dafür, dass der Name „Prinzing“ mit Qualität gleichgesetzt wird. Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter diese Qualität erreichen. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem inhabergeführten Unternehmen mit Hauptsitz in Eislingen, Baden-Württemberg und über 600 Beschäftigten.Unser Arbeitsgebiet erstreckt sich über den kompletten Bereich der Elektrogebäudetechnik im Industrie-, Krankenhaus- und Verwaltungsbau.Technischer Kalkulator (m⁠/⁠w⁠/⁠d) ElektrotechnikIhre Aufgaben als Technischer Kalkulator (m/w/d):<ul><li>Aktive Mitarbeit in der Angebots- und Kalkulationsphase</li><li>Bewertung von Ausschreibungsunterlagen (funktional &amp; pauschal) in technischer, kaufmännischer und vertraglicher Hinsicht</li><li>Einholen, Prüfen und Vergleichen von Lieferantenangeboten</li><li>Entwicklung von technischen Sondervorschlägen zur Kostenoptimierung</li><li>Weiterentwicklung unserer Kalkulationsgrundlagen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Projektleitung, Einkauf und Technik</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossenes Studium zum Ingenieur, Techniker oder Meister, idealerweise mit einer gewerblichen Ausbildung im Fachbereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Umgang mit Kalkulationssoftware sowie sehr gute MS Office-Kenntnisse</li><li>Ausgeprägte Zahlenaffinität und technisches Verständnis</li><li>Kenntnisse elektrotechnischer Normen und Vorschriften</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten</li></ul>Das spricht für uns<ul><li>Spannende Projekte</li><li>Fitnessstudio (EGYM Wellpass)</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchien &amp; schnelle Entscheidungswege</li><li>Vermögenswirksame Leistungen (VL) &amp; betriebliche Altersvorsorge (bAV)</li><li>Unbefristete Anstellung</li><li>Kantinen-Zuschuss</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Team-Events und ein kollegiales Arbeitsumfeld</li></ul>Jetzt bewerben!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie diese an:Prinzing Elektrotechnik GmbH Am Eichenbach 7 73054 EislingenFrau Sandra Ünübol Tel. 07161 6061-0 <a href="mailto:bewerbungen@prinzing-elektro.de" target="_blank">bewerbungen@prinzing-elektro.de</a> <a href="https://www.prinzing-elektro.de" target="_blank">www.prinzing-elektro.de</a>

Technischer Kalkulator (m/w/d)

<h1> Hilfsbereite:r Werkstudent:in (w/m/d)</h1> für unsere IT-Abteilung gesucht! in Freiburg im Breisgau (15-20 Wochenstunden)<h2> Deine Aufgaben - dank dir machen wir Strecke</h2><ul> <li> Du unterstützt beim Etikettieren und Inventarisieren von Assets </li> <li> Bei Bedarf startest du die Rechner deiner Kolleg:innen neu, hilfst bei Umzügen und beim Auf- und Abbau von Arbeitsplätzen </li> <li> Du wirkst beim Aufbau des IT-Lagers mit und übernimmst regelmäßige Checks </li> <li> Verkabelungen der Arbeitsplätze werden durch dich korrigiert </li> <li> Dein Blick ins Monitoring zählt, bei Bedarf alamierst du die IT </li> <li> Des Weiteren unterstützt du beim Bestellprozess </li> <li> Bei der Erstellung von Tickets und beim Führen von Telefonaten wird ebenfalls deine Unterstützung benötigt </li></ul><h2> Dein Profil – das verleiht dir Triebkraft</h2><ul> <li> Du bist Student:in der IT oder eines vergleichbaren MINT-Fachs </li> <li> Dein Interesse liegt darin, erste Erfahrungen in der IT-Abteilung eines Unternehmens zu sammeln </li> <li> Du möchtest grundlegende Aufgaben der IT kennenlernen und unser IT-Team unterstützen </li> <li> Zu deinen Stärken zählen Offenheit, Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft </li> <li> Du fühlst dich wohl in einem interdisziplinären Team zu arbeiten </li></ul><h2> Erste Klasse – unsere Benefits</h2><ul> <li> Durch ein flexibles Arbeitszeitmodell kannst du dir deine Stunden in Abstimmung mit dem Team frei einteilen </li> <li> Dich erwartet ein aufgeschlossenes Team, das deine Unterstützung zu schätzen weiß </li> <li> Viele Standortvorteile: den Hauptbahnhof in Sichtweite, Top-Anschluss an den weiteren ÖPNV und nur 10 Gehminuten in die Freiburger Innenstadt </li> <li> Nutzung der Hansefit-Mitgliedschaft </li> <li> Einladung zu unseren Mitarbeiterevents </li></ul><h3> Du hast Fragen zu deiner Bewerbung oder zu dieser Stelle? Dann ruf uns an!</h3> Unsere Personalreferentin Sophia Dorner nimmt sich gerne unter Tel: 0761 47930-198 Zeit für dich. Offen, zukunftsorientiert und der Region verbunden – das und vieles mehr sind wir. Überzeuge dich selbst! zur Onlinebewerbung BVU Beratergruppe Verkehr + Umwelt GmbH Wentzingerstraße 19 79106 Freiburg

Hilfsbereite:r Werkstudent:in (w/m/d)

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Stuttgart Möhringen
Ausschreibender Bereich 
Gemeindepsychiatrisches Zentrum S-Möhringen, Sozialpsychiatrischer Dienst
Beginn 
01.06.2025 oder später
Einsendefrist 
31.05.2025
Beschäftigungsart 
100 %, befristet bis 31.05.2026
Kennziffer: 2505-01 eva B2 GpZM 
Zum&nbsp;Gemeindepsychiatrischen Zentrum Stuttgart-Möhringen (GpZM)&nbsp;gehören der Sozialpsychiatrische Dienst (SpDi), der Gerontopsychiatrische Beratungsdienst (GerBera), Assistenzleistungen im eigenen Wohnraum (AWS), Begleitetes Wohnen in Familien (BWF), AUFWIND- Unterstützung für Kinder psychisch erkrankter Eltern, Tagesstätte, Arbeitshilfen für Menschen mit psychischer Erkrankung, verschiedene Projekte.
Das GpZM bietet&nbsp;Menschen mit psychischen Erkrankungen&nbsp;personenzentrierte psychosoziale Angebote und verschiedene Unterstützungsmöglichkeiten an. Wir&nbsp;begleiten&nbsp;im ambulanten Setting psychisch erkrankte Menschen&nbsp;ab dem 18. Lebensjahr. Unsere Mitarbeitenden begleiten diese Menschen beispielsweise mit hilfreichen Gesprächen und regelmäßigen Kontakten, sie bieten Unterstützung im Alltag und zahlreiche Angebote zur Tages- und Freizeitgestaltung an.
Eine&nbsp;partizipative und annehmende Grundhaltung&nbsp;ist ein wesentlicher Bestandteil unseres professionellen Handelns. 
Die fachliche Qualität der Arbeit wird durch das&nbsp;multiprofessionelle Team&nbsp;des Gemeindepsychiatrischen Zentrums unterstützt.
Das erwartet Dich bei uns:
<ul>
<li>Mitarbeit in der Tagesstätte und bei der Durchführung von Gruppenangeboten</li>
<li>Fahrdienste</li>
<li>Telefon/ Empfang</li>
<li>Mitarbeit im Arbeitsprojekt</li>
<li>Begleitung einzelner Klient:innen bei Behördengängen, Arztbesuchen, Unterstützung beim Einkauf etc.</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Freude und Engagement an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen und eine wertschätzende Grundhaltung</li>
<li>Kontaktfähigkeit und Freude an Teamarbeit</li>
<li>Flexibilität</li>
<li>Führerschein Klasse B (ist wünschenswert)</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>ein aufgeschlossenes, sehr engagiertes und humorvolles Team</li>
<li>ein interessantes und vielfältiges Arbeitsfeld</li>
<li>die Einbindung in das Gemeindepsychiatrische Zentrum mit seinen unterschiedlichsten Angeboten</li>
<li>intensive Einarbeitung und kollegiale Beratung</li>
<li>ein monatliches Taschen- und Verpflegungsgeld</li>
<li>30 Tage Urlaub bei 12 Monaten</li>
<li>begleitende Seminar- und Bildungstage</li>
<li>mögliche Anerkennung als Vorpraktikum</li>
<li>Anspruch auf Kindergeld (sofern Du jünger bist als 25 Jahre)</li>
<li>Übernahme Krankenversicherung</li>
<li>Möglichkeit für eine Ausbildung oder duales Studium bei uns</li>
<li>Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. 
Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wende Dich bitte an: 
Antonia Kovacevic 
Teamleitung 
Tel: 0711 99 760 890
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Dir passt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung und vor allem darauf, Dich persönlich kennenzulernen!

FSJ / BFD für das Gemeindepsychiatrische Zentrum Möhringen (m/w/d)

Die Mariaberger Werkstätten sind Zulieferer für überwiegend mittelständische Unternehmen mit den Produktionseinheiten Industrie- und Leichtmontage, Stanzerei, Kabelkonfektion, spanabhebende Fertigung, Gastronomie, Bürodienstleistungen und der BIOLAND Landwirtschaft. Die Stabsabteilung Sozialdienst ist fest in der dritten Leitungsebene der Mariaberger Werkstätten verankert und setzt sich im Zusammenspiel mit den Fachbereichsleitungen aus Berufsbildungsbereich, Fördergruppen, Produktion, Einkauf, Landwirtschaft und regionale Arbeitsangebote für eine erfolgreiche Zukunft ein. Wir suchen kommunikative und motivierende Menschen mit sozialrechtlichen Kompetenzen rund um das SGB IX und in Verbindung mit dem Bundesteilhabegesetz für unser Team. Das klingt spannend? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Standort: Mariaberg 72501 GammertingenIhre Aufgaben:<ul><li>Begleitung der Beschäftigten mit körperlich, geistigen und psychischen Beeinträchtigungen in allen Aspekten der Tagesstruktur in der Werkstatt</li><li>Kontinuierlicher Austausch mit den Arbeitsgruppen am Standort Mariaberg und an den Außenstandorten Hettingen sowie Sigmaringen</li><li>Begleitung der Beschäftigten auf betriebsintegrierten und eingestreuten Arbeitsplätzen im Umfeld von Mariaberg, mit Fokus auf die Integration in den Arbeitsmarkt</li><li>Koordination und Umsetzung der Zusammenarbeit mit externen und internen Partnern (z.B. Integrationsfachdienst, Landratsamt, Rentenversicherung, Angehörigen, gesetzliche Betreuern, Wohnbereiche, Schulen, Institute, Bildungseinrichtungen u.v.m.)</li></ul>Damit können Sie punkten:<ul><li>Sie sind studierte*r Sozialpädagog*in (Diplom oder Bachelor) oder verfügen über eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit rehapädagogischer Zusatzqualifikation.</li><li>Bestenfalls verfügen Sie über relevante Berufserfahrung im Arbeitsfeld und über Erfahrungen mit der Klientel.</li><li>Sie haben eine hohe Empathie und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Menschen mit besonderen Bedürfnissen.</li><li>Sie arbeiten selbstständig und strukturiert, sind teamfähig und haben eine lösungsorientierte Arbeitsweise.</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<ul><li>spannende Tätigkeit in einem interdisziplinären Team</li><li>fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, u.a. durch Fort- und Weiterbildung</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit</li><li>tarifliche Bezahlung nach AVR Württemberg und betriebliche Altersvorsorge (angelehnt an TVÖD)</li><li>Dienstradleasing „Jobrad“</li><li>25 € Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li><li>Vergünstigungen durch ein breites Spektrum an Angeboten für Mitarbeitende – Corporate Benefits</li><li>Sport- und Gesundheitsangebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung</li></ul>Weitere Infos oder direkt zur Bewerbung:Unter <a href="https://recrumedia.com/CIxcib/" target="_blank">www.mariaberg.de/jobs</a>, per E-Mail oder per Post. Kontakt für Rückfragen: Geschäftsführung Rainer Laske (Tel.: 07124 / 923-310).Mariaberg e.V., Personaldienste Klosterhof 1 72501 Gammertingen <a href="mailto:jobs@mariaberg.de" target="_blank">jobs@mariaberg.de</a>

Sozialpädagoge (m/w/d) für Sozialdienst und Job-Coaching

<h1> Lackierer (m/w/d/k.A.) für Fahrzeuge und Baumaschinen</h1> in Berkheim vom 20.03.2025 Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen. Werde auch du Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort: Lackierer (m/w/d/k.A.) für Fahrzeuge und Baumaschinen<h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li> Lackieren, Schleifen und Abkleben von Fahrzeugteilen (PKW, LKW, Land- und Baumaschinen, Container, Anbaugeräte) </li> <li> Vorbereitung der Untergründe </li> <li> Qualitätskontrolle </li> <li> Konservierung von Flächen </li> <li> Montieren und Demontieren von Fahrzeugteilen </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Fahrzeuglackierer oder Industrielackierer </li> <li> Berufserfahrung wünschenswert </li> <li> Technisches Verständnis </li> <li> Handwerkliches Geschick </li> <li> Zuverlässigkeit </li> <li> Sorgfältiges, umsichtiges Arbeiten </li></ul><h3> Dein Vorteil WILD zu sein:</h3><ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> Businessbike Leasing </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Weiterbildung </li></ul> Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> Schriftliche Bewerbung an Max Wild GmbH Personalabteilung Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Per E-Mail an Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a>

Lackierer (m/w/d/k.A.) für Fahrzeuge und Baumaschinen

<h1> Bauleiter (m/w/d/k.A.) Geotechnik</h1> in Berkheim vom 20.03.2025 Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen. Werde auch du Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort: Bauleiter (m/w/d/k.A.) Geotechnik<h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li> Eigenständige Planung und Steuerung der geotechnischen Eigenüberwachung im Bereich von Erd- und Tiefbau- und Rückbauprojekten </li> <li> Leitung und Durchführung von Projekten zur Baugrunderkundung durch betriebseigene Leistung oder durch Steuerung von Subunternehmern </li> <li> Sicherstellung, Prüfung und Einhaltung relevanter Technischer Vorschriften, Normen und internen Standards zur Einhaltung der Produktqualität von Schüttgütern an den Standorten der Max Wild GmbH </li> <li> Recherche zu projektbezogenen Randbedingungen und Einordnung im Hinblick auf die Umsetzung </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li> abgeschlossenes Diplom-, Bachelor- bzw. Masterstudium im Bereich Bau bzw. in der Fachrichtung Tiefbau oder in einem vergleichbaren Bereich </li> <li> erste Erfahrungen im Bereich WPK/Geotechnik/Laborarbeit </li> <li> Teamgeist und das richtige Gespür im Umgang mit Kollegen (m/w/d), Mitarbeitern (m/w/d) und Kunden (m/w/d) </li></ul> Bewerbungen von Quereinsteigern aus der Bauleitung mit Berufserfahrung sind gleichermaßen erwünscht.<h3> Dein Vorteil WILD zu sein:</h3><ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> Businessbike Leasing </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Weiterbildung </li></ul> Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> Schriftliche Bewerbung an Max Wild GmbH Personalabteilung Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a>

Bauleiter (m/w/d/k.A.) Geotechnik

Wir sind ein Recyclingunternehmen mit Hauptsitz im schwäbischen Sontheim an der Brenz mit langer Tradition. Seit 1970 kümmern wir uns um die Verwertung und Entsorgung von Abfällen und Wertstoffen in der Region. Zu unseren Kunden zählen Privatpersonen, Kommunen sowie Handel, Gewerbe und Industrie.<h3> Wenn große Maschinen Dein Ding sind - komm in unser Werkstatt-Team!</h3> Wir suchen ab sofort:<h1> KFZ-Mechatroniker/Mechaniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik</h1> Standort: Sontheim an der Brenz<h4> Deine Aufgaben:</h4><ul> <li> Wartung und Reparatur unserer LKW’s und Nutzfahrzeuge in unserer hauseigenen Werkstatt </li> <li> Instandhaltungsarbeiten und Nachrüstungen </li> <li> Fehlerdiagnosen an mech. und elektr. Systemen </li></ul><h4> Dein Profil:</h4><ul> <li> Ausbildung wünschenswert aber nicht notwendig. Gerne auch ungelernt mit Berufserfahrung. </li> <li> Erfahrung im Bereich Nutzfahrzeugtechnik </li> <li> Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise </li></ul><h4> Was wir bieten:</h4><ul> <li> Krisensichere Arbeitsplätze </li> <li> Zukunftsorientierte Branche </li> <li> Individuelle Arbeitszeitmodelle </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Krankenzusatzversicherung </li> <li> Steuerfreie Sachbezüge </li> <li> Mitarbeiter-Rabatte </li> <li> Werkswohnungen </li></ul><h4> Du hast Fragen?</h4> Unser Herr Harsch ist gerne für Dich da! Tel.: 07325 9606-34 Gerne auch per Mail: <a href="mailto:bewerbung@wrz-hoerger.de" target="_blank">bewerbung@wrz-hoerger.de</a> Oder sende uns Deine Bewerbungsunterlagen ganz klassisch per Post an:<h4> Kontakt</h4> WRZ Hörger GmbH &amp; Co. KG Herrn Matthias Harsch Industriestraße 3 89567 Sontheim Datenschutz<h4> Einsatzort</h4> Sontheim/Brenz WRZ Wertstoffrückgewinnungszentrum Hörger GmbH &amp; Co. KG Industriestraße 3, 89567 Sontheim/Brenz, <a href="http://www.wrz-hoerger.de" target="_blank">www.wrz-hoerger.de</a>

KFZ-Mechatroniker / Mechaniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik

Wenn Sie über einen beruflichen Neustart nachdenken, dann sollten wir uns unterhalten!

Unser Geschäftspartner hat derzeit eine spannende Position als Teamassistent*in in Karlsruhe zu vergeben. Vielfältige Aufgaben, eine von Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre und attraktive Benefits warten auf Sie – das Ganze in einer unbefristeten Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Klingt gut?

Ihre Aufgaben sind:

Unterstützung und Entlastung der Geschäftsführung und des Legal &amp; Corporate Affairs-Teams in allen organisatorischen und administrativen Angelegenheiten
Mitwirkung bei der Erstellung von Gremien- und sonstigen Vorlagen
Korrespondenzabwicklung
Präsentationserstellung zur Innen- und Außendarstellung
Unterstützung bei Projekten wie z.B. Prozessoptimierung, Digitalisierung, Intranetauftritt des Teams, etc.
Büroorganisation
Mitarbeit im Themenfeld Nachhaltigkeit und ggf. eigenständige Abwicklung von Sonderprojekten

Sie bringen mit:

Ausbildung im kaufmännischen oder im Verwaltungsbereich
Berufserfahrung in ähnlicher Position
juristische (Grund-)Kenntnisse
Deutsch- und Englischkenntnisse min. C1-Niveau

Wir bieten Ihnen:

Gleitzeitmodell
Betriebliche Altersvorsorge
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
umfangreiches E-Learning-Angebot
Betriebliches Gesundheits-Management
Deutschlandticket Job und Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss
Betriebliches Gesundheits-Management durch ergonomische Arbeitsplätze und Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft
Mitarbeiter Bonuskarte
Essenszuschüsse in Form von Gutscheinen
Vergütung nach TVöD Entgeltstufe 9.

Teamassistent (m/w/d) in Teilzeit

Die attraktive Gemeinde Kressbronn am Bodensee (ca. 8.800 Einwohner) liegt im Bodenseekreis direkt an der Landesgrenze zu Bayern, zwischen Lindau und Friedrichshafen. Wir sind familienfreundlich, idyllisch, natürlich, lebendig und vieles mehr. Lernen Sie uns kennen!
Die Gemeinde Kressbronn a. B. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
<h2>Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2>
<h4>in Teil- bzw. Vollzeit, u. a. im Naturkindergarten 
</h4>
und für unsere Kinderbetreuungseinrichtungen in Kressbronn am Bodensee.

<h4>Ihr Profil:&nbsp; 
</h4>
<ul>
<li>Ausbildung als Pädagogische Fachkraft</li>
<li>Sie arbeiten lösungsorientiert, selbstständig und bringen eine hohe Team- und Sozialkompetenz mit</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen: 
</h4>
<ul>
<li>Eine tarifgerechte Vergütung in der Entgeltgruppe 8a TVöD SuE mit zusätzlicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung</li>
<li>Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum</li>
<li>Eine umfassende Einarbeitung ist gewährleistet</li>
<li>Ein modern eingerichteter Arbeitsplatz</li>
<li>Ein sympathisches Team mit jungen und erfahrenen Mitarbeitern, in dem Sie herzlich aufgenommen werden</li>
<li>Möglichkeiten und Unterstützung im Bereich der Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Jobradleasing</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Frisches Obst und Getränke stehen kostenlos zur Verfügung</li>
<li>E-Ladesäulen auf Parkplätzen im Gemeindegebiet</li>
<li>Vielfältige Möglichkeiten zur Nutzung von Dienstfahrzeugen und Dienstfahrrädern</li>
<li>Mitarbeiter-Events</li>
<li>Einen Arbeitsplatz in der Nähe des Bodensees - Arbeiten und wohnen Sie da, wo andere Urlaub machen</li>
<li>Kressbronn a. B. bietet außerdem attraktive Einkaufs- und Einkehrgelegenheiten sowie zahlreiche Sport-, Kultur- und Freizeitangebote direkt am Bodensee</li>
<li>Eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li>
<li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
</ul>
<h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung an die
Gemeinde Kressbronn a. B. 
Sachgebiet Personal 
Hauptstraße 19 
88079 Kressbronn a. B.
oder gerne per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@kressbronn.de" target="_blank">bewerbung@kressbronn.de</a>. Für Informationen vorab steht Ihnen Andreas Wagner unter 07543&nbsp; 966231 gerne zur Verfügung.
Weitere Informationen über die Gemeinde Kressbronn a. B. finden Sie im Internet unter <a href="http://www.kressbronn.de" target="_blank">www.kressbronn.de</a>.
<a href="https://www.kressbronn.de/unsere-gemeinde/oeffentliche-einrichtungen/kinderbetreuung/" target="_blank">Kinderbetreuung in Kressbronn am Bodensee</a>

Pädagogische Fachkräfte / Erzieher (m/w/d) u. a. im Naturkindergarten, in Voll-/Teilzeit

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Waiblingen
Ausschreibender Bereich 
Ambulante und sozialräumliche Hilfen im Rems-Murr-Kreis, Haus Elli
Beginn 
01.06.2025 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Einsendefrist 
15.05.2025
Beschäftigungsart 
80 %, unbefristet
Kennziffer: 2504-31 eva A2 AH-RM 
Im&nbsp;Haus Elli&nbsp;bieten wir&nbsp;mädchenspezifische&nbsp;ambulante, stationäre und sozialräumliche&nbsp;Erziehungshilfen&nbsp;und Gruppenangebote an. 
So sichern und stabilisieren wir Übergänge und initiieren tragfähige Kontakte und Unterstützungsnetzwerke.
Durch ambulante Erziehungshilfen werden&nbsp;Mädchen und junge Frauen&nbsp;unterstützt ein selbständiges, unabhängiges und geschütztes Leben zu führen. In den Gruppen werden sie gefördert, empowert und in ein&nbsp;unterstützendes Netzwerk&nbsp;eingebunden. 
Die JWG Haus Elli bietet vier stationäre Wohnplätze für Mädchen und junge Frauen im Alter zwischen 16 und 21 Jahren. In Form einer&nbsp;Jugendwohngemeinschaft&nbsp;begleitet und unterstützt das Team die Mädchen und jungen Frauen bei ihren nächsten Schritten zu einer&nbsp;selbständigen Alltagsgestaltung&nbsp;und&nbsp;einer eigenverantwortlichen Lebensführung.
Das Haus Elli setzen wir in Träger-Kooperation mit SOS Kinderdorf Württemberg e.V. um. 
Das Angebot und das trägerübergreifende Team aus vier Pädagog:innen hat die Möglichkeit zur&nbsp;gemeinsamen Gestaltung&nbsp;und zur&nbsp;fachlichen Innovation.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Sie begleiten Mädchen und junge Frauen in und außerhalb der JWG bei der Gestaltung ihres Wohnalltags (keine Nachtdienste, telefonische Rufbereitschaft im Wechsel)</li>
<li>Sie geben Halt und Orientierung und sind Ansprechpartner:in für ihre schulischen, beruflichen und persönlichen Entwicklungsthemen</li>
<li>Sie fördern Selbständigkeit, Beteiligung und Vernetzung</li>
<li>Sie organisieren ihre Aufgaben sowohl im Team, als auch eigenständig und übernehmen Verantwortung für individuelle Hilfesettings</li>
<li>Sie arbeiten verlässlich zusammen mit Eltern und Vormündern, dem Jugendamt, Schulen, Behörden und weiteren Kooperationspartner:innen im Sozialraum</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>ein:e Kolleg:in, der:die sich mit der Aufgabe und ihrem Team identifiziert</li>
<li>ein:e Kolleg:in mit wertschätzender und ressourcenorientierter Grundhaltung</li>
<li>Spaß an der Arbeit mit der Zielgruppe und Einbringen von Interesse oder Erfahrung in die geschlechterspezifische Arbeit</li>
<li>ein:e Kolleg:in, der:die zwischen Nähe und Distanz professionell die Balance halten kann</li>
<li>Führerschein Klasse B und ein privates PKW zur dienstlichen Nutzung</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>die Möglichkeit, sich mit Ihren Interessen und Fähigkeiten in ein Team einzubringen</li>
<li>ein dynamisches Arbeitsfeld, in dem Ihre Ideen und Innovationen Raum finden</li>
<li>umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote</li>
<li>mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS</li>
<li>Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
<li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren und bereit sind, diesen mitzugestalten. Menschen mit Behinderung sind bei uns ausdrücklich willkommen. Wir schätzen Vielfalt und setzen uns für ein inklusives Arbeitsumfeld ein. Bewerber:innen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Vor Aufnahme einer Tätigkeit müssen gem. § 23 a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein&nbsp;ausreichender&nbsp;Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern&nbsp;nachgewiesen werden (Anwendungsbereich Geburtsjahrgänge ab 01.01.1971) vorliegen.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Carmen Keppner / Martina Kübler 
Bereichsleitung / stellv. Einrichtungsleitung 
Tel: 0151 7029 3037 / 07181 9393 228
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!&nbsp;

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)

Sie möchten Kinder mit sonderpädagogischem Förderbedarf unterstützen und begleiten? Dann werden Sie Teil des Teams der Sprachheilschule Crailsheim. Hier werden Kinder mit sprachlichen und entwicklungsspezifischen Besonderheiten in ihrer kommunikativen Kompetenz bestmöglich gefördert, indem ein unterstützendes und sicheres Umfeld für die einzigartigen Bedürfnisse jedes Kindes geschaffen wird. Unterstützen Sie die Kinder dabei, ihr volles Potenzial auszuschöpfen.
In der&nbsp;Sprachheilschule Crailsheim&nbsp;(Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt Sprache) ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Betreuungskraft an der Sprachheilschule Crailsheim in Teilzeit (m/w/d)
Der Arbeitsort ist in Crailsheim.
Das sind Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Sie betreuen die Kinder beim Mittagessen und unterstützen bei der Essensausgabe.</li>
<li>Sie beaufsichtigen sie in der anschließenden Bewegungspause.</li>
<li>Sie unterstützen und betreuen die Kinder bei den Hausaufgaben.</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Empathie und Freude an der Arbeit mit Kindern</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>eine Immunität gegen Masern (Masernschutzgesetz)</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>eine unbefristete Teilzeitstelle mit 23 %</li>
<li>eine Eingruppierung nach&nbsp;Entgeltgruppe 3 TVöD</li>
<li>tarifliche Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes</li>
<li>attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits sowie für das Deutschlandticket</li>
<li>ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vergünstigtes Firmenfitnessangebot über Hansefit</li>
</ul>
Für Auskünfte steht Ihnen der Schulleiter Herr Greule unter der Telefonnummer 07951 910411 gerne zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 18.05.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.

Betreuungskraft an der Sprachheilschule Crailsheim in Teilzeit (m/w/d)

Sie möchten Kinder und Familien im Bereich der Eingliederungshilfe beraten und unterstützen? Dann ist eine Stelle im Allgemeinen Sozialen Dienst – Fachdienst Eingliederungshilfe genau das Richtige für Sie. Unser Ziel ist es, junge Menschen in ihren individuellen Bedarfen zu unterstützen und bedarfsgerechte Hilfen zu vermitteln. Durch unsere Arbeit tragen wir dazu bei, Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung zu fördern und eine Teilhabe zu ermöglichen. Wagen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Teams!
Im&nbsp;Jugendamt, Fachbereich Allgemeiner Sozialer Dienst,&nbsp;ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Sozialpädagoge als Mitarbeiter im Fachdienst Eingliederungshilfe (m/w/d)
Der Arbeitsort ist in Crailsheim.
Das sind Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Sie beraten junge Menschen und deren Eltern beim Vorliegen einer (drohenden) seelischen Behinderung nach § 35a SGB VIII.</li>
<li>Sie prüfen, inwieweit die Teilhabefähigkeit des Kindes oder Jugendlichen am Leben in der Gesellschaft beeinträchtigt ist und welche Unterstützungsmöglichkeiten geeignet sind, dieser entgegenzuwirken.</li>
<li>Sie vermitteln und begleiten vorrangig ambulante Eingliederungshilfen nach §35a SGB VIII für Kinder, Jugendliche und junge Volljährige, die von einer seelischen Behinderung betroffen oder bedroht sind.</li>
<li>Sie kooperieren und netzwerken mit Partnern im Gemeinwesen, vor allem Schulen, Kindergärten sowie der Kinder- und Jugendpsychiatrie.</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge bzw. Sozialarbeiter mit staatlicher Anerkennung oder in einem Studiengang, der zu den o. g. Aufgaben passt</li>
<li>alternativ Arbeitszeugnisse und Nachweise zu Weiterbildungen, die zeigen, dass Sie gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen haben</li>
<li>Interesse an qualifizierter Beratung und Begleitung von Familien, Kindern und Jugendlichen</li>
<li>Eigenverantwortlichkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
<li>Spaß an vertrauensvoller, transparenter und von Wertschätzung geprägter Zusammenarbeit</li>
<li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz des eigenen PKWs im Dienstreiseverkehr gegen Kostenersatz</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle</li>
<li>eine Eingruppierung nach&nbsp;Entgeltgruppe S 12 TVöD, wenn Sie Sozialpädagoge bzw. Sozialarbeiter mit staatlicher Anerkennung sind oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen besitzen, ansonsten eine Eingruppierung nach&nbsp;Entgeltgruppe S 8b TVöD</li>
<li>die Möglichkeit zur Einstellung im Beamtenverhältnis nach&nbsp;Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW&nbsp;bei Erfüllung bestimmter laufbahnrechtlicher und persönlicher Voraussetzungen</li>
<li>für Beschäftigte eine&nbsp;monatliche Zulage von bis zu 180,00 €&nbsp;sowie Regenerationstage gemäß den tarifvertraglichen Regelungen für den Sozial- und Erziehungsdienst</li>
<li>selbstständiges Arbeiten mit flexibler Arbeitszeit im Rahmen der Gleitzeitregelung sowie Ende der Kernarbeitszeit freitags um 12 Uhr</li>
<li>qualifizierte Einarbeitung mit Fortbildungsangeboten, regelmäßige Supervision sowie interdisziplinäre Fallbesprechungen</li>
<li>ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vergünstigtes Firmenfitnessangebot über Hansefit</li>
</ul>
Für Auskünfte steht Ihnen Frau Wieszt unter der Telefonnummer 0791 755-7486 gerne zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 18.05.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.

Sozialpädagoge als Mitarbeiter im Fachdienst Eingliederungshilfe (m/w/d)

Zur Unterstützung unseres 17-köpfigen Teams suchen wir ab sofort drei weitere Erzieher:innen mit staatlicher Anerkennung in Vollzeit, um weitere Kinder an unserem Standort aufnehmen zu können.
In den POLIFANT Kindertagesstätten arbeiten Sie nach dem offenen Gruppen- und Raumkonzept im Kindergarten oder dem teiloffenen Gruppen- und Raumkonzept in der Krippe. Sie orientieren sich in Ihrer Arbeit an unseren pädagogischen Schwerpunkten, die sich nach den sechs maßgeblichen Bildungs- und Entwicklungsfeldern des Orientierungsplans für Baden-Württemberg richten (Sinne - Körper - Sprache - Denken - Gefühl und Mitgefühl – Sinn und Werte). Die Einzigartigkeit eines jeden Kindes steht für Sie im Vordergrund.
Wir bieten Ihnen: 
- arbeiten in einem gleichberechtigten Team mit vielen Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen und umzusetzen 
- unbefristete Arbeitsverträge mit flexiblem Stellenumfang, um der Work-Life-Balance gerecht zu werden 
- Gehaltsspanne von 3.424,67 € bis 4.761,13 € monatlich, für staatlich anerkannte Erzieher:innen 
- SuE- Zulage zusätzlich 130,00 € monatlich 
- Stuttgartzulage zusätzlich 150,00 € monatlich an unseren Standorten in Stuttgart 
- freiwillige Sonderzahlungen von bis zu einem Monatsgehalt jährlich 
- 31 Tage Urlaub plus zusätzliche 2 Regenerationstage und 2 Umwandlungstage 
- Weihnachten und Pfingsten Betriebsferien – keine Schließzeiten im Sommer, um kostengünstigere Urlaube&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; planen zu können 
- Brückentage immer geschlossen, dadurch lange Wochenenden wenn zwischen Feiertag und Wochenende eigentlich ein Arbeitstag liegt 
- Bei Vollzeit eine 38,5 Stunden Woche – flexible Arbeitszeiten während unserer Öffnungszeiten (7.30 Uhr bis 16.30 Uhr) 
- Kostenfreies Deutschlandticket für ÖPNV 
- Dienstfahrrad-Leasing 
- Moderne Tablets als persönliche Ausstattung, um administrative Arbeit auf ein Minimum zu reduzieren 
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, während der Arbeitszeit, über unsere Onlineanbieter oder in Präsenz 
- jährlich stattfindende Inhouse-Fortbildung mit Teamevent 
- Vermögenswirksame Leistungen 
- Zuschüsse zur Altersvorsorge 
- private Zusatzkrankenversicherung für ambulante Leistungen, Zahnarzt und Fitnesskurse 
- Kostenlose Kita-Plätze für Mitarbeiter:innen in unseren POLIFANT Kitas 
- Ansprechende sehr gut ausgestattete Kindertagesstätten in Stuttgart mit Penthouse-Lage und guter ÖPNV Anbindung 
- Motivierendes und wertschätzendes multiprofessionelles Team 
- Gutes Arbeitsklima mit regelmäßigen Stammtischen, Betriebsausflüge und Teambuilding 
- Begleitung und Coaching im Arbeitsalltag 
- Fachberatung, Peer-Audit und Vertrauenspersonen 
- Einarbeitungspaten:innen und an jedem Standort mindestens eine Kita-Leitung anwesend 
- Konzeptionstage mit Zeit und Raum für die Themen des jeweiligen Teams und Standorts 
- private, familiengeführte Arbeitgeberin, mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 
- GWÖ zertifiziertes und auditiertes Unternehmen seit 2023 (weitere CSRD Themen in Planung und Ideen immer willkommen) 
- für Fachkräfte mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung gibt es bei POLIFANT das Educational Leadership Programm (ELP): Weiterentwicklung unserer Pädagog:innen mit Leitungsambitionen durch ein internes Ausbildungsprogramm, in welchem man sich mit dem Job einer Hausleitung und dem Unternehmen POLIFANT intensiv vertraut macht. Dazu gehören ebenso externe Weiterbildungen.
Wir sind einzigartig – Sie auch?
Wir wünschen uns von Ihnen: 
- Freude an der Arbeit mit Kindern jeder Altersstufe 
- Fachwissen über frühkindliche Bildungs- und Entwicklungsprozesse 
- einen liebevollen und verantwortungsvollen Umgang mit Kindern 
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher:in 
- Kreativität und Flexibilität 
- Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit 
- Eigeninitiative und selbständiges Handeln
Werde Teil der POLIFANT Familie

Erzieher:in in Stuttgart

Für unsere bestehende Kindertagesstätte mit 100 Betreuungsplätze (geplant 135) suchen wir ab sofort oder später eine weitere Hausleitung (m/w/d)
Gemeinsam mit Ihrer gleichgestellten Hausleitungkolleg:in führen Sie eine POLIFANT Kindertagesstätte und nehmen sich der umfangreichen Tätigkeiten selbstständig und verantwortungsvoll an. Die Personalführung ist für Sie von großer Bedeutung. So widmen Sie sich nicht nur administrativen Dingen wie Dienstplangestaltung, sondern führen regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche, beteiligen sich aktiv an der Einarbeitung neuer Fachkräften und behalten die Entwicklung Ihres Teams im Blick. 
Durch ihre bisherige pädagogische Erfahrung treten Sie im Alltag als Vorbild auf und beteiligen sich für einen Teil Ihrer Arbeitszeit im Kinderdienst. Hierbei steht sowohl die pädagogische Begleitung der Kinder für Sie im Fokus, als auch die Anleitung und Beobachtung Ihrer Mitarbeiter:innen.
Die Elternarbeit auf übergeordneter Ebene übernehmen Sie z.B. durch die Gestaltung von Elternabenden, die Teilnahme an Elterngesprächen, die Durchführung von Elternveranstaltungen, etc.
Sie behalten den Überblick über sämtliche organisatorische Dinge, moderieren Teamsitzungen, regen Kindbesprechungen an, sind für das Kindeswohl alle Kinder des Hauses verantwortlich und treten dabei stets freundlich, kooperativ und überzeugend auf. 
Auf weitere Aufgaben sind Sie neugierig und gehen auch unerwartete Situationen konzentriert und überdacht an.
Wir bieten Ihnen: 
- Einen zunächst befristeten Arbeitsvertrag mit flexiblem Stellenumfang, um der Work-Life-Balance gerecht zu werden - Entfristung ist nach zwei Jahren vorgesehen 
- arbeiten in einem gleichberechtigten Team mit vielen Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen und umzusetzen 
- Gehaltsspanne von 3.730,39 € bis 5.444,64 € monatlich, für Bachelor oder Master Absolventen:innen mit fünf Jahren Berufserfahrung oder staatlich anerkannten Erzieher:nnen mit Berufserfahrung und zusätzlichem Fachwirt:innenabschluss 
- SuE- Zulage zusätzlich 180,00 € monatlich 
- Stuttgartzulage zusätzlich 100,00 € monatlich an unseren Standorten in Stuttgart 
- freiwillige Sonderzahlungen von bis zu einem Monatsgehalt jährlich 
- 31 Tage Urlaub plus zusätzliche 2 Regenerationstage und 2 Umwandlungstage 
- Weihnachten und Pfingsten Betriebsferien – keine Schließzeiten im Sommer, um kostengünstigere Urlaube planen zu können 
- Brückentage immer geschlossen, dadurch lange Wochenenden wenn zwischen Feiertag und Wochenende eigentlich ein Arbeitstag liegt 
- Bei Vollzeit eine 38,5 Stunden Woche – flexible Arbeitszeiten während unserer Öffnungszeiten (7.30 Uhr bis 16.30 Uhr) 
- Kostenfreies Deutschlandticket für ÖPNV 
- Dienstfahrrad-Leasing 
- Moderne Tablets als persönliche Ausstattung, um administrative Arbeit auf ein Minimum zu reduzieren 
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, während der Arbeitszeit, über unsere Onlineanbieter oder in Präsenz 
- jährlich stattfindende Inhouse-Fortbildung mit Teamevent 
- Vermögenswirksame Leistungen 
- Zuschüsse zur Altersvorsorge 
- private Zusatzkrankenversicherung für ambulante Leistungen, Zahnarzt und Fitnesskurse 
- Kostenlose Kita-Plätze für Mitarbeiter:innen in unseren POLIFANT Kitas 
- Ansprechende sehr gut ausgestattete Kindertagesstätten in Stuttgart mit Penthouse-Lage und guter ÖPNV Anbindung 
- Motivierendes und wertschätzendes multiprofessionelles Team 
- Gutes Arbeitsklima mit regelmäßigen Stammtischen, Betriebsausflüge und Teambuilding 
- Begleitung und Coaching im Arbeitsalltag 
- Fachberatung, Peer-Audit und Vertrauenspersonen 
- Einarbeitungspaten:innen und an jedem Standort mindestens eine Kita-Leitung anwesend 
- Konzeptionstage mit Zeit und Raum für die Themen des jeweiligen Teams und Standorts 
- private, familiengeführte Arbeitgeberin, mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 
- GWÖ zertifiziertes und auditiertes Unternehmen seit 2023 (weitere CSRD Themen in Planung und Ideen immer willkommen)
Wir sind einzigartig – Sie auch?
Wir wünschen uns von Ihnen: 
- Erfüllung der Management-Funktionen in einem pädagogischen Aufgabenfeld 
- Anleitung und Beratung unserer pädagogischen Fachkräfte 
- Freude an der Arbeit mit Kindern jeder Altersstufe 
- Einen liebvollen und verantwortungsvollen Umgang mit Kindern 
- Fachwissen über frühkindliche Bildungs- und Entwicklungsprozesse 
- Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit 
- Eigeninitiative und selbständiges Handeln 
- Kreativität und Flexibilität 
- Mind. 5 Jahre praktische Berufserfahrung im pädagogischen Bereich
Werde Teil der POLIFANT Familie

Hausleitung (m/w/d) in Stuttgart-Zuffenhausen

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Stuttgart Kaltental
Ausschreibender Bereich 
Altenpflegeheim Wichernhaus
Beginn&nbsp; 
01.07.2025 oder früher
Einsendefrist 
15.05.2025
Beschäftigungsart 
75 - 100 %, unbefristet
Kennziffer:&nbsp;2504-35 eva B1 WH 
Im&nbsp;Wichernhaus&nbsp;pflegen und betreuen wir 55&nbsp;Frauen und Männer, die zuvor häufig in unzureichenden Wohnverhältnissen gelebt haben, von&nbsp;Wohnungslosigkeit&nbsp;bedroht waren - oder tatsächlich auf der Straße lebten.
Sie sind/ waren von&nbsp;Suchtmitteln&nbsp;abhängig und haben körperliche und seelische Folgeerkrankungen. Die meisten haben soziale Isolation und Armut erlebt.
Pflege und Betreuung&nbsp;heißt bei uns deshalb auch, diesen Menschen auf ihrem letzten Lebensabschnitt ein&nbsp;menschenwürdiges Wohnen und Zuhausesein&nbsp;- und ein begleitetes Sterben anzubieten.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Einzelfallhilfe, psychosoziale Begleitung, Kontakte mit Behörden, Zugehörigen u.a.</li>
<li>Unterstützung Heimplatzorganisation, Einkaufsfahrten, Freizeitgestaltung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Formalitäten</li>
<li>Kontaktpflege und Unterstützung Ehrenamtlicher, der Kirchengemeinden und des Heimbeirats</li>
<li>Mitarbeiter:innenführung/ -anleitung/ -einsatzplanung, konzeptionelle Weiterentwicklung</li>
<li>Arbeitszeiten in Absprache mit der Leitung, bei Veranstaltungen auch an Sonn- und Feiertagen</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>Erfahrung in der Wohnungsnotfallhilfe und/ oder stationären Langzeitpflege</li>
<li>Einsatzbereitschaft, Kreativität, Selbständigkeit, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit</li>
<li>Teamfähigkeit und Zusammenarbeit mit den anderen Berufsgruppen im Haus</li>
<li>Kenntnisse im Sozialrecht von Vorteil</li>
<li>Führerschein Klasse B/ Klasse 3</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>einen unkonventionellen Arbeitsplatz in einem außergewöhnlichem Pflegeheim</li>
<li>abwechslungsreiche Tätigkeiten und Mitgestaltung</li>
<li>umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote</li>
<li>mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS</li>
<li>Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
<li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. 
Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Christine Reimer / Natalie Grüner 
Bereichsleitung / Sozialdienst 
Tel: 0711 6868 748 27 / 0711 6868 748 21
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

Ergotherapeut:in / Heilerziehungspfleger:in / Sozialarbeiter:in (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter Logistik (m/w/d/k.A.) Genehmigungsabteilung</h1> in Berkheim vom 09.04.2025 Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen. Werde auch du Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort: Sachbearbeiter Logistik (m/w/d/k.A.) Genehmigungsabteilung<h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li> Vorbereitung und Anforderung von Genehmigungen für Schwertransporte </li> <li> Bearbeitung der Arbeitsvorbereitung für Schwertransporte </li> <li> Kontaktaufnahme mit Behörden für Straßen und Verkehr </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Technisch versiert </li> <li> Ausgeprägtes geografisches Verständnis </li> <li> Erfahrungen in den oben genannten Aufgaben wünschenswert </li> <li> Teamgeist, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen </li> <li> Hohes Maß an Flexibilität </li></ul><h3> Dein Vorteil WILD zu sein:</h3><ul> <li> vielseitiges Arbeitsumfeld </li> <li> attraktive Vergütung </li> <li> individuell zugeschnittene Personalentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> motiviertes Team in einem zukunftssicheren Familienunternehmen </li></ul> Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> Als innovatives Familienunternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60 Azubis nutzen bei der täglichen Arbeit Synergieeffekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächenrecycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohrleitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung. Schriftliche Bewerbung an Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. Als innovatives Familienunternehmen sind wir seit 1955 erfolgreich. Unsere 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 60 Azubis nutzen bei der täglichen Arbeit Synergieeffekte aus einem breiten Leistungsspektrum, das folgende Bereiche umfasst: Abbrucharbeiten, Flächenrecycling, Tiefbau / Erdbau, Horizontalbohrtechnik / Rohrleitungsbau, Kiesvertrieb / Transportdienstleistungen, Logistik, Fuhrpark- / Gerätemanagement, Systementwicklung. Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a>

Sachbearbeiter Logistik (m/w/d/k.A.) Genehmigungsabteilung

Für den Standort Stimpfach suchen wir:Personalsachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Lohn und GehaltWerden Sie Teil vom Schneider-Team! Die Schneider Gruppe ist ein international tätiges Familienunternehmen mit Sitz in Stimpfach. Für unseren Standort zwischen Crailsheim, Ellwangen und Dinkelsbühl suchen wir Personalsachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d).IHR AUFGABENGEBIET<ul><li>Eigenständige Vorbereitung und Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis</li><li>Pflege und Verwaltung der Zeiterfassung und Durchführung von Korrekturbuchungen für Ihre Standorte</li><li>Erstellung von Bescheinigungen für Krankenkassen, Ämtern und Behörden</li><li>Fachliche Beratung und Betreuung Ihrer Mitarbeiter in allen personellen Angelegenheiten</li><li>Pflege der Personalstammdaten und Bewegungsdaten</li><li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gern mit zusätzlicher Qualifizierung im Bereich Personal / Personaldienstleistung</li><li>Alternativ mit abgeschlossenem Studium mit Schwerpunkt HR / Personalwesen / Human Resources (HR) / Psychologie oder vergleichbar</li><li>Berufserfahrung im Personalwesen von Vorteil</li><li>Gute MS Office-Kenntnisse</li><li>Ausgeprägtes Organisationstalent sowie Zuverlässigkeit und Diskretion</li></ul>SIE ERWARTET<ul><li>Flexible und individuell an Ihre Bedürfnisse angepasste Arbeitszeiten in Form von Vollzeit, Teilzeit und Gleitzeit</li><li>Ein leistungsgerechtes Gehalt mit Chancen für berufliche Weiterentwicklung und Weiterbildung</li><li>Individuelle Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet durch einen Mentor</li><li>Ein sicherer und moderner Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Gerne ermöglichen wir auch Neu- und Quereinsteigern den Einstieg in unser Unternehmen</li></ul>Ihre AnsprechpartnerinFrau Susanne MeiserKontaktSchneider Holding GmbH Rechenberger Str. 7-9 D - 74597 Stimpfach 07967/151-243 <a href="mailto:bewerbung@schneider-fassaden.de?subject=Personalsachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) - #1394" target="_blank">bewerbung@schneider-fassaden.de</a>

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn und Gehalt

<h1> Fachinformatiker:in - Linux - Support (w/m/d)</h1> in Freiburg im Breisgau<h2> Deine Aufgaben - dank dir machen wir Strecke</h2><ul> <li> Du bist verantwortlich für den First- und Second-Level-Support </li> <li> Kompetent unterstützt Du deine Kolleg:innen aus der Softwareentwicklung und den Zentralen Diensten bei allen Fragen rund um ihre Linux- und teilweise Windows-Arbeitsplätze </li> <li> Darüber hinaus bist Du für die Bestellung und Verwaltung unserer Lizenzen sowie unserer Hardware verantwortlich </li> <li> Dein Wissen teilst Du gerne abteilungsübergreifend mit deinen Kolleg:innen in unserer Technischen Runde und bringst dich in unsere Arbeitsgruppen und Projekte proaktiv ein </li> <li> Deinen Fachbereich entwickelst Du gemeinsam mit deinen Teamkolleg:innen und führst neue Standards in die Organisation mit ein </li> <li> Dein Verhältnis zur Dokumentation ist diszipliniert und gerne legst Du regelmäßig einen Read-Only-Day ein </li></ul><h2> Dein Profil – das verleiht dir Triebkraft</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in oder einen B.Sc. in Informatik </li> <li> Während deiner Ausbildung oder in der Praxis konntest Du erste Erfahrung im First- und Second-Level Support von überwiegend Linuxarbeitsplätzen sammeln </li> <li> Du begeisterst dich für Hardware und kennst die Trends auf dem Markt </li> <li> Ein agiles, kreatives Arbeitsumfeld ist genau das, was Du suchst </li> <li> Du arbeitest strukturiert sowie organisiert und bist in der Lage, komplexe Sachverhalte einfach für deine Kolleg:innen am Rechner aufzuzeigen </li> <li> Spaß am Arbeiten in einer dynamischen Unternehmenskultur, Kompetenz in der Schnittstellenkommunikation, hohe Dienstleistungsmentalität und Freude, mit uns dein Wissen und deine Fähigkeiten voranzubringen </li></ul><h2> Erste Klasse – unsere Benefits</h2><ul> <li> Sicheres Gehalt und sichere Anstellung in einem wachsenden Unternehmen mit guter Auftragslage </li> <li> 30,5 Tage Urlaub (29 frei wählbare und 1,5 feste Urlaubstage), betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung </li> <li> Gute Work-Life-Balance durch ein flexibles Gleitzeitmodell und Mobiles Arbeiten </li> <li> Individuelle Einarbeitung, konstruktives Feedback und interdisziplinäre Zusammenarbeit </li> <li> Angebote zur beruflichen Förderung, wie z. B. passgenaue, lerntypengerechte Weiterbildungen </li> <li> Geförderte Mobilität via BVU-JobRad und/oder Jobticket </li> <li> Zuschuss zur Kinderbetreuung (Kita- und Kindergartengebühren) und Hansefit-Mitgliedschaft </li> <li> Ergonomische Arbeitsplätze in umweltfreundlich klimatisierten Räumen (vorwiegend Einzel- und Zwei-Personen-Büros) </li> <li> Kostenfrei frisches Bio-Obst, Wasser, Säfte und Kaffee vom Feinsten </li> <li> Viele Standortvorteile: den Hauptbahnhof in Sichtweite, Top-Anschluss an den weiteren ÖPNV und nur 10 Gehminuten in die Freiburger Innenstadt </li> <li> Ein buntes und vielseitiges Freizeitangebot im Dreiländereck – hier kommen Familien, Sportbegeisterte und Genussmenschen auf Ihre Kosten. Gerne laden wir dich dazu ein, mit uns bei unseren vierteljährlichen Events unsere Stadt und die Region gemeinsam kennenzulernen. </li></ul><h3> Du hast Fragen zu deiner Bewerbung oder zu dieser Stelle? Dann ruf uns an!</h3> Unsere Personalreferentin Sophia Dorner nimmt sich gerne unter Tel: 0761 47930-198 Zeit für dich. Offen, zukunftsorientiert und der Region verbunden – das und vieles mehr sind wir. Überzeuge dich selbst! zur Onlinebewerbung BVU Beratergruppe Verkehr + Umwelt GmbH Wentzingerstraße 19 79106 Freiburg

Fachinformatiker:in - Linux - Support (w/m/d)

<h1> Polier (m/w/d/k.A.) Rückbau</h1> in Berkheim vom 23.04.2025 Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen. Als Marktführer und gleichzeitig größtes Unternehmen für Rückbau / Abbruch in ganz Deutschland suchen wir dich ab sofort als Teil unseres erfolgreichen Teams. Polier (m/w/d/k.A.) Rückbau<h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li> Ganzheitliche Abwicklung von Abbruchmaßnahmen in den Bereichen Industrie-, Gebäude-, oder Brückenrückbau </li> <li> Koordinierung und Führung von Arbeitsgruppen bei den Projekten </li> <li> Aktive Mitarbeit auf der Baustelle </li> <li> Kommunikation mit Projektbeteiligten und Mitarbeitern zur Organisation der Projekte vor Ort </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hochbau oder einem ähnlichen Berufszweig </li> <li> Weiterbildung zum staatlich geprüften Polier (m/w/d), Werkpolier (m/w/d) oder Meister (m/w/d) von Vorteil </li> <li> Teamplayer mit Bereitschaft für Reise- und Montageeinsätze </li> <li> Hohes Maß an Selbstständigkeit und Flexibilität </li></ul><h3> Dein Vorteil WILD zu sein:</h3><ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> Businessbike Leasing </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Weiterbildung </li></ul> Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> Schriftliche Bewerbung an Max Wild GmbH Personalabteilung Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Per E-Mail an Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a>

459 Teilzeit / Vollzeit Jobs in Baden-Württemberg